【栄転】ＪＰエクスプレスの真実３【天国】

1 ：課長代理：2009/04/01(水) 10:24:44 ID:yf5AollM

相も変わらず愚者の泣き言のオンパレード。
現実を嘆くのみで自らの努力を放棄。
困難を克服してこそ真の勇者。
弱きものはＪＰエクスプレスに逝け。

【恐怖】ＪＰエクスプレスの真実【左遷】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1220956545/

前スレ
【左遷】ＪＰエクスプレスの真実２【上等】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1232980644/

2 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 11:10:04 ID:9yTMHZP7

状況が変化してるな。また延期？ポッポー弟の頭には郵政票しかない？

3 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 11:17:09 ID:JKgADF39

制服、ウルトラマンみたいだな。
まだ荷痛の青い制服でペリカン配達してる香具師もいるぞ。

4 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 11:19:51 ID:CxcIyvQN

初代
新設
創成期
フロンティア
オープニングスタッフ

とにかく最初の人は、仕事の出来不出来に関わらず永遠に頂点であり偉いのです。
今の立場に不満の方は、希望あふれる新天地へどうぞ。

5 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 13:39:04 ID:4Vrflj1N

ニュースでみたｗｗ

もぅ跡形もないなｗｗｗｗ

6 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 20:33:08 ID:xdX+UUF/

http://headlines.yahoo.co.jp/videonews/nnn/20090401/20090401-00000055-nnn-bus_all.html

制服ダサすぎ。ﾜﾛﾀｗ

7 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 21:40:40 ID:582QNafy

ＪＰエクスプレスの影響でyahooゆうパック終了かよ
需要の多い、良いサービスだったのに
新会社儲ける気ねーじゃん

8 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 22:08:59 ID:8ak/ldq3

ＪＰエクスプレス：郵便と日通が共同出資　宅配便事業開始
http://mainichi.jp/select/biz/news/20090402k0000m020043000c.html
日本郵政グループの郵便事業会社と、日本通運の共同出資会社「ＪＰエクスプレス」（東京都港区）が１日、宅配便事業を始めた。
日本通運の「ペリカン便」を引き継いだが、システム統合の遅れなどのため、郵便事業会社の宅配便事業「ゆうパック」も当面、継続される。

この日、東京都江東区のＪＰエクスプレス新砂支店で行われた出発式で、白金郁夫会長は
「従来のペリカン便より高品質のサービスを提供してほしい」とあいさつ。白いボディーに赤字で社名を書いた専用車が出発した。

当初計画では、ペリカン便とゆうパックの統合は昨年１０月の予定だったが、システム統合の遅れにより今年１０月に延期された。

ＪＰエクスプレスの出発式で披露された新しい宅配車＝東京都江東区で２００９年４月１日午前７時５０分
http://mainichi.jp/select/biz/news/images/20090402k0000m020032000p_size5.jpg

9 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 22:25:15 ID:0SWuTdZ8

良い子のみんなも

JP EXPRESS

でググってみてねo(^o^)o

10 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 22:27:03 ID:50WP3Qrn

うちの前支店長の福崎末治が天下りで京都中央のJPEXの役職に付きます。
あれは人間のクズです。
汚い存在に汚い声。
現場イジメ、無理強い、その上ろれつが回らないから何言ってるのか
分からない。
あれにかかわされると相当苦労します。鬱にならない様に頑張ってください。
と言うかあまりにも人選酷すぎ。支社の馬鹿連中はこの会社をつぶす気か。

11 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 23:55:41 ID:49EbyFQ9

何か傍目に見てて可哀想に感じるくらい、今日ＪＰＥに逝った人たちは
居場所が無い感じだった。
でも、偉い人たちは２年後に帰る場所があるんだろうけど、下っ端は恐らく
片道切符なんだろうなあ。
正直言って仕事がないのが一番きつい。逝きたくないよ～

12 ：〒□□□-□□□□：2009/04/01(水) 23:56:47 ID:Fhede3F1

4/1の業務開始寸前で、なぜ社長が代わるの？？
前任も後任も元日通常務出身との事。
統合でうまく行ってないから、責任取らされたのかな？
詳細ご存知の方、教えてください。

13 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 02:44:19 ID:HgqGS5o8

ガソリンスタンドの店員の服に似てるな

14 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 05:59:29 ID:W84HHHYv

事業計画に対する総務省の認可条件って･･･？郵政票を当て込んだ選挙の為？

15 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 06:01:15 ID:/LX2uiaQ

検索してもJPEXの制服どこにも載ってないんだけどネットでは発表されてないのかな

16 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 08:54:30 ID:ZAJBg1me

JPエクスプレスでググっても出てこないよ

JP EXPRESS 制服でググってみなさいW

17 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 11:16:58 ID:P1MQZyrN

>>7
馬鹿か、儲かってないから辞めるんだろ。

それに同一社内で複数の料金体系があること自体異常。

18 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 11:26:12 ID:/LX2uiaQ

>>16
JP EXPRESS 制服で検索したら
エロサイトしか出てこなかったよ・・・
JPEXって公式サイトもないのかな

19 ：〒□□□-□□□□：2009/04/02(木) 12:07:41 ID:Y2BNbKeW

あるよ。

ttp://www.jpexpress.jp/index.html

20 ：〒□□□-□□□□：2009/04/03(金) 21:41:37 ID:I4N94fca

なんか、今日聞いた話じゃ、会社としては形の上（登記上か？）では
統合って体裁だけど、実態はペリの集配場はペリで、優勢の集配場は
優勢で地域に分けてもその地域に沿った人材の派遣、入れ替えはしない
で続けていくらしいね。まあ、いずれは入れ替えとかなるかもしれんけど、
当分は今の勤務状況のままで両方ともいくとか。。
だとしたら現在うちの支社でゆうパックやってて１日２時間以上も
さぼってて普通に給料貰えてる奴らも継続雇用になるって事でしょ？
いのかね、あんな赤字体質垂れ流し状態を放置してて。。

21 ：〒□□□-□□□□：2009/04/03(金) 23:12:15 ID:aJXmDyRg

そうね。実際、うちの都市は、４つの郵便局集配支店と１つのペリカン便集配支店が、
ペリカン便の集配支店１箇所に統合されるってことだけど、そのペリカン便集配支店に
郵政側から誰もいっていないってことだし。
つまり、会社名はＪＰエクスプレスに変わったけど、働いてる人はペリカンそのまんま
ってことらしい。

でも、ゆうパックを今年10月１日にＪＰエクスプレスに統合することを、総務大臣が
認可しなかったらしい。今のサービスを維持できるのか、いたずらな期間雇用社員切りをしないか、
その辺が不透明なため、とのこと（統合自体への認可は下りている）。
ヘタをすると、また統合が先送りになるかも。

22 ：〒□□□-□□□□：2009/04/03(金) 23:23:36 ID:cLOjM6Id

なるほど。
気になって他のスレも見てきたけど、｢JPエクスプレスのペリカン便｣で落ち着くのね。
さあ皆さんも、ご一緒に｢こんにちは～、ペリカン便で～～す！｣

23 ：〒□□□-□□□□：2009/04/03(金) 23:46:42 ID:hibN8zUN

私、某支店勤務です。
今日、JPエクスプレスのラベルに記入されたお客様が、ゆうパック？を出しに来ました。
一応ラベルは、ゆうパック用に書き換えてもらいました。

そのまま引き受けても、良かったのでしょうか？

24 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 00:00:05 ID:8UbU3w0Y

>>23

お前はクビ

25 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 00:25:42 ID:at4boVVa

確か、まとめ送金とかもなくなるんでしょ？

26 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 00:34:42 ID:at4boVVa

大口の顧客なんかは、特（３）利用者とか多いのにな～
そんな大口の顧客をネコか飛脚に根こそぎ持ってかれるんじゃないか？

27 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 00:44:15 ID:2XhokoxM

ゆうパックセンターではアルバイトにもエクスパック月２０枚販売ノルマ
年間２００枚に達成しない人は足りない分を自爆させられる
集配課もエクスパックをノルマ課せられ販売
郵便局窓口もノルマ課せられ販売
売れない商品を売らされパイの奪い合い
ＪＰエクスプレスになったらエクスパックや年賀状を売らなくてもいいの？

28 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 07:00:04 ID:17EivIav

場所によってノルマのかけかたが大分違うんだね。
まあ、体裁上はＪＰＥＸは別会社であってエクスパックの取り扱い自体、
しないからそこらへんのノルマはないだろうと思うけど、ただし、今でも
あるふるさとゆうパックに替わるなんらかの小荷物商品の営業は強いられる
かもね。。一個３０００円以上の商品を月１０個なんて言われたら
エクスパックの自爆よりも金額が嵩む。。

29 ：JPエクスプレス：2009/04/04(土) 13:57:50 ID:91M62RaU

>>24
あなたのような人材をJPEXは、求めています。

30 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 16:39:31 ID:DF0LoGw7

ここまでの「ゆうパック」事業の簡単な沿革改訂版
１、民営化前は郵便法に定められた郵便物（小包郵便物）の一つだった。
２、民営化時の郵便法の改正時に、小包郵便物制度が廃止される。
３、郵便事業会社は郵便事業株式会社法第3条第3項による総務大臣の認可があれば
　　副業してよい制度を利用して、認可を得た上で、国土交通省へ貨物自動車運送事業法
　　に基づく一般貨物自動車運送事業の許可と貨物軽自動車運送事業の届出、
　　貨物利用運送事業法に基づく第一種貨物利用運送事業の登録と第二種貨物利用運送事業の許可
　　などを得て業務を行うことになった。
　　これらの必要な許認可を得て今やってる事業が「ゆうパック」という名称の
　　貨物運送事業になった(小包郵便物ではない)。
４、郵便局会社は、郵便局株式会社法第4条第4項で総務大臣に届出さえすれば
　　自由に副業やれる制度を利用して、総務大臣に届出て郵便事業会社の行う
　　貨物運送事業の代理店として受託業務を行う。代理店・取次所は貨物運送事業の
　　関連法律で規制が無いので自由。
５、今年10月までに日通との合弁会社のＪＰエクスプレスへ事業統合。
　　このとき、郵便事業会社の貨物「ゆうパック」事業は廃止されるが、
　　郵便事業会社が全部の貨物自動車運送・貨物利用運送業も許認可含めて廃業するのかは不明。

31 ：30の続き：2009/04/04(土) 17:06:18 ID:DF0LoGw7

６、ところが、簡易郵便局の受委託の根拠法(郵便窓口業務の委託に関する法律)では、
　　簡易郵便局として受託できるのは、
　『郵便事業会社・郵便局会社から委託・再委託を受けた貨物の運送の引受け業務』
　　と、郵便事業会社・郵便局会社からの受託の場合しか認められていないため、
　　JPエクスプレスとは取り扱いについて契約できないため「簡易郵便局」としては受託できない。
７、簡易郵便局でもJPエクスプレスの取扱をするためには、一旦、郵便事業会社・郵便局会社が直営でやる
　　宅配便として簡易郵便局から引き受け、それを郵便事業会社がJPエクスプレスに
　　別途運賃を払って引き渡すという「中継」を行わなくてはならないが、
　　そのためには利用者や簡易局受託者が通常運賃に集荷料や中継料などを上乗せして払う必要があったり、
　　別途、割増運賃・料金の支払いや、引受のサイズ・重量、特殊取扱の制限、
　　配達日数の増加や時間指定不可能などになるかもしれない(公式未発表)。
８、この問題を回避するために、簡易局の受託者が簡易郵便局の受託契約とは別に
　　ＪＰエクスプレスと直接に貨物取次所契約をした上で簡易郵便局業務とは別に業務を行う方法がある。
　　しかし、簡易局の受託者がＪＰエクスプレスと直接契約をしようとしても、
　　地方自治体は地方自治法でそもそも契約不可能で、公益法人は公益法人の認定上公益事業と認めなれなくなり、
　　ＮＰＯは非営利事業ではなく営利事業に、株式会社でも定款の目的に記載しなくてはならないなどのため、
　　受託する組織上不可能なものや、
　　農協・漁協・生協などは根拠法で簡易郵便局業務以外の購買・信用・共済事業の利用などは、
　　組合員以外の利用が原則禁止となっているため、直接契約の場合は購買事業の一部であるために
　　一般人の利用不可能となってしまう。

32 ：30の続き：2009/04/04(土) 17:07:04 ID:DF0LoGw7

98 名前：〒□□□-□□□□ 投稿日： 2009/02/05(木) 18:40:45 ID:Nk1mzZnk
もうひとつの問題として、「小包郵便物」というのが法的根拠を失っているわけだから、
特に船舶・航空機への輸送に際して、信書と同列に優先的に積み込む特権の問題です。
現在でも、郵便事業会社の運営ということで、特例的にほとんどの航空会社・海運会社が郵政公社時代と同じように、
特別扱いをしているが、今後、ＪＰエクスプレスという名目で活動をするとなると、
いままでの郵便事業会社から引き継いだ特権・特別料金が認められるかどうか？

いま現在でも、ゆうパックという名目のため、信書と一緒に特別な扱い・特別な契約により、ヤマト運輸や日通ペリカンなどとちがって、
ゆうパックの海上運賃は、非常に安く抑えられている（ウソだと思うなら、定期船を運航している内航海運会社に取材してみたまえ）。
これを公社時代から引き継いだ契約だ。というのを、民間企業になったＪＰＥＸまで認められるかどうか？

【左遷】ＪＰエクスプレスの真実２【上等】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1232980644/l50

33 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 21:42:04 ID:2XhokoxM

↑こんな事より配達しながら物売りノルマの方が不安

34 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 22:07:28 ID:Q5tF7BsH

ゆうパックの完全統合、白紙になる可能性も大きいかもね。
鳩山大臣の要求もあるし、何より、新会社立ち上げたって言うのに、宣伝もほとんど
なく、それで利用者にどれほどの訴求力があるんだか？あまりやる気感じられないね。

ペリカン便はゆうパック料金に完全に合わせて大幅値下げしたから、このままだと
赤字はますます増える一方。
また、早い話が、エクスプレスの赤字分を郵便事業の黒字分で補填してはいけないと
鳩山大臣は言ってるわけで、これじゃ、ＪＰエクスプレスなんて立ち上げても数年で
倒産するんじゃないか？
それでいて、採算の採れない地方切り捨てはいけないとも言っているわけで、
会社として存続できるわけがない。

まあ、郵政側は、日通が海外事業を手放さなかった時点で、この統合に後ろ向きに
なってしまったわけだけど。

白紙に戻した方が、すべて丸く収まるんじゃないか？って思う。

35 ：〒□□□-□□□□：2009/04/04(土) 22:24:38 ID:AG58rVK5

>>34
潰れるかも？じゃなくて潰すんでしょ。
最終的にヤマトか佐川に安く売却して完全消滅で、めでたしめでたし。
だいたい本気で面倒見るなら、ゆうちょ銀行みたいに、例えば、ゆうぱっく株式会社とかにしてもいいんじゃねの？

36 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 00:00:21 ID:sfE9RGzb

>>33
営業できない配達員は辞めろ！
そうゆう事

37 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 14:21:39 ID:8x11VLk5

>>35
荷物部門から完全撤退の後、
ユニバーサルサービス確保の為、再国有化…。

だったらいいなぁ。

38 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 17:04:17 ID:+su3f3MA

ｈ

39 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 19:17:46 ID:z/7r84+z

配達受持ち範囲は今より狭くなるって話だけど、配達こなしながら再配の
電話受ければ即、対応して集荷もこなし、残った時間には新規集荷客獲得
と物売りのマネごとさせるんでしょ？
優勢組みでこんなことした（できる）人間は皆無。また、営業ができない
からゆパック等の非正規雇用に応募したわけで、飲み込み、理解力が
早い人間ならそれでもやってやれない事はないかもしれんけど、まあ、今
居て新会社に問題なく採用されると思い込んでるじじぃどもは採用後２ヶ月
以内に去るでしょうね。ってか、６月の選考で６０歳過ぎはやっぱ不採用に
なるんじゃないかな。そもそも、新会社設立の裏の顔は合法的なリストラ
ってのがあるんだしね。。

40 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 19:43:18 ID:i6XZnxqq

ペリカン支店長と、うちの支店長が話し合ったとき、
「郵政から人はいりません。私たちだけで対応可能です」
と、言われたそうだ。

41 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 20:23:13 ID:M3MJRutt

子会社設立の出資は郵政がほとんどしてるのに何様なんだそのペリカン便支店長

42 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 20:38:08 ID:2sKnYs6F

中身はペリカン主導らしいからしょうがないんじゃね
いらないならいらないで助かるじゃん

43 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 20:46:43 ID:p2/OdupL

このクソ会社興しが失敗なのはわかってても俺ら最前線はやってくしかねーんだよ。
将来的に両社の代表同士も表向きは仲良くして裏じゃ腹黒くてめえの利益や生活の事だけ考えるようにしてりゃいい。
大体この業界の労働者の資格なんて｢運転免許｣ぐらいのもん、その上本当に使える能力なんて体力だけだぜ。
上もナメてるんだよ、どーせ他には行けませんでしょ～ここにしがみついて頑張ってね～って。

44 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 20:53:34 ID:ke9K0k/N

出資割合は、事業会社から出向しても出向者に共済組合を適用させるためか？
このあたり↓
国家公務員共済組合法附則第二十条の七
国家公務員共済組合法施行令附則第三十四条の二の四

45 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 21:00:46 ID:ykhj3cvp

新会社作るより郵便局にペリカン便コーナー委託で作れば良かったんじゃないの

46 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 21:36:13 ID:2sKnYs6F

それじゃ口減らしが出来ないだろ

47 ：〒□□□-□□□□：2009/04/05(日) 23:58:33 ID:NpIOpvWF

＞40 ペリカン支店長、言うよねえ～て言うか～の通り

＞42 郵政組はほんっと糞の役にも立たない屑人

48 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 01:47:46 ID:m6but7oB

ペリカン便

49 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 09:29:17 ID:nPF4WEO0

ペリカンのセンターって辺鄙な所にあるけど、車通勤はＯＫなのか？？
なんかペリカンの委託の人らは持ち込み配達だから車通勤してるみたいだけど。

50 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 11:23:09 ID:KMArjMxW

>>49
委託の人はその車で配達に行くからじゃないの？

51 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 12:21:09 ID:nPF4WEO0

じゃあ郵政から行く人間は会社の車を使うわけだからやっぱり車通勤は難しいっぽいかな。
駅から５キロ以上も離れたセンターだから不便だ。。

52 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 13:51:48 ID:BLOFpYCZ

>>51
JPからﾍﾟﾘｶﾝｾﾝﾀｰへの出向は無いんじゃない？
A-D地域では、JP支店内にJPEX併設じゃない？

53 ：JPエクスプレス：2009/04/06(月) 15:14:54 ID:5HVJy6aS

>>52
その通りです＾＾
まだ、理解されていない方が多々お見えになります。
皆様、できる限り正確な情報に基づいて語り合いましょう。

54 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 15:59:44 ID:86NEdGAX

>>52
A-D地域とはなんですか？教えてください

55 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 18:03:27 ID:d5PcBn4H

うちはE-F地域と聞きました。10月になるまで現ペリカンの荷物は来ないのでしょうか？

56 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 22:28:00 ID:iHQYTV1M

>>36
ペリカンに配達しながら営業できる方って沢山居るんでしょうか？

57 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 23:13:29 ID:jI4F+8Ew

数年後郵便配達はすべてﾕｳﾒｲﾄにするって･･･。計画はある？

58 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 23:14:17 ID:XhKpnRrY

半分メイトってのはありえるでしょ

59 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 23:18:50 ID:1wDEpeBt

優勢も、形の上では民間企業なんだからさぁ、非正規雇用（バイト）で
言う事聞かないやつとか使えない奴なんかバンバン切っていけばいいんだよ。
郵便配達は若いのくるけど、何故かゆうパックには年寄りばかりしかこない
のに平気で雇うって考え方が理解できない。それで物の数が多けりゃ文句
ばかり、少なければ３時過ぎにはぷらぷらしてて、でも時給は出る。うちの
所はほんと、老人ホームみたいになってますよ。。

60 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 23:26:03 ID:jI4F+8Ew

JPEXに実際出向になったのは年輩者？

61 ：〒□□□-□□□□：2009/04/06(月) 23:40:30 ID:1wDEpeBt

出向の具体的内辞は管理者以外まだ出てないようですよ。
でも、人生ロスタイムみたいな年配者が多いみたいな
雰囲気ですね。。

62 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 00:55:58 ID:0ff6krJj

>>58
すでに6割メイトだろよ。

63 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 03:14:08 ID:Zf7b0Yvh

>>61

ロスタイムにレッドカードもらったってところか。キツいな。

64 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 08:06:11 ID:i2mlawaL

>>59
通配に面接来ても、年寄りでバイクが無理そうならゆうパックにまわすんだよ。

65 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 10:13:08 ID:4l2uvMD7

ＡＤ地域とかＥＦ地域って何の事？？

66 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 12:12:57 ID:PVRxoPHy

>>53
＞まだ、理解されていない方　と言われても
うちでは、全て未定と言われてます。

支店の建物の中に入るんだろうなっていう様子は見えてるんだけどね。

67 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 13:01:48 ID:H9wYdB4X

ウチの支店、空いてるフロアに導線が引かれ始めた

こりゃＪＰＥＸ様のお出ましだな

68 ：JPエクスプレス：2009/04/07(火) 15:39:13 ID:jbu5Lp5s

>>66
失礼しました。確かに、今の段階においては、未定のところがほとんどです。
>>54-55-66
JPEXでは、全国の地域をA～Fに区分けしております。
JP支店内にJPEX併設というのが一般的ですが、A～D地域の中でも、日本通運の
支店に併設する予定のところもあります。
特に、E-F地域においては直営店を置かない県も存在します。
ですから、日本通運の支店に併設というのも多々みられると思います。
66さんの指摘通りあくまでも未定ですが・・・
E-F地域は、鳩山大臣も注目される地域で10月から、ペリカン便の荷物を
郵便事業会社に委託する可能性のある地域で、JPEXでは、直接集配業務を
行わない地域。よって、ペリカン便の荷物は9月30日までは、日本通運の
ドライバーが集配業務を続けて行います。

69 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 16:28:09 ID:raphwjS0

>>68

だから、その区分けの意味（基準）を教えろって言ってんだろうが。
お前バカか？

70 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 16:43:46 ID:i2mlawaL

>>69
物数の密度

71 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 17:35:05 ID:mqSZomze

全国で唯一決まってないウチのターミナル…場所は決まったのかなぁ？
未定ですって言われたままここまで来たんだが…。

72 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 18:40:09 ID:4l2uvMD7

うちの支店は、エリアの人口が４万～５万人ぐらいで、取扱物数が毎朝大体80～130個ぐらいの支店なのだが、これぐらいだとＤぐらいかな？
ちなみに課長いわく、10月からはペリカンの施設を使うとの事です。

73 ：JPエクスプレス：2009/04/07(火) 19:59:11 ID:jbu5Lp5s

>>69さん
すみません。基準となるのは、各支店に到着する小包の取り扱い個数です。
配達店所のエリアの人口・面積においては、地域によっては加味される
場合もありますが、現況の配達取り扱い個数が基準となります。
日本通運のペリカン便の取り扱い個数との比較さらに合計数。
等も、地域区分けの材料になっています。
ABCDEFの区分けに、確かな一線はありませんが、A都市部～F過疎地区と
考えていただければ、どうですか？
A～DそしてE-Fこの間の仕切りも、まだはっきり決定しておりませんが
E-F候補の各支店、外務担当の責任者の方には、通達が入っていると思われます。

74 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 20:35:24 ID:r1dnia7h

個数/面積で区切られます。
個数は多いけど面積(田んぼ・山林)が大きい支店は、
ぎりぎりE地域になったりします。
D地域とE地域では、天国と地獄。

75 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 20:41:28 ID:K7f5IOh6

>>73
えらいな
ばかかって言われてもしっかり答えて

76 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 21:22:15 ID:hXZw2YGq

>>72
Ｅぢゃない？

77 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 21:51:19 ID:4l2uvMD7

>>69と>>73は息ピッタリだよ。
下手な芸人コンビより息ピッタリ。

78 ：〒□□□-□□□□：2009/04/07(火) 23:34:41 ID:IEbF0zWE

同じ地域周ってる元ペリのおっさん、ウルトラマンの隊員みたいな
格好して普通に「ペリカン便」ですって言ってた。乗ってる軽には
ペリカンのマークも剥がされてるのに。
なんだか凹んだなぁ。。

79 ：日通：2009/04/07(火) 23:59:32 ID:uA0XMMZS

ＪＰＥＸの予算はどうなるんだ？まだ何にも下りてきてないようだが‥
業績報告もないらしいな

郵政チームには何のことかさっぱりわからんだろうが‥

80 ：日通：2009/04/08(水) 00:08:59 ID:WGwh+kzX

何から何まで日通とまるっきり同じだな

ユニフォームもシステムも社内制度も何もかも全部ｗ

郵政チームはカルチャーショック受けるなｗｗｗ

81 ：日通：2009/04/08(水) 00:13:23 ID:WGwh+kzX

たぶん郵政側から出向してきた管理者はうつになることは間違いない

お前たち絶対にこない方がいいよ

82 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 00:27:09 ID:dIY1wNVn

鳩山の認可次第で白紙になる可能性もあるけどね。
いっそ白紙になりゃいいのに。

83 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 05:21:49 ID:b0WXIo5L

麻生首相は３１日夕方、会見を開き、衆議院の解散・総選挙について、今後、提出する来年度補正予算案への
民主党の対応をみて判断する考えを示した。
「（補正予算案に）どうしても（野党が）反対なら、その状況で６０日間を要してでもやるか、それを打ち切ってでも
この際、これが我々の案ですということで選挙をすべきか、その時の状況で判断する」－麻生首相はこのように
述べ、来月下旬にも提出する来年度補正予算案の成立に向け、野党側が強く抵抗した場合には、５月中の
解散・総選挙もあり得るとの考えを示した。

84 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 10:17:09 ID:8inAb/4s

>>80
JPからの出向組は、大丈夫です。
転勤したら仕事内容が全て変わるのは日常茶飯事です。
出向だからって、制服・ｼｽﾃﾑ・手順・ﾙｰﾙ…、あらゆる物が変わってもｼｮｯｸは受けません。
給与・休暇も変わらないみたいだし。

意外と出向したら仕事がやり易くて、転籍希望者が出たりして…

85 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 11:25:03 ID:jgjDNGj8

人間、万事塞翁が馬。
何が正しいかはわからない。

86 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 11:39:17 ID:dIY1wNVn

>>79 >>80 >>81
ここは郵政板だからお前は来るなよ。
日通は運輸板に帰りなさい。

87 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 11:53:45 ID:cvUlQKWp

>>86
俺は日通関係者歓迎だけど。
色々情報交換したい。

88 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 12:10:19 ID:/dk0WWrU

>>86
まーまーそう言いなさるな。

既にスタートしてるJPエクスプレスの情報は
向こうの人間しかわかんないんだし。

ということで、有益な情報をおながいします。　>>81

89 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 13:16:01 ID:xBv9MSma

総務省さん、ありがとう。
新ブランド名はダメ。
10月の統合ダメ。
ということは白紙だよな。
よかった、よかった。

90 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 13:35:03 ID:8inAb/4s

しかし、正式な許認可受ける前にｽﾀｰﾄさせるって、
経営陣は、完全にズレてるよね。
もし中止になったら、いったい何百億が無駄になるんだ。
経営陣には、経営上のﾊｼﾀ金か？
自分の金じゃないし、報酬が減る訳でもないんだろう。
それでも社員の給与は下げるんだろう。
怒りを憶える

91 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 14:00:21 ID:xBv9MSma

早く西川とその側近たちを全員クビにしろや。
いくらいままでＪＰＥで金使ってきたんだ。
そんな金あるんなら給料高くしろ。

92 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 16:02:59 ID:iboSCdH5

天下り会社設立の出資金も出せてるし、
効果のないCMもじゃんじゃん流しているし、
高価な物品もどんどん調達してるし、
金はあるな。表向きは厳しいと言っているが。
給料に回させるためにはストライキで会社に打撃を
与えないと改善されないな。
郵産労の組合員がもっと増えればいいんだがな。

93 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 18:02:21 ID:nFysih1u

>>78

ＪＰエクスプレスのペリカン便で間違いないかと思われ

94 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 19:31:16 ID:dIY1wNVn

日通の配達員って車持ち込んで１個いくらの完全歩合制が殆どなんだろうけど、郵政からの出向者は基本給＋歩合給＋祝日割増＋超勤割増＋住宅手当＋家族手当＋ボーナス＋退職金＋年休＋基本週４０時間労働などなど…
そりゃ日通の奴もこのスレで噛み付いてくるわけだ笑

95 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 20:05:31 ID:hHE2NgVf

>94
…JPEXもその条件で働けるとは思ってないよね？

96 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 20:38:41 ID:3w+OpXhR

>>95

出向中の給与面では現状維持かと。
移籍者は知らない！

97 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 20:42:04 ID:hHE2NgVf

現状維持って基本給と賞与程度だろ
手当はなくなないって程度だろうし
祝日はなくなるし、休日も月8くらいで年休も取れないだろうし
労働時間は1.5倍くらいか？

ほんと組合って大事だわな

98 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 20:55:00 ID:dIY1wNVn

でも退職金や住宅手当や家族手当やボーナスがあるだけで全然違うけどね。
特に退職金とボーナス。

99 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 21:15:44 ID:u6VrbUQn

出向は、元の会社が給与・有休は保障します。

100 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 21:27:06 ID:hHE2NgVf

だから「基本給」だろ？
年休は権利があるってだけで取れない・取らせないのが実情
せいぜい既に設定してある今年分の計画年休くらい

101 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 23:11:04 ID:5ZbJfbNk

うちの休憩室、JPEXの事務所になるそうだ。
休憩室追い出されたら何処へ行けばいいんだ。

102 ：〒□□□-□□□□：2009/04/08(水) 23:38:15 ID:u6VrbUQn

>>100さんが言ってるのは転籍の話しですね。
出向の場合は、社員はJPの待遇のままです。
祝日や有休が休めなかった場合でも、
JPが金銭保障します。

103 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 00:15:32 ID:JjeW42x1

有給休暇は実態として休むもので、金銭で補填するのは法令に反するものです。祝祭日に限らず所定の休日に出勤した場合には割増賃金が支払われます。

104 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 00:15:40 ID:Rrbmjtyd

まぁ退職金で数千万貰えるだけでも日通の配達ロボット(使い捨てゴミ)とは違うわけだしね。

105 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 01:04:27 ID:6cdcHw/F

無知ですんませんが、今ＪＰＥＸはどんな状態なんですか？
今のペリカン配達員は日通の人？ＪＰＥＸの人？または委託？
ＪＰＥＸのペリカン便になって作業場や作業方法なんか変わりました？
制服や車のシールが変わったのはわかるけどそれ以外イメージがわきませんねん

