【三重】働きぶりがよくない職員を「分限免職」 緊急会見で市長が陳謝 松阪市
1 :
西独逸φ ★:
松阪市の下村猛市長は二十七日夕、緊急会見を開き、執務状況の不良を理由に、教育委員会中部台
管理事務所の係長級男性技術職員(58)を同日付で分限免職にした、と発表した。懲戒免職ではなく、
働きぶりが「是正がきかない」(市長)のが理由。同市としては、職務遂行の支障を理由とした分限免職
は初めてだといい、下村市長は「市民の皆さまにご迷惑を掛け、おわび申し上げる。信頼回復に努める」
と、陳謝した。
下村市長や小林壽一教育長によると、男性職員は仕事が休みだった今月十八日夕、自宅で中瓶ビール
を二本飲み、睡眠を取ってから午後九時三十分ごろ乗用車を運転中に、県警の覆面パトカーに酒気帯び
運転で摘発された。
同男性職員は建設部職員だった平成十四年四月当時に、同僚の女性職員の体に触ったり、私的なメー
ルを一方的に送るなどのセクハラ行為で停職一カ月の懲戒処分を受けていることや、中部台事務所の
テニスコートの管理業務では、利用者への対応が不適格だったが、上司からの注意も聞き入れないなど、
市民への対応や仕事が十分にできなかったことなどから、弁護士も交えて協議し、同日開いた教育委員会
臨時会で分限免職とする処分を議決した。
下村市長は「職責が果たせないと判断した。公務員としての期待性も持たない。厳罰で臨んだ」と話し、午後
五時から緊急の部長会議を招集し、再発防止の周知を図った。
ソース
伊勢新聞
http://www.isenp.co.jp/news/_2006/0728/news02.htm
2 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:37:42 ID:791meW250
2
3 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:37:50 ID:aGgT5tur0
>>2 『2君、君の意思は信じてる。とりあえず日本一の小学生になりなさい。』
こういう奴は普通クビだろ。
公務員はいいね。
5 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:40:05 ID:EF5qywAL0
腐った枝はどんどん伐採
6 :
アフロ少尉:2006/07/28(金) 12:40:10 ID:CAd2ET8r0
あほか!
死刑にせよ!!
7 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:40:36 ID:LkANnNnzO
謝ることはない。
血税で禄をを食む者に無能は要らない。
8 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:41:00 ID:W1Pa3Fus0
結構な事でございます。
9 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:41:06 ID:7NShJDLT0
良いニュースだ
この調子で無能者はどんどん首切れ
分限免職(ぶんげんめんしょく)
公務全体の機能を維持するため職員を免職させること。
公務員の身分を失わせる行政監督権の作用として、任命権者は、行政サービスの円滑な実施の
ために職員を免職させることができる。国家公務員法または地方公務員法に規定されている。
分限免職は、精神疾患を理由に長期にわたり休職しているケースなど、職務遂行に支障がある
公務員が対象となる。公務員の分限免職は、民間企業の「解雇」に相当する。職務上の義務違反
について個人の責任を問う懲戒免職とは異なり、分限免職では個人の責任は問わない。公務員の
身分を失わせて、公務全体の機能を維持することが目的とされる。当然のことながら労働基準法が
適用され、少なくとも30日前までに免職の予告をしなければならない。懲戒免職の場合とは異なり、
分限免職では退職金などの給付を受けることができる。
しかし、分限免職の処分が行われるケースは非常に珍しい。職務上の義務違反に対する制裁として
行われる懲戒免職に比べて、免職させる基準の設定が難しいためだ。したがって、職員としての身分
を持ったまま、長期間にわたって断続的に休職を繰り返している例もみられる。
クビだよ。
>>4
11 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:42:00 ID:173yw+490
4 名前:名無しさん@6周年[sage] 投稿日:2006/07/28(金) 12:39:40 ID:c6PJy7vx0
こういう奴は普通クビだろ。
公務員はいいね。
12 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:42:39 ID:oFfCzxV50
とっとと解雇したかったけど、
飲酒運転だけじゃ懲戒にならないから、
今までのと合わせ技で分限ってことなのかな?
