【社会】期間従業員550人の契約打ち切り撤回…派遣は対象外 - いすゞ

年内に期間従業員と派遣労働者計約１４００人を削減する方針を示していたいすゞ自動車は
２４日、期間従業員について契約打ち切りを撤回することを決めた。
景気悪化の影響で再就職が厳しくなっていることに加え、国からも雇用を確保するよう
要請が相次いだことを受けたもので、対象者は約５５０人に上る。年内で仕事を失う
労働者の急増が社会問題化する中、同社の判断は同業者にも影響を与えそうだ。

同社広報部によると、同社は、期間従業員約５８０人と派遣労働者約８２０人の
計約１４００人を１２月２６日付で削減する方針を決め、１１月１７日から通告を開始、
すでに全員に通告していた。
このうち、すでに退職した約３０人を除く期間従業員約５５０人について、削減対象から
いったん外したうえで、退職金上積みなどの条件に応じた人のみを退職させることにした。
２４日朝から、対象者に連絡を始めているという。
派遣労働者については、「直接雇用していない」（広報部）ことを理由に、見直しの対象としていない。

今回の決定について、世界経済の先行きが不透明なことから、同社は「状況次第では、
１月以降、新たな人員削減に踏み切る可能性もある」（同）としている。

*+*+ YOMIURI ONLINE 2008/12/24[**:**] +*+*
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20081224-OYT1T00443.htm

おまえがいうな

派遣プギャー

無職が派遣を笑う不思議な世の中

人間切る前に広告を切れ！！！！

テレビＣＭ見て車を買うヤツなんかいない

すでに退職した３０人、涙目〜〜〜〜〜〜〜

いすゞは良くやったよ
日産とトヨタは鬼畜

(ﾟдﾟ)ゞ

派遣はやっぱり死ねってさ

ここまでが派遣先である企業に出来る精一杯。
よくやるなと思う。切られた派遣さん、訴える相手は
もう間違えないで下さいね？

いすゞの人はとりあえず無職で年越しは避けられたんだな
めでたい

派遣に騒がれて連日社名を報道されて
会社のイメージ悪くなるから

派遣とかどうせ適当な仕事しかしてないのにな
学生時代に派遣でパン工場にいった時は周りはもうほんと酷かった
２度とあそこのパンは食えねえと思ったよ

　差を付けられた方の凍死や餓死で今日も飯がうまい

　　　　＋　 　 　 　／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、　　　＋
　　　　　　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ ＋
　　　　　　＋　 /:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉
　　　　　　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　ｷﾀ━━━/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!━━━━!!!!
　　　＋　　　 | （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　　＋
　　　　　　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ!
　　　　　＋　　 　| 　　 　 ノ　　 ヽ　　|　　　　　＋
　　　　　　 　 　 ∧　　　　ﾄｮｮｮｮｮﾀ　/
　　　　　　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /　
　　　　　＿|＼∧∧∧ＭＭＭＭ∧∧∧／|＿
　　　　　＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜
　　　/　　─　/　　/＿　──┐ヽ|　 |ヽ　 ム ヒ　|　|
　＼/　　─　/　/￣　/　　　／　　|￣|￣　月 ヒ　|　|
　 ノ＼　＿_ノ　　　_ノ 　　＼　　 / | ノ ＼ ﾉ Ｌ_い o o

【社会】奥田経団連会長「賃上げ、企業間の格差を考える必要はない」、
「差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1136884614/

派遣は派遣元の会社がまた新しい派遣先紹介してくれるだろ？
だから大丈夫なんだよね！
派遣の制度を作ってくれた小泉さんに感謝p(^-^)9"

直接雇用は残すと言う事か

がんばったほうだと思うけど、来年は正社員もまきこんでリストラの嵐。
自動車産業はつらそうだ・・・

来年は地獄の不況。
もう派遣に仕事は無い。
派遣やニートを再教育して
介護士として活用する事が
国家的事業として必要。

やっぱり派遣会社はクソだな。派遣社員はこれを期に派遣に戻るなよ。

派遣の人は派遣元にいう…それができない理由ってあるの？

仕事無いのに雇ってどうなるかは今後次第だな。
田舎住んでて車必要な奴はいすゞの車買ってやれｗ

非正規社員の分断政策に過ぎない。

まさに自動車業界の自転車操業

ビッグホーン好きだったな

そらそうだ。
期間契約一方的にに打ち切るとかバカの見本みたいでイメージ最悪だもんね。
派遣は派遣会社に投げるしかないよなーこれ

派遣やるならバイトで直接雇用された方がまだいい。
他人の給料を何で俺が払うのだ？って思わないと。

>>1
ちなみに契約期間の途中で契約打ち切るのを撤回しただけで、
もちろん契約期間満了したら契約を更新しないことは言うまでもありません。

こういう切るべきときに切らないと付け上がるぞ
寄生虫派遣どもは

みんな、人情派のいすゞの車、買うたれや！！

自家用車、トラックでええやろ！！

よかった、ほんとうによかった。

よし!ジェミニでも買うか。

つまり仕事が無いのに居座リ続けて企業から金を毟り取るわけか。
ヤクザ顔負けの寄生虫っぷりだなｗ

いす(^-^ゞ

2ちゃんで派遣を見下してる奴のほとんどがニートという恐るべき現実

>>26
んだな。

　　　　　 　 　 　 ＿＿＿＿＿＿＿＿_　＿＿＿＿＿＿＿＿_
　　　　 　 　 　 　|　　　年金　.....::::::::;;;; | |　　　　税金.....::::::::;;;; |
　　　　　　　　　　|　　　　.ｎ　∩:::∩;;;;; |　|　　　　.ｎ　∩:::∩;;;;; |
　　　　　　　　　　.|　　∩ | |::::| |::;;| |;;;; |　 |　　∩ | |::::| |::;;| |;;;; |
　　　　　　　　　 　＼　| |_| |_/./_/ /.／ 　 ＼　| |_| |_/./_/ /.／
　　　　　　　　　　　　Y　　 .......__／ 　　　　 　Y　　 .......__／
　　　　　　　　　　 　 /ヽ ..::::／ 　　 　　　　　 /ヽ ..::::／
　　　　　　　　　　　./ 　 ／　　　　　　　　 　./ 　 ／ 年金は使っちゃってもうありません！
　　　 　　／⌒ヽ./　／　　　　　／⌒ヽ 　 /　／ 　　政治に詳しくない方でもわかると思いますが、つ・ま・り・・
　　　　　<*｀∀´> ／　　　　　< *｀∀´> ／　　　　
　　　 /⌒与謝野／　　　　　/⌒麻生 ／ 　　
　　　/ /　／つ＝　　　　　 / /　／つ＝　　　　　　　　　　　消　　費　　税　　お　 か　 わ　 り　 ！！


●「日本の金融資産の90％以上を60歳以上が持っている」というのは本当なんですか？
　　　本当ですよ。
　　　若者と老人の資産を比較すると、現代のお年寄りは、日本の歴史上もっとも金持ちです。
　　　政治家の老人達が老人のための老人の政治をしているからです。
　　　老人から見たら若者は全て奴隷か囚人なんですよ。
　　　ぶっちゃけ真面目に働くよりも老人相手のオレオレ詐欺のほうが儲かりますw

トヨタはぶったたかれて当然の鬼畜

ジェミニ作れば買う

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　☆
　　　　 　 　 __,,,,,,,,,,,,__ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　w∧||∧w
　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ww（　 ⌒ ヽw
　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ 　今年は趣向を　　　　　　　　wwww∪　　 ﾉw十
　　　　/:::::;;;ノ　　 　　　 　 ヾ;〉　　えてみたんだ　　　　　 ww●www∪∪∧||∧
　　 　 |;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|　　　　　　　　　　　　　　　wwww||ww○ww ⌒ヽ　)w
　　　/⌒ヽﾘ─|　━　H ━　|!　　風情があって　　　　 www∧||∧www（　　　∪ww
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　　なかなかの　　　　www（　 ⌒ ヽww∪∪ww◎ww
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ! 　　　ものだろ 　　　 ww○w∪　　 ﾉww●www十ww||w
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　| 　　　 　　　　　　　　 .wwwwww∪∪w◎w||ww○w.∧||∧
　 　 　 ∧　　　　 ﾄｪｪｪｲ 　./　　孫も喜んどるよ　 wwwwww||f..w○w∧||∧www（　 ⌒ ヽ
　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /　　　　　　　　　　　　　w●w.w∧||∧ww（　 ⌒ ヽwww∪　　 ﾉw
　／ 　 　 ヽ.　 ｀ー--一' ノ/ヽ　　　 ノ７_,,, ､ 　　 .wwww　⌒ヽ　)www∪　　ﾉwwww∪∪ww
/ 　　(⌒､"⌒ソ⌒ヽ─ '"　　 ｀､　 ( ｨ⌒ -'".",う..www.（　　∪'wwwww∪∪www●www◎w
　　　　~''(_)(_)(_)(_)ソ　　　　　　 ヽノ　　　,イ 　　w◎ww∪∪wwwww○wwwwwwwwwwwww
　 　　ヽ/｀､＿, ｨ/　　 　　 　　　　 ヽ─/　　￣　　wwww●wwwwwwwwwww○wwwwwwｗ
　　　／ 　　　　/　　　　　　　　　 　 )/　　　　　　　　　　　　 　　 |:::::::: 川　|
　　　　　　　　 /　　T O Y O T A 　i　　　　　　　　　　　　　　　　.|::::::　●　|　　　　　　∧∧
＼　　　　　　ノ　　　　　　　　　　　 　|　　　　　　　　　　　 　　　　|::::::　川　|　　　　　 （　 ⌒ヽ
　 ＼＿＿ ／　　　　　　　　　　　　 ﾉ　　　　　　　　　　　　　　　|　ﾊｹﾝ ﾂﾘｰ |　　　　　∪　　ﾉ
　　　　奥田碩　売国奴（1932〜200X）　　　　　　

派遣とか現代の奴隷制度だよな

期間満了までってだけだから最長の人でも４月には職を失う

>>40
いや寄生制度だと思うぞ

>>37
トヨタ：営業赤字見通し　渡辺社長会見「どこが底か、残念ながら見えない」
http://mainichi.jp/select/biz/news/20081223ddm008020141000c.html

