“困ったゆとり新入社員”とは？→会社の電話をとらない　先輩より先に帰る

会社の電話をとらない新人が急増中!?困った「ゆとり世代」にはこう対処せよ

多くの企業で新入社員研修が終わり、彼らが配属される季節がやってきた。今年の新入社員は、厳しい就職戦線を潜り抜けたと同時に、
2002年度から導入された「新学習指導要領」に基づく教育を受けた“ゆとり第一世代”と呼ばれる若者たち。自分たちの世代とは、
仕事に対する考え方も態度も大きく異なる若者たちに、戸惑うマネジャーも多いことだろう。では、彼らとどのように付き合っていけばよいのだろうか。

では例として、新入社員の連絡のとり方に関する“困ったケース”をご紹介しよう。仕事を頼まれたある新入社員は、それを納期までに終わらせることができずにいた。
そこで、仕事を依頼した別の課にいる先輩に遅れる旨を伝え、先輩は了承して待っていてくれることになった。
ところが、その先輩は別の仕事をしながら彼の仕事が終わるのを待っていたにも関わらず、いつまで経っても新人から連絡が来ない。
心配になった先輩が連絡をとってみると、なんと新人はすでに帰ってしまったというのだ。
確かめてみると、新人に依頼した仕事は共有フォルダにアップされており、仕事は終わっていた。しかし、新人はなぜ仕事が終わったにも関わらず、待っていてくれた先輩に連絡の1本もせずに帰ってしまったのだろうか。
それは、「ゆとり世代」と呼ばれる彼らの多くがＳＮＳや携帯電話・メールを多用し、「発信すること」を中心としたコミュニケーションによって育ってきた影響が大きい。
自分が発信すると、必ず相手が受信してくれ、「自分の責任は全うした」と当たり前のように感じてしまっているようなのだ。
また、それに紐付いた例として、「新人が電話に出ない」という現象も最近よく起きている。確かに、新人のときは電話をとることが怖いかもしれない。ただ、彼らが電話に出ない理由はそれだけではない。
自分が知人からしかかかってこない携帯で育ってきた彼らは、自分宛てではない会社の電話をとることに違和感があるようなのだ。彼らが電話に慣れるには、上の世代よりも随分時間がかかるかもしれない。
こうした不可解な行動が目に付く新入社員に対して、困惑するマネジャーも多いことだろう。「ゆとり世代」と呼ばれる彼らを生んだ社会的背景とは？

http://news.livedoor.com/article/detail/4762198/

廃

いつの時代の新入社員も同じだろ
ゆとりとかレッテル貼って一律に差別するのは非常に失礼

>>3
ゆとり乙

電話恐怖とゆとりは関係なくね？

終業の時間になったら帰るのは当たり前のことだろ
先輩も時間になったら帰れ、そしたら先とか後とか無いから

>>3
いつの時代も見てきたオッサンのくせに寛大だな

いや定時で帰してやれよ

電話なんて無駄だから、仕分けしろよ

定時に帰れよ
家庭に居場所がないからと若者を巻き込むな

普通先輩より早く帰るだろ

大して仕事ないのに5時以降も会社に篭ってるバカ共は何なの？
おうちに居場所が無くて辛いの？

>>1
べつにこんなやつ、いつの世代でもいると思うが？
自分たちはどうだったんだよ

「勝手に電話出るなよ」

このスレ昨日見た

待ってるから終わったら連絡しろって言ったのか先輩は？

電話はさすがに業務だから困るが　定時過ぎて帰って何が悪い

今までの慣習がブラックなだけじゃん

自分で取った電話なのに対応を部下に回してくる老害部長を何とかしてください

もう新入社員を叩く4月は終わったぞ
来年までとっとけ

新人類って言われてた２０年前から言われてるじゃん

木を見て森を見ずになってどうすんの？

電話にでんわ　

自分の仕事が終わったのに帰って何が悪い

>>11
普通そうだよな。

管理職と社員の関係なら大企業と中小零細で結構違ったりする。
無理やり社員を残らせないといけない会社の管理職は悲惨。

電話対応やメールのめんどくささは異常
聞き取りやすいようにはっきり発音してほしい

まぁまだ序盤じゃん。電話の手際やら付き合い残業はこれからで当然。

仕事はちゃんと終わってるんだし「次からは連絡してから帰れバカヤロウ」で終わりだろ。
言っても直らないなら話は別だが一回目ならそんな深刻な話でもないと思うけど。

毎年毎年同じ話題で新入社員叩き
叩く理由もこじつけながら毎年よく考えるね

今日も先に帰ってきましたが…

俺も最初電話恐怖症だったが毎日やってたら慣れたわ
そんなもんだろ

終業の時間には帰るのが気に入らないとなｗ
バカ会社だな

先輩より先に帰らないのは後輩の礼儀だけども、
先輩は先輩で後輩に遅くまで残らせないためになるべく早く帰るのがマナーなんだぜ
それをしないくせに後輩にだけ帰るなとか言うから下が付いてこない