13 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:43:21 ID:MCguljPt0
58じゃ早期退職みたいなもんだな。
14 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:43:50 ID:7iwzdBA70
懲戒免職でいいじゃん、退職金出す必要なんてねーよ
これだけやってりゃ普通懲戒免職だろ。
公務員って甘いね。
給与体制も甘けりゃ違反を犯しても甘い。
まるで芸能界だな。www
16 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:44:43 ID:fYAcl8mN0
「分限免職」は職員の素行だけでなく、予算削減で余剰人員がでた
ときも適用されることを広く国民はしるべきです。
17 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:45:02 ID:Hl2p3lz/0
>>10 調べに行く手間が省けたトン
係長級58才で退職金いくらなんだ?
18 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:52:29 ID:kRD1RL5r0
普通は58だと、勧奨退職を勧める。
そうなると、定年まで勤めたのとほとんど変わらない退職金がもらえる。
それを考えると、よく決断したといえるが、まぁもっと早く何とかするべきだったな。
58で分限免職じゃ、退職金が早めに貰えただけで、ほとんど意味ねぇじゃん。
20 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:56:40 ID:h7rM8CmsO
分限免職の問題点
・退職金ガッポリ
・実名が出ない←懲戒免職で(一部では下着ドロの被害者が加害者である教員氏名の匿名を希望したとの嘘を吐いてまで)免職者氏名を非公開とする事への批判をそらす為に使われる危険。
・土建族議員や市長による、公開競争入札への不公正な介入を拒否した(それが当然!)場合に意趣返しとして使われる恐れ。
21 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:57:40 ID:ImSKvUpo0
分限免職を実施してる自治体って、ほとんど無いです。
地元ワロタw
23 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:59:37 ID:8h2xPdWx0
半分くらいは分限免職されるべ(ry
24 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 12:59:58 ID:h7rM8CmsO
25 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:03:25 ID:zIsxnyQp0
もっとやれ!!
26 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:12:53 ID:C8Su4z5T0
>25
退職金で倒産するんじゃね?
58になって突然おかしくなったんじゃなくて
58までずーっとこういう職務態度だったはず
28 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:20:20 ID:YK3osVbS0
今までの給与も返してもらいなさい。
税金の無駄
29 :
名無しさん:2006/07/28(金) 13:24:03 ID:c9qdeT7V0
>>16 財政の厳しい自治体はがんがん分限免職すべきだってことね。
大賛成。
>>11 まあ、普通(もっと早くに)クビだろ、と言いたかったんだと解釈しておきましょうw
なんだ分限免職→批判を受ける→陳謝の流れかと思ったら、「こういう職員を出してしまってスミマセン」ってことか。
不祥事を隠して「問題ありません」というふりをされるよりも、実態を透明化して粛々とルールどおりに処分していけばそれでいい。
問題が起こったら公正に対処することのほうがはるかに重要だし有意義。
32 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:44:10 ID:NBXQdugb0
33 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:45:24 ID:1jfyDLZ50
もっとやれ
34 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:46:09 ID:3JgrGjNa0
クズ公務員を守るクズ労働組合
35 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:50:02 ID:k9InY2kbO
陳謝しなくていいだろ?GJ
36 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:51:04 ID:NdRRL8huO
いいようにも取れるが、58歳なんて早期定年退職じゃ
ないか、懲戒免職ではなく、退職金も出るのであれば
ちょっと、ヌルイ気がする。ずーっとみんなの税金を
無駄に使ってたんだからね
37 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:51:12 ID:cIFEVuxx0
一般企業じゃとっくに懲戒免職のケースじゃね〜か!
公務員の身分制度は何とかしろよ。
39 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:52:13 ID:g2TTNCLo0
なんで懲戒免職じゃないのか
理解に苦しむ
40 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:53:51 ID:p9i+NKhy0
>>29 分限免職は退職金出るから
がんがんしまくったら余計つぶれますがな
41 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:54:44 ID:tPn3UdugO
実際…市町村レベルの職員の中には、ホント使えないヤツいるよな。
オマエ民間じゃとっくにクビだぞ、みたいな。
42 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:54:44 ID:TZH01inp0
きちんと詳しい説明をした上で最後に要約解説をする
>>10は説明上手だなあと思った。
43 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:55:46 ID:JBtlemDD0
懲りないジジイだな。死ねよ.
