【社会】非正社員の失職、昨年10月から今年3月までで12万5千人に…学生の内定取り消しは93年度以降最悪の1215人

★非正規１２万５千人失職　内定取り消し最悪１２１５人

　厚生労働省は３０日、契約期間の満了に伴う「雇い止め」や期間途中の契約解除による解雇などで、
昨年１０月から今年３月までに職を失う非正社員が、全国で１２万５千人に上る見込みだと発表した。
昨年末調査の１．５倍で、１１月に調査を始めて以来、初めて１０万人を超えた。また、今春の
就職予定者のうち内定を取り消された大学生や高校生は、昨年末調査から６割近く増えて
１２１５人となり、厚労省に記録が残る９３年度以降では過去の最悪を記録した。

　全国のハローワークなどを通じて、失業する非正社員は２６日、内定取り消しについては
２３日時点で集計した。

　仕事を失う非正社員の内訳は、派遣が８万６千人と７割近くを占めた。期間従業員など契約社員は
２万３千人、請負は１万人だった。

　一方、内定を取り消されたのは、大学生などが１００９人で、高校生は２０６人。内定を取り消した
企業は２７１社だった。業種別では不動産業の２８２人、製造業の２７４人、サービス業の２１８人が
目立つ。取り消しの理由別では、経営の悪化が８８１人、企業の倒産が３２１人だった。

　同省に記録が残る中では、内定取り消しが１千人を超えたのは、山一証券が自主廃業した９７年度の
１０７７人しかない。今回の数字は年度途中にもかかわらず、この時を上回って過去最悪となった。

　厚労省は今月１９日に、内定を取り消した企業名の公表基準を定めた省令を施行している。
今回の取り消し企業も対象に調査を進め、基準に抵触する企業があれば、新年度当初に公表する方針だ。

ソース：asahi.com 2009年1月30日8時35分
http://www.asahi.com/national/update/0130/TKY200901300014.html

2なら小池栄子さんと絶対に絶対に絶対に絶対に絶対に絶対に結婚できる

3なら小泉竹中が仲良く自殺

楽天とかの求人サイト見てると凄いな
派遣の募集だけ桁違い
安い労働力手に入れようとする所ばっか

俺は派遣社員。

派遣社員の数値は全就業者数の１割もいないだろw

小学生でも分かる派遣社員
http://kininar2009.blog54.fc2.com/blog-entry-36.html

全就業者数も書いて欲しいな

>>2
またおまいか

派遣切りはすごい数だけど、内定切りは騒ぎの割には少ない印象だな
％にするとどのくらいなんだろう？

>>2
おい！小池は、もう人の妻。離婚期待するな。（というか、お前には縁がなさすぎ・・・）
毎回いいから早く仕事しろよｗｗｗ。

最悪っていう形容詞は、価値判断を含んでるなあ

最も多いとかでいいよ

昔に比べて大学生そのものが多いから
氷河期の取り消しとは質が違うだろうな

○○以降、過去最悪の〜

↑これって過去最悪って言いたいだけちゃうんかと

正社員の募集が少なすぎ

第2表　 雇用形態別常用職業紹介状況（新規学卒者を除く）　平成20年12月
http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/ippan/2008/12/hyou2.html

＜有効求人倍率＞
　　　正社員　常用的パート
10月　0.63　　1.34
11月　0.50　　1.04
12月　0.47　　1.04

内定取り消しおめでとう。
ゆとりで育った奴らは企業にとっては内定取り消しは正確だったな。
まあ、派遣やニートでカンバレや。

関係ないけど、最近「足切り」の為の理不尽な面接が行われたのって聞かないな

漏れら氷河期の頃なんて会社説明会に呼ばれ、６月だったもんで
「暑い方は上着脱いでかまいませんよ」と言われ、座席に掛けたら
「はい、そこで脱いだ方お帰り下さい」なんてあった・・