もっと知りたいな円周率のこと

電話を取ってて思うのはもごもご喋ったり声が小さかったりする人間がとても多いということ

正直な話中途半端に勉強した中途半端な真面目ヤローより
信頼できる真面目クンか
堂々とした不良タイプの方が分かりやすくて便利
後者はノリもよくて楽しいし

こんなの昔から言われてるけど、
昔よりも中国とかとの取引が増えてカタコトな日本語の人の対応も増えてるから難易度は上がってるでしょ
最初慣れないし、上手くいかなくてちょっと引いてしまうのは当たり前だから、いちいち叩くなよ

>>31
俺の場合、どもり癖があったからか、取らせてもらえなかったな。
違う部署にいったときに積極的に取りまくってどもり癖ともども克服したけど、正直、新人の頃に慣れさせて欲しかったよ。

ダラダラ仕事してるくせに先に帰るなとか

電話はまずいが先輩より先に帰るのは別にいいだろｗｗｗｗ

とりあえず仕事は終わらせて帰ってんだからいいじゃん。
次はちゃんと連絡や引継ぎをしっかりとしなさいと言えば済む話だろ。
こいつもチェックするから連絡くれよと一言断っとけよ。

電話はでたくないわな。出たい奴がでろよ。

新人より先に帰る人なんているの？

理不尽だろうが自分で選んで入った会社なんだから文句言うな
そんなだからゆとりとバカにされるんだ

てゆうか普通後輩や平の方が早く帰るもんじゃないのか？
平が手間取ってるの横目に管理職が帰宅とかありえなくはないけどかなり気まずいだろ。
会社によって違うのかな？

付合い残業なんてやる必要はないし
先輩の方から「もう帰っていいよ」と言ってあげるべきだろう。
ただ、時間が来たからといって挨拶もせずにしれっと帰るのはクソ野郎だな。

＞確かめてみると、新人に依頼した仕事は共有フォルダにアップされており、
＞仕事は終わっていた。

帰って良いじゃん
っていうか待ってる理由でもあるんか？＞先輩さん

俺の前いた職場
課長　ヒラ、ヒラ２、主任、係長、主任の順だったな

慣れるまでは電話取らなくていい
相手に何か言われてもわからないだろうし

これだから労働厨は

文句言ってるやつの新入社員時代は
さぞ素晴らしい人間だったんでしょうね

帰っちゃダメなのか

>>43
最初はなかなか新人が帰らないから、先輩が手本を見せる。
サビ残目的だとあれこれ伏線つけて帰らせないようにするけどな。

同じ会社でも部署でローカルルールが全然違ったりするし、会社ってのはアホの集まりだといつも思うわ。
大人ならちゃんと言いたいこと言い合えよ。

この厳選採用の氷河期に採用した奴をゆとり呼ばわりとか
てめえらの責任だろ

今日は家に18時に着いた
昨日は家に3時に着いた

でも残業代で一日ウン万付くからうれしいです(・∀・)

俺なんて電話の取り方しか教えてもらわなかったぞ
次の会社も仕事の段取り一切教えてもらわないで社長に電話帳渡されて
ここから得意先自分で作って仕事取ってきてくれって言われたし…
そのせいか何でも我流だから得意先でよく「こんなことも知らないのか」って笑われながら
必死で社会人のマナー覚えたな

それより忙しいフリして生活残業してるクズどうにかしろ

プレゼンに連れて行ったら
他社を出し抜いて契約を取るのは悪らしい

ゆとり教育は

とりあえず「ゆとり」って言って自分より下の存在を作ることで安心したいんだろうな
まぁそういうやつは一生伸びないだろうけど

仕事できないからって、ゆとりでひとくくりにしてんじゃねえよ
40近いおっさんでもこういうのいるし、自分が仕事できなくて嫌われてると思ってないどころか
自分は仕事できる人間で、周りからも好かれてるって勘違いしてるクズが普通にいる
ゆとりだけじゃねえよ

あれー
誰も電話に出んわ

早口で聞き取れない馬鹿や声が汚くて聞き取れない馬鹿は電話すんな
あと専門用語をこっちが理解できてると思ってる馬鹿も電話すんな
俺は何度も聞き返してメモ取るから時間かかるぜ
イライラしたくなかったら正確にハッキリとした発音でゆっくり喋れよ

