最初の話だと、休日出勤手当がつくはずだったのに、
休日出勤しても手当がつくそぶりもない
なんか、いいように騙されてるんじゃないかと思ってきたけど、
チームリーダーと仲が良すぎて、変に金の話ができない
どうすりゃいいの?
ID:irXbeOA40
2 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:23:31.17 ID:AKtP9K9r0
素直に自給あげてくださいって言えばいいだろ
いやなら我慢するんだな
ID:irXbeOA40
3 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:23:33.13 ID:j8GYvpc00
辞める
以上
4 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:23:40.99 ID:/JDaGdlrO
不満があるならはっきりと言え給料の事でうやむやにしちゃいけんよ
6 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:24:08.95 ID:LORFc1le0
良い仕事環境取るか良い時給取るかどっちか決めろ
どっちもは無理
8 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:25:37.48 ID:6iaQnC800
今時珍しくも無いって軽く言っちゃうけど結構問題だよな
かと言ってどうすりゃいいかなんてわからないが
9 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:26:49.69 ID:QWVuG2WT0
やる気が無いならやめちまえ
10 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:35:07.42 ID:irXbeOA40
代行さんくす!
話はもどるけど、最初のころと今はやることが全く違うわけだ
いわゆるIT系と言われる仕事だけども、
明らかに今のほうがやること多いし、環境がガラリと変わって、
なんか腑に落ちない部分が多々あんの
だけど、4年ニートだった俺をコネで入れてもらってるから下手に金の話ができない
まじでどうすりゃいいの
11 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:38:24.52 ID:ohDGlXFP0
不満をぶちまけた先輩がフルボッコされたの見て
言ったところで反感買うだけでどうしようもないんだなt思ったね
12 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:46:01.55 ID:irXbeOA40
時給を上げて欲しいのは山々だけど、
時給をあげてくれ!とはいきなりは言いにくい
が、せめて休日出勤手当の件はどうなったのか、
有給とかないの?とか、細かい手当の話ができねえええええええええええええええええ!!!
変に仲いいし、結構おごってもらってるから言いにくいわ
契約書上ではどうなってるんだよ
14 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 19:54:18.75 ID:irXbeOA40
>>13 最初と今って契約書が変わったのね
で、最初の6ヶ月は休日出勤なし、休日手当35%増、残業25%増
ってなってんだけど今のはそんな記述すらなくなったのね
まぁ、言えばちゃんとしてくれるんだろうけど、言う勇気ないのね
15 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:2011/02/05(土) 20:12:18.46 ID:JuKdNmlc0
なんでそんな契約書にサインしたの?
16 :
以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします:
今の俺にとっちゃ働けるだけでもかなりありがたいの
んでもって、最近になって休日出勤がたまにあるから、
そういや契約書ってどんな感じになってんだろ
と、見直したらこんな感じになってた