【社会】猪口担当相「もっと効率よく所定の時間内で働いて」→企業側「中小はぎりぎりで生きている」 - 子育て支援シンポ★２

猪口邦子少子化担当相が１４日、都内で開かれた官民連携子育て支援推進フォーラムのシンポジウムで
講演し、企業側に「もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい」と長時間労働の
抑制などを求めたのに対し、企業側パネリストらから「中小企業はぎりぎりで生きている」
などと真っ向から批判される一幕があった。
　
猪口氏は「中小企業を中心として子育て支援税制を強化する考え方は、政府、
与党内で共有されている」と強調。企業の子育て支援策に関し「親子で
過ごす時間を増やすため育児休業の取得を促進してほしい」などと要請した。

>> 共同通信＠FLASH24 2006/09/14[20:10] <<
http://flash24.kyodo.co.jp/?MID=RANDOM&PG=STORY&NGID=poli&NWID=2006091401004514

■前スレ(2006/09/14(木) 20:39:12)
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1158233952/

無茶苦茶だな

>>1

なにこの馬鹿メス猪豚ｗｗ

中小企業で働くというのは自分の尊厳と生きる価値を
はした金を引き換えに放棄したということｗ

もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい



効率上げても時間は変わらず働かされるだけだっつーの

また実質社民党員大臣か！

ぎりぎりか、なら潔く死ね。

猪口は中小のこと何も分かってないだろ。
生き残ろうと必死なのにね。
国民の努力もわからない奴が大臣やる資格ないだろ

>>7
日本の人口半分以下にする気ですか？

猪口はとっとと解任だな

このおばさん酷いなぁ

バカ大臣は御託を並べるだけで給料貰えるのか
零細企業がどうやったら遵法で生き延びられるのか、
道筋をつけてやるのが仕事だろうがこの無能豚が

バカだろこの冷蔵庫ババア。
税金無駄使いの代表例め。

中小企業における効率（費用対効果）の追求とは、
常に「売り上げ/時間給」の最大化を意味する。

要するに、バイトや社員の給料と睡眠時間を限界まで削って
社長の蓄財にまわすのが、中小における効率追及。

ほかのやり方はほぼ存在しない。

このおばちゃんは、キレイな世界しかみてなかったんだろうな

机上の空論で生きているクソフェミ代表を
晒し上げた小泉GJ。

もともと国会議員なんかにならないで空理空論をやっていたらいいタレント学者である。
この議員は最初から比例区選出だし、小泉チルドレンの1人。女でも、扇参議院議長は安定感があるが、この議員は駄目だ。

月産１０万個の製品なら、一秒がものを言うだろう

現実問題、大量生産品は中国に持って行かれて月１０個が１００種類とかなんだよ、中小は
段取りに３０分、加工に１０分が１０個とか、それももう極限まで効率化されてる
それを知恵を絞って１個１０秒縮めてなんになる？
１３０分が、１２８分２０秒になって効率化か？

現場をわかってない
頭の中がつくればつくっただけ儲かって、みんな休まず働いた戦後高度成長期のまんま

猪豚め。

日本の企業の9割以上が中小企業だが、その中で
自前の金型技術や特殊ソフトサービスなどで勝負
できるような高度技術第二次製造業、第三次サービス業
の中小企業は1割にも満たない。
大半の中小企業は、現場にドカタを派遣したり、仕様書
通りに書くのが精一杯のような技術皆無の斡旋仲介業か
もしくは地方の小店舗のような自営業。

こいつらに、効率を期待するのが間違っている。
無理の無理無理。

>>1
効率的にダイエットできない　デブばばあが言うなｗ　

優雅に、出産・子育てをしようとしているだろ。
母ちゃんがいるから中小でも子は育てられる。

抗議先

衆議院議員 猪口 邦子 公式サイト
http://www.kunikoinoguchi.jp/
お問い合わせ
猪口邦子 国会事務所
〒100-8981　東京都千代田区永田町2-2-1 衆議院第一議員会館541
Tel：03 - 3508 - 7271
Fax：03 - 3508 - 3130

主体思想で物事考えるおばさんは退場してもらった方が良い。

　猪口って相当のバカなの？

現状の少子化対策を取らない事が少子化対策

中小の経営者にならないとわからないようですね
その１０秒が重要なんですよ

任期中の最初から最後までダメ大臣だったな〜猪。

中小だけじゃなく大企業だってそうなんだよ！この糞豚

トヨタなんかがゆとりを持ってできるのは下請け企業に無茶させてるからなんだけどね

これは超ムカつく発言だ
大企業に「もっと納期にゆとりを持って発注するように」
と言ってくれ

このおばちゃん、アルバイトもしたことなかったんだろうな

　　　ﾍ('A`)　ねこにゃんダンス
　　　　　(　)ゝ
　　(((　<￣<　))))

　　　　　　　　　ﾉｼ
　　　 　　((((　(　 )　)))　ねーこにゃんだんす
　　　　ρ('A`) ﾍLＬ

　　　ﾍ(ﾟ∀ﾟ)　　ねこにゃんダンス！ぃぇぃ!
　　　　 　(　) ゝ
　　　　　 　|し

猪口って、働いたことが無いのか ?

一度、トヨタのラインで働かせてみたい。

>>18
極限まで効率化されていて、なおかつ長時間労働に頼っている会社はお先真っ暗だな
辞めた方がいいんじゃない？

１５年くらい昔ならわかるがな。
昔は大企業が激務で中小は上から食えるだけの
仕事が入るのでゆとりがいくらかあった。
今は大企業は短納期でふざけた注文を下請けに押し付けてる。
大企業限定でやってほしい。
そうすりゃ身分の安定を求めて大企業に入ろうと
若者もしゃんとするだろ。

とりあえず、猪口は一週間でいいからパート労働に就いてみろと。

バカフェミは
「男はふん反り返って仕事をのんびり故意にダラダラ長時間やって妻を家庭内に孤立させて支配し、
男だけで贅沢に豪遊して暮らしている」
と妄想してるからな。

そんなに楽ならどうして男性ばっかり過労や労災で死ぬんだ?
月数万円の小遣いでどうやって豪遊出来るんだ?と問い質しても
「そこが男社会の姑息なところなんですよ!」
とか言ってぶち切れるし。

脳内ソースで経済を語るな、役立たずの豚女。

>>30
トヨタなんかは本社も余裕がない。
たぶん、あれ、近々失速すると思うぜ。
兵站が伸びきってる。
組織人員に無茶を強いる軍隊が勝利し続けた
歴史というのはない。

机上の空論スレで机上の空論を延々述べる口だけニート達ｗ

シワよせは中小、零細にくるから無理！

役所といっしょにスンナってこと。

TVに取り上げられるような超優良中小しか見たこと無いんだろうな・・・
大企業の悲惨な現場なんかも知らないんだろうね・・・
良い所しか見てないし、良い所しか見させてもらえないから、脳内はお花畑・・・

学生の頃に中小で働いたことあるが、
あぁ、ダメだな。とすぐ思った。
雰囲気が暗いし、なにより知的水準が･･･。

マリーアントワネットを思い出した。

>>40
企業における兵站とは？

猪口はお猪口口閉じて黙ってろや。

猪八戒

>>40
うお、同じＩＤだ！

中小企業の実態を知らないんだから仕方ないよなｗ

この人って、ほんと脳内お花畑だね。
苦労したことないんだろうな。

糞ウヨどもの責任で
少子化だな

>>47
人的リソースの最適化じゃね？

>トヨタ単体の生産台数は、９１年度の３１５万台から０５年度には３８６万台に増えた。
>この間、従業員は７万５２６６人から６万５７９８人にまで減った結果、１人当たりの
>生産台数は４１・９台から５８・７台（０５年度）に増えている。

ところでトヨタの話だが

>上図を見てほしい。１年間の所定外労働時間（残業時間）が３６０時間を上回った
>トヨタ従業員の人数だ（トヨタ自動車労働組合調べ）。３６０時間は、労働基準法に
>おいて残業時間の上限とされている。トヨタはこの限度を超えた人数が、０２年度は５９００人、
>０３年度は１万３７５人に達した。特に０３年度は残業時間が危険水域の５４０時間を超えた人は
>実に９９４人に上った。

１年間で３６０時間って事は、月３０時間だろ
そんなに問題なんだっけ

効率よく所定の時間内で作業しないのが役所。

民間企業は効率、効率で1分１秒のレベルで効率化をしている。
その上、コストカットで泣きそうなんだよ。

アホ社長の支配する中小企業で
下手に効率を追求するとどういう目にあうかというと、
早く済ました分だけさらに仕事を持ってこられ、いつか
は自分の努力でもおっつかなくなり、ノイローゼになる。
要するに、ダラ残でもいいから、ほどほどにやるのが
中小で生きていくコツ。

真面目に気張ったら、ほんと死ぬぜ？
有名企業と違って、就業規則なんてないに等しいし。
社長は社員を金のなる木としてしか見ない。
一個の人格とは認めてもらえない。

そうか？
中小零細企業のトップはの中には幸考えてる奴が多すぎない？
効率＝残業無しの長時間労働

典型的な世間知らずの中年女だな。
残業でくたくたになって深夜に帰ってきた夫に、「あなたばっかり外で遊んでてずるい！」とか、くってかかる馬鹿主婦の感覚だ。

>53
地味な反論ですね。
糞フェミさん。

男女板で得意の専業罵倒だけしてろ。
男女板から出てくるな

>40と>50は同じビル内か？

理想論を押し付けるな。
さっさと辞めれ。

もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい･･･だとよ。

中小企業及び零細企業のみなさ〜ん、よくわかりましたか〜?1

誰かさっさと猪豚ヌッコロセ！！

こんな世の中にガキ産むなんてかわいそすぎる
お父さんがほぼ年中無休でこき使われているのなら尚更だ
諸悪の根源が自分たちにあることに気付かない猪口

ﾏﾘｰかこいつはｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
よくｷﾞﾛﾁﾝ送りにならなかったな…衆人環視の中でｱﾎ過ぎる。


ある意味ｷﾞﾛﾁﾝに近づいたのかｺﾚ

なんだかな。
「求める」程度で中小の糞経営者が改めるわけないだろ。
徹底的に脱税＆赤字の不正計上をしょっ引くのと
残業手当抜きで働かしたら速攻豚箱にぶち込む
を徹底しない限り絶対に反省しない。

金の亡者に言葉で言ってわかるわけがない。
行政の強制力を行使する以外の道はない。

>>45
オレも大学の夏休みの間だけ中小にアルバイト行ったが
あんな適当な仕事で月25万も貰えるなんて
都会の中小も楽だな・・・とは思ったが・・・

田舎はどうか知らん

中小なんて残業やって、やっと食ってけるだけの賃金ってザラだろ？w

まぁ、そんな苦労は大臣様にはわからんだろうけどwww

>>67
適当な仕事で効率もいいとは言えないのに儲かってるところもあるみたいだな

効率性のことを言ったら、国会ほど効率の悪い仕事してる職場ってないんじゃないの？
多数決や投票なんてトータライザー使えばいいし、
ほとんど事前に決まってる答弁とかもばかばかしい。

次の内閣に入れないのは確定だな、この調子じゃ。
いいことだ。

零細企業では女子事務員は大企業の経理・総務・営業事務などぜんぶ一人で
こなしている。そんな人材の代わりが派遣で簡単に得られるわけない。
産休の代わりを雇った人材が育って、産休が明けたら代わりの人を首になんて
できない。二人雇えないから出産で辞めてもらっている。
零細企業に人材のバッファなんてない。企業に責任を押し付けるのでなく
社会全体をデザインするのが政治家の仕事だってことを判っていないアホ。

>>67
漏れも教授が斡旋してくれたんで、夏期に臨時で
プログラミングのバイトはいったんだが、楽でしょうが
なかった。つか、周りが阿呆すぎてイテレーター活用
すればすぐ終わるようなことを、何回も繰り返してたし。
どうしてそんなに早く終わるのって顔されたけど、
むしろどうしてそんなに長くかかるのって俺が言いたいぐらい
だった。

