非正規社員の待遇底上げを目指し政府が職業能力のランク付け制度導入を検討

1 ：メダイ(千葉県)：2010/05/25(火) 22:53:33.38 ID:BaScSWWB BE:68419027-PLT(13001) ポイント特典

「キャリア段位」導入へ＝非正規の待遇底上げ－政府

　非正規社員の待遇底上げを目指す政府の「実践キャリア・アップ戦略推進チーム」（主査・仙谷由人国家戦略担当相）の初会合が２５日、開かれた。会合では、
会社を辞めても次の就職希望先が同一業界ならば、適正な待遇で見つけやすくなるよう、新たな職業能力制度「キャリア段位」の導入に向けた本格的検討に入
ることを決定。６月にまとめる新成長戦略に、今後５年間の導入計画を盛り込むことも確認した。

　キャリア段位は、分野ごとの実践的な職業能力を客観的に評価する制度。企業で働きながら業界横断的な職業能力の「段位」を取得できるのが特徴で、政府
は業界団体や教育機関と連携、介護や環境など成長分野でまず普及させたい考えだ。

http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2010052500999

2 ：カンムリブダイ(福岡県)：2010/05/25(火) 22:53:47.03 ID:Osje9mpl

社会「働けクズ」

ぼく「じゃあ働く」

企業「クズは働かせません」

ぼく「じゃあ死ぬ」

社会「自殺はやめよう」

ぼく「じゃあ死なない」

社会「でもクズって生きてる価値ないよ」

ぼく「もう死ぬ」

両親「お願い死なないでちゃんと働いて」

ぼく「じゃあ働く」

企業「クズは働かせません」

ぼく「なるほど」

3 ：フグ(アラバマ州)：2010/05/25(火) 22:54:14.08 ID:72ruGm0u

つまり、実績がないとダメだと・・・
今とあまり変わらないような。

4 ：アカザ(福岡県)：2010/05/25(火) 22:54:20.90 ID:+ZS3q8Pb

これって、政府が段位をつけたら何とかなるもんなの？

5 ：アユ(長屋)：2010/05/25(火) 22:54:38.67 ID:VVsS6cN9

これって格差を広げるだけだと思うですけど
それよりも時給千円はまだですか？

6 ：シロワニ(長屋)：2010/05/25(火) 22:55:01.30 ID:1gHDmFaZ

>>4
なるわけねーだろｗ

7 ：ヨシノボリ(catv?)：2010/05/25(火) 22:55:01.30 ID:1/gTXFON

> 介護や環境など成長分野で
ん？

8 ：メダイ(千葉県)：2010/05/25(火) 22:55:06.44 ID:BaScSWWB

給料高いやつは採用されにくくなるだけなんじゃね

9 ：ペヘレイ(沖縄県)：2010/05/25(火) 22:55:08.97 ID:KqRgMNlO

>>5
そうでしたっけ？ウフフ

10 ：ヤマノカミ(北海道)：2010/05/25(火) 22:55:15.26 ID:FGi0BlJT

ランク付けする団体を新たな天下り法人にするんですね

11 ：ネオンテトラ(宮城県)：2010/05/25(火) 22:55:24.68 ID:P5TihqM/

士農工商の復活か

12 ：マグロ(アラバマ州)：2010/05/25(火) 22:55:28.18 ID:o5qd5QDa

使えるゴミと使えないゴミに分別か？

13 ：カージナルテトラ(長屋)：2010/05/25(火) 22:55:32.96 ID:qdrNNhzv

日本はキャリア社会じゃないからな。
儒教社会だから年齢のファクターは重要。
公務員にしても独立行政法人の職員にしても
若いやつしか取らないだろｗ

14 ：オナガ(静岡県)：2010/05/25(火) 22:55:39.49 ID:AmTiup8m

介護が成長とかｗ

15 ：ミシマオコゼ(長屋)：2010/05/25(火) 22:56:02.18 ID:eLEMw7oD

永世ニート

16 ：カダヤシ(愛知県)：2010/05/25(火) 22:56:02.19 ID:g1E3rYud

