【月給制他契約社員】正社員を目指すゆうメイト12

1 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 08:07:52 ID:FdWv4gdI

リアルではライバルだが、共に正社員を目指して頑張ろう。
曲がりなりにも全国企業、他支社の情報も自支社管内での有用な情報になるはず。
煽りは無視でプラス思考で、受かった方には祝福の言葉を、落ちた方には励ましの言葉を。

前スレ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1261608656/

2 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 08:22:37 ID:FdWv4gdI

スレを立てたので俺の情報を。
週初めに組合経由で正社員登用の情報を得たのだが、
管理者から正式に書類を未だいただいてない状態、こんなのでいいのか？
2/4までに書類提出と書かれてたんだけどなあ。
書類ををいただくのが遅くなったら管理者のせいにしちゃおｗｗｗ
これから書きかけのビジョンレポートの下書きを完成させるぞ。
おっと、俺は3回目挑戦のDQNですｗ

3 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 09:16:19 ID:moXDUeg3

>>2
組合って入ってると正規雇用に有利、不利とかあるのかな？

4 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 09:44:03 ID:3v6FzNWK

組合って2つあるんでしょ？
ならば、強い方に入ったほうがいいよね

5 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 10:10:05 ID:eI2in0Em

>>4
共産系はやめろ！

6 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 10:30:17 ID:s4yRIxUb

組合に入っていなくて
正社員試験に合格した人いますか？

7 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 11:40:44 ID:/PXJLaYb

東京の正社員試験情報はありませんか？

8 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 11:46:40 ID:yH3Kle4Z

前スレからコピペ

時給制契約から月給制契約への移行条件＜若干変更有り？＞
郵便事業会社
１週あたりの勤務時間３０時間以上
能率測定該当者－測定結果１００％以上が２回
能率測定非該当者－Ａランクで習熟度有りが４回
懲戒処分がないこと。選考により登用
（営業成績優秀や表彰される等の場合は対象となる場合もあり）

月給制契約からその上
月給制契約で２年経過し「昇給する」と決定した場合
選考により登用
期間にはキャリアスタッフでいた期間を含む
なお、月給制契約社員は存在しない支店もあります。

http://www7a.biglobe.ne.jp/~yumate/sinkaisha/sinkaisha.html
内務１週あたりの雇用時間による月給
３０時間　１００５００円　
３５時間　１１７３００円
４０時間　１３４０００円

外務１週あたりの雇用時間
３０時間　１５９９００円
３５時間　１８６６００円
４０時間　２１３２００円
＋ベースアップ
１年ごとの加算（最大４回）の額は省略
深夜勤務の加算の額も省略
上記の合計に調整割合をかけた数字が実際の基本賃金　調整割合
http://www7a.biglobe.ne.jp/~yumate/sinkaisha/tikihyou.pdf
通勤費は正社員同等（交通機関なら最低額となるルートの６ヶ月定期）

9 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 11:47:34 ID:yH3Kle4Z

基本給が時給制の基本賃金の年額と比較して差が出る場合は
同等基準まで引き上げられる。総額での比較のため１ヶ月あたりで
比較した場合は時給制の方が多い場合もある。
月給制になるのとともに勤務時間が増える場合は調整されないかも。

週休日と祝日が重なる場合は代休が付与される。

曜日固定非番と祝日が重なる場合は非番を別の日にするのが基本

祝日と非番が重なっても現時点では祝日給の対象外。
（もらっている人は黙っておこう）

非番の日に勤務すると時給換算額x1.35ｘ時間数が超過勤務手当になる。
週休日に勤務すると時給換算額x1.35ｘ時間数が超過勤務手当になる。

祝日に勤務すると時給換算額x1.35ｘ時間数が祝日給として支給になる。
（時給制と違い1.35日分余計にもらえる）

祝日で非番の日に勤務しても時給制とは異なり割増としては1.35のまま。

時給換算額の計算式
基本月給額×１２÷１週間の正規の勤務時間数÷５２

退職慰労金は勤務年数×基礎額
（基礎額　40時間勤務46,000　　35時間40,000　30時間34,000）
年数は１１ヶ月以下は切り捨て

賞与
基本月給×０．３×１．８

10 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 11:49:38 ID:yH3Kle4Z

前スレより下記をご一読ください。

最近「月給制」と「時給制」の書き込みが混同、混乱する場面が見られます。

試験等の情報については所属の会社（事業or局orゆうちょorかんぽor他）等
どこの所属で時給制なのか月給制なのか。できれば支社まで。可能な限り明記してください。

例）南関東　事業会社　月給制です。
以下本文・・・。等・・・。

試験情報については　時給→月給　なのか　月給→社員　
なのかも明記くださると混乱も少なくなると思います。

以上。よろしく。ではどうぞ・・・・・。

11 ：〒□□□-□□□□：2010/01/29(金) 22:35:27 ID:6rF4P2Eg

＞＞３
組合は　３つかな？！
組合関係ないずら・・・

12 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 01:13:38 ID:ikK+GrUK

>>1乙
研修受ける人よろしく

13 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 02:16:21 ID:4jGH6ph7

>>2
ノ

14 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 09:57:12 ID:zTRHN4jW

質問ですがテンプレでは省略されている深夜業務調整額について、
http://www7a.biglobe.ne.jp/~yumate/sinkaisha/sinkyouyaku.pdf
の12ページ目中程に書いてありますが、
ここにあるA区分B区分の違いはどのようになっているのでしょうか？

15 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 14:35:20 ID:w5+Bf2OA

今回月給制に受かったんですが正社員試験を受けるように言われませんでした。
前スレを見ると月給制に合格してからすぐに正社員試験をすすめられた人も
いるようですが、この差はどこからくるんでしょうか？

16 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 14:53:37 ID:exP8k+eS

>>15
社員登用の受験資格をクリアしてないのでは。

17 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 16:10:55 ID:w5+Bf2OA

>>16
二年の実務経験とかいうやつでしょうか？
クリアしてますが自分と同じような境遇の奴はこのたびの正社員試験をすすめられて
自分はダメだったんです。
単純に能力的、営業的な実力が劣ってるとみなされて今回スルーされたと
いう訳なんでしょうかね。

18 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 16:24:28 ID:h2oaXdNJ

>>17
勧められた人はバイト歴が長くて社員や課長と仲良かったんじゃない？
そういう人は営業してなくても優遇される

19 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 17:14:21 ID:w5+Bf2OA

>>18
そうなんですか。確かに自分はあまりコミュニケーションをとるのがうまくないです。
急には自分を変えられないですがそういうの少し意識していこうかと思います。

20 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 18:34:32 ID:zxcpyc7c

僕は横浜市内の高３です。今春、卒業ですが事情があって進学出来ません。
それで３年を目標にバイトでお金を貯めて進学しようと考えてます。
３年後に受験に失敗したら、ここで正社員を目指そうと思っております。
私立には進学は無理なので国公立を目指してます。
質問なのですが、３年間でどれ位貯められますか？

21 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 18:42:13 ID:1qGCW9me

何も進学する必要性がない

22 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 18:51:49 ID:zxcpyc7c

医師になりたいのです。

23 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 19:07:31 ID:ea306BN4

だから？

24 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 19:12:43 ID:NCa82xLT

お金がないから進学できないの?
医師になりたいなら奨学金制度とか利用して
国公立大学通えば?
ユウメイトやってれば正社員になれる保証はないよ?あなたが本当に郵便配達向いているかもまだわからないんだよ?
もしかしたら陰湿ないじめにあってしまう可能性だってあるよ?
ユウメイトやってるとダラダラしちゃうから
長くやる仕事じゃないよ?
新聞配達しながら時間確保して勉強に専念したほうが俺はいいと思う

25 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 19:16:59 ID:FjlaYW+Q

今回の登用試験を受けることになってSPIの勉強をするように言われたのですが、
SPIにはペーパー式とWeb式のどちらなんでしょうか？

あと、自分は内務なのですが、内務と外務のどちらもSPI＋面接という選考方法なのでしょうか？

26 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 19:17:36 ID:zxcpyc7c

>>24
ありがとうございます。
良く考えてみます。

27 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 20:18:44 ID:NfDYrpT0

>>20
↑と同じレスになるが、
金がないなら国公立大学に行って奨学金(支援機構＋給付)＋学費免除の申請をしな。
医学科に通る頭なら問題ないから。
そうすりゃ金なんて無くても問題なく学業に邁進できるから。
私学の医学部にしか通らないようじゃ無理な話だが。

28 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 20:21:34 ID:Tyi6HqAq

>>17
その解釈は誤りです。
月給制になってから２年間勤続すると正規社員の受験資格が与えられます。
なお例外措置があります。

965 名前：〒□□□-□□□□[sage] 投稿日：2010/01/28(木) 08:45:03 ID:TIAeUO/l
正規社員登用の受験資格である契約社員Ⅰの勤続年数は、契約社員Ⅱの雇用期間も勤続年数に通算する＠中国

966 名前：〒□□□-□□□□[sage] 投稿日：2010/01/28(木) 08:49:38 ID:NnnggiKL
965
うちは、関東支社管轄だが、通算するのは契約ⅡのA有の期間のみって言われてるが。

29 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 21:17:45 ID:lvuIndu5

>28
まあ一言で簡単に言うと「適当」ってことだな

30 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 21:19:40 ID:NCa82xLT

適当に正社員すべて運とコネと営業と筆記試験結果

31 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 21:44:01 ID:FjlaYW+Q

うちの支店は月給制合格者3名全員が正社員登用試験受けるんですが、
そうじゃない支店もあるみたいだし、受けられる人と受けられない人の違いってやっぱり人脈の有無なんですかね？

32 ：〒□□□-□□□□：2010/01/30(土) 23:20:32 ID:lvuIndu5

人脈なんてレベルですらなく、
支店の管理者の勝手な解釈だろ

33 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:38:55 ID:BLppmQyc

作業能率測定について詳しい方います？
うちの支店「これがあるからダメ」「あれがあるからダメ」などと
何かにこじつけて測定を受けさせないようにしているみたいで・・・
「その他郵便事業に対する信用を失墜させる行為」に何でもかんでも
あてはめられているように思えるのです。
ちょっとした事務的なミスでも信用失墜にあてはまるのでしょうか？
信用失墜という表現は、なり重大な行為のように思えるのですが・・・
具体的な項目をご存知でしたら教えてください。
近畿支社外務混合Ａ有り６回

34 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:46:39 ID:TSRo5xIp

>>28
民営化前からやってる人(＝ゆうメイトが正式な呼称だった時代から在籍している人)は
Ａ有以外のランクの在籍期間も含めて通算されて、
今回受験資格があるよ。

35 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:46:53 ID:Zx7OGfCT

この職場終わったな
月給製すらOBからの横槍で決まるとは…
40代のばばぁをいまさら月給製雇用してどうするんだ（業務企画）
俺も今回落ちたが２０代の若造に未来作ってやろうとか思わないのだろうか？

36 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:47:56 ID:wyEMt25E

>>35
月給制の方が時給制より安い賃金で飼い殺しに出来るからでしょ

37 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:50:19 ID:yKFYhSJp

業務企画室なんか月給制必要か？電話とお茶汲みくらいだろ？

38 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:52:57 ID:wyEMt25E

>>37
うちの業務企画のメイトは、メイトの超勤とかの給与計算とか、社員の年休処理とか
お客の応対とか、社員と同じ仕事してるね、電話は電話専門の4時間のコールセンターメイトがやってる

39 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 01:09:38 ID:ODGMAM2A

>>35
お前みたいなクソの役にも立たない、愚痴ばっか言うような
20代の若造に未来なんか作ってやる必要が無いって話なんだろうな。

40 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 01:15:10 ID:rpLMYB6r

>>39
おっさん乙

41 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 01:17:05 ID:ODGMAM2A

>>40
>>35読んで>>35を正社員にしたいと思うか？って話だよ

42 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 02:51:26 ID:nPkhltfC

>>35
まずＯＢの横槍ってなんやねん
被害妄想ちゃうんか？

43 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 04:26:18 ID:8cEHcO4b

よこくらさんじゃないの？

44 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 08:29:46 ID:BIWwx8SE

>>34
週30時間出ていた期間ならね。
今回うちの支店では、この条件満たさなくて
試験受けられない人がかなりいる。

45 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 09:10:07 ID:oUDG2rkM

>41
いや、普通に思うだろｗ
20代ならそれだけで武器
30代で働く人なら可
40代以上は今さら社員なんかにしてどうすんの、って

46 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 10:02:54 ID:tCz6FKtR

年齢と言うプラス条件を持ってしても
>>35の人としてのマイナスは打ち消せなかったようだ。

47 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 10:43:16 ID:nPkhltfC

そしてコネだデキレースだと騒ぐわけですね。わかります。

48 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 10:45:01 ID:ODGMAM2A

>>45
こんな奴同僚にいるってだけで嫌だろｗ
態度に出るんだよ、こういう風にヒネて見下した考え方ってのは。

49 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 10:57:14 ID:3q7lRVEm

>>35
SPIになぜ性格適正検査があるのかわかってるか？
仮に営業で月給制になっても、正社員ルートは厳しいと思うぞ。

50 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 11:16:33 ID:oUDG2rkM

>48
まあ「未来を作ってやろうと思わないのだろうか」なんて馬鹿すぎるけど
それより40代ババア採用を悪く思わない奴はいないかとｗ

51 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 11:24:24 ID:O5s2GDsZ

>>33
誤配１回でもアウト
自分に非がない客からの苦情申告でもアウト
バイクのキーやその他当日に返却するべきものを
返し忘れてもアウト

52 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 11:45:05 ID:GEBShdJr

そりゃ２０代、３０代の方が能力的には勝っているのは大方だろ。
でも４０代以上でも一部の奴は認めても良いと言う奴もいるのも事実。
若い奴を登用する方が登用する側もメリットあるしな。
要は能力＋人間性だよ。年齢は付随すると思っている･･･

53 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 11:52:40 ID:nPkhltfC

>>50
現場の事情も知らないのに「40代女性採用」ってだけで
ことさら悪く思う必要は無いと思うんだけどな。

54 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 11:55:39 ID:ODGMAM2A

その40代ババアの仕事っぷりもなんもわからないのにな。
それを書いてない>>35も、結局年齢以外言うことがないんだろうと。

55 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 12:12:14 ID:mT6Kod0V

４０代婆の肩持つ奴多いなｗ。
婆メイトで童貞喪失する奴が多いからかｗ
うちの支店も、支店長や課長、総括にセックスさせて月給制になった婆いるけどなｗ。
仕事は全くダメだけど、総括と課長がミスをもみ消すから評価が下がらないｗ。
総括なんか５、６年婆のアパートに入り浸ってセックスしまくってるしｗ。
配達員の出発後の通り道に婆のアパートがあるから、みんな車止まってるの目撃してるんだよなｗ。

56 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 12:26:37 ID:GEBShdJr

>>55
うーんw
そうして馬鹿にしてなさい。
誰が特定の４０代以上の奴って言ったんだ？
ちゃんとしっかりとした奴もいるよ。
お前のとこのオバサンメイトの事は知らん！

57 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 12:40:58 ID:ODGMAM2A

>>55
月給制すら落ちたってのもわかるわ。

58 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 12:44:10 ID:jfCKm9IK

こりゃひどい。

セックスしまくってる婆にフラた恨みでもあるんかいなｗ

うちには契約社員、正社員の別なく仕事できんだの馬鹿だの批判しまくってる契約社員Ⅰが
いるが自分の分をわきまえてないんだな。何年いたって契約社員は横一列。
知識があろうがなかろうが勉強できようができまいがお前は管理職じゃないし
評価する側の人間ではないと言いたいが、俺は大人なので黙ってる。
まああんなんじゃ正社員試験の面接試験受けても人間性が露呈するわな。
とにかく俺は今そいつと仕事したくない。

59 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 12:54:31 ID:muVW6nxY

正社員試験の指示文書には、40歳以上は切り捨てろみたいな感じだったけどな
40代では合格率激減するのでまず個別に説明しろとある
うちの40代は月給制面接すら断られたし

60 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:08:32 ID:zigi/990

>>59
>正社員試験の指示文書には、40歳以上は切り捨てろ

これって不当な年齢制限ではないか？
問題にならないか？

61 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:10:22 ID:8ok+Injo

>>59
法螺吹き乙
そのような指示文書なんて存在しません。
通報しましょうか？

62 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:24:01 ID:muVW6nxY

40歳代以上の希望者に対する事前対話の実施
優秀な契約社員も何度も不合格になることも想定される為、事前にうんたらかんたら
文書来たのうちの支社だけなのかもね

63 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:33:14 ID:zigi/990

>>62
はあ？
どこの支社なのですか？

４０歳以上で社員になって年齢賃金でも加算されるの？
元々の４０歳以上の社員と同等の賃金体系にでもなるのですか？
俺はメイトに採用されて４０少し過ぎの方に（メイト歴当時３年）
大変、親切にされたし、その方は仕事も人格も良い人でした。
能力があれば社員に登用されてもおかしくは無いと思う。

64 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:43:31 ID:8ok+Injo

50代の人だって正社員に合格していますから
退職金が少なくて済むからじゃねーの

65 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:49:39 ID:lRW9CIkT

>>63
ならねえよ。登用制度は本俸に上限があるんだから。30才で登用なら、評価の低い新卒組に何とか追い付くことは可能なんじゃないか。同じ役職になったとして。

66 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:50:00 ID:EHNrSQYt

～29歳
30歳～

どっち採りますか？って話でしょ。つうか一般論だわな。
ましてや40前後ともなると飛び抜けて優秀だとか前職で特別な経験があるとか、
よほど特別な事情がない限り難しいよね。

67 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 13:53:29 ID:zigi/990

>>64　
俺のような２０代が社員になったら退職金の問題も生じるなw
５０代だったらそれを余り考えなくていいな･･･でも、５０代は極稀でしょ？
５０代でメイト採用するの？

68 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 14:27:36 ID:yKFYhSJp

え？正社員登用試験受けられる人の中でも扱いが平等じゃないの？
事実上そういう扱いがあるのは仕方ないけど、指示文書の存在が本当だとしたら問題じゃない？

69 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 14:27:49 ID:8ok+Injo

>>67
ゆうメイトに年齢制限無しでしょ。(子供以外)
定年退職して年金支給されるまで働きに来ている人いるでしょ

70 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 14:30:00 ID:ODGMAM2A

組織内の契約体系に年齢制限つけるのは不当でも何でもないと思うんだがどうだろうか。
正社員で役職でも年齢制限的なものはあるぜ？

71 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 14:57:31 ID:nPkhltfC

>>66
世間一般じゃそうだろうが、郵政と世間じゃ大分違うよ。
働いててもそうだし、採用されてるメンツ見ても分かるでしょ。
もし世間一般のやり方に合わせるんなら、登用自体止めて大卒新卒に絞るよ。

>>70
「○○歳以上」じゃなく「以下」の区分されてんの？
Kwsk

72 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 14:59:04 ID:ODGMAM2A

>>71
掲示板に張ってあった代理候補訓練では、原則40歳以下とあった。

73 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 15:04:48 ID:nPkhltfC

>>72
㌧

74 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 15:05:20 ID:OYOVcvl8

>>70
メイトに採用された時に中に中高年の方もおりました。
説明の中で頑張り次第で４年程度で社員登用の道があると言ってた。
これには「あなたは年齢制限に該当するから駄目」とか年齢による差別的な
制限は無かったが･･･
役職者のはそれは役付な定年であり暗黙の了解だよ。
正社員の退職年齢は社内規定（就業規則）で謳っているよ。

75 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 15:20:10 ID:ny+82WPW

正社員試験申し込みにある勤務地の希望と希望理由ってどういう風に書いたらいいでしょうか
特になしとして、勤務地に拘らない事をアピールした方がプラスになるでしょうか。

76 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 15:32:14 ID:MCaf1Aij

その４０代女性の夫が高給取りとかだったら辞退してくれよと思う

77 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 16:11:28 ID:H8cyyFlG

近畿の試験いつだよ
6日はハルヒの映画見に行くつもりだから早く日程教えてくれ

78 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 16:28:43 ID:xra+M1OO

うちには、５０歳位で正社員になったメイトが居る。

79 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 16:42:54 ID:uYgHCBzY

次から次へと僻み虫が湧くねｗ
今度は年齢ですかｗ

>>72
うちの総務主任は50過ぎてから代理に上げられたぞ。
総務主任どまりが一番って今も言ってる。
あと、うちの支店は40過ぎで社員登用された奴何人かいるよ。
　
まぁ、支社や支店によってある程度選別している可能性はあるかもしれんけど。

80 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 16:52:48 ID:c7VY7NlV

>>35
がんばれがんばれできるできる絶対できるがんばれもっとやれるって！！
やれる気持ちの問題だがんばれがんばれそこだ！そこだ！
諦めんな絶対にがんばれ積極的にポジティブにがんばれがんばれ！！

81 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 17:09:57 ID:T6HzAPRy

>>75
希望あるんなら素直に書けば。
希望あるんなら当然、その理由無いわけないし･･･
特になしはどうでもいいって事か？

82 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 17:27:05 ID:3q7lRVEm

>>81
特になしはアピールにならんだろうな。
理由はどうあれいまの支店に残りたい、すぐにでも異動OKならその旨を書かないと。

83 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 17:47:06 ID:x+HVjzLt

>>75
俺が力によってこの支店を統一するため。とでも書いておけ

84 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 18:05:33 ID:T6HzAPRy

>>55
そんな作り話をホントにするとでも思ってんのwwwwwwwwwww
たぶん業企のオバサンメイトの事なんだろ？
月給制になったんで噂話でも広げるってか･･･妬むなよ。

85 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 19:07:47 ID:BLppmQyc

>>51
じゃあ仕事中に屁をこいてもダメってことですか？
キーの返納忘れなんて信用失墜に関係ないですもんねー
そもそも本社や支社の具体的基準なんて存在しなくて
支店の管理職の判断ってことなんですね？

86 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 19:25:15 ID:Y/xDr6Em

>>85
私は内務なので配達の事は詳しくはないのですけど、
キーの返納忘れ→バイクが盗難に遭う→郵便物も盗難に遭う→郵便事業の失墜になるという事では？

87 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 19:30:21 ID:c2j4aLWI

>>86
最低限のモラルの問題だよ。>>85ガキ相手にマジレスする必要ないよ。

88 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 19:47:19 ID:ODGMAM2A

キーの返納忘れ→バイクが盗難に遭う→郵便物も盗難に遭う→郵便事業→死

わたるが死んじゃう～

89 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 23:04:22 ID:+PG2Tl+n

90 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 23:59:41 ID:mT6Kod0V

>>69

ゆうメイトは今年から６５歳以上は、再雇用できなくなるので年齢無制限ではありません。
メイト→正社員の制度もいいけど、どこもまともに勤まらない人がしょうがなく来たとか、
旦那の稼ぎが入らなくなったバツイチのオバハン連中とか、そういう「本物の底辺」が集
まり過ぎてると思う。特に郵便事業会社。

91 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 00:27:02 ID:jZU3hJVR

>>90
>>74を参照してください。

92 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 01:01:23 ID:1qtAiGUT

>>87
誤解してませんか？
本社や支社に具体的な基準があるのか知りたいから
聞いているだけで、あなたはそれを知ってるんですか？
実はそのことが原因で退職しそうになってしまってるんです。
マジレスするななんて言わないでください。
時間が無いんです。何とかしたいんです。

93 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 01:17:59 ID:jZU3hJVR

>>92
何の事なのか具体的によくわからないんですが？
確かにマジレスするなと書いたが･･･
>>51のスレから誰が見ても判断すると思いますが･･･
それを貴方がレスしたんでしょう。

94 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 01:54:33 ID:Vp7tQ9+Y

>>81 >>82
75です。お答えありがとうございます。
今の勤務地に残りたいのが本音なんですがそれに拘って受かる受からないに影響が
あるというなら転勤やむなしという感じです。
とりあえず今の支店名を記入しておこうかと思います。

95 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 11:47:12 ID:oqtaajbf

>>94
そもそも希望する勤務地の欄は支店名じゃなく都道府県名を書くもんだぞ。
支社単位での採用だから名目上は他県採用もあるわけだから。

96 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 12:05:11 ID:1qtAiGUT

>>93
>>51からのスタートじゃなくて>>33からです

97 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 12:36:53 ID:1R1Svhii

今月から月給制の人よろしく

今朝は気合いを入れて３０分早く出社しちまったぜ。

98 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 13:15:46 ID:+subvamU

>>95
しかし、現勤務地を希望の場合はそれを書けと注意書きがある。
希望地域を書け、また現在の勤務地希望なら現勤務地をってことは支店名でも良いんでは。
それでも都道府県名書くもんなのか？

学歴も義務教育終了後って注意無視ってるのがいるが、まずそういうのは書類選考ではじかれるね。

99 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 17:35:55 ID:05IGrU3W

関連スレ
局外者ゆうメイト
ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1205843002/l50

100 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 17:37:57 ID:05IGrU3W

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1205843002/l50

101 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 19:25:49 ID:NT0hdCyd

月給制になると時給制の時より給料へるんか？

102 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 19:53:23 ID:ueN3jiwA

>>101
基本賃金は減らない（減る場合は同じ金額に加算される）。
その他、加味すると増える人もいれば減る人もいる。
昼内務なら増えるが、深夜や外務はもらい具合によるようだ

103 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 20:39:02 ID:108lVLcF

しかし月給制になるのは茨の道だぞ
何年か前まではそうでもなかったが、これから先はもっと厳しくなるだろう
ウチの局は今年26人受けて合格2人だ

104 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 21:53:02 ID:yWWphJAf

>>33 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 00:38:55 ID:BLppmQyc
>作業能率測定について詳しい方います？
>うちの支店「これがあるからダメ」「あれがあるからダメ」などと
>何かにこじつけて測定を受けさせないようにしているみたいで・・・
>「その他郵便事業に対する信用を失墜させる行為」に何でもかんでも
>あてはめられているように思えるのです。
>ちょっとした事務的なミスでも信用失墜にあてはまるのでしょうか？
>信用失墜という表現は、なり重大な行為のように思えるのですが・・・
>具体的な項目をご存知でしたら教えてください。
>近畿支社外務混合Ａ有り６回

>>51 ：〒□□□-□□□□：2010/01/31(日) 11:24:24 ID:O5s2GDsZ
>誤配１回でもアウト
>自分に非がない客からの苦情申告でもアウト
>バイクのキーやその他当日に返却するべきものを
>返し忘れてもアウト

>>92
社内マニュアル（社内規定）及び一般的に守らなければモラルでしょう。
あまり規則に縛り付けられると逆に事故やミスを誘発し社員の仕事に対する
達成感、目的意識が阻害されうると思います。
貴方は何故、退職にまで追い込まれる状況に陥ったのですか？

105 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 22:33:53 ID:qDBQpT6K

>>103
うちの課で10人くらい受けたが全員落ちたみたいだ。
ノルマの５倍年賀状売った24歳の子は受かるかと思ったんだけどな。。。
奴隷バイトから奴隷バイトへの試験なのにどんだけ厳しいんだよ。。。

106 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 22:54:00 ID:oMSJk63z

支社によるのかな…なんでそんなに難易度高いんだ
ともかくここ最近急に厳しくなったみたいだから
先輩の話を真に受けて高をくくらず十分に準備して臨んだ方がいいと思う
面接慣れしてない人も多いだろうから人に頼んで練習すべし

107 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 23:01:04 ID:1qtAiGUT

>>104
具体的に言うと、追跡情報の入力で「休業保管二日後」で入力しなければ
ならないところ「一日後」で誤入力した場合アウト、「三日後」で誤入力
した場合セーフ。理由は後者は二日後に配達完了となり未入力リストに
出てこないから。
私は、どちらも同じ扱いにしなければ公平性を欠き、正しい評価にならないと
主張し、退職をかけて異論を唱えてるところなのです。
他支店に於いても同じような評価基準があるのでしょうか？
また、それに納得されているのでしょうか？

108 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 23:04:24 ID:A5d4jCpO

>>107
私は、どちらも同じ扱いにしなければ公平性を欠き、正しい評価にならないと
主張し、退職をかけて異論を唱えてるところなのです。

こんな面倒くさい奴とっとと辞めてもらいたいだろうな。

109 ：〒□□□-□□□□：2010/02/01(月) 23:58:58 ID:tQugzDC7

>>107
心が疲弊してますよ。
少し休んだら･･･

110 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 00:07:02 ID:efMT47ix

>>107
そんな回りくどい言い方しないで簡潔に何を訴えたいの？
そのような言い方をしてると考えが甘いし誰も相手にしないよ。
会社が悪いのなら、そのように思うのなら一度、原点に戻れよ。

111 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 00:39:07 ID:6fXlShu9

>>107
どちらも同じ扱いにしなければ不公平だって意味わからんのだけど。
まずは、発覚しないミスに比べてってバレるミスは不公平っていう
おかしな考え捨てな。

よく考えろよ。ミスしたくてしてるんじゃねえだろ。発覚するのは
不運だったってだけの話で、公平性の問題じゃない。
ミスはミスと個々で受け止めよ。

112 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 01:24:06 ID:aTzLPGVG

うちの支店、六人中、五人合格だったがなぁ・・・

113 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 01:38:59 ID:m1xnydhw

＞うちの総務主任は50過ぎてから代理に上げられたぞ。総務主任どまりが一番って今も言ってる。
あと、うちの支店は40過ぎで社員登用された奴何人かいるよ。

５０過ぎて代理って、、、相当キツイですね。課長クラスに２０代（後半）がいる時代ですよ。
４０過ぎで登用もいいけど、ウチの支店は登用後に退職した人が４人中２人。
おかしな話だけど、期間雇用２型でいれば、辞めなくて済んだと思う。

114 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 01:40:56 ID:sMDl+tsC

支社によるんじゃないか？
郵政って収入格差も凄まじいが、地域格差や支店格差も凄まじいからな。
金のある所と無い所、人員過剰の所と不足している所etc…。
採用基準や採用枠に、支社や地域格差があってもおかしくない。
そのうち東京では採用試験をやったが東海では延期、近畿では中止、なんてことも起こるかもしれん。

115 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 01:49:33 ID:tfvzjvbr

そういや東京の方が倍率低いから東京勤務希望したやつがいたな

116 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 04:54:10 ID:Ne6yPmhI

>>107
完全に負け戦ですな。
退職するか、自分の主張を引っ込めるしかないでしょう。
正規社員を目指しているなら後者しかないです。
半年後か一年後の試験の受験資格を得られるよう
今からミスなく仕事をすることに力を注ぐことが建設的だと考えますがいかがか？

117 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 06:44:18 ID:pX2ZWcAz

>>107
大人になりなさい。
世の中、理不尽な事はたくさんある。
我を通したいのなら、それなりの覚悟が必要だよ。
でも社員を目指すのなら大人の考え方を持ちなさい。

118 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 12:47:58 ID:w6F9VGbh

test

119 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 14:21:12 ID:HOawnvST

>>116さん>>117さんありがとう
ごもっともな意見です。私の愚考に過ぎないことは承知しています。
ただ、引くに引けないところまで来ており、困っているわけで
今更議論をするつもりもなく、ただ支社本社に具体的な認定基準が
あるのか否か、ご存知の方がいらっしゃったら教えていただきたいと
思っているんです。自分でも面倒くさい人間だと思っています。

