【社会】名ばかり管理職が「ウチにも居る」という会社が2割 - 労務行政研究所調べ

職務権限や待遇が不十分なのに管理監督者とみなされ、長時間働いても残業代が出ない
「名ばかり管理職」について、大手を含む２割の企業が自社の管理職の中に「いる」と
認識していることが、民間の調査機関労務行政研究所の調べで分かった。
５〜７月に調査し、上場企業を中心に２３２社から回答があった。

管理監督者の要件に照らし、問題のある管理職がいると回答したのは４８社（２０．７％）。
この４８社に対して、どのような点が問題と思うのかを複数回答で聞いたところ、
４１社が「組織運営や採用などの権限・裁量がない」と答えた。「出退勤の裁量がない」
「一般社員より相応に高水準の給与が支給されていない」も１５社ずつあった。

今後の対応については、１７社が見直しを予定していたが、２７社は「見直しの要否について検討中」
とするにとどまった。

*+*+ asahi.com 2008/10/04[**:**] +*+*
http://www.asahi.com/job/news/TKY200810040031.html

さて寝るか

御手洗の野郎がいけないんだ

違法を認識しつつ「見直しの要否について検討中」ｗ
いい国だね

>>1
会社名晒して労働基準監督署に通報しろ

ここは何故か、名無しばかりです。

うちにもいるよ。全然仕事の指揮を取らない名ばかり管理職。
あれ？違う？

大手でも部長以上の実力は、結局、人脈だからなぁ。
外れた連中は「名ばかり管理職」ではあるが、ちょっと違うな。

　これだけ酷いことやってて、なんで御手洗とか暗殺されないの？

　日本は平和って事？

権限あるのにロクに仕事しない「名ばかり管理職」なら1人いるぞ

何もしない　何も管理しない　名にも責任を取らない管理職ならいるがな。

てか２割？

というか大企業の管理職の大半は，名ばかり管理職なんじゃないか？

・出退勤が自由
・経営にかかわる意思決定ができる

このような管理職は役員に近い人だけ。
役員に近くても事実上第１項が認められている人は少ないし。

末端の営業所の課長とか，本社の中間管理職なんてほとんど当てはならないだろ。

うちも。仕事も大してできないくせに管理職手当もらってる「名ばかり管理職」ならいる。
仕事中に携帯メールするなよ、コソコソとキャンプ場ガイド見るなよ
お前の下で働いてると思うと士気が下がるわ

>>9
日本人が大人しすぎるんだよ
本来名ばかり管理職に割り増し賃金支払わないのは労基法違反で経営者が逮捕されてもおかしくない
（6ヶ月以下の懲役）
それを「見直しの要否について検討中」って・・・
もうアホかと・・・
どんだけ労働者をナメれば気が済むのか
ま、どんな理不尽な目に遭おうが文句一つ言わず黙々と働く労働者に問題はあるがな
せめて民間企業の労組も自治労並みにゴネれば大分待遇も改善されると思うのだが