自公政権のジョブカードと変わらないのでは？

17 ：アジメドジョウ(宮城県)：2010/05/25(火) 22:56:11.49 ID:fK5ZRAuj

似たようなシステムなかったっけジョブカードみたいなｗ

18 ：シロワニ(長屋)：2010/05/25(火) 22:56:15.83 ID:1gHDmFaZ

公務員労組と大企業労組貴族のバカミンスに「よくがんばってるで賞」もらえるだけｗ

19 ：トミヨ(奈良県)：2010/05/25(火) 22:56:38.71 ID:rwGkCAsD

キャリア制か
今のままでもいいと思うんだけどな

20 ：ミドリフグ(catv?)：2010/05/25(火) 22:56:58.60 ID:TVwuuEcm

業界まるごと仕事なくなりそうなんだけど

21 ：ドンコ(愛媛県)：2010/05/25(火) 22:57:32.92 ID:fY92U0F1

つまり働きながら童貞ニートと更に差をつけ続けている実感を得られるわけだ

22 ：ワニトカゲギス(長屋)：2010/05/25(火) 22:58:03.55 ID:i69e3yAc

>>2
一生迷ってろ…！
そして
失いつづけるんだ
貴重な機会を

23 ：プラティ(鹿児島県)：2010/05/25(火) 22:58:20.24 ID:UCNhNMwd

>>2
無駄な改行が勢いを損なってる

24 ：マンボウ(catv?)：2010/05/25(火) 22:58:31.07 ID:4NkNa5Uh

同一労働同一賃金目指してるんじゃなかったの？

25 ：バタフライフィッシュ(愛知県)：2010/05/25(火) 22:59:10.45 ID:K/XG8G8I

これでフリーターがほぼ全員最低賃金にされたりするんですね
分かります

26 ：ヒオドン(大阪府)：2010/05/25(火) 22:59:22.67 ID:pl88Yo9z

非正規容認・推進政策じゃね？
やることなすこと公約の逆行くってのもすごいな

27 ：セイゴ(京都府)：2010/05/25(火) 23:00:03.98 ID:spFzR1Cv

>>4
キャリア段位予備校とキャリア段位獲得参考書の出版社が儲かります

28 ：ギンポ(愛知県)：2010/05/25(火) 23:03:44.47 ID:bP2Zszzh

だから正社員の待遇下げるかいっそ正社員自体を廃止しろと。
雇用の流動化を目指せよ

29 ：マンボウ(catv?)：2010/05/25(火) 23:03:48.00 ID:4NkNa5Uh

自己申告が通る訳じゃないんだから
批判してた成果主意そのものだよね

非正規で圧縮されランクで圧縮され
賃金はどこまで下がるのやら

30 ：メイチダイ(関西地方)：2010/05/25(火) 23:05:05.63 ID:qrSV3Xb3

ハロワのジョブカードとか、なんの意味もないのにまた変な事始めるのか…
そんな事するより、ハロワ職員にキツイノルマ課した方がいいんじゃないのか?

31 ：アジメドジョウ(関西地方)：2010/05/25(火) 23:05:09.84 ID:cGlECiST

こういうのは国がやったって　企業側が無視するっていい加減に気づけ
職業訓練行ったからって就職決まらないのといっしょ

32 ：アジメドジョウ(東京都)：2010/05/25(火) 23:06:51.99 ID:mcneX8RW

ある企業の機械設計とかやってて認められていても
他の企業で同一の成果を出せるかっつーと微妙なんだよな

33 ：カミソリウオ(東京都)：2010/05/25(火) 23:08:06.00 ID:RRqSonkQ

>>1
>介護や環境など成長分野で
意味ないだろ。
介護は使い捨てだし、環境は何を基準にする気なんだ？

34 ：カージナルテトラ(長屋)：2010/05/25(火) 23:09:05.37 ID:qdrNNhzv

>>32
企業によって組織や文化が違うからね。
自由な裁量でやって実力を発揮するやつが
定期的に報告を求められるだけでストレスに感じる場合もあるし
逆の場合に自分は放置されてると感じるやつもいるしね。