3月末で数十万人になるんでないの？

なんというキャンセル技

看護師の自分は、安泰。

貯金が尽きるまでに再就職できない方達がどれ位でるやら・・・
衣食住と清潔を保てる環境を整えておかなきゃ治安激悪化するだろ
人の心配してる場合じゃーないけどね

正社員有効求人倍率　０．４７倍
パートタイムを含む有効求人倍率　０．７２倍

一般職業紹介状況（平成20年12月分及び平成20年分）について

平成20年12月の一般職業紹介状況をみると、有効求人倍率（季節調整値)は0.72倍となり、
前月を0.04ポイント下回った。正社員有効求人倍率は0.47倍となり、前年同月を0.16ポイント下回った。

12月の有効求人(季節調整値)は前月に比べ1.9％減となり、有効求職者(同)は3.8％増となった。

12月の新規求人は前年同月と比較すると12.0％減となった。これを産業別にみると、前月に引き続き、
製造業（43.7％減）、サービス業（18.5％減）、情報通信業（15.2％減）、教育,学習支援業（11.3％減）、
卸売・小売業（10.2％減）、運輸業（4.8％減）、建設業（1.5％減）は減少となった。

また、医療,福祉（3.3％増）、飲食店,宿泊業（2.0％増）は減少から増加となった。
都道府県別の有効求人倍率（季節調整値）をみると、最も高いのが愛知県の1.10倍、
最も低いのが沖縄県の0.31倍となった。

http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/ippan/2008/09/index.html

正社員になれるのは半分以下です

ゆとりでも良い
うちの鹿児島と栃木でクビになった使えないバカと入れ換えて欲しい

暴動がおきてもおかしくないのに、
起きないよね。なぜ？

う〜〜ん、派遣法。

>>24
実は内定取り消しも派遣切りもマスコミの捏造とか

>>26

発表された失業者の人数を積算するスレ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/eco/1229444666/

>>17
意味わかんねぇ
そんなことするくらいなら最初から募集すんなよ

曲がりなりにも一昨年まで人手不足だったから、イチャモンつけて落とす余裕もなかったろうし
といっても今それをやろうもんなら、ネットで晒されてイメージダウンだろうがな

第3表 - 3　 産業別一般新規求人状況（新規学卒者及びパートタイムを除く）
http://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/koyou/ippan/2008/12/hyou3-3.html

常用が増加した産業
Ａ．Ｂ．Ｃ　 農、林、漁業（01〜04）　26.9
（303　 造船）　5.5
Ｍ　 飲食店,宿泊業（70〜72）　3.0
Ｎ　 医療,福祉（73〜75）　2.8
Ｒ．Ｓ　 公務、その他（95,96,99）　6.2

農業、接客業、介護ぐらいしかない？

17>
会社側の説明担当者が
どういう服装をしていたか
背広ネクタイ姿なら納得。
省エネスタイルなら、これも納得
（社畜を強いられそうだから回避は当然）

↓在日やチョンを叩いてるだけでみんながハッピーだった頃↓

【速報】総選挙投票終了！ 各局の議席予想が出揃う
59 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:05:06 ID:kmOObWrx0
やっぱ自民党圧勝だな。
当然だ。
298 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:09:40 ID:nU10rvvLO
(=ﾟωﾟ)ﾉやった！自民劇勝
362 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:10:32 ID:hEUyC5zH0
あはっは、ほんと圧倒的だな。
自民に入れてよかったよかった。
511 名前： 松下(本物) ◆3bVLh9KgpU 2005/09/11(日) 20:13:08 ID:uF7+v+Up0
自民単独３００議席予想おめでとー！
820 名前： 名無しさん＠６周年 2005/09/11(日) 20:18:03 ID:oAW9jZRj0
自民大勝ばんざーいヽ(´∀｀)ﾉ
961 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:15 ID:SFAh1S2z0
自民に入れた俺は勝ち組
995 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:20:48 ID:tloXCISE0
wwwwwwwwｳﾊｯwwwww自民大躍進ｯwwwwwww日本安泰ｗｗｗｗ

