非正規２２万人を正社員化へ　★３

非正規２２万人を正社員化へ ★2
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1268524040/

次スレ立ててから埋めようよｗ

〜〜〜〜終了〜〜〜〜

正社員化へってなんか変
正社員へ　じゃないの？

前にも書いたけど現正社員が基本給で負けることはまずない。
だからそんなにあわてなくていいよ。主任になるにも最低４年かかる。
それに１０万人も正社員にしてみんな主任になれると思うか？
身分保障は厚いけどよほどのことがない限りメイトで首にならないだろ。
よくしらないけど。つまりすくなくともたいしたこっちゃないよ。
ボーナス４．３ヶ月に減ったのは正社員にするのをすすめるためかもしれないけどな。

>>4
考え方次第では現正社員は出世しやすくなるよな。

>>5
メイトよりもできない社員がどうして出世できるのかとｗ

公務員試験合格の正社員と盗用による正社員が同じ処遇の訳がない

>>7
いつまでも公務員のつもりでいると足元すくわれますよｗ

メイトのほうが使えないでしょ。

Ａ＋？月給制？社員より仕事が早い？
じゃあ何でメイトやってるの？ｗ

今回のメイト→正社員の施策に一縷の望みを掛けてるようなクズは
もともと社会で使い物にならないお荷物なんだよ。

>>5　>>6　　>>7
大河でやってる「龍馬伝」と同じことになる。
元々の正社員＝上士、元メイト＝郷士

現社員の立場を考えたら、厳然とした身分の違いをつくらざるをえないだろう。

ただし、>>9のような既得権の犬は排除ね。当然だ。

ま、株式が民間に売却されたら使えない社員は強制リストラですけどねぇｗ

現社員は楽な部署に回して、登用社員はきつい部署に回すんだろ。
まず保険営業からだな。

>>厳然とした身分の違いをつくらざるをえないだろう。

共済組合への加入もどうするのか決めなきゃね。
特に年金と退職金の扱いをね

なんかこの話が出てから仕事行くのが憂鬱だわ
絶対に実現してほしくねー
何も出来ないってのが歯がゆいなあ…

>>13
共済とかは強制加入でしょ。今の制度を維持するためにも加入者増欠かせない。
ただし、国民年金同様に未来はないな。退職金も勤続年数と総支給額が違うから当然差がつくね。

局とかはしらないけど、事務センターとかだと技術職でない中途採用者でも係長まではいける。
メイトからの登用があったとしても、このへんが限界だろうね。

郵政バイト見てて

将来が不安と思い辞めて行った者は
かなりまともな方が多かった。

うち支店では就職する人を　娑婆に出る　と言ってた
しかし娑婆は厳しいよう出戻りする者も少なくなかった

長年にわたり残ってる方は見ててほとんど就職活動なんてしてないでしょう
諦めてると言うか将来のビジョンを考えてなくて現実を見ず生きてると言うか
バイトでもういいやとか今が良ければいい　のように見えます

辞めた奴が本当はまともなのに
バイトで残った奴が得をする
残りものに福がある　とは言うが
正直者が馬鹿を見るかな？

共済（短期、介護、長期）と雇用保険は入らなければならないが
郵政福祉と組合は拒否した方がいいよ。
支部によっては保険貯金も勧誘に来るがこれも拒否
財形貯蓄は非課税なんで人によっては考える余地あり

>>11
まあそのまえに非正規雇い止めだろうな、現実的には。
て、その後正規のリストラ。

バカがいるなｗ

正社員の年齢別構成比ってどんなもんだろ？
20代が圧倒的に少ない気がするんだけど
まずはそこを補填すべき

要するに俺を正社員にすべき

20代外務８時間雇用だけ正社員化でいいよ
それなら500億くらいでできるんじゃないか
だから経営も圧迫しないはず

>>16
はいはい、そうですね。

正社員か出てった奴の僻か知らないけど、短絡的すぎてまともに相手する気もおきんw

若さだけで正社員にすると長い年月にわたりとてつもない負担を抱えることになる

正社員登用は亀井が失脚でもすればお流れになると思うけど、
それよりメイトの待遇を改善するほうが現実的だと思うが。
自爆を野放しにしてるようじゃ望み薄だね。

>>21
所詮お前って自分のことしか考えてない
正社員と同類じゃん
メイトもメイトで屑が多いなｗ

35以上でメイトやってる人は
メイトでいいからメイトやってるんでしょ？

それなら俺達みたいに
就職も視野にいれて動いてる人間を採用した方が
組織にとって有益
能力も段違い

新卒の年齢枠と取り払ってメイトも受けられるようにする
そして採用枠をある程度増やす
これが一番現実的な案だと思うんだけど
メイトだって納得するだろ

24＞じゃ時給1500円欲しい
スキルはCが1500円
スキルBが1750円
スキルAが2000円
なら文句言わないよ

>>7
現代の遺物みたいな人間だな。
いつまで公務員なんだよ。

国民新党は確実に票を伸ばす。
これは間違いない。

国民新党は下地の辺野古土地転がし問題で党消滅の危機

あくまでも正社員化１０万人と言うのは上限として設定されいるものに過ぎない。
学歴、年齢、筆記試験など様々な応募条件を会社側が付けてきて
振るい落としに掛かるだろうから、実際の登用人数は少なくなる。
それに支払える人件費にも限りがある。

国税を投入せずに新規の正規雇用の人件費を賄うため、さらなる収益の拡大を
目指すと言っても郵便貯金だけで成り立っている郵政事業では実現は困難だ。
正社員の給与や手当を削減した分を新規の雇用にあてるワークシェアリングもあるが
それを実施すれば郵政の正社員が名ばかり正社員、ワーキングプアになりかねないので
正社員達からの強い反発は必至だしな。

所詮、今夏の参議院選挙を意識した亀井静香によるリップサービスに過ぎないんだから
期待は抱かないのが懸命だぞ。
参議院選挙が終わった後には、今回の正社員化の話なんて無かった事になってるだろうしな。

>現代の遺物みたいな人間だな。
>いつまで公務員なんだよ。

意味不明ｗｗｗ

【調査】 鳩山内閣支持率３０．０％に下落　わずか半年で７２％から半減…ＡＮＮ調べ★３
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1269230514/l50

>>32
意味不明というおまえが意味不明wwwwwwwww

亀ちゃんと斎藤さんで好きなように全部決めていいよ。
この会社の人間なんか正規非正規関係無く
自分の損得しか考えて無いんだから一切聞く耳を持つ必要は無い。

今までのレスでゆうメイト採用でクオリティが下がるとの意見が書かれてるが・・・。
アホ言っちゃいかん、今までの正社員が公務員時代どれだけ無茶苦茶適当な仕事してきたか
知っているのだろうか？ｗ
そりゃもう色々聞いたり、実際目の当たりにしたが凄いぞｗ
今のバイトの方がずっと綺麗な仕事をしている。

ひどかったぞ公務員時代のこいつらは
ほんっとに！

だからお前ら、750円、850円の募集要項みて応募してきたんだろ。
わがまま言うなよな。

>>38
これだから公務員は困る
正しくは740円だ

>>39
これだから都市部のメイトは困る。
正しくは700円だ。

900円で入ってきてすんまそん( ´・ω・｀)

20＞同意
10万人って非現実的
若い力20歳代外務８時間雇用だけ正社員化でOKです！
可哀想だけど30歳以上は切り捨てて下さい
そのほうが現実的です

願望だけ言い合っててもどうしようもないな…
どうなるかわからんのはみんな同じか
しかし不安だ
怖いのは亀井が参議院選前に票欲しさで強行する事だな
なんかそうなりそうな気がする…

24日には一応の結論が出るみたいだね。

>>43
亀井だけじゃ何もできないよ。
総裁の更迭とかやるとしても、あまりにも日がなさ過ぎるし、内閣支持率がここまで下がると動けないだろ。

スキルランクＡ以上　勤務実績５年以上で登用おｋなのでは？
これだったら２０万人入る非正規の中で何％位になると思う？？

内閣支持率30%を切りそうだな
この政権もいよいよ終わりそうだ
10万人登用はなかったことになりそう
いい夢見させてもらったなあ

>>44
＞亀井だけじゃ何もできないよ。
そう思いたいけど今回の話だって亀井の一存で出てきた話じゃないか
会社側も抵抗する感じもないしマジで覚悟しといたほうがいいかも…

なんの覚悟だよ馬鹿
1年目で7、8000人採用して亀が失脚して終わりだろ

うちの統括支店はAで5年以上って1割くらいかな

今回の選挙しだいで、話が変わるだろうな
もともと、亀も、選挙の人気取りの話
本社もそこらへんは、わかってるんだろうな
あまり、期待しない方がいいよ

>>49 全体では１〜２割りってとこかな？

まずはその人達と月給製を全員登用して後は細々と登用していけばいいじゃん

いやあまり甘く見ない方がいいかもよ
民営化の時だって甘く見てたけど結局実現しただろ
今回だってそうなる可能性は高い

51>月給制も年齢制限をつけて欲しい
妥協して35歳まで

実績つける為明日から郵便商品買いまくるぞ
本心綺麗ごとじゃ這い上がれないし
人を蹴落としてでも自分だけは生き残りいから

現行の登用制度でも年齢制限無しで40代が普通に採用されてるのに
もっと間口の広い亀井案で年齢制限なんてされるわけないだろ
正社員全体の年齢構成のムラを解消できるように採用していくと思うぞ

なんだか毎回同じやつが登用反対の書き込みばかり。
日本の雇用問題の関係もあるし政治的なものは無し
にして実現の方向では？
まぁ今まで実力も無いのに正社員で居られた期間に
感謝しれ。
どうせ総合担務に近くなれば作業能率や営業実績で
判断され淘汰されるやつも出てくるから10万人の登
用は妥当。
社員になれば安泰！学歴や学力がすべて！
↑
もうこんな時代じゃないしね・・

数々の記事や発言からして

同一労働同一形態

これが亀井の意図するところだよ。

>>56
そのはずなのに人数限定するってどうなんだろうね
結局同じ仕事してて給料全然違うゆうメイトが大量に残るわけだよな

>>57
正規社員と同一労働(労働時間or職務内容)なのはちょうど10万人を切るくらいだよ。

とりあえず俺の地元に先月末に亀ちゃんが郵政非正規との懇談会来た時ニュースで長く働いてる
人を優先に社員にしていくみたいな事をインタビューで言ってたよ。

やっぱり選挙とか政治の流れの関係もあるからなるべく早めに登用したいんだろうね
３〜４年かけてと言ってるが実際は何年もつか・・・

国民新党と非正規２０人の意見交換ｗｗ２０人て・・
しかもどうせこの意見交換した人て組合の犬なんでしょ？
組合て雇用者のこと考えるのはいいけど会社の状態わかってんのかよｗ
本当に組合嫌だわ組合費の余った金で飲み食いに使うし
仕事中に組合活動してる奴いるし
そんな元気あるなら営業すこし手伝ってくれよ

989 ：〒□□□-□□□□：2010/03/22(月) 02:23:11 ID:tAe5UyiN
今から公務員になるのはハズレかも
公務員の給与削減は始まっている、名古屋市市営バス運転手50歳800万から400万台前半になった
下降を続ける民間給与と公務員の給与の温度差は今がピークと思う

992 ：〒□□□-□□□□：2010/03/22(月) 04:00:02 ID:xMETFJBn
>>989
本当かそれ？
そんなに削れるのか？

昔からいる50代正規は800万円台維持で、他にシワ寄せが行ってるんじゃない？
正規の新採凍結、非正規（バイト・短時間準社員）の大量採用など

996 ：〒□□□-□□□□：2010/03/22(月) 07:27:11 ID:lQB5Rprg
>>992
ガセだよ。それができるのなら日本経済はここまで悪化してはいない。
ふくらんだ人件費と既得権が40代以前の世代を圧迫しているのだから。


>>996
前スレ989です
中の人に聞いた話なので、間違いはないと思います

市営バス運転手って非正規じゃないの？
民間のバスは契約社員とかだよな

>>60
昼飯でつられた非正規社員だよ。
飯で魂くらい幾らでも売るような奴。

選挙前に高速道路無料化を喧伝していたが、実際は
誰も走らないようなほんの一部の道路だけ無料化し
交通量の多い道路はむしろ値上げするとか言っている。

これを踏まえると、

選挙前に非正規の正社員化を大きく喧伝したが、
正社員化は保険の営業要員などほんのごく一部のみで
実際は、経営基盤の強化、人権費削減のため非正規を
削減するという結果になる。

チームセコウ ・・・ 自民党インターネット工作チーム

こんな大風呂敷を広げる前に
最低時給千円を実現して下さい。

最低時給1000円になれば、最高時給は1100円くらいになるだろね。

時給制より小包のように配達委託契約でよいです。
配達1軒につき2円とか。
誤配は交渉延時間分の費用を実額弁償。

亀井やっぱただの馬鹿のようだ・・・
まじで関与するなよ郵政

再編後の郵政取締役に女性登用へ　旧特定局長を、と亀井氏 - 47NEWS（よんななニュース）
http://www.47news.jp/CN/201003/CN2010032201000496.html

国民新党の役目は先の臨時国会で郵政米営化阻止法案
の提出と可決で歴史的役目を終えた。

いま亀井がやっているのは郵政JAL化。
小泉が外部から破壊し、亀井が内部から崩壊させる。
これで郵政の歴史は終わる。

ならないと思ってた郵政民営化が実現したから今回
の事も実現するとか言ってるやついるけど、今回は世論すらついて
きてないわけで。。。。

このころころかわる郵便局の制度につかれたよｗ
何回制服変わってるんだよｗ

もう政治屋のおもちゃにされるのはうんざりだよな
何も出来ないのが歯がゆい

カメイの息のかかった業者どもがワンサカワンサカやってくる。
ＭＩＮ主の先生電話してくんなよ・・・暇なんか？お前らほんと。

ＪＩ民のときはこんなに多くなかったけど。

ＭＩＮ主は素人先生に素人秘書だから・・・
秘「先生！口聞きをお願いされました！」
先「よし、じゃあせっかく支援してくれるから電話するか！」
先「衆議院議員の●●だが、入札に参加するにはどうしたらいいかわからない地元の業者がいるから電話してやってくれないか？」

担「？？？一般競争ですけど？？」
先「一般的な競争か？だったらその競争に参加させて欲しいって業者がいるから連絡してくれ！」
担「あの？？意味がわからないんですが・・・」
先「いいからとりあえず電話してやってくれ！いい業者だから！」
・・・・

あ・ほ・か？

チームセコウ ・・ 自民党インターネット工作チーム

参院選でなにもかもあやふやになると思うけどね
民主に世論全然ついてきてないし
２４日に提出する郵政改革法案も世論ついてこなさそうだし
民間会社から酷く反対されるだろうし
馬亀井が民業圧迫じゃないですかの質問にがんばれて・・
こいつまともに説明できないくせに扱いにくそうで困る

いつまで公務員なんだよ。という奴ら、
香川県の支店にもいっぱいいる。
自分がゴミであることに気づかない
何か勘違いしているよーな方。

亀井の社会主義化と鳩山の米国旋回に有識者もそろそろウンざり
してきている。

奥田は何をやっているのでしょうね。
ここで亀井は間違っていると大きく発言すれば奥田は男を上げるのに。

御手洗もこんなことは絶対許さないだろうし、JP労組がこれを認めれば
連合から外されるでしょうね。

竹中が亀井のこの愚策をケチョンケチョンに批判すれば、
少しは竹中を見直す。

>>71
日本一給与の低い大企業となってソフトランディングはあるかもね。
日本一正社員のレベルが低い大企業となり
日本一正社員であることが自慢にならない大企業となる。
衝撃を受ける現正社員にメンヘラが大量発生しないか心配だ。
せめて簡単なＳＰや健康状態で足切りすべきだ。

亀井の社会主義化が嫌なら、民間並みに給与下げよう
ペリカン便吸収の話の時、郵政の給与の高さが問題になった
民間より貰ってる

ほんまこの愚策と思ってたら、
今度は元特定局長を幹部にして郵政の経営の見直しをするって・・・
もう終わったね。民営化でみんな変わってきてるのに後ろ向きなことばかり
で・・・
小泉よ出てきてくれ！

俺もこの話は潰れてほしいけど
願望ばかり語っていても仕方ないんだよな
現実としてどうなるのか、どうなりそうかというのが知りたい
やっぱり来週以降の動きを見てるしかないのか
水面下でこの話を潰す動きはないのかな？会社側がおとなしすぎる

小泉竹中新自由主義政策から10年。
格差が固定化し非正規労働者などのように一度「負け組」に
なってしまうともう絶対這上れない社会ができあがった。
「負け組」は悲惨である。結婚もできず、人類の保存行為
である繁殖もできない。地球上の生物として失格である。
何のために生きているのか。「負け組」になった本人も
自問して欲しい。

現在「負け組イデオロギー」という新たな思想文化が形成
されつつある。
「負け組」は「負け組」でない人をなんとかして「負け組」に
引きずり込み「みんな同じ」ということにしたい。
それがせめてもの心の慰めになるのだという。
「負け組」になったことのない私も確かにそれはわかるような
気がする。

>84
もし組合員であるなら集団で組合を辞めると抗議する
http://www.jprouso.or.jp/contact/index.html

亀井は結局全特の利権の温存のためにやっただけか。
下地もしっかり辺野古の土地買っていたし、国民新党
は信用できないな。

亀井久興と森田高ははやく離党したほうがよいな。
こんな亀井のような利権にしか目のないような男
に付き合っていたら政治生命は終わる。

【コラム】若年貧困層が戦うべき相手は誰なのか？★2 [10/03/16]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1268965153/
この程度の知識は、郵政の中の人も参考にした方がいい。
って、既にdat落ちかも。

世間様の反応はいい
自分達が民間よりも高い給料を貰うのはいいけど
他人が大量に入るのは、会社が危なくなるので反対という説明では、国民から総叩きを受けるフラグ

>>89
ゆうメイトくん必死だなｗ
そんな粗悪な餌じゃ釣れないぜ
このまえ世論調査していたが反対は7割超していたぞｗ

ソースｐｌｚ

３０００億人件費増だけ見てるから反対なんじゃね
３０００億個人消費増＋少子化解消と考えればいい

小沢辞任すべきアンケートと区別もできない池沼キタ〜

>>91

ほれ

ttp://research.news.livedoor.com/r/40102

それなら5兆をいろんな業種の正社員化に使ったほうがよっぽどだな
じじいの大量退職と正社員の給与抑制で補うのか
そもそもずっと平でいいって社員は給与があがらないシステムにかえたのに
だらだらゆうメイトやってる連中を正社員とか矛盾してねーか

>>94
サンクス
でも
それを世論調査というのはどうかと思う
せいぜいネット調査だろ

ニコニコ生放送による衆議院選挙アンケートも自民圧勝だったんだが
その結果があれだよ

>>96
世間様の反応の厳しさに現実逃避したくなるのはわかるが
ネットだからって難癖つけるのは止めようぜｗ
マスゴミが調査しても反対がかなり占めるんじゃないのか？
たぶんこの連休で電話世論調査をやったところがあると思うから
連休明けてしばらくしたら報道されるかもね

現役社員こえー、メイト上がりは苛められて、5年後には2万人ぐらいしか残ってないんじゃね

>>99
仕事ができない人や職場環境を悪くする奴は
さっさと辞めてもらって結構

並みにこなしていても元メイトというだけで苛めそう

>>100
＞仕事環境を悪くする奴

それって虐める側の社員のことか？
まさかメイト上がり社員のことじゃないよな？

過疎板をわいわいがやがやがたがた書かせて盛り上げるための釣りなんじゃね

新体制
正社員＝Ｊ１
非正規＝Ｊ２

みたいな感じで正社員の下位２０％とメイト上位２０％を毎年入れ替えればＯＫ

今日の会合で決まるのか？
ゆうちょの限度額の問題だけに終始したりして

>>66
そんなのあったなｗｗｗ
まったくニュースになってないねｗ

>>106
それ去年のうちに中止になったぞｗ

世論は間違なく正社員側の意見だろ。
3000億も増える人件費を補填できる程の施策もないし、赤字になりゃ、多額の税金で救済するはめになる。
世の中の人はそれを一番恐れてるだろね。

>>108
3000億も増えないよｗ

メイト上がりの社員のほうがメイトに対してキツイわな。

>>110
「こっちは苦労したんだぞ」意識全開だもんな。
確かに気持ちはわかるけど。

部外者奴隷リーマン&無職が多いな。
正社員になれるメイトがうらやましくて仕方がないんだよね。
僻み？
妬み？
ご苦労さまです。

部外者がわざわざ郵政板に来るかね？

よっしゃ
俺もゆうメイトになる

http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPJAPAN-14457020100323
>「決める結果は歴史に問うというぐらいの気持ちでやっている。
>国家国民のためになる決定をする」と述べ、関係者が反感を持つかもしれないが、
>それは仕方がないとの考えを示した。

明日の午前中に結論だとさ
いよいよ覚悟決めといたほうがいいかもな…

いずれにしても非正規の待遇は改善してもらわないと困る

毎日細切れの時間しか雇用せず使い捨てにする雇用形態も問題

非正規の犠牲の上に郵便事業を成り立たせるというような
奴隷制がいつまでもつづくわけもない。

事業自体を見直す必要もあるだろう

日本はじまったな

>>108
世の中の人がそんな事まで考えていないのを、郵政選挙の時に学ばなかったのか？

正直、もう民主の息も長く無いし。
もし亀井が推し進めた所で、政権交代したらまた白紙だろう。

軽四で配達＆集荷混合でやってるんだけど、バイクの方が有利かもよ？って言われた。
同じ外務で8時間なのに。。。

外務も内務も8時間の奴は大丈夫だろ？
10万人もいないって

>>121
だよね、希望を捨てずにがんばるよ。

明日、何らかの発表があるらしいね。

ウチは賞与のカットが目的なのか知らんが、みんな7時間契約だからなぁ・・・

昇給防止のために配置転換が多い

>>121
うちは7時間雇用なのに2ネットはやらず社員と同じ通区持ってるやってる。（滅多に定時では終わらないから当然超勤対応）
他には5〜6時間でも社員と何ら変わりのない仕事してる所もあるぞ。
おそらく期間雇用の休日を少なくするためにこういう雇用形態にしてると思うんだが。
こういう人たちも対象にするべきだぞ。

単純にランクで良くない？
長時間働いて、長くいて、最低限の事してればAランクにはなるんだから。

通区させてもらえない班もある

上にＡが詰まって人件費削減でスキル評価に不公平がある。
ランクは無視だ。

だから現状Aが登用→CだかBだかの奴を通区しAに→登用、でいいだろ
3〜4年で順次なんだから

公務員試験みたいな試験をやるのが一番公平で公正なんだよね
ランクや勤務時間などで区切るのは支店によっても基準が変わるだろうから不満続出だろうし

そうだよな
やっぱり、ある程度は、試験は、必要だよな
ただ、勤続年数長いやつだけもいるしな

>130
新規採用の年齢制限緩和で新卒以外も受けられるように
するだけで十分ですね。
非正規がなぜそれを嫌がるのかまったく理解できません。
学生さんに競争で勝つ自信がないのでしょうか。

Ａランクって本当は支店毎に定員があるんじゃないの？

基本、そこ達する前に辞めていくって前提だったんだろうけど、
今日日の社会情勢、いついたら辞めやしない。

でも、うちの支店にもいるけどね、なんやで７年いるのか、、
２０代でＡ+だけど、そいつは簡単な地域ばかりで、難しい地域は
やりやしない。
３区通区でＡ+評価は結構だけど、所属の班にそれ以外の地域が
あるなら率先して、自分から志願してやらなきゃダメだよ。
やりもしないのがＡランクだからって登用候補じゃ他が黙っちゃいねぇよ

