【日本版ホワイトカラー・エグゼンプション】対象は年収800〜900万円以上で調整　時間に縛られない自由な働き方で厚労省★２

★年収800―900万円以上で調整、労働時間規制の除外対象者

　厚生労働省は一定の条件を満たすホワイトカラーの会社員を労働時間規制から
外す新制度について、対象者の年収の下限を800万―900万円程度とする方向で
最終調整に入る。経済界は年収400万円以上への導入を主張していたが、
対象者を絞り込んで働き過ぎや健康管理に対する監視を徹底する。
一方、解雇紛争の金銭解決制度は労使合意のメドが立たず、導入の見送りを決めた。

　労働時間規制の適用除外制度（日本版ホワイトカラー・エグゼンプション）は、
労働政策審議会（厚労相の諮問機関）が年内の最終報告を目指し、導入の是非を審議中。
労働基準法が定める1日8時間・週40時間を上限とする労働時間規制を一部緩和し、
時間に縛られない自由な働き方を可能にするものだ。

日経新聞　http://www.nikkei.co.jp/news/main/20061216AT3S1501N15122006.html
前スレ　http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1166220533/

2なら包茎手術する

もうだめだこれ。

【国士】◆硫黄島で青山繁晴氏が号泣！滑走路下に未だ眠る魂◆【憂国】

http://diablo.web.infoseek.co.jp/movie/aoyamanaku061213.wmv

★2006 12月13日 スーパーニュースアンカーより ★
■日本人の皆さん、少しお時間を下さい。お願いしますので見て下さい!
■平和を唱えているだけでは日本は良くならない！
■灼熱の硫黄島の地下壕で地獄の苦しみの中で亡くなられた英霊に申し訳ないと思わないのか？
■外国人(成りすまし日本人含む）に国を乗っ取られて好き放題に弄ばれて恥ずかしくないのか？
■青山繁晴氏が涙の現地取材！ 硫黄島が語る真実｡ﾟ(ﾟ´Д｀ﾟ)゜｡

せめて1200万にしてくれい

おまいらには関係ない話だなｗｗｗ

ごめん、スレ違いは承知の上なんだけど、
「小泉前首相、奥菜恵結婚情報にCIA動く」ってニュース、
この板で詳細読めるのまだ？
http://www.tokyo-sports.co.jp/

俺、無職だけどこの法律はいかんと思う

みんな定時で帰ればいい

なぜか手取りが増えてないのに年収だけがアップする罠。

税込み、手当て込み、交通費込み、五百万以上でいいよ。

下限が上がって俺に関係無い法律になっちゃった・・

＞時間に縛られない自由な働き方

これって、ギャグのつもりなのかね？

さすがに400万ではなくなったか。
800万くらいなら現実的なんじゃね?

折れも民巣の党首みたいな労働キボン

いつも働かないで代行の香具師にやってもらう

復党問題、タウンミーティングでスレは伸びず

ホワイトカラーエグゼンプション制度でもスレは伸びず

民主・自民賛成の外資系企業の献金規制もスレは伸びず

これならどうだと都知事問題でもスレは伸びず

頼みの綱の再チャレンジ制度は廃止で、世間で拍手喝采(ニート撲滅政策に変更ｗ)

改正教育基本法成立、防衛省昇格と、着々と美しい日本に向かっているのが現実だ

おまえら、かわいそうだよな、こんなスレで馴れ合うしかねえもんなｗｗ

まぁ、こんなスレに引きこもってないで、現実を受け入れなきゃｗｗ

たまには、他スレにも遊びに来いよ、な？ｗｗ

時間にとらわれないなら
いつ休日にしてもいいよな？

タイムカードが存在し無いし残業代は支払われない所に勤めてるけどこれは導入しちゃいかんと思う。
これで得するのって雇う側だけじゃん。

まぁ妥当なところだろうが、この年収層を境に二極化しそうだな。

つか今８００マンもらったら幾らでも働く替わりの人間はいるってことだろ

「格差があるのは当たり前！小泉改革バンジャーイ！」と騒ぎ、
「自分は勝ち組に入れる」と思っていた上級リーマンどもが、結局は負け組になるいうお話でした。

>時 間 に 縛 ら れ な い 自 由 な 働 き 方
>時 間 に 縛 ら れ な い 自 由 な 働 き 方
>時 間 に 縛 ら れ な い 自 由 な 働 き 方
>時 間 に 縛 ら れ な い 自 由 な 働 き 方　　ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

