最近の派遣の流行は主婦をターゲットにした『パート型派遣』

1 ：依頼スレ：2008/07/28(月) 18:52:43.29 ID:k08FzePj0 BE:389093928-2BP(3001) 株主優待

当社の事業は、小売店舗とサービス現場における情報収集と業務の受託、営業支援コンサルティング、パート型人材派遣の3つが柱です。
コンサルティングを行う企業、システムを開発し販売する企業、人材を派遣する企業と、店頭営業支援の分野では様々な会社が存在します。
しかし、既存プレーヤーのサービスは、コンサルティングサービスだけを提供したり、人材を派遣するだけで、
業務全体のコントロールはクライアント企業に任せています。クライアント企業の社内に業務を統括できる人材がいれば問題ないのですが
、そうでない場合は、せっかく外部から支援を受けても、うまく機能しません。当社は、クライアント企業の真のパートナーとして、
営業支援策の提案から、体制・システム作り、人材派遣と一貫してサービスを提供しています。
当社の特徴としては、主婦のネットワークを活用している点です。フルタイムで働きたいけれど、様々な制約の中で、
現状の社会では働く場が少ない人達が多く存在します。当社は、そういった優秀で、高いスキルや経験を持っているにもかかわらず、
それを社会で生かし切れていない人材に対して活躍する場を提供しています。当社では、パートタイムの主婦層と個人事業主として契約を結び、
業務を委託しています。当社がクライアント企業との間に入って、案件を引き受け、それを小分けにして、個人事業主に発注する仕組みです。
個人事業主との間の契約は、時間給ベースではなく、納品物ベースの単価で計算されます。主婦層の中には、単なるお金のためではなく、
社会との関わりを持ちたいという目的で働く場を求めている人が多くいます。高いモチベーションとスキルを持った人達に、新しい働き方を提供しています。

http://www.bizmarketing.ne.jp/colview/o_colview.php?cid=1215652837

2 ：獅王(神奈川県)：2008/07/28(月) 18:53:38.78 ID:tokwc5iN0

デリヘルスレか

3 ：瓦倫蒂諾(埼玉県)：2008/07/28(月) 18:54:34.75 ID:BDG/78NY0

>>1
朝霞こいよー

4 ：通気電気(熊本県)：2008/07/28(月) 18:55:46.36 ID:fKb6GA030

駒だな

5 ：益力多(長屋)：2008/07/28(月) 18:56:22.10 ID:ybgT1Yhk0

マジパートさん使える。
まずねばりがある。
そして体力と精神力がすごい。ドルジ並み。
子供一人産むにつき100ドルジ。5つ子とかの母親もう無敵。
なにより集中力と根気が男性の数倍。外国人の３倍。
派遣と言うと主婦も嫌がるけど
パートだと言うと喜んで働いてくれる。
例えば30代男性が同じ仕事しても主婦には叶わない。
箱詰め作業も男性派遣の2.4倍できる。
もう時代はパート。時給も1000円で済む。

6 ：三菱(catv?)：2008/07/28(月) 18:56:45.28 ID:AP2WRvNU0

なんでこうやって派遣を槍玉に挙げて
人の働き口を潰そうとするのか

7 ：華蝶(東日本)：2008/07/28(月) 18:57:32.34 ID:BuM/MpMX0

パートのおばさんの突発的に休むの止めて欲しい
いきなり子供が熱をいきなり学校にいかなければ、迎えに行かなければ、旦那が
サボりたいですとはっきり言え

8 ：好侍(神奈川県)：2008/07/28(月) 19:00:46.17 ID:fQsH8QfK0

>>7
それって全部家庭が理由だよね。家庭が第一。まず男がこれを理解しないと社会が変わらない。

9 ：軒尼詩(樺太)：2008/07/28(月) 19:03:13.16 ID:NSL4VAm2O

>>7
お前の会社がダメという事はよくわかる

10 ：摩托羅拉(宮城県)：2008/07/28(月) 19:14:47.95 ID:evmqby+80

>>7
安く雇ってるんだから当たり前じゃね？だったらそんな奴使うな

11 ：沙龍(東京都)：2008/07/28(月) 19:25:17.71 ID:oQqLbLmx0

>>7
>いきなり子供が熱をいきなり学校にいかなければ、迎えに行かなければ、

男の正社員でも、小さい子供がいる家なら子供の体調不良で突然有休なんて
珍しい事じゃないぞ

12 ：華蝶(東日本)：2008/07/28(月) 19:42:09.23 ID:BuM/MpMX0

子供をダシに使うなよ

13 ：美極(樺太)：2008/07/28(月) 20:05:59.72 ID:BUAADaZIO

次は学生派遣だな
チンパンが若者の雇用促進とか、十代早く社会を見せることが勤労に繋がるとか発言すれば一気にベトナムみたいな国になれるよ

14 ：特里登(青森県)：2008/07/28(月) 20:08:21.34 ID:ThmCwEx+0

むしろニートや無職を派遣にしたらどうよ？

15 ：加爾文・克莱恩(愛知県)：2008/07/28(月) 20:27:05.98 ID:6ijjXROA0

毎朝電車通勤してるんだけど
俺の降りる駅におばちゃんたちが並んでるんだよね
マイクロバスがくるんだ派遣の送迎車の

16 ：三得利公司(関西地方)：2008/07/28(月) 20:28:34.55 ID:PB7rBO/v0

>>7
プロ意識を求めるんならそれなりの給料払え
最近はやっすい給料しか払わない癖にプロ意識だけは過剰に求めるアホ経営者が多くて困る

17 ：華蝶(東日本)：2008/07/28(月) 20:41:09.28 ID:BuM/MpMX0

>>16
別に仕事に対してはプロ意識など求めてないよ
来てくれて、言われた程度に時間まで働いてくれればいい
いきなり当時の朝に、子ともがと言われて休んだり、来たと思ったら学校に呼びだされたからお昼でとか言われると困るだけ
主婦のパートなんて人数あわせなんだし、いて手さえ動かしてくれればいいの

18 ：宝姿(福岡県)：2008/07/28(月) 21:08:42.41 ID:+AJZruU20

>>17
本来パートやバイトはそんなモンだって
今までの賃金は安く責任は正社員と一緒とかがおかしかっただけで
今後はアメリカやヨーロッパ並みに働かなくなるよマジで

19 ：華蝶(東日本)：2008/07/28(月) 21:36:16.77 ID:BuM/MpMX0

>>18
だから、その程度のことしか求めてないのに
当日に休まれたり、早退されるのが困るってだけ
賃金もらってるんだから、最初から最後までいて手だけ動かして

20 ：宝姿(福岡県)：2008/07/28(月) 21:46:54.91 ID:+AJZruU20

>>19
会社の都合の良い時間帯に時給で働く主婦に求めるのが間違いなんだって
時給何百円で主婦は責任も何も持たないよ
仕事より家のこと、家族のこと優先させるのが当たり前だって
そのしわ寄せが来る立場なら気の毒だけど

21 ：普拉達(宮崎県)：2008/07/28(月) 21:57:04.91 ID:V2ohJECs0

派遣って言うより内職じゃん

22 ：華蝶(東日本)：2008/07/28(月) 22:15:21.21 ID:BuM/MpMX0

>>20
いやいや、それはおかしいだろ
募集時点で週何日、何時から何時までと明記して求人してるんだから
その条件なら働けると思って、面接に来てるんだからさ
無理なら応募するなよ
一ヶ月に一度とかなら、しょうがないよなですむけど、二度も三度もやられたらおいおいだぜ

23 ：宝姿(福岡県)：2008/07/28(月) 22:35:02.36 ID:+AJZruU20

>>22
そんだけ続くんならそう言うモンだと分かったんじゃない
相手は人間だからそんな都合良く動かないし、賃金と待遇に応じた責任しかもたないよ
それに納得して働いてるんじゃなく、妥協して働いてるんだろうし
最初の方に何人か言ってるけど責任を持たせたかったら
使用者も責任持って正社員として雇うしかないよ

24 ：杰尼亜(東日本)：2008/07/29(火) 01:52:33.32 ID:zzx+26MZ0

>>23
もう社会に出てくんな、迷惑だから