産休でボーナス不支給は違法！最高裁「欠勤扱いは公序に反し無効」

先進諸外国について、以下は相関関係にあるという調査結果があります。
１　出生率と男の家事参加時間
２　出生率と職場環境の充実度

出生率の低い日独伊の男の家事参加時間は短いそうな。

>>243
日本＝仕事が忙しい
ドイツ＝余暇、趣味が忙しい。
イタリア＝他の女で忙しい。

こんな事も判らんのか？
家事参加時間なんて関係ないよ。
バカふぇみは引っ込んでなさい。

>>243
> 出生率の低い日独伊
( ´_ゝ`)ﾌｰﾝ

同盟でも組んでるんですかね？

31で産休をとり、その後少し働いていたらしいが、
それを差し引いても、たった126万円のために五年以上は争ったことになるな。
裁判費用がどれだけかかったのだろうかね？

産休で業績評価すらできない香具師のボーナス ＞ 業績評価悪かった香具師のボーナス
だったらブチキレだ罠。

でも実際一番お金がかかる時期ではあるんだよな。
育児休暇をとるか、お金のために復帰するか、かなり迷ったよ。

働いてないんだから一円もやる必要なし、裁判官氏ね。

子供を産む女性くらいは優遇して欲しいものだが。
国も企業にたいして働きかけないと、歯止めなく少子化が進んでいく・・・

企業は馬鹿だからアテにしない、代りに国家が子供産んだら
親にかなりの金額を出す。財源？消費税で

スレタイ紛らわしいよ、ﾎﾝﾄ

40じゃないのですけど

>>249
>　判決によると、代々木ゼミナールで事務職をしていたこの女性は、１９９４年７月、
>男児を出産し８週間の産後休暇を取得。職場復帰後も男児が１歳になるまで、勤
>務時間を１日当たり１時間１５分短縮した。

ちゃんとソース読め
ボーナス対象期間まったく働かなかったわけじゃないだろ
90%以上働かなければ全額カットの就業規則のほうがよっぽど理解に苦しむだろ

>>254 そうおもう

>>254
でも毎月２日以上休む奴にボーナスあげないといけないわけで。

少子化が問題だといいながら、まだまだ子供を産む女性には厳しい世の中だ。
選択子無し専業が税制でも一番得している間は、この国の少子化はとまらないと
思う。

つーか、そうまで苦労して産みたいか？
男の漏れには理解できん・・・・本能ってきついね。

まぁ結局この判決でまた企業が女性の採用に二の足を踏むわけで…
中小への貸し渋りなんかもそうだけど、やれやれと言われても
、結局営利企業って常にリスクはできうる限り負わない方向で動くからなぁ。

とりあえず文句書き込もうとしてる奴は>>1の記事を読んでからにしろ。命令だ。

なんで産休で働かなかった奴がボーナス貰えんの？
欠勤扱いにしたのも変だが、出勤してないのにボーナスも変だろ

>>1読んだけど

ﾎﾞｰﾅｽ全額支払えって言った1,2審もとことんすごいよな

公明党は厚生年金を勝手に児童手当てに流用しようとしているぞ

自民党は公明党の言いなりだからなぁ
何のための連立か意味がわからん

賞与なんぞ基本給を安くして給料総量をコントロールするための手段に過ぎない。

>>262
はあ、べつにすごくなんかねえよ。ボーナスっていうのは、>>265 のいうもので
本来は月々の給与からさっ引かれてたぶんをまとめて返してもらってるだけの話。

さらに、懲罰的な意味合いも含めれば全額支給も別に変じゃないぜ？

だいたい、代ゼミみたいにもうけてるくせに世の中の雰囲気にのって
給料節約してるきちがい企業が多いから景気はますます悪くなる。

>243
旧枢軸国の国力を減衰させるために少子高齢化の秘策を仕込まれたとしか思えないな。

全体主義が失敗し､戦後振り子がその全く反対側に向かってしまったために､
必要に応じて全体主義的な政策をある程度うまく行えた戦勝国側よりも
まとまりのない国になってしまった。