>>125
正直、今の人員は飽和状態だろ？
せいぜい増えても1割もいないと思う
そんな状態で短時間の奴を8時間の正社員に
できるのか疑問じゃない？
短時間の人は今の短時間社員みたいに
して正社員にするとかなら別だけど

まあ、自分の意に反して
減らされてる人が多そうだが・・・
まあ、パートとかOBあと学生なんかを
差し引けば10万もいないだろ？

>>107
まじでｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

マニフェストってなんだｗｗｗｗｗｗｗｗ

国内で有り余っている非正規を、国民新党自らが雑務要員として
正規雇用1000人雇ったらどうか。財政面でやっていけるのか。
亀井はまず自分のところで見本を。

もう特定局も壁取外しの文章あるんだね
統合すらされてねえのに
取外しに金かかるし本当になにやってるんだろうね郵政
馬鹿丸出しの企業すぎて笑えないわ
馬亀井はといい財源のことは自分たちで努力しろとかしか言わんくせに
正社員化、統合案とかむちゃすぎるだろｗｗｗｗｗｗｗｗ

今からゆうメイトになれば、正社員になれるんですか？
（３８歳・ニート歴５年）

>>139
まずゆうメイトになるのが難しいと思われ。
うちの支店で先週2人入ってきてそのうちの1人から聞いたんだけど、
2日間の面接で初日だけで15人以上で、受かったのはその人だけらしい。
ちなみにその人は20代で、前職はそこそこ名の知れた不動産会社の営業職。
求職中に正社員化のニュースを耳にして飛び込んでみたらしいｗ
なんか亀井のせいでゆうメイトまでも狭き門になっちゃったね。

>>140
いや
ゆうメイトなら、軽い面接だけだから
そうとうなDON以外なら、誰でもなれる

>140
非正規になるための競争率が高いことは良いことですね。
半年ごとに非正規を2人雇い止めして非正規を1人採用する。
組織の血の流れを良くするために非正規の定期的な
入れ替えが必要ですね。

僕のようなDQNは同じようなことを考えるものですね(´・ω・｀)
あ、行動してるだけ彼らの方がマシだな…

どの支店も、正社員化のニュースが報じられた後、
ゆうメイト志望者が増えてるんですかねぇ…

>>142
馬鹿？
その度に基本的な仕事の仕方に通区訓練とかどれだけ費用かかると思ってるんだ？
しかも新たに入ったそいつが糞使えんやつだったら更にどうするつもり？

>>143
軽い気持ちで、とりあえず面接受ければ
たぶん、ほとんど受かるよ

郵便局ってハゲてても雇ってもらえるんか？

>144
配達なんて馬鹿でもできる仕事と非正規も言ってたから
とくに問題ないのでは？

非正規の定年を3年ぐらいにして血の入れ替えするほうが
組織の活性化になるね。サッカーだって1部リーグと2部リーグ
の入れ替えをするでしょう。
緊張感を維持できるので部内犯罪を抑止できる。
正社員も人に仕事を教える訓練ができ、育成能力を身につける
ことができる。

年賀とカタログとか猫とかの小包奪回とかで営業の数字を
支店管内で１〜２位とかいけば有名になって
社員からはげとかDQNて呼ばれててもお客さんのまえでまともだったら
正社員になれると思うけどな営業渉外とかで

おれが予想した通りだったな
正社員化目的の高学歴求人が殺到し、使えないカスは軒並みクビ
郵政は真っ当な会社にレベルアップするわけだ
亀井さんさすがだよ

>>148
客からハゲとかキチガイとか呼ばれたら？

っていうか今でも簡単に入れる支店あるのか？
半年くらい前と全然状況が違うよ。

落ちる方が難しだろう

うちは正社員化の話題でてるせいか面接の応募殺到だってさ
40歳以上は面接すらしないらしいわ

>149
新規採用試験の年齢制限緩和で新卒と対等条件で
一括採用したほうが品質が一定レヴェル以上の
良い人材を獲得できるね。

現在いる正社員も誰も文句は言わない。
誰もが納得のいく平等な採用方法。

結局、結論はそうなる。

報道と方針通りなら、こんな不況時で今から入っても３〜４年後に社員へなれる可能性が非常高いのだから、応募に殺到する罠

財政面から見ても人件費には上限がある。
正社員の新規採用を増やすなら、非正規を毎年2割づつ
削減していくと良い。
品質の悪い非正規を斬ることにより全体の底上げになる。
非正規は下2割に入ると雇い止めだから必死で頑張る。
職場に緊張感が生まれ、全体の生産性も向上する。

公社時代のような郵政一般職試験で年間1万人募集し、社員比率をあげていく。これなら世間も反対しないよ。
郵政に勤める非正規だけザル試験で正社員にするなら、そりゃ反対もするだろう。純血の民間なら自由だけどさ。

mBCNX5pF
友達居ないか馬鹿だってよく言われるだろ？

非正規ですら現場の社員はアホだと言っているぐらいですから
そんなアホの面接を受けて採用された非正規はどれほどの
アホかぐらいは想像がつく。アホが判定したスキル評価も
まったくあてにならない。

新規採用試験による全国一律客観的かつ相対評価による
採用が望ましい。
新卒とまったく同じ採用基準でやれば良い人材が確保できる。

もし報道通りの１０万人が職員になったら、単純に考えて１０万人の生活が安定する訳で…
そりゃ現状より人件費が爆発的に増えるだろうが、長い目で見れば日本の景気回復に繋がるんじゃない？
もはや亀井さんぐらい思い切った事しないと日本はダメだよ

>160
JALは潰れたでしょうに

町村は総務委員会で亀井をしっかり攻撃しろ。
亀井は郵政をJAL化したいのかと。
竹中も公共の電波から亀井を攻撃しろ。

亀井の郵政JAL化法案を潰すか、修正案で可決すれば
郵貯の金で米国債1兆円ぐらいは買ってもいいぞ。
かんぽの宿も1つぐらいは1000円で売ってあげてもいい。
日本トラスティー信託銀行のインサイダーにも目を
つぶってあげるぞ。

japan postも Deutsche Postみたいにさ国際宅配便会社（ＤＨＬ）みたいなのを
買収してさ大きくなったらええやん。

>>161
ＪＡＬは、おば（あ）さんスッチーの時代錯誤異常高給を是正出来なかった
どちらも組合が強すぎる類似点がある
郵政はＪＡＬの二の舞を踏まぬよう
昇進しない高齢主任総務主任の時代錯誤異常高給を是正すれば良い

国民新党案、非正規社員100万人の正規雇用転換に1兆6000億円
ってこの費用は何に使われるんだ？

>164
年収600万や700万で高給と言われるなんてどんなに
堕ちた国だよ。子供2人いたら妻も働かないと暮らして
いけないというのに。
かつてGDP世界第2位の経済大国だったこの国の凋落
ぶりが悲しい。

そして非正規の貧困の拡大。彼らの自己責任だから
しかたがないけどね。易きに流れてこうなったんだから。
しかし悲惨だよね。将来真っ暗。

月給制→原則正社員へ
週５日８時間勤務Ａランク→正社員への受験資格あり

こんなもんだろ
実質本年度の正社員化は１万人程度。

>167
それは無いです。
生田、西川時代の非正規の評価制度は欠陥だらけ。
これをすべてリセットして新規採用試験で新卒と一括採用
がベスト。それこそが雇用機会の均等です。

新卒採るのは良いとしても
大量に採用された新卒は何するんだ？
今いるメイトを首にしなくちゃ空きなんて無いだろ

JALとは決定的に違うのはぼろもうけのゆうちょ銀行があるとこだな

全国一律サービスの拡大や人件費の増加などのコスト増に対応するため、ゆうちょ銀やかんぽ生命の限度額を引き上げる。
また、金融２社が親会社に支払う手数料に対する消費税（現行約５００億円）を減免する。

そっちから金持ってくる気まんまん

>169
段階的に雇い止めにすればいいわけです。
正社員比率を上げるには痛みを伴う改革が必要です。
非正規も新卒正社員試験に合格できるよう勉強すれば
いいんです。採用試験を旧公務員試験型にすれば本人の
努力次第で合格できますから。

早く正社員の給与カットしないかなあ。

亀井は本気だ。
必ずこんな腐った非正規などと言う制度をぶち壊す。

試験厨の公務員能は駆逐され、組合も力を失う。

集配は気がついたらほとんどが社員になってる。

現社員ざまあｗ

>170
郵政事業は独立採算です

>172
非正規でも雇ってもらえていることに感謝しないといけません。
あたなのような人どこの会社がアルバイトで雇いますか？

朝起きて、昼働き、夜寝る。
このような生活をさせてもらっている郵政に感謝すべきです。
雇い止めになったらもうあたなには何もありません。
そうでしょう？

しっとるわカス
税金やらJALいう馬鹿がいるから書いたんだよ

>175
では郵政民営化の目的は何だったのかわかりますか？

>172
亀井を応援しても無駄ですよ。

かつて貧困層は小泉が何かを変えてくれると期待して応援した。
貧困層の絶大な支持を受け選挙で圧勝した小泉は、改革という
名のもと貧困層を苦しめる政策ばかりを実行し、事実上貧困層を
奈落の底に落とし2度と這い上がれないようにした。
これが小泉竹中が持たらした貧困の固定化。

歴史は繰り返される。
おそらく貧困層は亀井にも騙され切り捨てられるでしょう。
選挙終わったら「財源確保の目処が立たない」で終わりです。
高速道路無料化断念と同じ。

ＪＡＬは業界一の高給与と高額企業年金が問題だった
年収２０００万近くの社員で定年後は年金５０万とか

>>174
あなたの言ってること、まさに鬼ですね。
家族が聞いたら泣きますよ。

事実だろ
己を恥じろ

今日の午前中か・・・

正社員化なんてそんな事ないから、期待すんなよバイト共

現実的に金がかかりすぎる

ほんと、現実を知らない、アホの非正規共

やっぱり財源は郵貯と簡保の限度額引き上げでしたか、、、

http://mainichi.jp/select/today/news/20100324k0000m020110000c.html
＞グループの従業員約４０万人の半数を占める非正規雇用のうち、最大約１０万人を正社員化する。
＞コスト増に対応するため、ゆうちょ銀やかんぽ生命の限度額を引き上げる。
＞また、金融２社が親会社に支払う手数料に対する消費税（現行約５００億円）を減免する。

限度額引き上げしたら確実ていうほうど昔の総担になる
確立あがったね・・しかも保険のノルマ酷そうで
昔みたいに保険とれなくて自分や身内しか
保険入れられずやめる奴たくさんいるなこれは
また保険に悩まされる日々か・・・

また三年後くらいに元に戻ったら超ウケル

全体のパイが上がらない日本で限度額を上げたら
当然、民間の生保と銀行の利益は下がるわな。

これで生保と銀行がリストラにあって
そいつらがゆうメイトになったら何の意味ないわな。

みんなおめでとう
今まで頑張ってて良かったね

おまえら正社員になるんだから食い扶持は自分で稼げよ
もしかして配達のみで正社員になれると思ってるじゃないだろうな
甘い考えは捨てとけよ

非正規を正規にするというより、
正規を非正規並みの待遇にしちゃえばイイのです。
急には無理としても、段階を踏みながら、イヤなら辞めろということで。

全員、日給ナンボの月給制・定期昇給ナシ・賞与は寸志程度・退職金ナシ、
民間零細会社並み「名ばかり正社員」化すればお釣りがきます。

この話しスルー

正社員化の話は完全にスルーされているねｗ
ドン亀に一杯食わされたなｗ

なんかガン保険も出来るみたいだしみんなで売りまくろうぜ
おまえらを待ってるぜ

結局、郵便部門が郵貯と簡保から吸い上げる構図は変わらないわけね。
公社時代にまでは戻ったわけだ。

組合の営業できない人もこれ民主おすの？ばかでないの？
自分の居場所なくすだけなのにｗｗ
嫌だぞ保険ノルマできないからそいつの分もやれとか
できないなら本当に辞めて１人頭のノルマ額下げる
昔みたいな局長どもが喜びそうな構図作りそうだなｗｗ
まあできない奴はこれから扱い酷いだろうな

http://www.youtube.com/watch?v=gVfDkunLHv0&feature=channel

スレ全部読んだ

馬鹿ばっかだなｗ メイトの癖に偉そうにｗ

メイトは人間じゃないからなｗ

ｷｬﾝｷｬﾝ吠える子犬だよｗ

いくら吠えたって人間様には伝わりませんｗ

>>192
全然スルーされてないよ。最後に必ず書いてあります。
http://mainichi.jp/select/today/news/20100324k0000e010019000c.html

国民新党は非正規雇用１００万人を正規社員に転換させる奨励制度を１．６兆円かけて創設
という提案も出してきた
http://mainichi.jp/life/today/news/20100324k0000m020046000c.html

子犬なら養ってやってもいいけどなｗ

メイトはゴミ溜めから生まれた人間の出来損ないだろｗ

早く人間になりた〜いｗ

なれね〜からｗ

ゴミはごみ箱にお帰りｗ

>>199
正社員化がそんなにくやしくて仕方がないんだw
ざまあ〜wwwwwwwwwww

なるほどね、グループ内消費税も免除か
これだけで、ゆうちょ、かんぽの非正規は正社員化可能だね。
後の郵便に局は限度額引き上げでカバーか、まあ何とかなるかもね。

採用試験で論文まで書かされた世代ですが、
某一流企業みたいに正社員を二つに区分すればいいんだよ。
よって非正規からの正社員は退職金もありませんし待遇は悪いです。
ただ正社員の身分を与えられるだけなんです。
これならOKですよ。

数百倍の競争勝ち抜いて正社員＝ヒキニート正社員

となる訳で納得がいくわけねーわな。

メイトが燃えるゴミなら

正社員は燃えないゴミw

棄てるのにも金がかかるw

メイトは正社員を辞退するのが筋だろ

自分というゴミを拾ってくれた大恩ある郵政を潰す気か？

連合といい郵政労組といい自分達の身を削ることは考えないでベアや定期昇給を叫ぶ。

総人件費にかかる
おまえらの賃金をカットすれば多くの人が救われる。

小泉が出来なかった正社員の人件費に是非亀井は切り込んでもらいたい。

非正規を正規にする為の予算を1兆円以上要望している亀井の案は評価出来る。

子供手当などは全額カットして予算をそちらに振り分けるべきだ。

未婚率も下がり少子化対策になる。

長い目で見ればそのほうが日本の為だ。
安い労働力確保の為に外国人流入も防げ外国人参政権の問題もクリア出来る。

連合や郵政労組のようなダニは潰して欲しい。

ID:GWD20Hf0（万年バカメイト＝国民珍党工作員）
　　 　　 　　　 　　　∩＿　
　　　　　　　　　 　〈〈〈　ヽ
　　　　　　　　　　〈⊃　　}
　　 ∩＿＿＿∩　 |　　 |
　　 | ノ　　　　　 ヽ !　　 !
　　/　　●　　　● |　　/
　 |　　　　( _●_)　 ミ／ こいつ最高にアホ
　彡､　　　|∪|　　／
/　＿＿　 ヽノ　/
(＿＿＿）　　　/

↑
頭の悪い正社員は言葉で反論出来ないみたいｗ

給料は年齢で一律でいいでしょ。
みんな一緒にすればいい。
年収何倍になるんだろうか！

正社員の中で格差つけるわけない。それこそ批判の対象になる。
非正規から１０万人登用でも無条件でなれるわけはない。
なんらかの採用試験は必ずあるはず。
ちなみに今の正社員もあまり偉ぶらないほうがいい。
民営化後の採用基準は知らないが公社時代までの試験は
全く努力せず無勉でも一次は通過できてしまうほどの簡単な試験だった。
二次なんて面接官との相性がほとんど。運良ければ何もせずに正社員になれた。
非正規が正社員より著しく劣るなど妄想以外の何物でもない。
たぶん１０万人が実現したら非正規上がりに簡単に抜かれる奴がたくさんいるだろう。

>>210が公社時代の試験とか倍率のことを全然知らないことだけは分かった。

頭悪くてもクソ商品掃くだけの人脈あれば評価される組織だしな。
そりゃあ抜かれる奴も出てくるだろよ。

なんか現場とネットで温度差ありすぎ。
現場では「もし希望聞かれたら手を挙げてほしい」
といわれるがネットでは逆みたい。
けど10万人も集まるかなぁ？
この仕事一生するのは勘弁という人もいるし、たいがい違う目標持ってるよ。

非正規から１０万人正社員にするかわりに、正社員５万人非正規にすれば？

来月あたり希望を聞かれたりするんだろうか？
短時間の人にも聞くのかな？

横レス失礼。
歳がバレるけどさー。

平成に入ってバブルの頃はね、
外務に限って言うと、採用試験に人が集まらないから、
首都圏まで地方の郵政局から出張して、地方の採用試験やってたんだよ。

受かっても結局、辞退者が多いから、
それを見込んで実際のところ、よほどのヒト以外はみんな受かってた。

自嘲を込めて言うけど、郵便配達なんか誰でもできます。
毎日やってりゃ、慣れりゃどんなバカでも早くなる。
採用試験なんてのは単に定員の問題。
定員に枠があるから、枠からこぼれるヒトがいるだけだよ。

参院選でJP労組ってなんば某ってオッサンを推薦するんだよな。
でもメイトは国民新党一本だろうな。

事業と局を統合してバイトを社員にして、大量の使い捨てが生まれるわけか。

>>216
全然早くならない人もいるよな？
わざとかな。

>>216
>自嘲を込めて言うけど、郵便配達なんか誰でもできます。
>毎日やってりゃ、慣れりゃどんなバカでも早くなる。

うちの支店には、公社時の転籍希望で事業に来た人とか集配センターから統括支店に来た人とか
未だに一人では完配できない人が何人もいますが？
誰でも出来るってのは間違いだから。あなたが恵まれた環境にいるだけです。
転籍希望者がどうとかセンターの人がどうとか言う話ではありませんので悪しからずご了承下さい。

215＞短時間はまず8時間働ける実績が必要でしょう
高年齢化して4時間以上働けない人もいるでしょう
短時間制度が無くなり期間雇用社員に移される日も近し

今回の郵政改革案について、首相はまだ決まったわけではないと言っているがね。
正社員化どうか知らんが、郵貯の上限額の引き上げやグループ内の
消費税免税なんて認めないだろ。

>>215
俺は元短時間のいま月給制。
まだ短時間で残ってる奴らは月給制の話が来たときに
「8時間働くのは無理」って言って辞退したのばっかだよ。
まあ本業は自営業の副業短時間とか主婦だったりとかするからな。

【芸能】AV男優の加藤鷹(47)がNHKのバラエティ番組収録中に3階から転落、意識不明の重体★18
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news7/1236080963/

【芸能】AV男優の加藤鷹(47)がNHKのバラエティ番組収録中に3階から転落、意識不明の重体★18
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news7/1236080963/

333 ：無職３７歳 ：2010/03/22(月) 17:58:43 ID:2ZRon7y+
中高年歓迎とかのとこを見るようになったのが悲しい。
いつのまにか中年独身だ。

前科くらい普通ついてしまうだろう、男らしく生きてたら。

まぁゆうめいとなんて男のやる仕事じゃないから俺はごめんこうむるだろうが。考えただけで。

年金ほしい。厚生年金。国民年金月３万じゃなぁ。人生がいやになってきた。

　うちにも50才くらいの早期退職した元チョホの人が入ってきたけど、
3日もたずにやめたな。昔のイメージで今やったら絶対にできんだろう。
去りぎわに「しんどすぎる・・・」って言ってた。

>>222
ロイター
郵政改革法案、まだ閣議で決まったわけではない＝仙谷担当相の批判で鳩山首相
2010年 03月 24日 19:34 JST
ttp://jp.reuters.com/article/marketsNews/idJPnTK038939020100324

俺の起てたスレも次からタイトル変更だな
「非正規最大１０万人を正社員化へ４」

>>223
よくわかんないのですが、
私は郵政省時代に短時間職員の募集で筆記試験と面接と健康診断を受けて採用された短時間職員です。
このような過程を経ずに短時間職員になる方もいるのですか？

ん？
今日はいつもの長文キモヲタ粘着社員が居ないから平和だなw

最大より最小を決定してくれないと、そのなんだ、困る

非正規も配達なんて誰でもできる仕事と言っている。
誰でもよいなら新卒を正社員で採ったほうがよいね。
変に色ついていないし素直だし。
教育によって将来性もある。
2年とか半年の長期研修を復活させ、自前で人材育成
すればいいね。

凄い！大学中退してからだらだら10年も深夜勤続けてきた俺にも春が来た。
今は31歳で年収は300万。

今のままだと
50歳になっても300万ｗ

正社員になったら
40歳で600万
50歳で700万はいくかなｗｗｗ

少なく見ても
50歳で600万は行くかねｗｗｗ

頑張り次第ではもっと逝くよ。

正社員になったらの話だけどね。

配達ってゆとり向きの作業じゃないんだよな
ゆとりは営業向き

>>232
>>220
その人たちは今日だって応援入ってなきゃ、この時間でもまだ帰店できてないと思うぞｗ
そんなの一つの班で二人も三人も抱えられないから、支店内の他の班に異動したくらいだからなｗｗｗ

20万人中10万人。つまり半分かぁ。

亀井さんは郵便局長から言われているので、基本的には局会社の非正規社員を
優先的に正社員とすることと、郵便局長会と合意している。

まじで嬉しいｗ

中退してずっと遊んで暮してきた俺にとっては
40歳で年収600万とかって十分すぎるｗ
一生年収300万とか御免だわｗ

>>240
馬鹿なんじゃなかろうか

>>239
局の非正規何人？

>>239
局会社にはあまり居ないだろう
大半は事業会社だろう

>>240
釣りならもっとうまくやれよ。
見てるこっちが恥かしい。

>>241
嫉妬でつかｗｗｗ

試験パスした本チャンざまあｗｗｗ
ゆうめいと辞めたやつざまあｗｗｗ

>>244
なんだか悲しい人ですねｗ
でも気持ちわかりますよｗ

就職活動もせず公務員試験も受けずでだらだら10年遊んできたバイト君と
さほど変わらない待遇になっちゃうｗ

ここ数年の郵政を見てて思うこと。
確かに、郵便局はないと困る人はいます。
特に地方の高齢者。

そうです。地方の高齢者に必要ではあっても、
都会の若者は窓口にいかなくても
なんとかできるんです。

携帯メール使うのも若者ですから。

地方の高齢者に優しい郵政でいいじゃないですか？

ユニバーサルサービスである必要はないんですよ！
必要なところに必要なだけあればいいんです。

バカメ井は勘違いしている。

やろうとしていることは郵政職員のためになると思っている。

現状、小泉竹中路線でやっているのだから、
凍結ではなく、見直しでいいんだよ。

費用面もそのほうがいい。

政治屋はいらない！本当の意味での政治家はいないのかな？


バカメ井いい加減業者の口効きやめろよ！

言ってることと違うだろうが！元警察官僚のくせに、何やってるんだよ。

>>219
わざとだと思いますが、
力の出し惜しみですかね。

正社員になる条件として、3ヶ月間、営業ノルマを設定し達成することとしたらどうですかね？
処遇改善はいいことだけど営業しない、できない人間を正社員にしたら、会社つぶれますよ
とにかく頑張ってる人は報われるシステムにすべきです