−−雇用の見通しは？

木下光男副社長　期間従業員は１１月末で４７００人。来年３月末で３０００人になる。
途中の解約はしていない。正社員は国内では手を付けていないし、予定もない。

いすゞからのクリスマスプレゼントでした

>>27
それは当然予想されることだし、必ずしも更新流とは限らないという覚悟をもって
契約社員やってるんだろうから問題ないよね！

契約社員に関してはこれで一件落着！

いい会社だ。
ピアッツァ買おう！

派遣は対象外。

わかりやすい

無職>>>>>>>>>>>>>>>>派遣奴隷

ジェミニ買うだのピアッツァ買うだの、お前ら遅すぎだ('A`)

>>41
それは始めからそういう契約。
期間工員の方も４月からは本業の農業やらなきゃならんし。

どこにも脳内エリートがいて派遣を見下してるんだな。

>>41
まあそれこそ別に何の問題もないんだけどね。
今までも普通に行われてきたことだから。

裁判を金と時間かけてやるよりこの方がいいわな

手順前後だけどｗｗ

クビ撤回→年明けから週休４日制にして寮も廃止します。
これで満足？

期間従業員と派遣の内ゲバを狙った作戦か････

>>41
それはしょうがない
最初っからそういう契約なのだから、雇われる方も計算してるでしょ？
計算に入れていないのなら、それは期間工がアフォ

>>45
もちろんその通りですよ。

>>28 怒 だ・か・ら期間社員が対象って記してあるだろ、馬鹿なの？ちゃんと理解した上でレスしろ、このオタンコナス！！

>>40
嫌なら辞めてもらっても構わないのだが。

鉄塊
乱脚

これ以上在庫増やしたくないのに…草むしりでもやるの？

年は越せても来年に職はなし

期間従業員だけは残すわけか
本来なら派遣も期間も全て解雇すべきだがな
マスコミの戦略に嵌って撤回せざるをえなかったんだな

とりあえず大部分の雇用が守られたのは良かった。
しかし安心するのはまだ早い。
来年は地獄が来るぜ。

こういう話もあるから甘えちゃいけない
某沖○気○業の関係会社の　ハルミアラフォー（以下Ａという）の実話
Aと　所帯持ちの上司も逆らえない縁故社員Bと　その年上舎弟Cの3人中心で
Dに嫌がらせ行為を続けていた。Dは　AとBの不倫現場を職場で目撃してしまった。
その後Bは　不倫以外の素行不良により退職した。Ａは　無関係のDを　更に逆恨みをした。
Aは　Dのことを　女性の敵という事実無根をでっち上げ、Dに　泣き寝入りさせて退職に追い込んだ。
更にAと　その仲間たちは　複数で嘘をつけば　言ったもん勝ちになることに　味をしめ
宗関連、その手の筋関係に　Dを　ゲーム感覚で自殺させるべく　絶対に再就職させないようにDを
人でなし扱いにして誹謗中傷を広げていった。Aたちに　騙された人は　警察関係や
分別のある年功者にも及ぶ。およそ10年に　渡り継続中である。
木を隠すなら森の中に似ているが　不倫をメインとする悪癖を隠すため都合のために　最低100人以上
が騙されている　Ａたちは失業や生活苦とは無縁を楽しんでいる。
加害者のために被害者に嫌がらせをする人が多すぎる

こんな事をやってて、いすゞの財務は大丈夫なのか

>>7
いや、いすゞは期間途中の解雇だったから、トヨタ日産以上に鬼畜。
共産が乗り込んで社会的大問題になったから、裁判回避するために
今回の措置になったんだろうと思う。

俺は一生車は所有しない

>>28
>>1をちゃんと読めない読解力の持ち主にアドバイスされても(笑)

期間工に戻ってもらっても仕事ないじゃん。
ライン停止で正社員は工場内の掃除して一日過ごしてんのに。
期間工守って会社潰れたらどうすんだろう

広告費以上のマイナスだもんな
連日こうも騒がれてちゃ

「ただし派遣は除く」哀れだｗｗｗｗｗｗｗｗ

実は雇用守った事によって、更に深刻な事態を先送りにしただけなんだけどなｗ

>>13
ヤ○○キ？

>>72
でもそれは期間従業員の人達がそうしろといったからそうしただけなんだよね

>>13
学徒から行ったときは皆まじめに協調してやってたぞ。おかしなやつなど一人もいなかった。
おまえらの世代がデフォルトでアホしかいないんじゃないの？

内部保留が山のようにあるだろ

　　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ
　　　　　　　　 ノ　　　　　　　　　　　　　　　　＿__l,,,,,,,,,,,,＿__
　　 　 　 　 　 |　　　　　　　　　　　_,,,..-='''''~~~＿＿__:::::::::::￣~~'''ｭ　 本日をもって貴様らはウジ虫以下の存在になる
　　　　　　　　|　　　　_,,,...-='''''~~~:::::::::::::::::_,,-‐､ﾉノ ､〉::::::::::::::_,.=''　　　本日より貴様らは派遣社員である
　　　　　　 _,,,|..-='''''~~~:::::::::::::::::::::::::::::r''''~,="ﾂ,　､_〈__,,..=''''~　　　　　　社畜の絆に結ばれる
　_,,,...-='''''~~~:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::　 ~''~,ｨ'~(i~　 乂　　　　　　　　　　 貴様らのくたばるその日まで
(~::::::::::::::::::::::::::::r=~　_,,,_　:::::::::::::::::::　　　 ' ￣ﾉ　　　 ヽ　　　　　　　　　 どこにいようと派遣社員は企業の奴隷だ
　~''''''''''''''''''''''~（:::::（("~ヽ~ヽ　:::::::::　　　　　　　..:r　　　)　　　　　　　　 多くはトヨタへ向かう
　　　　　　　　　）:::::ヾ､　 l|_､_　:::::::　　　　　　　 r`ｰ'f　　　　　　　　　ある者は二度と戻らない
　　　　　　 　　 （:::::::::::`l､　 _,-､　　　　　　　　　/　　ヽ　　　　　　　　だが肝に銘じておけ
　　　　　 　　　　ヽ:::::::::::ゝ,,_　ノ　　　　　　　　 '　 ,イノ　　　　　　　　 死ぬために我々は存在する
　　　　　 　　　 `i::::　 　 　 :::l　　　　　　　　　 .〈　〈　　　　　　　　　　だが企業は永遠である
　　　　　　　　　　 ＼　　　　 :::l　　　　　　　　　　ヽ1　　　　　　　　　 つまり―――貴様らも永遠である！
　　　　　　　　　　　　＼　　　 ::ﾍ　　　　　　 ﾉ　 　 ｿ
　　　　　　　　　　　　　 ＼　　　:::ヘ　　　　/　　　 f
　　　　　　　　　　　　　　　＼　　　　　 _,,..=ｰ---‐

***********************************************
「派遣で無職になった人のための生活支援マニュアル」

�@会社を予告無しで【一月前】に解雇された時には、無条件で【月給分】の罰金をもらえます。
保険などに加入している派遣であれば間違いなくもらえます。渡さない場合は違反で逮捕が出来ます。
月収分を確実に支払う国家義務があります。

�A解雇された方は給料明細書を捨てずに保管して、市役所の福祉保険部とハローワーク
に行き、共産党の方や人道保護機関の方と共に食料の配布を申請してください。無職の方は、
飯だけはもらえます。配給しなかった場合は減法違反なので、裁判で免職に出来ます。

�Bもし餓死で死にそうになったら、各地の「仏教寺院」や「基督教会」に保護を求めてください。
宗派によってはドリンクや炊き出しをもらえます。出入りする場合は茶髪や言葉使いに注意して
敬語で答えてください。きっと命の恩人となってくれるでしょう。

�Cなるべく解雇の直後は集団で行動してください。各地で民間のユニオンなどの労働機関が
ありますので、電話帳で調べて生活アドバイスをしてもらってください。

�Dなるべくハローワークの「労働資料」を観察して、セーフティーネット対策として知識を
吸収してください。生活資金の相談なども行えます。

�E役所などで死んでも結構ですよと嫌がらせを言われた場合、警察に連絡して自殺幇助を
進められたと訴えて下さい。国家機関員と国民による自殺幇助は刑法違反となっております。
また役所が救済をしなかった場合にも、人憲法による憲法違反ですので、警察にご相談ください。

�Eそれでも対処がされなかった場合には、各地の議員の政党本部を探し、議員から役所や警察
に対して要請していただくように頼んでください。これも憲法で定めた義務があります。

民間労働相談も電話相談をしております。
2008年12月24日（水）10時〜（終了時間は地域によって異なります）
全国共通・通話料無料
フリーダイヤル　0 1 2 0-110104（いいおとし）

正社員は会社に飼われた社畜だ
社員住宅は社畜小屋だ
一生飼い殺しだ
人間らしく生きるために会社を辞めてフリーターを始めよう
派遣こそ自由人の生きる道だ

・・・と煽っていたブサヨの評論家がいましたなぁ
誰だっけｗｗ

大手製造業、株主重視で人員削減 内部留保、空前の３３兆円

http://www.47news.jp/CN/200812/CN2008122301000451.html

派遣　使い捨て

大手企業　こんなに儲かっている

>>73
ノーコメントで

>>75
酷かったのはお前みたいなおっさん世代だよ
なんでおっさんって便所行って手洗わないの？

つーか景気ってのは必ず波があるからな
まともな販路持ってる会社は一時的な不況に合わせて極端に人減らしたら、景気回復した時期にまた募集と教育をしなければならない。出戻りを歓迎せざるをえない状況もありえる
例のオンデマンドで生産してる世界的企業はそのへん楽観視というか、人員削減が極端過ぎる

ついに国の援助が出るのか、
また無駄使いかよ

会社から手紙がきたわ

解雇は撤回するが仕事はないから会社には来るなって
休業扱いで平均賃金の60％支給だってよ

寮に入ってる人は契約満了まで住めるみたいだな

>>84
まあそんなもんだろう。
仕事ないわけだから、無理に会社押しかけても意味ないし。
清掃活動、地域奉仕活動などをさせて給料満額払うよりも、
自宅待機で給料の60％を支払うことをいすゞは選んだわけだ。

