担任『非正規雇用になってはいけません。正社員になりなさい！』→言ってる担任が非正規雇用でした

1 ：ヒマラヤン(埼玉県)：2013/02/21(木) 10:49:41.83 ID:UtkpaN6W0 BE:3467232285-PLT(12110) ポイント特典

昨年度、東京都内の私立小中高校に更新も含めて採用された常勤教員の過半数が、企業の契約社員に相当する「常勤講師」としての採用だったことが
東京私立学校教職員組合連合（東京私教連）の調査で分かった。常勤講師は正規採用の専任教員と同程度の仕事をこなしながら待遇面で格差があり、
身分も安定しない。こうした雇用形態は全国に広がっているとみて、組合側は改善を求めている。【柳澤一男】

　私立校では従来、専任教員のほかに授業を時間単位で受け持つ「非常勤講師」を雇用し、生徒の増減に対応してきた。しかし、少子化などで経営が厳しくなるのに伴い、
常勤も非正規化が進行。文部科学省の学校基本調査によると、都内の常勤教員数は０２～１１年度の１０年間で２・２倍に増えている。

　東京私教連が昨年４月、都内約１５０校を調査したところ、回答した７１校の昨年度の非常勤を除く教員採用数は専任が１１２人、年契約が１２９人で、
常勤講師の割合が過去最高の５４％に達した（１０年度４７％、１１年度４３％）。こうした雇用形態を取っている学校も過半数の５７％に上った。

　さらに昨年６～１１月、組合が常勤講師の勤務や待遇を初めて調べたところ、契約期間は１年が最多で、８割の学校で勤務時間が専任教員と同じだった。
半数がクラス担任、８割がクラブ顧問をさせており、指導的立場の教科主任に就いていたケースもあった。

続く

2 ：ヒマラヤン(埼玉県)：2013/02/21(木) 10:50:14.67 ID:UtkpaN6W0 BE:3467232858-PLT(12110)

続き

　一方で、月給が専任と同額だったのは４４％、賞与（ボーナス）だと４２％にとどまった。家族手当や住宅手当などの手当が一切ない学校も１３％あった。

　東京私教連の伊豆明夫副委員長は
「常勤講師では教員同士のチームワークが取りにくくなるなどの弊害もある。正規雇用が進むように行政は私学助成の増額などに取り組むべきだ」と訴えている。
　◇専任との待遇差「なぜ」　部活顧問、学級担任　仕事量は変わらず

　「生徒にとっては同じ『先生』なのに、どうして差があるんだろう」。都内の私立高で国語を教える女性（４４）は２０年以上、１年契約の常勤講師を続けている。

　大学を卒業して採用面接を受けた時、試験官から「数年を単年度契約で我慢してくれれば、いずれ専任に」と説明を受けた。だが毎年、３学期になると
自宅に次年度の契約書が送られてくる。理事長らに正規雇用を願い出ても「指導力が基準に達していない」などと言われ、取り合ってもらえないという。

http://mainichi.jp/select/news/20130220mog00m040009000c.html

依頼所51
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1361290841/51

3 ：斑(愛知県)：2013/02/21(木) 10:50:57.37 ID:tYdwl+J70

自分がそうだからこその助言だろ

4 ：エキゾチックショートヘア(神奈川県)：2013/02/21(木) 10:53:09.74 ID:/kJeNVeQ0

派遣が産み、派遣に教育を託す
ときは大派遣時代を迎える

5 ：アメリカンワイヤーヘア(福島県)：2013/02/21(木) 10:53:56.47 ID:UV5u/gvk0

広がる“派遣教師”　教育現場で何が
http://www.nhk.or.jp/gendai/kiroku/detail02_3276_all.html
http://www.nhk.or.jp/gendai/kiroku/archive/2012/1120/02.jpg
http://www.nhk.or.jp/gendai/kiroku/archive/2012/1120/03.jpg

6 ：アフリカゴールデンキャット(公衆)：2013/02/21(木) 10:55:57.15 ID:461Zy8Mk0

寧ろ正規雇用が言った方が
差別的発言とかなんとか言われそう

7 ：スナドリネコ(神奈川県)：2013/02/21(木) 10:57:48.20 ID:ojcl/o4T0

反面教師
エロ教師が多い中、珍しくいいセンセイじゃないか
身をもって教えてるんだろ

8 ：エキゾチックショートヘア(神奈川県)：2013/02/21(木) 10:59:52.29 ID:/kJeNVeQ0

公立なら税金の節約になっていいじゃないか
ちゃんと教育を受けさせたいなら私立行かせるだろうし

9 ：スナネコ(やわらか銀行)：2013/02/21(木) 11:01:34.02 ID:k8VtyLj20

>>8
専任がすぐ休むから講師が必要という問題なんだよなあ
そこが素人には理解できないか

10 ：ツシマヤマネコ(東日本)：2013/02/21(木) 11:03:08.69 ID:cl+zJyan0

そりゃお前、身をもって思い知ったんだろ
説得力抜群だわな

11 ：ツシマヤマネコ(芋)：2013/02/21(木) 11:03:31.98 ID:PbWHRWG/P

>>8
文科省の指導で生徒にはフリーターなんかよ非正規雇用になるなって指導することになってるんだよ。
非正規雇用だと結婚もできない、家も買えない、病気になったら終わり…、
とか悲惨さを伝える内容になってる。
ところが教えてる人たちが非正規雇用だらけという矛盾。
公立でも私立でも。

