【社会】「給料が安い」などと言って、社長を殴り、会社の金を奪ったとして、64歳の男を逮捕…愛知
3 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 22:53:25 ID:l4V5ErLu0
まぁ実際、給料安かったんだろな
4 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 22:54:04 ID:4MvO/gREO
おし〜えて〜、おじぃ〜さん
5 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 22:54:26 ID:xCKuXAgv0
GJ
60歳過ぎても雇用してくれてるんだから、それだけでもいいじゃん・・・
7 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 22:57:01 ID:TaDPU+fiO
まもなく失業者が増えます〜。
8 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 22:57:03 ID:T7d27iXu0
社長は、社員をサービス残業させても罪には問われない。
ただ働きさせて会社が利益をあげた方が得。
本来社員が受け取るべき残業代を社長の懐に入れても罪に問われない。
社員が会社の金を1万円でも盗めば横領で逮捕。
9 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 22:58:50 ID:caCWa2loO
ひどい社長だな。
>>1 この文章ひどいな。これがマスゴミか。
>>「給料が安い」などと言って、社長を殴り〜
これだけ読むと、ただのDQNじじいだけど、
>>「給料が安い」と言ったところ、退職を勧告されたことに腹が立って〜
これだと、どっちもどっちという気がしてくる。
退職勧告という重要な動機となる部分を省くなんて、
この記者は何を考えて記事書いてるんだろうか。
11 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:01:56 ID:ZzuaBAUJO
働きゃ金が貰えて当然というサラリーマン根性
経営者にはその物乞い根性はわからん
12 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:03:17 ID:Qyshtw8G0
オレも安いが心配するな!
めっちゃ気持ちわかる
64歳にもなってなにやってんのよとも思うけど
14 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:05:24 ID:aRcdpf8d0
どんな仕事をどれだけして給料がいくらだったのか分からなければ、
なんとも言えませんな。
15 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:07:05 ID:Vnr6gDRr0
たけしの挑戦状
16 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:08:44 ID:iYLazKV5O
社長は何才?
給料が安いと言われたことを理由に退職の勧告する手段はちょっと無理があるね。
17 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:10:16 ID:cf9VBOHo0
>住所不定、無職・山口貴照容疑者(64)
何、このDQNジジイ…。
社員じゃなくて日雇いだろ
19 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:11:35 ID:0tzcdOmDO
そのまま社長を一生眠らせてやればいいのに…
をいをい。
20 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:11:59 ID:Q0z5NkLf0
月給1万円で内職してる人を見習え
馬鹿だなぁ
LBO宣言して乗っ取れば良いのに
22 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:12:22 ID:/BDs/oq/0
64歳に殴られて怪我するなんて終わっている。
社長は何歳なんだ。
23 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:13:17 ID:+WCqxwqU0
この板住民の将来だなww
24 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:13:45 ID:qpX1bGDy0
64歳のじじいカッコいい!
うちの社長も殴ってくれ!
たけしの挑戦状の最初の場面がまず頭に浮かんだ
あれって即ゲームオーバーになるんだっけ
それとも金が手に入るんだっけ
26 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:14:58 ID:1boAQYix0
いくらだったのか気になるw
リアルたけしの挑戦状だな
28 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:16:20 ID:SLCpOjve0
給料幾らだったのか載せて欲しいな。
労災未加入とかそんなレベルの会社だろ。
29 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:16:31 ID:ZzuaBAUJO
>>21 そんなこと出来たとしても
所詮出来の悪い人間だから雇われなんだし
雇われは雇われ根性のまま死ぬんだよ
30 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:17:52 ID:0tzcdOmDO
うちは社長よりもかちょ検閲によりry
31 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:18:37 ID:eBREIze50
「名無しさん@6周年」にポインターを合わせると、ピンクになるのは何故?
ブラウザはIE。
32 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:21:49 ID:qpX1bGDy0
33 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:22:27 ID:4wQiY6r50
34 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:24:01 ID:NbEl9UT00
グッジョブwww
35 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:27:36 ID:WcbWMqnN0
>「給料が安い」などと言って、社長を殴り、
スカットするだろうな!
36 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:49:46 ID:1DA0UZLk0
64歳ジジイなんて どんな理由があるにしろ、雇うほうが悪い。
今の社会情勢からして 55歳以上に労働させるな 永久解雇 解雇!!
天下りや再雇用、日雇い受け入れなんかするな ボケ
よって、殴られた社長 自業自得
37 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:54:57 ID:F9UvLfmY0
DQNジジイこれからは増えるんじゃね?
38 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:58:36 ID:rnjA8+MA0
つーか64歳のじーさんを雇ってるなんて、なんて優しい経営者なんだと思うが(w
普通とっくにクビ飛ばしてるでしょ。
39 :
名無しさん@6周年:2006/08/16(水) 23:59:01 ID:pLv1qOwP0
派遣・契約・ワーキングプア…。
日本の経営者はたまには殴られたほうが良いんじゃないの?
40 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 00:02:28 ID:xu6q5Niw0
いくらをもってして安いと言ったのだろう?
60代で、ブルーワーカー・フルタイムだったら300万くらいが適当?
41 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 00:02:36 ID:Y5y57IRC0
>>39 つーか5年保つ経営者なんて全体の半分ぐらいだよ。
後の半分は殴られるどころかクビ釣ってますが何か?
42 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 00:04:29 ID:gVwMju1+0
奥田碩を誰か殴って来い!
43 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 00:06:17 ID:Y5y57IRC0
>>42 パイぐらいにしとけ。 ビルゲイツの時みたいに。
44 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 00:06:28 ID:FMCjuv+Y0
45 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 00:13:28 ID:Y5y57IRC0
>>44 ぐぐれば? こんなの常識だけどな。 10年だともっと低くなる。 30%ぐらいしか
生き残らない。(これは税理士関係の資料)
>確か、新規創業企業の3年以内の倒産率は97%くらいだったと思う。
なんてのもかかってくるが、これは極端だけどな(w
そんなことも知らないなんてガキなんだね。
46 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 01:17:50 ID:OuHEJZZZ0
47 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 01:18:51 ID:8CzOs9b+0
こういう事件がもっと増えてほしい
南区か…
49 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 19:18:35 ID:itNfyfZP0
自動車部品の製造業の会社で、
「給料安くてもいいから、働かせてください。頑張りますから」っていう
随分年取った人がいたね。
俺は若かったしロクな知識も無かったが、その人は知識が十分にあったと思う。
他の会社がつぶれて、改装ということで高い梯子で掃除していたが、
バランスを崩してまっさかさま・・・。
数ヶ月休養して復帰したが、やっぱり鍛えてるだけあるなと思った。
努力、意地のある人を理解できる人は、それ相応の努力した人しか
わからんのではないのか?
50 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 19:21:14 ID:QGG3Ln/V0
51 :
名無しさん@6周年:2006/08/17(木) 23:39:48 ID:/Lvgpp6c0
まあ安かったんなら仕方ないな
52 :
名無しさん@6周年:
Good Job!