休業期間中（おそらく自宅待機扱い）、
外出して求職活動していいのか（給料の60％貰えるのか）一応念のために聞いておきなよ。

やはり先送りか。
結局契約満了時に同じ問題が発生するんだろうな。

でも車業界今年だけでなく以後もかなり厳しいぞ
いすづなんかトラックだけやもんな

12月26日で早期退職すれば期間満了までの平均賃金の85％もらえるみたい

書面には特別退職金って感じで書いてあった

クリスマスにこんな手紙送ってきやがって

どうせ内部じゃ「期間社員には良いクリスマスプレゼントになっただろう」なんて笑ってるんだろうな

（#^ω^）ﾋﾟｷﾋﾟｷ

>>88
でも退職すると、寮から出なきゃならんだろう。

あと早期退職した場合は、ちゃんと「会社都合」の退職になって、
雇用保険（失業保険）の待機期間が7日で済むのかどうかも
ちゃんと確認しなきゃだめだぞ。

契約や派遣を1人切る場合、社員を2人切らなきゃならないって法律でもできないかな。
安い労働力の代わりに切りにくいって感じに。

>>90
一定期間が過ぎたら全員派遣になって好きなだけ切りまくりになりそうｗ

>>5
いすずってそんなバカスカＣＭうってたっけ？

　　　　　　　　__,,,,,,,,,,,,__
　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　　　　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉　大リストラの先導役に指名してやったのに
　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＼_　／＿i|
　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　腰砕けの期待はずれだったな。
　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　
　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ!　この業界で生き残る意志は薄いと見た。
　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　|
　 　 　 ∧　　　　 ｰ‐=‐- 　./　 これで1年後も残れるのか、見物だな。
　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 / 　
　 ／　＼　ヽ＼ ヽ__＿_,ノヽ

なんか今日派遣ギリされた奴らが記者会見やったみたいだけど、
「私の求める職種がない。これは社会が悪いからなんとかして貰わないと。」
いや、ちょっとまてｗ

厚労省で派遣が記者会見やってたがジャージ着てるやついたな
社会人ならスーツ一着くらい買えよ
どうせ博打でスーツどころじゃないその日暮らしなんだろう
会見してた派遣オヤジが「明日からどうなるか不安」とか言ってたが派遣になった時から明日から不安だろ
派遣てそんなやつばかりか？

結局、いすゞの経営陣は馬鹿ばかりなのが判明しました。

世間体で良い事をしたと思っているのかもしれませんが、
他の企業を裏切って、第２労働組合をいい気にさせて、
結局はすぐの事も予見出来ない事も世間に唄ってしまった。

会社の能力として先は無いね！！

契約満了までって
あたりまえじゃねーかｗｗｗｗｗ
本来契約期間無視して解雇するなら
平均賃金を契約期間満了分まで払う義務あるんだぞ
派遣元に
そして派遣元は派遣さきに損害賠償

>>96
いやその、自動車会社の中で
で直接雇用の期間従業員の契約を中途で打ち切ったのは、
いすゞだけでしょ？

派遣は本当に馬鹿だな

すでに退職した約３０人 (´･ω･)ｶﾜｲｿｽ

　　　　　　　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　
　　　　　　　　　　／　　 _ノ　　＼ 　　　　　　社員はヒト！
　　　　　　　　　　|　　　　-=･-H ･-　　　　 　
　　　　　　　　　　|　　　　 　　　ゝ｜　　　 　 派遣はモノ！
　 　 　 　 　　　　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　　 　
　 　 　 　 　 　　　 |　　　　　　　　}　　　 　 　ヒトは幸せに生きる権利があるよ
　 　 　 　 　　　 　 ヽ　　　　　　　} 　　　 　 　
　　　　　　　　　　　 ヽ､.,＿＿ __ノ 　　　　　　モノは泥水でもすすっていればいいじゃない
　　　_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､ 　　　　　
　　/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_　l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_ 　 　 ・・で？　君は「ヒト」と「モノ」どっち？
　丿;;;;;;;;;;;:::::i::::::::::::::／:::::::＼ﾞ'' ﾞ||i l＼>::::ﾞ'ｰ､　
. i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|::::::::::::::＼::::::::::＼ .||||i|::::ヽ::::::|:::!　ヒトだったらやさしく接するけど
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;!:::::::::::::::::::＼:::::::::ヽ|||||:::::/::::::::i:::|
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;;;:::::::::::::::::::::::＼:::::ﾞ､|||:::/::::::::::|:::　モノなら作業用品として扱うからね

期間工＞（こえられない壁）＞派遣
なんですね。

>>100
あわてる乞食は、もらいが少ないといいますしおすし

>>102
期間工は企業が直接雇用してるんだから当たり前

>>668

それは「契約期間内に切った期間工」な。
期間工は直接雇用だし、雇用責任はいすずにあるからいすずに文句言うので間違ってないからｗｗｗ

派遣は関係ないからｗｗｗ

【社会】期間従業員550人の契約打ち切り撤回…派遣は対象外 - いすゞ
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1230098863/

>>96
繰り返しになるけど、いすゞが「馬鹿」なのはむしろ、

直接雇用の期間従業員の契約を中途で打ち切った

ことなんだよね。これをやっちゃったから、
雇用形態がまるで異なる期間従業員と派遣が「非正規雇用」でひとくくりになってしまい、
期間従業員と派遣が団結して労組は結成するわ、
共産党は絶好の好機と乗り込んでくるわ、
マスゴミは大々的に取り上げるわで大騒ぎになってしまった。

直接雇用やしな

政府からの要望か
で見返りには何を貰った？

契約期間が終わったらきっちり解雇な。今度は文句言うなよｗ

>>106
期間と派遣を同列に見ていたということだわな。

そりゃ、一緒に扱いたい気もわからんでも無いが、
筋として、そこは区別しておくべきだろうと…。

>>97

どこの法律にそんなこと書いてあるんだよw

お前のような低脳が口はさむから派遣は馬鹿にされんだよww

期間工セーフ。
派遣アウト。

経営者は期間と派遣の違いを理解してたのかなあ？

　　　　　　　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　
　　　　　　　　　　／　　 _ノ　　＼ 　　　　　　派遣の将来ですか？
　　　　　　　　　　|　　　　-=･-H ･-　　　　 　
　　　　　　　　　　|　　　　 　　　ゝ｜　　　 　 そんなん考えてませんよ
　 　 　 　 　　　　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　　 　
　 　 　 　 　 　　　 |　　　　　　　　}　　　 　 　どうせ彼らには未来がないんですから
　 　 　 　 　　　 　 ヽ　　　　　　　} 　　　 　 　
　　　　　　　　　　　 ヽ､.,＿＿ __ノ 　　　　　　搾取できるときに、たくさん搾取しておく
　　　_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､ 　　　　　
　　/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_　l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_ 　 　 まさに、生かさず殺さずで理想的ですね
　丿;;;;;;;;;;;:::::i::::::::::::::／:::::::＼ﾞ'' ﾞ||i l＼>::::ﾞ'ｰ､　
. i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|::::::::::::::＼::::::::::＼ .||||i|::::ヽ::::::|:::!　安くて便利なポイ捨て人間に
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;!:::::::::::::::::::＼:::::::::ヽ|||||:::::/::::::::i:::|
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;;;:::::::::::::::::::::::＼:::::ﾞ､|||:::/::::::::::|:::　情なんて要りませんわな、常識的に考えて

こんなことをしていたらGMみたいになる。
民主党、共産党と労働組合を禁止すべき。

>>110
こいつら馬鹿だから、また文句言うよ
期間工のくせに、「安心して働き続けられる職場を」なんて言うんだから

いすゞうまいな。期間満了まで雇用継続するって言ったら優良っぽく見える
結局は今よりﾔｳﾞｧｲ状況になってから解雇されたい馬鹿の言う通りの条件
をｻﾗｯっと飲んだなｗ

俺も大昔に期間工で働いた子と歩けど、月給525,000円(ｶﾞﾁ手取り)で、
１年の雇用満了で慰労金代わりの720,000円貰って、満期退職（満期だからｗ）
職安に行って再就職手当て300,000円貰ったら翌週には再雇用♪
１年半で6,000,000円程度の借金も消え2,000,000円程度の貯金もできて

東京の実家に帰った。その頃と仕事内容は全く変わってないと思うが、
それでも働く香具師って何なのか正直意味不明だよ。。

期間工なんてそんなもんだぞ？ちなみに俺も元藤沢工場

今までの判例からすればいすずは負けるのが常識。

法律知らない馬鹿が湧いてるな。

少しだけど正社員の減給へ貢献したねｗ
よく頑張ったね、エライよ

>>1
まーたアカヒが期間従業員と派遣を混同する意図的なミスリード・歪曲・捏造をしてますよ。

人員削減撤回を申し入れ＝共産委員長、トヨタ幹部と会談（時事通信）
http://www.jiji.com/jc/c?g=soc_30&k=2008122400673

志位氏は「トヨタは巨額の内部留保を抱え、配当も行っている」と指摘。
同氏によると、トヨタ側は「内部留保を取り崩してまで【期間従業員】を守ることはできない
という経営判断だ」として、計画を撤回する考えがないことを説明した。（2008/12/24-16:12）

共産、トヨタと会談し雇用維持要請　「社会的責任重い」（朝日新聞）
http://www.asahi.com/politics/update/1224/TKY200812240085.html

共産党の志位委員長が２４日午前、党本部でトヨタ自動車の古橋衛専務ら同社幹部と会談し、
「トヨタの社会的責任は重い。巨額の内部留保や配当を行っており、
大量解雇する合理的理由はない」として解雇の中止・撤回と雇用維持を要請した。
（中略）
同社は、来春までに【派遣労働者ら】約４千人を削減する計画を発表している。

共産党には、【派遣労働者ら】から窮状を訴える電子メールが殺到しているという。
こうした声を踏まえた企業への要請はキヤノン（６月）、いすゞ自動車（１１月）に続き、
今年３回目。１８日には経団連幹部とも初めて会談している。

>>117
期間工は時給2千円程度ですが何か？

解雇の期限が延びただけ
契約満了で解雇で終わり
年が越せそうで良かったですねw

>>121
バブル期は期間従業員の給料はかなり高かったらしい。
時代によっては>>117の書いていることはまんざら嘘でもないようだ。

今でも派遣会社には派遣社員1人当たり>>117の書いている金額か
それ以上の金額が払われているだろうし。

>>121
何かって何が？今の時給は本当に知らないYO

俺が言ってるのは佐川の初任給が月720,000円程度の頃の話だよ？

上大岡の寮ってまだある?

