【派遣】グッドウィルが今月末で廃業　登録者約6100人の半数近くは次の職場が決まらず　都内の男性は直接雇用で月収が倍増

グッドウィル月末廃業、派遣３０００人が次の職場決まらず

　今月末で廃業する日雇い派遣大手「グッドウィル」の登録スタッフ約６１００人の半数近くは
今月中旬時点でまだ次の職場が決まっていない。

　日雇い派遣の原則禁止など派遣のあり方の見直し論議が進む中で、もともと給与水準が低く、
雇用保険もない派遣労働者の置かれている厳しい現実を浮かび上がらせている。

　「雇用保険もなく、残業代も出ない現場が多かった。日雇い派遣はもうこりごり」。
グッドウィルに登録していた福島県の男性（２７）はため息をつく。

　日雇い派遣に登録したのは昨年２月。高校中退後、ラーメン店などでアルバイトを
していたが、友人に「すぐ仕事が見つかる」と勧められた。県内の家電量販店などで働き、
給料は１日７０００〜８０００円。それでも毎日仕事があったため、生活はできたという。

　しかし今年１月、グッドウィルが厚生労働省から事業停止命令を受けると、状況は一変。
登録先の支店が事業を再開するまでの約３か月間、全く仕事がなかった。新たな派遣先からは
短期間で契約が打ち切られ、６月３日に職業安定法違反（労働者供給事業の禁止）ほう助などの
疑いで幹部ら３人が警視庁に逮捕されると、仕事はなくなった。

　同月末からは失業状態で、車のガソリン代が惜しくて家にこもる生活。「秋に自宅の近くに
家電量販店がオープンするらしい。そこで働ければ」と語った。

　中には、月収が倍増した登録スタッフもいる。
(>>2-10に続く)

（2008年7月28日14時42分��読売新聞）
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20080728-OYT1T00420.htm
日本経団連前で登録スタッフらの再就職支援を訴える労働組合のメンバーら（１４日）
http://www.yomiuri.co.jp/photo/20080728-3557757-1-N.jpg

(>>1の続き)
　事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から
「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。

　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
思うと腹が立つ」と話す。

　「職場には、今も別の派遣会社から来た人がいるが、同じ仕事なのに給料は全く違う。
『派遣』という働き方に疑問を感じるようになった」と複雑な心境を明かす。

　（増田真郷、本田克樹）

(ここまで)

南ガッキーナが↓

35万円って多くね

風が吹けば桶谷が儲る

電車が停まって葬儀屋が儲るって事だな

＞「秋に自宅の近くに家電量販店がオープンするらしい。そこで働ければ」

今すぐ働け！！！
楽な仕事しかしないのか？

どれだけピン撥ねしてたんだよ
今までにピン撥ねした分全部労働者に返せ

人材派遣のピン撥ね止めさせて直接雇用なら短期非正規雇用でもなんとかやっていける

よかったなあ。

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

なんという搾取・・・
こりゃ派遣ピンハネやりすぎ

郵政改革に踊らされて小泉に投票したおまえらのせい

自業自得

おとなしく、ピンハネされてろや

だから人材派遣は専門性や技術性がある仕事だけにしろと。

斡旋業者全滅させれば皆幸せになれるじゃね？

サラ金の過払いが返還になるなら当然人材派遣のピン撥ねも返還判決でるはず



派遣社員は給与明細とか記録はきっちり残しておけ

いままでどんだけピンハネしてたんだよ。

派遣の奴は事件起こしても派遣企業叩きの流れになるしいいよね
まぁそれぐらい派遣という働き方は醜い
人間を化物に変えるのが派遣だからな
加藤の出現は大きかったよ

これはひどい

＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え
えー！・・・バイトでもこんなに給料いいの
俺もこの工場で働きたい

>>12
そういう縛りっておまえらの大嫌いな「既得権益」やろ

権益を得ようとすんな

おとなしくピンハネされてろや

>>10
会社は35万以上支払ってたはずだしな。

ひでぇ話だな

>>2
> 　事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から
> 「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。
> 　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
> 部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
> 「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
> 思うと腹が立つ」と話す。

派遣先が払う金額は変わらずか

もっと早く直接雇用してやれよw

派遣で15万、バイトで35万円ｗｗｗｗｗｗｗっうぇｗｗｗｗっうぇっうぇｗｗｗｗｗ

つーか国は日雇い禁止だけじゃなくピンハネ率も規制しろ

看板変えるだけだ

派遣なんていつ契約切られても仕方ないだろ
何言ってんだ？嫌なら就職すれば良いじゃん、バカなの？？？

自民党への献金で、全部使い切ったかｗ

月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

サラ金も真っ青だな

3000人の中から何人の優秀な加藤がでるんだろうか？

で、折口は海外逃亡生活でうはうはと。

いかに派遣という制度が酷いかわかるな

民主党が次ぎ政権取るだろうがお手並み拝見だな
本当に国民目線なのかどうなのかマージン規制も取ってもらいたい

>>20
福利厚生、年金とか保険考えると、血の気が引く。

なんという世紀末救世主伝説。

っていうか、完全に無職になる人間多数はどうするの？

>>26
ゆとりって馬鹿だな
どうして馬鹿なの？

おまえらの好きな小泉･竹中曰く「自己責任」「自由競争」やろ

権益を得るんなら自力で勝ち取れや

お上や他人に頼ろうとすんな

できんのやったら、おとなしくピンハネされてろや奴隷共

派遣制度なんて奴隷の国アメリカにもない制度ｗ

俺、研修医4ヶ月目
一浪してやっと医学部合格して、6年間通ってやっと医師国家試験通って
手取り24万＿|￣|○

いまからカンファの準備だ　帰るの23時過ぎかな

>>33
>年金とか保険

その年金とか保険なんだけど、GWはちゃんとやってたのか？
それもピンハネしてんじゃねえの？

派遣やったらいいじゃんｗ

>>35
これまでと、かわんない。

もともと全員に毎日収入があったわけじゃないから。

てか、正社員て工場作業員でも月３５万も貰えるのか。羨ましいな。

>>35
ホームレスになるのが十年早まる

でも、この6,100人を見ても分かるように、派遣さまがいないと、
自分で働き口を見つけることも出来ないクズばっかり。

どれだけ派遣の営業さんが頑張ってたかってことだよ。
その営業さんの給料出すためにピンはねあんのは当たり前だべ。
派遣会社だって慈善事業じゃねーんだ。

俺、埼玉なんだけど何処よ？

こいつらバカなの？
さっさと派遣に登録すればいいのにね。

「悲喜こもごも」と言いたいどころだけど、
「悲」の方が圧倒的に多そう。

>>43
「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。

世界の派遣：
　要は個人事業主。派遣先の売り込みは、自分で行う。
　当然、間に入る人が居ないので、会社の支払った報酬は、全額働いた人の物。
　
日本の派遣：
　アルバイト代わり。斡旋業者に仕事を斡旋してもらうので、
　ピンハネされても文句は言えない。

日立の機器メンテする会社に派遣で行ってたことあったけど、
忙しい月は70万円以上派遣会社に入ってる筈なのに、俺に
入ってきてたのはたったの20万円程度。
奴隷商人やばすぎ。

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35-18

今まで少なくとも17万以上搾取されてたわけだｗ

ピンハネされてるやつは文句があるんならピンハネされてない職に就けや

それが小泉･竹中の言う「自己責任」やろ　小泉も言うとった「フリーターは
努力が足りない」と

おまえらは努力が足りんのじゃ　文句垂れるんなら先に努力せえや

地方なら正社員工場なら25万貰えばいいほうじゃね？

>>45
派遣の営業さんもまた派遣だろ、バカかw

求人数は変わらんよ
派遣絡めず足りない分求人出すだろグッドウィルと契約してた会社は
いち早くその直接雇用に変える今の時期がチャンス
旨くいけば35万の奴になれる
たぶんマージン５０％以上取られたい超Mが不満漏らしてるだけだｗｗｗ

　日雇い派遣大手のグッドウィル（東京都港区）が７月末に廃業します。
数々の違法な派遣を行い、労働者たちを「日雇い派遣」という不安定な雇用で
使い捨て、利益を上げてきました。グッドウィルグループの社員として働いていた
男性（32）＝大山崎町＝に思いを聞きました。

　昨年５月まで約２年間グッドウィルグループで働いていました。京都府内に
ある大手企業の工場などをまわり、「直接雇用をやめて、派遣や請負に
切り替えませんか」という営業をやっていました。

　私が扱っていたのは請負や月ぎめの派遣が多かったのですが、派遣の人に
渡る給料は手取りで月12〜13万円。寮費は月５万円も天引きしてとって
いました。

　これでまともな生活できないことは分かっていましたが、当時は罪悪感は
ありませんでした。会社の言う通りにやっただけです。今から考えると、
生活できない給料しか払っていないし、ひどいことをしていたと思う。

派遣会社叩いてるやつって何なの？
マージン取られるのが嫌なら、自分で仕事探せばいいだけじゃん。
誰も、強制的に派遣の仕事をやらせてたわけじゃないだろ。
好きでマージン取られといて、搾取だ！って騒ぐのって後だしジャンケンじゃね？

>>49
てことは正社員だったらもっと貰えるって訳か。ますます羨ましい。

おまいら

ピンハネの「ピン」は一割の意味だ。

一割どころの中間搾取じゃないんだから、これはピンハネじゃなくて泥棒だｗ

>2のヤツはたぶん年棒制の会社なんだろ。

>>39
頑張って！！

>>60
いやいや、そうとは限らないよ

>>60
逆でしょう。
厚生年金とか保険とかつくから、手取りは半分になると思う。
まぁあくまで手取りはだけど。

折口はどこいったのよ？あいつから金を取る方法を考えた方が
いいんじゃないか？　結局やったもん勝ちかよ

厚生労働省　仕事しろよ

雇用保険　義務だろう

違法遣りまくり　建築業も　雇用保険かけていない　

会社多いから　気をつけよ

>>45 グッドの営業なんてカスばっかだよ
支店長のくせに全然仕事取ってこれねー役立たず 何度ぶちギレそーになったか

>>59
ならちゃんと幾らピン撥ねしてるか表に出して商売しろよｗ
後ろめたくて出せないんだろｗ

直接雇用マンセー
というか、それが当たり前。
いまの派遣は、ちょっと前までは、
ヤクザしかやってない違法な形態だろ。
派遣なんて極一部の人しか技術を有していないような、
希少価値のある技術者だけを対象にしたら良い。
元々はそういう法律だったわけだし。
それ以外の派遣はすべて極悪非道。
派遣は百害あって一利なし。

バッドウィル搾取されて手も仕事があるだけマシだったってことか

>>66アメリカに逃げてるよ。妻子連れて。

何年後かには何もなかった振りして戻ってくると推測。
かなり隠し財産とかありそうだな。

何故、派遣か？　生産調整のときにすぐにクビを切れるから

何故、　５割もピンハネする会社があるのか？　それはおまえが小泉･竹中に投票したから

何故、派遣にしかなれないのか？　それは小泉竹中的自由競争の社会においておまえらの努力が足りないから

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
>「今までこんなにマージンを取られていたと思うと腹が立つ
ひっでーな…。　こんな労働者搾取が横行してたら
加藤みたいなのが出てきても何もおかしくないだろ。
それどころか国全体を巻き込む革命が起きてもおかしくないな。　資本主義の暴走ひどすぎだろ。

問題が起きれば必ず規制できるよ
タバコ、飲酒運転、闇金過払い、派遣業界
自分で自分の首を絞める奴ばかりだよｗ
これからも規制強化の流れは変わらないよ

>>50
＞ 派遣先の売り込みは、自分で行う。
自分で売り込む労力と最低限の知恵がないと、働かないプア（生活保護におんぶに抱っこ）になるというのが世界の現実だからなあ。
以前に「派遣の拡大によって本来失業していた人の半分が就業したが、代わりにそれと同数の人の所得が半減した」云々と書いたが、
まあまさにそのとおりになっているというか。
本当にそのとおりになってビビっている。

リンカーンの奴隷解放令のあとも、職を失って途方に暮れる黒人がたくさんいたんですよ。

奴隷は奴隷であることに喜びと誇りを持っているんです。

安易に人権や平等を持ち出して、奴隷制を悪く言うのはやめていただきたい！！

ピンハネ上等なのは仕方ないが、まさか極道以上の強烈なピンハネ
をまさか素人がやっているとは普通思わんわな。
ピンハネ規正法は必須。

生活保護愛けりゃいいじゃん

【社会】外国人の生活保護世帯急増、登録外でも３７自治体が対象に★３ ０６年は２万９３３６世帯で１０年前の１・７倍
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1217146789/


２〜4重派遣をすることで、労働者に支払われる給与が４０−６０％搾取され、
一方で中間搾取派遣業の役員が年に何千万も所得を得ている現実

9月放送　NHKクローズアップ現代
相次ぐ派遣業界トラブル
http://video.yahoo.com/watch/2361251/7382483

経団連の御手洗が登場し、低賃金は仕方ないとほざく

ちなみにグッドウィルは６０％搾取していた。
http://mixi.jp/view_bbs.pl?id=19327761&comm_id=2264403

＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

ちょｗｗｗすげええええｗｗｗ

ウェブ会社

アルバイトだけど社会保険とか一切なし
自給800円　残業代25%　深夜手当てなし
毎月４０〜５０時間残業
先月20万いきませんでした・・

都内です。
どう？底辺かな？

しかし折口でさえ妻子持ちって
やっぱホリエモンの言ったことは正しいな
金で買えないものはない

こうなるとわかってておまえらは小泉･竹中に投票したんやろ？

それやったらもうええやないか　全ておまえらの希望通りやないか

文句を言わずに、おとなしくピンハネされてるか、イヤやったら定職に就けや

>>69
情報を出すも出さないも企業の自由。
知りたければ本人が企業に問い合わせれば済む話。
教えてもらえないのが嫌なら、働かなければいいだけだろ。

しかし、負けてる馬鹿が多いね

小中高大学でなにを学んだんだか

失業者と直接雇用者の格差拡大だな

これからはピンハネどれだけやってるか情報公開求められたら
開示しないといけなくなるんだっけ？ざまあ。

派遣の登録で次の職場も糞もないだろ

自分で売り込む努力を怠ってor忘れて、派遣会社の営業に頼ってるくせに、
ピンはねされたら怒るとかどういう脳の構造してんだよｗ

>>81
そもそも時給低すぎだろ・・・

「格差なんていつの時代でもある。じゃあ朝日新聞の給料はいくらなんですかと言ったら終わっちゃう話なんだよ」
　 （安倍晋三　　第90代内閣総理大臣　世襲3世）

「少子化を憂う必要はない、格差社会が広がりコンドームを買えない貧困層が増えれば子どもはすぐ増える」
　 （中西輝政　　国際政治学者　京都大学大学院人間環境研究科教授　安倍晋三ブレーン）

「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
　 （竹中平蔵　　経済学者　元政治家　人材派遣会社パソナ特別顧問）

「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
　（奥田碩　　元日本経団連会長　元トヨタ自動車会長）

「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」
　（宮内義彦　　オリックス会長　元規制改革・民間開放推進会議議長）

「非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
　（三浦朱門　　作家　元教育課程審議会会長）

「格差論は甘えです」
　（奥谷禮子　　人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）

「格差は能力の差」
　（篠原欣子　　人材派遣会社テンプスタッフ社長）

「フリーターこそ終身雇用」
　（南部靖之　　人材派遣会社パソナ社長）

「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」
　（林純一　　人材派遣会社クリスタル社長）

派遣先の人と仲良くなると、直接雇用を薦められることもあるし、
具体的に給与の倍増を言われることもよくある話。
いまさら驚くようなことでもないと思うんだが。。。。

このスレでも小泉を追いかける中国人が暴れてるのか。

中間搾取を無くして行く事が日本再生の近道だな

>>52
一人で勝手にやって
アク禁くらってろカス

バイトなら給料上がるなんてよくある話です
その後正社員になって現実を見るまで
こういう人は世間を知らずに生きていくんだろうな

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

・・・ホントかよ〜

>>77
何も奴隷制度が悪いなんて思ってないよ
いまの日本は1億総奴隷
正社員にしても採取されるシステムが出来上がってるわけだし

ようはピンハネ率だよね、これに規制をかけないと
格差は拡大するばかりだよ

>>81
雨後の竹の子のように乱立するWeb系の会社でそんなに金がもらえてること自体が不思議
技術も身につかないしさっさと逃げた方がいいよ

派遣の9割がパチカスなんだろｗ

派遣という就業形態を、ここまで貶めたピンハネ人足業者の罪は重い。

>>84
ピン撥ねの中身世の中に知れたら親兄弟も泣くわｗ
こりゃサラ金よりひどい、ピン撥ね８９３にするために育てたんじゃないってなｗｗｗ

とにかくおまいらが犯罪犯すときは必ず捕まったら
「派遣生活で完全に自分と未来を見失った」って供述しろよｗ
犯罪犯した罪以上にたくさんの苦しんでる人救う事になる
加藤のようにね！

>>81
働いている限り、けっして底辺じゃない。

893もビビる派遣会社のピンハネ率。

派遣なんか全部なくなれ！
ピンハネ屋に天罰を！

月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

俺の給料より10万もおおいだとおおおおおお！！！！！！！！！

>>98
それ、おまえらの大嫌いな「既得権益」やろう　

いまさら、権益を得ようとすんな

今から、野中・亀井に投票するってか？　笑わせんな

2万位いるのかと思ってた。6500人じゃ廃業だわな。

このスレ派遣がなくなると困る奴がいるな

＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え
ピンハネってレベルじゃないな。
人身売買レベル。

話のタネに一度グッドウィルで派遣に従事してみたいのだが
ちょど３１日なら休み取れそうなのだが、一日雇ってもらえないかな・・・

>>59
社会制度っていうのは”後出しじゃんけん”で改善されていくもんなんだよ（＾ω＾）

派遣という制度に問題があると多くの人間が認識すれば、
そんな制度は民主的に政治的に廃除されるのは必然ｗ（＾ω＾）

ま、それ以前に、グッドウィルを筆頭に既存の法律すら守ってない、
”反社会的違法企業”は排除されて当然だろｗm9(^д^)ﾌﾟｷﾞｬ-

ひっでー会社だよな。ここ。
マスコミはコイツ（折口）を一時期持ち上げてたけど。

ほんと経営者として最悪

>>14
>サラ金の過払いが返還になるなら当然人材派遣のピン撥ねも返還判決でるはず
>派遣社員は給与明細とか記録はきっちり残しておけ
同意。

派遣業は完全に憲法違反だからな。


>>103
「憲法違反の派遣業者のせいです」とも言おう！

はやり派遣は絶対悪でしかない

この世はいつも不平等だが，上にいる人間がいつまでも上にいられるとは
限らない。下にいる人間は通常一生下のままだがな。

工作員も派遣、アルバイト

【ニートが起業】こんな広告会社を作ったらいいんじゃね？
http://ex14.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1140276681/

1 ：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします ：2006/02/19(日) 00:31:21.83 ID:/Py0V4Zf0

大型の宣伝トラックや、路線バス以外のラッピングバスは、排気ガスを出して走る。
路線バスのラッピングバスはお客を乗せるが、路線バス以外は回送と同じ空のバス。
地球温暖化、環境問題も考えなければならない。

そこで、鉄腕ＤＡＳＨでやってるソーラーカーのような車を宣伝用に改造して、
排気ガスを出さない、ソーラーカーの宣伝カーを作る。
それを使って広告会社を作る。
スポンサーが付くようになれば、あとは走らせるだけで儲かるぞ。

会社作って起業するのもいいんじゃないか？

>>106←馬鹿の告白はいいから


いい加減に己の馬鹿を認識しれよ

働かないで金を儲ける奴らが居るのが問題なんだよ、広告代理店の中間搾取とか
金持ってる奴が働かないでより儲ける仕組みが問題だ。

日雇い派遣って学生時代のアルバイトとかでやるものじゃないのか。
これで生活をしようって考えがまず分からないなぁ。

ここでしか働き口が見つからなかったってことなんだろうけど。
それにしがみついていても何も未来は無いわなぁ。

もともと、派遣なんぞ昔はごく限られていた業種しかなかった。

それを規制緩和で開放して金の動きを増やしたとも見れる。
金の動きを示す指標にＧＤＰがあるが、これの増加に一役買った訳だ。

帳簿の水増しのための改革・開放なんぞ意味がないと思うのだがな。

>>１５万〜１８万円から約３５万円に増え

おんなじような仕事してたが時給850円だったぞ、この野郎！

ここで折口と自民党元総裁安倍ちゃんの仲良くしてる画像こいつがうｐ
　　　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　　　　　↓

>>2
なんというピンハネｗ

みんな直接雇用すればいいんだな。

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

直接雇用で15万から35万に増えたと驚いてるけど、
いままでグットウィルは35万どころじゃない額貰っていたわけしなー

人材派遣業を経営すること自体、違法にしろ。
専門職を含め、今後派遣業は職安が運営しろ。

50％も取られてるの知ったら経営者に殺意湧くだろ
命が惜しかったら、悪どい事はしない方が良いね

> 　事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から
> 「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。
> 　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
> 部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
> 「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
> 思うと腹が立つ」と話す。

その代わり、直接雇用のアルバイトになると
(1)健康保険は自分で払う、
(2)首になった時、次の職場は自分で探す、
(3)有給など福利厚生は無し
だな。(3)は微々たるものかもしれんが、(1)(2)は大きいかもしれん。

小泉･竹中に投票して失敗だったから、これから野中・亀井に投票して
自分らの取り分を増やす法律を作ってもらうってか？

アホか　ふざけんな

おとなしくピンハネされてろカス共

バイトで３５万か。

グッドウィル廃業を追う　元社員「ピンハネに罪悪感なかった。廃業して当然。まともに働ける職場を」08/7/15
http://www.23ch.info/test/read.cgi/news/1216112312/

折口・安倍対談 コムスンを称賛 07年6月15日
http://www.a-koike.gr.jp/hilight/2007/2007_06_15_2.html

安倍首相は二〇〇三年の「コムスン通信」十号で対談。「やはり民間の方の機動力で『事業が成り立つ』ことが大切」と営利企業への
開放を強調したうえで、「コムスンは一生懸命やっておられる」と称賛。「（日本で）一位になる」と豪語する折口氏に対し、
「高卒者1000人を採ると一位ですか。それはすごい」と拡大路線を評価し、二人が握手する写真が大きく掲載されています。
http://www34.atwiki.jp/jimin_rakusen/?cmd=upload&act=open&pageid=1&file=avegwg.jpg