行き場のない高齢ゆうメイトに夢を持たせてスルーした亀井は酷い

★年収比較
【ゆうメイト】
30歳　250〜300万
40歳　250〜300万
50歳　250〜300万

【正社員】←ゆうメイトの半分がなれる
30歳　450〜550万
40歳　550〜650万
50歳　650〜800万

結局、具体的正規社員化の話は今日で無かったね。

このスレで何何すべきだとか言ってる人意味なくない？

>>252
別に千年後でも良いわけでｗ

3月24日asahi.com
『日本郵政は非正規社員の希望調査を始めており、亀井氏は「希望者は最大で１０万人程度にのぼるのではないか」との見通しを示した』

胡散臭い記事だな
正式な希望調査なんかしてんのか？

>>252
そうですね。
結局どうなったか知ってる人？

まだしてない。
転勤があるのでなる気ないけど。

>>255
事業は軽視されてんのかね？
>>239のいうとおり局会社
と、かんぽゆうちょが有利なんだろうか

>>257
でも夏期冬季休とかボーナスとか住居手当とか
全然違うぞ　もったいないよ

>>255
既に内々に調査始まっていて、「え？俺そんなのしらねーよ」って人は対象外
・・・だったりしたら嫌だな

>>260
それは、嫌ですね・・・
参院選待ちだったりしてね・・・
これで、自民勝ったら全部おじゃんです。

>>260
そうなると思うよ
「えっ？」て言うのは、事業会社の非正規社員がほとんどと思うな
おそらく>>239のとおり、水面下で郵便局長の推薦が始まってる予感

淡い夢は去ったか・・・・

そもそもゆうちょの限度額が2000万に引き上げれないと、登用はムリ。
亀井も財源はそこに狙いをつけてたんだろうが、果たして世論は賛同してくれるだろうかね。
官〜民への流れに完全に逆行してるからな。

君ら正社員になったら組合とか入るなよ
郵政福祉も入るな

正社員化率
局ゆうちょかんぽ　8割
事業　2割
グループトータル5割だったらどうするwwww

>>251
これ東京基準？
これの半分が現状だよね
社員もメイトも

メイトは知らんが社員は大体あんなもんだよ。
うちは糞田舎だが55歳万年主任で年収680万くらいだ。

非正規全員に希望するかどうかの用紙を配布すべきだ。

○かか
書かせて当局で判断。
基本的に希望者は全員正社員登用。
郵政労組にはいっさいタッチさせない。

>>265
クローズドショップ制になったんじゃなかった？

>>267
都区内外務なんて年収350万の奴も結構いると思うが・・

混合８Hだと時給制で手取り平均25万以上は稼げるからね

２２万の内、本当に社員になりたいのってどれくらいなんだろう
学生主婦自営副業定年近い人達を除いたとしてそっからどの程度の人数になるのか

q

>>273
10万も手を挙げるやつなんて絶対いないってｗ

社員はおろか同じメイトからも「こいつ早く氏ねばいいのに」って思われているような
下らない奴にかぎって
ぜんぜん空気読まずに「ハイ！ハイ！」って手を挙げるんだろうな
身の程知らずなんだよ

俺もそんな気がする
ただ優先順位とかが気になる
ちゃんと後に回されても正社員になれる保障とか欲しいな

段階的にだぞ
第一弾外務6、7時間局の1万人程度で亀失脚で終了ってのも十分ありえる
少人数で終わったら現社員＆メイトのいじめで退職コースだな

いろいろ書いてる人がいるけど、もう少ししたら分かるよ。
細かいとこまで話は進んでるから。

俺は去年、事業の正社員になったけど　登用制度は今までのままで良いと思う。
事業の非常勤の半分は、はっきり言ってキモイ　他では、絶対勤まらないし　
最初から雇わないと思われる奴ばかりだ。
正社員になってもいい非常勤は、１０％もいないと思う。たのむからちゃんと
選んで下さい。

>>280
あなたは私ですか？ｗ

登用試験を経て社員になった人をはじめ、公務員試験を経て職員になった人も大勢書き込んでるよね。
面白くない気持ちは解るけど「自分は〜と思う」的な書き込みをした所で意味ないんじゃない？
もっと上の方の決定なんだし…



郵便事業の内務メイトは深夜勤じゃない限り、４時間〜とかの短時間勤務が主だと思うんだけど、
こういう短時間勤務の人たちも同様に正社員候補として扱われるのかな？
だとしたら一気に倍の８時間勤務になり、バイトだった今までよりもハイレベルを要求されるんだから決して甘い話ではないんだよね。

短時間勤務のまま正社員がいいです。

オレからのアドバイスは組合入るのは断りにくいかもしれんが
郵政福祉（互助会）は断れ

>>280
まったく同意見。

非正規とか派遣とか完全に廃止して、
どんなやつでも差別される事無く全員正社員として
雇わなきゃならないような法律でも出来たらいいのに

>>229
>>223も同じく当時に採用試験（2003年が最後）で短時間職員になったはず。
短時間社員も一昨年秋あたりから契約�Tへの登用制度が始まった。

>>270
ＪＰ労組はユニオン・ショップ制を目論んでるらしい。
それには今の組織率を上げる必要があるため、特に契約社員への勧誘がしつこいわけ。
ユニオン・ショップ制は憲法における”思想及び良心の自由”及び、
”集会・結社・表現の自由”の項目に抵触してのではないかと個人的に思っている。

非正規社員の社員化白紙撤回へ

年齢制限つきますか？
年齢制限はつくのですか？
年齢制限はあるのか？

いやだから、ゆうちょ、かんぽの限度額が増やせないと、財源的に10万の正社員化もムリだろ。

色々考えるのはまずこの法案が閣議決定されてからだな。
俺は世論的に限度額の引き上げは民間圧迫で、金融、保険業からの非難殺到でこの法案は棄却されると思う。

そもそも、Yahooの調査で、郵政の正社員化に賛成してる奴なんて3割程度って事が明らかになってるからな。
民主党も慎重になるだろう。

グループ内消費税免税もまず通らないだろ。結局全部却下だよ。
んで亀井が「やれるだけのことはやったが首相の理解が得られなくて残念」
「もっと議席があれば。参議院選挙では、是非国民新党を支持していただきたい」
と吹いて、参議院選挙が終わって貰うもん貰ったら非正規のことなんかポイ捨てだよ。
これが規程路線。シナリオ通りだよ。

まあいいんじゃねーの？
普通の神経なら自殺するような糞みたいな人生送ってる糞非正規共に
一瞬だけでも夢見させてやったんだからさwwwwww
非正規は一生ごみ箱の中で這いつくばってるのが役目だっつーことを思い知ればいいよwwwwww
だからもう身分違いの夢見ちゃってごみ箱から出てこようとすんなよwwwwww

まぁ現社員が必死に工作しても正社員化の波は止められないw

↑
正社員化がそんなにくやしくて仕方がないんだw
顔真っ赤にして怒るなよ。ざまあ〜wwwwwwwwwww

>>282
＞郵便事業の内務メイトは深夜勤じゃない限り、４時間〜とかの短時間勤務が主だと思うんだけど、
４時間〜はパートのおばちゃんが主で、仕事より家庭メインじゃないの？
正社員になっても何も嬉しくないだろうよ。

>>292
>>293
まあみてなって。今にわかる。
世の中、弱者にゃ厳しいんだよ。

捕らぬ狸の皮算用
飛ぶ鳥の献立
沖な物当て
沖のハマチ
糠喜び
一縷の望み
ゆうメイトが最後にかかる病気は希望という名の病気です

普通に考えてこれは無理な提案だな
法案は絶対に修正される

>>295

維持される見通しだけど何水を得た魚みたいに暴れてんだ？

これが実施されて正社員になった人は遠く離れた別の局に飛ばされるのは確定だろう
限界集落で郵便・貯金・保険・介護・小売の5事業をやらされるかもしれない

超勤のカネが減額される可能性も頭に入れておいた方がいいと思うよ。

>>300
まだ、そのレベルならマシだろ。
>>301が言う超勤も正社員化に伴って付かなくなるかも。
あと、営業成績も以前よりも厳しくなって
自分から辞めざるを得ないように仕向けていくだろうな。
組合も一切援護せずにスルーとか十分ありそう

まあ現正社員にとってメイトが正社員になろうがなるまいが
これからがいばらの道なのは間違いない・・・配達だけで飯が食える時代は終わった・・・

それ以前に、今の正社員とは位置づけが違う「正社員」になる可能性が一番高い。
絶対に年収200万を超えない10万人を、絶対に年収300万を下回ることのない正社員にしたらどうなるか。
どこに原資があるのか聞いてみたいね。

正社員同士で格差つけるわけないだろ。
現正社員は今の立場を維持したいから必死にそう思いたいだろうが、
これからは現正社員と非正規上がりの正社員が同じ土俵で
完全競争するようになるだけ。
仕事できない正社員は公務員時代からいようがリストラ候補だよ。
だいたい非正規を見下してるくらいなんだから現正社員は非正規より
はるかに仕事できるんだろ？
なら完全競争で勝てばいいだけ。勝てば年収も今以上は間違いないだろ。
これまで正社員ってだけで非正規以下の仕事内容の奴が平然と
いられたのが一番の問題。

>>305
残念ながらそうはなりません。

亀井はゆうちょとかんぽの限度額引き上げで収益をあげて正社員化をやりたいんだろう。

亀ちゃん必死wwww

http://news.nifty.com/cs/topics/detail/100325251577/1.htm

>>305
同感です。　
就職難の時代、非正規を正社員化の扉をさらに一般にも広げましょうよ！♪
　
自分が優秀と思っているだよね！何人残るかな・・・　
　

>>305
>>309
今ある登用制度でも格差あるよ。
勤続年数20年の40歳と登用1年目の40歳と年収が同じになって退職金も同等に貰えるって？？

どういう神経してるの？馬鹿丸出しで痛いなｗ

前年度の年収を考慮して登用後の基本給を決めるんだよ。
年収200万がいきなり500万になるわけなかろう（笑）

限度額引き上げなんて安易な発想だよな。
でもって増えた分も国債で運用するんだろう。
ゆうちょとかんぽは実質政府保証。
どこまで負担に耐えられるんだろうな。

40歳がボーダーラインだな。

>>310
お前本物のバカだろ。そんなこと当たり前。
年収が同じで退職金が同等なんて一言も書いてない。
常識で考えればわかるようなことまで細かく書かないと理解できないのかよ？
正社員化されれば今の正社員となんら変わらない待遇になるということ。
基本給、各種手当、残業代など同じ基準でを歩むことになる。
年収や退職金が違ってくるなんて勤続年数違えば当たり前じゃん。

中途採用をパートや学生と同じ待遇で雇ってきたのが悪い。
社員と同じ勤務時間のメイトなら待遇改善を求めるのは当然のことだ。

社員って住宅手当どのくらい？
賃貸の場合と、住宅ローンの場合ももらえる？

>>313
正社員化されれば待遇が同じに？？
40歳メイトはせいぜい登用されても300万程度だろｗ
現行社員で40歳なら最低500万はあるだろう。
その差は一生埋まらない= 同じ待遇ではない。

馬鹿な表現するから紛らわしいんだよｗ

勤続年数20年の40歳と登用1年目の40歳
リストラするならどちらが会社にとって有益か

>>316
待遇と給与額は別のものですよ
個々の能力は同じ待遇で考慮され給与に反映されるのです

結局、いるだけの正社員と実質的に仕事を回してる非正規を完全に入れ替えた
方がいいんじゃないか？亀井さんココの醜い争いを見てくれよ。

>>313
基本給もかわるだろ
俸給表、昇給基準は変わらなくなるが

>>316に何も伝わってなくてﾜﾛﾀwww

ていうかここの思い上がり馬鹿メイトは現行社員の能力が正社員＜非正規
だと本気で思ってんのか？ネタだろ
一部の使えない、やる気もない高齢爺社員と一部の若いやる気があり、バリバリ仕事もこなす非正規社員
確かにこういう例も多々あるだろうが大多数はやる気もなく、怠惰で能力の低い正社員の半分〜2/3くらいの仕事しかしないじゃねーか。違うのか

試験とは形だけのものですか？
試験とは形だけのものなのでしょうか？
試験って形だけのものなのか？

サボってる正社員が危機感持って、良い傾向じゃね

今日のNGはID:8LAXvOH5だな
お前本当に正社員か？バカ丸出し。
NGにしておくけど出てくるなよカス社員

馬鹿亀井のただの暴走だろ法案とうせば
世論がまたっくついてきてないし支持率また下がるだろうな民主
馬鹿亀井は糞局長会とあほ組合の連中から票はいるからうはうはなんだろうな
小泉に仕返ししたいことや私利私欲のために
郵政をおもちゃにするなよなほんとうに馬鹿亀井

いいのう、社員は

週休三日制
メンヘラ休職でのんびり休み
安い住宅にも入れて
退職金もあって
共済もあって

年収以上の差がある。
派遣が非合法だった頃に戻らなきゃ
日本はダメになる。

組合なんてのは労働者の味方じゃなく敵だからな。
本末転倒。

昔のようにみんな正社員にしないと
いびつな格差は治安も悪化させ
生活保護急増で財政圧迫

今回の非正規の正社員化は革命的な出来事だ。
既得権益の中でのんびりしていた正社員は終わるだろう。

メイトから正社員なんて全然かまわんよ。
郵便内外務のメイトさ〜ん
郵貯保＋α全部やる気があるなら全然かまわんよ。

総担化に向けてはまず頭数が必要。
兵隊がいないと戦えないよん。

総担復活か…
せっかく正社員になっても辛くて仕事辞めるやつ続出するだろうな
以前のゆうメイトで気楽にやってた頃に戻りたいという怨嗟の声が今から聞こえてくるようだ

馬鹿だから非正規なんだろ？
まともな神経してる奴なんて一人も居ないｗ
750円や850円の低時給な求人に群がる奴等が何夢見ちゃってんのって話だよなｗ

救済してもせいぜい、氷河期世代の若い奴等だけで良いだろｗ
後はただのゴミｗ 人間じゃないｗ
郵政はゴミ処理施設じゃねーんだからよｗｗｗ

ID:8LAXvOH5
この人なんなんだ？

>>331
正社員だけでなくメイトにまで馬鹿にされて職場に居辛い思いを
している、勤務時間中にも関わらずトイレで２ちゃんする馬鹿

>>331
黙ってNGにしてればOK。正社員化に本気で悔しがってIDも顔も真っ赤になってるんだよwww
粘着キモヲタカス社員はまだ来てるみたいだな
透明になってて見えないがw

ID:8LAXvOH5は有休かメンヘル休暇中の正社員だろうな

>総担復活か…
せっかく正社員になっても辛くて仕事辞めるやつ続出するだろうな
以前のゆうメイトで気楽にやってた頃に戻りたいという怨嗟の声が今から聞こえてくるようだ

まあまあそんな事いわずに。中堅ベテラン兵士の脱走が増えるだろうから
やる気のあるメイトさんにはある意味チャンスですよ。

そもそも正社員化なんかされるわけないだろｗｗｗ
正社員化はゆうちょ、かんぽの限度額の引き上げありきの話だが、まずこの法案は間違いなく棄却されるｗｗ

万が一、閣議決定されても世論が許しちゃいないからなｗｗ

八方塞がりだな、民主もメイトもｗｗｗ
社員だけじゃなく国民の過半数以上はお前等に対して冷ややだと言う事を良く覚えとけよｗｗ
社会の粗大ゴミがｗｗ

郵貯の限度額引き上げが、ユウメイト10万人正社員化の条件だから
限度額が引き上げられなかったらすべてが終わる

ここ数日が正念場ですよ
亀井さんを応援しましょう
みなさん

ID:8LAXvOH5って妄想性人格障害でメンヘラ休職中のウンコ社員w

そうだよなーメイトって馬鹿ばっかりだもんなぁ。
大体、時給安いのにそれに応募してくる奴に優秀な奴なんて
居るわけないだろう。

ここに居る、自称社員より仕事出来ます君　はどうしてこんな
時給の安いバイトに応募してきたのかな？？？？　
本当に仕事出来るならもっと高給なバイト幾らでもあっただろうし、
正社員でも受かってたんじゃないかなー。　

大体メイトしてる奴らって人生設計もろくにしてない危機管理能力の
欠落者の集まりだろ、、、そんな奴ら正社員にしてもろくなことないよ。
いずれ糞メイト上がりの職員に恩を仇で返される時がくるにきまってる。
こんなガラクタ雇うなら、特定局減らすとか、土曜日は休配日にするとかで
規模縮小した方が賢明だろう。

世間はあなたたち弱者の味方ではないのです、あまり騒がないでください、
お願いします、それがあなた方が世の中のために出来る精一杯の事ですから

非正規の正社員化と総担復活で一番困るのは民営化後に入った新卒採用の正社員だな

メイトより給料安いのにボーナス・昇給カットに保険や貯金のノルマ増だし

正社員なってくださいって頭下げて頼まれたら
しょうがないからなってやろうかなって気にもなる

おい、しょうがねえから社員なってやるよ

じゃ正社員になっとくかｗ

最近正社員になった人が、今日うつ病で退職をしました
日本郵便は、うつ病を作るのがすきなのか??うつ病でやんでいる人が好んで来る
んで来る会社なんですか???どちらなんですか??

>>339
確かにそういう人が多いのも事実。
金ではなくて「楽そうだから」とか
社会保険目当てな人も多いと思う。
でも>>339みたいに、できない期間雇用を
あざ笑っていくしか楽しみがないような人ってどこにも
いるんだよなって思った。そもそもバイトなんだから、
社員よりできなくて当然なのに社員レベルを要求してる時点でアホ　

>>343
どこの会社にもいます

亀井のあんな横柄な態度と愚策、残念ながら世論が許さないよ

まあ間違いなく白紙になるから社員はどーんと構えてりゃいいのさwww
こんなのが実現したら俺は会社辞めてやるよwww
絶対無いからwww

おまいら毎日楽しそうだなｗｗｗ

まあここの８割はニートで構成されてるんだけどね

社員になったら計年のためにまた人増やさないと…
人件費が膨れ上がるけど、どうでもいいや…
むしろ、倒産してくれた方がおもしろいわ

>347
非正規の大量正社員化などを許したら会社が壊れるどころか
国家体制も壊れると思います。
プラトンも著書「国家」で書いているように、また荀子もプラトン
と同様のことを言っていますが、有能な人間が有能でない
人間の上につくというのが強い組織であり強い国家です。
そのために、入学試験、資格試験、就職試験、昇進試験
があって有能な人間が上に出られるような仕組みがある。

非正規などは学生時代は怠け者、資格試験など努力を
要することは避け、就職試験は戦わず逃亡。
就職しても困難を避け易きに流れ退職。
こんなものを大量に正社員にしてしまったら、社会主義
ですよ。まともな人間が馬鹿を見る。
郵政の経営破綻だけでは済まないですよ。
国力が弱くなり、国民全体が馬鹿になり、どこかの国の
支配下になって日本という国家の歴史が終わりますよ。

盛大な釣りか？

本気でそう思ってるならもうちょっと本読んで教養つけたほうがいいぞ。
今の時代の非正規は怠け者も含まれてるかもしれないが、ほとんどが時代と既得権者達の犠牲者。
日本の雇用システムなんてとっくに崩壊しているのに、今だに気づかないふりしてる社会が元凶だよ。
若者は気の毒だけど完全に時代にのまれてる。

>>347
＞こんなのが実現したら俺は会社辞めてやるよwww

辞めろ！！！！！！！！！！！！！
おまえみたいな社員が辞めてくれたら嬉しいわwwwwww

>>351

試験、試験って同じことばかり言いやがって
おまえは学生かwwwwwwwwww

犠牲者の方が怠け者と社会不適合者の中に飲まれてると思うぞ。
ﾒｲﾄの99.9％がｺﾞﾐｶｽ人種。残りの0.1%を100年掛けて採用するって言ってるのに
猿ども浮かれ過ぎｗｗ！

>352
「不景気だから就職がない」と言い訳している人間に
「では好景気だったら良い仕事に就けたのか？」と問いたい。
好景気でも不景気でも、企業が選びたくない人間は同じ
なんです。

郵政にいる非正規は好景気であっても「就職がない」人間
がほとんどなわけです。だから亀井の案は問題なんです。

お前ら釣られ過ぎ。マジレスして馬鹿馬鹿しくないか？

鳩山首相、郵政改革案「了解してない」＝亀井氏は真っ向反論

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100325-00000122-jij-pol

盛り上がってまいりました

非正規の中にもごく稀に良い人間はいます。
割合で言えば全体の0.1％未満です。
そんな人は初めから正社員になることを希望しません。
彼らはほとんどが腰掛です。もともと自頭は良いです。
2年以内に「教員採用試験合格しましたので！」と辞めて
いったりします。
よって、2年を超えて居座っている非正規の質がどんなもの
かは想像できると思います。

だから非正規の中から正社員を募集したどころで
良い人材は一人も採れないわけです。
採ったとしても何かしら「問題あり」ですので、まず周囲の
人間関係から壊れていきます。組織全体に不協和音が走り、
会社が弱くなります。会社の収益力は大幅に落ちます。
そして会社が破綻します。

>>351
レスつけてもらってなんだけど、お前のID見てクズっ書いてるのかと思ったよwww
案外、名は体を現してるんじゃねーの？www

・・・・・

IDネタで無理矢理絡んで、草生やしてるのはバカっぽい

>>310
希望的観測だけど、新卒の初任給＋３万程度が最大値だと思うよ。
姉貴がバイト→嘱託→中途採用という流れで公立の学校事務やってるけどそんな感じだったらしい。
メイト暦も加味されるだろうけど、５年が上限でそれ以上は何年やってても同じだと思う。

みんな給料の話してるけど、本当に採用されると思っている事に
驚くよ。俺ははっきり言って期待してない。

どちらにしても俺はもうこの道しかないからどうでもいいよ

>>359
そいつがトップならいいのでは。
今の郵政では廻りがもうダメダメだろ
自爆疲れ　事なかれ管理職　現場責任転嫁体質。

すでに組織は弱体化。

給料やノルマを考えるとA+のほうがいいと思う
雇い止めされなければだが

>363
新規採用試験を何回受けても受からないような非正規が
なんと新卒より給料多く貰いたいだって。これは噴飯物ですな。

いまの段階になっても連立与党内で調整がついていない。
亀井の選挙目当てのパフォーマンス的暴走であったことが
ここにきて明らかになってきた。おそらくこれは白紙ですよ。
もともと小沢が肯定していないので間違いない。

正社員に推薦されるのは、局長、支店長、店長に付け届けした者になっている。
で、付け届けの受け付けは終了している。

妄想やら願望やら希望的観測やらカオスだなｗ

>>367
うん。
雇い止めとランクダウンが怖いんだ
時間日数削減とか
先細りの状況考えると
もし１０万はないにしても外務でそれなりの人数移行するなら乗るしか仕方ない

亀井は郵政改革を、郵政民営化の総括なしで進めようとしている
のが間違い。

かんぽの宿をはじめとする4000物件の不動産を格安で払下げ
最終的にオリックスや三井住友関連企業に渡した旧経営陣、
つまり小泉の仲間である生田、竹中平蔵の仲間である西川善文。
少なくともその4人を国会証人喚問にかけて、過去の疑獄を解明
しないかぎり郵政改革など有り得ない。

