そうだよね。短時間スレで422番の奴が悔しかったら反論してみろって書いたんだよ。最低だね。性格悪いおばさんってさ。
間違えた。反論じゃなくて、自慢だったよ。
422じゃなくて、439じゃない?二つ星一回で取りました。なんて
書いてるからさあ…
あ、オレも一回で受かったよ。(笑)
ババアの短時間はみんな死ね
∧∧
⊂( ;゚Д゚)つ
>>376 ∩∧_∧∩
ヽ( ´∀`)ノ ヨイーショ
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Ψ ○ 0日0) __ \从/ _ _ _
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( つ凹
| | | 黙れ!
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∧_∧ うるせー!黙って聞けや!!
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( ¶¶¶ つ匚τ゚ °
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∧__∧ ∧__∧ 引っ込め
( ロ∀) (∀・ ;)ツメタイナーモウ ちょんまげ!
( Φ (φ ) ∧_∧ ∧_∧
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Σ(_) ノ巛スタッ!
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_ ( ´∀`) // < オイラ飛び系テレマーカー!
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\/γ ノ //
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メ \\ ×
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| 50代のばばあ短時間なんて
____.____ | 投げ捨てろ
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| |( ´∀`)つ ミ |
| |/ ⊃ ノ | |
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ごめんね。練習してるの。
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄」
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| | ∧_∧ | |
| |( ´∀`)つ ミ | 投げ捨てろ
| |/ ⊃ ノ | |
 ̄ ̄ ̄ ̄' ̄ ̄ ̄ ̄ |
∧iii∧ アリガタヤー
(´∀` ミ
と#とヰ)
(_(_,J
/ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
| こんな飯、食えないモナー
\
 ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∧_∧ ミ ミ ミ ミ ∧_∧
( ´∀`) ミ ミ __日_ /@( ´Д`)
( つ つ ノ\ ё Θ\ / つ つ
と_)___) ノ------ノ (___(_ソ
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( ´∀` )< オマエモナー
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(__)__)
Λ_ Λ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
(´∀`)< おまえもら〜
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U ̄U
Λ_ Λ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
(´∀`)< おまえもら〜
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U ̄U
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(´∀`) → ( ) → (つ W )
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409 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 01:57:09 ID:0leHdRZt
さらしあげ
410 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 02:17:46 ID:Kv0GrhkO
つうか民営化した途端賃上げストライキしろや
組合費ばっか取って待遇変わらないなら組合辞めるぞ
ふざけるなや!
411 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 02:22:59 ID:Kv0GrhkO
利益出す必要ない郵便事業で黒字出てんなら給料ボーナス増やして損益分岐点まで下げろや!
ストライキ武器にすらいくらだって上げられるだろ! 郵便事業潰す直前まで賃上げしろや!
局側と馴れ合ってっとそのうち組合潰れっぞ!!
しっかりしろや!
412 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 02:33:38 ID:sOZ9nkfY
>>410 抗議の脱退→新労組結成など・・・
地域などにもあるから面白いよ。
>>411 ストは言うのは簡単だけど「当局側の策動」が必ずあります。
昇職・昇給など人事権は当局側にあります。
もちろん不当労働行為に該当します。
団結をドコまで(仲間の絆を)維持できるか?
昇職・昇給をエサにストに参加しなかった仲間にどう対応するか?
準備が必要ですよ。
413 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 02:36:41 ID:Kv0GrhkO
そもそも郵便事業配達とかくだらねえ仕事やってやってんだから賃上げしろや!
低賃金じゃ配達なんか夢のない雑用誰もやらねえよ
だから若いやつが辞めていくんだろ
正社員の給料が低すぎなんだよ だいたい公務員がバイク乗ってんのにどんだけ手当て少なかったんだよ
明らかにおかしいだろ!大幅な赤字になるくらい正社員の給料上げろや!どうせ事業なんか赤字で回らないなら国営化されんだから
もっと貪欲になれや!甘いんだよ ガキの使いじゃねえんだから
旨味がないならみんな辞めてくぞ
414 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 02:49:17 ID:Kv0GrhkO
>>412ストに参加しない人間なんかいるのか?
