正社員でない就労者が３４．４％と３人に１人超

厚生労働省の平成２３年度パートタイム労働者総合実態調査で、就業している労働者のうち、３４．４％がパートなど正社員でない労働者であることが分かった。
平成１８年の調査に比べ、正社員でない労働者の比率は３．５ポイント増加した。
また、男女別では男性労働者の２０．３％が正社員以外の雇用形態で、１８年調査に比べ４．６ポイント増加。
女性労働者の場合も５４．４％が正社員以外の雇用形態となり、１８年調査に比べ１．９ポイント増加した。
正社員以外の労働者が特に多いのは宿泊業・飲食サービス業で就労者の６２．７％にのぼった。
また、生活関連サービス業・娯楽業（４９．９％）や卸売業・小売業（４８．３％）、サービス業（４５．３％）も高い比率になっていた。最も少なかったのは電気・ガス・熱供給・水道業で５．９％だった。
http://www.excite.co.jp/News/politics_g/20111215/Economic_pol_111214_061_4.html

http://tvde.web.infoseek.co.jp/cgi-bin/jlab-dat/s/936416.jpg

http://long.2chan.tv/jlab-long/10/s/long198284.jpg

まだそんなもんなのか

（＾ν＾）呼んだ？

正社員は一人の割合でいいだろ

二人に1人は女

禁句：パートのおばちゃん

就労者のみだからニートや無職や家事手伝いは数から除外されてるな

>>3
warosh

なんだフリーターでもそう悲観する必要もねーな

なんか就職できなくてもいいような気がしてきた

詰んだ・・・

パートのオバチャンと若いフリーターが増えてるだけなのに、男子の負け組派遣が非正規非正規騒ぐのは何故なんだろう？

なんだ男性は八割正社員かよ！
まだまだ雇用は崩壊されてないな

正社員が６５％もいたのが驚きなのだが。
もう半々ぐらいまでいってるかと思った。

まぁマックの店長とか正社員なのにバイトのほうが時給いいんじゃねみたいな悲惨な人も多いだろうけど。

>>1
韓国なんて正社員でない就労者が８７％じゃん。

小学校の時おれをバカにしてた３０人のうち１０人がフリーターかよｗｗｗ
ざまぁあみろ！！

正社員でも中小ブラックじゃバイト並みに首切られるしな…

>>16
呼んだ？

今の若者は周りが非正規とかそういう境遇のやつも多いんじゃないの

>>20
死なないでね

小泉改革(笑)のおかげでもうこの国はメチャメチャだな

多いように見えて多くないか
女性が非正規なのは仕方ないだろう

とりあえず内定はもらえたんだけど
みんな正社員からそんなに脱落するのか

>>23
別にフリーターでもいいんじゃね？
でも、将来クラウンとか一軒屋とか買えなくても、それは「自己責任」な！
そんでそのフリーターが受け取るはずだった給与は、良く働く奴に回すわ。

っていうのが本来の自己責任社会・格差社会だったはずなのに、

どうしてこうなった。

解雇規制に手がかけられる日は来るのかねえ

俺の周りではほとんど正社員ばかりだな・・
だから同級生の友達は結婚などして疎遠してしまってる

正社員って言っても派遣より酷い奴もいるんだろ
名ばかり正社員って奴が

90年代だとミュージシャン志望のフリーターが身近にいたような記憶が
今はもう安定志向なんだろうなあ

小泉がやってることを当時理解できた奴ってあんま居なかっただろ
今でも色々見てると怪しい
日本人はまだ格差の恐怖を知らん

どこの国かと思ったら日本だった

パートのおばちゃんが入ってます

ナウいヤングはみんなフリーターだよ

この統計には嘘がある。正社員派遣など実態はいつでも首をきられる。
中小ブラックもな。官僚さんや政治家さんよ、世間の実態わかってる？

取り敢えず中途採用に引っ掛かる事ができた
年明けから正社員

一度脱落すると結構キツイな
1年ちょい間が空いちまった

中学の友人はフリーター多いな
高校の友達はフリーターが少しいて
大学・院ではゼロだ

>>16
２０代だけなら半々かそれ以下とかじゃね

非正規って5年後10年後の事考えられないんだろうな頭悪すぎて
手遅れになる前に気づけよ

よし。阪神は関係ないな。

なんか数字のマジックがあるんだろ
母数はどういう数字なんだ

民間じゃ退職金たっぷりもらって定年退職する人なんか２％とかじゃねーのか

それとリーマンショック後の派遣切りで派遣や請負が減って相対的に
既得権益に守られた正社員の比率が上がったという背景もある。
反論してみろや！官僚。

小泉以前の非正規は自分から望んでやってた
今の時代は非正規に行かざるをえない状況

ボケ老人に高額商品売りつける会社でも正社員は正社員

１００人くらいの規模の中小だけどみんな正社員だな

>>44
とにかく派遣を解禁すると、求人が派遣しかなくなるんだよ。俺なんか
小泉以前の技術者派遣解禁でどれほど痛い目にあったか。

26だけどさっき同窓会のメール来て
平日午後5時地元開催でびっくりした。
主催者定職ついてるのか考えるわ

正社員に価値を見い出すとかＴＰＰや世界不況見てればどれだけ意味ないか分かるだろ
ネット使えば誰でも専門家になれるんだぜｗ
正社員ってただのユニフォーム
ＴＰＰを見据えたらよほど大企業じゃない限り安泰じゃないし、むしろ行き詰まるわ

