【社会】大人の世界でも…職場いじめが深刻化、カウンセラーの８割「相談受けた」

　社員の心のケアなどに配置されている産業カウンセラーの約８割が、
社員の職場でのいじめに関する相談を受けていることが、日本産業
カウンセラー協会のアンケートで分かった。弁護士などが実施する
労働相談でも、ここ数年いじめに関する相談が急増しており、大人の
世界でもいじめは深刻化していることをうかがわせている。

　同協会が、資格を持って活動している全国１００人の産業カウンセラー
にアンケート調査を実施、７４人から回答を得た。

　その結果、職場でのいじめで相談などを受けた人は約８割（５９人）に
上った。内容（複数回答）は、セクシュアル・パワーハラスメント（４０人）
▽人間関係の対立（３２人）▽能力が低いといじめる（２５人）▽ノルマ
未達成でのいじめ（１８人）−−などだった。中には仕事ができることを
ねたまれてのいじめや、退職に追い込むため仕事を与えないなどの
いじめもあった。

　職場でのいじめが起こる理由（複数回答）については、コミュニケーション
能力の欠如（５８人）▽人権感覚の低下（５１人）−−など個人の意識を
挙げる回答と、成果主義の失敗（４４人）▽過重労働を強いるシステム
（３２人）−−など会社の働かせ方を理由に挙げる回答が多かった。
また「格差社会になり、自分を守ることだけで大変な状況」という現代社会
を象徴する人間関係の希薄さを指摘する意見もあった。

ソース（毎日新聞）　http://www.mainichi-msn.co.jp/today/news/20070218k0000m040087000c.html?in=rssw

余裕の２ゲット
>>3はレスした瞬間白目むいて痙攣しながら小1時間射精しっぱなしになる

>>2 実験汁

むしろ、他の２割のカウンセラーはどんな相談を受けてきたのか('A`)

株ニートが一番かなと思ってる

一時間射精・・・楽しみにしてたのに>>2の嘘つきｗ

＞▽人間関係の対立（３２人）▽能力が低いといじめる（２５人）▽ノルマ未達成でのいじめ（１８人）

格差関係ねえだろｗ
こんなイジメは大昔からあるわ。

部下にちょっと指摘しただけでいじめられてるとか言われるこんな世の中じゃ

仕事ができることをねたまれてのいじめってさ・・・
そう思ってるの本人だけってことない？なんか自分で言ってる時点で目に浮かぶんだが。
そういうやつ身近に居ない？ｗ

>>6
2分かよ(ノ∀｀)

>能力が低いといじめる

当たり前としか言い様が無い。

ロトニートと変わらん

いじめorいぢめ

深刻なのはドッチ？！

・能力が低いといじめる
・ノルマ未達成でのいじめ

これはある意味しかたないんじゃないだろうか。
居るだけでマイナスにしかならないやつが同じグループに入ったら、
仕事は失敗するし、チェックの量も増えるし、
「座ってるだけでなにもしなくていいよ、邪魔だから」と言いたくなるよね。

仕事しに会社に行くんだから、別に他人との関係は最悪最低限でよくね？

>>5
実際、生産にかかわる人間の単純労働が機械に置き換わって行ったら、余った人間にできるのは
色んなリソースのの再配分や調整だろうからそれが正しそうだ。
それに耐えられない人間は新規の価値観を自分で創作するか、それもできない人間は自殺だな。

>>11
能力が高くても逆に苛められるのが一般社会

>>5
糞株に毎日苛められている。;ﾟ(＞Д＜)ﾟ;ｳﾜｧｧ!!

さすがいじめと差別の国日本

ババァを職場から一掃すると、苛めの大半は無くなるだろう。

ゴミ箱にチョコレートが入っていたんだが
どう解釈すればよろしいか？

>>20
あなたに好意を寄せる誰かが、出し抜かれて嫉妬のかられ・・・

実は「いらない正社員がいっぱい居て困ってる…」という経営側のホンネの表れ！

日本のイジメの多さは世界的にも異常。

いじめは日本の文化

ここ数年の新人を見てると、学歴や配属された部署で天狗になる奴が多い。当然同期の中では勝ち組だと勝手に感じてるようだ。
会社の業務に学歴が重要とも思えないし、部署は異動でどうにでもなるのに、つまらんプライドだけの後輩を見るにつけ悲しくなってくる。
汚れ仕事や力仕事は嫌がるくせに、自分はデキると勘違いしてる後輩はイジメたくなるよ。

今のうちにセクシャルパワーアカデミックアルコールハラスメントのいい略語を考えとこうぜ

>>15
働いたことないでしょ？

>>26

職ハラ

WEスレの賛成派DQNの書き込みみていると、
職場でもこんな感じでいじめているんだろなと思う

>７４人から回答を得た。

少な．．．

虐めとは、本人に落ち度がないのにせめらること。
人には、能力差があるのは認めるけど、それを埋めようと努力しない奴は
やっぱり、会社から排除されるべきだろうな。

できの悪い中堅社員がいてね。
そいつの確認印おしてあった書類を持ってきたんだ。
内容を説明しろっていたら、書類作成したの自分じゃ
ないから分からないと....
説明できなら、自分の確認印押すなと言ったら、次回
から、印押さずにもってきたよ（゜゜;
そういう意味で言ったのじゃないのに.....orz
何でこんなの会社にいるのぉ！！

>>31
お前も説明不足じゃない？自分はわかってるから相手もわかるって傲慢だよ
言葉を正しく伝えない側にも責任はある
完璧でスキのない説明をし、反論されないように言うべし

>>32

ご指摘のとおりですが、
新入社員にはそんなこと言いません。
>できの悪い中堅社員がいてね。
で尚且ついい年こいた院卒なのよね（TT)自分より給与高いのが
こんなんので>>32さん我慢できます。

旦那さん会社でいじめられ
子供学校でいじめられ
奥さん近所で村八分
日本って本当に・・・・（溜息）

俺の知り合い弁護士になるらしいけど、
そいつは学生時代バイトもしたことがなく親から仕送り20万ぐらいもらってた。
んで、そいつの持論は「リストラされるのは自分の能力が足りないせい」、
「給料や待遇に文句があるなら、会社を辞めろ」。

>>1をみると労働問題に取り組む弁護士さんもいるらしいけど、
大概の弁護士（特に若い奴）は俺の知り合いみたいな考えらしいから、
みんな相談するときには気をつけてね。そんだけ。

ウゼえ上司いるよなあ。ホント死ねよっていう。意地汚くてやり方が
ｶﾅｰﾘ婉曲的で。

自分の正当性が確保される最低限だけ教えて、後は部下に任せて
露骨に失敗すんのを待ってるような。案の定失敗したら鼻で笑うような。
なかには先輩が資格の勉強始めたら、それを伝えた後からわざと自分も
早く帰らず先輩に残業させて勉強時間を削ぐとか、誰のためにもならない
純粋な嫌がらせを続けたり。その人のためにならないのはもちろん、会社の
ためにも、お前自身のためにもなってねーじゃんってことを何故やるかねえ。

性格は世代があがる毎に悪くなってる気がするよ。俺ら20代とか35以下の
人たちの方が、自惚れじゃなく客観的に考えてマトモ率は高いよ。性格の
ひねくれてない、穏やかな良い人が多い気がするよ。ジジイはババアみたいだ