44 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:57:24 ID:Np38M41K0
45 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:58:03 ID:aSFhoHI/0
懲戒免職→犯罪行為や不正行為等社会的に非難されるような行為をした職員
を免職させること
分限免職→仕事ができない、働かない、または病気により職務が遂行できな
い等公務員としての能力や資質に欠ける人間を免職させること
46 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 13:59:25 ID:NYp4KAJG0
退職金出るの?
47 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:00:38 ID:F5FCk8UO0
職務遂行の支障が理由って・・・
普通飲酒運転だけで処分されるぞ
俺も地方公務員だから解る。
もっと柔軟にこの制度を使えるように基準を緩めろよ
49 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:01:47 ID:XUMBCwzz0
50 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:01:49 ID:SJHn8KP20
コームインのリアリティのなさといったらねーな
52 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:02:49 ID:2zwyycnv0
松阪って県内でも最大規模ののB大国だから、
数日前の京都の覚せい剤ゴミ収集姉妹と同じ匂いがする
53 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:03:32 ID:F5FCk8UO0
あ、免職食らってんのか
納得 納得
帰省うぜ
54 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:13:10 ID:h7rM8CmsO
手元の資料では諭旨免職と大差ない、みたいに書いてるな。
つまり懲戒免職にあたるか諭旨免職にあたるかの判断という旧来からの問題は今後も続くわけだ。
55 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:15:21 ID:UgcPPfgW0
こんな風にジャンジャン首切っていってほしい。
56 :
名無しさん:2006/07/28(金) 14:17:35 ID:c9qdeT7V0
>>40 退職金はよっぽどのことがない限りはいずれ払う必要のあるもの。
そもそも負債なので、引当金を用意しておかないといけない。
そんなことより、役立たずの役人はさっさとクビにしてスリム化を
進めることが純粋に財政にプラスになる。
さすが、クリーンな三重県という印象を持った!
松阪市はよくやった!
他の自治体も無能公務員をどんどん解雇してくれ
58 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:21:43 ID:8BXf7lm+0
当然だろ
で、この役立たずが外郭団体に天下りするというオチか?w
60 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:30:58 ID:ZyLKvT6U0
何で懲戒免職にしないんだよ!分限じゃあ退職金ほぼ満額ゲットじゃん。
58歳なら3千万は固いだろ・・・。
61 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:32:59 ID:ZqN6q/GM0
ここまでやらないと首にできないというのが恐怖だよな。
62 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:33:48 ID:yLVEgAmqO
懲戒免職にした方がクリーンなイメージなのだが。
退職金が無駄やんけ。
63 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:35:27 ID:z3ar7d+50
ここは公務員になれなかった人たちのスレですか?
64 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 14:45:26 ID:Kroway/Z0
酒酔い運転もバレなかったら勤務続けてたんだろw
これはひどいね。モラルハザード。
65 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:00:53 ID:iVt0D3QB0
ゴキブリとおんなじでこうゆうやつが1匹きいれば
他にも100匹ぐらいはいるんだろうな
>>56 クビなんだから
出さないでいいようにしたほうが早いだろう
67 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:14:38 ID:nRtHk+aS0
俺の会社だったらすぐ懲戒解雇だな。
68 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:16:56 ID:qQ+6DYQM0
69 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:23:49 ID:TA4ufZIf0
市長さん大丈夫かな、どこぞの商業高校の
先生みたいにつるし上げくらわないといいんだが・・・
70 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:25:32 ID:F1rESyTv0
職場で2ちゃんやってる人が一言
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
71 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:29:57 ID:SCX8Q9Tx0
B
72 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:34:59 ID:kWNLRYVk0
公務員の仕事−ビル管理部門編−
8:00 出勤
8:00〜9:00 各設備(変電・空調・ボイラ)運転
9:00〜12:00 テレビを見たり、雑誌を読む
12:00〜13:00 昼休み
13:00〜14:00 各設備の見回り
14:00〜16:30 テレビを見たり、雑誌を読む
16:30〜17:00 設備停止
17:30 帰宅
月給 手取り50マソ
73 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:36:12 ID:BsWQXhbf0
包丁を職場で振り回しても首にならないからね
74 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:39:12 ID:pwSnKL/F0
まあそれでもクズに何百万かは払わなくてよくなったってことで
76 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:41:25 ID:u1l0M83+0
事務職公務員はいらない。
理由はご承知のとおり
77 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:41:45 ID:lrtavM7T0
しかし 役所をクビになるんだから相当ひどいんだろうなw
78 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:44:30 ID:u1l0M83+0
一度公務員やってみな、オメエラも辞めれなくなるからW
79 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:48:21 ID:RdrpdLdz0
せめて懲戒処分で降格させてからクビにしろよな。
80 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:53:51 ID:CSwpqo7/0
三重はついこの間も県議が傷害かなんかで捕まってただろ
81 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 15:59:48 ID:TA4ufZIf0
>>77 >建設部職員、弁護士も交えて協議
ただでさえこの手の事に五月蝿い三重の中でも
輪をかけて小うるさい地域の公務員を無事クビに
出切る位だから、余程のことかと・・・
当然のことながら労働基準法が適用され、
少なくとも30日前までに免職の予告をしなければならない。
懲戒免職の場合とは異なり、分限免職では退職金などの給付を受けることができる。
83 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 17:33:06 ID:IHu1obD70
公務員ネタはほんと精神衛生に悪いよ
84 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 17:51:08 ID:dbqH4Wy70
陳謝なんてしなくていい。ゴミはどんどんクビにするべき。市民はあなたのような
市長を支持する。
懲戒免職にならなかったのはなぜ?