>>1
裏を返せば正社員になって働かなくても暮らしていけるってことなんだろ
いい傾向だ

33.4%

どんな国だよ日本･･･派遣屋しか得してねーじゃん
狂ってるわ

ちなみに契約社員はこの統計では正社員扱いな

お前らフリーターだったのかｗ
いやニートか

正社員が非正を養えや

でも男の8割は正社員だよ？
おまえらなにしてんの？

２ちゃんにいるともっといるような感じになるんだけど、
不思議だよ
氷河期世代って実はほとんど正社員だよね

>>48
自慢ですか？

アメちゃんの狙いは人と人との繋がりを断つこと

今の時代はある意味で昔の日雇いよりも悲惨だと思う

昔は日雇いでも一日1万以上貰えたから20日程度の労働でも普通に生活できたんだよね
星一徹が日雇いで子供を2人育てられるほどに余裕だったｗ

ブラック正社員より、まったりパートのが人生捗るよ

そもそもフリーターを5年もやってる場合何の正社員になったらいいんだ

仕事の責任なんて今日日バイトも正社員も大して変わんねーけどな

でもまだ正社員の方が倍も多いんだよな。

↓それなのに非正規の落ちこぼれウジ虫

男A「TOYOTA(派遣)です」
女達「キャー」
男B「NTT(ショップ)です」
女達「キャー 抱いて！」

男C「キーエンスです」
女達「？？？」
男AB「ぉぉ；；」

ナマポ受給者が何百万人、ニートが何十万人。本当の失業率は10％を遥かに
こえる大不況だよ。ハロワのトリックで低く発表されてるだけ。
いい加減数字の操作で誤魔化すのはやめたらどうだ？俺を怒らせると
なにするかわからんよ。

自民党政権の功績
企業が元気になれば日本も元気になる（笑）を前提に行われた政策

だから男性だけに限ると少ないってことだよ

>>66
しろよ
出来るもんなら

同一労働同一賃金を導入せいよ。

正社員より使えている場合でも正社員にしない
お金がかかるから

>>66
すげえことしてくれよ
大阪の先生
皆が跳び上がるくらいの真似を

内定もらった会社にみんな一生つきそうの？
10年以内にやめる新卒正社員ってどれくらいの割合いるのかな？

>>67
大企業だけが得する政策

今の大企業の内部留保はバブル期の3,4倍という凄まじさ

>>63
ワークシェアで同賃金が幸せになれるおね

何でもないようなことが　幸せだったと思う

何でもない夜のこと　二度とは戻れない夜

>>72
来年の2月にやる。霞ヶ関大爆破事件とかかもなｗ。未知の大量破壊兵器の
恐怖に怯えるがいい。

>>77
大阪なら橋本の天下でどう変わるか拝んでからでも遅くねーぞ

>>77
仮に俺に本当にそれが出来る能力があったとしたら、
計画実行前にこんなところで漏らさないが

ボーナス商戦は既に消滅した

ほとんどのやつの仕事が別にそいつである必要ないってのが悲しいよな

正社員が勝ち組みたいになってるけど、
例えばキヤノンやトヨタの正社員だって、将来今の団塊と同じ給与をもらえるかっていうと微妙だよな。

でも自分より待遇も給与も下の奴がいるし、なんだかんだで日本はまだ住みやすいからあんまり気にもしない。
なんだか悲しい社会構造だな。

>>77
やめなさいっての

>>77
お前のそのカキコだけで警察がお前の所行くかもしれない
あと、爆弾作りの材料をネットで買ったから
事前に足がついて捕まった例もあるぞ

なぜか派遣問題って小泉1人のせいにされることが多いけど経営側も労組側も望んでた雇用形態なんだぜ
正社員の権利を守りつつ不況に対処するには別に間違って無い方法だろ
それとも正社員の首切りを簡単にした方が良かったとでも言うのかね