>>56
俺も似た感じ。
取引先の人や同業の人に教えて貰った。

新人教えてくれって言われてるけど、無視してる。

毎年恒例だな

>>57
>>57
>>57

>>57
それはおまいの会社の評価制度がお粗末なだけ。

俺もそれで散々馬鹿を見た口だから同感だけどな。
真っ正直に早く終わらせて帰っていたら、なぜか低評価になったでござる。

先輩より先に帰る。


うわぁブラックなりぃ・・・

院卒や浪人の人も多分半分くらいいるのにゆとり世代でくくっちゃう人って・・・

電話は担当の営業が出ろよ。
携帯の番号を教えておけ。アホかと。

87年からだっけ？

最初電話が怖くてたまらんかったな
馴れたらそんなでもなくなった

車の運転と同じようなもんだよ

>>56
ああ、俺もビジネスの常識とかは外で覚えたわ。
でもローカルルールと常識だと常識が負けるところが会社の救われないところだな・・・

残業するほど仕事があるのは良いことだね

最近の若者叩きは古代エジプトから続いてるんだ。今更気にすることでもないだろう

俺まだ配属されてないのに電話取りようがないわ

一応理系の職場なんだけど
円周率を３で計算するのはやめて欲しい

>>73
そこは
「モタモタ残業すんな。早よ下請け（孫請け）に流さんかいボケ！」
で、いいと思う。

新入社員教育って気を使うしけっこう大変だよ。
一日めんどうみて、定時で返してふぅと一息ついて、それから自分の仕事を始める。

残業するほどでもなく定時で帰れる環境は上長次第
上長が無能だとよくいう老害を被る

電話はだめだけど、
定時に帰るのは別によくね？
規則で禁止されてるの？

新人はまだ担当の仕事ないから先に帰るだろ
終わったのに報告なしはさすがに常識がないとは思うが

社畜は死ね

電話は、一月もしたらワンコールで取れるようになる。
だが、先輩より先にとか後にかえるだのなんだのは
マジキチな因習でしかない。
上司が仕事遅い奴だとかえれなくなるだろ。
そのくせ、昼寝休憩とかしてやがる。
アホか。

>>80
会社によるだろ
ブラックなのにサビ残もせずに帰るなってこと

定時で帰っていいじゃん

知り合いの零細企業とかから留守番頼まれたとき
電話に出る面倒は異常

相手は電話に出ている人間を詳しい者だと思ってるし

ほうれんそうは基本だろ
先輩がアホっていってるやつはあほ

先輩後輩文化知らないしなぁ

ジャップの脳みそと身体はいつになったら進化するの？

先輩、残業代稼ぎっすかｗｗｗ

ゆとりにブラックの常識が通じると思うなよおっさんども
俺達が社会を変えてやる

電話できない代わりにパソコン使えるからいいだろ
どうせ非ゆとりはパソコンもろくに触れない機械音痴ばっかだろ
謝意しろ謝罪

ゆとり世代の糞ガキ共はゆとりの新人時代も
おっさんの新人時代も大して変わらないというが
どう見てもゆとり世代に社会性が欠落してる奴が目立つ

時代が悪いおっさんどもが悪いという前に鏡を見ろ

仕事ないから帰るんだよ
仕事あるなら残業するよ

>>93
何がいいたいの？
ゆとりでごめんなさいってすれば満足なの？
おっさんたちは凄いねっていえば喜ぶの？

>>80
記事を読めよ

ゆとり世代の被害者意識は異常だからな
何か言われると過剰反応するゆとりの無い奴らばっかり

大抵のとこは6月1日までは残業無いだろ

>>93
つか、おっさんらの子供世代じゃないのか？
今の新入社員

19時、20時上がりが当たり前なのだが異常かね?

頭悪い記事

社会のガン

>>100
残業時間より残業代が付くかどうかが問題

スレタイ日本語が悪いぞ

先輩より先に帰るのが悪いんじゃなくて、報告もなしに勝手に帰るのが悪いんだろ

仕事が無いのに社員を残らせる企業体質こそが異常。

サビ残とかゆとり世代利用して駆逐しろよ

この前の電話相手は入社1〜2年のゆとり
俺「〇〇さんいらっしゃいますか？
ゆ「〇〇さんは居ません
俺「何時頃帰られますか？
ゆ「分かりません
俺「また電話させていただきます。ガチャ

お前らって本当に文盲なんだな…怖くなるわ

出来ねー奴がちんたら残って残業代貰う方が許せない

糞人事がコミュ力（笑）大切にして
話のうまい不真面目なリア充とるからだろ

>>106
お前は一年目からバリバリ電話応対できてたの？

>>106
帰ってきたら連絡してくれとか言えばいいじゃん

効率悪いだろ
休息を減らすほど作業に支障が出やすくなるんだぞ

どうせブラックかカス企業のぼやきだろうけどさ

長時間働く方が偉いみたいな奴隷根性は完全に日本の癌だけどな

>>106
会社自体が終わってるだろ

まるで先輩より先に帰ってはいけないような言い方だな

普通に17時で上がらせてもらってるわ
15分刻みで残業代付けてくれるし、帰れ帰れ言われる。
嫌われてんのかな？

先輩より先に帰るって
新人に鍵もたせるのけ？

>>106
こういうのって何かお伝えしておきましょうかとか言えばいいの？
106の対応もどうなんだろって思う俺は新人だからか

てか>>1読む限り先に帰るのがどうこうって話じゃないだろこれ

相変わらずスレタイだけで会話してるんだな。
ソースの内容は「終わったんなら連絡くらい入れろ」
って言ってやれば済む話だが。

「待っといてください」といっておいて勝手に帰るとか、一緒に本屋行ったのに勝手に帰った高校時代の友人みたいな奴だな
もしくはビジュアルバムの「古賀」

>>106
なにか間違ってる？
いいじゃんこれで
どうしたいのか電話掛けた側が言えよ

この手のスレ通算何スレ目？

これが日本のゆとり社員だ！こんな日本に誰がした！

・有給休暇を法定の分だけ消費するクズ
・酒・タバコ・ギャンブルをやらず堅実に貯金するしか脳のないカス
・サービス残業をやろうとしない、会社員の風上にも置けないひとでなし
・上司のミスをわざわざ指摘するKY
・上司に反抗して自分の意見を言おうとするバカ