106 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 01:09:06 ID:mDaAcE+l

>>103
JPがJPEXに支払います。

107 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 01:48:01 ID:JjeW42x1

>>106

逆じゃない？

108 ：日通：2009/04/09(木) 02:01:14 ID:rPtuc4vP

おそらくＪＰＥＸは郵政統合後も日通の企業風土を色濃く反映する会社になるだろう

何から何まで日通のお仕着せでスタートしたわけだから仕方がない
費用処理ひとつとっても日通流になっている

109 ：日通：2009/04/09(木) 02:03:42 ID:rPtuc4vP

おそらく郵政チームの諸君は単純な日常業務ひとつこなすにも日通出身者の何倍も時間をとられる

これが何を意味するか分かるか？

110 ：日通：2009/04/09(木) 02:09:49 ID:rPtuc4vP

ＪＰＥＸは運送屋だ
典型的な労働集約型産業であり、この業界でもっとも嫌われるものが高コスト低効率の人間なのだ

111 ：日通：2009/04/09(木) 02:17:49 ID:rPtuc4vP

仕事が出来ない人間は徹底的にいじめられる

高給取りでポジションが低ければ格好のやり玉になるだろう

私が危惧するのは郵政側から出向してくる課長代理以下の人間だ

112 ：日通：2009/04/09(木) 02:26:45 ID:rPtuc4vP

仕事が出来なくて権限がないとなれば誰も言うことを聞いてくれない世界なのだ

ある程度は覚悟しておいて欲しい

113 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 04:02:47 ID:T6z9vByk

ヤマトや佐川の書き込みならともかく
さしてシェアも変わらんかったペリカンなのに

必死な書き込み

114 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 05:09:18 ID:mDaAcE+l

基本的にJP出身とﾍﾟﾘ出身が、
同じ店舗で働く事は無い。

115 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 05:37:48 ID:mDaAcE+l

>>107
JPからJPEXへ出向中の社員の待遇で、
JPEXの規定に無い、例えば祝日勤務の手当ては、
JPがJPEXに支払い、JPEXが社員に支払う事になるみたいです。

116 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 06:37:02 ID:56iTJkFl

>>113
ていうかコイツ日通じゃないでしょ。
絶対ウチの人間でしょ。ゆうメイトか何かかなｗ

117 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 09:11:31 ID:Rrbmjtyd

日通とかいう奴ウゼ

118 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 12:36:06 ID:5CKYKyi7

>>116
イジメられっ子ゆうメイトじゃね？
ただのカスだよ。
待遇が良くないのは百も承知なのにね。

119 ：出向予定者：2009/04/09(木) 15:56:43 ID:Rrbmjtyd

>>108
そりゃ今は100パーセント日通の流れで進んでて当たり前だろｗ
だってまだ郵政からは誰も出向してないんだからｗ

120 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 16:13:03 ID:Rrbmjtyd

>>109 >>110 >>111 >>112
お前の言う日常業務って主に配達の事だろうけど、日通の何倍もなんてかかるわけないだろｗ
大体対面配達なんてせいぜい１時間に２５件ぐらいだろ。
それ以上早く配達するとなるといい加減な配達をせざるを得なくなるだけ。
それにお前、コストだの効率だの偉そうに言ってるけどただ配ってるだけだろｗ
配達が速い＝出来る人間
ｗｗｗ

121 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 16:50:44 ID:+SLcQA73

早い話、郵政は日通にいいように利用させられてるわけ。

122 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 17:43:42 ID:uP11W4KP

配達が速い＝出来る人間だよ、普通に
現場なんだから

1つでも多く配ってナンボ、ですよ公務員さん

123 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 18:50:33 ID:SjTPOtcB

日通ってのは職場で干されて独り言言ってるボケでしょ。

124 ：〒□□□ー□□□□：2009/04/09(木) 19:44:38 ID:DzpXZ6wS

宅配便のシュアが共に１割程度のぺリとゆうパック、仕事量が極端に変わるとは思えんが。
少なくとも、amazonを失ったぺリじゃそんなに忙しいとは思えんが。
ま、確かにゆうパックの配達をしているのは使えね～爺さんが多いが、仕事の早いヤツだっている。
精鋭だけを選んで使えばいいだけだろ。

125 ：日通：2009/04/09(木) 20:10:00 ID:rPtuc4vP

分かっていないな

いわゆる「本務者」がＪＰＥＸで集配に携わるケースなどごく一部の例外を除けば発生しない

基本的に集配やその他作業スタッフは非正規社員もしくは社外戦力を使用することになる

集配要員などいくら能力が高かろうが高コストである段階で存在意義がないのだ

126 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 20:21:26 ID:pDf6Ay3g

>>125
日通さん、「本務者」とか「総務主任」とか郵政に詳しすぎだろｗ
ゆうメイツだよね？

127 ：日通：2009/04/09(木) 20:23:25 ID:rPtuc4vP

統括支店要員はもうすでに出向してきている

我々側の支店にはこの１０月に出向予定の管理者が続々と研修に来ている

研修に来るまでは呑気に構えていた管理者たちも実態がわかるにつれ顔色が変わってくる

128 ：日通：2009/04/09(木) 20:34:34 ID:rPtuc4vP

当たり前だろう

ひとつの支店に支店長や課長を何人も配置するような郵政側のプランがそのまま通るわけないからな

支店長でも相当な実務が発生する可能性は極めて高い情勢になってきている

早速にも辞表を出そうか検討している研修者には思わず笑ってしまったが‥

129 ：現場ＳＤ：2009/04/09(木) 20:38:40 ID:n7ca3GhA

>>125
>基本的に集配やその他作業スタッフは非正規社員もしくは社外戦力を使用することになる
>集配要員などいくら能力が高かろうが高コストである段階で存在意義がないのだ

この発想そのものが日通脳と同じなんだよ。ペリカン・アローが崩壊したのは
社外戦力を多用したことによる品質悪化が原因。顧客離れが加速するだけ。
品質を保持するにはコストが掛かるのは当たり前。ただ闇雲にコストを掛ければ
良いわけではない、要は適材適所。安易な丸投げは高リスクだと言うこと。
日通はそのリスク管理が何も出来なかったから現在に至る。

130 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 20:41:55 ID:rhMxwOQg

まぁ日通の国内シェアもウンコみたいなもんだしｗ

131 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 20:44:04 ID:56iTJkFl

もういいよ。
日通はスルーでいい。
書いてること全然でたらめだし、サムいしなｗ

132 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 20:53:09 ID:Rrbmjtyd

日通さんよ～、うだうだ言ってないで日通の委託連中の乗ってる汚い幌つきボロボロ軽トラの洗車でもしてやれよｗ
郵便車やクロネコの車は配達に来たらすぐわかるけど、日通の奴らは薄汚れた私服のシャツにヨレヨレのズボンに鉄屑同然の果てしなく汚い車に乗って配達にくるんだから、お客さんからしたら不審者そのものだよ。

133 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 21:00:52 ID:xNT0Ndne

むちゃくちゃ言いよるな

134 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 21:11:37 ID:mDaAcE+l

日通さんの言ってる事は、全くのﾃﾞﾀﾗﾒではないですよ。
JPEXの事業計画では、配達の6～8割は(現職の)非常勤にしたいみたいです。
しかし、JPも非常勤の割合を下げる訳にはいかないから、やすやすと譲れない。
正社員を送りたい。

計画の段階で、もう崩壊が見えてきている。

135 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 21:20:20 ID:eMZzyecn

おまえらには
家教えてやんないからな

ＪＰ

136 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 21:49:43 ID:5CKYKyi7

まあでも大部分を非正規でやらせるつもるならソレはソレで歓迎だな。
俺達が出向しなくていいわけだし。ウチのゆうメイトが契約切られても別にどうでもいいし。
新しい奴雇えばいいだけだし。

137 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 22:15:40 ID:O3E7AzNx

結局、元ペリは移行に当って首切りってあったの？
うちの所は小荷物専業のバイト（殆どじぃさん）は
自分合わせて８人ほどいるけど、本務者が出向して
きさえすれば６人はいらないんですけど、どうなる
のかなぁ。。
うちの所では本ネタ、ガセネタではガセネタばかり
ですね。何が日通から２０人くらいここにくるだ、バカ。
もし、来たら、おめぇは用済みになるって発想がない
ところがド厚かましいんだよ。

138 ：ペリカン便：2009/04/09(木) 23:04:48 ID:2MS+pvEB

>>129
激同。だが残念なことにJPEX以降後も何も変っていない。
>>137
私のいるセンターでは2人の下請けさんが切られました。
元々問題のある人達だったのでこの機会に。

139 ：〒□□□-□□□□：2009/04/09(木) 23:54:19 ID:BSYoszPE

俺の班の区域回ってるペリの配達員レヴェルやばい

オートロックマンションのエントランスにクールの小包放置してたりするし

若い兄ちゃんは茶髪で汚い車乗ってる
マジで汚い

さらに私用電話しながら配ってるのを見たことあるし、たまたま同じマンションで居合わせたとき、どうやら不在だったらしく不在連絡票を書きながら「うっぜえな～」などと言っている

これマジだから

140 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 00:12:10 ID:kF6x1g12

ゆう窓に書留やゆうパック受け取りに来るペリカンドライバーも・・・

免許などの身分証明は持ってこない。
茶髪通り越して金髪。爪は伸び放題。
不在通知書に書いてある時間前に来て、ブツが無いと舌打ち。
同業者とは思えない態度の悪さ。

勤務終了後に、ユニフォームで帰宅するなんて考えられないし、
会社の看板背負ってチャラチャラしてるなんて信じられん。

141 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 00:12:14 ID:FeIhaIqX

そうそう、最近は見かけなくなったけど、
以前同じ地域まわってたのは上と同じ感じの
にぃちゃんでした（笑

会社名だけかわってもその中の人間の資質が
かわらないと、マジでよくはならないだろうね。

上の連中はどういうビジョンで計画推進してるのだろうか。。？

142 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 00:13:47 ID:FeIhaIqX

訂正
上の連中ってスレ上じゃなくて、経営陣のことなので。。

143 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 00:46:32 ID:uTF2+25W

郵政の小包受託業者も誇れるレベルにあるとは言えないのもいることは事実

ただ茶髪はいない

仕事上茶髪はマイナス印象以外のなにものでもない

144 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 01:02:15 ID:m8HPS2J8

俺郵政本務でほぼ出向確定だけど茶髪で襟足のばしてるよ。
彼女が10歳下の高校生だから彼女の要望だけど。

145 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 10:02:07 ID:V/I7WvbR

郵政の本務者でも、長髪にヒゲとかたくさんいるよな。
コッパイにはヤンキーがそのままオッサンになったようなのもいるし。

146 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 10:19:34 ID:TUCmBa48

茶髪なんか何人もいるけど？
まあ郵便外務で配達する時はメットだし
ヒゲはあれだけど、まあ外務ってそういうもんじゃん
対面よりポスト相手がメインだし

局会社や小包で茶髪とかいるのはどうかと思うがな

147 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 10:23:30 ID:7u233Q4y

>>144
＞彼女が10歳下の高校生だから彼女の要望だけど。

彼女が10歳下の高校生だから

って関係なくね？

148 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 10:30:29 ID:g9TWTdMG

おまえらの支店大丈夫かよｗｗ

うちは即始末書だぞｗｗ

149 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 10:31:39 ID:K62gtYqa

いいセンスしてるね、その彼女ｗ

150 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 17:10:17 ID:5ChEApKL

管理にいる郵政出向組、5人中4人はバカ。JPも使えないヤツ出向させたのかね。
特に営業課長。

151 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 17:53:51 ID:m8HPS2J8

>>150
郵政の管理者は馬鹿というか民間では考えられない感覚のズレた奴ばかりだよ。うちの支店だと、
８時３０分出勤なのに、繁忙期に７時に出勤して仕事してたら怒鳴られた。
配達物数や走行距離や出発時間や帰店時間を報告するのに毎日似たような書類を８枚も書かされる。
繁忙期のくそ忙しい時に役職者４人のミーティングが毎朝３０分余り。
防犯のためという理由で、支店にある小包に網のネット（生ゴミにかぶせるカラスよけみたいな）をかぶせている。

まぁもっと言い出せばキリがないぐらいあるが

152 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 19:49:56 ID:yiFk4kSY

>>151
そりゃ俺達は公務員だったからねｗ
文句とか愚痴とかどうでもいいって。つかスレ違いだろ？
民会じゃどうとかこうとか聞き飽きた。
イヤなら辞めろ。ビシバシ仕事したいならヤマトとかに行けば？

純粋に社員の出向に関するスレにしないか？
なんか委託とかゆうメイトみたいな奴のカキコはもういい。

153 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 20:06:59 ID:TUCmBa48

民会ｗ

どう見ても社員きどりの成りすましですね

154 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 22:36:11 ID:RZ4YM3QN

ＪＰエクスタシー

155 ：〒□□□-□□□□：2009/04/10(金) 23:55:52 ID:wmDFja4K

民会間社？どこの国の方？

156 ：日通：2009/04/11(土) 01:23:26 ID:ox9WWxVG

私は今回の統合に関して詳細を知る立場にいるので情報の正確性は保証できる

実際に集配作業に携わる「本務者」が集配要員としてＪＰＥＸに出向する可能性は非常に薄い

もし出向するならばあくまでも管理者として（日通でいう事務系社員であり管理職とは限らない）になるだろう

157 ：日通：2009/04/11(土) 01:27:24 ID:ox9WWxVG

また出向者は非組合員が中心になるだろう
郵政の非正規社員に組合員がいるとは我々も誤算だった

158 ：日通：2009/04/11(土) 01:50:34 ID:ox9WWxVG

>129
それは違う
我々はＳＤを増やそうと精一杯努力したが、いかんせんペリカンの物量ではＳＤ制度を維持できなかったのだ

早ければ１０月からＳＤの処遇は改善することになるので期待していてください

159 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 02:00:51 ID:sKeCG+yo

どう改善されるんだ？
今の条件はひど過ぎ

160 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 09:01:14 ID:y+aVAzNz

>>157
組合加入の有無で選別なんかやったら、ＪＲの国労問題の二の舞だろ。
馬鹿かおまえ。

こいつ多分、元ゆうメイトだな。
うぜえ

161 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 09:30:16 ID:sajslq56

>>156
組合情報ですが
支店で集配作業に従事している正社員（日通さんの言う「本務者」）の出向（ＳＤ化）の数字は既に出てますよ。
まあ「今回の統合に関して詳細を知る立場にいる」人らしいので、私の持ってる情報が間違いなんでしょうが（笑

162 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 12:24:36 ID:sKeCG+yo

（笑）

163 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 13:59:13 ID:oP/8C/ro

そういえば４月から工事が始まるとかいってたのにまだしてないんだねw

でも漏れが使ってる休憩室にもなんか黄色い線みたいなのが張ってあるくらいw

164 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 16:30:01 ID:u8m4M++0

工事が中断してるのは白紙になる可能性大だからだそうだ。
選挙次第みたいだぜ。

165 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 17:03:20 ID:kN62mQse

でも民主党が勝つのはまぁ難しいだろう…

166 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 19:38:04 ID:87YqnIkO

ペリカンのやってる仕事内容と同じことが、
旧郵政側はできないというなら、
辞めて下さい。有休をとるような郵政の人間要りません。
月一日だけ休みのペリカンの傭車の人に失礼だね。
佐川よりはマシだけど、鉄拳制裁も待っているから。
よろしく。

167 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 19:45:35 ID:J4YGGf7b

>>166
奴隷自慢かな？
良く飼い慣らされてるね。身分相応、面白いよｗ

168 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 19:59:26 ID:rIO/lTyg

たぶんJP側の要望は

年間休日１４０日（日曜祭日休み）
有給完全消化
年収８００万オ－バー

これが最低限の労働環境モデルだと思われ。

169 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 20:10:45 ID:Yw3liki1

温室育ちでヌクヌクしてきた奴の方が「飼われてる」と思うのだがｗ
親方日の丸の庇護の元から離れてやっていけるのかね
日に当たっただけで死んじゃうんじゃねーのｗ

170 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 20:23:25 ID:YRbJLnLJ

ヤマトも佐川もペリカンもガツガツ働いて稼いてなんぼのもん。
ゆうぱっくをぶっ潰せと言われてますけど。

171 ：ペリカン便SD：2009/04/11(土) 21:04:41 ID:CGwBD34g

>>166
俺はその無駄な体育会系の体質（特にグループ長レベルの人達とか）が
ペリカン便の失敗=品質低下の原因だと思ってる。疲れ果てた体と心で配達しても
早く終わらせようとしか思わないだろ。再配達が来ても面倒くさいとしか思わないだろ。
直接雇用のSDでも僅かな基本給と歩合だぜ。客の都合無視で判子貰えばOKみたいな。
クレーム多い奴でも配達個数が多くて休まない奴が仕事が出来る奴、という風潮。
入社して研修受けた頃は、お客様のために、思っても奴隷のような毎日でその日を問題なく
終わらせるとこだけを考えるようになる。
郵政並みにとは言わないが今の労働環境は酷すぎるし、これがそのまま
継続するならJPEXに未来は無いと思う。

172 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 22:32:19 ID:sCFWFeBV

有給休暇の取得は労働者の権利です。
鉄拳制裁は暴行罪という立派な犯罪です。ルールを守らない会社は淘汰されることは歴史が証明しています。

173 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 22:35:22 ID:sCFWFeBV

>>169 貴様

天皇陛下の分身である日章旗を侮辱したな。赦さん！

174 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 22:37:25 ID:5ZYUAKDA

どうして、ペリカンの人は、
“激務・安月給・少ない休み” を自慢するのでしょうか？
今の状況に満足してると言う事でしょうか？

民間企業もﾋﾟﾝｷﾘあるのに、
自分の会社を標準に考えるのは、おかしいですよね。

175 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 22:55:10 ID:Yw3liki1

>174
つ職種

176 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 23:26:53 ID:J4dVVpIE

ペリカンもゆうパックもクソ会社。俺はゆうパック側だけど
「クソ会社で働いている」という認識はある。
俺一人の力で会社を変えてやるｗ
皆さん、目くそ鼻くそ状態になってますよ～

177 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 23:40:27 ID:kN62mQse

ペリカンの歩合委託の連中は頭イカレてるんでしょうね。
うちの局のコヅ配だったらバイトの奴でも時給1400円以上でプラス寸志だから、テキトーにやってても年収400万前後だし…。

178 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 23:40:42 ID:xtXHA0y5

１１年度に黒字化目指す＝宅配便、ＪＰエクスプレス会長インタビュー
http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2009041100112

179 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 23:46:13 ID:8N8ha0Ox

>>174

＞どうして、ペリカンの人は、

バカだから。
他の会社を実体験したことないし、話に聞いても感覚的に理解出来ません。

180 ：〒□□□-□□□□：2009/04/11(土) 23:50:31 ID:J4YGGf7b

>>166
拳で意思伝達しないと分からない人たちなんですね。
分かります。

181 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 00:01:15 ID:MODg84qx

>>166　の職場はコンプライアンス体制に問題があるようだが、それでいいのか？
>>168　ＳＤの話なら、そんなことはない。（有給については、個人の請求によるので分からない）
そしてなにか、ぽじてぃぶな話題はないのかね？
（郵政板なんだが、外部の人も来てるんだな。）

182 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 00:15:32 ID:dM7FvBmJ

拳とかは流石にネタだろ。
やったら一発処分だよ。
郵政板の反応見て楽しんでるんだろ。

183 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 00:19:10 ID:cyNn+6af

>177
掛け算もロクに出来ないのかキミは…

>179
>他の会社を実体験した事ない

のに、
実体験している人の話を聞かない、受け付けられない
それを馬鹿というのでは？

184 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 00:20:24 ID:cyNn+6af

>182
佐川なんかは未だに聞くなあ
10年前まではそういうので有名だったくらいだし

185 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 00:25:02 ID:T8W6lx8/

>>183

聞いて理解するのと体感するのとは別物ですよ。

186 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 00:50:38 ID:ITgQoxmO

かんぽの宿売却白紙撤回・中央郵便局建て替えへの横槍・
大阪での年金特別便残留事故への業務改善命令・etc…

このところの鳩ぽっぽ大臣のスタンスを見ると、JPエクスプレスにも
各種許認可を土壇場で下ろさない可能性がアリアリで、年度替わっても
進めるに進めない状態になってるのかもねー。

187 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 05:19:30 ID:iq7iN7yE

現状ペリカンの問題点は人材の質によるところが大きい。
おまけに管理側の改善意識も低いから効率的・安定したな集配体制
が構築出来ていない。連休取る奴が出ると簡単に破綻する。
顧客を守る為に真面目？に少ない休みで必死に働いている奴がバカを見て
適当にやってる不真面目な奴が楽して得をするのがペリカン。

188 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 08:37:40 ID:T8W6lx8/

３勤１休くらいのｺﾝｽﾀﾝﾄﾍﾟｰｽがイイ。あと２日は連休でも、なんでも。
で、月に９日休日。

189 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 08:57:23 ID:/nb+XGDM

>>187
俺達郵政もだよ。さらにペリ以上かもｗ

190 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 09:11:48 ID:l9v/lE6y

“激務・安月給・少ない休み” を自慢されても、それでも「赤字」じゃ意味無いよね。フロントラインは低コスト、システムや管理側が高コストなの？

191 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 10:37:56 ID:IrlTw07D

そもそもペリは大口から単価安く引き受けすぎなんだよ。
それじゃ利益が上がらない。

192 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 10:59:08 ID:58Nddvc+

ライフワークバランスは精神衛生上重要だよ
ただでさえ、室内外で基地外相手の仕事なんだから

193 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 11:12:12 ID:9b11W4JR

でももし白紙になったらペリカンどうするんだろ…
制服や車や料金体系…

194 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 11:20:30 ID:HGrWKf1c

ならいから

195 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 11:54:53 ID:byhv5MbY

>>163 >>164
うちは電気工事おわったぞ。
休憩室の部屋中コンセントだらけだ。
休憩室がJPEXの事務所になるそうだ。

196 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 13:00:13 ID:c5xtsPQr

鳩さんは郵政嫌いなの？

197 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 13:31:00 ID:v3kI/nAa

嫌いというより選挙用パフォーマンスかと。

郵政選挙のようにしたいんじゃね？

198 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 13:36:17 ID:9b11W4JR

もうそれで白紙になったらいいのに

199 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 13:53:37 ID:9/t+V2ni

鳩山が次も大臣になると？

200 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 19:02:41 ID:bBOn1ZVk

今日、仕事中にJPEXに出くわした。
キーレスエントリーがうらやましかった。
（以上、チラ裏おわり）

201 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 22:47:05 ID:POVheXOV

>>171全く同感
存在意義の無いグループ長という職を放置してきた一般支店にも問題有りと思う。
犬や猫の放し飼いと同じ。全く管理していなかった。
不足したドライバー、　所長不在時の代行がおおまかな仕事だが
役割が中途半端で機能せず　悪影響だけが出ていた。
ＪＰＥでは　副支店長あるいは支店長代理のポジションができて
グループ長職が無くなることを願っているよ。

202 ：〒□□□-□□□□：2009/04/12(日) 22:56:23 ID:Yab96Nyt

やっぱあれだよ、日通巻き込んでの大リストラ計画だよ、単なるね。
日通は赤字体質のペリ放出で本体の安定化をはかり、優勢はその職場
環境に安穏として超勤しまくりの使えないじじぃ連中や中年のおっさん
なんかを雇用調整の名の元、切り捨てる。
その始末が終った後にでもペリのシャアを引き受けて白紙撤回であれば
投下した資本の回収もできるでしょう。。（人員刷新も必要だが。。）

203 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 01:10:00 ID:QugsK6Gz

シャアを引き受けるのか。楽しみだな。

204 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 01:57:25 ID:J3P3BiO+

JPEX兵: 「80パーセント? 冗談じゃありません。
現状でエクス号の性能は100パーセント出せます。」
シャア : 「動物のマークが付いていない。」
JPEX兵: 「あんなの飾りです。
偉い人にはそれがわからんのですよ。」
シャア : 「使い方はさっきの説明でわかるが、郵政官吏出身の私に使えるか?」
JPEX兵: 「大佐の集配能力は未知数です。保証できる訳ありません。」
シャア : 「はっきり言う。気にいらんな。」
JPEX兵: 「どうも。
気休めかもしれませんが、大佐ならうまくやれますよ。」
シャア : 「ありがとう。信じよう。」

205 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 07:03:23 ID:nygLXNId

↑↑さいこう～～～～！！（爆　↑↑

206 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 07:05:37 ID:nygLXNId

ってことは、黒い奴でなく、
白い奴に破壊されちゃうって
ことですよね？？（笑

207 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 11:13:41 ID:/9/ALad3

ぐわあぁぁ～～～！！
佐川のふんどしは化け物か～～～～！！！

208 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 18:10:31 ID:Je3Yv6JR

ガンヲタ死ね

209 ：〒□□□-□□□□：2009/04/13(月) 21:09:55 ID:x21Cu/Eh

>>174
①視野が狭く、物事を客観的にみれない。
②俺はこんなに働いてるんだぞ。凄いだろう
偉いだろう

210 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 10:28:22 ID:hp1gN0tZ

白紙で決まりか。

211 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 10:45:56 ID:l/6a0qrA

白紙になりゃいいのに

212 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 11:00:38 ID:sBv1fNw0

白紙はないだろ
てか困る
使えない社員を消せるチャンスなんだぜ
・・・って俺のことか

213 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 13:40:23 ID:hp1gN0tZ

でも実際、鳩山総務大臣はストップをかけたらしい。
完全統合ダメ、新ブランド名ダメ
ということで日本郵政は何もできません。

214 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 13:41:25 ID:uPMWEGXz

どこからの情報だよ

215 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 15:09:48 ID:SkM04Sy3

脳内

216 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 15:47:00 ID:l/6a0qrA

>>215
www

217 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 16:18:48 ID:KxY8dz6G

>>209
視野が狭いのは、郵便事業です。
先が読めないため、これから半年後には郵便の
半分以上がペリカンに仕事が行きます。
そうなるとペリカンは人員募集し、郵便事業は
リストラです。老人ホームのような郵便事業はいらないって事。
それがJPエクスプレスという会社です。

218 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 17:15:50 ID:71Hbyx9r

将来ゆうパックは全てJPエクスプレスで配達されるようになるのだろうか？

219 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 17:34:38 ID:fEIPpQHg

>218
…バカなの？

220 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 17:43:00 ID:l/6a0qrA

>>218
>>219
おもろすぎＷＷＷ

221 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 18:57:28 ID:bMCsSWSX

>>218

なりません。

222 ：松山赤○○字病員清掃商事：2009/04/14(火) 22:30:48 ID:Lc29FaQl

　　　愛媛県松山市です　パワハラ鬱が原因で死にたいです
用意できるもの
車　練炭　睡眠薬　梅酒
まだ席に空きがある

223 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 22:57:21 ID:fsfPSUUT

>>222
死ぬのは一番楽な逃げ道
人を誘うのはまわりに迷惑です
別のサイトへどうぞ　サヨナラ

224 ：〒□□□-□□□□：2009/04/14(火) 23:08:08 ID:N6isKL6I

委託って(笑)　
美味しい所取なんですね
野球で言えば金本との対戦は委託します(笑)みたいなものか

225 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 01:12:33 ID:uov1lrXV

白紙になれよこんなクソ会社
誰もこんなゴキブリとダニの集合体なんて望んでねーから

226 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 02:30:17 ID:31IorY+J

しましまあ、両社ともいっそのこと撤退すれば良いのに

227 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 05:23:33 ID:YsY4TO4C

>誰もこんなゴキブリとダニの集合体なんて望んでねーから

56 名前：名無しさん＠九周年 [sage] 投稿日： 2009/04/12(日) 14:40:13 ID:Dy8uc7I50
お前が言うなスレと聞いて

228 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 16:10:52 ID:AUcm8Cz0

郵便局は再国営化されるんだぬーん(´・ω・)

229 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 20:01:34 ID:SYw/kBB6

ＪＰエクスプレスなんて天下り先増やすだけのものだよ・・・
ご愁傷さま・・・

230 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 20:43:05 ID:uov1lrXV

このまま鳩山が認可しなかったらまた延期になるんじゃね

231 ：〒□□□-□□□□：2009/04/15(水) 20:56:59 ID:8vscY4Nl

総選挙後に再任されるでしょうか？

232 ：〒□□□-□□□□：2009/04/16(木) 00:06:52 ID:pIOeSojx

鳩ポッポ、大臣室に若手を集めて「うな重」を食べて雑談したって。
総理大臣狙いか？

233 ：〒□□□-□□□□：2009/04/16(木) 00:25:12 ID:25rw4Yr0

うな重食ってようが何だろうが白紙になってくれさえすればなんでもいいよｗ

234 ：〒□□□-□□□□：2009/04/16(木) 11:11:49 ID:/T/R9Ggd

鳩山大臣のおかげで完全統合ストップ。
ＪＰエクスプレスは当然ストップ

235 ：〒□□□-□□□□：2009/04/16(木) 11:16:44 ID:NuU3IzH2

さいたま(旧浦和中央)→さいたま新都心→新越谷→JPエクスプレス
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1221612325/
深夜勤小包担当