120 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 14:46:09 ID:utvAiTHe

>>119
あなたの事を愚考などと思っていないと思いますよ。
あなたは真面目で正義感が強いのです。
「作業能率測定」について認定基準はあると思います。
直属の上長が精通してなければ業務企画室（支店ではなく支社で可）
の法務に詳しい部署に聞いた方が良いと思います。
でも、それであなたは解決出来る事なのですか？
あまりナーバスにならない方が楽に生きて仕事をしていけますよ･･･

121 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 16:28:13 ID:HOawnvST

>>120
ご理解いただきありがとうございます。
不器用な人間です。
今回のことは、自分だけのことではなく真面目で優秀な
後輩にも関係しておりまして、何とかしたいのです。
これまでもたくさん理不尽な思いもしてきましたし
自分のことだけならこんなに意地になってなかったと思います。
改めて無力さを感じているところです。

122 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 17:13:02 ID:Cqo1tIpV

>>121
支社の単なるコンプライアンスの担当は駄目ですよ。
私も他企業の経験者ですが、それなりの企業の法務担当（総務担当総括）
は詳しいものですが･･･学校出て２２歳（早生まれ）で入社し２４歳で
辞職し現在の都内の支店で３年になりました。勿論、正社員を目指して
おります。
話を元に戻しますが、周囲の３０代とか４０代の信用出来る先輩はいない
のですか？あまり一人で背負いこまないで下さいね･･･

123 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 18:18:44 ID:aZZTCO55

俺元短時間だけど月給制あっさり合格したよ。
営業もノルマの半分くらいなのに。
まあ短時間制度自体を潰したいから8時間にしてしまえってことかもしれないけど。

124 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 18:32:29 ID:07d/wNk7

>>123
５時間の勤務者でもだいじょうぶですか？

125 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 20:18:27 ID:dBT0tShA

>>123
>短時間制度自体を潰したいから8時間にしてしまえってことかもしれないけど。

何だ褒めて欲しかったのか･･･。
逆だろ、長時間の方が人件費嵩むわ。

126 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 21:59:54 ID:HOawnvST

>>122
ご親切にありがとうございます。
残念ながら先輩や課長代理クラスも自分のことしか
考えない人ばかりで、中には課長を接待するような者もいる
有様でなんともなりません。(一晩で8万使ったとか)
かなり異常な職場なんです。

127 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 22:32:09 ID:FIta8HYU

>>126
実情は分りませんが、あなたの書いた内容から察するのは旧公務員気質です
ね。昔は公務員等にそのような振舞いが横行していたと親からも聞いており
ます。腐った職場なのでしょうか？
ハッキリと支社の担当部署に匿名で構いませんから通報した方が良いと思われ
ます。もはや、あなたの職場は残念ですがぬるま湯に浸ってます。
でも歯止めとして悪いものは悪いとして、あまり正義感ぶらないようにね。
世の中、汚い事や筋の通らぬ事だらけですからね。
それがイイとは言いませんが、後は大人としての見識をお持ち下さい。

128 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 22:41:48 ID:FIta8HYU

>>126
ちなみに、どこの支社なんですか？差支えなければ教えて下さい。

129 ：〒□□□-□□□□：2010/02/02(火) 22:45:04 ID:FIta8HYU

>>126
あっすみません。近畿でしたね？

130 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 00:39:14 ID:r50MrUDT

ｗ

131 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 02:51:25 ID:Q38iOPtv

>>126
君は正社員には向いてない。良くも悪くも。
どううまく「腐る」かが、特にこの職場では最重要
仮に正社員になって今以上に会社の体質を知ったら
３日も待たずに辞めたくなると思う

132 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 03:13:56 ID:HMCq/bRt

ポンコツのような社員しかいないことにも理由がある

133 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 07:11:00 ID:lp/WYIOn

身の引き締まる思いだ･･･

134 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 07:59:16 ID:XGGNH6e4

つまり>>126の君は中高生が言うようなお綺麗事を正義感ぶって述べてる
だけにしか聞こえないのだよ。
そんな世間慣れしていないと仮に他に行ったら余計、今以上に苦労する。

135 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 08:49:30 ID:eFJCE7N7

これから研修・試験と、メインイベントてんこ盛りなのに
何グダグダのネタを引っ張ってるんですかｗ

136 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 14:21:02 ID:qeUR7TJE

>>134
私も以前そういう考えを持った時期もあったんですが
いつかは改善されるだろうとか誰かが正すだろうという
考えが恥ずかしく思えてきたんです。
スレ引っ張ってすいませんでした。終了

137 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 14:38:55 ID:/MHxMetX

作業能率測定の認定基準を知ってる奴いたら教えてあげろ。
これ以上このスレを引っ張るのは俺らも困るし、単にスルー出来ない。

138 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 15:04:17 ID:/MHxMetX

最後に「作業能率測定」の認定基準によって退職をかけてる君、追及したいのなら
徹底的にやれ！クビかけてるんだろ･･･男気を示せ。
気迫が伝わらなくてだらーんと書くから誰も相手にしないんだよ。

139 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 15:04:53 ID:z4cIaIWa

最近はどこも人手不足でピリピリしている
真面目とか責任感の強い奴ほどまわりに溶け込めない
ともかく思いつめないで楽にやらないとな。適度にサボるのも必要
ただしテキトーに仕事をやればいいと勘違いするなよ

140 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 17:34:12 ID:qeUR7TJE

皆さん、スレ違いなのに色々アドバイスありがとうございました。
これ以上ここ使うと迷惑になるので(すでに迷惑かけてるけど)
何とか一人で戦ってみます。
レスもう結構です。感謝してます。

141 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 17:39:24 ID:kZXrJuQK

>>140
どうして的外れなスレ違いなの？
中途半端にしないで、ちゃんと全うしろよ。
そのスレ見て自分は関係ないと思う人はレスしないから安心しろ･･･
ともかく一人で悩むなよ。

142 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 18:29:06 ID:4uk3hU3Z

月給制試験に受かって次のステップである正社員試験受ける人、頑張ってますか
？前スレにもあるが倍率高いのかな？

143 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 19:00:31 ID:qGuwVatV

72倍だって

144 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 19:04:54 ID:4uk3hU3Z

>>143
どっひゃー･･･
これはビックリした。＠東京

145 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 19:28:02 ID:lCH4hFAq

>>143
その根拠は？

146 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 19:59:50 ID:UyyLDjE8

亀井⊿「非正規社員、希望者すべて正社員に」
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1265193552/l50

147 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 20:27:00 ID:aFh5TADV

亀井(笑)の言うとおりにしたら確実に潰れるな

148 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 22:29:26 ID:N3pQvmQJ

>>146
では、そのとおり実行できるのかなwww

149 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 23:15:17 ID:N3pQvmQJ

「作業能率測定基準」の君、堂々と自己主張しなよ･･･
俺達だって関係あるんだよ。
くだらないとか言うレベルの問題では無いよ。

150 ：〒□□□-□□□□：2010/02/03(水) 23:18:08 ID:TDteyCPi

近畿の研修、明日何時から？

151 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 00:22:07 ID:1WnGsIll

>>147
> 亀井(笑)の言うとおりにしたら確実に潰れるな
別に、給料とかの待遇は全く今のまま、ならいいんじゃね？

152 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 00:22:24 ID:N86FoB3j

なんでそんなんここで聞くん

153 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 00:37:47 ID:6Ae/Sm9q

福利厚生20万人増でアウトー

154 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 18:22:41 ID:bxxDMO6u

>151
メイトの待遇って事？
むしろ給料は大幅に下がるだろ

155 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 19:09:37 ID:7h4zqg90

>>154
心配するな･･･
カメイの独断で郵政改革してると世論感情が黙っていないぞ。
もっとも国営化はおろか公社化にも出来ない。
そもそもコクミン怒りシントウは何なんだ？

156 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 20:30:25 ID:1va+nOSi

>>154
> むしろ給料は大幅に下がるだろ
時給７００円で必死に働いてるのに、これ以上下げられたら、もう・・・

157 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 20:41:51 ID:bxxDMO6u

あー内務は知らないけど
社員とバイトで仕事内容に差があるようだし

外務バイトは高すぎるんだよなｗ

158 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 21:06:16 ID:jkaNmQYP

社員も高いよ
全然クソみたいな仕事じゃん

159 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 22:05:22 ID:XUKl0IEM

前回一次通ったんだけど、レポートはほとんど同じ内容でも大丈夫ですかね？結局どうしても同じになってしまうんだけども。

160 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 22:10:40 ID:79yqX8eV

営業ってどうやんの？
養豚場の豚を見るような目付きで舌打ち交じりに断られて辛いんだが

161 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 22:32:30 ID:dsKNzcoK

>>160
>養豚場の豚を見るような目付きで

憐みですか？
普通にお客様に接する事ですね。変に自分を偽らない・格好付けないというところですかね。
ちなみに何年働いてますか？
自然体で頑張りましょうヨ。

162 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:27:33 ID:XUKl0IEM

なんで試験が近いのに、こんなにスレ動いてないの？
みんな履歴書とレポート用紙貰った？

163 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:29:11 ID:awlxx7X7

>>159
殆どどころか全く同じですｗ

164 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:37:52 ID:XUKl0IEM

163さんは一度一次通って、二回目で面接に受かった人ってことですか？

165 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:39:50 ID:awlxx7X7

受かってたらココにはこねーよｗ

166 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:43:09 ID:XUKl0IEM

なんだよｗ　でも、同じ内容で受かった人いるのかな？

167 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:52:01 ID:awlxx7X7

どうだろ……知り合い連中はみんな前回とほぼ同じだって言ってたけど
高度な情報戦かもしれないが

168 ：〒□□□-□□□□：2010/02/04(木) 23:59:40 ID:QqMTaWFF

>>162
スレが進まないのは携帯が全面規制されてるから

169 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 00:37:48 ID:KYEtFGKl

>>157
> 社員とバイトで仕事内容に差があるようだし
そうそう。
社員より遥かに大変な作業やってる。

> 外務バイトは高すぎるんだよなｗ
全く同感。

170 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 00:40:31 ID:f3K2OeeG

>>169
うちの内務は、バイトには区分とコールセンターと窓口後方（お客とは接しない）
しかやらせてないから、バイトの方が社員より仕事が楽だな
こういう風に、バイトと社員の線引きされてる支店って少ないのかな？

171 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:25:45 ID:DlIUXb0n

>>169 >>170
内務の愚痴スレかよ？
バイトって給料安くってそんなもんだよ。他でもサ･･･
社員で楽しているのは郵便事業会社ばかりでは無い。
ほんとうは社員はもっとしっかりして責任を負うべきなのだが。
外務バイトは決して高くは無い。むしろ内務が安すぎなんだよ。

172 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:34:16 ID:f3K2OeeG

なんで内務って安いんだろうね？
コールセンターとか、他の会社だと時給1500円とかだよね

173 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:34:52 ID:DlIUXb0n

>>156
時給７００円というのはどこの支社なんですか？
高校生以下ですね。＠東京

174 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:35:58 ID:f3K2OeeG

>>173
地方だと700円くらいみたいだね
東京の800円も安すぎて高齢者しか来ないけど・・・

175 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:37:28 ID:DlIUXb0n

>>172
そのとおりです。
某企業はそれが一般的な賃金です。若干、誤差はあるが。

176 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:40:44 ID:cVXpG3yP

北海道が６５０円だっけ
地方都市が６９０円くらい

177 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 01:47:11 ID:f3K2OeeG

まあ、賃金が安い分地方は家賃とかが東京の半分くらいだもんね
東京は1ルームで6～7万するし

178 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 04:09:32 ID:q2IiZlx7

>>177
> まあ、賃金が安い分地方は家賃とかが東京の半分くらいだもんね
必ずこういう事言う莫迦が居るが、余りにも常識を知らなさ過ぎ。
家賃が半分とか、頭がお花畑なのか？

> 東京は1ルームで6～7万するし
うちは地方都市だが、同程度だ、っての。
隣の家が数百ｍ離れてて殆どが田畑、って感じならともかく、
普通の街なら大して変わらん。

179 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 04:11:51 ID:f3K2OeeG

>>178
東京以外の地方に住んでる友人いっぱいいるけど
みんな家賃安いってよ、そりゃ地方でも高い家賃のとこはあるだろうけど
東京みたいに築30年以上のマンションでも7万とか8万とかないでしょ、駅から遠くて。

180 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 04:45:41 ID:DR4HANLw

東京たってピンキリだけど、３万以下になると人種が変わってくるのが近年の傾向だな。
どっちみち、時給800円とかでも楽に払える家賃じゃない。

181 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 04:57:17 ID:1/BX2QIh

家賃がどうであろうが、自分が払える範囲内の物件に住むんだから無関係だな。
都内でも探せば安い物件もあるし、地方でも高い物件もある。
単に、都内だと地方では有り得ない家賃の物件も沢山ある、ってだけの話。

>>179
> みんな家賃安いってよ、そりゃ地方でも高い家賃のとこはあるだろうけど
家賃の安い所に住んでるだけだろ。ｗ

> 東京みたいに築30年以上のマンションでも7万とか8万とかないでしょ、駅から遠くて。
東京都内だったら、地下鉄も発達してるし、そもそも「駅から遠い」って状況が余りないと思う。

182 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 05:31:21 ID:ZRv5iTGp

【郵政】日本郵政グループの非正規社員20万人以上をすべて「正社員」に…亀井担当相 [02/03]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1265200342/

183 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 06:29:04 ID:gvTNd+XN

雑談スレになっちゃったなｗ

184 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 08:05:08 ID:tXbQ6/F2

>>162
昨日締め切りで昨晩提出したよ。
出かける直前に課長から直々に電話がかかってきた、ここまで気にかけていただけるとは・・
もちろん無事提出してきた、前回書類落ちだっただけにレポートは内容をガラリ変えた。
頼むからまずは書類通ってくれ！

185 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 08:31:48 ID:cgNxXm1a

首都圏以外にも住んだことあるけど、県庁所在地の駅徒歩圏内で大学の近くでもあって、
割りといい部屋駐車場付きで7万もしなかったよ。
東京神奈川ならあの条件なら10万くらいはする。
似たようなとこ探したら駐車場なくて9万～だよ。

まぁでも地方で安いのは家賃だけでその他の生活費は変わらないよね…
食費水道光熱費は変わらないし、むしろ車ないときつくてその維持費がかかるｗ

186 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 08:37:48 ID:stPJ0zuB

最初の方に労働組合についてのレスがあったけど、労働組合に入っておいた方が
得とかありますか？
逆に労働組合に入ってたら支店長に返って面倒に思われて疎まれたりしませんか？

合格された方とかはどのタイミングで入会されてるんですかね。
今は時給制ですけど有利不利あるのなら入会を検討してみたいんですが。

187 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 09:18:55 ID:GaSd0cgG

組合に、入っててても、入っていなくても関係ないです！
だまされるなよ！！！

188 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 09:34:57 ID:D6iJD9t5

>>185
現在、２３区外に住んでいるトラネコです。
１ルーム７万弱です。
地方の政令指定都市に住んだことありますが７万だと結構良いとこに
住めますよ。
しかし物価等の日常生活維持費はあまり変わらないです。
家賃の問題くらいですかね？

189 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 10:30:17 ID:rQJs1xhj

なぁ最低限のルールはしっとこうや
スレタイと関係ない話題を引っ張るのは「あらし」とかわらないんだってばさぁ。。。
本題戻すぞ。

今回の採用人員約１１００名だそうだ。よって前回の登用人員は約９００名だったことになる。

各支社への振り分け不明。前の前かその前かのスレで各支社の情報提供あったと思うから
dat落ちしたスレ読める奴いたら集計頼む。

年齢。学歴。性別。今回の家賃。。。この下らん「あらし」馬鹿どもがいなければ前スレ情報
探しやすかったのだが・・・こうまで流れると・・・。

おまえら大概スルー位覚えろよ。。。

190 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 17:33:58 ID:1kMz8Sc2

むしろ賃貸物件スレに

191 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 17:47:18 ID:vWi26suX

採用人員約１１００名？
受験者の人数考えると結構厳しいな

192 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 18:23:29 ID:0RaAmymF

月給制登用、正社員登用で
採用を目指し激戦の厳しい中
亀井大臣の非正規希望者、全員正社員に
又は正社員登用が緩和されたら
苦労して月給制や正社員になった人は
報われないな、今までの事が馬鹿らしくなるね

193 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 18:32:02 ID:kepgk/RD

>>191
受験者の人数なんて分かってるの？

194 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 19:31:01 ID:IU7lbTw1

おそらく亀井さんのリップサービスだと思うよ。
国営化すれば希望者全員を正社員にする事は確かに可能ではある。
しかし、基本的に民間会社を前提としている以上は実現不可能と見る。
正社員としての業務適性を見る必要性が有るし、急激なコスト増にも繋がる。

現行の正社員登用の条件の大幅な緩和ならびに毎月の給与を始め
ゆうメイト改め期間雇用の労働条件の底上げであれば実現できる。

195 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 19:42:08 ID:EqC9Pp9F

　　　　　　　　　　　ﾉ
　　　　　.　 __　　　　/
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　　　　（　　）'ﾞヽ.　　　　　_／
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　 i !　（　ヽ.　　）　ﾉ/ .:／
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　 i !　（＼＼＿,＿）' ﾉ
　　　（＼＼＿,＿,）'
　 i !　 l　,i＼ヽ､ ! 　
　　　し'

196 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 19:50:16 ID:KLCWGDYw

郵政は日の丸　お上に弱いからね！
亀井の発言を立てる為、亀井の逆鱗に触れたくない為ビビって
郵政は妥協して
22万人正社員化は無理でも2、3万人くらい正社員登用
を不意に発表しそう！
月給制、短時間　時給制バイト問わず
3年以上バイトしてたら正社員登用資格ありとか！
急遽、面接だけで急いで正社員にさせ実績作りをしそうだ
慌てて募集するもんだから
月給制だからなど優遇とか配慮が無く
思いつきでやったものだから不平不満の登用となる
　私の予想！
　

197 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 20:35:54 ID:DwEZlU9C

亀井さんあんまり相手にされてなくない？
民主党の人は例の中小企業の件から煙たがってるし、影響力の小さい政治家だと思うんだけど。
ぜったいあり得ないことばっかり言う困ったじっちゃんだぐらいにしか周りは見てないぞ！
と俺は思う。

198 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 20:52:05 ID:jWxn8n7i

うちの支店
月給制10人中2人
再任用5人中5人
あからさますぎてワロタｗｗｗ

199 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 21:45:33 ID:3ac/Rhar

>>198
再任用と比べるなよ・・・
郵政に限らず再任用なんてそんなもんだ。

200 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 23:54:40 ID:5qR7FxPl

再任用って本人が希望すれば会社は断れないしね。

201 ：〒□□□-□□□□：2010/02/05(金) 23:59:45 ID:uRisx8HI

ところが、JP労組以外の組合に加入しているということで、
嫌がらせで再任用を不採用になった事件がある。

202 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 00:00:03 ID:F6OyXQhD

>>200
一応審査のようなものはあるけどね・・・

203 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 00:48:20 ID:CYMS+9pr

>>201
だから前に言ったろ･･･共産系はやめろって．．．
資本主義なんだからな。
会社側はもっとも嫌う。

>>189
何が嵐だ？
全部、スレタイに派生してるんだよ。
ただ脈絡がなくなるのは知らんけどな。

204 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 08:54:51 ID:mvgWZNyr

私の支店では　組合に入っていないと正社員試験には
受からないと言われているが・・・どうも半信半疑で？

組合に入っていなくて正社員になった人はいますか？

205 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 09:22:54 ID:MOrNQoc9

組合関係ない

支店長の力か

身内に議員や郵政幹部がいれば
あなたの縁故の力

206 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 09:35:26 ID:sU1OViaN

>>196
非正規社員を正社員にすることで、確実に赤字になる。
政府が決めた政策による赤字だから、当然、税金補てんだよな。

207 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 10:17:26 ID:i36PzOyz

希望者全員は無理でも現状よりは採用枠増えてくれると助かるんだが。

208 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 10:20:49 ID:+w8MxY2e

亀ちゃんの意気込みは有り難いが、正直そこまでの好待遇は要らないよ。
これからもずっと毎年2000人の登用を続けてくれれば十分。

209 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 10:40:40 ID:MbBL7jjm

組合には人事権も任用権も無い。

･･･あるのは腐れ縁だよ。

登用制度は現行どおりで良いと思う。
やたら正社員に登用してどうなる？
質の低下を招くし人件費が増える一方でフツーの企業では皆無だ。

210 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 10:56:29 ID:MbBL7jjm

そもそも日本郵政グループは巨大組織なんだよ。
正社員に郵便事業会社だけでも全国で２，０００人程度も登用（率は低いが）
素晴らしい事だよ･･･

211 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 10:56:44 ID:i36PzOyz

>>209
結局組合に入ろうが入るまいが関係は一切ないって事なの？
仮に入るとしてもJP労組一本でおｋという事かな。
でも、関係ないなら俺ははいらずに置こうと思う。お金かかるしね。
結局は支店長クラスに気に入られないと無理なのかね。いくら営業成績挙げても。

212 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 11:00:12 ID:MbBL7jjm

>>211
一般論（私論でもあるが）ではＪＰ労組に入っておいた方が何かと
困った時の後ろ盾にはなると思うよ。
これは当人が判断することなので押しつけがましい事は一切言えないけど。

213 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 11:03:34 ID:i36PzOyz

>>212
そうですか。検討してみます。
メイトから正社員に後からなって労組に入らないと風当たりも強そうですね。
イジメとかないんだろうか。まぁ、限りなく狭い門なのに今からそんな心配してる方が
滑稽かな。

214 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 11:04:27 ID:MbBL7jjm

>>211
>結局は支店長クラスに気に入られないと無理なのかね。いくら営業成績挙げても。

追加で言っておくと支店長とか上長に気に入れられた方が得に決まっているじゃん。
営業成績は今では重視されてるの知ってるでしょう。以上。

215 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 11:36:37 ID:yHgeV+4g

近々、追い出される運命の亀井。

216 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 12:31:41 ID:NpQfPOAk

SPIは慣れるしかないよな･･･
効果的な学習法というよりは継続的にともかくやることだな。

217 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 12:48:08 ID:F6OyXQhD

うちの支店では今まで俺を含めて4人登用されたが、誰一人として組合に入っていたヤツはいないwww

218 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 13:00:56 ID:3E8EVfgN

今度は組合スレか。
今時の俺達若い衆は組合に興味が無いのが多いんだよね。
６０歳以上のオジサン達の頃とは時代が違うし。
まあよろしいんじゃないんですか当事者の自由なんだし．．．

219 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 13:05:53 ID:F6OyXQhD

ちなみに、うちの支店での今回の登用試験一次審査(書類)は年賀販売1万枚達成してないと通さないらしいw
それは年明け前から言っていたので、今回の登用試験はあえてスルーした月給制もいた・・・

220 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 15:09:40 ID:Mbxw/Abx

まあ、うちの支店は忘年会とかは組合入ってる人だけでやるから
入ってないとそういうのにも声かからなくて、職場の人と仲良くなる機会がなくなるんだよね

221 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 15:58:46 ID:qJQ7RlHs

組合ネタは尽きないが、組合も何も、結局は支店長次第。
支店長が変わればまるっきりそれまでの方針が変わるし、要するに運次第。
確かに組合入ってりゃ色んな情報は入ってくるが、ただそれだけ。
なまじ情報が溢れると何となく「自分は有利なんだ」と勘違いしちゃうんだ。

組合報読めば分かるが、いまJPではメイト対象に大規模なオルグを展開中
それには「正社員登用」というニンジンがぶら下がっている・・・
しかし、組合入れば有利になるなんてことはあるはずが無いんだよ
そう思わせるのがJPの巧妙な作戦。
そういう俺もJP誘われたけど、社員になるまで入らなかった。
一緒に受けた仲間は全員JPに入ってたが、1人を除いて全滅。
その一人は、非番日にも組合の会合とかで「出勤」させられ、
いい様にこき使われている。まぁ、組合という「毒饅頭」を食っちゃったわけ。

222 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 16:28:10 ID:pkwUXvpu

>>182-196
そういや過去にユニクロが似たようなことをやったな。

ユニクロ、パート・契約社員5000人を正社員へ
ttp://blog.livedoor.jp/onisoku/archives/52908874.html

将来ひょっとしたら月給制全員を正社員に登用はあるかもしれない。

223 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:10:13 ID:F6OyXQhD

>>220
つーか、忘年会や新年会に限らず班内で飲み会やらないの？
うちは月に2,3回はみんなで飲んでるな・・・

224 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:15:03 ID:MOrNQoc9

時給制より
ランク上の月給制を
先に正社員登用しないと
誰も納得いかないだろう

で月給制って全国で何人いるの？
5000人位いる？

225 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:16:27 ID:/343YVMc

>>222
ユニクロのようなアパレル（流通業界）と郵便事業＆局会社を比較対象
出来ないだろう。事業会社＆局会社の人員規模が違いすぎる。
言っている事は十分理解はできるが･･･
ちなみにジャスコもパートのオバサンでも一定年数勤務し勤務成績も普通以上
だったら社員に登用できるよ。ただし社員になると転勤があるそうだ。
この点がユニクロとは違うが。

226 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:24:49 ID:vr+nZmDa

というか、だからまず月給制を廃止しろとｗ

227 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:31:13 ID:yHgeV+4g

>>222
無い無いww

228 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:41:37 ID:J17c01xE

月給バイトから正社員は現実的ではないが、時給バイトを給料の少ない月給制バイトにすることはできる。

229 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:55:40 ID:Gxvpocfk

年棒制契約社員とかできたら笑うな

230 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 17:59:48 ID:J17c01xE

VC住所3000/ｈ打てたら3000万くらい欲しい

231 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 18:13:31 ID:8Nlcimza

俺はおもうけれど、結論から言うと現行で良いんじゃないの。
努力して段階踏んで登用してもらうのは自分を認めてもらってるって
事で仕事にメリハリを感じるが。
今では集配課も集配営業課で営業無くして業績向上はもはや無いという
営利企業の当然の理念だと思う。そりゃ辛いの当たり前だよ。
営利ばかり追求し本来のサービスを疎かにするとＪＡＬになるかもね？
トータル営業っていうの、これだよ･･･
上司が自爆強要ノルマを課すとよく目にするが、それってみんなそうでは
ないだろう？
愚かな上司としか言いようがない。でも自爆せざる気持ちはよくわかるけど。
仕事って甘くないよ。他企業に行ったら、もっと過酷な所たくさんあるし。

232 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 19:30:27 ID:2mw+4WMc

こんばんは。
今日、正社員登用試験受験して来ました＠近畿

全然駄目でした。
非言語がもう酷くて半分出来たか出来ないか・・・。
半分くらいは適当に埋めてしまいました。
どうも計算になると焦ってしまう。
やっぱり>>216さんの言われる通り慣れるしかないんですね。

次回あるのか無いのかわからないけれど、あれば次頑張ります。

233 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 19:56:40 ID:KzmuhyTj

>>232
近畿早いな。
こっちはまだレポートだよｗ

234 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:00:34 ID:SCopzD7O

test

235 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:15:18 ID:p0kOLmJ4

東京の正社員試験応募のビジョンﾚﾎﾟは締切月曜のようだな

236 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:16:52 ID:MOrNQoc9

うちの課長は
試験なんて関係あるかい
足し算、引き算と自分の名前掛けたらエエねん
営業成績と書類が特に重要や
筆記重視やったら大学出ばっかりが合格するやねん
前回の契約Ⅰのアホの○○も高卒やけど合格してたやろ
筆記は低い低いっと言ってたが本当かな・・・

アホだが営業成績バリバリの奴と
筆記だけ出来て他は普通の奴と
上はどっちを選ぶんだろ？

237 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:22:54 ID:vr+nZmDa

筆記はただの適正試験だっての

238 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:25:14 ID:F6OyXQhD

>>236
筆記はある程度できないとダメだと思うよ。
実際、営業成績は全て正社員以上(契約Ⅰのノルマの倍以上)で事故もなく人柄もよくて上にも好かれてるヤツが過去2回落ちてる。
そいつが支店長に「お前、筆記はせめて平均点取れなきゃいくら仕事できたってムリだぞ」と言われたらしいw
まぁ、ここの受験者の平均点なんてたかがしれてるわけだから、そいつの筆記は信じられないほど悪かったんだろう・・・

239 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:37:15 ID:9sEvwghn

天皇が毎日祈っても自殺者３万人、今年はもっと増えそうだなｗｗ

　　　　 ..,,,,;;;iill|||||Illllia,,_
　　 : .,iiilllllllﾞﾞ￢ﾞ|ll|l》ﾞ|ﾄ砲,、　　　　「原子爆弾が投下された事に対しては、
　､,llllllﾞﾞ｀″　　: : ｀: 　｀`ﾐi､
　.:ll感l″　　　戦犯　　　..,ﾞlL　　　やむを得ない事と私は思っております。」
　;ll|巛ﾞl,!: 　　　　　、 i､　　　法
. i'ﾌ,,l,ﾞl": .:igl絲!llト:″|: .,,,,iig,,,,永　　日本記者クラブ　昭和天皇公式記者会見
. ｀;ll,lト　 : ]″_,,,,,┐._ .,i´　 .ﾞて″　 ttp://www.youtube.com/watch?v=4b6VuxlBUYI
　 ;lﾚ-･''ﾞ‐'ｾﾞﾞﾞ”｀,ｱ~｀ﾟﾞ|,ﾞﾞﾞﾞlト,ﾚ⊥　 1975年10月31日
广'i､ｧ　　　ﾞﾞ‐'‐'" : ::: 　ﾟ"ｰ'″ .|i
ﾋ'::;,il|　　　　　　_.::::::: 　.〟　　　||　←昭和天皇ヒロヒトも、久間大臣と同じこと言ってた。
.'fi,;ﾞl;ﾋ　 : : ;: 　:":･lllﾞl,.'l･!°　　 |
　ﾞ'!,,,い: 　　 ,‐ .,!.gl,,|i,,j,,＼　 ,/
　　 .”ﾞl　　　/゜,,,,,lwew-ii,, ゝ ,lﾞ
　　　　ll，　゜,,lﾞ｀:;,,,,l,ll,,、.ﾟト.,,/
　　 ,,,i'llrﾟ''ri,,,,,_　: : 　　: : _,r°　　　久間防衛相「原爆投下はしょうがない」　大学の講演で
　,,,iilllli,ﾞｈ,、｀ﾟﾞﾞﾞlllllllllilllllll"】　　　額のシワに刻まれた文字が戦犯ってｗｗｗ

240 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 20:54:36 ID:B8iG6ST9

なんという華麗な誤爆ｗ　あｊほすぐるｗｗｗ

241 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 21:46:05 ID:vr+nZmDa

誤爆って…

242 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 21:49:12 ID:mb40vHJx

>>239
誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆誤爆

ここのすれ板と何の関係あんの？
･･･だから馬鹿にされるんだヨ

243 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 22:50:06 ID:Mbxw/Abx

>>223
内務だから班とかないし

244 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 22:50:45 ID:8Y10GfFl

近畿ですけど明日試験受けることになりました
まあ、多分落ちます…
正社員３人欠員状態で非番週休買い上げられまくって
毎日夜勤の前超勤３で自分の時間が思うように作れず
折角教材買ったのにまともに勉強できなかったし。
今回落ちたらクニに帰ろうかな。大阪に居てもしょうがない。