J○バンクのCMが嫌味に聞こえる

日本の企業は海外へ逃げるという脅しとその場しのぎの不況対策で�dでもないことになったな。
このツケは大きいぞ

>>77
犯行予告ｷﾀｰ

トヨタ本体よりも請負の協力会社のやつの方が給料高いこともあったりする。
本当に極一部だけどびっくりした。

>>77
未知ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

でもセーフティネットが中途半端なままだから
みんな安易にナマポに

正社員の首切りや賃下げを簡単する or 派遣に雇用の調整役になってもらう
どっちがいいよ

>>78
ウーン。橋下も地方公務員程度なら勝てるのかもしれんが、国政ではどうかな？
みんなの党と同じ末時になると思ってるんだが。

>>77
刑務所に就職おめデットウｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

民主党政権とはなんだったのか…
時給千円

その正社員の何割が35歳以上なのかな？ほとんどジジイばかりだろ

>>93
実績は大切だよ

年金にメスを入れるといえば、全国でも注目を得られるかと

>>85
必死で働きたくないよ、給与もそこそこでいいよって言う人がいたからな。
それくらいにしときゃよかったのに、経団連とガッチリタッグくんじゃって

派遣のクズは給与でるだけありがたいと思えｺﾗｧ！
嫌なら正社員になって必死で社蓄労働しろやｵﾗｧ！

ってなことになってﾎﾞﾛﾎﾞﾛ。

結婚さえしなければ一生非正規でも余裕
ソース俺

>>84
俺がちんけな爆弾なんて作ると思うか？未知の大量破壊兵器だ、警察
ごときに理解できるしろものではない。俺の科学力を侮らないほうがいい。

みんな
>>77に
やさしいな

20代なら非正規でもいいよね

>>77
期待しとく。

>男性労働者の２０．３％が正社員以外の雇用形態で
>女性労働者の場合も５４．４％が正社員以外の雇用形態となり

お前らもチンコ切れば事務職くらいやらせてくれるんじゃねえの？

薬剤師だから詰んだわ

経団連「移民入れようぜ！」

なんでや！阪神関係ないやろ！

残業している非正規なんて居らんよな？

正社員に非ずんば人にあらず

>>77
ムアコック・レヒテ機関暴走させるとかしてくれよ

また奴隷の首輪自慢スレか

>>63
本当に正社員の経験あるか？
大企業は知らんが中小だと正社員は会社の業績なんかをちゃんと考えないといけないんだぞ
バイトにそこまで責任負わせる会社あるのか？

>>77
ごるもあさん？

>>112
中小のほうが人足りなくて派遣も正社員も関係ないイメージ
会社によるんだろうけど

僕たちが正社員になれるならボーナス年金いらない

>>112
正社員の努力で業績伸びてるんですかあ？

>>114
基本的に派遣なんて信じられてないし
契約期間過ぎたら面倒だから長年の責任のある仕事なんてやらせるわけねえ

じゃあ俺もフリーターになろうかな
そっちの方が楽そう

通勤電車に乗ればわかる
どんだけ若者がすくないかが
ほとんど３５歳以上のオッサンばかりだよｗ

>>116
そうだよ
正社員が家畜のバイトやら派遣を使って末端の仕事追わせて働かせて儲けてるよ

ありがとうね

>>112
＞＞バイトにそこまで責任負わせる会社あるのか？

サービス業はたいてい責任負わせるぞｗ
サービスほとんどがバイトだからな

オーナー(社長)が店長を叱責→店長がバイトに八つ当たりというパターン

将来は東京へ行って正社員になるのが夢なんだ

３３４じゃないのか

>>1
その正社員の大半が派遣社員の正社員とかだからね
ホント意味がない

>>120
ニートだから別に頭下げなくて良いよ

主婦と学生のバイト除外して統計取り直せ

>>116
そんなもん当たり前すぎるだろ
バイトががんばるから業績伸びるとでも言いたいのか？

良かったなぁおまえら
小泉さんと竹中さんのおかげで、企業は黒字だぞぉｗ











でっ、この連中が高齢で失業したりしたら、どうすんの？

自営だからよくわからんのだけど、そんなに大変なことなの？　性器採用されるって

>>121
知ってる
てか、そんな所はバイトのミスでも店長のミスでも潰れないだろ

その少ない正社員に３人分の仕事を詰め込むジャップ

子供作ったら負け
自殺できなくなるからな

>>131
うーん
忙しい会社って良いよな　　それだけ仕事があるんだぜ？

友達は工場勤めだけど大企業
俺は派遣

>>117
そうか？俺は某大企業の開発チームのリーダーとして採用されたんだが、勿論
派遣。そしてコスト半減の成果を達成したあと人事から最年少課長で正式採用
する話が進んでいたんだが、俺をうざがる課長の一存で解雇された。

意図してのパート雇用なのか正社員になれずしてのパート雇用なのか調べて欲しいところだ

>>130
どんなに叱責してもまともに働く日本人の特性のおかげじゃね？

奴隷精神に支えられる日本社会ｗ

>>134
末端切りなんてどこでもやられるから大企業工場なんて意味ないと思ってる

>>133
仕事は三人分ですが給与は一人分です
美しい国ニッポン

ID:hzDdoKNA0久々に楽しみな香具師が出て来たな

>>138
大塚製薬だぞ

>>138
すでに大企業工場末端は減らし済みなので安定だろ
切られるのは、そいつに使われてる派遣だけ
すでに少人数に減らしてあるから、企業側としては他に放り込んでも問題無し

>>135
？？？
ありえないだろ…
ＨＰ依頼でさえメンテで同じところばっかり頼んでるっていうのに
仕事を続けられない期間派遣何かに任せて今後その開発続編が続いていけるとは思わんが。


それが本当なら人事はお前を欲しかったんだろ。

正社員だと思ったらパート社員、派遣さんだったってよくあるよな

工学部行って電気学べば就職には困らないってマジ？

>>141
某世界有数家電メーカーのテレビ工場の工場長が友達でいたが
工場閉鎖で沢山死んだって話聞いたわ…

同窓会行ったら正社員で働いてるやつとかすげえ老けてて笑った
ハゲてるわビール腹になってるわまじで見てられないわ
俺とかフリーター連中だけ大学生の頃と変わらない見た目。
話す内容は上司の愚痴とか会社の文句ばっかりだしあいつらなんのために生きてんだろ