せめて給料を役場基準にしろや! 役場に比べてどんだけ少ないかわかってんかよ
今の郵政給料を役場基準にしても 余裕の余裕に運営できるわ
そもそも局側が搾取しすぎなんだよ どんだけボロ儲けだよ
腐っても公務員だぞ!ただの労働者だろうと思ったら大マチガイ
満足できる待遇でなかったら 局を潰す勢いで仕事に取り組むし色々な手段で局に対抗するぞ
415 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 03:07:18 ID:sOZ9nkfY
>>414 越年闘争を研究することをお勧めする。
そしてなんで要求が通らなかったとか。参加者はどうなったか?
ストに参加しない人間なんかいるの?>たくさんいるよ。
組合だって複数あるし職場で労組の枠や嫌な奴など「一致団結」
なんて夢のまた夢じゃないの?
ストはまず「オルグ」(参加者を集めたり、理解をしてもらう)ことから
始まる。それが完璧ならほぼ成功する。
それに手ごたえもなく、ただ自己満足を求めストしたら
職場の仲間から嫌われ孤立したりするとか思う。
クチでは言うのはやさしいけど要求獲得まではまだまだ道のりは遠いと
思うよ
416 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 03:17:01 ID:Kv0GrhkO
そもそも労働者側なのにストを理解してもらうも何もないんだけどなあ。明らかに低賃金で搾取されすぎなのにな
まあ近いうち辞めるからどうでもいいんだけど
どうせ郵政だからストしても上がるのはチンカス代くらいで大幅には上がらないと思うし
自分の成長のためにも郵政を辞めたほうが良いと理解するよ
417 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 03:26:56 ID:sOZ9nkfY
>>416 その労働者側のために。といいますがみんな現実を抱えています。
ひとりひとりが家庭や生活など抱えています。
果たしてストに参加して自分に利益があるのか?
自分はもう辞めるからどうでもいいか
>>416みたいな意見。
上司に嫌われるのは嫌だとか、ノリで参加するとか
それらを纏めなければいけません。
たとえばストによる業務増加に対して残業を拒否したりとか
勤務変更を拒否したことはストに協力したことになると考えますか?
オルグがメンドーと思ったら絶対にストは成功はしません。
必ずスト参加者が将来的に脱落し団結は維持できません。
それが過去の歴史です。
ホトンドの組合は勝利したとか叫び実際はなにもなく処分だけもらい
不利益こうむった人々が多くいます。
418 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 03:44:48 ID:Kv0GrhkO
というかストしても郵政が潰れることはない
それにスト明けで溜まった仕事があっても
別におれらは時間で雇われてるのであって業務が終わらなくても時間になれば帰ることができる
もちろん残業は拒否するし
仕事がたまろうがたまらまいがおれらには関係がない それは使用者側が考えること
419 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 04:01:11 ID:uVPQYqIC
↑その考えでは押し付けられた人間からは反発しますよ。
まぁ辞めるとか無責任なこと言うような奴がストを提唱してもスト権投票で反対入れるね。
俺はそんな考えだよ。
無責任に転勤していく管理職と同じだね
逆にみんなが参加した場合もブツ増に対しては拒否か?
420 :
〒□□□-□□□□:2007/09/15(土) 04:10:38 ID:Kv0GrhkO
というか俺来月で六か月で本採用になるけど
本採用になったら一切残業しない 残業は強制できないし
残業を拒否することによって解雇することはできないし
たぶん正月も残業しないと思う
郵産労と仲良くなりそうな悪寒。
422 :
〒□□□-□□□□:2007/09/24(月) 23:53:17 ID:Zms386oE
われわれは10・1民営化当日を何もしないで迎えるわけにはいかない。民営化が労働者の利益と全面的に対立するものだからだ。こんなものは現場の闘いでぶっ飛ばしてしまおう。
10・1以降も創意工夫あふれる闘いを展開して、現場労働者の要求を実現しよう。
そのために、9月24日から30日までの1週間、われわれは「ささやかな」闘いとして、超勤を拒否して「民営化絶対反対」の立場を表明します。
屈服して頭を垂れる中には、未来も展望も見い出せません
423 :
〒□□□-□□□□:2007/09/25(火) 00:39:30 ID:msn8TWtD
ID:Kv0GrhkOの必死さと、レスの始めが
というか
そもそも
ばかりでワロタ
オルグだの闘争だのストだの吠えているのは主に外務なんだろうな。
425 :
〒□□□-□□□□:2007/10/03(水) 23:23:03 ID:CfD1xgtV
427 :
〒□□□-□□□□:
426