今年の新入社員に先輩の声は…「ゆとり社員」「個性が無い。平成生まれはこれだから…」

4月1日、日本では多くの企業で入社式が行われ、新入社員が企業人としての第一歩を踏み出した。
2010年度の新社会人は、厳しい就職戦線を勝ち抜いてきたと同時に、いわゆる“ゆとり教育”を受けた第一世代。
彼らにはどのような傾向があるのだろうか。

「2010年度　新社会人の意識調査」（イーキャリア調べ）によると、今年の春に就職する400名のうち、
就職活動を『楽ではなかった』と回答したのは62.5％にのぼる（前年比10.5ポイントアップ）。
また、全体の約半数が入社を控え『不安』としており、その理由は「先輩・上司とのコミュニケーション」が最も多かった。
また、『日本生産性本部』が発表した今年の新入社員の特徴は、親密になる直前まで心の“バー”が開かない
『ETC型』なのだとか。

入社式を終えた新入社員たちを評する先輩社員の声は、“ゆとり教育世代”を意識したものが少なくない。
「ゆとり教育組で折れやすいのかなぁ…ガッツマンいるかなぁ…」と様子見の人、「（一言挨拶がすべて似ていて）
個性が無いねぇ〜。やっぱ…平成生まれはモンスター？ゆとり教育の結果？？？」と厳しい評価をする人など。
しかし、「（ETC型、ゆとり教育世代など）レッテル貼りこそが問題を悪化させる要因」と指摘し、
どんな反応をするかわからないからとコミュニケーションを避けている上司・先輩のほうにこそ
問題があると言う人もいる。

「社会人の先輩方、今年の新卒は初代ゆとりですよー」と言いつつ「氷河期以上に厳しい中採用が決まった私たちは、
一生懸命頑張ります」と宣言する新入社員は頼もしい。「是非新入社員の方々には、そんな心配は無用ですと
言わんばかりの活躍で、『（ETC型という）ネーミングが合わなかった』というようにしてもらいたいと期待」
（元気が出る就活）しつつ、これからの活躍を祈りたい。

http://news.cocolog-nifty.com/cs/article/detail/blog-201004021733/1.htm

たまゆらよろしくね

老害

個性なんているのか？

ゆとりという言葉は広まっただけでそもそも勉強できるものは自分でやって
できないものは教育がしっかりしててもやらない
つまりたいした差は無い

内心笑顔なんだろ

有能な人間はどんな奴でもちゃんと使いこなす
お前の無能を棚に上げて人を批判するな

まだ働いてもいないのにもう判断するとかキチガイかよ

くだらねー優越感だな

まだ新年度始まって3日目だぜ

で、誰がこの不景気を招いたの？

糞老害が持て囃される風潮なんとかしろよマジで

入社式しか終わってないのにここまで分析するとは流石先輩だ

●戦中戦後の世代（1910〜1935）
戦争を経験し日本を見事復興させ今の日本経済を作り上げた最強の世代
戦国時代の武将なみのレベルの高さで感服。一部勘違いあり。
●混乱の世代（1936〜1944）
終戦、復興の混乱期に幼少時代を過ごす。運だけが全てを決めてしまった世代。宝くじ大好き。
●団塊世代（1945〜1949）
自分達が日本を作り上げたと思ってる"超"勘違い世代。 お前らが作ったのは借金。キチガイ多し。
行動力や根性は多少は持ち合わせているがたいした事は無い。 唯一評価できるのは繁殖力の高さ。
ただしあまりにも高すぎて未だにエロイ事件を起こすのもこの世代。
日本を滅ぼそうと密かにたくらんでいる。もういいから早く団体で中央線にダイブして欲しい。
●団塊の金魚の糞世代（1950〜1959）
団塊と一緒に踊ってただけの世代。自主性なし。下の世代にも疑いを持たず踊ること（Yesマン）を求める傾向あり。
上が団塊で且つ人口減少期に生まれた為競争は緩やかで勘違いが増殖。団塊の劣化コピー版。
●バブル世代（1960〜1969）
未だにバブルもう一回とか言ってるバカや、バブル後の脱力感で魂まで抜けた奴が多い
金銭感覚が狂ってるため消費率は高めなのが救いだがほとんどは無能。企業内でがん細胞化している世代
●団塊Jr（1970〜1974）
親世代の団塊に反発するも就職難で返り討ちにあう。
世代人口が一番多いにもかかわらず出生率を下げていたりと、 繁殖力は極めて低い。
団塊の付けを一手に引き受けているのもこの世代。１００年後の日本史には悲惨な世代として登場予定
●無味無臭世代（1975〜1979）
いたの？
●無気力世代（1980〜1984）
あきらめモード全開。やる気ナッシング。パラサイト多すぎ。 気持ちはわかるが、仕事しろよと。
愚痴らせたり文句言わせたりすると最強な所や、他人に頼りまくるところは団塊そっくり。
●DQN世代（1985〜1995）
セックルセックル！小学生のうちから無駄なセックスしすぎ。おまえら大丈夫かよマジで

