新夜勤・深夜勤のゆうメイト情報交換スレ７

テンプレのあるゆうメイト情報交換(内務)スレで聞いたことだが、
こちらのほうが新夜勤の条件と実情について詳しい人が多そうなので改めて聞く。

> ○社会保険関係
> ２ヶ月以上の長期，１日の勤務時間が６時間以上（１週間３０時間以上になる場合も），
> １ヶ月の勤務日数が１５日以上
> 上記３つの条件をすべて満たす場合は加入しなくてはならない。

実働11時間の新夜勤を週2回やる場合は、週2日勤務の扱いになり、社会保険の加入は無し。
ボーナスの支給要件も満たせないので無し、有給休暇も少ない。
↑これってホント?

そもそも新夜勤を週3回もやりたくないし、
週2回でも 12H のは社会保険強制加入なのが嫌。
11H はまだ妥協の余地はあるが、10H の深夜勤と比べると、たとえ一勤務あたりで
約1000円多いとしても (都内) 実働 1H 多くて拘束時間が 3H も増えてしまうのが嫌。

以前某局で新夜勤 12H を週3回長期やってたが、途中の仮眠時間が無駄な希ガスるし、
疲れ方が半端じゃないし週3回もやりたくないと嫌気がさして半年でやめた。
今短期で別の某局で 10H の深夜勤をやってるが、
こちらのほうが疲れ方の度合いはずっと少ないし生活リズムの管理もしやすく
圧倒的に楽だね。
それに週3回までなら社会保険を天引きされないってのが漏れ的には(･∀･)ｲｲ!