578 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:14:07 ID:sL5fIqZI0
ちゃねらーでニートやヒッキー、非正規雇用者、正社員でも年収600万未満の層は、今後激しい逆風が吹くことを
覚悟した方がいい。生きるか死ぬかまで「自己責任」の名の下にところん追い詰められるぞ。
自民は勝ち組のための政治だからな。
910 名前： 名無しさん＠そうだ選挙に行こう 2005/09/11(日) 20:19:25 ID:ZfHGfgIM0
今回自民に投票した低所得者層が、この先どのような仕打ちを受けるのか非常に楽しみではある。

暴動する気力もなく自殺へと向かう、それが日本人

キバを持つものは犯罪に走り、持たないものは飢え死に

>>31
このカキコのほとんどが名無しさんなのに、一人だけコテハン「松下(本物) ◆3bVLh9KgpU」ってのは
永代の恥をさらし続けてるなｗｗｗ

ttp://dailynews.yahoo.co.jp/fc/economy/employment/?1233275710
１２月の失業率４．４％、前月比＋０．５％

恐ろしいペースだ
>>1から推測すると、正社員も相当なペースで切られてる
３月までにはさらに１％は上がるんじゃないか

>>32
暴動起こしても、逮捕されて数日拘束されて放り出されて、また元の生活。
海外でも、さんざん暴動は起こってるが、何も変わっておらず、死人や怪我人が
出てるだけ。

つまり、暴動起こしても損するだけで、何の特にもならない。

これが判ってるから日本人は暴動を起こさない。
暴動を起こしたがるのは、バカな国の国民だけである。

景気が回復するまで、すべての無職に生活保護を認めよう

コンビニフリーターは勝ち組だなｗｗ　一時的に。

パートの首が切られるなんて今に始まった話じゃないじゃん

>>31
ひどいなこりゃwこの白痴どもは今頃どうしてんだろ？

｢俺たちのローゼン閣下ｻｲｺー！！｣

とかやってたキモオタどもがそうなのか？ww

アメリカじゃあ、２５０万人が解雇なのに、それはスルー。

で、１２万人の失業は確かに可哀そうだが・・・・。

>>31
今見てみると痛いなｗ　　てかイタ過ぎる・・


これは郵政解散選挙の時だっけか・・
今、内定取り消しとかされてるやつ等はまだ選挙権なかったんだよな・・

ホリエもんだの、造反議員だの、小泉チルドレンだの・・・　　

こっちが恥ずかしく思えるぐらいの茶番劇場の最たる時だったな
日本人として情けねー

半年で１２万人も仕事失うのか。

これから不況が厳しくなって、大手の正社員も、
中小零細関連企業からぞくぞく切られていくと、
１年で５０万ぐらいは切られるのかも。
甲子園球場いっぱいで５万人。その１０倍が仕事を失う。
そのうち扶養してる家族持ちもいるだろう。
容易には仕事も見つからない。えらいことになるな・・・