全く最近の新人類は。

雇わなければいいじゃん。日本企業は馬鹿ばかりだな。

入社した時は「新人類」とかいわれる世代だが
もうすぐ５０才になる。

鼻くそほじってても採用されてた世代よりは根性あるんじゃないか？

平成生まれってもう入ってくる？

個性ってなんだよ
お前らの個性を言ってみろよ

旧人類がｗ必死だなｗ

※個性を発揮すると今度は自己中と叩かれます

個性なんて求めてないくせに偉そうな口を叩くな

とりあえず新人はでかい声だしてあいさつハッキリするだけでいいよ
元気な若い子が一人いるだけで組織は活性化するんだ

毎年やってるよね、こういうの
誰が得するんだよ

>>20
小五の時に人生を諦めた。

こういうスレあきた。

どうせ記事と逆の事言って相手を叩くだけだし、何も意味ないし面白くもクソもない。
記事自体もクソ。

>>14
●氷河期世代世代（1975〜1979）
企業の求人がなく大学卒業後、やむなく派遣へ。働いているのに周囲からはやく就職しろ
何遊んでる。はやく結婚しろ。などと罵倒され多数のひきこもり、うつ病者が続出。現在社会問題化してきている。

●無気力世代（1980〜1984）
セックルセックル！


だろ。

ゆとりって言っても学習要項が1割減っただけだろ
なんでマナーや常識的なところがダメになってるって思い込んでる人多いの？

>>29
若者叩きはいつの時代もあるけど今の世代はゆとり教育という名称がついてて叩きやすいからじゃないの

最近の若者たちは言われる事が多いが、私が皆さんと同じ位の年頃の時も同じ事を言われていた

by坂井三郎

いい大人が個性とかスットロいこと言ってんじゃねえよ
会社にとっちゃお前は奴隷
奴隷に個性は要らん

>>14
このコピペ考えた奴、団塊Jr（1970〜1974）だろうな
40近くにもなって気持ちわるっ・・・

取材もせず妄想だけで書けて反響もある記事だから頻繁にやってるんだろうな
ゆとりーとファイターは反面教師にして自分はこんな風に言われないように行動すればゆとりなのにしっかりしてるなーと過大評価されるんだぜ
みんな得するいい記事

