“採用激減３８社リスト”　ソニー、東芝、NEC、JAL、富士通、野村證券、三菱東京ＵＦＪなど

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1 ： ノイズc(catv?)：

１０年春　新卒者は大泣き“採用激減３８社リスト”

2009年10月26日10時00分 / 提供：ゲンダイネット
ゲンダイネット
今春の悪夢がよみがえる。新卒者の内定取り消し、自宅待機、入社延期と、就職戦線は異常だった。当時から企業の採用担当者は「１０年春の新卒採用は最も厳しくなる」と口にしていたが、恐れていた事態が現実になってきた。
さまざまな調査結果や報道などによると、１０月上旬時点での内定者数（大卒中心）は、前年比で約３割減。前年より１００人規模で採用数を減らした会社は３８社に上っている。
リーマン・ショックの後遺症に苦しむ金融界の採用激減が顕著だ。メガバンクはそろって１０００人規模の減少。みずほＦＧは「金融情勢などを考慮した結果」という。野村証券、大和証券も数百人減らしている。
輸出企業の採用抑制も目立つ。東芝、日立製作所、ソニー、シャープ、ＮＥＣ、キヤノン、スズキ……。経営悪化が採用減に結び付くのは当然だが、そればかりではない。
「育児休暇や産休の充実で、働き続ける人が増えている」（三菱東京ＵＦＪ銀行関係者）や「再就職が難しいせいか、離職者が少ない」（セブン＆アイ関係者）。要は、辞める人間が極端に減っているので、採用を抑制せざるを得ないということだ。
第一生命経済研究所の新家義貴主任エコノミストが言う。
「雇用の過剰感は今も変わっていません。企業にとって、一番減らしやすいのは新卒採用ですから、そこにシワ寄せがきます」
経営再建中のＪＡＬは、来春採用のスチュワーデスを３分の１に減らした。ＪＲ東日本やＪＲ東海、関西電力、三菱重工のように採用数を増やした会社もあるが、全体では大幅減だ。
下記別の３８社で計算すると、前年比４７．５％減。ほぼ半減だ。
「企業は、雇用過剰の対策として労働時間を調整したり、一時休職を実施するなどしています。
景気が回復してきても、労働時間の延長、休職者の復職、残業などで対応します。採用拡大は、その次。雇用環境の厳しさは当分続くでしょう」（前出の新家氏）
　失業率は戦後最悪の水準（８月５．５％、７月５．７％）にある。有効求人倍率も０．４２倍（８月）と過去最低だ。
来春からは、就職できなかった学生が失業者にカウントされるケースも出てくる。雇用環境の改善は全く見えてこない。
2 ： モズク：2009/10/26(月) 16:27:24.73 ID:lZwzEI7W
ほとんど全部でいいだろ
3 ： ノイズc(catv?)：2009/10/26(月) 16:27:25.79 ID:MUB3M2me
◇社名／１０年度内定数／０９年度実績
◆みずほＦＧ／１３７０／２３５０
◆三井住友銀行／９９３／１９４９
◆日立製作所／８００／９５０
◆東芝／７００／９８０
◆三菱東京ＵＦＪ銀行／６５０／１５６３
◆ＪＴＢグループ／５５０／９００
◆野村証券／５００／６５０
◆トヨタ自動車／※４８０／９３５
◆富士通／４４０／５８５
◆キヤノン／４００／８７６
◆シャープ／４００／７００
◆綜合警備保障／４００／６９０
◆大和証券グループ／３６０／８３３
◆大日本印刷／３１５／４３５
◆リコー／３１４／４７９
◆凸版印刷／２９０／４００
◆積水化学グループ／２６０／
◆スズキ／２４６／６２１
◆ソニー／２３０／５４０
4 ： ノイズw(catv?)：2009/10/26(月) 16:27:30.89 ID:C8pQowbz BE:267022433-PLT(12001)

