【社会】「4年間正社員と同じ仕事してきたのに納得できない」　派遣社員、契約打ち切り猛抗議★２

大幅な減産や人員削減に追い込まれている自動車業界。日産自動車が１７日、派遣社員の数を２００９年
３月末までにゼロにすると発表、雇用情勢の深刻さは増すばかりだ。この日も、契約打ち切りを通告された
派遣労働者が会社側に撤回を申し入れるなど、同業界の労働者たちの憤りは、日々高まっている。

年内に派遣労働者と期間従業員計５００人を削減する方針を示している三菱ふそうトラック・バス
（本社・川崎市）。同社川崎工場に勤務する派遣労働者２人が、個人で入れる労働組合「首都圏青年ユニオン」
（東京都）に加入し、この日朝、同社と派遣会社に契約打ち切りの撤回を申し入れた。

同労組によると、２人は先月中旬、契約を今月２５日付で打ち切ると通告された。打ち切り後は、すぐに寮から
立ち退くよう求められた。このうちの１人（３５）は都内で行った記者会見で、「４年近くも社員と同じ仕事をして
きたのに、勤務年数や仕事ぶりと関係なく、契約を打ち切られてしまうのは納得できない」と怒りをあらわにした。

三菱ふそうトラック・バス広報部は「申し入れの内容を確認した上で、対応を検討したい」としている。

一方、自動車メーカーなどの労働組合でつくる「自動車総連」はこの日、２００９年春闘で、４０００円以上の賃金
改善を求めていく方針を決めた。西原浩一郎会長は、記者会見で、派遣労働者の契約打ち切り問題について、
「同じ職場で働く仲間が去るのは残念だ」と訴えた。西原会長は、「一人でも多くの非正規労働者が残れるよう
会社側に訴えることを傘下の組合に求めており、相談窓口の設置やハローワークとの連携など、労働組合として
できることを最大限やっていきたい」と話した。

ソース
読売新聞　http://www.yomiuri.co.jp/feature/20081209-206556/news/20081218-OYT1T00241.htm


前スレ
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1229571664/

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　　　　 　 　 　 　|　　　年金　.....::::::::;;;; | |　　　　税金.....::::::::;;;; |
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　　　　　　　　　　　　Y　　 .......__／ 　　　　 　Y　　 .......__／
　　　　　　　　　　 　 /ヽ ..::::／ 　　 　　　　　 /ヽ ..::::／
　　　　　　　　　　　./ 　 ／　　　　　　　　 　./ 　 ／ 年金は使っちゃってもうありません！
　　　 　　／⌒ヽ./　／　　　　　／⌒ヽ 　 /　／ 　　政治に詳しくない方でもわかると思いますが、つ・ま・り・・
　　　　　<*｀∀´> ／　　　　　< *｀∀´> ／　　　　
　　　 /⌒小泉 ／　　　　　　/⌒麻生 ／ 　　
　　　/ /　／つ＝　　　　　 / /　／つ＝　　　　　　　　　　　消　　費　　税　　お　 か　 わ　 り　 ！！



●「日本の金融資産の90％以上を60歳以上が持っている」というのは本当なんですか？
　　　本当ですよ。
　　　若者と老人の資産を比較すると、現代のお年寄りは、日本の歴史上もっとも金持ちです。
　　　若者が働き老人がその金を吸収する利権構造が完成しています。
　　　それなのに負担が少し増えただけで「老人を殺す気か！」と言う方もおり、モンスター老人の様相を呈しています。
　　　老人から見たら若者は全て奴隷か囚人なんですよ。
　　　だから働いてもムダ！

イク時はイクって言うんだぞ

あっあーーーーーーーーー

ピンハネ派遣会社に文句いえよ

はい

おんなじ仕事じゃないじゃん。
何寝ぼけてんの？
実家に帰って芋でも作ったら？

独立して起業すればいいのにw

派遣先に文句を言うのは筋違い。
雇用主の派遣会社と交渉しましょう。

「4年間正社員と同じ仕事してきたのに.....｣


は？頭おかしいなｗ
勘違いもはだはだしいｗ

むしろ4年も使ってくれた事に感謝しなきゃ・・

483 ：水先案名無い人 ：2008/12/16(火) 01:41:32 ID:oFpzn+U60
まず、デスクトップに喜んでいる女の子を設定します
次に、スクリーンセーバにすねてる女の子を設定します。

もうわかったかな、そう！！
ほって置くとスネルわけ！！
そこで相手をしてあげましょう！！
マウスを動かします！！

はい、喜んだ！！
おれの嫁喜んだ！！
これをPC数台でやります。
これハーレムｗｗｗｗ
うはｗｗｗｗｗｗやばいｗｗもう死んでもいいｗｗｗｗ
お前らやってみｗｗこれはいいｗｗ
クリスマスもなんのそのｗｗｗ

派遣風情が正社員と同じ立場と思ってたのか？

派遣なんてバイトを一緒だろ
文句言うなよ

仕事内容は同じでも、契約が正社員と派遣じゃ違ったということだ

株下げ円高はまだまだ止まらない。
協調利下げ効果無し。
ＩＭＦ出動開始。アイスランド、ウクライナ
、ハンガリー、パキスタン、アルゼンチン、
ベラルーシ、韓国はどうなる。
ＩＭＦ資金いずれ枯渇か。
緊急Ｇ２０サミット、ＡＰＥＣ効果無し。
ビック３はどうなるか。
オバマ就任でどうなるか。

今後の実体経済悪化が一番問題。
日本株下げ、円急上昇は日本経済に
マイナス。
さらに国会ねじれで政治混乱拡大。
金融機関、財務悪化の貸しはがし。
輸出、海運、不動産関係全滅で大不況の恐れ。
現役はリストラ、失業者増大。
学生や非正規雇用者は就職氷河期再来。
スタフレからデフレ経済へ戻り。
２００９年は地獄の不況確実。
安泰なのは収入一定の年金生活高齢者と
リストラ無し身分保障高額退職金の
公務員だけか。

http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2008&d=1212&f=business_1212_020.shtml

氷河期カモン

派遣と同じ仕事している正社員も解雇すればいんだろ

何年正社員と同じ事やってても派遣は派遣だよwww
何を今更
3年後に正社員に登用するように権利はあるが、強制力はない

首切るための派遣。派遣はそもそも簡単にクビを切る為の雇用形態。

派遣の人間はそんなことよりも、「中抜き」されていることこそを問題視するべき。
給料中抜きは奴隷売買に他ならない。

派遣とは名ばかりの奴隷として売買されていること、その人権侵害をこそ問題とするべき。

藻前ら派遣を叩くのもいいが、明日は我が身だぞ

最初は、イヤになったら会社の都合とか考えずに辞められる
とかの理由で派遣になったんだろ？

もう駄目ぽ

ウチの会社の派遣は、仕事は楽だし残業代はしっかり出るしで、
会社が傾いた時に首切れなかったら、何のためにいるんだって思う。

責任の重さが違うんだな。

同じなのは仕事のみ
負ってた責任は全く違う

糞派遣はエントリーシートから幾重の面接クリアしてから言えよなｗ

簡単に入れるから「派遣」なんだよｗｗｗｗｗｗ

↓以下、ニートどもの派遣叩きが始まります

日本共産党から立候補すればいいんじゃまいか

>>1
>このうちの１人（３５）は都内で行った記者会見で、
>「４年近くも社員と同じ仕事をしてきたのに、勤務年数や仕事ぶりと関係なく、契約を打ち切られてしまうのは納得できない」
>と怒りをあらわにした。

いやｗ　さすがにここまで勘違いした
世間を知らないあふぉ派遣は、擁護出来んなｗｗｗ

切られてとーぜんだｗｗｗｗｗ

納得も何も契約は4年前から決まっていたことだろ
勤務年数や仕事ぶりなどを契約に盛り込んでいるわけもあるまい

というか、こういうときに切れなくて何の為の派遣だよｗ

派遣業者のピンハネには触れないな…マスゴミ

派遣は責任がないんだから当たり前

　　　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ　 　 ＼　　＼
　　　 　 ,'　　 　 /　　/　　　　　　　 　 　 l　　　　＼　　ヽ
　　　 　 ! 　 　 /　　/　　　　　/　 ,'　　　 |　　l　　 ﾊ　 ﾍ､ヽ､_,
.　　　　 | !　　 l　　 ｌ　　　　　/　 / 　 ,ｲ　! 　 i　　 ! l　ヽ ',｀￣
.　　　　 l |　　 l　　 ｌ 　,/　 〃　,/ 　 /│ l　　j　　 l│　 ! l
　　　　ノ | !　│ 　 |　/_／/ ／/　 /　,' ∧ / |　 /　j 　 ｌ│
　　　　　ﾉ l　ｧ|　　 |尢/‐=乞t/ ／　/∠ﾆ｢厂! /　,/　 / ﾘ
　　　　 ｲ 八{´ｌ　　!ﾚ<f{矛:下 '　 　　 ｲ孑代ﾌ ｲ }　/
.　　　　　 　 Vﾊ　　|{　 r';;z j　 　　　　r';;zﾘ　/}, '/／　
　　　　　　　 ヽ ', 　|　　　￣　 　 　 ､　　￣　 ﾁ'　/
　　　　　　　　 `ﾍ　lヽ　　　　　　 _　　　 　 /　 /
　　　　 　 　 　 　 ', {.代ﾄ､　 　 　 　 　 , イ |　/
　　　　　　　　　　　＼_'i|　＞ ､　_ , イ/ V　ｌ./　　　　　相変わらず無職の派遣叩きばかりですね
　　　　　　　 　 　 ／ ヽj　　　　　　 {｀ヽ 　 ′
.　　　　　　　 _ ／　　｢´　　　　　 　 ヽ}　＼
　　　 _, -‐ ´　　　　　l‐--‐､　＿　-‐ |　　 ` ｰ- ､
.　r＜＼＼　　　 　 　 ヽ '´￣　___ ｀ヽl|　　　　 / /ヽ
　y⌒ヽ ＼＼　　　　　　V　￣ ＿ ｀ヽl|　　 　 / /　∧
./　　　 ヽ. ＼＼　　　　　∨￣　　｀ヽ | 　 　 / /　/　 l

みんなで派遣会社作ればいいのに

国債乱発して外貨を買って円安になったら売れば利益がでるんじゃね

派遣で来てた人が勝手に正社員のふりしてサラ金から金借りて消えた
毎日取り立て電話が鳴り止まない(´･ω･`)

三年以上同じ仕事はできないはずだけど

4年間正社員と同じ仕事してきた
4年間正社員と同じ仕事してきた
4年間正社員と同じ仕事してきた
4年間正社員と同じ仕事してきた
4年間正社員と同じ仕事してきた


ギャクで言ってるのか？

まあ難しい問題だな。
明らかにそういう制度だというのはわかってたはずだけど
実際大勢が切られることなんてなかったんで
漠然と安心していたんだろう。

実際こういう動きが頻発してきてるのは
この制度の欠陥が露呈してることを如実に表してるんだと思う。

いきなりクビの可能性があるのが派遣の立場だろ

グダグダ言う奴は、やっぱり派遣なんだろうな

頭悪いし

正社員で働こうと思ってたら一生この仕事に関わる事はできない
それが派遣社員の実力

しかしこのままじゃ日本の治安海外なみに悪化するぞ？
捨てるものがなくなった人間は恐ろしい。

次の派遣先を見つけられない派遣会社に文句を言え

大学時代にがんばっておいてよかったと思える時

やはり言いたいことはみんな同じだったかｗ
　
派遣の分際で偉そうにｗｗｗ

年数は関係ないんだ
君がいてもいなくてもいい存在だっただけ

派遣・契約切り→金の産まない正社員事務職切り→正社員現場切り→倒産

早い話し派遣を否定してる奴は派遣をやってみてから言え。

どうせ黙ってたら見捨てられるんだから声をあげないとダメだ。
自分でなんとかしろ？
自分がその立場になったら同じ事言えるか？
自分だけは大丈夫なんてまさか思ってないよな。

メシウマとか言ってるバカな連中も含めて絶対みんな不幸になるぞ。
ラビなんとかの言ってた日本から新しい価値観が生まれるって奴。
あれは自分は絶対に当たると思ってるしその価値観で乗り越えられると
思ってる。根拠はないけど。希望はある。

派遣制度を緩和して製造業が派遣を使えるようになったのが根本問題ですよ
自己責任論を盾にして自民党公明党の失策を隠してるんですよ



製造業が人手を必要としていて人間を雇用する時
正社員を雇わなくてはならない枠組みが無いのならば
労働者の身分が皆派遣になるのは当たり前
労働者が派遣なら企業は保険料の負担を負わなくてもよく安上がりだしな

>>37
あるあるｗｗほんとあるよ
まぁ、会社にまたく関係ないと説明して以後電話すんあって行っても
またかかって来るんだよな
すごい前に一回来てて、かおもおぼえてないやつとかだったり

寮完備の派遣＝現代のタコ部屋

解雇言い渡されたやつは、有給全消化してるよな？

派遣のやつらって、株価が暴落して、ざまーみろと言っていた連中だろ？
株価と景気は連動してるんだよ！
派遣対策より
株価対策のほうが大事なんだよ！
株価が上がれば　車も売れるようになる

>>20
つまり奴隷売買を認めた小泉が一番悪いと
いうことだな
商人は利益を追求するのは
決して間違いじゃないだろ

派遣社員なのに安い給料で派遣先の正社員と同じ仕事させられてたなんて派遣会社に文句言うべきだな

そういう契約してからだからな

文句言う奴はブラックリストに載せられ、2度と就職できない。

有能なら社員として雇われているだろうに

警備でも引越しでも仕事はいくらでもあるだろ

ＪリーグのＪ１、Ｊ２みたいに、毎年入れ替え戦やればいいんだよ。

毎年、正社員の下位２０％と派遣の上位２０％を入れ替える。
これなら、真面目な人はずっと正社員。
不真面目な人は、派遣に降格。
Ｊリーガと同じで公平だし、何の問題もないと思うけどね。

法改正が必要だが。

やっぱり競争社会なんだなーと思う。

>>49
嫌です＞＜

>>1
＞勤務年数や仕事ぶりと関係なく、契約を打ち切られてしまうのは納得できない　

だって勤務年数やら仕事ぶりやらなんて考慮しなきゃならん義務ないもの　

ギャクで言ってるのか？

>>32
んで？
人の募集とか給与経理とかは誰がやってるの？
事故の補償は？登録するだけで派遣が働ける会社を誰が用意してくるの？

企業側が要求する頭数を迅速に揃えられるのは何処のおかげ？

バカな派遣には考えられない事だろうけどさ

雇用契約書を読んで貯金してたら無問題だったのにな

ちょっと違うよ
4年間
ピンはねされていたことを問題視すればいいだけなんだ
労働基準法で禁止されている中間搾取ね

社員でも無能な奴がいるからこんなご時世なんじゃね

このために工場派遣解禁されたんだから文句があるなら国ごと変える勢いがないともう無理です

稼ぐ気や、やる気ないのは結局そのまま。
昔、日研でキヤノン行ってた。三交代勤務でバリ稼いだから(かなりピンハネされたが)すぐ寮出て家借りた。
泥棒やストーカー(部屋に鍵ない和室だから室内物色は当たり前、仲間に逐一報告)とは一緒に住みたくなかったから。

仲間には飲みにも行かないし車もないって馬鹿にされたけど
実は家で安く友達呼んで飲んでたし、
工場勤務の休みの間に、副業でweb製作とかデザイン仕事とか資産運用とかしてた。

さっさと稼いだ後は別バイトに変わって稼いでから、今は家持ちにまでなった。
たぶんそんなんは珍しいだろね。

やつらは今はどうしてんだろと思うよ

>>52
今、ものすごく迷惑してるよー。怖いおっさんからもたまにかかってきて事務の子は泣き出すし
派遣会社に問い合わせても行き先不明とかで取り合ってもらえないし(´･ω･`)

こいつは派遣先と契約してんじゃなくて
派遣会社と契約してるから派遣社員て肩書きなんだろ？
なんで派遣先に文句いってんだ？

日本の経営陣にモラルがないと言うより、
日本の正社員にモラルがない。
派遣の5％を切るよりも、全社員の給与5％カットで凌げるはず。
それが出来ないのは労組の反対があるから。
結局自分が少しだけ貧乏になるより、人が死ぬ道を選ぶわけだ。

このスレ見てても分かるだろ？

〜5年前〜
正社員＝社畜だろ。俺は自由を選ぶ！！
サービス残業なんてまっぴらごめんだね。

〜現在〜
派遣切りは企業の横暴だ！！
正社員だけ守られるなんてずるい。



お前ら、自分で自由を選んだはずじゃないのか。

それでも会社に必要な人材なら社員にしてでも引き止めるだろうな
まあ、そんな優秀な奴はいないだろうがな

無知なのか知らんが自分を雇用している派遣会社に文句言えばいいようなものを
何故に派遣先に文句を言うかねｗ
制度にしろ契約内容にしろ承知の上での就労でしょうに
騙されたみたいな言い方になるのが不思議だよ

>>70
まぁ、人件費の安い国が有利な状況なんだし。
まして、派遣なんか無能だからなぁ。
景気に合わせて調整できるって事だけが利点だからな。

>>68
労働者派遣について
派遣元と労働者との間の労働契約関係及び派遣先と労働者との間の指揮命令関係を合わせたものが全体としてその労働者の労働関係となります。
したがって、派遣元による労働者の派遣は、労働関係の外にある第三者が「他人の労働関係に介入」するものではないので、
中間搾取の排除には該当しません

>>1
君ら（派遣社員）を解雇しているのは、あくまで「雇い主」である人材派遣会社だから（笑）。

恨むなら、さんざんピンハネしておきながら、代わりの仕事を用意しようともせず、
当面の生活の面倒を見ようともせずに、さっさと君らを解雇する人材派遣会社を恨むんだな。

派遣先企業は、人材派遣会社にとっても派遣社員にとっても「お客様」です。

ちなみに、企業が直接雇用している期間従業員に対しては、
ちゃんと企業はそれなりの対応をしている。期間従業員にとって企業は「雇い主」です。

解雇・寮退去、先見えぬ不安「クビ切り、あまりに簡単」（2008/12/16、朝日新聞）
http://www.asahi.com/job/news/TKY200812160010.html

> いすゞ自動車栃木工場（栃木県大平町）で期間従業員として働いている男性（４７）は、
> 今月末での解雇を通告された。来年１月２日だった寮の退去期限はとりあえず４月まで延長されたが、
> 期限が来ると、住むところを失う。さしあたって厚労省の住居支援の制度は使わなくてよくなったが、
> 「ありがたい話。この先が不安なことは変わらないので、ひとごとではない」。

トヨタ、契約満了後１カ月寮提供 期間従業員削減で（2008/12/17、共同通信）
http://www.47news.jp/CN/200812/CN2008121701001013.html

> 業績悪化に伴い非正規労働者の削減を進めているトヨタ自動車が、
> 契約期間満了後に再契約しなかった期間従業員に対し、満了後の最長１カ月間は、
> 会社の寮への居住を引き続き認める措置を今月中旬から始めたことが１７日、分かった。
>
> 製造各社が非正規労働者を大幅に減らす中、仕事と同時に住む場所も無くす人が多い実態が
> 社会問題となっている。トヨタの措置は当面の住居を提供し次の仕事を探してもらうことが狙い。
> トヨタの対応は他企業にも影響を与えそうだ。

いいよもう派遣ｲｼﾞﾒてる企業とか不買するだけだから。購買意欲なくなるしな。なんか魅力あるか？
買えない人も多くなるし買いたくないってゆう客も居ると思うよ。

自分が一流メーカーの社員だと勘違いしてたんだろうな
景気がまだましな時に職を真面目に探してないからこのような状況になったと言う事も理解してないみたいだし
愚痴ったり労働組合立ち上げる前に仕事探せよ
目敏い奴や機敏な奴は見切りつけて正社員になってるぞ

いい加減、正社員と同じだけ会社に貢献しても、給料も少なければ
保障もケチられる被差別階級であることを自覚しろよｗ

まあ選挙前に宿無し人間を大量に作れば
労働者の投票率は下がって自民党公明党はメシウマーだろうな
郵送の宛て先が無くなるようなもんだし
引越して定住し半年くらい経たないとその地区の投票券こないし

氷河期は有能だとか派遣がほざくが
有能なのはとっくに正社員化しているわけだが
今いるのは使えない無能

まず、この人が4年派遣のままだったという契約そのものが法律違反。
3年で正規雇用しなくてはならないはず。

もともと派遣ってこういう雇用形態だからなあ。。
企業もほんとにお金ないんだろうし。

派遣はいざと言うときにクビを切れるからわざわざ正社員と同額の
金を出して雇っているんだよ。いわば保険みたいなもの。
それなのにあーだこーだ言うのは筋違い。
嫌なら看護学校通って看護師の資格でも取得しろよ。仕事は５マンとある。

2008年の平均年収、1〜3位はやっぱり"あの"業界が独占！
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~~~~~~
ttp://journal.mycom.co.jp/news/2008/12/15/024/index.html
ttp://journal.mycom.co.jp/news/2008/12/15/024/images/001.jpg

インターネットを使ったビジネスの企画・開発などを展開するイルナは、同社運営サイト
「転職のモノサシ」にて、2008年の全上場企業における平均年収ランキングを発表した。
ランキングの上位20位は、以下の通り。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年収　　推定生涯賃金
01．朝日放送　　　　　　　　　　　　　　　　1556.7万　5億1,516万　← マスゴミ
02．ＴＢＳ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　1549.9万　4億9,752万　← マスゴミ
03．フジ・メディア・ホールディングス　　1534.3万　5億7,269万　← マスゴミ
04．ダヴィンチ・ホールディングス　　　　1505.3万　6億5,297万
05．スパークス・グループ　　　　　　　　 1490.1万　5億5,619万
06．日本テレビ放送網　　　　　　　　　　 1405.0万　4億6,495万　← マスゴミ
07．住友商事　　　　　　　　　　　　　　　　1402.9万　4億6,426万
08．野村ホールディングス　　　　　　　　1398.3万　5億2,192万
09．キーエンス　　　　　　　　　　　　　　　1397.6万　6億626万
10．三菱商事　　　　　　　　　　　　　　　　1378.1万　4億5,605万
11．東京海上ホールディングス　　　　　1374.6万　4億5,489万
12．三井物産　　　　　　　　　　　　　　　　1373.1万　4億5,440万
13．伊藤忠商事　　　　　　　　　　　　　　 1363.4万　4億5,119万
14．電通　　　　　　　　　　　　　　　　　　　1356.8万　5億643万　　← マスゴミ
15．三井住友フィナンシャルグループ　 1336.6万　4億4,232万
16．パシフィックホールディングス　　　　1325.7万　4億9,483万
17．テレビ朝日　　　　　　　　　　　　　　　 1322.0万　4億3,749万　← マスゴミ
18．三菱ケミカルホールディングス　　　 1289.8万　4億2,683万
19．博報堂ＤＹホールディングス　　　　　1285.4万　4億2,537万　← マスゴミ
20．ジェイエフイーホールディングス　　 1255.1万　4億1,535万

※「庶民感覚」 が聞いて呆れるわ

仕事ぶりと言ってもなぁ

とりあえず、二度とそこの製品買わないように自分や家族に
伝えておけ。
哀れだが、最下層カーストはそれくらいしか復讐の手段は無い。

>>78
いいや
それは当時の労働省の苦しいいいわけだよ
中間搾取するための契約だよ

きっと周りには日産の社員だとか言っちゃってたんだろうな
かわいそうに

>>74
>派遣の5％を切るよりも、全社員の給与5％カットで凌げるはず。

凌げねーよ。
そういう無為無策な一律カットをすると、有能な社員が逃げるんだよ。
長期的にみて会社の体力が落ちるようなことできるわけねーだろ。

そもそも何のために派遣会社と契約してるか、わかってんのかね。

仕事は同じでも契約は違うだろ

責任放棄してるくせに権利主張すんな

>>74
モラルのある人間は派遣会社に勤めないよ

>>74
日本人奴隷の分断工作
きょうも乙

生きる価値のない人間だったんだよ
理解しようよ？
な？

３５歳なら早くちゃんとした仕事探しにいった方がいい。
ギリギリ間に合う年齢だ。
派遣のまま４０にならなくて良かったな。

派遣切れになる前にあそこが痛い！ここが痛いって言って
労災を狙う奴が増えてくる予感。
下手な三文芝居はどうも好きにならん。

そもそも自由を求めて派遣になったんじゃねえのか？。
結局会社の歯車になってたのね、ご愁傷様。

>>74
んでもってその正社員層だけを守るのが民主党だってことをわかってないんだよな、派遣層は。
テレビ見てないで携帯でネットでつないだりしてる方が真実が分かってよいんだが、
ちょっと稼いだらテレビ買っちゃって、ああ俺たちを殺すのは小泉改革だ、だから民主党に入れるぞ
って今頃思ってるんだろうな。

