1 :
依頼225:
派遣準大手シモムラの事業許可取り消しへ 労基法に違反
厚生労働省は、準大手の人材派遣会社、「シモムラビジネスワークス」(東京)に対し、
近く派遣事業の許可取り消し処分をする。18歳以下の少年を深夜に働かせた労働基準法
違反で、罰金刑が確定したため。派遣事業の取り消し処分は3例目だが、準大手では初めて。
同社は派遣事業を日本通運グループの派遣会社に譲渡し、約3000人の労働者の雇用を確保する。
シモムラなどによると05年1月、同社は静岡県内で、16歳の少年を倉庫に派遣し、法律で禁止
されている深夜(午後10時〜午前5時)に働かせた。労基法違反で会社が起訴され、静岡家庭裁判所で
今年3月、有罪判決を受けた。10月に最高裁で罰金20万円が確定した。
労基法違反で刑事罰が確定した場合、労働者派遣事業の許可取り消し条件に該当し、
5年間は事業を再開できない。過去に取り消し処分は、93年と97年に小規模業者が受けただけ。
厚労省は準大手にも法令を厳格に適用することで、業界の適正化につなげたい考えだ。
(途中略)
同社は81年設立で、全国に71営業所がある。建設内装などの事業も行っており、経営は続ける。
ttp://www.asahi.com/national/update/1228/TKY200612280271.html
2 :
ブログ炎上中:2006/12/28(木) 16:56:43 ID:fQj99bHl0
2
3 :
日教組@洗脳授業中:2006/12/28(木) 16:58:44 ID:fhbuw/p/0
釣れねぇな〜
4 :
パチンコ依存症:2006/12/28(木) 16:58:45 ID:rfFJAcKY0 BE:261048029-2BP(123)
偽装請負した大手は見逃すんですか・・・
そうですか・・・
5 :
パシリ:2006/12/28(木) 16:59:31 ID:DrScaheb0
スレタイ見て ありえないと思った
6 :
発毛の途中ですがハゲです:2006/12/28(木) 17:00:29 ID:yh6napDY0
バーボンってレベルじゃねぇよ。
PCから女の子が出てくるレベル
7 :
スレ立て魔:2006/12/28(木) 17:00:42 ID:7zhWMYOp0
【疑惑のファッションセンター】シモムラが営業禁止
とかにすれば伸びたと思う
8 :
DV夫:2006/12/28(木) 17:00:45 ID:IoNwZq/s0
スレタイに無理がありすぎる
9 :
後に伝説の書き込みと呼ばれる:2006/12/28(木) 17:03:07 ID:U3s5X2kX0
派遣業者がなくなったら困るのはお前らなんだけどな
派遣ポストが正社員に変わると思ったら大間違い
10 :
公務員@大阪府:2006/12/28(木) 17:04:48 ID:NmAYRptQ0
「仏法は勝負」
勝負に負けたおまえらは一生日雇いww
11 :
闇金:2006/12/28(木) 17:06:13 ID:zXi5LDQK0
どうせなし崩しだろ
仕事しろよ労基は。
12 :
植草:2006/12/28(木) 17:27:46 ID:M3HHD/X80
外国だと1年か2年派遣を使うと正社員にしないといけないんだよな
13 :
大阪人:2006/12/28(木) 17:48:49 ID:FjjuCUw+0
「厳格に適用する」かどうかは厚生労働省が決めることなのか?
労働基準法なんてどこも守ってない。その現状を黙認しておいて
厚労省が選んだ会社だけ認可取り消しっておかしいだろ。
圧力かけて天下り先を増やそうって魂胆か。最低のお役所だな。
14 :
番組の途中ですが名無しです:2006/12/29(金) 08:40:06 ID:Sph28Ba60
15 :
ウコンとワケギ ◆oNQIb2UJK. :2006/12/29(金) 08:40:59 ID:e/5UWxwk0 BE:158172678-2BP(4615)
大手なんてもっとひどいことやってそうなのに
わざと見逃してんじゃないの
バーボンかよ…(´;ω;`)
17 :
俺ってカッコいい:
俺16歳のとき引越しのバイトで夜中の1時過ぎまで働いてたよ