>>143
そのありえないことが現実にあったのさ。派遣だから人事の意向を無視して
解雇することも可能。ちなみに俺が去ったあと開発は全然進んでない。

>>146
マジかよ・・・

昔の派遣ってのはメーカーの開発現場にチームで派遣されてた
とんでもなく優秀なリーダーに中堅数人、新人一人って具合に。本当にまあ優秀だったよ彼らは
今来てる派遣ってのは、誰でも出来る図面引きだね。昔でいう短大卒の女の子がやってたドラフターってやつだ
技術者派遣は最先端の開発に携われる！とか言ってるけど、そんなわけあるか。コアの部分を派遣に見せるわけねえだろｗ

>>141
>>146

兵隊には困らんな

>>147
てか同総会でフリーターなんて負け組が行けることが凄いわ…
殆どフリーターのクラスだろそれ

>>148
今の職は何？

>>150
技術者の別格な値段で雇われてる派遣知ってるけど
あいつらの技術すげえわマジで

雇われなんてやってたら抜けられなくなるんだと

おっさんらはほぼ正社員だから
若者世代は半分もしくはそれ以上非正規だろ

昔と比べて正社員も偉くなったなー
まぁ正社員程度じゃ自慢にもならんけど

すでに大手は体系を固めてる

直接指示がある人物＝正社員
現場を指揮する人間＝派遣A
作業する人間＝派遣B

この体系で解雇しやすさで表すと
派遣B＞派遣A＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞正社員
という訳だ
どっちかと言うと、派遣でずっと使い潰されて都合で解雇される派遣Aが一番割りを食ってる

>>153
それが通用するのもせいぜい30後半から40までだけどね。それまでにどこかしら潜り込まないと年取ったとき死ぬ

>>156
非正規リーダーが一番ひどいだろうなｗ

高校の頃の同級生の友人にはフリーターはいないね
結婚してるやつもいる
フリーターなんてクラスに一人いるからいないかの確率だ

　ちょっと聞いてほしいんだが、派遣3年目だから、1月から契約社員に切り替わるんだけど、
派遣の方が給料がいいので、3ヶ月契約社員として働いたらその後また派遣に戻るって話が進んでたんだ。
　で、派遣の有給も20日くらい残ってるから、これは3ヵ月後に持ち越し出来ますと。

　そしたら今日になって3ヶ月で派遣に戻るのはダメです。って事になって結局契約でやっていく事になったんだけど
残った有給はどうすればいいんだ？
　3ヶ月後からのために消化しないでいたのに、諦めなきゃいけないのかな。

そろそろバイトリーダー来るかな

>>158
そう、他の非正規が切られて
安心して何年もやってる奴が、一番ひどい目にあう

若いうちのやり直しと、年取ってからのやり直し
日本社会じゃ、とてつもない差になるわな

非正規が人でなしなら、法を守る必要も無し

というか今時正規雇用の奴って
人の３倍働けるシャア少佐みたいな奴なんだろ

>>3
左から二人目が結構好み。
詳細きぼん〜ん

派遣会社の正社員は含んでないんだろ？

派遣社員抜けてないか？
もしかして派遣社員カウントしてないのか？

>>30
ミュージシャン志望って金掛かるからな
バイトと言っても週6ペースで働いてたりする

>>150
そうなんだよ
うわべだけ見て正社員と同じ仕事してるって言う奴は、先の事を考えてるとは思えない
社員は5年後10年後なんて当然考えないといけない

小泉がしたかったのは、
非正規でも、普通に生活できて、結婚できて、偏見をもたれない社会だろ。
働きたい奴は働いて、そこそこ働きたい奴はそこそこ働けばいい。
いいと思うんだがな。