ま、社員の大半は高専卒とか専門卒だったから。
アレで食っていけるんだからとにかく仕事ってチョロいなと思った。

現状維持のまま没落かのう

効率が悪い仕事が中小にきてると思うのだが

>>46
パンが無いならお菓子をたべればいいのにですな

おれもイメージした

>>72
> 零細企業では女子事務員は大企業の経理・総務・営業事務などぜんぶ一人で
> こなしている。そんな人材の代わりが派遣で簡単に得られるわけない。

> 零細企業に人材のバッファなんてない。企業に責任を押し付けるのでなく

一人でこなすのが問題であって、それは企業の責任。
目先の人件費に目がくらんでいるんだな。

一人多ければ効率が上がり、生産性も向上するというのに人を雇わない。
ぼんくら経営者ほどそう考えたがるものだ。

小さな会社をやっています。

「20代30代の社員をコキ使わず、給料たっぷり払い、子供つくりに励ませろ」
なんてできたらとっくにやってます
そうできたらどんなによかろうかと心から思う。しかし現実は
人増やして仕事量に余裕持たすどこじゃない
今いる社員の給料の資金のため銀行にぺこぺこ屈服し、自分名義で借金する始末

猪口さんの困ったとこは生まれてこのかた庶民と縁が無く
ピラミッドの下にいる、あくせく働いて暮らしてる一般民の生活を
見たことも聞いたこともなく、調べて知ろうともしないことですね
だから全く現実離れした話ばっかり出るのです。
「パンがないならケーキ食え」って言った人はこういう人だったんでしょうね

いや、だから死ねって。
社員までぎりぎりの状態に巻き込むな。

>>66
そういう所もあるが所詮一部だろ
結局学者上がりはわかってないんだろうな、
大企業が高賃金、週休２日を保てるのも要は
その基準に満たない仕事を下請けにやらせてるからですよ。

大学生にはブラック中小と非人間的大企業での
就業経験をお勧めする。
会社選びは慎重にしないと、人生そのものを
破壊される危険性を認識できるからだ。

「ぎりぎりで生きている」ようなヤツはトットと死ね！

マリーアントワネットのあの発言はアンチの捏造と聞いたが、
このボケ大臣は大真面目に言ってのけたわけだな

>73
使い捨ての職種だからね。
あと１０年足らずで、君も同じ事若い人間に言われてるよ。

雇用均等、育児休暇等あらゆる雇用に係る法整備は、理念は立派なのだが
実行する余力がある大企業と、ぎりぎりの中小・零細企業の格差を生み出す事になる
優秀な人材は、労働環境が劣る企業には就職しない
即実行する恵まれすぎの公務員と、中小・零細企業の従業員とでは比べようもない
産休だ、育児休暇の長期に不在の人間を雇う余地などない
どうすりゃあ、いいんだろうな

>>56
あなたが正解だと思う

中小の企業はどうあがいても黒字幅が狭い(資本に対する赤字率は高い)から
効率よくなれば其れだけ量を増やして労働時間は一緒
強制的に残業廃止ぐらいの法律作らないと
中小の労働時間が減ることはないだろうね

中小なら、雇われているうちの一部の人については
所定の時間内という感覚で働いてもらっても成り立つかもな。

世の中に数多くある小〜零細企業では
定時とか残業とか
週休○日や休日出勤とか
そういう感覚でやろうとしたら成り立たない。

>>84
それは使い捨てられてるやつの実力不足だと思う。
純粋にｗｗ
営業社員だって、最後まで本社に残れる基幹組は同期の
ごく一部でほとんどは出向なのと同じ。

要するに、能力がないやつは落ちぶれるのが自然の摂理
ということ。PGもその例外ではないというだけ。

>>77
その考え方は視野が狭すぎると思うよ。

>>84
セミナーにも学会にも行かず飲み会にいったりして
技術の修練を怠るようなクズが若いやつに追い越されるのは
当然過ぎるのでどうしようもない。
技術職というのは人生そのものが勉強だ。

従業員を奴隷扱いしなければ利益を上げられない経営者が無能なだけ。

いつも思うんだけど厚生労働省や大臣はさ、
1年以上サラリーマン経験が無いとなれないようにすればいいんじゃない？
それも年収400万以下限定。

こんな実社会を知らない糞フェミが大臣やってるのだから、少子化が止まらんわけだ。
こいつらの頭の中にある、女性が力を充分に発揮して働いてる職場って、市役所とか
公益法人などのマターリとした職場ばっかりなんじゃないの。

沖縄と北海道でも場合によってはIDが同じになることもあるんじゃないの

いっぺんトヨタのラインで働いて来い猪口
生産現場は既に削りようが無いほどギリギリの時間で働いている。

小型のプラスチック成型品なんて1個30秒なんてザラ
物によっては、18〜17秒だ。

経験上、ﾁｭﾌﾟのパート・バイトほど効率の悪いものはありませんでした

中小をバカにしてる若い奴らは後で自分達の首しめる事に気づかんのかね？

価格破壊だ効率だが行き過ぎると大企業しか生き残らずに、
より一層格差社会が酷くなる、大企業のやりたい放題になったら、
それこそフリーターばかりになるぞ。

>>94
IDって実際はかなり長くて、表示されてるのはそれの一部だけらしい。

>>97
その中でも自分は生き延びるという気概があるやつが
結局は生き延びるのだ。

>>78
> 「パンがないならケーキ食え」
ちなみにこれマスコミの捏造な

会社は残業させればさせるほど税金とられる仕組みにしたらいい。

中小企業ってのは，若くて優秀で税込年収300万円以下で24時間働く社員を
求めているんですよ。

いねーよ！

リアルで「パンがないならケーキ食え」だなww

効率よく仕事しても大手はカス仕事押しつけて来たりするから採算あわねーよ

材料費しかもらえない仕事もある
５日仕事して１万とかあった
材料費１万かかってんのじゃボケ

>>95
トヨタの工場で働いている人の所定外労働時間は平均何時間ほど？

>>101
本来は過重労働へのブレーキとして割増賃金を払うことが
法で定められてますが、中小企業のオヤジにそんな　道理　が
通じるはずもなく。
俺、先月残業で働いた分は全部いつもの時間給だったよ。
まぁサービス残業にならなかっただけマシかな、なんて考えてる
ところが自分の思考がだんだん奴隷チックになってきてる
証拠かと思って怖くなる。

本気で少子化対策しようとすると、
いきなり「クソフェミ脳の限界」にぶつかる。

不適当人事の悲劇。（喜劇？）

なんでこんな口からでまかせの馬鹿婆が議員やってんだｗ

中小企業のオーナー社長とその家族は倒産しない範囲で会社の利益を
如何に吸い尽くすかに全力を挙げている。一応合法的にな。こういう
きつい負荷がかかっているところに仕事を早く切り上げさせろってアホかと。

Wiki見たらとんでもないヤツだな。

猪口邦子 - Wikipedia
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%8C%AA%E5%8F%A3%E9%82%A6%E5%AD%90

中小に余裕があることが判れば、大手はもっと厳しい条件で仕事を押し付けてくる。
大臣はそんなことも判らないんだな。

>>101
だからサービス残業をさせてるんだろ？そして過労死が問題視されたから、
来年残業ゼロ化法案（※）を出すわけで・・・。

※年収400万以上は平でも役職同様に残業休出手当無にできる

所定の税金でちゃんとやって

会社を辞めた俺は勝ち組

>>106
そういうのがサービス残業なんだが…

あー世間知らず晒しちゃったねー
結局この程度だわこの人

('A`)q□　　　こいつどんどん馬鹿になっていくな。
(へへ　　　　　　なんか病気なんじゃないか？

イテレータで早くなる処理ってなんだ？
どうも思いつかないんだが。

小泉って、引っ張り上げてちやほやした挙げ句叩き落とすのの天才だなｗｗ

このババアの脳内には虫じゃなくて石油が湧いているんだろ。

>>99
だな、まさに弱肉強食の世界が急速に近づいて来てるな、

「もっと効率よく」なんて、誰が誰にモノ言ってるんだという感じだな
こうも公然かつ平然と他人を侮辱出来るのかと思うよ

妻が夫の帰りを玄関先で三つ指ついてお出迎えするのを推奨する
実践倫理宏正会みたいな超アンチフェミのキチガイ団体から支持を受けることと、
超フェミのキチガイ猪口を大臣に据えることと、
どうやって兼ね合いとってんだろ、小泉首相は。

で、この人は効率よく所定の任期内で少子化対策ができたの？

効率が悪いから時間外に働いているわけじゃないぞっと。
居残り勉強と勘違いしないでくれ。全くいないとまでは言わないけどね。

もっと効率良く少子化対策して（ﾟ∀ﾟ）

こんなバカがリードする部署が、企画3兆円持って行ってます・・

またちょぐちか

>>125
つーかそんな事したらﾌﾂｰに窓際だろ。

「仕事優先」ではなく「子育て優先」しろってことだろ
それをぎりぎりで生きてるだと？
そんなことは大臣からしてみればどうでもいいことだ

ぎりぎりで生きてって子育てする時間がなく、
躾けられてない子になれば自分に返ってくるんだよ

子供は遊んでくれていない印象を持って大きくなるんだから
後で恨まれるだけだぞ、実の子供に

>>118
短くなるのは処理じゃなくて作業時間だろ。

こんなのが中枢にいる国、大丈夫なのか

＞妻が夫の帰りを玄関先で三つ指ついてお出迎えするのを推奨する

どんな激務でも耐えられそうだね。

まあ、現実はパート主婦が並べた、スーパーの総菜と冷凍食品…。
現実は厳しいね。

>>96
偽装派遣は集団意識があって自分だけ効率あげてせっせと働くとほされる雰囲気あるからね。
切られない程度に周りにあわせて残業もらわないと会社の利益にもならないし、
人数も増やたほうが儲かるので、一般の経済学と利益の出し方が根本的にちがうんだよね。
トヨタなどはそうもいかないけど。

大手から時間給で請け負ってる協力会社の場合、早く作業すると作業ごとの契約単価が下がって、契約時のスピードより効率あげないと仕事をするだけ赤字が発生するリスクを背負うことになる。

そもそも労働基準監督所がクソなので労働基準法がザル法状態
法を的確に守らせれば子育てだってできる。

>>62
おことわりだ。
残業代無かったら生活できない社員だっている。
無駄に残業するのも文化だよ。

「少子化の対策は景気回復しかい」と小泉も理解してたから、
とりあえず作っておいて大きな実害がない大臣にあてたんだろ。

一番効果あるのは石油にかかる税率を下げて、企業の燃料費上昇を食い止めれば
いらん残業やリストラは減る。

３段階ぐらいしか思考を重ねられないのかこいつ
１．少子化解消の障害となっている要因のひとつはのは育児にかけられる
　　時間の少なさ。
　　　　　　　　　　　↓
２．育児時間を増やせないのは、中小企業等で長時間労働が日常化している
　　ため
　　　　　　　　　　　↓
３．労働を効率化すれば、労働時間を短縮できて育児時間を増やせるはず。

奴の頭の中はたったこれだけということか、普通の頭脳の持ち主ならば、３からは
３．ではなぜ中小企業で長時間労働が日常化しているのか？
という命題が出てきてもっと推論の段階が続くはずなんだが。
　　　　　　　　　　　　

>>131
ｲﾃﾚｰﾀごときで驚かれるほど作業時間が大幅に短縮するか？

クソ大臣は一回ソープで働いて来い。

>>141
(;´Д｀)ﾊｧﾊｧ‥

現場の人間に言うな。仕事を増やすだけ増やして定時に帰る役員に言えバカ女。

このおばちゃん就任以来とんちんかんなことばかり言って株下げまくってるね
学者の時からそうだったのかもしれんけど

>139
育児時間と少子化はほとんど関係がないよ。

純粋に、結婚できる所得を持った若い男が減ったこと。
女の晩婚化による不妊。

これだけだよ。

>もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい

そりゃ、官公庁に勤めてればそう思うだろうねぇ。
民間は違うのだよ、民間は。

早く終わらすと馬鹿社長がさらに仕事を取ってきます。
しかも、それで増えるのは社長の財産で我々の
給料ではありません。
こういう現実を大臣は如何にお考えでしょうか。

子育て支援チンポならある

>>146
思うんだけど公務員で未婚の奴は死刑
既婚でも子供二人以上いない場合も死刑でよくねーか？
まずは公務員が率先して少子化対策すべきであって
なんでただでさえ限界ギリギリバトルな生活をしている
低所得なリーマンが言われないといけないんだ