ヤクザの世界だと、新入りが勝手に電話出たらブン殴られるぞ
対応を一瞬で判断しないといけないのに、新人に任せられないって

本来普通の会社もそうじゃないのか

>>122
〇〇さんは居ません

↑ここは間違ってるな

もうかえっていいよと言われたら普通に帰る
これまずいのか？

上司が話相手ほしいみたいでよく相手をさせられてすごい迷惑だわ
しかもコミュニケーションについて持論を語りそれを押し付けてくる
もっと話題ふれだのお前はつまらんだのメンドクサイにも程がある

残業が当たり前とか悪しき風潮は排除しないとな

>>122

というかゆとりは固定電話を使ったことがないかもね、マジで

>>124
奴隷厨発狂だなｗｗｗ

>>126
離席中なのか外出してるのかをハッキリさせた方がいいと思う

俺一人残して定時前に皆帰ってしまったうちの職場とは大違いだ

それぞれ全員が違う考えなのに、全員が自分に従えと言ってくる恐怖

自宅じゃ基本留守電にして居留守、セールスでなければとるってやってるから普通に出るの慣れてない。

マジすげーこのスレ
こんな低脳達が他のネットコミュニティや他の板を叩いてるんだから笑えてくるな

>>133
つまり、いなくなったヤツが電話受けるヤツに
いなくなる事情を伝えてなかったのが悪いな

>>133
それ以前の問題だろ

な、なぁ
俺がおかしいのか？orz

７時とか居酒屋が混んでるから、空き始める９時ぐらいまで仕事してるフリして待ってる

俺も来訪者があっても出ないよ
NHKか不動産業者か宗教勧誘の三択しか無いから

「〜は今、席をはずしています」って応対してる後ろで上司が
本当にドライバー使ってイス分解してる四コマ漫画を読んだ時はワロタな

>>131
今の40〜50代が家に固定電話を置かないと思ってんの？

その出来る先輩社員様たちはどのくらい企業や日本を成長させたんですか？

まあいいように暮らせ、マジで
立派な人を自分で判断して慕え

>>143
そういうくだらないネタに弱い
ニヤニヤしてしまった

そんな新入社員を入れるような企業に入るような無能のお前が悪いと何度言ったら・・・

定時になったら先だろうが後だろうが帰らせろよ

共産国家にしろ

>>148
俺はそう思うようにしてる
自分に責任負いたくないから

仕事終わったら帰る、のどこが悪いんだよ
用も無いのにダラダラくっちゃべってる奴に付き合う義理なんぞねえよ
仕事はやってんだからいいだろうがクソ老害め

老害は問答無用で消えろ

今年の新入社員はうんたらかんたらって毎年毎年言ってね？

>>134
気兼ねなく定時に帰れていい会社じゃないか

又若者叩きかよ。氷河期にもいるだろ。

暇なのに17時になるまで帰らせて貰えない糞なところだったから
辞めてやったわ。

早く帰るのはむしろ推奨だけど
電話は顧客との応対の教育も含まれてるんだからとれ。

先輩でさっさと帰るヤツはバカ

「定時になっても帰るなよ！」とは無法者もいいところだな

>>159
変わってほしいくらいなんだけど

会社の電話を取らない→指示しろ
先輩より先に帰る→仕事とは無関係

俺今年度入社だけど、電話取らない奴は馬鹿だとおもうわ。
電話取りって、俺らが唯一役に立てる場面だろ。あれが無かったら精神崩壊してるわ。

邪魔だから、さっさと帰ってくれた方が良い場合もあるからな

別に仕事終わったら先輩だろうが後輩だろうが先に帰ってもいいだろ。

>>124
オレなんか団塊ジュニアだけどそうだよ。

「働いてやる」って態度で十分だろ。
上司が文句??　ハァ　組合でぶっ飛ばす。
以上だね。
人格否定、行動否定で自主退職に追い込んでおしまい。

ゆとり世代っていうよりネット世代だろ

会社の電話をとらない→むしろ電話番してる
先輩より早く帰る→10月までは定時で帰らされる

団塊の間違いじゃね？

電話を取らない
部下にサビ残させといて自分は定時

俺が帰りづらいから早く帰ってくれると助かる

>>43
うちの役所はものすごい勢いで先輩が帰るわ

先輩より先に帰るのは仕方ないよ
仕事できないんだもの

仕事出来ないんじゃなくて
仕事がない

むしろ新人は先に帰れ

電話をかけてくるのは数分の時間を惜しむような億単位の仕事してる顧客ばかりだから、
何も知らん奴にチンタラたらい回しな対応されても困る
まず客先に出せるほど仕事覚えてからじゃないと取らせんな

