「それって残業代出るんですか？」…『労基法』を盾にする若手社員に、上司はたじろいではいけない！

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1 ： ↑この人痴漢です(鹿児島県)：

「それって残業代、出るんですかあ？」
OA機器部品メーカー営業部長の真島さん（49＝仮名）は、10月に営業部に異動してきた平山クン
（28＝仮名）にこう言われ、ア然とした。<営業マンのくせに、飲みニケーション拒否。しかも、
カネ払え、かよ？> 平山クンが部下になって1ヵ月。コミュニケーションは会議でのやりとりや
報・連・相くらいだ。仕事抜きの話は、歓迎会以来ほとんどない。本人は営業への異動を希望して
いたらしいし、部員のケアは部長の義務。ならば……こうした気遣いもあって誘ってみれば、
シャアシャアとこんなセリフだ。「1ヵ月やってみた感想も聞いてみたいからな」。やんわり言うと、
今度はこう返してきた。「労働基準法では、労働時間が1日8時間を超えたら、0.25倍の割増賃金が
発生するんでしたよね？ キホンテキに」。黙る真島さんを尻目に平山クンは、「じゃあ、お先に
失礼しま〜す」。こう言って颯爽と部屋を出ていった。一人前なのは挨拶だけだ。

社会保険労務士の田北百樹子氏がこう言う。「若手社員には、労働基準法の中でも残業代や退職金、
失業保険について、社労士も顔負けなほど詳しい人がいます。内定切りやサービス残業、リストラなど
から自分の身を守るために、就活前にしっかり勉強するようです。でもこうした若手に限って、会社の
業績や自分の成績は二の次。自分の権利を行使しないと損だと考えます。今は損でも、後から付いて
くる“プライスレス”は理解せず、馴染めずに退職するにしても、1円たりとも損をしたくないのです。

現在は、残業時間の短縮が企業の流れ。若手も効率よく仕事をする＝デキるサラリーマンと思っている。
会社側は、そこを逆手に取られているようです。上司も、うつ、過労死、労災、セクハラ、パワハラなどが
頭をもたげてしまい、若手につい遠慮しがちです」。だからますます姑息になる。数時間で60時間を超える
からと、仕事もないのに会社に居残る。まるで守銭奴だ。残業時間を代休にあてれば、決まって会社の書き
入れ時に休む。仕事ができない<労基法野郎>は、トバしてしまえばいい。

ソース　本日のゲンダイ
http://up3.viploader.net/ippan/src/vlippan163501.jpg
2 ： ハーディア(大阪府)：2010/11/01(月) 18:50:02.78 ID:+j/br4yfP
このスレって盛り上げ料もらえますか？
3 ： つくばちゃん(神奈川県)：2010/11/01(月) 18:50:45.61 ID:p/xBEjLg0
濃厚なﾎﾓスレ
4 ： みんくる(京都府)：2010/11/01(月) 18:51:21.04 ID:2gXQxV8P0
↓社畜がこう言いました
5 ： サリーちゃん(兵庫県)：2010/11/01(月) 18:51:40.49 ID:gtCzJRem0
ゲンダイ記者の妄想だな
6 ： らびたん(宮城県)：2010/11/01(月) 18:51:54.57 ID:iGST3bHC0
私はお金で動く
7 ： ハーディア(東日本)：2010/11/01(月) 18:51:59.86 ID:CfeL5rxKP
飲みニケーションを強要する上司こそクズだろ
どうせ酒に酔って悪口を言ったらキレる癖に
頼もしい上司を演じようとするんじゃねえ
家に帰って一人でビールでも飲んでろ
8 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 18:52:03.49 ID:oTJtaXJL0
なにが労基法野郎だ
サビ残奴隷や飲みニケーションアル中は死ね
9 ： モバにゃぁ?(茨城県)：2010/11/01(月) 18:52:29.25 ID:yuGFgaOM0
てめえらバカで使えねえんだから体張って盛り上げておけよ
盛り上げ代？
勉強代としてこっちがもらいてえくらいだわ（笑）
10 ： キタッピー(山口県)：2010/11/01(月) 18:52:32.32 ID:2lRpPOEp0
>今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず


はい？
11 ： 一平くん(福島県)：2010/11/01(月) 18:52:44.19 ID:0S4MNafi0
>でもこうした若手に限って、会社の業績や自分の成績は二の次。
ソースはあるんすかw
12 ： コン太くん(九州・沖縄)：2010/11/01(月) 18:52:49.26 ID:BhXMhCI9O
日刊現代社はやはりブラックか
13 ： KEIちゃん(熊本県)：2010/11/01(月) 18:52:49.84 ID:fOwJjXk00
労基署に駆け込まれたら負けだろ
14 ： 星ベソママ(dion軍)：2010/11/01(月) 18:52:51.84 ID:nXTNcr3S0
俺なんか社員旅行(土日月)の際に「休日出勤になるのでその分の手当が出るんなら行きますよ」と言って
見事に社員旅行を回避したぞｗ
15 ： エイブルダー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:52:53.05 ID:cBI+x3ny0
社蓄乙って言いたいけどこういう飲み会とか参加しないと職場でボッチになってかえって辛くならないか？
16 ： カールおじさん(catv?)：2010/11/01(月) 18:52:59.95 ID:1uKNiRwo0
＞今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず

そんなもん付いてこねーよｗ
17 ： トラッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:53:06.54 ID:oQI/OADs0
お前が残業するのはお前に能力が無くて就業時間内に終わらせられなかった分を
今やってるってことだろ？なんでお前の無能さに会社がそこまで面倒見なくちゃ
いけないの？それに見てみろよ。お前よりも偉い課長だって残業してんだぞ。
課長がサービス残業で新人のお前が残業だったら申し訳ないと思わない？

って言われたことならある
18 ： わくわく太郎(東京都)：2010/11/01(月) 18:53:15.77 ID:yvSQEx3d0
そりゃ終身雇用で年功序列なら安心して社畜やれるんだろうけどな…ｗ
若者も自衛するわな
19 ： ラビディー(群馬県)：2010/11/01(月) 18:53:20.73 ID:GF5Uaz1M0
> 仕事ができない<労基法野郎>は、トバしてしまえばいい。
なんだ結論でてんじゃねえか
後は査定モリモリ下げておくとかな
20 ： スピーディー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:54:03.68 ID:bm2JxzrF0
>>1
これって教唆だよな
21 ： 火ぐまのパッチョ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:54:20.79 ID:IPyAtaB60
労働契約なんだから守れよ
契約
つまり労働者と会社は対等なの
22 ： 星ベソくん(福井県)：2010/11/01(月) 18:54:28.84 ID:1GhPZe0R0
飲みニケーションなんていう土人の風習を変えようとは思わんのか低脳老害どもは
23 ： ぴょんちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 18:54:38.30 ID:nXb1x7Uj0
ゲンダイの読者層ってほんと限られてんだろうな
24 ： OPEN小將(東京都)：2010/11/01(月) 18:54:43.10 ID:faCXNB+j0
おごるっていったのに断られたならわかるけど
金も自分負担だろ？

飲みニケーション精神もわからなくはないけど、
そんな余裕ないやつもいるだろ。
イケメン外人が出てる映画なら、知らない人でも
俺がおごるよ　っていってくれるぞ。
25 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 18:54:45.10 ID:AqHoodNi0
犯罪を勧めるメディアねえ
26 ： 星犬ハピとラキ(佐賀県)：2010/11/01(月) 18:54:49.11 ID:yF/18ZPd0
自己責任社会がようやく根付いてきたようだな。
これが自然な労働者だ。
27 ： アフラックダック(島根県)：2010/11/01(月) 18:54:49.85 ID:C/NdnvmZ0
残業代でない会社とか見たことないわ
本人がキリのいいとこまでやりたがる場合くらいだろ
28 ： ミドリちゃん(神奈川県)：2010/11/01(月) 18:54:51.35 ID:L5ijN9jy0
はいはいゲンダイゲンダイ
29 ： ティグ(秋田県)：2010/11/01(月) 18:54:52.05 ID:F40mq/Wk0
記者の業界って労基法も糞もねえような労働環境だから、
こんな時代錯誤な事書くんだろうなー
っつか違法じゃボケが
30 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 18:54:52.46 ID:EqZq1ihcP
社内運動会とかもちろん無給だけど楽しいよね
31 ： アンクルトリス(大阪府)：2010/11/01(月) 18:55:01.00 ID:CWWaLz0v0
>>13
退職の時の全有休消化が認められなかったので、
そこにタレ込んだらすぐに許可が下りた。最強だなあそこ。
32 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 18:55:05.92 ID:oTJtaXJL0
こんなブログの妄言みたいな記事でカネもらえるゲンダイの記者の方をトバすべき
33 ： とれねこ(東京都)：2010/11/01(月) 18:55:06.83 ID:W/sgxI8H0
酒飲むんだったら全然行くわ
その代わり鍋とかよそるのめんどいのはやめてくれ
真ん中に適当につまみの皿をおいてもらえば適当にとっていって
勝手にビール飲んでるから
まあ俺無職なんだけど
34 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 18:55:08.01 ID:1qfkUpr3P
労働ってのは全て金のためであって金にならないことはする必要ないんだから社会もそれを求めるなよ。
もっとビジネスとしてドライになれや。
35 ： ティグ(秋田県)：2010/11/01(月) 18:55:16.54 ID:F40mq/Wk0
>>21
契約じゃなくて法律だから
契約よりもっと重い
36 ： 大魔王ジョロキア(catv?)：2010/11/01(月) 18:55:20.62 ID:qAm157++0
むしろ金払えば黙々とやるって奴がいるってことだからありがたいんじゃないの？
いやなら企業側が率先して残業なくす制度や努力をすればいい
37 ： ポテくん(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 18:55:32.09 ID:7bL+sn7zO
かれこれ２年間は残業代出てませぬ(^q^)
38 ： ヨモーニャ(埼玉県)：2010/11/01(月) 18:55:32.24 ID:l5NmcSuk0
何のために労働基準法があるのかわからなくなってきたな
39 ： いろはカッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:55:44.40 ID:dsG1AMZ20
こういうバカな奴がいるのは本当みたいだな
昇進昇給から外れる行為
40 ： リッキー(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 18:56:07.84 ID:iBWz9jB3O
いや法律守ってくださいよ
41 ： ミーコロン(関西地方)：2010/11/01(月) 18:56:21.77 ID:lMck9YbV0 BE:1009260566-2BP(2223)

残業代がプライスレスですｗ
42 ： ティグ(秋田県)：2010/11/01(月) 18:56:31.47 ID:F40mq/Wk0
>>39
今の時代、サビ残しても昇給無しでしょ？
43 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 18:56:33.72 ID:oTJtaXJL0
>>37
死ねゴミ
44 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 18:56:35.21 ID:d9z0eNkl0
>>1
> 今は損でも、後から付いて
> くる“プライスレス”は理解せず

そりゃあ理解できないでしょうなあ
だってプライスレスなんて存在しないんだもんｗ
45 ： ホスピー(大阪府)：2010/11/01(月) 18:56:35.37 ID:5nRCFc7Z0
定年行かずに首切られる世の中なんだから
貰えるうちに貰っとく
46 ： モバにゃぁ?(大阪府)：2010/11/01(月) 18:56:40.66 ID:W7CJhXXm0
サビ残なんていまだにやってるのはブラック企業だけよ
47 ： ミルミルファミリー(静岡県)：2010/11/01(月) 18:56:42.45 ID:2Ko/sJ560
>>14
なんという空気の読めない奴ｗ
気持ちはわかるが実行に移すとは
48 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 18:56:49.65 ID:1iu/ReitP
残業代出ないのに規定時間以外で仕事するはずないじゃん
まあ規定の仕事を時間内に終わらせられない無能はその限りではないけどな
49 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 18:56:56.45 ID:7sEQf3y7P
＞効率よく仕事をする＝デキるサラリーマン
あってるじゃん
50 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 18:56:55.34 ID:Ek6shGjZO
この若手のほうが、仕事できそうだな
51 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 18:56:57.89 ID:AqHoodNi0
>>21
この国には「宗教」と「契約」の文化は入ってきていない
52 ： ココロンちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 18:57:03.12 ID:S3xSQtv+0
>>18
> そりゃ終身雇用で年功序列なら安心して社畜やれるんだろうけどな…ｗ
逆じゃね？

雇用が確保されてるなら、上司に楯突いても閉職に配置変えで
すむけど、最近はそこらが緩いんで、簡単に退職勧告が出るぞ。
53 ： 湘南新宿くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 18:57:08.21 ID:hEispVZ0O
いまだに同じ職場で話したことない同僚や先輩がいる
54 ： カナロコ星人(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:57:17.89 ID:TeG6aJ520
社会保険労務士死んだ方がいいだろ。なにがプライスレスだよ。
付き合いしないのと、サービス残業しないのとはまったく違う。
毎晩のように付き合い酒してるヤツでも残業代は当然支払わないとダメ。
何いってんだ。こいつは。資格剥奪してしまえ。
55 ： いくえちゃん(山陽)：2010/11/01(月) 18:57:31.57 ID:xJ7Ovb6tO
こういう考えを浸透させていけば日本もいつかいい国になると思う
56 ： ティーラ(関西・北陸)：2010/11/01(月) 18:57:40.71 ID:rt9r6oQ/O
法律無視で優秀な人材なんて集まるわけない
57 ： ドコモダケ(奈良県)：2010/11/01(月) 18:57:43.22 ID:mY1uFrUg0
海外
「あいつ、有給休暇で旅行に行ったってよ」
「羨ましいな。俺も今度行こう」

日本
「あいつ、有給休暇で旅行に行ったってよ」
「許せねぇ！！俺たちはこんなに働いてるというのに！！」
58 ： ハーディア(石川県)：2010/11/01(月) 18:57:58.30 ID:w+BumQQBP
何で労基法が悪いみたいになってるんだおかしいだろｗ
59 ： 星ベソママ(dion軍)：2010/11/01(月) 18:58:01.19 ID:nXTNcr3S0
サビ残とかどんだけ奴隷だよｗ
残業代はきっちり貰う。これ労働者の権利ね
こんな当然の権利も主張できない社畜がいるからブラック企業が増えるんだよｗ
60 ： アイスちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 18:58:07.42 ID:hHxx0meW0
いもしない架空若手社員作ってんじゃねーよ
バスの中でキムチつまみ食いされた時ぐらい気分悪いわ
61 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 18:58:14.39 ID:d9z0eNkl0
まあ「残業をしないようにしろ」ってのは理解できる。
わざと残業するのはけしからん話だ
62 ： 京急くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 18:58:14.91 ID:ygmXO2yhO
ハハ、ワロス
63 ： ティグ(秋田県)：2010/11/01(月) 18:58:26.72 ID:F40mq/Wk0
>>51
契約なんて法律に反してたら簡単に解除できるものだろ
日本人は明文律より不文律に流される習性があるというだけ
64 ： キリンレモンくん(兵庫県)：2010/11/01(月) 18:58:34.01 ID:VXQ5pFN80
いや当たり前だろ、労基法守るつもりが皆無の糞会社は潰れろよ
65 ： ポテト坊や(中部地方)：2010/11/01(月) 18:58:50.17 ID:QsNHk1KR0
ゲンダイだもの。
66 ： レンザブロー(茨城県)：2010/11/01(月) 18:58:53.59 ID:RZ60npYO0
>今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず

そこはせめてプライスが付けよ
後にも先にも金にならねー事やるなんて仕事じゃねぇ
67 ： にっくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 18:59:02.06 ID:nQe5fjC90
終身雇用が崩壊してるのに歩合制・年俸制を採用しない会社側の怠慢じゃない？
出来る人間は保身に走るのは当然だと思うのだが

でも、ブラックなうちの会社でこんな事行ったら社長から「クビ」って言われるわな。
懲戒免職には出来ないから、退職金とかちゃんと出てたけど
68 ： KEIちゃん(富山県)：2010/11/01(月) 18:59:02.07 ID:+W+NaUiV0
こういう明らかに空気読めなさそうな子って早く帰って何するの？
69 ： ソーセージータ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:59:05.10 ID:43Vd9i310
>今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”
もう無いだろ。何いってんだっつーの
70 ： 星ベソママ(大阪府)：2010/11/01(月) 18:59:15.32 ID:1dFT71n40
冷静に考えると、残業ってそれだけ長く働いているわけだから
当然手当出さないとおかしいよな。バイトですら出るのに。

けど、これを上司に言うと物凄い罵倒されるんだが。
71 ： 星ベソママ(dion軍)：2010/11/01(月) 18:59:15.62 ID:nXTNcr3S0
>>47
権利を犠牲にしてまで空気を読む＝社畜に落ちるなんてごめんだね
どうせ今は終身雇用なんてないんだから、あくまでビジネスはビジネスと割り切ったほうが気楽
72 ： サムー(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 18:59:20.38 ID:dxJLhyGsO
考えが前時代的なんだよ
何が飲みニケーションだアホ
73 ： きょろたん(関東)：2010/11/01(月) 18:59:22.62 ID:vaR+bnn9O
「この人の人となりが知りたい！」って相手なら当然行くよ。
あと、「この人と仲良くしておくと、絶対利益がある」って相手。

それ以外は、時間と体力の無駄。
74 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 18:59:25.76 ID:rPV0h4aXP
会社の業績が一番で体壊したら元も子もないだろ
サビ残上等で評価される今までが土人みたいな考え方で異常だっただけ
75 ： にゅーすけ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 18:59:29.25 ID:sQaDIz7O0
法律に従って何が悪い
76 ： ミルミルファミリー(福井県)：2010/11/01(月) 18:59:30.64 ID:RCarh5yl0
酒がまずい上に、酔っ払いがうざい
77 ： トッポ(東京都)：2010/11/01(月) 18:59:36.03 ID:hO2+fdAo0
日本って権利意識低いよな
78 ： メトポン(catv?)：2010/11/01(月) 18:59:52.21 ID:qjU3JSdqQ
とりあえず「飲みニケーション」とかいう言葉を作った奴は死ね
氏ねじゃなくて死ね
79 ： みんくる(京都府)：2010/11/01(月) 18:59:54.79 ID:2gXQxV8P0
外国人「法律は守らなきゃね。だって法治国家なんだから」

ジャップ「法律は甘え」
80 ： ティグ(秋田県)：2010/11/01(月) 18:59:58.48 ID:F40mq/Wk0
>>68
2ch
81 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 19:00:01.80 ID:p3Jws1WdP
>>58
「団塊世代の『感覚』は全ての法に優先される」がゲンダイの基本的スタイル。
82 ： OPEN小將(広島県)：2010/11/01(月) 19:00:12.79 ID:MiWMzk6Y0
>>1
それがなにか？
83 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:00:22.59 ID:7sEQf3y7P
>>77
その代わり義務も果たさないじゃん
84 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:00:26.19 ID:NbzpORpk0
残業代も払えない企業は倒産していいよ
経営幹部は死刑
85 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:00:28.39 ID://WtXQk0P
もう時間なんで帰ります
86 ： 京成パンダ(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:00:37.50 ID:v7FVMOK00
３０〜５０代を取り除け
87 ： お買い物クマ(広島県)：2010/11/01(月) 19:00:39.75 ID:8R6g9hqH0
＞今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず、馴染めずに退職するにしても、1円たりとも損をしたくないのです。
今まで散々使われてきたあると思わせて奴隷にする手法ですねわかります
でもネットが発達して悪質な手法への対策が広まって通用しなくなってきたんで悪しからず
88 ： 湘南新宿くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:00:40.86 ID:nD5v/ewlO
ソースゲンダイだろうなと思ったらやっぱりゲンダイだった
89 ： ハーディア(愛知県)：2010/11/01(月) 19:00:42.27 ID:/VsfEWBVP
これ俺だｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
労基法はしっかり勉強しましたｗｗｗｗｗ
90 ： ドコモン(新潟県)：2010/11/01(月) 19:00:43.84 ID:lyE6lb7D0
職に就いてた頃、部長に「なんで残業してんだ？俺みたいに早く切り上げたほうがいいぞ。」って言われた
あんたが早く帰るからツケが回ってきてんだよって言いたかったけど言えなかった
かわりに専務と口喧嘩してクビになった
91 ： ドナルド・マクドナルド(愛知県)：2010/11/01(月) 19:00:49.09 ID:ue6DvDrb0
団塊中高年向けプロパガンダ
92 ： じゃがたくん(北海道)：2010/11/01(月) 19:00:51.69 ID:bVHqjyJ30
若い奴も教養が付いてきたのでもうただ働きさせるのは無理だよ
お前らの時代とは違うんだよ
呪うなら若者じゃなく情報化社会を呪え
93 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 19:00:58.99 ID:d9z0eNkl0
労基法について社労士も顔負けなほど詳しい人がいるんだ〜
それは困った話だね〜
労基法知らなきゃ違法な未払いが発生するなんてそれは困るわｗ
94 ： あいピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:00:59.88 ID:SS4A6LXJ0
＞社労士も顔負けなほど詳しい人
社労士ってそんなに単純な項目だけ並列記憶してればいいもんなの？
法律の表面だけさらってれば詳しいって言えるのか
95 ： みんくる(京都府)：2010/11/01(月) 19:01:06.99 ID:2gXQxV8P0
>>77
権利主張したら「俺が権利行使できないのにお前だけ行使なんてさせない」だもん
96 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:01:10.72 ID:oTJtaXJL0
まぁ今の30以下はみんなこうだわ
特にバブル世代以上が奴隷根性が染み付いてる
97 ： ウェーブくん(茨城県)：2010/11/01(月) 19:01:16.46 ID:tVlGx5wx0
労基法を盾に・・・？
何を言ってんだ
守るべきものが守られてないことが異常なんだよ
98 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 19:01:24.26 ID:FiY+l8yw0
こういう若者が出てくるほど労働基準法守ってねー会社が多いからな
99 ： とれねこ(東京都)：2010/11/01(月) 19:01:27.73 ID:W/sgxI8H0
>>86
２９歳の奴が３０歳になったら取り除かれるのか
お前の理想の会社
おまえ自身も
100 ： こんせんくん(京都府)：2010/11/01(月) 19:01:32.70 ID:+tYJBxfj0
だから労働法守れや
違反したら国が制裁加えろ
101 ： ティグ(秋田県)：2010/11/01(月) 19:01:58.80 ID:F40mq/Wk0
>>93
google先生に「労基法」って打ち込むだけで理論武装完了する時代だからなあ
102 ： ウッドくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:02:00.24 ID:bRHmUALl0
酒とか一番不毛で金にならないじゃん
団塊ジジイはさっさとくたばれ
103 ： ナカヤマくん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:02:09.59 ID:hAUblM/S0
>>1
よく分からんけどこの上司は法律違反を推奨してるのか？
104 ： カナロコ星人(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:02:26.11 ID:TeG6aJ520
サービス残業させたら死刑でいいだろ。サービス残業はアヘンが社会に蔓延して
日本を食い荒らしてるのと同じこと。厳罰で臨めよ。そうしたら日本は絶対よくなる。
105 ： じゅうじゅう(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:02:35.55 ID:hUcqu3TD0
俺は社畜だけどさ

終身雇用を捨てたのは会社側だろ

60歳まで面倒みてくれないなら、滅私奉公して会社を支える理由なんか
末端の社員にはないんだよ。 もはや。
末端社員は当然 「時間売り」 の考えになるよ。

給料にならない時間を会社に取られるなら、
その時間に勉強して資格取ったりして「もっと高給」を狙うんだよ。

そうなる事は当然理解してたよね？

106 ： あんしんセエメエ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:02:35.89 ID:8NO5olVh0
え、なにこのクズみたいな記事
107 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:02:37.64 ID:NbzpORpk0
>>103
そう
法律を知らない
108 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:02:38.75 ID:AqHoodNi0
>>70
自分が今まで捨ててきた時間＝命を否定することになるからそりゃ必死だろｗ
109 ： いろはカッピー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:02:44.08 ID:w4GZIxm90
違法行為を啓蒙するゲンダイ
110 ： 銭形平太くん(dion軍)：2010/11/01(月) 19:02:51.87 ID:CqpBgH+YP
>コミュニケーションは会議でのやりとりや報・連・相くらいだ。

>一人前なのは挨拶だけだ。

あれっ？
優秀じゃね？
111 ： リスモ(東京都)：2010/11/01(月) 19:02:53.35 ID:ldfgIA790
会社側が当たり前のことも守れないから、若手が法で武装するしか無くなるんだろうが
よくこんな記事かけるな
112 ： キタッピー(山口県)：2010/11/01(月) 19:03:00.78 ID:2lRpPOEp0
社会保険労務士ってこんなこと言っていいの？
113 ： 銭形平太くん(dion軍)：2010/11/01(月) 19:03:07.45 ID:F6QR0yYcP
法律盾にしてなにが悪いんだよw
なんのための法律かわかんねーじゃねーか
死ね
114 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 19:03:11.74 ID:d9z0eNkl0
>>101
逆にGoogle先生がなかった時代が恐ろしいわ
115 ： ケロ太(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:03:33.74 ID:0eHye5ACO
おいそんな上司いたらすぐ内部告発でもして潰せ
116 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:03:53.23 ID:NbzpORpk0
>>112
社労士は基本的に会社の味方
いかに搾取できるかが腕のみせどころ
117 ： ぴょんちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:03:53.03 ID:nXb1x7Uj0
上司が一緒に飲みたいなと思われる人間じゃないんじゃねえの
部下が若者がって論調は多いけど上司がクズって論調は少ないよね
118 ： 虎々ちゃん(兵庫県)：2010/11/01(月) 19:03:55.75 ID:hHexqP6N0
もうこういう極端な例の話はいいよ
現実には見たこともないような人物設定で議論するなんて馬鹿らしいｗ
119 ： マコちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:04:00.38 ID:HnIw3oB40
なんだゲンダイか･･･
120 ： リッキー(新潟・東北)：2010/11/01(月) 19:04:09.66 ID:/2WzypfjO
世代感のギャップっていうより学生時代どんな層に属してたかがでかい気がする
121 ： ラビディー(熊本県)：2010/11/01(月) 19:04:22.73 ID:4OyumHs00
>>110
優秀だな
122 ： めろんちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:04:23.11 ID:QiS1Zowu0
なんか自分に価値があると思って時間的拘束だけに金を払わせようとするゆとりが多すぎだわ
金を払ってるのはお前の労働に対する対価であって時間にじゃねーから
お前が何時間いようが結果出さなけりゃゴミだから、ゴミが権利云々言うんじゃねーよ
123 ： ミルママ(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:04:25.64 ID:yKLWbIRrO
この件に関しては若手社員は団結して労基法を盾にガンバレ。
124 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 19:04:28.43 ID:rPV0h4aXP
法律を盾にする高齢者に、悪徳業者はたじろいではいけない！