245 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 22:54:46 ID:SBF3Ux43

就職面接会：厳しさ目立つ　高卒対象、求人１４人に４０人参加－－西郷村　／福島
ttp://mainichi.jp/area/fukushima/news/20100205ddlk07100199000c.html

＞同面接会の求人は、最多の郵便事業会社が配達員６人

246 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 22:59:29 ID:IEV4xU/J

倍率3倍未満で何が厳しいんだろうか。

247 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 23:02:28 ID:wLACCsPn

おれが昔、郵政受けたときは不況の最中で倍率４０倍とかだったのに
今はそんなもんなんだな

248 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 23:28:32 ID:nLwOL8Cl

>>244
簡単にあきらめるな！
筆記と言ってもＳＰＩといって適性試験だよ。
落ちたらクニに帰るって＝辞めるってこと？

だから俺はこういう一方的な会社側の都合で己の生活を阻害されるのが
いやで、こういう時のためにあるのがＪＰ労組（御用組合かもしれないが）
があるんだよ･･･と思っているの。

249 ：〒□□□-□□□□：2010/02/06(土) 23:41:21 ID:nLwOL8Cl

正社員になって将来的に仮にだ管理者になったと仮定しよう、組合対応できるのか？
俺は日本郵政グループ労働組合（ＪＰ労組）はオープンショップだから、個々人の
加入は当然自由なのだから敢えて言えないが･･･

250 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 00:04:50 ID:75otEpBH

SPIって適正検査だそうだけど、計算問題や言語問題だってあるんだろ？
そういう対策してなくても全然いけるもんなの？

251 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 00:07:41 ID:qdStSLhG

>>250
言語はともかく、計算問題は対策しておかないと厳しい。

252 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 00:14:59 ID:KxqF9Axl

>>250
心配するな、高校時代にフツーの学力があったなら大丈夫だよ。
でも油断はするな。

253 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 00:19:17 ID:qdStSLhG

>>252
基礎学力がフツーにあれば問題はない。
だが計算問題に関しては公式などを改めて頭に入れておかないと時間が足りなくなる。
とりあえずSPI2の問題集買って一通りやってみることをオススメする。

254 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 00:23:36 ID:qdStSLhG

ttp://saisokuspi.com/

こういうサイトも活用しよう。

255 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 00:33:00 ID:KxqF9Axl

>>253 >>254
そのとおりですね。

256 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 07:07:42 ID:BK70ka9A

関東ふるさと会の営業ノルマ、内務は一件なんだけど、
達成しといた方がいいかな？今回の登用試験にひびくかな？

257 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 08:21:41 ID:iu3yPhsl

営業があまり出来なかった俺みたいな正社員（元月給制）は
面接・レポート・SPI2で頑張れ
ここで新卒採用上位レベルの成績取っていれば、多少営業の成績が低くても
採用されると思う。俺がそうだったから
SPI2テストは９０％以上の正答率を目標に頑張れ。
問題自体は全然難しくないが、時間が意外に短いので「余裕♪」なんて油断すると
回答時間がなくなってしまうぞ。初めから全力で飛ばしていくこと
面接はまぁ度胸で乗り切るしかない。

258 ：２５７：2010/02/07(日) 08:24:33 ID:iu3yPhsl

×　俺みたいな正社員（元月給制）は
○　俺みたいな月給制（現正社員）は

259 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 08:26:10 ID:JFvkA29S

初心を忘れた元メイトな社員なんてクビだろｗ

260 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 09:07:48 ID:dPG+jY0f

SPIって1とか2とかあるの？無知ですまん。

261 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 09:31:24 ID:HG09pr92

月給制で現正社員になってるがｗ

262 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 09:32:48 ID:HG09pr92

>260
無知というか、いまどき検索も知らない厨房ってやつだな

263 ：２５７：2010/02/07(日) 09:33:04 ID:iu3yPhsl

おうおうこんなアホでも正社員になれちゃうのだ
お前ら>>257みたいなアホでも受かるんだぞｗ
って気持ちで試験に臨めｗ

264 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 09:44:56 ID:pCkKfl9M

外務なら営業成績必須だろうが、内務とはちょっと事情が異なる
内務の場合は数よりも参画率。
つまり、例えば「麺グルメ」だけで10個よりも、
全施策に1個ずつのほうがアピールになるということ。

265 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 10:08:50 ID:omYq0rLp

みんな、>>257は正社員になるまでは、このような人（自分で気付いてない）
ではなかったと俺は思ってる（いや思いたい）。確かにＳＰＩ（１，２）を
ちゃんとやったらしくて自信持って試験に臨んだんだろ･･･。
で合格して今、彼なりに励ましているつもりなのだろう？
言ってることが周りにどのような雰囲気を提供しているのかよーく考えた
方がいいなぁ。。。じゃないと単なる自慢話＝あんたが大将ダヨ。

266 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 10:28:35 ID:56OmiAMj

>>265
>>257　は、貴重な体験談とアドバイスだと思うのだが、どうして「自慢話」になっちゃうの？

なんか疲れてないか、君の方が心配だ。

267 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 10:34:19 ID:HG09pr92

>266
その後のグデグデのことだろｗ

268 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 10:40:22 ID:omYq0rLp

>>266
なんで俺が疲れてなきゃならないの？
貴重な体験談（美談？）とアドバイスには違いないよ。
でもね、よく文章を最初から最後までとその後のカキコ見て下さいね。

269 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 10:46:52 ID:GitqqWde

SPI2テストは９０％以上の正答率を目標に頑張れって
出来ないから
ゆうメイトを何年もしてるんだろ～　大半の奴は・・
出来てたら　まともな会社に就職してるか公務員になってるって

270 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 11:21:00 ID:vMUNrKC+

職歴って何書けばいいんですか？
メイトとしての職務内容？メイト採用以前の職歴？

271 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 11:32:08 ID:omYq0rLp

大方の人達は真面目でそれなりに能力も持っているよ。
一部の者だけ、まあこれは他企業でもいるけど誰が見てもおかしいという
のもいるのも事実だ。正社員試験はＳＰＩだからな筆記試験は。勘違いしない
ように。面接は>>257の言うとおり堂々としてろ。
後は日頃の仕事の成果だよ。運もあると思う。good　luck！では。

272 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 11:46:13 ID:wCCEQsC8

>>270
職歴は読んで字の如く職務経歴書、なので現在はメイトですからメイト以前
に正社員として働いた事があるのなら記入すべし。無ければなしです。

273 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 11:51:18 ID:wCCEQsC8

あっごめん、職務経歴書は別物です。職歴は就労したことがあるか無いかです。
先走ってすまん。あれば何年に○×株式会社入社、何年○×株式会社、自己都合に
より退社等、書けばいいのです。

274 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 11:56:02 ID:vMUNrKC+

>>272-273
ありがとうございます
そうすると何も書くことがないですね…
コンビニバイトとか書く前でよかったです

275 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 12:44:39 ID:KI9/trh3

すいません、教えて下さい。
SPI2の勉強の仕方がわかりません。
参考書を6ヶ月間じっくり2、3ページずつやればいいですか？
それとも１ヶ月間くらいの短期で参考書を1章ずつやっていけばいいですか？
皆さんはどのような勉強方法で合格されたのでしょうか？
馬鹿な質問で申し訳ございません。

276 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 13:07:04 ID:JohVLN9p

遅い。もっと量と練習。

277 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 13:12:32 ID:qdStSLhG

>>275
数学系の問題は・・・
とりあえず問題集を一通りやる。
で、間違えたところや正解でもよく理解できなかったところを見直し、解説をよくよんで理解する。
その際に公式や”解き方”を繰り返し頭に入れる。
その後、それと同カテゴリの問題で理解できたか確認し、苦手分野を潰していく・・・

ってな感じかな・・・俺は。

でも勉強の仕方は人それぞれだから、結局は自分で見つけるしかない。
とにかく問題集を徹底的にやりこむといいんじゃないかな？

278 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 13:33:30 ID:kxKIxBhA

>>275
俺の場合は短期集中型（１か月程度のスパン）勉強法。
理解出来てるのはいいが苦手な部分はともかく理解をするよう徹底的にする。
ともかく問題集はイヤっていうほどやる。集中力が生命線だな。
反復継続も欠かせないな。
ただ時間をかけて頭に入らなければ単なる浪費だよ。
>>277と共通点はあるが、あくまでもこれは俺の勉強法であって勉強の進め方
は自分で模索してやった方が良いですよ。自分に合わないと無駄ですからね。
参考にならず申し訳ない･･･

279 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 13:59:00 ID:6uPa3HO6

>>278
それ勉強法もなにもねえだろｗ

280 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 14:22:39 ID:ifDySPhu

>>279
仕事が忙しくて時間に余裕が無く効果的に勉強したいのなら>>278的な勉強をするんだな。
時間に余裕があるなら>>277的な勉強をするのが良いとオレは思う。
でも結局は>>277 >>278も言ってる事は似ているが･･･
要は自分に合う勉強方法を見つけるしかないな。

281 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 15:14:35 ID:u0HefwxP

いかにも説教好きなオッサンがほろ酔い気分で書いたようなレス沢山ｗ

まともな推敲も出来ない頭でもビジョンレポートが通っちゃう不思議。

282 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 15:19:54 ID:hywVh7ck

SPIって５択でしょ？
つまり２０％で当たる、さらに正否で５０％、そして俺の努力３０％
正答率１００％じゃんｗｗｗｗｗｗｗ

283 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 15:30:03 ID:oEwDW/iO

非言語は七択くらいあるよ

284 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 15:41:51 ID:vMUNrKC+

足し算わろすｗ
明日提出のビジョンレポートが書けないよう
ヤなことを後回しにする性格が我ながらアホだ…

285 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 16:59:39 ID:jJH+fjb9

>>281
お前のような奴が郵政にいる不思議（ワロタ）www

286 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 17:13:05 ID:u0HefwxP

>>285
郵政ってエリート集団なんだぁ～。へぇ～（棒読み）

287 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 17:16:33 ID:JJ54ggMB

貧乏なうえに礼儀も知らんわけだ( ´∀｀)

288 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 17:24:21 ID:oEwDW/iO

貧乳と読み違えてなんかほっこりした

289 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 18:20:48 ID:T6xR3Nt8

>>248
>>244です。本日、試験受けてきました。
検査１はまずますでしたが、検査２はボロボロでした…
結果は出てませんが、とても受かる自信はないです。
落ちたらクニに帰ります。島根から来ました。
１０年ほど大阪に出てきたんですが、就職に失敗してしまい
職業センターみたいな所で紹介されたのが大阪府内の郵便局でした。
島根も仕事がないんですけど、某支店は非常勤を限界までコキ使うので…

290 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 18:28:02 ID:T6xR3Nt8

>>244
一応ＪＰの組合には入っているのですが、組合は助けてくれません。
組合の力を借りるつもりはないのですけど
「今回落ちたらクニに帰りますんで」と言ったらＪＰ組合の分会長は
「あっそ。じゃあ辞めろ」と一言。

291 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 18:28:47 ID:kCRYkILP

>>286
がんばって正社員になろうな？
郵政じゃなくてもな。

292 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 18:40:25 ID:KFSvoYdb

>>289
>>244です。
御苦労されているんですね。でも、まだ結果は分ってないわけですから･･･
私にはあなたの内面的な辛い立場が理解してあげられず無力さを感じます。
でも、いろいろな情報が錯綜していて単に成績本位だけでは無いのではと
疑心暗鬼な面もあるんです。
あなたの年齢、２０～３０歳前後かと思われますが私も２０代半ばです。
結果が出てから行動された方が良いと思います。
辞めるのはいつでも簡単に辞められますから。
しかしメイトを限界までコキ使うのって、そんなのありですか？
それほど賃金も高くないですし余裕なんてありませんよね？
どこの地域に行っても特に地方はもっと雇用情勢は悪いらしいです。
極力、良い方向での結果を望んでおります。
頑張りましょう･･･

293 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 18:44:24 ID:KFSvoYdb

>>292
>>244では無く>>248です。間違えました。
申し訳ありませんでした。謝ります。

294 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 18:59:09 ID:KFSvoYdb

>>290
そうですか？
組合は人事権（組合人事は別）とか任用権等はありませんが、社内での
苦情対応（仕事に関する）、生活面（サラ金等生活苦等）の相談はある程度
（誤解しないで下さいある程度です）乗ってくれますフツーは。
但し一から十全てという訳ではありません。
当然、今回のケースは直属上長にまず先に相談するのがベターです。
関係各署に相談して「あっそう辞めるの」はあまりにも冷たいですね。
バイトは使い捨てとでも思ってるのか！と声を荒げたいですね。
同僚・先輩にも当然、相談されたのですね？
随分、冷遇されてるなというのがそこの支店での印象です。

295 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:06:51 ID:u0HefwxP

>>291
涙拭けよ。

296 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:32:51 ID:A4Gqa7L5

今日試験でした！
5択選ぶに鉛筆を転がし
何が何だか訳が分からず
とにかく名前だけ書きました！

297 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:35:18 ID:kCRYkILP

>>295
俺正社員だよw
いま夜勤でブツ少ないからヒマなんだよwww

298 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:36:00 ID:0e19xf1E

>>296
ある意味潔いな。
合格してるといいな。

299 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:48:14 ID:ZjcDKFA5

第34回日本大相撲トーナメントは7日、東京・両国国技館で行われ、豪栄道が初優勝し、優勝賞金250万円などを獲得した
日本人力士の優勝は2003年の武双山以来、7年ぶり
豪栄道は決勝で琴欧洲を外掛けで破った

300 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:53:23 ID:7jRpl9/q

近畿ですが今日受けてきました。
非言語は自信あるんですけど言語が全然わからなかったです。
今回は面接までいけたら幸運くらいに思ってます。

301 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 19:55:07 ID:KFSvoYdb

>>296
おもろいwww
本当は･･･
受かるとイイネ．．．．．．

302 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 21:21:34 ID:T6xR3Nt8

>>292
>>294
僕がいる支店は北摂ブロックの某支店です。スレ違い承知の上で書き込みますが
非常勤はまさに使い捨てなのでしょうね。
正社員の方が２名ほどいるんですが、この二人が曲者で夜勤や日曜出勤がイヤらしく
全部非常勤に出させます。担務表は作らない、業務運行の指示も出さない、業務を無視した休暇を入れる等
非常識な行動が多すぎるのです。
しかも「お前ら非常勤に自由はない。文句があるなら辞めてまえ。お前らの代わりなんかいくらでもおるわ」
と、朝のミーティングで言われます。
この件を組合に相談しても「いやなら辞めるしかないで？」でした。

303 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 21:48:55 ID:LFNZT1Qe

>>300
同じく今日近畿支社で筆記受けてきた
まぁ安心していい、よっぽどじゃない限り筆記は通るよ
面接と「正社員で活躍できるかどうか見極めて」の部分で決まるからね

304 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 21:49:08 ID:GXeZOTZX

>>302
大阪北部地区ですね？
スレ違いなんて、とんでもありません。
これは俺達、郵政で働く常勤・非常勤全ての根本的且つ最低限の規範としての
問題ではないでしょうか？
期間雇用社員に自由が無い？･･･そんな事は絶対にあり得ません。
基本的に人権侵害だと思います。意見しようものなら辞めろ･ですか？
代役はたくさん補充出来るですか？そんな無茶苦茶な事は道理が通りません。
個人で営業でもしてるんなら、まあ少しは分りますが･･･
あなたのスレを見てたら、明らかに職場放棄的な事を正社員がやっていると
感じました。
一般的に期間雇用社員が真面目に任務を全うして人間性も悪く無ければ正社員の
方が色々と気を使ってくれますけどね。多くの支店はそうだと思いますよ。
期間雇用社員が怠惰で人間性に欠落しているのなら非があると思いますが。
あなたの書かれた内容では「おかしな職場」に感じます。
これでは仕事もやる気が失せますね？

いずれにしろ簡単に「いやなら辞めろ」は普通は言いません。
仲間はどのように思われているのですか？
組合の支部にでも連絡して、それでも相手にされないのなら意見を強く
言うのですね（ただ本当に辞めさせられる可能性があるので慎重に考えて
下さい）

305 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 22:14:09 ID:GXeZOTZX

正社員とメイトでは待遇が天と地だ。
月給制から正社員登用制度が現状としてあるのだから実現可能性
を懸けて頑張る

306 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 22:17:49 ID:GXeZOTZX

３０５自爆しちゃった。スミマセン。
つづき
実現可能性を懸けて頑張るしかない。
ここで改めて露呈した。
他企業でバイト経験を何回かしたものなら分かるよね？

307 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 22:53:21 ID:Jzs4w/36

ちんちん洗った方が登用されやすいですか？

308 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 22:58:19 ID:GXeZOTZX

スレ引っ張って大変申し訳ない。
最後に>>289->>302の方へ、最後の手段は管轄の労働基準監督署に事実関係を
申告したほうが良いと思われます。
以上です。お役に立てず、また長々と書き申し訳ありませんでした。

309 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 23:27:48 ID:fZQ2YDnA

>>300 >>303
近畿は今日だったんだ。
君たち受かると思うよ。
まずはお疲れ･･･

310 ：〒□□□-□□□□：2010/02/07(日) 23:56:09 ID:fZQ2YDnA

府立北野高校の同窓会を登用で正社員になった仲間と同窓会したいな。＠東京

311 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 07:48:20 ID:E3xPQGyQ

>>304
>>308
色々アドバイスありがとうございます！
僕のいる支店は他支店とはやはり違うのでしょうか。
他の班もなんか似たような感じなので…
ウチの班は正社員が元々１欠で一人は年末前に交通事故で入院中、
もう一人は例の曲者正社員にツブされてうつ病で入院中です。
正社員５人配置の所を二人しかいない状態なので非常勤で穴を埋めているのですが
この二人が好きなように非番や年休を入れる上に日曜夜勤をしたがらないので
常勤しているのが正社員ではなく非常勤という異常な班なんです。
今回の試験を受ける際、僕は元々出勤の予定だったので
「正社員の登用試験を受けに行くので休みを交代して貰えませんか？」とお願いした所、
「は？　俺は休みたいねん。試験？　辞退せえ、辞退！」とキレてきました。
さすがにこれには課長に突っ込まれたようで、渋々交代してくれましたけど。
…こちらこそ長々と失礼しました。

312 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:11:57 ID:U3lPHDT0

>>303 >>309
はぁ？前回の筆記でも1000人近く受けて面接まで行ったの
200人くらいだったよ。そう軽々しく励ましてもいけないよ
80％は筆記＆書類選考でアウトなんだから・・・・

313 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:18:25 ID:bFVtzZA8

亀井静香の戯言信じてるんじゃねーの

314 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:29:36 ID:YAwAt2gj

>>311
そんな班にいながらよく登用試験まで辿り着いたな。
管理者側はおまいを社員にして空気を変えようとしてるのかもね。

いい刺激になったぜ。おれも頑張るわ。

315 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:31:36 ID:H8o7gBN5

>>311
君の支店おかしい違う。
正社員としてあるまじき行為してるねん．．．非正規社員をうつ病で病院送り
とか正社員登用試験を受けるというまともな事に休日の交代も渋々なんてサ。
おかしいちゃうか？

316 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:32:44 ID:bDKD0HX9

>>312
うーん・・・支社によって選考手順も違うのか？

うちの支社管内は・・・。　

①一次試験
履歴書（採用希望調書）　ビジョンレポート
↓
②二次選考
ＳＰＩ　及び　面接試験
↓
③合否判定
なのだが

>>312の書き方だと

①一次試験
履歴書（採用希望調書）　ビジョンレポート
↓
②二次試験
ＳＰＩ
↓
③三次試験
面接
↓
④合否判定　　　　　　　　　　　　　　ってことか？

８０％が筆記＆書類選考でアウトって事は・・・２０％は最終まで行ったわけだ？
うちの支社は前回約２０人以上受けて一次通ったの２名だったのだが・・・・。最終合格は一人。（内務）
ＳＰＩと面接すら受けれないｗ　一次突破１０％以下　最終合格５％以下　事実上ビジョンレポートで合否が決まってる。

317 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:51:01 ID:LR30Mt9S

>>316
あなたの示したプロセスであってるんじゃない･･･

318 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 08:57:06 ID:nmxiELF1

>>316
うちの支店では全員SPIは受けてますから
たぶん近畿では

①一次試験
履歴書（採用希望調書）　ビジョンレポート SPI
↓
②二次試験
面接
↓
③合否判定

になってると思います。

319 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 10:03:49 ID:JzsXBi4a

うちじゃ一次はほぼ全員スルー
二次のSPIでボコスカ落として
面接で合否が決まる感じ

320 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 10:12:04 ID:nmVugL9E

ということは支社によって異なるんだな･･･

321 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 10:29:22 ID:bDKD0HX9

ってことは今のところ支社別選考方法が４つ存在してるって事になる。

①細かいことはさておいて、結果（形式は別として）筆記（希望調査書：レポート：ＳＰＩ）を全部受けさせてる所
が>>318　>>319　の支社管内で

②筆記は一部（希望調査書：レポート）だけでＳＰＩは受させないってのが
が>>316の私の支社ってことになる。

同じ足きりするのでも客観的数字の出るＳＰＩを受けてから足きりするのと、
調査書とレポートだけの採点側の主観だけでどうにでも判断できるやり方と、どっちが公平だろう？

ＳＰＩを全員に受けさせると経費がかかるってのもあるがさ。
人材採用するのにこういう経費をケチる会社はあまり聞かないな。（少なくても上場企業だと絶対に有得ない。）

郵政の人事は人事と書いて「ひとごと」と読む。とか、うまい事をどっかで誰かが書いてたが、
まさにそのとおりだ・・・。

322 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 10:42:17 ID:YAwAt2gj

>>321
今や官民問わず、筆記よりも人物（＝面接・論文）のウエイトがかなり高くなってるよ。

323 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 10:47:33 ID:gBwn4+vw

>>321
敗者復活戦だろ？
ぐちゃぐちゃ言わずに突き抜けろよカスが。

324 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 11:12:11 ID:bDKD0HX9

>>332
中途採用だから人物評価の比が高いのはそれでいいと思うし、そうであって欲しいとも思う。

地域によって求める人材も異なるかもしれない。よって採用の基準が違う。。それもまたわかる・・・。
が・・同じ会社の同じ中途採用で地域によって　採用基準　ではなく　採用方法　が違うのは
まっとうなことだろうか？

学科か人物かのウェイトの問題ではなく何処を測るか？の問題だと思うし、せっかくのこの制度、
皆の士気にかかわる事だから、公平に見えるやり方でやったほうが利があるのでは？という事。

それがわかった人事をしていれば人事は「ひとごと」などど俺たちバイトに笑われずにすむと思うよ。

325 ：324：2010/02/08(月) 11:19:27 ID:bDKD0HX9

アンカーミス　正>>322
こりゃ今回も落ちたな。私。。。

326 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 14:25:33 ID:1ZuRu6VW

ここで長々とレス書いてるような理屈っぽい奴は面接でアウトだろ

327 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 14:50:19 ID:bFVtzZA8

理屈は重要だが、矛先が評価基準の公平性とかじゃあな。
おかしいと思ってて変えたきゃまず入ることだ。

328 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 15:02:39 ID:5WS+OgXH

ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100208-00000545-san-bus_all

郵政５社から３社体制へ　郵政改革法素案を発表
2月8日13時24分配信産経新聞

　亀井静香郵政改革担当相と原口一博総務相は８日、今国会に提出予定の「郵政改革法案」の素案を発表した。組織体制の見直しでは、現行の５社体制から、郵便事業会社と郵便局会社を持ち株に統合し、銀行と保険の２社をぶらさげる３社体制に移行する。

　銀行、保険については、それぞれの業法に基づく一般会社とする。

　また、現在約２２万人いる郵政グループの非正規社員のうち希望者を正社員として登用することや、東京に集中している物品調達を地方でも行うことを日本郵政に求めるとしている。

マジか？
期待していいのか？

329 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 15:30:07 ID:71/E+fUg

>>328
ぶら下がってるニンジンに騙されるな･･･。
どうせ、また政権交代だヨ。

330 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 15:43:35 ID:7tl8QJos

小沢が辞めないせいでどんどん民主の支持率落ちてるからね・・・・
民主政権終われば改革もなくなるわけで

331 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:02:56 ID:LEqOy/0z

産経新聞の記事どおり且つ民主が政権維持すると仮定しよう、では今までの
苦労して社員になった非正規社員は登用制度は一体なんだったんだろう？
カメイ大臣の独断が罷り通るのか？人件費が多くなるし会社潰れないか？

332 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:14:02 ID:5WS+OgXH

そんな常識が通用しないのが郵政じゃないですか

333 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:18:30 ID:YAwAt2gj

>>328
脱力した。
営業頑張ってやっとここまで来たっていうのに・・・

334 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:20:40 ID:gBwn4+vw

苦労してとか脱力してとか、登用制度そのものが始まったときに正社員がおもってんだろ。
お前らホント我が事だけなのな。

335 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:28:17 ID:YAwAt2gj

>>334
おれはまえの会社を辞めたときには採用試験が無くなってたからね。
今でも当時の年齢制限も余裕でクリアしてるから、内部登用の方が大変だと感じる。

336 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:32:15 ID:AOvMfsEm

>>334
>登用制度そのものが始まったときに正社員がおもってんだろ。

登用制度で正社員になれる人数とカメイ大臣の希望者を正社員にする･とは
規模と意味合いが全く違うけど･･･？

337 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:32:49 ID:gBwn4+vw

>>336
はぁ？
それは組織としての話で、
苦労してとか脱力とか言ってるやつのは意味合い同じだろうが。

338 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:35:31 ID:YAwAt2gj

>>337
スマン社員様、日本語で頼む

339 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:41:27 ID:gBwn4+vw

>>338
> 規模と意味合いが全く違うけど･･･？

これは組織に対する影響という意味だ。

苦労してとか脱力したとか言ってるのは
「俺が苦労したのに」ってだけのあくまでも我が事だろってことだろう。

この程度も読み取れないアホかお前は。

340 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:47:07 ID:AOvMfsEm

>>339
おっしゃるとおりです。

341 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:48:27 ID:YAwAt2gj

>>339
自分のレスよく読み返してみたほうが良いよ、社員様。
バイトのスレに来て悦に入ってるんだからリアルじゃ鼻クソだろうけどｗ

342 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:49:30 ID:gBwn4+vw

>>341
そのリアルで鼻くそ以下なのををまず認識しような？
悦にいってんじゃなくて憤ってんだよお前らによ。

343 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:55:06 ID:YAwAt2gj

>>342
＞悦にいってんじゃなくて憤ってんだよお前らによ。

鼻くそが憤るってｗ
会社のために理解してもらいたいなら上から目線止めてごらん？
できないよねぇ？

344 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:55:49 ID:AOvMfsEm

>>341 >>342 お互いくだらないレスはよしましょう。
子供が喧嘩してるんじゃないんだからサ･･･
建設的な意見交換にしましょうヨ。

345 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 16:57:51 ID:gBwn4+vw

>>343
鼻くそなんて言って悦に入ってるんだけどリアルじゃ完全に上下だからな、かわいそうだけどな。

だからゴミはゴミ箱からさっさと這い上がれつってんだよゴミが。

346 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:05:19 ID:YAwAt2gj

>>345
組織のことを心配するやつがこのお頭だからなぁ。
何言ってもおれは社員様だ、だもんｗ

会社のために辞表出せよｗ

347 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:28:25 ID:bxAikHDJ

東海は１３日が試験みたいだね。１４日もかな？
SPI&面接みたい

348 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:30:37 ID:bxAikHDJ

東海はかなり倍率低い印象あるんだけど東海の人どう？
俺の支店だと前回は月給制が３人受けて２人合格
今回も月給制になりたてでいきなり正社員試験の人が２人面接までこぎつけてる

349 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:38:11 ID:gBwn4+vw

>>346
お前と違って役に立ってるから辞表なんかとてもだせませんよ。

350 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:44:45 ID:U3sp/h1T

この会社、将来的にリストラとかあるの？

351 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:52:45 ID:Gsyfo0RQ

筆記苦手でぜんぜん駄目だった　　
今回、●●党偉いさん議員の親戚の叔父ちゃんに
口利きをお願いした
お願いしてみるよ！っと言ってくれた
コネの力がどのくらいなものかネジ込んで欲しいけど・・

352 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 17:57:13 ID:YWXjZ3I7

なんかガキの喧嘩みたいだが・・・
なんだかんだいっても所詮バイトはバイトだよ。
社内で意見したくても「正社員になってから堂々と言え」と昔から言われてきた。
バイトは会社の都合で雇われてるわけだし「嫌ならやめてもらっても構わない」と言われても文句は言えない。
それが嫌なら必死になって正社員になるしかないんだよ・・・

これはどの業界でも同じことだろ？

だいたい、ここで文句ばかり垂れてる奴らはなんなの？
自分は”バイト”なんだから正社員と同等の仕事をさせるな、とか・・・
仕事は同じなんだから給料上げろとか・・・

俺も不満はあったし文句の一つや二つ言いたいこともあったけど「何が何でも正社員になるんだ」といろいろとガマンをしてきた。
俺には嫁や子供もいるから「夫、そして親」としての責任があるし、何よりこの仕事が好きだから理不尽な要求にも自分のためだと言い聞かせて頑張ったよ・・・

353 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 18:04:30 ID:5WS+OgXH

言いたいことは分かるけど嫁子供は自己責任だと思います

354 ： [―{}@{}@{}-] 〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 18:09:36 ID:U3sp/h1T

バカが子供つくるからこうなるって見本

355 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 18:13:03 ID:jdb0oYWt

公務員時代って毎年夏に職員募集の試験やってたじゃない。
あれって外務は全国で何人くらい募集してたか覚えてる?
いまの2000人より多かったかな、少なかったかなと。

356 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 18:44:41 ID:YWXjZ3I7

>>353
そう、自分に責任があるからこそ何が何でも頑張らねば・・・って思ったの。
その甲斐あってか去年正社員に登用されたよ。
ただ、メイト時代には分からなかった厳しさや、上からのさらなるプレッシャーを感じるけど、それは自分で選んだ道だから割り切って頑張るだけ。

>>354
まぁ、なんとでも言ってくれ。
痛くも痒くもないけど・・・w

357 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 18:53:18 ID:U3sp/h1T

よし、じゃあ言ってやろう
いくらがんばっても尻つぼみの人生お疲れ様！

358 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:02:44 ID:YWXjZ3I7

>>357
一生バイトのままよりマシだよwww

359 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:10:39 ID:bFVtzZA8

>>356
>何よりこの仕事が好きだから

素直に応援できる。俺も同じだからね。
正社員ではないけど。卑屈な奴は無視すべし。
うちの支店にもいるけどてきとうにあしらってる。

360 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:17:00 ID:U3sp/h1T

バイトよりマシなのは確かにそうだな。
同級のほぼニートが郵便でバイトして社員になるみたいなことを言っていたので
現状どんなもんかを見に来たわけだが酷いものだ。

361 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:20:14 ID:gBwn4+vw

いただきましたｗ＞同級が

ツレがｗ
知り合いがｗ

362 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:31:02 ID:U3sp/h1T

田舎ならまだいいが都会だと暮らせない給料だろう？もちろん共働きで子供は公立だね。

363 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:33:41 ID:YWXjZ3I7

>>360
あくまで私見だけど・・・
現状はここで書かれているほど酷いのか疑問を感じることがある。
少なくともうちの支店ではそういう悲壮感は漂ってないんだよな・・・
上を目指そうと思ってる奴らは必死に頑張っているし、他のメイトや正社員とも上手く付き合ってやっている。
一方、このままでも別にいいやって思ってる奴らも多いが、特に文句も言わずに黙々と”マイペース”でやっている。
まぁ影で(こういうところか？)はいろいろ言ってるんだろうが、社内では全員で強い仲間意識をもって仕事をしている感がある。
ここで書かれているような(行動や発言が)酷い社員ってのもいないしなぁ・・・