>>147
いやなら辞めろ

>>150
辞めます。
次の職場が決まり次第。

>>149
で、独身税取れという結論になるわけだ・・（今でも独身税とられてるが）

>>77
全然違う。
仕事が減ればお菓子喰ったり無駄口訊いたりするのが女子社員。
>>78
大変だね。
大企業だって初めはそういうところから始まってる事は珍しくないのにな。

>>147
じゃお前が社長になればいいじゃん。

>>152
やるにしてもまずは公務員からやるべきだろ
給与が低いとかほざくけど
世帯寮や独身寮なんてどれも2万1万のふざけた家賃だぜ？

まず公務員が産めよ増やせよをやるべき
なんたって公僕なんだし

>>149
支那人のガキを養子にします

所詮「女」か

まあ確かに今の労働時間には奴隷かって突っ込みたくなるけどな。

サービスなんて一見聞こえの良さげな感じだけど、はっきり言って「奴隷に対する強制酷使労働」だな。
これは個人個人にも問題がある

責任感で残業やってるとか言ってる奴いるけど、それは会社のバカ上司共に良い様に利用されてるだけだと、何故気付かない？

用は個人あっての組織なんだから。

だからおまいら無理すんな。

大阪市に言ってあげてください。
http://www.mainichi-msn.co.jp/kansai/news/20060909ddf041010040000c.html
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1157887320/l50

小泉ＧＪ！

そんなに馬鹿社長多いの？
社員養っていくには会社は伸び続けなくちゃいけないし、

社員とその家族養っていかないといけないってえらいプレッシャー感じて頑張ってる社長多いと思うけどな。

本当にギリギリ頑張ってる所も多いと思うね。
社員が不満ばかりの馬鹿社員のが多いぜ。

>>145同意
なんで少子化かわかってんのかねこの人。

資金繰りの苦しいワンマン経営の中小企業に
就職するってのは自分の才能と人生の喜びを
ドブに捨てることを意味する。
有望な若者にとっては。

安易な気持ちで就職先選んだらいかんぜよ。

本当に眠たいこと言ってるわな、猪口は。

俺がどれだけ断腸の思いで、下請けにスケジュールを次から次へ
送り込んでいるかがわかっていない。


俺は猪口よりはマシだな。まだわかってやってるからな。

最低賃金の大幅アップと正社員以外は禁止してくれるのかな？
最低賃金月40ﾏｿくらいで

有給の公務員だけど。
これからどんどん給料は下がっていくわ、人が減って労働時間は増えるわで、子供なんか作れるわけないじゃん。
二馬力の生活水準にも慣れちゃったし、いまさらねえ。

子供を生むって事を公務員の仕事として作れば良いじゃん
女性の雇用促進になるよ
普段の仕事はセックスで生めば100万円の褒賞
育てられなきゃ国が引き取って育てる

あらやだ、この人とうとうこんなこと言ったの・・・

>>147
これにつきる。
働けば働くほど経営者がもうかる。サービス残業させほうだい

つか、中小で文句たれてるやつはどうして中小企業
なんかに勤めたのかそちらをなじりたい気分。
下調べしたのか？
職場見学は？
情報化社会なのに情報に無頓着な若いヤツが多すぎ。

ジェンフリ信者が必死で中小企業叩きに摩り替えてるｗ

>>1
>企業側パネリストらから「中小企業はぎりぎりで生きている」

このスレみて安心した、おまいらの言うとおり確かに中小は叩かれて然るべきだよ。
こんな恥ずかしい事、大勢の前でエラそーに言うか？普通。聞いてるこっちが恥ずかしいよ。
プライドとかないのかね？ 流石中小企業のリーマンｗ
ぎりぎりで生きていかない様に努力するのが仕事だろがよｗ
俺も産学官連携で良く中小のリーマンと話すけど二言目にはこれ。
決められたルーチンを毎日同じ様にこなして努力してます、忙しい、ぎりぎりの生活だ、って誰も同情しないだろ。
ちょと考えろよな。

「もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい」

そっくりそのまま公務員に言ってやるよ。本来なら半分の人数で
できる仕事だろが。

>>168
そういうお前はかなりいい会社に勤務してるんだろうな？

>>168
本気で言ってるなら、どうしようもない馬鹿だけど
そろそろ煽りはやめたまえよ

寝不足&その日のノルマで手一杯なのに効率なんか
上がるわけないだろ。
もう明日のことすら考えられねーよ。

社長も大臣も市ね市ね市ね市ね

>165
ちゃんと出産と子育て、教育費がまかなえるくらいの給料もらえれば考えるけどさ。
いまは公務員の給料減らせ、労働時間増やせの風潮だから、とてもそんな気にならんよ。

まさに猪口才

>>172
知名度は高くなくても労務管理がしっかりしている会社というのはある。
そういう企業に出会うには足で稼ぐこと。
経営者が都合のいいことしかいわない説明会では
何も得られないとおもってよい。
嘘ばっかりつくから。

うちは超零細企業ですけど
１人が育児休暇を取ったら
会社が倒産すると思います

もっと効率よく働いて大臣の責務を果たしてください猪口さん、

大臣はファッションモデルではありません・・・

死ねや。骨の一片も残さずに消滅しろ、クソ雌ババァ

まあ、政治家も二世が多くなったからか知らないが

　眠　た　い　こ　と　い　う　奴　が　多　く　な　っ　た　ね　ぇ　〜　

さすが、政治家

豚はとりあえず痩せろ

俺の周りの話で恐縮だが、
多分現場では出来るだけ効率よく働いて、かつ長時間なんだと思う。

給料安すぎ
死ね

死ねよお猪口！

>>179
＞ 大臣はファッションモデルではありません・・・



これは馴れ合い社会人にも言える事だがな。

会社にもファッション性なんぞいらんだろう。

少子化対策なんてやる気が無いから馬鹿をこんな職につけたんだろ。

すいません、ちょっと長いんですけど書かせてください。

高校の頃、英語の授業に２０代前半の結構イケメンなアメリカ人教師が来た。
授業は一人一人アメリカ人先生に名前を呼ばれ、前に出てマンツーマンで話をするっていう形式。
先生には授業前に生徒の名前をローマ字に直したプリントを渡してた。

授業が始まると片言の日本語で挨拶をする先生に女子連中はキャーキャー言っていたけど
それを結構厳しい口調で注意するような真面目な先生だったので、みんな真剣に授業に臨んでた。
授業は順調に進み、結構人気のあった女子の「新保（しんぽ）さん」の番になった。
先生はそれまでやってきたように大きな声で彼女の名前を呼んだ。

「ジャアツギノヒトネ。ンーーアーー・・・ちんぽ！ちんぽサン！」

生徒は一瞬凍りついた。教室にいた全員が瞬時に「笑ってはいけない！」と思った。
でも、たぶん「シンポ」と言っているんだろうけど、どう聞いても日本語の「ちんぽ」だったし
「それまで片言だったのに、なぜよりによって「ちんぽ」の発音だけがこんなにもネイティブなのか」とか
「なぜか「ちんぽ」に敬称を付けている」とか考えだすとみんな耐えられなくなった。
結局新保さん以外の全員が爆笑。新保さんは顔を真っ赤にしてうつむいていた。

その様子を見ていたアメリカ人先生は状況が飲み込ていないようなのだが、
生徒の一人がみんなの笑いものになっている状況だけは理解できたのだろう
突然般若のような顔になりその爆笑をかき消すかのような大声で「シャァァラッップッ！！」と全員を一喝した。
その表情とテンションの凄さに、教室は水を打ったように静まり返った。
しかし先生の怒りのボルテージは上がったまま。

新保さんの肩に手を置くと「ナンデ？ナンデミンナちんぽをワラウ？ちんぽガナニカシタ？」
全員が「まずお前のせいだ。あと男性生殖器の名称を連呼するのをやめてください」と思っていたと思う。
その後、慰めようとしたのだろう、先生はやさしい口調でうつむいて座っている彼女に語りかけた。

「ちんぽゲンキダシテ。マエニキテクダサイ。ちんぽスタンドアップ！」

新保さんも笑った。

大企業の社員の1.2倍ぐらいの作業量をこなしてるのに
年収350万円にも満たない中小企業の社員はいったい
何が楽しくて生きていらっしゃるのかいつも不思議に思います。

それでも宝くじを買いますか？

■悪質なほど高率なテラ銭

ところで宝くじの配当率ってご存知ですか？
宝くじの配当率（当選金額／発券金額）はおおよそ４８％

つまり、宝くじを￥１００００分売っても当選金は￥４８００しか出していないのです。
もっと言うと、仮に宝くじを一人で買い占めるとキッチリ半分損するってコトになります。

馬券の控除率２５％、パチンコ店の台あたり平均収益率１０〜１５％に比べると、５２％なんてのはほとんどボッタクリであります。
ハッキリいって、ヤクザよりタチが悪い。

当選金が増えたとか高額になったとかいいますが、長年この４８パーはほとんど変動していません。
当選金を増やしてもそれだけ発行枚数を増やしているので率的には変わらないのです。

http://www.ypp.info/cresarabank/05_money/101.htm

何も出来ないくせに法螺吹いてる連中の
正体にやっと気付いたかな
女の意見
が聞きたければ
早くおうちに帰ってね

小泉終了したらコイツは洋梨

>>190
そんなことリアルで言うなよ。

刺されんぞ。。。

如何に大臣が楽な仕事かということを猪口邦子少子化担当相は吐露しておられますｗｗｗｗｗ

現実を分かってない典型的例だな〜
よく恥ずかしげもなくこんなコメント出したもんだ

>>194
リアルでは接触する機会がない（請負の人とは作業場分けられてるから）
からだいじょうぶ。
ただ、変人奇人の域に達してるとは思う。

個人の問題に矮小化してる奴もいるしなｗ

椅子の数は決まってるんだから、仮にその挑発で大手に入る奴がいたとしても
代わりに他の誰かが席からはずれて嫌でも中小に勤めることになる。

んで、理解するだろう。ゴマみたいに下請けだの末端だのから搾り尽くして
利益を得ているという構図に。

サービス残業の上に利益が成り立っていることに。

非正規社員の、フリーターの、パートの、いつでも切れる不安定かつ
安い賃金の上に利益が成り立っていることに。

この人、大臣としては、あまりにも国家的視点、マクロ的な視点に欠けてる。
その辺の小賢い中学生捕まえても、一緒だと思うよ。

要は管理職が馬鹿なだけですよ
ITがきっちり理解できないあほ多すぎ

育児休暇の申請を拒否した企業には罰則を設けないと男は誰も育児休暇取れないよ。
俺、今の職場の上司と反りが合わないから上司が転勤するまで育児休暇を口実に休みたい。
でも恐らく今申請したら必ずこの上司に蹴られる。

>>190
ナニも楽しくねーヨ

いい会社に就職できるかなんて努力1割、運9割だろ？

会社としては、できるだけ給料下げて、
できるだけ長時間働かせて、
できるだけ休みを減らして、
結婚していて子持ちの人間を雇って、
どれだけ理不尽な目にあわせてもなかなか辞めない人間
を使うのが｢効率｣がいい？

公務員こそ効率よく働けばどれだけ人減らせると思ってんだよｗよー言うわ。

所定の時間内で働いてとか言っても聞く訳ないじゃん...

