派遣社員をしている奥様 契約更新48回目
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2 ：可愛い奥様：2010/12/11(土) 11:44:13 ID:zQbLZQqG0
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
3 ：可愛い奥様：2010/12/11(土) 11:59:08 ID:J454NMWDO
>>2
グッドウィルからの派遣で働いてるの？
グッドウィルからの派遣で働いてるの？
それはもう何年も前からあるコピペだよ
落ちてたんだね。
派遣でいくつまで働けるのか・・・40代半ばだけど、時々不安になる。
派遣でいくつまで働けるのか・・・40代半ばだけど、時々不安になる。
>>1乙～
スマン。毒吐かせて。
先週からひどい風邪をひいて、今日は仕事休みをもらって寝てました。
10時頃派遣先から電話があって、頭ボーッとしながら出ると、
正社員さんが、｢契約書のコピーが無いけど、どこにやった？｣ と聞いてきた。
契約書原本は契約翌日に本部に間違いなく送っているし、
コピーはファイルに綴じてるはずだから、その事を言うと、
｢無いから聞いてるんですけど?!｣
｢どっか別のファイルに入れてるんじゃないの?」
な事をキツイ口調で言われ、私も今、頭回らないから
｢もしかしたら、コピー取らずに本部に送ってしまったかも しれません。すいません｣と言うと、
｢はぁ??それじゃ困るんですけど!!｣
｢本部(の別部署)にコピーを付けて報告書提出するの、
明日の朝一が締め切りなんですけど、今からじゃもう一度
契約書取り寄せてたら、間に合わないんですけど??｣
｢キチンと仕事してもらわないとなんちゃら～｣
と散々イヤミったらしく口撃され、最後には
｢もういいです!こっちで何とかします!!｣とガチャ切りされました。
確かにコピー取ってなかったのかもしれません。
それについては申し訳無いと思います。
でもね、その契約は半月以上も前の事なんだよ！
私、契約終了したその日にちゃんと報告しましたよね！！
別に忙しくも無かったのに、締め切りギリギリまで放置しておいたのは 棚に上げるんですか？
コピーで良いんなら、保管している所に連絡してＦＡＸしてもらえよ～
自分がコピーし忘れた時はいつもそうしてるの知ってるんですけど!
自分のミスはしれ～っとしといて、他人のミスは攻めまくる
男なのにトメトメしいあのバカ！ 早く転勤しろ。
あ～、なんか明日も行きたく無くなった。
体調不良で、オマケに頭にきて書いちゃったので、 乱文ゴメン
先週からひどい風邪をひいて、今日は仕事休みをもらって寝てました。
10時頃派遣先から電話があって、頭ボーッとしながら出ると、
正社員さんが、｢契約書のコピーが無いけど、どこにやった？｣ と聞いてきた。
契約書原本は契約翌日に本部に間違いなく送っているし、
コピーはファイルに綴じてるはずだから、その事を言うと、
｢無いから聞いてるんですけど?!｣
｢どっか別のファイルに入れてるんじゃないの?」
な事をキツイ口調で言われ、私も今、頭回らないから
｢もしかしたら、コピー取らずに本部に送ってしまったかも しれません。すいません｣と言うと、
｢はぁ??それじゃ困るんですけど!!｣
｢本部(の別部署)にコピーを付けて報告書提出するの、
明日の朝一が締め切りなんですけど、今からじゃもう一度
契約書取り寄せてたら、間に合わないんですけど??｣
｢キチンと仕事してもらわないとなんちゃら～｣
と散々イヤミったらしく口撃され、最後には
｢もういいです!こっちで何とかします!!｣とガチャ切りされました。
確かにコピー取ってなかったのかもしれません。
それについては申し訳無いと思います。
でもね、その契約は半月以上も前の事なんだよ！
私、契約終了したその日にちゃんと報告しましたよね！！
別に忙しくも無かったのに、締め切りギリギリまで放置しておいたのは 棚に上げるんですか？
コピーで良いんなら、保管している所に連絡してＦＡＸしてもらえよ～
自分がコピーし忘れた時はいつもそうしてるの知ってるんですけど!
自分のミスはしれ～っとしといて、他人のミスは攻めまくる
男なのにトメトメしいあのバカ！ 早く転勤しろ。
あ～、なんか明日も行きたく無くなった。
体調不良で、オマケに頭にきて書いちゃったので、 乱文ゴメン
>8
｢もういいです!こっちで何とかします!!｣
…だったら最初からそうしろよ、ってカンジだね
パフォーマンスが大好きな連中は始末が悪いよ
みんな口には出さないけど、「バッカでやんのｗｗ」と
心の中では見下しているよ、取り巻き連中ですらね。
｢もういいです!こっちで何とかします!!｣
…だったら最初からそうしろよ、ってカンジだね
パフォーマンスが大好きな連中は始末が悪いよ
みんな口には出さないけど、「バッカでやんのｗｗ」と
心の中では見下しているよ、取り巻き連中ですらね。
>>1
乙です。
今の仕事は部内の人と絡みがほとんどない、
仕事中仕事以外の話を基本しないことから
（まあ、その仕事の話も絡み無いから会話がほとんどない）
変な人だと思われ、嫌われている模様。・・・orz
自分からうちとける気がなかったわけじゃないんだけど、
結構場の雰囲気に慣れるのに時間かかるので、今まではこんなんでも
変だと思われつつも、長くいればそれなりにコミュニケーションは
とれるようになっていっていたんだけど、
そう思ってたのは自分だけだったのかな。トホホ。
来月更新なんだけど、気に入らないから更新されないって
普通にありますよね。いっそのこと切ってくれないかと願ってしまう。
乙です。
今の仕事は部内の人と絡みがほとんどない、
仕事中仕事以外の話を基本しないことから
（まあ、その仕事の話も絡み無いから会話がほとんどない）
変な人だと思われ、嫌われている模様。・・・orz
自分からうちとける気がなかったわけじゃないんだけど、
結構場の雰囲気に慣れるのに時間かかるので、今まではこんなんでも
変だと思われつつも、長くいればそれなりにコミュニケーションは
とれるようになっていっていたんだけど、
そう思ってたのは自分だけだったのかな。トホホ。
来月更新なんだけど、気に入らないから更新されないって
普通にありますよね。いっそのこと切ってくれないかと願ってしまう。
>>13
オバさんともなるとそうでもないみたいですよ。
とりあえず仕事を、と思っていたんだけど、
喋らない＝馴染まないと思われ（まあそう思われても仕方ない）
存在自体が気に入らないみたいな雰囲気ですから。
すぐとなりの島の社員の子が、『私仕事できる』（確かにしっかりしてる）
『気が効いて誰とでもコミュとれる』前面アピールな人なので、
関連もある関係でこっちの部署にも口、顔だしてくるんだけど、
皆さん嬉しそうですし。
なんで若い女の子入れなかったんだろうと不思議になるくらい、
こっちの肩身が狭いです。
オバさんともなるとそうでもないみたいですよ。
とりあえず仕事を、と思っていたんだけど、
喋らない＝馴染まないと思われ（まあそう思われても仕方ない）
存在自体が気に入らないみたいな雰囲気ですから。
すぐとなりの島の社員の子が、『私仕事できる』（確かにしっかりしてる）
『気が効いて誰とでもコミュとれる』前面アピールな人なので、
関連もある関係でこっちの部署にも口、顔だしてくるんだけど、
皆さん嬉しそうですし。
なんで若い女の子入れなかったんだろうと不思議になるくらい、
こっちの肩身が狭いです。
やっと契約期間終了～～～
短い期間にもかかわらず、自分には長かった…
前スレでしんどい気持ちを吐露できて助かりました。
春まで冬眠します。
短い期間にもかかわらず、自分には長かった…
前スレでしんどい気持ちを吐露できて助かりました。
春まで冬眠します。
1さんスレ再建ありがとうございます！
今更ながら、時給の設定が気になる
某派遣会社がとにかく一番割がいいことはわかった
リクナビ派遣とかで他社が募集かけてても、時給いい某社に問い合わせしてみよう
今更ながら、時給の設定が気になる
某派遣会社がとにかく一番割がいいことはわかった
リクナビ派遣とかで他社が募集かけてても、時給いい某社に問い合わせしてみよう
（ﾐﾝｽで法律が変わるかもだから、という訳でもなく）
扶養控除枠の103万と130万の違いも知らない、
交通費が非課税か課税にあたるか、の違いのｹｰｽも知らないｺｰﾃﾞに当たった。
質問のたび、いちいち折り返します、って半日～一日待ち。
景気が悪くて案件も少ないし、連絡待ってる。
扶養控除枠の103万と130万の違いも知らない、
交通費が非課税か課税にあたるか、の違いのｹｰｽも知らないｺｰﾃﾞに当たった。
質問のたび、いちいち折り返します、って半日～一日待ち。
景気が悪くて案件も少ないし、連絡待ってる。
仕事が決まらない
主婦向けの派遣会社に登録して3社で5年働いたけど、最後に仕事してから半年経過
その派遣会社の仕事に、今月は今のところ６件エントリーしたけど全部メールでお断りされたorz
特筆するスキルもないしな。年は30代後半です。
エントリーの際に志望動機を書くのも辛い、そこも判断されてんだろうな、やっぱり
このまま年越したくないよ。
主婦向けの派遣会社に登録して3社で5年働いたけど、最後に仕事してから半年経過
その派遣会社の仕事に、今月は今のところ６件エントリーしたけど全部メールでお断りされたorz
特筆するスキルもないしな。年は30代後半です。
エントリーの際に志望動機を書くのも辛い、そこも判断されてんだろうな、やっぱり
このまま年越したくないよ。
19 ：可愛い奥様：2010/12/17(金) 20:44:45 ID:EXWFQrX70
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当すべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員に許可をもらわないといけない（小便2回/日、大便NG、下痢OK）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当すべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員に許可をもらわないといけない（小便2回/日、大便NG、下痢OK）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
年中無休、２４時間対応のサポセンなんだけど・・・・
直雇用の正社員・嘱託社員・バイトは、年末年始に出勤したら￥4500/日 手当て支給！
でも、私ら派遣は、手当てなんかとは無関係に出勤。。。。
手当て支給するから出勤願いますメール、一斉配信だしｗ
やる気なくすわ（泣
直雇用の正社員・嘱託社員・バイトは、年末年始に出勤したら￥4500/日 手当て支給！
でも、私ら派遣は、手当てなんかとは無関係に出勤。。。。
手当て支給するから出勤願いますメール、一斉配信だしｗ
やる気なくすわ（泣
23 ：可愛い奥様：2010/12/17(金) 22:52:27 ID:9ylMm92l0
販売の派遣はキツいわ。
意地悪な、どす黒般若顔婆ばかり。
ここみんなが続かないの分かるわ。
私ももうダメ
意地悪な、どす黒般若顔婆ばかり。
ここみんなが続かないの分かるわ。
私ももうダメ
>>23
ヘタしたら「百貨店の主」みたいなおばちゃん居るもんね～。
百貨店の偉いさんが新入社員の頃から知ってるみたいな人。
それなりに顧客掴んでるから、店も切るに切れないみたいな。
（どうでもいい話だが、そういう人に限って喫煙率高い）
ヘタしたら「百貨店の主」みたいなおばちゃん居るもんね～。
百貨店の偉いさんが新入社員の頃から知ってるみたいな人。
それなりに顧客掴んでるから、店も切るに切れないみたいな。
（どうでもいい話だが、そういう人に限って喫煙率高い）
>>21
条件一致してたら会社側から紹介してくるのだから
エントリーしても今はほとんど無駄みたいだよ。
今は登録者は大勢いるから、登録者に一致者がいない
とは考えにくいわけだし。
最近職探しをしたんだけど、エントリー案件(6件)は全部ダメで
紹介案件で一発就業したので、そう推察した次第です。
ちなみに紹介案件の方が、就業条件自体は良かった。
だから「条件を妥協する」のが決め手ではないかと。
条件一致してたら会社側から紹介してくるのだから
エントリーしても今はほとんど無駄みたいだよ。
今は登録者は大勢いるから、登録者に一致者がいない
とは考えにくいわけだし。
最近職探しをしたんだけど、エントリー案件(6件)は全部ダメで
紹介案件で一発就業したので、そう推察した次第です。
ちなみに紹介案件の方が、就業条件自体は良かった。
だから「条件を妥協する」のが決め手ではないかと。
22です
＞25さん
全く同じ業務を、直雇用と派遣で同時募集だたーよ
先に派遣で応募してたから、正直後悔。。。。
だって、直バイトだと時給は同じ￥1100だけど、通勤手当＆月極駐車場手当も支給される・・・・
ただし、女でも15：30～24：30の深夜勤務のシフトあり！
派遣は遅くても22時あがり
（ただし先日残業で25時退社したわ）
＞25さん
全く同じ業務を、直雇用と派遣で同時募集だたーよ
先に派遣で応募してたから、正直後悔。。。。
だって、直バイトだと時給は同じ￥1100だけど、通勤手当＆月極駐車場手当も支給される・・・・
ただし、女でも15：30～24：30の深夜勤務のシフトあり！
派遣は遅くても22時あがり
（ただし先日残業で25時退社したわ）
もにょるって意味わかって書いてる？
ゲイとかの漫画見て、悶えるみたいな感じから派生してる2ちゃん用語だよ。
絶対派遣はもにょらないよ。
ゲイとかの漫画見て、悶えるみたいな感じから派生してる2ちゃん用語だよ。
絶対派遣はもにょらないよ。
え？
えっっ？
http://www.google.co.jp/url?q=http://www.media-k.co.jp/jiten/wiki.cgi%3F%25A1%25E3%25A4%25E2%25A1%25E4%23i40&usg=AFQjCNER5VJkrorRukZ7Xa43mDTuekL8RQ&sa=X&ei=SswMTcm6DYGougOuy8meDg&ved=0CCcQygQ
もにょる【もにょる】［自］（同人コミケ）
背中がむずむずするような気持ちのこと。はっきりとした言葉にできない、
感覚的なひっかかりを表すのに使われる。
「へぼい本を読むとおなかがもにょもにょします」という名言（？）とともに立てられた
「へぼい本を読むと」というスレッドで生まれた。
元は誉め言葉だったが現在は「納得いかない」「不快」のようなネガティブな意味で使われることが多い。
元は「もごもごする」「もやもやする」か？
もにょる【もにょる】［自］（同人コミケ）
背中がむずむずするような気持ちのこと。はっきりとした言葉にできない、
感覚的なひっかかりを表すのに使われる。
「へぼい本を読むとおなかがもにょもにょします」という名言（？）とともに立てられた
「へぼい本を読むと」というスレッドで生まれた。
元は誉め言葉だったが現在は「納得いかない」「不快」のようなネガティブな意味で使われることが多い。
元は「もごもごする」「もやもやする」か？
33さん、調べてくれてありがとう
「派遣は絶対もにょらない」
ドラマのタイトルのようだ
「派遣は絶対もにょらない」
ドラマのタイトルのようだ
同人雑誌派生の言葉だから、
ゲイの絵なり、ストーリーに対する感想に多く使われてたんだろうね。
確かに派遣はもにょらないでほしいw
ゲイの絵なり、ストーリーに対する感想に多く使われてたんだろうね。
確かに派遣はもにょらないでほしいw
もにょる・・・メモりました！ｗ
38 ：可愛い奥様：2010/12/21(火) 18:14:18 ID:bbB4c0hm0
今日、次の更新しないと決めてきた。
更新のたび、管理者と合わない旨を伝えてきたけど限界だった。
１月末までだけど、後任みつからなかったら延長してくれっと…。
見つかるよ不景気なんだからさ。
更新のたび、管理者と合わない旨を伝えてきたけど限界だった。
１月末までだけど、後任みつからなかったら延長してくれっと…。
見つかるよ不景気なんだからさ。
39 ：可愛い奥様：2010/12/22(水) 22:11:00 ID:NeIVk15o0
40代。
事務職だけど最近目が辛くなってきた。
これからは照合業務が少ない案件を選ぼうと思う。
時給安くてもいいから楽な仕事、と希望しても
採用にならないので、職種は変えられないけど。
事務職だけど最近目が辛くなってきた。
これからは照合業務が少ない案件を選ぼうと思う。
時給安くてもいいから楽な仕事、と希望しても
採用にならないので、職種は変えられないけど。
42 ：可愛い奥様：2010/12/23(木) 19:54:25 ID:3wAESZ8q0
今働いてるとこのおばさん派遣はやたら態度でかくて仕切りたがり
多分次は若い子とるだろうな
多分次は若い子とるだろうな
目の中に黒い点ができてチラチラする・・・
>43
飛蚊症？それ危険。
飛蚊症？それ危険。
うちの職場は同じ派遣元から、男性もいるが、
私を含めみな若くないわ。
ちなみに今度私以外に女性派遣がくるけど、また40代。
なんでか若い人はあまりいない。
私を含めみな若くないわ。
ちなみに今度私以外に女性派遣がくるけど、また40代。
なんでか若い人はあまりいない。
そういう派遣先もあるよね。
逆に若い子ばかりのところもあるし。
愚痴
短期案件で同じ派遣元から来た人の意識が低すぎてうざい。
すでに派遣期間も半ばを過ぎ、進捗が9割を超えてる人ばかりなのに、
その人だけ、まだ4割程度しか進んでいない。