ボーナス？仕事してないのにか？
じゃあ1円だな

代々木ゼミナールの事務職で９４年末と９５年夏のボーナス全額＝未払いの約１２６万円すべておれの、、、、、
事務職でおれの倍以上もらってやがる、、、、、、情けないよオレは、、、、、。

全額支給シル！という判決を高裁が出したってところが怖いよ

藤山みたいのが高裁にもいるんだ

>>14
なんだこいつ

THANK YOU

産休はともかく生理休暇は納得いかん。

>>270
だな。地裁もそうらしいし何考えてるんだ？
まじで女なんか雇わんくなるよ。

>>273
おまえも一回生理になってみれば分かるよ。

賞与が出るってのは趣旨からするとおかしいよな

>>275
生理休暇って有給休暇使用するの?
それとも普通に休み扱い?
よもや有給休暇消費しないで出社扱いとか?

>>277
有給・無給は就業規則に従うそうな。
ttp://www.cyoki.com/career/law/seikyuu.html

洩れの居た会社は有給だった。

>>258
人として欠陥ある人いや、動物として欠陥ある人
はけーん

>>258
親にうるさく言われたから産んだわけではないが、一番「産め産め」とうるさいのは
その「男」の方の親なのだがｗ

>>258
動物イカかよ（藁

>>280
子供産むタイミングなんぞ夫婦間の問題だから、
ギャーギャー云う親はウザイな。
人によっては重圧で流産もあるからなぁ。

働いてても全額カットなとこも有るのに・・・・

まぁ代ゼミなら儲かってるだろうけど。

というか、女を雇うより男を雇ったほうがコストが安く済むんだから、
女の就業率が上がるわけないよなあ。

こういう問題を見るたびに、女性の社会進出の道が狭まっていくのを感じるよ。
無理に広くしてほしいとは思わないけど。

公務員のボーナス支給

子供産んだ時点で男性も強制的に仕事を休ませる法律
作らない限り解決しないだろうな

>>285
公務員だが、今回から漏れの場合２０万円減額です。
でるだけましだけどね。

誰か突っ込まないのか？

40で出産...

>288
誰もお前に突っ込んでやらないようなので教えてやろう。
現在40歳の女性が出産したのは1994年だ。
ソース読めよ馬鹿。

はなわが違法コピー防止のキャンペーンタレントに起用されました。
現在テレビＣＭにも堂々出演中です。

でもその本人がパクリ疑惑です。
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はなわ TITLE：突然失礼します。 投稿日 : 2003年11月21日<金>23時59分
嘉門さんのファンの皆様　初めまして。僕はベースギターで自己満足の唄を歌っている、
はなわと言います。今回皆様にお伝えしたいことがありまして、書き込みをさせて頂きました。
僕は今『エンタの神様』という番組の中で、毎週ガッツ石松さんの唄(ガッツ伝説)を歌っています。
僕の勉強不足で同じような唄を嘉門さんが以前歌っておられたという事実を正直全く知りませんでした。
しかもタイトルまでほとんど同じ事に自分でもビックリしています。その事実を知り、
いてもたってもいられず先日、嘉門さんにお忙しい中、貴重な時間をもらいお話しさせて頂きました。
嘉門さんはとてもいい方で、笑っていただき、先輩としていろいろ今後のアドバイスまでしてもらいました。
嘉門さんの所属レコード会社「DAIPRO-X」さんに対しても謝罪させて頂きました。
そしてファンの皆様に対してもしっかりとした形で謝罪したく、この場を借りることにしました。
テレビの関係上、だいぶ先の放送分まで収録してしまっているので、御理解よろしくお願いします。
どうもすみませんでした。　　　　　　
はなわ
Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows NT 5.1)

90�lの部品を集めて、90�lの性能のＰＣを作れると思っているやつは
いないだろう？
まったく動かないＰＣでしょう。
商品価値は　　ゼロ　　です。
もちろん（以下略

>291
お前の脳味噌の価値がゼロだな。