まじかよクズだな

内閣府のフリーターと厚労省のフリーターで定義が違うから非正規雇用の実態が見えにくいんだよね

派遣会社の正社員
すなわち、特定派遣の連中に関してだが
こいつらは所詮、派遣先が数ヶ月無かったらクビにされる失業者予備軍

やったぞー　相対的に正社員ってだけで勝ち組になれたで

>>150
さすがに研究所レベルのコアな部分は教えてもらえなかったが、話をきいてる
うちにだんだんわかってきて、ついに技術を盗むことに成功したんだが。

>>169
それでリストラされる訳だw

>>164
正規雇用で仕事がいまいちだと年下のバイトからもカス扱いされる
正規雇用はメンタルも強くないと駄目

>>170
ダウト

不完全な派遣法を、見切り発車で実行し
森以降、一番長く与党を取ってたのに改善しようとしなかった

事故死して無職報道されるのいやだから自営登録するか･･･

>>169
でも派遣の奴なんて多分採用されないよ。だって今の派遣って仕事出来ない奴がほとんどだから

>>175
20年前ならそれもあっただろうけど、少なくともうちじゃあり得ないな。お前の行ってた大手って何の業界よ？

>>174
>>1見ても男の8割は正社員だからな
正社員ってだけで勝ち組はない
2chにいると感覚が麻痺する

なんでこんなに恵まれてる正社員をみんなの税金で支えてやらなきゃいかんの？

>>180
そいつの書き込み抽出してみろ

製造業じゃ、正社員の中身が特派＝昔の偽装請負の割合が相当増えてるだろ

政府が正社員減らして問題無い
責任はすべて人買いが負ってくれるって言うなら
そりゃ正社員採用率は下がるわな

>>183
お前、何が言いたいんだ？

>>180
精密測定器メーカーだ。日本一のスペックを誇り、研究所なんかで
よく使われる。

＞男性労働者の２０．３％が正社員以外の雇用形態で

5人に1人だぞ

>>65
本社開発にいたけど、大阪じゃ女もよくわかってたよ
ぶっちゃけモテまくりだった

>>186
測定っつってもそれじゃわかんねえよアホｗ

>>189
これ以上書くと企業名がわかってしまう。

>>188
やっぱ給料良いの？

辞めようと思えばいつでも辞められるってのは正社員もバイトも変わらんしな
なんか勘違いしてるヤツ、非常に多いようだが

仕事任されてるか、任されてないかの違いくらいだろう
それは正社員だから・バイトだから、という事ではなく、人間性の問題だな

うなぎ上りだな
男も尋常じゃない増え方してるのが気になる。
そのうち30〜40％突破するな確実に。韓国みたいになる

>>193
最悪、増えるには問題無いんだよ
その後の社会復帰、就業支援
そして貧困が2世に行かない為の、就学支援
これらがちゃんと機能してれば、貧困は個人の問題になる

正社員でない就労者が３人に１人超っていうけどそれは恵まれたオッサン世代も含めてるからであって
現在、大卒の内定率は５０％台で、若者の半数が非正規雇用なのは国調べで判明してるし
あと１０年以内に、全体では３人に１人どころか２人に１人、若者は非正規の数が正社員を上回るよ今のスペインみたいに

もっとも「正社員」としてカウントされてる半分はバイト並みの年収でサービス残業漬けで中年になってもやれるわけないブラック企業なわけだが

なぜこういった話には契約社員の話が出てこないんだ？
契約社員も非正規　ってことだよな…
正社員になりてえ

>>191
もちろん
社内の雰囲気も最高だった、みんなエリートだから良い人ばかり
でも一生いる会社じゃないなって思って、早めに離脱しといた

正規非正規雇用なんて制度自体が意味が無いのに
アホな国だわほんと

>>190
島○？

やはり公務員や公共性の高い業種以外では、安定した生活が出来ないというのが判るな…

>>194
そんなもん機能するわけがないだろ
政治家がやる気じゃないんだ
>>195
ぶっちゃけこの増加してる分って若者と退職した団塊だけだよな…比率は半分ずつくらいなんだろうけど

>>197
うそくせえｗ。開発なんか人間関係と権力闘争が熾烈だぞ。

>>194
途中で送信した

最悪の場合はコレで済むが
日本じゃ大学の授業料は。ずっと上がりっぱなしだしな
欧州みたいな、大学の授業料みたいに低くするような行動して無いだろう

正社員は流行おくれ

自民党政治負の遺産

契約社員やパートだからクビにしていいなんて法律は無いし
フルタイム労働なら　正規、非正規、パートを分ける法律もない
区別があるとしたら　フルタイム労働　or 短時間労働　の別だけ

>>202
それはあの中に入ってみないと理解されないかもしれんね
同僚を手伝ったり教えたりしてあげれてそいつの成果が伸びれば
その分きっちり自分の成果として評価されるんだよ
むしろ自分の成果以上に、周りへの影響力の方が重視されてるくらい
あと権力闘争もないよ　マジで上下関係が無いから

これ絶対嘘だろ
じゃなけやフリーターが白い目で見られるわけないじゃない
騙されんなよ

男も2割は非正規か。
若い世代に集中してるだろうし若年層は厳しいな。

>>206
お前働いたことないな？実質クビの自己都合退職に追い込まれるんだよ。
派遣はいつでもクビにできるし、契約も一緒だ。法律と実態は違うんだよ。
正社員でも労基にごねれば解雇できるし、北斗の拳の時代だな。

製造業を海外の土人に任せるようになったのがデカイな＞雇用
戦後の日本はどんな無能でも単純作業の製造業を終身雇用でやれて誰でも家と車と家庭が持てた
サザエ、ドラえもん、クレしん、チビマルコの世界観は、誰でも家と家庭を持つのが当たり前だったその時代の日本をスタンスにしているから今見ると異様なだけ

>>209
派遣3年で正社員なんていう、偽善染みたもん企業は無視だしな
さらに雇って2年11ヶ月で、業績不振で解雇する派遣屋もいるしな
このザル法を5年前に修正してればな・・・すでに手遅れ
企業は内部留保を蓄え、ツケは生保、失業保険等国民に丸投げ
少なくとも、今後の事実

