【色無恋無し】ゆうメイト情報交換外務196【A有】
1 :
〒□□□-□□□□:
2 :
〒□□□-□□□□:2013/03/05(火) 21:45:58.48 ID:RKVCxm2/
つまらねーんだよ。俺はホモでロリコンで巨根野郎だ
3 :
〒□□□-□□□□:2013/03/05(火) 21:48:40.25 ID:AGisnuR/
4 :
〒□□□-□□□□:2013/03/05(火) 22:28:33.75 ID:6+G/dKT5
バイト辞めすぎてメンバーが足りません
さいたま
5 :
〒□□□-□□□□:2013/03/05(火) 22:49:20.01 ID:NlrO1gLA
3月1日より
郵便課・集配営業課・業務企画室など課や室が廃止され部に、
総務主任が廃止され、名称が変更された
4月からゆうパックのシステム改正
着払ゆうパックの領収証作成廃止し補助票に変更
引き受け方法も変わるので担当者は予習を
6 :
〒□□□-□□□□:2013/03/05(火) 23:25:07.48 ID:usT5rXHY
, r::':::::::::::::..ヽ 、
/::::::::::::::::.:::::..::::::::ヽ、
/:::イ::N、..iv、..:..:..:.:.::::::::vr−、
/⌒ヽr−、 _ /i::;;;:/十ヾN-、Ni:::i!:::::/ i
たや i! ::.'´ / ・ヽ ' Y:::i ⌒ , ⌒`}::N)::i ふ尼 .!
え っ i! ,, `●,/N:::!.'' r-v, '' ,}rrノ::| え.損 |
ち.た i! r−、 ーrイ:/ .i!N;;>`ニ イ/ト;;;< る.が |
.ゃね > ヽ :::、==´=} _,.r'r'| ,./ ` >! .よ .|
ん i!ヽr=> `ヘ>V⌒)|| ,iト、_,/ ノ/、 !! /
! ./ |'/,フ7 /⌒i:/ト、ト` ヾ三テイ' .iー'
`ー' 、' ' レi ノ'::i`ーi ヽ´ ./.: |
7 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 09:27:39.49 ID:HZtTKhPS
8 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 15:55:36.37 ID:clSfVP/f
9 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 18:51:33.20 ID:C32E965o
あげ
>>8 カレーを食いながら「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググろう。
しぃたけさんが待っている。
俺のスラックス誰か知らない?
12 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 20:12:14.37 ID:CNKYlGqL
本スレ あげあげ
13 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 20:19:28.83 ID:Jv8QtvBa
賞与増やす前に新しい書留鞄増やせよ あほ
賞与の前に、転居を入力するパソコン新しいのにしろよ
くそおせーんだよ
夕飯食い終わってまったりしてたら局から電話(鬱)
○ツの誤配の申告(電話)があったとか、、あ''?
集合住宅で、原簿上は現住してることになってるから、
この時期に良くある、勝手に住人が入れ替わったってやつじゃね?
『私は××です!○○なんて人ココには住んでませんよ!どうなってるんですか!』
クレーム入れてきた奴、転入申告が無きゃ
テメエが越してきたことなんて分かるわけねぇだろ!
死ねよマジで死ねよタコがッッ
追記だが、隣の部屋に間違えて入れたパターンじゃねぇからな
クレーム野郎(♀)はその集合住宅には、以前から原簿上まったく居ない奴
テメエみたいな糞のせいで、やっとこぎつけたA有がパーになったら
どう落とし前つけてくれんだ?あ"?
死ねよマジで死ねよタコがッッ
言いたいことまだあったわw
ひたすら前向きに仕事に向かってるヤツに、
あえてモチベーション下げさせるような指導するこの糞会社
一体なんなんだ?あ"?
民間じゃ考えられねえこと平然と言ってきやがる
死ねよマジで死ねよタコがッッ
あと10勤務ほどで会社都合退職する俺様にはお前らの悲鳴がじつに耳に心地よく響く
悪いこといわん、さっさと辞めろ
>>16-17 管理者はそのクレームをあんたのスキルランクを落とすための材料としか考えてないだろうな。民間会社()だから。
そして、ナントカと煙は高いところが好きと昔から言いましてな(ry
役所等で手続きすれば自動的に郵便局にも居住情報回されてくると勘違いしてる人の多いこと多いこと。
郵便局でちゃんと手続きしないと、来る筈の郵便も届かないんですぜ。
居住確認の紙も入れさせてもらってるけど、チラシと間違えて捨ててしまったら基本それまで。
はいはい、さっきの 現・住・で・し・た・ ..と!
誰かのイタズラじゃないかとの結果報告。。あ"?
キチガイは死ねよマジで死ねよタコがッッ
バイト感覚で応募したらなんだこれ
期間雇用は宗教
来月からは公務員じゃなくなるんだな。
俺は民間会社の期間雇用か。
またまたオレだがw
今日、公共系の某所から、とある集合住宅の住人へ出した封書を、
なぜカンプにしたか納得のいく説明を乞う旨の申告があったんだが、、
だ・か・ら・さ、、
勝手に居なくなったヤツのことなんて知らねえんだあ"ッ
ポストふさがり、インターホンエラー..から一週間ほど様子みて、
転出情報があがってこなかったら返したまでだがそれが何か問題でも?
担当のババア、オレの説明の “どこを切り取って” 説明しよう?..的なことをのたまったのだが、
そのまま全部言えばいいでしょ?何の問題があるの?なんならオレが説明しましょうか?
..と言ってやったら引き下がった。(実際は実に紳士的に話したよw)
今まで会社のフロントに立って折衝事とか散々やってきたオレには訳わからんわ(鬱)
26 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 22:09:40.21 ID:baIIwbVY
たまになんで還付したか連絡してくる差出人いるよな
誤還付じゃない限り個人情報だから言えるの該当住所にはいませんだけだよな?
課長が番地違うのは便宜配達せず必ず還付しろって指示出してから還付しまくってんだけど、
誤還付申告たくさんくるよ。
28 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 22:21:23.68 ID:XAevgz/d
アパートの部屋で
カーテン取り外されて部屋の中がカラで電気ガス止まってたんだけど
ドアポストがふさがれてない場合
原簿に載ってる名前宛ての郵便配達するとまずいかな?配達しても誤配じゃないよね
役職に確認するけど普通はどうする?
29 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 22:23:23.63 ID:baIIwbVY
上に確認したほうが無難。
変な客がちょいちょいいるから面倒
31 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 22:24:46.40 ID:NeB5+YhZ
32 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 22:48:57.29 ID:sjIB71Qn
>>15 一方、住所通りなら名前は違っても届くのは当たり前と思ってる人もいるしな。同居人が増えたとか。
前に住んでた人がいる可能性とか、差出人が住所を間違えてる可能性とかを想像出来ない。
まあ想像力不足だからこそ苦情とか平気でするのだろうが。
33 :
〒□□□-□□□□:2013/03/06(水) 23:42:38.27 ID:7bs+YyJ1
>>25 その状況なら、コルセンのおばさんに任せないで自分で
電話した方が早くね?
ここの職場って、それが面倒だからってコルセンに投げっぱなし
の癖に、話が通じないって怒る馬鹿が多い。
ましてや、「フロントに立って折衝事散々やってきた」んだろ?(笑)
お前らいつまで奴隷のままでいるつもりなの
もう正社員登用なんてしないよここは
>>28 原簿にあるっていうことは配達してるってことだろうから基本配達
大家に訊く、居住確認差す等で調査還付もできるけど、そんなことするより配達したほうが楽だし問題ないだろ
辞めたいけど次の職決まらないというジレンマ
「ぁ?転居届けなら出したよ市役所に!」バンッ
38 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 00:06:47.07 ID:0wQyarJ4
大家に聞いて個人情報が云々で大問題になったことあるわ
39 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 00:07:22.21 ID:ngT0ep3V
住民票と連動すればわざわざ転居届出したり 居住確認とか しなくていいのに
バカなの?上層部
40 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 01:09:03.96 ID:JlmqRVVY
住民票移動させない学生とか多いから
41 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 01:21:59.73 ID:JOqo24hF
ここ時給800円だが年寄りのデイサービスの運転手時給950円だわ。
普通免許でOK。スキルとか関係なし。
42 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 01:31:53.80 ID:fGwv8yMx
目くそ鼻くそ
43 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 01:48:12.84 ID:OwGeZ2Sk
>>39 一応 民間会社なんだから住民票と連動なんて無理だろ
個人情報反故砲とかなんとかうんぬん。。。( ̄ノ日 ̄) グビグビ
おまいらはどうして正社員じゃないの?
何か犯罪でも犯したの?
学歴がないの?
努力不足なの?
45 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 01:58:15.08 ID:OwGeZ2Sk
>>41 デイサービスの運ちゃんって8時間働ける?
8時間働けてサビ残無くて社会保険入ってれば
それも良いね
国民健康保険て馬鹿高いからなぁ
社会保険は正直有難いと思う
スズメの涙だけど寸志も出るし温い環境だし
胃液吐くほどのストレス漬けだった民間企業から
逃げ出した自分にはココは天国だぉ(=^〜^)o∀ウィー
46 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 03:50:36.06 ID:JlmqRVVY
デイサービスの運ちゃんって営業ノルマある?
47 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 07:19:31.38 ID:ngT0ep3V
1日にババァを何人運んだとかかな?
介護でたしかにうんこだけどノルマないのは魅力だよな 冷暖房完備だし
>>45 残念だったな
ここも超絶ブラックバイトだからw期待するなよw
最近では社会保険・雇用保険なんてフルタイムのアルバイトだったら大体どこでも入れるし
寸志も出るw
鴎・年賀の自爆額があまりに凄いのでニュースになったりもしてるし年末年始は
10日以上の勤務で、社員との格差が凄すぎて良くメイト続くなって感心してる
あと前会社と比べて温いのは当たり前
メイトはそこに気付かない(社員との格差に気付かない)馬鹿共の巣窟w
正社員ではなく期間雇用社員(アルバイト)だから温いのは当たり前
温くなければみんな逃げるってw時給でバイトで他職並みの空気だったら普通は逃げるよ
俺は3月末で辞めて社会保険入れるし寸志も出る他のバイトに移るけどなw
>>41 1〜2時間、長くても3〜4時間だよ
それに、ほんとが退職者(60歳以上)が基本
社員の賞与アップするなら俺らにも臨時ボーナスちょっとでいいから出して欲しいな。
もう何年も働いてる人たくさんいて、実質的に正社員とかわらんのに待遇に差がありすぎ。
>>50 んなこと言って「葉書やレタパなどの現物を渡されて、それらを売ってきた売上金額がボーナスだ」なんてことになったらどーすんだよw
常識や正論の通用しないこの会社だったら往々にしてあり得る話だぜ?
>>47 俺も面接した!
だいたいが、朝迎えに行って夕方送ります
それで、車一台(1回)分乗せて終了
別の(1日走り回ってる)所は、1日の勤務時間は普通なんだが
月に計算すると、トウカ働けない(年金受給者の為)
と言う事だ!!
ようするに、ナニヤカヤいいながら、メイトとしてはマシってことだ(笑)
年賀はともかく鴨て買うやついるのか?去年書留配達した人ほぼ全数声かけしたけど期間通して一人として買ってくれなかったぞ
57 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 11:07:53.65 ID:mcI7/BZ0
>>50 バイトだからな。
キチ害のほざく准社員ではないからな。
カレー食いながらゆうメイツは、明日正社員が支給される一時金を羨みましょう
やったーーー!A有りキター
A有、通区数だけで決めてるから濫発しすぎて質が低下してるだろ
俺の班内のAを例に挙げると
50ccしか乗れない、朝の体操は逃げてさぼる、
年賀自爆が班内最低、夜勤やらせりゃ超勤手当狙って故意に遅く帰ってくるからB有に交代させられた
病欠が班内で一番多い、貸与装備品なくすのも一番
もうお荷物すぎるんだけど
61 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 16:37:48.20 ID:mcI7/BZ0
A有アルバイトクソメイツマンって年収いくらぐらいにあるん?
>>56 これ組合非加入の正社員には支給されないんだな
亀チルは加入してない社員けっこう居るぞ
63 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 16:57:19.64 ID:/MgmoOd/
うちのA有も病休だけはやたら多いな
無理して出てきても組立だけして配達しないで時間休とってさっさと帰っちゃう、それでいて日給12480円だぜ
せっかく朝礼を週2回に減らしたのにまた週6回に増やしやがった
班長ミーティングあるんだから週1回で充分だと思うわ
朝礼だのミーティングなんて営業しろの一言で終わらせられるのによ
ま、しないけど
早く辞めたい早く辞めたい早く辞めたい
年休消化に入りたい年休消化に入りたい年休消化に入りたいって毎日思いながら仕事してる
メイト始める前に色々調べてから去年3月にメイト始めたが
ここまで糞バイトとは思わなかったw中旬から年休消化に入る(シフト上)
スタート時給の800円で営業ノルマ(カタログ・鴎・年賀など)出来なかったら自爆w
春は花粉症で目・喉が痛いし鼻水も凄い
夏は暑くて日焼けも凄い・秋はほとんど雨雨雨の毎日
冬は寒すぎるし雪が降り過ぎて(積もり過ぎて)タヒぬかと思ったし年末年始は全部潰れた
これで時給800円!周りに1000円位に上がったとか超喜んでる馬鹿がいたけど
3年以上働いてBで時給1000円!とかwありえねーからww
マジで超糞田舎脱出したい超駄目過ぎるw早く脱出したい
>>60 朝の体操!?
俗にいう、郵便(ラジオ)体操だよな?
いまだにやっている所あるんだ!
関西某所 = 7年位前にやらなくなった
あの体操もなんだかうさんくさい
普通にNHKのラジオ体操やっとけばいいのに
もしかして郵便体操って旧郵政省の天下り団体が著作権握ってて郵政グループからあくどく上納金でもせしめてるんじゃねえか
70 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 19:10:57.14 ID:RMJZsZ+W
正社員になる意味なし
「正社員を解雇しやすく」 安倍政権の有識者会議で議論
www.asahi.com/business/update/0307/TKY201303060639.html
番地違うから還付したのに、明日謝罪文書いて詫びに来いってさ・・・
課長に正当処理だって事言ったけど、客が怒ってるから言うとおりにしろってさ。
>>71 ざまあああああああああああああああああああああああああああああああああああああああ
73 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 19:46:47.69 ID:x6TOYaLP
なんだそれw
支社に電話しろよ
75 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 19:55:43.96 ID:ngT0ep3V
また クレーマーをお客様と勘違いしちゃってる管理者か?
クレーマーはお客様ではない
キチガイだ
>>75 ほんとまったくそのとおり
現場にはガンガンに言うくせにキチガイクレーマーにはヘコヘコしやがってこの玉無し野郎がっていつも思う
時給900円では書留持って交通事故のリスクも考えると割りにあわない。
しかも入ったばっかで一番重い区・・・。
78 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 20:14:53.78 ID:x6TOYaLP
>>77 何で入ったばっかで一番重い区って分かるの?
入ったばっかの人に留持たさないけど?出来るわけないから
>>78 3ヶ月たってる。周りの人の話聞いたら重い事がわかった。
自分が遅いのではなく、ブツが多く順立が時間かかる。
>>71 この職場に居ると「正当処理って何だろう」「基本動作の徹底って何だろう」等などと思うことがあまりにも多過ぎる。
客の言い分を全部まともに聞いてたら、例外が例外じゃなくなるしな。
そこらへんの線引きも上はちゃんと出来ないんだよな。
最前線で働いてる従業員のほうが余程しっかりしてるよ。
俺の住んでる地区でも市役所が出鱈目な番地で出してきた郵便があったけど、全部還付したった。
存在しない番地で送ってきても配達出来ないからな、当然のこと。
一部転居の転送期間が切れたブツはどう処理するのか質問したら、
班長は元の住所に配達しろと言うし、副班長は還付しろという。
正反対の指示が当たり前のように飛んでくるのはどういう事なんだ?
あと「住所が違ってても配達先が分かるなら配達しろ」と「例え配達先が分かっても、少しでも住所が間違ってたら還付しろ」
これも、班長と副班長だけじゃなく、班員の中でも対応がバラバラになってる。
>>77>>78 >何で入ったばっかで一番重い区って分かるの?
社員などが自分ではやりたくない重い区を新人に押し付けるからじゃね?
みんな楽ばっかりし過ぎて新人が少しでも仕事失敗したり手を抜いたら怒る怒るw
他の企業では逆で給料多く貰っている社員がたくさん仕事をして
バイトが社員の仕事を支援するような形なので普通は逆なんだよな
社員が楽をしてメイトが大変な思いをしながら仕事をする
だから常識のある普通の人間は大体1年でそれに気付き脱出っと。
83 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 20:41:42.93 ID:x6TOYaLP
>>79 他の人が入ってもそうなの?
>>自分が遅いのではなく
多分お前が遅いよ?
遅くてもしょうがないよ?3ヶ月なら
速くなればいい
この仕事は何のスキルも必要なくて
習熟だけだからあと半年頑張れwwwCでwwwww
次の区をやってからだなwwwwあと半年1,000円で頑張れ!!!!!
>>79 >周りの人の話聞いたら重い事がわかった。
重い区を時給900円でやらされるなら他の仕事探しな
配達だけで時間かかり過ぎて終わらなくても
速達・書留など、どんどん仕事は増やされるし、支店によって様々だが時給も簡単には上がらない
仕事増やされまくって仕事が終わらなくて隠匿事件・事故など起きているだろうが。
まだ若いんだろ?ここにいても時間と年齢を無駄にするだけで後で後悔するぞ
>>82-84 書留なしだった頃で少ない日でも定時不可能だもん・・・。
ありがとう、考えるわ。
マンションの部屋番なしぐらいどうするか統一してほしいわ
>>86 本人限定特伝の通知は部屋番号なし配達すると後でトラブルになるからな
五年ルールは結局、無期間雇用社員?
89 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 22:11:10.63 ID:bcqnPkSX
バイトは一生バイト
月給受けて正社員目指そう。
うちの場合、本人限定と特送は問答無用で還付することとなってる>部屋番なし
バイトはバイトだよ
期待するだけ無駄だ
せめて社員がもっと働けよ
汚い連中だな
解雇規制撤廃来たら一番困るのがうちの会社の正社員じゃね?
他の会社の社員はバイトには真似できんスキルを持ってるが、ここはバイトレベルの仕事しかしてないからなww
>>86 普通に還付だろ?
還付のチリを溜めて収益に繋げるべきだ。
安い料金でやってるんだから、、
ガス、水道みたく料金変動したらいいのに、本当バカ会社だわ。
「郵便認証司」の資格を持つ社員が、どれほど会社の役に立ってるのか謎すぎる。
この資格を得るための試験は無く、正社員──総務主任以上であり、且つ管理職の判断で推薦されて推薦名簿に載り、そして総務大臣に任命されないとなれないとのこと。
で、この資格が他社で役立つか?
まったく何の役にも立たない。
>>85 俺と全く同じだな
局内でも有数の重さで人が定着せず有名な区だった
多い日は定型1200、定形外300とかでバイクに積みきれないわww
>>94 この会社にいて得るものなんてないよw
メイトだけでなく正社員でもな。
メイトと違って職歴あるから転職余裕とかお気楽正社員がたまにいるけど、
何年間もバイトレベルの紙配りやってましたなんて職歴じゃまったく役にたたんわ。
社員は天国だよ
簡単な仕事で年収500万だからな
2パスかけるから定型が1000とかはないけど
定型外300とか月曜なら余裕で越える
100 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 22:53:49.99 ID:mcI7/BZ0
>>88 四年半したら一旦解雇してランクリセットで採用じゃね。
2パス1400だ・・・午後から行く分の定型が前に全て入れば天国の日
>>100 半年経ってからでないと五年間のカウントがリセットしないから、それは無理。
半年の無職期間を経てから800円で再スタートするマゾなんていねえよw
明日から契約社員になります!!
宜しく先輩方(^^)
104 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 23:04:53.71 ID:JlmqRVVY
無期雇用になったら期間満了で辞められないから
自己都合で辞めるしかないね
105 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 23:05:11.57 ID:JOqo24hF
ここで必要なのは朝の体操ではなく頭の体操だな
あれ…
もしかしてここブラック…?
107 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 23:11:14.28 ID:TsjLUw5p
108 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 23:16:16.82 ID:SzPvMhPw
>>95 うちは多い日は定形3000いく時あるし
定形外も500は越える
それでも無理矢理バイクに積み込むからみんなバイクをフラフラさせながら出発してる
このままだといずれ事故る余裕で事故る
110 :
〒□□□-□□□□:2013/03/07(木) 23:27:29.88 ID:SzPvMhPw
定型外200越えたことない
500とか考えれない
もし配達先で何かあったら誰に電話すればいいの?
郵便局内で
>>109 うちも一区の物数2000〜4000位だな
留が平均30〜60くらいでレタパ薄物ゆうぱっくもばらしてる 正直きつい
115 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 00:26:21.48 ID:D9I3ytWp
116 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 00:31:40.47 ID:D9I3ytWp
>>92 大企業で会社の歯車として働いてきた連中に他社で通用するスキルがあるかは疑問。
117 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 00:38:36.90 ID:D9I3ytWp
>>81 マニュアルの周知が全社員に徹底してないからそうなる。
現金書留を何の説明もなく新人に配達させておきながらとらぶったらお前が悪い。なんで質問しなかったんだ?などと平然とした顔で言う会社だよ?
118 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 00:40:59.05 ID:D9I3ytWp
>>79 君を自主的にやめさせようとしているんだよ。陰湿な職場だからなここ。
一区あたり定型1500〜2000、多い日は3000超える。
定形外はだいたい300前後で多い日は500超えるが、1000超えの日も年に数日ある。
人に対面関係の無駄な仕事簡単に押し付けるくせに、自分は働かない社員が一人いてイライラして寝れん
居住確認とかは絶対押し付けられるから極力そいつ無視してるわ
121 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 03:40:51.71 ID:D9I3ytWp
世間の人たちはしらないんだろうな。
正社員のボーナスアップの裏で正社員が計年でサボりまくってる現実を
世間がこの会社の正社員に嫉妬するのは年間休日数だけだよ(推定で内務143日外務135日)
金銭面は鼻で笑うほど低い。
世間は郵便屋の社員がそんなに休みが多いなんて誰も知らないから、それに簡単な仕事で年収500万なんてめちゃ楽だわ
この会社の社員なら天国
>>120 よくわかるわ。
でも、人の悪いところにカッカするより
自分の楽しみや目標を追及したほうが人生楽しいぜ。
というわけで、ももクロ聴こうぜ^^
西武ドーム当選したわ^^
>>121 そらそうだろう…
世間では、局会社と配達と銀行まで一緒だと思っている客がほんどだからな…
やっと局会社と一緒になって、日本郵便会社が出来たから
ある程度落ち着くだろう
(説明するのに困った)
>>104 本当に期間満了で辞められた人いるの?