ウチの会社に大卒のくせに何度もいろんな人から代わる代わるおんなじ事を
注意されてるのに全然成長しないヤツがいる。

そのくせ「今初めて聞きました」ていういいわけをするんだよね。
コミュニケーション能力も何かズレてて、他人と話す時にいきなり
相手の至近距離に入ってくるので何かを侵された気分になる。

脳みそ母親の体内に忘れてきたんじゃないか？ってマジ思う
当然他の社員からは毎日ものすごくひどい事言われてて
ソイツを人間扱いしてない女子もいる。
もちろん大卒なので給与だけはいいという所も嫌われ要素の一つ。

こんなヤツならいじめられてもしょうがないやと思ってたが・・

>>36

>ウゼえ上司いるよなあ。ホント死ねよっていう。意地汚くてやり方が
>ｶﾅｰﾘ婉曲的で。
>性格は世代があがる毎に悪くなってる気がするよ。俺ら20代とか35以下の
>人たちの方が、自惚れじゃなく客観的に考えてマトモ率は高いよ。性格の
>ひねくれてない、穏やかな良い人が多い気がするよ。ジジイはババアみたいだ

穏やかな人間は、他人に死ねなんていわないよね（笑）

仕事のミス注意しただけで「自分だけいじめられてる」とか
言い出す奴がいる
お前だけ他の奴よりミスが多いんじゃー

国会議員がいじめをやってるほどだからな
むしろ大人のいじめの方が陰湿で巧妙で悪質なんだよな

いじめを無くそうとか減らそうなんて幻想は捨てることだな

>>37
大卒のくせにって、君は大卒じゃないんか？

>>41
自分は専卒。

こんなんじゃ子供のいじめもなくならないだろうな
よくこれが大人の社会だって言う人もいるけど
だったら子供のいじめも「これが今の子供の世界だ」で済む

>>37
大卒以外が多い職場にしか入れなかったのなら、
そいつは大卒の中でもできの悪い方なのだろう。
といっていみる

>>35
事務所内でいじめがある。
事務員の人間関係に無関心な弁護士に何ができるのか。

>>42
高卒でしょ。んで、大卒って言ってもＦランクじゃ高卒と能力的には
全く変わらない。

新人で厳しい指導と思いたかったが､どうみてもいじめられてた　精神的に追い詰められて､本気で死ぬかと思った　しかし相手が変り者だったので､数年後相手が逆に追い出され辞めた　耐えて良かった　あの時の経験で忍耐と根性がついた by保育士

使えないやつの特権を謳歌していたら、
もっとすごいの２人を押し付けられて

>>43
そうだと思う
大人がこれだけ精一杯な状態なのに子供の事まで・・・。と言うのが今の社会だと思う

理由の中の
「出来が悪いから」は、おそらく単に注意されただけなのに、
本人がイジメと曲解したケースが多いと思う。
誰だって出来ないヤツが周りにいたらキレるよ。忙しいってのに。

放火レイプが半島の国技なら
いじめは日本の国技

酒飲んだときとかしつこく絡んで、灰皿で殴る
→後日、菓子折り付き持って相手の自宅まで行って謝罪

これを４、５回繰り返せば、相手は寄っても来なくなる

いじめが嫌で昨年会社を辞めました、25歳です。
200万円の資金を元手に株で4000万まで増やしました。マジおすすめ。
俺みたいに仕事が出来ない馬鹿でも生きていけるんだよ。

故意に同僚の足を引っ張ったり能力のある人を精神的にいたぶってつぶそうとする人
は結構いるね。そういう理不尽さを乗り越えられるかってのも能力評価の一部ではあるけど
そんなフィルターがなければ国際競争力もアップするだろうね。

いじめする奴もされる奴も子供だな

問題起こすのは顔で分かるんだよな。
モンゴル人っぽいブタ顔の奴。
そういう顔してる時点で、開業させたり管理職にさせちゃ駄目。

あるんだよなぁ・・・
うちの職場にも。事務のババアが若い女の子全員に陰湿なイジメやって追い出しちまった


俺の未来の嫁さん候補が来なくなってしまうではないか

だってあいつ、どんくせーんだもん

>>46
そーだったのか・・専卒って高卒に数えられるのか・・
もうやる気なくなってきた･｡:(ノД｀)･｡･*☆

>>56
おまえの中のモンゴルがどうしてもイメージできないのだが。

ニートでよかった(^∀^)

なぜ、馬鹿にかぎって俺は仕事ができるっていいますか？

馬鹿ですか？

　　　■部下は基本的に上司の誘いによる飲み会を嫌っています■

　「そんなわけない！」という方、少し想像力を働かせてみましょう。
自由時間とお金、どちらも若い者にとっては貴重なものです。
それらを犠牲にする事を強いる誘いが喜ばれるはずがありません。

　「部下は俺と飲む事を楽しんでいる！」という方。少し考えてみましょう。
年の離れた中年と飲んでいて、本気で若者が楽しめると思いますか？
まして関係は上司と部下です。貴方がどう思おうと、部下は上下関係を意識せざるを得ません。
これで楽しめる人がどれだけいるでしょうか？少し考えれば分かることです。

　「部下は笑顔で了承する！飲み屋でも笑顔だ！！」という方。
その部下が可哀相です。 嫌だけど上司には嫌といえず、笑顔の裏で貴方に悪態を付いている事でしょう。

　「俺は部下の事を思って誘ってるんだがなあ…」という方。
その気持ちだけで十分です。部下の事を思うなら仕事後は自由にさせてあげましょう。
部下への誘いは、上司の思惑がどうであったとしても、部下にとっては、
「拘束時間の延長」　「中年のための接待」　「カネの浪費」 という以上の意味は持ちません。

　「職場内のコミュニケーションを円滑にするためだ」という方。
それはつまり、日頃、ロクにコミュニケーションをとれないということでしょうか？
職場でコミュニケーションが図れない穴埋めを酒の場でしようとするのは本末転倒です。
嫌がる相手を無理やり酒の席に誘ってコミュニケーションもクソも無いでしょう。
酒に頼る前に、日頃の職場でのコミュニケーションを大事にしましょう。

>>60
モンゴル人（内モンゴル自治区じゃなくてモンゴル国の方）って滅多にテレビ等に映らないからな。
ホリエモンとか、菅谷クリニックとか、ああいう感じ。目が細くてヤブ睨みで歪んだ丸顔で気の強そうな顔。
モンゴル国が映ると、ああいう人がいっぱいいる。

>>64
それは、日本人は出っ歯でメガネでカメラ持ってる。
のと同じではないでしょうか。
おれはテレビ見てても別にそんなの多くなかったけど。

イジメはやめろー(関西弁で)
イジメはやめろー
ボボボボボボ(T_T)

村社会があちらこちらに存在する

>>65
なんか方向が…
全部って意味じゃなくて、あれ系が、日本で見るより普通にたくさんいるって意味。
たぶんＤＮＡがそっちに多いタイプなのかと。チンギスハーンもそうだな。
ちなみに朝青竜もあれ系の顔。逆に太りすぎててよく分からないけど、
あまり太ってない弟はもっとあれ系。