うちの支店が恵まれてるだけなのかな？

364 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:35:26 ID:AOvMfsEm

まぁ何だ、皆、考える事は所詮同じだよ。
そりゃバイトは正社員の指示を仰ぐのは他企業でも同じだよ。
だけど正社員が偉いとかバイトはゴミだなんて余程の馬鹿以外は
思っていないよ･･･。
俺も民間企業で正社員で勤務してたし派遣とかバイトもいた。
でも上から目線という人は居なかったよ。
郵政も同じさ、登用で正社員になって現在ある意味ホットしてるのさ。
さっきからのスレ見たけども。
個々人には個々人の目標があり価値観も違うんだから、稚拙な事は言わない
方が良いと思うけど。
みんな苦労してるのだよ。理由はどうあれ。
折角、郵政には狭き門と言ったって正社員登用制度があるんだから目指せ
と言いたい。それとも一生自分を偽って努力もせずバイトのままで終わらせる
のか？
変な奴はどこにでも若干名はいる。そんな奴はスルーしろ。以上。

365 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:41:07 ID:YWXjZ3I7

>>362
田舎ってほどでもない(九州の某政令指定都市)けど、俺一人で食っていくのはかなり節制しないと厳しいよ。
幸い嫁は地方公務員で時間的にも余裕があり(残業無し)、賃貸だが一軒家で車2台所有するくらいは無理なくできる。
ただ、まだ小さい子供の将来ための貯金や保険など、メイトのままだとボーナスの差が大きすぎて正直先が不安だったよ・・・

でも俺が正社員になれたことで世帯収入が900万ほどになり、多少贅沢もできるかな？
まぁ会社の先行きは不透明で不安はあるがwww

366 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 19:42:22 ID:AOvMfsEm

>>363
君の支店もそうだし俺のところも職場環境イイヨ。
これが当たり前と感じているけど･･･。

367 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 20:17:45 ID:gBwn4+vw

>>364
そりゃ直接顔合わせてゴミだのカスだの言う奴がいたら池沼以外の何者でもないだろｗ
労働関係のスレ覗いてみ？
どこも似たようなもんだぞｗ

368 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 20:25:10 ID:JfZG4bJG

派遣会社にいたけど
派遣は思いっきりゴミ呼ばわりだったよｗ

まあ社員も奴隷扱いで無理難題ばっかで
離職率高かったし俺も辞めた

369 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 20:25:34 ID:JfZG4bJG

あーすまん、ゴミ呼ばわりは裏で、ね

370 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 20:36:01 ID:H5RJQ5NG

>>367
>>244とか>>302のスレの事を言ってるの？
どう読んでも変な汚染された職場だ旧公務員体質だな。
関西系に多いのか？

>>368
それは就職した会社に恵まれなかったんだな･･･
だから辞めたんだろ？

371 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 21:35:53 ID:gBwn4+vw

>>370
>>244は>>302はレスだよ、全然違うぞｗ

372 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 21:52:23 ID:rKmGanFd

>>371
>>244と>>302のスレ元は？

ナニ、てめぇで調べろって？

373 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 21:57:30 ID:gBwn4+vw

>>372
根本的にスレとレスを理解してないんだな・・・

374 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 22:19:28 ID:rKmGanFd

>>373
スレ（thread)＝掲示板に作られた、何かテーマの決まったひとつの枠の事。
レス（in response to）＝～に応答する。

･････で、なにか？

375 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 22:36:41 ID:rKmGanFd

>>373
おい、溜飲が下がらないのでレスポンス頼むわ･･･

376 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 22:48:40 ID:XBRkWxSK

おい
みんなスルーしてるけど
九州ってど田舎だろ

377 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 22:50:40 ID:rKmGanFd

実際のところ、このスレは正社員を目指す月給制社員（時給制も含む）
なのだが、現社員（元バイト）とか初めから社員というのも登場するが
それは元メイトは分かるが元々の社員が茶化しに来るのはいただけない。
立場が変わって社員になって偉そうな事を言うというのは当人の本意では
無いと敢えて言っておこう。
みなさんも社員を目指しているのだから今の苦労が先に結実する時が来る
と夢見て頑張ったほうが良いと思います。

378 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 22:55:25 ID:rKmGanFd

>>376
田舎では無い、ど･は余計だよ。
田舎はある意味、落ち着くよ。

379 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:07:03 ID:YWXjZ3I7

>>376
関東って都会だろ？

と聞いているようなものだぞwww

380 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:18:59 ID:rKmGanFd

>>373
早くレスしてくれよーーーーーーーーーーーーーーーー。
溜飲が下がんないだってば･･･。
たのんまっせ。

381 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:25:16 ID:bQ5PfPfe

NG多いな

382 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:25:24 ID:XBRkWxSK

>>379
九州なんて日本のユタだろ？ド田舎だよ

383 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:29:43 ID:YWXjZ3I7

井の中の蛙大海を知らず・・・

384 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:37:22 ID:XBRkWxSK

九州の井戸はさぞ暖かいんだろうな

385 ：〒□□□-□□□□：2010/02/08(月) 23:52:07 ID:YWXjZ3I7

冷たい井戸の居心地はいかが？
こっちの井戸の水は上手いぞ～
居心地もいいしwww

386 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 00:02:22 ID:rKmGanFd

>>382
あのう、ユタってアメリカのユタ州の事なんですか？
意味が分りません･･･

387 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 00:05:42 ID:0zvfyEKG

ケントデリカットを敵に回したな・・・

388 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 00:25:03 ID:mHGjaDuj

>>365
だいたい３０歳前後と思われましたが？
奥様が地方公務員で良かったですね。そして、あなたも正社員ですね。
本当に良かった。
私も昨年、結婚しました。嫁は地方公務員に準ずる仕事をしており、私より
現在のところ給与が多いです。
バイト生活でしたら親は反対したと思います。
先行き不安と書いてありましたが、日本郵政は簡単には経営が傾かないです。
私も現在２７歳です。３０前には何とかしなければと考えて必死に頑張って
来ました。２２歳（早生まれ）で社会に出ていろいろな経験をしました。
まだ語るには早すぎますが今後も努力します。

389 ：388：2010/02/09(火) 00:49:18 ID:tv3TuWtO

南関東＠神奈川です。

390 ：374：2010/02/09(火) 07:03:47 ID:CkbJsx+n

>>373
おい、昨夜からレスポンス、ずーっと待って一睡もしてないんだよ･･･。
頼むから早くレスポンス頼むワ、ヨロシク･･･。
会社にいけないぞ、青欠になったら大変だよーーーーーーーーー。

391 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 09:13:23 ID:Hj7gPpqf

ソースだろ、お前が言いたかったの。

スレ元とか変な言葉使うから、レスとスレとかわけのわからん指摘がきたんじゃね？

溜飲が下がらん下がらんって日常会話でほとんど使わん言葉連呼しやがって・・・
うちの職場にも「反故にされた」「反故にされた」ってあほみたいに言ってた奴いたけどな。
不自然で気持ち悪いんだよ。

392 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 10:30:51 ID:9PyDvmlD

スレの趣旨にそった発言に対しいちいちケチつけてくる奴を

　　　　　　　　　　　　　　　　あらし

といいます。あらしは自分の発言にレスがあるととても喜びます。
スルーされるととても悲しみます。

　　　　　　　　　　　　　　　なぜならば

あらしの目的は建設的議論とかスレ趣旨にそった発言が大嫌い
なのです。

ここで　あらし　ている主は優勢関連の企業体の構成員だけでは
なさそうですよ。

正規（スレ趣旨にそった）発言に対する挑発的な書き込みは、
その書き込みに反応した時点で　あらし　の思う壺にはまったこと
になります。

いい加減スルーを覚えましょう。

393 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 10:36:50 ID:9PyDvmlD

亀井発言で一喜一憂しても仕方ない。
今この時の事で情報交換しましょう。

毎回　情報精査してるが北海道　四国　沖縄　この辺の情報が
ほとんどない気がするのは気のせいかな？

こちらは一次の結果もまだ発表されていないのだが
もう面接とかやってるところがあるのかと、あらためて支社間の
対応の違いに驚く。

394 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 11:17:00 ID:Hj7gPpqf

他支社の情報なんて知ってどうすんの？
支社ごとの採用だから基準に違いがあって当たり前。

395 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 12:16:28 ID:2/3RlIVT

>>391
sorce＝情報源、出所
　　　　↓
　　　スレ元

溜飲を下げる＝心配ごとや不平・不満が解消した時に胸がすっとすること

ちゃんと覚えて置け、頭の切れ、回転力を存分に発揮しなさい。

396 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 12:27:58 ID:2/3RlIVT

>>391

反故にする＝約束や決まりなどを取り消したり、破ったりする。無効にする。破棄する。

ついでに覚えて置けよ。お前、頭悪いな、というか言葉知らんな。
まぁろくな大学しか出ていないんだろ？
そんな事は余計だったな。スマン。スマン･･････。

397 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 12:30:24 ID:Hj7gPpqf

おいおい、義務教育出た？

コミュニケーション難ありで、窓口対応もそれじゃ無理。

まず「スレ元」をぐぐれよ。

それから言葉の意味を知らないとどうして思い込んだのか
自分の国語力の無さを見直した方が良いかと。

398 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 12:40:44 ID:2/3RlIVT

>>397
お前なぁ、ほんとに馬鹿か？
だからお前のような未熟者は困るんだよ。
「スレ元」って書かれてた意味は、そのやり取りから察しがつくだろ。
お前のようなオコチャマには郵政の仕事さえ無理だよ。他を考えておいた
方が良いんじゃないの？

399 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 12:45:32 ID:Hj7gPpqf

知識に知恵がついてってない奴っているんだな。

察しがつくことを俺が示した、みたいなその感じ何ｗ

まず誤解されてる事実を直視しろよｗ

しかも、言葉の意味を知らんと誤読したことはスルーかよ。
おめでてえな。

400 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 12:55:46 ID:2/3RlIVT

>>399
智慧：「知」はただ知っている、「智」は知っているだけでなく、理解し自分の物としているという
お前のは知恵だよ･･･。

お目出度いのはどっちなんだろな？

401 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 13:16:58 ID:Hj7gPpqf

ほら、これこれこの感じ。

一般常識に欠ける感じｗ　

お前の言う智慧も知恵も同等の意味であることすらわかってない。
こう言ってもし理解できないのなら、それはお前に知恵が足りないだけでなく、
「知恵」という言葉に対する知識がないから。
おわかりかな？

402 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 13:36:37 ID:hokyZSSp

非番日だからって2ちゃんでアホみたいなことやりあってんだからバイトなんだよお前ら

403 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 13:39:05 ID:2/3RlIVT

>>401
お前を相手にしていると、逆に俺が馬鹿になる。
お前さん、中高生レベルの屁理屈ごねて何がおもしろいの？
あなたに合うレベルの人とけなし合いでもしたほうが良いな。
それでは、こんなガキ相手にするほど俺ヒマではないので、
バイバーイ･･･。

404 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 13:42:36 ID:cB/N0xXG

学校卒業してそのまま長期メイトやってるやつは屁理屈くらいでしか勝負できるものがない

405 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 14:08:29 ID:Hj7gPpqf

理屈が理解できないから屁理屈扱いする、よくある話。

406 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 14:32:07 ID:cB/N0xXG

>>405
理解できるように勉強しろ

407 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 18:06:20 ID:e7QTgO28

極めてレベルの高い議論なので、age

408 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 18:15:09 ID:zDRozpIk

>>392
>ここで　あらし　ている主は優勢関連の企業体の構成員だけでは
>なさそうですよ。

どうも疑わしい書込みは感じられる、例えば>>391だよ。
本来のスレから到底かけ離れている。
しかも非番者を挑発しているように感じる･･･。
スルーあるのみだな。

>>393
確かに北海道、四国、沖縄あたりの情報が皆無と感じられる。

支社間に相違があって仕方がないが･･･。

409 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 19:34:17 ID:m/NKBXAQ

いまクローズアップ現代で亀井郵政のことやってる。

410 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 20:10:11 ID:Hj7gPpqf

ID:2/3RlIVT
ID:cB/N0xXG

思考プロセスが似すぎてて笑ったｗ

言ってもないことを言ったことにしてそれに反論するID:2/3RlIVTが
こねくりまわしてるのは屁理屈以外の何ものでもないわけだがｗ

無意識か真性か知らんがその詭弁スキルはどこで身につけたんだよｗ

>>406
日本語弱いなら小学生の国語ドリルからやりなおせや。

411 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 20:29:38 ID:aAcoXyLc

SPI2は、間違えたら減点タイプなのですか？

412 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 21:15:51 ID:ve35bUm2

研修真っ最中なのに誰も触れないｗ

413 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 22:18:49 ID:RYCcRBj6

そこがゆうメイトクオリティｗ
すぐ脱線。すぐ興奮。すぐID真っ赤。

414 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 22:20:14 ID:372gIgeK

九州の1次の結果まだ？またしてもＳＰＩまでたどり着かないの

415 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 22:35:59 ID:cB/N0xXG

>>410
ほらなｗおまえまったく理解してない
勉強するのは君でチュよー

416 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 22:52:58 ID:xUQOUdFo

>>409
クローズアップ現代を見てないのですが、亀井大臣は何を語っていたのですか？
郵政のビジョンだと思うのですが･･･。

417 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 22:57:47 ID:Zg6GmddC

>>416
特に登用のことについては語ってなかったよ

418 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 23:01:31 ID:0CJzjWZf

研修に出ると情報漏洩についてさんざん教え込まれるので、
怖くて書き込みできなくなるのです。

419 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 23:06:36 ID:xUQOUdFo

>>417
ありがとうございます。
登用の話、前に載ってたけど、どうも信じ難いです。

>>418
情報漏洩は私、それを扱う企業の経験がありコンプライアンスの徹底は
叩き込まれております。
当たり前に取り扱っていれば問題はまず起こりませんよ。

420 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 23:09:34 ID:Zg6GmddC

>>419
気持ちはわかるけど、最初からそんな話はなかったということの方が楽だよ

421 ：〒□□□-□□□□：2010/02/09(火) 23:19:35 ID:xUQOUdFo

>>420
違うんです。登用はクリアしてるので･････。
今後、どのような方向で郵政は推移していくのかなと思ったものですから。
その登用制の話も実現可能性は低いとむしろ思ってるんです。２２万人のバイトの希望者
を正社員に登用するなんて無理があると思うのです。

422 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:11:57 ID:xjLNhPwL

非正規社員を正社員にするのはいいが、
採用試験に合格した者にしてくれよな。

423 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:21:13 ID:H390Bt6G

とりあえず40過ぎたのはいらんね。飼い殺しのノルマ漬けにするよろし。

424 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:21:20 ID:Lz+Nt0vU

>>422
それは当たり前でしょ、だから結局試験に受からなきゃなれないわけで
試験に落とすのも支店なわけだから、現状とあまりかわらないよね
月給制にならなくて試験資格を得られるからかなり良いけどね
時給制の方が給料高いし

425 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:22:05 ID:D9mB5/0t

問題は正社員か非正規かじゃなくて異常な格差待遇だろ。
大人の事情で実現困難だが、本当は改善しなければならないところ。

426 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:23:53 ID:J808qJZR

>>422
すみません、頭が白痴で、どのような意味なのでしょうか？
>非正規社員を正社員にするのはいいが、
現在の登用制度ですか？
>採用試験に合格した者にしてくれよな。
新卒採用の事でしょうか？

教えて下さい。

427 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:25:35 ID:H390Bt6G

だってフリーターの人の待遇にしては良すぎだよ。

428 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:27:23 ID:Lz+Nt0vU

外務はフリーターにしてはかなり待遇良いよね、東京だと時給1000円～だし
内務は時給800円で1日4時間、週4回とか・・・高齢者しか来ません

429 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:36:23 ID:J808qJZR

>>427
上には上があるよ･･･。
ＮＴＴグループのパートとかが高いよ、時給１，３００～１，６００円程度。
ＩＴスキルあれば尚且つ普通の学力レベル＆人間性よろしでなお可。

430 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:43:32 ID:H390Bt6G

「ＩＴ土方」という単語を最近知った。

431 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:52:11 ID:UGTxQelR

>>162

音沙汰なしですが、どこの支社ですか？

432 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 00:53:40 ID:J808qJZR

>>430
ＩＴ土方って　IT業界で働いている人達が、多くの勉強時間や労働時間による知識・技術の蓄積量に比して多重派遣や多重請負により、割に合わない低賃金の労働現場に仕える作業員
の事ですか？
土方は差別用語ですよ･･･。

433 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 01:10:02 ID:J808qJZR

>>428
確かに東京や神奈川は外務は時給１，０００円～です。
高いか安いかそれは疑問です。
一人では生活するのは大変ですよ。
よほど安いアパートを捜さないとだめですね。
私も苦労しましたよ。＠東京

434 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 06:52:14 ID:xjLNhPwL

>>426
白地は要らないよ

435 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 08:37:09 ID:EMvA3VtS

>>400
いつから「知恵」ってただ知ってるって意味になったの？
勉強しようね。ただ知ってるってのは「知識」の方だよ。

ちえ　?ゑ【知恵/▼智▼慧/▼智恵】

*
o (1)〔仏〕空など仏教の真理に即して、正しく物事を認識し判断する能力。これによって執着や愛憎などの煩悩(ぼんのう)を消滅させることができる。六波羅蜜の一つ。般若(はんにや)。《智慧》
*
o (2)事の道理や筋道をわきまえ、正しく判断する心のはたらき。事に当たって適切に判断し、処置する能力。
o
+ 「?が付く」
+ 「よい?が浮かばない」
+ 「?をはたらかせる」
+ 「?を貸してくれ」
*
o (3)〔哲〕単なる学問的知識や頭の良さではなく、人生経験や人格の完成を俟(ま)って初めて得られる、人生の目的・物事の根本の相にかかわる深い知識。叡智(えいち)。ソフィア。

436 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 09:36:50 ID:6QRBPaJ1

研修所に着きますた。＠近畿

437 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 13:23:53 ID:aMJ2necW

研修がんばれ！こちらは明後日＠東北

438 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 17:09:20 ID:D9mB5/0t

どうして>>424みたいなメイトが居るんだろうね。
採用するかどうかは別にして飼い殺しのノルマ漬けにしろとか…。
年齢にしろ学歴にしろ差別心のある人は正社員にならないでほしい。

439 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 17:10:48 ID:D9mB5/0t

訂正
>>424じゃなくて>>423ね

440 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 17:13:51 ID:Ye4UWi8+

424＞いやコイツも生意気
月給制にも登用されない輩の分際で

441 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 18:08:21 ID:Zk9BKwOk

中国支社登用予定人数
外務40人内務8人
だって

442 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 18:12:24 ID:/Jyixq6y

月給制への登用（笑）

443 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 18:16:46 ID:hrKxiqx2

東京の正社員登用数は？

444 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 18:18:12 ID:clrUNpHE

関東は、まだですか？

445 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 18:21:09 ID:4yeJuo7x

>>438
年齢・学歴・職歴なんてのは総合すればその人のそれまでの歩みが多少は見て取れる。
それは差別ではない、人となりの判断要素となりうる。

その程度のこともわからんのか。

446 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 18:30:38 ID:wjWyZXNm

支社の数っていくつかしらないけど
支社割り当てになるとさすがに少なさ実感するね。

関東圏、関西圏での情報でると全国推察しやすいけどなぁ

447 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 19:47:54 ID:0ottRdwF

>>441
マジですか？少なすぎる…
今回Ⅰになった人減を優先的に採るとしても半分は落とす計算か…
専門役のあの煽りはなんだったんだろう

448 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 19:52:01 ID:EMvA3VtS

また文盲が来てるね。　>>445

449 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 19:58:48 ID:EMvA3VtS

少なすぎるって･･･中途採用は1人とかでも普通。
40人/8人、ずいぶん多いなって感じだけどね。

>今回Ⅰになった人減を優先的に採るとしても

そんな優先あるわけないじゃん。

450 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:02:57 ID:4yeJuo7x

>>448
また辞書でも引いて教えて下さいなｗ

451 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:05:44 ID:P54KpbC2

年齢＞ＳＰＩの結果＞面接＞ビジョンレポート

452 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:21:30 ID:Jd14cTTB

今日の部外者（荒らし）はID:P54KpbC2だな。
スルーしましょうネ

453 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:22:18 ID:/3ZejAX/

契約社員からの登用と
外からの中途採用は違うだろ

454 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:23:47 ID:/3ZejAX/

SPIなんて形式上のもんだってのｗ
「酷すぎる」以外は大差ないかとｗ

455 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:24:05 ID:Jd14cTTB

すまん！ID:P54kpbC2ではなくID:4yeJuo7xだった。訂正します。

456 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:24:19 ID:EMvA3VtS

>>450

>年齢・学歴・職歴なんてのは総合すればその人のそれまでの歩みが多少は見て取れる。
>それは差別ではない、人となりの判断要素となりうる。

それはあんた定義の「差別」であって、>>438の言う「差別」とは異なることが
あんたには理解できない。文盲である証拠。

自分の解釈優先で相手の言葉に反論したつもりになってる姿は
見てるこっちが恥ずかしい。深呼吸して解釈しようね。

457 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:27:13 ID:0ottRdwF

>>449
としても、って書いてんじゃん
参加してないんなら変なツッコミしないでくれる？

458 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:30:19 ID:EMvA3VtS

>>453
一般的に、正社員登用ありでバイトスタートで入った会社が
そんなに正社員どんどん取ると思うかい？
世の中もっと知った方がいいよ。割合としては外からだろうが
中からだろうが大差はない。

>>457
ありえない仮定に夢見てるのかと思ってね。そんな比率意味ないから。

459 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:32:44 ID:4yeJuo7x

お前らそんなギスギスすんなってｗ
国民新党に投票しときゃ亀ちゃんが助けてくれるさ！

460 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:35:30 ID:/3ZejAX/

>458
普通にとるだろｗ
割合で考えなさい
何万人いるか知ってるのかな

中途採用1人ってのが支店で登用1人って意味ならわかるけど
中国支社の話でしたよね？

461 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:36:37 ID:0ottRdwF

どっちが文盲なんだって話だよな
勝手な解釈で自分に酔ってりゃ世話ねえわ

462 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:41:16 ID:EMvA3VtS

総従業員数が多ければ多い会社ほど多く取るとか思っちゃってる？

あらら。

463 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:44:06 ID:/3ZejAX/

>449
例えば
10万人いる所で1人と
数千人いる所で1人が
同じとか思っちゃってる？

あらら。

464 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 20:56:38 ID:ulB39dY0

お前ら　ID:EMvA3VtS　も危険人物だスルーしろ！

465 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 21:03:04 ID:fObSwW3Q

勤続１０年以上で現場の同僚からも慕われて、社員からの信望の厚い３０代の青年男子を
差し置いて郵便局長と情を通じて、自分が気に入らないと泣いて喚いて、職場を引っ掻き回している、
勤続２年の子持ちの四十路婆メイトを正社員に登用する、不公平極まりない某支店の者です、
聞いたところによると特に２００７年から２００８年にかけての正社員登用の基準がまったく
恣意的な要素が強いそうですね、この辺いきさつご存知のかたレスしてください。

466 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 21:05:29 ID:EMvA3VtS

>>463
そんなもんだよ。ハローワーク行っておいで。
20万人いるから大量採用なんてありえません。

467 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 21:16:55 ID:EMvA3VtS

日本郵政の現実も見えてないんだろうね。
ただでさえ財政逼迫してるのにその予定人数が
少ないと思っちゃうって。亀井発言にもしかしてなんて
夢見てるとしか思えん。

468 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 21:21:55 ID:0ottRdwF

結局確たる根拠もない妄想垂れ流し野郎ってことか
御高説ありがとうございました

469 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 21:33:21 ID:4yeJuo7x

>>467
ま、実際問題自分が正社員になれりゃいいわけで、
他のことなんか一切関係ないわけで。
それが本音でしょ。

470 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 21:49:24 ID:sllvmI+J

これで研修全日程終了ですな。乙でした。
日程分けとレポートの内容には
今後の試験に何かに影響があるのだろうか・・・

471 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 22:23:05 ID:D9mB5/0t

>>445
何を言っているの？当たり前のことを得意げに。
それと「飼い殺してノルマ漬けにしろ」は別の話でしょ。
君はそんなこともわからないくらい性根が腐ってるの？

472 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 22:40:31 ID:615CRIWy

だから、お前ら　ID:4yeJuo7x　とか　ID:EMvA3VtS　にいいように翻弄されてるな
あまりマジに相手にするなって言ってるでしょう･･･。

473 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 22:54:02 ID:xjLNhPwL

正社員も非正規社員も、一斉に採用試験じゃ。
それなら、文句ないやろ。

474 ：〒□□□-□□□□：2010/02/10(水) 23:36:42 ID:v8Z6n1KI

>>473
何を言いたいのですか？

475 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 00:01:16 ID:v8Z6n1KI

>>465
>聞いたところによると特に２００７年から２００８年にかけての正社員登用の基準がまったく
>恣意的な要素が強いそうですね

これは郵政のみならず恣意性は否定のしようがない。
俗人的な色彩が濃い、いわゆる人脈が大きいだろうね。
世間的にこれがどういうわけかまかり通っているね。
但し、普通の知識レベル、仮面被っててもいいから人間性。
たぶん婆メイトは事実関係は全く知らんが推測で色仕掛けなのだろう。
オトコはこれに残念ながら弱いんだな･･･。
さて、その婆メイトは如何に？

476 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 00:47:14 ID:vIopVKPo

前回一次通過出来なかった人は、年賀目標達成したり、組合特別枠推薦や支店長推薦を貰ったとしても、難しいだろうか？

477 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 02:25:17 ID:0On9GPvk

>>476
このスレでかなり語られてるけど、
支店長推薦も組合推薦もやはり落ちるときは落ちる
っていうのがＦＡだったはず

478 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 02:55:29 ID:wnlOYdU4

なんで郵便の正社員にこだわる?
公務員になりゃいいじゃん

479 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 02:56:45 ID:iVpDhPTv

>>478
公務員は年齢制限あるし、今は人気あって倍率凄いよ

480 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 03:34:51 ID:wnlOYdU4

民間企業が年齢制限撤廃したんだから
公務員も千葉県市川市みたいに年齢制限撤廃すればいいのに

481 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 03:40:59 ID:iVpDhPTv

再チャレンジ公務員試験の倍率って３００倍とかじゃなかったっけ？
確か、フリーターを対象とかいってたけど、そんな倍率じゃフリーターは受からないよな

482 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 03:49:10 ID:wnlOYdU4

再チャレンジになっていない

483 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 05:33:11 ID:I2l/Ntwd

>>465
そもそも、2007年には正社員登用制度自体がない。登用試験の第１回が2008年の４月

484 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 05:37:17 ID:wnlOYdU4

※民営化後に入社した期間雇用契約社員で正社員に登用された人は一人もおりません。

485 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 05:41:18 ID:BWh8V5NM

俺、今年４年目の学生メイトです。就職先は取りあえずリクルーターの
先輩の献身的なアドバイスにより内定を得ております。
今年もゆうメイトでバイトします。
公務員試験は一応、考えた時期もありましたが、現状の内定先で満足してます。
短時間勤務で収入は限られておりますが、良い勉強になっております。

486 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 06:50:25 ID:I2l/Ntwd

>>485
じゃあ、このスレに全く関係ないじゃん

487 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 07:29:33 ID:wnlOYdU4

>>485 もっと満足できるように男に掘られる世界を味わうのもいいかもね

488 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 09:37:01 ID:nE8Oh943

>>486 >>487
お前ら>>485を見て卑屈になるなって･･･恥ずかしいぞ。
学生バイトなんて他にもいっぱいいるだろうよ。
もっとも大都市圏だけどもな。＠南関東

489 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 09:47:29 ID:vIopVKPo

ニュースで春闘のことをやっていたが、登用数の増加を要求するらしい。今回の試験に反映してくれればいいが。

490 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 09:51:52 ID:vIopVKPo

定年退職する人がいっぱいいるだろうから、登用数増やさないと業務回らなくなるんじゃないかな。

491 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 09:56:12 ID:vIopVKPo

年度替りなんだから、支店や支社としてもちゃんと人員配置して立て直すチャンスなんだけども。

492 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:29:17 ID:wnlOYdU4

糞総務主任と糞野郎異動になればいいのに

493 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:35:37 ID:I79DFOLz

支店レベルでは新たにバイトを募集して補填するだけでは
ハローワークで検索したらいろんな市町村で時給制ゆうメイト募集してるね
欠員が出たら1名2名と職安で募集を掛けてる感じ

494 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:37:18 ID:FCvGO9F8

>>490
勤続35年で退職金の支給月数は変わらなくなる(同役職でそれ以上続けても退職金は上がらない)ので、
定年まで迎えずに50代半ばで勧奨退職する社員も結構多いよね・・・

495 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:47:16 ID:PgiJusDO

http://densobin.ubin-net.jp/

これだと55歳定年だね。NTTみたいになるのかな。
年金支給が65歳以上からだろうから10年以上細々と生活して
老後に備える必要が出てくる。
まぁ今から10年後以降のこと心配しても仕方ないけどね。
少子化でシニア層の労働力に頼らざるをえなくなる可能性もある。

496 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:49:11 ID:4OudAazR

退職後の社員の欠員補充は、しないと聞いたぞ！
するんなら、バイトじゃね！

497 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:54:12 ID:FCvGO9F8

>>495
本人が希望すればって話じゃね？
図を見てみて・・・

498 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 10:58:54 ID:PgiJusDO

希望するように仕向けてくるぞ。たとえば激務局に異動させて
体力的についていけなくするとか、やったことも無い他部署に配属する
とかｗ

499 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 11:03:55 ID:wnlOYdU4

ﾕｳﾒｲﾄ全員バックレたらどうなるんだろうw
おもしろそうだなぁw

500 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 11:12:07 ID:vIopVKPo

社員の欠員補充しないで期間雇用社員を増やすとすると、残った社員は夜間再配や日曜祝日出勤など更に負担が増えて大変になるだろうね。

501 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 11:21:43 ID:+k7FsolQ

>>498
それは十分あり得る事ですよ･･･。
私の周囲に他企業といっても安定上場企業だけども、知人が（おっさん）
いて聞いているよ。それ実際にある本当の話だよ。

>>495
ＮＴＴは当該年度初めに５１歳で退職再雇用だよ。６０歳までそれを選択
せずに定年を迎えられるがイジメにあってとても勤まるには相応の根性が
必要らしい、友達から聞いたよ。９割が再雇用らしい。