退職願出したら書き直せって言われたけど…
そもそも期間満了で辞めるのなら退職願自体出す必要性も無いんだけどな。
上は悪用しようとでも考えてるんじゃないの?(期間満了ではなく自己都合に書き換えて失業保険給付までの待機期間を生じさせようとしてるとか)
>>126 本当に辞めたいのなら退職願じゃなく
退職届だぞ!
それに、一身上の都合により…は書き直される
なぜかは知らないが、たぶん雇用保険の関係じゃないか…
>>126>>127>>128 メイトを契約満了で辞めても自己都合退職になる(離職表上)から退職届には
@3月31日付け退職にする(日曜だろうが祝日だろうが絶対に31日を退職日に指定すること)
辞める理由はある程度は会社で言われたとおりに書けば良いよ(病気・鬱だけは絶対駄目)
Aハロワで失業の経緯をきちんと説明すること。@・Aをクリアすれば、そこで契約満了退職になる
※みんな勘違いしているようだけど契約満了退職と決めるのは、局ではなくハロワだからw
あと雇用契約書には退職届の提出と書かれているはずだから退職願で良いよ
局が願出せ・届出せって言ってるのは会社都合にされたら困るのと失業保険手続きに必要だから。
参考資料↓
http://koyou.tsukau.jp/article/mousikomi.html
失礼訂正
×あと雇用契約書には退職届の提出と書かれているはずだから退職願で良いよ
○あと雇用契約書には退職願の提出と書かれているはずだから退職願で良いよ
133 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 11:01:43.92 ID:rUeAEq+R
>>92 普通は同業他社の正社員で何年も働いてたら「経験者」として優遇されるんだが、
ここの正社員が同業他社の面接受けたら「アンタの経験は使えないから」と前置きされるからな
事実、「転職なんて余裕。一緒にすんな糞メイト」と威勢よく辞めたものの、就職決まらなくて出戻りする社員の多いこと多いこと
また一人辞めてゆく
>>133 ここで煽ってた正社員が「正社員として責任あることを仕事をしていたことが評価される」とか真顔で言ってた。
責任ある仕事とはどういうことか具体的に言ってみろって書いたらそれっきり彼が書き込むことはなかったw
137 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 16:35:53.45 ID:Qj/EKY7Q
いつまでまバイトなんかしてないでさっさと働けよ
期間雇用が郵便捨てたり隠したりすると
郵便局の配達バイトが〜って報道されるんだぜw
ランク上がったのに4月から面倒ごとが増えるから辞めるというのが出てきた、もう人参も効かなくなったな
最近の書き込みの傾向♪
深夜に集中しているようなんだが…
皆さんちゃんと寝てますか?
寝不足で頭がボーッとしていて、事故ったってことは
くれぐれも無いように
普段郵便配達のバイクで
爽やかな奴ってまずいないよなw
これが他社との差だろうに
そのうちこんなことにでもなったりしないかな。
・バイクを倒して傷をつけたら始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
・バイクや軽四でガス欠を起こしたら始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
・郵便を雨でちょっとでも濡らしたら始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
・遅刻したら始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
・突発欠勤を年次休暇で埋め合わせしようとする者は始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
・営業目標未達成者は始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
●仕事を定時で上がれない者、超勤する者は始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
●もらい事故でも始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
●正社員や管理者の指示に従わない者は始末書です。(但し期間雇用契約社員に限る)
★始末書の提出を拒む者は懲戒免職です。(但し期間雇用契約社員に限る)
佐川の兄ちゃんは走ってるけど、郵便はだらだら歩いてるのが多いな
こういうところから、イメージが作られていく
だからなに?
145 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 18:35:00.69 ID:D9I3ytWp
真夏に佐川のガチムチ兄貴が走ってると 臭そう
146 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 18:37:56.65 ID:D9I3ytWp
アベちゃんの一声で正社員のボーナスアップしたんだからアベちゃんがさらに言ってる正社員のクビキリ容易論もしっかり実行しなきゃ だめだよ 日本郵政さん
労災多くて労基から注意されたらしくて、次から労災使った人は始末書らしい。
148 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 18:45:03.65 ID:6HZBUfmg
採用された時点で人生に始末書
149 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 18:46:10.31 ID:D9I3ytWp
労災に至る原因は無駄な儀式って自覚がないねこの会社 4月と6月あたりからかなりキチガイみたいなやり方がスタートするみたいじゃん
面倒なこと増やしてさらに労災が増えるぞ
150 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 18:48:36.05 ID:D9I3ytWp
支社本社と現場が分離してるよこの組織。半独立化してる。
支社の監査が来るときだけ演技してるからな現場。
152 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 19:04:17.92 ID:93N0XKj/
なぜか子供に人気あるよな。
「ゆうびんやさ〜ん」とか言いながら寄ってこられる事が多い。
轢き殺しそうでヒヤヒヤですがね。
轢き殺したくなるのも分かるわ。
あいつらは腹の底では俺達を蔑んでいるからな。
一時金ってバイトには出ないんだっけ?(震え声)
/.:.:.:.:.:.:;.:.:.;.:.:.:i.:,へ:.:.、:.、:.:.:.:゙,
/.:.:.:.:.;.:.:.!:.:.|:.:l.:|.:{ l:ト;⊥_!:.i:.:.:i
. l.:.:!.:.:.:l.:.:|!:,ィチ厂i| |l | 」_「ハ:.:.l
!.:|.:/.:.{:l.:lヘ |!- ミヽ 1::d〉ヽ:.ト
l.:!/:.:.;;}:l:.:lYち::::! ,`´,, レ⌒ヽ , - 、 ゆうびんやさ〜ん
>'ヌヽf ハ:.lヽ `゙´ _.. - i ! / i いい年こいて非正規で
Yl::|Yヽ、キi:l ''' l | イ:! |l/ / ノ しかもそんな低い時給で自爆営業って
ノ|::| !N:.:.:.:.:>-_ ._ゝ-_ イl|::」 | |! レ/ 同年代の知り合いとかにどう思われてるかとか
`l:::´j:.|z<リ〈rー―tコ' ̄ 〉‐y´ `ヽ 考えたことあるの?
'yVノ_゙ゞッ.ヽ, /Fiヽ、人l ’ ・ }
} `ヽキ Y゙イ |~i,_..ィ゙ ヽ、 x _ _.ノ
〉 ゝメーイ卅 } , '7` ー 'ェ ヽ
l _\ `゙ッ゙´ /./ |三〉
ノ⌒ー-ァyヽj ´  ̄ ヽ、_ , ュ/ . ! l
‐ ー F =\ ツ} 彡 ! j、
みんなが組立してる時に正社員だけに順々に明細書を渡していく部長。
ゆうメイトがどんな気持ちでその光景を見てるのかわかってんのかな。
同年代の知り合いも非正規や低賃金正社員ばっかりだぜw
むしろ俺は給料高いほうとかわらたwwwww
わらた・・・・・・。
ユウメイトが働いて休んでた社員がボーナス
黒字出た半分使って社員の臨時賞与とかwww
正社員も済まないと思ってるよ
だから期間雇用者には暖かい心で接してるつもりだ
163 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 20:08:53.50 ID:kL+iVMs2
バイクの配達って住宅地とオフィス街繁華街どっちが忙しい?
面接受けようかと思う
>>163 おいばかやめろ
取り返しのつかないことになっても知らんぞ
>>163 オフィス街なんて対面配達ばかりだぞ
精神的に疲れるわ
まあ他に無いならともかく
他にあるなら多少程度条件悪くてもそっち勧めるわ
オフィス繁華街は留め多いし集荷とか後納とか会社によって色々注文があってめんどくさいけど体は楽
住宅街は体はきついけど気は楽だな
初めてなら住宅街の方がいい、オフィス繁華街だと覚えること多すぎてぱんくするw
>>157 悔しかったら早く辞めて他職で正社員目指せ!
ここにいたら一生屑メイトw
他所に出れば正社員で働ける可能性はあるぞ
俺の次の就職先
月給27万・半年毎のナス1〜1.2ヶ月・年休使えない
週休制とかでよければw(´ノω・。)
 ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∧_∧
( ・∀・)
( 建前 )
__________________
( 本音 )
( 。A。)
∨ ̄∨
__∧_____________
時給850円で働き続ける事に比べたらマシだとは思ってる
3月頭から突発で休み始めて、そろそろ年休消化に入るが1年が限界だったな
それ以上メイトで働き続けたら他所で働いた時に異常を来す
171 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 20:59:16.26 ID:N/YzqTiH
ここで何年ものうのうとしがみ付いてるのは新興宗教の雑魚修行者と同じ
ほんとここ墓場だな。新興住宅って配り忘れてもワープが容易いが書留多くて辛いわ・・・。
配www達ww夫wwっうぇwwwww
この暖かさ、花金、
どう考えても夜間配達少ないだろうと安心してたら予想に反して多かった
景気よくなってきてんだからもうちょっと遅く帰ってこいよな、暇人ども
174 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 21:42:51.92 ID:D9I3ytWp
正社員という制度をなくさないでこのまま低所得者と高所得者の固定化なんか継続してたらアメリカ南北戦争みたいに国民が二つに分離して内戦になるぞ。
175 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 21:53:51.85 ID:+cErH0A9
超僻地の期間雇用は勝ち組だぞ。皆さんも我が地元、阿賀川沿いで一緒に配達するかい?田舎独特の付き合いがあるけど。今は雪にまみれ、コンビニは40km離れた柳津に行かなきゃ無いけど(ヤマザキショップはある)。金は使えないから貯まる。
北海道は暴風雪くるんだろ
ざまあwww
明日日勤じゃなくてよかった・・・
>>157 公務員時代の年度末手当があった頃よりマシだわw
あの頃は一人一人現金手渡しだったからな。
ちなみに、うちだと明細は各個人のレターケースに入れてくれてる。
179 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 22:34:23.71 ID:N/YzqTiH
今度朝の体操が阿波踊りになるみたい
万年主任の○山さんが言うから間違いない
そりゃ踊らなきゃ損するなw
どうせなら東京音頭がいいなw
182 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 22:58:45.01 ID:BqWnQI/Y
晴海局の部長が酷いって聞いたけど何か情報ありますか?
井端は神
184 :
〒□□□-□□□□:2013/03/08(金) 23:09:32.67 ID:hxYsOYkz
今度はレトルトカレーセット強制購入きたよ
この地元メーカーとゆうぱっく契約でもしてんのかな
さいたまんぞう
糞管理者「配達速度はあまり変わらない。室内作業を早く終わらせろ」
と朝礼時にだらだら20分間スピーチ
>>182 少なくともコミケでは評判ひどかったな晴海は
>>150 そらそうだよ ヒョウジュンサギョーの重要性は言うくせにどんどん時間削るんだもん
リスク回避の為にこっちだってやれるならやりたいけどできるわけないよ
>>141 たまにいるけど 数ヶ月たつと目がうつろになっていくんだよなぁ
諦めというか病みというか
>>95 1200の雑把300ならデカいやつおいていけば全然大丈夫だろ
・定時内に終わらせるのに十分な人員を確保した上で
・相互応援体制を敷き、
・ミーティングは手短に済ませ
・大区分や道順組立等の段取りを滞り無く進められる環境を構築すること
──が結果的に事故の減少や撲滅にも繋がるというのに、
・定時内に終わらせるのに十分な人数を確保出来ず(せず)
・相互応援体制を敷かず、
・ミーティングばかりだらだらと続け
・大区分や道順組立等の段取りを大幅に滞らせる環境を構築
──している。
未だにそれを理解出来ないこの会社のお上は馬鹿なのか?
>>190 全くその通りなんだよなあ
無駄なルールが多すぎるし根本的に人が少なすぎるわ
定時とか無理やろ
超勤いらんからきっちり定時で局から帰させてくれ
物数がいくらか少ないくらいじゃ早く終われないことも分からないから上はクズ
配達量が多い日も少ない日も帰ってくる時間がほぼ変わらないのはおかしい、と奴らは言うが
お前らが増やしていく無駄な儀式の数々に一定の時間がとられてるせいだろ
本当に気づいてないのか
193 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 05:56:43.63 ID:76q98TCY
時給で働いてるんだ
やってられんわ
社員ならやってもいいけどな
よく時給が下がった、上がらない、なんて聞いてて嘘だろ?って思ってたら
うちの班のメイト2人時給下がって2人とも辞めたわ
時給下がった時がやめ時だよな。
お前はいらない人材だって言われたようなもんだし。
「オッサンは用済み」って、あの人が言ってた・・・
四輪でコンビニ集配やってるんだけどめっちゃぬるくて割と楽しんだけど
もしかして配置変わんないほうがいい?
二輪ってつらいの?
◆末端外務員の配達状況を正確に数値化できないものだろうか・・・。
◆区の重さ軽さを比較する際のバロメーター
1.総物数→区分や組み立てにより、出発時間に影響する
→大型マンションや大口企業などの物数は積載量に影響を及ぼす
→帰店後の事故処理にかかる時間に影響を及ぼす
→総物数は”場合によっては”誤配リスクに比例する
※誤配は単独要因では起き難く、複合要因が誤配乱発を招くと思われる
2.対面物数→授受や区間移動、居住の確認等、出発前準備に影響する
3.配達困難さ→バイクを降りてからの歩行距離の長さ
→現地移動含め悪路や通行困難、危険箇所、信号、踏み切り、国道横断等の有無
◆以下、詳細項目
・機械区分と手動区分の合計物数
・対面物(速達、書留、赤レター、ゆうパック支援、でかい定形外やアマゾン等)の数
・大口客の数
・集荷先の数
・切手、印紙、レター、代引き、着払い、他金銭のやり取りが絡む物の扱い数
・居住人口(昼間の労働人口考慮)と居住世帯(昼間の労働人口考慮)
・戸建ての数、集合住宅の棟数、会社の数
・集合住宅のうち集合ポストのない物件数
・大型マンションの数(オートロック付きか否か等、対面の際は徒歩移動距離大)
・バイクを降りて配達する戸建ての数
・現地までの移動にかかる時間及び通行困難箇所(開かずの踏み切り、信号、一方通行、車両通行不可等)
・全体集会、ミーティング、点検、点呼、体操にかかる時間
・出発前や帰店後の事務処理にかかる時間
・職場の人間関係(イジメ、パワハラ、誤配の擦り付けや冤罪、重い区の押し付け他)
201 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 10:54:58.46 ID:D0UUwuSB
∧_∧
( ・∀・) 社員としての誇りを持って業務しろ!
( 建前 )
__________________
( 本音 )
( 。A。)ま、バイトの変わりなんていくらでもいるけどな!無能の癖にプライドだけ高いクズ共が!
∨ ̄∨
お前ら見てると社員が「メイトよりマシだな」という気分になれるんだよ!
通区数さえ多ければ簡単にAありになれる。
営業なんて関係ない。
そんなふうに考えていた時期が俺にもありました。
203 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 13:41:08.31 ID:K0os4fp4
月1000円払って御用組合に加入してた俺より後に入った奴が俺より時給高くなったわ。昼休み中作業したり昼休み中出発して30分後に配達現場で出発登録するとか
そんな奴が時給上がってたわ
不公平だよなぁ
>>192 仮に専門役()から「冗長なミーティングのせいで局内作業に大幅な滞りが出来、それが結果として超勤につながっている」なんて指摘が出ても
管理者はまったく改善するつもりも無いんだろうな。
「全体ミーティングに30分もかける」とか馬鹿の極みでしかなく、それだけの時間があればどれだけのマスの道順組立が完成することか。
おまいらのところではどうだ、全体ミーティングにどれぐらいの時間かけてる?
そして出発間際の二輪車乗務訓練とかまだやってんのかよ。
ハッキリ言ってこれ全然意味無いからな、こんなのショボいのを毎日施行することで事故件数減るわけねえだろ。
更に言わせてもらうと、毎日これやってるってことはそれだけ運転免許持ってる奴の運転技能を信用していないってことだからな。
>>203 これから先もっとズルをする奴が出てくるだろうな。
一日分のブツ全部道組みして持ち出して、機械には昼一時帰社したことにしておいて配達続行して、皆よりも早く帰ってきてドヤ顔してるとかね。
余裕がなくなる→ヒョウジュンサギョーを遵守しなくなる→モニタリングひっかかる→ミーティング長くなる→以下負のループである
>>204 事故が起きるのは運転技能じゃなくて判断能力を鈍らせる常態的な超勤と余裕のない人員配置だからな
時間に追われれば追われるほど判断能力は当然鈍る。口では遅れても良いから事故するなとは言いつつ遅れたら罵倒してるようじゃね
>>200 一応データとして標準時間的なもの出てるけど
対面が確実である書留や代引き、EMSでかかるとされる時間が短すぎるんだよな
一軒家密集地域じゃないんだからそんな一件2分じゃできませんよって エレベータ階段乗り降りだけでもっとかかるわ
>>204 区分局で道組みされた郵便が局に届くようになるという
青写真があるんすよ
出勤すぐ出発みたいな
区分局で道組みされたやつを局に届けるなら街の旧郵便局会社から配達すればいいじゃん(いいじゃん)
210 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 17:26:37.82 ID:RrSwrN1N
嫌なら辞める
それがバイトに与えられた唯一の特権なんだ
バイトの意見に耳を貸す会社なんてないんだ
>>207 現場経験の無い管理者が考えそうな机上の空論ばかりだよな。
出来るならやってみろって思うよ、書留や速達の配達を1分で。
家によってはセキュリティ式になってて、インターホン1回押した後アナウンスを聞き、ランプの光を見ながらもう一度度押さないと呼び出し出来ないのがあるからな。
(インターホンが無いのは論外の極み)
時間が無いからってあんまりピンポンピンポン押しまくってると常識を疑われるからな。
1階層30部屋以上の巨大マンションや中が立体迷路のように入り組んでるマンションとかだったりすると、移動距離とエレベーターでの昇降にかかる時間を加味すれば、
2〜3分での対面配達は到底無理。
エレベーターが点検中や故障中で使えなかったりした時に最上階の住人宛に書留や速達が出た時は泣きっ面に蜂。
ちなみに己の脚で走って配達しようとする行為は、脚が縺れて転倒したり、出会い頭などで別の住人にぶつかるリスクもあるということを視野に入れておくべき。
(走ってる配達夫はそんなこと考えてもいないんだろうけど)
>>208 しかし、そんな方式にしても結局ミーティングで1時間も時間食ってりゃ一緒かと。
たぶん問題起きまくって廃止になるよ。
見事な棒捌きよ
最近不在通知書き終わった後に出てくる住人も多いしな。
そういうことやられたら二分じゃ無理w
215 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 19:39:00.41 ID:urKj8d8T
オレは今回A有りになったけどずっといるとこじゃないよな
基本冬は暴風雪と凍結で危険でありゃしない
幸い都市部だから廻り易いけど、そろそろ潮時だと思う。とにかく嫌なのは組立の最中にいろいろ入って作業が中断する事だ
まあ、不思議な会社だよ。何で管理者はあんなに暇そうなんだろな
3月4月くらいは管理者が変わったりして変にピりピりするから嫌だな
ミーティングが長くなる
糞プリンター死ねよ。落としたらピッヴーとかいって無駄紙でてくるのどうにかしろ。
ボタン押したら紙出せるんだから
218 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 19:44:50.03 ID:xeFpwLIZ
ここ半年くらい手取りが30万より下にならない・・・・
1欠け2欠け当たり前だから増区無し1ネット状態
コツの巻き取りも20%目標とか言ってぱねえし・・・
さすがに2月分は30万以下になるだろうが・・・・
何でこんなに超勤大盤振る舞いなんだろう?
職員の計年消化率を上げる為らしいけどいいのか?
36協定ギリで毎月外務代理があと何時間ねとか言いに来る
いっぱいいっぱい取り切っちゃう勢いだ
やっと今週も終わりだ。
早くこんな生活を抜け出したい・・・
超勤の割り増し率をもっと上げるべき
そうしないと会社が欠員による人件費削減に甘えるから
今日大きなミスをしちゃったぜ
来週月曜は支店長と面談だ・・・
>>220 それはJP労組が今回の春闘でやってるはずや
昼休み中にずっと組立してて午後速攻で出て行ったやつがさ、俺が配達終わって戻った時に
「どうしたの?今日遅いじゃん」とか言ってきたわけよ。
なんかイラっとしたのをふと思い出してまたイラっとしちゃったぜ
早いとこ期間満了での退職了承しろや
226 :
長文ごめん:2013/03/09(土) 20:52:39.54 ID:FXGGgn8R
そこそこ仲良かった班員が俺に常にキレてるんだけど何したからか身に覚えなくて
3週間経ったんだけどどうすればいいんだろ?心当たりといえばあて所のダブル検印で
相手が見たって言うから俺もそれを確認してたら自分を信用できないのかと言ってきてから
口聞いてくれなくなった。後は微妙に宛名や番地が間違ってる郵便とかをどうするか
聞かれて微妙だったから届け先に聞きましょていう曖昧な答え連発してたから等。
でもどっちもそんなキレるようなことじゃないし俺はそんな悪くないと思うんだけど
俺が知らないうちに何かしたのかも知れないけど何したかか分からないから謝罪も
反省もできない。どうすればいいと思う?
〆たれや
228 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 21:07:55.54 ID:K0os4fp4
>>226 もともとそいつはお前のことが嫌いなんだけどそれをリアルに表現したら職場で孤立するからとりあえず仲良しを演技してたんだけどお前のほうが人気出てきてそいつがヤバイとかんじたから妬んでお前に対する本性を出しただけだよ
この職場 表面的には調和とれてるようだけど
現実は人間関係ドロドロだから
俺も再雇用ジジイに
今日組み立てはやいねとかいわれたんだがそのジジイは自分より組み立てがはやく。しかも自分よりも後から入ってきた俺に追い越されるとプライドがゆるさないから
妬んで嫌味言ってくるんだ。
229 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 21:12:15.24 ID:K0os4fp4
再雇用ジジイはスッゲェプライド高いから気をつけたほうがいいよ。現実を認めたくないからだんだんイライラするんだよ。プライドが高い人は
>>226 俺も似たような経験あって困るw
なんなんだろうなあの豹変ぶりw
>>212 他にももっとすごいテクニックが見たい
ハガキを手裏剣みたいに遠距離から投函できるやつはいないのか
>>230 外務しか知らんけど、ここは個人の能力に著しい差があるよね。
表現力の格差とでもいうのかなぁ。
普段よく喋る間柄でも、相当の注意は必要だと感じるよ。
>>228 自分で言うのもなんだが確かに班のムードメーカーとかゆるキャラって言われたりするけど
そういう嫉妬とかではないと思う。ちょっとその人、生真面目なとこがあるのか俺のなぁなぁな
とこが許せないのかもしれない。といってもちゃんと仕事はしてるつもりだし来月からA有だし
そんなこと言い出したら俺より仕事しない社員なんて全然いるし俺だけキレられるワケないんだけどなー
>>230 その時どうしました?どうなりました?って言ってもその人3月で辞めるんだけど
そう言うとほっとけと言うかもしれませんが遺恨残したまま別れるのは嫌だなと思いまして。
それまではホント結構仲良かったから
>>233 普通にA有になるお前に嫉妬してるだけじゃないの?