毎日ホームレスみたいな匂いしてる奴いて
隣で仕事してたら吐き気してきたから「ちゃんと風呂入れ」って言ったら
あいつにいじめられたって上司に言われたお

お前はｶﾞｷか！ってな奴居るよにゃぁ。
社外の相手で精一杯なのに社内のﾊﾞｶにかまってられるかってんだ。

>>70
管理職なら構ってあげないとね。

>>69
きみの言い方が悪かったんじゃない？

８割かよ
いよいよニート最強だな

8割の会社員がカウンセラーにいじめの相談をするようになったら騒げ

元々相談する場所なんだから、「相談受けた」は当然あるだろうな。

今の社会でもっと少ない、あるいは０だったら別の意味で怖い。

仕事教えない重要なことはやらせない、そのくせ上にはやる気がないだの能力がないだのと報告する
自分のミスをうそをついて私に濡れ衣を着せるなど・・・うんこのような上司の下についたおかげで7年近くを棒にふった
そんな上司がリストラされて降格され自分の横にやってきた。
もう毎日が復讐、仕事に手を出すな！だの、こんな単純作業しかできない奴になんで高い給料払わないと駄目なんだ！だの・・・
周囲には微妙な目で見られてるが積年の恨みをはらさいでか！

　パートで雇った事務のおばさん。
事務経験ありといっていたのに、電話応対できない。伝票整理覚えられない。
よく来る客の顔すら覚えられない。
今頼まれた仕事すら言うとおりにできない。
基本的なことが全くできなかった。
それでも事務経験があるといいはるので
もしかして認知症？と疑ってしまうくらいだった。
普通に指導してもちっとも覚えてくれないので
上司に何度かクビにしてくれとお願いしたのにしてもらえなかった。
しょうがないので掃除とかファイル整理ばかりさせていたけど
それも満足にできないので厳しく叱り付けたら
「苛められた」といって辞めていった。上司にも叱られた。
私がカウンセラーに相談受けたいくらいだ。

とりあえず50年以内に日本が滅亡するのは間違いないんじゃね？
それもアメリカとか中国とかに爆撃されずとも日本が勝手に内部崩壊みたいな感じでで自滅すると。

どうせおまいらも含め愛国心無いんだから日本が滅んだって関係ないだろ？

仕 事 が 出 来 な い や つ は い じ め ら れ て 当 然

能力が無いくせに社会に出るな。
何もしていないのに金ばっか掛かる社会のお荷物

自分よりランクが上の人間にはヘコヘコ
下だと思う人間には意味も無く罵倒するDV人間
ヤマハ発動機　野村靖とはオレのことだ
https://www.yamaha-motor.co.jp/profile/technical/publish/no42/pdf/ss12.pdf

俺は以前、余所の職場に異動したとき

何も知らない新米が異動してくる
　↓
上司が初任者等に必要な研修に行かせてくれない（上司が代わりに行く）
　↓
新米、仕事が解らないまま（役立たずのできあがり）
　↓
研修へ行ったら出来るはずの仕事を、新米に押しつける。（出来るわけがない）
　↓
仕事が出来ないことについて、上司が新米をなじり出す。
（でも解決策は教えないし、指導もしない。新米が質問してきたら小一時間ほど叱り飛ばす。でも教えない）
　↓
解決策がないまま、新米の仕事が溜まっていく。遅滞することで、また上司に叱られる。
　↓
たまりかねた新米が、類似する他部署に質問の電話を入れる。
（しかし上司が先回りして、新米が電話を掛けてきたら連絡くれるように根回しする）
　↓
後日、新米の質問先から連絡受けた上司が
「何故、俺に質問をしないのか？　職場の恥をさらす気か！」と新米を叱り飛ばし、
以後、新米が余所に頼ることすらさせなくする。
そして仕事は、未解決のまま山積みになっていく。　

（以後、新米が異動して職場を出るまで無限ループ）

というのを、昔、教育関係の職場でやられたことがある。
ちなみに、仕事が滞ってどうにもならなくなったら、適度に上司が直々に処理をして
大問題に発展するのを、ワザワザ水際見切って回避するということをされた。
だから、無限地獄は異動して職場変わるまで続くのであった……。

雇用環境が悪すぎだよな。
アメリカみたいにパーテーションで個人のスペースを完全に囲って欲しいな。
仕事を邪魔するやつ多すぎ。

鬱病の奴が続出してるそうな。俺の通ってる心療内科も繁盛してるよ。
いつも患者がいっぱいで、２時間３時間は待たされる。
まあ、日本企業の労働環境は最悪で、正に、働いたら負け。

>>81
凄すぎる

>>79みたいな意見って割りと一般論なの？

随分昔に働いてた会社での話だけど、ある日から持病の喘息が酷くて休みがちになった
仕事中にも発作が出て辛い日々を送っていた
そしたら職場で仮病だろうとレッテルを貼られたことがあった
余りにも酷いので姉が知り合いの弁護士に頼んで漏れの職場にｺﾞﾙｧしたら
いじめはまあ収まった
だが上司は漏れに「あんな奴連れて来やがって！」と捨て台詞を吐いたけど
余りに酷いときはこういう手段も有効かもよ

>仕 事 が 出 来 な い や つ は い じ め ら れ て 当 然

>能力が無いくせに社会に出るな。
>何もしていないのに金ばっか掛かる社会のお荷物

こういうやつって、仕事が出来ない奴だけじゃなくて、仕事が自分より出来る奴も
いじめの対象にするよ。
なぜそれを言わないかというと、自分のプライドが傷がつくからだろうね。

漏れも、仕事の出来ない上司に仕事が出来るからということが原因で
足を引っ張るような嫌がらせを散々受けて退職したことがある。
いじめというより、どちらかといえばストーカーに近かったね、
仕事の妨害に始まり、携帯や自宅の電話に毎日、脅迫電話かけてくるの。
おまけに会社の帰宅時に尾行して監視してたり、
盗聴器を仕掛けられたこともあったよ。

>>83
漏れの通ってる精神科は予約制だから待たされることは余り無いが
予約待ち、会計待ち患者は大抵いるな

>>54
逆に言えば、日本なんか国際競争しないでいいやと思う。w
所詮この程度の国なんだから…。
お互いをいじめあっていればちょうどいい。

職場に、ひとりやふたりバカっているだろ？
いじめるいじめられるは関係なし。
いろいろ対応試してきたが、かかわらないのが最善手だ。
こっちがバカのフリをしておくに限る。

広島や長崎に落とされた原子爆弾の爆発映像を見るたびにスカッとするよ。

島国根性のなせることだね！

>>92
そうそう。
水爆実験で船とか島とか吹っ飛ばすように、
日本みたいにボートだか島だかわかんないような狭い国は
でかい爆弾で吹っ飛んだ方が世界のためになる。
日本の虚ろな繁栄が早く終わるようにいつも祈っています。

高校生でも30分あればできるような作業が２時間かかるくせに「私って有能だから」と
ほざく40独身ババァと、何かというと「俺は社長だぞ！」と怒鳴り散らすパワハラ社長
と、取引先の脂ギッシュなじじぃからのベタベタ触られセクハラのトリプル攻撃にダウン
してうつ病になって辞めた者です。

半年ほどロクに外出もできず家で静養しとりましたが、思いがけず前の会社よりもう〜ん
と条件の良い再就職口にめぐり合えまして、いまは快適に楽しく働いております。

いかに前の会社が低レベルで良識のない人の集まりだったかがわかりました。
あんなとこで5年以上もガマンした自分に乾杯。

なんか微妙にキムチくさくなってきたな

>>81
典型的なパワハラですな

能力が低かったら苛めないで首にするようにしなきゃね

>>81
俺なら関節技でぽきぽき折っちゃいそう。

>>97
クビにすると企業側が不利になるからな
辞めて行く様にネチネチ仕向ける

日本人の明日
http://www.youtube.com/watch?v=AL7-Mnojf00

>>99
それも自己都合の方向にな

甘いかも知れんが能力なんて半年や一年じゃ判断できないと思うぞ。
そいつがどれだけ戦力になるかなんて最低2〜3年はみとかないと。

個人的には、辞職決断の転換点である3年目を超えたあたりで
個々人の能力の差が出始めるかなと。
辞めるかどうかの迷いがなくなってから急激に使えるようになった
若手何人も見てるのでそう思う。