松坂市だけにBがらみ?
主家帯なら懲戒免職でもいいはずなのに・・・。
まじめに働いてる職員がやりきれないよ。
87 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:33:39 ID:oomEiWbn0
ほら松阪だろ〜って事は働きぶりが良くないのはry
つまり、京都とおんなじですよwww
88 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:35:17 ID:Ypf6Zw2L0
はいはい見せ掛け見せかけ
クビにしなきゃ何の意味も無いだろう
89 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:40:21 ID:B2ej1Bly0
まーた街道かよ。ほんとに街道は日本のガンだな。
90 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:41:12 ID:SMD4+AXN0
じゃあ、見栄の日教組も分限免職に。
92 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:43:25 ID:To9+/CWd0
懲戒免職にすべき職員を分限免職で退職金払い
93 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:54:07 ID:wo/m2FCD0
ぶっちゃけ気前良く退職金払うのも自分の金じゃないからだよな。 ('A`)
94 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 19:57:24 ID:IlpIVGCX0
95 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:00:50 ID:kHBPUfVR0
社民党がしゃしゃりでそうだな
96 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:02:47 ID:klk+aI8q0
たったひとりクビにするだけでたいそうなことですね。
懲戒免職 強制クビ。退職金無し。二度と公務員にはなれない。
分限免職 強制クビ。退職金有り。二度と公務員にはなれない。
諭旨免職 同意でクビ。退職金有り。公務員には復帰できる。
でおk?
99 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:10:51 ID:Tav7eepp0
>>93 自分の金で退職金払ってるやつなんていない。
100 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:11:36 ID:WEKw/+m80
>>97 分限免職の場合、「法律上は」もう一度公務員になるチャンスはあるはず。
ただ、現実には、分限でクビになるような香具師は、どの役所も
雇わんわなぁ・。。。。事実上、チャンス無しということで。
公務員って酒気帯び運転一発でクビじゃなかったの?
部落怖い
103 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:20:03 ID:kDY0aDCh0
同和の匂いがプンプン
しますね
これは部落連中に攻撃してるのかな
104 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:33:30 ID:xOnAIViv0
そして誰もいなくなった。
役所もSODみたいにしたらいいんじゃないかな。
106 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:35:45 ID:XZQT/7gl0
GJ!と言いたい所だけど
退職金出るの?ええー?
普通に懲戒免職じゃなきゃダメだよ
もうどんどん!どんどんクビにするといいよ
役所に態度の悪いやつなんか要らないよ、サービス業だぜ?
まあちゃんとやってる奴が都合よく切られるための方便にされちゃいけないけどな
人手が足りないならその分、氷河期を生きてきたあの年代のやつら入れてやれ
厳しさを身をもって知ってる分、必死で覚えて真面目に働いてくれそう
107 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:37:03 ID:JSA/aTFA0
スレタイが分娩に見えたのは俺だけじゃあるまい
108 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 20:37:33 ID:EI2aTit70
こういう公務員をしらみつぶしに探してつぶせ
109 :
名無しさん@6周年:2006/07/28(金) 21:13:26 ID:TA4ufZIf0
基本的にGJ!なんだが,ここだけがちょっと...
