【人手】内務ゆうメイトの愚痴スレ52【不足】
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2 ：〒□□□-□□□□：2013/03/04(月) 10:20:10.50 ID:MTSNMzlh
人手不足かぁ。忙しい時間や時期と暇な時間と時期の落差が大き過ぎるんだよな
2月はブツが少なくて掃除ばかりしていた。忙しい時間帯に社員が応援に来るんだが
ミスが多くて迷惑千万。作業は早いがいい加減。応援なのか邪魔しに来たのかわからない
応援いらない
2月はブツが少なくて掃除ばかりしていた。忙しい時間帯に社員が応援に来るんだが
ミスが多くて迷惑千万。作業は早いがいい加減。応援なのか邪魔しに来たのかわからない
応援いらない
社員ってメイトがやっている仕事はメイトより下手だよね。
わざわざ来なくってもいいのにって時にも来て
邪魔にしかならないこともしばしば…ｗ
あと、自分が暇なときにパレットの整頓を始めて、
並べ方に異常に拘る社員とか、迷惑。
こっちはあんたほど暇じゃないんだから巻き込むなよｗ
わざわざ来なくってもいいのにって時にも来て
邪魔にしかならないこともしばしば…ｗ
あと、自分が暇なときにパレットの整頓を始めて、
並べ方に異常に拘る社員とか、迷惑。
こっちはあんたほど暇じゃないんだから巻き込むなよｗ
サボりたがり・雑談ばっかり・超暇になるとこっち覗きにくる
社員は黙ってまともな仕事ができんのか、と
なんで俺の方が社員より仕事に詳しい、なんてことになってんのかと
社員は黙ってまともな仕事ができんのか、と
なんで俺の方が社員より仕事に詳しい、なんてことになってんのかと
お前ら、定形の区分機ってどのくらいの厚さの物までOKなのけ？
仕様上は6mmじゃないの。
7 ：〒□□□-□□□□：2013/03/04(月) 23:07:38.02 ID:MTSNMzlh
感で決めてる。同じ6ミリでも硬いのと軟らかいのではジャム頻度が違う
軟らかいのだと8ミリ位までいける
軟らかいのだと8ミリ位までいける
いるいる、やたら並べ方にこだわる社員。
こっちは忙しいんだからケチつけてくるならおまえがやれよって言いたくなるよね。
こっちは忙しいんだからケチつけてくるならおまえがやれよって言いたくなるよね。
郵便課・集配営業課・業務企画室など課や室の廃止
総務主任の廃止
４月からゆうパックのシステム改正
着払ゆうパックの領収証作成廃止し補助票に変更
その他、ゆうパック引受にかかる窓口端末操作方法や
再配達の全般における伝票の出力方法など改正
総務主任の廃止
４月からゆうパックのシステム改正
着払ゆうパックの領収証作成廃止し補助票に変更
その他、ゆうパック引受にかかる窓口端末操作方法や
再配達の全般における伝票の出力方法など改正
追加
２１の統括と国際交換局業務の川崎東局は５月の頭に開局
メンコ・紙札・船便通関局の変更はお忘れなく
２１の統括と国際交換局業務の川崎東局は５月の頭に開局
メンコ・紙札・船便通関局の変更はお忘れなく
11 ：〒□□□-□□□□：2013/03/05(火) 01:29:34.08 ID:HOV3Bic/
相模原橋本改め橋本郵便局のメンコはいつになったら作れるのかしら
うちはまだ東京中央とか使ってる
>>12
オワットルw
オワットルw
そんなことより制服は一週間に１回は持って帰って洗濯させるようにしてほしい
一人滅茶苦茶ヤニ臭いやつがるんだけど、臭いというより刺激臭がする
一人滅茶苦茶ヤニ臭いやつがるんだけど、臭いというより刺激臭がする
15 ：〒□□□-□□□□：2013/03/05(火) 20:13:40.43 ID:IH1laT9f
区分機なら区分機、 押印機なら押印機みたいに、一度そこに決まったらその旦務だけする感じ？
それとも通常業務を全部する感じ？
それとも通常業務を全部する感じ？
くさいやつはまじでやばいよね
ロッカーがくさいやつとか臭い移るから最悪すぎるわ・・・
休みのたびに洗濯してもすぐくさくなる・・・
ロッカーがくさいやつとか臭い移るから最悪すぎるわ・・・
休みのたびに洗濯してもすぐくさくなる・・・
17 ：〒□□□-□□□□：2013/03/06(水) 01:52:18.02 ID:bLZtESMV
内務で制服あるなんて旧事業会社じゃないよな。制服ないしエプロンだけだから
私服なら毎日着替えればタバコ臭くないと思うが。俺のところはタバコ吸う奴はいないけど
私服なら毎日着替えればタバコ臭くないと思うが。俺のところはタバコ吸う奴はいないけど
18 ：〒□□□-□□□□：2013/03/06(水) 08:10:51.48 ID:Z0hFbsXv
忙しい時間や時期と暇な時間と時期の落差が大き過ぎるんだよな
分かる。暇な時にお喋りが始まり、じじいばばあがでしゃばりはじめる
人間関係が出てくるとろくなことにならない
分かる。暇な時にお喋りが始まり、じじいばばあがでしゃばりはじめる
人間関係が出てくるとろくなことにならない
すべては交付・差し立て時間だからね。物量考えて時間があればミスしないようにゆっくり作業して
指し立て時間が迫ればスパートかけるようにしている。暇な時間は婆のお喋りは仕方ないと思うよ。
熟練はその辺は考えて動いてるよ。俺は話掛けられれば会話に乗る明るいタイプだなぁｗ
同僚の男メイトには嫌われてるけど気にしないね。お局とうまくやった方が楽しいもん。
しかし男はネクラメイト多すぎね？みんな劣等感ありありなんだが。楽しくやればいいじゃん＾＾
指し立て時間が迫ればスパートかけるようにしている。暇な時間は婆のお喋りは仕方ないと思うよ。
熟練はその辺は考えて動いてるよ。俺は話掛けられれば会話に乗る明るいタイプだなぁｗ
同僚の男メイトには嫌われてるけど気にしないね。お局とうまくやった方が楽しいもん。
しかし男はネクラメイト多すぎね？みんな劣等感ありありなんだが。楽しくやればいいじゃん＾＾
楽しい話ならまだしも、ババアどもの会話って9割が気に入らない奴の悪口だからなあ
女のほうが劣等感丸出しなんだが
俺のとこだとメイトでもゆう窓に立つ人には制服渡されてるな
他はみんな私服。ある意味ユニクロが制服代わり
他はみんな私服。ある意味ユニクロが制服代わり
23 ：〒□□□-□□□□：2013/03/06(水) 14:53:21.42 ID:cUSDP91k
>チャラ男じゃないのに女子には警戒されちゃうみたいだし
>オバチャンには受け良いんだが
これって典型的なキモがられてる例じゃないですかやだー
>オバチャンには受け良いんだが
これって典型的なキモがられてる例じゃないですかやだー
人減らし過ぎで物が残りまくってる
昼間、支店長や課長が休憩返上で区分しても、当然終わらない
これで今月末ベネッセ、ニッセン祭りが来たら終わるな
昼間、支店長や課長が休憩返上で区分しても、当然終わらない
これで今月末ベネッセ、ニッセン祭りが来たら終わるな
集配から何からバイト減らしてて補充できないからねしょうがないね
人件費削減以外まるで何も案が出せない支社のやつらは無能すぎるべ
人件費削減以外まるで何も案が出せない支社のやつらは無能すぎるべ
年を取ると集中力が続かなくなるんだよ
だからおしゃべりが始まる
体力があればまた違ってくるんだろうけど
年齢並みの体力だとそれも期待できないからもう諦めるしかない
だからおしゃべりが始まる
体力があればまた違ってくるんだろうけど
年齢並みの体力だとそれも期待できないからもう諦めるしかない
年取ると想像力もなくなる
同僚が辞めるんだけど求人出してくれるのだろうか。
1人辞めるだけでかなりしんどいんだけど。
1人辞めるだけでかなりしんどいんだけど。
30 ：〒□□□-□□□□：2013/03/06(水) 21:06:20.73 ID:Z0hFbsXv
お喋りは効率下がるよなあ。
10年選手のおっさんマジ意味分からん
パレットにパレットケースを２、３個だけ入れてどんどん差し立てるもんで
一台にまとめたらって言ったら
トラックの荷台に空きを作ったらダメとかわけの分からんことをわめき出すし('A`)
他の局でもやってるって自信満々で言ってたけど
ほんとにそんなことやってんの？
パレットにパレットケースを２、３個だけ入れてどんどん差し立てるもんで
一台にまとめたらって言ったら
トラックの荷台に空きを作ったらダメとかわけの分からんことをわめき出すし('A`)
他の局でもやってるって自信満々で言ってたけど
ほんとにそんなことやってんの？
>>32
多分トラックの殆どを空で運搬してる云々かんぬんの記事に触発されたんだろうな
そういうことじゃないのに・・・ｗ
でも上に重いの積むくらいなら少しパレット多くなってもいいと思うよ、個人的には
スカスカのを何個も積むのはアホだと思うけど
自分のようにおっさんがやってる局もあるので、上に重いの届くと辛いわ
多分トラックの殆どを空で運搬してる云々かんぬんの記事に触発されたんだろうな
そういうことじゃないのに・・・ｗ
でも上に重いの積むくらいなら少しパレット多くなってもいいと思うよ、個人的には
スカスカのを何個も積むのはアホだと思うけど
自分のようにおっさんがやってる局もあるので、上に重いの届くと辛いわ
残留事故の要因を増やしてるようなもんだなw
熊さん、八っつぁんのお笑い話みたいだなｗ
お後がよろしいようで
お後がよろしいようで
37 ：〒□□□-□□□□：2013/03/07(木) 01:23:16.02 ID:JI+0mMcv
おい、正社員の賞与はなんかあがるらしいじゃないかよアベノミクス？で
ゆうﾒｲﾄの賞与は増えないのかよ？計算方法はかわらんのか？
ゆうﾒｲﾄの賞与は増えないのかよ？計算方法はかわらんのか？
38 ：〒□□□-□□□□：2013/03/07(木) 01:51:11.19 ID:JOqo24hF
期間雇用契約書で契約済みです。上がりません
スキル評価で頑張るんだな。おれは頑張らないけど
スキル評価で頑張るんだな。おれは頑張らないけど
民営化されたんだから池沼枠撤廃して欲しい
会話できんし仕事できんし尻ぬぐいはこっちがやることになるし
邪魔以外の何物でもない
あれじゃあ事故も減らんわ
会話できんし仕事できんし尻ぬぐいはこっちがやることになるし
邪魔以外の何物でもない
あれじゃあ事故も減らんわ
>>31
通常は知らんけど、小包でそれやってる。
余積ありすぎると閑散期の数字しか見てない上の連中が勝手に便の格下げ提案して実行するからな・・・
んで通常期～繁忙期で余裕無くなって積み方も酷くなって、毎日のように臨時便要請する羽目になる。
上のヤツは経費削減の成果を得るが、こっちは四苦八苦しながら積み方考えて
何でできねーんだとか毎日ボロクソ文句言われるようになるからな
あと1台にまとめて出して支店にパレット溜め込んで行くとどこかのタイミングで
「パレット溜まって来たから次の便の余積使って20台くらい返しておけよ」って始まる
そうすると空パレ置き場から一人で黙々と運び出す作業しないといけなくなるから
それを回避する為に少なくてもワザと1パレ使って差立してる
通常は知らんけど、小包でそれやってる。
余積ありすぎると閑散期の数字しか見てない上の連中が勝手に便の格下げ提案して実行するからな・・・
んで通常期～繁忙期で余裕無くなって積み方も酷くなって、毎日のように臨時便要請する羽目になる。
上のヤツは経費削減の成果を得るが、こっちは四苦八苦しながら積み方考えて
何でできねーんだとか毎日ボロクソ文句言われるようになるからな
あと1台にまとめて出して支店にパレット溜め込んで行くとどこかのタイミングで
「パレット溜まって来たから次の便の余積使って20台くらい返しておけよ」って始まる
そうすると空パレ置き場から一人で黙々と運び出す作業しないといけなくなるから
それを回避する為に少なくてもワザと1パレ使って差立してる
お前ら、おばちゃんにチョコのお返ししろよ。忘れると1年中機嫌悪いよ
身体で返せよw
43 ：〒□□□-□□□□：2013/03/07(木) 13:57:14.85 ID:BVMwVYnn
集配と郵便繋ぐ電話係が伝言し忘れて、それが原因で始末書いる事故起こしてたのに、
私は聞いてないの一点張りするオバハンって…。
最後には逆ギレしてた…。
私は聞いてないの一点張りするオバハンって…。
最後には逆ギレしてた…。
チョコをもらってない俺に死角はない
仕事ではそこそこ会話もするけどプライベートは一切話さない
こんな距離感が最高だわ
たまにすげープライベートに突っ込んできたり、あいつはノリが悪いとか陰口たたいてるのもいるけど
バイトなんだからすきにやらせてくれ。
人間関係だるいからここにきたんだっつーの・・・
まあここも役職もちと仲がいいと優遇されまくるのはおなじだけどね
仕事ではそこそこ会話もするけどプライベートは一切話さない
こんな距離感が最高だわ
たまにすげープライベートに突っ込んできたり、あいつはノリが悪いとか陰口たたいてるのもいるけど
バイトなんだからすきにやらせてくれ。
人間関係だるいからここにきたんだっつーの・・・
まあここも役職もちと仲がいいと優遇されまくるのはおなじだけどね
> たまにすげープライベートに突っ込んできたり、あいつはノリが悪いとか陰口たたいてるのもいるけど
> バイトなんだからすきにやらせてくれ。
禿同
そんな他人が好きならそういう所行けばいいのにね
> バイトなんだからすきにやらせてくれ。
禿同
そんな他人が好きならそういう所行けばいいのにね
46 ：〒□□□-□□□□：2013/03/07(木) 14:27:45.33 ID:JOqo24hF
>>も役職もちと仲がいいと優遇されまくる
それあるよなぁ。シフト見れば一目瞭然。俺なんかスキルアップしたと思ったら
勤務時間減らされて手取り減収。役職もちと人付き合いの巧い調子の良い新人メイトはスキルアップはなかったが
勤務時間増やしてもらって手取り増収だもんな。色々考えさせられる。俺も明るくいこうかなと思う。
それあるよなぁ。シフト見れば一目瞭然。俺なんかスキルアップしたと思ったら
勤務時間減らされて手取り減収。役職もちと人付き合いの巧い調子の良い新人メイトはスキルアップはなかったが
勤務時間増やしてもらって手取り増収だもんな。色々考えさせられる。俺も明るくいこうかなと思う。
勤務時間の増減とか出来るのか
廃休を積極的に回す→廃休が常態化すると、次の更新で契約時間が増える
そうなのか
自分深夜なんで、廃休も超勤も禁止だわ
自分深夜なんで、廃休も超勤も禁止だわ
50 ：〒□□□-□□□□：2013/03/07(木) 20:16:43.24 ID:olh0go98
稼ぎたいのになぜ日勤をやってるのか理解できん
51 ：〒□□□-□□□□：2013/03/07(木) 23:07:20.34 ID:JOqo24hF
深夜は体に悪い
その前に深夜勤なくなるんだろ、一部局除いて
53 ：〒□□□-□□□□：2013/03/08(金) 00:33:14.47 ID:7kBO7Z/n
うちの県は今ある統括と新局を作って２局体制で県内全域の２パス処理をやろうとはしてるね
実現するのかはしらんが、そうなれば深夜はごっそりいなくなるな
実現するのかはしらんが、そうなれば深夜はごっそりいなくなるな
うちの県は既に深夜廃止になった局があって２パスも２局体制だわ
廃止局で雇用継続希望した人、今うちの統括局来て働いてる。通勤時間１時間弱だってよ
廃止局で雇用継続希望した人、今うちの統括局来て働いてる。通勤時間１時間弱だってよ
まあなんやかんやで黒字体質にしようと必至だし高速IC付近に作るのが本格的に始まったら
深夜勤必要ねーからな
後々考えるとそっちのほうがお得だし
深夜勤必要ねーからな
後々考えるとそっちのほうがお得だし
予定は未定で、その予定もいつだかわからないけど
・統括局以外で区分機が残りそうなのは、全国で2ケタ
・通常・書留ともに統括局で2パス、面単位での差立も
・残った手区分も統括局で
・ついでに間接部門も統括局へ吸い上げ
一般局に残るのは、荷物・書留の到着・差立とゆう窓（再配・交付）あと計画くらいかも
・統括局以外で区分機が残りそうなのは、全国で2ケタ
・通常・書留ともに統括局で2パス、面単位での差立も
・残った手区分も統括局で
・ついでに間接部門も統括局へ吸い上げ
一般局に残るのは、荷物・書留の到着・差立とゆう窓（再配・交付）あと計画くらいかも
>>54
神奈川？
神奈川？
>>57
誤区分連発で遅配になるだろうなぁ。一般信はいいとして書留やばかね？
誤区分連発で遅配になるだろうなぁ。一般信はいいとして書留やばかね？
統括局から高速使って片道2時間、枝線のセンター局には更に1時間掛かる僻地だけど
どうなんのか気になるな
どうなんのか気になるな
2月末に若い男の子辞めてから女しかいなくなったうちの発着に救いはあるんですか
通常からでも特殊からでもいいから男寄越せ！！
通常からでも特殊からでもいいから男寄越せ！！
そんな中、そのやめる奴は男一人で頑張ってたわけか。
やめるのもわかるw
やめるのもわかるw
いくら婆とおっしゃられても男の子が居るのと居ないのでは化粧の乗りが違いますわ
熟女好きなのか知らんが40過ぎの婆メイトにちょっかいだしながら仕事するデブがウザキモい
婆も良い気になって仕事ほっぽってそいつと話するから皺寄せがこっちに来て凄い迷惑なんだよな
手止めてまで無駄話してる奴が居ると本当に邪魔だからいっその事仕事中の私語は禁止にしてほしいわ
婆も良い気になって仕事ほっぽってそいつと話するから皺寄せがこっちに来て凄い迷惑なんだよな
手止めてまで無駄話してる奴が居ると本当に邪魔だからいっその事仕事中の私語は禁止にしてほしいわ
65 ：名無し募集中。。。：2013/03/09(土) 01:16:52.81 ID:A+yZpnzS
>>64
仕事中の私語禁止には同感、実際は程度問題なんだろうが
その程度が分からないのが往々にして私語好きだからな
周りが忙しそうに作業してるのに手伝いもせず只ひたすら私語にふけるババアが居るんだが
で、毎日毎日ちんたら作業して乞食残業かよ
何度ぶん殴ってやろうと思ったか
宮嶋八千代、お前の事だ
いい加減に恥を知れ乞食が
恥も外聞も無いから毎日乞食残業なんだろうけどな
仕事中の私語禁止には同感、実際は程度問題なんだろうが
その程度が分からないのが往々にして私語好きだからな
周りが忙しそうに作業してるのに手伝いもせず只ひたすら私語にふけるババアが居るんだが
で、毎日毎日ちんたら作業して乞食残業かよ
何度ぶん殴ってやろうと思ったか
宮嶋八千代、お前の事だ
いい加減に恥を知れ乞食が
恥も外聞も無いから毎日乞食残業なんだろうけどな
66 ：〒□□□-□□□□：2013/03/09(土) 01:21:24.11 ID:t3xjMmeI
八千代です。あなた私に惚れてるんでしょ。冗談じゃないわ。デブのくせして。
臭いしみんな迷惑してるわよ。自閉症の癖に２ちゃんでは饒舌なのねｗ
ミスも多いし、朝も挨拶くらいしなさいね。みんな気持ち悪いと言ってますよ
臭いしみんな迷惑してるわよ。自閉症の癖に２ちゃんでは饒舌なのねｗ
ミスも多いし、朝も挨拶くらいしなさいね。みんな気持ち悪いと言ってますよ
年が30くらいで10年以上いるらしいメガネした体臭のくっさいメイトがいるんだが無駄な自己主張がうるせえ
いろんなやつがそいつのこと嫌いなんだがよくよく話を聞いてみたらそいつ
一度別の会社に就職するからってやめていったのに1ヶ月もしないでやめて同じ局に戻ってきやがったんだってよｗ
合計で10年以上いて今まで正社員試験に合格できなかった理由がわかるわ
「自分だけが納得できなければ30分かけても自分の主張を押し通す」やつだからほんとうぜえ
今課長の方針でそいつが今までやってなかったところに無理やり配置してそのキャラ全開だからみんなの士気が下がりまくりで困ってる
誰にも望まれないその配置、なぜやろうとしたんだろう・・・理解に苦しむ
いろんなやつがそいつのこと嫌いなんだがよくよく話を聞いてみたらそいつ
一度別の会社に就職するからってやめていったのに1ヶ月もしないでやめて同じ局に戻ってきやがったんだってよｗ
合計で10年以上いて今まで正社員試験に合格できなかった理由がわかるわ
「自分だけが納得できなければ30分かけても自分の主張を押し通す」やつだからほんとうぜえ
今課長の方針でそいつが今までやってなかったところに無理やり配置してそのキャラ全開だからみんなの士気が下がりまくりで困ってる
誰にも望まれないその配置、なぜやろうとしたんだろう・・・理解に苦しむ
ここで愚痴ってる奴も5年10年過ごすとそうなってくるから
気をつけないとあかんよ
大抵良い人は辞めていっちゃうからなぁ
数少ない登用組も異動とかで消えるし
長居が長引くほどほんとここでしか働けなくなる、色んな意味で
恐ろしい麻薬だよ
気をつけないとあかんよ
大抵良い人は辞めていっちゃうからなぁ
数少ない登用組も異動とかで消えるし
長居が長引くほどほんとここでしか働けなくなる、色んな意味で
恐ろしい麻薬だよ
5人で回す仕事の量じゃない
72 ：〒□□□-□□□□：2013/03/09(土) 07:49:27.94 ID:jRNFaDJv
発着、おばちゃんにやらせるとお喋りのオンパレードになるのか？
俺がやってた前はおばちゃんがしてたらしいが、人間関係が
悪くなって特殊室に行くことなって、俺が発着することになった。
このおばちゃん、特殊にいても外に出て誰か捕まえて常にだれかと
話してる。無駄なお喋りって仕事にマイナスになるのは確かだ。
俺がやってた前はおばちゃんがしてたらしいが、人間関係が
悪くなって特殊室に行くことなって、俺が発着することになった。
このおばちゃん、特殊にいても外に出て誰か捕まえて常にだれかと
話してる。無駄なお喋りって仕事にマイナスになるのは確かだ。
>>61
似たような環境って意外とあるもんだなあ
似たような環境って意外とあるもんだなあ
スキル評価が納得いかないんだが
どうすればいいの？
さっさとやめればいいの？
どうすればいいの？
さっさとやめればいいの？
辞められるうちに辞めとけ
ここに長くいてどうするつもりなんだ
ここに長くいてどうするつもりなんだ
76 ：〒□□□-□□□□：2013/03/09(土) 09:23:16.28 ID:aRdVK/8o
うちの親がさ他の子が深夜勤７年でゆうメイトから正社員になったから郵便辞めるなって言ってくるんだけどもう２７だし転職したほうがいいよな？でも民間でも使いものにならんだろうな
発着て主に何やってるの？
78 ：〒□□□-□□□□：2013/03/09(土) 10:21:43.80 ID:myoeCXdm
荷受けと荷出し
>>74
納得いかないって苦情出すことができる
納得いかないって苦情出すことができる
>>76
民間というが民間にも色々あるんだよ。98％が中小零細企業だし。
ブー垂れてる奴はどこいってもブー垂れ野郎で使い物にならない。
ここで不満言ってる奴は次に行っても不満タラタラだよ
原因は手取りばかり考えてやりたい仕事ではないからだろうね。
俺は手取りより熟女だらけの酒池肉林内務が天国だと思ってる。
手取り良くても男だらけの外務なら即刻辞めるよ（＾＾ｂ
民間というが民間にも色々あるんだよ。98％が中小零細企業だし。
ブー垂れてる奴はどこいってもブー垂れ野郎で使い物にならない。
ここで不満言ってる奴は次に行っても不満タラタラだよ
原因は手取りばかり考えてやりたい仕事ではないからだろうね。
俺は手取りより熟女だらけの酒池肉林内務が天国だと思ってる。
手取り良くても男だらけの外務なら即刻辞めるよ（＾＾ｂ
てs
僕も内務に応募しようと思ってます
正社員登用ありの内務です
やっぱりはがきのノルマとかあるんでしょうか・・・・
声がけありますとは書いていたのですが・・・・
正社員登用ありの内務です
やっぱりはがきのノルマとかあるんでしょうか・・・・
声がけありますとは書いていたのですが・・・・
無いものはわざわざ言わないだろ
ゆうパックのラベル色々ありすぎ、なんで統一できんのよ
あと時間指定、箱の裏に書いた奴は無効だからな！
あと時間指定、箱の裏に書いた奴は無効だからな！
そもそも現場に一切いない人間が独断で判断するからクソなんだよね
チェックされた項目の仕事だけしてりゃどんだけ楽か
あいつらわかってないんだろうなあ
チェックされた項目の仕事だけしてりゃどんだけ楽か
あいつらわかってないんだろうなあ
発着だけでも社員にやらせりゃいいのにな
そうすりゃ自然と効率良く現場の指示が出来るようになるのに
発着やらないで便や外務とのやり取りの時間を曖昧にしかわかってない社員が指示出してくると
すげー効率悪い
そうすりゃ自然と効率良く現場の指示が出来るようになるのに
発着やらないで便や外務とのやり取りの時間を曖昧にしかわかってない社員が指示出してくると
すげー効率悪い
88 ：〒□□□-□□□□：2013/03/09(土) 20:38:43.06 ID:t3xjMmeI
あばれはっちゃく！
うちは重要なとこはすべて正社員がやってるけどね
バイトは区分とゆう窓後方と特殊の補助くらい（書きもの）しかいない
バイトは区分とゆう窓後方と特殊の補助くらい（書きもの）しかいない
>>84
数年前から毎年提案用紙に
ゆうパック（特にコレクト）ラベルをさっさと見やすいものに統一しろ、
何十種類あると思ってんだ、判り難いし効率悪いんだよ
あと配達希望（指定）欄では無く欄外や摘要欄に希望日を書くのを止めさせろ
何の為の希望（指定）欄なんだよ
みたいな事を書いて提出してるけど統一される気配はないな
数年前から毎年提案用紙に
ゆうパック（特にコレクト）ラベルをさっさと見やすいものに統一しろ、
何十種類あると思ってんだ、判り難いし効率悪いんだよ
あと配達希望（指定）欄では無く欄外や摘要欄に希望日を書くのを止めさせろ
何の為の希望（指定）欄なんだよ
みたいな事を書いて提出してるけど統一される気配はないな
91 ：〒□□□-□□□□：2013/03/09(土) 22:50:27.09 ID:T6t04AA2
荷主言いなりの結果。
レターパックに○日配達希望とか
午前中配達とか
潰すなとか上に物置くなとか
コワレ物とか書いてあると
○すぞコノ！って思う。
午前中配達とか
潰すなとか上に物置くなとか
コワレ物とか書いてあると
○すぞコノ！って思う。
93 ：〒□□□-□□□□：2013/03/10(日) 02:35:02.65 ID:0hpASNQ9
ゆうメイトって本当に媚びたもん勝ちなんだなってつくづく実感してる。
誰に媚びるか、誰につくかで決まる。気に入られなければ、気に入らないって理由だけで不利な立場になるんだとつくづく実感した
誰に媚びるか、誰につくかで決まる。気に入られなければ、気に入らないって理由だけで不利な立場になるんだとつくづく実感した
>>92
通常大型にゆうパックの壊れ物や下積厳禁や日時指定シール貼らせる客も居るな
通常大型にゆうパックの壊れ物や下積厳禁や日時指定シール貼らせる客も居るな
>>93
それってゆうメイトに限った事じゃないっしょ
それってゆうメイトに限った事じゃないっしょ
>>93
わかるわ。ここで働いてたとき、派閥に入らず、ずっと一人でいたら変人扱いされた。
しかもこの職場、権力握ってる奴(ババアとか)の悪口とかはご法度な感じで、そのストレスを弱いものに向けていじめてる奴らばっかだった。
そういえば、パチンカスばっかの派閥で話題に付いていけなくて、孤立するのが怖くて、パチンコ始めたバカも居たな。
わかるわ。ここで働いてたとき、派閥に入らず、ずっと一人でいたら変人扱いされた。
しかもこの職場、権力握ってる奴(ババアとか)の悪口とかはご法度な感じで、そのストレスを弱いものに向けていじめてる奴らばっかだった。
そういえば、パチンカスばっかの派閥で話題に付いていけなくて、孤立するのが怖くて、パチンコ始めたバカも居たな。
課代（今は課長）と仲良い奴なんかは、
残業しまくりで稼ぎまくってるからね
社員と飲み友達の奴ばっかり得する感じだよ、この職場は
残業しまくりで稼ぎまくってるからね
社員と飲み友達の奴ばっかり得する感じだよ、この職場は
40？余裕でやれるわ
でも社会的に言えば、その得してるって書かれてる奴が
一番損な役回り買って出てる
絶対正規雇用がない条件で正規のフォロー役になってるんだから・・・
やはりここは単独事業で黒字化は夢物語だろうな
今の体制じゃ人減らすに減らせないし
結局区分集中局に掃き溜め中年メイトと主任止まりが増えるだけで
一番損な役回り買って出てる
絶対正規雇用がない条件で正規のフォロー役になってるんだから・・・
やはりここは単独事業で黒字化は夢物語だろうな
今の体制じゃ人減らすに減らせないし
結局区分集中局に掃き溜め中年メイトと主任止まりが増えるだけで
この仕事をして、荷物の上積載禁止は意味がない事が分りましたわ
某名古屋とか積み方ひどいからなw
ずっと一人で居る奴、他人と一切喋らん奴って確かに居るけど出退勤のあいさつくらいしようぜ
おはよう、お疲れ様も言えない奴って普通に考えたら常識ねー奴だよｗ
正社員でもタイムカード押してサーっと帰る奴多いけど郵政クオリティに毒されちゃいけない
おはよう、お疲れ様も言えない奴って普通に考えたら常識ねー奴だよｗ
正社員でもタイムカード押してサーっと帰る奴多いけど郵政クオリティに毒されちゃいけない
カタログを黄パレとか赤パレで大量に送ってくるの辞めて欲しいわ
目一杯積んでるから黄パレの連結が使えないし、赤は元から連結器がない仕様だから
牽引車があるとはいえ全部運ぶのにものすごく時間がかかる
目一杯積んでるから黄パレの連結が使えないし、赤は元から連結器がない仕様だから
牽引車があるとはいえ全部運ぶのにものすごく時間がかかる
かと言ってアルミに積むわけにいかん
106 ：〒□□□-□□□□：2013/03/10(日) 21:28:13.78 ID:0hpASNQ9
>>96 どこも一緒だね。パチンコで話し合わせるのとか、まさにうちとおんなじ
>>104
嫌われている黄パレは銀パレの後継の位置づけなんだけどね。
銀パレは１台８～１０万円するので、１台２万円の黄パレを調達して
節約したというのが会社の主張。しかも、溶接が下手。
赤鉄はゆうパック用だけど、ゆうパック以外でも使ってしまう。
檻が格子状になった改良型赤鉄はロックがああだから、
中棚を上げたまま運んでいたらロックが突然外れ、指が切断された。
現存の銀パレの修理はするが、費用が一定額以上と見積もられると
廃棄になる。すなわち、銀パレは減っていく傾向にある。
パレットは期限を決めずに永く使う商売道具なのに、目先のことしか
考えない会社の姿勢から、労災を発生させる黄パレや赤鉄の調達は今後も続く。
嫌われている黄パレは銀パレの後継の位置づけなんだけどね。
銀パレは１台８～１０万円するので、１台２万円の黄パレを調達して
節約したというのが会社の主張。しかも、溶接が下手。
赤鉄はゆうパック用だけど、ゆうパック以外でも使ってしまう。
檻が格子状になった改良型赤鉄はロックがああだから、
中棚を上げたまま運んでいたらロックが突然外れ、指が切断された。
現存の銀パレの修理はするが、費用が一定額以上と見積もられると
廃棄になる。すなわち、銀パレは減っていく傾向にある。
パレットは期限を決めずに永く使う商売道具なのに、目先のことしか
考えない会社の姿勢から、労災を発生させる黄パレや赤鉄の調達は今後も続く。
>>107
えあのクソ黄パレって銀パレの後継なの？マジで？
えあのクソ黄パレって銀パレの後継なの？マジで？
赤鉄は本当に危険
黄色の中棚は重量物に耐えてそれなりに使えるが、そんなものをわざわざ上段に置くのも力の無駄
なにより、あのスカスカ格子は本当に困る
小さな箱物や釣竿みたいな長い棒がはみ出す
現場を無視した備品調達はどの部署の責任なんだろ
黄色の中棚は重量物に耐えてそれなりに使えるが、そんなものをわざわざ上段に置くのも力の無駄
なにより、あのスカスカ格子は本当に困る
小さな箱物や釣竿みたいな長い棒がはみ出す
現場を無視した備品調達はどの部署の責任なんだろ
内務でふるさと会契約とるなんて無理です
某局から来るカタログ、毎回到着すると全部荷崩れ起こしてて扉開けると手前に落ちてくる
黄パレからはみ出たやつが移動中にこすれたのかボロボロになってる時があるし
黄パレからはみ出たやつが移動中にこすれたのかボロボロになってる時があるし
そういや、新しいパレット（鉄4）がこれから来るって言ってたが
どんなんだろう。
赤鉄より小さく黄鉄より大きいみたいな感じなんかな。
どんなんだろう。
赤鉄より小さく黄鉄より大きいみたいな感じなんかな。
パレット種類増えるんか
発着でパレットの種類別に数を取ってるの分かってやってるんだよな
作業の手間は変わらんが、メモ書きのスペースが足りないのは確定的に明らか
発着でパレットの種類別に数を取ってるの分かってやってるんだよな
作業の手間は変わらんが、メモ書きのスペースが足りないのは確定的に明らか
赤2・赤3は詰め込みが利く代わりに
トラックによっては搭載できないし、天井が低いから使えないって局もある
連結出来ないし
特に赤2は細かい物を直積みされると
柵の間からすり抜けて落ちる
黄色パレの大きさで赤3みたいな目の細かい柵のがあれば良いのに
トラックによっては搭載できないし、天井が低いから使えないって局もある
連結出来ないし
特に赤2は細かい物を直積みされると
柵の間からすり抜けて落ちる
黄色パレの大きさで赤3みたいな目の細かい柵のがあれば良いのに
改良赤ってそんな勝手にストッパー外れたりするもんなの？
黄パレや初期赤パレでストッパー確認しないまま作業して中棚倒して
脳天かち割りましたってレベルでないの？
黄パレや初期赤パレでストッパー確認しないまま作業して中棚倒して
脳天かち割りましたってレベルでないの？
あの糞ストッパー考えた奴に中棚落とし食らわしたい
来期の契約更新してないんで31日に契約切れるはずだし
今から別の時間帯や他の局の募集に応募してもいいもんなのかな
今から別の時間帯や他の局の募集に応募してもいいもんなのかな
最近赤の中板が落ちて指切断した人いるんだよな
121 ：〒□□□-□□□□：2013/03/11(月) 17:32:49.00 ID:Ut7jNWIF
辞めたら時給って1からじゃないの？
ランク引き継いでくれないよね
ランク引き継いでくれないよね
経験者でもC無しからのスタートだよ
ここの社員はバイトのモチベ下げる事はしても上げる事は何一つしないっつーかできないよな
社員はバイトに話しかけないで自分の仕事だけやっててほしいわ
社員はバイトに話しかけないで自分の仕事だけやっててほしいわ
営業強要してくるわりには社員より成績いいのに給料の変動は無し