自己都合にならないのは解雇もそうだが、契約満了も会社都合扱いだよ

こんなニュースを流したら
ニートがびびるではないか

>>102
今は即戦力か要領のいい奴ばかり求められてるからな
2、3年も気長に待ってられないんだろ

やっすい請負・派遣なんて芽も出ないうちにさっさとクビだぜ…

俺、派遣だけど仕事できない正社員がいてよく叱責してたんだよね。
「何年この仕事してるんですか、少しは恥ずかしいと思ってください」って。
そしたら先週、「今月末で辞めることになりました。今までどうもありがとう」って
泣きながら言われた。自分なりにフォローしたつもりだったんだけど・・・。

>>105
今の世の中がそのようになってるから景気がよくなる代わりにニートとフリーターが増殖するということだろ
会社としてはそれが都合がいいからな

>>104
ニートはますます働くかないことを正当化しそう。
一番不安に感じてるのは今春入社を控えてるゆとり世代でしょ。

氷河期世代から何かと圧力受けるんじゃない？

>>106
本当にそれだけが原因だったら、その社員きもいな。
潔く辞めたことだけは評価にできる。

せいぜい増殖するといいよ。

まさに犠牲の下に成り立ってると言うことだな

>>106
辞めた奴の気持ちが分からないでもない
たまにはいい所も見つけて誉めてやらないと…

仕事が出来るのも大事だけど、
仕事の出来不出来だけで人格を決定されるのも結構へこむよ

>>109
多分俺だけに言われてたわけじゃないと思うんだけどね。俺が一応責任者だった
から。その人のためを思ってきつく言ってたんだけど、もしかしたら裏目だったの
かも。

このスレはもうだめかも知れんね。

叱る六割
誉める四割
自分ガイドライン
ただし職場ミクシは基本的に契約打ち切り
挨拶できないのも打ち切り

>>105
確かに上からはそういう支持も出てるんだけどな。
3年目の壁を越えてから判断をというのが自分の考え。
まあ俺自身も結構わがまま許してもらってるな。

個人的には、要領がいいやつより、適度に反抗的なタイプが戦力として重宝されてるケースが多い。
このタイプは最初のうちはやきもきさせるけど、ある日突然使えるようになるのでおもしろい。

ちょっときつく言われたからってパワーハラスメントとかいう奴も問題あるね

今の社会はいかに労働者を道具扱いしてるかよく分かる
さっさと滅びろ日本

ところどころキムチ風味・・。

じめじめしてて嫌ねぇ
ああうっとうしい

>>116
＞要領がいいやつより、適度に反抗的なタイプが
＞戦力として重宝されてるケースが多い。

よく上司から嫌われるタイプだよな。
それをおもしろいと言えるおまいも、なかなかの器だ。

>>116
こういう人と仕事が出来てたら今鬱ヒキにならずに済んだかもしれない…
カタワで持病餅というお荷物も抱えてるけど

変に大きい企業だと仕事できるできない関係なくて
仲良いか仲悪いか、まじでそれだけ
どこも同じだろう

>>仕事ができることをねたまれてのいじめや、

はははは、これオレやられた。チクってやったらそいつもうすぐクビになるそうだ。

>>123
ハゲドウ。
大企業の場合、みんなソコソコの大学を出ているからねえ。
能力（知力）面では似たようなもの。
あとは上手く派閥を作れるか、上手に足を引っ張れるか、の違いだね。

>>121
嫌われるねえ、このタイプは確かに。

先輩の説明を微妙な顔して聞いてて、話の腰を折って「でもこうした方が…」みたいなことを
新入社員の分際で言ってくるタイプだからな。同僚に怒鳴られてる姿とかもよく見かける。

でも経験上、このタイプは仕事に不満を持ってる風な顔をしながらも、
転職は止めた！と腹をくくる3年目辺りから急激に伸びるケースが多い。

それまで気長に基礎を教え込んでおくのが俺のスタンス。
怒鳴られてたあとはフォローしてやってるよ。辞められると元も子もないし。

それでも辞めてくやつはいるけどな（苦笑

広島
http://www.youtube.com/watch?v=0n1rqHo4XyM

＞▽能力が低いといじめる（２５人）▽ノルマ未達成でのいじめ（１８人）

そんなの当たり前だっつーのw

１週間くらい経って、新人に「仕事慣れた？」って聞くと
これから使える・仕事できる・成長する人間かどうかはすぐ分かる

「まだ、必死ですよ」「まだまだ頑張らないと」
これを言う人は新人ながらも仕事が達成できてる

「はい、馴れてきました！」「すこしずつ出来るようになってきました！！」
これを言う人間は絶対に使えないw
その時点で自分に満足しちゃって成長しないのな

あと、仲の良い人を作ろうと必死なヤツは何故か仕事ができないで
人間関係もヘタクソで嫌われて仲間はずれかコウモリのようにﾌﾗﾌﾗすることになる


仕事は与えられた仕事をこなせて初めて「仕事が出来た」って言って、
必要以上には手を出さず、強烈な自己主張をせず
他人の悪口は言わず、派閥にも参加せず
それをすればいじめられることなんか無いよ

このニュース見てますます就活したくなくなったわ

イジメ？職場でイジメ？学校とちがうんだぞ？
そいつを殺すつもりのいつでもケンカのつもりの
殺気で対応し半年間すごせばよい。

ありとあらゆる汚い手段をもちいて対抗しろ。
そのような殺気くらいないと半年後には自分が
つぶされる。どうせ辞めさせられるなら相討ちくらいの
腹つもりでやれ。学校とちがって会社はいつでも辞められる
のだから。

>>128
＞あと、仲の良い人を作ろうと必死なヤツは何故か仕事ができないで
＞人間関係もヘタクソで嫌われて仲間はずれかコウモリのようにﾌﾗﾌﾗすることになる
＞仕事は与えられた仕事をこなせて初めて「仕事が出来た」って言って、
＞必要以上には手を出さず、強烈な自己主張をせず
＞他人の悪口は言わず、派閥にも参加せず
＞それをすればいじめられることなんか無いよ

それは絶対に間違い。
自己主張しないと上司に認められることはない。
他人の悪口を言わない奴は、ナメられる。
派閥に参加しないと、仕事上の情報が得られない。
仲良くなるべき相手を見極めたうえで、戦略的にナカヨシになる必要がある。

そこで山本五十六のあれですよ

自己主張しないやつは、どんどんと、
手間はかかるが利益のない仕事・ポジションになっていく。
これ当然のこと。
社長を蹴落とすくらいの元気さがないと他人につぶされるお。

