うち、ゆうパック課は廃止されますた
953 :
〒□□□-□□□□:2012/08/25(土) 16:25:17.22 ID:71v6uATc
○コは速達小包の意味
速達小包を乗せたパレット標札に○コのハンコを押してた
小包の速達が無くなってからは使ってない
>>948 忙しいときはあるけど
全部片づけた時に次のトラックまでは時間あるんだろ
>>954 忙しかったら片付ける前に次のトラックが来るんだよ
第一便〜パレット一つ〜♪
第二便〜パレット一つ〜♪
そして帰り際の
第三便〜パレット七つorz
7ならマシだろ12ならお疲れ様でした
>>945 休みは許可してくれないが年休なら許可してくれるぞ
時季変更権の行使は単に忙しいという理由では行使できないからな
>>958 だったら適当に忙しいって以外の理由で変更権発動されて終了じゃん
960 :
〒□□□-□□□□:2012/08/27(月) 10:00:50.57 ID:IhSS8tVj
資格試験や講習など受けるとたいてい土日だから
休み取るの大変だわ
明けでそのまま受けるととかきつすぎる
秋は試験シーズンだからどうしよう
>>959 時季変更権は一従業員が休むことでどれだけの損失があるのかなどを数値化して証明しなければならない
そんなものはすぐにできることではない
ましてや忙しいときにそんな書類を作ってる暇などないだろうから、まず変更権行使は考えられない。
行使できるのは課長級以上
所謂年繁に当たる時期以外は基本的に休めるもんじゃないのか?
事前に出してれば、だけど
事前ってどのくらい前?
シフト希望と一緒に年休の希望を出したら
その分非番日減って出勤日数が増えるんだ。
かといってシフト決定後だと、出すのが遅いと却下される
>>961 理屈や法の上で正しいことがすべて正常に機能してくれていれば
最初から誰もが不平不満なく働けてるだろうなあ、とだけ
>>962 通常は休める、というか話に出てるように本来時期変更は書類上の理由を伴うので
正確には、休まれると困るような時は申請を最初から受理しないよう働き掛ける
事前に忙しいから無理だと提出を諦めさせれば変更権もクソもないから
それでもゴリ押しはできるけど、後が怖くて誰もなかなかやろうとはしないよね・・・
>>963 フルタイム契約でなければ出勤が増えるのはどうにもならないはず
みんな週○時間を基本って表記の契約書で契約してるはずだけど、
この『基本』って言葉が曲者で、たまに増やしたりもできますよって解釈
それを出勤日減らさずの年休消化に都合よく利用されちゃってるね
ただしずっと続くようなら基本が基本になってないってことで契約を見直す必要も
>>963 説明有り難うございます
ということは、最低でも、年休とれないのがずっと続くまでは妥協が必要ということですか……。
安い給料よりも休みの方が嬉しいんですけど
年休らしい、休みを増やすには、もう欠勤と併用するしかないですかね
966 :
〒□□□-□□□□:2012/08/27(月) 14:38:54.54 ID:N6VJMbde
いつになったら、健康診断の結果がもらえるんだ?
967 :
〒□□□-□□□□:2012/08/27(月) 16:45:31.01 ID:xNfyFubr
明日から健康診断
長年ゆうメイトしてる30代40代の奴らって本当糞だわ!
>>968 ウェヒヒヒヒヒwwww20代はサッサと就職しろよwwww
若い内に社会に自分の居場所作る方が幸せの近道だぜ・・・
「年休を却下される」というのは、年休申請すら受け付けてくれないということかい?
それなら申請した証拠が残るように、内容証明郵便で申請してやればよい。
どうせ時期変更権など正当に行使できるはずがないから。
そしてその日が来たら、確実に休むこと(出勤しない)。
翌月、給料明細をよく見て、年休分の給料が支払われているかをチェック。
もし単なる欠勤扱いで支払われていなければ、賃金の未払いで労働基準監督署へ。
「年休が取れない」よりも「賃金が支払われない」のほうが
労働基準監督署の勧告は出やすいと思うよ。
>>970 だからいつまでに年休申請すればいいのかも教えてくれよ
なんでそれを担当者に聞かないんだよ
>>972 担当者の言うことが信用できないからに決まってるじゃないか
年休却下か 買い上げみたいな消化でしか使わせないんだぜ
前は非番の日に年休入れるやり方ができたのに急に禁止になってしまったわ
>>973 買い上げを選択させてくれるなんていいじゃないか
>>970 俺らの立場の弱さも加味した有効的なやり方ないの?