あほかっつーの
あほかっつーの
>>117
あのタイプのロックは、
初めはロックが効いていても、
古くなるにつれて衝撃で外れたりする。
同じタイプのロックが２つあるが危ない。
ロックは筒とか棒とかの既製品を使って溶接して
作っただけだね。溶接が下手だと、ロックの溶接部分が
壊れて中棚が倒れてくることもあり得る。
あのタイプのロックは、
初めはロックが効いていても、
古くなるにつれて衝撃で外れたりする。
同じタイプのロックが２つあるが危ない。
ロックは筒とか棒とかの既製品を使って溶接して
作っただけだね。溶接が下手だと、ロックの溶接部分が
壊れて中棚が倒れてくることもあり得る。
>>128
それと一月前には言った方がいい
それと一月前には言った方がいい
退職願の例外はたしか更新月に辞めるときだけでないかな
これも地域によって違うのかもしれんけど・・・
ちゃんとした様式でないと書き直しとか言われるから面倒だよ
理由も社を批判するような内容の理由は駄目だし
これも地域によって違うのかもしれんけど・・・
ちゃんとした様式でないと書き直しとか言われるから面倒だよ
理由も社を批判するような内容の理由は駄目だし
鉄４は鉄３とロールパレットの中間
退職願の理由も「一身上の理由により」はだめだとか。
更新月に辞めるときは管理者が対話し、その状況記録を作る。
将来、応募したときに不採用になるおそれのある
「郵政ブラックリスト」に載っても構わないなら、
どう辞めてもいいけどね。退職願を書かないで
うやむやで逃げても。
更新月に辞めるときは管理者が対話し、その状況記録を作る。
将来、応募したときに不採用になるおそれのある
「郵政ブラックリスト」に載っても構わないなら、
どう辞めてもいいけどね。退職願を書かないで
うやむやで逃げても。
今日は休みだは
>>126
ノルマ以上に営業やってるのか・・・
俺なんか営業ノルマの半分もいかない。俺のところではお前のような奴は
管理職やや社員の受けはいいけどな。多少のミスでも怒り方が緩いし
作業ノロくてもそれなりに一目置かれている感じがする。年賀終わったと思ったら
もう6月からかもめーるだもんなぁ。ミーティングで毎日かもーる営業連呼。気が滅入る
自爆でもしようかな
ノルマ以上に営業やってるのか・・・
俺なんか営業ノルマの半分もいかない。俺のところではお前のような奴は
管理職やや社員の受けはいいけどな。多少のミスでも怒り方が緩いし
作業ノロくてもそれなりに一目置かれている感じがする。年賀終わったと思ったら
もう6月からかもめーるだもんなぁ。ミーティングで毎日かもーる営業連呼。気が滅入る
自爆でもしようかな
質問です。
「有償の郵便物」とか「有償のゆうパック」って、どんなもんなんですか？
「郵便局で紛失や破損したら差出人に弁償金を払う事を約束したもの」
みたいな解釈でいいんでしょうか。
「有償の郵便物」とか「有償のゆうパック」って、どんなもんなんですか？
「郵便局で紛失や破損したら差出人に弁償金を払う事を約束したもの」
みたいな解釈でいいんでしょうか。
有証じゃなくて有償？
送達証有り：有証
送達証無し；無証
送達証無し；無証
保証する物が入っている→有証パレット
保証する物が入っていない→無証パレット
でいいと思う
保証する物が入っていない→無証パレット
でいいと思う
143 ：〒□□□-□□□□：2013/03/13(水) 07:01:27.17 ID:kAIeRsUk
整理、整頓、清潔、清掃 トヨタ式で仕事しよう
整理、整頓、清潔、清掃なんてどこでもやってるだろｗトヨタ方式でもなんでもない
トヨタ方式はＪＩＴ（ジャストインタイム）による最小限の在庫方式と製造作業工程の
徹底した合理化での人件費率の削減にある。ただ無条件にこの方式を取り入れると失敗する。
現にトヨタかんばん方式を取り入れて現場が大混乱に陥り失敗した企業はいくらでもある。
製造原価はトヨタよりホンダの方が低いのはご存知だろうか？トヨタから学ぶべきところは
実はトヨタの販売方式なのかも知れない。どうだろうか？
小回り
トヨタ方式はＪＩＴ（ジャストインタイム）による最小限の在庫方式と製造作業工程の
徹底した合理化での人件費率の削減にある。ただ無条件にこの方式を取り入れると失敗する。
現にトヨタかんばん方式を取り入れて現場が大混乱に陥り失敗した企業はいくらでもある。
製造原価はトヨタよりホンダの方が低いのはご存知だろうか？トヨタから学ぶべきところは
実はトヨタの販売方式なのかも知れない。どうだろうか？
小回り
145 ：〒□□□-□□□□：2013/03/13(水) 10:56:59.14 ID:kAIeRsUk
まあとにかく、郵便局の作業場ってどうして掃除すること言わないのだろう？
お喋りもひどいし、片付けもできない人ばかり、入ったばっかりだから言いにくいけど
幸せが逃げていくような習慣ばかり身につけているような気もする
昔ならいいんだろうけど、そのうち「郵便局潰します」なんて政治家が言いだしたら
終わりだな
お喋りもひどいし、片付けもできない人ばかり、入ったばっかりだから言いにくいけど
幸せが逃げていくような習慣ばかり身につけているような気もする
昔ならいいんだろうけど、そのうち「郵便局潰します」なんて政治家が言いだしたら
終わりだな
>>145
まあ、みんな時間に追われてて掃除してる時間がないからね・・・
ホコリっぽくて空気悪いから1年中マスクしてる人いっぱいいるわけだし
お盆とか暇な時に年休取らせないで出勤させて掃除させればいいのにって思うけど
一応ゴミ捨てるだけの清掃員は雇ってるわけだし
仕事内容の契約書に掃除は含まれてないからやらせられないんだよね
まあ、みんな時間に追われてて掃除してる時間がないからね・・・
ホコリっぽくて空気悪いから1年中マスクしてる人いっぱいいるわけだし
お盆とか暇な時に年休取らせないで出勤させて掃除させればいいのにって思うけど
一応ゴミ捨てるだけの清掃員は雇ってるわけだし
仕事内容の契約書に掃除は含まれてないからやらせられないんだよね
ついでに言えば俺の郵便局の内務で作業では区分機1パス1万通何分、２パス何分、
手区分レターケース１箱15分、ＶＣＳ1時間1500通処理とか処理時間基準が書かれている。いわゆるかんばんみたいなもんだ。
同じ期間社員でも古株バイトと新人では大きな処理能力があるのは当然で古株同士でも処理能力は当然違う。
トヨタでは数ヶ月単位の期間限定バイトにもバイト専用監督者が標準作業を作業員に教え、
「作業要領書」「作業指導書」を作業員に配布し相当馬鹿でも即生産ラインに立って作業が出来るようなっている。短期だから当たり前といえばそうだが。
しかしここではＯＪＴ（オンザジョッブトレーニング）よろしく現場で先輩バイトが現場で場当たり的に教えていてミスでもすると怒鳴りちらす方式になっている。
一部のお局さんは優秀な新人に教えたがらない馬鹿も多い。こうして期間社員の中にもヒエラルキーが出来る。こんな非効率なことはない。
結局新人はミスを怖がり作業スピードを上げるのに時間がかかるのみだ。
日本郵便の幹部はトヨタに莫大なコンサル料は払って何を学んだなのだろうか？単純な人員削減程度なら馬鹿でもできる。重要なのは一早く新人にも標準作業ができるような効率的なシステム作りであろう。
手区分レターケース１箱15分、ＶＣＳ1時間1500通処理とか処理時間基準が書かれている。いわゆるかんばんみたいなもんだ。
同じ期間社員でも古株バイトと新人では大きな処理能力があるのは当然で古株同士でも処理能力は当然違う。
トヨタでは数ヶ月単位の期間限定バイトにもバイト専用監督者が標準作業を作業員に教え、
「作業要領書」「作業指導書」を作業員に配布し相当馬鹿でも即生産ラインに立って作業が出来るようなっている。短期だから当たり前といえばそうだが。
しかしここではＯＪＴ（オンザジョッブトレーニング）よろしく現場で先輩バイトが現場で場当たり的に教えていてミスでもすると怒鳴りちらす方式になっている。
一部のお局さんは優秀な新人に教えたがらない馬鹿も多い。こうして期間社員の中にもヒエラルキーが出来る。こんな非効率なことはない。
結局新人はミスを怖がり作業スピードを上げるのに時間がかかるのみだ。
日本郵便の幹部はトヨタに莫大なコンサル料は払って何を学んだなのだろうか？単純な人員削減程度なら馬鹿でもできる。重要なのは一早く新人にも標準作業ができるような効率的なシステム作りであろう。
春闘とかボーナスの話をニュースで見る度になんつーか悲しくなってくるｗ
自分の置かれている立場を再認識できるいい機会じゃないか
人生捨てるなよ。まだまだこれからだ。
人生捨てるなよ。まだまだこれからだ。
エアコンの掃除してほしい。
真っ黒で空気悪い
真っ黒で空気悪い
151 ：〒□□□-□□□□：2013/03/13(水) 21:32:03.31 ID:u1+BzrY/
特殊のオネーけっこうタイプなんだけど、何才なの？
152 ：〒□□□-□□□□：2013/03/13(水) 23:07:11.63 ID:Eo2vP77L
おい、てめーらの時給はいくらよ？
ウチは７４０円だぞ＞＜ アベノミクスも、俺たちゃ底辺にゃ関係ねーのかね？
ウチは７４０円だぞ＞＜ アベノミクスも、俺たちゃ底辺にゃ関係ねーのかね？
153 ： ◆PH069095UU ：2013/03/13(水) 23:47:03.47 ID:S32t6YmY
>>143
ここの現状で４Ｓなんてムリムリｗ ２Sすらリームーｗ
>>145
各郵便局に飾ってある、郵便の父「前島密様」が埃を被ってるような会社だぞ。
モニタリングでも指摘されたことないし、郵政スピリッツでも取り上げられもしない。
道はふたつだ。諦めるか、自分以外すべてと戦うか。
老婆心から言わせてもらえば、
「過去の清算は楽じゃない。だが、それを成し遂げなければ前には進めない」
ここの現状で４Ｓなんてムリムリｗ ２Sすらリームーｗ
>>145
各郵便局に飾ってある、郵便の父「前島密様」が埃を被ってるような会社だぞ。
モニタリングでも指摘されたことないし、郵政スピリッツでも取り上げられもしない。
道はふたつだ。諦めるか、自分以外すべてと戦うか。
老婆心から言わせてもらえば、
「過去の清算は楽じゃない。だが、それを成し遂げなければ前には進めない」
片付けもできないだらしが無い人が多い印象。
じゃぁいつ辞めるか
い、言わないぞ！
何かする「ついで」に片付けとか整頓すりゃいいのにそれが出来ない奴ばっかなんだよな
移動するついでに物を片付けたりとか皆出来るだけの余裕があるのにやらない
まぁ率先すべき社員がそういう事全く出来てないんだから無理もないんだけどさ
自分はそういうのやってるけどホント自分だけだから
最近では頑張り損みたいな気分にさせられるよ
移動するついでに物を片付けたりとか皆出来るだけの余裕があるのにやらない
まぁ率先すべき社員がそういう事全く出来てないんだから無理もないんだけどさ
自分はそういうのやってるけどホント自分だけだから
最近では頑張り損みたいな気分にさせられるよ
158 ：〒□□□-□□□□：2013/03/14(木) 07:36:55.11 ID:B03p5lJK
お喋り時間優先！片付け、整理整頓二の次
740円とか働き始めの時点で超えてる
>>157
そうそう。なんで今そこ行ってきたついでにあれ持って来ないの？ってことがよくある。
そうそう。なんで今そこ行ってきたついでにあれ持って来ないの？ってことがよくある。
162 ：〒□□□-□□□□：2013/03/14(木) 12:14:39.60 ID:B03p5lJK
皆、特殊？発着？
俺は特殊
164 ：〒□□□-□□□□：2013/03/14(木) 14:30:34.87 ID:W+ieJfv1
うちの部長は毎日1時間早くきて機械落ちの小物や大物の区分の手伝いに入ってる
ママさんその他にすごく評判がいいんだが、いつも思うんだよな
時給3000円近い俸給をもらってる部長が時給700円の仕事するなよと
人員配置や業務行程の見直しで業務の効率化して負担を軽くするのが管理者の仕事だろ
頭の悪い管理者はその辺りを履き違えるから物事がおかしくなる
ママさんその他にすごく評判がいいんだが、いつも思うんだよな
時給3000円近い俸給をもらってる部長が時給700円の仕事するなよと
人員配置や業務行程の見直しで業務の効率化して負担を軽くするのが管理者の仕事だろ
頭の悪い管理者はその辺りを履き違えるから物事がおかしくなる
発着→速→特殊
今は特殊見習いみたいなもんだけど、退職する人の後釜だから流れをつかむ為にも頭から入りたい。
だけど速が忙しいからかそっちに借り出されて通しで入れない。
たまに入るとアタフタするから場数踏みたいのに。
今は特殊見習いみたいなもんだけど、退職する人の後釜だから流れをつかむ為にも頭から入りたい。
だけど速が忙しいからかそっちに借り出されて通しで入れない。
たまに入るとアタフタするから場数踏みたいのに。
何もかも兼任
事業窓口
>>166なにもかも兼任。発着、再配、後納、ゆう窓。身体がそろそろ壊れそう…。
260 名前：名無しさん＠１３周年[] 投稿日：2013/03/14(木) 12:53:10.62 ID:Tzmd0Jp4O
昼休みに失礼しますよ。
おまいらが大嫌いな業界の末端ですが、業界の朝鮮ﾋﾄﾓﾄﾞｷも在日連中も中山議員の話題にはﾋﾟﾘﾋﾟﾘしてます。
ｽﾙｰしなければ墓穴を掘るし、ｽﾙｰばかりではｽﾄﾚｽ溜まる。
てなことで、自民党下げﾈﾀ連発で煙幕作戦はもとより、中山議員上げするやつは反自民=ｴｾ保守ﾆﾀﾞという決めつけ作戦できます。もうきてるかな？
粛々と話題拡散とｽﾎﾟﾝｻｰ凸でｼﾞﾜｼﾞﾜと圧かけるしかないですよ。
とにかく、中山議員の話題がﾈｯﾄの中からﾘｱﾙ口ｺﾐで広まるのが嫌みたい。
中山議員のｽｷｬﾝﾀﾞﾙも嗅ぎまわりandなければでっち上げも辞さない覚悟らしいので、阻止するためにもﾊﾞﾗﾏｹ。
昼休みに失礼しますよ。
おまいらが大嫌いな業界の末端ですが、業界の朝鮮ﾋﾄﾓﾄﾞｷも在日連中も中山議員の話題にはﾋﾟﾘﾋﾟﾘしてます。
ｽﾙｰしなければ墓穴を掘るし、ｽﾙｰばかりではｽﾄﾚｽ溜まる。
てなことで、自民党下げﾈﾀ連発で煙幕作戦はもとより、中山議員上げするやつは反自民=ｴｾ保守ﾆﾀﾞという決めつけ作戦できます。もうきてるかな？
粛々と話題拡散とｽﾎﾟﾝｻｰ凸でｼﾞﾜｼﾞﾜと圧かけるしかないですよ。
とにかく、中山議員の話題がﾈｯﾄの中からﾘｱﾙ口ｺﾐで広まるのが嫌みたい。
中山議員のｽｷｬﾝﾀﾞﾙも嗅ぎまわりandなければでっち上げも辞さない覚悟らしいので、阻止するためにもﾊﾞﾗﾏｹ。
170 ：〒□□□-□□□□：2013/03/14(木) 18:58:05.17 ID:B03p5lJK
安部のみくすは大企業にしか影響ないんだろ？郵便って大企業じゃないの？名前だけ
いやあれはアルバイトに影響はない
ベースアップしてる小売各社も社員だけでバイトやパートは現状維持
ベースアップしてる小売各社も社員だけでバイトやパートは現状維持
阿部のみくすってのは
格差をどんどん広げちゃうよって意味だから
勘違いしないように
格差をどんどん広げちゃうよって意味だから
勘違いしないように
いつの世も社会の変動で利益を享受できるのは
金持ちだけだからね。
底辺には関係ない
ただくびになっても他の職にはつきやすくなるよ
バイトの求人もがんがんふえるしね。
金持ちだけだからね。
底辺には関係ない
ただくびになっても他の職にはつきやすくなるよ
バイトの求人もがんがんふえるしね。
174 ： ◆PH069095UU ：2013/03/14(木) 21:40:58.72 ID:GtO5GByS
輸出産業じゃないし、アベノミクスあまり関係ないよ
まじで社員いらないだろ・・・
バイトに役職でもつけて給料アップしたほうがましなレベル
５年、１０年選手が愛想つかせて離れていったらもうここ回らないんじゃないの？
まあそんなことはありえなそうだが。
バイトに役職でもつけて給料アップしたほうがましなレベル
５年、１０年選手が愛想つかせて離れていったらもうここ回らないんじゃないの？
まあそんなことはありえなそうだが。
5年10年選手はあいそつかせてないからそんなに長くいるのさ
俺は今年で3年たつがそろそろ抜け出そうと思う。現役終えて半分趣味みたいな人と
そんなに年とってるわけでもないのに人生諦めモードみたいなのばっかりだしな
俺は今年で3年たつがそろそろ抜け出そうと思う。現役終えて半分趣味みたいな人と
そんなに年とってるわけでもないのに人生諦めモードみたいなのばっかりだしな
>>177
> 仕事もそこらのやつよりはやっているつもりだけど、評価はされてないわなｗ
仕事の出来≠評価
という会社だからなー、ここは。
愛想良くして取り入ったものの勝ちだよ、結局は。
俺も部長に、「おまえの仕事の能力は買ってやる」とは言われてはいるんだけどね。
> 仕事もそこらのやつよりはやっているつもりだけど、評価はされてないわなｗ
仕事の出来≠評価
という会社だからなー、ここは。
愛想良くして取り入ったものの勝ちだよ、結局は。
俺も部長に、「おまえの仕事の能力は買ってやる」とは言われてはいるんだけどね。
>>178
つい最近会社側が呈示した今後の当社の人員構成という資料によると、
社員数はほぼ横ばい、バイトは１５０００人削減とのこと。
ただし社員もほとんどが新一般職移行が前提だから
御用組合ですらその部分に噛み付いてるがな。
つい最近会社側が呈示した今後の当社の人員構成という資料によると、
社員数はほぼ横ばい、バイトは１５０００人削減とのこと。
ただし社員もほとんどが新一般職移行が前提だから
御用組合ですらその部分に噛み付いてるがな。
毎日毎日ベネッセの臨時便がウザイ
184 ：〒□□□-□□□□：2013/03/15(金) 15:56:33.18 ID:BWai0g2c
社員が最低限しかできない仕事をゆうメイト一人だけにやらせて、いざミスれば延々と文句(笑)
文句言う前にお前らが仕事できるようになってから言えよ(笑)
文句言う前にお前らが仕事できるようになってから言えよ(笑)
特殊にいるヤツら無駄話多過ぎ
ちゃんと働けや
ちゃんと働けや
>>185
発着と同じで忙しい時間とそうでない時間が極端なんだよ・・・
自分は一定時間になったら他所の手伝いに飛ばされるけど
暇な時も喋る人もいないんで掃除とか翌日の準備してるがね
たまに備品持ってきてとか頼まれ事・・・
発着と同じで忙しい時間とそうでない時間が極端なんだよ・・・
自分は一定時間になったら他所の手伝いに飛ばされるけど
暇な時も喋る人もいないんで掃除とか翌日の準備してるがね
たまに備品持ってきてとか頼まれ事・・・
187 ：〒□□□-□□□□：2013/03/15(金) 22:48:03.01 ID:BiqknF1E
超勤付け忘れた。無念
見事なベネッセ地獄だな。
俺は２０日まで５連休だから知ったことではないが。
俺は２０日まで５連休だから知ったことではないが。
ベネッセ特割だけでトラック一杯分w
JR貨物のコンテナ開けたら、丸ごとベネッセ！！ 笑ったわ 。。。il||li _|￣|○ il||li
うちに着くＪＲのコンテナ便はニッセンばかり
単なる配達局なのにＪＲコンテナ締切でトラック来たときは
みんな興味深そうに集まったな
みんな興味深そうに集まったな
あー夜の仕事しない糞年寄り共、早く死なねーかな
ま、数年しない内に死ぬだろうけど
ま、数年しない内に死ぬだろうけど
簡単に首切れと言うが色々大変だし無理だろ
そもそもリストラやらざるを得ないような状況だったら
仕事が出来るかどうかなんぞ関係なしに順番に首切られるだけ
そもそもリストラやらざるを得ないような状況だったら
仕事が出来るかどうかなんぞ関係なしに順番に首切られるだけ
来週も冊子特割臨時便来まくるんだぜwww
20日が祝日なのが更にヤバイぜwww
20日が祝日なのが更にヤバイぜwww
どうやらハンコ落としてきたらしい('A`)
誰か拾っといてくんないかなあ
誰か拾っといてくんないかなあ
ミスしないようにと分からないことがあったら社員に聞くも、大体が「?」て反応で（課長や課代はもっとダメ）
ダメだこりゃあ‥じゃあベテランさんに聞くか！と思い聞いたらマイルールみたいのがあって「自分はそのやり方しないこうやる」と言われ
結局どれが正しかったのか分からずうやむやになって終わる
毎回こんな感じで消化不良
でもミスしたらチクチク言われて精神的にくる
仕事出来ない人が一番得をする職場と痛感した
あとは鈍感力がある人
とおばちゃんたちの陰口に乗れるか耐えられる人
下手に頑張っちゃうとダメだ
こんなにモチベがどんどん下がる職場初めて
ダメだこりゃあ‥じゃあベテランさんに聞くか！と思い聞いたらマイルールみたいのがあって「自分はそのやり方しないこうやる」と言われ
結局どれが正しかったのか分からずうやむやになって終わる
毎回こんな感じで消化不良
でもミスしたらチクチク言われて精神的にくる
仕事出来ない人が一番得をする職場と痛感した
あとは鈍感力がある人
とおばちゃんたちの陰口に乗れるか耐えられる人
下手に頑張っちゃうとダメだ
こんなにモチベがどんどん下がる職場初めて
仕事出来なくて周りの足引っ張りまくってる奴でもクビにならないってのがおかしいんだよな
それやらないから締まりが無くなって本当ならもっとやれる奴でも手を抜き始めるっていう
>>200
自分で言うのも何だけど
俺も割と頑張る方だからそんなモチベだだ下がり状態になる度に
休憩時間に可愛い子と長めに話して元気貰ってる(*´∀｀*)
可愛い子って良いね
俺の事興味無いってわかってるけどその子が興味ある話をして笑顔見れるとなんか元気になる
それやらないから締まりが無くなって本当ならもっとやれる奴でも手を抜き始めるっていう
>>200
自分で言うのも何だけど
俺も割と頑張る方だからそんなモチベだだ下がり状態になる度に
休憩時間に可愛い子と長めに話して元気貰ってる(*´∀｀*)
可愛い子って良いね
俺の事興味無いってわかってるけどその子が興味ある話をして笑顔見れるとなんか元気になる
202 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 00:06:55.47 ID:RhtJORg6
ここは仕事覚えるまでの辛抱が肝心。覚えてしまえば中卒でも出来るような馬鹿らしい作業だよ
半年で覚えたなんて自慢する馬鹿もいるが半年では不十分だな。郵便法や取り扱いマニュアルの
要点まで覚えりゃ完璧。重要なのはミスした事ではなくてミスを想定しての事故フォローだからね
ミスを煩く言うのはクレーム処理に多大な時間がかかるからだろう。まぁ特送は別世界だけどね
慣れが肝心。慣れればミスも少なくなるし普通に処理スピードも上がるしね。仕事覚えれば人間関係なんて
どうでも良くなる
半年で覚えたなんて自慢する馬鹿もいるが半年では不十分だな。郵便法や取り扱いマニュアルの
要点まで覚えりゃ完璧。重要なのはミスした事ではなくてミスを想定しての事故フォローだからね
ミスを煩く言うのはクレーム処理に多大な時間がかかるからだろう。まぁ特送は別世界だけどね
慣れが肝心。慣れればミスも少なくなるし普通に処理スピードも上がるしね。仕事覚えれば人間関係なんて
どうでも良くなる
可愛いこは得だわな（ここにいるか?）
自分は男性苦手なのがモロに全面にでてたからいつも「笑顔、笑顔」言われててしんどさ半端ない
ここで笑顔なんて無理やり作って仕事するの面倒だからしなかったけど、
笑顔て大体自然に出てくるもので、強要されたって無理なものは無理
精神的余裕も皆無だし
自分は男性苦手なのがモロに全面にでてたからいつも「笑顔、笑顔」言われててしんどさ半端ない
ここで笑顔なんて無理やり作って仕事するの面倒だからしなかったけど、
笑顔て大体自然に出てくるもので、強要されたって無理なものは無理
精神的余裕も皆無だし
204 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 00:18:48.71 ID:IQ6X+QJx
あのみっともないエプロンだけは着けたくないんだよな・・・
つことで、ここ入って１年、未着用で通してる。
社員も文句言わないし、メイトの小言は無視してりゃОＫ。
ちゃんと仕事してりゃ、服装なんて何だっていいんだ。
つことで、ここ入って１年、未着用で通してる。
社員も文句言わないし、メイトの小言は無視してりゃОＫ。
ちゃんと仕事してりゃ、服装なんて何だっていいんだ。
207 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 01:15:22.83 ID:RhtJORg6
確かにエプロンはいらないな。紺エプロンはポケットもないし区分機抜き取りの時煩わしい
発着は着けてる奴もいるけど。コツはジャンパーもいるね。正直面倒臭い
発着は着けてる奴もいるけど。コツはジャンパーもいるね。正直面倒臭い
208 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 01:27:34.30 ID:RhtJORg6
>>198
期間雇用のバイトは正社員の職域防衛の防波堤になってる位わかりそうなもんだが
人件費率の削減はバイトから次に本務員。バイトの変わりはいくらでもいる
少しくらい仕事が出来ても所詮バイトなんだよ
期間雇用のバイトは正社員の職域防衛の防波堤になってる位わかりそうなもんだが
人件費率の削減はバイトから次に本務員。バイトの変わりはいくらでもいる
少しくらい仕事が出来ても所詮バイトなんだよ
209 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 02:53:26.11 ID:w8z9b+Op
社員に休みを取らせるために、メイトに
土日のゆう窓でてもらいますだって。
誰がこんな安時給で、クソ忙しい土日の
ゆう窓なんかやるかっていうの。
土日のゆう窓でてもらいますだって。
誰がこんな安時給で、クソ忙しい土日の
ゆう窓なんかやるかっていうの。
210 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 03:02:35.20 ID:RhtJORg6
土日のゆう窓は会社・官庁が休みで暇だよ？
そんなに大きくない局だと、土日局窓が休みで
引き受け関連が全部仕事に追加されるという＞土日ゆう窓
引き受け関連が全部仕事に追加されるという＞土日ゆう窓
>>209
なにそのうちの局と同じ状況
なにそのうちの局と同じ状況
213 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 06:59:32.75 ID:nEg4TQvA
バイトの代わりはいくらでもいる
社員の代わりはいなくても大差ない
社員の代わりはいなくても大差ない
214 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 07:25:48.57 ID:RsFojnEp
モチベーションとは、周りに上げてもらうものではない。
自ら上げるもの。
故にモチベーションが下がるとは、自らのやる気がないだけ。
自ら上げるもの。
故にモチベーションが下がるとは、自らのやる気がないだけ。
>>214
ワタミの社長も同じこと言ってたよ
ワタミの社長も同じこと言ってたよ
ワタミのナベキチは地獄時代の佐川出身だからな
しかも基準が自分。奴隷のように働いても自分はそれをやってきたとかｗ
口ではきれい事を言うが現場は地獄絵図
しかも基準が自分。奴隷のように働いても自分はそれをやってきたとかｗ
口ではきれい事を言うが現場は地獄絵図
この時間このスレでID真っ赤って・・・
>>203
おらぁ笑顔よりブラウスの胸のボタンもうひとつ外してくれてるだけでええ
おらぁ笑顔よりブラウスの胸のボタンもうひとつ外してくれてるだけでええ
222 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 14:10:11.42 ID:jl5jIWpr
発着のやり方がわからない。教えてもくれないし
223 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 14:34:53.46 ID:8xWUhpmo
てゆうかモチベーションなんかいらんだろこんな仕事。
結束すりゃいいんだから淡々とやるだけ
結束すりゃいいんだから淡々とやるだけ
通常みたいに淡々と作業するだけで済む所が羨ましいわ
発着だとそうはいかないから気遣いでしんどい
てかさ、通常はミスしても個人が特定されて怒られることなんて殆ど無いからかなり気楽だよな
これで時給同じってどうなのよと
発着だとそうはいかないから気遣いでしんどい
てかさ、通常はミスしても個人が特定されて怒られることなんて殆ど無いからかなり気楽だよな
これで時給同じってどうなのよと
僕は両方やってるんで気持ちわかります。
叩かれるの覚悟して書いたからわかってもらえて嬉しいわ(´；ω；｀)
誤送などやらかしてもヒトゴトですからな。
誤入力･誤送一本でもIDバレや印鑑バレして始末書書かされる速達･レタパ担当だけど淡々だぞ
むしろ淡々じゃなきゃミス無くできないだろ
いちいち浮き沈みなんかしてらんないよ
むしろ淡々じゃなきゃミス無くできないだろ
いちいち浮き沈みなんかしてらんないよ
>>225
発着や特殊は責任高い仕事してるからなー
機械回してるだけとか手区分してるだけの人たちとは同じ扱いされたくないよね
>>229
ところが社員が馬鹿だから淡々と出来ないのがまた…
おまえらが話しかけるからミスするんだろ、と言いたいわ
特に課長よ
発着や特殊は責任高い仕事してるからなー
機械回してるだけとか手区分してるだけの人たちとは同じ扱いされたくないよね
>>229
ところが社員が馬鹿だから淡々と出来ないのがまた…
おまえらが話しかけるからミスするんだろ、と言いたいわ
特に課長よ
231 ：〒□□□-□□□□：2013/03/17(日) 20:31:39.41 ID:RhtJORg6
>>230
先週速達も機械で回しちまった（＾＾：
先週速達も機械で回しちまった（＾＾：
それは通常に混ぜる奴が悪い
発着ではないけど、場所によってかかってる労力も負荷も全然違うのに時給計算が全員同じってのはほんと納得いかないよ
取り揃え、手区分、押印機がメインのやつより（しかも仕事が遅い）毎日重いもの持たされてパレット管理させられてるこっちが
評価で下なのか理解できんしほんとあほらしい
仕事も遅く、知識もたいしてない上に誰かに聞かないと何していいかすらわかってないのがうちの最高時給なのをみて
「ほんとあいつの立ち位置うらやましいわー」っていつも話してるよ
取り揃え、手区分、押印機がメインのやつより（しかも仕事が遅い）毎日重いもの持たされてパレット管理させられてるこっちが
評価で下なのか理解できんしほんとあほらしい
仕事も遅く、知識もたいしてない上に誰かに聞かないと何していいかすらわかってないのがうちの最高時給なのをみて
「ほんとあいつの立ち位置うらやましいわー」っていつも話してるよ
>>236
他のところでもある担務なのかはわからんけど、発着が有証郵袋をパレットから降ろす
→小型大型小包がぐちゃぐちゃに詰め込まれたパレットからそれぞれ振り分けして運ぶ
っていう担務があって郵便部の中ではダントツで疲労する作業。
それをしながらさらに手区分や区分機作成の完成ケースをパレットに積んで差し立て場所まで運ぶ
そしてさらに時間が少しでも空こうものなら他の事をさせられ・・
今までやってなかったやつにやらせてみたら「これ全然割りに合わないですよね、割り増しもらってもいいと思いますよ」
って言われたわｗ
ほんと>>237のように「画一的な基準で評価できる訳ねぇだろバカ」って感じでもうついていけない。
できないやつに現場監督的な立場をやらせてるおかげでそいつらに任せてたら結束もろくにできねえしもう最悪
他のところでもある担務なのかはわからんけど、発着が有証郵袋をパレットから降ろす
→小型大型小包がぐちゃぐちゃに詰め込まれたパレットからそれぞれ振り分けして運ぶ
っていう担務があって郵便部の中ではダントツで疲労する作業。
それをしながらさらに手区分や区分機作成の完成ケースをパレットに積んで差し立て場所まで運ぶ
そしてさらに時間が少しでも空こうものなら他の事をさせられ・・
今までやってなかったやつにやらせてみたら「これ全然割りに合わないですよね、割り増しもらってもいいと思いますよ」
って言われたわｗ
ほんと>>237のように「画一的な基準で評価できる訳ねぇだろバカ」って感じでもうついていけない。
できないやつに現場監督的な立場をやらせてるおかげでそいつらに任せてたら結束もろくにできねえしもう最悪
うちは毎日担務が変わるけど
出来るのはどこの担務でもバリバリ仕事こなすが出来ないのは何やっても出来ねぇ
出来るのはどこの担務でもバリバリ仕事こなすが出来ないのは何やっても出来ねぇ
241 ：〒□□□-□□□□：2013/03/18(月) 07:48:10.09 ID:Kz8D0JTy
発着、楽しいと思いながら仕事してるけどなあ。仕事は。人間関係はあまり良くない
けど仕事は楽しい
けど仕事は楽しい
Ａ有りでも「その担務はやったことないからできません」て平気で言うよね。
ひどいのは40分くらい対話してまで、いかにできないかを説明して逃げやがる
ひどいのは40分くらい対話してまで、いかにできないかを説明して逃げやがる
>>238
発着未経験だけど大変そうだな。発着はくそ忙しい時間帯があるのは知ってたけど暇な時間帯もあって楽そうに見えてた
コツ区分の方が楽なのか。配達連中が控えてるだけに誤区分してもある程度許されるしな。
有償郵袋なんて数合わないと大変な事になりそうで怖いな。コツ区分はお中元・とお歳暮の繁忙期以外はのんびりだもんな。
自局人口30万程度の局だけど
発着未経験だけど大変そうだな。発着はくそ忙しい時間帯があるのは知ってたけど暇な時間帯もあって楽そうに見えてた
コツ区分の方が楽なのか。配達連中が控えてるだけに誤区分してもある程度許されるしな。
有償郵袋なんて数合わないと大変な事になりそうで怖いな。コツ区分はお中元・とお歳暮の繁忙期以外はのんびりだもんな。
自局人口30万程度の局だけど
244 ：〒□□□-□□□□：2013/03/18(月) 10:22:27.07 ID:YHAp7yPB
あー、胃が痛ぇ・・・
245 ：〒□□□-□□□□：2013/03/18(月) 10:30:07.62 ID:I76Kjos0
仕事は淡々とやるものではない。