◆大和ハウス工業／２２４／４５８
◆スギ薬局／２１３／３９５
◆セブン−イレブン・ジャパン／２１３／４１２
◆青山商事／２１２／３１４
◆積水ハウス／１８１／４３２
◆伊藤園／１６０／２８７
◆島忠／１２０／２２０
◆住友不動産販売／１０７／２８４
◆京セラ／１０２／２４３
◆富士ソフト／１０２／３１６
◆ＮＥＣ／１００／８４０
◆三洋電機／９１／２５９
◆ＣＳＫホールディングス／９０／３２３
◆総合メディカル／８５／２１７
◆オリックスグループ／６７／２９８
◆近畿日本ツーリスト／５１／１５２
◆リクルート／４９／１７０
◆平和堂／４７／１７９
◆日本旅行／３０／１３２

◆合計／１１９４２／２２７７０

※は採用計画数

（日刊ゲンダイ2009年10月23日掲載）
5 ： ノイズe(滋賀県)：2009/10/26(月) 16:27:50.01 ID:4s8yBgR/
むしろちょっと前の売り手市場が異常
6 ： モズク：2009/10/26(月) 16:28:20.76 ID:ta73wcu4
仲間が増えるよ！
7 ： ノイズo(三重県)：2009/10/26(月) 16:29:31.22 ID:BkZWpjVo
GK涙目ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
8 ： ノイズx(山梨県)：2009/10/26(月) 16:30:56.40 ID:jyn2+Owl
絶対に揺するな
9 ： ノイズh(福岡県)：2009/10/26(月) 16:31:32.10 ID:wc8wj8RH
ゲンダイソースか
10 ： ノイズw(宮崎県)：2009/10/26(月) 16:31:38.05 ID:6rBkFhem
大手にこだわるなよ
11 ： ノイズc(群馬県)：2009/10/26(月) 16:31:46.52 ID:uF7x8hOS
11年卒おわたああああ
12 ： ノイズe(千葉県)：2009/10/26(月) 16:32:41.83 ID:2IS7FLTj
学生も減ってるから問題ないんだよな
誰もこの事に関しては書かない
マスゴミに操作されすぎ
13 ： ノイズw(東京都)：2009/10/26(月) 16:33:19.76 ID:lIVZNRn2
>>12
馬鹿発券
14 ： ノイズh(アラバマ州)：2009/10/26(月) 16:34:32.80 ID:DstMoAYi
大手の有名所が揃って採用絞れば
追従して中小なんかも採用絞るだろうし11卒は大変だねぇ。
15 ： ノイズ2(コネチカット州)：2009/10/26(月) 16:35:00.56 ID:AraQpY1O
JALは潰すべき
16 ： ノイズn(熊本県)：2009/10/26(月) 16:35:03.52 ID:v68w84Sl
失われた10年これから失われる10年
17 ： ノイズa(埼玉県)：2009/10/26(月) 16:35:37.61 ID:aZQ8lJjI
介護しろよ
ゆとりにお似合いの仕事だろｗ
18 ： ノイズo(関西地方)：2009/10/26(月) 16:36:33.26 ID:3R1NEJjK
0内定とか、自由応募0内定の大手メーカーはもっと大量にあったような。
19 ： ノイズh(東海)：2009/10/26(月) 16:38:01.77 ID:+XBV9YPA
>>17
働けよ
20 ： ノイズo(関西地方)：2009/10/26(月) 16:38:01.55 ID:3R1NEJjK
日産とかたしか採用自体してなかったよね。
一年生まれる年が遅かったばっかりに、人生が180度変わった人とかもいるだろうね、かわいそうにｗ
21 ： ノイズs(茨城県)：2009/10/26(月) 16:40:24.19 ID:n99sFhYr
ゆとりざまぁ。もう日本の敗戦処理担当決まったなｗｗｗ
22 ： ノイズw(東海)：2009/10/26(月) 16:40:57.80 ID:emG96vtS
職にあぶれた連中が、地元でクダまきながら心のもやをラップで表現するようになるんだろ
日本語ラップ黄金時代の到来だ、胸が熱くなるな
23 ： ノイズc(兵庫県)：2009/10/26(月) 16:56:38.28 ID:+pGBK7Fa
加糖するなら若者は辞めてね
24 ： ノイズf(九州)：2009/10/26(月) 16:56:56.44 ID:QtvlWWy1
軽く死ねる
25 ： ノイズo(東京都)：2009/10/26(月) 16:59:59.95 ID:3H1UbfQ2
胸熱
26 ： モズク：2009/10/26(月) 17:02:36.05 ID:q8fFAHGT
氷河期というか氷の中
27 ： モズク：2009/10/26(月) 17:03:30.32 ID:HnP82ZA+
>>4
平和堂もカウントされてる
元滋賀県民としてはなんかうれしい
28 ： ノイズc(兵庫県)：2009/10/26(月) 17:04:50.87 ID:+pGBK7Fa
リクルート／４９／１７０
リクルートしろよｗ
29 ： ノイズf(コネチカット州)：2009/10/26(月) 17:04:53.98 ID:xdpk2xjL BE:1997064858-2BP(71)