236 ：〒□□□-□□□□：2009/04/16(木) 11:20:58 ID:NuU3IzH2

↑某ゆうメイト異動歴

237 ：ペリカン便SD：2009/04/16(木) 23:42:08 ID:YGQA8cbm

白紙撤回したって、ゆうぱっくは今のままじゃん。
梯子外された元日通ペリカンは新会社でやってくしかない。
無理だろwww

238 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 00:06:15 ID:sbhtC+N/

事ここに至って白紙撤回とは、大いなる裏切り。
以後、敵対勢力として反目する気概が日通にはあるのかなぁ？

239 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 02:01:32 ID:8cxBiHpP

なんじゃこの老人会みたいな会社

240 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 05:06:02 ID:TguE73rg

白紙撤回になれば、ゆうパック廃止にして欲しいよなぁ。
今のままでは赤字だ！ってﾊｯｷﾘ広言してるんだし。
赤字の商品は、切り離すか撤退するかが、民間企業でしょ。

241 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 06:51:08 ID:8FkdJ/Rf

>>240
ゆうパック全部が赤字ってわけじゃないでしょ
赤字の原因を解消する能力がないだけ
実際には収益率の高い商品なんだがな

３種４種の方が大赤字のはずだけど、
それは放置でいいのかな？もう国の機関じゃないんだが・・・

242 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 06:59:29 ID:AYLoNYZZ

まあね、６０歳過ぎの期間雇用のじじぃにあの仕事ぶりで月２０万も
給料渡す会社自体がおかしぃんだよ。だから赤字が拡大する一方で
減りやしない。
今の時期なんかあんなに人だっていらないのになんで確保しておくの？
って７月、１２月の繁忙期のためって、バカじゃないの？ですよ。
郵政の常識は世間の非常識。

243 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 07:35:37 ID:i7Riqse/

もうちょっと若い人を採用するべきだと思うお

244 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 08:32:36 ID:TguE73rg

>>241-243
年寄りを切って人件費を削減したい、
管理部門をスリム化して人件費を削減したいからのJPEX。
白紙撤回になれば、赤字体質を続ける事になる。

もう、撤退しろよ。

245 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 09:07:13 ID:pcNENF7i

ジェイペックソときいて飛んできますた

246 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 12:16:54 ID:le1Lmabi

ゆうパックも都心部や住宅密集地だと利益出るけど、山間部や僻地だとほんと赤字だろうし荷物が少なすぎてＳＤ制が成り立たないからやっぱりＪＰエクスプレスなんて白紙にするしかないよ。
田舎は配らずに、利益の出るところだけ配るなんてことが認可されるわけないだろうし。

247 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 12:20:35 ID:DeheZFO5

30キロの米俵を1000円ちょっとでガンガン引き受けてるうちは黒字化なんて無理っしょ？Ｗ

248 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 12:41:50 ID:sbhtC+N/

田舎は事業会社に配達委託。お大臣も委託料をちゃんともらえと言ってる。　

249 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 12:51:20 ID:sbhtC+N/

>>247

30キロの米俵もガンガンあると、利益になるぞ。
毎日100俵あると重量で3ﾄﾝ運賃収入で10万円。
昼から2ﾄﾝ車張り付け2往復　後は計算して

250 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 13:17:22 ID:3RLt9cg3

>>248
配達だけじゃないよね。引き受け、局や取次所からの取集、集荷等々…
事業会社は手数料収入？で儲かるのかな？新会社を黒に持っていく為に手数料を調整して、結局事業会社は赤です、ってならなければいいけど。

251 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 14:52:49 ID:DeheZFO5

>>249
トラックの最大積載量から米俵乗せるパレットの総重量を引く→大して乗らない→料金分は全部トラック代でパアＷ

252 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 15:20:25 ID:le1Lmabi

国家事業として利益関係なく以前のように小包を取り扱うのが一番だと思うけどね。
やっぱり郵便も小包も再国営化して元に戻したほうがいいと思う。

253 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 16:45:30 ID:sbhtC+N/

>>251

50俵位バラで積め。
ﾊﾟﾚｯﾄにしても3枚だな！
車は2ﾄﾝｼｮｰﾄの高床で大丈夫。

254 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 17:00:46 ID:DeheZFO5

よく考えてみたら、どっちにしても秋にはまた米騒動が起きるのかぁ…嫌だｏｒｚ

255 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 20:20:01 ID:XYt6+KkD

３月３１日に総務省が条件付きで認可した平成２１年度事業計画の抜粋。

郵便事業会社に対しての修正認可の内容及び条件として
・宅配便事業統合については、本年１０月にＪＰエクスプレス社に事業統合を予定しているが、現段階では計画に
未決定の部分（追加労働力の算定、業務フローの確保等）が多い。このため、今回の認可では、委託料の適正な
設定等の認可条件を付し、４月出資（及び準備活動）のみに修正認可。計画が決定した段階（８月個別譲渡開始前）
で、事業計画変更申請を行わせる。

要するに、赤字前提の数字を出してきたら認可しないご破算ということでしょう。
綿密に突き詰めた数字を算出したら黒になるわけはなく、数字を操作したなら刑事訴訟と。
鳩山さん、やるねえ。

256 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 20:46:44 ID:4NpBwOEJ

予算編成の指示来たけどJP出身者ちびるんじゃね？

という内容のが続々支店からあがってきてるぜ

ただでさえ赤いのに研修中のJP由来の支店長の人件費も入れ込むとか
正気か？
あと日通への家賃発生店所とか存在意味ないくらいな赤字予想なんだが

257 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 20:55:30 ID:4NpBwOEJ

一言で言えば資本金半年持たず無くなるぜ？ってくらいだ

258 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 21:32:28 ID:le1Lmabi

郵便にしても、ベネッセや通販カタログのようなデカくてクソ重たい郵便をタダ同然の料金で引き受けて配ってたらそりゃあ利益なんてでるわけないしね。
小包だって田舎の山間部の配達だったら１時間にせいぜい10件、配ってる小包のほとんどが関係者の自爆小包じゃあ利益なんてでるわけがない。

259 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 21:49:16 ID:sbhtC+N/

>>254

そちらは米騒動ってくらい出るのか？
米ばっかだと宅配気分じゃウンザリする。

260 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 22:30:25 ID:AYLoNYZZ

>>243
若い人取りたいのもっともだけど、募集広告に例えば時給１０００円、
２２日勤務で１７６０００円（込み込みですよ、こっから２５０００円
引かれる）では若い人こないんですよね。草臥れたじじぃ、ばばぁくら
いしか。。
数年前、日通なんかで年末繁忙のバイト募集広告は凄かったね。
「あなたの頑張りで月収３０万以上も夢ではない。」で下に小さく書か
れてた概要には１日１５０個配達で２５日とかだったっけ。経験則上、
初心者が地図見ながらやってたんじゃ１日１５０個のコッパイは無理。
でも、一般的には小荷物会社はそれなりの給料がもらえると思われてる。
のに、優勢の募集広告じゃ１７万。これじゃ若いのこないよね。。
でも、不思議と郵便配達人はこの条件でもくるんだけど、小荷物には
何故かこない。

261 ：〒□□□-□□□□：2009/04/17(金) 23:27:10 ID:DeheZFO5

>>259
そりゃあもうＷ
前回の最盛期はもう…。
イベントゆうパックでもないのに支店中至るところ米俵だらけ、
コツ区分機が米俵の数量＆重さに耐え切れずシーズン中に何度も故障するわ、
「米俵だけ」の臨時便、シーズン中は何回出したんだろう？って位。
集配にしても同じで、朝に積載重量オーバーで軽に配達時間帯のコツを積みきれず…
「行った揚げ句が不在じゃ割に合わない！」って言ってたな。

262 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 00:47:42 ID:4X/OOEtH

米と似た季節イベントでＥＭＳでくるキムチってのがあるけど、
去年に比べて今年は少なかったなぁ。。
キムチは重さはそこそこになるけど、においがね。。

263 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 00:54:54 ID:xaIIPBPg

韓国産キムチには寄生虫が入ってたからな

264 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 06:55:33 ID:4X/OOEtH

↑↑あぁ、、そのせいで今年は少なかったのかな。。
おかげでにおいに悩まされなくて助かったけど。

265 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 16:33:36 ID:7gN5sjUg

新東京と銀座に家宅捜索が入ったな。
ねんきん特別便を新大阪局で放置したときに
総務省から業務改善命令が出たはずだが
このタイミングで更なる不祥事か。

総務省の心証がまた一段と悪くなったなｗ
宅配事業統合、本当に認可もらえるのか？ｗｗｗｗ

266 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 16:43:44 ID:Ky6c04IH

>>265
無理だと思います。
一民間企業に対し、総務省から無償譲渡された国有地を割り当てるって、どんな了見よ。
郵政各社は株式会社であり、国が１００％株主なので、取締役と言ってもすぐ首が飛ぶ。特に西川以下のよそ者は。

267 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 17:28:49 ID:MlWJmibc

詳しくわからないけど、Yahooゆうパックが廃止された理由はＪＲエクスプレスという
奴のせいなのかな？

268 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 18:04:21 ID:iF+wmzx2

>267
詳しく判らないならggrks

269 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 20:01:38 ID:rYEFh1qk

>>265
ニュースを一切見ないのか？

270 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 20:39:03 ID:AWTzbTBh

ヤマトのような大きいトラックだったら集荷しながら配達もできるが、軽四だと配達する荷物を50個積んだだけでも荷台パンパンになるので集荷なんて無理だな。

271 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 21:03:27 ID:coNlYrb8

配達してから集荷！

272 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 22:08:24 ID:KGzHAVB3

>>270
だからペリカン下請けも郵政の下請けのいらねーよ、ってこと。

273 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 23:25:43 ID:coNlYrb8

>>272

取り敢えず、今日は寝ろ！

274 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 23:54:44 ID:AWTzbTBh

>>272
郵政側からしたら、ペリカン配送してるボロクズ連中となんて仕事したくないだろw
汚い薄汚れた幌つきの鉄屑同然のボロ車に乗って、不潔なボサボサ頭、ヨレヨレの作業着だか私服だかわからないの着て、客もこんな汚いポンコツ軽四に不労者同然の格好で配達に来られたらホームレスや不審者と間違うだろうしねw

275 ：〒□□□-□□□□：2009/04/18(土) 23:56:24 ID:2HPXLUdj

1トン（１BOX)でやるんでしょ。
規模から考えて、妥当だね。

276 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:12:05 ID:V0/39dCr

配達中に時々ＪＰＥＸの人と会うんだけど、
挨拶しても無視されるんだ…。
本来は商売敵のクロネコの人とかの方と、
むしろよく言葉かわしたりしてる気がするよ。

277 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:28:30 ID:BH2B4L10

>>276
ヤマトはほんとハキハキと愛想いい配達員多いよね。
ペリカンは最悪。
「まいどー」「うぃーっす」「あざーす」なんて言葉を平気で客に使ってるし。

278 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:36:46 ID:S6syT2WW

>>277
> >>276
> ヤマトはほんとハキハキと愛想いい配達員多いよね。
> ペリカンは最悪。
> 「まいどー」「うぃーっす」「あざーす」なんて言葉を平気で客に使ってるし。
>

うぃーっすに糞ﾜﾛﾀ

279 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:37:57 ID:V0/39dCr

>>277
なんかね、自分が見た人は、
「何が気に入らないんだろう？」って思うような、
ふてくされた顔しながら仕事してたよ。

280 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:43:34 ID:dVTblEVO

マジレスすると、挨拶や言葉遣いのいいヤマトの連中なぞ会ったことがないが

281 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:55:40 ID:Qv0uK/XR

うちの自宅には色々来ますが、
評判悪い佐川の兄ちゃんが一番ｷﾁﾝとしてる。

結局、どこの会社が…じゃなくて、
配達員で“当たりハズレ”の差が出るんじゃない？

社員教育がｷﾁﾝとしてる、飲食店のｱﾙﾊﾞｲﾄ経験者とか凄いよ。

282 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:56:53 ID:BH2B4L10

>>278 >>279
ペリカンの配達員は
まずインターホン押して、「まいどー、お荷物でーす」
そして客が出てきたら、「ちわーす、ここに印鑑押してくださいねー」
押し終わったら、「あざーす」（客との問答の受け答えの場合は「うぃーっす」）だからね。

283 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 00:58:19 ID:6IoQuGnQ

ここやで～

284 ：：：2009/04/19(日) 01:32:59 ID:6UyX7gyf

ペリも郵政もじじいはいらね

285 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 05:18:43 ID:l5ZmvC2P

298: 09/11 23:52
おまいら西濃運輸をわすれてませんかｗ

ﾌﾟﾙﾙ…ﾌﾟﾙﾙﾙ
俺「はい、もしもし」
西濃「おるかーー？」
俺「え…？ど、どちらさまでしょうか…？」
西濃「よーし、おるな！いくわ！」
俺「え、え！？」

ﾋﾟﾝﾎﾟｰﾝ、ｶﾞﾁｬ

西濃「ここやで、ﾄﾝﾄﾝ（はんこ押すとこを指で叩きながら）」

　　　西　濃　は　神

286 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 06:46:37 ID:0ftIIl6/

郵便事業の年収が450万くらいというのは本当なのか？（正社員）

287 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 07:52:52 ID:7dLglPAS

うちの支店に後納郵便物を持ち込む配達員の対応。

佐川＞ヤマト＞＞＞＞＞日通

日通の人、何かとブツブツ文句が多い。
佐川の人はいつも爽やか。

288 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 09:05:53 ID:/qRgTrQu

>>286
そりゃ税込みだな
実際の手取りは300マソ無い
30代・で・だ！

289 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 12:25:10 ID:mpRt2c42

>288
普通にあるけど
バイトか？

290 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 12:29:14 ID:fZXl8mip

>>288
37歳総務主任だけど、税込み600万円もらっているよー。

291 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 14:50:01 ID:TEiyQuRu

>>290
税込みじゃ意味ない
手取り400くらい？

292 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 14:55:09 ID:btedVdN9

勤続２０年くらいの俺は
給与収入６００
給与所得４２０

293 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 16:17:12 ID:6oUHQQ1r

年収書くのは税込みが基本でしょ。馬鹿なの？

294 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 16:33:53 ID:TR8U7qy/

おいおいＪＰエクスプレスの荷物追跡
もう何時間も「申し訳ございません。只今大変混雑しております。」で
追跡できねーじゃんｗｗ
サーバ脆弱すぎ

295 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 16:41:46 ID:rz0GViH8

気にするな！

296 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 17:22:11 ID:00ueRoNK

>>293
だよね。手取り薄給自慢して奴に限って、財形、持ち株、団保とかしてるんだな。
確かに税込みでも安いとは思うが、そこまで悲劇を演じなくてもいいのにな。

297 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 20:07:27 ID:v9sdV5++

>>293
馬鹿じゃねーの？手取りだと控除額で実額全然変わるだろうが
独身の孤独死にはわからねーかｗ

298 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 20:09:13 ID:v9sdV5++

>>296
持ち株ﾌｲﾀ

299 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 21:07:35 ID:S6syT2WW

>>285
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

300 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 21:18:22 ID:1RnhaMop

>>285
↑同じく
ﾜﾛﾀ
ありがとう

301 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 22:17:09 ID:efQyDeTe

>>297
養老院派は違いがわかるんでつねｗ

302 ：〒□□□-□□□□：2009/04/19(日) 23:06:29 ID:PHPw1VES

給料いくら？の議論はすばらしい。互いにバカ馬鹿言い合ってるが当人達は大真面目だよな。
言葉遣いのナッテナイ奴ほど、根は真面目なんだなと思う。
今となっては諦めるしかないが、小泉とそれにそそのかされた無知でミーハーな国民を情けなく思うよ。
自分はあの時の選挙は、唯我独尊の共産党か９条をこれでもかと表看板に掲げる社民党にするかでずいぶん悩みました。

303 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 07:10:05 ID:HQk5cqlZ

>>297
社員だったらその控除額も人によって全然違ってくるんだけど。
お前バイトか委託か？バイトの奴って手取り主体で考えるよな。

304 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 07:30:54 ID:NrjfyLUI

話の元は郵便事業会社の年収を聞かれたんだから
普通は額面で答えるのが常識
手取りは補足として付け加える程度

305 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 15:50:17 ID:z/2TuBl4

重要なのは手取りだろＪＫ額面なんて只の飾り

306 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 16:05:01 ID:eHAWeZ5J

例えばの話なんですが。
とある資本金250億の立ち上げたばかりの会社が初年度予想500億弱
の赤字だとして親会社は追加支援するもんか？

307 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 16:24:12 ID:oDRhuC56

心配しなくても出向決まったら年収下がりますよ。

308 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 17:03:32 ID:EILa+628

>>305

バイト確定。

309 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 17:29:58 ID:GZAW2NJ7

直近20レスくらいしか読んでないけど、とりあえず手取り云々言ってるやつは
年収の定義をググッてこいよ。

俺も最近知ったんだけどな(ﾟ∀ﾟ)

310 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 17:59:05 ID:jX6ldkAx

手取りはあくまで個人の話だからな

311 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 18:40:25 ID:9xOcc1Dw

ふつうに考えて、社員で総額３０万(手取２２万)の奴と、派遣で総額２４万(手取２２万)の奴が同じなわけがないだろ笑

社員は引かれものが多いけどそのぶん福利厚生が全く違う。
手取り手取り言ってる奴は日雇い労働者か？

312 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 19:59:14 ID:EILa+628

月々の生活を考えると、手取りだな！色んな引き落としもあるだろうから、収入として、手取り額から計算するのが簡単。
でも、年収として答えるときは源泉徴収票の支払金額のことだよな。

313 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 21:19:47 ID:qHqB/jpB

時給組は手取りとか立派なものではないですよ。
せいぜい手乗り程度ですorz

314 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 21:29:06 ID:45owDume

税込年収聞いたところでなんの役にも立たないよ
実際つかえる銭がいくらかが問題
福利厚生がどうだとか馬鹿丸出し発言は痛いよｗ

315 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 21:34:30 ID:jX6ldkAx

>314
だからそれはお前個人の話だろ…お前がいくら使えるかなんて興味ないよ
嫁からの小遣いでも書いとけよｗ

316 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 21:34:49 ID:VK+JYQht

>>314は派遣

317 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 21:40:03 ID:tetWboLR

>>314
月収・年収って言ったら、総支給額だよ。社会的に。
手取りは、そこから2割強引いて想像する。

バイトは天引き少ないけど、国民年金・国保を自分で払ったら
そんな物でしょ？

318 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 21:51:13 ID:9xOcc1Dw

>>314
馬鹿はお前だろw
同じ手取り20万でも、総支給が22万の派遣と30万の正社員とじゃ全く違うだろw
まともに働いたことないのかお前は…w

319 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 22:06:09 ID:9MAc0Ni5

ＪＰＥＸの話って進んでるのかな？
４月にＥＸへの意向確認とかいってたけど何の音沙汰もなし

いったいこの先どうなるんだろう

320 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 22:11:55 ID:b0ofBOFJ

俺、貯金とか天引きされてるから手取り少ないど。派遣なみ

321 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 22:17:13 ID:jX6ldkAx

　インターネット専業の旅行会社エクスペディアが２０日発表した世界１１か国の
有給休暇の取得実態調査によると、日本は取得日数は平均７・９日と最下位、支
給日数も１４・９日と最下位の米国（１３日）に次ぐ下から２番目だった。

　有給休暇が最も多いフランスは支給日数が３８日、取得日数が３６日。

　スペイン、イタリアなど欧州６か国の取得日数が２０日を超えた。

　日本人は前年と比べて取得日数が０・５日、支給日は０・１日減。７１・５％の人が
前年より休暇を取りづらくなったと回答。「解雇される不安がある」など景気悪化の
影響を理由に挙げた人が多く、「派遣切りで人手が足りない」と嘆く声もあった。

　調査は今年３～４月、主要先進国を対象にインターネットで実施。日本人は
５１６人から回答を得た。

読売新聞　2009年4月20日20時12分
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090420-OYT1T00936.htm

322 ：〒□□□-□□□□：2009/04/20(月) 23:12:42 ID:EILa+628

>>318

＞ >>314
＞馬鹿はお前だろw

そうだ！
バイト君には関係ないが、企業の賃金面での待遇を比較するとき、手取りは意味ない。

323 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 03:52:37 ID:xyjwrzHW

ちょっと聞きたいが
支給３０あっ、どうやったら手取り２０になるんだ？
まさか天引きされる組合費とかも入れてる？

324 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 05:03:32 ID:pvnb3Sat

>>323

当然。
財形なんかも含め天引き後の振り込み金額を手取りと言う。

325 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 07:15:54 ID:AxxXa5L1

＞319

ウチの支店では、4人の一般社員が出向しました。
7月以降、SD等の営業人員系の出向があるぞ！
4月の出向人員よりも多いとのこと…

326 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 09:35:26 ID:CqZTnajz

>>325

どういう人が出向になったの？

327 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 15:09:00 ID:CZ4Rafnj

>>325
組合員かどうかだけでも教えておくれ

328 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 19:20:20 ID:sYP+HhpM

>>327
うちは８人全員旧全逓

329 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 23:16:58 ID:P4IKjOoY

人数の組合提示あったよ。うちは、少なくて済みそうです。約1/10

330 ：〒□□□-□□□□：2009/04/21(火) 23:52:26 ID:w/si1hh1

うちは高給取りの爺が逝かされる事に決まったよ。

331 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 11:19:43 ID:xLZJR0Eb

昨日 JPEXの服着た人がうちの局に視察に着てたけど，表だった動きは全くないんだが，実際どこまで話が進んでるんでしょうか？知ってる方教えて

332 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 19:20:34 ID:3R2O5iTE

>>331
いろいろやりたいようだけれど、予算の出資以外、全部総務省の認可が下りず、凍結されているので進ませることも
できません。

333 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 20:11:01 ID:pvPN1zXQ

うちじゃ営業成績の悪いゆうメイトが逝く事になったよ、正社員でｗ

334 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 20:25:39 ID:TWudx+ub

正社員雇用なら行きたいメイトいっぱいいるだろうに。

335 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 22:32:23 ID:HpnTSehZ

ペリＳＤですが、この到着荷物の少なさじゃあ、完全歩合給の我々は生活できません、早くゆうパックの荷物と一緒に配達したいんです。死活問題です。このままだとペリ側は消滅してしまうと思います。

336 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 22:36:59 ID:RJa6G1CK

>>335
逆に日通の事業所は人ごと切られると思うよ
支店数三倍になるからエリアかぶりまくる

次の仕事探した方がいい
業績も良くなる要素ない
日通時代よりも管理職増やして採算とれるわけ無い

337 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 22:50:37 ID:+tISpBvz

>>335
4月前に、どこからか品質の連中が来なかった？それがサイン。
帽子を皆で被ったりし始めたと思うけど、時、既に遅し。
Goodbyeという事ですよ。　リストラの都合良い理由になりました。

338 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 22:57:25 ID:wDaHRVfL

>>337

嘘だピョーン

339 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 23:17:44 ID:KaOp0FwW

到着荷物が少ないと嘆くよりも
ＳＤだろ？荷物奪ってこいよ！
そうすりゃ事務員だって多くはいらないだろ？
ＳＤ制にする意味わかっているか？
配達だけで食っていける時代は終わったんだよ・・。

340 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 23:22:47 ID:qHCVYIrh

ペリカン便の配達の人達はほとんどが下請けですよね？
軽トラにはペリカンのマークがついてるけど、「○○運送」って書いてあるし、
>>335にもあるとおり、集荷個数や配達個数に応じた完全歩合らしいし。
という事は、ＪＰＥＸが発足したら、正社員の事業会社社員と
個人事業主の○○運送が同じ労働条件で仕事することになるのでしょうか？
それとも、ペリカン側から来るのはあくまで日通の正社員の人達だけ？

341 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 23:24:58 ID:wDaHRVfL

集荷と配達、同じように待遇しないと配達品質は落ちて行く。

342 ：〒□□□-□□□□：2009/04/22(水) 23:35:36 ID:wDaHRVfL

>>340

現状をちゃんと把握してから、将来予測しましょう。

343 ：333：2009/04/23(木) 00:17:50 ID:GBbG7j4B

聞いた話だが嫌なら辞めてもらっても良いって言われたらしい。

344 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 00:28:59 ID:itflsuRN

日通ＳＤです、集荷は自分でなんとか営業努力して増やしてますが、歩合が配達ベース強いため全然稼げない。配達一個70円集荷35円、今日は7時～21時まで働いて配達22個集荷70でした。ちなみにSDは正社員じゃなく、私の県は全て契約社員です。リストラになるんですかね。

345 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 01:24:01 ID:Roc/SQLH

安い労働力は捨てないでしょう。

346 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 01:36:25 ID:TGiTzMet

保身のことしか考えてないバカばっか。

347 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 01:42:49 ID:vXaEQsu+

>>344
なんだ配達22てな？なめてんのか？

348 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 06:32:34 ID:xbxrJv1I

4月にはいってから荷物がなくて稼げないんだから、仕方ないだろが
こっちだってもっと配達したいわ

349 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 06:35:06 ID:Zzdjexp7

>>347
配達する荷物がないんでしょ。

350 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 07:50:36 ID:R7rOHPDi

>>333
誤解になる嘘を書くな！
ありえない話だっつーの！

個人的な感想ならまだしも嘘を伝えるなっての！

まっ、ありえない、ってのは事業会社の社員ならわかるだろうけど。

直ぐにできるものならすでにいいメイト社員化やってるだろーに

351 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 08:24:19 ID:UPcVfna6

>>328
サンクス

352 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 11:35:33 ID:xSqtJjXs

結局 JPEXの説明会なんぞは４月やらずに延期なんかなぁ…？

353 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 17:44:48 ID:uGwFubgD

>350
日本語で頼む

354 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 18:14:45 ID:c36C+7Co

>>350を見るとＪＰの程度が分かる

355 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 19:52:42 ID:j8sckKMm

出向対象支店では､意向確認調書が4月末までに配布されるらしいよ｡

356 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 20:24:05 ID:KN82T+fC

オレの所は今日
調書をもらったが
詳しい説明はされていない

357 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 21:52:11 ID:ouhC3juV

10月から始動のＪＰＥＸは上手くいくのか？

358 ：業務企画倒れ室：2009/04/23(木) 23:01:57 ID:DTHGg2uI

荷物部門も実は赤字なので、ゆうパック部門は切り離したうえで
ペリカン共々計画倒産させる予定だと思われ・・

359 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 23:19:34 ID:uGwFubgD

まず始動（つか完全一本化）が延期すると思います
管理職を除く正社員は4月から意向確認、5/1から出向と言ってたのに音沙汰ないし
前の延期の時とまったく同じ

360 ：〒□□□-□□□□：2009/04/23(木) 23:40:14 ID:Of2+6xHS

結局、白紙なんだって。
総務省からストップかかってるからね。

361 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 01:29:15 ID:TV3I6tDn

じゃあ現職員も非常勤も残るワケか？
それはそれでめんどくせぇなｗ

362 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 05:05:28 ID:IDRemLO9

聞いた話では、
ＪＰＥＸ構想は、郵政に出向した国交省幹部が、赤字部門の小口荷物
（ペリカン便）を切り離したい日通の意向を受けて推進したもので、
現場をよく知らない郵政幹部が合意したが、元々、サービス内容、
情報システム、輸送形態などが異なるものを合体させ、新たなシステムを
一から構築することは難しいと思う。
どちらかの現存のシステムに一旦統一（取り込み）した上で、改善し
ていく方法がベターだと思うが、
それだと、吸収合併された方のメンツが立たないので、このような手法に
なってしまったのだと思う。総務省からの待った以前に、技術的に10月の
スタートは難しいと思います。一社員として、どうなるのか不安です。

363 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 06:25:43 ID:QqglLqRH

(^o^)うちの管轄支店今現在で前同－70％ペースの支店が数店あるんだが。

この会社いつまで持つんだ？
ぶっちゃげ潰して資産整理した方がいい

364 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 10:45:26 ID:WEOA4CVM

１０月スタートは無理だろうなぁ。
ま、延期か白紙か…

365 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 11:11:17 ID:pzKSOEts

ホームページ見よ。引き受けしないものが、かなりある。

366 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 12:21:13 ID:0xrlauFY

JP EXPRESSでググったらトップにアダルトサイトが出てきて見入ってしまった

367 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 13:15:07 ID:dWjUAAV8

ぷっw

368 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 16:40:10 ID:5F4Dd1b6

郵政民営化の目的

http://naoyafujiwara.cocolog-nifty.com/ipodcasting/files/0926.mp3

http://naoyafujiwara3.movie.coocan.jp/leader090303.mp3

あと一つ情報ですが、竹中平蔵総務大臣は、
すでに２０００万ドル、２２億円のお金でニューヨークに、
ペントハウス（最上階）の付いている高層アパートを１棟買いました。
つまり逃げる準備を始めたのです。

１部記事から。

小泉純一郎も安倍晋三も在日の政治家

369 ：〒□□□-□□□□：2009/04/24(金) 21:09:56 ID:v88hCa/k

『小泉純也』

鹿児島県川辺郡東加世田村小湊字小松原（現・南さつま市）出身。実父は在日朝鮮人。家が貧しかったため、小学校を出ると
鹿児島市内に出て、山形屋百貨店の丁稚となり、夜は鹿児島実業に通った。
代議士岩切茂雄の書生となって、日本大学法学部政治学科の夜学に通わせてもらい、1930年に卒業。岩切の紹介で
立憲民政党の職員となり、当時民政党の幹事長を務めていた小泉又次郎のもとに出入りし、それが縁となり小泉家の
家族と接するようになった。やがて小泉家に出入りするうちに又次郎の長女・芳江と恋仲になる。二人の恋愛に又次郎は
反対だったが、純也と芳江は又次郎の反対を押し切り駆け落ち同然に家を出て、東京･青山の同潤会アパートで同棲。
結局、又次郎のほうが折れて純也が代議士になれたら一緒になることを許すとして認めることになった。

この旧姓鮫島家は当該地の名家とあり、鮫島姓を名乗るようになった経緯にも
疑問点あり、とは以前他の文献で読んだ事があるが。
　
（不思議な事に鹿児島県加世田市万世小松原の鮫島家一族には純也と言う人物は存在しない。朝鮮総連の情報筋によると、
小泉純也は鹿児島の朝鮮部落（加世田）から出てきたのにも関わらず、いつの間にか鹿児島の名門である「鮫島」を名乗って
いたと言う話だ。昭和5年に日本大学法学部政治学科を卒業した時には、日本国籍（朝鮮戸籍）を有していたが、昭和5年度の
卒業生名簿には鮫島の姓は見当たらず、見知らぬ朝鮮姓が明記されている。）

370 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 16:33:19 ID:YA63cVIw

332 名前：国道７７４号線投稿日： 2009/04/26(日) 10:59:15 ID:mjnbthfu
総務省のおかげで日通とはサヨナラだよ。
よかったよかった。