フェミニストの目的は女性の社会進出の促進だからね。

全てはその為の手段に過ぎないんだよ。
だから、今回の発言のような、論理的でない発言になっちゃうんだよ。

中小企業の存続とか経営状態とかはどうでもいいんだよ、中小企業ももっと女性の社会進出に貢献しろ。
女性の社会進出に貢献できない、中小企業は潰れてしまえ。
ついでに、少子化防止

こんな感じだろ。

女性の社会進出の促進というフェミニズムの目的に素直なだけだよ。
こんな奴が大臣をやっていることが間違ってるけど。

女より男を働かせるほうが効率が良い。

無任所大臣なんて税金の無駄だな

痩せてから言えよブタ大臣
ブタは効率悪いぞ

ちなみに俺の妻は仕事で遅くなっても,
文句一つ言わずに、家事・子育てをしてる。
女の役目がなんなのか理解してるみたいで。
もちろん、休日や時間がある時は可能な限り分担しているけどね。
別に仕事の時間が原因で少子化の問題が起きたんじゃないと思うんだけど。

ついでに妻には、子供の教育には母親が必要だから
手が離れるまで、絶対に子供を預けてまで働いたりはするなと言っている。
必要なお金は俺がどんな仕事をしてでも必ず稼いでくるからって。

男女の”権利”が平等だからこそ、お互いが尊重し合い
家庭の中で各々適した事をする必要があると思うのだが。

残業という概念がなくなれば、サビ残がなくなる
すごい理論だ
ニュースになるのは、決まった後だから知らない人多いし

×中小はギリギリでいきている
○中小の社員はギリギリで生きている。

>>198 同意だ、てか国民全体の意識が変わらないと、この流れは急速に進むよな。

安くてサービスが良い物を企業に求め過ぎると、
巡り巡って自分達に回ってくるぞ、

特に貧乏人にな…

おまえらうるさいよ。
中小儀企業にしか入れなかったおまえらの負けだおよ

自分の足元を良く見てから発言しろと言いたいｗ

職務放棄で大学辞めた奴が偉そうにｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

企業側に「もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい」

短時間労働による、主婦の社会進出の促進、女性の雇用を増やすワークシェリング。
猪口の頭の中は、これだけ。
女性の社会参加の促進のために少子化を利用しているだけだからね。
中小企業の経営のことなんて最初から全く考えてないし、興味ないと思うよ。

こう考えれば、猪口の数々のトンデモ論の趣旨が明確に理解できるだろ。

フェミの正論が社会の非常識なだけ。

>>210
利息制限法を超える金利を合法化すればグレーゾーンはなくなる
っていうのと同じだなｗ

女が進出して働く効率の悪さから企業が苦しくなりその分男の給料が減って長時間働かないとまともな給料がもらえなくなった。
男も女も中途半端にしか稼げなくなり家庭が作れなくなり少子化も進む一方になった。
家庭が作れたとしても共働きでやっとなため子育てに集中できずDQNな子供が次々と生産されていった。

>>213
じゃあ、まあ、少子化も当然の帰結として受け入れるということで。

>>177
そんなことを聞いているんじゃなくて
お前が勤務している会社を聞いてるの
具体的にどこよ

そろそろ革命で富の再分配必要だな
アメみたくなりたくねーしな
金ある奴から没収して分配しろよ豚口

また猪豚か、もういい加減辞めろ。
上智大は首になったんだっけ？

>>213
ちきしょー覚えとけよ豚口ｗｗｗｗｗ
丸焼きにしてやるぜｗｗｗｗｗうぇｗｗｗｗｗ

＞「もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい」

無　能　で　世　間　知　ら　ず　の　お　前　に　言　わ　れ　る　筋　合　い　は　無　い

少子化担当相
国交大臣
法務大臣
この三つは小泉内閣の汚点だな

少子化を言う前に年寄りの間引き法案を可決させろ
合法的に年寄り処分したほうが未来は明るいんじゃね？

共同△10兆円

国民一人当たり10万円も何に使ってるのよ
子どもがいるうちに分配したら？

ナス無し手当て無しで結構がんばってきたつもりだけど、
「苦しいから出せんのや」とか言ってた
社長がアストンマーチンに乗ってるのを見た瞬間
すべてが馬鹿らしくなった。
大臣の言うとおりだ、抽象なんてどうにでもなってしまえ。

無駄が多いのは大企業の方なのにな。

子育て支援チンポで十分

人工子宮を開発して子供生産工場でも作れば良いよ

>>229
無駄があっても市場で評価される俺らと、へいこら働いても
糞みたいなものしか作れないお前らを一緒にすんな。
何でもそうだが、求められてるのは結果だ。
結果を出せるプロセスならば多少のマージンというか
無駄があっても許される。

受験に例えれば
居眠りしてても京大にいけるなら別に居眠りしてていいんだよ。
寝る間も惜しんでぶっ倒れるまで勉強しようと三流私立しか
行けないならその努力には何の意味もない。

大企業も無駄など無いよ

無駄が多いのは公務員の方。

もっと削減して「もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい」な

>>226
生活保護と年金の廃止、60歳以上医療費全額自己負担で全て解決だ

中小企業の中にはもっと効率をよくする方法がある会社も多いと思うよ。
商品の利益は少なくギリギリでやっていると思うが業務の効率化は
中小企業ならまだまだやれる所もあると思う。

>>201
努力１割 コネ９割

コネがあれば最強！！
コネで誰もが知る大企業に入った奴！
コネで痴呆公務員になった奴！
両方周りにいるぜ！

俺？コネで小企業に入ったｗｗｗ
誰でも入れそうだったｗｗｗ
コネの意味ねえｗｗｗ

>>229
大企業は５％のブレインと４５％の普通の人間。
５０％の歯車でできている。
歯車の無駄・損益など最初から計算済み。

>>234
それだったらいっその事安楽死させて欲しいわｗ

>>236
でもおまいには変な明るさがあるｗｗｗｗ

好き好んで利ざやの薄いもんばっか作ってるしな>>中小
そりゃ金にならんわといつも思う。
無駄な努力ご苦労様。

もっとも、大規模プラントや電子装置導入するような
資金力が最初にないから、そもそも高付加価値商品作れない
という問題もあるが。

うちは田舎の人間で毎月の給料が手取りで22万弱
これで家のローンを支払いながら毎月なんとかやっている
嫁は専業主婦で二人の子供の面倒見てる
家購入で貯金もあまりないので嫁が来春から働こうと思い３歳と１歳の娘を保育園に通わせようと考えいくらかかるか聞いてみた
二人で５万円　もうねアホかとウチだって男の子が欲しいから３人目も考えたがあまりにも保育料とか高すぎる
在日やアホなニートや毎年同じ所を掘り返す無駄な税金があるなら保育園や医療費を無料にするとかもっと考えろやアホ大臣
金持ちが金持ちの考え方で庶民に押しつけても無理だっつーの

>235
効率化するほど、人がいねー。
効率化できたら、まっさきに女の社員をリストラするジレンマ。

中小企業には、無駄（女性社員）はいらない。

この豚無能すぎる
民間企業ならクビ

官「効率よく」

民「・・・」


妻「早く家に帰ってきて家事と育児手伝ってよ」

夫「・・・」

マリーアントワネット級の格言だな。

>>236 コネ最強とか言ってる奴。よっぽど実力が無いんだね。
コネって事は、色々な素性を知られているわけだから
コネじゃない人はなりふり構わずいけるところ、
遠慮したり、最初は新人連中と上司にある程度気を使えば済むところ

自分でもよく分からない繋がりの人もその人介しての知り合いだったりするから
余計に複雑な人間関係もあるわけだから、

そういう苦労とか知らないで言ってる奴って、
やっぱ代々コネを作れない要素持ってんだろうなと

>>232なら大手は下請けに出さずに全てやるべき

ヘイゾー公安にでも、狙われたか？

>もっと効率よく所定の時間内で作業してほしい



パンがなければケーキを食べればいいじゃない

現場の現実を知らないアホなエリートの見本やがな。
こんなんをトップに据えてもしゃーないな。

>>247
そこじゃなきゃつくれない特殊な光学部品とかならともかく
ネジやビスや筐体みたいな、技術力の低い企業でも
作れるようなものを、抱えてる熟練技術者に作らせるのは
金と時間の無駄でしょ。
だいたい、大企業がそういうつまんない作業を発注
しなかったら中小企業はどうやって食っていくのさ。

>>241
もっと良い給料のところに転職しろ、地元にこだわるのが間違い

>>1
病院、警察、消防署では、そんな事出来ませんから〜ｗ

出生率年表
79 1.77 ・・・・・・・・・・国連で「女子差別撤廃条約」採択
80 1.75
81 1.74 ・・・・・・・・・・国連で「女子差別撤廃条約」発効
82 1.77
83 1.80
84 1.81
85 1.76 【男女雇用機会均等法】・・・日本で「女子差別撤廃条約」批准
86 1.72
87 1.69 ・・・・・・・・・・「西暦2000年に向けての新国内行動計画」策定
88 1.66
89 1.57
90 1.54 ・・・・・・・・・・株バブル崩壊
91 1.53 ・・・・・・・・・・土地バブル崩壊
92 1.50 【育児休業法】
93 1.46 ・・・・・・・・・・地方交付税に男女均等推進対策経費
94 1.50 ・・・・・・・・・・男女共同参画推進本部　男女共同参画審議会　男女共同参画室設置
95 1.42 【エンゼルプラン】・兼業主婦に育児休業給付…北京宣言
96 1.43 ・・・・・・・・・・「男女共同参画2000年プラン」
97 1.39 【男女共同参画審議会設置法施行】・・・婦人局→女性局　婦人少年室→女性少年室
　　　　・・・・・・・・・・・・・・・・・・・週40時間労働
98 1.38
99 1.34 【男女共同参画社会基本法成立・施行】
00 1.36 【新エンゼルプラン】・・・児童手当の拡大
01 1.33 【男女共同参画局設置】・・保育所待機児童ゼロ作戦
02 1.32
03 1.29
04 1.29
05 1,25【新新エンゼルプラン】

>246
「コネ」も「運」も「努力」も「才能」も全てその人の実力だよ。

学歴だけが全てではないが、一つの目安として。
兼業家庭でろくな躾も受けず・低所得なら、まずどんなに才能があっても「東大」にはいれない。

>>241
田舎にしては良すぎ
都内でそれ以下ですが。。

死ねばいいよ…

企業に怠け者を飼っておける余裕が無くなったのが問題じゃないだろうか。
怠け者の根底にある、
どうやって怠けながら仕事をするか＝如何に楽に課題をこなすか＝効率よく課題をこなすかという思考が不足しているように思える。

廃業するんでない？
誰でも作れるなら大企業がコストかけて自分で作れば？

>241
田舎は不動産と物価が安いからそれで十分ＯＫ

東京では、絶対に無理。

ぼくぁ最近パーキンソン病と判明して大手企業の工場を解雇されましたが
今福祉作業所で働いてるですよ、仕事は楽だけど金なんかほとんどもらえません

言い方が頭悪いな。
「効率よく」なんて言っても問題点をぼかすだけ。
「サービス残業は許さない。それは人間を毟るということだ」
そうきっぱり言い放てばいい。

>>262
それはあるな。
言い方が悪い。
「労働の万引きを許すな」と言えば良かったのに。

>>260田舎の方が物価は高いよ？
高級品がないだけで普通の生活必需品は高いんだよ

>>251
ネジやビスも日々大学等の機関で研究されてるよ。
単純なネジが殆どだけど、特殊ネジ関係は作れる所が少ない。
確かネジ関係の特許って一番多いはず。

無駄にブクブク太りやがって。
もっと効率のいい体形にしろよ。
言ってることに説得力がねえだろうよ。

大手は仕事楽だよ
金にならん仕事や面倒な仕事は下請けに出すだけだし

そのセリフ
まずは国会で
言ってくれ

NHK見てても絶対効率悪いよあの会議

世　間　知　ら　ず　の　女　大　臣　に　言　わ　れ　る　筋　合　い　は　な　い

>>265
そんな大した技術もって、ニッチ市場で高いニーズのある
中小なら、そもそもヒイヒイ言ってませんって。
大半の中小は汎用品作る程度のウンコみたいな技術しかないから
価格を下げるしかないの。
日本にある全部の中小企業に高い技術を移転
することは無理だし。

猪口は本当にカスだなｗｗｗ
世間知らずもいいところだよ。

コイツに中小企業の経理総務ひとりでやらせてみればどうよ？

中小はほんとに一杯一杯だぞ。
公務員や大企業とはわけが違う。

>>264
確かに
食品類も田舎の方が高い。

所詮、机上でしか頭が使えない世間知らずの戯言

>>270大企業が勝手に価格を決めて無理を押しつけてやらせてるだけだよ？
中小に価格を決めらせたら？

〉効率よく
よし、まず岐阜県庁と京都の公務員全員解雇から始めよう
議員に対しては、小選挙区・比例制度も廃止して、議員定数も削減

無駄が多いのは圧倒的に大企業。そして大大企業の公務員。
規模が大きくなればなるほど無駄が逓増するのは当たり前。

>>276
それはそれでおかしい。そもそも商取引の原則は互いの合意だろ？

ただ、力関係が今は圧倒的に大手が上って事だ。

とりあえずこいつ馬鹿すぎ

普通にやっている人同士の相互ならいいんだが、
普通にやっている人達から搾取しまくって、

在日や部落や根付かない中国留学生とか離婚女とかシングル女とか生保とかに
税金十数万とかばらまいてんだからな。
そいつ等で相互でやってくれりゃいいのに。

介護もまともにやらないで、預けて働いている奴らとか
働いてる奴はどうせ十数万くらいしか稼がない癖に
預けてる年寄りには、税金が３０〜５０万て投入されてるわけじゃないか
ガキんちょも同じく、ガキ預けっぱ無しで働いている母親なんか
精々数万〜２０万そこそこな癖に
ガキには、５０〜８０万て税金　どれも一月１人に掛かってんだからな



