パートについて【パート117】
面接時の服装とか、子どもの長期休暇時の心配とかは
過去スレにあるんで、まずは調べましょう。
時給に対する愚痴は地域差があるのでほどほどに。
煽り荒らしは無視してﾏﾀｰﾘと語らいましょう。
★★★お願い★★★★★★★★★★★
次スレは>>970さんが立ててください。
★★★★★★★★★★★★★★★★★
確定申告についてはこちらをどうぞ
http://www.asahi-net.or.jp/~yt8m-sgmt/ado/tax.htm
年金改革については、こちらをどうぞ
http://www.asahi.com/money/pension/magazine/031223.html
読めないdat落ちスレのhtmlミラー作りますは
こちらを参考に依頼してください
http://ruku.qp.tc/dat2ch/
扶養を外れたほうがいいか？等はこちらで計算してください
世帯所得概算表
http://www.tempstaff.co.jp/personal/part/pa_fuyou_pop01.html
前スレ
パートについて【パート11６】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1336899095/
過去スレにあるんで、まずは調べましょう。
時給に対する愚痴は地域差があるのでほどほどに。
煽り荒らしは無視してﾏﾀｰﾘと語らいましょう。
★★★お願い★★★★★★★★★★★
次スレは>>970さんが立ててください。
★★★★★★★★★★★★★★★★★
確定申告についてはこちらをどうぞ
http://www.asahi-net.or.jp/~yt8m-sgmt/ado/tax.htm
年金改革については、こちらをどうぞ
http://www.asahi.com/money/pension/magazine/031223.html
読めないdat落ちスレのhtmlミラー作りますは
こちらを参考に依頼してください
http://ruku.qp.tc/dat2ch/
扶養を外れたほうがいいか？等はこちらで計算してください
世帯所得概算表
http://www.tempstaff.co.jp/personal/part/pa_fuyou_pop01.html
前スレ
パートについて【パート11６】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1336899095/
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>>1
乙です。
乙です。
受電は何とか対応できるが、架電が大の苦手。
平気で架電できる人が羨ましい。
平気で架電できる人が羨ましい。
今年50になるんだけど、
やっと子供の手も離れて時間の融通も効くようになり、
下品な話だけど閉経してトイレの煩わしさも無くなり、
これからはバリバリ仕事が出来るぞ！と思って先月から勤め始めたんだけど、
いかんせん頭がついていかない…。
自分でも驚く程すこぶる物覚えが悪くなっている！
教えて貰ったことをちゃんとメモしたのに…どのページにメモしたのか？を忘れている！
若い時とは違って、人の何百倍も努力しないとダメだと悟った。
一緒に入った若い人達はもうデビューしてるのに、私はまだトレーニング中…。
更年期に女性ホルモンが減ると物覚えが悪くなると言われていて、
その時期にホルモン療法をすると将来は認知症にならないらしいけど、
あまりの物覚えの悪さに、本気でホルモン療法を考えたくなってきた。
クビにだけはされない様に謙虚になって頑張るぞ。
やっと子供の手も離れて時間の融通も効くようになり、
下品な話だけど閉経してトイレの煩わしさも無くなり、
これからはバリバリ仕事が出来るぞ！と思って先月から勤め始めたんだけど、
いかんせん頭がついていかない…。
自分でも驚く程すこぶる物覚えが悪くなっている！
教えて貰ったことをちゃんとメモしたのに…どのページにメモしたのか？を忘れている！
若い時とは違って、人の何百倍も努力しないとダメだと悟った。
一緒に入った若い人達はもうデビューしてるのに、私はまだトレーニング中…。
更年期に女性ホルモンが減ると物覚えが悪くなると言われていて、
その時期にホルモン療法をすると将来は認知症にならないらしいけど、
あまりの物覚えの悪さに、本気でホルモン療法を考えたくなってきた。
クビにだけはされない様に謙虚になって頑張るぞ。
昨日から新人きた。
私パートで、彼女は社員なんだけど、仕事終わってないのに、前触れもなく
時間なので帰りますって・・・・
初日だから仕方がないか・・・
ま、時間なんだけど、パートの私が残業で・・・・
なんかもにょる。
私パートで、彼女は社員なんだけど、仕事終わってないのに、前触れもなく
時間なので帰りますって・・・・
初日だから仕方がないか・・・
ま、時間なんだけど、パートの私が残業で・・・・
なんかもにょる。
あー辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい辞めたい。
休みとれるのかとれないのかハッキリしてくれたら辞めるのに。
上にきいてるから待ってって何日待たせるんだよ。
休みとれるのかとれないのかハッキリしてくれたら辞めるのに。
上にきいてるから待ってって何日待たせるんだよ。
4年程前から、いつもパート募集をしている近所の会社。事務にしてはそこそこ時給も良いのに、いつも募集かけてるから人が続かないには訳があるんだろなぁと思っていた。
しかしお金が必要なので、時給に惹かれ面接も受かり早三ヶ月。
いつも募集をかけてる会社ってやっぱりそれなりに理由あるわ。
私の後に入った新人さんも二週間で「この会社変な会社だし、募集内容詐欺ですよね。お局もいるし。私はやめます」とさっさと辞めて行った。羨ましい…
お昼休憩がパートと女子社員皆一緒?%
しかしお金が必要なので、時給に惹かれ面接も受かり早三ヶ月。
いつも募集をかけてる会社ってやっぱりそれなりに理由あるわ。
私の後に入った新人さんも二週間で「この会社変な会社だし、募集内容詐欺ですよね。お局もいるし。私はやめます」とさっさと辞めて行った。羨ましい…
お昼休憩がパートと女子社員皆一緒?%
4年程前から、いつもパート募集をしている近所の会社。事務にしてはそこそこ時給も良いのに、いつも募集かけてるから人が続かないには訳があるんだろなぁと思っていた。
しかしお金が必要なの?%C
しかしお金が必要なの?%C
4年程前から、いつもパート募集をしている近所の会社。事務にしてはそこそこ時給も良いのに、いつも募集かけてるから人が続かないには訳があるんだろなぁと思っていた。
しかしお金が必要なので、時給に惹かれ面接も受かり早三ヶ月。
いつも募集をかけてる会社ってやっぱりそれなりに理由あるわ。
私の後に入った新人さんも二週間で「この会社変な会社だし、募集内容詐欺ですよね。お局もいるし。私はやめます」とさっさと辞めて行った。羨ましい…
お昼休憩がパートと女子社員皆一緒に食べるようになっているが、楽しく話してるのは社員とお局のみ。新人なんか透明人間扱い。本でも読んでたいが、仕方ないから愛想笑いと相づちうっている。
心にもない相づちやフォローを返さなければならない無駄話(知らなくても別に困らないような情報の羅列、過剰な社交辞令や人の噂話、芸能界のゴシップ)聞かされるくらいならデスクで気楽に食べたいわ。
仲良しごっこして、パートどうしは仲良く問題ないと女性社員が上に報告できる証拠としてお昼皆一緒なら、心底迷惑。
辞めて行った新人さんも、お昼が嫌だと言ってたなぁ。
しかしお金が必要なので、時給に惹かれ面接も受かり早三ヶ月。
いつも募集をかけてる会社ってやっぱりそれなりに理由あるわ。
私の後に入った新人さんも二週間で「この会社変な会社だし、募集内容詐欺ですよね。お局もいるし。私はやめます」とさっさと辞めて行った。羨ましい…
お昼休憩がパートと女子社員皆一緒に食べるようになっているが、楽しく話してるのは社員とお局のみ。新人なんか透明人間扱い。本でも読んでたいが、仕方ないから愛想笑いと相づちうっている。
心にもない相づちやフォローを返さなければならない無駄話(知らなくても別に困らないような情報の羅列、過剰な社交辞令や人の噂話、芸能界のゴシップ)聞かされるくらいならデスクで気楽に食べたいわ。
仲良しごっこして、パートどうしは仲良く問題ないと女性社員が上に報告できる証拠としてお昼皆一緒なら、心底迷惑。
辞めて行った新人さんも、お昼が嫌だと言ってたなぁ。
>>10
落ちついて！
落ちついて！
募集内容詐欺のほうが知りたいけど・・
おはようございます！
休み休み休み。
朝早く起きて、ベランダに水やりして、子どもの朝ゴハンと弁当作って、録画ドラ一本見て、
洗濯機まわして…ブレーカー落ちましたよ。
なんか動けませんよ。あぅ洗濯干さなきゃ…。
休み休み休み。
朝早く起きて、ベランダに水やりして、子どもの朝ゴハンと弁当作って、録画ドラ一本見て、
洗濯機まわして…ブレーカー落ちましたよ。
なんか動けませんよ。あぅ洗濯干さなきゃ…。
おはようございます
前スレ>>988です、レスありがとうございました
ベテランさんたちは休日一緒に遊びに行くような仲で、
初日から比べられているようで、気後れしてしまいました
仕事しにいってるし無理に輪に入ると気疲れするほうなので、
マイペースで続けられるようにがんばります
前レス>>991さん、輪に入らなさすぎもタゲになりますよね
ミスのタゲにならないよう気をつけます
前スレ>>988です、レスありがとうございました
ベテランさんたちは休日一緒に遊びに行くような仲で、
初日から比べられているようで、気後れしてしまいました
仕事しにいってるし無理に輪に入ると気疲れするほうなので、
マイペースで続けられるようにがんばります
前レス>>991さん、輪に入らなさすぎもタゲになりますよね
ミスのタゲにならないよう気をつけます
今日、子どもを病院に連れてくから早上がりしますって言う人…
パート休みの日に連れて行くか、土曜だったら夫に頼めよ。
パート休みの日に連れて行くか、土曜だったら夫に頼めよ。
17 ：可愛い奥様：2012/06/02(土) 10:13:53.14 ID:Nb3bSWrEO
具合が悪いとかじゃなくて
予防注射かもしれないじゃない？
うちのほうは
病院での予防接種って
指定曜日で午後からの所が多いよ。
予防注射かもしれないじゃない？
うちのほうは
病院での予防接種って
指定曜日で午後からの所が多いよ。
前スレでも少しうかがったのですが…
車で25分位のホームセンターか自宅から徒歩でも15分以内のクリーニング店かで迷っています。
ホームセンターは時給は他より良い方です。しかし遠い。
クリーニング店は慣れたら一人勤務の所。
系列店が近くにあり何かの際はフォローも出来る感じ。
休みは都合し合う形。
車で25分位のホームセンターか自宅から徒歩でも15分以内のクリーニング店かで迷っています。
ホームセンターは時給は他より良い方です。しかし遠い。
クリーニング店は慣れたら一人勤務の所。
系列店が近くにあり何かの際はフォローも出来る感じ。
休みは都合し合う形。
>>19
その文面ではもうあなたの中では決まっているように思えますが…。
その文面ではもうあなたの中では決まっているように思えますが…。
採用されてから悩んだ方がいいのでは？？
クリーニングは結果でたのですか？
クリーニングは結果でたのですか？
>>3
大丈夫だ〜
「明日から来ません！無理です」と辞めた私がいるよ〜
「二度と行くかあんな店！」って思ったら、鍵と制服クリーニング出してから返さねばならない…orz
でも、本当は雇用側が契約切る時、パートが辞める時は２週間前(半月か？)に言わなきゃならないんだよね〜
結構、これ知らないところが多い…
大丈夫だ〜
「明日から来ません！無理です」と辞めた私がいるよ〜
「二度と行くかあんな店！」って思ったら、鍵と制服クリーニング出してから返さねばならない…orz
でも、本当は雇用側が契約切る時、パートが辞める時は２週間前(半月か？)に言わなきゃならないんだよね〜
結構、これ知らないところが多い…
私は近いと近所の人が来たりするのが嫌だから少し遠いところが好き。
ホムセンの方が時間も早く過ぎそうだし。
ホムセンの方が時間も早く過ぎそうだし。
19です。レス下さった皆さんありがとうございました。
ホームセンターは採用頂けました。
クリーニング店も採用の方向でお話をされましたが、まだ結果は週あけになります。
小学生の子どもがおりますので、やはり車で30分は遠いかと悩む所です。
ホームセンターは採用頂けました。
クリーニング店も採用の方向でお話をされましたが、まだ結果は週あけになります。
小学生の子どもがおりますので、やはり車で30分は遠いかと悩む所です。
それはもう19さんの価値観次第だから何とも言えない。
私はクリーニング店勤務だけど。
徒歩5分、でも学区外だから知り合いにはあわない。休みは反対番の人と融通しあってる。
私はクリーニング店勤務だけど。
徒歩5分、でも学区外だから知り合いにはあわない。休みは反対番の人と融通しあってる。
近所の人とかくるかもしれないから、クリーニング店の一人勤務はちょっと私ならパスかも。
向き不向きもあるだろうし、そういうの全然平気な人はいいけど。
受付業務って思ったよりも気を使うよ〜、
ましてやレジとか販売と違って人のモノをきちんと希望通りの方法で処理する手配しなきゃならない、
ミスは絶対に許されない！くらいの気持ちで対応できないと大変なことになる。
自分ならクリーニング店の人って職人肌でいてほしいもの。
向き不向きもあるだろうし、そういうの全然平気な人はいいけど。
受付業務って思ったよりも気を使うよ〜、
ましてやレジとか販売と違って人のモノをきちんと希望通りの方法で処理する手配しなきゃならない、
ミスは絶対に許されない！くらいの気持ちで対応できないと大変なことになる。
自分ならクリーニング店の人って職人肌でいてほしいもの。
クリーニング受付、他人の汚れた服のポケットに手を突っ込むのがイヤだな。
いやいや、やってくれる人がいるからとてもありがたいと思ってるよ。
きっとここではかけない様な類の汚れや、不思議な洗濯物の依頼とかもあるんだろうし。
ただ、ご近所とか知り合いとかが、いろんなリクエストのある洗濯を出したくても
「○○さん（私）が働いてるからあそこ行きづらい」って思われるのも困るし。
ホムセンは来るまで２５分、クリーニングは徒歩で１５分。
両方とも受かるってすごいけど、その中間位で職場が見つかれば一番いいのにね。
それにしても、職種はあまりこだわらないんだね。ちょっと不思議。
きっとここではかけない様な類の汚れや、不思議な洗濯物の依頼とかもあるんだろうし。
ただ、ご近所とか知り合いとかが、いろんなリクエストのある洗濯を出したくても
「○○さん（私）が働いてるからあそこ行きづらい」って思われるのも困るし。
ホムセンは来るまで２５分、クリーニングは徒歩で１５分。
両方とも受かるってすごいけど、その中間位で職場が見つかれば一番いいのにね。
それにしても、職種はあまりこだわらないんだね。ちょっと不思議。
げ*とかあったよ。でも慣れた。
感染症怖いから手洗いは入念にやるけど。
一番びっくりしたのは血まみれのシャツかな。喧嘩でもしたのかとか妄想しちゃったよ。
感染症怖いから手洗いは入念にやるけど。
一番びっくりしたのは血まみれのシャツかな。喧嘩でもしたのかとか妄想しちゃったよ。
19です。皆さんのご意見ありがたく拝見しています。
>>30
アラフォーなので職種も選んでいられないのが正直なところですorz
でも、接客業は好きですね。そんなに明るくも暗くもない性格ですが。ご近所さんに会うのは私自身は転勤族なので気になりません。相手はいやかなw
>>30
アラフォーなので職種も選んでいられないのが正直なところですorz
でも、接客業は好きですね。そんなに明るくも暗くもない性格ですが。ご近所さんに会うのは私自身は転勤族なので気になりません。相手はいやかなw
>>32
クリーニング屋で受付のバイトやったことある
19さんと同じ条件だった
私がやったところは地域でちょっと高めの店だったから
Ｙシャツのとれたボタンは無料でおつけします ってサービスがあって
それも受付の仕事だった
洗う前のＹシャツにボタンつけるのはにおいがつらかったよ
Ｙシャツってある程度枚数たまってからクリーニングに持ってくるから
汗のにおいが熟成されてたorz
他に「1人しか店にいない」ってのわかってていたずらしにくる客がいて辞めたよ
クリーニング屋で受付のバイトやったことある
19さんと同じ条件だった
私がやったところは地域でちょっと高めの店だったから
Ｙシャツのとれたボタンは無料でおつけします ってサービスがあって
それも受付の仕事だった
洗う前のＹシャツにボタンつけるのはにおいがつらかったよ
Ｙシャツってある程度枚数たまってからクリーニングに持ってくるから
汗のにおいが熟成されてたorz
他に「1人しか店にいない」ってのわかってていたずらしにくる客がいて辞めたよ
>>22
ありがとう安心した
仕事内容もハードだったが、物言いがキッツイベテランパートに耐えられなかった
2週間云々は言われたんだけど
私より後に入った人が一日で辞めたという素晴らしい職場ｗだから何とかなるハズ
ありがとう安心した
仕事内容もハードだったが、物言いがキッツイベテランパートに耐えられなかった
2週間云々は言われたんだけど
私より後に入った人が一日で辞めたという素晴らしい職場ｗだから何とかなるハズ
残業しなかったらやる気がない認定
残業したらわざとダラダラやって
定時で帰ろうとしないと言われる
もうなんなんだ！酒量が増える！
残業したらわざとダラダラやって
定時で帰ろうとしないと言われる
もうなんなんだ！酒量が増える！
わかるわ〜。急いで仕事してて、強引に終わらせて定時に帰ってたら店長が「あいつ早く帰りやがって」と言ってたそう。
男のくせに陰でぐちぐち言ってんじゃないよ、フガー
男のくせに陰でぐちぐち言ってんじゃないよ、フガー
その言ってたやつがさ
良く休む、早退する同僚なんだよね
残業の原因はあんたにもあるのに
言われたくないわ！！！
良く休む、早退する同僚なんだよね
残業の原因はあんたにもあるのに
言われたくないわ！！！
新しい派遣先で面倒くさそうな人にロックオンされたっぽい
口を開けば愚痴と芸能人のゴシップネタばっかりで、聞いてるだけで消耗する
お昼は1人でのんびりしたいし帰りは1人で音楽でも聴きながら帰りたいのに、走ってまで追いかけてくる
鬱陶しいを通り越して怖いよ…
口を開けば愚痴と芸能人のゴシップネタばっかりで、聞いてるだけで消耗する
お昼は1人でのんびりしたいし帰りは1人で音楽でも聴きながら帰りたいのに、走ってまで追いかけてくる
鬱陶しいを通り越して怖いよ…
40 ：sage：2012/06/03(日) 07:14:44.55 ID:Ur93tWUg0
今の職場、希望してた時間じゃない上に(午前希望→午後勤務)
事務のはずが、訪問や電話での販売ばかりやらされて困ってます。
なんて言って辞めたらいいんだろう。
優柔不断な性格だし皆やさしくて言いづらいです。
事務のはずが、訪問や電話での販売ばかりやらされて困ってます。
なんて言って辞めたらいいんだろう。
優柔不断な性格だし皆やさしくて言いづらいです。
それだけ内容違うなら気にせず辞めればいいのに。
セールスやテレアポするなら最初からそうゆう仕事選んだほうが
全然時給いいよ。
セールスやテレアポするなら最初からそうゆう仕事選んだほうが
全然時給いいよ。
自分と合わない、という人と同じグループになるかもしれない
1人は遅いよ、とかキツい言い方をする人で、もう一人は挨拶しても返さないような
ツンツンしてる感じの人
来週から私もグループに入って仕事することになったんだけど
どうやらその2人がいるグループに入るらしい
仕事ができればいいんだけど、新入りだから教えてもらうことが多いので
今から憂鬱になってきた
女性が多い職場なせいか、そういう噂がすごい勢いで伝わるのも驚いた
1人は遅いよ、とかキツい言い方をする人で、もう一人は挨拶しても返さないような
ツンツンしてる感じの人
来週から私もグループに入って仕事することになったんだけど
どうやらその2人がいるグループに入るらしい
仕事ができればいいんだけど、新入りだから教えてもらうことが多いので
今から憂鬱になってきた
女性が多い職場なせいか、そういう噂がすごい勢いで伝わるのも驚いた
>>42
挨拶をしても返して来ないような人は問題外だけど、
私の経験では、キツい言い方をする人は、こちらが頑張れば頑張るほど認めて貰えて、イイ仕事仲間になれると思う。
陰で悪口言われるより、面と向かって「仕事が遅いよ！！」って言って貰える方がいいわあ。
私も新入りで今研修中。やはりかなりキツい言い方をされて叱られてばかりだけど、頑張ろうッと。
挨拶をしても返して来ないような人は問題外だけど、
私の経験では、キツい言い方をする人は、こちらが頑張れば頑張るほど認めて貰えて、イイ仕事仲間になれると思う。
陰で悪口言われるより、面と向かって「仕事が遅いよ！！」って言って貰える方がいいわあ。
私も新入りで今研修中。やはりかなりキツい言い方をされて叱られてばかりだけど、頑張ろうッと。
挨拶しない人はなんなんだろうなぁ
声が小さかったり忙しくて余裕がない時なら無視も分かるけど
声が小さかったり忙しくて余裕がない時なら無視も分かるけど
挨拶しない人っているよね
あと気が弱そうな人を見下すっていうか、シカトして辞めさせた人もいる
どちらも結婚して子供もいる人なんだけど、子育てしてる人がそういう態度って
どうなんだろうと思う
子は親の背中を見て育つっていうし
あと気が弱そうな人を見下すっていうか、シカトして辞めさせた人もいる
どちらも結婚して子供もいる人なんだけど、子育てしてる人がそういう態度って
どうなんだろうと思う
子は親の背中を見て育つっていうし
うちの会社の正社員たち
辞めた元社員のブログや口コミで
転職して高収入！のツイッターや、FB見て続々辞めてってる
わたしも可能なら転職したいよ。
業務に見合う収入じゃないからな。
辞めた元社員のブログや口コミで
転職して高収入！のツイッターや、FB見て続々辞めてってる
わたしも可能なら転職したいよ。
業務に見合う収入じゃないからな。
事情があって急いでパート探して応募して運良く採用されたけど、
改めてその業界に絞って求人情報を見たら、同業他社の中では時給がかなり低い方だった… orz
せっかくなので（人事の人が感じよかったし）しばらく続けるつもりだけど、機会を見て移るかも。
改めてその業界に絞って求人情報を見たら、同業他社の中では時給がかなり低い方だった… orz
せっかくなので（人事の人が感じよかったし）しばらく続けるつもりだけど、機会を見て移るかも。
ずーと出てる求人
総合病院の手術室の清掃と器具の消毒等の仕事
土日休みで、地元の時給としてはいい方
常に求人が出てるということは、人が定着しないということだよね
仕事内容で無理！となるのか、人間関係で無理！となるのか気になる
総合病院の手術室の清掃と器具の消毒等の仕事
土日休みで、地元の時給としてはいい方
常に求人が出てるということは、人が定着しないということだよね
仕事内容で無理！となるのか、人間関係で無理！となるのか気になる
犯罪系ドラマによく出てくるあのきつい漂白剤使うから
肉体的にも精神的にもキツイのかも
肉体的にも精神的にもキツイのかも
パート探そうと動き出した矢先に旦那の入院・手術が決まった。
病院がうちから１時間かかる。遠いよーorz
病院がうちから１時間かかる。遠いよーorz
>>48
s大h病院？
s大h病院？
>>40
>>41の言う通り何もきにしなくていいと思うけど
穏便にすませたいなら、健康上の理由でデスクワークしかできないとか
午後はどうしても無理だとか言っとけばいいよ
求人でうたってた内容と著しく違うなら話が違う！で契約の即時解除しても問題ないと
労基法でも決まってるくらいだし
テレアポや営業で求人かけると応募がこないから、
ダミー案件で時給安く募集するなんて信用ならない会社だね
>>48
すべてがそうだとは言えないけど、
総合病院はヒエラルキーがすごいから人間関係が大変
扱うものは気も使うし体力もつかうから持たない人が多いかも
>>41の言う通り何もきにしなくていいと思うけど
穏便にすませたいなら、健康上の理由でデスクワークしかできないとか
午後はどうしても無理だとか言っとけばいいよ
求人でうたってた内容と著しく違うなら話が違う！で契約の即時解除しても問題ないと
労基法でも決まってるくらいだし
テレアポや営業で求人かけると応募がこないから、
ダミー案件で時給安く募集するなんて信用ならない会社だね
>>48
すべてがそうだとは言えないけど、
総合病院はヒエラルキーがすごいから人間関係が大変
扱うものは気も使うし体力もつかうから持たない人が多いかも
>>5
亀でスマンが
更年期スレでホルモン充填療法は
ガンのリスク高くなると言われているから
ボケ防止メリットよりもガン発症デメリットのほうが先に来るかもよ。
子宮体ガンなんて検診も辛いし
いざ発覚したら既に進行していることも多いしね。
特に更年期からくる身体の症状（のぼせイライラなど）がなければ
やらないに越したことが無い。
亀でスマンが
更年期スレでホルモン充填療法は
ガンのリスク高くなると言われているから
ボケ防止メリットよりもガン発症デメリットのほうが先に来るかもよ。
子宮体ガンなんて検診も辛いし
いざ発覚したら既に進行していることも多いしね。
特に更年期からくる身体の症状（のぼせイライラなど）がなければ
やらないに越したことが無い。
看護助手やってる人がいろんな面で
タフだったのはそのせいなのね
タフだったのはそのせいなのね
近所の歯医者も三ヶ月おきに求人でるけど
院長セクハラ
古株意地悪
おまけに歯医者入っているビルに幽霊出るって噂されてる
院長セクハラ
古株意地悪
おまけに歯医者入っているビルに幽霊出るって噂されてる
>45
うちにもいるけど、どうやらモンペ。
いっつも学校に対しての文句ばかり。子どもの担任を懲らしめてやったと得意気に昼休み話してるわ。
イジメがなくならないのって、民族性だなと思う。親も社会でイジメしてるし、日本は永遠にイジメはなくならないね。
パートの仕事って、仕事内容よりも環境が様々な主婦といかにやってけるかだわ。
女が多い職場はもーやだ。
男性ばかりの職場のパートって何があるんだろ。
うちにもいるけど、どうやらモンペ。
いっつも学校に対しての文句ばかり。子どもの担任を懲らしめてやったと得意気に昼休み話してるわ。
イジメがなくならないのって、民族性だなと思う。親も社会でイジメしてるし、日本は永遠にイジメはなくならないね。
パートの仕事って、仕事内容よりも環境が様々な主婦といかにやってけるかだわ。
女が多い職場はもーやだ。
男性ばかりの職場のパートって何があるんだろ。
看護師の半分の時給なのに感染リスクは一緒なのが怖い＞看護助手
総合病院で働いてるけど(ちょうど清掃とかの類)うちもなかなか人が定着しない。
原因はパート内の人間関係だな。
局よりもその取巻きが悪質なんだよねー。
別に局たちに好かれても嫌われても時給変わんないさーと思って開き直ってるけど。
原因はパート内の人間関係だな。
局よりもその取巻きが悪質なんだよねー。
別に局たちに好かれても嫌われても時給変わんないさーと思って開き直ってるけど。
20代の男性社員と仕事してても、いじめもあるしミスを人のせいにしたり、男も卑怯なんだとがっかりしてる。おじさん社員はわりと面倒見がよかったりするね
老人ホームの相談員ってどんな仕事か知ってる方いらっしゃいます？
弁当工場流れ作業女ばっかだけど楽だよ。マスクしてるから黙々と作業に集中してれば誰とも絡む必要なし！
まさに看護助手で来週から初出勤だ。
大変な仕事だろうけど最低2年は勤めて将来は看護師になりたい。
大変な仕事だろうけど最低2年は勤めて将来は看護師になりたい。
>>64
男性社員もひどいのはひどいよね
部長、店長、社長・・肩書きついててもひどいのはひどいから
女でも男でも人間性によるところが大きいとつくづく思う
前に勤めてたところの店長なんてキングオブダメ男の賞状を家に送ってやりたいくらいのクズだった
男性社員もひどいのはひどいよね
部長、店長、社長・・肩書きついててもひどいのはひどいから
女でも男でも人間性によるところが大きいとつくづく思う
前に勤めてたところの店長なんてキングオブダメ男の賞状を家に送ってやりたいくらいのクズだった
「書類選考の上、面接日追って連絡します」
明日で一週間、連絡なし。これってもう駄目だよね…。
今日の求人で、条件の合うのを見つけたんだけど
これまた「まずは履歴書送付下さい」
今まであまり、履歴書送る→面接、の流れの経験がないのですが
こう言った会社のイメージってどんな感じですか？
学歴を重視するとかetc…。
明日で一週間、連絡なし。これってもう駄目だよね…。
今日の求人で、条件の合うのを見つけたんだけど
これまた「まずは履歴書送付下さい」
今まであまり、履歴書送る→面接、の流れの経験がないのですが
こう言った会社のイメージってどんな感じですか？
学歴を重視するとかetc…。
うちの会社、この前70歳の人が応募して来たよ。
お断りしちゃったけど。
お断りしちゃったけど。
>>75
看護助手やってお金ためて、准看護師の学校言って資格とって、実務経験積んで、そんで正看護師の資格取るのやもしれぬ。
看護助手やってお金ためて、准看護師の学校言って資格とって、実務経験積んで、そんで正看護師の資格取るのやもしれぬ。
病院に寄っては看護学校いかせてくれるみたいだよ
お礼奉公必須だけど
お礼奉公必須だけど
履歴書送付より、電話連絡→面接の方が受かり易かった。
電話で話す内に、本来の募集時間じゃなくて、こちらの希望時間を融通してくれた所もあった。
電話で話す内に、本来の募集時間じゃなくて、こちらの希望時間を融通してくれた所もあった。
>>81 文系短大卒、資格なし、経験なしです。
規模は１００名ほどの有料老人ホームで、面接の時に、ここは
一流ホテルのサービスを目指してますっていうことでした。
独身の時の前職は、旅行会社のカウンター業務でした。
規模は１００名ほどの有料老人ホームで、面接の時に、ここは
一流ホテルのサービスを目指してますっていうことでした。
独身の時の前職は、旅行会社のカウンター業務でした。
>>82
いわゆる、比較的に裕福な類のお年寄りが入所する施設だね。
たぶん、入所希望の人や家族との面談・相談とか、
入所時の諸々の手続きとか、
入所者が病気した時の入院先との手続きとか、
あとは、家族との様々な相談だと思う。
ある程度、現在の介護制度の勉強をする必要があると思うよ。
そのあたり、初心者＆未経験でもしっかり指導してもらえるのかどうか？を確認したらどうかなあ。
いわゆる、比較的に裕福な類のお年寄りが入所する施設だね。
たぶん、入所希望の人や家族との面談・相談とか、
入所時の諸々の手続きとか、
入所者が病気した時の入院先との手続きとか、
あとは、家族との様々な相談だと思う。
ある程度、現在の介護制度の勉強をする必要があると思うよ。
そのあたり、初心者＆未経験でもしっかり指導してもらえるのかどうか？を確認したらどうかなあ。
>>82
それで、相談員として採用されたんですか？
相談員は、社会福祉士や社会福祉主事任用資格
地域によっては、介護福祉士でもなれるけど・・・
無資格、無経験では無理じゃないのかな
有料だと、大丈夫なのかな？
それで、相談員として採用されたんですか？
相談員は、社会福祉士や社会福祉主事任用資格
地域によっては、介護福祉士でもなれるけど・・・
無資格、無経験では無理じゃないのかな
有料だと、大丈夫なのかな？
>>84 86 採用通知きました。
入社後に勉強はしてもらいますっていわれました。指導はきちんとさせていただきます。
とのお話でした。
採用電話があったとき、仕事中だったので、詳しく話をきけなかったので・・・
ありがとうございました。
入社後に勉強はしてもらいますっていわれました。指導はきちんとさせていただきます。
とのお話でした。
採用電話があったとき、仕事中だったので、詳しく話をきけなかったので・・・
ありがとうございました。
>>82
有料か…
私は看護師してたことがあるんだけど、多分無資格なら苦情処理係だよ…
高いお金払ってるから、権利意識が強くて大変だよ。そういうの得意ならいいと思うけど。
制度とか入退院の手続きは有資格者がやるんだよね。
個人的には辞めといたほうがいいと思うよ。
上に手術室の求人がという話があったけど、この業界って、無資格でやらされる仕事にろくなことは無い。
有料か…
私は看護師してたことがあるんだけど、多分無資格なら苦情処理係だよ…
高いお金払ってるから、権利意識が強くて大変だよ。そういうの得意ならいいと思うけど。
制度とか入退院の手続きは有資格者がやるんだよね。
個人的には辞めといたほうがいいと思うよ。
上に手術室の求人がという話があったけど、この業界って、無資格でやらされる仕事にろくなことは無い。
>>89 げ、給料２０万とかで高いなぁって思ってたんだ、そういう事なのね・・
ありがとうねぇ。よーく考えてみます。
ありがとうねぇ。よーく考えてみます。
>>88
おめでとう！
有料老人ホームの相談員に採用されるということは、
おそらく接遇マナーもしっかり身に付いていて、きちんとした対応が出来る人だと思われたんだと思う。
有料老人ホームに入所するお年寄りは、あの高い入所金を払えるくらいだからプライド高い人が多い。
家族は、親を老人ホームに入所させることに後ろめたい気持ちになってペコペコ頭を下げるばかりのタイプと、
高いお金を払っているんだからそれなりのサービスをするのは当たり前だと思っている横柄なタイプと、
この２種類がいると思う。
頑張って〜〜
おめでとう！
有料老人ホームの相談員に採用されるということは、
おそらく接遇マナーもしっかり身に付いていて、きちんとした対応が出来る人だと思われたんだと思う。
有料老人ホームに入所するお年寄りは、あの高い入所金を払えるくらいだからプライド高い人が多い。
家族は、親を老人ホームに入所させることに後ろめたい気持ちになってペコペコ頭を下げるばかりのタイプと、
高いお金を払っているんだからそれなりのサービスをするのは当たり前だと思っている横柄なタイプと、
この２種類がいると思う。
頑張って〜〜
.>>91がんばれるかなぁ・・・
給料いいからがんばりたいけど・・・
給料いいからがんばりたいけど・・・
介護付有料老人ホームは、特定施設の指定を受けた有料老人ホームになるので、資格が必要です。
住宅型有料老人ホームならば、相談員の配置義務が無いです。
ただ無資格者が相談員になっている所なんて実際殆どありません。
業務内容を確認したほうがいいですよ。
住宅型有料老人ホームならば、相談員の配置義務が無いです。
ただ無資格者が相談員になっている所なんて実際殆どありません。
業務内容を確認したほうがいいですよ。
>>９３ 採用通知に相談員と明記してありますが・・・
71です。
年齢、性別ですか〜
パート募集だったので、そこはクリアしてると思うんですが
やっぱり学歴とか経験とかで駄目だったのかな…
今から履歴書を書くのですが、希望動機を書く欄がありまして
正直、自宅から勤務地への近さと勤務時間が条件に合ったことが、動機。
これをそのまま書くのはまずいですよね…？
入出荷作業等なので、何て書いていいのやら。
年齢、性別ですか〜
パート募集だったので、そこはクリアしてると思うんですが
やっぱり学歴とか経験とかで駄目だったのかな…
今から履歴書を書くのですが、希望動機を書く欄がありまして
正直、自宅から勤務地への近さと勤務時間が条件に合ったことが、動機。
これをそのまま書くのはまずいですよね…？
入出荷作業等なので、何て書いていいのやら。
グループ作業をしているんだけど、その中の一人が
のんびり屋さんで作業が遅い
みんなでフォローしているけど
助けられるのが当たり前みたいな態度だから
思わずキツイこと言ってしまったよorz自己嫌悪だ
これだから古株は嫌われるんだよね…
のんびり屋さんで作業が遅い
みんなでフォローしているけど
助けられるのが当たり前みたいな態度だから
思わずキツイこと言ってしまったよorz自己嫌悪だ
これだから古株は嫌われるんだよね…
mQZs6jQq0
>>97
なんですか？
なんですか？
文系短大なら、指定科目クリアしてると思うよ。
だから、未経験でも相談員いける。
ただ怖いのは、「やっぱり現場を知ってた方がいいから」と現場に移動させられる可能性があること。
これは施設による。
だから、未経験でも相談員いける。
ただ怖いのは、「やっぱり現場を知ってた方がいいから」と現場に移動させられる可能性があること。
これは施設による。
言葉足らんかった。
社会福祉主事任用資格保持者としての採用だと思う。
社会福祉主事任用資格保持者としての採用だと思う。
>>９９ うーん勉強した覚えないけどなぁ・・・
mQZs6jQq0
>>95
過去の職歴と少しでも共通点ががあるなら、そこをアピールしつつの希望動機に。
もし同じ職種の経験はなくても、
「今までの仕事でバックヤード業務を経験しやりがいを感じたので、
この業務でも縁の下の力持ちとして組織に貢献したい」とか
「正確さを求められる仕事が得意なので、入出荷業務を希望します」とか
「時給がいいから！」とか「近いから！」みたいなぶっちゃけた志望動機は避けたほうがいいよ。
がんばってね！
過去の職歴と少しでも共通点ががあるなら、そこをアピールしつつの希望動機に。
もし同じ職種の経験はなくても、
「今までの仕事でバックヤード業務を経験しやりがいを感じたので、
この業務でも縁の下の力持ちとして組織に貢献したい」とか
「正確さを求められる仕事が得意なので、入出荷業務を希望します」とか
「時給がいいから！」とか「近いから！」みたいなぶっちゃけた志望動機は避けたほうがいいよ。
がんばってね！
マックのエレベーターでみんなで匂い嗅ぐCMみていつも思うんだけど、あの紙袋ごしの匂いってちょー臭いんだよね
>>92
「有料老人ホーム 相談員」 でぐぐると、結構出てきたよ。
「有料老人ホーム 相談員」 でぐぐると、結構出てきたよ。
IDだけ書き込んでる人何なの？
こわい・・
こわい・・
>>101
三科目で足るもん
三科目で足るもん
私、何か失礼な発言をしてしまったんですかね
それなら、すみませんでした
それなら、すみませんでした
失礼なことは言ってないと思うけど、まさに病院にいそうなタイプだなと思ったw
病院関係に勤めようとする人には参考になるかも。
病院関係に勤めようとする人には参考になるかも。
mQZs6jQq0
人数が足りてないから新しい人に入って欲しい気持ちもあるけど、後輩が出来るのが怖い、面倒な気持ちもある。
今自分がいちばん下っぱなんだけど、下っぱの方が楽なんだよね。
今自分がいちばん下っぱなんだけど、下っぱの方が楽なんだよね。
>>101
好奇心で調べてみた。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/seikatsuhogo/shakai-kaigo-fukushi8.html
自分は理系四大だったけど教養科目で社会学、心理学、教育学は履修したかも。
好奇心で調べてみた。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/seikatsuhogo/shakai-kaigo-fukushi8.html
自分は理系四大だったけど教養科目で社会学、心理学、教育学は履修したかも。
あーもう月曜日か…
仕事行きたくない…
転職したくて就活してるけど、今って不景気だからパートとは名ばかりで仕事内容は社員並の募集ばかり。
今のとこもその前のとこもパートさんが業者と値引き交渉やらされてたし…
会社も不景気で社員を雇う余裕がないのはわかるけど、なんだかな〜…
仕事行きたくない…
転職したくて就活してるけど、今って不景気だからパートとは名ばかりで仕事内容は社員並の募集ばかり。
今のとこもその前のとこもパートさんが業者と値引き交渉やらされてたし…
会社も不景気で社員を雇う余裕がないのはわかるけど、なんだかな〜…
>>114
私も明日行きたくないなぁって憂鬱になってたよ。
うちは小さい病院なんだけど、超ベテランおばさんが社員で入ってから
私以外のパートは解雇されてしまった。それまでは和気あいあいで雰囲気よかったのに・・・。
おばちゃんとの２人きりの昼がたまらなく憂鬱。
すべてにおいての自己評価が高くて自慢と他人の悪口ばっかり。
医療とは〜だからとお説教も多いし。
お昼は電話をとらないといけないので外食も家帰ることもできない。
たった一人新しい人が来てこんなにも職場の雰囲気が変わるなんて
なんだかなぁ。
求人見てはため息ついてるよ。
私も明日行きたくないなぁって憂鬱になってたよ。
うちは小さい病院なんだけど、超ベテランおばさんが社員で入ってから
私以外のパートは解雇されてしまった。それまでは和気あいあいで雰囲気よかったのに・・・。
おばちゃんとの２人きりの昼がたまらなく憂鬱。
すべてにおいての自己評価が高くて自慢と他人の悪口ばっかり。
医療とは〜だからとお説教も多いし。
お昼は電話をとらないといけないので外食も家帰ることもできない。
たった一人新しい人が来てこんなにも職場の雰囲気が変わるなんて
なんだかなぁ。
求人見てはため息ついてるよ。
>>95
応募するのはいわゆる倉庫だよね？
志望動機はそのまま「時給がよい」と「自宅から近い」でいいと思います。
ただ、入出荷作業は重量物だと男性メインの職場もあるから、
それで時給がよい、という可能性もあると思いますが･･･。
出入りの激しい業界だから、勤務条件さえ合えば、採用されやすいかも。
応募するのはいわゆる倉庫だよね？
志望動機はそのまま「時給がよい」と「自宅から近い」でいいと思います。
ただ、入出荷作業は重量物だと男性メインの職場もあるから、
それで時給がよい、という可能性もあると思いますが･･･。
出入りの激しい業界だから、勤務条件さえ合えば、採用されやすいかも。
おはようございます
洗濯機回し中、これ干したら行かなきゃ
行きたくないけどお金は必要だし、やっ希望の条件で見つけたパートだから、
クビきられないようにしないと
洗濯機回し中、これ干したら行かなきゃ
行きたくないけどお金は必要だし、やっ希望の条件で見つけたパートだから、
クビきられないようにしないと
今日一日無事に終わりますように。どうかミスしませんように。
集中力が途切れませんように。
油断しませんように。
…行ってきます。
集中力が途切れませんように。
油断しませんように。
…行ってきます。
みんな大丈夫！今日一日も今週一週間も上手く行くよ頑張って。
…フライパン振るのもう疲れたお…(； ω；)
122 ：可愛い奥様：2012/06/04(月) 08:55:29.79 ID:s3JaIEAi0
何このチラ裏スレｗ
別にスレチでもないし。
明後日面接だから履歴書書いたら疲れたわ。
毎度のことながら志望動機をひねり出すのが辛かったw
毎度のことながら志望動機をひねり出すのが辛かったw
昨日の夜採用電話きた！
バス乗って電車乗って歩くけど交通費出してくれるし、金ないから頑張らねば…
ただ、職場暑いんだろうな〜
バス乗って電車乗って歩くけど交通費出してくれるし、金ないから頑張らねば…
ただ、職場暑いんだろうな〜
面接行ってきた。
面接でもう、不採用なのが分かったｗ
このご時世、パートなのに社員並みの責任、負担、残業を押し付けられるんだね〜。
わたしはパートがしたいんだよ！
面接でもう、不採用なのが分かったｗ
このご時世、パートなのに社員並みの責任、負担、残業を押し付けられるんだね〜。
わたしはパートがしたいんだよ！
お弁当の配送の仕事、条件が合っていて応募しようかと思っています。
大半が一人の時間だから人間関係に悩むことはないかな……というイメージを持っているけど、
実際のところどうなんでしょうか。
大半が一人の時間だから人間関係に悩むことはないかな……というイメージを持っているけど、
実際のところどうなんでしょうか。
128 ：可愛い奥様：2012/06/04(月) 14:22:13.80 ID:Mb6VAIz80
>>95
亀ですが志望動機、むしろそのままでいいと思います。
経費削減したい昨今なので家が近い人ってありがたいよ。
中には自転車で通える人のみ募集してる（と思われる）求人広告もあるし。
交通費は少なくて済むわ、時間はぴったりだわ
言う事なしだと思います。
亀ですが志望動機、むしろそのままでいいと思います。
経費削減したい昨今なので家が近い人ってありがたいよ。
中には自転車で通える人のみ募集してる（と思われる）求人広告もあるし。
交通費は少なくて済むわ、時間はぴったりだわ
言う事なしだと思います。
扶養内で、妊娠希望でパート行ってて、最初は「妊娠してすぐ辞めるんじゃないのか」とか「子なしなのに扶養内とか暇じゃない?」とか叩かれた。
で２年近く子どももできないので同情され始めた。
「まだできないの?」に対するうまい返し方おしえてください…。
で２年近く子どももできないので同情され始めた。
「まだできないの?」に対するうまい返し方おしえてください…。
まだお嫁にいかないの？
↓
ヤッター結婚！
↓
まだ出来ないの？
↓
ヤッター妊娠・出産！
↓
2人目まだ作らないの？
↓
きりがないんだよｗ
↓
ヤッター結婚！
↓
まだ出来ないの？
↓
ヤッター妊娠・出産！
↓
2人目まだ作らないの？
↓
きりがないんだよｗ
大きくなったら中受するの？高校は？大学は？偏差値は？
で、就職は？
結婚はと、延々無限ループw
で、就職は？
結婚はと、延々無限ループw
135 ：可愛い奥様：2012/06/04(月) 14:54:25.04 ID:s3JaIEAi0
【真理教】 菊地直子容疑者(40)、訪問介護会社で勤務 「遅刻もせず、まじめで明るい性格だった。ただびっくりしている」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338778376/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1338778376/
>>130
「まだできないの？」には「まだなんですよ〜」
「暇じゃない？」には「暇ですね〜」
私はそうしてたな〜 寿退社で専業になったけど
2年出来なくて扶養内でパート始めて１年後妊娠
独身が多い職場に変わるってのもアリかと
「まだできないの？」には「まだなんですよ〜」
「暇じゃない？」には「暇ですね〜」
私はそうしてたな〜 寿退社で専業になったけど
2年出来なくて扶養内でパート始めて１年後妊娠
独身が多い職場に変わるってのもアリかと
美容院行かない、お化粧しない、毎日ジャージ
スーパーへお買い物にはUNIQLO、趣味は散歩
働かないでこんな生活を続けるか
パートでつないで身支度整えるか
みなさんならどっちにしますか？
スーパーへお買い物にはUNIQLO、趣味は散歩
働かないでこんな生活を続けるか
パートでつないで身支度整えるか
みなさんならどっちにしますか？
美容院行かない、お化粧しない、毎日ジャージ
スーパーへお買い物にはUNIQLO、趣味は散歩 だけど
教育費のために働きに出るよ（涙）
スーパーへお買い物にはUNIQLO、趣味は散歩 だけど
教育費のために働きに出るよ（涙）
>126
私が受けたところもそうだったよ。
まだ結果まちだけど
絶対不採用だし、受かっててもこちらからお断りしようと思う。
だってハードすぎそうだもの。
本当に時給800円のパートの募集ですか？って聞きたくなったわ。
私が受けたところもそうだったよ。
まだ結果まちだけど
絶対不採用だし、受かっててもこちらからお断りしようと思う。
だってハードすぎそうだもの。
本当に時給800円のパートの募集ですか？って聞きたくなったわ。
葬儀関係のパート
時給が高い（普通のパートより500円近く）ので惹かれる
もともと夜勤ある不規則な仕事してたので
時間的なことは気にならないけど
でも遺族の方への気遣い大変だったり
急な休みとりにくかったりで難しいのかな？
時給が高い（普通のパートより500円近く）ので惹かれる
もともと夜勤ある不規則な仕事してたので
時間的なことは気にならないけど
でも遺族の方への気遣い大変だったり
急な休みとりにくかったりで難しいのかな？
>>141
その手のやつ、人が死なないと仕事がない＝パートorアルバイト同士で仕事の取り合いで不安定
笑ってはいけないとか、もしかすると、火葬場で号泣する遺族＆焼きたてほっかほかのお骨とかも見る事になるかも。
その手のやつ、人が死なないと仕事がない＝パートorアルバイト同士で仕事の取り合いで不安定
笑ってはいけないとか、もしかすると、火葬場で号泣する遺族＆焼きたてほっかほかのお骨とかも見る事になるかも。
来週からパートに出る事になりました。
気を引き締めて頑張ります！
朝から昼過ぎと午後から夜のシフト制。
上手く家事を回していくコツを聞かせて下さい。
気を引き締めて頑張ります！
朝から昼過ぎと午後から夜のシフト制。
上手く家事を回していくコツを聞かせて下さい。
近所の施設で働けるかも。
今週中に連絡くれるっていってたけど
落とす人のためにわざわざ施設の中案内してくれないよね？期待していいのかな。
今週中に連絡くれるっていってたけど
落とす人のためにわざわざ施設の中案内してくれないよね？期待していいのかな。
>>127 私その仕事の事務やってるけど、半年で１０人はいって８人やめたよ。
今日で２日目だった
２人１組で仕事するんだけど、すごい曲者を当てられてしまった
とその人とパートナーになった人だけが次々辞めてると聞いてしまった
他は組んで長いかんじで、組み替えもしてもらえなさそう
まだ２日目なのに「こんなことに何時間かかってるの？」とか
「私がやったほうが早いから」とか「なんか忙しくしてたからやっておいたから」とか
私が仕事してるときに、他の組におしゃべりしにいって３０分近く帰ってこなかったり
時間だからと片付けあがろうとすると、
「信じられない！？」という顔で見てるし、朝も帰りも挨拶返してくれない
鈍感力を養うために、金を稼ぐために、仕事と割り切って明日も行くけど、
２日目からこんなんじゃ、先が思いやられる
２人１組で仕事するんだけど、すごい曲者を当てられてしまった
とその人とパートナーになった人だけが次々辞めてると聞いてしまった
他は組んで長いかんじで、組み替えもしてもらえなさそう
まだ２日目なのに「こんなことに何時間かかってるの？」とか
「私がやったほうが早いから」とか「なんか忙しくしてたからやっておいたから」とか
私が仕事してるときに、他の組におしゃべりしにいって３０分近く帰ってこなかったり
時間だからと片付けあがろうとすると、
「信じられない！？」という顔で見てるし、朝も帰りも挨拶返してくれない
鈍感力を養うために、金を稼ぐために、仕事と割り切って明日も行くけど、
２日目からこんなんじゃ、先が思いやられる
うん…。現場で事務やってたときお弁当頼んでたけど
日替り弁当みたく配達のパートさん変わってた
あれはキツいわ〜
日替り弁当みたく配達のパートさん変わってた
あれはキツいわ〜
来週から派遣で試験監督のアルバイト迷ってる
コナカのスーツ買わなくちゃいけないし
交通費出ないし どうしよっかなあ…
人間関係の煩わしさがないのは疲れないけど
コナカのスーツ買わなくちゃいけないし
交通費出ないし どうしよっかなあ…
人間関係の煩わしさがないのは疲れないけど
五十代になっても職にあぶれないように
介護の資格今のうちにとっておこうかなあ…
やっぱり豊かな老後には貯金せねば
介護の資格今のうちにとっておこうかなあ…
やっぱり豊かな老後には貯金せねば
介護の資格はとりあえずヘルパー２級なら今のうちにとったほうがいいよ。
もうすこししたらヘルパー２級自体なくなってしまって
取るのがちょっと長くかかる資格に移行しちゃうみたい。
もうすこししたらヘルパー２級自体なくなってしまって
取るのがちょっと長くかかる資格に移行しちゃうみたい。
>>151
レスありがとうございます。
残るのは２割ですか。
それはやはり腰痛など、体力的なことなのでしょうか。
お弁当も数が増えるとかなりの重量になりますよね。
それとも車の運転という配送のお仕事自体も、きついのかしら。
１０人入って８人というのは、うーーーん。残れる自信がない。
レスありがとうございます。
残るのは２割ですか。
それはやはり腰痛など、体力的なことなのでしょうか。
お弁当も数が増えるとかなりの重量になりますよね。
それとも車の運転という配送のお仕事自体も、きついのかしら。
１０人入って８人というのは、うーーーん。残れる自信がない。
事故に気をつけなきゃね・・・
それが一番大変そう。
それが一番大変そう。
企業向けのお弁当屋さんだと、クレームは配達の人に向けられるし（ご飯が少なかったとか肉がないとかｗ）
道が混んでいても必ず時間までにお届けしないといけないし、安全運転してても事故もらったりして、で、精神的にかなりやられると思うよ。
私は作るほうだったけど、配達担当の人はみるみる太るかやせ細るかいなくなるかだった。
道が混んでいても必ず時間までにお届けしないといけないし、安全運転してても事故もらったりして、で、精神的にかなりやられると思うよ。
私は作るほうだったけど、配達担当の人はみるみる太るかやせ細るかいなくなるかだった。
>>163
> 配達担当の人はみるみる太るかやせ細るかいなくなるかだった。
こわ！
運転は嫌いじゃないからと思って応募しようかと考えたけど、
相当キツい仕事なんですね。
とりあえず他の仕事探してみてからどうしても他になかったら考えます。
> 配達担当の人はみるみる太るかやせ細るかいなくなるかだった。
こわ！
運転は嫌いじゃないからと思って応募しようかと考えたけど、
相当キツい仕事なんですね。
とりあえず他の仕事探してみてからどうしても他になかったら考えます。
そうなんだぁ、うちの地域でも定期的にお弁当の宅配の募集が出てる。
時給も地元の平均よりも50円高いし、人間関係もわずらわしくなさそうなので、
心惹かれてたんだよ。
でも、同じ会社が定期的に募集をかけるのを見て、「続かないのか？」と
思ってたんで、163さんのレスを読んで、納得しました。
時給も地元の平均よりも50円高いし、人間関係もわずらわしくなさそうなので、
心惹かれてたんだよ。
でも、同じ会社が定期的に募集をかけるのを見て、「続かないのか？」と
思ってたんで、163さんのレスを読んで、納得しました。
今まで現場作業だったのに来週から事務仕事をするよう言われた。
これって作業が遅いとか出来ないからかな・・？
結構ショック。
これって作業が遅いとか出来ないからかな・・？
結構ショック。
>>161
以前勤めていた会社でも弁当を頼んでいた。
女性が配達してくれてたけど、私にはムリだと思った。
20食の弁当と、大鍋に入った味噌汁を３階まで階段で運ぶ。
「エレベーター無いから、大変ですよね。」って言ったら、
「数も少ないし、たったの３階だし、階段も広いから、お宅はそうでもないですよ。」
って言われた。
以前勤めていた会社でも弁当を頼んでいた。
女性が配達してくれてたけど、私にはムリだと思った。
20食の弁当と、大鍋に入った味噌汁を３階まで階段で運ぶ。
「エレベーター無いから、大変ですよね。」って言ったら、
「数も少ないし、たったの３階だし、階段も広いから、お宅はそうでもないですよ。」
って言われた。
事務が出来ると見込まれたかも
>>161
現場で事務やってたとき男性社員の人数分、
お弁当会社に毎日電話注文してたのね
それで25人分ぐらいだけど外階段で運んで来るの
しかもサービスでお味噌汁がついてたけど
寸胴鍋で重そうだったよ
何ヵ所も回るだろうし会社のお昼休みって
時間決まってるしで5分遅れても男共が騒ぐのよ
現場で事務やってたとき男性社員の人数分、
お弁当会社に毎日電話注文してたのね
それで25人分ぐらいだけど外階段で運んで来るの
しかもサービスでお味噌汁がついてたけど
寸胴鍋で重そうだったよ
何ヵ所も回るだろうし会社のお昼休みって
時間決まってるしで5分遅れても男共が騒ぐのよ
何年か前、ママ友が弁当配達してた。
雨の日の配達が地獄だって言ってた。結局精神的にも肉体的にも疲れ果ててやめたよ。
雨の日の配達が地獄だって言ってた。結局精神的にも肉体的にも疲れ果ててやめたよ。
早速ニ○イにヘルパー二級の資料送付依頼した
年内は現状のままだって
教えてくれた方ありがとね
年内は現状のままだって
教えてくれた方ありがとね
ニチイて高くないですか？
八幡だったけど 他も調べようかな…
>>176
ハローワークのは、失業給付の受給資格がある人が優先になってる可能性が高いよ。
それでも、定員○○名のところに応募者が沢山殺到し、倍率がかなり高いらしいよ。
あと、民間でも、事業所が直接講習会を開いていて、受講後に必ずヘルパーとして働くことを条件に受講料が格安になってるのもあるよ。
ハローワークのは、失業給付の受給資格がある人が優先になってる可能性が高いよ。
それでも、定員○○名のところに応募者が沢山殺到し、倍率がかなり高いらしいよ。
あと、民間でも、事業所が直接講習会を開いていて、受講後に必ずヘルパーとして働くことを条件に受講料が格安になってるのもあるよ。
飲食やってるとちょくちょくいるんだけど
店長でもないのに、社員がいないところで
試食かつまみ食い用か、いろいろ食べ物作って
人にふるまうのっておかしいと思うわ
学生に毎回食べさせたり、優しいつもりなんだろうけど
店のものを自分が太っ腹みたいに・・
パートのジジイとかだけど
店長でもないのに、社員がいないところで
試食かつまみ食い用か、いろいろ食べ物作って
人にふるまうのっておかしいと思うわ
学生に毎回食べさせたり、優しいつもりなんだろうけど
店のものを自分が太っ腹みたいに・・
パートのジジイとかだけど
>>176
>>175さんの元同僚の方は、失業保険がもらえない人が対象になる「基金訓練」じゃないかな
学校に行っている間に失業保険みたいに生活費としてお金を出してもらえる制度らしい。
仕事に関するものだと管轄がハローワークだから
>>177さんも言ってるけど希望者が殺到の講座もあるし、
きまった時期に開校されるものなのでタイミングを逃さないためにも
住所の管轄のハローワークにまずは相談してみたほうがいいかも
>>175さんの元同僚の方は、失業保険がもらえない人が対象になる「基金訓練」じゃないかな
学校に行っている間に失業保険みたいに生活費としてお金を出してもらえる制度らしい。
仕事に関するものだと管轄がハローワークだから
>>177さんも言ってるけど希望者が殺到の講座もあるし、
きまった時期に開校されるものなのでタイミングを逃さないためにも
住所の管轄のハローワークにまずは相談してみたほうがいいかも
180 ：可愛い奥様：2012/06/05(火) 08:15:59.22 ID:TeXbSg060
>>146
同じように施設の中をくまなく案内された揚句、不採用もらったことあります。
後から思うと、ただの施設自慢に加えて将来客になるかもしれない人（私）へのデモンストレーションだったんだな。
146さんは採用もらえるといいね。
同じように施設の中をくまなく案内された揚句、不採用もらったことあります。
後から思うと、ただの施設自慢に加えて将来客になるかもしれない人（私）へのデモンストレーションだったんだな。
146さんは採用もらえるといいね。
ああ、心臓が潰れそう。どうかどうか、つつがなく一日が終わりますように。
いってきます。
いってきます。
基金訓練は廃止になった。
在職者でも、３年以上雇用保険に入っていれば（細かい条件あり）、就職安定につながる資格を取る場合に授業料の補助金が出る制度がある。
ニチイのヘル２も何割か戻る。
失業者なら１年以上雇用保険に入っていのならばOK（細かい条件あり）。こちらは職業訓練の抽選に漏れた人とか、ちょうど講座がない時期の人が活用するけど、当然ながら
職業訓練はほぼ無料だから、ちょっと損。
でも職業訓練は欠席が許されないので、子どもさんがいて余裕をもって受講したいなら補助金もらってやったほうが精神的に楽。
在職者でも、３年以上雇用保険に入っていれば（細かい条件あり）、就職安定につながる資格を取る場合に授業料の補助金が出る制度がある。
ニチイのヘル２も何割か戻る。
失業者なら１年以上雇用保険に入っていのならばOK（細かい条件あり）。こちらは職業訓練の抽選に漏れた人とか、ちょうど講座がない時期の人が活用するけど、当然ながら
職業訓練はほぼ無料だから、ちょっと損。
でも職業訓練は欠席が許されないので、子どもさんがいて余裕をもって受講したいなら補助金もらってやったほうが精神的に楽。
ヘルパーの仕事するのに、菊地容疑者の報道でヘルパーヘルパーいわれて
ますます肩身が狭いわなんとなく。
ますます肩身が狭いわなんとなく。
菊地さん時給850円ですってよ、奥様。
>>116>>129
お返事ありがとうございます！
動機は、職種に関しての事も少し入れながら
勤務地の近さと時間が条件に合ったことも正直に書きました。
履歴書郵送パターンって、連絡を待ってる間が勿体無いし、不安に感じてしまう。
一週間前に送ったところも、未だ音沙汰なしだし…
旦那には「書類選考の結果もくれないところ、落ちてよかったんじゃない？」
って、慰めとも取れる言葉をもらったよ。
お返事ありがとうございます！
動機は、職種に関しての事も少し入れながら
勤務地の近さと時間が条件に合ったことも正直に書きました。
履歴書郵送パターンって、連絡を待ってる間が勿体無いし、不安に感じてしまう。
一週間前に送ったところも、未だ音沙汰なしだし…
旦那には「書類選考の結果もくれないところ、落ちてよかったんじゃない？」
って、慰めとも取れる言葉をもらったよ。
ヘルパーって激務なのに、時給安いよね。
あの仕事なら、時給１５００円はあっても良いと思う。
世の中間違ってるよ。
あの仕事なら、時給１５００円はあっても良いと思う。
世の中間違ってるよ。
187 ：可愛い奥様：2012/06/05(火) 11:27:30.94 ID:wNRFIWEB0
ヘル２とって特養に勤めてるけど、既婚者なら小なしか子供がある程度大きくない（高校生以上）と
厳しいと思う。今の老人は体格もいいから、体力的にもきつくて腰がやられる可能性も大です。
ちなみに自分はフルタイムのパートで時給は８６０円、夜勤手当は８時間（０時〜８時半）で４０００円です。
厳しいと思う。今の老人は体格もいいから、体力的にもきつくて腰がやられる可能性も大です。
ちなみに自分はフルタイムのパートで時給は８６０円、夜勤手当は８時間（０時〜８時半）で４０００円です。
188 ：可愛い奥様：2012/06/05(火) 13:15:23.86 ID:7VkUw44k0
介護の仕事は本当きついよ。
夜勤は25人の面倒みていた。半分以上がおむつだったし
わざわざナースコール鳴らし続けて、行かなきゃ上の人に呼んでも来ないとか
言いつけたりする意地悪する年寄りもいたり。
でもだいたい職員に嫌われる人は家の人にも嫌われててほとんど面会にも来なかったな…
夜勤は25人の面倒みていた。半分以上がおむつだったし
わざわざナースコール鳴らし続けて、行かなきゃ上の人に呼んでも来ないとか
言いつけたりする意地悪する年寄りもいたり。
でもだいたい職員に嫌われる人は家の人にも嫌われててほとんど面会にも来なかったな…
本で調べたんだけど
古来から日本ではお年寄り(姑)の介護は
女(嫁)の仕事であり家事の一端と捉えられて
賃金も安く設定されてるんだって書いてあった
今の高齢化社会にそぐわないよね
古来から日本ではお年寄り(姑)の介護は
女(嫁)の仕事であり家事の一端と捉えられて
賃金も安く設定されてるんだって書いてあった
今の高齢化社会にそぐわないよね
191 ：可愛い奥様：2012/06/05(火) 13:29:59.11 ID:7VkUw44k0
まったく腹の立つ話だわ。
高慢ちきで介護職員をまるで奴隷かなにかと
思っている年寄りもいた。正職員で働いても
ほとんど賃金は手取り15万は行かなかったし
看護婦にまで使われているような感じだった。
私はもう介護の仕事はやりたくないよ。
高慢ちきで介護職員をまるで奴隷かなにかと
思っている年寄りもいた。正職員で働いても
ほとんど賃金は手取り15万は行かなかったし
看護婦にまで使われているような感じだった。
私はもう介護の仕事はやりたくないよ。
暴力振るう痴呆とか、お金取ったでしょ！痴呆が厄介だと思う。
メンタルやられそう。
メンタルやられそう。
えっ… 看護婦までが…
早かれ遅かれ旅立つ人のお世話だから
それほど責任なくていいかと思った
ユニフォーム支給だしお化粧しなくていいし
身支度にもお金かからないからいいかと思った
以前アパレルのバイトのときは
毎月楽して20万だったけど服や靴やで
かなりの出費だったよ
早かれ遅かれ旅立つ人のお世話だから
それほど責任なくていいかと思った
ユニフォーム支給だしお化粧しなくていいし
身支度にもお金かからないからいいかと思った
以前アパレルのバイトのときは
毎月楽して20万だったけど服や靴やで
かなりの出費だったよ
楽して稼げる仕事なんてなんのコネも実力もないオバサンに降ってわいてこないって。
チャレンジすればいいじゃない？
もしかして合う仕事の可能性だってある。
痛い目合う可能性も高いけどねｗ
てか、ヘルパー・医療事務なんて資格講座をやる所が一番儲かる仕組みだっていうのにｗｗ
チャレンジすればいいじゃない？
もしかして合う仕事の可能性だってある。
痛い目合う可能性も高いけどねｗ
てか、ヘルパー・医療事務なんて資格講座をやる所が一番儲かる仕組みだっていうのにｗｗ
195 ：可愛い奥様：2012/06/05(火) 14:45:08.79 ID:wNRFIWEB0
利用者家族の本音は「手間と金のかかるジジ・ババの面倒なんか見たくない」だからね。
自分の勤めてる施設にも５人も子供がいるのに生保受給者とか、ターミナル（死期）迎え
てるにもかかわらず家族が１回も見舞いにさえ来ない利用者とかいるわ。
そんなんでもいったんこちら側がミス（食事の際の誤嚥やら入浴・移乗のときにぶつけてアザ
とか）しようものなら鬼の首でもとったみたいに攻め立ててくるよ。
一人で夜勤のときはびくびくしてるよ。
呼吸が止まったり、痰をのどにつまらせて窒息したのに気づかなかったりしたら…と思うと。
明らかに危篤状態の人でも警察から事情聞かれたり、上からあれこれ攻め立てられるの目に見えてるし。
自分の勤めてる施設にも５人も子供がいるのに生保受給者とか、ターミナル（死期）迎え
てるにもかかわらず家族が１回も見舞いにさえ来ない利用者とかいるわ。
そんなんでもいったんこちら側がミス（食事の際の誤嚥やら入浴・移乗のときにぶつけてアザ
とか）しようものなら鬼の首でもとったみたいに攻め立ててくるよ。
一人で夜勤のときはびくびくしてるよ。
呼吸が止まったり、痰をのどにつまらせて窒息したのに気づかなかったりしたら…と思うと。
明らかに危篤状態の人でも警察から事情聞かれたり、上からあれこれ攻め立てられるの目に見えてるし。
いや、いや、いや…
異業種各社が介護に参入するんだよ
２、3年先には介護の求人も変わってくるよ
異業種各社が介護に参入するんだよ
２、3年先には介護の求人も変わってくるよ
看護とか介護とか大変だよね。
私にはとっても無理だから本当に尊敬する。
なり手も少ないし、辞める人もたくさんいるのに、
海外からの介護士志望を蹴るなんざ、
頭が湧いてるにもほどがあると思う。
私にはとっても無理だから本当に尊敬する。
なり手も少ないし、辞める人もたくさんいるのに、
海外からの介護士志望を蹴るなんざ、
頭が湧いてるにもほどがあると思う。
介護の求人の話を持ち出してスマンかったです
ここらで去ります いろいろありがとう
ここらで去ります いろいろありがとう
これからパート修行前の話し合い(訓練があるｗ)逝ってくる。
大丈夫か自分ｗ
山から降りて来て都会パートだ…って調理補助だ〜
人混みに吐きそうだぜぇ〜
大丈夫か自分ｗ
山から降りて来て都会パートだ…って調理補助だ〜
人混みに吐きそうだぜぇ〜
2件面接ダメだった。
それくらい今のご時勢は当たり前なんだろうなーと
思いたいけど、やっぱり落ち込む。。。
年齢制限とか記載は無いけど実際はあるんだろうか。@47
それくらい今のご時勢は当たり前なんだろうなーと
思いたいけど、やっぱり落ち込む。。。
年齢制限とか記載は無いけど実際はあるんだろうか。@47
>>200
そらそうでしょうよ。記載できないから。
そらそうでしょうよ。記載できないから。
お祈り続きだったのに、昨日はその場で即採用。
扶養範囲、時間も9時〜5時で土日祝休み（たまに土曜出）
誰にでも出来そうな立ち仕事
応募者も多そうなのに・・・
嬉しいはずなんだけど、逆に不安になってきちゃった。
扶養範囲、時間も9時〜5時で土日祝休み（たまに土曜出）
誰にでも出来そうな立ち仕事
応募者も多そうなのに・・・
嬉しいはずなんだけど、逆に不安になってきちゃった。
介護やるなら、グループホームがいいよ。
次にデイサービス。
早番、遅番、夜勤があるから
子供が小さいうちは無理かもね。
風呂パートとかなら日中の６時間くらいとかあるけど
夏は死ぬ。
自分は、医療事務のパートから介護パートに転職して
３年目で介護福祉士取った。
昨年、ケアマネ取ったよ。
次にデイサービス。
早番、遅番、夜勤があるから
子供が小さいうちは無理かもね。
風呂パートとかなら日中の６時間くらいとかあるけど
夏は死ぬ。
自分は、医療事務のパートから介護パートに転職して
３年目で介護福祉士取った。
昨年、ケアマネ取ったよ。
話豚きりすみません。
イオン内によくある、カルディコーヒーファームで働いた事ある方いましたら、どんな感じか教えてください。
イオン内によくある、カルディコーヒーファームで働いた事ある方いましたら、どんな感じか教えてください。
時給800円なのに後から後から仕事増やしてくるってどうかしてるぜ！
これ以上仕事増やすなら時給上げろ！
これ以上仕事増やすなら時給上げろ！
以前ここで「職場のみんな仲良しだよ〜」と言ってくる人がいるところは要注意、
古株で結束していて新人には冷たいっていうレスがあったけど
本当だな、と最近思うようになった。
今まで派遣で働いてきてあまりベタベタしてない職場が多かったので
パートの50代のおばちゃんの結束力＆意地悪さに辟易してる。
「あ、これやります」って言ったら「はいどうぞ。」（バン！！）って乱雑に物を置かれた。
やらないで見過ごしたらそれはそれで「言われる前にやって！！」って注意するくせに。
土日休めるから我慢してるけど、早く旦那の転勤決まって早くこの土地から離れたい！
古株で結束していて新人には冷たいっていうレスがあったけど
本当だな、と最近思うようになった。
今まで派遣で働いてきてあまりベタベタしてない職場が多かったので
パートの50代のおばちゃんの結束力＆意地悪さに辟易してる。
「あ、これやります」って言ったら「はいどうぞ。」（バン！！）って乱雑に物を置かれた。
やらないで見過ごしたらそれはそれで「言われる前にやって！！」って注意するくせに。
土日休めるから我慢してるけど、早く旦那の転勤決まって早くこの土地から離れたい！
仕事仲間に良くない噂が立っていたが、今日それが真実だとはっきりわかってしまった。
静かにショック。身の潔白を信じていたのに。
これからどう付き合っていけばいいんだよう...