バブル世代が部課長あたりになったからこその問題なんじゃね？ひょっとして

そりゃ、子供の頃からイジメに対して何の罰則も受けず成長した奴ばかりだからな。
大人の姿をした子供ｗ

>>36が言っているような奴ってどこにでもいるわな。
人の足を引っ張るのだけが生き甲斐、って感じで。

>>128
頭冷やせ。
お前は会社ではない。

個人的には出世から取り残されたバブル組みたいなのが一番タチ悪い。

能力的にはまあ経験もそれなりにある成果足手まといとは思わないけど、
ほんとどいつもこいつも愚痴と悪口ばっかり。

やれ「あいつ（出世組A）は○○（役職名）のくせにこんなこともできない」
やれ「今の若手は素直さが足りない」　「先輩の話は聞け！（怒鳴り声）」

と全力で自分の醜さをアピールしてばっかり。
頼むから大人になってくれよ。

こういうのから若手の転職を食い止める労力が一番無駄に思える。

>>138
とはいえ2ちゃんねらーが大人とも思えんがなｗ

>>138
＞ほんとどいつもこいつも愚痴と悪口ばっかり。

それこそ愚痴ではないのか？
まあ、わかんなかったらいいんだよ別に。

政界でも柳沢イジメがひどい

>>131
　会社にもよると思うがな。
　>>128のような振る舞い方がいい会社もある。
　

>>142
新人の時にその会社の雰囲気を読まないとダメだよね。
俺は派遣だからいろんな会社経験したけど、やっぱ企業の色というか雰囲気は
どこも違うよ。どの企業でも当てはまる処世術ってのは存在しないと思う。

子供のいじめは問題にしても
大人社会のいじめはあって当然だと言うのは
どう考えても偽善というか子供のいじめ容認論よりタチが悪い。
相手とか環境とかどうであれいじめは悪なのは常識中の常識だけど。
いじめることでしか対処できないことが問題だと思う。
能力が低い女性はセクハラわいせつされてもいい、
ということと同じになってしまうな・・・。

tu amor es frio....

団塊って人が不快に感じる言動を平気でとったり、
自らの相対的な評価を高めるために他人を貶める。

勝利への執着心が異様に強い。
勝ち負けの基準が分からんが、常になんらかの点で
｢アイツより俺の方が勝っている｣｢お前より俺の方がマシ｣といった印象を
周囲に持たせ続けないと気が済まないらしく、その空気を作るのに必死。

人の欠点とかあら捜しが大好き、
｢だからお前は駄目なんだ｣的な説教も大好き。
とにかく優越感に浸るのが大好き。

征服欲も強いので、余計な詮索も大好き。
断片的な情報を元に勝手な思い込みで妄想を膨らませて
必要以上に人のプライベートに干渉したり、
家庭環境や家族を馬鹿にしたりな。

つまるところ、精神的に未熟。
たとえワザとでないにしても、自分の言動に対して相手が凹んだり
嫌な気分になるかもしれないことが容易に想像できるはずなのに、
それができないところがまた未熟。

相手してられませんよ。

ところでキムチの国にはいじめはないのかね？
向こうの方がもっと陰湿なイメージがあるが...

今日も柳沢厚労相の揚げ足とっていじめてきたぜｗｗ

団塊は部下を馬鹿にしたり、自分が手本だと言わんばかりのアドバイスをして、自分は利口だみたいな雰囲気づくりに必死。
自分が、職場の長にまとめた文書を提出したら、素晴らしいと誉められたが、

まあこのようなことが日常茶飯事。職場に行く度、言っている。

性格の悪さ、幼稚さ、

>>146
私の上司をご存じで？

　団塊世代の人間性はほんと最悪。
　ウチの嫁、足が不自由なんで電車に乗ってると結構席を譲ってもらえるんだが、
相手は決まって老人か若者。
もう何年も電車通勤してるから、席を譲ってもらえた経験は何百回とあるわけだけど、
団塊世代っぽい人からは１度もないらしい。
　足を骨折してるらしいギブスはめてる若者が「もうほとんど治ってますから」と言って
席を譲ってくれようとしてるのに、隣に座ってる団塊は平気で新聞読んでるとかね。
　　
　もう死ねよ団塊。まじで。
　借金の原因は知らんが、今の日本のモラル・マナーが崩壊した原因は間違いなく団塊。
　

>>138
こういう人は、割と多いですね。
疲れるので、なるべく関わらないようにしています。

社会に出たらそんなの当たり前、などという根拠のない言い分は聞き飽きたね。
社会だろうとなんだろうと悪いものは悪いのだ。

今日は午後から用事があったので半休をつかっていたのですが
朝から、団塊上司がチクチク嫌事を言ってきて帰りづらかった…
自分が有給とか半休を使う時は前の日に急に言ったりするくせに…
はやく死んでほしいな…あの糞自己中上司…

でも、マスコミてイジメで飯食ってるんじゃないの？
国会の野党欠席も、あれもイジメでしょ
中学時代にあったが、授業ボイコット、まさにアレと同じでしょ

結局、誰も本気でイジメを無くそうなんて思ってないだろ

団塊の世代に望むことは・・仕事しなくていい。頼むから人の仕事にまで首つっこ
んできてややこしくするなってことかな

そりゃそうだろ
他人貶めなきゃ優越感に浸れないようなゴミが8割くらいだからな

>>156
お疲れ

ま、君のような人物は自分で起業するといいよ

前の会社
交代勤務なので連絡用ノートがあるんだけど
眼をつけてきた
チンピラ風の三十路後輩に
あることないこと書かれたよ
毎日の報告書にも
上司はしっかりそれ信じて
契約更新拒否するぞと言ってきた
俺はクソ会社はどうでもよかったのだが
班入れ替えするってのでまあやってやるかって感じだったのだが
もっとタチ悪いのがいた
眼鏡かけた地味な見た目の素人童貞らしきやつ
給料下げるぞとか脅しかけてきた
結局鬱診断されて自己都合退職させられた

正直働きたくねー
何処相談すりゃいい…

マスコミが率先してイジメやってんだから、一般社会から無くならないよな
セクハラ・ストーカー行為の芸能リポーター
政治家への記事も、能力が低いといじめる、ノルマ未達成でのいじめじゃん
有りもしないことを記事にして非難するパワーハラスメントもあるし

そういえば大分前に「職員室内いじめ」とかいうタイトルの本が話題になってたな
教師とかで職場いじめがあったらそうとうきついんだろうな・・・

>>153
悪いものは悪いなんてことは、全員承知の上で
口先では「悪いことは悪い」なんていいつつ
自分が有利になるように悪いことしてんだから
もう一回死滅するしかないと思うけどね

大人の暴行罪をもっともっと軽くするべき
殴りあったほうがすっきりする

俺は無視してるよ 自分も無能だし…

陰険だな

こんなんで、ガチで世界相手に商売できるとか思っているんだから、
おめでたい国だな　日本って

>>81

私、それやられてる真っ最中だ。
なんとか6年耐えているけど、無限ループなのか。
もう飛び出すしかないか・・。

>>167
6年もいるならこの先、一生いると思われ

一方的にやれてる人達は、上司の仕事上の弱みを握る事も忘れずに。
これで随分と回避できるよ。

もし俺が苛められたら、カメラ、レコーダー仕掛けて相手を罠にはめるな。
完全に相手が極悪非道と取れる様、仕向けてやるよ。
録画や録音した物も効果的に相手を貶めるために使うな。
相手の社会的抹殺と引き換えに自分も破滅してもかまわない。

リーマン世界、いつも誰かをいじめてなければ自分の精神がもたない・・・

日本が銃社会だったら相当に事件がおこるだろうな

>>167
81でつ。
悪状況からの離脱方法としては……。
人非人の腐れ上司に拳で解らせるか、そうやって問題起こして自分が放り出される（＝飛ばされる）ように持っていくか。
あるいは、気長に耐えて、人事異動で上司か自分が転属するのを待つ。
それか、親戚筋でも、もっと上の方のエライさんにでも何でもイイから泣きついて、短期間で自分が転属するようにしてもらうとか。
後は……自分が退職しちゃうとか……。

