松下が３万人に在宅勤務導入、ホワイトカラーほぼ全員

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1 ： 共産党幹部(東京都)：
　松下電器産業は、子会社２３社を含めた従業員７万６千人のうち、
ほぼすべてのホワイトカラー約３万人を対象にした在宅勤務制度を４月１日から導入する。

　平均週１、２日程度の在宅勤務を想定している。

　インターネットで社内ネットと接続し、パソコンとテレビ会議のカメラを使って仕事に必要なデータを
やり取りしたり、会議に参加したりする。始業と終業時にメールで上司に連絡すれば、労働時間として計算される。

http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20070328ib25.htm
2 ： 宇宙飛行士(大阪府)：2007/03/28(水) 23:48:15 ID:032q9gp10
検索もできないばかってなんなの？
3 ： 光圀(京都府)：2007/03/28(水) 23:48:39 ID:qQVqjQ410
ちんかす
4 ： 美人秘書(アラバマ州)：2007/03/28(水) 23:50:37 ID:uGWpbppp0
キンタマ大活躍！
5 ： ダンサー(大阪府)：2007/03/28(水) 23:53:29 ID:/OvQpEg/0 BE:159883294-2BP(3590)
作業効率悪化で即行見直しへ
6 ： ネット廃人(大阪府)：2007/03/28(水) 23:55:21 ID:57/LRxxG0 BE:338190555-PLT(18000)
>>5
ならないと思うよ。
逆に外回りに行ってて、机が無駄ってことは良くある。
7 ： 2ｃｈ中毒(東京都)：2007/03/28(水) 23:57:13 ID:xiYrtzLL0
逆にプレッシャーかかって手ぬけないじゃん。
しかも通勤費節約できて会社もおいしいしな。
8 ： べっぴん(東京都)：2007/03/28(水) 23:57:55 ID:eN4+FX9v0
データ持ち出していいの？ねぇいいの？
9 ： 右大臣(福島県)：2007/03/28(水) 23:58:13 ID:wzv95wVi0
在宅勤務による光熱費負担も自腹か
10 ： 愛のVIP戦士(東京都)：2007/03/28(水) 23:58:18 ID:VgGqeqPB0
＞始業と終業時にメールで上司に連絡すれば、労働時間として計算される

そのうち成果報酬型になって派遣並みの待遇になるな。
11 ： 福男(愛知県)：2007/03/28(水) 23:58:27 ID:gGDi5WHw0
なんかすごいね
12 ： 支援してください(東京都)：2007/03/28(水) 23:58:55 ID:lXxp/5CB0
↓在宅警備員
13 ： 宇宙飛行士(東京都)：2007/03/28(水) 23:59:56 ID:E31hqH6O0
メールで出欠取っても結局は

ノルマ達成→勤務扱い
ノルマ未完→欠勤扱い
14 ： 名無し募集中。。。(福岡県)：2007/03/29(木) 00:00:34 ID:eof2qwkh0
>>9
その手があったか！！

まぁ、勤勉で湯集な社員が多くてノルマがヤバイからできるんだろうなｗ

上司など縦の連絡は取りやすいが横の連絡網は0じゃね？
15 ： 張出横綱(埼玉県)：2007/03/29(木) 00:01:28 ID:9uIznvts0
なぜか気が付くと個人事業主に…。
16 ： モーオタ(大阪府)：2007/03/29(木) 00:06:00 ID:YZkbV1y00 BE:324663438-PLT(18000)
そうだ！定期自動送信メールソフトを開発すれば儲かるなｗ
17 ： 名無し募集中。。。(福岡県)：2007/03/29(木) 00:09:09 ID:eof2qwkh0
>>16
あるし・・・
18 ： 恐竜(長屋)：2007/03/29(木) 00:09:50 ID:6O75crLb0
一方社員はnyを使った
19 ： インストラクター(東京都)：2007/03/29(木) 00:10:27 ID:9Fk1ViRX0
透明カラーでやんす
20 ： ホームヘルパー(宮崎県)：2007/03/29(木) 00:11:07 ID:vjpQZFCF0
在宅はね・・・２ちゃんねるとenjoykoreaの誘惑に勝てなくて(´･ω･`)
21 ： 造反組(dion軍)：2007/03/29(木) 00:15:36 ID:C4QPg5Hh0
土日働かすことも可能だな
22 ： ペテン師(北海道)：
管理が外注のイントラだったら厳しいかもな
個人用に回線増やさんかったら何一つ好きなことできねぇよ