保険課の未来について語るスレ

なんか、セコイよな。総務主任や課長代理だったら、OCR利用するなって言いたいよ。
販売力がないヤツが、そんな肩書きもってるから推進が挙がらないんだよ
立場を利用して自分達は管理者に評価してもらいたいだけだろ
最近若くして志願してるヤツに限って勘違いしてるヤツが多い。
ゴマスリと役職者手当てのことしか頭にないセコイやつら

実力の世界だろ？そいつに実力で勝てよ　負けるな

実力？詐欺力だろ！！

今、郵政に残ってる代理や総務主任はゴマスリヤロウばかりですね。
仕事はできないし、処分だらけだしＯＣＲは自由だし、本当セコイやつらしか
残っていませんね。逆にいえばカタカナ生保では通用しなかったやつらと言うか・・・。

郵便は誰でも出来る
保険は誰でも出来るわけではない。
生活のかかった仕事としてどちらを選ぶか？

あ〜嫌な二択だなぁ(笑)

貯金を選びます。

http://mytown.asahi.com/ibaraki/news.php?k_id=08000000602110001
簡保団体割引　加入団体１年で７割減
2006年02月11日
　　日本郵政公社の簡易保険の「団体払込（割引）制度」を巡り、
県内の加入団体数が、団体の解散などで０４年１２月からの１年間で
約４６００から約１３００へと大幅に減少したことが１０日わかった。

保険外務ですが、申告書の選択肢の欄に、
保険・貯金・ソウタン・郵便・集配のほかに、
総務や、会計
もありますが、総務や会計を選んだとしたら、内勤に変われる可能性は、
あるかどうか、わかりますか？どなたか。

可能性はあるだろ。可能性は。
しかし減員されている部門に異動があるかな？
内務からも行きたいと言う奴が多い中わざわざ外務から内務に変える理由がないよ。

民営化されてからも会社間の異動は可能だからしばらく保険で様子をみたら？

2区持ちで差別されているので、貯金先端か郵便へ
移動だしときます。保険の汚い奴らと仕事するのは
もうこりごりですよ。集配、貯金先端のころは毎日
が充実していたが、貯保になり毎日が鬱です。

>>918
保険だから汚いヤツ、貯金だからいいヤツということはない。
個人の性格の問題。

ゴマすり天国

うちの局、ＯＣＲは均等配分とか言いながら、代理と総務主任が８００万以上を抱えている。それでも、毎月２０万もいかない。役職者は指導力もなければ、営業力もないね。ちなみに、東京管内です。

921>>
>>921
酷い話ですよね、まったく。うちは傾斜配分といって前月の成績に応じて枚数の
差をつけるのですが、これがまた傑作です。枚数はたくさんもらっても中身のないものばかりです。
枚数だけの帳尻合わせをして、中身のいいＯＣＲはぜ〜んぶ特定総務主任が山分けしています。
代理の分さえ彼らに搾取されています。
みんな生活がかかって必死にやっているのに一部の人間だけが
おいしい思いをしているこの現状。情けなくなります。
ＯＣＲだけにはもちろん頼れませんが、無いよりはあったほうが助かる大切なツールです。
真の公平配分を心から希望します。　当局も東京管内です。

簡易保険は単品として考えれば非常に良い保険。
しかし最前線で扱っている職員の質が悪すぎる。
典型例はOCRをがめて、代替話法のみの職員。
まじでヤバイ。資料腐れが起こるのをペーペーの
職員がなぜか心配してしまう。
ただそういうバカを駆逐するなど営業能力があれば簡単。
しかし力のない役職多すぎるよ。満期代替確保を
私たちで守りましょう。

まじ、団体整理まだおわんないよー。
特定局も非協力的で受け付けねーし。
団体の恩恵で契約したもんなんか俺にはねーのに・・・

役職？いらねーな。旧体質の典型的な遺物だね。
各職場にマネージャー１人。あとは全員現場職員っていうのがスリム化した民間企業
なのである。

尊敬できる上司がいますか？？
俺は六年勤めていまだなし。
どこも同じだろうね。

９２１ですが、本当に駄目な上司多すぎ。この間、バランスの見込み先の設計書作ってたら、代理が背後から近づき、今日予約あるなら、一緒に行こうかだと。きっぱり断りましたが。そしたら、裏であいつは俺が話した家を一人で行って決めてきたと悪口。レベル低すぎ。