まあ。無理して雇って会社つぶれたらどうしようもないしな。
新入社員も半年は使い物にならなしし。教育中につぶれるのよりいいんじゃない？

派遣切りを
毎日のようにマスコミ取り上げているが

公務員と民間との給与格差こそ核心中の核心

潰れる心配も　首になる心配もない
仕事は民間に比べれば　はるかに楽
それでいて
給与は民間の２倍　老後はさらに保障されている。

稼ぐ側が使う側より給与が高い？？？？？
これで　暴動がおきない不思議な国である。

公務員を民間並みにすれば　仕事しなくても４００万人の雇用
が給与３００万円以上で創出できる。

派遣切り問題にするなら

この官民格差に　目を向けるべき

今年は正社員がバサバサ切られるから、いつ切られてもいいように次の就職先を下見しとけよ

>>46
次なんてある訳ないだろ？モタモタしてると
生命保険が店を畳んじゃうよ。

>>41
しかも、アメリカは非正規じゃないからな

もっともっと切られろよ！ここんとこかなりメシウマー！

で、正社員はどうなの？
非正社員よりそっちの方が心配なんだけど。

自民のせいで国民はどんどん苦しくなっていくね
なにか対策を打ち出す気があればいいんだが、麻生にはまったくその気がない
自民党を落とすしかないだろな

>>50
１２月で増えた失業者は３９万人
内非正社員はせいぜい数万人程度に過ぎない
３割がリストラや倒産で首が切られている
３．５割が自己都合

公務員が民間より給料が高いのも腹が立つが
マスコミの高給には呆れて物が言えない
公務員の2倍もは貰いすぎでしょう？

昔は公務員給料安かったのにな
いかに民間が給料下がったのかがよくわかる

店頭のバイトとかで時給667円とかなら、結構増えてきたよ
えり好みしてないでそういうのやろうぜ

>>40
いまは「政権交代すると、何でもよくなるんだな」とか
中国の属国よりはマシ、とか書いてんじゃないかねえ

>>55
今株安くなってるし少ない資産でもデイトレしやすい
１日数時間で数万円稼げれば時給667なんてアホらしくてやってられないだろ
適当にネットで物仕入れてオークションで転がしても時給2000〜3000円はいくしな
時給667円の存在意義がわからん

失職したら再就職すればよろしい。

氷河期世代とか言葉があるけど、
実は氷河期が当たり前で、たまたま過去数年だけ凍って無かっただけだったのかも

>>36
海外だと解雇しやすくする法案を撤回させたり
福祉を出させるよ！

オマケに欧米は移民のおかげで刑務所人口が多いから
刑務所を恐れない人も多いし
管理費用の関係で快適な刑務所も増えている

>>59
だからこそ氷河期以前の人、とくにジジババの資産を
氷河期以降の世代に委譲していかなくちゃいけないのに

一番生産して消費する世代が奮わないのではお先真っ暗だよ

また関東で殺傷事件起きそうで怖いな

このレスはノックダウンしました。

ちなみに、採用マーケットでは内定取り消しなんかほとんど問題になっていません
一部の不動産関連企業を除けば、そのほとんどが中小零細企業によるもの
新卒でそんなトコ行く香具師＝Fランダメ男であってマジョリティには関係なし
1000人超えたとか言ってるが、％でいうと就職する内の0.2％くらいの比率
いまは学生の質が相当下がっていて、下位20％くらいは一昔前なら大学に
いけなかった高卒のレベルです
昔の氷河期とは全く異なり、いまのは単なるマスゴミの捏造と煽りです

>>17
どこの企業だよ？
テロしてやるから晒せ！！！！

>>17


何処の企業？

運が悪かったですねwwww

結果責任＝社会的責任＝自己責任でーすwww

他人が餌取れなくなるのは気持ちーwww
メシウマーwwwwww

働いても負け。

生まれたら負けだろ

首都の学生なら負け

内定取り消し　最多は東京79社466人、愛知23社127人 大阪21社86人 神奈川18社55人
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1233292358/

関東崩壊だな

朝鮮蛆虫を優先的に首にしろよ

安泰なのって公務員、ＪＲ、電力、ガスくらい？

小泉改革マンセーを叫んでた連中は反省ｼﾙ！

小泉改革をやればこうなることはわかってた。
まあ、金融恐慌が重なって悲惨な事態になったというのもあるけど。

かつて昭和恐慌で金解禁と世界恐慌が被ったのと似ているな。

来年は圧迫面接復活するかなｗ

なぜまだ雇われてるわけでもない他人に
ここまで言われなければならないのか
というあの圧迫面接

>>75
今はネットがある
あまりに理不尽な例は晒されるだけだろ

悪質な場合は会社名公表
国からの需要も無くなるみたいだ
企業側も慎重に雇わないと潰れる事になる。

くそ会社に対する正しい対処はガキっぽいかもしれないが
今後絶対に絶対に利用しないことだと思ってる。

新卒採用枠は労働者の雇用機会を不当に奪っていると思います。

内定取消なんて大した問題じゃないだろ、しかもたった１２１５人。
いくら貴族だからって思い上がるな。

自民支持者は自己責任が好きなんだから
政治のせいにするなよ

また2chのν速やVIPの人口が激増するのか・・・

>>75
その気持ちわかるぞ

初対面の人間になんでそんなことまで言われなければいけないんだよって
気持ちになるよな。
「御社が初対面の人にそういう態度をとるのが御社の方針ならばしょうがないのですが
この面接が終わってこの建物を出たら御社にとって
自分も一顧客の一人になるのかもしれないのでそのことを忘れないでくださいね」