お前、ちょっと考えが甘いてか、遺恨を残したままとか考えすぎ。ヒマだな。
A有りを苛めてやめさせろって課長に言われたんじゃねーの?
>>234 A有になるのは2週間前に分かったらからその線は違うし
年賀もその人から500枚以上貰ったしランクとかにこだわる人じゃない。
考えが甘いってのはよく分からんしヒマでもないんだけど
仲悪いまま別れるのは嫌だしそれで悩み続けるのも時間の無駄じゃん?
237 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 22:33:42.40 ID:ceXUtKPI
ふぁいたつぷー
飽きてきてし、いい様に使われて社畜社員以下の畜生かぁー
だけど他に仕事も無いし諦めて来週も頑張らず淡々とだな
239 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 22:43:57.42 ID:DHhGNr9w
スキルダウンした若者が黙って退職届出すのは毎年恒例行事だけど
いい歳したオッサンが課長にマジギレ喧嘩してんのは引いたわ
課長は涼しい顔して「嫌なら辞めろ、変わりはいくらでもいるから」
オッサンは顔が真っ赤で「スキルシートに営業ないのに何で営業が原因でCなんだ!」
汚いオッサンがメイト辞めても次が無いのわかってて完全に舐められてるなw
お前もいつかはおっさんになるんだぞ・・・
>>200 毎日それだけデータを取っても管理する側に管理能力が(ry
>>207 標準時間設定が実態と乖離し過……言っても無駄だな。
「現実を見ない見えない見たくない病」の人たちにはw
242 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 23:05:55.12 ID:nBlpsfg8
俺も年賀ノルマ達成しなかったから下がった
何か言うことあるか?と言われたので何も無いですと言って席を立った
来週は残った有休すべて請求してやる
3月で有休全部使い切らないから更新はしないとな
年賀未達だし、誤配もしたけどA+なれたぞ。
組合パワーかな。
しぃたけは裁判やめて楽になれや
246 :
〒□□□-□□□□:2013/03/09(土) 23:15:04.66 ID:RFSKYwhu
>>217 支店長の頭めがけて端末のレーザーを照射して、レーザーの+のところめがけてプリンターのFのところで頭を叩き割ってやれよ。
バコーーーン
ピッ ヴゥー
>>238 その人一回辞めてて年末から助っ人で来てくれてただけだから
年休はない。3月までよく手伝ってくれた方。なのにあの豹変。
仲悪くなって4月以降来てくれないと思ってたら人手不足だから
4月以降も手伝うって言ってたけど先日やっぱ3月で辞めるって言われて
俺が3週間もなにもしなかったからかもしれないと思ってここで相談の流れ
ちなみにしぃたけはなんで契約更新してもらえなかったんだよ
超勤断ったとか配達おせぇとか書留落としたとか なんかあんの?
俺は無能のゴミだから、またランクが上がらなかった。
無能のゴミなんだから仕方がない。
>>241 だよなw
管理能力が本当にあるんだったら、この職場の労働環境はもっと良くなってる。
>>242 この会社の管理者には何を言っても「見ざる」「言わざる」「聞かざる」を貫き通すので無駄だぜ。
サイレントクレーマーとなれ。日本人の最も恐ろしいところはサイレントクレームの使い手であるというところだ。
>>249 諦めんなよ!
管理者が恣意的にランクを上げなかったなんて可能性もあるんじゃないのか?
>>251 ああ室長にたてついたのか それはリスキーだな
そもそもスキルアップシートに営業の事を書けば良いのにね
ランクの差は営業の差だと毎回説明するのだるい
固定区の班に配属されるとランク上がらないから困るんだよなぁ
j時給バイトなのに営業とか馬鹿かよ!
営業はやらないけどランクを上げろとかw
そりゃいらんわな、それでもB有にしてくれてたんだろ?
258 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 01:19:08.49 ID:PsbzYciK
去年仙台支店から盛岡支店に人事異動した五十嵐宏幸なんか勤務時間外に自宅ご近所に営業して回れと指図して、断ると「おれを馬鹿にしてるのか!」と眼を剥いて恫喝して、時給ダウンの理由にしやがった。
完全に気違いだわな。
259 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 03:33:37.69 ID:8A/wX3O/
営業未達とか関係無いけどな
班長によるとしか言いようがない
今の班長がA+にしてくれたからカタログ買ってるけどwwwww
どっちが先かwwwwカタログ買うからA+?
無いなwwww
A+にして貰ったからカタログ買う
何で分からないんだろう?
自分で班目標の数買う班長はwwwwwwww
260 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 04:57:02.01 ID:wDAIYRXH
そもそも瀬川みたいな奴に評価されるのが納得いかない
粘着質な嫌がらせしといて
俺がキレたら
スキルシートのわかりやすいことばを使っていないの項目にチェックして俺の時給下げた奴だぜ?
この前2ちゃんねるに書き込んだあと課長にチクッたら少し大人しくなったが
俺に対する謝罪はないから
自分の犯した行為が悪いとは思っていないんだろうに。
プライドとか正社員だからとか関係ないとおもうんだが
キチ○イみたいに嫌がらせしてくるからな
奴は
>>259 君のような人は、稀だよ
スキル上げてくれたらやるみたいな
やるやる詐欺が多いし
A+くらいになっただけで頭打ちだからもうしないとか
いいわけ天国だから
262 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 07:04:03.72 ID:T8+jiT/P
>>239 だからA有りのバイト君だっていつそうなるかわからんよ
30過ぎて中年になってくれば(いい歳こいて未だにメイトかよ、真面目に仕事探さないから
今の身分なんだろうがぁww)ってのが管理職の本音。
そうか?うちの局人募集してもあまりに来ないから最近じゃ部長はメイトに優しいぞ。
ランクもダウンされてる人はほとんどいなかった。
本人が金出すわけじゃないからね
だけど管理者の本音は
本務者→1軍
月給制→2軍
メイト→3軍
そういや名称が変わったんだな
いつも課長って呼んでたから今も課長って呼んでたよw
俺C無しだけど
年賀自爆もせず達成したった
こんな新人わんさかいるよ
営業しないA有古参ピーンチwwwww
a有りをランクダウンさせてcとかbを上げればいいのに
ここの無能管理職はバカか
主力であるAありの時給下げてやめられるリスクを考えたら、
BCを安く使い捨てする現状の方法は理にかなってると思う
プレステやDSで、配達員ゲーム出さねえかな。
郵便局に売り込めば研修用にバカ売れすると思うんだが。
次々と降りかかる雑務をこなしながら組み立てを済ませ早めの出店。
防衛運転をきっちり励行しつつも定時上がりを遂行。
顛末書や始末書、JPCC呼び出し等、ランク下げも食らいつつ遂にA有り達成。
そして苦節○年、わずか1%の狭き門をくぐって念願の正社員となり
計年、年休、冬休み取り捲りの海外旅行でゴール。
>>268 どんなにベテランであろうとも、バイトはバイト
やめられるリスクなんて関係ないから正社員に特別手当出したんじゃないか
会社にとってはバイトは使い捨て、ランクごときで一喜一憂しても
匙加減ひとつで時給は下げられる。
271 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 09:52:45.38 ID:dcaZvWQd
A有だろうと何だろうと ア ル バ イ ト だからな
配達先の若妻+娘が居るような恵まれた家庭なんて一生無縁な負け犬
汚いアパートに汚い服着てる独身の汚いオッサンが未来の自分と思うと
さっさと脱出しなきゃなって思う
てか、時給880円でこの内容って完全ブラックだわ
コンビニの夜勤の方が就職活動しやすかったし、時給もよかった
何より飛び込みで営業ノルマなんて無かったし自腹も無かった…
求人に営業有りって書け!!
>>271 ハロワの求人票には営業という記載はあるよ
以前はなかったが、契約内容と違うと指摘されてたから
記載するようになった。
ただね、営業専門の社員がいるわけで彼らがちゃんと営業したり
利益になる商品の契約などをするならバイトごときが営業しなくてもよいわけ
営業専門の社員ですらまともな営業ができてないから営業をさせるわけ
もうね郵便局は半官半民じゃないのよ、いつまでも公務員気質が抜けない限り
ライバルとか言ってる宅配業者にいつまでも勝てません
273 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 10:27:03.70 ID:RwyUjkC9
同じバイトなら給料高いほうがいいしょ(笑)うちの局はAありだけ営業しないとなれそうにもないからA無しで営業しないてのが一番楽だわ
営業じゃなくて自爆なんだけど
A有になって月給受からんと正社員への道がないからね。
社員目指すならなんとかしてなるしかない。
営業有り(ほとんど自爆って書かないとだめだ)
郵便屋はブラック
最終的に集配部にぶん投げてくるのやめてくれないかな…
本業の窓のやつらはまだ遠慮がちで、遠まわしに自爆しろって言ってるけど、社員のボーナスで黒が減ったら直接的になってくるぞ、気をつけろ
わが班の10年メイツは自爆全くしないから
A有のまま30の大台を突破
280 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 12:11:31.12 ID:dcaZvWQd
>>279 ネタ乙
メイトに辞められると困る正社員様ですね
営業しない奴にAランクなんて与えるわけないだろ
それどころかBすら不可能だわ
そういう嘘をうのみにして応募して1ヵ月で辞める奴が後を絶たないからやめてくれない?
281 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 12:21:16.47 ID:dcaZvWQd
>>279 ネタ乙
メイトに辞められると困る正社員様ですね
営業しない奴にAランクなんて与えるわけないだろ
それどころかBすら不可能だわ
そういう嘘をうのみにして応募して1ヵ月で辞める奴が後を絶たないからやめてくれない?
お前ら特約ゆうメールとか取れそう?
283 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 12:31:39.28 ID:RwyUjkC9
たしかに少しは営業しないと今はスキルあがらないかも。人少なくて痛苦もできない状態だしねー。
上から目をつけられない程度に気休めに自爆したらとりあえずAにはなれた
何でこう、自爆営業が減らないんだろうな。
かもメールなんか要りもしない使いもしない物の代表格だろうに。
特約は取れそうでも取っちゃダメだろ。
マジで自分らのクビしめるだけ。
配達は遅くて不正確、おまけに営業しないA+だらけの局もあるんだなあ、これが。
毒の雨が降っている
288 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 13:00:08.05 ID:Iz2LsHEw
外務初日で辞めたいんだけど何か
アドバイス下さい先輩方
289 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 13:03:55.85 ID:Py1MrfOk
ばっくれろ
いかなかったらええんよ
291 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 13:19:48.49 ID:Iz2LsHEw
おk分かった
ありがとうございました
292 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 13:21:03.52 ID:wc8l4Ubx
>>286 配達は遅くて不正確、営業やらない正社員ばかりの局もあるんだがな
293 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 13:43:39.00 ID:6ZbF6RLj
すごい吹雪だ。明日明後日休みで良かった。とはいえまた課長から援軍の呼び出しくらうだろう。休日出勤と手当て付きだからまだ良かったが。
>>292 ×局もある
○局ばかり
んで文句言えば「正社員になれば〜?」
終わってんな
俺も会社も
>>288 20年も30年も頑張ってれば報われるかもしれない(低確率)けど
他所に行けるなら他所行け
行けないなら耐えろ
>291
連絡しないと近場なら家まで来られるよ
配達ついでに行くだけだからな
298 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 16:26:28.42 ID:5vz54ejz
>>286 うちの所にもそういうゴミがいるよ。
5時間雇用で留無しでの配達なのに毎日8時間以上かける。
他の8時間雇用は留とか全種類持って同じくらいの時間で帰ってくる。
右利きなのに大区分をわざと左手でだらだらとやる。
レタパとか速留とか多く持たすと午前中それだけしか持ち出さない。通配1マスも配らない。明日当たり物多いし、それやりそう。
これだけでもどれだけゴミなのか分かるけど、そいつコミュ力皆無だから最終返納票とかも特殊に持っていけずに毎日机の上に放置して帰ってる。
こんなクズでもうちだとA有りです。
299 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 17:20:02.35 ID:wDAIYRXH
支店長の息子とか課長の息子とかってすぐにAになるのかな?
300 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 17:48:57.93 ID:zlXlc+SB
>支店長の息子とか課長の息子とかってすぐにAになるのかな?
いやいや支店長の息子とか課長の息子がバイトってありえへんわw
301 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 19:11:37.16 ID:dcaZvWQd
しぃたけ ◆9khU.8b9WE のブログ読んでみたけど
ウチで営業が理由でCなんて納得できるか!って課長に抗議してたオッサンと同じだな(2区通区、誤配無し)
結局、そのオッサンは3区覚えてもC有固定で自分から辞めてったけど
しぃたけ ◆9khU.8b9WE はリストラされたわけだから更に上をいきやがったな
間違ってはいないと思うよ。ここの営業には確かにウンザリする
俺は2区B有だが、毎年自腹はしてるからな…アホ臭い
いいマスク用意
>>301 ちょっち待って。
301のレス気に入ったので、ブログにちょっち上げる。
1〜2時間後に。よっぱだけど。
馬鹿馬鹿しい鴨目の季節がもうすぐだ、去年はできるだけ配達区をくまなく、親戚や友人関係も当たったが
暑中見舞いなんて誰もださねーよ!
年賀は自爆せずともなんとかするがこれだけは全数自爆になっちまう、時給1000円そこそこじゃ割りにあわねーよ
発売初日に金券屋持ち込め
初日というのが非常に大事。翌日からすぐ下がるからな
月給制や正社員目指すなら
自爆レッテル貼られても金で解決出きるなら
目標は、達成しといたほうがいいよ
何でも目前になってやり始めても無駄なのでコツコツ痛くない程度に
あと特約営業
カモメはノルマ少ないし自爆でも楽勝だ
というか自爆の方が営業せずに済むから楽だな
>>306 ミステリーショッパーがいる初日持って行くのはバカ
もっといい方法があるのさ
辞めたい
>>309 通信買い取りがあるじゃないか
自爆切手も消化できて一石二鳥
312 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 21:27:52.98 ID:yAhIAreG
>>304 というか…Aランク維持してるような連中は毎年自爆してんだろ
大口顧客は正社員が総取りだし、古株メイトは次に独占
ちゃんこなべのように新人には何も残らないので自腹切るしかないのがここの営業
そして、有り得ないのがアルバイトにやらせてる実態
313 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 21:46:01.69 ID:IMl7yfrW
苦しい
悲しい
寂しい
51才リストラメイトマン
早く牌になりたい
カモメはどうせノルマ500枚だし、Aありからダウンするより自爆した方が安くつくわ
ここパチンカスばっかなんだな
パチンコカス確かに多いね
317 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 22:24:46.12 ID:pYO9bF+N
九月いっぱいでやめる
もう限界だ
コツ配達の俺は必死こいて5000枚売ってB有り
コツ全域集荷の同期は家族用に50枚買っただけなのにA有り
なんだこの差はwwwwww
319 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 22:47:45.98 ID:qn4scNEi
集荷でA有り?有り得ないんだが
日曜日のコヅの配達で出勤し、昼メシ休憩の為に休憩室行けば競馬やパチンコの話題ばっかりだしな。
TVでは競馬中継見てばっかだし。
病みきってるよこの職場。
>>319 それがマジなんだわwwwww
雇用契約書見せてもらってびっくりしたわwww
年賀の販売実績表には撤去されるまで○シール一枚も貼られてなかったし、
去年のカモメは課長の前で0枚宣言して本当に0だったのにwwwwwwww
俺の何が悪いんだwwwwww
俺ギャンブルしないからよく分からんけどパチンコで収支どう?と聞くと
みんな勝ってるか控えめでもトントンて言うけど全員とは言わないが
これは嘘だよな?勝てるやり方があるというが俺が知るにギャンブルって
長くやればやるほど負けるシステムだと思うんだけど
323 :
〒□□□-□□□□:2013/03/10(日) 23:08:42.79 ID:iFNKIPyi
>>322 パチンコやってる奴の収支なんてほぼ100%マイナスだよ。
勝ってるなんて言う奴は嘘。勝っても一時だけ、次は負ける。
パチンコに限らずギャンブルの類は全て親(店)が勝つシステムだから。
毎日汚染物質が舞う中配達してこの時給泣きたくなる
パチンコより株で儲かってると自称しているヤツが気になる
ホントに勝てるのかアレ
SIMPLE2000シリーズ THE 配達夫
>>326 1月中旬からやって実現益30万含み益70万だぜ
ただ、明日もしホントに朝鮮戦争が再開したら・・・
329 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 00:15:36.62 ID:fNvgwuGQ
>>280 だからそれは貴方の支店の話だろ。
俺なんてカモメ200(全部自爆)、年賀1580(自爆1000)、各種カタログ0〜1(全て目標未達)、携行販売月0〜1、です。
そんなんでも俺2年A有だから、支店によるんだよ。
>>329 本当そうだよね 人がどんどん応募してくるところと閑散としてるところじゃ全く違う
ところで書留カバン バイクにのるときプライベートでも欲しいんだけどどっか売ってないかなぁ
新しいタイプのほう
>>329 でもそれいつ落とされても文句言えないぞ・・・
ウチの局じゃ新課長の転勤後にカモメ未達のA有メイトほぼ全員A無にされていたし、
それで評価に営業の項目なんてないじゃないですかって抗議していた人がたくさんいたわ
>>331 過去スレからレスをサルベージしてきたんだが、役に立つかのぅ…?
長レスになるので二つに分けるよ。
【雇い止め】ゆうメイト情報交換外務156【秒読み】
http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1328619292/ 757 2 名前: 〒□□□-□□□□ Mail: 投稿日: 2012/02/12(日) 16:12:31.43 ID: FgIQNVlz
>>746 アマゾンは全品送料無料がウリなんだし、送料無料だから皆利用してるわけで・・・
LPで発送されるのはお断りだわw
営業やらないと、スキルシートの「上司の指示を理解し行動しているか」の項目が×になり
基礎評価(?) ←全項目○で時給+10円のやつ
で+10円されなくなるだけ。
それしか営業関係で下げられる項目ないしなw
ちゃんと2区以上通区できてるのに営業できてないからランク下げられたって人は文句言ったほうがいいぞ
760 名前: 〒□□□-□□□□ Mail: 投稿日: 2012/02/12(日) 16:37:29.86 ID: mMjJr/Bj
そもそもさ
「営業という項目が無いんだからスキルアップには関係ない」
とか言ってる連中は誤配という項目が無いことに関してはどう思ってんだ??
メイト「僕は誤配3回しましたが、スキルシートには書いてないじゃないですか!」
課長「アホ。誤配してるってことは通区できてねーんだよ」
ってなるだろ?なら営業だって
メイト「営業なんて項目ないじゃないですか!」
課長「アホ、声掛けして営業しろって毎日言ってるし、グラフ化してるだろ。営業も業務なんだよ。出来なきゃスキルアップなし」
ってなるんだよ。実際にそうなってる支店は全国でかなりあるぞ?
じゃなきゃ俺の周辺支店のメイト含む全社員が年賀のノルマ達成してるわけねーじゃん。関係ねーならだれもやらねーって。
俺の支店でも
>>756みたいなヤツはスキルダウン+課長と面談してるぞ。
765 名前: 〒□□□-□□□□ Mail: sage 投稿日: 2012/02/12(日) 16:52:17.57 ID: hVrN2b8c
営業がスキルシートに書いてないのは 組合が五月蠅いから。正社員でもしない奴居るだろ。
んでしなきゃ落とす言ったら、ごねて問題なるから。メイトにも評価で営業の項目つけたら、組
合が文句言ってくる。でも評価には付けないけど、向こうも考えてるよ。難癖付けてくるし、対談
の時もなんか言ってくる。絶対しねぇじゃなく そこそこやっとけばいいよ。
面倒くさいなそういうの
営業も評価対象ですって明文化しておけば争いにならずに済むのに
誤配はスキルシートには書いてなくても 内規で書いてたような
337 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 02:27:20.48 ID:231eIXsK
バイトに有休は使わせませんと明文化しておけば争いにならずに済むのに
大して営業もしてないような社員にも払われるんだもんな、臨時ボーナスw
ホントそこまで格差付けるなら、メイトの営業なくしてほしいわ・・・
339 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 06:50:35.07 ID:DIFO2B8/
大嫌いな班長が移動しますようにっと
バイトが毎日出勤して働いて休んでばかりの社員がボーナス
社員の計年と年休と夏休み冬休みって別物なの?
別だとしたらいったい何日分もらってんだろう
>>318 しかし集荷のA有りと配達のB有りは
給料的には一緒だったりする
スキルシートに項目がないからどうこう言ってる奴ってどんだけレベル低いんだよ
ちょっと考えれば会社が求めてることぐらいわかるだろ
普通にノルマクリアして他の応援もして事故誤配なく仕事してればA有りなんてすぐになれるよ
amazonが中身ごと折り曲げられてたんだけど器物破損で被害届だしていい?
営業が芳しくないくせして社員の試験いつだとか月給制はとか課長に聞きまくってるうちのお荷物A有にはあきれる
業企室長にあいつはちょっと無理と言われて見放されてるんだからな
1次評価者が全てだからスキルなんて適当ですよ
俺普通に1区しか行ってないのに入って1年でB有まで上がったし
後で来た人は3区通区できてないのに2年でA有り
営業未達 超勤多くても関係なし
組合色が強いからかな〜
ただ、枠がないから月給制には絶対になれないけどね
347 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 09:07:04.87 ID:CY2rR9Os
1区でBなんて有り得ないな
まーたステマか
もうステマはやめてください
これから受けようと思ってる人のために真実を語るが(ステマ共が騒ぐが無視してくれ)
・営業が出来なきゃスキルアップ無し
・大口客は先輩と社員に総取りされるので自腹しかない
・さらに、配達さえ押し付けられてミスの確率が上がる
・課長や社員に気に入られる(嫌いなだけで評価辛口に)
↑これ全部回避できなきゃ一生手取り10万以下
そうなんだよなー
結局のところ配属局しだいでスキルやノルマがまったく違うんだよな
うちは鴎と年賀さえやっとけばゆうパック50%でもAなしはいける
349 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 10:25:16.59 ID:CY2rR9Os
それぐらいは普通じゃね?
年賀、カモ達成してれば大部分はクリアしてるようもの。(結構な自腹だけど)
後はお歳暮やらお中元やらを数個買ったりしてればいい
誤配したら全部パーだけどねw
351 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 12:49:34.58 ID:ij2sJZYn
352 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 12:54:43.58 ID:VavRdrHs
25年度からカタログゆうパックの目標設定が旧局会社に合わせて商品金額による設定になります(一人10000円とか)。
しっかり自爆しろや。
ステマって旨いよな、昨日居酒屋で食べたよ
>>340 この会社の正社員は総じて危機感が無いよな。
「俺らが休んでるおかげでお前らバイトに仕事があるんだから感謝しろ」──まぁ正社員の考え方はこんな感じなんだろうけど、
「正社員が休んでばかりで仕事しないんなら、ぶっちゃけ要らなくね?」──期間雇用契約社員のや一般社会からの視点から見ればこうなるだろうね。
会社のお荷物になってるのはバイトよりも寧ろ正社員のほうで、バイトよりも優先して切られても至極当然な存在だよな。
会社への貢献度は、正直なハナシ正社員よりも期間雇用契約社員のほうが上。
何故なら期間雇用契約社員が居ないと業務回らないんだからな。
ヤマトが宅急便を宅配ボックスに入れていきやがったw
配達証はがしたあとがあるんだけど、これサイン偽造してんじゃないのかw
苦情いれちゃおうかなぁw
ゆうパックはもっとひどいから
宅配ボックス、店によっては禁止されてるのか???
