【裁判】 マクドナルドと"名ばかり管理職"店長、和解…マクドナルド側が1000万円支払い

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194名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 00:37:52 ID:ZgkVUQ8Y0
マックは店長の平均年収700万って聞いたんだけど本当かな?
俺は飲食SVだけど半分しか貰ってないヽ(´Д`;)ノアゥア...
195名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 00:43:55 ID:X9y8jB0z0
マックとしては途中で投げ出して和解するならここまでになる前に
謝罪して解決金払って店長制度を見直した方が利口だったはず。
世間の風が冷たいのを感じての方向転換に違いない。
196名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 01:06:26 ID:VFujwSMj0
今後残業代が支給されるようになる?そこも重要。
店長ということで手当が数万円支給されるだけで
・1日8時間を超える部分の残業代が支給されるのか、
・また週40時間以上の部分は休日出勤手当が支給されるのか。


これ俺も現場の人間に聞きたい。
これからの待遇は変わるのかな?
197名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 01:45:16 ID:picEkhCN0
あれ?地裁判決の時にマクドナルドの代表取締役会長兼社長兼最高経営責任者が

会社の構造的な問題とは考えていないし、無報酬の労働を強いてはいない。
店長は今でも管理職で、自身の判断で残業時間を管理できるから『みなし労働』にはあたらない。

ってコメントしていたから和解なんてしないと思っていたのに。
何?このヘタレっぷり。
198名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 01:51:06 ID:HQ45uBc+0
たった1000万?と思ったけど、うーん、そんなもんか。
199名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 01:56:34 ID:vNCuyfuP0
>>197
地裁判決が本当に管理職に当たるのかどうかでNOが出てたから、
「残業時間は管理出来るから」なんてのは通用しないだろうと言われてたけどね。

結局は和解ありきのポーズだったとしか。
200名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 02:33:04 ID:VtBXVXG30
所詮、アメリカの1企業であります。。
201名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 02:36:13 ID:GUHWnJS20
サクラ行列の件から、マクドは食わない事にしてるんだ。
202名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 02:40:11 ID:QPLOhNMLO
>>197
元アップルだっけ?
会長兼社長兼CEOって個人事業主みたいな役職だなw
203名無しさん@九周年:2009/03/20(金) 23:43:36 ID:0OpCID2NO
食品業界はこんなの多いよな…
俺の友達で、パン屋に勤めている奴が言うには、
毎日奴隷みたいだってさ
残業代も少ないらしい
204名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 01:16:14 ID:cPw8o1wf0
>>196
すぐわかった。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090318-00000140-mai-soci
マックは店長に08年8月から残業代を支給してるってさ。
そんでもってバイトを2万人増やして店長の残業を月8〜10時間以内に抑えるって。
結局この訴えた店長大勝利。他の店長を救った形になったってわけ。
205名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 01:18:39 ID:K2+ssCWm0
うれしくなると、ついやっちゃうんだ
206名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 14:03:46 ID:LUXqy1DC0
>>186
裁判で判決確定したら、店長全員から未払い賃金請求の集団訴訟の可能性がある。
おまけに原告側弁護士は日本労働弁護団のやり手、下手すると億単位の裁判起こされて株価への影響もある。
株主総会で責任追及されるのを避けるために、1000万円で手打ちってところだろうね。地裁で判決確定させれば750万円で済んだのに、250万円は迷惑料みたいなもの
207名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 16:12:57 ID:UTkqvhKn0
>>204
>マックは店長に08年8月から残業代を支給してるってさ

つまり、08年7月までは残業代を支給してなかったのか・・・
なにこの部落企業は?
208名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 16:22:22 ID:3tuwWP+OO
うちの会社、社長が社労士経験者だから名ばかり管理が問題になった途端主任以上は兼任秘書って肩書きが後ろについて、

秘書だから社長や役員と同じ不定期な勤務だから休日出勤手当て無しの残業代無しって押しつけられてる
209名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 16:26:00 ID:xQ50Q0w/0
不景気だ職がないといってるのに残業なんて
理不尽だ
210名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 16:34:00 ID:+Ak2hIooO
マックの店長と知り合いだけど、まぁ大変みたいよ。
ゆとり教育でバイトの質は年々低下するわ、24時間営業になるわ、
どんどん労働時間が増えているみたい。
211名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 22:38:06 ID:pGJljwGf0
マックの搾取は続くね
212名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 22:49:25 ID:2ittT772O
T山県H見の24時間マックで、朝方にドライブスールで注文したら20分間待たされて、違う商品渡された事があるな。家に帰り商品が違うのに気が付き、当日の昼に苦情を言いに行ったら店長が、商品の差額分じゃ無く、レシート記載分全額返金してくれた。
使えないバイトを雇うと大変だ。
213名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 22:51:00 ID:It7n9CZ7P
店長を全員外注にしちゃえばいいんじゃないのか
214名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 22:57:02 ID:RPYd6LUAO
>>207
この訴訟が始まってから社則を変えたんだよ。
215名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 23:01:23 ID:iUePNeiC0

いくら裁判してもマクドナルド側が敗訴するからだなw
216名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 23:11:30 ID:OgJ3F9q0O
217名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 23:13:43 ID:OiKSTVNB0
これをはじめとして未払い賃金に関しては、普通にもらうより
時効ギリギリまでひっぱって訴訟起こすなりしたほうが儲かる
かもしれんな。
218名無しさん@九周年:2009/03/21(土) 23:57:37 ID:7QOVzhtj0
店長クラス限定の組合みたいなのないのかな?
あれば連鎖出来ると思うけど
219名無しさん@九周年:2009/03/22(日) 00:00:26 ID:KFPmF0rk0
>>マクドナルドと名ばかり管理職