どこの企業も共通しているが人事の仕事はリストラが大きなウエートを
占める。見ていて分かるだろ？

502 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 12:34:26 ID:3N61iYr4

>>495
郵政ユニオンは共産系の組合ですよね？
多くの郵政グループ社員等はＪＰ労組に加入しておりますが･･･！？
大方の組織で阻害されると思いますが、いかがなものでしょうか？

ＮＴＴの例（聞いた話では）ＮＴＴ労組と会社側の合意に基づくもので、
共産系の組合支持であればアウトだそうです･･･確認しました･･･。

503 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 12:36:28 ID:OhL+/DPX

転職のとき「リストラ担当だった」ってのは凄い強みらしいからな。
リストラのノウハウを企業に教えたりする「リストラ屋」なんてエージェントが居る時代だし。
支社を跨いで異動ってできるのかな？できるんなら、北海道支社に飛ばせばかなり辞めるんじゃね？
正社員になったあと「釧路支店に行ってもらう」ってなったらどうするよ？

504 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 13:08:21 ID:VN1G3Wki

テレビ見すぎ

505 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 13:45:03 ID:u0WW/Hsx

>>503
>支社を跨いで異動ってできるのかな？

ない。

506 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 14:25:53 ID:VTal8KU5

>>503
地方支社に転勤したいのなら地方採用では無く、霞が関採用（所謂、本社採用）
だな。

507 ：〒□□□－□□□□：2010/02/11(木) 16:05:35 ID:2xurZTXh

収入等の説明全くないまま面接受けて今月から月給制になりました。
色々見てたのですがやはり時給制の時より収入は落ちるのでしょうか？
正社員云々って絶対なれるわけでもなく何かメリット
ってあるのでしょうか？
ちなみに　大阪　外務　５日４０時間です

508 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 16:26:26 ID:hhpOyBI1

>>507
外務は上がるんじゃね？

509 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 16:34:58 ID:ecgQvA4K

>>503
リストラって、社員を馘にする事じゃないんだけどね。
リストラクチャリング、再構築だから。

510 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 16:44:26 ID:yEbx5yP4

>>509
すでにリストラという単語は日本語で、
その意味するところは人員削減ですよ。

511 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 17:35:59 ID:UAdgnLF8

>>475

この正社員になった婆メイト、旧郵便局長とデートしてる姿が何度も目撃
されています、しかもその時の元婆メイトの服装が渋谷系のギャルルックと
きて痛すぎです、この貯金畑の旧郵便局長も多摩・東京西部地区では評判の
女好きときているそうです、しかし女の武器を使ってまで郵便配達をやりたいのか
と悲哀さえ感じますよ。

512 ：>511：2010/02/11(木) 17:45:44 ID:UAdgnLF8

追伸

この婆メイトより少し年齢が若くて、女性なのにまじめな仕事で
周りからも慕われてる御婦人がいるのですが、
その御婦人に「正社員になってはいかかです？」と尋ねたら、
不機嫌な顔で「いやよ、だってここは正社員になるのに郵便局長に
抱かれないとなれないんでしょ？」と言われてしまいました、
あのエロどもお陰で我が支店もいやな職場になってしまって、ほんと
悲しいです。

513 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 18:24:02 ID:LZTeumNS

>>509 - >>510
どちらも広義にはよく使われるよ。
再構築しかり人員削減しかり、しかし、ここでは話の流れから人員削減と
当てはめた方が妥当でしょ。
しかしなんで言葉尻を掴むのかな？>>509

>>511
婆メイト、元気で働いてますか？
作り話のようなホントかよ？って信じてしまいそうな変な婆メイト物語だよ。
多摩南部も変な支店あるけど･･･。もうどこか分りますね？そうです、Ｍ支店ですよ。
あそこも違う意味でおかしいそうだよ。
エロ元郵便局長って現支店長だろ？ハゲおやじだろ？ハゲはスケベが多いそうだから？
婆メイトは夫がいないのかな？･･･だから、そういうエロ婆なんだろな？
しかし、どこにもその種の類のエロ話は聞くがこう大っぴらだとねぇ･･･。
確か２年程度で社員になったんだろ？それまたおかしいよな？
人脈は強いからな、たとえエロ系でも･･･！？

514 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 18:44:05 ID:UAdgnLF8

>>513

その時代にそのエロ局長は、自分が抱いた女を告一にしてやったと豪語した
そうです。

515 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 18:49:40 ID:LZTeumNS

>>514
ワッハッハwww
エロ局長、下半身は鋼鉄なのだなwww
婆現社員いや婆メイトの方が言いやすいので婆メイトという、が婆も好きモノ
なんだな？余程の変態なんだな。目的のために手段を選ばない、プロ婆メイトか（エロ系での）？
婆メイトの今後はいかに･･･？

516 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 19:08:02 ID:LZTeumNS

>>514
最後に聞きたい事がある。
そのエロ局長と婆メイトの社内での連絡手段は当然、通信事務郵便だよな？

517 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 19:08:58 ID:ZsVVc9ai

駄目だ・・・SPIの非言語が全く解らない。。。
もう言語である程度稼いで、非言語は運に任せなきゃなるまい・・・。

518 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 19:11:10 ID:FCvGO9F8

>>517
他の受験者との差を付けるためにその非言語で頑張らないと・・・

519 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 20:19:04 ID:LC6Bm/iU

>>517
適当に書店に並んでるＳＰＩ本買ってこなかったか？
実際はそれよりもう少し簡単だぞ
組合の人に頼んで過去問貰うといい

520 ：517：2010/02/11(木) 21:08:52 ID:z2zlDeQs

>>519
適当に買ってきました。。。
SPI2にも対応とか言うやつを。

『フローチャート』やら、『グラフと領域』らetc・・・。
そんな問題も載ってるやつです。
実際はどれくらいの難易度なんですか？
鶴亀算、食塩水の濃度とかそういうのですか？

521 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 21:28:08 ID:ZDbi6Xpw

なんつーか、実質昇進試験なんだから実務的な試験やれとｗ

522 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 21:30:28 ID:FCvGO9F8

実務的なことはできて当然、ということだろ。

523 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 21:45:22 ID:OhL+/DPX

>>509
そういうのも含めて言ってつもりなんだが。
ただ首切っただけで高評価貰える訳無いじゃん。

524 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 21:49:16 ID:u2Htgfoq

>>520
それをやるのも良いが>>519が言った過去問をやったら効率が良い
と思うよ･･･。
頑張って下さいね。

525 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 22:12:43 ID:I79DFOLz

勉強から遠ざかった方には不利だぞ
まして大卒など学習能力が高い奴ほど有利じゃないか

今回は2月1日採用された契約Ⅰは2週間もしないうちに筆記試験
数度不合格だった契約Ⅰは数か月～数年筆記準備期間があり
過去の試験の要領が解ってる分かなり有利だったはず
圧倒的に新・契約Ⅰは不利と思った

526 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 22:36:27 ID:u2Htgfoq

>>525
そのとおりですが。。。出た大学にもよるんじゃないんですか？
要は要領良く短時間でいかに効率的に勉強するかだよ。今回の契約Ⅰ登用者は。

527 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 22:40:32 ID:LC6Bm/iU

>>520
試験は高卒向けのＳＰＩ２－Ｈだったはず
ＳＰＩ本を全部解こうとせずに、基礎の部分をしっかりやればいいと思うけど・・・
領域なんかは難しそうに見えて簡単に取れるとこだから頑張れ

528 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 22:55:31 ID:xAZHbpg9

契約ⅠとかⅡとか、登用とか・・・郵便や荷物を集配するだけなのにw

529 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 23:27:16 ID:vjiI9X0O

今後は営業嫌いな香具師はつらいかもカタログは社員と同等、
保険も社員の半分の目標付くみたい。

530 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 23:33:27 ID:e5I/q/Qo

SPIは点数より正解率なんだろ

そりゃ回答数が少なすぎれば駄目だろうけど
多く回答して間違いを増やすより
間違いを減らしたほうがいいんだっけ

531 ：〒□□□-□□□□：2010/02/11(木) 23:57:21 ID:5YmDIACD

>>528
だから重要なのだよ。

>>529
よく香具師なんて言葉を使うよな･･･テキ屋の事だろ。

532 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:11:56 ID:kNR7u44Q

課長からもらったSPIの参考書を同僚と回し読みしたわけよ。
そしたらさ、誰もわかんないの。全然解けないの。
社員もパートの姉ちゃんも「濃度とか計算できない、塩？どうすんの？」だってさ。
言語も非言語もそんな様子だから、正直この会社やばいどころじゃない。
基礎学力無いのに、誤配防止とか品質向上とか言ってる場合かよ…。

533 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:12:31 ID:wTrNOYpF

>>530
そりゃまた別のSPIだ
うちの会社でそんなことをしたらマイナスだらけで話にならん

534 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:16:27 ID:oHkcHGM/

>>531
＞よく香具師なんて言葉を使うよな･･･テキ屋の事だろ。

恥ずかしげもなくこういうこと書いちゃうｗ
こういうのが集まるから2ちゃんにあるまじき変な空気になるんだよな。

535 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:26:07 ID:fkZf02gZ

>>534
まあ2chの盲点みたいなもんだな。
ここのスレ弁えたほうがよさそうだな･･･
>>531で香具師の意味を示しているのは親切心だと思えwww

536 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:51:03 ID:uOLRgkjV

>>535
＞ >>531で香具師の意味を示しているのは親切心だと思えwww

( ﾟдﾟ)

このヴァカ何なの？

537 ：〒□□□－□□□□：2010/02/12(金) 00:54:01 ID:qMCd6eW4

色々読ませていただいていると、月給社員になったら休日の取り方も
やや変わるのでしょうか？例えば今回のように１１日は祝日。時給社員と
同じように休みであったのですが今週はこの休みだけです（週休はとって
います）。祝日には非番を重ねないのが基本なのですよね？これは班長に
尋ねたほうがいいでしょうか？ちょっとわかりずらい説明ですいません。

538 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:54:48 ID:fkZf02gZ

>>536
なーんだ、またお得意の荒らし様か･･･
くーだーらーなーい馬鹿乙
永遠の御休みの時間ですよ。さあ寝るゾ。zzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzzz

539 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 00:58:56 ID:uOLRgkjV

>>538
おまえさぁ、
他所の板でＲＯＭって空気読む練習したほうが良いよ。

540 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 01:00:17 ID:DveuGQab

濃度の問題の肝なんて溶質を足す事を忘れないぐらいだろ。

541 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 05:43:32 ID:LLyZDgkQ

脳度の問題

542 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 05:49:18 ID:LLyZDgkQ

SP愛って公務員試験に応用できるかもね

543 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 08:33:46 ID:OCwMJAzL

>>531
また知恵の足りないお前かｗ

544 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 11:04:50 ID:Yg1D8AQs

>>507
基本的には同じか上がります。
ただし、時給が高く超勤の多い人は超勤単価が下がるので差が出ます。
計算すればわかりますので、自分の勤務状況で比較が可能です。
もしわからないのならまた書いてください

545 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 11:07:22 ID:Yg1D8AQs

>>537
祝日非番が優遇されない規定なので、祝日と非番は重ねないのが
基本となるようです。

546 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 12:36:32 ID:IA4sIAPN

>>507
月給制受けるときに試算してもらわなかった?
総務に言えば試算出してもらえるぞ。

547 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 12:48:59 ID:r91z2j/d

40過ぎ月給制の奴なんか、明らかに経営者と喧嘩して辞めた奴だなってのは
臭いでわかる。バブル全盛の時代にあってなぜ貴方はメイトなのって言いたいｗ

548 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 12:52:42 ID:cMOs0I7l

>>547
バブル時代に就職した人は、どこでもすぐ就職できたから
３５歳過ぎて未婚の人とかは仕事に疲れたから辞めて２年くらいゆっくりしてまた仕事しようとかって、簡単に考えて辞めちゃうんだよ、で一旦辞めたらもう良い就職先なんてないし
メイトのまま、そういう人何人もいるよ

549 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 12:55:35 ID:r91z2j/d

屁理屈が得意なのも40過ぎの特徴だねｗ

550 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 12:56:48 ID:EXA4CbVH

>>540
忘れたって”濃度”というものをちゃんと理解してれば解けるだろwww

551 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 13:16:19 ID:r91z2j/d

>>548
その時代において「３５歳過ぎて未婚」「簡単に考えて辞めちゃう」ってのは
一般的な人なのかな？
思うに反社会的な人種で、今更居直ってるだけで核心は危険な人物だと考える
けどね。こういうのを社員にすると場が荒れると思うんだ。

552 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 13:34:40 ID:Yg1D8AQs

>>546
月給制なら総務行かないでも統一だから数字は出る

553 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 14:33:01 ID:Z57AHR05

雇用契約書もらってるはずだからそれ見て計算すりゃ分かると思うんだが
俺の例で言えば
月に20日以下の出勤ならプラス
月に21日以上出るとマイナス
だから祝日に非番入れられないように
あと1年普通に働いていれば4300円月給アップ（4回まで）するのでこれ入れればもうちょっと良くなる

554 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 14:36:34 ID:Z57AHR05

あ、ごめんリロードしてなくて長文レスしちゃった>>507ね

555 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 14:45:16 ID:VzO3XKOn

相変わらず中年への怨嗟が絶えないスレだなwww
採用するのは会社だろ。グチグチ言わず普通に試験で勝てば問題ないだろwww
会社が荒れると思うとかくだらねぇ。
イロイロ理由つけてるけど本音は競争率下げてほしいだけじゃん。

556 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 16:13:29 ID:1yo/eoM4

>>553
あと春闘のベースアップがあるな。
一昨年は+500円、去年は+2000円。
今年はあるかどうか分からんが。

557 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 18:51:21 ID:gTxcLMAY

>>551
ここにもスレ違いの中年理屈馬鹿が荒らしてるでしょう。
まあ、ひたすらスルーしかないけどね。
ずーっと見てたら本当に郵政の仲間かと疑わざるを得ない。
会社でも相手にされないんだろうよ。
そんな奴は放っておいて本題へどうぞ。

558 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 18:54:21 ID:ASgR1/nJ

>>556
細かいけど一昨年は400円だよ

559 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 19:43:24 ID:dvxpmqlt

書類選考でばっさり落とされるので、書類選考さえ通って面接と試験で大きなポカしなければ
ほぼ大丈夫と聞いたんですがどうなのでしょう。

560 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 19:54:06 ID:IA4sIAPN

>>559
これは正社員?正社員は知らん。
月給制は落ちるヤツいるぞ。一緒に受けたヤツが落ちた。

ガンガレ。

561 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 20:02:12 ID:dvxpmqlt

>>560
すいません。言葉足らずでした。もちろん正社員です。
うちは前回、前々回の書類選考時に落とされた人ばかりだったもので。ただし、
書類選考をクリアした人は正社員になれました。

562 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 20:44:08 ID:gTxcLMAY

>>561

慎重に検討させていただきましたが
誠に残念ではございますが今回は貴意に添えない結果となりました。
何卒ご了承頂きますようお願い申し上げます。

↑
にならないようにひたすら願ってます。
ケッパレ

563 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 21:09:39 ID:tCNThKhD

支店ごとに採用枠を貰われてるんじゃ無いの？
この○○支店１名配備とか

564 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 21:26:07 ID:dvxpmqlt

>>563
それだと規模の大きい局に勤めてる人が不利ですね。規模によって採用の人員割合
変えたりするんでしょうか。
それに同じ局で採用がある場合、外務で採用があると内務は落ちるとかになるんですかね。

565 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 21:50:28 ID:M0aqucTF

国家公務員Ⅲ種程度の試験をパスした者を正社員とすべき。

566 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 22:15:05 ID:5+L+bSHm

あいつら落ちねーかな

567 ：〒□□□-□□□□：2010/02/12(金) 23:04:29 ID:VzO3XKOn

俺はむしろ受かってほしい奴が居る。
もう３回も落ちてやがる。
早く受かって居なくなってほしい。

568 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 00:04:56 ID:sRUo/dxL

うちの支店、今まで正社員登用3名（外務）が受験して、全員が合格してる。まだ落ちた人居ないんだ。
この前の月給制、外務6名が受験して2名合格。
集配の契約社員40名ほどの規模です。
過去正社員、月給制に登用されたのは、10～25年選手の30～40代です。
若い人ほど落ちている。

569 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 00:28:14 ID:QFCmh12B

>>568
何となく、その３０～４０代が月給制、正社員に登用されたのは分かる気が
する。私の支店でも、その年代のメイトが多くいるが多くの人は事情ありで
止む無くゆうメイトに来た人が多いんだよ。良い人が多いよ。私のような２０
代とは違う落ち着きがあるし仕事もこなすよ。
一概に中年者を否定出来るものでも無いと思いますよ＠南関東

570 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 00:34:04 ID:d7zE1kvi

いまらさらになって15日締め切りの正社員登用のビジョンレポートとか書いてる俺が通りますよ

何書きゃいいかおもいつかねぇな・・・。

571 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 00:44:03 ID:QFCmh12B

>>570
私はビジョンレポートに関しては、自分が組織においてどのような役割を
今後はたしていきたいのか、また生産性を高めるために多くの業務知識の
習得は勿論、幅広い知識の吸収に努め永続的に向学心を持って行きたい。
また、コミュニケーション能力を向上させ組織の和を保つよう努めていきたい
ような事を以前、書きました。結果○。

572 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 00:48:14 ID:d7zE1kvi

即レスさんくす！

すげー参考になります。

573 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 00:52:54 ID:sp/CKR33

>>571
一般的にはこういうレポートって「○○したい」ではなく「○○します」とハッキリ書くべきなんだけどね・・・
面接はこれから？
ならば面接では(嘘でもいいから)大きなこと”断言”するようにするといいんじゃないかな？

574 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 01:04:54 ID:ff3frZ4j

ってか１５日レポート締め切りってところに誰も突っ込まないのが・・・。

この支社間のラグはいったい何なんだ？とうに試験終わっているところと

今から一次の選考のところがあるてのがすごいｗ

575 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 01:10:06 ID:QFCmh12B

>>573
別にどうこう言いませんが、「○○します」とすると（否定はしませんけれど）
どちらかというと詭弁に捉われませんか？弱気ではないのですが･･･。
面接で堂々と言えば良いと私は思うのですが･･･。
こればかりは各々の個性しかりですからね。
>>570さんがご自分なりに考えて書けば良いと思います。
私も説明不十分で申し訳なく思っております。

576 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 01:12:20 ID:sp/CKR33

>>575
それくらい強気なほうがいいんですよ。

577 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 01:14:51 ID:VOyTcfzD

東京はこれからだよ＞一次選考
しかしこれってどの程度支店の思惑が絡むんだろね？
支店内の推薦順ってすごく重要な気がするが・・

578 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 01:31:55 ID:QFCmh12B

>>576
あなたのご意見は認めた上で私論を言ってもよろしいでしょうか？
酔っ払いのしつこさ・空回りのような事なのですが、「○○します」は
私的には現場の管理者レベルでは無く経営者層が言うような事ではないのかな？
と思うのです。それで今の目的であるビジョンは当面、正社員になったら、
こうしたい、こうあるべきだということを書けば趣旨に沿ってると私は
思って過去に書きました。
決してあなたの事を否定とかはしておりません。一個人の見解です。
ですから個々人の個性に応じて書けば良いのかと思います。以上です。＠南関東

579 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 03:00:10 ID:5AhpLx9A

長文はお断りします

580 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 09:47:20 ID:sp/CKR33

>>578
正社員になって何がしたいか？
どんな社員になりたいか？

そういうことを「○○したいです」で終わる文言は、ちょいと弱いんですよね・・・
○○したいけど、できないかもしれない・・・という弱気な一面を見せることにもなる。
”したい”という希望だけを述べるのではなく「○○したいと思っていますので、そのために□□します」と最後は断言する形で終わらせるほうがいいと思います。

581 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 10:55:46 ID:Jy9kQAsR

こっちの支社発表来たよ！
あいつ４回目も落ちやがった。早く受かって居なくなってくれ。。。
ていうかもう自分が正社員目指すわ。まだ月給制の資格無いけどさ。

582 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 11:29:05 ID:8U4yqEsN

581>>
結果早ｯ
どこの支社？
うちこれから筆記だよ＠南関東

583 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 11:57:47 ID:8WVQyW8+

南関東って試験日いつなの？

584 ：578：2010/02/13(土) 12:11:48 ID:ntI72Hl/

>>580
>「○○したいと思っていますので、そのために□□します」

これでグッドだと私も思います。

585 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 12:32:51 ID:Jy9kQAsR

>>582
最北端の支社です

586 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 12:37:10 ID:zC6ne++h

今日は雪が降って寒いな。午前中、通配嫌だったヨ。
みなさん、仕事の人、午後からも気を付けてやろう･･･
さあ仕事、仕事。＠南関東

587 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 13:14:21 ID:GvVetdR3

583>>
筆記試験は２１日です。
筆記試験をパスした人のみ面接受けられます。
面接は日にち未定。
みなさん追い込み勉強頑張りましょう！
＠南関東

588 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 13:27:15 ID:WL24MSPN

>>465
＞自分が気に入らないと泣いて喚いて、職場を引っ掻き回している、
＞勤続２年の子持ちの四十路婆メイトを正社員に登用する、

うちにもそっくりな変な婆いるよｗ。
昨日はバレンタインのチョコを、支店長、課長、総括課長代理に渡してたｗ。
町でも有名なキチガイヒステリー婆ｗ。

589 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 13:52:50 ID:Wnpi3lZ9

>>588
>昨日はバレンタインのチョコを、支店長、課長、総括課長代理に渡してたｗ

そのチョコの中にエロエキスが入ってるんだろwww？
どこにも稀だけど変な婆メイトいるよな･･･。

590 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 14:10:53 ID:Wnpi3lZ9

確かに、うちの支店の業企にも婆がいて同じようにヒステリーだ。
自分に不利益な事があると課長や支店長に泣き付き周りに不快感を
与えている。困った婆がいる。四十路で独身、しかし正直言ってロシア系
の美人でスタイルもまあまあと言えるだろな。
支店長とデキているのは皆知っているし見て見ない振りしてるだけ。
会社の内情にも詳しい。ひそかに婆メイトから社員への登用を目論んでいる。
恐るべし、婆メイトーーーーーーー！？

591 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 14:33:20 ID:Wnpi3lZ9

>>590
>会社の内情にも詳しい（誤）

職場の内情に詳しい（正）

592 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 18:55:12 ID:oX7Gw6q6

１次２次とかある支社あんだね。

うちは筆記も面接も同じ日。

593 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 19:08:04 ID:QKjBCpGA

>>592
>１次２次とかある支社あんだね。

それが当たり前と思っていたが･･･
違うんだ支社によって。＠南関東　過去受験者

594 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 19:33:42 ID:GNao49qv

>>592
どこの支社の方ですか？

595 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 19:41:38 ID:J6uMsNZJ

四国支社は筆記と面接が同じ日だよ。

596 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:07:03 ID:ZR6XKWKL

組合、推薦してくれるのはありがたいけどプレッシャーが半端ないです。

597 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:12:20 ID:uNdNst9k

>>596
俺も推薦するから組合＆共済入れと言われた
その後どんなプレッシャー受けんの？

598 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:44:42 ID:KzK9fVzg

>>596 - >>597
組合ってＪＰ労組だろ？
別に反社会的な組合じゃないから利用すればいいじゃん。
俺も加入してるよ。推薦か？気にするな。

599 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:46:12 ID:2XUxyWwl

前回の話だけど、組合加入済みの2人が合格して
未加入1人が落ちたというわかりやすい結果になった

んで俺は明日本ちゃん試験
前回落ちた人は昨日受けたみたいだけど

600 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:52:17 ID:sp/CKR33

うちは今まで俺も含めて4人合格したけど、組合加入者はゼロだったぞwww

ちなみに九州も面接と筆記は同日に行われます。

601 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:57:29 ID:2XUxyWwl

いぁ、こっちも未加入の人が合格するってビジョンが描けなかった
人間的にｗ
受かった二人は順当な感じだけど・・・
俺もよくわからんまま組合員になってるけどさ

うちも筆記と面接は同日よ

602 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 20:58:32 ID:KzK9fVzg

メイトは組合の加入・未加入あまり関係ないんじゃないの？
組合で合格を担保してくれる訳ではないだろ･･･。

603 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:02:30 ID:Sp04GrQL

>>596
どういう風に言われたんですか？組合員の中であなただけ特別に推薦すると言われたんですか？

604 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:03:11 ID:tWBUFmvL

絶対に御用組合加入者でなければダメというわけではないが、
組合枠はある。支店によっては組合の影響力があるのは事実。

>>598
反社会的でないと言えるかはわからない。
逮捕されるべき上層部が逮捕を免れるという手柄を立てたから
職場復帰させてやれとか、あるようだしね。
上層部の責任は？というのは御用組合としては放置でしょ。
ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1141832727/971-

605 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:08:43 ID:KzK9fVzg

>>604
あのさ、俺、そんな大それた事を言ってないよ。
今の時代、若者（俺もそうだけど）の組合離れが多いよね。
組合に入って何をするの？って感じだよ。俺もそうだし。
ただ組合に託けた

606 ：605：2010/02/13(土) 21:11:00 ID:KzK9fVzg

ゴメン、自爆･･･。
つづき
組合に託けた屁理屈たらたらオヤジ連中は一部いるな･･･。
そういうのは嫌いだ。

607 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:17:19 ID:PNJLP67S

社会でて好き嫌いだけで人付き合いが出来たらどんなに楽か。

608 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:21:16 ID:2XUxyWwl

組合推薦の合格枠はあるみたいね
うちでもそういう話は出てた

組合入ってよかったこと？たまにタダメシ食えることくらいかな
接触自体がほとんどないからただの水増し要員程度の扱いだろうな
俺はそれでもいいと思ってるけど

609 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:23:17 ID:0fhfu8d8

私会社で、好き嫌いで仕事してるよ。
問題ないぞ

610 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:47:56 ID:CmroxnkD

組合推薦って聞いた事ねえ
支店長推薦のほうが効き目あるだろ
支店で1名だけなんだから

611 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:48:37 ID:PNJLP67S

>>609
お前に問題はなくても周りにゃ問題になるんだよ。

612 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:53:45 ID:2XUxyWwl

>支店長推薦のほうが効き目あるだろ
そりゃそうだ

613 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:55:09 ID:RsKRp42r

>>608
そうなると>>244とか>>302の組合はいったいなんなんだろうか？
組合員を無視じゃないですか･･･。

614 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:56:23 ID:Y/i+iBiE

筆記がボロボロでも受かったって人いますか？

615 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:56:32 ID:ugqHgRLP

巨大支部の支部長がイチオシで推してたやつが落ちるんだから、組合の力なんて所詮は
張子の虎でしかないんだよ

616 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 21:57:48 ID:Sp04GrQL

組合推薦の合格枠って、それって差別ってことじゃないの？

617 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 22:33:19 ID:2XUxyWwl

そういや、今回の受験者は全国で1000人超えるそうだな
前回と比べて大幅増なんだがどこから湧いた・・・

618 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 23:01:03 ID:RsKRp42r

>>617
>今回の受験者は全国で1000人超えるそうだな

何方か教えてあげて下さいネ。

619 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 23:12:49 ID:sp/CKR33

>>617

>>189

620 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 23:24:47 ID:RsKRp42r

>>617
>今回の採用人員約１１００名だそうだ

と言う事はだ、受験者はこれより多いに決まってるじゃんか･･･。

621 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 23:40:29 ID:CmroxnkD

近畿だけでも月給制約1500人が受験してたんだから
全国予想人数
関東2500人くらい？
東北1000人？
北海道500人？
中部1500人？
中国1000人？
四国500人？
九州1500人？
沖縄300人？
合計1万人位は全国に受験する月給制がいるんではないか
解らないけど？？？

622 ：〒□□□-□□□□：2010/02/13(土) 23:47:01 ID:aggKngqN

>>621
これって正社員の登用試験のことだろ？
まだいるだろ。

623 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 09:08:08 ID:69Y6gbh1

>>621
それはないｗ
前回の正社員試験の売れ残りだって大した数いないじゃん。
それに加えて今回契約Ⅰになった奴なんて各支社200人もいないんだから。

624 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 09:14:00 ID:iZRq7w9W

立場が上がるほど自爆で給料削られるだけですよｗ

625 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 09:57:38 ID:jxldcqW5

>>624
それって正社員になったら？って事？
それは逆じゃね？

626 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 10:00:29 ID:jxldcqW5

そうだったら、おっかさんに言って金を工面して貰うワ･･･www

627 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 11:33:16 ID:Cs2UrHnq

>>620
今年度全国2000人登用のところ前回900人採用だったから、今回1100人って意見が一人歩きしてるみたいだけど、
前回も予定は1000人の所900人だったし、その前の年度も発表より採用の実数は常に少ない傾向にあるので
、今回も900人位と考える方が良いとエロい人に教えられた。

628 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 11:44:15 ID:+yoc4EfS

前回は８８８人でしょ。

629 ：わんわん：2010/02/14(日) 11:48:17 ID:MiQYENVM

何でそんなに正社員になるのに必死なんだ。
わざわざ採用人数の傾向まで把握したりして。

630 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 12:25:24 ID:29xPRxkL

亀井郵政担当大臣が非正規２２万人の希望者を正社員にするんだから、ここでああや、こうや、ゆうてても意味がないんじゃないのかな。

631 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 12:29:44 ID:b7++O3eI

>>630
あんな戯言を真に受けるヤツがいるかwww

632 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 12:40:29 ID:+yoc4EfS

真に受けるのもすごいね。

633 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 12:53:59 ID:xSsxjmoU

筆記試験どうするー？俺スーツもってねえしw
まじかよ、俺成人式のがあるぜ
まじでーどんなやつ？
シルバー！ラメでストライプだぜ！
えー…それまずくね？
まずい？えーそしたら俺着てくのねえっつの
もー最悪、制服でいいんじゃね
だよなー
ポロシャツかよw
ありありありだよポロシャツwいちお制服だっし
だよなw

634 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 13:06:14 ID:OXMsiOZp

亀井大臣の発言を真に受ける人、やはりいるのですか？
地球がひっくり返るようなもんだけどな･･･。
まあ前出の婆メイト物語のようなもんだナ。

635 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 13:23:16 ID:PoiQbYpg

>>633
制服でいいじゃん、その方がカッコイイぞ。。。

636 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 14:14:30 ID:0ddEkFVF

>>624
ずっとゆうメイトの薄給であがいてるよりマシだろ。

637 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 14:49:59 ID:S5doqaLn

この前の正社員登用試験で一次通らなかった場合は、組合特別枠や支店長推薦を貰ってもだめですかね？

638 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 15:22:49 ID:mjmP0/Ux

>>637
何度もいうけど組合推薦なんて期待するだけ空しいぜ
大支部の支部長の子飼いメイトが容赦なく落とされてるし
支店長推薦は確かにあるけど100点満点中５点くらいの比率でしかないらしい
だから基礎点数が低いやつには効果薄だ

639 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 15:49:23 ID:tw1Zt5An

俺が記憶してる範囲の話なんだが

書類選考で落とされた
4人中3人

そして残りの一人は正社員試験面接受けて二度目で通った
内務の話ね。

営業は飛びぬけた成績残してる訳でもなし何が合否の基準になったのか
本人にも正直わからないらしい。

支店枠ってのははたして存在してるのか気になるところではあるね。

640 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 15:51:03 ID:/gvI7be1

組合に入る利点って、社員と仲良くなれるから飲み会に誘われる（無料のも結構ある）
超勤しても怒られない、営業しなくても怒られないとか
そういう点じゃない？メイトだと組合費も1500円くらいだし