359 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 17:49:28.46 ID:VavRdrHs
この会社に不満があるんでしたら
どうぞよそへ行ってもらって結構ですよ。
360 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 17:54:30.57 ID:ExJiPUfi
このスレタイ、どっかで聞いた覚えあるよな
大体どれくらいで地図見ないで配達できるようになるの?
362 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 18:11:20.73 ID:CY2rR9Os
>>361 普通の人間なら1ヵ月(10人中6人)
頭の弱い奴なら2ヶ月(10人中2名)
クズなら3ヵ月(10人中2名)
地図みながら配達してるようじゃいつまでたっても1人で終わらんので
周囲がイライラしてくる前に覚えないと目を付けられる
まぁこの会社は、時給はあがらんだろね
まだ赤字の煽り非正規は受けてないからな基本時給がさがるとか
時間減らしとか
>>356 入れちゃえ。俺の住んでるところじゃ、ウチよりネコの接客スキル低いって評判だぜ。
>>359 了解!3月末で辞めます!!退職願は提出済みw
ここは糞会社で超絶ブラックなのが理解できた
去年3月からメイト始めて、あと1週間程で年休消化に入るのに今さら
業務などの個別研修をビッシリやってバ課長はどうしたいの?馬鹿なの?死ぬの?
367 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 18:48:47.80 ID:nUI+G0qv
ステマってあれだろ
今は亡き間が言ってたつまらないギャグな?
>>364 時給上げないで仕事量だけ増やす会社だからなw
普通の人は1年でそれに気付き他所に行ける奴は他所に逃げて行く
こんな処で年取るのは嫌だな
まぁももいろクローバーZでも聴こうぜ。
372 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 19:33:23.01 ID:CY2rR9Os
>>366 俺も3月で抜けたかったが、辞める奴が多すぎて(3名も3月満了で抜ける)
班長が9月まで頼む!って何度も俺に頼むから流石に仕方ないと思った
班長には新人時代助けてもらった恩があるしな
9月満了で抜けるから年賀営業しなくてもいいよ!って言われてるし気が楽だわ
7月中旬に退職届出せば年休消化で満了退社で失業保険50万頂きます
震災の被災地では人口の流出に歯止めがかからなくてどこの企業も人手不足らしいからお前ら行ってこいよ
安倍何やってんの
政府が大株主なのに非正規の賃上げしろよ
ユウメイトってリアルでもスレでも笑えるね
クソ会社
377 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 19:47:52.77 ID:zeWtf4dN
小泉の改革って結局 形だけの民営化で天下りゆうパックを温存するための改悪だったんだね。
本当に経営をスリムにするなら郵貯も簡保も株式全部民間に売却して
ゆうパック廃止信書一本でやり正社員の給料を今の3分の1にしてるはずだよ
儲けは年賀だけで他は赤字なんだから
信書のみにしたら、むしろ社員の給料上がるかもよw
儲けは年賀だけで他は赤字なんだから
信書のみにしたら、むしろ社員の卍解上がるかもよw
なんでもいいけど赤バイは駐禁とるのやめてもらえませんかね
381 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 20:18:47.95 ID:VAEUSndt
>>374 それよりもあの訳のわからん天下り組織潰してくれ
そういえば今日は震災から2年ってことで14時46分に1分間黙祷させられたな
383 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 20:29:32.22 ID:zeWtf4dN
モクトウは一種の宗教
年賀目標達成でA有なんて嘘だよ!
一昨年の年賀目標達成したのに上がらず昨年のカモメも達成したのにあがらなかったから食いついたら
A有は社員を目指す者がなるランクだから年賀も社員並み(11000枚)にやらんとなぁ?って言われてくっそムカついたから
やって上がらなかったら暴れますよ?って言って10000枚自爆、小包もほぼ自爆して「あがらなかったらもう言い訳できませんね」って脅してやってやっと上がったからよ
俺もついに辞めるぜwwwwwwwww
職業訓練ウマウマしてからぼちぼちまともな仕事を探していきますわ
もう二度と絶対クソ郵便とは関わらん 滅びろクズが
>>384 なんか文章からして本来はAありにしていい人材じゃないのがわかる
>>386それはスマンかった
一応5区通区・夜勤混合休出できるんだけどね。超勤時間も班では一番少ないし
>>386 むしろこれくらい行動力あるならAありでいいじゃんw
>>387 ちなみに夜勤混合は、仕事の出来ない人用
区の通区は、道組ファイルあるから本来誰がいつはいっても回れる
郵便が道を教えてくれるのさ
自慢にも何にもならん
>>389まぁ混合夜勤は支店によって扱い違うんじゃない?うちの班はバイトでは俺しかできないよ
>>区の通区は、道組ファイルあるから本来誰がいつはいっても回れる
>>郵便が道を教えてくれるのさ
これは初めて聞いたわ、さすがにこれはないだろお前本当に集配の期間雇用か?
391 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 21:33:09.30 ID:yBKxbZI/
箱ベネ大量だ。
>>382 気づいたら3時なってたから3秒気持ちだけしたわ
ベネッセ祭だったし。それより10時半に来た訓練メールに
びっくりしたわ。聞いたことない着信音だったし
左親指にも付けてないと指が滑って配りにくいから付けてるよ。
付けたほうが確実な作業ができるんだから黙って付けろやw
396 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 22:05:08.39 ID:DIFO2B8/
俺なんかサントウの指サック自分で買ってる
これがなくちゃ仕事にならん
>>390 道組ファイルてそう言うものだよw
もっとベテランは、適当にくんで
丁までいって左回りすりゃ配れるだろ
できないのか?
区画整理された住宅街しかやったことない人はいうことが違いますなぁ
配達したことない部長(笑)が書き込んでるんだろうよw
デッカい指サックはサントウくらいしかないから仕方なく使ってる
401 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 22:22:09.81 ID:FrUzyyrD
ここにいる馬鹿期間コヨーを見てると、自分が課長代理でよかったなと思う。
触っちゃいけないやつだったか
偽部長&偽課代乙。
寧ろ本物がこんなチラシの裏に書き込みに来てたら本当にモラルを疑うレベル。
バーコードの区分マジ話
一体誰得?誤配したやつが分かるからか?アホじゃねえの。
無駄な仕事増やしすぎなんだよ。
必要であるかといえば、必要でないことばかり増えていく。
新人の定着率の悪さを見てると、そらアホらしくてやめるよ。
結局昔からの慣れてる奴らしかのこらねえわ。
ただの嫌がらせだな
ブラック時給930円@さい○ま
辞めたい
900の俺よかマシ
>>406 悪質な嫌がらせ以外の何物でもないな。
予測される問題点
・機械がなかなかバーコードを読み込まずタイムロス。それによる担当者のストレス大幅蓄積。
・区分口毎にバーコード方式を採用したが為に生じる、上記項目が原因の出発時間遅延。
・区分口バーコード読み忘れによるデータ不備、それによる管理者からの始末書強要大幅増。
●バーコード方式採用による業務効率化への貢献度の有無。
(限りなく0に近いどころか寧ろマイナス、非効率化以外の何物でもない)
…と俺の考える限り良いところがまるで無い。
こんなもん採用して何をしようというんだろうか。
ムリムダムラをなくすどころか
ムリがたたってる中さらにムダを増やして標準作業を履行できず
我流のはやいやつらだけ生き残ってムラが凄まじい職場になってるんですがそれは大丈夫なんですがねぇ
412 :
〒□□□-□□□□:2013/03/11(月) 23:58:46.31 ID:TFAHcjt9
@さいたま大丈夫か?特定されたっぽいな
余計な作業を増やすことで、誰に一番迷惑をかけてるかって事を考えろよな。
お客様でしょ。
ほんとだよ 減区もそう
退職届って満了で辞める場合いつまでに書かなきゃダメとかあるんですか?
>>405 Cランクでノルマと無駄儀式じゃほんと残る気しないな
新人は入った時からこれがデフォだけど長い人等も
昔と比べると改悪しかないからそれもまたウンザリ
417 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 06:10:05.87 ID:2DAZSquk
最大の無駄
本社支社の配達したことない大卒ボンクラ共の机上の空論w
うちの局のボンクラ共は転倒防止のためにサイドスタンド外そうとか言い出しました
ボンクラ共は一度配達してみたらいいと思うよw
郵便課も本社の連中も。
420 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 06:48:56.84 ID:2DAZSquk
本社支社の連中は極寒の配達中指が麻痺するということがどういう状態なのか理解に苦しむ連中が多くいそうだよねw
>>415 とりあえず契約上辞めるなら2週間前に言うことみたいになってるからそれ守ったらいいんじゃねえの
もうあまり日が無いな
422 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 07:10:43.25 ID:h5uesKWc
>>410 俺たちの収入が上がるというメリットはあるんだから
ハイハイ言って、超勤代稼いでいけばいいんだよ
423 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 07:26:49.47 ID:2DAZSquk
業務命令だから正当な超勤理由になるな。
>>415 3月17日までに退職する事を話さないと駄目
契約満了退職で失業保険貰いながら次の職場を探せばおk
うちの支店Cランクで時給800円スタートとかww良く働いていたなって思う
失業保険の計算方法
1・・・賃金日額 = (被保険者期間の最後の6ヶ月間の賃金) ÷ 180(正社員・時給契約で126日以上勤務)
2・・・賃金日額 = (被保険者期間の最後の6ヶ月間の賃金) ÷ 勤務日数×0.7(時給契約で125日までの勤務)
どれで失業保険貰うか悩んでます。ちなみに2の方が多く貰えます
ちなみに2を選ぶなら明日から年休消化入るまで日数調整の為、突発で仕事行きません
みなさんならどちらを選びますか?
>>423 なるなら良いがな。いくらミーティングが長くとも、儀式が増えすぎて10分単位で出発が遅れようとも、超勤理由としては認めないからさ。
超勤理由聞かれてさ、長いミーティングや儀式とか言っても認めてくれないだろ。
うちの局は、超勤理由は、物増、業研、パンク、欠区、通区、これくらいかな。物が平常以下で1分でも超勤になると、超勤理由に「本人の能力不足」と書かれるよ。
区のアンバラが激しいからさ、重たい区に入った人は昼削るか無茶するしかない。上の人は区のアンバラなんて、絶対に認めないからね。支社が作ったデータによる帰局予定時間は、軽い区ほど遅く帰局することになってるし。田舎区に甘く、市街区に厳しすぎるよ。
超勤付けずに帰れば良いんじゃ
18時終了くらいなら。まあ腹の立つ話だけど
時給1000以下とか即刻辞めるレベル
A有りから無しにランクダウンされた時の下げ幅が200円から100円になるらしいが、逆を取るとこれからはバンバン下げる気何じゃないかと思う。
始末書で基礎スキル無しにされるからなー
>>424 年休って勤務した扱いになるんじゃないか?
>>426 精算調書や現金管理機の時間が定時内なら良いんだがな。
帰局すると何より先に精算と入金する様、煩く言われている。
432 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 16:38:23.51 ID:45v+IL//
時給1000円以下はマジ尊敬するわ。
1回でも時給1560円経験したいわ1月とかの給料マジやばそうだわ(笑)
自給1560円あれば周りの目さえ気にしなければ家族3人くらいなら暮らしていけるな
周りの目が一番痛いけどね…
434 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 17:25:45.48 ID:yFJyJzHK
正規も非正規も見た目一緒だから周りの目は気にするな
お前らなんでこんなクソ会社辞めないの?
>>435 仕事で体動かしたかったから
ぶっちゃけ金はあるし
働かなくてもいいんだけどね
これ以外に高卒の俺が時給1500円以上貰える仕事がなかったわ。
>>433-435 世間では、中の仕組みは余程の人しか知らない…
一般的には、良い所に入れたねっていわれる!
入ってれば…社員かアルバイトかはわかりづらい(笑)
以上で辞める奴と、長年勤める人が別れる!!
440 :
439:2013/03/12(火) 18:58:03.72 ID:yTrqCNrt
以上で3月末日(更新時期)に辞めようと思っていたが続ける事にした
若いうちは良いかも知れないが…
お前らもあまり、唐突(後先考えず)に結論出さないほうがいいぞ…
この職場やめるやめる詐欺多すぎw
やめるっていってから何年も仕事してるやつばっかり
>>441 俺も悩むに悩んだけど超糞田舎で時給800円でメイトしていて
生活できないので新聞配達の兼業をしていたが、心身ともに限界が来てるから辞める!
時給が上がるのを待っていたら鬱になる(いつ上がるかも分からない状態)
引っ越せば環境的にも良くなるし時給1200円以上とか色々仕事もあるから
ここの仕事嫌いではないけど3月末で辞めるよ( ´∀`)
おまえら今年入って風邪ひいた?
まわりバタバタ倒れてるけど無事なんだわ
タバコ止めたのがよかったのかなぁ…
>>443 頑張れ もうこんなとこ帰ってきたら駄目だぞ
447 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 19:42:35.74 ID:bPrtXJF8
最近好きな娘できた。一日中勃起してる
みっともないよ(´・_・`)
どうしたら勃起収まるの?
448 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 19:46:10.01 ID:huftxUxr
コールセンターにいる婆の裸体を想像すれば一発で収まるだろ
昨日非番だったから今日聞いたんだが、バイク練習ばっかやっててようやく先週末に通区始めたうちの新人が
早くも辞めたらしいんだがまさか
>>288じゃないだろうな
こんな仕事早くやめたほうがいいよ
コールセンターの婆率高いよな。場末のスナックママみたいなのも居るし。
中には人妻でフェロモン出しまくりな人も
452 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 19:58:25.30 ID:2DAZSquk
書留のいなそうな家には訪問しないで持ち戻りしてる奴のほうがスキルありと評価されて時給上がって
俺みたいに正当に訪問して不在登録してる奴が
遅い!スキルなしと評価されるんなんて理不尽すぎる
俺だけ定時だった
もちろん
卍解したからだ
うちの見栄っ張りのバカメイトはそれやって、一部始終客に見られてて申告きてて課長に怒られてたよ。
ざまあって思ったね。俺性格わりぃw
455 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 20:32:10.73 ID:0xrHR2/A
コールの60歳くらいの婆メイト見ても勃つ俺はどうすれば、いいんだ?
婆メイトを裸にして、イタズラしてるトコ考えたら勃つだろ、普通。
そのうちこんなSKYTあったらどうすんだよ…
Q.ミーティングを始めようとしています。どんな危険が潜んでいますか?
A-1.冗長なミーティングをしたが為に郵便配達の遅延が起こり、お客様から「まだ郵便は届かないのか」とクレームの電話が入る
A-2.並んでいるメンバーを苛立たせてしまう→苛立ったメンバーが周囲に当たり散らし、職場の雰囲気が険悪に
A-3.ミーティングで大幅に時間を割かれたが為に定時で仕事を終われなくなり超勤になる→超勤しまいと安全確認が疎かになり交通事故に遭う、最悪の場合配達員殉職
A-4.只でさえ時間が無いにもかかわらず、課長が空気を読まずにロープレを強行して余計時間を食う→並んでいる従業員の怒りと焦りが限界突破
A-5.誤配をした従業員を晒し者にして、当事者に職場への強い反感とトラウマを植え付ける→従業員は仕事が嫌になって退職、それによる人員不足の懸念
配達先に若くてわりとかわいくて巨乳の人妻がいます。
あなたはその家に小包を配達しに行きます。
どんな危険が潜んでいますか?
ムラムラするとか?
SKYT毎日やりたくない
しぃたけはクビになったんだろ?
ここは外務バイトのスレなんだから部外者は来ないで欲しい。
461 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 20:47:38.38 ID:0xrHR2/A
勃起した息子を隠す為、書留かばんを前に回した時に、書留を落失してしまう。
タッチアンドコールwwwwwww
463 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 20:56:17.60 ID:2DAZSquk
配達先にかっこかわいいサッカー部の男子中学生がいます。配達の時はいつも一人です。どのような危険が潜んでしますか。
465 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 21:00:23.42 ID:IOhtsogG
>>410 6月から施行される
区分口ごとに部数を入力
主な目的はただ一つ、他人との比較
*本来は班や区割りの是正の為に用いる為だが、
現実的には区画調整も出来る訳でもなく(組合幹部のいる班などはそれなりの配慮がある為)
Aさんだとこの部数ならこの程度の作業時間で終了するのに
同じ部数でもBさんなら違う作業時間、またCさんならこの作業時間などと・・
相対化して、個人能力の数値化するのが目的。
つまり、同じ配達区での能力差が数値化されるわけだ。
それによって、給与に反映されるのは勿論だが
(まあ給与アップするほど儲かっていないので実質的には給与ダウンの名目ね)
リストラの対象にもなる。
大体、作業能率を数値化したところで、どの様な仕事でも能力差はあるモノで
劣る人材の作業能率の向上するわけでは無いし、その様な術を公務員崩れの
天下りの食い物会社が出来るわけがない。
今回の目的はただ一つ。
作業員の順位付け。
正社員はある程度保護されるが、メイツの給与は大きくダウンしますよ
それが本丸の目的です
200ccくらいのバイクで配達したいが市街区では危険だろうな
>>465 そんなあほな事を始めると面倒すぎて
メイツの古参や社員ですら辞めるやつ出てくるだろw
ホントアホだな、どういう経営してんのここの会社
自分で赤字になりに逝ってるじゃねえかよwwwwwwwwww
非効率極まりない、郵便の数字読んでる暇なんかねえよ。
組合は何にも言ってないの?
6月でやめようかな・・まじやってられんよそんなの
バイクで初速から秒速10km出せたら配達も早くなるだろうなー。
ピザデブのくせにダッシュ力の乏しい50ccの3輪スクーター乗って毎日のように給油してるアホならいるけどな
471 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 21:29:30.91 ID:+KXNXsMa
>>465 1区分口あたり5通くらい多いことにしてもわからんよな?
正直者が馬鹿をみる
472 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 21:29:45.17 ID:C9HKBvWU
俺の支店時給880円(笑)スタートだぜ?
営業ノルマ有りで黄砂や台風警報や雪や大雨でもバイクで紙濡らさないように配達して
書留や料金や4輪の小包まで持たされて880円だぜ?
ありえねーw 最低でも時給1000円相当のバイトだろこれww
473 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 21:40:38.61 ID:IOhtsogG
>>471 まあ1区口ごとに数数えて入力するんだから15秒はロス/区分口単位」
区分工が50あったら、実際は15分ロスする
誤配、隠匿が増えるのは今以上に増大する
何より個人能力を毎日査定されるんだから、何とか体裁を取り繕うとして隠匿廃棄が
連日大フィーバーだろ
この会社バカだろ
出発前に持ち出す区分口のバーコード全部読み取ってからでるんだっけ
30個40個読むのめんどくせーな。
これは本格的にやめ時が来そうだな
ただでさえ家が増えまくって配達きつくなってるのにやる事増えすぎだろ。
>>472 それに気付いた時が辞め時なのだよ
時給800円代で働くとか馬鹿馬鹿しくてやってられないってJk
親戚の高校生の娘だってスーパーでレジ時給1100円(都内)でやっているのに
仕事はきつい営業ノルマ有りで時給800円じゃあ馬鹿馬鹿しくてやってられない
高校生に時給で負けるとか本当に泣きたくもなる
3月末で辞めて引っ越して他職探します( ´∀`)
477 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 21:58:36.22 ID:4UF86NjW
>>474 ちゃうちゃう、区分口ごとのバーコードは、補助や欠区で、自分の
通配区以外の部分をやる場合にだけ、区分口毎に読み込むって話。
つまり、普段であれば、全部読み込む必要はないよ。
>>477 その流れだとこの会社の場合大抵こうなるな↓
施行前
管理者「その時になってみないと分かりません」
施行直前
管理者「その時になったけど分かりません」
施行後
管理者「施行されましたが結局分かりません」
479 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 22:16:06.88 ID:fpOSfVBk
ゆうメイトは、世界一のイエスマン!
本務の誤配回収+謝罪行ってくれるかな? YES!
本務の代わりに自爆営業してくれるかな? YES!!
本務のおやつ買ってきてくれるかな? yes!!!
本務のバイク洗っといてくれるかな? .....ies!
本務の合コン、セッティングしてくれるかな? NO!!!
>>477 課長からは常に全部読み込むって聞いてるけど
個々の能力差がはっきりするって言ってた
482 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 22:23:44.49 ID:fpOSfVBk
NO??
NO MAN!!NO MAN!! ノーマン!! ノーマン!!
483 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 22:27:53.66 ID:fpOSfVBk
合言葉は、YES!!! YOU MEAT!! (はい! あなたは、(・肉・))
484 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 22:29:35.94 ID:+KXNXsMa
>>481 だから少し物を増やして入力すれば実力以上に評価されるだろ
頭使いな
are付けないと....
486 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 22:37:45.48 ID:0xrHR2/A
郵政ももう終わりだな。
無駄な作業ばかり増やして。
区分口なんて、一区で80個からあるのに出来る訳ない。
487 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 22:40:08.20 ID:0xrHR2/A
郵便局辞めて、立ち喰いそば屋でも開業しようかな。
488 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 23:07:02.95 ID:ZY6lqUny
面倒になったら辞めるからいいよ
もう営業まわりでうんざりしてるし
秋の評価で時給下げてバイト逃げたら年賀どうすんだろうね
さいたま
489 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 23:14:40.83 ID:4UF86NjW
>>481 ああ、そういや先週やった研修で、2パス交付の局と全て
手区分の局ではやり方が異なる、って班長が話してたかも。
ただ、課長レベルだと、おそらく新システム自体を正確
に把握してないと思うぞ、うちの馬課長もそうだった。
今は部長か。
出た出た、辞めるアピールw
でも辞めない、辞めれないwwwお前らクズが他にいけるとこなんてねぇからw
トヨタのボーナス200万www
俺らの給料ってボーナスに毛が生えた程度のものかいwww
>>481 物数と走行距離でしか計算してない、まさに配達したことが無い人の考え方。
同じ物数、同じ区を同じ人が配達したら、毎日同じ時間に終わるのか?
どこの家に郵便があるかによって、大きく差が生まれるだろ?バイクに乗ったまま投函出来る家と、長い階段の先にポストがある家、まったく能率が違ってくるよね。信号や踏切のタイミングや車の流れによってもさ。
配達が早いと言われたかったって理由の放棄・隠匿事件があったのに、まったく懲りてないね。
ハヤクAアリ ニ ナリター
494 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 23:38:46.65 ID:ZY6lqUny
区分した後に見た感じで適当に数字(多めに)入れればいいじゃん
まじめに数えるとかやるだけ無駄でしょ
496 :
〒□□□-□□□□:2013/03/12(火) 23:51:18.37 ID:ZY6lqUny
>物数と走行距離でしか計算してない、まさに配達したことが無い人の考え方。
区分口の数だけで走行距離すら考えてないよ
区分口なんか区分しやすいように棚を分けてあるだけなのにな
>>469 1秒で一気に隣の市区町村まで進んでしまう、
夢のロケットエンジン搭載バイクですねw
このクソ会社は、仕事増やすんだから
働く人数も増やせよ。
現状でも少しでも郵便物量が多くなると8時間で終わらないんだが?