静かにショック。身の潔白を信じていたのに。
これからどう付き合っていけばいいんだよう...
>>207私の今いるパート先もそう、古株の結束固くて何年、十何年も働いてる人達が新人に冷たい。挨拶や質問しても無視したり。
会話に入ろうものなら、ハァ?みたいな態度。
新人さんがいたら自分達のシフトが減るから、自分達がした方がチームワークも良いかららしいけど。
ベテラン並みに出来ると思っていて出来てないと、何で?とか教えないで裏で陰口かニヤニヤ。
だから、何年かいる古株さんしかいない。数日前に○○しろや！と叫ばれて以来やる気０。
店長がフォローして私も謝ったけど雰囲気悪いから辞め様と思う。
会話に入ろうものなら、ハァ?みたいな態度。
新人さんがいたら自分達のシフトが減るから、自分達がした方がチームワークも良いかららしいけど。
ベテラン並みに出来ると思っていて出来てないと、何で?とか教えないで裏で陰口かニヤニヤ。
だから、何年かいる古株さんしかいない。数日前に○○しろや！と叫ばれて以来やる気０。
店長がフォローして私も謝ったけど雰囲気悪いから辞め様と思う。
>>208ありがとー。やめとくわ。
>>210
うちの職場もオープニングスタッフばかりで
同じフロアで働く新人は私だけ。
ベテラン婆って子供の手が離れて暇なのか
一日あたりの時間は短いけど毎日のようにシフト入ってる。
私は子供いないから17時まで入ってるけど
婆達はだいたい14〜15時くらいで帰る。
それまでは「あんた邪魔！」オーラを感じて辛い。
15時以降は社員以外ほとんどいなくて天国ｗ
うちの職場もオープニングスタッフばかりで
同じフロアで働く新人は私だけ。
ベテラン婆って子供の手が離れて暇なのか
一日あたりの時間は短いけど毎日のようにシフト入ってる。
私は子供いないから17時まで入ってるけど
婆達はだいたい14〜15時くらいで帰る。
それまでは「あんた邪魔！」オーラを感じて辛い。
15時以降は社員以外ほとんどいなくて天国ｗ
>>210
そんなところは辞めて、次を探していいと思う。
環境悪いと心もそうだけど思わぬ怪我も心配。
自分は契約社員で入ったところでパートさんと馴染めず、
マネージャから私さん入ってからチームワーク乱れて仕事が片付かないって言われてしまい２ヶ月たたずして辞めたことあるわw
５年も１０年もやってる社員やパートと数週間で同じレベルで仕事出来て人間関係築けるなんて、どんなスーパーマンだよ！
と今なら言えるけど、当時は自分に価値がないように思えて体調壊したわ〜。
そんなところは辞めて、次を探していいと思う。
環境悪いと心もそうだけど思わぬ怪我も心配。
自分は契約社員で入ったところでパートさんと馴染めず、
マネージャから私さん入ってからチームワーク乱れて仕事が片付かないって言われてしまい２ヶ月たたずして辞めたことあるわw
５年も１０年もやってる社員やパートと数週間で同じレベルで仕事出来て人間関係築けるなんて、どんなスーパーマンだよ！
と今なら言えるけど、当時は自分に価値がないように思えて体調壊したわ〜。
古株って全部自分の基準でしか物事を考えられないんだよね。
入って1〜2週間で10年やってるような人と同じようにできるわけないじゃん。
入って1〜2週間で10年やってるような人と同じようにできるわけないじゃん。
私も古株婆にゴミクズ扱いされてるよー
くやしい！
くやしい！
あからさまな嫌がらせはないけど、古株同士でくっついてて感じ悪いっていうのは
あるなー。
歓迎会開いてもらったときも、ぜんぜん歓迎されてる雰囲気じゃなくてすごい
嫌だった。。。歓迎会なのに古株グループから一言も話しかけられなかったしね。
あるなー。
歓迎会開いてもらったときも、ぜんぜん歓迎されてる雰囲気じゃなくてすごい
嫌だった。。。歓迎会なのに古株グループから一言も話しかけられなかったしね。
環境悪いと今迄出来てた事が出来なくなったり、教えられた事頭に入らなくなるよね。
社長や店長が良い人でも現場にいないと意味ないし。
新人いじめして、人が足らなくて困るの自分たちなのに後先考えてないなぁ。
社長や店長が良い人でも現場にいないと意味ないし。
新人いじめして、人が足らなくて困るの自分たちなのに後先考えてないなぁ。
私も古株ばばあの意地悪で４日辞めたょ。いきなり初対面で「迷惑かけないで！」とか、４日でベテラン並みに働けとか意味不明！マニュアルもないし…
絶対あの店行かない！
絶対あの店行かない！
どこの会社もそうなんだね。
「働きやすい職場です」「学校行事考慮します」「笑顔で働ける職場です」
なんて求人に書いてあっても絶対嘘、嘘！w
自分もお局ババアに初日から怒鳴られたよ。人のミスは狂ったように怒るくせに
自分のミスは絶対認めようとしないし、ごまかそうとする。
ほんと、なんでこんな人が何年もクビにならないのか不思議。
社員は「みんなやさしいから大丈夫」なんて面接で言ってたけど
休み時間ですらピリピリしてるなんて知らないんだろうなぁ
「働きやすい職場です」「学校行事考慮します」「笑顔で働ける職場です」
なんて求人に書いてあっても絶対嘘、嘘！w
自分もお局ババアに初日から怒鳴られたよ。人のミスは狂ったように怒るくせに
自分のミスは絶対認めようとしないし、ごまかそうとする。
ほんと、なんでこんな人が何年もクビにならないのか不思議。
社員は「みんなやさしいから大丈夫」なんて面接で言ってたけど
休み時間ですらピリピリしてるなんて知らないんだろうなぁ
なんか、ここんとこのレスを読んで泣けてきた。
ごめん、吐きださせて。
自分も古参ババ達のイジメに耐えかねて、とうとう退職届けを
提出した。結束固いよねーみんなで口裏合わせて、「白」だといえば、
黒も白になるってことを思い知ったよ。
なんか、もう精神崩壊しそう。何が正しくて、何が間違ってるんだか
わからなくなりそうだ。
イジメに積極的に参加しなくても、見てみぬふりする人もイジメてるのと
一緒だってことがよくわかったよ。
ごめん、吐きださせて。
自分も古参ババ達のイジメに耐えかねて、とうとう退職届けを
提出した。結束固いよねーみんなで口裏合わせて、「白」だといえば、
黒も白になるってことを思い知ったよ。
なんか、もう精神崩壊しそう。何が正しくて、何が間違ってるんだか
わからなくなりそうだ。
イジメに積極的に参加しなくても、見てみぬふりする人もイジメてるのと
一緒だってことがよくわかったよ。
小さなオフィス、唯一の毒婆社員が一番のガン。
こいつさえいなければ本当に居心地もいいし仕事も楽しい会社。
最初はおとなしくはいはい返事してたけど、先日ついにキレちゃって
「こないだと言ってることが違いますよね？どっちが正しいんでしたっけ？」と
笑顔でぶったぎってやった。以来、こっちの顔色まで窺ってくるようになったよ。
っていうか、顔色窺う前に仕事してくれ
電話応対ひとつまともにできない奴がお客さんの電話出ないでくれよ。
お前の対応でトラブルに発展したの、何件あるとおもってんだ？
こいつさえいなければ本当に居心地もいいし仕事も楽しい会社。
最初はおとなしくはいはい返事してたけど、先日ついにキレちゃって
「こないだと言ってることが違いますよね？どっちが正しいんでしたっけ？」と
笑顔でぶったぎってやった。以来、こっちの顔色まで窺ってくるようになったよ。
っていうか、顔色窺う前に仕事してくれ
電話応対ひとつまともにできない奴がお客さんの電話出ないでくれよ。
お前の対応でトラブルに発展したの、何件あるとおもってんだ？
吐き出さないとやってられないよね。
古株婆は若い男の社員やバイトには猫なで声だからな。
本当に気持ち悪い。
古株婆は若い男の社員やバイトには猫なで声だからな。
本当に気持ち悪い。
>>220
同じようにそうやってやめていった人がいて、アナタの枠が出来たわけだ
そうやっていびり枠がぐるぐる周ってるんだよね
ある意味必要悪なのかなって、私もいびり枠に2年いたけど、最近そう思う
今は普通？よりちょっと激務な感じはするけど、人間関係は最悪ではない。
最悪ではない・・ということだけでありがたみを感じるようになったかな・・ｗ
今日教えてもらった仕事、メモ用紙30枚・・・一気に教えすぎじゃないだろうかOrz
ワードにまとめてるけどまだ1/3も終わらない、片付けないとあさっての出勤日がやってきちゃう
同じようにそうやってやめていった人がいて、アナタの枠が出来たわけだ
そうやっていびり枠がぐるぐる周ってるんだよね
ある意味必要悪なのかなって、私もいびり枠に2年いたけど、最近そう思う
今は普通？よりちょっと激務な感じはするけど、人間関係は最悪ではない。
最悪ではない・・ということだけでありがたみを感じるようになったかな・・ｗ
今日教えてもらった仕事、メモ用紙30枚・・・一気に教えすぎじゃないだろうかOrz
ワードにまとめてるけどまだ1/3も終わらない、片付けないとあさっての出勤日がやってきちゃう
仕事のメモってルーズリーフに鉛筆で手書きが一番じゃない？
追加の業務もすぐに書き足し差し替えできるし
追加の業務もすぐに書き足し差し替えできるし
レジしているんだけど、お客さん（オバサンに多い）に睨みつけられることが多い。
「いらっしゃいませ、お預かりしたします、ありがとうございます」と当たり前のことしか言わないのに。
あぁいうお客さんって、いったいなんなんだろう。
「いらっしゃいませ、お預かりしたします、ありがとうございます」と当たり前のことしか言わないのに。
あぁいうお客さんって、いったいなんなんだろう。
>207->225
あら、うちの会社がこんなに沢山
あら、うちの会社がこんなに沢山
自分が思うよりも相手には不快に思われてることってあるかもよ。
「目つきがよくない」
「声が低くて（高くて）耳障り」
「早口すぎて何言ってるかわからない」
「お金を受け取るしぐさが乱暴」
「商品を扱う手つきが雑」などなど・・・上司や同僚とかに率直な意見を聞いてみたら？
「目つきがよくない」
「声が低くて（高くて）耳障り」
「早口すぎて何言ってるかわからない」
「お金を受け取るしぐさが乱暴」
「商品を扱う手つきが雑」などなど・・・上司や同僚とかに率直な意見を聞いてみたら？
レスくれた方ありがとうゴザイマス。
悔しくて、眠れません。で、こーやってＰＣ開いてます。
業種ですが････ごめんね、秘密です。
でも、女性のパートが９割、男性（社員含む）が1割の職場で、
古参パートは若い男性社員よりも強い権限があります。
ごめん、涙が止まらない。
心療内科でカウンセリングでも受けて、立ち直るように
努力するわ。
でも、疲れた、ほんとに疲れた。
悔しくて、眠れません。で、こーやってＰＣ開いてます。
業種ですが････ごめんね、秘密です。
でも、女性のパートが９割、男性（社員含む）が1割の職場で、
古参パートは若い男性社員よりも強い権限があります。
ごめん、涙が止まらない。
心療内科でカウンセリングでも受けて、立ち直るように
努力するわ。
でも、疲れた、ほんとに疲れた。
連投ごめん。
泣いてすっきりするなら泣いた方がいいし、眠れないなら心療内科で導眠剤もらうといいよ。
うちは飲食業だけど婆はもちろん高校生バイトもﾄﾞｷｭ多い。
今まで違う職種で働いてたので馴染めない。
泣いてすっきりするなら泣いた方がいいし、眠れないなら心療内科で導眠剤もらうといいよ。
うちは飲食業だけど婆はもちろん高校生バイトもﾄﾞｷｭ多い。
今まで違う職種で働いてたので馴染めない。
233 ：可愛い奥様：2012/06/06(水) 01:01:49.32 ID:EsfApzdnO
今日初めてのパート行ったけど、体力的にきつすぎる。
会社に恩もあるので、なるべく迷惑かけずに辞めたいんだけど、
そんな上手い辞め方ないよね。。
会社に恩もあるので、なるべく迷惑かけずに辞めたいんだけど、
そんな上手い辞め方ないよね。。
>>230
私も職場の人間関係があそこまで最悪なことになるとは想定外だったことがあるから
そのときは毎日悪夢を見て眠って、最悪の気分でおきて・・
毎日バカらしい嫌がらせを、自分で解決することも出来なくて
情けなくて誰にもいえなくて、お風呂で泣いて・・・
一番つらかったのはやっぱり、寝るときすら悪夢を見たことかなぁ・・
そのうち私犯罪者になってしまう・・・と思って辞めたんだけどね
もっと早くやめたらよかったと思うんだけど、たった2年で音を上げるのも情けない気持ちでね・・
あの頃は八方ふさがりだったけど・・もう退職届出したんですよね・・あとは良くなる一方だと思いますよ
私も職場の人間関係があそこまで最悪なことになるとは想定外だったことがあるから
そのときは毎日悪夢を見て眠って、最悪の気分でおきて・・
毎日バカらしい嫌がらせを、自分で解決することも出来なくて
情けなくて誰にもいえなくて、お風呂で泣いて・・・
一番つらかったのはやっぱり、寝るときすら悪夢を見たことかなぁ・・
そのうち私犯罪者になってしまう・・・と思って辞めたんだけどね
もっと早くやめたらよかったと思うんだけど、たった2年で音を上げるのも情けない気持ちでね・・
あの頃は八方ふさがりだったけど・・もう退職届出したんですよね・・あとは良くなる一方だと思いますよ
教えてて、メモ取るのは大切な事だけど、メモ取るのに必死でここをこおしてって
画面とか、物とかで指示してるのにそこ見ないでメモ必死！！ってのも困る
最初からすべて覚えてもらいたいとは思ってないから、もうちょっと話を聞いてほしいよ。
新人さん・・・
画面とか、物とかで指示してるのにそこ見ないでメモ必死！！ってのも困る
最初からすべて覚えてもらいたいとは思ってないから、もうちょっと話を聞いてほしいよ。
新人さん・・・
メモも取らずにはい！はい！って元気だけいいのよりはマシかな。
前にTVで元AKBの子がグランドホステス一週間だかの体験してて、メモ取らないのを指摘されて、
「一回目は見て覚えたいと思って。」と口答えしてるの見た。
あれはいらっときたわ。
前にTVで元AKBの子がグランドホステス一週間だかの体験してて、メモ取らないのを指摘されて、
「一回目は見て覚えたいと思って。」と口答えしてるの見た。
あれはいらっときたわ。
メモ取るのはもちろん大切だけど、ここみてって言ってるのにみてくれないのは・・・
実際初日からメモ取らなきゃいけないようなことは教えてなくて、流れをおしえたかった
実際初日からメモ取らなきゃいけないようなことは教えてなくて、流れをおしえたかった
>>232・234
おはようございます。心優しいレスをありがとう。
カサカサした気持ちが少し潤った気がします。
犯罪者になってしまうって気持ちわかります。私もガソリンでもまくか、
包丁もって職場に乗り込んでいきたい衝動にかられます。
234さんは2年も頑張れたんですね、素晴らしいです。私は1年も
もちませんでした。一番堪えたのは、直接嫌がらせしてくる古参パート
よりも、周囲の見てるだけの人達の対応でした。
いや、巻き込まれたくないって気持ちはわかるんだけど、上司からの
内部調査があった時にも一同揃って「気がつきませんでした」ってのは
ないだろ！って思いました。
単に私が嫌われていただけなのかもしれませんが。
もう、あんまりにも苦しくて消えてしまいたいです。
長々と愚痴ってすみませんでした。これ以上は見苦しいので、
名無しに戻ります。本当にレスありがとう。
おはようございます。心優しいレスをありがとう。
カサカサした気持ちが少し潤った気がします。
犯罪者になってしまうって気持ちわかります。私もガソリンでもまくか、
包丁もって職場に乗り込んでいきたい衝動にかられます。
234さんは2年も頑張れたんですね、素晴らしいです。私は1年も
もちませんでした。一番堪えたのは、直接嫌がらせしてくる古参パート
よりも、周囲の見てるだけの人達の対応でした。
いや、巻き込まれたくないって気持ちはわかるんだけど、上司からの
内部調査があった時にも一同揃って「気がつきませんでした」ってのは
ないだろ！って思いました。
単に私が嫌われていただけなのかもしれませんが。
もう、あんまりにも苦しくて消えてしまいたいです。
長々と愚痴ってすみませんでした。これ以上は見苦しいので、
名無しに戻ります。本当にレスありがとう。
辛くて酷い状況でも年単位で働ける奥様って尊敬する。
勤務３ヶ月で、人間関係厳しくて眠れなかったり、うなされたり休日なのに
寝て過ごしたりと鬱っぽくなってきてる。
精神科行ったら強くなれるかな？
プライバシー保護してもらえるかな？
勤務３ヶ月で、人間関係厳しくて眠れなかったり、うなされたり休日なのに
寝て過ごしたりと鬱っぽくなってきてる。
精神科行ったら強くなれるかな？
プライバシー保護してもらえるかな？
>>238
しつこいよ
しつこいよ
>>238
その追い込まれた感が一緒です。
でも１年近くも頑張ったなんて偉いです。
私が行ってる心療内科は、女性からの相談の何割だか忘れたけど半分以上は、職場でのこの悩みだそうです。
そういう人が子育てしてるんだから、学校でのイジメがなくならないわけだ。
その追い込まれた感が一緒です。
でも１年近くも頑張ったなんて偉いです。
私が行ってる心療内科は、女性からの相談の何割だか忘れたけど半分以上は、職場でのこの悩みだそうです。
そういう人が子育てしてるんだから、学校でのイジメがなくならないわけだ。
そんな酷い職場で心病んでまでずーっと耐えてるのが偉いのかな
さっさと辞めるのも勇気だと思う
当たりのきつい人が意地悪でやってるのか、単に言い方がきついだけなのか
周りの人はどういう人たちなのか、冷静に判断してそれでもダメだと思ったら
逃げるのも有りだと思うんだ
心療内科で診察代払って眠剤飲んで身体ボロボロになっても手放したくない
パートってどんなのか聞いてみたい、嫌みとかではなく。
さっさと辞めるのも勇気だと思う
当たりのきつい人が意地悪でやってるのか、単に言い方がきついだけなのか
周りの人はどういう人たちなのか、冷静に判断してそれでもダメだと思ったら
逃げるのも有りだと思うんだ
心療内科で診察代払って眠剤飲んで身体ボロボロになっても手放したくない
パートってどんなのか聞いてみたい、嫌みとかではなく。
>>233
会社に恩があるってどういうこと？
体を壊してしまってドクターストップがかかりましたっていうのが一番良い辞め方だと思う。
私もつい２ヶ月前、体がボロボロになったので辞めたんだけど、
せっかく雇って貰ったのに短期間で辞めるなんて申し訳ないと思いずっと我慢していて、
とうとう我慢出来なくなって上司に退職を申し出たら、
あっさりと「あ、ハイ、わかりました。今日はもう帰っていいですよ。お大事に。」って言われて、唖然としたわ。
ずっと我慢して悩んでいたのは何だったんだろうって思った。
会社に恩があるってどういうこと？
体を壊してしまってドクターストップがかかりましたっていうのが一番良い辞め方だと思う。
私もつい２ヶ月前、体がボロボロになったので辞めたんだけど、
せっかく雇って貰ったのに短期間で辞めるなんて申し訳ないと思いずっと我慢していて、
とうとう我慢出来なくなって上司に退職を申し出たら、
あっさりと「あ、ハイ、わかりました。今日はもう帰っていいですよ。お大事に。」って言われて、唖然としたわ。
ずっと我慢して悩んでいたのは何だったんだろうって思った。
>>243
メンタルがひどく参っちゃってるときって判断力が鈍るから、当たり前の判断もできなくなるよ。
後になって自分でもびっくりする。
なんて言って辞めたらいいんだろう、辞めるって言った後の出勤はもっといやがらせされるかも…とか
普通の精神状態なら気にしないような事が大きな不安になって言い出せなくなったりするんだよ
自分に問題があるから嫌がらせされるのかなって思考に陥ると
この仕事やめても他に仕事見つからないかも、追い詰められるしね。
働かないといけない事情もあるから、辞めたいときにすぐ辞められないし。
メンタルがひどく参っちゃってるときって判断力が鈍るから、当たり前の判断もできなくなるよ。
後になって自分でもびっくりする。
なんて言って辞めたらいいんだろう、辞めるって言った後の出勤はもっといやがらせされるかも…とか
普通の精神状態なら気にしないような事が大きな不安になって言い出せなくなったりするんだよ
自分に問題があるから嫌がらせされるのかなって思考に陥ると
この仕事やめても他に仕事見つからないかも、追い詰められるしね。
働かないといけない事情もあるから、辞めたいときにすぐ辞められないし。
パート始めて半年。
先日提出しなきゃいけない書類を忘れてしまったので、担当の同僚に謝った。
同僚はいいよーついでの用事があるから取りにいくねって家まで来てくれた。
申し訳ないので手土産と書類を渡した。
その次の会議のとき、冬服と夏服のブラウスを間違えて着ていった。
見た目はほぼ同じ普通の白いカッター。
生地の素材が少し違う。
ぶっちゃけ、初めての衣替えだし夏服と冬服に見た目で明確な差があるわけでもないので、特に違いはないと思っていた。
お局が気がついて「あんたふざけてるの？
提出書類は持ってこないし服装はふざけてるしなに考えてるの」って叱られた。
それは私が悪いし申し訳ございませんでしたと何度も謝ったんだけどそれ以来私の顔を見る度嫌味を言ってくる。その度に謝っている。
ちなみに私より入社が早い同僚も間違えていたが、（デザインが同じの為いいと思っていたらしい）私だけが言われる。
みんなで雑談しているときに会話に混ざったら、何処からかやって来てあんたほんとに図太いわね。大体、書類持って来なかったり服装デタラメ着て来てよくやるわねー感心するわって延々言われた。
他の人はフォローいれてくれるんだけど止まらない。
ちなみに書類は他の人も忘れることはあるし、後日提出してる。
もともと部署が違うのでその件についてその局にはなんの迷惑もかかっていない。
私が書類を忘れたときに同僚に相談していた時たまたま近くにいただけ。
しかし、他の仕事でのグループが一緒。
仕事は好きだし週に1回しかその局に会わないんだけど、目をつけられたようで、なんか嫌になってきてしまった。
先日提出しなきゃいけない書類を忘れてしまったので、担当の同僚に謝った。
同僚はいいよーついでの用事があるから取りにいくねって家まで来てくれた。
申し訳ないので手土産と書類を渡した。
その次の会議のとき、冬服と夏服のブラウスを間違えて着ていった。
見た目はほぼ同じ普通の白いカッター。
生地の素材が少し違う。
ぶっちゃけ、初めての衣替えだし夏服と冬服に見た目で明確な差があるわけでもないので、特に違いはないと思っていた。
お局が気がついて「あんたふざけてるの？
提出書類は持ってこないし服装はふざけてるしなに考えてるの」って叱られた。
それは私が悪いし申し訳ございませんでしたと何度も謝ったんだけどそれ以来私の顔を見る度嫌味を言ってくる。その度に謝っている。
ちなみに私より入社が早い同僚も間違えていたが、（デザインが同じの為いいと思っていたらしい）私だけが言われる。
みんなで雑談しているときに会話に混ざったら、何処からかやって来てあんたほんとに図太いわね。大体、書類持って来なかったり服装デタラメ着て来てよくやるわねー感心するわって延々言われた。
他の人はフォローいれてくれるんだけど止まらない。
ちなみに書類は他の人も忘れることはあるし、後日提出してる。
もともと部署が違うのでその件についてその局にはなんの迷惑もかかっていない。
私が書類を忘れたときに同僚に相談していた時たまたま近くにいただけ。
しかし、他の仕事でのグループが一緒。
仕事は好きだし週に1回しかその局に会わないんだけど、目をつけられたようで、なんか嫌になってきてしまった。
>>243
>>246も書いてるけど、眠れない日が続いちゃったりすると判断力鈍るね
あの職場が相当悪かったのか、今までいろんな職場を経験してきたけど
今までが恵まれすぎていたのか・・・表現できないほどの差があったんだけど
10年ぶりの社会復帰で、不況の影響で、社会も人間もこんなに荒んでしまったのかと
最初はそんな風に思ってた、当初は何の気なしに夫にチラッと話す程度だと
「そんなこともあるよ」とか「そんなもんだよ」とか言われたんですよね
そうなのか・・と毎日ﾓﾝﾓﾝと働いてる間に八方ふさがりコースですわ
>>246も書いてるけど、眠れない日が続いちゃったりすると判断力鈍るね
あの職場が相当悪かったのか、今までいろんな職場を経験してきたけど
今までが恵まれすぎていたのか・・・表現できないほどの差があったんだけど
10年ぶりの社会復帰で、不況の影響で、社会も人間もこんなに荒んでしまったのかと
最初はそんな風に思ってた、当初は何の気なしに夫にチラッと話す程度だと
「そんなこともあるよ」とか「そんなもんだよ」とか言われたんですよね
そうなのか・・と毎日ﾓﾝﾓﾝと働いてる間に八方ふさがりコースですわ
>>248
わかる。
仕事自体は問題ないし、取引先にも気に入られている。
旦那に相談しても、仕事は楽だし週に一度しかその人に会わないならいいじゃん。もったいないとか言われるだけ。
でもつい、他の仕事探してしまって面接受けて来た。今の仕事より拘束時間長いし、ハードな仕事なので本気で悩んでいる。
子育て中心では勤まらないと言われた。
相談出来る人がいないのでちょっと鬱だ。
わかる。
仕事自体は問題ないし、取引先にも気に入られている。
旦那に相談しても、仕事は楽だし週に一度しかその人に会わないならいいじゃん。もったいないとか言われるだけ。
でもつい、他の仕事探してしまって面接受けて来た。今の仕事より拘束時間長いし、ハードな仕事なので本気で悩んでいる。
子育て中心では勤まらないと言われた。
相談出来る人がいないのでちょっと鬱だ。
古株婆の流れがすごくうなずけてちょっと癒された
5年以上のベテランはもう達観してていい人なんだけど、
2年目の婆が息を吐くように嘘を教く、自分の都合の悪いときは黙るしらを切る
入って1ヶ月の人間を目の敵にしている
曜日と時間が条件いいから続けたいと思ってるから、
言われもないミスとかでため息つかれたり怒られたりするけど、
素直に謝って愛想笑いしてやり過ごしてる
仕事量多いし、それを理由に下手にコミュニケーションとらないようにしてる
おしゃべりにも参加すると根掘り葉掘り聞かれるからまた嫌な思いするし、
自慢話に発展するだけだから、もう無理しないと決めた
今日は休息日、ここみてやっと見つけたパートがんばろうと思った
5年以上のベテランはもう達観してていい人なんだけど、
2年目の婆が息を吐くように嘘を教く、自分の都合の悪いときは黙るしらを切る
入って1ヶ月の人間を目の敵にしている
曜日と時間が条件いいから続けたいと思ってるから、
言われもないミスとかでため息つかれたり怒られたりするけど、
素直に謝って愛想笑いしてやり過ごしてる
仕事量多いし、それを理由に下手にコミュニケーションとらないようにしてる
おしゃべりにも参加すると根掘り葉掘り聞かれるからまた嫌な思いするし、
自慢話に発展するだけだから、もう無理しないと決めた
今日は休息日、ここみてやっと見つけたパートがんばろうと思った
>>248
実際、カリカリしてる人が物凄く増えたと思うよ。荒んだよ。
もう少し昔は人付き合いの上手な人が多かったと思うんだけどね。
私はずっといろんな医療機関で働いてるけど、昔は年配の人は本当、優しい人が多かったよ。
表面上、仕事のことは厳しくてもね。フォローがあったしね。
あとは患者さんなんかも、本当、荒んでるよ。特に老人。
金払ってるんだからいいだろ、みたいな捨て台詞吐く人がびっくりするほど多くて悩んでる。
今更仕事も変えられないし、本当悩んでる。
実際、カリカリしてる人が物凄く増えたと思うよ。荒んだよ。
もう少し昔は人付き合いの上手な人が多かったと思うんだけどね。
私はずっといろんな医療機関で働いてるけど、昔は年配の人は本当、優しい人が多かったよ。
表面上、仕事のことは厳しくてもね。フォローがあったしね。
あとは患者さんなんかも、本当、荒んでるよ。特に老人。
金払ってるんだからいいだろ、みたいな捨て台詞吐く人がびっくりするほど多くて悩んでる。
今更仕事も変えられないし、本当悩んでる。
ハローワークのインターネット検索って検索しにくい。
自分の希望と多少違っても、よさそうな所があればそこでもいいのに。
以前はパートバンクってのがあって、
地域ごとにファイルになってて見やすかったのになあ。
自分の希望と多少違っても、よさそうな所があればそこでもいいのに。
以前はパートバンクってのがあって、
地域ごとにファイルになってて見やすかったのになあ。
安定した職につきたいなぁ…
255 ：可愛い奥様：2012/06/06(水) 13:08:43.11 ID:G0oQ6cZV0
なんで日本はパートってこんなに立場悪いのか。
ただ時間が短いだけで賃金は低い。正社員と同じか
それ以上の仕事してるのに。
子供のいる家庭と両立させるには一日６時間のパート
が限界です…。皆さんそう思いませんか。
ただ時間が短いだけで賃金は低い。正社員と同じか
それ以上の仕事してるのに。
子供のいる家庭と両立させるには一日６時間のパート
が限界です…。皆さんそう思いませんか。
>>251
私も医療機関勤めだけどすさんでる患者多いね。
老人もいい人はいるけど大抵ひどい。
医療費無料の患者に限っていばってるし暴言吐くし
人間不信になりそうなくらいすさまじい。５０代以上のおばさんもひどい。
もう４０過ぎて他で新しく仕事覚える自信がないから
我慢してるけど若かったら絶対転職してる。
私も医療機関勤めだけどすさんでる患者多いね。
老人もいい人はいるけど大抵ひどい。
医療費無料の患者に限っていばってるし暴言吐くし
人間不信になりそうなくらいすさまじい。５０代以上のおばさんもひどい。
もう４０過ぎて他で新しく仕事覚える自信がないから
我慢してるけど若かったら絶対転職してる。
旦那が鬱っぽくなって休職、三週間ほど休んでなんとか復職。
でも旦那の話聞いてるとなんとも危なっかしくてまたいつ落ちちゃうか分からない。
一念発起して10何年ぶりに仕事再開を決めた。看護師資格あるので怖いけどやってみようと思って今セミナー受けたり、勉強してるとこ。夜勤はもう無理だから日勤のみの施設希望。
難病持ちだが、無理せずがんばっていきたいなぁ。
でも旦那の話聞いてるとなんとも危なっかしくてまたいつ落ちちゃうか分からない。
一念発起して10何年ぶりに仕事再開を決めた。看護師資格あるので怖いけどやってみようと思って今セミナー受けたり、勉強してるとこ。夜勤はもう無理だから日勤のみの施設希望。
難病持ちだが、無理せずがんばっていきたいなぁ。
辞めてきたよﾋｬｯﾎｳ
職場にいい人なんていないよー
今日面接に行ったら、聞き上手な人が面接してくれて、ペラペラ喋りすぎてしまって後悔。
来週まで合否解らないけど、違うとこ探しておこう。
来週まで合否解らないけど、違うとこ探しておこう。
俺の職場の千ＢＢＡむかつく
上司だからってパワハラもいいとこ
どーせお前なんか四十路過ぎて独身の負け犬女の癖に！
ばーか ばーか！
上司だからってパワハラもいいとこ
どーせお前なんか四十路過ぎて独身の負け犬女の癖に！
ばーか ばーか！
>260 ありがとーここを見ながらさっさと次見つけるわ。
飲食店パートです。残り物を勝手に持ち帰る人がいる。
周りが気付いてやんわり注意してもやめないでこっそり持ち帰ってる。
これって窃盗じゃないのかな？
周りが気付いてやんわり注意してもやめないでこっそり持ち帰ってる。
これって窃盗じゃないのかな？
残り物＝客の食べ残しならゴミじゃないの？
たとえ残り物でもだめでしょー
自分の家に食材として欲しけりゃ、お金出して買って帰らないとね。
ってことでそういう方針なんでしょうね。
自分の家に食材として欲しけりゃ、お金出して買って帰らないとね。
ってことでそういう方針なんでしょうね。
和食屋で学生バイトしてたとき
客の残り物のテンプラを先輩バイトにつまみ食いさせられた。
残り物なんて気持ち悪いからいらないって言いたかったけど
KYって思われてイジメられそうだったから無理に口の中に入れた、ｵｴ〜
また年越しソバ作るバイトに行った時
機械で大量に刻みネギ作っていたんだけど
それをポリ袋にごっそり入れて持ち帰るパート婆がいた。
これ持って帰りなって同じく刻みネギ一袋もらって
それってドロボーじゃんと思ったけど言えなくて帰る途中で捨てた。
これ飲食業関係のすごいトラウマになってあれ以来選択肢から外してるわ
客の残り物のテンプラを先輩バイトにつまみ食いさせられた。
残り物なんて気持ち悪いからいらないって言いたかったけど
KYって思われてイジメられそうだったから無理に口の中に入れた、ｵｴ〜
また年越しソバ作るバイトに行った時
機械で大量に刻みネギ作っていたんだけど
それをポリ袋にごっそり入れて持ち帰るパート婆がいた。
これ持って帰りなって同じく刻みネギ一袋もらって
それってドロボーじゃんと思ったけど言えなくて帰る途中で捨てた。
これ飲食業関係のすごいトラウマになってあれ以来選択肢から外してるわ
前いた店ではたとえホールディングタイムきれたのでも持ち帰りは駄目だったな〜。ただ、店長に「ホールディングタイムきれたのもらってもいい？」って聞いてから持ち帰ったことあり。店長は「俺は見ない聞かない」といってた。
まあ、持ち帰るものなんてあんまりないけどね〜
まあ、持ち帰るものなんてあんまりないけどね〜
明日、辞めますって言う予定なんだけどシフト出てる分は働かないと行けないのかな?
