【韓国】サムスン電子サービス、1万人余りを偽装請負で不法派遣[06/18]

サムスン電子が生産する電子製品などを修理する系列会社であるサムスン電子サービスが、
協力業者を‘偽装請負’形式で運営し、そちらで仕事をする1万人余りの労働者を不法派遣で受けて使っているという主張が提起された。
現代自動車に続く財閥企業の大規模不法派遣疑惑が起こり、
労働者を働かせるものの雇用責任は負わないとする形態に対する批判の声が高まっている。

民主党と民主社会のための弁護士会(民弁)等は17日、国会政論館で記者会見を行い、
「サムスンが協力業者を通じて請負形式で人材を偽装雇用した後、労務管理などは直接行う法違反行為を確認した」と明らかにした。
請負契約を結んだ元請け業者が下請け労働者に直接指示・監督をしたり、
下請け業者の経営権実体がなければ不法派遣(偽装請負)と見るのが現在の判例の態度だ。
この場合、元請け業者は2年以上働いた労働者を直接雇用しなければならない。

　この日公開された協力業者の社長と職員の証言、各種請負契約書などが含まれた
‘サムスン電子サービス協力業者偽装運営事例’資料を見れば、協力企業等は請負業者としての実体があるとは見難いほどに
三星電子サービスに徹底的に従属した関係だ。

請負契約書には "'乙' (協力業者)は本契約と同一、もしくは類似の契約の場合‘甲’(サムスン電子サービス)の事前書面同意を受けなければならない"
とされている。 請負業者が意のままに事業契約も結ぶことはできないわけだ。 また先月末、釜山(プサン)地域の協力業者である
東莱(トンネ)プレミアムサービスはサムスンとの契約が解約されるや直ちに廃業し、職員解雇計画をサムスン電子サービス側に通知した。
他の契約を受注しようとする経営努力は行なわなかった。

ウン・スミ議員は「サムスンが問題労働者を解雇するために廃業させた。サムスンは協力業者に労働者問題が発生すれば契約を解約し、
新しい業者を作って自社役職員出身者を社長として送った」と話した。

サムスン電子サービスが協力業者の労働者に対する業務指揮・監督、賃金支給、教育・懲戒に相当部分直接関与した証拠も提示された。
サムスン電子サービスの正規職である次長級社員らが協力業者職員に対してPDA(携帯情報端末)メールなどを利用して
直接業務指示を行なってもいた。 ある協力業者の社長は「(私は)サムスン電子サービスが決める賃金を協力業者職員に渡す役割をしただけ」と証言した。

　これに対してサムスン側は「協力業者は全て独立的に経営している企業等であり、不法派遣という言葉は成立しない」と明らかにした。

イム・インテク、イ・ジョングク記者

http://www.krnews.jp/sub_read.html?uid=4692&section=sc10&section2=%E7%A4%BE%E4%BC%9A

>>1
安定のチョン

財閥以外はペクチョンだし問題ないんじゃろ？

いつものサムスン

平壌運転

政府とずぶずぶだったのでやりたい放題のブラック企業でも問題なかった。
今まではね。

サムソン栄えて、国滅ぶ。　ウソつき企業、サムソン。

サムソン帝国ﾆﾀﾞ

サムスンからお金という免罪符が消える時、
何が起こるか楽しみですね。

韓国人　死ね

寒村も派遣社員も朝鮮人。
権利主張、利益追求、隠蔽体質
堕ちるとこまで堕ち、安定した雇用制度じゃないの？

>>1
財閥に入り、一部の国民だけ生き残るか、国簿と滅ぶかの分岐点が見えてきた・・ｗ

全てがインチキ

不法派遣は韓国文化ニダ

やっていないわけがないwwwww

もうサムスン電子はスミダ電子に社名を変更すれば？

>>12
サイバーパンクっぽいな、それｗ