あと、社員の就業時間誤魔化すようなコンプライアンス上等なDQN会社じゃあるまいし、
給料泥棒期間にダラダラ残られて残業代掠め取られてもいい迷惑

先輩の電話に出るスピードが速すぎてなかなか電話とれなかった新入社員時代

あえて新卒選んで採用したんだろ文句言うな

新人なんて役立たずでいると邪魔だし残業させる奴ってマゾなの？普通早く帰りさせたいだろ
いても気使うだけだし新人より先に帰るのかっこ悪いし早く定時に即帰らせるわ

そもそも試用期間の新人に残業させるようではブラック企業だろｗ

新人は犠牲になったのだ・・・

テレクラを知らないゆとりに電話取るのを負ける気がしない

最近はすぐにケータイに電話してくる客が多くて困る
緊急のときにとかで教えてるのに、なんで常時ケータイにしてくんだよアホか
それも新人とかじゃなくて40代とかいい年こいた管理職がそうれだから嫌になる
まあ、そういう奴とか会社はたいがいダメだね

正直、新人にはたいした仕事与えてないので定時で帰るのは当然の帰結だと思う。

記事読んでないゆとり多すぎｗｗｗｗ

新人が定時退社するのが問題にされてるわけじゃねえよｗｗｗｗ

新人は定時出社が基本かなと思っていたら、
先輩方はコアタイムスタートぎりぎりに出社で、
結局2時間くらい始業時間が違う場合はどうしたらいいの？

>>140
正しいよ。

まだできることも少ないのにグダグダと残ってるほうが申し訳なくなる

いや連絡よこさないで帰るのは問題だが

定時に帰って何が悪いとか言ってるアホ共はソース呼んだのかよ

>仕事を頼まれたある新入社員は、それを納期までに終わらせることができずにいた。
>そこで、仕事を依頼した別の課にいる先輩に遅れる旨を伝え、先輩は了承して待っていてくれることになった。
>ところが、その先輩は別の仕事をしながら彼の仕事が終わるのを待っていたにも関わらず、いつまで経っても新人から連絡が来ない。
>心配になった先輩が連絡をとってみると、なんと新人はすでに帰ってしまったというのだ。
>確かめてみると、新人に依頼した仕事は共有フォルダにアップされており、仕事は終わっていた。しかし、新人はなぜ仕事が終わったにも関わらず、待っていてくれた先輩に連絡の1本もせずに帰ってしまったのだろうか。

これは連絡しないとダメだろ・・・

阿吽の呼吸()

誰もとれないとき以外は新人に電話はとらせないだろ

やめたい

バイトの先輩ですら研修生の新入りには後は俺がやるから帰っていいよって言うのに

コンビニやツタヤでバイトしてれば電話対応多少慣れてると思うんだけどな
クレームや質問が１日に１回はかかってくるからとらざるを得なくなる

>>128
お前が幹部候補に上がってる証拠だよ。
勝ち組オメ

>>1
入社13年目のおっさんの俺がまさにそうなんだが・・・

>>190
職種によると思う
俺のところなんか会社の電話なんかならない
その代わり携帯がバンバンなるけどな
底辺の営業はきついよ

俺も昔は電話応対苦手だったけど、今はこなれすぎて
おまえ若手芸人みたいになってるよって言われちゃったよ

電話対応は慣れだよな　場数踏まなきゃうまくなれない
早くうまくならないと1年後に後輩入ってきたらカッコ付かないぞ
何事も経験

仕事終わらせたんなら帰っていいだろ
そりゃ俺だって「何か手伝うことありますか？」って一声かけてくれるやつを気に掛けてるが

でも、安い給料で長時間こき使いたいってのは、
経営者の偽らぬ本音だよね。

なんか早く帰るのが悪いみたいな風習があるけど
遅くまで残らなきゃ仕事が終わらないってやつのほうが無能すぎだろ。
遅くまで残るくらいなら次の日早く来て仕事しろよ。

＞それは、「ゆとり世代」と呼ばれる彼らの多くがＳＮＳや携帯電話・メールを多用し、
＞「発信すること」を中心としたコミュニケーションによって育ってきた影響が大きい。