言った後、数日気まずいなぁーただえさえ雰囲気悪いのに。
言った後、数日気まずいなぁーただえさえ雰囲気悪いのに。
>>235
かなり複雑なパソコン操作なら画面を順番に印刷したのを作ったらどうかな？
自分が入社時、先輩がそれをくれて、まずは意味は分からなくても、取りあえず
処理だけ自分で出来るようにして、だんだん意味が分かってくると、印刷物は
なくても出来るようになったよ。
かなり複雑なパソコン操作なら画面を順番に印刷したのを作ったらどうかな？
自分が入社時、先輩がそれをくれて、まずは意味は分からなくても、取りあえず
処理だけ自分で出来るようにして、だんだん意味が分かってくると、印刷物は
なくても出来るようになったよ。
レスありがとうございます。
持ち帰ってる人は残り物＝ゴミの考えだと思われます。
周りから見ると周囲を伺ってのコッソリ行為はドロボーに見えます。
一言「持ち帰りたい」と言ってみたら良いのに。ダメかもしれないけど。
コソコソして誰にもバレてないと思ってそうな感じがうっすら怖くて。
こんな事する人初めてだったので衝撃でした。
持ち帰ってる人は残り物＝ゴミの考えだと思われます。
周りから見ると周囲を伺ってのコッソリ行為はドロボーに見えます。
一言「持ち帰りたい」と言ってみたら良いのに。ダメかもしれないけど。
コソコソして誰にもバレてないと思ってそうな感じがうっすら怖くて。
こんな事する人初めてだったので衝撃でした。
５年続いたパート辞めた！！＠介護
５０代、６０代のおばさんのイジメで職場に行こうとすると
手の振るえ、動悸、胃痛、頭痛、吐き気・・・
病院に行ったら、適応障害って言われた
でも、頑張って行ってたら、今度は声が出なくなった
有給消化してたけど
心配するふりして電話してくるババア達の攻撃にあった
辞めるからと思って上に話したけど
子供のイジメと同じだよ
現場見てないとか、思い違いとか、片方の言い分だけではとか
まったく問題視しなかった
皆さんも、あまり我慢しないほうがいいよ
体は正直だから
５０代、６０代のおばさんのイジメで職場に行こうとすると
手の振るえ、動悸、胃痛、頭痛、吐き気・・・
病院に行ったら、適応障害って言われた
でも、頑張って行ってたら、今度は声が出なくなった
有給消化してたけど
心配するふりして電話してくるババア達の攻撃にあった
辞めるからと思って上に話したけど
子供のイジメと同じだよ
現場見てないとか、思い違いとか、片方の言い分だけではとか
まったく問題視しなかった
皆さんも、あまり我慢しないほうがいいよ
体は正直だから
パート辞めるって言ったの間違えた判断だったかな
時給もよくて慣れたら楽な仕事だったんだけど
悪口陰口が多くて自分が言われてるんじゃないかと思うと胃潰瘍に(笑)
こんなんじゃどこでも働けない…聞き流すスキルが欲しい
というか働くのに向いていない
時給もよくて慣れたら楽な仕事だったんだけど
悪口陰口が多くて自分が言われてるんじゃないかと思うと胃潰瘍に(笑)
こんなんじゃどこでも働けない…聞き流すスキルが欲しい
というか働くのに向いていない
>>273
「特定受給資格者」と離職票に書いてもらえるように頑張れ。
だめでも離職理由に「意義あり」で丸つけて。それでハロワの窓口で頑張れ。病院行って診断書貰えてるなら何とかなるかも知れない。
自分が退職した時は明らかに体調も精神も病んでいたんだけど、診断書がなかったから自己都合扱いでした。非常に悔しい。
会社からは「我侭」のレッテル貼られたまま自己都合退職しました。
「特定受給資格者」と離職票に書いてもらえるように頑張れ。
だめでも離職理由に「意義あり」で丸つけて。それでハロワの窓口で頑張れ。病院行って診断書貰えてるなら何とかなるかも知れない。
自分が退職した時は明らかに体調も精神も病んでいたんだけど、診断書がなかったから自己都合扱いでした。非常に悔しい。
会社からは「我侭」のレッテル貼られたまま自己都合退職しました。
職場の先輩パートがやたら話を膨らませる上に被害者意識が強い。
「Aさんに鼻で笑われた！」とか「Bさんが何々してくれない！」とかとか8割引で聞き流してるけど。
ついでに「自分はこんなに頑張ってる」アピールもすごい。
その上他の人が注目されてたり、褒められてたりすると露骨に不機嫌になったり怒鳴ったりする。
これが噂の人格障害かwww存分にヲチさせてもらうわwwwと思ってるけど
出勤して顔見るとやっぱり嫌な気分になる……
「Aさんに鼻で笑われた！」とか「Bさんが何々してくれない！」とかとか8割引で聞き流してるけど。
ついでに「自分はこんなに頑張ってる」アピールもすごい。
その上他の人が注目されてたり、褒められてたりすると露骨に不機嫌になったり怒鳴ったりする。
これが噂の人格障害かwww存分にヲチさせてもらうわwwwと思ってるけど
出勤して顔見るとやっぱり嫌な気分になる……
ケガ人や逃亡で人手不足だった職場が
ケガ人復活&新人入社で、今度はシフト減らしが始まった！
お局様は「なぜ自分と新人が同じようにシフトが減らされるのか？」とご立腹
怖いよ〜
ケガ人復活&新人入社で、今度はシフト減らしが始まった！
お局様は「なぜ自分と新人が同じようにシフトが減らされるのか？」とご立腹
怖いよ〜
>273
お疲れさまです。介護は本当イジメがすごいらしいね。
私もさっき社員にイジメの現状言って辞めたいって言ったけど、気のせいやら私も悪いとこはないかと言われたわ。
まぁお局達が社員の見えないとこでやってるから気付きにくいんだけど。
1人の局は社員の見えないとこで、おしゃべりしまくりでめんどくさい仕事は振りまくっといて自分は残業。
昨日はそいつにキレられた。
在庫の事で私に意地悪して、私が上司に在庫が合わなかったと報告したら、自分が上司から責められるからか私の報告書にイヤミとダメ出し。
だったら最初からおめーが意地悪しなかったら在庫が合ってたはずだろーが。
そこは我慢して報告書書き直すと言えば、ファビョってキレられた。
もー旦那と上手くいってないからって(昼休みにいつも旦那の不満)新人はサンドバックじゃないって。
そりゃ、あんなイヤミったらしい言い方しか出来ない人は同性からしても嫌だわ。
あと男性社員には猫なで声で喋りかけまくる。欲求不満なんだねー。
自分が若く見られるのが自慢なのか新入社員に「私もう歳だから〜」を言いまくる。
その後に新入社員が「いくつですか？」と聞いてくるから、年齢言ってビックリされるのを期待。新入社員もお世辞言わされて可哀想。
もーそのコントも見たくないし。会社はお局の欲求不満を満たす場所じゃねーっつの。
自分の年齢を自覚出来ないBBAの枕言葉がウザ過ぎる。
お疲れさまです。介護は本当イジメがすごいらしいね。
私もさっき社員にイジメの現状言って辞めたいって言ったけど、気のせいやら私も悪いとこはないかと言われたわ。
まぁお局達が社員の見えないとこでやってるから気付きにくいんだけど。
1人の局は社員の見えないとこで、おしゃべりしまくりでめんどくさい仕事は振りまくっといて自分は残業。
昨日はそいつにキレられた。
在庫の事で私に意地悪して、私が上司に在庫が合わなかったと報告したら、自分が上司から責められるからか私の報告書にイヤミとダメ出し。
だったら最初からおめーが意地悪しなかったら在庫が合ってたはずだろーが。
そこは我慢して報告書書き直すと言えば、ファビョってキレられた。
もー旦那と上手くいってないからって(昼休みにいつも旦那の不満)新人はサンドバックじゃないって。
そりゃ、あんなイヤミったらしい言い方しか出来ない人は同性からしても嫌だわ。
あと男性社員には猫なで声で喋りかけまくる。欲求不満なんだねー。
自分が若く見られるのが自慢なのか新入社員に「私もう歳だから〜」を言いまくる。
その後に新入社員が「いくつですか？」と聞いてくるから、年齢言ってビックリされるのを期待。新入社員もお世辞言わされて可哀想。
もーそのコントも見たくないし。会社はお局の欲求不満を満たす場所じゃねーっつの。
自分の年齢を自覚出来ないBBAの枕言葉がウザ過ぎる。
パート決まった・・・のだろうか？？？
一旦不採用だったんだけど
応募書類みて他の部署からの仕事依頼。
正直自分に務まるか不安だし
スキルのいる仕事なのに
私が応募した簡単な仕事と時給が同じなのもちょっと。
おまけに短期、更新なし。
でも社会復帰の第一歩として頑張るべきなのだろうか。
なにしろちゃんとできるのかが不安。
一旦不採用だったんだけど
応募書類みて他の部署からの仕事依頼。
正直自分に務まるか不安だし
スキルのいる仕事なのに
私が応募した簡単な仕事と時給が同じなのもちょっと。
おまけに短期、更新なし。
でも社会復帰の第一歩として頑張るべきなのだろうか。
なにしろちゃんとできるのかが不安。
>>264
四十路独身師長はパートに対して家畜以下の扱いだから頭にくるのよ
看護師のパート＝結婚出産で夜勤できない人ばかり
そういう職員に対してだけ、目の敵にするのはどうよ
外来は子持ちパートがいなきゃ成り立たないのに
負け犬の基準は各々違うけど、管理職としては失格だわ
四十路独身師長はパートに対して家畜以下の扱いだから頭にくるのよ
看護師のパート＝結婚出産で夜勤できない人ばかり
そういう職員に対してだけ、目の敵にするのはどうよ
外来は子持ちパートがいなきゃ成り立たないのに
負け犬の基準は各々違うけど、管理職としては失格だわ
282 ：可愛い奥様：2012/06/06(水) 20:08:18.89 ID:1Ny+aUhD0
パート初めて１年半。
職場はいじめがないし、有給もらえるし
結構楽な事務仕事。
しかし辞めたい病は最近ひどい。
1年半って仕事にも慣れて周りも見えはじめて
そういう状態に陥りやすい時期なんでしょうか？
年齢的に辞めたらあとがないので実際は辞めたくないのですが
とにかく出社前後辞めたい病がひどいです。
みなさん、どうやってクリアされました？
職場はいじめがないし、有給もらえるし
結構楽な事務仕事。
しかし辞めたい病は最近ひどい。
1年半って仕事にも慣れて周りも見えはじめて
そういう状態に陥りやすい時期なんでしょうか？
年齢的に辞めたらあとがないので実際は辞めたくないのですが
とにかく出社前後辞めたい病がひどいです。
みなさん、どうやってクリアされました？
>>282
贅沢なんじゃない？
贅沢なんじゃない？
>282
イジメあり、社員は見ぬふり、仕事は社員並、数字が全て、ミスは許されないうちの職場と変わってもらえますか？
イジメあり、社員は見ぬふり、仕事は社員並、数字が全て、ミスは許されないうちの職場と変わってもらえますか？
介護職は昔やってたけど働いてる人の質が悪くてびっくりした。
二度とやりたくない。
二度とやりたくない。
辞めたかったら辞めたらいいと思う。
代わりなんていくらでもいるんだろうし。
でに辞めるのも思い切りがいるものだよ。
このままなんとなくずるずる続けてしまうんじゃないの？
代わりなんていくらでもいるんだろうし。
でに辞めるのも思い切りがいるものだよ。
このままなんとなくずるずる続けてしまうんじゃないの？
>>282
贅沢だなとも思うけど、安定してるとモチベーションが下がってしまうよね
環境にも業務にも慣れるからちょうどそういう時期だと思う
実際辞めはしないけど辞めたい辞めたいって毎日悶々と気持ちになるよ
仕事以外に刺激が得られるものにエネルギーを使って、
仕事はお金のための手段として割り切ったほうがいい
贅沢だなとも思うけど、安定してるとモチベーションが下がってしまうよね
環境にも業務にも慣れるからちょうどそういう時期だと思う
実際辞めはしないけど辞めたい辞めたいって毎日悶々と気持ちになるよ
仕事以外に刺激が得られるものにエネルギーを使って、
仕事はお金のための手段として割り切ったほうがいい
介護の給料がぴんきりなのが不思議
時給でいうと同じような仕事で、８００円から１０００円ぐらいの差がある。
時給でいうと同じような仕事で、８００円から１０００円ぐらいの差がある。
290 ：可愛い奥様：2012/06/06(水) 21:33:34.89 ID:1Ny+aUhD0
>>282 です。
皆さん、アドバイスありがとうございます。
モチベーション下がってる
↑まさしくそれです。
他のパートさんのちょっとした行動にイライラしたり
更年期なのかな。
贅沢な悩み・甘えすぎ、と戒めてる日々です。
聞いてくださってありがとうございます。
皆さん、アドバイスありがとうございます。
モチベーション下がってる
↑まさしくそれです。
他のパートさんのちょっとした行動にイライラしたり
更年期なのかな。
贅沢な悩み・甘えすぎ、と戒めてる日々です。
聞いてくださってありがとうございます。
「金払ってるんだからいいだろ」って人、多すぎ。
パート先に来るバカ客の過半数が「金払ってるんだからいいだろ」って人だよ。
それだけじゃない、毎日の出勤時間が違う（契約通りじゃない）。
もうやってらんないよ。
パート先に来るバカ客の過半数が「金払ってるんだからいいだろ」って人だよ。
それだけじゃない、毎日の出勤時間が違う（契約通りじゃない）。
もうやってらんないよ。
>>274
ありがとう
会社都合で退職しようと頑張ったけど無理だったです
ハローワークで、頑張ってみます
>>276
診断書は、貰ってました
でも、退職届には自己都合と・・・ハローワークで頑張ります
私も、我侭って言うか、人間関係くらいで辞める根性なしみたいな感じで辞めました
今まで庇ってくれてた同僚や上司も最後は、いじめババア側についてたのがショックでした
>>279
介護歴８年になるけど、ずっと和気藹々と仕事してましたよ
今年の１月に入ってきたバアア達に目をつけられて
３月からは本当に地獄の日々でした
適応障害で診断書出てから、先生にボイスレコーダーで録音をすすめられたけど
その頃は、もう無視攻撃だったから録音意味なしで
上司や人事が「気のせい」って取り合ってくれなかった会話は録音しましたけどね
本当に証拠が大事です
一緒になって被害者ぶってた同僚も面倒には関わりたくないのかダンマリになるから
日記＆録音で証拠に残しておかないと、やられ損になりますよ
ありがとう
会社都合で退職しようと頑張ったけど無理だったです
ハローワークで、頑張ってみます
>>276
診断書は、貰ってました
でも、退職届には自己都合と・・・ハローワークで頑張ります
私も、我侭って言うか、人間関係くらいで辞める根性なしみたいな感じで辞めました
今まで庇ってくれてた同僚や上司も最後は、いじめババア側についてたのがショックでした
>>279
介護歴８年になるけど、ずっと和気藹々と仕事してましたよ
今年の１月に入ってきたバアア達に目をつけられて
３月からは本当に地獄の日々でした
適応障害で診断書出てから、先生にボイスレコーダーで録音をすすめられたけど
その頃は、もう無視攻撃だったから録音意味なしで
上司や人事が「気のせい」って取り合ってくれなかった会話は録音しましたけどね
本当に証拠が大事です
一緒になって被害者ぶってた同僚も面倒には関わりたくないのかダンマリになるから
日記＆録音で証拠に残しておかないと、やられ損になりますよ
前にここで出ていた「時給分だけしか働かない」っていうのの方法が知りたい。
無理なく適当にっていうのが、私はどうしても出来ない。
どうしたら出来るようになるんだろう。
パートなのに一生懸命だからストレスは溜まるし風邪ひいてもなかなか治らないし
自分で自分が嫌になる。
先週38℃まで熱が出て病院に行き薬を処方してもらったので仕事は休まなかったんだけど
まだ風邪が治らないよ〜。
咳が酷い。
明日休んじゃいたいよー。
無理なく適当にっていうのが、私はどうしても出来ない。
どうしたら出来るようになるんだろう。
パートなのに一生懸命だからストレスは溜まるし風邪ひいてもなかなか治らないし
自分で自分が嫌になる。
先週38℃まで熱が出て病院に行き薬を処方してもらったので仕事は休まなかったんだけど
まだ風邪が治らないよ〜。
咳が酷い。
明日休んじゃいたいよー。
不採用通知きた･･･派遣未経験なんだけど登録しに行こうかな。パートより人間関係後腐れなさそう。
地方の求人では女の高学歴はかえって不要だと思う今日この頃。
パートでもいいんだけど、扱いにくいかもとか思われるんだろうなと考えてしまう。
スレ違いだったらすみません。
地方の求人では女の高学歴はかえって不要だと思う今日この頃。
パートでもいいんだけど、扱いにくいかもとか思われるんだろうなと考えてしまう。
スレ違いだったらすみません。
>>293
「体調が悪いので休みます。」って素直に言うとか。
（決して「休んでいいですか？」とは聞かないｗ）
残業や訳わからん仕事は、何回かに1回は断るとか。
主婦の優先順位１位は家庭で、
パート（仕事）はそれ以下のものなのだから、
正社員と同じようなパワーで仕事していたら身が持たない。
あと自分はだけど、100％を目指すと疲れて長続きしない。
だから倒れる前に力を抜くところは抜く。
「体調が悪いので休みます。」って素直に言うとか。
（決して「休んでいいですか？」とは聞かないｗ）
残業や訳わからん仕事は、何回かに1回は断るとか。
主婦の優先順位１位は家庭で、
パート（仕事）はそれ以下のものなのだから、
正社員と同じようなパワーで仕事していたら身が持たない。
あと自分はだけど、100％を目指すと疲れて長続きしない。
だから倒れる前に力を抜くところは抜く。
>>294
高学歴なら塾講師とかは？
女性講師は思春期の女子生徒の需要が高いよ。
自分は地方都市在住だけど、個人指導教室が雨後の筍のように増えて非正規講師の需要は高いよ（少子化なのにね）。
父兄対策は基本的に正社員が対応してくれるからパート講師は教えるだけ。
そんな自分も気乗りしないけど一般企業からは敬遠されて他に当ても無く始めたところ。
（ファストフードバイトも考えてた。）
まだ研修中で大変だけど、慣れてしまえば少し楽になると思う。
高学歴なら塾講師とかは？
女性講師は思春期の女子生徒の需要が高いよ。
自分は地方都市在住だけど、個人指導教室が雨後の筍のように増えて非正規講師の需要は高いよ（少子化なのにね）。
父兄対策は基本的に正社員が対応してくれるからパート講師は教えるだけ。
そんな自分も気乗りしないけど一般企業からは敬遠されて他に当ても無く始めたところ。
（ファストフードバイトも考えてた。）
まだ研修中で大変だけど、慣れてしまえば少し楽になると思う。
>>295
自分は書類で落とされてたよ…
自分は書類で落とされてたよ…
>>296
ありがとう！明日休んじゃう！
うちは子供がいなくて旦那は朝ゆっくり（9時ごろ出かける）で帰りが深夜だから
ついついアホみたいに頑張るんじゃないかと思うようになってきた。
子供がいると何かと休めたり体が弱そうだとチョットした風邪でも休めるんだろうけど
私はカラ元気でも周りの人は「あの人はいつもニコニコしていて元気な子だ！」って
思われるみたいなんだよね。
>>294
独身の頃、派遣していました。
人間関係は派遣先によりますけど、時給高いしデスクワークだったら派遣はいいんじゃないかな、って思いますよ。
何かあったら派遣会社が守ってくれるっていう安心感もいいかも。
ただ、派遣は派遣先と営業担当にかなりよるところが大きいです（日本語変かも、すみません）
ありがとう！明日休んじゃう！
うちは子供がいなくて旦那は朝ゆっくり（9時ごろ出かける）で帰りが深夜だから
ついついアホみたいに頑張るんじゃないかと思うようになってきた。
子供がいると何かと休めたり体が弱そうだとチョットした風邪でも休めるんだろうけど
私はカラ元気でも周りの人は「あの人はいつもニコニコしていて元気な子だ！」って
思われるみたいなんだよね。
>>294
独身の頃、派遣していました。
人間関係は派遣先によりますけど、時給高いしデスクワークだったら派遣はいいんじゃないかな、って思いますよ。
何かあったら派遣会社が守ってくれるっていう安心感もいいかも。
ただ、派遣は派遣先と営業担当にかなりよるところが大きいです（日本語変かも、すみません）
>>277
あー同じ（苦笑）
「自分はこんなにも我慢しているのに！（どこが!?）」アピール激しい。
休憩時間は近くを通っただけで
他人の悪口や不満しか話していないのが嫌というほど耳に入ってくる。
自己分析とかしているみたいだけど
そもそも自分が悪いかもしれない
間違っているかもしれないなんて思いもしないみたいで
何でも自分が一番でなければ気が済まない人だから物凄く面倒臭い。
そして対抗意識持たれているみたいで何かにつけて非常に面倒臭い。
彼女と頻繁に関わらなきゃいけない日は心労が物凄いんだよね…
あー同じ（苦笑）
「自分はこんなにも我慢しているのに！（どこが!?）」アピール激しい。
休憩時間は近くを通っただけで
他人の悪口や不満しか話していないのが嫌というほど耳に入ってくる。
自己分析とかしているみたいだけど
そもそも自分が悪いかもしれない
間違っているかもしれないなんて思いもしないみたいで
何でも自分が一番でなければ気が済まない人だから物凄く面倒臭い。
そして対抗意識持たれているみたいで何かにつけて非常に面倒臭い。
彼女と頻繁に関わらなきゃいけない日は心労が物凄いんだよね…
推定3〜4歳下のリーダーの下で仕事をしてます
性格はキツくてバシっとものを言うけど、仕事ができて優秀だし
別にいじめとかもないし、特に問題ないはずなんだけど
彼女のしたで働いてると、なぜか凹む
こうしたらいいんじゃないかと意見を言うのも躊躇してしまうし、
萎縮してパソコン操作も上手く出来なくなってしまう
何をされたわけじゃないんだけど、なんか息が詰まって疲れる
自分が仕事ができなくて、自信が持てないのが悪いんだろうと思う
でも家に帰るともうぐったりしてしまう
贅沢かもしれないけど、どうやって平常心を保てばいいのかな
性格はキツくてバシっとものを言うけど、仕事ができて優秀だし
別にいじめとかもないし、特に問題ないはずなんだけど
彼女のしたで働いてると、なぜか凹む
こうしたらいいんじゃないかと意見を言うのも躊躇してしまうし、
萎縮してパソコン操作も上手く出来なくなってしまう
何をされたわけじゃないんだけど、なんか息が詰まって疲れる
自分が仕事ができなくて、自信が持てないのが悪いんだろうと思う
でも家に帰るともうぐったりしてしまう
贅沢かもしれないけど、どうやって平常心を保てばいいのかな
>>300
例えば社員のお手伝いで、チラシを三つ折にする仕事を手伝ったりするんだけど
集中してがーっとやってしまい
できましたってもっていくと、早いね〜！とか言われたりします。
そのときは「そうですか〜///」とか言うけど
他のひとよりも早くやりすぎちゃったみたいだな〜と覚えておき
次は自分のできるスピードよりもゆっくりやることにしています。
そのかわり丁寧にやりますがｗ
「時給ぶんだけ働く」のとはちょっと違うかもだけど
突出しないよう働くを目指してみてはどうでしょうか
例えば社員のお手伝いで、チラシを三つ折にする仕事を手伝ったりするんだけど
集中してがーっとやってしまい
できましたってもっていくと、早いね〜！とか言われたりします。
そのときは「そうですか〜///」とか言うけど
他のひとよりも早くやりすぎちゃったみたいだな〜と覚えておき
次は自分のできるスピードよりもゆっくりやることにしています。
そのかわり丁寧にやりますがｗ
「時給ぶんだけ働く」のとはちょっと違うかもだけど
突出しないよう働くを目指してみてはどうでしょうか
>>302
あなたの場合は贅沢なんかじゃない。
精神的ストレスがすごいんじゃない？
きつく言われるのが苦で萎縮してしまってますますミスして泥沼化。
自信が持てないんじゃなくてそういう上司の下で働くのって
鈍感力がある人じゃないと無理だと思う。
気ばっかり使って他の人の前なら出来ることが出来なくなる。
となると平常心は難しい。
あなたの場合は贅沢なんかじゃない。
精神的ストレスがすごいんじゃない？
きつく言われるのが苦で萎縮してしまってますますミスして泥沼化。
自信が持てないんじゃなくてそういう上司の下で働くのって
鈍感力がある人じゃないと無理だと思う。
気ばっかり使って他の人の前なら出来ることが出来なくなる。
となると平常心は難しい。
皆さんレスありがとうございます。
転職板のハロワスレだと既婚女は書き込みできなさそうな感じだったので、うれしいです。
>>298
塾講も候補ですが、あんまり求人がない。大人の相手も大変だけど、最近の子供の相手も大変そうですね。
>>300
頑張りすぎて体壊しませんように。
300さんに似たような知人がいるですけど、業績あげたりお客様からお礼を言われたりするのが楽しいみたいです。奉仕心が強いのかな？
何でも一生懸命やれるって羨ましいです。
ちなみに、前に契約社員やってた職場で派遣社員の方がいて、しっかり定時帰社で仕事もこの範囲しかしません！！！っていうスタンスだったので派遣もいいかなあって思ってました。（派遣だから〜って陰口叩かれたりするんだろうけど）
転職板のハロワスレだと既婚女は書き込みできなさそうな感じだったので、うれしいです。
>>298
塾講も候補ですが、あんまり求人がない。大人の相手も大変だけど、最近の子供の相手も大変そうですね。
>>300
頑張りすぎて体壊しませんように。
300さんに似たような知人がいるですけど、業績あげたりお客様からお礼を言われたりするのが楽しいみたいです。奉仕心が強いのかな？
何でも一生懸命やれるって羨ましいです。
ちなみに、前に契約社員やってた職場で派遣社員の方がいて、しっかり定時帰社で仕事もこの範囲しかしません！！！っていうスタンスだったので派遣もいいかなあって思ってました。（派遣だから〜って陰口叩かれたりするんだろうけど）
>>304
レスありがとうございます
別に攻撃されてるわけでもないので、私が仕事ができないのが
コンプレックスみたいになってるのかなと思うけど
なぜモヤモヤして落ち込むのか、自分でもよくわからなくて
気持ちを整理できない
グループは移動するので、ずっとその人と一緒に働くわけではないのが
救いかな
レスありがとうございます
別に攻撃されてるわけでもないので、私が仕事ができないのが
コンプレックスみたいになってるのかなと思うけど
なぜモヤモヤして落ち込むのか、自分でもよくわからなくて
気持ちを整理できない
グループは移動するので、ずっとその人と一緒に働くわけではないのが
救いかな
>>303
ありがとうございます。
前のパート先で私以外の6人のパートがいつも誰かの悪口を言っていて、それが嫌で黙々と仕事をする
癖がついた気がします。
私がパートの中では一番若くて他からチヤホヤされていたのが気に入らなかったんだと思うんです。
その気に入らないのをどうチクったのかわからないけど、そのパート先で契約切られました。
当時の店長と話をしたときに誤解は解けたけど、契約更新はしませんでした。
あのババア達はいつか天罰が下ると思う、マジで。
今のパート先で入りたての頃、私は一生懸命しているんだけど、お客さんに「遅いわよ！」「何やってんのよ！」
とドヤされてからなんか恐怖症みたいになってしまっていて。
まともじゃないお客さんは店員が何をしても気に入らないんでしょうね。
貴女の顔が嫌とか言うんだよねぇ…そういうお客は100%不幸せな顔をしている。
ありがとうございます。
前のパート先で私以外の6人のパートがいつも誰かの悪口を言っていて、それが嫌で黙々と仕事をする
癖がついた気がします。
私がパートの中では一番若くて他からチヤホヤされていたのが気に入らなかったんだと思うんです。
その気に入らないのをどうチクったのかわからないけど、そのパート先で契約切られました。
当時の店長と話をしたときに誤解は解けたけど、契約更新はしませんでした。
あのババア達はいつか天罰が下ると思う、マジで。
今のパート先で入りたての頃、私は一生懸命しているんだけど、お客さんに「遅いわよ！」「何やってんのよ！」
とドヤされてからなんか恐怖症みたいになってしまっていて。
まともじゃないお客さんは店員が何をしても気に入らないんでしょうね。
貴女の顔が嫌とか言うんだよねぇ…そういうお客は100%不幸せな顔をしている。
>>307
38度の熱があったなら、その時休めば良かったのに。薬で熱下がっても人にうつす可能性もあるよね。
で、結局風邪を引きずって、あとになって休むとか判断力ないんじゃないかと。
しかも契約と出勤時間違うならハッキリ言えばいいんじゃない？
そんなんだからいいように使われて「（自称）時給以上に頑張っちゃう」んじゃないの？
レス読む限り、なんか思いこみ激しそうだし、空気読めなさそうだし、性格悪そうな感じ。
38度の熱があったなら、その時休めば良かったのに。薬で熱下がっても人にうつす可能性もあるよね。
で、結局風邪を引きずって、あとになって休むとか判断力ないんじゃないかと。
しかも契約と出勤時間違うならハッキリ言えばいいんじゃない？
そんなんだからいいように使われて「（自称）時給以上に頑張っちゃう」んじゃないの？
レス読む限り、なんか思いこみ激しそうだし、空気読めなさそうだし、性格悪そうな感じ。
308が同僚じゃなくて良かった。
同じパート先でもないのに人のことあーだこーだ言うってどんだけ根性悪いんだろう。
契約と違うことなんか、とっくに言ってるよ。
何も知りもしないくせによくも書けるよね、すごいオバサンだこと。
同じパート先でもないのに人のことあーだこーだ言うってどんだけ根性悪いんだろう。
契約と違うことなんか、とっくに言ってるよ。
何も知りもしないくせによくも書けるよね、すごいオバサンだこと。
sIz3fJ1p0はX32Xi8J40？
自己評価が無駄に高いし、かなり性格悪そう。
あなたが同僚じゃなくて良かった。
自己評価が無駄に高いし、かなり性格悪そう。
あなたが同僚じゃなくて良かった。
>>302
自分は優秀かは分かんないけど、そのリーダーに似てるかもしれない。
いじめようという気はないけど、おとなしい人にはイラっとするかもなあ。
まあ、性格が正反対だと割り切って深く考えてないほうがいいよ。
あとは教えられたことは早く覚えて関わらないようにする。
あと、怖くて尋ねられなくて間違えるとかはなしで。質問とか提案するときは大きな声で簡潔にしゃべるとかかな。
お節介すまんね。
自分は優秀かは分かんないけど、そのリーダーに似てるかもしれない。
いじめようという気はないけど、おとなしい人にはイラっとするかもなあ。
まあ、性格が正反対だと割り切って深く考えてないほうがいいよ。
あとは教えられたことは早く覚えて関わらないようにする。
あと、怖くて尋ねられなくて間違えるとかはなしで。質問とか提案するときは大きな声で簡潔にしゃべるとかかな。
お節介すまんね。
間違った
>>308
あなたは、ID:sIz3fJ1p0さん？
契約切られた理由がちょっとわかるような・・・
あーだ、こーだ職場以外の人に言われたくなかったら
こういう掲示板に書かないほうがいいのでは？
>>308
あなたは、ID:sIz3fJ1p0さん？
契約切られた理由がちょっとわかるような・・・
あーだ、こーだ職場以外の人に言われたくなかったら
こういう掲示板に書かないほうがいいのでは？
>>300の書き込み見てると以前の自分のようだ。
おかげで>>308や>>310の言葉がしみるｗ
本当に自己評価とプライドが無駄に高くて甘えだった。
今もまだ全然治ってないけど。
>>300
実際私と同じタイプなのかは知らないけど…
時給通りの働き方を人に聞くってどうなのかな？
それもあなたのことまったく知らないここの人に。
自分できっちりここまでが時給分だと決めてやるんならいいけど
ここで人に聞いてるようじゃ時給未満の働きになってしまいそうで心配だよ。
おかげで>>308や>>310の言葉がしみるｗ
本当に自己評価とプライドが無駄に高くて甘えだった。
今もまだ全然治ってないけど。
>>300
実際私と同じタイプなのかは知らないけど…
時給通りの働き方を人に聞くってどうなのかな？
それもあなたのことまったく知らないここの人に。
自分できっちりここまでが時給分だと決めてやるんならいいけど
ここで人に聞いてるようじゃ時給未満の働きになってしまいそうで心配だよ。
「子供がいるとなにかと休めたり」っていうけど
小梨だって具合が悪かったり用事があれば普通に休むよ。
2ちゃんのレスに左右されて休むって決めるのは単なるずる休みだと思うｗ
小梨だって具合が悪かったり用事があれば普通に休むよ。
2ちゃんのレスに左右されて休むって決めるのは単なるずる休みだと思うｗ
↑で「近所の施設に決まるかなー。施設内案内してもらったから大丈夫かな」と
書いてたものです。
今日から働くことになりました。あまり力まずに頑張ります。
書いてたものです。
今日から働くことになりました。あまり力まずに頑張ります。
>>317
おめー！
がんばれー
子供がいると〜の下りは書き方が悪かったね。
自分も小梨だから言いたい事は分かるよ。
なんか言いづらいんだよね。
でも自分の体調が第一だから、38度もあったら休まないと。
子供がいる人だって、自分が体調悪かったら休むよ。
おめー！
がんばれー
子供がいると〜の下りは書き方が悪かったね。
自分も小梨だから言いたい事は分かるよ。
なんか言いづらいんだよね。
でも自分の体調が第一だから、38度もあったら休まないと。
子供がいる人だって、自分が体調悪かったら休むよ。
>>305
パート事務員→パート講師。
社会復帰したくなり10年ぶりに勤めに出たところ、
初日より意地悪女子社員と教えてくれない先輩パートから注意文句嫌味の大洗礼
自分もかつては派遣の人に指示を出す立場だったけどこんなイジメみたいな事絶対にしなかったよ
世の中にはこれほどまでに悲しい人達がいるんだと衝撃を受けながら
それでも暫くは我慢したけど、余りの言われように悲しさ通り越してむなしくなり３週間で退職。
コミュ力だけは自信あった自分が人間関係で躓いたショックで暫くパート恐怖症になりました。
ほとぼり冷めてきた頃再び働きたくなり、でも大人のイジメは恐いから
何となく塾・私学講師派遣会社に登録。
すると話がジャンジャンきて今は二箇所で違う教科を教えてます。
小学生と中学生相手、集団でないから緊張もしないし子供は可愛いしやりがいあるし
もうこれは辞められない。担当した子供の成績アップが何よりの喜び。
子の中受勉強をみたのがこんなところで役に立つとは。
しかも他人の子には優しく出来るし、気分が良いですｗ
パート事務員→パート講師。
社会復帰したくなり10年ぶりに勤めに出たところ、
初日より意地悪女子社員と教えてくれない先輩パートから注意文句嫌味の大洗礼
自分もかつては派遣の人に指示を出す立場だったけどこんなイジメみたいな事絶対にしなかったよ
世の中にはこれほどまでに悲しい人達がいるんだと衝撃を受けながら
それでも暫くは我慢したけど、余りの言われように悲しさ通り越してむなしくなり３週間で退職。
コミュ力だけは自信あった自分が人間関係で躓いたショックで暫くパート恐怖症になりました。
ほとぼり冷めてきた頃再び働きたくなり、でも大人のイジメは恐いから
何となく塾・私学講師派遣会社に登録。
すると話がジャンジャンきて今は二箇所で違う教科を教えてます。
小学生と中学生相手、集団でないから緊張もしないし子供は可愛いしやりがいあるし
もうこれは辞められない。担当した子供の成績アップが何よりの喜び。
子の中受勉強をみたのがこんなところで役に立つとは。
しかも他人の子には優しく出来るし、気分が良いですｗ
勉強ってできたほうがいいんだけど、４０過ぎのおばさんがいざはたらくとなると
難しいねぇ・・・・
仕事できれば何でもってわけにはいかないだろうし。
難しいねぇ・・・・
仕事できれば何でもってわけにはいかないだろうし。
>>294
今、派遣で働いています。300さんのいうようなデスクワークじゃなくて、
軽作業系の派遣です。スポットと呼ばれるいわゆる日雇いですが。
日雇いなので、メンバーはその都度違うし、現場も色々あるので、
人間関係は非常に楽です。ただ、繁忙期だけの増員や、常勤のパートさんが
休む時の臨時メンバーとしての起用が多いから、収入が安定しないのが
難点かな。294さんのおっしゃる派遣がどのようなものかはわかりませんが、
よかったら、参考にしてください。
今、派遣で働いています。300さんのいうようなデスクワークじゃなくて、
軽作業系の派遣です。スポットと呼ばれるいわゆる日雇いですが。
日雇いなので、メンバーはその都度違うし、現場も色々あるので、
人間関係は非常に楽です。ただ、繁忙期だけの増員や、常勤のパートさんが
休む時の臨時メンバーとしての起用が多いから、収入が安定しないのが
難点かな。294さんのおっしゃる派遣がどのようなものかはわかりませんが、
よかったら、参考にしてください。
おとなしい人にはイラっとするってどうなんだろう
世の中気が強い人ばかりじゃないだろうし、そんな人ばかりだったら
職場が上手く回らないと思うけど
世の中気が強い人ばかりじゃないだろうし、そんな人ばかりだったら
職場が上手く回らないと思うけど
やっぱ工場はDQNばっかりだわ
通勤が便利ってことで簡単に決めすぎたわ
仕事中は汚い言葉で怒鳴り声
昼休みは悪口大会
やめる前に録音してネットにうｐしてやろうかと思ってしまう
通勤が便利ってことで簡単に決めすぎたわ
仕事中は汚い言葉で怒鳴り声
昼休みは悪口大会
やめる前に録音してネットにうｐしてやろうかと思ってしまう
４・５・６月の就活がやっとおわった
１０社くらい落ちたな
来週から頑張る！
帰宅が６時半ごろになるし、土日も仕事あり
うちの子も頑張れ！
１０社くらい落ちたな
来週から頑張る！
帰宅が６時半ごろになるし、土日も仕事あり
うちの子も頑張れ！
6月から働き始めたんだけど、筆記用具から付箋のりはさみホチキスまで
すべて自分で用意しなければいけないのってどうなんだろう
全て用意されていた職場のほうが稀だったんだろうか
1日に初出勤して、用意された机にボールペンとか置いて帰ったら、
次の日ボールペンとサインペンがなくなり、他の人が使っていた
名前も書いてなかったから「それ私のなので返してください」とも言いにくく、
筆記用具やらなにやら自分の持ち物には名前を書かないといけないの？
と疑問に思ってる
毎日すべて持ち帰るのも面倒、うーん
すべて自分で用意しなければいけないのってどうなんだろう
全て用意されていた職場のほうが稀だったんだろうか
1日に初出勤して、用意された机にボールペンとか置いて帰ったら、
次の日ボールペンとサインペンがなくなり、他の人が使っていた
名前も書いてなかったから「それ私のなので返してください」とも言いにくく、
筆記用具やらなにやら自分の持ち物には名前を書かないといけないの？
と疑問に思ってる
毎日すべて持ち帰るのも面倒、うーん
>>325
事務系でそれはすごいね
倉庫作業の仕事の時は、ボールペン、黒と赤のサインペン、カッター、はさみ、のり
ホッチキスあたりは自分の使ってた
ペンケースみたいのに入れてエプロンのポケットに入れたり、ウエストポーチに
入れて腰にぶら下げたりしてたよ
ロッカーあるならロッカーに入れといたら？
事務系でそれはすごいね
倉庫作業の仕事の時は、ボールペン、黒と赤のサインペン、カッター、はさみ、のり
ホッチキスあたりは自分の使ってた
ペンケースみたいのに入れてエプロンのポケットに入れたり、ウエストポーチに
入れて腰にぶら下げたりしてたよ
ロッカーあるならロッカーに入れといたら？
工場と全国チェーン飲食店(ファミレス、ファーストフード)は人間関係悪い。
332 ：可愛い奥様：2012/06/07(木) 08:54:34.84 ID:I+yGIYYE0
うちのパート先20人ぐらいの職場なんだけど、
今年に入って人が入れ替わり立ち替わりで、12人ぐらい辞めている。
短い人は、一週間くらいで急に来なくなったり。
仕事が難しいわけではないんだけれど、人間関係が最悪。
非常識な人間が3人いて職場の雰囲気がどんどん悪くなっている。
会社もうすうす気づいているみたいだけど、なんにもできないみたいなので、
私もそろそろ辞めようかと思っています。
今年に入って人が入れ替わり立ち替わりで、12人ぐらい辞めている。
短い人は、一週間くらいで急に来なくなったり。
仕事が難しいわけではないんだけれど、人間関係が最悪。
非常識な人間が3人いて職場の雰囲気がどんどん悪くなっている。
会社もうすうす気づいているみたいだけど、なんにもできないみたいなので、
私もそろそろ辞めようかと思っています。
「パシッと言う」のもその場の状況によって何通りもあるしな。
的確に指摘するする人にも不機嫌な顔で声高に言うだけの人にも両方使うし。
大人しい人にイライラするのは性格が悪いだけじゃないのかな。
的確に指摘するする人にも不機嫌な顔で声高に言うだけの人にも両方使うし。
大人しい人にイライラするのは性格が悪いだけじゃないのかな。
おとなしくても仕事が出来る人にはイライラしないんじゃない？
多分、おとなしくて動きが鈍いような人にイラつかされると思う。
多分、おとなしくて動きが鈍いような人にイラつかされると思う。
まぁ、うちのあの職場では優しくておとなしい人なんて皆無だわ。
少しは気が強くなければやっていけない。
最近、私より年数は少ないけどバリバリやってる同僚がちょっと怖い。
その人と同じシフトになると何かとてもいや〜な気分になる。
あいさつはしないし、無視されてる気がして気が重い。
月に何回かしか同じシフトにならないけどその日は憂鬱。
少しは気が強くなければやっていけない。
最近、私より年数は少ないけどバリバリやってる同僚がちょっと怖い。
その人と同じシフトになると何かとてもいや〜な気分になる。
あいさつはしないし、無視されてる気がして気が重い。
月に何回かしか同じシフトにならないけどその日は憂鬱。
今度、スーパーで週末の食品のデモンストレーターをやる予定です。
経験されている方いらっしゃいますか？
初めてなのでドキドキしています。
経験されている方いらっしゃいますか？
初めてなのでドキドキしています。
求人誌をみて電話したら担当者がお休みだったということで、
「明日以降こちらから連絡します」と言われて、
思わず「ではご連絡お待ちしております。よろしくお願いいたします」
と言ってしまったんだけど、「お待ちしています」って変だよね？
立場逆の場合だよね？
言った後に気づいて、うわーっと恥ずかしくなってしまった。
「どうぞよろしくお願いいたします」だけでよかったのに・・・。
もうやだ面接受かる気がしない。
というか連絡くるかしらと心配。
他のところも探してみよう。
「明日以降こちらから連絡します」と言われて、
思わず「ではご連絡お待ちしております。よろしくお願いいたします」
と言ってしまったんだけど、「お待ちしています」って変だよね？
立場逆の場合だよね？
言った後に気づいて、うわーっと恥ずかしくなってしまった。
「どうぞよろしくお願いいたします」だけでよかったのに・・・。
もうやだ面接受かる気がしない。
というか連絡くるかしらと心配。
他のところも探してみよう。
>>337
そういう電話を受ける側の人間だけど、
そんな細かいところは気にしてないよ。
それよりも、話し方やその場の雰囲気が大事さ。
電話での印象が悪い人は採用担当者に報告するし、
面接来てもらっても「あぁ、やっぱりね・・・」
みたいな人ばかりで不採用。
そういう電話を受ける側の人間だけど、
そんな細かいところは気にしてないよ。
それよりも、話し方やその場の雰囲気が大事さ。
電話での印象が悪い人は採用担当者に報告するし、
面接来てもらっても「あぁ、やっぱりね・・・」
みたいな人ばかりで不採用。
>>337
おかしくないよー。大丈夫！
おかしくないよー。大丈夫！
おっと、リロード忘れｽﾏｿ
「採用結果は文書で送ります」
これってダメってことかなー
求人情報を見てもなかなか思うようなのがなくてｷﾋﾞｼｰ
これってダメってことかなー
求人情報を見てもなかなか思うようなのがなくてｷﾋﾞｼｰ
>>336
初めてだと緊張しますよね！
客にスルーされる、または文句を言われても凹まない。
スーパーの担当者が無愛想でも凹まない。
購入に至った客がいれば、その存在を心の支えに頑張る。
こんな感じでしょうか？
とにかく初日は、恥ずかしがらず明るく堂々こなせばいいと思います。
担当の商品が決まってるなら、マニュアルがあっても自分で食べたり調べたりしてみるといいと思いますよ。
頑張ってください！
初めてだと緊張しますよね！
客にスルーされる、または文句を言われても凹まない。
スーパーの担当者が無愛想でも凹まない。
購入に至った客がいれば、その存在を心の支えに頑張る。
こんな感じでしょうか？
とにかく初日は、恥ずかしがらず明るく堂々こなせばいいと思います。
担当の商品が決まってるなら、マニュアルがあっても自分で食べたり調べたりしてみるといいと思いますよ。
頑張ってください！
２社落ちてしまった。落ち込みます。やっぱり、年齢的に無理かなぁ。@47 スーパーのレジとか自信ないし。コルセン希望したけどダメそうだわ。でも、嫌だの何だのとは言ってらんないし。
>>336
昔、やってました。
スーパーの担当者は感じの悪い人が多かったw
会社から事前に聞いていた商品と、スーパー側が聞いていた商品が違ってて
スーパーの担当者に「ばーか」と言われたことも。
あと、同じ日に何人もマネキンさんが入ったときには、なぜか他社の
おばちゃんマネキンが休憩時間とか指示してきたなぁ。
自分がお勧めした商品を試食して「おいしい」と言ってもらえて
それが売れるのは単純にうれしい。
昔、やってました。
スーパーの担当者は感じの悪い人が多かったw
会社から事前に聞いていた商品と、スーパー側が聞いていた商品が違ってて
スーパーの担当者に「ばーか」と言われたことも。
あと、同じ日に何人もマネキンさんが入ったときには、なぜか他社の
おばちゃんマネキンが休憩時間とか指示してきたなぁ。
自分がお勧めした商品を試食して「おいしい」と言ってもらえて
それが売れるのは単純にうれしい。
そういや昨日、空港に面接に出掛けたけど
ご試食どうぞ〜のお姉さんやおばちゃんがたくさんいてお腹一杯になって帰ってきてしまったw
トークにつられてチーズケーキ買っちゃて、何しにいったんだ自分。
ご試食どうぞ〜のお姉さんやおばちゃんがたくさんいてお腹一杯になって帰ってきてしまったw
トークにつられてチーズケーキ買っちゃて、何しにいったんだ自分。
348 ：可愛い奥様：2012/06/07(木) 14:17:52.50 ID:VIRIbf6IO
>>342だけど、電話が来たよ！
文書じゃないじゃーんは置いといて
これから頑張るよ！
>>344
私も40overだよ。まだ2社じゃないの。
私の後から20代くらいの人が面接に来てたからｱﾁｬｰと思ったけど
そこが希望する年代ってあるんじゃないのかな？
嫌だの何だの言いながら頑張れ！
文書じゃないじゃーんは置いといて
これから頑張るよ！
>>344
私も40overだよ。まだ2社じゃないの。
私の後から20代くらいの人が面接に来てたからｱﾁｬｰと思ったけど
そこが希望する年代ってあるんじゃないのかな？
嫌だの何だの言いながら頑張れ！
皆さん、励ましありがとうございます。
どうやら更年期もあってか気分が落ち込みやすくて。
正社員で働きつつ、土日出勤の副業を探しているのです。
スーパーのレジではなくて裏方さんみたいのって
具体的に何をするのかしら。
募集しているとこに聞いてみます。
どうやら更年期もあってか気分が落ち込みやすくて。
正社員で働きつつ、土日出勤の副業を探しているのです。
スーパーのレジではなくて裏方さんみたいのって
具体的に何をするのかしら。
募集しているとこに聞いてみます。
>>290
私の仕事場も人間関係良好で仕事もやり甲斐を感じる職種だし
時給も良くて土日も休みで子供の都合で急な休みにも理解を示してくれて
すごく居心地いいのに時々辞めたくなるよ。
でも今辞めても今以上の職場は見つからないだろうし
運よく今の職場に採用されたのだから辞める理由も無いうちは辞めないでおこうと思ってる。
毎日が平和に流れると逆につまんなくなるのかもね。
私の仕事場も人間関係良好で仕事もやり甲斐を感じる職種だし
時給も良くて土日も休みで子供の都合で急な休みにも理解を示してくれて
すごく居心地いいのに時々辞めたくなるよ。
でも今辞めても今以上の職場は見つからないだろうし
運よく今の職場に採用されたのだから辞める理由も無いうちは辞めないでおこうと思ってる。
毎日が平和に流れると逆につまんなくなるのかもね。
私も時々辞めたい病になる。
派遣だと更新があるから「継続どうしますか？」って言われてNOって言いやすいけど
正社員やパートだと自ら「辞めます」って言わなくちゃいけないのが気が重い。
派遣だと更新があるから「継続どうしますか？」って言われてNOって言いやすいけど
正社員やパートだと自ら「辞めます」って言わなくちゃいけないのが気が重い。
今の仕事、未経験で当時４３歳だったけど採用されたよ
なぜならば、そこのメンバーが全員アラフォーだったからｗ
なぜならば、そこのメンバーが全員アラフォーだったからｗ
A社→希望職種。時間曜日、応相談で条件的には厳しいかも。オープニングスタッフ。
B社→未経験職種。時間曜日、共に募集要項と条件が合う。
気持ちとしてはA社で働きたい。
でもB社も、これ以上ない条件の良さ。
B社の方が先に結果が出そうで、もし採用してもらえてもA社の結果も気になる。
採用されてから考えろ！！と思われそうですが悩んでいます。
ある程度、気持ちが固まってるならば、
B社を蹴って、A社が不採用でも切り替えていくしかないかな…。
B社→未経験職種。時間曜日、共に募集要項と条件が合う。
気持ちとしてはA社で働きたい。
でもB社も、これ以上ない条件の良さ。
B社の方が先に結果が出そうで、もし採用してもらえてもA社の結果も気になる。
採用されてから考えろ！！と思われそうですが悩んでいます。
ある程度、気持ちが固まってるならば、
B社を蹴って、A社が不採用でも切り替えていくしかないかな…。
いざとなったら鉛筆倒してみてー
倒れたほうオススメよん。
能天気最強！
わたしは明日派遣の登録に行くんだけど
５１歳なんですよ？いいんですか？と訪ねたら
同世代の方がいらっしゃいますよって
ワクワクしますわ
倒れたほうオススメよん。
能天気最強！
わたしは明日派遣の登録に行くんだけど
５１歳なんですよ？いいんですか？と訪ねたら
同世代の方がいらっしゃいますよって
ワクワクしますわ
うちは評価と称して基本3ヶ月ごとに労働契約書に署名するよ
人によっては時給、勤務時間や日数の変更点があるみたい
あと希望すれば半年か1年でもできるらしいけど、自分は3ヵ月ごとにしてる
人によっては時給、勤務時間や日数の変更点があるみたい
あと希望すれば半年か1年でもできるらしいけど、自分は3ヵ月ごとにしてる
新人の教育係をやらされてるんだけど、嫌で嫌でしょうがないorz
仕事自体は好きなんだけど、褒めて伸ばすっていうのが難しすぎる…
教育係になってから、愚痴も増えたし性格悪くなった気がするわ
仕事自体は好きなんだけど、褒めて伸ばすっていうのが難しすぎる…
教育係になってから、愚痴も増えたし性格悪くなった気がするわ
褒めれば調子に乗るし
叱れば辞めちゃうしって感じですか？
叱れば辞めちゃうしって感じですか？
ちょっときつく言おうものなら泣いたり辞めたりするんじゃないかと思うと
柔らかくしか言えないんだけど、何回も言ったのにチットモしてくれないと
「なんだこの人は」って思う。
それでも言えないんだけどｗ
柔らかくしか言えないんだけど、何回も言ったのにチットモしてくれないと
「なんだこの人は」って思う。
それでも言えないんだけどｗ
私は教育係の人が苦手。早口で作業も早いから解りにくいし、ピリピリしてて同じ事聞こうものなら嫌な顔してキーキー言う。
肝心な事教えるの忘れてたりして、別の人に怒られたよ。
肝心な事教えるの忘れてたりして、別の人に怒られたよ。
そういえば会社勤めの頃(22〜23)よく叱られたな
何を叱られてるのかサッパリ解らんかったｗ
まるで早口の外国語聞いてるみたいだった
あ、この人私のこと好きなんだ！って納得した
とんでもなかったなｗ
何を叱られてるのかサッパリ解らんかったｗ
まるで早口の外国語聞いてるみたいだった
あ、この人私のこと好きなんだ！って納得した
とんでもなかったなｗ
研修中の頃、指導者によって言うことが違うのが一番困ったな。
Aさんに言われた通りにしていると、Bさんから「間違ってる！」と叱られ、
Bさんが言う通りにやっていると、Cさんから「どこでそんなの習ったの？」と言われ…。
Aさんに言われた通りにしていると、Bさんから「間違ってる！」と叱られ、
Bさんが言う通りにやっていると、Cさんから「どこでそんなの習ったの？」と言われ…。
パートの帰りに、パン屋へ寄って帰る話しをしたら
「私も行く」と、たいして仲良くもない同僚が何故かついてきた。
てっきりパンを買うのだと思ってたら、私が買物している間中
試食のパンをあれやこれやとパクついていた・・・
最初からパンを買うつもりなどなく、試食めあてで何も買わずに
食べる為についてきただけみたい。
なんか、この人とはいろいろ無理だ。。。
昼食の弁当を覗き見するのもやめてくれ〜、キモスギ。。。
「私も行く」と、たいして仲良くもない同僚が何故かついてきた。
てっきりパンを買うのだと思ってたら、私が買物している間中
試食のパンをあれやこれやとパクついていた・・・
最初からパンを買うつもりなどなく、試食めあてで何も買わずに
食べる為についてきただけみたい。
なんか、この人とはいろいろ無理だ。。。
昼食の弁当を覗き見するのもやめてくれ〜、キモスギ。。。
社員から割り込みで仕事を頼まれる人とそうでない人の差があって
自分はそうでない人だ
みんな同じ仕事やってるのにそんな差があるのはやる気がうせる
余計な仕事が回ってこないだけいいんだけど
ついこの間新しく入った人に「これたのむわ」と教えてもない処理をたのんでたな
自分は件数こなすだけのだたの作業員なんだな
自分はそうでない人だ
みんな同じ仕事やってるのにそんな差があるのはやる気がうせる
余計な仕事が回ってこないだけいいんだけど
ついこの間新しく入った人に「これたのむわ」と教えてもない処理をたのんでたな
自分は件数こなすだけのだたの作業員なんだな
>>365
うちの会社にもそういう人がいる。
休み時間、みんなで食べるお菓子を大量に取って食べてるし・・・
いつも人のお弁当の中身とか細かくチェックして「これは作ったの？」とか
「これはどこで買ったの」とか「これだけで足りる？」とか
とにかくジロジロ見て細かい質問攻めで、みんな嫌がってる。
その人は人が新しい物を持ってきても、チェックがすごくて
「同じもの買ってきて」とか「それを売ってたお店に行って似たような商品を
写メしてきて」とかほんとずうずうしくてみんな嫌がってる。
仕事は、なまけるし、良く休むし。
「土曜は休むなっていうけど、てきとうな理由つけて休んじゃぉ、
でも、信用してくれないかな〜」とか平気で言うような人。
うちの会社にもそういう人がいる。
休み時間、みんなで食べるお菓子を大量に取って食べてるし・・・
いつも人のお弁当の中身とか細かくチェックして「これは作ったの？」とか
「これはどこで買ったの」とか「これだけで足りる？」とか
とにかくジロジロ見て細かい質問攻めで、みんな嫌がってる。
その人は人が新しい物を持ってきても、チェックがすごくて
「同じもの買ってきて」とか「それを売ってたお店に行って似たような商品を
写メしてきて」とかほんとずうずうしくてみんな嫌がってる。
仕事は、なまけるし、良く休むし。
「土曜は休むなっていうけど、てきとうな理由つけて休んじゃぉ、
でも、信用してくれないかな〜」とか平気で言うような人。
最近入った新人さんに指導をしてるんだが、
グイグイ来る人が一人いてちょっと苦手だわw
説明途中で「こういう事ですね！」と被せてくる。
違うよと説明しようとすると、「じゃあこう？それともこう？」と話が進まない。
やる気満々なんだが、もう少し黙って一通り話を聞いて欲しい。
性格は良さそうなんだけど、ちょっと疲れる。
グイグイ来る人が一人いてちょっと苦手だわw
説明途中で「こういう事ですね！」と被せてくる。
違うよと説明しようとすると、「じゃあこう？それともこう？」と話が進まない。
やる気満々なんだが、もう少し黙って一通り話を聞いて欲しい。
性格は良さそうなんだけど、ちょっと疲れる。
私の教育係は説明が下手
あれこれそれこっちあっちそっち、わかんないよ
動く仕事でなく、事務処理仕事だから尚更
独自の社内ソフト使ってるんだけど、入力ボタンも修正ボタンも印刷ボタンも
あれそれこれで説明されるから、理解するのが大変
なんとなく理解してやってるけど、だいたいあってるかんじ
今のところミスはないけど、半分しか理解できてないからこの先不安
教えてる本人は先輩面に磨きがかかってテカッてる
あれこれそれこっちあっちそっち、わかんないよ
動く仕事でなく、事務処理仕事だから尚更
独自の社内ソフト使ってるんだけど、入力ボタンも修正ボタンも印刷ボタンも
あれそれこれで説明されるから、理解するのが大変
なんとなく理解してやってるけど、だいたいあってるかんじ
今のところミスはないけど、半分しか理解できてないからこの先不安
教えてる本人は先輩面に磨きがかかってテカッてる
言ってやりなさいよ
最近艶っぽいですねってｗ
最近艶っぽいですねってｗ
派遣社員ですがこのスレ書いていいのかな？
スレチだったら生暖かくスルーして下さいませ。
正社員のｵﾊﾞｻﾝからの嫌がらせがひどくて、でもこっちも生活かかってるんで、ニコニコハイハイしてるんですわ。ｵﾊﾞｻﾝが別の社員ｻﾝと揉めて私にとばっちりがきたので、