371 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 19:04:42 ID:cNuR+NP+

後もうすこしで5月…
課長さんからＪＰＥＸに行くか行かないか聞かれる日が迫ってきてる。

372 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 19:47:19 ID:hWpGz2IF

営業や集荷の経験者（主に法営や営専）はターミナル営業所行き。単品営業の優秀者（主に集配課）はＳＤ行き。計算高い奴は寝技が上手い？逃げれる奴は仮病が上手い。

373 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 22:17:01 ID:A2YynyAs

計画や営業以外の郵便課の内務は
構内作業員になるのか？

374 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 23:01:41 ID:ZwzqHc1l

>>372
で、事業会社にはカスしか残らない。

どちらが親会社なのか考えれば、郵便営業にできる社員を
残すと思うのだが。

375 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 23:34:55 ID:I/6uL7dB

>>374それ無い。カスばかり出向させると新会社倒産する。
>>372営業も集荷も経験した奴っているのか？
　　単品営業優秀者＝胡散臭い⇒新会社行きだろ。
でも、全国的にＳＤ要員の希望者がいない状況で、
どんな選考方法を行うのだろう？

376 ：〒□□□-□□□□：2009/04/26(日) 23:36:02 ID:Vfv2QQj3

優秀なやつは立ち上げ時だけ出向だと思うよ

377 ：〒□□□-□□□□：2009/04/27(月) 11:02:57 ID:iFs8CXL4

>>375
でも新会社は潰す為にあるんだろ？
日通もＪＰにもお荷物だったわけだし。

宅配部門の２強に入れない時点で法人には相手されないし。

378 ：〒□□□-□□□□：2009/04/27(月) 14:27:39 ID:IrVaPAyd

最近はGoogleで「JP EXPRESS」を画像検索する日々です。

379 ：〒□□□-□□□□：2009/04/27(月) 17:52:16 ID:KecPmbE6

業研きたー
各支店から社員で事務3名SD2～3名、あとは契約社員＆委託20～40名
要は、今ゆうパックを扱ってる契約社員・委託がメインだな

380 ：〒□□□-□□□□：2009/04/27(月) 18:12:10 ID:tBnPQ6xA

>>378
俺はアラートで登録してる

381 ：〒□□□-□□□□：2009/04/27(月) 19:23:37 ID:nTtP+07g

>>380

スクランブルですか？

382 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 02:15:59 ID:5+qz43dH

ゆうパックセンターでバイトと本務者の関係が険悪になってきた。
原因は同じ仕事しているのに
本務者は計年が有り、休みが多い事を気に入らないらしい。

383 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 02:21:52 ID:pJJH2LaW

で車両は、軽の赤車から1トンクラスになるの？

384 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 05:07:49 ID:NkEhmXKf

>>381
Googleのニュースアラートだべ

385 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 08:01:22 ID:ZvhmUol8

>>382
それはバイト側がアホじゃない？
正社員とアルバイトじゃ待遇違うの当たり前
悔しかったら正社員登用試験受けて受かるしかない

386 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 11:21:52 ID:nJpObw7s

>>385
たしかにその通りだと思うけど
同じ仕事してる
ってところが気に入らないんじゃないの？

387 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 12:16:21 ID:WAmNDTXI

>>386
同じ人間なのに総理大臣のほうが給料が多いとか言いそうだな。
どんだけゆとりよｗ

388 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 12:25:16 ID:5+qz43dH

ゆうパックセンターバイトには祝休が無いみたいで、祝日に休みを取るには年休扱いらしい。
本務者に祝休とか計休が有る事が不満みたいだ。
ＧＷで本務者とバイトの関係が何となくギクシャクして来ている。

389 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 12:39:42 ID:efFl8VA4

祝休は無くても、祝日割増はあるよ。

JPEXになったら、それすら無くなるのかな？

390 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 12:43:07 ID:7zGK0Xbe

>>378
Sが一個多い。

391 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 12:58:31 ID:pZTnAFQS

>>389
もちろん、無くなる。

392 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 13:04:02 ID:ZfAklEhP

局会社外務員だがJREXの事務員に出向できますか？

393 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 13:24:33 ID:T/aE1Gm2

課長からガミガミ言われ、バイトからもグチグチ言われるのが仕事だろｗ

394 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 16:41:12 ID:nM0lY2YR

メイトはボーナスが消滅してるのが痛いね。
っていうか、メイトの呼び方も変わるでしょ？
クルー？キャスト？メンバー？

395 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 17:47:45 ID:j+H+zuTY

ゆうメイトだけど説明受けたよ
年収水準維持
賞与廃止
休息廃止
年休引き継ぎ(勤続年数はリセット)

行くわけねーだろwww

396 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 17:51:27 ID:DG+bWnAO

残ってもランク下げますよ？

397 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 17:55:02 ID:MH5yeCKK

ゆうメイトはバイトみたいなものだし、今まで賞与だの年休だのもらえたこと自体ができすぎだったんだな
さすが元お役所と言うところか

398 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 18:11:28 ID:ZvhmUol8

休息廃止ってことは、他のバイトって全然トイレ休憩とかの休み時間ないの？

399 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 19:53:46 ID:pS4QqVgq

マジで？いつからなのその廃止ってのは
まあ確かに他のアルバイトからすれば考えられない待遇だけどさ・・・。

400 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 20:21:16 ID:WAmNDTXI

>>397
ルンペン階級の為に真面目に努力してきた人たちまで待遇を下げられるのは
納得できないよね。

401 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 20:35:42 ID:/RTNIPo2

マジでトイレ云々より一服なんとかしてくれ！
これは休憩なのか休息なのか？
特殊のバカ共は30分に７～８分だぜ。
こっちは昼休憩も満足にとってないのに。
管理者しっかりチェックしてくれよ
こいつらこそJPエクスに行け！！

402 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 21:23:26 ID:akdR1tdN

>>395
自分が説明を受けたのは、賞与は廃止になるけれどそれも勘案しての年収維持だそうだ。
さてここからが大事な話です。JPEXは来年度から歩合制の給与体系になるそうです。
つまり、現在の年収ベースが維持されるのは半年だけ。
しかも、歩合制の給与体系は現在のところ不明。
かな～りあやしいんですが・・・・・・。
>>399
なんか勘違いしてない？賞与廃止の話はJPEXの待遇のことですよ。
いい話はないのかよー、JPEXさんよー。

403 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 21:33:25 ID:rt/zP69D

基本、ＪＰエクスプレスにいきたくない人が大半だと思うんだが、
誰かは、いかなきゃいけないわけでしょ。
そこで、どういった人をいかせるかになるんだけど、つかえる人間を
おくりこむ（事業会社の面目のため）
つかえない人間をおくりこむ（いらないから）
二通りの考え方ができるんだけど、どっちが事業会社の考えなんだ？
そこが知りたい。
普通は後者なんだが、そうじゃないのが、事業会社だからなー・・・
がんばって働いた人が報われる職場になってほしいもんだ。

404 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 21:56:50 ID:A7EJoJbp

ペリカンだけど、お前らんとこって待遇いいんだなぁ。
年休だの休憩時間だの・・裏山しいわ。

405 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 22:02:54 ID:ij9NC7lS

ペリカンさんは年収おいくら万円？

406 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 22:40:54 ID:IEobkFCI

ターミナルの作業員とは何だ？

407 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 23:00:14 ID:h7Mn5H7e

＞賞与は廃止になるけれどそれも勘案しての年収維持だそうだ。

マジで？？　
もらった説明書にはどこにも書いてないし、そんな説明もなかったが・・・
ただ単に賞与なくなるとしか聞かなかった。
でもそれなら、来年4月までの時給制の間、現在の時給より賞与分上がるってことか？

408 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 23:03:48 ID:7Ode0nr9

年休を引き継いだところで休めるはずも無くｗ
まあいずれ会計基準が変わるはずなので、無理矢理取らせるか、買取の流れになるだろうけど

409 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 23:04:00 ID:rlRlOlTf

普通にターミナルでの作業する人では？
ゼッケン付けて荷物を上げたり下げたり、コンビ引っ張ったりする人

410 ：〒□□□-□□□□：2009/04/28(火) 23:47:34 ID:9LDjC2qD

バイクより車の方が楽に決まってるだろ

411 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 00:05:10 ID:uHcQZCBo

>>410
天気が悪いとそうかもしれんが、必然的に重い物が多いので実は車の方が疲れる。
乗り心地も悪いし。
都心だとバイクの方が駐車とかの兼ね合いで楽。

412 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 00:30:06 ID:A+4SWYyj

意向確認調査書を配布した日あたりから
集配課長が組合に加入か非加入か各自に尋ねまわってたけど
JPエクスプレスと関係あるのかな？

413 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 02:20:54 ID:OnqSp/SG

>>412
組合に加入している人をむやみに悪徳人事を操作するとストの起因になるからじゃないですかね？

414 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 02:25:48 ID:yyeNYzWi

>>413
その組合の役員が、集配課の契約社員の組合員に「JPEXに行った方が正社員への近道」と行くことを促てるんだが。

415 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 07:41:22 ID:XOD3dgXv

>>406 ちなみに京都府ではターミナルの作業員は京都のみで出向人数は正社員10人
　　　契約社員約80人。
　　　

416 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 09:03:03 ID:+u6KxQVI

>>408
元国営の組織が買い取りなんかやるわけねーだろ。
８月・９月に年休消化が続出してゆうパック担当がパンクするだけだろ。

417 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 09:21:00 ID:UdO1WPNO

ゆうパックやってるじいさんで珍しく優秀な人がいるんだけど
歩合制とか言われててたぶん辞めちゃうと思う
俺たちよりも年賀状の売り上げが多いし、ご指名がかかるぐらいの人なんだがね
繁忙期前にやめられると辛いな

418 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 10:10:38 ID:EolGtFGn

仮に出向するならいつからで、在籍期間はどのくらい？
そしてその期間が終わったら前の支店に帰れるの？
それとも復帰しても他の支店勤務なのか？

419 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 10:41:34 ID:q7lUd/39

>>416
引き継ぎ可能なんだから、8･9月で取らせる必要は無い
未消化分の年休は、全部ＪＰＥＸの負債になるのだよ

420 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 13:53:30 ID:dekfPPCp

>>412
絶対数の少ないＪＰＵに加入していない社員を異動させると、「非組合員に対する恣意的な人事」として、違法労働行為
に問われる恐れがあるから、異動から外す。事実はそうでなくても、違法労働行為であると訴訟を起こされて人事の
差し止めを請求されたらまず通る。
ＪＰＵは異動に同意しているから問題ない。
なにより、表面上は非組合員に見えても、地域のユニオンや郵政ユニオン、郵産労に加入している社員もいるから、
よけいな火種には関わり合いたくないからだよ。

>>413
むしろ、組合員から選ぶ。つうか、分会の役員に飛ばしても良い社員を聞き取りしているはずだが。

421 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 14:24:12 ID:ws+Gn7b1

うわ。
こんなことなら慌てて組合に入るんじゃなかったわ

422 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 16:02:02 ID:OnqSp/SG

>>414
契約はあくまでもけいやくであるから社員渡洋は無いと聞いたがその辺どうなの？

423 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 21:04:21 ID:CFOXyy5+

JPｴｸｽﾌﾟﾚｽの若い奴
JPの制服脱いでペリの制服で配達してた
車のステッカーもペリに戻してたし
もう我慢の限界かな

424 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 21:52:27 ID:q/npmpq8

>>422
自分のとこの説明会では、条件は不明だけど正社員登用はあるって聞いたんだけど。
一体何が真実なのやら・・・。

425 ：;：2009/04/29(水) 22:25:50 ID:OCflXBOE

ペリカンだけど、こっちの情報だと将来的には全員正社員にして、ヤマトみたいに
したいらしい。ただ、月に8万とか9万くらいの固定給で後は配達の個数、集荷の売上高に応じて
歩合を出すようなこと言ってた。
まあ、赤字と赤字がくっついてやっていこうとしてるんだから、仕事は半端ないと思うよ。
じじいは自然に引退せざるを得なくなる

426 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 22:35:40 ID:XOT8g+4/

こういう事は会社に体力ある時にするもんだよね
もう死に体だもの

427 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 22:51:14 ID:M8Ce+BXn

>>425
基本給を8～9万にして、後は歩合給って無理じゃない？
最低賃金…って何か法律が無かったっけ？

428 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 23:06:21 ID:P0cP4NR8

ちなみにヤマトはほとんどがバイト

429 ：〒□□□-□□□□：2009/04/29(水) 23:26:18 ID:YWEINGhN

>>425
各都道府県ごとの最低賃金は法律だか条令で決まってるから8～9万はムリだろ

430 ：ペリ男：2009/04/29(水) 23:45:23 ID:OCflXBOE

＞＞４２７
みんな有り得ないとかブーブー言ってたけど、うちの営業所には将来的にはこんな
感じで、やっていきます的な文書がきてたみたい。その文書は、仲の良い社員さんが
教えてくれたから、本当だと思うけど実際は？？？
読みづらくてすみません。慣れてないもんでｗ

431 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 00:15:12 ID:6jfRaaTt

>>430
だから、会社がそうしたくても、
法律だか条令だかの決まりがあって、
むやみに正社員の基本給を低く設定する事は出来ないんじゃないのか？って話しです。

432 ：ペリ男：2009/04/30(木) 00:38:33 ID:i0ioJ4+D

あ、無理だね。今調べた。

433 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 00:39:53 ID:/KxPSA1k

でもさ、白紙になる確率高いだろ？
総務大臣がこのまま認可しなかったら白紙なわけだし。
まぁ秋には郵政側もＪＰエクスプレスに出向＆移籍して本格始動だけど、総務大臣が認可しなかったらご破算になるわけだし。

434 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 00:56:57 ID:2NmTXeA/

白紙になんて甘い考えでは…。
鳩山さんが郵政が嫌いかもしれないが、
日通、日本郵便にとって赤字部門を白紙撤回などなるわけがない。
圧力がかかるから白紙はありえない。
で、赤字部門を清算するだけ！
とはいえ出向している人には重いノルマが…。
現にＪＰエクスプレス支店長らが月目標を設定され営業に出ていますよ！

435 ：たけ：2009/04/30(木) 02:05:25 ID:Y11M2C/9

大阪市内某支店郵便課勤務（正規社員）の者です
意向確認書類をもらいまいたが、業務内容や雇用形態、その他勤務条件すら
全く説明がないのに「意向確認」と言われてもなぁ・・・という感じです。
２本ともどこに行くかわからない「ミステリー列車」のようなもので、「どっちに乗る？」と
聞かれても「わからねぇ」としか答えようがありません。
ただ、「なるようにしかならない」というのが唯一の答えっぽいものでしょうか・・・。
今のような不景気に、仕事があって給料がいただける事が幸せと思うしかないのかもしれませんが・・。

436 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 07:27:20 ID:v8X9pmBU

鳩山さん鳩山さんって…選挙で民主党が政権穫ったらどうなるんだろ？

437 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 07:33:02 ID:/u3ctJWp

民主党の方の鳩山さん。

438 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 08:08:17 ID:b7mKwLNX

私はEF地域の軽四専門の郵便契約社員です。先日組合役員に呼び出され、隣の支店のJPEXに行かないかとの打診が…。
支店長等管理側から言われるのならまだわかりますが、まさか組合側から言われるとは。
同じような方いらっしゃいますか？
契約社員でもEF地域から直営（AD）へ移る人数枠というか、候補者リストみたいなものがあるのでしょうか？
直営への希望人数が足りないから声がかかるのでしょうか？

439 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 09:31:26 ID:A7tF/T7P

>>435
どっちかのスレに貼ってあった奴を

行くと言った人　JPEXで雇用の予定
行かないと言った人　９月末で雇用契約終了

意向確認書を渡された時点で死亡フラグらしいよ。
で、そのJPEXも日通の人間がいるんだし…。

440 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 09:50:05 ID:yUP02ND6

白紙が現実味になってきた

441 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 10:43:36 ID:lo5+tYXn

仕事がなく内定取消が横行してる最中に結構な身分で色んな風評や根も葉も無い結論を出してカキコミしてますなぁ。

そんなに悪いとこではない、と思いますよ。

現実、今出向で行ってるから言えるのですが…

442 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 10:52:34 ID:liK6z8Le

うちの支店にはゆうパックセンターがあるが
正社員で集配課に戻りたいなんて希望を出されたら、人数合わせでトレードされそうだ。
ゆうパックセンターで交通事故を何度も起こしている正社員と、集配課で課長の気に入らない正社員をトレードしようとしているし…
交通事故歴の多い人はＪＰエクスプレスでは敬遠されるのかな？
うちのゆうパックセンターは赤車で電柱や塀や車などにぶつかり、赤車も破損する物損事故が多い。
支店の部署でゆうパックセンターの交通事故が飛び抜けて一番多い。

443 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 19:54:59 ID:knUjJjmz

白紙はないでしょ。白紙になって欲しい人には残念だけど

444 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 20:26:28 ID:5GPJuhLI

組合未加入だから、俺を左遷させてほしい。
SDは嫌だが、事務員としてならいってもよい。
年間休日が減るのはしょうがないがな。

445 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 21:27:24 ID:7NKzk2vR

>>444
組合未加入は本人の同意を取らないと法的にも動かせない。
意向調査ではっきりと主張しておけ。

446 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 22:14:24 ID:9yt7bRoq

huio

447 ：〒□□□-□□□□：2009/04/30(木) 23:03:52 ID:Tjhsudy5

夫の父親が定年退職後、バイトの身分だと思うのですがゆうパックの配達をしています。
先日、「今後は朝7時出勤のこと」「給料は歩合制」ほか、いろいろ条件を言われて
この条件で続けるかどうか、決めろと言われてきたらしいです。
義父はバイトといえど毎年時給も上げてもらっていたそうで、本人はヤル気があるようなのですが
今でも忙しい時期は8時～22時ぐらいまで働いているらしく
義母はそれで7時出社なんて、って言っています。
これって肩たたき、っていうことですよね・・・。

448 ：ペックスヘイブン：2009/04/30(木) 23:19:09 ID:O0V7HFZd

JPEXって事業会社と違ってユニバーサルサービスを堅持しなくてイインダヨね？
競争原理→不採算撤退→サービス低下→負のスパイラ（以下略ってことでおｋ？

449 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 00:44:34 ID:2YevMMUF

>>442
発着でバックし過ぎてドスン
カーブ曲がりきれず塀を擦りガリガリ
縦列駐車が苦手で車にぶつけベコン
渋滞にはまりバイクのようにすり抜けて行けずイライラ
逝きたくね

450 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 00:53:20 ID:MXlzw3XQ

のどかな地域なららくかねー、都市部はイライラしそう。
収入は別としてなら。

451 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 07:47:31 ID:iG8XsT5L

>>444
左遷？？ハァ---！？
なぁに眠たい事言ってるのざますか！！
あなたはそこに居続けるのが左遷！
都合のよい話を言うでない！

事務員？？ハァ---！？
お前みたいな組合費も払えねぇビンボー人はいらないしぃ。しかも上から目線の使い方も知らない奴ぁ事務員はおろかＳＤでもいらねぇよ！！

…って偉い方がいってるよ（笑）

452 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 08:04:07 ID:KEvnPMqd

おまえ、つまんないレスつけるなや

453 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 08:10:43 ID:ya4zZhiR

>>444

事務員なら運行管理者と整備管理者と
社労士の資格があれば大丈夫だと思いますよ。

454 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 08:33:49 ID:R5AqVom4

SDは人気なさそうだけど、事務関係は人気あんのかな？

455 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 16:46:04 ID:P39LR+1K

拙者、期間社員なんだけど先日ＪＰＥＸの概要みたいなもんと意向確認書を
もらったんだけど、5月25日までに提出しろとのこと。
勤務地、勤務時間、給料もわからないまま意向なんて出せないよ。
出さない場合は「どちらでも良い」と解釈するとか・・・
ふざけんな。
皆さんのところは具体的な提示ありました？

456 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 18:15:01 ID:7hCbEytJ

>>455
「提出無き場合、どちらでも良い」～とは言われなかったが
大まかな待遇以外の詳しい説明がないまま意向確認書が渡された点は同じ。

どちらの地域の局ですか？
上ヒトケタで構わないので晒せませんかね？
ちなみにこちらは2xx地域なんですが…

457 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 19:17:03 ID:sIk/Uzq0

>455
うちは10数ページの詳しい資料をもらった。ドライバーと事務員の勤務時間帯や、作業の流れ、各支店の雇用予定人数も書かれてる。
ただ、ドライバーの待遇が「歩合給」としか書かれてなくて、それでドライバーを希望する人がいるのかどうかは疑問･･･
コツに携わってる人以外は、郵便局を希望するように書いとけば問題ないのでは。

458 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 19:23:22 ID:GioUUtbD

その冊子、班単位でくれるみたいだな

459 ：ゆうパックセンター：2009/05/01(金) 21:14:56 ID:tUgt4bUw

意味がわからないのが、移行しても年収は同じだが、賞与なし、というのが理解できない。
噂ではJPに移行しなかったら、集配課(2輪)になるが、採用されず、契約終了って聞いたが。
つまりJPに行かなければクビになるシステム。あくまでも噂の話し。

460 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 21:27:01 ID:n4ESlEUY

噂じゃないよ。
現在、ゆうパックを配達している人は、
JPEXに行かないと、契約終了が基本。
通常配達をやってる人でJPEXを希望する人がいれば、
その人の代わりに残れるかも…。

461 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 21:34:12 ID:+7b5280y

行く行かない１営業所が本ちゃん５人程度、メイト20～30人だから、制令都市のJP支店だったらかなりあぶれるだろ。
ちなみに俺はメイトだが、説明会の資料紙切れ二枚、説明は本ちゃん30分、メイト10分W。残留希望者は紙を出さなくてOK

462 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 21:39:22 ID:nImqTsFX

>>461
説明するまでもないって事かなｗ

463 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 21:48:13 ID:pLDm6p5f

えーと。統括の管理ですけど結論として。

４月締まらないだろこれは。

業績メニュー日通版ないと経理知識ある元日通経理経者居ない統括
わけわからんだろ

ついちょっと前にまた指示文飛んできたけどアホなの？
てか１日になってから前月処理の資料大量に飛ばしてきて休み明け
には数字出しといてとか。現場えらいことになってんぞ

464 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 22:03:25 ID:cgii1Xyu

JPEXの日通社員は、親方日の丸で暮らしてきた出向本務みたら呆れるだろうな

465 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 22:03:45 ID:ya4zZhiR

メイトは首になるとして＞打診された転籍を拒否
本務者は徹底拒否でＯＫなの？
うちの支店の小包正社員は｢メイトの首切ってポスト作ればいいだろJK｣
とか言って断固として出向拒否の構えなんだですが…。

466 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 22:10:48 ID:nImqTsFX

>>464
ルンペンメイツだったら違和感ないかもなｗ

467 ：業務企画倒れ室：2009/05/01(金) 23:34:45 ID:05m1Et5q

ＪＰエクスプレス＝ゆうパック＆ペリカン清算事業団だと思われ。

468 ：業務企画倒れ室：2009/05/01(金) 23:36:07 ID:05m1Et5q

いずれにせよ、程なく破たんするでしょう。

469 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 23:43:09 ID:DFhq1vLu

>>466
ルンペン
50代か w

470 ：〒□□□-□□□□：2009/05/01(金) 23:44:33 ID:Mv5H4POI

この前、ちょいと聞いてきた。
移動は基本的には志願制。
まあ数が足りなけりゃ、強制的になるだろうがな。
職種は自由に選んでいいが、内務は内務系、外務は外務系が基本らしい。
出向期間が終われば戻れるらしいが、ありえないと思うね。
計年はなくなり、年間休日が減るから行きたい奴はほとんどいないだろう。
俺は配達はもうやりたくないから、ほかの部署への希望ってことで意向確認書をもらってきた。
たぶん無理だろうが、どうせもう辞めるつもりだったからやけくそでってことで。

471 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 00:01:08 ID:P39LR+1K

>>456
近畿支社管轄です。
課長は、質問があったら聞いてくれって言ってたけど
日頃から何を聞いてもトンチンカンな回答しかできないのに
答えられるわけが無い

472 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 00:23:45 ID:2C+pyydV

>>431
企業と従業員との関係ならそうだろうけど

473 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 00:25:48 ID:Qmt+7mjx

埼玉県の人いる？
郵便事業のゆうメイト募集してないよね？
募集してたら、ゆうパックからバイクに移行したかったのに。
俺は郵便事業に残りたい。

474 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 00:35:25 ID:hIRQ4vYM

ゆうパック（負け組）×ペリカン（負け組）＝ＪＰＥＸ（超負け組）

JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。

475 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 02:57:26 ID:XFQw+yJ/

四国内の内務期間です。うちももらったが即残留希望。今従事してる所は小包には無縁だし、JPEXターミナルだと今いる支店よりも家から遠くなるから通いにくい。

476 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 08:13:56 ID:mhiJ741J

民営・分社化・合併等は時代の流れだと諦めるが・・・
日付・支社長名が入っていない「メモ書き」でどうせいっちゅうねん！
支店の管理者は困惑してるのに本社・支社は呑気なもんだよな

477 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 09:27:23 ID:Hm5g2lOk

>>465
出向拒否なら転籍という手を使うまで。
ホントに戻ってこられない片道切符を渡されるな、その馬鹿社員。

478 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 09:45:16 ID:JwAI7uQB

転籍ってどこに？？
新会社へ転籍ってこと？
ウチからは出向のみだろ？おまえバイトか？

479 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 09:49:36 ID:sl5fBRtU

ﾌﾟｯｗ　バイトだろ。
出向と転籍の違いも分かってないみたいだし。

480 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 10:30:15 ID:IuCtLLCW

こんなこというのも何だけどな・・・

期間雇用は結局ただの契約変更でしょ？そのために今回は契約期間が短く設定されてるわけだから。
拒否したら更新されないかもよっていうね。別に違法でも何でもないし。
だが我々社員は違う。出向ってことは生活にかなりの影響があるわけだからね。
ここは正社員だけのスレにしないか？変なバイトみたいな奴も湧いてるし。

契約変更と出向はかなり違うわけだしさ。

481 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 11:43:45 ID:hJk8xb7F

棲み分けは必要だと思う。
情報によっては混乱も招くしな…

482 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 13:34:04 ID:/UmKs6B+

>>480

じゃあ言い出しっぺの君が責任持って
正社員専用かメイト専用のJPEXスレを作ってくれたまえ。

483 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 13:36:34 ID:ITLAdx6p

つか、うちの支店の集配課は全然余剰人員がいないんだが・・・

これ以上非常勤や再雇用に辞められたら出向だの転籍だの言う前に通配＆対面＆集荷が
パンクしちまう。本当にもうｷﾞﾘｷﾞﾘの人員なんだよ････くそったれ支店長が。

これだけｷﾞﾘｷﾞﾘの人員しかいない支店からも出向＆転籍はあるのか？

ホント、もう勘弁してくれよ････班長、娘の参観日も行けなかったんだからさ･･･（´・ω・)

484 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 13:44:13 ID:Jq/l+aeI

>>477
転籍は元会社退職→新会社で雇用という手続きのため、本人の同意が不可欠。

485 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 13:54:38 ID:AC364fR1

>>478-479
正社員でも、JPEXへ転籍はありますよ。
希望すればの話しですが。

486 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 14:08:16 ID:hIRQ4vYM

JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。
JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。JPEXには逝きたくない。

487 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 14:41:45 ID:qsUuAlrC

このままいけば事業会社も雇用条件の引き下げやってくるよ
さすがにＪＰＥＸほどではないにしろ

488 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 16:13:02 ID:iUq1ViHe

通配＆対面？２ネットやめれば多少は変わるだろ

大体２ネットなんか田舎の支店じゃなきゃきついのは目に見えてるんだし

余計人が減るかｗ

489 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 18:13:13 ID:7EpO26QR

大口郵便メインの混合メイトですけどＪＰエクスプレス行きは濃厚ですか？

490 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 20:06:32 ID:MRpidfeo

書留は事業会社がもつの？

491 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 20:19:09 ID:/Gt3dhR/

JPEXがコケたら、間違いなく希望退職者を募るでしょう。
上乗せ退職金を貰って、放り出す。一般民間企業では常識。
世間も、業績の上がらない不採算簿門の廃止・人員整理は
認めている。もちろん正規・非正規を問わず大流血のリストラ
が待っている。

さぁ、皆さんで出向を拒否してJPEX計画を白紙にさせましょう。
後のことは各自の自己責任ということで。

492 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 20:27:57 ID:bSICx47R

月給制はJPEX正社員になれると聞いたから行くぜ
自分が正社員になれるチャンスはコレしかないし

493 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 20:50:04 ID:cIPQI1rn

>>491
勧奨退職なら民営化前からやってるじゃん。

494 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 21:18:50 ID:CQ974ssr

>>492
月給契約社員は、JPEXに移動で正社員なのか？
はじめて聞いた

495 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 21:56:20 ID:35YTLJmi

>>492
月給制社員がJPEXへの雇用斡旋を希望する場合は、JPEXで時給制になるって聞いたよ。
今８時間雇用の人が、４時間か６時間雇用になる可能性もあるとか説明されたんだが。
正社員登用の条件の説明あった？来年度からは給与体系変わるって話だしなー。
こんなはずでは・・・、ってことにならないように採用条件とかはしっかり確認しなよ。
意向確認どうしたものか。

496 ：ゆうパック：2009/05/02(土) 22:21:21 ID:Qmt+7mjx

俺は郵便事業に残ろう。ゆうパックやっているが、これ以上の荷物がくると考えると、
流石にキツイ。労働条件も良くないし。なにより早番、中番、夜番があるのが嫌だな。
ボーナスなしだし、そのぶん残業があるんだろう。郵便事業の親会社の方にする。
満期終了で人手不足だから切られることはないと思うが。

497 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 22:27:29 ID:GqSJWGzM

>>492
JPEXへ移行する人は
短時間職員と月給制社員以外の全社員が対象だから
居残り確定じゃないの？

498 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 23:16:27 ID:35YTLJmi

希望すれば月給制社員もJPEXに雇用斡旋してもらえるそうだが。

499 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 23:30:38 ID:pj0UQxwb

>>492
どこからの情報だよ
なれるわけねーだろ
現段階で詳細は本社から降りてきてないんだから・・・
契約社員の時給すら決まってないんだぜ
常識で考えればわかるだろーが