なんだおれか

パートのおばちゃんとか再雇用じじいを含めるならそれくらいいくだろ
25歳〜60歳の男で集計しろ

社員より働いてるのに給料激安な奴ら見てると正直笑えてくるわｗ
なんでお前そんなに頑張ってんのｗ？

なんで人をモノみたいに切り売りするような働き方が蔓延しちゃったんだろうね

これが自由な働き方を選べる社会か？いや違うだろ

内部留保、実際に行動した企業と、それを促した銀行
企業と銀行どっちに非があんだろうね

週３，４日のパートに変わりたいわ

まあ後進国は正社員なんかほとんどいないからな
後進国レベルになってきたってことさ

>>219
つうかこんな制度が存在してるのは後進国しかねえよ

>>219
日本はＥＵのドイツ以外の駄目国家を理想モデルに目指してるからな。国がどんどん後進してる

>>221
EUの駄目部分
USAの駄目部分
中国の成功部分
韓国企業の成功部分


これを混ぜて、最悪国家を目指してんだろｗ

>>217
大株主が外資になったのが致命的。
あいつらは早急に利益を上げることを要求するからな。

>>223
それは間違い無い
ちなみに、ここ20年役員報酬と株主配当は増えてる

自由化されて入ってきた連中
数字の操作に、国家とか雇用とか関係ないだろうね

甘え
氏ねカス

倍プッシュだ

　　　　　同じ仕事で　同じ給料だわ　　　　　　　　,,i./ 　　 ｀'''ミiiｙ､　　　　職場が明るくなった
＿ _　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　__／'''''''''''ﾞﾞﾞﾞ'�_,　　　　　　 ﾞﾞ''　､
｀'''ｰ｀-ﾆ;;―- ..,,,,、　　　　　　　　　r‐ｰﾞ　　　 　 　 　 　 ｀ﾞヽ, 　 　 　 　 　 ｀'''''> ￣　￣￣'''''''ﾞ,,,,'_ .
　　　　　　___,ﾞ,ﾞ'''''ii|l二ﾆ二ﾆﾆ二二゛　　　　　　　　　　　　　 ＼、　　　　　.,,,／　　　 　 　 　 　 　 ｀'-､
　.,, -'''"´　　　￣ﾞ'''ｰ､、　　　　　　ｌ　 .,..r/ .,,,.. r，　　　　　　　　｀'､　　　/　　, ､,　　　　　　 　 　 　 　 ＼
／　　　　　　　　　　　　｀'､　　　　 l　.lﾞ　 ~゛　 .イ-'''"ﾞた　,,,、　　　 |　　 l　 / 　 ﾞﾞ'ｰ-　................,,、
　　　　　　　 　 　 　 　 　 ﾞl,　　　　|　!,, ﾆﾆ 、　　_..i ..、　　i″　　　.!　　 .ｌ i"っ　　　　 ,.､、　　　 ﾞl
　　 　　　　　　　　　　　　　ｌ　　　./ | "゛　.ﾞ″　"'"´ヽh.　 ＼　　　/　　　|_ijﾝ- .._ _.. --川､　　 l,ﾞ
　　　　　　　　　　　　　　　　!　　〈.'､,!　.'"ﾐ‐　　..rﾆ�＝@　　　.!　.,,/　　　 .〕/ﾞ´√l~‐ﾞ,ﾞ￣｀ﾞ'/''lﾆﾆ,,),,..-y |
　　　　　 、　 .ｯＬ,,,m---┐ |　　　 !　　　 ,,,　　　 .｀゛　　　　 ﾞ'',ﾞﾞl !　　　 /.ﾆ;;-ﾉ＞.ヽ二,,.. !ﾉ　　　　〈Ｕﾘ
　　　　.. -~´ﾞ,ﾞ....、　 .,ｨｯ､ |　|　　　!　　　 "ﾞ　　　　　　　　　 _ﾆジ　　　　│　.（,!--ﾒ~'''''"゛　　　　　i''／
　　　 i!　　 .ジ'^″　 ｀　　.ｌ　l　　 .ヽ　　 ﾞ'l~/^ﾞﾞｱ　　　　　.,i'/″　　　　　|　　...,,,二..＿　 　 　 　 　 !
　　　　!　　　　　,....,,..､　　 .,! .|　　　ﾞくヽ　　`ｰ'"　　　　_,..rlZ゛　　　　　　 ｌ,　　' !.l、.､,／　　　　　 ,/
　 　 　 !　　　　 ﾞ!,!ﾐ) ｌ　　./　ｌﾞ ,　ッ'''"　｀'''‐i--- -コｿ┐.　 ｀'''-、　　　　　＼ 　ﾞ'ｰ"　　　　 _,,ii-くｌ＿
　　　　..ｌ,　　　　　｀'" ,／　/ ./｀{´ﾞlii,,､　　　.!ﾞﾝlﾚﾆ'!と､,!　　　　 '' ＼　 r‐'''″ .｀ﾞ"'二ﾆフ'ﾆﾞ
／　 .ｨr‐....从, _〕.!''-iｿ
　　　 .ゝ-''.ｌ ..-j_/ﾙ'/' 　
　　　　　　　　　　　　　　　　☆　パート・契約社員を正社員と均等待遇にします

年寄りが若者の仕事奪ってるんだから、どうしようもないな。
３０代で仕事無くて派遣や無職と６０過ぎて定年退職後も仕事あり。意味分からんわ。

微妙な女でもいいから結婚して子供大量に産んでくれるような女探して
大家族作って全部生活保護で働いてる人に背負わせるのが最高かと思う。
別に自分の餓鬼なんて低学歴でいいし、人殺しても別にどうでもいい。
低い給料で一人だけ産んで大切に育てて、まともになるかどうかわからんのに
高い学費払って一生懸命なバカ親を尻目に。