一生懸命やるもの。
一生懸命やるもの。
じゃあ俺がやってるのは小遣い稼ぎか
生活できるくらいの給料が出るわけでもないし仕方ないね
生活できるくらいの給料が出るわけでもないし仕方ないね
247 ：〒□□□-□□□□：2013/03/18(月) 11:28:36.56 ID:I76Kjos0
少額でも給与をいただくからには、一生懸命やるもの。
それが仕事。
それが仕事。
249 ：〒□□□-□□□□：2013/03/18(月) 11:59:38.09 ID:I76Kjos0
下ばかり見て、なぜ上を見ようとしないのか。
なぜ自らが模範になろうとしないのか。
他人を批判する前に、自らの仕事に対する心構えを見直すべきではないのか。
なぜ自らが模範になろうとしないのか。
他人を批判する前に、自らの仕事に対する心構えを見直すべきではないのか。
＞なぜ自らが模範になろうとしないのか。
ハイハイそういうのは正社員さんに言ってね☆
ハイハイそういうのは正社員さんに言ってね☆
251 ： ◆PH069095UU ：2013/03/18(月) 13:35:23.43 ID:+61PwFQQ
ニュースで前の東京支店？をショッピングセンターにして不動産事業にも乗り出したみたいだけど
完璧に潰れる会社のパターンだよね
不動産でずっとやってきてる旧財閥系でも苦戦してるのに
人件費カットしか案が出せないようなやつらが運営できるかよw
間違いなく不動産収入で赤字減らせるどころか赤字上乗せになるパターン
完璧に潰れる会社のパターンだよね
不動産でずっとやってきてる旧財閥系でも苦戦してるのに
人件費カットしか案が出せないようなやつらが運営できるかよw
間違いなく不動産収入で赤字減らせるどころか赤字上乗せになるパターン
東京中央局のKITTEだな
ま、あそこは東京駅前の一等地だから
周辺のテナントに入れなかった所に声かければホイホイ来るよ。
問題はその後の元大阪中央跡地と元名古屋中央跡地の方かと。
ま、あそこは東京駅前の一等地だから
周辺のテナントに入れなかった所に声かければホイホイ来るよ。
問題はその後の元大阪中央跡地と元名古屋中央跡地の方かと。
>>253
東京でそこそこうまく行ったら、勘違いして他のところでも手を出しまくって失敗するパターンだな
東京でそこそこうまく行ったら、勘違いして他のところでも手を出しまくって失敗するパターンだな
人を寄せれなければテナント料値下げや空きも出てくるし
公務員脳にそれが出来るとは俺も思わん
むしろこれの開業費のために人件費ケチってたんじゃ・・・
公務員脳にそれが出来るとは俺も思わん
むしろこれの開業費のために人件費ケチってたんじゃ・・・
できるやつはなにをやってもできるってのは同意だね
バイト掛け持ちしてる人がいてくれるとその日はすごい楽
担務もそうだけどひとつのことしかやらない人はいつも愚痴ってる
特にひどいのは常に人の陰口叩いてて、自分の仕事は他に任せるっていう最悪なのがいるよ
でもなぜかそういうやつに限って上からの評価は高いんだよね。
バイト掛け持ちしてる人がいてくれるとその日はすごい楽
担務もそうだけどひとつのことしかやらない人はいつも愚痴ってる
特にひどいのは常に人の陰口叩いてて、自分の仕事は他に任せるっていう最悪なのがいるよ
でもなぜかそういうやつに限って上からの評価は高いんだよね。
一つか二つのことしかできない奴に限って専門性を言うもんだな
サンリオと同じパターンｗ
本業が好調になってきた時に不慣れな不動産に手を出し会社が傾いて潰れかけた
本業が好調になってきた時に不慣れな不動産に手を出し会社が傾いて潰れかけた
>>252
今の時期は不動産は好調みたいよ
今の時期は不動産は好調みたいよ
赤パレ４型流れ着いたけど、また妙なもの作ったな
赤３型の中棚の位置を高くして、軽量化したような作りになってたけど
３型ですら既にドアの部分ひん曲がってたりするのあるくらいなのに、すぐぶっ壊れそうだ
あと静電気でビリビリくるのが地味に鬱陶しい
赤３型の中棚の位置を高くして、軽量化したような作りになってたけど
３型ですら既にドアの部分ひん曲がってたりするのあるくらいなのに、すぐぶっ壊れそうだ
あと静電気でビリビリくるのが地味に鬱陶しい
262 ：〒□□□-□□□□：2013/03/19(火) 03:23:39.24 ID:01Q9ZkwH
この会社って他者批評だけは一人前の奴が多いよな
偉そうに他者批評してる奴も、また別の人間に批評されてるとかよくある光景
自分は問題なくデキル奴と感じてるのかもしれないが、そう考えてるのは自分だけという
自分を棚に上げた他者批判なんかは自分を貶めてるんだよね
評価なんて人次第だし、ミスをしない人間はいないんだし
偉そうに他者批評してる奴も、また別の人間に批評されてるとかよくある光景
自分は問題なくデキル奴と感じてるのかもしれないが、そう考えてるのは自分だけという
自分を棚に上げた他者批判なんかは自分を貶めてるんだよね
評価なんて人次第だし、ミスをしない人間はいないんだし
263 ：〒□□□-□□□□：2013/03/19(火) 05:45:26.97 ID:XBdZCuAA
グチくらい許してやれ。少しは気も晴れるだろう
264 ：〒□□□-□□□□：2013/03/19(火) 10:55:08.37 ID:JFBECtKP
265 ：〒□□□-□□□□：2013/03/19(火) 12:08:54.99 ID:na0VHLGH
あー、胃が痛ぇ・・・
>>241
やあ俺
やあ俺
もう馬鹿らしいから程々でやらして貰うわ
あー阿呆らし
あー阿呆らし
ベネッセ祭りはまだの様だな
いつ年休を取ればいいか悩むぜ
いつ年休を取ればいいか悩むぜ
は？もう始まってるだろ？
270 ：〒□□□-□□□□：2013/03/20(水) 10:39:31.54 ID:k3A5GKyf
271 ：〒□□□-□□□□：2013/03/20(水) 13:07:30.09 ID:TI23pA68
人権研修の女優が外見エロ過ぎ(笑)
社長とエッチしたとか危うくテントできそうだったぜ(笑)
社長とエッチしたとか危うくテントできそうだったぜ(笑)
指を切断されたのは３型改良版
赤鉄で檻が格子になっているもので、ロックが独特のやつ。
中棚を上げたまま移動すると、衝撃でロックが外れる可能性がある。
移動中でなくても突然中棚が倒れてくる可能性はある。
赤鉄で檻が格子になっているもので、ロックが独特のやつ。
中棚を上げたまま移動すると、衝撃でロックが外れる可能性がある。
移動中でなくても突然中棚が倒れてくる可能性はある。
ベネッセ祭り始まったのに、何故か年休勝手に入れてくれたw
おかげで深夜から朝まで同僚が一人体制で臨むことになっているが大丈夫なのかねｗ
おかげで深夜から朝まで同僚が一人体制で臨むことになっているが大丈夫なのかねｗ
赤4型きたけど、ロックの位置が分かりづらかったのか上から緑のペンキ塗られてたな
赤4見た定年間近性悪クソジジイが「これ差立に使っちゃだめだから」とか言い始めてワロタ
ミーティングでそんな指示出てねぇよ勝手に決めんな死ね
ミーティングでそんな指示出てねぇよ勝手に決めんな死ね
ギロチンパレは廃止が一番
結局、うちはヘルメットこなかったわ。
また頭に大怪我した奴とか出たら、話が出るのだろうなあ。
また頭に大怪我した奴とか出たら、話が出るのだろうなあ。
>>260
もうすでにヒンジ部分（？）が割れてるのを見たぞ。
もうすでにヒンジ部分（？）が割れてるのを見たぞ。
ヘルなんて統括局かよ？すげーな
奴隷工場？
奴隷工場？
局によっては高さの問題でエレベーターに載らないらしいが
そういう所以外なら差立しても大丈夫ナンジャネーノ？
いまんとこウチではゆうパック以外では使い道がないようだけど
そういう所以外なら差立しても大丈夫ナンジャネーノ？
いまんとこウチではゆうパック以外では使い道がないようだけど
仕事出来るようになる奴と、何年たっても出来ない奴の違いがやっとわかったよ
仕事が出来る奴→言われた仕事のやり方はちゃんと覚え、それが終わったら他にやることがないかを聞いたり
他の人の作業を見て覚え、一緒に手伝ったり自分で進んで行動してどんどん仕事する
仕事出来ない奴→言われた仕事が終わったら、ぼーっと突っ立って待ってる
次に何をするか聞いても来ない、応用が利かない、なので何年たっても仕事出来ない
要するにコミュ能力がない奴は本当にダメだね
仕事が出来る奴→言われた仕事のやり方はちゃんと覚え、それが終わったら他にやることがないかを聞いたり
他の人の作業を見て覚え、一緒に手伝ったり自分で進んで行動してどんどん仕事する
仕事出来ない奴→言われた仕事が終わったら、ぼーっと突っ立って待ってる
次に何をするか聞いても来ない、応用が利かない、なので何年たっても仕事出来ない
要するにコミュ能力がない奴は本当にダメだね
>>284
そんな誰でも分かるような当たり前の事を今更言われてもねぇ…
そんな誰でも分かるような当たり前の事を今更言われてもねぇ…
その爺の何が一番嫌ってとにかく「俺のお陰でこの職場は回ってんだ」アピが凄いんだわ
確かに64という歳に見合わず動き良いんだけどとにかく威圧的
やり方間違ってても管理者すら指摘できない状態だからもうどうしようもなくて
定年間近だからそのうち黙ってても消えるって思えるのが唯一の救い
確かに64という歳に見合わず動き良いんだけどとにかく威圧的
やり方間違ってても管理者すら指摘できない状態だからもうどうしようもなくて
定年間近だからそのうち黙ってても消えるって思えるのが唯一の救い
変なウンコパレットを続々投入
まさに無理無駄ムラ
こういう迷走ぶりをみるだけでも郵政のクルクルパーが判ろうというものだ
まさに無理無駄ムラ
こういう迷走ぶりをみるだけでも郵政のクルクルパーが判ろうというものだ
闇雲に種類を増やしても意味ないんだけどな
天下り（？）業者を喜ばすだけだよ。
天下り（？）業者を喜ばすだけだよ。
とは言ってもねぇ。アルミは、もう減っていくだけだよ。
ただでさえひん曲がったようなのばかりだしね、たまにキレイなアルミパレくるけど
倉庫にあって使うの忘れてたかなんかだろうなって思った
倉庫にあって使うの忘れてたかなんかだろうなって思った
いつも機械区分にかけるやつを解束してるんだけど方向ってどうでもいいの？
295 ：〒□□□-□□□□：2013/03/21(木) 20:10:59.64 ID:BJiDHfV7
トラックの到着次第じゃないのかここの職場…３０分４０分遅刻してきて
いつも次のトラックや食事に間に合ってたのが、遅刻でパー…荷物多いし
人足りてないし最悪…な日が一日あった
いつも次のトラックや食事に間に合ってたのが、遅刻でパー…荷物多いし
人足りてないし最悪…な日が一日あった
赤いでかいパレットがきて、地下におろしたら
業者のいる部屋に入らなかったわｗ
上がギリギリつっかえて。
無理に通すようになってから、ちょっと削れて通るように
なったけど、その部分真っ赤になってる。
荒井注のカラオケボックス思い出したぜ。
業者のいる部屋に入らなかったわｗ
上がギリギリつっかえて。
無理に通すようになってから、ちょっと削れて通るように
なったけど、その部分真っ赤になってる。
荒井注のカラオケボックス思い出したぜ。
赤パレ作ったのって
その新大阪じゃなかったっけ？
その新大阪じゃなかったっけ？
299 ：〒□□□-□□□□：2013/03/21(木) 22:54:11.42 ID:a7o90A4A
銀パレはパレットの王様だな。俺は銀パレに恋をしている
マジックで色々書かれてるよな、銀パレ（アルミパレット）って。
この間は、
「たためない←ことない」
っていうのがあったわw
この間は、
「たためない←ことない」
っていうのがあったわw
銀パレは畳むのに変なコツや力加減が必要だったりして難しすぎなんよ・・・
4墨に○穴ロックのタイプとか奥側のロックの爪スゲー外し難いし
ロックは外れるけど畳もうとすると歪み過ぎてて斜めになるやつあったりするし
4墨に○穴ロックのタイプとか奥側のロックの爪スゲー外し難いし
ロックは外れるけど畳もうとすると歪み過ぎてて斜めになるやつあったりするし
302 ：〒□□□-□□□□：2013/03/21(木) 23:54:32.20 ID:a7o90A4A
いや玄人好みだろ
家事やってる女の人とそうでない女の人って働き方見てると大体わかるね
ちょっとした準備や片付けとか片付け方がしっかりしてる人は話してみると殆どが家事やってるけど
家事やらない女の人はそういうのが一切出来てないね
ちょっとした準備や片付けとか片付け方がしっかりしてる人は話してみると殆どが家事やってるけど
家事やらない女の人はそういうのが一切出来てないね
304 ：〒□□□-□□□□：2013/03/22(金) 00:18:49.02 ID:SyZvU+gY
俺はセックスレスかそうでないかがすぐわかる
セックスレスは目が物欲しそうな色目使いになってる
話してみるとほとんどがセックスレスだった。育児も大変らしい
お局あたりはもう・・・
セックスレスは目が物欲しそうな色目使いになってる
話してみるとほとんどがセックスレスだった。育児も大変らしい
お局あたりはもう・・・
独身の30代お局はセックスレスじゃなくて
処女って感じの奴も多いよ、うちにいる奴は
いつもは色気全くない、愛想も悪くて感じ悪い
社員やリーダーっぽい仕事出来るバイトにだけだけ笑顔で対応
飲み会とか送別会の時は化粧してスカートはいてくるけど、普段のその感じ悪いのわかってる人達は陰で笑ってます
処女って感じの奴も多いよ、うちにいる奴は
いつもは色気全くない、愛想も悪くて感じ悪い
社員やリーダーっぽい仕事出来るバイトにだけだけ笑顔で対応
飲み会とか送別会の時は化粧してスカートはいてくるけど、普段のその感じ悪いのわかってる人達は陰で笑ってます
ここの男のゆうメイトは童貞ばかりなんだろうね
で、偉そうに女性批評とか笑っちゃうよねｗ
男は稼いでなんぼなんだから、お前らは男の中でも底辺でクズであることを自覚しておきなさいよｗ
で、偉そうに女性批評とか笑っちゃうよねｗ
男は稼いでなんぼなんだから、お前らは男の中でも底辺でクズであることを自覚しておきなさいよｗ
甘い考えが多い。
オレからみて、カバ、豚、トド、な女でも
結婚して子供がいたりした。
あの女とセックスする男がいたのに驚いたが、
実際、男のほうが幅は広いんだよ。
だから、お局だろうが、ちゃんと相手はいたりすると思う。
オレからみて、カバ、豚、トド、な女でも
結婚して子供がいたりした。
あの女とセックスする男がいたのに驚いたが、
実際、男のほうが幅は広いんだよ。
だから、お局だろうが、ちゃんと相手はいたりすると思う。
308 ：〒□□□-□□□□：2013/03/22(金) 07:43:33.00 ID:0lg1LHIY
おじちゃんと話したらそのおじちゃんが面接の時、男１人女３人だったらしく
おじちゃん1人合格した。女の人間関係が悪いから、女は入れないで男を欲しがってる
とのこと。ここのスレ読んでると、手に負えない人間がいても、社員や役職のある
人達は関わりたくない出来れば辞めて欲しい そう思ってるんだな…
なんか公務員っぽい
おじちゃん1人合格した。女の人間関係が悪いから、女は入れないで男を欲しがってる
とのこと。ここのスレ読んでると、手に負えない人間がいても、社員や役職のある
人達は関わりたくない出来れば辞めて欲しい そう思ってるんだな…
なんか公務員っぽい
>>303
まともに働いたことがあるかないかでも全然違うよね
まともに働いたことがあるかないかでも全然違うよね
>>308
時給の安い内務じゃ中勤務じゃ応募しないだろ。俺のところでは中勤務20数名いる中で男たった2人
男なら深夜勤じゃなきゃ意味ないだろ。ただ昼間勤務でもジジィでもいいから男バイト欲しがってるのは事実
時給の安い内務じゃ中勤務じゃ応募しないだろ。俺のところでは中勤務20数名いる中で男たった2人
男なら深夜勤じゃなきゃ意味ないだろ。ただ昼間勤務でもジジィでもいいから男バイト欲しがってるのは事実
>>300
「たためる←無理」「たたむな(という状態で畳まれてた)」 ならあった
「たためる←無理」「たたむな(という状態で畳まれてた)」 ならあった
「たたない←たためる←たたみたくない」
314 ：〒□□□-□□□□：2013/03/22(金) 13:24:05.04 ID:djwp5/3M
たためない→たためます→たためる→たためるとき→たためば→たため！
そもそもそんな状態不安定なパレット使うなという外部からの突っ込みがありそうだな
ここは金かけるべきなところに金かけないでどうでもいいことに金かけるからなー
本来必要な備品に金が回らないんだよな
社員に茄子アップしてる場合じゃないよ
ここは金かけるべきなところに金かけないでどうでもいいことに金かけるからなー
本来必要な備品に金が回らないんだよな
社員に茄子アップしてる場合じゃないよ
316 ：〒□□□-□□□□：2013/03/22(金) 21:37:42.04 ID:0lg1LHIY
パレット多い時、少ない時、どっちが仕事しやすい？
うちはデブが多いんだが、只でさえ、ゆうメイトとしてしか
働いた事ない奴は屑なのに、デブはそれに更に輪を掛けて本当に
どうしようもない屑だなしかし。
働いた事ない奴は屑なのに、デブはそれに更に輪を掛けて本当に
どうしようもない屑だなしかし。
デブって自己管理ができないことの現れだよな
赤4の中棚怖すぎワロタｗ 絶対指挟んで大怪我するヤツ出るだろ
上に伸ばしすぎて蛍光灯ぶつけて割ってるヤツも居たし何なんだよあれｗ
小さい爺さんから上のほう高すぎて届かないって言われるし
上段に荷物載せると確認するのが糞面倒くさいし、鉄３以上にウンコすぎる
上に伸ばしすぎて蛍光灯ぶつけて割ってるヤツも居たし何なんだよあれｗ
小さい爺さんから上のほう高すぎて届かないって言われるし
上段に荷物載せると確認するのが糞面倒くさいし、鉄３以上にウンコすぎる
人事異動の時期ですな。
この時期のゆうメイトあるある。
四月からどんな局長や課長が異動してくるのかよりも、
学生時代の同級生や後輩が正社員や総務主任として
異動してこないことを祈るばかりである。
あるあるあるｗｗｗ
この時期のゆうメイトあるある。
四月からどんな局長や課長が異動してくるのかよりも、
学生時代の同級生や後輩が正社員や総務主任として
異動してこないことを祈るばかりである。
あるあるあるｗｗｗ
鉄4の冗談はおまけ程度のスペースと考えた方が良い
323 ：〒□□□-□□□□：2013/03/23(土) 07:38:47.04 ID:wT/0X53J
同級生いるけど職場ではあまり話さない。お互い荷物しかみてないから。
ただ、仕事終わったら普通に話す。勤務も1人1人違うし
ただ、仕事終わったら普通に話す。勤務も1人1人違うし
高校の同級生や後輩が総務主任として赴任してきたら死ねるだろｗ
高校時代の後輩に命令されたり指導されたり対話されたり
スキル一次評価されたりするんだろ？俺なら絶対辞めるわｗｗ
高校時代の後輩に命令されたり指導されたり対話されたり
スキル一次評価されたりするんだろ？俺なら絶対辞めるわｗｗ
たたみにくいパレットに時間かけてらんないからねぇ
金具が硬いとか黄パレの板が途中でひっかかって降ろせないとか
Lパレの底板が上がらないとか力づくでやってもどうにもならんのは故障行き
金具が硬いとか黄パレの板が途中でひっかかって降ろせないとか
Lパレの底板が上がらないとか力づくでやってもどうにもならんのは故障行き
327 ：〒□□□-□□□□：2013/03/23(土) 12:16:15.31 ID:5bNGix9p
来月契約更新しないとさ。社員に話したら契約更新しないなんて滅多にないのにあの部長ならやりそうだってさ。
コンビニより安い時給で頑張ってきたのに。遅刻欠勤2年間ゼロだぜ。スキルもＢなのに。何でよ？
結局使い捨て部品なんだよな。雇い止めの理由開示くらい当たり前だろ。それが必要ないんだってさｗ
俺素直過ぎるんだよな。ゴネる奴の方が残れるって潰れろこんなクソ会社！
コンビニより安い時給で頑張ってきたのに。遅刻欠勤2年間ゼロだぜ。スキルもＢなのに。何でよ？
結局使い捨て部品なんだよな。雇い止めの理由開示くらい当たり前だろ。それが必要ないんだってさｗ
俺素直過ぎるんだよな。ゴネる奴の方が残れるって潰れろこんなクソ会社！
328 ：〒□□□-□□□□：2013/03/23(土) 12:50:28.68 ID:zMLzLmKb
ここの職場性格悪いの多すぎ
>>327
担務は？
担務は？
うちなんて犯罪さえ犯さなければほかは何があってもクビにならないぜ
それはそれで逆に困るんだよな
それはそれで逆に困るんだよな
331 ： 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：8) 【東電 72.0 %】 ：2013/03/23(土) 14:49:02.29 ID:4FdhN/wz
局の方で口を開けば営業しか言わないゴミカスが
4月から部長としてうちにくることになりました 辞めたいです
4月から部長としてうちにくることになりました 辞めたいです
特殊勤務で？珍しいね
通常のみとかなら人件費削減でありえそうだけど・・・
新人入れるとしても教えるの大変だろうし意味分からんな
通常のみとかなら人件費削減でありえそうだけど・・・
新人入れるとしても教えるの大変だろうし意味分からんな
契約更新しないってはっきり言われたの？
会社都合だし失業保険すぐもらえるね。
会社都合だし失業保険すぐもらえるね。
336 ： 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：8) 【東電 80.0 %】 ：2013/03/23(土) 20:13:54.45 ID:pZdNwIGb
更新されない理由は？
更新されない理由は言われなかった。俺も急で呆然として聞かなかった。
これといったミスもないし始末書も書いたことない。周りの社員もびっくりしてたくらいだよ。
赤字局だから人員整理だとは思うが。失業保険はの受給はいいけど社会保険入っているからその方が気になる。
つくづく期間契約って恐ろしいと思った。仕事覚えて全体が見えてきた時期なのに。
こういうのってよくあるのかな
これといったミスもないし始末書も書いたことない。周りの社員もびっくりしてたくらいだよ。
赤字局だから人員整理だとは思うが。失業保険はの受給はいいけど社会保険入っているからその方が気になる。
つくづく期間契約って恐ろしいと思った。仕事覚えて全体が見えてきた時期なのに。
こういうのってよくあるのかな
>>337
まーいい機会だと思って就職活動すればいいよ。
それでもなお必死に郵便局バイトにしがみ付きたいなら、労働相談に行け。
二年間契約を繰り返していたということは、更新を期待させるに十分なわけ。
だから契約更新は無理でも解雇予告手当に相当する一か月分の給与を取れる可能性が高い。
嫌がらせの意味でも訴えてやりゃいいんじゃないの。
まーいい機会だと思って就職活動すればいいよ。
それでもなお必死に郵便局バイトにしがみ付きたいなら、労働相談に行け。
二年間契約を繰り返していたということは、更新を期待させるに十分なわけ。
だから契約更新は無理でも解雇予告手当に相当する一か月分の給与を取れる可能性が高い。
嫌がらせの意味でも訴えてやりゃいいんじゃないの。
雇い止めは5月。文書交付はこれからだと思う。口頭で言われただけだから
課長（旧課長代理）はこんなのは滅多にないんだけどなぁ。と言ってた。上がかわると
色々とな。とかも。時間短縮で懇願してみたら？ともね。賃金安いけど俺この仕事好きなんだよ
ハガキで子供がおばぁちゃん長生きしてね。とか○○ちゃん来年も同じクラスだといいよね。とか
ホロっとくるし人生感じる。ブツだって待ってる人の事を思うとね。
新聞配達の方が稼げるという書き込みも見るけどそれとは違うと思う
課長（旧課長代理）はこんなのは滅多にないんだけどなぁ。と言ってた。上がかわると
色々とな。とかも。時間短縮で懇願してみたら？ともね。賃金安いけど俺この仕事好きなんだよ
ハガキで子供がおばぁちゃん長生きしてね。とか○○ちゃん来年も同じクラスだといいよね。とか
ホロっとくるし人生感じる。ブツだって待ってる人の事を思うとね。
新聞配達の方が稼げるという書き込みも見るけどそれとは違うと思う
2年前に特殊は統括である程度区分順に区分けして届ける案が出てたから
これが機能しだすと特殊のメイト入らなくなるわな、朝交付してないなら尚更
ただ統括はやる事増えるから特殊室勤務でなく特殊郵便課に拾ってもらえばいい
一部地域で経験者足りなくて困ってるという話を聞いた
これが機能しだすと特殊のメイト入らなくなるわな、朝交付してないなら尚更
ただ統括はやる事増えるから特殊室勤務でなく特殊郵便課に拾ってもらえばいい
一部地域で経験者足りなくて困ってるという話を聞いた
>>340
人間万事塞翁が馬ですよ。
人間万事塞翁が馬ですよ。
343 ： 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：8) 【東電 71.4 %】 ：2013/03/23(土) 22:52:47.14 ID:pZdNwIGb
年賀状とかのノルマは、無視してたの？
>>341
さんくす。統括局ならもっと分業になるから自信はあると思う。年配社員から取り扱いマニュアル徹底的に仕込まれてるから
でも雇い止めになった人間が再雇用されるのか心配。
上手くいけばそれこそ「人間万事塞翁が馬」になりそう。まぁ俺の場合馬の後に鹿がついてくるけど
最善は今のところに残れれば一番いいけど贅沢かな
さんくす。統括局ならもっと分業になるから自信はあると思う。年配社員から取り扱いマニュアル徹底的に仕込まれてるから
でも雇い止めになった人間が再雇用されるのか心配。
上手くいけばそれこそ「人間万事塞翁が馬」になりそう。まぁ俺の場合馬の後に鹿がついてくるけど
最善は今のところに残れれば一番いいけど贅沢かな
普通局で区分機を廃止していくから、深夜メイトも２年後くらいに
大量に切られるだろうな。深夜内務メイト１０人規模の局だと、
たぶん半分くらい切られると思うぞ。
大量に切られるだろうな。深夜内務メイト１０人規模の局だと、
たぶん半分くらい切られると思うぞ。
>>343
目標枚数言うと特定されそなんで例えで言えば
かもめーる目標社員500枚、バイト200だとすると俺は1000枚くらい。
だけどノルマが厳しい同世代の社員やバイトに分けててあげたから成績は300枚と言う感じ
年賀状も同じ。ノルマは果たしているよ。他の班だとゼロとか年賀すら100枚とかの人もいるよ
目標枚数言うと特定されそなんで例えで言えば
かもめーる目標社員500枚、バイト200だとすると俺は1000枚くらい。
だけどノルマが厳しい同世代の社員やバイトに分けててあげたから成績は300枚と言う感じ
年賀状も同じ。ノルマは果たしているよ。他の班だとゼロとか年賀すら100枚とかの人もいるよ
赤字局はどんどん縮小するべき
人不足で募集してる局へ急げ
人不足で募集してる局へ急げ
>>333
すごいな、うち田舎だからＡ＋でもそれより百円以上安いや
すごいな、うち田舎だからＡ＋でもそれより百円以上安いや
レターパックを買え、何とかっていう記念切手を買え、って毎日脅迫される。
てめぇらは即死ねよボケが。
てめぇらは即死ねよボケが。
なんで、まだ、こんな原始的な方法で、やっているんだろう？
と思うことが多々…
もっと、効率的、機械化できるんじゃないかと思うことが多々…
と思うことが多々…
もっと、効率的、機械化できるんじゃないかと思うことが多々…
それは俺も思うわ
この間せっかく作業レイアウトが変わったので変わるチャンスがあったのに、
わざわざそのチャンスを潰したアホがいるぐらいだしな
暇なときに人が溢れてて忙しい時に人が足りないなら
服務線表引きなおせよ、とつくづく思った
この間せっかく作業レイアウトが変わったので変わるチャンスがあったのに、
わざわざそのチャンスを潰したアホがいるぐらいだしな
暇なときに人が溢れてて忙しい時に人が足りないなら
服務線表引きなおせよ、とつくづく思った
353 ：〒□□□-□□□□：2013/03/24(日) 11:41:40.97 ID:BfcDoKHu
色々だな。俺のところの部長はその点賢い
3時間勤務、4時間勤務、5時間、6時間、7時間のそれぞれのバイトを
繁忙期と閑散期のシフト時間を変動させて人件費浮かしてるよ
1日の中でも交付や差し立て時間に合わせて人員配置してる。人員減っても十分間に合ってるし
以前より働き安い。暇な時はやることなくて掃除ばかりしてたからなぁｗ
大変なのは毎回シフト表が変わるので注意しないと遅刻や突発になる危険性があるくらいかな
月の労働時間は減らない様になってる。
3時間勤務、4時間勤務、5時間、6時間、7時間のそれぞれのバイトを
繁忙期と閑散期のシフト時間を変動させて人件費浮かしてるよ
1日の中でも交付や差し立て時間に合わせて人員配置してる。人員減っても十分間に合ってるし
以前より働き安い。暇な時はやることなくて掃除ばかりしてたからなぁｗ
大変なのは毎回シフト表が変わるので注意しないと遅刻や突発になる危険性があるくらいかな
月の労働時間は減らない様になってる。
>>351
それがここの雇用を守ってるのですよ
それがここの雇用を守ってるのですよ
だがな、今は以前と違って人が減ってるんだから
ある程度うまくやる工夫をしないと駄目なんだよ
ある程度うまくやる工夫をしないと駄目なんだよ
内務で雇い止めになりにくい職種って何？
>>344
統括局行けばいいよ
統括局の交付係はたいてい人不足だし
普通局の特殊経験者なら歓迎される
統括局に入れたら組合入っとけ
雇い止め自体めったに無いが、やる時は未加入者から狙われるよ
組合に雇い止めを差し戻す力があるという意味じゃない
動物の狩りでも、群からはぐれてるヤツが狙われるんだよ
統括局行けばいいよ
統括局の交付係はたいてい人不足だし
普通局の特殊経験者なら歓迎される
統括局に入れたら組合入っとけ
雇い止め自体めったに無いが、やる時は未加入者から狙われるよ
組合に雇い止めを差し戻す力があるという意味じゃない
動物の狩りでも、群からはぐれてるヤツが狙われるんだよ
特殊は特殊郵便課所属でなければ切られやすいと思うよ
作業率調査の時も忙しいふりしとかないと人数減らされちゃうよ
って何人かの社員が言ってたくらいだ
なんだかんだでなくならない郵パックが区分関係では一番安全かもな
集中局構想にもそんな影響受けないし
本当に撤退したらその時は一気に終わるが
作業率調査の時も忙しいふりしとかないと人数減らされちゃうよ
って何人かの社員が言ってたくらいだ
なんだかんだでなくならない郵パックが区分関係では一番安全かもな
集中局構想にもそんな影響受けないし
本当に撤退したらその時は一気に終わるが
ゆうパック区分て肉体労働で大変じゃね？力なくても大丈夫なの？
身体動かすのはいいんだけど、人が少なすぎてろくに休憩が取れない
本気で効率化を図ると正社員なんてほとんどいらないじゃん
ってのがわかってしまうからなあ。
ってのがわかってしまうからなあ。
明らかに40㌔以上のゆうパックが頻繁に来るのだが、何で引き受けてんの？馬鹿なの？
366 ：〒□□□-□□□□：2013/03/25(月) 02:35:51.81 ID:qQXKD38b
>>345 区分機がなくなるの？そしたら全部手区分？
>>354
たしかに、そうかもしれないなぁ…
たしかに、そうかもしれないなぁ…
>>356
部長のタイプによるかもね。元々内務は出入りが少ないし俺のところは民営化前の
メイトが多い。部長もマメに現場に顔出して一人ひとりの状況を把握してる。
かも・年賀ノルマは班単位成果で個人にきつく言わないしノルマもいかにも達成できそうなノルマだし
シフト変更もとことんメイトと話し合って決める。作業については任せるところは自由に
やらせてくれるからそれ程不満は出ないな。風通しはいいよ。だから協力してやろうという気にもなるな
部長のタイプによるかもね。元々内務は出入りが少ないし俺のところは民営化前の
メイトが多い。部長もマメに現場に顔出して一人ひとりの状況を把握してる。
かも・年賀ノルマは班単位成果で個人にきつく言わないしノルマもいかにも達成できそうなノルマだし
シフト変更もとことんメイトと話し合って決める。作業については任せるところは自由に
やらせてくれるからそれ程不満は出ないな。風通しはいいよ。だから協力してやろうという気にもなるな
370 ：〒□□□-□□□□：2013/03/25(月) 05:08:39.49 ID:TRwYu4/8
手書きだと、区分機は弱い。
>>361
長野東局は鉄型三号の上段に30Kgの米を五段重ねで積んで送りつけてくるから要注意だ。
自分の頭ぐらいの高さにある30Kg米袋をパレットから下ろすのは結構大変。
長野からの便が到着しない局なら、コツ担当でも腕力はそんなにいらないよ。
長野東局は鉄型三号の上段に30Kgの米を五段重ねで積んで送りつけてくるから要注意だ。
自分の頭ぐらいの高さにある30Kg米袋をパレットから下ろすのは結構大変。
長野からの便が到着しない局なら、コツ担当でも腕力はそんなにいらないよ。
区分機なくなっても、定形外のカタログとか箱ものとかは
集中局ではやってくれないから、深夜のバイトもクビにならないよ
集中局ではやってくれないから、深夜のバイトもクビにならないよ
甘いな
それ以外の小型通常が全て無くなるんだから相当仕事が楽になるだろ
ということはどういうことか考えればわかるだろ
それ以外の小型通常が全て無くなるんだから相当仕事が楽になるだろ
ということはどういうことか考えればわかるだろ
コメに関しては、ある時期多くなるのは仕方ないんだけどな。田舎だしw
うちの局のバカゆうメイトが、※やらかしたみたい…。
※ロアッソ熊本のマスコットの人に卑劣な行為。
※ロアッソ熊本のマスコットの人に卑劣な行為。
ゆうメイトだったとはw
ガンバサポの分際で偉そうなやっちゃな
普通は「Ｊ２の皆さん私たちはＪ１の落ちこぼれです。よろしくお願いいたします」だろうが。
ガンバサポの分際で偉そうなやっちゃな
普通は「Ｊ２の皆さん私たちはＪ１の落ちこぼれです。よろしくお願いいたします」だろうが。
>>373
さいたまみたいに深夜廃止の局は当然泊まり勤務はなくなるぞ
さいたまみたいに深夜廃止の局は当然泊まり勤務はなくなるぞ
もうそろそろ人事異動の季節か
変な社員入ってこなければなんでもいいや
それにしてもなんで万年主任ってあきらかにおかしいひとがおおいんだろう？