500 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 23:35:59 ID:RaKKZXB4

こぢゅちゅみぃ

501 ：〒□□□-□□□□：2009/05/02(土) 23:45:56 ID:FMGGbv4d

>>492
月給制ならすでに1年契約済ませてるだろ・・
つまりＪＰＥＸへ雇用変えの対象外

それでも希望すれば行けるのかね？
歩合制でスタートっぽいが

502 ：業務企画倒れ室：2009/05/03(日) 00:19:50 ID:2oub112s

あれこれ悩まんでも、いずれにしろ会社ごとコケるって。

503 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 00:58:49 ID:KMyjVtKr

これ日通からの情報誰か知らないか？

504 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 02:59:01 ID:p8Dmc2xa

>>496
ゆうパックバイトは意向しないと言った奴は契約終了だが？
他部署で人足りてなければ別だけど。

505 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 04:05:14 ID:kkiRARby

いややっぱ社員とゆうメイトはスレ分けよ。
ゆうメイト専用スレ作れ。
混乱するわ。
ゆうメイトが拒否すれば契約満了になるだけだし。
そのための契約期間だし。

506 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 07:42:13 ID:PdBtL3HU

>>505

そんなに不便なら自分でメイト専用のスレ立てろよ。
スレタイにも>>1にも正社員専用とか書いてないんだし。

507 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 08:29:38 ID:ySd9UtLC

人に言わないで自分でやれって話だよな
職場でもそんな感じなんだろう
いるんだよな、そういうやつって

508 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 08:37:20 ID:3lYA7Plv

良くも悪くも同じ職場で働いていたのだから立場を越えて仲良くしようよ
社員とメイトがもめたらなんか上の思う壺な気がする

509 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 09:44:39 ID:A1mOaN0z

>>508
パチパチッ　同感。
社員でも馬鹿な奴いるし、メイトでもまともな奴もいるんだから
立場だけで偏見持つのは良くない

510 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 10:01:05 ID:Ww7zr9Op

むしろ使えない、動こうとしないのは本務者の方だったりするしなw

こういうの巷ではなんつーんだっけ？
あー"給料泥棒"かw

511 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 10:03:35 ID:qI3XNeOK

本務者って週休3日なの?楽ばっかりしやがって
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1172563548/

512 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 10:25:11 ID:10YIyY7D

うちも説明会終わったけど、意向確認書を出さない人はどちらでもいいものとして扱うと言ってた。管理者側に都合のいいやり方だな。（希望者少ないと想定）出す忘れてほしい班員には言わないよ。

513 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 11:05:04 ID:PdWC/EZv

わたくし、小包発着担当ベテランメイトゥです。
あえて、どちらでも良いで提出しました。
今さら新会社でまた下っぱから始めるのはつらいのれす。

514 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 11:30:26 ID:NYWFjqVr

>>513
「どちらでも良い」ならJPEXに送られて、文字通り下っ端からのスタートですな。
お気の毒さまー

515 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 13:32:21 ID:7Jv67pec

>>492
月給制であることが必ずしも正社員になれる条件ではない、と書かれてたよ
しかしうちの支店はちゃんとした説明会をしてないんだが、他支店はどこまで
説明受けてるんだ？

516 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 17:31:05 ID:UTfX86xY

アルバイトの募集はやってるのか？
８月以降に豊橋南支店の小包区分機を無くすのは本当か？

517 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 17:41:23 ID:NdU2bYIK

俺がやってる時間帯のゆうメイトはぼぼ全員JPEX行きを希望してないから、そうなったらコツ&伝送分の人数を減らすことになるな
俺としては減らして欲しいんだが
人件費削減とか言いながら使えない奴とかボケかけた年寄りをいつまでも雇い続けてるんだもん
ふざけるなって言いたくなるよ

518 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 18:02:43 ID:pIZ4J2G8

うちも誰も希望してないから、どう考えても人員過剰の流れ

時給制社員は残っても良い事無いのにね・・
誰かが契約終了になるか、平等に雇用時間短縮なのか
真面目な人が残るようにして欲しいなあ

519 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 18:10:01 ID:NdU2bYIK

俺のとこだったら使えない奴+扱いにくいババアを切るだけで、充分コツ+伝送分の人数削ることができるんだけど
問題はババアを切れるかだよな
動けない、ボケかけてる、新しいこと覚えられない、決まった事しかやらない、、、いらねえじゃんw

520 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 20:58:03 ID:zMqLfQg2

>>516
お前さんトコだけじゃねーから心配すんな。

>>519
管理職が使いづらそうなのが多いもんな。
偉そうにご意見垂れるクズほど、動けない・使えないの老害揃いなワナ。

521 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 21:53:32 ID:tL07FkdI

小包メイト８Ｈ時給1500円の私ですが、
ＪＰＥＸでのはいつからどの様になりますか？

①完全歩合給(１件いくらですか)
②時給＋歩合
③時給

522 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 22:02:36 ID:mPHc/7zo

なんだその時給は

523 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 22:16:24 ID:+xpVprkQ

>>521
内務で1500円はもらい過ぎでしょ…
超都市部の人？

だけど、どっちに転んでも今より下がるでしょ

524 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 22:32:28 ID:0j6Or2vm

車両持ち込みでは？

525 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 22:46:18 ID:WlN2fCn/

>>523
内務なんてどこにもかいていないし、１件という表現は配達だけっしょ

526 ：〒□□□-□□□□：2009/05/03(日) 23:34:15 ID:tL07FkdI

>>523
ゆうパックの配達です^^
都市部ではないです

>>524
会社側としては①で車両持込の方が一番良いですよねm(_ _)m

527 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 00:08:34 ID:cFKGJ2ke

>>526

＞会社側としては①で車両持込の方が一番良いですよねm(_ _)m

それを下請けという。

528 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 08:25:43 ID:Q6hJh9zj

退職ＯＢのユウメイトの時給はかなり高いよ。
正社員は退職してからも優遇されている。

529 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 10:08:14 ID:L00e9pQq

退職再雇用じゃなくても、
A+ なら時給1500円前後が普通じゃない？
うちの非正規も、手取りは俺より多いw
ﾎﾞｰﾅｽの分で、逆転する感じ。

530 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 10:12:01 ID:eoeP9Job

>>529
内務の最高は新東京のＡ＋で１１００円。
それ以上の所は無い。

１５００円って外務だろ？

531 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 10:21:33 ID:ANnG0OBh

>>529
普通じゃねーよ、>>530の言う通り。
大体JPEX移籍について、外務は大して関係ねーだろ？

532 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 10:40:37 ID:eoeP9Job

まぁ外務で強いて影響があるとしたら、コツ専任のコッパイぐらいか？

533 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 11:47:29 ID:Ft4gZCoa

なに云っちゃてんの？
外務のほうが今の時給は高いんだから
影響あるに決まってんじゃん。
完全歩合にでもなったらおしまいだよ

534 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 11:58:43 ID:JxU42l89

"手取りが減る・勤務条件が変わる"程度だろ？
雇用そのものは継続されるわけだから、内務ほど深刻じゃねーじゃん。

535 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 12:16:04 ID:GQHkYDXM

>>534
それって「生かしておいてやるだけ有難いと思え」という理屈と同じな訳だが

勤め先や職種に関わらず、僅かでも条件が悪化したら深刻な問題
今の段階で待遇が少し下がっただけだとしても、段階的に少しずつ下げられて行くだろうし
そろそろ食い止めておかないと下がり続けることになる
まあ、腰掛程度に考えてるならそれで良いと思うけど

536 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 12:29:43 ID:JxU42l89

だからー、深刻レベルがまるで別モンでしょうが。

籍が残されるだけ、給与や保健を保てるだけ全然マシなんだから。
事実、切られる側としては「首にならないだけ有難いと思え」だろうしな。

537 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 12:40:57 ID:rU5az/s6

>>533=535みたいなのが、今回のJPEX関係の矢面に立たされた場合、ヤケを起こしたり派手に大騒ぎして、周りからも引かれたりすんだろうなぁ～と、思うよw

538 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 14:00:14 ID:GQHkYDXM

>>536
会社の方針に従って将来が安泰なら問題ないけどな
今のまま従った所で明らかにジリ貧で、多少は下からの突き上げも必要だと思うけど

お前さんのように、社畜根性丸出しな奴ばかりになってるから上の方も好き放題する訳だし

>>537
使用者側も、大騒ぎを起こされないように対策を採るのは当然なのだがな
現状では大騒ぎを起こす事なく辞めちまう奴の方が多いけど

そりゃまァ、待遇悪化しようが人事について黙って従うのが『美徳』と言えばそうかも知れんが
その美徳を貫いて損ばかりするのもツマらん人生だぞ

539 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 15:39:57 ID:vQn04bCj

>>533

完全歩合なんて猫でもやってないのに、、、やりかねんな。

540 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 15:53:00 ID:wBUY3sMH

メイトですまんが、もらった資料では
セールスドライバー　歩合給
としか書かれていなかった
どうしろと

541 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 16:17:20 ID:mmNYQeFb

さぁ
歩合で社員で営業もしろじゃやってられんよな
歩合のコッパイ見ればロクなの集まってないだろ

542 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 18:40:46 ID:r1FsBr38

>>538
ていうかもしキミがJPEXに行ってくれって言われたらどうするの？
大騒ぎするの？
絶対大騒ぎしないだろｗハイって従うんでしょ？
JPEXでの待遇についてキミがどうこう言える立場じゃないだろ？
確かに今より待遇が落ちるのは分かりきったことだけどな。
何か口だけって感じがするぜ？
従うのが美徳ってｗ
俺達社員だって基本給＋歩合なんだよ。
俺達は『基本給＋歩合っておかしいだろー』って大騒ぎしないぜ？
ただ単に出向したくないだけさ。

543 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 20:05:19 ID:Ow1HKrmS

事業会社らぶなんですね。

544 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 21:53:57 ID:Ft4gZCoa

まぁまぁ皆さん落ち着いて落ち着いて
確かに内務が切られるんなら問題だわね
でも、それは外務も同じだと思うよ
いずれにせよ、これから働こうと(ＪＰＥＸで)する人たちを
こんな気持ちにさせる会社に一番憤りをかんじるね
ちょっと悲しい・・・

545 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 22:12:02 ID:c1BRlt7K

>>544
いや、だから外務は必ずしも切り捨て対象ではないでしょ？配達はこれからも継続されるんだから。
内務の方はコツは勿論、通常も同時に切っちまおう！って話になってんだよ…
多い所は2/3が切られ、足りてない所も減らすってんだから、もう完全に便乗リストラさw
配達の部署では「皆さんの半分が用なしですから9月で辞めてもらいますよ」みたいな宣告が下されましたか？されてないでしよ？？
内務では実際にあったんだよ、言い方は軟らかくても同じ意味合いの話をね…

これまでと同じ労働環境、同じ仲間達と仕事が続けられる外務の連中が羨ましいよ、ホント。

546 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 22:31:57 ID:b8Xp91U7

>>545
同じ様なもんだろ
給料が減るとなれば続けるとか以前の問題だろ
既に、賞与はカット、祝日等割増手当てなしは決定の様だし

給料が安い？じゃあ辞めてください♪　切り捨てと同じ事

547 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 23:09:14 ID:hiMgeS4p

>>545
横レススマソ

うちの支店では小包は2/3が切られることは決定済みです。一応、支店によってJPEXに行ける人数は
バラバラのようですが、自分が働いてる小包の人たちは今からやる気を失ってます。
今日、業研受けましたが、給料云々以前にJPEXに行けるかどうかも分からないうちに、説明会を開く
日本郵便の非常識さに憤りすらおぼえます。

ということで、内務だけの問題じゃなのです。

548 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 23:17:16 ID:Ft4gZCoa

>>545
あのね、よく考えてくださいね
ペリカンとゆうパックがひとつになるわけです。
ペリカン配達員10名、ゆうパック配達員10名、足して20人で配達すると
思います？
それが15名になるわけです。
そのための統合です。

549 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 23:41:55 ID:b8Xp91U7

>>548
だからなんだよ　どうしろと？

550 ：〒□□□-□□□□：2009/05/04(月) 23:55:20 ID:vQn04bCj

>>545

うちは特殊だけどたくさんメイト切るって宣告してたよ。
メイトはJPEX断って、雇用保険が切れてからまた事業会社にくれば？
メイト切りすぎて定年退職者が出てから｢人が足りない！｣って
騒ぎ出すかもよ？バカだから。

551 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 00:16:47 ID:NfJCZe5H

>>548
何知ったよなものの言いようで言ってるの！？

お前みたいな誤報野郎がいるから混乱するんでしょうが！！

お前なんなの？？

この事業形態は１０＋１０＝２０だよ！
ただ正規か非正規かはべつにしてお前の論理は何の推測かはしらんが間違いだ！！

いきってカキコすんなや！

552 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 00:20:24 ID:VlNph/yb

>>551
言いたいことは分かったから生きるな

553 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 01:04:25 ID:N5itu6uT

新会社設立って普通めでたい事だよな??

やればやるだけ儲かります!
正社員になれるチャンスです!!

みたいなアピールや良い話が一つも無いのは何故だ笑　

554 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 01:11:35 ID:UdFPf5FY

赤字＋赤字 = 破綻

555 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 01:17:30 ID:807iVXz8

内務の特殊って偉そうにはもう昔の話だよ。
おまえらお荷物だって、お得意の書留コピーなくなったんだから

556 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 02:10:45 ID:72xMMV8i

お前らバイト君達がうだうだ言える身分か？
選択肢があるだけマシだと思えよ！
嫌ならどこか別の業界で正社員で雇ってもらえば？

557 ：業務企画倒れ室：2009/05/05(火) 02:51:50 ID:nHOGKPjz

>>554
自分、業務企画室（郵便課計画兼務）でJPEX移行のお客様対応担当
してるけど、今の事業計画では破たんに向かってまっしぐらって感じ
なのが、現場の私ですらわかる。

本社の統合準備室は、もう荷物も儲からないし計画倒産させる気なのか
本気で黒字化できると思ってるのかは不明だが、もし後者ならいつもながら
とんでもないバカ会社ですわ。

558 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 05:44:59 ID:BYdbU/bl

>>557
バカなのはJPSの一件で十分わかったじゃないですか…
基本的に頭がおかしい連中なんだと思います。

559 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 06:42:26 ID:4zKff8DA

>>何知ったよなものの言いようで言ってるの！？

誤報でもないし、混乱を招くつもりもないので
そう受け取られたのならごめんなさい。
でも、一般論としてここに限らず統合とはそういうものです。
現実逃避して希望的観測をするのは趣味ではないので
また、バイト君が気楽なような言い方をする社員の方
選択肢はあなたにも無限にあります。

560 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 07:11:04 ID:BFjZ3jHJ

今辞めると転職大変だぞコンビニバイトですら応募殺到する世の中だ
JPEX逝きになっても辞めるべきではない

561 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 07:53:57 ID:NloqE6uY

ココで他人に｢辞めろ！｣とゆー奴。
楽だねぇ。
そうなりゃ自分は生き残れるもんねぇ。。

562 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 08:13:53 ID:KGb35z9o

辞めることにしました
ド田舎で自給自足で質素に暮らします

563 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 09:10:02 ID:2dM3WA+D

勇気ある賢明な決断をされました。

564 ：元運送屋：2009/05/05(火) 09:54:07 ID:FZ8EDBIx

俺は、特別積合が主力の某運送会社で運行管理者をやっておりました。
このスレを見ていおりましたが、どなた指摘しないようなので書き込ませていただきます。

1、郵便事業出身者がJPEXで運転手するときの運転免許上の問題

ゆうパックの集配は軽自動車が主力であったので、あまり問題になりませんでしたが、
JPEXでは普通トラックでの集配になるはずです。
そうなると、平成19年6月2日の運転免許制度の改正によって、
http://www.keishicho.metro.tokyo.jp/menkyo/chugata/chugata.htm
旧普通免許の人は車両総重量が8トン未満まで今でも乗れますが、
新普通免許の人は車両総重量が5トン未満までの自動車までしか乗れません。

実はこの『車両総重量』が厄介なんです。
これは、日通が良く使っているいすゞのトラックの一例ですが、
http://www.isuzu.co.jp/product/elf/ecargo/lineup.html
このくらいのトラックでギリギリ5トン未満か、5トンを超えてしまっているんです。
もっとも、これに通信設備やクール便用の冷凍冷蔵設備を取り付けたり、
パワーゲートなどのオプションを着ければあっという間に8トン近くになるので、
新普通免許の人はほとんどのトラックを運転できないんです。
対策としては、屋根・座席の撤去や露天荷台化など改造、
最大積載量を2トン→1トンへ改造してでギリギリ5トン未満にするか、
最初から新普通免許の人は運転手にしない(元職場の対応)などを
しなくてはなりません。

565 ：元運送屋：2009/05/05(火) 10:06:28 ID:FZ8EDBIx

勿論、新普通免許の人が運転手をしてはいけないわけでは無いけれど、
軽自動車や1トン車程度での集配だと、ヤマト運輸のように営業所が沢山
あって、ピストン輸送ができるんなら話は別ですが、今のペリカン便方式
だと、配達区域が遠く・広いから小型車だと非常に能率が悪いので、
皆さんへ示されるモデルケースの歩合給はもらえないと思います。

566 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 10:09:25 ID:NOIdN1lU

>>564
普通に軽でやらせるみたいだぜ
持ち込みで
デカトラは日通社員や大型もってるやつにやらせると
なんで調書に大型持ってるか書く欄があった

567 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 10:10:32 ID:NOIdN1lU

>>565
営業所は2倍になるだろJK

568 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 10:20:37 ID:wJ4LvFhK

>>564
法令違反でも外部から怒られるまではやり続ける糞組織ですから、
JPグループってのは。

コンプライアンス？　そんな言葉飾りだよ。

569 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 10:21:49 ID:4zKff8DA

そんなの　そんなのカンケーねぇ　はいオッパッピー（古ッ）
それは、社ッ長ーさんに言ってあげて～

570 ：元運送屋：2009/05/05(火) 10:31:49 ID:FZ8EDBIx

2、JPEXの宅配便の取り扱いの問題
現時点では宅配便約款はペリカン便かゆうパックか、それとも新基準で引受する
不明ですが、もし、ペリカン便に合わせるとした場合、次の問題があります。
①離島・僻地での集配はほとんど不能　
http://www.jpexpress.jp/personal/service/apayment.html
②ゆうパックで送れるものがJPEXでは送れない。
・段ボール梱包以外の米などの穀物（麻袋や紙袋入りの米および穀物）
・木枠やプラスティック函に詰められた酒、焼酎、ビールなどのビン類
・個人情報が記録された書類・フロッピーディスク・CD・DVD・フィルム等
・個人情報をデータとして記録しているパソコンや電子機器類
＊データのバックアップの有無、再生可否にかかわらず、個人情報を有する荷物は受託できません。
・原稿、原図、調査票、テープ、フロッピー、遺骨、親の形見、免許証、車検証、パスポート、実印など
・犬、猫、小鳥など（剥製などの死んだ動物を含む）
③クール便、書留扱いが事実上大都市しか取り扱えない。
④官公署、医師、歯科医師、獣医師、薬剤師、毒劇物営業者、細菌検査所、学校、試験所が送れたものは送れない。
・レントゲン関係の微量の放射性物質
・毒薬、劇薬、毒物および劇物
・生きた病原菌および生きた病原体を含有し、または生きた病原体が付着していると認められる物
・人に危害を与えるおそれのある動物
http://www.jpexpress.jp/personal/service/fuka_service/limit.html
http://www.post.japanpost.jp/question/6.html

571 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 10:45:45 ID:4zKff8DA

元ウンコやさん
ゆうパックに合わせるの！
現に料金もゆうパックと同じになってるでしょ！
だから、その類のことは社長さんに言ってあげて！

572 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 10:53:05 ID:cAKMWmBI

した三つはもともと禁制品じゃないのか

遺骨は、前に荷物であったなｗ

573 ：元運送屋：2009/05/05(火) 11:31:41 ID:FZ8EDBIx

>>566
持ち込みでやる場合には、貨物自動車運送事業法に基づき貨物軽自動車運送事業の
届出を地方運輸局・運輸支局長へ出した上で、
http://wwwtb.mlit.go.jp/kanto/jidou_koutu/kamotu/kamotu_jigyoukaisi/date/kei_tebiki.pdf
税務署に開業届を出し、
使用する自動車を事業用として車検した上で、保険会社と事業用の任意保険(料金が高い)
に入らなければなりません。
事業用軽自動車は原則自宅に併設した専用車庫へ入れなくてはなりません。
まず、アパート住まいのフリーターには無理で、車庫付一戸建でそこそこ
運転資金もってないとできません。
関東運輸局の手続案内のページ
http://wwwtb.mlit.go.jp/kanto/jidou_koutu/kamotu/kamotu_jigyoukaisi/k_jigyo.htm
>>567
単純に数があるのでは無意味です。日本全国津々浦々に、市区町村・島・部落などに均等に
無ければ、小型車では無理な話ですよ。
>>571
料金をゆうパックに合わせるとしても、『条件』はペリカン側に合わせるしかないと思います。
なぜなら、集荷したものを営業所間を輸送するのは直営で無く日通側の下請けがやる。
その下請けの運送条件がペリカン便の条件に反映してしまってますから、直営か郵便逓送会社が
やらない限り、ゆうパックの基準にはならないと思われます。
>>572
1番目は、官公署、医師、歯科医師、獣医師、薬剤師、毒劇物営業者が差し出す場合は例外的にできる。
2番目は、官公署、細菌検査所、医師、獣医師が差し出す場合は例外的にできる。
3番目は、学校、試験所から差し出されるもの、これにあてるものは例外的にできる

って、こんなもんなんか、頻繁にゆうパックで扱わないと思うけど、今、顧客が役所
とか病院とか研究機関があるなら、10月以降は扱えないよって逝ってないといけないよ。

574 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 12:08:05 ID:NfJCZe5H

>>552
冷静になったつもりでいちびるなって。このゴミが…

575 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 12:08:13 ID:/sxcBEoj

元運送屋さんは今なにやってんの

576 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 12:17:15 ID:6C+WsU61

白紙っていうか、統合後にご破算だな

577 ：元運送屋：2009/05/05(火) 12:18:04 ID:FZ8EDBIx

無職

578 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 12:19:51 ID:3GEj+sMZ

別に今うちで働いてないならどーでも良いじゃん。
ただの粘着客と一緒だぞ、おまえのやってることは。

文句があるなら連休明けに本社の広報にでも電話してくれ。

579 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 12:20:05 ID:R7IbAzGV

出資比率からすると吸収だろうから郵便側のやりたい放題だろうな
ペリ社員には可哀想だが嫌なら辞めろと言うことだろう
しかしあの制服はいただけないｗｗｗ

580 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 12:24:48 ID:E3X2ZPDO

確かにやりたい放題だ

集荷の時間は遅くするわ
ターミナルからの継走時間は早めるわ

どないせいちゅうねん

＠ペリ

581 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 13:10:15 ID:4zKff8DA

まァ　現状はぺリさんの方が大変だろうな

料金引き下げで、給料とか下がってない？

582 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 14:56:28 ID:/sxcBEoj

>>577
ありがとう大変なんだな
JPエクスプレスとはいえ離職するのも考え物だな

583 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 16:40:18 ID:rWRJBsHp

記念切手を有効活用していたが
http://newscafe.ne.jp/q?i=news/article&c=eco&id=531391

584 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 19:24:32 ID:vq7rq9xG

本当に間に合うのかねw
俺はやり方によっちゃゆうパックのままで良かったと思うんだけど、今更言ってもムリか
やっぱり新会社はサービス・人含めて厄介払い的な感じなんだね
こりゃ社員もゆうメイトも使えない奴・要らない奴から声かかるわ
ゆうメイトは断ればそのまま契約更新しなきゃいいんだし

585 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 21:23:04 ID:Z+Cy57Ts

>>584
どこの支店の話か知らないけど、少なからずゆうメイトの契約更新が無い人が
出てくるのは間違いないわけで、理屈から言っても使えない人、用無しの人が
JPEXに行けるなんて有り得ないと思うが・・・。

まぁ、社員の話は別かもしれんけど・・・。

586 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 23:46:26 ID:Q6MFnGyK

ぬーん

587 ：〒□□□-□□□□：2009/05/05(火) 23:55:32 ID:UqRL/mTH

>>572
これは、ゆうパックは国営事業のズサンさを引き継いだので、このようないい加減な取り扱いを続けていたと思う。
これは病原体などの基準はＪＰエクスプレスにあわせるべきで、
試薬などの関係は、日通航空が扱っていたりする。

もうひとつ問題なのが、離島など郡部地区を郵便事業にやらせようとする魂胆だ。
もともと、この統合は、離島や郡部など「ユニバーサルサービス」をタテに、
コストを安く抑えようとする腹づもりで、日通がそれをねらっていて、郡部離島を
安い単価で丸投げして、差額を郵便会社に払わせるような施策をしていることがわかった。
このあいだ、それを裏付けるように、東京都の大島町で、そういうことをやっていのが先月発覚した。
つまり日通が海上運賃を郵便会社に負担させる腹づもりで、安く輸送していることがわかった。
数年前からやっているそうで、海上運賃は当然郵便会社が払っている。
鳩山大臣の認可条件には、そういう「いいとこ取り」は禁止ではなかったっけ？

588 ：ワオ！！：2009/05/06(水) 01:03:59 ID:FmXWhl4x

JPEXのみなさん日通の元社員ですが仲間だったドライバー
だった奴(契約社員)らがJPEXの雇用だと正社員になれるって
噂聞いたみたいで期待してたみたいだけどそんな事なかったんだね・・

589 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 01:09:36 ID:2UqRrb+v

結構前に免許の内訳を皆に調書で書かせたけど8トン車とか見据えてんのか？
（旧普通免許、新普通免許）車免許あるかだけじゃねーの？

590 ：〒□□□―□□□□：2009/05/06(水) 01:50:22 ID:+nhlePel

>>554

>　赤字＋赤字 = 破綻

いや、違う。
赤字×赤字＝黒字
ﾔｼらはこう考えてるんだよ。

591 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 02:12:41 ID:5pb/T7wA

>>590
んな、

マイナス　×　マイナス　＝　プラス

なんて数学上でしかあり得ない罠ｗ

592 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 03:10:01 ID:vUf6rTOZ

マイナス＋マイナス＋パー汁＝プラス

593 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 05:08:49 ID:9BB65Chm

>>449
ありえそうで不安だ。
今まで小型車しか運転した事がないから心配だ。
選ばれない事を願うばかりだ。

594 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 09:56:28 ID:K05pXImy

うちの支店では
社員２人、バイト１３人がＪＰＥＸへ。
バイト１３人が流れたら通配は常時、単区確定。毎日の業務が綱渡りの状態に。
行くも地獄、残るも地獄。

595 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 14:21:13 ID:YSFMtOsU

皆さん、こんにちは。私はバイトの者です。ＪＰＥＸに行くかどうか意向確認書の提出を求められていますが、事業会社に残ることにしました。

596 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 14:23:02 ID:E/5XIqhC

それで？

597 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 14:24:46 ID:YSFMtOsU

郵便課長から新会社の概要が書かれた資料を元に説明を受けたのですが、あまり理解出来ませんでした。説明する本人もよく分かっていないみたいですし。肝心の時給も分かりません。

598 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 14:25:35 ID:R5lVMYnr

だから？

599 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 14:37:50 ID:E/5XIqhC

そう言われても話にオチがないなら
「あっ、そう」で終わっちゃうよ

600 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 14:56:31 ID:2soaqKoq

オチは8月に
「契約更新できませんでした…」
って事か？

601 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 15:22:10 ID:Rw/dQpY9

これ白紙撤回あるんじゃないのｗ？
ゆうパックに関しては、やり方をうまくやれば赤字にはならないと思うんだけどなあ
配達なんて外部に委託しないで集配のゆうメイトに軽トラで配達させればいいじゃん
小さくて時間希望なしは定形外と同じように配達させればいいんだし
ヤフーとか大口取り込めばうまくやれるはずなんだけどなあ　撤回するなら早いうちだぞ

最近も配達記録の廃止を発表してすぐに廃止時期の延期をしたようなアホ会社だからなｗ

602 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 15:35:22 ID:nGTkAQrj

車持ち込みの外部に委託しても、外部の奴等が赤字なんだよ
ゆうメイトに時給で配達させたら大赤字だ

603 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 15:42:19 ID:EH4P25xL

郵便事業のついでにやるから、なんとかなってる。

604 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 15:50:18 ID:YSFMtOsU

５９７です。契約更新が出来なくなるかもしれないのは覚悟しています。

605 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 16:27:46 ID:fs59Mamk

>>604

で？
オチは？

606 ：業務企画倒れ室：2009/05/06(水) 16:30:19 ID:LvpfNxDG

なんだかこの会社つぶれそうな気がする～

あると思います。

607 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 16:58:41 ID:+tNIREFM

>>594

バイトは断ったら首だから、どのみち15人減るのは確定だね。

608 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 17:16:09 ID:HCGBOUug

>>601の支店が現在小包を委託してることだけはわかった。

609 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 18:10:51 ID:tW5tOW0Q

期間雇用社員が意向確認調書を「事業会社を希望する」で提出しても
取りまとめてみて契約替えの必要人数に足りなければ
提出期限後に、課長あたりと個別面談で説得されてJPEX送りになるでしょ？
人数揃えられずに10月を迎えて、本格始動でつまづくなんて同業者から笑い者だろJK

610 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 18:28:52 ID:eyrdujKC

>>609
それで満足、かな…

611 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 18:59:47 ID:BCoQh/5K

>>609
営業所ごとに社員、ゆうメイトの採用枠は異なるし、今いる勤務地から別の場所に
移動するかもしれないし、いま現在なにも決まってない中でそんな疑問ぶつけられても
答えようがないでしょうに。