安倍元首相、移民１０００万人推進　中川秀直元幹事長・・・清和会はろくなのがいないな

　　　　　　　　　 ＿j^⌒ヽ=､_r─､.
　　　　　　　 ／: : : : : : : : : : :｀´｀='ﾊ､.
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　　　　 f: : : : : : 彳　　　　　　　　　　　､: : : : :｝
　　　　 |:,._: : : ／　　__　　　　　　　　　 |: : : :/
　　　　 !f´ヽ.: ﾄ､　　　｀ｰ-､　　 　 　 　 i: : :/
　　　 　 { l=7:j　 ヽr'´ｬｭ､｀ヽ‐-　-‐‐- j: :./
　　　　　ヽ　｀.　　 |　 ｀ ´　ﾉ⌒´ｬｪｧ､ヽ:f´
　　　　 　 トl　　　 ｀-____.ノ　 代 ｀ ´　fﾉ'
　　　　　　ﾚ|　　　　　　 ( 　 .ヽ｀ｰ--'/ 　　
　　　　　　_ﾄ 　　　　.:　.:.｀:.l´:. . ..　 / 　　
　　__　　 /|,-､　　　 ｀ｰﾆﾆY=､,.　 / 　　　>>1　
　　! ヽ. /　!__jヽ　　　　｀ｰ‐ '　 ／ 　　　　 「月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増えた」
　 _,ﾊ　j.　 |　1　＼_｀_　　　ノ／｀｀‐､　　　　そうか、よかったね！でも僕のように一捻り考えて行動すると
／　ﾊ　∨ !__.i　　　｀￣￣　/|｀,　　 ヽ｀｀ヽ 　一生仕事もせずに３食昼寝付き完全個室の夢の生活ができるんだよ☆
　　　ﾊ　∨|　ﾄ､　　　　　　 ﾚ'　　　　 ヽ　　｀｀ヽ.
　　 　ハ　､!　 !ヽ　　　　　 /　　　＿　 ＼　　　 ＼
　　　　/´￣｀｀ （＾iヽ　　　/　　　｀7　｀ー‐､ 　　　　　　　秋葉無双☆加藤智大（２５）
　　　 ｛　-'^｀ヽ　ヽ　〉=_./!　　　／
　　　｛　ー‐､　｀ヽﾒ　!　 f´　 ／
　　　 |　　　 Y´ー' ./　 /　／

グッドウィルの派遣で健康保険と福利厚生なんてあんのか

しかし武部といい安倍といい
ホリエモンを我が息子と言ったり、折口と仲良く写真とったりと
今話題の問題起こしてる奴に近づくのすきだよな・・
自民党は金で簡単に利用され政党てイメージ作ってるよなｗ

> 月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

ﾜﾛﾀ
派遣って無駄大杉

>>98
氷河期の間の労働分配率（売上-原材料費のうち人件費の比率）は、
諸外国より10ポイント近く高い80%程度までいっていた。
計算方法は同一の基準でやった場合でだ。
搾取されてた？とんでもない。
金融不況に人件費増大がかぶって未曾有の氷河期が発生したのだから。

小泉のせいにしてる馬鹿まだいるのか
不良債権処理しなかったらさらに格差は広がってるぞ
そもそもこうなったのは少子化で景気が不透明なせいだろ　
少子化対策をせずに天下り道路に金ばらまいた旧自民のせい
学校なんてどんどん潰れてるじゃん

一人頭２０万ピンハネ×６１００人＝１２億２０００万
１２億２０００万×１２ヶ月＝１４６億４０００万ピンハネｗ

グッドウィル廃業を追う　元社員「当時、ピンハネに罪悪感なかった」「廃業して当然だと思います」「まともに働ける職場を」　京都民報　08/7/15
http://www.kyoto-minpo.net/archives/2008/07/14/post_4352.php

昨年５月まで約２年間グッドウィルグループで働いていました。京都府内にある大手企業の工場などをまわり、「直接雇用をやめて、派遣や請負に
切り替えませんか」という営業をやっていました。

私が扱っていたのは請負や月ぎめの派遣が多かったのですが、派遣の人に渡る給料は手取りで月12〜13万円。寮費は月５万円も天引きしてとっていました。
これでまともな生活できないことは分かっていましたが、当時は罪悪感はありませんでした。会社の言う通りにやっただけです。今から考えると、生活できない給料しか払っていないし、ひどいことをしていたと思う。

グッドウィルから言われたのは「相手会社から1800円もらって労働者には1000円渡す仕事を探せ」というものでした。半分近くピンハネして儲けるとんでもないやり方だと思います。こんなひどいことをやっていて良い訳が無い。廃業して当然だと思います。

昨年、業務停止になるなどして、業績が悪くなり、営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。

現在、約１年間失業中です。「日雇い派遣」やアルバイトでなんとか生活していますが、就職先がなかなか見つかりません。まともに働ける職場を多くしてほしい。

＞＞営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの
給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。
＞＞営業の仕事から派遣の現場へ無理やり異動させられました。工場で、重さ30キロくらいのジュースの
給水機の清掃や補充の力仕事です。正職員の給料でしたが、重労働で、残業代は出ず、自分から辞めました。

>>121
社員によるスタッフ管理も仕事。
働いてはいると思うが。
日雇いのスタッフ管理なんて､そごい労力だ。

>>137
いや、派遣は、生産調整のときにすぐにクビを切れるのでトータルでは安くつくらしい

35万って・・・IT土方の俺より多いわけだが・・・
メモリ消しとか中古PCの部品取りに転職しようかな

>>130
グッドの登録スタッフって被用者保険入ってたのかな？
DQN企業みたいに国民健康保険なイメージが。

せっかく登録してたのに残念だな〜

派遣会社は６割くらい抜くのが当たり前だからな

単純労働の工場で、３５万はありえないよ（手取りにしても税込みにしても）。

「グッドウィルがピンハネしてたから」でも意味が通じない。

こういった特殊例を出して世論誘導するんだろ
全体で賃金はどう変化したかと
直接雇用がどれくらいあるかなどもろもろを見ないと

月収35万といわれて埼玉県内の工場で応募が殺到するかというとそうでもないんだよな

ピンハネって言葉を良く考えると

ピンハネって良心的だったんだな

−これは派遣労働者に対する差別ではない、区別だ！
−派遣社員は負けた。力が無かったから。
−加藤、バカな男だ。なにをやっても、どうせ世界は
−手を休めるな！派遣社員のクソ共が！
−さあ、本日注目のフリータと派遣社員対決、生き残るのはフリータか、派遣社員か
−笑って遊ぶのは俺達社員、笑われて働くのが派遣。見ない振りを下って結局は
−力も無いくせに反乱なんかするから
−嫌いなんだよ立場を振りかざすのは
−でも、力の無い派遣社員は我慢しなくちゃいけないんです。たとえ相手が間違っていても
−君たちの価値観を俺に押し付けないで欲しいな
−顔を見せてくれないか、ぐへへｗいい商品だ
−本日の派遣社員狩り大量でなによりございます
−私は売り物じゃない
−売り物だよ勝ち取らない者に権利など無い
−力なき自らの生まれを悔やみたまえ、福田総理もおっしゃっているだろ
−弱肉強食それが世界のルールだ
−傲慢だな。自分は食べるからいいのさ
−加藤さえいればお前らなんかに！裏切ってなんかねーよ！加藤は！
−食べられるのはそちらでしたね
−チェスでイカサマなんて、出来るわけが無い！
−正しいことに価値はないんだよ
−我々は福田総理の命を受けているのだ
−日本が！
−しかし、派遣までっ
−迎えに来た加藤。私は味方だ。お前の敵は勝ち組、契約しただろ私たちは共犯者
−私たちはずーと観察していた

>>81
自分で起業するつもりが無いなら、別の仕事を探した方が良いな。
起業するつもりなら、ノウハウを吸収するためと割り切る。

1の再雇用に成功した人、向こうから声をかけてもらえたって事は
安月給で腐ったりせずに真面目に働いてたんだろうな。

>>148
それだけ儲かってんだろ

>>125
http://www.vipper.org/vip884686.jpg
こんなんしかなかったけどうｐするよ

>>150
35万確実だったら
飛びつくよ、俺

同一労働同一賃金を無視した社会の責任
失業者は役所に行き生活保護の申請をしろ

奴隷商人＝人材派遣会社を禁止せよ。

ここって社会保険ねえの？
とりあえず雇用保険で食いつなげるじゃん

日本は雇用保険やら何やら高く付き過ぎるんだよ
だから企業はバイトとか派遣で賄おうとする
今後も正社員雇用はどんどん減ると思うよ

>>144
電気工学科出身者レベルにも達していない土方ならそんなもんで十分
最低限ランダウのO-記法による時間オーダーの評価ができないと月給100万クラスの高スキルIT労働者への門も開かれていない

−飼育日記ということろかなエサの
−私は社長だからね、これ以上エサと話す気はない。さ、処分の時間だ。これで目撃者はいなくなる
−ふざけるな！力！力さえあれば!!ここから抜け出す力！世界に負けない力が！！
−力が欲しいか、力ならお前はもう持っている。
　忘却の上に閉じ込められているだけだ。思い出せ本当のお前を。王の力を
−私を処分する前に、質問に答えてもらいたい。ニートが悪だというのなら社員は正義なのか
　フリータは悪だろうか。勝ち組は正義たりえるだろうか
−悪も正義もない、派遣にはただ死という事実が残るのみだ
−そうか、ならば君たちには事実を残すのみ
　加藤智大が命じる。貴様たちは、死ね!
−別の記憶を植えつけられた家畜の人生。しかし真実は俺を求め続けた
−そう、間違っていたのは俺じゃない、勝ち組の方だ！
−世界は変わる、変えられる
−お待ちしておりました加藤様、我らにご命令を
−私は加藤！世界を壊し、世界を創造する男だ！
−誰にも譲るつもりはありません。加藤を殺すのは自分です

搾取されるのが嫌だったら、派遣なんてやらなきゃいいじゃない。
就職氷河期だろうがなんだろうが、がんばって就職を勝ち取ったやつは大勢いるわけだし。

なんで正規職員にならなかったの？すげー不思議。
責任も何にもない派遣を選んだわけだから文句言うなよ。本当に。
休みたいときに休める分、派遣の方が気楽でしょ？
何の不満があるんだか。

んで、お前ら仕事はどうした？

社会的使命などまったく果たそうとしない
むしろ社会を混乱させるだけの企業ということがよくわかった
今の日本経団連が腐敗しきっていることを象徴している

派遣のやつらも反撃すりゃいいんだよな
賃金に不服があるから仕事いきませんってドタキャンすりゃおもしろい

>>144
たぶんマスコミの脳内の派遣社員の言った事か、おおげさに言ってるだけだと思うよ。
仮に５０％ピンハネしてたとしても、業者が「いらなくなったらすぐにクビが切れる」
「使えないやつは交換できる」ってメリットがないのに派遣会社に払ってたのとほぼ同額
の給与を支払わないっしょ。

>>163は自給800円の派遣

加藤の裁判傍聴しに行きたいな
たくさんの人間が加藤のおかげで未来にかすかな希望を
抱き始めてるよって声かけてあげたいよ

何処の企業か教えてくれと言われないのかな。

手配師たちのオラが春はもうそろそろ秋ですか？

>>139
納得してるんやったらそれでええやないか

ピンハネも納得の上

それをぶちぶち文句を垂れるやつがおるから俺は憤っとるんじゃ

>>154
ここら辺の作業って、単価ダダ下がりしてるはずなんだけどなあ。

少なくとも月35万＝日給1.5万弱（月22日労働換算）も出ないと思うんだけど。

>>148
ありえないって、そんなハズないだろう。

ピンハネすごいな

人が商品のようだ

＞職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、
＞分解して部品ごとに販売したり。

サイコムか！？　サイコムなのか！？

>>156
きみの場合そうかもしれんがw

入社、になるからね、そうなると気軽じゃなくなることは多い
にしてもこれで賞与もあって福利厚生ちゃんとしてれば悪くないよね

てか選ばなきゃ仕事ってあるよね

じゃあ日給だいたいいくらになるか、自分で計算してみなよ？

まあ、派遣だろうが直接雇用のバイトだろうが不況が来ればあっさり切られるんだけどね。
そのための非正規雇用なんだから。
現状はごく一部の業種のみが不況だが（不動産とか建設）
近いうちにほとんどの業種に不況が回ってくると考えたほうがいい。
そうなれば、雇用形態の話なんてどうでもよくなる。

>>172
5年くらい非正規で働いた末、中間管理職レベルの仕事をしてる人はいるにはいる。
そういうのは、ここんとこの中途採用ブームで転職される前に直接雇用に切り替わってる人が多いね

>>166
グッドウィルの搾取率は最高で６０％くらいで、計算上は合ってるわな。

>>163
何で就職活動するとき正社員の募集が増えて、有利になりそうな状況を沈静化させたいか分からん。
うまくすりゃ、派遣ばっかりの求人状況が好転するかもしれないのに。

>>172
この辺の仕事で週休２日はないだろｗ

派遣頼むと一日18000は派遣会社に払うからな

派遣は嫌だよ

つまり、派遣契約をはやく解除して、直接雇用にしてもらいえばいいんだな。

>>161
なにそれ！？
ガンダム00の時間軸の評価くらいならできるお！

将来派遣なくなるのかな

ピンはねされんのが嫌で直接雇用してほしいなら、
飲食業や流通業なんかに、いくらでもあるじゃない。

なんでそういうところにはいかないで、
派遣会社に登録してピンはねピンはね騒ぐの？

直接雇用への切り替えには、派遣先企業で事務手続きも発生するし、
なぜ他の派遣を使わないのか社内での説明も必要だろう。
「この人を使い続けたい」と気に入られていて、
しかも派遣先の労務管理が硬直的でない場合だけ、
直接雇用に切り替えてもらえるのだろう。

（たとえバイトの身分でも）直接雇用に切り替えてもらえたのは、
派遣先で実績を積んできたからこそだ。

本来、派遣制度の一つの趣旨は、労使のミスマッチを解消する事だったはず。
だからこそ、派遣は２年で直接雇用への切り替えを申し出る義務がある。
どうも、長期派遣については、趣旨を（意図的に）履き違えた運用がなされているきらいがある。

本来の趣旨で考えると、「試用期間」２年は長過ぎるのではないか？
能力やスキル、人柄を見るには、６か月もあれば十分だろう。

>>163
いいたいことには同意するよ。
けど、昔と違って正社員並の残業があったり、責任も負わされるから
問題なんだよ。

あ、1.5万円弱じゃねえや。
1.6万円弱か。

8h時給1500円・残業＋25%で　10時間前後ってとこか？
めっさ条件良いなｗ

> 中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して部品ごとに販売したり。

こんな仕事に直接雇用で35万も払う会社あるわけないでしょw
普通に考えればわかる。

グッドのDQN支店長が2000円/h近い請求単価で仕事とって来れるわけないでしょw
ア○トの請求なんか10,000円/日なんだから。

派遣のときは、会社がグッドに払ってたのが1,700*8h*23日＝312,800円くらい。
本人の「手取り」が15〜16万くらいだったんじゃない？
派遣にはもったいなくてなかなか残業させないもんね。
直接雇用になったら残業やら休日出勤が増えて、総支給35万くらいになったって話でしょ。

>>188
だからこうして潰れていっているからいいじゃない。

>>185
派遣が無くなっても能力、意欲の無い奴の給料は上がらんけどな。
きつい仕事に耐えて付加価値生んでるのに人材派遣８９３にピン撥ねされる
ことは無くなるが・・・

>>179
今はそれでいいんだが、派遣業法改正時（小泉時代）は
「非正規が使えるなら使う。使えないなら正規でも採用せず、残業増で対応する」
という時代だった。
選択肢としては正規就業者の給料を削ってその分で新人を雇うワークシェア的な手法もあったが、
これは労働者側に拒否された。

>>180
そんなmixiソースで言われても。キミが貼ってる>>141の記事でも５０％もとってないやん。

５割以上もピンハネする派遣業者を容認しているのは国による間接的な搾取だろ

お前ら公務員になればいいじゃない

保険料引いてないとか

>>39
研修中に2ch見てちゃだめだろ、
と内科14年目の俺が言ってみる。

加藤量産化するのが派遣企業の狙いか？

……今まで疑問にも思わなかったのかねぇ……
よくそんな馬鹿を雇用したもんだ。

>>196
つーかグッドウィルの搾取６０％前後はもはや常識なわけで、何を今更いってんだがｗ

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え
なんだこれはｗ

要するに働いたら負けなんぢゃなくて。

負け組みが働いてるんですよ。

なんで平日の昼間から２ちゃんねるに書き込めるんだよｗ君たちは

>>1
出来る人は社員になれていいけど
ダメな奴は何をやってもダメって事か・・・ort

> 中には、月収が倍増した登録スタッフもいる。

そんなのどんくらいいんだよ

飲食業や流通はきついからだよ

>>203
の割にはソースや元になる根拠は全然出せない訳ね。

たぶん１５万〜１８万円ってのが手取りで３５万ってのは額面なんでしょ
そういう意味ではちょっと誇張してるともいえる

しっかしこんな中古のPCを工場でバンバン作って従業員にこれだけ払ってやっていく
だけの需要があるというのが不思議
PCではないのかな

>>203
>>つーかグッドウィルの搾取６０％前後はもはや常識なわけで、何を今更いってんだがｗ


本当なら、小説｢蟹工船｣も真っ青だな。

よくわからん自己レスしてるな、俺。

>>189
2003-2005年就職組は、氷河期に正社員を勝ち取ったにもかかわらず、
2〜3年目で転職する人が多かった世代でもあります。

>>200
俺を診てた医者は診察が終わると速攻でPCにアクセスしてメールチェックとかたよw
肩書は教授だったのだが。

>>182
それこそ無いよ。
むしろ派遣の方がきっちり休まされるんだぜ？
金を余計に払わにゃいけないんだから。

オレも含めて金額がおかしいって言ってるやつらは、
別にグッドにピンハネが存在しなかったなんて言ってる訳じゃないと思うぞ。
単に記事の例がおかしいって言うだけの話で。

自分の視野でしか語らないのに
あり得るとかあり得ないとか言い切るのは滑稽だ

派遣会社に1800円支払ってて手取りは1000円みたいだからな。
俺の権限じゃどうしようもないけど、こういう話を聞くと
どこでも同じなんだろうな。

直接雇用したいけど何か派遣社員の方も色々言われてるみたいで
口を閉じてしまうし…。

「ええっと日給が１万２千円だから月３０日働いたら俺って月収約３５万じゃね」

>>192
たぶん時給が上がって大喜びで残業休日フル稼働した結果が３５万なんでしょう。

>>208
・・・あのさ、こんなのはもう、前にとっくにバレていることなんだが、情報がおそいんだよお前は。
だからミクシィで元社員がさらしてるんじゃん。

グッドウィルのとある仕事の、実際の明細です
☆派遣先の会社から貰うお金
・日当13,000円
・遠方2,000円
・車両1,000円
ーーーーーーーーーー
合計：16,000円

☆派遣スタッフに実際に払うお金
・日当6,500円（交通費込み）
・マイナス200円（データ装備費）
ーーーーーーーーーー
合計：6,300円（派遣先から支払われた金額の約３９％）
★グッドが手にする粗利：9,700円（約６１％）

>>205
勤務医でつお。外来終わったからヒマだお。

今日は給料日で手取り９０万だった。税込みだと１５０万なんだが税金とか高すぎだお。

いいな、アルバイトはせいぜい１０％くらいだろ？天引きはｗ

ピンはねに文句があるなら、派遣会社なんかに登録せず、
そのへんのラーメン屋のアルバイト募集に直接応募すれば良いじゃない。

なんでそんなことぐらい出来ないの？

>　事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から
>「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。

>　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
>部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
>「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
>思うと腹が立つ」と話す。

派遣会社が無ければ、直接雇用の道もなかったろうに、グッドウィルの感謝しなければ
いけない人間だろう。
忠誠心の無い奴は、どちらにしても、企業からは声がかからない（ｗ
派遣労働者は、都合が良すぎる。
自由がほしかったのではないか？生涯、派遣社員で良いと思っていたのか？
どこのTVでも、問題にしない。

日雇い派遣は学生や家事手伝いの女がバイト感覚でやる分にいいと思うよ
賃金が安くても一日6000円位はもらえるんだし好きなときに出来るから

ただこれを30過ぎた人間がやるのはただのアホ

グッドウィルのCMはよくテレビで見たわ
めちゃイケとかはねとびとか、高視聴率の若者向け番組に流れてた
お笑い番組を見る層はやはり派遣になる低脳なんだろう

>>209
リサイクル系（平たく言えばゴミ収集）は、規模が適切ならそこそこ儲かるんだじぇ。
仕入れは人件費除くとタダだから。

給与の透明化とピンハネ率の上限１０％で派遣が人を殺す事件は無くなる

日本人は冷たくなった

>>218
ワロタ　まあ医師なら９０万は納得

派遣はどんどん規制するべきだよ

>>39
お前は将来、開業して年収3千万になるんだから今は我慢しろw

>>186
プログラマ的には、「データ量に対する計算量」の評価方法の基本。
アルゴリズム論の基本中の基本、教科書の第一章レベルの内容だよ。
同じく基本中の基本であるソートアルゴリズム一覧で、
これは線形対数、これは二乗関数とか書いてあっただろ。

>>220
自業自得な派遣社員と悲劇の派遣社員、
取材して視聴者のウケが良さそうなのはどっち？ｗ

>>222
そのお笑い番組を自分は見てたんですね。自分で低脳宣言ですかｗ

>>205
大手は年休が多いのよ。特に、ＧＷと夏に強制年休取得日があるな。

>>138
それ違うんだよ。
日本は高額な社会インフラが人件費に転嫁されてるだけだよ。
だから人件費が高いんじゃなくて、公共事業が高いというのが正解。

派遣業界は今年が勝負だよ

ピンハネされてても、最低賃金以上は貰ってたんだろうから
それも一つの社会の仕組みって割り切ればいいのに

ピンハネやめろって言って、実際なくなったからって
給料が増えるわけじゃないと思うよ

例えば今、時給１８００円　（８００円会社、１０００円派遣社員）×１０人だとしたら
時給１２００円（２００円会社、１０００円派遣社員）×１２人とかになるだけ

そもそも、就職決める時点で、派遣しか選択肢がなかったわけでも
ないだろうに・・・

派遣がなくなったからといって雇用が増えるわけじゃないんだろうな。
派遣がいなくなったら正社員がその分余計に働かされるだけで終わり。

>>45
それに関してはハゲドウ。
能力のある人間を派遣としてこき使い搾取するのはいただけないが
能力のないどうしようもない人間は派遣会社のおかげで生きて行けたという
一面にも目を向けるべきw

>>47
パ○ナの営業に聞いた話では、実際に仕事を紹介できるレベルにあるのは
全登録者の20%にすぎない。らしい。
のこりの80%は箸にも棒にもかからなく、日雇い派遣ぐらいしか無理だろうとのこと。

住所と携帯電話がないと常勤派遣は無理だしな
日雇い派遣の連中は、これからどうすんだろ

>230
蟹工船がはやるんだから、悲劇な方がうけるんだろう（ｗ
ほんと、バカな世の中だ。糞TV

>>217
じゃあ俺はグッドウィル社員です。派遣社員のピンハネ率は２０％です。
って言えばキミは信じる訳？（失笑）

おまいら正社員＝高給と思うかも知れんが
正社員、PG(兼SE補佐)、残業約50時間/月。入社3年目、来年30歳。
こんな俺でも給料は手取り14万強。

あぁ、よく考えたら俺のところも結局は派遣だったわ。

たとえ、ピンハネが嫌ならご自分でお仕事を見つけられたらどうですか？（笑）
と言われても何も言い返さず何の行動も取らない派遣社員が一番悪いんでね？

サービス残業が増えそうだよ

>>240
ミクシィ見ていけば分かる事だよ。それもせず馬鹿かコイツ。しまいには失笑とか、罵倒する事しかできないんだな、
こういうのを擁護する奴って、いつもそんなパターンだからｗ　反論できなくなるとｗｗｗｗｗとか笑とか。一生そうしてろ。

中古ＰＣはリース品などを1台500円とかで買い取ってるから
上手くやれば儲けは大きいが最近は新品が安くなってきてるので
そこまで旨みのある商売じゃなくなってきてる