俺は、職場に一寸絡む有力者に泣きついて、手を回してもらい、それで転属させてもらったくち。
それが駄目立ったら、上司をボコにしようと思ってた。クビか懲役覚悟で。

実際に銃や映像を使った脅しをかければ立派な犯罪だ。
共倒れになれば、自分も負け組。
有効な手はチラつかせる程度でいい。

社会に出たら「やる」か「やられる」かだろ。
はっきり言って、大人になってまで「いじめられた」なんて言ってる奴は
会社に来たらいかんだろ。「いじめ」じゃなく「鍛えてる」んだよ。

「いじめられた」といってる時点で負け犬、社会は必要としていない存在なんだよ。

社会人にもなってイジメやるような人間は
根本的にオツムがイカレてる。もう一生治らない。
回避するために八方手を尽くしても「回避むりぽ」　だったら
思い切って会社ヤメちゃうべき。
大丈夫、ヤメちゃってもなんとかなるよ。ほんとに。
人間関係がスムーズだと、どんな仕事だって楽しいって。

会社お抱えのカウンセラーって情報そのままダダ漏れして会社にばれるから
気を付けたほうがいいかと。
前に相談した同僚が内容筒抜けにされてシベリア送りみたいな目にあったし。

>>146
団塊世代は退職後に起業詐欺にあいやすい
何せバカだからね
この先ちょっと我慢すれば愉快な事件を見れるんじゃないかなw

>>167
あんまり辛いなら上司に一言こっそり呟いてみたら？
「お前の家族を殺してやろうか」
ってさ、合法の方がいいなら
「お前の恋人を殺すぞ」
こっちは脅迫罪にならないから安心

>>175
それが正論だな
社会というのは、どうやって合法的に相手をぶち殺すかの戦場だ
違法も見つからなければ合法だな
要領よさ合戦

俺だったら奈落の底にたたき落とすほどいじめ返すけどな

>>179
ああ、それ、上司に言われたことがあるよ。
「お前の家族なんか、いつでも引っ張ってこれる」とか。
「職場には大きい車持った人が幾らでも居るから、一台借りてきたら事足りる」とか。
……脅迫だよなぁ。
嗚呼、ハタチの頃の俺は阿呆だった。

苛める奴を殴るのは可ですか。
腕力には自信があります

団塊世代と一緒に仕事してて体感したが、彼らは自分たちの不正や失敗を
とことん隠蔽しようとするぞ。その隠蔽に周りの者を巻き込ませて、徹底的に口封じをする。

始末書ものだろって失敗を団塊世代はいくらでもしてる。その場の自分勝手な思い込みで
やってるんだもんな。

逆に若年層には作業も教えず失敗させ、小さなミスを大きく取り上げて、自分たちが
その対策に一生懸命なのをアピールする。そして酒の場で上司にごまをする。

ほんとに根性が腐ってるぞ。人数が多かったから、こういうやり方が身に付いたんだろうけど。

あんまりムカツクなら相手の自宅に放火する手もある
放火犯って常習犯以外の検挙率は超低いんだよ
ま、当然だよなw

>>81とか>>167みたいなのにあった時の対処法は簡単だろ。

口で反抗しろ。（手はダメだよ？）
罵れ。怒鳴りつけろ。相手の悪いところ、ダメなところを見ておき、
口で言い負かせ。

いいか、そういうクズな上司に、上司としての敬意を払ったとて
それを評価してくれたりはしない。給与に反映もされない。
なら、怒鳴りあい、口汚い罵りあいの様をそこら中で見せつけろ。
その上司の評価は落ちるぞ。

相手が手を出したら、その時点でお前の勝ちだ。証拠を保全して
病院に行き、人事に陳情し、それでもだめなら訴えろ。これで勝てる。

口喧嘩の手練手管ぐらい、2chで煽り合いしてればそれなりのものは
持ってるだろう？

陰湿な嫌がらせしてくるようなのは、それこそ、反抗しないからだよ。
評価にビビるな。罵り返せ。気合いを入れろ。噛みつかれないとそういう
クズは思い知ることはない。

　日本の経団連辺りから　「　派　遣　社　員　（　奴　隷　化　）　」
　という激しいイジメが現在進行形ですが、何か？

バイト先で年下の正社員の女の子にターゲットにされて
マイクロカセットしかけられたりとかいろいろされたっけなあ

>>186
＞口喧嘩の手練手管ぐらい、2chで煽り合いしてればそれなりのものは
＞持ってるだろう？
2chの煽りあいなんて、ガキの喧嘩レベルだろう。

団塊世代は、部下に責任が回ってくるような体制を作り上げている。
Aをすれば何でBしなかったと罵声。
Bをすれば何でAしなかったと罵声。

>>173
>>179

自分の直属の上司というのが社長になるほどの
人数が少ない零細企業で働いているので、
「自分が退職」しか残ってないな。

もう精神的に限界だから逃げ出します。

>>186
転職板にパワハラ上司への復讐として
あらかじめ掴んでおいた浮気の証拠を
その上司の家に送って会社にもメールでこっそり流した
って人いたなあ
それもかなり変態プレイな証拠写真とか
当然慰謝料請求されて離婚
会社でも白い眼でみられすごすごと退職していったとか

>>189
知ってるか？　ガキのクソな煽りが一番腹立つんだよ。
いじめするようなカスなら尚のことな。

仕事ができる、他者を必要以上にイビることには興味のない
連中はにはﾇﾙｰされるだろうが、そもそもこういう奴は過剰な
嫌がらせはしない。時間の無駄だしな。

>>14
まあ学校じゃなくて職場だからね
みんな同じように働きにきているのだから
出来なくてもゆっくりやればいい、なんてのは当然通らない。

いじめられるヤツが悪い

>>195
いじるられる奴が悪いという定義を作ってしまうと、

気に食わないという理由だけで、

誰でもいじめていい事になってしまうな。

困るのは悪気の無いお喋り好き
こっちが仕事逼迫して相手できないでいると無視されたとか言う
仕事しろや

仕事のストレスの腹いせに、人をいびるのは止めてくれ。
オバサマ方・・・・

おれははっきり言って会社のお荷物。嫌われ者。

空残業してる奴とか1時間で終わる仕事を1日かけてやってる奴に容赦なく牙を向ける。
言われた事を言われた通りにできない奴を殺したいほど憎む。
低能がスーツ着て家と会社を往復してるだけで偉そうにしてる上司を見下してる。

世の中一生懸命働いてる奴が馬鹿を見るんだ。

能力ない上司が能力ある部下をねちねちと追い詰めていくのはみたことあるぞ。長○県警察。そういうのが一番たちわるい。

所詮日本の社会は吉野家なんですね
食うか食われるか、向かいの席といつ喧嘩が起きても（ｒｙ

外見が劣るだけでいじめられたな
自分より文武において劣った奴らだったから尚更
殺意をわいたよ
人間なんかに生まれたくなかった
人間なんて顔で評価される生き物
ああ嫌だ
顔がよければ大学にだって受かる時代だし