「私は(社員の)指示通りに動きますよ〜。(契約だから)責任取れませんもの」
と申し上げたらｵﾊﾞｻﾝに
「責任が取れないってアンタ、雇ってるんだからバカ言わないで！」
って叱られた。
雇われたよ、社長にはね…。
スレチだったら生暖かくスルーして下さいませ。
正社員のｵﾊﾞｻﾝからの嫌がらせがひどくて、でもこっちも生活かかってるんで、ニコニコハイハイしてるんですわ。ｵﾊﾞｻﾝが別の社員ｻﾝと揉めて私にとばっちりがきたので、
「私は(社員の)指示通りに動きますよ〜。(契約だから)責任取れませんもの」
と申し上げたらｵﾊﾞｻﾝに
「責任が取れないってアンタ、雇ってるんだからバカ言わないで！」
って叱られた。
雇われたよ、社長にはね…。
>>319
個別だとゆっくり相手できていいですね。
私は集団で二教科教えていますが、結果を出す為になにを
すればいいかいつも悩んでいます。
テストで点を取れればいいんだけど、それ以上に実力がついたり、
その教科が好きになって欲しいなあと思って。
今年から教科書がゆとりじゃなくなって、分量が多くなって、
予習その他大変になりました。
個別だとゆっくり相手できていいですね。
私は集団で二教科教えていますが、結果を出す為になにを
すればいいかいつも悩んでいます。
テストで点を取れればいいんだけど、それ以上に実力がついたり、
その教科が好きになって欲しいなあと思って。
今年から教科書がゆとりじゃなくなって、分量が多くなって、
予習その他大変になりました。
単純に謎なんだけど
人のお弁当の中身に興味を持つ人や
人の新しい持ち物に興味を持つ人って
自分は突っ込まれてもいいのかな？
人のお弁当の中身に興味を持つ人や
人の新しい持ち物に興味を持つ人って
自分は突っ込まれてもいいのかな？
なぜみんな、お局BBAの機嫌をとるんだよ〜
自分の仕事が遅いくせに、仕事が溜まってくると、八つ当たりの雨嵐
挨拶もせず、ドアはバンッと思い切り閉めて帰る
みんなが甘やかすから図にのって、ヒステリックに怒鳴りまくる
自分の仕事が遅いくせに、仕事が溜まってくると、八つ当たりの雨嵐
挨拶もせず、ドアはバンッと思い切り閉めて帰る
みんなが甘やかすから図にのって、ヒステリックに怒鳴りまくる
更年期？
更年期だとしたらいつか自分も通る道だから
保護観察してるんじゃないかな？
保護観察してるんじゃないかな？
機嫌悪くなると面倒臭いから持ち上げてんじゃないの？
会社にいた時だけど
イスを持ち上げて投げたお局がいたなあ…
私史上最高のお局だったなあ
イスを持ち上げて投げたお局がいたなあ…
私史上最高のお局だったなあ
>>374
その人は、人の家のことは水道代とか学費まで
しつこく聞いてくるし、自分が突っ込まれてもベラベラ話す。
家の冷蔵庫の中身から、灯油代やら水道代やら、
他人と比較して「うちはこれだけお金使ってて裕福」って言いたいみたい。
とにかくお金の話が好き。他人の情報をしつこく聞き出し、それをいいふらすから
最近じゃ、みんなマトモに相手にしない。根拠の無いウソ話も多いし。
子供や自分が具合が悪いと言って、良く休んだり
直前までバクバク食べてたのに体調悪いと早退したり、
あきらかに楽な仕事に逃げたりサボったり
どうしてこういうやる気がない人がクビにならないんだろうか不思議
その人は、人の家のことは水道代とか学費まで
しつこく聞いてくるし、自分が突っ込まれてもベラベラ話す。
家の冷蔵庫の中身から、灯油代やら水道代やら、
他人と比較して「うちはこれだけお金使ってて裕福」って言いたいみたい。
とにかくお金の話が好き。他人の情報をしつこく聞き出し、それをいいふらすから
最近じゃ、みんなマトモに相手にしない。根拠の無いウソ話も多いし。
子供や自分が具合が悪いと言って、良く休んだり
直前までバクバク食べてたのに体調悪いと早退したり、
あきらかに楽な仕事に逃げたりサボったり
どうしてこういうやる気がない人がクビにならないんだろうか不思議
>>378
ｿﾚﾀﾞ！(私が反抗しない理由はw)
ｿﾚﾀﾞ！(私が反抗しない理由はw)
>>380
＞他人と比較して「うちはこれだけお金使ってて裕福」って言いたいみたい。
それか！！
私の身近な人も食費から今夜のおかずまですっごいしつこく訊いてくる。
他人がどこで何食べようが，何の洗剤使ってようが関係ないでしょー。
もうほんとウザイよね。
＞他人と比較して「うちはこれだけお金使ってて裕福」って言いたいみたい。
それか！！
私の身近な人も食費から今夜のおかずまですっごいしつこく訊いてくる。
他人がどこで何食べようが，何の洗剤使ってようが関係ないでしょー。
もうほんとウザイよね。
豚切りすまん。
子供が立て続けに嘔吐下痢になり、トドメに自分がうつってしまった。
吐き気止めの点滴打って帰ってきてもまだトイレの住人だった時に、翌日来いと言われた瞬間はこの上司頭おかしいと思った。
接客業が嘔吐下痢完治しないまま行って、お客様にうつしたりしたら大問題なのに…
足りない人数だからこそ、共倒れしないために出て来ないで治しな〜と他のパートさん達はメールくれてた。
休み明けてからずっと毎回出勤の度に上司の小言30分。
もう辞めたい。
子供が立て続けに嘔吐下痢になり、トドメに自分がうつってしまった。
吐き気止めの点滴打って帰ってきてもまだトイレの住人だった時に、翌日来いと言われた瞬間はこの上司頭おかしいと思った。
接客業が嘔吐下痢完治しないまま行って、お客様にうつしたりしたら大問題なのに…
足りない人数だからこそ、共倒れしないために出て来ないで治しな〜と他のパートさん達はメールくれてた。
休み明けてからずっと毎回出勤の度に上司の小言30分。
もう辞めたい。
いろいろ聞いてくるババってどこでも絶対にいるよね
うちは住んでるとこを聞いてくるババがいる
だいたいの場所を言うと間取りとか聞いてきて、家やマンションの価値を探ろうとするんだよねー
で、高そうな人がいると今度は旦那さんは何の仕事かとか根掘り葉掘り…
もちろん嫌われてる
うちは住んでるとこを聞いてくるババがいる
だいたいの場所を言うと間取りとか聞いてきて、家やマンションの価値を探ろうとするんだよねー
で、高そうな人がいると今度は旦那さんは何の仕事かとか根掘り葉掘り…
もちろん嫌われてる
>>384
ノロか何かかな。
お大事にね。
今は自分の体を大切に。
上司が時代遅れの体育会系頭だと困るよね。
会社の規定の月15日の出勤日通りに出ているのにウチの上司も何故か「また休みなの?」と言うよ。
毎日いないと駄目らしいw
ノロか何かかな。
お大事にね。
今は自分の体を大切に。
上司が時代遅れの体育会系頭だと困るよね。
会社の規定の月15日の出勤日通りに出ているのにウチの上司も何故か「また休みなの?」と言うよ。
毎日いないと駄目らしいw
387ですが、子供相手の仕事のせいか人当たりのいいスタッフが多いので、もしかして居心地いいかも。
自分のスキルが上がらないと話にならないんだけど… orz
自分のスキルが上がらないと話にならないんだけど… orz
私も塾講師。個別で1対3を教えてます。
高校生中心だからコマ給もまあまあ、人間関係もドライな感じなので特に問題はないかな。
予習には少し時間がかかるw
ただ、そろそろ子どもが欲しいので悩み中。
実家は近いのだけど、乳飲み子かかえてのは塾講師は無理だろうなぁ…。
高校生中心だからコマ給もまあまあ、人間関係もドライな感じなので特に問題はないかな。
予習には少し時間がかかるw
ただ、そろそろ子どもが欲しいので悩み中。
実家は近いのだけど、乳飲み子かかえてのは塾講師は無理だろうなぁ…。
昼食の時、今まで無理して少人数のグループで食べていたけど疲れた。
休憩時間に嫌な話に付き合うのは限界。 最近は一人で食べるようにしてる。
避けてると、とられて嫌われてもいいわ。幸い部署も違う人達だし、むこうも私がいない方が雰囲気よいと思ってると思う。だから調度いいさ。
休憩時間に嫌な話に付き合うのは限界。 最近は一人で食べるようにしてる。
避けてると、とられて嫌われてもいいわ。幸い部署も違う人達だし、むこうも私がいない方が雰囲気よいと思ってると思う。だから調度いいさ。
塾関係はいい人が多くて人間関係がいいイメージ。
>> 368 それすごいわかる。メモ取るのもいいけど、自分なりの解釈してるんだよねぇ・・・
お局のイジメで、朝になると吐き気がする
仕事行きたくない
たった一人のせいで、事務所のみんなが嫌な気分になる
仕事行きたくない
たった一人のせいで、事務所のみんなが嫌な気分になる
私は理不尽な言いがかりで皆の前で一方的に怒鳴られることに疲れて、途中から真正面から目を見てやった
なんだこのやろーと思っていたわけでもなく、だから睨みつけたわけではないんだけど
ただ(もう辞めよう)と思ったら背筋が伸びて伏せていた目を上げた
そしたら目逸らしやがった
声もモゴモゴになった
自覚はあったんだなと思った
辞めてほしくていびったんだろうから辞めてやった
自分のポジション脅かす人に早く自分と同じ仕事を覚えられたくなかったんだね
そういう人もいるんだって後から知ったよ
なんだこのやろーと思っていたわけでもなく、だから睨みつけたわけではないんだけど
ただ(もう辞めよう)と思ったら背筋が伸びて伏せていた目を上げた
そしたら目逸らしやがった
声もモゴモゴになった
自覚はあったんだなと思った
辞めてほしくていびったんだろうから辞めてやった
自分のポジション脅かす人に早く自分と同じ仕事を覚えられたくなかったんだね
そういう人もいるんだって後から知ったよ
自分には何も非が無いと思ってるのかね
ここで、愚痴ってる人達も醜い人達
ここで、愚痴ってる人達も醜い人達
相手を責める前に
ときは江戸時代の初期、盤珪（ばんけい）禅師という和尚さんが、江戸の橋のたもとで夜毎に座禅の修行をしていました。
そこへ、一人の立派な武士が馬の稽古にやって来ました。
ところが、馬は武士の思うように動かず、武士はしきりに馬を責めたてます。
見かねた盤珪（ばんけい）禅師は、「何の様だ、何の様だ」と繰り返し怒鳴りました。
ようやくそれに気が付いた武士は、馬を降りて禅師のもとに近づきます。
言い分によっては、この乞食坊主、一刀両断に斬り付けるぞ、と腹の中で思いつつ。
武士は言います。
「さっきから禅師は拙者のことを叱られているようですが、お教え頂けることがあれば、その教えを承りましょう」と。
すると、禅師が静かに答えました。
「馬が自分の思い通りに動かないからといって、馬を責めるとは何と愚かなことか。
なぜ自分を責めないのか。自分を正しくするということが、馬を正しくするということになるのだ」と。
「あなたの乱れた心でもって、一生懸命、馬を自分の思うように動かそうと責めたてても、かえって馬は思うように動かない。
まず正すべきは、あなたの乱れたその心じゃないか。馬を正しうするには、自分の心を正しうするにしかず」と。
そこで、武士は禅師の教えに感じ入り、これは自分が悪かった、と心から態度を改め、今度は上手く馬を乗り回すことができました。
相手を責めるのは愚かである、
なぜその前に自分を責めないのか。
ときは江戸時代の初期、盤珪（ばんけい）禅師という和尚さんが、江戸の橋のたもとで夜毎に座禅の修行をしていました。
そこへ、一人の立派な武士が馬の稽古にやって来ました。
ところが、馬は武士の思うように動かず、武士はしきりに馬を責めたてます。
見かねた盤珪（ばんけい）禅師は、「何の様だ、何の様だ」と繰り返し怒鳴りました。
ようやくそれに気が付いた武士は、馬を降りて禅師のもとに近づきます。
言い分によっては、この乞食坊主、一刀両断に斬り付けるぞ、と腹の中で思いつつ。
武士は言います。
「さっきから禅師は拙者のことを叱られているようですが、お教え頂けることがあれば、その教えを承りましょう」と。
すると、禅師が静かに答えました。
「馬が自分の思い通りに動かないからといって、馬を責めるとは何と愚かなことか。
なぜ自分を責めないのか。自分を正しくするということが、馬を正しくするということになるのだ」と。
「あなたの乱れた心でもって、一生懸命、馬を自分の思うように動かそうと責めたてても、かえって馬は思うように動かない。
まず正すべきは、あなたの乱れたその心じゃないか。馬を正しうするには、自分の心を正しうするにしかず」と。
そこで、武士は禅師の教えに感じ入り、これは自分が悪かった、と心から態度を改め、今度は上手く馬を乗り回すことができました。
相手を責めるのは愚かである、
なぜその前に自分を責めないのか。
「彼を知り己を知れば、百戦殆うからず」という中国の孫子の言葉がある。
物事は一面的な見方をせず、主観的な判断をしないようにという意味として、ビジネスシーンでもよく使われる言葉だ。
ともすると、人は自分の判断のみで相手を見て、自分を省みることをしない。
相手を知ることばかりに夢中で、自分のことを考えることをしないのだ。
この「相手のこと」というのは、特に相手の悪い点ばかりと言い換えてもいいだろう。
つまり、相手のことを責める前に自分はどうなのか、という判断ができていない場合が多いようだ。
人を責めることは簡単だ。
人の悪い点ばかりが気になるときは、自分の悪い点を見ようとしない。
「どうしてそうなの」「どうしていつもそうなるの」と相手を責めるとき、自分もまた同じようにしていることに気がつかない。
そして相手に変わることばかりを求めて、自分が変わることをしない。
これではいつまでたっても進歩しない。
相手を責めているとき、相手は「じゃあ、君はどうなんだ」と思っているはずなのだ。
物事は一面的な見方をせず、主観的な判断をしないようにという意味として、ビジネスシーンでもよく使われる言葉だ。
ともすると、人は自分の判断のみで相手を見て、自分を省みることをしない。
相手を知ることばかりに夢中で、自分のことを考えることをしないのだ。
この「相手のこと」というのは、特に相手の悪い点ばかりと言い換えてもいいだろう。
つまり、相手のことを責める前に自分はどうなのか、という判断ができていない場合が多いようだ。
人を責めることは簡単だ。
人の悪い点ばかりが気になるときは、自分の悪い点を見ようとしない。
「どうしてそうなの」「どうしていつもそうなるの」と相手を責めるとき、自分もまた同じようにしていることに気がつかない。
そして相手に変わることばかりを求めて、自分が変わることをしない。
これではいつまでたっても進歩しない。
相手を責めているとき、相手は「じゃあ、君はどうなんだ」と思っているはずなのだ。
前にネットでお菓子外し(休憩時間にお菓子配るときイジメターゲットだけあげない)
って話題になってて「ガキかよw」ってコメントがついてた覚えがあるんだけど
今週まさにそのお菓子外しの現場を見たわ。
某「タゲさんの分忘れちゃったーごめんねー(ニヤニヤ」
タゲ「いいですよ！ダイエット中なんで〜
いつもお菓子貰ってたら2キロも増えちゃってwほんとヤバいんですよwww」
ちなみに制服サイズは某さんはL、タゲさんはSです。
って話題になってて「ガキかよw」ってコメントがついてた覚えがあるんだけど
今週まさにそのお菓子外しの現場を見たわ。
某「タゲさんの分忘れちゃったーごめんねー(ニヤニヤ」
タゲ「いいですよ！ダイエット中なんで〜
いつもお菓子貰ってたら2キロも増えちゃってwほんとヤバいんですよwww」
ちなみに制服サイズは某さんはL、タゲさんはSです。
>>387
>>389
個別の１対３などって、難しそうですよね。
テスト前に、５人に二教科を同時に教えたときはジャグリング
かと思いましたw
塾は、大手だと色々事務作業があるみたいで、無給だったり
ミーティングが沢山あったり大変な所もあるそうです。
人間関係の良し悪しは経営者の人柄によるんでしょうね。
>>389
個別の１対３などって、難しそうですよね。
テスト前に、５人に二教科を同時に教えたときはジャグリング
かと思いましたw
塾は、大手だと色々事務作業があるみたいで、無給だったり
ミーティングが沢山あったり大変な所もあるそうです。
人間関係の良し悪しは経営者の人柄によるんでしょうね。
派遣決まったけど、
顔合わせの時なんか変に揉めちゃって、初日行きづらい。
初日出勤まで気が重ーい週末を過ごす羽目になっちゃってため息でるわ…。
一番心に引っ掛かるのは、思い切って断れなかった事なんだがorz
顔合わせの時なんか変に揉めちゃって、初日行きづらい。
初日出勤まで気が重ーい週末を過ごす羽目になっちゃってため息でるわ…。
一番心に引っ掛かるのは、思い切って断れなかった事なんだがorz
あと一年頑張るんだ私。
>>399
あー自分も何回かやられた事あったかも
甘いモノ嫌いだからあまり気にしてなかったw
以前の勤務先にすごいお局がいた
お土産に配ったお菓子等、その時は時間がなかったりで手をつけず
いったん自分の机の引き出しに入れて置いたりすると
お腹を空かせたソイツが勝手に開けて食べてしまう
同僚はほとんど皆やられてた
当然デブだった
あー自分も何回かやられた事あったかも
甘いモノ嫌いだからあまり気にしてなかったw
以前の勤務先にすごいお局がいた
お土産に配ったお菓子等、その時は時間がなかったりで手をつけず
いったん自分の机の引き出しに入れて置いたりすると
お腹を空かせたソイツが勝手に開けて食べてしまう
同僚はほとんど皆やられてた
当然デブだった
面接行ったら、朝会などでお経を唱えるそうで、
出来ないと働けないと言われたのですが、大丈夫だと思いますか？勧誘はないと言われましたが…
出来ないと働けないと言われたのですが、大丈夫だと思いますか？勧誘はないと言われましたが…
相談に乗って下さい。
６ｈ×週3の事務パートをしています。
週20時間以下のため雇用保険には加入していません。
この半年、定時で帰れたことはなく、週20時間以上は超えているのに
先日、他の仕事も任せると言われてしまいました。
数ヶ月前にも、同様の事があり、その時は渋々ながら担当になりました。
上司は定時をすぎても、平気で仕事を投げてきます。
仕事の量が多すぎて定時で帰れないこと以外は、同僚や他部署との関係もとてもよく
昼休み等も感じの良い職場です。
上手く担当を断る知恵や、定時で帰る方法はないでしょうか。
６ｈ×週3の事務パートをしています。
週20時間以下のため雇用保険には加入していません。
この半年、定時で帰れたことはなく、週20時間以上は超えているのに
先日、他の仕事も任せると言われてしまいました。
数ヶ月前にも、同様の事があり、その時は渋々ながら担当になりました。
上司は定時をすぎても、平気で仕事を投げてきます。
仕事の量が多すぎて定時で帰れないこと以外は、同僚や他部署との関係もとてもよく
昼休み等も感じの良い職場です。
上手く担当を断る知恵や、定時で帰る方法はないでしょうか。
扶養だと週20時間越えたらいけないの？
甘い物好きだけどBBAが持ってきたお菓子は食べないな。
なんか微妙に好みのものと違うしｗ
時々手作りケーキを持ってくる人もいるけど
これからの時期は食中毒も怖いし絶対に口にしたくない！
なんか微妙に好みのものと違うしｗ
時々手作りケーキを持ってくる人もいるけど
これからの時期は食中毒も怖いし絶対に口にしたくない！
>>405
私ならパス
私ならパス
すごくやりたかった職種に就けて一週間目。私は子供がいて土日祝出られないから私だけ特例のパート勤務。
来月のシフト提出でどうしても平日休みたい日があったから希望を書いたら、｢私さんは土日祝休みだから希望は出せないのよ。｣と上司に言われた。
面接では子供が病気になったら休まないといけないとは言ったので、それでも採用してくれたから休みも取れると思ってた。
このままだと子供の参観日も平日の行事も参加できない。どうしよう。やりたかった職種にやっと就けたのに子供を犠牲にまでしてやるべきかどうか悩む…。
来月のシフト提出でどうしても平日休みたい日があったから希望を書いたら、｢私さんは土日祝休みだから希望は出せないのよ。｣と上司に言われた。
面接では子供が病気になったら休まないといけないとは言ったので、それでも採用してくれたから休みも取れると思ってた。
このままだと子供の参観日も平日の行事も参加できない。どうしよう。やりたかった職種にやっと就けたのに子供を犠牲にまでしてやるべきかどうか悩む…。
>>412
要するに月曜から金曜まで仕事で土日休みって契約なのかな・・
それとも月曜から金曜までに、お休みの日もあるけど、希望は出せないのか
それにもよるね
行事のある平日休む分は土日祝日いずれか出勤する形でお願いすることもだめなのかな
いずれにしろ、特例さんが希望日ぜーんぶ休みたい！っていうのはイジメられかねない（経験談）
駆け引きは慎重にしたほうがいいかもね（ってどっかの占い雑誌みたいなコメになった）
要するに月曜から金曜まで仕事で土日休みって契約なのかな・・
それとも月曜から金曜までに、お休みの日もあるけど、希望は出せないのか
それにもよるね
行事のある平日休む分は土日祝日いずれか出勤する形でお願いすることもだめなのかな
いずれにしろ、特例さんが希望日ぜーんぶ休みたい！っていうのはイジメられかねない（経験談）
駆け引きは慎重にしたほうがいいかもね（ってどっかの占い雑誌みたいなコメになった）
>>407ですが、教えてください。最近よく聞くので。
４０５です。休日、時間が自分に合ってたので応募したのに、
まさか宗教の話が出るとは。見送ろうかな
レスありがとうございました。
まさか宗教の話が出るとは。見送ろうかな
レスありがとうございました。
>>415
20時間と書いたのは雇用保険の話です。
>>412さんのところは、特別な日（参観とか）が有る時は土日に出て
休ませて貰ったりできないのかな。
はじめは無理でも、仕事に慣れて戦力になれば、年に数回なら、
平日の希望を聞いて貰えたり、いろいろ融通が利くようになるかも。
20時間と書いたのは雇用保険の話です。
>>412さんのところは、特別な日（参観とか）が有る時は土日に出て
休ませて貰ったりできないのかな。
はじめは無理でも、仕事に慣れて戦力になれば、年に数回なら、
平日の希望を聞いて貰えたり、いろいろ融通が利くようになるかも。
>>415
扶養って税扶養のことであれば、年間（1/1から12/31の通算）が
給与所得だったら103万円以下におさまっているかどうか
週20時間を超えるかどうかは雇用保険に入るかどうかの分かれ目になる基準の話なので
扶養とは別の話になるよ
働く側からすると雇用保険に入れば給与から多少雇用保険料は天引きされるけど、
失業保険がもらえたり他の給付のメリットもあるけど
会社は保険料負担をいやがって入れたくないからぎりぎり週20時間未満にすることも。
>>406
半年も20時間超えは確信犯でひどいね
雇用契約書には時間外労働はなんて書いてあるの？
扶養って税扶養のことであれば、年間（1/1から12/31の通算）が
給与所得だったら103万円以下におさまっているかどうか
週20時間を超えるかどうかは雇用保険に入るかどうかの分かれ目になる基準の話なので
扶養とは別の話になるよ
働く側からすると雇用保険に入れば給与から多少雇用保険料は天引きされるけど、
失業保険がもらえたり他の給付のメリットもあるけど
会社は保険料負担をいやがって入れたくないからぎりぎり週20時間未満にすることも。
>>406
半年も20時間超えは確信犯でひどいね
雇用契約書には時間外労働はなんて書いてあるの？
雇用保険の件、以前ハローワークに問い合わせたのでご参考に。
１ヶ月以上の継続雇用＆１週間に付２０ｈ以上の労働が見込まれる時は、事業者は従業員
を雇用保険に加入する手続きをしなければならないが、年ベースで１カ月あたり労働時間
が８６．６ｈを切った場合、その人は雇用保険被保険者としての資格を喪失するため、喪失
手続きを求められるとのこと。
でした。
>>419
私の場合はアルバイトだけど、雇用契約書なんつ〜ものは存在しません。
以前聞いたら、うちの場合は続けてくれる限りは雇用は継続だから、ない、という意味不明
の返答がありました。
１ヶ月以上の継続雇用＆１週間に付２０ｈ以上の労働が見込まれる時は、事業者は従業員
を雇用保険に加入する手続きをしなければならないが、年ベースで１カ月あたり労働時間
が８６．６ｈを切った場合、その人は雇用保険被保険者としての資格を喪失するため、喪失
手続きを求められるとのこと。
でした。
>>419
私の場合はアルバイトだけど、雇用契約書なんつ〜ものは存在しません。
以前聞いたら、うちの場合は続けてくれる限りは雇用は継続だから、ない、という意味不明
の返答がありました。
レスありがとうございます。
契約書は監督者の令により、残業が生じる場合もある。
その場合、就労時間8時間以上より時給×1.4となる。
となっていて、お給料に関しては残業分すべて付けてくれます。
契約時に口頭で、時期によっては多少の残業がありますとは
言われました。でも、定時で帰れた日が数日しか無く…。
この半年で86.6時間を切った月はありません。
このような状態なのに、仕事を増やすというのが納得できず。
どのように上司に言えば、理解を得られるのでしょうか？
口べたな為、上司の前にでると、アﾜﾜﾜｱ〜で上手く言えずorz
契約書は監督者の令により、残業が生じる場合もある。
その場合、就労時間8時間以上より時給×1.4となる。
となっていて、お給料に関しては残業分すべて付けてくれます。
契約時に口頭で、時期によっては多少の残業がありますとは
言われました。でも、定時で帰れた日が数日しか無く…。
この半年で86.6時間を切った月はありません。
このような状態なのに、仕事を増やすというのが納得できず。
どのように上司に言えば、理解を得られるのでしょうか？
口べたな為、上司の前にでると、アﾜﾜﾜｱ〜で上手く言えずorz
>>412です。勤務は月〜金の平日のみ、子供は6歳(一年生)、1歳(無認可託児所で保育園入所待ち)です。託児所は個人の所で土日祝休みなのでどうしても出られません。旦那も頼れず身内もなし。
学校のPTA役員は当りませんでした。来年以降は当たるかもしれないですね。
正社員の人は｢パートさんなのに希望とれないの？時給も違うのに。｣と言ってくれたのでイジメはない‥と思いたいです。
面接の時にもっときっちり希望を言うべきでした。子供がいても採用してくれたんだから考慮してくれるだろうと甘く考えてました。
即戦力になれるように力をつけて認めてもらい、交渉できるように頑張ります。
学校のPTA役員は当りませんでした。来年以降は当たるかもしれないですね。
正社員の人は｢パートさんなのに希望とれないの？時給も違うのに。｣と言ってくれたのでイジメはない‥と思いたいです。
面接の時にもっときっちり希望を言うべきでした。子供がいても採用してくれたんだから考慮してくれるだろうと甘く考えてました。
即戦力になれるように力をつけて認めてもらい、交渉できるように頑張ります。
力をつけて認めてもらう前に交渉したほうがいい
今までできたんだからこれからもできるでしょ って思われるよ
今までできたんだからこれからもできるでしょ って思われるよ
>>422
シフトで希望が出せる仕事であれば、この日あの日と言えるが毎月固定の休みというのはない。
土日祝日休みの固定休日の仕事であれば、平日は出勤なのが当たり前。この日休みたいとかありえない。
あなたは両方の良いトコ取りをしようとしているだけ。
シフトで希望が出せる仕事であれば、この日あの日と言えるが毎月固定の休みというのはない。
土日祝日休みの固定休日の仕事であれば、平日は出勤なのが当たり前。この日休みたいとかありえない。
あなたは両方の良いトコ取りをしようとしているだけ。
子供が小学生で忙しいのに
掛け持ちの新人がいた
最初から週3回は必ず入れない日が決まってて
残りの曜日から週3回ぐらい入ってたけど、
当然子供の用事かなりあるから（強制以外の子ども会等も）
さらに希望を書いていた
・・休んでも大丈夫な時間帯かもしれないけど、
休みをとりにくい人の気持ちとか考えると・・
でも辞めるって。ありがとう。
掛け持ちの新人がいた
最初から週3回は必ず入れない日が決まってて
残りの曜日から週3回ぐらい入ってたけど、
当然子供の用事かなりあるから（強制以外の子ども会等も）
さらに希望を書いていた
・・休んでも大丈夫な時間帯かもしれないけど、
休みをとりにくい人の気持ちとか考えると・・
でも辞めるって。ありがとう。
土日は休むという特大な希望が通っているわけで
『もっと』は無いでしょ
『もっと』は無いでしょ
旦那さんも休日に協力できないとなると
散々既出だが夜間や早朝など
時給が高めで短時間でも稼げる仕事のほうが良いんじゃないかな？
それより夏休みの学童とか考えているのだろうか？
散々既出だが夜間や早朝など
時給が高めで短時間でも稼げる仕事のほうが良いんじゃないかな？
それより夏休みの学童とか考えているのだろうか？
>>426
いいなぁ・・・空気読める人で
私の職場は早朝7時から2時間半の勤務だけど
4月から保育園の子供の送りがあって、8時からの出勤の人がいるんだが（終わる時間は後ろ倒しでなく皆と同じ）
休みの希望日が3ヶ月連続で聞いてもらえないらしい（無視されてシフトが組まれている）
これってやっぱり暗黙の辞めろフラグだよね？
その人も土曜日を休みたいと言うから（本来なら土日なら7時出勤できるはず）
もう他の仕事を探したほうが良いと思うんだが・・・
てか8時からなら、時給が低くても仕事はたくさんある時間帯だよね。
431 ：可愛い奥様：2012/06/08(金) 21:03:17.61 ID:iCO3DYEn0
なんとなくすぐ辞めそうな気がする>>422
いままで>>422に似た境遇の人ってもれなく辞めていた。
これからもっと融通が利かなくなるよ。
ずっとやりたかった職種というのがよくわからない。
お子さんがもっと大きくなってから、つくことはできないの？
いままで>>422に似た境遇の人ってもれなく辞めていた。
これからもっと融通が利かなくなるよ。
ずっとやりたかった職種というのがよくわからない。
お子さんがもっと大きくなってから、つくことはできないの？
辞めたほうが良いと思う
やりたい仕事よりもいかに自分に合っているか（勤務日、時間）だと思う
だいたいの人がそうじゃないかな？
やりたい仕事よりもいかに自分に合っているか（勤務日、時間）だと思う
だいたいの人がそうじゃないかな？
>>432
どんなにやりたい仕事であっても、物理的にできないのではどうしようもないものね。
若い頃の積み重ねや資格や免許で専門的な仕事のできる人は別だけど、
ごく普通のパートのおばさんたちは大部分が、
妥協に妥協を重ねて仕事を選び、家族家庭優先で働いているんだと思う。
どんなにやりたい仕事であっても、物理的にできないのではどうしようもないものね。
若い頃の積み重ねや資格や免許で専門的な仕事のできる人は別だけど、
ごく普通のパートのおばさんたちは大部分が、
妥協に妥協を重ねて仕事を選び、家族家庭優先で働いているんだと思う。
言い方悪いけど、パートの仕事ごときで旦那の協力って現実的じゃないよね
奥さんも正社員でバリバリやってるって言うならわかるけど
奥さんも正社員でバリバリやってるって言うならわかるけど
436 ：可愛い奥様：2012/06/08(金) 21:43:15.54 ID:dtAIXACNO
うちの子が飲食店アルバイト始め、古参パートさんが付いて習ってた。
その人が週末にたまたまシフト休みで、他のオバサンが代わりに付いたんだけど、そのオバサンは「私は土日休み契約なのになんであんたの為にわざわざ出てこないといけないの!」と八つ当たり。勿論うちの子に責任はない。店長が流れを作ってた。
土日祭日休み契約であっても代行頼まれる事はあると思う。
そういう時に土日休みは契約なので、と、断っておきながら、でも私は平日にも休ませてくださいと言える勇気があるなら頑張ってね>>412
その人が週末にたまたまシフト休みで、他のオバサンが代わりに付いたんだけど、そのオバサンは「私は土日休み契約なのになんであんたの為にわざわざ出てこないといけないの!」と八つ当たり。勿論うちの子に責任はない。店長が流れを作ってた。
土日祭日休み契約であっても代行頼まれる事はあると思う。
そういう時に土日休みは契約なので、と、断っておきながら、でも私は平日にも休ませてくださいと言える勇気があるなら頑張ってね>>412
会社の募集と、自分の希望と、家族の都合それぞれが合ってないのではないかと。
つか、何ですべての希望が通ると叩かれるんだ？
希望を通したのは会社側なんだから、文句言うならそっちだろう
それでイジメにつながるとかさ、アホくさ
希望を通したのは会社側なんだから、文句言うならそっちだろう
それでイジメにつながるとかさ、アホくさ
>>438おほほ。そうでしたわね。
取りあえず､土日休める希望が通るだけでもありがたいと思わないとね。
取りあえず､土日休める希望が通るだけでもありがたいと思わないとね。
自分、土日祝日休みのとこに入ってすぐに平日休みのお願いしたことあるw
滅茶苦茶頼みずらかったけど,子供の三者懇談だったから半休もらいました。
次の日はあちこちに頭下げて歩いたな〜。
でも結局色々合わなくて３ヶ月しないでそこは辞めちゃった。
子供大きくなっても休まなきゃならないことってあるよね。
滅茶苦茶頼みずらかったけど,子供の三者懇談だったから半休もらいました。
次の日はあちこちに頭下げて歩いたな〜。
でも結局色々合わなくて３ヶ月しないでそこは辞めちゃった。
子供大きくなっても休まなきゃならないことってあるよね。
>>435
そりゃ家族の協力が期待できないのなら
パート勤めは辞めたほうがいいと思うよ。
子供の手が離れてからのほうが良いと思うし。
しかし、必ずしも旦那に協力してもらおうと思わなくても
いざ、頼らざるを得ない時もあるんじゃない？
イレギュラーな出勤も無きにしも非ずだし。
その辺の話だと思う＞旦那の協力
そりゃ家族の協力が期待できないのなら
パート勤めは辞めたほうがいいと思うよ。
子供の手が離れてからのほうが良いと思うし。
しかし、必ずしも旦那に協力してもらおうと思わなくても
いざ、頼らざるを得ない時もあるんじゃない？
イレギュラーな出勤も無きにしも非ずだし。
その辺の話だと思う＞旦那の協力
>>439
412さんの場合は土日休みということで採用になってるという状況で、
別にすべての希望が通るということで批判されてるわけではないよ。
てか土日祝日絶対に休まねばならないという環境なら、
そもそも会社自体が土日祝日休みなところに応募するのが無難だと思うんだよね。
余計なことで悩まないですむし、他の同僚に迷惑を迷惑かけたり気をつかったりもない。
ただ採用されるかどうかの確率は低くなるよね。何事にもメリットデメリットあるわけだし。
そこを根気よく探すしかないと思う。412さんの場合ね。
412さんの場合は土日休みということで採用になってるという状況で、
別にすべての希望が通るということで批判されてるわけではないよ。
てか土日祝日絶対に休まねばならないという環境なら、
そもそも会社自体が土日祝日休みなところに応募するのが無難だと思うんだよね。
余計なことで悩まないですむし、他の同僚に迷惑を迷惑かけたり気をつかったりもない。
ただ採用されるかどうかの確率は低くなるよね。何事にもメリットデメリットあるわけだし。
そこを根気よく探すしかないと思う。412さんの場合ね。
突発で休む事があるなら休むと代わりがいるようなシフト制は避けるべきだと思うわ
445 ：可愛い奥様：2012/06/08(金) 22:20:02.35 ID:dtAIXACNO
>>443ﾊｹﾞﾄﾞｰ
>>422
> 面接の時にもっときっちり希望を言うべきでした。
言ったら不採用
> 子供がいても採用してくれたんだから考慮してくれるだろうと甘く考えてました。
雇ったら考慮しない
> 即戦力になれるように力をつけて認めてもらい、交渉できるように頑張ります。
「即」戦力ではないのに雇った、つまり特例
交渉の余地無し
経験上、会社の人たちはこんな認識かと思う
子供がいて協力者がいなかったら
やりたい職種で選ぶと長続きしない
働く理由が金銭を得たいorやり甲斐の
どちらなのか知らないけど
> 面接の時にもっときっちり希望を言うべきでした。
言ったら不採用
> 子供がいても採用してくれたんだから考慮してくれるだろうと甘く考えてました。
雇ったら考慮しない
> 即戦力になれるように力をつけて認めてもらい、交渉できるように頑張ります。
「即」戦力ではないのに雇った、つまり特例
交渉の余地無し
経験上、会社の人たちはこんな認識かと思う
子供がいて協力者がいなかったら
やりたい職種で選ぶと長続きしない
働く理由が金銭を得たいorやり甲斐の
どちらなのか知らないけど
やりたかった仕事＞＞＞＞＞会社の都合
ってことじゃない？
普通なら撃沈したところが
運良く会社側が譲歩したと言うところでしょうか。
資格職なら、会社側ももっと譲歩しそうな感じだけど
そうじゃなさそうな感じだよね。
それだけやりたい仕事なら
多少は自分も我慢しなきゃいけないと思うんだけどな。
そこまでしてやりたい仕事をやりたかったのか？とは思うが・・・
ってことじゃない？
普通なら撃沈したところが
運良く会社側が譲歩したと言うところでしょうか。
資格職なら、会社側ももっと譲歩しそうな感じだけど
そうじゃなさそうな感じだよね。
それだけやりたい仕事なら
多少は自分も我慢しなきゃいけないと思うんだけどな。
そこまでしてやりたい仕事をやりたかったのか？とは思うが・・・
448 ：可愛い奥様：2012/06/08(金) 22:24:13.64 ID:dtAIXACNO
今って不況だし、どこもギリギリで回してるから、全ての希望を通すのは難しい。
つーか小１はともかく、１歳児がいるのに頼れる人がいないって、
まともに働ける状況じゃないでしょ。
それにプラスして授業参観やら学校行事で休みたいって・・・。
おとなしく家にいたほうが、お互いのため。
まともに働ける状況じゃないでしょ。
それにプラスして授業参観やら学校行事で休みたいって・・・。
おとなしく家にいたほうが、お互いのため。
>>420
有期じゃなくて無期契約だから契約書がないってことか
意味不明だね！でもないところもちょこちょこあるよね！
>>421
文句でなく相談という形で、
”仕事をいろいろふってもらえるのはやりがいがあるし、この先もぜひ続けたいけど
残業があると私生活に支障が出てしまい困っている、
当初聞いていたとおり時々なら残業は可能だし前もって確認してもらえると助かる”みたいに
勇気をだして言ってみてはどうだろうか
もしかして残業ＯＫでガンガン働きたい人だと思われているかも
残業が時給×1.4なんて手厚い人道的な職場なら聞く耳を持ってくれると祈ってるよ
有期じゃなくて無期契約だから契約書がないってことか
意味不明だね！でもないところもちょこちょこあるよね！
>>421
文句でなく相談という形で、
”仕事をいろいろふってもらえるのはやりがいがあるし、この先もぜひ続けたいけど
残業があると私生活に支障が出てしまい困っている、
当初聞いていたとおり時々なら残業は可能だし前もって確認してもらえると助かる”みたいに
勇気をだして言ってみてはどうだろうか
もしかして残業ＯＫでガンガン働きたい人だと思われているかも
残業が時給×1.4なんて手厚い人道的な職場なら聞く耳を持ってくれると祈ってるよ
これは釣り針なのかw
サビ残がほんとバカバカしい
30分過ぎたら申告していいことになってるのに、
雰囲気で1時間過ぎないと申告できない
それも店長とか担当に頼まれた時だけ申告OK
その他の「上がり時間までに仕事が終わりませんでした」は
自己判断で定時すぎてるけど自分で勝手にやってることだから
申告するなんてありえない！？という風潮
担当にされてる仕事量が多いのに、いくら急いだって無理
上がり時間に終われるほど、そんなスムーズにいかないし
今日も終わらなくて1時間サビ残、なんかバカバカしい
社員の若い子にサビ残1時間って言ったって数百円じゃんｗと言われたのも
なんか腑に落ちないし、微々たるものでもちりも積もれば大金なのよ
30分過ぎたら申告していいことになってるのに、
雰囲気で1時間過ぎないと申告できない
それも店長とか担当に頼まれた時だけ申告OK
その他の「上がり時間までに仕事が終わりませんでした」は
自己判断で定時すぎてるけど自分で勝手にやってることだから
申告するなんてありえない！？という風潮
担当にされてる仕事量が多いのに、いくら急いだって無理
上がり時間に終われるほど、そんなスムーズにいかないし
今日も終わらなくて1時間サビ残、なんかバカバカしい
社員の若い子にサビ残1時間って言ったって数百円じゃんｗと言われたのも
なんか腑に落ちないし、微々たるものでもちりも積もれば大金なのよ
>>446
そうだよね。
子供がいるからって会社側したら本人が何とか出来ると思って応募したと認識だったと思うけど
交渉出来るように頑張りますってこれ以上ワガママ通すつもりかい。
同じ職場で働いてる人の事考えないのかな？
あなたが土日休む事で休めなくなる人がいる上に
更に、あなたが平日休む為に誰かが代わりに出てきて、その代わりにあなたの土日の休みあげられるのか？
うちなら次のシフトから要らねってなるかな
そうだよね。
子供がいるからって会社側したら本人が何とか出来ると思って応募したと認識だったと思うけど
交渉出来るように頑張りますってこれ以上ワガママ通すつもりかい。
同じ職場で働いてる人の事考えないのかな？
あなたが土日休む事で休めなくなる人がいる上に
更に、あなたが平日休む為に誰かが代わりに出てきて、その代わりにあなたの土日の休みあげられるのか？
うちなら次のシフトから要らねってなるかな
何でも子供がいるせいにしてほしくないなぁ。
子供がいても、協力者がいなくても、ちゃんとやってる人だっているんだから。
よくよく考えて身の丈にあった職場探しってのができてれば、
無様な言い訳だらけの姿なんて晒さないで済むのにね。
子供がいても、協力者がいなくても、ちゃんとやってる人だっているんだから。
よくよく考えて身の丈にあった職場探しってのができてれば、
無様な言い訳だらけの姿なんて晒さないで済むのにね。
>>412は子供にしわ寄せが来るなら、今回は諦める事も考えたほうがいいと私も思う
どんな職種を望んでるのかわからないから何とも言えないけど
とりあえず土日休みで平日休みの希望もある程度通る仕事を探したらいいよ、普通にあるから
どんな職種を望んでるのかわからないから何とも言えないけど
とりあえず土日休みで平日休みの希望もある程度通る仕事を探したらいいよ、普通にあるから
会社側からしたら、条件悪いのに採用されたってことは、
よっぽど能力がある（ありそう）な方なのかな？
だったら、自分の今の状況にあう休みがとり易い職場が
見つかると思う。
家族、同僚に負担をお願いする働き方は何れ限界がくる。
よっぽど能力がある（ありそう）な方なのかな？
だったら、自分の今の状況にあう休みがとり易い職場が
見つかると思う。
家族、同僚に負担をお願いする働き方は何れ限界がくる。
457 ：可愛い奥様：2012/06/08(金) 23:12:08.06 ID:dtAIXACNO
平日のみ4日程度のシフトのとこ探せば、平日用が出来ても代わって貰いやすいかも。
勿論、自分も代わってあげないとね。
一方通行はダメよ。
勿論、自分も代わってあげないとね。
一方通行はダメよ。
>>450
再起動したもんでＩＤかわってるけど>>420です。
色々変わってるというか、元々少人数で、急成長中だから労務や法務の脇が甘いという印象。
会社に損害を与えた場合の一筆は取られているのに、雇用契約書や条件書の類は一切なし。
扶養内勤務は私がパイオニアだけど、フルタイムの人もいるのに契約書ってものはないんですと。
ある意味「アットホームな会社」ではあるけど、労務環境など社員でなくてよかったと心から思う。
再起動したもんでＩＤかわってるけど>>420です。
色々変わってるというか、元々少人数で、急成長中だから労務や法務の脇が甘いという印象。
会社に損害を与えた場合の一筆は取られているのに、雇用契約書や条件書の類は一切なし。
扶養内勤務は私がパイオニアだけど、フルタイムの人もいるのに契約書ってものはないんですと。
ある意味「アットホームな会社」ではあるけど、労務環境など社員でなくてよかったと心から思う。
土日が休業日の会社で働くことと
土日にシフトをいれないで働くのとは
一見同じようだけど、全然別ものだわね。
土日にシフトをいれないで働くのとは
一見同じようだけど、全然別ものだわね。
ルックスがいい人なんじゃないかな
オサレなショールームとか高級ブランド店が職場なのかも
オサレなショールームとか高級ブランド店が職場なのかも
そんな女だらけの職場ならますます肩身狭くなってすぐ辞めることになるか
針のむしろでひたすら耐えることになりそう
人のシフトとかわれないなら休みとるのは避けた方がいいよねー
冠婚葬祭はしょうがないけどやっぱり迷惑だと思っちゃうもん、こっちにも都合あるのに自分の都合だけかよって
針のむしろでひたすら耐えることになりそう
人のシフトとかわれないなら休みとるのは避けた方がいいよねー
冠婚葬祭はしょうがないけどやっぱり迷惑だと思っちゃうもん、こっちにも都合あるのに自分の都合だけかよって
>>459
一見同じと勘違いしてる人がいるかもだけど、全く違うよね。
私の職場も土日出勤有で、最初にできないと言ってある。
繁忙で人数不足な時にたまに聞かれることはあるけど、無理だと言ったらそれで引いてくれる。
普通の職場なら居心地悪くなるかもだけど、割とサバサバしてるから楽。
ある程度知識と技能がないとダメな業務だからだと思うけど。
私は持病があって無理がきかないので、面接時にマイナスのカードは全部示した。
それでも来てくれって言われたけど、実際働いてみたらお互い齟齬はあったよ。
実際に働いてみないとわからないことってあるからね。
一見同じと勘違いしてる人がいるかもだけど、全く違うよね。
私の職場も土日出勤有で、最初にできないと言ってある。
繁忙で人数不足な時にたまに聞かれることはあるけど、無理だと言ったらそれで引いてくれる。
普通の職場なら居心地悪くなるかもだけど、割とサバサバしてるから楽。
ある程度知識と技能がないとダメな業務だからだと思うけど。
私は持病があって無理がきかないので、面接時にマイナスのカードは全部示した。
それでも来てくれって言われたけど、実際働いてみたらお互い齟齬はあったよ。
実際に働いてみないとわからないことってあるからね。
>>460
絶対ないwww
絶対ないwww
何で他人が休みを取ると頭にくるの？
特定の人だけ優遇されるなら、おかしいのは会社だし
そうでないなら自分も交渉してみればいいのに
特定の人だけ優遇されるなら、おかしいのは会社だし
そうでないなら自分も交渉してみればいいのに
> 面接では子供が病気になったら休まないといけないとは言ったので、それでも採用してくれたから休みも取れると思ってた。
> このままだと子供の参観日も平日の行事も参加できない。
お子さん急病だったら代わってあげたいけど、参観日とか平日の行事とかしらねーよって思っちゃう
周りのバックアップがないならその職場は無理だと思う
> このままだと子供の参観日も平日の行事も参加できない。
お子さん急病だったら代わってあげたいけど、参観日とか平日の行事とかしらねーよって思っちゃう
周りのバックアップがないならその職場は無理だと思う
>>466
>>412は、毎週平日にも休ませろって言ってるわけじゃないでしょ？
学校行事なんかに合わせるってことなら、平日休みの希望は月に一日あるかないかだと思う
それも全く通せないというのは何だかなと私も思うよ
>>412は、毎週平日にも休ませろって言ってるわけじゃないでしょ？
学校行事なんかに合わせるってことなら、平日休みの希望は月に一日あるかないかだと思う
それも全く通せないというのは何だかなと私も思うよ
土日祝が休みの職場で働いてる友達
「参観日とかどうしてるの？」って聞いたら
「4月（5月）にある参観日だけ出て、後は出てない」って言ってた。
子供にも「仕事だから」って言い聞かせてる、仕方がないって言ってたよ。
何かを得たいなら、何かを犠牲にしなくちゃいけないって事だよね。
「参観日とかどうしてるの？」って聞いたら
「4月（5月）にある参観日だけ出て、後は出てない」って言ってた。
子供にも「仕事だから」って言い聞かせてる、仕方がないって言ってたよ。
何かを得たいなら、何かを犠牲にしなくちゃいけないって事だよね。
最初から、平日4日位の仕事さがせばいいのに。
そうすれば、他の人と交替ができるのに。
なんだか、最初の面接とか研修の時に言ったモン勝ちみたいなのがいやな感じするよね。
人が休むのがいやなんじゃなくて、
なんていったらいいかな・・・「我慢したり遠慮したりする人が間抜けだ」ってスタンスがね・・・
そうすれば、他の人と交替ができるのに。
なんだか、最初の面接とか研修の時に言ったモン勝ちみたいなのがいやな感じするよね。
人が休むのがいやなんじゃなくて、
なんていったらいいかな・・・「我慢したり遠慮したりする人が間抜けだ」ってスタンスがね・・・
412は「ここの月曜日休みます、代わりにどこかの土曜日に出勤します」って
言えばよかったんじゃないかな
412が平日出勤するから土日出勤の人が平日休めるってことだよね？
言えばよかったんじゃないかな
412が平日出勤するから土日出勤の人が平日休めるってことだよね？
>>468
シフト職場の場合、出勤日の交代交換で休みを確保するのが
スムーズで一般的じゃなかろうか？
けど、412は土日は出勤出来ない平日はそもそも出勤日、
交代交換はありえないわけで、常に一方的に誰かが412のシフトに
入るだけになるのではないかと思うのだけど
シフト職場の場合、出勤日の交代交換で休みを確保するのが
スムーズで一般的じゃなかろうか？
けど、412は土日は出勤出来ない平日はそもそも出勤日、
交代交換はありえないわけで、常に一方的に誰かが412のシフトに
入るだけになるのではないかと思うのだけど
>>470
土日祝日は１歳児がいるから出られないって書いてあるよ。
土日祝日は１歳児がいるから出られないって書いてあるよ。
>>450
文句でなく相談、心に留めて行動します。ありがとうございます。
ついつい感情的な言い方になりがちなので、反省します。
企業自体は、手厚いのですが、直属の上司が仕事中毒で
（もちろん土日も出勤、会社に住んでると噂になるほど）それをパートにも
求めているようです。
半年、定時で帰れていないっていのうは、仕事を断る十分な理由になると思うので
そこを冷静に伝えて、配慮して頂けるように交渉します。
文句でなく相談、心に留めて行動します。ありがとうございます。
ついつい感情的な言い方になりがちなので、反省します。
企業自体は、手厚いのですが、直属の上司が仕事中毒で
（もちろん土日も出勤、会社に住んでると噂になるほど）それをパートにも
求めているようです。
半年、定時で帰れていないっていのうは、仕事を断る十分な理由になると思うので
そこを冷静に伝えて、配慮して頂けるように交渉します。
我慢とか遠慮ってその人の性格による部分が大きいんじゃない？
他人が休むかわりに我慢を強いられてるわけじゃないなら、とやかく言うのは違う気がする
てか、休みについて管理するのは会社なのに周りがあれこれ言うのは何でだろ
他人が休むかわりに我慢を強いられてるわけじゃないなら、とやかく言うのは違う気がする
てか、休みについて管理するのは会社なのに周りがあれこれ言うのは何でだろ
>>473
休みたいなら土日祝都合つけて代わりに出られるようにすればいいのにってことです
>>476
自分のところだと休みたい場合はパート同士で都合つけてね、
どうしても代わりが見つからなかったら相談してねっていう風です
私も土日出れない人に「行事あるから代わって、土日は代われないけど」って言われることあるけど
何回も続くと「(ﾟДﾟ )ﾊｧ?都合のいい女じゃねえよ？」って思うよ、
休みたいなら土日祝都合つけて代わりに出られるようにすればいいのにってことです
>>476
自分のところだと休みたい場合はパート同士で都合つけてね、
どうしても代わりが見つからなかったら相談してねっていう風です
私も土日出れない人に「行事あるから代わって、土日は代われないけど」って言われることあるけど
何回も続くと「(ﾟДﾟ )ﾊｧ?都合のいい女じゃねえよ？」って思うよ、
>>412です。職種は医療関係です。面接では子供のことにけっこう突っ込まれたので絶対落ちると思ってたけど受かりました。
保育園の入所査定の関係で週30時間以上は勤めたいので週5は必須です。平日休みの希望は月一回あるかないかで、今回取ろうとしてた休みは7月にある参観&個人懇談の予定でした。子供は学童に入っているので夏休みは大丈夫です。
社員さんに既婚者はおらず、みんなあまり土日休みにくくってる人は多くないような気がします(過去数ヵ月のシフトを見せてもらった)。それより｢私さん、5連勤で大変だね｣と言ってくれました。みんな週休2日だけどシフトは最高でも4連勤。
月曜に上司に私がこういう迷いを持っていることを正直に相談してみようと思います。それで職場側との雇用の考えが合わなければ残念ですが‥。
保育園の入所査定の関係で週30時間以上は勤めたいので週5は必須です。平日休みの希望は月一回あるかないかで、今回取ろうとしてた休みは7月にある参観&個人懇談の予定でした。子供は学童に入っているので夏休みは大丈夫です。
社員さんに既婚者はおらず、みんなあまり土日休みにくくってる人は多くないような気がします(過去数ヵ月のシフトを見せてもらった)。それより｢私さん、5連勤で大変だね｣と言ってくれました。みんな週休2日だけどシフトは最高でも4連勤。
月曜に上司に私がこういう迷いを持っていることを正直に相談してみようと思います。それで職場側との雇用の考えが合わなければ残念ですが‥。
>>479
週5で30時間前提かぁ。
個人的な感覚では、土日祝が関係ない職場でその条件なら、職場サイドとしてが
子供の発熱とか以外では平日に休みは割り振らない人、という感覚になるかも。
いずれにしても、相談してみることですね。
週5で30時間前提かぁ。
個人的な感覚では、土日祝が関係ない職場でその条件なら、職場サイドとしてが
子供の発熱とか以外では平日に休みは割り振らない人、という感覚になるかも。
いずれにしても、相談してみることですね。
>>479
＞社員さんに既婚者がおらず
それが原因かも
丸一日休みではなく、早退する事は出来ないのかな
休みが取れたとしても、後々でなんかキツくなる気がするな・・・
資格持ちならもっとお子さんが大きくなって
融通が利く頃に働き出したほうが良いと思うよ
＞社員さんに既婚者がおらず
それが原因かも
丸一日休みではなく、早退する事は出来ないのかな
休みが取れたとしても、後々でなんかキツくなる気がするな・・・
資格持ちならもっとお子さんが大きくなって
融通が利く頃に働き出したほうが良いと思うよ
482 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 01:47:31.02 ID:CofJWT8C0
土日休みだと落とされるよね
うちは土日出れないと言うひとは
面接もしてもらえないそうです。
なので４０代しか入ってこない；；
面接もしてもらえないそうです。
なので４０代しか入ってこない；；
>>483
月の半分でもでればいいじゃんね
月の半分でもでればいいじゃんね
なんかもう、わざわざ特例まで作って雇った企業側の失敗のような気がしないでもないね。
なんで土日祝出勤当たり前の職場で、土日祝休み希望の人雇ったんだか。
実は土日祝休みは412が思ってるよりずっとかなりの良待遇で、
「え、その上希望出して平日休むつもりなの？」と上司も驚いたんじゃ…？
自分が今、週5日のシフト制だけど基本的に連休はずっとないから
4連勤で済むより、5連勤でも連休ある方が羨ましいわ。
なんで土日祝出勤当たり前の職場で、土日祝休み希望の人雇ったんだか。
実は土日祝休みは412が思ってるよりずっとかなりの良待遇で、
「え、その上希望出して平日休むつもりなの？」と上司も驚いたんじゃ…？
自分が今、週5日のシフト制だけど基本的に連休はずっとないから
4連勤で済むより、5連勤でも連休ある方が羨ましいわ。
もしくは「必ず平日5日入れる人」が欲しかったのかもしれないけど
子供が病気の時は休むって言ってあるならそれも当てにならないしね。
まあ、自分の確認不足もあるし言うだけ言って
駄目なら辞めるなり我慢して続けるなりしたらいいよね。
子供が病気の時は休むって言ってあるならそれも当てにならないしね。
まあ、自分の確認不足もあるし言うだけ言って
駄目なら辞めるなり我慢して続けるなりしたらいいよね。
>>412より、 ID:o87t+wBh0のほうが香ばしかったな
489 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 06:25:21.14 ID:ko8dI+ypO
365日稼働してるうちの職場。
低学年以下の子の親は週末祭日休みが毎週。
その希望でかなった人、月の半分は出るのに、と言う人。
両者ともその休みを受け入れてる。
週末祭日はハンパなく忙しく、暇な平日だけにチンタラ出てこられると殺意湧く。
勿論、平日の突発休みだって多い。
１人休まれると皆の仕事増えるし、上司も頭おかしいとしか思えない。
指示だけだから現場わかってないのよね。
低学年以下の子の親は週末祭日休みが毎週。
その希望でかなった人、月の半分は出るのに、と言う人。
両者ともその休みを受け入れてる。