>>85
日本の企業が労働法を守ると思ってるのがまず笑える。

>>49
やらなきゃ分からないような馬鹿しかやらないのが派遣。

>>75
それが、世間の認識か。
違うんだよ。派遣しかなかったんだよ。
特に地方。
自由のために派遣なったやつなんておれの周りにはほとんどいねーよ。

>>74
派遣乙

あんまり馬鹿なこと言う人とばっかりテレビとかでやってると、
最初は同情的だったひとも、ちょっと違うんじゃない？って思いはじめるよなぁ…

雇用主である派遣会社に文句言えよ。

いざという時、切る為の派遣労働者だったわけだが。

結論→「雇ったら負け。」

正社員と同じ仕事させられそうになったら「イヤです」と断れば
良かっただけ。
給料も低い、保証も無い、なのに喜んで正社員と同じ仕事を果たす
馬鹿な奴は、利用するだけ利用されて死ぬのがお似合い。

>>85
その法改正がされたのが約３年前

>>91
あなたの言った法律では認められてるって事を言いたいだけ
あとは>>66読んでね

>>1
・一昔前のように派遣可能な分野を（通訳などの）専門職に限定すること
・企業から派遣会社に支払われている金額を派遣社員に公開すること
・派遣会社のピンハネ率の上限を法律で定めること
・（麻生一族が経営する派遣会社も違法行為なのに平気で手を染めている）多重派遣を厳禁、厳罰化すること

派遣制度をこのように改善（一部は昔に戻すということ）すれば、派遣制度そのものの存続に問題はない。

労働環境】麻生グループ派遣会社、賃金3000万円未払い…06年3月にも指摘・改善懈怠の疑い [07/09/14]
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1189721450/
【社会】 麻生グループの人材派遣会社「アソウ・ヒューマニーセンター」、賃金３千万円未払い★２
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1189746951
麻生首相の親族会社「アソウ・ヒューマニーセンター」、二重派遣で提訴される
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1225373747/

なにより派遣社員ごときで正社員と同じ仕事してきたと思ってることに腹が立つ

小泉改革は派遣制度でも今、副作用だらけ。
【労働者派遣法の改正、人材派遣の自由化はアメリカからの年次改革要望書】

日本の終身雇用という、世界に比類ないこの良い制度は１９９６年の年次改革要望書によって、その解消を求められている。
この背景にはアメリカが日本をよく研究して、どうしたら国力を殺ぐことができるか、
その方法を研究した結果、日本特有の終身雇用と年功序列を破壊するのが最も効果的だという結論を得たと言う。

かつて80年代に日本がジャパン・アズ・ナンバー1といわれアメリカ経済を凌駕した時
アメリカは日本の経済力を恐れて、無理やり日本の経済力を低下させるべく動いた。
それが派遣制度の導入と日本の経済成長を支えてきた年功序列型終身雇用制度の破壊だ。

つまり日本から活力を奪うため、「終身雇用・年功序列を廃止せよ！」という米国からの命令があった。
米国の命令通りの市場原理主義を進めている内、いつの間にか米国よりも性質の悪い、
市場原理主義社会を構築してしまった。

☆年次改革要望書とは☆
表向き：年毎に出される成長のための日米経済パートナーシップに基づきまとめられる書類
本質：アメリカ政府による日本改造（拒否できない）
記憶に新しい小泉内閣の郵政民営化も。
報道はほとんどされない。
（ただし今年に某番組で『日本の“予言書”か？アメリカからの“指令書”か…年次改革要望書』
という特集がされ大反響を呼んだ）
年次改革要望書（フジTV　サキヨミLIVE) Part1
http://jp.youtube.com/watch?v=lUqZIo3IEqY
年次改革要望書（フジTV　サキヨミLIVE) Part2
http://jp.youtube.com/watch?v=4epePc5YksA&feature=related

>>72
それなぁー無視するしかないんだよなｗｗ
向こうも会社にかけてくるってことは足取りつかめないんだね。
事務の子が泣いたとかかわいそうだけど、あまり気にせず
会社とは関係はありませんって長電話せずあしらうしかないな。
時間の無駄だし、腹立てるのももったいない

金借りてかえさない、そんな奴以外におおいからｗｗ

法律で四年間同じ仕事はそもそも無理になりました

じゃ　正社員でその会社入ればいいじゃん
入れないから派遣なんてやってるんだろｗｗｗｗｗｗｗ

打ち切るのは仕方ないとして、不動産の賃貸契約なみに６ヶ月前から
更新するか打ち切るかを雇用者側が通告するようにしろよ。
いきなり職も住処も失ったら犯罪に走って他の国民に迷惑だろ。
企業はCSRを果たせ。国はなにやってるんだ。正規雇用への試用期間の
位置づけだろ非正規労働は。

基本は派遣しながら転職活動ですよね
じゃなきゃ、わざわざ二交替みたいな体に悪い働き方選ばないし

>>85
確かＴ○ＹＯＴＡは2年11ヶ月で契約が終了するんだよな。
それで次にまた再契約する方法をとってた。

この会社はどうか知らない。

男で派遣とか恥ずかしくないのか

労働者の定住阻止
↓
労働者階級の選挙得票率激減
↓
自民党公明党メシウマー

円高なんとかしてくれー！
経営自体危うくなってしまうがな！

>>110
いいや
派遣法の上位法でもある労働基準法に違反している

馬鹿な人たちは気づかないだけ

抽出 ID:0xlwmEWC0 (2回)

100 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2008/12/18(木) 17:53:56 ID:0xlwmEWC0
そもそも自由を求めて派遣になったんじゃねえのか？。
結局会社の歯車になってたのね、ご愁傷様。

104 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/12/18(木) 17:54:25 ID:0xlwmEWC0
>>75
それが、世間の認識か。
違うんだよ。派遣しかなかったんだよ。
特に地方。
自由のために派遣なったやつなんておれの周りにはほとんどいねーよ。

釣りですか？

同じ仕事してるから同じカネをもらえるという理屈が通るなら、
日本人ライン工と全く同じ作業をしてるのに、時給400円で使い倒されてる
中国人研修生はどうなるというのだｗ

同じことをしても、同じだけカネをもらえない不条理なんて、世の中には
ゴマンとある。

しかしなんで日産に文句言うのかねえ。
矛先を向ける相手を間違ってるとしか思えんのだが。

同一労働同一賃金の会社には補助金出せ
財源は同一労働同一賃金してない会社からとれ

>>87
男性は看護師でも取りませんよー。
あとテレビにでる中年派遣の容姿じゃ看護学校でつまずきます。イジメられます。

>>111
＞・一昔前のように派遣可能な分野を（通訳などの）専門職に限定すること
＞・企業から派遣会社に支払われている金額を派遣社員に公開すること
＞・派遣会社のピンハネ率の上限を法律で定めること

結局低賃金でかつ限られた人間しか働けなくなりますがｗ

正社員になれば良かったのにね

>>1
↓派遣社員の人はこうやって「雇い主」の派遣会社と交渉しなさい。

中途解雇、退寮通告を撤回＝非正規１人「少し進展」−日産ディ派遣元と団交（2008/12/17、時事通信）
http://www.jiji.com/jc/c?g=ind_30&k=2008121700914

期間満了前の中途解雇と従業員寮からの退去を通告された日産ディーゼル工業（埼玉県上尾市）の
派遣社員組合が１７日、同市で派遣元の日研総業（東京都大田区）と団体交渉を行い、
１８日付で解雇とされた派遣社員１人について、期限前解雇と３日以内の退寮を撤回することで合意した。

（中略）

対象となったのは、日研総業から日産ディーゼル上尾工場に派遣されている○○○○さん（２５）。
契約満期日だった今月３１日を繰り上げ、１８日付の解雇と同日から３日以内の退寮を通告され、
５日に組合を結成した。

（後略）

俺が人事担当だったらこの派遣社員を派遣した会社との取引を無しにするｗ

メディアに晒される工員の派遣って、
なぜか喫煙者ばっかりだし、いい年して言葉使いも怪しいのが多いが、
わざとなのか？

当然だよな
業務内容が大きく違う訳でもないのに、安く使って儲けすぎたんだ

>>122
簡単だよ
おまえが２兆くらいドルを買えばいい

>>124
IDかぶってんだよ。120秒規制でわかんだろ。
ちなみに俺は１０４な。

なるほど。派遣切りのニュースばかりでは企業側に睨まれるから、時々こういうニュースも流して派遣叩きを促しバランスを取るんだ。
最近は企業叩きが優勢だったお前らも、全力で釣られてるしな。
うまい手だわｗ

>>126
悪いサービスを利用して利得を上げているなら同じことだろ。
グルだよグル。そもそも派遣業者なんてヤクザ商売なわけで。
大赤字の基幹産業（笑）がヤクザ依存ってほんと腐ってるわこの国。

子供Ａ「あーっあれ派遣だー」
子供Ｂ「石投げろーっ」
子供Ｃ「うるぁーっ」
子供全員「うぇーいっ」

大学卒業時に道を踏み外すととんでもないことになるなこの国は
お前らも気をつけろよ

>>1何で派遣なのか分かる気がする。

ベンチャーで正社員になったけど、完全能力主義で
数年でステップアップして仕事変わる or 辞めて他で活躍の機会を得る事を
推奨されている。もちろん現状維持も可能だが、何年経とうがずっと給料は
同じ。
正直、おれのとこみたいな底辺の会社は正社員も派遣と変わらないんじゃないの。

おいみんな、そろそろ自己責任厨の売国ぶりが見えてきただろ？
日本を日本人の元に取り戻そうぜ。

派遣って場合によっては正社員より給与いいよな
うちのかみさんがOLやってた時かなり派遣の方がよかった
更に会社の面倒な行事や会議はスルー出来るし
残業もスルー 休日出勤もないし

恵まれてるなって思ってたよ
そもそも派遣会社との契約じゃないの？
派遣会社に別の会社紹介してもらえばいいんじゃないのかな

認識が間違ってたらごめんなさい

単純労働しかできない底辺の正社員と比べてもね、、、
心配しなくても、そんな正社員さんも、皆さんの仲間になりますよ。

同じ仕事？
またまた御冗談をｗｗｗ

派遣やるぐらいならニートの方が潔いね

>>129
日本語でおｋ。奴隷商人は氏んだ方がいいよ。

下流の請負PGなんて、上流が丸投げしてきた工程を、必死に処理してるから
ある意味じゃ正社員より遥かに難易度が高い仕事をこなしてるのに、上流の
連中の賃金の半分なわけだがorz

世の中、同じどころか相手より遥かに高度な仕事をしても、カネにならない
なんて話は、いくらでも転がってる。

企業がいつでも切れるのが派遣のメリットなんですが

ってことを派遣会社は派遣の奴らにまず叩き込めよ
自分達を契約社員か何かと勘違いしてる馬鹿ばっかじゃん

まあ派遣社員を政治的意図で煽ってる奴がバックにいるんだろうけどね

>>119
繁忙期のための一時的雇用というには、
「3年」でも長すぎると思うんだよね。
再契約するってリセットされるのかね。
最低な会社だな。

正社員は特権階級さ

飯くらい食わしてやるよ

派遣なんてやってる奴が悪い。そういう覚悟でやってたんじゃないのかなー。

自業自得だよ。

>>140
どこでもそうじゃね？
そうじゃない国教えろよ。

法形式で契約は派遣元と派遣社員の間だとか言っても仕方ない。

法律には形式より実質を貫徹させるべく特殊な解釈をすることがある。
法人格否認とか契約当事者の確定とか権利濫用などの法理だ。

ことに労働者派遣法の契約を超えて3年以上派遣社員として働かせている場合
は文面上も違法であり、解雇は無効だろう。

>>113みたいなコピベを嬉々として貼ってるやつがいわゆるマスゴミ脳というものなんだろうねぇ･･･
こういう馬鹿が反米、積極財政出動とか言ってるんだから笑えるｗ
いずれ左右どちらの工作員にしても売国奴であることにはかわりない

つか次の派遣先さえあれば文句も言わなそうだけどな

トヨタの幹部は車が売れないのは若者のせいにしてないか？


若者の車離れが深刻だ

若者、若者、

上から目線で、若者が車かわない、



おまえらおかしくないか？、派遣、日雇いしかない、低賃金のこいつらに、

車を買える金があるのかと？
あるわけねえだろ

車離れじゃなくて、車買う金もねんだよ、

今の物価を維持してるのは若者、日雇いが、自給900円で働いてるからだ、

昔は社員だった人たちがこういう状況で働いてるから今の物価が維持できるんだ


100円均一など、彼らがいなければ100円などでは販売などできない。





車が売れないのを若者のせいにするな自動車産業

>>135

2000000000000ドルも資産あれば何も騒がんよｗ

ここで切られる派遣を叩いている奴は何なんだ
なんでここのニートは無職のゴミのくせに経営者サイドに立って物を言うのだろう

納得できないことが平気で起こるのが、この世界です。

イラク人は、なにもしてないのにいきなりヘンなチンパンジーに滅ぼされました。

派遣は切られて当たり前の制度だから
今更文句言うなって奴多いけど
自分達の生活に関わることは既存のルールなんて無視して
自分達の利益のためにゴネるべきだよ

筋でいったら
自分達が潰れたらみんな困るから税金で救済しろと言っている
アメリカの自動車会社や金融会社とか
円高になったら利益でないから円安介入しろとか言っている
日本の輸出企業とか
のほうがよほど筋通ってない

大体既存のルールで戦ったら
今の権力者に勝てるわけがない

フランス革命も明治維新も
その前の体制のルールで言えば
ルールに従わないただのゴネにすぎない。

肝炎劇場と同じく、間違った理屈と間違った手法がキチガイとマスコミとのタッグでさも正しいかのように周知してしまう悪い見本。

派遣を選んだ自分が悪いんだろ
なんでこんな偉そうなんだ

>>1
変態毎日新聞の悪質な捏造・歪曲記事がまたまたｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!!!

いすゞ自動車：派遣社員解雇　契約期間内は寮居住認める−神奈川・藤沢工場（2008/12/16、毎日新聞）
http://mainichi.jp/select/wadai/news/20081216ddm041020057000c.html

> いすゞ自動車（本社・東京都品川区）神奈川県藤沢工場の派遣・期間労働者の解雇問題で１５日、
> 会社と組合の団体交渉が行われ、会社側は契約を途中で解除した期間労働者について、
> 契約期間内は会社の寮に住むことを認めた。契約解除については
> 「正社員というわけにはいかない」と答えたという。

ところが変態毎日の見出しとは異なり、「契約期間内は会社の寮に住むことを認めた」のは
あくまで「いすゞ」と雇用関係にある「期間従業員」のみです。派遣社員は一切関係ありません。
↓そのソースがこの東京新聞の記事。

いすゞ藤沢工場問題　契約満了まで寮入居　会社側が譲歩（2008/12/16、東京新聞）
http://www.tokyo-np.co.jp/article/kanagawa/20081216/CK2008121602000091.html

> 一方で「直接契約を結ぶ期間従業員は契約満了時まで、会社寮への入居継続を認める」との
> 姿勢を示したという。いすゞは当初、寮入居者に対し、解雇と同時に退去するよう求めていた。
> また、いすゞは、派遣会社にも派遣社員の寮入居を同様に認めるよう要請すると回答したという。

住むとこがないって奴らは、実家には帰れないのか？
それとも帰ってももう親がいないとか？

なぜ正社員ではなく派遣社員になったの？



派遣社員はこの質問に答えることが出来ない
なぜなら「努力がたりなかった」などという答えを、自らの口で言えるわけがないからだ

>>162
キモチいいから

なんで派遣ばかりがマスコミから優遇されるの？
生産台数が縮小してライン減らされた下請け工場は全く報道されない
マスコミは本当にいい加減だなぁ

ハケンの品格(笑)

最下層カーストに落とされたのだからしょうがない。
イヤならクビ切った奴の家にテロでもしろ。

そもそも派遣法そのものが人権無視の憲法違反なんだから守る必要もねえだろ？

まあ、おまえらは先ず働け。

>>169
だから、派遣しか道がなかったんだよ。
努力がたりないんじゃない。能力がないんだよ。

つか派遣会社のピンハネ率はどこに消えるのか不思議なんだよな
社員もそんなに給料貰ってなさそうだし
サービス残業だらけだし


身体壊さないように頑張れよ

派遣の皆さんさようなら〜
また景気が良くなったら会おうねｗｗｗ

派遣制度という実質奴隷制を容認し、その枠組みの中で生きることを
選んだ以上、これはしょうがないだろｗ

自分を奴隷に落としたんだからｗ

>>156
フランスなどは、新卒採用って考えがないぜ。
新卒でも中途とおんなじ土俵にあがる。未経験だからなかなか採用されない。

>>152
もちろんリセット。
それで使えるやつには
「きみ、これからどうするの？もうちょいやったら社員になれるかもよ？」
と言葉を放ってループさせる・・・。

ちなみに去年は期間工の10％近くを正社員かさせたみたいなんだけど
それ以前は大体200〜300人に対して一人くらい採用してたみたいだ。

>>123
はしかけ四年ってことじゃないの？
契約更新なんて逃げのための飾りみたいなもんだしさぁ。
違反してるにしても、だから？っていう世界なんだが・・・

いい悪いは別にして
労働基準法ってのはいわれてから仕方なく守るものだから
いわれるまでは、なぁなぁだよ。

馬鹿とかじゃなくて違反だーー!!なんてさけんでもつうようしないんだけど

>>177
年金無くすとだいぶ違うんだが。まあ公務員だな。

大手企業で派遣どころか正社員の首切りもぼちぼち始まったな。
「派遣は努力しなかったから切られた」って笑ってた正社員もいよいよヤバくなってきたぞ…

鬼畜経営者腐敗官僚は人倫に悖り　やりたい放題の時世なれば　もはや問答無用

天は誅戮を欲す

『派遣が日本を滅ぼす日』
近日発売！！

>>176
少なくとも公務員っていう道はあったよな？
勉強がめんどうだったとか言うなよ

>>104

×派遣しかなかったんだよ。
○学歴も職歴も資格もスキルもない人間には、派遣しかなかったんだよ。


せめてこれぐらい正直に言ってくれれば、同情もできるんだがな。
がんばって力をつけような。

おまえらが中韓に気を取られて、
雇用環境の改善をおろそかにしてしまったために、
今のような状態になってしまった・・・
まったくねらーのB層っぷりは呆れるぜ・・・ぷぎゃー

>>160
100均が可能なのは中国のお陰だろ。中国にはちゃんと
100均製品ばかりの工業団地があるぞ。

足掛け な

>>176
オマエは自分が首になって非正規雇用になった時同じことが言えるか？
これからの日本経済は激ヤバだぞ

正社員と同じ仕事などと抜かしている時点で無能とわかる
能無しがサクサクと単純作業に取り組めるのは誰かが段取りしてるからなんだよ

>>148
ちょっと考えればわかるだろ？

底無しの自惚れアフォゥだな
派遣会社のバックボーンがなければ
職場に入り込む事すら出来ない事を
理解出来てないんだろうな

>169

就職難だったんだよ。
正規社員は取らない会社が多かった中
派遣会社はいつも社員募集してたし。

ハシタ金にもかかわらず正社員と同じ仕事させられて、唯々諾々としたがった
自分が悪いんじゃね？
「正社員と同じ待遇でも無いのに、同じ労働負荷をかけられるのはワリにあいません」
とキッパリ断ればよかっただけで。


今回のことが納得いか無いなら、嫌ならデモでもテロでも勝手にしろよ。

派遣社員を叩く奴等は、とても優秀な人間なんだろうな。
明日は我が身の可能性がある俺には叩けないな

派遣ってリース品と同じで
月極だからな

>>184
そもそも、会社自身がやばいｗ
正規・非正規・使用人・使用者を問わず、身のフリかたを考えなきゃかもｗ

泣くまで殴り続けてやる
泣いても殴り続けてやる

これはこの役立たず派遣が問題でなく自動車総連の逝ってる事の方が問題だろ。
派遣とかはガンガン切っても給料4000円上げろとは何を言ってるんだ？

　　　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ　 　 ＼　　＼
　　　 　 ,'　　 　 /　　/　　　　　　　 　 　 l　　　　＼　　ヽ
　　　 　 ! 　 　 /　　/　　　　　/　 ,'　　　 |　　l　　 ﾊ　 ﾍ､ヽ､_,
.　　　　 | !　　 l　　 ｌ　　　　　/　 / 　 ,ｲ　! 　 i　　 ! l　ヽ ',｀￣
.　　　　 l |　　 l　　 ｌ 　,/　 〃　,/ 　 /│ l　　j　　 l│　 ! l
　　　　ノ | !　│ 　 |　/_／/ ／/　 /　,' ∧ / |　 /　j 　 ｌ│
　　　　　ﾉ l　ｧ|　　 |尢/‐=乞t/ ／　/∠ﾆ｢厂! /　,/　 / ﾘ
　　　　 ｲ 八{´ｌ　　!ﾚ<f{矛:下 '　 　　 ｲ孑代ﾌ ｲ }　/
.　　　　　 　 Vﾊ　　|{　 r';;z j　 　　　　r';;zﾘ　/}, '/／　
　　　　　　　 ヽ ', 　|　　　￣　 　 　 ､　　￣　 ﾁ'　/
　　　　　　　　 `ﾍ　lヽ　　　　　　 _　　　 　 /　 /
　　　　 　 　 　 　 ', {.代ﾄ､　 　 　 　 　 , イ |　/　　　　派遣は努力が足りないって
　　　　　　　　　　　＼_'i|　＞ ､　_ , イ/ V　ｌ./　　　　　無職のくせによく言うよ
　　　　　　　 　 　 ／ ヽj　　　　　　 {｀ヽ 　 ′　　　　　　自分が親に言わてるくせに
.　　　　　　　 _ ／　　｢´　　　　　 　 ヽ}　＼
　　　 _, -‐ ´　　　　　l‐--‐､　＿　-‐ |　　 ` ｰ- ､
.　r＜＼＼　　　 　 　 ヽ '´￣　___ ｀ヽl|　　　　 / /ヽ
　y⌒ヽ ＼＼　　　　　　V　￣ ＿ ｀ヽl|　　 　 / /　∧
./　　　 ヽ. ＼＼　　　　　∨￣　　｀ヽ | 　 　 / /　/　 l

そんなに派遣業が繁盛するなら派遣会社作ろうかな。

【共産党】 ※共産党は、使用上の注意をよく読み、用法用量を守ってお使いください。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／: : :＼ヽ､: . :｀丶､: : . ＼(　/　　　_ハ__
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /:　: / : :/｀丶､ ､: . : . ｀丶: :辷!-‐-<__仁vヽ
　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 /:　: ´:　/　　　　　｀丶 ､:｀ヽヽ_ム-‐〈　ﾍｺ〉人
　　　　　　　　　　　　　　 　 　 ,ﾞ: . :l : . /　　　　　　　　 　｀丶ﾐ､（∧　 ヽ二ﾉ |〔
　　　　　　　　　　　　　　 　 　 l: : :l,､≠ ‐‐ - ､,_　　 　 　 　 _,, ..ム∧　 　 |ノV
　　　　　　　　　　　　　　 　 　 !: : :|/　 ､ァぅ‐`､ヾ　　　 　 '~,r¬く ＼ﾍ__ノl;」ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ﾞ,:l :.{ 　_ﾒ_ノrｯc}`　　　　　　'{_ノｯﾞvド くこﾋ/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヾ :.!　　ヽ辷ン　　　　　　　ヽこ:シ´　 !::〃　　動かせ日本！共産党
　　　　　　　　　　　　　　　　 　 f⌒ﾊ　　 ~ ￣´　　　！　　　｀￣ ` 　 ﾊ⌒i
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ／ (.. ',　　 　　　　r=＝=┐　 　 　 　 ,ﾞ..) ＼
　　　　　　　　　　　　　　　 　 {!　＼t‐',　　 　 　　|´　 　 |　　　　　　た ノ　}}
　　　　　　　　　　　　　　　 　 ヾ;､＿ﾏ ヽ　　　　　ヽ､__ ノ　　　　　メ､＿_ ノ'
　　　　　　　　　　,. -─- ､　　r‐''"´￣￣｀ヽ､　　　　　　　　　 .イ´;:￣￣￣｀ヽ
　　　　　　 　,.-''"´￣＞-､）　 |: 〕. . . . . : ;;;;;;;;〉|＞ ､ ＿,. ‐''|´〈;;;;;;;;; . . . 　　〔 .}
　　　　 　 ／　 　 ／　　　〉-､〈_‐ﾆニニヱヽ/_ﾉ／={ :::: }=＼ズ;;r;;;:二二`_ヽ_〈
　　　　　/　　　 /　　　　/　　ヽ_￣ﾌ;;;;;_∠二イ_::::;:イ￣l＼::: ＼＼_;;;;;;;;;;;;､‐''"ヽ､
　　　　　!　　　　　　　　´　　 /　}√´　　　　;;;;;;|ﾞ/:::| Ｏ |:::ﾊ､:::/;;￣｀"' ゞ､　　　　＼

