【介護保険】介護事業所：職員確保へ公費支援【厚生労働省】

介護事業所：職員確保へ公費支援　厚労省

　人手不足が深刻な介護職員を確保するため厚生労働省は、
職員の能力や資格、経験に見合う賃金制度を導入した介護事業所を
公費で支援するシステムを０９年度に創設する。

　介護未経験者の介護業界への就職を目指し、未経験者を採用した
事業所が対象の助成制度も設ける。
　介護報酬の引き上げに加え、労働政策面でも人材確保を図ることにした。

　介護保険は００年度の開始当初から民間企業の参入を促していた。
「保険料を払っているのにサービスを受けられない」との批判を避け、
事業者の数を確保する観点からだった。

　しかし、それは業者間の過当競争を招き、標準モデルがない中で、
きちんとした昇給制度がないままに低賃金を強いる事業所を
多く生み出す結果となった。

（以下ソース）


※元記事： http://mainichi.jp/select/today/news/20080816k0000e040063000c.html
毎日新聞　平成20年08月16日