WE 撤廃だろ
裁量制は会社と個人との同意で行うべきで、会社が一方的に決めるのはおかしい。

百歩譲っても
労働基準法>>>WE
にしないと過労死増えるだけだよ

年収４８０万の俺助かった！
じゃんじゃんやってほしい！

これさ、もちろん基本給が800〜900ってことだろうね？

例えば基本給750だけど残業して年収850になってる場合はひっかからないんだろ？

800万以上だからって許しちゃうといずれ下げてくるからな
こんな雇用者側の事しか考えてない法律は断固反対

年収800万以上なら、残業って概念すらないだろう。
問題は今後700,600,400と対象となる年収が下がる
可能性があること。
せめて600万以上で止めてほしい。

まあ資本家でもない、一介の労働者のくせに、自分が勝ち組になれると錯覚し、
小泉マンセーしまくったバカどもの末路ということで。
いわゆるひとつの自己責任ですよ。

基本給800万で残業ある業界ってどんなの？

>時間に縛られない自由な働き方
世間一般ではフリーターと呼ぶのでは？

定時で帰らない奴は殺していくテロを起こせばみんな怖くて残業しなくなるよ

なんだよ〜。全く関係のない話になったじゃんｗ
しかも800万以上稼いでる人って大概が管理職で元から残業代なんかないんじゃない？

そもそも、まともに時間外出てないし

「アメリカの制度をマネするな」


さてアメリカの模倣が正しいかどうかということでは、もう一つ、大きな制度変更として、
厚生労働省と日本経団連が積極的に導入を目指している「ホワイトカラーエグゼンプション」
（自律的労働制度）の問題があります。

一定の年収を保障した上で、時間外手当（残業代）の支払いを対象外とするこの制度は、
提案者側からは「アメリカで既に導入されている」というのですが、この問題は裁判員制度
どころではない大変な問題を抱えていると思います。

というのは、政府ならびに日本経団連は、恐らくは半ば意図的にアメリカの実態を
歪曲して伝えているからです。

http://tech.heteml.jp/2006/12/4_1.html

平だけど８００万以上ですが？
東証１部上場企業なら普通じゃないか？

>>25
>例えば基本給750だけど残業して年収850になってる場合はひっかからないんだろ？

当にそこの部分が引っかかるんｼﾞｬﾏｲｶ？
そう言う人件費を削減するための法案じゃないのかな？

>>30
ワンコールワーカーです

水俣等公害病の時も　薬害エイズの時も　Ｃ型肝炎訴訟の時も
薬品許認可の遅さも　考えると

　こいつら厚労省の仕事は日本国民を苦しませて殺すことのように思えてならない。

だから関係ないじゃんって思わせて法案通して
後からどんどん下げてく作戦だろ
騙されるな

>>24
改訂してそのうちもっと下も対象になるんじゃね

800万？！これ基本給だろ？超過勤務手当も含めてだとかなりの人間引っかかるんじゃねーの？

白衣を着たブルーカラーの医師が狙いか
まあ逃散逃散
自由に急患は断るか

基本給にはボーナスは含まれる？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　マスコミ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ↑(圧力＆莫大な広告料収入)
　　　　　　　　広告屋(電通)とタッグを組んで情報操作(タウンミーティングなど)
　　　　　　　　↑　　　　　　　　　　　　　　　　　↑
　派遣・在日サラ金・パチンコ←ヤクザ←自民党小泉安倍→大企業正社員温存
　↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↑(外資献金解禁)
　中小調達先・下請け叩き→大企業(経団連企業)収益増大→三角合併→外国人機関投資家(ユダヤ＝アメリカ)
　↑　　　　　　　　↑　　　　　　　　　　　　　　　↑　　　　↑　　　　　　　　　　　　　　　↓
　サビ残合法化・非正規雇用推進・偽装請負容認・法人税減税 　　　郵政簡保(350兆円）・優良企業買収
　　　　　　　　　　　↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓　　
　　　　　　　　　　　少子化←現・将来世代へ負担押し付け(消費税等の増税)
　　　　　　　　　　　↓　　　　　　　　↓　
　　　　　　　　　　　年金(150兆円の積立)・財政破綻
　　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　ﾊｹﾞﾀｶﾌｧﾝﾄﾞの餌（米国2009年度年金改革ベビーブーマー対策）　

構造改革・規制緩和・市場原理＝自己責任（持たざるものは野垂れ死に）

こんなもん罠に決まってるじゃないか！
経済界は「年収400万円以上」って言っている。
みんなが忘れた頃に下げてくるぞ。

絶対に制度そのものを阻止しなきゃダメだ！

>35
うちも一部上場だけど、管理職でも一部は８００万ももらえてないよ

今のところ自分には関係ない法律だけど、でも反対。
気付いたら年収３００万以上に適応とか、ばかなこと言いかねない

これ意味なくね
管理職以外で800万以上の年収ってめちゃくちゃ限られてるだろ

400万って経団連はマジで鬼畜だな
こんな糞法案ｲﾗﾈ

800万以上なんてほとんど管理職じゃね？

今まで沢山の時間が合ったのに
なんにも努力もせずにリーマンで偉そうに個人事業主や農家や酒屋や派遣や
いろんな者の利権を叩いて居たのに、いざ自分の利権がなくなりかけたら
騒いでるのがリーマンだ

