【未払い残業代問題】 「店長という肩書がついただけで長時間労働」　コナカ、元店長に600万円支払いで合意

資本家健在
搾取健在

去勢されていなくなったのは闘う労働者。

>>98
公務員の労働時間は労働者の模範として存在してるのに
それまで引き下げて、民間企業に長時間労働の口実与えてどうするの？

公務員の待遇を民間企業並に下げろだとか、生活保護給付水準は
最低賃金よりも高いから下げろだとか、下げる方下げる方へ動いて
どうするんだよ

-ω-.

>>97

だから？
彼等は残業代なんか無くても貰ってる基本給がまるきり違うじゃん。
米系投資銀行なんか日本みたいにドケチ・ピンハネの給料じゃなくて、
まともな給料払うし、その上オプションプラスだからな。
文句言わずに働いてあったりまえ。

あっちは日本みたいな、ただ労働者をこき使うだけの成果給じゃなくて
成果出したら成果出しただけもらえる、応分の成果給だからな

バブル期に民間企業の給料が上がって公務員が低かったからって
公務員の給料あげたのが間違い。
バブル弾けたんだから公務員の給料は下げるのが当然。
祝日も多すぎ、金融業こそ祝日も働いて国際競争すべき。

>>96
そのドラッグストアって薬剤師いなさそうだな。
叩けばホコリ出るぞ。

>>300―400人
600万で400人で24億
金額の違いはあれ、全てに支払わない駄目だぞ。
退職する前に稼ぐのも悪くない。

>>109
だから、待遇下げる方向へ行ってどうするんだよ
さっきから働かせることしか言ってないね君

この人のことバカにしてる奴がいるが、記者会見での印象はかなりよかった
と思うぞ。

結構シッカリとした考えに基づいて、今回の行動に踏み切った感じがする。
バックに何か組織とかついているのかな。単なるダメ人間がごねている
ようには感じなかった。

食の偽装の次は労働時間の偽装の方に斬り込んで欲しいな。
じゃないと、また「食い物のこと以外では怒らない日本人」コピペが出るぞ。

この人一生他社に転職できないね
こういう騒ぎを起こすような人は日本財団のブラックリストに登録されて門前払いされる

あとさ、不思議なのはコナカがこんな要求に応じたってのが不思議。

今後コナカを退職する"店長"は確実に600万を手にできるってことだよなｗ

>>115
そうかね。記者会見の様子からして、結構しっかりした感じだったじゃない。

ブラックリストとか言っている君のようなニートクズよりもずっと企業はほしいんじゃないかなぁｗ

次はコンビニ店長とオーナーだな。

つーか一定規模以上の法人には懲罰的損害賠償制度を採用すべきだな。
コナカにとって600万なんて屁みたいなもんだし

みんなこの人に続き会社を訴えるんだ
改善させるんだ

自民・経団連がWE導入したがるわけだ。

WE導入すれば、>>1なんかは全部合法になるんだから

コナカの服着ると過労死しそうだからもう買いません。

２ｃｈでは、会社側が決めた報酬額こそ「正当な労働価値」であって、
それについて異議を申し立てたり、政府に格差是正を求めたりして
その正当な数値に改変を加えることは、サヨク的な悪とされていたはず。

一足先に、ホワエグを実行していた訳だな。

>>116
勝ち目がないと踏んだから。

判例が出、残業代逃れで「名ばかり管理職」を置いていたことが裁判所に認定されることを恐れた。

管理職に残業代を払わないでいい理由って
確か、役員とかは接待とかで実質的な労働と
関係ないことをしているからじゃなかったっけ？

管理職手当てが著しく安い場合は
残業代が発生するということをはっきりさせた判決だね
これは他の会社では最高裁までいきそうだな。
せっかくの奴隷がいなくなってしまうｗ