週末祭日はハンパなく忙しく、暇な平日だけにチンタラ出てこられると殺意湧く。
勿論、平日の突発休みだって多い。
１人休まれると皆の仕事増えるし、上司も頭おかしいとしか思えない。
指示だけだから現場わかってないのよね。
先月いっぱいで退職したかったんだけど、今日まで出勤させらてた。
理由は先月２０日から新人はいってもらって、月末まで引継ぎして辞める予定だったのに。
採用された人が、調理師免許をもってるということで、採用されたけど、その人も仕事をしてる
と言う事で、退職日が先月末だった。
会社に頼まれて、今日まで仕事なんだけど、昨日その人と話をしてたら、実は調理師免許
持ってないらしい・・・
私次の仕事決まってて、来週月曜から出勤なんだけど、１０日間時間あけて、家の片づけ
とかしたかったなぁ・・・
免許もってなかったこと、上司はまだ知らないらしい・・・
理由は先月２０日から新人はいってもらって、月末まで引継ぎして辞める予定だったのに。
採用された人が、調理師免許をもってるということで、採用されたけど、その人も仕事をしてる
と言う事で、退職日が先月末だった。
会社に頼まれて、今日まで仕事なんだけど、昨日その人と話をしてたら、実は調理師免許
持ってないらしい・・・
私次の仕事決まってて、来週月曜から出勤なんだけど、１０日間時間あけて、家の片づけ
とかしたかったなぁ・・・
免許もってなかったこと、上司はまだ知らないらしい・・・
↑
先月いっぱいで退職したかったんだけど、今日まで出勤させられた。
でした。
先月いっぱいで退職したかったんだけど、今日まで出勤させられた。
でした。
492 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 07:15:20.13 ID:ko8dI+ypO
>>490気にせず、次の仕事へgo。
あなたの知ったこっちゃないって(笑)
あなたの知ったこっちゃないって(笑)
>>479
週３０時間って扶養は抜ける前提なの？
時給が相当良くなければ中途半端になって
一番損する働き方になりそうだけど…
お子さん、無認可ってことは保育料も高そうだし
プラマイゼロにはならないのかな？
週３０時間って扶養は抜ける前提なの？
時給が相当良くなければ中途半端になって
一番損する働き方になりそうだけど…
お子さん、無認可ってことは保育料も高そうだし
プラマイゼロにはならないのかな？
412ってちょっと前に看護助手に採用されて
いつか看護婦になるって言ってた人かなぁ
だとしたら、結構少ない人数でまわしてるところも多いし
病気貰ってきて家族にうつしちゃったりして、お子さんにうつして
さらに休んでしまうことが多そう
うちの母がそうだったんだよね
私含め兄弟が大きかったから、母が休むことはなかったけど
しょっちゅう風邪ひいてたわ
いつか看護婦になるって言ってた人かなぁ
だとしたら、結構少ない人数でまわしてるところも多いし
病気貰ってきて家族にうつしちゃったりして、お子さんにうつして
さらに休んでしまうことが多そう
うちの母がそうだったんだよね
私含め兄弟が大きかったから、母が休むことはなかったけど
しょっちゅう風邪ひいてたわ
看護師なら人手不足だから運良く採用されたのかもね。
他の人からしてみたら「土日休みでずるい！」
「1歳の子供いるなら家にいればいいのに」って感じなんじゃないかなぁ。
他の人からしてみたら「土日休みでずるい！」
「1歳の子供いるなら家にいればいいのに」って感じなんじゃないかなぁ。
412みたいな人は官公庁の事務パートがいいと思うよ
土日絶対休みだし、平日に有給取っても問題ないし
フルタイムだけど残業ないし
子供がある程度の年齢になってから、やりたい仕事をやればいいと思う
他の社員に子供がいないなら、気持ちは理解できないだろうし
ただのわがままと受け取られて気まずくなりそう
土日絶対休みだし、平日に有給取っても問題ないし
フルタイムだけど残業ないし
子供がある程度の年齢になってから、やりたい仕事をやればいいと思う
他の社員に子供がいないなら、気持ちは理解できないだろうし
ただのわがままと受け取られて気まずくなりそう
そもそも一歳児がいる環境で何でそんなに働かなきゃならないんだろう？
やりたい仕事とか言ってるけど、そんな小さい子供がいるならもうちょっと
大きくなってからでも良いのではないだろうか。
生活がきついのかもしれないけど、子供を作れるくらいなんだからそこまでではないのでは？
私も医療関係従事者だけど、子供がそのくらいの時には仕事はしなかったよ。
>>412も子供がもう少し大きくなるまでは生活切り詰めてでも子育てしたほうがいいと思う
いきさつ見てるとやっぱりちょっとワガママで甘さが見えるかなぁ。
世の中なんでもそうだけど、自分の思い通りにはいかないってことを学んだほうがいいと思うよ。
やりたい仕事とか言ってるけど、そんな小さい子供がいるならもうちょっと
大きくなってからでも良いのではないだろうか。
生活がきついのかもしれないけど、子供を作れるくらいなんだからそこまでではないのでは？
私も医療関係従事者だけど、子供がそのくらいの時には仕事はしなかったよ。
>>412も子供がもう少し大きくなるまでは生活切り詰めてでも子育てしたほうがいいと思う
いきさつ見てるとやっぱりちょっとワガママで甘さが見えるかなぁ。
世の中なんでもそうだけど、自分の思い通りにはいかないってことを学んだほうがいいと思うよ。
なんかそこまでやりたい職種に就けるってある意味幸せ者だよね。
無許可の保育園に預けてまで働きたいなんて自分には考えられないｗ
無許可の保育園に預けてまで働きたいなんて自分には考えられないｗ
働かなければならない事情は人それぞれだから、子供の年齢とかは
関係ないんじゃないかな
でも働くなら、その職場にあわせなければならない
自分の都合を職場に合わせてもらおうというのはそもそも無理だし
もし通ったとしても、働きにくくなるんじゃないかと思うよ
関係ないんじゃないかな
でも働くなら、その職場にあわせなければならない
自分の都合を職場に合わせてもらおうというのはそもそも無理だし
もし通ったとしても、働きにくくなるんじゃないかと思うよ
もっと家から近いところにすれば良かったな。
通勤1時間弱って馬鹿にならない。
通勤1時間弱って馬鹿にならない。
自分は働かなくてはと妙に焦ってて、赤ん坊預けて仕事してたことあるから、耳が痛いわw
十数年経って落ち着いて考えたら、経済的には働かなくても十分生活出来たんだし、
職場に迷惑かけるよりものんびり子育てすれば良かったのにな〜アホだったな〜と思う。
私の場合、実家遠い、旦那忙しい、友達いない等で子育て辛くて逃げたくて「仕事しなきゃ」になったんだ思う。
あと、旦那といつか離婚するんだ！と思ってたせいもあるw
十数年経って落ち着いて考えたら、経済的には働かなくても十分生活出来たんだし、
職場に迷惑かけるよりものんびり子育てすれば良かったのにな〜アホだったな〜と思う。
私の場合、実家遠い、旦那忙しい、友達いない等で子育て辛くて逃げたくて「仕事しなきゃ」になったんだ思う。
あと、旦那といつか離婚するんだ！と思ってたせいもあるw
>>502
そういうのあるよね。
先のことや理想で頭がいっぱいで、現実や他のことに考えが及ばなかったり、あえて視界からはずしたり。
自分を追い込んでしまう。
と言う失敗を何回かしてるから自分も反省だわ。
そういうのあるよね。
先のことや理想で頭がいっぱいで、現実や他のことに考えが及ばなかったり、あえて視界からはずしたり。
自分を追い込んでしまう。
と言う失敗を何回かしてるから自分も反省だわ。
>>501
パートで通勤1時間はちょっともったいないね
通勤時間も込みで時給計算するとガッカリしたり
徒歩１分の自分は逆に近すぎて失敗したかなと思ってるｗ
なんとか半年経ったけど、やっぱり変なプレッシャーあるよ
やめてからも社員と顔をあわすこともあるだろうし
電車でひと駅とか自転車で10分くらいがちょうどいいかもね
パートで通勤1時間はちょっともったいないね
通勤時間も込みで時給計算するとガッカリしたり
徒歩１分の自分は逆に近すぎて失敗したかなと思ってるｗ
なんとか半年経ったけど、やっぱり変なプレッシャーあるよ
やめてからも社員と顔をあわすこともあるだろうし
電車でひと駅とか自転車で10分くらいがちょうどいいかもね
土日祝日希望なら希望と、求人に書いといて欲しい！
電話でも希望考慮と言いつつ、面接で初めて言われて落とされる
時間と履歴書の無駄だわ
電話でも希望考慮と言いつつ、面接で初めて言われて落とされる
時間と履歴書の無駄だわ
ちょっとここで聞くのはどうかなと思ったのですけど
地元の大学付属病院のパートは日曜日祝日休みなのに
しょっちゅう公募しているんですが訳ありでしょうか
地元の大学付属病院のパートは日曜日祝日休みなのに
しょっちゅう公募しているんですが訳ありでしょうか
>>506
何かあるかもしれませんね。
(人間関係が難しいとか、ｻﾋﾞ残があるとか)
でも全員が辞めている訳では無いのだから、
面接受けてみたらいかがですか？
面接前から悩んでたってどうしようもありませんし。
何かあるかもしれませんね。
(人間関係が難しいとか、ｻﾋﾞ残があるとか)
でも全員が辞めている訳では無いのだから、
面接受けてみたらいかがですか？
面接前から悩んでたってどうしようもありませんし。
>>501
私も1時間までは行かないけど、40分はかかる。
主婦にとって、朝や夕方の1時間は貴重だよね。
でも遠いという理由だけで辞めるのも面倒。
新たに近場の職場を探して、履歴書書いて面接して、
また新しい仕事覚えて、周囲の様子を伺って・・・
と考えると、ちょっと遠くても今の職場でいいやｗｗ
私も1時間までは行かないけど、40分はかかる。
主婦にとって、朝や夕方の1時間は貴重だよね。
でも遠いという理由だけで辞めるのも面倒。
新たに近場の職場を探して、履歴書書いて面接して、
また新しい仕事覚えて、周囲の様子を伺って・・・
と考えると、ちょっと遠くても今の職場でいいやｗｗ
>>506
入ってみないと分からないよね。
大学病院なら職員数も多いし
訳ありというか転勤や結婚とか本当にｗ親の介護とかで
毎月若干名が辞めていくのかもしれないよ？
ちなみにうちの病院も常に募集掛けているけど
医者は威張ってるし残業認めないし有給使わせて貰えないしで超絶ブラック。
直属の師長が代わってからますます職場環境が悪化したので
来年は契約更新しない予定です。
入ってみないと分からないよね。
大学病院なら職員数も多いし
訳ありというか転勤や結婚とか本当にｗ親の介護とかで
毎月若干名が辞めていくのかもしれないよ？
ちなみにうちの病院も常に募集掛けているけど
医者は威張ってるし残業認めないし有給使わせて貰えないしで超絶ブラック。
直属の師長が代わってからますます職場環境が悪化したので
来年は契約更新しない予定です。
地方の田舎だから車社会で、車で３分の場所でバイト始めたら、近所の人や知人がいっぱいお客さんでいて、○○さんはここで働いててーとかベラベラ話す。
近々辞めるので、次は30分位離れた所で探す予定。田舎ってプライバシーもマナーもないね。
近々辞めるので、次は30分位離れた所で探す予定。田舎ってプライバシーもマナーもないね。
近いけど生活範囲圏外（家の裏的な）で働けたら最高だよね。
以下私の愚痴です。長文ｽﾏｿ。
面接に行ったら、会社が求めてる人材（同業種での経験豊富即！戦力な人）と
私の経験（異業種で昔数年担当してました）がミスマッチだった。
採用部署の上長が、今までの担当者がどれほどベテランで素晴らしかったかを語る一方で、
「あなたで大丈夫なんですかね？ちゃんと勤まりますかね？」とやたら念押しするので、
だったら経歴見た時点で断われよと思い辞退しようとしたんだけど、
以下私の愚痴です。長文ｽﾏｿ。
面接に行ったら、会社が求めてる人材（同業種での経験豊富即！戦力な人）と
私の経験（異業種で昔数年担当してました）がミスマッチだった。
採用部署の上長が、今までの担当者がどれほどベテランで素晴らしかったかを語る一方で、
「あなたで大丈夫なんですかね？ちゃんと勤まりますかね？」とやたら念押しするので、
だったら経歴見た時点で断われよと思い辞退しようとしたんだけど、
続き
向こうが引き継ぎの時間的余裕がないらしく、上長退席後に担当者達であれこれもめた後、
「出来そうな範囲の業務に減らしてもいいですので」
って引き留められた。
でも雰囲気も気分も悪くなってて、この職場は無理と思い「やっぱり辞退させて下さい」って言ったら、
「こんなに譲歩し て や っ て る の に、辞退とかあり得ない(ｲﾗｲﾗ＋ため息＋全員だんまり）」って態度になって、
「とりあえず１ヶ月契約」の条件で押し切られてしまった。
断る方向で粘った末の採用だったので、もはや私が我儘を通した感じになってて、
初出勤が憂うつだしｸｿ頭に来るわ。
向こうが引き継ぎの時間的余裕がないらしく、上長退席後に担当者達であれこれもめた後、
「出来そうな範囲の業務に減らしてもいいですので」
って引き留められた。
でも雰囲気も気分も悪くなってて、この職場は無理と思い「やっぱり辞退させて下さい」って言ったら、
「こんなに譲歩し て や っ て る の に、辞退とかあり得ない(ｲﾗｲﾗ＋ため息＋全員だんまり）」って態度になって、
「とりあえず１ヶ月契約」の条件で押し切られてしまった。
断る方向で粘った末の採用だったので、もはや私が我儘を通した感じになってて、
初出勤が憂うつだしｸｿ頭に来るわ。
辞める人、引っ越して勤務時間が短くなった人がいて私の勤務時間がのびちゃったよ。
時給出るんだからいいでしょとか言われたけど、そーいうことじゃないんだよなぁ。
人数減って仕事きつくなったし。
辞めたくなってきたよ。
時給出るんだからいいでしょとか言われたけど、そーいうことじゃないんだよなぁ。
人数減って仕事きつくなったし。
辞めたくなってきたよ。
514 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 14:26:02.36 ID:ko8dI+ypO
古いパートがウザイ。
早口で指示、まくしたてる。
確認したり念押しすると嫌な顔をする。
お前は最初からパッパッと仕事できたのか？
むかつくぜまで!
早口で指示、まくしたてる。
確認したり念押しすると嫌な顔をする。
お前は最初からパッパッと仕事できたのか？
むかつくぜまで!
自分も電車通勤、ドアTOドア１時間。
もったいないかなって思ったこともあるが、
自分の住んでるとこは田舎だから、車で３０分離れたとこでも知り合いに合う。
さすがにここは知り合いはいないし、町が大きいから気が楽。いやなことがあっても
すぱっとやめられると思うと精神的に楽。
あと帰りに気分転換に買い物して帰れるのもうれしい。
もったいないかなって思ったこともあるが、
自分の住んでるとこは田舎だから、車で３０分離れたとこでも知り合いに合う。
さすがにここは知り合いはいないし、町が大きいから気が楽。いやなことがあっても
すぱっとやめられると思うと精神的に楽。
あと帰りに気分転換に買い物して帰れるのもうれしい。
516 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 15:47:15.03 ID:ko8dI+ypO
子どもが大きくなって仕事始め、この6年、車40分のとこ、電車で40分のとこと２年交互に転職wしてる。
車はガソリン代、電車は駅までの徒歩が苦痛（両者交通費あり）だけど、私も共通事項は近所の人間に会いたくないって事だ。
知りあいがいるとほんとにやりにくい。
けど、そういう生活も疲れたし、別居を機に来年からは今の近所で働くことにするわ。
子ども連れてきたけど大きいから、もう近所付き合いも知り合いも皆無。鬼女板も近々卒業。
車はガソリン代、電車は駅までの徒歩が苦痛（両者交通費あり）だけど、私も共通事項は近所の人間に会いたくないって事だ。
知りあいがいるとほんとにやりにくい。
けど、そういう生活も疲れたし、別居を機に来年からは今の近所で働くことにするわ。
子ども連れてきたけど大きいから、もう近所付き合いも知り合いも皆無。鬼女板も近々卒業。
>>501
>>504
通勤45分の自分は大満足だよ。
週に2回、電車で３駅。
家でぼーっとしてた時より駅まで自転車20分こいでダイエットな上
実は実は隠れ鉄子で電車に会社のお金で乗れるだけで嬉しい（交通費支給）
その時間プライスレスｗ
>>504
通勤45分の自分は大満足だよ。
週に2回、電車で３駅。
家でぼーっとしてた時より駅まで自転車20分こいでダイエットな上
実は実は隠れ鉄子で電車に会社のお金で乗れるだけで嬉しい（交通費支給）
その時間プライスレスｗ
通勤時間は自転車で2〜3分だ。
転勤族で知り合いもいないし裏方だからいいかと思っていたら
「昨日○○にいたでしょ」（その日は休みだった）と同じパートの人に言われて
やっぱ田舎って怖いと思ってしまった。
転勤族で知り合いもいないし裏方だからいいかと思っていたら
「昨日○○にいたでしょ」（その日は休みだった）と同じパートの人に言われて
やっぱ田舎って怖いと思ってしまった。
519 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 16:09:40.45 ID:ko8dI+ypO
田舎の人脈wって広いからなぁ。車で30分程度の東西南北なら筒抜けだわ。
>>516
私も別居７年目突入。
大きい娘(25)がいるんだけど
小金持ちの父親と今の大きい家に住むと言われたわ
何のための我慢だったのか
不仲の両親を見て育ち、お金が大事なんだと
娘は価値観固まったのか
お嬢様女子大迄出した挙げ句今はニート
私は別居のままだけど人生やり直す為に頑張るよ
昨日は派遣の登録に行ってきた
子供はたからもの。516さんが羨ましいです。
私も別居７年目突入。
大きい娘(25)がいるんだけど
小金持ちの父親と今の大きい家に住むと言われたわ
何のための我慢だったのか
不仲の両親を見て育ち、お金が大事なんだと
娘は価値観固まったのか
お嬢様女子大迄出した挙げ句今はニート
私は別居のままだけど人生やり直す為に頑張るよ
昨日は派遣の登録に行ってきた
子供はたからもの。516さんが羨ましいです。
長文の子語り目がすべるわ。
派遣スレって今なくなったんだっけ？
派遣スレって今なくなったんだっけ？
>>520色々あるよね。
お金大事だけど、家に娘さんを残してしまったら、将来介護する事になるんじゃ？
娘を介護要員と考える父親も多いし…
私の夫がそう。
娘、息子いるけど、縁が切れるのは時間の問題だし、絶対会わないと２人の意志。
520さん仕事頑張ってね。私も頑張る。
こんなの私だけど、来年からは介護職の予定w
お金大事だけど、家に娘さんを残してしまったら、将来介護する事になるんじゃ？
娘を介護要員と考える父親も多いし…
私の夫がそう。
娘、息子いるけど、縁が切れるのは時間の問題だし、絶対会わないと２人の意志。
520さん仕事頑張ってね。私も頑張る。
こんなの私だけど、来年からは介護職の予定w
このスレ、日中は職場の雰囲気やベテランへの愚痴が多いけど、
夜は反対に愚痴られてそうな人（お説教好き）の書き込みが多い気がしたここ数日。
夜は反対に愚痴られてそうな人（お説教好き）の書き込みが多い気がしたここ数日。
隠れ鉄子＞同士発見w
変に知り合いがいるとわざとクレーム入れたりする人もいそう
>>528友人が喫茶店で働きだしたら、休日に近所の人がやって来て悪口(嘘)ばかり言って帰ったらしい。
喫茶店で働いているのを何処から知ったんだろう…って言ってたよ。田舎は怖い。
喫茶店で働いているのを何処から知ったんだろう…って言ってたよ。田舎は怖い。
530 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 19:15:10.01 ID:AkerZlp/O
ここ40代以上とかの人が多そうだね
20代のみなさんはどんなお仕事されてますかー？
20代のみなさんはどんなお仕事されてますかー？
30代はいかんのかー
>>524 頑張って（ ´∀｀）
派遣で官公庁事務職してたけど、20から60代と幅広い男女だった。
20代奥は三分の一が半年しないうちに妊娠で辞めて入れ替わってた。
知り合いの20代奥達は農家の手伝いやベーカリー、ホムセンで働いてた。皆さん自転車10分以内。
派遣で官公庁事務職してたけど、20から60代と幅広い男女だった。
20代奥は三分の一が半年しないうちに妊娠で辞めて入れ替わってた。
知り合いの20代奥達は農家の手伝いやベーカリー、ホムセンで働いてた。皆さん自転車10分以内。
>>479
412をきっかけにいろいろと書かれちゃっていますが、月曜に相談した結果をぜひ忘れずに書いてくださいね。
土日出勤するたことができれば一番対策としてはいいのに、
絶対に旦那さんに頼れないっていうのが別の意味で大変だ。働きが正社員並みなのに
かわいそう。月1日くらいも代わりにみてもらえないって…
まったく頼れない旦那って本当にひどくない？
職場の上司の考えが合う合わないより、そっちを問題視したほうがいいと思うｗ
412をきっかけにいろいろと書かれちゃっていますが、月曜に相談した結果をぜひ忘れずに書いてくださいね。
土日出勤するたことができれば一番対策としてはいいのに、
絶対に旦那さんに頼れないっていうのが別の意味で大変だ。働きが正社員並みなのに
かわいそう。月1日くらいも代わりにみてもらえないって…
まったく頼れない旦那って本当にひどくない？
職場の上司の考えが合う合わないより、そっちを問題視したほうがいいと思うｗ
旦那が基本土日仕事ってこともあるんじゃない？
>>479
そだね正直に話しちゃったほうがいいとおもうな
どうせ我慢したって行き着く先は退職でしょ
なら我を押して、引けるとこは引いて納得いく調整を交渉して
イジメかいびりでも始まったらやっぱだめか〜って感じでいいとおもう
夫はうちも基本頼らないですよ
金銭面で困ってるわけじゃないし、専業主婦を望まれていたし
自営業だし・・・でも私家にずっといるなんて精神崩壊しそうなんですよね
息がつまるっていうか・・だからパート＝迷惑かけずにいってくるものみたいな感じだった
でも最近は金銭的に潤いが増すというメリットは感じてくれてる＋毎日綺麗にして出かけていく妻が嬉しいらしく
仕事は続けてほしいと言ってくれて、かなりの家事を手伝ってくれてますよ
所詮手伝いレベルですけど、環境を変えずに周りを先に変えようというのは夫によるんだろうけど乱暴かもしれない
そだね正直に話しちゃったほうがいいとおもうな
どうせ我慢したって行き着く先は退職でしょ
なら我を押して、引けるとこは引いて納得いく調整を交渉して
イジメかいびりでも始まったらやっぱだめか〜って感じでいいとおもう
夫はうちも基本頼らないですよ
金銭面で困ってるわけじゃないし、専業主婦を望まれていたし
自営業だし・・・でも私家にずっといるなんて精神崩壊しそうなんですよね
息がつまるっていうか・・だからパート＝迷惑かけずにいってくるものみたいな感じだった
でも最近は金銭的に潤いが増すというメリットは感じてくれてる＋毎日綺麗にして出かけていく妻が嬉しいらしく
仕事は続けてほしいと言ってくれて、かなりの家事を手伝ってくれてますよ
所詮手伝いレベルですけど、環境を変えずに周りを先に変えようというのは夫によるんだろうけど乱暴かもしれない
全く頼れない旦那なんて世の中たくさんいるよ。
おいしいとこ取りしようとした>>412が甘いだけ。
おいしいとこ取りしようとした>>412が甘いだけ。
経済的に大変なら、旦那も働く事に協力すべき。
旦那は週休二日で、休みの日は育児もしない・・・年収７００万ぐらいあれば
奥さん余裕でやしなえるんでない？
旦那は週休二日で、休みの日は育児もしない・・・年収７００万ぐらいあれば
奥さん余裕でやしなえるんでない？
538 ：可愛い奥様：2012/06/09(土) 22:12:55.27 ID:Q5XDC2PsO
旦那年収770万で
私パートで103万未満。
子供二人いて私の実家住まい。
残り約300万の車のローンがある程度なんだけど
カードの使いすぎで毎月辛い。
何のために働いているのかわからない
私パートで103万未満。
子供二人いて私の実家住まい。
残り約300万の車のローンがある程度なんだけど
カードの使いすぎで毎月辛い。
何のために働いているのかわからない
>>538
それは・・・算数の勉強を頑張ったほうがいいと思う。
それは・・・算数の勉強を頑張ったほうがいいと思う。
自分のパート先には
自分の母親と同居しているけど子供(5歳)の世話してもらえないから
子供が病気の時は休みます((｀・ω・´)ｷﾘｯ)という人がいる。
病気の時は親がついていてあげるべき、うちの子は体が弱い、と言って
週4日出勤(土曜半日)でもしょっちゅう休んでる。
面接の時に「親と同居してるから大丈夫」みたいに言ったらしいんだけど
いざ働き出してみたら、うちの子前から病気がち、親同居でも子供世話してくれない、
実は自分も体弱い(マツコ並みの巨体なのに)、で
それって面接詐欺じゃネ？と言われてる。
自分の母親と同居しているけど子供(5歳)の世話してもらえないから
子供が病気の時は休みます((｀・ω・´)ｷﾘｯ)という人がいる。
病気の時は親がついていてあげるべき、うちの子は体が弱い、と言って
週4日出勤(土曜半日)でもしょっちゅう休んでる。
面接の時に「親と同居してるから大丈夫」みたいに言ったらしいんだけど
いざ働き出してみたら、うちの子前から病気がち、親同居でも子供世話してくれない、
実は自分も体弱い(マツコ並みの巨体なのに)、で
それって面接詐欺じゃネ？と言われてる。
介護事務員として採用されもうすぐ３ヶ月。 前々任者は４月末に出産し今は育休です。その人が復職するまでの期間働く事に
なっているのですが、所長（女55歳）のパワハラがすごくて精神的にきつい。
私と前々任者と比べるのが日課で糞味噌ボロクソ叩かれてる・・・
７年やってた３２歳と介護事務未経験の４０歳比べて何が楽しいんだ。
前任者はパワハラに根を上げ５ヶ月で退社。私は前任者の補佐として採用され
２ヶ月だけ一緒だった。前々任者とは面識なし。引き継ぎも穴だらけ。
毎日吊るし上げに合い暴言吐かれてもう限界。辞めたい。
なっているのですが、所長（女55歳）のパワハラがすごくて精神的にきつい。
私と前々任者と比べるのが日課で糞味噌ボロクソ叩かれてる・・・
７年やってた３２歳と介護事務未経験の４０歳比べて何が楽しいんだ。
前任者はパワハラに根を上げ５ヶ月で退社。私は前任者の補佐として採用され
２ヶ月だけ一緒だった。前々任者とは面識なし。引き継ぎも穴だらけ。
毎日吊るし上げに合い暴言吐かれてもう限界。辞めたい。
>>538
「ひるおび」とかで相談したらどうかい
「ひるおび」とかで相談したらどうかい
>541
それなんて私？
前前任者が10年、前任者3ヶ月。前任者からの引き継ぎ2週間。
穴だらけでこちらも聞いてない事ばかり。
なのにお局らは、前前任者さんは〜と何かと言ってくる。お茶の出し方まで。
小姑みたいだよ。入って一ヶ月で10年勤めてた人と比べる方が間違ってるよ。
少しでもやり方が違えば、鬼の形相で飛んでくる。
つか、局と部署違うのに、暇なのか？
木を見ずに森を見ろと言いたいわ。
それなんて私？
前前任者が10年、前任者3ヶ月。前任者からの引き継ぎ2週間。
穴だらけでこちらも聞いてない事ばかり。
なのにお局らは、前前任者さんは〜と何かと言ってくる。お茶の出し方まで。
小姑みたいだよ。入って一ヶ月で10年勤めてた人と比べる方が間違ってるよ。
少しでもやり方が違えば、鬼の形相で飛んでくる。
つか、局と部署違うのに、暇なのか？
木を見ずに森を見ろと言いたいわ。
私より後輩だが、立場は微妙に上？の若い子が居るんだがトラブルメーカーらしく、
今日は私の前でやらかした。
実は今日は社員さんが居ない日で、今日居るメンバーの中では、一応私が
責任者？リーダー代理的な感じだった。
なので、そのとある事を見かけて、その場では注意した。
(本当は私が注意する立場にもないんだけど、社員さんに、何かあったら私が注意等するよう言われてる)
その後、今日お休みの社員さんに電話でホウレンソウしたんだけど。
今までも色々些細な事やらをやらかしてるので、社員さんも、もうこれは…
って事で、明日出勤したら、彼女に話をするらしい。
理由が分からないが何だか自分は気が重い。
くだんの彼女と今日ちょっと話した分では、反省してるように見えるし、それに伴って
かなり深刻な感じで今の職場で悩んでる事を打ち明けられた。
でも実はこれ、彼女のいつものパターンなんだよね。
悪事がバレて自分の立場が危うくなると、涙を流してみせたり、と言う事をする子。
だから今日の反省した顔＆今日の、そのトラブルにも深い理由があると言って深刻な様子も
ウソなんだって分かってるんだけど。
なのにいざ目の前でそういう彼女を見るとついほだされてしまい、
言い方もかなり優しめに言ってしまったし、あまつさえ「もう辞めようかと思うほど追い詰められている」
と言う彼女を励ましさえしてしまった。
むしろ私も周囲の人も、辞めてほしいと思ってるくらいなんだけどね。
なんなんだろう自分。
報告した社員さんにも、それは彼女のいつもの手口なんだからほだされないでと注意された。
その通りだよ。ころっとだまされて、アホか自分。
もうあとは社員さんに任せれば良いんだろうけど…何かすごくモヤモヤする。
しかも彼女、絶対チクリやがったなと思うんだろうな。別にいいけどさ、はぁ…。
今日は私の前でやらかした。
実は今日は社員さんが居ない日で、今日居るメンバーの中では、一応私が
責任者？リーダー代理的な感じだった。
なので、そのとある事を見かけて、その場では注意した。
(本当は私が注意する立場にもないんだけど、社員さんに、何かあったら私が注意等するよう言われてる)
その後、今日お休みの社員さんに電話でホウレンソウしたんだけど。
今までも色々些細な事やらをやらかしてるので、社員さんも、もうこれは…
って事で、明日出勤したら、彼女に話をするらしい。
理由が分からないが何だか自分は気が重い。
くだんの彼女と今日ちょっと話した分では、反省してるように見えるし、それに伴って
かなり深刻な感じで今の職場で悩んでる事を打ち明けられた。
でも実はこれ、彼女のいつものパターンなんだよね。
悪事がバレて自分の立場が危うくなると、涙を流してみせたり、と言う事をする子。
だから今日の反省した顔＆今日の、そのトラブルにも深い理由があると言って深刻な様子も
ウソなんだって分かってるんだけど。
なのにいざ目の前でそういう彼女を見るとついほだされてしまい、
言い方もかなり優しめに言ってしまったし、あまつさえ「もう辞めようかと思うほど追い詰められている」
と言う彼女を励ましさえしてしまった。
むしろ私も周囲の人も、辞めてほしいと思ってるくらいなんだけどね。
なんなんだろう自分。
報告した社員さんにも、それは彼女のいつもの手口なんだからほだされないでと注意された。
その通りだよ。ころっとだまされて、アホか自分。
もうあとは社員さんに任せれば良いんだろうけど…何かすごくモヤモヤする。
しかも彼女、絶対チクリやがったなと思うんだろうな。別にいいけどさ、はぁ…。
電話でホウレンソウって何だろう
業界用語みたいの？
業界用語みたいの？
>>549
ええ？
ええ？
大学の時に就活で習ったなーｗ
最低限必要なビジネスマナー！とかって。
今時の方はもう言わないのかも…＠30歳
最低限必要なビジネスマナー！とかって。
今時の方はもう言わないのかも…＠30歳
パートって皆さんはどこで探しましたか？
月〜金の勤務で土日祝日は休みの職場。
予め休む日が分かっている場合は、休憩所に置いてあるカレンダーの欠勤欄に名前を書いとく。
もちろん社員や同僚パートに『お願いします』と一言いうけど、
休む事はお互い様だから気にしなくていいって言われるし、自分も言う。
上の方のレスを読んで、恵まれた職場なんだなと改めて思ったよ。
予め休む日が分かっている場合は、休憩所に置いてあるカレンダーの欠勤欄に名前を書いとく。
もちろん社員や同僚パートに『お願いします』と一言いうけど、
休む事はお互い様だから気にしなくていいって言われるし、自分も言う。
上の方のレスを読んで、恵まれた職場なんだなと改めて思ったよ。
昨日のうちならまだしも、
もう今更書かんでもいいよ、自分の恵まれた話を。
もう今更書かんでもいいよ、自分の恵まれた話を。
>>552
私は新聞に入ってる求人広告で見つけました。
私は新聞に入ってる求人広告で見つけました。
自分はいい話も聞きたいけどな。
>>552
ハロワ。
ハロワ。
>>551
いまでもホウレンソウって言うよ
近頃の新人ちゃんはなんでもメールですませがちだから「ホウレンソウ」大事だよ〜って
研修でしっかり教えてるらしい
>>552
ただ今ハロワと求人誌で探し中。新聞の折り込みチラシの求人は地域密着型のお宝案件があるというね
状況次第で派遣会社に登録予定だけど、派遣は懲りたので気が進まない
いまでもホウレンソウって言うよ
近頃の新人ちゃんはなんでもメールですませがちだから「ホウレンソウ」大事だよ〜って
研修でしっかり教えてるらしい
>>552
ただ今ハロワと求人誌で探し中。新聞の折り込みチラシの求人は地域密着型のお宝案件があるというね
状況次第で派遣会社に登録予定だけど、派遣は懲りたので気が進まない
初めて派遣に登録、事前見学行って返事待ちがあまりに長いので
ハロワで契約社員（ボーナス＆昇給あり）にダメモトで書類応募した
待ちに待っていたら、朝一に派遣会社から採用の連絡あり
で夕方、ダメモトの契約社員の面接連絡が来た
45歳だけど、派遣先があったことに驚くし今更契約社員の話が進むとおもわなんだ
タイミングなんだなぁと実感したよ
泣く泣く先に返事が来た派遣に行くことにしたけど、もったいない…
ハロワで契約社員（ボーナス＆昇給あり）にダメモトで書類応募した
待ちに待っていたら、朝一に派遣会社から採用の連絡あり
で夕方、ダメモトの契約社員の面接連絡が来た
45歳だけど、派遣先があったことに驚くし今更契約社員の話が進むとおもわなんだ
タイミングなんだなぁと実感したよ
泣く泣く先に返事が来た派遣に行くことにしたけど、もったいない…
>>549
ちょ・・
ちょ・・
ID:svMW++5U0
こういう人が勤められる職種って、なんなんだろう。
こういう人が勤められる職種って、なんなんだろう。
>>559 若い人だと、社会人としてのマナーから教えなきゃだから、子育て一段落して
バリバリ働ける人を求めてる会社は結構ある。
でも給料安いこと多いかな・・・
今までいた会社は、月から土まで８時から５時まで、日曜祝日のみ休みで、月給１５万ちょい
、手取りで１２万ぐらいだったよ。
それでも私が辞めるので募集したら、殺到して一人の枠に４０人以上電話があったよ。
子育て一段落したら、家族の休みにあまりとらわれずに仕事しやすいのかな。
バリバリ働ける人を求めてる会社は結構ある。
でも給料安いこと多いかな・・・
今までいた会社は、月から土まで８時から５時まで、日曜祝日のみ休みで、月給１５万ちょい
、手取りで１２万ぐらいだったよ。
それでも私が辞めるので募集したら、殺到して一人の枠に４０人以上電話があったよ。
子育て一段落したら、家族の休みにあまりとらわれずに仕事しやすいのかな。
>>552
友達の紹介
友達の紹介
565 ：可愛い奥様：2012/06/10(日) 09:04:02.22 ID:4W9Sqi/RO
自分もホウレンソウって知らなかったw
常識だったのね。
常識だったのね。
ホウレンソウ、4月からの職場で研修やったときに言われたよ
懐かしかった
懐かしかった
＞ホウレンソウ
子どもの頃テレビで知った記憶だけある。
実際使ってる人は見たことない。
子どもの頃テレビで知った記憶だけある。
実際使ってる人は見たことない。
１日３交代、５人でシフトをくんでまわすパートなんだが一人が急にやめて出番が多くなったら最古参の
人が私は今までの週３回以上出るならやめますと言い出し、こっちが週６連続で出ていても知らん顔。
３週間続いたところで私も気力が萎えてきた。。マネージャーは知らん顔だしどうすれば良いのさ。
空いてるシフトが夜ばっかり。。
週４回、４時から８時までのパートさんなんてそう簡単には見つからないんだよね。
人が私は今までの週３回以上出るならやめますと言い出し、こっちが週６連続で出ていても知らん顔。
３週間続いたところで私も気力が萎えてきた。。マネージャーは知らん顔だしどうすれば良いのさ。
空いてるシフトが夜ばっかり。。
週４回、４時から８時までのパートさんなんてそう簡単には見つからないんだよね。
569さんが私が勤めてるパート先に来てくれればいいのに。
その時間帯募集してるよ。都内だけど。
年末から6人辞めて誰も入ってこない。
私も体力精神力の限界。
辞めようと思う。
その時間帯募集してるよ。都内だけど。
年末から6人辞めて誰も入ってこない。
私も体力精神力の限界。
辞めようと思う。
今、全国で若い人(学生〜20代)減ってるからか昔は絶対に30〜の人がいなかった職種でも、よく見かけるね。
いま32歳だけど、これからドンドン減るから求人増えてありがたい限りだ。扶養内希望だからか選び放題。
いま32歳だけど、これからドンドン減るから求人増えてありがたい限りだ。扶養内希望だからか選び放題。
面接帰り。
週３〜４で服装自由なのに惚れたｗ
ただ、家からの距離が交通費の規定ギリギリみたいで、採用されても交通費が出るか
どうか微妙だと言われてしまったorz
帰ったら調べてみよう…。
週３〜４で服装自由なのに惚れたｗ
ただ、家からの距離が交通費の規定ギリギリみたいで、採用されても交通費が出るか
どうか微妙だと言われてしまったorz
帰ったら調べてみよう…。
地雷のお局と話してみたが
自分がこの世で一番偉くてすごいと思ってるようだ
精神は幼稚園児なみなにのに、あの勘違い振りがすごい
近年、入社はパートでも性格テストをやるようになったのだが。
もっと早くやっておけよと
あれなら無知で素直な人のほうがまだ扱いやすいだろうな。
自分がこの世で一番偉くてすごいと思ってるようだ
精神は幼稚園児なみなにのに、あの勘違い振りがすごい
近年、入社はパートでも性格テストをやるようになったのだが。
もっと早くやっておけよと
あれなら無知で素直な人のほうがまだ扱いやすいだろうな。
９時から７時までの間の数時間で可、
時間は応相談と書いてあるから応募したのに、
面接に行ったら午前中からでないと…
と言われた。
そうなら最初からそう明記してほしい。
条件に合わないなら最初から応募しないのに。
後何回お祈りされたら決まるのかな…
自分より条件の良い人がいただけなんだけど、
断られると人格否定されたみたいで
やっぱりおちこむわ。
時間は応相談と書いてあるから応募したのに、
面接に行ったら午前中からでないと…
と言われた。
そうなら最初からそう明記してほしい。
条件に合わないなら最初から応募しないのに。
後何回お祈りされたら決まるのかな…
自分より条件の良い人がいただけなんだけど、
断られると人格否定されたみたいで
やっぱりおちこむわ。
>>576
お疲れさま〜。
決まるまで本当にウンザリするよね。
決まってもウンザリする事は待ってるんだけど…w
決まるまで腐らずに頑張ってくださいね。
自分は明日を(職場を)考えると腐りそうだけど
やっぱりがんばる(´o`)
お疲れさま〜。
決まるまで本当にウンザリするよね。
決まってもウンザリする事は待ってるんだけど…w
決まるまで腐らずに頑張ってくださいね。
自分は明日を(職場を)考えると腐りそうだけど
やっぱりがんばる(´o`)
>>569
＞最古参の人が私は今までの週３回以上出るならやめます
これって、その最古参の人は責められる事？
自分とこも2人退職して出勤日数が増えた。
体力的にきついので、出勤日数が増えるなら
退職したいと考えてるので、
上司への話しの持っていき方としては
その最古参の人と同じ話しになるんだよね。
なんだかなぁ・・・
＞最古参の人が私は今までの週３回以上出るならやめます
これって、その最古参の人は責められる事？
自分とこも2人退職して出勤日数が増えた。
体力的にきついので、出勤日数が増えるなら
退職したいと考えてるので、
上司への話しの持っていき方としては
その最古参の人と同じ話しになるんだよね。
なんだかなぁ・・・
ハロワで募集してた書類選考有りの求人、2件とも音沙汰無し。
ハロワに聞いたら、他の人達もそうらしい。時間の無駄なので求人誌から探したよ。
ハロワに聞いたら、他の人達もそうらしい。時間の無駄なので求人誌から探したよ。
>>576
お疲れ様でした。きっちり求人の条件を書いて欲しいよね。
私も求人内容と違うことを面接の段階で言われて、本当にがっかりしました。
事務職での募集に応募したら、事務職を含むコピーライト出来る人を探してるって
面接の時に言われました。だったら求人票にそれを書いとけと。
ただの事務職だと思って応募したのに。おまけに経歴を馬鹿にされるわ、面接官の
態度・服装も酷過ぎるわ（柄物のシャツを第二ボタンまで開けた状態でシャツに合わ
ないネクタイを無理やり締めたみっともない格好）でバカバカしくて面接の途中で帰り
たくなった。帰って来てからその会社のHPで面接官の名前を見つけたけど、信じられ
ないことに人事の上長だった。案の定不採用で応募書類は返って来たけど、クリア
ファイルに入れて送付したのにクリアファイルは返してくれなかった…。
やることがセコ過ぎる。
お疲れ様でした。きっちり求人の条件を書いて欲しいよね。
私も求人内容と違うことを面接の段階で言われて、本当にがっかりしました。
事務職での募集に応募したら、事務職を含むコピーライト出来る人を探してるって
面接の時に言われました。だったら求人票にそれを書いとけと。
ただの事務職だと思って応募したのに。おまけに経歴を馬鹿にされるわ、面接官の
態度・服装も酷過ぎるわ（柄物のシャツを第二ボタンまで開けた状態でシャツに合わ
ないネクタイを無理やり締めたみっともない格好）でバカバカしくて面接の途中で帰り
たくなった。帰って来てからその会社のHPで面接官の名前を見つけたけど、信じられ
ないことに人事の上長だった。案の定不採用で応募書類は返って来たけど、クリア
ファイルに入れて送付したのにクリアファイルは返してくれなかった…。
やることがセコ過ぎる。
パート始めて一週間。
シフトに入るたびに契約社員からダメだしメールが来るｗ
うぜえｗ
せっかく入ったんだからそう簡単には辞めてやらんわ。
シフトに入るたびに契約社員からダメだしメールが来るｗ
うぜえｗ
せっかく入ったんだからそう簡単には辞めてやらんわ。
４月からパート始めたんだけどしんどい。
Ａさんから教えて貰ったやり方で仕事してるとＢさんに怒られ、
逆にＢさん方式で仕事するとＡさんに怒られる。
忙しくなるとみんな不機嫌になり八つ当たりされ、ミスが起こると全部一番年下で新人の私のせいになる。
私以外の人はタバコ休憩だのお茶休憩だのとちょくちょく休憩取ってるのもなんかなぁ…。
Ａさんから教えて貰ったやり方で仕事してるとＢさんに怒られ、
逆にＢさん方式で仕事するとＡさんに怒られる。
忙しくなるとみんな不機嫌になり八つ当たりされ、ミスが起こると全部一番年下で新人の私のせいになる。
私以外の人はタバコ休憩だのお茶休憩だのとちょくちょく休憩取ってるのもなんかなぁ…。
>態度・服装も酷過ぎるわ（柄物のシャツを第二ボタンまで開けた状態でシャツに合わないネクタイを無理やり締めたみっともない格好）
第二ボタンまで開けてネクタイ締めてるのを想像しただけで笑えてしまったw
私も今の会社、面接の時家族構成を根掘り葉堀り聞かれた。
採用されても自分の兄弟のことなんか話さないのに。
なので、兄弟二名程削除で話した。
第二ボタンまで開けてネクタイ締めてるのを想像しただけで笑えてしまったw
私も今の会社、面接の時家族構成を根掘り葉堀り聞かれた。
採用されても自分の兄弟のことなんか話さないのに。
なので、兄弟二名程削除で話した。
>>576
9時〜7時の間で時間とれて働ける人って事じゃなかったのかな？
その中の何時間で働ける人って、うちもそんな感じで求人出してる。
たまにその時間内は全部働けるとか、自分が自由で選べるとか思ってる人もいるけど違うんだな。
9時〜7時の間で時間とれて働ける人って事じゃなかったのかな？
その中の何時間で働ける人って、うちもそんな感じで求人出してる。
たまにその時間内は全部働けるとか、自分が自由で選べるとか思ってる人もいるけど違うんだな。
認知症の同居老親の介護とフルパートの両立が難しすぎだ
【話題】 「妊娠した女性社員は育児休暇を取得せずに、退職してほしい」 １４３９社のうち２５％の会社★７
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1339327074/
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1339327074/
>>588
頭悪くてごめんなさい。
それってその時間の中からこちらが
出られる時間を
言うのではなく、会社としたら９時から7
時までの何時でも会社の希望通りの時間で働ける人、
という意味の募集って事ですか？
頭悪くてごめんなさい。
それってその時間の中からこちらが
出られる時間を
言うのではなく、会社としたら９時から7
時までの何時でも会社の希望通りの時間で働ける人、
という意味の募集って事ですか？
パートで育児休暇ってとれるものなの？
正社員の人のみの話題かと思ってた。
正社員の人のみの話題かと思ってた。
>>591
588さんじゃないけど
うちも９〜２１時でって募集かけてて
「１０〜１５時まで働きたいです＾＾」とか来るけど
実は９〜１３時と１３〜２１時の２パターンしかない。
もっと詳しく書けばいいのにと思うよｗ
588さんじゃないけど
うちも９〜２１時でって募集かけてて
「１０〜１５時まで働きたいです＾＾」とか来るけど
実は９〜１３時と１３〜２１時の２パターンしかない。
もっと詳しく書けばいいのにと思うよｗ
>>593
取れるところもある
うちの会社は産休のみで、出産前後あわせて8週間だったかな
忘れたけどそれで復帰した人がいたけど、よく辞めずにやったと思ったよ。
入社して1年くらいで産休だった若いパートだったけど
実親が若いのもあって恵まれていたようだけど
2年もしないうちに正社員になれる会社を見つけて辞めたけど。
取れるところもある
うちの会社は産休のみで、出産前後あわせて8週間だったかな
忘れたけどそれで復帰した人がいたけど、よく辞めずにやったと思ったよ。
入社して1年くらいで産休だった若いパートだったけど
実親が若いのもあって恵まれていたようだけど
2年もしないうちに正社員になれる会社を見つけて辞めたけど。
>>593
>>590にある通り、未だに正社員でも頻出買うご時世、
パートじゃ取る人も少ないけど、取る権利は一応あるでしょ。
大手なら取りやすいんじゃないかな。
友達が5〜6年前まで東電でパートしてて、
妊娠を機に辞めたけど、産休とれば、勿体無いって言われたって。
結構な倍率勝ち抜いて入れたし給料もいいけど、
社員達が役人気取りで我慢出来ないって辞めた。
その後は小さな会社に入って、また妊娠したけど
居心地いいからどうしても辞めたくないって
周囲の「あれ？辞めるんだよね？」な空気ムンムンの中、産休取って
でも２ヶ月で復帰して、託児所に預けて今でも頑張ってるよ
>>590にある通り、未だに正社員でも頻出買うご時世、
パートじゃ取る人も少ないけど、取る権利は一応あるでしょ。
大手なら取りやすいんじゃないかな。
友達が5〜6年前まで東電でパートしてて、
妊娠を機に辞めたけど、産休とれば、勿体無いって言われたって。
結構な倍率勝ち抜いて入れたし給料もいいけど、
社員達が役人気取りで我慢出来ないって辞めた。
その後は小さな会社に入って、また妊娠したけど
居心地いいからどうしても辞めたくないって
周囲の「あれ？辞めるんだよね？」な空気ムンムンの中、産休取って
でも２ヶ月で復帰して、託児所に預けて今でも頑張ってるよ
>>591
私も、○時〜○時の間で応相談と書かれて面接行ったのに
「もうちょっと働けないかな〜」って言われて、案の定落ちたよ。
594さんの言う向こうの示す時間がはっきりしてるなら、そう書いて欲しいよね。
私も、○時〜○時の間で応相談と書かれて面接行ったのに
「もうちょっと働けないかな〜」って言われて、案の定落ちたよ。
594さんの言う向こうの示す時間がはっきりしてるなら、そう書いて欲しいよね。
>>591
こちらこそすみません。そんなつもりで言った訳でないんだ
募集してる時間帯の中で何時間働ける方とか相談って書いてあるけど大体その間なら働けます（都合つけられます）な人の募集と思った方が
確かに分かりにくい。求人で書いてある事は間違いないけど
時給も待遇も大抵裏がある。慎重に見た方がいいかも
こちらこそすみません。そんなつもりで言った訳でないんだ
募集してる時間帯の中で何時間働ける方とか相談って書いてあるけど大体その間なら働けます（都合つけられます）な人の募集と思った方が
確かに分かりにくい。求人で書いてある事は間違いないけど
時給も待遇も大抵裏がある。慎重に見た方がいいかも
>>594
やっぱりハッキリ9〜13と13〜21で募集したら
9〜に人気集中しちゃうから書けないんじゃない？
そこは濁しておいて会社の都合に合う人を入れたい訳さ
自分も最初分からなかったから、合わせられる事と妥協出来ない事は伝えて判断してもらった。
やっぱりハッキリ9〜13と13〜21で募集したら
9〜に人気集中しちゃうから書けないんじゃない？
そこは濁しておいて会社の都合に合う人を入れたい訳さ
自分も最初分からなかったから、合わせられる事と妥協出来ない事は伝えて判断してもらった。
>>593
法律上は産休も育休もとれるはず（元々の勤務形態によってはとりようがないだろうけど）
とはいえ会社がよしとするかどうかは別だし、現実にはなかなか難しいだろうね。
会社からすれば確実に復職できるかわからない人を待つよりも
他の人をさっさと雇いたいだろうから、有期契約ならわざわざ更新しないだろうし。
以前の職場でパートで産休・育休取得した人がいたけどレアケースだった
優秀な人で、そこの部署が「待ってるから帰ってきてね！」と引き止めたらしい。
>>596
2か月で復帰の友達すごいね！
それくらいガッツがないと復職は難しいよね…
法律上は産休も育休もとれるはず（元々の勤務形態によってはとりようがないだろうけど）
とはいえ会社がよしとするかどうかは別だし、現実にはなかなか難しいだろうね。
会社からすれば確実に復職できるかわからない人を待つよりも
他の人をさっさと雇いたいだろうから、有期契約ならわざわざ更新しないだろうし。
以前の職場でパートで産休・育休取得した人がいたけどレアケースだった
優秀な人で、そこの部署が「待ってるから帰ってきてね！」と引き止めたらしい。
>>596
2か月で復帰の友達すごいね！
それくらいガッツがないと復職は難しいよね…
今日は終日ロムらせて貰ったよ
やっぱり最後は【根性】の二文字だわ〜 頑張ろ
やっぱり最後は【根性】の二文字だわ〜 頑張ろ
>>594
うちも「9-17土日祝出れる人優遇」って募集かけてるけど
応募してくる人は「9-13までで土曜しか出れません」の人が多い
「子供が学校行って帰ってくるまで働きたい」の人がたくさん応募してきてる
でも会社的に欲しい人はたとえシフト上は9-13まででも、9-17フルで日曜出れる人希望だ
電話応対もしてるから応募者の電話取るけど
上司に「印象どうだった？ハキハキしてた？」ってよく聞かれる
ここの奥様は違うだろうけど暗かったり、ボソボソだったり横柄な人は意外と多い
うちも「9-17土日祝出れる人優遇」って募集かけてるけど
応募してくる人は「9-13までで土曜しか出れません」の人が多い
「子供が学校行って帰ってくるまで働きたい」の人がたくさん応募してきてる
でも会社的に欲しい人はたとえシフト上は9-13まででも、9-17フルで日曜出れる人希望だ
電話応対もしてるから応募者の電話取るけど
上司に「印象どうだった？ハキハキしてた？」ってよく聞かれる
ここの奥様は違うだろうけど暗かったり、ボソボソだったり横柄な人は意外と多い
面接のときにもうちょっと出れない？とかシフト制で〜とか教えてくれるならまだいいほうだよ
今働いてるとこ17時にあがれるとか有給とれるとか、お正月まではパートさんには頼らないよーとか
聞いてもいないのにいいことばっかり言い出して、採用されて嬉しかったけど全部嘘だった
人間関係がとってもいいから続けてるけど、大晦日に4人、元旦に4人、出勤する人が必要なのは確実で
6人で回さなきゃいけない、最低でも2人は両日でなきゃならないし・・うち親戚一同集まる上に長男の嫁なのにさ・・
出来るだけ考えないようにしてるけど、あと半年で12月がくるｗ
ま、究極は夫の親戚なんて知ったこっちゃない・・で収まることになりそう・・波乱だわ
今働いてるとこ17時にあがれるとか有給とれるとか、お正月まではパートさんには頼らないよーとか
聞いてもいないのにいいことばっかり言い出して、採用されて嬉しかったけど全部嘘だった
人間関係がとってもいいから続けてるけど、大晦日に4人、元旦に4人、出勤する人が必要なのは確実で
6人で回さなきゃいけない、最低でも2人は両日でなきゃならないし・・うち親戚一同集まる上に長男の嫁なのにさ・・
出来るだけ考えないようにしてるけど、あと半年で12月がくるｗ
ま、究極は夫の親戚なんて知ったこっちゃない・・で収まることになりそう・・波乱だわ
>9-17土日祝出れる人
これで残業もお願い、なら正社員待遇じゃないとね。
採る方は社保負担が嫌だからパート募集なんだろうけど。
これで残業もお願い、なら正社員待遇じゃないとね。
採る方は社保負担が嫌だからパート募集なんだろうけど。
606 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 00:46:46.31 ID:9ptNlINCO
雇う方はやすく便利に使いたいに決まってるじゃん。
所詮パートなんだから、やってみて駄目なら辞めちゃえ。
ひと月持たなかったら経歴書く事ないよ。
所詮パートなんだから、やってみて駄目なら辞めちゃえ。
ひと月持たなかったら経歴書く事ないよ。
使えないバイト君が来て三ヶ月目に入った。
相変わらず秤を使う作業は極力させない方針で、本人がそれに甘えきってる。
覚えないといけない仕事も覚えられない。
とっくに覚えていないといけないはずの仕事も覚えていない。
仕事はのんびりやっていれば他の人が仕事をやってくれると思ってるっぽい。
だから、作業は超マイペース。社員に煽られてちょっと早くはなったけど、それでも遅い。
仕事量多い自分より遅い。
社員によると怠け癖が付いていて、とにかく手が空くような時間を作らないように
何か必ず仕事をしているように工夫されている。
短いスパンでパート・バイトは契約更新があるんだけど、そいつに契約更新がない事を祈りたい。
相変わらず秤を使う作業は極力させない方針で、本人がそれに甘えきってる。
覚えないといけない仕事も覚えられない。
とっくに覚えていないといけないはずの仕事も覚えていない。
仕事はのんびりやっていれば他の人が仕事をやってくれると思ってるっぽい。
だから、作業は超マイペース。社員に煽られてちょっと早くはなったけど、それでも遅い。
仕事量多い自分より遅い。
社員によると怠け癖が付いていて、とにかく手が空くような時間を作らないように
何か必ず仕事をしているように工夫されている。
短いスパンでパート・バイトは契約更新があるんだけど、そいつに契約更新がない事を祈りたい。
>>608
嘘ばかりついてるのは経営者側で、従業員達の人間関係は良いって事では？
嘘ばかりついてるのは経営者側で、従業員達の人間関係は良いって事では？
今日は14時から10時間勤務なのに無駄に目が冴えて寝られないーー
４週間目に入ったところだけど、私も周囲からは>>607みたいに思われてるのかな。
毎日叱られてばかりだ。
でも、もちろん自分が出来ないからなんだ。
仕事が遅い！もっと同時に頭と手を動かして！お客様の言うことをちゃんと聞いて！
どれも本当にその通り。仕事が出来なさ過ぎて情けないよ。
新しい業界なんだけど、このアラフィフという年齢で新しい事を覚えるのがどれだけ大変なのかをシミジミと感じてる。
今は必死に覚えるだけだ。
毎日叱られてばかりだ。
でも、もちろん自分が出来ないからなんだ。
仕事が遅い！もっと同時に頭と手を動かして！お客様の言うことをちゃんと聞いて！
どれも本当にその通り。仕事が出来なさ過ぎて情けないよ。
新しい業界なんだけど、このアラフィフという年齢で新しい事を覚えるのがどれだけ大変なのかをシミジミと感じてる。
今は必死に覚えるだけだ。
今日から新しいパートだ〜
子どもが小さい間は在宅の仕事してたから、
外にでて働くのは10年以上ぶり。
電話とかできるのか不安だわあ。
とにかく精一杯頑張るぞ！
子どもが小さい間は在宅の仕事してたから、
外にでて働くのは10年以上ぶり。
電話とかできるのか不安だわあ。
とにかく精一杯頑張るぞ！
614 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 08:08:47.66 ID:9ptNlINCO
持ち場に行ったり、申し送り等の為に何分か前に来ますよね。
最低でも五分前って常識と思うけど如何?