少なくともまだ辞めるつもりない奴は簡単にできないだろそれ
厄介者扱いで煙たがられて最悪次の更新なくなるわ
年休と違って更新延長しない理由はどうにでもなるからな
クビが怖いなら、大人しくしてれば?
だから管理者になめられてるんだろうけど。
978 :
〒□□□-□□□□:2012/08/28(火) 16:02:29.19 ID:64PLHY/+
10深は年休とりづらいけど7深は取り放題だよ。
>>971 前もって出せる日付は、
時給制なら、6ヶ月ごとの契約期間満了日までが限界かと思う。
かなり先の指定表がでていなくても、JP労組と会社との協定で
年休と「非番や週休や祝日(祝日は当日勤務することを
命じられている場合は除く)」が重なったときは
それぞれ非番、週休、祝日を優先することにしているので、
事務的には対応できるようになっている。
辞めるのってどれくらい前に言えばいいんだ?
深夜は少ないし、募集しそうもないが、規定の2週間前じゃ急だし
タイミングがわからん
>>980 前日とか余程おかしくない限り自分のタイミングでいいんじゃね
辞めるんだから後のことは気にしないでいいでしょ
気になるなら今出てる勤務指定分までかもうすぐ更新だから更新しないで終了で
982 :
〒□□□-□□□□:2012/08/29(水) 19:24:38.23 ID:ArBB6AYv
時給UPの契約更新キタ━━━━(゚∀゚)━━━━ッ!!
>>979 前もってっていうのは逆のことじゃない?
例えば前日に出すとか、前々日ならいいのかとか、一週間前なら良いのかとか
シフト作られる前までじゃないとダメなのかとか
そりゃシフト決まった上で辞めたとなると恨まれるだろ
その上でどうでもいいや、と考えるかどうかだが
985 :
〒□□□-□□□□:2012/08/29(水) 20:55:09.37 ID:+3GmqKDn
ほんとにマックでバイトしてる高校生のほうが
はるかに感じいいししっかりしてるのが笑えるww
メイトなんてなんか精神疾患抱えてそうなきもいのばっかだし
コミュニケーションもろくにとれないやつだらけ
986 :
〒□□□-□□□□:2012/08/29(水) 20:58:28.70 ID:lHIk3WRp
正社員にはお前も同類とみなされてるのに…
マックはマニュアルと研修がしっかりしているからな。
俺もマック経験あるが地獄だった
>>985 マックは基本、お客にも店員仲間にもフレンドリーっていうのがあるからな
かならず、挨拶しましょうってうるさく言われるし
新人にはマネージャーが付きっきりで仕事教えるし、うちみたいに
新人入ってもベテランのバイトの中に放り込んで、教えてあげてね、で終了みたいなとことは大違いだよ
一番痛いのはバイトなのに勘違いして職員でもない長年いるバイトの中年かな
990 :
〒□□□-□□□□:2012/08/30(木) 08:24:26.19 ID:2+NrpFSd
俺コミュ障だが月20万円弱稼げてる。こんな僥倖は他のバイトじゃ無理だね。
給料日にはソープで女も抱けてるし欲しいゲームソフト、ラノベも手に入る。
バイト生活者の中では勝ち組!幸せ!次に生まれ変わっても深夜ゆうメイトになるぜ
991 :
〒□□□-□□□□:2012/08/30(木) 08:28:40.94 ID:GCs0naa3
親が生きてるうちが華だぞ
ここの深夜バイトにきて一番驚いたのは、妙に自信満々のバイトが多いこと。
メイト暦10年近くで、
仕事の面接行っても結婚相談所に行っても門前払いのゴミ履歴のクセに、なぜか自信満々。
あの自信はどこからくるの?
妙に斜めにかまえる必要はないと思うけど、こんなド底辺の身分で自信なんて持てないよ・・。
さて誰か次スレよろ
>>993 あなたは常に他人との比較で生きているのですね
ジャップは他人と自分の比較が人生のすべてだろ
チョン、死ね
どちらも黄色人種
1001 :
1001:
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。