　【効能】　経団連肥大からくる諸症状の緩和に
　【用量】　衆院４０議席、参院２０議席　までとしてください
　【用法】　政権へのご使用はおやめください
　【注意】　まれに革命を起こすことがあります。公安にご相談ください

>>171
その方が絵が面白いからだよ。
中小下請けなんか派遣はおろか正規雇用もバシバシ切られているが、そんなの報道しても衝撃的な絵にならないだろ。
あくまでも大企業が解雇する。という絵にこだわるワケ

>>202
テレビの受け売り乙

今の２０代って子供に競争させるのはよく無いとか
主張してた馬鹿教師に教わってた世代？
高校出てどこでもいいから大学に入れば社会に出る時には
誰でも同じスタートラインに立てるとか信じてたワケですか？

いつでも契約を切れるように、わざわざ割高な金を払って派遣社員を使ってたんだが。

これが違法といわれたら派遣社員使う企業はなくなるよ

>>198
それが普通なんだよ。２ちゃんでは派遣どころか引きニートの分際でまるで経営者みたいな目線で語る奴がなぜか多いがｗ

企業会計において、派遣への支出は消耗品と同じカテゴリで処理されるからな。
それがすべてを表してる。
お前らは、最初から「人間」扱いすらされてねぇからｗ
会計制度の上でもｗ

モノがイッちょまえの口を聞くなよ。

そもそも派遣会社が悪くね？
今まで荒稼ぎしてたのに矛先が向けられないなんてね。

派遣のメリットはいつでも切れること
それを理解して派遣会社は企業に派遣を送る
それを理解して企業は派遣会社から派遣を採る
そしてそれを理解してないのが当人達
もしくは初め理解してても、働いてる内に｢自分はこの会社の一員なんだ!｣と思考が麻痺してくるか
今回の件は全く同情できないわ
｢最初から派遣やんなよ馬鹿｣『でも派遣しか仕事口が無い!』｢なら喚くなよ派遣はそういう仕事だ｣
これで済むじゃん

>>187
公務員試験うけたよ。
落ちたよ。もちろん勉強したよ。
努力が足りないんじゃない。能力がないんだ。
なんどもいわせんな。

２０代、３０代なのに、帰る家がないやつばっかりみたいだけど
そんなに大多数が家庭崩壊してんの？

4年間は違法じゃね？
どうせうまいこと法の網をかいくぐって派遣会社と派遣元が契約してるんだろうけど。
共産党に頼んで一緒に裁判でもしてもらったら

なんでいつまでたっても
努力が足りなかった。とか
マクロの問題とミクロの問題をごちゃ混ぜにする奴がいるんだ？

本当に、学生時代に努力していたのか？

それともみんな努力すれば正社員になれて
クビも切られないと思っているのか？

>>198
文句の言う方向を考えれば同情もされたんだろうけどさ

今は政治とマスゴミに上手く利用されてるだけだし

学歴も資格も無いくせに、口だけはいっちょ前だな派遣は。

２００９年問題の解決策が、大量解雇か。　派遣の人は、何かしら一矢報いないと気が済まないのではないか。

職安行って職業訓練学校行ってこい。

>>217うん

>>214
能力が無いなら仕方ないなｗ

日本人の正規従業員と、まったく同じ作業をしてるのに、時給400円ぐらいで
黙々と働いてる中国人研修生を見習うべきｗ

全く同じ難易度、全く同じ製造工程を処理して、かたや時給にして約1500円。
かたや400円。
日本の派遣や正社員より、中国人の方が、よっぽど優秀なんじゃねぇか？ｗ

派遣は懲りただろう。
派遣が正社員になんかなれないんだ。
大手企業の正社員を夢見たんだろうが身の程知らずもいいところ。
人手不足の職場はいくらでもあるぞ。
やりがいがある仕事とか気儘我が儘いってないでとにかく働け。
お前ら派遣は甘い。

>>212
そう。
もともと底辺労働力派遣会社ってのは悪いものなんだよ。
小泉さんが企業と釣るんであたかも合法にしちゃったからさぁｗ

ヤクザにそんあことしちゃいけないんだお！
なんていっても通用しないのと一緒なんだが・・・

３年間みんなと同じように勉強していたのに
大学に落ちるのは納得できない

って言ってるみたいだな

>>215
兄弟がいて、おれが弟だとしよう。
兄が結婚して、嫁が自宅にいるとしよう。
どの面さげて、「無職です。やっかいになります。」っていうんだ?
>>223
うっせー、馬鹿にも生きる権利があるんだよ。
親の面倒もみなくちゃいけないし。

>>216
たぶん
三年目に契約更新→再雇用(新規扱い)
の繰り越しエンドレス
給料も上がらずキャリアにもならない

>>198
派遣元に抗議するなら応援するけど派遣先に抗議してるので微妙なのよ

お前が派遣になったから、派遣の募集が増えて正社員の募集が減ったんだよ
分かれよ
それくらい
んで、「社会のみなさん！ごめんなさい！ごめんなさい！」って大声で叫びながら死になさい

>>181,182
I see.

じゃ、やっぱり国が責任持つべきだ。

雇用契約書の内容を理解してるのかな？

>>215
親が借家アパート暮らしだと親脂肪と同時に実家消滅だろうな

就職戦線を乗り切れず安易に派遣に走った方々

もともと派遣に危機感があったら派遣などいかなければいい

みんなが簡単に派遣になるから　ますます対応が悪くなる

派遣会社も人が集まらなければ、時給も上げるし待遇も良くなる

簡単に入れる派遣は簡単に捨てられるのは当たり前

現在派遣中の人も団結して仕事をボイコットし立ち上がれ、派遣のストがあってもいいじゃないか！

雇用会社「正社員と同じぐらい給料払ったのに…」
派遣会社「いやあ、どちらの立場もよく分かります。」

　　　 /　　　 /
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　ノ　|　　 ｜　　　　　|　　一十ー　　 ￣―フ　　ヽ　　　ヽゝ　　￣―フ　　／　７ヽ､
　ー木￣ /　　　　　　|　　　　|　　　　　｜　　　　＼　　　　　　　　|　　　　/　 ノ　　 |
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>>206
下請けの状況なんか洒落にならんよな
借入金で規模を拡大している最中に急激な経済悪化だもの

利子の返済すら出来ないのに仕事が無いから稼動は無し
日本の製造業を実質的に支えている中小が疲弊しているのを目の当たりにすると
本当に将来どうなるのかと思うよ…

派遣などという奴隷制を拡大するとき、それを拡大した政党を支持してた
アホどもが、今になってなんかﾌﾞｰたれてるのをみると、呆れるだけだな。

お前らが望んだ未来が来たと言うのに。

2年前くらいに、転職市場が好調なころあったよね。
そのころ何してたの？

つぎは正社員ヤバイぞ

派遣って偉いんだな。そのままで老後も乗り切れると思ってたのかな。仕事にも人生にも責任なしか。

あなたより勤務態度良くて仕事も上手な人いるのであなたはいりませんって
言ってもらえば納得するのか？ｗ

>>228
＞兄弟がいて、おれが弟だとしよう。
＞兄が結婚して、嫁が自宅にいるとしよう。
＞どの面さげて、「無職です。やっかいになります。」っていうんだ?

つまりプライド優先ってことだね

正社員のクビを切りやすくする改革は受け入れられるか
http://diamond.jp/series/tsujihiro/10011/

>>224
彼らのそのお金は本国じゃ10倍近くになるんじゃない？

同じライン工でも方や上役に詰められ改善改善迫られながらやってる社員と
全ての雑事を無視して決まった仕事しかやる必要がない派遣じゃ違うだろ。
それで社員がレポートとか書いてると仕事もせずにサボってるとかほざく。

自己中馬鹿が酷すぎなんだな(´・ω・｀)
無能ﾋﾄﾓﾄﾞｷにやる人権はないよ(´・ω・｀)

>>214
自分の遺伝子を呪うんだな
残念だけど、人間ってのは生まれ落ちた瞬間から能力差ってのはあるんだよ

んで、能力のある人間は自分の遺伝子を存分に残して
能力のない人間は次第にきえていく

何十億年も続く生命の真理

馬鹿、アホ呼ばわりの派遣も可哀想だよな
アホ社員を支えてるのも、派遣のおかげなのにな
此処の奴らは、現場に行った事もない、三田佳子の息子達だろう
派遣しかないだろうな、って奴もいるが、社員より遙かに働き者の
派遣も居るんだよな・・
こんな制度を造った、馬鹿総理を火炙りだよね
派遣会社がノー天気なのも腹が立つわな
歪みが大きくなれば、社会不安は大きくなり（犯罪）
高見の見物は、何時までも続かないよ

>>214
どう見ても努力不足です。ありがとうございました

>>240
正社員だったときもあった。
首になった。人間関係でやめたときもあった。
第一うまく世の中渡れたら派遣になんてならんわ。

俺が派遣で働いていた時、雇用社の部長に月給を話したら驚かれたことあったな。
ピンハネ率が笑っちゃうほどだったんだろうね。

しばらくしてその会社が自ら派遣業を始めて笑った

失業者が増えると社会情勢悪くなるし、消費もなくなって、良い事ないよなぁ。
今正社員だとしても対岸の火事じゃない気がするけど…

派遣会社と派遣元が関係ないみたいなこといってるやつ多いことがおどろくね。
つるんでるに決まってるでしょ？
雇用に関して責任回避のメリットがあるので
派遣法をつかって派遣元へ派遣する会社をグルになって作ってるんだから。

>>239
その点は大いに強調すべきだな
今の労働環境は自民党と公明党とキャノンが作りました

こういう問題になるといつも思うんだけど
3件以上派遣業見てる漏れとしては
派遣って結構給料いいぞ、それこそワーキングプアなんて
なにそれ？ってくらいに。しかも社長も月に100万以上給料取っても
まだかなり利益出るくらいだぞ

本来は、社員として雇っている派遣業者が最低賃金を
保障するべきじゃないか？それが当たり前だと思うんだが

奥さんより家事をしているのに待遇が悪いし
奥さんの小遣いよりも給料が少ない
主人が死んだからクビだなんてひどすぎる
私にも遺産相続を・・・

と言っている家政婦みたいだな。

>>252

たしかに能力不足だな

>>160
＞車を買える金があるのかと？

それに加えてだが、あるやつも買ってない。
特に都会で働く奴がそうだが、車手放して、そのぶん家賃に回せば、そのほうがリッチに暮らせるんだよ。
東京駅とか羽田空港の近くにマンション借りれば、通勤、出張も便利、さらに金曜は仕事終わりでその
まま海外いけたりもする。

俺は「買えない」よりも「買わない」って人の増加が今の状況を招いてるんだと思う。
すくなくとも俺の周りはそういう人ばっか。

>>252
サバンナで上手く世渡りできないライオンは野垂れ死ぬ。


日本も今やサバンナと同じだ。弱肉強食の掟。諦めて逝くがよい。

これからの時代
公務員もどうなるかわからんよ

君たちも介護の職につきなさい^^

会社が日産くらいの規模になると真面目に仕事してるだけじゃ評価してくれない。

自分達の客に逆ギレしてどうする。
自らの雇い主になぜ言わん。
実は奴隷商である派遣会社の手先か？

身分制度導入の罪は深い。人権蹂躙。

>>252
一生底辺から抜けられない頭の構造してるな。

>>250
最後まで任務を全うしてくれｗ
不況のときに首切られるのも派遣の仕事のうちだよ。

>>187
えっバカですか…
今派遣のＡさん一人が努力して公務員や正規雇用になっても、正規雇用の一番下だったＣさんが派遣になるだけだろ〜

まさか努力すれば、ＡさんからＣさんまで公務員や正規雇用になれる。とでも
絶対評価で、全員が努力したら正規雇用や公務員になれる。それならわかるがね。まあ理想はそんな社会なんだが…
今は地方なんか派遣すらないだろ。

日産はフェアレディZを発売してくれました。
こんな時期なのに。

>>261
ひきこもってれば、OKだよなー、そりゃ。

>>249
能力がなければ死ぬってことが人間社会じゃ当たり前じゃないのもわかってるよね？

自分は派遣会社にもっと責任負わせて縛りかけるべき！て考えなんだけど
実のとこ派遣会社の幹部は今どう思ってるんだろ？

ここじゃないけどキヤノンなんて「子会社の契約先派遣会社が〜」と告知したに関わらず
報道は「キヤノンが派遣切った！大企業の横暴！」て路線に変更無し
今は報道の矛先が派遣会社に向いてないからラッキー♪て思ってるかもしれないけど
自分がキヤノン関係者だったら、何のために間に派遣会社かましてたんだ？て怒り心頭で
二度とそこ使わなくなると思うんだけどなあ・・・

これに懲りて、景気回復しても大企業が
「屁の突っ張りにもならない派遣会社は頼らない！」という方向に
路線変更したら面白いのにw

>>177
株主だろう。
そんでその株主（企業）の株主（企業）、の株主（企業）、の株主（企業）、の株主（企業）くらいが派遣先企業とか。
このシステムならたとえ派遣会社に大金を払っても、めぐりめぐって自分たちに戻ってくる。

>>251
ほう、努力したら、オリンピックでれるのか？
努力したら世界一の金持ちになれるのか？
お前がなってから言え。

>>259
だろ、それでも働かなきゃならんのだよ。
生活保護くれとはいわん。せめて働く場を提供してくれよ。

>>152
以前に国会で問題として取り上げられてたが、
法の網をかいくぐったような裏技はかなりあるようだ
以下の方法を利用する事によって派遣労働者を長期間使いまわせるらしい


全く同じ作業をする２つのラインＡとＢがある
１ヶ月と１日派遣労働者がＡラインで仕事をして、その間Ｂラインでは正社員が同じ作業をする
１ヶ月と１日経過後Ａラインで仕事をしていた派遣労働者がＢラインで同じ仕事をして
ＢラインのメンバーはＡラインで同じ仕事をする
さらに１ヶ月と１日経過後に再度交代して、
それぞれ２ヶ月前と同じラインで仕事をする
・・・以降それの繰り返し

　ＡＢ
　派正
　↓↓　(１ヶ月と１日)
　正派
　↓↓　(１ヶ月と１日)
　派正
　↓↓　(１ヶ月と１日)
　正派
　↓↓　(１ヶ月と１日)
　････

いつでも切れる派遣の制度はあってもいいけど正社員より給料上げないと
役員以外みんな派遣になっちまうぞ

ここで派遣叩いている人の会社には
派遣社員いないのか？
工場じゃなくていわゆるホワイトカラー職でも
今時、ある程度の規模の会社だったら
どこでも派遣いると思うんだが？

>>214
他の道落ちて派遣になったなら同情の余地なし。
能力無いなら底辺で仕方がない。

俺も氷河期世代だが
派遣(月16万円)→契約社員(月22万円)→正社員(月27万円)打診されたが断って地方公務員
と転身できたぞ。別にずば抜けて出来が良いわけでは無いけどな。
友達もそんな感じで安定していってる。何年も働いて派遣のままって結局派遣としてしか魅力のない人間なんだよ

仕事選ばず何回もくじけず試験受ければ殆どは仕事あるはず
それもしないキリギリスが一気に冬が来たからと言って蟻に助けを求めても蟻も冬だから自分の巣を守るのに懸命な訳だ


結論 多数の蟻の負担を少しでも無くす為キリギリスは凍死してください

すっかり同じってこたーないよね。やらせられない仕事あるもん。

納得できないことなんて、人の世ではいくらでも起こるだろう。

かつて、現代よりさらに不条理が横行してた時代の日本の人々は
これを「諸行無常」と言ったのだ。

納得できない？
うん、そうだろうね。でも、そういうことが平気で起こるのが、
人間の社会だからね。

>>257
社長の給料が月100万って安いだろｗ

>>251
まあまあまあ、人と自分の努力なんてなかなか比較できないんだし。彼にとっては努力だったんだよ。

ブーたれているのは一部で大概は転職活動してるよ
全員が全員文句言ってるんだったらこんな小さい騒ぎなわけないだろう
問題は全員が全員文句を言わざるを得ない、
町に浮浪者が溢れるような状況になる日も近いということだな
で、そういう状況なら正社員とて無事では無い

>>262
介護派遣の時給は950円が限界らしいね

>>274
起業しろ

「専ら派遣」とかいう子会社なんか、脱税の温床だろ。
いつ禁止になるんだっけ　?

ヘラヘラ負け癖のついた人間は一生勝てないことになってるんだよ。
納得させられてまた飼い慣らされる。
どんどん落ちてくな

>>271
君は何を寝ぼけたことを言ってるんだ？

今度景気よくなって派遣が入ったら
リコールだらけになるんだろうな
過去の恨みは忘れんものだよ

>>244
兄に迷惑かけるだろ。
嫁が喜んで迎えてくれると思うか？
なんで、他人の世話なんかしなきゃいけないって思うのが普通だろ。
プライド高いならプライド捨てて派遣で働かないでニートにでもなるわ。

つうか契約更新の時に期間工なり正社員になればよかっただけの話だろ？

俺も派遣初めてすぐ上司に｢ある程度の実力とやる気あるなら上に掛け合うぞ｣って言われて
ニ回目の更新しないでそのまま期間工になったし


まぁ期間工もたいした違いあるわけではないがｗｗｗ

>>262
介護は必要だが
何かを作り出す労働があくまで中心じゃないと不健全な気がするな
物作りが中心でその周辺にサービス業、さらにその外側を娯楽産業が周ってるスタイルが
健全だと思うんだが

困るのは男の派遣だけか
女は肉体を売れるからな

>>272
工場内の一室が｢子会社の請負派遣｣なんだよw
名目だけwww

>>282
社長＝金持ちっていう固定観念はなくさないとなｗ
ド底辺派遣ってそういう超小規模のとこまで行くんだよ

バカだな？派遣は下手な正社員より高いコストがかかってんだよ？派遣会社がピンハネしてるだけだって

不景気には存分に解雇していきます

景気が良くなったら、解雇した分を「新卒」で補います

親の貯金と持ち家で一生ネットやって人生終えるつもりです。
ウチの家系は俺で終わりです。サーセン。

>>289
難しく言い過ぎてごめんなさい、

いま正社員でもアウトソーシングを受けてる所は派遣と変わらんよ。
自社で賄いますって言われたら仕事を失うわけで。うちの会社も契約切れが増えてきてる。

元派遣社員なんて誰が雇うんだ？

>>282
社長なんて月100万あれば高いほうだよ
大体一人でそんなに取ったら社保やら税金も高くなるしね
大体は家族で分けるのが基本だろ

>>290
解雇されるだけじゃん

>>274

> 生活保護くれとはいわん。せめて働く場を提供してくれよ。

事この期に及んで、まだ他人に仕事を紹介して貰おうとしてるの？
他人様が仕事紹介してその経費と報酬を抜いたら、ピンハネだって文句言ったくせに？
それが乞食根性だっていってるんだよ

>>269
そのかわりシルビア後継は無期延期になった。実質中止。
２ドドアスポーツ車は日産はＺ、Ｒ３５クーペ、ＧＴ−Ｒの３車種で戦うしかない。

いまやメガバンなんて、どこも自分とこに派遣する人間を作るための
派遣子会社をグループ内に所有してるからなｗ

こうすれば、正社員を増やさず、しかも直接雇用の責任も捨てて、
うまみだけ絞れるｗ

派遣制度ってのは日本の財界人が思いついた、究極の戦略やね。
美味し過ぎるｗ

>>274
オリンピックにでる
世界一の金持ちになる
正社員になる


同じレベルで考えてるのか・・・
俺が考えてる以上に凄いハードル高いんだな、正社員ってのは。

>>274
オリンピックが競技人口の６割りが出れるなら可能だよ
誰も高級官僚や大企業のトップになれとは言ってない

>>277
契約してる派遣会社から来てる人ならいるが、
派遣会社じゃないから派遣社員はいないなｗ

>>274
だったら、お前なんでこんな時間にネットやってんの？

>>261
サバンナと同じなら法律なんていらんな。

この怒りは当然
正社員の過剰な保護をやめ、会社は正社員もどんどん首切りできるよう法改正すべき

派遣叩きを派遣先企業が率先して行っています。

グッドウィルのときもそうでした。

>>284
むしろ正社員が地獄に
サービス残業で過労死
不振の時期に厳しいノルマ要求

>>305
おまえは社長か？
自分で起業したんか？
仮にそうだとしても、ほとんどの人間は、
誰かに職を与えてもらってるのと違うんか？

勝手に派遣先企業に非難の矛先向けてるのはマスゴミ。
彼等は派遣会社経営してるから非難の矛先をあろう事かスポンサー企業にまで向けている。
どこまでガメツイんだ？

>>274
人間関係で辞めたなんてやつはどこに行っても無理ｗ
先日も新人社員が人間関係が気に入らないと言って辞めたが
別に殴られたわけでも怒鳴られたわけでもない
昼休みに他の社員が見ている番組が低俗なのでついていけないそうだｗｗｗｗｗ

俺はどんなにもめても我慢してれば
そのうち相手がいなくなると言う信念でやってるよｗ

いい加減学習できないものかねぇ

>>313
なにそれｗｗ本末転倒だろｗｗ

　　　　　　　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　
　　　　　　　　　　／　　 _ノ　　＼ 　　　　　　以前、「派遣の品格」なんてテレビ番組あったでしょ！？
　　　　　　　　　　|　　　　-=･-H ･-　　　　 　
　　　　　　　　　　|　　　　 　　　ゝ｜　　　 　 派遣業界が国民を洗脳するために作った番組！
　 　 　 　 　　　　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　　 　
　 　 　 　 　 　　　 |　　　　　　　　}　　　 　 　あのとき、うちも大量に奴隷を確保できましたわ
　 　 　 　 　　　 　 ヽ　　　　　　　} 　　　 　 　
　　　　　　　　　　　 ヽ､.,＿＿ __ノ 　　　　　　派遣に夢見ちゃって正社員を辞めた人もずいぶんいたようで
　　　_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､ 　　　　　
　　/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_　l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_ 　 　 大学卒業して就職先が派遣というバカもいたねぇ
　丿;;;;;;;;;;;:::::i::::::::::::::／:::::::＼ﾞ'' ﾞ||i l＼>::::ﾞ'ｰ､　
. i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|::::::::::::::＼::::::::::＼ .||||i|::::ヽ::::::|:::!　その甲斐あってか、働き手の３人に１人が奴隷ですわ
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;!:::::::::::::::::::＼:::::::::ヽ|||||:::::/::::::::i:::|
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;;;:::::::::::::::::::::::＼:::::ﾞ､|||:::/::::::::::|:::　いやぁ！この国はバカが多くて、うちら丸儲けですよ

>>312
とはいえ、欧米の新自由主義者すらビビるような外道法律である
「派遣法」という悪夢のような法律を、成立させるのを支持したのは日本人だけどな。

国籍法と同じで、日本人って、自分らで喜んでおいて、あとで勝手に憤慨する
悪い癖があるよな。

派遣法なんて作られたときに、政治家でも殺しとけよｗ
いまさら遅いわｗ

>>32
大企業は自前で派遣会社を持ってる。
○○スタッフサービスって。

加藤の乱の派遣会社はトヨタ系じゃなかったか？

社員は四年間プラス学校卒業からいままでを会社に拘束されて来たんだ

派遣はあちこちフラフラしてきだだろうが…
同じだと思うなよ

派遣制度は、社会構造的には完璧に失策。
会社そのものが雇用を軽視して、その土台にひびが入りつつある。
要は毒と一緒で、少量なら薬にもなるが、多量に摂取したら
全身に毒がまわって後は死ぬのみ。

派遣も正社員も
ある部分での仕事と責任は同じ
製造工程で自分の作業の精度にはきちんと
責任持たなきゃならない。
が派遣社員はここまでで良い。正社員はその先
例えば、派遣の人が集めきれなかった時に、自分
都合より会社の都合に合わせて仕事をしなければ
ならない義務がある。その他もろもろ。

まぁ派遣丸々切ると残された側の仕事量が増えるからなぁ

来月からワークシェアリング初めまるけど作業訓練でかなり忙しいからな今

>>238
そういう事。
よくスレでも零細企業行けとか、零細企業なら正規雇用だろ〜
とかあるが、現実はかなり厳しい。
介護以外で、正規雇用募集していてもまず未経験OKはない。
未経験でも違う能力を求めるからな。
零細企業は、一人でも役に立たないヤツを雇用出来ないから、ダメなヤツへの切り方もえげつない。