亀井を更迭して松野頼久内閣官房副長官を郵政改革担当大臣に
抜擢したほうが過去の疑獄の追求がスムーズにできて良いので
はないか。

>>371
パラサイトや主婦メイトなら多くが現状維持を望むんじゃないかな？

しかし、これをやるのなら民営化前でしょ。失われた人材は戻ってこない。

>>372
http://www.youtube.com/watch?v=F0in7kanAHo

正社員ざまぁｗｗｗ
所詮バイトと同じ仕事してるんだから
同ランクにされても仕方ないよねｗｗｗ

超うけるｗｗｗ

っと、うちの犬が申しております。

現正社員とメイトの醜い言い争いワロタｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
俺は事業社員だがここ数年楽させてもらったわどちらにせよこれから地獄・・・

働いてる人に質問！！
正社員の希望聞かれた人っていてるの？

非正規の正社員化と言っても事務パートの正社員化は有り得ない。
対象は郵便外務だろうが、郵便配るだけでなら正社員はこれ以上
必要ない。3事業の収益バランスから費用を担保するには全員総坦
で採用するしかない。総坦というものがどんなものか彼らは知らない。
おそらく半年持たないでしょうね。
今度こそ完全失業。もう次はありません。
郵便配達のアルバイトという天国のような職は亀井が無くして
しまったわけですから。
非正規でのんびり郵便配っていた時代が良かったと思うでしょう。
元の濁りの田沼恋しきですよ。

ID:KzsusDhR　　←以下無視でよろし？

>>378
メイトだけそうなるわけねーだろ

俺自身契約社員だが正社員希望は聞かれてないが、聞かれたオバメイトはいる。
ただし、オバメイトは断ったらしい、現在の週3出勤が楽なんだと。

確かに下手に正社員になると変な責任持たされてウザ過ぎる。

総坦なんてド田舎だけだろっ

やはり、アホ亀の先走りの早漏で、内閣分裂
鳩、承知してないだと

>>378
>郵便配達のアルバイトという天国のような職は亀井が無くして

なぜメイトは正社員を希望するのですか？

>>378
だから正規ものんびり配達してるだろうがｗｗｗ
どうもお前らの認識は

正社員(；´∀｀)ｲｿｶﾞｼｲﾜｰ
非正規（ ・∀・)っ旦ｵﾁｬｳﾏｰ

ばかりだなｗｗｗ
実際は、お互い同じ仕事量だろ。
しかし福利厚生、年間休日数、給料は正社員が上。
お前らがバイトと同じ仕事しかしてないから叩かれるんだよ。
しっかり働けよ。

去年メイトをやめた人と、一般試験を落ちた人の嫉妬が激しいスレですねｗ

>>339
いーじゃないですか、あなたは弱者の代表なのだから。
この板だけで吠えていてください。

>385
日本では同じ給与体系で同じ仕事をするには同じ試験を
通ることが原則なんです。新卒新規採用と同じ試験を受けて
合格すれば晴れて同じ給与体系で仕事ができるわけです。
何回受けても不合格ですか？それは残念ですね。
学生時代人並みに努力しましたか？良い就職先を見つけよう
と人並みの努力をしましたか？
それさえ人並みにできないのに、人並みの給与体系を得よう
と考えること自体が噴飯物です。

ID:8LAXvOH5
　　　　↑
コールセンター勤務です。

>>388
国家公務員の一種試験も
内部試験は新卒学生が受ける試験よりも難易度が低く、年齢制限もありません

>>388
試験、試験
うるせ！

>>388
誰もそんなこと聞いてないしｗｗｗ
俺が言いたいのは、

正社員
「俺、すげぇ努力（笑）して頑張って公務員になったぜ
お前ら努力しないで低い賃金でバイトですか、ざまぁｗｗｗ」

と、馬鹿にしていますが
結局お前たちがやってることは、低い賃金でバイトでもできる
仕事だっていってるんだよｗｗｗ

だからバイトでもできる簡単な仕事っていうことだ。
今回、非正規が正規に格上げされるんじゃない
事実上、正規が非正規に格下げされるんだよｗｗｗ

正社員じゃないとできない仕事って何？

竹中・菅義偉にしてみれば非正規の正社員化のようなくだらないことは
どうでもよくて、彼らは郵政改革を審議する中で「かんぽの宿問題」
などの旧権力による不正が白日のもとに晒されることを真剣に恐れている。
まじめに郵政改革法案をありとあらゆる国策捜査などで外部から
潰しにかかるだろう。

亀井がまじめにやろうとすれば旧権力清和会と全面戦争になる。
おそらく、法的な制限により事業の拡大は不可能になり収益基盤が
担保できなくなる。
修正郵政改革は非正規を雇い止めして、経営基盤の強化を図る
ことになるでしょう。正社員も新卒以外は採用しない。

郵政の非正規はまだまだ濡れた雑巾ですから、それを緩く絞って
時給制非正規の雇い止めや非正規の賃金3割カットなどをガンガン
やるでしょう。それをやるために奥田を残したのでしょう。

だから、アホ亀の先走りだって
すっかり、アホ亀に踊らされてる、アホの非正規

>>395
さすがっすね、正社員はｗｗｗ
お前より万倍努力してる政治家をアホ呼ばわり
自分どんだけ優秀なのｗｗｗｗｗｗ
一生踊っててｗｗｗｗ

まともな正社員もいますが、アホで端末も使えない、
魂　抜かれたよーな正社員もたくさんおりますが。

>392
認識が低いですね。

正社員の不満は非正規を憐れむことによって緩和され
不満が体制側に向かないようコントロールされている。
非正規の不満は嫉妬という形で正社員に向かうので
体制側に向かうことはない。
また体制側はユダヤ金融資本を通じてJP労組も取り込む
という巧妙な手口も使っている。
体制側にとって労働者側からこれほど搾取しやすい
都合の良い組織はない。
通勤手当改悪に誰も文句を言わない馬鹿ばかりの
労働者連中に体制側は安堵している。

マスコミも亀井さんをアホ扱いしてるような感じ。
マスコミの扱い見る限り、亀井さん終わった。

あとで吠え面をかくのはどっちですかね？
それまで社員も非正規も罵倒しあってください。

>>398
俗に言う、えたひにんってやつだね。

正直、俺の考えは正規も非正規も簡単な仕事なんだから
課長代理以下は全部バイトにしてしまえばいいってことなのよ。

そしたら会社の将来や財政、国（笑）の心配してるやつらも安心だろ。

郵政の正社員も非正規もどっちも、外から見たらどんぐりの背比べで
たいした違いはないんだから、カスはカス同士仲良くやれよ。
じゃないと、ほんとにこの先ないよ。

小沢が何も言ってないのが不気味だな

公務員じゃねえんだから試験とか学歴なんてものはどうでもいいんだよ。

どれだけ仕事が出来るかそれだけよ、社会というか民間は。

公務員能は郵政辞めて自衛隊にでも行けば？

試験、試験と馬鹿のひとつ覚えのカス。
もう同じ土俵に乗る事になるでｗ

そーなんですよ、どれだけ仕事ができるかです、
それも年収に応じてです。

>390
意味がよくわかりません。

佐藤優が受けたような試験のことを言っているのですか？
それがどんな試験かは知りませんが、少なくとも佐藤は
外務公務員専門職試験に合格し外務省に入っていますので
身体検査は合格しています。

郵政の非正規は国家3種すらハードルが高くて入り口で
拒絶されたひとたちでしょ。要するに国家の労働力として
国家が認めなかった人たち。

>>401　誰もおまえの考えなんかに興味はない。
ばか丸出しのコメントやめてくれ。
全員バイトにしたらそれこそ会社の信用は失墜するだろ。
バイト待遇の会社に、優秀な人材はもちろんのこと、ふうつの奴
ですら入ってこないだろ。

>>403　それなりの一般企業（民間）ほど学歴は大事にしてる
し、新卒主義の現状をどう説明するの？
それに仮に亀井の郵政改革案が通った所で、登用には試験がある
わけで、、、ま、無理だろうけどな。

>>405
嫉妬しないでメイトの募集に応募しにゃｗ

東京大学だけが一般の入学試験とは別に、底辺高校枠を
設けて大量入学させるようなものですね。

優秀な高校生は馬鹿馬鹿しくて東京大学を受験しなくなる。
東大のレヴェルは一気に底辺にまで凋落。

三井住友が派遣社員を全員社員にしたのと同じ
こういう傾向は広がっていく

粘着して、２ちゃんにへばり付いて、newsもまともに見てない
ｗｗｗやたら使うやつ

>>409
>>409
全員はしてないだろ。営業の出来る派遣社員とグループ会社の正規職員を
2000人規模で採用したって話だろ。

俺もノルマをこなしてる、配達早い、誤配達ない3拍子揃ったメイトは登用すべきだと
思うが、希望者全員登用って所が、亀井がこの郵政案を本気で考えていない事を証明
してるようなもんだろ。
だって誰が考えてもおかしいだろ、希望者全員登用ってｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>411
全員
全社員の1割近く

郵政改革法案で修正があるとしたら限度額ぐらいなもん。
総担は確定か・・・・

法案では個人ローン、住宅ローンなんかにも参入したいとあったな。
他にも年金記録の取得やらパスポートの発行やら何やらできるようにといろいろとあったが
公務員時代の総担もどきとは、だいぶ違うものになりそうだ。

メイトの正社員化はどういう形で行うのかわからないけど
郵便以外もやる気じゃないと難しいのでは。
ここまで事業範囲が広がると郵便だけというふうにはいかなくなるだろう。

>>412
これじゃないの？
http://www.nikkeibp.co.jp/news/biz07q4/554420/

まぁ全員だったとしても三井住友は自分の会社で得た利益で
賄っただろ。
赤字垂れ流しの郵便事業じゃ夢の話。
3社体制になってもゆうちょ、かんぽの限度額が引き上げられない限り
非現実的な話。
亀井が考えた郵政案自体、官から民への流れに逆行し、民間圧迫は避けられず
世論の賛同など得られない非現実的なもの。

>>413
限度額が修正され現状のままなら、必然的に10万人登用も難しくなるのでは？
膨らんだ人件費を税金で賄うつもりなのか？

郵貯の限度額アップと
メイトの正社員化はセットだよ

どっちかひとつでも修正があったら
二つともポシャる
採用試験の要件緩和はあるかもしれない
新卒以外でも応募可能とか

３社化は反対するものもいないだろうから
おそらく成立する
特定局は総合担務復活
郵便配達の人はまた制服が変わる
そして地獄が始まるｗ

>>415

限度額はあげるとしたら段階的にってとこじゃないの。
一気に10万登用なんては無理だろう。
登用試験は亀井もやるっていってたし。
10万人登用にしても期限がきめてるわけじゃないんでしょ。

段階的に限度額あげていつの日かトータル10万正社員化できればと思ってたりして。

限度額は1200〜1400万程度で収まる見込みのようだが、そうなるとどうなる？
現状の登用制度が拡大するくらいか？

とある情報筋によると、日本郵政はじめ
郵便・局・ゆうちょ・かんぽの各会社の
幹部社員有志と総務省流通行政局郵政行政部の有志（旧郵政省郵務局関係者）が、
亀井と斎藤つぶしに向けて動き始めたようです
今回のバカげた見直し案に一番危機感を抱いているのは、
実は１丁目３番２号の住人たちなんですよ
だから確実につぶされるか、つぶされなくとも骨抜きにされるのは明らか

>>418
なんつーか
希望者全員正社員ってのは論外としても
さすがに非正規の割合が高くなりすぎてきて、おかしくなってきてるのも確か

昔の、外務だったら２９歳まで受験可能ってやつに戻すのがベストだと思う
プラス現状のメイトからの正社員登用を併用する
そして正社員の割合を今より増やす

この場合でも収益の確保が前提だから
３社化プラス郵貯の限度額の引き上げ額で採用の人数が変わってくると思うよ
あくまで予想だけどなｗ

>>417
>限度額は1200〜1400万程度で収まる見込みのようだが、そうなるとどうなる？
現状の登用制度が拡大するくらいか？


登用数はふえるんじゃないの。金勘定が少し面倒になるのがちょっと・・・

　　　　　 , ‐'´　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 ,.ゝ
　　　∠..-‐''フ'~　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 ﾞ!　　　　オレは・・・・・・・・・・
　　　　　 ／　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 !　　　　　　正社員になる・・・　
　　　　 /　,　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 l
.　　　 /／　　　　　 　 /l　,ﾍ.　ﾄ､ ヽ、　　　 　 　 　 　 l　　　　亀井大臣のおかげで・・・
.　　 ／/　,ｲ　　　 /! / ul !　ﾞ､ |. ヽ､!ゝ、 !　　　　　　　|　　　　　　郵便局の本務者に・・・・
　　　 / .// /!　 ./ l./.`‐､l　　ヽ!. ‐'´, k'ヽﾄ.、　　 　 　 .l
.　　　i ./ !/ l ,ｲ/.　!'　`‐､|!　 I|_,. ‐'´ ヽ!　::::ヽ　　　　　 ゝ　　　なれるんだ・・・・・・！
.　 　 l./ .l'　l'　!' l＝＝===〉　__ ====＝＝＝:| .|⌒i.　　 ヽ、
　　　 !　 　 　 　 l`‐.､.__ﾟ/,:::　''' ヽ､ _ﾟ__,.. ‐'´:::| |´ ）}.　 　 l、
　 　 　 　 　 　 　 !　 :::/,:::::::::. jv　 u　 　 ,／:::|.|~）/　　 　 l、　そして・・・・
　　　　　　　　　　ﾉ! ,/,:::::::::::__::)　　_,,.-‐"　 u::||_ノ　　 　 　 i　　　　今まで・・・・
　　　　　　　　　 /　iｰ＿＿＿＿_ ,,. -‐''フ::::／! 　 　 !ﾞ!‐ ､._. ヽ、　
　　　　　　　 　 I_,. ‐'i`‐ ､.＿＿＿_,,. ‐'´:::／: │ 　 │l　　　` ‐-　
　　　　_,,. -‐'"´　　　,.!　　＿＿_,, 　 u:::／:: 　 !　 　 ! i‐ ､._　　　　ニートだ、無職だ、ゆうメイトだと・・・
　　　/i　　　　 _,,. -‐1 ヽv ￣￣ 　 :::／:::　 　 !　　 i' .i　　　` ‐-　　　　馬鹿にしてくれたヤツらを・・・・・・
　　/ .{_,,. -‐'"´ 　 　 !　 ヽ、　　 .::／:::　　　　i'　　/ /
　/　　!　　　　　　　, -‐-､ , -‐､i´~｀ヽ 　 　 ./　 ,ｲ./　　　　見返してやるんだ・・・・！
/　　　l　　　　　 ,.へ､／⌒ヽ､　`‐､　 i　　　/　 / /
　　　　|　　　 ／‐-∠.＿_,、　`‐、 ｀i‐､-‐'"7/!'／　　　亀井さんよ・・一日も早く・・・・・・
　　　　.|　　/´　　　　　 　 `‐､　 ﾞi __,! `､-‐/" 　　　　　本務者にしてくれよ・・・・

>>403
そりゃそうだ。
しかし少なくとも世間ではバイトと正社員の扱いは天と地なんだよね。
正社員になれるといいね、本当に。

亀井更迭
局会社と事業会社を統合。持ち株会社とは統合せず。
全株式の売却
消費税は免税せず
郵貯簡保の限度額は据え置き
正社員登用は経営を圧迫しない数千人規模へ縮小

これで決着

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

>>423
本当だね。
バイトと正社員とじゃ、世間からの扱いも見る目もえらい違いだよね。

カメさんに対するハトの態度が変化したぜｗ
こりゃ、参議院選挙の結果次第で更迭または解任とか
ありそうだな。
そうなったら、今の方針とかも一気に消えてなくなりそう。
どうするんだろうか。
パーテーションとか慌てて撤去した局長とか笑もんだったりしてｗ

ここは脳天気なやつばっかだな
まあ１ヶ月後にはお通夜会場になるだろうｗ

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

>>426
合併は決まってんだよ馬鹿

正社員は無理なのでゆうメイトに役職を設けます
これで納得してください

ゆうメイト主任
ゆうメイト総務主任
ゆうメイト課長代理
ゆうメイト担当課長
ゆうメイト課長
ゆうメイト支店長

こども店長みたいでナウいね

だいたい、事前に報道されてかつ、24日に発表するって報道されていたのに
報道されてから、閣内から異論がとは、何事だ！？

亀井大臣が悪者になるのはおかしいだろう？
原口総務大臣とも会談し了承されたんだろう？

>>430
ゆうメイト総務主任までは理解できるが
それ以上の役職は何の仕事するんだよｗ

今回の件で、急に亀信者になったやつ、ご愁傷様
亀は、もを終わったよ

なにが、どうおわったのやらｗ

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1246800000/206-208

＞郵政改革：閣内対立激化　鳩・菅・仙ＶＳ社・国の構図に
＞郵政改革案、日本郵政から批判の声も
＞郵政改革法案骨格めぐる閣内不一致続く　亀井大臣、首相の了解を受けたと強気の姿勢

亀井さん、四面楚歌。特定局長とメイトは援護しないと！

>>435
四面楚歌もなにもまだ議論前の段階だ
議論して四面楚歌ならもうダメだろうがなｗ

>>435
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1266582938/206-208

リンク訂正。

>>436
楽観的すぎるだろｗ

>>436
現実を見ろ
いつまで、夢みてるんだ

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

どうか他の奴は全員メイトのままでいいから
俺だけはなんとかして社員にして欲しいと配達しながら祈ってる

現在の局会社と統合って、制服はどうなるの？
今のところ局会社がオレンジ色、事業会社は赤がイメージカラーになってるが、
今度はひとつの会社にまとめられるって事になればイメージカラーだって変わるのかな？
制服のタイプも両社で異なるし、どうなるんだろね？

郵便、貯金、保険の間にあるベルリンの壁も撤去されるのかな？

それはともかく、郵貯簡保の利益をどうして郵便にくれてやらなければならないわけ？
あいつら区分と配達したりするだけじゃん。
貯金や保険はそれ相応の給料体系にしてもらわないとね。

そのゆうちょ、かんぽのお金は昔からみんなで集めてたお金なわけだ。
それが分社化でゆうちょ、かんぽに独占され、ボーナス、退職金にまで差が生まれた。

これからはかんぽ、ゆうちょは傘下におかれるわけだからデカい顔はさせないよ。

442>> ベルリンの壁は、解体作業が進行中ですよ！
ちなみに、私のいる支店併設の局は、明日、明後日で壁が崩壊します

ほんと、夢みるな〜

あんな連中がなんらかの条件付と言えども
社員登用に引っかかったなんて言ったら、、

終わるよ。。

うちの支店のメイツは特にバカがそろってるし、、

うちは社員の方が使えないの多いから逆転しても文句言わないわ

>>442
日々郵便屋が配達してるから、飛び込みでいってもドア開けてくれるんだよ。

>>443
>これからは
いつからだよｗ

>>447
ごめん。「民営化前は全部やっていた田舎の外務は除く」に訂正。

正社員化が白紙になったら今度は貯保vs事業の対立か
争いの絶えない職場だなw

限度額は１０００万でいい。
税金もそのままでいい。
正社員化だけでいいんだよ。
早くなりて〜正社員。

限度額２０００万＝正社員化１０万人だろ。
限度額１０００万じゃ財源確保が無理。

アホすぐる

「民営化見直し法案、通らないなら連立離脱も」国民新党首脳が示唆
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news7/1236080963/

亀、終わったな
今回の法案は、修正されないと無理
亀、更迭の可能性大
亀に躍らせれただけの非正規、残念

“ツウク”と“ヘイク”の意味を誰かわかる人教えて下さい。
お願いします。

民業圧迫と言っている方はどういう観点でおっしゃっているのか？
正社員化が白紙にはならない！
亀さんの更迭はありえない！

これで完全に10万人正社員化の話は消えたな。
まあスレが盛り上がるから煽り合ってただけで、正社員化の件に関しては
正社員も非正規も懐疑的に見ていたのが多数派だったろうけどな。

郵政改革法案　非効率な官製金融が膨張する（3月25日付・読売社説）
http://www.yomiuri.co.jp/editorial/news/20100324-OYT1T01260.htm

＞過疎地などで全国一律サービスを維持する費用は、日本郵政に対する減税など、
＞国民負担でまかなわれる。日本郵政は効率化と無駄削減を徹底する責務がある。
＞それなのに、郵政で働く２０万人の非正規雇用者のうち１０万人を給与の高い正規雇用とするのはどうか。
＞人件費がかさみ、以前の国鉄のような水ぶくれの赤字体質になる。経営効率を監視する第三者機関などが必要となろう。

読売新聞、何偉そうなこと言ってんだよ！
親に頼んで来月から新聞替えてもらったぞ。ざまぁｗ

全員を非正規化にした方が経営効率がいいのでは

まともに考えて、いきなり非正規を正社員にするのは、無理がありすぎ
現実的じゃないよな
まあ、亀の人気取りなんだけどね

>>460
外務に関しては無理はない。やってることは同等。いやそれ以上の子もいる。
配達には日々危険が伴い郵政中ではもっとも過酷な業種だ。

本務化はむしろ当然、本来支払うべきコストを支払わないのは違法

内務はまあ、馬鹿が多いから本務も非正規にしていいだろうｗ

もうこの国は終わりかもしれんね
若者の多くが不遇な環境で働いているというのに
それを憐れみはするものの
いざ誰かが手を差し伸べようとすると、関係のない他者まで批判する

結局は、年寄り共が既得権益にしがみついたり
優越感に浸っていたいだけの国

俺は金貯めて外国に行こうっと
この国は腐ってるわ

>>462
典型的な負け犬の遠吠えだなｗ

外国？
行ったことあるのかよｗ

別に郵便非正規バイトの仕事に拘らずに
職安とかで良い職業見つけて採用されれば転職し正社員で働けばいいじゃん
ある時期が来たら郵便バイトをだいたいは辞め就職してたよ　チョイ前までは
所詮バイトなんだから　いつまでもやっていいもんでは無い
年齢など時期が来たら去らなきゃ

>>461
> 配達には日々危険が伴い郵政中ではもっとも過酷な業種だ。

んなわけねえだろｗ
これだから低学歴は困る┐(´ー｀)┌

もっとも過酷なのは保険の渉外かな

>>440
全員そう思っているはずだよ。

なあお前等、 ノーヘル2ケツで原付なのに時速80ｋｍで国道走ってるDQNなヤンキー共が
目の前走ってて事故ったらどう思うよ？

俺なら ざまあねぇなｗｗｗ ま、こんなろくに教養もない、人様に迷惑かけるだけの屑が消えてくれてラッキーｗｗｗ

って思うよ。
ま、お前等メイトって世の中からみたらそんな感じの存在なんだよ。

おまえら。俺は深夜勤の週３内勤だけんど
そりゃ。毎日がつらくて過酷な労働なんやでぇ
　俺は今回の正社員化に人生の全てを賭けてるといっても
過言じゃないんや。
　ここのみんなは好き放題いって亀井はクビだとか言ってるけどなぁ
お天道様はたぁーんとみてるんや

非正規に正社員と同じ仕事させなきゃこんなことにはならなかったのでは？

郵政は悪どいと言われても仕方ないぞ。

>>467
そのメイトと同待遇になるからって悔しいのかww

ここで登用を希望してる奴等はノルマどれだけこなしてんのよ？
年賀とお歳暮お中元どんだけとってんのよ？

郵政非正規社員の正社員化「１０万人」…郵政相
http://harappa-h.org/modules/news/?fid=19/20100319-OYT1T00750.htm
亀井郵政改革相は１９日の閣議後の記者会見で、日本郵政による非正規社員の正規登用について、
「１０万人程度が上限ではないかと推測している」と述べ、日本郵政グループの約２０万人の
非正規社員の約半数が正規社員に登用されるとの見通しを正式に表明した。

その上で、正規社員への登用に当たり、「長期間、非正規社員として雇用された人が優先的になるのは当たり前だ」と述べた。

また、郵政民営化の見直しを巡り焦点となっている、ゆうちょ銀行の預入限度額や政府から日本郵政グループへの
出資比率などについては、２４日ごろに最終決断する考えを示した。


最新ソースｷﾀ――(ﾟ∀ﾟ)――!!

