952 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 17:51:31 ID:w14NQsTi0
元首相がどうだろうがその爺さんがどうだろうが
多分 目下の問題には影響はないと思うんだ
953 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 17:52:57 ID:lqeUW6sd0
954 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 17:53:50 ID:L2niqWlwO
さぁ、派遣の奴ら本気出す最後のチャンスだぞ、一生搾取されるかどうかの瀬戸際、人生で一回くらい本気出してみろよ。
派遣に甘んじてるお前らにも多少の責任はあるんだから。
相変わらずの人任せじゃ状況は変わらんぞ。
>>908 >
>>904 > そこまでわかっていながら、なぜ派遣を選ぶのかねえ。
おまえ自分は勝組だと思ってんだろなw
お前が勤めてる会社か仕事が永久に繁栄しておまえが死ぬ瞬間まで
健康でありますようにw願ってますよw ナムナム
もし事故とか不覚にも病に倒れたりして救急車呼んだはいいがたらい回しにされ
絶命する時も怒り狂うことだけは止めてくれよ、全ては自己責任ってことでw
とは言ってもここにいる人とか救急の人たちはおまえの言動がどうであろうが
全力でお前を助けるんだろうがな・・・・・・
圧倒的多数の人たちは人間の互助的社会が欲しいからな
956 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 17:57:27 ID:YjxC6EQa0
>>954 派遣会社をワザワザ選んだんじゃなく派遣会社しか仕事が無いつってんだろが
企業自体が正社員の仕事を派遣会社の仕事にしてるんだろが 元々の正社員としてのパイが無くなって派遣に替わっていってるって散々既出
それ聞き飽きた言い訳だよ
>>951 マジだよ。
小泉の祖父は、あだ名が入れ墨大臣(逓信大臣だったので)とか入れ墨又さんと
言われていた。
本人曰く、父親に反発して若い頃にうっかり入れてしまったと言ってるが、殆どやくざと
変わらなかった当時の港湾労働者派遣の小泉組で、”父親に反発して入れ墨”とか
ありえんwww
958 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:02:40 ID:zHB6QOR40
>>1 派遣社員が出始めの頃、30年くらい前か
佐々木譲の上の世代の藤本義一がエッセイで
書いていたが「プロのサラリーマン」という表現だった
当時は、プロ中のプロ、という扱いだったのだ
比較的最近になって、派遣の業種が拡大され、
こういう口入屋みたいなものが主流になってしまったわけだが
960 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:06:54 ID:lqeUW6sd0
>>957 それもイレズニは背中どころか、全身がイレズミだらけでな。裸で国会をウロウロしてたらしいな。
961 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:15:03 ID:2nwfW0jN0
〜〜〜派遣で働く前〜〜〜
+____
/⌒ ⌒\
/( ⌒) (⌒)\ +
/::::::⌒(__人__)⌒::::: \ 仕事がんばるお!!
| |r┬-| |
\ `ー'´ / +
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノ゙-、.
: | '; \_____ ノ.| ヽ i
| \/゙(__)\,| i |
> ヽ. ハ | ||
〜〜〜派遣で搾取された後〜〜〜
___
/::::::::::::::::\
/:::::─三三─\
/:::::::::(○)三(○):\
/::::::.:::::::::: (__人__) ::::::::\ /l
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\::::::::: ̄ ̄ ̄( ̄/
|`ー―‐、;_;_;_;/:::::::::|
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない(小便は2回/日、大便はNG)
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
963 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:30:30 ID:byZ4y0msO
>>962 がんばれ街の仲間達やったかな?
アレの派遣バージョン?www
964 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:32:55 ID:6JB8jea30
世の中の商売ってハケンに限らず、すべてピンハネで成り立ってるもんじゃないの??