>>316
底なし沼のような低脳だなｗ
自分で仕事は探せないようでは何をしても徒労に終わるぞ。

>>292
派遣先に直接雇用だと派遣会社との契約違反になる契約かまされてっからw

ウィキ○ディアより転載

派遣社員とは奴隷の奴隷奴隷の奴隷である。
階級社会の位置付けは
ミミズ
線虫
乞食
ダニ
−−−越えられない壁−−−
ﾁｭﾝﾁｮﾝ公務員


派遣社員

である。
かつては豊富な餌場と豊富な餌により自由気ままな派遣社員は日本各地で繁殖した。
しかし金融危機と世界経済の後退により餌が減少。
各地で人生を謳歌していた派遣社員は餌を食いつぶしていたため絶滅寸前にまで追い込まれた。
極限状態となった派遣社員の一部が餌場に対し怒り狂い、またある者は餌場に対し「差別」だと声を荒げている。

なお派遣社員は知能が低くて怠け者が大多数を占め、自分の置かれている立場を見失って勘違いしている事が多い。

派遣という働き方も有りだと思うが、同一労働同一賃金でない事が問題である、
首を切るならしばらく生活出来るくらいの退職金をだすのが人の道ではあるまいか？

>>311
もう努力してもどうにもならない状況にあるのがわかってるから、
学生の頃は夢見たよ。勉強もした。
勉強したら、誰でも人並み生活できるとおもってた。

今努力しても転職できない。
仮に正社員のクチがあっても俺じゃ勤まらん。
地方は正社員ってなると店長候補とかなんだよ。
下っ端はほとんど、派遣やアルバイト。
俺に店長なんか勤まるわけない。

派遣の分際で・・・ｗｗｗ

なにが「納得できない」だｗ
おまえらは、言われたとおりにしてりゃーいいんだよｗｗｗ

>>316
みんな自分で仕事を探して、自分で仕事をとってくるんだよ。
テスト、面接を勝ち抜いて手に入れるんだよ。
与えてもらってる奴なんて金持ちのボンボン2世ぐらいだろがｗｗ

どんだけ依存体質なんだよ、お前はｗｗ

仕事がなかったら
普通に生活保護を申請すればいいんだよ

申請の一番のネックは家族や親戚に
「援助できないか？」という連絡を入れられること

もしそれらの人たちから「どうした？」って連絡があったら

「こんな時代だから」ですむことだろう？

生活保護費の負担は正社員がしてくれるから
あんしんして
セーフティネットを活用すべし

>>318 昼休みに他の社員が見ている番組が低俗なのでついていけない
そうだｗｗｗｗｗ

すごい理由で辞めた知人だな、内心ニヤニヤしながら適当に
話あわせればいいのに。

＞俺はどんなにもめても我慢してれば そのうち相手がいなくなると
＞言う信念でやってるよｗ

そのとおり。無駄に争うことで、バカでなおかつ嫌なそいつと
同じレベルに落ちたくないもんだよね。

>>333
やる気ゼロですか。俺でもやたのにｗ

哀れだと思うがなんで4年も派遣に甘んじてきたんだ

　　　　　　　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　
　　　　　　　　　　／　　 _ノ　　＼ 　　　　　　正直、派遣は都合がいいんですわ
　　　　　　　　　　|　　　　-=･-H ･-　　　　 　
　　　　　　　　　　|　　　　 　　　ゝ｜　　　 　 何かやるとき気軽に雇えて、要らなくなったらポイッ
　 　 　 　 　　　　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　　 　
　 　 　 　 　 　　　 |　　　　　　　　}　　　 　 　と捨てられますからねぇ
　 　 　 　 　　　 　 ヽ　　　　　　　} 　　　 　 　
　　　　　　　　　　　 ヽ､.,＿＿ __ノ 　　　　　　安くて便利な使い捨て人間ですわ！！
　　　_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､ 　　　　　
　　/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_　l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_ 　 　 ああ、そうですね。作業用品みたいなものですね
　丿;;;;;;;;;;;:::::i::::::::::::::／:::::::＼ﾞ'' ﾞ||i l＼>::::ﾞ'ｰ､　
. i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|::::::::::::::＼::::::::::＼ .||||i|::::ヽ::::::|:::!　もちろん、人間扱いなんかしてませんよ
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;!:::::::::::::::::::＼:::::::::ヽ|||||:::::/::::::::i:::|
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;;;:::::::::::::::::::::::＼:::::ﾞ､|||:::/::::::::::|:::　してたら気軽にポイ捨て出来ませんから

>>308
＞俺が考えてる以上に凄いハードル高いんだな、正社員ってのは。
セパタクロウ並みだとおもうｗ
要は出ればメダルｗ

正社員は解雇されても糞派遣の連中よりは色々と優遇されるんじゃないの。
まあ糞派遣は正社員の心配なんてしなくていいから自分の頭の蝿を追えよ。

>>327
いや、今回に限っては仕事は増えないよ。

俺んとこも派遣切りしたけど、そもそも「受注量」が激減したんで、
やることもない。
正社員も、ブラブラとヒマしてる。なにせ、お客さんいねぇから。
やることねぇ。
残った奴らの仕事量が増えるようなタイプの不況とは、今回は違う。
そんなカンジ。

仕事ってのは、その仕事を消費してくれるヒトが居るから発生するので
あって、今回のサブプライムショックみたいに、消費者が消滅すると、
やることそのものが無くなった。

>>194
全然わかりませんが何か？
企業が奴隷商人を介さずに契約社員・バイト・パートの募集かければいいだけだし。

派遣やフリーターは、所詮は外国人労働者にも劣る能力の低いクズなので、待遇に差を付けるのは当然のことでしょう。

まともに働いている人々が上げた利益を、能力の低い劣等種に配分するのは不公平じゃ無いでしょうか。

底辺に落ちた連中は、自分の甘えでそう言う境遇になったわけで
…そうこうしているうちに年齢的にも今後スキルをつむ機会など無くなって、みじめな一生をおくることが確定した馬鹿者ですし
そういう愚か者でも出来る仕事は外国人労働者でもやってくれます。

自己責任ですよねｗｗｗ

無能で役立たずのクズはそれなりの処遇で満足すべきなのです。
遺伝子を残す資格もない、外国人以下の劣等種は滅びてしまえばいいですよね。 ｗｗｗ
でもねぇ、下手に不満分子が知恵を付けて「革命」を起こされたりすると、既得権階級の「労働貴族」は困るんですよねｗｗｗｗ
劣等種は劣等種のまま、奴隷でいてくれた方が良いんですよｗｗｗｗ

ただ、現状では将来労働力が不足して、我々既得権益層の利益まで脅かされます。
だから、もっとアジアの友人たちを受け入れるべきではないでしょうか？

そんな私は既得権階級である労働貴族の利益だけは守ってくれる組合や民主党を応援したいと思います。

>>322
こういう外道な法律を盾にして、
安易に利益を出すことにばかり長けてる奴が、
上に行くんでな。まずいと思ってるよ。
新しいサービスとか、新製品とか考えなくてもいいんだから。
超まずいわ。

>306
3種類も2ドアクーぺがあったら贅沢すぎるラインナップでしょ。

責任ってもんが違うだろ

>>332
派遣会社からもらってくださいｗ

日本は同じ仕事をしても給料や社会保障に差があるケースが多すぎるんだよ
どう考えてもおかしいよな

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

ＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

>>335
テスト、面接で、できる仕事くらいなら、おれでもできるわ。
受かった後が問題なんだよ。

>>333
>俺に店長なんか勤まるわけない。

コンプレックスの塊だな・・・
それではどうしようもない。
勤まるかどうかやって見る気にならないの？？

>>333
だったら、こんな時間にネットしてないでアルバイトの二つや三つ掛け持ちしたらどうだ？
人並みの生活以前に自立したら？まず

派遣はこの際だから死んでね

韓国に攻撃！
http://takeshima.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1229583446/

このスレ見てみたらまぬけなホロン部が２ｃｈに居ることがばればれじゃねーかｗｗ
60 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします[sage] 投稿日：2008/12/18(木) 17:33:29.79 ID:oeNVtDxf0
もしホロン部がおおっぴらにここに存在することがばれたらホロン部にとって都合が悪いよな

でもホロン部にとって都合が悪くなりかけているスレで

韓国擁護派の、のこぎるが
「今からこのスレ画像スレにするわ」で流れ変えようとしているが
ホロン部に都合悪くないならわざわざ韓国擁護派が流れ買える必要はないわな
となると本当にホロン部たくさんいそうだなｗ

88 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします[sage] 投稿日：2008/12/18(木) 17:41:59.32 ID:oeNVtDxf0
ホロン部が存在するとかいう流れになったら

韓国擁護派が
「エロ画像張ろうぜｗ」
「もうエロ画像スレでいいじゃん」
だなんて自ら俺達はホロン部です、都合が悪くなってきたのでエロ画像で誤魔化します
と言っているようなものだが

韓国擁護派の反論
78 名前：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします[] 投稿日：2008/12/18(木) 17:39:18.30 ID:LcGwDvGt0
>>60
もうエロ画像スレでいいじゃん
ERO is peace

派遣社員の人は派遣の仕組みもわからずに
派遣社員になった人が多いの？

仕事をくれ、などと言ってる奴は、クズ。
仕事は貰えるものではない。




獲るものだ。己の才覚を駆使してな。

>>322
これ経団連の圧力で成立したんだよな。確か。
もちろん、当時の会長は奥田。その後トヨタは人件費削減でウマー。

>>351
派遣先企業はあんま悪くないんだから、しょうがないんじゃない。

実は正社員より時給換算で多く貰ってきた派遣いるでしょ

　　　　　　　　　　　　／￣￣＼ 　　　　　　　
　　　　　　　　　　／　　 _ノ　　＼ 　　　　　　派遣の将来ですか？
　　　　　　　　　　|　　　　-=･-H ･-　　　　 　
　　　　　　　　　　|　　　　 　　　ゝ｜　　　 　 そんなん考えてませんよ
　 　 　 　 　　　　 |　　　　　｀ ⌒´ﾉ　　　　 　
　 　 　 　 　 　　　 |　　　　　　　　}　　　 　 　どうせ彼らには未来がないんですから
　 　 　 　 　　　 　 ヽ　　　　　　　} 　　　 　 　
　　　　　　　　　　　 ヽ､.,＿＿ __ノ 　　　　　　搾取できるときに、たくさん搾取しておく
　　　_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､ 　　　　　
　　/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_　l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_ 　 　 まさに、生かさず殺さずで理想的ですね
　丿;;;;;;;;;;;:::::i::::::::::::::／:::::::＼ﾞ'' ﾞ||i l＼>::::ﾞ'ｰ､　
. i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|::::::::::::::＼::::::::::＼ .||||i|::::ヽ::::::|:::!　安くて便利なポイ捨て人間に
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;!:::::::::::::::::::＼:::::::::ヽ|||||:::::/::::::::i:::|
;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|;;;;:::::::::::::::::::::::＼:::::ﾞ､|||:::/::::::::::|:::　情なんて要りませんわな、常識的に考えて

　　　　　　　　 　 　 　 ／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;Yヽ、
　　　　　　　　　　 　 /;;;;;;┌--‐""""ヾ,ヽ
　　　　　　　　　　　/:::::;;;ｿ　　 　　　 　 ヾ;〉
　　　　　　　　　　 〈;;;;;;;;;l　　＿＿_　＿＿i|
　　　　　　　　　　/⌒ヽﾘ─| -･=-H -･=-|!　　　
　　　　　　　　　　| （ 　　　 ｀ー─' |ー─'|　　　　　　　移民１０００万人で
　　　　　　　　　　ヽ,,　 ヽ　　 ． ,､__)　　 ﾉ!
　　　　　　　　　　 　 | 　　 　 ノ　　 ヽ　　|
　　　　　　　　 　 　 ∧　　　　 ー‐=‐- ./　　　　　　　　派遣もエコ替え
　　　　　　　　 　 ／＼ヽ　　　　　　 　 /
　　　　　 　 　 ,r―''''''ヽ, ＼ ヽ__＿_,ノヽ
　　　　　　,r‐' ,､;-‐''''""''ヾ､､,　　　　　l
　　　　　/ .／　　　　　r''"ヽ, ＼, 　 　 l｀ヽ､
　　　　 j　l　,.　/　　　 '　 　 l　　 ヽ､　ﾄ, 　 ヽ
　　　　,.Lj∠､'´　　 , i,　 　 /　　　　 ｀ヾ､｀'ヽゝ
　　　　l,　　　　　 ／　二'''"　 　 ,;､, 　 　 ｀''ｰﾞ--､
　　 　 /ﾞヽ-ｯ-‐'´　.／｀ト-:rイ｢´ ﾞl;:｀''ト-､,＿　ノ'i,
　　 ／　 ／　,;∠∠,ノ´　 ｲ　 l l,　├''|　 |､,／ l　　|
..／ﾉ　.／　／､,　　　 ,､'　./　 / .l　|:::::l,.　|　ﾞヽ､!_,,､L,
ヽ---ﾂ　 ∧　　￣￣　　/　　　　| |:::::::|　|　　r'"/　　l,
　　 /　 ./　.ト､,_　　　　/　　　 　 | |:::::::|.　! l'´! /　　　|

　【移民】 移民受け入れと定住化は不可避　自民党外国人材交流推進議連に“移民政策”に関する考えを日本経団連が説明
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1229482417/
　外国人労働者　受け入れ促進へ論議深めよ（6月3日付・読売社説）
http://www.yomiuri.co.jp/editorial/news/20080603-OYT1T00022.htm
　留学生政策　３０万人受け入れへ議論深めよ（10月6日付・読売社説）
http://www.yomiuri.co.jp/editorial/news/20081005-OYT1T00664.htm
　【格差社会】 「"格差社会"批判は、改革の否定だ」「少子化で、外国人の力が必要に」…奥田・経団連名誉会長
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1164034140/l50

契約打ち切りを楽しんでいるだけでしょ
楽しそうだよな。
そのうち本来目的なんかどうでもよくなって、徹底的に楽しみまくりそう。

これに懲りたら自公に入れるなそれが国益だ

>>322
仕方なかったんじゃん
中小社長がクビ吊って死にまくってたし
失業者だらけだし

でももう派遣て手が使えないとホームレスだらけになるかなっと

要するにピンハネ率だけ下げれば雇用は確保できんだろ

コピペばっかだな。

>>358
獲るもよし、作るのもよし、買って付加価値付けて転売するもよし

相続以外で貰える事は絶対にないよな

結論
最初から派遣なんかに行くなよ

しかしさ、仕事がなくなってもそんな会社ってすぐに
正社員を切れないし、給料だってなくならないだろ

でもなんで派遣会社に正社員として入ってる人って
自分がこんな状況になったのに派遣会社がおかしいんじゃないかって
思わないんだろ

どんな功績を残そうと契約書と言う紙切れの合意の上で働いてきたのは事実である
納得できないのは経営側である

正社員と変わらない働きだと勘違いする派遣
給料貰っているのに正社員と同じくらい働く努力は当然じゃない？

派遣法自体の問題点なんて何もない
企業の競争力が失われる法律の法制化には
日本衰退の未来が見えます

民主と社民と国民新党は日本を衰退させたいらしい

たまには契約社員のことも思い出してください

>>353
正社員は勤まらなかったんだって、
学生時代は勉強はできたよ。新卒で結構いい会社にもはいったよ。
だけど、仕事はできないんだよ。
なんども、がんばろうとしたけど、何度もミスを繰り返すんだよ。

>>354
今のところ仕事はある。生活も出来てる。今のところはね。

>>310
派遣社員って派遣会社勤めの正社員って意味じゃないんだけど

http://www.exbuzzwords.com/static/keyword_832.html

やっぱりここで派遣叩いている人は
派遣と直に接したことない人が多いのか？
まあ確かにテレビに出てくる派遣はちょっとアレな
人が多いからな

派遣脳は先の事も何にも考えず働いてたんだろ

金は命より重い

派遣社員が契約しているのは、派遣元会社（派遣会社）と。
派遣先（日産）と契約しているのは、派遣会社。

派遣社員が文句を言うなら、派遣会社にどうぞ。
終了期間前に契約を打ち切られたなら、派遣会社が日産に文句を言って、違約金を取ればいい、てっこと。

それ以前に、製造業への派遣は３年以内に限定されている。
４年間同じ職場で派遣として働いているというのは、ありえない（あってはならない）こと。
会社が違法をしているか、派遣社員が嘘を言っているか、どちらか。
会社を責めるなら、違法も責めればいいのに、それを言わないって事は、
社員が嘘を言っている可能性のほうが高いよね。

>>369
っていうか、不況で失業者で溢れていたんだし、
授産事業的な福祉的意味合いで派遣緩和したんじゃん。
派遣でしか採用されないような人がほとんどでしょ。

>>347
日産の会社の規模を考えると微妙。
例えば２０代独身で若い奴だと５ナンバーサイズ、２Ｌクラスの２ドアの車とか
欲しいと思うけど、選択肢がない。
逆にＺとＲ３５が価格帯とかでちょっとかぶりすぎ。

だんだん無茶苦茶いいはじめたな

>>374
＞なんども、がんばろうとしたけど、何度もミスを繰り返すんだよ。
それはさすがにマズいんだけど。。
つかそれじゃ社員としていらないじゃん。

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

ＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

日本から出て行けばいいと思うよ

>>352
テスト面接は物の例えだろが。
それに受かった後どうなるかはお前の努力次第じゃねえかｗ

お前、それでよく働く場所をくれ、とかいえるな。
俺だったら絶対雇わないよ。お前みたいなやる気のない奴。
どんだけ好景気でも絶対雇いたくないわｗ
向上心のかけらもない奴を自分の会社の社員にする理由がない。

雇用調整の為の派遣なんだから、文句を言うのは筋違い。

ま、不安定な分、法律で正社員より高い報酬になるように調整する余地はあるけどね。
しかし、現状の実際のコストで言うと、社員とそう変わらないか、高いくらいだからね。

地道に労働生産性を上げる努力をするしかないよ。
移民なんて入れたらほんと大変なことになるし。

まず、派遣社員と言うのは派遣会社と契約しているのであって、出向先に文句を言うのは筋違い。

これが『雇員』ならば直接雇っているから、多少は違う。

次に、何で多少でも景気の良かった夏まで就職活動をしなかったのか？

初任給が低いから？

派遣で働いていたほうが賃金が良いから？


そんな所だろ？


自業自得だよ。

>>374
肉体労働やれよ
介護とかいつでも求人してるぞ

>>344
その労力がどれほどのものかわからんのか？
一度、採用人事やってみろ

同じ仕事ぶりだと認められなかったんだろ
つーか使える奴なら派遣から引き抜いてるよ、うちも派遣会社と合意のうえで何人かそうやったし

納得できないなら、ギリシャみたいに鉄パイプでも持って暴れたら？ｗ


ま、他人のことなんか知ったこっちゃねぇよ。
儲かればいいのさ。

言いたい事は分らないでもないが、派遣ってのはそういうものだしなぁ…
世の中がここまで酷くなかった派遣社員なんてものを大量に使おうとした時期に
お前らが断固として拒否していれば人材不足で企業の方も考え直してただろうに
安易に飛びついたのが不味かったな
〜生活が厳しいから仕方が無かった〜
これは形は違えど違法に乱獲している猟師や食品偽装をしている業者と同じだわ
今みたいな状況は簡単に予想出来たわけで…

すぐに契約打ち切れるのが派遣のメリットなのに切って文句言われちゃたまったもんじゃないよな

今仕事がないからって長期働いてきた派遣をきってしまうと
事業が回復して、新しい派遣を雇ったらまた１から育てないといけなくなり結局経費がかさむ。

>>343
まぁそうなるだろうな

去年派遣が入っては逃げたって時期はまじでしんどかったなｗｗｗ


とりあえずワークシェアリングで期間工全員囲ってくれた会社には感謝している

ただ親会社は｢期間工切ってしたに押しつけるから雇用は守ってますｗｗｗ｣
なんて言ってるし、どうなる事やら

>>388
そうだね。。介護なんかいいかもしれないね。

>>374
ちょっとまて。正社員だとミスはだめで、派遣ならミスはＯＫとでも言うの？
まさかそんなこと言ってないよね？

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

グッドウィルも工作を行った末に廃業しました。

工作員はそれをご存じでしょうか。

派遣や外注を雇う際の交渉で業者から提示してもらう見積もりを見ると
自分らの給料の数倍の単価で計上されているわけだが...。
とどのつまり同じ仕事をしているように見えても
実質的には派遣の方が単価が高いわけで。
やっぱり派遣業界が常時中抜きしている分を補償に全く回していないのが
一番の問題ではないのかね？
口利き料が無期限に盗られる仕組みはどうなのかと。

だっておまえら

あれもやだこれもやだって就職しなかったんじゃねーの？

今更泣きついたって誰も同情なんてしないよ

馬鹿でもいいなんつってるからだ
いい加減反省しろ猿ども
派遣でそれ相応に扱われて来たかも知れんが馬鹿は非常にうざい
のが本音なわけよ
だからあっさり斬られる
無論有能域を除く

>>328
ウチの近辺だと零細は首を切らずにとにかく休みを増やす方針で対応してる
一旦切ったら今度稼動を再開するのが大変だからね
週休１日だった所が週休３日、４日とドンドン休日が増えてる
問題は景気回復まで零細の体力が持つかどうかだろうね
だから麻生が金融機能強化法を最優先で進めてる

大企業やそこそこ大きい下請けはバッサリ切る
そこそこ勤続年数が長くてノウハウを持った人でも容赦無い
このスキルを持った人間を狙ってる中国企業とかいるんだろうなあ…

全員正社員だったらどっちにしろ会社パンクしてリストラされるだけだろ

リース契約切ったのと一緒なんだな〜

派遣と正社員じゃ格が違うんだよｗ

>>386
いや、移民を入れた方がいいだろ。

自動車関連の悲惨ニュース見れば分かるが、
日系ブラジル人なんて、正社員と同じ仕事を、4年どころかもっとしてきてるのに、
あんなにやっすい時給ですむし、退職金積立もいらずに使い放題なんだから。

今は、しょうがないからクビキリしてるけど、景気が戻ったら、また大量に
ブラジル人いれようぜ！
考えてみろ、正社員と同じ仕事を、正社員よりはるかに安くやらせられるんだぞ。
移民は。

面接や試験をパスしないでトヨタに勤められたんだから満足だろ。
そんなに切られるのが嫌なら学生時代にもっと努力すれば良かったんだよ。自分の義務さえも果たせない奴が権利を主張すんな屑

>>400
ｼｰ!それを言っちゃダメぇ！

>>322
「いまさら遅い」と言ってもそこで何もしないわけにはいかないだろう。
あきらめたらそこで(ry

＼
　　　 ＼
. 　 　 　 ＼
.　　　　　　 ＼　　　　 　＿＿＿＿＿＿＿
　 　　　　 　 　＼ 　 r'´￣￣￣　　 ￣￣￣｀､::.　　　＿＿＿
　　　l} ､:: 　 　 　 ＼ﾍ,___,＿ ＿＿＿＿＿＿/::.＿＿|　　　　.|＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿
　　　|l　 ＼::　 　 　 | | 　 　　　　　　　　　　｜､:..　　|　[],　_ .|: [ニ]:::::
　　　|l'-,､イ＼:　　　| |　　　　∧,,,∧　.　　　｜::..　 　ﾍ￣￣,/:::(_＿)::
　　　|l　　´ヽ,ノ: 　　| |　　　（´・ω・｀）　　　 ,l､:::　　　 ￣￣::::::::::::::::
　　　|l　　　 | :|　 　 | |,r'",´￣￣￣￣￣｀ヽ､l:::::
　　　|l.,＼＼| :|　 　 | ,'　　　　　　　 :::::... 　..::ll:::: 　　38歳になるころには
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　 　　　　 　 :::::::... . .:::|l::::　　　一軒家を買って　
　　　|l＿＿,,| :|　 　 | |　　 　　　 　 ::::....　 ..:::|l:::: 　　お正月には嫁と子供を車に乗せて
　　　|l￣｀~~| :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　実家に帰省して親父や母ちゃんとか
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　みんなでトランプで遊んだり
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　　欽ちゃんの仮装大賞を見たり
　　　|l ＼＼[]:| 　 　| |　 　 　　　　　　　　　 |l::::　　　お雑煮を食べたりしてたはずなのに
　　　|l　　 ｨ'´~ヽ　　| |　 　 　 　　　 　｀`' 　 |l::::
　　　|l-''´ヽ,／:: 　　| |　　　''"´　 　 　　　　 |l::::
　　　|l 　／:: 　 　　 | ＼,'´＿___..:::::::::::::::_`l__,ｲ::::
　　　l}ィ:: 　　　 　 　|　　`´::::::::::::::::::::::::::::::`´::::::