人手不足(笑)
30 ： ノイズf(神奈川県)：2009/10/26(月) 17:06:50.92 ID:83VBDp6N
>>20
1年生まれる年が違ったら、就活とか関係なく人生変わるだろ
31 ： ノイズ2(徳島県)：2009/10/26(月) 17:07:22.15 ID:oO2s4SWf
微妙に数字が違うんだがこんなもんだったっけ？まあいいや

野村減らなさすぎだろｗｗ流石としか
32 ： ノイズ2(catv?)：2009/10/26(月) 17:08:35.90 ID:O5kuC/yO
>>20
学校推薦のみだけしてたよ。たしか２０名くらいだけど。
33 ： モズク：2009/10/26(月) 17:08:53.10 ID:eCz599A/
他人の不幸で飯がうまい
今日もメシウマ！
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　　ｷﾀ━━━／／･＼ .／･＼＼━━━!!!!
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　　 Χ　　 ─　/　/￣　/　　　／　　|￣|￣　月 ヒ　|　|
　 ノ　　　＿_ノ　　　_ノ 　　＼　　 / | ノ ＼ ﾉ Ｌ_い o o



今日親から３００万もろた(ﾟ∀ﾟ)ﾊｯﾊｯﾊｯ!!!
34 ： ノイズx(徳島県)：2009/10/26(月) 17:09:50.44 ID:YEhSYxS3
競争率高くなってもニュー速はエリートばっかりなんだから余裕だろ？
なら騒ぐことはないじゃん。本当にエリートならの話だけどｗ
35 ： ノイズc(コネチカット州)：2009/10/26(月) 17:10:32.61 ID:Q7QyX9ky
三菱重工行きたかったなあ
特機すら落ちた俺には奇跡が起きても無理だったろうけど
36 ： ノイズx(京都府)：2009/10/26(月) 17:12:20.54 ID:RqOjze40
NECが1/8になってるんだけど気のせいか？
37 ： ノイズs(栃木県)：2009/10/26(月) 17:13:18.78 ID:4CovXziL
ようこそ無職の世界へ
38 ： ノイズ2(長屋)：2009/10/26(月) 17:13:59.12 ID:UUV4d9Fa
09年の金融機関が異常だった
ゼミの仲間がほとんど銀行行っててワロタ
おれは無い内定だったわけだが
39 ： ノイズ2(catv?)：2009/10/26(月) 17:15:32.37 ID:O5kuC/yO
>>36
ＮＥＣはR&Dのみ。子会社は軒並み採用中止とういう。
40 ： ノイズc(dion軍)：2009/10/26(月) 17:16:20.73 ID:mpP02dmr
氷河期からもゆとりからも叩かれる07〜08卒世代
41 ： ノイズf(東京都)：2009/10/26(月) 17:16:47.05 ID:tVEqTlxQ
09年卒の俺だが、下手に留年しなくて正解だったと思っている
42 ： ノイズc(静岡県)：2009/10/26(月) 17:17:07.31 ID:2CbAbo/p
今日10年卒向けのガイダンス行ってきたが人はいっぱいいるのに
介護関係は閑古鳥が鳴いてて笑ったな
いくら追い詰められてるとはいえ介護は選ばないのは賢い
43 ： ノイズs(東京都)：2009/10/26(月) 17:18:20.78 ID:a4VAEXSb
俺の大学の同級生がNの系列に文系で入ったんだけど、どーなったかなあ
30台半ばじゃリストラとかされてないよね?
44 ： ノイズh(コネチカット州)：2009/10/26(月) 17:18:22.96 ID:Hn1QAvo2
景気がいいときにいっぱい雇うのは意味ないだろ
その分無能が増えて後でこまるだけ
45 ： ノイズf(神奈川県)：2009/10/26(月) 17:18:43.35 ID:83VBDp6N
>>38
売り手の時に離職率高い業界入った奴もやばそうだな
銀行なんて3年で3割辞めるんだろ
46 ： ノイズc(関東)：2009/10/26(月) 17:19:13.49 ID:8dVDkv3I
東芝とか日立とか三菱とか初任給どこも同じなんだな。
どこ行っても変わらんのか
47 ： ノイズ2(千葉県)：2009/10/26(月) 17:19:23.73 ID:DvkqSEpg
Ｎってなんだよばか
48 ： ノイズn(コネチカット州)：2009/10/26(月) 17:21:20.29 ID:onrjOkq3
教職とかとってないの？
49 ： ノイズc(神奈川県)：2009/10/26(月) 17:21:45.45 ID:cOKbgOzx
採用されても給与体系が過去と変わってるケースがままあるんで、結局世代間闘争は加熱しそうだなぁ
50 ： ノイズs(岡山県)：2009/10/26(月) 17:22:06.86 ID:nnHzp/vv
ジャップの大手企業なんかに興味ない
51 ： ノイズa(兵庫県)：2009/10/26(月) 17:22:59.10 ID:Y5TyvcHw
日立はやめとけって
52 ： ノイズx(北海道)：2009/10/26(月) 17:24:13.34 ID:uJ9eycll
＞企業にとって、一番減らしやすいのは新卒採用ですから