こうですか？わかりません＞＜
125 ： チューちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 19:04:28.34 ID:OwSkIpNA0
バイトにサービス残業させる会社すら存在するからな。
何のために時給なんだかわからんｗ
126 ： マックライオン(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:04:30.25 ID:ms8QQ8+Z0
なれ合うやからが多すぎるから
こういうまっとうな奴が叩かれる
127 ： にっくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:04:30.71 ID:nQe5fjC90
>>114
だから団塊の世代は情弱が多いんじゃね？
128 ： 一平くん(福島県)：2010/11/01(月) 19:04:31.66 ID:0S4MNafi0
結局、残業代出ない、就業時間中にはやらない行為＝時給分の効果が認められない行為
なんだよな。


搾取されてる事に気づかずに非効率な飲ミーティングやってるようなアホばかりだから
日本の労働効率は悪いままなんだよw
129 ： エチカちゃん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:04:38.39 ID:3n3Yrhio0
この上司がとかゲンダイがどうとかじゃなくてこれが日本の現状なんだろ。
法律無視の犠牲の上に成り立ってるんだよ。
130 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:04:39.45 ID:QK9hWJ9j0
このスレもネットだからこういうこと言えると思うとほんとかわいそうだな
131 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:04:43.53 ID:oTJtaXJL0
仕事の話なら酒を飲む必要もないし勤務時間内でやればいいんだよな
132 ： ココロンちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:04:47.45 ID:/ldQs6cR0
不思議の国ニッポン、法律で定められた当然の権利を要求すると非常識扱いされるｗ
133 ： 総武ちゃん(秋田県)：2010/11/01(月) 19:04:52.45 ID:LND24pfD0
スレタイで上司の味方をしようと思ってきた
本文を読んだらアホかとｗ
134 ： ウチケン(山陽)：2010/11/01(月) 19:04:57.33 ID:1v0bwQtDO
残業代が出ないのがおかしいと思うのは当たり前
皆が残業している間に役員共はｷｬﾊﾞ嬢と同伴
上司だからとか今まで苦労してきたからって言うのは理由にならない


会社は社員の生き場であり株主共の餌場じゃない
残念ながらこういうシステムに日本はなっちまったけどね
135 ： アリ子(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:05:07.93 ID:bcejNg0NO
社労士って士業のわりに影薄いよね
136 ： プリンスI世(岡山県)：2010/11/01(月) 19:05:09.49 ID:qLLKfs5O0
低レベルで無能な上司が部下を同じフィールドに落としたいだけの愚行だろ。
何が飲みニケーションだよ。
こんなもの参加したって、酔った勢いでグチられ、仕事のダメ出しをされるだけだ
金、時間、酸素、全てが無駄だ
137 ： おれゴリラ(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:05:11.02 ID:ATw4JXtkO
別にいいんじゃね？
一生平社員のままだろうし
138 ： 銭形平太くん(茨城県)：2010/11/01(月) 19:05:16.32 ID:2Mk65vN2P
また基地外ヒュンダイか
そろそろ誰も構ってくれなくなって来たから必死だな
139 ： RODAN(沖縄県)：2010/11/01(月) 19:05:19.62 ID:YwK9SZCv0
会社が信用できないから今現在のことにシビアになるのは当然のこと
正当な権利行使を守銭奴と蔑み違法行為を助長する低俗ゴシップ紙はとっとと廃刊しろ。
140 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:05:21.81 ID:oTJtaXJL0
>>122
賃金は拘束時間に払われるんだよ
出直して来いカス
141 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 19:05:25.46 ID:rPV0h4aXP
>>125
さらに裁判までいって「バイトじゃなくて請負業者だからしねえよｗ」ってしらばっくれるとこまで出てきたからな
142 ： キキドキちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:05:25.60 ID:CDK3K+U70
実名と会社名晒して書けよ
話しつくってんじゃねえよ
143 ： トウシバ犬(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:05:33.90 ID:1cpcGlnF0
別に飲みに行くのは構わない
ただ、強制はよくない
行きたくないんだから仕方ないだろ
144 ： はのちゃん(関東)：2010/11/01(月) 19:05:41.60 ID:f6ha08mHO
法律とか規則を根拠に自信満々に意見する奴って可哀相だと思うんだ
人間って、そんなとこじゃないでしょって
145 ： はまりん(東京都)：2010/11/01(月) 19:05:42.40 ID:BeAF7Dk90
社会労務士・・
以降の話は結局古くからある日本方式の肯定じゃん

労務士が肯定してどうするのよ
146 ： ホスピー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:05:44.92 ID:Ih0IIby10
やはり日本を悪くしたのは団塊の世代だな
まるで自分たちのおかげだと勘違いしすぎ
147 ： 総武ちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:05:48.90 ID:44pEKSPS0
また机に取材してやがる
148 ： サン太(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:05:55.61 ID:BdoHMDg80
後から付いてくる“プライスレス”

この幻想を自らぶち壊したのは企業のほうだろ
馬鹿じゃないの？
149 ： ケロ太(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:06:04.69 ID:0eHye5ACO
糞ゲンダイかよ死ね


これ以上社会腐らせてどーすんだよ




金貰うために働いてんだぞ？会社のためやボランティアじゃねーんだよカス
150 ： ハーディア(関西地方)：2010/11/01(月) 19:06:15.89 ID:h0D/v+VfP
効率化して定時に帰って何が悪いのか
得意先にも定時で帰るんで！って言っても理解してもらえてるよ
151 ： ケロ太(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:06:17.74 ID:9HIljPSiO
残業15分でもしっかりつけてるわ
152 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:06:26.58 ID:7XLIANX2P
ほう・れん・そうって統一教会のスローガンじゃん
153 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:06:39.74 ID:1qfkUpr3P
>>117
読み手に合わせなきゃいかんからね。
こんな変テコな記事を喜んで読むのは出来の悪いヲッサンだけ。
154 ： あまちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 19:06:45.04 ID:L+mliB7w0
最低限、法律は守ろうよ、ネ
155 ： 肉巻きキング(大阪府)：2010/11/01(月) 19:06:48.52 ID:xsp34yWx0
>>68
2ch
156 ： 陸上選手(東海)：2010/11/01(月) 19:06:50.67 ID:uFuR6anFO
>ゲンダイ
157 ： おたすけ血っ太(静岡県)：2010/11/01(月) 19:06:54.22 ID:JtkUWw7J0
でもそれが世界の常識なんだよね
映画の中でトムクルーズ扮する港湾作業員が
上司から残業（もんちろん有給）を "丁寧に" 頼まれ
「労働組合がうるさいんでね」と言って
堂々と返って行く姿が羨ましかったわ
158 ： 京ちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:07:00.39 ID:fUAfkq9P0
仕事できるなら良いんじゃないの。
159 ： ドコモン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:07:09.65 ID:YUSoX+Nf0
>>1
ゲンダイ記者の脳内ソースだろ
160 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:07:15.38 ID:bJQ1ESMvP
法令違反を推奨する新聞とか世紀末にも程がある
161 ： にっくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:07:18.82 ID:nQe5fjC90
>>129
法律無視というか、老害が搾取する年功序列昇給制度がダメって事だな
役職・技能・歩合(成果)報酬制度になってるなら問題にならんレベルなのに
だから、ゴーンの役員報酬が多すぎるとか、意見が出てしまう
162 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:07:22.00 ID:AqHoodNi0
>>120
それはあるな
ただ同じような層に属していても若い方は気使わないといけないから
基本的に上司とはあまり一緒にいたくない
163 ： ごーまる(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:07:26.35 ID:W35lKajEO
増えない給料
払われない残業代
存在しないボーナス


死ねよ
164 ： みんくる(京都府)：2010/11/01(月) 19:07:32.08 ID:2gXQxV8P0
>>135
働きながらでも一年あれば取れる資格だもん
165 ： でんちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:07:34.46 ID:U8rFefkY0
○年組やOB会なんて言葉があるような
バリバリの年功終身雇用の会社なら意味があるけどなー
166 ： チューちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 19:07:37.38 ID:OwSkIpNA0
>>150
取引先からしたらうらやましいだろうな。
167 ： ドナルド・マクドナルド(兵庫県)：2010/11/01(月) 19:07:40.43 ID:nUpzJ7HS0
労働監督署はこの会社に入って
違法な労働はありませんでした
と宣言してほしい
168 ： おおもりススム(関東)：2010/11/01(月) 19:07:40.69 ID:qKadP9pIO
ゲンダイ読んでる層が底辺の連中だとよく分かった
169 ： チーズくん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:07:43.98 ID:0HIFi42A0
夜の大運動会なら喜んで参加します
170 ： アソビン(高知県)：2010/11/01(月) 19:07:45.37 ID:4C6TDs010
頭悪いと思ったけれどゲンダイ余裕
171 ： レオ(関西地方)：2010/11/01(月) 19:07:51.41 ID:ZgTp1oBn0
なんだゲンダイか。
172 ： ペンギンのダグ(関西地方)：2010/11/01(月) 19:07:52.16 ID:eU9bnHfh0
若手社員の言ってること何か間違ってるか？
173 ： 健太くん(東海)：2010/11/01(月) 19:07:54.31 ID:mR1Kr+mEO
残業代に見合う結果だせたら払う
無能には金払わん
174 ： ヒーおばあちゃん(宮城県)：2010/11/01(月) 19:07:56.86 ID:Sb8sORjN0
奴隷自慢スレ
175 ： イヨクマン(山梨県)：2010/11/01(月) 19:07:59.77 ID:M1xbdKb/0
>>110
確かに。
何でも言い方次第だなｗ
176 ： ハーティ(宮城県)：2010/11/01(月) 19:08:06.01 ID:FORakSAI0
奴隷のジレンマ
177 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:08:07.09 ID:EHq7V6rqP
>>90
なんで切り上げなかったんだ
178 ： ビタワンくん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:08:10.10 ID:8n6KfgfE0
こんなのが日本のメディアに存在してる事自体がクソ
死ねクソ現代
179 ： いきいき黄門様(兵庫県)：2010/11/01(月) 19:08:11.45 ID:RSJOND8w0
プライスレスって信頼とかって事か？
180 ： アッキー(catv?)：2010/11/01(月) 19:08:11.39 ID:ZGNtAlgy0
飲み会に行っても仲のいい同僚とずっとしゃべってるわ
説教ぐせのある上司には近づかない
181 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:08:14.57 ID:7XLIANX2P
ゴーンはクソ車ばかり世に出したので責任をとって死ね
182 ： 大魔王ジョロキア(関東)：2010/11/01(月) 19:08:26.59 ID:A/VgrQ0pO
これ、海外でこんな記事書いたら大問題じゃないの
183 ： ヨドくん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:08:27.67 ID:avNvSqT3O
日本を駄目にしているのはゲンダイを読んでいる中年ども
184 ： あるるくん(福島県)：2010/11/01(月) 19:08:28.17 ID:WuT4uDFd0
こんな奴居る訳無いじゃん
185 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:08:32.12 ID:RgkBm3rgP
俺もこういう社員になりたい
職場の奴ら全員嫌いだし
186 ： ミーコロン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:08:37.23 ID:lMck9YbV0 BE:981225757-2BP(2223)

>>157
向こうは組合が本当にしっかりしてる
下手して裁判沙汰になったらゴッソリ持って行かれるし
187 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:08:37.77 ID:NbzpORpk0
>>149
会社のためや自己実現（笑）のために働いてたのが団塊〜バブル
188 ： イヨクマン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:08:47.06 ID:8GMoTQXZ0
日本の賃金て若いとき安い分年取った時に上乗せされてるとかいう給与体系だったけど
個人のことなんざ全く考えずにリストラetcするのに後から付いてくるものってなに？ｗ
プライスレス（笑）
189 ： 俺痴漢です(山口県)：2010/11/01(月) 19:08:56.31 ID:ichgUfnY0
サビ残推奨記事とかどれだけキチガイめいてるんだよ。
超上から目線で飛ばすとか、馴れ合いでダラダラやる方がウゼーんだよね
190 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:09:04.45 ID:QK9hWJ9j0
自分の無能さ人望の無さを思ってびくびくしてる上司多いんだろうな
191 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:09:13.93 ID:oTJtaXJL0
この糞みたいな記事を書いた記者を晒し上げにしろ
192 ： アメリちゃん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:09:21.26 ID:WMBdutAE0
裁判起こせば絶対に勝てるがその後無職になるのほぼ確定だから両方がある程度折れないとな
193 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:09:26.40 ID:7XLIANX2P
韓国をダメにしているのは日本のブサヨ

もっとがんばろう
194 ： 星犬ハピとラキ(栃木県)：2010/11/01(月) 19:09:30.43 ID:lYbaASvN0
実際労基なんて全然仕事しないしな。
これだけブラック企業が溢れかえってても減る気配ないし。
195 ： アイスちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:09:41.22 ID:iayUz8YX0
死ねよ老害
196 ： ケロ太(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:09:41.23 ID:0eHye5ACO
そろそろ常識なんてぶち壊せよ
197 ： 山の手くん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:09:42.71 ID:dfcNbBND0
逆じゃねーの
サビ残なんてのは30代以降には無い概念だろ
那須無しなんて考えただけで発狂する世代

今時の若い奴のほうがサビ残受け入れてる
198 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:09:46.12 ID:SPPM5HqKP
「ブラック企業から残業代を回収したところまでの一連ツイート」
http://togetter.com/li/64324
これでスレたてろ
199 ： ハーディア(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:09:51.49 ID:ScAM7oAIP
上司のほとんどはこんな感じなんだよな
社会に出たくねえ
200 ： はまりん(東京都)：2010/11/01(月) 19:10:11.68 ID:BeAF7Dk90
>>179
しょぼいプライスレスだけどな
あと10年以内にはプライスレスは役に立たなくなるくらい社員制度も変わって層だけどなｗ
日本でいわれる常識ってその程度だよ
最初に味わったのが氷河期世代
その後はいうまでも無く
201 ： リスモ(東京都)：2010/11/01(月) 19:10:27.47 ID:ldfgIA790
ただ働きしろとか普通に言ってくるとか、冷静に考ればかなりのキチガイだよな
202 ： セーフティー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:10:28.20 ID:3a7wo7ak0
現代ｗ

つか、残業代云々はアレだが、飲み代ぐらい出してやれよｗ
仮にも部長だろ。（ま、それでも断られそうだが）
203 ： ハーディア(関西地方)：2010/11/01(月) 19:10:31.46 ID:h0D/v+VfP
サビ残なんてそもそもなかったのに
どこかのお人よしさんが始めた結果がこれだよ！
204 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:10:33.81 ID:oTJtaXJL0
>>194
労基の使い方知らないのかよ
最初は菓子折り持ってお願いしに行くんだ
それでも動かない時はゴルァ電
205 ： エネゴリくん(島根県)：2010/11/01(月) 19:10:34.73 ID:cj1PpDTy0
ゲンダイ読んでる奴の脳みそに合わせて記事書いてるんだろうなあ
206 ： お父さん(中国・四国)：2010/11/01(月) 19:10:36.10 ID:4vGSd9eSO
権利は行使して当然だろ
207 ： カナロコ星人(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:10:42.18 ID:TeG6aJ520
というか、まともに払ったら、1.25倍どころか、1.5倍払うところをサービス残業させてるわけで。
昔、働いてたところはきっちり残業代つけてたから、深夜1.5倍で給料すごいことになってたわ。
それを払ってないわけだろ。平気でサービス残業させてるところは。
ほんと重罪にもほどがある。死刑にしろ。冗談じゃなくマジに殺せよ。
208 ： ラビディー(群馬県)：2010/11/01(月) 19:10:42.65 ID:GF5Uaz1M0
案の定平社員の怨嗟の声でスレの大半が占められたな
209 ： ゾン太(奈良県)：2010/11/01(月) 19:10:44.52 ID:RsfSzGNQ0
ヒュンダイさん今日も飛ばしてますね！
210 ： ハッケンくん(東京都)：2010/11/01(月) 19:10:44.41 ID:4Jr3PUfD0
仕事ができる人に一極集中して結局潰してしまう
零細にありがちなこと
211 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:10:46.99 ID:7XLIANX2P
すべての起源の韓国

つまり韓国は老害の中の労害
212 ： 銭形平太くん(dion軍)：2010/11/01(月) 19:10:50.98 ID:CqpBgH+YP
権利はちゃんと行使した方がいいよ
孤独耐性あったらハブられても何とも無いし度が過ぎたら訴えればいいだけ
どうせ出世できる奴なんか一握りなんだから早々に諦めて会社に寄生した方が利口
213 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:10:52.22 ID:NbzpORpk0
ネトウヨはゲンダイまで行ってデモしてこいよ
日本を滅ぼすのはアサヒだけじゃないぞ
214 ： KEN(山形県)：2010/11/01(月) 19:11:07.41 ID:9yaKlYbu0
いくらゆとり新入社員でもこんな事言わないだろ
215 ： RODAN(沖縄県)：2010/11/01(月) 19:11:08.46 ID:YwK9SZCv0
>>173
遅延利息と最悪付加金で倍払いですが、自己責任でお願いしますね。
216 ： チカパパ(東京都)：2010/11/01(月) 19:11:17.32 ID:/Zdqu3B60
頭悪過ぎ
何時代の産物だよｗｗｗ
とおもったら流石ゲンダイ
脱法すんなよな 飲みニケーション(笑)
217 ： Kちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:11:28.49 ID:3pDevS+20
ほうれん草出来てるなら良いじゃねーかｗ
どうせこういう上司に限ってほうれん草は出来てないしな
218 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:11:29.40 ID:Ukb7yFA60
残業代欲しかったら金引っ張ってこい　それができりゃ残業代を出してやる　出来なきゃ電気代と施設代を払ったら残業代は払ってやる

これで論破しましたけど何か？
219 ： おたすけ血っ太(静岡県)：2010/11/01(月) 19:11:34.55 ID:JtkUWw7J0
>>186
日本も金だけは払ってるんだけどね
いたいどこに消えていっているのやらw
220 ： 銭形平太くん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:11:42.33 ID:PCBMm4v1P

　　 ／￣￣＼　　　　　 ／￣￣￣＼　　　　　　 γ::::::::::::::::母::::::::::::ヽ、
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　|　　　　　　 　 }　　　（　ｒ　　　　　|　　 　　　　 |　 　 　 （__人__）　　　　|
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　　ヽ　　　　　ノ　　　　　＼家に食費も納めないおまえが／　／　／
　　　/　　　 く ＼ |__| _ ..._..＼　　偉そうな口叩くな　　　／　　(_＿ノ
　　　|　父　　＼ ＼ ＼　／　 　 　　　　|＼＿＿＿＿＿ ＼
　 　 |　　　　|ヽ、二⌒)､＾　　　　　　　　|　 |ヽ､ 　　　　　 ﾉ|
221 ： 損保ジャパンダ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:11:47.10 ID:FfERn3HJO
法律を守ろうとすると文句言われる変な国があると聞いて飛んで来ました
222 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:11:50.53 ID:7XLIANX2P
韓国老害！韓国老害！
223 ： らじっと(宮城県)：2010/11/01(月) 19:11:50.51 ID:D+erQArf0
残業する奴は働き者ではなく無能にするべき
残業をなくす社会を作ろう
224 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 19:11:50.93 ID:KX/6ZBfDP
＞平山クン
どうして「君」をカタカナにしたの？
225 ： 銭形平太くん(茨城県)：2010/11/01(月) 19:12:00.55 ID:2Mk65vN2P
>>192
地位保全の訴え起こされてあほ上司の傷が増えるだけですが
226 ： ちくまる(岩手県)：2010/11/01(月) 19:12:00.65 ID:QPohW0dA0
ネトゲでは日本人は効率重視なのに
仕事では情緒重視なのはなんでなん？

仕事ほど効率重視が必要なものはないだろ
相手の気持ち考えたら仕事ならんだろ
誠意を見せろ！とか言うのかヤクザかよ
227 ： ムーミン(西日本)：2010/11/01(月) 19:12:03.83 ID:P1Rw9JI+0
>>１
労基盾にするのは悪くない。むしろ知ってる方が自己防衛になるけど
それを普段から触れまわってると損すると思う。
たかが飲み会だので盾にするより、いざって時に突き付ければいいのに
228 ： レビット君(東京都)：2010/11/01(月) 19:12:06.37 ID:NXXCnLyt0
サビ残なんて誰がするか
こっちは自分の時間を会社に売ってるの。そこのところ勘違いしてないか？
229 ： にっくん(広島県)：2010/11/01(月) 19:12:31.91 ID:eTzTD4dc0
>>218

上司ってね、労働者を働かせるのが仕事なの。わかる？
230 ： あんらくん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:12:42.64 ID:IcJtWMxiO
こういう飲みに行くのって奢ってもらえるの？
231 ： マップチュ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:12:47.16 ID:MZcjRX/+0
以前、中小の食品製造会社にいたけど、33歳妻子持ち正社員が月土で毎日14時間働いて
月給17万とか言ってたな。悲惨すぎて体が震えたわ
232 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:12:53.26 ID:7XLIANX2P
韓国老害！韓国老害！
233 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:12:55.91 ID:QK9hWJ9j0
>>218　電気代と施設代ってなあ
234 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:12:56.88 ID:SPPM5HqKP
義務教育で労基法学ばせるべき
道徳とかいらないから
235 ： 星ベソくん(北海道)：2010/11/01(月) 19:13:05.72 ID:iQCfgbVoO
コンプライアンスwwwwww
236 ： ミルバード(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:13:05.99 ID:1XkvAn78O
ゲンダイは屠殺される豚以下
237 ： ウチケン(山陽)：2010/11/01(月) 19:13:11.50 ID:1v0bwQtDO
こういう一般的に当たり前な事を言っている有望な若手が会社に失望して辞めていく
残るのはノーと言えない、自分で思考する事の出来ない社畜のみ
そして上司は有望な若手が育たないと嘆く

全うな人がニートになり、派遣でも出来る仕事をやれる社員しか残らない
238 ： サトちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:13:12.00 ID:iAx4nuJD0
なにがプライスレスだよ
あー、早く団塊死んでくれないかなー
239 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:13:13.96 ID:Ukb7yFA60
>>228
会社はオマエの部屋じゃないんだ　部屋にいたけりゃショバ代払え
240 ： こんせんくん(岩手県)：2010/11/01(月) 19:13:17.27 ID:7YNeoEiX0
社会労務士も労働者の権利を否定して社長の肩を揉まないと生きていけない時代か
正義もクソもないな、社会労務士がなんで国家資格として国に必要とされたのか分かってんのかな
241 ： ビタワンくん(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:13:18.21 ID:l/zcFwGiO
>>>でもこうした若手に限って、会社の業績や自分の成績は二の次。
そう思い込みたいんですねｗ
242 ： コアラのワルツちゃん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:13:18.22 ID:7gYnwrVL0
まぁ、それで会社がやっていければ問題ないよ。
そういう流れは歓迎だが、営業はノルマが厳しくなりそうだね。
243 ： はまりん(東京都)：2010/11/01(月) 19:13:26.85 ID:BeAF7Dk90
>>202
昼飯おごるとかすればいいだけなのにな
244 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:13:29.72 ID:oTJtaXJL0
>>234
俺もそう思う
学校で教えないとかマジで奴隷教育すぎる
245 ： 大阪くうこ(秋田県)：2010/11/01(月) 19:13:30.10 ID:P528snIW0
まるでサービス残業が正しいような言い方
246 ： まりもっこり(dion軍)：2010/11/01(月) 19:13:32.79 ID:+9oG/ng20
労働厨は黙って働け
サビ残？仕事あるだけありがたいと思え
お前の代わりはいくらでもいる
247 ： レインボーファミリー(関西地方)：2010/11/01(月) 19:13:32.72 ID:/Ez0BGXr0
>>224
相手を馬鹿にするのにカタカナを使うのが好きな人種が居るだろ
248 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:13:41.73 ID:4ezq8sDRP
>>110
ワロタ
249 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:13:43.69 ID:7XLIANX2P
韓国老害！韓国老害！
250 ： パー子ちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:13:50.65 ID:hcmlLMNs0
うちの連中なんて>>1みたいなのばかりだよ。
最近はもうコミュニケーションは無理と放置している。
放っておけば、特に大きな失敗はしないが、業務の情報が
仲の良い者同士だけで共有という困った事態になっている。
251 ： 宮ちゃん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:13:58.27 ID:QnxR2rWv0
残業＝働き者って風潮を変えないと
252 ： アフラックダック(関東)：2010/11/01(月) 19:14:02.31 ID:CSOQ6hGKO
いや、出せよ
253 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:14:12.76 ID:v6AlRj980
終身雇用が非現実な明るみに出た今は
なにを言っても説得力ゼロ
将来のプライスレス（笑）
254 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:14:12.76 ID:bJQ1ESMvP
新入社員は愛社精神なんてないし転職なんざ珍しくない社会なんだから、労基法違反を通報することにためらいはないだろう
そうやって次々と法令違反を告発してそういう企業に指導が入れば、日本はよくなるな
255 ： 京成パンダ(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:14:14.22 ID:v7FVMOK00
ここで若手社員叩いたら永遠に救われないぞ日本は
256 ： 銭形平太くん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:14:27.67 ID:PCBMm4v1P
>>218
電気代と施設代払いたくないんで帰ります
257 ： らびたん(新潟県)：2010/11/01(月) 19:14:40.00 ID:0gOLmjXN0
労基法がちゃんと守られるようになったら働くわ
258 ： UFO仮面ヤキソバン(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:14:42.31 ID:xCrfMOPUO
頭おかしいだろ。
業務時間内に終わりにするよう仕切るのが長でありリーダーだろ。
残業てのは終わりにできなかった。からだろ。
サビ残と業績の関係は如何なものか？
仕事が出来るから時間内に終わらせられるんだろ。
259 ： 銭形平太くん(茨城県)：2010/11/01(月) 19:14:46.01 ID:2Mk65vN2P
ID:Ukb7yFA60
釣りにしてもつまらなすぎ
260 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:14:50.83 ID:7XLIANX2P
韓国老害！韓国老害！
261 ： おたすけ血っ太(静岡県)：2010/11/01(月) 19:14:57.92 ID:JtkUWw7J0
>>244
法律教育はイジメ対策にもなるよね
法律は味方なのになんで教えないのか不思議
262 ： 愛ちゃん(宮城県)：2010/11/01(月) 19:15:00.74 ID:czW7ABVG0
飲みに行くくらいなら残業代出してでも勉強会した方が会社の為にならんか
263 ： お買い物クマ(広島県)：2010/11/01(月) 19:15:12.61 ID:8R6g9hqH0
>>250
それは会社として情報を誰とでも共有できるようなルールや
システムを構築すればいいだけの話だよね
264 ： あるるくん(福島県)：2010/11/01(月) 19:15:20.10 ID:WuT4uDFd0
てか、上司も部下もクズだって事だけじゃね？
265 ： チューちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 19:15:20.33 ID:OwSkIpNA0
>>234
義務教育というか、課長クラスには社外研修を義務付けるべきだな。
併せて、経営の勉強もさせて欲しい。
営業の実力とかで上に上がった奴ほど精神論だからなｗ
266 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:15:20.19 ID:CI6ycc1FP BE:367131252-2BP(1028)