俺が知ってるとこは30前後の社員が額面20数万でひいひい言ってる

（;^ω^)ピンハネ率50%とか

派遣は、特にお医者さんなんかは、良いのではないか？
あとは、熟練工（口の堅い奴）、派遣会社は、すべて無くすべきではない。

>>52
そこの会社がピンハネするんだろ？
派遣と変わらんw

>>57
無理。どうしてかというと日雇いでいつでも切ることができるから職があった。
直接雇用だとそう言うわけにもいかないから、アルバイトといえど厳選される。

たぶん、びっくりすると思うよ。派遣会社通していたら働けたのに通さなくなったら（同じ働き場所なのに）
働けなくなるって事態にw

これからはIT派遣の時代だよ

>>244
反論も何もソースが何処の誰が書いたかも解らないブログって時点でソースとしての
価値はゼロに近いと思うんですけど（失笑）

>>205
個室でジャズ流しながら、絵描いてる。
これで手取り60万ぐらい。

楽そうに書いたけど、実際のところアイデア出るまで苦しい。

>>242
そうだお。努力しないで派遣が悪い、社会が悪い、小泉が悪いって
そりゃ都合良過ぎだお。

敗者復活の参考までに↓
医学部入学して人生逆転狙う奴集まれ！パート10
http://human7.2ch.net/test/read.cgi/dame/1214611080/l50

国公立医学部の定員が大幅増加の決定だお。チャンスだお！ｗ

新卒で入った特定派遣に納得いかず5年で辞めた俺涙目

このタイミングで求人ないし

>>245
ソニーですら低価格路線に参入するらしいから、
今が引き際だろうな。
数万代の中古と新品だと、2,3万高くても新品を買うでしょ。

っていうか、日本人同士であらそうなよ。
悪いのは一部の経営者なんだから。
利害関係者から恨みをかう経営スタイル自体がすでに
経営学の本質からずれてるんだよ。

つまり社会悪。外部不経済。
企業は本来、従業員も、取引先も、取締役も、株主も、地域社会も、
広く国民もからも恨まれず、必要とされる存在でなけりゃ、すでに失敗なんだよ。

>>219
そう思って、今目の前にある求人広告に、応募しようかとどうしようか悩んでいる。
職種はネカフェの店員。
時給は850円。
計算してみたら、最大働けて月収13万ぐらい。
独身1人暮らしだし、親が持ち家残してくれたから、生活出来んことはない。
それに元ファミレスの社員なもので、接客業や立ち仕事に抵抗は無い。
それに今ある資格取る為に勉強してるのだが、この仕事程度の労働量なら、終わってから勉強出来る体力的余裕も出来る。
（ライン工で働いてた時は、疲れで眠くて勉強進まなかった）
さて、どうしたものか。

>>69
それもおかしな話で、ピンハネ率は関係ないと思うけど？
時給○円で仕事しませんか？って話がきて受けてるなら本人は納得してるはず。


店「液晶テレビ20万です」
客「仕入れ値さらしてマージン明らかにしろよ」「一割以上乗せてたら買わねーからなw」
ってことか？

今、常勤派遣をやってて手取り２５万なんだけど、
正社員になって給料を上げたいのでハロワに行って
求人票を見たら手取りが１３万って何だよｗ

しかも「請負い」や「派遣」が凄い多いし

>>254
2,3万高いから中古を買う人がいるんだよ
中古市場はそういうものです

おいおい、ごく少数の「給与がよくなった人物の話」じゃなく、
「半分が職にありつけない」って部分の方が重大だろ。


ホントお前らってバカだよな。
5%の「当たり」に目がくらんで、95％の「はずれ」を失念するタイプ。

どのような雇用契約関係であろうと
関係者が納得してれば良い。

自分でやれる奴は全て自分でやるし
シェアする奴はシェアする。

配分、配当、役割分担の問題。

まだフルキャストあるよ
廃業でも他に流れるだけじゃないの？

>256
年齢が、解らないから、なんだけど、通信制大学もあるし、悩んでください
期待してます。！

>>260
この時間に書き込みできる余裕があるやつは、
職にありつけない人間のことなど気にしないよ。
給与が良くなったって話じゃなく、
半分も搾取してたのかよ！って盛り上がってる。

って、釣りだったか？

>>217
それ、mixの日記で例としてあげられたヤツでそ？

同じ人の日記で、そのすぐ上に「ブロックでの粗利目標が45%前後」
下には、支店粗利率38%の例とか出てんじゃん。

さらにCONGAの画面で1件60%越えてるのがうｐされてるけど、
平均して40%前後だと言ってるのに、どう脳内変換すると平均の粗利が
60%って話になるんだ？

>>256
Jobaidemとかに、もう少しいい条件ものとかあるんじゃね？

グッドウィルの派遣は権利ばっかり主張して使いにくいって印象できちゃったからね
あえて直でもう一度雇うとかしたく無いでしょ、普通は

やっぱり長期派遣を禁止するのが妥当のように思われるな。
派遣期間が６ヶ月になれば、派遣先による直接雇用を義務付ける。
要するに、派遣労働は長くても６ヶ月未満しか許さない。

労働者の能力やスキル、人柄を見極めるには６ヶ月もあれば十分。
これで派遣の本来の趣旨である、雇用機会を増やし、ミスマッチを減らす事ができる。
２年も「試用期間」があって、直接雇用自体ではなく「申し出」なんかを義務にするから、
本来の趣旨を外れた「悪用」が起きてしまった。

安易に派遣に流れるから搾取される。
直接雇用を勝ち取れ。

手配師って手配師以外の仕事出来るの？

>>266
というかＧＷが無くなっただけで派遣会社が無くなった訳じゃないので、
よほどの技術職じゃないかぎり直雇を考えるのかなあって疑問が残る。
家の近くのラーメン屋が潰れたところでラーメン屋はいくらでもある訳で。
例えは極端すぎるけどｗ

>>268
退職して2ヶ月、お祈りが23通目来ました。
泣きそうです。

格差しゃカイだよ

>>248
日雇い派遣が無くなっても日雇いの仕事がなくなるわけじゃない。
求人数は変わらん。

問題は派遣がずーーと増え続けてることなんだけど
わかってない馬鹿が多いな。

>>256
なんの資格をとるのか知らないが、医者とか弁護士とかでなければ
資格とっても（年齢いってたら）正社員になれないよ。

しかも、「バイトしてました日雇い派遣してました」じゃ経歴としては最低。
履歴書で落とされるレベル。

俺の所も、グッドウィルで派遣やった奴は、使いにくそうなので、雇わないだろうな（ｗ

グッドウィル廃業に歓喜してたバカに、路頭に迷うやつ増えるよと警告したら
別の派遣会社があるとほざいてたなあ
結局このザマですよ
あのとき派遣会社叩いてたやつがいかに頭悪いかって証明みたいなもんだろ

脅すつもりは無いけど、長く働いてた人なら、そのまま直接雇用した方が、身の為だと思うよ、派遣先の人。
いつまでも無差別ばかりで済むとは限らないし。

>>267
むしろ政府が労働の選択肢云々を言うなら、ピンハネ率減らせばいいのにね。
25％くらいで。一応派遣会社も営業まわったりとか、フォローにまわったりとか
派遣の出した損害の補償なんかはしなきゃなんない訳だし。このくらいが妥当な
気がするわ。

>>271
祈られすぎだろｗ

グッドウィルは、派遣会社で、その派遣に潰されたようなものだから、
どこの会社が、その様な人材を欲しがるんだろうね？
労使の問題は、派遣社員が考えてるより、根深い（ｗ

>>257
まるでこの金利で納得したんだからちゃんと返せという闇金みたいな論理だなｗ

>>256みたいなのが多いのかね？

>>280
うち面接までいったお祈りは12祈りです。
交通費もバカになりません。しかも暑いです。
でも数は普通だと思いますよ。新卒の時もこんな感じだったし。

>>275
社労士なんて、微妙かな？

>>280
日雇い派遣やってたら、そんなもん。
面接で「なぜ日雇い派遣してたんですか？」と聞かれて余程、気の利いた回答ができない限り
正社員の道は険しい。

1999年、この法律が改正され、「港湾運送」「製造業」「建築」「医療」「警備」を除き、
原則自由化された。この改正を境に、雨後の筍のように派遣会社が増え始めてきた。
当時は、まだ派遣を受け入れる会社側も40〜60万円程度の額を派遣会社に支払っていた。
しかし、実際に派遣社員に支払われる金額は、その半分以下であり、派遣会社は大もうけをしていたのである。
私のいた会社も派遣社員を雇用していた。
口外しない約束で、彼らにそれとなく派遣の実態を聞いたことが有る。技術者としての派遣社員であったが
、彼らは、大学の工学部を卒業したが就職先がないため、派遣会社に登録したそうである。
しかし、彼らには実務経験がないため、最初の1年ほどは派遣先が実習であった。給料もかなり少なかったようである。
当時、彼ら派遣社員を雇うために派遣会社に支払っている額は、約60万円で、彼らが派遣会社から貰っている
給料が20万円程度であることを聞き出した。その会社では、社会保険もなく、雇用保険だけだそうである。
酷いときは労災保険もない場合もある。このような派遣の実態が判り、儲け話の実態が判ってくると、
派遣社員を受け入れていた会社自体が、派遣会社を作り始めたのである。二重派遣の始まりである。
自社に来る派遣社員を、自社の派遣会社をくぐらせて、一部をピンはねするのだ。
また、同業者が増えてくると派遣会社も同業者同士のもたれあい経営を始めた。つまり、利益は低くても、各社が仕事にあぶれないように、お互いを絡ませた二重派遣を始めたのである。すなわち、そこでは三重構造の派遣形態となってしまうのである。
このような構造では、60万円で派遣契約しても、派遣社員に20万円渡れば良いほうなのである。
勿論、派遣される派遣社員には、直近の派遣会社を名乗るよう指導する。
派遣社員の保護やプライバシーを守る法律が、実際は三重派遣の実態を隠すシステムとなってしまっているのである。

>>285
資格とって独立する（もちろん自分で営業する）ならOK

>>279
派遣期間を短くすると、派遣会社は、どちらかと言うと紹介業／斡旋業に近くなる。
そうすると、マージン（ピンはね率）を大きくするか、「成功報酬」を導入しないと、
経営が成立せず、「本来あるべき姿」での機能を果たせなくなるのではないかな？

ここで「成功報酬」という意味は、派遣社員が（６ヶ月後に）直接雇用された場合、
派遣先から一定率のキックバックを受け取る事などを想定している。

要するに、派遣業者には「試用期間付人材紹介業者」になってもらうのが良いのではないか。

ピンハネ率が4割〜5割かよ

グッドウィルが派遣会社をダメにだせたんだよな

>>278
派遣を正社員にするなってのが今までの派遣屋だからなぁ
社員で欲しくても一度辞めてしばらく他でバイトでもしてから社員にしたりしてたもの

>>289
ちなみに、そういう制度のことを紹介予定派遣といい、普通の派遣会社は行っています。

>>289
職業紹介業こそが本来あるべき姿で人材の流動化に繋がる。

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>>142
何を言ってんだお前は

なあ、みんな。ピンハネって「ピン=1割」撥ねるからピンハネだろ？
つうことは派遣の場合、正確にはゴケハネとか（5割）ヨツヤハネ(4割)なんじゃね？

>>292
そうそう、派遣を正社員で採ろうとすると「契約違反」と言われて
「ﾑｷｰ!!おまえになんか派遣してやるもんか！！」
って切れられてその派遣会社と取引停止ってのがよくある。

そもそもピンハネって言うのがおかしい
今は５割ハネているんだから、それに見合った名前で呼ぶべき

ピンってのはポルトガルから伝わった言葉で、
点、つまりサイコロの１の目だろう
で、ポルトガル語で５ってのはＣＨＩＮＣＯつまりチンコだ

だから5割ハネはチンコハネ、略してチンパネが妥当だろう
5割を切っているのだから、チンコ斬りと呼ぶのもいいかもしれない

＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に

何割ピンハネしているんだよw

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

>>293
そうですか。どうもありがとう。

それでは派遣期間の上限を短期（例えば６ヶ月）に規制すると共に、
派遣会社には「紹介予定派遣」のみを許可するよう法改正するのが良さげだね。

派遣会社同士の競争は無いのかな
ピンハネ少なくして、雇用主は安く雇えて労働者が高給を貰えれば、みんな流れて行くと思うんだけど

こうしてまた、無差別通り魔殺人の種が蒔かれる…

結局折口だけがアメリカに渡って高笑いするわけだ。
財産も相当作っただろうし、何をやってたかは別にして
間違いなく勝ち組だな。豊かな老後も送れるし。

というかハロワの仕事
ハロワの求人票を派遣会社の営業がもっていってるらしい

ワラタ

＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

ズブズブだから皆知らぬフリで誤魔化してるんだろうけど
これは国会で誰かに採り上げさせる様になくては駄目だよね
自民の議員はとりあえず駄目か・・

千葉の西船のグッドから派遣されて働いてたけど
私の手取りは1日7千円だった
派遣された会社はグッドに1万4千円払ってた

恐ろしいピンハネ率

>>303
労働者に、正当な形で給料を支払えば良いのだが、高給は無理だろう。
結局は、消費者にしわ寄せが来て、スパーインフレになる。

日本人もチョンの要求は全部ノー！な。
マスコミがまた韓流ブーム番組やり出した。
フジは韓国人はかっこいい！
ＴＢＳは韓国料理連発！
ＮＨＫは８月からキチガイ韓流ドラマやりまくるよ。
何この国？竹島はもう「なかった」と。
【蒙韓】「韓国人の露骨な性売買」モンゴルで大きくなる反韓国感情〜韓国人暴行事件増加[07/15]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1216130464/
【竹島問題】交流に影　韓国、子どもの訪問中止次々[07/27]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1217172829/
【韓国】「独島、対馬島、九州、島根県も私たちの地だ」〜小説家ピョ･マヌン特別寄稿★３[07/24]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1217049077/
【日韓】和田春樹教授がハンギョレに寄稿：「日韓の和解と友好のため、日本は竹島領有主張を放棄すべき」[07/27]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1217201821/
【韓国/島根】「日韓は切っても切れない関係」島根大学と韓国･晋州市の慶尚大学が相互研修を2年ぶりに再開［07/27］
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1217153546/
【世論調査】韓国国民の過半数が、日本に対する「対馬返還要求」を支持。韓日関係は破局へ … 文化日報 ★８ [07/26]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1217199374/

＞派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

こんな荒稼ぎを放置して、政治中枢に派遣会社の社長を民間委員として
大量に流入させてる自民党。
派遣会社は取っていいから取ってたわけで、それを放置してた政治が悪い。

マジキチすぎだろ

>>10
払う方も本人の手取りが増えてやる気になってくれた方がいいよね。

何千人という無職者の山ができてるのに
この期に及んでまだ派遣叩きに逃避する神経にはあきれるw

>>288
肉体労働資格以外は、医者しかない。
弁護士ですら余っている。

>>308
それに関しては上で書いてる人もいるが、
そいつの自己申告してる業務内容に35万も払う企業があるとは思えないのが正直なところ。
残業が増えたか、実質中間管理職だったかのどちらかかと。

>>2
> 「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。

> 月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、

平成の奴隷解放　ｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━ !!!

>>302
紹介予定派遣はまさに、最長6ヶ月間の派遣期間を経て
企業と派遣労働者が合意のもと直接雇用に切り替わる制度。

で、派遣会社はスタッフの年収の○○%を紹介料としていただく仕組み。
パーセンテージは紹介予定派遣の契約時に決めておきます。
ちなみに直接雇用になったときの待遇も事前に決めておかないといけません。

自公売国民政権の滅亡まだ？

>>314
態々、そんな親切な忠告しなくてもいいよ。
放って置けばよい。
放って置けばよいだけなのに、どうして絡みたがるのか？

派遣なんてそんなもんだろ

ワークシェアリングに逆行する愚行だ

派遣会社働かずして金を得る。
現代の奴隷産業。
極論言えば国がちゃんと就職支援を一手にやれば派遣会社なんてなくても誰も困らないからな。
なくて本当に困るのはそれにより利益を得てた奴らだけだしなあ。
もういい加減やめろよ人身売買に近い商売なんだから

なんだよ倍増って
派遣潰せよ
もっと金使わせろ

厚生労働省は直接雇用するよう働き掛けるべきだろ
なんで動かないんだ

>>315
× 肉体労働資格以外は、医者しかない。
〇 医者は肉体労働である

>>235
安くなったから人増やすとか有り得んだろう？

すげえな・・・今まで5割ピンハネしてたのか
まあ、今まで真面目に働いた実績と信頼があったから
直接雇用されたんだろうけど、それにしてもすげえなあ・・・

>>314
生活保護でよろしく

派遣が搾取してた額を両者で分け分けする額で交渉すれば
直にしてくれるところもあると思うがなあ。

>>308
自民がダメかどうか知らんが、具体的な提案を、各政党や関係省庁に送ってみたら？
どこでも労働関係を検討している連中は当然いる訳だから、
法案や行政指導に反映される可能性は０じゃないだろ。
毎日新聞など、現実に何らかの影響を与えたケースはあるじゃないか。

具体的な行動を取らずに、ただ愚痴っていても何も始まらない訳で。

>>275
そんな事はねーよ。
資格とっても就職のアテもなのなら
それはそもそも実用に乏しい資格だからだろ。

>>277　おまえは馬鹿だからわからないかもしれないけど
派遣で搾取され続けるよりはずっと良いぞ。

派遣にたよらなければいいだけ…
リストラされないように頑張って

派遣を規制できない自民に次は無い
もう終わりだろ

>>316
誰でもできる仕事に日本では35万は払わないよな。
この人は望まれるだけのものを持ってたのは確か。

グッドの社員も就職難になりそうだなｗ

>>312
敢えてそういう形態の派遣を選んだ方も問題
面倒くさいんだかなんだか知らないがね

ピンハネ率たけー

とりあえず派遣労働者や失業者の人、体は鍛えておいた方がいいぞ。
健康にいいし、もしヤケになって通り魔やる時に、失敗したらみっともないし。
走りながら人刺して回るのは、けっこう体力要ると思う。

企業は人件費削減のために派遣を雇っているわけで
派遣会社と派遣社員に直接雇用した額35万支払ってたというのは
いくらなんでも話としておかしい
これは埼玉圏内の工場が給料をUPしたとみるほうが正しいし
実際に派遣会社に支払っていた額はもっと少ないだろう

そんなこともわからないようなのがピンハネが酷いと騒ぐことが陳腐なんだよ

>>8
地方じゃ短期非正規雇用も派遣と手取り大差ありません。
>>1はかなり特殊なケースだと・・・。

>>330
それでも難しいと思うよ。
�@労災の責任が降りかかるようになる（派遣なら派遣会社の責任）
�A解雇が難しくなる

直接雇用にすると、こういうリスクが降りかかるから
余程いい人でなければ、交渉のテーブルにすらつけない。

35万（ｗ

社会保障費引いたら、ふつうの正社員でも、手元には
残らないよ、脱税でもやってるのか？

派遣が本来満足に生活できるレベルの給料の仕事に
目をつけて、派遣を使わないかと持ちかけてはマージンとって
糞仕事にさせていった・・・労働市場の流動性に貢献とか出鱈目もいいとこだったな
正真正銘、ただの寄生虫

>>325
動いてるけど、その結果は中国への雇用流出だったのがしばらく前までの実情
いまは団塊大量退職で人件費が軽くなったからそういう指導が機能するようになったが。

>>327
企業の平均給与と新卒採用数を見比べてれば、安くなったら人の数を増やすという事実が現実であることはすぐ理解できると思うよ。
しばらく前までサビ残に頼らなければならないほど人手不足かつ人件費過剰だったので、
団塊の世代が退職して安くなった人件費で大量採用して問題解消中。

結局、直接雇用認めて、アメリカみたいに解雇要件を緩和すればいいだけの話。
中間搾取もなくなる。
利益が目標に到達できないときなど、社員に落ち度がなくても、
社員を自由に解雇できるようにすればいいだけ。
人件費の流動的調整も可能になる。

なにが｢そこで働ければ｣だよｗ
こんな消極的なやからには、一生正規雇用の機会なんてねーよｗ

>>318
> ちなみに直接雇用になったときの待遇も事前に決めておかないといけません。

どうも、これは余計と見えますね。６ヶ月後で構わないでしょう。
派遣最長期間（６ヶ月）と、派遣会社への報酬を明確に定義するだけで十分と思います。

３５万の月収の影に無職となった人がいるはず、そこで格差が生まれる
１７万５千の月収を得る２名の社員にするのが格差のない理想の社会

>>347
>結局、直接雇用認めて、アメリカみたいに解雇要件を緩和すればいいだけの話。

緩和もなにも、期間工制度なら既にあるが？

まさか、どさくさにまぎれて正社員の解雇要件まで緩和したいのか？

>>332
現実みようよ。そういうお花畑な思考してるから派遣から抜け出せないんだよ？

もし、キミがそんなことはない。俺は○○歳で○○の資格で正社員になれたというなら
それはキミの人格などがプラスに働いただけだよ。

サビ残してるから雇用がないんだよ
5人が120パーセントで働いてたら一人分の雇用がなくなる
雇用がないから怖くてサビ残する
雇用がなくなるのループ

＞派遣３０００人が次の職場決まらず
＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、

派遣屋の実態なんだよなあ。ピンハネ無きゃ、生活できるまともな金が貰えるが、
大体、雇用先の会社が振り出している人件費は変わらんのに、何で月13万とかになるのか、訳わからんかった。
しかし、一方で雇用先無いのも浮かび上がる。
ハロワがこの辺きっちりやれば、求人企業もハッピー、ピンハネ無しで労働者もハッピー

公務員、ちゃんと仕事しろ。ピンハネ産業潰せ。

>>350
まあ確かに、35万もらって無職に刺されるより、17万5千で生き延びる方がマシだわな。

>>343
日雇いはその辺があるのかな？
デスクワークやってた時に交渉して直にして貰ったことあるよ。
記事ほど上がらなかったけど、精神衛生上はよろしい。

>>321
うんうん。
派遣なんて安すぎてやってらんねーって
結構なバカヤローも含めてエアコン効いた楽な腰掛け事務以外はそう思ってるよ。
働くほうもこんなもん今更で、作業なんて適当だしな。
それでも行っちゃうのは労働者の立場が弱いのか本当におバカさんなのか知らんけど、
普通らちが開かんから他探す。

俳優使ってCM作って流す前に
良く働いてる人達に何らかの賞与とか手当てとか出してたらよかったのに

>>350
この場合「影で無職となった人」はGWの中の人だよね
この会社はもともとそれくらいをGWに払ってたわけだから。
そんなもん搾取側の自業自得であって救済するべくもない。

>>351
労働契約法が最近施行されて、組合と会社が事前に合意すれば、
正社員の解雇要件は緩和されると思う。

>>347
小泉時代の議事録や新聞報道を見てればわかるけど、
当時はリストラ（という名前の解雇）が社会問題化していて、
共産党を中心に規制強化の大合唱になって、実際規制に走った。
この結果企業が新規雇用に及び腰になり、不足した労働力は残業でカバーすることになった。
んで非正規の雇用が大流行の道へ。

>>349
それだと、スタッフは6ヶ月後「正社員だと思ってたのにアルバイトだった…それなら初めから受けねーよ」とか
「正社員になれたけど、給料は派遣以下だった」ということが無いようにするためのものらしい。