ほんと？
だったらメールの一報ぐらいするだろｗ

おまいらの会社見学したいｗ
うちの会社もう飽きた

電話対応の言葉遣いは慣れだし、電話とりは会社や配属支店、部署の仕組みを学ぶ為にやるようなもんだから
とったほうが得だな

半人前は早く帰って休めと言われる
残業代つけられない為

無職が偉そうに

おまえは帰っていいよ。となりのおまえはもうちょっと残れって差が出始めた。

はい

お前ら同期に差を付けられたからって下の人間叩くなよ

無意味に残すから人件費ばかり掛かるんだ。さっさと帰せよ。

なんだゆとりか

出来る社員と老害に都合のいい社員は別物

>>106
帰ったら電話させるって言うと、相手によっては嫌がるんだよね
明らかに取引先とかわかってればそういうんだけどさ

新人は電話をどんどん取った方がいい、
どの人がどんな部署や取引先と関係があるのかわかるし、
仕事の流れがわかる。

と思った３年目の俺

>>106
連絡してくれるように言う事もできないなんて
本当におまえはゆとりだな。
そんなんじゃ仕事出来ないぞ。もっと勉強しろ。

>>214
遅ぇよ

>>106
言葉遣い的にはまずいとおもう、その他は別に問題無いとおもう。（休暇か席を外してるだけかぐらいは伝えれたほうがいいが）

>>106が言いたい事って
「折り返しか伝言の提案くらいしろ」ってこと？
自分が客の立場ならまだしも発注先の立場だったら図々しいな。

うちの会社の34歳の男性社員は
まさにこれなんだが…。

>>106
会社と名前ぐらい名乗れよｗ
俺は名前すら名乗らないヤツにはお取り次ぎしないぜ？
俺が電話でることはあまりないけどなｗ
フヒヒヒ

>>218
そういうことだろうね
折り返し電話させるかどうかは
その社員と相手との関係によるだろうから
社内のことがわかってない人だと難しいよね

とりあえず電話あったことをメモに残しておけば良いと思ってるけど

新人の頃
個人情報うんたらの関係で
社員の携帯の番号を聞かれても教えちゃ駄目です
相手の連絡先を聞いて折り返し連絡させると伝えましょう
って通達があったので
その通りに対応したら後でメッチャ怒られたでござる

>>218　>>221
社外の人間と話してるのに、自社の人間に「さん」付けしてるところだろ。

>>106
お前が嫌で「いない、いつ帰ってくるかも分からない」と言うように上司が新人に指示したんだろ
お前迷惑だから電話するな

>>222
なんで？電話番号なんか教えちゃいけないにきまってるだろ。
不動産の売り込みとかだったらどうすんだ

でも呼び捨てにすると怒り出すアホ上司もいるから困る

>>223
言葉遣いとかがおかしいのはもちろんあるよ
いませんとかわかりませんもおかしいし
でもそれだけじゃなくて折り返し電話させるとかいえって
言いたいんだと思ったけど、どうなんだろう？

ただの言葉の問題だけなら明らかに向こうがおかしいで終わるんだけどね

>>227
お前の会社は知らないけど、俺が4月から勤めてる会社は、不動産の売り込みとかが結構あるんだよ。（課長クラスとかを狙って）
うっかりそんな相手に折り返しのアポなんてとっちゃった日には、俺が怒られるわ

>>225
通達は仕事関係の相手でも個人の携帯番号は教えるなだったんだけど
その番号聞いてきた相手と社員Aは親しいからOKなんだと

>>229
そんなん知るかって話だわなｗ

こういうゆとりが〜最近の若いのが〜みたいな風潮は就職難の時代にはやばい。
ゆとり社員を採用しなかったり、代わりに外国人社員を入社させる為の大義名分にされかねない

>>229
愉快な会社だなｗ

>>225
基本は教えちゃ駄目だけど、相手によっては教えて良いってやつだろ
これもわかってないと無理だよなあ
この場合はいったん保留で誰かに相談するか・・・

>>228
セールスがどの程度あるかも会社次第だし
取引先とか相手との関係把握してないと折り返しかけるって使いにくいよね
でも電話かけた感じ、かける先によっては
大した関係でもないのに折り返しかけるって言ってくるところもあるし
そういう対応望む人もいるんじゃないかなあ

だから俺は新人は電話あんまりとらない方が良いと思ってる
色々対応できないことが多い
慣れてから取ればいい

>>3
ゆとり世代は今までの世代と教育も思想教育も全く異なる世代。
今までと同様であると考えるのは間違い。

仕事する気が無い。
努力しない。
他力本願。
仕事したくて来てるわけじゃない。給料もらいに来てるだけ。
そもそも働くことが嫌い。
異常に成長が遅い。
無能。

ゆとり論議に華が咲いてますな！

今のゆとり世代って
それを叩いてる働き盛りのオッサンの子供だろ

バブル世代が調子乗ってんじゃねーぞボケ
お前らのせいで10代20代は就職難なんだよカス

良いよな。電話の応対で盛り上がれるなんて。
営業がいっぱいいるのに、電話を取るのはいつも自分だけ。

ハート様みたいな営業が、取引先に自分の名前を確認されただけで
お前の若い奴の教育がなっていないとクレーム。
酒やけ声で電話じゃくても聞き取れないなのにその態度はと思う
今日この頃。

『ゆとり』ってネーミングに釣られすぎ。

>>106

>>106
俺「〇〇さんいらっしゃいますか？
ゆ「〇〇はただ今外出中でございます
俺「何時頃帰られますか？
ゆ「確認致しますので少々お待ちいただけますでしょうか。
俺「はい
ゆ「〇〇は本日××時頃帰社の予定となっております
俺「それでは、そのくらいの時間にまた電話させていただきます
ゆ「はい、それでは失礼いたします

相手が切ったのを確認してガチャ

こんな感じなら許す

単語だけで叩くニート速報

>>242
そこまで形式ばってはないけどいちおうできている“つもり”