うちのは仕事面でも人格面でもメイトよりひどいのばっかりだよ。
総務主任や課長、課長代理なんかだと癖はあるにせよあそこまでひどいのはいないのに
そして全員が上席や年末の短期女の子には気持ち悪いほど媚びててやばい
はたから見てて気持ち悪すぎだからやめてくれ・・・
変な社員入ってこなければなんでもいいや
それにしてもなんで万年主任ってあきらかにおかしいひとがおおいんだろう？
うちのは仕事面でも人格面でもメイトよりひどいのばっかりだよ。
総務主任や課長、課長代理なんかだと癖はあるにせよあそこまでひどいのはいないのに
そして全員が上席や年末の短期女の子には気持ち悪いほど媚びててやばい
はたから見てて気持ち悪すぎだからやめてくれ・・・
>>380
それってさいたま新都心？
それってさいたま新都心？
384 ：〒□□□-□□□□：2013/03/25(月) 20:55:25.20 ID:pkqWeeSO
「給料未払いがおきるかも」と主任にいわれた
>>380>>383
「さいたま」だけだと「さいたま中央」なのか「さいたま新都心」なのか分からない件
おそらく中央の方だろうけど
34沿線各局(久喜・越谷・草加・春日部など)と33一部(岩槻)で機械処理・深夜勤してた分を
全部新岩槻に持ってきて処理。定形外もやってる
今後はこういう形が増えていくから局ごとの深夜勤は廃止してくだろうね
「さいたま」だけだと「さいたま中央」なのか「さいたま新都心」なのか分からない件
おそらく中央の方だろうけど
34沿線各局(久喜・越谷・草加・春日部など)と33一部(岩槻)で機械処理・深夜勤してた分を
全部新岩槻に持ってきて処理。定形外もやってる
今後はこういう形が増えていくから局ごとの深夜勤は廃止してくだろうね
うちの部長は、赴任から1年9ヶ月で異動。
部下だけでなく、受託ドライバー、ゆうメイトへバワハラをはじめ、
職場の空気、秩序を滅茶苦茶にし、都内M区→都下H市某局へ左遷だ。
今、数名が労基署へ部長のことで相談中らしいから、
後日、労基署からお呼びだしがかかったら、新しい赴任先で火だるま確定か。
部下だけでなく、受託ドライバー、ゆうメイトへバワハラをはじめ、
職場の空気、秩序を滅茶苦茶にし、都内M区→都下H市某局へ左遷だ。
今、数名が労基署へ部長のことで相談中らしいから、
後日、労基署からお呼びだしがかかったら、新しい赴任先で火だるま確定か。
肩書きが変わってしまったので分からなくなっちゃったけど、担当課長の１人が今月いっぱいで辞めることになった。
定年まであと２年残っているのに退職。
噂ではキチガイ局長に堪えられなくなって辞めるとか。
あのキチガイ、本当に局中から嫌われているなー。
定年まであと２年残っているのに退職。
噂ではキチガイ局長に堪えられなくなって辞めるとか。
あのキチガイ、本当に局中から嫌われているなー。
新岩槻と新越谷の区別もつかないお年寄りメイトが多いからなぁ
今度くる部長はやたら評判の悪い人だとか。。。がっかりだわ。。。
確かに出世主義者の部長は評判よくないな。たかが郵便局なのにｗ
という俺はバイトｗｗｗ
という俺はバイトｗｗｗ
ウチは管理職がマトモなんだが統括局だからか？
いやいや統括ほどクズの集まりだよ
主に手区分しかやってないけど、雇い止めとかなったらどうしよう・・・不安で仕方がない
俺発着なんだけど楽したがりなクソ社員共のせいで休憩を早めに切り上げないと後の作業がままならない位しんどくなるんだけど
これってどう考えても頑張り損だよなぁ・・・
でも早めにやっとかないと作業場がパレットやら台車で溢れるから
やらないわけにはいかないんだよなぁ・・・って愚痴
これってどう考えても頑張り損だよなぁ・・・
でも早めにやっとかないと作業場がパレットやら台車で溢れるから
やらないわけにはいかないんだよなぁ・・・って愚痴
>>392
うちの地域ではまさに>>393みたいことを社員が言ってるから
なんとも言えない
代理ですらその輪に入って「おっ、○○に異動なんて悪いこと
でもやったか？ｗ」とか平気で言うくらいネタにされてる
うちの地域ではまさに>>393みたいことを社員が言ってるから
なんとも言えない
代理ですらその輪に入って「おっ、○○に異動なんて悪いこと
でもやったか？ｗ」とか平気で言うくらいネタにされてる
うちの部長は社員からは優秀だと思われていて、ゆうメイトからはものすごく嫌われてる。
なんでだろうと課長に聞いたら社員たちの面倒な仕事を全部ゆうメイトに回してるからだそうな。
その課長はメイトたちの防波堤で悩みだとかなんでも聞いてくれる。
んでその課長は見事に異動になりました。
来月以降どうなることやら。
なんでだろうと課長に聞いたら社員たちの面倒な仕事を全部ゆうメイトに回してるからだそうな。
その課長はメイトたちの防波堤で悩みだとかなんでも聞いてくれる。
んでその課長は見事に異動になりました。
来月以降どうなることやら。
異動は４月だよな？
消えて欲しいと期待してた社員が、４月以降の予定表に
名前があってガッカリだぜ。
毎年、もっと消えてたような気がするがな。
消えて欲しいと期待してた社員が、４月以降の予定表に
名前があってガッカリだぜ。
毎年、もっと消えてたような気がするがな。
普通の社員はあんまり異動しないからな
平で結構歳だと他も引き取りたがらないし
平で結構歳だと他も引き取りたがらないし
新東京局の使えない社員を
いきなり高輪局のゆうゆう窓口に
異動させた事件があったよねｗ
自主的に辞めさせる為ではあったようだけど。
いきなり高輪局のゆうゆう窓口に
異動させた事件があったよねｗ
自主的に辞めさせる為ではあったようだけど。
やっとコツしかできない糞使えない社員が退職だと思ったら再任用だってよ！
なにが再任用を祝う会だよwwww 誰が行くかバカタレwwwwwww
なにが再任用を祝う会だよwwww 誰が行くかバカタレwwwwwww
異動って、自分が異動したいって言わない限り
異動しないの？
異動しないの？
課長なのにずっと何年もいる人いるんだけどなんでだ
うちの課長代理（副部長に名称変わったのかな）達は、
ほぼきっちり2年で異動していく。
それより下の役職＆上の役職の異動はほとんど無いんだよな。
ほぼきっちり2年で異動していく。
それより下の役職＆上の役職の異動はほとんど無いんだよな。
同じ局には長くて10年しかいられないんだって。
使えない社員ほど移動も多くない？
なんか貧乏神のような扱いな気がする
使えない社員ほど移動も多くない？
なんか貧乏神のような扱いな気がする
通常で手区分とかVCばっかやってる社員って何なんだろうな
給料違うのにバイトと同じ仕事ばっかやってんじゃねーよと
しかも小包やらないクセにやたら口出してくるし
まぁどうせ小包に来られても積み方酷いし誤区分も多いから
積み直しさせられてクソの役にも立たないんだけどな
給料違うのにバイトと同じ仕事ばっかやってんじゃねーよと
しかも小包やらないクセにやたら口出してくるし
まぁどうせ小包に来られても積み方酷いし誤区分も多いから
積み直しさせられてクソの役にも立たないんだけどな
>>408
社員の積み方酷いのはどこも一緒かーｗ
なんで「どう考えてもそれ潰れるだろ」的な積み方してるんだろうねあいつら
「それだと潰れますよ」って指摘したら拗ねて居なくなるしマジゴミ
本来の仕事が無くて暇だから私はメイトの手伝ってあげてますよアピールなら他所でやれって感じ
社員の積み方酷いのはどこも一緒かーｗ
なんで「どう考えてもそれ潰れるだろ」的な積み方してるんだろうねあいつら
「それだと潰れますよ」って指摘したら拗ねて居なくなるしマジゴミ
本来の仕事が無くて暇だから私はメイトの手伝ってあげてますよアピールなら他所でやれって感じ
>>407
ウチの課には１０年以上の社員が半数ぐらいいるんだが。
ウチの課には１０年以上の社員が半数ぐらいいるんだが。
>>408
通常の手伝いしてくれる社員がいるなんて羨ましいよ
うちなんか、特殊とかコツの社員は、手が空いても通常わかんないしー
って、おしゃべりしてるだけ、こっちは人手不足で全員超勤2時間とかで必死にやってるのに
通常の手伝いしてくれる社員がいるなんて羨ましいよ
うちなんか、特殊とかコツの社員は、手が空いても通常わかんないしー
って、おしゃべりしてるだけ、こっちは人手不足で全員超勤2時間とかで必死にやってるのに
414 ：〒□□□-□□□□：2013/03/28(木) 14:46:42.57 ID:XWxP0WFi
管理職と管理者の違い。管理職は年齢が高いから毎年定年が多く出る
だから人事異動は必須事項。現場の社員がどんどん転勤したら局の現場が混乱するだろ
ラインとスタッフくらい理解しろよ。今でもバイトの方が転勤してきた社員より作業能力高いのが
ぎょうさんいるのに
だから人事異動は必須事項。現場の社員がどんどん転勤したら局の現場が混乱するだろ
ラインとスタッフくらい理解しろよ。今でもバイトの方が転勤してきた社員より作業能力高いのが
ぎょうさんいるのに
>>416
そんなことしらんがなという感じで毎年人事交流してる地区もあるよ
そんなことしらんがなという感じで毎年人事交流してる地区もあるよ
418 ：〒□□□-□□□□：2013/03/28(木) 21:41:51.11 ID:IJXMoT8i
俺田舎の郵便局で働いてんだけど、いつも勤務終了したら機械を止めるんだが
いろいろスイッチとかきっていったりバルブとか締めたりするんだ
そんで最後に熱いバルブみたいなんをしめなきゃいかんのだが
それを締めながら「綾波ぃぃぃ」っていいながら毎日しめてる
この前課長に見つかって俺がしどろもどろしてたら
「こんな時どんな顔すればいいかわからない」とかぬかしやがった
いろいろスイッチとかきっていったりバルブとか締めたりするんだ
そんで最後に熱いバルブみたいなんをしめなきゃいかんのだが
それを締めながら「綾波ぃぃぃ」っていいながら毎日しめてる
この前課長に見つかって俺がしどろもどろしてたら
「こんな時どんな顔すればいいかわからない」とかぬかしやがった
>>418
ノリのいい課長でうらやましいなｗ
ノリのいい課長でうらやましいなｗ
>>414
区分機の清掃をしましょう
区分機の清掃をしましょう
今日印刷ミスか宛名が全く書かれてないブツ(還付先はある)見つけて
いつもは社員に丸投げしてたけど面倒だしスキル向上のキッカケになるかと思って
還付用の短冊みたいなのを事故席の棚から見つけて処理して還付先の棚に放り込んでおいたら
「社員がやるからやらなくていい」とか言われてベテランメイトに怒られた件
いつもは社員に丸投げしてたけど面倒だしスキル向上のキッカケになるかと思って
還付用の短冊みたいなのを事故席の棚から見つけて処理して還付先の棚に放り込んでおいたら
「社員がやるからやらなくていい」とか言われてベテランメイトに怒られた件
ったりめーだろ
表の下部に差出人名がある場合、そこ宛の場合が多い
会社の封筒とか
会社の封筒とか
余計なことせずに自分の仕事やれよってことだろうな
「判断」するのは社員の仕事、「作業」はバイトの仕事
バイトが勝手に「判断」するな
バイトが勝手に「判断」するな
「判断」だけでメイトの倍の高給貰えるんじゃ良い御身分だな いやゴミ糞か
ほんとろくでもない年寄りしか居ないな
>>427
それがゴミ糞仕事しかしてない社員を見てるからそう思うわけで、
なんでも率先してる社員見てたらやはり給料以上にやらされてるよ
それが当たり前なんだろうけど
ゴミ糞が嫌なら辞めて他所行くかゴミ糞でも受かった試験受けるか
しかないんだ、俺らには・・・
それがゴミ糞仕事しかしてない社員を見てるからそう思うわけで、
なんでも率先してる社員見てたらやはり給料以上にやらされてるよ
それが当たり前なんだろうけど
ゴミ糞が嫌なら辞めて他所行くかゴミ糞でも受かった試験受けるか
しかないんだ、俺らには・・・
>>428
年寄りだが若い奴がこんなところで働いたらいかん。
もっと真っ当な人生を送れ。
わしか？わしはあと5年の年金待ちじゃ。会社が倒産しおってのう。
まぁバブルも味わったし人生それなりに楽しんだから悔いはないぞよ。
35歳で年収700万じゃった。みんなそうじゃった。
もう一度いうがこんなところにいたらあかん
年寄りだが若い奴がこんなところで働いたらいかん。
もっと真っ当な人生を送れ。
わしか？わしはあと5年の年金待ちじゃ。会社が倒産しおってのう。
まぁバブルも味わったし人生それなりに楽しんだから悔いはないぞよ。
35歳で年収700万じゃった。みんなそうじゃった。
もう一度いうがこんなところにいたらあかん
年寄りでそんな口調のヤツ見たことないな
語尾がじゃとかいうのってあるんかね？
語尾がじゃとかいうのってあるんかね？
>>414
印活は大口のカスタマバーコード入ってるやつで不完全なのか壊れてるのか
カスタマ読ませると判別出来ずVC送りになるやつあるから
書かれてる住所のみOCRで判別させるよう読取範囲設定した方がいい場合もあるよ
印活は大口のカスタマバーコード入ってるやつで不完全なのか壊れてるのか
カスタマ読ませると判別出来ずVC送りになるやつあるから
書かれてる住所のみOCRで判別させるよう読取範囲設定した方がいい場合もあるよ
>>414
ボロのせいもあると思うが、メンテの仕方が悪いのかもしれないかもな
ボロのせいもあると思うが、メンテの仕方が悪いのかもしれないかもな
>>426
判断できない、というか判断したがらない社員が多いんだがｗ
判断できない、というか判断したがらない社員が多いんだがｗ
437 ：〒□□□-□□□□：2013/03/29(金) 23:59:38.00 ID:j2BYuRsy
経歴はエリートな人が田舎な局に来るとかどんな重罪を背追わされて左遷されたんだ…。
エリートの中身が知りたい。総合職か？
うちにもかつて郵政省時代の国Ⅱ合格準キャリアが都落ちしてきたことがあったな・・
440 ：〒□□□-□□□□：2013/03/30(土) 09:44:01.56 ID:VztZQcsl
国Ⅱのノンキャリなら普通だろ。ポン大でも毎年100人以上合格してるんだから
しかも現業だからね。専門官以下だから。昔は日東駒専クラスが主流だったよ
しかも現業だからね。専門官以下だから。昔は日東駒専クラスが主流だったよ
国Ⅰ以外はキャリアじゃないよ
ここだと国Ⅱでも普通に本社行けるから勘違いするけど
ここだと国Ⅱでも普通に本社行けるから勘違いするけど
442 ：〒□□□-□□□□：2013/03/30(土) 21:10:46.76 ID:cPiq4/V2
4月か…
4月1日からゆうパックの新システムだか始まるんだっけ？
引受の段階で料金から何から全部入力して紐付けするとかいうやつ
その日発着なんだよな。絶対遅延するよなぁ・・・
引受の段階で料金から何から全部入力して紐付けするとかいうやつ
その日発着なんだよな。絶対遅延するよなぁ・・・
郵便課長が郵便部長になったわ。
課代は、部代になるの？課長になったのかな？
課代は、部代になるの？課長になったのかな？
紐付けってなに？
>>445-446の流れを何度読んでも理解できない
>>447
今まで
県内６０サイズ１０個の引き受けがあったら
「県内60サイズ（500円）」が「１０個」として会計
＋シール発行入力で終われたのが
7000000000011*150-0001*60
7000000000022*150-0002*60
7000000000033*150-0003*60
7000000000044*150-0004*60
7000000000055*150-0005*60
7000000000066*150-0011*60
7000000000070*150-0012*60
7000000000081*150-0013*60
7000000000092*150-0014*60
7000000000103*150-0015*60
のような感じで１つの荷物番号に対しての運賃
（郵便番号とサイズと荷物番号）を入れることになる
入れるのは集荷先でやるのを基本とする
今まで
県内６０サイズ１０個の引き受けがあったら
「県内60サイズ（500円）」が「１０個」として会計
＋シール発行入力で終われたのが
7000000000011*150-0001*60
7000000000022*150-0002*60
7000000000033*150-0003*60
7000000000044*150-0004*60
7000000000055*150-0005*60
7000000000066*150-0011*60
7000000000070*150-0012*60
7000000000081*150-0013*60
7000000000092*150-0014*60
7000000000103*150-0015*60
のような感じで１つの荷物番号に対しての運賃
（郵便番号とサイズと荷物番号）を入れることになる
入れるのは集荷先でやるのを基本とする
それは素晴らしい！顧客サービス向上だねｗ
さすが日本郵便！
さすが日本郵便！
定形外の特割多すぎ
ダンピングしてクソ安いカタログの荷物増やしてもしょうがないだろう
コストむしの無茶経営
もう早くつぶれねえかなｗ
コストむしの無茶経営
もう早くつぶれねえかなｗ
nissenをパレットの奥側に積み込むのやめてくれよ・・・発掘するだけでも疲れるわ
454 ：〒□□□-□□□□：2013/03/31(日) 11:12:11.14 ID:Y+Lv1ON1
とりあえずバイト増やせ
特割り定形外のおかげで超勤祭り。
そういえば明日から代引の処理の方法が変わるとかいって騒いでたけど、
なんか面倒くさいことになるのかな
なんか面倒くさいことになるのかな
スキルシートのフィードバックいまだにないんだが
もう４月になるのに遅すぎじゃないか？
もう４月になるのに遅すぎじゃないか？
1日から色々変わるっぽいけどウチの局は内務、外務共に事前の通達やら殆どなし
端末もちょっと変わるみたいなのにこれで大丈夫なのかよと
端末もちょっと変わるみたいなのにこれで大丈夫なのかよと
>>462
明日は月曜日で忙しいのに大丈夫なのだろうか
明日は月曜日で忙しいのに大丈夫なのだろうか
465 ：〒□□□-□□□□：2013/03/31(日) 21:40:57.19 ID:ztopA0cz
明日から副局長とか変わるから怖いなあ・・・
466 ：〒□□□-□□□□：2013/04/01(月) 01:14:07.39 ID:qAqSoZEa
今日から新体制…恐ろしくて仕方ない
うちはむしろ半分ぐらいの社員を入れ替えて欲しいわ
働かないから
働かないから
新しい部長と挨拶して帰ってきた。
ダメだ・・・今度の部長やる気ある人だわ。面倒くさいタイプの人だ多分
ダメだ・・・今度の部長やる気ある人だわ。面倒くさいタイプの人だ多分
スキルシートの内容とか今の業務体系にあわせろと
いつまで書留複写機だのの項目あるんだよ
いつまで書留複写機だのの項目あるんだよ
>>468
やる気あるのは最初だけかもよ
やる気あるのは最初だけかもよ
今朝は鯖のご機嫌が悪く、コレクト、着払いの対応でてんてこ舞い
今日と明日休みでよかったわ 明後日出勤したときにどうなってるか楽しみ
Cなしから有りになったら時給いくらあがる？
30円だったかな
新システム作った奴の顔が見たいわ・・・
激おこぷんぷん丸
激おこぷんぷん丸
どうだった？新システムどうだった？
新システムとやらのおかげでぐっちゃぐちゃだったわｗ
再配依頼は時間ぎりぎりにしか下りてこなくて外務に怒鳴られまくった
外務は外務で○○が入力できないとか
間違えたの取り消せないとか大騒ぎしてたし
呼んでもいない２ｔトラックがいきなりやってきたのは笑った
最終便に乗せるパレットを一部載せて
空走はさせなかったけど
どこをどう間違えたら誰も知らない突発臨時便が発生するの？
新システム関係ない間違いなのかな
自分の受け持ち外の部分はよう分からん
再配依頼は時間ぎりぎりにしか下りてこなくて外務に怒鳴られまくった
外務は外務で○○が入力できないとか
間違えたの取り消せないとか大騒ぎしてたし
呼んでもいない２ｔトラックがいきなりやってきたのは笑った
最終便に乗せるパレットを一部載せて
空走はさせなかったけど
どこをどう間違えたら誰も知らない突発臨時便が発生するの？
新システム関係ない間違いなのかな
自分の受け持ち外の部分はよう分からん
478 ：〒□□□-□□□□：2013/04/01(月) 21:59:28.19 ID:vAoPrRAI
新システム、とにかく重すぎる!!
今日は料金関係も再配も少なかったから何とかしのげたが…
明日には改善されてるだろうか…？
今日は料金関係も再配も少なかったから何とかしのげたが…
明日には改善されてるだろうか…？
>>478
金曜や土曜日なら確実にアウトだったな
金曜や土曜日なら確実にアウトだったな
案の定、初日はシステムトラブルとかで全く使えなかったな
毎度の事ながらこの会社アホすぎる。
関係あるのか知らないけど、発着管理システムも糞重かった。
あと再配達のWeb受付は変える必要あったのか？
どう見ても改悪だろｗ
毎度の事ながらこの会社アホすぎる。
関係あるのか知らないけど、発着管理システムも糞重かった。
あと再配達のWeb受付は変える必要あったのか？
どう見ても改悪だろｗ
もうコンビニ止めれば？？？？？？？
引き受けできないとかありえないからああああああああああああ
ウチは仕分けラベルだけ貼って出しましたけど後知らないよ？
昨日まで引き受けた後納の切れないんだけど
その前に引き受けすら入力出来ない(？)っぽい
お客様にどう説明すんのさー
月末やべええええｗｗｗｗｗｗ
つか、旧決済系も使える様に残しておけよ・・・
運送業・・・ってか、一般会社として終わってる・・・知ってたけど
引き受けできないとかありえないからああああああああああああ
ウチは仕分けラベルだけ貼って出しましたけど後知らないよ？
昨日まで引き受けた後納の切れないんだけど
その前に引き受けすら入力出来ない(？)っぽい
お客様にどう説明すんのさー
月末やべええええｗｗｗｗｗｗ
つか、旧決済系も使える様に残しておけよ・・・
運送業・・・ってか、一般会社として終わってる・・・知ってたけど
コンビニじゃなくて
集荷に行く委託が真剣に糞なんだよ
マジ使えないあの連中
集荷に行く委託が真剣に糞なんだよ
マジ使えないあの連中
おじいちゃんばっかじゃん・・・
安い料金で契約する上が馬鹿なんだろ
安い料金で契約する上が馬鹿なんだろ
おっさんはよくやってんだよ
オバンがマジ使えない
変なとこに荷物置いてって作業妨害するわ
書類無くすわ荷物忘れるわコンビニ受け取りの楽○ブックスのなんかまで持ってくるわ
酷すぎる
オバンがマジ使えない
変なとこに荷物置いてって作業妨害するわ
書類無くすわ荷物忘れるわコンビニ受け取りの楽○ブックスのなんかまで持ってくるわ
酷すぎる
コンビニじゃなくて
集荷に行く委託が真剣に糞なんだよ
マジ使えないあの連中
集荷に行く委託が真剣に糞なんだよ
マジ使えないあの連中
受付店と取扱店控え間違いるとか
複数口の配達伝票間違えて剥がしてくるとかふつうですねｗ
複数口の配達伝票間違えて剥がしてくるとかふつうですねｗ
4月1日で月曜日だから物量メチャ多いわ、新システムの問題で遅延便が多発するわで笑うしか無かったw
489 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 02:28:50.99 ID:y2GhwlCc
火曜マジでこえ～
到着処理パンクしそう
到着処理パンクしそう
490 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 09:36:15.60 ID:BcjdWqGg
新システムの問題点
・重い
・繋がらない
・再配達は配達員とＱＲコードなし
・手入力
こんなところか？
改善じゃなく改悪過ぎて炎上してました(笑)
・重い
・繋がらない
・再配達は配達員とＱＲコードなし
・手入力
こんなところか？
改善じゃなく改悪過ぎて炎上してました(笑)
ゆうパック後納の料金が入力できないのが致命的だった
即納は手入力でいけたけど・・・
昨日、引き受けのゆうパックのほとんどが追跡情報全滅だよね？
今日死ぬわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
即納は手入力でいけたけど・・・
昨日、引き受けのゆうパックのほとんどが追跡情報全滅だよね？
今日死ぬわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
492 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 10:05:16.71 ID:NWsylYVD
新システムへの移行作業が“遅延”しています...
俺は死ぬつもりはないし今日も平常運転
社員もイラついて口調が荒いしうぜえわ
おまえら同士でどうにかしろバカ
社員もイラついて口調が荒いしうぜえわ
おまえら同士でどうにかしろバカ
494 ：〒□□□-□□□□：：2013/04/02(火) 11:25:51.65 ID:VBkDCY1z
メイトＩＤでも、代引きや着払いを作れるようにしろよ！
ログインできても、作業できないっつーの。
ログインできても、作業できないっつーの。
作れなくなったんだ
まぁ辞めたから関係ないけどｗ
まぁ辞めたから関係ないけどｗ
絶対なんかあると思ったけど、予想通りトラブル続きっすなぁ
重くてメニューすら表示されないとか、何の冗談だよ
重くてメニューすら表示されないとか、何の冗談だよ
どこの局でもトラブル続出だったのかw
再配達の二次元バーコードがないのはまさかの仕様変更かと思ったw
再配達の二次元バーコードがないのはまさかの仕様変更かと思ったw
追跡系重すぎ…
クソシステム、ずっとこの重さのままなの？
数日たったら少しは改善されるの？
数日たったら少しは改善されるの？
次世代システム糞杉！！１
何が「次世代」だよくそが
素人のフリーソフトより酷い醜いユーザインタフェース
前のシステムより2倍は手間が掛かるようになっててワロタ(´；ω；`)
何が「次世代」だよくそが
素人のフリーソフトより酷い醜いユーザインタフェース
前のシステムより2倍は手間が掛かるようになっててワロタ(´；ω；`)
次世代システム最悪ー
そのせいでミスするわで最悪だった。
やること中途半端だよねここ
そのせいでミスするわで最悪だった。
やること中途半端だよねここ
502 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 18:59:46.02 ID:hld8mZ0k
パートやバイトに仕事押し付けて、さっさと帰りたがる
社員多すぎ。面倒な事は人にやらせて知らんふりの社員て。
新システムのおかげでさらに拍車が。
社員多すぎ。面倒な事は人にやらせて知らんふりの社員て。
新システムのおかげでさらに拍車が。
2日目になっても不評ｗｗｗ
何故この企業は事前のテストをやらないのかｗｗｗ
何故この企業は事前のテストをやらないのかｗｗｗ
コレデマタキャクガハナレテユクノサ…
505 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 19:11:40.29 ID:5/UYGj86
ケチったのでろくなものができなかったという、毎度お馴染みのパターンであろう。
しかし、お粗末。
しかし、お粗末。
506 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 19:49:56.71 ID:0vO/4Y+x
>>502
原則をいうなら、交代制勤務を行う職場では勤務時間の終了で引継が原則だからな
原則をいうなら、交代制勤務を行う職場では勤務時間の終了で引継が原則だからな
507 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 19:51:04.77 ID:0vO/4Y+x
明後日は俺が小包担当するからそれまでに現実を解決しておくように
508 ：〒□□□-□□□□：2013/04/02(火) 21:14:43.10 ID:hld8mZ0k
>>504
ソシテマスマスジキュウガアガラナクナルノサ…
ソシテマスマスジキュウガアガラナクナルノサ…
>>494
そこはウチは昨日の段階でクリアした。
重いのは業務が集中する時だけで夕方以降は緩和されてたよ。
今日は一部の後納は交付できるようになったけど
31日以前の引き受けに関しては以前は全滅です。
１日の情報登録は壊滅だね。。。
そこはウチは昨日の段階でクリアした。
重いのは業務が集中する時だけで夕方以降は緩和されてたよ。
今日は一部の後納は交付できるようになったけど
31日以前の引き受けに関しては以前は全滅です。
１日の情報登録は壊滅だね。。。
511 ：〒□□□-□□□□：：2013/04/02(火) 23:13:45.40 ID:VBkDCY1z
管理者が許可設定できるはず
515 ：〒□□□-□□□□：2013/04/03(水) 00:01:22.25 ID:0U8F2C4j
「配達員の名前じゃなくて俺の名前が印刷されててもしょうがないだろ」
ってマルツの処理してる人が文句言ってたな
ってマルツの処理してる人が文句言ってたな
517 ：〒□□□-□□□□：2013/04/03(水) 01:36:59.76 ID:2ckwEYOo
お知らせ
追跡情報サービスのご利用について
平成25年4月1日
http://www.post.japanpost.jp/notification/productinformation/2013/0401_02.html
現在、ゆうパックに関するシステムの一部に不具合が発生しており、追跡情報サービスが一部のお客さまにおいてご利用が出来なくなっております。
現在、復旧に最善を尽くしておりますが、ご利用出来るまでもう暫くお待ちください。
お客さまには大変ご迷惑をおかけし、誠に申し訳ありません。
だそうですよ。ふひひひ
追跡情報サービスのご利用について
平成25年4月1日
http://www.post.japanpost.jp/notification/productinformation/2013/0401_02.html
現在、ゆうパックに関するシステムの一部に不具合が発生しており、追跡情報サービスが一部のお客さまにおいてご利用が出来なくなっております。
現在、復旧に最善を尽くしておりますが、ご利用出来るまでもう暫くお待ちください。
お客さまには大変ご迷惑をおかけし、誠に申し訳ありません。
だそうですよ。ふひひひ
>>516
どうでもいいのが印字されて必要なもの（配達員とか二次元コードとか）が印字されないとか酷いよな
どうでもいいのが印字されて必要なもの（配達員とか二次元コードとか）が印字されないとか酷いよな
職員が「ほんとに統合のときといい、なんかさー」とだるそうな顔してた
通常郵便物が多過ぎて死ねる。
新システムにするのはいいけどさ、一部地域で先行導入して様子見するとかしろよ
一斉に変えようとするからおかしいことになる
一斉に変えようとするからおかしいことになる
522 ：〒□□□-□□□□：2013/04/03(水) 07:42:54.47 ID:ZYFRp4rT
今日は改善されてる？ んなわけないか。
代引管理票、データ取得しても空っぽだらけでワロタ
ちゃんと金額入ってるモノのほうが少ねえでやんの
結局手打ちしなきゃいけないから余計な手間かかってるだけじゃねえか
こういうのは全社で足並みそろえてやるから意味があるんだろうに
ちゃんと金額入ってるモノのほうが少ねえでやんの
結局手打ちしなきゃいけないから余計な手間かかってるだけじゃねえか
こういうのは全社で足並みそろえてやるから意味があるんだろうに
新システム移行のゴタゴタか知らんがリクエストの情報が一部データに反映されてねえw
送られて来たメール添付ファイルから印刷して探すのは良いが
後からコルセンが打ち込み直したデータ（要するにダブリ）が出てくる所為で
コルセンからの内容は全て抜き忘れと抜き取り済み両方の可能性を調べにゃならんと言うクソっぷりww
印刷自体も遅くなっててストレスマッハ、設計者と上層部を米満載のパレットでコロコロしてあげたい
送られて来たメール添付ファイルから印刷して探すのは良いが
後からコルセンが打ち込み直したデータ（要するにダブリ）が出てくる所為で
コルセンからの内容は全て抜き忘れと抜き取り済み両方の可能性を調べにゃならんと言うクソっぷりww
印刷自体も遅くなっててストレスマッハ、設計者と上層部を米満載のパレットでコロコロしてあげたい
なんでわざわざ使いにくくするのかねー。前と同じ画面で使いやすくしてくれよ。
おまけにまとめ送金まで俺たちが処理することになって最悪
おまけにまとめ送金まで俺たちが処理することになって最悪
結局、現場を知らない本社の元官僚どもが
適当に業者に作らせたシステムだからこうなるわなｗ
新システム以降で何で手間が増えるんだよｗあほか
とにかくいい加減で、融通の聞かないシステム
再配処理なんてさらに改悪してて、誰もやりたがらないｗ
適当に業者に作らせたシステムだからこうなるわなｗ
新システム以降で何で手間が増えるんだよｗあほか
とにかくいい加減で、融通の聞かないシステム
再配処理なんてさらに改悪してて、誰もやりたがらないｗ
新システム作った奴クビにして
元のシステムに戻してくれ
社員の機嫌が悪く空気が重すぎて辛い
元のシステムに戻してくれ
社員の機嫌が悪く空気が重すぎて辛い
ゆうパック追跡不可能の事がテレビのニュースで報道されてた
新システムまじクソ
新システムまじクソ
経済
経済総合市況株式産業..このエントリーをはてなブックマークに追加mixiチェックFacebook
.「ゆうパック」にシステム障害発生 復旧のメドたたず
産経新聞 4月3日(水)12時28分配信
日本郵便は３日、宅配便サービス「ゆうパック」で荷物の配達状況をホームページ（ＨＰ）で確認できる「追跡情報サービス」のシステム障害が発生したと発表した。
障害はシステムの更新が行われた１日未明から続いている。同社は、復旧を急いでいるが、「復旧のメドはたっていない」（日本郵便）という。配達の遅れなどの問題は起きていないという。
通販会社などの一部の大口顧客から発送された荷物を預かったにもかかわらず、預かったことを示す部分が表示されないという。影響が出ている企業や配送先などの件数は把握できていない。個人が荷物を送る際は、問題はない。
.