中途採用は元から少ないからな！
53 ： ノイズe(dion軍)：2009/10/26(月) 17:32:46.68 ID:npedwqk6
今年よりさらに激減とか地獄すぎるな
54 ： ノイズe(アラバマ州)：2009/10/26(月) 17:33:06.74 ID:Afwq/1qx
>>44
去年の採用パニックはなんだったんだろうな
人事って○ヶ年計画とか立てないのかね
55 ： ノイズo(北海道)：2009/10/26(月) 17:34:44.13 ID:qLyCyfZ6
ＮＥＣは早くつぶれてほしい
56 ： ノイズf(コネチカット州)：2009/10/26(月) 17:35:48.70 ID:CfR2EnzT
先週公務員内定きたぜ
57 ： ノイズf(神奈川県)：2009/10/26(月) 17:36:25.64 ID:83VBDp6N
>>54
不況→人員削減→好況→事業拡大→人員不足→採用増
58 ： モズク：2009/10/26(月) 17:36:39.53 ID:x1tWvl8i
>>46
キャリア積んでいくと給料が上がって行くのが大手
３０〜４０万で頭打ちなのが中小
59 ： ノイズc(福岡県)：2009/10/26(月) 17:38:09.95 ID:SWC7Q4aZ
>>58
中小企業とか、20代は10万円台で、30代以降ずっと20万円台だろ。

40万ももらえるなんて同族経営の親族でないと無理。

60 ： ノイズx(東海)：2009/10/26(月) 17:39:26.15 ID:L9HGF2g5
１９９１年入社

三井物産５３０人、三菱商事５４８人、住友商事３３９人、丸紅３２２人、伊藤忠１８１人
東京電力４９２人、ＮＨＫ４３４人、野村證券７２１人、日興証券７５０人、大和証券９０２人、山一８９１人
三井不動産７８人、三菱地所７６人、ＮＴＴ１９５０人、日本航空６４７人
トヨタ８２８人、日産９８３人、東芝１４００人、三菱重工１３５０人、日立１３６６人
松下１４００人、富士通：１３００人、ＮＥＣ１３５０人、ソニー１０００人、シャープ９８０人、新日鉄５０４人
など
http://www.geocities.jp/tarriban/sunday1991.html