>本格始動でつまづくなんて同業者から笑い者だろJK

君は知らないだろうが、日本郵便からして同業者から既に笑い者だから・・・。

612 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 19:25:32 ID:qih33U6K

ＪＰＥＸの出向は6月中に決まるのか？

613 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 20:04:23 ID:rC1Hquo+

同業者は相手にもしてない

614 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 21:07:22 ID:M45kPDMn

白紙にはならないよ、ご臨終さまです

615 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 21:25:14 ID:HNgvx628

JPを解雇されても逝くあてはあるのかな？

樹海
公園
橋の下
ネットカフェ

まぁいろいろありそうだなｗ

616 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 22:34:38 ID:jiwSy0oC

>>613
そもそもくっつく相方となる会社からも相手されてないんだもんなｗ
ペリ内勤からもｲﾗﾈと言われてるJP組、後が無いぞ。

617 ：〒□□□-□□□□：2009/05/06(水) 23:21:37 ID:QWEo4NSZ

>>615
ニート乙

618 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 01:17:07 ID:eALptREg

私は以前ある支店に在籍していましたが、業務縮小に伴い人数削減するんで
他支店に行ってくれと言われて今の支店にいます。
一応面談はありましたが、それは形式だけ。
支社から人数は決められてるので、責任者は総務主任の言われるまま数を埋めるだけ。
責任者は末端のゆうめいとの勤務態度なんてわからないんで、総務主任の言われるままの数合わせ。
今回も同じようにただ言われた数字を埋めるだけ。
自分の地位もあるんで、個人的な感情とか採算とかは関係ない。
ただこっちからあっちへ数を移すだけの数合わせゲーム。

619 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 13:11:11 ID:gyRTQ2oA

>>614
ご臨終さまってなんだ

620 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 13:18:36 ID:Jm4WYQ6W

ワロタｗｗｗ

621 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 13:21:41 ID:MGcAeNZe

この度はご愁傷様でございます。お悔やみ申し上げます。

622 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 13:25:28 ID:CMTaFAYR

ご失笑さま

623 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 16:09:52 ID:CoGz3rY9

とんと御無沙汰無し

624 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 16:39:13 ID:D8GULF/S

JPEXにいくメイトって
セールスドライバーがメインなの？
今日、暇だったので課長が意向確認の説明してたけど・・

625 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 19:59:28 ID:GtVxmGAJ

今、コツメインでやってるけど
結局、JPEXいったら何やるの？
配達やらせられるのか？

626 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 20:18:03 ID:P3cP/N+S

あたりまえだのクラッカー

627 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 20:38:51 ID:dicizon3

地方都市の支店なんかはたまたま男が少なくてコツ担当になったり、伝送が辞めたから伝送で入ってきたりした場合もあるだろ
俺のとこはそうだよ　都心の支店とかみたいな最初からコツ専門で募集した人とかはいない
能力とか希望とかじゃなくて勝手に決められた担務なのに、そのせいで飛ばされるなんて不公平だよな
それで断ったらクビになって、一方で昔からチンタラ手区分だけやってたババアはそのままなの？
そんなフザけた話あるかｗ　同じ給料で大汗かいて頑張ってる奴よりババアが優先されるとかｗ

俺自身は特殊・区分機・大型手区分メインでコツ専が居ない日だけコツやってるけど

628 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 20:43:19 ID:P3cP/N+S

これからはコツに専念できるからよかったね

629 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 21:39:56 ID:keafSdNP

やめさせられるっつーか、最初っから7月末までの契約になってんだろ。甘えんな。

630 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 22:11:56 ID:dai7vi5F

結構な数の契約社員が契約変え
そのほとんどがＳＤだね
うちの支店だと30名弱
小包み扱う奴はほぼ移行すると思われる

631 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 22:13:33 ID:KNcg6u45

横レス
>>やめさせられるっつーか、最初っから7月末までの契約になってんだろ。甘えんな。

最初からじゃねーだろ

反復更新してんだから！　会社の都合で4ヶ月にされただけ

それを「甘え」って云ってやるなよ

632 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 22:39:25 ID:Dn4oJ3H2

　　　　　　　　　　　　　ハ　　　　 _
　　　＿＿_　　　　　 ∥ヾ　　　　　ハ
　　/　　　　ヽ　　　　 ∥::::|l　　　　∥:||.
　/　聞　え　　|　　　　 ||:::::::||　　　　||:::||
　|　こ　？　　|　　　　 |{:::::∥.　　.　.||:::||
　|　え　　　 |　　　_｣ゝ/'--―- ､|{::ﾉ!
　|　な　何　 |　　／　　　__　　　　 `'〈
　|　い　？　 ! /´　　　/´ ●　　　 __　ヽ
　ヽ　　　　　 / /　　　　ゝ....ノ　　 /´● 　 i
　　｀ー―＜　{　　　　　　　　　　　ゝ- ′　|
　　　　　　　厶-―　　　　r　 l＞　　　　 |
　　　　　 ∠ヽゝ-― 　　 `r-ﾄ､_,) 　　　　|
　　　　　ﾚ^ヾヽ>'￣　　　LL/　　、　　/
　　　　.l　　ヾ:ヽ `　､_　　　　　　＼＼ '
　　　　　l　　　ヾ:ヽ　　ト`ｰ-r-;;y‐T^
　　　　 |　　　　ヾ｀ニﾆ｢〈〉ﾌ /∥. j

633 ：〒□□□-□□□□：2009/05/07(木) 22:41:59 ID:aaz3Sg9F

JPエクスプレスへの出向・配置転換攻撃と闘おう！
http://www.labornetjp.org/news/2009/1241681691579staff01

634 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 07:40:29 ID:dGtlJwKU

契約社員もJPEXに移行する場合もある
その際は時給制からスタート
JPEXでも社員登用制度はあるから
頑張れば社員になれるよ。みんな頑張ろう

635 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 09:40:54 ID:AjLjcJeP

>>634
「頑張れば社員になれる」根拠は？

君は頑張ったら総理大臣になれるか？

636 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 09:48:05 ID:Vbc/O3Fr

まあ頑張れば総理大臣になれるだろ

日本国籍なら

637 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 10:38:58 ID:zMfzOJNC

ぶっちゃけ、郵便より小包の方が将来性あると思わんか？

638 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 10:58:20 ID:5yY4X+Nz

>>637
あるとは思うが、それには今の役員・管理職を一掃しないとダメだ
天下り先の確保しか考えてない連中は、事業の発展なんか考えてない

639 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 11:06:25 ID:mGqodJoA

普通に考えたら通販は増える一方なんだし儲かると思うよな
ゆうパックがなんで赤字になるのか不思議だよ　まあ原因は分かってるけどさあw

640 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 11:09:19 ID:xbJgkUxs

ユウパックに最大5億当たるくじつけようぜ

641 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 11:15:44 ID:IjiBMcPy

期間雇用社員がJPEXにいった場合、正社員登用の可能性はゼロ　という考え方でいいんだよな？

642 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 11:53:58 ID:zMfzOJNC

>641
それでも雇用時間減らされて手取り15万の事業会社より、JPEXの方がいいと思うよ。

643 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 12:45:41 ID:AjLjcJeP

JPEX 手取り８～１２万

644 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 13:17:26 ID:dyYvpRhV

荷痛＋憂貧

645 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 13:49:43 ID:hdXFrzhg

>>637-638
ゆうパックの方が将来性あるって考えるのは、甘いよ。
10年前と比べたら、確かに通販・ｲﾝﾀｰﾈｯﾄで買い物する人は増えてるから、物量は増えてる。
お歳暮・お中元も、ﾃﾞﾊﾟｰﾄから直送が当たり前になった。
しかし、それ以上に運送業会の過当競争が上回っている。
仕事は増えても、給料ｱｯﾌﾟや出世は見込めないよ。

646 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 15:10:12 ID:dGtlJwKU

>>635
いや、俺の知り合いが旧日通時代に
バイトから契約社員になってそこから正社員になってるから
まあ、そいつは営業をめちゃくちゃ頑張ってたけど

647 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 16:45:23 ID:YRhJ8o7K

>>639
会社関係は佐川がJPEXと同額かもしくはそれ以下の金額を提示して仕事を
奪いにくるよ。
今までさんざん殿様商売してきた日本郵政の子会社とくれば、即効に潰したいに
決まってるからね。

市場が伸びてもJPEXが生き残るかどうかは別問題。

648 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 17:33:18 ID:v21I9rHw

何故小包部門を郵便事業から切り離すのか。
赤字部分の小包を切り離せば、年賀はがきだけでも郵便事業は
黒字だからね。
ふるさと小包等は１０％の手数料は郵便局会社に入るんだし
続ければ郵便局会社も安泰。
言う事なしよ。

649 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 17:40:15 ID:LuRsHMD0

伝送・発着担当はJPEXでは何をするんだ？

650 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 17:42:47 ID:wXe9LsRu

年賀状も世代交代が進むにつれ廃れてくると思うけどな
２０代以下は年賀メールですますのがほとんどだろ
日本郵便の未来も暗いわな

651 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 19:16:19 ID:QKieO+9J

赤字企業＋赤字企業＝父さん

652 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 20:07:56 ID:Ke/vlg+E

今日業研やったよ

うちは統括支店だけど出向は一人(職員)あとは事務員として20人だそうだ

やっぱ賞与無しの休息無し
朝は７時からの８時間雇用
まあいままででてきた内容どおりだね

653 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 20:21:17 ID:23AL7I0P

前のレスでも出てきたけど
やっぱり正社員用と非正規社員用とスレ分けたほうがいいかもね
こっちが混乱するよ

654 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 20:29:03 ID:mysH6qwu

蝦夷地の社員です
今日、出向を希望で意向調査書を提出した

行けるかどうか分からないが・・

655 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 21:35:12 ID:AjLjcJeP

別に混乱しねーけど。

前、誰かが「そう思うんなら自分でスレたてろっ」って云ってた。

656 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 22:00:32 ID:LdCF/UwG

こんなんで混乱かよ
どうせ両方見るんだろ

657 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 22:46:13 ID:expUmAl7

やっぱ社員とメイトはスレ分けよう。
ウチは社員とメイトは業研資料別々だったよ。
なんでスレ分けろとか言ったらこんな反応になるんだ？
ゆうメイトってさ社員とあなた方は別ですみたいなこと言ったら過剰に反応するよね。

>>656
両方見ないだろｗ該当する方を見るだけだろ。

でもさ賞与や給与形態に関して実際に違うわけだし、このまま一つのスレのままだと
勘違いする奴出てくると思うよ。

658 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 22:57:26 ID:pg6TLVvl

だな。全く同じ条件なら社員もメイトも関係ないが。そもそも社員は出向だし。メイトは契約元が変更になるわけだし。

659 ：〒□□□-□□□□：2009/05/08(金) 23:56:57 ID:Yn7DKVAP

しかし新会社の労働条件ってなんかすごく悪いね

660 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 00:13:50 ID:UQ8y7fQr

大丈夫だって！優勢もそのうちメイト棒茄子なくなるからがんばりゃ儲けれるＪＰＥＸの方が魅力ある、って言い出すよ。
大体今の優勢体質が続くわきゃないしのー。
組合費払って主張しとるメイトが、いつまで組合面してられっかのー。
それはメイトが悪いわけは全くない。
悪いのは会社の流動について行けず要員協議すら満足にできない組合本体が荒んでるからなんだのー。

だから組合は組合メイトのために組合自ら自社人材派遣会社でも作って雇用守ってやるぐらいしたらいいのに。
そしたら儲かるのに。

661 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 00:15:51 ID:0SyQMLfT

でもさぁ、出向者と契約社員とペリ出身、場合によっては

委託も混在する会社（一緒に仕事する）なんだし・・・

いろんな思いが聞けていいと思うんだけどなぁ

労働条件に関する話題だけなら別がいいけど

662 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 00:18:29 ID:s8AdI/R3

75 名前：国道７７４号線：2009/05/09(土) 00:03:00 ID:3lDUesTT
郵便事業会社　熊本北支店にて期間雇用社員によるゆうパック窃盗事件発生

http://www.post.japanpost.jp/about/houdou/press/2009/kyu_0423_04_b1.pdf

663 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 01:47:09 ID:F+0r8yQ9

百人ちょっといて出向が３人
よほど運の悪い人が逝くんだろうから
目立た無いよう目を付けられ無いように大人しくしてよっと…
小包バイトがメインで異動するみたいだから
あまり心配しないで大丈夫だな

664 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 07:17:49 ID:XWKuk7S6

出向は毎年あるんかなー(((( ；ﾟДﾟ)))

665 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 09:27:32 ID:tTxgqoPC

小包+伝送は一番ヤバイか
小包+区分機はどーだろう

666 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 21:28:54 ID:FI0dQK1D

鳩山大臣が昨日の答弁でいいこと言ってたよ。
まあ、白紙に決まってるわな。こんな状況じゃあな。

667 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 21:53:25 ID:iXGOabd2

>>666
発言内容をｋｗｓｋ

668 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 22:03:00 ID:d+AbOCYO

大臣の発言なんて当てにならんしなぁ。
世論惹きつけるような事なら別だけど。

669 ：ゆうメイト：2009/05/09(土) 22:12:57 ID:SAShAX8a

メイトでJPに行くと健康保険証とか貰えないって噂があるんだけど、
実際はどうなのかな？マジでそうだったら行く奴いないじゃん。
俺は郵便事業に残るけどね。行く奴いるか？

670 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 23:17:11 ID:yenwpoE/

>>669
国民健康保険じゃあだめなの？

671 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 23:26:41 ID:gOyLtng9

説明会で、郵便事業は伸びしろがもうなくて下がる一方。その点、物流のJPEXの方が
将来性あると思うよ、って言ってたけど、だったらなんで手放したんだ？って話に
なるよね。

ただでさえ余剰人員が出るのに、俺は発着・小包だから、たぶんJPEX行けって言われるね。
白紙にならないかな～

672 ：〒□□□-□□□□：2009/05/09(土) 23:43:18 ID:7IJJ4sJx

>>670
絶対ダメだな、自分は社保完備でないなら絶対行かない
社保なしでJP行くか、嫌なら辞めるかの二択だとしても辞める方を選ぶ

健保は医療費だけの問題でなく『休業補償』も重要、国保にはその制度が無い
職務以外での傷病で長期に休む時とかで国保と健保で大きな差が出る

健保無しでJP行くくらいなら辞めてしまって失業保険もらう方がマシだな

673 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 00:59:43 ID:V7ZPLdg7

ゆうパックセンターにいる本務者
ＪＰエクスプレス出向予定人数より多いから、溢れた人数は集配課へ戻れ！
おかげで集配課に戻れそうだけど、振り回され疲れた。

674 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 01:34:47 ID:Eeb7Q6Gb

溢れる？そんな馬鹿な．．．

675 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 06:34:45 ID:UcoXq2ux

各支店の予定数出てるけど本務は数名でしょ
契約社員Ⅱはほとんど出されるが

676 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 06:55:38 ID:HEuQC+gO

国民健康保険税からは逃げることはできない。国民健康保険には傷病手当金制度もない
社会保険のない会社には魅力を感じない。政府は仕事をヨコセヨ滓

677 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 07:59:43 ID:2FEkWKrV

>>673-674
まぁペリの人間が既にいるわけだし…。
１＋１＝２　である必要も無いしな。

678 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 14:45:28 ID:EQEk7htn

>>675 >>677　リストラだよなぁ・・・明けで業研やったけど副かちょーの奴　ＪＰバラ色みたいに言ってやがった、じゃあオメーが行けよってんだ
　ウチの支店本武者でもメンヘラ・故障者が事業でそのまま、余剰人員のあいつら首にしろよ　くそったれが

679 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 16:30:17 ID:my4fISbF

先週末、課長から、「いまコツ担当の奴は間違いなくJPEX行きだから、よろしく頼む」って言われた
土日、焼酎の自棄のみできもちわるい

680 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 16:59:33 ID:Ld01DVLi

JPEXのユニフォーム初めて見た。
赤が基調のかっこいいデザインじゃないか。

681 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 17:27:57 ID:Rvo48q+E

JPでも期間雇用社員（メイト）は社会保険あるでしょ。

682 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 19:19:19 ID:XrDAlX7v

出向させられるのはどういう条件の奴だ？
５０過ぎの爺、営業低実績者、上司に反抗的な奴、組合馬鹿、まぁいろいろあるだろうけど。

683 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 19:49:30 ID:sT6/4na+

皆に嫌われているヤツ
が行くんじゃないのか？

684 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 19:50:54 ID:Yp5mIQQ7

>>682
残念ですが、どれも該当しません。
出向(正社員)は支店で、内・外それぞれ数名です。
だいたい希望者で埋まりそうです。

「何故？」って思うけど、本人の勉強不足でしょう。

685 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 19:57:10 ID:XrDAlX7v

>>678や>>679も希望者か？

686 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 20:03:58 ID:Yp5mIQQ7

>>678-679は非正規じゃない？

687 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 20:05:00 ID:Mf7G3R4s

社員は強制できないみたいですけど

688 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 20:17:57 ID:Yp5mIQQ7

>>687
強制出来ないのは、転籍です。

689 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 20:41:26 ID:3pk9pwkm

社員の出向期限２年っていうのも怪しいもんだよなあ。
実際、２年で帰ってこれるのは本当にトップ連中だけで、下っ端はほぼ
延長を余儀なくされる気がする。
そして、赤字累積・郵便事業でゆうパック復活等、ますます戻れる可能性が減りそうな悪寒。
再国営化を見越しての切り離しにしか思えないんだが。
第一、万が一民主党が政権取ったらＪＰＥＸＥの存在がとてつもなく邪魔になるはず。

690 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 20:43:31 ID:RCbTIuCg

わせだのかちだ！わせだのかちだ！
み・や・このせいほく
ばんざーい！ばんざーい！
しゅくはいだ！しゅくはいだ！うめぇー！

691 ：侵入社員：2009/05/10(日) 21:42:44 ID:Y1Evb26B

あの～２０１１年秋か２０１２年春に郵便事業会社はJPエクスプレスに統合されて厚生年金と公務員共済が一本化されて持ち株も公開されるのは、ワタシの勘違いでしょうか。だれか教えてください。

692 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 21:42:53 ID:DT4H8xIX

>>688

じゃあ出向は業務命令か。
志願者だけで定員が埋まることを祈るぜ…。

693 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 23:05:19 ID:QMzPNMCo

>>691
郵便事業会社は特殊法人の会社で根拠法
http://law.e-gov.go.jp/htmldata/H17/H17HO099.html
「第九条　会社の定款の変更、合併、会社分割及び解散の決議は、
総務大臣の認可を受けなければ、その効力を生じない。」
とされている。JPEXが存続し、郵便事業会社が消滅することは考えにくい。
共済は、国家公務員共済組合法
附則第二十条の三（郵政会社等の役職員の取扱い）以下の
条文に根拠がある。この問題は法律を改正すればどうにでもなる。

694 ：〒□□□-□□□□：2009/05/10(日) 23:07:42 ID:Yp5mIQQ7

>>692
志願者で定員が埋らない→
業務命令での出向が発令される事態になる→
JP労組が仲介に動く(出向同意への説得活動)

695 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 00:45:55 ID:JvogYRHP

とにかくさ、ウチの支店の集配課は慢性的な人員不足なんだよ････
７割以上非常勤だし、ほとんどエースクラスのスピード＆手際の良さなんだが、毎日ｱｯﾌﾟｱｯﾌﾟなんだわ。
もう現場に押し付ける余計な仕事（負荷）が多過ぎるだろ？「ワケわかんねぇ」って言って辞めた人間数知れず･･･

マジでＪＰＥＸなんかに人員割かれたら、現場は絶対パンク。前述してるけどさ、余剰人員いないっつーの！

どーすんだよ！バカ支社本社！！！！助けてくれ！！！！

696 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 01:11:21 ID:vyNKnNwP

郵政は小包部門から撤収するのかもな。余剰人員を出向させて
ペリと不良職員をまとめて会社ごとｱﾎﾞﾝさせるのが狙いでは？

697 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 03:12:24 ID:wecc4POw

>>696
当たり前だろ
それ以外に何のメリットがあるんだよw

698 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 05:10:41 ID:JYb+IFzY

俺は、輸送・小包にいるけどＪＰＥＸだろうなぁ、うちの支店はメンヘラ多くてそいつ等は説明も何も無し、事業会社残るんだろうな　おかしいだろ？切るべき連中を切れば余剰人員なんていないはずだろうが

699 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 05:19:18 ID:AhuhEitS

JPEXがらみで更にメンヘラ増加w

700 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 06:50:39 ID:aYLLq0oB

>>695
お前のところだけが人員不足なわけじゃない
恐らく全国的に人員不足で悩んでるだろうよ

701 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 09:57:35 ID:CgSXJCOG

>>698
いくらなんでもメンヘラなんか放り出したら
事業会社の恥になるし、病休や休職中の場合は
いきなり出向はさせられない規則ジャマイカ？

702 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 10:07:37 ID:madhm5BO

恥だろうと何だろうと役立たずは実際にいるんだから、そいつらから整理しないと
いけないのは事実だろ
もちろん、病休や休職中は別の話だが

703 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 10:11:17 ID:XYUy2p9R

病休や休職中の中にも実際疑わしいのはいるけどな

704 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 12:36:30 ID:1iTwyzQf

>>702
自分は「役立たずじゃない」と思ってる？

705 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 12:50:28 ID:G9WKlaon

>>703
メンヘラで長期病欠なのに営業はしっかり取ってきたりしてさ、もう信じられんよ。
お前、病気治す気あるのかと・・。しかもブクブク太って、食欲はしっかりあるし・・・。

ホント、民営化したのかって思うよ。

706 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 16:10:54 ID:Sipx7PHB

ﾒﾝﾍﾗでもちゃんと仕事して遅刻・欠勤してなけりゃ大丈夫なんだろうが…
休職中だとその間にﾘｽﾄﾗ宣告されるんじゃ…

707 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 23:29:02 ID:1rkLmsUe

班から出たいと思ってるオレは出向も悪くないんじゃと思ってます
年繁も回避できるし

708 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 23:50:43 ID:edeD1Nrt

エクスプレスは、伸びしろがあるとか、わざわざ言うのは説明マニュアルにそう言えと書いてあるんだろう。いざとなったら、要らない奴に「行け」と言うのだろうね。

709 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 23:56:25 ID:sUf1PWBQ

御歳暮の次は福袋

710 ：〒□□□-□□□□：2009/05/11(月) 23:59:10 ID:sUf1PWBQ

X'masもあったわ
ケーキは上積みと運搬が要注意

711 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 06:09:41 ID:Yfyo7xQs

いつ行くか行かないかの結果わかるのですか？？

712 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 07:58:39 ID:wFuudcmd

>>711
希望日程、とかありますか？

…なぁんて言うと思うこの会社さぁ。

『いきたまへ！』

って言われたその時が行く時だろーよ。

みんなｶｷｺんでる中身自体ウソ満開なのにﾏｼﾞﾚｽして聞くなってホントに

713 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 12:15:15 ID:Pf8lh17m

>>711
人事関係スケジュールを見られたし。
意向確認調書を取りまとめて人員を調整出来次第、６月中に通知があると理解していますが。

714 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 18:06:10 ID:ZjK5qTO1

社員は少人数だし、事務を除けば人数足らなくても強制はないんだってさ
メイトで頭数は揃えて、SD足らない所は向こうで社員に上げる

社員に上げるといっても、もちろん事業会社とは無関係だから、
ブラック待遇で済むし、希望者も出るだろうし、そっちの方がいいんだそうだ

715 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 20:54:24 ID:gkSUua2+

>>714
社員に上げる？

クソ支店の馬鹿管理職が思いつきで云ってるだけだろ！？

それとも、正式な書面で見たのか？

716 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 21:04:17 ID:QgTL0quX

とりあえず一年間様子を見て考えようかな。
来年も転籍はあるの？

717 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 21:06:28 ID:ZjK5qTO1

>715
まあ実際クソ支店のクソ馬鹿管理職が言ってる事だけど、
JPEXの社員なんか出向者を除けば、事業会社のバイト以下になるだろｗ

718 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 21:11:43 ID:TjqqzyFe

>>714
あんたの言ってる事が正解
かなり事情通

719 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 21:18:24 ID:rs8PvB6r

パーメイツは念願の正社員じゃないか？
案外、辞める奴少なくて２次募集無かったりしてｗ

720 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 22:26:07 ID:u9OBnCRH

速報です！パーメイツは念願の正社員のもよ・・・
￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

　　(⌒)　　　　ﾋﾟ
／￣￣|　　　　　　　　ﾊ,,ﾊ
|　||.　　|　　　 ━⊂（ﾟωﾟ　）　　お断りします
＼＿＿|　　　　========　＼
　|　　　|　　　／※※※※ゞﾉ,_）

721 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 22:38:50 ID:gkSUua2+

待遇がブラックなんだろうなって事は想像できるけど
あくまで想像の域を超えないからなぁ

具体的な労働条件の情報ないかなぁ？

ちなみに、うちの支店はいまだに何の情報も無し

ゆくゆく出向者も転籍になってブラックってことに？

722 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 23:16:02 ID:z4LxPiV4

うちの支店はメイトより社員が戦々恐々とした雰囲気だわ。
メイトは「べつにどこでも一緒。ムリなら他を当たるだけ。」ってな感じ。管理職だろーが代理だろーが全然お構いなし。
「俺は俺の仕事をしてるだけ。文句があるならどーぞ契約切ってくださいな」って感じ。

あー！こんなふうに強く言ってみたいもんだよなーっ！！

723 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 23:24:42 ID:vB9RMRKr

郵貯・簡保以外の郵政出身者は目くそ鼻くそだろ。

(´･ω･`)残っても地獄。JP行っても地獄。
かといって転職市場も今求人は酷すぎる。
まぁ、あれだ。死にたければ死んだほうがマシな世界へようこそ＾＾

724 ：〒□□□-□□□□：2009/05/12(火) 23:49:30 ID:yLN/23l3

>>714
マジでっ？！
JPEXって、郵政側からは事業会社からの出向と
JPEXでの契約社員（委託含む）しか制度上存在しないんだが。(本社とかはシラネ)
正規社員の雇用条件ってただ今作成中？会社からも組合からもそんな情報ないな

725 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 01:29:26 ID:n9RqpxR7

あ

726 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 09:06:03 ID:rjSQiTkJ

>>714
多分これで救済されるのってペリ組なんじゃないかなー、と予想。
うちはそれを知らずに行かない奴続出な希ガス。

727 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 09:10:19 ID:j/NLJCcZ

JPEX逝きの人材は任用係の総務課よりも現場の郵便課長が決めるだろうから今の内に仲良くしとけ

728 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 09:56:14 ID:q4Vidyri

白紙になるのにみんな考えすぎだろ。
気にしない、気にしない。

729 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 11:49:31 ID:v5nEd2WU

↑↑↑
君はＣＥＯか？

730 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 12:23:42 ID:gSqzOzKG

うちはゆうパック配達がなくなる支店だけど、統合される最寄のペリカン集配支店での
受け入れはないと言われた。
配達員さんたちは、行き場がないなんてヒドイ話だ。と怒っていた。
仕方ない話とは言え、あまりに気の毒だよな。やる気もなくすだろ。

731 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 13:05:30 ID:FxSH4oIZ

ペリｲﾗﾈと逆の場合もあるかもしれん

732 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 13:11:39 ID:8jN6ILQV

出向1支店2～3人だろ
なんでそんな神経質になるのかわからん

733 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 16:04:35 ID:1Mjn56bL

ゆうパックセンターへ異動させられた正社員の

734 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 16:06:38 ID:1Mjn56bL

営業地獄と交通事故多発
あと、異動になった経緯

735 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 17:43:01 ID:jeQamZzQ

にほんごでおｋ？

736 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 20:41:59 ID:DIey1Vfv

現実は解雇されないだけ、有り難いってことだよ。

737 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 20:49:05 ID:AlgK3LAm

>730
ＪＰが筆頭株主だから、ペリの意見は却下できないの？
日通が経営放棄してるのだからペリ支店の言い分は
無視しても良いと思われ。

738 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 20:50:59 ID:X05se1E2

JPがやる気ねぇんだよ

739 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 21:39:00 ID:o51WZBcH

日通の赤字を郵政が補てんするとなったら総務省は相当怒るだろうな。
ていうか時間の問題かもよ。

740 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 21:49:36 ID:91mv3r40

>>739
コイツ最高にアホォ

741 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 22:53:19 ID:9N4jAbqF

出向した課長いわく、端末も日通のほうが進んでて、うちらの端末は日通の10年前ぐらいのものらしい。そんな現状のせいか研修も完全に日通主導だそうです。

742 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 23:05:44 ID:t6V5MxZo

筆頭株主はJPだが
日通には拒否権があるんだとさ
おかげでJPの要求は殆ど通らない状況らしい

743 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 23:20:31 ID:DEW7QLqZ

>>741
日通の端末なんて夕方には電池切れる
電話も着信音の種類がさびしいし、バイブもほとんど感じない
ただショートメールが出来るのが良い　みんなで愚痴の連呼だよ
携帯番号さえわかれば、営業所を超えてでも情報交換出来る

744 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 23:30:42 ID:QuwJT2WE

資本金の拠出割合ではそういうことになっているが、システム設備ノウハウに係る部分は日通なんで、仕方ない。

745 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 23:31:40 ID:jNVRcEiS

郵の端末も夜には切れる

746 ：〒□□□-□□□□：2009/05/13(水) 23:39:16 ID:GgYt9XE9

JPEXのインフラ＝日通ペリカン便のインフラ
秋にやって来るジジイどもに一体誰が指導してやると思っているのか…

と、言うか
死臭漂うジジイども消え去れと考えている俺らが
懇切丁寧にご指導差し上げるとでも思っているのですか？

747 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 01:32:17 ID:PNB//kmP

>>711
自分の勤めてる支店では7月１日と言ってたが・・・。

通知が来た時点で退職する人間が増えるか、もしくは残った有休を使って半月ほど出社しない
人が増えると思うんで、７月の糞忙しい中、どんなトラブルが生じるか今からｗｋｔｋしてます。

>>745
端末によっては半日で切れる。もうね、玩具かと、、。

748 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 10:08:27 ID:rP7uCcC7

JPEXが４月１日から導入されって
勝手に日通が導入したんだろう。なにしろ郵便事業から
お金と仕事が提供されたからな。
ところで、新東京の警備員なんとかして・・・！
誘導の仕方が間違ってる。
歩道のど真ん中で誘導するなら大型トラックでひいちゃうぞ。