私立浪速中高の校長は、
『非正規雇用の講師はかってにやめるなら、
けれどいつまでもいられると思うな。
こっちが解雇したらすぐに出て行け！』
ってブログに書いてる。
辞めにくくするために、修学旅行を四月に設定する嫌らしさ。

12 ：アメリカンワイヤーヘア(福島県)：2013/02/21(木) 11:03:57.27 ID:UV5u/gvk0

>>8
私立の高校に大学に行くコースと大学に行かないコースがあって大学に行かないコースの先生がパートタイム。

13 ：チーター(関東・甲信越)：2013/02/21(木) 11:05:32.96 ID:KhVokMfrO

説得力あるやん

14 ：ツシマヤマネコ(芋)：2013/02/21(木) 11:10:04.90 ID:PbWHRWG/P

公立でもそうだが、私立の場合は

専任→有休あり。完全週休二日。（日曜日と月から金の一日）
講師→有休なし。週休０日。

ということが多い。
卒業式や生徒会の運営も講師が行う。
正規は座ってるだけ。

15 ：猫又(岩手県)：2013/02/21(木) 11:13:33.98 ID:a7g8bCYc0

＞都内の私立高で国語を教える女性（４４）は２０年以上、１年契約の常勤講師を続けている。

こんなの論外だろ。
正社員より給料低いんだろ。
憲法違反になるんじゃないか？

16 ：ツシマヤマネコ(芋)：2013/02/21(木) 11:16:39.49 ID:PbWHRWG/P

>>15
年度末に一日空白日を設けてるから問題ないことになってると思う。
公務員もやってる。

17 ：猫又(岩手県)：2013/02/21(木) 11:18:54.64 ID:a7g8bCYc0

>>16
なんだそれ。
正職員より低賃金で働いているんだろ？
まるで奴隷制度じゃないか。

18 ：エジプシャン・マウ(やわらか銀行)：2013/02/21(木) 11:29:39.31 ID:bOVRJLmV0

努力も工夫もせず、惰性に任せただけ
自ら奴隷を選んだのだから文句は言えないよね

19 ：ブリティッシュショートヘア(家)：2013/02/21(木) 11:30:21.19 ID:PPZYNcr20

まだなんとかなる人たちに注意換気だろ？

20 ：アメリカンワイヤーヘア(福島県)：2013/02/21(木) 11:32:28.28 ID:UV5u/gvk0

>>17
学校での先生のほかにも仕事をしてるからOKって考え方なんだろう。

21 ：猫又(岩手県)：2013/02/21(木) 11:37:39.22 ID:a7g8bCYc0

>>18
この非正規の学校の先生は努力もせず、惰性に任せた生き方なのか？

22 ：オリエンタル(兵庫県)：2013/02/21(木) 11:38:54.01 ID:srE3K5v10

こんな雇用でイジメ問題まで抱えさすのは流石に気の毒だわ

23 ：セルカークレックス(東日本)：2013/02/21(木) 11:44:49.41 ID:PRti/URx0

説得力ありすぎ

24 ：パンパスネコ(大阪府)：2013/02/21(木) 11:49:31.75 ID:q7A3g3Jx0

有効求人倍率が0.82なんだから絶対に職につけない奴は出る

25 ：アメリカンワイヤーヘア(福島県)：2013/02/21(木) 11:53:11.91 ID:UV5u/gvk0

こういう先生に育てられた高校生も結局は大学には行くんだけれど、
行けるのは私立の大学で、その大学の先生をしてるのは同じ学校法人の高等学校の先生だったりする。
その高等学校の先生がアルバイトの先生。高校の先生だけだと生活できないので大学の先生もする。スゲェ世の中だぜ。

26 ：ペルシャ(愛知県)：2013/02/21(木) 12:25:58.94 ID:FaLJf5Wh0

>>24
カラ求人とか派遣屋同士の重複求人も少なくない
実態は甘く見積もっても0.6倍程度じゃないかな

27 ：コラット(東日本)：2013/02/21(木) 12:29:47.75 ID:ZD16leDZO

ｲｲﾊﾅｼﾀﾞﾅｰ

28 ：ハイイロネコ(愛知県)：2013/02/21(木) 12:30:53.10 ID:LTzHyf5X0

ウチーの職場で一番光ってるーのは～♪

29 ：ボルネオヤマネコ(中国・四国)：2013/02/21(木) 12:40:16.52 ID:XRyTJUdzO

準社員って正規より給料をそこそこ高くしないと駄目だよな
だからこその解雇されるリスクがあるわけで

雇用の流動化とかク(パ)ソなシステム作るとかやったが、雇用者に都合良くした結果国民所得減らして意味ないんだから

30 ：チン顧問 ◆RitalinnSs (庭)：2013/02/21(木) 13:32:38.14 ID:EAY21IzMP BE:407919528-S★(512556)

身を持って教えてるってことでいいんじゃね？