>>202
動物界は弱肉強食
人間に限ったことではない

>>191
強く生きろ。
どこの職場にも糞野郎は必ず居るが、加齢と共に対処できるようになるから。

>>199
何か勘違いしてるようだね

一生懸命やることに意味はないよ
成果をあげることが目的だ

適当にやって同じ給料なら適当にやればいい
むしろ、一生懸命にやっても、うれしいのは経営者だけで、
おまいの周りの人間にすごく負担になってることに気づくべきだ

職場にカウンセラーなどいない俺はどうしたら

そんなに普及してるのか

>>206
いたって役に立ってないところが大多数なんじゃないの

>>199
まぁ自分なりの仕事に対する生真面目さというのがあるんだろう
ただ君の考えはなぜか経営者視点だ
労働者は自分が成果をあげることだけを考えて
他者が怠けてたらしめしめ、出し抜いてやろうくらいのずる賢さがないとだめだよ

　また「８割」の法則アンケートですか・・。

>>191
待て待て、どうせ辞めるなら労働基準監督所と社労士に相談しなよ
そんなショボイ自営業者如きに見下されて悔しくないのか？
労基だってしつこい程督促してやれば一応仕事ぐらいするぞ
どうせ退職するにしても有利な立場で辞めるんだ

>>208
仕事ってのはそんな個人主義でどうにかなるもんじゃない。
俺がやった最高の作品を愚鈍な奴らは容赦なく糞以下に落とす。問題は奴らが問題に気付くことも無くそれで良いと思ってる事。
俺の脚を引っ張る存在でしかない。

>>200
警察は縦社会だからね…諦めて上司にゴマすった方が早いよ

>>195の腐った考えの大人って隠れてかなりいる希ガス
こんな考えの大人が多いから幼稚な子供が真似たよーなコメントを吐く

そんでさ、イジメる奴はあいつ仕事できない使えないと他人を罵るが、そもそも当人が役立たずというのに気付いない
新米教育もできず、口ばかし動かして２年も３年ものさばってますよ

教えない先輩からは何も習うこたーない
そいつはプライド高いが技術のみならず精神的にも教えられるレベルに達していないだけだ

イジメやるよな低レベルの同僚に加わるなよー

マジレスすると、仕事のできる奴はいじめられない。

いじめられる奴は仕事ができない。

ただそれだけの事。

いじめられる奴は退職すればいい。

いじめるやつが悪い
仕事ができる・できない

そんなこたーどうでもいいだろ
要は、この混沌とした世の中でいかに生き抜くかが問題だろ
頭ボケてないか？

いじめ加害者の主観＝ラオウ
いじめ加害者を客観視＝モヒカン族

文部科学省　"24時間いじめ相談ダイヤルの設置等について"
http://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/19/02/07020919.htm

問題行動を起こす児童生徒に対する指導について（通知）
http://www.mext.go.jp/a_menu/shotou/seitoshidou/07020609.htm

いじめ転校拒否も 教委を公表
http://www3.nhk.or.jp/news/2007/02/18/d20070218000022.html

>>210

191です。
正直、辞めるなら今後一切自分の人生に関わって欲しくないので
面倒事は回避したい考えです。

就職氷河期と言われていた2000年卒なので
就職ならどこでもとこんな会社を選んだ自分がバカだったんです。
ちゃんと考えればよかった。

バブル世代の35後半から40台前半の女性社員と、当時に相手をしていたであろう、40台後半からの役職持ちのコンボ攻撃はすごいよ。

>>211
愚鈍な奴らしかいないような職場でしか働けないお前が悪い

仕事できない奴ってのは顧客から一度失った信頼を取戻すのに
どれだけ大変なのか全然理解してない。

だから平気でミスするし品質とか何も考えてない。
今も見えない奴が自分の将来を見えないのも無理ないが。

>>218
就職氷河期を経験した人は、なにもあなたに限っての事じゃないよ。
転職という道が残されてる事を忘れずに。

>>221
顧客からの信頼なんてものは
おまいの考えるミクロ視点など100％関係ない
お互いの上層部で仲が良いか悪いかだけだ

落ち着いて考えてみろ
おまいがいなくなったら会社はどうなる


・・・何も変わらんだろ？
要はそういうことだ

13回も団塊が出てるｗ

団魂は０回

仕事には向き不向きがあるからね。
俺の友人は異動になってから仕事内容が合わず
リーダーにいびられ、鬱状態になって現在休職中。

苛めている人間が自己陶酔して、自らを正義だと思ってしまうということがあると思います。
これは、真面目な方に多いです。

>>227
イジメる奴は、真面目というよりか他人に厳しく自分に甘い奴に多いってよ

まあ、いじめって虚栄心を満足させるための手段だからなぁ。
基本的に能力的にもびみょーな奴がいじめる側になる。

パワハラにせよいじめにせよ
放置してると会社にも責任及ぶから注意な

五条舜治か

黒魔術の出番だな。
それ系の本を買って練習して悪徳上司を漆黒の闇に葬り去るがよい。
ザーザード　ザーザード　スクローノー…

大人の世界いじめって訴えて追い詰めるがなー
賠償金もがっぽりであります。

五条舜治か渡邉か

仕事ができないなら仕方ないだろ

深刻化っていうか昔からあることだから明確に法で対処できるよう立法する方が良いんじゃないかな。

昔の場合は給料も保証されていたからある程度のことは我慢できたんだと思う。
でも今はいじめられるし下手すりゃリストラだしでそりゃうつ病になるよなぁ。

もはや年功序列的な給与保障もできてないのに
年功賃金の時と同じように社員を使おうとするからクソだと言われる。
不満やストレスにも種類があって、自分の求めたことを達成するために
必要なストレスなら人は普通に我慢できる。先の保障はしない、業績が
上がっても給料に反映されない、そのくせ仕事は完璧にやれとかアホ過ぎる。
そこまで求めるなら正当な対価を与えるべきだし、それができないなら
最初からそこまで求めるなって。こんなの当然すぎるほど当然の話だろう。

会社の利益を役員と株主に回しまくって従業員に届かないなら、従業員は
仕事を真面目にやらなくてもそれは正当化される。むしろそうしなければ
一層の酷使が眼に見えているし余計おかしくなってしまう。経営サイドの
態度によって従業員が態度を変えるのは余りにも当たり前だし非難する方がバカ

カウンセラーに相談すると即リストラ候補だぞｗ

ト○タみたいにｗ

職場に同じ年くらいの二人の男の人がいるのですが、
一人目　お医者さん　バイトの私とは目を合わせないけど挨拶はしてくれる。　全然偉そうじゃない。
二人目　薬剤師さん　バイトの私が馬鹿に見えて仕方ないので、挨拶しても返さないし、とっても偉そうでふんぞり返ってる

どんな人でも中身が伴わないと、折角の学歴も意味無いのかな　と思った。
なぜか薬剤師には歪んでる人が多い･･･何故だろう・・・

自分の名を名乗らないでええカッコするなよ、弱虫野郎。
俺は今まで我慢してきたけど、みんな言ってやる、ホンとのことを。
だから、お前も名を名乗れよ

ここに投稿しているやつはみんな弱虫だ
名前を言わずに噂ばかり
恥ずかしくないのか
腰抜け野郎

俺昔バイト先で女3人組にいじめられてた
一番ひどかったのが、素っ裸にされて写真とられて、キンタマ握りつぶされそうになったのかな
あれはひどかった

名古屋ではよくあること

日本なんかマシな方なんだがな
外国じゃ大人でもボンヤリしてるような奴は即からかわれる
日本はどっちかっつうとコイツダメだと思ったら相手にしない感じの人が多い
でもまあ、日本で問題なのは粘着質かつクリエイティブなイジメだろうなｗ