非正規の方が仕事量多いのに給料下なんだよな。
会社への貢献度としてはゆうメイトの方が上なんだから
正社員にしなくても、それなりの給料はあげた方がいいと思うわ

>>472
１０万人の登用は政府保証だな
亀ちゃんサイコー

郵便なんて第１種２種て年間何億て通数減ってるし郵便に関していえばこれから
増えていくよりこれからも減っていく
小包も猫や飛脚などと比べると小包などの業界のシェアが１０パー以下
これから猫とかから奪えるかだが営業やる気ない奴多数の郵便局
これ以上、外務登用しても限度額上がった上で総担でもさせない
限りただの配達の社員増えてもどうなの物が減ってるのに？
働く人はいいかもしれんが会社としては駄目すぎだろ

>>472

特に期限がないんだね。10万人に達するのは何十年後なんだろう。

短時間職員も正社員になれますように。

473へ

非正規の方が仕事量多いからって、何いってんの！！
正社員じゃないんだから給料低いの当り前じゃないですか

外務8時間雇用で今A+なんだが、正社員なれるよな？
マジで糞使えない社員がいるから一刻でも早く社員になりたいんだが・・・

例え力があったとしても、予選で負けてしまうと甲子園には出れないんだよ。
チャンスはそう何度もあるものでもない。

>>471
年賀、御歳暮、ゆうパック
指標必達。
最低条件だろ？

郵便のノルマっていくらでも自爆できるんだから意味ないんじゃないか。

>>472
19日のソース出してきておまえ何言ってんだ？ｗ
これだからメイトは使いもんにならねえって馬鹿にされるんだよｗ

http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/domestic/postal_privatisation/?1269599923

鳩山由紀夫首相は26日午後の記者会見で、
閣内で意見が対立している郵政改革案について
「委員会などで答弁した数字は大変重いものだということをすべての閣僚も認識する中で、
議論を進めることが必要だ」と述べ、郵便貯金の預入限度額を2000万円に、
簡易保険の加入限度額を2500万円にそれぞれ引き上げるとした骨格部分の修正には
否定的な考えを示した。(時事通信)

>>484
回りくどい記事だな

現在の情勢。亀井先生劣勢。
正社員化の話も立ち消えになりそうですｗ

そうそううまい話はないわな。

高卒高齢メイトの僅かな希望だったのにねｗ

って、まだ何も決まってないじゃん？
限度額引き上げの修正は否定的見解だし。

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

まあ、今の世の中バイトにそんな美味しい話が
あるわけ無いよな。
月給バイトになって、正社員目指すのが１番だな。
夢は所詮夢なんだな。
まじめにやってる人には悪いが、たしかに９割のバイトが
駄目だもんな。
これからもがんばります。

まじレスすると
2年間引き篭もりニートだった俺に親父が
郵便配達バイトのチラシ持ってきて
『プライド捨ててここにで働け
　ここがダメだったらもうお前の人生終わりだわ』
って言われて今この仕事やってる
世間的にはそんなイメージなんだよ

メイトなんて最最下層です、土建や引越屋より下です
おまえら奴隷に人権はありません
ゴミを決められた所に決められた時間内に配る
それがおまいら奴隷の労働だ
上から見たらおまいらは全員同じ顔なんだよ

>>483
ネタにマジレスw
恥ずかしい本務者ですねww

■ゆうメイト給与支給明細書　時給880円　6時間勤務（一例）

支給額
・基本賃金　116160円　（880円*6時間*22日）　←■基本賃金■
・時間外賃金　19360円　（880円*22時間）
　割増になるのは1日8時間を超えた分のみなので1日残業1時間ではならない。
・通勤費　　　　2200円　（1日100円）

控除額
・健康保険　4510円
・厚生年金　8442円
・雇用保険　803円
・所得税　　1610円

給与振込み額　122355円

郵政の一般正社員にこだわんなくてもいいんじゃねえの。
メイトから正社員なんて総担要員だろ。

外務の赤カブなんて車にモロはねられたら即死だろうが。
何人殉職してることか。

配達やりたいなら生協のルート配送でもやったほうがいいんじゃね。
車のほうがバイクより快適だろうが。採用試験も郵政より受かりやすい
だろうに。

たぶん、亀井は月給制からの社員登用制度があることも知らない。

大量採用こそ平等な足切りすべきだ
古い順、とか全入だと会社の質のイメージダウン
行き過ぎた共産主義は堕落への道

492 ：〒□□□-□□□□：2010/03/26(金) 21:09:42 ID:V8opS7Is
まじレスすると
2年間引き篭もりニートだった俺に親父が
郵便配達バイトのチラシ持ってきて
『プライド捨ててここにで働け
　ここがダメだったらもうお前の人生終わりだわ』
って言われて今この仕事やってる
世間的にはそんなイメージなんだよ



493 ：〒□□□-□□□□：2010/03/26(金) 21:11:02 ID:V8opS7Is
メイトなんて最最下層です、土建や引越屋より下です
おまえら奴隷に人権はありません
ゴミを決められた所に決められた時間内に配る
それがおまいら奴隷の労働だ
上から見たらおまいらは全員同じ顔なんだよ

ID:V8opS7Is
ID:V8opS7Is
ID:V8opS7Is
ID:V8opS7Is
ID:V8opS7Is

知ってるだろｗ

正社員らしき人は亀井をたたくがちゃんと新聞読めよ。
あの人のやろうとしていることは、小泉改革の骨抜きだろ？
あんたら一生懸命小泉批判してたんじゃないのか？

5社から3社に統合で国が１／３株もつってことは公務員に戻すのと変わらねぇだろ？
と俺は思う。
おまけに金融や保険にかけた足かせまではずそうとしてるし。
非正規10万を正社員にしても十分見合うだけのうまみがあるのにそれもわかってない正社員（らしき）の人たちが多いのに驚いた。
よく考えろよ。
あのおっちゃんのしてることは結局郵政に利することばっかじゃないか？

中小企業の融資や派遣に関する取り組みは評価してたけどなぁ。結局郵政族じゃないのか？

>>501
亀井がしようとしてることは全特が喜ぶことだけだぞｗ

亀井は特定局長会の票がほしいだけ
すべて、選挙のためだよ
メイトがどうなろうが、知ったこっちゃないよ
１０万人て事業だけじゃなく、局も入ってるんだよ

亀井祭りｵﾜﾀ＼(^o^)／

亀井は郵政だけ生き残ればOKみたいな考え方だからな。
この不況に追い討ちをかけるような策で民間圧迫しといて、限度額の引き上げで得た利益で非正規10万人を登用。

それで民間企業も郵政を見習って契約社員を登用しなさいって………。

>>501
＞非正規10万を正社員にしても十分見合うだけのうまみがあるのにそれもわかってない

あとそんなうまみなんてないないｗ
会社潰れる

民業は億とか無制限だよ
2千万ポッキリで文句言わないでくれと、抑えてるほうだ

>>501
JALがつぶれる時代だぞ。１０万人正社員なんてうまみなんて
あるわけねーだろ。
金融の足かせはずしたら、非難浴びるだけだろ。
>>502のいうとうり。

斜陽産業だろ。みんなわかってるだろ。亀井は政治家だ。神様じゃない。

>>507
暗黙の政府保証がついてるようなもんなんだから制限があるのは仕方ないだろ。

メイトにとっては
神様仏様亀井様ですｗｗ

政治家は、できない事も選挙の為に大袈裟に言うわな

民営化で金が無いから社員減らしてバイトに切り替えてるのに…
亀井はバカだろ。
公務員に戻して独立採算制廃止して国家予算で郵政運営するなら可能だがな。
取り敢えず現在、国に払ってる莫大な税金が人件費に回せるのは確か。公的機関なら税金発生しないし。

一種のワークシェアリング時代の幕開けかもね
バイトが正社員になって劇的に収入増えるというのでない
給与体系もいろいろメス入るだろうしボーナスも不安定になるかもしれない
正社員にとって↓　元バイトにとって↑
給与格差を少なくしていくという給与シェアリング時代突入なのか？

糞銀行員の心配してる人いるんだね
消費者視点で見よう
貯金の幅が広がり、政府補償があるしっかりした簡保、ガン保険に入れる
国民サービスとしてもＧＪ

寝た子起こすな〜　風邪引くな〜

他の会社でもだが氷河期正社員の質はその会社として水準高いから何かとやり切れないだろう
全年代でいえば正社員もメイトも玉石混淆
ただ、言っちゃ悪いがメイトのうち数割のレベルは・・・

亀井祭りおしまい

>>501
小泉改革前から非常勤からの本務者大量登用なんて話はなかったけどね。
待遇が急激に悪くなったのは事実だけれど。

このまま話がお流れになったら亀井どうしてくれよう・・・
ほんと政治家は信用できない。

ゆうちょ、かんぽの限度額を上げて得られる利益を、非正規社員の正社員化に伴い、膨らむ人件費
に補てんしようとする政策は、国民に理解を得られるわけがない。
ゆうちょ、かんぽの利益は、契約者に還元されるべきで、郵便の赤字に補てんする
と決まった時点で、郵便は効率化もしないし、サービスの低下を招くだけ。

亀井くんは、ちょっと調子に乗りすぎちゃいましたね。

亀井更迭されそうな勢いよねｗ

30日に閣議　

むしろ新卒の採用増やすべきだろ。扱いやすいしね。
郵便しかやりたくないメイト上がりの社員なんていらね。
総担上等。
定額払い戻してかんぽ入れようぜ。

>>228
残念だったね、次スレ立てられなくてｗｗ

>>499
ニートの嫉妬だったのか

>>525
ユトリがユトリを使うのかｗ

郵政法案で全閣僚懇を３０日開催　首相が意向
ttp://www.47news.jp/CN/201003/CN2010032601001044.html
　鳩山由紀夫首相は２６日の官邸での記者会見で、郵政改革法案をめぐって
意見交換する全閣僚の懇談会を３０日に開く意向を表明した。
首相は閣内で異論が出ているゆうちょ銀行の預入限度額などを念頭に
「すでに委員会などで答弁をされた数字は重い」と指摘。
亀井静香郵政改革担当相の妥協を引き出すのは容易ではなく、
最終決定には首相の指導力が問われる。
　法案を今国会で成立させるには「４月末までに国会に提出することが不可欠」
（総務省関係者）。改革法案の成立は時間との闘いとなってきた。
　政府は当初、遅くとも３月はじめに法案の概要を発表し、
３月末までの国会提出を目指して作業を進めてきた。だが
民間金融機関などからの意見聴取に時間がかり、
日本郵政の非正規社員の約１０万人登用案では経営陣との協議に手間取った。
　３０日の全閣僚懇談会の結果、概要で示した預入限度額や
日本郵政への政府出資比率に修正が加われば「ほとんど作り直しに近い作業が必要」（同）
となり、今国会での成立は難しくなる。

今国会での成立は難しくなる。

今国会での成立は難しくなる。

大事なことなので二度言いましたｗ

メイト上がりは貯保に行かせるべきだな。新卒よりは覚悟できてるはずだし。
そのための正社員化と総担化なら少しは納得。

メイトさんよう・・・郵便なんて退屈だろう。限度額もあがる事だし
貯保でもやろうぜ。総担局なら定額もかんぽも同時に扱えるぜ。
無特なら世襲局長とも仲良くできるし楽しいぞ♪

限度額を超えてる人て多くは老人・・
政府保証あるていっても簡保て年齢制限や病気、薬などで
歳をとればとるほど結構入れるの厳しいよね
孫とかにどうですかていうけど話わかる親子間でも
なかなか受け入れてくれる親子あんまりいない
総担て貯金と郵便はなんとかなるけど保険は別格だから
総担上等て奴はあんまりいないと思うぞ
満期とかの取り合いだしｗ

今の正社員はクズだアホだ言ってるスーパーゆうメイトなら総担やっても優績取れるはず。

>>529
つまりほぼ作り直し確定かよ

10万人登用の話は終了か、登用人数縮小のどちらかしかなくなった

>>526
次スレは「10万人正社員化白紙が完全に確定した件について」だなwww
「亀井郵政担当特命大臣とは一体何だったのか」
「亀井がこの先生きのこるには」でもいいwww
あーめでてーわwww
メイトの不幸を肴に今夜も酒が美味いwww

亀井と原口はちゃんと手順を踏んでいたんだが
決まってから仙谷と菅がチャチャを入れて、鳩山もそれを無視できなかったそうだ
仙谷と菅市ね

非正規は現在のエタヒニン
差別しても誰も心が痛まない

>>534
「幻の10万人正社員化について語るスレ」
「【幻の】亀井に踊らされたバカども↓【10万人登用】」
といかがいいんじゃね？

ふざけんじゃねえよ。一部優秀な非正規もいるが、９９パーセントはクズだろ。

３０日の全閣僚懇談会の結果、概要で示した預入限度額や
日本郵政への政府出資比率に修正が加われば「ほとんど作り直しに近い作業が必要」（同）
となり、今国会での成立は難しくなる。

↑これ原本に書いてないよね。

>>539
つ記事差し替え・更新

>>531

あなたは集特経験者かな?
おそらく総担になるんだし総担上等ぐらいの気持ちでいきましょーね。
改革法案見ました？保険は第三分野も解禁するらしいですよ。
(医療保険、がん保険なんか)解禁になれば今より話はしやすくなるんじゃないですかね・・・

メイトよりも必死な社員て昔の極真空手並だなｗ

同じリングに上がると弱い、負ける。
名前だけ。だから戦うのを拒否し、それでいて子供だましみたいな試し割りなんかしてよ。

ヒョードルなんか相手したらボコボコだろうな。

話しが飛んでしまったが社員なんて一部を覗いて警備員か清掃しか出来ない社会不適合者ばかり。

全員退職してもらいたいものだ。

俺もそう思うよ
俺みたいに80枚しか年賀売れない社員はどこ行ってもだめだろうな
でもメイトより 立　場　が　上 だからなんとかやっていけてるＷ
郵政に受かって本当によかったわＷ

釣りじゃなきゃ恥ずかしいからやめとけ

http://www.47news.jp/CN/201003/CN2010032601001044.html
日本はじまったな
郵政はじまったな

鳩山「自由な議論はあってしかるべきだ。最終的に決めたときにその結論に従うことができるのが政治主導だ」

亀井「議論を尽くした内容を、これまで十分に聞いていなかった方々に伝えるプロセスはこれから必要だ」

私は関係ないですが、亀井さんの言っている１０万人正社員に登用の話はぜひ今後の日本の為にも実現してほしいです。

>>467
お前も同じや、ボケ

>>471
ノルマとゆーても郵便局のノルマなんか他の営業に比べたら遊びみたいなもんや。
べつに正社員希望してないけど、常に余裕でクリアしてますが。

>>480
君はたとえがヘタだねー、仕事も使えないんだろーねー。

朝までナマテレビでも観よーと。

結局亀のごり押しが通りそうだな。
ただ、これをやっちゃうと反発は必死。

あんまり亀井さんが勝手しちゃうと…
参院選終わったら国民新党は連立から切られちゃうかもね…

亀井さんは小沢幹事長に対する根回しくらいちゃんとやってるだろ

躍らされた負け組ゆうメイト 郵政の試験にさせ通らなかったが淡い期待

http://www.47news.jp/CN/201003/CN2010032601001044.html

これ見る限り亀とメイトの大勝利だろ
メイトから正社員に採用は構わんが大量採用は色々弊害があるだろう
正社員の質更に下げてどうするんだと？
試験、面接はしっかりやって採ってくれ
仕事やらんメイトや、仕事出来ても裏で正社員の悪口言って盛り上がるような
カスは同僚にいらん

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100327-00000005-jij-int
正社員にしないと毒を（ｒｙ

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

>>546
俺はかんけいないですがっていっちゃう所が
笑わせてくれるよ。
俺はメイトじゃないですよってか。

年賀のバイトに来てたおばさんいじめて辞めさせたアホ社員。
地元の主婦がバイトに来てるのを理解してない。

辞めたら客なのによ。案の定、その主婦は郵便局を目の敵にしてちょっとしたことでも文句言ってくる。

社員てメイトより社会を知らない公務員体質が身についたカスだ。

ま、なんにせよ、だ。
メイトだ社員だと自分の知ってる極狭い世界のことを、
さも世間一般のことのように一括りにして語る奴は間違いなく馬鹿であることは間違いないな。

まあ俺も間違いなくを二度繰り返す馬鹿なわけだがｗｗｗｗｗ

マスコミは、ほとんど亀井案に否定的だな

>>542
ヒョードルみたいなメイトがいるなら民営化前に公務員試験通ってるし、
月給制から登用されてるし、他の会社に就職だって余裕でしょう。
一部の使えない糞社員を見下して優越感にひたるのはやめた方がいいｗｗｗｗ

>>555
こりゃぁメイト大勝利だな・・・

>>553
小沢さんへの根回しはちゃんとやってたみたいですね

一方で、亀井氏は「首相からも了承を得ている」と従来の主張を繰り返すとともに、
法案の概要を取りまとめる過程で民主党の小沢一郎幹事長にも連絡したことを明らかにした。
http://www.47news.jp/CN/201003/CN2010032601000242.html

正社員化は止められないな
メイトの皆さん社員昇格おめでとうございます

>>564
まあ、頑張って保険や投信、お取り次ぎ頑張って売ってくれ。

すでにメイトの妄想スレになりつつある・・・

ゆうちょとかんぽの限度額が上がってもそれを非正規の正社員化に使うとかねーだろ。
財投みたいに使われるに決まってる。

ゆうちょの限度額が上がった分は、郵便局長のポケットマネーに使われるんだよ。

最近ゆうちょの人の表情が暗い。

俺は甘く見てない
最悪の事態に備えて覚悟している
じゃないとこの話が本当に実現した時ダメージがでかすぎる
非正規のクズどもが正社員かよ…

普天間問題と参議院選挙があるからまだまだ流動的だよ。正社員化の話は特にね
なにせ数年かけてだから

正社員化の話も最低時給1000円のようにすぐに消えていくよ

もともと、今の郵政に１０万人も雇える人件費の予算がどこにあるんだ
今だって、赤字なのに
まともに考えれば、わかるだろう

>>571
「郵便を配るだけなのに人件費がかかる正社員にする必要があるんですか？」
ってやられたら小泉劇場みたいになりそうだな。

人件費減らすために、社員を減らして、メイト化したんだから

>>548さんのようにみなが普通に仕事して普通にノルマこなしてくれたら…
高い給料の馬鹿社員がその普通すら出来ない(ﾟ_ﾟ
俺は馬鹿社員はバンバン 降格させてメイトさんをそのぶん上げてほしい！
管理する方はその方が楽よ！

正社員登用制度なんて民営化された時から既にあるし！
ただ単にゆうちょの限度額引き上げだけが狙いなんだろ
そして株式上場
50％以上の株を売却して政治家の懐に入れるんだろ
株価を吊り上げるためのプレミアム作りだろ

報道では郵政大学校を復活させるとかなってたけどホントかな？
まあ組織としては今も残ってるけど。

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

参議院選挙はみんなで国民新党を応援しよう。
亀井は救世主だ。
今いる正社員の特権待遇と高給を下げ、財源を確保しよう。
新社員組合を作り
今ある郵政労組からのいじめと圧力に対抗すべし！

>>579
いい加減コピペうざい

> 郵政非正規社員の正社員化「１０万人」…郵政相
> http://harappa-h.org/modules/news/?fid=19/20100319-OYT1T00750.htm
> 亀井郵政改革相は１９日の閣議後の記者会見で、日本郵政による非正規社員の正規登用について、
> 「１０万人程度が上限ではないかと推測している」と述べ、日本郵政グループの約２０万人の
> 非正規社員の約半数が正規社員に登用されるとの見通しを正式に表明した。
>
> その上で、正規社員への登用に当たり、「長期間、非正規社員として雇用された人が優先的になるのは当たり前だ」と述べた。
>
> また、郵政民営化の見直しを巡り焦点となっている、ゆうちょ銀行の預入限度額や政府から日本郵政グループへの
> 出資比率などについては、２４日ごろに最終決断する考えを示した。

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

預入限度額が上がったらゆうちょにまとめるとか云ってるのは、ただの馬鹿だろｗ

>>580
お前バカか？亀井が救世主なわけないだろ。
社内メチャクチャにされるぞ！
民営化修正はいいけど、郵政グループ間取引の消費税免税とか
言ってることはめちゃくちゃ。

選挙目当てとしか思えない。

原口もしっかりしろよ！

１.参院選前に白紙
２.参院選後に白紙

実質この二択だろ。
何あわてふためいてるんだよ。
断言する。10万人正社員化は絶対に無い。

＞584

亀井は救世主だ。
非正規が正社員から搾取されてる不条理を理解してくれてる。
今日、非正規30人の意見、現状を聞いた亀井は必ず非正規を救う。

今いる正社員が嫌気がさし辞めて行くのを祈る。

これからの正社員は賃金は今の正社員よりずっと低く抑えるが、安定雇用の道が開ける。

賃金に不満なアホ労組正社員は辞めればいい。

大事なのは同一労働同一賃金だ。

亀井がどうなろうが知ったことじゃない。
ただ、すでに斎藤がそうする方向とはっきり言ってる。

＞亀井は救世主だ。
なわけない

＞非正規が正社員から搾取されてる不条理を理解してくれてる。
そ〜お〜？

＞今日、非正規30人の意見、現状を聞いた亀井は必ず非正規を救う。
さあ〜？

＞今いる正社員が嫌気がさし辞めて行くのを祈る。
しらん

＞これからの正社員は賃金は今の正社員よりずっと低く抑えるが、安定雇用の道が開ける。
これ以上給料下げてどうするの？新卒高卒正社員とか時給にすると最低賃金ギリギリだしｗ

＞賃金に不満なアホ労組正社員は辞めればいい。

＞大事なのは同一労働同一賃金だ。
あるわけないだろｗ

>>587
事実上更迭ができるんだ、郵政の社長は。

>>574
>「郵便を配るだけなのに人件費がかかる正社員にする必要があるんですか？」
ってやられたら小泉劇場みたいになりそうだな。

事業仕訳もどきはやるだろう。

亀井大臣、郵政非正規の正社員化に意欲
http://www.e-proactive.com.hk/?from=tbs/news_eye201003027s.html
自らが発表した郵政改革案に対し閣内で異論が相次ぐ中、亀井郵政改革担当大臣が、
日本郵政グループの非正規社員の正社員化に強い意欲を示しました。

「人件費を圧縮する道具に、大事な皆さん方が使われている。正社員で働きたいという方々には、原則として正社員になっていただく」（亀井静香郵政改革相）

亀井大臣は、２７日、大阪市内で日本郵政グループで働く非正規社員４０人と意見交換を行いました。
この中で非正規社員からは、「正社員と職務内容が変わらないのに待遇の差が大きい」などという声が上がりました。

「仕事に見合う給与体系であればいいなと思う。社員になれたらなれたでいい」
「（正社員に）なったらなったでプレッシャーがかかって、それでつぶれてしまう人が出てくるというのは困る」（非正規社員）