35 ：サラサハタ(宮城県)：2010/05/25(火) 23:10:02.92 ID:bGgZ+aZZ

客観的に評価つったって経験年数と保有資格以外の判断基準が無いと思うんだが。
つまり企業が履歴書と面接で判断する今と何も変わらないので天下り先が増えるだけ。

36 ：アジメドジョウ(神奈川県)：2010/05/25(火) 23:11:07.27 ID:ITnlC/YM

つか、言い訳の為のもんだしな。

37 ：リュウキュウアユ(長屋)：2010/05/25(火) 23:11:53.80 ID:iqV1H571

段位つけられて最下位の段位だったら逆に就職しずらくなるだろ！
この制度考えた奴はバカか？

さらに他の業種にますます転職しずらくなるだろうが。
つまり一度ブラックに入ったら終わり

38 ：オトシンクルス(神奈川県)：2010/05/25(火) 23:13:38.46 ID:2oznU7IQ

最低賃金1000円ってのはどうなった？

39 ：ベラ(鹿児島県)：2010/05/25(火) 23:14:49.10 ID:/kNHiANr

カースト制かな？

40 ：ジギョ(東京都)：2010/05/25(火) 23:15:11.83 ID:cidZNWzc

>>38
時給1000円以下なんて学生や主婦のパートくらいなんだからどうでもよくね

41 ：トラフグ(北海道)：2010/05/25(火) 23:15:40.12 ID:MkEg6Lnt

>>13
やはり儒教はカス教だな

42 ：ペレスメジロザメ(岩手県)：2010/05/25(火) 23:16:01.82 ID:MmBvXi6r

もういいだろう……なんでもやりゃいいじゃねぇかよ
なんかしなけりゃいけないんだからなんでもやってみろよ

43 ：マンボウ(catv?)：2010/05/25(火) 23:16:05.33 ID:4NkNa5Uh

企業にとっては育成するメリットが無いし

44 ：トランスルーセントグラスキャットフィッシュ(京都府)：2010/05/25(火) 23:16:10.27 ID:6aISOjF7

>>37
「しずらい」って書く小学生以下のお前はどの道無理

45 ：オグロメジロザメ(東京都)：2010/05/25(火) 23:16:13.64 ID:BjUcUYUj

ランク付けすることと企業が就労者に払う金額と何の相関関係があんだ？ｗ

46 ：アジメドジョウ(大阪府)：2010/05/25(火) 23:16:35.74 ID:tV26C7QP

どうせ正社員の上司にいかにコビ売ったかでランクが決まるんだろ？

47 ：ミドリフグ(catv?)：2010/05/25(火) 23:16:48.87 ID:TVwuuEcm

お前ら自宅警備何段なん？

48 ：オトシンクルス(神奈川県)：2010/05/25(火) 23:17:40.13 ID:2oznU7IQ

>>40
え？

49 ：オグロメジロザメ(東京都)：2010/05/25(火) 23:17:58.91 ID:BjUcUYUj

>>47
もう段とかじゃない
覇王クラス

50 ：ラージグラス(catv?)：2010/05/25(火) 23:18:20.10 ID:Me5qabn1

大前春子ですが何か？

51 ：ヒメ(兵庫県)：2010/05/25(火) 23:18:29.16 ID:8PSa++zP

これってトドメを刺すってことじゃないのか？あ

52 ：ヘビギンポ(東京都)：2010/05/25(火) 23:18:47.47 ID:byket3cC

エクセル二段
パワーポイント三段
働くフリ五段
飲み会名人
宴会ナベ奉行

53 ：ゲンロクダイ(京都府)：2010/05/25(火) 23:20:01.75 ID:58uxXkf/

>>52
部長に昇進

54 ：アジメドジョウ(アラバマ州)：2010/05/25(火) 23:20:36.12 ID:nPuXL3OV

絶対とらねえええええｗ