しかし、丁度年末だから「年が越せない」だけど、
年明けたら次は普通に「生活できない」なんだろうか。
ちょっと悲惨さがレベルダウンするな。

>>124
だろうね。

今の期間工は手取りで20万円弱〜25万円弱。
クソ忙しい職場で30万円前後だ。

満了金は1年勤めて90万円前後。

湘南台の寮ってまだあるのかな？少し懐かしい。。。

期間工は能力があるからな。
クズの寄せ集めの派遣とは違う。

期間工の中途解雇は違法だから諦めただけだろ

派遣と期間の差がアリアリ
経団連加盟企業の連中は今後は期間やめてぜんぶ派遣にする気なんだろーな

>>124
そんな皆が浮かれてた時代の賃金の話をされてもなあ。

余力があって解雇というのはどうなのかね。

>>127
�d
俺はFFｼﾞｪﾐﾆの新発売から終了のお知らせの手前まで働かせてもらった。
懐かしいな。漏れの頃は、季節労働者扱いで国から金が出てた頃だから
良かったんだろうと思います。

満了は半年３０で年７２万だったのは本当。月３０であの仕事はきついな。

さーチキンレースの始まりだ

>>131
厚生労働省はすでに大企業に対して、直接雇用の比率を高めるように
行政指導を始めています。

>>132
ｺﾞﾒｿ
ちゃんと大昔って書いてたんだが。

だから、あの仕事を30ﾏｿで働きたいと思うならﾔｳﾞｧｲと思うって言いたかったんだ。
ごめんね。本当にごめんね。漏れは１年半で辞めたのが「これって今だけじゃね？」
って気づいたから早めに貯金して抜けた。

寮費無料で飯代月３万かからんだろ？月２５なら２１か、遊んでも月１５は貯金
できんじゃね？それができないなら世相より自分を恨むしか無いよ。

>>137
だから契約期間満了で契約更新されない期間従業員は
特に文句言ってないだろ。最初からわかっていることだから。

マスゴミも取り上げようにも取り上げられない。

>>138
だから117に書いた通りいすゞうまくやったなっと。。

契約を更新しなければいい話なのに
何を焦って中途解約なんてしたんだろうな。
それくらいの余裕がないわけじゃないだろうに。

>>139
いやその、まあどうでもいいことなんだけど、
「うまくやる」って言うのは
「最初から期間従業員の契約期間内の中途の契約打ち切りはしない」
ってことだと思うよ。

　　　　　　　　派遣の皆様へ　

　　　　　　　　介護業界はいつでも募集していますよ！！！！！！！！！！！

　　　　　　　　どうして、応募しないのですか？

　　　　　　　　いい大人が甘えないで下さい。お願いします。甘えないで下さい。

アスカ以外は駄作

>>２４日朝から、対象者に連絡を始めているという。

聞いていないぞ。俺は対象外か？？来月満了なのに。

自動車以外のもの作ったらいいのに、鍋とか

>>141
う〜ん。今の日産トヨタの流れを考えると違うと思いますよ。
途中でぶった切る　ってすれば反感買う。予定通り反感買ったがな
しかーし、満了まで打ち切らないって言えば

「もちろん契約満了でぶった切るけど文句ないよな？」状態になるよね？
それが狙いで、非常にスムーズな解雇ができたりする訳で。

期間工はトヨタにゴネてもいいけど、派遣社員はあかんだろ。
派遣社員のくせに正社員を勝ち取るとか馬鹿の極み。
能力等に魅力がないから派遣のままなのに。
NHKを見てて思った。

働いたら負けの画像を思い出す

>>146
契約期間満了は解雇とは言わないぞ。

>>149
失言でした。orz

>>142
頭おかしいなお前

>>147
派遣はメーカーと派遣会社との問題と、派遣会社と派遣社員に分け無いとだめだよな。

よく考えたら派遣はお手伝いさんみたいなものだから仕事がなくなれば切るのが当然だわｗ
悪辣に正社員を罵ったりしたけどごめんね(ハァト)ｗｗｗｗｗ

派遣会社潰れないの？

>>144 さん頑張れ

とにかく頑張っていきぬいてね＞＜

食品の倉庫とか、休みさえ気にしなきゃ色々とあるだろう。仕事は。
俺も今年度末で切られる派遣だが、部屋だけは自分で借りていて助かったw
だから寮とかは怖くて住めんのよ。こんな事もあるからなぁ。
俺は年明けからは多分、食品倉庫で働くと思うわ。以前やってたしね。
24時間フル稼働だが、週に一度は休みも取れる。残業ナシの8時間勤務。
仕事の時間帯なんていつでもいい。夜中でもいい。時間的にとても楽できるw
他の派遣の奴等もそろそろ頭を使え。自動車産業はもう望みがない。

>>137
＞ だから、あの仕事を30ﾏｿで働きたいと思うならﾔｳﾞｧｲと思う
それは30万も貰えるような仕事じゃないっていう意味？
それとも30万じゃ少なすぎるってこと？

駄々文書き込んでる俺だけど安易に派遣会社に身を委ねたら駄目
じゃないかかと思う。そんな緊急手段は借金抱えてなんとかしなきゃ！
みたいな状況で工学給与を求める時だけにした方がいいよ

緊急事態なら仕方ないが、慢性的ならｵﾏｲが緊急事態だ。
使い捨てされても構わない状況を自分から作ってるんだろ？

>>157
価値観の違いだから。俺なら３０ﾏｿなら絶対働かないよ。
でも、それで働く香具師が居るならディスカウントの香具師が多いんじゃ
ないかな？

そもそも俺に聞くことじゃ無いかとｗ

仕事無いから切ったんでしょ、会社に来させて毎日掃除でもさせるんかいな。

>>23
その上火の車だぜ！ひゃっほー！

今回でわかった事は日本人は同朋が困った時に救いの手を差し伸べず罵る民族だって事。
金持ちみんな沈黙してるしな。だが一応メリークリスマス。

同朋って日本人は使わない。くだらない３６歳派遣社員は国籍どこかな？

＞156
そんな求人、どこにも無いぞ。俺もメッチャやりたいんだけど。

>>162
何のために法律があるの？(´･ω･`)

あんたらが法的に雇用関係を結んでいる派遣元の派遣会社には
なぜか文句を言わないのはなぜなの？(´･ω･`)

自動車家電業界は来年以降正社員切りも加速するだろう
派遣はもう諦めるしかない

どこでもいいから　正社員になろうと　思いなさい
さすれば　道は開ける　　　メリークリスマス

>>162
国の保護政策は充実させるべきだと思うけど
一私企業の責任にすべきではないでしょ。

あと、クリスマスは明日。

>>164
ネットの求人情報、求人誌見れば、時給1000円〜1500円超の
おいしい（直接雇用の）契約社員・バイト・パートの口なんて結構転がってるぞ。
もちろん三大都市圏だけど。

>>156も書いてるけど運送、倉庫管理とかかなり待遇がええね。
あともう終わっちゃったけどおせち料理とか。

>>162
自業自得・因果応報って考え方は、世界中どこにでもあるだろ。

やっぱり中途解約は良くないよ。
満了を迎えれば、企業も大手を振って切れる。

とりあえず日本人に対する幻想は完全に消えちゃったな

>>164
無料求人誌をくまなく読め。読みまくれ。毎週読め。それだけ。
俺は見つけたぞ。新規立ち上げの企業だから、上手く行けばリーダーになれるw

企業側の派遣を使うメリットの真髄が来たな
「直接雇用していない」
まさにこれにつきるな

もう諦めてスティッチでも見ろ

>>162
金持ちが沈黙してるんじゃなく、こういう時だけ自分の努力は棚に上げてピーピー泣きつく奴
がいるだけだろ。

法律って　社会が混乱しないように作りますが　社会の利益に反する事例は
冷たいよー　　わかる？

じさつを飯島愛のせいにする香具師多数

やっぱ直接雇用だな。何これ珍百景がいい。

期間従業員は企業と雇用関係があるが
企業と派遣従業員とは雇用関係は無い

こんなことも理解できないなら日本は法治国家ではない

派遣労働者は、派遣元が面倒を見る。

期間契約者は、メーカーが面倒を見る。

期間契約者でも、中高年齢であったり、通算して長ければ、
会社に雇用義務が生じる度合いが強まってくる。

とは言っても、ここから終身雇用復活ってわけにもいかんだろうし、
最終的にはどこに落とし込むんだろうね。
結局景気回復するまでは同じ事繰り返しそうだ。

いすゞ藤沢工場では来年の1月から土・日・月が休日になるよ！　期間工で働いても今より手取りが1月で4万円ほど安くなるよ！
厚生年金や健康保険の金額を引くと14万円ぐらい。やばいよ！！！

派遣社員は全労働者の2.8%？
144/5,067（万人）=2.8%
素人統計学のお時間ですｗ
　契約社員も込みだと8.9%。
　こういったら冷たいかもしれませんけど、2.8%くらいはどんな集団でもおちこぼれてしまうものなのかも
http://www2.ttcn.ne.jp/honkawa/3240.html
http://wwwhakusyo.mhlw.go.jp/wpdocs/hpwj200001/b0018.html

派遣社員の増加＝小泉首相（政権）のせい？？ｗｗ
http://www.stat.go.jp/data/roudou/longtime/03roudou.htm

　単純に労働者人口が減少した分が正社員現象に直結しているようにも読めるし、派遣社員の増加にも関係してそうだし、
その割に失業者が68万人減っているのがどこに消えているのか（正社員？　派遣？）これだけだと読めないし。
　失業者が派遣社員に変換されているだけなら、大万歳なんですけどねぇ。（いくら何でも、仕事がないよりあった方がマシでしょ？）

　ちなみに派遣社員の増加数は、2001〜2003年6月までは45万人のままで推移してますが、そこから一気に増えています。
　これってこの資料から見ると民間設備投資が増えて経済が（「失われた10年」から）復調してきたのと関連しているのでしょうか。
　年・期間別に注目すると2004年1-3月→4-6月で、一気に28万人増えていて、うち23万人が15〜34歳に集中しているようです。

　ちなみに失業者も2003年6月は361万人で、過去最悪レベル。（最悪は4月の385万人）
　でも2004年6月には309万人に減っています。

　失業者68〜100万人減らしたのに評価されないなんて可哀想です、と言っておこうかなｗ

派遣切りで騒いでる連中の正体
↓

麻生宅見学ツアーと言う名の反日デモで逮捕される在日馬鹿達
http://jp.youtube.com/watch?v=9gheFOmbU1Q

3人逮捕されたことに抗議するプロ市民のブログで
http://asoudetekoiq.blog8.fc2.com/
右下に抗議賛同者の欄がある。そこには田原総一郎、福島みずほ、辻本清美などの名前がずらりｗ
この総理大臣の自宅に向かう反日デモは、反貧困ネットワークの事務局長 湯浅誠がよびかけ人です。
湯浅誠は先日日比谷で行われた「派遣法の抜本改正をめざす日比谷集会」のよびかけ人でもあります。

