【かんぽ】仙台サービスセンター其の１【生命】

>>667
貴殿は他人が書いた日本語がちゃんと読めるかい？ｗ
事故者が謝罪するのは直属の上長と作業に関与した者達だけで十分。
関与していない従業員に対して、しかもミーティングで大勢の前で
晒し者の如く謝罪を強制する合理性は無い。

始末書で済まない問題であれば、事故者を配置転換・降格・減給など
何らかの人事処分を下せば済むだけの事。
事故者に対し、見せしめ行為なんて嫌らしい遠回しのマネなんぞせずに
スマートに対応すれば宜しい。
それとも、郵政では部下を精神的に追い込むのが好きなパワハラ役職者が多いのかな？ｗ
１度、労基署による査察でも受けたらどうかね。