そんな考えだから正社員にもなれず、相変わらず派遣なんだろw

人間じゃないやつがいる
リアルで

>>402
少数の狙ってるところもあるだろうけど
世界中で似たような状況じゃないか？

米国も、日本も、
現在の経済停滞の、諸悪の根源は、
自動車関連の労働組合って事が、
かなり、浮き彫りになってきたね。

派遣社員とか正社員とか
経営者の俺から言わせてもらえば
ちょっと待遇が違うだけで
どちらも奴隷だろ

まぁ、俺も国家の奴隷だけどな

>>397
派遣は単純労働が多いだろ。さすがに単純労働でそんなに多くミスしない。
なれないときはやっちゃうこともあるけど。

前にも書いたけど、地方は正社員は店長候補とか複雑な仕事がおおいんだよ。
店長ともなれば、人間関係も調整しないといけないだろうし。
能力不足というか、適性がないというか。

本当は会社は正社員減らして派遣を増やしたいんだろうな

派遣なんだから自分の属してる派遣会社に文句言えよ
派遣会社はピンハネするだけが仕事と思ってねーか？
仕事獲ってくるのがお前らの仕事だ！

派遣の中のごく一部が
就職活動放棄=貯金ゼロ

早く仕事見つけてはたらけよW
来年はもっと厳しくなるぞ

政策批判するまえに必死で生きる努力をしろ
親を困らせる子供みたいに、
犯罪犯したり餓死してみせるのか？WW

生きる努力もせずごたくを並べるな

もし主張するなら、
必死で頑張ったけどだめだった、もう少し失業者対策を充実してくれ、だろ？

派遣制度をつくったやつが悪い

>>396
介護の現場は本当に大変だよ
介護で働く人は尊敬する
頑張れ

随分待遇のいい奴隷もいたもんだなｗｗｗ

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

>>417
大企業のホワイトカラーだと、能力差が大きいから、そうした発想はないと思うよ。

>>394
お前はこの大不況が短期で終わると本当に思ってるのか？

派遣会社に文句言え

>>417
その通りだし、実際現状でもそうなっている。
雇用軽視は、あまりいい傾向ではないな。

これはかわいそう　同情する

>>399

> 口利き料が無期限に盗られる仕組みはどうなのかと。

サービス提供期間分しかとられてないだろ
仕事切られてからも、なんらかの経費をとってる派遣会社があるのか？

>>279
ｱﾘとｷﾘｷﾞﾘｽの話しは外国では日本の解釈と考えが違っているものもあってなぁ。
冬になってｷﾘｷﾞﾘｽが飢えるのまでは同じだが、それを知りつつ見殺しにしたｱﾘが悪い。というのがあるんだよ。
夏の演奏会ではｱﾘもｷﾘｷﾞﾘｽの演奏を聞いていた。
冬になり、自らはたんまり蓄えていて、多少ｷﾘｷﾞﾘｽに援助してもｱﾘは死なないのに援助せず見殺しにした。
そんなｱﾘは信用ならない。
他の生き物から、ｱﾘはそういう見方をされてしまう。

その後は知らないが、信頼をなくしたｱﾘは他の生き物から仕事を貰えたのかな…
ｱﾘも来年飢えていたりな。ありえる話しだ。

>>420
それを支持してスルーした日本国民はもっと悪い。

少なくとも、戦後〜昭和末期までは、こんな邪悪な法律、日本には
存在しなかった。
それが、現在の平成の世になぜか存在するのは、日本国民がそれを
誕生させたからに他ならないわけだが。

>>406
日本人とる気がないなら
海外現地に工場作ったほうがいいんじゃね
日本人にとっても働く人にとっても

きつい仕事は嫌です
危険な仕事も嫌です
残業なんてありえませんからｗ
無断で遅刻早退欠勤はもちろんしますよｗ
勉強とか覚える事は面倒なんで簡単な仕事しかしないっすｗ
むかついたら誰でも殴りますｗ
でも給料はいっぱい欲しいですｗ

俺って何かにしばられるのってダメなんですよね、ローンウルフって言うんですかね？ｗ
正社員なんて会社に飼われた犬みたいなもんでしょｗｗｗｗｗ

そんな事言ってた癖に尻に火が付くと「国のせい、社会のせい、企業のせい、正社員のせい」ですか？ｗ

>>421
なんか、深い意味はないんだろうけど頑張れとかいわれるとうれしいわ。

俺もなんか、ネットで愚痴って悪かった。
フラストレーションがたまってたんだな。

派遣特にライン工やってると向上心が削がれてくってのもわからなくもないけどな

いつでも簡単に切れるのが派遣を雇う利点なのに
何を言ってるんだか。
自分達の立場をわきまえろよ。

なんでマスゴミは、キャノソトヨタは叩いても
諸悪の根源の派遣会社はスルーなのだ？

派遣の是非はともかく、
能力主義を生死に関わるランクまで延長するとけっきょく社会も傾いちゃうんだけどね。
あらゆる犯罪の「やってはいけない」根拠も揺らぐから。文字通りのサバイバル。
いわゆる「勝ち組」は痛くも痒くもないから乗り気だし強気なんですけどね。
かくして世界は夜のサバンナと化していくのです。

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

こういう時に切れるように派遣を雇ったんだろ？
最初からそういう雇用形態を約束してたはず。

ぉい！正社員のクズどもよ。同じ釜の飯食ってきた同僚達が、会社き理不尽に切り捨てられる姿を見てなんともぉもゎんのか!!
多かれ少なかれ工場で一緒に働いた思ぃ出がぁんだろ？ともに泣き笑いした時間。
血も涙もないのかー！

強い者がいて弱い者がいる。
至極当たり前のことじゃないか。
キャンキャン吼えなさんな。

就農支援してるらしいぞ。
今誰も車なんてほしがらん。
必要なのは食料。

>>430
ちなみに・・・実際の働きアリの２〜３割はサボってて悠々自適の生活してるって知ってた？

豆知識なｗｗｗ

>>359
経団連の微妙な立場ってのが叩かれる要因ではあるよな

政治に対しては口出しできる立場で、十分に口出ししてきたのだけれど
この時点で【公人】同様の影響力を持つ

いざそのことで国家規模の問題が起こっても
「私たちは関係ありませんから、ルール作ったのは政府でしょ」
といった【私人】立場をとるという

とにかく派遣会社が悪い

果たして本当に同じ仕事だったのだろうか？
責任範囲は？ 合格レベルは？ 数は？ 勤怠は？ 休憩回数は？
等など本当に社員と同じだったのだろうか？
疑問に思う

派遣社員のほとんどは車の運転免許を持ってないとの事。

免許試験も合格しない人を雇う経営者も大変だな〜
まして車の工場にいて車の免許も無いこれじゃ

車会社にして見れば自分とこの車も買えないというか免許もないじゃ
寮に居座れてもいい迷惑、これが本音！

>>443
地方の現状知ってから言おうな

>>442
2対8の法則だっけ。
いわゆる2に相当する窓際族を切り捨てたら
一体どうなるんだろうね。

契約通りなんでしょ？
文句があるならピンハネしてるお前らの雇用主に文句言えよ

>>128
看護師なら採用されるよ適当なこというなよ
かなりの人手不足だからな

但し容姿や年齢で引っ掛かるかもしれないし凄いきつい仕事だぞ

資格をとるには最低3年間は学校に行く必要がある
男だと精神病院勤務が多いかな

それでも良ければ目指せば
甘くないんだよ

>>408
禁句だった？ww

>>421
あれもやだこれもやだって就職しなかったような奴らが
重労働出来るわけがない

>>397
>ちょっとまて。正社員だとミスはだめで、派遣ならミスはＯＫとでも言うの？
>まさかそんなこと言ってないよね？

だよね
こいつの論理だとそんな話になっちゃうよね
企業は給料払ってるんだから
正社員だろうがなんだろうが働いて当然ですけどね

クビになっているのに会社に出社するとか言ってたバカがTVに出てたけど
本人じゃねw

>>433
つまり会社の人事もちゃんと仕事してるってことだ

>>444
あ
それ
有事の際に戦うんだってね

正社員と同じ仕事をしてるはずが無いんだが。。。
もしそうなら正社員も切れるね(ﾟ∀ﾟ)

>>441
定期的な
日本人奴隷分断工作乙

>>正社員のクズどもよ。同じ釜の飯食ってきた同僚達が、会社き理不尽に切り捨てられる姿を見てなんともぉもゎんのか

まず、同じ釜の飯は食った奴も居るかも知れんがそもそも雇用先が違うんだから「同僚じゃない」
それに契約に従って派遣契約を解除しただけなので理不尽でも何でもない、通常の業務の一環

日雇い人夫って呼ばれた人種を派遣って言葉で
むりやりメッキしてたようなもんだろ。
派遣って言葉の価値がここまで地に落ちるとは
派遣法作ったやつも予想しなかっただろうね。

べつに正社員が特権階級ってわけじゃねーからな？勘違いすんなよ？貴族じゃねーぞ？
俺なんて正社員だけどナスもないし手取り１５万もないぞ？それで年休８６日だ。

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組織的な工作です。

年末はマグロ拾いが流行りそうだな
マグロ拾いで集めた大量の派遣の肉を処分するのに偽装が使われ、庶民が派遣肉が混入した成型肉を食わされたりしてな

>>446
まぁ、一番悪いのは、直接雇用から発生する企業の社会的責任を
回避すべく、こういうとてつもなくヤバイ迂回的な逃げを打てる
（いざとなれば「派遣会社が勝手にやったことです」で法的な
逃げが可能）ような状態を出現させた、財界トップなんだけどね。


派遣会社は、いわばそいつらの操り人形でしかないので、悪役は
悪役でも、しょせんは中ボスクラスの悪役だな。
一番悪いのは、労働法の、直接雇用の責任から逃げれる方法を、「派遣」
というものを創設することで、それを実現させた連中。

派遣会社が問題だな。リスクがなさすぎだろ。
個人に問題がなく、派遣先の都合で解雇された場合、新たな派遣先を見つけるまではある程度の給与を保証すべきだろう。

>>450
残った中でまた２対８になる
何故かそうなるって話だったような・・・

派遣諸君へ―――大企業一同より

派遣法はいいね。

下請け殺人をしていいという法律だからね。

大企業の手を汚さないで首切りできる法律で

大企業はなんら違法でないッテいうことよウハハ　ウハハであるよ

派遣諸君へ

>>441
正社員のクズどもって言ってる時点で君は終わってるだろ(笑)

派遣だから知りませんしお寿司
みたいな人もいれば
正社員以上に頑張る責任感強い人もいるよね

ただ、自分の勤務してる会社は後者の人を
この数年で正社員に迎えてる。

ID:nswbdfsz0はなにかの発作でもおきてるのか？

>>454
>正社員と同じ仕事をしてるはずが無いんだが。。。

そうそう
だいたい優秀な社員から切るはず無いだろ

>>458
それはひどい

まず派遣だからって残業や休出拒否るその根性に驚くわ

>>458
ええ・・・・
どんな会社なんだ？
うちは、つぶれそうな貧乏会社だけど給料は手取り１８万、ボーナスも２０万
まだ、恵まれてるのか？年間休日１２０日だし。

自分も派遣だけど
総じて派遣なんだからしょうがねーじゃんと言える
自業自得。悔しかったら社員になっとけや
計画性が無いからこうなる。バカだなあww

>>416
うあ、ちょっとまて。その考えは間違ってる。仕事をなめすぎだよ。

すぐ切られるっていうリスクを理解しないで派遣なんかやってたの？
バカジャネーノ？
そりゃあ正社員になれないよね。バカなんだもん。

>>458
昔正社員募集で基本給11万とか言う求人をみたことがある。

>>463
残った方からは窓際族が出ないだろうって考えで切っていったら
またサボるやつが出てくるんでさらに切っていく。。

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

派遣の皆さん農業がありますよ
国が小作人もしくは屯田兵先着1000名様絶賛大募集中ｗ
120万の補助が得られます
おまいらどうだ？

GHQがせっかく小作人制度止めさせたのに復活だぜ
どんどん階級社会が厳しくなってくなｗ

>>469
派遣だが休日出勤も、残業もあたりまえだぞ。
しないと、非協力的っていわれるからな。
そのくせ、なにかあると、派遣のくせにだからな。

派遣の同僚と金出し合って
たこ焼きの屋台でも始めればいいのに

おっと、勝手にそこらで始めるとヤクザ来るから気をつけろ

>>461
>まぁ、一番悪いのは、直接雇用から発生する企業の社会的責任を
>回避すべく、こういうとてつもなくヤバイ迂回的な逃げを打てる

なぜ日本の企業に派遣が必要だったかと言えば
簡単にリストラ出来ない仕組みのせいなんだよ

業績悪化で簡単に正社員がリストラされる海外の企業相手に
競争に勝たなきゃ日本がつぶれちゃうからなんだけど....
どうも目先の事しか考えられん奴が多すぎる

>>470
高知県なんてこれが普通だよ。もち大卒でもな。

>>453
派遣様が噴火しちゃうよｗ

愛人と本妻くらい違うだろ
同じことしても愛人は愛人

共産党委員長と日本経団連幹部が初会談
2008.12.18 18:19
共産党の志位和夫委員長は１８日、日本経団連の田中清専務理事と都内のホテルで会談し、非正規雇用労働者の大量解雇計画の中止・撤回などを要望した。
会談は共産党側が申し入れて実現したが、「大企業中心の政治」を批判する共産党のトップと日本経団連役員の会談は初めて。不安が拡大する中、経団連側も共産党の申し入れを断れなかったようだ。
（中略）
志位氏は会談後、国会内で記者会見し「御手洗冨士夫会長とお会いし、突っ込んだ話がしたかったが、どんなレベルでも経団連と日本共産党が公式に会談を持ったことは変わりがない」と、意義を語った。
http://sankei.jp.msn.com/politics/policy/081218/plc0812181820015-n1.htm

>>458
給料だけで考えるならブラジル人でもペルー人でも
30万くらいは貰ってるからな派遣って

派遣が社員と同じ仕事をするなら、それだけで会社を起こせるだろ。
実際は手足レベルが殆どだろうに。

正社員と派遣は「雇用形態が違う」だけ

誰も俺のが上とか思ってないと思う、派遣が叩かれてるのはそもそも自分の所属する派遣会社へ要求すべき事案を
お門違いに文句言ってるからだろ？
それに派遣って道を選択したのは自分自身で派遣会社との雇用契約書にサインしたのも自分自身だって事実を忘れてないか？

>>441
同じ釜のメシ食った奴ってのは、同僚や家族であって
あんたらは他の会社の人だろ
だからうちの社員食堂で食うなっていってたのに
いままで勝手にうちの釜のメシ食ってたのか？

で、その同じ釜のメシ食ってる身内の安全を図るために
まず外部の人間から切るんだよ
他人のために身内を危険にさらせと言うのか？
血も涙もない奴だな、お前

小中学の頃、全く勉強せず成績激悪なやつらは今どうしてるのかな？
と最近よく思う。
そして、脳内妄想してメシウマ状態になる。

おれって小さい人間だな

>>482
日頃は、日陰の女でいいなんて言ってても、本心では本妻になりたいんだよな

派遣ってさ、終わりの時間近づくとそわそわしだすよな。
こっちはサービス残業だの書類作成だの責任など押し付けられて神経削ってるってのにさ・・・。
楽してたんだからしょうがない。
まあ、当てはまらない人もたくさんいるだろうけど、うちはそうだった。
楽に生きてきたんだからしょうがないよ。

>>479
サブプライム恐慌で判明した事実だが、海外企業の方が、意外なぐらい
自分トコの従業員を防衛するわけだがｗ

日本企業のリストラはなかなかすごいｗ
黒字リストラ、レイオフ一時金もナシのリストラ、途中解雇、もうほんと
なんでもアリだｗ

俺は、「海外企業は日本企業より冷たい」ってのはつくづく神話だと、
この恐慌でよくわかったよｗ
ヨーロッパやアメリカで、今の日本企業と同じことしたら現地人びっくりだろｗ

つか、ソニーはそれでフランスでﾌﾙﾎﾞｯｺだからな。

>>462
労務提供のバイヤー、ブローカーなんてのはそんなもんだろｗ
国が認めた労務提供のマルチ商法こと人間ねずみ講だからな、当然ながら末端は破綻するｗ

>>488
つ他人の不幸はツルの・・（ｒｙ

境遇は可哀相だが、怒り先間違ってるのがいただけないｗｗｗ
　
なぜ給料４割もピンハネしてる派遣会社に怒らないのかとｗｗｗ

>>463
小学校の頃、
県内の優秀な児童を集めて特別学級を作ったら、やっぱり何割かは落ちこぼれたそうな。

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

>>402
ある意味解雇より辛いかもな。手取りないのに、次の仕事探せないじゃないか…
えげつないね。

>>482
お前天才。

すっげぇ。まさにその通り。愛人と本妻は違う。
たとえ愛人が、本妻よりスゴいことやらしてくれたとしても、違うｗ

派遣はいわば愛人なんだよなｗ
自分が愛人、2号さんでしかないことに気づいて無いのが滑稽だが。

でも、寮にはいるんだったら、契約がおわってからどうする気だったんだろう

４年も正社員と同じ仕事しながら直接雇用してもらえるように自分でアピールしなかったのか？
派遣なんて正社員になる為のステップと考えなかったらただのバイトだろ。

【ｸﾞﾓｯ】人身事故ｽﾚ◆Part337【ﾁｭｲｰｰﾝ】
ttp://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/train/1229180254/

派遣の末路のヲチはこちらへ
これから年末にかけてグモ率が鰻上りです。今期の年末と来期の年度末のグモ率が最も高いでしょう

無職金欠が増え
犯罪が益々増加しますね
日本はどうなるのだろうか

おまえ、高知県なんて正社員でもどっちかってーと中国の給与水準に近いんじゃないか？
地方の隔離された地域の企業の足元見るひどさはすごいぞ。
本州の人間なんてたぶん信じられないと思う。

正社員と同じ労働で給料や待遇が違うんだからまさに奴隷だわな
自民マンせー

>>460
奇才発見
お前のそのブラックシュールな発想をつなげて
小説とかにすればプチヒットぐらいするかもな

その肉食べているのがインターネット掲示板で
派遣(笑)って書いているニートとか

>>394
派遣ごときにそんな属人的スキルは期待してない。

>>477
俺は金稼ぎたかったから喜んでやった
と言うかやらないと妹食わせて行けないからなｗ

やる気さえあれば派遣とか関係なく周りは接してくれるさ

ID:nswbdfsz0
↑解雇された派遣社員確定だなｗ

そもそも４年派遣って違反じゃね

バブル世代が氷河期を叩いて楽しむスレってここでよかったでしょうか？

×　　４年近くも社員と同じ仕事をしてきたのに、

○　　４年近くも同じ仕事をしてきたのに、


意味がぜんぜん違う。
なんぼ責任のない派遣でも嘘は駄目。

>>503
いや、本州だけど似たようなもんだわ。
景気がいいのは、関東、東海、関西
くらいのもんじゃないかな？

派遣制度はさっさと潰さないとだめだな。

正社員にしろって(笑)

それにふさわしい学歴をとってから言ってくれる？（・∀・）

なーなー、暴動を勧めるわけじゃないが、
この状況打開するには誰かが暴れないと無理なんじゃないの？
政治家や大企業の奴等って既に年末年始モードに突入しているよ。

たとえ、クビを切られた派遣の人が、追い出され、凍死しようが餓死しようが、
食うに困って犯罪しようが、浮浪者に落ちぶれようが、
「来年まで待ってろ！対策の話し合いは来年だ。」って雰囲気が漂っているんだが。。。

それまで心穏やかに待てるのならそれに越した事は無いが。
死者が増えない事を祈ります。

>>491
共産党の受け売りだなｗ
だが１つ間違っている。
ヨーロッパとアメリカ・・・
ヨーロッパだけなんだが。
アメリカ企業はリストラは当たり前。
そしてヨーロッパは日本より失業率が断然高い。

＞「４年近くも社員と同じ仕事をしてきたのに、
＞勤務年数や仕事ぶりと関係なく、契約を打ち切られてしまうのは納得できない」

「作っても売れないので仕事は確実に減ります。
　同じ仕事をしてる社員と派遣社員がいます。さて、どっちのクビをきりますか？」

こんな簡単な問題の答えも分からないアフォだから、
危機感もなく派遣でいられたんですね納得です。

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

派遣社員の雇用先は
派遣会社じゃねーのか？
派遣会社に行って、次の仕事をよこせと文句言うべきじゃないの？

>>514
中卒乙ｗ

>>462
それを言うなら、派遣会社と派遣社員の契約体系がおかしいな。
雇用の形になってないし、仲介だけでノーリスクなら、そのひずみは
当然どこか別の形で出るに決まっている。

秋葉無双みたいな事件がまた起こると予想するわ、このままだと

【社会】「22年間勉強がんばったのに納得できない」　正社員、派遣の横暴ぶりに猛抗議★2

っていうスレはいつ立つの？

>>509
違反だったような気はするけど、そもそも「罰則」ってあったっけ？
罰則の無い法律は死文と一緒で、日本の法律は結構そういうのがあるからな。


破ろうと、破るまいと、罰則が無いから、別に一緒、みたいなのが。
俺も派遣は3年までと聞かされては居るが、罰則の無いタイプの法律
なのかもしれん。

後、2年ごとに打ち切って、新しく登録させて、トータル4年ですという
卑怯な方法も思いつくな。俺ならたぶんそうする。
ま、法律なんて、頭を使えば、結構抜け道はいくらでもある。

学習したならば、もう派遣で働くは止めましょう。

いちどハローワークのネットサービスで高知県の募集要項見てみるといいよ。
正社員がいかにひどい待遇がまかり通ってるかわかるから。

なので高知県人は今騒ぎになってる派遣の待遇が不思議でしょうがないんだよ。
だって正社員とかわらないか、それよかマシな場合さえあるもの。

東海地方からの接続が多いです。

関東地方は少ないです。

ＩＰ筒抜けです。

正社員に比べて責任感もなく品質の低い作業してたから切られただけなのに
逆切れも良いところだな

すぐに能力の低い正社員もリストラされるって


単純に淘汰されてるだけ

まあおまえらが自民党を熱烈支持した結果なんだから仕方がない。ざまあみろ。
小泉の言葉を借りるなら「自己責任」
経営陣の役員報酬は、たったの１割減ｗ

２ちゃんねるはろくな奴がいないな
まともな感覚持ってるなら職を失った人を叩けないだろ
それと、お前ら自分が安全だと思わない方がいいぞ

>>491
だよな
ゴーンはルノーでは従業員の首切りは一切しませんって宣言したばかりだぜｗ
翻って日産は平気で首切りでコストカッターで面目躍如ｗ
日本の雇用システムや企業の従業員への姿勢労組がいかに腐ってるのかよくわかるよ
コストカット＝クビ切りってのはモラルの欠如が甚だしいよな
いつクビになるかわからんのでは消費なんか増えるわけがない

>>526
土佐なんか、平安時代以前から隔離された流刑地なんだし、しょうがないんじゃないの？

中央線武蔵境駅で人身事故で運転見合わせ中

勘違いも甚だしい

何が一緒の仕事だよｗｗ

責任の度合いから何から何まで社員とは違うんだよ。

その辺を汲み取れていない時点で負けなんだよ

お前らのやってることは仕事じゃない

ただの作業

社員に指示されたこと以外出来ない作業員だよ

>>488
そういうやつらはちゃんと自分たちの身の程をわきまえて地に足つけてやってるよ。
問題なのは、過去の偏差値にすがってそれだけしかすがるものがなく身の程をわきまえないプライドの高いやつ。

つか
４年前に一緒に仕事してた正社員は
もう出世していないでしょう？

何もしてない正社員と同じことしてたからクビなんだよ
次の会社じゃ周りの派遣と同じだけ働け

>>516
いや、アメリカはビッグ３見ても分かるとおり、従業員は結構がんばって
守るわけだが。
リストラするにしても、レイオフ給付金（レイオフそのものがアメリカの言葉だし）出すしな。

日本の派遣みたいに、非常用の資金を一円も出さずに放り出すって、ある意味
先進国としてはなかなかスゴイことやってるｗ
リストラするのはしょうがないにしても、セーフティネットが意外なぐらいスカスカだった。

日本が一番エゲツねぇという驚愕の真実ｗ

>>519
派遣会社はブローカーにすぎん。
食品輸入の受注を受けて発注する形だけで責任感など皆無ｗ農薬漬けの食品だろうと売りつけてバッグが入りゃいいだけｗ

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

共通のＩＰから判明しました。

組織的な工作です。

確かにポンポン首が飛んでたら消費は増えないわなｗ
何気に負のスパイラルだな、今。

派遣の人というのは、派遣システムを知らずに応募とかしてるの？？

正社員になると給料が減るからって
自ら派遣とか期間工でいるやつが多いからな〜
安定の社員か危険だけど手取りはいい派遣かで
派遣とったやつに限って首切られたって喚いてるんだよね