経済総合市況株式産業..このエントリーをはてなブックマークに追加mixiチェックFacebook
.「ゆうパック」にシステム障害発生 復旧のメドたたず
産経新聞 4月3日(水)12時28分配信
日本郵便は３日、宅配便サービス「ゆうパック」で荷物の配達状況をホームページ（ＨＰ）で確認できる「追跡情報サービス」のシステム障害が発生したと発表した。
障害はシステムの更新が行われた１日未明から続いている。同社は、復旧を急いでいるが、「復旧のメドはたっていない」（日本郵便）という。配達の遅れなどの問題は起きていないという。
通販会社などの一部の大口顧客から発送された荷物を預かったにもかかわらず、預かったことを示す部分が表示されないという。影響が出ている企業や配送先などの件数は把握できていない。個人が荷物を送る際は、問題はない。
.
530 ：〒□□□-□□□□：2013/04/03(水) 15:31:54.52 ID:Tk1IcBRf
ものすごーく感じ悪い職員がいます。
言い方がいちいちイヤミっぽい。
かかわりたくない。消えてほしい。
言い方がいちいちイヤミっぽい。
かかわりたくない。消えてほしい。
元公務員だから、民営化しても敬語一つ喋れない社員いるよね
「これ、明日着きます？｝
「う～ん、着かないかなあ」
「袋とか売ってます？」
「これでいい？」
とか
「これ、明日着きます？｝
「う～ん、着かないかなあ」
「袋とか売ってます？」
「これでいい？」
とか
銀河万丈のナレーションで「MISSION！ 丁寧な言葉遣いをマスターしよう」とか流れる
公社時代に作成されたDVD使ってるけどあんま意味無いね
メイト・社員ともに挨拶もロクに出来ない
客相手でも普段通りの無愛想っぷり
公社時代に作成されたDVD使ってるけどあんま意味無いね
メイト・社員ともに挨拶もロクに出来ない
客相手でも普段通りの無愛想っぷり
テレビでも報道されたな、新（）システム
統合の時といいぶっつけ本番で出来ないくせにやろうとするのやめてくれませんかマジで
統合の時といいぶっつけ本番で出来ないくせにやろうとするのやめてくれませんかマジで
ここはぶっつけ本番ばっかだからねしょうがないね（半ギレ）
なんでコヅの俺が苦情対応のコルセンに回されなければいけないんですかね？（マジギレ）
明るいからじゃねーよw
yahooトップにも来てたし郵パックは体制変わるごとに問題を起こす
イメージが定着して良かったね経営陣
なんでコヅの俺が苦情対応のコルセンに回されなければいけないんですかね？（マジギレ）
明るいからじゃねーよw
yahooトップにも来てたし郵パックは体制変わるごとに問題を起こす
イメージが定着して良かったね経営陣
見事に予想を裏切らない
「ゆうパック」にシステム障害発生 復旧のメドたたず
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130403-00000530-san-bus_all
発表が３日とか遅すぎだろｗｗ
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130403-00000530-san-bus_all
発表が３日とか遅すぎだろｗｗ
コンビニ引き受けどうよ？
538 ：〒□□□-□□□□：2013/04/03(水) 19:37:03.13 ID:REliFnlg
昼に新システム逝ってなかった？
有休を計画年休でとらせるから取得予定日を書いて提出とかイミフ
絵に描いたような隠蔽体質だな
>>539
取得させてくれるなんて貴重な局だな
取得させてくれるなんて貴重な局だな
窓口においてある事務用パソコンが古すぎて新システムで再配自動受付票だせねーとか馬鹿じゃねーのｗｗｗ
ActiveX入ってないんだかバージョンが古いのかわからんがいいかげんPC交換しろよ…
ActiveX入ってないんだかバージョンが古いのかわからんがいいかげんPC交換しろよ…
本ちゃんじゃないんだから取得させないとならんだろ、本当はバイトも社員も100パー
消化しないとダメだけど
総務主任の一部と代理とかはどう見ても無理だからな・・・
消化しないとダメだけど
総務主任の一部と代理とかはどう見ても無理だからな・・・
ついでにコピー機、プリンターもろもろ交換してほしい。
全部古くてコスパ悪い
全部古くてコスパ悪い
てかここの機械類よく故障する
比較的最近導入したものでさえ
比較的最近導入したものでさえ
新しく来た部長がしっかり作業場を監視してくれるお陰で無駄口叩く奴が居なくなって超働き易くなったわ
やっぱ管理者がマトモだと違うもんだな
やっぱ管理者がマトモだと違うもんだな
549 ：〒□□□-□□□□：2013/04/04(木) 03:26:03.26 ID:rkF9LptU
ゆうパックのシステム障害発生ってなんなの？
誰か詳しく分かる人いる？
誰か詳しく分かる人いる？
システム変更でトラブルのは世間的にもあることだけど
こんな時直前に正社員に追加の手当出して賞与も前年比アップの約束しちまって
しわ寄せはメイトの待遇に来るね
こりゃ今期も時給上がらんな営業自爆断固拒否
まじ他のバイトに変わろっと
こんな時直前に正社員に追加の手当出して賞与も前年比アップの約束しちまって
しわ寄せはメイトの待遇に来るね
こりゃ今期も時給上がらんな営業自爆断固拒否
まじ他のバイトに変わろっと
4月1日からスキルA習熟度ありは時給10円アップのはずなのに、
今日もらった労働条件通知書の金額は変わってなかった。
どういうことだ。
今日もらった労働条件通知書の金額は変わってなかった。
どういうことだ。
毎年4月だけは異動してきた人が頑張りすぎて、現場が混乱するの巻き
>>551
ウチでも同じ事言ってるヤツが居た。
ウチでも同じ事言ってるヤツが居た。
混乱のどさくさに紛れて、時給を上げ忘れる作戦だな
スキルが未だにわからない
時給はあがったけど。書類でスキル通知してくれないの？
時給はあがったけど。書類でスキル通知してくれないの？
特特とか特割って何が違うン?
到着してから配達するまでの日数に余裕あるとかないとか・・・
詳しくはエロい人に聴いて
詳しくはエロい人に聴いて
560 ： ◆PH069095UU ：2013/04/04(木) 23:29:39.01 ID:Upw8W/fX
>>548
緊張感ありすぎて静かすぎるのもキツいけどね
具体的にどんな変化があったの？ 仁王立ちでガン見？
昔、パワハラ局長が毎日こんな態度で息がつまりそうだった
常に監視されてる感じだったけど、一年で消えた
うるさいといえば、ある社員を標的に社員二人、バイト一人が騒いでるわ
このメンツが揃うとホントうるさい
社員「イライラしてるからＡをｘｘｘしてぇ、こんなこと言ったらイジメだな。ははは」だって
遊んでるにしてもわざわざ口にしなくていいのに、その言動に幻滅
この連中がその人をいじってると気分悪くなる
緊張感ありすぎて静かすぎるのもキツいけどね
具体的にどんな変化があったの？ 仁王立ちでガン見？
昔、パワハラ局長が毎日こんな態度で息がつまりそうだった
常に監視されてる感じだったけど、一年で消えた
うるさいといえば、ある社員を標的に社員二人、バイト一人が騒いでるわ
このメンツが揃うとホントうるさい
社員「イライラしてるからＡをｘｘｘしてぇ、こんなこと言ったらイジメだな。ははは」だって
遊んでるにしてもわざわざ口にしなくていいのに、その言動に幻滅
この連中がその人をいじってると気分悪くなる
公務員時代の無駄なオッサン連中が多すぎるんだよ。
民営化されたんだから、そういう奴らをクビにしろよな。
バイトの時給をチマチマ削っても意味ねーだろ。
局内をぶらぶらしているだけの業務企画室所属のオッサン社員。
各局を見回っているだけの支社のオッサン。
専門役とかいう専門知識ゼロの馬鹿。
バイトよりスキルが低い年収８００万オーバーのオッサン社員。
全国にどれだけ無駄な社員がいることか。
そいつら全員クビにしろや。
民営化されたんだから、そういう奴らをクビにしろよな。
バイトの時給をチマチマ削っても意味ねーだろ。
局内をぶらぶらしているだけの業務企画室所属のオッサン社員。
各局を見回っているだけの支社のオッサン。
専門役とかいう専門知識ゼロの馬鹿。
バイトよりスキルが低い年収８００万オーバーのオッサン社員。
全国にどれだけ無駄な社員がいることか。
そいつら全員クビにしろや。
564 ：〒□□□-□□□□：2013/04/05(金) 00:21:51.87 ID:YkdHPdws
●スキル
習熟度Ａありは職員並に仕事できないとなれません(課長談)
うちには、ゆうメイトの仕事、最低限しかできない人多いんだが…。
●新システム(自分が使う用)
初日 ＰＣ重い
2日目 さらに悪化
3日目 一時接続不可
4日目 システム快調
職員は休み返上、残業しまくりで対処してる(笑)
習熟度Ａありは職員並に仕事できないとなれません(課長談)
うちには、ゆうメイトの仕事、最低限しかできない人多いんだが…。
●新システム(自分が使う用)
初日 ＰＣ重い
2日目 さらに悪化
3日目 一時接続不可
4日目 システム快調
職員は休み返上、残業しまくりで対処してる(笑)
ウチの通常の連中がアホ過ぎてヤバい
一台のパレットに5～6人で群がって区分するとか馬鹿過ぎじゃね？
一人か二人にやらせて他にやる事あるんだからそっちに効率良く人数割けばいいじゃん？
そういうのが全く出来ず自分からやろうともせず目の前にある仕事にわらわらと群がるだけって
どんだけ思考停止してんだよと
あいつら見てると発着であっちこっち動き回ってる自分が同じ時給で働いてる事に空しくなってくるわ
一台のパレットに5～6人で群がって区分するとか馬鹿過ぎじゃね？
一人か二人にやらせて他にやる事あるんだからそっちに効率良く人数割けばいいじゃん？
そういうのが全く出来ず自分からやろうともせず目の前にある仕事にわらわらと群がるだけって
どんだけ思考停止してんだよと
あいつら見てると発着であっちこっち動き回ってる自分が同じ時給で働いてる事に空しくなってくるわ
>>565
発着に間違ったくらい人数入れてる所もあるし、いろいろだね
発着は基本社員がやるべきだと思うけどね
速達とか誤送するとヤバイもんもあるし、忙しくなる・上がり時間に近くなる
とおざなりになりやすいから
時間給労働力は時間になったら帰るぞって人が圧倒的に多いから
発着に間違ったくらい人数入れてる所もあるし、いろいろだね
発着は基本社員がやるべきだと思うけどね
速達とか誤送するとヤバイもんもあるし、忙しくなる・上がり時間に近くなる
とおざなりになりやすいから
時間給労働力は時間になったら帰るぞって人が圧倒的に多いから
ポスト収集ない局って悲惨らしいね
バイトは最少人数（各時間帯2人とか）で、持ち込みの大口とか集荷の特約ゆうメールとか
処理するんだよね、
バイトは最少人数（各時間帯2人とか）で、持ち込みの大口とか集荷の特約ゆうメールとか
処理するんだよね、
「効率化」と「自分が楽したいから周囲に強制して仕事内容一部簡略化」
を履き違えてるクソゴミ老害死ねや
てめー中心の仕事じゃねぇんだよ
を履き違えてるクソゴミ老害死ねや
てめー中心の仕事じゃねぇんだよ
>>569
あるあるw
あるあるw
>>567
ウチは社員が差立やると大抵ボロボロです
契約社員のほうが確実な仕事するね
ごめん積めなかったじゃねえよ先読みしろ。ある程度可能だろうが
かと言って余計な気回し過ぎて突発臨時を危うく空で走らせることになりかけたりもするし
ウチは社員が差立やると大抵ボロボロです
契約社員のほうが確実な仕事するね
ごめん積めなかったじゃねえよ先読みしろ。ある程度可能だろうが
かと言って余計な気回し過ぎて突発臨時を危うく空で走らせることになりかけたりもするし
今日休みだけど追跡の調子どう？
575 ：〒□□□-□□□□：2013/04/05(金) 20:15:57.14 ID:m8kleq5C
4月 10月はＡ習熟度有りの人は
作業能率測定の時期だけど話きてる？
貴重な手当なんであてにしてるんだけど
毎年こっちから言わないとやってくれないんだよね。
作業能率測定の時期だけど話きてる？
貴重な手当なんであてにしてるんだけど
毎年こっちから言わないとやってくれないんだよね。
この週末どうなるかな…
この状況、普通の企業なら日曜はシステムとめて大規模メンテだけど
ここは無理だろうなあ
ここは無理だろうなあ
役職者来たけど人手足りない時に有休とかありえない。
仕事はしてくれるけど、細々した仕事、手があいててもしてくれない。
こっちは忙しいから手伝って欲しいのに。
仕事はしてくれるけど、細々した仕事、手があいててもしてくれない。
こっちは忙しいから手伝って欲しいのに。
>>575
あれは通常じゃないとないんだよな
あれは通常じゃないとないんだよな
上の奴とか全く当てにならんわ
超忙しくても今回みたいな異常があっても見てみぬふり
どう考えても人が足りないのに口を開けば
「差立間に合わせろ」
「絶対にミスをするな」
「営業目標は達成して当然」
あんなの会社に居ても居なくてもかわらねーよ
超忙しくても今回みたいな異常があっても見てみぬふり
どう考えても人が足りないのに口を開けば
「差立間に合わせろ」
「絶対にミスをするな」
「営業目標は達成して当然」
あんなの会社に居ても居なくてもかわらねーよ
上の人は戦力になると思わないほうがいいな。
いないよりはマシぐらいに思ったほうが。
バイト1人でいいから雇って欲しい
ばい
いないよりはマシぐらいに思ったほうが。
バイト1人でいいから雇って欲しい
ばい
次の雇用契約が９月３０日までだったのだが、
別にそれまでにやめてもいいよな？
次の予定表が出来上がる前に退職告げればOK?
最終日は、名札とエプロンとロッカーの鍵返して終わりかな？
なんか、辞めた次の月に来てる奴いたけどなんだアレ？
別にそれまでにやめてもいいよな？
次の予定表が出来上がる前に退職告げればOK?
最終日は、名札とエプロンとロッカーの鍵返して終わりかな？
なんか、辞めた次の月に来てる奴いたけどなんだアレ？
>>584
辞めてからも来る人もいる
仕事でないのに職員エリアに
更新前に辞める時は退職願必要だから
それの書き方だけ課長に聞いておいた方がいいかも
向こうが納得する内容でないと「書き直し」が強要される
辞めてからも来る人もいる
仕事でないのに職員エリアに
更新前に辞める時は退職願必要だから
それの書き方だけ課長に聞いておいた方がいいかも
向こうが納得する内容でないと「書き直し」が強要される
カタログノルマとか昨日言われたんだけど買ってる？
カタログ買ったことない。微妙に高いから。
591 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 10:29:52.69 ID:TJM6EmXB
カタログ販売なんて外務の連中に任せればいい
592 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 10:51:10.00 ID:LCI0+cTl
>>591
いやいや外務も自爆買いばかりなんだから内務も買えよ
いやいや外務も自爆買いばかりなんだから内務も買えよ
おまわりさんこいつです>>592
594 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 13:05:23.00 ID:0UV/cLsA
おさわりまんこいつです>>593
595 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 13:55:58.34 ID:TJM6EmXB
>>592
内務に自爆強制したらおばさん一揆が起きるぞ
内務に自爆強制したらおばさん一揆が起きるぞ
内務だけど自爆したよ
１つだけだけど
おばさん達も買ってた
局の雰囲気で買う買わない決まるんじゃないかな
１つだけだけど
おばさん達も買ってた
局の雰囲気で買う買わない決まるんじゃないかな
597 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 17:13:50.09 ID:W7VBO21D
年間15個がノルマ
とーちゃんかーちゃんがラーメン好きだから麺グルメを三人で折半して買ってるわ
とーちゃんかーちゃんがラーメン好きだから麺グルメを三人で折半して買ってるわ
個数ノルマだったのが金額ノルマになって絶望してる
何のために仕事してるんだよ
何のために仕事してるんだよ
俺ノルマなんて買ってないけど
皆真面目に買いすぎじゃね？
皆真面目に買いすぎじゃね？
600 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 19:20:18.03 ID:CVqq57nk
@福岡県
ノルマ32個
かもメール200枚
年賀 2000枚
かなり給与を絞り取られます。
鍋、ラーメンを買わなかったら何度も呼ばれ買うように
強要。
『協力依頼です』と言葉濁すけど、正直、怖いです。
ノルマ32個
かもメール200枚
年賀 2000枚
かなり給与を絞り取られます。
鍋、ラーメンを買わなかったら何度も呼ばれ買うように
強要。
『協力依頼です』と言葉濁すけど、正直、怖いです。
契約書にそれが業務にないんだから無視してればいいのにみんな
対話自体が嫌なのか
来られたら出る所出れる
てかそこまでしていたい支店って見たことないけども・・・主婦とか色々
制約がある人は別として
対話自体が嫌なのか
来られたら出る所出れる
てかそこまでしていたい支店って見たことないけども・・・主婦とか色々
制約がある人は別として
602 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 20:05:49.98 ID:0UV/cLsA
>>600
録音して労鬼署にたれこめよ
録音して労鬼署にたれこめよ
603 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 21:50:20.14 ID:m4LSeTyZ
おまえらそんなに余裕ないならさっさと辞めろよ
ここは、金に困ってない人が暇つぶしに働くとこだよ
きっつきつの社員や欲求不満のぐうたら主婦の観察場
ここは、金に困ってない人が暇つぶしに働くとこだよ
きっつきつの社員や欲求不満のぐうたら主婦の観察場
604 ：〒□□□-□□□□：2013/04/06(土) 22:07:31.01 ID:TJM6EmXB
かも年賀はうちのほうがヤバいけどラーメン鍋32個は狂ってるわｗ
さすが福岡。社員が雑誌万引きしてクビになるだけあるな
「口座振替・自動振込依頼書」作成してやるか、直接上司の口座に振り込む。
「これでお好きなもの買って下さい。ご自分の成績にもなっていいでしょ」って言う。
「これでお好きなもの買って下さい。ご自分の成績にもなっていいでしょ」って言う。
年賀ノルマはこっちにもあるなぁ
年賀状自体時代に逆行してるのに無理して内部で処理しようとしないでほしい
年賀状自体時代に逆行してるのに無理して内部で処理しようとしないでほしい
無い局なんてないよ
>>595
おばさんの買う率の高さは異常
おばさんの買う率の高さは異常
おばさんも自爆すんのかなぁ。ケチだろ？
自爆が取り柄と自覚してるおばさん連中はよく買う。
614 ：〒□□□-□□□□：2013/04/07(日) 13:21:29.68 ID:0Xm97k64
夜勤内務1800～2200の婆さんに年賀ノルマ2200枚とかさすがにかわいそうだろうよ
考えてやれよ少しは
考えてやれよ少しは
二次元コードなくした意味が分からない
手間増やしてバカなの？
手間増やしてバカなの？
今回の混乱っぷりとか考えてみろよ
上の連中は間違いなく馬鹿だ
上の連中は間違いなく馬鹿だ
バカだから年賀状や鍋をノルマにするんだろ
時代に逆らってるって気付いてないんだからな
時代に逆らってるって気付いてないんだからな
つーかノルマ大幅に達成したら給料あげろや
なんでこんなものがノルマになるかってふるさと会とかいらねー付属組織が
たくさんあるからだろ
単独で何とか出来ないなら廃止しろよって思う
荷物分野に関しては猫佐川に比べて圧倒的にセンス無い戦略なことは
認めないとならないんだから、やけどしない内に縮小していけよ、と
たくさんあるからだろ
単独で何とか出来ないなら廃止しろよって思う
荷物分野に関しては猫佐川に比べて圧倒的にセンス無い戦略なことは
認めないとならないんだから、やけどしない内に縮小していけよ、と
米破ってしまったことある人いる？
この間、油断してお酒を割っちまったわ。
それを告げにいくの辛かった。
うちの課長が部長になってる。
課代は何になってんだろ？
この間、油断してお酒を割っちまったわ。
それを告げにいくの辛かった。
うちの課長が部長になってる。
課代は何になってんだろ？
>>620
課長→部長
課長代理→課長
総務主任→課長代理
主任→主任だった気がする。
部長はいいけど、うちの支店、ゆうぱっく課とか○○課みたいなの無いから
部長居て課長ってのがすげー違和感ある
米は引っ掛けて端っこ少し破った事あるけど
ガムテープで補強して黙ってそのまま差立てた事ならあるよ
課長→部長
課長代理→課長
総務主任→課長代理
主任→主任だった気がする。
部長はいいけど、うちの支店、ゆうぱっく課とか○○課みたいなの無いから
部長居て課長ってのがすげー違和感ある
米は引っ掛けて端っこ少し破った事あるけど
ガムテープで補強して黙ってそのまま差立てた事ならあるよ
>>620
割ったことはないけど破れたことはある
忙しい時期だったので「とりあえず回収して端に寄せといて」と言われ、その後
誰かが持っていったようだった
賠償になるか補修して送るのかはその時によるようだな
その後きた頑丈な箱に入った米袋を見て、みんなこういうふうに
して送ってくれよ、と思った
割ったことはないけど破れたことはある
忙しい時期だったので「とりあえず回収して端に寄せといて」と言われ、その後
誰かが持っていったようだった
賠償になるか補修して送るのかはその時によるようだな
その後きた頑丈な箱に入った米袋を見て、みんなこういうふうに
して送ってくれよ、と思った
>>621
そうなんだ。
課代は喜んでそうだな。課長になれて。
部長っての確かにおかしいわｗ
>>622
米破れやすいよなあ。
まあ、犯人探しみたいなのしない職場だから助かるけどさ。
荷物って仕分けしてると、ポロっと手から落ちることあると思うけど
それが瓶でなんの補修もしてなかったら、ガシャン。
腰ぐらいの高さでもアウトだね。
そうなんだ。
課代は喜んでそうだな。課長になれて。
部長っての確かにおかしいわｗ
>>622
米破れやすいよなあ。
まあ、犯人探しみたいなのしない職場だから助かるけどさ。
荷物って仕分けしてると、ポロっと手から落ちることあると思うけど
それが瓶でなんの補修もしてなかったら、ガシャン。
腰ぐらいの高さでもアウトだね。
組織が郵便部なんだからそこのボスは部長でいーんだよw
課長は…まぁ昔の班レベルだと思えww
というか局会社の課の認識ってその程度かよ、と言いたくなるんだよな、
この組織改編は。
課長は…まぁ昔の班レベルだと思えww
というか局会社の課の認識ってその程度かよ、と言いたくなるんだよな、
この組織改編は。
名目的な肩書は上がってるけど、給料は変わってないよね。
セクハラ等通報窓口的なの確かありますよね
ゆうメイトが上司通報したら事なかれ的に解雇されますかね
ゆうメイトが上司通報したら事なかれ的に解雇されますかね
下っ端社員の壊れ物とかに対する認識見てると損害賠償で損してもどうでもいいような感じで
お前等それでも正社員かよと怒鳴りたくなるな
小包を濡れた床にに落として酷く汚した社員は中身さえ無事ならいいだろと
報告とか一切しないでそのまま積んでるし
お前社員のクセに自分がその小包を受け取る立場で考えられないのかよと
郵便局って働いてみるといかに酷い所かわかるな
こんなんじゃ営業どころか利用すんなって言いたくなるわ
お前等それでも正社員かよと怒鳴りたくなるな
小包を濡れた床にに落として酷く汚した社員は中身さえ無事ならいいだろと
報告とか一切しないでそのまま積んでるし
お前社員のクセに自分がその小包を受け取る立場で考えられないのかよと
郵便局って働いてみるといかに酷い所かわかるな
こんなんじゃ営業どころか利用すんなって言いたくなるわ
潰れるものを一番下の一番奥に積む時点で
ダメ社員には作業させない方が良い
ダメ社員には作業させない方が良い
配達員が一番可哀想だよね
お前ら、上のせ禁止って守ってるの？守るといくらパレットあってもたりんわよ
委託は拘束時間長い代わりに賞与さえ考えなければ大手のサラリーマンなみの給料もらえる
636 ：〒□□□-□□□□：2013/04/08(月) 12:02:23.91 ID:dM7RqFaj
早朝勤務のおっさんが玉子割ったことがあったな。
かわいそうにそれがトラウマになって、以来区分けするときに
「これは玉子!?玉子じゃないよね!?」
といちいちのたまうようになった。
かわいそうにそれがトラウマになって、以来区分けするときに
「これは玉子!?玉子じゃないよね!?」
といちいちのたまうようになった。
637 ：〒□□□-□□□□：2013/04/08(月) 12:19:41.67 ID:CNxaqvyO
>>635
営業目標もないし気楽だよな
営業目標もないし気楽だよな
最近委託になろうかとすら思う
今なんか大型の方が稼げないし
フリーターのままだときついからさ・・・
委託の社長にも誘われてる
まあ昔から性格が明るくて誰とでも仲良くなれるから接客か営業でもしようとは思っていたw
今なんか大型の方が稼げないし
フリーターのままだときついからさ・・・
委託の社長にも誘われてる
まあ昔から性格が明るくて誰とでも仲良くなれるから接客か営業でもしようとは思っていたw
上乗せ禁止は箱が丈夫そうなら軽い物onlyで乗せる
柔ければ諦めて他の荷物を下に集めててっぺんに乗せる
重ければそれだけ乗せるしかない
柔ければ諦めて他の荷物を下に集めててっぺんに乗せる
重ければそれだけ乗せるしかない
>>633
品名や梱包具合を見た上でちょっと押してみたりして大丈夫そうなら
積み重ねちゃう
>>622
米を黄パレに積んだら
開けた扉を留める金具に引っかかって破れたことがある
金具が抜けないように平らに加工してあるとこがナイフみたいになっててスパッと行った
品名や梱包具合を見た上でちょっと押してみたりして大丈夫そうなら
積み重ねちゃう
>>622
米を黄パレに積んだら
開けた扉を留める金具に引っかかって破れたことがある
金具が抜けないように平らに加工してあるとこがナイフみたいになっててスパッと行った
>>629
っていう話ってだけでどうなのか分からんよ
申告する人も少ないと思うし
セクハラ関係は、鼻息荒くしてる女性社員が担当しててガンガン攻める支店も
あるみたいだし・・・そこの空気次第だろうな
基本事なかれ主義ってことはアタマに入れておいたほうがいいけど
っていう話ってだけでどうなのか分からんよ
申告する人も少ないと思うし
セクハラ関係は、鼻息荒くしてる女性社員が担当しててガンガン攻める支店も
あるみたいだし・・・そこの空気次第だろうな
基本事なかれ主義ってことはアタマに入れておいたほうがいいけど
>>620
新米の季節は多いよ～。
アルミパレットの上段に30キロの米袋。
おばちゃん、持ち上げておろす事ができないため引きずり降ろそうとしたら、
中板の突起部分に袋がひっかかって破け、そのままザーっと派手に流れ出した
っていうのが、今まで見た中で一番すごかった。
クロネコヤマトみたいに「米袋はダメ。箱に入れて下さい」にすれば、
米袋の破損事故も無くなるのにな。
新米の季節は多いよ～。
アルミパレットの上段に30キロの米袋。
おばちゃん、持ち上げておろす事ができないため引きずり降ろそうとしたら、
中板の突起部分に袋がひっかかって破け、そのままザーっと派手に流れ出した
っていうのが、今まで見た中で一番すごかった。
クロネコヤマトみたいに「米袋はダメ。箱に入れて下さい」にすれば、
米袋の破損事故も無くなるのにな。
645 ：〒□□□-□□□□：2013/04/08(月) 14:24:55.05 ID:TaRTO+ar
銀パレの中板を乗せるレールの部分。ちぎれて刃物状態になっているものが結構見受けられる。
コメってすげーくるけどあれ利益でてんの？箱次郎が実際の半分以下の料金で受けてるのはスレでもみてるんだけど
コメの値段って見たことない。コメだけの作業してるやつって全然割にあってないと思うんだけど
コメの値段って見たことない。コメだけの作業してるやつって全然割にあってないと思うんだけど
649 ：〒□□□-□□□□：2013/04/08(月) 17:26:57.98 ID:CNxaqvyO
袋OKで受け口広げてーのかしらんけど箱だけにすりゃ事故らんのにな
米袋ほんと事故率高いし弁償と信用失って損のほうが多いだろ