749 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 11:26:22 ID:6qiSqx8Y

警備員のおっさんの件はその支店に直接言ってくれ。
４月に会社変わって誘導の基本がわかってない奴になったんだな、きっと。

750 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 20:17:34 ID:wU/LSMyH

>>742
日通主導にすると傭車主体の集配構造が確定するわな。
その結果がペリカンの惨状だ。傭車なのに高コスト体質。
夜間配達は拒否、自分勝手な値段でコスト割れの個人集荷。
歯止めが利かなくなると現場が経費的にも組織的にも崩壊する。

持って２年だな、その後は破産となるだろう。

751 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 20:30:26 ID:SabZZ0pq

郵政主導だと3交代制で全員定時上がりの人員増大プランになるわけで。

まぁそんな事よりペリカン所長クラスのポジションに年収一千万
のJP支店長が10月から配置されるわけで。どっからそんな金出せ
るんだよ

752 ：同意者：2009/05/14(木) 20:34:03 ID:Y1Ij3kke

同意書の作業にチェックして課長に提出した。おそらく他支店のセンターに行くと思う。勤続２５年。新しい世界で２年間やってみる。

753 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 20:51:13 ID:qYOxTwjk

やはり今なら希望出したらそのまま異動になる可能性は高い？

754 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 20:55:58 ID:QCykjAFZ

>751
支店長も出向になるんじゃないの？
事業会社が出すんだろ

755 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 20:57:38 ID:nVb0Qwyl

希望者が少なかったら
異動出来るんじゃないの？

756 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 21:04:38 ID:ixUAtHgx

新ブランド「スカイボックス」

757 ：〒□□□-□□□□：2009/05/14(木) 23:11:17 ID:2WUa2707

カラっぽの箱！

758 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 00:53:14 ID:0f34DDMe

よっしゃ！
郵便事業居残り確定した
EXにいく人はがんばれよ

759 ：業務企画倒れ室：2009/05/15(金) 01:05:38 ID:ghNOElYe

何でよっしゃや、どっちにしろ程なく潰れるがな。

760 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 01:30:34 ID:Bmzv5/cp

よっしゃ！
水前寺清子みたいなオバサンを連想させる言葉だにゃ

761 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 01:36:01 ID:0f34DDMe

>>759
お前の中ではそうなんだろうな
とりあえず俺は嬉しいぜ

762 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 03:14:24 ID:5gtUnNMl

EXに行きたがる奴なんていねーべよ

763 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 06:18:14 ID:TOS8fwJ7

班長４年やってそろそろ飽きたから行ってみようかな。
事務なら。

764 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 07:46:54 ID:mZ77Mkru

>>763
焼肉ｗｗｗ

765 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 09:57:29 ID:aG+d7l6W

この五月にゆうパックセンターに出戻ってきました
JPEXじゃなく郵便で国際の配達集荷したいとか言ったら
試用期間の契約切れ三ヶ月後にクビかな^^;

766 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 19:21:39 ID:sgsWsNrQ

ゆうちょ銀＞かんぽ生命＞＞【倒産の危機】＞＞郵便事業会社＞＞＞日通＞＞ＪＰex

767 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 20:06:46 ID:qaNPJVnJ

郵便局会社は？ｗ

768 ：〒□□□-□□□□：2009/05/15(金) 20:09:41 ID:hlaeyjD7

忘れれる存在が一番酷いってことだろｗ

769 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 01:52:37 ID:A7Gdujlu

JPエクスプレス株式会社は設立できるかどうか分かりません。
正式な認可がおりていないため、・・・・・！
１０月1日に完全移行という筋書きのようだが、カブ保有、国が認可はしない方針です。
したがって、ゆうメイトがもらった資料には、
郵便事業株式会社にいとどまるという選択がふさわしいです。

770 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 03:47:35 ID:CPhBGT2F

伝送便サイトを読んだけど
日本郵便のやり方にショックを受けた
転籍ではなく解雇就職斡旋扱い
日本郵便に残りたくても内務の仕事が無いから、ＪＰエクスプレスへ強制的に行け！

771 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 03:56:40 ID:uQVmwCvg

なんだ解雇って。転籍だと一時金の負担が発生するのか？？？

772 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 05:33:58 ID:dMTtHo4k

>>762
いるとしたら、内務の区分係で４時間以上働きたいけど長くしてもらえない人とかかな
JPなら無条件で8時間勤務

773 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 06:46:32 ID:W9xLNYq2

774 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 06:48:00 ID:P1Ri2bpn

775 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 08:06:52 ID:mA2Qg9V8

>>772

＞ JPなら無条件で8時間勤務

９時間１０時間勤務の日もありますよ。

776 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 08:41:44 ID:wp7fDOQq

暇なら時短、繁忙は例えば11時間勤務のシフトも組むらしい

777 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 08:43:46 ID:Dkc2uDiA

>>770
公社から民間会社へ移行した時も、全員解雇してから再雇用だったが
そういうのとは違うのか？

778 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 09:58:13 ID:CPhBGT2F

ＪＰＥＸへの意向確認、脅迫まがいの周知も
http://densobin.ubin-net.jp/index.html

779 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 11:31:09 ID:4NRhOJG+

期間雇用社員へは整理解雇とも取れる発言
http://www.livmail.com/3others-page/janet/tokusen/index.htm

780 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 11:36:16 ID:wp7fDOQq

>>779を開いちゃいかん
ノートン先生が反応した

781 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 11:54:43 ID:D2fkG3J7

既出だったらｽﾏｿ

ＪＰＥＸに行く期間雇用社員の正社員登用制度が年2回あるんだって

782 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 11:57:49 ID:iBXzMISw

>>781
>>778を読んだ上でその話を信用するなら、誰も止めはしない。
社員登用を目指して頑張れ！

783 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 11:59:17 ID:OCDTySAg

開くな危険！>>779
トロイの木馬。
avast!も反応したよ。

784 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 12:09:07 ID:CunWQHEP

全然関係ないけど三社祭楽しむぞーい

785 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 13:20:46 ID:mq571786

779
通報しました

786 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 13:25:07 ID:/H3ihuQD

>>781
郵政の今年度基準みたいに「１００％の能率または営業等の成績」
ではなく営業成績の比重が極めて高くなりそうだな

787 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 13:40:10 ID:Dkc2uDiA

普通に考えれば、ＪＰＥＸに行く時点で正社員待遇でないと誰も希望しないわな

788 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 17:52:43 ID:3SlZ9QzN

JPEXで正社員待遇といってもバイト並だけどなｗ

事業会社じゃバイトは奴隷扱いだから
もともと辞める気の奴が行くかもね

789 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 21:02:47 ID:L6BF4Uih

JPEXは歩合給だからな
正社員もバイトも同じ

790 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 21:17:24 ID:TCasciT0

どうでもいいけど、勘違いじじぃども、
さっさと去らねぇかなぁ～

791 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 23:22:11 ID:3++TmiPv

計画はこれから、どんどん大変になるからエクスプレスのほうがいい可能性あるみたい（内務に限る）
計年は二年たったらまとめて消化するってきいたぜ。

792 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 23:32:10 ID:Ivvgpzo5

そもそも計年が今までのように付与されないんじゃあ
話にならないよ。

793 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 23:37:46 ID:dMTtHo4k

有給の休息がなくなって9時間労働になるしね

794 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 23:42:16 ID:3SlZ9QzN

休憩はあるだろ

795 ：〒□□□-□□□□：2009/05/16(土) 23:43:18 ID:dMTtHo4k

休憩はあるけど、今みたいな2時間ごと15分間の休息がなくなる

796 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 00:32:11 ID:gQfeLrMz

だから8時間労働だろ
拘束9時間で休憩1時間、労働時間は8時間

今は拘束8時間45分で休憩45分＋休息15分x2、労働時間は7時間30分

797 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 00:33:28 ID:55830p/A

>>779のソースは古いよ

>>781の通り、期間雇用社員の正社員登用があるように
慶弔なども全部無休から有給になった。
あと労働時間の短縮。最新の条件の説明があった

798 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 00:34:26 ID:55830p/A

↑
>>778の間違いでしたでした

>>779は開かないように！

799 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 00:48:38 ID:NHQuqFG7

今さらそんなの出しても釣る為のエサとしか思えん。
多分、あまりに希望者が少なかったのだろう。
最初から労働条件を同じ位にすれば良いのにね。

800 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 00:56:35 ID:3PgtcKY5

意向確認書を提出した後で課長との個別対話があるよな？

801 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 00:57:26 ID:Xpf/ZzUE

八百長

802 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 01:14:52 ID:RtZT+4TU

>>796

JPｴｸｽﾌﾟﾚｽでは、日替わりで労働時間がかわる勤務表が出てます。
長い日は１０時間！という事は１１時間拘束ですね！

803 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 02:56:14 ID:oSUwBXiE

>>797
慶弔は元々有給だったような気が、社員どころかゆうメイトの方も

>>799
今より条件が悪い職場への移動を希望するなんてバカのする事だし
そんな当然の理屈を理解できない上の方は輪をかけたバカだな

804 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 09:25:08 ID:Syu9GW+2

>>803
803の職場は恵まれてるんだよ。

俺のところは古参メイトが幅を利かせ
罵声の飛び交う人間関係劣悪なところなんだぜ。
毎日、仕事じゃなくて人間関係に気を使い
気疲れで１日が終わる。

JPEXの話がでたときはこれはチャンスと
即効で俺はJPEX行きを希望したよ。

待遇が下がるのわかってるんだから
好き好んでJPEXなんか行きたかないよ。
でも今の環境を変えようと思ったら行くしかない。

こう言う奴もいるってことで。
全てをバカでくくるなよ。

805 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 09:51:00 ID:gzGvBM8H

現在はセシールはペリカンが配達していますが吸収合併されたらどうなるのですか？セシールのロジがあるのでペリカンと合併するように聞きましたが。ディノスは今どこが配達しているのですか？

806 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 10:10:55 ID:9JnAxeGN

その時、一つの会社が日本の中で瞬いて消えた。。
その時、一つの歴史が終わりを告げた。。

807 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 10:43:21 ID:AGZ3pb56

>>803
それは気の毒だとは思うが。
行った先にその古参メイトがいるかもしれないぞ。
お前にはJPXしか選択肢はないのかw

808 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 10:49:03 ID:H3ghbOyy

まちがいた。
803×
804○

809 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 12:02:44 ID:Syu9GW+2

>>807
うちの支店はコツをほとんど扱ってないから
希望を出さない限り異動はない＝その古参はいない。
もう人間関係が限界で早々に辞めようと思ってたから
JPEXに行って仮にバカがいようがアホがいようが
行ってダメだと思ってから辞めても遅くないし。
まあ、そういうことっす。

810 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 12:22:31 ID:jrKW8pBO

>>809
仮に辞める選択するときは
仕事見つけてからにしなよ

オイラ出戻りだけど今とるきある求人てどれくらいあるのてくらい厳しいから
仕事無いより人間関係てきとーにしてるほうが絶対らくだよ

811 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 12:58:13 ID:Syu9GW+2

>>810
了解

812 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 13:59:24 ID:/HVeVIf5

ジェーペックス行きが決まっているメイトですが
勤務場所もまだ不明なので不安です
今のいる支店には１５名くらいしかいけないらしく、ほかの支店に回される可能性があります

情報が交錯する中なので予想で結構です、どこの支店配属になるかはいつごろわかるのでしょうか？

813 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 14:19:45 ID:OSxDQrSr

今から決まっているとはどういうことだ？
課長に言われたのか？

814 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 14:19:59 ID:gQfeLrMz

予想すらつかない状況です
ほんとだったら管理者以外の正社員も既に出向してる筈なんだしｗ

815 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 17:02:51 ID:/HVeVIf5

>>813
昨年８月に小包担当として入社したんですが暗黙の圧力みたいなのでEX意向を希望するしかなく、意向書にもEXへ移行を希望にチェックしました

事業会社に残っても次回契約更新はないと間接的に伝えられたような状態ですｗ

816 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 17:46:17 ID:sz5K8FCF

俺は

どちらでもよい

にチェック入れたけど、これは出向行きで決定ですか？

817 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 17:48:36 ID:DuzZh75z

「どうせおまえらは逝くしか無いんだよ」って言われてる所が多いんだろうな
ただそれすら保証されてない
俺の所の課長は色々問い合わせてくれてる
でも保証された回答は何一つ無いってさ

818 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 17:53:44 ID:9JnAxeGN

事業会社としては小荷物部門のリストラって考え方ではあるけど、
ＪＰＥＸの雇い入れの範囲は一体どの程度を考えてるのかが不明
な所が不気味ではある。
確かに事業会社の雇い入れの門戸はいままでは広かったのは確か。
６０歳過ぎのじじぃでもやる気があれば採ってくれて８時間勤務で
月１８万はくれた。賞与も出た。世間の相場じゃ６０歳過ぎで
もらえる月の給料は１２～３万程度。当然賞与はない。を考えると
とんでもない高待遇。まあ、しがみつくわな。
結果赤字垂れ流してこんにちまできたがＪＰＥＸはどうなのか？
じじぃ共は正常に移籍できると思い込んでるけど、８時間勤務で
２時間はサボってて給料はキチンと貰えてるような人間はいらねぇ。
選考委員の英断に期待する。

819 ：???：2009/05/17(日) 19:29:06 ID:5d3j3Aar

>>777
公社から現在の各組織になった時も本務者は誰も辞令を受け取っていない。
つまり公社の最終勤務日に解雇の辞令もなければ、各組織の勤務日初日に勤務の辞令も受け取っていない。本務者の地位は公社からの連続性がはっきり認められる。
周りで辞令を持っている本務者は一人もいない。

820 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 19:43:51 ID:9JnAxeGN

>>816
自分もどちらでもよいにチェック入れました。

さぁ、どっちになるかな。或いは転職かなぁ～

>>817
さんの所の小荷物専業の人って若いの？年寄り？因みにうちの所は
平均年齢、自分が押し下げてても５５歳です。
因みに、この年寄りどもは「新会社のロッカーはどこになるのかねぇ～」
とか無用の心配（だって雇用止めでしょ（笑）ばかりしてて業務内容の
心配などまるでしてません

821 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:11:37 ID:oaSlUom9

うちの支店も今ゆうパック関係の仕事してる人は
「事業会社の勤務継続を希望する」って書いても「もう一度考えて」って返されてたw
けどうちの小包メイトって、みんな対人恐怖症予備軍って感じで
どう考えても事務をバリバリやるタイプじゃないんだよな…。
電話応対を含む事務全般なんてとても無理っぽい。雇用人数が少ない分、より有能な人が必要だろうし。
あんなのばっか雇ったら潰れるぞ。

822 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:20:58 ID:gl9Q6stW

>>821
…って事は、事業会社での継続勤務を希望されるとマズいんだろうな。

各課ごとに「JPEX行き何名」みたいなノルマを科せられていると見た。
ハメられてたまるかw

823 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:39:21 ID:E+M6yjtE

大丈夫だぞ。今日の全国郵便局長会議で総務大臣が西川社長をやめさせるような
ことを言ったみたいだ。それと日本郵政のやることはすべて却下するらしい。
よかった。鳩山大臣えらい。ＪＰエクスプレスもこれまでね。日通さん、さよなら。

824 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:42:06 ID:ywDBqXLT

>>823
だったらもういっそ公社に戻して鳩山さんに指示してもらおうよ
民営化自体間違いだろ、郵便で儲けるなんて無理！

825 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:46:32 ID:4l0V7Jgc

おまえら本気であほだな

826 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:48:47 ID:RBzScFSW

アホちゃいまんねん

827 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:53:21 ID:CzfUYVg0

てか事業会社かEXか選択は自由みたいなこといっといて、郵便事業に残っても仕事ないってのはもはや脅迫だよな
実質選択権ないじゃないか
労働基準法に違反してたりさないかな？
組合はなぜ黙ってるんだ？

828 ：〒□□□-□□□□：2009/05/17(日) 23:59:39 ID:jrKW8pBO

>>827
脅迫まがいの雇い止めって
小包のメイトだけじゃないの？
ほとんどは残っても仕事無いよね実際
数人は国際小包とか通常の配達集荷があるかもしれない程度だよね

829 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 00:04:47 ID:C5ku4oCx

日本郵便は四分割した時点で、政府のチェックが厳しくなった。
郵便の株保有は、政府にありまだまだJPエクスプレスには移行できない。
出来ているのは、看板だけ！
中身は郵便とペリカンは別もの。
移行できるなら、４月１日で完全に移行してるはず！
JPエクスプレスにチェックしたなら、初めから日通に雇ってもらえば
よかったじゃん！

830 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 00:19:39 ID:bkLphSZJ

鳩山が首相になりそうな流れだな。

831 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 00:29:54 ID:qs5RzcIv

>>827
ハッキリ言っちゃ悪いけどバイトのことなんかどうでもいい。

というのが社員の正直な気持ちです。

832 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 00:43:25 ID:qs5RzcIv

つかもう一つ言うと
コツ切り離します→余剰人員がうまれます→余剰人員とは契約しません
→新会社と契約してください。

それって何かいけないことなの？そのための今回の短めの契約期間だろ？
なんでもかんでも労基法か？てか労基法関係ねーしｗ

833 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 00:57:22 ID:J36j8XK8

全国的に人員不足って聞くけど、今の現場の状況みるに郵便事業会社が
人員不足の気がしない。逆に余ってるようにしか見えない。
だから小荷物専業者が郵便事業会社に残留希望出した所で
受け入れられるわけもなく、部門と人員まとめてリストラが
会社の本音でしょうね。
でも、ＪＰＥＸに移れたとしても、、あの処遇では遠からず人は去ると
思うよ。。

834 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 01:09:50 ID:OO+z8XcI

>>833
時間帯による人員不足だよ
主婦の応募が多い昼間はバイトすぐ集まるけど、深夜のゆうゆう窓口とか
夜勤の電話コールセンターとか全く応募がなく、社員がやってる

835 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 06:55:43 ID:63Rm75Bu

もう自動応答システムに完全移行しよう

そうすればコールセンターの人員削減

無茶な要求撲滅

サイコーです

836 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 15:57:03 ID:dBeUtO12

郵便事業会社某統括支店集配課の契約社員です｡(混合専属です｡)
うちの課にも意向確認の調書がきました｡
今日､調書を残留という希望で提出しました｡
これで来月辺りに新会社が人員不足だから向こうに行ってくれということを言われなければ良いのですが････｡
もし残留となれば､今の混合担当は無事に残留できるかどうか不安です････｡
････もしかしたら10月1日に総務省からの許可がおりずに新会社が事業開始できなかったりして････｡
新会社(JPEX)と日本郵便は期限までに総務省を説得するつもりかもしれませんが､
その総務省は新会社の事業を認可しないという強固な態度でこのまま期限を迎えてしまいそうな気がします････｡

837 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 16:30:34 ID:wSrwjYEq

>>836 日本郵政、現社長再任を確認だってさ。

秋までには総選挙だから、鳩山はそれまでの命だと踏んでの方針決定じゃないかと。
鳩山ー延命させるにゃ麻生政権を応援するしか無いのか…

838 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 18:46:09 ID:dBeUtO12

>>837
････ということは････｡
････鳩山(総務大臣)さんを延命すれば､新会社の事業はまたまた延期ということでしょうか?
(西川社長の再任確定ということもありますが｡)
でも秋までに本当に総選挙できるんでしょうか?
新会社の事業開始前日までに総務大臣が別の方(事業開始賛成の方｡)に代わったり､
あるいは鳩山さんの気が変わって許してくれれば､
無事に予定通り日本郵便は今のゆうパック事業をＪＰＥＸに引継ぐことになりそうな気がします････｡
(↑まず､鳩山さんの気が変わることは無いと思いますが････｡)

839 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 19:03:53 ID:qYgD92XK

>鳩山さんを延命すれば､新会社の事業は
>またまた延期ということでしょうか?
日本郵政と鳩山の溝は深まる一方だし、大きなきっかけでも無けりゃ認可は難しいのでは？

>秋までに本当に総選挙できるんでしょうか?
任期満了だから、タイミング次第では明日にも解散は有り得るでしょ。
無用に引っ張るような真似はできない。

>あるいは鳩山さんの気が変わって許してくれれば…
今回の再任問題でもわかる通り、現総務相と日本郵政との確執は根深い。
郵政側から歩み寄りを見せるどころか、わかりやすく喧嘩を売られてるんだから
鳩山が簡単に態度を軟化させる事は無いと思われ。

840 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 19:17:46 ID:N98/QzD6

＞鳩山ー延命させるにゃ麻生政権を応援するしか無いのか…
麻生にしても、また民主党政権になったとしても郵政民営化は見直しじゃないかね。
ドイツやニュージランド見れば分かるが郵政の民営化なんて無理だったんだよ。

841 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 19:23:59 ID:dBeUtO12

>>839
分かりやすい解説と予想ありがとうございます!!
鳩山さんが総務大臣である限りまたまた事業開始は延期濃厚ですね｡
今回の総選挙で総務大臣が心の広い方(事業認可容認派の方)に変わってくれれば､事業を認可してくれそうな気がします････｡

842 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 20:12:45 ID:Qn0ejiBo

まだ妄想してんの？
さっさとJPE行ってください

843 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 20:20:48 ID:ladyp27G

総選挙後

自民が政権を握っても郵政公社化はあり得ない。

民主が政権を握ったら郵便事業だけは公社化されるかも。

844 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 22:59:44 ID:if6GwTVi

EX中止とか１２０％あり得ませんからｗ
どこの小学生だよｗ

845 ：〒□□□-□□□□：2009/05/18(月) 23:50:41 ID:G61nPk+Z

JPEXって浸透してないんだな。

846 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 00:09:40 ID:4WjOJj+S

つーかさ。

郵便事業自体は本体で残るんだから地方のサービス均一化の問題とは
JPEXの話は別だろうに。

とりあえず、もう郵パックもペリカン便も宅配から完全撤退でいいよ。
どうせ大赤字は確定的なんだから一般の民間企業なら撤退で精算だろうよ。
俺日通からの出向組だけどもう限界だ。こんな茶番に付きあってられない。
ナスもらったら退散するよ。
問題はナスもらうタイミングって繁忙期で結構また波乱の時期なんだよな。
JP出向組の第一弾は7月みたいだし。

847 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 00:40:08 ID:SQZ9yyvT

～今週発売の週刊ダイヤモンド～
日本郵政の暗部
「かんぽの宿」売却問題をきっかけにして、
日本郵政に批判が集中している。問題の根はどこにあるのか。
郵政民営化の大方針に無理があったのか、はたまた経営の拙さゆえか。
組織ぐるみの不正郵便事件、簡保不払いの情報隠蔽といった
知られざる暗部を抉り、郵政民営化の現実と問題点を浮き彫りにする
http://dw.diamond.ne.jp/

848 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 01:54:36 ID:WZNQhoEI

>>847

蔓延するセクハラ・パワハラ

頻繁に抱きついてこられる40代ゆうメイトの証言

ワロタラあかんけどワロタ

849 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 02:11:29 ID:Q96JzD4/

まー色々問題はあるんですわ！
よーはJPエクスプレス㈱が１０月１日までに認可がおりれば
問題ないわけで・・・？
ペリカン便としては60％以上もの資金を
郵政からもらったとおもいこみ、いち早く４月１日からトラックに
JPエクスプレス㈱の看板をつけて走ってるって事よ。

今回の統合の話は、郵政社長が郵便関係を日通に身売りしたわけで、
それに対して政府が「ゆるさん」の意見をのべているって事だわな！
はたして、郵政社長が勝つか？
鳩山が勝つか？

どっちにしろ、ゆうメイトの半数を切り捨てたい事に変りはない。
ペリカン便にもお荷物じじーがいて、こちらも切り捨てたい訳ですわ。

850 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 02:32:26 ID:tVEW55NH

～「郵政・日通」連合から荷主が逃げ出した～
http://www.senlights.co.jp/seihin/kirenaru-1s.htm
進まぬ統合、鳩山総務大臣のクレームなど多難な船出
今回の事業統合は、このままでは失敗に終わる公算が大きい。
このことは、日通や郵政社内の人間も含め、物流業界関係者の間では、
広く共通した見方となっている。

851 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 06:10:31 ID:A+M+poxc

流れをぶった切って申し訳ありませんが、JPEX用のシステムはまた刷新されるの？

852 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 07:58:27 ID:aiVeyyOC

>>850
GENOウイルスチェッカー
危険度1000%
超絶危険なURLです。友人のPCを壊すのに利用しましょう！
絶対に踏んではいけません。

853 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 09:42:12 ID:/gwat49p

>>850
張るならこっちだろ！

「郵政・日通」連合から荷主が逃げ出した
ttp://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20090513/194574/?P=1

854 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 15:15:10 ID:xolPJ2Du

というか…
10月1日って郵政民営化した日じゃねーかｗｗ

855 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 21:45:23 ID:VElKtxRO

今度こそ

真っ向勝負

するわけですね。

856 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 22:20:32 ID:3/32QdJ8

正社員になれるは、まだ案なのね
http://densobin.ubin-net.jp/index.html

857 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 22:33:59 ID:EZI/siAn

>>850
俺もavast!に助けられた。
危ない。危ない。

858 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:03:04 ID:tXyXZ2l5

どうでもいいけど、ろくな仕事もしないで給料だけ吸い上げてる
じじぃどもはこの７月一杯で切ってくれるんだろうなぁ。。？

小荷物部門ではないんだけど、推定年齢７０歳のじぃさんが昨日
ろれつがまわらなくなって手が痺れるってんで早退、病院で検査
した結果、脳梗塞と判明、緊急入院。じぃさんはこれがあるから
ヤバイんだって。職場でばったり倒れたらそれこそ労災がどうの
と大騒ぎになるだろうよ、関係ないのに。
６０歳過ぎは元気だろうと７月一杯で切れって。。

859 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:04:01 ID:OKixPbr4

ゆうパックと同時に、手紙・ゆうメール・国際小包を出して来る所って、
今度から、ゆうパックはJPEXが集荷して、
その他は、事業会社が集荷するって事？

860 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:12:13 ID:yBrEM05Q

>>850
つい踏んじゃったじゃないか！
どうしてくれるんだ！

861 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:15:17 ID:WXBO74QW

>>850
Aviraは反応しなかったぞ？

862 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:24:14 ID:tXyXZ2l5

>>859
そうなりますね。
ＪＰＥＸはあくまで連結子会社といえ、別会社となるわけですから。。

863 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:31:19 ID:OKixPbr4

859です。
ども。

864 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:31:57 ID:VIU8eIeb

EMSも事業会社なんですよね？
デカくて重いEMSあるよね・・・

865 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:35:31 ID:DqWzkGSi

代引きは、まとめしかＪｐｅｘは配りません。
個人差出の代引きは小包でも事業会社が配ります。
オク厨の相手は事業会社に押し付ます。
まあ、いいとこどりって奴っすねｗ

866 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:36:29 ID:MBCAyLhz

>>861
まあ、フリーだからね

867 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:39:41 ID:DqWzkGSi

>>864
めんどくさい物は事業会社さんよろしくです。
切手貼付した小包も事業会社。
着払いの切手払いは客がなんとごねようと断り、
怒った客と荷物も事業会社によろしくでーすｗｗｗｗ

868 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:52:34 ID:ZResXuZq

鳩山大臣はＪＰＥはだめって言ってるからだめなんだろうね。
ということでやっぱり白紙なんですよ。みなさん。

869 ：〒□□□-□□□□：2009/05/19(火) 23:52:42 ID:l6RoKR/h

コンビニ引受のゆうパックがめんどくせー

870 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 08:06:39 ID:RSKpYMiP

>>869
なんで？

871 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 13:07:38 ID:zWXil8tW

街を見てもＪＰＥＸの車なんか見た事ないよ
どんどん荷主がＪＰＥＸ（旧ペリカン）から逃げて行ってるんだいうことが
よくわかるね
アマゾンにも見切りつけられちゃったし、この先どうするつもりだろ

872 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 13:16:18 ID:9s1Mj+jQ

採算が合わないという事で
JPEXが見切りつけてるんじゃないのか
尼なんて受けるだけ大赤字だろ

873 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 14:49:30 ID:2f54Cvy2

アマゾンも佐川になったんだっけ？
なんでペリカンやめたんだろ、あそこだけでもすごい受注量だったろうに

874 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 15:15:39 ID:zLZ4cJ/g

財産目当てで、弱った老人と結婚したペリカンさん。　

食い潰したら、即離婚ですね？　わかります。

875 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 15:30:09 ID:X4JDceJh

意外と長生きして揃って老人ホームに戻ってくるかもよｗ

876 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 16:04:47 ID:gjIrLb2b

>>872
受ければ受けるほど赤字でも、固定費の割合を減らす為に業務拡大を続けないと
会社を維持していけないのが運送会社の宿命だがな
ひたすら拡大するか、不得意分野から撤退するか、どっちかしか無いし

JPEXも将来的には日本郵政グループから完全に切り離され
ヤマトか佐川に会社ごと売り払う事になるかも

877 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 18:42:06 ID:FgkFGJOn

郵便事業会社の事務のバイトやってるんだが
ＪＰエクスプレスにいけば社員になれる可能性高くなるんだろうか？
事業会社の場合はＡランクになってさらに数年やらないと社員になる資格発生しないのに
ＪＰエクスプレスは一年しっかり仕事すれば資格発生するみたいですね

878 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 18:45:14 ID:KaCR6AJL

JPエクスプレスって余剰人員を押し込むところだぉ

879 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 20:19:47 ID:FgkFGJOn

やっぱりそうか
社員になれるチャンスがあるから行かないかって言われたんだけどね
せっかくなかなかいい人たちに恵まれたのに最後はこうなんだね
残念だな
どうしようかな　強制ってことなのかな・・・

880 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 20:36:35 ID:MOUgwJR1

ＪＰＥＸは請負！！！！

881 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 21:24:16 ID:iLf1i0I2

>>877

一年後まで会社があればな

作業人件費と一部の４月の費用５月へ繰越にも関わらず４月だけで
30億円の赤字ですよ

初動経費加算されてるとは言え、資本金250億円の会社にしては
凄すぎる赤字ですよ

882 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 21:42:05 ID:3yBPhrQ7

アマゾーン！

883 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 22:32:47 ID:7khix6e2

さ　い　し　ゅ　ん　か～ん

884 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 22:40:55 ID:zpTjw6qk

セ　シ　ー　ル
　　　は身売りした

885 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 22:48:50 ID:eg1nsOau

だから、２０１１年の７月にはみれなくなりますよ、このままでは。。
ほらここに「あなろぐ」って表示されてるじゃないですか。。？

ダイヤモンド買ってよんだけど、とにかく優勢の首脳部ってのが
進駐軍よろしく、しかし勝ち組でなく、負け組みの巣窟。彼らは一端の
会社からきてるけど、詰る所、勢力争いに敗れた難民、亡命者達でしょ？
そんな連中が仕切ってて今回の話もそれらにゆかりのある連中が
奇声あげてるんだからねぇ。。

