【社会】派遣労働めぐり日産自動車に指導…庶務的仕事なのに3年超え

日産自動車が労働者派遣法で認められた３年の派遣期間を超えて一般事務の派遣労働者を
受け入れていたとして、東京労働局が日産と派遣会社に是正を指導していたことが９日、
明らかになった。期間制限の規制対象にならない専門職種として受け入れていたが、
実際には庶務的な仕事が大半で、専門業務に当たらないと判断された。

労働局に申し立てていたのは、「首都圏青年ユニオン」に加入する派遣労働者２人で、
このうち女性１人が９日、厚生労働省で会見した。

女性は大手派遣会社に登録し、０３年１０月から日産で働き始めた。就業条件では、
２６ある専門業務の一つの「事務用機器操作」とされたが、実際には会議室の予約や
お茶出しなど庶務的業務が大半を占めたという。勤務開始から５年８カ月たった
今年５月末、契約期間満了で退職した。

労働局の是正指導は５月２８日付。申し立てた２人について、過去に専門業務以外の
業務をさせた事実を指摘した上で、具体的な改善を求めた。指導を踏まえ、同ユニオンは
日産に「２人を直接雇用する義務がある」として団体交渉を申し入れたが、日産は
「直接の雇用関係にない」として応じていない。

日産は「行政指導を真摯（しんし）に受け止めている。今後は指導を受けることがないよう、
適切に対応したい」（広報）としている。

*+*+ asahi.com 2009/06/10[05:36] +*+*
http://www.asahi.com/national/update/0610/TKY200906100003.html

シャレになんねーニュースだな…朝からキツイわ
被害者のご冥福をお祈りします

ILOに通報しておきました

まだ茶坊主何て居るんだｗ

http://beebee2see.appspot.com/i/agpiZWViZWUyc2VlchQLEgxJbWFnZUFuZFRleHQY37kFDA.jpg
http://beebee2see.appspot.com/i/agpiZWViZWUyc2VlchQLEgxJbWFnZUFuZFRleHQYju0FDA.jpg


ここでやってるお
http://std1.ladio.net:8000/russiantest.m3u
質問はこっちに書き込んでおくれ
http://jbbs.livedoor.jp/radio/9539/#1

派遣ってこういうのばっかりだよね
俺も年収２００万の専門職種だよ

専門職種で収入が高いからいつ切られても大丈夫らしい

派遣社員は全員切られた。
一方、正社員は雇用調整助成金を国からもらって養った

日産悪徳企業

キモいCMばかりながしやがって。潰れろ、糞企業！

＞日産は「行政指導を真摯（しんし）に受け止めている。今後は指導を受けることがないよう、
＞適切に対応したい」（広報）としている。

今後は指導を受けないよう、法の目をかい潜ると

くらら〜！
ぺ〜た〜！
今日でクビ〜！

>>10
今後は３年でバッサリ切るだけだろ

自給７５０円だが派遣やるよりかはマシ

企業は、法の枠内でやっているのだから悪くない。が、ザル法過ぎる。

厚生省作成、「労働者派遣事業関係業務取扱要領」のP243にも（２１年３月）
>http://www.mhlw.go.jp/general/seido/anteikyoku/jukyu/haken/youryou/dl/zentai.pdf
>脱法を避けるという点に留意しながら解釈する必要があるが、基本
>的には「係」、「班」等場所が変われば「同一の業務」を行うとは解
>釈できず、違った派遣が受けられる。

のように、公的文書には、３年超えでも派遣形態のまま雇用できるように。
脱法はいけないとしながらも、抜け道を指導しており、企業側が有利になるようにで
作成されているのがよく分かる。


日本型派遣法は、企業の公害を許すのに等しい。
生産者である労働者＝消費者であることを無視したものであり。
内需はぼろぼろになる麻薬である。

悪法である。

特に、製造業派遣を許した、「小泉、竹中、奥田」の罪は非常に重い。

2003年
　小泉純一郎内閣、竹中平蔵（金融・経済財政担当相）
　日本経団連初代、奥田碩 トヨタ自動車 2002年5月-2006年5月
　例外扱いで禁止だった製造業への派遣解禁。専門的26業種は派遣期間が3年から無制限に。

2009年
　製造業派遣解禁「止められず申し訳ない」　広島労働局長　(2009年1月6日22時11分)

2009年第一四半期の実質GDP伸び率は、マイナス15％
と記録的な落ち込みとなった。不況の影響で、国民生活の
厳しさも増している。今年夏のボーナス支給額は、過去最大
の減少幅になると見込まれている。統計的に見ても、国民
の所得水準低下の傾向は明確であり、日本人は年々
貧しくなっているのが現実だ。

かつての日本は、世界で最も豊かな国の一つであり、消費者
の購買力は極めて高かった。しかしそれも「今は昔」だ。
景気が回復したとしても、われわれがかつての豊かさを取り
戻せる可能性は少ないと思われる。日本の国民所得減少は、
今回の不況によりはじまったことではなく、長期趨勢的な現象
だからだ。

われわれは、「日本人は豊かだ」という固定観念から脱却
する必要がある。2007年の国民生活基礎調査によると、
日本全国4800万世帯のうち、下位4分の1の1200世帯の
平均所得は210万円であった。これを世帯人員で割った
1人当たりの所得は、おおよそ1万ドルであった。
ちなみに1人当たりGDPが1万ドル程度の国は、ポーランド・
チリ・ロシアなどである。

これからの日本は、“貧しさ”が当たり前に存在する普通の国
にならざるを得ないであろう。

忍び寄る貧しさの影 〜“下流マーケティング”への転換を急げ
http://www.nikkeibp.co.jp/article/column/20090605/158214/

＞２６ある専門業務の一つの「事務用機器操作」
　そもそも「事務用機器操作」ってなんだ？オフコンとかの時代の名残か？

主要国の１人あたりのＧＤＰランク。日本わろた。
http://www.nikkeibp.co.jp/article/column/20090605/158214/01.gif

>>10
違う違う、3年以内にきっちり切って行きます。って事。
報道関係の会社は、きっちり3年が限度になるって、派遣会社に言われた。
直接雇用は一切考えて無いらしい。

抵触日突つきキター
身に覚えのある会社は社保完備で直接雇用に切り替えとけ

いいんじゃね？
皆貧乏で車など買えない時代なんだしｗｗｗ
廻って自分の首を絞めてる事に気づかないんだろ

>>16
そりゃ　コピーとりだろ？

日本ってホントに終了一直線なんだな

>>22
外資系会社の話だっての

社名を仏産に変えろ

契約切られるまで何もせずにダラダラ働く方もアホだなぁ

やっぱこの国ガキを作るには鬱苦死すぎるな。
生まれたガキは絶対に幸せになれない。

５年８ヶ月も働いたらバイトでも正社員なってるぞ。

>>27
ならんわな。

ま、これ労働法制が労働実態に合ってないということだろ。
早く法律改正して現実に即した法律にしないといかん。

＞大手派遣会社

こっちも社名くらい出すべき。
どこの会社？元々やばいとこ？

大手と言えば
Rリクルート
Pパソナ
Tテンプ
Sスタッフサービス
Aアデコ
Mマンパワー
派遣元を公表しないのが怪しいな

降り口が日本に帰国してるらしい
ソースは今週発売の週刊ポスト

ほしゅほしゅ

もう何と言えば

スレ違い