米袋ほんと事故率高いし弁償と信用失って損のほうが多いだろ
>>644
パレット上部に米袋とか、速攻でクレーム電話よ
パレット上部に米袋とか、速攻でクレーム電話よ
農業地区の集配センターが一番最後に持ってくるから
米袋の置き場所は上段しか残ってないな
今日は米出るって事前に連絡くれれば下段を空けとくけどさ
米袋の置き場所は上段しか残ってないな
今日は米出るって事前に連絡くれれば下段を空けとくけどさ
やっぱり米袋ってどこでも破損起きてるんだな
他の荷物のダンボールの角に当てただけでも穴開くからな
ニッセンのコレクト代引きの消費税
バーコード読ませた時に出てくる金額とラベルに印字されてる金額
全然違う事が頻繁にあるんだけど、どっちが正しいんだ・・・
バーコード読ませた時に出てくる金額とラベルに印字されてる金額
全然違う事が頻繁にあるんだけど、どっちが正しいんだ・・・
米袋は持ちやすいから破れなきゃいいんだけどね
衝撃には強いけど刃物系に弱すぎる・・・
逆に箱は頑丈だけどもつとき袋の倍ぐらい
労力を使うような気がするわ・・・
衝撃には強いけど刃物系に弱すぎる・・・
逆に箱は頑丈だけどもつとき袋の倍ぐらい
労力を使うような気がするわ・・・
利益追求するのやめちゃえば楽なのにね。
なんで小包でヤマトと張り合おうとするんだ。無理に決まってる。
離島や僻地にも別料金なしで配達するんだから利益出すなんて無理ゲーでしょ。
小包はもう諦めてさ、燃料費も最低賃金も上がってんだから郵便料金を値上げすりゃいいのに。独占市場なんだからww
なんで小包でヤマトと張り合おうとするんだ。無理に決まってる。
離島や僻地にも別料金なしで配達するんだから利益出すなんて無理ゲーでしょ。
小包はもう諦めてさ、燃料費も最低賃金も上がってんだから郵便料金を値上げすりゃいいのに。独占市場なんだからww
郵便料金ってそう簡単に値上げできないだろ？
もう一度公務員にもどせばええやろ
郵便料金値上げは無理と思ったほうがいい
今時、信書じゃなきゃ駄目なものって限られてますからねぇ
郵便局なのに郵便以外で儲ける方法考えんとまずいよねえ
郵便局なのに郵便以外で儲ける方法考えんとまずいよねえ
郵便局謹製の通販をはじめてみるとか
それなんてカタログ？ｗ
>>661
だから宅配部門を強化しようとしてやって結果がｱﾚな訳でw
だから宅配部門を強化しようとしてやって結果がｱﾚな訳でw
廃業してしまうのが一番いい、ミンの仕事はミンにやらせようミーンミンミン
どこかの国民の生活が第一、民主党です、みんな入れてね。はあと
どこかの国民の生活が第一、民主党です、みんな入れてね。はあと
地方限定切手が欲しいなーと眺めてみたことはある
価格と額面の差が大きい上に送料がぼったくり（レタパ350なのに500円が送料相当）なんで買う気は起きなかった
価格と額面の差が大きい上に送料がぼったくり（レタパ350なのに500円が送料相当）なんで買う気は起きなかった
AKB切手は売れたんじゃないの？
局会社の商品だったけど。
そういや、あれ貼ってあるの見たことないな。
局会社の商品だったけど。
そういや、あれ貼ってあるの見たことないな。
669 ：〒□□□-□□□□：2013/04/09(火) 22:43:50.01 ID:4+7lLFTu
嵐の年賀状もやたら売れたよね
>>668
貼ってないってことは良い事だよ。
貼ってないってことは良い事だよ。
遺品になったら相続人に使われる。
年賀状なんかもその時々の流行のもの使ってコレクター要素いれりゃいいんだよ
ご当地漫画家なりイラストレーター使ったやつとかさ
ところでゆうメールってサンダルとかの雑貨送ってもいいんだっけか？
ご当地漫画家なりイラストレーター使ったやつとかさ
ところでゆうメールってサンダルとかの雑貨送ってもいいんだっけか？
>>672
何でもありだよ
何でもありだよ
遺品の記念切手が大量流失してるおかげで、
月に雁とかの万単位で売ってたやつが5千円以下で買えたりする
月に雁とかの万単位で売ってたやつが5千円以下で買えたりする
>>675
切手とか古銭の蒐集なんて、いまの若い世代には無縁だろうな。
切手とか古銭の蒐集なんて、いまの若い世代には無縁だろうな。
>>674
印刷物と電磁記録媒体以外でもいいのか…
印刷物と電磁記録媒体以外でもいいのか…
678 ： ◆PH069095UU ：2013/04/10(水) 08:10:46.10 ID:lu+FiFef
>>677
条件付きで可。
(9) 次のものに限り、ゆうメールに同封することができます。
① 付録（内容たる物の重量を超えないもので、その物の題号と「付録」の文字を記載してください。）
④ 注文を促すための商品見本であって、「見本」、「試供品」又は「サンプル」の文字を記載した
もの
条件付きで可。
(9) 次のものに限り、ゆうメールに同封することができます。
① 付録（内容たる物の重量を超えないもので、その物の題号と「付録」の文字を記載してください。）
④ 注文を促すための商品見本であって、「見本」、「試供品」又は「サンプル」の文字を記載した
もの
小物を裸で載せる、軽い壊れ物の上に重量物を載せる、酒瓶を支えなしで立て積み、宛先札が入れ間違ってることに気付かない、満載パレットを規定の場所に置かない
そんなパーフェクトなおっさんに仕事教えたらぶち切れられた、
仕方なく社員に代わりに教えてやってくれって頼んだら「人それぞれやり方があるから～」って逆に説教くらったナイス
そんなパーフェクトなおっさんに仕事教えたらぶち切れられた、
仕方なく社員に代わりに教えてやってくれって頼んだら「人それぞれやり方があるから～」って逆に説教くらったナイス
680 ：〒□□□-□□□□：2013/04/10(水) 08:38:36.90 ID:iMKNjfVi
ゆうパック仕分けの５０代のおっさんによると適度に仕事の手を抜くくらいの方がいいんだとさ
お前は適度に手を抜いてるんじゃなくて嫌な仕事を他人に押し付けてるだけだろ他のおっさんおばさんでも真面目に仕事してるのに真面目に仕事してる俺に嫌味も言ってくるし
そんなんだからてめえは５０にもなってメイトしてるんだよw
お前は適度に手を抜いてるんじゃなくて嫌な仕事を他人に押し付けてるだけだろ他のおっさんおばさんでも真面目に仕事してるのに真面目に仕事してる俺に嫌味も言ってくるし
そんなんだからてめえは５０にもなってメイトしてるんだよw
>>680
60超えてそんな感じのシジイメイト居る
60超えてそんな感じのシジイメイト居る
その手のは年長者であるってことしか誇れるところがないから
年下になんか言われると切れるんだよね
年下になんか言われると切れるんだよね
55歳の新人メイトに「人生の先輩になんて口の聞き方してるんだ！」て切れられたことがあったなあ
「無能だからここにいるんだろうが！」て切れ返したら泣き出した
その日のうちに辞め、課長に怒られた
「無能だからここにいるんだろうが！」て切れ返したら泣き出した
その日のうちに辞め、課長に怒られた
>>683は正しいことをした。
55歳メイトは>>683の未来の姿かもしれない
最低限の礼儀も守れないから、
そんなとこにいるしかないんだろ？
いい若いモンがｗ
そんなとこにいるしかないんだろ？
いい若いモンがｗ
争いは、同じレベルの…
年上で後輩ならお互い敬語がマナー
っていうか常識
っていうか常識
うちの深夜勤にも手区分が人の半分以下、
2パスの原理や印活が分かっていないのに供給ばっかりするクズオッサンメイトがいるよ。
そのくせ態度は局長クラスw
郵便部長や総務部長に平気でタメ口だよw
気に食わないことがあると、怒鳴ったり、胸倉つかんでくるわ。
先月も、自分の胸倉つかんで殴りかかろうとしてきたから、
区分機の紙札発行機のところに奴の背中をぶつけてやったわ。
2パスの原理や印活が分かっていないのに供給ばっかりするクズオッサンメイトがいるよ。
そのくせ態度は局長クラスw
郵便部長や総務部長に平気でタメ口だよw
気に食わないことがあると、怒鳴ったり、胸倉つかんでくるわ。
先月も、自分の胸倉つかんで殴りかかろうとしてきたから、
区分機の紙札発行機のところに奴の背中をぶつけてやったわ。
一口に内務の業務と言っても、色んな担務があるよね。
肉体的、体力的にキツイやつ、精神的にキツイやつ、時間的にキツイやつ・・・等々。
で、うちの場合、担務はほぼ固定なので、肉体的にキツイ作業ばっかりやってる奴、
精神的にキツイ作業ばっかりやってる奴、時間的にキツイ作業ばっかりやってる奴、
楽な作業しかやらない奴・・・が居る。
でも、時給は同じスタートで、上がり方も大体同じなんだよな。
余りにも不公平過ぎるっての。
肉体的、体力的にキツイやつ、精神的にキツイやつ、時間的にキツイやつ・・・等々。
で、うちの場合、担務はほぼ固定なので、肉体的にキツイ作業ばっかりやってる奴、
精神的にキツイ作業ばっかりやってる奴、時間的にキツイ作業ばっかりやってる奴、
楽な作業しかやらない奴・・・が居る。
でも、時給は同じスタートで、上がり方も大体同じなんだよな。
余りにも不公平過ぎるっての。
自分の父親くらい歳が離れたジジイにも
タメ口、命令口調で支持する常識はずれの
アラサーのオッサン
タメ口、命令口調で支持する常識はずれの
アラサーのオッサン
>>679
そんなクズさっさとクビにしてもらえ
そんなクズさっさとクビにしてもらえ
>>691
そんななりすまし韓国人さっさとクビにしてもらえ
そんななりすまし韓国人さっさとクビにしてもらえ
俺用メモ
課長→部長
担当課長→副部長
総括課長代理→総括課長
課長代理→課長
総務主任→課長代理
主任→主任
課長→部長
担当課長→副部長
総括課長代理→総括課長
課長代理→課長
総務主任→課長代理
主任→主任
695 ：〒□□□-□□□□：2013/04/11(木) 12:50:40.33 ID:/sTXGobj
役職の違いが分からん
バイトと期間雇用ってそんなに待遇に差ないよなあ
期間雇用だからバイトの2倍早く働きなさいよって
バイトジジイに言われるんだけど
期間雇用だからバイトの2倍早く働きなさいよって
バイトジジイに言われるんだけど
698 ：〒□□□-□□□□：2013/04/11(木) 15:14:37.12 ID:rOrun/IZ
人手、人員不足で悩んでいる人が多いようだけど、
問題の本質は本当にそこかな？
忙しいからこそ、雇ってもらえるんじゃないの？
需要が無くなれば、どんどん切られるな。
問題の本質は本当にそこかな？
忙しいからこそ、雇ってもらえるんじゃないの？
需要が無くなれば、どんどん切られるな。
699 ：〒□□□-□□□□：2013/04/11(木) 15:22:54.40 ID:jxlUpqfK
自民党、「ブラック企業」公表検討だって、ここは？
700 ：〒□□□-□□□□：2013/04/11(木) 15:36:45.76 ID:/sTXGobj
民主党支援しちゃったからブラックだな
>>700
支援しなくてもブラックやろ
支援しなくてもブラックやろ
ウチの局もノルマが金額になったな
704 ：〒□□□-□□□□：2013/04/11(木) 19:02:36.18 ID:rOrun/IZ
705 ：〒□□□-□□□□：2013/04/11(木) 19:42:43.39 ID:rOrun/IZ
ペリカン便の継承を含め、ゆうパックの存続を決定したのは、政治的な判断。
民間なら、経営陣がその責任を負うのが真っ当な姿だろう。
末端の社員には、何の落ち度も無い。
民間なら、経営陣がその責任を負うのが真っ当な姿だろう。
末端の社員には、何の落ち度も無い。
>>703
> ウチの局もノルマが金額になったな
同じく。
全く欲しくもないゆうパックのノルマ脅迫は、
とにかく一番安い奴で個数を稼いだが、
金額になっちゃったからな。
本当に、一度倒産した方がいい。
> ウチの局もノルマが金額になったな
同じく。
全く欲しくもないゆうパックのノルマ脅迫は、
とにかく一番安い奴で個数を稼いだが、
金額になっちゃったからな。
本当に、一度倒産した方がいい。
5年10年やってる奴らを見ると、人間ここまでクズになれるものかって感心するわ。
2年位で足洗うのが正解だな。
2年位で足洗うのが正解だな。
708 ：名無し募集中。。。：2013/04/11(木) 23:22:30.02 ID:KZpUIaSm
>>709
厚さは何センチ？
厚さは何センチ？
711 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 01:36:38.40 ID:Irh0OO+r
来月から区分機やることになったんだが、一次供給やVCS再供給などに設定を切り替える時に一緒に設定するＡとかＢって、何なの？
表示にはＣやＤまであるけど、分類の意味がわからん。
これまで使ってた人も、前の人からただ言われるがままやってただけで、理解してない。
人によっては、Ａのまま変えなくていいとか言ってたりして、だったら最初からそんな設定項目自体、必要ないわけで、訳わからない。
誰か詳しい人いませんか？
表示にはＣやＤまであるけど、分類の意味がわからん。
これまで使ってた人も、前の人からただ言われるがままやってただけで、理解してない。
人によっては、Ａのまま変えなくていいとか言ってたりして、だったら最初からそんな設定項目自体、必要ないわけで、訳わからない。
誰か詳しい人いませんか？
局によって違うだろうから、ここで聞いても無意味だと思う
うちだとB面が地域1でC面が地域2みたいになってるから、かける地域によって
面をかえる必要がある
うちだとB面が地域1でC面が地域2みたいになってるから、かける地域によって
面をかえる必要がある
713 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 02:04:57.50 ID:Irh0OO+r
かける地域で面が違う？
とある先輩メイトは、ハガキや手紙の表上半分をＡ、下半分がＢだと言い切ってたり、裏表のことだと言ったり、ＢはVCS再供給や転送をかける時にしか使わないから、バーコードのＢだと思い込んでるのもいて、さっぱり要領を得ません。
社員
とある先輩メイトは、ハガキや手紙の表上半分をＡ、下半分がＢだと言い切ってたり、裏表のことだと言ったり、ＢはVCS再供給や転送をかける時にしか使わないから、バーコードのＢだと思い込んでるのもいて、さっぱり要領を得ません。
社員
714 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 02:08:52.16 ID:Irh0OO+r
社員ですら、よくわからないらしくて、あやふやな答えしか返って来ないし、こんなにいい加減で、いいんだろうか？
すげーな、そんな局があるのか
うちは自分とこの地域がB、集配センター分をかける時はCなんだ
多分差立はA面なのかな。差立やらないんでよく知らんが
面を気にしなくていい局ってあるのかなあ
ほかの人のレス求む
うちは自分とこの地域がB、集配センター分をかける時はCなんだ
多分差立はA面なのかな。差立やらないんでよく知らんが
面を気にしなくていい局ってあるのかなあ
ほかの人のレス求む
仮にルールが決まっても周知がない。
いつも間にか「そうなったらしい」。
確信がないから適当にやる、守らない。
人によって違う。
以下716へ行ってループ。
いつも間にか「そうなったらしい」。
確信がないから適当にやる、守らない。
人によって違う。
以下716へ行ってループ。
>>716
> 同じ支店内でも、人によって言う事が全く違う。
> 同じ人でも、日によって言う事が全く違う。
そんなバカなw
うちの局ではそんなことないぞ
よく知らないけど、ほかの時間帯もちゃんとしてると思う
ほんと、局によって色々なんだな
> 同じ支店内でも、人によって言う事が全く違う。
> 同じ人でも、日によって言う事が全く違う。
そんなバカなw
うちの局ではそんなことないぞ
よく知らないけど、ほかの時間帯もちゃんとしてると思う
ほんと、局によって色々なんだな
人手不足、もちろん人員が減ってきて足りなくなるっていうのはあるんだけど
一番の問題は1人あたりの作業レベルが低くて作業がものすごい遅い。そのせいで少数の速いやつが遅いやつの穴埋めをしてしのいでる状態。
無駄に年数長くいるやつのほうが使えねえ。入って1～2年くらいのやつのほうがよっぽど役に立つ
そんな俺は3年目だけどこのままいたらあんな脳みそ半分壊死してるようなのと同じになってしまうかもしれないと思うと今年中になんとか脱出しようと思う
一番の問題は1人あたりの作業レベルが低くて作業がものすごい遅い。そのせいで少数の速いやつが遅いやつの穴埋めをしてしのいでる状態。
無駄に年数長くいるやつのほうが使えねえ。入って1～2年くらいのやつのほうがよっぽど役に立つ
そんな俺は3年目だけどこのままいたらあんな脳みそ半分壊死してるようなのと同じになってしまうかもしれないと思うと今年中になんとか脱出しようと思う
>>719
前半の遅い奴の穴埋めを早い奴がしてるっていうのはうちも同じだけど
後半が違うね、入って1～2年の奴（爺）が全くダメ、言われた事しかやらないし
65歳以上で退職させられたベテランが本当に仕事出来る人達だったので
あの頃が懐かしい、毎日定時で終わってたなんて今では夢のような話
前半の遅い奴の穴埋めを早い奴がしてるっていうのはうちも同じだけど
後半が違うね、入って1～2年の奴（爺）が全くダメ、言われた事しかやらないし
65歳以上で退職させられたベテランが本当に仕事出来る人達だったので
あの頃が懐かしい、毎日定時で終わってたなんて今では夢のような話
＞このままいたらあんな脳みそ半分壊死してるようなのと同じになってしまうかもしれないと思うと
ずっといるからああなるっていうよりかは仕事できないのがずっと居座ってるからかと
うちも似た状況だけど長年いるやつも1～2年くらいのやつにも仕事が遅いのが一杯いる
自分で動こうとしないんだよな
ずっといるからああなるっていうよりかは仕事できないのがずっと居座ってるからかと
うちも似た状況だけど長年いるやつも1～2年くらいのやつにも仕事が遅いのが一杯いる
自分で動こうとしないんだよな
723 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 07:45:41.07 ID:ATL0CIXl
ＧＷ仕事したいです って上の人に言ったら
上から人減らすように言われたから休んでくれ…だと
上から人減らすように言われたから休んでくれ…だと
724 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 07:45:50.43 ID:J/ab4Zz+
ゆうメイト上がりの阿呆社員が、私情を挟んで指定表作るから迷惑してる人多数
なんであいつに作らせるんだよ
なんであいつに作らせるんだよ
726 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 08:30:32.35 ID://o+pR7z
先月入った新参者ですが、カタログ販売の申込書はどこに出せばいいんでしょうか？
微妙に高いので、自分の欲しいものだけ購入するつもりです。
微妙に高いので、自分の欲しいものだけ購入するつもりです。
727 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 08:51:38.31 ID:FxHJfxQu
なんだよ仕分けラベルってバーコードと郵便番号だけしか印刷されないのかよ
送り先管轄の局名ぐらい表示しろよ
客が書いた間違った番号を入力してしまったとしたらその場ではわからんぞ
まあ慣れない内務が触っていたとしても始末書かくのは集荷と配達の外務だけだろうが
送り先管轄の局名ぐらい表示しろよ
客が書いた間違った番号を入力してしまったとしたらその場ではわからんぞ
まあ慣れない内務が触っていたとしても始末書かくのは集荷と配達の外務だけだろうが
>>727
端末の設定で、局名を印刷しないようにしてるんだと思われる。
端末の設定で、局名を印刷しないようにしてるんだと思われる。
カタログって微妙に高いけどお得な物ってあるの？
>>730
そんな万人受けしそうなもん載ってたら黙ってても売れてるって
そんな万人受けしそうなもん載ってたら黙ってても売れてるって
>>724
社員お気に入りのＡさんと付き合ってるＢさんが一緒の休日指定で出す→すんなりとおる
別の人が誰かと合わせて休みを出す→指定つくれないから合わせるなといわれる
指定つくれないからってのはわかりますよ。っていうかこっちは当て付けのつもりで出してるんでそれはいいんだけど
だったらお気に入りのやつにも同じこと言えよと。
どんだけ気に入ってるんだかしらねえけど男同士で気持ち悪いんだよよそでやれ
社員お気に入りのＡさんと付き合ってるＢさんが一緒の休日指定で出す→すんなりとおる
別の人が誰かと合わせて休みを出す→指定つくれないから合わせるなといわれる
指定つくれないからってのはわかりますよ。っていうかこっちは当て付けのつもりで出してるんでそれはいいんだけど
だったらお気に入りのやつにも同じこと言えよと。
どんだけ気に入ってるんだかしらねえけど男同士で気持ち悪いんだよよそでやれ
小さい局は大変だな
うちはかぶりさえなければ理由はなんでも通る
かぶったら話し合いで決まる←基本先輩に譲る
うちは逆にマジキチ歯車が多くて困る
年休消化しろよアホ
一月末から二ヶ月休みとか迷惑すぎる
説得しても「家にいたくありません！休みいりません！働かせてください！」とか言うし
うちはかぶりさえなければ理由はなんでも通る
かぶったら話し合いで決まる←基本先輩に譲る
うちは逆にマジキチ歯車が多くて困る
年休消化しろよアホ
一月末から二ヶ月休みとか迷惑すぎる
説得しても「家にいたくありません！休みいりません！働かせてください！」とか言うし
736 ：〒□□□-□□□□：2013/04/12(金) 16:27:44.70 ID:J/ab4Zz+
724だが、どこにも居るんだな、その手の奴
ウチのとこの阿呆は、ぶっちゃけ揉めちゃった奴と
阿呆自身が顔合わせないように組む、
まさに私物化
一番ぺーぺーの小物のくせに
メイト掌握したつもりになってるから困る(>ω<)
ウチのとこの阿呆は、ぶっちゃけ揉めちゃった奴と
阿呆自身が顔合わせないように組む、
まさに私物化
一番ぺーぺーの小物のくせに
メイト掌握したつもりになってるから困る(>ω<)
>>718
> うちの局ではそんなことないぞ
って、
> > 同じ人でも、日によって言う事が全く違う。
これは余りないかもしれんが、
> > 同じ支店内でも、人によって言う事が全く違う。
これは普通にあるだろ。
> ほんと、局によって色々なんだな
まぁ結局そうなんだけどね。
>>724
> ゆうメイト上がりの阿呆社員が、私情を挟んで指定表作るから迷惑してる人多数
うちなんて、ゆうメイトが作ってるよ。ｗ
当然、その阿呆のお気に入り以外は全員不満だらけ。
>>734
どうしても外せない用事があるから年休を申請する→人が足りないんだよ。休める訳ないだろ、と却下。
全然問題なく出勤出来る日→何故か勝手に年休を入れられて休みになる
・・・も追加で。
> うちの局ではそんなことないぞ
って、
> > 同じ人でも、日によって言う事が全く違う。
これは余りないかもしれんが、
> > 同じ支店内でも、人によって言う事が全く違う。
これは普通にあるだろ。
> ほんと、局によって色々なんだな
まぁ結局そうなんだけどね。
>>724
> ゆうメイト上がりの阿呆社員が、私情を挟んで指定表作るから迷惑してる人多数
うちなんて、ゆうメイトが作ってるよ。ｗ
当然、その阿呆のお気に入り以外は全員不満だらけ。
>>734
どうしても外せない用事があるから年休を申請する→人が足りないんだよ。休める訳ないだろ、と却下。
全然問題なく出勤出来る日→何故か勝手に年休を入れられて休みになる
・・・も追加で。
年休って2年経つと消えるけど、やっぱりみんな消えないように少しずつ調整してるの？
うちの局は社員みたいに計画年休が導入されてる
>>719
うちもそんな感じだな
ただ違うのは年数関係なく若くておとなしいやつは作業早い
口うるさくて歳とってるほど遅い。
後者でもコミュ力はそこそこあるからバランスは取れてるんだがなｗ
一番最悪なのは自分の作業手伝わせるくせに、自分が楽になると雑談始めるやつ。
手伝うの拒否すると周りに聞こえるように愚痴りまくってふてくされる
うちもそんな感じだな
ただ違うのは年数関係なく若くておとなしいやつは作業早い
口うるさくて歳とってるほど遅い。
後者でもコミュ力はそこそこあるからバランスは取れてるんだがなｗ
一番最悪なのは自分の作業手伝わせるくせに、自分が楽になると雑談始めるやつ。
手伝うの拒否すると周りに聞こえるように愚痴りまくってふてくされる
>一番最悪なのは自分の作業手伝わせるくせに、自分が楽になると雑談始めるやつ。
うちの社員の大半がこれ
うちの社員の大半がこれ
嫌なことあったんだかなんだか知らんがいちいちとげとげしい言い方するヤツって何様？
一言余計なんだよボケ
一言余計なんだよボケ
>>742
仕事場で雑談するのが当たり前になってるのがダメなんだよな
部長は事故起こすなだの言う前にこういう所から直せっての
>>743
居るわーそういう社員
機嫌が良いと馴れ馴れしいけど機嫌悪いと男限定で偉そうな喋り方してくる感じ悪い奴
しかもかわいくてよく働く子を勝手に連れてって優先順位低い仕事をマンツーマンでやらせやがって
そのせいで人手が足りなくなって結束に間に合わなくなりそうになったから慌ててその子連れ戻しに行くハメになるし
社員なら結束最優先しろよと怒鳴りたいのを必死で我慢したわ
仕事場で雑談するのが当たり前になってるのがダメなんだよな
部長は事故起こすなだの言う前にこういう所から直せっての
>>743
居るわーそういう社員
機嫌が良いと馴れ馴れしいけど機嫌悪いと男限定で偉そうな喋り方してくる感じ悪い奴
しかもかわいくてよく働く子を勝手に連れてって優先順位低い仕事をマンツーマンでやらせやがって
そのせいで人手が足りなくなって結束に間に合わなくなりそうになったから慌ててその子連れ戻しに行くハメになるし
社員なら結束最優先しろよと怒鳴りたいのを必死で我慢したわ
あのくそったれ発着管理システム
延発理由になんで「集荷の遅れ」って項目が無いんだ
集荷が遅れて持ってきても「差し立て作業の遅れ」で
郵便部の差立担当が全部引っ被るシステムになってから
集荷が30分以上遅れて来るようになった
それをよしとしてる集配の管理職がマジ糞
延発理由になんで「集荷の遅れ」って項目が無いんだ
集荷が遅れて持ってきても「差し立て作業の遅れ」で
郵便部の差立担当が全部引っ被るシステムになってから
集荷が30分以上遅れて来るようになった
それをよしとしてる集配の管理職がマジ糞
>>746
「その他」選択して備考欄に「集荷の遅れ」って手打ちで入力するんじゃダメなの？
「その他」選択して備考欄に「集荷の遅れ」って手打ちで入力するんじゃダメなの？
>>746
結束時間を守って差し立てるべき。
集荷の遅れは、担当部署が私送で直接統括支店に持ち込むくらいの案件。
統括支店にとっては、集荷遅れだろうが差立作業遅れだろうが、
発着担当が便を出さなかったとしか思われないよ。
結束時間を守って差し立てるべき。
集荷の遅れは、担当部署が私送で直接統括支店に持ち込むくらいの案件。
統括支店にとっては、集荷遅れだろうが差立作業遅れだろうが、
発着担当が便を出さなかったとしか思われないよ。
>>749
そんなこと言ってもさ
責任者の課長がちょっと便待ってて（差立の結束がまだ終わってないとか～
って言われたら、出せないよね
うちは週に3回くらいそんな感じ、バイトくが少数なので1人でも休んだら間に合わない
そんなこと言ってもさ
責任者の課長がちょっと便待ってて（差立の結束がまだ終わってないとか～
って言われたら、出せないよね
うちは週に3回くらいそんな感じ、バイトくが少数なので1人でも休んだら間に合わない
あるある ねちねちと悪い意味で女みたいないいかたするやついるよね。
しかもそういやつに限って女にはいい顔してる。
しかもそういやつに限って女にはいい顔してる。
業者が変わったら到着が10～20分早くなった便が有ってﾜﾛﾀ
間違えた
>>692です
>>692です
756 ：〒□□□-□□□□：2013/04/15(月) 10:37:09.08 ID:9XsIXKQP
結束時間に間に合いそうになかったら出来た分だけ差し立てて
残りは次の便でいいやん。うちはそうしてる。
部長はブツブツ言うけどそれなら暇な社員回して手伝えと言うよ
出来ないものは出来ないやん！休息もキチンと取るぜ!
うちのバイトは結束時間という奴がいたり差し立て時間という奴がいるが同じでええの？
残りは次の便でいいやん。うちはそうしてる。
部長はブツブツ言うけどそれなら暇な社員回して手伝えと言うよ
出来ないものは出来ないやん！休息もキチンと取るぜ!