なのに席を離れてばかりいる。
戻ってきたと思えば、愚痴や文句を就業時間中に大声で言い続け、
フロア中に響く声で無駄話（というか独り言）を延々としてるし。
あげくに「期間中に完了できなさそうだったら、当然みんなが手伝ってくれるんだよね？」
なんて言いだすから、みんなが呆れて絶句したよ。
とりあえず終えた人からチェック作業に入るのでどうかしら、できないかもねと返してやった。
それでまたブツブツが始まったけど、みんな揃って完全無視でスルーされてた。
苦手なことで努力しても出来ないとかならお手伝いもするけど。
真面目に取り組もうとさえしてないのに甘えようって魂胆が気に食わないわー。
同じ時給で同じボリューム・難易度の仕事なのにどういうつもりなんだろ。
逆に若い子ばかりのところもあるし。
愚痴
短期案件で同じ派遣元から来た人の意識が低すぎてうざい。
すでに派遣期間も半ばを過ぎ、進捗が9割を超えてる人ばかりなのに、
その人だけ、まだ4割程度しか進んでいない。
なのに席を離れてばかりいる。
戻ってきたと思えば、愚痴や文句を就業時間中に大声で言い続け、
フロア中に響く声で無駄話（というか独り言）を延々としてるし。
あげくに「期間中に完了できなさそうだったら、当然みんなが手伝ってくれるんだよね？」
なんて言いだすから、みんなが呆れて絶句したよ。
とりあえず終えた人からチェック作業に入るのでどうかしら、できないかもねと返してやった。
それでまたブツブツが始まったけど、みんな揃って完全無視でスルーされてた。
苦手なことで努力しても出来ないとかならお手伝いもするけど。
真面目に取り組もうとさえしてないのに甘えようって魂胆が気に食わないわー。
同じ時給で同じボリューム・難易度の仕事なのにどういうつもりなんだろ。
官公庁六人採用の短期派遣に年明けから行くんだけど
六人とも40歳同級生
顔あわせでオバハンか。。と落胆した社員の顔ときたら
若い子とりたいなら時給あげろよ！
六人とも40歳同級生
顔あわせでオバハンか。。と落胆した社員の顔ときたら
若い子とりたいなら時給あげろよ！
昨年１１月から来年１月末まで就業で満了。
失業保険っていつからもらえるの？
失業保険っていつからもらえるの？
>>48
つ 地元の職安
つ 地元の職安
>>48
過去1年以内に6ヶ月以上雇用保険に加入していて、
派遣会社から次の紹介がないと確定していて、
派遣先企業から、これ以上の更新はないと言われた契約終了で、
自分は継続を希望していた、
なら離職票入手後、ハロワ提出の7日後。
過去1年以内に6ヶ月以上雇用保険に加入していて、
派遣会社から次の紹介がないと確定していて、
派遣先企業から、これ以上の更新はないと言われた契約終了で、
自分は継続を希望していた、
なら離職票入手後、ハロワ提出の7日後。
>>48
すぐ手続きしても失業の認定が4週間に1回だから、振込まで１ヶ月近くかかるけど。
契約満了（更新を断っていない）なら、離職票をすぐ発行してくださいって伝えた方がいい。
ハローワークインターネットサービス - 雇用保険の具体的な手続き
ttps://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_procedure.html
すぐ手続きしても失業の認定が4週間に1回だから、振込まで１ヶ月近くかかるけど。
契約満了（更新を断っていない）なら、離職票をすぐ発行してくださいって伝えた方がいい。
ハローワークインターネットサービス - 雇用保険の具体的な手続き
ttps://www.hellowork.go.jp/insurance/insurance_procedure.html
52 ：可愛い奥様：2010/12/27(月) 22:29:50 ID:qfzlcczu0
明日休みを取った。正月休みだ！
23から今まであっちこっちで派遣として働いてきたけど、
初めて“終わり間際の転職活動”ナシで最終日を迎える！
すごくゆったりした気分だ～
新年から新しい生活パターンになるから不安もあるけど、
長いOLライフの終わりを思うと感慨深い。
初めて“終わり間際の転職活動”ナシで最終日を迎える！
すごくゆったりした気分だ～
新年から新しい生活パターンになるから不安もあるけど、
長いOLライフの終わりを思うと感慨深い。
54 ：可愛い奥様：2010/12/28(火) 12:49:12 ID:iBeFaFT+O
今日の仕事納めと同時に契約終了。
丸５年いて、嫌な事も沢山あったけど、
就業条件だけは良かったから、そのことには感謝してます。
さあ年明けからは就活
丸５年いて、嫌な事も沢山あったけど、
就業条件だけは良かったから、そのことには感謝してます。
さあ年明けからは就活
55 ：可愛い奥様：2010/12/28(火) 17:29:46 ID:vsk7ZKqL0
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、屁大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、屁大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
仕事が忙しすぎる部署。
派遣を急募してた。
でも1/5～は無理だろうw
1/4に顔合わせするのか？
時給と職場環境だけはいいので
応募者いるかもしれないけど続くかな。
派遣を急募してた。
でも1/5～は無理だろうw
1/4に顔合わせするのか？
時給と職場環境だけはいいので
応募者いるかもしれないけど続くかな。
暇すぎてやめたい自分には魅力だ…。
でもいざ忙しすぎるとイライラしちゃうんだろうな。
なかなか適度な仕事はないもんだよね。
でもいざ忙しすぎるとイライラしちゃうんだろうな。
なかなか適度な仕事はないもんだよね。
1/5からも無理じゃないのか。
なら嬉しい。
やる気と体力ある人(そして家が職場から近い人)
ぜひ来て!!な気持ちです。
ちなみに1月前半は20時頃まで残業の予想。
後半は、他工程の進捗次第でもっとかも。
なら嬉しい。
やる気と体力ある人(そして家が職場から近い人)
ぜひ来て!!な気持ちです。
ちなみに1月前半は20時頃まで残業の予想。
後半は、他工程の進捗次第でもっとかも。
うわー、忙しい職場なんだね…
でも1月って年明けちゃえば結構暇だったりするから、
稼ぐにはいいかもなー。寒いから眠いけど。
でも1月って年明けちゃえば結構暇だったりするから、
稼ぐにはいいかもなー。寒いから眠いけど。
63 ：可愛い奥様：2010/12/29(水) 14:35:28 ID:/fmAQl/T0
将来的に縮小される部署で
派遣が一人二人更新せずやめていき
最後の二人になり、いずれ2人→1人になる予定だけど
後から採用されたもう1人が最後まで残る気満々で、
確かに彼女の方が10は若いけど、
とりまく環境がいいから自分も残れたら残りたいんだよね。
数ヶ月後がコワイナー
派遣が一人二人更新せずやめていき
最後の二人になり、いずれ2人→1人になる予定だけど
後から採用されたもう1人が最後まで残る気満々で、
確かに彼女の方が10は若いけど、
とりまく環境がいいから自分も残れたら残りたいんだよね。
数ヶ月後がコワイナー
64 ：可愛い奥様：2010/12/29(水) 14:58:38 ID:DpncRwIx0
長いブランクの後、久々の派遣のお仕事（Ｗワーク中）。
驚きました、派遣業界の変化には！
以前は登録に行くとお客様扱い。
登録時には交通費も支給されたし、ちょっとした粗品も貰ってた。
派遣＝スキル＝時給のいいお仕事
でした。
ところが、今や…。
10年以上前の時給よりずっと安いんですよねぇ。
条件もすごく悪いし。
スキルがあっても、悪いなあ。
大体スキルがなくても働けるようになってるんですよね。
昔の派遣と意味が違うって感じました。
驚きました、派遣業界の変化には！
以前は登録に行くとお客様扱い。
登録時には交通費も支給されたし、ちょっとした粗品も貰ってた。
派遣＝スキル＝時給のいいお仕事
でした。
ところが、今や…。
10年以上前の時給よりずっと安いんですよねぇ。
条件もすごく悪いし。
スキルがあっても、悪いなあ。
大体スキルがなくても働けるようになってるんですよね。
昔の派遣と意味が違うって感じました。
パッと見、スパムメールかコピペかと思ったw
10年以上前というと派遣法改正前だよね、そりゃ違うでしょ。
その当時の職種なら時給水準は高いよ。
たとえば同じ秘書でも求められる内容レベルが違うから、
スケジュール管理やチケット手配程度の簡単なものなら平均時給だけど
当時の水準までを要求されるようなものなら平均時給+300～500円くらいする。
10年以上前というと派遣法改正前だよね、そりゃ違うでしょ。
その当時の職種なら時給水準は高いよ。
たとえば同じ秘書でも求められる内容レベルが違うから、
スケジュール管理やチケット手配程度の簡単なものなら平均時給だけど
当時の水準までを要求されるようなものなら平均時給+300～500円くらいする。
66 ：可愛い奥様：2010/12/29(水) 21:18:28 ID:1B1cledy0
自分は63さんと似てるけどちょっと違う立場。
今の所遠いし時給良くないのに要求は多いし、このご時世でこの年
（40代です）、贅沢は言ってられないんだけど、ホントはさっさと辞めたい。
だけど後から入った人が使えなくて、そっちがもうクビ切られそうなので、
最後の一人になりそう。
そのやっぱり40代、面接では出来るって言ってた事も全然できないし、
簡単な仕事もいちいち遅すぎるし、見当外れの質問ばっかりしてきて、
正直一緒に仕事するのもウザイ。でもしょうがないから面倒見てたんだけど
関係のある社員皆に彼女の使え無さが分ってしまったみたいで、彼女、
最近仕事渡されなくなってる。お陰でこっちは超忙しいのに彼女は
何をして時間潰しているのか、生活残業(独身で貯金ゼロだそうな）平気で
してる。辞めさせられる前の荒稼ぎかとも思うけど、残る気は満々っぽい。
かかわりたくないから、上長には一度ちゃんと報告して、
その後は放ってるんだけど．．．
ほんと、マトモな人と仕事一緒にして、その人に全部渡して辞めたい。
今の所遠いし時給良くないのに要求は多いし、このご時世でこの年
（40代です）、贅沢は言ってられないんだけど、ホントはさっさと辞めたい。
だけど後から入った人が使えなくて、そっちがもうクビ切られそうなので、
最後の一人になりそう。
そのやっぱり40代、面接では出来るって言ってた事も全然できないし、
簡単な仕事もいちいち遅すぎるし、見当外れの質問ばっかりしてきて、
正直一緒に仕事するのもウザイ。でもしょうがないから面倒見てたんだけど
関係のある社員皆に彼女の使え無さが分ってしまったみたいで、彼女、
最近仕事渡されなくなってる。お陰でこっちは超忙しいのに彼女は
何をして時間潰しているのか、生活残業(独身で貯金ゼロだそうな）平気で
してる。辞めさせられる前の荒稼ぎかとも思うけど、残る気は満々っぽい。
かかわりたくないから、上長には一度ちゃんと報告して、
その後は放ってるんだけど．．．
ほんと、マトモな人と仕事一緒にして、その人に全部渡して辞めたい。
67 ：可愛い奥様：2010/12/30(木) 08:53:25 ID:RyCOpBVI0
３年以上いれたって職種は何？
事務じゃないやつ？>54
なんていうか、派遣は派遣であって
一流企業の社員様とは身分が全く違うのに
馴れ合わないでいると
つきあい悪いとかいわれるのが納得いかない。。。
うちはおばさん派遣が多くて
管理職の社員にもタメ口でしゃべる人が多いんだけど
３年後のことはどう思っているのかなー
事務じゃないやつ？>54
なんていうか、派遣は派遣であって
一流企業の社員様とは身分が全く違うのに
馴れ合わないでいると
つきあい悪いとかいわれるのが納得いかない。。。
うちはおばさん派遣が多くて
管理職の社員にもタメ口でしゃべる人が多いんだけど
３年後のことはどう思っているのかなー
べつにひねくれてる訳ではありませんが
共働きで作業員などやってる奥さま方からすれば
非正規で底辺労働者の自分みたいなのは かなり見下されてると思う
｢男なんだから、しっかりしなさい！｣
って思うでしょうけど
鬱病の自分には、これが限界なんで勘弁してやって下さい…
共働きで作業員などやってる奥さま方からすれば
非正規で底辺労働者の自分みたいなのは かなり見下されてると思う
｢男なんだから、しっかりしなさい！｣
って思うでしょうけど
鬱病の自分には、これが限界なんで勘弁してやって下さい…
私の今の派遣先も、年齢層かなり高くて鬱。
仕事より馴れ合いが最優先。
見てて気持ちいいものではないし、
自分はあんな風になりたくないわ。
そんなにババ同士馴れ合いたいなら、パートさんで働けば？？？って思う。
50歳近いおばちゃんが
「クリスマスは女・子・会！ｸﾞﾌ」とか、キモいんですけどｗ
仕事より馴れ合いが最優先。
見てて気持ちいいものではないし、
自分はあんな風になりたくないわ。
そんなにババ同士馴れ合いたいなら、パートさんで働けば？？？って思う。
50歳近いおばちゃんが
「クリスマスは女・子・会！ｸﾞﾌ」とか、キモいんですけどｗ
>>68
既婚女性じゃないなら書き込まないでよ
既婚女性じゃないなら書き込まないでよ
71 ：可愛い奥様：2010/12/30(木) 18:17:55 ID:MhcaY+dpO
両方経験したけど若い子が多いほうが大変。
無駄に対抗意識燃やして来たりして、後輩の癖に冷たいとかザラｗ
年上多くてもそういうの有るけど、一応自重はしてくれるし。
ああ、若いっていいなーと思いました。
無駄に対抗意識燃やして来たりして、後輩の癖に冷たいとかザラｗ
年上多くてもそういうの有るけど、一応自重はしてくれるし。
ああ、若いっていいなーと思いました。
年齢はあまり関係ないような。
自分の経験だと、プライベートが充実+多忙な人ほど
付き合い易かった。
仕事も効率良くこなして、残業しないでサッサと帰る。
昼休みも何か用事してたり。
他人のどうでもいい話に首突っ込んでるヒマないからかも。
自分の経験だと、プライベートが充実+多忙な人ほど
付き合い易かった。
仕事も効率良くこなして、残業しないでサッサと帰る。
昼休みも何か用事してたり。
他人のどうでもいい話に首突っ込んでるヒマないからかも。
派遣先を辞める決心をした時、営業さんにまず連絡しますよね。
そこから営業さんが派遣先に伝えてくれるんだけども、
翌日の派遣先の、自分に対する反応どうでしたか？
そこから営業さんが派遣先に伝えてくれるんだけども、
翌日の派遣先の、自分に対する反応どうでしたか？
76 ：可愛い奥様：2010/12/31(金) 07:55:27 ID:e8n3gaW5O
>>70
てめぇ何様だよ 2ちゃんにルールもくそもねーんだよ クサレマンコ
てめぇ何様だよ 2ちゃんにルールもくそもねーんだよ クサレマンコ
78 ：可愛い奥様：2010/12/31(金) 08:53:35 ID:6qK90e8P0
社員さんと雑談しているときについ以前超ブラックで犯罪まがいのことを
している会社にいたことを話してしまった…。社員さんは「そんな会社も
あるんだ～」って感じで聞いてたけど、そんな事言う必要なかったのに
私のバカ。
している会社にいたことを話してしまった…。社員さんは「そんな会社も
あるんだ～」って感じで聞いてたけど、そんな事言う必要なかったのに
私のバカ。
>>78
お口にチャックってことですね。
お口にチャックってことですね。
うちのババも終業時刻になっても何故かなかなか帰らない
別に今日中じゃなくていい仕事で普通に毎日残業して帰る
でも職場の局を見て思ったんだけど
女って３０すぎたらふてぶてしさが必要なのかもね
まじめに時間内に仕事終わらせて帰ってる人より
給料的には特をしてるわけだから
そんで自分の仕事の手際が悪いだけなのに
忙しい忙しいっていってたら
周りも大変だねーっていってくれるし
別に今日中じゃなくていい仕事で普通に毎日残業して帰る
でも職場の局を見て思ったんだけど
女って３０すぎたらふてぶてしさが必要なのかもね
まじめに時間内に仕事終わらせて帰ってる人より
給料的には特をしてるわけだから
そんで自分の仕事の手際が悪いだけなのに
忙しい忙しいっていってたら
周りも大変だねーっていってくれるし
まぁそれで、
たとえ10時間残業したって給料は普通の時給なら2万程度しか違わないんだよね。
そのために自分の時間なくしてそういう目で見られるなら
結局本人が損してるんじゃないの。
他の派遣が何しててもいいわ。
たとえ10時間残業したって給料は普通の時給なら2万程度しか違わないんだよね。
そのために自分の時間なくしてそういう目で見られるなら
結局本人が損してるんじゃないの。
他の派遣が何しててもいいわ。
今さっき８ヶ月働いた紙加工会社を大晦日バックレしてやった。
今日は無給(奉仕という名の)で工場の大掃除だったんだけど、
いつもイビってくる例の池沼上司のある一言でケンカに発展、
そして等々キレて本件に至った。
今まで苛められた腹いせに掃除のモップを持って倉庫に行き、
窓ガラス５枚割ってきてやったぜ!!!!
推定日給２日分の損害だろうな(笑)
でもまだ怒りの虫が治まらなかった俺は事務所玄関に飾ってある正月の
門松にションベン掛けてきた。
あの後携帯に電話かかってきたけど受話器を生肛門に当てて
『ブーーーーーッ!!』おなら噛ました(笑)
今日は無給(奉仕という名の)で工場の大掃除だったんだけど、
いつもイビってくる例の池沼上司のある一言でケンカに発展、
そして等々キレて本件に至った。
今まで苛められた腹いせに掃除のモップを持って倉庫に行き、
窓ガラス５枚割ってきてやったぜ!!!!