55 ：カージナルテトラ(長屋)：2010/05/25(火) 23:22:32.79 ID:qdrNNhzv

>>51
日本は年齢のファクターが強いから
5段階評価として
30歳超えて1ならもうアウトとかそういうふうになるだろうね。

経験1年とか3年とか5年とか10年とかハロワや転職サイトの目安
があるからそれで十分だと思うけど。

56 ：ピラルクー(神奈川県)：2010/05/25(火) 23:23:12.66 ID:jq75Ag9x

正規雇用でもこれやってもいいや

57 ：チチブ(西日本)：2010/05/25(火) 23:24:52.00 ID:5xPADdAM

Jリーグみたいに、正規社員と非正規社員の入れ替え戦やれよ。
職場がアツくなるぞｗ

58 ：ピラニア(静岡県)：2010/05/25(火) 23:28:12.59 ID:kZ4PnXl/

今でも技能検定とかあるけど何が違うんだ？
事務やら営業もそういうのつくんの？
介護や環境・・・環境？

59 ：アッシュメドウズキリフィッシュ(東京都)：2010/05/25(火) 23:28:48.93 ID:fJqW8NBC

そのランクをつけるのにまた公務員を雇うのか

60 ：イットウダイ(愛知県)：2010/05/25(火) 23:29:46.89 ID:yg4f/b/h

今でも、ビジネスキャリア検定とか何とか、あるんじゃないの？
仕分けされろよ

61 ：ラッド(栃木県)：2010/05/25(火) 23:31:51.50 ID:6qc2r74A

糞が

62 ：トラフグ(北海道)：2010/05/25(火) 23:32:24.07 ID:MkEg6Lnt

儒教社会って言うけど発祥の地の中国ではどうなんだよ
前NHKの特集でみたときはあんまりそんな感じは感じられなかったような…

63 ：バタフライフィッシュ(東京都)：2010/05/25(火) 23:32:34.58 ID:1vHhKvkx

そのランクに従って給料の支払額を企業側に強制する権利が政府にあるのか？ないだろ？
まさしく税金の無駄、失業対策にもならん

64 ：アジメドジョウ(東京都)：2010/05/25(火) 23:32:52.34 ID:Rb+/cYQs

A：××業界にて実務経験10年以上、業界内をリードする技能を持つもの。
B：××業界にて実務経験5年以上、即戦力として期待が持てるもの。
C：××業界にて実務経験3年以上、業務に必要な基本的な知識を持つもの。
D：他業界にて実務経験3年以上、××業界に適正が見込める者。
E：他業界にて実務経験1年以上3年未満、社会人として最低限のマナーは身に付いている者。
F：職歴無し、入社後には0からの教育が必要である者。

65 ：クラカケモンガラ(catv?)：2010/05/25(火) 23:33:51.47 ID:9wrW31C0 BE:4871713199-2BP(200)

>>48

毎日コミュニケーションズは17日、同社が運営する派遣情報サービスサイト「マイナビ派遣」に掲載された全職種の求人広告から派遣社員募集時の平均時給を集計した、10月分の「派遣スタッフ募集時平均時給調査」の結果を発表した。
同調査によると、全国の10月度平均時給は1,358円で、前月比で1円増の横ばい、前年より27円の増加(2%増)になったという。
同調査では、「オフィスワーク系」「営業・販売系」「IT・技術系」「クリエイティブ系」「医療・福祉・介護系」と、製造や物流、インストラクターや講師などを含む「その他」に大別した結果を算出。
その結果、「オフィスワーク系」(1,271円:前年比3%増)や「医療・福祉・介護系」(1,438円:前年比3%増)をはじめ全職種で前年を上回る金額となった。
関東エリアの平均時給は1,600円で、前月比で1%微増、前年より2%減少。
職種別にみると、「IT・技術系」(1,842円:前年比7%減)、「医療・福祉・介護系」(1,559円:前年比7%減)をはじめ3職種で前年よりマイナスとなり、「クリエイティブ系」(1,634円:前年比6%増)のみ前年比プラスとなった。