641 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 16:07:39 ID:tw1Zt5An

>>640
飲めなかったり人付き合いうぜ～～～っ！！
って奴にはきついな。
普段、接点のない職員とコミュニケーションを取るという点では
いい事だと思う。

642 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 16:09:47 ID:/gvI7be1

>>641
人付き合いが嫌いな人は入る意味ないね
社員でもそういう人は入ってないし

643 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 16:47:02 ID:tccqxVsh

>>642
嫌なら無理に加入する必要は無いと思うよ。
オープンショップなんだし･･･。
でも、未加入者も結局は組合が会社側に要求した内容が受入れられた事も
結局は適用される、というこの矛盾？まぁいっか。
俺も組合で酒御馳走になったりコミュニケーションの場と考えているヨ。

644 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 17:05:43 ID:/gvI7be1

勤務時間以外には職場の人間と関わりたくないっていうひとは入らない方が良いね

645 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 17:22:35 ID:mvNQpf7I

60人くらいの支店だが、職員とかバイトとか特に気にせずやってるぞ
若い30くらいまでのやつとか月1か2で飲みに行ってる

646 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 17:23:51 ID:tccqxVsh

ただ分会にも屁理屈たらたらで自分を正当化する偏屈な中年オッサンも
中にはいるけどねwww
困ったオッサンもいるわwww

647 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 18:17:26 ID:cAkU5NmY

よくわからないんだが、みんなはゆうちょ、かんぽへは行きたくないんだよな？

648 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 18:18:45 ID:/gvI7be1

>>647
給料安いからね

649 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 21:02:40 ID:x1yvpV2Q

>>637
>この前の正社員登用試験で一次通らなかった場合は、組合特別枠や支店長推薦を貰ってもだめですかね？

一次試験に通らないような人に組合特別枠・支店長推薦？
そんな無茶苦茶な･･･ある程度、普通以上の基礎能力が無いとねぇ。
無理な注文だよ。推す側が恥かくよ。

650 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 21:23:29 ID:S5doqaLn

逆に前回一次通った人が、今回一次通らないってことはあるんですかね？

651 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 21:41:56 ID:U8Mqs2p+

>>647
今は行きたくても行けないから、気にしなくても良いじゃないか。
民営化前の郵政一般職、集配ゆうメイトしてて郵政外務試験に合格したものの、配属が保険課渉外になって辞退や退職した人も少なくないでしょ。
給料とかそんな問題では無いと思う。

652 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 21:47:08 ID:U9zQTSoZ

1100人採用ってどこから出た話なの？
俺は採用人数聞いてないんだけど…
総務とか組合の人も知らないって言ってたし

653 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 21:47:59 ID:x1yvpV2Q

>>650
>逆に前回一次通った人が、今回一次通らないってことはあるんですかね？

それは前回ちゃんと一次通ってるのですよね。
では、通って無いのと違うじゃん。
先ずは一次に通ってから考えたほうがいいのではないのですか？

654 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 21:56:07 ID:drRBitK0

今回も、また試験落ちてるだろう3回目
このままじゃ万年ヒラならぬ万年月給制になりそうな予感が・・
昇給も4回までだし給料も同じのまま年老いていきそうだ

今時の月給制は、ぶったるんどる～！
とか新人に言ってそう俺
月給制10年選手くらいになりそうで怖い・・・　

655 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 22:02:53 ID:u8z2c/Vn

目指せ月給王

656 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 22:21:48 ID:uXfpb/3+

自己紹介で「郵便局に勤めています」って言うやつは
アルバイトなの？正社員なの？

657 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 22:38:21 ID:5X9tH2wd

>>656
>自己紹介で「郵便局に勤めています」って言うやつ

それって、「消防の方から来ました」と同じような事を言ってないかw？

658 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 22:45:14 ID:5X9tH2wd

>それって、「消防の方から来ました」と同じような事を言ってないか

まぁ全然、意味は違うけどバイトでも正社員だろうが郵便局で働いているんだろ･･･。
でもバイトは勤めています、とは普通は言わんだろうナ。

659 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 22:46:56 ID:0+HJ/T+f

>>６５２
組合の新聞に、載っていましたよ

660 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 23:21:47 ID:svoP0TfK

>>659
組合の新聞って･･･。
組合に興味あるのなら>>244とか>>302の書込みを見たろ？
そのような分会はあるのか？と俺も本当か？と疑ったよ･･･。＠南関東

661 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 23:38:09 ID:SdJJ9TTX

>>660
組合というだけで全ての情報を否定する馬鹿なのか？
掲示板に張ってあったりするだろ、それすら見ないのか？

662 ：〒□□□-□□□□：2010/02/14(日) 23:45:10 ID:svoP0TfK

>>661
眞逆な事を言ってるな。
俺は組合員です。肯定派なのです。
だから>>244とか>>302を見たのですか？と言ってるのです。

663 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 00:09:12 ID:jD581unH

>>289 >>290

664 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 01:01:56 ID:BB9X1dHm

>>654
希望を捨てるな。
ちゃんと努力してるか？
いくら試験の成績が良くてもダメだよ。フツーで良い。
後は日頃からの人脈に尽きるな･･･。

665 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 17:48:44 ID:X71l8Ba8

>>660
組合から送られてくる新聞に、載っていたのさ！
入ってない奴が、知らないくせに、うだうだと知ったふりするんじゃねぇよ！

組合推薦なんか有る訳ない！
デマに、惑わされるな！自己の実力と少しの努力と支店の推薦さ！

666 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 17:54:08 ID:9RHL2ZWZ

いや組合推薦は普通にあるよ
おまえ組合入ってるならえらいさんに聞いてみればいいよ。

667 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 18:11:10 ID:wePSRya+

推薦はあっても枠はないでしょ。

本当に組合枠なんてのがあって採用されてるなら大問題。

668 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 18:15:07 ID:VaRlyIIA

>>665
おまえ、バッカじゃねーの。
水面下で組合の上と繋がっているの知らんのか･･･。
何が組合員だ、笑わせるなよwwwwwwwwwwwwwwばーか。
おまえ組合のイロハもしらんのだろ？

669 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 18:18:52 ID:VaRlyIIA

>>667
確かに推薦と枠は別問題だよ。
枠があったら問題だ。
昔のエンコ採用と同じになっちゃうよなwww

670 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:02:21 ID:rifQIv0K

あるに決まってるだろ馬鹿か

671 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:29:16 ID:0nFnjIN5

組合の枠があるって組合の中年屁理屈オヤジに吹聴されてるんだろな。
中年オヤジの時代は国家公務員で組合も要員確保の手助けをしてたらしいからな。
実力と支店長、課長等の上司に認められて試験に受かって登用された方が真っ当だぞ。

672 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:38:23 ID:wePSRya+

>>670
組合って会社の下部組織じゃないのに枠があるの？

それとも郵政の組合は一般的な会社とはかけ離れた異質な組織なの？
まあ俺組合入ってるからどっちでもいいんだけど。

新聞とかにのる数字って何人採用を働きかけていくって話でしょ。
仮にその数字に関して会社との合意に至ったとしても、組合員かどうかは
その数字には関係ないってのが普通の考え方だと思うんだけど・・・
あるに決まってるって・・・

雇用条件も含め職場改善のために存在し活動してるのが組合でしょ。

673 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:40:39 ID:rifQIv0K

雇用条件も含め職場改善のために存在し活動してるのが組合でしょ。

www
本気でそう思ってるの？
もっと社会の勉強したほうがいいよ馬鹿ｗ

674 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:41:45 ID:L3aRbRBO

組合って宗教だよ

675 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:45:07 ID:t9EEc3cM

支店長推薦・組合推薦があっても、本人がアレなら落ちるってのがＦＡでそ。

ただ今筆記＆面接進出者を選考中か・・・。
登用された人、何回で受かった？

676 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:52:19 ID:wePSRya+

確かに。試験簡単だったって毎回言って落ちてる人うちにいるけどアレなんでしょうね。

677 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:54:36 ID:X71l8Ba8

>>668
組合の上って、支部の役員って事　(爆）
それとも、地本の役員？
知ってる振りすると、笑われちゃうよ(笑）

678 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:55:01 ID:Oji9/eCr

>>675
一昨年の10月に月給制になって、翌年2月(去年)に登用されました。
ちなみに月給制になる直前に支店長優績表彰を受けましたが、組合には入っていませんでした。

679 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 19:57:33 ID:0nFnjIN5

>新聞とかにのる数字って何人採用を働きかけていくって話でしょ。
>仮にその数字に関して会社との合意に至ったとしても、組合員かどうかは
>その数字には関係ないってのが普通の考え方だと思うんだけど・・・

そのとおりですね･･･。それが組合の一般的な活動ですよね。

変な能書き垂れる人は放っておけば。
社会勉強するのはどっちなんだかw

680 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 20:05:10 ID:0nFnjIN5

>>677
アンタ、変な人だなwww
笑わせるなよな。
分会長か？支部の役員か？地本の役員か？
アンタのレベルというか常識はそんなレベルか？wwwwwwwwwwwwwwwwwwww(大笑）
このガキがホザクナっての。

681 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 20:43:59 ID:XwEd+Jth

枠があるのは新卒だけでしょ。
去年入ってき高校新卒から聞いたけど
特別推薦枠があって　この高校から確実1名採用があり

郵政採用枠に応募したのは新人君のみだったので合格確定！
支社で建前だけの筆記と面接をして
面接官に筆記試験が40点前後と著しく悪かったが
勉強も今後頑張るようにと言われたらしい

682 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 20:50:02 ID:teRpfMwv

>>516
速レスしてくれたのに放置してすいません、お詫びに３年前のエロ局長の
痴態ぶりを話します。
この又開いて告一なった女、名前はホステス風で○○子と言いますがすごいボディー
の持ち主です、総務課でＦカップ乳揺らしまくり、いつもピチピチのタイトスカートで
ビーナスの丘強調してました、でも残念なことに顔がレッサーパンダみたいでした、
局長室で局長席で局長のひざの上に乗っていたシーンはいまでも衝撃です、局長が自家用車で
局の最寄り駅でいつも○○子と待ち合わせて他の局員の目もはばからず同乗させててのには目を
疑いました、ちなみにこの○○子既婚者（夫も局員）でしたが、出世の為とは言え、好きでもない
ジジイに又開いた罪悪感かその後離婚、でも最近、１０歳も若い男と再婚して、
ジジイに汚された身体を熱くたぎらせてるそうです。

スレ違いですいませんがこれはすべて事実です。

683 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 20:52:18 ID:X71l8Ba8

>>680
中央の役員でもないくせに、知ってるつもりでいる馬鹿が可哀想！！！

684 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 21:25:59 ID:BBOZXpsw

>>675
去年2月に短時間から月給制に格下げ登用ｗで、去年11月に正社員登用されました

言っちゃ悪いが、ここで下らないこと書き込んで他人の揚げ足取って悪態ついてるやつは
永遠に登用されないと思う

685 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 21:38:57 ID:vhkgmcsi

登用（笑）

昇進でもしたつもりか？w

686 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 21:40:43 ID:gE7en1Lm

まあ正社員目指してる人からすれば昇進どころの話じゃないでしょ、正社員登用されるのは。

687 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 21:48:09 ID:BBOZXpsw

>>685
こういう人は一生浮かばれないって、
うちの支店長が言ってたｗ

688 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 22:26:22 ID:HAfFsr7B

>>682
レスが遅くなりすんません。
レッサーパンダ局長、ビーナスおっさんだったんだwww
告一女、出世を目論み挙句の果てが離婚で汚い女体を１０歳位若い男に
エロスを与えてるんですねw困った女だ、いやエロ局長も罪なおっさんだ。

俺の所で少し前にあった本当の話を教えます。
エロ婆メイト（３０後半）と当時、総務課（現業務企画課）の３０歳の
皆から好かれる好青年（妻子有り）社員がエロ婆メイトのエロ仕掛けで
夢中になり「ナニが良かったのか」、「エロ婆のアレが良かったのか」
知らない内に失踪してしまった。騒ぎが支店内に徐々に広まって、気づいたら
青年は解雇されてしまった。妻子はどうなったのかは知らない･･･。
青年は俺ら（当時メイト）達に良くしてくれた先輩で印象は悪くは無い。
エロ婆は細細身でやや小柄で、いかにも好きそうな顔をしていた独身婆だった。
先輩社員はガタイはしっかりしていた（高校時代にバレー部）、顔は普通だったのだが･･･。
やはり婆メイトは総務の社員という事でエロ仕掛けで迫ったのだろう。
あれから３年余り今どこで何をしてるのだろう？あの二人。

689 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 22:30:14 ID:HAfFsr7B

（誤）業務企画課
（正）業務企画室

690 ：〒□□□-□□□□：2010/02/15(月) 23:23:30 ID:fUNQoK2c

実際、1次試験（筆記）は純粋に上位から面接に進出なのでしょうか？

今回は自信なしです。

691 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 01:04:16 ID:PYq1hO3o

僕、以前に書込みした横浜の翠嵐高生３年です。
その節はアドバイスを頂きまして誠にありがとうございました。
お陰様で大学に進学出来る事が出来るようになりました。
東京大学理科Ⅲ類がＢランクで横浜市大がＡランクです。
どちらに行くか（合格するか）分りませんが合格したら頑張ります。
本当にありがとうございました。

692 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 01:31:39 ID:3B97xvID

何々～ふーん。
組合関係の話が多くねェ･･･。
それで、>>677 >>683のぼくちゃんが、その元凶かーーー！
>>681のような新卒はあるんじゃね。
実際にそういうのいるぞ。
まぁ俺も組合に加入（形式的に）してるが、組合って汚泥処理組合の事かよwww

693 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 08:58:37 ID:6tWrpjvu

中国管内ですが、書類選考合否の通知、また受かった時にある面接筆記は
いつ頃あるものなのでしょうか。
ご存知の方おられましたら教えてください。
書類選考の結果は受かれば通知あり、駄目ならそれには触れられずにそのまま
なんでしょうか。

694 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 12:41:03 ID:bYfi+ijG

各員過去レスきっちり読むように・・・。
このスレから判明したことは全国試験方式一律じゃない

タイプⅠ
一次試験（履歴書　レポート）
通過者↓
二次試験（SPⅠ　面接）→合否判定

タイプⅡ
一次試験（履歴書　レポート　SPⅠ）
二次試験（面接）→合否判定

タイプⅢ
一次試験（履歴書　レポート）
二次試験（SPⅠ）
三次試験（面接）→合否判定

タイプⅡⅢ折中方式
一次試験（履歴書　レポート）
二次試験（SPⅠ）※形式的に分けているが実質全員受けさせる支社
三次試験（面接）→合否判定

以上四タイプ存在すると推測される。
一次通過といっても大分するとSPⅠを判定に含む支社と含まない支社がある。
（SPⅠは含まないほうが恣意的な採用はしやすいと推測されます。）
登用試験は全国一律方式じゃないってことを忘れずに。

ついでに各支社どの方式なのかレスについでに書き込んでくれると判りやすくなる。

695 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 12:41:39 ID:evqtZVpJ

九州は28、28日予定らしい＞登用試験。

696 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 17:32:40 ID:ckb7KkVc

>>683
中央本部の執行委員だけど、俺は。
あなたどこかの分解いや失礼、分会の執行委員かな。
偉そうなこと書いてるけれど、しかも上から目線ときてるね。

697 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 17:51:48 ID:P/zgGvCQ

筆記試験って、化学とか生物の問題もあるの？

698 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 19:23:45 ID:+Mfltzov

>>697
>筆記試験って、化学とか生物の問題もあるの？

何、今頃いってるんですか？
ここのスレを順番に見ていけば分るよ。
SPI試験･･･。

699 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 20:47:05 ID:sBZf5xgN

婆メイトばかりじゃないよwww　婆社員（お局社員）にも気をつけた方が良いです。
某支店の課長、これがまた傲慢でワンマン課長なのだが、ことクノイチに関しては
弱いんです。私の所の婆社員（四十前半）といつも内線電話でその夜の情の打ち合わせ
をしている、これはオッサン社員がすぐ傍（婆社員の）にいて会話をいつも
聞いている。私も気付いた。婆社員は昔は細くて奇麗だったらしい。魔性の女だ。
今はぽっちゃりとしてるが、まあ魅力的な顔には違いないだろう（その傲慢課長には）。
その傲慢さは下半身で婆に機関銃攻撃を浴びせるとのもっぱらの噂だ･･･。
婆はそのつど泣かされているらしい。まあ婆はそのお陰で総括になったようなもんだが。
もう見え見えの内線通話はいい加減止めて欲しいもんだよ。婆の悶絶が聞こえてきそうでいやだよ。

700 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 21:22:55 ID:1ykfWsdD

>>696
もどきが居ました・・・

701 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 22:06:56 ID:0B7yqusD

お前らいい加減にしろ。
何が婆メイトだ･･･何が組合だ･･･
婆メイトはまだハナシとして笑えるが、組合がどうしたの？
そんなの俺達メイトには関係ないね。金がかかるだけだ。
だったら笑えるほうがまだ許せるよ。仕事終わって疲れてるんだし･･･。

702 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 23:02:35 ID:OHoJHUW7

組合もどきのお方に聞きたいのだが。
>>244とか>>302の組合に関わる事例についてだが私も思ったことがある。
このような人達を救うのが本筋なのではないでしょうか？
>>302は分会長から「辞めろ」といわれたんでしょ。
普通はそのような事を言わないのでは無いのでしょうか？

703 ：〒□□□-□□□□：2010/02/16(火) 23:08:02 ID:Q85Ebwnw

東京の採用枠を聞いた人はいますか？

704 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 00:11:39 ID:u8+mhQWy

婆社員、臭わないか？エロスの肉汁のようなニ･オ･イ･････。

705 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 01:19:07 ID:FYk3bMYf

>>703
何の採用枠なのでちゅか？
新卒はとっくに終わってるヨ。
なーんちゃって･･･。正社員のだろ？
まぁ一番人口が多いところだからな、かと言っても限られてるよ。
誰か教えてあげろや。予想人数を。

706 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 04:21:02 ID:flAcmqyn

>>703
前回は、１００人（内務２４人、外務７６人）
今回は知らないが大体同じぐらいでしょ。

707 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 09:32:30 ID:nAxFyhVS

>組合もどきのお方

>>700？　のようですよ･･･

708 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 13:53:51 ID:0R0yckNT

あ

709 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 14:03:07 ID:BKAn4koY

＜６９５　レポートの結果でたの？

710 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 14:14:11 ID:pn6kFE4A

SPIの参考書買ってきた
これ予習しないと即死だわ

711 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 15:19:57 ID:p74HekQo

未だに書類選考の結果を通知されず＠中国
こりゃ駄目だな…orz
二年後は長いな～
>>710
非言語が殆どわからない件ｗ

712 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 16:09:16 ID:p8muRBvr

鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。
鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。

713 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 16:43:26 ID:c+wi/rtu

>鹿児島中央郵便局は社員・上司がバイトを調整弁として使ってやってる感が思いっきり肌に伝わってくるので是非暇人は我が社に来て下さい。

雇用調整って、随分と露骨だな･･･。
でも関東からでは行きたくても遠いしなぁー･･･。

714 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 17:57:51 ID:wIiKEMPs

調整弁なのは事実。

715 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 18:29:08 ID:mVfpWidv

>>712
何たって経団連御用達の調整弁だよな。

716 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 18:34:33 ID:mVfpWidv

御手洗会長、おてあらいとは言えど水には流せない問題だ･･･。

717 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 18:35:58 ID:TgnYGOtI

み、御手洗会長…

718 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 18:47:50 ID:FBb+vQIw

>>717
>>716の奴は知ってて書いてるんだよ。皮肉ってるな。

719 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 19:03:24 ID:TgnYGOtI

おまえ保護者かｗｗ

720 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 19:22:48 ID:CSPtNYm9

1次試験合格してました！本気で奇跡です！
勉強が苦手で学生時代3流私学高校も落ちて
しかたなしに定時制高校に行った位に勉強が出来ない位馬鹿でした
基礎が無いので筆記は全然解らず
マジでほぼヤマ感で５択を埋めました
神がかり的に５択が当たって合格を勝ち得たんでしょうか！？
こんな事ってあるんですかね！ビギナーズラックなのか
飛び上がりました嬉しいです
すぐに面接です全力で頑張ります！

721 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 19:30:45 ID:FBb+vQIw

>>720
保護者www？です。
本当に良かったですね。
でもそれって奇跡でも何でもない･･･あなたの実力ですよ。自信持てよ。
面接も頑張って下さいね。

722 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 19:38:49 ID:EqURnh1T

今回近畿の試験はレポート点数が入ってそうですね
あきらかに点数取れている人のほうが落ちてました。

723 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 20:33:05 ID:WppV3EWB

信じる者は救われる

724 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 20:36:56 ID:KC5R5IGI

ちんちん洗ったら、俺も一次試験合格してた！！
やっぱり、洗っておくもんだなぁ。

725 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 20:41:04 ID:8dxdXg9Z

>>724
お前のちんちん、婆メイトに狙われるゾwww 立派か？

726 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 20:42:13 ID:bhquOlwn

>>722
資格試験じゃないんだからそれは普通でしょ。
面接だってそのためにあるんだし。内面がアレなら無理ってこと。

うちにもいるよ。自称できたくん、毎回落ちてっけど。

727 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 21:06:53 ID:oew/WFK/

レポートじゃなくて営業点数だと思う

728 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 21:16:38 ID:8dxdXg9Z

ちっ、うっせーな･･･。
何言えばイインっすか（面接）？
ちんちん洗って来ましたって、言えばイインっすかね？

729 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 22:35:53 ID:OKfIk/eP

北海道の某支店ですが、月給制になるのって難しいですね…。
今年度は30名ほど受けて合格者０でした。私も落ちました。
月給制になった人すごいと思いますよ。

730 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 22:52:48 ID:EqURnh1T

>>726
私が受けた時は筆記はほとんどの人が受かっていたんで
私より頭いい人が落ちたのが意外だったんです。

731 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 23:56:52 ID:cxpU9zSM

>>729
札幌だろ？
いくら北海道と言えど０は無いだろ･･･。
バイト者、少ないからな･･･。それもあるかな？

732 ：〒□□□-□□□□：2010/02/17(水) 23:57:24 ID:o4hYE+94

>>729
ちょっと前までは長く勤めてりゃ誰でもなれたんだがな
さすがＪＰクオリティ

ちなみに、
自爆でもいいから毎月1～2万くらい営業してりゃ受かるよ

733 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 00:17:11 ID:WOIxA5Bd

>>732
>自爆でもいいから毎月1～2万くらい営業してりゃ受かるよ

そんな自爆してまでも受かりたいかな？
そりゃ、ゆうパックくらいは親類にたまに送るけどね。
よくそんな毎月１万～２万円も出していられるな？･･･そんな金は当時は無かったよ。（つい最近の話だけども）

>>729
俺、中２で札幌に親が転勤になり高３まで（親は高２で関東に戻ったが）札幌に居た
事がある。札幌南高という高校に俺、通っていて卒業し東京の学校に行った。
高校時代に年末のバイトを郵便局でしたよ。
札幌は地方の拠点大都市だよ。人手が足りないんじゃないの？でも正社員が多かったね。
バイトの登用制度は北海道支社の場合は良く分からないが極端に違うとも信じ難いんだが･･･。

734 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 01:09:34 ID:i1ki/p0H

>>731
ちゃんと管理者に聴いた訳じゃないんですが、見る限り誰も受かってないです。
受かったという人はどこにも居ないし、みんなシフトも出勤簿も全く変わってないですから…。
自分はともかく、ノルマの５倍やってた人まで落ちたのにはびっくりしました。
掲示板とかに発表されたりはしないんで、もしかしたら
探せばどこかに隠れてるのかもしれませんが…ちなみに内務です。

>>733
うちには南高なんて居ないですよ（笑）
そのくらいの進学校か大卒の方がいいのかな…？

735 ：733：2010/02/18(木) 01:22:31 ID:/3PZc2ZN

>>734
俺、目標を持って事業会社にて働いているんですよ。
今春で学生バイト終わっていて今は月給制なのです。
正社員試験は全く考えておりませんでした。
昨年、一次（合格）に通って修習生を今春からやるので
３月で事業会社を辞めます。４年間働いて来れたのも先輩方や上司の
お陰です。感謝しております。
貴方も頑張って正社員に早くなれるように私も祈っております。

736 ：733：2010/02/18(木) 01:28:15 ID:/3PZc2ZN

追記：夜勤の内勤でした。
今思うと辛かった時期もあります･･･。
皆、それぞれの事情があり御苦労されておりますね。

737 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 01:32:58 ID:N9F54aC0

月給制って、試験とかあるのか。
うちだと、ある日突然ミーティングで数人が呼ばれて、
「君達は月給制になるから」って言われてた。

738 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 01:48:30 ID:y6X2Tksk

>>737
>「君達は月給制になるから」って言われてた。

それって嘘だろ？
どこの支社なんですか？
それだったら皆、月給制社員だよ･･･

739 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 01:51:29 ID:y6X2Tksk

それと北海道支社の人が月給制試験の合格者０って書いてるじゃん、それも
否定するんですか？

740 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 03:31:49 ID:i1ki/p0H

ここ読んでると月給制採用は支社や支店によって相当バラツキがあみたいですね。
うちは前年度の時はノルマ達成してればほぼ月給制に合格だったようですが、
今年度になって正社員（合格者は居ますが）も月給制も突然採用が減りました。
「今年度は集配センターの人たちのターン」という噂を聞いてましたから、もしかしたら…そういうことなのかも。
しかし…極端過ぎて戸惑いますよ。。。

741 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 04:32:33 ID:mrkaI5En

>>738
> それって嘘だろ？
嘘吐く必要等全くないが。

> どこの支社なんですか？
東海地方だよ。

> それだったら皆、月給制社員だよ･･･
は？
何言ってんだ？
何で全員なんだよ。
「上」が指定した数人だけだ、っての。

742 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 06:59:16 ID:GTrwxf3j

>>741
>「上」が指定した数人だけだ

それって、完全に上の独断と偏見（恣意性）だな･･･
無論、その人達は勤勉実直なんだろうが･･･。

743 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 07:38:24 ID:EtelaBda

私も東海ですが、ちゃんと契約1の登用試験を受けました
全国で実施している内容と同じです
ですので、この方は何を惑わしたいのか良く解りませんが
嘘です　

＞ある日突然ミーティングで数人が呼ばれて、
「君達は月給制になるから」って言われてた。

それはありえません　あなたの支店独自の判断で採用合否は決めれません
不明な場合は東海支社に電話して正しい情報を聞いて下さい。

744 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 08:47:48 ID:0PS77rzm

うちの支店では、初回・2回目の月給制は形式的な面接して全員採用
つまり声がかかったら合格で>>737に近かった
しかし今回は希望調書の段階で断られた奴がいる
急に厳しくなった感はあるね

745 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 12:23:13 ID:3vfEbPhe

>>699

僕も先に自社の婆メイトの件レスした者ですが、正社員めざしている人達に悪いから
別のところで御社の淫乱鬼畜どもの情報詳しく聞かせてください。

746 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 13:09:56 ID:wugwvrua

>>745
貴方達の淫乱情報は全く無関係ではありませんよ。
なぜかといいいますと婆メイト達に食い物にされる若者への警鐘となるからです。
私も貴方達のレスを見て笑っております。本当にある話ですから･･･。

747 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 14:40:06 ID:BlATEDRl

SPIって当然ペーパーだよね？Webじゃなくて

748 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 16:44:15 ID:RX+JH2IS

SPIは性格適正検査があるらしいけど、今回の試験でもあるのかな？

性格ばかりは、今からはどうにもならんな。

749 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 16:55:58 ID:SSMQsd+k

あったよ、性格検査。SPI-Hだったよ。

750 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 17:12:05 ID:BlATEDRl

>>749
SPIは当然Uだよね？
性格に関しては積極性だ協調性だどっちをとるかによるから
素直に書くよ俺は

751 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 17:30:12 ID:x2N/6MN+

>>743
あんたは大分後で採用された方だね。
>>741とは別人だが残念ながら嘘ではない。

おれも東海だが、一番最初の月給制は面接なんてなかった。
>>741のように一部の人間が呼ばれて、採用前提で希望調書出した感じだった。
しかも急な話で締切が明日という状況。
ちなみに合格発表は3/31で4/1から月給制で採用だった。
研修も結局なかったし、制服も支給されなかった。

いまは登用実績もできたから、ちゃんとした試験が行われているだろうけど、最初の頃はかなりバタバタしていた印象がある。
当時このスレでも簡単に月給制になれると騒いでいたし、そのせいもあって当時は断った奴も結構いたみたい。
おれは、このどさくさなら簡単に採用されると思って速攻申し込んだけどな。
ここを様子見したら次は相当厳しいだろうと思ったし。

752 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 17:43:27 ID:1IreiTNC

>>751
誰が昔の事を言ってるんだよw
今、現在の状況について>>743はちゃんと書き込んだんだろ･･･。
だったら、>>743の言うことは正しいじゃんか。＠東京

753 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 18:04:06 ID:dyQDpG4k

あ

754 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 19:11:45 ID:chB/XfRQ

>>753
わざわざageるほど気になるなら何か書けば？

755 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 19:17:06 ID:SSMQsd+k

＞750
だから、SPI-Hだって。高卒向けのやつだよ。

756 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 19:40:53 ID:pMz6rFmW

はー、月給制になって一年一ヶ月だが
精神的ストレスがかなり溜まってきたわ。

あと11ヶ月持ち堪えられんのかな、俺･･･｡

757 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 19:49:32 ID:0CQuDPQb

書類審査で落ちる事はあるのでしょうか？半年前、学科で落ちたんですが？

758 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 19:56:15 ID:gl53OM6A

>>742
> 無論、その人達は勤勉実直なんだろうが･･･。
いや、３人だったんだが、「何であの人達？？？？」って人選でした。

>>743
> 嘘です
まぁ、別に勝手にそう思ってればいいけど。

>>744
> うちの支店では、初回・2回目の月給制は形式的な面接して全員採用
あぁ、そういう事なのかも。

> つまり声がかかったら合格で>>737に近かった
確かに、その３人はうちでは初めての人達でした。
というか、それ以降誰もそう言われてないし、採用試験をやってる話も聞かないが。

759 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 20:01:46 ID:cAJxCB1e

>>756
そりゃ時給制よりは月給制の方がストレス溜まるね･･･フー
適当にホントに適当に遊びに行けば？ハマったらダメだけども･･･。
何せ金はしれているから。社員はもっとストレス溜まんないかwww？

760 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 20:19:25 ID:cAJxCB1e

>>758
という事は各支社、事業部制って事なの？
独自の採用、任命権で好き勝手に人を募集したり登用するって事なのかな？
それとも支店が独自に判断して決めてるって事なのかな？分らんワ･･･。

761 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 20:37:59 ID:cAJxCB1e

あっそっか、支店の事は業企の婆メイトが詳しそうだから聞いて見よっとwww

762 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 21:41:29 ID:pMz6rFmW

>>759

一応月給制に上がって、最短二年？で正社に上がれるかもってのを夢見て
仕事してたりするわけですが、なまじ現場を体験してるだけあって
もう最近じゃ正社に上がれればラッキー。