風通しの良い職場にしようとか
ペリカンの失敗のときに述べてたが、俺ら現場の声なんか全く届かない。
北朝鮮みたいな職場だわ。やらんでいい事が多くて働きづらくて仕方ない
無駄な業務がゴチャゴチャあって、定時で終われないし、新人きても指導させる時間も無く。
時給も1000スタートじゃなくなったから新人が定着しない。
501 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 00:03:26.63 ID:GCD8AGL1
労組に回答なんだから管理職ではない社員のナスなんだよね
管理職はどんだけ貰ってるのかな
502 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 00:44:55.40 ID:s1ZriQs3
トヨタもベア見送りじゃ意味ねぇだろ
>>500 すげーな
でも俺も年間120万はナスもらってるぜ
もう他社にいるけどな
>>498 何でこう非効率化ばかり邁進してる無法地帯になってんだよ。
自浄作用が起きないのもおかしいわけで、「それはおかしい」と声を揚げる人が居ないのだろうか。
否、居ても管理者から言い包められるか、姑息な手段で排斥されるんだろうな。
誰も「この職場はおかしい」と現実社会で言わないのは、いくら言っても無駄だからという諦めの雰囲気がそこはかとなく漂っているからではないか。
管理者は他人の意見をまともに聞く耳も持たず貶し、上位下達ばかりで自分たちで工夫してなんとかやってみようとするチャレンジ精神さえも無い。
あるのは保身への意欲と無理・無駄・見栄と机上の空論、そして現場の非効率化ばかり推し進める方策ばかり。
んでもって重箱の隅をつつくような軽微な他人のミス──それもわざわざ始末書を書くまでもない程度のもの──を、殊更鬼の首でも取ってきたかのように論い晒し者にする──。
これじゃぁこの会社に未来は無いよ。
実際問題、長ったらしいミーティングや出発間際の乗務訓練を毎日行なって、交通事故件数減ったか?
逆に増えてるんじゃないか?
よしこうなったら山猫スト・サボタージュ、指示無視、始末書拒否闘争でも
個人でも出来ることをやろうぜ。期間雇用というバイトがいなきゃここはやっていけない
ゴミ扱いするならしてみろ!
東京のほうの局は人恵まれてるって本当かなぁ?
パワハラ局長やべえ
異動しなさそうだし鬱だわ
508 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 06:15:31.46 ID:YIzrZKmI
あたらしいくつうをつくる
>>505 期間雇用が全くいなくなった場合は採算の取れん商品を全て廃止するだけ
採算の取れん商品を全て廃止すると期間雇用などのバイトは全く必要なくなる
○ ゆうパック完全撤退→小包はもうやらないので小包専門は要済み
○ 特約の廃止→信書を通常料金で引き受けるため、郵便量の減少による人員整理
○ 特別送達郵便、現金書留以外の全ての書留を特定記録郵便に移行→不在通知が減るために
配達の中夜勤がほとんど必要なくなる
○ 定形外郵便は全て差し置き配達→上記理由
○ 記念切手、かもメール、年賀はがきなどの携行販売廃止→窓口のみでの販売になるため
営業による残業がなくなることによる人件費削減のための人員整理
これやられたら仕事は楽になるがバイトは全く必要なくなる。
ただなくならないのは天下り団体のため、無駄な仕事が増えるのは
天下り団体に金を出すため
>>509 お前さん、住宅地しか担当したことないだろ?
お前さんの挙げてる「不採算」は
小口事業者以下のケースでしか当てはまらないぞ
512 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 10:10:49.41 ID:NwRoX8gT
まあ採算取れない田舎は週に一回配達とか
南米みたいに局に取りに来てもらうとかな
都心で毎日大量に郵便が来るようなところだけ配達
潰れたらそんな感じかな
当然仕事ごっこしてた本社、支社の人間は大リストラ
>>356 佐川ヤマトは宅配BOX可能な荷物多いよ
他社の端末だと、配達完了だけじゃなくて
宅配BOX配達完了の項目が普通にある。出し人が了承してるからね
解禁されてないのは、ゆうパックだけ
ゆうメイトの面接を受けるんだけど仕事内容が郵便物の配達で軽四と原付選べるんだがどっちの方が楽かな?
電話した時軽四の方はゆうパックの荷物はないしそんなに重い荷物はないって言ってたから楽そうかなって思ったんだけど
515 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 11:11:38.36 ID:XMLId6Jn
どっちも楽だけど、楽しようと思って仕事選ぶんだったら止めとけ。
>>514 コミュ力と要領の良さにもよるけど基本的にバイクが楽
517 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 11:28:16.02 ID:qbTwQR+3
>>509 それが嫌で今年は無理矢理黒字化させた
採算の取れないもん廃止してリストラすれば、高利益率の超優良企業に変身する
だが、ハイエナの様な各種天下りを切り離す事なので
現実的には無理。天下りは郵政OBもそうだが、役人系のOBも沢山いるから。
本当は3期連続赤にして外部から監査人投入すればまともになったけどそれも出来ないので
このままズルズル
児童虐待は男女関係ないような
>>472 その仕事量をやっても一時金なんて出ないだぜ。
少なくとも短時間なんかよりも貢献してるのにな。
おかしな話しだよな。
年度末ボーナスだっけ
班長は15万くらいだったって社員と話してたわ
521 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 12:19:07.97 ID:e847A+7n
>>517 3期連続赤字も回避したし、合併して債務超過も免れたから、25年度はまた赤字出すと思う
ここはそういう会社
522 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 12:23:20.32 ID:GZYD03BJ
>>520 基本給の半分がボーナスだったから
班長の基本給は約30万。毎月の支給額は40万超。年収600万前後あると見てよい。
何歳?
>>519 そういえば、短時間って、まだいるよねw
外務の短時間はロボットみたいだよ。超勤を極力させないようにしてるから、完全に業務がパターン化してる。
それで10年以上やってるのが数人いるけど、よく飽きないものだと思う。
最近、偶然に冬季賞与の明細を見てしまうことがあったけど、手取り3万5千円くらいだったよ。
そんなに安かったのか…。
一時期短時間って楽でいいなと思ったけど、メイトでよかったww
>>522 40代半ばくらいかな?
けっこう貰ってるんやなあ
525 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 15:58:03.67 ID:CbGn+xZW
この前同棲してた彼女にふられた。相手は30歳ぐらいもう結婚も考えていいぐらい
の歳なのに、多分俺が正社員ではないからだと思われる。
もう六年も期間雇用で働いているんだがその間に2回も試験に落ちた。
挫折を目の辺りにして冷めてしまったのだろう。
今はアパートに一人暮らし…どうする俺、どうする俺????
526 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 15:59:30.49 ID:TJcmb7dM
いつ死ぬか?
今でしょ!!
童貞暦=年齢の俺には想像できない世界だな
528 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 17:14:09.47 ID:NCXqQ2r2
>>527 アパートでカレーを食いながら「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググってみよう。
>>525 そりゃあ将来性のない期間雇用(フリーター)なんて普通の女は相手にしないよ
期間雇用(フリーター)でも顔だけ良ければ良いって女を探すか
俺みたいに3月末で脱出して正社員職に就くとかしないと駄目w
正社員で働けば職歴になるんだから
ブラックだろうと何だろうと職に就かないとw
530 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 17:23:30.48 ID:G1zLHQk6
イカなごレタパ・・・うぜ
やめてくれや あれ マジで
>>530 絶対に立てないで下さいね!
苦情申告になりますから…
532 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 17:39:56.43 ID:G1zLHQk6
熱出た
いかなごって全国的なもんなの?
いかなごばっかりなんだけど
レタパもゆうパックも
いかなごレタパ地獄
差出人が全て神戸の奴なんだが…
537 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 18:32:51.50 ID:9M6/pxew
しーたけの小さいポコちん舐めたいお
538 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 18:35:28.76 ID:e1faZ23H
いかなごっていったいなんなのだ
うまいの?
540 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 18:38:28.82 ID:NCXqQ2r2
いかなごよりもカレーにすればいいのに。
「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググる事を推進しよう!!
>>538 あまりの多さに俺も注文してみたくなったけど
どういうルートで販売してんのかワカンネ
542 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 18:42:39.61 ID:e1faZ23H
そういえばうちにもイナゴのレタパ来てたな。なんだあれ?全国的なもんなのか?
>>541 生のいかなご(こうなご)を買って
各々の家の味に味付けして(炊いて)親戚、友人、知人に配る
これが春のおくさまがたの風物詩だね
全国というより、西は神戸…東は地震のあった沿岸
(地震の時、結構ニュースになった)
こうなごの最盛期だったけど、汚染水で…
エンジン焼き付いた\(^o^)/
まぁ、ももクロでも聴こうぜ。
549 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 20:02:34.28 ID:DUyHizt9
ご飯にかけると美味いんだよ
いなごのくぎ煮だと思ってた
イカナゴの釘煮はわざわざ郵便局で買おうとは思わない。
ここ近年の不漁のせいでイカナゴ自体が高騰してるから、何処のを見ても高い。
そして郵便局のは何よりも「おトク感」が無い…。
552 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 20:18:34.50 ID:gwECoID0
いかなごのくぎ煮の味よしって業者のオヤジの写真見てたらイライラするな。
味よしが悪い訳じゃないけど。
>>551 高いってことはさ?
郵送費の占める割合が減るって事。
つまり、「いかなごレターパック」は今が旬って事だな。
554 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 20:24:14.08 ID:gwECoID0
イカナゴとは、カマスゴの稚魚で、明石、神戸、淡路島北部など、兵庫県の名産。春先に漁のピークを迎え、兵庫県の各家庭では、これをくぎ煮(煮物)にして、味わう。
これを、郵便局ではレタパやゆうパックを使って、全国的に発送する。また、イベントゆうパックでもイカナゴのくぎ煮があり、近畿管内では、この割高で誰も買わないイカナゴのくぎ煮にノルマが課せられる。
>>553 大量差出なら、特約で300円くらいにならなかったか?
いかなごっていうよりワカメ煮だよな
しぃたけは裁判諦めろ屋
負けは明らかだ
見苦しい限り
559 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 20:34:37.20 ID:NCXqQ2r2
カレーを食いたい。
レターパックでうちの会社で唯一まともな商品な気がする。
561 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 21:02:52.74 ID:JUaRc06K
今ってたすきかけながら配達してんだ
駅伝みたいだね^^
>>558 なんで「自分は馬鹿です」って表明したがるの?
・あっせん拒否・・・「有効」→誠意をもって対応していないと見なされる。
・労働審判・・・・・・「技あり」→150万の支払いを命じられるって事は、会社側の見解がまるで通用しなかった証左。
次の地裁で実質決まるから。
高裁や最高裁なんて、地裁で勝ったらもう確定同然。まぁ黙って見ててな。
よくわからんけど頑張れ
この糞会社はもっと声を上げて戦っていかなアカン
糞労組がしっかりせえへんから労働条件がどんどん悪くなる
564 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 21:20:57.08 ID:NCXqQ2r2
関係ない話だけど、昨日かな?神戸の方でいかなご漁の網に死体がひっかかってたとかいうニュースを見た
元メイトですが資格取るまでの間またやることにしました
なんだかんだで残業が少ないのはこの仕事のいいところだと思う
567 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 21:29:25.61 ID:NCXqQ2r2
>>560 宛名を手書きで書くよりも、宅急便はパソコンで宛名を入力すると配達予定日の前日にメールで受取方法をどうするか。
不在の家に無駄に配達することを省いている。
見た目だけ真似してもまだまだ足りない。
カレーを食いながら「江戸川平井郵便局 ブラック企業」でググる事を推進しよう。
今日SUZUKIの定形外のDMがそこそこ出ててそこに堀北真希が写ってたんだけどそれが可愛すぎてこいつのオシッコ飲みてーなとかクロッチの匂いはどんなだろとか考えて配達してたわw
俺は生き血を飲むと旨いだろうなと妄想している。
570 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 22:19:30.83 ID:t+sXycrm
571 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 22:22:09.87 ID:t+sXycrm
異例の判決…“雇い止め”派遣社員を「正社員」に<マツダ>
俺らも希望を持とうぜ!
>>572スペーシアが欲しいのか堀北真希のおしっこが欲しいのかそれが問題だ
>>571 非正規の身としては嬉しいニュースなんだが・・・・なんだが・・・・。
俺マツダの株主なんだよなぁwwww
株価に影響ないといいがw
575 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 22:42:29.98 ID:lXJk/4+6
ネコ、飛脚でおっさんは殆んど見ないって事は
しぃたけは期間雇用社員に復職したくて裁判してるの?
不当にクビになったから少しでも毟り取ろうと思ってるの?
577 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 22:43:38.17 ID:gwECoID0
いかなご、母の日、こどもの日、スイーツコレクション、麺いろいろ、淡路島カレー、お買い得、東日本復興、、、
イベントゆうパック大杉。
自爆するのも金がかかるなぁ。
れたパ縦にしちゃいけないなら、いかなご入れるなよ!w
契約社員=バイトだぞ
今でも直接雇用だろ
バイトはバイトのままだ
社員にはなれない
期待するだけむだ
うちのところはいかなごの代わりにしぃたけだよぉ
>>544 レタパ買うとイカナゴ入れる容器が貰えるって本当っすか?
583 :
〒□□□-□□□□:2013/03/13(水) 23:13:56.77 ID:sboAFusz
4月からカタログゆうパックの目標は販売金額になるらしいが、
一人年間どれくらい?
50万円くらい?
>>573 どう考えても前者なんだよなぁ
俺も今週のヤンジャンみたいに昆虫手術してもらって 配達超はやくなりたい
>>492 物数も走行距離も考えてないから。
当日物数が平常物数の9割だと、午後の局外作業は2分なんていう予測データを出してくるんだからw
(例)
13:30 午後の作業開始
13:32 道順組立終了
13:34 出発
13:36 帰局
>>504 組織は個人よりアホになれる。これ豆な。
>>576 楽して稼ぐ方法を知っていて、そのチャンスに恵まれた。ってとこじゃね?w
>>585 出発→保管庫に書留を忘れ帰局
の間違いやろ
>>585 配達地区に到達するまでにかかる時間をまったく計算に入れてないからな。
加えて、すべての家がバイクに股がったまま配達出来ると思ってやがる。
午後の部が2分で道組みして2分で積み込んで2分で終わりとか絶対に有り得ねーから!
たとえ2分で組んで2分で積み込めても、機動車乗務訓練で支店から出る前の段階で全部オジャンになる恰好。
能率を数値化して、それを基準に人事評価するつもりならその能率の数値が正確なものじゃないとダメだよな。
そんなどんぶり勘定みたいな数値で評価されるのはありえないわ。
やるなら1件ずつバイクからポストまでの距離とか全ての要素計算しなきゃダメだろ
現場の状況にも左右されるからなぁw
小学校の近くの区だと集団下校する小学生の群れとかち合うと配達効率が著しく悪化するw
小学生が一人いたら30人の飛び出しに注意しないといけないからな
>>589 「配達環境はどの区も似たり寄ったりで差異はあまりないが
扱い物数は区によって差異がはっきりしている
故に扱い物数を調べれば区の重さ軽さを算出でき
それによって大まかな能率比較ができる」
と言う判断なのだろう。
小学生は動きが予想できないからまじでこええよ。
なぜか後ろ向きで歩いてて、止めてるあるバイクにぶつかりそうになったりとか、
右折しようとしてる俺のバイクに向けて突然ダッシュしはじめたりとかw
歩きなら絶対ぶつからないのになんでダッシュするかなw
子連れのクソ主婦らが俺がバイクで走る通路を完全に広がって歩きやがったときはマジで殺意を覚えた
マジ業者は人間じゃないのかよ・・・ お客様っつうのはそんなにえらいのかよ・・・なぁ
なんなんだよ・・・
子供とジジババには気をつけろ
特にチャリとの組み合わせは危険だ 車にのったボケ老人はもう諦めろどうしようもない
中学〜高校だとJCJK見たさにわき見してしまうのが怖い
小学校でも発育が良い子がいるとたまに
朝抜いてから出勤しろよ
子供の方から止まってるバイクにぶつかってきて事故にされた例もあるみたいだしな
最近新しく入ってくる車スズキしか見ないんだけど他の会社の新車ないの?
600 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 02:40:24.69 ID:4CId9dPa
糞ゴミカスアルバイツ最底辺ドカチン以下の配達夫
ナマポ以下の収入で絶望へ
北○鮮以下、蟹工船以下のゆうメイツ
理不尽な責任まで取らされる哀れな奴隷
VS
計画年休、冬休み、年度末手当てで余裕の正社員
一切の責任をアルバイツに取らせるうすらトンカチ管理職
>>576 ・復職したくて裁判だと・・・「復職したくてです!」
・少しでも毟り取ろうだと・・・「復職したくてです!(だれが本音をいうかよ裁判中だぞ?)」
>>581>>585 シッ!
>>600 そういうことに気付いた人から辞めて行くんだけどね
やっと新聞配達終わったよ
今朝雨降ったせいなのか花粉が凄くてくしゃみが止まらない
俺も時給800円(都内の最低賃金以下)でナマポ以下の生活をしているので
出来るだけ年取らない内に上京した方が良いと思ったから辞める(学生+社会人で15年ほど住んでた)
超糞田舎だとマジ仕事ないんだわ。周りにあるのは畑だらけで遊び場所すらない(近所にカラオケ屋が1件位w
今は引っ越し準備で忙しいから出来るだけ超勤しないで早々と帰ってるけどね( ´∀`)
再上京スレ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/homealone/1337347670/
>>598 マンションのエントランスに止めてあったバイクのマフラー触って「子供が火傷した」ってクレーム来たことあるw
>>594と似た状況で、
集合ポストの周りでギャアギャア騒ぎ五月蝿く配達に集中出来ない俺はアスペですか?
608 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 08:23:21.23 ID:9TCAWuK1
子連れの若主婦って態度でかいから殺意すらわく。男がいないと生活すらできない寄生虫のメスのくせしてセレブみたいな態度とりやがって
大企業の賃上げが流行ってるみたいだけどこの会社も追随しそうな気がするな
正社員のみだろうけど
最低賃金上げようとしないんだから非正規の賃上げはないよ
この腐った郵便屋なんて法律でガチガチに締め付けなければやらないだろ
611 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 09:57:40.92 ID:9TCAWuK1
例の五年法案 4月から5年だって
オワタ
辞めて就活するわぁ
>>525を読め
これが現実だ 人生諦めてないならさっさと辞めて就活しろ
16万いる非正規で正社員になったのは何人だ?
現実を直視しろ
613 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 10:30:49.94 ID:vDTSUo7p
正社員でも超薄給なのに
よくもまあこんな低賃金でやってるなあと思うよ
正社員でも世間体良くないのに
そのニセモノ身分でよくやってるなあと思うよ
614 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 10:42:42.33 ID:WVLvbHuk
>>611 嘘かと思って調べたマジだった…今までの加算で5年じゃねーのかよ
小泉の郵政民営化といい、派遣法といい、なんであんなキチガイが人気あったのかよくわからん
5年後はA有も解雇になってCから始めるんですね?わかります
今後5年のあいだに既存A有に誤配や営業実績など難癖つけてA無へのランクダウンをはかり
就労意欲を失わせて退職させる
難癖のつけようがなくなおかつ5年間しぶとく生き残ってたやつが見事正社員になれる
616 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 11:01:51.94 ID:9TCAWuK1
5年後に無期雇用になるとも限らないなら最初から正社員か正公務員になったほうがいいよ
617 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 11:04:48.83 ID:9TCAWuK1
非正規はダメだわ いろんな意味で
差別されるし
社会問題だと思うよ
非正規と正規の階級が存在する日本社会は
健全な国なら政府が国家権力で修正するんだろうけど 日本には農協だとか経団連だとか圧力団体のせいでなかなか修正がすすまない
昨日の雨と今日の強風で悟ったよ。
通配よりまだ混合が気楽でいいと。
>>614-616 5年いたら無期雇用の契約社員になるだけで正社員になれません。
無期雇用に変更されたら、自己都合でしか退職できなくなるから
会社にとっては(゚д゚)ウマーな法案
620 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 13:12:57.06 ID:9TCAWuK1
あべちゃんよ 今 苦しんでる人たち救わんでどうするの?
5年後なんてこの会社自体がどうなってるか分からんぜ
今の正社員すら危ういだろ
622 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 16:14:22.97 ID:HvNG1Etn
期間満了でも自己都合になって3ヶ月またされるっていわれたわ。
まあ職業訓練いけばすぐもらえるからいいけど。
職業訓練いきたくないわ。なにもしないで金ほしいわ。
623 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 16:21:43.02 ID:pW3NxqYt
>>614 逆に言うと多くのメイツはあと3年程度で首
常に代謝させる方向で法律をクリアーする
5年もこんなところにいたらもはや廃人だろ
といいつつうちには11年目を迎えた廃人メイトがいるけどな、20代前半から始めたらしいが
人生で最もいい時間をゆうメイトで無為に過ごしてきたんだからあきれたというより他ない
625 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 16:34:56.76 ID:9TCAWuK1
職業訓練受ければ待機期間なくてすぐに給料の六割くらい金もらえるけど 金目当ての職業訓練受講生が悪質だということで最近はハロワでもそういう受講生には確実に受講しないと金出さんという方向に向かっている。
つまりナマポと同じで締め付けが厳しい
俺んとこの3年目メイツは20代だけど電気工事の職業訓練ただで受けられるという理由で退職する
彼にはまだ社会常識というか理性が残ってたらしい
>>617 経団連より連合だろうな
経団連は格差を無くそうとしている
正社員を非正規に叩き落とすという方法でなw
ちなみに
連合(組合)が賃上げ要求→却下
安倍ちゃんが賃上げ要求→企業が即応て賃上げ
これは完全にグル
経団連と組んで連合(組合)の求心力を落とそうとしている
狙いは正社員解雇規制緩和
目先の「安倍景気」にだまされたリーマンが参院選で安倍を勝たせて決まり
正社員解雇できるようになればゆうめいとには悪くない話だ
正社員を先にクビ切りもできるようになる
629 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 18:33:03.88 ID:WVLvbHuk
今のままメイトを続けて5年以内に100%解雇→その前に退職して中小の正社員の道へ
↓
+5歳からの就職活動(笑)
↓
ホームレス
ずっと正社員目指しながら毎日遊んですごしてたゆうメイトは人生終わりだな。
俺みたいに転職に向けてこっそり勉強してるやつこそ勝ち組
結局この国って
本気で俺らをどうこうする気ないのかなぁ・・・。
4月から5年である必要がどこにある?
継続して5年働いている人間を正社員として扱うなんて
ごく普通の人としての扱いじゃないのか?