http://journal.mycom.co.jp/news/2009/11/18/050/?rt=na

66 ：カージナルテトラ(長屋)：2010/05/25(火) 23:36:29.46 ID:qdrNNhzv

>>62
列強の侵略を受けたあたりから
中国でも知識人は儒教の呪縛から逃れるために
いろいろ行動した。
文化大革命時に共産党によって徹底的に破壊された。

朝鮮（韓国含む）は儒教原理主義化

日本は既存の宗教や習慣と儒教が融合して
儒教と気づいてない儒教習慣がたくさん根付いてる。

67 ：メイチダイ(関西地方)：2010/05/25(火) 23:41:05.88 ID:qrSV3Xb3

>>66
孫文が日本に留学した時に孔子廟に連れて行かれて「日本に来てまで儒教かよ！」って日記でぶーたれてたな

68 ：カジキ(大阪府)：2010/05/25(火) 23:46:53.94 ID:pj7eWiS4

>>1
>分野ごとの実践的な職業能力を客観的に評価する

金の無駄

>>10
そうとしか思えない

69 ：レオパードシャーク(関西地方)：2010/05/25(火) 23:48:19.07 ID:762wLBKO

正規非正規で待遇の違いを取っ払った上で同一賃金同一労働にしたうえで
習熟度によるランク制なら公平でいいと思うんだけど違うかな

70 ：レオパードシャーク(関西地方)：2010/05/25(火) 23:49:29.12 ID:762wLBKO

>>10　新しい自分達の領土を作りたいんだな

71 ：カミソリウオ(東京都)：2010/05/25(火) 23:53:20.93 ID:RRqSonkQ

>>69
習熟度の基準は？
普通に考えたら、資格と実務経験になるが、非正規はどちらもない。

72 ：リュウグウノツカイ(長屋)：2010/05/26(水) 00:08:02.41 ID:RV/34xne

文句言いたい奴は２ｃｈに書いても負け犬の遠吠えにしかならないんじゃないか？
言いたいことがあったら
「実践キャリア・アップ戦略推進チーム」の責任者、
仙谷由人国家戦略担当相に直接メールして言うべきじゃないのか？
http://y-sengoku.com/09mag.html
それができない奴はgdgd文句言ってんじゃねえよ。
そういう奴は所詮小物だから黙ってろ！！！！

73 ：カイワリ(富山県)：2010/05/26(水) 00:12:29.62 ID:jFf0bbDa

派遣と正社員で格差をつくって
派遣の中でもさらに格差をつくりたいの？

74 ：カゴカキダイ(大阪府)：2010/05/26(水) 00:13:32.36 ID:Ah6Les7L

ランク付けの公務員・天下り増やす作戦だな

75 ：ライギョ(ネブラスカ州)：2010/05/26(水) 00:17:59.99 ID:sDjil8fA

アホくさ…

76 ：カラフトシシャモ(新潟県)：2010/05/26(水) 00:19:03.97 ID:sGhWX4G7

経団連
「国際競争力のためには日本人が奴隷化するのは当然だ。出した利益はバブルなアメリカ市場にじゃぶじゃぶ投資だ！」
↓
「サブプライム崩壊で大損した。日本人は車も家電も買ってくれない。なぜこうなったの？
エリート経営者の頭脳をもってしても理解できない。たぶん最近の若者が怠け者なせいだろう」
↓
マスコミ「若者の消費離れ。草食系で覇気がない」
精神科医「最近の若者は統合失調だから消費しない」
三菱総研「職がないならワープア介護職で働けばいいのに」
政治家「貧困層は子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」
中央官僚「自殺対策事業の公益法人に天下り」

77 ：ウシノシタ(茨城県)：2010/05/26(水) 00:20:03.09 ID:KQG/quZp

０は何倍にしようが０だしなｗ

78 ：アシロ(関西地方)：2010/05/26(水) 00:22:46.33 ID:j5Wfh4TV

これこそ民間資格でいいだろ。とっとと仕分けろよ

79 ：ヘラチョウザメ(鹿児島県)：2010/05/26(水) 00:23:00.64 ID:LMcrPapS

ゲーム的だな

80 ：カツオ(愛知県)：2010/05/26(水) 00:57:31.44 ID:m3iCE5OT

「ジョブ・カード制度」のご案内
http://www.mhlw.go.jp/bunya/nouryoku/job_card01/index.html

これと何が違うの？
で、ランク付けは誰がやるの？公益法人、民間？

81 ：メカジキ(関西地方)：2010/05/26(水) 07:26:03.50 ID:oAht8Gxw

>>71
会社の倒産や、人員整理で派遣社員になった人もいるだろうから、
非正規に資格と実務経験がないって言うのは、あまりにもアホ過ぎる。