965 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:34:35 ID:/Ic7Y/IB0
言いたい事はなんとなくわかるのだが
例えが古すぎてピンとこない
967 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 18:51:24 ID:6JB8jea30
>965
売上−原価=利益
商売ってのは、こういうもんだ。慈善団体じゃないんだから。
ハケン自体が悪なんじゃなく、法整備の欠陥が一番の問題だろ。
968 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:02:37 ID:RttckOkR0
>>967 図書館なんかにも商品の原価の解説本がいろいろと置いてあるので、興味のある人は読んでみるといいと思うが、たとえば売価100万円ブランド物のハンドバッグがあったら、
ひどいものでは、原価が5万円だったりするのだよな。
ブランドバッグとかはデザイン料と接客料だからなあ
気に入ったデザインだったら高くても買うしかない。
何億もするような美術品だって、原価はキャンバスと絵の具だけだろw
970 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:16:08 ID:0fhA0PpJ0
派遣が悪いのではなくピンハネ率が異常に高いのが問題
971 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:16:38 ID:w14NQsTi0
>>967 >法整備の欠陥が一番の問題だろ。
その通りでつ
その一点につきる
972 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:18:38 ID:jJ35mYzJ0
973 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:23:31 ID:Ry0Bwix30
>969
何億もする絵が、そのまま画家の懐にはいるわけでないよな。
画商、ブローカーが何重にも介在してて、画家の懐には何十分の一しか入らない。
ハケン業界、いくらピンハネしてもかまわないんだよ。問題なのは、
劣悪な労働環境を放置していたこと。
取り締まる法律がザルだったこと。
大企業が見て見ぬふりしてたこと。
こんなとこでしょ。
974 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:37:51 ID:AQrn/eIoO
>>434 >日本で革命は絶対におこらないのでは?
>革命の定義的に
起こる可能性はゼロではない
ただし起こるとしたらカルト集団の仕業だろうけど
975 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:45:01 ID:H4ETp8jEO
>>971 曖昧な法律ばっかり作ってるよな、最近の政治家は。
>925
派遣に必要なスキルとはちゃんと毎日派遣先に遅刻せずいけることと
自分の将来の事を考えずに脳ミソからっぽにしてタンポポを載せれるスキルさ
977 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 19:59:40 ID:zHB6QOR40
>>925 SEやPGがいるよ
そういう業種が有るから平均収入が嵩上げされてて
かえって紛らわしいんだけど
>>962の逆で、ほとんどの待遇が正社員並という会社も有るしね
食堂、ロッカー、PHS、残業タクシー無料等々
>>976 タンポポ乗せるだけならまだいいよ。
ラインで流れて来た惣菜の器を受け取り、約3秒以内に指定されたグラム数の惣菜を
誤差3g未満で器が汚れないように盛り付けて、即刻ラインに戻して
エンドレス
コレを 勤 務 初 日 から数年選手の熟練婆と同じスピードでこなせと
要求されるんだぜ。ついてけないよ
そんで遅いと「使えない」「無能」と評価されたあげくトロイ池沼は現場によこすなとか
派遣会社への連絡事項に書かれるの。
パート婆は自分が入って来たばかりの時に社員の男の子にイビられたのを根に持ってて
派遣の新人を自分がされたのと同じかちょっと利息をつけてイビろうとするから
困っちゃう
気に入らない派遣を追い出す為なら原料無駄にしてでもわざと間違ったこと教えた上で、
新人に全責任おっかぶせて追放しようとするし
縄張り意識の強いパート婆の悪知恵の陰湿さといったら
ありえないよ
あんなことやってるから、毎度派遣ですら定着しないんだねきっと。
パート婆にとっては会社の利益よりも
私怨が優先するからさ
始めは私だけ狙ってかと思ったら、他にも同じことされてる人がいた〜嬉しいわみたいな。
そんな感じ。
日雇い日払いその日限りの後腐れない小遣い仕事じゃなかったら絶対あんな仕事やらないわ
たとえ派遣でも常勤だったらと思うと
ぞっとします
例の事件の犯人は常雇いの派遣だったのだね(ー人ー)ナームー
981 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 21:04:15 ID:jSo90qA20
>>977 詭弁工作員相手にしても時間の無駄じゃね?w
982 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 21:38:34 ID:w14NQsTi0
>>977 単純労働派遣者と技術者派遣ではやはり具合は違うね
同じ土俵で語るのは難しい罠
>>979 そういう企業(の駄目社員)は派遣会社側も解っているので苦情には頭を下げるけど実は気にしない。
実に良くある事。
983 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 21:40:19 ID:59uaEogl0
>>1 この職業差別バリバリな内容って・・・人権派の俺でもひくわこれは・・・
984 :
名無しさん@九周年:2008/06/11(水) 21:41:28 ID:ls1rdRU40
派遣法を無くす 政党 に1票入れるぞ
早く解散しろよww
>>980 常雇い?長期日雇いの間違いじゃないか?