亀井大臣は、グループで２０万人を超える非正規社員のうち、１０万人程度を正社員に登用する方針を打ち出していますが、
その場合、年間４０００億円程度の人件費が膨らむ見通しです。一方、閣内で意見が対立している郵政改革案をめぐっては、
総理が了承してもう決まったことだと繰り返し、限度額の修正などに応じない考えを改めて強調しました。（27日17:38）

>>591
>その場合、年間４０００億円程度の人件費が膨らむ見通しです。
おーい、1000億円増えているぞｗ

しかし、亀井は警察官僚あがりでパチンコ利権をずっと守ってきたやつだぞ。
メイトがぬか喜びするのは仕方がないが、本当の目的が何なのかちょっとは想像してみろって。

結局のところはメイトをネタにしてゆうちょの限度額を引き上げたいだけだろ

そこまでして資本を増強しないと郵政はヤバイ状況に陥ってるってことだ

メイトからすれば本当の目的なんかどうだっていいんだろ。
ここで正社員になれなきゃ将来は路上生活者→無縁仏なんだから必死になるさ。

正社員化なんてどうでもいいとメイトはそれより壁がはずれて
糞局長といっしょに働くことになりそうなのが嫌だと俺の職場のメイトは
申し出てきています
糞局長が町に住んでる人や職員からも糞扱いされてるから困ったもんだ

>>594
どこにそんなメイトがいるのさ。マイナー組合も含め、組織だった動きはないよ。

>>594
いや、親が金持ちってのは多いだろ。彼女も居ないのに、家建てて貰ったやつとか何人か居るぞ。危機感が薄い、だから就職しなくてもやってこれてる。

アホ社員たち必死だなｗ

3000億が4000億と増えてるところが胡散臭い組合の動きを感じる。

実際そんな額にはならないのに潰そうとする糞組合。

とにかく貰いすぎてる正社員の人件費の大幅カットが必要不可欠。

　亀井静香郵政改革相は２７日、大阪市内で記者会見し、ゆうちょ銀行への預け入れ限
度額の引き上げなどを盛り込んだ郵政改革案について「骨格は総理も了承して決まっ
た」と述べ、大筋で変更する考えがないことを改めて示した。

　具体的な資産運用のあり方などについては、３０日夕に開かれる閣僚懇談会で他の閣
僚の意見を聴くという。親会社とゆうちょ銀、かんぽ生命保険の３社について、将来の
株式上場を認める方針も示した。

■ソース(朝日新聞)
http://www.asahi.com/politics/update/0327/TKY201003270310.html

正社員になれるんだって、両親に報告したよ。嬉しい。

いつからなれるの？
どのようになるの？
どうすればいいの？
教えて！！

>>601
国家公務員試験�V種の試験問題集を見てみ。
これが解けるようなら正社員になれるよ。

>>602
そんなもんとけなくてもだいじょうぶでちゅ
ずっとめいとやってたひとはみんなしゃいんになれるんでちゅ

そのうち10万人正社員祭りで、板が落ちるかもなｗ

俺にも正社員キター！　みたいなｗ

>>598 無能な奴に金払い過ぎてるんだよ。この会社は。

私の集配課の場合。
班長（40代）・副班長（俺30代）・平社員数人・バイトで一つの班が構成されている。
当然、班長、副班長が偉い。だが、給料は年功序列。
平の方が班長・副班長より給料が高いなんて事は良くある。うちもそう。
頑張っている新人社員や、力のあるバイトより、
継続年数が長いというだけの理由で、無能な平が高い給料を貰っているのが現実なんだよ。

やる気もなくて、仕事も出来なくて、バイトもまともに使えない上に、
適当に手を抜くわ、サボるわ、営業もしない。
バイトよりバイトのようなタイムスケジュールで仕事をするｗ
そんな部下が、俺や班長より給料貰ってるんだぜ？
一生懸命働いている人間を腐らせるシステムだし、会社として健全じゃないよね。

この会社って、そこにメスを入れるだけで、企業として正常化すると思うよ。
黒字化させる事も十分可能だと思うんだけどね。

集配視点で言えば、Aランク以上の非正規を正規化したら良いと思いますよ。
その代わり、年功序列の排除と、40以上の平社員を対象で大幅なリストラか、減給をしないとね。

>>600
はやまるな！訂正して来い！
鳩山内閣支持率が２０％台で推移すれば
小沢の力で内閣は解散、
次の連立政権では亀井が別の省庁の担当大臣に
なると考えている。

大雨でも、雪でも、嵐でも配達に出されてしまう外務のメイトは正社員でもいいと思うよ。
事故に遭う危険もあるんだし。
バイトの身分で低収入ではあんまりだろう。
これで人件費が上がったとしても、正当な経費とするのは正しいように見える。

>>605
その考え方は危険過ぎる。
俺も仕事しない40、50代を見ると腹が立つが、自分が歳とった時の事を考えれば絶対に年功序列で給与が上がっていく方が良い。
そりゃ保険、貯金の営業なら数値化するのは簡単だから成果主義も良いだろうが
郵便事業に成果主義の導入は無謀過ぎ。
自爆の嵐になるぞ。

>>605
すれ違いだけど
教えてあげるよ

民営化ちょっと前かな職級が８級から４級になったんだよ
プラス役職と職級がリンクするようになった

以前は主任で８級とかの５０代の職員がいたりした
当然、総務主任で６級の職員よりも給料は高い
だけどもうそれはなくなったよ　改善された、俺的には改悪だけどね

一生懸命難しいことを書こうとしてるのはいいけど
如何せん元が馬鹿だから考えが浅はかなんだなぁ
もう少し人間的に成長しなさい
そうすれば正社員の道も見えてくる

>>605
ただね、ゆうめいとのランクって班長クラスに好かれているか
どうかだけで決まることもあるのよ
うちのセンターのA＋すごいよ、誤配してもセンター全体で隠すから
営業もしない、年賀状ノルマ３０００あっても１０００枚いかない
そんなのがA＋。それがゆうめいとのランクの現実。

俺、正社員になれたら彼女にプロポーズするんだ。

>>611
郵便局以外で正社員は目指さないの？

>>605
ランクも時々でスゲー不公平ある。
あんなもの無視で公平な選考してくれ。

ID:i/kJ27WDは労働組合からも相手にされないゴミクズｗ
こいつのレスには必ず労組がどうのという一文が入っているが、
必死すぎて片腹痛いｗｗ

社員とバイトが議論する良スレだなｗ

>>613
会社の昇進なんて不公平感がつきものなんだよ。
公平な選考をしようと思ったら一律に試験して面接するしかないよ。
局単位の選考はしないだろうけど、地域間の格差は仕方ない。
大都市ほど採用が多いだろうな。

大都市ほど郵便物が大量で大変なのだから
大都市ほど採用が多い

俺来月からランクがＡ−から上がってＡ＋になる

最高ランクの者として社員に負けないようにがんばるつもり
営業や配達も。んで他の時給制の人の目標になれればと
上げてくれた班長や課長に感謝しつつがんばってここまできたら社員目指す！

>>609
ウワ・・俺の班の嫌なやつそっくりな言い様

今、TBS見てたら、亀井さんグダグダだな。
更迭されんじゃない。

>>620
こんな糞みたいな人が郵政改革大臣なんだからな
笑えないよな・・

>>619
俺は意外にいい奴だから嫌いになるなｗ

社員を騙ってあほなことを書く奴を見ると懲らしめてやりたくなるだけ
素直に社員になりたいって、ここで書き込んでる奴らのほうが
よっぽど人間としても見込みがあるよ　マジでさ

今、亀井さんに10万人の人生が懸かっている訳だが。
幸せになれるか10万人！？
上のレスのように、親に伝えたり、それを機に結婚をする人が本当にいるんだろうな。

ここには起業したいとか社長になりたいとか経済的自由と自立とか人に雇われたくない、いい加減な評価などまっぴらゴメンと思う骨のある人間が一人もいない！

>>598
低脳なお前に教えてやろう
正社員の賃金は世間一般の正社員平均より低め
お前らバイトの賃金は世間一般より高め

うらむなら自分自身の無能をうらめ

>>624
郵政の仕事って、公共性が高く裏方的サービスの提供だから、そのようなツッコミはスレ違いだな。
派手な仕事もあれば、地味な仕事もある、自分の好きで選んだ仕事なんだから、大きなお世話だよ。

郵政グループ非正規の正社員化に意欲
http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye4389482.html

さて、30日の閣僚懇談会が楽しみになってきた

非正規からの登用は郵政グループとしての採用にしてEF地域に飛ばして総担をやらせればいい

>>625
世間一般の正社員の年収ソースを出して言ってくれなきゃわからん。
お前の言う世間一般って東証一部上場企業？
それだったら郵政のほうが上だろ。
会社四季報見てみろよ。笑うくらい年収低いで。
無能とはお前のことだろwwwwwwwwwww

>>627
国会の答弁と全然違うのな。

>>629
http://rank.in.coocan.jp/heikin-gyoushu.html

正社員の公務員的な甘えが俺には耐え難い。
と、同時に、非正規に対して、俺はこれだけ頑張ってるっていう言い方が
せこい。超過勤務手当をがまんしてるから正社員だ、なんてふざけたことを言うな。

公共性が高いとかサービスとか、そのキーワード自体がダマシなんだよ。
自分の母親が死んだら上司や他人なんて意味が無いことに気づくだろうな。金だけと割り切れ！

>>632
てめぇが一番あまちゃんじゃんかよ？
いい歳こいてフリーターだの同級生に顔向けできるか？
学校親に出してもらったんならちゃんと就職しろよ、チンバカメイトがｗ

　 ,j;;;;;j,. ---一､ ｀ 　―--‐､_ l;;;;;; 組合が社員登用の近道と、
　｛;;;;;;ゝ T辷iﾌ i 　 　f'辷jァ　 !i;;;;;　 組合員に擦り寄ってみる、、
　 ヾ;;;ﾊ　　　　ﾉ　　　　　　　.::!lﾘ;;rﾞ
　　 `Z;i　　　〈.,_..,.　　　　　　ﾉ;;;;;;;;>
　 　,;ぇﾊ、　､_,.ｰ-､_',. 　 　,ｆﾞ: Y;;f 　　 そんなふうに考えていた時期が
　　 ~''戈ヽ 　 ｀二´ 　　 r'´:::.　`!　　　俺にもありました

現時点で正社員化は75％くらいだな
30日の閣僚懇談会で話がまとまれば90％くらいになる

>>636
法案に盛り込むかどうかは知らないが
とりあえず正式に１０万人正社員化は認められるよ
亀井の顔を立てなきゃいけないし、民主党が非正規雇用問題に、
取り組んでるってアピールにもなるから

問題は実効性のある案として成立するか
目標じゃなくて年に何人ずつ正社員にするかがきっちりと明記されるかだよ

政府として１０万人正社員化を郵政グループに要請した
それを受けて郵政側も了承
あとは郵政の経営陣の経営判断だ
これじゃまったく意味がない

結局は、登用の原資が確保されるかが最大の焦点
まさに正念場正念場

もし正社員になれたら俺は一生亀井さんについてく
選挙の度に亀井さん（もしくは亀井さんの党）に票を生涯入れ続ける。
亀井さんが俺の生活を面倒見てくれた大恩は死んでも忘れない

>>638
もっと他の事でこうけんしたほーが良いのでは？

人件費が4000億増って、10万人雇用したとして、年収が400万も増えるのか？
福利厚生を入れてもせいぜい一人150万もあがらん気がするのだが。

一番下の給与でスタートとして年収200万ちょっとだろ
人を正社員にする場合一般的に企業の負担はその倍っていうから丁度だな
なかなかリストラできないところだから長期的に見ればこんなもんでは済まない
膨大な人件費アップになる気がする

>>629
自分を過大評価してる妄想君は痛々しいな〜（笑）
お前の方こそ、貰いすぎてる正社員の人件費とやらが何を根拠に言ってるか答えてみろよ
いくら無能でも、まさかバイト君と比べてとか言わないだろうが…
バイト君と社員が同じ給料の会社があったらソースをだしてくれたまえ（笑）

比較対象を、お前のレベルみたいな低レベルな会社と比較してんじゃねーんだよ。馬鹿が

>>640
俺も思った

>>639
頭がパーで努力する事を何より嫌う人、どこかの学会員になるかプロ市民になるか
とにかく生きる為ならヒール技、毒吹き金蹴りなどなんでもする人達。
こんな人たちを正社員化するなんてドン亀もとち狂ったものよの。

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

＞642
お前のような能無し社員に細かい説明するのもだるい。

だから会社四季報にその会社のたとえば40歳平均の年収が書いてあるだろ。
もちろん正社員のものだ。

お前、自分で見てみろよ。ネットでも見れるだろ。

頭の悪い社員の相手するのも疲れるで。
馬鹿はオメエだよ。

チンカスｗ

ゆとり教育じゃドンケツってのは無い。
運動会でも１００ｍ走は最後は全員でゴールライン踏んで同点ｗ
かと言って４０代を擁護するわけじゃない、メイトで４０代は(ry

要するに同じ穴の何とかなんだな。

正社員化されれば、高い職業意識と自覚を持つ人が増えることを願っています。
若い人達で、友達と一緒に遊び感覚で仕事をしている人が目立つように思います。

社員教育の充実をお願いしたいものです。

>>649
メイトは人間としての根幹部分が腐っている奴らが多すぎるので
いくら教育しても無駄だよ

ウチの支店じゃ誰１人としてこの話題出さないよ
話ふってもお前バカか？でおしまい

>>650
腐っているのはメイトに限らず君みたいな腐り正社員も
同じ割合で存在しております。

>>650
正社員かどーかわからんけど。

ずっとランクＣのメイトかもな

内務のAぐらいじゃ声かかんないかな？

>>655
大丈夫でしょ。
AどころかBでも大丈夫そうだ。
というか、あのランクってあてにならないでしょ。
勤続年数が長ければ自然に上がるんじゃないの。
うちの支店で古株のおっちゃんだけど区分機の操作が出来ないのににAだよ。
全く役に立たないおばあちゃんがBだったりもするし。

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

正社員化が行われるとしても勤続年数の長い奴が優先されるのはやめてもらいたい。
だって勤続年数の長い奴は公務員試験にも受からず、正社員登用試験にも受からず、
人生設計を全くしてこなかった奴ばかりだぜ。そんな使えない奴らは後回しで当然。

正社員にしてもらえなくてもいいから、短時間社員と月給制契約社員にも
住宅手当支給してよ、、、、、それだけでもかなり違う

醜いスレだなｗ

俺も正社員でなくても良いから、ノルマと比較して待遇改善して欲しい
まあ短時間社員と月給制契約社員は、雇用期間位は正社員同様にして欲しい。
ただ住宅手当だと借りてる人だけだからなぁ…
短時間は賞与の乗率を正社員と同じに、月給制は計算式が違うからこちらは２倍にでいいんじゃない
これで住宅手当位にはなると思う。これだけなら正社員にするより負担軽い

月給制もアテにならん
甘いランクアップで初回のユルユル試験で合格してるのもいる

こいつら非正規を見てると、
努力を惜しんで、楽して、人と同じ待遇を望む根性というのは、
どういう育ちをしてきたんだって思うよ。

内務の月給制の8時間の人って手取りどのくらいもらってる？（深夜以外の勤務で）

亀井の「郵政私物化」で国庫から日本郵政へ500億円プレゼント（毎年）

> 日本郵政グループの会社間の取引で生じる年間５００億円規模の消費税を免除する
http://www.47news.jp/CN/201003/CN2010032401000219.html

> 二つ目は、グループ内取引の消費税を免除することである。約５００億円と見込まれる。民
> 間にはない特典を与えることは、透明性、公平性が求められる税制をゆがめかねない。
http://www.shinmai.co.jp/news/20100325/KT100324ETI090008000022.htm
> 亀井氏は、郵政グループ内の取引に課される年間５００億円規模の消費税を免除する方針
> も示している。 これでは経費の一部を国民に負担させるのと変わらない。
http://www.hokkaido-np.co.jp/news/editorial/222718.html

亀井が追い出した西川前社長体勢下の日本郵政は、民営化後初の09年3月期決算で
納税額が2773億円、税引き後利益で4227億円を稼ぎ出し、100％株主である国に配当
272億円を支払った超々優良企業でした。

郵政民営化の現状
http://www.ndl.go.jp/jp/data/publication/issue/0656.pdf

社員登用枠を大幅に増やすなら、期間雇用の時給は下がると思ふ。

>>664
消費税の減免については亀井は言ってないらしい。
大塚副大臣がテレビでそう言ってた。

>>665
それでいいんじゃない？
時給制の方が月給制より給料良い今の現状はとかどうなんだろうって思うよ
月給制になる意味あるのかなーと思う

でもコンビニの深夜より時給安いってのもどうかと思うな

何でもいいから正社員になりたい。

亀井案、マスコミから、総叩きだな
暴走しすぎ、こらゃまだ、一波乱あるな
てか、もお無理だろう

亀ちゃん朝から頑張ってますね

お願いですから正社員にしてください。

税制優遇して、限度額引き上げて民間企業を圧迫した利益で10万人を登用か……。
それで郵政に見習って民間企業の非正規も登用しなさいってか？？

こんなんでメイト登用したら色んなところから非難が集中するだろう……。

社員化が仮になったとしても、ほとんどは局のバイト連中だろう。

>>673
限度額ある方が民間企業の圧迫だろ

↑ ごめん意味がわかんないけど？

非正規は何を言っても叩かれるので好きなことを言えばいいと思うよ

何か言うたびに叩かれても構いませんから正社員にしてください(´・ω・｀)

老人介護の正社員求人ならいっぱいあるよ。
郵便配達という斜陽産業には見切りをつけて
新規成長産業で正社員を目指してください。

>>679
給料安いしキツイ

>>679
なるほど、赤字支店を介護付き有料老人ホームに改装して、新規参入するわけか。
いまなら民業圧迫とは言われないだろうし、いい考えかもしれんな。

老人介護も郵便配達も
取り扱う物は同じウンコだから転職はしやすいかもしれないな(´･ω･｀)

老人のウンコをなめてるな
臭すぎるぞ

これで正社員になれるなら一生国民新党に投票してやる
年収なんてちょい上がればいいよ

雇い止めの不安がないだけでぜんぜん違う

＋10万円くらいでいいですよｗ

郵政改革案、全面的な見直しへ＠ＮＨＫ

>>679
俺の住んでるド田舎だと
男は郵政内務並の給料でパートからのスタートしかねえよ・・・
よほど若いなら正社員で雇ってもらえるかもだが

仙谷大臣 郵政改革案見直しも

http://www3.nhk.or.jp/news/k10013477761000.html

めんどくせ、仙石を更迭すりゃすむ話だろ

>>684
リストラの不安におびえ続けることになるｗ

４０代だけど、５００万年収あったら即正社員になる。
住宅手当とかあるのか？

>>691
どこの誰が正社員になんかするかよいｗ
年収300万で十分だ。

正社員と非正規の利害がこれほど真逆なのも珍しいな
でも今回の件は正社員側の言い分に分がある
非正規は応募の時に非正規で雇用ということに納得して入ってきたんだろ？
入り口が違えば待遇も違うのは当然のことだ

それに現行でも非正規から正規に上がれるシステムだってあるだろ
なんで努力してその制度で正社員を目指そうと思わないのかね

>>693
>入り口が違えば待遇も違うのは当然のことだ

その「当然」という発想にあぐらを掻き続けていたからこうなったんだよいｗ
それぐらい気付けｗ

>>689
亀井の更迭が先になるでしょ。

現行の月給制からの登用組もなんだかんだで10000人くらいは正社員にしたんじゃないか
ぶっちゃけ非正規でマトモなのはみんな正社員にしちゃった感はあるな
残ってるのは残りかすだけだ
こんな奴らを正社員化したら大変なことになる

初回の正社員登用で社員になって今は支社勤務になったけど
当たり前の事だけど社員になれば転勤もあるし営業の指標も高くなる。
ここ数年のコンプラ遵守の目標の後は営業を重視するって事が数字として出てきてるし
現社長も営業中心で行くって話だから、今非正規の人もかなりそのあたり求められるのでは。
聞くところによると今の社員登用の試験はある程度の営業実績ないと書類で落とされるみたいだし。

俺も支社にいる間は営業実績はほとんど求められないので楽なんだけど
次に異動して現場に下りるとなったら少し怖いw

>>696
でもまだ民営化後に入ったゆうメイトはまともなのいる。
民営化前の馬鹿メイトが上にいて月給バイトになれない。
１０万人採用するなら、非正規を一旦解雇し再雇用して
平等にするのがいい。駄目な奴は再雇用しない方向で。

>>696
その間に定年で辞めていった社員はどれぐらいいる？

>>697
登用組で支社勤務とかエリートメイトだなｗ

>692
そこをなんとか、４８０万でもいいから・・・。
それならすぐ社員になってやるよ。

>>700
半分冗談で異動希望に支社って書いてたら、
たまたま今の部署に空きができて、メイトの頃によくしてもらってた局長が支社の上の方になってて
引っ張ってくれたって感じ。実際はどうかわからないけど多分そうだと思う。
まぁ外様を痛いほど味わってます。
朝から晩までワードとエクセルとメールで文書ばかり作ってて精神病むよ。
現場の方がいいと思う時も多い。営業なんて最悪金で解決できる問題だし。

勝ち組の悩みは聞くにたえないな。

>>702
ジムセンのメイトですが、私の課で所外勤務の経験がある本務は係長以下にはいません。
これまで相続以外で登用されたメイトはいませんが、もし登用があるなら転勤とかありますか？
メイトの半数は35歳以上の女性なので、転勤も登用もないかもしれませんね。

もちろん号俸は一番下からに決まってるだろｗ

正社員側はメイトを無能扱いしているが、本来バイトなんて
無能に見えるくらい適当にやってりゃいいんだよ。
真面目にやればやるほど会社側は「メイトで十分
正社員の代わりになるじゃん」って思うだけなんだからさ。

郵便事業ってヤマトとか佐川とか外部に丸投げすりゃいいと思うんだけど、何でやらないの？

ヤマトも佐川も赤字になるのわかってて受け入れるわけないだろｗ

>>707

いや赤字にはならんだろ、ヤマトのパートとかがついでにやればいいじゃん。
要するに郵政が安い給料で雇ってるから文句言われるんであって、
外部の会社で安く雇っておけば文句言われない、派遣会社みたいなもんよ。

なんだったら新聞販売店でやってもいいよ。
新聞屋なんか喜んでやるんじゃね？
新聞屋と郵便屋は同じとこ回ってんだから効率悪いよ。

郵便のユニバーサルサービスは国に義務付けられているからどんなに不採算でも維持しなければならない
50円で日本全国に配達なんてのは国の後ろ盾があってこそ成り立つもの
民間はあくまで利益を追及するものであり、経営に負担しか与えない郵便なんてやらないよ

50円でも稼げるなら新聞屋はやるよｗ

教育機関向けのなんか15円とかあるし盲人用なんか無料だろ
誰がやりたがるんだよｗ

>>713
稼げないからやらないんだよ
郵便は費用＞＞＞売上で今後も需要が減ることが分かりきってるのにやりたがる企業なんていない

10万人の正社員化、けていの方向で進んでるみたいよ
ただし、優先順があるって。
ゆうちょ＞＞かんぽ＞＞＞＞きょく＞＞＞＞＞・・・・・・・＞＞＞＞＞ゆうびん

非正規の8割は郵便だろｗｗｗ

今朝の亀井劇場みる限り、実現はありえないな。
ワーキングプアは約2000万人というが、郵政だけ特別扱いされる理由がない。
まして郵貯が民間金融機関を圧迫させた利ざやを原資にようなんざ世論が許さない。
郵便配達なんて誰にでもできるんだよ。