時給５０００円なら別にバイトでも構わんのだが

時給１００００円くれる国や星があるんならそっち行くわ
無論リスクはあるんだろうが

今の中高年も生活保護貰ってるのと大差ないでしょ？
中小零細では年齢役職のみで楽な仕事で分不相応な高給貰って
それは若い人を低賃金で雇うことで成り立ってる。で、こいつらが年取って年金貰い出す。
当然自分たちが払った掛け金以上のお金を貰うがそれも働く現役世代の掛け金からかすめ取る。
暴飲暴食のメタボ爺、運動不足の婆が体が痛い痛いと病院通いで医療保険使いまくり、
ほとんど保険料払ってない世代が一割負担で介護受けまくり、
国の１０００兆の借金も後生に丸投げ。
若い世代は貧乏でも結婚して堂々と生活保護貰って低学歴の子供量産しようよ。
生活苦しいから一人で死んでいくなんてもったいない。ナマポ同士で結婚して働く世代に背負わせようよ。
自分たちの世代なりの負の戦いかたで足掻こう。
それを今までやってきたのがチョンと部落であり、やつらあながちバカじゃないなと関心する。

派遣の
同一賃金、同一給与
ピンハネ規制
ピンハネ率を公表

正社員の
解雇規制の緩和
同族企業の派遣会社の規制

これは、欧州の失敗からの回答であり、02年時点で出ていた
非正規を増やした結果、社会がどうなるか、どんな問題が出るか
日本が派遣の規模を拡大した時点で、すでに出ていた
回答もすでに出ていた

政治屋の同族企業の派遣屋
人買いの頂点に立つ、元政治屋

完全にわかってて放置してたろ。こいつら

労働組合が認められている日本でコレは酷いな…
韓国みたいに組合を作ろうとすると罰せられる国なら分かるが。

現在の社会制度は
正社員という身分は、余程優秀な人材とコネがある奴が半々でなる
例外としてどんなに無能でも、昔正社員と成った物は簡単に解雇できない

非正規は、それ以外の者が簡単になれる身分だが
年月を重ねるごとに、そこから脱出する事は困難

原因は、現在の新卒至上主義
その根本には年功序列意識がある

一度雇ったものは、なかなか解雇できない
むしろ年々、経費は高くなる
でも抜け道で、使い捨ての人材は無限に得られる

そうすれば、人間どうするか分かるわな


>>233
労組もすでにスケープゴートとして、非正規を差し出してるが
少しでも非正規を支持するもんに投票するのがマシかもな
民主がピンハネ率公表するって言ったのは、その宣伝のせいかもしれんしな

フリーランスの俺は、所得税も年金も納めるのやめた。
そんな生き方もありだと思う

現在の社会のスケープゴートとして、非正規連中を差し出しても
将来の社会でそのツケを払うハメになる

世の中が民主主義である限り、今回のような所得税や消費税の増税
その他の措置で、社会制度の欠陥による人間は救済する事になる

制度を作った政治屋も、それを希望した企業も責任を取らない
誤算は、欠陥により救済する人間が増えすぎた事だろうな

>>236
間違った

日本の民主主義って間違い、投票率5割・・・

原発事故後のドイツは、脱原発一色になったらしい
そして、その煽りでその方針の政党である「緑の党」が当選した

これを集団ヒステリーととるか、民衆の選択ととるかの違いだろう

ここで理想を書かせてもらえば
もしも政権が流動的で、原発利権も政治と関係無く存在してれば
いずれかの政党の庇護を得るために、より技術を発展させたんじゃないかと思うよ

硬直姿勢と思考停止が得た自業自得とも言えるが
その後の対応を見る限り、とてもそれだけじゃなく、腐った部分が見えてくる

政治でも企業でもそうだけど年取ったヤツあとのことなんてどうでもいいんだよ
責任は取らない。昔は人様の迷惑になるなとか思いやりがどうとか教わってきたけど
団塊が全て壊した。自己中しか今の日本にはいないし、やったもんがち。自分が勝てばそれでいい。

>>238
戦後直後は
「自分の会社が潰れても外国製の機械が残れば別の企業が使う、だから潰れても大丈夫」
これ言ったの、現在の松下だっけ？それとも川崎だっけ？

今は人を、国を犠牲にして個人が生き延びる
それが世の中の時勢と言えば時勢
世の幸福の基準は、物と土地と金と立派な仕事と異性を手に入れれば幸せであり、それ以外は不幸
そういう価値観に支配されてんだよ

こんな状況で民間のボーナス平均値とか算出する意味あるのかね

すごいな

逆に言うと65.6%は正社員なわけだ。
非正規は甘え。

そらー４０以上のバブル世代も含めるわけだから65.6％になるでしょ
若者限定にしたら大卒内定率と入社３年以内の退職者含めで４０％ってとこだろな。すでにスペイン笑えんわ

25歳以下の非正規率は50％だったかな

完全に詰んでる
東京をもう一度更地にして
戦後の状態からやり直した方が良い

若者だけで団結すればいいのに、わずかに垂れた蜘蛛の糸に殺到してお互い蹴落としてるんだから笑えない

ゴールドマン・サックスのバックオフィスにいたけど
あそこはほとんどが非正規。年収800万円だけど。

今は某機電の工場設備管理系プログラマで正社員。
年収350万円。

今や正規とか非正規とか言うククリが無意味にしか思えん。

若者限定でやり直せ
誤魔化すな

非正規が35％というとまあそんなものかという気がするが
正社員が65％というのはすごい少ない気がする
まともな労働者が65％しかいないってすごくね

これって定年後の爺婆バイトとフリーター、パート主婦が引き上げてるだけだろ

だいたい同じくらいの社会的地位どうしが知り合うから、
もっと多いだろうって意見と、こんなにいないだろうっていう意見にわかれるだろうな。
もっと多いっていう奴は高確率で自分も非正規雇用なのでは。