>>198
こいつは最初からとるつもりだからこうやってできてるけど、普通の人はとってもねえだろうな
267 ： ムーミン(西日本)：2010/11/01(月) 19:15:25.43 ID:P1Rw9JI+0
>>251
言えてる。
繁忙期の残業ならわかるけどダラダラ終電間近まで居残ってる連中をどうにかしろよと思う
268 ： ハッチー(静岡県)：2010/11/01(月) 19:15:28.65 ID:8hOjAg/T0
こんなん「新人類」とか言われてたバブル世代も言ってたのにね。
今40代半ばの世代。
自分がやってきたことを若い奴にやられると困るとかどんだけだよ。
269 ： いくえちゃん(山陽)：2010/11/01(月) 19:15:32.51 ID:xJ7Ovb6tO
>>218
残業代出さないって違法ですよね？そこに成果の有無なんて関係ないんですけど…

俺ならこれで返す
270 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:15:36.77 ID:7XLIANX2P
韓国起源！

すなわち老害！
271 ： Mr.コンタック(大阪府)：2010/11/01(月) 19:15:37.93 ID:6DlU+7C70
労基法を盾ってなんだよ、それがこの国の決まりなんだから正当な行使だろ
自分の思い通りに動く奴隷が欲しいならつまんねー事言ってねーでテメェも働けボケ
272 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:15:41.61 ID:NbzpORpk0
どうでもいいけど総務部・人事部の人間でまともな奴を見たことがない
いかに給料を払わなくて済むか、人の首を切るかしか考えてないだろ、あいつら
273 ： チカパパ(東京都)：2010/11/01(月) 19:15:42.14 ID:/Zdqu3B60
>>110
結局、仕事は出来るけど新人のくせに時間内に自分より早く上がるあいつ何なの？
飲み会も出ないしムキーーー＞＜ってことだろ
274 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:15:44.69 ID:n0nRwhPGP
おごりなら行くけどな
部長と若手の二人飲みで割り勘はねーだろ
275 ： こんせん(北海道)：2010/11/01(月) 19:15:56.19 ID:DGAQGxztO
上司はたじろげ。非効率な仕事は身を潰すだけ
276 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 19:16:02.26 ID:a0qNzfDIP
これは良い傾向
277 ： おばあちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:16:09.21 ID:xwx+AzgwO
やっぱゲンダイはおっさん向けだな
278 ： レビット君(東京都)：2010/11/01(月) 19:16:16.82 ID:NXXCnLyt0
>>239
賃金払えない事業主には発言権すらありません。
279 ： モジャくん(東京都)：2010/11/01(月) 19:16:17.59 ID:QeKpevAs0
＞労基法野郎はトバしてしまえ

これで先進国だぜ恐ろしい国だわ
コンプライアンス（笑）
280 ： 元気マン(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:16:19.38 ID:ZvFFCzeo0
権利を主張すんのもいいけど居場所なくなんぜ
281 ： ハービット(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:16:28.94 ID:p4+tZlap0
法律は守らないといかんざき
282 ： ハーディア(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:16:31.63 ID:pQX9CBKWP
>今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず

そのプライスレスが過労死だろｗいらんわｗ
283 ： ぴょんちゃん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:16:44.77 ID:EeoKnz6E0
ゲンダイっておかしい老害編集者が多すぎ。

どんな家庭で育ったのがこんな記事書いたのか顔を見てみたいわ
284 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:16:46.09 ID:v6AlRj980
日本はじまってきたなｗ
285 ： 梅之輔(チリ)：2010/11/01(月) 19:16:46.57 ID:dkZ8qU/T0
素晴らしい若者ですね
286 ： 銭形平太くん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:16:51.21 ID:/ZN+e/OAP
( ﾟДﾟ)ﾊｧ?残業したら残業代が出るのは当たり前だろ
そもそも労基法なんて労働者が主張出来る　最　低　限　の権　利　だ
その権利すら行使できない会社は糞
とっとと倒産してくださいｗ
287 ： ヒッキー(東京都)：2010/11/01(月) 19:17:04.90 ID:Lpk/RGl20
このゲンダイの記事はおまえらのそういう反応を引き出すためにあえて書いてるとしか思えない
288 ： エンゼル(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:17:04.92 ID:YCVJ+TAKO
>>218
残業してカネ引っ張って来てるからその分残業代だせって話だろが
お前はどっから給料もらってんだよww
289 ： 和歌ちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 19:17:10.27 ID:bhOiJWwD0
>>17
俺の無能っぷりを無視して仕事を振りまくった無能なお方は誰でしょうかねぇ。
って酒の席でいったら次の人事異動で別グループに飛ばされた。
無礼講って自分で言ったのにね。
290 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:17:15.46 ID:CI6ycc1FP BE:513984427-2BP(1028)

>>280
まずその認識からなんだけど、日本にいる限りそれはかわらんだろうな
291 ： リボンちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 19:17:17.57 ID:TsNb3Oh70
「1ヵ月やってみた感想も聞いてみたいからな」
仕事の話なんだから就業時間内に面談しろよ、酒の力借りないとこんな事も聞けないのか？
292 ： ハーディア(岩手県)：2010/11/01(月) 19:17:21.38 ID:7XLIANX2P
韓国起源！

つまり老害！
293 ： ハーディア(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:17:26.89 ID:ztn+7VXNP
後から付いてくるプライスレスって考え方がバブルだよな
294 ： おばあちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:17:40.46 ID:y4NDdd4gO
ある程度の規模のホワイトなら飲み会は絶対いった方が得。
ソースは俺。

ブラックはわからん。
295 ： バンコ(北海道)：2010/11/01(月) 19:17:47.34 ID:WWHE7aCK0
労基法を盾にしまくるのはいい傾向だね
ワークシェアも進む
296 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:17:51.52 ID:Ukb7yFA60
>>256
それなんだよなぁ　額面が低いから昼間サボって夜に残業代を稼ごうとする
管理するコッチは残業時間増やすとマネジメント能力を疑われる
昼間に仕事をちゃっちゃっと終わらせりゃ残業しなくてもいい仕事量しか割り振ってない
それも出来なきゃ　タダの屑だ
297 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:18:02.67 ID:v6AlRj980
>>291
そういうこと
298 ： いろはカッピー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:18:09.78 ID:w4GZIxm90
労基法を尊守している真面目な経営者が馬鹿を見る社会にならないよう
違法行為を行う経営者はどんどん逮捕すべき
299 ： ケロちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 19:18:16.36 ID:80BoZlYT0
友人が長らくブラックにつとめてたんだが最近実家の会社にはいって顔色がみるみる良くなったよ。まえは休みなんてなかったし勤めてるときも麻薬が欲しいとかいいだすから本当心配してたんだ。老人どもは若者を奴隷とおもって酷似しすぎなんだよ。
人格破綻起こしてるやつがいるんだからいいかげんわかれ。
300 ： ハービット(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:18:21.11 ID:p4+tZlap0
てか都合いいとこだけ欧米に習いすぎだろ日本の会社
権利主張されるのは当然なんだよ馬鹿が
301 ： ぺーぱくん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:18:35.04 ID:9E28MoHu0
おまえらまさか働いてるの？
302 ： ハーディア(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:18:39.26 ID:FdZraz3kP
バイトだからって理由で雇用保険入れてもらえなかったわ
労基法で週20時間以上、31日以上の雇用見込みある場合は適用されますよって言い返しても逆に「でも君はバイト君だから(笑)」みたいな感じで取り合ってくんない
マジふざけた会社だった
303 ： あかりちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:18:41.77 ID:M4uBArjK0
２０代のうちの仕事なんて遊んでるようなもんなんだし
全力でいけよ全力で
はたらきたくないならやめろ
304 ： 銭形平太くん(愛知県)：2010/11/01(月) 19:18:46.70 ID:6Mwz5yU1P
社畜老害ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
305 ： レインボーファミリー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:18:55.23 ID:C0Edzwo20
コンプライアンス無視の糞企業だらけの土人国家
それが日本
306 ： 元気マン(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:19:03.24 ID:ZvFFCzeo0
まぁなんだかんだでまだ義理とか人情とか昭和っぽいの多いからな
307 ： タマちゃん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:19:04.32 ID:ijZkxxth0
土人すなぁ
308 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:19:04.42 ID:NbzpORpk0
給料増やすために好んで残業するカスが多いのも団塊〜バブルの世代
40歳以上はみんな死ね
309 ： ピースくん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:19:13.02 ID:Uq9UXwGo0
俺の職場なんか残業なんかした日にゃ課長に心配されるぞ
デフォが五時ダッシュだし
310 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:19:13.97 ID:Ukb7yFA60
>>269
バーロー　打ち出の小槌なんかねーんだ　オマエがそれを作りゃそれで金出してやんよ　　これで終了
311 ： 黒あめマン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:19:22.11 ID:9EcmvFih0
何が楽しくて上司と酒なんか飲まなきゃいけねーんだ
合コンセッティングしてこいや
312 ： ココロンちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:19:24.79 ID:/ldQs6cR0
>>261
子供が法律を盾にすると、何こ理窟並べているんだって怒られない？

労基法違反はそれの延長です。
313 ： キャティ(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:19:33.66 ID:yGCT8Vm70
＞若手も効率よく仕事をする＝デキるサラリーマンと思っている

何が間違ってるんだよ。死ねよ老害（´･ω･｀）
314 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:19:56.18 ID:7sEQf3y7P
>>274
お前らの上司とか先輩って奢ってくれないの？
俺は後輩とかに金払わせたこと無いけど
315 ： 吉ギュー(鹿児島県)：2010/11/01(月) 19:19:58.30 ID:XfGsGc4p0
以前は労働基準法を自分で無視しても良いほどの退化がついてきたんだから、残業も夜のつきあいもしただろうけど、
若手に何も与えられないくせに、そんなのを強要しようとするのが理解できない。
飲のみにケーション()に残業代出してみろよ。いろいろと世界が変わるから
316 ： あどかちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 19:20:00.39 ID:zxvTmfcx0

過労死＝プライスレス
317 ： ちびっ子(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:20:02.04 ID:ppsbNXo+0
「ウチは年俸制だから残業代は出ない」
これで社員を騙してる会社は多いと思う
318 ： 損保ジャパンダ(東京都)：2010/11/01(月) 19:20:05.79 ID:6IV07JyN0
守銭奴とか会社に言われたくねぇだろｗ
319 ： 銭形平太くん(茨城県)：2010/11/01(月) 19:20:05.99 ID:2Mk65vN2P
>>280
法を知らんじじぃの脅し常套句乙
320 ： やじさんときたさん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:20:10.26 ID:byNXGomF0
>>291
１分もあれば終わる話なのに数時間拘束されるとかありえないよな
321 ： あかりちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:20:14.99 ID:tw20L1mZ0
日本の社会怖すなぁ
322 ： カナロコ星人(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:20:16.82 ID:TeG6aJ520
田北百樹子って社会保険労務士ググったら、この手のいかがわしい話で金儲けしてんのね。
はじめて聞いたけど、シュガー社員ってのを流行らそうとしてたみたい。
323 ： ペーパー・ドギー(青森県)：2010/11/01(月) 19:20:16.60 ID:CftSaLQJ0
ゲンダイってどういう層をターゲットにしてるんだよ
324 ： くーちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:20:19.27 ID:sbZ+2K0a0
朝
部下「おはよーざいます」
上司「なんだ、5分前じゃないか、始業の30分前には会議するから来いって言っといただろうが！」

昼
部下「さて、そろそろ昼休みの時間だ」
上司「まだまだ山ほど仕事があるじゃないか！昼はこれ全部終ってからにしろ！」

夜
部下「仕事は片付かなかったけど、時間だしこれは明日にして帰るか」
上司「何言ってんだ！これ全部片付くまで今日は帰さないからな！」
部下「そうですか、じゃあ残業代がつくなら残りますよ」
上司「ふざけるな！なんでお前が終らせられなかった仕事に残業代払わないといけないんだ！」
325 ： ラッピーちゃん(チリ)：2010/11/01(月) 19:20:22.40 ID:65uAxWx80
異動したばかりの部署で部長が飲みに誘ってきて
「それって残業代出るんですか？」はさすがにあり得んわ
326 ： コアラのワルツちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:20:27.58 ID:wWLSCBW10
犯罪教唆新聞日韓ゲンダイ
327 ： みらいくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:20:30.22 ID:GriD1ANq0
マジで残業代って何だよ・・・
そんなん見たことねー
328 ： ニックン(関東)：2010/11/01(月) 19:20:31.54 ID:Z7PRLRbcO
>>1みたいな若者見た事ねえよ。
本当にいるなら大した奴だと思うが、俺は友達にはなりたくない。
329 ： Mr.コンタック(大阪府)：2010/11/01(月) 19:20:31.91 ID:6DlU+7C70
のちのプライスレスをチラつかせて
"いかにも"なニオイを漂わしてるだけで見返りなんてこれっぽっちもねぇよ今の世の中じゃな
馬の前にニンジンぶらさげて走らせる時代はもう終わってんだよクソじじいどもがクソ
330 ： はのちゃん(東海)：2010/11/01(月) 19:20:32.73 ID:GlctxJF6O
中小企業で業績が不振ならばサビ残も仕方ないとおもうが
市営施設の癖に手取り１３万で残業代無しとか生活出来んぞ…
バイトのがまだ稼げるわ
331 ： 俺痴漢です(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:20:42.20 ID:pqWihDvI0
飲みに行っておごってもらえるんだからいいだろ
332 ： タウンくん(新潟県)：2010/11/01(月) 19:20:43.12 ID:sNawS6kz0
こういうアホな老害がいるから社会がだめになるんだ
333 ： ウチケン(山陽)：2010/11/01(月) 19:20:56.96 ID:1v0bwQtDO
若手にベテラン並の仕事を求めるのは無理であって育成を含めて給料払ってる訳だ
それを考慮せず仕事量が足りないからサビ残でカバーしろという無能な上司がそこかしこに居る
334 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:20:58.93 ID:QK9hWJ9j0
>>313　会社に利益を捧げる＝デキルサラリーマンだろ
335 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:21:08.68 ID:oTJtaXJL0
日刊ゲンダイって記者の名前すらも書かない糞メディアかよ
潰せ
http://gendai.net/
336 ： ウッドくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:21:09.87 ID:bRHmUALl0
ただ最近は、残業をする奴とちゃっちゃと仕事終わらせて帰る奴
仕事量は同じでも前者の方が評価は高いらしいとどっかのニュースで見たぜ
337 ： マストくん(東京都)：2010/11/01(月) 19:21:15.04 ID:rrTHa/4+0
今時こんな記事読んでるような奴は左遷させるだろｗ
338 ： あかりちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:21:16.56 ID:M4uBArjK0
だがしかし考えてみて欲しい

このスレにサビ残してる奴はいない＝その会社は定時終わりだということを

このスレは１０時以降から荒れる
339 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:21:41.16 ID:v6AlRj980
>>331
おごらないんだよ
最近は
340 ： スッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:21:44.07 ID:7K+rgyst0
>>1
>労基法野郎は、トバしてしまえばいい。
>トバしてしまえばいい。

このトバという言葉が真剣に分からないのだが
昔のおっさん用語かなにかか？
341 ： ムーミン(西日本)：2010/11/01(月) 19:21:44.38 ID:P1Rw9JI+0
一昔前は年功序列で終身雇用が多かったから後からついてくるプライスレスも
理解できるけど、今はいつ会社が潰れるか首切られるかどうかわからんのにｗ

氷河期世代辺りなんて年功序列とか終身雇用がアヤフヤな状態で就職した奴多いだろうから
努力しても報われないギャップに悩みそう
342 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:21:46.09 ID:DFaGRPwW0
残業代がまともに出た試しが無い。
とっとと馬鹿厚労省は全ての企業に出退社のタイムカードを義務づけろ。
343 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 19:21:48.27 ID:FiY+l8yw0
上司って言っても労働基準法とか知らないやつも多いと思う
無駄話せずに労基署へ即効チクれば話ははやいよ
344 ： ハービット(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:21:50.94 ID:p4+tZlap0
>>302
労基に訴えりゃよかったじゃん
345 ： あるるくん(福島県)：2010/11/01(月) 19:21:52.10 ID:WuT4uDFd0
てかガキ臭いよな
営業志望で異動して来たんなら、人脈作らなきゃ始まらんだろ
この会社を踏み台にしてステップアップするにしても、パイプ作る機会を自ら捨ててどうすんだよ
アホ過ぎ
346 ： お自動さんファミリー(東京都)：2010/11/01(月) 19:21:54.27 ID:n6xCvovr0
＞会社の業績や自分の成績は二の次。自分の権利を行使しないと損だと考えます。
＞今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず、馴染めずに退職するにしても、1円たりとも損をしたくないのです。
社畜ルートのどこが得なのかｋｗｓｋ
347 ： ナカヤマくん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:21:56.06 ID:hAUblM/S0
>>331
＞営業マンのくせに、飲みニケーション拒否。しかも、カネ払え、かよ

割り勘臭いぞ
348 ： みらいくん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:21:58.62 ID:v5kWI2UK0
>>338
真の奴隷は25時辺りからだろ
349 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:21:58.81 ID:Ukb7yFA60
>>288
成果だしゃ金は払ってやんよ　まずお前は人の話をちゃんと聞くことから始めようなｗ
350 ： ヒッキー(東京都)：2010/11/01(月) 19:22:01.26 ID:Lpk/RGl20
日本の労働組合がブサヨの活動場になって機能してないから何時まで経っても労働環境がよくなんないんだよ
351 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:22:01.50 ID:+UfJCDwa0
>>10
時代がバブルかそこらで止まってるんだろうな
352 ： まりもっこり(dion軍)：2010/11/01(月) 19:22:02.51 ID:+9oG/ng20
>>293
昔は年功序列で
一生その会社で働けたからなあ
カネ払ってでも人脈作った方が得だった

いつクビになるか分からないのに
社内に人脈作っても意味がない
353 ： 損保ジャパンダ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:22:02.98 ID:FfERn3HJO
>>198みたいに一定期間何も知らない振りして過ごし、辞めた後にある程度まとまった金をせしめるのは良い手だな。
十数人単位で徒党を組んで同じ事をしたら会社も人は一気に居なくなるわ、支払いはあるわで痛いだろ。
354 ： コアラのワルツちゃん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:22:05.25 ID:7gYnwrVL0
>>330
高卒で２０代前半なら、そんなもん。
355 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:22:21.59 ID:AqHoodNi0
ID:Ukb7yFA60は労基入ってもそれで行ってみてくれ
どうなるか知りたい
356 ： ハーディア(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:22:25.47 ID:QvQawNvBP
>>310
パワハラやん
357 ： ケロ太(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:22:26.43 ID:NXMMQSQeO
携帯規制かな
358 ： さっしん動物ランド(関西地方)：2010/11/01(月) 19:22:38.45 ID:ceN3Gcwt0
>>313
俺も学生の頃はよくこういうレスしたｗ
359 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 19:22:41.01 ID:a0qNzfDIP
>>338
この勢いだとその前に埋まりそう
360 ： ハムリンズ(青森県)：2010/11/01(月) 19:22:55.60 ID:zdMoAB2H0
労基法は守らなくていい
守る奴は消せ

というゲンダイの見解ですね
361 ： やじさんときたさん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:22:58.83 ID:byNXGomF0
>>324
会議は就業時間にやれ
飯さえ食わせないとか刑務所以下の環境
仕事が片付くように仕事をふるのが上司の役目
362 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:23:01.16 ID:+UfJCDwa0
>>355
逮捕されて懲役つくだろうなｗ
363 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:23:04.85 ID:v6AlRj980
>>350
組合費は毎月天引きされてもクビになるときは知らん振りだからな
364 ： ほっしー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:23:04.63 ID:zL0/UBRy0
社畜自慢がはじまるよ〜
365 ： 元気マン(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:23:06.28 ID:ZvFFCzeo0
>>338

そこに気づくとは
366 ： 吉ギュー(鹿児島県)：2010/11/01(月) 19:23:07.86 ID:XfGsGc4p0
こうゆうのを強要する時点で、この会社の成績は期待できない。

調子の良い会社はまずそんなことも必要としないか、進んで残業するだろう。
367 ： レビット君(東京都)：2010/11/01(月) 19:23:11.62 ID:NXXCnLyt0
>>280
労働者の（雇用主が労働者に対し守らなければならない当然の）権利すら行使できない場所なんて
こっちからｺﾞﾒﾝこうむりたいね。
368 ： プリンスI世(岡山県)：2010/11/01(月) 19:23:12.36 ID:qLLKfs5O0
最近は上司と飲みに誘われると後輩がおごるか、ワリカンがデフォ
内容はだいたい愚痴とダメ出し
369 ： おばあちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:23:20.32 ID:y4NDdd4gO
>>314
それは古き昭和の気質を残した企業。
そんな余裕がない企業が増えている。
ソースはこのスレで暴れてるブラックな奴。
370 ： ベーコロン(広島県)：2010/11/01(月) 19:23:21.30 ID:rTAJhblb0
その結果が今の日本なわけだが。
対価にちゃんと金を払えカス
371 ： レンザブロー(茨城県)：2010/11/01(月) 19:23:33.25 ID:RZ60npYO0
大体そこまで必死扱いて業績あげても個人消費が伸びなきゃ景気は良くならん
深夜まで無給で働かされるのが当たり前の社会でいつ誰が消費してくれんだよ
372 ： 湘南新宿くん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:23:37.22 ID:keKlEeBZ0
会社は家族だというくせにいらなくなったら切るとかｗ
373 ： くーちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:24:05.44 ID:sbZ+2K0a0
ロウキロウキって言ってるけど、あいつらは本当に糞の役にも立たないぞ
ロウキに密告したやつをロウキがその会社に教えちゃうとかだってよく聞くだろ
あいつらはそれくらいクズ
374 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:24:06.42 ID:Ukb7yFA60
>>355
わかんねぇヤツだなぁ　成果もだせん残業は不要だといってんだろｗ
375 ： ピモピモ(兵庫県)：2010/11/01(月) 19:24:06.39 ID:An0PNWbK0
権利と義務ってのは表裏一体の双務的なものであって、どちらかが先に来るもんじゃないのに
日本では「義務を果たしてから権利を主張しろ」っていうお上に都合のいい論理がまかり通ってるんだよなぁ。
376 ： おばあちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:24:16.32 ID:AycOx9anO
OA機器部品メーカーの営業って基本的に定時あがりなんだ
やっぱメンテ系にすりゃよかった
377 ： 緑山タイガ(アラビア)：2010/11/01(月) 19:24:20.80 ID:Z+xptP7H0
まあ、法律を盾に今のうちいろいろ言ってりゃいいよ。
そのうち、超優秀な中国人にお前らの仕事全部取られるよ。
しかも日本人が文句を言うレベルの薄給に、喜んでくれるからな。
378 ： ウッドくん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:24:21.46 ID:bRHmUALl0
>>329
鼻の前にニンジンが出るならまだ良心的、最近はニンジンすらない
「がんばればそのうちニンジンが出るかもよ！だからがんばれ！」だ
379 ： ポテト坊や(中部地方)：2010/11/01(月) 19:24:36.65 ID:QsNHk1KR0
>>309
お前の職場、学校みたいだなｗ
380 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:24:43.03 ID:oTJtaXJL0
>>374
定時退社はジャスティスだよね
381 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:24:48.86 ID:AqHoodNi0
>>374
その言葉をネットだけじゃなく、リアルでも頼むわ
382 ： かえ☆たい(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:24:56.01 ID:hbPrEJNfO
もしもし
383 ： アフラックダック(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:25:03.95 ID:rcirrshS0
労基法が全ての労働者の基礎だしそれを破る企業はつぶれていいだろｗ
労働者を過労死させるような日本企業に何を期待しているんだ
384 ： 吉ブー(千葉県)：2010/11/01(月) 19:25:06.51 ID:+cDGa2Jx0
そっちが誘ったのに割り勘強要
勘弁してください
385 ： きょろたん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:25:13.72 ID:akyD3rFs0
村社会ＶＳ民主主義
386 ： ホスピー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:25:18.25 ID:Ih0IIby10
仕事中の奴手を上げろ！！！！！！！！！！！！！
387 ： カナロコ星人(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:25:20.22 ID:TeG6aJ520
付き合いは大切だし否定しないけど、付き合いはあくまでも付き合い。任意のものだろ。
法律で定められた賃金も払わない犯罪者が偉そうに言える立場かよ。
388 ： モモちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:25:20.78 ID:5lpgG6S3O
飲みニケーションなんて言ってる化石みたいなやつまだいたんだなｗ
389 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 19:25:21.98 ID:rPV0h4aXP
>>373
そういえば通告者をクチを滑らせてばらしたってのが前にニュースになってたような記憶があるなｗ
あれはロウキじゃなくて社会福祉事務所の児童虐待だったか？
忘れたけどさすがにあり得ないわｗ
390 ： 銭形平太くん(dion軍)：2010/11/01(月) 19:25:23.34 ID:sVa8cDkVP
残業代出せば済む話だろ
391 ： かわさきノルフィン(東京都)：2010/11/01(月) 19:25:27.98 ID:Og58UhC50
飲みニケーションとか言ってる時点で・・・
392 ： チルナちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:25:29.22 ID:L1xgnFz4O
団塊ってこんなネチャネチャした感覚が標準だったの？
393 ： ナカヤマくん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:25:40.31 ID:hAUblM/S0
>>374
だったら帰させればいいじゃん
なんで成果を出せない奴に無理やり残業させてるの？
394 ： さくらパンダ(東日本)：2010/11/01(月) 19:25:43.85 ID:Aik1Fc+G0
おごりなら尻尾振ってついてくに決まってんだろ
395 ： み子ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:25:44.28 ID:kg9ydFDD0
ここ1年くらいは残業規制で毎日定時あがり
おかげで金が全然増えない･･･
396 ： ぶんた(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:25:54.82 ID:ogQYL4Xf0
若い頃は3時から0時頃まで働いてた
今は出世して好きな時に顔出すだけでいいし努力が報われたよ
397 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:26:05.34 ID:+UfJCDwa0
昔は労基法無視しててもコンプライアンスもクソもなかったし、
なにより会社が労働者を守っていた
会社が労働者を守らなくなった今、労働者側にのみ忠誠を求めるのは
アホ
自主的にそれをやろうとする労働者は社畜以外の何物でもない
398 ： 湘南新宿くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:26:07.83 ID:JlQz81NbO
労基云々言ってるのは真面目に勉強しとけよ
あれ裏返しに読むと逆手にとられて労働者の方が
身動きとれなくなる