>>359
派遣労働者側（登録者6100人）の半数なんだが
記事の1行目も読めない無能だから今でもワープアなんじゃねーの？

>>354
給料は倍になったが、就職できたのは3000/6100。
まさに「いちorゼロ」w

>>352
○○歳って実際に何歳の事いってんの？
マジで何か実用的な技術身につければ仕事あるからがんばった方がいいよ。

A
正社員100万人
無職30万人

B
正社員90万人
非正規雇用20万人
無職20万人


AとB、どちらが社会として幸せでしょうか？
ちなみに正社員の給与を400万、非正規の給与を200万とした場合、
どちらも給与総額は同じになります。

秋にオープンする家電量販店ってヤマダ郡山北店か？

だとすりゃ精神的に弱ってるだろうから層化に入信させられる可能性大な気がする…

皇太子様がかわいそう。
男子皇統なら、皇太子様がこの次の天皇やって次は秋篠宮の子に譲る。
これが一番いいんじゃないか。
割り切れば心が安まると思う。

ちなみに月収３５万は普通にポスドクより給与高いッス。

>>366
A

無職者は正社員が補助する

>>362
あぁ、なるほどね。
使用する側から見ると、直接雇用後の待遇は「試用」後に決めたいだろう。
そうであれば確かに、誤解を与えないよう、
直接の短期雇用→正社員という順序を最初に説明しておく必要はあるね。
直接の短期雇用の待遇が、どういうものであるか具体的に説明しておくという事も当然ですね。

>>360
解雇要件は就業規則で決まり、それに反する労働契約は無効だから、無理だろ。

搾取1日4000円(純利益)
って、普通の会社ならどんだけ大変だと思ってるんだ？

ジャンプ1冊書店で売ると20円の利益で、4000円の利益だそうと思ったら200冊売る必要あるんだぞ

>>363
そりゃ計算おかしくないか？
この会社、この一人を雇うために今までも35万相当払ってて
この一人を雇うために35万で社員にしたんだろ？
二人を17.5万で雇えるのにこの会社もばかだなぁと言いたいのならわかるが
それじゃ会社が一方的に得するだけ。
雇用が増えるかどうかは別の問題でしょ。

というか根本が共産主義なのかな？

>>370
実は税収面ではAの方が搾取されている。
税金は低所得層ほど税率が下がるため。

後犯罪率もBの方が低い。

>>366
政権安定性を見ればＡだな
Ａは野党支持が無職の30万人だけなのに対し
Ｂは40万人もの人が格差の不満を抱える

>>360
難しくてよくわからない。
雇用ルールの明文化で、労働者の利益につながるという意見もあるが、
労使癒着している日本では、組合と会社が合意して、勝手に就業規則を容易に変更
できるようになるから、解雇を容易ならしめる悪法だという説もあるね。

>>2
半月ほど前の朝日にも、こういう収入が倍増した同じような事例が載ってたな。ってか全く同じだったりして。
ホントにキチガイじみたほどのピンハネだな。

>>375
税率を変えて職にあふれてる人間を補助する社会が良いな
有職であっても無収入に転じる可能性があるからそれも含めて社会が面倒を見るべき。
そうすれば無茶な犯罪も減る

非正規反対

>>365
文脈読んでよ。
何歳まで可能なのかは、その資格によりけりだろ？
だから、最初に「何の資格とるのかわからないけど」と書いてる。

30歳でWord/Excelじゃ話にならない。40歳で運転免許でも大問題だろ？
社労士なら…

何歳で何の資格とるのか？これが重要。
正直30歳過ぎてたら、かなり難易度の高い資格じゃないと（実務経験なしでは）難しい。

すげー。半分も取られてんのかよ。

>>379
それは働かない人間は国が養えという事か？

>>382
そうだ

>>371
基本は労働者保護の観点で作られている制度なので…
使用者側からすると、どんな人かも分からないのに事前に待遇を決めないといけない訳ですから
（紹介予定派遣は）現実はあまり活用されていないようです。

ttp://video.google.com/videoplay?docid=4723346469775195529&hl=en
1時間15分〜


中略
ワーキングプアの人たち、
「一ヶ月30日丸々働いても15万円しかはいりません。」と。。。

それは何故かというと、アナタの働きが悪いからではないんです！
本来は30万円もらえるはずの半分を ”彼らが” 持って行っているんです。
日本人が本当にまじめに働いたら15万円で済むわけが無いんです！
こんな優秀な（日本）民族が。
30万でも少ないくらいだ！
ところがその半分を誰かが盗み取ってるんです！それが現状なんです。


中略
会社としては3分の1の人件費で済むから、嬉しいですよね。
それによって結局、会社は業績がよくなる。
業績がよくなって利益が上がる。配当増やす。
喜ぶのはユ★ヤ権力。
こういう構造なんです。

結果としてワーキング・プアは収入の半分を「略奪」されているんです。

>>383
それだとただやる気ないだけのニートも養うことになる
刑務所とは別でいいから強制職業訓練収容所に収容してからという条件付なら納得

きついよ・・・

>>379
それだと、働かない方がトクになってしまう場合がある。
（生活保護のように…）

>>374
この記事中に、この会社が何人派遣を使っていて、彼らがどこへいったかとか書いてあるか？
君の言っている「計算」に必要な前提条件がさっぱり不明なんだよ。
唯一信頼できる量的データは登録者6100人のうち再就職が決まったのが3000人だけという記述だけだろ。
さらにその3000人のうちどの程度が正規雇用になったかもわからない。
さんざ「特殊例をあげて何がしたいんだか」と書いてあるだろ。
そりゃそういうことだ。

>>377
まっとうにすごしてたとして

業務を効率よくこなす人間は基本的に解雇されない。
社内の悪事に手を貸さなかったから解雇とか、上の感情的な意向に沿わないから解雇なんていいだす会社は
はっきりいって先がないからいても仕方ない。

別に解雇が容易でも何の問題もないと思うんだけどな。

３５マソ多くね？

ピンハネ言うなｗ
あなたは派遣会社に籍を置いているのですよ？
リベートを受け取っていると言いなさいｗ

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

一日で勝ち組に変身ですか

>>386 >>388
生活保護ももっと額を減らしたりパチなんか行けないようある程度現物支給にするとか。
ハロワがあの手この手で仕事に就かせるよう努力する。

どんどん格差が生まれているよ

結局在日問題なんだよな。
パチも生活保護も。

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

え、ギャグ?

>>366
>ちなみに正社員の給与を400万、非正規の給与を200万とした場合、
>どちらも給与総額は同じになります。

どっちも直接雇用の場合はな。

で、主婦のパートとかで、以前からその程度の直接雇用非正規はいる。

>>388
俺は>>379の意見に賛成だがな。
自分や周りの人が無収入に転じる可能性も考えれば、社会保障が充実してたほうがいい。
下を切る捨てるような争いは企業とかしか得しないと思う。

>>314
働こうとしても職がなかったり生活保護水準以下なら
そりゃ生活保護受けさせてやるべきだろ。
それが出来ないんなら政府なんて要らないだろ。

援助交際みたいなもんで、派遣会社も悪いけど登録する奴もアホだと思う

だから派遣だけは絶対ダメだってあれほどいっただろ？
この現実を突きつけられてもまだ目が覚めないのか？

>>399
初めから無職の人は別だが、失業したのであれば「失業保険」というセーフティネットはありますが？
（もちろんこれで十分とはいえませんが）

>>120
自分の立ち位置を表明せずに人格批判するのって楽だよねぇ

俺のPCのサポートはどうなるんだ

普通に就職活動すれば派遣なんかになんねぇよ

>>347
まったく賛成だな。
直接雇用を原則にし、その代わり解雇もしやすくする。
派遣だけ無くして雇用保護も手厚いというのは、社会主義でしか成し得ない。
今の労働法制だと企業は自分が瀕死になるまでリストラが出来ない。

>>401
小遣い稼ぎのアルバイトならそうだけど、生活かかってる場合は一概にそう言い切れない。

そんなに月収あがんのか〜
もしかして俺もあがるのかな？
今、某派遣会社で大手企業の工場に派遣なんだけどさ
夜勤ありで月収約20万。残業はしちゃダメと派遣会社の方から止められてて
残業なしだとキツイんだよな…
いくらぐらいピンはねされてんだろ…
早く正社員として就職してぇよ…

>>380
そうだよ。

>>403
自己都合の場合、一番ほしい期間に出ないけどなｗ
当てにするのは間違ってることはわかってる

>>384
> 使用者側からすると、どんな人かも分からないのに事前に待遇を決めないといけない訳ですから

そうでしょうね。
だからこそ、現在の２年間までの長期派遣は廃止して、
紹介予定派遣のみ許可とする事に意味がでて来る訳です。

紹介予定派遣では、使用者側は安全サイドに倒して、
最初の約束としては、短期の直接雇用（アルバイト）を言っておけば良い訳です。
アルバイトとして雇用する最短期間を明示する必要はあるでしょう。

気に入れば、６ヶ月後に、いきなり正社員採用しても構わない。
気に入らなければ、或いは、会社の状況が変われば、
最初に約束した最短期間のアルバイト雇用の後、解雇すれば良い訳です。

>>408
派遣に登録する奴がいる限り派遣会社はなくならないというのを端的に表現したかったのであって、
派遣が小遣い稼ぎといいたかったわけではない

>>407
だが、現在正社員の奴は確実にゴネる。

>>405
そのグッドウィルじゃねえｗ


って突っ込んでほしかったのか？

正社員の解雇要件はもっと緩くするべきだよ。
無能な団塊世代がずーーと高給で居座ってたから
若者が薄給で派遣され続けた社会っておかしいだろ。

派遣に登録するぐらいなら働かない方がマシ
そのぐらいの感覚を持ちなさい

単純労働や事務員の現場なんかで正社員にすると
解雇しにくいから派遣に頼った背景があって、今度は解雇をやりやくすれば問題は
解決するだろうという感じですね。
労働者が不当な中間マージンによる搾取で奴隷のように感じ勤労意欲を削ぐ状況なら
まだその方がいいかもしれませんｎえ。

何気に想う事。

高卒でも、空調・電気･衛生・防災系で地道に働いて資格とって20代後半で独立。
そこそこの腕がよければ、30で年収1000万とかは軽くいくんだよな。特に今の鳶とかでマジメなのは
もっと凄い。資格も中途半端、やる気も半端は底辺のまま。大概は、この職種にまともなのがこないから、
イメージ悪いが、大卒、日雇のループに嵌まるならこんな道もある。それに、老後も設備会社で働ける。

土建・水道屋は無理だが、こんな人生でも十分勝利者サイドにいけるんではないかと思う。
勿論、所詮は、肉体労働者ということで、2chでは底辺扱いだろうが。

ジジ・ババを延命させる為に、鉄の処女に入れられ血を絞り取られる
派遣の若人ｗｗｗ

>>416
無能な団塊世代が失職して、その子供の若者が薄給で派遣され続ける社会よりは、まし。

>>399 ｻﾝｸｽ
>>400 同意

派遣社員の奴らは、納税の義務って言葉知らないんだろうな（ｗ
所詮、バイトの延長線上でしかない（ｗ
バカ丸出し（ｗ

今後も派遣と同じ感じで
「めんどくさいから辞めた〜」を繰り返すと無事ホームレスになれます。
あと普通の企業に面接に行く場合は最低限の言葉遣いくらい覚えましょう。

>>421
無能な団塊世代が失職した結果、大学新卒の有効求人倍率が2倍を超えて、
希望者全員正規雇用という時代が来たわけだが

定年の来た団塊は実はまだ職場にいるんだよｗ

>>409
上がると思うよ。
給料の総額が３５００００円だろ。
週６回入るとしてだいたい一ヶ月２６日働くわけだ。
３５００００/２６　≒　１３４６０円。
地方のことは知らないけど都内じゃドカタっぽいのがいっぱいいる肉体労働は
結構給料がいいから無理のある話じゃないと思うよ。

きまった人は半分もぼったくられてたのか、
派遣業がどれほどひどいかわかるな。

>>426
給料安くするけど居たいなら居ていいよ制度だな
まぁ仕事教える手間が無くていいんだけど
確実に新規雇用を妨げてるｗ

つか、給料が倍になったんじゃなくてもともとの給料に戻っただけ。
派遣奴隷をなくさないと日本経済全体が回らなくなって大変な事態になるよ。
口入屋が上場してぼろ儲けしてる異常性を見過ごしたらアカン。

>>426
給与は半減だがな
おかげでそれ一人分の新卒が雇えて、
団塊に教育を受けて独り立ちして給与が伸びるころに団塊が真に退職する、と。

>>427
いまの正規雇用の解雇しにくさからすると、
残業してまで頑張ってくれる人で使用者からまともな人間と評価されていれば、の話だな。

命名権とかやってなかったっけ？
あれってどうなるの？

グッドウィルも割り切って、税務申告は、個人やらすべきだった。
青でも、白でも良いから、自覚が芽生えないよ。（ｗ

＞職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
＞部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
＞「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
＞思うと腹が立つ」と話す。

ピンハネっていうレベルじゃねーぞｗ
もう犯罪だろこれ

>>419
エアコン、アンテナ工事、町の電器販売店・・・
そんなんよりパソコンのセットアップやらのが今の時代じゃね。
でもどうやって独立すんだよ。
家電ゴミ拾って修理して中古で販売でもしろっちゅうのか。

月収が倍増ってどんだけ搾取されてたんだよ

>>429
いまは人手不足だから貴重な経験者を再雇用しないなんてとんでもない！
氷河期で知的財産の継承も遅れたから、しばらく教育役も必要だしな。
高齢者介護で介護される側が増える一方の昨今、
団塊には75までは働いてもらわないと支えきれんよ。

昔、登録して一度だけ仕事した事があるけど
一緒の現場に入った奴が池沼気味で
何度も同じミスして怪我しそうになった。
おまけになぜか俺のせいになって、現場リーダーに怒られた。
仕事のたびにどんな現場でどんな奴と組むか
ヒヤヒヤするのは嫌だし、交通費とかも明らかに自腹なので
さっさと辞めてよかった。

派遣会社を弾圧しよう

はやく中抜きの規制法案を通せよ
15%前後も取れば上等だろ

ちなみにグッドの給料はかなり割安。
待機時間が異常に長いので実働時間も相まってかなり時間を食われます。
だから一日８時間しか働いてないのに帰宅するのがこんなに遅い〜ってことになります。

こんなとこで毎日働くのはバカ。
内勤もバイトだから適当なことばっかり言うし
いざとなっても守ってくれることはないでしょう。

>>425
>無能な団塊世代が失職した結果

なら、

>>416
>無能な団塊世代がずーーと高給で居座ってたから

って心配はもうないから、解雇要件もこれまでどおりでいいな。

派遣会社を、利用した奴らを弾圧しよう！！

派遣が無くなっても困らんだろ
人間その気になれば泥水飲んででも頑張れる

派遣が正社員になったところで、社会の底辺には変わりはない

それに気付かないバカ共が必死になって書き込んでいるのが笑える

>>442
これからはまあそれでいいんだが、
必要な時に必要なことをしなかったおかげで、
氷河期にロストジェネレーションとかいう名前がついたわけだ。
解雇要件をもう少し緩和してやると、
すくぶっている氷河期世代ももう少し救われると思う。

これではっきりしたな
派遣会社は日本社会にとってマイナス要因でしかない
年収200万以下のワーキングプアが1000万人を超え、
個人消費が伸びずに、凶悪犯罪も増え、自殺者数も激増している諸悪の根源は派遣会社だよ

>>436
そいつは優秀だったから

普通の奴はそのままクビ

>>409
グッドウィルの搾取っぷりはぐんを抜いてるとはいえ
他の派遣も30〜40%ぐらい中抜きしてるらしいから
28〜33万が本来の支払いなんじゃない？

>>441
そうなんだよね。給与面では良心的な設定してる派遣もそりゃあるんだけど
アホみたいに安い仕事は笑いながらやっとるよｗ
バカは百も承知でね。
だから功労賞のお役人様になんとかしてもらうのさｗ

Yジェネレーション.Jr
糞だよな（ｗ

>>449
28〜33万って、納税額と、厚生年金、保険はすべて会社持ちですか？

>>446　確かに団塊Jrが酷使された結果ほとんど子供生んでないからな。
もう子供生むには年がやばくなってるけどな。

派遣のピンはね率の日本の異常さについて、
共産党や社民党は何か言ってるのか？

>>435
法人相手や官庁相手の工事と修理・改修だよ、メインはｗ
なんだよ、その家庭向けなのは。販売なんて趣味みたいなもんだぞｗ。

一級施工管理士の資格を始めとして色々と取るし、取らないと出来ない。
パソコン系は誰でも起業しやすいからよく考えてみると良いと思う。

>>453
女性の初産の高年齢化は女性の高学歴化が原因であるし、
男は何歳でも種付けできるわけで

>>452
確かグッドかＦのどっちかは保険かけてなかったと思う。
なんとか保険って名目だったけど、実はアルバイターには関係ない保険だったって奴。

>>449
中小だと大手との競争もあって、40%も取れる水準じゃ人が集まらねーYO！

派遣会社は、高校中退者には、とても良い会社なんだけど、解ってないようだね
、チャンスをつかもうとなぜしなかったのか？
大学中退、そいつらにも、都合の良い雇用があったんだ。

>>452
支払いって書き方で誤解させたみたいだけど
28〜33万ってのは雇う側の負担って意味ね
正社員として雇用するとしたらそこからさっぴかれるけど
派遣の時でも国民年金や税金は普通に払わにゃいかんものなんだから
直接雇用して貰えれば大分助かるだろうて

俺さ、なんかグッドウィルが本当は庶民の味方じゃなかったのかななんて思い出してきたよ。
だってさ、絶対雇ってもらえないようなゴミクズでもろくな履歴書もなしに綺麗な工場へ派遣して
もらえるんだぜ？そんで給料も日払いでくれた。
だいたいグループ内で４０％のピンハネ？どう考えたってそれ自業自得じゃんｗｗｗ
よく考えろよ？
子会社→親会社に転向
これってキャリアうｐじゃんｗ

派遣→個人事業主になって額面35万なら妥当

バイトで３５万？
俺もここで働きたいわ

>>454
近所の共産ポスターに
派遣労働廃止だかなんだかと書いてあったぞ。
いいんちょがでかい会社訪問した時に発言したとか。

うろ覚えですまん。

しかし
本来素晴らしい制度でも
金の匂いを嗅ぎ付けたダニがたかると
こうも酷い制度になるんだな

>>461
〜日払いでくれた、までは正しいんだろう。
そっからが犯罪だったから困る。
それに、全員がキャリアアップできたわけじゃない。

いやぁ
さすがにこれは、登録者の自己責任

つうか、責任取れ！

「月収15万円から35万円になった人」の3,000倍近くが
「月収15万円から0円」になってるんだが・・・

結局、派遣と言うフィルターが無くなった事で正当な評価を得た人も居たけど、
大半は派遣無しでは仕事を見つけられない無能ばかりだった事を証明しただけだろ。

全員が月収15万円から35万円になれる訳ではないのに、
同じ「派遣」という待遇だっただけで、自分も35万円の人と対等と思う前に
自分の中身をどうにかしろよと。

給料2倍になったら3倍以上働かされるからなぁ

月収15万円から0円に希望した人が多かったから、潰れるんだろう（ｗ

ここの株式はかなり下げ止まっているな

>>1
民主が政権を取って、日本が中国の属国になるよりはマシだろ。
オレはグッドウィルの派遣だけど、次の選挙も自民に投票するね。
中国人の奴隷になるのは真っ平ごめんだ。

この会社の会長は、防衛関係の学校出身者ではなかった？
職無くしたものは、自衛隊に入隊すればいい、金ももらえるし、食事も出る
国からの税金で、何とかするだろう、命をかけて、国民を守ってくれよ！

>>366
Bを選択して、同一仕事同一賃金を導入すれば、不公平感が少しは薄まる。

>>471
政治や労働問題は飽きたから、株式、税制のスレもっと増えないかな。

>>471
まだクリスタルがあるし

自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」

2006年9月12日（火）発売　週刊SPA!2006年9月19日号49ページ

奴隷企業の正社員涙目発狂

グッドウィル・折口雅博会長の宣伝をしていた安倍首相（２人を繋いだのはあの慧光塾人脈）
2007年06月13日14時40分
　安倍首相といえば、怪しげな宗教まがいやカルト団体等で広告塔役を務めるなど、いくら誰でも一人１票とはいえ、軽率な行動例は数多い。
　そして、ご存知、不正受給問題で世の批判を浴びているコムスンの親会社「グッドウィル・グループ」の折口雅博会長とも対談し、同社並びに折口会長の宣伝にも一役買っていた。
　その雑誌はコムスンの機関誌『コムスン通信』の１０号。２００３年春の発行で、この時、安倍首相は内閣官房副長官だった。
　記事中には、安倍首相と折口氏の２ショット写真も掲載され（写真）、コムスンのＨＰでも閲覧できた。
　だが、この６月１２日午前当たりに写真はもちろん、記事自体もコムスンのＨＰから削除されたが下記のURLで見ることができる。
http://news.livedoor.com/article/detail/3198140/


グッドウィルの折口会長と、安倍晋三との関係

　コムスンが行った訪問介護事業の廃業届や、グループ企業への事業譲渡は、監督官庁や各県知事からも処分逃れの脱法行為であると厳しく糾弾され、
今まで安倍ジョンイルとの親密な関係であることを笠に着て、やりたい放題の企業経営を行っていた(株)グッドウィルグループ会長の折口雅博氏も、年貢の納め時だと感じたのか、今日の午後3時から記者会見を行いました。

　　　
　謝罪会見で一応折口氏は、コムスンの樋口公一社長の首をすげ替えを発表しましたが、介護事業の継続は自らの手で行いたいと訴えました。でもこれは極めて危険な決定だと憂慮しています。
それこそ、総会屋の餌食です。株主や介護の現場の事を思うならば、自ら第一線から身を引く決断をすべきだと思います。

　さて、折口氏と安倍ジョンイルとの親密さは、コムスンのＨＰに掲載されている「介護保険制度の将来への展望」というタイトルの、
安倍ジョンイルが小泉内閣の官房副長官時代に折口氏と会談した記述を、一読するだけでも伺い知ることが出来ます。
　上記のコムスンのＨＰに掲載されている折口＆安倍対談の記述は、安倍親衛隊の世耕宣伝広報部長から削除指令が下され恐れがあるので、続きに読むに保存しておきます。
http://blogs.dion.ne.jp/spiraldragon/archives/5721960.html

>>474
俺もおまえも全員ワープアになってしまえですね、わかります

無職　小沢史人容疑者（32） （パンツ ◆7vYOZotTDo）
埼玉県上尾市上尾村1011-47

正社員がどうとか？社会保障と、賃金問題だろ、
正社員が、満足してるとでも思ってるのか？
地方では、月手取りで15万の奴もいるし、いくら貰えば良いんだ？
賃金法も知らない、派遣はどうかしてるだろう？

>>472
日本が中国の属国w
ないないw




ミンスが政権とったら

中国の属国の韓国の属国だよ

奴隷以下確定(・ω・)