こんな事して税金足りるわけねー。

家で出来る事は家にして
補助出すくらいにしないと
何でも外注で持つわけじゃないじゃないか。
しかも関係ないところが大量の税金負担してんだから

奴隷が嫌なら、商人になればいいじゃない！

>>270
なるほど。
ヒィヒィ言ってる企業限定の話ね。
スマソ。

社員から絞るだけ絞ろうとする中小企業は
滅びてもしょうがないんじゃないかな？ｗ

日本にある企業のうち9割以上が中小企業だが
その中で大企業に比肩する技術を持っている中小企業は
1割にも満たないという。

>>279対等でなきゃおかしいだろ
ようは大企業は資金力にものいわせてるだけの無能集団ってこと

>>286
べつにその資金力は一朝一夕で作られたものでもないし、
また、その資金力を維持するための努力を怠っているわけでもない。

スレをみたら、やっぱりマリーアントワネットの言葉を連想した人が多いみたいだな。
漏れも真っ先にそう思った。

日本は根本的に談合社会だからどうしても極がないピラミッド型になってしまうんだよな。
アメリカはその辺の極作りは長けてるが。
単一民族、単一構造ゆえの哀しさ。

流石政治家

昭和５０年 上智大学外国語学部卒業
昭和５２年 エール大学政治学修士号取得
昭和５６年 上智大学法学部助教授
昭和５７年 エール大学政治学博士号（Ph.D.）取得
昭和５８年〜５９年 ハーバード大学国際問題研究所客員研究員
昭和６１年 オーストラリア国立大学政治学部客員研究員
平成２年 上智大学法学部教授
平成１４年〜１６年 軍縮会議日本政府代表部特命全権大使
平成１５年 軍縮会議（ジュネーブ）議長
国連第一回小型武器中間会合議長
平成１６年 上智大学法学部教授
平成１７年 日本学術会議会員
衆議院議員
内閣府特命担当大臣（少子化・男女共同参画担当）就任

↑年食うまで親のすねかじってそのあと大学っていうのんびりした環境で教鞭
とってただけの女が、何をえらそうに汗水たらして働く中小企業に説教たれる
資格があるのか？

本日のオマエが言うなスレはここに認定！

大企業っていうのは内部が細かく分割されていて
中小企業の集合体のようなもの。
研究所と事業部、各種細分化された子会社。

だから技術があるといっても全てではないし
上の方は官僚化しているし合法天下り組織だから効率が悪い。
結局ツケを中小に回しているからテメエだけ採算が良いんだろ。

日本最大の無駄は猪口邦子少子化担当相の歳費。

猪口がよく引合に出すフランスの例では、制度に守られた人をそうでない人が支えるという
格差が極端にひろがっている。守られていない人が守られた人を強制的に
支えさせられているというのが現状。そういった現実を無視して育児保健導入など
日本でも格差を拡大させようとする猪口の無能さ、不見識さにはあきれ果てる。

>>1
もういいから何も言うな。
看護師の恥だ。

年寄りを冷遇して
若者を厚遇すると少子化解決

>>279
大企業も設計開発者も加工の事考えて図面引いてくれたら
安くもできるし効率もよくできるんちゃうかなって
以前、工作機械で加工してるた時に思った。

具体性の欠く指示

猪は馬鹿だな豚でもない

>130
お前は楽な仕事してる親父を持って幸せお花畑だったんだな。格差拡大の象徴みたいなやつだ。

仕事しなきゃしないで食えないやらおもちゃも買ってもらえないやらでことで恨まれ、仕事すりゃしたで何でもそこそこ満たされる代わりに絆が薄いと恨まれる。
そうならないように教育するのが親なんだが、ジレンマ知らずの親を持つとあんたみたいに子育ての本質も分からんみたいだね。

中小企業は銀行や大手と違って国の保護は何にもなくて雇用を確保している。
イノブタの机上の空論に負けるな。イノブタは保護の財源を考えろ。ヒント、
憲法違反の在日生活保護全廃、パチンコ屋の脱税摘発と外形標準課税実施。
男女共同参画はボランテイアでやる。日当謝礼全廃（これで稼ぎまくって
いる自称学者が多すぎる！）これだけやれば財源充分！

>>287
過去の蓄積があるから、維持する努力を怠っても、すぐどうこうなるわけ
じゃないから、大企業ほど玉石混交になる。

>>300
中小企業関連の補助金がどれだけ多いか知っていて、その寝言ほざいてんのか？
地方の役所言ってみろ、壁に貼ってある融資や援助プランのほとんどが
中小企業対象だぞ。

そんだけてこ入れしてもどうしようもないクズ企業は多いけどな。

あのドレスまたみたいなぁ〜

仕事が無いので効率よくもｸｿもありません。
仕事下さい。＞＜

「パンがなければお菓子を食べればいいんじゃないの？」とか言い出しそうだ

こいつはなんとかフォーラムのシンポジウムに出てばっかで、
仕事してんのかよ！！！！！！！！

こっちは子供産みたいんだよ！
心置きなく産めるよう環境整備をさっさとやれ！！！

日本の生産効率っての？は
欧米と比べた場合どうなの？

イノブタごときが少子化対策に歯止めなんかかけられるかボケ

>>302
融資実績やプランの実効率を確認してからモノを言え!(w

>>307
アメリカ　１００
フランス　７８
スペイン　７２
イギリス　７２
日本　　　６２

オレが寝てる間、猪口様にそっとノーマットの電源消されたい

アキバなんて中小だらけだ。
で、このスレはニート率何％かね？

こんなこと言ってる女が俺より給料もらってるのか･･･

>310
効率と技術力は必ずしも正比例しない

それに効率をよくして、これ以上労働者が余ったらどうする、ただでさえ、
女が働きだしてから、労働者が余っているのに。

>>302
使いようのない援助プランが何百あろうと何千あろうと、全く意味がない。
マジで、寝言は寝て言え！

竹中よりコイツが辞めるほうが先では・・

猪豚大臣、日本の労働者の実態をもっと勉強してください。あなたはいつも、知ったかぶり
するから回りからパッシング浴びるのです。
竹中氏もやめるそうなので、あなたも手を取り合ってやめてください。

マリーアントワネット級の馬鹿だな。by大和

ここで残業自慢してる人は池沼なの?

労働基準法を守って5時に帰れたら共働きできるだろ。

お金がなくて子供産めないっていうなら
夫婦で共働きできる社会にするべきだよ。
30代で800万稼げる人なんかかなり限られるけど、
夫婦でそれぞれ400万なら普通の人でも可能でしょ。
方向性は間違ってないと思うよ。

子供産んだら仕事復帰もできない、
貧乏まっしぐらじゃだれも子供産まないよ。

労働基準法を守る体力がなく、経営での工夫がない中小はつぶれたらいい!
仕事とはその人の幸福追求の手段であって、
社長の財産を増やすために働いてるわけじゃない!

一度、トヨタの下請けを視察させる
　　　↓
「すんません。すんません。私が間違ってました。
もっと効率わるく自分のタイミングで作業してほしい」

真人間ならこう思うはず

だれかこのアホを黙らせろ

融資されても、労働の対価が上がらないとその場しのぎなだけじゃろが。

猪口アホか？
庶民感覚がまるでないな！
さっさと辞めろ！

>>319
日本の会社の9割が潰れます

うちのかあちゃんが「この人のせいで女性がﾊﾞｶにされてる」って言ってた…

>>320
下請けの視察を抜き打ちでやるならそーだろうけど
どうせ奥田帝国の事だ、視察の際には視察対応の勤務体系に変えるに決まってんだろｗ

こういうのは、いちいち経営側の言い訳聞いてるとキリがないんだから、
労基法違反に対する厳罰化を実施して強制的に守らせるしかない。

とりあえず　このコピペから・・・スタートします。

：名無しさん＠６周年：2006/09/13(水)
昨年から1年間ずっと　ずっと内閣府に２ﾁｬﾝネラーの意見として、具申して来ました。
安倍さん、本当にありがとうございます。

※内閣府の官僚さんが、2ﾁｬﾝの意見をパクったなんて、そんなこと決して言いません。
　御採用して下さっただけでも、大変に嬉しく存知ます。

　　　　　　　　　　--------------

　　　　★★★　2ch版　若者の人間力向上会議　　★★★
その1
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1117296325/
その2
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1119828671/
その1　ミラー
http://p2.chbox.jp/read.php?host=news18.2ch.net&bbs=news2&key=1117296325&ls=all
http://makimo.to/cgi-bin/dat2html/dat2html.cgi?http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1117296325/
その2　ミラー
http://p2.chbox.jp/read.php?host=news18.2ch.net&bbs=news2&key=1119828671&ls=all
http://makimo.to/cgi-bin/dat2html/dat2html.cgi?http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1119828671/

続く

岐阜市教委：配布チラシに「女性が家庭でやるべきこと…」　条例抵触の可能性　／岐阜
　岐阜市教育委員会が各小中学校に配布した講演会のチラシの記述に市男女共同参画推進条例に抵触する文言があるとして、
岐阜市の市民団体が２５日、細江茂光市長あてに同条例に基づく配布物の差し止めを求める苦情申し出書を提出した。

そういえば、フェミは言論封殺事件も以前におこしていたな。

>>324
労働基準法守ったら日本の会社の9割が潰れるっていうけど、
そんないまの状態がいいわけがない。

もっと人間的な生活が送れる社会にするために仕組みを変えて行くべき。
猪口の提案は方向性はいいと思うし、
「現場はつらい」とか普通の労働者が気にしなくてもいいと思う。
経営サイドが工夫をすべき問題で、
普通の労働者は最大限に幸福追求をすればいいと思う。
定時に帰れる会社、労働基準法を守る会社、
労働時間が長いなら、外資並に給料がいい会社に労働者がどんどん移動すれば
すこしは日本社会も良くなると思う。

>>328
その2　ミラー
http://p2.chbox.jp/read.php?host=news18.2ch.net&bbs=news2&key=1119828671&ls=all
http://makimo.to/cgi-bin/dat2html/dat2html.cgi?http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1119828671/

212 名前： 朝まで名無しさん 2006/02/05(日) 13:04:58 ID:cv2Tt2jf

反省すべきは「待ち組」…首相、猪口少子化相ら造語で
・小泉改革の結果として「勝ち組」と「負け組」の二極化が進んでいるという批判に対抗するため、
　小泉首相や猪口少子化相が「待ち組」という言葉を使い始めた。

勝ち負けの“二元論”にくさびを打ち込み、改革の影の部分が
論点になりそうな風向きを変えたいという思惑もあるようだ。

「待ち組」は、フリーターやニートなど「挑戦しないで様子をうかがう人」を意味する造語。
猪口氏は１月３１日の記者会見で、「『負け組』は立派だ。
その人たちは戦ったのだから。
本当に反省すべきは『待ち組』だ」と述べて、フリーターらの奮起を促した。

小泉首相も２日の内閣メールマガジンの中で「待ち組」の存在を指摘し、
「そういう人々も持てる力を存分に発揮し、創意工夫を活（い）かすことができる社会にしなくてはならない」
とつづった。

こうした首相の呼びかけに連動するように自民党では、衆院当選１、２回を中心とする若手議員約５０人が２日、
「若者を応援する若手議員の会」を発足させた。
会長の西村康稔衆院議員は設立総会で、
「猪口大臣も全面的に協力する。若い世代の声を吸い上げ、国民運動を盛り上げていきたい」と訴えた。

同会は６月までにフリーター・ニートや少子化対策に関する政策を提言する方針だ。
#http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20060204i115.htm

続く

>>319
世の中５時に終わる会社なんてごく僅かだろ。

>>330
だから言うだけ言いっぱなしの猪口だから問題なんだろ？
そういうなら「もっと人間的な生活が送れる社会にするために仕組みを変えて行くべき」を
厚生労働省や政府がやるべきじゃねーのか？

そのくせ経団連ばかりに目線は行っていて
さらに子供作れってなめてんじゃねーの？

平成のマリーアントワネット。

>>331
http://makimo.to/cgi-bin/dat2html/dat2html.cgi?http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1119828671/
213
>212　
今まであまり書き込みしませんでしたが、久しぶりに激怒しましたので、コテハンで書きます。

