【笑顔タンネーヨ】ヨドバシなど提訴【５０回殴打】

オマエラ、ヨドバシいくのやめる前に
ポイントカードをオレによこせ

>>952
いいよ、残り一桁だけど・・・

ここに、こういう労働派遣問題で悩んでいる方はいらっしゃるでしょうか？
もしおられるのなら、参考意見を弁護士の方に聞いてきました。


近年、人件費の節減のための派遣労働社員や契約社員等の人材補填に拠った、
営業または開発業務を行っている企業が一般化しています。

一般的に、業務に関する雇用側の立場が強いことは当然なことなのですが
業務の指導行為の一環と称して、基本的な人の権利までをも奪われるような事例が
多々発生しているようです。

また、被雇用者は仕事を失う恐れからや、職業的立場の違い、集団および
組織をちらつかせた精神的圧力の恐れから、被害は表面化されない傾向にあります。
子供社会の虐めが事件等にまで発展して初めて表面化されますが、
大人になればそこまで追い込まれる、追い込む前に他の手段がたくさんあるはずです。

もし、これを読んでいる人の中でこうした労働問題で悩んでいる人がいれば
辞めようとか、自分を追い込む前に出来るだけのことはやってみることが大切です。
それが、唯一の自己防衛策です。

まず、当事者同士でのコミュニケーション。
労働者としての以前に人としての立場が基本ですが、

1)こちらは誠意を持ってコミュニケーションを取ろうとしたが、相手が応じない場合。
2)指導行為が自分の感覚として限度を超えた、と感じた場合。
は、友人や家族、また市役所等の無料弁護士相談窓口へ具体的な事実を相談してみましょう。
そこで1)と2)ともに、客観的に労働雇用関係を超えた人権侵害だと見れる場合は下記、
日本弁護士連合会や厚生労働省に手紙なりメールなり、訴えていくことです。
（これは相手側に伝えない方が、自分の保身のために良いでしょう）

そうすると、普段こういった問題に首を突っ込みたいが
本人達の意志が伝わらないと、なかなか強く動きにくい弁護士がたくさんいらっしゃる
と思います。
それも、複数の意見が集まると、司法（弁護士）が行政（厚労省）へ働きかける際に
話が通りやすくなるものです。

一度、こうした密かな抵抗で、その企業体質や許せない直接の相手を
行政的に強制させてみてはどうでしょうか。

労働人権に関する参考資料
http://www.nichibenren.or.jp/jp/katsudo/sytyou/iken/03/2003_14.html
http://www.nichibenren.or.jp/jp/katsudo/sytyou/ketsugi/90/1998_4.html

日本弁護士連合会
〒100-0013　東京都千代田区霞が関1-1-3
mail：[email protected]

〒100-8918　東京都千代田区霞ヶ関1-2-2
mail：http://www.mhlw.go.jp/getmail/getmail.html

昔鶯谷で働いてたから、昼休みや帰りに上野のヨドバシよく使ってた

ヽ(`Д´)ﾉ

ラブホか？

ワットマンに乗り換えよ〜っと

ヨドバシって全国チェーン?

共産が絡んでるとはいえ、ヨドバシ最悪だなぁ・・・

>>943
むしろ、親のコネを使わずに自分の実力で派遣労働してるあたり、
男気を感じるぞ。(w
ちなみに２５歳説もあり。

便器舐めヨドバシは大阪から出て行け！

熱血ジョーシンさん、関西勢唯一の勝ち組、大阪の為にも
頑張ってくれ。

＋に次スレ勃った

母親の名前ばれててAさんにする意味が分かりません

会社内で暴行を受けたら
共産党に相談する方が現実的だよ
ヨドバシみたいな会社は直接共産党の東京本部へ行って
相談するがよろしい
間違っても連合へ相談してはダメだよ

次スレはまだですか？

共産党もマジメに派遣労働問題に取り組んでくれたら
もっと人気出るのになぁ。

おい、メールコネーぞ。

ヨドバシはしかとかい。

>>968
禿同！！

あのー誰か
佐々木議員のサイトに派遣労働について
メールをお願いします

下田治美の作品、中学の時読んだな。
ぼくんち熱血〜　は面白いよ。

ヨドバシの弁護は僕が引き受ける。

ところで、なんで赤旗？

>>923
そうなのか。>>１しか読んでなかった。ｿﾏｿ

有罪と言う事は暴行を振るった社員は刑務所行きですか？
刑務所を出たら普通の職業には就けないよね？

ヨドバシたたいてるヤツは地象
過去ログよめ

家電板にリンクされまくりでおもしろかった>( ﾟДﾟ) ｺﾞﾙｧ! ◆UXzFKq.d5o

>>948
言ってることは禿しく同意。だがお約束なので

　　　∧＿∧
　　 （　・∀・）　　　|　|　ｶﾞｯ
　　と　　　　）　 　 |　|
　　　 Ｙ　/ノ　　　 人
　　　　 /　）　 　 < 　>__Λ∩
　　 ＿/し'　／／. Ｖ｀Д´）/
　　（＿フ彡　　　　　 　　/ 　←>>948

派遣だろうが社員だろうが、
同僚に暴言吐く店なんか行かない

>>975
罰金刑で済んだらしい。前科持ちに変わりはないけどね

>>976
ヨドバシもこの事件の背後にいる

>>980
罰金刑だけなの？
骨折させているんだから
傷害罪なのでは？
この判決はおかしいね？
判決を不服として上告すべきだよ

ひどい派遣会社だね。

どこの会社か実名で公表しる！！

>>982
厚生労働委員会で公表済み。国会会議録ﾄﾞｿﾞｰ
http://kokkai.ndl.go.jp/cgi-bin/KENSAKU/swk_list.cgi?SESSION=27261&SAVED_RID=1&MODE=1&DTOTAL=1&DMY=27441

質問メールの返事がいまだに無い。

丁寧に書いて送ったのに。

何質問したのぅ？

ちょうどヨドバシから社長へご意見ハガキ付き情報冊子送ってきたので、
アホなふりしてこの件について送ってみるね。

態度悪いよ！店員！

>>986
それだ！ＧＯＯＤ　ＪＯＢ！

(´-`).｡oO（あと１１・・・）

ヨドバシ社員、早く来いよ８ｗ

1000かも

僕の肛門も派遣されそうです。

1000!!

僕の肛門も派遣されそうです。

ヨドバシあげ！

1000ゲッチュー♪

よどばしはうんこ

破滅へのカウントダウン

ぱぱさんがマターリ１０００げと(´ー｀)y─┛~~　　

gex

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