18万から35万に倍増かよｗｗｗｗ
ピンハネしすぎｗｗｗｗｗ
18万で生活していたなら、月に17万貯金で年間200万は貯金できるなｗ

正直、地方から来た人らは地方に戻れる仕組みを作らなければいけない
地方をもっと活性化させて、富の循環を起こすこと
地方経済を吸い上げる吸血鬼のチェーン店は規制

無駄な仲立業による中間搾取が多すぎて、無駄な労働ばかりを行ってる企業だらけ
この辺で私欲に塗れてる無能経営者の搾取構造を無くす事が、まずは先決である

企業による従業員に対して奴隷的扱いを行った場合、罰金を大きく取るべきだろう
トヨタなら1兆円くらいな

衣食住の安定は国家がしっかりと与えるべきである
もはや今の時代、これらは国内だけで自活可能なのだからな

加藤くんくんに続く者が大量に出る予感がする。
こわいなあ。

スキルアップできた人はいいけど、ただキツクテ、退屈な仕事だから派遣社員
みたいな感じだった人は大変だね。そのそもこの制度はおかし過ぎる。
正社員は安定してる。だから給料は安い。派遣は短期だから正社員の給料の
３割増し。みたいなら、公平だと思うけどね。弱いやつがトコトン買い叩かれる
制度。それが派遣制度。

　｢川田亜子真相究明まとめｻｲﾄ｣は…？　スレより
でもあくまで悪党ってグレーゾーンだから、立証できないんだよな。
立証しようとすると、逆に基地外扱い。常識常識ってね。加害者と
被害者が、被害者と加害者が逆転させるのが、悪党のやり方だからな。
細かいことは気にするな！そんなこと気にするほうが悪い！ってね。
スーツの裾を、ちょっとメクルだけでセクハラになる。って聞いても
普通の人は、そんなこと気にする方が悪いって思うんだよな。だけど
それに意味を持たしたれっきとしたセクハラなんだよ。意味のない物に
悪意を感じさせる。逆にそれをセクハラと感じるところまで細かく、何回も
嫌がらせをしてる証拠なんだよな。
でも経験のない人は理解できない。その錯覚を利用するんだよね。
善意の第三者なんかにも細かいことやらして、ターゲットが過剰に反応したら

　　　　　　　　＜ほら、あの人オカシイでしょ。＞
ってね。ターゲットと話すことは禁止状態。話してもその手の話はさせない。
のがベスト。ちょっとでも錯覚、ミスがあったらターゲットはオシマイ。
なんていっても、一方は訓練受けてて、一方はど素人なんだからさ。そんな
こんなでやってけば、ターゲットの家族も取り込める。家を出ると毎日車が
通るなんてくだらないことがあったとする。それを家族に話しても、

＜だから何？、そんなこと気にするな。あんたみたいなのに、なんでそんなこと
するの？＞
みたいに。名前が同じ、顔が似てる、近所で見えない戦争が起きている。等
どこから矢が飛んできてもオカシクナイ世の中を知らない
　　　　　　　　　　＜ど素人＞＜自称常識人＞
ほど怖いものはないね。

派遣ってとんでもない企業だな

>弱いやつがトコトン買い叩かれる
>制度。それが派遣制度。

弱い奴って、どんな人？

いくら搾取してんだよ派遣会社はｗ

>>489
情報を収集できない人、世間知らずな人、将来の設計が出来ない人、などなど。
わざわざドラマ作って派遣のイメージ良くしたりして若い人をいっぱい騙してたでしょ？

つか、派遣なくなったらどうするのお前ら
好きで派遣やってるんじゃないんだろ？
潰れることはあっても改善されるなんてありえないぜ

ピンハネできないなら旨味も何もないから会社仕舞うか他業種に移るかだろうし

>情報を収集できない人、世間知らずな人、将来の設計が出来ない人、などなど。

なぜ、そうなるんですか？

坂口ってアメリカ逃亡中なんでしょ、銃社会なのに・・・。

>>491

>情報を収集できない人、世間知らずな人、将来の設計が出来ない人、などなど。

なぜ、そういう人になるんですか？

だから、チンパン福田がやる事は派遣規制じゃなくて
ピンハネ率規制やら失業保険制度の充実なのに、財界様に
配慮して、そういう実効性のある事は絶対にやらないよね

>>490
４−６割

メモリー消去や分解ならおれにも出来そうだ

小泉みたいな売国奴、字見ただけで吐気がする

日本人材派遣業界ってなんだ？？？？

「縦並び社会・格差の現場から：派遣労働の闇」

　午前８時３０分、寒風吹きすさぶ東京湾。
　記者（３４）は倉庫群の一角で作業を始めた。前日、履歴書の不要な
大手派遣会社に登録した。派遣労働の実態を見るため、あえて新聞
記者とは名乗らなかった。「軽作業」を申し込んだが、斡旋されたのは
コンテナの荷降ろし。現場の２０、３０代の男性約２０人は複数の派遣
会社からの寄せ集めだ。
　コメの粉末が入った２５キロのナイロン袋が肩に食い込む。おかきの
原料らしい。２人ひと組で６００袋、さらに３０キロの台湾産生米を６００袋。
正午から１時間の休憩は誰もが昼食もそこそこに長いすで寝る。
　午後５時３０分終了。握力はない。給料の受け取りに必要な「作業確認票」
に記入してもらうと、派遣元の社名の部分を切り離すよう指示される。「別の
派遣会社からの派遣だから」。別会社との契約だと初めて知る。同僚に
耳打ちされた。「ピンはねされてるよ」
　日当６７００円。翌日、同じ現場に派遣された。次の日も−−。
（中略）
　申告書によると、実際は工場側の指示を受けて働く派遣労働なのに、
派遣法の規制を受けない「業務請負」の形になっている。いわゆる「偽装
請負」だ。労働者の安全管理責任があいまいで、派遣先には雇用調整
がしやすい都合のよさがある。
（中略）
　派遣労働の実態は闇に包まれている。クリスタルばかりではない。
厚生労働省によると、０４年度に都道府県の各労働局が労働者派遣法
違反などで指導した事業所は、訪問先の５１パーセントにあたる２３３７
カ所。前年度の２５パーセントから倍増したものの、「氷山の一角」と
みられる。
　企業の収益を支える派遣・請負労働者は増加の一途をたどり、３００
万人を超えるといわれる。厚労省が２７日、初めて公表した有効求人数
に占める非正社員の比率は５６・７％で、正社員を大幅に上回った。
　ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/eco/1135945297/

またテロが起きそうだな。

眠いよ・・・・

なんだって奴隷商人を介して仕事しようと思うんだか

　
「派遣の村」
　
朝、バスロータリーから改札へと向かう出勤の人波に逆らうように、ジーンズをはき、
昼食を入れたコンビニ袋をもつ一群が降り立つ。次々とやって来る送迎バスに乗り込んでいく。
バスの行き先が、さながら「派遣の村」だと聞いて、記者も乗った。
(中略)
バス乗り場で知り合った市川市の男性（３４）は１０年近くこの一帯で働く。いまは、中古パソコンを
集めて再び商品にする大手ショップの倉庫が職場だ。月に何千台と運び込まれる中古品を初期化し、
清掃して出荷する。１００人近い従業員の半数が派遣で、２０〜３０歳代が多い。
男性はネットで販売する商品を写真に撮り、機種や機能の説明文を打ち込む。
ナットやボルト、薬、お菓子、缶詰……。様々な商品の倉庫を転々としてきた。仕事はいつも、
必要な量を集めて運ぶだけの単純作業。「誰でもできる。なんの技術も身につかない」。
時給は今、１千円。３年かけて１５０円上がった。残業していると、ディズニーランド閉園前の
恒例の花火の音が聞こえてくる。「もう何年も行っていない。別世界ですね」
毎月の手取りは十数万円。「年金暮らしの両親と実家で同居しているから何とかやっているけど……」と
不安を漏らす。
６月下旬、中学、高校の同級生十数人が集まった。正社員は１人だけ。「何かいい仕事ない？」
「そろそろ年齢的にやばいよね」。こんな会話をかわしていると、正社員のはずの友人がおもむろに
口を開いた。「会社が倒産してね……。夜、コンビニで働きながらハローワークに通っているんだ」
(中略)
新浦安駅からＪＲで東へ二つ、西船橋駅の駅前では、別の男性（４３）がぼんやりと地べたに
座り込んでいた。派遣会社の送迎バスが出る集合場所。この日は仕事にありつけなかった。
「ネットカフェ難民」生活が２年になる。黒のリュックには着替えのシャツとサングラス、文庫本。
これが全財産で、所持金は２円。
丸２日間、水分しかとっていないという。「今日は金曜。土日は仕事が少ないから、死んでしまうかもね」
(後略)
　
出典：ttp://www.asahi.com/job/news/TKY200807110373.html
ttp://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1215851143/

蟹工船のようにやれよ！、馬鹿か？
コピーばかりだから、つまらない、自分の考えで、自分の声で
何か言ってみろよ。
むかしの共産主義なのか？

日雇い廃止による派遣入社の敷居引き上げが終われば、貧民の餓死が加速する
その次は減った国民を補充する名目で移民受け入れだな

ピンハネ率も法で上限を定めないとアカンな

昔、日雇いで物流の夜間仕分けをやったけど
常時社員が怒鳴り散らしながらバイトをこき使ってた
日雇いが辞めてもスグに新しいヤツが入ってくるからというのを
あてこんだ甘えの上に経済効率が立脚してる
日雇いが禁止になれば効率を落としてでもバイトに長く気持ち良く
働いてもらわなければならないように追い込まれるだろう

工場作業に危険はつきものだし、危険手当はあっても良いと思うぞ。

>>508
ピン　どころじゃないからなｗ

バイトで35万って…

つーかバイトなのにグッドウィル通す工場がアホじゃね？
ただのバイトなら25万くらいでも働くやつ沢山いるだろ。

>>509
いや経営者はその手の奴らは外国人にしたいと思うぐらいじゃないかな

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1217225761/

ウリの会社は勝ちでＦＡﾆｶ？ｗ

>>510
危険だから素人は来ないでねｗ

>>492

再三言われてるが…


労働環境が悪化すればするほど


治安が悪化する。


「自己責任」と喚いてりゃ
世の中を怨む犯罪者に堕ちた人間に届くのか？


犯罪者をどんどん殺すことで恐怖によって統治する
　　米中方式が大好きな連中は日本に多いんだろうか、やはり。

派遣パーツは安くて便利、日本のごみ
もっと派遣パーツを扱き使ってやるべきだ

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
>「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
>思うと腹が立つ」と話す。

ピンハネ分が戻ってきたわけじゃなく、今まで雇ってた日雇い底辺の給料が自分の懐に来ただけだろ
てめぇの給料が増える一方で、どこかの底辺が稼げずに餓死するんだよ
人一人分の生活と命を支えてた金が入ってきたんだ。せいぜい大切に使えよ

> 　グッドウィルの事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から
> 「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。
> 　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
> 部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
> 「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
> 思うと腹が立つ」と話す。

35万・・・
先輩も直接雇用にしてあげて・・・・

バイトで35万って…時給幾らだよ

>>512
そう思うよ、直で話しつけた方が、安くすむ。
でも、ごたごたに巻き込まれるのは、ごめん被る。

昔は極道でも1割ハネるような奴は外道だからピンハネって言ったのに
17万も取るとかウンコ以下の何かだなもう

『人を見かけで判断してはいけない』とは言うが、折口が悪人であることはあの人相から明らか。
職にあぶれた派遣はテメーの掠め取ったあぶく銭で雇えよ、コノヤロー。

ピンハネ率を法律で決めろよ＞ばか政治家

>>523
だから、自衛隊に来ないか？

今まで日雇いで稼ぐ事でしか食い繋げなかったホームレスやネカフェ難民はどうなるんだろうな
将来、大勢の一般庶民が賑やかに都会のど真ん中を行き来する中、道の片隅で飢え死にしてる人をちらほら見かけるのが当たり前の時代になりそうだな

高飛び折口のAAまだー？

パンツの一件以後
底辺叩きのレスを見るとつい笑ってしまう。

なんでDQN職種のバイトで月収35万なんだよ
正社員の中間管理職でもそれ以下の奴は沢山いるよ

何で２ちゃんねらーって派遣制度を批判するの？
負け組がいるということは勝ち組もいるということで、
自分が勝ち組なら派遣制度が維持されたほうがいいと思うんだけど。俺を含めて。
実は２ちゃんには負け組が大多数いるのだろうか。

>>517
テメーのこともこき使ってやるよ。

ジュリアナもお立ち台で踊る女は無給だしな
基本的に同じスタイルのビジネスだ

>>495
ハッキリ言って一部を除いて派遣なんて最悪だ。
差別はある、給料は時給制、転職するにもロクな職歴にならない、
何かあったらすぐクビになる、ほぼ絶対に定年まで勤められない・・・。
そういった派遣にわざわざ自分から働きにいく、
もしくは派遣でしか働く場所がないって意味で弱い人と言った。

>１５万〜１８万円から約３５万円に増え

いきなり３０万円台とは、社長太っ腹だな。

政治家って派遣に対しての問題意識が少ない奴多くね？

アッキーナも仕事増えたみたいで良かった良かった

>>526
女なら風俗でもキャバでも行けば済むが男はどうにもならんな
女はブスでもデブでも金になるからねぇ

>>533

>派遣でしか働く場所がない

働く場所があって良かったね。この世の中には、内職で暮らしている人も多い

米海兵隊に派遣するよろしい

昔は何度か入隊希望者募集中！なんて自衛隊のチラシがよく来たが、最近じゃ全く見かけないな

　　　派遣自体が悪いんじゃなくて日本の派遣制度がおかしいだけｗ

派遣のみなさん、こんばんわ

>>537
風俗もキャバも言われているほどには儲からない。
オバチャンのパートみたいに８時間連続で働けたりするのは人気な子だけ。
客のためにいつも携帯電話を持ちあるいてメール交換をしなければいけない。
しかもパケット代は自分もち。
身だしなみに使う金や病気のことを考えたらむしろマイナス。

最近は警察官募集のポスターを、よく目にする。
試験はあるが。

実際に35万をグッドウィルがとっていて15万しか労働者に渡していなかったんだったら
ピンハネが酷過ぎて詐欺に当たるとかなんとか理由をつけて訴えてもいいんじゃないか？

>>545
実際は３５万どころでなく取ってる筈
でなきゃ３５万で雇って貰える筈がない。

派遣が問題なのではなく、正社員が異常に保護されている事が一番の問題
雇用者側だって中を抜かれるのは腹が立つ。
良い社員は大切にしたいが問題児は即座に切りたい。
正社員ではそれができないから仕方なく派遣を使うことになる。

あのなぁ、お前ら
ピンハネ率を法律で規制したら、
派遣先が割引き要求するだけ。
派遣元は労働者はナンボなら働くってわかっているから、
派遣労働者の手取りは変えない。
結局、派遣先がよりリーズナブルにお前らを使えるだけ。
早く正規労働者になれや

派遣会社から人を欲しがる会社(工場)がある限り
派遣会社は無くならない。

派遣を全面禁止にすれば問題は全て解決されるじゃんｗ

政府には規制強化を希望したい。
というか派遣禁止法案希望。

>>1
＞県内の家電量販店などで働き、給料は１日７０００〜８０００円。

普通の派遣会社なら12000円ぐらいだよね。これ。
直雇用のバイトだと時給900円あったらいいとこだからGW以下だけど。

なんでグッドウィルなんかで働いてたのｗ

>>538
そんなごく一部の人の例を出されても困る。
だいたい内職なんて手先が器用な上で、ある程度の貯金がなければ
生活保護でしか生きていけない。

>>541
まったくそのとおり
正社員みたいに保険もボーナスも無いし、いつクビにされても文句は言えない代わりに、
派遣社員の賃金は正社員以上ってのが世界標準だよ

>>538
内職はトップクラスの人でも12万てとこ。
生活の足しにはなっても、生活はできないよ。

>>553
でも正社員ならそいつらから搾取できるんだぜ
お前派遣なの？じゃないと派遣制度を批判するわけないわな

＞１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
ハナから給料１８〜２０万で正社員を雇えば、高い派遣代を払わずにすんだろうに。
どんだけ業績いいのか、人手不足なのか・・・

経団連も、自民も民主も外国人労働者を輸入するってYO！

>>555
搾取するのは派遣会社だろ。
手取りが違うだけで、費用は大差ないよ。

>>554
してるよ、定職に就けないから仕方がない。
こんなものだろう。
1円2円の世界で、仕事している人は多い。（ｗ

>>553
保険は3ヶ月以上なら入れる。
ボーナスもこの間の調査で派遣の4割が受け取ってると出た。

世界の話をするなら、ボーナスの存在がまず日本特有。
賃金については、派遣やフリーはスキルの高い者が
相応の報酬欲しさに自分からなるもの。

GWに登録するような、常識もスキルもないやつなら
7000円がいいとこかもね。

>>558
頭悪いの？
費用が変わらないならどうして正社員を雇わない？ｗ
人件費抑えるのに役立つんだよ派遣は
てかこのスレ負け組大杉

>>554
50銭って知ってるか？

>>550
>問題は全て解決されるじゃん
まったく、されてない。
>>1をよくみろ。「成功者」の事例も、「直接雇用」になっただけで、「正規雇用」にはなってない。

>>561
調整弁
忙しいときには人手がほしいが、暇になったら即切れる。
派遣は、経営者の必須アイテム

優しさのある社会になってほしい

甘えとかじゃなくて助け合える世の中なら争いは起こらない

>>559
それは障害があるとか幼い子供がいて外に出て行くわけにいかない等の
特別な事情がある人だけだろう。
一般の人に当てはめられても困る。

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え

どれだけぼられてたんだよ・・・・・・

☆激安偽装請負会社
■フナコシステム
http://mixi.jp/show_friend.pl?id=3793751
http://mixi.jp/view_community.pl?id=2138940
http://funaco.co.jp/

弁護士＋社労士グルで偽装請負
ピンはね率６割以上
意味不明の『日雇い保険料』天引き
振込手数料500円天引き
振込日の朝10時になっても入金確認できず
支払は２〜３カ月後
だが前借はおｋ　　　ｗｗｗ

フナコシステム。

だいたい半分は派遣会社がせしめるよな。(よくて)

>>566
何困ってるんだよ（ｗ

20代で雇って、30代で解雇したいから派遣を使うんだよ。
定年まで雇う気なんてない。新卒信仰みりゃわかるだろ。

>>561
正社員と違っていつでも切れるし募集の手間がないからだよ。
正社員を雇わないのは正社員が保護されすぎだから。
ヒマなときにクビにできるなら正社員でもいいんだけどな。

＞グッドウィル月末廃業

毎月契約２つ持ってこいとか言ってた、グッドウィルがぁ？
裁判起こして、持って行かれた金返してもらえって、言いたいねｗ

>>570
そうやって、まだお前らより下の人間がいる、お前らは恵まれているっていう意見が
気に食わない。つまりはそういうこと。

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振込手数料500円天引き
振込日の朝10時になっても入金確認できず
支払は２〜３カ月後
だが前借はおｋ　　　ｗｗｗ

フナコシステム。

>>572
俺の派遣先はいやがらせ配置転換でやめさせてるよ正社員を。

ひどい所は6割くらい抜いてるっていうしこの業界は社会のクズ

で折口はどこいんの？

日本の会社員全部派遣にすればいいだろ。

必要な時に必要な人員を確保する仕事は
結構俺の会社では必要なんだけどな。

権利意識が過剰すぎないか？
グッドウィルを叩いたせいで逆に食うに困る奴が増大しちゃった訳だし。

>>574

派遣労働で、介護もあったんだろ、働き先で、障害抱えた人を面倒見ていた家族も
いたことは、体験から学んだんだろ？
職業に対しての考えが甘いんではないのか？

1円の大切さも解らない奴に、３５万も給料出さないよ（ｗ

派遣なんて禁止すればよい。
あんなもの日本の意思ではなく外圧でそうなっただけだし。
日本的ないい労使の関係が壊れてしまった。

2500円×7hr×20日＝３５万　か？
派遣→「直接雇用（のアルバイト）」　ならありうるか。　労災・雇用保険・年金無しっぽいし。
正社員にしてもらうか、貯金しながら何か次を探すのにはよさげ。

まあ、元社長とやらが、責任も取らず、大金もってトンズラ。
悠悠自適で、贅沢三昧を思うと、惨い話だとは思うがね。

１５万〜１８万円から約３５万円に増え

この記事自体の信憑性が微妙
都合のいいことだけ真実と捉えるのもどうかと思う

>>560
みな、自分をスキルの高い者と思ってるんだね

パートだろ？
専門職なら35万くらい普通だろ。
そっから税金やら保険引けば手取り幾らよ。
騒ぐほどの額じゃない。

恐ろしいのはピンハネしてた額。
20万近く持ってくってどうなの？

とりあえずの対策。
ハローワークを百ヶ所ほど増設して、そこで仕事の無い元グッドウィル登録者の人に、事務員として働いてもらえばいい。
1ヶ所に付き30人ずつぐらい配置すれば、3000人近い雇用が出来る。

１５万から約３５万円w
どんだけボッタくられてんだよ

グッドウィルの役員になっていた政治家は恥を知れ！
こいつらも国をダメにしている。

日雇いだから給料が安いんじゃなくて
日雇いにしかなれないような低脳だから給料が低いんだってなんでわからないんだろう

記事に出てるような一部の例外を例外だと理解できないほど低脳なの？

>>578
家族分のグリーンカード取得して、アメリカへ高飛びした。
今頃、悠々過ごしてんだろー

あぁぁゴルゴ13がいればなーw

>>592
……必殺仕事人が欲しいな

>>581
何がいいたいのかよくわからない。それで反論のつもりなのか？
それに介護は一部を除いて良心的な部分の多い、ボランティア的な職業だろう。
あれで生計を立てるのは普通の人には無理。

本来なら介護も少なくとも月給２０万前後くらいは保障すべきだとは思うが。

派遣の緩和を働きかけたのは経団連
移民一千万人受け入れの働きかけも経団連

とある派遣（又貸し）の仕事は笑ったな。

たまたま派遣先が払ってる給与の額を知る機会があったんだが、
又貸しだから２、３倍くらいかなと思ってたらそんなレベルじゃねえの。

ゼロが一個多いんでやんの。

ピンハネ率50％超ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>594

>本来なら介護も少なくとも月給２０万前後くらいは保障すべきだとは思うが。

月給って？（内職のことなのか？）手間仕事は、月給ではなく、賃金です（ｗ
現金払いが原則！

介護で誰が、給料くれるの？派遣で17万は、結構良い手取り（ｗ

>>1-2
35万って嘘くせー

メモリ消去
コンピュータ分解
でそんだけ貰えるならオレもやるわｗ

卸からなにから、生産者と消費者がITで直結される時代に
こんな中抜き商売が堂々とまかり通っていることがおかしいんだがね

あと、ハローワークは何の役にも立ってないな
本来はこういうミスマッチを解消するのが趣旨だったはずだが、

本来はこういう業種をこそ規制すべきなのだがね

>>600
失業保険を貰いに来る人にとって役立ってると思うが

駅構内の就職雑誌見ても
正社員募集少なくね？
派遣、パート、アルバイトばっか
ハローワークで職探しても応募者多数で受かる気がしねえ
面接の電車代がかさむ一方だ

資格取っても１個につき登録だけで１０万以上かかるよなあ
どうすりゃいいんだ

>>20
１７万がいい手取り？
親元にいるんならともかく、どうやって生活してるんだ？

>>599
高卒警察官のモデルで33歳巡査部長の月収が３３万だったんだが、
それを考えるとどうにも信じがたいな。

8400円分の残業をして俺帰宅。

プロスポーツで結果が出せず、解雇されるのは仕方がないとほとんどの人が思う。
能力、バックグラウンド（学歴とか技能とか）が無く、仕事に就けないのは何で問題なのか？

おれの知ってるマッサージ屋なんて客から４千円取って
スタッフには１５００円だってよ。どんだけ〜

そりゃ、設備費や本部費、広告費色々あるからな。

バイトで35万ってすごいな

>>607
老人介護のヘルパーがそんな感じだな。
事業所に時間４０００円入ってヘルパーには時給１４００円

>>605
厚生年金等がかからないアルバイトで
さらに都市部だからじゃないかな。

>>595
弱者は搾取されて当然。違うか？
力ある者が、弱い者、劣った者を駆逐するのは自然の摂理。
弱者をより多く喰らった者が、勝ち組になれるんだよ。
戦後最大の好景気に沸く企業は、その結果だ。
優秀な者が劣った者の所に食べ物を持って行って、一緒に食べようなんてのは時代遅れ。
弱者を守る規制なんて無い方がいい。

