昨日会社辞めた

送別会で説教すんなや
いるときにしろやいるときに
せっかくの送別会なのに
空気ぶち壊し

>>1
おかえり

なにが子供だよ
最後はすげえ反抗して言い返しまくってやった

　別
　る
　っ
　気

わかるっけ？だと…

送別会してもらっただけ良いじゃないか
…ってか送別会っても自分らが酒のみたいだけだろうがな！

うわつまんね＾＾＾；

自慢かよ

>>7
お前よりは楽しいことしてる自身あるな

送別会なんかやんなくて良かったのにまじで

イライラがおさまらねえ

ふむ、暇なので詳しく話を聞こうか。
落ちないように適当に相槌くらい入れる。

まぁあれだ
　
kwsk

(´・ω・｀)やぁまた会ったね
寝起きの君にチンコがうなぎ犬になる魔法をかけたよ
この魔法を解くには下記のスレに

うなちん野郎

と書き込めばいいんだ
幸運を祈る
http://ex24.2ch.net/test/read.cgi/soccer/1236577404/

体壊して会社辞めらざるを得なかったっつのに
今時期やめるってどうなの？とか
いや癌になりそうって診断でたし
○○君は、子供だよなって
あんたのほうが子供だよ俺のこと何わかるんだよ大して会社で接することなかったくせに

分かったから早く癌で死ね

いくつ？
何年目？
業種は？
病気kwsk
　
言える範囲で

別にお前には今後関係ないからいいじゃん

身体を壊すのは辛いな。
俺も去年心臓がぶっ壊れた。

そいつは癌を甘く見てる
今年母を亡くした俺にはそんなこと言われたら心配でならん
早く良くなれよ

>>17
22
2年目
デザイン関係
胃

>>15
たまにそういうのいるよね
まぁお前とか俺からしたら相手が悪いみたいな感じだけど実際どうなんだろ
共感してくれる奴いるのかな

２２で２年目ということは専門卒か

２年目か
大体１年も一緒にやってりゃある程度分かってくれてもいいのにな
　
と１年目の８月で辞めた１９が申しております

>>22
送別会には子供の関係でこれなかったけどその代わりに昼飯奢ってくれた人がいた
その人は30後半の人で社会とか会社とかわかってる人だったけど、
俺の話聞いてくれたね。同意もしてくれたし。
俺の意見間違っても納得行く形で違うって意見してくれて、こうゆう人もいるんだって思えたよ

>>23
そうだよ

>>24
若いとやっぱ、最近の若いやつはってなるんだろうね
どれもいっしょだと思ってんだよそうゆう人は

>>21
お疲れw
職種を聞いて納得した。
>>15のみたいなことは、デザイン系ではよくあること
体を壊して入院した病室にノートパソコン持ち込まれて
無理矢理仕事させられた奴もいたよ

>>25
そういう先輩は大事にしたほうがいいぞ

あと体調崩して辞めざるをえないのに子供っつーのはマジでないわｗｗｗｗｗ
お前は全然間違ってないから安心しる

　他人の不幸で今日も飯がうまい！！
　　　　＋　　　　　　　 ＿＿＿_ 　　　＋
　　　　　　＋　　　／⌒　　⌒＼ +
　　　ｷﾀ━━━／／･＼ .／･＼＼━━━━!!!!
　　　　+　　　／::::::⌒（__人__）⌒:::::＼ 　+
　　　　　　　 |　 ┬　　 ﾄｪｪｪｲ 　　　　|　
　　　　　＋　 ＼│　　　`ー'´ 　 　 ／ 　　　＋
　　　　　＿|＼∧∧∧ＭＭＭＭ∧∧∧／|＿
　　　　　＞　　　　　　　　　　　　　　　　　　＜
　　　/　　─　/　　/＿　──┐ヽ|　 |ヽ　 ム ヒ　|　|
　＼/　　─　/　/￣　/　　　／　　|￣|￣　月 ヒ　|　|
　 ノ＼　＿_ノ　　　_ノ 　　＼　　 / | ノ ＼ ﾉ Ｌ_い o o