叩く人間がいる間はまだ大丈夫だな
皆が皆もう駄目だーって言ってたり
ネットできる環境すら無い人間が増えて過疎ってくるような状況じゃなくて良かったな
これからそうなるかもしれんけどな！！

派遣の奴ら
憎むべきは三国人なんだよ
チョンと中国と韓国
そいつらが日本にくるから仕事がなくなるんだ
日本人を憎むより在日を憎め

派遣先企業も「わかりました、正社員登用試験を行います。」とか言って
結果なんて関係なく片っ端から全員不合格にして腹抱えて笑うくらいのユーモアが欲しいな。

【大分】第一交通産業グループがタクシーの乗務員として県内で100人を緊急雇用
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1229592182/

能力のある人はこれを機に正社員雇用してもらえるんじゃない？

派遣が救われることはないよ。
だってそのための派遣なんだからね。

生き残りたければ自分の手で権利をつかまんと。
既得権益者が捨て駒のために何かするはずねーだろ。
せいぜい暴動が起きないように、その場しのぎの手当でも付けるくらいかね。

革命しかおまいらに未来はねーよ。

派遣スレで、派遣を正社員に、正社員を役員（場合によって公務員）に入れ換えて読んでも、
微妙に辻褄があってしまうのが凄い。いや怖い。

>>531
そりゃルノーはフランスの会社だから、フランス基準で動かなきゃいけないが、
ニッサンは日本の企業だから、日本の穴だらけの労働法に基づいて好き勝手できる
んだから当然じゃね？


つか、他国の経営者も、日本に来たら、日本のやり方をすると思うよ。
日本では他で違法行為でも許されるんだから。で、日本ではそれをしないと、
競争に勝てない。日本企業がルール違反に等しいことをやってるなかで、
進出してきた外資だけ紳士みたいにふるまうわけにもいくまい。

東海地方からの説続が多いです。

関東地方は少ないです。

ＩＰ筒抜けです。

>>546
なんでそんなことするの？頭大丈夫？

>>530
私を始め、皆さんすでに首になってニートになっておりますｗ
派遣なんぞロクなもんじゃない。止めとけという意味で叩いているんじゃないか？
歳を取った人は仕方がないが、いい若者が派遣なんか勿体無いだろ。

>>541
派遣なんかまともにローンも組めないんだし、
不動産も新車も買える層じゃないから、
内需面に関しては存在なんか小さいと思う。

>>548
すでに中途採用はしないと思う

>>533
只今、マスコミ、及び２ちゃんねるでは、
自殺と思われる人身事故は全てスルーいたします。

ID:nswbdfsz0
いくら貰ってやってんの？

何で派遣先に文句言うの？借りて貰ってる側＝客だろ？

文句言うなら派遣元に言えよ。

ホントに能力あるやつは
派遣にならない

寒空の下に放り出される派遣労働者を見殺しにしたまま3年後の消費税の心配をしているばかりか
野党が出した救済法案の可決を邪魔したのは何党ですか？

ハイ、政権与党の創価公明党でーす。一生この恨みと憎しみを忘れないようにしましょう。


……あともう一党あったような気がするけどまあどうでもいいか

可哀そうだとは思うが、この状況で派遣の首を切らなければ他にどうすればいい？

>>528
責任感の無い派遣社員は、不況以前に解雇されてる。
品質の低い作業をやっているような会社は、マニュアルがしっかりしていない。
品質の低い仕事しかできない会社ということになる。

ここで派遣叩く方が自民支持者には痛いだろうな
派遣は与党に投票したくなくなるだろう

>>558

打ち切り
↓
討ち入り
↓
打ち首

>>461
やっとまともな意見言ってくれる人がいた。
その通り
雇用責任回避する方法あったら
いくら労基法とかあっても意味ないし

>>491
確かに黒字リストラってひどすぎ
他のスレで黒字でも倒産する企業もあるとか
アンポンタンなこと言っている人もいたけど

>>552
派遣の方？

今度は正社員以上に頑張って働いてね

>>534
わかるわかる。
社員の方が無責任で、後はよろしくって言ってサボってて、
終業間際に戻ってくるんだろ。
もう、ぬくぬくした日々をおくれないから、苛立ってるんだろ。
じゃなきゃ、普通は同情の言葉をかけるもんだぜ。
心が歪んでない奴に限るが。

>>560

核心を突いたなｗ

>>555
そんな層が4割近くいるんだぞ。
この数だけでも内需面で大きく足を引っ張ってる。
早めに派遣の数を減らす方向に持っていかないと、景気なんか回復するはずもない。

またゆとりの自信過剰アピールスレかよ
お前ら自分が涙目の状況わかってないな？

よくわからないなー
退職金だとか言ってる人が居るけど

派遣先の企業から「もう来なくていいよ」って言われると
派遣会社も首になっちゃうの？
派遣会社の社員のままじゃないの？

同じ仕事できるんなら正社員として雇ってもらえる所に就職しろよ

コムスンの社員だったやつは今頃派遣か？

こんな非人道的な企業に投資する
株金持ちはどうなんだろうねえ。

同じく血も涙もないのだろうなあ、ねえオバアチャン？

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組織的な工作です。

なんで正社員に応募しないんだろ・・・

いくらでも警備員とか正社員募集があるのに

派遣はいいよなぁ
国にいろいろ対策考えてもらってマスコミにも擁護してもらって至れり尽くせりじゃん
高齢フリーターの俺も何とかしてほしいよorz

>>573
派遣会社には「登録してるだけ」なんじゃねぇの？
なんで派遣会社がただの登録者に給料を出さなきゃいけないんだ。

とまぁ、派遣ってのは、とことんまで労働者個人にリスクを集約化することに
成功した素晴らしい制度なわけですよ。

この世は所詮戦いである
まあ平和的な戦いであっただけ
余裕無くなれば能天気糞馬鹿低脳ﾋﾄﾓﾄﾞｷなんぞ容赦しない
ってこったよ
馬鹿ゴミも必死だろうがみんな必死なんだよ

>>567
黒字倒産がアンポンタン？お前馬鹿だろｗ
意味がわかんなきゃぐぐってみろよ

どんどん変化していくなぁ

同じ仕事してると思い込んでるだけ。

今晩も為替市場は荒れそうですね。
http://homepage3.nifty.com/fumio_nk/realquote/forex.html

>>567
ん？普通に”黒字倒産”ってのはあるぞ？
”黒字”＝”お金が余ってる”ってことじゃないからさ。

逆に、赤字でも日々の運転資金がちゃんと確保できていれば営業できる。

小泉自民党に投票したバカ派遣哀れｗ

>>531
首切りをずっと見てきたけど、
会社に対して愛着とか将来の希望が無くなるよな

>>573
派遣会社の社員じゃなくて派遣会社の商品
身分保障のない奴隷そのもの

漏れも派遣やったことあるけど正社員以上に能力あろうが派遣が先に切られるのは分かってるはず。
文句言うなんて馬鹿だよ。

>>531
だから使い捨て出来る奴隷制度を作った
小泉竹中の責任は極めて重い

>>551
その通りだよ
凄い腐ってるよな
ν速＋だと労組の発言や行動はプロ市民扱いだからなｗ
いかに飼いならされた家畜かよくわかるよ

ただ海外って言うかアメリカから来た企業は日本のルールを改正させて自分たちのやりやすいように誘導したんだよ
で国内企業も旨みに気づいて尻馬に乗ったｗ
今の派遣のホームレス化はアメリカに近いよ

『共通のIP』って何？

早い話が就職活動もろくにやってないカスじゃろ（・∀・）

＞「４年近くも社員と同じ仕事をしてきたのに、勤務年数や仕事ぶりと関係なく、契約を打ち切られてしまうのは納得できない」

４年近くも社員と同じ仕事をしてきたのに、勤務年数や仕事ぶりと関係なく、派遣の地位と待遇だったことに納得するなよ。

>>573
１：昔からの、派遣会社の正社員である専門派遣
２：小泉法改正以降の個人契約の契約派遣

の2種類がありますす。

４年間正社員と同じ仕事をしてきたってｗｗ
自分でそう思っているだけ

派遣でも優秀なら
会社から正社員になってくれって言われるだろ

学習したなら二度と派遣を利用するな。

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>>582
いや黒字だったら絶対倒産しないとか言いたいんじゃなくて
今クビ切っている自動車会社とかは資金繰り的に
すぐ倒産するような企業じゃないと言いたいだけなんだけど

車のガソリンを節約するには車を軽くするそれには重い荷物は捨てるしかない
これは常識、飛行機も船も同じ！

>>588
団塊の奴ら見ていると思うけど、
無能なくせに会社への愛着が強過ぎて、弊害ばかり引き起こしている奴が多いんだし、
仕事なんか冷静に粛々と進めているのが一番いいんじゃないの？

>>591
奴隷に給料はないし、奴隷に自ら応募して面接までしたのかよｗ

>>526
とりあえず、高知の会社は土曜休みが少ないのと、
給料の下限が結構低いことがわかった。

>>580
それにそのまま乗せられてる「自己責任厨」って。

製造業への派遣を認める派遣法改正が２００４で
小泉自民が圧勝した衆院選挙がが２００５

恨むなら小泉と小泉支持した有権者を恨んでくれ。

>>597
派遣のくせに辞めもせず手抜きもせず能力があって正社員並に働いてくれるのに
わざわざ正社員にしようとは思わないだろう。

>>548
自分で言うのもなんだが、あきらかに現場の正社員より優秀で、彼らからも信頼されていたが
彼らには人事権がないのですよ。
顔もみたことない工場長の工場全体の派遣きり指令で
この１０月に５年勤めた工場派遣が終わりました。

派遣なんて知人に一人も居ないけどな。
いまいちこういう記事は現実味にかけるというか
政府を批判する材料に使われてるだけじゃん。
消費税上げて大企業を還付金で支援する事が
決まってるのにこんな事あるわけないだろ。

んー？
登録だけで社員じゃない？
あれ？
なんか俺の思ってる派遣と違うな

もっとこう…
新規プロジェクトで設計チーム編成するから3人派遣を頼もうとか
そういう…あれ？

ジッポーと同じことしてきたって100円ライターが嘆いてら

>>606
その前段階の99年の派遣範囲の拡大もポイントな

共産党以外は大賛成だった

このスレで朝から派遣叩きを行っているのは派遣先企業です。

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組織的な工作です。

正社員が自分達と同じ仕事をしている時しか知らんのだろ。
単純労働以外の面倒臭い仕事は知りもしねえ。
単純労働さえしてりゃ良いんだったらそっちのがよっぽど楽だわ。

派遣じゃ将来ないから
車もいらないし金使わないだろ
貯めて正社員と同レベルの貯蓄を目指した方がいい
内需拡大はなかなか難しいだろうな

大企業には一定の社会的責任があるものの
企業の最大目的は、あくまで利潤の最大化
その意味で使い捨ての奴隷を欲しがるのは
仕方がない面はある
しかし、政府の最大目的は
商人を富ませることじゃない
領土領海を守ることと
国民全員が幸せに暮らせる環境を
出来得る限り整えることだ


よって一番悪いのは奴隷を認めた小泉竹中

>>608
つまり優秀じゃなかったんだよ

後から文句言うぐらいなら始めから派遣になんかならなければよかっただけの話

正社員と同じ仕事ってアホか？責任が全然違うだろ

派遣社員の勘違いはメガトン並みにすげーな アル意味うらやましいよ。いつまでも被害者ずらすんなば〜か。

>>597
＞会社から正社員になってくれって言われるだろ
派遣元と派遣先の契約でそういうことが出来ないようになってる場合が結構あるんだが。

ていうかマジで業務内容正社員と変わらんｗ
下手したらバイトまでやってること一緒。

俺の職場にも派遣がいる。休憩時間に話したくもないのに話し掛けられた。「彼女いるんですか？」
大方の予想はついていたがその通り。
俺は話すのも嫌だったが
とても愛想よく周りが聞き耳を立てていたので
渋々一言で答えた。「いない」
そしたら水を得た魚の如く身の上話やら一人暮らしなんだとか始まり
周りの聞き耳の数も更に増え、もう堪えかねたので
俺は言った。


「男に興味は無い・・・」

>>608
派遣の仕事って作業実務だけだし、需要が落ち込めば要らないって。
スーパーマーケットのレジ打ちが自分は有能って言ってるレベルと変わらないって。
そのレベルの仕事での優秀さなら、変わりはいくらでもいるんだよ。

>>613
そのIP、さらしてみ？

東海地方からの接続が多いです。

関東地方からは少ないです。

ＩＰ筒抜けです。

20年前は、同時通訳とかそういう特殊能力を持った人だけ派遣を認められてたんだよな。
20年間で制度をひん曲げ、単純労働にも派遣を拡大させた人は天才というべきか、なんというべきか

うちの嫁が嘆いている。

「派遣が切られて文句？はぁ？この国オワタ」

派遣法を１９９９以前に戻せ　それが先だ　アメリカの言いなりになるのはもうやめようよ！

>>621
今回、大分キャノン
すべて解雇した後
そこから１８０名、再雇用したんだけど

>>628
ｗｗｗ
解雇主義ｗ

>>618
文句言われるのが嫌なら派遣なんか使わなければよかっただけの話

多分三年以内になにか大きい動きがありそうな気がする。

馬鹿は死ななきゃ治らない

>>622 ホモに気に入れられたかｗ

>>610
派遣にも２種類あって。
特定労働派遣と一般労働派遣っていうのがあるんだよ。
特定労働派遣は派遣会社と雇用関係がある。
一般労働派遣は派遣会社と雇用関係がない。

専門派遣と法改正以降の単純派遣を
区別しないと話がかみ合わない。
オイラは専門派遣しか知らんけど。

契約更新しようとしたら断られたorz

今まで貯めてたお金で景気が良くなるまで遊べばいいじゃない（・∀・）
それが非正規のいいところだろ
へんなやつら(笑)

>>617
まあね、頑張ったところで正社員になれるわけでもなく
給料があがるでもなく（２回上がったけど）ボーナスもない
全力出すわけないわな。
今は正社員（試用期間）としてはたらいてます

つ-か、なぜ正社員にならなかったの？
大企業は知らないけど中小なら正社員募集もあっただろ？
そりゃ派遣より手取りは低い募集が多かったけど、正社員になれば
こんな簡単には切られない。

この手のニュース見ると派遣じゃなくて正社員選んで良かったって心底思うわ

サッサと生活保護申請すればいいのに

正社員も首切ろうぜ。希望退職って言う便利なシステムがあるじゃないか
派遣叩いてる有能な方々はすぐ仕事が見つかるよな？

俺が入ろうとした（が、先の不況で派遣先が無くなった）派遣会社は仕事が無い間も最低保証アリだったんだけどな。
普通は>1に出てくるような無保険状態の派遣ばっかりなのか。
勉強になった。

おまえら、自分より弱いやつにはとことん強いな。

うちは中堅クラスだけど、役員以下は使い捨てだけどな。
実際、正社員でも社歴１０年以上なんて２割程度だ。

明日は我が身だぜ。おれもお前も

優秀なハケンっていうのは、こういうときのことを考えて
なにかしら手をうっているヤツだろ、少なくても抗議をしているようなヤツでは
ないと思うよ

>>597
言われません
昔は派遣の方が給与が高かったんだが今は逆
優秀なヤツでも安く使えるなら派遣のまま

社員ＡがありがちなＱ＆Ａこまめに拾ってマニュアル作成
→それを元に派遣受け入れ、マニュアル作った社員Ａと一緒に働く
→社員Ａは派遣社員が問題にぶつかる度マニュアル修正
→私は派遣された直後から社員Ａと同じ仕事してると勘違い満々の派遣

事務職だけど前にこういう人が一人だけいた
大概の派遣さんはけっこうその辺弁えてる

>>629
いやだから契約次第だって。

>>631
これから先、派遣なんか使う企業は減るでしょ。
世界中が失業者で溢れているんだし、また安く海外で人を集めて生産し始めるんじゃないの？

派遣の後始末を正社員がしていること
派遣のやつらは知らないんだ
同じ仕事させたらやっぱり文句言うと思うよ

内需が更に縮小して泣くのは正社員
そして次は正社員の首切りだ

景気悪いからね。大変だよ本当に。

ま、助言としては辞めろといわれて素直に出るなってことだな。
派遣同士で連帯して職場で作業を続けろ。
封鎖されるといけないので工場内で作業を続ける。
マスコミ各社に連絡。

会社側が実力行使に出ても非暴力抗議に止め、工場内に居座り続ける。
人死にが出たり全国に飛び火すれば派遣のペース。

>>560
漏れのことだね

>>641
派遣乙

俺も来年６月ヤバい〜
てかこれからどうなんだろ
個人的な復讐型犯罪は多くなるんだろうな
「売国奴め！天誅！」みたいな大儀型(?)の犯罪は少ないだろうね

>>573
派遣労働者は派遣会社と契約を交わしているからね
こういった工場勤務なんかだと６ヶ月契約あたりが普通なんじゃなかろうか
今回の一斉契約打ち切りの場合契約期間が満了していないのに
途中で契約を打ち切られるような労働者も多いだろうと思う

例えば６ヶ月契約にもかかわらず２ヶ月で契約解除になった
本来なら派遣会社側が少なくとも残りの４か月分の仕事をなんとかしなくちゃならん
だけど派遣会社はなにもしないのだろうね

将来への展望どころか明日も知れない派遣のみなさん！
日々不安でさぞ大変でしょうね
ところで…










バッカじゃねーの（笑）

>>647
つまりすべて解雇した後
そこから優秀な人間だけを採用したんだよな

輸出に関する税制上の優遇保護と
消費税アップによる還付金アップを条件に
正規雇用を約束してんだからこれから社員は確実に増えるよ。

どんなに有能な派遣でも担当部署の課長程度の意見を人事は聞き受け付けない。
端から社員登用する気も無い。

>>649
俺は正社員の尻拭いばかりやらされてたがな。
派遣にクソが多いのは周知の事実だが、正社員でも無能なやつはとことん無能だ。

とにかくはやく職探しに精出せよ

>>655
派遣の奴らって、この手の恐喝が好きだよな。

思い込みだけで、騒いで契約書を交わした意味がない
叩くなら政治家と投資家を叩けば良いんじゃないの？

>>649
工場とかではそうかもね
うちは高給取りの社員の適当な仕事を派遣がこっそり訂正してるよ
ミスったら派遣が謝りに行くよ

ハケン、ハケンって、いろいろなケースがあるわけで
無能なヤツもいれば有能なヤツもいる
それぞれで実際に思い浮かべているハケン像が違うからこんなに議論
になるんだろうな

↑
派遣社員の本音

正社員の本音
↓

>>619
よくそう言うのが出てくるが、立場で責任が発生してくるわけで、
今派遣だから、できないと決まってるわけでもない。

>>608
同情しても何もできないのが心苦しい。
自分も、事務派遣の人に関してだが、
人事権が無くて、守れなかったことがある。
3年で正規にするのを避けたかったらしい。
その人一人やめて、パート3名+既存社員2名が
必要になった。本当にバカげていると思ったわ。

野党は派遣のピンハネの実態を追及し公表する
さらにトヨタがアメリカでは1時間当たり47ドルも労働者に支払っていながら
日本ではその3分の1で済ませてる事を追及すれば与党は終わる

派遣よ立て！
職場から離れたら君たちの負けだ。

正社員になれないんじゃなくて
派遣の身分に甘んじて
探そうともしてないのが悪いんだろ

>>665
で、こっそり訂正したのが間違っていて
正社員が責任取らせられるんだよな

>>655
天誅なぞより、選挙に行った方が余程良い。
新自由主義者は全部落選させろ。

派遣だもの 仕方ないだろ

派遣切りの次は正社員の整理だからな。
もう正社員の削減に動いてる大手企業も出てきてるし。

いっそのこと、正社員の給与を3割くらいカットして派遣労働者を雇ったらどうだ？
もちろん役員報酬は大幅カット（1円とかにｗ）して。

それなら失業そのものは少なくなるぞ。

昔から派遣会社も工場も、派遣工員のことを糞としか思ってない

元々はアルバイト、派遣アルバイト、非社員じゃない

何を考えてる、社員ずらして、アルバイトもしくはパートだろ！

しかし、ここ2ヶ月くらいですごいペースだな。
同じ仕事をしている正社員だって安泰なわけないし、もう、そういう次元の問題でもないよな。
マスコミも企業を叩きまくっているが、じゃあ一体どうしろというのか。
まだ、不景気スパイラルの序の口だぞ。これ。

>>658
正社員切りたくても派遣とバイトを始末してからじゃないと切れない。
だからその辺一度すべて切って社員も減らしてこっそり有能な派遣を再雇用ってはある。

もっとも派遣会社との契約内容次第では違約金が発生するけど。

正社員も安泰ではない

素朴な疑問だけど…
文句いう資格あるのかね？派遣って、そんなもんざゃない？

いつ首切られてもいいから派遣なったんじゃないの？
会社が傾いてるのに給料払えるわけないじゃん
派遣てあれか
中国慰安婦みたいなもんだろ

でも、実際現場の社員にとっては
そのハケンがいないとすげー困るっていうケースもあるんだろうな

工場とかで生産がストップしているんだったらそうでもないかもしれないが

>>669
じゃ、日本のTOYOTAの派遣労働者も、中国の工場並みの賃金でいいんじゃね？
一律にしたいのなら、中国の奴らより金を貰っている状況は大問題だな。

派遣ってそういうもんだろ
正社員ほどの責任が無いかわりに、それ相応の扱いなワケで

誰もが職にありつくにはワークシェアリングしかない。
仕事が減ったら減った分を均等に分かち合うべきなんだよ。
派遣だけがババを引くなんてことを認めたら負け。

>>684
通貨価値の差も知らない低能

よく考えると、「必要なくなったらすぐに切ればいい」と考えたから、これだけ多くの派遣社員を雇ったんじゃね？
（雇用関係はどうかは別として）

言い換えると、もし「一度契約したら、簡単に打ち切りはできませんよ」って制度だったら、派遣の採用数を
抑えたんじゃないかな。派遣の変わりに正社員として採用された人もいるだろうけど、相対的には失業率が
上がってたんじゃないかな。

どうだろうか？

全部小泉のせいとかよく言うけど

これはマジで小泉のせいだからなぁｗ
次は民主に投票よろしく^^

大手の派遣の奴って
自分が大手の社員のように感じているから馬鹿だよな

普通は糞会社で働いている連中なのに

ワークシェアリングなんか無理に決まっているだろ。
お前らが３０分で終わる入力作業を
派遣のババァなんか3日以上時間を費やしても終わらない状況なのに。

>>661
仕事は同じでも職場に入るときは、同じ試験やハードルを超えてないからね。しりぬぐいばかりで気の毒だが、これを機会に正社員をめざしましょう。

高々４年で正社員気取りかよ、単なる平だろ

>>684
日本と中国の物価は8倍以上も違うが
日本とアメリカの物価が2倍も3倍もあるわけないだろ
何を言ってるんだ？

使えない派遣はすぐ配置変更や解雇されてたけどな。
そういう意味では正社員より惨い責任の取らされ方をしているわけで
派遣と正社員が負っている責任が違う、という比較は曖昧と思う

派遣会社に文句言えば？

このスレにいるおまえらも派遣社員とかアルバイトだろ？

>>678
たいしたことではありません。
2009年問題を早期解決のため切っただけ。
3ヶ月のクーリング期間を経て、来年の春には元の雇用を開始しますが、
そのときはよっぽど困った人意外は、派遣に行くのを止めましょう。

企業も派遣を雇えないと生産体制でも困るので、直雇用にするでしょう。

>>686
それをやると、確実に今の正社員の給与は削減されることになるよ。
でもなぜか、「それでもいいよ」っていう正社員や労働組合の人ってのは少ないけどねｗ

まぁ、誰しも自分が今まで得ていたもの（既得権ね）を減らされる、ってのは嫌だろうし。

http://sankei.jp.msn.com/economy/business/081218/biz0812181722013-n1.htm

>　長野・男性派遣社員（３２）「人材派遣でソニーの製造拠点に勤めている。今回の大規模リストラについていまだ上司から明確な説明がない。
>『人材＝資産』と考えているが、今の時代にはそぐわないのだろうか」

ライン工は人材じゃないよ。何の能力もない人間にでも仕事が出来るように、仕事を細分化、単純化、マニュアル化出来る人が人材。


>　千葉・男性派遣社員（２８）「ソニー関連の会社で派遣社員として、組み立てから最終検査・梱包（こんぽう）・出荷まですべてを担当している。
>正社員よりもノウハウやスキルもある派遣社員が解雇され、路頭に迷う姿は心が痛い」