俺も給料と同じくらい採取されててそれを正社員に惨めに見られた・・・
誰だよ派遣法緩和したのは！？

正社員は退職金とか福利厚生が充実してるからアルバイトの３５万はそんなに高くない

2000円払っても良い子と、500円すら生ぬるい子との差があるからねぇ。
今、困ってるのは500円すら生ぬるい層だろ。

個々のスキルに差があるのは当たり前。
だから、少しでも差を埋めるように努力してくれよ、こんなとこでビービーギャーギャー騒ぐ前に。

>>509

＞ 昔、日雇いで物流の夜間仕分けをやったけど
＞ 常時社員が怒鳴り散らしながらバイトをこき使ってた
＞ 日雇いが辞めてもスグに新しいヤツが入ってくるからというのを
＞ あてこんだ甘えの上に経済効率が立脚してる
ヤマトか佐川だろw
ネームバリューだけで、都内なら人はいくらでも集まるよね、確かに。
で普通は長くて２日で消える。
で毎週毎週ホテルの一室借りて募集説明会の繰り返しw
もうバカかとアホかとw
高い金払って広告出してホテル借りて集めた人間もっと大事にしろよと。
続いた人間でも社保逃れで２ヶ月でクビ切り。
クビの後の派遣（同じ場所で同じ仕事w）くらい斡旋しろよ、ボケ！
終わってる会社です。
頑張れ！ペリパック！！こんな糞会社ども、叩き潰しちまえ！！
＠今は郵便事業の契約社員w

>>606
何故市場原理主義の自由経済において
法を守らないことが問題なのか

ということに答えられればわかるんじゃね？

というかさ、みんなでいっせいに派遣登録やめればいいんじゃね？Ｗ
企業はしょうがなく直接雇用に乗り出すだろ。

派遣に頼る企業は残念ながらあまり長くない

>>611
それでも勤続15年の柔さ部長の昇任試験受かった高卒警察官よりもらってるってすごくね？
しかも警察官公安職なのに。

>>580
で、ピンハネ率についてのコメントは？

>>620
都内ならおかしくない。

しかし、次の職場が決まらない3000人とか、どんだけ無能なんだろうね。

2倍になった奴も月収35万程度でウハウハしちゃうから派遣やってたんだろうな。
正規雇用は月収よりも福利厚生（手当て）と賞与が重要だよ。
基本給20万でも手当て＋賞与で年収500万になるんだからさ。

派遣先が決まらない能無しは\12000／日以上とかせこい条件付けてんだろ？ｗ
月20日働くのが前提なら、マジでそこらの中小正社員の方がまし。


まぁ、それより首になった支店長とやらが残業代で揉めてるようだなｗ
サービス残業なんぞするやつがいるから不払いが罷り通る。
出世の為に周りに迷惑をかけてノーリターンなんだから自業自得だな。ざまぁｗ

>>620
わかりやすく言えば、
厨卒のニートレーダーが月３５万稼いでるって聞いてすごいと思うか？
別に思わんだろう？
その差だよ

A
正社員100万人
無職30万人

B
正社員90万人
非正規雇用20万人
無職20万人


どちらを選ぶかという話だ。

>>617
そんな小難しいこといわなくても、
安定した職業や給料は、能力・成果物を提供「できる」見返りであり、
それをできない者がその安定した見返りを貰えるわけが無い。

「格差が出ることは悪いとは思わない。成功者をねたんだり、能力のある者の足を引っ張ったりする風潮を慎まないと社会は発展しない」
　　（小泉純一郎　第89代内閣総理大臣　世襲3世）
「格差なんていつの時代でもある。じゃあ朝日新聞の給料はいくらなんですかと言ったら終わっちゃう話なんだよ」
　　（安倍晋三　　第90代内閣総理大臣　世襲3世）
「少子化を憂う必要はない、格差社会が広がりコンドームを買えない貧困層が増えれば子どもはすぐ増える」
　　（中西輝政　　国際政治学者　京都大学大学院人間環境研究科教授　安倍晋三ブレーン）
「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
　　（竹中平蔵　　経済学者　元政治家　パソナ特別顧問）
「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
　　（奥田　碩　　元日本経団連会長　元トヨタ自動車会長）
「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」
　　（宮内義彦　　オリックス会長　元規制改革・民間開放推進会議議長）
「非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
　　（三浦朱門　　作家　元文化庁長官　元教育課程審議会会長）
「格差論は甘えです」
　　（奥谷禮子　　人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）
「格差は能力の差」
　　（篠原欣子　　人材派遣会社テンプスタッフ社長）
「フリーターこそ終身雇用」
　　（南部靖之　　人材派遣会社パソナ社長）
「日本で払う給料は、間違いなく中国で払うより高い。労働者が、もの凄く安いコストで働いているというようには私は思っていません」
　　（折口雅博　　日雇い派遣グッドウィル・グループ会長　元経団連理事）
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」
　　（林　純一　　人材派遣会社クリスタル社長）

「登録者約6100人の半数近くは次の職場が決まらず」が主題じゃないの？
ガセくさい特例の「月収が倍増」に反応しすぎ。
お前ら次の仕事決まったの？
もう派遣会社のせいにはできなくなったんだからな。
派遣会社のおかげで仕事があったってことにならぬようにがんばれよ。
ボヤボヤしていると中国移民に根こそぎ持っていかれるぞ。

就職すればいいって、就職活動資金と生活費があれば誰でもやるって。
それがないから出来ないのであって。

派遣奴隷に不満があるなら選挙行って自公の議席を減らせよ

>>605
33歳巡査部長は年収650ぐらいですよ。たぶん

大卒27歳巡査で約500だもんね

>>625
正社員は100万人で110万人分の仕事するの？

共産党にでも票入れとけ

>>617

市場原理主義の自由経済でも、共産主義の計画経済でも、
違法行為は罰せられるよ^^

自由経済の例：エンロン、ホリエモン、グッドウィル・・・
計画経済：・・・・・あれ？共産主義だと権力がつよいから幹部は捕まらないわｗ

>>624
ＦＸや株式の取引で普通に月35万勝てるんなら十分すごいと思うが。

>>626
別に難しいこと言って無いじゃん

「実力で金を稼ぐって社会なんだから、法なんて守る必要ないじゃん」と
いう論法も通ってしまう

首都圏の単純事務の相場

直雇用のバイト \850/h
短期派遣 \1000/h
長期派遣 \1400/h

>>1のは日雇いの仕事なのに｢月収｣ってトコが印象操作のトリックだね。
日雇いで月に10日ほどしか働いてなかったのを
週5の月収と比較してんでしょ。

>>632
そうだよ。必然的に正社員一人当たりの仕事量も増える。

AからBへの転換を行ったのが小泉。

>>625
正社員60万人
非正規雇用30万人
無職40万人

>>620
>それでも勤続15年の柔さ部長の昇任試験受かった高卒警察官よりもらってるってすごくね？
>しかも警察官公安職なのに。

警官は、風俗系から裏金貰えるだろ？

>>620
公務員は月給以外にも年三回の臨時賃金（ボーナス）、各種共済、
格安住居他様々なオプションもあるんだが

>>632

とりあえず、小学校に戻って算数やりなおそっか^^

グッドウィル＝コムスンの手口が、詐欺と労働者からの不当な搾取というのが証明された。

グッドウィルのとある仕事の、実際の明細です
☆派遣先の会社から貰うお金
・日当13,000円
・遠方2,000円
・車両1,000円
ーーーーーーーーーー
合計：16,000円

☆派遣スタッフに実際に払うお金
・日当6,500円（交通費込み）
・マイナス200円（データ装備費）
ーーーーーーーーーー
合計：6,300円（派遣先から支払われた金額の約３９％）
★グッドが手にする粗利：9,700円（約６１％）

これが、実際の労働に対して支払われている金額と搾取率です。
http://mixi.jp/view_bbs.pl?id=19327761&comm_id=2264403

そして、人件費高騰の新聞切り抜き等のソースを元に、派遣先に
粗利を上げる様に交渉する指示書
http://www34.atwiki.jp/gw-200?cmd=upload&act=open&pageid=1&file=meet001.jpg

↑
これらから、労働者に本来渡るべき金を自分達の懐に入れている構図がはっきりと分かる。どんだけ横取りしてんだよ。常識的に考えて、ただの
手配師がなぜ、労働の対価の半分以上を取る？労働者の弱みに付け込んで不当に奪っているに過ぎない。今の経営者、特に派遣業
の奴らってのは詐欺師と変わらんな。そして自分の懐に入れていたのが現実だよ。この様にな↓
【グッドウィル総帥･折口雅博は女子高生を軽井沢の別荘に集め乱交パーティーも…？】
http://022.holidayblog.jp/?p=3434（マウス範囲選択で見える）

ちょうど景気の悪化と重なったな
先行きが不透明だし

>>594
ちょと誤解がある。
氷河期組の介護職(福祉系学部卒)だが初任給19万円
泊まり月4〜5回もちろん汚れ仕事あり

3年目(月収22〜23万)に同業他社に転職、
汚れはあるが泊まり無し月収22万
色々あって一昨年から管理職月収30万円ｿｺｿｺ

働きｱﾘだが天涯孤独の身では食わねば生きられない
派遣とかでやれてる連中は余裕なんだと横目で見てた

未経験がﾊﾟｯと入って上に行ける程
誰でもできる仕事じゃ無いんだが。

>>605
>高卒警察官のモデルで33歳巡査部長の月収が３３万だったんだが、

そもそもそれ、月給であって、ボーナスは別だろ？

>>636
なるほど●力団とか、強盗とかってことか。
でも、会社で周りにいる人達は、何か能力をもってるよ。
性格的なものも含めて（能力は低くても、頑張って周囲並にやる、とか）。

中年になって大病したりしたら
明日は我が身かって気がして
あんまり他人事とは思えない･･･

>>638
正社員を110万人にすればいいんじゃね

君たちの理想は、>>625でいうと、

正社員120万人
非正規雇用5万人
無職5万人

だろ？(自ら進んで非正規や無職になってるの以外は正社員状態)


現状の日本じゃ難しいから、誰かが割りを喰わないといけない。
正社員の給与を引き下げるか、経済成長させるか。

>>638
それは当時まだ子供で記憶の薄いゆとりの言い分。

平成不況に入って、企業は社員をどんどんリストラして
時給800円前後のパート・アルバイトに切り替えていった。

そこで、応急措置として、非正規の収入としては高給な派遣の要件を
緩和したのが小泉。

自分は何社かの人事に携わったけど、800円やそこらで募集しても
ぜんぜん集まらずに、仕方なく派遣屋に頼んで倍近い金額で
人を出してもらう、なんて光景を何度も見てきた。

ざまぁｗって感じだね。

>>647
>なるほど●力団とか、強盗とかってことか。

派遣業者とか呼ぶから本質がわからなくなるんで、奴隷商人と呼ぶべきじゃないか？

>>649
給与総額は決まっているから、正社員の給与は下げないといけない。

正社員給与を400万、非正規雇用を200万として計算してみよう。
そうすると>>625はAもBも総額は一緒。


>>651
いや。数値は違えど大体>>625で間違いない。
無職割合が減り、非正規割合が増え、正社員が減っているんだから。

大企業が、大々的な試験で、派遣社員に会社起こさせて、経営をやらせればいいのでは
派遣がうるさく言って、文句言ってるが、逆の立場になればよくわかるだろう。

たぶん派遣も、人を使う身になれば、ピンハネするだろうな（ｗ

本当にアホかって（っっｗ

>>652
売る側（派遣会社）、買う側（派遣を受け入れる会社）の両者にとって
都合がいいから成り立つんだよなぁ。
この両者からすれば、売られる側（つまりは奴隷というべきか）なんてどうでもいい、的な考えなんだろうな。

>>653
とりあえず小泉は関係ねぇよｗ
派遣も含めてフリーター暦15年の俺からすれば
>>651の通り、派遣屋、小泉、フリーターは共犯者さね。

社員でなきゃ時給800円前後だった非正規の時給を
いわば脱法的に、倍近い金額に引き上げたことは
内需に少なからず影響したろう。

2003年以降、派遣等非正規雇用がどんどん増えたと主張するやつがいるが、
それにあわせて日本の犯罪率はどんどん減っていった。

この不思議な現象は、>>625で説明がつく。
AからBにすれば確かに犯罪率は減る。無職が減るから。

不満が溜まる層は30万から40万に増えているけどね。

やっぱり加藤は神だったんだな。
彼がいなければ派遣の問題が、問題視される時期が10年は遅れただろう。
｢殺傷力の高いダガーナイフ｣なんてフレーズも、彼以前には聞いたことなかったしな。

人が死なんと変わらんのかこの国わ

>>658
グッドウィルなんて、まともなフリーターからは
相手にされないヤクザ企業だってのｗ

あれを派遣の代表みたいに言って、派遣をあれこれ言ってるのは
派遣を廃して時給850円で人を集めたい零細企業だろ。

人件費を出したくないなら、路上で拾った雑誌でも売ってろよ。
あれなら一人でできるだろｗ

>>653
ピンはね分はどこに行ったんだ？

>651
いきなり売り上げが半減以下だからね。

資産は全部含み損、借り入れの金利は嵩むし
処分できないから手形決済が尽きる3ヶ月後には全くキャッシュが無くなる事確定。

正社員の首を30%切ってもまだ足りない。
何せ右肩上がりが前提の賃金体系だから
景気が回復するまで抱えて於ける企業は殆ど無かった。

後出しジャンケンなら幾らでも正論言える。
それは野党や経済学者そのまんまだな。

>>658
派遣規制したら無職割合が増えるから治安もっと悪化するよ。

今何時？

与えられてばかりだな・・・
職場がなければ作ればいい。
それだけのことだ。

釣りなのかどうなのか分からないが、
>>658みたいに憎むべき無差別殺人の犯人を神呼ばわりする書き込みを見るたびに、血が煮えたぎる。

派遣の20代、30台がずっと派遣で働くとは思えない。
いずれ犯罪をするだろ。

>>658
人を殺さないと法律は変わらないということを教えてくれたな。

一般的に、直接雇用されると時給が減ります。
（例）
派遣会社での時給　1,500円
直接雇用での時給　1,100円

>>653
>給与総額は決まっているから、正社員の給与は下げないといけない。

給与総額は決まってない。だからこそ、派遣が使えるなら使って給与総額を下げる。

派遣社員が集まって、派遣会社作れば良いんだ、（ｗ

>>667
派遣の半数が無職になり、半数が正社員になれば治安は悪化する。

払う給与総額全体を引き上げないと治安改善に繋がらない。


>>669
625のルール説明してるんだけど分かるかなー。

>>1
月収倍増とはいい話だなｗ

ここでも無職に転落する者とレベルアップする者と
格差が生まれているね。

さて、ここで問題。

全体の実質給与水準自体を引き上げるためにはどうすればいいでしょう？
私は経済成長しか答えが浮かびませんでした。

>>670
使われることしか頭にない人間だけ集まってなにをするんだ？

搾取してるのは派遣会社だよ。

派遣社員による、派遣社員のための、派遣会社！！

>>668
>一般的に、直接雇用されると時給が減ります。
>（例）
>派遣会社での時給　1,500円
>直接雇用での時給　1,100円

それで月収が倍増ってことは、ピンハネ率63.3%ってことじゃん。

>>673
企業だって利益を出すために売り上げを上げることと、コストカットするんだろ？
日本における無駄を無くしていけばいいんじゃあないかなぁ
パチンコとか宗教とか

非正規社員の数 ＝自民政権で貧民大量生産！
（パート・バイト･派遣・契約社員、総務省「労働力調査」）
H5　　　　９８６万人
H10　　１１７３万人
H12　　１２７３万人　　
H13　　１３６０万人 　（＋87万）　　　 ←小泉政権「新自由主義政策」
H14　　１４０６万人　 （＋46万）　　　
H15　　１４９６万人　 （＋90万）　　　
H16　　１５５５万人 　（＋59万）　　　 ←小泉政権「製造業派遣解禁」
H17　　１５９１万人 　（＋36万）　　　
H18　　１６６３万人 　（＋72万）　　　 ←小泉改悪の結果

>>677
倍増した奴は「一般的」じゃないってことだろ

仕方ないよ。皆が小泉を勝たせたんだから。
あの時雇用や庶民増税に対して重視した公約を出したのは共産党だけだったが
多くの国民は小泉の「今回の争点は郵政民営化だけだ」に騙されたんだから。

>>671
>625のルール説明してるんだけど分かるかなー。

それ、ルールでもなんでもなくて、企業の一方的な願望ってだけ。

>>672
人生いたるところ格差あり

>>670
それは面白い。どうなるか楽しみだ。能力はあるらしいからｗ

選挙に行かないお前等が悪い。
年寄りは投票率が高いから文句を言うと直ぐに対策を取ってくれる。
後期高齢者医療が典型

ほら、>>679が>>625のネタ補完してくれてるでしょ。

>>682
実際単純化したらそうなるんだけどｗｗ

派遣業がヤクザな業種だったというのがよく分かるな

日雇い派遣：ワーキングプア
日雇い派遣の原則禁止：ただのプア

ここ見てると消費税財源の基礎年金も現実化しそうだな

>>680
>倍増した奴は「一般的」じゃないってことだろ

じゃなくて、GWのピンハネ率が63.3%だったってこと。

>>685
現実社会を無視した単純化しない限り、なんねーよ。

>>686
派遣業じゃなくて、奴隷商人と呼ぼう。

>>657みたいなバカなこと言ってるやつがいるが、
派遣の仕事は元々あった日雇・週雇の仕事をグッドウィルとかが掠め取っただけ
仕事の需要は派遣があったころと変わらないよ
３年前の名スレが物語ってる

グッドウィルなどがバイトを奪っている件について
http://mimizun.com/search/perl/dattohtml.pl?http://mimizun.com/log/2ch/part/school5.2ch.net/part/kako/1123/11232/1123214380.dat

>>689
おまえがこじつけたいだけだろ

グッドが６割ピンハネしたことが事実だろうがそうでなかろうが、
一般的な派遣社員が直接雇用された場合に賃金は下がる

>>689
分かりやすくするためにこう説明してるんだけど分からんかなー。

しかし小泉を格差格差と批判してる奴も、

A
正社員100万人
無職30万人

B
正社員90万人
非正規雇用20万人
無職20万人

こういう数値で単純化してどっち選ぶ？といわれると迷うんだなｗｗ
たしかにこれじゃAの方が良いとは言い切れんし。

>>691
別にグッドウィルじゃなくて全体の話してるんだけどｗｗ
君はAとBどっちがいい？

>>685
派遣会社の取り分が考慮されてない

派遣を擁護しているのは、実は自称「勝ち組」の、派遣を採用する大手の
正社員。

こうした正社員は、派遣会社を品定めする際に、裏で派遣1人につき
月1万〜2万のキックバックを受け取っているんだよ。　もちろん、所得
として申告なんてしていないし、派遣の営業からアシが付かない現金で
受け取るので証拠は残らない。

だから、派遣制度や派遣会社がなくなると、連中の小遣いが減るから、
派遣会社を持ち上げているんだよ。

>>673
人為的にバブルを起こせばいい。
つまりマスコミを統制して、株や土地の価格が高騰したことにしてしまう。
景気は所詮気の問題。
高騰したことにしてしまい、高騰したようにみんなが行動すれば、本当に高騰する。
最初に何度かこれをやって加速すれば、後は勝手にうなぎ登りで上がる。
所詮資本主義経済はバブル経済なんだから。

>>692
どっちでもいい

>>691
>グッドが６割ピンハネしたことが事実だろうがそうでなかろうが、

事実なんだな。

>一般的な派遣社員が直接雇用された場合に賃金は下がる

現実を見ような。

>職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
>部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
>「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
>思うと腹が立つ」と話す。

>>696
それだと、小泉の政策はどっちでも良かったってことになるなｗｗ
否定も肯定でも出来ないとｗｗｗ

>>691
おまえさん、退職金もでないような悲しいとこに勤めてるんだな・・・。
所謂月給だけでしか考えられないとこでしか働けないおまえに同情するよ。

>>698
正直目に見えて良くなったか悪くなったか素人目には分からん
こじつけてる奴ばかりに見えるな

>>692
お前バカじゃねーの？
読解力無いのにレスするなよ
国語能力低すぎ
三流大か高卒でしょ？

>>699
退職金もないどころか雇用保険すら入ってない会社の正社員よりかは派遣社員のほうがいいんじゃね？

>>692
数値が現実に即してないから、その例は無意味。

失業率３割弱ってどんな破綻だよｗ

実際は、
失業率なんて３〜５％だから
でもって、派遣は３割。

Ａ
正社員９５万
無職５万

Ｂ
正社員７０万
派遣２７万
無職３万

だろ？
極端な数字の捏造は意味無いぞ

まあ小泉の政策なんてどうでもいいな
小泉時代にはすでに偽装請負が横行してたし、小泉の政策があろうがなかろうが
たいして変わらん

>>695
循環取引で値を吊り上げるんですね
わかります

>>668
最近行ってる会社では
短期派遣契約のうちの時給→１０００円
直接雇用での短期契約の時給→６７０円・・・・・・・・・・・・・

地方だと派遣のほうがわりがいいんですけど

>>698

維持することは、改革するより困難である。

去年の話だがあんまりくやしいんでピンはねされた何百倍も売りで取り返してやった。
友人にも入れ知恵してワープア脱出させてやった。
こんな連中他にもいるだろ？
こんな中から化けるヤツが必ず出てくるはずだ、ピンはね連中は楽しみに待っとけ。

>>701
実際問題日本の雇用形態は、
正社員↓
非定期雇用↑
無職↓
で犯罪率も減っているという事実があるからな。

それを単純化したのが>>625だよ。

>>702
まあ、それは正社員とは言わんのだがね。

18万から35万てすごいな
つうかうらやましい。

>>673
正解
でも有権者の選択はデフレ維持

もう駄目かも知れんねｗ

>>709
>703で書いたけど、
失業率３０％っていう例はありえないぞ？

自分の都合のいいように例を単純化するのは、典型的な詭弁

>>710
言わなくても正社員だからな、「選ばなければ正社員の道はあるだろ」と2chの識者はよく言ってるじゃないか

やはりバッドウィルだったか

>>703
おかしいな？反小泉が貼った>>679のソースですら、
約1000万が1663万人程度になってるレベルだが。

もちろん>>625の数字があっているわけではないが、
訂正促す意味で張った君の数字も大間違いだぞｗｗ

>>709
演習率が3なのと同じ理屈ですね わかります

小牧支店の経理の鶏がら女に
個人情報ばら撒かれたのは
訴えれるのかな

>>714
2chに識者・・・そんな奴が存在するんだ？
で、それって誰。まさか2ch管理人とでも言うつもり？

>>716
失業率３〜５％　（３％はとりあえず現在、５％は派遣解禁前の頃）
非正規率３０％
という例で書いたのだが、どこが間違ってる？

>>610
しかもそこからタオルのクリーニング代引かれて１２００円だとよ
そしてそこからさらになんちゃら料引かれて
最終的には４０分で１１００円らしい
どういうシステムなんだ一体