推定日給２日分の損害だろうな(笑)
でもまだ怒りの虫が治まらなかった俺は事務所玄関に飾ってある正月の
門松にションベン掛けてきた。
あの後携帯に電話かかってきたけど受話器を生肛門に当てて
『ブーーーーーッ!!』おなら噛ました(笑)
85 ：可愛い奥様：2010/12/31(金) 18:26:33 ID:RPN/F3Zc0
>>69
30代でも女子会は気持ち悪いけどねｗ
30代でも女子会は気持ち悪いけどねｗ
30になったらババ会だよね。
87 ：可愛い奥様：2011/01/01(土) 20:59:31 ID:R030FUQa0
以前医療事務の仕事をしていました。
医療事務での採用って必ず経験者しか採用しないので、某医療事務派遣会社を
通して派遣社員として働いていたけど最悪
派遣元が医療事務として病院に派遣されて働いている人たちの給料のピンはね
がすごくって、当時一人暮らしの私には生活ができなかったのと、派遣社員
なのに仕事量が正社員より多かったのが原因で辞めました
周りの人の態度も、「どうせ派遣社員だし～」で悪かった
次に個人病院に準社員として勤務しましたが、そこの病院の院長をはじめ看護士
たちは自分のミスを事務員に責任転換している職場でした。
患者にも事務員が悪いと悪口を吹き込んでいました
しかも、入ってから気がついたのですが、そこの病院の医療事務員たちの離職率
が半端なく高かったんです。しかも半年に一人はリストラされている現状。
なので一年続いている人はまずいませんでした。
かくゆう私も入社して半年後になんだかんだいちゃもんつけられてリストラ。
もう絶対に医療事務の仕事なんかしない
医療事務での採用って必ず経験者しか採用しないので、某医療事務派遣会社を
通して派遣社員として働いていたけど最悪
派遣元が医療事務として病院に派遣されて働いている人たちの給料のピンはね
がすごくって、当時一人暮らしの私には生活ができなかったのと、派遣社員
なのに仕事量が正社員より多かったのが原因で辞めました
周りの人の態度も、「どうせ派遣社員だし～」で悪かった
次に個人病院に準社員として勤務しましたが、そこの病院の院長をはじめ看護士
たちは自分のミスを事務員に責任転換している職場でした。
患者にも事務員が悪いと悪口を吹き込んでいました
しかも、入ってから気がついたのですが、そこの病院の医療事務員たちの離職率
が半端なく高かったんです。しかも半年に一人はリストラされている現状。
なので一年続いている人はまずいませんでした。
かくゆう私も入社して半年後になんだかんだいちゃもんつけられてリストラ。
もう絶対に医療事務の仕事なんかしない
88 ：可愛い奥様：2011/01/02(日) 00:15:08 ID:oc7ABbJr0
あたりまえ。
世間知らずが派遣として働いてもすぐに切られるよね
>>80
まったく同感。
それに輪をかけて上司が古いタイプのバカだと
あんなに大変そうなんだから、手伝ってあげてとか
この雑用はあなた余裕がありそうなんだからできるでしょとか
言ってきたりもあるからね。
結局、傲慢で根性がクソ悪そうなのがいい思いできるんだよ。
いつになったら時代が変わるんだろう。
まったく同感。
それに輪をかけて上司が古いタイプのバカだと
あんなに大変そうなんだから、手伝ってあげてとか
この雑用はあなた余裕がありそうなんだからできるでしょとか
言ってきたりもあるからね。
結局、傲慢で根性がクソ悪そうなのがいい思いできるんだよ。
いつになったら時代が変わるんだろう。
彼女自慢とかプライバシー自慢する今の職場が苦手
職場が皆若くて今年成人式の子か数人、和気あいあい？
月一鍋パーティーとか
雰囲気についていけずすみません。
大手でゆっくりおじさまに囲まれたい
他部署の派遣を社員が喰った話をずーっとされたり。
皆さんの事は大好きで尊敬してますが、プライバシーも大事オーラだしたいです
断ったら文句言われるし、社内で孤立したくないです
職場が皆若くて今年成人式の子か数人、和気あいあい？
月一鍋パーティーとか
雰囲気についていけずすみません。
大手でゆっくりおじさまに囲まれたい
他部署の派遣を社員が喰った話をずーっとされたり。
皆さんの事は大好きで尊敬してますが、プライバシーも大事オーラだしたいです
断ったら文句言われるし、社内で孤立したくないです
うちんとこは超大手にもかかわらず、
製造業で都心部からはずれてるからまともな女はよりつかない
わずかな女は介護保険払う年齢になっても女の子だよｗ
男って基本女にやさしいから相手してやってるだけなのに
ｱﾀｼほ～んとにかわいがられてるから～ってつけあがるんだよね
もうやだこんな職場
製造業で都心部からはずれてるからまともな女はよりつかない
わずかな女は介護保険払う年齢になっても女の子だよｗ
男って基本女にやさしいから相手してやってるだけなのに
ｱﾀｼほ～んとにかわいがられてるから～ってつけあがるんだよね
もうやだこんな職場
>ｱﾀｼほ～んとにかわいがられてるから～ってつけあがるんだよね
って本気で、思ってる人ほど
危機感ないから、自分に甘くてぶくぶく太ってくよね
男なんて、裏で何言ってるかわかんないのにさ
って本気で、思ってる人ほど
危機感ないから、自分に甘くてぶくぶく太ってくよね
男なんて、裏で何言ってるかわかんないのにさ
98 ：可愛い奥様：2011/01/04(火) 21:49:40 ID:lsddfmXn0
バックレた派遣オンナの部屋の後始末にいったことがある。
かなり荒れてたな。
ホストクラブの名刺２０枚くらい、
バイブ、じじいの免許証、
ディノスで買った家具類、
未洗濯の染み付きのパンティ２～３枚、
俺はしっかり染み付きのパンティを頂戴した。
かなり荒れてたな。
ホストクラブの名刺２０枚くらい、
バイブ、じじいの免許証、
ディノスで買った家具類、
未洗濯の染み付きのパンティ２～３枚、
俺はしっかり染み付きのパンティを頂戴した。
冬休みって今週末くらいまで？
今日から仕事始め。
かねてからの予想通り20時まで残業でした。
着物着て出社して昼頃退社するような職場って
今もあるのかな？
あるなら、次はそんな職場に行ってみたい。
かねてからの予想通り20時まで残業でした。
着物着て出社して昼頃退社するような職場って
今もあるのかな？
あるなら、次はそんな職場に行ってみたい。
101 ：可愛い奥様：2011/01/05(水) 00:26:06 ID:0ZFtbtUw0
>>93
うちは、やたら年配の女性派遣社員が誰も聞いてもいないのに、
「夫は○○勤めで（一流企業）、子供は○○大学で（一流大学）、子供は○○（一流企業）に就職決まって、私は○○の資格もってて。 」
とずっと一人で話している人がいる。
他の人の事も絶対に褒めないし、自分が一番でいないと気がすまない。
プライドの高い人なので、あの年で「派遣」である事が納得できない感じで話をしているんだろうけれど、
影で社員に「おっかさん」とか「おばちゃん」とか「仕事が遅い」とか
色々言われているのに、自分は超一流の女性だと思っている。
皆、おばちゃんの生活なんて興味ないよー。
一度、年配男性社員に「この不景気で皆色々大変なんだから、あまり家族の自慢は会社ではしない方がいいよ。」
と言われても全然気づかない。
うちは、やたら年配の女性派遣社員が誰も聞いてもいないのに、
「夫は○○勤めで（一流企業）、子供は○○大学で（一流大学）、子供は○○（一流企業）に就職決まって、私は○○の資格もってて。 」
とずっと一人で話している人がいる。
他の人の事も絶対に褒めないし、自分が一番でいないと気がすまない。
プライドの高い人なので、あの年で「派遣」である事が納得できない感じで話をしているんだろうけれど、
影で社員に「おっかさん」とか「おばちゃん」とか「仕事が遅い」とか
色々言われているのに、自分は超一流の女性だと思っている。
皆、おばちゃんの生活なんて興味ないよー。
一度、年配男性社員に「この不景気で皆色々大変なんだから、あまり家族の自慢は会社ではしない方がいいよ。」
と言われても全然気づかない。
そういうこと指摘する社員がいるだけましなような・・・
うちは表面的になれあってるから注意すべきことあっても誰も何も言わない
今んとこだけでなく前のとこにもいたけど
飲み会で忙しい自慢の人はいたな
飲み会に呼ばれる自分ってのがアイデンティティみたいな
んでそういう人は友達自慢もなぜか必ずセット
うちは表面的になれあってるから注意すべきことあっても誰も何も言わない
今んとこだけでなく前のとこにもいたけど
飲み会で忙しい自慢の人はいたな
飲み会に呼ばれる自分ってのがアイデンティティみたいな
んでそういう人は友達自慢もなぜか必ずセット
>>100
私もそういう会社行ってみたいｗ
早朝から着物着て～ってかなり面倒臭そうだが、
まぁ華やかにしてこいと言われるうちは花なんだろうなとか妄想してみたり・・・
>>102
友達が多い自慢なんだろうね。「私は人望あるしー」と暗に示しているような。
厨房工房の頃に友達の数自慢してたのが居たな
私もそういう会社行ってみたいｗ
早朝から着物着て～ってかなり面倒臭そうだが、
まぁ華やかにしてこいと言われるうちは花なんだろうなとか妄想してみたり・・・
>>102
友達が多い自慢なんだろうね。「私は人望あるしー」と暗に示しているような。
厨房工房の頃に友達の数自慢してたのが居たな
【経済】トヨタ、派遣４００人を正社員化へ 事務系で急募
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1294210936/
トヨタに派遣されてる奥様っている？
いい話だと思うけど～
http://raicho.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1294210936/
トヨタに派遣されてる奥様っている？
いい話だと思うけど～
図星言われたからって、怒るなんて大人げなさすぎ
言われちゃう前にもっと精進しろよなｗ
言われちゃう前にもっと精進しろよなｗ
106 ：可愛い奥様：2011/01/06(木) 10:05:26 ID:e0opx17+0
＜三菱電機子会社＞直接雇用せず…違法派遣で労働局指導無視
毎日新聞 1月6日(木)2時31分配信
家電大手「三菱電機」の子会社「三菱電機ロジスティクス」が、４２年にわたり
違法派遣の状態で女性を働かせ、大阪労働局から直接雇用するよう是正指導された
問題で、ロジ社が先月下旬、直接雇用しない方針を労働局に伝えていたことが５日、
分かった。指導を無視しても罰則はなく、規制に実効性がない実態が浮き彫りになった。
女性は６０代で、４２年も違法派遣で働いたが、昨年９月に１１月末での解雇を通告
されて問題が表面化した。
労働局は昨年１１月下旬、ロジ社に対し、女性を派遣ではなく直接雇用するよう指導し、
１カ月以内に改善策を提出するよう求めたが、ロジ社は「直接雇用はできない」と回答した。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110106-00000014-mai-soci
毎日新聞 1月6日(木)2時31分配信
家電大手「三菱電機」の子会社「三菱電機ロジスティクス」が、４２年にわたり
違法派遣の状態で女性を働かせ、大阪労働局から直接雇用するよう是正指導された
問題で、ロジ社が先月下旬、直接雇用しない方針を労働局に伝えていたことが５日、
分かった。指導を無視しても罰則はなく、規制に実効性がない実態が浮き彫りになった。
女性は６０代で、４２年も違法派遣で働いたが、昨年９月に１１月末での解雇を通告
されて問題が表面化した。
労働局は昨年１１月下旬、ロジ社に対し、女性を派遣ではなく直接雇用するよう指導し、
１カ月以内に改善策を提出するよう求めたが、ロジ社は「直接雇用はできない」と回答した。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110106-00000014-mai-soci
>>104
正直羨ましいなと思ったけど、自分のスペックだと紹介すらこなかったと思う・・・
正直羨ましいなと思ったけど、自分のスペックだと紹介すらこなかったと思う・・・
>>104
少なくとも半分は元社員を再雇用らしい。ソースは２ちゃんｗ
新卒で入社→結婚退職→子育てひと段落で派遣→社員に という流れ
そんなことより、契約途中での就業終了予告キター
いつも辞めたいなーと思ってはいたが、
いざ首を切られるとなるとショックだな。
少なくとも半分は元社員を再雇用らしい。ソースは２ちゃんｗ
新卒で入社→結婚退職→子育てひと段落で派遣→社員に という流れ
そんなことより、契約途中での就業終了予告キター
いつも辞めたいなーと思ってはいたが、
いざ首を切られるとなるとショックだな。
>>108 １か月後の私ですか。今の部署どうも解散らしいし、３月で
契約も終わり。どう考えても更新はない。
子育てひと段落で社員、ってｳﾗﾔﾏ。自分新卒で入った会社無くなった。
ついてる人はどこまでもついてるんだって事がイヤというほど分かった
この１０年だったよ。
契約も終わり。どう考えても更新はない。
子育てひと段落で社員、ってｳﾗﾔﾏ。自分新卒で入った会社無くなった。
ついてる人はどこまでもついてるんだって事がイヤというほど分かった
この１０年だったよ。
＞いつも辞めたいなーと思ってはいたが、
＞いざ首を切られるとなるとショックだな。
私はこうなるのが絶対嫌だから合わないなと思ったり
不穏な空気が漂い始めたら自分から辞めることにしてる
プライド＞＞＞失業保険
人間が小さいので拘りますｗ
＞いざ首を切られるとなるとショックだな。
私はこうなるのが絶対嫌だから合わないなと思ったり
不穏な空気が漂い始めたら自分から辞めることにしてる
プライド＞＞＞失業保険
人間が小さいので拘りますｗ
111 ：可愛い奥様：2011/01/08(土) 15:01:30 ID:kNcdd0Ds0
無能な正社員が行く部署がなく
わたしのポジションを奪われ契約終了。
当初長期ということだったが、結局の所「正社員が入るまでの繋ぎ」
「正社員にしかできない仕事だから」とか急に言い出して。
派遣って嫌だね。
わたしのポジションを奪われ契約終了。
当初長期ということだったが、結局の所「正社員が入るまでの繋ぎ」
「正社員にしかできない仕事だから」とか急に言い出して。
派遣って嫌だね。
派遣ってそもそもそういうもんだし・・・
単なる派遣なのに自分のことを社員・パートと
勘違いしてるのうちんとこにもいるけど
すごい迷惑
単なる派遣なのに自分のことを社員・パートと
勘違いしてるのうちんとこにもいるけど
すごい迷惑
113 ：可愛い奥様：2011/01/08(土) 21:09:00 ID:GGcJeQGX0
>>111
うちは反対。
無能な社員が部を追い出され、有能な派遣がそのポジションをとった。
かといって、その有能派遣がボーナスもらえるわけでもなく社員になれるわけでもなく、
派遣てやっぱりそういう存在なんだなと思う。
うちは反対。
無能な社員が部を追い出され、有能な派遣がそのポジションをとった。
かといって、その有能派遣がボーナスもらえるわけでもなく社員になれるわけでもなく、
派遣てやっぱりそういう存在なんだなと思う。
無能な社員って存在価値ないよねｗ
ボーナスもらって恥ずかしくないの？
完全に会社にぶら下がってるｗ
これで、ますます日本が・・・
ボーナスもらって恥ずかしくないの？
完全に会社にぶら下がってるｗ
これで、ますます日本が・・・
>>106
この人馬鹿だよね
20年以上も同じところで事務してた４０代が次の仕事なくても当然
派遣会社が探してくれるものと思い込んでるのも馬鹿
なんで職場（派遣先）の上司にいろいろ言うわけ？
直雇用しろというならもっと早く訴えたら？
こういうのがニュースになるほど派遣に対する偏見が増すような気がする
この人馬鹿だよね
20年以上も同じところで事務してた４０代が次の仕事なくても当然
派遣会社が探してくれるものと思い込んでるのも馬鹿
なんで職場（派遣先）の上司にいろいろ言うわけ？
直雇用しろというならもっと早く訴えたら？
こういうのがニュースになるほど派遣に対する偏見が増すような気がする
http://ime.nu/mainichi.jp/select/today/news/20101130k0000e040066000c.html
４０代で２２年だと思うけど
今６０才の人が１８の頃に新卒で派遣とかないでしょ
４０代で２２年だと思うけど
今６０才の人が１８の頃に新卒で派遣とかないでしょ
直接雇用だから、バイトかパートでもいいのに、ダメだったんだ。
面倒臭いもんね。
面倒臭いもんね。
前んとこはパートさんでも
３ヶ月契約の契約社員扱いだった
３ヶ月契約の契約社員扱いだった
うちの会社、最近派遣から社員に採用される人が続出してる。
反面もう２年、新卒で一般職取ってない。
若い子がゆとりちゃんで使えないから、おばさんでも優秀な派遣を社員にしてる感じ。