今の日本は、とっくに二極分化している。ごく少数の支配者階級「勝ち組」と、大多数の労働者階層「負け組」
だけど、これは建前としてだけですが、今の日本は皆んな平等で公平な世の中と言われてますから、
大多数の「負け組」が文句を言い始めれば、政府としては、あくまでも民主的な方法で問題解決しなければならない。

ですが、その問題解決をしようとすれば、「勝ち組」が　何故「勝ち組」となったのか？
本当の「真相」が露呈してしまい、それが大多数「負け組」の知るところになってしまう。

今のように大衆の不満が抑えられなくなり、なんとか封じ込めなければならなくなったから、
対策を講じなければ仕方ないけど、そうすれば、今度は「パンドラの箱」を開きかねない。

そのような場合、昔から支配者どもが執行した方法手段とは、大多数の「労働者・奴隷階級」を、さらに区分けし、
「第一奴隷」と「第二奴隷」のように差別化させ、その両者を対立させる方向へ、大衆を誘導することだった。

だからこそ、猪口大臣は、本当に「弱者救済」を願われて、こんな発言をされたのか？
ひとつ間違えば、このような発言は「真の弱者」を切捨てることになってしまう。

どうしても、見過ごせない猪口大臣のご発言だったので、今夜は　鬱　です。


続く

役職でもついてない限り残業しないと給料少ないじゃん。

>>319

んな都合のいい仕事なんかねえよ。

どうも政府が保証してくれる、楽で安全な世界があると思ってるようだな。
あるわけない。この世は暴力に満ちた世界だ。

猪口は一度、町工場で働けば良いんだよ。

半年か一年くらい。

それで認識も変わるだろ。

豚ババアは本当に世間知らずだな。辞めて死ねよ

うちの親戚の会社、１０年前は下請けで年間　１億円　の仕事があった

現在そこからの仕事は　０円　中国へ発注先が変更された

倒産してないけど、従業員全員解雇

こんな会社多いと思うよ

中小企業で余裕があるのは高度な独自技術がある会社だけ

>>335
224
フリーター、パート、短期派遣、期間工etcを、企業は都合よく使って「経営改善」し、
今の日本経済は、そんな彼等の「犠牲」の上で、ようやく成り立っている。
そんな彼等に向かって「反省しろ！」ですか？
それじゃ　猪口大臣さん、お聞きしたいんです。
フリーターは、一体「何」を仕出かしたから『反省』させられるんでしょうか？
フリーターやニートは、どんな『不始末』をやらかしたから、アナタから「反省しなさい!」と、
言われなければならないのでしょうか？ 彼等は「何」をしたんですか？

「反省すべきだ」と言われる限り、彼等は「何か」をしたから、そのように「叱責」されるんですよね？
それも一国の大臣から、そのように指摘されたんです。だから、教えて下さい。
彼等は　一体　何をしたから、「反省すべきだ」と言われたのですか？
225
「フリーターやニート」の若者に向かって、反省すべき「根拠」を、何一つ示さずに、
やみくもに、挑戦しなかったから「反省しなさい！」と叱責された。
彼等は、一体　何をしたから「反省しろ！」と罵られたのか？
それすら知らされず、どうすれば良いのか分からないまま、戸惑ってるだけです。
お役人が、下々の庶民に命令するかのごとく、このように暴言を吐いた。
「本当に反省すべき」は、アナタと思いますが？

　　　　★★★　2ch版　若者の人間力向上会議　　★★★
その1
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1117296325/
その2
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1119828671/
その1　ミラー
http://p2.chbox.jp/read.php?host=news18.2ch.net&bbs=news2&key=1117296325&ls=all
http://makimo.to/cgi-bin/dat2html/dat2html.cgi?http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1117296325/
その2　ミラー
http://p2.chbox.jp/read.php?host=news18.2ch.net&bbs=news2&key=1119828671&ls=all
http://makimo.to/cgi-bin/dat2html/dat2html.cgi?http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news2/1119828671/

>>330猪豚の方向性は間違ってるぞ？

企業にルールは守らせろよ。
違法行為でギリギリなら潰れちまえよ。
たとえば、
街道沿いのスナックが飲酒運転厳罰化に反対しても
聴くほうがおかしいだろうが。

なんでこいつ企業経営に口出しするんだろうか。
そもそも均等法からして人事の中枢に口出ししているし、
これが元で海外に展開に飛んでった企業が多いよな。

「所定の時間内で働いて」
こういう発言があったら、「現場は無理」とかそういうことを言うのではなく、
もっと賛成したら?
「効率よく」って言葉のはしを取り上げるではなく、
国民はその方向性に賛成してるって声をあげてみたら?

いっぺんコイツをトヨタのラインに放り込んでみろよ

理想と現実がぶつかり合った場面だな

>>330
いいわけがないのはもちろんそうだが
君の提案は全て絵空事にすぎない
外資並に給料や待遇がいい会社に就職するには能力がいる
そして有能な人間は世の中一握り
じゃあ有能になればいいじゃんと言う手合いはいつもいるが
それで有能になれるんならとうに地球はユートピアになっておる
経営サイドの工夫といっても中小はもう限界までやってる
一部を除き中小＝下請なわけだが
厳しい納期やころころ変わる仕様に従わざるを得ない
さらに料金の水準が全く上がらないので人は雇えない
みんな忙しい
社員がもう嫌だと言って会社を辞めても
外資並に給料や待遇がいい会社に就職するには（以下略

じゃあどうしたら解決するか？
俺にも分からん
むしろ一斉に中小が潰れたら面白いのかも知れない

ここまで嫌われれば、フェミも男女共同参画も満足だろう。

ところで、どれだけ少子化を悪化させたら男女共同参画を無くすんだ＞政府？

>>330
日本を支えている屋台骨を削って、
上に乗っかってるだけの屋根を増やせと。
バカでしょ？

>>343
ギリギリだから法律守ってられません。
なんて言い訳を経営者に認めるなら、ヤクザも強盗も認めてやりゃいいのにな。

よくこんな馬鹿なババアを大臣にしたな。

残業しても１人で400すらも難しいのが現実ですが？

>>346
>いっぺんコイツをトヨタのラインに放り込んでみろよ

それじゃ条件が良すぎる。
油だらけの旋盤工でもやらせたら良いんだよ。
それか炎天下で働く、配管工かペンキ職人でも。

> いっぺんコイツをトヨタのラインに放り込んでみろよ

ドラえもんになって帰ってきそうだなオイｗ

企業全体が一斉にルール守れば、
それで潰れるという話は無いのだが。
海外の売り上げなんて全体の１０パーセント以下なのだから。
違法労働ありきなんて、
単に無能企業経営者がゴネてるだけなんだから、無視しろ。

>>345
だから、どうやったらそれが実現できるのか？
平和を達成するには戦争しなければいいじゃないのというのと同じ発想だぞ。

働いたら金の代わりに時間を与えてやリャいいんだよ

俺って天才ｗｗｗｗｗｗｗ

>>356
一斉にルールを守るよう行政が指導してくれればいい
違法労働の元凶は大企業の要求で
その大企業を行政が無視できるならば

学歴高いやつって、どうしてこんなにバカなんだろ？
官僚でもそうだよな。少し常識があれば、すぐ分かる
ことに思い至らない。脳内にユートピアがあるんだろか。

中小零細は社長や役員達の報酬見直しから始めろって。
マジであいつらの金銭感覚おかしいぞ！

企業や経済界は均等法が企業人事に干渉してることぐらい分かってるよな。
採用は会社の経営戦略に則ってやるべきことに国の干渉があるならその結果を補償すべきだね。

中小はギリギリで生きているといっても、馬鹿でかいだけの間抜けな仏像を
建てたり、教育勅語を配ったり、くだらない金を使うのも中小のオヤジだからな。
本当に苦しいかどうか、怪しいもんだ。
まあ、中小の労働者諸君なんて、奴隷みたいなもんだな。

>>345

賛成してない。

仕事の内容が常に均一なら、定時帰宅も可能だろう。

何言っても実感わかないだろうから、一回ケーキ屋かパン屋で働いてみろ。
どう考えても定時帰宅しながら給料２０万なんて無理だってわかるから。

こっちが努力してないみたいな言い方するんじゃねえよ。
努力しても、あとから増税や消費税納入基準引き下げ、パート労働時間のありえないほどの短縮、
むちゃくちゃな制度改悪で政府は答えてくれる。
その上、収益の半分は税金で持っていかれる。
そして毎日繰り返される公務員の不祥事。

どっちが努力してないんだか。

>> いっぺんコイツをトヨタのラインに放り込んでみろよ

「トヨタ」のいったいどこが「中小企業」なんだよ。
それに、トヨタのラインは、時間内に終わらなかったからといって、
その分を残業して終わらせるのかよ。

>>359
労働基準法と現実の企業の実態ってご存知かな？
あと、ふろしき残業とかインターネット残業とか？

結局どうしたらいいのかな？
共働きで子供を日中は他人に任せて働き、「専業主婦なんて楽しすぎ」とか
文句いいながら金だけはなんとかある生活すればいいの？
それともせめて学校はいるまでは登下校きちんと送迎し、お弁当なんか
ちゃんと作ってお金は旦那の稼ぎだけでちゃんとやりくりして貧乏でも
子供とのコミュニケーションを優先すればいいのか？昔は「女が子供預けて
働くなんて」と言われてきたのに、最近は専業なんてと言われる。でも幼児狙いの
犯罪も増えてるし、共働きで何かあれば、なんで親がちゃんと見てないのと
言われる。

こいつを抜擢したことは失政だね

>359
労働省の官僚がサービス残業をしている実態をご存じないらしい。

まあ、内閣府の男女共同参画は暇そうだから、残業などしないだろうけど

『パンがなければケーキを食べればいいじゃない』

>>365
多分、孫請けぐらいの企業のラインのことを言っているんだろう

おまえら馬鹿だな。
男女均等で潜在労働力２倍、サービス残業までして、
仕事の総量が増えてなければ、
失業者続出だろうが。
ルールは全員が守れ。それがまず出発点だ。
それで本当に立ち行かないなら、議論すりゃいい。

>367
どーしても、働かななけらばならない家庭の主婦以外、主婦の労働禁止。
未婚女の理由無き３０歳の女性の就労禁止。
これは冗談だが。

極端な政策をとらないと、介護・医療といった社会福祉が崩壊する。
もちろん年金もな。

とりあえず、第一歩として男女共同参画の廃止。（すくなくとも税金の無駄使いだけでもなくなる）

「働く女性」って大企業や公務員で働く女のことなんだろうな

>>369
経営サイドになろうとか、出世しようと思ってる人は
めちゃくちゃ働いていいんでない?
本人は好きでやって、権力と、お金とかで見返りもあるし。

一般の労働者までそんなこと考える必要はないと思う。
定時に仕事が終わって、お金は少ないけど、
まったりっていう選択しも可能にすべき。

仕事が終わらなくても人員配分みすった上司やら人事の責任なんだし、
サービス残業してまで平が頑張らなくてもいいと思う。
まぁ、その責任感が日本の成長を支えてるんだけどね。
いまの制度は限界に来てるし、いずれアメリカみたくなると思うけど。

＞猪口担当相「もっと効率よく所定の時間内で働いて」


じゃあ、猪ブタ、オマエ１０億円くらい寄付しろよ。
効率よく働かせるからさ。

>>369
すいません教えて下さい
官僚は何故サビ残するんですか？

>>377
>官僚は何故サビ残するんですか？


将来、天下りであぶくゼニもらう為

>>372
「男女均等で潜在労働力２倍、サービス残業までして、
仕事の総量が増えてなければ
失業者続出だろうが。」
おっしゃるとおり

役所や大企業にはろくに働かないやつもいるからなあ。

ギリギリガールズってレスが３回は出たはずだ！

いつもずれてるな、この人。
理想に現実をあわせようとしても無理だろ。現実に理想をあわせる
ことをいい加減覚えたらいいと思う。

理想を目指さなければ永遠に現状が変わらない

>>360
教師と同じで学校卒業して上から物を言う特殊な世界に入ってるから社会経験が無く常識が付かないんだよ。
しかも自分に常識が無いって自覚が無いから性質が悪い。