>>719
２ちゃんの東大率はすごいんだぞ。
卒業生よりも多いぐらいだ。

>>720
君の例だと不定期雇用がゼロ％からいきなり27％になってるんだがｗｗ
反小泉の>>679が書いてるじゃんｗｗ不定期雇用の人数ｗｗ

自分も間違ってるくせに人の間違い指摘してるんだよ君。

メモリーの消去ってどうやってやるのかね？

35万なら、派遣さんも満足なのかな？

>>722
京大卒はほとんどいないんだよな

>>721
自分で営業できないのか？ヘルパーは

搾取されていた派遣は、悪の派遣業者が潰れることによってやっと開放されたのですねｗ

よかったじゃん、派遣より無職のほうが絶対ましだってｗｗｗｗ

派遣って、就職活動が面倒臭いという理由てやってる人もいるんでしょ？

派遣法改正して全部派遣禁止にしないまでもピンハネ率を何％までと定めればいいんだよ

きついよ・・・・

５０歳すぎたおやじを派遣だと使うのに、直接には雇用しないのはなぜだろう

>>727
それ、看護士（婦）に自分で営業できないのかって聞いてるのに等しいけどね。
医者ならともかく、独立してる看護士（婦）なんて聞いたこと無いけど。

トランスコスモスの社員も救済してくれよ

でも、正直、コールセンターなんて、正社員になっても、
なんの将来性もありませんよね

>>636
専ら派遣だのパチだのどう考えても黒いのを後から法作って合法にしてるしな。
そういう国だからしかたないｗ

日本が法治国家だっていう幻想は捨てた方がいい。やったもん勝ち国家ｗ

>>735
昇給して最終的に年収450万くらいになればいいんじゃね？
無職よりまし。

>>617
カルテルとかって何で禁止されてると思う？

市場原理主義の自由経済って何時の時代を言ってるの？

■犯罪企業グッドウィル（コムスン）の広告塔だった自民党前総裁・安倍晋三氏ってどんな人？

　九州に有名な元在日韓国人の富豪がいる。パチンコ事業を展開する七洋物産の吉本章治社長（81）だ。今は日本に帰化しているが、2002
年12月に韓国政府から国民勲章槿（むくげ）賞を授与。韓国人留学生・日本人留学生に奨学金を出していたという功労での叙勲。

　安倍晋三・自民党新総裁の地元にある下関事務所ビルは、吉本社長の妻が経営する会社の所有だ。吉本社長と安倍新総裁の関係は、安部
氏の父・安倍晋太郎（1991年死去）元外相時代にさかのぼる。晋太郎氏の福岡事務所も、七洋物産本社ビルにあった。「安倍吉本」関係は、
1980年代末に癒着批判が出るほど緊密。
http://japanese.chosun.com/site/data/html_dir/2006/09/21/20060921000027.html
安倍晋三の下関事務所は韓国系パチンコ屋の所有地
日韓議員連盟会員名簿
http://www.nikkan-giren.jp/aboutus.html
安倍晋三は副幹事長 会長は森喜朗

「年金問題に関しましては私の内閣で徹底的に調べ上げ来年の3月まで最後の１人まで最後の１円まで確実にお支払いするということを国民の皆様にお約束いたします！」
　　（安倍晋三　　第90代内閣総理大臣　世襲3世）→いまだ5000万件以上が不明。脱税や安晋会の犯罪がばれ失脚ｗ
「少子化を憂う必要はない、格差社会が広がりコンドームを買えない貧困層が増えれば子どもはすぐ増える」
　　（中西輝政　　右翼雑誌執筆者　安倍晋三ブレーン）→安倍政権崩壊後は安倍との関係を否定ｗ
「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
　　（竹中平蔵　　経済学者　元政治家　パソナ特別顧問） →一人当たりＧＤＰ、3位から19位へ
「フリーターこそ終身雇用」
　　（南部靖之　　派遣会社パソナ社長） →竹中平蔵らに多額の金を払うことで自民党と癒着して生き延びる
「日本で払う給料は、間違いなく中国で払うより高い。労働者が、もの凄く安いコストで働いているというようには私は思っていません」
　　（折口雅博　　安晋会会員・グッドウィル・グループ創業者　元経団連理事）→ 違法派遣と補助金詐欺がばれ業務停止命令を受ける
「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」
　　（林　純一　　派遣会社クリスタル社長） → 犯罪企業グッドウィルに買収される

>>733
ヘルパーって医者みたいな立場の職ありきの仕事なのか？
ならパートナーの医者見つけるとかならできそうだなぁ

>>733

紹介所があるよ（看護婦）助産婦さんは、ぴっぱりだこ（ｗ
嘘言うな（ｗ

派遣も規制するなら地方は中小企業は時給を６２０円から一律９００円にしてほしい・・・

つか、派遣で複数回おんなじとこ行ってたら、直接雇用の話なんてしょっちゅうかけられるじゃん。
それに乗らずに派遣続けるなら、こうなる事も予測しなきゃ。

ていうか、なんでグッドウィルが廃業する前に直接雇用に切り替えてもらえないんだろう？
頃合いをみて雇用者に「これこれこういうわけで賃金が少ないんですけど、、」と言ってみればいいのに。
働いてる方ものんびりしすぎてない？

>>744
そりゃまあ、自分からは動けないシャイな子が多いからだろ
恥ずかしがり屋が圧倒的に多かったからな、派遣の子は

>>744
直接雇用ってそんな簡単なもんじゃないぞ？

交渉して、「よっし！それならうちで雇ってやろう！」なんて雇用者なんて一体何人いるやら・・・

>>744
昨年末〜今年初めに使える人間の多くは
派遣先会社からそれぞれ1本釣りされていますよ。
残った連中の多くは中国移民に職を奪われることになっています。

>>742
620円の時給って冷静に考えてみたことある？
子供の小遣いだろwww

>>651
>800円やそこらで募集しても
>ぜんぜん集まらずに、仕方なく派遣屋に頼んで倍近い金額で人を出してもらう

パート・バイト代を倍近くか\1000以上にしたらよさげ。
派遣料金がバイトの倍の\1600だとして、派遣の賃金がその6割だとすると\960。
働く人の賃金は同じぐらいなのに、会社が払う金が２倍だとすると、会社と人事は損じゃない？
損でなくとも喜ぶところはない気がする。

直接雇用を交渉した相手が、実は多重派遣の1つ上の階層だったとか、
よくある話。

派遣会社は裏で繋がってるから、もしそういう話が洩れると、直接雇用
どころか、難癖つけて今の派遣の仕事を解雇される。　さらに、派遣
会社が裏で流通させているブラックリストに登録されて、他の派遣会社
経由でも仕事が紹介されなくなる。

>>612
自然の摂理とやらを理解してないのはお前だ。
草木が豊かでなければライオンも滅ぶ運命。
生命の多様性も保たれない。

馬鹿でも解る簡単な比喩だから、
敢えて言いかえることもしないがな。

>>746
そうか？
実際は派遣企業がどれだけピンハネしてるか知らないんじゃないのかな？
グッドウィルに４０万はらってたとして、派遣社員の取り分が２０万だとしたら
中間の３０万にすれば両方万歳じゃないの？

>>748
地方じゃそれが普通なんだよね
時給６２０円

６２０円でサービス残業があった・・・

じゃ次の廃業は毎日新聞社だな

直接雇用の場合、一年以上働くと正社員の道を与えなきゃいけなくなるんじゃなかったっけ？
企業はそれがいやなんじゃない？

　　　　　　　　　 ＿j^⌒ヽ=､_r─､.
　　　　　　　 ／: : : : : : : : : : :｀´｀='ﾊ､.
　　　　　　／: : : : : : : : : : : : : : : : : : : ｀ｔ､＿
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　　　 　 |: : : : : : : ／　　　　　　　　｀ヽ: : : : : |
　　　　 f: : : : : : 彳　　　　　　　　　　　､: : : : :｝
　　　　 |:,._: : : ／　　__　　　　　　　　　 |: : : :/
　　　　 !f´ヽ.: ﾄ､　　　｀ｰ-､　　 　 　 　 i: : :/
　　　 　 { l=7:j　 ヽr'´ｬｭ､｀ヽ‐-　-‐‐- j: :./
　　　　　ヽ　｀.　　 |　 ｀ ´　ﾉ⌒´ｬｪｧ､ヽ:f´　　正社員は派遣は人ではない奴隷だ。物と同じだと言った。
　　　　 　 トl　　　 ｀-____.ノ　 代 ｀ ´　fﾉ' 　　その理論からすると派遣は人ではないのなら、法を守る必要もない
　　　　　　ﾚ|　　　　　　 ( 　 .ヽ｀ｰ--'/ 　　　　のではないだろうか？
　　　　　　_ﾄ 　　　　.:　.:.｀:.l´:. . ..　 / 　　　　　
　　__　　 /|,-､　　　 ｀ｰﾆﾆY=､,.　 / 　　　　
　　! ヽ. /　!__jヽ　　　　｀ｰ‐ '　 ／ 　 　　　　　革命家　カトー（２５）
　 _,ﾊ　j.　 |　1　＼_｀_　　　ノ／｀｀‐､
／　ﾊ　∨ !__.i　　　｀￣￣　/|｀,　　 ヽ｀｀ヽ
　　　ﾊ　∨|　ﾄ､　　　　　　 ﾚ'　　　　 ヽ　　｀｀ヽ.
　　 　ハ　､!　 !ヽ　　　　　 /　　　＿　 ＼　　　 ＼
　　　　/´￣｀｀ （＾iヽ　　　/　　　｀7　｀ー‐､
　　　 ｛　-'^｀ヽ　ヽ　〉=_./!　　　／
　　　｛　ー‐､　｀ヽﾒ　!　 f´　 ／
　　　 |　　　 Y´ー' ./　 /　／

>>740
例えが悪かったかも知れん。
別に、医者を相方に働く必要は無い。

事業所なんかに所属してで組織的に動く仕事だから
一人で独立してやってけるような職ではないってこと。

というか2chで聞くよりwikiでもググッテくれ。
そっちの方が早い。

ttp://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%9B%E3%83%BC%E3%83%A0%E3%83%98%E3%83%AB%E3%83%91%E3%83%BC


>>741
あのさ・・・。
介護って独立して働く仕事じゃないでしょ。

事業所なんかに所属して組織として動く仕事だから
一人で独立してやってけるような職ではないってこと。

看護士（婦）だって、勤め先紹介するような所いくらでもあるが？
まさか、看護士（婦）の全員が全員、飛び込みで各病院に私を雇ってください
って自分で営業して仕事取ってるとでも思ってる？
（中にはそういう例もあるかもだけどね。）

でも即契約解除できることに派遣の魅力

>>753
都市部からすれば、それで生活できちゃうというかしちゃうから、
経営者はそれでいいんじゃねーのって思うんじゃないかね。
実際、ミートホープなんてものすごい豪邸に住んでたのに、
あそこじゃ時給1000円もらってないわけだから、
経営者はというより、人はそうやって自分のものにしたがるんじゃないかね

>>752
たった１０万のコストカットに見合うならするんじゃね？
見合わない、と判断するから雇わないんであって

本当に都会人は田舎人は時給が６２０円でも余裕で1人暮らし出来ると思っているのか？
生活出来ると思っているのか？

>>757
組織が必要なら作ればいいんじゃないかってこと
必ずしも組織化しなければいけないのか？やらないだけじゃないのか？
まぁ興味ない職だからどうでもいいことだがな

しかし、人を雇って儲けるのが企業なのに、
人を雇うことを面倒がる経営者って、
働こうとしないニートとどう違うのかね

>>757

>看護士（婦）だって、勤め先紹介するような所いくらでもあるが？

言ってることが解らん？

紹介はある、人材不足だから、看護師は有能な人を病院が欲しがってるが
結婚して、再就職する人は少ないと聞く、給料も良いから（ｗ
今話題の派遣とは、質が違う。





資格がいるんだよ（ｗ

>>761
そもそも関心ないんじゃね？

搾取する田舎の労働力が足りなくなれば外国人を入れればいいし、田舎
から野菜買わなくても、輸入すりゃいいくらいにしか思ってない。

そんな自民党小泉路線を支持したのは、圧倒的に田舎だけど。(w

>>2の職場マジで紹介して欲しいわ。

財界は貧困層に命に狙われる立場にならないなんて日本サイコ＾＾＾＾＾＾！！

http://imepita.jp/20080728/812200

こんな明細しかないけど。
基本30万。これに交通費全額上乗せだ。
まあ、多い時で35万で、最低でも30万です。

福利厚生なくても、これだけ貰えれば我慢出来るわw

ハロワが派遣すればいいｊんじゃないかな
利益上げなくていいんだからピンハネしなくてもいいわけで
月200円データ装備費取っても1700万人だから月34億円の歳入になる

>>762
で、できた組織とやらの一つがコムスンっていうんだけどね。
興味ないなら別にかまわんが、せめて、カキコする内容の
wikiぐらい見てからカキコするように。

半年じゃなくて、半世紀ROMってろ。

>>764
あのさ、あんたがレス付けてきた流れは、看護婦と
ヘルパーの内容なんだが…。

派遣なんて出てきてないよ。
せめてアンカー追えるようになってからレスつけてくれ。
お前さんは1年ROMってから、カキコしてくれ。

>>770
コムスンがなにか？
結局使ってくれることを期待してるだけだから搾取されるんだろ

そりゃこれだけピンハネしてたのがばれたら
恐ろしくて日本に住んで居られなくなるよな

>>770
お前、

741 ：名無しさん＠九周年：2008/07/28(月) 22:12:56 ID:E/tNo3s90
>733

紹介所があるよ（看護婦）助産婦さんは、ぴっぱりだこ（ｗ
嘘言うな（ｗ

からついてきたんだろ、？

ここのスレ”【派遣】グッドウィルが今月末で廃業　登録者約6100人の半数近くは次の職場が決まらず　都内の男性は直接雇用で月収が倍増”






なんだよ、玄関間違えてないのか？（大笑

俺が言うのも何だけど37回の書き込みってすごいな

介護はだいぶ前、安く外注できちゃうと嫁が自分の親戚介護しないで
働きに出ちゃうから、費用は高いが働いても低賃金がいいって
誰かが言ってなかったっけ。

中古のコンピューターのメモリーを消去したり、

意味がわからない

昔クリスタルグループにいたが胡散臭かったので1年で辞めて独立した。

>>776
HDDのファイル消去では？

HDD=外部記憶装置, 記憶装置=メモリ

ＨＤＤの初期化だろ

派遣会社の存在って必要なのか疑問。増えすぎたせいで、
企業側が非正社員を増やして雇用が不安定になっただけじゃね？

>>10
嘘だろ〜

>>776
メモリはそもそも揮発性だからデータなんて残らない
フラッシュメモリなら別だが

グッドウィルってのは法人手配師だったのか・・。

派遣だったがひょんな事で正社員になったよ
倍とはいかんが月収５０万になた

仕事仲間のアメリカ人が言うには、
「goodwill」ってのは直訳したら「良いことをする」だけど、
実際は「慈善」「親切心」というニュアンスが含まれているそうだ。

…はぁ…。orz

老人に憑き殺されるぞ！
〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜

�@年収６２０万の老人が医療費１割！　→　ﾜｰﾌﾟｱ、学生が３割負担。健康保険じゃﾀﾘﾅｲから
　無収入でも若者は３割なのに　　　　　　老人に税金から９兆円を補填してます。
老人の年収６００万は現役の年収９００万に相当します。

�A年金の支払いが高い　　　　　　　　→　老人は７０年代は月給の０．５％ｗ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾀﾘﾅｲ分は毎年７兆円が税金で補填！

�B生活保護ってどうなの？　　　　　　→　ああ、老人が中心です。２００７年で３兆円支払って ます。

�C非正規職員が多いんですが　　　　　→　企業にも社会保険料（年金、医療）を負担させないと老人が困ります
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　社員の給料下げても、一度正社員を雇うと社会保険料の負担が大きく
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　なるので、フリーターだけで良いです。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜〜

年収１０００万以上ある老人の年金は払った分だけ返してあげて、ワープアと貧しい老人に渡そう！

15万の給料が35万かよ。すげーな。

派遣会社のピンハネ率が異常ってのが問題なんだろ？
なんで法律で決めないんだ？？？日本の政治家は無能だな

グッドウィルなんて無くなって当然だな

>>788
なぁ、もし、ピンハネの言葉通り、ハネ率が１割になったとして…
企業が派遣会社に払う金がその分減るのか、
それとも派遣社員にお金が多くまわるのと、
どっちに転ぶと思う？

俺は前者に賭けるね。
…ああ、もう死にたい。

>>788
本当にそこがおかしい・・・・
結局派遣労働者増やしたら収入減で景気も悪くなり、税収入とか減りそうなのに・・・

頼むから一般大衆を狙うようなマネはしないでくれよな。

おそらくホームレスと化した者のうち何割かは加藤化するだろうね。
もし俺が誰かに殺されたとしても、それは寿命だと割り切るよ。
自分の命で世論が動くきっかけになればいいよ。議論や投票では
法律は変わらない。１００の議論より１の犠牲者が真理だ。

献金もらってるからに決まってるだろ

派遣労働者の奴なんて将来ホームレスか加藤になるかどっちかの運命だよ。
貧乏人はこれから生き地獄を味わう事になるよ。勝ち組は今日も女遊びしまくってるけどなｗ

偉人達

岩崎弥太郎（三菱財閥創始）
「およそ事業をするには、まず人に与えることが必要である。それは、必ず後に大きな利益をもたらすからである」

本田宗一郎（本田技研工業創業者）
｢社長なんて偉くもなんともない。課長、部長、包丁、盲腸と同じだ｣

土光敏夫（第4代経団連会長）
｢社員諸君にはこれから3倍働いてもらう。役員は10倍働け。俺はそれ以上に働く｣

ヘンリー・フォード　（フォード・モーター創業者）
｢奉仕を主とする事業は栄え、利得を主とする事業は衰える」
｢ほかの要因はさておき、我々の売上は、ある程度賃金に依存しているのだ。より高い賃金を出せば、
その金はどこかで使われ、ほかの分野の商店主や卸売り業者や製造業者、それに労働者の繁栄につながり、
それがまた我々の売上に反映される。全国規模の高賃金は全国規模の繁栄をもたらす」

松下幸之助（松下電器産業創業者）
「産業人の使命は、水道の水のごとく物資を無尽蔵たらしめ、無代に等しい価値で提供することにある。
それによって人生に幸福をもたらし、この世に楽土を建設する」
「Peace and Happiness through Prosperity　繁栄によって平和と幸福を」

渋沢栄一（実業家）
「その事業が個人を利するだけでなく、多数社会を利してゆくのでなければ、決して正しい商売とはいえない」

バカ垂れ達　

格差が出ることは悪いとは思わない。成功者をねたんだり、能力のある者の足を引っ張ったりする
　風潮を慎まないと社会は発展しない」
　　（小泉純一郎　　第89代内閣総理大臣　世襲3世）

「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
　　（竹中平蔵　　第3次小泉改造内閣総務大臣）

「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
　　（奥田　碩　　元日本経団連会長　元トヨタ自動車会長）

「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」
　　（宮内義彦　　規制改革・民間開放推進会議議長　オリックス会長）

「非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
　　（三浦朱門　　元教育課程審議会会長）

「格差論は甘えです」
　　（奥谷禮子　　人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）

「フリーターこそ終身雇用」
　　（南部靖之　　人材派遣会社パソナ社長）

「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」
　　（林　純一　　人材派遣会社クリスタル社長

バイトで35万てホント？

YHCの深井君は借金王

30半ばで「俺は働くのが嫌いなんだ！」と、
ギャンブルざんまいで借金まみれのくせに、
日雇いで土日だけ働いてたやつがいた。

地下鉄の改札の機械の入れ替えで、
ただ側で立って警備もどきをしてるだけの楽な仕事だったらしい。

>>798
直雇用のバイトでは有り得ないね。しかも工場での単純労働。
かなり夜勤・残業してんじゃない？週6で。
それでも35万はおかしいけど。

>>801
出稼ぎ系(車の組み立てやら何やら)の職だろうから多分それくらいは行く
ただ、夜勤、休日出勤、通常業務時間にせまる勢いの残業…とフルで働いてだけど

昔から日雇い労働者はいたのだがな。
星一徹も、その一人。

分相応という事を忘れてるんじゃないのか？

意味がわからん。
派遣会社なんて仕事が変わるごとに変えるもんでしょ。

派遣会社によって扱う職種に得手不得手や難易度があるじゃん？

仕事の難易度で時給も変わるから、同じ派遣会社を続けて使うっていうことは
スキルアップのステップ上、避けるべきこと。

GWで単純事務の経験を積む(日給7000円×6ヶ月)
↓
別の派遣会社で、事務経験者限定のOA事務(日給10000×半年)
↓
また別の派遣会社で、OA事務経験者限定の軽い技術職(日給12000円×2年)

資格をとる気合いがあるなら、こんなドンくさいことをせずに
2つ目ぐらいで軽くSE系の仕事に入ればいい。
フリーターでPC触ってくなら、CCNAなんか持ってると
月給30万近い仕事ばっかりイヤってほど紹介されるよ。

>>1
>　同月末からは失業状態で、車のガソリン代が惜しくて家にこもる生活。
突っ込みどころはここですか ><

直接雇用してくれるところなぞ１パーミリ程度だろうに。
あとは、解散でさらに安い給料になるであろうにねぇ。

結局は無職増やしただけか。

ＧＷだけ潰しても意味ないだろ。派遣そのものをどうにかしないと

>>806
いや、腐るほどあるよ。直雇用のバイト。

長期軽作業＠首都圏相場
直雇用 \800/h
派遣 \1200/h

長期OA事務＠首都圏相場
直雇用 \850/h
派遣 \1400/h

まぁ、募集しても誰もこないわ。直雇用とか。

>>806
元々ハケンは無職だろがｗ

35万に増えたってピンはね率やべぇえええええええええええええ

直接雇用で月収倍増て
なんというおれさま内閣一人所得倍増計画

>>808
　世も末
>>809
　そりゃそうでした。

わかりやすく説明すると、
１０００人中１人の給与が倍増して９９９人は失業・・という事か

これらを同一に書くとこが悪質だな

日雇い派遣禁止ではなくピンハネ禁止しろ
仕事内容は、正社員もバイトも同じなんだから・・・皆、単純作業者なんだし。・・

ハッキリいって最悪の企業
滅んで当然
いままで生きてこれただけでも
胸糞悪い
一つの悪が滅んだ訳だが
それでも胸糞悪い

派遣の現状を打破するには天誅しかない

まあ現代の奴隷制度だからな、派遣地獄は

グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会
グッドウィルといったら安倍晋三の安晋会


今度の選挙ではそこんとこよろしく

働く気力のない、生きる気力の無い人間は
淘汰されるべきだよ。
金が無いとか言ってる奴は、自分から何もせず
一つの派遣会社からの連絡をじっと待ってるだけなんだろ？
で、仕事がなかったらひきこもる
金にならないなら、他を探すとかバイトの掛け持ちするとか
しない人間は死ねば良いのに