曖昧な返答すんなって言われるけどどんなに確認しても自分の意見に自信なんか持てない・・・

【レス抽出】
対象スレ：“困ったゆとり新入社員”とは？→会社の電話をとらない　先輩より先に帰る
キーワード：アフィ

抽出レス数：0

そんなやついるの？

26にして新人研修受けてるわ
今まで研修なんか無く突っ走ってきたから逆にありがたい

今年うちの事業部には新入社員来ないし来年は新卒取らないから
自分がどんなだったのか確かめることができない・・・

俺一人しか新入社員いないし残業代も出ないが、みんなの仕事を残ってでも自分がやることで
何とか存在意義を確認している
そのうち精神的に潰れそうです

http://careerconnection.jp/review/kutikomiList.html?corpSeq=1134


中途採用してもらった会社調べたら鬱になってきた・・・

会社内でしか使わないような暗黙の了解的なことは
新入社員は知らなくて当然と思うけどどうなのかしら（´・ω・）
極端な常識外の奴も結構多いんやろうねえ（´・ω・）

新人だから全員先輩だし
先輩が終わるの待ってたら家に帰れないだろ

年々新入社員の質落ちてるよ
今年は去年、一昨年の子たちに比べて凄く幼い
甘やかされて育ったんだろうなってのが良く分かる

帰るのは気にしないけど電話ぐらい取ってくれよ・・・

返事はすごく良いが全く理解してない
理解してないが人に聞かないで、解らないまま仕事して大失敗
先輩に叱られてすごく反省したフリをするが、同じ失敗を何度でも繰り返す
最近くる新人、こんなんばっか

>>244
普通そうやって電話に出ているよ。

このスレ週末だったらもっと盛り上がったかもな

>>253
そのゆとり世代育てた親が今の管理職世代だろ
ちゃんと躾けろよ

>>253
おまえが毎年成長してるから、相対的に新入社員が幼くみえるのでは？

>>250

＞残業は部署、人によるが多い部署では150〜200時間/月もある。

生命保険にでも入っとけばｗｗｗ

ほんとこんなんだから日本はダメなんだ。
老人に殺される国、日本。

俺が厨房だった２０年前は、学校１日も出てこない香具師でも卒業できた。
国語も算数も理科も社会も、ぜ〜んぶ小学校レベルのまま。
よっぽどゆとりだったよ。

>>255
なんか俺に当てはまってて自信なくした

>>262
ツッコミどころ満載だな
まとめるとお前が馬鹿なだけじゃんｗ死ねば？

定時に帰る（帰れるでもいいけど）新人やら若手って、伸びないのも事実なんだよな。

その日の仕事終わってたら新人だろうが管理職だろうが帰るでしょ

俺大学で教える立場だけど、やっぱり今23才とかの世代はそれまでとはっきり違ったよ
あと、昔と違ってこういうスレで若い子の反論が圧倒的に増えてるのもなんか気になる

とはいえ、ゆとりは結局ゆとり同士で争うことになるんだから別にどうでもいいんだよね

上司より先に来て上司より後に帰る
別に強いられたわけではないが自然とそうなった

これ又不思議に上の人に可愛がられる、仕事の出来不出来に関わらず

>>263
お前みたいなやつが一番厄介だから気をつけろよ。

>>253
そうだな、お前ら上の世代が甘やかしてるんだから仕方ないよな

ゆとり含めこれからの若い奴は
ワールドワイドで戦ってかなきゃいけないから大変だ。

インターネットがありゃ中国だろうがベトナムだろうがインドだろうが
全部の国が競合他社になるもんな。

ゆとりは発信も受信もしてないだろ？
言わば空気と一緒
だから会社ではいないものとして扱っているがｗ

>>272
なぜ雇うんだ？

>>273
人事が馬鹿だから。

>>274
人事が悪い会社は腐ってるな

>>275
景気のいいときは、出来ないどころか適正のない学生でもバカスカとり、景気がわるくなりゃ、いきなり絞る。
もう馬鹿かと…。

去年、おととしの新人の質、マジで悪すぎ…

会社の電話取って欲しかったら取って下さいって頼めや
こんなのに先輩も後輩もあるか
てめえの電話はてめえが取れやボケ

俺もゆとり新入社員の指導員やってるけど、観察してると面白いぞ。
電話かかってくると急に忙しいふりしたり、ディスプレイ見て首かしげたり、
トイレに行ったり、、、ｗ
あんまりひどいから説教して、
今では他の課にかかってくる電話も全ぶ取らせてるｗｗｗ

電話くらい教えろよ
これは指示しないのが悪いんじゃねえか

>>264
この書き込みのレベルの低さ、ゆとりと見た

電話対応の基本を一通り教えたら、横に着いてるからと次から取らせるな
4、5回やれば慣れてくる

電話とかキチガイ多すぎてとりたくないわｗメールでやれ

コミュ力重視とか言いつつ口達者でまともに仕事が出来ない奴を採用した結果がこれだよ

アホ上司「一々聞きにこないで自分で考えて行動しろとは言ったが勝手に判断して行動するとは何事だ」

アホ上司「お前が書いて俺が手直しした文書（の直した所）がまずくて俺が上から怒られたのはお前のせいだ」

アホ上司「近頃の若い奴らはダメだ。俺の若い頃は優秀だった。だからって部長に過去のことは聞くなよ」

上司が寝てないアピールしてきて噴き出しちまった。例の画像のせい

話も分からない新人に取らせたところで、どうせたらい回しになるんだから何の為の直通だっつー話
客からすればいい迷惑だわ

>>286
会社によるだろ
どんなけお前短気なんだよ

仕事をしない

仕事のはなしをしてる時返事がたまに「うん」になる

馴れ馴れしく電話掛けてくるおっさん達の方が性質悪いわ
自分の名前も言わず「あ〜○○くんいる？」とか、逆に「△△だけど」「・・・」「や、だから○○くん呼んでよ」とか

