342 :
壱:
343 :
壱:2005/07/20(水) 18:30:42 ID:560DgcO1
説明は面倒なので勝手に読め
rx178氏の言葉を拝借 以下全て引用
まず目に付くのは目的です。「朝鮮に於ける技術水準の向上」が入っていることに驚きます。朝鮮は併合したのであり、あくまで日本国内。
欧米の植民地とは一線を画し、韓国の方々が言う「史上最悪の植民地制度」とか「虐殺と搾取の時代」ではないことがわかります。
方針や手順にも朝鮮出身者への気遣いが見て取れます。
労務の種類は朝鮮へ帰ってから役立つものにしなさい、
労務は二年以上五年以内としなさい、
満了したら朝鮮に帰しなさい、
技術や知識を授けなさい、
内地へ来る際の旅費は総督府と雇用者で負担しなさい、
帰る際の旅費は新しい雇用主が負担しなさい、
雇用者は労務者を朝鮮まで迎えに行きなさい、
その際は雇用する労務者名簿を持って現地警察署長の許可を得なさい、
雇用者は労務者の稼ぎを常に明らかにしておきなさい・・・
いきなり日本人がやってきてトラックに乗せられて強制連行され、太陽の光も当たらない炭鉱で、食事や休息も満足に与えられず・・・という彼らの主張がここでは全く記載されていません。
この史料は昭和15年と真珠湾攻撃の1年以上前のものですので、戦争に突入してからどのような変化をしたかわかりません。また、この通達を守らず不当に朝鮮人労働者を扱った企業が無かったと証明できる史料ではありません。
しかし、少なくとも昭和15年のこの時期に国家として「強制連行」を行ってはいないことが明らかになりました。「強制連行」どころかこれは手厚い「研修」としか言いようがありません。
韓国人に対し必要以上に卑屈になることはないのです。日本人であることを誇りに思い、先人たちを不当に貶める主張には胸を張って反論していきたいと改めて思わせてくれました。
344 :
壱:2005/07/20(水) 18:34:44 ID:560DgcO1
どうせバカは「読めない」だろうからツボ
>少なくとも昭和15年のこの時期に
>国家として「強制連行」を行ってはいない
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
>ことが明らかになりました。
資料に基づくものに対する反論は当然「資料」に基づく必要があるのは当然
345 :
壱:2005/07/20(水) 18:36:47 ID:560DgcO1
気取ったら間違えた なんだよカンファレンスコードって・・・
↓
レファレンスコード:C01001832500
346 :
壱:2005/07/20(水) 18:44:19 ID:560DgcO1
347 :
壱:2005/07/20(水) 18:45:48 ID:560DgcO1