パートのリーダー等だと、申し送り前にも確認あったりするし。
毎回始業ギリギリにくるリーダーがいて正直イライラ。
そういうのがいると全部ずれ込んでくるし。
最低でも五分前って常識と思うけど如何?
パートのリーダー等だと、申し送り前にも確認あったりするし。
毎回始業ギリギリにくるリーダーがいて正直イライラ。
そういうのがいると全部ずれ込んでくるし。
行きたくないなー
でもお金のために行かなければ
でもお金のために行かなければ
617 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 09:08:39.63 ID:z5FvVEeyO
先週始めたばかりのパートなんだけど
体力的にきつくて、続けられそうにないから早めに辞めたい。
今日やめるって駄目だよね？
すぐ辞めちゃった人ってどういう流れで辞めましたか？
体力的にきつくて、続けられそうにないから早めに辞めたい。
今日やめるって駄目だよね？
すぐ辞めちゃった人ってどういう流れで辞めましたか？
619 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 09:26:53.73 ID:9ptNlINCO
>>618さんに同意。
当日は普通に仕事し、
帰り際に「○○痛めたみたいで病院行くので明日は休みます」と話す。
朝から言うと１日やりづらい。
明日以降電話し、「ドクターストップで辞めさせてください。皆さんよくしてくれたのに残念です。」とか言ってみるとか。
当日は普通に仕事し、
帰り際に「○○痛めたみたいで病院行くので明日は休みます」と話す。
朝から言うと１日やりづらい。
明日以降電話し、「ドクターストップで辞めさせてください。皆さんよくしてくれたのに残念です。」とか言ってみるとか。
>>617
私も皆さんが言うような感じで辞めたことあるよ。無難だと思うよ。
私も皆さんが言うような感じで辞めたことあるよ。無難だと思うよ。
ドクターストップとかおおげさに言わなくても
予想以上に体力的にきつくて続けられそうにない
って正直に言えばわかってもらえると思うけどなあ
予想以上に体力的にきつくて続けられそうにない
って正直に言えばわかってもらえると思うけどなあ
辞めたい気持ちが固まっているなら、ドクターストップが一番無難。体力的にキツイと言うともう少しで慣れるからとか、シフトを減らすからとか言われる可能性大よ。
みんなもきついから>>622の可能性大だわね
お仕事の連帯感てあるよね
自分がきつい仕事はみんなもきつい
自分がきつい仕事はみんなもきつい
うちの職場、人にいろいろ厳しく言うのが生きがいみたいな人がいる。
みんな引いてますからｗ
新しい人が入っても、最初にその人に教えられると一週間で辞めてしまう。
上司も教える人考えろよって思う。
みんな引いてますからｗ
新しい人が入っても、最初にその人に教えられると一週間で辞めてしまう。
上司も教える人考えろよって思う。
626 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 10:23:49.87 ID:9ptNlINCO
辞めるなら辞めるでサッサとが双方の為。所詮パート。大した補償もないんだから。
続けるなら続けるで区切りの良いとこまで頑張る。
私自身根気ないほうだから、同じ処で３ヶ月更新繰り返しw
あとちょっとあとちょっとって、ね。
続けるなら続けるで区切りの良いとこまで頑張る。
私自身根気ないほうだから、同じ処で３ヶ月更新繰り返しw
あとちょっとあとちょっとって、ね。
627 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 10:25:42.62 ID:9ptNlINCO
>>625あーいるいる。じゃあご大層な仕事してるかと思えばそうじゃないんだよねw
ほんと上司も考えろよな〜
ほんと上司も考えろよな〜
>>625
うちの職場にも居ますよ。仕事ができるのならばともかく他人に厳しく、
自分に優しいって人。新しい人が入ると自分の見方に引き入れるべく
あらゆる手段を使って近づく。新しい人もそのうちその人に利用されている
ことに気がついて辞めちゃうって言うパターン。疲れたよ。
今回、最古参が切れてさすがに辞めさせようと言う動きがあるのだが、
次のパートさんがなかなか決まらないのだよ。。マネージャーも見て見ぬ振りしていたんだから
同罪なんだけどね。
うちの職場にも居ますよ。仕事ができるのならばともかく他人に厳しく、
自分に優しいって人。新しい人が入ると自分の見方に引き入れるべく
あらゆる手段を使って近づく。新しい人もそのうちその人に利用されている
ことに気がついて辞めちゃうって言うパターン。疲れたよ。
今回、最古参が切れてさすがに辞めさせようと言う動きがあるのだが、
次のパートさんがなかなか決まらないのだよ。。マネージャーも見て見ぬ振りしていたんだから
同罪なんだけどね。
うちにもいるわ。
飲食店なんだけど、接客用語を一言一句自分と同じに言えないとキーキー怒鳴ってる。
しかもオリジナルの二重敬語を使うから、影でｐｇｒされてる
飲食店なんだけど、接客用語を一言一句自分と同じに言えないとキーキー怒鳴ってる。
しかもオリジナルの二重敬語を使うから、影でｐｇｒされてる
前の職場(女7人私だけパート)でいたなあ…
きっつい性格のお局が…
「明るい職場にしよ！あだ名で呼びましょ！」
ってマリア、ヴィヴィアン、スージー、
などなどみんなのあだ名を考えてくれたの
「スージー、四番に外線」とか
因みに私はエリザベス
きっつい性格のお局が…
「明るい職場にしよ！あだ名で呼びましょ！」
ってマリア、ヴィヴィアン、スージー、
などなどみんなのあだ名を考えてくれたの
「スージー、四番に外線」とか
因みに私はエリザベス
なんの業種か気になる…
>>631
工業製品のメーカーの経理… 。
工業製品のメーカーの経理… 。
ベスｗ
でもいいじゃないか
何故か初日に「めらちゃん」と呼ばれる事がお局に決められた知り合い
三ヶ月で「ドクターストップで」辞めたわ。彼女の名前にめもらも無い。
局には彼女がどう映ったんだろう。メラメラのめら？ラーメン好きだから？
でもいいじゃないか
何故か初日に「めらちゃん」と呼ばれる事がお局に決められた知り合い
三ヶ月で「ドクターストップで」辞めたわ。彼女の名前にめもらも無い。
局には彼女がどう映ったんだろう。メラメラのめら？ラーメン好きだから？
634 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 12:38:53.49 ID:uOVGUAki0
やはり人間関係が一番
１人でもどうしようもない奴がいると憂鬱になる
お金にゆとりがあれば働きたくない
１人でもどうしようもない奴がいると憂鬱になる
お金にゆとりがあれば働きたくない
米良ちゃん？
>>633
米良って言いたいんじゃないの？嫌がらせだと思う。
米良って言いたいんじゃないの？嫌がらせだと思う。
人間だよね〜。品出しやってたけど、売り場で大声で怒鳴る人がいて
疲れてやめた。お客様振り返ってびっくりしてるのに。
その人の説明もなんかよく分からなくて振り回されたわ。
疲れてやめた。お客様振り返ってびっくりしてるのに。
その人の説明もなんかよく分からなくて振り回されたわ。
ちょっといいですか？
派遣の登録に行ってきたんだけど
白ワイシャツ、リクスー、秒針のある腕時計
自前で買わないとダメ言われたんだけど
時給がよくても辞めるよね？
身支度にお金がかかりすぎ(・ω・｀)
派遣の登録に行ってきたんだけど
白ワイシャツ、リクスー、秒針のある腕時計
自前で買わないとダメ言われたんだけど
時給がよくても辞めるよね？
身支度にお金がかかりすぎ(・ω・｀)
あと交通費出ないとか言われて
交通費だけで最大1500円かかる(・ω・｀)
日当は8000〜10000ぐらい
人間関係なし←コレ魅力
交通費だけで最大1500円かかる(・ω・｀)
日当は8000〜10000ぐらい
人間関係なし←コレ魅力
今日ハローワークに行って、パートの求人を２件持って窓口へ行き、
相談して「ではこちらのパートに応募したい」ということになったのだが、そこは月曜連絡不可だった。
どーしよーと思っていたら、「これはどうですか」といきなりフルタイムの仕事を進められた。
よく見たら正社員雇用の求人だったので、
私なんて無理でしょう的なことを言ったら、窓口の女性は、
「いやわからないですよ」
「私、先ほどもお話ししたように１歳児の保育園児持ちなんですが」
「あなたのやる気しだいですよ」
で気づいたら紹介状発行してもらって明日面接ということになってしまった。
もちろん昇給賞与ありでとても条件はいいけど9〜18の月末には残業あり。
帰宅後ネットで検索してみたら、同じ職種で一昨年、去年、今年と求人出ていて、
しかも一昨年と去年は「経験者」を募集していた。給与は今回の求人より5000円プラスだったけど。
これっていわゆる空求人というもの？
採用する気ないのに募集出しているような感じがする。
そもそも基本的に経験者を求めているってことだよね。
やる気次第で正社員雇用されるなんてありえないよね。
どうして窓口の人、あんなにプッシュしていたんだろうか。謎だ。明日の面接断ってもいいのだろうか。
相談して「ではこちらのパートに応募したい」ということになったのだが、そこは月曜連絡不可だった。
どーしよーと思っていたら、「これはどうですか」といきなりフルタイムの仕事を進められた。
よく見たら正社員雇用の求人だったので、
私なんて無理でしょう的なことを言ったら、窓口の女性は、
「いやわからないですよ」
「私、先ほどもお話ししたように１歳児の保育園児持ちなんですが」
「あなたのやる気しだいですよ」
で気づいたら紹介状発行してもらって明日面接ということになってしまった。
もちろん昇給賞与ありでとても条件はいいけど9〜18の月末には残業あり。
帰宅後ネットで検索してみたら、同じ職種で一昨年、去年、今年と求人出ていて、
しかも一昨年と去年は「経験者」を募集していた。給与は今回の求人より5000円プラスだったけど。
これっていわゆる空求人というもの？
採用する気ないのに募集出しているような感じがする。
そもそも基本的に経験者を求めているってことだよね。
やる気次第で正社員雇用されるなんてありえないよね。
どうして窓口の人、あんなにプッシュしていたんだろうか。謎だ。明日の面接断ってもいいのだろうか。
642 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 15:07:31.91 ID:6V+XQovBO
>>639
わからないんだけど、その格好で毎日出勤しろってこと？
わからないんだけど、その格好で毎日出勤しろってこと？
リクスーは派遣ならどこでも事前見学の時必要だと思われ
秒針時計はなんでかな
「制服」と思えば、いろいろ私服買うより考えなくて言い分楽だ
安いスーツもあるしさ
コミュ障のおいらにとって、人間関係ないのはプライスレス
秒針時計はなんでかな
「制服」と思えば、いろいろ私服買うより考えなくて言い分楽だ
安いスーツもあるしさ
コミュ障のおいらにとって、人間関係ないのはプライスレス
>>601
亀だけど、前いた大手スーパーの食レジの人がすごかった
独身時代からフルタイムレジパート・・は結構いたけど
結婚、妊娠、臨月まで頑張って働いて
産休、育休1年間ぐらいとって、その間たまに顔出し（強制）。
だが、育休明け直前に急に退職手続きとって辞めた
・・ハロワで育児休業給付とか頂いてたんだろうけど、
会社にも在籍人数として1年間カウントされてて、
もらえるものだけもらって辞めるって・・
今、若い人の方が旦那の稼ぎ悪いのか、
なんか金に執着半端ない
亀だけど、前いた大手スーパーの食レジの人がすごかった
独身時代からフルタイムレジパート・・は結構いたけど
結婚、妊娠、臨月まで頑張って働いて
産休、育休1年間ぐらいとって、その間たまに顔出し（強制）。
だが、育休明け直前に急に退職手続きとって辞めた
・・ハロワで育児休業給付とか頂いてたんだろうけど、
会社にも在籍人数として1年間カウントされてて、
もらえるものだけもらって辞めるって・・
今、若い人の方が旦那の稼ぎ悪いのか、
なんか金に執着半端ない
>>639
私も前に日雇い単発派遣やったときに
リクスと白シャツはあれば尚可、紹介できる仕事の種類増えますよ〜だったけど
幸いスーツはあったおかげで、おいしい仕事（すごく楽ちん）をふってもらえた。
ただ座ってるだけの福引き会場とか地鎮祭のお茶出しとか。
そういうのじゃなくて毎回の服装がリクス必須なのかな。
>>644の言う通り私服用意しなくていいから楽な面もあるよね。
>>645
育休とりやすいのは羨ましい環境だけど、
とる人はせめて表向きは復帰したくてもできなかった…って顔してほしいよね。
社保手続き担当してたから、なんだかなあと思うことはあったよ。
もちろんもらえるものはもらっといたほうが良いんだけどさ。
私も前に日雇い単発派遣やったときに
リクスと白シャツはあれば尚可、紹介できる仕事の種類増えますよ〜だったけど
幸いスーツはあったおかげで、おいしい仕事（すごく楽ちん）をふってもらえた。
ただ座ってるだけの福引き会場とか地鎮祭のお茶出しとか。
そういうのじゃなくて毎回の服装がリクス必須なのかな。
>>644の言う通り私服用意しなくていいから楽な面もあるよね。
>>645
育休とりやすいのは羨ましい環境だけど、
とる人はせめて表向きは復帰したくてもできなかった…って顔してほしいよね。
社保手続き担当してたから、なんだかなあと思うことはあったよ。
もちろんもらえるものはもらっといたほうが良いんだけどさ。
639ですがレスありがとうございます！
コナカのスーツ26000円なんだけど
えーい！買いますわ！
初期投資だと思って割りきろう
そう、そう試験監督。もはやコスプレｗ
コレ一着で通年オッケーならかえっていいかも
ここのみんなありがとう！
コナカのスーツ26000円なんだけど
えーい！買いますわ！
初期投資だと思って割りきろう
そう、そう試験監督。もはやコスプレｗ
コレ一着で通年オッケーならかえっていいかも
ここのみんなありがとう！
>>645
> 会社にも在籍人数として1年間カウントされてて、
> もらえるものだけもらって辞めるって・・
人事や社保関連の管理やってる私からすれば
権利ではあるからこのくらい図々しくてもいいと思ってる
臨月出社とか勘弁してほしいけど
> 会社にも在籍人数として1年間カウントされてて、
> もらえるものだけもらって辞めるって・・
人事や社保関連の管理やってる私からすれば
権利ではあるからこのくらい図々しくてもいいと思ってる
臨月出社とか勘弁してほしいけど
654 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 18:25:47.65 ID:9ptNlINCO
でも26000円も出さなくても19800円位でも良さそうだがw
656 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 18:31:23.29 ID:9ptNlINCO
有休は計画的に全て使い、辞めたら仕事探しながら、失業保険も給付切れまで戴いてる。
パートと言えど仕事内容は正社員と変わらないんだから。
パートと言えど仕事内容は正社員と変わらないんだから。
質問します。
週４日５時間、１０３万円扶養範囲内の契約で入りました。
再三、人を増やしてくださいと願い出ても、聞き入れてもらえず
ひどいときは週６日出勤、土日は一方の約束だったのに
両方出勤もしばし。残業はほぼ毎日。
この状態が数ヶ月続いていますが、未だに募集をしている様子はありません。
人が少ないので、早めに申告した方がよいと考え
「夏休みをいつからいつまで６日間とりたい」と
申し出たところ、「じゃぁ、いない日は誰がやるんだよ！！！」と
所長に半分怒鳴られました。
パートの私に、そこまで会社に献身しなければならない義理はありますか？
「夏休みとれないなら、今月で辞めます」と言うのは、非常識でしょうか？
仕事に意義は感じていません。あくまでも小遣い稼ぎツールです。
しかし、
小遣い（夏の旅行費）が欲しいので、
仕事は一生懸命誠実にこなしてきたつもりです。
自分に合ってる仕事だとは思っています。ですが、生き甲斐ではありません。
週４日５時間、１０３万円扶養範囲内の契約で入りました。
再三、人を増やしてくださいと願い出ても、聞き入れてもらえず
ひどいときは週６日出勤、土日は一方の約束だったのに
両方出勤もしばし。残業はほぼ毎日。
この状態が数ヶ月続いていますが、未だに募集をしている様子はありません。
人が少ないので、早めに申告した方がよいと考え
「夏休みをいつからいつまで６日間とりたい」と
申し出たところ、「じゃぁ、いない日は誰がやるんだよ！！！」と
所長に半分怒鳴られました。
パートの私に、そこまで会社に献身しなければならない義理はありますか？
「夏休みとれないなら、今月で辞めます」と言うのは、非常識でしょうか？
仕事に意義は感じていません。あくまでも小遣い稼ぎツールです。
しかし、
小遣い（夏の旅行費）が欲しいので、
仕事は一生懸命誠実にこなしてきたつもりです。
自分に合ってる仕事だとは思っています。ですが、生き甲斐ではありません。
>>657
たかだか小遣い稼ぎのパートで、数ヶ月もそんな状態で我慢して働いてるのが理解できない。
辞めちゃいなよ。
生活がカツカツじゃないなら、旅行費くらい生活費や貯金から出せるでしょ。
自分の個人的な旅行なら、独身時代の貯金から出せば？
たかだか小遣い稼ぎのパートで、数ヶ月もそんな状態で我慢して働いてるのが理解できない。
辞めちゃいなよ。
生活がカツカツじゃないなら、旅行費くらい生活費や貯金から出せるでしょ。
自分の個人的な旅行なら、独身時代の貯金から出せば？
660 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 18:58:20.71 ID:9ptNlINCO
>>658初めは様子見もあるだろうし、構わないと思う。
無難なダークのがひとつあれば、使える。面接、参観や仕事繋がりで懇親会やお通夜。
告別式はさすがに喪服だけどさ。
今回のパート、懇親会がありホテルでやる改まったものだった。
年度始めだったからかな。私はしまむらの三点せっと7900円の。
2年前のだけどw
スーツもライン、丈とか微妙な流行あるよね。
だからこの程度の価格でいいや。
無難なダークのがひとつあれば、使える。面接、参観や仕事繋がりで懇親会やお通夜。
告別式はさすがに喪服だけどさ。
今回のパート、懇親会がありホテルでやる改まったものだった。
年度始めだったからかな。私はしまむらの三点せっと7900円の。
2年前のだけどw
スーツもライン、丈とか微妙な流行あるよね。
だからこの程度の価格でいいや。
>>657
今月で辞めますはちょっとアレだけど、そんな会社じゃ義理も無いんだから
来月いっぱいで辞めると言えばいいと思う。
契約書の通りにしていただかないと困ります、くらい言ってもいいんじゃない？
所長は働く条件は知らないってこと無いだろうし。
今月で辞めますはちょっとアレだけど、そんな会社じゃ義理も無いんだから
来月いっぱいで辞めると言えばいいと思う。
契約書の通りにしていただかないと困ります、くらい言ってもいいんじゃない？
所長は働く条件は知らないってこと無いだろうし。
あー明日行きたくない。
>625に書かれてるようなお局元ヤンと、そいつの小判鮫お局とダブル。
行きたくねー。宝くじでも当たったらさっさと辞めたい。
>625に書かれてるようなお局元ヤンと、そいつの小判鮫お局とダブル。
行きたくねー。宝くじでも当たったらさっさと辞めたい。
>>657
パートに何を求めてるんだか？そのお偉いさんは。
辞めればいいと思うけど辞めるのももったいない気がします。
それに今の勤務状態なら103万どころか130万円、へたすれば社会保険取得しないとだめなんじゃないですか？
雇用保険には入ってるよね？
私はフルタイムだから結構な金額もらっていますが正直しんどい。
社員が仕事しないのはどこも同じだね。
同じ仕事してる社員は、毎日お菓子とcoffeeタイムが午前午後とありますね。
誰も注意しないから本人は当たり前だと思ってる。
正直我慢の限界に達しているからたまにしか来ない顧問に色々言ってやろうと考えている。
仕事しない部長や仕事丸投げの課長にパートに仕事させときゃいいんだわ、って言うバカ女社員とか。
パートに何を求めてるんだか？そのお偉いさんは。
辞めればいいと思うけど辞めるのももったいない気がします。
それに今の勤務状態なら103万どころか130万円、へたすれば社会保険取得しないとだめなんじゃないですか？
雇用保険には入ってるよね？
私はフルタイムだから結構な金額もらっていますが正直しんどい。
社員が仕事しないのはどこも同じだね。
同じ仕事してる社員は、毎日お菓子とcoffeeタイムが午前午後とありますね。
誰も注意しないから本人は当たり前だと思ってる。
正直我慢の限界に達しているからたまにしか来ない顧問に色々言ってやろうと考えている。
仕事しない部長や仕事丸投げの課長にパートに仕事させときゃいいんだわ、って言うバカ女社員とか。
既得権益にあぐらかいてる人達が牛耳ってる世の中ですからねえ
何言っても無駄
安く無惨に使われて体調壊しても誰も心配なんかしてくれないよ。所詮パート
心配するのは仕事が回るか否かそれだけ。
本当に家計が苦しい人以外はそろそろ働くことに見切り付けてもいい頃だと
最近思うわ。
何言っても無駄
安く無惨に使われて体調壊しても誰も心配なんかしてくれないよ。所詮パート
心配するのは仕事が回るか否かそれだけ。
本当に家計が苦しい人以外はそろそろ働くことに見切り付けてもいい頃だと
最近思うわ。
>>657
週20時間勤務だったなら雇用保険も入ってないね。
遡って加入できるから、あなたの負担金も出るけど入っておけば？少なくとも週30時間は働いてるから、その辺りまで遡って加入してもらえないかな？
社会保険の手続きの仕事してるんだけど入れるよ。
私だったら手続きするよ。
週20時間勤務だったなら雇用保険も入ってないね。
遡って加入できるから、あなたの負担金も出るけど入っておけば？少なくとも週30時間は働いてるから、その辺りまで遡って加入してもらえないかな？
社会保険の手続きの仕事してるんだけど入れるよ。
私だったら手続きするよ。
>>625 自分もそう
「言って気づかせてくれる人がいないのは残念なこと」
が口癖で偉そうに毎日気付かせて(笑)くれる局
まじでウザい、「私たちはチーム」も口癖の一つ、無駄に熱い暑苦しい
病気で来なくなってくれないかと毎日妄想してる
家計が火の車で貯金稼ぎに来てる自分を妬んでるのもあるんだろうけど・・・
「言って気づかせてくれる人がいないのは残念なこと」
が口癖で偉そうに毎日気付かせて(笑)くれる局
まじでウザい、「私たちはチーム」も口癖の一つ、無駄に熱い暑苦しい
病気で来なくなってくれないかと毎日妄想してる
家計が火の車で貯金稼ぎに来てる自分を妬んでるのもあるんだろうけど・・・
>>655
当然の権利かもしれないけど、それは「復帰すること」が前提の権利でしょ？
復帰する気もないのに復帰するようなフリして育児休暇とかとってたら、
職場によっては職員の補充もしないで待ってるわけだから、
まわりの人が迷惑じゃないのかなあ。
当然の権利かもしれないけど、それは「復帰すること」が前提の権利でしょ？
復帰する気もないのに復帰するようなフリして育児休暇とかとってたら、
職場によっては職員の補充もしないで待ってるわけだから、
まわりの人が迷惑じゃないのかなあ。
他部署の人が何か文句があってくると、局パートが自分の持ち場以外の仕事についても
「すみません、こちらのミスです、今やりますので！！」とか勝手に話を進めて困る。
こっちとしては「昨日自部署の責任者が他部署の責任者さんに確認取ったはずだし、
こちらはその指示に従ったんですが何か？」な状況。
他部署の人と局とその取り巻きがギャーギャー騒いでる中に「ハァ？あんたバカ？」
などと言って入る気力もなく、なんかもうややこしくしないで欲しい……
「すみません、こちらのミスです、今やりますので！！」とか勝手に話を進めて困る。
こっちとしては「昨日自部署の責任者が他部署の責任者さんに確認取ったはずだし、
こちらはその指示に従ったんですが何か？」な状況。
他部署の人と局とその取り巻きがギャーギャー騒いでる中に「ハァ？あんたバカ？」
などと言って入る気力もなく、なんかもうややこしくしないで欲しい……
みなさん、冷静なアドバイスありがとうございます。
雇用保険は加入しています。
仕事も気に入っているし、自宅から自転車で５分、労災対象にはならないが
それでもよければ、雨の日は車通勤可（ガソリン代は自費）と
自分にとって非常に都合の良い職場なんです。
昨年末一人退社、３月にご主人の転勤で退社一人、４月に妊娠発覚で一人退社と
７人チームで３人も人が減ったのに補充なしのため、現在のように
なってしまいました。
人さえ補充してもらえれば、まったく問題ないのですが
所長にその気がない以上、７月いっぱいで私も退職することとします。
雇用保険は加入しています。
仕事も気に入っているし、自宅から自転車で５分、労災対象にはならないが
それでもよければ、雨の日は車通勤可（ガソリン代は自費）と
自分にとって非常に都合の良い職場なんです。
昨年末一人退社、３月にご主人の転勤で退社一人、４月に妊娠発覚で一人退社と
７人チームで３人も人が減ったのに補充なしのため、現在のように
なってしまいました。
人さえ補充してもらえれば、まったく問題ないのですが
所長にその気がない以上、７月いっぱいで私も退職することとします。
会社までの距離と時間を書かされたってことは交通費が出るってことかな？
面接の時には出ないって言ってたのに
面接の時には出ないって言ってたのに
>>649
秒針がある時計持参かあ…。
昔独身の頃、某検定試験の試験監督をして、まさにアナログの時計を使って時間を計り、
なんと３分間も短く「終了！」させてしまった経験アリ…。
私の「時間です。終了です！」の声に、受験生達が「エエェェー！！」って驚いて…以下省略…
秒針の時計はヤバいだろ…。
秒針がある時計持参かあ…。
昔独身の頃、某検定試験の試験監督をして、まさにアナログの時計を使って時間を計り、
なんと３分間も短く「終了！」させてしまった経験アリ…。
私の「時間です。終了です！」の声に、受験生達が「エエェェー！！」って驚いて…以下省略…
秒針の時計はヤバいだろ…。
え？普通試験始まる前にみんなで時計合わせるよね？
私はそうさせられたけど
私はそうさせられたけど
676 ：可愛い奥様：2012/06/11(月) 21:45:02.76 ID:9ptNlINCO
>>673派遣の時に同じ経験あり。面接で出ないと言われたなら出ないと思う。
金額と時間は自己負担がどれくらいか把握するためだけだと。
金額と時間は自己負担がどれくらいか把握するためだけだと。
>>672
一度、早いうちに、所長に
人さえ補充してもらえれば、まったく問題ないし、辞める必要もないのだけど
あんたがやってくれないから、人を補充しないから辞めるって言ってみたら？
家庭の都合とかで濁して辞めるのも悔しくないか？と思うし。
あと、万が一でもいいから変わることもダメもとで期待して。
それでも何も変わらなければ辞めるしかないですね。
一度、早いうちに、所長に
人さえ補充してもらえれば、まったく問題ないし、辞める必要もないのだけど
あんたがやってくれないから、人を補充しないから辞めるって言ってみたら？
家庭の都合とかで濁して辞めるのも悔しくないか？と思うし。
あと、万が一でもいいから変わることもダメもとで期待して。
それでも何も変わらなければ辞めるしかないですね。
＞家庭の都合とかで濁して辞めるのも悔しくないか？と思うし。
ちょっと自分で書いたもののわかりずらかったかな…と思いまして補足。
辞める事を伝える際に、所長には、本音を隠して建前を言って、家庭の都合で辞めます等と伝えて辞めるのかもしれないが
それは、なんか悔しくありませんか？ってことです。
ちなみに>>672さんは所長と周りの人には何と言って辞めるつもりなのでしょうか？
よかったら、教えてください。あとあと後日談で書いてくれてもいいと思いますし…
ちょっと自分で書いたもののわかりずらかったかな…と思いまして補足。
辞める事を伝える際に、所長には、本音を隠して建前を言って、家庭の都合で辞めます等と伝えて辞めるのかもしれないが
それは、なんか悔しくありませんか？ってことです。
ちなみに>>672さんは所長と周りの人には何と言って辞めるつもりなのでしょうか？
よかったら、教えてください。あとあと後日談で書いてくれてもいいと思いますし…
単に自分の時計が早かっただけじゃないかな？
私もアナログの腕時計だけど
安物だと合わせても2年くらいで5分くらい早くなるｗ
私もアナログの腕時計だけど
安物だと合わせても2年くらいで5分くらい早くなるｗ
>>612
大丈夫だと思うよ。
私、駄目パートの自覚あって、それなりにもがいてるｗ
恥ずかしい事に今でも出来ない、出来ない細かく言われるけど、
それを減らせるとちっさい達成感があって、なんか嬉しいｗ
バイト君が気にくわないのは近親憎悪とかそっちの一種かも知らん。
大丈夫だと思うよ。
私、駄目パートの自覚あって、それなりにもがいてるｗ
恥ずかしい事に今でも出来ない、出来ない細かく言われるけど、
それを減らせるとちっさい達成感があって、なんか嬉しいｗ
バイト君が気にくわないのは近親憎悪とかそっちの一種かも知らん。
電波時計の腕時計オススメです。試験監督の仕事始めてから買い替えました。毎回試験前に行う時計合わせもしなくていいし。ソーラーで電池交換不要です。
私は試験は受験者の方だけれど、最近監督が男性の方も増えているね。
監督って結構大変そうだな〜と思ってみている。
監督って結構大変そうだな〜と思ってみている。
>>412です。今日は帰り際に上司がいなくて話すタイミングがありませんでした。土曜日出勤が月一くらいならなんとかなりそうなので、その旨伝えて平日休みを貰えるように明日は相談しようと思います。
あなたは〇〇さんの味方なのね!!って
めんどくさいなー
話すの下手って損するなー
めんどくさいなー
話すの下手って損するなー
試験監督のスーツって上下黒の無地がふつう？
ダークスーツって黒、グレー、ストライプ黒、
ストライプグレーまでを指して言うの？
独身の頃は男性がダークスーツのときは
紺のスーツやワンピースでどこでも良かった
最近は紺のスーツが売ってなくて
全部黒なんだね
AEONとしまむら近所にないけど探してみる
ダークスーツって黒、グレー、ストライプ黒、
ストライプグレーまでを指して言うの？
独身の頃は男性がダークスーツのときは
紺のスーツやワンピースでどこでも良かった
最近は紺のスーツが売ってなくて
全部黒なんだね
AEONとしまむら近所にないけど探してみる
>>687
412さん、ターゲットの日お休みできるといいですね。
土曜出ることになんとかできそうなんですね。本当は土曜の出勤なく平日の希望が通れば一番いいんでしょうが
そこらへんは上司（雇用側）の考えとのかけ引き…がんばってください
また結果書き込んでくださいね〜
412さん、ターゲットの日お休みできるといいですね。
土曜出ることになんとかできそうなんですね。本当は土曜の出勤なく平日の希望が通れば一番いいんでしょうが
そこらへんは上司（雇用側）の考えとのかけ引き…がんばってください
また結果書き込んでくださいね〜
零細企業に事務職で勤めだして約2ヶ月。急な業績悪化（ほんとは前からヤバかった）により自宅待機になりました。
入ってみないとわからないことってあるけど、ちょっと感情的になっちゃったよ…
入ってみないとわからないことってあるけど、ちょっと感情的になっちゃったよ…
パートの自宅待機って一般的なのかな？
社員を自宅待機させてパートには容赦なかった
あしたから来なくていいみたいな言い方だった
そのぶん各手当の付かない責任者クラスは
休日返上で働かされてた…なんてこともあった
感情的に泣いたの？怒ったの？爆発のしかた
社員を自宅待機させてパートには容赦なかった
あしたから来なくていいみたいな言い方だった
そのぶん各手当の付かない責任者クラスは
休日返上で働かされてた…なんてこともあった
感情的に泣いたの？怒ったの？爆発のしかた
時給が高くて交通費も付くベテランより、
時給安くて近場から来てるけど、そこそこ仕事もできる新人を多用するってのはあるかも。
まさに私がその割を食らってる。
大幅にシフト減らされたｗ
時給安くて近場から来てるけど、そこそこ仕事もできる新人を多用するってのはあるかも。
まさに私がその割を食らってる。
大幅にシフト減らされたｗ
>>686
昔は学生のバイトだったのにね。私の通ってた大学は、そこが会場の試験監督をよく募集してたよ。
昔は学生のバイトだったのにね。私の通ってた大学は、そこが会場の試験監督をよく募集してたよ。
パートの自宅待機あったよ
同じく零細企業の事務職してたけど、給料減らしたいため、
週4→週2で同じ仕事しろといわれて、残り週2は自宅待機とか言われた
「いやいやいやいや仕事あるし、週4でまわしてたから週2でとか無理だし」
「自宅待機の使い方まちがってるし」って話し合いをしたらクビになった
会計事務所の事務スタッフだったときは夏期間仕事なくて、
これこそ”自宅待機”だった
冬場が週５で、夏場が週2ｏｒ週3ってかんじで働いてた
これからパートに出るけど、早く新人雇ってくれないかな
2人辞めてしまって、残されたスタッフへの負担が大きすぎる
精神的にも肉体的にもツライよ
同じく零細企業の事務職してたけど、給料減らしたいため、
週4→週2で同じ仕事しろといわれて、残り週2は自宅待機とか言われた
「いやいやいやいや仕事あるし、週4でまわしてたから週2でとか無理だし」
「自宅待機の使い方まちがってるし」って話し合いをしたらクビになった
会計事務所の事務スタッフだったときは夏期間仕事なくて、
これこそ”自宅待機”だった
冬場が週５で、夏場が週2ｏｒ週3ってかんじで働いてた
これからパートに出るけど、早く新人雇ってくれないかな
2人辞めてしまって、残されたスタッフへの負担が大きすぎる
精神的にも肉体的にもツライよ
独身の時に働いてた会社で自宅待機→社長夜逃げってことがあったなぁ。
他の人と一緒にいろんな所へ相談に行ったり
給料を支払うよう社長の自宅に内容証明送ったりしたけど
奥さんにも「私も居場所が分からない」って言われて
結局1カ月半分の給料はもらえずじまいだった。
零細企業ではもう働きたくない。
他の人と一緒にいろんな所へ相談に行ったり
給料を支払うよう社長の自宅に内容証明送ったりしたけど
奥さんにも「私も居場所が分からない」って言われて
結局1カ月半分の給料はもらえずじまいだった。
零細企業ではもう働きたくない。
自宅待機ってどういう扱いなのかな？
その間、別のバイトしてもいいのだろうか？
で、バイトのシフトが入ってるときに、元の会社から急に出勤命令が出たら
出勤拒否できるんだろうか？
実は、TDLに寄生する会社でパートをしていた時に、あの震災で仕事が
なくなり無給で自宅待機を命ぜられた。
TDLは、給与の５０％〜６０％を支給されながらの待機だったらしい。
このとき、やはり大手に勤めるべきだと、確信した。
そろそろ潮時と思ってたこともあり、自分は結局３月いっぱいで退職
しちゃったんだけど、残った人たちは
３〜４ヶ月自宅待機が続いたみたいだった。
その間、別のバイトしてもいいのだろうか？
で、バイトのシフトが入ってるときに、元の会社から急に出勤命令が出たら
出勤拒否できるんだろうか？
実は、TDLに寄生する会社でパートをしていた時に、あの震災で仕事が
なくなり無給で自宅待機を命ぜられた。
TDLは、給与の５０％〜６０％を支給されながらの待機だったらしい。
このとき、やはり大手に勤めるべきだと、確信した。
そろそろ潮時と思ってたこともあり、自分は結局３月いっぱいで退職
しちゃったんだけど、残った人たちは
３〜４ヶ月自宅待機が続いたみたいだった。
大学生バイトから急に出られなくなったから出勤日を交換してくれとメールが来て
仕方ないから交換してあげたんだけど、
その子はその事を店長に連絡しなかった上に、代わりの出勤の日に出勤し忘れたらしい。
それで今私が怒られて次の出勤日に始末書の提出を求められてるんだが
私は何を反省すればいいのかね。
相手がまだ大学生だからって私が休みの連絡まで代わってあげなきゃいかんのか？
仕方ないから交換してあげたんだけど、
その子はその事を店長に連絡しなかった上に、代わりの出勤の日に出勤し忘れたらしい。
それで今私が怒られて次の出勤日に始末書の提出を求められてるんだが
私は何を反省すればいいのかね。
相手がまだ大学生だからって私が休みの連絡まで代わってあげなきゃいかんのか？
自宅待機という実質退職勧奨です。経理も担当しているので帳簿を見れば一目瞭然。
交代してもらった人が店長に報告する決まりなんだろうけど、
念のため699からも一言伝えておけば良かったね。
あとは交代日近くにその大学生に「交代した○日出勤よろしく」と念押ししておくとか。
腹は立つだろうけど、その辺りを反省点にしといて、その子とは二度と交代しないのがいいかと。
念のため699からも一言伝えておけば良かったね。
あとは交代日近くにその大学生に「交代した○日出勤よろしく」と念押ししておくとか。
腹は立つだろうけど、その辺りを反省点にしといて、その子とは二度と交代しないのがいいかと。
>>699
大学生バイトはお咎めナシなんですか？
店長は事情を知ってもなお、貴方に始末書の提出を求めてくるのでしょうか
それとも、大学生が知らないフリしてたりして、店長がいきさつを知らない？とかですか？
それによって699さんにかけてあげる言葉が変わってくる気がする
何も情報がない今の状態でも、普通に考えたら今後は>>701ですかねｗ
念押しまでしてあげるくらいなら、出勤変わらなくていいでしょうと思う人も多いでしょうね。
大学生バイトはお咎めナシなんですか？
店長は事情を知ってもなお、貴方に始末書の提出を求めてくるのでしょうか
それとも、大学生が知らないフリしてたりして、店長がいきさつを知らない？とかですか？
それによって699さんにかけてあげる言葉が変わってくる気がする
何も情報がない今の状態でも、普通に考えたら今後は>>701ですかねｗ
念押しまでしてあげるくらいなら、出勤変わらなくていいでしょうと思う人も多いでしょうね。
>>699です。
細かいこと後出しになって申し訳ないんだけど
土曜の昼に「今日の夕方無理だから明日（日曜）と交換云々」のメールが来て
当日出勤、翌日出勤時間過ぎに怒り狂った店長から電話がきた。
大学生から交換を希望されたこと、実際土曜に出勤したことを伝えるも
「そんなの聞いてない！休むならきちんと連絡して！」と。
さすがに次の日いきなり忘れるとは思わなかったけど
確かに大学生だし店に自分で連絡するように言うべきだったとも思う…
が、やはり>>701の通りにしたいのが本音だｗ
細かいこと後出しになって申し訳ないんだけど
土曜の昼に「今日の夕方無理だから明日（日曜）と交換云々」のメールが来て
当日出勤、翌日出勤時間過ぎに怒り狂った店長から電話がきた。
大学生から交換を希望されたこと、実際土曜に出勤したことを伝えるも
「そんなの聞いてない！休むならきちんと連絡して！」と。
さすがに次の日いきなり忘れるとは思わなかったけど
確かに大学生だし店に自分で連絡するように言うべきだったとも思う…
が、やはり>>701の通りにしたいのが本音だｗ
>>707
どちらかと言えば「あげた」より
勤務表通り出られないなら休む日、交代の人、交代の日を
速やかに店に連絡するのが当然だと思ってたからかな。
その上で交代の相手からも休みの連絡が必要ってことであってる？
どちらかと言えば「あげた」より
勤務表通り出られないなら休む日、交代の人、交代の日を
速やかに店に連絡するのが当然だと思ってたからかな。
その上で交代の相手からも休みの連絡が必要ってことであってる？
パート同士でシフト交換して穴開けないでね、という職場以外は
出勤できないときはまず職場に連絡するもんじゃないの？
で店長とか上司が別のパートさんに臨時出勤を依頼する。
うちはこういうシステムだからこの種のトラブルはないなあ。
出勤できないときはまず職場に連絡するもんじゃないの？
で店長とか上司が別のパートさんに臨時出勤を依頼する。
うちはこういうシステムだからこの種のトラブルはないなあ。
シフト交換が話が連絡する決まりがあっても、自分からも連絡をするよ
２重連絡になるかもしれないけど、すれ違いが連絡ミスが起こるよりはマシ
あと今回の場合は大学生に連絡をして店長に事情説明させる
大学生の連絡ミス、シフト穴あけが原因にあるから、そこだけははっきりさせるべき
その上で念のため自分も連絡をしていれば防げたことを反省し、始末書書くかな
大学生だから仕方ないっていうのはあり得ない
だってパートもバイトも同じだし、小学生じゃないんだから
１８歳くらいなら仕事での連絡ミス、シフト穴あけがどういうことか想像つくよ
２重連絡になるかもしれないけど、すれ違いが連絡ミスが起こるよりはマシ
あと今回の場合は大学生に連絡をして店長に事情説明させる
大学生の連絡ミス、シフト穴あけが原因にあるから、そこだけははっきりさせるべき
その上で念のため自分も連絡をしていれば防げたことを反省し、始末書書くかな
大学生だから仕方ないっていうのはあり得ない
だってパートもバイトも同じだし、小学生じゃないんだから
１８歳くらいなら仕事での連絡ミス、シフト穴あけがどういうことか想像つくよ
>>711
＞シフト交換が話が連絡する決まりがあっても、自分からも連絡をするよ
シフト交換が話を言いだした方が連絡する〜です、謎の文章になってごめん
>>710
うちはパート、バイト同士で交換して穴開けないでねっていうシステムだけど
事前に分かってたら交換したら連絡いれる決まりがパート、バイト間で出来上がってる
病気などの急な休みは上司に連絡して他の方を探してもらうという感じかな
＞シフト交換が話が連絡する決まりがあっても、自分からも連絡をするよ
シフト交換が話を言いだした方が連絡する〜です、謎の文章になってごめん
>>710
うちはパート、バイト同士で交換して穴開けないでねっていうシステムだけど
事前に分かってたら交換したら連絡いれる決まりがパート、バイト間で出来上がってる
病気などの急な休みは上司に連絡して他の方を探してもらうという感じかな
>>710
699のところは「シフト決定後の休みはパート（バイト）同士でシフト交換」
って形なんだろうからそんなこと言っても。
>>709
自分は心配性だから、自分なら大学生にちゃんと連絡するように念押しする。
＆店長とか社員さんとかいれば、その人にも代わったこと言うな。
699のところは「シフト決定後の休みはパート（バイト）同士でシフト交換」
って形なんだろうからそんなこと言っても。
>>709
自分は心配性だから、自分なら大学生にちゃんと連絡するように念押しする。
＆店長とか社員さんとかいれば、その人にも代わったこと言うな。
>>699にご意見くださった奥様方ありがとう。
確かに自分のためにも代わりに出勤欠勤する側も連絡するべきだった。
店長にはもう一度今回のことを説明して大学生の子の問題点も確認してもらって、
その上で始末書を提出することにします。
おかげで冷静に考えられた。本当にありがとう。
確かに自分のためにも代わりに出勤欠勤する側も連絡するべきだった。
店長にはもう一度今回のことを説明して大学生の子の問題点も確認してもらって、
その上で始末書を提出することにします。
おかげで冷静に考えられた。本当にありがとう。
豚義理ｽﾏｿ
今から、意地悪されてソッコー辞めた店に制服やら鍵やら返しに行かなきゃならない…
行きたくなくって心臓バクバクだ！制服クリーニング代のが働いたぶんよりたかいよ。
今から、意地悪されてソッコー辞めた店に制服やら鍵やら返しに行かなきゃならない…
行きたくなくって心臓バクバクだ！制服クリーニング代のが働いたぶんよりたかいよ。
懐は痛いかもだけど、宅配便で送ってしまえば？
自分ならそうする。
自分ならそうする。
>>715
ということは一日で辞めるの？
ということは一日で辞めるの？
辞めるなら早いうちがいいよね 自分のためにも雇い主のためにも。
クリーニング代、意外と高いよね
私が今いる職場に半日で辞めてった人がいたらしい。
クリーニング代、意外と高いよね
私が今いる職場に半日で辞めてった人がいたらしい。
そういや私も制服、着払いで送り返した事あったなw
仕事帰り。皆様お疲れさまでした！
受けても受けても採用されない日々は、本当にイヤになりました。
履歴書を買いに何度コンビニへ行ったことか。
でも決まったら決まったで愚痴ばかり。
反省します。働けるだけでありがたいよ…(の、はずだw)
求職中の奥様がたに幸多からん事を！
(まぁ自分も今月末の契約更新の行方は定かでは無いw)
受けても受けても採用されない日々は、本当にイヤになりました。
履歴書を買いに何度コンビニへ行ったことか。
でも決まったら決まったで愚痴ばかり。
反省します。働けるだけでありがたいよ…(の、はずだw)
求職中の奥様がたに幸多からん事を！
(まぁ自分も今月末の契約更新の行方は定かでは無いw)
半分接客ありの入力事務。
まだシステム入力に自信がないのに、
ベテランの人となかなか一緒の日がないから、いつも不安な気持ちで入力してる。
そのうち慣れるのかな…はぁ。
まだシステム入力に自信がないのに、
ベテランの人となかなか一緒の日がないから、いつも不安な気持ちで入力してる。
そのうち慣れるのかな…はぁ。
あ〜今日のとこ、受かりますように(´・_・｀)
1/8じゃｷﾋﾞｼｰよな。
1/8じゃｷﾋﾞｼｰよな。
うちの課は男性社員二人にパートひとりなんだが空気みたいな扱い。
雑談もなけりゃ、フロアーには回覧が回ったのに知らないのは私だけとか。
この二人が出かける時は
隣の課に「何時までいないから電話を取って」と頼んで出かける。
電話に出ようとすると隣の課のおばばが出る。
こちらから何時に戻るか聞いてやっと答えるってかんじ。空気も辛いや
雑談もなけりゃ、フロアーには回覧が回ったのに知らないのは私だけとか。
この二人が出かける時は
隣の課に「何時までいないから電話を取って」と頼んで出かける。
電話に出ようとすると隣の課のおばばが出る。
こちらから何時に戻るか聞いてやっと答えるってかんじ。空気も辛いや
>>726
それも辛いよね。
でもまぁ意地悪なお局だらけの職場に一人放り込まれるような
職場よりはマシとか思って耐えるしかないかな。
空気だろうがなんだろうが時給発生してる訳だし。
「金の為〜」と思いながら何時に戻るか訊くとか
必要最小限の事してればいいんじゃない？
それも辛いよね。
でもまぁ意地悪なお局だらけの職場に一人放り込まれるような
職場よりはマシとか思って耐えるしかないかな。
空気だろうがなんだろうが時給発生してる訳だし。
「金の為〜」と思いながら何時に戻るか訊くとか
必要最小限の事してればいいんじゃない？
トンチンカンな「私アイデアマンだから」っておばちゃんがいる。
そのアイデア、かえって作業を面倒にするだけなんですが・・・とか
そのアイデア、職場では見た目貧乏くさくなるので、入れ物持って帰ってください・・・とか
なんていうか、本当にトンチンカン。
悪気はないからって思ってあげようにも、「え、でもこれってわざと？」って位に
効率が悪い、貧乏くさい、とっくにやるひとはやってる、
仕事場を自分のうちの台所と一緒にするな・・・状態。 あー、やめてほしい。
そのアイデア、かえって作業を面倒にするだけなんですが・・・とか
そのアイデア、職場では見た目貧乏くさくなるので、入れ物持って帰ってください・・・とか
なんていうか、本当にトンチンカン。
悪気はないからって思ってあげようにも、「え、でもこれってわざと？」って位に
効率が悪い、貧乏くさい、とっくにやるひとはやってる、
仕事場を自分のうちの台所と一緒にするな・・・状態。 あー、やめてほしい。
>>726
自分は自分のこと話したくないし、話のネタも持ってないし、空気を貫いてるよ
正社員2人とベテランパート2人でもう輪が出来てて、
テレビドラマの話や廻し読みしてる本の話とかで、
はじめから会話に入れなかったから、初めから空気
そういう会話しかしなかったから無理に輪に入ろうとも思わかなった