今まで努力をしなかったから淘汰されるんだ仕方ないだろ


努力しない者は淘汰されるんだ


お前らリーマンが吐いた言葉だ

>>48
だからこれはゴールじゃない。
まず、法律をつくるというマイルストーン。

月２５０時間労働させたら経営者は一発で懲役刑になる法律もつくるべき
能力に対して仕事量を割り当てる”裁量”があれば大丈夫のはずだからな

なんだ年収800万以上の奴は
働かなくてもいい法案だったのか。

>>47
去年、残業やって年収が１０００万を超えた。
昇進が非常に遅くて、少数派の非管理職１０００万越え。
どうにか、今年管理職になれたけど（爆）

元々残業代なんて出ないので
勝手に導入してください

>>52
あえて週６日で計算したが
８×６日で４８時間
その４週で１５２時間
差し引き９８時間を２５日で割ると残業毎日３時間ちょっと
そんなに苦痛か？

時間に縛られない自由な働き方

じゆぅっっって何？？？？

予想どおりじゃないか
こんなの　数年で引き下げられ、結局は経団連さまのいうとおり
４００万ラインになるんだよ。
なーにがあーよかっただ　一生自民投票して首しめとけカスがｗ

>>58
でもねそうしないと資格の必要の無い単純作業は外国人労働者に奪われちゃうよ
その点免許の必要なトラック、自動車及び建設現場は安泰かもねｗ

社会保険庁のお抱え運転手さんや、清掃局の長期休職の役人は年収800万オーバーしてるぞ。
これじゃ官尊民卑がますます増長するがーーーーー法律つくるお役人には関係無いか。

>>56
俺の脳内では月２２日で１日１１時間＋α労働の計算
苦痛うんぬんじゃなくてこのレベルなら８割以上の人間が心身ともに健康を保って働き続けられるだろうなという経験からの予想

余った時間はみんな勉強なり子育てなり趣味になり金を使って消費をしてくれればよい

月３００時間以上労働していると仕事以外の事する余裕が体力的もしくは精神的になくなる

派遣社員は一生正社員になれず、二極化が起こり。それにより経済的な理由で治安が悪くなり、15年後スラム街が沢山できる。
欧米では、派遣社員に対してこのような事が起こらないようにちゃんと法律で正社員以上の優遇がされるようになっている
アメリカからエセ輸入したWE、給料1000万以上の人が対象。アメリカは完全成果主義、結果を残せば給料はいくらでももらえる。
日本の場合、アメリカと違い、だいたい給料は固定されているので、年収800万以上の人はサービス残業になる。
それだけでなく年収800万以上の人には、無理矢理作った管理職ポジションに置かれることになる
市ね安倍ヒョン
売国奴隷のマリオネット

法案が成立したら、対象はすぐに０円以上に上がるよ。
しかも、ホワイト、ブルー関係なし。
労働者は、低賃金で、いつでも解雇が約束された。

>>1
本当にやるのか。
信じられないな････

なんかもう本当に日本が信じられない。
なにが「美しい国」だ、ざけんな。

これ以上もっと働いて働いて、働かされて、残業代ゼロで働いて、
少子化は益々加速して亡国になるな。
間違いない。

自分だけは助かると信じたい平リーマンの気持ちはわかるけど。
適用される上司にイビられまくるだろうなぁ。

つまり、経済界の要求にはこたえるけど、国民の反感はまったく発生しないとゆー
意味のないテキトーな法律だな。

ただオレは引き上げで助かった身だが・・

2009年には600万までに制限

2011年には400万までに制限

2015年に全ての正社員に適用

企業に年間８００万以上で契約されている派遣社員にも
適用されんのかなぁ。

>>67
結局そうやって下げてくつもりだよな。
だからもう日本は信じられないんだよ。

経団連の上の奴らは重役出勤で長期休暇とってそりゃいいだろうよ。
てめえらが若い頃こんなの導入されたら、残業しないで帰れるのか？？？？
帰れるわけねえだろうが。
人間の顔した鬼畜だな。許せない。

＞時間に縛られない自由な働き方を可能にするものだ。
ものは言い様だよなｗ
時間には縛られなくても人と仕事には縛られるという実態を意図的に隠している
そして時間的制限がなくなる以上は、後者二つにも制限がなくなるということ