うちのバイトは結束時間という奴がいたり差し立て時間という奴がいるが同じでええの？
通常郵便なら別に次の便回しにしてもいいけども
ゆうパックとか翌朝とか書留とか面倒なブツ残すと統括支店まで軽四赤車ぶっ飛ばして走るか、
配達予定日1日遅れるけど了承してもらえませんか？ってお客様対応する羽目になるんだぜ・・・
飛行機自腹で届けに行くってのよりかはマシだけども
赤車で高速片道1時間掛けて統括支店まで届けに行くとかどんな罰ゲームだよって感じでさ。
しかもこんな事やっても駄弁りながら通常手区分してるおばちゃんと時給同じだからな。泣きたくなるぜ
ゆうパックとか翌朝とか書留とか面倒なブツ残すと統括支店まで軽四赤車ぶっ飛ばして走るか、
配達予定日1日遅れるけど了承してもらえませんか？ってお客様対応する羽目になるんだぜ・・・
飛行機自腹で届けに行くってのよりかはマシだけども
赤車で高速片道1時間掛けて統括支店まで届けに行くとかどんな罰ゲームだよって感じでさ。
しかもこんな事やっても駄弁りながら通常手区分してるおばちゃんと時給同じだからな。泣きたくなるぜ
>>757
全くだわ…
全くだわ…
そりゃまずいなｗ
え、内務バイトが届けに行くの？
うちは統括だけど、そんな状況は見たことないな
管轄内のゆうパックを近隣に送っちまったけど、社員が取りに行って、「ちょｗｗおまｗｗｗ」と言われただけで済んだ
よその荷物をあらぬ方向に送ったら部長が出動
内務社員が出し遅れた荷物はその社員が届けにいった
うちは統括だけど、そんな状況は見たことないな
管轄内のゆうパックを近隣に送っちまったけど、社員が取りに行って、「ちょｗｗおまｗｗｗ」と言われただけで済んだ
よその荷物をあらぬ方向に送ったら部長が出動
内務社員が出し遅れた荷物はその社員が届けにいった
私送って、社員のそれも管理者クラスの人間がやるんじゃないのか
見た中でやばかったのは沖縄へ送るものを北海道に速達でケースまるごと送っちゃったとか
(私送なんてとても無理だから仕方なく通常便を使用して最優先処理)
某N局に送る速達を全く方向が違う某Y局に送ってしまってN局手前のT局には便あったから
取り敢えずN局に連絡してそれに載せてもらってT局で回収してウチの副部長がN局まで私送
副部長は日帰りで往復600km超を走破後にそのまま泊まり勤務で「殺す気か」って嘆いてた
見た中でやばかったのは沖縄へ送るものを北海道に速達でケースまるごと送っちゃったとか
(私送なんてとても無理だから仕方なく通常便を使用して最優先処理)
某N局に送る速達を全く方向が違う某Y局に送ってしまってN局手前のT局には便あったから
取り敢えずN局に連絡してそれに載せてもらってT局で回収してウチの副部長がN局まで私送
副部長は日帰りで往復600km超を走破後にそのまま泊まり勤務で「殺す気か」って嘆いてた
日帰りとはいえ電車の中は自由時間でいいじゃん。
駅でお土産も買えるし駅弁も食える。気の持ちようだよ
駅でお土産も買えるし駅弁も食える。気の持ちようだよ
>>762
私送って赤車だぞ？ｗ
私送って赤車だぞ？ｗ
赤い電車と勘違いしたんだろ。
赤車で600キロか・・・・
東京から仙台往復に匹敵ｗ排気量何ccなんだろ
そりゃ疲れるわ。しかもラジオなしか？
東京から仙台往復に匹敵ｗ排気量何ccなんだろ
そりゃ疲れるわ。しかもラジオなしか？
んなアホなw
近場ならともかく、車より早い手段があるならそれで行くんだよw
近場ならともかく、車より早い手段があるならそれで行くんだよw
769 ：〒□□□-□□□□：2013/04/15(月) 18:44:30.46 ID:XpgMCkAr
”ゆうめいとは相手にするな あんなのは言わせておけ”
支部長（ｓｎ分会）が言う台詞かよ
支部長（ｓｎ分会）が言う台詞かよ
昔、ミーティングで管理者が
「ゆうメイトはロボットだと『上』の人間は考えている。
だから、お前等は言われた通り働け」
ってゆうメイトに言い放ってたな。
「ゆうメイトはロボットだと『上』の人間は考えている。
だから、お前等は言われた通り働け」
ってゆうメイトに言い放ってたな。
>>770
録音してマスコミに垂れ込んだら面白いことになったんじゃねぇのｗ
録音してマスコミに垂れ込んだら面白いことになったんじゃねぇのｗ
他の仕事だってアルバイトなんかほとんどロボット扱いみたいなもんだよ
パレットとか言うの運ぶの難しい・・・・・・・・・・・・
重すぎだろ・・・・・
重すぎだろ・・・・・
>>773
そんな難しいか？俺が教わったときは車と同じだって言われて慣れたよ、パレッドで足怪我してる人結構いるから気をつけて
そんな難しいか？俺が教わったときは車と同じだって言われて慣れたよ、パレッドで足怪我してる人結構いるから気をつけて
あれって持つと楽な方あるだろ確か
向かって右のほうだっけ
反対持つと全然動いてくんないよ
そういう問題じゃなくて重いだけってならがんばってくれとしか
向かって右のほうだっけ
反対持つと全然動いてくんないよ
そういう問題じゃなくて重いだけってならがんばってくれとしか
ロボットならノルマなんか課すなよ
ノルマは社員だけでいいだろうに
ノルマは社員だけでいいだろうに
来た頃→パレット動かしにくい両方動くようにしろよ
慣れ→パレットじゃないと動かしにくい
慣れ→パレットじゃないと動かしにくい
引くときは前に体重をかけるようにすると楽
片手で引くことに慣れてしまっているから
Lパレやレンタルパレットみたいに車輪が全部動くタイプは引っ張りにくいな
片手で引くことに慣れてしまっているから
Lパレやレンタルパレットみたいに車輪が全部動くタイプは引っ張りにくいな
引っ張ると足巻き込み易いよな
だから俺は頑丈な靴履いてる
パレット運ぶのがメインなら安全靴か足の甲あたりが丈夫な靴があるといいよ
にしてもウチの局の女連中は優遇され過ぎ
力仕事ほぼやらないのに時給同じってアホかと
男女差別すんな
だから俺は頑丈な靴履いてる
パレット運ぶのがメインなら安全靴か足の甲あたりが丈夫な靴があるといいよ
にしてもウチの局の女連中は優遇され過ぎ
力仕事ほぼやらないのに時給同じってアホかと
男女差別すんな
マジレスしとくと銀パレは票札を挿す面の右下あたりにロックがあり、それで車輪を固定できる
引くときは、軽い場合は腕を伸ばして距離をとり片手で引っ張る。
重い場合は正面にまわり中央あたりの枠を掴んで両手で少しづつひくといい。
腰を痛めない程度にがんばってくれ
引くときは、軽い場合は腕を伸ばして距離をとり片手で引っ張る。
重い場合は正面にまわり中央あたりの枠を掴んで両手で少しづつひくといい。
腰を痛めない程度にがんばってくれ
時々パレットの車輪が取れてる不良パレットが到着する
地域区分局に返そうにも移動できなくて困るわ
そもそもそんな状態でどうやって差立したか疑問になる
あと鉄パレットの扉の部分が曲がってうまく閉めれないのも困る
封緘する時の穴が合わなくて封緘具を通せない
どうやったらあんなひしゃげ方するのか理解できない
地域区分局に返そうにも移動できなくて困るわ
そもそもそんな状態でどうやって差立したか疑問になる
あと鉄パレットの扉の部分が曲がってうまく閉めれないのも困る
封緘する時の穴が合わなくて封緘具を通せない
どうやったらあんなひしゃげ方するのか理解できない
>>786
育ちが悪く、乱暴に扱う馬鹿がいるから。
育ちが悪く、乱暴に扱う馬鹿がいるから。
>>783
うちは男の方が力仕事やらない
うちは男の方が力仕事やらない
「局」という字は「きょく」と読むべきか「つぼね」と読むべきか。
職場の女どもの顔見るたびに思う。
職場の女どもの顔見るたびに思う。
そこで美人局ですよ
>>789
なにそれ爺ばっかなのか？
俺んとこは小包関連の力仕事殆ど俺一人に押し付ける感じで腰と肩がヤバい
感じのいいカワイイ子が居なかったらとっくに辞めてるレベルだけど
医者にかかる金額と収入を考えると俺の仕事だけが圧倒的に不遇で続ける価値ないんだよな
なにそれ爺ばっかなのか？
俺んとこは小包関連の力仕事殆ど俺一人に押し付ける感じで腰と肩がヤバい
感じのいいカワイイ子が居なかったらとっくに辞めてるレベルだけど
医者にかかる金額と収入を考えると俺の仕事だけが圧倒的に不遇で続ける価値ないんだよな
>>792
じじいはいない
20代と30代
深夜なので小包はやらないんだけど、ニッセンがたっぷり詰まったファイバーを持つのが
すごくきつい
重たい日は男にやってほしいとは思うけど、仕方ないから自分でやってる
先週は腰痛くてやばかった
じじいはいない
20代と30代
深夜なので小包はやらないんだけど、ニッセンがたっぷり詰まったファイバーを持つのが
すごくきつい
重たい日は男にやってほしいとは思うけど、仕方ないから自分でやってる
先週は腰痛くてやばかった
回想便で来た鉄パレをリフトから降ろす時に運チャンがよく倒してるんだからそりゃ故障が増える罠。
シューカツ戦争負けて定職にあぶれたゆとり20～30代
バブル・亀井とゆとり以上にガチゆとりで仕事しないくせに糞生意気な30～40代
一番おとなしい50代
定年間近にも関わらず煩い糞団塊60代
メイトはだいたい20～30と60しか居ないわ
社員は30～40代
バブル・亀井とゆとり以上にガチゆとりで仕事しないくせに糞生意気な30～40代
一番おとなしい50代
定年間近にも関わらず煩い糞団塊60代
メイトはだいたい20～30と60しか居ないわ
社員は30～40代
796 ：〒□□□-□□□□：2013/04/16(火) 07:06:51.23 ID:le9/DA55
女をみて思う事。動かないくせによく食べる。だから太っていく
799 ：〒□□□-□□□□：2013/04/16(火) 12:59:05.05 ID:GBfU8YI7
うちの場合、男とか女じゃなくて、担務を決めてるクズメイト本人と、
そのお気に入り連中だけが、楽な作業ばっかりやってる。
そのお気に入り連中だけが、楽な作業ばっかりやってる。
>>799
腰痛は郵便内務の職業病といえる
それもこれもクソ重いケースを作る馬鹿がいるからだ
アホの新福岡とか新金沢とかみっちりギチギチにつめてきやがる
余程ヒマか馬鹿なんだろう
傷害罪で訴えていいレベルの吉外な積み方
腰痛は郵便内務の職業病といえる
それもこれもクソ重いケースを作る馬鹿がいるからだ
アホの新福岡とか新金沢とかみっちりギチギチにつめてきやがる
余程ヒマか馬鹿なんだろう
傷害罪で訴えていいレベルの吉外な積み方
804 ：〒□□□-□□□□：2013/04/16(火) 20:07:12.17 ID:le9/DA55
仕事中のお喋りの時間を掃除にかえたらどうか？
5年後に無期間雇用になるのかなあ、それとも首か
どっちだと思います？
どっちだと思います？
ここの顧問弁護士の考え方を見れば分かる。
裁判で会社側が負けることでも、やってみるからね。
裁判で会社側が負けることでも、やってみるからね。
807 ：〒□□□-□□□□：2013/04/16(火) 23:18:34.98 ID:s0JY0BcQ
郵便局が自分の所で販売する葉書とかレターパックとかの荷物がやたら多いのだが、
これを配達する受託者も１個いくらでもらってるの？
下手したら３分の１位が郵便局宛の荷物の時があるんだが・・・
これを配達する受託者も１個いくらでもらってるの？
下手したら３分の１位が郵便局宛の荷物の時があるんだが・・・
>>808
ゆうパック受託者に配達させているのならそうだろ
ゆうパック受託者に配達させているのならそうだろ
まあそうだよね。
でも大きな荷物ならまだしも、ペラッペラッの封筒を同じ局に3枚も4枚も無駄ちゃうんかと。
こういうので個数のかさ上げ図ってるのだろうな。
でも大きな荷物ならまだしも、ペラッペラッの封筒を同じ局に3枚も4枚も無駄ちゃうんかと。
こういうので個数のかさ上げ図ってるのだろうな。
>>810
郵袋授受とかやっているところに持たせたりしてないの？
郵袋授受とかやっているところに持たせたりしてないの？
郵袋授受ってものがよく分からんが、受託者はそういうのはしてないと思う。
他のコツと一緒に普通に交付してるだけ。
不在も無いし受託者にとってはおいしいだろうが、会社としてどうなんかと。
他のコツと一緒に普通に交付してるだけ。
不在も無いし受託者にとってはおいしいだろうが、会社としてどうなんかと。
>>812
郵便局宛書留とか郵便局窓口引き受け分の書留など
郵袋を運ぶ車両がいるはず
大きいところなら街のポストの回収もしている場合あり、
そういうとこだとそのポスト回収郵便局立ち寄りの担当に
まかせているところもある
郵便局宛書留とか郵便局窓口引き受け分の書留など
郵袋を運ぶ車両がいるはず
大きいところなら街のポストの回収もしている場合あり、
そういうとこだとそのポスト回収郵便局立ち寄りの担当に
まかせているところもある
814 ： 忍法帖【Lv=4,xxxP】(1+0：8) 【東電 61.7 %】 ：2013/04/17(水) 06:18:39.89 ID:pM/uaItq
815 ： 忍法帖【Lv=4,xxxP】(3+0：8) 【東電 63.0 %】 ：2013/04/17(水) 06:28:49.45 ID:pM/uaItq
郵便局員、電柱番号札盗んだ疑いで逮捕「５０枚以上取って捨てた」
http://www.sponichi.co.jp/society/news/2013/04/15/kiji/K20130415005616710.html
年賀状未配達:７１７通、集配所隣の別の倉庫に－－福井中央郵便局 ／福井
http://mainichi.jp/area/fukui/news/20130411ddlk18040494000c.html
保管場所間違った？年賀状７１７通、配達忘れ
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20130411-OYT1T00031.htm
年賀状、７１７通残留 民間倉庫に誤搬送 福井中央郵便局
http://sankei.jp.msn.com/region/news/130411/fki13041102030003-n1.htm
福井市の中央郵便局、一時保管倉庫に未配達の年賀状717通
http://www.fnn-news.com/news/headlines/articles/CONN00243868.html
年賀状７１７通配達されず 集配場と間違え倉庫に放置
http://www.fukuishimbun.co.jp/localnews/society/41708.html
http://www.sponichi.co.jp/society/news/2013/04/15/kiji/K20130415005616710.html
年賀状未配達:７１７通、集配所隣の別の倉庫に－－福井中央郵便局 ／福井
http://mainichi.jp/area/fukui/news/20130411ddlk18040494000c.html
保管場所間違った？年賀状７１７通、配達忘れ
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20130411-OYT1T00031.htm
年賀状、７１７通残留 民間倉庫に誤搬送 福井中央郵便局
http://sankei.jp.msn.com/region/news/130411/fki13041102030003-n1.htm
福井市の中央郵便局、一時保管倉庫に未配達の年賀状717通
http://www.fnn-news.com/news/headlines/articles/CONN00243868.html
年賀状７１７通配達されず 集配場と間違え倉庫に放置
http://www.fukuishimbun.co.jp/localnews/society/41708.html
816 ： 忍法帖【Lv=4,xxxP】(4+0：8) 【東電 63.0 %】 ：2013/04/17(水) 06:31:44.98 ID:pM/uaItq
高崎郵便局:業務中の交通事故、数十件報告せず ／群馬
http://mainichi.jp/area/gunma/news/20130404ddlk10040231000c.html
業務中の交通事故 高崎郵便局が支社報告せず
http://www.tokyo-np.co.jp/article/gunma/20130404/CK2013040402000170.html
事故報告せず、修理費用は局員負担…高崎郵便局
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20130403-OYT1T00602.htm?from=ylist
郵便局元課長代理追送検 天竜署、横領容疑で
http://www.at-s.com/news/detail/618035822.html
http://mainichi.jp/area/gunma/news/20130404ddlk10040231000c.html
業務中の交通事故 高崎郵便局が支社報告せず
http://www.tokyo-np.co.jp/article/gunma/20130404/CK2013040402000170.html
事故報告せず、修理費用は局員負担…高崎郵便局
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20130403-OYT1T00602.htm?from=ylist
郵便局元課長代理追送検 天竜署、横領容疑で
http://www.at-s.com/news/detail/618035822.html
マルチすんなハゲ！
ハゲがハゲと
>>812
大体郵袋使用。ただ郵袋に入りきれないものは別
大体郵袋使用。ただ郵袋に入りきれないものは別
820 ： 忍法帖【Lv=4,xxxP】(2+0：8) 【東電 81.8 %】 ：2013/04/17(水) 20:01:25.08 ID:pM/uaItq
ハガキの押印処理してて紙が薄くてやりづらいという会話に誰の髪が薄いんじゃボケという脳内漫才をしてニヤけてたのが私です
その裁判での主張は合理性はあったが、
勝訴にすると最高裁判例となり
国内の他社の泊まり業務に影響が出るので
敗訴にしてしまった。
ここは他社に比べたらまだましなわけだから。
勝訴にすると最高裁判例となり
国内の他社の泊まり業務に影響が出るので
敗訴にしてしまった。
ここは他社に比べたらまだましなわけだから。
俺の居る担務が多忙な時間帯過ぎて明らかに人数足りてる状況だったから
他担務(他と言っても若干自分の担務と被ってる)手伝いに行ってたら
「まだ終わってないから戻れ」とかカスにゴミな命令された
1つにパレットに5人も6人も要らねぇし呼びに行く余裕あんならてめーがやれよカス
他担務(他と言っても若干自分の担務と被ってる)手伝いに行ってたら
「まだ終わってないから戻れ」とかカスにゴミな命令された
1つにパレットに5人も6人も要らねぇし呼びに行く余裕あんならてめーがやれよカス
>>824
普通パレットひとつで一人じゃねぇの？
普通パレットひとつで一人じゃねぇの？
>>826
3人下し1人搬送の計4人居れば最低限回るって感じ(1パレに1～2人作業つける)
その時は多忙な時間過ぎて2パレしか到着してなくて1パレに2～3人ついてる状態
しかも場所食うデブと動きの速いヤツが同時に居て動きづらそうだったし
人数的にもあー俺居なくても大丈夫だな回るなって思って、大口の直積み差立来ててんやわんやしてた大型手区分手伝ってたら
馬鹿が「手伝え」って言いに来たという……
3人下し1人搬送の計4人居れば最低限回るって感じ(1パレに1～2人作業つける)
その時は多忙な時間過ぎて2パレしか到着してなくて1パレに2～3人ついてる状態
しかも場所食うデブと動きの速いヤツが同時に居て動きづらそうだったし
人数的にもあー俺居なくても大丈夫だな回るなって思って、大口の直積み差立来ててんやわんやしてた大型手区分手伝ってたら
馬鹿が「手伝え」って言いに来たという……
>>825
ババアじゃないんだよねぇー女々しいのは確かだがｗ
歳もそんな離れてない(俺23 ソイツ25～30？)
「1つのパレにバカみたいに3～4人もつく必要ねぇだろ！」って怒鳴ったわ
ロッカー室で嫌味ったらしく「今日向こう手伝ってたから忙しかったんじゃない？」とか言われたし
ババアじゃないんだよねぇー女々しいのは確かだがｗ
歳もそんな離れてない(俺23 ソイツ25～30？)
「1つのパレにバカみたいに3～4人もつく必要ねぇだろ！」って怒鳴ったわ
ロッカー室で嫌味ったらしく「今日向こう手伝ってたから忙しかったんじゃない？」とか言われたし
勝手に持ち場離れりゃそう言われるのも無理ないんじゃないの
うちにも勝手にどっか行く奴いるけど
うちにも勝手にどっか行く奴いるけど
どこやるとか固定しなくていいんだよ
固定しないと動けないのがいるから仕方ないというが、そういう人はたいてい固定されたこともできてない。
固定しないと動けないのがいるから仕方ないというが、そういう人はたいてい固定されたこともできてない。
>>829
一言言ってから行く"根回し"必要だったかもしれん その点は反省
でもあの状況見て判断できないヤツはクズだと思う
>>830
そういやソイツ、固定されたことも一部だができてなかったはｗ
班内で「なんであいついつも○○(作業内容)しないんだろう」って噂になってるし
一言言ってから行く"根回し"必要だったかもしれん その点は反省
でもあの状況見て判断できないヤツはクズだと思う
>>830
そういやソイツ、固定されたことも一部だができてなかったはｗ
班内で「なんであいついつも○○(作業内容)しないんだろう」って噂になってるし
832 ： 忍法帖【Lv=4,xxxP】(4+0：8) 【東電 60.6 %】 ：2013/04/18(木) 02:39:14.71 ID:6tlAGGXQ
米グーグルが即日配送サービス開始、アマゾンに対抗
http://jp.ibtimes.com/articles/42290/20130329/1364546679.htm
宅配便配達員が証言「amazonで本買う人は不在のことが多い」
http://www.news-postseven.com/archives/20130412_181525.html
833 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 09:22:31.26 ID:ho0z8ME/
コツの持ち戻りだけど、いちいち棚入とかするようになった？ウチだけかな？
来月くらいには書き上げもしなくなるというので少し楽になるかな？
来月くらいには書き上げもしなくなるというので少し楽になるかな？
半年以上前からやってると思うけど
荷物探すの楽になるよ
荷物探すの楽になるよ
836 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 11:36:36.73 ID:NxJzS7Ic
まだ書上げやってんの！そんなくそ仕事やらせてる管理者は九尾にしろ
コンコン、キツネです
838 ： 忍法帖【Lv=5,xxxP】(2+0：8) 【東電 80.4 %】 ：2013/04/18(木) 17:39:32.32 ID:6tlAGGXQ
839 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 18:10:20.49 ID:E6ax2vf7
840 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 20:47:19.44 ID:pArLmMYm
この間、大学の同級生で同窓会をした。
名刺交換をしたんだけど、一人だけ持っていなかった奴がいた。
あとで他の奴から聞いたんだけど、そいつは公務員試験崩れのゆうめいとだった。
なんか悪いことしちゃったな。
ゴミクズはそっとしておいてあげればよかったよ。
名刺交換をしたんだけど、一人だけ持っていなかった奴がいた。
あとで他の奴から聞いたんだけど、そいつは公務員試験崩れのゆうめいとだった。
なんか悪いことしちゃったな。
ゴミクズはそっとしておいてあげればよかったよ。
841 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 20:59:40.42 ID:XqQPHXnn
ゆうめいととかキモいやつばっか。
こんなんに交わったら終わるわ。
こんなんに交わったら終わるわ。
842 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 21:06:27.14 ID:pArLmMYm
ここは誰でもできる仕事だよ。
カネは少ないし、スキルアップもない。社会的に尊敬される仕事でもない。
でも、メリットはストレスが少ないこと、そして安定していること、ぬるま湯であること。
だから、こういう仕事がいいって奴が集まってきて正社員になる。
まあ、世間的に見て中の下だよね。
ただ、どうせ同じこの仕事やるならめいとより正社員の身分をゲットしたほうがいい。
でも、そういう正社員になるための試験にすら受からない奴がいるんだな。
下の下。まあ、試験に受かる頭がないからしょうがないんだが。
カネは少ないし、スキルアップもない。社会的に尊敬される仕事でもない。
でも、メリットはストレスが少ないこと、そして安定していること、ぬるま湯であること。
だから、こういう仕事がいいって奴が集まってきて正社員になる。
まあ、世間的に見て中の下だよね。
ただ、どうせ同じこの仕事やるならめいとより正社員の身分をゲットしたほうがいい。
でも、そういう正社員になるための試験にすら受からない奴がいるんだな。
下の下。まあ、試験に受かる頭がないからしょうがないんだが。
843 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 21:30:42.04 ID:lQHdKnmE
法の義務で仕方なく、知的障害者も雇ってきているので、
「誰でもできる仕事」と言えない例もある。
知的障害者ならではの誤区分、ゴミを放置、
用を足しても手を洗わないなどもある。
でも、サポーターも付けずに、郵政は放し飼いｗ
精神障害者も雇用を義務づけられたら、
奇声を上げる人が局内に放し飼いにされるだろう。
「誰でもできる仕事」と言えない例もある。
知的障害者ならではの誤区分、ゴミを放置、
用を足しても手を洗わないなどもある。
でも、サポーターも付けずに、郵政は放し飼いｗ
精神障害者も雇用を義務づけられたら、
奇声を上げる人が局内に放し飼いにされるだろう。
ゆうメイトって健康診断とか受けさせてくれるの？
845 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 21:38:32.43 ID:lQHdKnmE
受けさせるよ。受けなかった場合は、自分でどこかの病院で健康診断を
受けて結果を持ってこなければ、次の契約更新はないと周知している。
受けて結果を持ってこなければ、次の契約更新はないと周知している。
35歳以上でも人間ドックはさすがに受けさせないよね。
バリウムと軽い検査ぐらい？
バリウムと軽い検査ぐらい？
847 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 22:09:59.68 ID:pArLmMYm
見込みがある奴は正社員を受ける
クソは最初からあきらめる
結果、差が付く
クソは最初からあきらめる
結果、差が付く
健康診断って自腹？それとも受けさせてくれるの？
もし受けさせてくれるなら局が指定した病院で受けるの？
あと健康診断っていつするの？もう半年ほどになるけどまだ受けてないわ
もし受けさせてくれるなら局が指定した病院で受けるの？
あと健康診断っていつするの？もう半年ほどになるけどまだ受けてないわ
849 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 22:48:00.01 ID:pArLmMYm
虫けらのくせに生意気言ってんなコラ
>>840
こんなことをわざわざここに書きに来るおとこのひとって・・・
こんなことをわざわざここに書きに来るおとこのひとって・・・
健康診断は受けさせてくれる
受けておかないと後で病院行って自腹で受けなきゃいけなくなる
うちの場合は病院の人がこっちに来て局で受けることになる
ちなみに来週から始まる
受けておかないと後で病院行って自腹で受けなきゃいけなくなる
うちの場合は病院の人がこっちに来て局で受けることになる
ちなみに来週から始まる
852 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 22:53:42.15 ID:jlZFGf/p
スルーしろよもぉ
854 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 23:18:29.53 ID:3yB1B4s5
某サイトより
配達員が2000通の郵便物隠し持ってた事件のコメント
新聞配達より楽な仕事もできんのか(怒)
配達始めの時間以外は新聞配達の方が楽にみえるんだが、実際はどうなんだ…。
配達員が2000通の郵便物隠し持ってた事件のコメント
新聞配達より楽な仕事もできんのか(怒)
配達始めの時間以外は新聞配達の方が楽にみえるんだが、実際はどうなんだ…。
855 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 23:19:00.09 ID:pArLmMYm
一生メイト覚悟の奴もいるんだね。
俺なら正社員になれないって悟った時点で速攻で京浜東北に飛び込むが。
俺なら正社員になれないって悟った時点で速攻で京浜東北に飛び込むが。
856 ：〒□□□-□□□□：2013/04/18(木) 23:21:22.20 ID:pArLmMYm
郵便の方が楽にきまってるだろうが。
新聞は休刊日じゃない限り配達しなければならんが、
郵便はその日配達しなくてもわからない。
新聞は休刊日じゃない限り配達しなければならんが、
郵便はその日配達しなくてもわからない。
あーあ遂に誤区分やっちゃったよ
優先荷物を非優先に入れちゃったよ
統括からFAXが来ちゃったよ('A`)
一年間大きな事故はゼロで通してきたのになあ
居残り説教と罵倒の毎日が始まるのか
もともと小包差立はハズレ担務なんだよね
なんかやらかすとミーティングで吊し上げられるし
集荷や特殊や普通郵便の送れでトラック延発しても差し立て担当者の責任になるし
担当になった人は何かあるとボロカスに怒られて以後毎日ねちねち言われてどんどん辞めてく
最短1週間
おれもああなるのかな……
優先荷物を非優先に入れちゃったよ
統括からFAXが来ちゃったよ('A`)
一年間大きな事故はゼロで通してきたのになあ
居残り説教と罵倒の毎日が始まるのか
もともと小包差立はハズレ担務なんだよね
なんかやらかすとミーティングで吊し上げられるし
集荷や特殊や普通郵便の送れでトラック延発しても差し立て担当者の責任になるし
担当になった人は何かあるとボロカスに怒られて以後毎日ねちねち言われてどんどん辞めてく
最短1週間
おれもああなるのかな……
>もともと小包差立はハズレ担務なんだよね
>なんかやらかすとミーティングで吊し上げられるし
あるあるすぎて草生える
>なんかやらかすとミーティングで吊し上げられるし
あるあるすぎて草生える
時給は同じなのに、担務によって、余りにも色んな面で差が有り過ぎるんだよな。
体力的負担、精神的負担、時間的負担、そして責任の重さ・・・とか。
例えばケースをパレットに載せ間違えたとしても、その人には一切お咎めがなく、
それを最終的にチェックする担務の人がチェックミスした、って始末書レベルだし。
皆が全ての担務を順番にローテしてるんならともかく、殆ど固定だからな。
体力的負担、精神的負担、時間的負担、そして責任の重さ・・・とか。
例えばケースをパレットに載せ間違えたとしても、その人には一切お咎めがなく、
それを最終的にチェックする担務の人がチェックミスした、って始末書レベルだし。
皆が全ての担務を順番にローテしてるんならともかく、殆ど固定だからな。
860 ：〒□□□-□□□□：2013/04/19(金) 00:04:55.35 ID:ZLA63LFV
>>859
坦務固定でキツい坦務やらされるとアホらしいよな
ウチでは特に発着が不遇過ぎるわ
通常の忙しいと発着の忙しいとでは負担が全く違う
>>860
いやそういう話じゃねーから
ていうかここ愚痴スレなんだが
坦務固定でキツい坦務やらされるとアホらしいよな
ウチでは特に発着が不遇過ぎるわ
通常の忙しいと発着の忙しいとでは負担が全く違う
>>860
いやそういう話じゃねーから
ていうかここ愚痴スレなんだが
863 ： 忍法帖【Lv=5,xxxP】(2+0：8) 【東電 61.1 %】 ：2013/04/19(金) 05:24:34.91 ID:33wtP/xi
浜松・郵便局員横領で初公判（静岡県）
http://www.tv-sdt.co.jp/nnn/news8805095.html
「川崎東郵便局」が東扇島に開局へ、国際郵便の新拠点に／神奈川
http://news.kanaloco.jp/localnews/article/1304180005/
起亜車非正規職、「正規職化」を要求して焼身を試みる
http://www.labornetjp.org/worldnews/korea/knews/00_2013/1366162744550Staff
郵政非正規社員の『定年制』無効裁判第７回口頭弁論報告
http://www.labornetjp.org/news/2013/1365646495337staff01
「非正規社員の賃上げを」 自民・高村正彦副総裁
http://www.asahi.com/politics/update/0410/TKY201304100335.html
非正規労働者 置き去りは許されない
http://www.chugoku-np.co.jp/Syasetu/Sh201303300102.html
みんな同じ人間だからこそ
その中で能力があるかどうかを区別するためにスキル評価制度があるんだろうに
何を言ってるのだろうかと
その中で能力があるかどうかを区別するためにスキル評価制度があるんだろうに
何を言ってるのだろうかと
>>848
社員が8月って言ってた。さすがに自腹じゃないと思うが
社員が8月って言ってた。さすがに自腹じゃないと思うが
今、月給制で働いてるんだけど、時給制の最低賃金が徐々に上がってて
俺の給料を時給に換算すると、時給制Aランク習熟度有りの人よりも
10円以上低い事が判明した…。
交通費が多い（それでも赤字だけど）とか、月給制のメリットも多少は
あるとはいえ、モチベーションが一気に下がったわ。
俺の給料を時給に換算すると、時給制Aランク習熟度有りの人よりも
10円以上低い事が判明した…。
交通費が多い（それでも赤字だけど）とか、月給制のメリットも多少は
あるとはいえ、モチベーションが一気に下がったわ。
スキル評価は功罪あると思う。誰だって自分の事は良く見えるから、公平な評価だと不満がたまる。
Ａ＋の中でも天地雲泥の能力差があり、Ａ＋は仕事を任せられる最低限度のレベルを保証する目安に過ぎなかったり
自己評価と管理者評価だけだと不透明感は拭えないし、メイトの投票にしたら面白い気はする。
コイツは性格悪いけど仕事の固さは抜群で能力だけは認めざるを得ないとか、奴は人当たりがよく好かれているが仕事では戦力外とか。
もし足の引っ張りあいや談合がなければ、当人のスキル能力を忠実に反映した点数になると思う。
その評価オカシイだろ！って人も自分が採点に加わった以上は文句いえないだろうし。
Ａ＋の中でも天地雲泥の能力差があり、Ａ＋は仕事を任せられる最低限度のレベルを保証する目安に過ぎなかったり
自己評価と管理者評価だけだと不透明感は拭えないし、メイトの投票にしたら面白い気はする。
コイツは性格悪いけど仕事の固さは抜群で能力だけは認めざるを得ないとか、奴は人当たりがよく好かれているが仕事では戦力外とか。
もし足の引っ張りあいや談合がなければ、当人のスキル能力を忠実に反映した点数になると思う。
その評価オカシイだろ！って人も自分が採点に加わった以上は文句いえないだろうし。
自分たちはしょっちゅう誤区分やらかしてるくせに
こっちが間違えたときだけ始末書書けとFAX送りつけてくる統括ウザイ
こっちが間違えたときだけ始末書書けとFAX送りつけてくる統括ウザイ
米も一斗缶も全部パレットの上段に載せて送り付けてやれ
大型小型は自地域と他地域だけで区分してやれ
くたばれ統括キャンペーン
大型小型は自地域と他地域だけで区分してやれ
くたばれ統括キャンペーン
裁判で思い出したけど、大阪で遅刻1回で時給200円近く
下げられた人らの裁判はどうなったんだろ
外務の話だけど
下げられた人らの裁判はどうなったんだろ
外務の話だけど
>>868
時給制より給料が下がることはない仕組みだから我慢
時給制より給料が下がることはない仕組みだから我慢
>>868
年収で上回るから良いじゃん。
年収で上回るから良いじゃん。
>>857
月給制を時給に換算するのが間違い
月給制を時給に換算するのが間違い
>>876
超勤単価だけで比較している人はいそうだね
超勤単価だけで比較している人はいそうだね
管理者が、何時もミーティングで「うちの局は事故が多過ぎる！」って怒鳴るんだけど、
取扱量が桁違いに多いんだから、事故が多いのは当たり前なんだが。
例えば一万通辺りの事故率とかをちゃんと調べたら、何処もそう変わらんだろ。
何で件数だけでキレてるんだ？サッパリ意味が分からん。
数学どころか算数すら出来ないのかよ。
そりゃ極端な例として、一日に１通しか扱わない局なんて、１００年やっても事故０だろ。
取扱量が桁違いに多いんだから、事故が多いのは当たり前なんだが。
例えば一万通辺りの事故率とかをちゃんと調べたら、何処もそう変わらんだろ。
何で件数だけでキレてるんだ？サッパリ意味が分からん。
数学どころか算数すら出来ないのかよ。
そりゃ極端な例として、一日に１通しか扱わない局なんて、１００年やっても事故０だろ。
銀パレ上段に袋のお米はやめちくりー
そんくらい楽勝やろ甘えんなやー