勉強してる人は頭脳もしっかりしてる人が多くて郵便配達のようなバカチョン仕事をそつなくこなす
逆に5年10年と惰性で働いてるやつらはすっかり洗脳されてて頭脳が
公務員脳化して他所では働けなくなっちゃってる
>>632 凄く分かる
ここに1年いるけど1年ですら頭が固くなってるし温い環境で仕事しているので
他所で働けるか心配で仕方ない。ここで数年働いている人って…
俺がいる支店は超糞田舎にあるんだけど
他に仕事が無い地域ってメイト解雇になったら他の人はどうするんだろうね
俺は3月末で辞めて上京するけど他の人もするのかな・・・
正直アルバイトやパートすら無い!正社員はもっと無い!
仕事の選択肢が出来る出来ない以前に仕事が無い!
今月末で退職だ
この会社、退職理由に関してまで非常識とは思わなかった
私事、一身上の都合じゃ認めないだと
転職決まったことだし契約期間満了って書いたら確認に来るし…
636 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 19:47:20.18 ID:wEU5xQEy
いつ辞めるの? 今でしょ!!
いつ就活するの?今でしょ!!
いつ彼女作るの?今でしょ!!
いつカレー食べるの? 今でしょ!!
まあ暇さえあればパチンコばかりやってる奴はこの先も駄目だろう(これが本当多いんだな)
定時で上がれる日が多い仕事なんだから副業なり資格の勉強なりいろいろやれることはあるはず
定時多くねえよ・・・まあやめるからいいんだけどさ
バイトでここまで残業やらされると思ってなかった
マンションで郵便配っててあまり見かけない名前宛の郵便だなあと思って持ち帰って原簿確認したらやっぱりずっと昔に住んでいた人だった
危うく誤配、最悪JPCCになるところだったぜ・・・
定時で上がれる日、月に3日くらいしかないんだが
10月くらいからは毎日2時間くらい残業になるし
ここで1年やってみてわかったことは
楽な時期などない
そして
クソメイツマンは正当に評価されなどしない
ということ
辞めるしかねえわこんなもん
氏ねや薄汚い紙配りども
>>607 配達箇所の大型マンションでガキどもが騒ぎまくっててマジイラつくわw
小学校になってやがる完全にw
俺ですらイラつくのによく住民はキレないもんだなって関心する
たぶん無駄なことしてるんだよ。
俺は時間をきっちり守って毎日定時。
さあ、西武ドームまであと一ヶ月!
おまいらもももクロ聴くといいよ。
本当ひどい会社だよな
社員も人でなししかいないし
さっさと完全民営化してつぶれてしまえ
早く次の月給試験しろよ
年一回とか糞すぎ
局会社にあわせたせいで今回受けれなかったぞウンコが
646 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 20:45:08.66 ID:WVLvbHuk
お前、まだゴミ配りしてんの?
早く就職しろよ^^;
って兄貴(美人嫁+娘2人のリア充)に言われたわ
どうしたらいい?
647 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 20:54:58.16 ID:wEU5xQEy
辞めるなら?
今でしょ!!!
648 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 21:26:55.17 ID:pW3NxqYt
>>625 まあ職業訓練も実際は天下りの巣窟なんで受けたところで就職出来る訳でもない
まあ現場で使い物にもならない。
就職出来るのは、元々人材不足の職種だけだし
職業訓練受けて就職出来ないと惨めだよ
その間に預貯金食いつぶしてホームレス化する奴も出てくるし
何より年齢的に就職辛くなるね
649 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 21:27:01.95 ID:9TCAWuK1
今、2週間前 4月からは新しく職場で働こうな
650 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 22:05:00.13 ID:pUed3tMe
バイトと社員の違い
計年なし 計年あり
社会的信用なし 社会的信用あり
嫁さんなし 嫁さんあり
気持ちに余裕なし 気持ちに余裕あり
バイトは奴隷とゆう事。
親子揃って同じ局で同じ時間帯に外務ゆうメイトやってたのがいたが、恥ずかしくねえのかな
恥ずかしいかどうかは知らんが、同居の親子2人でA有なら月40万は稼げる。
悪くないな。
今日はマジ寒かった・・・あかんでぇ
654 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 22:28:56.22 ID:vgBIpjW1
なんかやっと景気回復の兆しが見えてきそうだから
そろそろ本気で就職活動しようかな
655 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 22:29:48.28 ID:9TCAWuK1
俺
五年間 郵スレイブやって
貯金 たったの 470万円
契約満了って退職理由にならないのか?
>>655 いいじゃん
俺は1年で130万
やべえよ・・・
親子どんぶりか
年賀のとき母と娘で同じ班で組立やってたってのがいた
これが父と息子とかなると家計が相当苦しいんだろうなって周囲に余計な心配させてしまうな
一人暮らしで結婚考えないなら結局このぬるま湯に漬かり続けてしまう
うちの班のゆうメイトの娘のJKが年賀バイトにきてたなー
661 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 23:05:30.46 ID:cekF2dOJ
>>654 ボーナス満額回答とか
上場企業のニュース聞くと、欝になるんだよなあ
662 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 23:15:15.48 ID:i4E6nsLS
>>661 その恩恵受けてる企業って世の中のたった一割だよ
ここの正社員も可哀想だよね たった3ヶ月程度の賞与だもんね
ここの正社員も超負け組なんだよね 実際
663 :
〒□□□-□□□□:2013/03/14(木) 23:25:56.19 ID:4CId9dPa
>>662 確かに。45歳以上の正社員は良い時代だったのに配達夫の仕事しかなかったカス
そのカスに使われている漏れは超最底辺の糞カス
シオタニ
ここの社員ってあんまりなりたいとは思わないな
休みは多いが一生単純労働の繰り返しだしな
公務員ならまだ良かったかもしれないが
つか社員旅行とかあるの?出張もなさそうだし面白くなんともない気がする
666 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 02:13:47.08 ID:GVGCAzJe
>>661 それでも正社員10年働くのと、同じ時期メイツで10年働くのとでは
一千万近く年収に差がでるけど
その先はさらに差が広がる
667 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 04:40:59.66 ID:4qplpTzn
行きたくない 1ヶ月くらいニートになりたい
行きたくない
668 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 04:42:14.67 ID:4qplpTzn
>>665 社員旅行はないけれど正社員は計年で家族もしくは単身で海外に社員旅行
組合の旅行ならあるぞw
日帰りだけど。
>>668 どう考えても、それは社員旅行とは言わないだろう!
>>661 満額回答ニュースなんかほんの一握りを大々的に伝えてるだけだぞ。
他の大企業調べてみろ。昇給凍結どころか人員削減のオンパレードだぜ
俺はこの職場のドライで個人主義な所が性に合うわ
変な飲み会に付き合わされる事もないし
出世争いや嫉妬もないし
適当に数字上げて普通にしてれば管理職の評価も得られるし
今の若者に人気があるのは頷ける
休み多い・人間関係が希薄
理想的だろ
正社員ならねw
何の仕事?それ
>>672 元郵政正社員だが、確かにくだらないイベントがないのは素晴らしいと思う
飲み会なんて新歓しか参加してないし
転職先は社員旅行あるわ、くだらないイベントはあるわ、運動会あるわ、糞イベント多すぎ
うちの班、毎週末飲み会あるんだが…
というわけで別の班に行きたいが中々ね
下っ端は朝早く来て掃除しろとかもなく
適当に来て気が付けば帰ってるみたいなノリは好きだけどね
毎週飲み会てw金ねえw
>>676 2000円ぽっきりで飲み放題とかじゃね?
俺の所もしょっちゅう飲み会あるわ。
たいてい正社員が奢ってくれるもんだからただ酒飲み放題w
来年の4月以降に契約する人が恩恵が受けれるわけか
俺らも一旦解雇扱いだから同じだが
この制度で一番損してるのって俺らじゃんww
681 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 12:22:54.05 ID:bCbB1Z8Y
>>680 っていうか、正社員の解雇に関する法律も変えて今後の正社員は
解雇しやすく出来るんだから、有期雇用ののバイトなんてどう考えてもそれ以下の扱いしかされないだろ。
正社員は新卒で取るだけ。
バイトは5年以内で契約終了になるだけ
682 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 12:30:48.14 ID:/Md5+VzH
俺、今23歳でA有だから繋ぎと思ってやってるけど
30過ぎてこんなの続けてたら人間として終わってるな
30代って現場の責任者クラスになってる年齢だろ?
それでアルバイトって・・・俺なら自殺レベルだわ
親父メイト見てると本当に腐り果ててるのがわかる
じゃあ手始めにお前が死ねば?
684 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 13:02:25.80 ID:Rne+mQ/s
23歳なら自殺まであと7年のカウントダウン
2020年に死ぬのか、短い人生だな
685 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 13:20:44.90 ID:cdv0P4lX
A有って職歴になんて書いてる?
こんどA有の人が転職活動してて職歴蘭になんて書くのか迷ってた
配達夫(すご腕)って書いておけば
プロ級
>>682 24の時に俺もそう思って入って、今30だわ・・・。
でも生きてるぞ(´・ω・`)
昨日は誤配をして動揺してる。
卍解使わねーと一日乗り切れないな。
690 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 14:53:29.86 ID:aNeNrIHV
A有って正社員心得って書いていいらしい
部長から聞きました
692 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 15:25:56.85 ID:bCbB1Z8Y
>>691 本人が勝手にやめるような方向に持って行けば良いだけ。
短時間や週4日勤務とらにされたらどうする?
>>685 同業のヤマトあたりならランク制知ってるかもしれないけど、他は関係ないでしょ
他に書くもんないだろうし職務経歴書に書いてもいいだろうけど、それより何故非正規だったのかを聞かれるだろう
694 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 16:08:11.06 ID:gzF6562n
俺はC無しでフィニッシュだからそんな小技使えねえw
697 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 17:26:10.47 ID:e9oRsBhE
>>695 そんなにネガテブにならないでもいいよ
頑張ればAになれるって
オイラもAになれたんやから
ちなみに年収400万円あるよ
金のない会社で非正規続けても先はない
4月からスタートなんだから金のある会社で非正規やったほうがいい
>>685 A有りも月給も期間雇用(フリーター笑)だからな
職歴にはならないからアルバイトは職歴欄には書けないし
書いたとしてもアルバイトって書かないと駄目な
A有りとか月給とか看板になるのはここの会社の中だけであって
他社(他職)にはまったく関係ないからアルバイトはアルバイトww
だから一生メイト続ける気持ちが無いのなら早く辞めろって言ってるんだ
A有りになれたとか月給になれたとか、所詮アルバイト同士での争いなんだよ
俺と同じで↑に気付いてる奴らはすぐ辞めて行く。今なら辞め時は3月末か??w
長くいればいるほどアルバイト歴(空白期間)が長くなるだけだから常識ある奴ならすぐ辞めるよw
みんなこの形式で自分の担当区正直に記入してみないかい?同志達がどんな戦場で日々苦しんでるのか純粋に知りたい
おらの通配区情報
【支店バイク配達員数(出勤者)】約7人×8班=だいたい混欠ちらほらで50人前後
【支店物数】月曜7万5千くらい。みんなが確実に定時であがれる物数は4万あたり。平均5万5千ほど。
【おらの通配区の軒数】集合マンション群500部屋+一戸建て新興住宅街550件。班では一番重い。多分支店でも屈指。
【物数】数えた事ないから正確ではないが、2パスのあのクリアケース4〜6個+定形外400(ボテカゴ1.5杯分)。なんとかバイクのボテ2杯山盛りで2往復可能。
【備考】混合ありの場合、一戸建て住宅街350件分のブツと書留は混合が担当。混欠の場合は夜勤と共闘。それぞれの担当区の配達が終わったら連絡をとりあって必ず相互応援にいくシステム。
【勤務年数】8ヶ月
【ランク】C有り。現在2区目を配達中。問題を起こさなければ次の評価でB有りに上げたるわ(課長談)
【支店のスキル評価の甘さ・余談】恐らく激甘で3区いければ普通にAランクに上がる。A有りがゴロゴロいて、勤務5年以上でA有りじゃない人を探すのが難しいレベル。ただし、始末書で一発でランク下がるみたい。
募集をしても人がマジで集まらなくて課長はいつも憂鬱。
新興住宅街とそれを囲む農村地域が配達地域になっており、住宅街はどこも物数がキチガイレベルでゆうメイトがいかされる。社員どもは悠々と農村地域を担当。
毎日ほど超勤1時間。定時であがらせろカス。
定時であがれないのはお前のそのクソみたいな作業能力のせいだろカス
どう見ても他人の境遇を知りたいというより自分の境遇をひけらかしたいようにしか見えない
なんて言ってほしいんだか知らんが
>>702 いやいやおまえんとこがど田舎で楽すぎるだけで繁華街でブツ配ってる人は俺のとこの比じゃないだろ
704 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 18:53:28.02 ID:7kxYMF2z
件数ってのは配達件数なのか世帯数のことなのか
何か勘違いしてるみたいだけど一応俺のとこは正にお前のとこの比じゃない規模なんだがな。
707 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 19:06:53.76 ID:4qplpTzn
昼休み削っでどや顔で帰る卑怯者
俺は何も信じない
俺は誰も許さない
俺は何も夢見ない
何もかもみんな 爆破したい
ってな
区分口読み取りが始まれば休憩・休息はキッチリ取らないといけなくなるだろうから
毎日全員超勤2時間は最低ラインになるだろうね
班長がJPCC誤配してバチが悪いのかヤッちまったって喋ってきたんだけど
みんなならどう答えるのが正解なんだ?内心はメシウマザマーなんだけど、
そうですか…とか薄い反応しかしないようにしてるんだけど。自分なら誤配が取り消せるなら
なんか言うかもだけどできないならなるべく失敗には触れてあげない方がって派なんだけど
これでランク下がってボーナス下がるとかも言ってたけどただでさえ貰いすぎと思ってるから
同情する気は微塵もないがこんなの1つでですか!?ってリアクションはとった
711 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 19:58:56.31 ID:4qplpTzn
昼休み中に転送処理してどや顔で帰る奴なんとかしろよ
あと 明らかに不在のお宅に訪問しないで書留繰越す奴
わざと配達おくらせてるんだから郵便法違犯で逮捕できないの?
何が正解かって相手によるから正解なんてないぞ
うちのバカじじい相手なら、だっさwwwwってバカにするしw
色んな意見があるが
組合と会社の新一般職に対する見解とか
登用とかが今年の6月に大筋で方向性決まるから
それまでは辞めない方がいいぞ
何が決まろうと
ろくなこと決めない可能性しか予測できないから
待ってる意味ないだろ
716 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 21:09:43.76 ID:ZHuD6tMN
群馬ヤクルト販売が女性販売員700人を正社員化
>>712 まぁそうなんだけど薄い反応だと冷たい奴って思われそうだし
言ってくるから慰めて欲しいのかよく分からん。
微妙なヒッカケではあったけど俺なら誤配してないだろうし
楽なとこばっかしか行かないツケが出たと思ってる
>>709 だからといって
そこでホイホイ超勤命令簿にハンコ押すやつは雇い止め候補リスト入り
特に単価の糞高いA有
719 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:05:02.37 ID:YwCwcwyV
今月で辞めるわ
お前ら、世話になった。
まーぶっちゃけコネだが次の職場決まったし
月給は15万に下がるが、土日祝年末年始休み、ノルマなしで
精神的には落ち着けるかなと。
一足先に、郵政から脱出するわ
お前らも頑張ってくて
お疲れ様。
・・・月給15万で大丈夫なの?
721 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:12:06.80 ID:O9H/2Zuo
>>718 そういう考え過ぎな奴が
昼休憩つぶして配達しているんだろうな
わざわざ自分から無給で働く奴って、なんなの?
定時上がりすることで、自分は配達早いんだぞって
子供みたいな自慢したいためかとおもっていたけど
雇い止めを心配している神経症みたいな人って可能性のほうが高いみたいだね
722 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:13:05.03 ID:YwCwcwyV
>>722 自分の家って意味?
固定資産税は、どれくらい払っているの?
724 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:16:55.44 ID:YwCwcwyV
すまん、親の持家ね。
>>719 参考までに、具体的な仕事内容言ってくれてもいいのに、言うヤツは一人も居ないよなー。
月給15万って、150000÷(5日X4週x8時間) = 937.5円だな。時給換算で。
3ヶ月くらいたったら、追加レポートよろしく。
726 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:28:34.03 ID:YwCwcwyV
>>725 水土里ネットの愛称の団体だよ。
多分、お前らが普段配達してる地域にもあるはず…
>>718 雇止め大歓迎だろ。
訴えたら勝てるんだから。
萩原裁判知らねーの?
よしみんな、萩原さんに続けぇ〜っ!
雇止め、賃下げ上等だコラァ〜ッ!
カカッテコイヤー!щ(゚Д゚щ)
>>726 初耳ぃ〜。
自分TPP賛成だけど、がんばってね。
炭鉱の衰退ほどは農業は衰退しないだろーし、大丈夫だよ!(他人事)
729 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:43:05.36 ID:NKPLbzbk
スマソ
区分口読み取りって何ですか?
730 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 22:59:02.95 ID:O9H/2Zuo
>>729 区分口ひとつひとつに
バーコードシールを貼って
自分が持ち出す物の区分口のバーコードを端末機で読み込んでから
配達するようになるんだよ
そもそも定時で上がれないのは、常態化している冗長なミーティングと、外務従業員全員が対象且つ毎日する必要性の無い機動車乗務訓練。
だいたいこいつらのせい。
一本橋走行訓練も10mm厚で幅20cmほどのペラい板切れを渡すんじゃなくて、もっと真面目にやるんなら平均台でも使えって話。
ミーティングで30分も時間取られれば、定時で上がれる仕事も定時で上がれなくもなるわ。
長くても5分までに抑えろと。
これを「本人の能力不足」で超勤つけるのはどう見ても間違っている。
どう見ても「ミーティングによる段取りの遅延」以外の何物でもない。
ただ──ミーティング時間が5分までに抑えられても尚超勤になる場合は、区毎の重さがアンバランスであるという可能性を疑った方がいい。
30分もあればかなりの数の区分口の道順組立が終わるよな?
732 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 23:28:36.30 ID:IqtnG4mP
管理者がいないセンターは毎日朝礼なんかしない、するにしても5分
だが事故はない
会社のせいで超勤になってるのに能力不足とされるのってさ、
休憩削って定時で帰るやつがたくさんいるせいだよね。
こういうやつらもみんな超勤すればそれが普通であって評価落とされないはずなのに。
>>730 俺のとこもミーティングでチラっとそんなこと言ってたけどマジなのかな?
そんな毎日物数調査みたいな事するなんてバカだけど
そういうことやるのがこの会社なんだよなー
735 :
〒□□□-□□□□:2013/03/15(金) 23:41:55.19 ID:8eWB3lPh
ニコポン管理職チネ←ググってください
>>700 12時半までに1050ヶ所以上配る区結構あると思うよ…俺のところは午前中で1200
737 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 00:27:02.65 ID:f92Q6EUs
>>732 朝礼やら日常点検やら点呼やら、意味不明な一斉唱和やらに時間をかけないほうが
事故が起こりにくいのは当然だろうと思う
無意味な時間の浪費がなければ配達員もその分焦らずに済む
そうか。性社員化か。ヤクルトレディはここより美人多いしな裏山
入ってきても若造はすぐやめる。
40代あたりが欲しい。
若いやつは割に合わないと気付くのが早い。
40代以降だとここを去るともう他は介護、新聞配達や警備しかないだろうから・・・残るんだな文句言いながらも
今の若いやつで残ってるのは、民営化前からいるやつらくらいや
区分時間の開始・終了、組立(午前)時間の開始・終了、配達(午前)時間の開始・終了、休憩休息時間の開始・終了、組立(午後)時間の開始・終了、配達(午後)時間の開始・終了、事故処理時間の開始・終了
※組立・配達ともに区分口のバーコードを読み込んで処理するため物数=時間の作業能率速度がデータ化され支社で管理される
↑4月以降これら全て携帯端末に入力してデータ化するから休憩削って作業することもできなくなる
仮に休憩時間削って作業すると物数と対査して1人だけ異常な作業速度になるから監査で指摘を受ける
異常に遅い奴が晒し上げられるシステムとも言えるかも(物2000、平均組立速度3時間なのに何でお前はいつも4時間なの?みたいな)
741 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 01:00:38.98 ID:9ioKWwVM
お前らこのままバイト続けるの?
>>740 だれひとりとしてこのシステムについていけないと思うんだが
きっちりやってたら12時間くらい仕事かかるぞ
この会社はJR福知山線脱線事故の事例や日勤教育の実態報道から一体何を学んだんだろう。
あと区分作業の訓練道場とか昔はあったけど、今はどうなんだろ。まだある/やってるのかな?
>>740 > ※組立・配達ともに区分口のバーコードを読み込んで処理するため物数=時間の作業能率速度がデータ化され支社で管理される
そうは云うがな、イベントゆうパックやかもメールの需要予測も出来ないこの会社に、そんなデータの管理能力があると思うか?
仮にデータが上がってきても有効活用出来ずに持て余すのが関の山だ。
加えて、全国規模で考えると一日のデータだけでも膨大な量になり、それらを的確に整理してまとめられる人員や機材をこの会社が備えているとは考え難い。
結論:区分口毎のバーコード読込による物数管理はすべて無駄以外の何物でもない。
・無駄な工程で時間を徒らに浪費するだけでしかない。
・上がってきたデータから担当区平均・統一化の観点から区画再編成などに踏み切る見込みは皆無。
・上がってきたデータを恣意的に用いて給与減額の理由に悪用される懸念も。
次の職場決まってないけど辞めるよ!
郵便屋のアルバイトがいかにひどい待遇かわかっていい経験だったよ。
ここのバイトは辞めとけ
つーか、区分口のバーコード読み込みって毎日しなくちゃならんの?
せいぜい月に1回ぐらいのペースでいいだろ
これ思いついたやつはマジで頭おかしい
746 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 01:53:11.87 ID:YaM3g4aE
データ管理して仕事した気になりたいだけじゃないのかな
ぶっちゃけ暇なんでしょオレンジジャケットの奴ら
>>745 まぁ…常識の通じないこの会社のことだから毎日やらされるんだろうな。
他所の会社では「無理・無駄・見栄を無くす」のが普通だが、ここは「無理・無駄を増やし、見栄を張る」事例ばっかりだもんな。
●無理・無駄を増やす
・冗長なミーティングへの参加強制、その上での定時終業の強制。
・区分口毎のバーコード読込による物数・工程管理システムの導入/施行。(導入の必要性まるで無し)
・業務を円滑にする為に必要な頭数を確保出来ない→従業員一人あたりの負担/負荷増。
・外務担当従業員を日替わり当番制で「挨拶専門員」とし、AM 9:00から5分ほど窓口ロビーに立たせ来社されるお客様に挨拶するだけの仕事に就かせた。
(→客からの質疑により白紙撤回か?)