>>926
将来、お前も部下から同じコメント
されないか楽しみだね

役職なら未加入、飛び込みで契約取ってみろよな 満期多く交付されて喜んでないでさあ。それか満期資料少ない俺に分けてくれよ

みんな満期どれくらいもらってる？俺は百万以下のが二件だけです。

ぜろやで。学資生存5件のみ。ちなみに毎日リスト3枚組み
の集金人だす。

郵政の皆さんは、成績上がらなくてもクビにならなくて良かったですねぇ。

来年の10月以降はどうなるか分かりませんけどね。
ヶヶヶ

4月から保険課配属…民間に勝てる商品作ってくれないと困るorz

932ってオナニー好きだよ。
他のスレでも見た。

局目標100イッタとこの局長に報奨金が出てるってホントですか？
ホントだったら保険やんのマジでアホくせー　

兵隊は一生懸命働いて上司を食わすべし
お前が上司になったら楽する
ぺーぺ〜なら一生兵隊で過ごす

アホらしくて１年前に降格願いだしました。
楽になったなあ
今の給料体系では若い職員は仕事しねえだろ
年寄り職員にはどう頑張っても給料じゃ勝てねえしな

>>933
君みたいなこと言ってるヤツをよく見かけるけど、
そんだったら民間行きなよ。
募集手当も多いだろうよ。

>>938
それを言ったら全ての意見が無駄になるでしょうが。
そういった意見があることを受け入れられる体質になることが重要です。

ニーズにあった商品が少ないのは事実だ。

民営化して他事業に異動できるってマジ？

南関東管内郵便局にて
無面接不同意のため、
23歳と45歳の職員二人が懲戒免職になりました。

みなさんも気をつけて下さい。

南関東管内郵便局にて
無面接不同意のため、
23歳と45歳の職員二人が懲戒免職になりました。

みなさんも気をつけて下さい。

くわしく

>>942
本当か？
日本郵政公社就業規則では、無面接不同意は重くて停職だよ。
懲戒処分の停職をいただき、それでいられなくなって依願退職したのではないの？

それより貢献度手当なんで保険課は冷遇されるのか？？
貯金の後輩なんて成績最低なのに１３万だってさ。

>944
本当だお。明日の３Ｋ新聞に載るお。横浜の某局だお。

>>946
本当か？
２３歳の方はまだ何とかなるだろうが、４５歳の方はどうやっていくんだ？

年齢からいったら23才に責任なんて無いだろ？
あるのは受理者責任だけで一般的に悪いのは上司である45才だろう。
若いのにかわいそうだ

>>948
しかも懲戒免職ってことは書類送検か最悪逮捕はされたということだな…
これで名実共々犯罪者扱いだよ…次の就職に差支えがなければいいのだが…

書類送検されたそうです。
2004年6月1件の家で7件の成約。
すべて被保険者、無面接、不同意、職員が押印、記入をしたそうです。
ちなみに横浜旭局。

職員が被保険者欄を代書したらまずいことになるよ。
契約者が被保険者欄を書いていれば被保険者の言い分にもよるが無効契約で減給か停職で済んでたな。

若い職員もみちずれなんて、受理者責任って恐いな。

>950
2004年の契約分での処分かぁー
厳しいね でも、なんでバレて、ここまでの処分になっちゃったんだ？

いまだにそんなバカな事やってる奴いたんだな

>>946
３径に載ってないよ？
アカ日に載っているの？

>>933
保険に、すべての点において優れている商品など絶対にないよ。
予定利率･予定死亡率･予定事業費率には各社ともほとんど差がないんだから、
良い点も悪い点も必ずある。

簡保にだって良い点はあるんだから、簡保の商品特性に合致したお客さんを探せば大丈夫だよ。

>>954です
載ってました
いま、確認いたしました
新聞で見当たらないと言う方は、
ケータイ版の産経新聞速報に載ってます