【社会】 労働者ら「派遣社員はモノじゃない！」「ホームレスにさせないで」「２００９年迎えさせて」…派遣法改正求め日比谷で集会★17
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1228646951/
http://www.tokyo-np.co.jp/s/article/2008120401000871.html　（東京新聞）

12月15日放送のＮＨＫスペシャル「セーフティーネット・クライシス２非正規労働者を守れるか　神野直彦・湯浅誠」にも湯浅が悪びれもなく出演していました。
こんな輩を出演させるＮＨＫもどうかしていると思います。

最近のプロ市民の反日左翼活動はこちらを見ればよく分かります。
レイバーネット日本
http://www.labornetjp.org/
民青、全労連、全国ユニオン、レイバーネット、反貧困ネットワーク。全て共産党系です。

>>183
・・・稼動しなで休みなら職活するだろ？馬鹿なのか？

スコミやサヨク政党の連呼する貧困問題はインチキです
皆さん騙されないように致しましょう！
丁度10年前、日本は大変高い失業率でした
それを解消しようと政府が持ち出した政策が、派遣の解禁だったのです
失業率を無くし、低賃金でも沢山の人に働いてもらおうとしたのが派遣制度なのです
この派遣制度の解禁について、大賛成していたのが共産党と社民党なのです
当時の共産党と社民党は、少ない賃金で労働者を沢山確保し
より沢山の人に職を与えるようにと提案したのが
今のような状況である派遣制度なのです
いわゆる北欧型のワークシェアリングが今の日本雇用体系なのです
なんか理不尽に思いませんか？
マスコミとサヨク政党が推進して導入したワークシェアリングと言う制度を
マスコミやサヨク政党自らが貧困貧困とこの制度を批判している今の状況

どっちも緊急雇用危機を解消するためって2000年に先頭に立って推奨してたねー

ワークシェアリングに関する中間とりまとめ〜民主党が考える働き方の構造改革〜
http://www.dpj.or.jp/news/?num=11475

　〈問い〉　雇用確保のためにワークシェアリングをという主張がありますが、日本共産党はどう考えますか。（福岡・一読者）
http://www.jcp.or.jp/faq_box/001/200206_faq.html

>>182
このまま何もしなくても特に問題ないと思うよ。そのレベルの人たちの話だ
可哀想な話ではあるが

助けを求める同朋を罵るのは愛国心がないからだよな。
といってもこんなゴミみたいな国に愛国心わくわけないしｗｗｗｗ
みんな可哀想だ。

>>190
日本人なら同胞って言葉は使わない。

期間だし当たりまえだわな

>>189
放置すれば治安悪化、内需低下、社会保障圧迫するわけだが

期間従業員 >>>>>> 超えられない壁 >>>>>>> 派遣

しょせん「切り」の時期が伸びただけ。


状況は変わらない。

だがまてよ？車業態の元期間や派遣が腐った８９３並に豚箱希望で犯罪
起こしたら、元請が責任取れよ？

>>118
バーカ
確定判決なんて一つもねーよ

>>196
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗ

解雇されるの確定して解雇後死ぬしか無い香具師は身を守るために
やめる前に軽犯罪で入れよな。馬鹿じゃないんだからｗ
誰も傷つけるな。いくら傷つけられても誰も傷つけるな。んで入れ。

そして生きろ

人材が余ってるならコンビニやレストランの店員させろよ
外国人よりもまず日本人だろ

どうでんぐり返っても派遣労働法の改正は必要だな
「解雇じゃないです派遣会社との契約解除です」じゃね

>>149 契約期間満了は解雇ではない＝そうです
契約期間満了とは契約日付迄働き離職した事を言います。
しかし　契約期間満了とは通常、期間従業員の制度から契約期間満了前に続けて働くが選択出来る。
ここで期間従業員という特殊な働き方から仮に一年以上働いていたとして、二年目の契約を迫られた時、契約を交わさなくても
自己都合退社とならず契約満期迄働けば期間満了の退社となりすぐに雇用保険の受給資格がある。
しかし　事業所に於いて大量離職となるような事があれば通常の契約期間満了ではなく特定受給者となり一年未満でも雇用保険の受給資格がある。
しかし　私がスバルにいますが今月800人の契約上での離職者が出ますが
その全ては自らの意志ではなく強制的に契約出来ないものとなりました
これは特定受給者の要項にある事業所に於いて30人以上の離職した会社も該当する事となり、特定受給者として受給資格になるべきところ。
自らの意志で契約延長を断っても、今回の様な800人強制的に延長不可による期間満了の退社理由としては納得出来ない。スレチでした

>>1
麻生総理のおかげです。感謝しましょう。

不満ばかり言ってないで、こういう企業の努力も評価したらどうだ？

評価はしているが、いつまでも保護し続ける事は無理だから、
その時が来た時にやっぱりいすゞは〜とか言い出すなよｗ

とりあえず糞ゴミマスゴミ死ねって話だよ

少なくとも俺は評価してるよ。

>>205
保護？誰が誰を？
私企業は自助努力が基本。倒産する時は倒産してしまう。
倒産の影響が大きすぎる場合、何とか存続させようと必死になるのは、むしろ国や自治体。

期間従業員は本業＝農業だったりするだろ。
ちゃんとした社会人だ。

いすゞは期間工には期間満了。
派遣には契約解除に変更したんでしょ。

どのみちプーだよ。

いすゞはよくやったよ。
とりあえず期間工の人達よかったね。

派遣は派遣会社と「だけ」の契約だからなぁ

　　　　　　　　　不買対象反社会的企業リスト

　　　　　　＝国内自動車メーカー各社の減産状況＝
　　　　＜減産台数＞　　　　　　＜国内人員削減計画＞
トヨタ　　未公表　　　　 期間従業員を来年３月末までに3000人
日産　　国内22.5万台　　　派遣従業員を来年３月末までに2000人
ホンダ　日米欧31.4万台　 　期間従業員を来年３月末までに1200人
スズキ　世界27.5万台　　 　来年５月までに非正社員約９６０人
三菱自　世界11万台　　　 期間・派遣従業員を来年３月末までに1100人
マツダ　国内17.3万台　　 派遣従業員を１月末までに1500人
富士重　世界６万台　　　 期間・派遣従業員を12月末までに800人
いすゞ　国内2.8万台　　 派遣従業員を12月末までに820人
ダイハツ 国内4.6万台　　　派遣・期間従業員計５００〜６００人
日野自　国内工場１直　　 期間従業員を11月末までに700人
ふそう　計画比25％減　　 期間・派遣従業員を12月末までに500人
日産ﾃﾞ　12月40％減　　　 派遣従業員を12月末までに200人

メルセデス、BMW、VW、現代などはユーロ安ウォン安のおかげで車種次第
では100〜200万円の値引きで販売されておりお買い得です。

>>184
2004年4月に一気に増えたのは製造業派遣解禁したから。
解禁された後は正社員から派遣への置き換えもすすんでる

「期間従業員」こんな言葉に縋るのは狂ってる。

それなりのスタートライン切れるまでの繋ぎだろ？それに気づかないなら
困ったチャンだぞ。要らない子だぞ？３０歳４０歳・・・馬鹿だろ？少し考えろよ

>>203
一族でピンハネ人材派遣会社を経営していて、しかも違法行為を繰り返し、
労働者を搾取・食い物にしてセレブ（笑）を気取っている元炭鉱経営、
現セメント屋・奴隷商人の麻生に何を感謝するの？

【労働環境】麻生グループ派遣会社、賃金3000万円未払い…06年3月にも指摘・改善懈怠の疑い [07/09/14]
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1189721450/
【社会】 麻生グループの人材派遣会社「アソウ・ヒューマニーセンター」、賃金３千万円未払い★２
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1189746951
麻生首相の親族会社「アソウ・ヒューマニーセンター」、二重派遣で提訴される
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1225373747/

>>213
現代はねーよ、馬鹿

>>209
それは、大昔に「季節工」と呼ばれてた頃の話だw

派遣で働くって「自己での就職無理だからﾋﾟﾝﾊﾈしてもいいから仕事斡旋
してください」って馬鹿だろう。年寄りなら解らんでもないが。。

おまいら本当に生きてるのかよ？

>>202

労働基準法の解雇と
雇用保険の失業手当の会社都合とでは
法律が異なるから考え方が違うのは当たり前。

雇用保険は、失業者に有利になっているから、
自己都合や契約期間満了で辞めても、
辞めるに際しやむを無い事由があると
特定受給資格者として、解雇と同じ給付日数分が支給される。


それと、期間満了といっても、
雇い止めがあるのか、
更新の含みを持たせていないのか
そこらあたりもチェックされて、「実態」に即して判断される。
期間契約といっても、何回も繰り返されれば、
「実態」が伴わない期間従業員とみなされ、
解雇権濫用法理の適用となる。

>>210
>>1の「国からも雇用を確保するよう要請が相次いだ　」

今気づいたけど俺のID第二次世界大戦で、体力0だよ

いすゞＧＪ！
派遣の連中はその勢いで派遣会社を訴えるんだ。
なんなら潰れるまでノーガードの打ち合いをしてしまえ！
派遣会社は必ず叩けばもうもうと埃が出る。
そこをつけば最終的に勝つのは貧乏で地位が低くても違法な事をしてない労働者。

元期間工の俺だがいすゞは予定通りだ。「ぶった切る発言」やって
「期間工に関してはｺﾞﾒｿ考え直しました」って。そう、それでいいんだよ。
企業的には大丈夫。

もちろん満足げに満了して辞める期間工。だろ？

貯金全く無い香具師はどんな仕事しても生きてる意味が無い。
経済には貢献してたかも知れんがね。

>>221
一族がピンハネ派遣会社を経営している麻生の本音はこっち↓

【政治】社民・福島党首「派遣の中途解約は許さない、違法だと宣言して下さい」麻生首相「珍しく社民党と意見を共有している」
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1228880246/

こんなのトヨタに比べたら、全然酷いよ。
トヨタは現在、契約期間が満了したかどうかに限らず、給料を契約期間分満額、満了慰労金満額を払い、更に特別慰労金100万程度を支払うんだぞ。
仕事もないくせに無意味に雇うくらいなら、なんとか一人立ち出来るだけの金を用意してやれよ。