うちの会社の新入社員に早速凄いのがいたよ
会社に来なくてそいつの家に電話したら、休む連絡を直属の上司の携帯に掛けて繋がらなかったから寝てましたと。
その部署に電話するとか会社の代表に電話するとか何で出来ないんだよと問い詰めたら、電話に出ない上司が悪いと言いやがったので説教orz
まさにゆとり

忙しくなくて仕事の進捗さえ報告してれば先輩より先に帰るのはいいだろ
グループ全体が忙しい時は手伝った方がいいけど

>>268
仕事なくてもやってるフリして残業しろって言われた事ある

>>291
つながらなかったら、せめてメールか留守電に入れとけって話だな

またおまえら社会人ごっこしてるのかほんと好きだな

今までニュー速では年収800万のサラリーマンって言ってたけど
本当は年収120万のフリーター

月収3万の俺よりましだよ

何？また首輪自慢？

自己主張をするのはいいが殆どが自己保身

社畜はキチガイ、ゆとりには期待している

若者はネット上で上の世代を叩き
上の世代は社会で若者を叩く
敵を作らないと生きていけないのかよ

>>300
たまった鬱憤のはけ口が必要なんだよ。
電車で揉めてる人見ると、つくづくそう思う。

沸点が低いんじゃなくて、我慢してた物が吹き出したって感じ。

先輩が定時に帰る職場はいい職場
気兼ねなく帰れるからね
仕事押し付けてくるのはあれだが

バブル世代はゴミクズ

新入社員の歓迎会開催中に、新入社員が友達から誘いが来て
無断で退席したときは驚いたｗ

電話はともかく先輩より先に帰るのは問題ないだろ

重要な電話を新人が取ったら困るだろ。
新人は勝手に電話に出るな

>>304
最初の挨拶だけ終わりゃ別にいいだろ
業務時間ならまだしも仕事の延長なのに残業代出ないんだろ？

>>307
いい/悪いの問題じゃなくて、ちょっとおかしいと思う。
ゆとりって言うかポンコツ。

>>308
良い悪いじゃなくておかしいってなんだよ。
場合によるけどたかだか歓迎会で社畜と友人を選んだゆとり、優先順位間違ってるのはどっち？

>>309
無断で退席することがおかしいとは思わないのか
用事があるにしても事前か帰る前に言うと思うが

>>309
自分を含む新人のための歓迎会を無断で退席するっておかしい。
帰りたかったら適当な事言って抜ければいい。　何も言わずに消えるっておかしい。

ゆとりって問題じゃない。人として壊れてる。

失礼、無断か。
そりゃあかんわ

同僚がこんなんばっかだったら、普通にきちんとしてれば出世も楽そう

>>291
お前の会社の人事無能すぎだろ

社畜の戯言は聞き飽きたな

なんだか10数年前は新人類ってマスゴミが煽ってたな

新人類（しんじんるい）は、1980年代中盤からバブル期にかけて用いられていた新語である。

次はゆとりですか

こんなに雇う側に選択肢あるのに
わざわざ使えないやつを取ってしまう人事
というか会社そのものがおわってるだろ

王将研修で居眠りした奴とか面接ではどういう態度していたんだろ

ゆとりは仕事の習熟に今までの倍の期間かかると思った方がいい

そんなにゆとりがイヤなら新卒採用枠減らして既卒のフリーターとってやれよ……

>>320
だよな、既卒、転職組もいて
尚且つその中で新卒とってるんだから文句言うなよな

>>1
アホだ。
最初はピッタリ定時で帰らせて、段々色々気づかせれば、自分から「もう少しやります」となる。
会社奴隷を作るには、押し引き誘導をうまくしないと。

ゆとりってとにかく怒られても反省する態度見せないよな

職につけず路頭に迷うゆとり

>>332
記事もろくに読めないゆとりが何を言ってんだｗｗ

新入社員より先に帰る先輩社員の人って。。。

居てもどうしようもないんだから
最初は帰らせるだろ

仕方なく面倒見てやってるって言ってたから、定時で帰ってたあの頃・・・・・

また社員の教育ができませんアピールか

痔持ちの田中さ〜ん！

じきに超人類が現れるからそれまでの辛抱だ

後輩　→　18:00帰宅
俺　　→　18:01帰宅

上の人が残ってれば「下の人間がいつまでも残ってたら立場上帰り辛いだろう」と先に帰るし、
下の人間が残ってれば「上の者がいつまでも残ってちゃ気を使ってしまって帰り辛かろう」と先に帰る。