> 厳罰で臨んだ」と話し
いや,全然厳罰じゃないし...
111 :
名無しさん@6周年:2006/07/29(土) 00:24:12 ID:deo+l5xP0
これだけ傍若無人にふるまってたってことは在日か同和枠で雇ったキチガイか?
112 :
名無しさん@6周年:2006/07/29(土) 12:59:15 ID:eYgCLV/W0
113 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 01:01:07 ID:A9eukwyc0
退職金なんか出すな
114 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 01:12:40 ID:PfdbTc5K0
これで退職金に恩給まで出るんだから、実際痛くも痒くもない罠。
うちの大学の教員も全員、分限免職してもらいたいんだが・・・
116 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 01:18:01 ID:8WTRlKNQ0
>>21 都道府県庁なら地味にやってるぞ。
年に数人出てるが、事件じゃないしニュースに載る事は無いだけ。
117 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 02:46:37 ID:VY2B5JMx0
正常な判断w
118 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 02:51:01 ID:CNC3+czN0
飲酒運転でクビになるっていうのはクソ公務員のホラでしたか・
119 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 02:55:10 ID:bHW9lKcw0
退職金出るのかよ
定年退職が二年早まっただけじゃん
甘すぎ
120 :
なな:2006/07/30(日) 02:56:32 ID:CdYYpbUV0
>男性職員は仕事が休みだった今月十八日夕、自宅で中瓶ビール
を二本飲み、睡眠を取ってから午後九時三十分ごろ乗用車を運転中に、県警の覆面パトカーに酒気帯び
運転で摘発された。
同男性職員は建設部職員だった平成十四年四月当時に、同僚の女性職員の体に触ったり、私的なメー
ルを一方的に送るなどのセクハラ行為で停職一カ月の懲戒処分を受けていることや、中部台事務所の
テニスコートの管理業務では、利用者への対応が不適格だったが、上司からの注意も聞き入れないなど、
もう b枠職員のモロだな。ほんと行動様式が皆一緒
121 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 02:58:37 ID:DpLyRtOw0
ま、人間の出来損ないの コームイン に期待する国民が哀れじゃ
122 :
なな:2006/07/30(日) 03:00:11 ID:CdYYpbUV0
なんだよ、ビシって鉄拳制裁くらわしたのかとおもったら(三重のbにようやるわと感心したが)
なんのことはない、58歳までお目こぼししてやってたほうが大問題。
市長も仕事してるフリだけだな。退職金もやるし。
やっぱ部落はこわいわな(ワ
58歳で退職金もらえれば、希望退職とたいしてかわりないじゃん・・・
124 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 03:00:33 ID:ydq5bI9bO
酒気帯び運転にセクハラ、私用セクハラメール、
そのうえ仕事もろくにできないって絵に描いたようなダメオヤジだな。
どんなんかみてみたい(笑)
125 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 03:00:37 ID:9TboENMj0
こんな甘やかす口実みたいな制度は撤廃して
仕事しない=懲戒免職で当たり前だと思うんだが。
126 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 03:03:33 ID:KaR3cYvd0
市民税課の市職員が覚醒剤で捕まったり、
障害者手帳給付の口聞きした市職員が、挨拶が無いと障害者?を殴ったり、
宴会で市職員がピンクコンパニオンじゃないコンパニオンに襲い掛かって骨折させたり、
これは全部ここの市じゃなかったけ。
人口規模換算じゃ、大阪、京都よりもはるかにディープだぞ。
127 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 10:44:58 ID:RiW9hpZ90
>仕事しない=懲戒免職で当たり前だと思うんだが。
無断欠勤を繰り返すとかみたいに明確に義務違反を証明できるわけじゃなく、
全体的に見て「ろくにまともな仕事をしてない」ということだったように読めるな。
もとニュースは。
でもこういうやり方でクビにできるんだ。
これがきっかけで全国でダメ公務員をバシバシくびにすればいい。
128 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 10:56:31 ID:jSX9vJrE0
飲酒運転なら懲戒免職退職金なしでいいんじゃないか
129 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 14:03:21 ID:5bCR6nISO
三重県
130 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 17:08:12 ID:9jhXHTa30
見せかけだな、どの道ほとんど定年じゃん
公務員て公務員止めてどんな職に就けるの?