国会で問題になったのはゆうちょやかんぽで働く非正規の人だからあながち716の言ってることは嘘ではない。
ただ郵便事業ほど8時間勤務の非正規の人っていないみたいだけど。

>>719
この業界の関係者なら考えつきそうなことだ。
ただし、特定局の窓口メイトを最優先しないといけない。
その次に郵貯と簡保だろうけど、これは正社員のことでもあるけど、
他の金融、保険に準じた待遇にしないと不公平だ。

>>696確かに。正確な延べ人数は知らないが真面目に長期で努力してきたマトモな
非正規なら既に登用されていてしかるべき、長期で未だにこの制度で採用さ
れないのは何か何処かに問題があるとしか考えられない。

超長期の非正規こそ問題のある勘違い君が多いので、長期優先採用は解除し
てA+の評価なら皆平等に資格を与えて応募者を増やし、ある程度の倍率を
維持しないと駄目だ。

正社員と同じ仕事なのに扱いが〜とか真顔で言っている長期は何故、現行の
登用制度で採用されないのか自分自身で疑問を抱かないのか。
俺は内務だけど、ここ数年でA+に持ってきた奴は本当に努力しているし実際に
仕事も出来るし積極的だ、この人たちにも平等にチャンスを与えてやって欲しい。

>>718
>郵便配達なんて誰にでもできるんだよ。
だーかーらー、俺に謝れってｗｗ
先週も、完配出来ない人が20：00頃に配達した通常郵便のクレーム受けたぞｗ

登用に筆記、面接試験なんか必要ないよ。

実際、ここで働いてるんだから実績で勝負すれば良いじゃん。
ここ2〜3年間の営業成績、誤配率、作業能率で登用するか否か決めれば良い。

>>722
そんな簡単労働と窓口や郵貯簡保を一緒にしないでほしいね。

>>723
筆記試験があると困ることでもあるのかい？

>>724
>そんな簡単労働と窓口や郵貯簡保を一緒にしないでほしいね。
>>722の、どこにそんなこと書いてあるんだよｗ
精神を患ってるならお薬飲んで早く寝たら？ｗ

>>725
これだから単純労働者は困るｗ
お前が書き込みで自己紹介してるじゃないか。

局とかんぽの渉外のみが世間向けの中途採用やってんだし、その辺を埋めるんじゃね？
メイトでFPや証券外務とか取った人を優先して総担あたりで登用。
事業と局の合併はほぼ決定だし、集配課や郵便課で登用するなんて亀井は言ってないよね。
民営化前にメイトから外務試験受かった奴は、割と総担配置が多かった。

うちの局長が特定局長会の会議で聞いたことでは
ゆうちょやかんぽの限度額アップや３事業一体法案などを裏でこっそり通すために
非正規１０万人を正社員になどという大きいことをいって
世間の目を欺く作戦だそうな、月給制の奴らから何人かは正社員採用しているから
何年かかって１０万人に達するかは言ってないし嘘ではないんだとｗ
うちの県では月給制の非常勤から正社員になったのは今年２人だったけか
凄まじい自爆をしていた奴らだとか

バイトども、甘い夢見てるなよ

実現するわけなかろう・・・

>>728
＞何年かかって１０万人に達するかは言ってないし嘘ではない
あーこういう捻くれた事言う人たちではあるな

３〜５年を目途に１０万人ってくらいじゃないのかな

局長方は国民新党の候補者か知らんが１５０人以上支援者を
集めないと駄目で笑ったｗ

>>730

> ３〜５年を目途に１０万人ってくらいじゃないのかな

3年後なんて、「亀井って誰だ？10万人正社員登用？はぁ？寝言言ってないで仕事しろや！」みたくなってるよ
もしかしたら今夏の参院選後に既にそういう状態かもなｗ

私が単純労働者（郵外）だって？思いこみ激し過ぎｗ
これだから非正規いじりは辞められませんｗｗ

>>732
最低時給1000円と同じ扱いだろうな。

>>728
正社員登用をさんざん煽ってきた左翼系組合がお株を奪われて黙っている。
本気でやるつもりだったのなら亀井と共闘すればいいのにね。

>>722に郵便の非正規社員の本質を披露していただいた。
こんな非正規の奴を正社員なんかにできるわけがない。
責任感、まったくなんいんだぞ（怒）

怒るほどのもんでもない

馬鹿だな、郵政の労組が強いから国も困ってるんだよ。
今更嘘でした〜じゃすまない。

いよいよ正社員か〜
そうなったら年賀５００枚くらい買わないと・・・。
給料大幅アップしそうだから、お米も買うよ。新米。

社員、いい加減給料下げろや、クソが！

年賀状買っても出す相手がいない

低学歴って醜いなあ

労組が強すぎておかしくなったのがJAL

亀さん頑張れ！！

愛知県稲沢郵便局
郵政専用カブのアクセル不具合で交通事故
死亡者の次は重傷者

ゆうメイトは国民新党支持してないの？
全国人何万もいるゆうメイトが支持してあげればいいのに
民営化で一番損したのって、メイトだしさ

そら政治に関心がなかった層は国民新党に向かうだろうな
登用枠拡大が実現すればだが

郵政で紛糾　菅氏「聞いてない」亀井氏「耳が悪いんだよ」

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100328-00000541-san-pol

新人なのでお聞きしますが、時々「総担復活」と書かれていますが、「総担」
とは何の事なのでしょうか？

>>749
総合担務（ソウゴウタンム）の略称。
郵便のみならず貯金・保険も一人で扱う担務。

要するに午前中は郵便配って午後から貯金・保険の営業やれっていう勤務ね。
特定局制度を維持するために上から無理やり押し付けられた制度という説もある。

>>749
総合担務だろ多分

>>746
支持はしても選挙に行かないだろ。

総担はノルマが郵、貯、保全部ノルマあるから
なかでも保険は加入条件があるしかなりきついし
カタログなどと違い自爆もリスクが高いがいまはできないとか？
それで保険でリタイアして辞める奴が多い
今は知らないが社員１人減れば局のノルマが１人分減るので
使えない奴は間接的もしくは直接辞めれよな！みたいな
ことが職場のなかで生まれる
現実に限度額の上昇や地域サービス維持するなら
これから特定局にいる不幸な奴は総担だろうな

>>747
馬鹿だな
１０万人正社員化構想をブチ上げたのは、
参院選での集票のためだよ。
１０万人＝１０万票じゃないぜ
ゆうめいとの中には当然、家族親戚いるわけだし、
親兄弟にしてみりゃあ、いい歳こいてる自分の兄弟息子娘がゆうメイトとか
プータローに毛が生えたようなことやってるなんて、恥ずかしくて言えないだろ
厄介扱いだったのが、形はどうであれ正社員にしてやるぞ！
なんて言ってるんだから
藁をもつかむ思いで投票するんじゃないかと踏んでるんだよ
二十万人が５人ずつ連れてきて投票すれば百万票だからな

だから、この話が現実となるかどうかは参院選次第だということ
参院選で国民新が議席増なら、連立内での国民新の発言力も
それなりに増すだろうから、論功行賞として実施される可能性が出てくる
もし期待したほど得票に結びつかなかったら、この話は有耶無耶にされるだろう

そもそも、本当に能力があって努力してる奴だったら正社員に登用でも構わんが、
今現在すでに正社員登用制度がちゃんとあって、目ぼしい奴らはほとんどが
サルベージされて登用されたんじゃないのか？
もう５回もやってるからな
いまだに上がれないで残ってるのは、はっきりいって郵政以外じゃ雇って
くれそうもないようなゴミクズだけだろ？
そんな奴らサルベージしてやる必要ないじゃん

58 名前：〒□□□-□□□□[] 投稿日：2010/03/28(日) 23:01:34 ID:9ohUweHQ
新人なのでお聞きしますが、「総担復活」の「総担」とは何の事なのでしょうか？

マルチポストｗｗｗ

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

>>756
おまえウザい
職場で浮いてるだろ？ｗ

こんな中途採用試験にも受からないやつ達を社員にするより
就職氷河期の新卒を雇えよ。
そっちのが会社的にも社会的にも得するよ。
民営化前のバイトなんて残っているのははっきりいって
　ク　ズ　だよ。

亀VS管

http://www.youtube.com/watch?v=BpkGPIBj9Dc

馬鹿（もちろんゆうメ○ト）は薄給で充分

異議を唱えている仙谷
「内閣の中で閣議決定するまでに議論するのは当たり前の話で、着地点は見つけられる」と述べた。
大修正はないと思われます

> 亀井大臣、郵政非正規の正社員化に意欲
> http://www.e-proactive.com.hk/?from=tbs/news_eye201003027s.html
> 自らが発表した郵政改革案に対し閣内で異論が相次ぐ中、亀井郵政改革担当大臣が、
> 日本郵政グループの非正規社員の正社員化に強い意欲を示しました。
>
> 「人件費を圧縮する道具に、大事な皆さん方が使われている。正社員で働きたいという方々には、原則として正社員になっていただく」（亀井静香郵政改革相）
>
> 亀井大臣は、２７日、大阪市内で日本郵政グループで働く非正規社員４０人と意見交換を行いました。
> この中で非正規社員からは、「正社員と職務内容が変わらないのに待遇の差が大きい」などという声が上がりました。
>
> 「仕事に見合う給与体系であればいいなと思う。社員になれたらなれたでいい」
> 「（正社員に）なったらなったでプレッシャーがかかって、それでつぶれてしまう人が出てくるというのは困る」（非正規社員）
>
> 亀井大臣は、グループで２０万人を超える非正規社員のうち、１０万人程度を正社員に登用する方針を打ち出していますが、
> その場合、年間４０００億円程度の人件費が膨らむ見通しです。一方、閣内で意見が対立している郵政改革案をめぐっては、
> 総理が了承してもう決まったことだと繰り返し、限度額の修正などに応じない考えを改めて強調しました。（27日17:38）

ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう！！
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
ｵﾒﾃﾞﾄ!! ヽ(｀･ω･´)ﾉ ｲｪｲ!!

亀井さんヤバイことになってるね　この話無くなりそうだわ
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100328-00000541-san-pol

「（正社員に）なったらなったでプレッシャーがかかって、それでつぶれてしまう人が出てくるというのは困る」（非正規社員）
さすがにこれは甘えだろｗ

>>764
おまえは正社員の鬱持ち率を知らんからそう言える

>>762
＞正社員と職務内容が変わらないのに待遇の差が大きい

それは貴様らゴミクズがいままで何の努力もしてこなかったからだろ
甘えるな
正社員とメイトは基本的に採用形態が違う
正社員は転勤や配置換えだってあるが、メイトは基本、一生そこの支店・課から動かないだろ
ゴミクズがゴミクズに甘んじているのは、それなりの理由があるからだろ

＞仕事に見合う給与体系であればいいなと思う

じゃあ今のまんまだなｗ

真面目な奴は鬱になるよ　この仕事わ
客のクレームをまともに相手しちゃうから

「同一賃金同一労働」の観点から悩んで
精神を病んで辞めていったゆうメイトが徒党を組んで訴えたらどうなるｗ
弁護士立てたら勝訴するぞ。

精神を病むようなヤツが徒党を組むとは思えん

＞766

お前、どこの局だよ。
お前の担当地域に家があったら思い切りいじめてやるのになあｗ

>>766
まともな人も半分くらいはいますが、どこの支店でも
正社員も非正規もゴミクズ社員は同じ割合で均一的に存在しています。
おまえもその一人やどアホ。

他のバイトやると、いかに郵政が楽で居心地良いか実感するよ
他のバイトと掛け持ち始めたけど1日で辞めたくなったもん、
社員はみんな厳しいし、郵便曲みたいにだらだら仕事してる人誰もいないし
仕事中に雑談してることもないね

どんぐりの背比べ。

早く正社員になるための条件（スキルA＋限定とか、年齢３０才までとか）を
出してほしい。
こっちはもういいトシで、待っている余裕がないんだから

じじいでも社員なる人いんの？
年収どのくらいになるんだろね。

>>「（正社員に）なったらなったでプレッシャーがかかって、それでつぶれてしまう人が出てくるというのは困る」
なに思い切り情けないことをいってんのｗ

亀井が、周りの意見聞かなさ過ぎて、やばそうね

最近、小沢さんの露出が少ない気が・・・。公設秘書問題のほとぼりがさめるのを待ってる？（今日初公判）
明日の閣僚懇談会がどうなるか。そのあとの郵政の発表がどうなるか。ワクテカだなｗ

郵貯限度額を上げてでた利益をメイトに限らず全てのワーキングプア救済目的に限定して使う、
とでもぶち上げないと通らないでしょう。
民業を圧迫するわけですからね。

>>774
何歳ですか？

30歳以下だと相当絞れるな
事業会社にスキルの高い20代なんてほとんどいないからラインは引けない

しかし40歳目前の人は焦るだろうなあ・・
支社によってはすでにここで線引きされている

>>「（正社員に）なったらなったでプレッシャーがかかって、それでつぶれてしまう人が出てくるというのは困る」

非正規にインタビューいっぱいしたと思うんだけど
このフレーズを採用したのは何か編集者の意図があると思う
たぶん編集の人もコメント聞いて腹が立って
（何甘えた事言ってんだよっ）ていう
それを視聴者に伝えたかったんじゃないかな

郵政に非正規で入って、正規社員になれるのかぁ〜
私も早速非正規で採用してもらうぞ！
社員なら、ボーナスも良いし退職金も良い
良い事尽くめだお！
これで、人生の勝ち組へ登用される。

バ亀井の戯言にぬか喜びするメイトの頭ん中は
ほんとお花畑そのものだなｗ
プータロー同然の自堕落な生活送ってたやつが
いきなり正社員になっても通用するわけないだろｊｋ
各会社の良識ある者はそれがわかっているから
かなりの危機感を持っている
だから確実にツブされるか、骨抜きにされるのは明白

郵政で正社員夢の様な・・・

>>784
人の夢と希望をぶち壊すな！
こっちは、生活と人生掛かっているんだよ！！

「正社員になったらなったでプレッシャーに〜」のくだりは社員も同調していいんじゃないか
利害一致するだろ

>>786
そのわりには今まで不真面目に生きてきたもんだね。

始末書を書いたことのない万年主任がいる。
勧奨退職に関心のない万年主任もいる。
ノルマ未達成の常連でも平然としている万年主任もいる。

正社員になったら逆に堕落してしまうかもよ。

実際に非常勤から正社員に
なった人は、正社員以上に
仕事ができる人だべ。

>>789
ノルマ未達成の
代理や総務主任もいるが？

>>791
だからプレッシャーを感じろといわれてもね。
事故を取られている件数からいえば、正社員よりメイトのほうが圧倒的に多い。
メイトは言い訳もできないし、かばっても、もみ消してももらえない。
病気になれば即座に収入に跳ね返ってくる。

プレッシャーの質が違うんだよ、質が。

正社員でノルマ達成出来ないなら、辞めさせるかメイトに降格しろ。

>>763
おわたな

今までだって月給・正社員への道はあったんだし、亀井の話なんて非現実的だよ
今までよりもう少しだけ正社員への門戸を広げればいいだけ
バイトも職員も含めてJPEXが本気で開始できると思ってるような頭の悪い人間ばっかだから亀井の話も鵜呑みにしちゃうんだよ
そもそもJPEXに希望して行った奴がJPEXの資本金がいくらか知らないで行ってたんだから
今じゃバカ面して戻ってきて必死こいて手区分やってるよw

メイトが真面目に仕事する。
↓
「メイトでも正社員の代わりになる」と会社が判断
↓
メイトを増やす。仕事は正社員並。待遇はメイトのまま。
↓
格差が問題に。

解消するには
１・メイトの正社員化
２・正社員の待遇をメイト化
３・メイトの月給・時給を上げる
４・メイトの仕事の質量を軽減化
しかない

まあ２か４が妥当だろ。
４なら正社員のみ窓、営業、渉外、総担でメイトは配達と区分だけでいい。

４．かな
へたに８時間勤務してるから正社員と同じ仕事で待遇が違うと
騒ぎ出す。４時間や６時間なら生活も苦しいから
正社員めざして努力したり脱出したりする。

時間短縮だけじゃ不十分だろ。
「正社員はこんなに大変んだ」ってところを見せないからバイトが付け上がるんだ。
正社員はどんどん僻地に飛ばしたり、渉外、営業をガンガンやらせないと。

郵政改革法案とおさないと馬亀のことだから連立離脱するとか
いいだしてごり押しで通しそうだな
連立離脱することや郵政票など落とすわけにはいかんと
選挙第一の民主は平気でおｋ出しそうで怖いわ

いままでの正社員登用制度ですら、俺が働いている支店ではただの一人も
内務・外務で月給制にすらなったやつはいないんだが。
前の支店長が人件費の削減をしたいらしく、むりやりランクを下げて試験を
受けられないようにしたからな。
今の支店長も基本的にそれを踏襲してるし。

うちの集配メイト40人規模だけど、既に4人が正社員に登用されたぞ。

バイトから苦労して社員になったのにこんなあほな事が
あってたまるか。
仕事や世間を知らないような奴らと（民営化前のバイト）と
同類にされたら嫌だよ。

んじゃあ辞めればぁ〜？プ━━( ゜,_・・゜)━━ッ!!!!

つまり支店格差が激しいってことだな。これは正規非正規共通の問題だ。

公務員試験みたいな試験が公平で平等だな

国�V再チャレンジ試験の合格者から採用するなんて事は出来ないのかな？

俺今２７だから３０までに三回郵政外務受けれたんだよ。
それで採用されて勝ち組になる予定だったのに、前の制度に戻せよ。

>>806
お前みてえなオッサン採用するかよ

結局苦労して社員になったやつらが妬んで反対してるだけなんだよな

>>807
黙れ糞ガキ、前の制度だったら試験採用されたら無条件で社員なんだよ

つまり、メイトからの登用社員と、若手社員が妬んでいるって事かｗ

仕事も社員同程度＋営業も社員と同程度の実績をあげてる人は社員登用してあげて欲しいね
逆に言えば会社に利益を与えてない人を社員にしてどうするのって感じ。
そういうのはバイトのままで十分だと思うわ

>>811
いや、登用された
人見ると、社員よりも
仕事に精通してて、営業も
できる人だった。
うちの支店では。

営業、営業とやかましいな。ここって外務か外務員ばっかりか？
まあ、営業厨がいくら騒いでも無関係な部署もあるわけで。

とうとう明日か・・・

>>813
まったく客と直接携わることのない内務にすら営業目標がある会社で、
営業数字がない部署なんかないぞ。
業企にすらあるのに。

支社は営業の目標ないよ

>812
ウチは逆だな
1人を除いて、出来る人は殆ど断ったか、話すらこなかった
で、長くやってて当り障りのないor明らかに駄目だが社員とよく喋る人が受けて登用
昨年度末、今年度夏（だっけ？）で計4人登用され、今回は月給制すら0人
この先もたぶんなさそう

簡単にいったら、単純に班次第で班長が公務員様気分でいるところは話すら貰えない
逆に登用された人の中には、転出入処理すら登用されてから教わってるのもいた

>812
ウチは逆だな
1人を除いて、出来る人は殆ど断ったか、話すらこなかった
で、長くやってて当り障りのないor明らかに駄目だが社員とよく喋る人が受けて登用
昨年度末、今年度夏（だっけ？）で計4人登用され、今回は月給制すら0人
この先もたぶんなさそう

簡単にいったら、単純に班次第で班長が公務員様気分でいるところは話すら貰えない
逆に登用された人の中には、転出入処理すら登用されてから教わってるのもいた

バカな案が通るようなら貯金解約する
家族にも言う
票ほしさや私怨だけで郵政を特別扱いするなど許せん

首相は知らんぷり？　郵政改革で“菅ｖｓ亀井戦争”激化

http://news.nifty.com/cs/headline/detail/fuji-zak20100329000/1.htm

>>815
>営業数字がない部署なんかないぞ。
数値はあるらしい。でも代理以上が被ればほぼ達成できる程度だからそれ以下、ましてメイトまでが被るなんてことはない。

職種にもよるけど内務が営業なんて自爆を前提としているようなものだ。

郵政改革、与党議員は支持　異論閣僚への批判も

http://sankei.jp.msn.com/economy/finance/100329/fnc1003291846008-n1.htm

＞819
解約して会社も辞めたらいいよ。
今いる正社員は減ったほうがいい。

>>823
なんで会社を辞めなきゃならないの？
正社員が減ってもお前みたいな僻み根性丸出しの奴は
消えてほしい。

＞824
既得権益にしがみついて社会全体を考えないお前みたいな糞が消えるほうがいいんじゃないの？
郵政労組とか連合とかね。

なんだかんだ言って通りそうだな法案
最悪なことも覚悟しといたほうがよさそうだ
これまでも俺が願った事と真逆の方向に物事が進む事が多くてそのたびに絶望を味わってたからな
いまから覚悟を決めておいた方がダメージ少ないかも

＜鳩山首相＞「亀井案、基本に調整」郵政改革で意向

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100329-00000083-mai-pol

郵政だけじゃない。今の政権、メチャクチャだよな。

>>788
こーゆー書き方するやつ多いね、
どーせ人間のクズなんだろーけど。

>>816
支社にメイトはおらんと思うが。
居たとしても今回の正社員化の対象ではないだろ。


>>821
そりゃ上役が被ってるだけであって「関係ない」わけじゃないだろｗ

>>829
でも実際事実な部分もあるんだよね。
若いころ何してたの？って言う。
何年もメイトしてる間、何してたの？っていう。

みなさん、いよいよ明日にほぼ全てが決まるね。
４月採用の先行・月給制登用組約１０，００００人
を引いた残りの亀井大臣枠＝後組９０，０００人が
今後年１回〜数回にわたって採用されることになりそうです。
このどさくさにまぎれて大臣特別枠で正社員採用されて
しまいさえすれば、おそらく先行登用組との待遇差はない。
希望者は政権が今のうちの第１回目選考での応募が
人数的にも（２０，０００人以上？）難易度的にも（面接のみ？）
絶対にチャンスだ。

郵政事業は独立採算。
非正規の正社員化が郵貯かんぽの限度額を上げることが前提
なので集配での正社員化の可能性はゼロ。
収益の伸びる要素のない集配はこれ以上正社員を増やせない。

よって貯金・保険外務で正社員を募集することとなるだろう。
もしくは集特でのノルマ地獄の総坦か。
おそらく、どこの会社にも受け入れられなかった引篭もりの
集配メイトであるなら、貯金保険の採用面接を通ることは難しい。
年賀はがきをたくさん買ってもらうことで「営業ができる」と
まじめに思っている噴飯物の輩が多いぐらいの低レヴェルな
集団の中から光る石などみつからない。
仮に職につけたとしても1年以内で大半は辞める（病める）と
予想される。
コンプライアンス違反しまくりで年寄りを騙してリスクのある
金融商品を売りつけても平気でいられるモラルの無い者
だけが残るだろう。