★「日雇い派遣」、原則禁止を提言＝規制強化に方針転換−厚労省研究会

労働者派遣制度の見直しを検討する厚生労働省の研究会（座長・鎌田耕一東洋
大教授）は２８日、雇用が不安定な「日雇い派遣」の原則禁止や、企業グループ
内で運営する派遣会社の規制強化などを柱とする報告書をまとめた。

これってつまり日雇い禁止というよりも1ヶ月以内の短期派遣禁止ってこと？

労働者派遣法をめぐって規制強化が打ち出されたのは、１９８６年の施行以来
初めて。厚労省は３０日に再開する労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の
部会で、報告書を基に改正案をとりまとめ、今秋の臨時国会に提出する方針だ。

報告書は、★「日雇い派遣」、原則禁止を提言＝規制強化に方針転換−厚労省研究会

労働者派遣制度の見直しを検討する厚生労働省の研究会（座長・鎌田耕一東洋
大教授）は２８日、雇用が不安定な「日雇い派遣」の原則禁止や、企業グループ
内で運営する派遣会社の規制強化などを柱とする報告書をまとめた。

労働者派遣法をめぐって規制強化が打ち出されたのは、１９８６年の施行以来
初めて。厚労省は３０日に再開する労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の
部会で、報告書を基に改正案をとりまとめ、今秋の臨時国会に提出する方針だ。

報告書は、１日単位の日雇い派遣だけでなく、契約期間が３０日以内の短期
派遣についても、「違法派遣や労災など多くの問題を生じさせている」として、
原則禁止を求めた。通訳など専門業務については問題はないとする一方、
危険度の高い作業などは禁止すべきだとした。

>>>http://www.jiji.co.jp/jc/c?g=eco_30&k=2008072800811

次の職場が決まらずって、これが本業だった人が半数もいたの？
信じられんわ。

>>819
これってつまり日雇いというよりも1ヶ月以内の短期派遣禁止
ってことでＯＫ？

登録してたやつら　ｶﾞﾝ(　ﾟдﾟ)ｶﾞﾚ

>>39
研修の身で手取り24万とは贅沢な。

>月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え


これはひどい

おめでとう
よかったな
３５万の人

人夫出しだな

【奴隷】派遣は必要悪。底辺層の愚民は必要【搾取】
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1213883143/

ピンハネに文句言うくせにその業者が潰れたらまた文句いうとか
奴隷根性もいいとこだなｗ

きついよ・・・

しかし、すげーピンハネだな。こりゃ悲惨だわ。

本当の地獄はこれからだよ

企業にもよるがExcel使った資料整理とかでも派遣会社に月30〜54万は払ってる
マージン規制は絶対に必要だと思うよ
あとデータ装備費みたいな謎の控除も禁止で

ブラックでない東証一部上場企業に就職したい

>>440
お前ら日雇い派遣と普通の派遣を混同しすぎw
15%じゃ無理だろ？
日雇いは、一切保険ないから問題無いと思うが
普通の派遣は、各種社会保険は派遣会社持ち（割合は約13%）
有給休暇は当たり前。（当然派遣先には請求できない）

どう考えても30%はピンハネしないと成り立たない。

派遣会社なんてなくていい？
そうだねw

でも派遣会社がなくなったら、半数の人は働くところがないようですね？

>>834
派遣がダメなら請負にすればいいじゃない

>>835
請負は指揮命令できないから使いにくいハズ。
指示を出した時点で「偽装請負」になってしまう。

>>836
イベント請負専門の子会社を作って
そこに一時出向させればｏｋ

派遣会社も利用する会社も日雇いも
それぞれの要望をいかせてたwin-winの関係になれる
制度だったのに
あんまり規制が強すぎるとまた景気が悪くなる

職を失った人には気の毒だけど
人材派遣会社は潰れて然るべき賎業だよ

今でも大手の派遣会社のピンハネ率は30%程度だ。それでアホみたいに儲けてる。

個人事業主にして下請け扱いにしたらいいじゃない

>>1
6100人て、すくなくね？

偽装廃業ですか？
奪うだけ奪って勝ち逃げですか？

本当にこいつらは許せない

政治に口出ししないからさきしゅされるんだよ

>>818
馬鹿なの？
それとこれとは別の話だ

折口一族は逃げきり？

>>846
アメリカでヒットマンにやられちゃいますw
ヒットマンは日雇い派遣ですがw

日雇いではなく単価の低い単純労働派遣ってのが癌だわな。
ピンはね率規定するのも手だろうけど民業に規制をかけることになるんで、それぞれの取り分を加味した高い派遣単価の下限を決めりゃよかろう。
ばからしくって企業も単純労働派遣やめるだろうし、残るのは払うに値する優秀な単純労働者のみ。
右から左なだけのほとんどの派遣業は畳むだけだし、技術系はもともと単価高いので影響ないし。

給料がまだ安かったころ、土日だけ魚籠亀に派遣で行ってたけど、時給1800円だった。
グッドウィルから来てる奴はマジで日給8000って言ってた。

グッドウィルばかり叩かれてるけど、フルキャストはどうなんだ？

>>60

ありがとう･ﾟ･(ﾉД`)･ﾟ･｡

元受から出ているお前らの給料は月100万くらいだぜ
多重派遣でお前らの手元に来る頃には20万前後まで下がってるけど

早く多重派遣を禁止しろ

元グッドウィルの派遣社員が100円ショップで包丁を買ったら、

A.通報する

B.通報しない。

あなたはどっち！

だから

フリーター2人　→　正社員1人、ニート1人

になるだけの結果に終わるのは明白

35万は言い過ぎやな。

せいぜい25万位やわ。

>>836
丸々請負業者に仕事を振れば済む事じゃん
ただ業者に仕事を振るにしても技能の習熟等で掛かる費用を考えるとﾒｰｶか業者が持つか
どちら持つとしても費用は馬鹿にならんからなぁ

グッドウィルが廃業してもグッドウィルグループは存続するわけで
平成20年6月期グループ売上見込み約5,000億円(株式会社グッドウィル除く)だってよ

>>2
> 月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
これが本当なら派遣会社ってマジでくそだな。
マージンを空かさなくてもいいっていう法律もくそだが。

あと二日か

>>840
保険とかつけたら、30%じゃ大した利益にはならんよ。
あくまでつけていたらの話だけどな。

日本は乾いた雑巾を絞れの精神の国だからな
雑巾がボロボロになってきたから、これからは輸入するようだし

労働者の待遇改善は期待しないほうが良い
ボロボロになるまで絞られるのが嫌なら海外に脱出

こうなるのがわかってるのに、なんで勉強しなかったん？
世の中を甘く見とったんちゃうん？

おとん、おかんでも子供育てて普通に暮らしてる。自分かて出来るやろって思っとったんやろ。
でもなあ、おとん、おかんは子供が気にせんようにつらい苦しい言わずに頑張ってんのや！
わかったらちゃんと親孝行せなあかんで。
普通の暮らしてのは一生懸命勉強して、一生懸命働いて、それで手に入るもんなんやで。
みんなそうやって必死に生きてんのや！

中古パソコンのメモリー消去と分解で月３５万もくれるのか？あやしい・・・

>>852
元グッドウィルの正社員の場合の方がいいんじゃない？

>>861
キミは何を言ってるんだ。
世の中には自分から蟹工船や奴隷船に乗る人も
いるんだよ。だらしのない男に惚れる女と同じだ。

自分がダメな人間だと自覚しているから、ダメな
職場を選ぶ。自分に自信の無い人間はどんなに
能力があっても、ダメなほうを選ぶ。

そして立派な共産党員になるんだよｗ

雇う側からしたら、一度派遣とかフリーターになった人を正規雇用しようとは思わんわなあ。
よほどはっきりと高いスキルを持っているとわかっていない限り。
毎年新卒がどんどん出てくるんだから、そっちから探すわな。

>>852
もう一本、おまけをつけるw

派遣制度が悪いんじゃなく
派遣屋のピンハネ率が悪いってことかー

>>865
日本の企業って馬鹿なんじゃないかと思うわ。
派遣を雇った方が、教育の費用を浮かすことが出来るからリスクが低いはずだが。

そんなに新卒は洗脳しやすいのかね・・・

>>855
言うほど簡単じゃないから
（そのつもりじゃなくても）大手企業ですら偽装請負で指導うけたりするんだよ。

>>857
また、ゆとりか？
特殊な例を間にうけるなw

まぁ、業者もグッドウィル等から人を呼んで、派遣で様子を見てから
「こいつなら黙ってＲＯＭを中国に運ぶな」とか選ばれた者だけを正規雇用にしてただけだろ

コネって勉強でどうなるものですか?

諸悪の根源は、A型思考なんだと思う。
なぜなら、０型ならば新卒も、そうでもないものも区別しなくてもいいんじゃないのって
考えるから。
時として、最効率を選ぶよりも、曖昧にしておいた方が有害は無いこともあるんだよ。

ピンはねじゃなくて４はね、５はねは当たり前だ罠
しかし勉強しなかったら派遣になるってのは的外れだ罠
派遣のような身分の割合を増やしたのが問題なわけでな

>>865
そりゃそうだ。

しかし、これからは少子化の影響とゆとり教育の弊害で
まともな新卒はプレミアムがつくぞw
初任給30万以下だと相手にされなくなる時代がやってくるなw

>>865
正社員として雇用の必要はないな
同一労働同一賃金で契約社員として雇えばいい

日本は同一労働でも派遣元が違うだけで倍近く給料が変わるからな
改善させていく必要があるが、改善することは無いだろう

というか
派遣の営業ってハローワーク行き、求人票を見て、
それを出している企業に電話して
「派遣を使ってみませんか」ってやっているって聞いたけど

本当なの？

>>868
またすぐ辞めるかも知れんというリスクがデカいんじゃないの？
新卒でもそういうリスクはあるだろうけど、一度やらかしているやつの方がデカいという判断なんじゃ？

>>876
本当です。
オレは田舎の派遣会社（本業は違うが社長が派遣業に手を出し、営業をやらされてます）勤務。
ウチの会社は、派遣業者としては無茶苦茶良心的なので全然儲かってませんw

月２２日出勤だとすると、１万６０００円もになってしまう。
正直ありえない。

たとえいままでがグッドウィルのピンハネ分だったとしても、
会社側はその分を引いて支給すればいいのだし、わざわざ優遇するわけが無い。
ネタでしょう。

使い捨ての労働者っていうのは、技術のいらない労働ならば、
明らかに企業側にとって使わなければそんな訳じゃん。
そんなのに使うなというほうがふかのうだろ。
企業は利益を最優先してるわけだらから、国が規制しないとどうにもならないだろ。

>>878
へ〜

ちゃんと派遣社員に対して、健康保険とかも加入してやってるの？

そうそう！　短期専門職を除いて、全部直接雇用にすべき！

だいたい、中間にピンハネ派遣会社を入れる必要は労働者にはない！
昔みたいに、アルバイト募集系の雑誌で、企業が直接　面接して採用すればいいんだ！
企業の人事課も、楽してんじゃね〜よ！

うちも一人頭二万で下に払うのは八千
でも人は一杯来る

給与体系が決まってるから、中途と新入社員は待遇が違うんだよ。
スキルがあるなら中途でもいいが、無いのは入れても昇給が遅いから不平不満が出る。
新入社員が入った瞬間は中途の方が当然使えるからね。
しかも、正社員と比較して派遣や外注はあきらかに品性がない人が多い。
トラブル起こされちゃたまらないから、そこも考慮して正社員を選んでる。

「取り半」とか「取り六」なんて事件屋みたいなヤクザのやる事だわな。

派遣会社は儲かってるらしいが、派遣会社に勤めてる正社員の給与は低いらしいなｗｗ

>>885
許可取ってる派遣以外でも人材ブローカーがいるからな。

俺の前の職場、人材会社が7社入ったバイトがいたよ。
つまり紹介の紹介の紹介。。。という感じで7社。

1社、給料から月1万ぐらい抜いていくらしいが。もちろん
雇っている会社は知らないことになってる。

つか派遣会社の業務みたいな事は、ハローワークがやれば良いと思うんだけどな

>>881
ウチは日雇いと工場派遣には手をだしません。
ピンハネ率30%で各種社会保険・交通費（雀の涙だけど）・有給休暇あり
おまけに、派遣前にはビジネスマナーとPC操作（Word/Excel/Powerpoint）の教育を20時間（勿論無料実施）
なので、利益は5%あれば御の字ですよw

おかげで、オレは正社員なのに夏のボーナス3万しかなかったorz

>>884
＞あきらかに品性がない人が多い。

問題はそこじゃないよ
「取り半」とか「取り六」が
品性有る行為かって事だよ

>>887
ひでぇ〜〜〜！　そういうの絶対規制すべきだ！
商品のほうは、どんどん中間マージン省いて、アウトレットとかが出来てるのに
人間の労働力のほうは、どんどん中間ピンハネが増えてるってことか。
どうなってんだ　日本！　政治家　仕事しろ！　小泉　責任取れ！

ほんとに取材してるか極めて怪しい記事だな

なんかこの程度のピンはねを信じられないとか言うガキが多いな

>>889
労働者から見たら、凄く良い派遣会社だな！

ＰＣ操作を２０時間も教育するところが特に凄いわ。
というか、ＰＣを触ったことが無い派遣社員が多いんだな・・・　＾＾；；

プレミア付きのGWポロシャツオクに出すから買ってね＾＾

企業もばかじゃね？２０時間のPC教育なんて、８時間労働として、たった３日の教育だし。
そんなことに価値観見出すアホは超アホ。
社長とかが文系のアホばっかだからこんな風になるにきまってるぜ。

多重派遣と偽装請負を禁止するだけでだいぶまともになる
元受からの給料を7割8割抜かれた偽装請負とか多すぎ
要求されるのは金が抜かれる前の金額分のスキル

>>894
あのですね。派遣会社を誤解してるようだけど
派遣前の教育実施は義務なんですよ。
派遣許可申請書の様式第3号に教育訓練計画を申告する欄があるのです。

事前教育をしていない会社が、違法なんですねw
正直、派遣業はきちんと運営するなら（介護福祉業界と同じく）儲からない業界です。

この業界で儲けてるっていうことじたい悪徳と思っています。
グッドウィルみたいにピンハネ60%で社会保険無し教育無しなら儲かるでしょう。

企業は馬鹿に決まってんじゃねーか
食品偽装で記者会見してる社長みたらどんなレベルか分かるだろうに
馬鹿じゃない極一部の企業が繁栄してるだけだわ

>>896
20時間のPC教育に価値があるわけではなくて、派遣業者の義務なんですよ。
（内容は決められているわけではありません。ウチは事務系が多いのでこういう教育をしてるだけですが）
それすら、していない派遣会社が問題だということです。

不動産みたいに仲介手数料だけで十分
トンヅラした時のために敷金として2ヶ月分とか、そういうのも同じにすれば良い
更新手続きもアリで良い

>>900
義務なのはわかったけれど、それをする意味自体無意味だから、
それすらしてない派遣会社と君との違いを見出すことすらできないだろう。

折口は今何してんの？堀江と同じでヒッキーセレブなのかな

事業停止命令がほぼ避けられなくなった昨年末、都内の男性（３２）は派遣先から
「直接雇用（のアルバイト）に切り替えよう」と持ちかけられた。

　職場は埼玉県内の工場。中古のコンピューターのメモリーを消去したり、分解して
部品ごとに販売したり。月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
思うと腹が立つ」と話す。

　「職場には、今も別の派遣会社から来た人がいるが、同じ仕事なのに給料は全く違う。
『派遣』という働き方に疑問を感じるようになった」と複雑な心境を明かす。

>>896
もうひとつ…
たった3日の教育かもしれません。でもその3日分もちろん給料払うんですよ。
直接雇用だとそれすら惜しくて教育すらしないところ多いんですよ？

斡旋料や保険・税関係もあるだろうから、差額丸々搾取って言い方もどうかと思うが・・・。
搾取されてたのは、派遣業者職員を養う額だけじゃないの？

うちの会社はバイトを雇っていたんだけど、
世間が派遣派遣！！って言い出した頃、役所から「派遣を使うように」って通達？指導？文書が来て、
わざわざ派遣会社に登録させたら、確かに１２万くらい多く支払うことになった。
勿論仕事内容は同じ。ばかばかしいよね。



派遣が搾取されてんじゃないよ。
派遣を雇ってる会社が搾取されてるんだよ。

事務系派遣の話は全く関係ないから

>>902
PCの知識が伴っているかどうかは、派遣先で簡単に解るだろ。

伴っていない派遣を連れてきた派遣会社は信用を無くすとか？

ということはですよ、
アルバイトの給料も安すぎなんじゃないの？

月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、
「貯金ができるようになったのはうれしいが、今までこんなにマージンを取られていたと
思うと腹が立つ」と話す。

いやさ・・。　おまえが馬鹿なんだと思うんだけど。

金払ってでも居なくなって欲しいヤツもたくさんいる
そういうのを正規雇用するリスクがあまりに大きい為に、こういうのが横行する
保険屋と同じ

あと明日の払いも厳しい状態の企業を倒産させないための非常措置だったわけだが
景気回復のための負担とはいえ、割り振りがアンバランスのまま修正されてない
あと景気は回復したんだよな？ｗ

>>906
直接的な金額だけを比較すると派遣にはメリットないよ。

派遣でメリットになるのは…
�@求人活動は派遣に任せることができる（応募者の電話対応とか面接の時間調整とか）
�A使えない人だったらチェンジできる（アルバイトでもできるが一手間多くかかる）
�B労災の責任は派遣会社持ち
�Cたとえば金を扱う職種の場合、直接雇用なら持ち逃げされたら会社負担。
　派遣を通していれば派遣会社（雇用責任）と派遣先（使用責任）で折半（リスク半分）

ID:x8ctwwAH0の会社で働きたいｗ

>>913
IDはアホだけどなｗ

>>911
景気が回復？？
これから大掛かりな信用収縮だ
急に大きくなりすぎたマネーが戻るのは仕方ない

>>910
派遣業が求人を寡占して労働者を安く雇われざるを得なくし、
派遣料をハネてたんだから仕方ないだろ

>>905
雇う期間が１０００日としたら3/1000で誤差に過ぎないけれど、
分母が少なければ３日の価値はたかまるわけだけど、
きみは分母が少ない派遣をしているのかい？

1日だけ働いたことあるよ

へんなポロシャツとチノパン買わされないでよかったー

>>917
何を責めてるのか知らないけど、
その教育費すら出すのを惜しんでる業者が沢山いるんだよ。

派遣の中でも勝ち組み負け組みっているんだねえ

ハローワークに登録すればいい

派遣労働者は、派遣会社がなくなったときに自分で仕事を
探すことになるが、おそらく半数以上が就職できないだろう。

>>2
その仕事くれ……

>>920
技術で食ってる派遣は勝ち組、事務・簡単作業で食ってる派遣は負け組み。
でも、派遣なんかに頼ってる技術者ってのは・・・・
技術者の中でも、勝ち組負け組みが分かれてくるな。


>>922
派遣の数が減っても、仕事の総数が減るわけではないから、その理論は間違えているだろ。
派遣会社が絶滅したら、どうなるか解らんがな。

>>922
何のための職安だよ

昔の山谷の手配師は本当に「ピン」しかハネなかった
のだそうな。しｋも焼酎４合、みたいなオマケまでくれた。

>>917
そんなもんはケースバイケース。
派遣先企業の要望もある（産休の間だけとか、繁忙期だけとか）
そもそも、派遣は政令26業務を除き最長3年しか使えない。（逃げ道はあるが…）

ウチの場合は良心的wと書いたが本当に良心的で、派遣期間が終わるとき
そのまま正社員で雇用してもらえるように提言している。
（3年間、会社に勤め上げたのならその会社の業務はこなせるハズですからね）

>>925
労働政策に取り組んでますよというポーズのため

俺グッドでバイトした事あるんだが、グッドのトレーナ−、将来レア物にならないかなぁww

ならんかW

アッキーナに仕事を頼めば
紹介してくれるよお

>>920
ウチは商売としては圧倒的な負け組だなw

＞月収は派遣時代の１５万〜１８万円から約３５万円に増え、

いいなー。よかったじゃん

＞そのまま正社員で雇用してもらえるように提言している。

なんていい会社なんだ。
でもちゃんと紹介料はもらってるんでしょｗｗｗ？

>>928
これが笑い事じゃないんだよな
交通費使って面接してもこのスタンスの企業はまず採用しない

同じ感じで(正)募集で実質派遣のところは、履歴書と経歴書の他、
独自フォーマットで記入させ、面接後に取引先の企業の責任者に見せて
それがOKなら採用するってパターンもある。ひどいときは面接させる。

本来、派遣では、事情があって正社員では働けない人たちが
働いていた。だから、古株の派遣会社の大半が半島系企業と
裏2で噂されています。

どの派遣会社が志の高い派遣会社だとか、どの派遣会社が
犯罪的かなんて、我々にはわかりません。

商法上、過去10年分の記録は残してあるはずだから、法を
犯したら全部調べればいい。この扱いに差別が あっては
なりません。ケツの穴のしわの数まで調べよう。

派遣法違反の時効は、殺人の時効と同じ25年にするべきです。
派遣法をいじるなら、全ての支払いの明細を25年間保存させる
べき。退職届も25年間保管させないとダメ。

派遣会社は増えすぎた。裏2で聞いたのですが、大手でも法を
犯せばビシビシ潰す方向で役所が動かねば、天命あらたまると
いう噂です。ギロチン復活したら怖いな。

夏休み厨には実感がないかも知れないけど、現状が続けば、
君らの大半が数年後には非正規労働者になるんだよ。
自分たちの問題でもあるんだよ！

新卒で入社した会社も3ヶ月でクビを切られ、後は墜ちていくだけなんだよ。
自民党（経団連）と公明党（創価学会）に大きなお灸をすえないとダメだ！

>>933
昔はもらってましたが、今は原則もらっていません。
理由は紹介料もらおうとすれば、初めからそういう契約を結ばなければ法律的にグレーということ
場合によっては紹介料を払うなら雇いたくないという企業もあること（派遣スタッフの将来を潰しかねない）

派遣スタッフがものすごく優秀な場合は派遣先の方からタダじゃ申し訳ない…と
紹介料をくれる場合もあるけどね。

というわけで、営業のオレは売り上げ的に苦しいww

>>927
>そのまま正社員で雇用してもらえるように提言している。
いいなぁ、俺の所では3年経ったら辞めるよう提言されている

>>910
契約のSEで同じ仕事してても月給35万と60万の奴いてさ
何が違うかってーと、派遣会社、知ってても揉めるだけだろうから巻き込まれたくないので貝になってる奴いってる。

ここに登録してあるんだがｗ

>>936
オレが仲介して派遣から社員になる予定のヤツは
派遣会社に契約切られて社員になるまでの半月会社これねぇ
なんか人指定できないグロスの契約なのに付き合いでそこ曲げてもらってたらしい
派遣会社にごねられるとコマルから負けたんだと

グッドウィル廃業を追う（２）　元「日雇い派遣」、「給料の半分近くピンハネ」
http://www.kyoto-minpo.net/archives/2008/07/14/post_4354.php

登録スタッフ約６１００人って書いてるけど
これはモバイトとはまた別のやつ？

ID:x8ctwwAH0

いい会社だなあｗ
おれもそういうところで勤めたいよｗ