都合の良いトコだけどっからか情報仕入れて
老基連呼するゆとりが大杉
399 ： auシカ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:26:14.10 ID:jyJUXX60O
>>340はただの阿呆
無知なだけならまだしも、言い訳がアホすぎるｗ
400 ： 銭形平太くん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:26:16.56 ID:CUmiNqGyP
俺は飲み会も残業も全部断ってる
だって早く帰って2chしたいじゃん
401 ： ミドリちゃん(福島県)：2010/11/01(月) 19:26:21.26 ID:VFaCC2Hg0
いいことじゃねえか
欧米なみにバンバン訴えてりゃいいんだよ
訴えられるのが嫌で上司の対応が超丁寧になると聞くぞ
402 ： くーちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 19:26:22.52 ID:4PLtUlx60
労基法も守れない犯罪者企業が何かほざいていますねｗ
403 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:26:27.69 ID:v6AlRj980
>>385
村社会って国際時代にまったく機能しなかったよね？ｗ
404 ： すいそくん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:26:29.18 ID:tJ0I5/zJ0
まぁしごとができないやつなら付き合い悪いと後々辛いんじゃないか？
俺はクソ過ぎて誘われもしないがな
405 ： らじっと(宮城県)：2010/11/01(月) 19:26:36.61 ID:D+erQArf0
不良社員をクビに出来る組合があっても良い
406 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:26:53.31 ID:+UfJCDwa0
>>398
はい？
407 ： 京成パンダ(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:26:56.52 ID:v7FVMOK00
俺が上司だったら怖くてそんな事いえないわw
だって家族殺されたり
夜中に派遣の奴に背中から刺されたらどうしよってマジで考えるときあるしなw
まあそれでも理不尽な事いう上司とかいるけど根性あるなあと思う
408 ： 銭形平太くん(北海道)：2010/11/01(月) 19:27:00.91 ID:/5n/R8yTP
>>1
残業というものが業務命令ナシには成り立たないって知らないなんて、団塊は有害だな。
409 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:27:05.92 ID:7sEQf3y7P
>>369
なんか若いヤツかわいそう
飲みに誘われて金払えとか
さすがにグレるわ
410 ： ザ・セサミブラザーズ(大阪府)：2010/11/01(月) 19:27:11.57 ID:3qXWcQRP0
>>社会保険労務士の田北百樹子

こいつか…

http://www.sr-takita.com/

著書が香ばしいw
411 ： 柿兵衛(岩手県)：2010/11/01(月) 19:27:18.84 ID:vaR2NLo10
まーたゲンダイけ
412 ： ヨドちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 19:27:19.96 ID:b2CUgXrx0
>>373
電話口で、会社の住所を正確に答えないと取り合ってもらえなかったなぁ
413 ： レビット君(東京都)：2010/11/01(月) 19:27:21.79 ID:NXXCnLyt0
>>374
労基はなめても社員からの内容証明が届いたら真剣に考えてね
無視すると次は支払督促、裁判で口座押さえられるよ？（未払いの額にもよるが）
414 ： マストくん(東京都)：2010/11/01(月) 19:27:30.74 ID:rrTHa/4+0
>>389
労基だな
チクられると仕事増えるだけだから嫌なんだろうな
415 ： とこちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:27:33.00 ID:H32hR8Nr0
有給ぜんぜん消化できてないんだけど労基署ってところに駆け込めばいいのか？
416 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 19:27:36.80 ID:FiY+l8yw0
>>355
しょんべんチビるだけじゃ済まなんだろうなｗ
417 ： 石ちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:27:38.91 ID:CP731Zsh0
>>361
キミは優秀だな
418 ： 銭形平太くん(宮崎県)：2010/11/01(月) 19:27:45.11 ID:2NwqMB46P
風俗ならホイホイ着いて行きます
419 ： ハーディア(三重県)：2010/11/01(月) 19:27:52.45 ID:/VsfEWBVP
権利と法の区別が付かないゲンダイ記者の妄想に付き合うスレはここですか？
420 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:27:54.66 ID:+UfJCDwa0
うわあ
「シュガー社員」の名付け親である田北百樹子さんは、常に自分本位で考える甘さを「砂糖」に引っ掛けて、
過保護に育てられ自立心に乏しい社員をこう呼ぶ。このことがネット上で評判になったのをきっかけに、
著書「シュガー社員が会社を溶かす」も出版され
421 ： 京急くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:27:59.45 ID:73zOLz+hO
有給使い切らないとならないうちの職場は天国だな
いつまで続くのかな…
422 ： こんせんくん(京都府)：2010/11/01(月) 19:28:00.32 ID:+tYJBxfj0
来年俺が労働基準監督官になってお前らを救ってやる
任せろ
423 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:28:02.33 ID:Ukb7yFA60
>>381
リアルでやっているがな　俺んとこの会社は上司の許可がなく残業した場合は残業とは見做されない
逆に無許可残業は業務命令違反で勧告の対象になる
424 ： ぼっさん(東京都)：2010/11/01(月) 19:28:12.67 ID:IWXDWFN10
労働基準監督署に駆け込んだりして、その後会社に居づらくなるようなことって無いの？
425 ： ポコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:28:14.14 ID:9ochNTxBO
>>387
おまえ一生ヒラな
426 ： 星ベソくん(北海道)：2010/11/01(月) 19:28:15.29 ID:MuCGgEYlO
趣味が発展してエンジニア職やってるけど
残業時間削減で帰れと言われるから、サービスで良いですよって言ったら、良いから帰れと激怒された場合はどうすればいい？
427 ： おばあちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:28:57.74 ID:AoehCwbZO
盾にするもなにも法律だからさ

人を殴っちゃいけません、ものを盗んじゃいけません

これは別に盾じゃないだろ？
428 ： でパンダ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:28:59.00 ID:AGkGmw0b0
酒に頼らないと若者とのコミュニケーションの取れない48歳営業部長は、今までその程度の能力で仕事してきたのかよ。
429 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:29:10.62 ID:oTJtaXJL0
>>424
ない
会社側が労基タレコミによる不当な事をしてきたらまた労基にたれこめばいい
430 ： アマリン(岡山県)：2010/11/01(月) 19:29:18.04 ID:y0D8nQTu0
ちょっと腰が痛かったので医者に診断書書かせて6か月でやめて失業保険うめぇ
431 ： 損保ジャパンダ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:29:21.95 ID:FfERn3HJO
>>377
奴らが日本人みたいに従順な家畜になると思ってるのか？
432 ： Mr.コンタック(大阪府)：2010/11/01(月) 19:29:25.55 ID:6DlU+7C70
>>378
馬ネタで返すのもアレなんだが
無理な調教で怪我させられて結局ニンジンにもありつけず怪我の手当もされない世の中だよな今は
ホント育てると言う事を知らない上司が多すぎる、そんな奴がニンジン持ってんだぜ？たまんねーよな
433 ： チルナちゃん(中国地方)：2010/11/01(月) 19:29:25.35 ID:Ip7G/QHO0
平「それって残業代、出るんですかあ？」

部「ＨＡＨＡＨＡ　うまい酒の一杯でもおごってやるよ」

平「おともしま〜すｗ」


これぐらい軽く言えよ　　部長失格だな
434 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:29:25.80 ID:Ukb7yFA60
>>426
帰らなきゃ業務規程違反だろうな　素直に休ませてもらえ
435 ： お自動さんファミリー(東京都)：2010/11/01(月) 19:29:28.23 ID:n6xCvovr0
>>410
女でこのテの職についてる奴って100％例外なくアレだよな。
436 ： レンザブロー(茨城県)：2010/11/01(月) 19:29:32.48 ID:RZ60npYO0
>>426
帰れよ
437 ： 銭形平太くん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:29:38.55 ID:3s709rOVP
飲めない奴、いかない奴がいない飲み会で何を言われているのかと思うと・・・・・・・・(ﾉ∀｀)ｱﾁｬｰ
438 ： ハーディア(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:29:49.40 ID:FdZraz3kP
>>344
労基監督署に相談したらハロワで労基法に違反するか確認してくれって言われた
んでハロワに言ったら労基監督署の仕事っていわれた
このやりとり3往復くらいして話まとまらなくてどーでもよくなって諦めた
439 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:30:01.26 ID:v6AlRj980
>>415
年間で有給を消化できないとか
いまどきそんな企業ありえませんから

なんたっていまはグローバル競争の時代って
経団連のお偉いさんが言ってました
440 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:30:07.27 ID:xciIsIFe0
法律破っても「それが社会だ！」か
社畜って本当に救いようがないな
441 ： ベーコロン(大阪府)：2010/11/01(月) 19:30:16.31 ID:26t+YJ4U0
労働基準法も守れない会社が今後伸びるわけない罠(笑)
442 ： BEAR DO(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:30:17.52 ID:Gvibwdq/0
最近の若手は自分の権利ばかり主張して義務を果たさないから困る。
利益もあげてないくせに、一丁前に残業代請求とか、昔は恥ずかしくてできなかったもんだ。
自分の要領が悪いから遅くまで仕事してるのに、その分会社に請求とか頭おかしいだろ。
せめて自分の給料の三倍は利益上げてから口聞けよと思う。
443 ： ヒッキー(東京都)：2010/11/01(月) 19:30:19.99 ID:Lpk/RGl20
>>424
>>429
とは言っても居心地は悪くなるだろうな
影口とかもあるかもしれない
メンタル弱い人には辛いかも
444 ： 銭形平太くん(北海道)：2010/11/01(月) 19:30:24.59 ID:/5n/R8yTP
>>426
帰れ。会社はオマエの遊び場じゃねえ。
445 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:30:24.82 ID:oTJtaXJL0
>>431
こだいだも中国人が農家の老夫婦をメッタ刺しにしてたしなぁ
日本人みたいにおとなしく搾取されるタマじゃねーなｗ
446 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:30:34.72 ID:NbzpORpk0
>>435
うむ
だから自己実現女や自分磨き女は信用しない
ババァはみんな死ね
447 ： マカプゥ(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:30:38.23 ID:YaSI5YAAO
お前ら上司がセッティングした合コン行きたいと思う？
俺は絶対無理
接待より無理
反吐が出る
448 ： マー坊(長屋)：2010/11/01(月) 19:30:40.15 ID:gUbcCN3n0
あー、やだやだ
こういう、犯罪押し付けるような上司も悪習もメディアも
449 ： ドコモダケ(奈良県)：2010/11/01(月) 19:30:44.21 ID:mY1uFrUg0
日本人は時間厳守だ！時間はきっちり守れ！って言うのは理解できる
仕事になると始業時間には厳しいくせに終業時間にはルーズなのは矛盾してる
５分の遅刻は許せないが１時間の残業はしろという日本の会社
450 ： 肉巻きキング(大阪府)：2010/11/01(月) 19:30:50.22 ID:xsp34yWx0
風俗おごってくれるんなら行くわ
酒とか休み前以外勘弁してほしい
451 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:31:01.21 ID:HpAAYmy70
　　　　　　　　　　　 　 |　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |　　　　 　 　 　 |
　 　 う 　 ビ　　飲　　|　　 　 　 　 　 -‐…‐-　 　 　 　 　 ｜　　 ：　： 　 　 |
　 　 ち 　 ジ　　み　　|　 　 　 ／　 　 　 　 　 　 ＼　　 　 ｜　　 ：　： 　 　 |
　 　 な　　ネ　　会　 　 |　　　 /　　 ,.ヘ.__　　　 　 　 ヽ 　 　 '　　　：　： 　 　 |
　　　の　　ス　　は　　　/ 　 　 |　 ／ -‐-　｀￣´´｀ヽ　l　　　　ゝ　＿＿＿__ ノ
　 　 か 　 の　 　 　 　 /　　　 ,｣　 〉＜ミﾒ､_｣ {　 ,.へ 〉 |　　　Ｏ
　 　 ？　　　　　 　 / 　 　 /ｒ|i 〃､≧。=ﾐl水彡｡≧ﾐ |ﾍ　　o
　　　　　 　 　 　 ／　　 　 {ヽ|　| 　 ￣厂 |　|ヽ￣´ |｜i}　ﾟ
ー―――――ヘ.　　　　　ヽi|　|　　／　,｜ |　 ＼ ﾉ ｊ,/
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　 　 　 ____＿＿＿____／///|　　＼　　｀ト 一'"　 /|ハ__＿＿＿__
　 　 〃////////////////|＼　　｀ ー┐ ┌一'　ｊ///////////｀ヽ

452 ： たらこキューピー(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:31:18.37 ID:K4rLE8KSO
別にいいんじゃね
ゲンダイの読者層が読みたいって思ってる事書いてあるんだろうし
453 ： キョロちゃん(鳥取県)：2010/11/01(月) 19:31:37.59 ID:fnLI77270
>>1
こんなブラック企業に遠慮することはない！きっちり残業代とったれ！
民間企業は利益第一、は労働者を守ってはくれんぞ、自衛が大切だ

Togetter - 「「ブラック企業から残業代を回収したところまでの一連ツイート」」
http://togetter.com/li/64324
454 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:31:45.74 ID:NbzpORpk0
>>452
じゃあゲンダイの読者はみんな死ね
455 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:31:47.69 ID:+UfJCDwa0
>>452
こんなのが労務管理やってるとしたらもう終わってるわｗ
456 ： ピースくん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:31:52.48 ID:Uq9UXwGo0
>>426
他のやつらが気を遣うだろ
457 ： ハーディア(関西地方)：2010/11/01(月) 19:31:56.14 ID:l7cXo+K9P
>>426
死ね
458 ： ぼっさん(東京都)：2010/11/01(月) 19:31:57.96 ID:IWXDWFN10
>>429
＞不当な事をしてきたらまた労基にたれこめばいい

じゃあ、あるってことじゃんｗ
459 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:32:01.68 ID:Kihn+bsiO
ゆとり相手にはうかつに忘年会も歓送迎会も開けないのか
寒い時代になったな
460 ： バリンボリン(関西地方)：2010/11/01(月) 19:32:04.79 ID:v6AlRj980
いまはグローバル競争ですよね
経団連さん？

年間の有給が消化できないなんて中国の海外自社工場だと集団ストライキですよｗ
461 ： お買い物クマ(広島県)：2010/11/01(月) 19:32:08.54 ID:8R6g9hqH0
くだらない酒の席で何千円も使うくらいなら、高い食い物食わせる店に行かせろよ
何でもかんでも酒酒飲み飲みってアホの一つ覚えみたいに唱えやがって
462 ： ポンきち(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:32:15.08 ID:MnIfG2fQ0
空気読んで過労死しろと
463 ： アイスちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 19:32:19.03 ID:hHxx0meW0
こうやって9時まではネットやってから帰るので
毎日6000円貯金って思ってるけど
464 ： アイスちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:32:28.00 ID:ibPrdsjGO
良い度胸した社労士もいたもんだ。
これ、実名じゃないよね？
465 ： ガリ子ちゃん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:32:37.22 ID:AqHoodNi0
>>418
風俗「奢り」なら
466 ： きららちゃん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:32:37.88 ID:zSZ/mB930
居酒屋で飲みに付き合わされた後キャバクラに無理やり連れてかれ
店をでた後金（全額じゃないけど）を要求されたときは唖然とした
467 ： パステル(大阪府)：2010/11/01(月) 19:32:39.93 ID:zyqNmwQL0
酒で腹を割らせよう、自白させようという魂胆見え見えだしな

残業代もらっても嫌だわ
468 ： てっちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:32:45.16 ID:Ukb7yFA60
>>413
ハイハイ　ググって知識つけたつもりになっているわけねｗ

ご自由にどうぞｗ
469 ： うさぎファミリー(新潟県)：2010/11/01(月) 19:32:49.96 ID:ew/CeJkM0
本当に最近の若者は無気力でどうしようも無いな
オジサン理解出来ないよw
http://www.youtube.com/watch?v=IEdQgfkqaRU&feature
470 ： リボンちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 19:32:50.21 ID:TsNb3Oh70
>>452
あの世代は雑誌やTVでこういうこと話題になるとすぐ真似するんだから有害以外の何者でもない。
471 ： 銭形平太くん(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:32:52.15 ID:3s709rOVP
>>459

まぁおっさんと酒飲むよかアニメ見てチンコ扱いてるほうがいいんでないかい
472 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:32:51.98 ID:oTJtaXJL0
>>458
まぁ労基に行かねばならんようなとこは糞だから退職をかんがえたほうがいい
473 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:32:58.04 ID:+UfJCDwa0
>>464
実名だが香ばしすぎる社労士

「シュガー社員」の名付け親である田北百樹子さんは、常に自分本位で考える甘さを「砂糖」に引っ掛けて、
過保護に育てられ自立心に乏しい社員をこう呼ぶ。このことがネット上で評判になったのをきっかけに、
著書「シュガー社員が会社を溶かす」も出版され
474 ： かわさきノルフィン(東京都)：2010/11/01(月) 19:32:59.65 ID:Og58UhC50
社労士がコンプライアンス違反を奨励とか終わってんな
475 ： シンシン(catv?)：2010/11/01(月) 19:33:07.30 ID:nj17pHke0
飲みニケーション本当につらいからやめて
自分が暇だからって巻き込まないで
しかも部下にかまってやってる俺いい奴みたいな勘違いしないで
時間さえ考えてくれれば付き合う時もあるから
476 ： ハッチー(東京都)：2010/11/01(月) 19:33:09.07 ID:mQC2HZjl0
社畜も勢いねえなｗ
もっと愛社精神見せろよｗ
477 ： ダイオーちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:33:26.46 ID:Z+Us+rVH0
クソ紙ゲンダイは死ね　何言ってやがんだアホが
478 ： タックス君(catv?)：2010/11/01(月) 19:33:44.10 ID:zlf/e5i10
飲み行くの楽しいじゃん
俺なんて出張行って、夜飲みに行って
飲まされたわけでもなくかってにつぶれて
次の日仕事にならなかったけどみんな笑って許してくれたぞ
479 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:33:45.50 ID:+UfJCDwa0
>>476
今頃残業中だろｗ
成果の上がらないｗｗｗｗ
480 ： サン太(長屋)：2010/11/01(月) 19:33:50.99 ID:BNj5LrQ/0
この国は法治国家じゃなかったのか
481 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:33:55.50 ID:HpAAYmy70
プロ意識を持てとかいうくせにアマチュアみたいなことを要求するよね
482 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:33:56.84 ID:NbzpORpk0
>>459
> 忘年会も歓送迎会

バブルだけどそんなもん不要
歓送迎会なんて主賓をほったらかしで自分らが楽しみたいだけだろが
483 ： キョロちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:34:05.68 ID:6acMEFO70
上司「おっぱいパブ行こうぜｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ」
俺「おひｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗついて行きますｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ」

いい会社です
484 ： お自動さんファミリー(東京都)：2010/11/01(月) 19:34:22.36 ID:n6xCvovr0
「問題社員の取扱説明書」っていう著書のタイトルがコイツの人間性を物語ってるな。
485 ： 銭形平太くん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:34:28.42 ID:S5bTFVE4P
お前ら何回同じネタで盛り上がれば気が済むんだよ
486 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 19:34:42.07 ID:RFGcYoI20
一回飲みに行ったら
なんとなく仲良くなった気になるのって
あれ絶対幻想だよな
487 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:34:42.20 ID:HpAAYmy70
プロの世界なら労働だけを売ってればそれでいいよね
488 ： スピーフィ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:34:55.42 ID:gOXd6i6l0
>>426
お前の身勝手で、サービス残業したくない（出来ない）連中の
肩身が狭くなることを考えろ。サービス残業しないほうが正しいんだから。
489 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:34:58.41 ID:oTJtaXJL0
忘年会も歓送迎会も要らんな
家でゆっくりしたいわ
なんでプライベートな時間まで会社の奴の宴会につき合わされるのか
490 ： あんしんセエメエ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:35:15.52 ID:o0FOkJW00
現代ひっしだな
491 ： スピーフィ(東京都)：2010/11/01(月) 19:35:17.69 ID:mN6VHms30
今日の奴隷自慢スレはここですか？
492 ： ミルママ(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:35:20.58 ID:yKLWbIRrO
>>459
いきなり当日に忘年会や歓送迎会をやるのか、バカな話の飛躍は止めろ
493 ： パステル(大阪府)：2010/11/01(月) 19:35:32.67 ID:Pi4CIOA80
>>471
アニメ舐めんなよ
494 ： アフラックダック(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:35:34.06 ID:rcirrshS0
・軽作業です→重量物でも機械を使わず手作業です
・活気のある職場です→怒号が飛び交っています
・雰囲気の良い職場です→自由に煙草を吸っています
・単純な接客だから心配なし→客はＤＱＮばかりです
・初心者でも大歓迎→離職率が高いので初心者しかいません
・女性も活躍する職場です→男性はいりません
・みんなすぐに仲良くなれます→輪に入れなかったら地獄
・簡単なお仕事です→誰でも出来るのに離職多し
・社員が優しくお教えします→一回で覚えなかったら態度激変
・従業員はみんな仲良し→ただの体育会系
・アットホームな職場です→上司が過剰に干渉。ナアナア残業多し
・ノルマ無しです→ノルマ以上の目標を「自主目標」として設定される
・頑張った分だけ報われます→前述の無茶な目標をクリアしないと減給
・仕事帰りには仲間で飲み会へ→仕事のあとも束縛します
・休日にはボーリングや野球大会も→休日も束縛します
・社員旅行もあります→長期休暇も束縛します
・最後に笑顔の集合写真→ほーら、DQNばっかり
495 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:35:35.11 ID:hFL8wrw7P
会社の力関係そのまま引きずってまで飲みに行きたくない
それで割り勘とかやられたら2度と行かない
496 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:35:42.71 ID:HpAAYmy70
やたらプロプロとか言うくせに学生みたいに飲みに誘うよね
497 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:35:49.06 ID:7sEQf3y7P
>>483
お前Tじゃないよな
498 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:35:52.91 ID:THSWLtw2P
こういうのって、やっぱ教育がよくないんだよな
で、こんなバカが親になってバカなガキを育てる

学校が教育しなきゃ一向に社会がよくならない
体罰は復活させるべきだ

戦前教育の復古を求めたい
499 ： BEAR DO(大阪府)：2010/11/01(月) 19:36:02.37 ID:bwtMkzJg0
>>475
野郎しかいない職場だと苦痛でしかないよな
趣味がパチンコの連中の会話とか終わってる
500 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 19:36:14.08 ID:w2LeNJ+k0
流石の社畜もみえみえの釣り記事にはあまり手を出したくないご様子で
501 ： レビット君(東京都)：2010/11/01(月) 19:36:18.96 ID:NXXCnLyt0
>>468
いや、実際やったことあるぞ
ちなみに会社のメイン口座は知ってたけど、万一のことを考えて（経理や社長しか知らない口座があるかもしれないので）
取引先の経理のフリして聞き出した。取引先に教える口座は生きてる口座だしな。
502 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:36:19.80 ID:+UfJCDwa0
>>498
団塊世代は戦後教育世代ですよね？
503 ： キキドキちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:36:32.79 ID:lc5i2DUM0
後から付いてくる“プライスレス”って何？具体的にあげろよ
504 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:36:34.52 ID:NbzpORpk0
>>426
よく読んどけ

「利他的な人」は嫌われる：実験結果

社会心理学の研究によると、グループ全体のために進んで
自らを提供しようとする人は、同僚たちから嫌われるらしい。
http://wiredvision.jp/news/201008/2010083123.html
505 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:36:43.09 ID:HpAAYmy70
会社は仲良し倶楽部じゃないとかえらそうに説教するけど仲良しゴッコ強要するよね
506 ： ガブ、アレキ(茨城県)：2010/11/01(月) 19:37:05.29 ID:ysosgT6v0
社会や会社がこの手の若者を育成したんだから今更仕方がないｗ
507 ： ソーセージータ(北海道)：2010/11/01(月) 19:37:21.00 ID:Pb0IUkG00
金のために働いてるのに守銭奴呼ばわりは笑えるなｗ
508 ： ベストくん(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:37:21.37 ID:KKdhL93X0
アホな上司と飲みに行くぐらいなら家帰って本読むわ
509 ： ミルママ(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:37:24.51 ID:yKLWbIRrO
>>463
仕事しないなら残業せずに帰れ腐れ社員
510 ： フクリン(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:37:25.02 ID:3+AhbkLzO
社労士からしてこれかよ
511 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 19:37:26.53 ID:d9z0eNkl0
>>338
奇才現る
512 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:37:29.22 ID:THSWLtw2P
権利バカが増えるから、企業も怖がって雇用できない
↓
じゃあ、非正規で使い捨てしよう