派遣?人買いという方が正しいんじゃないかな、こうなると。
986 :
名無しさん@九周年:2008/06/12(木) 00:23:26 ID:29okvgiP0
派遣なんて所詮は合法人身売買。
雇われてるんじゃなくて売られてるの。
ここを理解してない奴が余りに多い気がする
987 :
名無しさん@九周年:2008/06/12(木) 00:27:28 ID:JAEkoJ8K0
今じゃキャバクラ嬢が女性の憧れの職業ですから。
SEの業界の用語
人売り、女衒 → 派遣営業
出荷 → 新人を市場に出すこと
返品 → 現場から戻されること
抱き合わせ → 新人とかを一人前とセットで出すこと
*抱き合わせを利用して、新人は事実上無料、半額で出荷される
989 :
名無しさん@九周年:2008/06/12(木) 00:42:29 ID:P40Nhhqh0
>>988 業界というより
品の無い会社と関わってるだけじゃないか?
990 :
名無しさん@九周年:2008/06/12(木) 00:54:12 ID:rdPh95g30
派遣ってのは、雇う側からすると、少々賃金は高くなるが確実に労働力が確保できるコマなんだよな。
欲しいときに、欲しいだけ、いらなくなったらポイっと捨てられるという。しかも、ボーナス、退職金、年金もいらないしな。
生産性だけが必要な企業にはもってこいのものだ。単純な労働力で賄える仕事場には熟練はいらないからな。
その旨みだけを吸い上げてるのが、人材派遣業だから。彼らには労働者は「金を生み出す機械」程度しかみてない。
その人材派遣業がハローワークの求人のかなりの割合を占めている現状がそもそもオカシイのだが。
ほとんどアルバイトなのに正社員の求人のフリをしているからな。
この現状に、企業や政府が必要悪的な態度をとり続ける限り、この労働者の搾取はとまらないのだろう。
991 :
名無しさん@九周年:2008/06/12(木) 02:30:13 ID:PaQCBhZB0
熟練がいらないそれこそトヨタのような決まった仕事しかしないライン工ならいいんだけど
町工場とか中小企業の工場までそれにならって派遣を使っているのが現状
現場に行ってみると毎日のように部品の不具合対策や個人客相手の仕様変更など
一通り熟知してないと対応しきれないことだらけ
それなのに一つの工程すべてを覚えてトラブルに即座に対応できるまで育った派遣工員が
昨日入ってきた新人派遣と同じ給料で働かされているのだから何の未練も無くやめていく
もちろんそれまで培ってきた知識やトラブル解決策など引き継ぐことも無く
大企業にはないその目に見えない損失に気付けない中小企業に明日はないだろうな
992 :
名無しさん@全板トナメ参戦中:2008/06/12(木) 07:19:12 ID:J7V7HTb3O
派遣工員でもらった給料は、ギャンブル&酒&女で消えていく。
正社員ばかりになると、パチンコ業界、性風俗業界が下火になり困る。
993
994
995
996 :
名無しさん@全板トナメ参戦中:2008/06/12(木) 07:53:57 ID:6MjVDTMC0
人材派遣業は、これから厳しくなっていくだろうなぁ
997 :
名無しさん@全板トナメ参戦中:2008/06/12(木) 07:54:40 ID:61iasckK0
997
998 :
名無しさん@全板トナメ参戦中:2008/06/12(木) 07:57:06 ID:61iasckK0
998
ヤクザのピンハネは大抵1割
2割も取れば悪徳扱い
・・・4割5割が当たり前の派遣業は、一体
1000 :
名無しさん@全板トナメ参戦中:2008/06/12(木) 07:59:16 ID:61iasckK0
1000
1001 :
1001: