職場の不満1位は給与・待遇、2位に人間関係

職場の不満1位は給与・待遇、2位に人間関係〜ソフトバンクHC、中途転職市場の動向調査

ソフトバンク・ヒューマンキャピタルが運営する転職サイト「イーキャリア」は5日、
「中途転職市場の動向調査」の結果の一部を公表した。
過去1年以内に転職意向をもち、過去3カ月以内に転職サイトを利用したことのあるユーザを対象に、
4月13日、4月27日、6月15日の3回にかけてインターネットアンケートを実施。
男女1,030名（1回目）、男女1,854名（2回目）、男女791名（3回目）からの回答をもとに集計されたもの。

http://www.rbbtoday.com/news/20071105/46202-softbank_hc_hs1.jpg

まず「転職検討理由」としては「1位：よりやりがいのある仕事に就きたかった」（52.2％）、
「2位：自分の能力やスキルを磨きたかった」（48.8％）、「3位：自分のキャリアを向上させたかったので」（47.4％）が4位以下に差をつけてランクイン。
一方で「現在の職場の不満」としては「1位：給与・待遇」（33.6％）が「2位：人間関係（社内の雰囲気）」（17.8％）に大きく差をつけてランクインした。
恒常的な不満としては給与などの待遇面が大きいが、直接的には、仕事内容や自身のスキル見直しといった具体的な出来事が、
転職のきっかけとなっているようだ。

http://www.rbbtoday.com/news/20071105/46202-softbank_hc_hs2.jpg

一方で「転職に対する意識」においては、「転職先には、ある程度長い期間勤務したい」（77.0％）、
「転職で、収入を増やし生活水準を上げたい」（67.1％）、「自分のキャリアに合った求人を紹介してくれるスカウトサービスは積極的に活用したい」（64.8％）、
「次の仕事が無事に見つかるかどうか不安だ」（60.5％）といった意見が目立った。転職サイト利用の良否やキャリアアップなどについては、
意見が分かれている。また「新しい職場での期待点」については「1位：仕事の内容」（45.2％）、「2位：給与・待遇」（33.2％）となり、
「現在の職場の不満」の結果との食い違いなども見せた。

http://www.rbbtoday.com/news/20071105/46202.html

サラリーは甘え

＞1位：よりやりがいのある仕事に就きたかった

AV男優にでもなりやがれ

公務員批判スレになります

不満は甘え

やりがいのある仕事（笑）

↓今日も一日のAA

なんかこの手のニュースって毎回内容同じだな

職場に女が１人もいない

人間関係悪くても給料がいい（＝自慢できる額）なら耐えられるし
給料が低くても人間関係がいいとこなら人は耐えられる

つまり離職率が悪い職場というのは単純に考えれば「給料が低い」。
なぜなら後者はあまり長続きしないからだ。

よく覚えておけよ。

まともに働ける職場が皆無

転職市場の情報はクソリーマンのアンケート情報だということはよく分かった

４０代のおっさん連中は企業に忠誠を誓って働いた世代
２０代の若手はアメリカの市場経済主義の影響を強く受けた世代

言ってみれば宗教が違うようなもん
この２つの世代がうまくやっていけるわけ無い
しかも若手を安くこき使っておっさん連中が高給を維持してることに
気付けば誰だって辞めたくなる

派遣で来てるチョンのおっさんがやりたい放題
チョンに注意すると俺が叱られ、派遣だけじゃなく新入社員まで辞めていく
派遣使うなとは言わんがチョンはもう使うの辞めろ

人材紹介会社が面接先に提出したスキルシートみたら
めっちゃ改ざんされてて俺が別人のようなスーパーマンになってた
そりゃ書類審査通る罠

お前らウシジマくんにでてくるような会社に勤めてんの？

趣味があったり、彼女がいたりしたら
確実に今の給料じゃやってけないわ

無趣味童貞だからこそやってける給料

ただなんとなく会社行ってるだけで、別にやりがいとかないなぁ
ちなみに一部上場企業でつ(´・ω・`)

疲れた・・。

>>15
連中は入社決めれば報酬が貰えるからな。
入社後はどうなろうが構わないスタンス。
隙間産業は使わないのが吉。

普通の人が居ないｗ

>>20
それは周りから見てお前一人だけが普通じゃないからだｗ

奴隷化社会