反面もう２年、新卒で一般職取ってない。
若い子がゆとりちゃんで使えないから、おばさんでも優秀な派遣を社員にしてる感じ。
現況派遣で回せている事務仕事に
わざわざ正社員を配置するのは勿体ないとはよく聞くね
新卒ならなおさら研修に費用も時間もかけるから
派遣に任せられない仕事を割り振るんだって
おかげで楽なルーチンワークでそこそこ時給なんだから助かるわ
主婦になった今、正社員にありがちなあの激務は絶対に無理
わざわざ正社員を配置するのは勿体ないとはよく聞くね
新卒ならなおさら研修に費用も時間もかけるから
派遣に任せられない仕事を割り振るんだって
おかげで楽なルーチンワークでそこそこ時給なんだから助かるわ
主婦になった今、正社員にありがちなあの激務は絶対に無理
123 ：sage：2011/01/09(日) 17:56:35 ID:j0klgAhd0
やっぱり正社員で働きたいな。
今の会社、奥様で正社員でバリバリ働いている人がいっぱいで
うらやましくてたまらん。
今の会社、奥様で正社員でバリバリ働いている人がいっぱいで
うらやましくてたまらん。
124 ：可愛い奥様：2011/01/09(日) 20:15:51 ID:XQFLeH0m0
４０代～50代の高齢の女性が多い職場希望です。
どういう会社ですか？
派遣であるのでしょうか？
どういう会社ですか？
派遣であるのでしょうか？
・資格+経験がものをいうような職種
決算処理までこなせる経理とか設計分析通訳他技術職系とか
・逆にバイト並みの時給だけど誰にでもできる事務「作業」（官公庁など）
自分が50代以上の派遣社員にあったことがあるのは上記のいずれか
40代は普通にどこでもいるんじゃない？
15年くらい前は派遣35歳定年説なんてあったけどありえないw
あとは大手企業の再雇用対策で名前だけ派遣になってるところがあるけど
そういうところは外部からは受け付けてないね
決算処理までこなせる経理とか設計分析通訳他技術職系とか
・逆にバイト並みの時給だけど誰にでもできる事務「作業」（官公庁など）
自分が50代以上の派遣社員にあったことがあるのは上記のいずれか
40代は普通にどこでもいるんじゃない？
15年くらい前は派遣35歳定年説なんてあったけどありえないw
あとは大手企業の再雇用対策で名前だけ派遣になってるところがあるけど
そういうところは外部からは受け付けてないね
職場でほめ言葉に「わ、若いですね……」としか言われない人は「 考え方が幼稚ですね」「 頭悪いですね」「貯金もなさそうですね」「下品ですね」「 痛々しいですね」「育ちが悪そうですね」「自分には甘いですね」
変換してください。
変換してください。
孤立すんのは辛いけど
どうしたって127みたいな局とその腰巾着しかいない職場だから
孤立せざるをえないんだよ・・・
どうしたって127みたいな局とその腰巾着しかいない職場だから
孤立せざるをえないんだよ・・・
129 ：可愛い奥様：2011/01/10(月) 11:51:45 ID:ntySiMr60
★ブラック定番３冠王 in FUKUOKA【性懲りもなく頻繁に求人を出している】
◎ＫＤＤＩエボルバ
契約社員で入社し６ヵ月後に正社員になるための試験、面接があり、合格すると正社員。
６ヶ月でのノルマ達成が条件？ＴＶで長く契約社員で勤めている女性を正社員にしない
ドキュメンタリー番組あり。何も仕事紹介してくれない。いつも同じ求人募集。採用する
気はまったくない。採用担当の人間最悪・最低の人格。こんなとこ登録しにいくのは
履歴書・職務経歴書のムダ。エホバみたいで名前からしてキモイ
◎日本商工（福岡テレマーケティングセンター）
毎日残業はさせられ、土日出勤は当たり前。上司金髪DQNは研修中も気に入らない奴(女)
にはパワハラ、基本給はそれだけ拘束して13万あるかないか。手当てでのばしてるだけ。
入社した時に二ヶ月以内に退社したらそれまでの給料は福岡最低賃金680円に落とします
という内容の誓約書を書かされ、辞めたら本当に最低賃金にされる。労基に訴えたら一発
◎日本テレメッセージ
ハロワ常連すぎる。イーモバイルの100円パソコンのでっかい100円のダンボール持って
家電量販店の外で呼び込みするのが仕事
◎ＫＤＤＩエボルバ
契約社員で入社し６ヵ月後に正社員になるための試験、面接があり、合格すると正社員。
６ヶ月でのノルマ達成が条件？ＴＶで長く契約社員で勤めている女性を正社員にしない
ドキュメンタリー番組あり。何も仕事紹介してくれない。いつも同じ求人募集。採用する
気はまったくない。採用担当の人間最悪・最低の人格。こんなとこ登録しにいくのは
履歴書・職務経歴書のムダ。エホバみたいで名前からしてキモイ
◎日本商工（福岡テレマーケティングセンター）
毎日残業はさせられ、土日出勤は当たり前。上司金髪DQNは研修中も気に入らない奴(女)
にはパワハラ、基本給はそれだけ拘束して13万あるかないか。手当てでのばしてるだけ。
入社した時に二ヶ月以内に退社したらそれまでの給料は福岡最低賃金680円に落とします
という内容の誓約書を書かされ、辞めたら本当に最低賃金にされる。労基に訴えたら一発
◎日本テレメッセージ
ハロワ常連すぎる。イーモバイルの100円パソコンのでっかい100円のダンボール持って
家電量販店の外で呼び込みするのが仕事
>>124
そんな高年齢の職場、想像つかない。
そんな高年齢の職場、想像つかない。
化粧品のアウトバンドのコルセンとかだったらありそう
葬儀屋さんとか。
葬儀屋は体力居るよ。
通夜で帰るのが遅くなっても翌日の告別が早ければ
会社を7時出発とか。
面白そうな仕事だと思って就職したものの、3週間で根をあげた。
40代です。
通夜で帰るのが遅くなっても翌日の告別が早ければ
会社を7時出発とか。
面白そうな仕事だと思って就職したものの、3週間で根をあげた。
40代です。
134 ：可愛い奥様：2011/01/10(月) 20:58:25 ID:ntySiMr60
■私の葬儀社の実体験
・遺体をアルコールで拭き、白衣（仏衣）を着せ、髪や顔を整え数珠を持たせ
納棺までの一連の作業
・死後硬直が始まった遺体は納棺時に骨を折りたたみ納棺
・轢死の場合は現地で警察（鑑識）と一緒にビニール袋もってバラバラ遺体を
拾ってあるく。頭蓋骨が粉々に割れて鱈の白子のような脳は箸を使う
・首吊り死体は警察官と一緒に下に下ろして納棺
・死亡1ヶ月の水死体などは海岸まで出張納棺
・一人暮らしで何ヶ月も放置された遺体は室内のウジをほうきで掃除し肋骨の
中でうごめいているウジの固まりも掃除
・遺体をアルコールで拭き、白衣（仏衣）を着せ、髪や顔を整え数珠を持たせ
納棺までの一連の作業
・死後硬直が始まった遺体は納棺時に骨を折りたたみ納棺
・轢死の場合は現地で警察（鑑識）と一緒にビニール袋もってバラバラ遺体を
拾ってあるく。頭蓋骨が粉々に割れて鱈の白子のような脳は箸を使う
・首吊り死体は警察官と一緒に下に下ろして納棺
・死亡1ヶ月の水死体などは海岸まで出張納棺
・一人暮らしで何ヶ月も放置された遺体は室内のウジをほうきで掃除し肋骨の
中でうごめいているウジの固まりも掃除
ここはカビの生えたコピペの保管庫じゃないんだけど
136 ：可愛い奥様：2011/01/10(月) 21:07:08 ID:ntySiMr60
カビの生えたおばさんにはカビの生えたコピペ
腰巾着から、探りメールキター
ウザッ！！！
ウザッ！！！
138 ：可愛い奥様：2011/01/11(火) 19:03:07 ID:AI1z1Yus0
保守age
長く(４年くらい)勤めてた派遣先をやめて新しい職場へ入りました。
以前は、何もかも自分で判断しなきゃいけなくて、責任も重くて
派遣なのに…ってことが多かったです。
新しい職場では新人としてイチから教えてもらうポジション。
なかなか快適…！と思いきや…
いちいちいちいち社員さんに確認しなきゃいけないことが多くて辛い。
確認すれば解決するんだから、聞けばいい・ラクじゃん…なハズなんだけど
本人と確認素材、間に入る人の状況なんかをそろえて聞くとなるとけっこうめんどくさい…。
コレ聞かなきゃってまま他の仕事始めちゃったりすると、アレなんだっけ…みたいな、効率悪く時間だけがすぎてく。
早く、自分である程度判断できるようになりたい。
けど、ある程度大手に派遣されてる奥様は、皆様うまくホウレンソウしながら仕事すすめてますか？
ちなみに職種はデザイン＆簡単なプログラムで、ずっと以前は自分が一人で専任みたいな環境でとまどってますが
社員さんに確認しなきゃいけない事項が1日数件なんて、めんどくさがっててはいけませんよね。
以前は、何もかも自分で判断しなきゃいけなくて、責任も重くて
派遣なのに…ってことが多かったです。
新しい職場では新人としてイチから教えてもらうポジション。
なかなか快適…！と思いきや…
いちいちいちいち社員さんに確認しなきゃいけないことが多くて辛い。
確認すれば解決するんだから、聞けばいい・ラクじゃん…なハズなんだけど
本人と確認素材、間に入る人の状況なんかをそろえて聞くとなるとけっこうめんどくさい…。
コレ聞かなきゃってまま他の仕事始めちゃったりすると、アレなんだっけ…みたいな、効率悪く時間だけがすぎてく。
早く、自分である程度判断できるようになりたい。
けど、ある程度大手に派遣されてる奥様は、皆様うまくホウレンソウしながら仕事すすめてますか？
ちなみに職種はデザイン＆簡単なプログラムで、ずっと以前は自分が一人で専任みたいな環境でとまどってますが
社員さんに確認しなきゃいけない事項が1日数件なんて、めんどくさがっててはいけませんよね。
あーいるよねこーゆーの
めんどくさかったら社員になれば
めんどくさかったら社員になれば
>責任も重くて
って派遣社員でどうやって責任とるの？
勝手に背負い込んでただけじゃないの？
大手も中小も組織で動いてるんだからホンレンソウは当たり前。
デザインできるなら自営すれば。
って派遣社員でどうやって責任とるの？
勝手に背負い込んでただけじゃないの？
大手も中小も組織で動いてるんだからホンレンソウは当たり前。
デザインできるなら自営すれば。
簡潔な文章もかけなくてプログラム…
以前、同じ派遣で美容系の受付目指してる子がいたけど
きっちりメイクはしてるけど、ヤンキー顔で雰囲気も持ち物も
ヤンキーちっくで、いくら笑顔作っても
威圧感のある恐い雰囲気が漂ってて
たいしたスキルもなくて、あなたの価値は若さだけって
思ってたけど、言えなかったわ
きっちりメイクはしてるけど、ヤンキー顔で雰囲気も持ち物も
ヤンキーちっくで、いくら笑顔作っても
威圧感のある恐い雰囲気が漂ってて
たいしたスキルもなくて、あなたの価値は若さだけって
思ってたけど、言えなかったわ
今の職場、流行からかボブカットの子が多いんだけど
あれって本当にかわいい子しか似合わないと思うんだよねぇ
それ意外がすると茶髪コケシにしか見えなくて・・・ｗ
あれって本当にかわいい子しか似合わないと思うんだよねぇ
それ意外がすると茶髪コケシにしか見えなくて・・・ｗ
145 ：可愛い奥様：2011/01/12(水) 10:53:03 ID:KfXvGX9G0
あげますね
夫が単身赴任しているので、時々そちらへ滞在しています。
向こうでは子供の世話もなく暇なので派遣に登録してみたいと
思っています。
住民票を移すつもりはないのですが、派遣登録は可能なのでしょうか？
ご存知の方いらっしゃいましたらご教示ください。
向こうでは子供の世話もなく暇なので派遣に登録してみたいと
思っています。
住民票を移すつもりはないのですが、派遣登録は可能なのでしょうか？
ご存知の方いらっしゃいましたらご教示ください。
時々滞在する程度で仕事できるの？
短期のバイトって意味？
短期のバイトって意味？
登録できたとしても、派遣会社が働いてほしい時期に
その場にいなきゃ意味ないんじゃ？
派遣会社に聞いた方が早いと思うよ。
その場にいなきゃ意味ないんじゃ？
派遣会社に聞いた方が早いと思うよ。
基本的に１人が好きなので、お昼ぐらい１人で食べたいのですが
協調性のない人認定されちゃいます？
協調性のない人認定されちゃいます？
>>149
無理に人間関係を作ろうとしない方が結果的に良いと思いますよ。
派遣先企業の人達から見たら、いきなりやってきたどこの誰だか分からない派遣社員なんだから。
最初の1ヶ月はお互いに様子見だと思う。
最初から皆と一緒に食べて、気まずくなって抜けるより、
1ヶ月くらいは一人で食べて、少し打ち解けムードになってから合流した方がいいと思う。
無理に人間関係を作ろうとしない方が結果的に良いと思いますよ。
派遣先企業の人達から見たら、いきなりやってきたどこの誰だか分からない派遣社員なんだから。
最初の1ヶ月はお互いに様子見だと思う。
最初から皆と一緒に食べて、気まずくなって抜けるより、
1ヶ月くらいは一人で食べて、少し打ち解けムードになってから合流した方がいいと思う。
私は初日に「お昼はみなさんどうしてるんですか？」って聞いて周りに合わせる。
そしたら派遣はどうしてるとか、色々教えてくれるからそれで失敗したことない。
いくら一人が好きといっても、頑なに一人を通してたら協調性無いっていうよりは
ただの変な人になってしまうので、あんまり自分の主張はしすぎないようにしてる。
そしたら派遣はどうしてるとか、色々教えてくれるからそれで失敗したことない。
いくら一人が好きといっても、頑なに一人を通してたら協調性無いっていうよりは
ただの変な人になってしまうので、あんまり自分の主張はしすぎないようにしてる。
強烈な局がいる職場だとどっちを選んでも辛い
自分は初日に「自席で食べてもいいですか？」と聞く
皆さんどうしてるじゃ集団ランチだった時怖いから
皆さんどうしてるじゃ集団ランチだった時怖いから
>>108
そういう人は年齢的にもそんなに多くないような
パソナやテンプの大手から来てる人が多いようにも思った
トヨタ系列の派遣会社は
「面談受けたら断ってはいけない」「他社との掛け持ち応募不可」と訳のわからない事
押し付けてくるよ コーデがものすごい高飛車で呆れた ああいうのが元社員かも
名古屋っぽさ丸出しな派遣会社でした
そういう人は年齢的にもそんなに多くないような
パソナやテンプの大手から来てる人が多いようにも思った
トヨタ系列の派遣会社は
「面談受けたら断ってはいけない」「他社との掛け持ち応募不可」と訳のわからない事
押し付けてくるよ コーデがものすごい高飛車で呆れた ああいうのが元社員かも
名古屋っぽさ丸出しな派遣会社でした
もう明日にも辞めたい。
前任の人も同じ状態で辞めさせられたけど
やる事を少しづつ無くして自分から辞めさせる職場。
気に入らなくなったとか、要らないとかならクビにしてくれればいいのに絶対そうしない。
1日何かやってるふりしてるのを、何気にチラ見されてるのもムカツク。
契約満了しないで辞めたら、次の仕事が来なくなるかもと思うと
踏んだり蹴ったりだし、自分から「もう辞めたい」とは言えない。
更新まであとちょっとだけど、毎日すごくキツイ。
前任の人も同じ状態で辞めさせられたけど
やる事を少しづつ無くして自分から辞めさせる職場。
気に入らなくなったとか、要らないとかならクビにしてくれればいいのに絶対そうしない。
1日何かやってるふりしてるのを、何気にチラ見されてるのもムカツク。
契約満了しないで辞めたら、次の仕事が来なくなるかもと思うと
踏んだり蹴ったりだし、自分から「もう辞めたい」とは言えない。
更新まであとちょっとだけど、毎日すごくキツイ。
3月末で契約終了だったのに、4月は忙しい、入社してくる社員に
仕事を引き継いでほしいので5月まで延長してほしいと言われた。
部内はあまり楽しくないし、社内で気軽に話せる人も僅か。
5月にちょうど有休が付与されるので、消化しつつ続ける？
3月末でスパッと辞めるべき？
仕事を引き継いでほしいので5月まで延長してほしいと言われた。
部内はあまり楽しくないし、社内で気軽に話せる人も僅か。
5月にちょうど有休が付与されるので、消化しつつ続ける？
3月末でスパッと辞めるべき？
>>157
耐えられない程イヤとかじゃないなら、5月まで続けてもいいんじゃない？
有給消化しながらゆっくり終われるし。
でも、気乗りしないなら3月で辞めたら？
4/1開始の仕事も結構あるだろうし、新しい環境に行ってもいいと思う。
耐えられない程イヤとかじゃないなら、5月まで続けてもいいんじゃない？
有給消化しながらゆっくり終われるし。
でも、気乗りしないなら3月で辞めたら？
4/1開始の仕事も結構あるだろうし、新しい環境に行ってもいいと思う。
目先の欲（有給）に惑わされると後々良い事がない気がするけど・・・・。
後に来るのが派遣でその人に引き継ぐんならわかるけど、社員への引き継ぎなんて社員の仕事だよ。
2か月延長したって5月に契約終了に変わりはないんだから、当初の契約通りに3月満了でいいと思うけど・・・・・・。
後に来るのが派遣でその人に引き継ぐんならわかるけど、社員への引き継ぎなんて社員の仕事だよ。