>>882
だったら、てめぇが全ての郵便物の誤区分、誤積載をチェックしろよ、って思うわマヂで。ｗ
だったら、てめぇが全ての郵便物の誤区分、誤積載をチェックしろよ、って思うわマヂで。ｗ
>>883
辞める時か課長の転勤決まった時に一度言ってやるといいよｗ
ま、基本バイトと揉め事起こしたくない管理職が多いと思う
泥沼に持っていかれると管理者のほうが失うもの多いし
かといって甘くもできないから上へのポーズ的に怒る人が多いけど
辞める時か課長の転勤決まった時に一度言ってやるといいよｗ
ま、基本バイトと揉め事起こしたくない管理職が多いと思う
泥沼に持っていかれると管理者のほうが失うもの多いし
かといって甘くもできないから上へのポーズ的に怒る人が多いけど
普通局の差立担当がミスったら即事故になるシステムがおかしいんだよ
カバーできなくて何が統括だよ
たかが通過点が偉そうに
自分らは誤送の大家のくせに
カバーできなくて何が統括だよ
たかが通過点が偉そうに
自分らは誤送の大家のくせに
>>885
ウチの局(統括)に居る定年まであと11ヶ月のクソ爺が
楽したいからって理由で集配普通局に方面別にパレット分けろって副部長経由で言って
その局から来たパレットをメンコ書き換えてそのまま通過させてるって事例があるから
その状況が無くならない限りはウチの局から誤送無くならないだろうな
ウチの局(統括)に居る定年まであと11ヶ月のクソ爺が
楽したいからって理由で集配普通局に方面別にパレット分けろって副部長経由で言って
その局から来たパレットをメンコ書き換えてそのまま通過させてるって事例があるから
その状況が無くならない限りはウチの局から誤送無くならないだろうな
副部長も苦笑い状態
声のデカイ人は何しでかすか分からないから困るよ
あーあさっさと定年で消えてくれないかなぁ
声のデカイ人は何しでかすか分からないから困るよ
あーあさっさと定年で消えてくれないかなぁ
889 ：〒□□□-□□□□：2013/04/19(金) 23:33:07.23 ID:Zf22lucC
めいとなど虫けらとしか思っていないから
そいつらが一緒にエレベーターに乗ってくるたびにむかついてしょうがねえわ
そいつらが一緒にエレベーターに乗ってくるたびにむかついてしょうがねえわ
892 ：〒□□□-□□□□：2013/04/19(金) 23:40:34.93 ID:Zf22lucC
一生郵袋投げてなさい
冬場は静電気で苦しめ苦しめｗ
冬場は静電気で苦しめ苦しめｗ
>>886
四日市西？
四日市西？
>>868
そういう現象は時給が高い新東京なんかで起きてる。
深夜勤だと月当たり６万くらい下がるとか、
いつのか忘れたが、御用組合のビラにまで載っていた。
退職金を含めたトータルで時給制と比べてどうかは分からないけど、
当事者は当面の給料が減っているので困っているようで。
御用組合はこの問題を解決させてないけどね。
そういう現象は時給が高い新東京なんかで起きてる。
深夜勤だと月当たり６万くらい下がるとか、
いつのか忘れたが、御用組合のビラにまで載っていた。
退職金を含めたトータルで時給制と比べてどうかは分からないけど、
当事者は当面の給料が減っているので困っているようで。
御用組合はこの問題を解決させてないけどね。
俺発着なんだけど一人でパレット6台分の小包を区分した後に手空きだからって通常の手伝いやらされるとかアホかと
この後パレット出したり入れたりして到着の小包の区分してまた通常の手伝いとかもうね
小包は便と便の間に時間があるっつってもウチは人員に余裕無いから色々準備したりで
手空きの時間っつっても長くて5分あるかないかなんだから
少しでも体休めないと腰がもたねーよ
なのに通常の連中は到着したパレットからケース降ろすのさえ手伝わないし
なんかもう自分に負担が集中してる感がハンパ無いわ
これで通常の連中と時給同じなんだからそりゃ発着やりたがる奴いねーわな
この後パレット出したり入れたりして到着の小包の区分してまた通常の手伝いとかもうね
小包は便と便の間に時間があるっつってもウチは人員に余裕無いから色々準備したりで
手空きの時間っつっても長くて5分あるかないかなんだから
少しでも体休めないと腰がもたねーよ
なのに通常の連中は到着したパレットからケース降ろすのさえ手伝わないし
なんかもう自分に負担が集中してる感がハンパ無いわ
これで通常の連中と時給同じなんだからそりゃ発着やりたがる奴いねーわな
>>857然り
小包絡みはハズレ担務
小包絡みはハズレ担務
発着ってどういう仕事？
トラックできたパレットからケースおろしたりその逆をやるってこと？
区分はしないの？
トラックできたパレットからケースおろしたりその逆をやるってこと？
区分はしないの？
発着というか到着なんだけど
パレット開けて中のケースをケースカートの上に下ろして
各担務(区分機とか速達とか)のエリアまで搬送する
国際のコツも船便とSAL・EMS別のパレットに確認しながら積み替える
到着にブツコツ来てない時は取揃えしたり原単位作成したり手区分したり掃除
パレット開けて中のケースをケースカートの上に下ろして
各担務(区分機とか速達とか)のエリアまで搬送する
国際のコツも船便とSAL・EMS別のパレットに確認しながら積み替える
到着にブツコツ来てない時は取揃えしたり原単位作成したり手区分したり掃除
教えてくれてありがとう
うちの局は大きくないから、発着担当はいないんだなたぶん
自分は区分機と大型小物手区分担当だけど、ケースおろしてそれぞれの場所に持ってくのは自分達でやるし
小包みは職員がやってるのかなー
原単位って研修でもらった資料に書いてあったと思うけど、みたことないわ
うちの局は大きくないから、発着担当はいないんだなたぶん
自分は区分機と大型小物手区分担当だけど、ケースおろしてそれぞれの場所に持ってくのは自分達でやるし
小包みは職員がやってるのかなー
原単位って研修でもらった資料に書いてあったと思うけど、みたことないわ
うちの発着は基本有償郵袋の数数えて行き先ごとに突っ込むっていう作業で
プラス社員が送達証？とかいう紙のチェック
パレットの中身を各作業場所までわけてもっていくのはケースっていう担当の人がやる
小包の詰め替えは主に社員が担当
それが決まってるせいで通常処理の連中はどんだけ暇でも絶対にケース搬送は手伝わない
俺は主にそのケース担当なんだけど、取り揃えだの押印機だの区分機要員の仕事みてるとすげー楽そうでいいよね
っていうか実際やっててすげー楽だからわかるんだけど。
なんか毎日仕事終わりで疲れたみたいな顔してる連中みてるとイラっとすることはあるよね
「てめーらのしてる仕事とか俺らの半分の労力も使ってねえくせに疲れた顔してんじゃねえよ」ってね
プラス社員が送達証？とかいう紙のチェック
パレットの中身を各作業場所までわけてもっていくのはケースっていう担当の人がやる
小包の詰め替えは主に社員が担当
それが決まってるせいで通常処理の連中はどんだけ暇でも絶対にケース搬送は手伝わない
俺は主にそのケース担当なんだけど、取り揃えだの押印機だの区分機要員の仕事みてるとすげー楽そうでいいよね
っていうか実際やっててすげー楽だからわかるんだけど。
なんか毎日仕事終わりで疲れたみたいな顔してる連中みてるとイラっとすることはあるよね
「てめーらのしてる仕事とか俺らの半分の労力も使ってねえくせに疲れた顔してんじゃねえよ」ってね
ケース担当って専門の仕事があるってことは頻繁にトラックがくるような大きな局なのかな
暇なのに手伝わないってそいつらは何やってんの？
ケースの人が運んで来てくれるのを、ぼーっと待ってんの？
ケース運ぶやつってケースカート言うんだね
誰も呼び方知らないから、うちではコロコロで通ってるw
暇なのに手伝わないってそいつらは何やってんの？
ケースの人が運んで来てくれるのを、ぼーっと待ってんの？
ケース運ぶやつってケースカート言うんだね
誰も呼び方知らないから、うちではコロコロで通ってるw
ハンコ押すところ増やしたら護送が減るというのが役人だわな
しかも押してないｗ
しかも押してないｗ
>>903いやうちは片田舎の統括だからでかいほうではないはず
１階で大型区分、小包処理で２階が通常区分になってるからその運び役がいないと面倒だろう
という意味なのではないかと思う。
他のやつらは自分の場所が暇になったらしゃべってたりケース半分も入ってない手区分を数人で奪い合ってやってたり
自分の作業場所にケース下ろしてくれるまでぼーっと見てるだけ。
うちには数人のジャニヲタがいるんだが特にそいつらが揃いも揃って使えねえんだ
最近１年未満くらいの比較的新しい人たちに「作業の全体像を見えるようにしてもらいたい」という意向でちょこちょこいろんなところやらせてるんだが
その場所をよく担当してるベテラン（笑）勢がその場所の作業の仕方のみしか教えないから全然全体像なんて見えてないよ
何よりそのベテランたちが差し立て時間ひとつ覚えてねえアホばっかなのに現場の全体像なんて教えられるわけないんだよ
作業レベル５０点くらいのやつが４０点のやつのことをあれはだめのなんなの文句言ってる現状。
１階で大型区分、小包処理で２階が通常区分になってるからその運び役がいないと面倒だろう
という意味なのではないかと思う。
他のやつらは自分の場所が暇になったらしゃべってたりケース半分も入ってない手区分を数人で奪い合ってやってたり
自分の作業場所にケース下ろしてくれるまでぼーっと見てるだけ。
うちには数人のジャニヲタがいるんだが特にそいつらが揃いも揃って使えねえんだ
最近１年未満くらいの比較的新しい人たちに「作業の全体像を見えるようにしてもらいたい」という意向でちょこちょこいろんなところやらせてるんだが
その場所をよく担当してるベテラン（笑）勢がその場所の作業の仕方のみしか教えないから全然全体像なんて見えてないよ
何よりそのベテランたちが差し立て時間ひとつ覚えてねえアホばっかなのに現場の全体像なんて教えられるわけないんだよ
作業レベル５０点くらいのやつが４０点のやつのことをあれはだめのなんなの文句言ってる現状。
統括局なのかぁ
うちは普通の局だから、郵便課はワンフロアしかない
他の仕事をやらせるのはいいことだね
教える奴がカスだとダメだけど、お互いが手伝えあえるのが理想だよね
そもそも暇だからボーッとしてるって苦痛だと思うんだが
時間経つの遅いし
うちは普通の局だから、郵便課はワンフロアしかない
他の仕事をやらせるのはいいことだね
教える奴がカスだとダメだけど、お互いが手伝えあえるのが理想だよね
そもそも暇だからボーッとしてるって苦痛だと思うんだが
時間経つの遅いし
手伝われ待ちかマイペースが信条か知らんがわざと遅くやるババアに腹立つ
応援に入らないと明らかに不機嫌になってやりにくい
今は人数＜量なんだから分担してやらないと間に合わないんだよ
うるさいお局が辞めた当初は素早く動いてたんだから動けるはずだろ
仕事が残ると次の時間帯から苦情がくるし（そっちは丸々残して帰るくせに）
時間内に終わらせようとしても一人じゃ限界だし、ババアはマイペースだし、課長や代理は面倒事はシラネだし
早く新しい人入れてくれ・・・
応援に入らないと明らかに不機嫌になってやりにくい
今は人数＜量なんだから分担してやらないと間に合わないんだよ
うるさいお局が辞めた当初は素早く動いてたんだから動けるはずだろ
仕事が残ると次の時間帯から苦情がくるし（そっちは丸々残して帰るくせに）
時間内に終わらせようとしても一人じゃ限界だし、ババアはマイペースだし、課長や代理は面倒事はシラネだし
早く新しい人入れてくれ・・・
>>905
コツが2階で大型通常が1階か、変なレイアウトだなｗ
コツが2階で大型通常が1階か、変なレイアウトだなｗ
今日のミーティングでカタログノルマに協力しない人間はやめてもらうって課長が言ってたんだが
これ実際に口にしたらヤバイ発言じゃないのか？
これ実際に口にしたらヤバイ発言じゃないのか？
910 ：〒□□□-□□□□：2013/04/20(土) 14:10:20.59 ID:SpWIWgF1
>>909
十分なパワハラに当たりますね。
契約書に「営業」が一言も書かれていない場合
契約違反になります。
実際は協力しないでもクビにはなりませんし、
それが原因で給料も下げられません。
パワハラに屈して購入はやらないように
十分なパワハラに当たりますね。
契約書に「営業」が一言も書かれていない場合
契約違反になります。
実際は協力しないでもクビにはなりませんし、
それが原因で給料も下げられません。
パワハラに屈して購入はやらないように
>>902
通常だけど交付や差し立て時間がなければ天国なのは確か。俺の所は２０そこそこのかわいいオネェチャンもいるし
ただ繁忙期は地獄化する。発着の臨時便増便どころじゃない。それ以外は天国お花畑＾＾
ただ原単担務もあるから手空きは発着応援に行く。手伝いだから楽だけど
通常だけど交付や差し立て時間がなければ天国なのは確か。俺の所は２０そこそこのかわいいオネェチャンもいるし
ただ繁忙期は地獄化する。発着の臨時便増便どころじゃない。それ以外は天国お花畑＾＾
ただ原単担務もあるから手空きは発着応援に行く。手伝いだから楽だけど
912 ：〒□□□-□□□□：2013/04/20(土) 15:48:15.57 ID:4AFNh5tp
めいとのくせにｗ
914 ：〒□□□-□□□□：2013/04/20(土) 17:15:39.82 ID:oQSJlIqX
かわいい姉ちゃんについてだけ詳しく聞きたい。
それ以外は、どうでもいい。
それ以外は、どうでもいい。
うちのところはノルマについて何も言われない・・・
うちもべつに注意されない
>>908
１階で”大型区分、小包処理”で、２階が通常区分
１階で”大型区分、小包処理”で、２階が通常区分
ゆうパックの供給楽だけど疲れる
>>907
超勤してやってけばいいんじゃない？
うちは何時間でも残りたいっていう人いるから
全部その人に残して他の人は帰ってるね
そいつは毎日2～3時間超勤出来て喜んでる
まあ、ほんとはそんなのはいけないんだろうけど
婆とかは超勤って言われると思いっきり嫌な顔するから、社員も命令かけたくないんだよね
超勤してやってけばいいんじゃない？
うちは何時間でも残りたいっていう人いるから
全部その人に残して他の人は帰ってるね
そいつは毎日2～3時間超勤出来て喜んでる
まあ、ほんとはそんなのはいけないんだろうけど
婆とかは超勤って言われると思いっきり嫌な顔するから、社員も命令かけたくないんだよね
うちは超勤にうるさい。人手が不足してるのに超勤するなと。やってられねぇよ
ゆうゆう窓で書留とか置いてある鍵かかってる部屋あるけど
あれって社員じゃないと入れないの？
あれって社員じゃないと入れないの？
のこして時間なったら帰りゃいい
増やすどころか今辞めたらその分削減予定なんだから
増やすどころか今辞めたらその分削減予定なんだから
作業遅いやつはまあ、しょうがないとおもえるけど
一番むかつくのは口がでかいだけで全然手動かさないやつだなあ
えらそうに他人の批判ばっかりで実際はかなり遅いっていうのがいるんだよね
どれだけきつくても周りのせいにして自分はほとんど手を動かさない、
そして他がきつくて自分が楽でも他には絶対に応援にいかない。
当然自分がきついときは手伝わせる。
さらに最悪なのはそういう事例を社員も管理者も見てみぬふりをすることだわ
社員ですら自分のところだけやればいいと思ってて責任感なさすぎ。
こっちはバイトだし、だるくなったら帰ればいいだけなんだけど
実際はできないから困るわ。
一番むかつくのは口がでかいだけで全然手動かさないやつだなあ
えらそうに他人の批判ばっかりで実際はかなり遅いっていうのがいるんだよね
どれだけきつくても周りのせいにして自分はほとんど手を動かさない、
そして他がきつくて自分が楽でも他には絶対に応援にいかない。
当然自分がきついときは手伝わせる。
さらに最悪なのはそういう事例を社員も管理者も見てみぬふりをすることだわ
社員ですら自分のところだけやればいいと思ってて責任感なさすぎ。
こっちはバイトだし、だるくなったら帰ればいいだけなんだけど
実際はできないから困るわ。
口だけなのはジジィに多いな
偉そうにしてる割に全然役にたたねぇ
偉そうにしてる割に全然役にたたねぇ
統括のやつら
自分らが残留させた荷物を普通局が誤区分したと虚偽報告してやがったっぽい
優先地域宛パレットしか差立ててないのに
優先地域宛ゆうパックの混入があったとか言ってきたもんでおかしいなと思ったら……
自分らが残留させた荷物を普通局が誤区分したと虚偽報告してやがったっぽい
優先地域宛パレットしか差立ててないのに
優先地域宛ゆうパックの混入があったとか言ってきたもんでおかしいなと思ったら……
ジジィでも年季組と新人じゃ差がある。ババァもそう。
でもノロマがいるのは都合がいいよｗｗｗ
社員の半分の給料なんだからそれなりにやればいいんじゃね？
同じ事やってるんだし。内務のスキル格差なんてＡ有りでＣなしと150円くらいしかないんだから
しかも紙配り連中と違って週40時間プラス2万の残業代なんて有得ないから
深夜でも紙配りよりバイト代安いだろ？
でもノロマがいるのは都合がいいよｗｗｗ
社員の半分の給料なんだからそれなりにやればいいんじゃね？
同じ事やってるんだし。内務のスキル格差なんてＡ有りでＣなしと150円くらいしかないんだから
しかも紙配り連中と違って週40時間プラス2万の残業代なんて有得ないから
深夜でも紙配りよりバイト代安いだろ？
930 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 01:55:38.77 ID:vpGiuw0V
デブ・体臭・うるさい爺婆 ←マジいらない死ね
遅い ←多忙時は居ないよかマシってレベルだが閑散時は目障りだからどっか消えて欲しい
遅い ←多忙時は居ないよかマシってレベルだが閑散時は目障りだからどっか消えて欲しい
931 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 02:01:02.97 ID:4APxekFo
“返事だけの優等生”って責任者に呼ばれて
「“優等生”だって～褒められちゃった～♪」
ってはしゃいでるBBAがいるよ。
何か新しい作業を指示されると、
「え～無理！できな～い！ごめんなさいすみません申し訳ないです～」
…頭痛い。
「“優等生”だって～褒められちゃった～♪」
ってはしゃいでるBBAがいるよ。
何か新しい作業を指示されると、
「え～無理！できな～い！ごめんなさいすみません申し訳ないです～」
…頭痛い。
932 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 02:11:12.02 ID:98hUy9Mc
>>910
うちの局、年賀状を1枚も買わなかった奴はスキルのランク下げられてたよ
うちの局、年賀状を1枚も買わなかった奴はスキルのランク下げられてたよ
>>903
俺んとこの局の通常の連中は常に忙しいから行けないと言うんだが
俺や課長に言わせれば作業が遅すぎるからいつまで経っても暇な時間が出来ないんだよな
テキパキと仕事こなす奴程暇が出来て
それを見て暇があって羨ましいとぬかす通常処理の連中に小包の区分やらせたいわ
俺んとこの局の通常の連中は常に忙しいから行けないと言うんだが
俺や課長に言わせれば作業が遅すぎるからいつまで経っても暇な時間が出来ないんだよな
テキパキと仕事こなす奴程暇が出来て
それを見て暇があって羨ましいとぬかす通常処理の連中に小包の区分やらせたいわ
>>933
＜作業が遅すぎるからいつまで経っても暇な時間が出来ないんだよな
わかる、これすごいわかる。痛いほどよくわかる
本当に通常が常に忙しいみたいなところもあるのかもしれんがうちの通常の連中は
大体１人でやれることを２人でやってて、そんなやつらがのうのうとＡランクの時給をもらってる
そのへんの学生ひっぱってきて１週間くらい教えれば代用がきくようなしょーもねえのばっかりだようちの通常の連中は。
こんな低レベルの連中より小包で米とかゴルフバッグ担いでるようなのが待遇悪いとかほんとかわいそう
俺普段通常だけど小包で人がいないから米とかの処理もしてほしいとかいわれたけど
部が違うから評価外のタダ働きみたいなもんだしそんなので腰痛持ちにでもなったらたまったもんじゃないから
やめる覚悟でいやだっって言うわ。真面目に仕事してるのがあほらしい
＜作業が遅すぎるからいつまで経っても暇な時間が出来ないんだよな
わかる、これすごいわかる。痛いほどよくわかる
本当に通常が常に忙しいみたいなところもあるのかもしれんがうちの通常の連中は
大体１人でやれることを２人でやってて、そんなやつらがのうのうとＡランクの時給をもらってる
そのへんの学生ひっぱってきて１週間くらい教えれば代用がきくようなしょーもねえのばっかりだようちの通常の連中は。
こんな低レベルの連中より小包で米とかゴルフバッグ担いでるようなのが待遇悪いとかほんとかわいそう
俺普段通常だけど小包で人がいないから米とかの処理もしてほしいとかいわれたけど
部が違うから評価外のタダ働きみたいなもんだしそんなので腰痛持ちにでもなったらたまったもんじゃないから
やめる覚悟でいやだっって言うわ。真面目に仕事してるのがあほらしい
ここも休んでいない人やその場にいない人の悪口を言うのはデフォ？
938 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 12:50:08.93 ID:ITYMNFcB
やはりそうですか。
ああいうやり取りを聞いていると自分は気の知れた人以外には
個人名を挙げてそういうことを言わないようにしている。
ああいうやり取りを聞いていると自分は気の知れた人以外には
個人名を挙げてそういうことを言わないようにしている。
>>937
そうだよな。サンクス。自分はノロマなもんで・・・
そうだよな。サンクス。自分はノロマなもんで・・・
>>933
何というかこの職場の悪いところは
仕事を早く効率的にやっている奴がババ引くところだと思うぞ
早く終わらせるほど仕事が増えるばかりで碌なこと無いから
そりゃ皆言われたことだけチンタラやるだろうと
で、まともな奴ほど早く抜け、結果他に行き場の無いような奴らばかりが
集まっている職場になっているし
評価制ったって管理者もいい加減だから
仕事やってない奴と同じ評価しかしないんだし
せめて作業量一定になるような指示くらいしろとアホ管理職共
支社も現場も面倒起こさないようにとしか考えてない奴らばかりだ
何というかこの職場の悪いところは
仕事を早く効率的にやっている奴がババ引くところだと思うぞ
早く終わらせるほど仕事が増えるばかりで碌なこと無いから
そりゃ皆言われたことだけチンタラやるだろうと
で、まともな奴ほど早く抜け、結果他に行き場の無いような奴らばかりが
集まっている職場になっているし
評価制ったって管理者もいい加減だから
仕事やってない奴と同じ評価しかしないんだし
せめて作業量一定になるような指示くらいしろとアホ管理職共
支社も現場も面倒起こさないようにとしか考えてない奴らばかりだ
942 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 18:42:41.81 ID:wVvBZqyT
そうそう。てけとうでいいんだよ！
事故に関して、毎日ミーティングで管理者がキレてるんだが、そもそも、
郵便局は２４時間稼働してるのに、トラック便が、深夜の最終便の後、
次の昼迄一本も無い、ってのがおかしいんだろうが。
だから、最終便で間違うと、大慌てで管理者自身が走る、という、
阿呆みたいな対応になるんだよボケ。
例えば、トラックは４時間毎に定期的に出すとかにしろよ。
郵便局は２４時間稼働してるのに、トラック便が、深夜の最終便の後、
次の昼迄一本も無い、ってのがおかしいんだろうが。
だから、最終便で間違うと、大慌てで管理者自身が走る、という、
阿呆みたいな対応になるんだよボケ。
例えば、トラックは４時間毎に定期的に出すとかにしろよ。
毎回毎回ミスってるの社員なのになんで貴重な到着前時間に
俺らまで呼び出してミーティングになるんだよ、いい加減にしろよもう・・・
俺らまで呼び出してミーティングになるんだよ、いい加減にしろよもう・・・
だだからてけとうにいこうよ＾＾ｂ
946 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 23:19:46.56 ID:iHNsiYmW
所詮めいとが何生意気言ってんだ
カスはカスらしくしてろ馬鹿
カスはカスらしくしてろ馬鹿
947 ：〒□□□-□□□□：2013/04/21(日) 23:30:35.63 ID:iHNsiYmW
だからお前らはいつまでたってもめいとなんだよ
おまえもなｗ
お前ら仲いいな。結婚しちゃえよw
ところがな、少ないなら適当、
という奴に限って少し多くなるとやらなくなるんだよ。
普段から全力投入な人以外戦力にならない。
という奴に限って少し多くなるとやらなくなるんだよ。
普段から全力投入な人以外戦力にならない。
時間や物量に応じて仕事の仕方を変えられるレベルならまだマシなほうだよ
多くても少なくてもチンタラダラダラ。
だから多くなると遅すぎて使い物にならないから別のやついれてなんとか終わるようにさせる
本来いれなくていいところに人が入れられるから本来裁けるはずの量が裁けないループ
多くても少なくてもチンタラダラダラ。
だから多くなると遅すぎて使い物にならないから別のやついれてなんとか終わるようにさせる
本来いれなくていいところに人が入れられるから本来裁けるはずの量が裁けないループ
>>951
そうそう、そうなのよ
そうそう、そうなのよ
954 ：〒□□□-□□□□：2013/04/22(月) 18:14:06.30 ID:rDjU9cu8
やめたい時って何日前から申請しないといけないんだっけ？
ひと月前が無難
法的には2週間前でもいいはずだけど
今辞めるなら退職願も書かされるし
次のシフトで辞めますというのが話は進みやすいだろう、
一応支店側も新しいの入れるなら準備期間もある
法的には2週間前でもいいはずだけど
今辞めるなら退職願も書かされるし
次のシフトで辞めますというのが話は進みやすいだろう、
一応支店側も新しいの入れるなら準備期間もある
956 ：〒□□□-□□□□：2013/04/22(月) 18:22:49.09 ID:rDjU9cu8
家庭の事情とか一身上の都合とかは退職理由として認められないのがめんどくさいよな
たまに遅刻する人が居るんだけど、その対応が、管理者によって＊全然＊違うんだよな。
給料にも関わる事なのに、本当に「その人次第」で、いい加減にも程がある。
給料にも関わる事なのに、本当に「その人次第」で、いい加減にも程がある。
うちんとこも。
誤区分すると始末書もどきを書かされて対話するんだけどさ、
誤送された局から戻って来た荷物を受け取った管理者によって
「誤区分した人を調べて始末書もどき書かせて」か「いいから、さっさと正しい局に送っちゃって」
に分かれるんだよね。
もう、まさに「その人次第」。
誤区分しても、始末書もどきを書いて対話になるかどうかは運次第なんだよな。
誤区分すると始末書もどきを書かされて対話するんだけどさ、
誤送された局から戻って来た荷物を受け取った管理者によって
「誤区分した人を調べて始末書もどき書かせて」か「いいから、さっさと正しい局に送っちゃって」
に分かれるんだよね。
もう、まさに「その人次第」。
誤区分しても、始末書もどきを書いて対話になるかどうかは運次第なんだよな。
今日、夜間の交付が追跡㌧で出来なかったんだけどー
日本全国？ウチだけ？
日本全国？ウチだけ？
今日非番だから判らないけど、1ヶ月も経つってのに次世代システムとやら相変わらずグダグダだなぁ
大口の引受が入ってないとかも相変わらず
代引きの補助票作るのも、データダウンロードして金額正しければいいけど
入力されてるデータとラベルに表示されてる額面違う事あるし
荷送人指図も支店間連絡やその返事の確認も物凄く判りにくくなってるから
誰もやりたがらなくなった。
マジ改悪過ぎる
大口の引受が入ってないとかも相変わらず
代引きの補助票作るのも、データダウンロードして金額正しければいいけど
入力されてるデータとラベルに表示されてる額面違う事あるし
荷送人指図も支店間連絡やその返事の確認も物凄く判りにくくなってるから
誰もやりたがらなくなった。
マジ改悪過ぎる
今日も一時的に新追跡使えなくなってたな
まとめコレクトは良いけど一般代引きの料金はほとんど入ってないような
いまだに後納が手入力できないとか意味わかんねー
引き受けで後納はデータ入れられない(？)らしいじゃん。もーダメだわ
いまだに後納が手入力できないとか意味わかんねー
引き受けで後納はデータ入れられない(？)らしいじゃん。もーダメだわ
帰る時だけ足の速い周囲見ない糞デブが
空パレットを毎回毎回俺が作業してる横(すごく狭い)を通って置場じゃない所に放置していく
轢くぞコラ
空パレットを毎回毎回俺が作業してる横(すごく狭い)を通って置場じゃない所に放置していく
轢くぞコラ
チンタラしてる奴ほど休憩に入る時と帰る時とシフトが出て年休申請する時だけは速い
みなさんの職場の人間関係はどうですか？
969 ：６０７：2013/04/23(火) 07:50:24.22 ID:qa8S2iDe
うんこ
>>966-967
本来、有給というものは相談なしに使えるもの
あるべき手続きは
有給申請→業務が回らないときは他の日に有給にしてもらう
だが、郵便局では
有給申請前に許可を得る→許可を得て初めて申請→有給申請
業務が回らない理由を社員を優先に休ませるというのは
理由にならない
本来、有給というものは相談なしに使えるもの
あるべき手続きは
有給申請→業務が回らないときは他の日に有給にしてもらう
だが、郵便局では
有給申請前に許可を得る→許可を得て初めて申請→有給申請
業務が回らない理由を社員を優先に休ませるというのは
理由にならない
>>960
誤送された局の対応もいろいろだしな。
電話してくる所とか、とりあえず送り返してくる所・・・・
この前、自分でやったやつが誤送として
送り返されてきたのを発見したから
秘密裏に処理しといたｗ
誤送された局の対応もいろいろだしな。
電話してくる所とか、とりあえず送り返してくる所・・・・
この前、自分でやったやつが誤送として
送り返されてきたのを発見したから
秘密裏に処理しといたｗ
重い物から先に積めって言われてるのに軽い物ばかり優先して運ぶの何とかして欲しい最近入った三十男
私が酒やら米やら持ち上げてやっと積んだと思ったらスッと横から軽い小包乗せてくる
何回言ってもそんな調子
みんな重い物運びたくて運んでんじゃないんだよ！！！私よりよっぽど体デカイだろうが！！！！半分くらい持てよ！！！！！
私が酒やら米やら持ち上げてやっと積んだと思ったらスッと横から軽い小包乗せてくる
何回言ってもそんな調子
みんな重い物運びたくて運んでんじゃないんだよ！！！私よりよっぽど体デカイだろうが！！！！半分くらい持てよ！！！！！
モテない男なんだよ
ここにいる人に聞きたいんだけど職場の人とご飯食べに行ったりする？
麻布営業所のＧＴＯさんへ
あなたは給料泥棒の鏡です。
体臭はみんなの迷惑です。
いつもタバコを吸ってサボってないで働いてください。
あなたは給料泥棒の鏡です。
体臭はみんなの迷惑です。
いつもタバコを吸ってサボってないで働いてください。
>>964
「まとめ代引」しか金額データは入ってないよ
「まとめ代引」しか金額データは入ってないよ
年休に許可貰ってから出すとかしたことないな
用事あるから年休申請するんじゃん相談したって変更出来ないよ
社員ならともかくバイトの休みまで文句言われちゃ困る
そりゃ年末年始みたいな時はダメだろうけどｗ
用事あるから年休申請するんじゃん相談したって変更出来ないよ
社員ならともかくバイトの休みまで文句言われちゃ困る
そりゃ年末年始みたいな時はダメだろうけどｗ
>>974 行くよ
社員がおごってくれる
社員がおごってくれる
うちは、申請した年休は却下されて、申請もしてない日に勝手に入れられるよ。
ウチの所はシフト出る前に出せば大抵は通るかな
この支店は去年の支出が大きかったから
これから2ヶ月間作業を監視させてもらうって
本部かどっかからスーツ軍団が乗り込んできた
おれが差立小包パレット並べてるの見て
散らかしてるとか言ってチェックしてる
マジ鬱陶しい
これから2ヶ月間作業を監視させてもらうって
本部かどっかからスーツ軍団が乗り込んできた
おれが差立小包パレット並べてるの見て
散らかしてるとか言ってチェックしてる
マジ鬱陶しい
人員削減になったら、営業が強い老メイトはのこり、俺見たく営業ダメダメな奴から切られるんだろうなあ
営業実績＞＞＞＞＞【超えられない壁】＞＞＞＞＞現場 だからそうなるだろうな
>>972
そいつ一人でやらせればいいじゃん
うちは発着で翌日準備するやつかゆうパック課がある局
じゃないと女も男も皆一人でやらされるよ
このシステムだと手抜きする奴でも帰りまでに片付ける
ためにはやらざる得なくなる
そいつ一人でやらせればいいじゃん
うちは発着で翌日準備するやつかゆうパック課がある局
じゃないと女も男も皆一人でやらされるよ
このシステムだと手抜きする奴でも帰りまでに片付ける
ためにはやらざる得なくなる
内務って営業するの？家族や知人にいろいろ売れって言われた。
やらないとどうなるんだろ？
評価なんかどうでもいいし、クビでも別に構わないけどイジメられるの？
やらないとどうなるんだろ？
評価なんかどうでもいいし、クビでも別に構わないけどイジメられるの？
>>986
やらなくても首はありえないと思うけどな、ここは郵便「営業」課じゃないし
ただランク下げの話は聞いたことあるし、別の局でやられたと嘆いてた人いた
Cなら下がりようがないから無視でいいのでは
自分は受けたことないけど、局によって不達成者は管理者との対話（お説教）
があるとか
やらなくても首はありえないと思うけどな、ここは郵便「営業」課じゃないし
ただランク下げの話は聞いたことあるし、別の局でやられたと嘆いてた人いた
Cなら下がりようがないから無視でいいのでは
自分は受けたことないけど、局によって不達成者は管理者との対話（お説教）
があるとか
>>961 全国的。ヘルプデスクに電話殺到。
うちも問い合わせたら
「原因はわからない。時間をおいて操作してみて。
集中すると良くないから時間をおいて」と。
でも時間を置くなんて悠長なことしてらんないから連打して
なんとか間に合わせた。
うちも問い合わせたら
「原因はわからない。時間をおいて操作してみて。
集中すると良くないから時間をおいて」と。
でも時間を置くなんて悠長なことしてらんないから連打して
なんとか間に合わせた。
ところでうちのコールセンターは
荷物探しや支店間連絡や事務処理の仕事が増えて
電話から離れてパソコンにかじりついたり走りまわったりで
電話が鳴りっぱなし状態になっている。
コールの人を増やしたが
「だれか出るだろう」で大人数で相談したりしてて
電話が鳴りっぱなしなので
コール以外の人間が「コール出ろ」と怒鳴っている。
荷物探しや支店間連絡や事務処理の仕事が増えて
電話から離れてパソコンにかじりついたり走りまわったりで
電話が鳴りっぱなし状態になっている。
コールの人を増やしたが
「だれか出るだろう」で大人数で相談したりしてて
電話が鳴りっぱなしなので
コール以外の人間が「コール出ろ」と怒鳴っている。
>>989
コール廃止して全部外注に回す計画なのに、遂行しないから
そういう支店が出る
ここのコールBBAは郵便知識こそ外注派遣屋より上だけど、肝心の
オペ力がダブルスコアくらいで負けてる所多い
支店間連絡は外注に回すわけにいかんから、もっとヤバイ部分
の問題なのかもしれんけど
コール廃止して全部外注に回す計画なのに、遂行しないから
そういう支店が出る
ここのコールBBAは郵便知識こそ外注派遣屋より上だけど、肝心の
オペ力がダブルスコアくらいで負けてる所多い
支店間連絡は外注に回すわけにいかんから、もっとヤバイ部分
の問題なのかもしれんけど
俺小包なのに最近は結束に間に合わせる為に通常の手伝いをさせられてるんだけど
見てると通常の連中は汗一つかかずに手抜いてチンタラ作業してるから間に合わないだけなのに
重い物運んだ後で筋肉の疲労がキツい小包の人間に通常の連中の尻拭いまでやらせんなっての
クソ課代は見に来て定形外の押印だけしてどっか行きやがるし
時給に何もプラスされないのに余計な仕事させられて我慢もそろそろ限界だわ・・・って愚痴
複数の坦務を兼任させるなら何かしらの手当位はほしいよな
見てると通常の連中は汗一つかかずに手抜いてチンタラ作業してるから間に合わないだけなのに
重い物運んだ後で筋肉の疲労がキツい小包の人間に通常の連中の尻拭いまでやらせんなっての
クソ課代は見に来て定形外の押印だけしてどっか行きやがるし
時給に何もプラスされないのに余計な仕事させられて我慢もそろそろ限界だわ・・・って愚痴
複数の坦務を兼任させるなら何かしらの手当位はほしいよな
見に来るだけ良心的じゃね？
うちの課代は見にすらこない。つか仕事場に職員は一切こない。
機械にエラーが出て呼びに行った時ですらもごもごと理由をつけてこなかった。
下手に手伝われてもミス連発だからいいけどさ・・
うちの課代は見にすらこない。つか仕事場に職員は一切こない。
機械にエラーが出て呼びに行った時ですらもごもごと理由をつけてこなかった。
下手に手伝われてもミス連発だからいいけどさ・・
998 ：〒□□□-□□□□：2013/04/24(水) 19:57:31.92 ID:ptiONoFw
3月の給与明細来て気づいたんだが
31÷7×5=22で22日勤務のはずなのに俺だけ21日勤務になってる(他の人は22日)
誰だこんな糞シフト組んだの
31÷7×5=22で22日勤務のはずなのに俺だけ21日勤務になってる(他の人は22日)
誰だこんな糞シフト組んだの
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1001 ：１００１：
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
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