この台詞を言ってる奴に個性があるのかどうか気になるな

今の40代以上はかなり使えない

平成生まれでさえ働いてるのに･･･

先輩達が無能なせいで日本の生産性は落ち込んでんッスけどｗｗｗｗｗ

ニートじゃない！自分探しの旅をしてるだけ！個性を磨いているのよ（笑）

今年の新入社員が40代なんだけど・・

その世代特有の文化ってものが感じられないせいか
イメージできない

とりあえず採用担当に文句言った方がいいのでは

>>28
自分たちの世代だけが被害者とか思ってるから馬鹿にされるんだよ氷河期は
世代間争いを仕掛けたのも氷河期だし。

ゆとりを叩く老害は高学歴を叩く低学歴に近いものを感じる

平成生まれはまだ入ってきてない
これだから氷河期は・・・

おかげさまでネガティブ精神に拍車がかかっていくよ

今年卒業したのは昭和生まれだけで、来年入るのが昭和平成ごちゃ混ぜだよ

>>44
逆だろ
それに低学歴が叩くより、現実は中途半端な学歴の奴が下を叩く方が圧倒的に多い
低学歴は学歴とか興味ないだろ

来年の大卒は昭和63.64平成元年

>>47
高卒もいるだろ

自虐ネタが得意になりました

個性があると嫌うくせに
使いづらいとか

俺ゆとり世代だからバックレやめしても想定内だよね、へへ

>>50
あほか
高卒含むなら２，３年前に入ってるわ

毎度毎度のレッテル張りは誰が得してんの？

ゆとりは
「平成生まれからがゆとり教育」とか勘違いしてるのかｗ
さすがゆとりｗ格が違ったｗ

雇われ従業員が個性が強いの方が問題だろ

人は溢れてるんだから採用担当に文句言えよｗ

理不尽だな

個性が無いのって心を開いてないだけだよなｗ

最初から馴れ馴れしさ全開にされるよりはマシだろう

平成生まれが入るの来年からだろ

こういうのを棚上げという

さすが本文読まない速報

>>19
短大や専門卒なら

おまえらの先輩達は毎年毎年新人に接しているわけで。
その経験豊かな連中が「ゆとり死ね」と言っていることに気付けよ。
「エジプトの壁画に『最近の若者は〜』と書いてある（ｷﾘｯ」とか
全然筋違いだから。

おまえらゆとりは別格。今すぐ死ね。

http://www.greensun.jp/sinzin2004.html

今日も俺より早く死ぬ予定のおっさんどもの嫉妬が心地良いな

奴隷に個性なんか必要なの

歴史は繰り返す

個性はどうとでもなるが
研修中に居眠りは論外だな

しんにゅうしゃいん は ようすをうかがっている！

個性とかどんなものを求めてるんだよ

芸能人じゃあるまいし個性なんていらねえだろ
こっちは黙って社会の歯車やりたいんだよ

>>74
ほんまそーっす

個性や活気を出したら出したで叩かれる

生まれたのが早かっただけで調子乗るのは高校の部活までにしとけよ
脳筋先輩か

ひどかったな〜去年の新入社員なんて書類を赤インクのボールペンで記入して来てさ
「赤なんかで書くなよ。黒のボールペンで書けよ常識だぞ」って呆れ口調で言ったら「常識なんすかウヘヘ」って言ってた

確かに個性や活気をだすと嫌われる。
１年目は与えられた仕事をきちんとこなし
コミを職場のみんなとして「いいやつだよ」と
思われることが大切。

散々学生にスキルやらを求めといて、それはないだろうと。
昔と違って学歴で入社できるのなんて東大ぐらいだろ
というか、人事に文句言えよ

毎年言われているのに
言われたてた方がまた同じこと繰り返すのってアホじゃね？

個性あったら潰すだろ

結局社畜にするのに個性なんて邪魔なだけなのに

日本をだめにした大人たちに言われてもなｗ

>>84
（・∀・）ﾆﾔﾆﾔ

まだ入社してそんなに経ってないのに見極めが早すぎるｗ

>>43
氷河期どもが老人を邪険に扱ったせいで老人が若者を大事にしなくなった
真の諸悪の根源はこいつら

自分、この世代なんだけど。
こんな程度の存在価値なんだね・・・。

●無味無臭世代（1975〜1979）
いたの？

出来ない奴はどんな制度でも出来ないに賛成だな。

昭和24年、学校に週休二日制度を取り入れて制度失敗し週休一日に戻しているのに、また取り入れ…。
過去に学ばない政治家。

出来ない奴は更に出来なくするゆとり制度？
議員二世を目指す奴とか、金持ちの家は金で進学させられるけど。
週休二日に甘えて何もしない奴は政治家の言いなりになっていれば良い社会を作る為なのかな。

建前で来年の教科書のページを増やしても、何も変わらない。