これが当然の流れになる
負のスパイラルだ

まともな人格形成には戦前教育の復古しかない
もしくは徴兵

日本を壊したくないならどちらか選べ
513 ： コアラのワルツちゃん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:37:34.99 ID:7gYnwrVL0
>>503
出世とかじゃね
514 ： どれどれ(長屋)：2010/11/01(月) 19:37:37.34 ID:/XRJJvL/0
労基法は厳密にきっちり守らせるべきだよ
会社の利益の為に無報酬労働とか頭おかしいとしか思えない
515 ： 銭形平太くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:37:38.43 ID:X4VBJ+2dP
俺「来週の納期守るため残業申請出します」
上司「残業すんな」
俺「残業しないと納期に間に合いません」
上司「納期は厳守に決まってんだろうが」

こんなんばっかだわ。
納期間に合わせたら集団で残業を責められ、
ノー残業したら集団で納期オーバーを責められる。
やっぱ俺はニートのほうが向いてる。
516 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:37:49.95 ID:xciIsIFe0
> 仕事ができない<労基法野郎>は、トバしてしまえばいい。
酷すぎて逆に笑えてきた
517 ： ハービット(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:37:50.69 ID:p4+tZlap0
>>438
んなもん喧嘩腰でいけ
たらい回しにされんなよ頑張れ
518 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:37:57.67 ID:DFaGRPwW0
>>486
でも飲み会さぼったやつって翌日から誰も口聞かなくなるよねｗ
仕事の回覧とか決済まで飛ばされたりｗ
電話の伝言伝えてもらえなくて会議遅刻して上司に呼び出されたりｗ
酷いとあいつはチームの和を乱すから　ってプロジェクト外されて
そのまま業績が悪いからって首になったやつとか普通にいるしね。
519 ： フジ丸(石川県)：2010/11/01(月) 19:37:57.90 ID:lhUsSGjL0
なーんだ社畜自慢のあほが釣れてるのか
もっとみんなで不幸になりましょうキャンペーンやってみろよ
520 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:38:30.00 ID:HpAAYmy70
タイムカードで区切ればいいよねオンオフ
馴れ合いとかプロの世界に会わないよね
仲良し倶楽部じゃないんだから
ごめん仲良し倶楽部は俺がいったんじゃなくておっさんがいったんだけどね
521 ： DD坊や(北海道)：2010/11/01(月) 19:38:30.06 ID:ARNnCRgGO
こういうのが増えれば俺の就職口も増えるはず
522 ： カバガラス(福島県)：2010/11/01(月) 19:38:36.72 ID:8QeWGGA80
終身雇用もなくなるわけですわ
誰がこんな若造の面倒見ようと思うのかね
523 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:38:43.90 ID:+UfJCDwa0
>>512
徴兵制のあるドイツでの労働環境ご存じないの？
524 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:39:11.38 ID:a3WaHoZsP
>>503
サビ残のことだろ
ただ働きだからプライスレスだろ
525 ： たらこキューピー(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:39:17.23 ID:K4rLE8KSO
社畜
526 ： モジャくん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:39:17.45 ID:jr6QkEiT0
>>515
そんなの納期と人員決めた上の責任なんだからちゃんと主張しろよ
527 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:39:26.14 ID:oTJtaXJL0
>>518
そんなんブラックだけ
同じ経済活動をしてる味方にそんな仕打ちをするとかくるっとる
528 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:39:26.20 ID:QK9hWJ9j0
馬鹿だなあ、ブラックは土日が定休とは限らないんだよ
529 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:39:29.71 ID:DFaGRPwW0
全員参加の行事に出ないやつ

自動的に辞めるアピールだから、首。

当たり前ｗ
530 ： 鷲尾君(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:39:34.54 ID:oGsgBXwg0
会社は年俸制にすれば良いんじゃないの？
531 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 19:39:44.76 ID:w2LeNJ+k0
>>512
労働基準法に正規非正規の区別はないよ
532 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:39:56.12 ID:+UfJCDwa0
>>528
ブラックに休日なんかあるの？
533 ： ポテト坊や(関東)：2010/11/01(月) 19:40:12.47 ID:260D3wrGO
アメリカ式の会社ならその新人の言い分で正しいんだよ。成果に応じた報酬は出す代わりに成果出さなきゃあっさり切る。
成果出さなくてもある程度まで面倒みてやろう（その代わり成果に応じた報酬もない）っていう日本式の企業にそういう理屈を持ち込もうとするからワケが分からなくなる。
534 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 19:40:16.09 ID:+UfJCDwa0
>>531
そんなの知ってるわけないだろこんなのがｗ
535 ： ロッ太(東京都)：2010/11/01(月) 19:40:17.90 ID:IT9/OoJG0
>>426
お前が自主的にサビ残しだしたらお前より地位の低い奴は
全員「サビ残します」って言わなきゃいけなくなるだろ。
「俺使える社員でしょ」とでも思ってんのか。迷惑なんだよ。
自殺しろ。帰りにそのまま死ね。
536 ： トドック(dion軍)：2010/11/01(月) 19:40:27.36 ID:FN2y3brR0
>>515
その上司はクズだな。
やりとりを書面に残すかして、もっと上席のやつに報告しろ。
537 ： エコまる(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:40:30.41 ID:fe93MbCuO
ゲンダイは一体どんな層に読まれてるんだ？
野グソするやつそんないっぱいいないだろうし…
538 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 19:40:53.32 ID:d9z0eNkl0
>>512
無知無学は大人しくしていた方がいいと思いますよ
539 ： プイ(大阪府)：2010/11/01(月) 19:40:55.54 ID:sfaNoklN0
残業代でると思ってんのか
540 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:41:01.15 ID:HpAAYmy70
『労基法』を盾にする若手社員とか言うけどおまわりさんも法律を盾に逮捕するよね
法律を盾とか意味わかんないんだけど
541 ： 石ちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:41:08.64 ID:CP731Zsh0
旨い酒とか旨い物で釣られる若者っておっさん受けいいだろうな。
542 ： BEAR DO(大阪府)：2010/11/01(月) 19:41:08.45 ID:bwtMkzJg0
奴隷先輩が出世してなかったら新人の未来には絶望しかない
543 ： しょうこちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:41:14.10 ID:wqNLdV1Y0
>>537
たまに電車の中で50代と思われるおっさんが読んでる
544 ： なーのちゃん(岡山県)：2010/11/01(月) 19:41:17.43 ID:mMH5WSut0
こうやって自ら輪から外れた人間が社会が悪い会社が悪いと
人のせいばっかにしておまえらができあがるんだな
545 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 19:41:23.03 ID:RFGcYoI20
>>536
残業せずに納期に間に合わせるのがお前の仕事やで
ってドヤ顔で言われそう
546 ： ミルバード(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:41:38.38 ID:AEIdf7k4O
法学部以外でも民法と労働法の講義やったら良い
547 ： スーパー駅長たま(catv?)：2010/11/01(月) 19:41:40.09 ID:NeG8Ccvz0
休業と有給の消費分振り込まれてないぞカス！
文句いってやるわ
548 ： パステル(大阪府)：2010/11/01(月) 19:41:40.84 ID:zyqNmwQL0
>>512
その矢印おかしいよ
その時々の需要に応じて切り貼り出来てリスク少ないから派遣使うわけで
飲みに行くのとはまったく関係ないよ

爺さん、何してた人？
549 ： カツオ人間(東京都)：2010/11/01(月) 19:41:48.58 ID:hLzTRfYT0
その話が本当だとして
こいつが面接でどんな事を言ったのか知りたい
550 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 19:42:01.36 ID:oTJtaXJL0
>>515
こういう無理難題を押し付けてくる会社はブラック
551 ： ハーディア(三重県)：2010/11/01(月) 19:42:01.68 ID:/VsfEWBVP
>>479
36協定ってのがあってな
今は月40時間越える残業はダメなことになってるんだわ
で1日2時間越えると上役から帰れって追い出されてたな
あくまで俺がいた職場のケースだけど
残業代欲しかったから出来るだけ残るよーにしてたけどな
552 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 19:42:06.83 ID:OxvjhI0lP
でも社会人になったら友達と会う時間も減るし、
上司や同僚と飲み行ったりしない人って
空いた時間になにしてんの？
553 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:42:17.25 ID:HpAAYmy70
労基法に守ってもらって何がいけないんですか
日本は法治国家なんですけど
554 ： 星ベソくん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:42:17.33 ID:eiSvAOtV0
飲み会強要って日本の悪徳だよなぁ
一応付き合うけど、楽しんでる奴なんて一人もいねえよ
上っ面で楽しんでるフリしてるだけ
555 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 19:42:22.70 ID:FiY+l8yw0
>>426
迷惑なんだよお前みたいなやつ
コミュ障野郎が
556 ： だるまる(愛媛県)：2010/11/01(月) 19:42:23.52 ID:PY9Xwtrw0
これくらいドライな方が生き残れると思う
上司にとってはうざいだろうけど
557 ： ハーディア(西日本)：2010/11/01(月) 19:42:34.79 ID:L95RO8Q/P
そもそもプライスレスなんていらないんだけどな
金のためにしか働かないことの何が悪いのか
558 ： 陣太鼓くん(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:42:35.34 ID:Su5MtYJjO
ビジネスとしてドライになるってことはフォローも一緒無くなるわけで俺には絶対無理
559 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:42:40.03 ID:hFL8wrw7P
ゲンダイを衆人環視で読むとかどんな羞恥プレイだよ
560 ： あまちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:42:42.82 ID:XHEyA7f90
今の風潮って明らかに
コンプライアンス＞ノミニケーション
だろ

若手のほうがわかってんじゃねえか
561 ： なえポックル(千葉県)：2010/11/01(月) 19:43:12.76 ID:92uEujep0
>>1
駄目だろう…
駄目だろうよ、これは。
日本は本当に法治国家なのか？
労基法野郎とは、どういう発想だ。
最低だな、ゲンダイは。昭和で終わっているべき代物だ。
562 ： み子ちゃん(岡山県)：2010/11/01(月) 19:43:13.51 ID:ZZa0Zhns0
ただ飯食えるならいいなぁ
563 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 19:43:26.89 ID:TFpag1OzP
>会社の業績や自分の成績は二の次。自分の権利を行使しないと損だと考えます。

会社の業績を第一に考えてずーっと仕事してきたのに、あっさり首切られる親世代を見てきたからしょうがないだろ。
会社のことを第一に考えても、会社は自分らを第一に考えてくれないことが分かったんだもの。

564 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:43:35.14 ID:a3WaHoZsP
>>540
法律が盾にもなんにもならなかったら本当の奴隷だろアホすぎるわ
法律を盾にすんなとか言ってるアホがいたらおまえこそ法律を盾にするなよって言って半殺しにしてやればいいんだよ
565 ： コロドラゴン(東京都)：2010/11/01(月) 19:43:38.00 ID:YxqU5q8m0
俺なら「おごりですか？」と聞くんだが
566 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:43:48.26 ID:HpAAYmy70
労基法を守らないほうがいけないんでしょ？
無理な飲酒強要も人権侵害ですけど
567 ： ピンキーモンキー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:43:48.49 ID:CvKTJmCE0
部下にパワハラしてるヒマあったら得意先の接待でもしてこいよ
使えねーな
568 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:43:48.33 ID:WY2Qr+R0P
＞今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず
なにそれこわい
569 ： RODAN(東京都)：2010/11/01(月) 19:44:00.25 ID:SEVFUnVq0
とかく当たり前の行動で叩かれる美しい国ニッポン
570 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 19:44:09.49 ID:bLNOKDuMP
ドイツの労働事情
http://www.youtube.com/watch?v=MWW3XdD-L2M&fmt=34#t=2m6s


日本（笑）
飲みニケーション（笑）
571 ： カツオ人間(東京都)：2010/11/01(月) 19:44:12.90 ID:hLzTRfYT0
どうせスポーツ枠かコネ入社かヒュンダイの記事だろう
572 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:44:29.03 ID:HpAAYmy70
営業だからとかそんなの関係ないですから
573 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:44:34.38 ID:QK9hWJ9j0
コンプライアンスなんてリスク管理の面が大きいんだから
サビ残とかは無視
574 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:44:35.22 ID:DFaGRPwW0
ドライでもいいけどその路線は他の人の倍以上働かないと
全員から総スカン食うよ
当然リストラ候補NO.1だし。
その路線で３年もつやつは１００人に一人もいない。
575 ： ぶんちゃん(愛知県)：2010/11/01(月) 19:44:46.76 ID:Zl/Lglkw0
盾にするってことは会社は矛で社員を刺しているってことになるんだがね
576 ： 銭形平太くん(宮崎県)：2010/11/01(月) 19:44:48.84 ID:2NwqMB46P
美人女上司→そのまま宅飲み
みたいなエロ漫画敵展開ないの
577 ： ヨドちゃん(石川県)：2010/11/01(月) 19:45:00.57 ID:bNkP77tu0
法律に従おうとしてるのに文句言われるとか何かおかしいと思わないのか
578 ： フクリン(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:45:01.61 ID:gySwCAGMO
>>540
警察の場合、法は矛な気もするな。
579 ： エキベ?(愛知県)：2010/11/01(月) 19:45:18.96 ID:d9z0eNkl0
>>534
確かにｗｗｗｗｗｗ
580 ： 俺痴漢です(大阪府)：2010/11/01(月) 19:45:29.72 ID:9vwBu+8h0
＞飲みニケーション
この一言で創作とわかるが
でもまあ話自体は実際によくある話かもな
ところで営業って残業代出るの？
581 ： チルナちゃん(関西地方)：2010/11/01(月) 19:45:40.22 ID:hFJWnrv50
いいぜ　労基法なんてのが本当に存在すると思っているのなら
まずはそのふざけた幻想をブチ殺す！
582 ： アフラックダック(滋賀県)：2010/11/01(月) 19:45:45.20 ID:rcirrshS0
いい風潮だよな
こうやって日本の労働環境は若い世代が変えていくことになる
ついていけてないのは無能上司だけ
583 ： 白戸家一家(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:45:46.39 ID:hJ3rvJ/5O
残業代出るのは当たり前だろ
何が嬉しくて、タダ働きなんかしなきゃいけねえんだよ

なんでゲンダイって馬鹿しかいねえんだ。死ねよ糞記者
584 ： 801ちゃん(愛知県)：2010/11/01(月) 19:45:48.62 ID:w1R+xMhy0
自分から営業マンになって、こういう行動するとは大した奴だな
585 ： しまクリーズ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:46:02.52 ID:j5fIz8Um0
いつまで終身雇用やってるつもりなんだこいつらｗ
586 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 19:46:05.63 ID:RFGcYoI20
NHKの英語番組で外人が
日本の飲み会文化について
居酒屋でミーティングする回があったんだけど
外人の想像によると
日本は会社の待遇の不満などを言うことが出来ない
もしくくは苦情を訴える機関が無いから
居酒屋で相談してんだって言ってた
587 ： マーキュリー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:46:18.92 ID:HpAAYmy70
営業がお客さんとお酒飲むのは仕事だからなんですよ
身内で酒飲むのは仕事でもなんでもないですから
公私をわけてくださいよ先輩
金にならない飲みなんて無駄っすから
だから先輩４０で係長なんすよｗ
588 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:46:19.07 ID:XW7C1CelO
金を稼ぐためにやってるのに、プライスレスってどういう事だよ
589 ： 銭形平太くん(北海道)：2010/11/01(月) 19:46:19.69 ID:/5n/R8yTP
>>502
教育を、受けろ
590 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:46:25.68 ID:xciIsIFe0
>>573
サビ残させるのが会社のリスクになってないのが問題なんだよな
591 ： アメリちゃん(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:46:25.86 ID:AXGIMbl4O
>>533
成果に応じた報酬も出さず成果出さなきゃあっさり切る中途半端なアメリカ式を蔓延させたテレ東が悪い
592 ： トドック(東京都)：2010/11/01(月) 19:46:26.35 ID:q5be0uy+0
>>515
でも納期に間に合わなかった責任は上司にいくから別にどうでもいいですやん
593 ： ザ・セサミブラザーズ(大阪府)：2010/11/01(月) 19:46:35.75 ID:3qXWcQRP0
>>453
+でもいないような社蓄が多いなw
594 ： エコてつくん(大阪府)：2010/11/01(月) 19:46:37.33 ID:szrr7cwt0
会社のために尽くせ
595 ： 銭形平太くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:46:50.85 ID:X4VBJ+2dP
>>545
まさにそう言われる。
仕事の組み立てがなってないって怒られる。
無理な納期組まないで、と何度言ってもわからない。
結局、無許可残業か、無許可データ持ち出し→自宅で仕事するしかないという超絶ブラック。
早く辞めよ。。
596 ： ガリ子ちゃん(青森県)：2010/11/01(月) 19:46:52.26 ID:5B8JYVdb0
行きたくない人を無理に行かせるのはよくないだろ
その人の人権を侵害してる
597 ： いたやどかりちゃん(京都府)：2010/11/01(月) 19:46:58.74 ID:0iHFWATw0
言ってみてぇ〜！！！の世界だな。
自分のミスで発生するならサビ残やむなしだが・・・

>>426
帰れ。
残業中に何かあった場合、サービスだからなんて話は通らない。
光熱費も掛かるし。
598 ： ニッパー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:47:04.38 ID:H29zhCeC0
>>358
大丈夫か？
洗脳されてるぞ
599 ： リーモ(東京都)：2010/11/01(月) 19:47:13.53 ID:yv7h/vPK0
ITUMONO KATIGUMI BUROGU
http://kusoshigoto.blog121.fc2.com/category1-12.html
600 ： ケロ太(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:47:13.48 ID:0eHye5ACO
そろそろ２ちゃん全勢力をかけて




この糞ゲンダイ潰すべき
601 ： ウチケン(中国・四国)：2010/11/01(月) 19:47:25.80 ID:gA2gkSl6O
若手がどうのというか、こういう変なのはどの世代にも一定割合いるだろ
602 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:47:34.50 ID:DFaGRPwW0
<<596
寝言は仕事してから言え。
603 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 19:47:36.66 ID:RFGcYoI20
外国では
自分の評価するボスに
日本以上に死ぬほど媚びるらしいじゃん
ボスが飲みに行くっつったら
アメリカ人だって付いて行くと思うけど
604 ： スピーフィ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:47:39.27 ID:gOXd6i6l0
>>580
知り合いの上場企業の営業に聞いたんだが、ノー残業デーとか無縁らしい。
事務方は厳しいらしいけどな。営業って治外法権なのか。
605 ： ハーディア(西日本)：2010/11/01(月) 19:47:40.05 ID:L95RO8Q/P
>>592
ブラックというのはそれが現場に来るんです
606 ： ベストくん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:47:40.18 ID:UnzrjdE80
法律守ろうとする側が叩かれてるのかよｗ
ゲンダイやっぱりクソだわ
607 ： ミルママ(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:47:47.14 ID:yKLWbIRrO
>>584
営業マンは上司と飲まずに客と飲む
608 ： ハナコアラ(東海)：2010/11/01(月) 19:47:56.61 ID:SCm3fr8HO
◆「twitter」でタモリの仕事論が話題に！[サーチナ 2010/10/23]　http://news.searchina.ne.jp/disp.cgi?y=2010&d=1023&f=entertainment_1023_014.shtml
　「笑っていいとも！」でタモリが漏らした仕事論。
「自分の中で『これくらいの力がついたらこれくらいの仕事をしよう』と思ってもその仕事は来ない。
　必ず実力よりも高めの仕事が来る。それはチャンスだから、絶対怯んじゃだめ」。
　以前、萩本欽一も言ってた。
「やりたくない仕事しか来ない。でも運はそこにしかない」

■手段と目的を間違えた人達ですね…。もう一度考えてみた方が良いかもしれません。自分が本当に社会的な意味で優秀なのかとｗ
　社会的な意味で優秀じゃないから、資格や学歴に頼ろうとするのかもね。一度試験に落ちた時点で気付きましょう。
◆なんで就職できない弁護士や会計士がいるの？優秀なんでしょ？ｗ　http://hato.2ch.net/test/read.cgi/news/1288527165/
◆本の感想）日弁連ってそうなんだ！ - Chikirinの日記 - BLOGOS（ブロゴス）　http://news.livedoor.com/article/detail/5108162/?p=3
609 ： 元気マン(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:48:09.53 ID:ZvFFCzeo0
こりゃ１０００いくな
610 ： パピラ(鹿児島県)：2010/11/01(月) 19:48:12.16 ID:o4+OBHmt0
ひたすら情緒に訴え、それでも動かない相手には発狂。これが日本流。
人を動かす方法についてあまりにも無知すぎる。
611 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:48:17.62 ID:DFaGRPwW0
アンカー反対になった＾＾ｗ
過労だなきっと。
土日も仕事だったしなぁ・・・；；
612 ： マックライオン(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:48:24.11 ID:ms8QQ8+Z0
今まで無知につけ込んでたくせにな
613 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:48:33.47 ID:QK9hWJ9j0
納期間に合わんのは上司の責任だろ、ただの八つ当たりなんだから無能ばーかとでも思っとけよ
614 ： ホックン(群馬県)：2010/11/01(月) 19:48:35.22 ID:uNPZMbvy0
会社に負けたのが管理職ｗ
615 ： エコてつくん(長野県)：2010/11/01(月) 19:48:48.23 ID:oY2btI6B0
いつもどおりのゲンダイだな
法律無視とは開いた口が塞がらないぜ
616 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:49:16.27 ID:XW7C1CelO
俺に仕事押し付けて、自分達は遊びに行く先輩と同僚をどうにかしてくれ
617 ： ザ・セサミブラザーズ(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:49:21.49 ID:ibPrdsjGO
>>231
我が故郷、沖縄の方ですか？
618 ： デラボン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:49:35.40 ID:DH8vePD20
法律を守ろうとしたら解雇されたでござるの巻
619 ： むっぴー(関西地方)：2010/11/01(月) 19:49:39.84 ID:MS8K4J+x0
残業代出すのは当たり前だが
うちの場合ちゃんと残業代出しすぎで
仕事がのろいだけのクズに不平不満が集まってる
620 ： モジャくん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:49:59.93 ID:jr6QkEiT0
>>616
受け取るな馬鹿
621 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:50:00.69 ID:DFaGRPwW0
電気代とか節約で強制的に帰らされるんだよねｗ
で、コンプライアンスでは駄目だけど、黙認で、仕事家に持って帰ってやってｗ
で情報流出して終わり＾＾
622 ： 肉巻きキング(大阪府)：2010/11/01(月) 19:50:24.46 ID:kXYFZ6gV0 BE:2581740285-2BP(3)

いいかげんヒュンダイソース立てんな
623 ： RODAN(沖縄県)：2010/11/01(月) 19:50:26.74 ID:YwK9SZCv0
>>604

事業場外みなし労働時間制というものがあるから営業職はグレーゾーンなんだよね
624 ： じゃがたくん(岩手県)：2010/11/01(月) 19:50:36.10 ID:hNjSF25o0
なんでこんなに伸びてるんだよ
625 ： ポポル(福岡県)：2010/11/01(月) 19:50:44.03 ID:LhUXu1EA0
飲み二ケーションw
何で就業時間過ぎても拘束されにゃあならんのだw
626 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 19:50:46.00 ID:7sEQf3y7P
>>611
P2だと安価逆でも表示するんだな
初めて知ったｗ
627 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 19:50:51.06 ID:RFGcYoI20
スノボで骨折したときの
職場の冷たさは異常

まぁ当たり前なんだけどｗ
628 ： アンクルトリス(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:51:09.06 ID:pkLmDCMP0
こんな主張がまかり通る国は異常だろ
629 ： レビット君(東京都)：2010/11/01(月) 19:51:14.35 ID:NXXCnLyt0
>>624
スレ立てた時間帯もよかったのかもな
630 ： はのちゃん(関東)：2010/11/01(月) 19:51:19.70 ID:f6ha08mHO
ノー残業デーは、タイムカード上は退勤して、部屋の照明を消して仕事するんだよな。
631 ： 湘南新宿くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:51:21.36 ID:noigRlMDO
どうも、社畜です
28にもなって若手とかいわれてんじゃねーよ
飲みに連れていってもらう立場だろうが
632 ： 白戸家一家(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:51:21.40 ID:jtrFekXuO
なんつーか長いものには巻かれろとか要領よく仕事をこなすとか知らないのかな
633 ： めばえちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 19:51:21.96 ID:YTlzYhTS0
>>15
そうだよな。
ある程度のコミュニケーションは必要だよな。
上司の奢りなら必ず行くべし！



それ以外なら行かなくてよし。
634 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:51:30.88 ID:DFaGRPwW0
>>604
営業は別枠だろ？
人事体系違う　っつうか営業部隊は正規の扱いじゃないから＾＾
人権なんて当然存在せん。
635 ： マカプゥ(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:51:37.36 ID:YaSI5YAAO
>>515それサービス残業もしくは家でやれってことじゃねえか
クズ会社だな
636 ： ジャン・ピエール・コッコ(北海道)：2010/11/01(月) 19:51:43.69 ID:r8ZdJD5Y0
これって犯罪の仕方を教えるような文章って事で罪に問えないの？？
637 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:51:48.55 ID:XW7C1CelO
>>620
受けなきゃ俺がそいつらや上司から言われるんだよ
まあ、押し付けてくる奴は上司でもあるんだが
638 ： サトちゃん(長崎県)：2010/11/01(月) 19:51:54.73 ID:ppLRra/F0
会社がサビ残させない方針で、みんなが自分の仕事だけこなすもんだから、新人の子が現場での仕事を教えてもらえないって嘆いてた。新人研修があるといっても現場でやることとは違うからねぇ
639 ： ガリガリ君(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:52:05.16 ID:+qKCRVNiO
それってテーブルチャージもらえますか？
640 ： アメリちゃん(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:52:11.21 ID:mCWHmEu7O
80行ったら仕事時間へらせっていわれて業務量かわらず
いみわからん
641 ： 戸越銀次郎(神奈川県)：2010/11/01(月) 19:52:14.85 ID:cUTwISly0
上司にごますっとけば、何かあったときに頼れるだろ
642 ： 陣太鼓くん(関西・北陸)：2010/11/01(月) 19:52:20.31 ID:Su5MtYJjO
出世のために上司が必死なだけの余裕のある会社は羨ましいな
中小は会社じたいが生き残りに必死で社員も共倒れせんよう必死だわ
643 ： 黄色いゾウ(京都府)：2010/11/01(月) 19:52:23.31 ID:wceywlba0
飲みニケーションｗ
644 ： ココロンちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:52:24.95 ID:vop3tr8cO
社畜のおっさんは家に帰っても居場所がないんだろ