>>26
ありがとうな

>>27
ありがとう

>>1がどういう理由で会社をやめたにせよ
現時点で無職という事実は変わらない
このままじゃ食うのに困るわけだ
ざまあだな

じゃあちょっと死んでくるわ

俺がよく言われることなんだが、
>>1は今すごく辛い状態にある。
だから、次に同じ様に辛い状態にある人を見かけたら、きっと優しくなれる。
そういった効果もあることを心に閉まっといてくれ。

そういえば、実際に癌になった同僚もいた
手術を終えて2週間くらいで退院してすぐに残業地獄に戻って行ったけど、
この職種で働き続けるつもりなら、この異常な価値観を受け入れないと辛いかも…
そうじゃない会社も稀にあるけど、業界自体が仕事中毒、マゾな雰囲気だから

病気って駄目なのか
若いのに病気なのは奇異な事なのか
見た目が健康なら健康なのか
お涙頂戴のドラマは良くてどうして
病気の辛さは本人にしか分からない

>>34
そーだよ。本人の辛さなんて他人にとっては関係ない。
みんな実は体を壊して通院してたりするけど、それを口外しないだけ。
自分の体調管理能力の低さを吹聴するようなもので、社会人として恥だから。
それが正しいかどうかはおいといて、会社ってのはそーいうもん。例外もあるけど。

>>35
それはむしろ>>35の業界が例外だと思われ。
ただ、どうだろうな…　昔は日本の雇用は終身雇用で、
それこそ１年ぐらい長期離脱しても、ちゃんとした理由があれば給料だして、
復帰後の職の手当てもしていた。
時代が違うのかな…　ほんの１０数年前なんだけどな…　そうか、１世代か…

>>25
まぁ俺は実際社会に出たてのガキだったからしゃーないけど
前の会社は鉄工所だったがなかなかのDQNぞろいだったからな

上司にブチ切れて次の日に退職願叩きつけて辞めた俺は間違いなく子供だったなｗ
病気で辞めるか休職扱いにするかは難しい所だけど
辞めないと病室まで仕事持ち込まれそうな職場なら辞めて正解だろうな

>>36
十数年前ってことは、もしかしてバブル経験者ですか？
すごく…羨ましいです…。

確かに、クリエイティブ系が異常なだけかもしれんです…。
それでも辞めたくない魅力があるんだけどね。まさに麻薬。

こういう時は、実は代わりがいくらでも居る派遣系の社員の方が長い休み取れたりするんだよねｗ
何と言うか、良いのか悪いのかわからないけど…

>>38
よ く や っ た
アンタは頑張ったよ

>>40
そうそうそうそう！
デザイン系に関しては、零細正社員<<<派遣社員　の不等号が成り立ってしまう…。
まぁ、仕事内容抜きで待遇面だけの話だけど。

デザインでまともな暮らししたいなら米国おいで
ビザとかコネとか色々面倒なことはあるけど、
働く機会さえ貰えれば、間違いなく労働環境は改善されて、給与も良くなるよ

アメリカいいなぁ…

>>44
大不況でドンパチやる可能性も全て受け止めるならいいだろうよ

>>44
専門色の強い業種だといいね
朝の８時〜夕方５時でキッチリ帰れて、残業・休日出勤ナシです。
おまけに仕事中VIPできるしｗｗ

>>1は休養したら考えてみたら？
大学卒業の資格がないとVISAおりないから、
まだまだ若いし、大学留学→そのまま就職コースを目指すのもアリだと思う

ていうか1、死んじゃらめぇ

>>45
あー、自分には無理かもしんない…。

>>46
今すぐアメリカに行きたいです！

>>48
HISで航空券を予約する作業に戻るんだ！！

俺も会社に酷使されたあげく
体壊して、休むなら辞めろ言われて辞めた

>>49
了解

>>50
一緒にアメリカ行こうぜ！