ダメならダメで、もうイイヤ、月給メイトで･･･とか思ってますよ。

763 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 21:51:10 ID:0PS77rzm

>>760
同じ課で月給制は俺一人なんだけど、他に推薦したい人いる？と聞かれたことがある
月給制に関してはつまりそういう事かもね・・
支店内で枠があって、採用する人を支社に報告という感じだった

764 ：〒□□□-□□□□：2010/02/18(木) 22:41:40 ID:NBTn9r00

支店によると思うのですが、規模の大きい所の支店では業務企画室長と支店長が
現場部門の課長からヒアリングして支店内枠に入れて登用するなんて事もあるようですね。
ですから、>>763も当てはまっていると思いますよ。

>>762
俺も月給制ですが、最近は割り切って仕事をミスの無いようにしてますよ。
正社員とバイトは雲泥の差があるようです。正社員はある意味恵まれすぎてますし、
俺達バイトをこき使い過ぎなんですよwww

最近は、どっちが学力レベルが上なんだか？と疑わざるを得ない人が目につきますけども･･･。

765 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 00:11:29 ID:moBMwx+7

>>757
ある

766 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 02:41:23 ID:W1go6I4e

>>760
> という事は各支社、事業部制って事なの？
かもねー
支店とか支社で正反対の事やってる話もよく聞くしね。
指サックと軍手とかさ。ｗ

767 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 08:12:54 ID:NgDcmLNT

>>757
実際に前回落ちた俺が言う、書類落ちでな！
組合経由で入った情報では内務は競争率10倍な、支社によって差はあるんだろうけど。
人事出身の課長が言うには年賀の営業が社員のノルマと同等に達してないと難しいんだってよ。
人事側は日頃の業務などやってあたりまえの考えで、営業数字で面接するか否か決めると。
ちなみに前回はかもめーるが社員ノルマの半分でお中元はクリア、
今回は年賀が同じく半分、お歳暮はわずかに届かずだった。

768 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 17:36:01 ID:86q7odl4

どうでもいい。

769 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 20:11:26 ID:iJRJnO42

はぁ…月給になったら給料下がった
社員登用を確約した制度やないから…飼い殺しやな。
モチベ下がってる。
売上ノルマの話サンクス。結局試験は茶番なのは分かった

770 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 20:13:12 ID:IjBx6yim

>>769
総額で見れば下がらないかもしれないぞ

771 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 20:14:48 ID:86q7odl4

>>769
あなたは２０代ですか？事業会社なら社員になったら
さらに給料さがるよ。

772 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 21:03:57 ID:moBMwx+7

基本給は下がるかもしれんが、手当、ボーナスの乗率、さらに退職金まで含めて考えたら
生涯賃金は正社員のほうがはるかに多い
ことさら月額にだけこだわる意味がわからん
目先のことのみにとらわれて、将来展望のないやつは採用されないぜ

773 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 21:18:15 ID:mBmXeUdC

>>764
学力ｗ
学生か？

774 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 21:27:44 ID:2gAL0Rmf

本当に一年前とは天と地ほどの差だな。
去年なんて入れ食い状態だったからなー。
オレ年賀２００枚でも登用されたし。
今なんてかなり売っても月給制厳しかったみたいだしな。

775 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 22:04:43 ID:86q7odl4

たしかに。
１年前に試験落ちた奴はこの先ずっとバイトだよな。
１年前は出来レースとかなかった感じだよな。

776 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 22:35:22 ID:NGJMqWmo

東京の一次の結果聞いた人はいますか？

777 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 22:38:28 ID:iyySAFTN

俺、営業ノルマなんて全くクリアどころか全く売っていないよ。
通配してて、対面販売する訳でもないのにどのように売るの？
毎日、超勤してアウトバウンドで電話して売れというのか？
でも、ちゃんと登用試験は通っているよ。不思議だね･･･？
対面する時間がある訳が無い、通配で忙しいよ。反省してまーす。
上司から１万枚の年賀ノルマを吹っかけられるのは意図的と思わないのか？
出来もしねぇノルマを達成したら考えてやるじゃんかよ･･･はぁ？
ちっうっせぇーなと言いたくもなるよな。

778 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 22:52:45 ID:iyySAFTN

でさ、その１万枚のノルマを課す、いや上司からの脅し自爆ノルマ･･･おかしいと
思わないか？そんなの出来が悪い奴を救済する措置だよーん。
と言いながら俺は日々、今ではしっかりと営業をしているって分けさ･･･おかしいか？
俺も日本郵政の組員だからな･･･。頑張れよ。

779 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:12:58 ID:ObjhZwp7

内容：
　今年の試験で受かった者なんだけど。人並みに仕事ができるのであれば、人間性って大事だと思ってます。
朝青龍や腰パン君見てもわかるように、日本の社会ってのは仕事ができれば
いいってことではないのですね。特に古い体質の組織ですからね。
　実際俺より営業かなりできるやついるが月給の試験受けるところまでいってない
のがいます。彼は上司や年上にもタメ口。悪い奴ではないのはわかるんだけど・・・。
そんなところで損してる、雇う側や試験受けさせる側からすれば「こいつとなら一緒に働きたい」と
思えないと、受かりませんし、受けさせてすらもらえません

780 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:28:57 ID:jGvGsL+V

うむ、正論だ。

781 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:31:23 ID:FLSwz9FS

正社員の給料は８％下げられるよ

782 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:32:06 ID:/159/bJN

うちで月給制になったとたんに、エラソーになった人いるんですが、エライんですか。なんかのステイタスがあるんですか

783 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:32:44 ID:L2kc17pW

ゴミ人種の寄せ集めに人間性の良い奴がいるわけない。

784 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:33:45 ID:Pgsy18MN

>>779
だから>>777は仕事をこなして人間味があるんだろうよ･･･。
俺は>>777の文面見て感じ取ったヨ。こいつ嘘ぶいているようだが壺は抑えているな、と。
朝青竜や腰パンも自分に自信を持ってるんだよ。俺には出来ないが･･･。

785 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:44:17 ID:86q7odl4

>>782
えらいわけねーだろ。ただの馬鹿だ。
月給制なんて所詮バイトだ。時給制とかわらん。
ただ、正社員試験が受験できる権利を貰っただけだよ。
まあ、今は月給制になるだけでも大変みたいだしな。

786 ：〒□□□-□□□□：2010/02/19(金) 23:52:07 ID:hUXxcpa3

正社員に上がれるのが希望的観測だとして、
そこから更に支社勤務に行ける（上がれる）可能性ってないですかね･･･?

なんか郵便局勤務だった人が希望を出して通って
支社に異動になったのを知ったものですから。

787 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:11:16 ID:tG/IPibb

>>786
>そこから更に支社勤務に行ける（上がれる）可能性ってないですかね･･･?

それは、あなた次第ではないのではないでしょうか？
本当にマネジメント的な見地から仕事をしたいのなら目標を持ち努力して
下さい。ただ、支社は通過点で霞が関で勤務して欲しいと思います。
いわゆる抜擢大どんでん返しですよ･･･。

788 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:14:19 ID:tG/IPibb

>>786
あっそうそう、こんな事を言うのは大嫌いなのですが大卒（最低ＭＡＲＣＨ）
は必要かと思いますよ･･･。

789 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:29:30 ID:tG/IPibb

関係無い事なのですが俺、中学で不登校になったわけよ。
それで高校も行かず大検で一ツ橋の法学部に入れたのは不思議なのかな？
全然努力していないゾ。東大の文Ⅰも合格したがな･･･。
でもいくら勉強が出来ても社会に適応出来ないと全くダメだよ。
そうだよ人間性＋仕事の達成力、順番が逆だがネ。頑張れよ。

790 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:37:22 ID:tG/IPibb

悪いな、邪魔してよ。俺今年２３歳で卒業決まったよ。
検事になるか弁護士になるかこれからの司法修習で決まるよ。
でも大学は真面目に通ったよ。しかもゆうメイトしながら･･･。
皆、頑張れよな俺のような若造に言われたくないだろ･･･。

791 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:49:40 ID:qiFC1O2y

いいよな、ゆとり世代は馬鹿ばっかで。

792 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:50:23 ID:I37LzUXY

なにが司法修習だ。
この万年メイトがｗ

793 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 00:56:17 ID:6wP7NKJr

ノーガキは寝言は寝てから言え
ハッタリ野郎が！

794 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 01:10:35 ID:72eQHCDa

お前ら妬みは止めて放っておけ！
確かに俺の支店にも学生メイトが結構いるよ（内務）。
意外とこの書込みと実際に会って話すると全然違うよ。
目標を持って働いている奴は違うとしか言いようが無いな。
でも核心に触れるがお前ら実際は大卒者が多いだろ？
郵政外務の時代も学卒者が多いという話だが･･･。

話は変わるが>>777->>779はいわゆる仕事７割営業３割って事のようだが？
今までのカキコで言うのと大体一致するってもんだ。

795 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 01:24:18 ID:0UL4FN3/

>>779
うちの課（内務）に仕事も営業も完全に抜け出てる月給制がいるんだが
何故か登用されないんだよ。４回も落ちてる。
そいつは年上にも正社員にもタメ口で、王様みたいに威張りまくってるんだ。
他の支店の人までそいつのこと知ってたよ。「〇〇支店〇〇課の主」とか呼ばれてた。
社員もメイトも皆距離置いてるよ。
こういう人ってやっぱり性格の問題で受からないものなのかな？
さっさと受かって居なくなって欲しいって皆思ってるんだけど。

796 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 01:26:28 ID:lplVj9Ah

>>777
お前リアルだな。実際にそれで合っていると俺も思わざるを得ないし･･･。
どこの支社なんだ？
たぶん東京とか首都圏だろな。

797 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 01:29:27 ID:lplVj9Ah

>>795
というかお辞め頂いた方がよろしいのかと私は切に思います。
それって>>777と性質が違うんじゃね。

798 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 01:36:12 ID:lplVj9Ah

>そいつは年上にも正社員にもタメ口で、王様みたいに威張りまくってるんだ。
>他の支店の人までそいつのこと知ってたよ。「〇〇支店〇〇課の主」とか呼ばれてた。
>社員もメイトも皆距離置いてるよ

どこにもいそうだな･･･馬鹿はそう治らないよ（バカ病）。
仕事も営業も出来る、だから＝偉い＝稚拙　って事だな。まったく。
いつかどん底に落ちるよ。
人間性に欠如しているから登用は無理だよ。そいつは。

799 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 02:04:24 ID:I37LzUXY

あのな、「妬み」じゃなくてだな。
23歳で司法修習って、ロー出にしては若すぎるし、
旧司に受かったってのも嘘くさい。
おそらく、司法修習の意味もわかってないんだろうｗ
俺は実際に、ローにいながら、メイトやってるけどさ。25歳で。

800 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 02:22:00 ID:BAjxPfC7

>>795
うちにもいるよ。そういう馬鹿ｗ
月給制になった途端に何にでもしゃしゃり出てきて、注意されると逆ギレ
ちょっとでも気に食わないことがあると、ソッコー業企にかけこんで直訴する始末
このまえ業企から直々に「あれ、何とかならんのか？」ってクレームが来たらしいｗｗｗ
男だったら物陰に連れ込んで赤郵袋でもブッかぶせてボコボコにしてやるんだが、
悔しいかな女だからそれもできない
前の課長の余計な置き土産で、どうしようもない不良品ですｗ
チームで仕事しなきゃいけない作業の担務につけると、絶対にトラブルを起こしやがる
だから最近は他とかかわらなくてもいいような、どうでもよい担務しかつけられてない
管理者ですら話すの嫌がる月給制のやつって、ある意味すごいかもしれんｗ

801 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 09:14:59 ID:dZtqbjmL

内務で3回目だけど今回も書類で落ちた。
今回は営業成績だけで一次審査を決めたと課長がおっしゃってた。
あと今回は深夜勤がある支店以外からの方を重用したようで、これまでは深夜勤がある支店ばかり採ってたとのこと。
課長が「申し訳ない」という一言で納得した、かえって自分の力が足りなかったと。
悔しいけど自分が悪いから次年度こそ登用されるよう頑張るよ。

802 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 10:11:22 ID:zFGURVXi

>前の課長の余計な置き土産で、どうしようもない不良品ですｗ

前の課長のお気に入りの婆メイトだったのか？
いや、婆では無くまだ若いのか？
いずれにしろ前課長のジュニア君が相当、暴れたのだろうな･･･。
何とかするには誰かが鼻をつまみ耐えて「かわいがるw」のだな。

803 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 11:32:44 ID:FqoCTN3x

月給制の合否は支店はノータッチです。
試験時の勤務評価で差をつけるのが精一杯。

>>760 >>763
恣意的に個人を指定して合格させるためにヒアリングしたのではなく
係りとして課として推したい人員が何人いるかを支店が集約。それを元に
支社に枠を請求するための資料として聞き取りをおこなったと思われます。

うちの部署で月給制何人必要？とか非正規に聞けないですが、
「月給制にふさわしいと思う人は誰？」と聞くのは容易です。

あくまで「月給制の枠を支社枠よりもらうための資料」です。
支店によって月給制の合否のばらつきがあるのは支店長の力量。
もしくは考え方で変わってきます。

804 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 15:59:13 ID:z665eZ2n

なるほど…。
ここで言う「恣意的採用」がまかり通っていれば
試験の周知をしたりしなかったりの理由が解らんかったが

そう言う事なら納得だな。

せっかく取った枠なら目をかけた奴になって欲しいが
試験でひいきが難しいから目をかけた奴にだけ試験の
詳細を教えるわけだ。

805 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 16:31:30 ID:G+7/1/7B

質問があるんですが。
合格も決まってない内にこんな事を聞くのは恥ずかしいのですが、もし月給制から
正社員に採用されたとして今まで溜まっていた有給はどう処理されるのでしょうか。
繰越ですか？それとも消滅してしまうのですか？
30日以上溜めてるので気にかかりました。

806 ：〒□□□ー□□□□：2010/02/20(土) 16:37:50 ID:zLMsvnAK

近畿支社の状況ってどうなの？
正社員目指してるんだけど。
年齢的に言ってユウメイトから正社員になるしかマトモな道残ってないんだよね。
まだＢだけど・・・

807 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 17:05:42 ID:BAjxPfC7

>>805
年休の残日数はそのまま引き継がれる
正社員登用された場合、今度は計画年休という付与方法ができる
年休日数を多く残していると、採用初年度にかなりの計年を入れられてしまう

808 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 17:13:12 ID:Bh2iqz0C

俺4月で年休60日だ
長期働いてきた月給制なんてみんなこんな感じだよね・・
登用されても初年度は使い物にならんな

809 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 17:26:30 ID:G+7/1/7B

>>807
ありがとうございます。局の人に聞けば早い話なんですが
採用も困難なこの状況でまるで決まったかのような質問をするには恥ずかしすぎて。
助かりました。

810 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 17:28:49 ID:oqU5dOga

年休60日って20日x3年分？
一日も使ってないのかｗ

811 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 18:29:50 ID:u/jh7ExA

>>806
>>244とか>>302のいる所がある分会が存在する状況の職場でしょ･･･。
うっせぇー分会だな。馬鹿じゃないやろか。
組合員に分会長が「辞めろ」という所だ。そーだろ？

812 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 18:38:03 ID:xgGXuE8z

明日支社で月給制→正社員の面接試験です＠近畿

813 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 18:45:05 ID:A574G6Zv

ガチガチで面接受けました。
自分なりに答えたつもりですが…
近畿は明日も面接ある。面接会場、ドアがないパターンあるから気をつけて

814 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 18:55:47 ID:UgD2fcO7

何か司法試験がどうのこうのってあったが、俺のいとこも中学時代は不登校で
家庭内暴力を振い神経病院に入院した事がある、がしかし高校はトップクラス（進学校）
で合格し、また不登校気味で１年留年し卒業した。で東大法学部はセンター一次は受かった
ものの次で落ちて最悪の滑り止めの明治の法学部に入学し卒業した。で卒業後も司法試験を
受け続け３０代でようやく合格した。今は何をしてるのかは知らないが･･･。
最年少合格は１８歳だよな。前レスの奴は何をどのようにして２３歳なのだ。
分らん。２５歳の人が書いてた事は納得するがな･･･。
そう簡単に司法試験（旧も新も）が受かると俺は思えんし･･･。

815 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 19:04:34 ID:UkBa4qwc

同じく面接でした
圧迫面接なので答えが詰まると
頭が真っ白け　もう後は何を言ったのか
解かりません　こりゃ駄目だわ！
たぶん3分の1くらいの合格確率だから残りたい・・・

816 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 19:16:18 ID:hUBkKrvq

なんにせよ終わってひといきだな
お疲れ様でした

817 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 19:19:34 ID:MmUOEpCf

南関東の人いる？明日の試験の時間とか書いた紙をなくしてしまった大馬鹿者なんですけど・・・横浜中央郵便局に１３時半まででＯＫ？
持ち物は筆記用具と社員証だけですよね？

818 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 19:24:12 ID:Ua6XpVRc

あの程度の文章力で文系最高峰の資格に通るんだったら
俺も受けるっての

819 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 19:29:14 ID:NafUToSO

>>814
やっと改めたね＞前レス

アンカー付けるか「上のほうで書いてあったんだけど～」のように書くと、
2ｃｈらしくなって浮かなくなるよ。

相変わらずどうでもいい長文はいらないけどｗ

820 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 19:49:14 ID:Eijp3f9H

ついこの間、月給になった人で正社員になった人がいたら
レスよろしく。

821 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 20:04:35 ID:kV2G3alg

>>817
同じく南関東支社。
明日は１３時から受け付け開始だから、もちっと早くついておいた
方がいいよ、もちスーツで。

筆記用具は鉛筆、シャーペン可、社員証はもちろんだけど、月給制
になって変更された新しい社員番号も忘れずにね！

お互いがんばろー。

822 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 20:06:19 ID:Eijp3f9H

月給制になると社員番号かわるんだ。
知らなかった。

823 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 20:13:39 ID:MmUOEpCf

>>821 ありがとうございます。首の皮一枚つながりました。
本当に感謝、あなたの様な親切な人は個人的にぜひ受かってほしいです。
一緒にがんばりましょう。

824 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 20:20:37 ID:xgGXuE8z

>>815
やはり営業のことばかり質問されるんですか？

825 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 20:50:53 ID:Bh2iqz0C

圧迫面接ってどんなん？
「その調子でちゃんと営業できんの」とか？

826 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 20:52:37 ID:kIj1lKyW

おまえはぶた箱行きじゃ～ボケぇ～

827 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 21:00:57 ID:Eijp3f9H

面接なんて普段からちゃんと仕事してるまともな奴なら
大丈夫だ。
そんなひどい突っ込みはこない。

828 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 21:02:34 ID:oqU5dOga

面接する人間によると思うけどな

829 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 21:12:19 ID:Eijp3f9H

そんな奴は運が悪いだけだ。

830 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:10:13 ID:7Cct1WfW

正社員登用試験の基準をまず変えるべき
まずクレーム対応のロープレ試験や、日常の言葉使い、客を不愉快にさせない
敬語の使い方、手すきがあるときの日々の行動などを吟味すべき
年賀状何枚売ったとかろくでもないカタログ自爆たくさんしてるやつや
課長や支店長にたいして仕事してないのに、してますよアピールしてるやつが
今のところ正社員になってる。もちろん例外はあるけどだいたい通常作業が
いまいちなのが多い。結局そういうのが正社員になったら班のみんなが困る
今は人件費削減が重要視されてるわけだから月に超勤5000円位で、営業そこそこのやつと
超勤3万以上して営業（自爆多い）してるふりのやつ。果たしてどちらが正社員として採用
すべきなのだろうか？

831 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:17:32 ID:yuQUwiRf

>>789 >>814とは全くの無関係ですが私は学生です。
目標があってバイトしているのは同じです。
しかし目標が成就できなかったら正社員を目指そうと考えております。

832 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:20:36 ID:Eijp3f9H

そんなことは社員になってからいいなさい。
社員試験に受からないから愚痴言ってるみたいだよ。
みっともない。
そもそもここでバイトしているのは今まで就職活動をちゃんと
しなかったからだろ。
そんな人を中途採用してくれるだけありがたいと思えよ。

833 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:24:03 ID:0UL4FN3/

>>825
圧迫面接かどうかわからんけど

「年賀状は何枚売った？」
「１万５千枚です」(ちょっと自信あるぜ！)
「そのくらいなら期間雇用でも売れる奴は居るんだよ。お前月給制だろ？」
「えっ…」

「配達の何処にやり甲斐を感じる？」
「事業会社の顔としてお客様と接するところです。
お礼や励まし、お叱りのお言葉など、お客様の生の声が聞けるので(ry」
「ふーん。つまりあれか、君はお客様と接する機会が無くなったら、この仕事辞めるのか？」
「えっ…」

「事業会社に何年勤めてるの？」
「４年になります」
「その間就職活動しなかったの？」
「就職活動はしましたが、内定には至りませんでした」
「他の会社が要らないって言っている人材をわざわざ取るメリットって何？無いよね。メリット」

うちはいつもこんな感じ。

834 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:34:36 ID:o2TDDyzn

俺は今回だめだった…　秋にまたあるなら再挑戦したい

835 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:36:28 ID:RwY1bOMY

これは酷いハイワロ面接だな

てか年賀15000枚はすごいと思うんだが･･･
班のエリア内で売ったん？

836 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:38:54 ID:0TQEzQ1l

>>833
逆にいえばいいだろ
「1万5千枚売りましたが、正社員の平均販売枚数っていくらですかね？」

837 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:41:20 ID:yuQUwiRf

>>832
>>831ですが、私の事を仰っているのですか？
就職活動してダメ･･･？という事では無いのです。
何か誤解されていると思います。

838 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:45:57 ID:7Cct1WfW

>>832
そうだよｗ愚痴そのものだよｗそれで気が済んだか？
実際役に立たない登用組みが多いんだよ
超勤ばっかりして全く会社的には大損害ｗ
まあ年賀や、カタログは自爆orコネでとってるようだけど
それがどれだけ会社の利益になるかって事ｗ
まあ支店長的にはお気に入りなんだろうけど・・・

839 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:48:22 ID:Eijp3f9H

ちがいます。>>830 にです。
まぎらわしくてすいません。
＞＞８３１さん、就職活動がんばってください。
とりあえず新規で郵便会社の試験受けてみれば？

840 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 22:57:13 ID:Bh2iqz0C

>>833
面接でお前とか・・これは酷いｗ

ところで＞いつもこんな感じ
ってどういうこと？

841 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 23:10:08 ID:Eijp3f9H

>>838
気が済むも何も、お前のことなんか眼中にないよ。
自爆なんて馬鹿なことしねーし、する気もない。
超勤で会社が損害？そんなことおまえにはかんけいないよ。
自分の会社に不満のある奴が社員なんかになれるわけねーよ。
お前のいる支店が駄目な支店なのかも知れねーが
おまえ自身に問題ありと思うわ。

842 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 23:31:07 ID:NGpm6tAO

見ていると>>830も>>832も共通点あるじゃんか･･･。
自爆しないって事だよ。
どっちが良いとか悪いとかの問題では無いよね。
お互いに良い事も言ってるよ。
貶し合いは止めた方が良いと思いますけど･･･。

843 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 23:38:15 ID:RwY1bOMY

見えない敵と戦うのが好きなんだな
これもストレスの為せる業か…

844 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 23:41:18 ID:NGpm6tAO

>>830
超勤は会社（直属上長）が判断するんであって、あなたがそこまで気を使う必要は
無いよ。

845 ：〒□□□-□□□□：2010/02/20(土) 23:42:54 ID:7Cct1WfW

>>841
何も知らんで決め付けるなよ
お前はこの会社に満足してるわけ？
余程恵まれてるんだなｗどうせ楽な社員だろｗ
必死にがんばって採用されたやつかもしれないけど
現実きついのは期間社員なんだようちの支店は
対面暇すぎるのに一切補助に入らない
逆に対面多いと速達、エクスパック通配に丸投げ。楽勝だなｗ
極たまに書留が少ないときは手伝ってやったぞアピールしまくりｗ
まあ俺もお人よしだからいいように使われてるに過ぎなんだろうな
逆に俺が社員になったらハードルが高くなってみんな嫌がるんだろうな

846 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 00:35:55 ID:4EN/P3Bd

良かれと思っているのでしょうが残念ですが、やはり正社員に早くなった方が
良いと思うが･･･。
>お前はこの会社に満足してるわけ？

嫌だったら辞めた方が当人のためでもあるよ。

>逆に俺が社員になったらハードルが高くなってみんな嫌がるんだろうな

何のこっちゃ？自分が会社を背負って立つのかな？
まるでガキではありませんか？

847 ：〒□□□－□□□□：2010/02/21(日) 05:18:23 ID:6aXprtRG

おはようございます。＠近畿です
本日も面接ですね。私は昨日受けてきました。
順番が後の方だったので１時間半近く静まったところで待たされて
疲れました。極端に難しいことは聞かれなかったので面接行かれる
方々は頑張ってください！

848 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 05:23:06 ID:OcoYPSxr

「期間雇用社員と正社員、どこが違うと思いますか？」

「コスト削減について、どのように考えてる？行動してる？」

「過去他の企業で働いた経験について、また期間雇用社員中の就職活動について」

「あなたの職場の正社員を見て、どのように感じるか。あなたはどのような社員になりたいか」

849 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 05:34:56 ID:OcoYPSxr

「もし登用ということになると、他支店、集配センターでの勤務、営業専門要員、業務企画室等へ配置される可能性もありますが、構いませんか？またやる気はありますか？」

「○○キャンペーンは、何月何日からか理解してますか？」

「社員や他の期間雇用社員とのコミュニケーションについて」

「自己PRを○分でどうぞ」

850 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 05:37:40 ID:AmruqoFo

ﾏｼﾞ学科試験
足切りして欲しい

851 ：近畿：2010/02/21(日) 07:33:26 ID:YLkLOxdN

>>847-848-849
ありがとうございます。参考になりました。1時間半待たされるのはキツいですね。ダメもとでがんばってきます。

852 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 08:31:06 ID:/Vl5ZbDd

848 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 05:23:06 ID:OcoYPSxr
「コスト削減について、どのように考えてる？行動してる？」

ここ大事なとこだな、日頃いかにコスト意識を持って仕事しているか
ポイントを押さえとこうな。

無回答だと、その他の受け答えが合格水準でも不合格になる。

853 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 08:54:52 ID:T9RAbfmK

軟便をするとペーパーの使用量が増えるので、繊維質を多く含む食品をとり
一本糞をひり出して肛門へのウンカスの付着を出来るだけ防いでペーパーの使用量を
抑えコストダウンに貢献しております

これじゃ駄目かな？人と違った視点からの切り口だし、エコにもつながってるから
なかなかのもんだと思うんだけど

854 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 09:31:23 ID:6E9EmfAu

↑
見事な人生だ。

855 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 09:37:40 ID:hisLWkzF

853》
糞便する際は外にでて、こえだめに直接ボムシットします。
紙の節約、また有機肥料になり、地域の農家のかたに大変喜んでいただいてます。
これくらい言えると良いかと。
しかし、軽い冗談はどこまで許されるんでしょうか？
近畿は笑いの文化、日常的に冗談を多く使いますし…クレーム言う方も聞く方もなんかひと笑いつけますよね。
人柄が一番見られますよ。
だから私は853》はいい人に思える。

856 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 09:38:57 ID:hisLWkzF

857 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 10:27:10 ID:Sp0btHaV

なにこの痛い子ｗ ID:7Cct1WfW

858 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 10:39:31 ID:5TaQQATC

コスト削減について。

無駄な専門役連中や、長年居るだけで仕事の遅い高給取り連中
を排除すれば、かなりのコスト削減になると思います。

と言いたいが、実際は言えないなぁ。

859 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 10:40:47 ID:ukCql0Va

キャンペーンて何？　いつあるの？

860 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 10:43:14 ID:v4zbsTG3

>>832だけど、こんな痛い奴と言い合いしててはずかしくなった。
EXP丸投げされた時、社員に何も言えないんだろ。
ゆうメイトの愚痴スレに行けよ。

861 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 11:06:43 ID:p8MYyr4Q

もうダメだ終わったこれから一年営業頑張って下さい。だって。

862 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 15:50:50 ID:bkl6xnAm

審査が早いｷｬｯｼﾝｸﾞ!直接金融会社に行かなくても、申込み可能!
http://kyashingoo.com/21kinyu/21kinyu01/index.htm

正社員を目指すゆうメイトでも借りられますよ。

863 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 15:52:29 ID:B383dtOH

今年度の　時給制⇒月給制　月給制⇒正社員　の試験は一段落かな？
正直、正社員試験受けれる皆がうらやましく思うよ。

時給制のスキルランクも定員制と知り　A無し　とまりの俺にはしばらく
出番ないのだろうなとおもうとやるせなくなる。

１０年選手で月給制の試験すら受けない自己中連中のスキルは正直落として欲しい。

「俺は仕事は月給制の連中より遥かにできるが営業馬鹿くさいからね。受けても
受からないからパスするよ！月給制のやつらは媚びて営業してえらぶってるだけアハハ！」
だとよ。。。。。。。。。
うちの支店じゃこういうA+が数人いて頭に来る。

スキル認定でここしばらくA+に上がったやついないのはなぜか？と管理者に尋ねたら
「すまんがここだけの話、定員があるのは事実。我慢してくれ。」だと！
納得できるわけないだろう！ぼけ！

864 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 16:46:23 ID:/Vl5ZbDd

>>858
満点であーる

865 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 17:02:21 ID:ktT5wZBa

このスレによく月給制試験って言葉が出てくるけど
各支社、今どんな試験やってるの？
以前はレポート提出→課長面接→合格だったけど・・

866 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 17:23:37 ID:8sLj8nrN

>>863
浪花節的で共感を得て欲しいと思ってんだか知らんが、結局は実力がもの言う
んだよ。早く試験が受けられるように認めてもらって受けろよ。
月給制→正社員と堂々と挙がれよ。

867 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 17:49:57 ID:B383dtOH

だから　A＋が月給になるかやめるかしないうちは
時給があがらないんだってばな！わからねぇやつだな

868 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 17:52:58 ID:Sp0btHaV

>>867
A+は評価落ちることないんか？

869 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 18:00:07 ID:8sLj8nrN

>>867
>スキル認定でここしばらくA+に上がったやついないのはなぜか？と管理者に尋ねたら
>「すまんがここだけの話、定員があるのは事実。我慢してくれ。」

言ってる事は分かるよ。つまり課長が馬鹿というか人事力に欠けるのかな？
そういう馬鹿課長はどこにも居るけどね･･･。

870 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 19:07:23 ID:28HiCbsA

確かに毎回月給制の試験パスしている奴こっちにもいるが
年数長いだけあって社員やらとの人間関係とか仕事とか、
要領だけはさすがと思う程いいね(笑)
やっぱそいつも年賀とか営業はほとんどしないが責められない
辛いだろうが、我慢するしかないね。それが郵政だからさ。

871 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 19:29:11 ID:B383dtOH

>>868
落ちるときはあるよ。
二年前か？初回の月給制試験の時あまりに辞退者が多かったから
「向上心がないやつはランクを下げざるを得ない」と管理者が言っていた。
って言ううわさが流れたとたん、二回目の試験だけ受けてたけど
その時のレポートが一行だけ「月給制になったら今以上にがんばります。」
だけ書いたそうだ。馬鹿にしてる・・・・・・・・・・・・・