当然この時間は局内作業が出来ず、担当者はこの拘束時間はすべてタイムロス。
・これまで週1ペース且つすべての班から代表1〜2名を抜擢して行なっていた機動車乗務訓練を、毎日且つ全外務従業員を対象に行なうようになった。
・各種立上式への全員強制参加(これによる大幅タイムロスによる作業の遅延)。
●見栄を張る
・ランクアップや正社員登用の餌をちらつかせた上で、従業員への取扱商品の自爆営業を遠回しに強制。それによる売上高粉飾。
・交通事故遭遇防止の為に、駐車場で毎日行う機動車乗務訓練──「我々は毎日こうやって事故撲滅に取り組んでます」という社会へのアピール。
ところが実際は逆効果で、ミーティングによる時間浪費との相乗効果で事故件数は増加の一途を辿るばかり。
>>746 暇なんじゃなくて仕事が無いんだよきっと。
だから無理矢理にでも仕事っぽいものを作って、仕事したふりだけして給料だけガッポリ持って帰る、そんな手筈なんだろう。
こんな給料泥棒さっさとクビにしろよ。
748 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 02:24:15.02 ID:9ioKWwVM
散々文句言うくせに辞めないから足元見られるんだよクソメイツマンは
749 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 02:30:41.63 ID:YaM3g4aE
○曜日は企業回って営業するから班から人員一人出せ
○曜日は営業会議するから班から人員一人出せ
○曜日は交通事故撲滅会議するから班から人員一人出せ
○曜日は品質会議するから班から人員一人出せ
その他いろいろの会議などを毎日やってるけど人数足りてないのに配達以外に人取られてたまらんよ
あいつら暇すぎだろ
>>693 同業他社の面接行って来たけど、ランク制以前に眼中にないみたいよ
JPはウチの下請けみたいなもんだからって言ってた
JP上がりは続かないのが多いって言われたが、結果次第で今月で消えるよ俺は
社員だけ来年のボーナス増額みたいだな
バイトの待遇改善を要求とか言いながら
バイトの待遇はほとんど変わらずじゃないか
結局ポーズだけなんだよ
ここでバイト続けてもなにも期待はできない
>>751 月給制は月給2000円上がったし、時給制もA有りは資格給引き上げだろ?
結果ボーナスもアップじゃん。
>>742 区分口読み取りも含めてうちの局では
>>720の入力は既にやらされてるが
案の定ほとんどの奴がまともに入力してないから上が怒り始めて
未入力多い奴集めて研修やるとか言い始めてる
完全に頭おかしいわ
>>752 A有りとか月給制なんて少しだろ
大多数のbとかcは変わらん
最初全員に時給30円アップ要求じゃなかったのか
755 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 07:21:22.06 ID:7OryUqBE
仲間割れして職場環境がどんどん悪くなるね
ぽぽぽぽーん
むしろ完全1P化してほしい
補助など無用、個人プレーに徹して終わり次第帰るみたいな
そしゃあパンクしたとかトラブルがあった場合は手伝うけど
補助入るのを見越してトロトロやってるクズ大杉
今までA有り超人達が余った時間で遅いやつの補助してたのに、
A有も余裕なくなって全く手伝わなくなって、遅いやつ本格的に終わってきた
759 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 07:36:20.95 ID:vssNNwaY
20代でなんでバイトしてんの?
リストラされたおっちゃんたちならともかく
早く就職しろよ
>>757 他業種じゃそれが当たり前だしね。
他人を補助とかヌルい事言ってるのは郵政だけ。
761 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 07:55:48.69 ID:K2lnwsEF
御用組合に何を期待してるんだかw
>>700 仕事の組み立て方に欠陥があるな。
>>753 入力したところでデータの信頼性は疑問だし、そのデータの利用方法もアホな(ry
IT化で新たなムダラリを発生させる本末転倒な会社だな。
>>753 バカだバカだとは思ってはいたがここまで愚かだったとは
こいつらの言うことをいちいち律儀に守っていたら誰も定時に帰ってこれなくなるぞ
そのことにすら気づかないのは当の本人達だけ
情けなくて涙出てくるねまったく
円滑に業務を終わらせるのに必要な頭数を揃えない/揃えられない管理者が屑すぎる。
半人前以下の仕事しか碌にしてないくせに、給料だけ一丁前に持って帰りやがって。
削減するべきは末端で働く従業員の頭数じゃなくて、必要以上に給料持って帰ってる管理者の給与額だろ。
それも全国規模で施行すれば、かなりの金額になる筈だ。20%ぐらいカットしてやれよ。
今回の区分口バーコード案でどれだけの経費削減が出来るのか見物だな。
寧ろ従業員どころか客から見てもマイナスにしか思えないんだが。
上層部の腐り切ってるでかい会社だと、末端の従業員はナニカと苦労が絶えないもんだぜ。
>>764 問題が起こってからじゃ遅いんだよな。
何でもかんでも後手に回すこの会社なら尚更のこと。
現場の外務従業員達は区分口バーコードの件について問題提起してるんだろうけど、管理者がそれに対して聞く耳を持ってないからな。
これはもうペリカン統廃合&お中元大量遅配事件の教訓をまったく活かせていないといえる。
この時だって現場の小包担当者達から「絶対こけるぞ」と散々言われてきてたことだろ。結局その通りになったじゃねえか。
今度の区分口バーコード案もきっとそうなるぞ。
766 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 11:38:27.82 ID:ByDTiwAB
30〜40でここでバイトしてる連中は完全に終わってるよな
同じ年齢で総務主任やってる正社員居るのに
20代の小僧と老害バイトに囲まれる働き盛りの30〜40代ってどんな気持ちなんだろう?
50過ぎてたら年金までと言い訳できるし
20代なら繋ぎと言えるが
30〜40代は言い訳のしようがないよなぁ
結婚ラッシュで丁度家庭とか出来る時期だし
まさに生き地獄w
カワイソスw
767 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 13:40:07.63 ID:aEPxWxhQ
何と言われようと急ぐのはやめよう。
終わらず遅配が発生しても、急がなければできない仕事量をふってくる会社の責任。
無理して事故おこしたら自分の責任になる。
誰も手伝わずに自分の区が終わり次第さっさと帰る俺だけど
最近班員からハブられてて辛いわw悪党呼ばわりする奴もいるし
早く帰りたいから迅速に作業して何が悪いんだよ…
班長からはチームワークが大切なんだから班のみんなが全員同じ時間に終わらないととか意味不なこと言い出すし
>>768 お前が自分の区だけでいっぱいいっぱいという状態なら班員も文句は言わんだろう
けっこう余裕もって終わらせてるんじゃないの?
>>766 ここに来る人ってちょっと変わった人が多いね
世間に興味なしみたいな
リストラでやむなく来る人もいるけど、そういう人はまともだな
771 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 15:43:58.58 ID:JXvUW6Cs
>>768 君の区がどうみても相当な重さの区であって
それでもなおかつ早く終わるなら文句も出ないんじゃないか?
比較的軽めの区だとしたら
それならクズ扱いされても仕方ないと思う
体の調子が悪い時とかかならずあるから
そんな調子だとそん時に誰も助けてくれないよ?
普段から回りを気遣ってれば困った時にも助けてくれるし
問題が起こった時にも味方になってくれるだろ
楽してる人間を助ける事は無いが
チームワークってそんなもんだと思うぞ
うちの班にいつもいつもチームワークって言ってる奴が居るが
そいつが一番仕事してない
でもって今は孤立してるが自分はそいつを助ける気はない
辞めたい
俺は誰でも助ける。入ったばかりの時に慣れなくてみんなに助けてもらった
やっと助けられる様になった。その恩返し。嫌でも何でもない
774 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 16:19:50.80 ID:wMeFB0cg
ハブられたら終わり
775 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 17:57:19.34 ID:JXvUW6Cs
ハブられてもしがみついてる奴いるけどね
コールセンターから集荷依頼あっても
そいつ楽ばっかしてて時間空いてるのに
断りまくって皆から白い目で見られてる
結局課長や部長から再度集荷行けって言われる始末
で渋々引き受けるんだが
それなら最初から笑顔で引き受けてりゃ
みんなの印象も違うだろうにって思うよ
だけどそんな奴に限って上司の前での仕事してる振りは上手い
ゴマすりぶりは見てて面白いけど同じ班には要らんわ
まぁあれだ。
ももクロでも聴こうぜ。
いやだね
ベネッセの箱箱箱・・・馬鹿なの?死ぬの?
あれだけベネッセ配っても会社にろくな利益をもたらさないってのがスゴイな!
つーかね。箱でかすぎんだよ。
バイクでもっていける大きさじゃねーんだよ。
普通郵便だからってバイクにまわすんじゃねーよ
781 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 19:16:50.77 ID:ulOGt5Eg
他の仕事内定もらったから脱出するぞー
指定場所の配達に注意な
783 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 19:26:25.25 ID:Xdpcq5A6
体操するとやる気の無くなる
ノリノリのラップ流して身体くねらした方がよっぽどいい
各地で人身事故増えてるから、俺も注意しないとな
こんな糞仕事で死にたくないわ
785 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 19:36:37.49 ID:raQPvyKo
>>773 だよなwww
助けてるとその分助けて貰えるし
超勤が欲しい人には助けに行く?それとも超勤で頑張る?って聞くことにしてるし
786 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 19:40:09.26 ID:JXvUW6Cs
局内に音楽流せば
雰囲気も少し良くなるんじゃないかなぁって思う
某ド○キの店内ソングとかお魚ソングとか(≧m≦)ぷっ!
あーほんとやる事増やしすぎで時間足りなくなってきてだるいわ〜
カモメの営業うるさそうだけど、そんな営業する時間どっから捻出すりゃいいんだよ。
ベネッセってポストに入らないときはピンポン押すよね?...
790 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 20:14:03.16 ID:Et5i8flG
超勤をつけないで
無理して昼休憩つぶして配達したりするから
辛くなるんだよ
対策の事実作り第一
ベネッセとかなんで大きさ制限しないのかな
ポストに入らない大きさの郵便は割引をすべきではないだろ
793 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 20:19:51.14 ID:KRBL3PtU
ベネは客の了解とって玄関放置へ
ベネッセの厚さ3cmくらいのやつあるじゃん勧誘のやつ
あれまじでどうにかしてくれよ
795 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 20:23:40.86 ID:l2uQrQvx
>>768 バイトは与えられた仕事をさっさとこなせばいいだけだよな
正社員は別として
ベネッセの箱モノは午後行くところでも出来る限り午前中に配達してる
あんなかさ張って邪魔なものを不在で午後ずっと積んどくの辛いわ
797 :
〒□□□-□□□□:2013/03/16(土) 20:55:18.47 ID:WENdgSZZ
つーか、自転車配達の俺はあの長箱ベネ2つ入れたらもう一杯なんだけど
どうすんだよこれ・・・
おいらの班は箱がきたってわかると速達の人が通配のとこまで来て
おまえらのデカイのよこせっつーて箱持ってってくれるんで助かる
>>792 営業専見てると、とれりゃなんでもいいからな、1件ウン万の手当て付くし
営専は営専で必死なんだよ
特に月給制の営専は正社員リーチかかってるからな
自分の成績以外は一切度外視
>>797 うちも自転車配達の人いるけど確かに箱は無理だよな
どうしてんだろ?他の人に行ってもらうならちょっと迷惑だな
うちの人は免許持ってるけどバイク拒否してるらしいし
あとタイヤの空気とか自分で入れてるのかな?
自転車は補助かばん前後掛けで対応。しかし重すぎて夜、足がツル。
早く辞めろよこんな仕事
804 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 00:51:40.27 ID:+cGRFGIb
>>803 確かに交通事故のリスクはあるけど
けっこう楽じゃないか?
キツイって感じているのは、必要もないのに休憩取らないで配達したりして
自分からキツクしているだけだと思う
ウチの所も、出発前のスラロームと一本橋が2月から強制となったんだが、
大型二輪を所有してるバイト君が
「俺の技量が信用できないのですか、だったらクビにしたらいいでしょう」
と、課長とケンカの末3月で退職となった。
また現場の負担が増える…
806 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 01:05:07.08 ID:mgDf1R8r
>>805 バイト君に100%非があるな
まぁ、頑張れ
>>804 仕事をキツくしている主な原因は、長ったらしいミーティングに参加強制して配達に必要な時間まで削り込んでるからだろ。
それを定時までに無理矢理終わらせようとするから昼休憩時間中も配達して、結果キツく感じる羽目になる。
>>805 機動車乗務訓練は確かに目的もはっきりさせずに惰性でやってるきらいがあるからなぁ。
機動車乗務訓練を施すことで、従業員の運転技能が上がったとかのデータでもあれば管理者もまだ言い訳出来るんだろうけどね。
誰か問い詰めてやったらどうだ、「やる意味あるのか?」と。
>>807 だから超勤すればいいんだよ
うちの局なんか、超勤するなって管理職が言っているわけじゃないのに
昼休憩つぶして配達している奴が大勢いるんだよ
不思議で仕方ない
809 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 01:19:15.61 ID:+cGRFGIb
>>807 やっぱり正社員登用っていうニンジンがあるから
いろいろ勘違いした気の使い方していて
昼休憩つぶしているんじゃないのかと思うんだよな
本当に毎日定時で上がれっていう指示が出ている?
うちの局のように個人の意思で勝手に休憩取らずに配達しているんじゃないの?
810 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 01:24:55.54 ID:y5Sk2M6s
副業してる人とか一秒たりとも長く居たくないとか、普通の会社員みたいな昼休み感覚じゃないしね
時給でただ働きは理解できないけど、人それぞれな期間雇用配達夫なんです
昼に休憩したくてもできない遅い連中の心情も慮ってくれや
これ以上手順を増やし時間をかからせると、班内でいがみ合わせる
本社の陰謀か、と疑わざるを得ないがな…
ウチの局は、無理なら超勤しろって局長命令出てるから気が楽だぜw
>>810 いやいや定時に帰った方が副業やら脱出関連の時間が増えるだろ。
辞めるとか、辞めろとか、言ってる割には言ってる事がおかしいよなw
814 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 01:36:05.68 ID:+cGRFGIb
うちの局は休憩取らずに配達して
焦っているからか
もうシャレにならないくらい毎日何件も誤配が上がっているんだけど
超勤しても、誤配しない奴のほうが絶対に評価高くなると思うんだけどねえ
相対評価だから休憩削らないとタイム的に不利になって評価下がるしな
癪だけど超勤付けずに帰ればおk
816 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 01:49:47.45 ID:xyuPqiz4
俺なんか宗教上の理由で朝飯昼飯は食わない。とにかくインスリン出さない方向で夜飯までぶっ通しで動くようにしてる
だから毎日楽しいよ。ある意味変人だけどな
817 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 03:03:11.19 ID:jWs7V4l5
45分の休憩をしているのをみたことないし休憩できない。
いつから休憩もとれないブラック企業になったんだろう。
818 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 03:05:44.01 ID:RhtJORg6
宗教は心の麻酔だからなw
819 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 03:10:40.45 ID:dYb8T8J1
昼休み中作業するのはてめえの勝手なんだが スキル評価時にそいつのランクをあげるのだけはやめて欲しい。
俺とそいつを比較するなよ 瀬川
820 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 03:16:42.36 ID:dYb8T8J1
瀬川ってのは仕事内容ではなく 好きか嫌いかでランクを判断するとんでもない奴なんだよ。
俺がなんでランクあげないの?ってきくと
毎回 屁理屈言って ランクあげない
個人情報だからこたえられないとかイミフなことばっかり言ってる。
個人的感情を仕事の評価に持ち込むなよ
>>719 コネで入ったら紹介してくれた人の顔を潰さんように
ここより頑張らんといけないんだがな
823 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 08:34:34.80 ID:EalHs52k
訓練道場たってさ
本人にやらせてるだけじゃん
特に技術的なことを指導してるわけじゃないしただ見てるだけ
一本橋落ちたらやり直しとか
後ろは大量のニッセンでふらふら
これを配れと命令したのは誰だ?
技量の有無で事故がなくなるわけない
逆に中途半端な技量が最も事故が多い
余裕ある運転が事故を減らす
事故多発の原因は会社
4月以降の
「ゆうパの集荷&料金徴収作業」&「区分口ごとの物数入力」
とかドンドンエスカレートしていくよな。
のんびり歩きながら小物ゆうパックを配達してる配達員の横を
なんで俺らが走りながら箱物ゆうパック運ばなきゃならないんだよ。
代わりにでかい箱物定形外をゆうパック配達員が運んでくれる
と言うなら話は分かるが。
だいたい局内作業にしても扱い物にしても多すぎるっつーの。
重い区を担当してる日とかマジできついわ。
班の中にスピード至上主義の奴がいてそういうのがプレッシャーかけてくる
班はキツイだろうな。俺も下っ端の時はキツかった、でも俺より遅い奴が来て
矛先がそっちにいってマイペースで配れるようになって精神的に楽になったら
スピードも速くなった。急がば回れだよ、じっくり配らせろ
やたら帰店早くてスピード自慢してるやつの翌日にその区に入ると
計配の量がハンパ無い。
組んだ後に回って来た誤区分だと言い張ってきかないが
毎回お前の入った翌日だけ誤区分が多いわけねえだろと。
お前が慣れてスキルが上がったとも言えるな。初めはみんなそんなもんだよ
そこまで到達できない奴がどんどん辞めていく。そしてまた募集・・・
端末ですべて管理しようとするのは時代の流れだからしょうがないとしても
純粋に配達に割ける時間がどんどん少なくなってく、それでは本末転倒なんだよな。
もっとやり方をシンプルに、配達員には配達に専念できる時間を増やしてくれよ。
3年後の株上場に備えて企業価値を高める=バイトから搾取するだぞ
終わってるな
3年後に空売りで搾取してやる ヒッヒヒヒ
>>809 昼帰ってくるのが遅い奴は、「定時で終わらせる為には昼休憩時間の減少や削減もやむなし」って考えなんだろうな。
やっと帰ってきたかと思ったら、握り飯2つほど一気に流し込んで10分ほどで職場に戻ってくる。
無理はいかんよって何度も言ってるのに全然言うこと聞きやしねぇ。
>>823が真実を語ってるけど、これに目を背け見て見ぬ振りをしてるのは他ならぬこの会社そのものなんだよな。
毎日機動車乗務訓練やってるけど、そんなに外務従業員の運転技能が信用出来ないんなら採用するな。何の為の運転免許証だ。
>>826 要は計配と云う名のサボりだからな。
今度それやったら始末書ぐらいの罰則でも設けないと、いくらでも計配に回すんじゃないか?
>>828 内務が大区分のみならず班/区毎の区分と道順組立までやってくれれば外務は配達に専念出来るけど、それだけ人を雇う余裕も無いからな。
人海戦術で攻めなければならないところの人員まで大幅にカットしてるから、勝てる戦にも勝てなくなっちまうのさ。
ねえねえ
端末に入力して配達遅いヤツを割り出すとかいうけど
今もうやってる、バイクの出発到着時刻入力見て
こいつは昼休みになっても帰って着てないなってわかるのに
何の注意も始動もないんだぜ?
区分口ごとの物数入力なんかしても
上のやつらは何も管理できないよwwwwwwwwwwww
その数字を見守る暇人が内勤で増えるだけだよ、いくら内勤が仕事ねえからってこれは無いよ
マジ組合何も言ってないの
834 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 11:43:19.05 ID:+Zxpq2Tn
>>833 帰局してクレイドルに載せた時間がわかるから
細工してもバレるんだよ
大区分の際に定型の手区分物数と定形外の物数をそれぞれ計上しながらやってるけど、
区分口バーコード入力方式が施行されたら、「区分口毎の物数データの合計と手区分定型/定形外の総物数が合わない」っつってまたガタガタぬかし始めるんだろうな。
ど う で も い い よ そ ん な こ と
836 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 11:51:03.25 ID:dYb8T8J1
あたらしいくつうをつくる
配達した物数を〜は分かるけどさ、区分した物数は計算されないの?
配達応援だけしてれば評価高くなるのか?
838 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 12:38:40.23 ID:hx9a8N9u
井の中のバイトが他人と比較して遅いとか早いとか情けないわ。
昼削るなとか早い奴とかを意識してる奴も同類。就かつしたいのか(時間)、超勤代稼ぎたい(お金)のかどっちなんだよ。
中途半端なのにプライドだけは高いな。
839 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 12:39:21.62 ID:bhSUudRN
作業能率測定でも細工すれば10万〜稼げるよw
能率なんて課長が書き換えて100%未満にされるから誰も能率手当もらえてないよ
我々の目標は 誤配減少などではなく根絶だ。
やる気と自信を失わす熱血ミーティング。
統括先生(集配)
842 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 13:12:07.93 ID:+Zxpq2Tn
>>838 まあ、就活だとか、バイトかけもちで
どうしても超勤できないから昼休憩つぶして配達しているなら、仕方ないが
もしかして、定時上がりにこだわっているのは評価を気にしてってことなら
逆効果だよ
うちの班の先輩メイトが「なんでランク上がらないのですか!」って課長に食ってかかっている時に
課長が「お前は休憩時間守ってないじゃないか!見てないようで、ちゃんと見ているんだぞ!」って
言われて、シュンとしていたのをよく覚えている
管理職連中は、ランク上げたくないから、なんでも理由にするものだろうけど
就業時間を守っている、という基本的な条文なんだから、もっとも利用できる項目だからな
この会社の事あれこれ考えるよりも自分の将来のために動いた方がいいな
俺は可能な限り定時で帰って資格のための勉強に回したい
844 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 13:31:12.64 ID:QUAsy0Kp
ID:7G6zzhO0
この人は正直病んでると思う
同じバイトで人に言える立場じゃないが早く就職した方がいいw
バイトなんだから副業的な仕事だよ
ここで本業で稼ごうと頑張るやつがいるからおかしくなる
ここはバイトの割に稼げるし、仕事楽だからいいのに
副業する気力体力あるなら、キチンとした本業頑張って探すわ
847 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 14:05:06.77 ID:HFjNnQog
今入った会社の役員が局の保険にいた人と知り合いらしく
保険の人が俺を推してくれたらしい
まぁメイツに不満はあっても
とりあえず局の人間とうまく疎通しておけば
こういうこともあるからな
誤配を根絶させたい気持ちはわかる
しかし小物だからって"こわれもの"を二輪で配らせるな
マジキチw
こわれものシール貼ってる郵便あるけど馬鹿なの?