梱包のスキルは正社員よりも高いかもねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


>　愛知・女性パート（３３）「社員を解雇しなければならない経営者は無能だ。そういう経営者こそ、責任を取って辞職すべきだ」

さらに無能なパートは自殺すべき。

必要とされてないからきられるんだよ
必要とされる人間になれよ

>>688
そうだと思う

つらすぎる〜

>>694
だせぇ言い訳。
言い訳するのなら、元の書き込みと整合性の合うように書き込めよ。
それじゃ、>>669の書き込みの主張が弱まっているだけじゃねーかよ。

>>692
はい、ていうかすでに正社員として勤務しております。
派遣前の元社員の経験と資格がマッチしてすぐ採用されました。
派遣期間中も１箇所にしかいなかったので
新鮮なキモチで仕事覚えている段階です。

大手電機メーカーの副社長
「こうした不況時に対処するためにパート、期間工、派遣社員の比率を上げて
きたのだ。痛みを最小限に抑え、回復時へ体力を温存するために、彼らを
調整弁にすることは、企業にとっては合理的行動だ。
それが、なぜこれほどに悪者扱いされるのか」

http://diamond.jp/series/tsujihiro/10056/


大企業の役員もここで派遣叩いている奴と頭の程度変わらんな

>>693
お前は何を言っているんだ

>>686
要領悪い奴、機を見るのに鈍い奴、決断力実行力のない奴
こんなのまで均等である必要ないもの
ハケンがババ引かされるんじゃない
ババ持ち続けたやつがハケンなの

>>610

それは派遣元の会社で正社員の人。
よその会社のプロジェクトに参加する場合も派遣契約を交わす
必要があるので派遣と呼ぶのは間違いじゃないです。

ここで話題になってるのはティッシュ配りとかの短期の仕事を
紹介して貰ってる人達。
アルバイトと呼ばれてた人が派遣社員と呼ばれて喜んでたら
この結果だよ！というワケです。

正社員と同じように働いていても、派遣社員だと言うことにかわりはないのに・・・・
派遣作業は基本的に、仕事のお手伝い。
会社によっては有能な派遣社員を、本人が希望すれば正社員として迎える場合もあるが、派遣社員は所詮別の会社の人なんだけど。

抗議することを当り前とは思って欲しくないな。
生活がかかってるのは解るけどさ。

>>685
同意
嫌なら最初から派遣なんてやらなければいい話
例え社員より仕事が出来たとしても、所詮派遣は派遣だし
社員が採用されたのは企業であり
派遣が採用されたのはあくまでも派遣会社であって企業ではない


その違いすら解らない奴が派遣社員になるなよ

>>692
おれは、それにも疑問なんだよ。
「餌を拾ってこられる、餌のありかがわかる、餌を作れる、餌を有効利用できる」
こういう奴が本来必要なんで、
入社試験のハードルがその後の全てのパフォーマンスを
保証してないっては、周り見てれば明白だし。
資格とかならわかるけどね。

もちろん、非正規から正規への
コースチェンジ試験とかが整備されてればいいわけだがね。

ホンダ 　　　　営業利益
06年上期　　　3,330億円
06年下期　　　5,188億円　
07年上期　　　5,080億円　
07年下期　　　4,451億円　
08年上期　　　3,701億円　
08年下期　 ▲1900億円

下期の為替想定は1ドル95円1ﾕｰﾛ120円

10月のホンダ<7267.T>米国内自動車販売台数、前年比‐28.0％
11月のホンダ<7267.T>米国内自動車販売台数、前年比‐31.6％


首切られた派遣の人は落ち込むことないぞ
もうすぐ会社まるごとなくなって正社員も路頭に迷うことになるんだからw

もうこの国　しまえたね
あらゆるシステムが崩壊
君たち　がんばれｗ

どこからソニーや日産に派遣されていたら、自分はソニーや日産の「人財」であると
勘違いするようになるんだろうか。重要な判断や重い責任から逃げているくせに。

>>704
はあ？さっきから何言ってるの？
全てアメリカ並みにしろとは言わんが近づける余地がありそうだと思って書き込んでるだけだが

つーか派遣で4年も働けないだろ。

切られるのが嫌なら公務員になればいいじゃない。 馬鹿なの？死ぬの？

派遣と正社員が立場が違うってのは当然の話だが、契約の中途打ち切りに関してはフェアじゃないな。

>>713
ますます契約切られた派遣の奴らの就職口が無くなるだけじゃん。
一緒に就職活動したら、契約切られた派遣の奴らが勝てるわけがないんだし。

>>716
ID:aYuSjfLK0←こいつは妄想を垂れ流しているから池沼だから相手しても無駄

Jリーグみたいに、もっとも無能な正社員ともっとも有能な派遣社員を入れ替える制度が必要だな。

>>279

自営の俺様からしてみれば激しく同意です。

ちなみに俺様は半年間収入が無くても生活水準を落とさず家族を養い、店も維持できる金額を貯金してあります。

好きな事してプラプラしてた奴らが何を今さら。。。

どんなに仕事ができても派遣は派遣。チュンチュン。

だから派遣なわけなんだが

きついよ・・
もう、嫌だよ

>>697
なんかそんな気がしてきた・・・

公民権運動のキング牧師は非暴力抵抗運動を唱え、
その理由として既得権益者の側からは絶対に改善の方策は示されない、
ゆえに虐げられる側から声をあげなければ歴史は変わらないと説きました。

派遣諸君は工場を絶対離れてはいけない。

>>706
利潤を追求して株主に還元することを考えてる経営陣の人なら、そういう考え方になるでしょう。
逆に、派遣労働者の立場を最優先に考えてる人なら、酷い考え方と見えてしまう。
企業ってのは社会福祉団体じゃないから、経営陣はどこかで一線引いて考えないといけない。

「企業間での契約」って感覚なら、契約打ち切りってのは日常的にあることだしね。
そういう感覚でいる人にとっては、派遣労働者を切ることが、まさかこれだけ世間から批判されるとは
思わなかった、ということでしょう。たぶん。

そもそも企業は業績が悪くなったらすぐに切りたいから
派遣を雇ってる訳で・・・・。

仕事はしたい時だけして時間を有意義に使う。
とか言っちゃって就職しないからツケが回ってきたんだよ。
結局はパチプロの俺の一人勝ちだなwww

>>719
中途打切りは契約違反かもしれないが、それは会社間で違約金払うんだろ？
それが派遣社員まで回らないことが問題なわけで。
つまり
NG：派遣先に文句を言う
OK：雇用主の派遣会社に文句を言う
ってことではないかな？

減産は200万台超へ＝販売不振、雇用削減1．4万人に−自動車各社

11月の新車販売台数が米国で36．7％減、日本で27．3％減（軽自動車除く）と急
減するなど、金融危機を受けて世界的に低迷する中、国内各社が減産と人員削
減を急いでいる。2008年度の減産規模は、全12社で既に期初計画比189万台（国
内外）に達し、今後の積み増しで200万台超えが確実な情勢。
　各社の減産台数は、最大手のトヨタ自動車が95万3000台で最大だが、この数値
は中間決算を公表した11月6日時点の見通し。その後に市場が急激に縮小したこ
とに加え、同社は来年1月から国内外の工場で夜間操業休止を拡大。このため、
「減産規模はさらに膨らむことが想定される」（トヨタ関係者）として、減産幅は100万
台に乗る可能性もある。

減産台数は、最大手のトヨタ自動車が95万3000台で最大
減産台数は、最大手のトヨタ自動車が95万3000台で最大

首切られた派遣の人は落ち込むことないぞ
正社員もじきになかよく失業者の仲間入りだw

>>126
そりゃライバル会社のトヨタが人員削減したからだろ。
相手がやったらこっちもやらないと競争に勝てないよ。
うちは派遣を切らなかったから車の値段が性能の割に高いですと言ったって
消費者がうなずいてくれるわけがない。

>>722
無能な正社員＝早稲田理工
有能な派遣社員＝高卒

この入れ替えがあるのは相当に優秀な派遣社員だろ

派遣会社がしっかり保証すればいいだけ
ピンはね分の何割かを保証に回す
又は派遣会社が寮を設ける
派遣社員は派遣会社の社員として様々な会社にプロフェッショナルとして必要な時期に派遣される
単価設定は高い 何故なら何時でも景気動向や必要に応じて切れるから
それを何かの時の為に内部留保する
契約が切れても教育をしてスキルアップをはかる

とにかく様々な会社の助っ人集団であればいい

>自動車メーカーなどの労働組合でつくる「自動車総連」はこの日、２００９年春闘で、
>４０００円以上の賃金改善を求めていく方針を決めた。西原浩一郎会長は、記者会見で、
>派遣労働者の契約打ち切り問題について、「同じ職場で働く仲間が去るのは残念だ」と訴えた。

こいつら、
４０００円ぽっちの賃上げ　＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞仲間の首

なんだね。

>>663
どこが恐喝なんだよww

派遣に立場なんてそもそもねえよ。

そんな事は派遣労働者やってた頃からよく理解している。
派遣で働いてて、何が悲しいといえば、あくまで職場では
他人、部外者でしか無いって事だ。
社員が保障される福祉を受ける事が出来ない、
その悲しさ、排他的に扱われる虚しさは私の勤労意欲を削ぎ続けた。

だから私は正社員を目指した。
たとえ中小企業でもいい、とにかく学べて成長できる正社員を目指した。

その結果、現場労働者となった訳だが、給料は安い。
だがしかし、派遣で働いていた頃より自分は充実していると自覚している。
なにより、様々な仕事をすることで、自らの成長と出来るのが嬉しい。

だから、私は派遣法を憎む、派遣法を通した輩も憎む。
将来的に派遣労働者を無くし、皆が正社員として日本国の為に
切磋琢磨し成長してゆける社会を創るのが私の夢だ。

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/giin/1229511055/l50

>>692
そもそも試験やハードルってのが何のために存在するのかって話だよな
そこの会社で雇用した場合にちゃんと仕事ができるのか、
それとも差障りがあるのかを見極めるためのものだと思っているのだが違うのかな？

現に何年もそこの会社で仕事をしてちゃんと仕事ができている人間に
わざわざ試験を課す必要性は全く感じられないのだが

556 名前： エンジニア 投稿日： 2008/08/02(土) 17:53:44 ID:jJkI64x+

組み込みマチガイ、製造マチガイは、日本工場の方が多いんだよ。
海外の工場は、罰金制度をとっている。
しか日本工場は、ネジ締めの兄ちゃん＝アルバイト＝派遣社員　なんだよ。
結構いい加減なんだよな。
派遣社員って。
派遣のスレに行けばわかるが、○○に派遣されている奴集まれ　なんか読むと、疲れるよな。
いい加減な奴らばっかりで。

あっ、ごめん、
おまえらの大半は、派遣社員か。

そもそもさ
派遣先（お客さん）の正社員と同じ仕事してきたってのが、何の自慢になるのさ？
同じだったら、そりゃハケンから切るわな
派遣先にこれまでと同等以上の利益をもたらすって保障出来るなら、その言もアリだろうけど

もし比較するなら、派遣元の経営者や正社員と同じ仕事をしてきたか？じゃないのか
銀行と交渉して資金融資とりつけたのか？
顧客開拓に貢献した？
現場の仕事こなしながらそこまで働ける優秀な人材なら、契約切られたって派遣会社が倒れるまではクビにはならんと思うぞ

分相応な会社に就職しないで、派遣(笑)のゴミくせに
いつでも増やせるし切れるオンデマンドの部品が派遣だ
所詮ソニー等に就職出来ない派遣のゴミが社員気取りかよ
頭腐ってるな

【トヨタ　営業利益】
2兆2,386億円　 06年度 通期
2兆2,703億円　 07年度 通期
.　　5,820億円　 08年度 上期
　▲1000億円　 08年度 下期

半期づつの利益で並べると分かりやすい

1兆0,934億円　 06年 上期
1兆1,452億円　 06年 下期
1兆2,721億円　 07年 上期
.　　9,982億円　 07年 下期
.　　5,820億円　 08年 上期
　▲1000億円　 08年 下期

10月のトヨタ<7203.T>米国内自動車販売台数、前年比‐25.9％
11月のトヨタ<7203.T>米国内自動車販売台数、前年比‐33.9％

正社員もじきに路頭に迷うことになるから切られた派遣の人は安心しろ
みんななかよく失業者だww

>>735
大卒の人って確かに頭はいいとは思うけどね
でも、一緒に仕事をしていると何故か融通の無さが偉く目に付く
>>722の言いたいことはそう言うことではなかろうか？

労働組合は何やってんだ？
派遣社員は組合員じゃないから無問題ってか？
正社員の給料上げろばっか言ってんじゃねーよ
自分等の給料下げてその分派遣社員に廻せと何故言えんのよ労組
高給料貰ってる役員もボーナス返上するくらいしろ

俺も大手企業で派遣だが
同じ派遣連中は、社員にでもなったかのような感違いが多い
うちの会社はとか（お前は派遣だろ）
俺はクビ切られても最初から割り切ってるから
さっさと次の仕事見つけるだけ

それが派遣だろが！こんなんニュースになること自体おかしいよ。

嫌になったら職変えてプラプラしてたんだろ？責任を負うのも嫌でさ。 世の中不況になると被害者ヅラですか？ 調子がいいんだよ

派遣の人ってほんとうに正社員と同じ仕事してたの？

>>738
「あんたのせいで最悪な日になったんだから、最高にしてよね」ってのは強要になると思ったからやめた

派遣の遣は、遣唐使や遣随使と同じなんだから誇りをもてよww

>>729
切れば路頭に迷う連中を切れば騒ぎもする、そのへんは企業側も計算づくでしょう。
じきに正社員切りがはじまれば派遣には誰も見むきもしなくなりますから。

不景気になったらいつでもクビにできる
そのためだけに悪質と解っていても派遣企業に高い金払ってたんだから
こういうときに切らなきゃなんのために派遣使ってたんだつーの。

てのが企業の言い分。いい気はしないがもっともな意見だ。

３年前に自動車メーカの内定を蹴って良かったｗ。

世の中解雇される人は派遣だけでないけど問題が大きくなったのは
派遣打ち切り→住居も退去→ホームレス
のような人間が多いからだと思う。だから派遣の人の社会保障を正社員に近づけ住居を確保する政策がいいと思う
派遣の人って住居は会社任せで雇用保険もなしのようだがこれはきついでしょ

>>746
組合員の利益削って非組合員を守れって？
組合は組合費払ってる奴の利益を守るためにあるんだよ
組合員の給料下げるくらいならハケン切れって主張するのが正論

>>723
テレビとかに出ている契約切られて住むところも食べるものもありません。
って人の問題は派遣か正社員かより
自分の資本を全く蓄積していないのが問題なんだよな

そういう意味じゃ正社員でも危ないのがいる。
給料日前だからお金がないとか、
25日後にATMに長い行列に並んでいる奴とか意味がわからん

同じ作業をしただけで同じ仕事をしたとか言ってる無能だから就職もできないんだよ。

>>722
有能な派遣社員は普通に正社員になってるよ。

>>10
派遣法って知ってるかい？

>>735
ID:z2av8XeW0←こいつもひたすら妄想の垂れ流しだな

トヨタとかソニーとか、世界に冠たる日本の大企業で派遣やってたんだろ。
そんなとこ国立か有名私大出てなきゃ採用されないんだぜ。
勘違いすんなよ。

おれは怖くて、ハケンになっても寮なんかに住みたくないな

派遣だからしゃーねえってのは大間違い。
しょうがないことにしたいのは雇用側の論理であり、労働者の論理が欠けている。

両者を考慮するならワークシェアリングしかない。

>>1

能無し呼ばわりされる
お茶くみOLですが…

一流企業のお茶くみOLになるためにはそれなりの努力がありました。

派遣は産休もないしボーナスもないしローンも組めないから

自由に海外だエルメスだと高い給料貰ってる派遣を横目に
クレーム処理やコピー用紙発注、お中元お歳暮年賀状、
頑張ってきましたが派遣に馬鹿にされてました。

でも正社員で良かったです。私を馬鹿にしていた派遣が全員解雇されました。
正直気持ちよかったです、すみません。

本郷の国立ですわ

派遣ざまぁ〜

契約と派遣制度の不公正、違法性を訴えないとダメ。
ただただ自分達の解雇撤回が主張では海外メディア、世論は乗ってこない。

派遣なんて、所詮は人生の敗者なんだから・・・

>>722
うちは常にそれが議論されてるが制度がととのわない
無能社員が産んだ赤字を派遣社員が埋めてるのが数字に出てるのに
ちなみに派遣も氷河期の大卒だから学歴問題関係無い

>>756

> だから派遣の人の社会保障を正社員に近づけ住居を確保する政策がいいと思う
> 派遣の人って住居は会社任せで雇用保険もなしのようだがこれはきついでしょ

自分で家賃を払い、安い給料から保険料を天引きされてきた人と
それを怠ってきた人が同じ社会保障を得られるのはアンフェアだと思うぞ

ここで派遣社員叩いてる馬鹿は正社員じゃねーょ
悪社員だ

派遣はいつ解除されても仕方ないのに、無茶言うなあ。

としか思えない・・・。

パソコン技術で師匠と俺が呼んでる人は会社が不渡り出してこの間会社が倒産した。
派遣先で現在の開発中心人物なので派遣先が身柄を確保したよ。

さらに同業数社がヘッドハンティング掛けて次に入社する会社は決まったらしい、
今の開発が終わったら移籍まで３ヶ月の休みをくれという話も相手会社が飲んだ。

多くの派遣の人は気の毒だけど、今職場にいる派遣が個人的に大嫌いなので、これからも派遣叩きを楽しませていただきます。

>>750
してるよ。
だから今回のように規模が縮小した時に簡単に業務の規模が縮小出来る。
もし、派遣と正社員が違う仕事をしていたら、その派遣の仕事をやらされる
正社員からクレームが出てくるからね。

>>773
そーだよね

派遣ごときが何言ってんだｗ
能力があるなら正社員でも何でもなればいいじゃんｗｗｗ

必要摂取カロリーというものがあるんだぞ、都合のいいときだけ金払って働かして、
後は知りません。

日本人を壊滅させる戦いに挑んでいるのは、どこのドイツだ。

派遣を批判してる人は、育児と仕事をしているパートについてはどう思ってるの?

>>775
直接言えよｗ

まー心配しなくても次は正社員が切られるよ

雇用契約を理解できないボンクラ派遣には死あるのみ

派遣期間終了時に延長を決定するのは雇用先

>>770
無能社員１人が生んだ赤字を２０人の派遣社員で埋めているんだろ
氷河期大卒の派遣は３流大学

厚かましいな

派遣うるせー（笑）
派遣の意味分かれよクズwwwww

11月の欧州乗用車販売：前年同月比26％減−リセッションで需要後退

トヨタ自動車は34％減の４万3541台 で、「レクサス」が44％減となった
トヨタ自動車は34％減の４万3541台 で、「レクサス」が44％減となった
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003003&sid=aL60JF9Bx5Hs&refer=jp_stocks

凄まじい落ち込みよう
正社員が路頭に迷う日はそう遠くないだろww

>>58
ブラックリストに載る者達が千を越え万を越えると
部落　在日に続く新たな特権階級を産むわけだ
そのツケをお前等が払う事になる

>>762
国立か有名私大出てても、ダメなのはダメだから。
それよか、
>トヨタとかソニーとか、世界に冠たる日本の大企業が、
雇用しぼるくらいしか策が無いのが心配だわ。
そりゃ、超絶円高とかの要因あるけどな。

叩いてるのは学生だろう。

団塊に生まれなかったことを後悔しながら氏ねＷ

明治維新で用済みになった下級武士たちは西郷を立てて戦った。
派遣も戦わないとダメだよ。

だが、これを期に人材派遣会社はつぶれてしまえばいいと思ってる。

遅かれ早かれだな。来年をしのげばと楽観論が強いだけに、切られたときが笑える。

社宅や寮って、住む場所を会社に人質にとられるようなものだから、
そもそも、社宅や寮を会社が持つことを禁止する法律を作るべきだと思う。

そのかわり、住宅手当の支給を義務付ければいい。

住む場所を握られてたら、奴隷状態が加速するのじゃね？

もう、国がメーカーからしばらく（数年間）固定資産税を0にしたらいいんじゃね？
減価償却が半年で95%とかにしてやれば、雇用を維持したまま工場を稼働できないかな？
偉い人、教えて

今は厳しいよな
俺はずっと正社員で勤めた会社は全部上場会社で管理職だが
いつどうなるかなんて全く分からない
転職活動してもあまりいい条件はないし全然決らない
でも１つだけ言えるのは新卒の時に正社員で勤める事が大事だって事
更に其が厳しくても簡単に辞めない事

>>746
釣れる？
本気じゃないよね？
ねぇ、本気じゃないよね？
なんで労組が身銭切って派遣守らなきゃいけないの？
ねぇ、なんで？wwwww
よく人から馬鹿とか他力本願とか自分の立場わかってないとか言われない？

このスレは伸びる

派遣という条件でなら雇ってやる

っていうことを納得して仕事してたんじゃないのか？



じゃなけりゃただのアホだな

現行の欠陥派遣法なんてこうなる結果が見えていたのに
目先の利益に釣られ、それに乗っかった企業の正社員は馬鹿ですね
責めるならそんなものに頼らなければ利益を維持できない
自分達の無能さを責めてください

正社員も切られるだろうが、派遣みたいに豪快に全切りと言う事は
ないからなあｗ
まあ、派遣の連中はもう少し待ってろ。

>>782
だな。
ただ組合が無いか組合が弱い方が早く首を切られただけ

HKY
派遣空気読め

目糞が鼻糞を笑ってるｽﾚはここですか

さらに円高が加速するから内需崩壊、雇用壊滅で日本人の殆どが貧民に
でもトヨタとかは体力あるから残るんじゃないかなーと思う

>>780 問題ない。 むしろ正社員より時間も選べるし。
一家の大黒柱が派遣とわけが違う

>>771
法整備をして雇用保険に派遣社員を加入させない企業は派遣業務禁止とか
受け入れ側も保険の加入記録を確認するとかアンフェアにならない政策が必要と言いたかった

かわいそうになー

>>780
私は社員以上に働いてたパートさんに育ててもらったから、その人にはとても感謝してる。
ただ私の同期は仕事しない気分屋お局パートにいじめられてるから、そいつは嫌い

派遣を選んだのなら、こうなる事ぐらい想定しとけよ
社員登用なんて単なるエサ

求人票を確認しなかった奴の戯言にしかすぎない

ところで、ここで派遣社員を叩いている人って
「自業自得だ。死んでしまえ」とでも言いたいの？

個人的にはこうなることが予想されるのに派遣法を改悪した
行政とその黒幕とも言うべき企業の責任は大きいと思うのですが･･･

>>806

トヨタの体力＝切りしろがたくさん有るということ

>>804
読めるなら
派遣なんかやっていないだろｗｗ

>>802

１：正社員を派遣小会社に転籍
２：どっかに派遣して切られる
３：後は同じ。

です（´･ω･`）。。。

今日の部署の忘年会
派遣の俺だけ呼ばれなかった。
まじ切ない。俺より無能なくせに。
まじ死ねばいいのに

同じ仕事の責任がないから派遣なんだろ
へましたら次の無能な派遣が来るだけ

俺は大学卒業以来、正社員の経験しかない(転職はあり)。
自由な派遣的な生き方は人それぞれと否定も肯定もせずみていた。
急に休まず単純な作業をやってくれれば良かったから。
だが今は違う。
最低な生き方だと断言出来る。
責任なく楽な代わりにいつでも切られるリスクを負ったはずじゃなかったのか？
甘えるのも大概にせい。

>>790
俺は、正社員 vs 派遣
の構図を作ろうとしている工作員に見える。

>>1
その会社の正社員じゃないんだから仕方ないじゃん

僕たち派遣は勝手に辞める権利はありますが辞めさせないでくださいー

3年目で直接雇用の義務が発生するはずだが？

>>771
「最低限」の衣食住が補償されればローンを背負い込んでまで「普通の」家に住もうと言う人が
何人いるか、ということですね。
自由意志による選択が公認されている以上、アンフェアとまでいうのは購入者に失礼かと。
入居者が見積もりより少なくて値崩れした高級マンションの値段差みたいなもんですかね。