行かず後家の陰険なババアを先にナントカしろ！

名ばかりの糞コテハンが「うちにも居る」という板が５割−２ちゃんねる自治研究所調べ

中小にもたくさんいるぞ。

私がいた会社の場合、顧問の税理士が経営者に知恵をつけて、名ばかり管理職の制度を導入させやがった。

平の社員より重い責任と仕事量を持たせながら、給料は平よりも低かったことを知った俺は激怒して退社しました。

今だったら労働局に訴えて残業代全部取り返すんだが、もうずいぶん過去の話だから無理だな。

おまえら負けずに取り戻せよ。

http://jpg.myfile-host.info/upload-file-idh1003211.jpg

>>15
残業代の不払いをめぐって
中小企業の社長が惨殺される事件が〜〜
とかなれば慌てだすよ
加藤の乱で１万人の苦情より１人のテロって証明された

公務員は全員該当するんだかな


煽りすぎると
危険

あれ？たしか「ミンス」って政党にも名ばかりの党首がいたぞ？
会議中でも出退勤自由だし眠ってても誰も文句を言わない

誰か労働基準監督とやらを国会に適用させろよﾏｼﾞﾃﾞ・・・

お役所からやって来て、
仕事する所見た事無くて、
数年しか居なかったのに、退職の時に数千万の退職金を貰ったって噂の、

「名ばかり管理職」

ってどれ位いるんでしょう。
知り合いの会社で、5人ばかり居たみたいですが。

ひろゆきみたいなもんか

>>5
労基署とかあいつら全然使えないよ？
厚生労働省は伊達じゃないっすよ。

>>23
天下りは名前がすべて。下手に仕事されると邪魔。役所に顔パスで入るためのもんだな。

>管理職が「ウチにも居る」
何だ、寄生虫鬼婆のことじゃねーのか

>>22
自民には他国のために働く首相がいましたねｗ

残業代どころか休日出勤もデフォルトですよ
固給は高めに設定されているけど、
平均すれば大したことない

名ばかり管理職より、名ばかり労働者の組合専従なら前の会社に沢山いたぞｗ

ろくな仕事もしないくせになぜか管理職にいて高給もらってるクズならたくさんいるぞ

省庁、自治体、特殊法人の調査結果は？

記事の意味を名ばかりで働かない管理職の事だと、
勘違いしてる奴が多数いる事に、ゆとりの理解力の限界を感じた。

税金対策で嫁を取締役にしているが、これも名ばかり管理職かも。

>>33
皮肉も分からんとは・・・ゆとりもここに極まれりだな・・・

民間よりも政府機関のが多い気がする

名ばかり役員は、うちの会社にも大勢いる。ちったぁ、仕事してくれ。

転職するのなら、名ばかりでもいいから役職があった方がいい。

>>33
本歌取りで一首作ったら「そんなのパクリじゃねーか」とか真顔で言いそうな奴だな

名ばかり管理職の恐ろしいところは労働組合から抜けないといけないこと。
すなわち団体交渉権すら与えられない。

>>33
>>33
>>33
>>33
>>33

全員名ばかり管理職にすればいいんじゃん(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ

この２割の「名ばかり管理職」を辞めさせると、残った管理職の２割が「名ばかり管理職」になります。

というレスをスレタイ見た瞬間思いついたが、>>1を読んで断念しました。

>>41
おまえ本物の馬鹿だな（ｗ

２割なわけない

権限は無いが会社の借金の連帯保証人にさせられる、
名ばかり取締役の恐怖は、まだ広く知られていない。

役員以外はみんな名ばかりだろｊｋ

＞名ばかり管理職
実力もないのに管理職についてる人間のことかと思った

昔ホンダの工員してたけど
高卒は係長どまりなんだけど
やっと45位で係長になっても
5年経てば平に戻って
定年までライン作業なんだぞwwwwww

こんな会社居れるかと思って
今は株で生きてる本当にあの時辞めてよかった

>>49
昇給はどうなん？
そっちがちゃんとしてたら見直せるかもしれん。
偉くなっちゃうと現場から追い出されるしね。
そういう居座りが許されるってとこに魅力を持つ社員もいるだろ。