正社員になったあと転勤があるかも。

あはは、おもろいおもろい

政府の株保有を1/3にしかできなかった亀井は更迭
すべきでしょうね。
修正で1/2以上にしなければハゲタカの餌食になる
のは目に見えている。


総務大臣　原口一博
郵政担当　松野頼久

かんぽの宿郵政疑獄の全容解明をするには
このツートップがベスト

確かに。この状況を楽しむという余裕も必要ですよね。

転勤があるので正社員になる気はないけど、なる気はあってもなれないでしょー。

>>837
そー、余裕は必要ですよ。

鳩が失脚したら次は菅の可能性も大いにあるからまだなんともいえんな
普天間の責任とか参議院選前とか鳩がやめそうなポイントはいくらかある

鳩や、亀や、管とか、なんかややっこしーなー。

今日３０日、亀井の郵政改革案は廃案

いやこの流れは成立だよ
どうもそんな気がする
鳩は弱腰だし民主党内からは支持の方が多い
>>827
>>822

こりゃやべーな…

郵政改革、亀井氏の「最終案」ベースに調整…首相

http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20100330-OYT1T00067.htm

YOU　は　MuShock!　採用試験　落ちてくる
YOU　は　MuShock!　書類審査で　落ちてくる
熱い心　履歴書に書いても　今は無駄だよ
受けたところで　面接一つで　ダウンさ〜
YOU　は　MuShock!　履歴書書くの　速くなる
YOU　は　MuShock!　なぜか書くの　速くなる
仕事求め　さ迷う心　今　かなり萎えてる
すべて熔かし　無残に飛び散るはずさ
転職試験受けるため　お前は旅立ち　明日を見失った
微笑忘れた顔など　みたくはないさ　職をとりもどせ

>>830
>>821
>そりゃ上役が被ってるだけであって「関係ない」わけじゃないだろｗ

「関係ない」よ。自爆前提のノルマがあることが異常。こっちに言わせればね。

ようするに、集配とかで正社員の給料もらおうってのが異常。利益が出ない体質なんだから。
公務員に戻すのなら別だけれど。

>>846
そりゃお前がそうおもってるだけで、評価にはしっかり反映されてるよ。
そういう意味で、関係あるんだよ。

これだからバイトは…

>>846
集配は郵政の最前線であり本務化は当然、将来的には公共サービス代行も担うことになるだろう。

内務はまあｗどうでもいいｗ全員降格してバイト化でいいやｗｗｗ

外務にヒキコモリがいるわけないだろうｗ外務なんだからｗ

お前ら気にしすぎだ
バイトが正社員化とかはたいした問題じゃないよ
民主的にもそこはどーでもいい些細なこと

さあおまいらいよいよ運命の日の朝だぞ。
お祈りは済ませたか？

え？

>>851
全閣僚による郵政法案に対する懇談会が今日あるんだよ。
ニュースくらい見とけ。

今、ニコニコ生放送で亀井記者会見してる

>集配は郵政の最前線であり本務化は当然、将来的には公共サービス代行も担うことになるだろう。

訪問介護あたりか。郵便配達よりニーズはあるのは確か。

んじゃあノルマ撤廃してくれ

介護ビジネスだったら余った正社員送れるし、税金も投入しやすいな。
年収400〜500万で正社員なら介護でも十分やる人居るだろ。
ただ、やれるのは若いうちで、年取ったら内務に移してやらないといかんな。
893介護ビジネス業者が民業圧迫を叫ぶだろうけどな。

介護をやりたいという人間はほとんどいないと思うよ。

つか散々人手不足だと言われているのに、
介護なんか死んでもやりたくないから、
郵便局でバイトをしているんだから。

>>857
介護は定収入だしね、もし介護で月収手取30万以上もらえるならやる人もいっぱいいると思うよ、現状は15万とかだよね、それで腰痛めたり、老人に暴言吐かれたり、セクハラされたり。
誰がやるんだろうって思う、しかも外人も逃げ出したよね、日本じゃ資格とるの難しすぎるってさ

排泄物のお世話もあるんだが、相当くさいらしいぞ＞介護

いやー、ゆうメイトの中で30万円で介護をやりたい
と思う人がいるだろうかねー。

貯金の限度額はいくらって言ってたのかな？
それが無いと正社員になるのは無理だろう。

そもそも夏の参院選で過半数より全然議席取れず大敗で
支持率もがた落ちで解散すれと世論が高まり
解散して民主大敗して政権入れ替で終わるんでないの？
だからここで郵政改革法案が衆参とおろうがまた法案変わり
無かったことになる
いまの政権は糞終わってるからいまどうしようと関係ない
期待するのは人それぞれだが

怖いのは人気取りで先行で数万人の採用を強行すること
参院選の前に道筋をつけて票につなげたいだろうからな亀井としては

妙にこのスレ落ち着いてるな…。嵐の前の静けさか…。

郵貯の上限が２０００万になるみたいだな。。

ひょっとして具体化してくるんじゃねぇか？社印化も。。

選挙の前に決まればも話だが。。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100330-00000167-jij-pol

やっぱこうなったか…
最悪だ

歳が若いの理想かもしれないけど、現状、若くて来てるメイツは
バカばかりだからね（中には使えるのもいるかもしれないけど）

採用においては総務主任（現場に一番近い責任者）とかの推薦とか
個別に打診とか色々と言ってはくるんじゃない？

非正規社員は今夜、祝杯ですね（＾＾）

JP安泰フラグが発ったともいえる。
参議院選挙、民主負けフラグもたったな。

胸が熱くなるな

>>867
推薦なら高く評価されてるC+の俺は社員確実だｗ
年数だとまだ全然少ないからそっちの方がいいや

？よかったなぁ〜

糞社員ザマァwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

フジで速報キター
亀井案全面了承！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

政府は３０日夜、鳩山由紀夫首相らが出席した閣僚懇談会で、
亀井静香郵政改革相らが概要を公表した郵政改革案について協議した上で了承した。
郵政改革案をめぐっては、焦点の郵便貯金の預入限度額などをめぐって閣内で異論が続出していたが、
首相は懇談会で「亀井氏の案でやる」と語り、事態の収拾を図った。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100330-00000624-san-bus_all

>　一方、亀井氏は３０日午前の会見で「遅くとも来年４月には（郵政改革法を）施行したい」と述べた。
>さらに預入限度額などの引き上げは、６月に郵政改革法を成立させると同時に政令を改正して引き上げるが、
>民間金融機関からゆうちょ銀などへの資金移動の状況をみた上で、来年４月までに引き下げを含む再検討を行う考えを示した。

今年46の俺は、間に合うのか？？？

非正規雇用については触れられてないがどうしたものか？

本年度の採用はないってこと?

あるけど選別は慎重にだと思う。

それは、閣議決定でなく総務省認可で正社員化できるから。
亀井担当大臣と原口大臣とで話し合い同意できればいいから。
閣僚懇談会で総理以下全員のメンバーの同意は必要ないので
触れらなかっただけでは？

やった！！4年間耐えた甲斐があった！！

で、増加する人件費はどこから湧き出るの？

しかし恐ろしい早さで話が進んでいくな
「非正規社員を全員社員に」って言い出したの、ついこないだだろ

10万人社員化の続報ないよー

>>878
来年度からだね。

郵政改革法案、成立後は遅くとも来年4月に施行＝亀井担当相
http://www.coaster-ya.com/?fid=topNews/idJPJAPAN-14575220100330

来年度になればグループとして公表する・・でしょう。

あれとかあれとかと一緒にされたら嫌だよなあ

>>878
来年度からだね。

郵政改革法案、成立後は遅くとも来年4月に施行＝亀井担当相
http://www.coaster-ya.com/?fid=topNews/idJPJAPAN-14575220100330

金融業圧迫でマスコミ、世論にたたかれないか心配だ。
郵政安泰フラグがたったが、今でも本当に法成立するのかな？
だいたい弱小政党の１人になに振り回されてるんだか。

来年度は明後日からだし、早ければ４月には具体的な採用の話が発表されそうだね。

来年４月に施行だから、
再来年度じゃない？

×来年度（2010年4月〜）
○来年　（2011年1月）

だから、
2010年 今国会の4〜6月中に法案成立
2011年4月施行
って事じゃない？

しかし人件費はどうするんだ？
人件費の出費が3000億増えるんだぞ
ゆうちょの金で補填するって言ったって限度ってもんがあるだろう
毎年数千億の赤字を郵貯の利益で補填って構造的に無理ありすぎ

>>867
そりゃそうだ
若い奴は選択肢多いのに郵政選んでる時点で・・・

限度額上がり貯保で資金集めしないと駄目だし
もう配達だけということはないからまた総担間違いないなｗｗ
来年の４月の統合に合わせて郵政事業の奴は
資格とか取って準備しろよとか文章きそうだな
ノルマ昔より高くなるだろうしまたリタイア続出だな

月給制メイトは2010年度内に意地でも社員登用されておくべきだな。

郵政云々抜きにして日本の事考えるとこれはヤバいだろう
零細信金の会社への貸し渋りが多発して中小倒産が相次ぎ信金も倒産続出
最悪の結果になりそうでぞっとする

現実的には、「ゆうちょ」の限度額が上がったからって、
中小信金・信組から預け直す人って、ほとんどいないよ。
マスコミが煽ってるだけで、倒産続出する訳がない。

なぜかって？
1000万以上持ってる人は、街中だったらメガ銀・地銀を利用してるし、
田舎だったら農協・漁協だよ。

信金・信組を利用している個人事業主は、
1000万円以上あっても、流動資金以外は無い。

ここで必死に白紙撤回だの了承されるわけないだの言ってた社員さん
ざまぁwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ゴミ社員の悔しがってる顔を思い浮かべるだけで

　今　夜　も　酒　が　美　味　い　wwww

非正規のは参院選で負けてうやむやになりそうな気ガス

>>899
甘いな
老人の郵貯信仰を過小評価しすぎ
運用資金ではなく預かり資金なんかも相当流れる
やばいよこの政策は

http://sankei.jp.msn.com/economy/business/100317/biz1003172247073-n1.htm

前の記事だけど、もう了承されてるみたいだし大丈夫でしょ（参議院選挙後は不安だが）
やるのだったらとっととやって欲しい。現場には何の情報も無いしね。

たしか４年以内を目処にで１０万人採用じゃなかったか？
いつあやふやになってもおかしくないと思うが

内閣支持率も30%割り込もうとしている。郵貯関係と三分社化が精一杯で
あとは予算と照らし合わせて現場に委任みたいに現行どうり音沙汰無いような
希ガス

あのねえ、まだ10万人登用については何も決まってないんだが。

試験も設けるってたけど内容も明らかにされてないし、
長期メイトを優先的にとかしか言ってないな。

まあこれからだろう。
ってか民主は偽善集団だからな、子供手当も今回の登用も先の事なんか考えちゃいない。

俺平社員だけど早く社員化してくれないかな〜。。
社員仲間増えたほうが社員だからとか目立たなくて済むだろうし。
A+より月給低いのにノルマ４個とかうぜえ。
代理とか課長とか給料減らしてさあ〜。
俺は給料安いからたいして変わらないだろうし。

お前ら朝生の亀井見た？　郵政の話で周りからつっこまれまくってたけどさ、
何一つ論理的な解答してなかったよ、アレ見た瞬間こいつダメだと思ったよ。

10人の馬鹿の意見を代弁して、1人の識者に反対されて終わり。
こんな感じだと思う。

ちょ、か、局のバイトは社員になれる可能性が出てきたね。
事業には関係ないけど。
ところで、郵貯の限度額はやっぱり無理があるな。
地方の金融機関が倒産するだろ。
もっとも、選挙後にまた変わる可能性もあるが。

朝生？
サンプロでは？

>>906
会社は正社員化を了承し、その方向で動き始めてるんだよ

日本郵政、非正規の半数１０万人を正社員に
日本郵政は１７日、グループで計約２０万人の非正規社員のうち約１０万人を、
２０１０年度から３〜４年かけて

　正　規　社　員　に　登　用　す　る　方　針　を　固　　め　た　。
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20100317-OYT1T00572.htm

>>910
とにかく特定局で苦労している窓口メイトを真っ先に救済してほしいね。
でも主婦の人とか断るかもしれないから、短時間も認めてほしい。

>>912
いつの記事だよ。それに土曜だったか日曜だったか、同じ読売の社説で登用を批判している。
それにくどいようだけど、これまでの正社員と待遇が同等だという保証はないんだよ。

といいつつ、参院選までの夢のような気もする。

http://sankei.jp.msn.com/politics/situation/100330/stt1003302307009-n1.htm
笑ったｗｗｗやべえよ４年間はやばいよ

＿＿＿
　 　 ／　　　　＼　　　　　　　　 ノ⌒｀ヾ�＝@　
　 ／ﾉし 　 u;　　＼　　　　;γ⌒´　　　　＼
　 |　⌒ 　　　　　　 )　 　／／ ""´ ⌒｀＼. ）; 　
　 | 　　、 　　　　　 ); ..　i;/ 　 ＼ 鳩 ／　 ;ｉ ）;　
　 |　　＾　 　　　　　| 　　;i-=・=-｀ ´-=・=-；i/;　ご・・・ごめんなさい
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　 |　　;j 　 　 　　　|　／ :＼-^^ｎ｀ｰ'　　,／、ﾟ,
　 ＼　　　　　　 ／ 　! 、　/￣~ﾉ∠＿＿/　i;
　 ／　　　　 　⌒ヽ 　ヽ二)　 /（⌒　　　 ノ;　　　
　/　　　　　　　r、 ＼ 　/ 　./　 ￣￣￣/;

4年間やるのは規定路線だろ
自民党だって文句は言えないはず
あくまで政権選択選挙は4年後だ
その間には全員・・・

>>903
IDがUFOｗｗｗ

政府方針は決まったし、明日には郵政側の発表があるんだよな？
正社員希望者を月給制にして、３年間無事勤めあげたら正社員化する。だったりしてｗｗ

勝手に希望を膨らませて、勝手に絶望して文句たれるパターンだな。

クズ２２万人を正社員化へ

まずは第一関門突破か…
ひとまず亀井さんを始め原口大臣もお疲れ様でした。

もし正社員化されたら俺は生涯その恩を忘れない。
選挙のたびに亀井さん（もしくは亀井さんに関係ある党）に投票し続けるよ！
家族やいとこ、親戚にも報告し、現代の英雄亀井さんを応援するよう薦めるし。
鳩山総理も今まであんまり好きじゃなかったけど、今回反対しなかった事で俺の中でのイメージは変わった。

>>920
君と同じクズの仲間入り。

>>921
その恩を他のことにとか、
自分の事に全力をつくしてみたらどーですか。

>>902
だから
流入する老人資金は、農協・漁協から。
ゆうちょに1000万＋信金・信組に何千万も入れてる人は、
極僅か。ってか、ほとんどいない。
地銀や農協・漁協がバタバタ倒産するか？

　 ノ´⌒ヽ,,
　　　　γ⌒´　　　 　 ヽ,
　　　／／ ""⌒⌒＼　　）　　　
　 　 ｉ /　　 ⌒　 ⌒ ヽ　）　　　
　 　 !ﾞ　　 (･ ）｀ ´( ･） ｉ/
　 　 |　　 　 （__人_）　 |　　　
　　　＼　　　 ｀ー'　 ／　　俺は嘘つきだよん
　 　 ／　　　　　　　.＼　

＞921

亀井は批判されようて圧力をかけられようと信念を押し通した。
非正規を正社員にする話しも
「同じような仕事をしてる人を物扱いしてる今の現状、時代がおかしい。正社員で働きたいと言う人は正社員で働いてもらう。当たり前でしょ！」

とはっきり筋を通してる。
非正規で働いてる家族、郵政に限らず、労組に搾取されてる人たちは国民新党に投票すべきだ。

>>926
筋を通しているか否か
国民新党に投票するべきか否かは
全く別の話かとw

>>927
しかし、亀井（国民新党）もﾎﾞﾗﾝﾃｨｱじゃないんだから、
投票してくれると信じているんでしょw

投票する。

俺も。
これまでの選挙とは全く違う。

http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20100331-OYT1T00096.htm?from=main2
実質「先送り」だね。
さて、参院選ではどうなるか。
亀井に吊られたメイト20万vsその他のワーキングプア2000万の下流血戦にならなきゃいいけど。

ゆうちょマネーをどう使うかの争いが始まる。
月給制を経ての登用試験があるんだからゆうメイトの正社員化みたいな無駄なことには使うなよ。

この前の選挙で国民新党に入れてあげれば良かったのに・・・

　　　　　　　　　　　　 ／）
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　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿_　　　こまけぇこたぁいいんだよ！！
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とにかく正規社員になれるようで何より

郵政グループは、もう終わったな

お前が終わるだけで
グループは終わらんよｗ

正社員化の話はでなかったね。
ゆうちょ、かんぽの限度額増が目的のだしに使われたのかな。
ゆうちょマネー次第では正社員化の話なんてなくなるかもな。
来年の４月以降から正社員化が徐々に始まるのかな？

まだまだ予断を許さない状況

とりあえず民営化以後に社員になったメイトは御破算だろ。

民営化前に入って最近やっと正社員になったやつ涙目ですね

今まで同様の登用試験になると思うから
誰でも正社員にはなれないと思うぞ
というか正社員になれる奴はある程度決まってると思う
今月、課長に「正社員になりたいか？」って聞かれてない奴は多分ランク外だわ
うちの班のメイトは確認されてたわ

民主がこの先も政権持続できるかもわからないのに
来年の正社員化話なんか期待０だな
鬼が笑うような話だ

朝ズバに亀井登場
非正規の正社員化は？「これは絶対にやります！」
理由は？「かわいそうだから」．．．なんだそりゃｗ
いつ頃？「法案が通れば６月」おまいらあと２ヶ月頑張れｗ

亀井さんの話
人が人として扱われず・・・
それはいいけどそれならなんで郵政のみ
非正規を正社員化するの？
こんなに財政も厳しいのに
それならいろんな業種で社員と同じように
働いている非正規はどうなるの？

ただのアピールでしょ
国民新党は非正規雇用問題に取り組んでますと。

票稼ぎでも、なんでも良いから正社員になりたい

>>944
他の非正規労働者問題なら首相に言えよ。
郵政改革担当相の仕事じゃない。

法案通れば、局と統合して総担復活。
厳しいノルマを課せられ、達成できず、年収は300万クラスが多数。
鬱になり、辞めるやつ辞めさせられるやつも多数。
本社にとっては自然にリストラが進み、喜ばしいことかもしれんが。

>年収は300万クラスが多数。

正社員になったらそんなに貰えるのかｗｋｔｋ

集配メイトを正社員にするなど愚の骨頂。

いやいや、郵政に限らず最近は
業績が当たってる企業には、原口氏（＝社会党も絡めて）が色々根回ししてるじゃない。
ただ質だけは問わないと駄目だろう、
足を引っ張るゆうメイトだけは正社員化しちゃ駄目だよ。

>>948
これで肉が食える・・・
局の水道水で我慢してきたが自販機でジュースが買えるようになる

>>951
足を引っ張っているのは無駄な高給取りの社員だろうw

>>952
メタボ対策に水道水まじオヌヌメ。

>>948
逆だろｗ
300万じゃ年収下がるわ
まあ数年は辛抱だな・・

>>943
大臣発言の「（４月中）法案が成立できれば、６月から正社員化開始」
を確実に実現させるためには、明日からの国会審議を問題なく予定通りすすめ、
４月末法案成立→５月正社員登用選考→６月１日正式採用・辞令交付
というドラスティックな展開にもっていくため、正規社員を希望している
数万の非正規が結束してバックアップ行動にでるのが最大の効果を期待できる。

そこでまず、昨年半ばまでの自民党政権時中ずっと経営側に賃金を搾取されていた
現状をプラカードを掲げ全国的にデモ行進を行い、マスコミが取り上げると
取材等に積極的に非正規たち自らが>>952の人のような惨状を直接メディアを
通じて国民に訴える。
そして今回の亀井先生の善政を世にアピールしアシスト。グッドジョブ。

>>955
あまり年収200万を怒らせない方がいい

総担要員としての社員化だろうな。
配達しかやったことのない社会経験なしのバイトが
渉外や家電販売なんてできるのかよ。
もっとも一定のノルマに達しなければ、辞めさせられるから
問題はないだろうけど。
年収は年齢にもよるだろうが、300万スタートだとしたら
自爆を考えると200万切る場合もあるんじゃね？

Ne-Yo

前に書いてあったけど、転勤可、配置転換可が条件らしい。
配達だけしたいというのは不可じゃないかな。

限度額あがるんだから貯、保の営業必須だろｗｗ
統合されるんだからただでさえ物流減ってる郵便配達して
糞カタログとか売ってても駄目でしょ
１０万人正社員化なんだから貯保で調達した資金でやりくり
しないと駄目なんだから郵便だけで正社員になれるかもしれんが
貯保扱う渉外のノルマや業務量など糞大変だと思うから
社員とこれから正社員登用されようとする非正規の
総担は確実だと思うがな

【政府】非正規２２万人を正社員化へ　★４【保障】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1270008608/

＞959

社会経験ないのはむしろ社員のほうじゃないか。

メイトはいろんな経験してきてる人が多い。

ぬるま湯の社員なんてたいしたことないだろ。

それと搾取してるのは経営者というより組合のほうだ。

総人件費の枠は限られてる。社員の賃金は低賃金のバイトが稼いだものだ。

何千億もいらない。
社員の賃金を大幅カットすればいいだけ。

美味しいもの食べたいです！！

2000万以上にするってことは正社員化の財源確保なわけだし、

これが決定したということは正社員化もほぼ確定したということ。

>>958
あまり年収150万を怒らせないほうがいい

>>967
あまり年収120万円をおこらせないほうがいい

ネットはともかく、テレビや週刊誌は、非正規問題取り上げ無いねー。つまりこうゆう事だ。
メディアにとっては、ゆうちょ銀の限度額なんて大した問題じゃ無い。こういうのは、実現させた政権がワリを喰うもんでしょ。増税とかも。
非正規雇用問題こそが、表面化させたく無い不都合な真実じゃないかと。
郵政改革法案にしたって、非正規問題無視して反対して、これが民意です、とするのは、やっぱりフェアじゃ無いよ。
非正規問題も含めて取り上げて議論して、じゃあ郵政の中の非正規だけ救済されるってどうなの？、てなるならまだわかる話。
まあ、メディアの中の人も気持はわかるよ。長いモノには巻かれろって事だろうし。
ああでも、ジャーナリズムっていったい・・・。

メディアを敵視しろって言いたい訳じゃ無い。社会では、うまくやっていきましょう。

連携のとれない非正規がわは、何か勝てない気がする。

最悪だな
人件費の赤字をどうするつもりなんだ
ゆうちょの金で補填するって言っても限度があるだろ
4000億だぞ4000億
それが一年じゃなくずっと人件費のコストとして郵政を圧迫し続けるんだぞ
実現したらえらいことになる

>>970
全社員の給与を下げるだけ
会社が苦しいならそれに協力するのが社員の努め
嫌なら辞めればいいだけの話

>>971
以前亀井は社員の給料や待遇は下げないと言ってたぞ。
ソースは忘れたが。まあ信じなくていいよ。

>>971
10万人正社員化終了後に政権が自民に移ったらそうなるかもな

正社員採用に当たって、年齢制限はやっぱりあるのかな？

20代だけでいいよ

年齢制限あったとしても２９歳まで外務受けられるから３０歳〜５９歳までかな

>>971
残念ながら、こんなアホな乞食対策は実現しないからw

日本郵便１６３億の赤字出したから今年の採用はもうないな。
昨日の亀井見た時の笑顔、これは限度額上げることを目的に
非正規正社員化をだしに使ったな、っと思った。
もう目的を達成したから後はどうでもいい感じだな。

お前は何がしたいんだ？

メイト大勝利
ゴミ社員ざまぁwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

35歳がひとつのラインだろうな

>>980
本気か？

管理者に１０万雇用って本当にあるんですか？と聞いたら、そんなことあるわけない
だろうとあっさり否定。残念。

そんな下っ端に真偽を確かめるお前が残念

僕の夢は郵便認証司になることです。