まぁ俺には関係無いな
400だったらやばいけど

多くの人間に関係ない額で法案と押しておいて、あとで改正して下げるんだろ？

ラブホは１日に３７０万人が利用している
http://001.gamushara.net/bbs/mongoose/html/lovehotel.html

>>71

すぐに関係してくるようになるよ。数字変えるだけならあっという間。

1000万以上は残業ナシでOKでしょ

>>75
アメリカみたいに成果挙げたら、大量の報酬もらえるならな。
でも、日本ではそんな事ない。
資本主義の根底を壊す法律なんだよ

なにげにアメリカより酷くなってるなw
どさくさにまぎれてムチャクチャやってるな、自民はw

>>14
数年後には800→600→400→そして300へと以降島するかもなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

時間に縛られないが、仕事ノルマ３倍も自由

日本は資本主義といいながら、実質は共産主義的社会（堀江談）ですから。
WCEも、実質は奴隷制度にすりかえですよ、日本ではね。

これで日本の経済崩壊ですかね
まったく素晴らしい改悪です

これって日本企業だけが対象？
それとも日本にある企業全てが対象？

おれさまの年収推移

２００３年４８０万２９歳
２００４年４４０万３０歳
２００５年７５０万３１歳
２００６年８８０万３２歳

仕事内容労働時間は何も変化なし

「時間に縛られない自由な働き方」
　　　　　　↓
賃金にならない長時間奴隷労働をやれ、ということ。

>>82

日本の法律だから国内すべてが対象。
もちろんWCEを導入するしないは企業の自由だけど、労働力を安く使える制度を
使わない企業なんてまずないだろ。

死ぬほど働いて450万

選挙や政治も重要だが、まず、やるべきは、
消費者の利益をないがしろにする、経団連への鉄槌では？
まずは、キャノン製品の不買運動。

ネットを媒体に、どんどん進めるべき。

職場では、実際にプリンター、デジカメなど、数件の
購入を止めるように、説得した。

経団連に破防法を適用すべきだろ？

400万ラインまで下がるのは確定かと。
そのうち年収制限も撤廃されるな。

>>89
更にはブルーカラーにも拡大だろうな。

だいたい最初は1000万円以上とか言ってたろ
導入前から基準を下げてきてるんだから、全社員適用もすぐだろうな

日本には野党はｲﾗﾈ…。
民主主義を守るためにも民主・共産・社民の売国政党を潰すべきだねぇ。

国益のための野党は、この国にはないかね？
そしたら、野党に入れてやっても良いよ。

オレ医師なんだけど
ブルーカラーですよね。
ってかもとから残業手当てなんてないけどね。

共謀罪の時みたいな流れだと

小泉首相「民主党案を丸飲みしてしまえばいい」
　　↓
麻生外相「公明党の皆様に説明できない」
　　↓
細田国対「そこで、一旦丸飲みして再修正ですよ」
　　↓
小沢代表「ざけんなゴルァ」
　　↓
自民党総務会と公明党「民主党案の丸飲みに反対」
　　↓
先送りｗ

>>92
野党よりまず自民もを潰せよ。

＞対象者を絞り込んで働き過ぎや健康管理に対する監視を徹底する。
サービス残業ではどうだったかね。
年収縛りだと能力で変動が激しいから年収設定を下回ることも普通にあるだろうし、
年収設定は撤廃になると思うね。初めは1000万でも2000万以上にでもしておけばｗ
すぐ改正だよ

東京勤務者及び東証一部上場企業は、年収1500万円以上を対象にしろよ。
その他は、年収400万円いいからさ。

ホワイトカラーに制度が定着したら次は製造現場（ブルーカラー）に
まで拡大するするのは時間の問題ですなぁ・・・・・・
新しい奴隷制度の始まりだなぁ！

もう関係ないんだから次スレいらないな

新自由主義者が共産主義者よりも狂っていることがよくわかった

年収でなくて、役職者対象にしろよｗｗｗ
それが正解なんだろうがｗｗｗ

課長はもう残業代つかなくなってる。
課長代理まで拡大されるのか。。。
ヤレヤレ。

結局導入は派遣の正社員化拒否だけか？

>>92
売国政党の最たる存在が自民党だろうが・・・

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20061215-00000315-yom-pol
厚労省が２５才以上のフリーター雇用に補助金を出します

オレ、やべーじゃん・・・。

>>105
自民党バンザーイ！

後１０年は関係ない法律になったなぁ。今の会社の給料の上がり方なら。

しかし、会社が勝手に労働裁量性を強化しそうなこのごろ。

>>105
これで全国で５００人のフリーターが救済されるわけだｗｗ

マスゴミはしょうもないことで騒いでるが
これ聞くともうね、安部政権潰れても良いよ

結果が出せるまで全員残業

生活残業で稼ぐバブル世代以上を狙い撃ちか
もう少し年収水準を下げるとともに、40歳以上に適用とかしてほしいな。
40以上の平社員でだらだら働くのがどこの会社でもたくさんいて困ってるだろうから。

自民党GJ
これからも小・自民党、比・公明党に投票するよ。

これで雇用も給与も安定だな。