ねぇねぇ、派遣社員って何処から給料貰ってるの？


給料貰ってる所に苦情言えばいいのに。

派遣会社を叩かないマスゴミも変。
と、言うか派遣の人たちも『派遣先の会社』ではなく、『派遣している会社』にこそ訴えるべきだと思うのだか。

派遣社員として、勤務する時に「契約書」を交わす｡

「契約書」には、細かい部分まで書いている｡
細かい部分を、熟読して居れば「派遣切り」があっても心構えができる。

派遣は、永く続けれない！と思い、半年間つつけて7月に辞めた。

派遣、辞めて良かった！

違法な解雇に加えて
違法な働かせ方
こりゃ裁判が楽しみ

一応交渉で契約残期間の賃金は補償するみたい
首都圏青年ユニオンは派遣ユニオンの先駆けだから闘い方も慣れてるな

>>812
過疎の村とかで農作すれば良いと思うぜ

援助してくれるとことかあるだろ

Σ(ﾟдﾟ；) た、た、隊長糞馬鹿ゴミカス派遣を発見しますた
(・∀・) よし、速攻斬れさっさとしろ臭くなるぞ

学生の頃何回か働いた、フルキャストの社員が派遣は終身雇用とか言ってたなあ

>>818
同一労働同一賃金を要求するのは甘えでもなんでもないだろ。

愚痴はよそうよ。
明日は明日の風が吹く。
金は天下の回りもの。
浮き沈みの人生楽しく行こうよ。

バカだなあ。切られたもんが騒いでもなんにもならねんに…。まだテロでも起こしたほうが利口だよ

大丈夫。

ローン組んでしまったり、家を建ててしまっている正社員の再就職の方がシビア。

>>815
甘い言葉で子会社に転籍させられると悲惨なんだよな

>>816
正社員の奴らは課会費とか払っているんじゃ？
私も月８千も給料から天引きされてた。
そういう金使ってんだろ？

>>774
本来の派遣のあるべき姿だわな

来月まで契約なのに今月切られて
住むところもないという派遣がいたが

おまえ！普通に契約満期まで働いてもオワリだろ

>>643
> 明日は我が身だぜ。おれもお前も

まったくだな。
うちはそこまで離職率高くないが、いつ何が来るか
わからない。
今までの仕事やこれからの事は自信ではあっても
確証じゃない。
もっとも自信すら心細いがｗ

ウヨは何かと愛国心だとか言うが、美辞麗句の元
国家や企業に国民を隷属させて、健康を保てるかどうかのギリギリに
追いやるのが得意だ。

1 アジア人に対する大量殺戮に冷淡であり、
同胞を南方の餓島、白骨街道などで飢餓に追いやった
軍部を恥も外聞もなく礼賛し、

2 派遣労働者を見捨て、大企業におもねる

ウヨは、どういう人格障害者たちなんだろう。

>>828
減反政策って知ってる？

都合よく使い捨てにされたら？こう考えるようになる

まず、派遣先の企業、会社を恨む。
次にグルになって搾取してた派遣会社。
３番目は日本の格差社会構造
最後に派遣法を改悪した政治家と実際に法整備した高級官僚。そして自分自身の不運だな。

正社員もそろそろ倒産して無職になる人がいるはず。
永遠に搾取される世界にようこそ！

派遣と正社員が同一労働なんて見たことないお(　＾ω＾)

文句言ってる派遣社員はクレーマーに近いな
割り切って派遣やってる人とは大違いだ


何の取り柄も無い奴に限ってギャーギャー騒ぐ
自分には物凄い価値があると勘違いしてる奴ほど、切られるとギャーギャー騒ぐ
正社員と派遣の区別もつかない程頭が弱い
そもそもが怒りを向ける矛先すら解ってないし
だから切られるんだろ
身の程を知れよ
お前らには見えない所で努力してきた正社員を叩くのは筋違いだ
恨むなら己の無能さを恨めよクズどもが

>>746
派遣板によると工場の前で、派遣の人達にＮＰＯとかが近づかないよう
監視していたみたい。
どうせ今は仕事がないから、２ｃｈで派遣叩きの書き込みをしてるかも

だって派遣は自己責任ってことにしないと、自分たちの賃上げ交渉が
うまくいかないもん

仕事量で価値が決まるなら、
ヤマザキのバイトが大富豪になるよ

まさに派遣先で、正社員の立場と変わらないと勘違いしてるバカの典型だな。
入ってきた後輩に偉そうに指図してたんだろうな。
正社員ヅラで。

つーか本当に正社員と同じなら、
正社員を派遣にしてると思うぞ常識的に考えて。

>>８３６
会費集めてたけど俺んとこにはききにすらこんかった
正社員まじ死ね

>>843
派遣は同一と思っているよｗｗｗ

もっと騒げ
もっと暴れろ

ＶＷ、ＢＭＷなど減産、欧州自動車大手、人員削減加速も――欧米の販売低迷響く
2008/10/22, 日本経済新聞
【フランクフルト＝後藤未知夫】独フォルクスワーゲン（ＶＷ）など欧州の自動車
大手各社が減産に乗り出した。世界的な金融危機の影響で、米新車市場の減
速に続き、欧州（西欧の主要十八カ国）も九月まで五カ月連続で新車販売が減少している。
　従業員を削減する動きも出ている。仏ルノーと米フォード・モーター傘下のボル
ボ・カーズ（スウェーデン）はそれぞれ約六千人を削減。

ルノー6000人首切り
ボルボ6000人首切り

人を大事にする欧州企業も首切りの嵐
当然賢いﾄﾖﾀ本田日産も欧州に続けと正社員を切ってくるだろww

時代の最先端

９０年代の日本経済の低迷は２０００年以降も続き「失われた１０年」が「失われた２０年」になろうとしている。

日本経済と産業組織
http://project.iss.u-tokyo.ac.jp/matsumura/htm/mokuteki.htm

チャンコロチョンコロと同じ思考だな

派遣会社には文句言えないものなのかな？

派遣社員は派遣先の会社に属してるのではありません。

あくまで、派遣会社に属しているのですｗ

つーかピンハネしてる派遣会社が責任持って次の派遣先を
紹介すべきだろ。

初めの頃の派遣会社はニーズにあった人員を「教育して」派遣します
ってとこが多かったと思うんだが
いつのまにかただの登録で契約縛りだけでピンハネ
派遣先の即現場作業の奴隷制度。
派遣先がもういらないよっていったら
そのまま派遣会社からも解雇っておかしくね？

そのへんの法整備はやらないのか

まず派遣になったんだから仕方ないってのは間違い。

派遣は望んでなるものではない。労働人口の相当数を構成している以上は必ず一定の国民が負担させられている強制事項なのである。

景気が良い時も悪い時も、派遣と正社員と役員の給与比率は変わることはない。変わったのは仕事の受注量なだけである。
従って受注量分を同率で分け合えば何も問題ない。
それを自分の給与を維持するために派遣の給与を奪うから問題が起きる。

派遣を残して正社員を切る方が問題だろ。

正直、今更何を言ってんだって感じではあるが
派遣の次は正社員だし他人事じゃないなぁ

え〜と

4年間マンコと同じ仕事してきたのに納得できない」オナホ、使用打ち切り猛抗議

って事ｗ

4年同じ仕事しても保証無いってなー
ありなのそれ???

>>841
廃止にしようって動きがあるんだろ？

破産しそうな自動車会社に文句言うよりも、

こういった自分で仕事を作る動きに参加したほうが良いんじゃない？

民主etcいわく、移民が1000万人日本に来て、日本人の仕事を奪わせる予定らしいからなｗ

日本に住んでるのだから、日本人と同じ権利をよこせといってるバカチョンみたいなもんか？（・∀・）

無能程自己評価が甘いの典型だな

2005年に正社員から県職員に転職した俺は、、どうなるんだろう？

>>863
派遣会社は薄情だよね

派遣制度なんて止めちまえ

こんな負け犬の人の所為ばかりにしてる成長性のない馬鹿どもはルンペンしちまったほうがいいよ

>>816
本当にそんなところあるんだな
派遣の品格で、派遣は食堂の料金が高いとかも
それはねぇだろってネタだと思いながら見ていた。

そんなことしても職場の雰囲気悪くなる
だけでいいことないと思うけどな

来年は提訴の嵐になりそうだな。

４年間働けば、会社は正社員として雇う義務が発生してくるはず。

派遣会社に文句言え。

契約を切られるのは、派遣会社の営業不測と自分の能力不足だよ。

差別が有る事を承知で就労契約を締結する労働者。
これを契約派遣労働者と言う。
会社組織が将来の為に育成する正社員とは全ての点で差があって当然。
こんな事はお互い百も承知の筈、いまさら泣き言を・・・チャンチャラ可笑しい。

4年もやってるなら雇えよ

122 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2009/12/18(金) 20:11:41 ID:aborcSzO

げげげ　切られた。。終了　orz

123 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2009/12/18(金) 20:11:42 ID:QWER0E0

おれのところも会社更生法ｗ

124 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2009/12/18(金) 20:11:44 ID:ItyUcSz0

氏ねよ。クソ社長。早々に首切りやがって。

125 名前：名無しさん＠九周年[sage] 投稿日：2009/12/18(金) 20:11:45 ID:aERddSzO

>>122-123

　　　　824 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/12/18(木) 20:09:33 ID:92uYumOU0
　　　　ねぇねぇ、派遣社員って何処から給料貰ってるの？


　　　　給料貰ってる所に苦情言えばいいのに。

　　　　825 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2008/12/18(木) 20:09:42 ID:dqCgRI7YO
　　　　派遣会社を叩かないマスゴミも変。
　　　　　と、言うか派遣の人たちも『派遣先の会社』ではなく、『派遣している会社』にこそ訴えるべきだと思うのだか。
　

この勢いで派遣切ってれば確実に内需は縮小するからなあ
自動車会社の売れ行き不振は更に加速するわな
正社員も明日は我が身と戦々恐々としてるだろ
自動車会社関連ではないとはいえ俺も人ごとじゃないけどさ

同じ仕事だと思ってるのは本人だけ
嘘だと思うなら派遣先の人事に聞いてみたら

>>843
そう？
あらやだわ

雇用形態が違うって分かってただろ？
内定取消の学生といい派遣といい、
ごねればいいとでも思ってるのか？
自業自得としか言いようがないのに。

>>818
おれは、地方の製造業職種なんて、
派遣くらいしか募集が無いのを知っている。
自分の会社も、中途採用は30歳くらいまでで、
それ以外は非正規募集だ。
当然そういうルートで入ってくる人は多い。
気楽かどうか知らん。

今は介護、看護が人材不足で常に求人募集してる
看護は今からでは遅そうだが介護なら知識、経験がなくてもコツコツやれば何とかなるのでは？
国は今から介護職を希望する人に対し無利子で貸し付け、介護の講座を受講する支援をすればいい
介護は賃金が安くきついそうだが無職とは比べられないはず
常に人材を募集してる所に誘導し雇用のミスマッチを解消すべき

>>818
ほんとにそう思います。盆暮れ正月、派遣の人はさっさと休みを取りましたが
うちらは掃除や片づけ交代出勤をしていました。

派遣は忘年会も呼ばれません、うちは社員クラブ会費を6200円引かれてます。
勤続三年とか五年でモンブランのボールペンやなんか貰えます。
ゴルフコンペもある。

なぜ呼ばれないの？と派遣が騒ぎましたが、会費納入を求めたら

｢社員じゃないのに社員クラブなんかに払えない｣

と言われた。
個人主義で協調性のない人がうちの派遣には多かった。
別の部署の部長の新築祝いも出さなかったが、新築祝会には来たがった。

>同一労働同一賃金を要求するのは甘えでもなんでもないだろ

正解。
だから派遣制度の不当性、違法性を全面に出す。
海外でもクビ切りやってるんだから、こういうニュースが届くと不買運動を誘発できる。
同一業務同一賃金が導入されれば派遣会社を使うウマミは消える。
そしてそれは正社員という特権が同時に剥奪されること。
加えて、これは経営側も内心そうしたいと思っている。
だからやるべし！　訴訟で不公正と不当性を訴えて同一賃金をメインの要求にする。
そこに人心を集めることが出来れば勝てる、絶対に。

>>856
実際、派遣で働けば分かるが、働き始めれば、
事実上、派遣会社とは接点がなくなるし、
普通にその派遣先の会社の一員のごとく働いて、
人間関係もそこで出来るから、なんか、
派遣会社なんて見ず知らずの第三者に文句を言う
ほうが筋違いだ、なんて思えるようになる。

仕事が半減したのなら
半減した仕事をシェアするのが当然。
派遣は派遣分の比率で仕事と給与を受け取る権利がある。

今生産されている車は
首を切られる予定の派遣が
おもいっきり手を抜いてそうで
とても買えないな

仏自動車部品のヴァレオ：5000人を削減へ−世界的な自動車市場低迷で
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003015&sid=a3ArMsPNtLu0&refer=jp_europe

スウェーデンのＳＫＦ：2500人の削減を計画−受注の大幅落ち込みで
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003015&sid=ahiw1Ld7oLno&refer=jp_europe

アルセロール・ミタル：ドイツで1500人分の雇用削減へ−労組と交渉中
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003004&sid=aO5RxszPWWV8&refer=jp_commodity

蘭フィリップス：ヘルスケア部門で1600人の削減計画−利益率維持で
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003003&sid=asjYYIRA9wEs&refer=jp_stocks

スウェーデンのスカンスカ：北欧で約3400人削減へ−需要減見通しで
http://www.bloomberg.com/apps/news?pid=90003015&sid=ayTq9sv_SK3Q&refer=jp_europe

マスコミが褒め称える欧州でも先月末から首切りの嵐
日本の正社員切りは手ぬるいと言わざるをえないww

「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」
「派遣を切っただけでまるで犯罪扱いなのは納得できない」

正社員と同じ仕事でもさ、現実派遣は派遣な訳だ。
正社員にするとコストも掛かるし簡単には解雇できない。
雇えるなら正社員として雇ってる。困ったときに簡単に処分できるから派遣に高い金払って利用してんだよ。
ゴミクズ程度の派遣程度が文句言える問題じゃない。
そもそも文句なら派遣会社に言え。派遣先に文句言うのは筋違い。
派遣とは何なのかをもう一度考えろ。嫌なら正社員として働く口がない自分の無能さを悔やめ。

メーデーメーデー！
派遣失業者大量発生！
国民の負担がさらに拡大！
もはや公務員給料５０％カットしか生き残る道はないっ！(笑)

>>870
>派遣は食堂の料金が高いとかも

普通そうだよ。派遣会社が派遣先の会社の福利厚生費分も負担しているなら別だが。

派遣とはそういう制度と理解した上でその地位に満足してたんだろ
何をいまさら・・・

派遣とはいつでも好きなときに解雇できる、そういう雇用形態。
こんなのに文句つけるのは基地外の所業。

それよりも給料の「中抜き」にこそ怒るべき。
給料の中抜きは奴隷売買そのもの。

重大な人権侵害に文句を言わないで、こんな見当違いの文句を言うなんて、
それこそ奴隷の考え方と言わざるを得ない。

一生奴隷のまま搾取され続けてくれ。

>>873
派遣会社で業務管理してるのは往なすしたり、無慈悲になるスキル高いから相手にならんのだろね。

４月あたりになれば正社員も大量解雇でしょうが、今の状況じゃ。

だいたい、正規社員の雇用枠を潰したのはこいつら派遣社員だからなあ
つか、派遣社員って残業できないっていって平気で定時帰宅するんだが
もちろん仕事は片付かないままで

>>４年近くも社員と同じ仕事をしてきたのに、勤務年数や仕事ぶりと関係なく、契約を打ち切られてしまうのは納得できない

景気いい頃はダラダラ仕事して正社員から注意されただけで、ふてくされてプイと辞めちゃう派遣がゴロゴロいたけどな
正社員は上司に叱られても歯を食いしばって頑張ってる中で、奴らは気に入らなきゃいつでも辞めてやるってなスタンスで派遣の特権を享受してたんだよなあ。
それを景気が悪くなるとこれだもんなあ。もう死ねよホントに。

>>870
食堂の料金は、正社員だと補助が出るから。
派遣の場合は派遣会社によって出たり出なかったり。
なので、派遣の方が高いのはある意味当然。

>>873
能力不足ではないだろ。
景気が悪くなれば否応なく切られるぞ。

派遣たたいてる人多いね。
でも今の景気状況が続けば派遣切りだけじゃすまないでしょ。

何でこいつらって派遣で居たの？
責任取りたくないとかそんな理由の奴が大半だと思うんだが

「同じ仕事をした」というのは彼らの思い込みであって、
実際は定型業務ばかりやらされていて、
判断業務は与えられていなかったりする。

スタートラインが違うのになにいってんだか

つまり正社員のクビを切れというわけですねw

いいかおまいら、マスコミが意図的に報道しないことがあるから、
以下をよく頭に入れながら、派遣切りに関するニュースを見て欲しい。

よくマスコミなどが流すニュースで、「高い正社員を雇うより、派遣なら安く雇えていつでも切れる。
だから企業は人件費削減で利益を出せる」と言われるが、これはそもそも大間違い。

派遣労働者を雇うメーカー企業側にとって、派遣労働者を使うことは決して安くない。
逆に派遣労働者を使うと、メーカー企業は正社員を雇うよりも一時的にコスト高になる。
実際にはメーカー企業は、時間単価で社員よりも高いコストを派遣にかける場合が多い。

福利厚生と社会保険部分を加味するといい勝負になるが、本来その部分は、
派遣会社が負担すべき部分。派遣労働者が「入社」したのは、メーカー企業ではなく派遣会社だから。

では、メーカー企業が派遣労働者を使うために支払った、時給換算で正社員より高いコストが
なぜ派遣労働者に還元されないかというと、派遣会社側の経費や利益に回るから。
派遣会社が「ピンハネし過ぎ」ということ。

メーカー企業がコスト高になっても派遣労働者を使う理由は、採用の手軽さと
人件費の変動費化にある。企業にとって最大の支出となる人件費を長期的に固定しない、
つまり『不必要なときは使わないための保険』ということ。
労働力が必要な時に安く雇えて人件費を浮かすような類の仕組みでは無い。

派遣会社の営業担当者は、そこを最大の「売り」にしてメーカー企業に提案する。
つまり、派遣労働者を雇う側のメーカー企業は「安い賃金で大儲け」なんてしていないと言うこと。
そして派遣会社に所属している派遣労働者から見れば、メーカー企業側は「お客様」という扱いになる。
メーカー企業が福利厚生でやっている社食で派遣労働者にも食事をさせろという要求は、
レストランでウェイターがランチタイムに客席で食事をさせろと要求することと同様だ。
つまり、派遣切りに関してメーカー企業側を叩くのは、まったくのお門違いということ。

派遣切りに関するニュース報道では、メーカー企業が叩かれることがほとんどだが、
マスコミは上記のようなことを一切報じていない点に着目して、注意深く視聴してほしい。

スキーに行きたいからと正社員やめて派遣に走った奴
年を取ると仕事がなくなるんだ
ザマァと思う
遊びやがって！今更なんだよ
食えないなら死ねば？
世の中甘くないよ

>>887
典型的な引きこもりの発想だｗ

>>884

＞同一業務同一賃金

日本企業の場合、子会社のプロパーが親会社の天下りや左遷者より給料が低い
みたいな実態もある。

同一業務同一賃金が徹底されれば、日本の雇用形態が全く違うものに変貌するだろうな。

正社員と同じと勘違いしてただけ。派遣の癖に乙

派遣なんかさっさと辞めて人生やり直せや。手遅れかもしれないけどｗ

こういうときに切るために派遣を使ってたんだから、
今切らなくてどうするだ、ってだけの話なんだがな。

とりあえず、派遣ってのがとことん甘えた勘違いができる連中ってことはよく分かった。
派遣先企業の会社名を付けた労組を作ったバカとかもう市ねよ。
日産Dだったっけ？

30ぐらいまでの奴はやり直したほうがいいって
資格取るなり何なりして。教師、看護士、美容師などになりなさい

社畜共必死ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

嫉妬に狂わなくても、
派遣なんかと同じ仕事してる正社員が
次の首斬り対象だからｗｗｗ

>>846
動きがあるだけな

大体、土地開発している間どうやって喰って行けと？
畑に鍬をいれたら次の日から収入があるとでも？
仮にもしも対策としてそう言うことを考えているなら
それを行うための何らかの援助、補助は考えてるの？
そう言うことから考えないと

全くこんな時期に移民だなんて一体何をやろうとしてるんだか･･･

･･･まぁ、時期の問題ではないが

正社員になるための競争から逃げたからだろ


まるで公務員バッシングみたいだ

為替の分は、メリット受ける内需関連企業が引き受けるべきじゃないのか
需要の分は知恵絞れｗ

>>911
30過ぎてたら、手遅れだろうな。

人間だけは使い捨てにできないことがわからなかった企業家の責任は大きい。

よって大企業は住むところを与えるという最低限の責任をはたすべきだ。

でないと国民の敵になるだけ。

派遣会社を叩かずメーカーを叩いてるマスゴミはほんとにバカ揃い

>>901
ほんとそうだなぁ。

なんとか景気回復して欲しいもんだわ。

無職が増えると犯罪が増えそうだしな。



でも、余裕が無い会社が無理に派遣を雇って会社が潰れたら

日本経済は余計に悪化するってこった。

このまえ、Ｈ社のリストラ担当の役員に話を聞いた。

昔の熟練工はそのレベルに達するのに何年も要した。
しかし、現在は基本的にロボットに全部生産させる方向で進んでいるので、「熟練」工といっても、1ヶ月のレベルから1週間のレベルにまで落ちいています。
最終的には「熟練」工もみな１週間レベルに持っていくつもりです。

「正社員と同じ仕事」で、勘違いしないようにね。

派遣を斬られたのがいい機会じゃん　ちゃんと就職活動やれよ　カスども（・∀・）

２００８年　ハケンタクスの反乱
２００９年　セイシャイン族の暴動

>>831
事実ならな。

結局派遣って「甘え」だろ

食料品とか原材料の輸入業者は儲かってそうだけど、実際はどうなのかな？

現実を知っているから、やっぱりテレビでゴネている人を見ると
何だかモニョモニョしてしまうのさ。40過ぎてリストラされて派遣とかいうひとは
同情するけど。30代前半20代後半くらいの10年くらいずっと派遣だった人は
自己責任によるところがかなり大きいと思うよ。
自分は派遣の寮を出てから町工場の事務の正社員を見つけるまではいろんなバイトを転々として
警備員、清掃、食品工場、飲食店といろいろやったけど
やっぱり派遣工で行っていたラインの軽作業が群を抜いて楽だったよ。
警備員や清掃なんかは正社員もしょっちゅう募集してたけど
若い人は2日くらいで辞めちゃうんだよね。残るのは爺さんばっかりｗ
軽作業で楽で住居も与えられて、って仕事があればそっちに行っちゃうよね。
でもそれが永遠に続くなんて甘い話はないわけで。
期間社員はあくまで期間社員だし。ある期間になったら終了するって
最初からわかってたわけだし。スキーリゾートバイトに行ってスキーシーズン終わっても
住むところないからずっと寮に住ませろなんて言う人いないでしょ？
ジーパンで登録会に来て即採用の派遣工が、何次面接もくぐり抜けてきた
キヤノンの正社員と同等に扱えとか、なんともいえない気持ち悪さを感じてしまうんだよね。

>>897
じゃあ、正社員で雇えよｗｗｗ
潰したのは、制度。
派遣が欲しい会社が国に言って改悪させた派遣法なの。

それに残業しないっつっても、残業代出ねーんだもん。仕方ないだろ。
中にはないしょでサビ残するやつもいるけど
派遣会社に怒られるんだよ。

だから正社員で就職してくださいよ

就職戦争放棄して派遣登録で逃げたんでしょ？

自分で歩き回って仕事探せカス

4年も派遣やってて、なんで派遣から脱却しなかったのか分からない。
実際50代60代になっても派遣でやっていけるなんて自分でも思ってなかったろ？
こんなに急だとは予想出来なかったろうけど、遠くない未来にこうなる事は分かってたろ？

どうせ景気の良い頃から賃金に文句言い、仕事内容に愚痴を言い、
いつまでも社員登用しない会社に希望も無くしてたんだろ？
それでも深く考えず、日々に流されて、大した行動もせず今に至ったんだろ？

派遣先に恨みつらみを言う暇があるなら、自分の過去の考え方と行動を振り返り
自分の駄目さを反省した上で一日も早く次の仕事を探すべきだよね。
今なら選り好みしなければまだ間に合うでしょ。

プジョー・シトロエン、3550人削減

　仏プジョーシトロエングループ（ＰＳＡ）は20日、仏国内で3550人の人員削減
を実施すると発表した。技術者や管理職などで2700人、仏西部レンヌの工場で
850人の希望退職を募る。景気の減速で新車の販売は世界的に冷え込んでおり、
仏ではルノーも人員削減や減産を実施している。
http://car.nikkei.co.jp/news/business/index2.cfm?i=2008112009313c0


雇用を大事にするフランスでもばっさり
日本車メーカーの正社員の血が流れるのも時間の問題だろw

仕方無いだろｗ
でも正社員も危ないんだぜｗ？ｗ

いいから派遣制度をなくせと。
これある限り景気回復は無理。
社会不安を煽るだけの愚策。

派遣の次は正社員の番なんだが・・・

公僕なら一生安泰だけどな。

>>892
普通っていくつぐらいの会社の内情を知った上で言っているんだ？
最近この話題のスレあったがうちは違うって奴ばかりだったぞ？
ちなみに俺はそういうところ一つも知らない。
参考に社名も教えて欲しいぜ。
それなりの規模の会社なら社名出しても問題あるまい。