阿久根市長候補｢年収700万円の職員が54%は我慢の限度を超えてる｣ 市民｢700万円の職員に電話つないで｣２

「厚遇批判」肩身狭い市職員　鹿児島・阿久根市長選

　鹿児島県阿久根市の出直し市長選で、市職員が肩身の狭い思いをしている。前職の竹原信一
氏（５０）が「市役所改革」を掲げ、職員批判を繰り広げているためだ。
　竹原氏は告示後、新聞に折り込んだ選挙運動用ビラ「住民至上主義革命」の中で、市役所職員
と市民に「官民格差」があるとして、「年収７００万円以上の職員が５４％というのは我慢の
限度を超えている。３千万円にもなる高額退職金もひどすぎる」と指摘した。「職員は貴族、
市民が下僕。下僕扱いされている市民が主権を取る事、これは革命」とも記し、民間から能力
重視の職員採用をするなど「市役所の構造改革」を図ると宣言している。
　職員批判は現職時から。２月には市のホームページで０７年度の消防をのぞく職員２６８人
の年収を１円単位で公開し、「経営という観点から市役所人件費を見ればめちゃくちゃだ」と
攻撃してもいた。
　基幹産業の漁業や商店街の不振、隣接する出水（いずみ）市からの大手メーカーの工場撤退
などで疲弊している市に、厚遇批判は大きな反響を呼んだ。市民の平均所得は年２００万円程度
と言われ、職員は市民の厳しい目にさらされている。

　「ボランティア活動している時でさえ、手当はいくらだと言われる」「７００万円以上の職員
につないで、という電話が掛かってきた」。不満を募らす職員は多く、市役所を辞める人まで
出てきたという。現職時代の竹原氏の指示で庁内に張り出された０７年度の各課の人件費総額を
記した紙が、竹原氏の失職後すぐにはがされたこともあった。
　「職員組合ＶＳ．市民の戦い」とぶちあげる竹原氏に対抗し、市職員労働組合も「本当のところ
を知ってほしい」と題したチラシを告示前に４回にわたって市民に配り、「組合が勝手に勤務
条件や政策は決められない」などと理解を求めてきた。ただ、選挙になってからは、「候補者
であり、逆に攻撃の材料を与えかねない」などとして、表だった行動はしていないという。
　一方で、「改革の方針は間違っていない」「一番に市民のことを考えているのは間違いない」
と竹原氏を評価する声もあるという。
http://www.asahi.com/politics/update/0529/SEB200905290036.html