>>224
>貯金全く無い香具師はどんな仕事しても生きてる意味が無い。
極論すぎる。

これでいすゞの業績回復は同業他社に比べて大きく遅れ、
下手すりゃ倒産だろうな
手術すりゃ確実に助かる初期がんを抱えてるのに
「親からもらった体にメスを入れたくない」とごねてるようなもん

>>226
うん。そう言う事じゃないし
トヨタ好きならトヨタスレで書けよ。もう無理なんだよ

そんな無意味なのはｵﾏｲｻﾝも普通に切るだろ？それ切れないと
生きてて意味内ぞ？無駄だらけで足元すくわれる。しかも愚痴は
言うが働かないんだよ？どうする

ぼく、いすゞの期間工です。いすゞ藤沢工場では来年1月から、減産の為に毎週の土日月が休日になります。
来月から1月の給料は厚生年金や健康保険を引くと手取りで月１２万円ぐらいです。
やばいので他に転職する予定です！

>>227
・・・言いたか無いが自己責任だろ。年金でパチンコしてる狂った年よりも
俺は全く気にしないし心でも普通だと思う。

>>226
トヨタっていい会社じゃん。。。
つーことは、抗議してるのは、派遣だけなのかｗ

226はさすがに釣りだろう。

>>230
まぁ、住むところと12万円の生活保護と考えれば、じっくり転職先を探せるな。
契約更新の可能性は無いのだし、腹を決めて頑張れ。

これで安心して年が越せるな
いすゞに感謝しろよ

11月自動車生産は総崩れ、トヨタの世界生産は最大の減少率

［東京　２４日　ロイター］　国内自動車各社が２４日発表した１１月の生産台数は、
トヨタ自動車(7203.T: 株価, ニュース, レポート)単体の世界生産がデータの残る
１９８７年以降で最大の減少率を記録するなど、総崩れとなった。

トヨタ単体の１１月世界生産は前年比２６．６％減の５８万９５０５台。
データのある１９８７年以降で最大の減少率となった。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20081224-00000100-reu-bus_all


諸君らの愛するトヨタは死んだ　なぜた

トヨタでさえ期間工には満了まで保護してるというのに、
打ち切ろうとしたいすゞだけがおかしいのでは・・・

toyotaは要らない子だからなぁ

>>230
ガンガレ！！

日本人派遣はいらないけど、外国人派遣はいるんだよ
景気が悪くなったら母国に帰って、今まで稼いだ日本円で数年は暮らせる
で数年後、景気が上がれば、日本で派遣で働けばいいだけだし
日本で働きたい奴は、ブラジルだけじゃなく、東南アジアにもたくさんいるし
為替の差が大きい地域ほど、外国人が日本で働く旨味がある
でも日本人の正社員を雇えば雇うほど、会社の経営にとってマイナスになるんだよ終身雇用しなきゃいけないし
一度正社員で雇うと定年までクビに出来ないし、クビにするにも費用がたくさんかかる
正社員で雇うのは無理なんだよ、会社自体の経営不安要因にしかならないんだから
お笑い番組みて笑って、その場しのぎで自分をごまかしてもムダ、現実には日本人自体を正社員で雇うには有能な人間しかいらない
普通な能力で真面目だけがとりえなんてのは昔はどうか知らないが、今は全くいらない

自分のところで働いてたやつらが犯罪犯して会社が
糾弾されるよりましだしね。

派遣はむごいな。

>>226
しかもトヨタさんは超特別慰労金として、全員に500万円支払うんだよね
やっぱりトヨタさんは日本を代表する有料企業だから、税金で赤字を埋め合わせるべきだと思うんだ

まぁ、今の御時世、日本で製造する事自体、かなり無理があるんだがな。
自動車製造なら中国だろう。欧州メーカーの進出以来、充分な実績がある。
人件費が上昇してきたとはいえ、日本に比べたら、まだまだ安い。
巨大市場の中国と日本に向けた生産を一括して行うスケールメリットも大きい。

生きるために働くのは当時の俺も一緒だよ。車４台ぶち壊して、
人生的に無理な借金になったから当時大昔期間従業員で働いた
本工の方からもチョッピリ残ってくれって言われた。

でも俺は「期間工」の意味を知ってた。だから楽しかったから辞め。

期間工あけて俺は愛車のﾋﾟｱｯﾂｱで挨拶に行ったよ。人間として
当たり前だから。ただ、挨拶に行った先輩は社長じゃ無いし。。少し
弱そうに「早く辞めて良かったね。頑張れよ!」って区長に言われた。

金だけなら俺みたいに辞めるタイミング解らんのかな、

ふざけんなよ期間社員どもが てめぇらは生きる資格も価値もねぇぞ 甘えるな！ 知的障害者みたいな面しやがって！

派遣会社が責任を持って次の仕事を探すか、それができなければ家賃の支払いの肩代わりするとかすべきだな。

おい後輩、満期で９０万（って↑で教えてくれた）ならそれ持って帰れよ。

恐らくだが体力の無い会社はやがて死ぬ。延命措置で人を切るなら
残った残骸に何ができるか考えろ

これって在日だけ？

無職が派遣馬鹿にしてるってのは問題だな
無職は社会のゴミのくせに　こじきのくせに

10月、いすゞは期間工に対して、来年4月までの雇用契約をしていた。
　↓
11月、いすゞは急に一方的に契約を打ち切って、12月26日で解雇すると言い出した。
　↓
12月初め、期間工は怒って、解雇予告の効力停止などの仮処分を横浜地裁などに申し立てた。
　↓
いすゞはびびって、期間工に対しては雇用契約打ち切りを撤回した。←今ココ

今までの判例から、いすゞは負ける可能性が高いと思ったから、
契約の打ち切りを撤回しただけだろう。

いすゞを評価しているやつもいるが、
なんも考えずに期間工の契約を打ち切って、
裁判されたから、やっぱやめるってあほなだけのような。

派遣は派遣会社が雇っているから「シラネ」なんだろうけど。

何にもせず傍観していた他の期間工の態度が気に入らない。
こういうときってカンパとか募って仲間を
経済面・精神面から応援すべきでしょ。

・・・いまどき無職って居ないだろ？脳障のかわいそうな人ならわからんが
そんな無力な人は２チャンに参加する権利も無いのに全く気づかないのかな？

企業の支出推移　　　　　　　　　　　　　単位：百万円

　　　　　　　配当金　　　　　役員報酬　　　従業員給与
平成 13　　-369,844　　　　　-3,561　　　　 -269,197
平成 14　　　673,241　　　　-23,297　　　-2,309,770　
平成 15　　1,653,955　　　　-18,708　　　-2,445,809　
平成 16　　1,872,468　　　　170,322　　　-2,486,343　
平成 17　　5,127,273　　　　176,841　　　-2,281,619　
平成 18　　8,510,062　　　　174,999　　　-1,641,852　
平成 19　　6,815,336　　　　　98,517　　　-8,995,033　
　計　　　+24兆2,825億　　　+5,751億　　-20兆4,206億

※平成12年を基準とした増減額
ttp://www.fabnet2.mof.go.jp/ｎfbsys/Nennhou_oy.htm


ﾐ彡 ￣ﾟ￣' 〈￣ﾟ￣ |ミ彡　痛みに耐えてくださいね〜

>>250
まさに　薄頭だな

雇用契約で○月○日から○月○日までという契約なんだから
お互い誠実に遵守すべき。
そりゃ一方的に契約に違反して解除したら勝ち目があるわけがない。

期間工はその企業にまがりなりにも雇用されているから・・・。
だけど、派遣連中だけは気に食わない。

結局、直接雇用（契約）の人に法的に突っ込まれたら、まずいってことで切ったんでしょ？
どちみち、遅かれ早かれの問題だよね？

>>256
小学生が学級委員になったら偉そうにするだしょ？
派遣なんかきみより５０円時給が高いだけｗその代わりﾌﾞｯﾀｷﾞﾘやすいし
駒だから。気にスンナ

期間を決めてちゃんと契約してるのに、いつでも簡単に契約破棄できるなら、
契約の意味が無い！！
そんなこと普通の常識があればわかるはず。

契約期間満了までの雇用は裁判やれば勝てるだろ！

まぁこれは良かったんじゃねーの？派遣は気の毒だけど仕方ねーな
養豚場で100人緊急募集してるらしいから応募してみれば良い

しかし、いすゞの飯は不味すぎる。

>>260
言うとおりだ。意思がなきゃ最終的には廃人だからな、少しだけ仕事を
貰ってる機械みたいな歯車みたいなら、仕方ない

ぬるい人生だったって考えさせてくれる期間を与えてもらって良かったな。

いすゞ舐めるなよ。恨まれる筋合いは無いぞｗ

俺達は

従業員５人の町工場より、

従業員いっぱいの派遣社員を選んだんだあああ〜〜あああ。


俺達に従業員いっぱいの職場をくれ！！！！！





まあ今回は、末端労働者を生かすか、零細企業を生かすかの試金石なんだな。

日産の国内生産台数は１１月としては６７年以来の低さで、北米向け輸出が同５０．３％減になるなど輸出も激減。国内販売も同２２．８％減の４万１５８４台で、１１月としては６６年以来の低さだった。

もうやめて！日産のライフは○○よ

契約期間を無視するのは契約違反。それだけ。

>>265
皆さんの頑張りで契約満了まで契約したしょ？何が不満なの？

二重搾取されるという単純な構図が理解できないのが派遣の愚かさ。

【話題】「新商品を並んで買って食べるだけ」のバイトが登場：ちょうど「クォーターパウンダー」限定発売で長蛇の列ができる [08/12/24]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1230120834/