2か月延長したって5月に契約終了に変わりはないんだから、当初の契約通りに3月満了でいいと思うけど・・・・・・。
派遣元が有給消化を快諾した上でだったら延長してもいいけど
派遣会社の担当によってはそれを快く思わない場合もあると思うよ。
自分が出産で退職をする時に派遣元に最後に有給消化してもいいか
尋ねたところ、「権利だからやってもいいが、会社としては正直困るし
この人は最後にこういう辞め方をした、と記録に残るから
あなたの次の仕事探しに支障が出るかも」と暗に脅された記憶が。
結局、妊娠初期でつわりが酷くてたくさん有給を使っちゃったし
最後はちゃんと勤めたかったから、残った有給はそのままだったけどね。
派遣会社によって色々だと思うから、確認した上で決めた方がいいかも。
派遣会社の担当によってはそれを快く思わない場合もあると思うよ。
自分が出産で退職をする時に派遣元に最後に有給消化してもいいか
尋ねたところ、「権利だからやってもいいが、会社としては正直困るし
この人は最後にこういう辞め方をした、と記録に残るから
あなたの次の仕事探しに支障が出るかも」と暗に脅された記憶が。
結局、妊娠初期でつわりが酷くてたくさん有給を使っちゃったし
最後はちゃんと勤めたかったから、残った有給はそのままだったけどね。
派遣会社によって色々だと思うから、確認した上で決めた方がいいかも。
いやいや、派遣会社の顔色伺う必要なんてないよ
派遣先に了承もらった後に「有給消化します」って言えばいいだけ
しぶるような派遣会社なら、いい機会だから有給消化して縁切った方がいい
毎回有給消化してるけど、派遣会社から紹介無くなったことなんてないよ
派遣先に了承もらった後に「有給消化します」って言えばいいだけ
しぶるような派遣会社なら、いい機会だから有給消化して縁切った方がいい
毎回有給消化してるけど、派遣会社から紹介無くなったことなんてないよ
派遣会社から紹介無くなったことなんてないよ
↑こういう人って短期の仕事専門の人？
↑こういう人って短期の仕事専門の人？
>>161じゃないけど
私は絶対、有給消化してから辞めてる。
長期でしか働いたことないけど、紹介なくなるなんてこともないや。
派遣元の営業とうまくコミュニケーション取れないと、そういうことになったりするのかしら？
私は絶対、有給消化してから辞めてる。
長期でしか働いたことないけど、紹介なくなるなんてこともないや。
派遣元の営業とうまくコミュニケーション取れないと、そういうことになったりするのかしら？
自分も、いつも有給消化してから辞めてる。
これまでの派遣先がわりあい有給消化にも理解ある所だったからかもだけど。
派遣会社は、派遣先さえ了承してくれればって感じで
実際特になにも言われたことはないよ。
その後も、紹介がなくなるとか派遣会社との関係が悪くなるなんて事はなかった。
紹介なくなるとか派遣会社が言うのって
派遣会社が派遣先と交渉するのを渋ってるか
有給をケチってるだけのように思えるけどな。
これまでの派遣先がわりあい有給消化にも理解ある所だったからかもだけど。
派遣会社は、派遣先さえ了承してくれればって感じで
実際特になにも言われたことはないよ。
その後も、紹介がなくなるとか派遣会社との関係が悪くなるなんて事はなかった。
紹介なくなるとか派遣会社が言うのって
派遣会社が派遣先と交渉するのを渋ってるか
有給をケチってるだけのように思えるけどな。
派遣会社は何社くらい登録してますか？
つうかそんな紹介バンバンくるんなら
一つの派遣会社で継続して仕事できんだから
無理に消化しなくてもいいような気がするが
一つの派遣会社で継続して仕事できんだから
無理に消化しなくてもいいような気がするが
やりたい仕事内容で、できるだけ時給の高いところで働きたいから、派遣会社にはこだわってない。
間が空いた事はないけど、同じ派遣会社で継続することもなかったな。
だから、有給は消化してた。
いい条件で派遣会社も継続できるのが一番だけどね。
そんなわけで派遣会社は20社くらい登録してるかも。
実際に働いたことがあるのは4社。
間が空いた事はないけど、同じ派遣会社で継続することもなかったな。
だから、有給は消化してた。
いい条件で派遣会社も継続できるのが一番だけどね。
そんなわけで派遣会社は20社くらい登録してるかも。
実際に働いたことがあるのは4社。
登録したいのですがまず電話で連絡するんでしょうか
私も三社くらい考えてますがやはり手書き履歴書に写真館での証明写真というのがデフォでしょうか
私も三社くらい考えてますがやはり手書き履歴書に写真館での証明写真というのがデフォでしょうか
まずは一社登録してみたらいいんじゃね？
自分でググることもしない人が仕事できるのかな
２０社ってすげーな
スキルテストとか超めんどい
スキルテストとか超めんどい
172 ：可愛い奥様：2011/01/24(月) 18:07:05 ID:D2xphS2j0
病院が、派遣会社に払うお金、時給１６５０円
派遣会社が、医療事務に払うお金、時給６５０円
毎時間毎時間、派遣会社に１０００円も取られる悲しさ。
ついでに、国家資格じゃない医療事務資格に○○万円払って
派遣登録させていもらったカモられた人々にカンパイ！
派遣会社が、医療事務に払うお金、時給６５０円
毎時間毎時間、派遣会社に１０００円も取られる悲しさ。
ついでに、国家資格じゃない医療事務資格に○○万円払って
派遣登録させていもらったカモられた人々にカンパイ！
>>173
155です。
それは、いい担当さんで良かったね。
直前の更新の時、担当の営業に相談したら
「じゃ、自分の出来ることを探してやってたらいいんじゃない？」って
サラリと訳分んないこと言われたさ。こりゃ、話になんないな・・・って。
何でもいいから満了しろって事だと思った。
前の更新で辞めときゃ良かった。物凄い後悔しながら不毛な毎日繰り返してます。
155です。
それは、いい担当さんで良かったね。
直前の更新の時、担当の営業に相談したら
「じゃ、自分の出来ることを探してやってたらいいんじゃない？」って
サラリと訳分んないこと言われたさ。こりゃ、話になんないな・・・って。
何でもいいから満了しろって事だと思った。
前の更新で辞めときゃ良かった。物凄い後悔しながら不毛な毎日繰り返してます。
175 ：可愛い奥様：2011/01/27(木) 01:04:02 ID:N5PIq1gW0
>>174
派遣の営業なんて本当そんなもんだよね。
自分の営業成績の事しか考えていないし。
私も一度、会社の社員の事で相談したら、「サラリーマンなんだから我慢しなさいよ。」
との返答のみ。
今の所は居心地はいいけれど、仕事自体が面白くないな派遣先で、
でも社員の人も上司もいい人ばかりで高い評価もくれ、なんとなく辞めれずにもう５年目もたってしまった。
そんな時に課長が異動となり、新しい課長とともに数人社員が入れ替わった。
それからは地獄。 新しい課長と私は性格が合わなく、他の社員達も課長の犬みたいなのでもちろん合わず。
でも、これもやりたい仕事を探すチャンスかもしれない・・・と次の更新は
辞めようかな？と思っているけれど、他に仕事あるのかな・・・
それが不安だ。
派遣の営業なんて本当そんなもんだよね。
自分の営業成績の事しか考えていないし。
私も一度、会社の社員の事で相談したら、「サラリーマンなんだから我慢しなさいよ。」
との返答のみ。
今の所は居心地はいいけれど、仕事自体が面白くないな派遣先で、
でも社員の人も上司もいい人ばかりで高い評価もくれ、なんとなく辞めれずにもう５年目もたってしまった。
そんな時に課長が異動となり、新しい課長とともに数人社員が入れ替わった。
それからは地獄。 新しい課長と私は性格が合わなく、他の社員達も課長の犬みたいなのでもちろん合わず。
でも、これもやりたい仕事を探すチャンスかもしれない・・・と次の更新は
辞めようかな？と思っているけれど、他に仕事あるのかな・・・
それが不安だ。
5年も？
それって違法では…？
それって違法では…？
本人がずるずるいたわけだしいいんじゃない？
178 ：可愛い奥様：2011/01/27(木) 16:18:27 ID:Tx6peK/E0
>>12
12さん私が書いたのかとおもったよｗ
12さん私が書いたのかとおもったよｗ
179 ：可愛い奥様：2011/01/27(木) 16:27:30 ID:Tx6peK/E0
いらなくなったら自動的に切ってくれるのかと思っていて更新し続けてきたけど
あまりの居心地の悪さと自分の至らなさ（近頃では資格を持った人がやるべき、、
になってきた仕事で採用時はそんなことなかった）とで、、、苦しくなってきた。
「派遣切り」って言われたくないだろうし私も長くお世話になったので露骨に
切れないのだと思う。現場の人ともまったく打ち解けてない。
先日会社に辞めたいとこちらから連絡した。もういやだ。
あまりの居心地の悪さと自分の至らなさ（近頃では資格を持った人がやるべき、、
になってきた仕事で採用時はそんなことなかった）とで、、、苦しくなってきた。
「派遣切り」って言われたくないだろうし私も長くお世話になったので露骨に
切れないのだと思う。現場の人ともまったく打ち解けてない。
先日会社に辞めたいとこちらから連絡した。もういやだ。
派遣切りって言うけど派遣ってそういうものだよね
更新時期に契約終了って咎められる事じゃないよね
世間の派遣のイメージが工場作業者みたいになってしまっててちょっと嫌だ
更新時期に契約終了って咎められる事じゃないよね
世間の派遣のイメージが工場作業者みたいになってしまっててちょっと嫌だ
181 ：可愛い奥様：2011/01/27(木) 18:53:37 ID:FNUJmiZu0
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
>>180
全文同意
派遣切りって保障もしない契約の途中解除とかだよね
作業系派遣と事務系派遣ではものすごい違いがあるのに
あのへんな騒ぎのせいでひとからげで妙なイメージが付いたのはすごく迷惑
ちょっと前にいたコピペ嵐も勘違いしてたみたいでおかしかったw
ここの住人はほとんどが事務系派遣さんなのにねぇ
全文同意
派遣切りって保障もしない契約の途中解除とかだよね
作業系派遣と事務系派遣ではものすごい違いがあるのに
あのへんな騒ぎのせいでひとからげで妙なイメージが付いたのはすごく迷惑
ちょっと前にいたコピペ嵐も勘違いしてたみたいでおかしかったw
ここの住人はほとんどが事務系派遣さんなのにねぇ
183 ：可愛い奥様：2011/01/27(木) 20:28:51 ID:N5PIq1gW0
>>176
★ 派遣法の改正により、平成１６年３月１日より、派遣できる業務の中で、下記の２６業務については、派遣先企業が派遣社員を受け入れる期間の制限がなくなりました。従来は、行政通達によって、３年が限度でした。
1号：情報処理システム開発
2号：機械設計
3号：放送機器操作
4号：放送番組の制作
5号：機器操作
6号：通訳、翻訳、速記
7号：秘書
8号：ファイリング
9号：調査
10号：財務
11号：貿易
12号：デモンストレーション
13号：添乗
14号：建築物清掃
15号：建築設備運転等
16号：案内・受付、駐車場管理等
17号：研究開発
18号：事業の実施体制の企画、立案
19号：書籍の制作・編集
20号：広告デザイン
21号：インテリアコーディネーター
22号：アナウンサー
23号：ＯＡインストラクション
24号：テレマーケティングの営業
25号：セールスエンジニアの営業、金融商品の営業
26号：放送番組等における大道具・小道具
ちなみに私は１１号。
★ 派遣法の改正により、平成１６年３月１日より、派遣できる業務の中で、下記の２６業務については、派遣先企業が派遣社員を受け入れる期間の制限がなくなりました。従来は、行政通達によって、３年が限度でした。
1号：情報処理システム開発
2号：機械設計
3号：放送機器操作
4号：放送番組の制作
5号：機器操作
6号：通訳、翻訳、速記
7号：秘書
8号：ファイリング
9号：調査
10号：財務
11号：貿易
12号：デモンストレーション
13号：添乗
14号：建築物清掃
15号：建築設備運転等
16号：案内・受付、駐車場管理等
17号：研究開発
18号：事業の実施体制の企画、立案
19号：書籍の制作・編集
20号：広告デザイン
21号：インテリアコーディネーター
22号：アナウンサー
23号：ＯＡインストラクション
24号：テレマーケティングの営業
25号：セールスエンジニアの営業、金融商品の営業
26号：放送番組等における大道具・小道具
ちなみに私は１１号。
抜け道なんていくらでもあるわな
>>174>>175
当時あまりにも納期のプレッシャーがかかる職場に居た時、
派遣の営業に「割り切って働いてる方もたくさんいらっしゃいますよ」
とさらっと言われてもうだめだと思った。
割り切れないから悩んでるのに。
次の就業先は同じ派遣会社だったけど
その営業が所属してない別の支店で紹介してもらった。
後任も別会社からの派遣になり、ざまぁだった。
当時あまりにも納期のプレッシャーがかかる職場に居た時、
派遣の営業に「割り切って働いてる方もたくさんいらっしゃいますよ」
とさらっと言われてもうだめだと思った。
割り切れないから悩んでるのに。
次の就業先は同じ派遣会社だったけど
その営業が所属してない別の支店で紹介してもらった。
後任も別会社からの派遣になり、ざまぁだった。
まあでも仕事関係で誰かが助けてくれると思うのも…
直接雇用だったら自分で就業先と交渉できるけど
派遣はそういう話は営業を通すべきなので
営業が面倒くさがりや事なかれ主義だと困る
派遣はそういう話は営業を通すべきなので
営業が面倒くさがりや事なかれ主義だと困る
188 ：可愛い奥様：2011/01/28(金) 00:53:03 ID:QUgP2GQf0
>>187
同意。 他の社員や上司との事は就業先と直で交渉したいよね。
派遣の営業で親身になってくれる人なんて会った事もないし。
派遣の営業なんていらないから、登録制度だけにして交渉ごとは就業先と直にできる規則作ってもらった方がいい。
派遣だと、その派遣された課の上司に嫌われたら、こちらの言い分なんて関係なし。
就業先は上司の味方。
うちの課の社員さんが結構がんがん言う人で、上司に直接意見したり、その上の上司や人事とも色々と交渉しているのを
見ていて羨ましい。 その人が、私にも「がんがんいっちゃいなよ。遠慮しなくていいんだよ。」
と言ってくるんだけれど、立場が違うんだよ・・・（その人は社員だから派遣との差別は多分理解できないと思う。私も独身時社員の時はそう思ってたから。）
同意。 他の社員や上司との事は就業先と直で交渉したいよね。
派遣の営業で親身になってくれる人なんて会った事もないし。
派遣の営業なんていらないから、登録制度だけにして交渉ごとは就業先と直にできる規則作ってもらった方がいい。
派遣だと、その派遣された課の上司に嫌われたら、こちらの言い分なんて関係なし。
就業先は上司の味方。
うちの課の社員さんが結構がんがん言う人で、上司に直接意見したり、その上の上司や人事とも色々と交渉しているのを
見ていて羨ましい。 その人が、私にも「がんがんいっちゃいなよ。遠慮しなくていいんだよ。」
と言ってくるんだけれど、立場が違うんだよ・・・（その人は社員だから派遣との差別は多分理解できないと思う。私も独身時社員の時はそう思ってたから。）
>>189
直接雇用で働けば？
直接雇用で働けば？
前任者の突然の都合で、引き継ぎもなく2～3枚のマニュアル（抜けアリ）のみで
納期キツめの仕事を担当したり予算管理することになって何とかやってたけど、
年度末を控えて回ってくる仕事量がすごくなってきた。
書類の不備の訂正待ちがあったり、見積りが来てからじゃないと動けない案件を
今日中にと言われて、あちこちと交渉したり。
どう考えても定時で終わるわけないんだけど、残業は許されない。
そして、やり取りしてた相手からは「え？帰った？仕事まだ終わってないのに？
今日中に提出なのに？」みたいな、仕事に無責任な人レッテルを貼られてる予感。
なんかホント急に疲れたわ・・・
納期キツめの仕事を担当したり予算管理することになって何とかやってたけど、
年度末を控えて回ってくる仕事量がすごくなってきた。
書類の不備の訂正待ちがあったり、見積りが来てからじゃないと動けない案件を
今日中にと言われて、あちこちと交渉したり。
どう考えても定時で終わるわけないんだけど、残業は許されない。
そして、やり取りしてた相手からは「え？帰った？仕事まだ終わってないのに？
今日中に提出なのに？」みたいな、仕事に無責任な人レッテルを貼られてる予感。
なんかホント急に疲れたわ・・・
>>175
一社で5年も頑張ったんだから、派遣会社だって実績のあるスタッフを
雑にはしないよ。
辞めても、次は紹介されるから、大丈夫だよ！