バブル絶頂時に就活。今の４１歳
61 ： ノイズx(兵庫県)：2009/10/26(月) 17:39:28.26 ID:vy2bQw3t
>>42
でも看護って女の子とかもいそうだからそこで彼女作って結婚できれば…なんて思ってるんだが
ちなみに１１卒です（´・ω・`）
62 ： ノイズo(catv?)：2009/10/26(月) 17:40:12.47 ID:YbOMd+sw
>>41
下が居なく、上長だらけが数年続く当然下っ端の仕事ばかりのサービス残業でスキルアップが困難。
数年後、下の世代からバブルjrとか有難い言葉を拝聴する。
63 ： ノイズw(東京都)：2009/10/26(月) 17:40:26.03 ID:lIVZNRn2
>>60
こういうやつらが今人事やってんのか
64 ： ノイズx(東京都)：2009/10/26(月) 17:40:32.60 ID:uC8tZeG8
>>54
経済学者でも景気の先行きを読めないのに、人事に読めるわけないと思う。

体力ある会社なら、今年はいつもより高学歴の学生を確保できるチャンスなんだろうな。
65 ： ノイズs(鳥取県)：2009/10/26(月) 17:40:45.07 ID:Ohiml2XG
採用増の所に内定先が出てるし
通りで苦労しなかったわけだ
66 ： ノイズx(コネチカット州)：2009/10/26(月) 17:42:17.58 ID:QCQjVdaq
NECって今年採用絞りまくったのに来年は更に減らすんか？
もう潰れろよ
67 ： ノイズo(catv?)：2009/10/26(月) 17:42:22.48 ID:YbOMd+sw
>>58
三菱は、ある年齢で給料減りますよ
68 ： ノイズc(関西地方)：2009/10/26(月) 17:43:26.75 ID:RrXAVWan
未だ無い内定で就活してるけど時代のせいにはしたくないですね(ｷﾘｯ
69 ： ノイズe(関西・北陸)：2009/10/26(月) 17:48:30.01 ID:mmRQZf8N
なんか勘違いしてる人多いが、>>1は10卒の採用数だろ
11卒なんてまだ採用計画書すら出されてない段階だぞ
70 ： ノイズc(東京都)：2009/10/26(月) 17:48:36.58 ID:B07OZ3tX
11卒予定だが、富士通、NEC、IBM、日立、東芝、三菱電機辺りに行きたい
71 ： モズク：2009/10/26(月) 17:53:42.44 ID:K1ybNc3P
11卒どうなるんだよ
72 ： ノイズe(アラバマ州)：2009/10/26(月) 17:55:14.46 ID:Afwq/1qx
>>64
でもジェットコースターみたいな採用はまずいだろう
正社員は相変わらず解雇しづらいし、最近の若手社員は終身雇用志向だし…
73 ： ノイズa(catv?)：2009/10/26(月) 17:59:09.27 ID:I3rFfOCH
すげえな
銀行千人単位で減らしてるんだ
74 ： ノイズo(鳥取県)：2009/10/26(月) 18:00:15.12 ID:ge+Rh/Y+
今年で学校推薦制度は終わりにしてくれ
もうgdgdだわ
75 ： ノイズs(東京都)：2009/10/26(月) 18:00:23.98 ID:keF21fcH
>>72
団塊抜け始める年に東芝が一気に増やしたのはさすがに…
76 ： ノイズn(dion軍)：2009/10/26(月) 18:00:43.09 ID:LGky40n4
なんでジジイ切って新卒採用しないの？バカなの？
77 ： ノイズc(アラバマ州)：2009/10/26(月) 18:02:00.36 ID:lItmSN3B
三菱電機か三菱重工かJAXA行きたい
78 ： ノイズn(catv?)：2009/10/26(月) 18:03:28.51 ID:c7JdVgDQ
>>77
鎌電はエリートですよ
79 ： ノイズn(catv?)：2009/10/26(月) 18:07:21.71 ID:RuTW6dAj
>>12
馬鹿過ぎワロタ
80 ： モズク：2009/10/26(月) 18:08:07.28 ID:00C9QD/Y
30で年収600万、35過ぎで800万、40手前で900万、40過ぎで1000万って恵まれてるのかね。
忌憚の無いご意見をどうぞ。
81 ： ノイズa(関東・甲信越)：2009/10/26(月) 18:10:43.39 ID:U+ryY7oc
俺たちの仲間が増えるのか。
胸が熱くなるな。
82 ： ノイズs(沖縄県)：2009/10/26(月) 18:11:04.44 ID:Jc43D28Z
死ぬしかないかな
83 ： ノイズf(神奈川県)：2009/10/26(月) 18:13:49.36 ID:83VBDp6N
>>80
それはただの実績であって
お前が40、50歳になってもその給与体系が維持されているかどうかは分からないだろ
84 ： ノイズn(高知県)：2009/10/26(月) 18:19:09.67 ID:AY6eaeRc
>>79
いや学生メチャクチャ減ってるぞ
今の22歳の人口構成比見てみ
85 ： ノイズf(栃木県)：2009/10/26(月) 18:21:26.50 ID:Q0t5Bsxt
>>82
そうだよ
86 ： ノイズf(新潟県)：2009/10/26(月) 18:34:01.88 ID:KO78UhkU
厚生省の２００７年のデータによると、１１年卒は１３７９千人で、バブル絶頂期に就職した連中の人口は１６４５千人。
マスコミに踊らされて恥ずかしくないの？
87 ： ノイズf(新潟県)：2009/10/26(月) 18:34:18.31 ID:KO78UhkU
安価>>84ね。
88 ： ノイズn(東海)：2009/10/26(月) 18:35:07.15 ID:VF221o+D
9月以降メディアでこういった問題‥不景気/雇用不安の特集は激減したね