>>244
あなたの言う外国って具体的にどこ？

教育現場ではイジメは間違いだとしているが
イジメ、イジメられの世界を抜け出て入ったはずの労働社会では
イジメっ子気質が「勝ち組」、イジメられっ子気質が「負け組」だからな
つまりイジメが出来る奴はうまく勝ち残れるってことだな

つーか大人の社会にイジメがある事こそ問題なのに
どのメディアも三面記事みたいな扱いだから
困ったもんだな

団塊世代って自分の価値観を他人に押し付けるキチガイな奴が多いよな
馬鹿だから自分の価値観が絶対の正義だと思ってんだろうな

学校では馬鹿で授業の進行を遅くしてみんなの足を
引っ張ってもそいつが不良ならいじめられないよな。

社会でも一緒でその組織において仕事ができようが
できまいがある種の暴力装置をもっていたり
多数派を構成していればいじめられない。

言いたいのはイジメラルいじめられないは
個人の能力に起因している問題ではないってこと。

さすが美しい国ですね（笑）

『人にやられたり言われると、死ぬほど恨んだり憎む』くせに
『同じ事を自分は平気で他人にする』ようなカスが多すぎる。

「週末に飲み会するぞ。これも仕事のうちだ！全員参加！」とか、
飲み会を部下に強制させるくせに、役員からゴルフを強制されると
「めんどくせーなぁ。ゴルフ強制とかバカじゃないの」とか平気で言う。

車のクラクションも、ちょっと何かあるとパーパー鳴らすくせに
人に鳴らされると怒って睨み付けたりする上司がいる。
「あれくらいで鳴らすか？頭おかしいんじゃないの？」
とか１時間位ブツブツ言ってるしな。

自己中多すぎなんだよ。

su amor es frio

su polla es bonita

>>235て言ってる奴も大してできないから世の中笑えるよなｗ
どこにでもいるが、社長でもないのに仕事できないと他人を評価してる奴は、仕事できてるつもりなんだよ
やっぱ自分に甘〜い奴だよなイジメやるのって

カスの一番身近に居る人間が一番現場を理解してるからな。カスの所為で直接被害を受けるのは身近な人間だ。
一般的な社長は末端の現場で何してるかなんて把握してないから細かい評価できるわきゃない。
　
カスが違う部署だったら何やろうが誰も文句言わないよ。関係ないから。
会社の為〜ではなく全ては己の為な。

邪魔な正社員を自主退職に追い込む手段だからして。そりゃ無くなりませんワ。

つーか、忙しければ他人なんかに一々構ってなんかいられないんだよな

私なんて、上司の別れた（＝逃げられた）妻に性格が似てるから、という意味不明
な理由でいじめられたさ。
上司はそれで逃げた妻に復讐してる気分になったのかもしれんが、いい年こいた
大人なら仕事と私生活はキッチリ区別せんかい！！

あんなんだから女房に逃げられるんだと思った。
おかげで私も体調こわして辞めた（＝逃げた）。

業務時間中のいじめはいいんだが
退社時間なのに、仕事持って来る奴って何なんだ(；´Д｀)
しかも押し付けて、自分だけ帰るしな・・・
罵倒されようが、シカトされようが鼻歌混じりの俺でも
こういう物理的な攻撃は辛抱溜まらん。

こいつらばか？

産業医も先頭切って
「どんなことでもご相談を」
「一人で悩まずまず相談を」
などと敷居を低くしてPRしてたくせに、相談件数が増えれば
「悩んでいる人が急増した」
と騒ぎたてる。

自作自演にしか見えない。

最近は何でもコミュニケーション 能力で片付けるからな。
単に多数派に属していればいじめられないってだけ。
仕事が出来ないとかいじめるための言い訳にしか過ぎないし。

豊かになってるはずなのに余裕がないんだよな、何故か。
労働時間が欧州並になったら、自然とイジメなんて減ると思う。

コミュニケーション能力と横文字で茶を濁す
ちょっと前までは社会性とかね

そもそもいじめなのか？大人の場合は

何で日本は長年莫大な貿易黒字上げつつ、国民に豊かさの実感もなく
国は財政難なんだろう？

>>8
殴り殺されたいか？
ちょっとぐらい？ギャアギャアわめくのがちょっとしたことなのか？
松屋の一件を見てみろ！
おまえのような椰子だからあの上司は部下に殴り殺されたんだぜ！
そのことを忘れないことだ！バ管理職君ｗｗｗｗｗ

倉庫作業の仕事してるが先日親が亡くなって葬式終えて、
昨日から会社に行ったらいきなり上司に「お前仕事できてねーんだよボケが！！死ね！！」と怒鳴りつけられた。
親亡くしたばかりで精神的に甚大なダメージ受けてるのに何で
こんな酷い怒声浴びせられなければならないんだと思うと涙が出てきた。
普通こっちのことを思って気を使うだろ。
今日からもうこんな会社行かない。親を亡くしたことによる体調不良を理由に辞めてやる。
マジであの上司殺してやりたい。

>>265
普通にパワーハラスメントだと思う
つまり違法行為

仕事のミスに対する注意とただの罵声と混同してる奴いるよな。
前者なら文句言うのは筋違い。後者ならそんな糞会社辞めてしまえ。

だれかぼくのちくびいじって

ね

俺もサラリーマン始めた頃苛められたというか、今で言うパワハラという奴
を受けた事がある。
実際の歳は2歳上だが、俺が留学ありの院卒だった為向こうは主任で俺に仕事
を教える立場だった。

半分ノイローゼになった時期もあったが、屈辱をバネに資格やら技術やらを
必死に習得してとうとう追い抜いたよ。

どうも俺が院卒だったのが気に食わなかったようだ。飲んだ時とか何故か
「仕事は学歴じゃない」と愚痴るんだよなｗみっとも無い。バブル野郎が。

>>265
会社辞める前に絶対復讐しろ。
そうしないとあとで絶対後悔するから。
がんがれ！

一生窓際でも最低限飯が食えれば良かった
何言われても結局2〜3年働いてりゃさして文句も言われないからな
もう身も心もボロボロで働きたいなんてあんま思わない
嫁や子供には悪いが、嫌なら出て行ってもらおう

職場でのいじめ
・セクシュアル・パワーハラスメント
・人間関係の対立
・能力が低いといじめる
・ノルマ未達成でのいじめ

職場でのいじめが起こる理由
・コミュニケーション能力の欠如
・人権感覚の低下
・成果主義の失敗
・過重労働を強いるシステム

みんな、事情は知らないが考えすぎだよ。
間違ってるなら、口をまず使うことだ。

イイやつとイヤなやつは紙一重だ。
それでもあれなら、そんな会社辞めればええよ。

辞めてもあとが無いからだろ、苛め我慢して続けるのは
景気がいいのは雲の上の連中だけ、我々底辺は関係ないし

後が無いなんてのは思い込みだよ。転職して成功してる奴しってるし。
失敗してる人も数人知ってるけど。一回辞めると辞め癖が付いちゃうみたいで大変らしい。

たまたま近くにいたやつに、そこまで我慢する必要はない。
イヤなら言い返すなりあるし、できないんだったらやめればいい。

>>275
苛めで鬱になったらマジであとが無い
病気になった奴を雇う物好きな会社があるか？

転職してもまたいじめられたら？
この場合そうなる可能性が高いし
また辞めるのか？
というかニートってこうやって完成するのだろう