886 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 22:51:26 ID:FgkFGJOn

このまま事業会社でバイトしてても意味ないけど
ジェペックス行っても意味なさそうっていうか
状況はさらに奴隷へと変化しそうだな・・・
仕事するために生きてるんじゃないんだけどな・・・

887 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 23:14:04 ID:mP/TPMX4

>郵便事業会社の事務のバイトやってるんだが
ＪＰエクスプレスにいけば社員になれる可能性高くなるんだろうか？

可能性はJPEXの方が高いよ。
　本ちゃんは２年経過した時点で本体へ還付される（本ちゃん自身が残りたいと言えば別）けど
それ以降の追加出向は無い。
　その代わり、２年経過するまでに非常勤の中から社員を選出し還付される本ちゃんの穴埋めとして採用。
組合の中央本部の人間が日本郵政に確約させたと事項だから信憑性はあるけど
全員、社員に昇格とはならないだろうな・・・

888 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 23:16:01 ID:VWLdPU4L

>>876
おまえ、すげぇ評論家きどりなのか、ただの妄想癖なのかどっちかなんだろーなぁ。
どっちにしてもその考え方ならかなりのヌキ手の持ち主とみたW

889 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 23:16:24 ID:3T5vMBm+

>>886
でも働かないと
他が充実しないし暮らしていけないよ？

890 ：〒□□□-□□□□：2009/05/20(水) 23:30:02 ID:nXIz8fgj

今日、計画の奴がうまい事を言ってたよ。
｢行っても地獄、残っても地獄｣ってね
まぁJPEXに行っても、新規立ち上げで休みなし、収入減で地獄だし、
事業会社に残っても、外国小包とかコレクト以外の代引配達があるし、
さらなる賃金削減もくるだろしね。

891 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 00:22:38 ID:tslxG3Ok

本当に休みが少なくなるのかな
年次有給が取りやすいほうに残りたい

892 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 00:22:59 ID:CfJIIXy3

>>887
四時間とか六時間雇用選んじゃうと社員登用薄らぐかな？
八時間だとちょっといっぱいいっぱいって感じかもな
自分の時間もなくなるだろうし

>>889
うん
でも、あまりに人生の所要時間の大部分を労働に持ってかれると・・・

893 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 00:28:04 ID:CfJIIXy3

>>890
収入減って事務系の自給も下がるの？
賃金は引き継がれるみたいなこといってたけど
まあいまほぼ最低自給だからこれ以上下がったら・・・
昇給・賞与・祝日もなしか・・・
メリットは社員登用制度の門が広がるのみか

894 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 00:28:11 ID:Uy2hupRp

>>887
２年以内に採用されるチャンスってことか
といっても、JPEXが独自に新卒採用をやって人員補充する可能性もあるし

ていうか、民営化した時も「正社員になるチャンス」と意気込んでた奴がいたような気がするが
ウチの課で非常勤から正社員になった人の話を全然聞かないな…、JPEXでも同じような状況になったりして

895 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 00:45:03 ID:CplaWkNr

出向しない人間に説明されても意味わからん。
自分は行かないから説明が超適当。
具体的な数字出してくれないと選べません。
こんないい加減な会社があるんだな～
つまり日本国ってこんなもの。

896 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 04:04:52 ID:5H2A/Gbs

>>887
どれだけ自爆ゆうぱっくを買ったか
どれだけ年賀状を自爆したか
残業してないかどうか　（サービス残業しろってことな）

上司が糞だとこれしか見ないぞ

897 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 06:56:30 ID:ZTwE4+Cj

まあ、先日聞いた噂じゃその２年の間に元ペリからきた連中はリストラして
いって、優勢側でも今居る受託者共は順次リストラ。要するに人員刷新を図る
腹ずもりだったらしいけどね。（優勢の非正規は殆どじじぃ、ばばぁばかり
だから７月一杯で切っちゃえば事足りるからね）
登用条件に５５歳までとあるところからみると、多少の本気加減は伺えるけど、
まあ、４０代まででしょう、実際は。いずれにしてもＪＰＥＸに行ったら
行ったで生き残りレースが始まるのは確か。毎月の給料から自爆費用は用意して
おかんとならないんじゃないかな、生き残りのためには。。
見切って、世間の荒波に船を漕ぎ出すか、ＪＰＥＸに骨埋める覚悟で初期の
頃の従業員として名を残すか（笑　選択肢は狭いね。。

898 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 08:19:00 ID:CfJIIXy3

>>897
優勢だけど自爆なんていままでなかったんだが
そんなの発生したらさすがにいやだな
まあ自爆の空気はかすかにあったけど所詮バイトだから買う必要ない
と思って買わなかったけど
自爆ってもう「怒りの葡萄」の領域だなｗ

899 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 09:12:24 ID:Ohf+5989

>>871
ペリカン便がある営業所付近ではワゴン車の
ちょっと大きめトラックが走っています。

えーとね、裏にはもちろん大きくペリカン便と書かれ
ドアーの上部分に、日通㈱と書かれ、ドアーの下の方に
JPエクスプレス㈱と書かれたトラックです。

つまり１台のトラックで３社書かれている。

900 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 10:09:17 ID:UicI0CPE

>899
2社じゃねーかｗ

901 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 11:09:01 ID:en5+eZ5M

>>899
日通の人？　優勢の人？
いずれにしても正社員じゃないよね？

902 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 14:00:46 ID:BKEdCU7Q

つーか社員が出向したら２年後に本当に事業会社に帰してくれるのかね？

903 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 14:27:47 ID:5/I+gMbW

郵便事業会社とJPエクスプレスはどっちが将来性がありますか？

904 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 15:04:48 ID:UmIAP4rQ

↑の所属しない方

905 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 20:31:49 ID:gfOghTc7

>>903
それは、ビチビチうんちと固いウンコってどっちが汚いって聞いてるのと同じ。

906 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 21:07:30 ID:ZTwE4+Cj

とりあえず、人員確保の為の出向であって優勢のメインはあくまで郵便の
配達ですからねぇ。まあ、公務員脳のプロジェクトチームがどこまで理解
してるかは不明だが、この２年の間に人員確保のシステム作り、不要と
なった出向者にたいしては送別会を催してくれるんじゃないでしょうか？
２年後には。。
ただし、今現場での懸念材料は出戻り者がどこの支店へ配属になるかが不明
である点でしょう。希望もしてないのに別の支店になっちゃうと、若ければ
いいけど、５０代の人じゃ１から地区を覚えないとならない。覚えた頃には
退職と、、スパイラル状態は否めない。。

907 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 21:24:28 ID:9j6T+FjM

事業会社の平社員です。
出向は２年間と聞きました。
出向期間中は、日通側に合わせて休暇は取れない状況なので、郵便局に戻ってきてから溜まった有給をまとめて取らせるらしい。
２ヶ月程度の長期休暇になります。
これは魅力です。

908 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 21:26:58 ID:O9M7z/ka

それはありえないｗ

909 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 21:51:05 ID:sx5lnMkw

有給を戻ってきてから取るのはホント。説明うけた。
２ヶ月程度かどうかはわからんが・・

910 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 21:59:43 ID:ZTwE4+Cj

有給まとめてとった後に心機一転、別支店にての勤務であれば
まあ、いいのではないでしょうか。。
しかし、面白くなってＪＰＥＸ残留する気になったら有給って
無駄になっちゃう？？

911 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 22:02:57 ID:znhY8JXa

×　戻ってきてから
○　戻ってこれたら

912 ：業務企画倒れ室：2009/05/21(木) 22:15:09 ID:/3g/3nmS

>>903
どっちも将来性なんてないよ。

913 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 22:18:45 ID:vA0Qyjm4

40日間まとめて消化。
祝日は全て、金で仕事。
エクスプレスに残るなら、計年は金か？

914 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 22:26:20 ID:8jB37/1+

計年繰越はしゃーないけど、
当年度の年休は労働者側から請求
されたら拒めないよ。
またエクスプレスに出向中に退職願い
だされたらこれまた全部消化させないと
違法だよ。

915 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 22:40:52 ID:/v3xNunb

ところで、ゆうパックって黒字でてるの？？

916 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 22:47:41 ID:9InSnPax

五億の赤字のはず
今年は知らん

917 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 22:49:20 ID:9InSnPax

>>907
二ヶ月後
↓
つ肩たたき

918 ：〒□□□-□□□□：2009/05/21(木) 23:27:48 ID:ELU8/Jek

>>905
固いウンコは割と臭くないよ
ビチビチは強烈だよ
もっとましな例えを頼むよJK

919 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 06:58:07 ID:xmI70JF8

「郵政・日通」連合から荷主が逃げ出した
進まぬ統合、鳩山総務大臣のクレームなど多難な船出
http://business.nikkeibp.co.jp/article/manage/20090513/194574/
インターネット通販サイト「アマゾン」の利用者であれば、この春に起きた、ちょっとした変化に気づいたかもしれない。
商品の配送が、従来の日本通運「ペリカン便」から、佐川急便「飛脚便」に切り替わった。

日通にとって、アマゾンジャパンは最大の荷主。米アマゾン・ドット・コムは日本法人の業績を発表していないが
1日当たり平均10万個以上の出荷があると推測される。
日通の宅配便取扱個数は約3億6000万個（2007年度）なので、アマゾンを失うことで取扱個数を1割程度、減らす計算となる。

ネット通販各社が日通を見放す

アマゾンだけではない。これまでペリカン便を使ってきたセシールやベルーナなどの通販大手も、最近になってメーンの宅配会社を
日通から佐川に切り替えている。また、中堅以下の通販会社では日通からヤマト運輸に切り替える動きが目立っている。

一体、何があったのか。

4月1日、日本郵政グループ「ゆうパック」と日通「ペリカン便」を統合するJPエクスプレス（JPEX）が事業を開始した。
その1週間後には名鉄運輸が「こぐまの名鉄宅配便」の配送を全面的にJPEXに委託すると発表。
中堅以下の宅配便が郵政・日通連合に吸収される形で、宅配便市場にヤマト、佐川に続く第3の勢力が誕生しようとしている。

宅配便の大口利用者にとっては、宅配会社の選択肢が2つから3つに増えるのは歓迎だろう。
JPEXが価格攻勢に出ることで、当面は法人向けの実勢単価も下がることが予想されるからだ。

ところが、荷主の動きが示すように、今回の事業統合は、このままでは失敗に終わる公算が大きい。
このことは、日通や郵政社内の人間も含め、物流業界関係者の間では、広く共通した見方となっている。
。

920 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 06:59:19 ID:xmI70JF8

理由の一端は、統合のもたつきにある。日通と郵政が宅配便事業を統合すると発表したのは、民営化直後の2007年10月のこと。
当初の計画では、2008年4月までに最終合意を結び、発表から1年後となる同10月には新会社（JPEX）が事業を開始する予定だった。

ところが両社の話し合いは難航し、最終合意が8月にずれ込んだことで、事業開始は今年4月に延期。
さらにはシステム整備に予想以上の時間がかかり、今年9月までは既存の体制のまま業務を継続することに。

JPEXで販売する宅配便のブランド名も、現時点でまだ決まっていない（5月末までに決定する予定）。
当初はJPEXの3分の2の株式を握る郵政の「ゆうパック」がそのまま使われると目されていたが、これに日通側が強く反発。
「ペリカン便だけがなくなるのでは社内を説得できない」として、全く新しいブランド名が採用されることになった。

統合計画の遅れは、ペリカン便に重い代償となってのし掛かっている。この間、ペリカン便は将来に向けた投資がほとんどできなかった。
今後のサービス対応や商品開発を荷主から尋ねられても何も答えることができない。

鳩山総務大臣が事業計画に“物言い”

市場は待ってはくれない。
目標とするヤマトや佐川は配送網や情報システムの整備に年間数百億円規模の投資を継続し、着々とネットワークの拡充を進めている。

921 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 07:11:05 ID:xmI70JF8

>>920続き
宅配便市場のシェアは現在、ヤマトが38.2％、佐川が33.4％。2社で7割以上を占めている（2007年度、取扱個数ベース）。
それに対して業界3位のペリカン便は10.4％、4位のゆうパックは8.4％と大きく差が開いている。

宅配便事業は固定費負担の高い装置産業で、何よりシェアがモノをいう。2番手クラス以下のプレーヤーがライバルと
事業を統合するのは至って常識的な経営判断と言える。実際、ゆうパックとペリカン便を同じインフラで処理すれば
配送効率や設備稼働率が高まり、赤字は減る。

しかし、今期の日通の宅配便取扱個数は大口顧客が流出していることから、JPEXに事業分割した分を含めても
3億個を割ってしまうと個人的には予想している。すると、シェアは現状の10.4％が9％前後まで下がることになる。

たとえ、ゆうパックが横ばいで推移したとしても、両社を合わせたシェアはヤマトや佐川の半分に過ぎず
劣勢に変わりはない。むしろ差はいっそう拡大する傾向にある。

巻き返しは困難だ。宅配便市場は既に成熟し、30年以上にわたって伸び続けてきた全体の取扱個数も
2008年度は減少に転じたもようだ。シェアを伸ばすには他社から荷物を奪うしかない。
しかし、当面JPEXには収益性には目をつむって価格を武器にする以外に有効な営業戦略が見当たらない。

JPEXは設立3年目となる2011年度の単年度黒字を、当面の目標に置いている。
裏返せば今期と来期は赤字が許されているわけだ。その間に一気にシェアを増やして、3年目に帳尻を合わせる。
それしかないはずだ。ただし、それをやればヤマトと佐川は当然、不当廉売を訴えてくるだろう。

JPEXと民間宅配会社との公正な競争条件の確保については、監督官庁の総務省から既にアラームが出ている。
3月末、郵政が提出した「平成21年度の事業計画」について、鳩山邦夫総務大臣は「条件付き認可」として再提出を命じた。
JPEXが日本郵便に支払う集配業務の委託料が、そこでやり玉に挙がっている。

922 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 07:12:48 ID:xmI70JF8

>>921続き
「第2の国鉄化」の恐れも
JPEXはヤマトと佐川に対抗して都市部の自社集配網を強化すると同時に、配送密度が低く採算性の低い地方の荷物
全取扱貨物の約3割程度の集配業務を、親会社の日本郵便に任せる方針を取っている。
その委託料が安過ぎれば民間宅配会社が不利になる。イコールフッティング（同じ競争条件）の原則が崩れると懸念したものだ。

日本郵便にとってJPEXは連結子会社。委託料がいくらであってもグループ内取引であるため、連結決算に影響はない。
しかしJPEXにとっては深刻な問題だ。委託料が上がれば当然、JPEXの採算は悪化する。
その結果、JPEXが巨額の赤字を計上すれば、何で郵政がそんな赤字事業を抱えておく必要があるのかという
民営化以前の段階まで話が立ち戻ってしまう。

鳩山大臣の今回のクレームは、「かんぽの宿」に関してオリックス売却問題で味をしめた大臣が、カウントダウンの
始まっている選挙向けに、パフォーマンスを打ったものという見方が根強く、今後の計画に大きな影響を与えるものでは
ないかもしれない。イコールフッティングを重視した結果、採算が取れなくなったJPEXをどう処理するのかという
青写真を大臣が持ち合わせているとも思えない。

郵便事業の規模は長期的な縮小傾向にあり、これを放置すれば、いずれ「第2の国鉄化」しかねない。
その前に民営化して市場経済の中で自立できるようにして、将来の国民負担を避ける。

現状で郵便事業には2兆円の規模がある。物流市場という枠組みでこれを見れば、ヤマトを超える最大手だ。
生き残りは十分可能だろう。それが郵政民営化議論のスタート地点におけるコンセンサスだった。

923 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 07:17:09 ID:xmI70JF8

>>922続き
今考えても大筋では間違ってはいない。ところが現実は、どうにも立ち行かなくなっている。

このままでは郵政はいずれ、JPEXを改めて本体に吸収するか、あるいは外資系も含めた
他の物流会社に叩き売るか、それとも廃業するかといった厳しい選択を迫られることになる。
国民の財産が毀損するわけだ。突破口はどこにあるのか。

924 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 08:20:52 ID:aEdpqe+c

元々、赤字の小口宅配を廃止したい日通が郵政に統合の話を持ちかけ、
郵政に出向していた国交省幹部が推進したものらしい。
どちらかに吸収合併すればスムーズにスタートできたと思うが、
お互い合併されたとなるとプライドの問題もあり、新会社発足との
手法になってしまった。
システムも文化も運送体系も異なるものを無理やり合体させるのは
技術的に難しい。10月スタートは大丈夫なのか？？

925 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 08:44:04 ID:jWIdfBIV

>>914
年休は管理職側に時期変更権がある
退職時も自己都合なら年休消化させなくてもいい

926 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 09:43:32 ID:3JxDHHCj

時季変更権はむやみに行使できるわけではないし
人が足りないってのは変更の理由にはならない（判例あり）
百歩譲って正当な変更権でも二年後に変更って
わけにはいかんだろ。
また退職時の年休請求には時季変更権は使えないよ
それは権利の乱用にあたると判例もでてる。
自己都合だろうが会社都合だろうがそれは関係ない。

927 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 10:16:22 ID:3DjFNI6m

>>795

コツで、休憩1hのみ途中休息なしの8h労働はきっついぞぉ、マジで。
by灼熱のヤマトベース、バイト経験者
ヤマトの場合は30分×2回だったけどね。

928 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 10:49:05 ID:jWIdfBIV

>>926
ありがとー
人少ないからか
うちの支店で嘘教わってた○|￣｜＿

929 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 15:18:21 ID:36DKtl/9

JPEXの説明会に行かされたが、
結局、何も教えてくれなかった

930 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 15:26:27 ID:MD4GMNzh

なんかマジで白紙になりそうな気がしてきた

931 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 16:01:01 ID:9Q5KlBT7

いまさら白紙に戻したら大株主としてのメンツが丸潰れだな

932 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 16:20:12 ID:XeVNP3kW

白紙撤回はムリぽ

933 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 17:10:21 ID:5rBcROMq

キチッとした説明すら出来ていないくせに、意向確認書だけ出せってのも随分無茶な話だと思うんだが…

934 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 17:22:09 ID:MD4GMNzh

鳩山が相当難色しめしてるみたいだよ
今朝のニュースでやってた

935 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 18:19:15 ID:9rz4RL0q

鳩ポッポ調子乗りすぎ
選挙前のパフォーマンスうざい

936 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 20:07:57 ID:yEl5Jws/

政治によってどうなるかわからないって(-_-;)

937 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 20:30:43 ID:9Q5KlBT7

>>936
そんなもんだ、解散が近付くと有権者向けのアピールとして動く必要が出て来る
良い政策を打てる奴より『人気取り』を上手に出来る奴が当選するし

郵政解散の後の選挙にしても、郵政民営化そのものの良し悪しはほとんど関係なく
小泉首相（当時）の人気だけで大勝したようなモンだし

938 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 21:44:13 ID:5p+2NS3V

>>919

アマは消えて正解。やればやるだけ赤字の荷主。
逃げたのはむしろペリカンの方。

939 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 21:50:41 ID:LE6oX4gb

>>938
引き受けた側としては激安で受けたものだからたまったものではありません。
配達しても配達しても採算合わないし新給与体制はスタートするわで今や業務が消化できない状態。
企業間配送の荷物が激減したために引き受けたようなものなので景気回復時には切り捨てる計画だ
そうですｂｙ飛脚

940 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 22:11:33 ID:/Xth1Hkk

出向の話をしろや

941 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 23:14:13 ID:bVYqjk05

鳩と言えば、
「友達の友達が〇〇〇〇〇」
って言ってた馬鹿だろ！

942 ：〒□□□-□□□□：2009/05/22(金) 23:19:16 ID:3FdrDBlf

アルカイダ

943 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 00:15:31 ID:3pYyZa3r

ソウカイナ

944 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 01:07:39 ID:pR3FZY6H

ＪＰＥＸは正社員になりたい人にはいいかも…

年に二回正社員試験があるそうな…

たしか二年以上やってればの話だった。

945 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 03:15:39 ID:QtyS+Ccv

EXなんて黒字になりようがないんだから1年後か10年後か知らんが時間の問題で倒産だろ
そんなとこの正社員なったってしょうがない

946 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 06:45:06 ID:EkVtyUgz

このご時世に正社員登用への道ってのは美人局としての美女としては
説得力はありそうだけどねぇ。。しかし、美人局の行き着く先は。。合掌。

947 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 07:33:52 ID:yVcKM7QQ

本当に正社員になれると思ってんの？
制度としてあったとしても狭き門だというのは分かるよな？

948 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 07:40:56 ID:UYgHpYKW

なったらなったでまた地獄だしなぁ

949 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 08:08:53 ID:qEf5b4QQ

決裂ｷﾀ━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━!!!!

950 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 08:24:34 ID:vAesbWG0

結局さ
通販伸びても個人の連中は平日は夜しか居ないから夜持って来い

企業は配達物は午前中。集荷は夕方来い

ってかんじだからいくら効率化考えようが長時間稼働が前提なんだよな

ネットで買い物してる奴とか今金ないとかやっぱり要らないから
出し人に戻してくれとか不在で半分以上持ち戻りだし。

はやいところ宅配のみで喰うって考え変えないと潰れるよ

てか。どっちにしても潰れるし、赤字広がるだけだから精算して
社員には退職金上乗せで辞めて貰う方がいいだろ
今の状態だと上期200億円10月からJP合流で更なる高コスト体質
で通年500億円超える赤字だぞ

951 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 11:06:34 ID:M5cXar0t

>>944
正社員試験って筆記？
バカ高卒でもなれるかな？
おれは面接だけとか聞いたけど

952 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 13:34:44 ID:YC4Ww0w3

メイト在職1年未満だと、
希望しようとしまいと
出向すらできないって本当ですか？

だとすると、メイト暦1年未満のオイラは
自動的にクビってことですか？

953 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 13:40:20 ID:M5cXar0t

>>952
いやクビはないでしょ
現状維持でしょ
でも在職一年未満だとジェペックスいけないってのは初耳だ
ゴミ人員に対するゴミ箱だとしたら
新人こそ捨てられそうだけど

954 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 14:15:07 ID:lbbF1AKt

>>953
新人ならまだ鍛えられる余地があると見るだろ

むしろ、1年経っても役に立たん奴は2年・3年やっても役に立たん

955 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 14:45:34 ID:vd8GG0zh

>>952
バイトに出向はないと思う。あるのは郵政解雇→JPEXで雇用かと。
それはともかく、郵政で不要になるバイトの人数とJPEXで必要としてる人数に差が
あるような気がするんだよな。
管理者とかに聞いてるんだけど、基本的に他人事（自分は行くと思ってない）なんで、
関心がないんだよな。そもそもバイトがどうなるとか気にしてないだろうし。
だから覚悟はしておいた方がいいと思う。

956 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 15:48:38 ID:QZ0xLWU6

>>953　
＞いやクビはないでしょ
現状維持でしょ

でも　今が小包担当なら8月以降は実際仕事はなくなるから　契約終了もありえるのでは？？

>>955
こちら北国だけどJPEXの募集人数はかなり少ない
まあ　うちの支店で移動希望しているのも少ないらしいけど。

残っても仕事無いから自動的に終了かね？

957 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 17:48:17 ID:wUKmTYjl

意向確認て支店ごとの裁量？支社で振り分け？
勤続欄あったけどスキル関係無しに勤続年数で振り分けるの？
あと雇用斡旋て居残り希望は雇い止めみたいな感じだね

958 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 19:38:13 ID:C4m/vrUm

JPEXが白紙になっても非常勤の雇い止め・整理解雇方針は白紙にならないかもな。

959 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 20:02:58 ID:2/mODagS

セガバンダイみたいに白紙キボン

960 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 20:37:17 ID:jWzME5Gc

サミーのように外資に買ってもらいたいわけですね。

961 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 22:31:47 ID:ToYz4PQi

結局、おまいらは出向したいのかしたくないのかどっちなんだよ？

962 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 22:37:51 ID:lbbF1AKt

そう言えば、外資の運送会社ってどんなのがある？

金融や自動車メーカーとは違って、宅配便サービスで有名な外資ってあまり聞かないんだが

963 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 23:44:47 ID:uzWoN1Rv

>>962
DHLとかFedExとか

964 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 23:48:31 ID:SEGVr2ht

>>962-963
>>940

965 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 23:51:38 ID:wUKmTYjl

DＨＬも買収して国内物流てにするより
後納とかヤマト佐川使う方が
損しないでしょ

966 ：〒□□□-□□□□：2009/05/23(土) 23:58:24 ID:SEGVr2ht

>>965
>>940

967 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 00:08:47 ID:96tNpO2T

総務相の認可が降りず来年4月に統合延期、なんてのも有りか？

968 ：〒□□□―□□□□：2009/05/24(日) 00:20:08 ID:WJS+Bakm

そんな事より、鳩ポッポ総務大臣さん、西川社長を解雇してよ。
って言うか、アンタは口だけなんだよね。
何せ、「友達の友達がアルカイダ」だもんね。

969 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 00:21:53 ID:vm6CQ8E9

2代目総理を狙う男だからな

970 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 07:38:59 ID:ePtP0rqj

>>914
違法もなにもペリカン・ヤマト・佐川みんな年休なんて年２日も取ってないからな。
JPEXが将来的に日通色・郵便色どちらが強くなるのかで結構左右されちゃうし
あんまりにもヌルヌルな至れり尽くせりな条件だと、ヤマト佐川のイケイケ転職組が
流入してくる。まあいずれにしてもキツくなるだけ

971 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 08:14:33 ID:xIlaR90T

流入するわけないじゃん

972 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 10:09:03 ID:GZz4mQ25

そろそろ次スレだな
社員用とその他で分けるか？

973 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 10:25:52 ID:kxZB52I7

>>972
いぁ…

分けない方が…(´・ω・)

974 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 10:43:25 ID:3gFJhZyw

>>971
ところがどっこいヤマト出身者も本社の中枢にいるんだがな・・・。

975 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 11:47:09 ID:sx9Az4eC

>>972
分けた方がいいな。
社員は出向、バイトは雇用変更なんだし。

976 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 16:59:56 ID:yNROecxV

マジで白紙かも。
ある情報を入手したよ。
そのうちわかると思うけど。

977 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 17:46:38 ID:8TmiE4cm

↑
多分あのことだろ。
俺も聞いたことあるけど、愕然としたな。

978 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 17:55:39 ID:0uxywf3f

>>976
そのうちわかるなら教えてください
私は出向希望組なので早く行きたいのに

979 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 17:56:45 ID:pH60Xt9g

何をもったいぶってるんだ？
そっちの希望が白紙つうことだろ

980 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:02:19 ID:qh7G1sdB

アレだろ、アレ

アレ見たときにはたまげたし、笑うしかなかったわ

981 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:02:44 ID:VTY6e5Vn

うんうん、あれね。やっぱりなー
で、なに？

982 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:04:49 ID:G7ziuRUl

>>978
職場の課長とか偉い人に聞いた方がいいんじゃない？
総務省から許可されないかもしれないんですか？とかってさ
ここで聞いてもまだ公式発表されてない噂は教えないと思うよ
クビになったら嫌だし

983 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:09:41 ID:UYE1OuZW

>>974
なるほどな、それで郵政はどんどんダメになるわけだ、

スパイがいたのかよ

郵政はのんきすぎる

984 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:22:27 ID:i2d+JEV6

>>983
ヤマトの人は郵政が引っ張ったと思ったけど。

985 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:32:08 ID:i2d+JEV6

新スレ立てちゃいました。

【出向】ＪＰエクスプレスの真実４【片道】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1243157361

986 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:47:37 ID:ON9rOd8R

梅

987 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:48:51 ID:ON9rOd8R

宇目

988 ：ばいと：2009/05/24(日) 18:50:22 ID:GS0zLTr+

移行を断ってリストラされたら会社都合ってことで
失業保険すぐもらえるよね？

989 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 18:51:32 ID:ON9rOd8R

懲戒

990 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 20:26:55 ID:e/0LBWEi

バイトだったら契約更新されないだけだろ？
何が会社都合なんだよ？
契約いつまでになってる？
契約書よく読めｗ

この流れウンザリだよ。

991 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 20:33:03 ID:Nj/K/vFH

バイトは契約更新しなければ失業保険は待機ナシで出る
契約期間が終了したってだけで、自己都合とかないんだよ

>988は社員の話だろ

992 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 20:41:43 ID:b8sN7dX2

もし白紙になったとしたら

ゆうパック廃止になるだけ
残るのは郵便事業のみ（国有化も）

リストラの名目が変わるだけ。
どのみちＪＰ単独の力では採算化事業化は無理。
ＮＴＴと同じで大出血を伴う手術が行われるだろう。

993 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 20:44:06 ID:YS/ZSC+L

1000なら発着の俺、まさかの残留。違うなら残尿。

994 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 20:48:15 ID:Hyq6RbyA

>>992
>>940

995 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 21:34:49 ID:oVwkqVwu

JPエクスプレスは白紙になると思うが、
郵便事業の人員整理はやってくるよ。

①年令が６５歳以上で視力が駄目な人・・・
②区分作業で誤区分が多い人・・・
③古株でおしゃべりばかりで作業が遅い人・・・
④１課では３分に１は減る・・・
　２課は２０人は首だ・・・
　３課では半分になる・・・
あとは、短期でまかなう。

996 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 21:46:10 ID:GS0zLTr+

>>990
>>991
会社都合でも自己都合でもないのか～

移行したら勤続年数初期化だから、移行してすぐやめたら
失業保険でないのかな？

997 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 21:50:12 ID:ZRCNZ1v+

>>995-996
>>940

998 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 21:54:31 ID:W8w5LGcw

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1243157361/

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999 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 21:56:03 ID:mZ50KGcL

社会保険が全部完備なら行ってもいいかな

1000 ：〒□□□-□□□□：2009/05/24(日) 21:58:24 ID:Ko3RQJme

1000

1001 ：１００１：Over 1000 Thread

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