かわいそうだから労働厨は付き合ってやれよ
645 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:52:34.04 ID:DFaGRPwW0
>>629
丁度勤労厨が帰宅する　か、仕事で帰れないでﾌﾞｰ垂れてる時間だもんねｗ
待機かかって帰れないー　とかｗ
646 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 19:52:56.59 ID:RFGcYoI20
日本の会社なんて
一人に二人分の仕事やらしてるだけだろｷﾘ
しかも質自体はそんなに高くないと言う
647 ： アッキー(大阪府)：2010/11/01(月) 19:53:00.18 ID:BeJmJdpU0
>>604
ああやっぱりそうなんだ
残業て概念が無いんだろうな
648 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 19:53:20.97 ID:w2LeNJ+k0
>>623
逆に、働いてもいない残業代何百万も取られた可哀想な会社があったな
お互いの為に法律はきっちり守ったほうが得なのに
649 ： モジャくん(中部地方)：2010/11/01(月) 19:53:40.18 ID:jr6QkEiT0
>>637
もういっちょ上に文句いえばいいやん
650 ： 銭形平太くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:53:42.06 ID:q/z53wcZP
お前ら働いたことないのに日本の会社詳しいな
651 ： ミルパパ(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:53:42.41 ID:zb8OBz360
一度若い世代を犠牲にした前例があるから
もう簡単には信じてもらえないよね
652 ： 総理大臣ナゾーラ(関西)：2010/11/01(月) 19:53:43.32 ID:5cUgUb//O
ぶっちゃけ仕事よりクソ上司と飲む方がウザいからな
653 ： ザ・セサミブラザーズ(大阪府)：2010/11/01(月) 19:53:46.07 ID:3qXWcQRP0
まぁ、会社にはICレコーダー持ち込んで何時でも録音できるようにしておけ
654 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:53:49.49 ID:xgOzBTQb0
労働基準法ってのは最低の基準だから、労基法さえ守ればいい、
労基法で最低の基準を定めているから、その基準でいいということでは
違法なんだよ。

それから時間外労働で穴になりやすいのは、
休日出勤して、たとえその後に、代休をとったとしても、
週の所定労働時間（40時間）を休日出勤したことにより超えていれば割増賃金は
発生するよ。
655 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 19:53:56.59 ID:QK9hWJ9j0
ほんとの零細は労基というか、法律自体がない。メーカーや商社の体をしてても農家みたいなもん。
656 ： ウチケン(京都府)：2010/11/01(月) 19:54:02.31 ID:Sk0OtCnr0
自衛による自滅から自営になる
657 ： だるまる(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:54:16.61 ID:MLf1VDYU0
文句あるなら違うところで働け
658 ： ペプシマン(岡山県)：2010/11/01(月) 19:54:22.60 ID:ifGlVqPt0
>>1を叩いてるのは仕事もした事がない奴らだろ
659 ： 銭形平太くん(dion軍)：2010/11/01(月) 19:54:33.07 ID:HtVmuFvhP
＞コミュニケーションは会議でのやりとりや
＞報・連・相くらいだ。仕事抜きの話は、歓迎会以来ほとんどない。

うぜええええ、こういうクソ上司いるよね。
こっちはドライに行きたいから仕事関係者にプライベートなことを話したくないのに。
他人の私生活に首突っ込むなっての。
660 ： MOWくん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:54:36.52 ID:scdrJJNrO
まーたゲンダイのキチガイライターの妄想記事か
661 ： BEAR DO(大阪府)：2010/11/01(月) 19:55:03.82 ID:bwtMkzJg0
サビ残させる→モチベ低下→余計サビ残が増える→優秀な人から辞めていく
→業績低下→給料上がらない

典型的な経営下手の例
これで「何で上手くいかないんだ」と頭抱えてたらしいから最高に笑える
662 ： かえ☆たい(catv?)：2010/11/01(月) 19:55:04.88 ID:cbo0zdGa0
経験もしないうちから半端に聞きかじったネガティブな情報を信じて頑なに拒否るより
経験してみるのもアリなんじゃないか？
カッコいいと思ってやってるならそれはただの中二病だ

たかが数時間を無駄にしたところで長い人生のうちでどうということもなかろうよ
なんでそんなにゆとりがないんだ？ユトリクセにw

663 ： ハーディア(長屋)：2010/11/01(月) 19:55:23.57 ID:VNvPVPjdP
>>603
リターンが無いと判断したんだろｗ
664 ： はのちゃん(関東)：2010/11/01(月) 19:55:42.06 ID:f6ha08mHO
>>654
社労士顔負けの若手社員乙
665 ： 肉巻きキング(大阪府)：2010/11/01(月) 19:55:47.01 ID:xsp34yWx0
残業はまだ許せるが転勤は勘弁だわ
彼女とも遠距離になるし支出増えるし
666 ： 総理大臣ナゾーラ(関西)：2010/11/01(月) 19:55:51.76 ID:5cUgUb//O
>>658
大都会はさぞ素晴らしい仕事ばかりなのでしょうね
667 ： てん太くん(東京都)：2010/11/01(月) 19:55:52.93 ID:mgeF8yhN0
バブル脳腐りすぎ
668 ： セーフティー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:55:57.21 ID:3a7wo7ak0
ま、別に好きにして構わんわな。
けど、誰が業績評価してるかは、ちょっと気にとめておいた方が良いかもしれんね。
（同じ「断る」にしても、言い方がある）
669 ： ばら子ちゃん(dion軍)：2010/11/01(月) 19:56:03.62 ID:RaE5vuxs0
「この仕事10日までにやれ」
→別の仕事が割り込む。割り込ませたのはもちろん上司
→割り込みが入った分の再スケジュール化はなし。残業は10Hまででサービス残業するな。
　なおかつ10日までには終わらせろ

管理職って何を「管理」する仕事なのか、問い詰めたいわ
670 ： ブラット君(愛媛県)：2010/11/01(月) 19:56:13.99 ID:X8X7MIg00
今日は無礼講だからって言われたから会社への不満吐き出してやった
何故かそいつの上にあたる上司と面談する羽目になった
もう飲みに行って仕事の話することもあるまい
671 ： トドック(dion軍)：2010/11/01(月) 19:56:17.32 ID:FN2y3brR0
>>630
ノー残業デーなんてものの存在がおかしいだろ。
残業が日常化してるってことは、人員不足か業務配分が狂ってるってことだろ。
これは管理職の責任だ。
672 ： ニック(東京都)：2010/11/01(月) 19:56:30.66 ID:vPrX+wYG0
この手のゆとり行動は大歓迎だけどなあ
この国の腐った既成概念をどんどん破壊していって欲しい
673 ： フジ丸(石川県)：2010/11/01(月) 19:56:37.18 ID:lhUsSGjL0
氷河期世代以降のやつは労働環境やらにはシビアだからな
まあそれが当たり前だったんだがそれ以前のやつが劣悪環境を黙認容認してそれを
新社会人に押し付けてるんだろうな
674 ： ソーセージータ(東京都)：2010/11/01(月) 19:56:40.83 ID:HmD3QPB00
>>638

それは単なるイジメ
就業時間中に教えればいいだけなのに
教えないのだから
675 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:56:49.48 ID:XW7C1CelO
>>649
（；＾ν＾）毎回言ってるんだ
言い過ぎてなのか、はぶられるようになった
話かけても、誰も話してくれなくなった
676 ： ピモピモ(千葉県)：2010/11/01(月) 19:57:03.75 ID:IiwAs76N0
>>604
営業手当て月1〜2万が残業代の代わりって考え方が多いな
全然たりねーっつうの
677 ： ポコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:57:17.30 ID:9ochNTxBO
>>659
おまえみたいな部下が居なくて最高に良かったよ
678 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:57:34.12 ID:xgOzBTQb0
あと、管理職はよく労働時間、休憩、休日とか関係ないとかいってるけど、
深夜労働、有給は適用されるよ。
ちなみに少年が会社役員であれば、同じく、労働時間や休憩、休日は関係ないよ。
面白いでしょ。
679 ： リョーちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 19:57:36.22 ID:gqxZYinnO
>>632
要領よくこなしてるから、サビ残しなくて済んでんじゃね？
　
680 ： タマちゃん(埼玉県)：2010/11/01(月) 19:57:47.38 ID:ijZkxxth0
若者に海外行けとか言う前に、まず自分が単身海外出てみろよ土人オヤジ
681 ： カンクン(東日本)：2010/11/01(月) 19:57:54.29 ID:Q70zI1tJ0
>今は損でも、後から付いてくる“プライスレス”は理解せず

終身雇用制が崩れた時点で意味が無い考え方
682 ： 怪獣君(福島県)：2010/11/01(月) 19:57:58.51 ID:NbzpORpk0
>>677
死ねクズ
683 ： なーのちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 19:58:14.81 ID:aBpoly6n0
>>570
海外で働くことを真剣に考えはじめようと思う。
ドイツではないが，フランスは確かに楽しそうに生活してた
684 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:58:17.86 ID:DFaGRPwW0
実際問題飲み会楽しいだろｗ
普段話せないこととか、今更で聞きづらいちょっとした仕事のこととか
上司が誤解してることを説明して納得してもらったりとか
会社で話せないことがいろいろ解決するだろｗ
むしろ積極的にどんどん参加しろ。
自分から情報を求めるやつが、結局生き残るんだから。
飲み会ごとき面倒くさがってサボルやつに、誰も仕事なんてまかせんわ。
685 ： DJサニー(福岡県)：2010/11/01(月) 19:58:20.40 ID:1pEhrOhs0
ヒュンダイの妄想記事か
686 ： ちくまる(福岡県)：2010/11/01(月) 19:58:43.43 ID:LWif+N2J0
コイツクビにしろよ
誰か赤旗に通報しろ
687 ： しまクリーズ(関西地方)：2010/11/01(月) 19:58:48.23 ID:t7ubRcpC0
お前らは酒の場だから上司に言える・聞けるって事 何も考えないの？
社内の裏事情や信頼を得るネタを収集するには良い場所だと思うんだが
688 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:58:49.19 ID:xgOzBTQb0
>>664
おれは32才だけど社労士受験生だよ。ある程度のことわ答えられる。
689 ： スージー(愛知県)：2010/11/01(月) 19:58:53.40 ID:xinX4lLI0
＞「労働基準法では、労働時間が1日8時間を超えたら、0.25倍の割増賃金が
発生するんでしたよね？ キホンテキに」。

こんなこと言うやついねえよ
>>1チョンダイの妄想話でスレ立てんなクズさっさと死ねカスが
690 ： なまはげ君(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 19:58:54.59 ID:c1wUzPYvO
ゲンダイ野郎【罵倒語】
691 ： ペプシマン(宮城県)：2010/11/01(月) 19:58:57.19 ID:IxpOom2A0
ゲンダイに言われたらおしまいだな
692 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 19:58:58.24 ID:w2LeNJ+k0
交通費もださない
12日連続勤務させられた

労働基準法守ってもこの程度ならさせられる、これ豆な
693 ： ローリー卿(チベット自治区)：2010/11/01(月) 19:59:05.21 ID:793sjD+20
> 若手も効率よく仕事をする＝デキるサラリーマン

何が悪いんだ　何が
694 ： RODAN(東京都)：2010/11/01(月) 19:59:11.94 ID:SEVFUnVq0
ろくに情報処理もできないおっさんに限って要らんコミュニケーション求めてくるよね

きめぇ
695 ： 星犬ハピとラキ(空)：2010/11/01(月) 19:59:17.79 ID:wYlY7KQw0
>>１
ホウ…放置
レン…連帯責任
ソウ…毎朝オフィスの掃除

俺の会社のホウレンソウ
696 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 19:59:31.00 ID:tKWPzUu7P
ひとりぼっちでなるべくしがらみのない仕事ってなんだ？
フリーランスのプログラマぐらいしか思いつかない
697 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 19:59:39.96 ID:Kihn+bsiO
残業云々は置いといても断わり方が0点なのがなぁ
おぼえた知識ひけらかしたいのかも知らないけど、もっと上手く断ればいいのに
698 ： ムーミン(西日本)：2010/11/01(月) 19:59:40.72 ID:P1Rw9JI+0
>>684
社内の人間の意外な一面とか見れるしなｗ
それがきっかけで親しくなったりすることもあった。
699 ： おたすけケン太(関西地方)：2010/11/01(月) 20:00:05.96 ID:RFGcYoI20
ホウレンソウって結果論だよね
なんでそんなしょうもないことまで相談せなあかんねんって
本人は思ってるから失敗するんだろ
そこの判断の話なんだから
頭ごなしに相談しろっていうのは変だって
700 ： なーのちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:00:11.30 ID:aBpoly6n0
ドイツの有給30日もあるって本当にすごいな…それにくらべてこの島国は…
701 ： しょうこちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:00:26.50 ID:OSUZ4Ind0
元々日本の会社が腐ってるのがそもそもの原因だろ？
残業が当たり前とかおかしいから！しかも無賃金とかありえないから！
702 ： ミミちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 20:00:30.46 ID:OM4B89SX0
馴れ合う人間は選んだ方がいい
703 ： 環状くん(長野県)：2010/11/01(月) 20:00:40.51 ID:QlunksOm0
でた飲み二ケーションｗ
704 ： 陸上選手(関東)：2010/11/01(月) 20:00:45.79 ID:cXxJns4PO
アスペじゃあるまいし、言い方ってもんがあるだろ。

まあ記事内容は妄想だろうが。
705 ： にっきーくん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:00:52.76 ID:r25af0cS0
さすが今の若者は賢い
いい世の中になりそうだ
706 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:00:53.52 ID:xgOzBTQb0
ちなみに、割増賃金に改正があって、60時間こえれば（中小企業のぞく）
、0.50が加わるよ。
さらに、時間外（60時間以上）で、深夜労働すれば0.75割り増しという
ボーナスタイムが始まるよ。
707 ： アンクルトリス(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:01:02.17 ID:pkLmDCMP0
おっさん方は会社のために生きてるのかもしれないけど、
俺にとっては金稼ぐための手段に過ぎないから必要以上に拘束すんなよ
708 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:01:06.60 ID:XW7C1CelO
飲み会に誘われるお前らが憎い
709 ： アイスちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:01:07.69 ID:ibPrdsjGO
若手の残業代云々はアレだけど、自分から誘った部長に奢る気が無いのが驚きなんだけど、これって普通なの？
710 ： ベーコロン(東京都)：2010/11/01(月) 20:01:24.88 ID:CxnDqWCm0
今拒否ってるやつらが上にいたらよかったのにな
ジジイは糞ばかりだ
711 ： なーのちゃん(岡山県)：2010/11/01(月) 20:01:37.77 ID:mMH5WSut0
今はギリギリなとこ多いけど好き勝手やってのちのち会社が残ってるといいな
労基法吠えるのはいいが退路は確保しとけよ
712 ： 省エネ王子(大分県)：2010/11/01(月) 20:01:38.47 ID:HMi5JDt90
>>1
社会保険労務士の田北百樹子氏

こいつが根本的におかしいよな
713 ： マー坊(福岡県)：2010/11/01(月) 20:01:42.62 ID:FpWf7tEA0
もうさぁ・・・
こういう違法行為を助長するような記事書くマスゴミは、どんどん免許取り上げていいと思う。
労基法違反してる企業がそもそも悪いのに、なんで法律を盾に自己防衛する社員が悪いみたいな論調なんだ・・・。
こいつらだって、表現の自由、言論の自由を盾にとって、こんなクソ記事書いてるわけだろ？
だったらこいつらこそトバされてしかるべきだろう。。
714 ： ハムリンズ(神奈川県)：2010/11/01(月) 20:01:55.26 ID:C/3pQxqv0
ゲンダイw
715 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 20:01:59.48 ID:QK9hWJ9j0
僕も零細自営で従業員は直接管理してるし、茄子で調整して相場以上に仕事分の給与は払ってると思うんだが
残業代つけないし恨まれてるんだろうな
716 ： クウタン(関西地方)：2010/11/01(月) 20:02:08.86 ID:833Uo/Rb0
さすがゲンダイ

＞現在は、残業時間の短縮が企業の流れ。若手も効率よく仕事をする＝デキるサラリーマンと思っている。
会社側は、そこを逆手に取られているようです。

残業する俺カッコイイ
717 ： ピモピモ(千葉県)：2010/11/01(月) 20:02:12.32 ID:IiwAs76N0
>>695
日本企業では放置は本当に大事だと思う
放置が上手い奴じゃないとすぐにいっぱいいっぱいになって上にいけないよ
718 ： カッパファミリー(東京都)：2010/11/01(月) 20:02:23.06 ID:5UdfSsJ10
ゲンダイは若者を敵に回すのか・・・
719 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:02:23.26 ID:xgOzBTQb0
>>700
日本の有給は法定のマックスは20日だよ。
ただし、有給の時効は2年だから、繰り越した分で40日使えるという
企業も多いのでは？
ちなみに賃金の支払いの時効も2年です。豆知識な＾＾
720 ： ほっくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:02:30.78 ID:wyXSg5D80
自分から進んでボッチ確定な行動してるんだからほっとけよとしか
新人とやらも、それ覚悟の上で仕事のみのドライな人間関係に徹してるんだろうし
721 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:02:34.42 ID:SSlPAH2EO
フランスではみんな定時に帰るために集中して頑張ってるらしい
日本もこれからそうなっていくんだろう
722 ： ミルパパ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:02:53.52 ID:b4Zp2Slf0
本当ゆとりは最後の希望だよ
ブッ壊してくれよ
723 ： ねるね(dion軍)：2010/11/01(月) 20:02:59.73 ID:FJKHrJvc0
こんなんだから世界へKAROUSHIなんて言葉輸出しちまうんだよな
724 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 20:03:06.15 ID:FiY+l8yw0
>>715
有給もないだろうしなｗ
725 ： ガリガリ君(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:03:06.99 ID:dGMVHf2sO
この手の記事のライターっていかに若者と付き合うかは一切問わず、
いかに若者をこき使うかしか考えてないよね
726 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 20:03:55.54 ID:tKWPzUu7P
俺の質問に答えろや社畜共が
727 ： ハーディア(宮崎県)：2010/11/01(月) 20:03:58.16 ID:048gbEzPP
おいおい
この論調だと若者の最低賃金は守らなくてもいいとか考えてんじゃねーだろうな
死ね
728 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 20:04:10.20 ID:x43tNz9KP
つーか、会社の飲み会なんて行きたくなくても、新人は幹事やらされて、結局、強制参加だからな
飲み会に参加するだけでいいなら、まだマシ
729 ： Dr.ブラッド(大阪府)：2010/11/01(月) 20:04:13.09 ID:oRES78s70
レイプしようとしたら強姦罪で訴える云々言ってきた
仕事も出来ないくせに体は女だからレイプなんてされて当然だ
レイプされたあとのプライスレスがわからないのかこの馬鹿女

こんな事いったら叩かれるところじゃすまないです
730 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:04:14.61 ID:oTJtaXJL0
>>715
ちゃんと残業代は払ったほうがいいぞ
訴えられたら勝てない
731 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:04:25.66 ID:DFaGRPwW0
だいたい、新人なんて飲み代全部上司が出してくれるぞ？
俺なんかだと、入社してから５年くらい、３次会まで一回も金出したこと無いし。
全部上司が払ってくれたからな。
ただなんだし、楽しい話出来るし、どんどん参加しろって。
怖がってちゃ何も始まらんぞ。
732 ： なーのちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:04:25.76 ID:aBpoly6n0
>>719
病欠で有給がさっぴかれないドイツ
一方日本は？

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗマジで馬鹿らしくなってくる。
会社命・仕事命とか、やりたいやつだけでやってろｗアホが
733 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:04:26.59 ID:XW7C1CelO
>>696
内職
734 ： メガネ福助(長屋)：2010/11/01(月) 20:04:41.37 ID:s1KV5/YH0
業後に飲まないと円滑にコミニュケーションを取れない奴がコミュ障。
一緒に昼を食べたり、おやつやたまに飲み物をあげたりすれば、十分に風通しが良くなるよ。

735 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 20:04:56.90 ID:QK9hWJ9j0
>>724　そこら辺は応相談だな、二ヶ月前には相談してくれんと
736 ： メガネ福助(長野県)：2010/11/01(月) 20:05:03.28 ID:WA8hC4ZC0
おごってくれるならいつでもOKですよ
737 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:05:21.29 ID:xgOzBTQb0
ちなみに、有給の買取は法律で労基法で禁止されているよ。
ただし、法定の日数を超えた分の有給を買い取るのは違法じゃないよ。
それから有給をとったことで不利益な扱いをするのは禁じられているけど、
もし不利益な扱いをしたとしても（会社側が）罰則は無いよ。
勉強になるだろ？
738 ： カッパファミリー(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:05:24.53 ID:1bMb1BqRO
ヒュンダイワロス
739 ： 銭形平太くん(東京都)：2010/11/01(月) 20:05:40.06 ID:Hyv1LsrmP
ゲンダイって世のおっさんがそれぞれ持つストレスを解消するために
架空の悪者が登場するお話を作っておっさんのストレスを義憤というかオレ正しいみたいな物に変換するシステムでしょ？
お前らが熱くなってどうする
それともここはおっさんしかいないのか
740 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 20:05:52.52 ID:xciIsIFe0
>>721
フランス人って合理的な物の考え方する国民性だからな
741 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:05:59.05 ID:XW7C1CelO
>>734
それただの財布だろ
742 ： 銭形平太くん(dion軍)：2010/11/01(月) 20:06:00.45 ID:ZKilcjlLP
もうゲンダイじゃなくてコダイにしろよ
743 ： 柿兵衛(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:06:11.72 ID:q7Hhcq67O
上の命令に忠実な部下が欲しいだけだろ
自分達が正しいと思ってるからタチが悪い
744 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:06:12.21 ID:oTJtaXJL0
ブラックのアホって二言目には「やる気あるのか？！」とか言ってくるしな
おめーがこんな小銭でやる気でんのかと小一時間問い詰めたい
745 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:06:21.08 ID:zpy0DuuNP
チンコが小さいから社員旅行にいけない
俺と同じ悩みの奴いる？
746 ： RODAN(沖縄県)：2010/11/01(月) 20:06:35.11 ID:YwK9SZCv0
とにかく法律なんて最低限のことなんだから、それくらいは守るべき。
だましたり隠したりしても、今日日、ネット検索すればすぐ分かるんだ。
お互いの信頼関係壊しておいて、従業員にいい成果を期待することなんてできない。
そのうえ訴訟リスク抱えたり、優秀な人材に逃げられたりで、何もいいことはない。
その代わり就業時間中の時間管理はシビアにならざるを得ない。
サボりは許されないし、仕事の成果がでなかったとしてもサービス残業でフォローすることもできない。
当然、査定にはモロに響く。
ギスギスした欧米的な社会ではあるが、それが今の時代の流れなんだろう。
747 ： テッピー(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:07:01.45 ID:xgOzBTQb0
ちなみに俺は残業はなるべくしないで、
飲み会とかもいかないで、社労士の勉強してたよ。
結果はおちたけえど来年またうけるよ。
748 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:07:01.99 ID:DFaGRPwW0
>>736
うちは幹事が調整するから、３年目までは一次会から全部ただだよ。
偉い人が寄付してくれるし。
課長クラスで５万円以上とか決まってるみたいｗ
749 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:07:06.46 ID:KCvHASA7O
いくら三流タブロイド紙とはいえ、社会の巨悪を暴くべき新聞が労基法違反を推奨したり、
労基法違反から労働者を守るべき社会保険労務士が「法令遵守がなんぼのもんじゃい」とパワハラ奨めたりする



世も末ってレベルじゃねーぞ
750 ： うさぎファミリー(西日本)：2010/11/01(月) 20:07:17.43 ID:Jy1Tv7Ea0
昔がおかしかったんだよｗｗｗｗ
751 ： V V-PANDA(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:07:35.57 ID:Lth4DkzeO
この社労士はキチガイなの？
752 ： お買い物クマ(愛知県)：2010/11/01(月) 20:07:40.27 ID:Bre5p9be0
GSG-9見てたらしょっちゅう飲みに誘ってたけどオフィスワーカーとは違うか
753 ： 湘南新宿くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:07:40.60 ID:JlQz81NbO
数年前に横着なゆとり労基法に基づいて
首にしてやったわw

しかも最後の一月分は給料払わずに
おまいら理論武装はしっかりしとけよ

労基法は労働者側の盾になるだけじゃないぞ
754 ： ミルパパ(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:07:51.76 ID:zb8OBz360
若い世代も労働環境がここまで悪化するまでは
古い価値観を受け入れてきただろうが
雇用の調整弁にされて会社に対する疑念を持ったんだよ
これは正しい
755 ： バスママ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:08:13.02 ID:8QeWGGA80
＞「労働基準法では、労働時間が1日8時間を超えたら、0.25倍の割増賃金が
＞発生するんでしたよね？ キホンテキに」。黙る真島さんを尻目に平山クンは、「じゃあ、お先に
＞失礼しま〜す」。こう言って颯爽と部屋を出ていった。一人前なのは挨拶だけだ。

会社で○○といった規則があるのでそれに反した平山クンは首です。
これでよくね？
756 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 20:08:23.00 ID:TaQFLKd4P
部長クラスの癖に奢る懐の広さもないとか・・・。
そら迷惑だわ。
757 ： ミミちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 20:08:24.40 ID:FrZum22n0
飲みにケーションはありだと思うけど、サビ残あたり前っていう経営者や上司は
結局日本の社会病なんだよな。この変だけはもうちょっと厳格に対処すべきだわ。
飲みにケーションで残業代うんたらはキチガイだと思うけど。
758 ： ハービット(京都府)：2010/11/01(月) 20:08:27.51 ID:IcI45rET0
しょせん・・・
大方のゆとりがオッサンになる頃には日本は新興国に追い抜かれきって
失業者になるしかない運命だから甘えさせてやれ
759 ： 狐娘ちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 20:08:40.74 ID:OErGy7gd0
よく街で観光してる外国人見るだろ？
あれは長期休暇取って来てるだぜ？１ヶ月ぐらいの。
休暇もなく仕事で人生が終わる日本人は本当に哀れだよね。