あと営業協力の誠意が見られない場合、「上司の指示を理解していない。」
という項目を使って時給ダウンさせるといううわさが流れたとたん
年賀数枚、イベント数個のみ購入でそれも逃れたそうだ。

業務も営業もこいつ以上にがんばっているのだけど最近虚脱感

872 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 20:06:11 ID:Sp0btHaV

>>871
あとは人脈作り・人付き合いだな。
これを毛嫌いしてるタイプだと辛いかもしれんが。

873 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 20:44:04 ID:8sLj8nrN

人脈はどこに行っても重要だよな･･･。別に郵政だけでは無いよ。
良い人間関係の構築も仕事を円滑にする上で欠かせない、一人では仕事は出来ないし。
何とかならんのか？時給制Ａ＋のどうでもいい奴ら。
しかも、そんな落ち度が無いのだろ？困ったもんだ･･･。

874 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 20:54:05 ID:bZPW99XX

結局人間関係なんだよね
社員と飲みに行くようになってから、仕事も色々教えて貰えるようになったし
みんな優しくなったよ、人付き合いが苦手な人にはきついよね、そういうのはさ

875 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 20:54:20 ID:28HiCbsA

>>８７１
年賀数枚、イベント数個って（汗）内務か？？
外務ならいくらなんでも突っ込み入るよな

876 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 22:28:16 ID:9J2rbvKE

月給制は２年契約だったよな？
俺もうそろそろ契約きれちゃうよ。
正社員登用は２年連続で受け続けて今回も不合格
課長に「次は頑張れ！」とエールを送られたが、どこまで頑張ったらいいんだよ？
業務はきっちりこなしてるし無駄な残業だってしていない。
営業だって正社員のノルマをクリアしてんだぞ、何が気にいらねんだ？
営業が試験に直結してないという事はなんとなく分かった。
営業全然やってないヤツが二人ほど受かったからな。
こいつら面接で落とされたらいいんだよ。

877 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 22:37:24 ID:wO99etoz

俺んとこは逆に営業をしっかりやってるやつが面接まで行ったな
筆記だけでも、営業だけでも、だめ
ということなんだろうかなー。よくわからん

878 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 22:39:20 ID:l+3di8nG

>>876
契約書見れ。２年契約というくくりはないんじゃね
昇給の限度数はあるがな

879 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 22:45:29 ID:qSHReioO

>>876
月給制は１年契約だお(´･ω･`)

880 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 22:46:37 ID:xCYOGCOK

南関東筆記試験いってきた。

会議室いっぱいにリクルートスーツで新鮮だった。
が、ユニフォームきてきたやついた！！！
おいおまwパチンコ帰りかよwっていうような普段着のおっさんもいた…。
誰だよあんなおっさん呼んだ支店は…。
さすがに女性は極わずかだったな。

俺も含めうちの支店じゃ、試験解けなかったやつ多数。
全部解けたっていってる人見かけたけど…マジで？
高卒の俺じゃ全然時間足りないんすけどw

881 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:01:21 ID:wO99etoz

合ってるかはともかく、全部埋めれたよｗ

882 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:03:45 ID:ktT5wZBa

>>880
中学～高校レベルのはずだけどｗ
もしかしてＳＰＩ対策しないで突撃したの？

883 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:19:55 ID:v4zbsTG3

あのレベルの問題で難しいとか言ってる奴、社員にしたら
駄目だよな。
仕事が出来る、出来ない以前の話だよ。

884 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:24:53 ID:xCYOGCOK

俺も最後数問はてきとーにマークしたw
問題用紙見たらモロバレだw計算したあとなしだもんww

そりゃ対策したよ。したけどさあ…。
課長にもらった対策本がハズレなんだと。
近くの席だった人が言ってた。
たしかに今見ると半分以上無駄な本だったぞ。
そりゃゆっくり考えりゃ解けるよ。でも時間が無かったんだよ。

885 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:27:50 ID:xCYOGCOK

まあ、その対策本のせいじゃなくて、俺の実力不足なのは認める。
ぐだぐだ言われてる今の社員だって、昔は公務員試験をパスして職員になったんだもんな。
俺がこれくらいのテストで足切りされても当然だと思うよ。

886 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:40:09 ID:nrUdpkWo

東京の一次の結果は出たの？

887 ：〒□□□-□□□□：2010/02/21(日) 23:46:01 ID:MJaAcS5a

どんな問題が出ましたか？

888 ：〒□□□-□□□□：2010/02/22(月) 00:14:11 ID:IGGGYoVB

おまえが普通の高卒レベルの学力があれば
解ける問題。

889 ：〒□□□-□□□□：2010/02/22(月) 00:36:02 ID:VDJ/EuBq

郵便局勤務の月給制です。
保険の資格は取ったのですが、証券外務員はまだ取ってません。
やはり取っておいた方が、上を目指すのならば有利でしょうか？

890 ：〒□□□-□□□□：2010/02/22(月) 04:55:53 ID:M87IIhYo

>>889
外務の者ですが、二種外務員資格の事ですね？
是非とも取得する事をお勧め致します。
一種及び特別外務員資格は郵便局会社は適用外なのですか？
証券会社に所属している事が要件らしいですが･･･。
勉強する事は良い事です。頑張って下さい。

891 ：〒□□□-□□□□：2010/02/22(月) 13:48:01 ID:IGGGYoVB

今回試験受けた人って何月採用なの？

892 ：〒□□□-□□□□：2010/02/22(月) 18:15:10 ID:SXAMv+dx

>>891
4月1日付けだよ。
受かってればの話ですがね(-。-)y-゜゜゜

893 ：〒□□□-□□□□：2010/02/22(月) 23:30:43 ID:FoPpqXNT

配達に精通してて営業目標も達成してれば前科者や障害者でも受かるのかね？
書類で落ちるのかな？

894 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 00:09:31 ID:8KHSCfCA

いくらなんでも前科者と障害者は無理でしょ。
月給バイトも無理じゃねえ。

895 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 00:27:52 ID:GTbgQizw

前科者でも、郵政の本社支社の上層部の指示によって犯罪を行い、
上層部の手柄を立てた場合はこの限りではない。
日本郵便新東京支店の総務主任がいい例。足立支店の例も。

896 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 00:54:05 ID:pf7iJIP1

何だ、その前科者と障害者というのは？
差別化か？
何の前科だ？
障害者を差別するのは非常に憤りを感じるがな。
お前ら、まともか？

897 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 02:11:33 ID:cmXcqT8m

　　　　　　　＿＿＿_　　　
　　　　　　／＼　　／＼　ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー）　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜以降、今日（23日）の昼食について考えるスレ！
　　　　|　　　　　|r┬-|　　　　| 　　　　　　
　　　　＼　　　　 `ー'´　　／
　　　　ノ　　　　　　　　　　　＼
　／´　　　　　　　　　　　　　　ヽ　　　　　　　
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"~~｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　　
　　ヽ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))

898 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 08:31:34 ID:AQ5YMmxb

うちの支店、今回は書類で0/5と全滅、誰も面接までたどりつけたかったよ。

899 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 09:43:14 ID:vcO6HLas

２００８年度の正社員登用された連中、実家が局管内にあるとか、
郵便局長の愛人だとか、そんなのばっか、正社員めざしている方、
２００８年登用組を蹴落とさない限り、皆さんの希望は達せられないと
思います。

900 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 09:50:26 ID:ibY2yslM

東京支社エリアで１次（社員登用）の結果が出た支店はありますか？

901 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 17:15:07 ID:puDYyRLM

うちの場合、月給制の人達に「正社員を目指しませんか？」って言ったら、
全員が断わったらしい。

>>894
> いくらなんでも前科者と障害者は無理でしょ。
うちの場合、社員もメイトも（軽い）障害者は一杯居るけど。

902 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 18:40:48 ID:8KHSCfCA

>>901
何で断ったんだろ？
断るんだったら月給より時給のが給料よくない？
月給バイトなんて社員試験受けれるしか利点ないよね。
まあでも、今は時給から月給になるだけでも大変みたいらしいけど。
月給の枠開かないね。

903 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 18:43:14 ID:6NLRLv3Q

１０年後～

　　　|　　|┌────┐|
　　　|　　|│![] [] [] [] │|
　　　|　　|::l三三三三三!.|
　　　|　　|│![] [] [] [] │|
　　　|　　|::l三三三三三!.|
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904 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 18:49:21 ID:8KHSCfCA

あまり笑えない。
リアルすぎて・・・・・

905 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 19:14:30 ID:avY8kWal

今ではバイトにすら就けないらしいゾ！
各支店で外務の募集をした所、数名の募集枠に何十倍と殺到するんだってサ。
応募した人にいちいち断るんだってよ。定員を超えたのでだって･･･。
俺ら２～３年前では到底考えられないよな。
余程のおかしい奴は別にしてオール採用だったよ確か･･･。

906 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 19:36:51 ID:GhkwkSAf

>>905
続いても一年くらいで辞めていくからずっと募集してる。

907 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 19:50:30 ID:avY8kWal

あー、これって東京、神奈川（横浜・川崎等）の募集ね。
一年も続かんのなら、どこに行っても続かんだろうよ。
おまけに２～３年働いても月給制が腸内で溜まっている状態だから
浣腸したほうがよくね･･･。
腸内の活性化になるってもんだよ。時給制で止まって上に上がれん奴
いっぱいいるしな･････。

908 ：〒□□□-□□□□：2010/02/23(火) 23:27:31 ID:avY8kWal

試験に行って変わった名前の女性がいた。
暮婆洲　唇子さんという人だった。
何て読むのだろうか？クレバス　シンコ？まさか･････。
誰か教えてくれ。

909 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 00:10:00 ID:8qlyjEGn

個人情報を扱う人間がこういう場で一個人の名前を書くのはどうかと思うんだが・・・。

910 ：908：2010/02/24(水) 00:46:26 ID:+nfuyo1H

>>909
心配するなよ。架空の名前に決まってんだろ･･･。
もし実名を挙げたら大問題だよーん。
そんな名前いたら大笑いだけどな。

まぁともかく早く正社員ってやつになりたいワ。俺、無理か？そうだな。

911 ：908：2010/02/24(水) 00:59:33 ID:+nfuyo1H

真面目に書くよ。俺、大手企業に２年間いて郵便事業会社のバイトに就いた
んだけど、３年目だよ。そう月給制クリアして今回、試験受けたよ。
順風満帆だがな、果たして理屈だけで社員になれるもんでもありまいしな。
そりゃ他に行けばという気持ちもあったが、ここが周りの人間関係が気に入った。
だから社員にならんと、と思った分けよ。営業ノルマもしかりだが自爆は無いよ。
ただ頑張って働くだけさ。今年２６になるよ３月で。

912 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 02:04:20 ID:CQxQgFQn

本試験まで2週間切ってるのに何故か放置の東京ｗ

913 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 11:19:03 ID:FdTX7v+Y

>>911
３年て・・・、アンタ優秀だね。
やっぱ、他の仕事していた奴は違うね。
ゆうメイトしか職歴ない奴は文句ばっかだしな。
出来レースだなんやかんやと・・・。
職場の先輩メイト追い抜いてとっとと社員になっちゃいなよ。

914 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 11:41:49 ID:RguRo150

きめぇ

915 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 14:11:23 ID:r3RZY2g2

面接、筆記全て受けさせてもらってるけど
都会は人数多すぎて足切するのか

916 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 14:21:49 ID:HS/Uiosa

>911

大手企業で働いた後に、郵政に来て（しかも事業会社ｗ）気に入るなんて、ありえないんだけど。
まあ、いろんな意味で「ぬるい職場」だから、民間の競争じゃ生き残れない我々向きの職場ではあるかｗ。
２６ならまだ仕事も選べると思うけど。

917 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 16:28:32 ID:z1Knn+vk

大手企業と言ったって所詮、郵政と同じだよ。
事、人間関係は凄まじいものがあるし、使い捨てだよ。
俺も似たような経歴の持ち主なんだよ。研究出来ると思ったらマスター以上で
なければ、やらせてくれないとかね。学閥も派閥も大ありだよ。
しまいに営業に行けと言われ営業に回された。基礎が大事だってさ。
大義名分付けて何でもありだったけど。
いい加減嫌気がさして辞めたんだよ。上の９１１より俺の方が民間での勤務年数
は少し長いと思うよ。郵政で勤まらんと他はだめだろうな、ある意味。
三十路が近くなってきた。焦っても仕方がない、まぁいっか。

918 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 17:19:27 ID:ZWZH36Bz

>>902
> 断るんだったら月給より時給のが給料よくない？
月給制には、騙されてなってしまったらしいよ。

>>911
> 真面目に書くよ。俺、大手企業に２年間いて郵便事業会社のバイトに就いた
その大手企業とやらにずっと居ればいいのに阿呆だな。

919 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 17:28:17 ID:1LkyTOEH

事業会社って腐ってる奴いるよな。長年やってるメイトほど。

>>916
>大手企業で働いた後に、郵政に来て（しかも事業会社ｗ）気に入るなんて、ありえないんだけど。

天職は人それぞれ。
俺もここ入って2年ちょいで月給制なって今回試験受けた。
何よりこの仕事は好きだから一生懸命やってる。この仕事なんて誰でもできるとか言う奴には
理解できんだろうね。そういうこと言う奴は、今やってるお前の仕事はお前じゃなくていいわけだから
辞めればいいのにって思う。

920 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 17:38:02 ID:k864Fhay

この仕事って本当変わりはすぐに利かないんだよね。
自分のところ配達に行ける人間は今んところこの世に自分含めて4人。
そう言う意味で考えてたら給料20万貰ってるけど案外妥当に思えてきたｗ

921 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 17:42:28 ID:5uBKk6j7

918>２ちゃんで書いてる事を間に受けるなよ
901にしても911もハッタリ野郎　見抜けよ
羨ましいがらせて反応を楽しんでるカスの輩です

922 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 17:42:34 ID:xg9S0J3f

代わり？すぐに利くだろ
年末の年賀バイトがスイスイ配るくらいだぞ
ものすごく単純なお仕事です

923 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 17:52:40 ID:GeUVlZ9s

民間企業で事務仕事をしていましたが、精神的に参ってしまって30代でここのバイト始めました・・・。
もう精神的負担がなければ、どうでもいいやと言う感じで・・・。
確かに民間企業に比べると天国で、追い詰められていた精神が日々癒されていくのを感じます。
居心地はいいですが、やはりずっと長くやるということは考えない方がいいのでしょうか。
それとも結果を積み重ねていけば、30代から始めても社員を狙えますかね？

924 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 18:29:13 ID:b2678lWF

>>921
貴方は２chという事で何でもハッタリの嘘ばかりだと思ってんの？
ここのスレ（月給制他契約社員が正社員を目指す）板は結構というか
一部例外の奴も確かに居るが大体はまともだと思ってるよ･･･。
貴方、僻んでるんじゃないの？
民間企業の大小を問わず経験して、このバイトやっている人、多いよ。
若いからそれが出来るのよ。歳とった中年はそうもいかないと思うけど。

925 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 18:31:03 ID:auRtUE7B

なんかまともな流れになってきたな・・・。
俺の知り合いも会社辞めてメイトになったが、後悔してないみたいよ。
激務で有名な会社でここは天国かみたいな感想言ってたし。まあ正社員ならなお天国だったろうに。

926 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 18:37:07 ID:b2678lWF

>>923
貴方もまだ３０代なら全然、大丈夫ですよ。
私も２０代後半なのですが、やる気を持って周りと仲良くやらせて頂いて
ます。事情なんて皆それぞれありますからね。
日々努力して早く正社員になって下さい。
横槍は無視して自分を信じて下さい。

927 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 18:54:26 ID:dcQukvCA

>924>926
何様なの？
この一部の例外君はｗ

928 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 19:02:42 ID:b2678lWF

>>927
時給制社員さま、です。が何か？
そういう貴方殿は２ＣＨのお方のようですね。

929 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 19:19:50 ID:GeUVlZ9s

>>925
知り合いの方の気持ち、分かるような気がします。
民間企業で働いていた時は、追い詰められすぎてお金や地位以前に「生きるって何だろう？」って思えてしまって。
だから今はお金や地位は相当低くなってしまったけど、幸せといえば幸せですね。
でもやはり正社員ならなお、良いですよねｗこの歳でバイトって周りに言うのは正直嫌ですし。

>>926
なんだか勇気付けられました。
怖いんですよね。仮に転職活動して就職出来たとしてもまた前のような職場になったらどうしよう、と。
職場は実際に入ってみないと分からないですし。
今の仕事は気に入っているし、人間関係も良好なのでここで続けて社員になれるように努力してみようかと思います。
ありがとうございました。

930 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 19:27:06 ID:b2678lWF

>>929
私も貴方の気持ちが分かるんです･･･。
転職って簡単そうで実は厳しいですよね？
実際、当事者以外はメンタルの面とか分らないと思います。
生意気な事、言ってすみませんでした。

931 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 20:04:35 ID:VV2DHB7F

冗談じゃねえぞ！この野郎！

932 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 20:11:04 ID:auRtUE7B

>>929
まさかレスくるとはｗ
その知り合いは金はいらないから、なんていうかマッタリ生きたいらしくてね。
学生の頃は頑張って１０００万狙うとか言ってましたが、やっぱり激務過ぎて・・・。
あと周りが競争の中で生きてきて、同僚がみな敵で毎日苦痛だったらしい。
ここは仕事は民間に比べれば楽だし、周りがいい人みたいで満足だって。
まあ仰る通り、正社員なら他社民間より福利厚生いいし、半官半民だから安定してるし、
なによりそのバイトっていうのが辛いらしいね。だけど前の会社へは正社員でも戻りたくないらしいｗ

933 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 22:08:33 ID:Q2op9Yz3

東京は足切りあるんですか？
だって試験受ける人多いしね。
ダメかな？俺も。

934 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 22:18:06 ID:/n+9S65b

東京遅いね。何をそんなに悩んでるんだろう？受ける人数が多いからかな？

935 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 22:20:40 ID:FdTX7v+Y

いまのままだったら東京は５月採用になるんじゃない？

936 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 22:24:07 ID:/n+9S65b

枠だけにこだわってると退職者のほうが多くて、業務回らなくなると思うが。

937 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 22:28:56 ID:FdTX7v+Y

新卒採るから大丈夫じゃね。

938 ：〒□□□-□□□□：2010/02/24(水) 23:13:06 ID:F3yqII9Q

新卒って、高卒、大卒等の比率はどれくらいなんだろね？
俺も上スレにあったように中途で郵政バイト組だから･･･。
今は本当にバイトの応募者が多いらしいよ東京・横浜・川崎あたりは。
支社は違うけど。
不況なんだよ。俺、今の所、良いけど、いささか親類にいまだバイトだとは
言いにくいよ。ダメだったら（正社員）転職を考えようかな。でも俺に出来る
のは電気・電子系の仕事だけど。仕事ないんだよなぁ。

939 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 07:28:02 ID:g0sjwNxA

電気のよう仕事とか職人系は今はほんとに駄目だね。大不況で
仕事がないみたいだもんな。
週休３日なんて当たり前みたいだし。
そう考えると郵便事業は恵まれてるよ。
そりゃ、新規の倍率高くなるよ。
中途採用なんてあるだけマシだよ。
出来レースだ何だ言ってる基地外はナニ言ってるんだと思うわ。
普通に考えてそんなに枠があるわけないのに。

940 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 13:32:13 ID:VLbBRszS

年賀の販売と同じく少ないパイを争うのだから、不貞の２００８年採用組を
蹴落とさないと難しい、会社も社員もいい人材を待ってます。

941 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 16:11:39 ID:f+o9a/nK

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942 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 16:42:16 ID:bUH6cgmG

東京はまだ？

943 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 18:03:02 ID:cg11NiWv

今更ですが、今回の中国支社の契約Ⅰ→正規社員の登用人数
内務８名。外務４０名。計４８名。以上。

944 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 18:12:54 ID:I3iytPFd

>>939
俺、前職時代は家には眠りに帰るだけの日々だったよ。
本当に人間という気がしなかった。うつ状態になり病院に通った経緯がある。
で、会社を思い切って辞める事にして辞めた。病気は治ったけど、働かないと
金が無いわけで当然、生活苦だった。現場で作業をしている人達を見て職に
ちゃんと就いて働いてるんだから「偉く見えた」何か誇らしげにさえ見えたよ。
就職活動しても上でも書いてあったが、また同じ環境下を味わったら困るという
トラウマを持った。で巡り合えたのが、ゆうメイトだよ。今は生き生きと仕事が
出来てる。しかも頑張りようで正社員への道さえあるし。この職場、良いよ。

945 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 18:56:34 ID:wTDfFd83

まあご勝手にどうぞ

946 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 19:41:55 ID:I3iytPFd

誤解されたら困るので最後に一言、郵政が甘いとか楽とか言う問題では無いよ。
どんな仕事でも楽なんて無いと思う。どんな仕事にも華を持ち働く事が必要だって事。
だけど自分の目的に合った職を選ばないとね。郵政は福利・厚生面でもしっかりしてるよ。
奇麗事のように思えんだろうな？でも本当だよ。分かって下さいとは言いません。

947 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 20:07:35 ID:U6nM31SV

じゃ言うな

948 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 20:13:56 ID:g0sjwNxA

>>945 >>947
あなたたちは正社員目指してないの？
そんなスレタ態度取ってちゃ駄目だよ。
下の人達にどんどん追い抜かれちゃうよ。

949 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 20:45:23 ID:wTDfFd83

うわっはっはっは！

950 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 20:50:17 ID:IHKFsl3/

>>948
グーグル先生で検索して来たんだろうけど、2ｃｈだよ？
言ってる事は正しいんだけどさ、すっごい場違い。すっごい空気読めてない。
どうでもいい独り言をダラダラ長文で書き連ねる所じゃないんだわ。
ブログで書けばよいと思う。

951 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:00:51 ID:I3iytPFd

>>950
それは大変、失礼な事を書きました。
でも貴方は誤解されております。単なる２ＣＨという気持ちで書込みを
したのでは決してありません。確かに余計な事を書込みしました。
私もようやく郵政の職にも慣れて頑張れるようになったので過去の愚痴を
書き連ねました。申し訳ありませんでした。

952 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:00:52 ID:g0sjwNxA

>>950
2chで空気読むって何？
なぜグーグルで検索する必要あるの？
いってることが正しいと思っているならそれでいいじゃん。

953 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:16:32 ID:I3iytPFd

>>950
結構、以前から（ゆうメイトになった頃から）このサイトを知ってました。
何故、わざわざグーグルで検索する必要があるのですか？

954 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:25:09 ID:IHKFsl3/

>>952
＞いってることが正しいと思っているならそれでいいじゃん。
ゆとり乙って言って欲しい？

>>951
ちょっと言い過ぎた、ごめん。
マジでブログやるといいよ。良いこと言ってるし。
こういういろんなやつがいろんなことを言うところで書くのは勿体無い。

955 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:33:10 ID:I3iytPFd

>>954
ありがとうございます。
仰ったようにブログでも始めてみようかな、と思います。
２chはメリット・デメリット（誤解など）ありますので。
ご叱責並びに励ましのお言葉ありがたく頂戴致します。

956 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:33:35 ID:IHKFsl3/

必死に連レスで汚してスマン。

>>953
元々専ブラ入れて2ｃｈの他のスレにいたわけじゃないでしょ？
このバイトを始めてからグーグルか何かの検索でヒットして来たんだよね。

郵政板以外の、自分の趣味に関するのスレを覗いてみると解ると思う。
きっとバイクや車に興味あるだろうからその辺がオススメ。

957 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:38:39 ID:g0sjwNxA

>>954
そんな事言われてもなんにもならん。

958 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 21:53:38 ID:I3iytPFd

>>956
度重なるレス申し訳ありません。
>元々専ブラ入れて2ｃｈの他のスレにいたわけじゃないでしょ？
>このバイトを始めてからグーグルか何かの検索でヒットして来たんだよね。

そうです。このバイトを始める少し前にグーグルでヒットしました、このスレ。
２ｃｈも多くの板ありますからご進言頂いた興味ある板、特に車が好きなので
見てみます。ご丁寧にありがとうございます。

959 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 22:17:00 ID:4nies69E

>>944
あなたはまともだと思います。私も営業職を離脱し、ここにたどり着きました。ほんといい会社。

960 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 22:17:43 ID:iNA4zS+E

東京の一次通過通達来た人いないの？
試験が3月上旬（予定）だというのに
急に試験だから休めと言われても現場が混乱する

961 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 22:24:18 ID:MZYItn4r

なんだか皆試験終わったせいか優しいな
こういうやりとりでなんだかほっこりするよ

962 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 22:46:02 ID:g0sjwNxA

>>960
そうだね。社員は計年消化し始めてるしね。
急に穴なんかあけたらやばい事になるね。
それで社員になれなかったら・・・・

963 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 23:17:04 ID:5bXxU8HU

計画年休って取得出来るのは公務員とか半官半民企業ぐらいですね。
これは、こと郵政に関しては年末年始が休みでも無いわけだし良いと思うよ。
サービス業、特に飲食店もそうだが･･･。

話変わって南関東支社の正社員試験の結果はいつ頃？

964 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 23:24:36 ID:UWAkN6at

なんか4/1から3200￥上がるよって言われた月給です。
だらだら働いてるのになんかすみません。
スキルの自己申告書？みたいなものに、全部◎付けてすみません。
局長に提出時の苦笑いが忘れられません。
内心僕みたいな働きぶりだと「次の契約延長はないかもしれないな」と思っていました。
またちんたらがんばります。

965 ：〒□□□-□□□□：2010/02/25(木) 23:44:02 ID:kQmKxXwE

>>964
それ本意で言ってないよね？

966 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 00:21:34 ID:A2mB3LmT

俺今回は加算給無しだって言われたorz

967 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 00:41:20 ID:11Ff3FTZ

>>966
俺も\３、０００位上がるようだ。
貴方、ＭＡＸいってる？
でも俺の場合、たぶん正社員試験危ないと思われるし･･･。＠南関東

968 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 01:12:40 ID:rRl+A2bT

>>966
自己評価でどう書いた？

初期からの月給制である場合は加算回数maxかも
自己評価で悪い点が有れば昇給無し

969 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 01:41:51 ID:11Ff3FTZ

>>968
自己評価で悪く人はいないでしょ？

970 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 01:42:42 ID:11Ff3FTZ

悪く書く人

971 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 06:46:36 ID:2rdVIlpH

タマキン掻く人

972 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 07:52:58 ID:tCKidWdW

今月から月給制社員になった人は全部◎でも加算されないよ

973 ：966：2010/02/26(金) 08:30:53 ID:A2mB3LmT

月給制2年目で、今回の自己評価は◎
でも同じ課で部内犯罪があったから評価は上げられないらしい・・
なんか責任重いなあ

974 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 14:57:25 ID:HOm/UGLx

なんか理不尽じゃね？

975 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 19:51:24 ID:gtC4qrLh

先輩方月給制では月いくら支給されるんですか？
時給Ａ＋よりもさらに収入上がるんですか？

976 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 19:54:04 ID:r0vMk8sW

事業会社は下がる。はず・・・
じぶんは基本給２５万くらいだった。うる覚えだけど。

977 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:02:36 ID:rRl+A2bT

>>975
同じ勤務時間なら基本給はA+より上がるか同額。
基本給以外にもらっている額により変わってくる。

交渉次第で変わってくるので増える人も多い

978 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:21:00 ID:gtC4qrLh

基本給２５万ですか、結構イイですね。
超勤や祝日割り増しの１時間あたりの単価はどのように算出されるんですか？

979 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:22:37 ID:AJkq2ppS

それでは月給制はここに何度も書込みされてるが単なる正社員試験に受ける
権利があるだけなのですか？勤務時間に変更があるわけでも無いし（フルタイム）。

980 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:30:28 ID:AJkq2ppS

>>978
時間外手当＝１００分の１３５？
休日手当＝１００分の１４０？

981 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:33:41 ID:yOeWGbZ2

東京一次結果出たね。

982 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:37:03 ID:omSoEy5g

>>980
時間外は125/100、祝日手当は135/100だろ。

983 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:37:26 ID:3WI0kMe9

>>981

一次試験っていつだったの？
南関東なんだけどどのくらいで結果が出るのか気になってさぁ。

984 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:40:32 ID:gtC4qrLh

>>980
時間外１２５％
休日祝日１３５％

時給１４００円だと×超勤１２５％で１７５０円
これが時給単価なのはわかるんですが月給の単価は？

時間外単価？？？円×１２５％
休日祝日単価？？？円×１３５％

？？？に入る数字がわかりません。

985 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:41:24 ID:omSoEy5g

月給制と時給制の割り増しで違うのは・・・
月給制は非番と週休に出勤した場合(買い上げ)が双方とも135/100だけど、時給制は非番買い上げ125/100、週休買い上げ135/100。

986 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:42:04 ID:omSoEy5g

>>984
ttp://www.usay-npo.org/sinkyouyaku.pdf

ここ嫁。

987 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:42:26 ID:rRl+A2bT

>>984
単価はテンプレ>>8-9にある

988 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:43:12 ID:yOeWGbZ2

東京は２月８日までに履歴書とレポート提出だった。

989 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:46:31 ID:/+R2YqT2

年賀毎年２万枚近く販売。3区通区なのだが水曜日交通事故起こして
自転車に乗ってたおばさん引いたのだが、受かるかしら。

990 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:48:07 ID:BOFS/x1x

年賀2万って自班内で売ったんか？それとも身内？

991 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:52:14 ID:UfiKbY9R

九州地区２次、いよいよ明日・明後日でつ。

992 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 20:58:22 ID:+Dz4gybL

>>980
それは某企業のだ。企業名は言えない。

993 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 21:05:40 ID:Cr8mHlrk

つか、試験の結果速く教えてくれー。

＠南関東支社。

994 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 21:17:08 ID:+Dz4gybL

月給制だって給与明細の残業代で時給単価、割り出せるでしょ。
超勤＝１００分の１３５
休日祝日＝１００分の１４０
は現在改定され、それぞれ１００分の１２５、１００分の１３５と
なっております。
ただ、これから月給制の人は>>987のレスを参照してください。

995 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 23:01:51 ID:A2mB3LmT

東京一次は無事通過
しかし課長や労担と試験内容について話したが、何も知らないんでビビッた
ＳＰＩ２－Ｈとかは全て自力で調べろって事か
内容知らずに挑む人も要るのかな・・

996 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 23:34:53 ID:3KDj4dfR

>>995
貴方の職場の先輩に過去問題集を持っている人が居ればお借りするか貰ったら。

997 ：〒□□□-□□□□：2010/02/26(金) 23:54:47 ID:3KDj4dfR

誰かスレ立てしてネ。お願い。

998 ：〒□□□-□□□□：2010/02/27(土) 00:02:02 ID:qGRij1S7

東京の２次（試験日）はいつなんですか？

999 ：〒□□□-□□□□：2010/02/27(土) 00:16:22 ID:WViBW431

>>993
焦るな、吉報は必ずやって来る。＠南関東支社

1000 ：〒□□□-□□□□：2010/02/27(土) 00:18:06 ID:EWrI0kcd

東京一次落ちた人いる？
うちの支店、申し込んだ人ほとんど通ってるんだけど。

1001 ：１００１：Over 1000 Thread

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