850 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 14:24:37.23 ID:zJRVomkh
せっかくIT化とやらをしたんだから
クレードルで時間を管理するのは可能なんだよ
出勤時間はもちろん帰局時間もクレードル挿し徹底させればいいのに
サビ残黙認だから誰もやらないんだろうな
タイムカード制にすればいいのにね
852 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 14:41:28.15 ID:+Zxpq2Tn
>>850 うちの支社は、コンビニポストから取集した郵便物の速達が翌日配達に間に合わなくなる可能性を危惧して
帰局時間厳守、配達員が帰局してクレイドルに差した時間を管理職が徹底的にチェック、管理しているぞ
出発時刻、帰局時刻、クレイドルに差した上で管理簿にハンコまで押させている
で、昼休憩始まる時間を過ぎて、クレイドルに刺してないと管理職から配達員の携帯で電話がかかってきて
今どこにいる?早くクレイドルに端末機を刺せと催促してくる、めちゃくちゃ、ウザイぞw
853 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 16:01:26.21 ID:jWs7V4l5
タイムカードはあった
しかし撤去した
それで超勤はかなり少なくなりコスト削減になった。
めでたし、めでたし
経営側だが
854 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 16:11:33.09 ID:m2f1yOVu
>>831 速い遅いなんて何人いても順列がつくんだから
そんなの数字で取ったところで改善出来る訳ねーだろ
今でさえ無茶な重量や部数バイクでフラフラしながら配達していて
隠匿や事故が蔓延しているんだから
余計な作業させたら今以上に増えるが。
手が遅い人は入力作業や数数えるんだって遅いハズだから今以上に遅くなる。
855 :
池田大作:2013/03/17(日) 16:15:45.76 ID:CIWOmiyq
全世界創価学会員よ!
田浦本部横須賀桜山支部の偉大なる男子部
高橋裕之氏が宝くじで1等・前後賞を当てまくるように
高橋直美と結婚成就と精神障害者年金1級受給と健康とご長寿と貯金残高100億円と警察刑事権力から護り抜く
祈りを毎日30分しっかりと高橋裕之氏に題目を送って行こうではありませんか!横須賀総県創価学会員は喜んで祈るに祈っていこうではありませんか!
また女子部は何が起きても疑うことなく高橋裕之氏について行きなさい
いいね!
そして鈴木ひでゆきは速やかに高橋裕之氏に土地を返還しなさい
856 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 16:15:56.34 ID:m2f1yOVu
>>853 まあIT化や次世代端末とか言う前に
タイムカードとなんでも捺印何とかしろよ
っていうかダメだな
この会社
ゆうパックでなまものシールってあるけど
あれ貼ってる意味あるの?
チルドじゃないから冷蔵庫にいれるわけでもないし
858 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 16:32:30.94 ID:QUAsy0Kp
>>857 とりあえずなまものは宅配ボックスに入れちゃ駄目
859 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 16:59:13.00 ID:CVcnLUtR
30過ぎてメイトやってる男ってどういう精神してんだ?
・結婚は望めない(周囲が結婚ラッシュ)
・一生ワープア
・一生非正規。雇止めは5年後100%
・社会信用性0
よく生きてられるな
860 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 17:03:01.91 ID:wZD1D9q1
とりあえずなまものは3日間3回配達がない
バイクで配達ってのは天気が良くて適度な物量だとほんとうに楽しい。
これで時給2000円くらいあればなぁー。
862 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 18:03:21.54 ID:G48sQx7K
ま、ゆうメイツに明るい未来なんてないよ。
メイツのぶんざいで仕事や会社の事情にあーだこーだ言うのが間違ってるんだよ。
奴隷は黙って働けばいいんだよ。
嫌なら辞めろ。お前の代わりは沢山いる。
863 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 18:17:59.22 ID:02XP6I9L
Aは奴隷ではない
新人のインストラクター的存在
ある時は班長の職務執行代行もする
864 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 18:45:19.27 ID:y5Sk2M6s
住民税すら天引きしてくれない真の最底辺奴隷アルバイツ配達夫
今は住民税、天引されてるよ。
866 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 18:50:47.26 ID:CVcnLUtR
>>864 ワロタww
カーチャンですらパートで特別徴収されてんのに(会社が天引き+一部負担)
奴隷メイトゴミクズは自分で満額払ってくださいねwww
ゴミクズ過ぎるww
明日雨みたいだし突発するおw
どうせ3月末で退職するんだし雨の日に仕事したくないので休みマッスル
お前ら安い給料で良く働けるなwうちの支店田舎なので時給750円スタートでやんす
750円で数年働いている20代の馬鹿も数人いるw
すごい田舎なので他に仕事はないけど750円で働き続けるなら、もう少しまともな場所に引っ越すとか
色々考えろよ
月曜 雨 ベネッセ箱 はい死んだ
箱は他の仕事全部片付けてから配ったほうがいいよ。
暗くなってからのほうが在宅率高いから持ち戻りも少なくなる。
午前希望の再配達しかしたことがない人には
○ツしたブツの多寡なんて知ったこっちゃうないだろうけど。
それはそうと、ももクロ聴こうぜ。
西武ドームの後でゆうメイトモノノフ限定オフ会するからな。
明日大雨だと?終わったわ
うちの班長は17〜20日の4連休w
3月末で辞める人は明日突発でもおk
続ける人は雨の中箱配り頑張りなされw
基本動作を徹底すれば郵便物が濡れることはない
明日雨だしWBCあるしマジ休みたいよ
WBC生で見れないし、最近の雨はマジで身体に悪いらしいし萎えるわ〜
上の連中ってさ、ファイバーの雨カバーもカバンも雨通すこと知らないよね。
あとファイバーの下に穴が空いててそっから水入る事も知らないだろうし。
明日は夜勤に逃げて正解だったか。
だが20日の祝日も出勤なんだが、木曜休みだがこれも正解か?
木曜は間違いなくやばいはず
明日の日中は大雨か
本当休みでよかったわ
大雨ってことは西日本?
880 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 21:10:58.01 ID:y5Sk2M6s
成人の日の大雪の中二輪で配達させる馬鹿、行く奴隷
その次の大雪予報の時飛脚とネコの四輪は早々に集荷中止
奴隷は憂鬱になるも覚悟を決める、社員様は局内でぬくぬくどころか計年中
月曜日の物量、そして雨。
明日は卍解使わねーと乗り切れないな
今更だけど卍解ってなに?
新入社員ちゃんシリーズは終わってしまったが卍解はいまだ健在
884 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 21:24:45.91 ID:cb1xmglY
東京は天気もちそうだな。よかったよかった
「卍解(ばんかい)」とは、日本郵便(株)で使用される配達技術である。
日本郵便における社員(非正規も含む)の主な能力である配達技術。
これは平時は封印してあり、名前を呼ぶことで力を「解放」することができる。
この解放には二段階あり、一段階目は基本の形となる「始解」、そして二段階目が「卍解」である。
886 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 21:55:19.53 ID:y5Sk2M6s
最底辺、3月は契約アルバイツの多くが任期満了です
内閣府、3月は自殺対策強化月間です
メイツ、3月は季節の変わり目です、雨の日は突発です
郵便課の人曰く、
明日の箱ベネは過去最多だそうだ
とはいえ、全然区分しきれそうにないから
むしろ明日はだいじょうぶかもなw
ベネは二日以内にくばらないとダメなんだろ?火曜\(^^)/
おまいら箱次郎大量着弾中だからな!
890 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 22:42:01.05 ID:G48sQx7K
ゆうメイツは黙って働けばいいんだよ。
箱が嫌だの、雨が嫌だの、関係ない。
お前らは口出し無用のゆうメイツ。
高い時給もらってんだから、文句言わずに黙々と働け。
祝日の日を非番にされるのむかつくわ
お前らまだ健康だからいいじゃん
俺なんて風邪ひいてるのに雨で月曜とか
マジ死んでしまう
893 :
〒□□□-□□□□:2013/03/17(日) 23:04:41.94 ID:y5Sk2M6s
社員は黙って働けばいいんだよ
自分のミスを認めるのが嫌だの、能無しぶりがバレルのが嫌だの関係ない
お前らは公務員脳な単なる郵便社員
高い月給、賞与、手当て貰ってんだから文句言わずに自分のケツは自分で拭け
突発してもええんやで?
月曜日はメイトは必ず全員出勤なのに社員は普通に休みなのが腹立つな
普通逆だろ
突発・・・?
あぁ、仮病ね。
月曜午前中に、翌日の有給申請して計配するより穏便だな。
言っとくけど、両方したこと無いからなワシは。こう見えても。
おつ
>>891 でも時給だから祝日休んじゃうと相対的に給料下がっちゃう
最強は祝日出勤・翌日非番
本人限定郵便のお知らせ封書って速達扱い?
>>899 夜勤の社員に8通交付されているのを見た部長が、
「超勤になるくらいなら翌日の日勤に回せ」って言っていたから
速達扱いではないだろ。
>>899 速達ってついてなかった速達じゃないよ
うちはついてるけど
んじゃ手渡しせずに普通にポスト投函でOK?
だったら普通郵便で流しても良さそうだけど。
話変わるが
ふと思ったんだが
局側だけがIT化するんじゃなくて
客側にもIT化を求めると言う事で
切手や住所を2次元バーコード化(バーコードシール化)
するのはどうだろう。
それができると、区分、還付、転送処理がほぼ機械化できるし
受領印も客が保有する個別のバーコードを読ませれば紙を出す必要もない。
客の認印を端末でスキャンして無線でセンターに送っちゃうのも良さそう。
不在通知書のバーコード化は難しそうだが。
親展と同じようなもんだろ。本人限定受け取り郵便なら別だが普通料金なら
受け箱に放り投げて終了。
はい次!
906 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 01:21:18.33 ID:YCjqYK5/
箱次郎は土曜に大量着弾したけど
原付の奴は1個しか載せてなかったな
907 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 01:36:58.50 ID:YCjqYK5/
>>899 速達のスタンプ押してあるけど郵便局の通信事務郵便でしょ
切手貼ってないんだから
社員にも郵便受け配達で良いと言われてるよ
908 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 01:53:33.57 ID:YCjqYK5/
>>895 日曜出勤社員が月曜休んでるから仕方ない
でもバイトも月曜非番入ってるよ
バイトが少ない班は月曜非番入ってないかもね
まあ嫌な日曜出勤する代わりに月曜休むって暗黙の了解があるしな
お前らなんでこの糞仕事辞めないの?w
他で働くのが怖いから?次働く場所がブラックだったらどうしようって?
ブラック→ホワイトはありえるけど
バイトからはブラックしか就職できないからww
最悪超絶ブラック企業に就職したらバックレ!そこそこブラックだったら我慢して
勤務して職歴にし、そこよりも少しでも良い環境を目指せ!
ここで我慢して勤務していても先が無いからなw
バックレ起こす奴は卍解してるのか?
悲しいことだ
卍解を習得せずにバックレとは
天地は愁いでいるぞ
さあ、楽しい楽しい連休だぜ。
がんばれよ出勤の奴らw
卍解って具体的になんだよ
915 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 06:50:06.76 ID:OoieDtmr
だから卍解ってなんなのよ。
ところで雨足が強いとき、定形外の保護どうしてる?
定形すらかなり濡らしてしまうんだけど。
>>915 定型は雨よけカバーで手に持ちながら
定型外は手に持たずにキャリーボックスの中に入れておくのが
一番よいよ
めっちゃ晴れとる
本人限定、夜勤に嫌な野郎が入る日は無理矢理対面配達して今夜にもお届けできますからお早めに電話くださいって言う
そこまでせんでも・・・
本人限定はかなりこなしたから、別に今では大して苦にはならなくなった。
そんなことより、近々アマ損が流れてくるらしいな。
あんなのやりたくないから、6月あたりで辞めるとするか。
922 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 10:04:09.99 ID:3rVtD66J
そろそろ次スレ立ててください
【バイト】ゆうメイト情報交換外務197【日本代表】
6月だと自己都合退職で面白くない
夏までには辞めたい
気持ち悪い日焼けとシミが増えるの嫌だし
今年は40度いくらしいぞ(去年は最高39度だった)
たかがアルバイトでそこまで必死になれるか
>>902 本人限定が速達で到着していれば通知も速達
本人限定が普通なら通知書も普通
ただし、本人限定が1日遅れのところは通知書は速達でだしているかもね
>>904 追跡バーコード付き支払い帳票貼り付け方式は
近いうちに実用化のようだ
>>823 「交通事故防止の施策を実施した」という記録のためにやってるんだよ。
わかってるだろ?そもそも、目的が正しくないのだよw
>>828 ハンディ端末での入力項目の増加は、
入力率・作業能率の低下を招くってことを、あと何年したらわかるだろうか?
まあ、わからないままかもなw
>>832 物事に優先順位もつけられないアホばかりなんだろう。
>>841 その目標を達成するために必要な方法・手段は?
「現実的なアイデアも無しに口を開くな。空気と時間の無駄だ」とお伝え下さい。
>>850 端末と現金管理機さえクリアすればサビ残できる現状では不可能かと。
ベネ箱、全戸配布、大量の笹だんご、雨の月曜日
今日は稼ぎ時だな
稼ぎ時だが嬉しくねー
2区目覚え中で先週一度も定時帰宅出来なかったしな
今月から働き始めたけどこの職場って雰囲気がやばいね
知ってはいけない世界というか…
一年くらい勤めるつもりだったけど無理な気がしてきた
ベネ箱のサイズこっそり大きくなってるし。
いつもぎりぎりポストに入るところ多かったのに全然入らなくてマルツしまくったわ。
夜勤大変だろうけどまぁがんばってくれや
社員が休んでて働かない、バイトが働いて社員がボーナスもらう会社
社員はアホばかりで会社を成長させられないから先細りするだけ
バイトからさらに搾取することしかない
超デカイこどもちゃれんじ、混合の人が持ってってくれた
助かり、助かり〜
この会社って配達員をロボットだとでも思ってんじゃないのかな。
社員のやる気次第でミスとか事故は減るし業績向上もするって事知らないんじゃないのか。
>>929 俺も去年3月上旬からメイト始めたが、社内の雰囲気もそうだけど
社員との格差があまりにも露骨で酷すぎるのでマジ嫌になって辞める
4月からは配送業の中途採用正社員で働く。時給800円で働き続けるよりはマシかな?
こちらはスタート時給800円で働いているのに社員は給料ボーナスなど貰いすぎな上に
計年などで休みまくり、メイト(バイト)はその分を補う為に働きまくり
1年メイト続けてれば色々分かるから気付いた時が辞め時かな
郵政は使用するだけで、仕事では一生こことは関わりたくないなw
そろそろ年休消化に入るから充電しとかないと( ´∀`)
ちょっと考えてみれば分かるけど
超難関の採用試験を突破した人間と無試験の人間が同じ待遇ってのもおかしいぞ
何あの小学四年生の進研ゼミ
何でお前だけ妙に横にデカいんだよw
「27日までに申し込めばお届けします〜」とか
余計なCMするなよベネッセ!!
バイクで持ち出す身になってみろ!!!
それとドアノブ指定の表示が小さすぎるんだよ!!
袋次郎で来ると隠れて見えなくなるから
再配達の際にいつも謝って渡してる状態…
こんな大企業なのに正社員のIQが比較的低いと思うのは私だけですか?
>>935 まぁ、それはそうなんだが・・・
一応同じ仕事をして、年収も違う、休みは多い…
「一区完結だ」とかなんとか言って手伝わない(早く帰ってるのに)
やっぱり、これって、おかしいんじゃないか!?
最近入った新入社員は良い大学卒のエリートだけど、おっさん達は高卒多いよ。
942 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 19:26:04.68 ID:oxafJiC7
せっかく大学卒業したのに新卒でこんな所に来る理由がわからん
よっぽど就職に困ったのか
>>934 こんな世界があるなんて知るんじゃなかった…
非正規だらけだし言っちゃ悪いけどいろいろ終わってる人が多すぎる…
せっかく大学卒業しても就職できない人よりマシ
>>939 非正規が不利なんてどこでも一緒
むしろ郵便局は格差が少ない部類だ。社保完備・年休100%消化できるんだし
休みが少ないのは採用されてから間がないからだよ
あと、時給故の祝日休みづらい関係も
>>942 正社員なら責任も人間関係もヌルい理想の職場だろw
947 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 19:45:44.99 ID:tmkhB2I+
飲酒検知されたのに普通に業務やってる人いるんだけど
変ななぁなぁ主義がこういう結果をまねくんだろうなぁ 仲良し仲良しって
飲酒検知してんだから即首のはずなのに
20年後に郵便なんて殆ど廃れてそうだけど
949 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 19:51:55.94 ID:bE8v6mMK
>>945 ここバイトのスレなんで正社員は帰って、どうぞ
>>947 その状態で車両を運転してたって証拠でもない限り検知されただけでは首にできないだろw
952 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 20:06:28.16 ID:tmkhB2I+
953 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 20:10:18.71 ID:tmkhB2I+
自家用車で通勤してるんだから飲酒運動して職場に来たのになんでこんな奴がAランクスキルありなのか?理解できない。
書留だって交付されたの配達しないで持ち戻るし。
なんか納得できない。とっくにいないはずの人なのになんで普通に働いてるの?飲酒運動して。
ホントクソ会社
955 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 20:20:45.37 ID:tmkhB2I+
いなそうなところは行かなくていいというのがそいつの勝手な持論なんだが
今日おれが行ったらいたわけだよ。お客さんが。
そんで俺はお客さんに聞いてみたんだ
昨日配達員来たかを
そしたら来てません いたのに
となったわけだよ
なんでこんな奴がAランクスキルありなの?
糞次郎がガチで糞過ぎる
1区あたり余裕の20箱、午前と午後(2往復)で何とか片づけたのも束の間
帰局したら翌日分として17箱積んであったオワタ
車部門でいくべき
何がゆうメールだよ
メールじゃなくてボックスやパックだろう
クライスラー社の従業員の時給が2000円で
貧困層扱いされてたなw 俺その半分だわw
時給2000円なら正社員なれなくてもいいや
960 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 21:13:42.00 ID:YGAwVUmC
確かトヨタのアメリカ工場で働いているアメリカ人労働者の賃金は
日本のトヨタの工場で働いている日本人労働者の賃金の1.5倍以上多くもらっているとか何とか
日本人を奴隷扱いして外国人にはばら撒く、それが日本の大企業
961 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 21:15:27.84 ID:tSPhr8wh
俺なんかエロいことばっか考えて配達してるんだ
早く灼熱の夏になって欲しい!
この仕事楽しくてヤバい!
自然とニヤニヤしてるし、最高におもしろい!最高に楽しい!
962 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 21:34:30.26 ID:d5NHaDq4
辞めたいけど民間行っても通用しない
三年と八ヶ月働いて今月の末で退職。よくやったな俺
本田技研の入社式での社長の言葉
「ホンダの為でなく、自分の為に仕事をしてください」
ここの糞管理者のいつもの言葉
「この会社の将来は、現場のみなさんの営業にかかっていることを忘れないように」
なんでこうも違うのかねえ
夜勤から今帰ってきた、最終便爆発しすぎだろ・・・
再配達受付停止しろよ・・内勤の奴らよ・・・
箱次郎だけではなく、書留もあるの忘れてねえか。月曜でこれだと
今週の夜勤はずっと酷いぜ
バイトに会社の命運を掛けた営業させるって本当に異常な会社だよな
カタログ営業()なんてたいして利益にもならんけどな
社会的信用のない会社に将来や未来があるとでも思ってるのか?
上がイベントゆうパックやレタパなどの営業必達に躍起になってるのは悪足掻き以外の何物でもないんだぜ。
もういくら「正社員登用あり」の餌で釣っても誰も騙されなくなったからな。
おまいらもさっさと脱出して、泥舟が沈むのを高みの見物といこうぜ。
一緒に乗ってる必要などあるまい。
969 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:32:57.06 ID:YGAwVUmC
まあ、他で正社員になれる年齢の人間は、さっさと見切りつけて辞めたほうがいいよ
ここで歳月を浪費して、正社員なんて不可能な年齢になってからだと
悔いても、悔やみきれないと思うぞ
970 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:33:10.74 ID:KyEnF8Wf
971 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:36:20.84 ID:njnWu+nB
天下り含めての利益
若い人は奴隷最底辺配達夫から緊急脱出
972 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:36:31.10 ID:YCjqYK5/
箱次郎が土曜に続き着弾してた
一番大きい箱次郎のドアノブ配達指定
手提げ袋に入らないのにどうやってドアノブ配達するのかね
他で簡単にブラック以外の正社員になれるならこんな所に居る訳ないだろwww
974 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:37:41.79 ID:tFAViilk
バイト君達もいろいろ不満あるんだね。
俺、課長代理だから、それなりに待遇いいけど、バイトってゴミみたいなもんだしな。
諦めろ。
こんなところまで監視に来てるんですかご苦労さまです
>>972 大きい袋を利用せよと言う指示は来ていたよ
977 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:51:13.51 ID:tFAViilk
ゴミクズゲロメイトの皆さん、ご苦労様です。
皆さん、嫌なら辞めてもらっていいですよ。
代わりはいくらでもいますから。
978 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:52:26.37 ID:oxafJiC7
あんなクソでかい箱次郎をドアノブにぶら下げて
ノブが折れたらどうすんだよw
979 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 22:59:50.35 ID:KyEnF8Wf
ベネは箱次郎でも大して重くないだろ
ニッセンは重すぎるが
980 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:02:05.03 ID:Imj+0VgI
そろそろ次スレよろ
【箱次郎】ゆうメイト情報交換外務197【メイトはつらいよ】
>>935 大切なのは超難関の採用試験に突破したということでなく、
それに見合うだけの実力を発揮して会社へ利益をもたらすことじゃないか?
紙配るだけなら試験突破してようがしてまいが同じなんだよw
超難関って何?
司法試験並みに難しいの?
入ってしまえば一緒 あとはどれだけ社に貢献できるのかだけ
984 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:06:12.71 ID:Imj+0VgI
>>977 アンタが本当に課長代理かどうかしらんが、
現場を使い捨てのように扱う会社は先は真っ暗だぞ。
アンタのお望み通り、俺も今月で辞めるけどな。
986 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:07:29.66 ID:KyEnF8Wf
この会社で利益をもたらすって何すればいいんだよw
987 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:08:39.06 ID:Imj+0VgI
988 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:12:35.80 ID:Imj+0VgI
そろそろ次スレよろ
【箱次郎】ゆうメイト情報交換外務197【満タン】
箱のドアノブ指定用に大きい袋用意してあったけど、
枚数少ないのに隣の班のやつが指定ついてないのも全部袋に入れてたの俺は見ちゃったぜ。
次スレよろ【A有り】ゆうメイト情報交換外務197【彼女は無し】
991 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:18:55.55 ID:Imj+0VgI
>>990 次スレよろ
【A有り】ゆうメイト情報交換外務197【甲斐性無し】
992 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:24:17.69 ID:Imj+0VgI
次スレよろ
【A有りで】ゆうメイト情報交換外務197【難有り】
993 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:27:21.75 ID:Imj+0VgI
次スレよろ
【箱次郎】ゆうメイト情報交換外務197【過積載】
995 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:40:07.09 ID:z2dpEdXX
ガイムの夜明け
996 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:40:10.21 ID:Imj+0VgI
>>994 思い切りカットされるのはワシら非正規組からだよ
早く月給制にならねば
997 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:43:21.42 ID:Imj+0VgI
次スレよろ
【A有り】ゆうメイト情報交換外務197【甲斐性無し】
998 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:46:51.34 ID:Imj+0VgI
埋め
999 :
〒□□□-□□□□:2013/03/18(月) 23:49:52.74 ID:parWSah1
次スレよろ
【ゆうメイト】ゆうメイト情報交換外務197【辞めたらすぐにクレーマー】
梅
1001 :
1001:
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。