まあ、不満という形でレスされてるから、それもないんだろうけどさｗ

>>1
官僚の民間天下りで「待遇だけ管理職」って仕事しないやつもいるよな

>>33
ゆとりゆとり、時代遅れのスクラップがうるさいな

>>49
俺はライン作業に憧れてるけどね。
頭脳労働で帰宅後も考えてしまうより、遙かに人間的な生活が送れそう。

>>48
あたしもー

>>33
いまさら勘違いはしないが、俺はどうもそちらの方に共感してしまう。

管理能力があまりにも低すぎるって意味の名ばかり管理職も多いよね。

２割という低さに驚きなのだが

年功序列で
団塊　氷河期　ときてるんだから
そりゃどこでも居るだろ

課長だけど部下2人とか

部下も居なけりゃ経営に触れもしないのに
30そこらで名前だけ管理職
うちの会社のことですね

>>51
全くだ

うちにも部下無し次長とかいっぱいいるぜ
出世レースに敗れたものの平には戻せない使えない何もしない人のことだろ
1200万とか給料もらってるし死ねばいいのにね

>>20
加藤も社内で暴れてればな。

残業手当を減らす目的ではなく
年取って平社員はかわいそうだと、名詞に肩書きを付けている会社
担当課長→部下なし　　副部長補佐→意味不明

いいかげん放置している日本

逆の意味の名ばかり管理職ならおれのところにいる

優れた管理職とか希少だから、どうしてもそこら辺の間に合わせで済ましてるのが
今の日本の現状。

>>66
昔から世界中がそうだった模様。
名馬はいても伯楽はいないのが普通なのだ。
だからこそシステムがある。

こんな調査なんて嘘ついていないって回答してる企業も多いと思うぞ

違う意味での名ばかりの管理職が働かない
って嘆いてるレスが多いが、うちみたいに
自分の権力を確かめるために、プロジェクト
ひっくりかえしたり、取引先に無茶な要求を
通させるよう指示したり、部下に白を黒と
言わせて愉悦にひたるようなのがごろごろ
いるくらいなら新聞読んでてくれたほうが
ましと思えるようになるぞ。

>>53
そういう意味ではデジタル土方が一番醜いんだよな・・・。
誰でもできる訳ではない（文系脳には無理）のに事務と同じ扱いだし。

うちの会社なんか何処の馬の骨かワカランようなのが採用されて半年か早ければ３ヶ月くらいすると
「管理職でゴザイ」みたいに威張りくさってるんだわ。ド素人が取り繕って張りボテの着ぐるみ着て
俺は怖いんだゾー！！みたいにすんのは良いが、ペーペーがまただらし無くてすぐにヘコヘコしてやんの

昇級したって、下のが土日祝日の手当ても出るし、残業も付くから、給料は逆転した。

>>1
調査結果を労働基準監督署に渡してやれ

わずかな管理職手当で残業代はカット、

労働基準法に違反しない形で企業は正社員をﾋﾟﾝはねして使ってるって事だろ｡

派遣だったら、気に食わなければ他に行けばいいけど正社員の皆さんは生涯搾取される。

今の気分はどう?

そんな部も存在しないし部下も１人もいないのに「○○営業部長」という
名刺を持たされてるオヤジがいる。
部署がいっぱいある大きい企業に見せかけようとしてるんですよ〜。

これもある種の名ばかり管理職…。

>>74
２ちゃんにいる派遣や底辺サラリーマンは自己責任が好きらしいよ
だから自己責任を取ってる充実感にあふれているのではなかろうか

20年位前は大企業の子会社には屏風みたいに転籍出向者の何々部長が
いたよ。いまは早期退職優遇制度で少なくなったかな。

>>76
会社では蔑まされている管理職正社員ってネットで派遣をたたいて気を紛らわせてるんだろうな｡

惨め過ぎるな。

>>69
むしろ、新聞が部長や課長の席に座ってたほうがいいな。

>>79
新聞読む人間に限って新聞片付けない不思議

○マ○電機のことですね。わかります

は？2割なわけねーだろ。
世の中の部長・課長のほとんどは名ばかり管理職だ

名ばかり管理職つーても二種類ありそうだがな。

・日々こき使われており、しかも仕事のやり方を変える権限は無いのに残業代を出したくないために管理職扱い
・年功序列で管理職になったが、その地位に見合った仕事をしていない中高年オヤジ

悲惨なのは前者で、後者はただの寄生虫。

現在残業代請求中。
2年で400万超。
遅延損害金と付加金で900万超。

満額出たら吉原で三輪車してくるわｗｗｗ

それは、公務員だろ
ふざけた調査してんじゃねーぞ糞ｗｗｗｗｗ

マジで誰かに躾けてもらわないとダメなんじゃないかコイツラ？

あ・・・レスまちがっちゃった

ぬこなでて立ち直ってこれからも頑張る

>>83
前車の方です。
勤務の自由は一切無し（平と同じ定時）。
経営には全くノータッチ。
でも責任は大きく取らされる。
全く持って意味不明だが、弱い立場ゆえ何も言えない。