買って食べるだけのバイトでもやれよｗ

何かＴＶで最終的には正社員になるまで交渉を続ける、って言ってなかった？
すげぇな、ゴネれば正社員になれるのか？

>>269
あれを見てめまいがしたよ。。。

CM明け、報捨てやるね。

どーんなに狂ったように自分の悲惨さ語っても社員にはなれないよ。
それが普通。はい次

>>268
正直もっと早く教えて欲しかった

ゴネる前に会社が終わっまうぜ。
さぁ、某大型企業が逝っちゃうかもよー

派遣でも正規でもどっちにせよ雇われてエサもうらうだけの犬

正規が白人気取りで派遣を叩いているのも笑える。

どっちも奴隷なのにWWWW

>>274
ｱｲｺﾞｰって生活保護貰いながら半日は駄目だろ。朝鮮人

はい次

【なぜでしょう？】派遣会社がマスコミから叩かれない理由



マスコミが自ら派遣会社を持ってるからな。
しかも、マスコミの現場ほど格差や搾取が激しいところはない。
マスコミの下請けの悲惨さは製造業なんて目じゃないぜ。


朝日新聞総合サービス　　朝日新聞グループの人材派遣会社
http://www.asahi-sougou.co.jp/client/

毎日
http://haken.mynavi.jp/client/detail.html?clientId=222

読売
http://haken.mynavi.jp/client/detail.html?clientId=451

関連スレ

他社に厳しく自社には超アマ！朝日新聞の偽装委託
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1202610194/

>>275
何がはい次だ　
ばかぢゃねーの

ぶっちゃけ期間満了なら文句無いんだなｗ安っぽい命ってそんなもんだな
派遣は・・・派遣元からしか採用されてない。つまりはいすゞは派遣元しか
全くｗ信用してない。それでいんでね？

逆だったらそんなもんだろ？派遣はすみやかに尾張。期間工は来年
期間満了で終わりｗ・・・文句ある？みたいな状況にしたのは期間工の
馬鹿。まあ頑張れ

先にやめた人はバカをみたって事

>>278
バカぢゃーの　こいつ
何時間も粘着して死ねよ

>>277
そこそこ[考える]って人間として当たり前の事ができるから
普通に質問を聞いてやってもいいかと思っただけ。プライドと
金が無いならごめんね。

>>280
貴方の意見が期間工や派遣工なら貴方「だけ」は要らないですね。

他人に死ねよって言う人で生きてる価値がある人は本当に少ないです。

>>282
ウダウダ　うるせえんだよ　ボケナス
死ね　糞がWW

>>283
派遣？

>>283
答えろｳﾞｫｹあどばいすしにくいだろｗ

いいですか

馬鹿２８３みたいに自分を追い込む事が不幸せの始まりです。

ここの管理人（派遣）
http://resistance333.web.fc2.com/propaganda/propaganda_picture_top.htm

来年切られたら、ＨＰ閉鎖するそうです。

期間工は満了になったら「だーれにも文句は言えないし」普通は錦持って
地元に戻るんじゃね？辛い思いしながら期間労働してるんだし。

>>117
月の手取りが52万5千円で、1年の満期で72万貰えるって、
手取りの年収は700万超えるじゃないか
20〜30歳代だったらほとんどのリーマンより遥かに高給取りじゃん

そんなもんって、そんな状況なら無職はみんななりたがるわ

「ハケン切り」の品格
「派遣切り」（用途：労働問題を真面目に考えたくない際に)
http://business.nikkeibp.co.jp/article/life/20081222/181016/

　というよりも、そもそも、テレビ局は、派遣労働についてとやかく言える立場の職場ではない。

　あの業界（私も「派遣ディレクター」として籍を置いていたことがある）は、正規の派遣ですらない偽装出向や二重派遣や
ピンハネアルバイト労働の温床であり、タダ同然で働く業界ワナビーのアシスタントディレクター（彼らの中には
「マスコミ業界で働けるなら時給なんか無くても良い」と思っている子たちが常に一定数いて、このことがADの最低賃金を
引き下げている）や、スタジオの机の下で寝起きしているサービス残業スタッフみたいな人たちに支えられている、
どうにもならないタコ部屋だからだ。

　でなくても、事実上の実働部隊であるところの制作会社の社員は、局社員の半分以下の給料で働いている。

　それでも、その制作会社の仕事を差配している局の社員たちが額面通りに優秀な人々であるのなら、それはそれで
かろうじて細いスジは通る話ではある。が、どっこい、そうはイカの禁断症状で、局社員は、優秀であるよりは、
むしろ良血な人々であるに過ぎない。具体的に言うと、毎年、テレビ局に入社する社員（数十人に過ぎない）の中には、
少なからぬ数の政治家の子弟やクライアントであるところの一部上場企業重役の子女が含まれているのだ。で、これに、
同業マスコミの関係者（Mのもんたの息子とかT原S一朗の娘さんとか）や、ミスコン優勝者が加わって、そうやって
あらかじめ採用枠が埋まっている。よって無コネの試験突破組による就職倍率は実質数千倍になる。

派遣は派遣会社に文句言え

次

派遣って期間工以下の存在なんですね

こいつは一本取られたな

>>291
早く死ねよ　ばか

>>294
なんで？理詰めできないなら俺は死なない

次

>>294
思い出したｗ２７４のレスが気に食わなくて俺に怒ってるの？
なら貴方は朝鮮人だね。うん気にスンな当たり前の反応だからｗ

>287
読んだが

＞「学生の頃、ろくに就活しなかったんだろう」
＞就職氷河期は、２０社３０社回るのが当たり前です。
＞当時、就職シーズン中に内定が見付からず、悲観した若者がネットで同じ境遇の仲間を募集し、練炭自殺する事件まで発生していたではありませんか？

これはおかしくないか
就活で20社、30社なんて少ない方だろ
就職氷河期ならそれこそ100社以上回らないとさ
昨年までの好況期でもまともに就活やってる連中は50社以上回ってる
3〜4月あたりは毎日選考の予定がぎっしりだ
氷河期がどれほど厳しかったのかは知りませんけど

>>294
おい！ここで辞めると民主党大好きな朝鮮人に見られるぞ朝鮮人。
頑張れよｗ

社会保険料は給料の１６％弱払うけど、これが年収１億円の老人にも
年金を保証してる原資になる。

退職金５０００万貰った６０歳の爺さんに払う失業保険の原資にも
なってる。（２４０日、数百万貰える）

無収入の高校生から３割の医療費を取り、年収５００万の老人の医療費は
１割。

世代間的な考えも持たないと、「現役世代切り」になっちゃうよ。
派遣は切られ、正規は賃金をガンガン切られ、老人だけが笑ってる。

個人資産１４００兆の内、７５％が老人の所有なんだから。

こんなことしたら経営陣は株主総会で全員不信任どころか、特別背任で民事訴訟すらされるのにｶﾜｲｿｽ


サブプライムや先物から逃げた投機屋が日本から富を剥がしてる最中なんだから
主要株主を徹底的に突き上げて潰さん限り破滅の連鎖は止まらないよ


原始資本主義による富の偏重は遂にファイナルステージに達した
毎月数万人が餓死する脇で、預金高がカウントストップして金額がわからない人間がいる世界になる

次は金による暴力が合法化されるだろう。銃器を所持した私設警察が資産家を護衛するだろう

報道見てても、派遣会社がぜんぜん批判されてないのな。さんざんピンハネしておいて仕事がなくなれば
放り出してるのは奴等なのに。実に不思議な日本のマスゴミ。

>>301
そうだよなあ
企業が渡した給料から手数料とってそうだが
派遣は派遣会社に仕事見つけて来いって言えばいいのに

>>300
契約期間を無視して途中解約し、それによる損害も補償しないのは、単なる債務不履行。
選択的債務不履行は、信用情報機関によっては倒産扱いされる。

だから自社の期間従業員は日産やｔｏｙｏｔａみたいな最低なときょり守ったろ？

派遣は派遣会社に言えよ白雉

>>301
<丶`∀´>　好きで慰安婦になったわけじゃない
(´･ω･`)　 好きで派遣になったわけじゃない
<丶`∀´>　慰安婦の実態を知らされていなかった
(´･ω･`)　 派遣の実態を知らされていなかった
<丶`∀´>　慰安婦にならざるを得ない経済状態による広義の強制
(´･ω･`)　 派遣にならざるを得ない経済状態による広義の強制
<丶`∀´>　雇っていた朝鮮人経営の慰安所より、慰安所を使った日本軍に責任がある
(´･ω･`)　 雇っていた朝鮮人経営の派遣会社より、派遣会社を使った日本企業に責任がある　←ｺﾚ
<丶`∀´>　若い頃は楽に稼げる慰安婦。30代で仕事が無くなれば普通の仕事をよこせ！
(´･ω･`)　 若い頃は楽に稼げる派遣。30代で仕事が無くなれば正社員の椅子をよこせ！

派遣先が派遣契約を更新しないのは自由だもんな。
その選択権を得るためにわざわざ高いマージンを派遣元に払ってるんだし。
もちろん、契約期間中の解雇は非難されて当然。

>>304
ｽﾏｿ

あんまりにもどうでもいいから誤字脱字ｺﾞﾒｿおまいら愛してるぞｗ
基地外は嫌いだけど

>>306
社会的責任があるものにとって
法に触れないこと＝自由ではないけどな

俺は期間工の癖に言いたいこと言い放ったんだから
次の募集には要らない子になってる。さ・ら・に、望みを適えて
貰ったんだろ？期間工のくせに。

次に、需要が高まってもおまえらだけには絶対連絡しない。死んでも
全く気にしない。当たり前だろ？逆だったらそう思うだろうが？？？
予定通りだｗ

>>308
いやでも、派遣先が派遣契約を終了させることは、
法に触れないというか、法で認められた権利だよ。
まぁ、その法律自体が産業界、大企業が作らせたものだし、
そういう意味で自分達で作った法律に守られているだけとも言えるが、
一企業に責任を問うのは困難だと思う。

派遣が犯罪を犯すのは普通だと思う。派遣会社に文句すら言えないのに
元請に能書きたれるっ糞。電車の中で小学校の校長が車掌に狂ったように
襲い掛かって高校生が止めに入って殴られる。
その校長は厳重注意みたいな腐った世の中だ。諦めろ

暴れたのが高校生で殴られたのが小学校の校長先生なら高校生は今抹殺
状態だ。

そんな世の中で生きてる自覚あるか？

またキモオタニートネットウヨクが暴れているのか。

次は派遣会社が団結していすゞを訴える
派遣社員も契約期間まで雇用確保
でオケー？

>>313

直接雇用関係があった期間工と派遣会社を通じての間接雇用の派遣とは全く立場が違う
裁判になっても派遣側が勝つ可能性はゼロだから派遣社員に対しては厳しく接するよ

いすず
って
乗用車を造ってた
ような気がするが

>>313
契約期間まで雇用しなきゃならないのは派遣元だよ
派遣会社が金を払えばいい話、あと社会保険も派遣会社と折半

それに耐えられない派遣会社は潰してしまえばいい

もうね、政治家・官僚・大企業だけがおいしい思いをして、自己責任だの能力主義だの努力不足だの、庶民が
苦汁を飲まされるようなふざけた国で働いて税金を払うなんて馬鹿馬鹿しいわ。
だったらいっそ生活保護を申請し、サイレントテロリストとして生きたほうがずっといい。
申請しても却下されたら役所の担当者を刺せば檻の中で静かに暮らせるし。