物語のタイトルみたいだなw
220名無しさん@九周年:2009/03/22(日) 01:48:59 ID:i6WefxLr0
経済羅針盤 NHK総合 3月22日 午前8:25〜8:55
「社員の幸せが使命!」 伊那食品工業
221名無しさん@九周年:2009/03/22(日) 01:53:10 ID:RQJSV2Kk0
>「報復人事」を行わないとする内容が盛り込まれるのは珍しいという。

この手の裁判って必ずここら辺は確認してるのかと思ってたよw
今まで内輪もめ裁判した人たちは玉砕覚悟だったんだな
222名無しさん@九周年:2009/03/22(日) 12:22:13 ID:/hp0qv/lO
その和解金1000万も税金・弁護士費用・組合費..何やらかんやらで手元に残るのは150万とかって言ってたな
それでも会社を辞めず店長を続けるって見上げた根性だな

結局誰か得をしたのか?って疑問が残る裁判だなぁ
223名無しさん@九周年:2009/03/22(日) 13:58:26 ID:sDFHhCZ0O
ドラえもん のび太の名ばかり管理職
224名無しさん@九周年:2009/03/22(日) 14:27:58 ID:ofMPU+ieO
単純バカと言われようがこの一連の酷い人でなし対応を知った以上、もうマクドナルドは利用しない。ユダヤの出先め。
225名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 04:54:56 ID:eHWN0Wy10
マクドナルド
使わなくなって何年も経つが
切って正解だったな
226名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 05:34:27 ID:d5WyUtbu0
マックの店長って確かに激務だったな。
バイト不足だった時は朝8時前には入店して、
店を出るのも夜中の1時過ぎだって言ってた。
毎晩2〜3時間の睡眠で休暇なしで2カ月ぐらいずっとそんな感じだったらしいからね。
職場の後輩が教えてくれたけど。

いやなに、俺が辞めちゃったから店長に迷惑かけちゃったんだけどなw
227名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 05:37:26 ID:uuLbHJklO
>>222
そこまでやる人だって解れば、これから先はナメた扱い出来ないだろ?
そういうメリットがある。
ヤラれっぱなしだからナメられる。
社会も学校も一緒だな。
228名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 05:42:57 ID:9W1haFjd0
>>222
似たような店舗展開をしている会社の店長
うちの旦那は店長という肩書きになった途端に管理職だからという理由で残業代が付かなくなって年収100万下がった
でも、この裁判のおかげで、「管理職」じゃなくなって残業代が付くように戻ったけど、役職手当が下がって、50万程上がった
ま、結局、マイナスなんだけど
229名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:02:01 ID:9GpkMoED0
いやこれで自主退社もせず解雇もないんだから、
ある意味ほんとに良い会社なのかも知れない。
他では考えられないよ。

…つか良い会社だろう常考ww
230名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:16:26 ID:uuLbHJklO
>>229
こういう人は辞めさせたら辞めさせたで不当解雇でまた裁判起こすだろ。
231名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:21:45 ID:Fz34kxYGO
社長がテレビでPRしているから問題が公になれば払うしかないんだな。
放置すればPR効果が全く無くなってしまう。
232名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:26:00 ID:0vt/43t50
>>229

そもそもこういう事態を起こしたことに問題があるが

業界の実態を鑑みると、かなり高く評価できそうだな
233名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:34:02 ID:IVn5LMzA0
飲食店はこの方式でコキつかってるから全滅するだろうな
コンビニやファミレスにも波及するだろうな
まあ、今までが酷すぎたんだけど、一気に訴訟されたら会社潰れるところもあるかもね
234名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:34:09 ID:tKN3jLPEO
>>229
裁判する際の条件に盛り込まれてるから
マクドナルド側は解雇も自主退社に持って行く事も出来ない
この一件で現場は悲惨な事になってる
残業代払うとなった今、
残業する奴は能力無い者と評価され
事前申告しないと残業代認めて貰えない
よって残業代が貰えるどころか
サービス残業が増えてるらしい


創業者の藤田田時代は会社を訴えるなど考えられなかった
どんなにきつくてもそれに見合う報酬が貰えていたから
235名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 06:46:06 ID:nT+F/CKD0
マクドナルドこそ資本主義で肥えた豚
満足をしらずに肥え続ける
236名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 09:31:39 ID:mHiynaaq0
>>234
次は、
「残業代貰えないから客が並んでいるけど帰りました。それを理由に解雇されましたので訴えます」
とくるのでは?
237名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 11:50:15 ID:6CH4OkqVO
マクドナルドでさえ残業払い出したのにうちの会社ときたら
238名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 11:54:16 ID:eK1jneMHO
>>237
自宅警備員の社長乙
239名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 11:58:46 ID:gWA4R6My0
残業代出す分、固定給を下げたんだよな?
240名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 12:01:18 ID:MmnT/Ux60
>>19
あ、私自宅警備会社のタ ナ カ と申します
合併の件で、お伺いしました
241名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 12:08:22 ID:eFGEOhEZO

「春のマックは!名ばかり店長バーガー」とかやってくれたらポテトセットで買ってやるのに
242名無しさん@九周年:2009/03/23(月) 12:22:37 ID:Emhztf8FO
波及効果が楽しみですな
243名無しさん@九周年
つーか乞食消費者を集めるような販売施策やめりゃ現場と店長の負担はかなり減るぞ

上の企画担当者(コイツはあまり現場経験がないことが多い)の実績つくりのために
現場社員が消耗し、バイトが使い捨てにされる
経営コンサルなんかもそうだが、非生産の癖に生産現場に影響を与えすぎるやつらの
ありようを考えるのも必要じゃ?

↑共産党はこの辺を研究しろよ