132 :
名無しさん@6周年:2006/07/30(日) 22:02:08 ID:LAWJJyux0
地方公務員が被災したら手当てとか出るの?
1棟を全焼、1人けが/厚木
[2006/07/30]
二十九日午前零時四十五分ごろ、厚木市船子、地方公務員梅景正次さん(50)
方から出火し、木造二階建て約百平方メートルを全焼。梅景さんの妻で地方
公務員の美和子さん(41)が二階から飛び降り、左足骨折で六週間のけがを負
った。厚木署の調べでは、一階のリビングルームから火が出たとみられる。梅
景さん方は妻と長男、二男の四人暮らしで、出火当時は梅景さんを除く三人が
二階で寝ていた。長男と二男にけがはなかった。同署は電気の配線の不具合の
有無を含め、出火原因を調べている。
隣家の住民が一階から煙が出ているのを発見、一一九番通報した。
>県警の覆面パトカーに酒気帯び運転で摘発された。
はぁ?なんでこれで懲戒免職にしないんだ?
最近の例だと懲戒免職が当然じゃないのか?
都道府県とか市町村で取り扱いが違いすぎのような気がする。
飲酒運転の教諭懲戒免 県教委
県教委は20日、飲酒運転をした県中部の県立高校の男性教諭(36)を懲戒免職処分とし、
管理監督責任を問い、同校の校長(59)を戒告処分とした。
県教職員課によると、飲酒運転の男性教諭は13日夜、佐賀市内で学校運営委員会の反省会に参加。
1次会でビール大瓶2本と日本酒1合、2次会でウイスキーを1杯半飲み、30分ほど仮眠をとった後、車で帰宅した。
教諭は同校の生徒指導主事を務めていた。
134 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 01:05:39 ID:0/b54Fgj0
「飲酒運転」と「酒気帯び運転」の違いかな。
135 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 02:26:41 ID:AMmV/vLr0
みんな甘い処分って思うだろうけど
分限免職なんて全国的にもほとんどないんだよ
大概はいわゆる肩叩きってやつをして依願退職させるのだが、
多分本人が依願退職には同意しなかったのだろう。
それでも英断を持って分限免職(強制解雇)させたんだから公務員の世界で
は非常にすごいことをした。
136 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 03:08:52 ID:34wkNUhY0
いかに公務員どもの世界が異常かというのが
はっきりわかるな。
こんなもの、議論するまでもなく
懲戒免職だろうが。
138 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 03:21:47 ID:OMLfEWGa0
懲戒免職をせざるを得ない人間に退職金を与えるための措置。
クビになったからと公務員批判派のガス抜きをさせているだけ。
139 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 09:55:37 ID:bZOR3uX80
>松阪市の下村猛市長は二十七日夕、緊急会見を開き
緊急会見を開かなければいけないくらい
「どこかから」クレームがついたという事・・・
まぁどこかは大体皆さんお察しがつくとは思いますが
収めてる税金の何%が
公務員の給料になっているんだろうか...
分限者免職?
142 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 10:05:07 ID:t5wQFHpxO
懲戒免職にしているのは、自衛隊なんかの国家公務員と警察など司法系の一部地方公務員だけ。
取り締まる側が甘いとウダウダ言われるから。
市役所やなんかの行政系の地方公務員は、諭旨免職が多いよ。
身内に甘いからなぁ。
っていうか、んな事件起すやつは、議員のコネで入ったとか、宗教系だったり、同和だったりして、辞めさせにくいやつが多い、という話もあり。
スレタイだけだと
処分が重過ぎると誰かが文句いって、それに対して市長が頭下げたように見える。
144 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 13:47:15 ID:SiVWVuSQ0
派遣期間工は1日2回ライン止めただけで即解雇だぞ!
ヽ(`Д´)ノうわああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ
145 :
名無しさん@6周年:2006/07/31(月) 23:23:22 ID:0tdg6pIV0
>>131 どこもつけないよ。どんなに優秀な人でもおそらく無理だろう。「公務員は使えない」
というのが企業の人事担当者の一般見解だからな。
146 :
名無しさん@6周年:
福島県の石川町長も賄賂もらっても『辞任』で片付けられて終了。
ホントシねよ