って感じで言ってもいいかもな。

社長が圧迫面接するのはわかる
しかし人事部長ごときが会社を盾に調子に乗ってるのがむかつく

ジャイアンの横で偉そうにしているスネ夫みたいなもんだｗ

とことん非正規の失業者数でごまかすつもりらしいな
去年どんだけ倒産したと思ってんだ？

今の新卒って、ゆとり世代？
だったら、不景気関係なく取りたくないだろうな

一般の派遣とかどうでも良い会社の内定なら切られる可能性これからも大いにある
いやなら特殊技能を身につけなよ、あるいは役立つ資格とか
会社が必要とする能力が有ればどこに行っても働けるぞ

内定取り消しは合法です

需要がない業界から需要がある業界へ人材を流動化させないと本質的な解決にはならない。
不況といえども人が足りない業界は少なくなく、そこへ移動しないことこそが問題だ。(需給の質的ミスマ
ッチ)逆に、流動化せずに雇用を守るという観点からすれば、週休三日制の導入も考えられる(量的調整)。

ttp://www.yomiuri.co.jp/iryou/news/kaigo_news/20081227-OYT8T00200.htm
待遇改善へ…来年度介護報酬３％上げ
ttp://www.chunichi.co.jp/article/column/editorial/CK2008122702000056.html
雇用危機対策　人手不足が続く介護や福祉などへ人材を誘導すべきだ。
http://www.asahi.com/kansai/news/OSK200812190104.html
派遣さん、あなたが必要　人手不足の業界、相次ぎ求人（1/5ページ）
http://www.shikoku-np.co.jp/national/main/article.aspx?id=20090107000384
都、失業者千人ヘルパーに養成(ホームヘルパー２級の資格取得に必要な講習費を全額肩代わり)
http://www.asahi.com/politics/update/0116/TKY200901160307.html
２万６０００人分の介護職の訓練、費用を国が負担へ
http://www.kaigo-kyuujin.com/ http://www.ekaigotenshoku.com/ http://www.kaigojob.com/ 介護求人
http://www.hokkoku.co.jp/newspack/shuyo2009011701000316.html
農林漁業で求人ラッシュ−不況を人材獲得の好機に失業者らからの電話が鳴りやまない
http://www.nca.or.jp/Be-farmer/index.php
全国農業会議所ホームページ都道府県別に求人・研修情報が掲載

http://www.tokyo-hellowork.go.jp/chingin_toukei/tokyo1.html
求人倍率11月（東京）介護関連　3.54 / 保安の職業（警備員等）5.74/接客・給仕の職業　5.93
http://www.jobdirect.jp/ ジョブダイレクト「転職サイト・ハローワーク・企業HP」をまとめて検索

http://www.syunkan.net/ http://weban.jp/joken/kanto/hi/index.html
http://shotworks.yahoo.co.jp/ http://domonet.jp/ http://www.baitoru.com/
すぐ現金が必要な場合は上のサイトのようなところで日払いのところを探そう

http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1230847887/
日本車が大量に並ぶ米・カリフォルニア州のロングビーチ港

>>64
コピペだろうけど、これが事実なんだよな。
たいした能力もないくせに、大学を出ているからって
それなりの待遇を求める。

大学の数、しぼった方がいいんじゃないかね。

矢崎総業子会社の介護事業
http://www.yazaki-group.com/products/kaigo/kaigo04.html
南四国部品株式会社の挑戦
事業種目: 自動車用組電線の製造 　
従業員: 304名 　
　