しかし、隣の半島に散々嫌な思いをさせられたせいで、
日本人ならゴネ得って言葉には無条件で激しい嫌悪感を呼び起こされるよな。

コイツらの何％が日本人なのかは知らんけど。

つまり　一度全員クビキリ→給料最低からもういっかい雇い直して(ﾟДﾟ )ｳﾏｰ　ってことですね　極悪

>>317
犯罪予告乙

YouTube - 奥田碩　フリーターについて語る
http://jp.youtube.com/watch?v=HWB26MWTkmA

やめろよ派遣！　　無くせよ搾取！
　 _, ,_ ∩　　　　 .∩ _, ,_ 　　
　(　`Д´)彡　　　　ミ(`Д´　)
⊂l⌒⊂彡　　　　 　ミ⊃⌒l⊃　
　（＿） )　 ☆　　☆ 　( （＿） 　　
　((（＿）☆　　　　　☆（＿）))

　会社が悪い！　　役所が悪い！

　法律が悪い！　　議員が悪い！

でも結局、おまいら有権者が一番悪い

テレビの報道を見てると、派遣会社の問題が一切語られていないのが気持ち悪い
期間工は直接雇用だから、自動車会社に責任があるが、派遣は違うだろ。
派遣社員の責任は派遣会社の方にあるんじゃないか？
新しく仕事を探して提供する義務があるんじゃないかな。
ただピンハネだけして、稼げなくなったらさようならで法律上問題ないのか疑問。

クビを切るのは簡単だけどさ、切られた側は二度とその会社の商品は買わないだろうな。
労働者は消費者でもあるという簡単な事を忘れたしっぺ返しが来るんだろう。

>>323
ホント、派遣会社に触れるのタブーなのかと思うくらいだ。

テレビ局は派遣社員が多いときいた。
なので、派遣会社追及しだすと足元に火がつく、ってことじゃないのか？

>>325

なるほど、そう考えれば全て辻褄が合うね

手に職をつけましょう、って古くさい話だが結局それが身を助けると。

いすゞ買わない運動が一番効き目があるんじゃない？

TVが勝手に報道してくれるよ！

貧乏派遣が不買運動してもたかが知れてると思ってるだろうよｗｗｗ

だから、派遣は派遣会社と交渉しろよ

>>325
テレビ局は偽装請負も横行してるしな

企業は、契約を守れよ。

>>327
その通りだが機械化や情報化や海外移転が進み手に職を付けろと言うのがある意味死後と化している。

まぁ懸命な判断だな。
数手先で詰みが確定している人間に、
手を差し伸べても、延命にしかならない。
限りある資金は有効に使うべき。
それを否定するなら日本から出たらいいのに。

不買もなにも個人的にいすゞ買うやつなんてそう居ないだろｗ

>>238
いすゞを買わない？お前の自家用車はトラックか？

社員の給料カットも決まったし戻っても社員から厳しく扱われる事になるのにな

いすゞみたいな会社は一般相手のほかの自動車メーカーより不況にきびしい気がする
設備投資控えられたら即売れなくなっちゃうだろ
今回の撤回は頑張ったつもりだと思うよ

いすず潰れそうだなあ

>>336
117クーペとか日野コンテッサならかってもいいな

正門前で毎朝拡声器で騒いでる共産党、
乗ってきた車をその辺に路駐されて大変迷惑を受けてます。
それに、運転手付黒塗りの車で乗り付けて、騒がれても
説得力無さ過ぎ。

いすずは土曜日に半日出勤のある工場。
もちろん日給も半日。

来年の９月で問違い無く潰れるよ、日野に吸収され、正社員も４割以上クビになる。
これはどうしようもない現実。

マルチで失礼します。

うちの同僚二人、満期まで三ヶ月あったんだけど、三ヶ月分の給料八割五分と、
満期全額、今月の給料で１００万超え。
これでサインしないやつは居ないとにこにこ顔。帰りに飯おごってもらいました。
ワシは全部合わせても６０ぽっきり。うらやましすｇｗ

オレさ、製造系や事務系の派遣やってたけどさ、いろんな会社･工場に働きに潜り込めたから結構楽しかったよ。
自動車、半導体、ＰＣ、携帯電話、食品(コンビニや飲食店向け)…など色んな製造、 貿易会社、証券会社、病院、食品メーカー、商社、ＳＥ…など色々。
工場で働いてた時期なんか、給料低くて、あまりの搾取ぶりに腹が立ってたから、毎日ちょこちょこイタズラとか資材盗んだりしてたよ。
早くて数日、遅くて半年後に発覚するような犯人特定不能なイタズラをしてた。 ボルト緩め・外し・傷付け・一部破壊とかして梱包したり、ネジとかは盗みまくってた。
製造系だと毎回こんなことばっかりやってた。 自分の担当外の場所にある稼働コンピュータの数値設定を勝手に変えたり、コンピュータ自体を壊したこともある。
事務系の派遣やってた時期は、資料コピーしまくり＆持ち帰りまくり、夜遅くまで残業もしてたけど、
たびたびトイレに行ったついでに、大便用の水を１日百回ほど流してた。洗面台の蛇口は流したまま翌朝まで放置。 トイレットペーパーはもちろん、文具も持ち帰る。 少しは節約になるし、
派遣から搾取してるヤツらへの復讐も兼ねてて楽しいよ。 大事故でも起きて、御手洗富士夫や奥谷禮子みたいなカスどもが泣けばいいんだよ。

バレなきゃ、何やってもいいと思う。窃盗でも器物損壊でも。自分はさすがに実行はしないけど、ぶっちゃけ殺人でも。
それだけのことをされてもいいくらい、派遣会社や派遣先の企業は、オレたちをボロ布のように使ってピンハネして用済みになれば好きな時に切り捨てるんだからな。

全国で耐えて頑張ってる派遣のみんな、もっと怒らないと、もっと拳を振りかざさないと、ナメられたままだぞ。
火炎瓶持って殴りこめ！暴動起こせ！
フランスやギリシャなんか目じゃないぜ。おまえら、大和魂見せろ！！

>>344
食堂にソース撒き散らしたのはおまえだな！
掃除させられる派遣の身にもなってみろ！

派遣社員は自分自身が契約している派遣会社に
対処して貰うのがスジってもんだろ

>>346

そんな事すら知らないから、イイ年して派遣をやってるわけよｗ

>>5みたいな考え方の人結構いるんかね。

CMの出来で売れ行きって変わるんだぜ。

>>344
コピペ乙

期間従業員の人は良かったね！

オレがもし万が一、自殺するしかないと決心したとしたらだけど、
国会議事堂や違法派遣をやってる会社にタンクローリーで突っ込むかな。
ｱﾒﾘｶでティモシーマクベイがやったテロを。
１人逝くのは寂しいじゃん？、予定はないけど、できるなら経団連のメンバーや派遣の経営者、サビ残会社の経営者５００人ほど殺してから派手に死にたい。
一般市民を苦しめる元凶を作っている、この国の巨悪どもを皆殺しにしてから死のうと思う。
今のところ、そんな予定はないけど。自殺するなら、せめて、若い人達の復讐くらいは手伝いたい。
サービス残業を意図的に放置している経営者、過労死を認めたがらない経営者、違法派遣/多重派遣/訳の分からない天引きやってる派遣会社の経営者、
パワハラやってる連中、金持ちに都合のいい法律や制度を作ろうと考えている連中…
あなた方、覚悟していてください。
自殺するしかないまで追い詰められたらの仮定の話だけど、
薬品タップリ積んだタンクローリーで皆殺しにしたい。
一般市民を狙うのはクズのやること。
資本や権力使って反社会的なことを、さも正しいことのように振る舞う卑怯者どもを皆殺しにするのは許されるのです。
歴史を変える一部分になるです。
ティモシー･マクベイがやったテロを今度は日本の労働者が経団連や欺瞞経営者に向けてやるべき。
やらないといけない。

職場に不満を持っていた加藤智大。
頑張っても報われない。
http://p.pita.st/?m=2afceoxy
ボロボロになるまでコキ使われ、必要なくなれば、トヨタや派遣会社などの一方的な都合でアッサリ切り捨てられる。
こうした問題を｢本人の自己責任｣で片付けようとし、自分たちの反社会的な会社経営を正当化する経営者たち。

パソナ、トヨタ、キャノン、ザ･アール、クリスタルサービス、フルキャスト、グッドウィル、日研総業、コラボレート、テンプスタッフ…
これらの経営者は日本の恥で、人殺し企業です。妖怪が経営する企業。
ティモシーマクベイのテロを起こそうと考えている人は、せめて、サービス残業などをさせる違法会社の経営者を殺してください。

腐った役人や財界人、経営者を抹殺し、世界に風穴を開け、子どもたちの未来を切り開くのは、皆さんなんです。
静かな抵抗でもいい、何か行動に移そう。働くみんなに幸あれ！

経団連会館に爆弾投げ込んだり、御手洗富士夫を殺したり、トヨタ自動車の奥田を殺すヒーローが現れてくれたら、日本国民は喜ぶ。
ティモシーマクベイがオクラホマシティーの連邦ビルをタンクローリーで突入爆破テロをやったように、
経団連の役人の自宅で起きたら、日本は少しばかり良くなる。
ティモシーマクベイを支持してるんじゃなくて、薬品タンクローリーで突入という彼の｢方法｣が破壊力があって良いと思う。
1974年にあった、｢東アジア反日武装戦線｣というグループによる連続爆破事件を思い出す。三菱重工、帝人、大成建設、鹿島建設、三井物産が爆破された事件。
日本国民には｢殺されるべき醜い犯罪者は経団連の御手洗富士夫だ｣ということに気付いてほしい。
トヨタ奥田、ザ・アール奥谷禮子、マクドナルド原田永幸も奴らと同じように日本から抹殺されてほしい違法経営者。

経団連会館…千代田区大手町1-9-4
★ドラッグストア キリン堂(寺西豊彦社長。証券コード２６６０)は労働基準法違反、薬事法違反の常連企業。
労基署と薬務課をうまく騙しながら近畿を中心に営業中。