　　∩　 ∩
　　|　|　|　|
　　|　|__|　|
　／　一 ー＼ 　 人人人人人人人人人人人人人人人人人
/　 （・） （・）　 | ＜休みは年5日！？いつ旅行とか行くんだよ！＞
|　　　 ○ 　 　 |　　ＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹYYYYYYYYYY　 　
＼__　 ─　 __ノ

　　　　∩＿∩　　　　　
　　 ／ ＼ ／＼　　　
　　|　 （^）=（^） |　　　　人人人人人人人人人人
　　|　　●_●　 |　　 ＜定年まで我慢しろってことだよ＞
　/　//　　　///ヽ　 ＜言わせんな恥ずかしい＞
　| 〃 ------ ヾ　|　　　ＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹ
　＼＿＿二＿＿ノ
760 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 20:08:44.44 ID:FiY+l8yw0
ドイツフランスこそ神の国だな・・・
なんか知らんが天皇にむかついてきた
761 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 20:08:53.21 ID:QK9hWJ9j0
いざとなったら会社潰れちゃうって泣き落とすしぃ〜、フローあるけどさ
762 ： いくえちゃん(山陽)：2010/11/01(月) 20:08:57.02 ID:xJ7Ovb6tO
奢ってくれない上司に誘われたら「金がない」で通してる
なんで皆そうしないのか不思議
763 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:08:59.59 ID:+G4It9UZ0

日本って先進国のなかじゃ、労働環境は最低だからな

外国人は、日本に旅行いったら最高だった、しかし、勤めたくはないって意見がごろ掲示板にごろごろしてるもん

実際、日本に旅行も、日本で労働もした経験のある外国人がいってるんだから説得力ある

労働奴隷もいいとこ、発展途上国じゃねえんだからさあ
764 ： アンクルトリス(東京都)：2010/11/01(月) 20:09:00.66 ID:3lgXTMOa0
こういう奴らって働いてやってるって感覚なんだろうな。
働かせていただいてるんだがなｗ
765 ： よむよむくん(愛知県)：2010/11/01(月) 20:09:11.80 ID:fVynTICJ0
会議の時しか報・連・相がないのもどうかと思うけど
766 ： ヤマギワソフ子(徳島県)：2010/11/01(月) 20:09:28.20 ID:HRZRjDyP0
仕事できてから権利を主張したまえ
って言うけどこういうのって仕事できてから言えるんだよね
でないと浮く・・・そして退職
767 ： ミルパパ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:09:48.50 ID:b4Zp2Slf0
>>758
だから何で甘えになるのかわからん
甘えてるのはおまえらおっさんだろうが
768 ： 大魔王ジョロキア(東海・関東)：2010/11/01(月) 20:10:01.61 ID:hPqo87OBO
労働基準法を盾にってのは言い方おかしいだろ…
何のための法律だよ
769 ： アニメ店長(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:10:08.18 ID:ng8iyY8z0
ゲンダイとは言えトバしすぎだろｗ
遵法の意識持てや
770 ： エコてつくん(catv?)：2010/11/01(月) 20:10:30.46 ID:iwF0qqM80
海外は人生楽しそうで羨ましいな
771 ： マップチュ(兵庫県)：2010/11/01(月) 20:10:38.06 ID:lSZllQpb0
なんだこの妄想記事？
この不景気にこんな大口たたいたら自分の居場所がなくなるだけだっつ
残業代を計算するような要領のいい奴なら、表向きだけでも上司には同調するわ
772 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 20:10:39.56 ID:tKWPzUu7P
和の精神とかわけのわからないことを言い出した聖徳太子が悪い(´・ω・`)
773 ： おもてなしくん(長屋)：2010/11/01(月) 20:10:42.30 ID:BPOggI4Y0
>>740
フランス人やドイツ人は優秀だからな
目を見て話さない日本人が変に見られてもしょうがない
774 ： メガネ福助(長屋)：2010/11/01(月) 20:11:14.61 ID:s1KV5/YH0
>>741
どんだけちっちゃいんだよ、おまえw
お菓子を人に分けたりしないのかwww
昼は、一緒に食べるだけだし
775 ： こんせんくん(岩手県)：2010/11/01(月) 20:11:23.45 ID:7YNeoEiX0
>>574
日本ゴミすぎｗ
776 ： ピョンちゃん(山陰地方)：2010/11/01(月) 20:11:57.20 ID:J0iIrJ6k0
＞コミュニケーションは会議でのやりとりや報・連・相くらいだ。

どっかいけないところがあるのか…？
上司にはヘコヘコして人生相談しなきゃいけない規律でもあるのか
777 ： 狐娘ちゃん(福岡県)：2010/11/01(月) 20:12:01.39 ID:OErGy7gd0
>>760
「働かざる者食うべからず」を、
「経営者様のためにもっと奴隷をしよう＾＾」
なんて解釈するのってジャップぐらいじゃねえの？
元々ブルジョアや経営者側を批判する言葉だったんだけどな
778 ： スカーラ(東日本)：2010/11/01(月) 20:12:01.61 ID:4ymNyNZo0
でも、一緒に飲みたくもない上司の聞きたくもない愚痴を聞かされるなら、それってもう仕事だよね。
779 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:12:10.80 ID:+G4It9UZ0

日本人は、先進国の中じゃ生産性最低だよ

労働時間あたりＧＤＰが最も少ない
780 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:12:18.47 ID:+UfJCDwa0
>>768
労働契約の根本を律する法律なのにね
781 ： ヨドくん(北海道)：2010/11/01(月) 20:12:20.34 ID:TBglJhJD0
>>721
フランス人の遅刻ぶりをご存じないようだな
782 ： メーテル(関西・北陸)：2010/11/01(月) 20:12:37.49 ID:BlMVgJ1pO
よくわからんが、ゲンダイの読者層はこれに賛同するのか…
783 ： MOWくん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:12:45.95 ID:scdrJJNrO
なんか老害共が湧いてきたなｗワロス
784 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:13:04.03 ID:KCvHASA7O
>>765
「会議の時と報・連・相の時しかコミニュケーションがない」だろ
しっかり公私弁えた若手じゃないか
785 ： きららちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:13:06.01 ID:WlOWG3oN0
>>1
これはどう見ても団塊がアホなだけじゃん
786 ： アンクルトリス(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:13:10.85 ID:XW7C1CelO
>>774
逆だ
俺も以前はそれやってたが
しばらくして、パシリとか財布とか言われるようになったぞ
787 ： 鷲尾君(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:13:11.24 ID:oGsgBXwg0
文句行ってる奴は企業して理想の会社作れよ
788 ： 星ベソママ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:13:22.94 ID:1dFT71n40
俺が以前から、「残業代を必ず出す社会にすれば景気回復する」
説を唱えているのに、誰も同意してくれない
789 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:13:26.73 ID:oTJtaXJL0
こういうスレで経営者目線で語っちゃう奴って
ゲンダイみたいな凝り固まった古い奴隷労働にどっぷり浸かってるんだろな
労働基準法すらもまもれない土人は死ねよ
790 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 20:13:29.97 ID:Lc96ZjljP
一方、公務員のうちは「労基法なんて無い」と言われた
791 ： ミミちゃん(関西)：2010/11/01(月) 20:13:33.20 ID:wzZr0hmEO
>>760
ムカつく矛先は、全く働いてない雅子と殆ど働いてない皇太子だろ。
792 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:13:38.00 ID:+UfJCDwa0
>>779
公務員は生産性が低い（ｷﾘｯ
とかのたまう割に民間の労働生産性も実は低いというｗ
793 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 20:13:43.93 ID:w2LeNJ+k0
>>753
労働者に不利な部分なんて殆どないよ

雇用側と労働者側の立場は圧倒的に雇用側が強い
これに制限を加えるのが労働基準法の考えだから
794 ： キューピー(関東)：2010/11/01(月) 20:13:44.98 ID:UcHVPxx5O
飲み会出てた奴らが不倫したり浮気したり悪口言い合ったりゴタゴタしてたので
むしろ不参加にしていて助かった
ゴタゴタでやめてった奴らみんな、去り際に色々教えてくれたし
795 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:14:08.67 ID:+G4It9UZ0

決まった労働時間に、集中して仕事して、時間過ぎたらグッバイっていうメリハリがないと

だらだら残業なんかしても効率悪い

そのかわり、労働時間は一生懸命仕事しちゃうっつう考え方が、外国人
796 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:14:16.09 ID:+UfJCDwa0
>>790
労基でさえサビ残してるという現実ｗｗｗ
797 ： エネオ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:14:31.04 ID:+tmQP7AmO BE:651012454-PLT(12531)

契約通りに働いて
法律を守ってるだけなのに批判されるのは
おかしいよな
798 ： たらこキューピー(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:14:31.95 ID:WD5ren1aO
社畜と老害は仲良く首吊れよｗ
799 ： デ・ジ・キャラット(catv?)：2010/11/01(月) 20:14:41.13 ID:Suj6/CB50
>>22
飲みニケーションは上司と部下でお互いに節度が守られているのなら、ある程度必要だろ。
800 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:14:45.09 ID:DFaGRPwW0
うちの会社は、奢らない上司がいると、上にちくるとその上司が更に上の人に怒られるのだ＾＾
いい会社ねｗ
ちなみに、英会話だの何だの資格取る勉強だとか、歯医者　とかでも飲み会さぼってオッケーよ。
理由あれば誰も何も言わないよｗ
801 ： 暴君ベビネロ(東海)：2010/11/01(月) 20:14:47.34 ID:+Ps/rxztO
報告、連絡、相談のほうれんそうも外国企業から見たら特異な物。
こんなもん教えてる企業はないよ
802 ： 大魔王ジョロキア(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:14:49.58 ID:0L0r9qzxO
社労士がこんなこと言っちゃダメだろ
803 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:15:01.35 ID:+UfJCDwa0
>>793
労働法制のあり方なんて理解できてねえんだろうよ
労働者と奴隷の区別もついているかどうか怪しい
804 ： ニック(徳島県)：2010/11/01(月) 20:15:19.83 ID:FiY+l8yw0
>>789
法律も知らないし精神論しか言ってないから無職も多いだろう
805 ： ののちゃん(北海道)：2010/11/01(月) 20:15:25.39 ID:p6uDpKH40
>>788
金ため込むだけだよ使う時間ないんじゃ
給料あげて定時に帰れれば絶対に景気回復する
上と下の給料の差を少しでも縮めたほうがいいと思うわ

かたや10億、かたや300万程度でいつリストラされるかビクビクじゃ洒落にならん
806 ： 星ベソママ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:15:31.18 ID:1dFT71n40
>>795
そもそも日本の残業って「みんなと空気を合わせて残る」だからな。
何も生産性が生まれていない。
807 ： 鷲尾君(九州)：2010/11/01(月) 20:15:34.73 ID:efqcbbdDO
ゲンダイみたいな落書きで給料もらえてりゃ
労基法を盾にする必要はないもんな(笑)
808 ： きららちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:15:55.18 ID:WlOWG3oN0
奴隷だと勘違いしてる団塊が多い
809 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:16:01.63 ID:KCvHASA7O
>>793
雇用者と労働者って同じじゃないか？
810 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:16:05.52 ID:+G4It9UZ0

日本じゃ、デモやストが起こらないわけだwwww
811 ： ミルパパ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:16:07.11 ID:b4Zp2Slf0
>>787
次は政治家になって理想の社会つくれってかｗ
812 ： あいピー(福岡県)：2010/11/01(月) 20:16:07.86 ID:WesoJI/N0
以前留学先でフランス人とこの件でいろいろ話したなぁ。
まず、サービス残業という概念そのものが理解してもらえなくて
説明に時間がかかった。
対価のない労働を、なぜ会社に提供しなきゃいけないのか
それを問題意識に感じることもなく、やってしまう心理が
どうしてもわからないって言ってた。
フランスだと100%企業が告発されて、えらいことになるし、
労組も役所もめちゃくちゃうるさいから。

で、月50時間以上のサビ残がね…って話をしてたとき、
「ちょっと待って。てことは、日本人の時間当たりの労働生産性って
むっちゃくちゃ低いんじゃね？」
「まぁ。そういうことになるね」
「じゃ。カンバン方式だのなんだのって、うちの大学でありがたがって講義してる
日本式経営の本質は、超長時間のﾁﾝﾀﾗ労働？」
「…否定は出来ん・・・」　---　そいつ愕然としてた。で、
「あのさ、俺の母国のフランスは、マクドナルドのバイトですらストライキして
店閉めちゃうような馬鹿馬鹿しい国だけど、それでも一応問題なくまわっていってる。
おまいらもうちょっと真面目に働いて、
定時ですぱっと仕事切り上げたほうが幸せじゃね？」
って言われてしまった。
813 ： エビ男(福島県)：2010/11/01(月) 20:16:09.25 ID:QK9hWJ9j0
売り手市場になれば立場逆転するのにな
814 ： カーくん(catv?)：2010/11/01(月) 20:16:26.65 ID:mnM0OkAP0
うちの部は、大半がお酒を飲めないので、いつも部長のお誘いは軽くスルーされます。
お酒飲めない人達を飲みに誘うなよ。って感じです。
815 ： メガネ福助(長屋)：2010/11/01(月) 20:16:30.13 ID:s1KV5/YH0
>>786
なんだ、お前が部下か。
部下なら、特に何をする必要もない。
どっか行ったときに、フロアにお土産買っていくくらいでいい。
こういった気を使うべきなのは、上司のほうだから。
816 ： たぬぷ?店長(長屋)：2010/11/01(月) 20:16:36.29 ID:wcEJfWhe0
時は金なり
拘束するなら金をくれ
817 ： ヤマギワソフ子(徳島県)：2010/11/01(月) 20:16:42.39 ID:HRZRjDyP0
>>794
浮気と不倫の話は聞きたいな
でもオレは飲み会には誘われない

な　ぜ　だ
818 ： はまりん(茨城県)：2010/11/01(月) 20:16:48.18 ID:z/M0vsed0
上司も社員だろｗアホかｗｗ
819 ： 銭形平太くん(不明なsoftbank)：2010/11/01(月) 20:16:54.19 ID:PRTddzoVP
>>1
出るよ、てか基本給に入ってるから来なきゃクビだよ、くらい満面の笑みで突きつけられない腰抜けなら管理職に向いてないから
網走で畳の目数えて死ねバーカ
820 ： ライオンちゃん(福島県)：2010/11/01(月) 20:17:07.08 ID:UGGxykiL0
ゲンダイでは労基法違反は普通だから誰かちくってくれ
という叫びをこの記事から読み取れないようではダメだ
821 ： ウチケン(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:17:11.82 ID:o5scWH7oO
本日の奴隷自慢スレでございます
822 ： エネオ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:17:25.77 ID:+tmQP7AmO BE:520810728-PLT(12531)

その上司も家では居場所がなかったりするんかね
823 ： めばえちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 20:17:27.43 ID:YTlzYhTS0
>>698
趣味が同じだとわかったら楽しいもんな。
下手にコミケで出会うより楽しいだろ。
824 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:17:32.57 ID:+UfJCDwa0
>>809
被雇用者≒使用者
雇用者≒労働者
825 ： ピョンちゃん(山陰地方)：2010/11/01(月) 20:17:42.09 ID:J0iIrJ6k0
>>782
ゲンダイ読んでる奴ってハゲ散らかした無能そうなオッサンばっかだぞ
そりゃこういう記事の方が喜ばれるだろうよ
826 ： アイスちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:17:51.08 ID:ibPrdsjGO
>>473
実在かよ。
世も末ですな。
前から思ってるんだけど、よく言われるように、労基がアテにならないなら弁護士は使えないの？
最近は、弁護士も仕事が無いんでしょう？
リーガルサービスの普及とかいう目的にも沿っていると思うんだけど。
827 ： シャリシャリ君(チリ)：2010/11/01(月) 20:17:53.95 ID:c3iO7mih0
まあいいじゃん
仕事したくないヤツはどんどん置いていくからさｗ
828 ： 銭形平太くん(catv?)：2010/11/01(月) 20:18:00.96 ID:tKWPzUu7P
欧米とかの移住もいいけど、人種が同じ国に移住するならどこだろ
中韓もイカれてるし、日本が一番マシだったりして
829 ： ヤマギワソフ子(徳島県)：2010/11/01(月) 20:18:01.43 ID:HRZRjDyP0
僕を飲み会に誘って下さい
お願いします
ほんとお願いします
女の子がたくさんいる飲み会がいいんです
ほんとそれだけでいいです
830 ： きららちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:18:02.77 ID:WlOWG3oN0
労基法を基本的に無視して違法に働かせようとしてること自体が悪意だろ
831 ： マカプゥ(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:18:07.91 ID:YaSI5YAAO
現在の新聞やテレビのメインターゲットからネットに走った若者は切り捨てられている
ゆえに未だにテレビ新聞が全ての団塊世代に媚を売るようなメディアが増えている
って最近なんかで言ってたな
832 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:18:15.70 ID:zpy0DuuNP
ガチでチンコをごまかす為にヤクザ系の墨を背中に入れようと思ってる
これのせいで風呂には入れないんだって言えるから
833 ： タックス君(東日本)：2010/11/01(月) 20:18:29.27 ID:YyDVvOb00
ゲンダイ読むような狂人には受けるんだろうなこういうの　あほらし
834 ： ばら子ちゃん(dion軍)：2010/11/01(月) 20:19:00.82 ID:RaE5vuxs0
ゲンダイ編集部の飲み会って絶対出たくないけど、
映像は見たいなｗ
835 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:19:14.54 ID:+G4It9UZ0

株式会社なら、雇用側も労働者だっての

株主から依託されて経営してるだけ

雇用側（いわゆる重役）も、株主に首切られるんだから
836 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:19:24.38 ID:z7nAgyWW0
こういう馬鹿は出世できねーんだよな
837 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:19:27.83 ID:+UfJCDwa0
>>826
あんまり労働法専門の弁護士がいないのと、労働者側に立つと儲からないということで
やりたがる弁護士が少ない
会社の弁護した方が儲かるからね
まあ頼めば引き受けてくれると思うが
838 ： チャッキー(京都府)：2010/11/01(月) 20:19:29.54 ID:TrVdYqSz0
そして誰もゲンダイを買わなくなった
839 ： V V-PANDA(栃木県)：2010/11/01(月) 20:19:46.75 ID:ggJO/HWD0
>>527
まぁ少なからずあるよ
あいつ付き合い悪いなぁみたいに陰口叩かれたりして
いい印象はあたえない
本当は相手のプライベートも考慮してやった方がいいんだけどな
840 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:19:50.57 ID:DFaGRPwW0
>>834
くだまいて、あいつの原稿遅いんだよーｗ
とか、愚痴りまくりで楽しそうだなｗ
841 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:20:31.29 ID:4woi3PrRO
>>775
日本とか関係あるか？


お前らみたいなコミュ障は、どこの国でもいらないと思うが
842 ： アイスちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:20:32.03 ID:ibPrdsjGO
>>515
結局、どうしたんですか？早朝出勤？
843 ： にっきーくん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:20:33.24 ID:r25af0cS0
今までの人生否定された事になるから
おっさん連中も受け入れられないんだろうなあ
自分が洗脳された無法者のアホだったなんて

気持ちは分かるよ、気持ちは
まあ、過労死でもして下さいよ
844 ： シャリシャリ君(チリ)：2010/11/01(月) 20:20:44.15 ID:c3iO7mih0
コミュニケーションを無視して帰るなら
残った他のヤツに仕事を任せるまでだし
どんどん帰ってくれ。役立たずは要ら〜ん（笑）
845 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:20:55.13 ID:5oS4h3Y70
別にやりたくない奴はやらなくてもいいと思う。
それが将来的にどういう事になるかはその会社、及びその上司との信頼関係によるし。

でもお前らが上司だったら逆にこんな奴が何か失敗したときかばう気になるのか？
仕事は仕事なんだから失敗したら誰もかばってくれないのが当たり前でしょ、
って考えもいいけど、普段のコミュニケーションが円滑に運んでいたら
困ったとき助けてくれる場合もあるじゃん？
俺は打算的だからそういう計算して立ちまわるけどな。
846 ： アメリちゃん(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:21:02.15 ID:D/cX8/e7O
ゲンダイを電車の中で読んでるのって
総じてうだつのあがらない団塊リーマンって感じだから
ま、こういう記事になるわな
847 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 20:21:25.45 ID:TFpag1OzP
>>839
ねーよｗ
848 ： ヤマク君(dion軍)：2010/11/01(月) 20:21:35.35 ID:MA6u/IqA0
ν即民はどっちを選ぶんだ？
みんなで睡眠時間５時間くらいで連日無休でへとへとの毎日が続くが残業代もきちっとでるのと、
みんなが休みたいときは休みをとることができるし残業も必要な分だけやればいい、だが取引先もゲームショップもみんな自分の都合で休みに入るのと
849 ： 省エネ王子(大分県)：2010/11/01(月) 20:21:41.57 ID:HMi5JDt90
「仕事が楽しくて楽しくてしょうがない！！！」
「いくら仕事しても疲れないんだ！だって仕事するのが楽しいから！！！」

こういうことを言う人が世の中にはいるそうですが、この言葉は本心からですか？
850 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:21:56.07 ID:+G4It9UZ0

無償で残業なんかしてるやつは、どうせ趣味もねえし、家にかえってもやることなし
もしくは、既婚者なら家庭でつまはじきにされてるだろうよwww
851 ： ミルミル坊や(岐阜県)：2010/11/01(月) 20:22:11.31 ID:KR/SpNF90
>後から付いて
>くる“プライスレス”は理解せず

こんな甘い話信じられるか。
852 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:22:11.89 ID:zpy0DuuNP
チンコ小さいから人生狂わされた
853 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:22:32.04 ID:oTJtaXJL0
>>845
部下の失態はある程度上司の責任だろ
飲み会に来なくてもかばうに決まってんだろ
854 ： みんくる(京都府)：2010/11/01(月) 20:22:37.81 ID:2gXQxV8P0
なんで今日は東日本さん来てないん？
悲しいわあ…
855 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:22:45.08 ID:+UfJCDwa0
>>848
今の日本では上も下も両方成り立たない命題だと思うが
856 ： セイチャン(西日本)：2010/11/01(月) 20:22:51.42 ID:DH8vePD20
>>847
まぁ栃木だからｗ
857 ： おれんじーず(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:22:56.68 ID:RuRJCXZL0
ブラック企業撲滅の為にも、これは良い兆候
858 ： テット(静岡県)：2010/11/01(月) 20:23:01.18 ID:rzqB3z7K0
＞今は損でも、後から付いて
＞くる“プライスレス”は理解せず、

ニンジン下げてタダ働きを正当化する時代は終わったって事だ
859 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:23:02.00 ID:+G4It9UZ0


普通は、残業してるほうが役ただずだってえのwww

なぜ残業してるか？仕事が遅いからだよww
860 ： ののちゃん(北海道)：2010/11/01(月) 20:23:05.26 ID:p6uDpKH40
>>848
後者かな。ゲーム売ってるとこなんて山ほどあるんだし
半分くらいが休みでも問題ないわ
861 ： ハーディア(京都府)：2010/11/01(月) 20:23:05.44 ID:yJXM/TLtP
>>755
就業規則に飲み会出席することを義務として書くんなら
労働なんだから割賃払わなきゃならないんじゃね
ID:xgOzBTQb0どうなの？
862 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:23:14.98 ID:+UfJCDwa0
>>854
残業中
863 ： ハービット(京都府)：2010/11/01(月) 20:23:16.08 ID:IcI45rET0
フランスの場合は移民を活用して安い労働力で代替してるから
日本とは違うんじゃないの？
864 ： ザ・セサミブラザーズ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:23:20.45 ID:3qXWcQRP0
>>848
どっちでもいいんじゃねーの？
現状の『みんなで睡眠時間５時間くらいで連日無休でへとへとの毎日が続くが残業代は0』
よりはるかにマシだろうし
865 ： ミルパパ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:23:25.53 ID:b4Zp2Slf0
>>848
例が極端な上に、上のほうは残業代きちんとでるって書いてあるが日本で
問題なのはサビ残だからな。

しかしこのスレをちらっと見ただけでも絶望的に日本の夜明けは遠いな。
外に出たほうが楽だぞおまえら
866 ： エネオ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:23:35.47 ID:+tmQP7AmO BE:1822834087-PLT(12531)

>>850
そう思うとなんか哀れだな…
867 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:23:37.45 ID:DFaGRPwW0
>>849
部署によるよ。
本当に楽しくて自分からやりたいような仕事する部署に回るときもある。
当然人気が高いから持ち回りになって３年くらいで他の人に変わっちゃうけどねｗ
868 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:23:41.54 ID:zpy0DuuNP
面接で「社員旅行で風呂に入りますか？それはホテルの個室じゃ無くて共同風呂ですか？」なんて聞けないし
俺と同じ悩みの奴多いと思う
869 ： ウチケン(九州)：2010/11/01(月) 20:23:44.46 ID:jPzzAbo1O
ゲンダイはラノベ
870 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 20:23:49.54 ID:xciIsIFe0
>>848
間違いなく下
まぁ上でも今の日本の状況よりはマシだな
871 ： リョーちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:24:02.98 ID:4A53zpWDO
解雇と書いてプライスレスと読む
872 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:24:07.39 ID:oTJtaXJL0
>>848
後者
店員のﾀｲﾄﾞｶﾞｰとか
電車は1分たりとも遅れるなとか
営業時間5分前には開けとけみたいな
奴隷的サービスを要求する価値観も廃ればいい
873 ： ハーディア(dion軍)：2010/11/01(月) 20:24:09.75 ID:TFpag1OzP
>>845
そう考えて会社に尽くした結果、リストラされてった人間をたくさん見てるからねえ。
「お前の首か、お前の部下の首か、どっちか差し出せ」って言われたら大半は部下の首差し出すでしょ。
874 ： アイちゃん(茨城県)：2010/11/01(月) 20:24:39.75 ID:60eyXc2I0
流石土民国家
875 ： ハーディア(静岡県)：2010/11/01(月) 20:24:47.53 ID:y6KC9uCHP
これが社畜か
876 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:24:57.17 ID:z7nAgyWW0
先に切られるのは、馬鹿のほうだろ
877 ： バブルマン(兵庫県)：2010/11/01(月) 20:24:57.87 ID:JRdcGD9Y0
上場企業なんかじゃ特に労務管理のリスク管理体制構築・履行されてないと何かと
問題が生じるからな　
ゲンダイの社員じゃそんなことに思いは至らないか
878 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:25:07.41 ID:5oS4h3Y70
>>853
世の中そんな良い上司ばっかりじゃないんだぜ？
自分の失態すら嫌いな部下に押し付けちゃう奴もいっぱいいる。
部下だからかばってあげるのが当たり前、なんて良い上司ばっかりだと
本気で思うか？
879 ： マツタロウ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:25:12.78 ID:PjpgHREh0
どっちの言い分も分かる
まあ上司との仲によるわな
880 ： ハーディア(東京都)：2010/11/01(月) 20:25:25.34 ID:THSWLtw2P
昔は上司＞部下という構図があって、会社が動いていたものの
最近はその傾向がなくなってきた