雇用確保と会社の事業拡大に向け
　
　
社是「社会から必要とされる企業」を標榜し、介護事業に更なるビジネスの挑戦を開始する

自動車用組電線の製造会社がなぜ介護なのか疑問視されることと思います
　
　
私達は労働集約型企業で、労働力確保のため地域に工場の展開をしてまいりました。
今、世の中は不況続きで、企業再構築の一環として工場移転、集約等々諸施策が講じられています。
私達はともに働き苦楽を共にした仲間たちと、今生活している場所で新たな挑戦をはじめました。
本年4月1日にスタートした介護保険法に連動したホームヘルプサービス派遣事業への挑戦です。
第一段階として3級ホームヘルパー養成で201名のヘルパーが誕生いたしました。
現在2級ホームヘルパー育成中で25名がチャレンジしています。
地域に根ざした企業として、社是「社会から必要とされる企業」を標榜し、社員一弾となって介護ビジネス

に挑戦しています。

　　　　　　　　＿＿＿_
　　　　　　　／　　　　　＼
　　　　　 ／　　 ＼ ,　, ／＼
　　　　／　 　 （●）　 （●） ＼
　　 　 |　　 　 　 （__人__）　　　| 　 　格差拡大反対！
　 　 　 ＼　 　 　 ` ⌒ ´　　,／　　　派遣の皆さん、今こそ手を取り合って闘いましょう！
.　　　 　 /⌒〜"￣,￣￣〆⌒,ﾆつ 　分断工作に惑わされてはいけません！
　　　 　 |　　,＿_＿ﾞ＿__､rヾｲｿ⊃　　我々が闘うべき敵は経営者です！
　　　　　| 　 　 　 　 　 　｀l￣
.　　　 　 |　　　　労組　　 |

　　　　 　　　／￣￣＼ 　＜仕事がないのでワークシェアリングで乗り切りましょう。
　　　　　　／　　　 　　 ＼ 　　　　　＿＿＿_
　　　　　　|:::::: 　 　　 　　｜　　　／　労組 　＼
　　　　　.　|:::::::::::　　　　　｜　 ／ ⌒　　　⌒　 ＼
　　　　　　 |::::::::::::::　　　　｜／ 　（●）　（●） 　　＼　　ワークシェアリングは受け入れられません。
　　　　　.　 |::::::::::::::　　　　} |　 　　（__人__）　　　　　|　　派遣を切って内部留保を切り崩してください。　　
　　　　　.　 ヽ:::::::::::::: 　　 }　＼　　 ｀ ⌒´ 　　　　_／　　派遣の規制は反対です。
　　　　　　　 ヽ::::::::::　　ノ　　　|　　　　　　　　　　 ＼　　　
-―――――|経営者＼-―┴┴―――――┴┴――
　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿
　　　　　　　　／　　連 合 　　＼
　　　　　　／　／・＼　　／・＼　＼
　　　　　 |　　　￣￣　　　￣￣　　 |　非正社員の雇用確保には、正社員の賃上げによって
　　　　　 |　　　　（＿人＿）　　　　 |　消費を喚起し景気悪化に歯止めをかけることが必要です。
　　　　　 |　　　　　＼　　　|　　　　 |　4000円の賃上げを要求します。
　　　　　　＼　　　　　＼＿|　　　 ／

紹介する仕事は介護や営業、飲食、販売、ＩＴ関連・・・
呆れてものも言えんわな

派遣工員を馬鹿にしてるのか？　工場の作業に携わってきた人間に対する侮辱だろ！！
馬鹿にするな！！

営業や接客みたいな底辺の労働させようたってだまされんぞｗｗ　そんなカッコワルイ仕事できるかよｗｗ

国は責任をもって工場の単純労働でそれなりの待遇の仕事を見つけてこい！！
それができなきゃ月５０万の生活保護を支給するのは当然のこと。。

人間の尊厳をこれ以上踏みにじるなよ。。　ここは北朝鮮以下だなマジで・・

>>17
そういう氷河期の体験談ってよく書き込まれるけど、具体的な企業名って見たことないね。

>>16
今年大学卒業する現役生はゆとりじゃねぇよー
次の代からがゆとりなんだよ。
かんちがいすんなよｗ

企業は今年は厳選採用でいい人材を確保したいところ
呼ばなくても学生が押しかけてくるし

【派遣村】生活保護、申請者全員に支給決定
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1231598561/1