興味ない本やドラマを無理して試すこともになるのも疲れると思って
仕事自体はマニュアルあるから出来るけど、
社内ルールみたいなことがわからないからたまに困る
メモやルールで教えてもらってないことでまたに怒られるけど気にしない
次から気をつければいいやと思うから
自分は自分のこと話したくないし、話のネタも持ってないし、空気を貫いてるよ
正社員2人とベテランパート2人でもう輪が出来てて、
テレビドラマの話や廻し読みしてる本の話とかで、
はじめから会話に入れなかったから、初めから空気
そういう会話しかしなかったから無理に輪に入ろうとも思わかなった
興味ない本やドラマを無理して試すこともになるのも疲れると思って
仕事自体はマニュアルあるから出来るけど、
社内ルールみたいなことがわからないからたまに困る
メモやルールで教えてもらってないことでまたに怒られるけど気にしない
次から気をつければいいやと思うから
パートの面談の面接官をしてるんだけど、すごい履歴の持ち主＝優秀ってわけじゃ
ないことがすごくよくわかった。
ないことがすごくよくわかった。
とんでもない社員採用してしまった人事のその後の行動は
とりあえず同じような顔、同じような名前で採用する傾向にあるように思うｗ
サイバーエージェントの新卒採用親睦会が皆同じ顔だったのが印象的だ。
最近、うちの会社で採用された人たち、去年退社した人と瓜二つで
思わず、再入社したのかと思ったら別人だった。
とりあえず同じような顔、同じような名前で採用する傾向にあるように思うｗ
サイバーエージェントの新卒採用親睦会が皆同じ顔だったのが印象的だ。
最近、うちの会社で採用された人たち、去年退社した人と瓜二つで
思わず、再入社したのかと思ったら別人だった。
>>727 庶務だから、何でも屋です。
おばばは嘱託。何かにつけて服装や持ち物が気になるみたいでうざいです。
>>728 今の二人の前にいた女性社員がきつかったから、
それに比べたらまだましですが。
>>729 やらかしてないと思います。
パートには回覧が回らないので、知らないことばかり。
教えてくれれば良いのに、知ってると思われて放置だもの。
>>731 今日も空気でした。
私と交互で来ているパートさんも辛いだろうなと思います。
明日、行きたくないけど行ってきます
おばばは嘱託。何かにつけて服装や持ち物が気になるみたいでうざいです。
>>728 今の二人の前にいた女性社員がきつかったから、
それに比べたらまだましですが。
>>729 やらかしてないと思います。
パートには回覧が回らないので、知らないことばかり。
教えてくれれば良いのに、知ってると思われて放置だもの。
>>731 今日も空気でした。
私と交互で来ているパートさんも辛いだろうなと思います。
明日、行きたくないけど行ってきます
交互に来るパートさんから実際に話を聞いているのかな？
意外と社員と仲が良い感じがする・・・感だけど
意外と社員と仲が良い感じがする・・・感だけど
>>732
すごい経歴が妄想の場合もあるｗ
今、職歴妄想？疑いの人がいる。
上司は出来る人だと思っているようだけどアチコチでボロが出始めている模様。
来月、とある実技試験がある。
そいつの職歴が正しければ難無くクリア出来る程度の試験。
実技は上司やスタッフなど衆人環視の中で行われるのだが・・・密かに今からｗｋｔｋ中ｗ
すごい経歴が妄想の場合もあるｗ
今、職歴妄想？疑いの人がいる。
上司は出来る人だと思っているようだけどアチコチでボロが出始めている模様。
来月、とある実技試験がある。
そいつの職歴が正しければ難無くクリア出来る程度の試験。
実技は上司やスタッフなど衆人環視の中で行われるのだが・・・密かに今からｗｋｔｋ中ｗ
それだけじゃなんなんで
私も>>731さんみたいな感じで
無理してまで仲間に入る気がないから空気になる時がある
私も仕事をしっかりやれば空気でも構わん（割と個人プレーの仕事なので）
人によるけど、入った時から馴れ馴れしいと言うか積極的な人もいるしね。
私も>>731さんみたいな感じで
無理してまで仲間に入る気がないから空気になる時がある
私も仕事をしっかりやれば空気でも構わん（割と個人プレーの仕事なので）
人によるけど、入った時から馴れ馴れしいと言うか積極的な人もいるしね。
>>731
あったなあ〜 そういうの…
わっと泣き出したいくらい自分が空気の雰囲気に
押し潰されそうなときもあったよ
そのなかには必ず悪意のある隠れボスがいる
因みに若い独身社員とボスパートが不倫だった
あとからわかってみんなにバラしてから辞めた
せいせいした
あったなあ〜 そういうの…
わっと泣き出したいくらい自分が空気の雰囲気に
押し潰されそうなときもあったよ
そのなかには必ず悪意のある隠れボスがいる
因みに若い独身社員とボスパートが不倫だった
あとからわかってみんなにバラしてから辞めた
せいせいした
入ってもうすぐ三ヶ月。
なんか合わないわ。仕事じゃなくて社風が。
仕事はできて当たり前。少しのミスでもあろうものなら社員もパートも鬼の首とったかのように責める。
中には「大丈夫、助け合って頑張ろう」と言ってくださる方もみえるが、そういうパートさんは辞めちゃうんだよ…。
人のミスを責める社員やパートばかりが残って、会社の雰囲気が嫌い。
毎朝行きたくない病。
なんか合わないわ。仕事じゃなくて社風が。
仕事はできて当たり前。少しのミスでもあろうものなら社員もパートも鬼の首とったかのように責める。
中には「大丈夫、助け合って頑張ろう」と言ってくださる方もみえるが、そういうパートさんは辞めちゃうんだよ…。
人のミスを責める社員やパートばかりが残って、会社の雰囲気が嫌い。
毎朝行きたくない病。
辞めちゃえ
辞めちゃえ
求人雑誌見てるけど、今週はあまりいいと思うところがなかったな。
2誌読んで、1冊は休憩室のゴミ箱に捨ててきちゃったｗｗ
2誌読んで、1冊は休憩室のゴミ箱に捨ててきちゃったｗｗ
仕事始まって三ヶ月の新しい職場なんだけど開業からいるオババがすでに威張り散らしてる。三ヶ月目であんだけ威張ってたら一年後どんなんやとか考えただけでgkbr…
>>736 お茶、お花、書道 全部家元 フラワーアレンジメント講師
３５歳ぐらいに、実○女子大学に入学して４年で卒業して、その後
銀行勤務の今年６７才のおばさんが、調理補助のパートの面談来た
質問とかしてても、おっとりお上品なしゃべり方で、志望動機はご主人の退職にともない
収入を得たいとのこと、でも調理補助だから、早朝、夜とシフトになるんだけど
昼の時間帯しかできません・・・主人の世話があるので・・・って
都合のいい時間だけ働きたい人って、どの年代にもいるんだなぁって思ったよ
ちなみに、妻が働きに行ってる間に家事とかしといてくれるくらいの旦那がいいな。
３５歳ぐらいに、実○女子大学に入学して４年で卒業して、その後
銀行勤務の今年６７才のおばさんが、調理補助のパートの面談来た
質問とかしてても、おっとりお上品なしゃべり方で、志望動機はご主人の退職にともない
収入を得たいとのこと、でも調理補助だから、早朝、夜とシフトになるんだけど
昼の時間帯しかできません・・・主人の世話があるので・・・って
都合のいい時間だけ働きたい人って、どの年代にもいるんだなぁって思ったよ
ちなみに、妻が働きに行ってる間に家事とかしといてくれるくらいの旦那がいいな。
>>744
パートなんだから都合のいい時働きたいと思う人が来ても当然では
パートなんだから都合のいい時働きたいと思う人が来ても当然では
パートはみんな自分の都合のいい時間で働きたいものだと思ってた
年代とか関係ないよね
年代とか関係ないよね
>>745 746 言葉足らずでこめんなさい。
募集要項が、６時から１９時の間の８時間勤務募集で出して、
↑の人は９時から６時までの時間しかできませんって・・・
面談の予約取るときは、早朝ＯＫ，年末年始も出られれますだった
面談来てから、条件変わっちゃったんでちょっと・・・
募集要項が、６時から１９時の間の８時間勤務募集で出して、
↑の人は９時から６時までの時間しかできませんって・・・
面談の予約取るときは、早朝ＯＫ，年末年始も出られれますだった
面談来てから、条件変わっちゃったんでちょっと・・・
>>744
67歳の女性の旦那様となると、70代前半くらいなのかな。
そのくらいの年代の男性って、お湯も沸かせない、カップラーメンも作れないっていう年代だね。
お花やお茶の教室でも開いた方がいいのにね。
67歳の女性の旦那様となると、70代前半くらいなのかな。
そのくらいの年代の男性って、お湯も沸かせない、カップラーメンも作れないっていう年代だね。
お花やお茶の教室でも開いた方がいいのにね。
マンションの清掃とかが時間的にはぴったりそうだよね。＞744
調理補助がOKなら清掃も行けそうな気がするんだけど。
お上品な人なら画廊とか。
しかしそれだけ家元資格があるなら
教室開くのが一番いいね。
調理補助がOKなら清掃も行けそうな気がするんだけど。
お上品な人なら画廊とか。
しかしそれだけ家元資格があるなら
教室開くのが一番いいね。
うちの母もお茶、お花、書道の免状もち
趣味はクラシック聞くことと読書と日本画
お菓子作り、洋裁、、、
そういう高齢者は対人関係弱いとおもう
趣味はクラシック聞くことと読書と日本画
お菓子作り、洋裁、、、
そういう高齢者は対人関係弱いとおもう
確かに…プライドだけは凄く高そう…
>>748
自分の勤務先はとにかく人手不足で応募がくれば必ず面接
相当の理由がなければ、労働条件は会社が条件緩和で採用。
面接まで漕ぎ着ければどうとでもなる会社もあるのよ・・・・
だからこそ定着率が悪くて人手不足なんだけどね
自分の勤務先はとにかく人手不足で応募がくれば必ず面接
相当の理由がなければ、労働条件は会社が条件緩和で採用。
面接まで漕ぎ着ければどうとでもなる会社もあるのよ・・・・
だからこそ定着率が悪くて人手不足なんだけどね
夫が退職したらむしろフルタイムで働きたい。
家の前に小さいスーパーが出来るんだけど早朝の品だしとか大変かな。
朝は強いです（7時開店の店舗）でも辞めにくいか。
家の前に小さいスーパーが出来るんだけど早朝の品だしとか大変かな。
朝は強いです（7時開店の店舗）でも辞めにくいか。
なんかさ、「働いてやってる」みたいな人いるな。時給以上の仕事はしないとか言う人、そもそも時給分の働きしてるの？と思う。
パートだよ？自分に都合いいのが当たり前なの？
もう何様過ぎてびっくりする。パートにしかなれてない自分棚にあげて。
面接の時は必死でなんでもします！みたいなこと言って、いざ採用になれば文句ばっかりで。
パートだよ？自分に都合いいのが当たり前なの？
もう何様過ぎてびっくりする。パートにしかなれてない自分棚にあげて。
面接の時は必死でなんでもします！みたいなこと言って、いざ採用になれば文句ばっかりで。
パートで働こうと思ったら、プライドは捨てないとね。
気位高いと使いずらい
気位高いと使いずらい
>>755
>パートにしかなれない
これは違うと思う。それぞれの都合でパートという働き方を選んでるのでしょう。
ある程度は都合に合わせて（時間とか）働きたいからパートな訳で。勤務中の仕事への態度は正社員に準ずるのが当然と思うけど。
>パートにしかなれない
これは違うと思う。それぞれの都合でパートという働き方を選んでるのでしょう。
ある程度は都合に合わせて（時間とか）働きたいからパートな訳で。勤務中の仕事への態度は正社員に準ずるのが当然と思うけど。
>>759 おっしゃるとおり
正社員と同じ仕事を正社員と同じ時間単価でやるなら>>759の言い分はもっともだと思うけど
正社員とはまったく違う最低の時給でやらせられるから文句言ってる人が多いと思ったけどな〜
正社員とはまったく違う最低の時給でやらせられるから文句言ってる人が多いと思ったけどな〜
>>761
職場の「文句ばっかり言うパート」が頭にくるなら、ここで吐き出したり当事者に注意するなら分かるけど、
不特定多数に突っかかるのは違うと思う。
ここでそういう書き込みがあって、それに頭にきたならその人にレスすればいいんだし。
職場の「文句ばっかり言うパート」が頭にくるなら、ここで吐き出したり当事者に注意するなら分かるけど、
不特定多数に突っかかるのは違うと思う。
ここでそういう書き込みがあって、それに頭にきたならその人にレスすればいいんだし。
でも正社員とパートで勤務条件や勤務時間がそもそも違うし、たとえ同じ仕事であっても同じ時間単価は逆におかしいと思うよ。
>>764
なんで？
同一能力＝同一給が原則だよ。
勤務時間が長くて会社に多く貢献しているとかいうのは
賞与や昇級とかで査定されるもんじゃないの？
同じ仕事していて育児休暇取ったら給与下がるの変でしょ？それと同じ。
なんで？
同一能力＝同一給が原則だよ。
勤務時間が長くて会社に多く貢献しているとかいうのは
賞与や昇級とかで査定されるもんじゃないの？
同じ仕事していて育児休暇取ったら給与下がるの変でしょ？それと同じ。
今辞めた会社から電話があった、本当は５月末で辞めたかったのを、
後任が来るのが６月１日だったので１０日まで引き延ばしたんだけど、
わずか１０日で全部引き継げるわけでもないので、しょっちゅう電話くるよ
パートから社員になって、今日はたまたま休みだっただけど、こうしょっちゅう
電話くると困る。
後任が来るのが６月１日だったので１０日まで引き延ばしたんだけど、
わずか１０日で全部引き継げるわけでもないので、しょっちゅう電話くるよ
パートから社員になって、今日はたまたま休みだっただけど、こうしょっちゅう
電話くると困る。
>>768
で、責任は？
で、責任は？
↑続き・・
ちなみに今電話あた内容が、○○の書類どこに挟んであるの？
何色のファイル？って感じ・・・
探してくれよ
ちなみに今電話あた内容が、○○の書類どこに挟んであるの？
何色のファイル？って感じ・・・
探してくれよ
>>768
思わない。
思わない。
職安で書類選考有りの求人に応募して、２ケ月放置。
こっちもとっくに行く気なんか無くしていたが、
何の連絡も無く、選考落ちの時は返送しれくれるはずの履歴書も
返送してくれないので、職安に相談したら、職安の人が会社に電話してくれた。
そしたら、その会社の採用担当者（社長本人）曰く、
「返して欲しいようなものを送ってくんなっ！」って言ったそうな。
ちなみに結果は選考落ちとのこと。落ちて本当に良かったｗ
私は話のネタが出来て嬉しいが、でも、職安の人には気の毒なことだった。
こっちもとっくに行く気なんか無くしていたが、
何の連絡も無く、選考落ちの時は返送しれくれるはずの履歴書も
返送してくれないので、職安に相談したら、職安の人が会社に電話してくれた。
そしたら、その会社の採用担当者（社長本人）曰く、
「返して欲しいようなものを送ってくんなっ！」って言ったそうな。
ちなみに結果は選考落ちとのこと。落ちて本当に良かったｗ
私は話のネタが出来て嬉しいが、でも、職安の人には気の毒なことだった。
>>770
同じに決まってるでしょ
同一の仕事というのは当然そこまで含んでる
だから769さんみたいにパートと違って会社での業務以外にも仕事への関わりや責任が求められているなら
当然その分時間単価が高くて当たり前
そういう意味では正社員と同じ仕事を安い時給でやってられないという場合は
目に見える仕事以外の正社員の仕事内容をよく見極めてから言わないとダメだろうね
同じに決まってるでしょ
同一の仕事というのは当然そこまで含んでる
だから769さんみたいにパートと違って会社での業務以外にも仕事への関わりや責任が求められているなら
当然その分時間単価が高くて当たり前
そういう意味では正社員と同じ仕事を安い時給でやってられないという場合は
目に見える仕事以外の正社員の仕事内容をよく見極めてから言わないとダメだろうね
面接受けてお祈りされた所がまた募集かけてるの見ると何か落ち込む
絶対ここで働きたいと思ってたとこだからほんとショックだわー
絶対ここで働きたいと思ってたとこだからほんとショックだわー
お祈り？
>>744
前にうちの職場に前職がカルチャースクールの講師って人が入社したけど、
わからない事があってもなかなか周りに聞けずに
しょっちゅうパソコンの前で固まってた。
決して質問できない環境ではなかったし、
一緒に入社した人達は特に問題なく仕事してたのに。
お昼休みになると食堂に置いてあるよその会社のポットを勝手に使っていて
ベテランさんに止められた事もあった。
私が入ったばかりの新人だったらその辺に置いてある備品なんて
先輩に聞いてからじゃないと怖くてさわれない。
もちろん個人の問題だと思うけど、
講師みたいにずっと人に教えてきた人って
逆に教わったり、わからない事を質問するのが
苦手になるのかなと思った。
その後もその元講師さんはなかなか仕事を覚えられずに結局辞めちゃった。
前にうちの職場に前職がカルチャースクールの講師って人が入社したけど、
わからない事があってもなかなか周りに聞けずに
しょっちゅうパソコンの前で固まってた。
決して質問できない環境ではなかったし、
一緒に入社した人達は特に問題なく仕事してたのに。
お昼休みになると食堂に置いてあるよその会社のポットを勝手に使っていて
ベテランさんに止められた事もあった。
私が入ったばかりの新人だったらその辺に置いてある備品なんて
先輩に聞いてからじゃないと怖くてさわれない。
もちろん個人の問題だと思うけど、
講師みたいにずっと人に教えてきた人って
逆に教わったり、わからない事を質問するのが
苦手になるのかなと思った。
その後もその元講師さんはなかなか仕事を覚えられずに結局辞めちゃった。
久しぶりにパート始めて思ったこと
パートで娘息子旦那のことをペラペラとしゃべってる人を見ると距離を置く
その人を見てると、パートと家が全ての世界というかんじ
パートの中心にもいて、悪い人じゃないんだけど、我が強くて仲良くしたくない
基本私語が多いから印象的なんだろうけど、苦手なタイプ
自分はどちらかというと、家庭は家庭、パートはパートで住み分けたいと思った
正社員のときは同僚もいて友達でもあって会社と私生活が近かったけど、
今はもう別世界として保ちたい
パートで娘息子旦那のことをペラペラとしゃべってる人を見ると距離を置く
その人を見てると、パートと家が全ての世界というかんじ
パートの中心にもいて、悪い人じゃないんだけど、我が強くて仲良くしたくない
基本私語が多いから印象的なんだろうけど、苦手なタイプ
自分はどちらかというと、家庭は家庭、パートはパートで住み分けたいと思った
正社員のときは同僚もいて友達でもあって会社と私生活が近かったけど、
今はもう別世界として保ちたい
>>776
お祈りは不採用通知のネットスラング
＞慎重に選考を進めてまいりましたが、残念ながらご希望に添えない結果となりましたのでご連絡申し上げます。
＞今後ますますのご健康とご活躍をお祈り申し上げます。
みたいに文末にお約束的に「お祈り申し上げます」って添えられる事から来てる
お祈りは不採用通知のネットスラング
＞慎重に選考を進めてまいりましたが、残念ながらご希望に添えない結果となりましたのでご連絡申し上げます。
＞今後ますますのご健康とご活躍をお祈り申し上げます。
みたいに文末にお約束的に「お祈り申し上げます」って添えられる事から来てる
>>778
あーいるね。
そういう人って天気などの世間話をしても
全部自分の子供や旦那の話に転換しちゃう。
正直「お前の家族なんて興味ないわ。」って感じだわ。
自分は家族の事を聞かれても「はい」「「いいえ」くらいしか返さないので
つまらない奴と思われてるだろうな。
でも仕事と関係ないプライベートな事はできるだけ話したくないし
その人と家庭環境や価値観が違うから話してもきっと理解できないと思う。
あーいるね。
そういう人って天気などの世間話をしても
全部自分の子供や旦那の話に転換しちゃう。
正直「お前の家族なんて興味ないわ。」って感じだわ。
自分は家族の事を聞かれても「はい」「「いいえ」くらいしか返さないので
つまらない奴と思われてるだろうな。
でも仕事と関係ないプライベートな事はできるだけ話したくないし
その人と家庭環境や価値観が違うから話してもきっと理解できないと思う。
私も他人の家庭には興味無い。
自分の家庭の話をするのも面倒臭い。
でも、実際には、自分の家庭や家族の話をよくしゃべる人の方が、
気さくなイメージが付き易くて、上手に人の輪の中に入っていくことが多い印象。
思うに、きっと聞いてる人のほとんどは話の内容よりも、
元気に話している様子のほうに魅かれるんではないかと。違うかなー。
自分の家庭の話をするのも面倒臭い。
でも、実際には、自分の家庭や家族の話をよくしゃべる人の方が、
気さくなイメージが付き易くて、上手に人の輪の中に入っていくことが多い印象。
思うに、きっと聞いてる人のほとんどは話の内容よりも、
元気に話している様子のほうに魅かれるんではないかと。違うかなー。
>>777
パート歴15年。どこも問題なく勤め上げたが一社だけ
正に「聞かない」事を責められてこりゃ駄目だと辞めた会社があるわ。
聞けるものなら聞きたかったよ。聞かずに失敗するより迷惑掛けないのだから。
でも教えを乞う先輩パートさん、聞くと一瞬露骨に嫌な顔をするんだよね。
先輩さんは性格も穏やかで人当たりも良く仕事ぶりも申し分無かった。
なのに質問すると顔を歪める。二回と同じ質問はしていない。時間帯も見計らっていた。
感じが良い人だけにこちらも気を使い聞けなくなってしまい、いよいよ業務に支障が出始め
社長に「聞かない」事を注意されたので即退職。聞かないんじゃなく聞けないんだよ！
先輩さんとは元々の知り合いではないけれど、子が同じ小学校で共通の知人も多数
結構色々被っていた私が同じ職場で働くのが嫌だったのかも。
その後学校で会ってもお互いニコヤカに挨拶、でも私は忘れないよあの嫌そうな顔を。
今度お茶？誰が行くか。一緒の職場で働くのは嫌だけど友達にはなりたいのか？
聞けなかった恨みは忘れませんぞｗ
その元講師さん、聞ける環境があったのに聞かないなんて勿体無さ過ぎるね。
自分現在カルチャーセンター講師なのでついつい出てきてしまいました。
同業者はやはりプライド高い人が多い気がする。先生先生言われ続けると勘違いするのかな
パート歴15年。どこも問題なく勤め上げたが一社だけ
正に「聞かない」事を責められてこりゃ駄目だと辞めた会社があるわ。
聞けるものなら聞きたかったよ。聞かずに失敗するより迷惑掛けないのだから。
でも教えを乞う先輩パートさん、聞くと一瞬露骨に嫌な顔をするんだよね。
先輩さんは性格も穏やかで人当たりも良く仕事ぶりも申し分無かった。
なのに質問すると顔を歪める。二回と同じ質問はしていない。時間帯も見計らっていた。
感じが良い人だけにこちらも気を使い聞けなくなってしまい、いよいよ業務に支障が出始め
社長に「聞かない」事を注意されたので即退職。聞かないんじゃなく聞けないんだよ！
先輩さんとは元々の知り合いではないけれど、子が同じ小学校で共通の知人も多数
結構色々被っていた私が同じ職場で働くのが嫌だったのかも。
その後学校で会ってもお互いニコヤカに挨拶、でも私は忘れないよあの嫌そうな顔を。
今度お茶？誰が行くか。一緒の職場で働くのは嫌だけど友達にはなりたいのか？
聞けなかった恨みは忘れませんぞｗ
その元講師さん、聞ける環境があったのに聞かないなんて勿体無さ過ぎるね。
自分現在カルチャーセンター講師なのでついつい出てきてしまいました。
同業者はやはりプライド高い人が多い気がする。先生先生言われ続けると勘違いするのかな
私のﾚｽは「不特定多数へのつっかかり」で、愚痴いうﾚｽはOKってのもあなたの判断でしょ？
きちんとやってる人は多分何とも思わないと思うよ。
きちんとやってる人は多分何とも思わないと思うよ。
>>787
パートスレなんだからパートで働いてる人が愚痴るのはスレ違いじゃない。
あなたの場合は>>775のレス読むと採用する側（正社員）の人間に思えるけど。
自分が軽い荒らしだって自覚はありますか？
パートスレなんだからパートで働いてる人が愚痴るのはスレ違いじゃない。
あなたの場合は>>775のレス読むと採用する側（正社員）の人間に思えるけど。
自分が軽い荒らしだって自覚はありますか？
間違えた。>>755ね。
パートの癖に何さまなの！って言う社員がいる会社で働くパートさんこそが時給分しか
働きたくないと言う人だと思うけどなぁ。
パートで使ってやってるという意識の会社ならパートしてやってるって思うの当たり前では？
社員もパートも関係なく従業員を大事にする会社だとパートでも愛社精神持つもの。
働きたくないと言う人だと思うけどなぁ。
パートで使ってやってるという意識の会社ならパートしてやってるって思うの当たり前では？
社員もパートも関係なく従業員を大事にする会社だとパートでも愛社精神持つもの。
どうしてもここで働きたい、時間も大丈夫です、なんでもおkなんで雇って下さいみたいな人は多いと思う。
でも入ってからあれはダメ、たかがパートにこんなことやらせるの？
社員にならないのは自由がきかなくなるからよ、権利が、権利がって主張する人は私の職場にも沢山いるのは事実w
私接客業だけど、お客さんからすればパートも社員も取引先従業員も関係ないんだろうと思う。
そこにいればみーんな一緒wパートだからこれは分かりません出来ませんは通用しないんだよねぇ。
最後はやっぱり人間性の問題なのかな。
でも入ってからあれはダメ、たかがパートにこんなことやらせるの？
社員にならないのは自由がきかなくなるからよ、権利が、権利がって主張する人は私の職場にも沢山いるのは事実w
私接客業だけど、お客さんからすればパートも社員も取引先従業員も関係ないんだろうと思う。
そこにいればみーんな一緒wパートだからこれは分かりません出来ませんは通用しないんだよねぇ。
最後はやっぱり人間性の問題なのかな。
女ってバカだなぁ〜って思うw
本音さらけ出して稼げよ、と思うw
厚化粧してやってきてやたらとクネッとしたり
主婦は「わかんなぁい」とかもう使えないよ
昔は「わかんなぁい」ってクネッとしたら
男たちが教えてくれたんだろうな…
本音さらけ出して稼げよ、と思うw
厚化粧してやってきてやたらとクネッとしたり
主婦は「わかんなぁい」とかもう使えないよ
昔は「わかんなぁい」ってクネッとしたら
男たちが教えてくれたんだろうな…
>>796
ウチの職場ってさ、結婚するの黙ってて入ってきてまだ１ヶ月もたたないのに
式の日取りが決まってるから１週間休みますって言って休んだ子にも社員は誰も
文句言わないくらなのよね。
文句いってたのはパートばっかりだったよ。騙して入ってきたのにお祝い金５万せしめたとか、
どうせすぐ子供作って産休入るんでしょとか。
社員がなだめてたくらいだしwどんな職場でも働く人の人間性だと、やっぱり思うわ。
ちなみに、この件の子については面接時にはいいことしか言わなかったらしい。
まあ、私的には時給分働けばいいと思うけど時給分ってどの範囲かは個人の決める所とも思う。
ウチの職場ってさ、結婚するの黙ってて入ってきてまだ１ヶ月もたたないのに
式の日取りが決まってるから１週間休みますって言って休んだ子にも社員は誰も
文句言わないくらなのよね。
文句いってたのはパートばっかりだったよ。騙して入ってきたのにお祝い金５万せしめたとか、
どうせすぐ子供作って産休入るんでしょとか。
社員がなだめてたくらいだしwどんな職場でも働く人の人間性だと、やっぱり思うわ。
ちなみに、この件の子については面接時にはいいことしか言わなかったらしい。
まあ、私的には時給分働けばいいと思うけど時給分ってどの範囲かは個人の決める所とも思う。
>>787
なんだ、決めつけ思い込みの激しい人か。パート皆があなたと同じ考えなわけがないじゃん。
会社が大事にしてくれればってさ、それまでも人のせいなのか。
じゃ辞めればいいじゃん。
辞めても行くとこない人に限って、権利の主張ばかり。
なんだ、決めつけ思い込みの激しい人か。パート皆があなたと同じ考えなわけがないじゃん。
会社が大事にしてくれればってさ、それまでも人のせいなのか。
じゃ辞めればいいじゃん。
辞めても行くとこない人に限って、権利の主張ばかり。
>>800
それってパートの子なの？
シフト制の職場なら他のパートさんが文句いう気持ちがわからないでもない。
まあ言ってる内容がアレだからどっちもどっちなのかもしれないけどw
時給分ってどのくらいなんだろうね。
自分は「他の人にしわ寄せがいかないこと」が最低ラインだと思って仕事してる。
それってパートの子なの？
シフト制の職場なら他のパートさんが文句いう気持ちがわからないでもない。
まあ言ってる内容がアレだからどっちもどっちなのかもしれないけどw
時給分ってどのくらいなんだろうね。
自分は「他の人にしわ寄せがいかないこと」が最低ラインだと思って仕事してる。
あ〜
まえ社員で働いてた会社は
パートで入ってきた子が社員とデキ婚ｗ
パートのおばちゃん軍団の総攻撃にあってた
だもの、結婚すること解ってたら採用されないよね
まえ社員で働いてた会社は
パートで入ってきた子が社員とデキ婚ｗ
パートのおばちゃん軍団の総攻撃にあってた
だもの、結婚すること解ってたら採用されないよね
>>803
パートの子だよ。福利厚生メチャメチャ良くて、パートでも産休三年取れる上にボーナスもでる。
社員もいい人ばっかで、みんな定年までいるから本当久しぶりの補充だった。
どんなに良い環境の職場でもやっぱり文句ばっかり言う人はいるよね。
時給分って難しいけど、業務内容が時給に見合ってないのならやっぱり見合った職場に移った方がいいんじゃないかとは思う。
どんな職種でも多かれ少なかれ時給分以上を求められる事は多いと思うし、
なかなか難しい所だよね。
私は時給分以上の仕事だなーと思ってもそんなもんだと思ってるから腹も立たないw
パートの子だよ。福利厚生メチャメチャ良くて、パートでも産休三年取れる上にボーナスもでる。
社員もいい人ばっかで、みんな定年までいるから本当久しぶりの補充だった。
どんなに良い環境の職場でもやっぱり文句ばっかり言う人はいるよね。
時給分って難しいけど、業務内容が時給に見合ってないのならやっぱり見合った職場に移った方がいいんじゃないかとは思う。
どんな職種でも多かれ少なかれ時給分以上を求められる事は多いと思うし、
なかなか難しい所だよね。
私は時給分以上の仕事だなーと思ってもそんなもんだと思ってるから腹も立たないw
要領がいいパートの子ってことで。
>>744
それで、67歳の方は採用になったの？
面接に来るだけの人なんてどんなDQNでも条件外だろうと
来るだけ来ちゃうんだから、採用になったかどうかが大事だと思う。
たぶん、結果でてなくて、面接に来た！てだけで書いちゃったんだろうけどｗ
それで、67歳の方は採用になったの？
面接に来るだけの人なんてどんなDQNでも条件外だろうと
来るだけ来ちゃうんだから、採用になったかどうかが大事だと思う。
たぶん、結果でてなくて、面接に来た！てだけで書いちゃったんだろうけどｗ
昔働いててたパート先で一緒に働いてた奥さまパート（50代くらい）が
ふるまいはお上品なんだけど、やたら上から目線で口はさんできてたなー
聞けば教師だったとかで
「教える立場」だった人はそういうもんなんだなとひとつ勉強になったわ
仕事上では素直に聞いて物覚えも速くて問題なかったから
一緒に働くのはそんなに嫌でもなかった。
ある日ご主人が市長選に出るとかいう話が出て
他のパートさんと「仕事どうするのかねー」なんて話してたら
いつものように出勤してきて「忙しくなるので今日で辞めます」と手土産置いて帰ってしまわれたｗ
その後見事当選、今も悠々と市長の奥様ぶりを発揮してます
ふるまいはお上品なんだけど、やたら上から目線で口はさんできてたなー
聞けば教師だったとかで
「教える立場」だった人はそういうもんなんだなとひとつ勉強になったわ
仕事上では素直に聞いて物覚えも速くて問題なかったから
一緒に働くのはそんなに嫌でもなかった。
ある日ご主人が市長選に出るとかいう話が出て
他のパートさんと「仕事どうするのかねー」なんて話してたら
いつものように出勤してきて「忙しくなるので今日で辞めます」と手土産置いて帰ってしまわれたｗ
その後見事当選、今も悠々と市長の奥様ぶりを発揮してます
和系の習い事してるキンキン声お局は、ほんとうに厄介
採用するとき気をつけなければならない基準だと思うわ。
採用するとき気をつけなければならない基準だと思うわ。
市長選に落選してたら面白い展開だったのにと思ってしまった自分
来週の○日代わってもらえませんか？
でも△日(私が入ってる日)は代われません。勝手言ってすみません…
て言われた。
うん、勝手だなぁ。
でも△日(私が入ってる日)は代われません。勝手言ってすみません…
て言われた。
うん、勝手だなぁ。
代わってもらう人が、カネコマなのでは？
>>762
うちは、正社員もパートも同じ仕事だし同じ時間だよ
っていうか、社員の方が優遇されてる気がする
休日手当てや早番手当てとか付くしボーナスもあるから
パートで優遇されてる所なんてひとつもないや
正社員になれない人がパート・・・みたいな感じ
うちは、正社員もパートも同じ仕事だし同じ時間だよ
っていうか、社員の方が優遇されてる気がする
休日手当てや早番手当てとか付くしボーナスもあるから
パートで優遇されてる所なんてひとつもないや
正社員になれない人がパート・・・みたいな感じ
私は社員と同じ仕事・時間の職場なんかで働かないな。
家庭優先だからこそ時間に融通の利くパートやってるのに。
社員とパートの線引きが曖昧な会社ってブラックなイメージだわ。
家庭優先だからこそ時間に融通の利くパートやってるのに。
社員とパートの線引きが曖昧な会社ってブラックなイメージだわ。
前の職場を辞めて1ヶ月半。
こうもお祈りが続くと、本当に自信がなくなる。
このまま一生働けないのでは・・と不安で仕方がない。
問い合わせの電話すらドキドキしてしまうわ。
どうせ駄目なんだろうと、後ろ向きな気持ちしかわいてこないorz
こうもお祈りが続くと、本当に自信がなくなる。
このまま一生働けないのでは・・と不安で仕方がない。
問い合わせの電話すらドキドキしてしまうわ。
どうせ駄目なんだろうと、後ろ向きな気持ちしかわいてこないorz
パートをバカにしてる社員がいるようなところは同じ程度の人材しか集まらない。
まともな人間はそんな所すぐに辞める。
まともな人間はそんな所すぐに辞める。
パート始めて8ヶ月。
最初は楽しくやってたのに、だんだんメンバーが入れ替わり
微妙な人間関係になってきた。
休憩のときもポツンが多い。
後は他の人とは楽しそうに話すのに、私が話しかけるとつまらなさそうにされたり。
仕事行くのいやだなぁ・・。
というかなんで皆あんなに打ち解けるの早いんだろう。
ママ友関係でもポツン多かったし、自分の性格なんだろうな
最初は楽しくやってたのに、だんだんメンバーが入れ替わり
微妙な人間関係になってきた。
休憩のときもポツンが多い。
後は他の人とは楽しそうに話すのに、私が話しかけるとつまらなさそうにされたり。
仕事行くのいやだなぁ・・。
というかなんで皆あんなに打ち解けるの早いんだろう。
ママ友関係でもポツン多かったし、自分の性格なんだろうな
>>817
パート先の会社の人全員じゃないだろうけど。
休憩室で社員が何人かで話をしていた時に一人の社員がパートを馬鹿にしてた。
「これまで値下げしちゃうとパートのオバちゃんが間違えちゃうんだよねぇ〜」
って。
すごく感じ悪かった。
それ以外にも色々あったのでもう辞める準備してる。
パート先の会社の人全員じゃないだろうけど。
休憩室で社員が何人かで話をしていた時に一人の社員がパートを馬鹿にしてた。
「これまで値下げしちゃうとパートのオバちゃんが間違えちゃうんだよねぇ〜」
って。
すごく感じ悪かった。
それ以外にも色々あったのでもう辞める準備してる。
>>816
旦那さんの収入で生活出来るなら、焦ることないよ。
軽い気持ちでハロワ＋求人広告をチェックぐらいはしといて、やりたいものがあったらハロワに紹介状貰うか電話する。ハロワなら電話してくれるから自分で連絡しなくても大丈夫だ。
ガンバレ。
旦那さんの収入で生活出来るなら、焦ることないよ。
軽い気持ちでハロワ＋求人広告をチェックぐらいはしといて、やりたいものがあったらハロワに紹介状貰うか電話する。ハロワなら電話してくれるから自分で連絡しなくても大丈夫だ。
ガンバレ。
821 ：可愛い奥様：2012/06/13(水) 17:15:00.06 ID:mOjcCem30
社員の女性と上司（男性）が仲悪い
どっちもどっちとも思っていたが
最近社員と一緒の業務があって
意見が変わった
上司怒るの無理ない
自分の乏しい社会人経験の中で
あんなに仕事の要領が悪い人初めて見た
上司寄りだった同僚の
「これでわかったろう」オーラがすごかった
そりゃあパートを大事にするわけだ
どっちもどっちとも思っていたが
最近社員と一緒の業務があって
意見が変わった
上司怒るの無理ない
自分の乏しい社会人経験の中で
あんなに仕事の要領が悪い人初めて見た
上司寄りだった同僚の
「これでわかったろう」オーラがすごかった
そりゃあパートを大事にするわけだ
あげてしまった申し訳ない
>>818
つまらなさそうな顔されるのは地味にきついけど
無理に話しかけなくていいんじゃない？
友達捜しに来てるわけじゃないんだし。
職場の人と仲良くなったりすると
同じ時間に上がる時にお茶だのなんだの付き合わされたりして
時間と金の無駄遣いをしてしまうし面倒だよ。
つまらなさそうな顔されるのは地味にきついけど
無理に話しかけなくていいんじゃない？
友達捜しに来てるわけじゃないんだし。
職場の人と仲良くなったりすると
同じ時間に上がる時にお茶だのなんだの付き合わされたりして
時間と金の無駄遣いをしてしまうし面倒だよ。
お疲れさまです〜。仕事帰りのバスの中でこれまでのレスを読みふけってしまったw
なんか熱い討論が展開されたんですね。
自分のお小遣い程度ほしいとか
家計の若干の足しに…
とかが働きたい理由なら、ゆっくり職探しなさったらいいですよ♪
また若い奥様は、勤め先変えるのもアリですよ♪
自分は家計に占める割合が高いのと、あんまり若くないんでw
辛抱してます。
このスレでいろいろな意見読むの楽しいです。
お互いがんばりましょう。
なんか熱い討論が展開されたんですね。
自分のお小遣い程度ほしいとか
家計の若干の足しに…
とかが働きたい理由なら、ゆっくり職探しなさったらいいですよ♪
また若い奥様は、勤め先変えるのもアリですよ♪
自分は家計に占める割合が高いのと、あんまり若くないんでw
辛抱してます。
このスレでいろいろな意見読むの楽しいです。
お互いがんばりましょう。
履歴書送った会社から連絡がこない。
ダメならダメって早く言って欲しいし
見込みがあるなら早く面接の連絡が欲しい。
月曜日には履歴書相手に届いてるはずなんだけど。
ハロワの求人で選考結果は7日後ってなってるから
7日たつまでじーっと待ってるしかないのかな。
ダメならダメって早く言って欲しいし
見込みがあるなら早く面接の連絡が欲しい。
月曜日には履歴書相手に届いてるはずなんだけど。
ハロワの求人で選考結果は7日後ってなってるから
7日たつまでじーっと待ってるしかないのかな。
>>813
ちがうんじゃない、両方とも金は要らないから休みが欲しいんだと思う
ちがうんじゃない、両方とも金は要らないから休みが欲しいんだと思う
>>807 ７時から１９時までの時間のシフトＯＫ 早朝出勤ＯＫってことで面接きてもらったんだけど、
結局、朝は主人の世話うんぬん言っていたので、その日のうちに不採用通知だしました。
早朝来てくれそうな人って、子育て世代には無理だから、７０までは働けるんだけど
早朝でれないのなら、雇えません
結局、朝は主人の世話うんぬん言っていたので、その日のうちに不採用通知だしました。
早朝来てくれそうな人って、子育て世代には無理だから、７０までは働けるんだけど
早朝でれないのなら、雇えません
ホント、会話が子供と旦那と芸能ネタの人ってなんなんだろ。
うちは女性社員とパートはお昼皆一緒って馬鹿げた決まりがあるが、社員が身内の話しかしない。
年代も違うから全く参考にもならんし、第一、他人の子供なんか一ミリも興味ねーっつの‼
うちは女性社員とパートはお昼皆一緒って馬鹿げた決まりがあるが、社員が身内の話しかしない。
年代も違うから全く参考にもならんし、第一、他人の子供なんか一ミリも興味ねーっつの‼
亀ですが>>412です。
平日の休みを取りたい場合土曜日に出るようにします、と上司に話した所了承してもらえました。これで参観日にも行けそうで良かったです。
どなたかが言ってたように以前書き込みした、将来看護師を目指す看護助手です。思っていたより体力仕事で大変ですが職場の人に恵まれた環境なのが幸いです。
皆さんもよい職場に巡り合いますように。
平日の休みを取りたい場合土曜日に出るようにします、と上司に話した所了承してもらえました。これで参観日にも行けそうで良かったです。
どなたかが言ってたように以前書き込みした、将来看護師を目指す看護助手です。思っていたより体力仕事で大変ですが職場の人に恵まれた環境なのが幸いです。
皆さんもよい職場に巡り合いますように。
>>825
届いたのが今週の月曜ってこと？
良い求人だと応募が殺到するから、選考に時間かかることもあるよ。
ポストに投函してから大体1週間はみないと。
それが過ぎても連絡なければ、望み薄の可能性が高い。
届いたのが今週の月曜ってこと？
良い求人だと応募が殺到するから、選考に時間かかることもあるよ。
ポストに投函してから大体1週間はみないと。
それが過ぎても連絡なければ、望み薄の可能性が高い。
>>823
うう・・レスありがとう
確かに、仲良くなれば付き合いみたいなものもでてきて面倒ですよね。
ただママ友関係も微妙で、仕事はじめてやっといろんな人と話したりできて
うれしかったのに、また逆戻りかと思うと悲しくて。
仕事だと割り切ってがんばります。
うう・・レスありがとう
確かに、仲良くなれば付き合いみたいなものもでてきて面倒ですよね。
ただママ友関係も微妙で、仕事はじめてやっといろんな人と話したりできて
うれしかったのに、また逆戻りかと思うと悲しくて。
仕事だと割り切ってがんばります。
パートが決まった。
前のところがひどかったので（人間関係が）、次こそ長く続けられますように・・・
前のところがひどかったので（人間関係が）、次こそ長く続けられますように・・・
前のパート先の人は何の話でも「主人が〜」「娘が〜」「息子が〜」だった。
何一つ自分の話はない人だった。
短卒で1年勤めて結婚して専業になって子供生まれて…と、この人の人生の大半は
家事に追われたんだろうな、って思ったよ。
40歳なのに、もう老婆みたいな顔をして猫背で髪もボサボサだった。
可哀相な人だと思った。
何一つ自分の話はない人だった。
短卒で1年勤めて結婚して専業になって子供生まれて…と、この人の人生の大半は
家事に追われたんだろうな、って思ったよ。
40歳なのに、もう老婆みたいな顔をして猫背で髪もボサボサだった。
可哀相な人だと思った。
蔑んでない･･･いや、何でもない
知らず知らずのうちに敵を作りそうな人だな
知らず知らずのうちに敵を作りそうな人だな
838ではないけど、家族の話しかしない人ってやっぱり難ありだよ。
狭い世界しか知らなくて、しかもそれが正しいと疑ってもいない。
パートなんて色んな世代と環境の人達が集まった場所なんだから、お昼に皆で仲良くおしゃべりなんて無理な話。
趣味の話だって場違いだし。一人で昼寝してたいわ。
狭い世界しか知らなくて、しかもそれが正しいと疑ってもいない。
パートなんて色んな世代と環境の人達が集まった場所なんだから、お昼に皆で仲良くおしゃべりなんて無理な話。
趣味の話だって場違いだし。一人で昼寝してたいわ。
>>829
んー・・でもこれ、そんな興味ない人同士じゃないですか、結局。
趣味も好みも分かり合ってる友達じゃないんだから
どこのだれでも適当に相槌打てる程度の自虐語るとか、TV見ながら芸能触れるか・・
要するにくだらない、つまらない話しでつなぐのが鉄板だと思ってるな私は
人のプライバシーに立ち入るのは極力避けたいし・・
んー・・でもこれ、そんな興味ない人同士じゃないですか、結局。
趣味も好みも分かり合ってる友達じゃないんだから
どこのだれでも適当に相槌打てる程度の自虐語るとか、TV見ながら芸能触れるか・・
要するにくだらない、つまらない話しでつなぐのが鉄板だと思ってるな私は
人のプライバシーに立ち入るのは極力避けたいし・・
連敗続いてたけど、やっと採用された！
でも面接で交通費のこと聞き忘れたんだよな。
求人票には交通費○万まで支給ってあったから大丈夫だろうけど。
取り敢えず決まってほっとしたわ。
今度は長く続けられますように。
でも面接で交通費のこと聞き忘れたんだよな。
求人票には交通費○万まで支給ってあったから大丈夫だろうけど。
取り敢えず決まってほっとしたわ。
今度は長く続けられますように。
ニュースや芸能ネタは正直どうでもいいと思っていても、
ある程度なら話合わせられるし、知らなくても
「え？なにそれ」と教えてもらう風で会話が繋がるからいいけど、
「娘が〜」「息子が〜」「旦那が〜」は「そうなんですか」で終わる
家族自慢入ってるから、否定するわけにもいかないし、
まっとうに返すと、やり返される恐れがあるし、そうなると後に響く
その人は男女1人ずついるから経験値が高いと思ってるかんじで、
一人っ子の人にも、姉妹兄弟の人にも、なんだか”教える”風でしゃべる
大学卒で即結婚妊娠出産だから、今のパートが初社会経験
実家が自営業だから、経営のこととかわかってる風なのも見てとれる
癖がある人だから要注意人物
その人と衝突してパート数人辞めてるし
ある程度なら話合わせられるし、知らなくても
「え？なにそれ」と教えてもらう風で会話が繋がるからいいけど、
「娘が〜」「息子が〜」「旦那が〜」は「そうなんですか」で終わる
家族自慢入ってるから、否定するわけにもいかないし、
まっとうに返すと、やり返される恐れがあるし、そうなると後に響く
その人は男女1人ずついるから経験値が高いと思ってるかんじで、
一人っ子の人にも、姉妹兄弟の人にも、なんだか”教える”風でしゃべる
大学卒で即結婚妊娠出産だから、今のパートが初社会経験
実家が自営業だから、経営のこととかわかってる風なのも見てとれる
癖がある人だから要注意人物
その人と衝突してパート数人辞めてるし
>>846
そうそう「そうなんですか」で終わってたｗ
別に休憩中の話で仕事の話じゃないんだったらいいんだけど。
その人の書く字が驚異的に汚くて数字とか記号すら「これはなんだ」っていうレベルで
その人の書いた記号（だったらしい）を数字に読み間違えたら「あんな非常識な金額なわけないでしょ！！」
と激怒された。
いえいえ、私は最後のレジしめまでしているから非常識な数字ではないし、っつーか、少しは読める字を書けよ
って思った。
社会人経験が2年以下の人は苦手だ。
そうそう「そうなんですか」で終わってたｗ
別に休憩中の話で仕事の話じゃないんだったらいいんだけど。
その人の書く字が驚異的に汚くて数字とか記号すら「これはなんだ」っていうレベルで
その人の書いた記号（だったらしい）を数字に読み間違えたら「あんな非常識な金額なわけないでしょ！！」
と激怒された。
いえいえ、私は最後のレジしめまでしているから非常識な数字ではないし、っつーか、少しは読める字を書けよ
って思った。
社会人経験が2年以下の人は苦手だ。
>>845
ありがとう、頑張るよ！
ありがとう、頑張るよ！
他人に遠慮なく不機嫌な様子見せる人結構多いよね
仕事に関係ないことでも
パートに出てはじめてわかった
仕事に関係ないことでも
パートに出てはじめてわかった
性格いいと思ってた人が超がつくくらい腹黒い人だと1年半たって
今日気づいた
やるせないなあ
今日気づいた
やるせないなあ
職場にもよるけど、休憩で強引に一人になるより
たいして親しくなくても一緒にTV見て雑談してる方が、
結局は平穏にこころおだやかに波経たず過ごせることに
なってることもあるよ（長い目で見ると）
たいして親しくなくても一緒にTV見て雑談してる方が、
結局は平穏にこころおだやかに波経たず過ごせることに
なってることもあるよ（長い目で見ると）
間違えた、>>852宛てね
職場の女性パートは「旦那が〜」「娘が〜」な人ばかりで正直退屈なんだけど、
男性パートに趣味の合う人がいて、休憩時間に
「アッガイが〜」「マリリンマンソンが〜」とか盛り上がってたらなぜか怒られた私が通りますよ。
男性パートに趣味の合う人がいて、休憩時間に
「アッガイが〜」「マリリンマンソンが〜」とか盛り上がってたらなぜか怒られた私が通りますよ。
誰に怒られたの?