定年の上限引き上げで新規枠が減って
不況で正社員枠が減って
年々減り続けてここまでなってたか
でもまだ底が見えてないからな

若年層の貧乏非正規が多すぎなんだよ
しかも、こいつらが今後正規社員になる事も昇給もしない
そいつらが、消費を鈍らせ少子化を進めてる
国は10年前から分かってたはずなのに、まったく手を打たなかった
むしろ、それを推奨し進めてきたんだよ
その結果が現在の有様、今後はもっと酷くなる

１００％再雇用制度が今度始まるから、もっとこの数字はひどくなるな
若者を大事にしよう！

非正規は貧乏なの自覚してるんだったらまともな企業の正社員になれよと
それもせずにわめいてるんじゃあ事故責任と言われても仕方ない

不景気だな

椅子取りゲームの椅子を減らして、お前らの自己責任だとかｗ
ミクロの問題じゃそれで済むだろうが、マクロ単位で見れば社会問題だっての

主婦と定年後のジジババ省いたらどれくらい？

経営者ボロ儲け

いらなくなったら簡単にポイ捨て出来るもんな

団塊はまだ正社員だし地獄はまだまだこれからだろ

★現代の「貧困にあえぐ若者たち」をどうすればいいと思いますか？
　〜小林多喜二著、蟹工船が現代の若者に共感を呼んでいる事について〜

・勝谷誠彦
「本当の蟹工船で働けばいい」
「就職に失敗したら手配師に使い捨てにされるのは昔からあった事だ」
「うどん屋の求人で採用しても５人に１人は出勤しない。（若者は）働く意欲がないのか？」

・三宅久之
「自衛隊や海外青年協力隊に入隊させる」
「蟹工船は時代錯誤」
「仕事はいつの時代でもある」
「フラフラしてる駄目な奴でも自衛隊に入隊させれば鍛える事が出来る」
「人の嫌がる仕事をやれば仕事はいくらでもある」

・金美齢
「働かざるもの食うべからず」
「一番悪い例ばかり言っている」
「（私達は）皆がんばってここにいる。（若者は）その努力をまず認めなさい」
「一方的な物の見方をしている、現実を見ていない意見」
「ロストジェネレーションとは真剣に悩んだ世代の事。（若者は）真剣に悩んだ事がない世代」

・桂ざこば
「（若者は）仕事選びすぎ」　

・山口もえ
「夢を持って」

ボーナスなし残業代なし、ノルマ未達成で減給みたいなブラックの名ばかり正社員も入れろよ。

コンビニバイト以下の会社は潰れるべき

民主党が時給1000円にするって言ってた

>>262
見事に他人事だなｗ
まぁこんなもんだろう。
自分さえ良ければ良いって感じだし。

もう40代から雇用崩壊してるし、
10年後の数字は見ものだな。

>>265
時給1000円じゃ家族を養えんだろ

ピンハネ公開すれば、多少はマシになるかもしれんが

>>181
2ちゃんは底辺の集まりって自覚しとかないと恐ろしい目に合うよね

男性非正規ほとんどいないとか言って2割越えてんじゃん

統計データで思い出したが
昔、２０代の非正規が問題になった時にアホが持って来たデータが酷かった
３０代、４０代は正社員が多い、若年層だけの問題だって息巻いてたが
結局、上の世代はバブルやら団塊やらで普通に就職できてただけなんだよね

そして、その頃の２０代の非正規はそのまま３０代になり
消費不況と少子化問題が出てきましたとさ

八割は正社員なら問題なくね？

同じ仕事してるのになんでバイトは安い賃金なんだよ
o(｀ω´*)oﾌﾟﾝｽｶﾌﾟﾝｽｶ!!

>>272
その中に、どれだけ特定派遣が混じってるかが問題じゃね？

>>262
好きなことやってて成功すれば、そりゃ「頑張った成果だ」って言うわな
でも大半の人間は目が出ないまま「やめときゃよかった」って後悔しながら
死んでいく

>>26
中国とかに持ってかれてるからだろ
高い人件費なんて払ってられん

>>276
高い商品を、高い値段で国内で売って、高い給料を社員に払う
これで廻せないのかよ？
今は、安い給料にしたせいで物が売れず、さらに安くするしかないってスパイラルじゃん

若者が非正規で給与が安いままだと年金の崩壊が早くなるな。
厚生年金とか20年後には8割受給者で納付者2割になったりしてｗ

>>247
そんな稀な例だされても

特定派遣いれるともっとあがるんじゃ？

正職員の方が非正規より暇なんだよな

アルバイトと正社員ってどう違うんだよ
というかバイトの方が働き者多くないか？
牛丼チェーンの昼時とか相当な働きっぷりじゃないか
かたや古い人間というだけで役職について信じられない高給取ってる糞がいるわけで
もうあかんやろこの国

格差が増えれば景気が良くなるんだから良いことじゃん