不景気なんて嘘だったんだね
89 ： ノイズo(埼玉県)：2009/10/26(月) 18:36:42.16 ID:W6QYeWnB
>>60
くそっ…また壁殴っちまった
90 ： ノイズc(静岡県)：2009/10/26(月) 18:37:10.37 ID:2CbAbo/p
>>84
22歳人口の減り方より採用枠の減り方のほうが多いってだけの話だろ
91 ： ノイズh(千葉県)：2009/10/26(月) 18:43:51.56 ID:ChzDLL70
>>89
最近の若者は根性がない　我々が若いころはたくさん苦労したものだ（４１歳男性）
92 ： モズク：2009/10/26(月) 18:58:36.43 ID:q8fFAHGT
新卒で採用されても30ぐらいでリストラされそうな世の中だな
93 ： ノイズe(神奈川県)：2009/10/26(月) 19:13:27.33 ID:YC8QQP/x

◆日立製作所／８００／９５０
◆野村証券／５００／６５０
◆富士通／４４０／５８５
◆大日本印刷／３１５／４３５

この辺って激減というほど減ってはなくね？


94 ： ノイズc(東京都)：2009/10/26(月) 19:21:48.44 ID:3pXyGNPe
後輩の様子見てると、優秀な奴は普通に内定とってたよ。何社も。
一番割り食ってんのがびみょ〜な奴な気がするｗ
95 ： ノイズn(神奈川県)：2009/10/26(月) 19:31:21.21 ID:WStMh0rN
>>94
今年は出来る奴と出来ない奴の格差が大きかったな
複数内定持ちのできる奴とそれ以外の無い内定にきれいに分かれて、1社内定ってやつは少なかった
96 ： ノイズ2(東日本)：2009/10/26(月) 19:32:16.23 ID:HNHBcID9
何も学んで無いｗｗｗｗｗ
97 ： ノイズ2(コネチカット州)：2009/10/26(月) 19:39:14.83 ID:E4E1ZGSA
リクルートメディアコミュニケーションズという
リクルートの代理店が、
リクナビでエントリーシート提出させたくせに、
採用０で笑った
98 ： ノイズe(catv?)：2009/10/26(月) 19:39:28.29 ID:J4cYKHg0
>>77
急行長島行きは満員バスですよ。
99 ： ノイズe(神奈川県)：2009/10/26(月) 19:56:45.15 ID:lCxOsXth
野村リーマン社員雇う金あるなら日本人雇えよ
100 ： ノイズe(ネブラスカ州)：2009/10/26(月) 20:20:07.77 ID:A9BEkkhA
今年入社の新卒は来年の少数精鋭新卒に食われないよう気を付けろよｗｗｗ