近隣から通勤する人が多い職場にいたときは、亭主子供の話題に加え、地元校区の
話(予防接種は○○医院が安い…など)ばかりだったから、全く入る余地がなかった。
おまけに、地元民の中ではママ派閥もあったみたい。
遠くから通っていることで、むしろ巻き込まれなくて良かったのかも。
話(予防接種は○○医院が安い…など)ばかりだったから、全く入る余地がなかった。
おまけに、地元民の中ではママ派閥もあったみたい。
遠くから通っていることで、むしろ巻き込まれなくて良かったのかも。
なんつーか、女性の会話って感情の共有が目的だから、
会話の内容が旦那のことだろうが、子どものことだろうが、
予防接種のことだろうがｗ、
「あ〜そうなんですか〜。大変ですね〜orすごいですね〜。」
ってテキトーに相槌打っておきゃいいんじゃないの？ｗ
自分を認めてくれる人だ！この人は敵じゃない！
と勝手に思わせておけば悪い印象を持たれることもないし、トラブルも減る。
ただ、あまりにしつこい人と、毎日お昼が一緒の人なんかは・・・お疲れ様です。
逃げられないのは大変だ。
会話の内容が旦那のことだろうが、子どものことだろうが、
予防接種のことだろうがｗ、
「あ〜そうなんですか〜。大変ですね〜orすごいですね〜。」
ってテキトーに相槌打っておきゃいいんじゃないの？ｗ
自分を認めてくれる人だ！この人は敵じゃない！
と勝手に思わせておけば悪い印象を持たれることもないし、トラブルも減る。
ただ、あまりにしつこい人と、毎日お昼が一緒の人なんかは・・・お疲れ様です。
逃げられないのは大変だ。
趣味の話なんてよほど話の合う人とじゃないとしたくないし、
職場の人のうわさ話はトラブルのもとだし、
天気の話だけじゃ場が持たないし、
政治にかかわるような話はどこに地雷があるかわからないからＮＧ、
と思うと、芸能人の話や当たり障りのない家族の話なんかが結局無難。
ってのが経験則。
職場の話題から何かを得ようなんて思ってないし、へーへーほーほーで聞き流す。
処世術です。
>>859
趣味の話をしているだけで怒られるなんてね〜。
でも、お局様だけならともかく、社員からもイヤミ言われるなら、
声がでかすぎるとか、場の空気を乱すくらい盛り上がっててうっとおしいとか、
なにか理由があるのかもよ。
自分では気づかなくても、そういう話をしている人ってヘンなテンションになっていることあるしｗ
職場の人のうわさ話はトラブルのもとだし、
天気の話だけじゃ場が持たないし、
政治にかかわるような話はどこに地雷があるかわからないからＮＧ、
と思うと、芸能人の話や当たり障りのない家族の話なんかが結局無難。
ってのが経験則。
職場の話題から何かを得ようなんて思ってないし、へーへーほーほーで聞き流す。
処世術です。
>>859
趣味の話をしているだけで怒られるなんてね〜。
でも、お局様だけならともかく、社員からもイヤミ言われるなら、
声がでかすぎるとか、場の空気を乱すくらい盛り上がっててうっとおしいとか、
なにか理由があるのかもよ。
自分では気づかなくても、そういう話をしている人ってヘンなテンションになっていることあるしｗ
何度もイヤミ言われるぐらいだから、話題の内容だけじゃなくて
他の要因があると思うけど。
特定の人しか盛り上がれない話題って多少気遣いがあった方がいいと思う。
職場だし、友達作りに来てる訳じゃないし。
他の要因があると思うけど。
特定の人しか盛り上がれない話題って多少気遣いがあった方がいいと思う。
職場だし、友達作りに来てる訳じゃないし。
>>844
交通費支給(一万いくら迄！)ってかいてあったのに、研修期間１日２00円だって…
片道410円かかるのに！有無をいわさず採用だったんで、今日から初めてのパートだけど今から逝ってくる。
契約かわすときにもう一度聞いてみるといいよ。あと、質問条項箇条書きしてくといいよ。
はあ〜ドキドキする
交通費支給(一万いくら迄！)ってかいてあったのに、研修期間１日２00円だって…
片道410円かかるのに！有無をいわさず採用だったんで、今日から初めてのパートだけど今から逝ってくる。
契約かわすときにもう一度聞いてみるといいよ。あと、質問条項箇条書きしてくといいよ。
はあ〜ドキドキする
「男性」パートと盛り上がってた
ってところがポイントだと思う
女性にしてるのと全くと同じようにちょっと話し込んだり談笑したりするだけでも
職場によってはヒソヒソされたりするんだよ
めんどくせー
ってところがポイントだと思う
女性にしてるのと全くと同じようにちょっと話し込んだり談笑したりするだけでも
職場によってはヒソヒソされたりするんだよ
めんどくせー
ゴメン独り言
>>836 勤めて2年足らずで結婚して、子供2人育てて
その間パート勤めをしながら実父を看取り
今度は母が倒れリハビリ付き添い
大震災では義実家が被災
40代前半だけど老婆のような容姿かも
>>836 勤めて2年足らずで結婚して、子供2人育てて
その間パート勤めをしながら実父を看取り
今度は母が倒れリハビリ付き添い
大震災では義実家が被災
40代前半だけど老婆のような容姿かも
社会常識うんぬんと怒るぐらいならまずあなたが化粧しろよ、と言いたい
処世術わかる。
ワイドショーも女性週刊誌もそういう理由で存在してるんだと最近思ったw
ワイドショーも女性週刊誌もそういう理由で存在してるんだと最近思ったw
今日は話題に困らなくていいね。
聖子再々婚したしｗ
でもうちの職場はあまり芸能ネタは話さないけどね。
聖子再々婚したしｗ
でもうちの職場はあまり芸能ネタは話さないけどね。
>>863
私も採用決まって最初の給料日に明細見たら、駐車場代という事で給料から2000円引かれてた事がある
求人票にはそんな事書いてなかったから意図的に隠してたんだと思う
今は雇う側が好き放題やってる感じがするね
初日はほんと緊張するよね
新しいパート先の初出勤の日は出勤前に何回もトイレに行きたくなる
私も採用決まって最初の給料日に明細見たら、駐車場代という事で給料から2000円引かれてた事がある
求人票にはそんな事書いてなかったから意図的に隠してたんだと思う
今は雇う側が好き放題やってる感じがするね
初日はほんと緊張するよね
新しいパート先の初出勤の日は出勤前に何回もトイレに行きたくなる
パートの場合、交通費支給と書いてあっても実際は規定条件に達してないからナシって所が多い感じ。
規模の大きい会社ならちゃんと支給してくれるんだろうけどさ。
交通費なしで駐車場代金一日○○円って求人も見た事あるが、正直に書いてあるだけマシなのかも。
規模の大きい会社ならちゃんと支給してくれるんだろうけどさ。
交通費なしで駐車場代金一日○○円って求人も見た事あるが、正直に書いてあるだけマシなのかも。
パート辞めてきた。
仕事中に涙が出てきちゃってもうダメ。
また次を探さなくちゃ・・・
仕事中に涙が出てきちゃってもうダメ。
また次を探さなくちゃ・・・
>>856は、男性と話してるから嫌味言われたんじゃない？
私も、他の人が入れないマニアックな趣味の話を男性社員としてたら、
陰で「男とばっか話してる」って言われてた。
異性と仲良いと、媚びてるとか色目使ってるとか、
くだらない難癖つける人がいる。
私も、他の人が入れないマニアックな趣味の話を男性社員としてたら、
陰で「男とばっか話してる」って言われてた。
異性と仲良いと、媚びてるとか色目使ってるとか、
くだらない難癖つける人がいる。
>>872
どうしたの？
どうしたの？
とにかくパート先では目立たず坦々と、かつ無愛想でもなく過ごしてる。
日曜日に面接して結果待ち。
ところが、今日になって、気になる求人を見つけてしまった。
「採否の連絡は一週間くらいの間に」と聞いているので、あと一日二日
待ってみようと思うけど、今日見つけたところも捨てがたい。
面接の日取りだけ決めておこうかな…orz
ところが、今日になって、気になる求人を見つけてしまった。
「採否の連絡は一週間くらいの間に」と聞いているので、あと一日二日
待ってみようと思うけど、今日見つけたところも捨てがたい。
面接の日取りだけ決めておこうかな…orz
>>872
また次を探さなきゃってことは、結構何度もやめてるんだよね？
結構そういう人ここ多いみたいだけど、嫌味じゃなくて何度も辞めるのは
職場にももちろん問題はあるだろうけど、基本はあなたが社会生活に向かないのでは？
と思っちゃった。
また次を探さなきゃってことは、結構何度もやめてるんだよね？
結構そういう人ここ多いみたいだけど、嫌味じゃなくて何度も辞めるのは
職場にももちろん問題はあるだろうけど、基本はあなたが社会生活に向かないのでは？
と思っちゃった。
私もここ数年は旦那の転勤や私のリストラや契約期間切れなんかで
運や自分の能力もあるかもしれないが
ここ5年は勤務が1年持つかどうかのところを数社も続けてきたから
>>877みたいに言われるのもどうかと思う
と言う私もようやく今の会社で1年以上続けているよ
今までの短期間で辞めた経験を生かして
自分に無理がないところを選んだからだと思う
運や自分の能力もあるかもしれないが
ここ5年は勤務が1年持つかどうかのところを数社も続けてきたから
>>877みたいに言われるのもどうかと思う
と言う私もようやく今の会社で1年以上続けているよ
今までの短期間で辞めた経験を生かして
自分に無理がないところを選んだからだと思う
うむ。
>>872さんは、職場への不満で辞めたとは書いていない。
涙が出る理由は、仕事そのものに限界を感じて早めに見切りをつけたのかもしれないものね。
私もよく陰で泣いてる。
年齢も高いから仕事をなかなか覚えられなかったりで、自分自身が悔しくて悔しくて…。
>>872さんは、職場への不満で辞めたとは書いていない。
涙が出る理由は、仕事そのものに限界を感じて早めに見切りをつけたのかもしれないものね。
私もよく陰で泣いてる。
年齢も高いから仕事をなかなか覚えられなかったりで、自分自身が悔しくて悔しくて…。
向いていようがいまいが、働かなくちゃいけないこともあるんでないの。
職場はたくさんあるんだから、色々やってみたらいいと思う。
「人生、死ぬまでの暇つぶし」だそうだから、気分良く過ごせるように
自分の納得がいくようにするのが吉だと思うわー。
職場はたくさんあるんだから、色々やってみたらいいと思う。
「人生、死ぬまでの暇つぶし」だそうだから、気分良く過ごせるように
自分の納得がいくようにするのが吉だと思うわー。
「また」は長年探してようやく見つけて行ってみたが、あわなくて「また」探す
という私みたいなのもいる その前は7年続けたし、その前は専業
来週からの仕事は続けるように心しますわ
という私みたいなのもいる その前は7年続けたし、その前は専業
来週からの仕事は続けるように心しますわ
もうムリ続かないと思いつつ、クビになるまではなんとかと続けていたら
いつのまにか5年になった。
でもいまだに向いてないんじゃないかと思うコルセン。
いつのまにか5年になった。
でもいまだに向いてないんじゃないかと思うコルセン。
何か・・・ヤッパリ微妙w
ハロワで子供の学校関係で知り合いのママさんが働いてる。
それを知って以来、行きずらいw
それを知って以来、行きずらいw
荒らしがきているよ
ピンクの掲示板で男性になりすまし
質問全問返しして男からも女からもフルボッコ
フルボッコリンされたあなた
もう2ちゃんにあなたの居場所はないようよ
ピンクの掲示板で男性になりすまし
質問全問返しして男からも女からもフルボッコ
フルボッコリンされたあなた
もう2ちゃんにあなたの居場所はないようよ
>>885
うわーそれはちょっと嫌だね
私は受付窓口の人に顔を覚えられたみたいでちょっと最近通いづらい
向こうは仕事だし気にしてないんだとは思うけど「この人まだ採用されないのね…」みたいに思われてそう
あと面接に行った先に子供の学校関係の知り合いや近所の奥様がいないかどうかが結構気になる
うわーそれはちょっと嫌だね
私は受付窓口の人に顔を覚えられたみたいでちょっと最近通いづらい
向こうは仕事だし気にしてないんだとは思うけど「この人まだ採用されないのね…」みたいに思われてそう
あと面接に行った先に子供の学校関係の知り合いや近所の奥様がいないかどうかが結構気になる
愚痴
今日はじめて組んだ人はベテラン、私は新入り
いろいろと勝手がわからないのでその人の手伝いをしようとしたら
「余計なことしないでっ、仕事は自分で探して！（ツンッ」と
何か手伝おうとしても「自分でやるわよっ（ツンッ」
仕方が無いから他の人に聞いて、何かし始めると
「勝手に持ち場を離れないでっ！（ツンッ」って、一体どうしろと
同期や上の人とは仲良く話している、そんな姿しか見たことが無かったから
気さくで良い人なんだろうと勝手に思っていたからビックリ
今の職場、似たようなタイプの人もちらほら居るし
結論、接客業は性格のキツイ人が多い
学生バイト以外の新人さんが居つかないって、納得したぞ
今日はじめて組んだ人はベテラン、私は新入り
いろいろと勝手がわからないのでその人の手伝いをしようとしたら
「余計なことしないでっ、仕事は自分で探して！（ツンッ」と
何か手伝おうとしても「自分でやるわよっ（ツンッ」
仕方が無いから他の人に聞いて、何かし始めると
「勝手に持ち場を離れないでっ！（ツンッ」って、一体どうしろと
同期や上の人とは仲良く話している、そんな姿しか見たことが無かったから
気さくで良い人なんだろうと勝手に思っていたからビックリ
今の職場、似たようなタイプの人もちらほら居るし
結論、接客業は性格のキツイ人が多い
学生バイト以外の新人さんが居つかないって、納得したぞ
OWC5bjxj0
>>889
このスレでよく言われてる
「ベテラン同士は仲がいいけど、新人には冷たい職場」の典型ですね。
うちの職場、毎日のように面接希望の人が来てるけど
採用してる様子が見られない。
私は1ヶ月前に採用されたんだけど主婦の新人は私ひとり。
多分小さい子供いて午後5時までできない人はみんな断ってるんだろうな。
このスレでよく言われてる
「ベテラン同士は仲がいいけど、新人には冷たい職場」の典型ですね。
うちの職場、毎日のように面接希望の人が来てるけど
採用してる様子が見られない。
私は1ヶ月前に採用されたんだけど主婦の新人は私ひとり。
多分小さい子供いて午後5時までできない人はみんな断ってるんだろうな。
>>887
どのレスのことを言っているの？
どのレスのことを言っているの？
>>889
私も初めての職場でいきなり「迷惑かけないで！」とか、洗い場で細かい食器でフロア用とキッチン用よくわからないに「ゴチャマゼにしないで！迷惑なの！」とか、入って３日で「なんで○○さん(ベテラン)みたいに出来ないの！」など謎の言葉をぶつけられ辞めた。
やってられっかっての！
私も初めての職場でいきなり「迷惑かけないで！」とか、洗い場で細かい食器でフロア用とキッチン用よくわからないに「ゴチャマゼにしないで！迷惑なの！」とか、入って３日で「なんで○○さん(ベテラン)みたいに出来ないの！」など謎の言葉をぶつけられ辞めた。
やってられっかっての！
前勤めていた会社、また詐欺の募集かけてるわー。また犠牲者がでるのか…
ワード、エクセルを使って簡単な書類作成。楽しく働けます！
って、仕事は少しのミスは許されないし、パートなのに会議は出席。おまけに新人イビリの古株パート達(自分達のミスはなかった事にして、新人の小さなミスも総攻撃)。社員見て見ぬ振り。
毎回毎回よくやるよ…
ワード、エクセルを使って簡単な書類作成。楽しく働けます！
って、仕事は少しのミスは許されないし、パートなのに会議は出席。おまけに新人イビリの古株パート達(自分達のミスはなかった事にして、新人の小さなミスも総攻撃)。社員見て見ぬ振り。
毎回毎回よくやるよ…
木で鼻をくくったような。
取り付く島が無い。
にべも無い。
といった慣用句を体現している、
お局を通り越して「ヌシ」のようなセンパイ。
苦手だけど観察するぶんには面白い人だよ。
取り付く島が無い。
にべも無い。
といった慣用句を体現している、
お局を通り越して「ヌシ」のようなセンパイ。
苦手だけど観察するぶんには面白い人だよ。
「次にキティ客にクレーム言われたら辞める！」
と思い、言われないかな〜と首を長くしているんだか、なかなかクレームつけられないよw
と思い、言われないかな〜と首を長くしているんだか、なかなかクレームつけられないよw
>>889
>結論、接客業は性格のキツイ人が多い
私も今の職場でそう思った。
ベテランさんはそういう人が多い。というか、そういう人でないと続かないのかもね。
今日、うちの局様が休みで、トラブル処理の為にあっちこっちに依頼の電話をしたんだけど
断られまくって、営業の社員に「使えねぇババアだ」という顔をされた。
局様と違って気が弱いから押しも弱いのだよ…
歳は局様と変わらないが、この仕事２０年やってるベテランと２年足らずのパートを比べないでくれ。
>結論、接客業は性格のキツイ人が多い
私も今の職場でそう思った。
ベテランさんはそういう人が多い。というか、そういう人でないと続かないのかもね。
今日、うちの局様が休みで、トラブル処理の為にあっちこっちに依頼の電話をしたんだけど
断られまくって、営業の社員に「使えねぇババアだ」という顔をされた。
局様と違って気が弱いから押しも弱いのだよ…
歳は局様と変わらないが、この仕事２０年やってるベテランと２年足らずのパートを比べないでくれ。
>>891
「ベテラン同士は仲がいいけど、新人には冷たい職場」
↑
「自分より先に入った先輩や上司にはペコペコするけど、新人には冷たい人」ならいる。
この人の為に新人が育たない、定着しない。
面接希望の電話も勝手に全部断っちゃうし、彼女をすり抜けて入った人は必ず彼女が
教育係を立候補。そして病んで辞めて行く。
上司受けが良くて仕事にバンバン入りたい人だったから、みんな文句言わなかったけど
さすがに不満が溜まって来た。
「ベテラン同士は仲がいいけど、新人には冷たい職場」
↑
「自分より先に入った先輩や上司にはペコペコするけど、新人には冷たい人」ならいる。
この人の為に新人が育たない、定着しない。
面接希望の電話も勝手に全部断っちゃうし、彼女をすり抜けて入った人は必ず彼女が
教育係を立候補。そして病んで辞めて行く。
上司受けが良くて仕事にバンバン入りたい人だったから、みんな文句言わなかったけど
さすがに不満が溜まって来た。
自分も新人に教えるの苦手
そもそも教育担当は他にいる
けど、それがこわいらしくたまに私に聞いてくるが。。
自分の知りたい内容だけピンポイントで質問ぶつけてこられても
意味がわからず、ホールでかなり質問返しをしないといけない
・・○○をしようとしたら、○○で、自分ははこの部分がまだわからない、
教えてくださいとか、わからない人は特に説明を細かくしてほしい
そもそも教育担当は他にいる
けど、それがこわいらしくたまに私に聞いてくるが。。
自分の知りたい内容だけピンポイントで質問ぶつけてこられても
意味がわからず、ホールでかなり質問返しをしないといけない
・・○○をしようとしたら、○○で、自分ははこの部分がまだわからない、
教えてくださいとか、わからない人は特に説明を細かくしてほしい
>>889
まさに指導係がそういうタイプだよ
よかったことに仕事は山のようにあるから、
教えられたらその仕事に熱中して相手にしないようにしてる
前任者だったベテランが辞めて以来、
その人が二番手で必ず指導係になるから次々辞めてく
私の前の人は1週間
私は1ヶ月超えたけど、この先続けられるか不安
やっと受かったから辞めるのがもったいない気もしてる
まさに指導係がそういうタイプだよ
よかったことに仕事は山のようにあるから、
教えられたらその仕事に熱中して相手にしないようにしてる
前任者だったベテランが辞めて以来、
その人が二番手で必ず指導係になるから次々辞めてく
私の前の人は1週間
私は1ヶ月超えたけど、この先続けられるか不安
やっと受かったから辞めるのがもったいない気もしてる
社長がネットショップに興味を持ったらしく作れないか？と言われたんだけど
簡単でいいなら作るだけならできるけど、その後の運営とか考えてるのかなー？
なんか作ったら勝手にお客さんが見に来て勝手に買ってくれると思ってそうなんだよね
事務のパートでネットショップの運営とか責任あることしたくない
簡単でいいなら作るだけならできるけど、その後の運営とか考えてるのかなー？
なんか作ったら勝手にお客さんが見に来て勝手に買ってくれると思ってそうなんだよね
事務のパートでネットショップの運営とか責任あることしたくない
愚痴吐きに暖かいお言葉、ありがとうございました
またその人と組んで凹んだときには、ココの書き込みを思い出して頑張る
またその人と組んで凹んだときには、ココの書き込みを思い出して頑張る
指導する人がキツイ性格で嫌だ。
〜ですか？と聞いても無視されるし。
その人の声小さくて聞こえないし。
聞こえないから「なんですか？」って聞くと「〜って言ったんですっっ！！」って言われる。
昔からいる人は、その人に朝会うと機嫌がいいかどうかがすぐわかるらしい。
仕事場に機嫌悪いとかさ、ハッキリ言ってないよね。
パートとはいえ社会人失格だよ、ちなみに接客業。
本当に嫌なババアだ。
〜ですか？と聞いても無視されるし。
その人の声小さくて聞こえないし。
聞こえないから「なんですか？」って聞くと「〜って言ったんですっっ！！」って言われる。
昔からいる人は、その人に朝会うと機嫌がいいかどうかがすぐわかるらしい。
仕事場に機嫌悪いとかさ、ハッキリ言ってないよね。
パートとはいえ社会人失格だよ、ちなみに接客業。
本当に嫌なババアだ。
>>903
前にネットショップを立ち上げたら、もっと儲かるはず⁈と零細企業の雇い主の思いつきで、無料カートでネットショップ作ったけど、1件も売れなかった。
有料でSEO対策しないと難しいのかなと感じたよ。
パートさんにネット店長してもらうには、会社もそれなりの投資が必要じゃないかな。
前にネットショップを立ち上げたら、もっと儲かるはず⁈と零細企業の雇い主の思いつきで、無料カートでネットショップ作ったけど、1件も売れなかった。
有料でSEO対策しないと難しいのかなと感じたよ。
パートさんにネット店長してもらうには、会社もそれなりの投資が必要じゃないかな。
今職場から電話来て、新しい人採るから
週5→4に減らしてって頼まれちゃった…。
断ったら協力出来ないやつぁｲﾗﾈと
もっと減らされるだから断れなかったよﾏﾏﾝ。
家計が地味に、イヤ派手にか？厳しいなぁ…。
夫の仕事も、来年事業所閉鎖決定して
先行きどうなるかわからないのに(泣
までも…3人で回してて、時々キツくなる時があったから
精神的には楽になるんだけどさ…。
今聞いたばかりで気持ち揺れてますわ…。愚痴すみません。
週5→4に減らしてって頼まれちゃった…。
断ったら協力出来ないやつぁｲﾗﾈと
もっと減らされるだから断れなかったよﾏﾏﾝ。
家計が地味に、イヤ派手にか？厳しいなぁ…。
夫の仕事も、来年事業所閉鎖決定して
先行きどうなるかわからないのに(泣
までも…3人で回してて、時々キツくなる時があったから
精神的には楽になるんだけどさ…。
今聞いたばかりで気持ち揺れてますわ…。愚痴すみません。
会社ってバカだなって思う。
その削った分で人件費はトントンだけど、
働いてる人のモチベーションは確実にさがるし、
その新人さんがもし全くのKYハッチャケ系だったり、ダメ子でミス連発だったりしたら
「なんのために給料削って人入れたんだよ」って思っちゃうよね。
入れた人の分減らすよりも、新人入れた分もっと効率アップ利益アップとは考えられないのか？
その削った分で人件費はトントンだけど、
働いてる人のモチベーションは確実にさがるし、
その新人さんがもし全くのKYハッチャケ系だったり、ダメ子でミス連発だったりしたら
「なんのために給料削って人入れたんだよ」って思っちゃうよね。
入れた人の分減らすよりも、新人入れた分もっと効率アップ利益アップとは考えられないのか？
履歴書買いに文房具店に行って来たけど今ってカラーの柄入りの履歴書があるのね
職種にもよるんだろうけど私が面接官なら、ああいう履歴書で面接受けに来られたら
「ちょっと痛い人」と思って評価下がる気がするんだけどなぁ
職種にもよるんだろうけど私が面接官なら、ああいう履歴書で面接受けに来られたら
「ちょっと痛い人」と思って評価下がる気がするんだけどなぁ
パートの面接連敗中…
ご縁とはわかっているものの、こうも続くと心が折れますね
生活苦しいよ〜
よし、次行くぞ！
ご縁とはわかっているものの、こうも続くと心が折れますね
生活苦しいよ〜
よし、次行くぞ！
ハローワーク行ってきたけど紹介してもらう求人が一つもなかった。
もう決まる気がしない。
いざ紹介状出してもらっても面接行く前に辞退してしまったり、臆病になってるというか。
前回はばんばん面接受けまくって受かったところから選んで仕事についたのに。
いろいろあって一ヶ月もたずに辞めてしまってから、すっかり自信がなくなってしまった。
面接予約しても、「もしも決まってもまた続かなかったら」と考え出すともうだめ。
これまでの自分からはありえないくらい慎重になってしまっている。
こんなことじゃ、決まらないよね。
実際、これという求人もないし。早く働きたい！という気持ちはあるのに、自分で自分を殴りたい。
もう決まる気がしない。
いざ紹介状出してもらっても面接行く前に辞退してしまったり、臆病になってるというか。
前回はばんばん面接受けまくって受かったところから選んで仕事についたのに。
いろいろあって一ヶ月もたずに辞めてしまってから、すっかり自信がなくなってしまった。
面接予約しても、「もしも決まってもまた続かなかったら」と考え出すともうだめ。
これまでの自分からはありえないくらい慎重になってしまっている。
こんなことじゃ、決まらないよね。
実際、これという求人もないし。早く働きたい！という気持ちはあるのに、自分で自分を殴りたい。
>>913
分かるよ、私は一時期ハロワ行くのも怖い感じになっていた
面接で落ちるとハロワの方に不採用の理由が通知されるらしいけど怖くて理由も一回も聞いていない
ハロワ通いが続くのって何か心が折れて来るんだよね
働き始めれば何とかなるんだろうけど、決まるまでのハロワ通い、面接、採用不採用の流れが恐怖というか嫌いで
そんな私は重い腰上げて今からハロワ入って来る
働けるうちに少しでも稼いでおかねば…
分かるよ、私は一時期ハロワ行くのも怖い感じになっていた
面接で落ちるとハロワの方に不採用の理由が通知されるらしいけど怖くて理由も一回も聞いていない
ハロワ通いが続くのって何か心が折れて来るんだよね
働き始めれば何とかなるんだろうけど、決まるまでのハロワ通い、面接、採用不採用の流れが恐怖というか嫌いで
そんな私は重い腰上げて今からハロワ入って来る
働けるうちに少しでも稼いでおかねば…
職場に人格障害っぽいお局がいて、
それがみんなのストレス源になってる。
お局ばいない時の職場は、
仕事がスムーズに進むわ、かつ和やか。
何かあっても一致団結なんだけど、
お局がいると、悪いタイプの姑みたいに、
自分のいない間の粗探しから始まって、
職場の人の人格攻撃になる。
とうとう部長も見放した…。
退職勧告とかしてほしい、マジ。
それがみんなのストレス源になってる。
お局ばいない時の職場は、
仕事がスムーズに進むわ、かつ和やか。
何かあっても一致団結なんだけど、
お局がいると、悪いタイプの姑みたいに、
自分のいない間の粗探しから始まって、
職場の人の人格攻撃になる。
とうとう部長も見放した…。
退職勧告とかしてほしい、マジ。
>>914
わかると言っていただけてうれしいです。
求人雑誌なども頻繁に目を通しているのですが、日祝出られる人歓迎という求人がほとんどで、
それでもたまーに日祝休のがあるから、それを探すのが大変。
ハロワは一応検索で出てくるから。
914さんも今からハロワに行かれるんですね。
合う求人があるといいですね。
わかると言っていただけてうれしいです。
求人雑誌なども頻繁に目を通しているのですが、日祝出られる人歓迎という求人がほとんどで、
それでもたまーに日祝休のがあるから、それを探すのが大変。
ハロワは一応検索で出てくるから。
914さんも今からハロワに行かれるんですね。
合う求人があるといいですね。
>>913
いつ自分が書き込んだかと思った
私も最近、試用期間で辞めてしまって落ち込んでる
ハロワで良さそうな条件があっても、応募に踏み切れない
コミュ障気味だからまた同じ失敗する予感しかしない
生活苦しいし家族には申し訳ないしで
落ち込んで自信が無くなってまた人前に出るのが怖くなる
どこの永久機関だよｗｗ
強いメンタルが欲しい
いつ自分が書き込んだかと思った
私も最近、試用期間で辞めてしまって落ち込んでる
ハロワで良さそうな条件があっても、応募に踏み切れない
コミュ障気味だからまた同じ失敗する予感しかしない
生活苦しいし家族には申し訳ないしで
落ち込んで自信が無くなってまた人前に出るのが怖くなる
どこの永久機関だよｗｗ
強いメンタルが欲しい
>915
同じ職場の方がw
お局がいるといないじゃ天と地の差だよ。
いない時はすんごい働きやすくていい職場。
ずっと続けたいーとか思うんだけどね。
お局がいる日は気を遣いすぎて胃が痛い。
マジで胃が痛い。胃潰瘍かな…。
同じ職場の方がw
お局がいるといないじゃ天と地の差だよ。
いない時はすんごい働きやすくていい職場。
ずっと続けたいーとか思うんだけどね。
お局がいる日は気を遣いすぎて胃が痛い。
マジで胃が痛い。胃潰瘍かな…。
ここってみんなの気持ちが解りすぎて辛い…
私も6月8日にパートの登録にいってから自宅待機
もう５月17日の採用決定から１ヶ月近い
なんなんだろう…
使えないなら使えないと言ってくれた方が親切
私も6月8日にパートの登録にいってから自宅待機
もう５月17日の採用決定から１ヶ月近い
なんなんだろう…
使えないなら使えないと言ってくれた方が親切
↑↑↑愚痴るだけでもアレなんでｗ
家中の遮光カーテン洗ったよ〜
達成感あるし確実に部屋がキレイになっていくｗ
家中の遮光カーテン洗ったよ〜
達成感あるし確実に部屋がキレイになっていくｗ
最近、辞めたいと思う日が増えて来た。
でもまた最初から仕事を探して、受かるかわからないのに
履歴書書いて面接して、入ったら新人として仕事を覚え、
人間関係をイチから築いて、そしたらここに出てくるようなお局がいるかも・・・
なんて考えるとウンザリしてしまう。
でも経済的に、専業に戻るのはあり得ないし。
あー、何かテンション下がりっぱなしだ。
でもまた最初から仕事を探して、受かるかわからないのに
履歴書書いて面接して、入ったら新人として仕事を覚え、
人間関係をイチから築いて、そしたらここに出てくるようなお局がいるかも・・・
なんて考えるとウンザリしてしまう。
でも経済的に、専業に戻るのはあり得ないし。
あー、何かテンション下がりっぱなしだ。
みなさんの職場にもいるんですね；老害でしかないお局様。
不機嫌さを隠そうともしないし、思ったことは何でもズケズケ言う局。
最初は何か言われるたびに落ち込んでたけど、だいぶスルーできるようになったよｗ
負けない！頑張るぞ！
不機嫌さを隠そうともしないし、思ったことは何でもズケズケ言う局。
最初は何か言われるたびに落ち込んでたけど、だいぶスルーできるようになったよｗ
負けない！頑張るぞ！
私も辞めたい。
小さい事務所で10年。お局というか、社長夫人の下で働いている。
ストレスたまりまくりだけど、時間とか距離とか丁度いいし、仕事も慣れてるし…
でもずっと辞めたいと思い続けてる。
アラフィフだから、他に仕事もなさそうだし、専業になるのもねぇ。
小さい事務所で10年。お局というか、社長夫人の下で働いている。
ストレスたまりまくりだけど、時間とか距離とか丁度いいし、仕事も慣れてるし…
でもずっと辞めたいと思い続けてる。
アラフィフだから、他に仕事もなさそうだし、専業になるのもねぇ。
今日は忙しかったけど苦手な糞BBAがいなかったから
仕事もスムーズだったし時間が早く感じた！
毎日こうだったらいいのにw
仕事もスムーズだったし時間が早く感じた！
毎日こうだったらいいのにw
主任うぜーって言われるのが嫌なのか、何にも注意しないからダメダメが増えて仕事が回らなくなった。
人増やしたところで解決しないのに更にパート増やした。
前にも主任が代えパート半分リストラした事あるのにまた繰り返すのか
主任なんて嫌われてなんぼだろパート切るより社員教育しろよ
人増やしたところで解決しないのに更にパート増やした。
前にも主任が代えパート半分リストラした事あるのにまた繰り返すのか
主任なんて嫌われてなんぼだろパート切るより社員教育しろよ
すみません、こちらでご存じの方がいたら教えて下さい。
これから受けるところで作文を履歴書と一緒に発送しなくてはいけません。
こういう場合って、鉛筆なんでしょうか？ボールペンなんでしょうか？
学校の試験の作文なんかだと鉛筆ですが、どうなんでしょうか？
5時過ぎてしまって市役所もハロワにも電話かけられないし、
来週の締めきりなので困っています。
これから受けるところで作文を履歴書と一緒に発送しなくてはいけません。
こういう場合って、鉛筆なんでしょうか？ボールペンなんでしょうか？
学校の試験の作文なんかだと鉛筆ですが、どうなんでしょうか？
5時過ぎてしまって市役所もハロワにも電話かけられないし、
来週の締めきりなので困っています。
>>926
「面接 作文 筆記具」で検索すると５秒で解決
「面接 作文 筆記具」で検索すると５秒で解決
職場に必ず「でも」で切り返す若い子がいる
お互いに話しをしてるときとか、なにかを確認しあってるときならまだ我慢できるんだけど
お客様と私が会話をしているときに、間に入ってきて「でも」と持論を展開する・・
どっちの道が近いですか？みたいな内容で
真っ直ぐ行けば5分だし、3回曲がるけど3分くらいかな？っていうレベルのことで
真っ直ぐいったほうが迷わずにいけるし、土地勘ある方でも真っ直ぐいかれますよーと答えても
「でも」と始まるから、忙しいときにスタッフ2人で訴えるようなことでもないし
「じゃーそうしてください」と放り出して他のお客様に切り替えるわけにいかないし
最近すごく気になってしょうがない・・
お互いに話しをしてるときとか、なにかを確認しあってるときならまだ我慢できるんだけど
お客様と私が会話をしているときに、間に入ってきて「でも」と持論を展開する・・
どっちの道が近いですか？みたいな内容で
真っ直ぐ行けば5分だし、3回曲がるけど3分くらいかな？っていうレベルのことで
真っ直ぐいったほうが迷わずにいけるし、土地勘ある方でも真っ直ぐいかれますよーと答えても
「でも」と始まるから、忙しいときにスタッフ2人で訴えるようなことでもないし
「じゃーそうしてください」と放り出して他のお客様に切り替えるわけにいかないし
最近すごく気になってしょうがない・・
面倒な子ねぇ… 。
辞めるつもりで面接受ける予定のところに行ってきた。
今のパートと同業w
接客は今のところのスタッフの方が上だと思う。ってことは私にも勤まるか？
働いている人で一人苦手っぽい人がいる。なんかキツそうな人。
週5でフルで働いてるんだけど、キツイのとパート先が遠い。
閉店まで働くと家に帰るの午前0時近いなんて、よく今まで頑張ったと思う。
自覚症状あんまり出てないけど、たぶんメンタルもやられた。
家の事情で辞めるにしても、なんて言ったらいいんだろう。
あまりにも家に帰るのが遅いからって、遅番は減らしてください申請したんだけど、人がいないからって今週は4日連続だよ。
やってらんないんだけど。
人がいないなんて私のせいじゃないし。
今のパートと同業w
接客は今のところのスタッフの方が上だと思う。ってことは私にも勤まるか？
働いている人で一人苦手っぽい人がいる。なんかキツそうな人。
週5でフルで働いてるんだけど、キツイのとパート先が遠い。
閉店まで働くと家に帰るの午前0時近いなんて、よく今まで頑張ったと思う。
自覚症状あんまり出てないけど、たぶんメンタルもやられた。
家の事情で辞めるにしても、なんて言ったらいいんだろう。
あまりにも家に帰るのが遅いからって、遅番は減らしてください申請したんだけど、人がいないからって今週は4日連続だよ。
やってらんないんだけど。
人がいないなんて私のせいじゃないし。
>>930
そんな状況で今までよく頑張ったね。
私だったら1ヶ月もたないよ。
辞める理由は「身体的な理由」で十分だと思う。
私も一緒にシフトに入る一見キツイ感じの人が居るんだけど、面接時に「ちょっととっつき難い人だけど、いい人ですよ」と言われてて警戒したけど、話したら姐御っぽい気さくな人だった。見かけによらないかもよ。
そんな状況で今までよく頑張ったね。
私だったら1ヶ月もたないよ。
辞める理由は「身体的な理由」で十分だと思う。
私も一緒にシフトに入る一見キツイ感じの人が居るんだけど、面接時に「ちょっととっつき難い人だけど、いい人ですよ」と言われてて警戒したけど、話したら姐御っぽい気さくな人だった。見かけによらないかもよ。
>>923
社長夫人w
私もそうだよー。厳密には常務付きだが、その母親が社長夫人なので。
前にもちらっと書いたけど、ほとんどマネージャー兼運転手の毎日。
自宅に犬迎えに行ったり、展示会荷物持ちで付き添い。
夕食の買い出しも当然。あれやって、これ取ってきて、などなど。
ただ、９時から５時、日祝休みは守ってくれるし、お給料はずんでくれるし、数々のおこぼれを考えたらかなり得させてもらってる。
母親に私を取られて常務がすねているのもまた面白い。
社長夫人w
私もそうだよー。厳密には常務付きだが、その母親が社長夫人なので。
前にもちらっと書いたけど、ほとんどマネージャー兼運転手の毎日。
自宅に犬迎えに行ったり、展示会荷物持ちで付き添い。
夕食の買い出しも当然。あれやって、これ取ってきて、などなど。
ただ、９時から５時、日祝休みは守ってくれるし、お給料はずんでくれるし、数々のおこぼれを考えたらかなり得させてもらってる。
母親に私を取られて常務がすねているのもまた面白い。
パート仲間の仕事の進め方がやりにくくてしかたがない。
なんでワザワザ面倒になることを言うんだろう、こうした方がきれいになるのに…とモヤモヤする。
それにいくらなんでもゆっくりすぎる。
今何を優先順位として考えるのかって、考えながらは行動していないんだなぁきっと。
パートってそんなもんなんだろうけど、私のリズムが狂う。
数ヶ月その人のほうが私より入社したの早いんだけど、イライラしているからって物を投げるように渡されたり
いったいなんなんだろう。
イライラしていたら、そういうことしていいのか、って小学生でもわかるのに。
大人なんだし、幼稚なことするのやめてほしいよ、どうしてもしたいんだったら家でしてくれ。
「〜さん」と名前で呼んでくれればいいのに、脇腹突付かれたり、痴漢かよ！今に胸とか触ってくるんじゃないの？と思う。
今のパート先は異常だと思う。
もちろん、そういうことしているのはごく数名。
ストレスたまる。
なんでワザワザ面倒になることを言うんだろう、こうした方がきれいになるのに…とモヤモヤする。
それにいくらなんでもゆっくりすぎる。
今何を優先順位として考えるのかって、考えながらは行動していないんだなぁきっと。
パートってそんなもんなんだろうけど、私のリズムが狂う。
数ヶ月その人のほうが私より入社したの早いんだけど、イライラしているからって物を投げるように渡されたり
いったいなんなんだろう。
イライラしていたら、そういうことしていいのか、って小学生でもわかるのに。
大人なんだし、幼稚なことするのやめてほしいよ、どうしてもしたいんだったら家でしてくれ。
「〜さん」と名前で呼んでくれればいいのに、脇腹突付かれたり、痴漢かよ！今に胸とか触ってくるんじゃないの？と思う。
今のパート先は異常だと思う。
もちろん、そういうことしているのはごく数名。
ストレスたまる。
社長とお局ツーカーなのにお局に対する苦情を社長に訴えた同僚。
知らずに言ったのか、知っててわざと言ったのかわからないが、お局に一番近い席の私はgkbrしている。
知らずに言ったのか、知っててわざと言ったのかわからないが、お局に一番近い席の私はgkbrしている。
今の職場は60〜30代の人達で幅広いんだがみんながタメ口で喋ってるのが羨ましい。私は年上の人や、仕事上先輩なら年下でも敬語でしか話せないのでお堅い人だと思われている。
まだ入ってひと月目なんだけど徐々に崩していけば喋れるようになるかな〜。
皆さんどのくらいのタイミングでタメ口使い出すんでしょうか？
まだ入ってひと月目なんだけど徐々に崩していけば喋れるようになるかな〜。
皆さんどのくらいのタイミングでタメ口使い出すんでしょうか？
>>940
同じー。でもそれでいいと思います。
時間がたって打ち解けたらそれなりに崩れてくると思うし。
年齢関係なく、入りたてはみんな先輩ですから。
２０代前半の若い子（職歴２年）で、上の人にため口・毒舌の人がいる。
でも場に応じて敬語も使うし空気は読んでるし、もちろん電話対応はきちっとしている。
彼のキャラクターに合ってるので職場のムードメーカーになっている感じ。
ちょっとうらやましいキャラ。
対抗していつでも敬語キャラを作ってみようかなｗ
同じー。でもそれでいいと思います。
時間がたって打ち解けたらそれなりに崩れてくると思うし。
年齢関係なく、入りたてはみんな先輩ですから。
２０代前半の若い子（職歴２年）で、上の人にため口・毒舌の人がいる。
でも場に応じて敬語も使うし空気は読んでるし、もちろん電話対応はきちっとしている。
彼のキャラクターに合ってるので職場のムードメーカーになっている感じ。
ちょっとうらやましいキャラ。
対抗していつでも敬語キャラを作ってみようかなｗ
お局ツートップ わいるどだぜぇ〜
>>940
私も仕事中はずっと丁寧語ｗ
年上だってだけでタメ語だった人は、わきまえてないって陰口言われてたよ。
後輩の学生さんに「<me>さんは私にも丁寧語使ってくれますよね。でもほかの人は・・・」
って言われたこともある。
気をつけてた訳じゃなくて、誰にでも丁寧語なんだけど
そういうふうに捉えるひともいるんだなって勉強になりました。
タメ語＝親しいっていう風潮だけど
実はやだなって思ってるひともいるんじゃないかなあ
私も仕事中はずっと丁寧語ｗ
年上だってだけでタメ語だった人は、わきまえてないって陰口言われてたよ。
後輩の学生さんに「<me>さんは私にも丁寧語使ってくれますよね。でもほかの人は・・・」
って言われたこともある。
気をつけてた訳じゃなくて、誰にでも丁寧語なんだけど
そういうふうに捉えるひともいるんだなって勉強になりました。
タメ語＝親しいっていう風潮だけど
実はやだなって思ってるひともいるんじゃないかなあ
私も敬語キャラよ。
他のパートは年下社員さんには気さくに話しているけど、
自分は崩せないかな〜。
タメ口で話せないのは無理な性分だし、
もうお上品、お堅いキャラで通そうと思う。
社員の方の態度が、他の気さくなタメ口パートさんとは
少し扱いが違うのがわかるわ。
特に若い男性社員はこちらとしゃべるときは若干緊張しているのが伝わるｗ
でもお堅くても感じ悪くはならないように
笑顔で対応を心がけるようにしてるよ。
他のパートは年下社員さんには気さくに話しているけど、
自分は崩せないかな〜。
タメ口で話せないのは無理な性分だし、
もうお上品、お堅いキャラで通そうと思う。
社員の方の態度が、他の気さくなタメ口パートさんとは
少し扱いが違うのがわかるわ。
特に若い男性社員はこちらとしゃべるときは若干緊張しているのが伝わるｗ
でもお堅くても感じ悪くはならないように
笑顔で対応を心がけるようにしてるよ。
>>943
敬語キャラってｗｗ
でも敬語でも、喋りが上手い人っているね。
この春に元営業マンの転職組の人が入って来たけど、
いい笑顔だし、喋りもソフト、場を和ませる力もあって、すごいなーと思う。
まさにムードメーカー。
敬語キャラってｗｗ
でも敬語でも、喋りが上手い人っているね。
この春に元営業マンの転職組の人が入って来たけど、
いい笑顔だし、喋りもソフト、場を和ませる力もあって、すごいなーと思う。
まさにムードメーカー。
ハイスクールララバイww
でも大事なことですね
でも大事なことですね
>>932
>>930です。どうもありがとう。
メンタル壊したり体壊すくらいなら試用期間、いや一週間くらいで辞めればよかった、なんて私はバカなんだろう。
この仕事をこの過酷なシフトでするようになってから体弱くなったよ。すぐ風邪ひいたり熱出したりする。
契約書読んで辞めるのに規定あるか見てみます。
これから遅番w家に帰るのは午前0時w
通り魔に刺されたりしたらどうしてくれるのさ！
>>930です。どうもありがとう。
メンタル壊したり体壊すくらいなら試用期間、いや一週間くらいで辞めればよかった、なんて私はバカなんだろう。
この仕事をこの過酷なシフトでするようになってから体弱くなったよ。すぐ風邪ひいたり熱出したりする。
契約書読んで辞めるのに規定あるか見てみます。
これから遅番w家に帰るのは午前0時w
通り魔に刺されたりしたらどうしてくれるのさ！
市民税の通知が来てた
去年９８万だったんだよね…
通知書に９７万超えると課税される場合があるよって書いてあった
103万〜だと思ってたからびっくりしたｗ
去年９８万だったんだよね…
通知書に９７万超えると課税される場合があるよって書いてあった
103万〜だと思ってたからびっくりしたｗ
>>951
基礎控除が所得税は38万で市民税は33万だからじゃなかったかな
基礎控除が所得税は38万で市民税は33万だからじゃなかったかな
>>947
うちの職場にとても丁寧な敬語を使う人がいるんだけど、
言っている内容はえらく毒舌だったり、ときには下品だったりする。
柔らかく丁寧な言葉づかいで言うから、「ふんふん」と聞いているが、
内容に気が付いてギョッとすることがあって面白い。
あれはもうキャラだ。
うちの職場にとても丁寧な敬語を使う人がいるんだけど、
言っている内容はえらく毒舌だったり、ときには下品だったりする。
柔らかく丁寧な言葉づかいで言うから、「ふんふん」と聞いているが、
内容に気が付いてギョッとすることがあって面白い。
あれはもうキャラだ。
いまは市税を給料天引きしてくれない会社多いのかな？
10年ぶりに働きに出て、ひさびさの税金請求書でびっくりしちゃった。
節約せねば・・・
10年ぶりに働きに出て、ひさびさの税金請求書でびっくりしちゃった。
節約せねば・・・
モチベーション下がりっぱなし。
こんな少ない人数でこなせって暴力に近いよ。
店長バカすぎ！
こんな少ない人数でこなせって暴力に近いよ。
店長バカすぎ！
あたくしもモチ下がりっぱなし
サン連チャンでお仕事(パート)ゲト出来ず
どなたかお金のかからないストレス発散教えてー
サン連チャンでお仕事(パート)ゲト出来ず
どなたかお金のかからないストレス発散教えてー
そんなに仕事が欲しいのが逆に羨ましい
辞めたくて仕方ない
今の時期に辞めると迷惑かかるからという理由で辞められずにいる
いずれ辞めるにしても問題は最高３年しか続かないことだな
いつかは腰落ち着けないとダメなんだろうな
辞めたくて仕方ない
今の時期に辞めると迷惑かかるからという理由で辞められずにいる
いずれ辞めるにしても問題は最高３年しか続かないことだな
いつかは腰落ち着けないとダメなんだろうな
>959
実はあたくしアラフィフなんです
やっぱりお仕事無いわ
下手すると面接行った先でカモにされそうになる
バカにされたんだなってとても傷付く
実はあたくしアラフィフなんです
やっぱりお仕事無いわ
下手すると面接行った先でカモにされそうになる
バカにされたんだなってとても傷付く
採用ｷﾀｰ
タグ付けなど、商品管理の軽作業。
満点の条件ではないけど、背に腹は代えられない状況なので、とにかく頑張ってみる！
タグ付けなど、商品管理の軽作業。
満点の条件ではないけど、背に腹は代えられない状況なので、とにかく頑張ってみる！
>>961
おめでと！このご時世100％希望通りなんて、そうそう無いしね。
おめでと！このご時世100％希望通りなんて、そうそう無いしね。
住民税って、自治体によって下限が違うんじゃなかったっけ?
私もそろそろ6月の給料日だー。
今年も住民税つくんだろうなorz
私もそろそろ6月の給料日だー。
今年も住民税つくんだろうなorz
今年４５歳になるんだけど、給料支給額２２万 ボーナス一回３０万ぐらい
って年収としてはどうなんだろう？
週休二日の残業一切なしの正社員なんだけど。。。
って年収としてはどうなんだろう？
週休二日の残業一切なしの正社員なんだけど。。。
パートスレだからね…正社員は何年も検討もしたことないから
よくわかんないやｗ
別の正社員の年収を討論する専門的なスレがどこかにはあるんじゃないかな？
鬼女板にはないだろうけど。
よくわかんないやｗ
別の正社員の年収を討論する専門的なスレがどこかにはあるんじゃないかな？
鬼女板にはないだろうけど。
>>965
スレ違いですね。
パート正社員どちらもいるスレだとここかな？
つ
働く奥様の愚痴スレ-39-
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1339759011/
スレ違いですね。
パート正社員どちらもいるスレだとここかな？
つ
働く奥様の愚痴スレ-39-
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1339759011/
969 ：可愛い奥様：2012/06/16(土) 21:34:45.81 ID:iiN79KnvO
>>965
業界によっても違うだろうし、業種別の板を見てみたらいいんじゃない？
業界によっても違うだろうし、業種別の板を見てみたらいいんじゃない？
パートしかできないとか
正社員になれないとかのスレじゃない
正社員になれないとかのスレじゃない
972 ：可愛い奥様：2012/06/16(土) 22:23:07.17 ID:I5Vs01CF0
>>970
次スレどうなりました？
次スレどうなりました？
すみません。
たてられませんでした。。
たてられませんでした。。
何故？？？
化粧したくない、日焼け止めすら塗りたくないって理由で近所の高級老人ホームの
調理補助はじめた〜 帽子にマスクで完全に顔防御だぜ！サイコー
でも家で添削の仕事も持ってて大卒だったりするので、面接で履歴書見ながら
「なんでこんな仕事に？他に良い仕事いっぱいあるでしょ？」といぶかしげに言われた
調理に興味があるので！って胡麻化したけど
でも「旦那さん…いる…のかな？」と確認されたり「今すぐにでも働きたい？」とか
なにか事情持ちの主婦だと思われたっぽいｗ
接客どころか化粧イヤ笑顔イヤ従業員同士の雑談や付き合いもイヤな自分には
こういう仕事が向いてるんだす
調理補助はじめた〜 帽子にマスクで完全に顔防御だぜ！サイコー
でも家で添削の仕事も持ってて大卒だったりするので、面接で履歴書見ながら
「なんでこんな仕事に？他に良い仕事いっぱいあるでしょ？」といぶかしげに言われた
調理に興味があるので！って胡麻化したけど
でも「旦那さん…いる…のかな？」と確認されたり「今すぐにでも働きたい？」とか
なにか事情持ちの主婦だと思われたっぽいｗ
接客どころか化粧イヤ笑顔イヤ従業員同士の雑談や付き合いもイヤな自分には
こういう仕事が向いてるんだす
>化粧イヤ笑顔イヤ従業員同士の雑談や付き合いもイヤ
なんとなくわかるw
自分も接客業は無理。女のくせに、化粧は身だしなみ、って批判あるかもだけど
化粧も好きじゃない。必要最低限しかしない。
あと結婚後は倉庫とか軽作業とか
普段着でいいようなところでしか働いたことがない。
でもやっぱりどこに行っても女の人が多いから
どうしても派閥とかイジメとかいろいろあるな
仕事は良くても人間関係最悪だったり
逆に仕事はキツくても仲間と楽しくやれたりもあったけど
なんとなくわかるw
自分も接客業は無理。女のくせに、化粧は身だしなみ、って批判あるかもだけど
化粧も好きじゃない。必要最低限しかしない。
あと結婚後は倉庫とか軽作業とか
普段着でいいようなところでしか働いたことがない。
でもやっぱりどこに行っても女の人が多いから
どうしても派閥とかイジメとかいろいろあるな
仕事は良くても人間関係最悪だったり
逆に仕事はキツくても仲間と楽しくやれたりもあったけど
週に２日も３日も休む同僚うざい
そのくせ疲れた疲れた〜って何なのちょううざい
コドモガーとかビョウインガーとかもういいからタヒっとけ糞女
そのくせ疲れた疲れた〜って何なのちょううざい
コドモガーとかビョウインガーとかもういいからタヒっとけ糞女
>>977
「パート」だからね。
「パート」だからね。
次スレ立てました。
118の8がカナですみません。
パートについて【パート11８】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1339863459/
とうとう整形外科に行くかもしれない。
立ち仕事向いてないんだな。
118の8がカナですみません。
パートについて【パート11８】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/ms/1339863459/
とうとう整形外科に行くかもしれない。
立ち仕事向いてないんだな。
秋に入った人があり得ないくらいに使えない。
何度も何度も超優しく「〜のときは〜してくださいね」と言っていた。
その場では「はい」って言うけど、全然してくれない。
っつーか、しろよ！
店長とかトレーナーって万人に同じような言い方はしないんだね。
人を見て「この人にはこれくらい言ってもいい」って思って言ってるみたいだ。
なんで私には物凄いキツイ言い方するのさ。
私だって皆と同じように思うんだよ。
ただ、表に出さないだけなんだよ。
チクショー！
何度も何度も超優しく「〜のときは〜してくださいね」と言っていた。
その場では「はい」って言うけど、全然してくれない。
っつーか、しろよ！
店長とかトレーナーって万人に同じような言い方はしないんだね。
人を見て「この人にはこれくらい言ってもいい」って思って言ってるみたいだ。
なんで私には物凄いキツイ言い方するのさ。
私だって皆と同じように思うんだよ。
ただ、表に出さないだけなんだよ。
チクショー！
982 ： 【23.7m】 【東電 56.1 %】 ：2012/06/17(日) 03:27:08.00 ID:QHhQ0zvk0 BE:5044097298-2BP(1130)
>疲れた疲れた〜
サボる気満々だな
なるべくならご一緒したくないわ
サボる気満々だな
なるべくならご一緒したくないわ
この度辞めることになり、オーナーに退職を申し出た後に同僚達にも報告した。
そのうちの一人に「先をこされた!!」と散々言われ、よほど腹が立ったのか
その後、物にバンバン当たってた。
その人、１年以上前からずっーと「辞めたい」って言い続けてたのに・・
辞める勇気が出ずに今まできたのを、先を越されたはないよな。
退職までの１ヶ月、面倒くさ〜。
そのうちの一人に「先をこされた!!」と散々言われ、よほど腹が立ったのか
その後、物にバンバン当たってた。
その人、１年以上前からずっーと「辞めたい」って言い続けてたのに・・
辞める勇気が出ずに今まできたのを、先を越されたはないよな。
退職までの１ヶ月、面倒くさ〜。
辞めるだのやってらんないだのこんな仕事だの言う人に限って辞めない。
黙って淡々と仕事をしている人は突然スパっと辞める。
前者はたいてい大して仕事ができないので次の仕事が見つからず、
辞めたくても辞められない。
後者は仕事ができる人が多いので、次のを見つけてサッサと辞めるんだろう。
黙って淡々と仕事をしている人は突然スパっと辞める。
前者はたいてい大して仕事ができないので次の仕事が見つからず、
辞めたくても辞められない。
後者は仕事ができる人が多いので、次のを見つけてサッサと辞めるんだろう。
>>984
そうだよね
前の職場で最年長だった人は去り際が見事だった
仕事が暇になって手余りになってた時、誰か辞めるなら次が見つかりやすい
若い者(といってもアラフォーｗ）が辞めるべきだろうな・・・と皆が感じてたら
最年長の人が、昔取った資格で再就職決めてきてあっさり辞めた
やられたな！と思ったわ
そうだよね
前の職場で最年長だった人は去り際が見事だった
仕事が暇になって手余りになってた時、誰か辞めるなら次が見つかりやすい
若い者(といってもアラフォーｗ）が辞めるべきだろうな・・・と皆が感じてたら
最年長の人が、昔取った資格で再就職決めてきてあっさり辞めた
やられたな！と思ったわ
パートだと1ヶ月前ぐらいに退職を言えば良いと思ってたんだけど
3ヶ月前に言え！みたいな社風で困ってる。
勤めてる状態で、就活して、いつから来られますか？って状態になると
3ヶ月後とはなかかな言いづらい
翌月とか1ヶ月後ぐらいなら、先方も理解してくれると思うんだけど…。
経理を含む事務職です。
3ヶ月前に言え！みたいな社風で困ってる。
勤めてる状態で、就活して、いつから来られますか？って状態になると
3ヶ月後とはなかかな言いづらい
翌月とか1ヶ月後ぐらいなら、先方も理解してくれると思うんだけど…。
経理を含む事務職です。
社風でしょ？？気にしなきゃいいんじゃないの？？
１ヶ月後から新しいところ行くことが決まってます！！って言い張ればいいだけでは
１ヶ月後から新しいところ行くことが決まってます！！って言い張ればいいだけでは
一人事務みたいな部分があるので（事務員は沢山いるけど、
担当がはっきりとしているのです）、引き継ぎに1ヶ月ぐらいは
必要かなーと思っていたんですが、募集採用までに
1〜2ヶ月はかかるって言われてて…。
でも気にしてたら、新しいところにいけませんよね。
同僚達はいい人ばかりなので、そっちに迷惑がかかると思うと
心苦しいのですが…。
できるだけマニュアルを作っておく、ぐらいしか思いつかない。
担当がはっきりとしているのです）、引き継ぎに1ヶ月ぐらいは
必要かなーと思っていたんですが、募集採用までに
1〜2ヶ月はかかるって言われてて…。
でも気にしてたら、新しいところにいけませんよね。
同僚達はいい人ばかりなので、そっちに迷惑がかかると思うと
心苦しいのですが…。
できるだけマニュアルを作っておく、ぐらいしか思いつかない。
975は確かに雑談スキルがなさそうだ。
調理補助を馬鹿にしている。
調理補助を馬鹿にしている。
今のパート先、事前に何の告知も無く、時給を上げたり下げたりされて本当に迷惑なんです。
事後も店長その他社員からも特に何の話もありません。
こんなお店初めてで、どうしたらいいのか分かりません。
労基？はこんな事でも相談に乗ってくれるんでしょうか？
事後も店長その他社員からも特に何の話もありません。
こんなお店初めてで、どうしたらいいのか分かりません。
労基？はこんな事でも相談に乗ってくれるんでしょうか？
早出・残業・休日出勤に手当がついているということはない？
時給の変動がなくても、手当の有無で月によって支給額が変わってくる。
本人の同意なしに時給を下げることは出来ないと、労働基準法で決まっている。
相談には乗ってくれる。場合によっては指導も入るかもしれない。
そこには居づらくなると思うけどね。
時給の変動がなくても、手当の有無で月によって支給額が変わってくる。
本人の同意なしに時給を下げることは出来ないと、労働基準法で決まっている。
相談には乗ってくれる。場合によっては指導も入るかもしれない。
そこには居づらくなると思うけどね。
>>991のような人がいる職場は面倒臭そうだ。
>>995
本当に何のリアクションも無いので分かりません
本当に何のリアクションも無いので分かりません
1000ならみんなが安心して働ける！
1001 ：１００１：
このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
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