>課長が異動となり、新しい課長とともに数人社員が入れ替わった。
社員してても派遣でも、人の入れ替わりで天国→地獄ってよくあるよね。
毎日、辛いと思うけど、これが潮時、いい機会♪と思って
移る時期なのかもしれないね。。。
自分も今、毎日ヒドイことになってるけど、3月末までと思って
毎日不毛な時間をすごしてます。毎日が長いよね。
一社で5年も頑張ったんだから、派遣会社だって実績のあるスタッフを
雑にはしないよ。
辞めても、次は紹介されるから、大丈夫だよ！
>課長が異動となり、新しい課長とともに数人社員が入れ替わった。
社員してても派遣でも、人の入れ替わりで天国→地獄ってよくあるよね。
毎日、辛いと思うけど、これが潮時、いい機会♪と思って
移る時期なのかもしれないね。。。
自分も今、毎日ヒドイことになってるけど、3月末までと思って
毎日不毛な時間をすごしてます。毎日が長いよね。
残業少ないって話で契約したのに
入ってみたら月20-30は当たり前。
騙された～
でもこのご時勢、辞める勇気もない…
入ってみたら月20-30は当たり前。
騙された～
でもこのご時勢、辞める勇気もない…
194 ：可愛い奥様：2011/01/29(土) 21:05:26 ID:zGUjAIaqO
778:彼氏いない歴774年 2011/01/29(土) 17:13:48 ID:23sh3no7
知り合いの絵に描いたような派遣藻女（41歳独身痴呆暮らし）が最近どうしてるか探りいれたら
去年教員採用試験に受かったと聞いて
その女を本人の前でもバカにしてた自分はちょっと反省したw
しかもその派遣藻女今は派遣から足を洗って役所の臨時職員やってるらしく
あんな女でも派遣から脱出出来るんだぁとちょっと感心した。
まぁでも結婚しててIT派遣でいくらでも仕事がある31歳の東京暮らしの自分に比べたらかわいそうな位不幸だけどwww
知り合いの絵に描いたような派遣藻女（41歳独身痴呆暮らし）が最近どうしてるか探りいれたら
去年教員採用試験に受かったと聞いて
その女を本人の前でもバカにしてた自分はちょっと反省したw
しかもその派遣藻女今は派遣から足を洗って役所の臨時職員やってるらしく
あんな女でも派遣から脱出出来るんだぁとちょっと感心した。
まぁでも結婚しててIT派遣でいくらでも仕事がある31歳の東京暮らしの自分に比べたらかわいそうな位不幸だけどwww
うちの職場は主婦ほど生活残業してるわー
若い子はとっとと帰るけどね
若い子はとっとと帰るけどね
>>194
退屈しのぎで、有りもしないこと書くのやめてくれないかなぁ
また、面白がって飲みのネタにしたいだけでしょ
ageてるの全部、あなたが書いたんだよね？
会社でちょっと嫌なことがあったからって、他人に迷惑かけていいわけないよね、わかるかな？ｗ
退屈しのぎで、有りもしないこと書くのやめてくれないかなぁ
また、面白がって飲みのネタにしたいだけでしょ
ageてるの全部、あなたが書いたんだよね？
会社でちょっと嫌なことがあったからって、他人に迷惑かけていいわけないよね、わかるかな？ｗ
198 ：可愛い奥様：2011/01/30(日) 11:48:25 ID:c48OaiMuO
199 ：可愛い奥様：2011/01/30(日) 11:51:46 ID:c48OaiMuO
職場に於いて
可愛がってもらってた～気に入られてて～
そんなスキル(プｗ)だけが支えで、
精神的に幼稚なまま、中高年。
そういう人って、幼少期に親から愛されてなかったのか？
兄弟の中で一番親に愛されてなかった子が
老後の親を面倒みる法則を思い出す。
可愛がってもらってた～気に入られてて～
そんなスキル(プｗ)だけが支えで、
精神的に幼稚なまま、中高年。
そういう人って、幼少期に親から愛されてなかったのか？
兄弟の中で一番親に愛されてなかった子が
老後の親を面倒みる法則を思い出す。
>>195
生活残業か・・。迷惑なんだよね、ある意味。
時間かせぎでダラダラいるだけで
何してるってわけでもない人、いたから。
隣の席にそれがいて、毎日すごくイライラした。
やってる仕事量が、自分の半分以下なのに
夜の９時１０時まで残ってるって・・・
何してるんだろう～って本気で思う。
社員の人にもそれとなくつつかれていたのに
そ知らぬ顔して、毎日生活残業って、、、
その人どうしてるのかな～。
もう一緒の職場にはなりたくないな。
生活残業か・・。迷惑なんだよね、ある意味。
時間かせぎでダラダラいるだけで
何してるってわけでもない人、いたから。
隣の席にそれがいて、毎日すごくイライラした。
やってる仕事量が、自分の半分以下なのに
夜の９時１０時まで残ってるって・・・
何してるんだろう～って本気で思う。
社員の人にもそれとなくつつかれていたのに
そ知らぬ顔して、毎日生活残業って、、、
その人どうしてるのかな～。
もう一緒の職場にはなりたくないな。
>>200
あれ？私と同じ職場の人？
本当にかわいがっていたら
そんな年まで雑用派遣で置いときませんから！
ってつっこむと可哀想だからやめた
>>201
男が多い職場だと
女性、しかも派遣となると
何も言えないみたいだね
そういう人に限って
忙しいオーラ出してるし
単に無能なだけなのに
あれ？私と同じ職場の人？
本当にかわいがっていたら
そんな年まで雑用派遣で置いときませんから！
ってつっこむと可哀想だからやめた
>>201
男が多い職場だと
女性、しかも派遣となると
何も言えないみたいだね
そういう人に限って
忙しいオーラ出してるし
単に無能なだけなのに
明日から就業なんだけど、あんなに必死に探してようやく決まったのに
ものすごーく憂鬱で行きたくない。
ものすごーく憂鬱で行きたくない。
>>204
大丈夫だよ、働き出したら気持ちも切り替わっていくって。
大丈夫だよ、働き出したら気持ちも切り替わっていくって。
憂鬱だな～と思いながらはじめるくらいがちょうどいいよね。
最初から張り切ってもいいことないわｗ
最初から張り切ってもいいことないわｗ
わかるわーw
テンション低めだと自然に、控えめで下手に出た態度になるからかも
テンション低めだと自然に、控えめで下手に出た態度になるからかも
年末で４年続けた仕事辞めたんだけど、
自分の代わりに入った子が２ヶ月経たずに辞めてしまったと連絡があった・・・。
引き継ぎは順調だったのに、社員の憂さ晴らしに使われ口撃されっぱなし
だったらしい。最後の方は泣きながら派遣会社に電話していたと・・・。
可哀想だと思いつつも、そんな会社辞めて良かったと心底思った。
自分の代わりに入った子が２ヶ月経たずに辞めてしまったと連絡があった・・・。
引き継ぎは順調だったのに、社員の憂さ晴らしに使われ口撃されっぱなし
だったらしい。最後の方は泣きながら派遣会社に電話していたと・・・。
可哀想だと思いつつも、そんな会社辞めて良かったと心底思った。
>>409
そこで4年やりきった、409凄いよ。
そこで4年やりきった、409凄いよ。
すんません>>209でした。
>>211
ありがとう
ローンの繰上返済の為に最初の２年は必死でしたｗ
後の２年は惰性かな・・・。仲のいい人が出来ると仕事が嫌でも
環境が嫌でもなんとなく続くもんです。
結局身体壊して辞めたけど、友達も出来たしローンも軽くなったし
４年頑張って良かったです。
冬の間しばらくゆっくりして、また新しい仕事探さねば！
ありがとう
ローンの繰上返済の為に最初の２年は必死でしたｗ
後の２年は惰性かな・・・。仲のいい人が出来ると仕事が嫌でも
環境が嫌でもなんとなく続くもんです。
結局身体壊して辞めたけど、友達も出来たしローンも軽くなったし
４年頑張って良かったです。
冬の間しばらくゆっくりして、また新しい仕事探さねば！
30代後半になるとなかなか仕事が決まらない。
書面見て落とされて、顔合わせまで話が進まない。
30代前半まではこんなことなかったんだけどね。
やっぱり採用する方も若い方がいいよね。
なんだか落ち込むわ。
書面見て落とされて、顔合わせまで話が進まない。
30代前半まではこんなことなかったんだけどね。
やっぱり採用する方も若い方がいいよね。
なんだか落ち込むわ。
今、不景気で全体的に仕事少ないみたいよ。
何にしても､派遣で4年ってのは大変だよ…
おつかれさまでした。
ｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞの流行ってるこの時期はゆっくりして。
4月開始でいい紹介が来るといいね。
おつかれさまでした。
ｲﾝﾌﾙｴﾝｻﾞの流行ってるこの時期はゆっくりして。
4月開始でいい紹介が来るといいね。
今日から新しい職場だったけど、なにもかも今までのところと違いすぎて慣れられそうにない。
でも>>209を見習おう。
でも>>209を見習おう。
新しくきたばかりの同じ派遣元のの人が、毎日遅刻を微妙にしている。
3分とかの遅刻なんで・・・。
出勤簿にはつけてないし、残業は1分単位でつけている。
偶然出勤簿をＦＡＸ送信するときに見てしまったのだけど、
人のことは気にしないぞ！
ここだけで愚痴らせて・・・。以上です。
3分とかの遅刻なんで・・・。
出勤簿にはつけてないし、残業は1分単位でつけている。
偶然出勤簿をＦＡＸ送信するときに見てしまったのだけど、
人のことは気にしないぞ！
ここだけで愚痴らせて・・・。以上です。
乙です
忘れちゃえ忘れちゃえ
同類に見られないように日頃の言動に気をつけなきゃね
ってのも微妙にストレスだよね…
忘れちゃえ忘れちゃえ
同類に見られないように日頃の言動に気をつけなきゃね
ってのも微妙にストレスだよね…
>>218
結構そういうの、皆分かってるもんだよ。
普段は口にしなくとも。
で、予算がなくなって派遣を1人契約終了にしようとかいう時、
そういう人が終了になったりする。
いざという時、効いてくるから。
放っておいて失点稼がせてると思えばw
結構そういうの、皆分かってるもんだよ。
普段は口にしなくとも。
で、予算がなくなって派遣を1人契約終了にしようとかいう時、
そういう人が終了になったりする。
いざという時、効いてくるから。
放っておいて失点稼がせてると思えばw
218
派遣の立場で同じ派遣の細かい事まで、言ってるとお局様みたいに思われるから気を付けたほうがいいよ。
あなたが気付いてる事は、他の人も気付いてるし、いづれは気付くことだから。
あまりにも目に余ったら、社員が注意するはず。
派遣の立場で同じ派遣の細かい事まで、言ってるとお局様みたいに思われるから気を付けたほうがいいよ。
あなたが気付いてる事は、他の人も気付いてるし、いづれは気付くことだから。
あまりにも目に余ったら、社員が注意するはず。
年をとればとるほど、人のそういう言動って目に付いて気になるよね。
自分でも小姑みたいで嫌になっちゃう
自分でも小姑みたいで嫌になっちゃう
昔は、注意されるほうで「なにこの仕切屋！」社員でもないのに何様のつもり？って思ってたのに
年をとったんだなぁ（しみじみ）
年をとったんだなぁ（しみじみ）
私も、家庭の事で遅刻したり急にお休みもらったりしてる。
裏では↑みたいに思われたりしてるのかしら。
それなのに、新しく入ってきた子が急に休んだり遅刻してきたりすると私の負担が増えるから、ほんと迷惑！
こういうのを自分の事は棚にあげてって言うんだわw
裏では↑みたいに思われたりしてるのかしら。
それなのに、新しく入ってきた子が急に休んだり遅刻してきたりすると私の負担が増えるから、ほんと迷惑！
こういうのを自分の事は棚にあげてって言うんだわw
>思われたりしてるのかしら
思われてないわけないと思う
理由付けて言い訳されると、責めも負わない気かと余計腹立つw
日頃から愛想良くする、他人のピンチは助ける、
とか細かくポイント稼いどけばいいんじゃない？
思われてないわけないと思う
理由付けて言い訳されると、責めも負わない気かと余計腹立つw
日頃から愛想良くする、他人のピンチは助ける、
とか細かくポイント稼いどけばいいんじゃない？
５月末で３年満了になります。
新規案件の絶対量が増える４月から新しい仕事に就くべく、
今の仕事は３月末で辞めるか、
５月末まで頑張って、６月スタートで探すか悩んでいます。
皆さんだったらどうしますか？
ちなみに年齢は３２歳、地域は名古屋地区です。
リクナビとか見てもほんと仕事が無い･･･。
新規案件の絶対量が増える４月から新しい仕事に就くべく、
今の仕事は３月末で辞めるか、
５月末まで頑張って、６月スタートで探すか悩んでいます。
皆さんだったらどうしますか？
ちなみに年齢は３２歳、地域は名古屋地区です。
リクナビとか見てもほんと仕事が無い･･･。
>>226
３年以上は絶対無理な会社ですか？
派遣内容変えてもらったり、部署変えして長期で働くことはできませんか？
もし自分なら大して辞めたい理由がないなら続けます。
一からのスタートって考えてるより甘くないよ
３年以上は絶対無理な会社ですか？
派遣内容変えてもらったり、部署変えして長期で働くことはできませんか？
もし自分なら大して辞めたい理由がないなら続けます。
一からのスタートって考えてるより甘くないよ
>>227
社内ルールで３年以上は絶対に続けられないんですよ。
３年続けて、仕事のことも会社のこともよくわかるようになったから、
私だって辞めたくないんだけど、こればっかりは無理みたい。
ちょっと前、先に３年期限の来た派遣仲間（すごく優秀な人だった）も、
派遣会社の担当を通してなんとか続けられないかとかけあってたけど、やっぱり無理でした。
だからもう、３月で切るか５月で切るかしか無いんだよね…。
社内ルールで３年以上は絶対に続けられないんですよ。
３年続けて、仕事のことも会社のこともよくわかるようになったから、
私だって辞めたくないんだけど、こればっかりは無理みたい。
ちょっと前、先に３年期限の来た派遣仲間（すごく優秀な人だった）も、
派遣会社の担当を通してなんとか続けられないかとかけあってたけど、やっぱり無理でした。
だからもう、３月で切るか５月で切るかしか無いんだよね…。
229 ：可愛い奥様：2011/02/02(水) 12:12:58 ID:wqtN3ZB/0
>>220-221
カキコした者ではありませんが・・
そうなのかな～。
そんな風に見えたことってない。
身勝手にしてる人の方が「ヤリ得」って感じで
いつでもいい思いしてるような気がする。
なので、常識だから、とかイケナイ事だから
って感じでやってる方がいつでも損する立場に
追い込まれるように感じてる。
私は後者なので、特にそれを感じる。
カキコした者ではありませんが・・
そうなのかな～。
そんな風に見えたことってない。
身勝手にしてる人の方が「ヤリ得」って感じで
いつでもいい思いしてるような気がする。
なので、常識だから、とかイケナイ事だから
って感じでやってる方がいつでも損する立場に
追い込まれるように感じてる。
私は後者なので、特にそれを感じる。
230
そう思うなら、そういう社風なんだと思って同じようにやってみれば？
どんな評価が、下されるかは自己責任になるけどw
そう思うなら、そういう社風なんだと思って同じようにやってみれば？
どんな評価が、下されるかは自己責任になるけどw
社風というか、どこでもＤＱＮが得してると思う。
ＤＱＮはクビにならないし、やりたい放題やってるのに
誰も説教しないで放置で継続してるのに
まともな人はチクチク言われたり、契約きられたりしてる。
↑のほうに書いてあった生活残業もそう。
ＤＱＮは何してもオールオッケーなのが日本の社会の現状なのでは？
ＤＱＮはクビにならないし、やりたい放題やってるのに
誰も説教しないで放置で継続してるのに
まともな人はチクチク言われたり、契約きられたりしてる。
↑のほうに書いてあった生活残業もそう。
ＤＱＮは何してもオールオッケーなのが日本の社会の現状なのでは？
>>232
確かにそういう不条理な事もあるけど
放置されて､のうのうとしてるのは、ただのDQNじゃないからさ。
常識的な注意が聞けない、その後の障りが怖い超DQNだよ。
気持ち良く持ち上げられて、いつか切り捨ててやるって思われてる人達。
何かバカ見たな～って思う事は多々あるけどさ、
良識ある人でいたほうが賢明だと思うよ…
確かにそういう不条理な事もあるけど
放置されて､のうのうとしてるのは、ただのDQNじゃないからさ。
常識的な注意が聞けない、その後の障りが怖い超DQNだよ。
気持ち良く持ち上げられて、いつか切り捨ててやるって思われてる人達。
何かバカ見たな～って思う事は多々あるけどさ、
良識ある人でいたほうが賢明だと思うよ…
DQNやり得ってことはあると思う
でもまともな人たちはわかってくれる
というかまともな人たちだけが味方になってくれればいいような気もする
ステップアップしていける正社員ならまだしも
所詮派遣だもの
でもまともな人たちはわかってくれる
というかまともな人たちだけが味方になってくれればいいような気もする
ステップアップしていける正社員ならまだしも
所詮派遣だもの
>>217
私も今派遣されてるところ、経験のない部署で、