実力のある若手が台頭するのはいいことだとは思うが、
己の馬鹿さに気付かない、謙虚さの欠片もないバカがむやみに増えている
そんな大勢のバカのせいで、本当に実力がある若手が不自由を強いられるのだ

おまえらバカが思っている以上に、おまえらのバカ上司はものを考えている

上司＞部下、の構図が成り立たないから
社員＞非正規雇用、という図式を取るしかない

これはおまえら無謙虚なバカが作り上げた、雇用不況なのだ

戦前教育の復古しかない
自分の子供を必要以上にかわいがるな
殴ってくれる大人に感謝しろ、モンスターペアレンツ共
881 ： ハーディア(京都府)：2010/11/01(月) 20:25:28.20 ID:yJXM/TLtP
>>868
チントレを毎日するんだ！
882 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:25:33.53 ID:+G4It9UZ0

日本って、外国の基準じゃ訴えられてもおかしくないくらい労働環境が悪い
883 ： マウンちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:25:37.36 ID:STr7lK650
>>31
今は労基法対策してる本当の糞会社もある
法の目ってこうやって抜けるのかって驚いたわ
884 ： ひょこたん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:25:47.45 ID:3s7EHl/40
これ書いたやつ死ねよｗ
若者をなんだと思ってる
885 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:25:57.62 ID:+UfJCDwa0
>>755
労働規則や就業規則に下回る労働条件を課した場合、その部分については
自動的に労基法が適用される
よって無理
886 ： ブラット君(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:26:05.09 ID:wzvPVLl5O
昇格してから3年の飲みニケーションで100万近く使ってるわ
おかしいよね、年収300万ちょっとなのに
887 ： ヤマギワソフ子(徳島県)：2010/11/01(月) 20:26:09.00 ID:HRZRjDyP0
医療介護系のサー残は異常
そろそろなんとかしてやれよ・・・いやまじで
888 ： 暴君ベビネロ(東海)：2010/11/01(月) 20:26:13.97 ID:+Ps/rxztO
嫌なら外国で就職すればいいのに‥
国内なら最低限、外資の企業に行けばいい。その方が将来もあるし。
と言っても普通に残業はあるし常に首と隣合わせだけど
889 ： ぼうや(北海道)：2010/11/01(月) 20:26:30.17 ID:lCuHNLnZ0
あれ？ゲンダイの記事なのに思いっきり企業よりの記事じゃん
ゲンダイってこんな記事書くような所だっけ？ｗｗあまりに突飛すぎて吹いちまったぞ

890 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:26:33.84 ID:DFaGRPwW0
飲み会でいつも楽しく喋ってるお気に入りの部下と
一回も飲み会に来なくて他の人が残業してても無視して手伝わないでとっとと帰る部下と
どっちか一人リストラしろ
って言われたら、当然お気に入りを残すよねｗ
891 ： ぶんちゃん(京都府)：2010/11/01(月) 20:26:44.83 ID:Nnjtg4/E0
だらだらと残業する奴よりよっぽど有能だろう
会社もそろそろやばくなってくるからだらだらと残業する奴の方が〆られていくんじゃね？
892 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:26:52.88 ID:+UfJCDwa0
>>880
つまらねえよもっと東日本のようなキチガイじみたレスを頼むよ
893 ： 銭形平太くん(不明なsoftbank)：2010/11/01(月) 20:26:56.84 ID:egwGvuLoP
それくらい許してやれよ・・・上司接待も疲れるんだって
894 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:26:59.06 ID:oTJtaXJL0
>>878
そりゃそんなクズも居るだろうよ
だが同じ目的で経済活動してる味方にそんな事するメリットあんの？
その場しのぎで責任から逃れたとしても後々ツケがまわってくるだろ
895 ： さかサイくん(兵庫県)：2010/11/01(月) 20:27:04.25 ID:h903Vm1o0
権利を主張するまえに、自分のレベルを上げて、違う会社へ行くことをお勧めする。
896 ： マウンちゃん(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:27:06.34 ID:STr7lK650
>>889
企業じゃなくて老害寄り
897 ： そなえちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 20:27:18.57 ID:HN2LywW/0
遵法意識を植え付けろ
898 ： ミルパパ(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:27:22.23 ID:b4Zp2Slf0
>>888
日本の外資、外国の日系企業は日本企業以上に最悪という結論がでているわけだが
899 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 20:27:33.78 ID:xciIsIFe0
>>887
この不況下でも人が集まらないし
淘汰されるのは時間の問題
900 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:27:38.79 ID:z7nAgyWW0
上司が一言
「それ、半日で終わる程度の仕事なんだよ、君だけだよ、まだ出来てないの」
901 ： ペコちゃん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:27:44.42 ID:DZfCaU1EO
後からくるプライスレスじゃ後からも無価値ていみじゃねーか
後からくるプライスだろうが。バカは黙ってろ
902 ： みんくる(京都府)：2010/11/01(月) 20:27:44.86 ID:2gXQxV8P0
スレ伸びるの早過ぎだろｗ
別に物珍しいスレでもなかろうに
903 ： ハーディア(静岡県)：2010/11/01(月) 20:27:55.71 ID:y6KC9uCHP
>>880
終身雇用な昔ならともかく業績悪いとすぐ切られる現在ではその考えはやばいだろ
904 ： ハーディア(京都府)：2010/11/01(月) 20:27:56.44 ID:yJXM/TLtP
まあ社労士って条文暗記したばけの奴だから
法律解釈については弱いよ
就労請求権とか労使慣行とか全然わかってなくてﾜﾛﾀ
905 ： そなえちゃん(東京都)：2010/11/01(月) 20:28:09.18 ID:HN2LywW/0
「驕りなら良いっすよ」
「ご馳走様です」
906 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:28:09.80 ID:+G4It9UZ0

上司なんか部下に評価させればいいんだよ

理想の上司ってのがあるだろ？さんまとかビート武が毎回トップになるあれ

上司というだけで、無条件に部下が言うこといくと思うなよwww

人間的にも優れてないと、部下には尊敬されねえぞ、部下は奴隷じゃなくて、感情も人格ももった一人の
人間なんだから
907 ： 銭形平太くん(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:28:14.21 ID:q/z53wcZP
上司と飲むのも楽しいがバキバキのバブル世代なのでついていけない
平日に三時までとかザラ
908 ： ピカちゃん(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:28:15.47 ID:mOaWZxyFO
飲み会はメンツ次第で楽しくも辛くもなる
>>1みたいな事言う奴は大概後者
909 ： Happy Waon(大阪府)：2010/11/01(月) 20:28:27.41 ID:45R4Pv7J0
>>865
いつものノリでゲンダイ叩きしてるだけだから気にしなくていいよ
こんなコミュ障、現実の会社で雇うところなんてないだろといった
脳内社会人もちらほら混じってるし
910 ： 77.ハチ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:28:37.71 ID:VxJuXx+f0

若手教育も勤務時間内でやれや
911 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:28:38.70 ID:z7nAgyWW0
おたくはこないでいいってきっぱり上司、言ってやれよ
912 ： プイ(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:28:41.02 ID:5OwKcdrv0
ボッチになったらなったでパワハラなんだろうな
913 ： あまっこ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:28:55.68 ID:1cbe9aMS0
労基法守れやゲンダイ
914 ： おおもりススム(関東)：2010/11/01(月) 20:28:57.15 ID:qKadP9pIO
>>880
馬鹿かお前
戦前教育受けてない馬鹿が何言ったって説得力無いんだよ馬鹿
915 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:29:06.67 ID:oTJtaXJL0
>>887
介護は放り出してやめるべきなんだよな
もう自分で糞すらも垂れられないゴミは死ねばいいし
そういう状況になって初めて介護職の労働環境が改善される
916 ： エネオ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:29:11.02 ID:+tmQP7AmO BE:1464777195-PLT(12531)

>>902
曜日と時間帯が絶妙だったかも
917 ： ヤマク君(dion軍)：2010/11/01(月) 20:29:12.12 ID:MA6u/IqA0
もしかし日本ってもう終わってるのかもな
韓国と中国の労働基準ってどうなってるんだろう
918 ： しんた(福岡県)：2010/11/01(月) 20:29:12.19 ID:MAwzQ0Ef0
法律守れよ
919 ： ヤマギワソフ子(徳島県)：2010/11/01(月) 20:29:16.07 ID:HRZRjDyP0
ベーシックインカムで暮らします
920 ： ぶんちゃん(京都府)：2010/11/01(月) 20:29:16.68 ID:Nnjtg4/E0
>>912
このタイプはぼっちになっても平気だろうｗ
むしろぼっちになるのを望んでいる
921 ： バザールでござーる(東日本)：2010/11/01(月) 20:29:21.29 ID:w7nl/eSL0
プライスレス？無給のことか
922 ： 星ベソママ(大阪府)：2010/11/01(月) 20:29:45.40 ID:6FdbMPlb0
>>901
プライスレス - 英語「priceless」。 値段が付けられないほど価値のある物、の意。

要するに終身雇用的な意味で捉えたら？
923 ： ドコモダケ(北海道)：2010/11/01(月) 20:30:16.92 ID:Uwmi/y5f0
無能平社員が普段の鬱憤を晴らすスレはここですね
924 ： 暴君ベビネロ(東海)：2010/11/01(月) 20:30:17.57 ID:+Ps/rxztO
>>898
もちろん一番のオススメは外国の企業だよ。外国の日系企業なんて普通いかんだろｗ
日本の外資でもいいところはあるよ。
925 ： エチカちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 20:30:19.04 ID:f3sTaf7+0
俺さ、服務規程とか見たことないんだけどおかしいよな？
926 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:30:35.43 ID:5oS4h3Y70
>>906
上司も人間だから感情も人格もあるのに嫌いな奴昇進させたりしないと思うぜ？
上司の評価はもっと上がするんだよ。
下が上を評価する仕組みは全世界で失敗してる代表例じゃん。
指示系統が狂って業務がうまく回らなくなる事はみんな知ってるだろ。
927 ： ポテト坊や(catv?)：2010/11/01(月) 20:30:36.50 ID:QC16EBRj0
社会に根付く悪しき慣行を変えられなかった事を
今の若者はの一言で自己弁護してるだけ
さっさと老害は死ねばいいのにね
928 ： ばっしーくん(新潟県)：2010/11/01(月) 20:30:51.34 ID:kCV8Rrnk0
>>2
やる気がないなら帰れよ
勢いを考えろ
929 ： ドナルド・マクドナルド(関西地方)：2010/11/01(月) 20:31:17.47 ID:TKBwW+Su0
いや労働基準法は守れよ
930 ： ポテくん(関西・北陸)：2010/11/01(月) 20:31:19.59 ID:Y+YSYWEVO
うちは残業禁止で電気落とされるんだが、
絶対に終わらない量で残業しないと無理ゲの状態が繰り越しでヤバい
月〜金曜日の仕事がやっと日曜に終わってまた月曜日
931 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:31:20.42 ID:DFaGRPwW0
>>917
もっと酷いよｗ
自殺者相次いでるだろ？
中国の某有名製品を作ってる工場は、責任者が歴代全員短期間で自殺してるので有名だ。
932 ： チョキちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:31:25.13 ID:iIfApZcm0
うち有給の制度ねーんだけどどうすればいいの？
933 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:31:32.51 ID:z7nAgyWW0
こういうこと言う馬鹿はすぐ配置転換になって泣くんだよ
934 ： ぼうや(北海道)：2010/11/01(月) 20:31:48.68 ID:lCuHNLnZ0
>>922
今の日本には終身雇用なんてないから考えるだけ無駄だな。
会社が傾けば中年だろうが退職寸前だろうが余裕でリストラされるからｗ

労働基本法を守らせるためにキッチリ目先の利益を追求したほうがいいよ
935 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:31:51.51 ID:a3WaHoZsP
>>917
中国や韓国だと労働法なんてないのとおなじだろ
936 ： おもてなしくん(長屋)：2010/11/01(月) 20:31:51.85 ID:BPOggI4Y0
>>888
外国はコミュ力ないと無理だろ
937 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:32:02.09 ID:+UfJCDwa0
>>932
就業規則持って労基へGo
938 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:32:05.19 ID:+G4It9UZ0

外国じゃ、過労死なんて考えられないだろうなwww
939 ： エビオ(長崎県)：2010/11/01(月) 20:32:23.62 ID:DdmNqs840
>>880
言い方が攻撃的すぎて反発くらいそうなレスしてるがまぁ言ってる内容はもうちょっと薄めたらちょうどいい位にはまともだ
940 ： ハーディア(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:32:39.06 ID:pnqZLhP5P
人間関係考えたら普通は拒否しないけどな
さすがに飲み会で残業代請求はないだろ
941 ： おれんじーず(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:32:40.93 ID:RuRJCXZL0
>>932
有給が無い会社なんて無い
おまえが無知なだけ
942 ： テッピー(愛知県)：2010/11/01(月) 20:32:50.83 ID:xciIsIFe0
>>917
日本以上にヤバいと聞くが
943 ： 省エネ王子(大分県)：2010/11/01(月) 20:32:51.62 ID:HMi5JDt90
>>902
月曜日だからだな
944 ： ことみちゃん(catv?)：2010/11/01(月) 20:32:58.14 ID:SQNXk0k5i
>>917
どこの国も経営者の考は変わらない
が、雇われる側が行動するかしないかの違い
945 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 20:33:10.04 ID:w2LeNJ+k0
>>861
法律上、仕事は
何かを強要するかわりに、その時間分の対価を払うものって考えてれば良い
言うとおり、飲み会を強要するなら給与払わないとだめ

仕事ってのは、稼ぎを出した時間じゃなくて
「強要し縛られてる時間全て」が仕事
946 ： かわさきノルフィン(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:33:11.14 ID:DFaGRPwW0
>>938
アホかｗ
アメリカでもヨーロッパでも普通に過労死、自殺してるよｗ
むしろここ１０年くらい、アメリカの方が過労死が問題になってる。
947 ： モバにゃぁ?(茨城県)：2010/11/01(月) 20:33:14.00 ID:yuGFgaOM0
伸びすぎｗｗｗｗ
948 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:33:21.32 ID:5oS4h3Y70
>>934
でも傾いたらまずやめさせられるのは権力のある奴から嫌われてる奴じゃん？
それが正しいとは決して思わんがそういう会社が嫌ならやめりゃいいだけ。
会社に養ってくれーって思ってる奴は会社でうまく立ちまわる術も必要なんじゃね？
949 ： ミスターJ(中部地方)：2010/11/01(月) 20:33:29.24 ID:EY+SBu0F0
仕事ができない<労基法野郎>は、トバしてしまえばいい。

クッソワロタ
950 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:34:01.20 ID:z7nAgyWW0
日給月給の会社だと
有給ってねーんじゃない？
働いた分が給料だもんな
951 ： 生茶パンダ(愛媛県)：2010/11/01(月) 20:34:10.19 ID:XhwSlDRh0
今年うちにサビ残を無くす動きを積極的に行う新卒が入ってきた
上司にも臆せず積極的に言い分を話したり、労組に訴えたり自分で張り紙を作ったりしてる
ゆとり世代だとか馬鹿にされてるとは思えないほどしっかりした人間だ

…が仕事に関しては全然ダメなのが現実で、上司もまともに取り合っていなかったとか
結局現状はほとんど変わらず彼も会社を辞めたらしい
というよりそれをきっかけにして皆が協力していればよかったが、新人の癖にという感情が邪魔をしていたかも

ちなみに俺はぼっちへたれの下っ端社員です
952 ： けんけつちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:34:14.60 ID:+G4It9UZ0

こんなことしてっから、日本は落ちぶれていくんだよwww

なにより労働生産性が低いのが物語ってる
953 ： タルト(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:34:16.00 ID:JsYtkfMy0
金にもならないからプライスレスか
954 ： ハーディア(京都府)：2010/11/01(月) 20:34:16.26 ID:yJXM/TLtP
>>945
指揮命令下説ってやつですな
なつかしいわー
955 ： トドック(dion軍)：2010/11/01(月) 20:34:18.57 ID:FN2y3brR0
>>932
有給休暇は会社が付与するものじゃなくて
国が付与するものだよ。
956 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:34:35.58 ID:oTJtaXJL0
>>948
会社でうまく立ち回る術がサビ残や奴隷休日出勤ではだめだな
957 ： チョキちゃん(長屋)：2010/11/01(月) 20:34:35.67 ID:iIfApZcm0
>>941
だから聞いてるんだろアホ
958 ： エビオ(長崎県)：2010/11/01(月) 20:35:00.69 ID:DdmNqs840
というかね。この記事の要点は


上司と飲みに行く事さえ仕事の一部としてしか考えられない部下っていうこの一点。
上司と部下との関係がドライすぎるのが問題なんだよ、深刻なね。


海外の奴らだって別に上司が飲もうぜっつったらイエーっつって行く奴大勢いるがな
959 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:35:09.11 ID:5oS4h3Y70
>>949
俺もワロタけどｗトバス権限がある奴がトバスってならそれも業務だから
仕方ないんじゃね？まぁそんなクソ会社イヤだってならやめりゃいんだからｗ
960 ： ガリガリ君(内モンゴル自治区)：2010/11/01(月) 20:35:19.73 ID:Fn5f5D/UO
新聞社勤務。
残業？
なにそれ？
何かの業種？
そんな職場です。
961 ： ワラビー(栃木県)：2010/11/01(月) 20:35:33.21 ID:0EG7v8s30
権利を主張するなら、義務も果たさないとな。
962 ： バザールでござーる(関西地方)：2010/11/01(月) 20:35:43.08 ID:k14Mxyfm0
違法労働を推奨する新聞がある国
963 ： チィちゃん(埼玉県)：2010/11/01(月) 20:36:35.09 ID:JuHy/SWX0
出世絶望的やがな
964 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:36:45.37 ID:+UfJCDwa0
>>961
義務果たしてるでしょ
965 ： ケンミン坊や(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:36:58.46 ID:OyX6ztau0
ウチの糞上司もヒュンダイ読んでるんだよな
タブロイドの例に漏れず下劣な人間しか読まない
966 ： シャリシャリ君(関西地方)：2010/11/01(月) 20:37:03.10 ID:D4PqS3890
労基法野郎って・・・
法律は守るのが当たり前だろ
967 ： エネオ(関東・甲信越)：2010/11/01(月) 20:37:08.41 ID:+tmQP7AmO BE:325506252-PLT(12531)

給料上げて休暇与えれば景気上向くんじゃないの？
968 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:37:08.88 ID:oTJtaXJL0
上司と飲みに行くのは仕事の延長だよ
何が楽しくて汚いジジイと酒を飲まねばならんのだ
969 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:37:09.88 ID:5oS4h3Y70
>>956
サビ残や奴隷休日出勤は違うだろ。飲みニケーションは立ち回りだが。
人間同士が関わるのが仕事なんだから。
970 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:37:13.94 ID:+UfJCDwa0
>>962
コンプライアンスとかとは無縁の新聞だもんなｗ
971 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:37:16.88 ID:a3WaHoZsP
>>951
空気が読めないバカだな
会社としてはそんな労働基準法野郎なんていらないんだからやめさせられるわ
972 ： 銭形平太くん(東日本)：2010/11/01(月) 20:37:29.42 ID:Sr4zM6pOP
>>961
そもそも法律は権利じゃないｗ
973 ： おもてなしくん(長屋)：2010/11/01(月) 20:37:36.34 ID:BPOggI4Y0
まあ確かに雑魚が法律持ち出したところで
上には行けないどころか立場が悪くなるわな
974 ： 801ちゃん(北海道)：2010/11/01(月) 20:37:40.49 ID:fuaglp1q0
トバしてしまってあとで大事になって真っ青になるのはこの記事書いてるやつじゃないだろうに
なんて無責任な
975 ： エビオ(静岡県)：2010/11/01(月) 20:37:57.78 ID:mjxoFk480
俺ぐらいのレベルになると上司から誘われすらしない
976 ： ピザーラくんとトッピングス(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:38:12.34 ID:NRJZkxfhO
会社なんて所詮ビジネスでしかないのに、なんで金になんない付き合いなんかしなきゃなんないの
977 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:38:57.16 ID:z7nAgyWW0
牢記うんぬんで、ごねて退職したやつは
再就職が厳しいぞ
情報ってのは駆け巡ってるからな
978 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:39:05.50 ID:5oS4h3Y70
>>968
楽しいと思って出来る奴もいるだろうし、そうでない奴はやらなきゃいいんだよ。
どんな場でも楽しむ才能がある奴はできちゃうだけで。
それが自分にどんな効果をもたらすかは分からんだけだ。
979 ： ヤマク君(dion軍)：2010/11/01(月) 20:39:17.42 ID:MA6u/IqA0
そもそも残業代を請求する権利ってのはどこの何法の何条にあるんだよ
そんな権利は日本の法律には存在しない
あるのは残業代を会社が払う義務だけだ
何が権利よあほか
980 ： ケンミン坊や(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:39:26.57 ID:OyX6ztau0
法律は義務と権利の表裏一体
従わなければならない義務とそれを使うことのできる権利がある
981 ： フクリン(広西チワン族自治区)：2010/11/01(月) 20:39:48.60 ID:rnhvHXEXO
断り方ってもんがあるとおもう
それにあんまり権利権利いうと会社に権利を行使されるぞ 左遷、給与カット、昇給なし、ボーナス減額などね
お互いにバランスのよいとこ探せ
982 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:40:25.33 ID:zpy0DuuNP
チンコさえでかかったら・・・
983 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:40:32.97 ID:a3WaHoZsP
>>958
いや外国だとそんなやついねえよ
外国でそんなこと強要すると部下が上司を訴えて賠償金とって逆に上司をクビにするよ
海外だとそれが普通
984 ： いきいき黄門様(関西地方)：2010/11/01(月) 20:41:06.84 ID:bhDH0HP+0
まず仕事をください
985 ： めろんちゃん(神奈川県)：2010/11/01(月) 20:41:07.85 ID:0nRC+or60
>>979
ばかか
反対からみればそれは権利だ
債権と債務の意味もわからないのか
986 ： ハナコアラ(関東)：2010/11/01(月) 20:41:17.03 ID:mo23IdBcO
サビ残やるやつは他の奴らに迷惑かけてるとかこれっぽっちも思ってないからな
過労死するまでこき使っていいよ
987 ： 鷲尾君(九州)：2010/11/01(月) 20:41:34.69 ID:efqcbbdDO
ゲンダイなんてケツ拭く紙にもなりゃしねーよ

森林資源の　ム　ダ
988 ： 銭形平太くん(東日本)：2010/11/01(月) 20:41:36.04 ID:Sr4zM6pOP
海外だとホームパーティじゃねぇの
焼肉ダディみたいな
989 ： ケンミン坊や(チベット自治区)：2010/11/01(月) 20:41:36.15 ID:OyX6ztau0
×それって残業代出るんですか
○全部奢りですよね。今月も厳しいから助かります

断り方一つで全然イメージが違う
990 ： バブルマン(兵庫県)：2010/11/01(月) 20:41:39.05 ID:JRdcGD9Y0
>>979
だから請求権あるんだろｗ
991 ： KANA(東京都)：2010/11/01(月) 20:41:46.01 ID:T4qYzI790
28にもなってこれならいずれクビだな
992 ： なまはげ君(長屋)：2010/11/01(月) 20:41:49.52 ID:5oS4h3Y70
>>980
労働者に権利があるように会社にも権利がある。
人事権とかね。

お互いが権利を行使し始めて権利のぶつけ合いしたら
双方にトクはないと思うがな。
993 ： パナ坊(西日本)：2010/11/01(月) 20:41:57.40 ID:oTJtaXJL0
>>977
それどこの機関が情報流すの？ｗｗｗ
994 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:42:10.75 ID:+UfJCDwa0
>>979
君文盲？
995 ： 狐娘ちゃん(千葉県)：2010/11/01(月) 20:42:35.90 ID:+UfJCDwa0
>>992
会社はぶつけてるでしょ
996 ： ハーディア(catv?)：2010/11/01(月) 20:42:43.28 ID:osEcNCaAP BE:813164663-PLT(13240)

この手のメンタルの奴は会社じゃやってけないだろ。独立しなきゃ飼い殺されて終わり
997 ： あかりちゃん(静岡県)：2010/11/01(月) 20:42:43.89 ID:M4uBArjK0
名のある大企業は法人としての力が強すぎて個人が太刀打ちできないくらい
技術や金をもってるんだよね。そりゃ会社できてから今までの何十年間
何百人という人間が技術開発に時間そそぎこんでるわけで
まったく新しい別分野でもなければそんな法人に１個人が勝てるわけない

そんな巨大な利権のうま味を頂戴するには
個人の能力が高いことももちろんだけどコミュニケーション能力が高くないと
だめなんだよね

サビ残とかどうでもいいはなし
998 ： ヤマク君(dion軍)：2010/11/01(月) 20:42:45.33 ID:MA6u/IqA0
だからサビ残当たり前の風習しねってことだよいわせんな
999 ： BEATくん(大阪府)：2010/11/01(月) 20:42:45.66 ID:z7nAgyWW0
雇われてる身分で偉そうなこといえるわけねーんだよ
ニートは幸せだな
1000 ： ↓この人痴漢です：2010/11/01(月) 20:42:45.87 ID:w2LeNJ+k0
2はいらないぞ
1001 ：１００１：
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もう書けないので、新しい職を探して下さい。。。

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