3 ：出世ウホφ ★：2009/01/10(土) 23:43:19 ID:???0
◆住居支援行政は周知不足
生活保護の受給が決まった人に朗報となったのは、アパートを借りる際の敷金・礼金も
支給されることだ。これは特例ではなく、もともと制度として生活保護の住宅扶助に含まれている。
だが、現状は住居のない生活困窮者が生活保護を申請しても、
窓口で制度の説明を受けることはまずないという。

この制度では、敷金・礼金のほか、保証人がいない人の保証会社への手数料など
計二十七万九千円まで受給できる。生活保護に詳しい渡辺恭子弁護士によると、
実際には「申請が受理されても自立支援施設や簡易宿泊所に収容されることが多い」という。

制度の説明をしないだけでなく、新宿区で路上生活していた男性（５８）が昨年、区に
生活保護を申請したが、アパートの入居を希望したため却下されたという事例すらある。

派遣村に来た男性（３６）も「過去に何回か生活保護を申請したが『住所がないとだめ』と
受給できなかったこともあった」と証言。渡辺弁護士は「窓口でなかなか申請を受け付けない
『水際作戦』によって、生活保護制度は本来の運用がなされていない」と批判する。

住居確保の扶助金を知らない人が圧倒的に多い背景には、生活保護費を抑制したい
行政側の作為すら感じさせる。就職や自立に住居は不可欠だ。行政は早急に制度を
広く知らせ、制度にのっとった運用をすべきだ。　（菊谷隆文）（おわり）

change

yes we can

公務員の給与は、むちゃくちゃ高い。高すぎる。だから
官民格差は是正されるべきだ。その気持ちはわかる
だが、よく考えてほしい

金持ちを貧乏にしても、貧乏人が金持ちにならないように
公務員を貧乏にしても、会社の社長は給料をあげてくれない

それより失業給付を手厚くするのが先だ

年末に横浜や名古屋で若いホームレスを見て、
この国は駄目になったと実感した。

内定＝採用決定ではないからな。

＞これは資本主義のあり方としても堕落だと考えます。総理はどうお考えでしょうか。

＞これは資本主義のあり方としても堕落だと考えます。総理はどうお考えでしょうか。

志位委員長の代表質問　衆院本会議　　2009年1月31日(土)「しんぶん赤旗」
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2009-01-31/2009013104_01_0.html
http://jp.youtube.com/jcpmovie
　いま大企業がすすめている大量解雇は、やむを得ないものでは決してありま
せん。昨年末、共同通信社が、トヨタやキヤノンなど、日本を代表する大手製
造業十六社が、四万人を超える人員削減をすすめながら、この六年半で内部留
保――ため込み金を十七兆円から三十三兆六千億円へと過去最高にまで増やし
ている事実を報じました。このわずか０・４％を取り崩しただけで、四万人を
超える人員削減計画は撤回できます。だいたい、誰のおかげでこれだけのため
込み金が積み上がったのか。正社員を減らし、派遣や期間工に置き換え、それ
らの人々の血と汗と涙の上にため込んだお金ではありませんか。そのごく一部
を雇用を守るためにあてることは、企業の当然の社会的責任だと考えます。総
理の見解を問うものです。

　さらに、共同通信社の調査では、この不況下でも、大手十六社のうち五社が
株主への配当を増やし、五社は配当を維持しています。残る六社は未定で、配
当を減らす企業は一社もありません。大株主への配当を増やしながら、労働者
の首を切る。私は、これは資本主義のあり方としても堕落だと考えます。総理
はどうお考えでしょうか。