雰囲気も今まで行っていた所と全く違って5ヶ月目だけど、
全く慣れないよ。業務範囲がかなり狭いのと
コミュ力も低いのも手伝って、ごく一部の人としか
会話もないし。気にしないようにしようと努めてるけど、
今回全然違うのが女性社員陣なんだよね。
虐めとか嫌がらせがないだけマシだと思って働いてる。
（当然変な人認定はされてるけど）
でも、産休交代なので、ちょっと失敗したかなって思う。
限りがあるし、年齢もあるし、どうせ馴染めないところで開き直るなら
もうちょっと長く努められそうなところにすればよかったかと。
>>209=212
そうだよね、環境が嫌でも、仲のいい人が
できたり、通勤が楽だったりするとそれだけで続くね。
私も今派遣されてるところ、経験のない部署で、
雰囲気も今まで行っていた所と全く違って5ヶ月目だけど、
全く慣れないよ。業務範囲がかなり狭いのと
コミュ力も低いのも手伝って、ごく一部の人としか
会話もないし。気にしないようにしようと努めてるけど、
今回全然違うのが女性社員陣なんだよね。
虐めとか嫌がらせがないだけマシだと思って働いてる。
（当然変な人認定はされてるけど）
でも、産休交代なので、ちょっと失敗したかなって思う。
限りがあるし、年齢もあるし、どうせ馴染めないところで開き直るなら
もうちょっと長く努められそうなところにすればよかったかと。
>>209=212
そうだよね、環境が嫌でも、仲のいい人が
できたり、通勤が楽だったりするとそれだけで続くね。
競合の末入った今の会社。受ける前は自分自身アラフォーだし、大手だし競合だしで
たぶん落ちるだろう、と思って顔合わせに行った。
ところが予想外に受かった。入った部署は男所帯で男子15人女子は私含め4人（派遣2名+社員2名）
私より３か月前に入った派遣の人も40歳過ぎ。 歳をとるごとに派遣で働くことの不安を感じていたけど、若い子よりも
ある程度社会経験を積んだ方が評価され、採用される職場もあるんだ
とのんきに思っていたけど…
私が配属された部署の社員の女子2名（ともにアラフォーが曲者で…仕事の説明しないくせに教えただの、自分が仕事で間違っても逆ギレしてごまかす
（たぶん周りの男性社員からみたら 私が何かやらかして怒られているかのように
見えると思う…。てか、それが目的）
など、それ以外にもいろいろ人間性がありえない人たちだった。
今までいろんな職場を経験してそれなりに嫌な経験をしたこともあったけど
バックれようとはじめて本気で思った。
だけれど、そうすると次の仕事が紹介されなくなるし、生活もあるし自分のため自分のため、と割り切ってなんとか次の更新まで頑張ろうと決めた。
そして最近ほかの部署2つに派遣が2名入った。
勝手に30代だと思っていたのだけれど聞いたら23歳と22歳。
私より３カ月前に入った人の前に派遣が２名バックれているらしくどうやら、若い子＝バックるという認識がウチの部署ではあるようで
（部長課長もガンは女性社員2人と分かっているがどうしようもで出来ず…）
歳取ってる＝次が無い、理不尽にも我慢する、と私が採用された模様。
現に私より先に入って40過ぎの人も理不尽な扱いに耐えて続けている実績もあったし。
そうだよね、私だってこんなありえない職場20代前半なら我慢しないよね、確かに。
特に技術が必要なわけではないOA事務なのに社会経験なんて必要ないよね。 必要なのは忍耐強さだよね…。
やっぱ歳とってくると採用する側もそういう意味もあるのかなぁ、て思ってきた。
たぶん落ちるだろう、と思って顔合わせに行った。
ところが予想外に受かった。入った部署は男所帯で男子15人女子は私含め4人（派遣2名+社員2名）
私より３か月前に入った派遣の人も40歳過ぎ。 歳をとるごとに派遣で働くことの不安を感じていたけど、若い子よりも
ある程度社会経験を積んだ方が評価され、採用される職場もあるんだ
とのんきに思っていたけど…
私が配属された部署の社員の女子2名（ともにアラフォーが曲者で…仕事の説明しないくせに教えただの、自分が仕事で間違っても逆ギレしてごまかす
（たぶん周りの男性社員からみたら 私が何かやらかして怒られているかのように
見えると思う…。てか、それが目的）
など、それ以外にもいろいろ人間性がありえない人たちだった。
今までいろんな職場を経験してそれなりに嫌な経験をしたこともあったけど
バックれようとはじめて本気で思った。
だけれど、そうすると次の仕事が紹介されなくなるし、生活もあるし自分のため自分のため、と割り切ってなんとか次の更新まで頑張ろうと決めた。
そして最近ほかの部署2つに派遣が2名入った。
勝手に30代だと思っていたのだけれど聞いたら23歳と22歳。
私より３カ月前に入った人の前に派遣が２名バックれているらしくどうやら、若い子＝バックるという認識がウチの部署ではあるようで
（部長課長もガンは女性社員2人と分かっているがどうしようもで出来ず…）
歳取ってる＝次が無い、理不尽にも我慢する、と私が採用された模様。
現に私より先に入って40過ぎの人も理不尽な扱いに耐えて続けている実績もあったし。
そうだよね、私だってこんなありえない職場20代前半なら我慢しないよね、確かに。
特に技術が必要なわけではないOA事務なのに社会経験なんて必要ないよね。 必要なのは忍耐強さだよね…。
やっぱ歳とってくると採用する側もそういう意味もあるのかなぁ、て思ってきた。
237
アラフォーには、そういう需要があるんだ。
毎日、キツそうで性格歪みそうだけど頑張って！
アラフォーには、そういう需要があるんだ。
毎日、キツそうで性格歪みそうだけど頑張って！
>>238>>239
ありがとうございます。
確かに最初の1カ月はあまりの理不尽さや、めちゃくちゃさにはらわた煮えくりかえって
今すぐ帰ろうと思ったり、仕事中悔し涙が出そうになったりしたけど、
最近ではあまりのその意地の悪さと言うか、ありとあらゆる事にかこつけて文句を言ってくる姿に
（ほんと妄想のレベル）に、ドラマの分かりやすい意地悪キャラよりキャラ立ってるよな～とか
私の席にドンドン音を立てて近づいてくると（何か文句を言いにくる時は歩き方？で分かる)
次はどんなパターンでいちゃもんつけてくるのかな？
と笑いたくなってしまっている自分がいます。
そういうふてぶしさはアラフォーならではかもしれません。
でも確かに性格歪みそうだし、通常の感覚がマヒしてしまうのが怖いので
次の更新時に逃げます。
ありがとうございます。
確かに最初の1カ月はあまりの理不尽さや、めちゃくちゃさにはらわた煮えくりかえって
今すぐ帰ろうと思ったり、仕事中悔し涙が出そうになったりしたけど、
最近ではあまりのその意地の悪さと言うか、ありとあらゆる事にかこつけて文句を言ってくる姿に
（ほんと妄想のレベル）に、ドラマの分かりやすい意地悪キャラよりキャラ立ってるよな～とか
私の席にドンドン音を立てて近づいてくると（何か文句を言いにくる時は歩き方？で分かる)
次はどんなパターンでいちゃもんつけてくるのかな？
と笑いたくなってしまっている自分がいます。
そういうふてぶしさはアラフォーならではかもしれません。
でも確かに性格歪みそうだし、通常の感覚がマヒしてしまうのが怖いので
次の更新時に逃げます。
なるほどヒューマンスキル
満了まで割り切って頑張って
でも40前後は「女子」じゃなく「女性」の方が穏当かも？
満了まで割り切って頑張って
でも40前後は「女子」じゃなく「女性」の方が穏当かも？
お局様w
>>237
連日おつかれさま。
自分も今、正にその｢ﾋｭｰﾏﾝｽｷﾙ｣を試されてる感じです。
３末の満了まで、気が狂いそうw
歴代の引き継ぎ資料を見ると、毎年人が変わってる。
後先考えずに入れて、要らなくなったらチェンジしてる部署。
しかも、辞めさせる！と決めた派遣への対応がヒドい。
どうせ居なくなるんだから何でもいいみたいな。
前任者の時のひどさに、何でここまで？と思ったけど、今、自分が同じ目に遭ってますよ～
｢何かしましたか？｣って位分かりやすく態度豹変で､上でもあったけど一切仕事を渡さない。
じゃサッサとクビにした方が親切なのに、生殺し状態で置いておく。
社員と一部の局派遣の鬱憤晴らしの為に出社してる様なもんです。
丸一日、温和な態度でやり過ごすのも限界だわ。
今日１日、今週一杯もった…ってな調子で、長～いｶｳﾝﾄﾀﾞｳﾝをやってます。
連日おつかれさま。
自分も今、正にその｢ﾋｭｰﾏﾝｽｷﾙ｣を試されてる感じです。
３末の満了まで、気が狂いそうw
歴代の引き継ぎ資料を見ると、毎年人が変わってる。
後先考えずに入れて、要らなくなったらチェンジしてる部署。
しかも、辞めさせる！と決めた派遣への対応がヒドい。
どうせ居なくなるんだから何でもいいみたいな。
前任者の時のひどさに、何でここまで？と思ったけど、今、自分が同じ目に遭ってますよ～
｢何かしましたか？｣って位分かりやすく態度豹変で､上でもあったけど一切仕事を渡さない。
じゃサッサとクビにした方が親切なのに、生殺し状態で置いておく。
社員と一部の局派遣の鬱憤晴らしの為に出社してる様なもんです。
丸一日、温和な態度でやり過ごすのも限界だわ。
今日１日、今週一杯もった…ってな調子で、長～いｶｳﾝﾄﾀﾞｳﾝをやってます。
>>244
生殺しのくせに、人がWebで何見てるかは凄いチェックしてるんだよね～
いっそクビにしてもらって、初の失業給付を受け
しばらく休みたい…なんて弱り切った自分が居ますよ。
とりあえず、有給使い､欠勤もしちゃって３末までいる気もない。
そうでもしなきゃ､正気が保たないっす。
生殺しのくせに、人がWebで何見てるかは凄いチェックしてるんだよね～
いっそクビにしてもらって、初の失業給付を受け
しばらく休みたい…なんて弱り切った自分が居ますよ。
とりあえず、有給使い､欠勤もしちゃって３末までいる気もない。
そうでもしなきゃ､正気が保たないっす。
そんなとこ契約満了までいる義務ないよー
お局になるような人って、だいたい残念な人(実年齢若いのにすごい老け顔とか、いき遅れのオバサンとか、樽みたいなデブ)だから、心も醜くなっちゃうんだ、とお局何人か見てきてと思った。
美人なお局って、見たことない。
そういう事する社員も在籍してるだけの給料泥棒みたいのしか、いないし。
お局になるような人って、だいたい残念な人(実年齢若いのにすごい老け顔とか、いき遅れのオバサンとか、樽みたいなデブ)だから、心も醜くなっちゃうんだ、とお局何人か見てきてと思った。
美人なお局って、見たことない。
そういう事する社員も在籍してるだけの給料泥棒みたいのしか、いないし。
みんな苦労してんだね
自分もだけどｗ
仲良くなりたくない人種なんだけど
お昼自分だけぼっちにされるのは辛いよ
自分もだけどｗ
仲良くなりたくない人種なんだけど
お昼自分だけぼっちにされるのは辛いよ
長年お世話になった職場だけど今日これから辞めますのお話しに派遣会社へ
逝きます。
しばらくプーになってもええかけらもうはやく逃げたい。
逝きます。
しばらくプーになってもええかけらもうはやく逃げたい。
>>248
何があったか知らないけど、話がスルッとまとまるといいね。
長年勤めたなら、派遣会社も悪いようにはしないんじゃない？
私も即逃げたいけど勇気がないのと、プーになれない事情で更新まで我慢してる。
既に具合悪いけど・・。
呆れるDQN局でも、居座れる厚かましさが羨ましいよ。
あの人達、具合悪くなることなんてないんだろーなぁ～
何があったか知らないけど、話がスルッとまとまるといいね。
長年勤めたなら、派遣会社も悪いようにはしないんじゃない？
私も即逃げたいけど勇気がないのと、プーになれない事情で更新まで我慢してる。
既に具合悪いけど・・。
呆れるDQN局でも、居座れる厚かましさが羨ましいよ。
あの人達、具合悪くなることなんてないんだろーなぁ～
248です。
悩みの種はやはりお局さま。かな。業務上も始めた時から世の中も変化して
資格が必要になってきてるので私では力不足、、、そこを強調してお話つけ
てきた。
契約終了まで数か月あるけど突然逃げたりしませんから穏便に取りはからって
ください、、、ということを最後に申し上げました。ホントはすぐにでも
やめたい。
悩みの種はやはりお局さま。かな。業務上も始めた時から世の中も変化して
資格が必要になってきてるので私では力不足、、、そこを強調してお話つけ
てきた。
契約終了まで数か月あるけど突然逃げたりしませんから穏便に取りはからって
ください、、、ということを最後に申し上げました。ホントはすぐにでも
やめたい。
お疲れさまです
立派な態度ですわ
立派な態度ですわ
そりゃ他に仕事があればとっくにやめてるけどよお
お局なんかどこにでもいるしねー
うまく折り合いをつけられるようになるしかなくない
うまく折り合いをつけられるようになるしかなくない
いき遅れのオバサン
樽みたいなデブ
ﾜﾛﾀｗ
やっぱりな！
すぐ人のせいにする、
自分には甘い、幼稚…
プライベートで、自分の事を丸ごと受け止めてくれる家族・恋人がいないから、
職場で鬱憤晴らしなんだろうね。
樽みたいなデブ
ﾜﾛﾀｗ
やっぱりな！
すぐ人のせいにする、
自分には甘い、幼稚…
プライベートで、自分の事を丸ごと受け止めてくれる家族・恋人がいないから、
職場で鬱憤晴らしなんだろうね。
誰かお局の根性叩き直してほしいわ
殴ってでもいいからwww
殴ってでもいいからwww
お局って、自分を客観視できてないよね。
自分の言動がどれだけ醜いのか全く自覚なしw
癇癪持ちで当たり散らすのやめてほしいわ
自分の言動がどれだけ醜いのか全く自覚なしw
癇癪持ちで当たり散らすのやめてほしいわ
259 ：可愛い奥様：2011/02/04(金) 00:39:59 ID:osVHia2I0
うちにも>>246さんが語るようなお局がいるけれど、
変人で会社中から嫌われている。（上司にも平気で悪態をつく）
変な事は私も頻繁にされるけれど、言い返したりできるし、
周りの被害者（社員・派遣）も彼女に対して同じような態度なので気は楽。
前の派遣先にいたお局さんは性格最悪で嫌われていたけれど（新入社員を精神科送りにしてた）、
上司やお偉いさんにはゴマすって態度が全然違うので、上の人達には評判が良く
私もその局に理不尽な事をされても、何も仕返しできなかったので（言い返してもこちらが悪い評価となる）、
本当につらかったので、契約途中で逃げ出した経験あり。
局でも色々種類がいるよね。
変人で会社中から嫌われている。（上司にも平気で悪態をつく）
変な事は私も頻繁にされるけれど、言い返したりできるし、
周りの被害者（社員・派遣）も彼女に対して同じような態度なので気は楽。
前の派遣先にいたお局さんは性格最悪で嫌われていたけれど（新入社員を精神科送りにしてた）、
上司やお偉いさんにはゴマすって態度が全然違うので、上の人達には評判が良く
私もその局に理不尽な事をされても、何も仕返しできなかったので（言い返してもこちらが悪い評価となる）、
本当につらかったので、契約途中で逃げ出した経験あり。
局でも色々種類がいるよね。
うちんとこの局は一応結婚してるけど小梨だわー
４０にもなって誰でもできるパン職派遣で
よくあんな態度でかくなれるなと関心する
４０にもなって誰でもできるパン職派遣で
よくあんな態度でかくなれるなと関心する
うわあ。
10年も前に勤めていたところを、派遣元が派遣先にバラしてた・・・。鬱だ。
10年も前に勤めていたところを、派遣元が派遣先にバラしてた・・・。鬱だ。
>>248
話は決まったようだし、後は毎日が消化試合と思って､淡々と行くって感じで…
私もそんな感じです。
樽デブ未婚の局と、｢派遣｣はストレスのはけ口と決めてる30代後半の男。
こいつらのせいで、朝は具合悪いし、帰りはグッタリ倍増です。
話は決まったようだし、後は毎日が消化試合と思って､淡々と行くって感じで…
私もそんな感じです。
樽デブ未婚の局と、｢派遣｣はストレスのはけ口と決めてる30代後半の男。
こいつらのせいで、朝は具合悪いし、帰りはグッタリ倍増です。
263 ：可愛い奥様：2011/02/04(金) 13:31:19 ID:P3ve8BO20
35歳だけど、社員歴が10年以上、見た目は若作りではない若さ
（肌髪がつやつや）でいつも綺麗にしている友人は、
営業事務しか経験ないが、即決まった＠大阪。
大阪の北摂地域で御堂筋線上に自宅があるので仕事が多いのか、
それとも社員歴+ブランクがない+見た目の若さ
って関係あるのだろうな、と最近思います
（肌髪がつやつや）でいつも綺麗にしている友人は、
営業事務しか経験ないが、即決まった＠大阪。
大阪の北摂地域で御堂筋線上に自宅があるので仕事が多いのか、
それとも社員歴+ブランクがない+見た目の若さ
って関係あるのだろうな、と最近思います
>>262
男のくせにそういう事する奴いるんだ！
そういう男は、モテない・仕事できない・ハゲ・体臭きつい、とかどこか残念でしょｗ
それか、誰かに小さいプライド傷つけられた、とかぁ
もうそんな職場は、逃げるが勝ちだね