離職率の高い会社は改善命令を出して雇用を増やさせるべきだと思うよ。　それに追加してもう一つ
大切な事がある。　仕事の分配を徹底して行う事。
うちでも社員で抱え切れないほど多量の仕事を抱えているが、数人の熟練に頼っていて、
新人教育が間に合わない状態。　なんで、そのうち仕事量の多さと残業に嫌気がさして辞めてしまう。
結局、文句を言わず体壊すまで働いてくれる人しか残らない。
でもってそういう人が体壊すとラインが崩壊してしまったりする。　人数増やせの案は結構通るが仕事
を効率欲分配しろという事が徹底できていないね。

現実の追認ばっかりやってるからサビ残合法化案なんかが出てくる。
現実の追認をやって困るのは我々労働者ですよ。

>>1
一度、中小へ来て働いてみればｗ？

企業側のご意見なんかまったく聴く必要はない。
労働基準法違反に厳罰を設定すりゃいいだけだ。

ホントにマリーアントワネットと同レベルかよ、このトドは！？

例えば社会保険などの場合にもらえる出産手当金

対象者： 健康保険加入者（加入期間１年以上）
金額：　 出産前４２日間＋出産後５６日間＝９８日間に、基本給を日割り計算した金額の６割をかけた金額。

これは出産のために４２日以上前に退職したものはもらえません。　つまり妊娠８〜９ヶ月まで
働かないと権利がありません。　過労で流産しろといってるようなものです。

抜け道として、仕事は妊娠後、即止めるが保険は任意で継続するといった方法でもらえます。
しかし、この抜け道も来年３月で廃止となります。

つまり国は気がつかないうちに、育児出産に掛かる補助金などをどんどんとカットしてるんです。

>>385
自分の所なんて、増員を上司に申し出たら
「人員削減をしてからどこかにあるはずの無駄を探して効率化しろ」
と言われましたよ。

>>383
現状の認識をきちんと行わない理想の追求は単なる妄想だぞ。

>>373
レスありがとう。
自分女だけど、この意見に賛成。女性差別とは思わない。自分の
母は共働きだったけど、当時はさんざん嫌味を言われたそうな。
でも今思えば子供（私）に寂しい思いをさせてすまなかったと
言ってる。今になって共働きが美徳のように言われるのも納得
行かないらしい。少なくとも生活レベルが下がるから、という
理由だけで私は共働きしたくない。子供が危険なら自分で監督して
守りたい。逆に家庭もち男性の雇用・賃金をちゃんと守ってくれれば
子育てに女性が専念できると思うよ。もちろん仕事に専念したい女性や自分が働かないと
生活がたちゆかない女性もいるだろうからそういう人は頑張ればいい。ただ基本的に
育児と仕事の両立は難しいと思う。
私が子供なら「ずっと家で育児するより仕事したい」という理由で片手間に育てられ
たくない。少なくとも幼児期までは母親も育児に専念してあげたっていいじゃない。

企業の意見なんて最初から決まってる。
儲けを増やしたい＝人件費削減＝ただ働き歓迎

ルールを守れ！守らせろ！

こいつ存在価値全く無いな。
現実として何か実績上げてるか？今後成果が出るような活動しているのか？

猪口は馬鹿だが、
>長時間労働の抑制などを求めた
のはいいんじゃないか？

最も非効率で賃金だけ馬鹿高い公務員切り捨てて税金低くしてやれよ

風邪ひいても年休とれないのに育児休業なんか取れるわけないよ・・

仕事持ってる母親はパートがほとんどじゃん

社員なら育児休暇つーのがあるが、パートは産前産後2ヶ月しか取得とれないんだろ

生後2ヶ月で保育園なんか入れないらしいし、今は核家族で面倒見てくれる人もいない。

しかも保育園は待機待ちもある。共働きの時代にこの制度変えなきゃ子供産まないさ。

>>393
俺は事情があって妻を平日の数時間だけ働かせているが、
もの凄く解るよ、その気持ち。
当時は貧しくて、両親に選択の余地無かったとはいえ、
俺も共働きの家庭に育ったから、他所みたいに夕飯時に母親が待っている家庭が羨ましかった。
小学校低学年の頃からいつも自分で鍵を開けて家に入り、夜眠れなくて11時頃まで母親の帰りを外で立って待っていたこともある。

もしそんな思いをしなくても暮らしていけるなら、絶対に母親は家にいるべきだ。

自営か内職ならええの

>>400
意味わかんない、あなた何様？
>俺は事情があって妻を平日の数時間だけ働かせているが
って、貧乏の連鎖ですねっ!!
働かせてるってのが、男尊女卑甚だしいよねっ！
キチガイは書き込まないでね

この現状認識が猪口だけならいいが
次期首相の安倍とその周辺もこの認識なら
日本の将来はﾔﾊﾞｲぞ…

>>399 つか、育児中の母親を働きに担ぎ出そうとしている今の社会自体に問題がありすぎ。

乳幼児はちゃんと母親の元で育てられる環境整備の方が急務だよ。
大体、本来乳幼児などさほど金かけなくて済むところ
保育園に預けるようなシステム出来上がったら、
どうすんだよ。１人に月５０〜８０万て金かかるんだが。
その税金、その家族が負担するならいいが、専業や独身が全部負担してんだよ。

だから猪口バカなんだよ

>>356
しかしライバル企業や低賃金国との競争で煽られると
やばいよ、やばいよと体内時計が加速して
自ら労働条件投げ捨てスパイラルに追い込まれる悲しい性

就任８ヶ月後に出産数があがったのは自分の成果だと主張する武勇伝があるからなあ

猪口って、お頭がパーだね。
公務員や大企業のオートメーション流れ作業の労働者と中小零細企業を
同じぐらい思ってるよ。中小企業で育児休暇を１年も取ったら「すまんけど辞めてくれ」
余分な人手は雇ってないから、すぐ替わりを探さないと・・・ってことになる

こんなのを大臣にした小泉が諸悪の根源。

あの水色のドラえもんドレスも武勇伝？

猪口ってここまでパープリンだったのか

少なくとも女性の代表的な立場から物言うのだけは辞めて欲しい。
世間知らずのバカと一緒にされたくないわ。

これだから女は・・・・・・・・・・・・・

言うだけなら、簡単だよな。

外交には長けているとかの評判だったが
マスゴミとかの提灯記事だったんだろうな
宮沢喜一の時といっしょ

なんの処理能力も発揮できない馬鹿だった

>>402
旦那様
基地外は君

>>402
13 : 名前:名無しさん＠６周年 E-mail: 投稿日:2006/09/15(金) 15:54:21 ID:y1GGq1MB0
ほら、
朝日新聞で島田雅彦が擁護した
植草先生がまた同じ事やった。
朝日新聞検索してみな
「植草先生、やっかまれて大変ね」みたいな擁護だぜ
島田雅彦、キチガイ？

27 : 名前:名無しさん＠６周年 E-mail: 投稿日:2006/09/15(金) 16:00:05 ID:y1GGq1MB0
ほら、
朝日新聞で島田雅彦が擁護した
植草先生がまた同じ事やった。
朝日新聞検索してみな
「植草先生、やっかまれて大変ね」みたいな擁護だぜ
島田雅彦、キチガイ？

106 : 名前:名無しさん＠６周年 E-mail: 投稿日:2006/09/15(金) 16:20:50 ID:y1GGq1MB0
ほら、
朝日新聞で島田雅彦が擁護した
植草先生がまた同じ事やった。
朝日新聞検索してみな
「植草先生、やっかまれて大変ね」みたいな擁護だぜ
島田雅彦キチガイ？

女で最も賢いレベルとされるコイツでこの程度の知能しかない

不景気なのも少子化なのも全部男がバカだからとでも思ってんじゃネーノ？

猪口の仕事は経団連の言うとおりにしてりゃいいから、つまり仕事はしてるってことでないの？苦笑

小子化問題への、実際的で効果的な対策のまず最初は
この馬鹿大臣に「何もさせない、何も言わせない」ことだな。
お飾りはお飾りらしく、黙って座って居ればよろしい。

「中小企業はぎりぎりで生きている」

そのわりには経営者はウハウハが多いな外車乗り回したり
従業員、休み無いのに、社長は海外旅行にゴルフ三昧！

埼玉県朝霞市本社の我が社。。。

もっと効率よく働くべきなのは公務員とか政治家

楽しようとすれば幾らでも楽できる公務員とは違うんだよ

中小零細なんてどうしようもないのばっかりだぞ
保険料や税金の滞納で差押えされたり、
事業資金で借りた金を娘の結婚資金にしたり自宅の修繕に
使うくらい当たり前のDQNぶりだからな。

中小企業が効率よく予定通りの仕事だけやってたら回らないだろ。
世間知らずが少子化対策なんてやってるから日本は・・・。

中小にかつて居た身としてはかなり非効率なことに同意
しかし無駄もまた必要

確かに交際費使って、ウハウハな社長はいる

中小に育児休暇取らせたければ
東証一部上場企業に、コストカットをしないように言うことから始めないとな。

またド派手な“衣装”着て、世の中を知らない発言したんだなあ
このババアｗ

普段は叩かれているが
やはり結論は
ニート最高てことにならないかｗ　最高とはいわんがマシだｗ

もういいよ、メス豚は永田町から去れ

>育児休業の取得を促進してほしい

はぁ？
これって雇用保険に重くのしかかってる兼業主婦優遇ですが？
兼業主婦だけが１０ヶ月も給料の６割を毎月もらえるんですよ？
その負担を担わされるのは独身者と片働き
しかも年金保険社会保険一切免除で無税と来てる
兼業主婦だけが！
こんなのやられたらみんなの迷惑だが

こんな奴が戦争やると「勝ってこいと命令した。あとは命令を守らないお前らの責任」とかいうんだろうな

こいつは学校しか行ってなかったから
トンチンカンな意見ばかり出る。

とうちゃんが社長でかあちゃんが専務で
ポストへ郵便はがき投函しに行くヒマもないくらい忙しい零細企業なんて
想像できないだろうな。

女なら馬鹿でも教授になれる
男も同様

暇持て余した醜いメス豚
はでなドレスは？？？？豚に衣装にもならない。

こいつはバブル後期みたいな事言ってるな。２０年は遅れてる。
不況とは縁遠い環境で生きてるから、なんで不況が長引いたのか考えた事無いのだろう。

>>359って学生か？働いたことないやつか？

>>438
じゃあ　サビ残と長時間労働つづければいいじゃん

>>377
国会に出す法案の原案を明日までに作っとけとか無茶言われてるんだろ？

>>388
失業者続出で
今よりもっと悪くなるかもしれんぞ。

フランス人形以下だな

ヨーロッパだと週40時間が当たり前（法律で厳守されている）で、サビ残なんかありえない。
その上、バカンスと称して夏に2ヶ月の休暇も当たり前。
これで生活レベルは日本の中小企業社員よりも上ときた。


もしかして日本人て生産効率が劣る劣等人種なんだろうか？

>>443
日本は資源のない国だから
原材料の調達にもコストがかかりすぎているのだよ。

>>443
フランスは週35時間に制限。
バカンスは年に５週間（公務員は一年に８週間）。
パートもバイトも全て社会保険付き。

いいことばっかりではないが、少なくとも「働いたら負け」という状況はない。

>>439
おまえの考えだと失業者続出だぞ。

「パンがなければ、ケーキを食べればいいのに。」

>>447
それってマリー・アントワネット本人の言葉ではないそうだが・・・

労働時間を短くって安月給で残業手当をもらうために残業している人はどうすよ。
妊娠した時点で法律に触れないように首にしたりなんて日常茶飯事。
男の人も育休なんていうより、給料3倍とか分譲マンションプレゼントとか
でないとダメだって。むしろそのほうがうれしいって。
そういうと独身者の怒り爆発！

ケーキじゃなくブリオッシュだろ。

日本が一番住みやすい

猪口は空気読めないからなぁw

>>443
全般的に論理的思考力に劣る。
特に、「自分は頭がいい」と思ってるプライドの高い人、話をすり
替える能力は高いが本質の議論にならない。
それと、ビジネスでは、金払いケチる相手に対してもお客様は神様と
刷り込まれて客相手の仕事してるやつらがいて、それが当たり前と
思ってロクに金も払わないのに「俺は客だぞ」なんてふんぞり返っ
てるやつらがいて、、、
なーんて文化が継続する限り、虫けらのような労働環境が改善される
わけない。