>>116
逮捕まであるからね。
今以上に社会的に叩かれるだろうし。
相手に証拠が揃ってれば突っぱねるのはリスク高すぎ。

雇われている雇って貰ってるのです。
不満を言って通らないのなら会社を辞めるのです。

辞めちゃえば関係ない。

>>101
いやいや　いまどき普通にありますよ…バイト店長

>127
辞めて済まそうとするから雇用主が調子にのる。
どうせ辞めるなら労使交渉なり労基署へアクションを起こすのが正解。
ただ辞めるのは助長するだけ。

全国の外食と小売の店長が一斉に放棄したら
経営者涙目だな・・・

農家という肩書きがついただけで、
朝3時から夜8時まで働いてますが、
残業代が出ません・・・

外資系投資銀行なんて年収９０００万とかザラ。４０でクビになるけどな。
年収９０００万の残業代無しと時給８００円の残業代無しを一緒にすんな！

>>131
自営なんだから好きにすればいい

この判決は悪しき前例を作ったな。

ブサヨ弁護士が企業を訴えまくるぞ。

働きもせずに会社を恐喝する奴が増えたら、社会は崩壊する。

600万円*400人で24億円か
経常利益が吹っ飛ぶな

>>134
働いている奴しか訴えんと思うが

最近はバイト店長が多いからな…これから、もっと増えそうで怖いな
バイトが増える→低年収者が増える→景気回復しない

>>133
農業生産法人なんだなーこれが・・・

>>134,135
バブル時代、年功序列制度があって、年を取るとお金が増えるようになっていった。
バブルが弾けて、年功に変わり役職や資格などが給与を決めるようになっていった。

が、これが功罪併せ持つシステムだった。
本来、社員の給与は売り上げの中から賄われるモノで、
何年勤めようが、どんなに凄い能力があろうが、資格や免許をいくら持とうが
会社にお金が入ってこなければ給与は出ない。

そこに気づかない、気づいていない振りをして、
給与や賞与をバンバン与えた結果、利益と給与のバランスがおかしくなり、
残業代を払っただけで会社が傾くようになる。

ボーナス貰えて当たり前と思ってる人、少ないとか減ったとかグチってる人、
自分が会社にどれだけカネを入れたか、考えてから言ったほうがいい。

居酒屋やスーパーでも
20代前半のバイト店長は少なくないみたいだな

安売りをウリにしてる会社になんか就職するもんじゃないよ
商品を安くするために一番削減されるのは人件費なんだから

つか残業代なんてでない奴いっぱいいるだろ？
俺もう死にそうだよ(´･ω･`)

>>134
国を崩壊へ向かわせたのはお前みたいな奴だよ
クズニート野郎死ね

今日も一時間ただ働きしちゃったよぉ。

コンビニとかひどいじゃん
若いやつをどんどん店長にして
残業させまくるけど管理職だから残業代はなし
企業は労働者から搾取しすぎ
管理職にするならそれなりの待遇にしろ

「ガッシ！ボカッ！」アタシは過労死した。スーツ（笑）

>>138
アホか？

>自分が会社にどれだけカネを入れたか、考えてから言ったほうがいい
そんなこと考えなくて済むから雇われを選んだんだろうが
そんなこと考えてるようなヤツは自分で会社するつーの

会社の利益？そんなもん知るか
利益出すのは経営者の仕事だろうが。しっかり働けよ、経営者
「個々人の能力や成果をしっかり把握して、不要な人間を切り捨てる」能力がないやつは会社やるな。人を雇うな

うちの会社も課長多いんだよなぁ。
でも裁量労働なのはせいぜい部長以上だよ。

コナカ脂肪ﾌﾗｸﾞ立ったな

>>146
で、済んだのが今までの日本なんだよね。

これからは口だけの高給取りが会社を食いつぶす時代。
法律に守られて解雇もできない身中の虫。雇った奴がアホなのは同意。

経営陣がやるべきことまで求められるなら、今の経営陣いらないな。

>>43
同じこと思ってる人がいたｗ
ほんと奴隷より酷いと思うよ。
ちなみにうちの会社は社長直々じ「社員は私の兵隊だ。かわりはいくらでもいる」
とおっしゃっておりましたｗ
続くのは妻子・家持ちで転職しても後がない３０〜４０代の社員ばかり。

法律の「管理職」って
経営に参加できる人で出勤退社時間や部下の給与を
自分で決められる権利を持ってる人じゃなかったっけ？
だから課長とか部長は全然管理職じゃないんだよね？

>>96
ネタだろうけど
本当ならあまりにも違法すぎｗｗｗ