最近は教師すら派遣社員らしい　しかもロリコンでもおｋ

東京都台東区の区立小学校に勤務する臨時講師2人が、人材派遣会社から来た派遣社員であることが分かった。
児童やPTAにはその実態が伏せられており、教室でトラブルが発生した場合の責任の所在があいまい。
PTA関係者は、「ロリコンなど問題教師ではないと、だれがどうやって見分けるのか」と疑問を投げかける。
区立小の増員要請に応じて区が臨時講師として派遣社員を受け入れるのは、2006年度から今年で4年目。教員免許を持つ派遣社員2人を、現在1校に配置している。
国語、算数の授業で、教壇に立つ担任教諭を補助し、児童の机を回って個別に指導したり、班学習で教諭と手分けして指導に当たったりするのが彼らの業務だ。
児童にとっては担任と同じ「先生」であることに違いないが、身分は極めて不安定。勤務時間は平日(月〜金)午前8時半から午後0時半までの実働4時間で、時給1500円。
性別や年齢などはプライバシーを理由に開示されていない。
公立学校の教職員は、地方公務員法、学校教育法によって、「禁固以上の刑に処せられた者」などは欠格者とされ就くことができない。
ところが派遣社員の場合、身分は公務員でなくあくまでも人材派遣会社の社員であるため、これらの法の適用を受けない。
本来なら児童・生徒の前に立つべきでないと社会的に断じられたはずの人材が、「先生」として何食わぬ顔で教室に入る恐れさえあるのだ。

http://npn.co.jp/article/detail/14579579/

性教育してください

ZIPスレ立てるなよ

京都性教育なんとかよりいいだろ

ロリコンじゃない教師などいない

東京都は昨年補欠合格させた教師1200人を「絶対に採用する」といい
よその内定を辞退させておきながら採用しなかった。
しかも全く補償をしなかった。

最低だな

＞PTA関係者は、「ロリコンなど問題教師ではないと、だれがどうやって見分けるのか」と疑問を投げかける。
派遣じゃない教師は、だれがどうやって見分けてるの？
「禁固以上の刑に処せられた者」なんて程度の篩い分けなら、
法的な制度が無くても勝手に篩い分ければ良いだけだろ。
それは雇った奴が悪いのであって、責任の所在はあいまいでもなんでもない。

もし俺が教師になったりしたら、放課後とかに
可愛い女の子の体操服くんかくんかする。絶対

御託はいいから早くしろ

>>8
おちんちんに巻きつけてシコシコピュッピュしたいよね(´･ω･`)

>>8
俺ならリコーダーにちんこつっこんでケフィア出すな
その後洗って証拠隠滅

予備校みたいに人気投票制にすべき。
教科書読んでるだけの奴とか首でよくね？

毎日半ドンかよ

ロリコンじゃない教師なんていないだろ
我慢するか我慢しないかのどっちかなだけで

3年Ｒ組ロリコン先生ぇ〜

わーっしょいわーっしょい

> 、「ロリコンなど問題教師ではないと、だれがどうやって見分けるのか」

まるで一般教員は安全みたいな言い方してるなｗ

本物のロリコンならYESロリータNOタッチだから安全だろ