日本経済の悪要因が男女共同参画なのでは？

携帯持ちたい、おしゃれしたい、おいしいもの食べたい、きれいになりたい、
海外行きたい、ブランド品欲しいetc

女がこれらのことを望まなければ子育てによゆーを持って専念できるのにな。

＞もっと効率よく所定の時間内で働いて

なるほど。つまり猪は低学歴で社会的地位も低い中小企業連中は、効率よく出来る
はずの仕事を、無能なのでダラダラと仕事していて、所定の時間内に終わらせるこ
とが出来ないと思ってるわけだ。
それでシンポで社長どもに「もっと効率よく所定の時間内で働いて〜」と言えば、
明日から効率が上がって残業が減って子作り＆子育てが出来るようになると考えて
いるわけだ。


・・・中小企業ナメすぎですわよ♪

是非 Google で、「猪口邦子　武者小路公秀」で検索してみてもらいたい。
猪口邦子の夫と共に、近い関係にあることがわかると思う。
この武者小路公秀という人物、かなりの有名人である。(Wikipedia)
チュチェ思想国際研究所理事、ピースおおさか初代館長を務める。
叔父に小説家の武者小路実篤がいる。徹底した反米、反権力主義者で
人権擁護法案の推進メンバーの一人。部落解放同盟との関係も深い。

http://turbulent.seesaa.net/article/7142304.html

>>453
「金払いケチる相手」

こんなやつは客とは言えないよな。
あと、ゴネたり脅かしたりするやつも。

まぁ。　いいところで育ってるからだな。

>>447
それ言おうとしたら先越されたwww
さすが脳天気な猪口だな

出生率年表
79 1.77 ・・・・・・・・・・国連で「女子差別撤廃条約」採択
80 1.75
81 1.74 ・・・・・・・・・・国連で「女子差別撤廃条約」発効
82 1.77
83 1.80
84 1.81
85 1.76 【男女雇用機会均等法】・・・日本で「女子差別撤廃条約」批准
86 1.72
87 1.69 ・・・・・・・・・・「西暦2000年に向けての新国内行動計画」策定
88 1.66
89 1.57
90 1.54 ・・・・・・・・・・株バブル崩壊
91 1.53 ・・・・・・・・・・土地バブル崩壊
92 1.50 【育児休業法】
93 1.46 ・・・・・・・・・・地方交付税に男女均等推進対策経費
94 1.50 ・・・・・・・・・・男女共同参画推進本部　男女共同参画審議会　男女共同参画室設置
95 1.42 【エンゼルプラン】・兼業主婦に育児休業給付…北京宣言
96 1.43 ・・・・・・・・・・「男女共同参画2000年プラン」
97 1.39 【男女共同参画審議会設置法施行】・・・婦人局→女性局　婦人少年室→女性少年室
　　　　・・・・・・・・・・・・・・・・・・・週40時間労働
98 1.38
99 1.34 【男女共同参画社会基本法成立・施行】
00 1.36 【新エンゼルプラン】・・・児童手当の拡大
01 1.33 【男女共同参画局設置】・・保育所待機児童ゼロ作戦
02 1.32
03 1.29
04 1.29
05 1,25【新新エンゼルプラン】

>「中小企業を中心として子育て支援税制を強化する考え方は、政府、与党内で共有されている」
阿呆か。会社と経営者の懐具合が多少良くなるだけだろ。金利が戻ればチャラ以下になってまた給料が下がるんだよバカタレ。一度下がった給料上げるのにどれだけ苦労すると思ってるんだ。

>「親子で過ごす時間を増やすため育児休業の取得を促進してほしい」
だったら残業ゼロで食える社会にしろよボケ。政治家ごときにそんなことできねーだろうが。逆に技術しか取り柄のないこの国の技術をどれだけ流出させたと思ってるんだ。政治家は４の５の言う前に官僚と財界の暴走を何とかしてみろカス。
そもそも世間知らずのリッチな教養ババアごときに貧乏を強要されるとそれだけで充分腹が立つ。

経営者の賃金を企業内の最低賃金の何倍まで、とかいう風に規制すればいいじゃん

大体効率を追及するなら、新米政治家ごときがテメーから問題提起したけりゃ就任してからせめて半年以内に言え。

中小企業を強制合併させてデカイ会社にしてしまえばいいよ。
ばか幹部もいなくなり給料上がるかも

仕事忙しいならもっと効率良く働けばいいのに

by 猪口＝アントワネット

まぁ、少子化でちょうどいいはずなんだけどな、庶民が減ると税収入が減るから
政治家が困るだけだろ。
実際にはこんなちっぽけな島国に一億何千万人なんて、多すぎるって。
少子化対策って、実際のところ裏では何考えてんだろうな〜。

猪口自身がおとぎの国の年増お姫様だからな
現実なんて理解できない

じゃぁ猪口さん、サービス残業をさせている企業や
育児休業や有給休暇を消費していない(消費させない)企業
の経営者を、実刑に課せられる位の法律を、国会に提出
してくださいよ。どうせ出来ないくせに。

まぁ、トヨタの奥田会長が真っ先に反対するだろうが。

この馬鹿の報酬も税金、日本国民であることが悲しくなるよ

猪口さん？一度、俺の話しを聞いてみませんか？某大手スーパーで働いているけど
親会社が、どれだけ馬鹿か言ってあげますよ。中小がどうこう出来る位置に居ないことを知るでしょう。

あなたみたいに、底辺で働いた期間が短い人には、本当の意味がわからないでしょう。

来春から中小で働く大学4年だけど、このスレ読んだら鬱になってきた・・・
あんま脅かさないでください

企業側っていうか、事業主団体にいったつもりだろうけど、

発言の内容が、サー残強要する
「お前らの仕事の効率が悪いから、残業になるんだろうが」
っていうレベルなのが痛いな。

こいつが大臣やってること自体、
効率悪いと思うんですが

>432　よくわからんが育児休業基本給付金は賃金の3割で、職場復帰給付金も1割では？

安倍＋猪口＝最強コンビ

>>472
何を言う。日々日常、この日本で実際に起こっている事実だ。
可能なら今からでももっと上位を目指すか、年齢制限に引っかからない
うちに公務員試験パスしとけ。あとは、資格だ、資格。それも、税理士、
公認会計士、弁護士など文科系のな。最低、司法書士ってとこかな。

>>477
そうですね・・・
春まで時間があるので、公務員狙ってみます

>>478
俺のころは、こういう社会の醜悪さを無記名で教えてくれる掲示板どころか
ネット草創期だったあら、おまいがうらやましくすらあるよ。。。
がんがっておくれ、若人さん。

この馬鹿、インチキギリギリな金収集システムの存在する職でしか働いたことないんだからな
そりゃ、どうやって国民の生活成り立ってるかなんて知らない罠w

「ハァ？労働時間が長いんだったら早く仕事すればいいんじゃないの？」

漏れの会社のように従業員３０００人の中小企業では、時間内の作業ではやっていけないよ。

>>482
3000人で中小企業？

「盆明けでいいよ」
「連休明けに提出して」
「月曜日に使うから月曜の朝でおｋ」

盆前、連休前、金曜日の朝、あるいは５時過ぎの電話…
土日、連休潰して働けと言ってるのは、あんたら役所の人間だろーが。

つまり結婚したり家飼ったり子供つくったりしなきゃいい。
できればだが　働かなきゃいい。
ニートでも小さな自営でもいい、逃げだそうぜ。

マリーアントワネット的な考え方だな

中小企業が効率化とか考えてないとでも思ってるのかな？
周囲が自分の想像する範囲内で納まると考える人なんだねきっと。

一度生の講演を聞いたことがある。あとまだ教授だった頃、新聞の寄稿なんかもたまに読んだ。
どうもモヤモヤ感があったし、「で？そこで終わり？」な発言が多くて、猪口邦子という人は
決して優秀な人ではないと思ったし、もっと言えば自分を良く見せるとか高く売るとか、
そっちの方ばかり考えていそうに見えた。議員の話を受けた時点で、それは確信に変わった。
しかしここまでとは思わなかったな〜。本人もまさかこうして叩かれることになるとは
夢にも思わなかったことだろう。残念でした。

青いドレスで有頂天。

>>485
ニートを肯定するわけじゃないけど、今の日本では

「何もしない奴、最小限のことしかしない奴が一番得する」

ようにできている。

これはいい大臣ですね

世間知らずなおばはんだな

こいつって安部内閣になっても入閣すんの？
教えてエロい人

働いたら負け
結婚したら負け（男のみ）
子供作ったら負け

これが現状。俺らが生きているうちは絶対変わらない。

安倍と最凶タッグ組むんじゃないか？

>>493
その3つやっちゃったおれは完璧な負け組
さて、離婚の費用どうやってつくるか

まぁ、理想と現実ってとこでしょ？

会社潰れない程度に、適当に折り合いつけてよ。

叩くならこいつを担ぎ出した小泉も叩けよｗ

９時〜５時の定時帰りが当然で、都心の一等地の職員住宅に月１〜２万で
暮らしてる公務員には言われたかないね。

公務員給与を中小企業の平均値にすりゃ、こういうヘタれ口をきかなく
なるだろうて。

まぁ　一言で言えば幸せな人ってこったな

なら役所に納める書類を今の半分にしてくれ

クソフェミは大臣になれても、一人前の大人には永久になれない。

フェミナチを監視する掲示板
http://www.azaq-net.com/bbs/bbs.cgi?tani6010

公権力を濫用し、『男女共同参画』の名を借りて文化破壊、家族否定の『ジェンダーフリー』政策を推し進めるフェミ・ファシズムを告発し、国民の注意を喚起するBBSです。

経団連の「ホワイトカラー残業代無し」もそうだけど

もっと効率化しろよ　って言われて
はいそうですね

って出来るんなら誰も苦労しない
小手先のアィデアなんかじゃ根本的に改善しないし
ＩＴ技術駆使してシステム化させるにしたって金がかかりすぎる
その癖、仕事流してくる大企業は生かさず殺さずの金額で無理ばかり押し付けてくる

企業間でも結局格差社会だな
資本力や看板のでかさで大きな差が出る
独自な技術もよほどのモノを持ってない限り中小は厳しい
大企業でも通用するっていう程度のレベルの技術じゃ
資本力の差の壁を突き破れない

発注する側が企業の信用を相手の看板や資本力のでかさだけで判断しすぎ
結局やるのは受注した大企業の下請け中小なのに
何かトラブっても受注元の大企業は政治力を駆使して責任逃れするだけ

女の政治家はだめだな。
所詮井戸端会議レベル

小学生でも言えるような事言ってりゃ大臣が務まるのかよ。
あ、だからこんな発言ができるのか。

>>504
女でまともな政治家はいる。猪口はずば抜けてアホ。

>>506
サッチャーぐらいしか思い浮かばないけど

日本が独立国で先進国で民度が高いってのも
偽装と幻想。ここ数年で本当によーくわかった。

マキコよりも駄目なんじゃないか、こいつ？

抗議先

衆議院議員 猪口 邦子 公式サイト
http://www.kunikoinoguchi.jp/
お問い合わせ
猪口邦子 国会事務所
〒100-8981　東京都千代田区永田町2-2-1 衆議院第一議員会館541
Tel：03 - 3508 - 7271
Fax：03 - 3508 - 3130

つーかそんなに所定内守らせたいならこんな無意味な事しないで
文字通り抜き打ちで企業の実態調査して違反してたら片っ端から
厳罰くれてやればいいだろ。

そんな事は無理だと分かってるからこういう口だけになるんだよな。

大学の仕事サボっていたくせに、よく言うよ全く。

>>511
労基署の専用人員をつくって、企業向け抜き打ち訪問くらいは
やればできそうなんだが、何もしない
そうなると、せっかくの逮捕権も持ち腐れってこと、つうか逮捕された事例あるんかなw

なんで女が働くとなったら
共働き前提なんだ？

女が養えよ。
男性を仕事から解放したら済む話だろ。
常に片親がいればなにも問題はない。
デキる女とにこにこしてる優しいパパ。
十分素敵だ。

パンがなければマーガリンだけ舐めてろ

そんなことよりサビ残の取り締まりくらいきっちりやれよカス
所得は増える税金も増えるしで国も潤うだろうがボケ


給料上げません休み減らしますじゃ少子化以前に人権すら守れてないじゃんｗｗ
もうちょっと中小企業ってやつを実感してみれば？とりあえず就業時間と月給からなｗ

きむあ つやく