あー憂鬱だわ…
101 ： ノイズo(東京都)：2009/10/26(月) 20:25:08.54 ID:Hl0EZ2sl
大手の採用数見ると今年はまだ氷河期と言えるレベルじゃなかった
１１年卒は氷河期にふさわしいカオスな状況になりそう
102 ： ノイズf(兵庫県)：2009/10/26(月) 20:45:50.56 ID:NgoqTN20
結局就活って顔で決まるよな・・・
103 ： ノイズc(関東・甲信越)：2009/10/26(月) 20:52:02.21 ID:8K7/aGrN
>>93
その辺は採用絞らなくても入社後に勝手に辞めてくからな
104 ： ノイズn(高知県)：2009/10/26(月) 20:59:05.82 ID:AY6eaeRc
>>103
日立と野村と富士通が生き残れるのが不思議
ブラックだし何より赤字垂れ流しだし
105 ： ノイズe(神奈川県)：2009/10/26(月) 21:04:16.97 ID:YC8QQP/x
>>104
富士通が赤字だったのってITバブルが崩壊した時と去年だけじゃね
日立はコンスタントに赤字だが
106 ： ノイズo(鳥取県)：2009/10/26(月) 21:21:37.27 ID:/27HhwlO
富士通って何で稼いでるのか分からんけど
地味に利益だしてるよな
107 ： ノイズ2(ネブラスカ州)：2009/10/26(月) 21:23:15.49 ID:jkXTHtjz
とある大手に就職してまだ半年の僕ですが、
いつも帰るのこの時間な件。

幸せとは言い難い
108 ： ノイズn(神奈川県)：2009/10/26(月) 21:24:11.40 ID:3dc97g66
流動性が少ないから世代ごとにしわ寄せが来る
109 ： ノイズc(catv?)：2009/10/26(月) 21:25:42.41 ID:AoAbiPpQ
ウチなんて黒字なのに採用減らしてるから
赤字の会社とか人採ってる場合じゃないだろ・・・
110 ： ノイズn(dion軍)：2009/10/26(月) 21:27:01.29 ID:PVKlJm9F
>>93
その分来年にしわ寄せって言われてる
111 ： ノイズc(catv?)：2009/10/26(月) 21:29:16.90 ID:AoAbiPpQ
人事は楽勝だなｗ
112 ： ノイズh(埼玉県)：2009/10/26(月) 21:33:36.19 ID:r0fHrSPw
>>106
その分従業員が…
113 ： ノイズa(栃木県)：2009/10/26(月) 21:34:09.41 ID:X5rdWaTm
農協はいつでも人員不足
114 ： ノイズa(大阪府)：2009/10/26(月) 21:48:42.79 ID:frRn2IZk
もう良いんじゃね？
どうせ生活保護貰った方が豪遊出来るもんな
115 ： ノイズn(ネブラスカ州)：2009/10/26(月) 21:51:46.64 ID:kINu4FG+
無能が集まりやすい時期に大量採用
有能が集まりやすい時期には採用しない
人事先見性なさすぎ
116 ： ノイズw(catv?)：2009/10/26(月) 21:56:57.46 ID:r2f+8aot
>>112
富士通は残業代は出る
117 ： ノイズo(鳥取県)：2009/10/26(月) 21:59:03.24 ID:/27HhwlO
富士通は働かされるけど残業代出るから金はたまるって聞いたわ
でも使う暇がないともw
118 ： ノイズo(東京都)：2009/10/26(月) 22:00:39.90 ID:Hl0EZ2sl
>>115
今日一番笑ったレス
119 ： ノイズ2(神奈川県)：2009/10/26(月) 22:02:38.93 ID:zWferkVl
ゼロじゃないんだから希望を捨てるなYO
ひょっとしたら周りもどうせ無理だお（´・ω・｀）とかいってエントリーしないかもしれねーぜ？！
120 ： ノイズf(北海道)：2009/10/26(月) 22:02:41.44 ID:2mhoD3uy
潰れる企業？
121 ： ノイズf(福島県)：2009/10/26(月) 22:03:11.45 ID:HYno0XMV
ブラック企業
122 ： モズク：2009/10/26(月) 22:05:33.77 ID:rJg5L4l7
うちの会社は何があっても毎年同じ人数しか取らないから
入社年度が好況のときと不況のときで、人員のレベル・資質が全然違う
123 ： ノイズa(新潟県)：
金融絞りすぎワロタｗｗｗｗｗｗｗｗ