男のくせにそういう事する奴いるんだ！
そういう男は、モテない・仕事できない・ハゲ・体臭きつい、とかどこか残念でしょｗ
それか、誰かに小さいプライド傷つけられた、とかぁ
もうそんな職場は、逃げるが勝ちだね
265 ：可愛い奥様：2011/02/04(金) 14:23:00 ID:NEI0Wg2M0
男は大概優しいけどね
樽おばさんや地味デブスたちが怖い
樽おばさんや地味デブスたちが怖い
そうだね、派遣先で男性で意地悪な人には会ったことない。
仕事出来ない奴は結構いたけどw
というか派遣と同部署にいる男性社員って
できない人が多いような（性格は温厚だが）
そう考えると、やっぱり派遣がいる部署は
正社員にとって閑職ってことなんだな、と思う。
仕事出来ない奴は結構いたけどw
というか派遣と同部署にいる男性社員って
できない人が多いような（性格は温厚だが）
そう考えると、やっぱり派遣がいる部署は
正社員にとって閑職ってことなんだな、と思う。
>>264>>265
年配の人でもなく若いのに、これほど陰湿(小心)､偏見全開の男がいる職場は初めてですよ。
ﾊｹﾝは勿論、業務提携で来てる外部の人も全て上から見下しちゃう人。
どうやら家庭が上手くいってないらしい…
ﾁﾝﾁｸﾘﾝだけど筋肉質みたいなw子供みたいな感じで無駄にプライドは高い。
社歴が長いから？、何故か誰もｺｲﾂには逆らえない。本当に、散々やられた。
もう疲れた。満了前にクビにしてほしいよ。
年配の人でもなく若いのに、これほど陰湿(小心)､偏見全開の男がいる職場は初めてですよ。
ﾊｹﾝは勿論、業務提携で来てる外部の人も全て上から見下しちゃう人。
どうやら家庭が上手くいってないらしい…
ﾁﾝﾁｸﾘﾝだけど筋肉質みたいなw子供みたいな感じで無駄にプライドは高い。
社歴が長いから？、何故か誰もｺｲﾂには逆らえない。本当に、散々やられた。
もう疲れた。満了前にクビにしてほしいよ。
連投ゴメン。
>>266
私も女性に対して陰湿な男って驚いた。
歴代の派遣、みんな何かしらやられてる。
ついでに中途入社の男性もｲｼﾞﾒて短期間で辞めさせてる。
こいつ、いつか報いをうけろ!!っていつも思ってます。
>>266
私も女性に対して陰湿な男って驚いた。
歴代の派遣、みんな何かしらやられてる。
ついでに中途入社の男性もｲｼﾞﾒて短期間で辞めさせてる。
こいつ、いつか報いをうけろ!!っていつも思ってます。
名古屋の男は陰湿で狭量で卑屈でどうしようもないよ
271 ：可愛い奥様：2011/02/04(金) 21:01:04 ID:5Ou77omKO
↑こういう奴とは一緒に働きたくない
272 ：可愛い奥様：2011/02/04(金) 21:34:14 ID:P3ve8BO20
>>269
一番悪質なのは、独身アラフォ～のバブル世代だと思ってる。
未だにバブルの時は～とか、稼いでいたから結婚する必要なかった～
とか、言い訳ばっかり！
35歳くらいだと不況のあおりを受けている世代だから、割と謙虚だと思う。
と、20代後半の私は感じております。
スレチすいません。
一番悪質なのは、独身アラフォ～のバブル世代だと思ってる。
未だにバブルの時は～とか、稼いでいたから結婚する必要なかった～
とか、言い訳ばっかり！
35歳くらいだと不況のあおりを受けている世代だから、割と謙虚だと思う。
と、20代後半の私は感じております。
スレチすいません。
ただ、バブル期に美味しい思いしてたのは、聞いてて羨ましく思った！
もう、私達には、たぶん味わえないであろう
もう、私達には、たぶん味わえないであろう
>>272
自分は30代半ばの氷河期グループ。
バブル期の人達は派手派手しく恐いに違いない！と思ってたけど、
地味にホノボノしている先輩も居たりして、人それぞれだったよ。
最近知り合った同僚もバブル期だなぁ。
素晴らしくいい人で、久々の社会復帰だったので彼女にとても助けられた。
自分は30代半ばの氷河期グループ。
バブル期の人達は派手派手しく恐いに違いない！と思ってたけど、
地味にホノボノしている先輩も居たりして、人それぞれだったよ。
最近知り合った同僚もバブル期だなぁ。
素晴らしくいい人で、久々の社会復帰だったので彼女にとても助けられた。
小梨とかアラフォーとか独身とかバブル世代とか、関係ないと思うけどな。
結局、その人の性格とか人間性の問題であって。
どうして皆決めつけようとするかな？
結局、その人の性格とか人間性の問題であって。
どうして皆決めつけようとするかな？
うん
若いけど地味ブス喪女っぽい陰湿なのもいる
丁寧に聞いてるのにつっけんどんにしか答えない奴とか
若いけど地味ブス喪女っぽい陰湿なのもいる
丁寧に聞いてるのにつっけんどんにしか答えない奴とか
>>271
即座に見張ってて沸くのな名古屋人
即座に見張ってて沸くのな名古屋人
>>278
まぁ色んな変なのが居るってことで
まぁ色んな変なのが居るってことで
なんか専門学校みたいな職場の雰囲気が苦手なんだがどうしたら良いだろう
それにしても同じ会社で登録してる男がみんなキモくて仕方ない
臭いのやらデブ、ガリ、まともそうだと思っても
話すとどこかおかしい
臭いのやらデブ、ガリ、まともそうだと思っても
話すとどこかおかしい
284 ：可愛い奥様：2011/02/05(土) 01:20:50 ID:QCmRPPIJO
283
閑職w
うちの会社にも閑職な上にたっぷり生活残業していくハゲ親父いるわw
閑職w
うちの会社にも閑職な上にたっぷり生活残業していくハゲ親父いるわw
年末年始は急な仕事をバンバン入れて来た癖に
最近音沙汰なし
やっぱ自分から言わないと貰えないんだろうか
毎日ぎりぎりの生活してる人たちはガッついてたなぁ
なんかそういうのがみっともなくて自分から言えないｗ
最近音沙汰なし
やっぱ自分から言わないと貰えないんだろうか
毎日ぎりぎりの生活してる人たちはガッついてたなぁ
なんかそういうのがみっともなくて自分から言えないｗ
>>285
家族は帰ってこないほうが嬉しいだろうね。
家族は帰ってこないほうが嬉しいだろうね。
>>281 専門学校みたいって具体的にどういう雰囲気？
学校みたいってのとはまた違うんだよね？
学校みたいってのとはまた違うんだよね？
290 ：可愛い奥様：2011/02/07(月) 15:00:56 ID:0AXl48Wk0
小学校の同級生で高校時代にバイク乗り回してたギャルが今は医療事務やってるらしい。
キャバクラで働いてた同級生も資格勉強中だとか。
あとはフリーターのうちの姉も資格とりたいっていってた。
中学の時万引きしてシンナー吸ってたストーカーの妹が耳鼻科の医療事務やってる
二匹とも地元の超有名人ｗ
誰でも医療事務なれるもんなの？
キャバクラで働いてた同級生も資格勉強中だとか。
あとはフリーターのうちの姉も資格とりたいっていってた。
中学の時万引きしてシンナー吸ってたストーカーの妹が耳鼻科の医療事務やってる
二匹とも地元の超有名人ｗ
誰でも医療事務なれるもんなの？
医療事務は、給料安いし女の職場だからイジメが多いって聞く。
気が強くて喧嘩も強い元ヤンには、向いてそう
気が強くて喧嘩も強い元ヤンには、向いてそう
医療事務はハロワでの職業訓練で人気らしいよ
母子家庭のお母さんとか、職歴がない女の子とかに
母子家庭のお母さんとか、職歴がない女の子とかに
30代前半くらいの男性が一番嫌いだ。
なんでかわからないのだけど絡まれるのは大抵この年代。
イライラするなぁ…どこいってもそうなんだ、なんでだろ
なんでかわからないのだけど絡まれるのは大抵この年代。
イライラするなぁ…どこいってもそうなんだ、なんでだろ
短気だけど経理業務で決まった。
しかもこの数年、稼働していない派遣会社からの紹介。
どういう風の吹き回しか知らないけどまぁ仕事があるだけでもいいです。
しかもこの数年、稼働していない派遣会社からの紹介。
どういう風の吹き回しか知らないけどまぁ仕事があるだけでもいいです。
そろそろ3月スタートの案件も出始める頃？
でも3週間も前に出してる案件って
さぞかし選別するんだろうなぁってビビるw
でも3週間も前に出してる案件って
さぞかし選別するんだろうなぁってビビるw
296 ：可愛い奥様：2011/02/07(月) 23:56:45 ID:MF2UuRc50
>>294
経理って短期でもやっぱ経験者じゃないとだめですか？
経理って短期でもやっぱ経験者じゃないとだめですか？
294じゃないけど
短期だからこそ経験者じゃないとダメなんじゃないの
とくにこの時期は期末決算処理関連の案件が多いし
経理に限らず短期は（明記してなくても）経験者歓迎のものが多い印象
納期が迫ってる仕事を任されるわけだし
ただ、逆にギフト包装・中元歳暮の電話受付とか、
同じ作業をマニュアル通りに繰り返せばいいようなものは何でもアリだけど
短期だからこそ経験者じゃないとダメなんじゃないの
とくにこの時期は期末決算処理関連の案件が多いし
経理に限らず短期は（明記してなくても）経験者歓迎のものが多い印象
納期が迫ってる仕事を任されるわけだし
ただ、逆にギフト包装・中元歳暮の電話受付とか、
同じ作業をマニュアル通りに繰り返せばいいようなものは何でもアリだけど
以前勤務していた会社の環境がひどく軽く精神をやられてしまっている。
みんな自分の仕事をこなすことにいっぱいで派遣に仕事を教える余裕がなく、
そのくせ無理難題を押し付けてきたり、一貫性のない指示だしてきたり
インネンつけられたりで、すっかり会社恐怖症に。
仕事の紹介があってもまた同じような事があったらと思うと働く気になれない。
そろそろ貯金も底をついてきたけど・・。
みんな自分の仕事をこなすことにいっぱいで派遣に仕事を教える余裕がなく、
そのくせ無理難題を押し付けてきたり、一貫性のない指示だしてきたり
インネンつけられたりで、すっかり会社恐怖症に。
仕事の紹介があってもまた同じような事があったらと思うと働く気になれない。
そろそろ貯金も底をついてきたけど・・。
>>298
そのお疲れ具合はよくわかる。
会社なんて入ってみないと分からないからね～
次、行くところは、案外合ってる所かもしれないよ。
社員だと辞めるのも大変だけど、派遣なら更新があるし、マズイと思えば辞められるし。
そのお疲れ具合はよくわかる。
会社なんて入ってみないと分からないからね～
次、行くところは、案外合ってる所かもしれないよ。
社員だと辞めるのも大変だけど、派遣なら更新があるし、マズイと思えば辞められるし。
婆が出勤すると、一日中喋りっぱなしでうるさい！
｢すっっっっっごい、すっっっっっごい、
すっっっっっごい○○！！！｣
｢ぜっっっっったいに、ぜっっっっったい、
ぜっっっっったい○○！！！｣
鼻の穴広げて唾とばしまくって、
わざわざ変な間をためて言う程の内容でもない。
芸能人のゴシップ、美容整形……
普通に話せないのか？
職場の雰囲気を下品にしないでほしいわ
｢すっっっっっごい、すっっっっっごい、
すっっっっっごい○○！！！｣
｢ぜっっっっったいに、ぜっっっっったい、
ぜっっっっったい○○！！！｣
鼻の穴広げて唾とばしまくって、
わざわざ変な間をためて言う程の内容でもない。
芸能人のゴシップ、美容整形……
普通に話せないのか？
職場の雰囲気を下品にしないでほしいわ
おやじが多い大企業だったりすると
そういうのにいちいち相手してやるから
余計つけあがるんだよね
そういうのにいちいち相手してやるから
余計つけあがるんだよね
>>293
同年くらいだとか？
同年くらいだとか？
親しい友人が三軒のｷｬﾊﾞｸﾗを経営してんだが、「ｷｬﾊﾞ嬢を卒業する」と
称して転職するﾔﾂの8割が、ｴｽﾃ屋か医療事務になってるらしい
確かにどちらも資格なんていらんからなぁ…
「猿でも出来る医療事務」は、あながち間違ってないのかもしれないな
とはいえ、当然そんな中でも仕事の｢ﾃﾞｷﾙﾔﾂ｣｢ﾃﾞｷﾅｲﾔﾂ｣という差は
あるだろうが
称して転職するﾔﾂの8割が、ｴｽﾃ屋か医療事務になってるらしい
確かにどちらも資格なんていらんからなぁ…
「猿でも出来る医療事務」は、あながち間違ってないのかもしれないな
とはいえ、当然そんな中でも仕事の｢ﾃﾞｷﾙﾔﾂ｣｢ﾃﾞｷﾅｲﾔﾂ｣という差は
あるだろうが
ハゲなのにパーマかけてるおじさんってなんなの？wwwww
今日、フロア内で他部署の派遣の人とちょっと話していたら
ど局様が、「しゃべってばかりで目立つわよ」と言いにきた。
社員同士でも多少話し込んだりしてるし、自分だって話してるときあるくせに！
何か腑に落ちない。
ど局様が、「しゃべってばかりで目立つわよ」と言いにきた。
社員同士でも多少話し込んだりしてるし、自分だって話してるときあるくせに！
何か腑に落ちない。
＞目立つわよ
この表現がババくさい
私語を注意するんじゃなくて訳のわからん中学生みたいな事言うんだね
この表現がババくさい
私語を注意するんじゃなくて訳のわからん中学生みたいな事言うんだね
指揮命令者とその上司がいつも眉間にシワを寄せている。
たとえばコピーを依頼するような時でも。みんなにだと思うけど。
今回、半分くらい未経験の業務なので自分的に仕事できてない感が
（いつも以上に）あるんだけど、さらに怒られている気がするっていうか、
仕事できないヤツとっちゃったなって思われているんじゃないか、と不安。
前からいる派遣の人は「最初は不機嫌かと気になったけど、慣れた」
とか言っているからそんな人たちなんだろうけど、自分に自信がないから
けっこうストレス感じています。
と愚痴吐き出させて。
たとえばコピーを依頼するような時でも。みんなにだと思うけど。
今回、半分くらい未経験の業務なので自分的に仕事できてない感が
（いつも以上に）あるんだけど、さらに怒られている気がするっていうか、
仕事できないヤツとっちゃったなって思われているんじゃないか、と不安。
前からいる派遣の人は「最初は不機嫌かと気になったけど、慣れた」
とか言っているからそんな人たちなんだろうけど、自分に自信がないから
けっこうストレス感じています。
と愚痴吐き出させて。
態度とか表情って結構気になるもんだよね。
上司がチック症なのか、肩をよく回している。
しかし有る時気が付いた。
質問等で立ち話をする際、自分が上司に寄り過ぎているような気がorz
(周りに聞こえないように小声で話さないといけないことも多くて、必然とそうなってしまってた)
ひょっとしてこれが原因か…と思って、
その上司には十分な距離を取って接するようにしている。
前よりはチックも減った気がする。
お互い慣れて来たというのもあるだろうけど。
仕事も回せて気遣いも出来る素晴らしい人だし、上手く仕事していきたい。
上司がチック症なのか、肩をよく回している。
しかし有る時気が付いた。
質問等で立ち話をする際、自分が上司に寄り過ぎているような気がorz
(周りに聞こえないように小声で話さないといけないことも多くて、必然とそうなってしまってた)
ひょっとしてこれが原因か…と思って、
その上司には十分な距離を取って接するようにしている。
前よりはチックも減った気がする。
お互い慣れて来たというのもあるだろうけど。
仕事も回せて気遣いも出来る素晴らしい人だし、上手く仕事していきたい。
指揮司令官ってどのくらいの立場なの？
>>309
課長くらい。その上司は部長。
その間に入る社員がいなくて直接その人たちとやり取りしてます。
中小企業なので。
なるべく明るい気持ちで仕事したいんだけど、不機嫌そう＆取締役クラスに
気を遣ってばかりの人たちを目の前にしているとウゲ～ってかんじ。
そのうち慣れるのかな。
前は100倍くらいの規模の大企業だったので、そのギャップにも戸惑ってるかも。
課長くらい。その上司は部長。
その間に入る社員がいなくて直接その人たちとやり取りしてます。
中小企業なので。
なるべく明るい気持ちで仕事したいんだけど、不機嫌そう＆取締役クラスに
気を遣ってばかりの人たちを目の前にしているとウゲ～ってかんじ。
そのうち慣れるのかな。
前は100倍くらいの規模の大企業だったので、そのギャップにも戸惑ってるかも。
うちの指揮司令官気持ち悪いよ
でも2chでも書けないや
自意識過剰なおばさんだと思われるからｗ
でも2chでも書けないや
自意識過剰なおばさんだと思われるからｗ
以前わけあって、職場の指揮命令を拒否したら
仕事を取り上げられ女性更衣室に勤務時間閉じ込められた。
全ての責任が私にあるよう人格攻撃され続けた。
何よりも辛かったのはそれを機会に始まった女性社員たちの苛め。
弱い立場の人間相手ならこんな事もするのか。
我慢して続けたが、鬱っぽくなった。
退職し新しい職場にきたが
女性の集団に拒否反応をおこしてしまう。
特に声。
また殴られるんじゃないか、あんな事言われたとか思い出して挙動不審に。
女性の集団を見ると顔が歪んでしまう。
近い距離に来られると「殴られる」と反射的に身構えてしまう
相手は事情を知らないから不愉快に思ってる。
過去を過去と割り切るべきなのに感情がついていかない。
夜中に昔の夢を見て泣く事もある。
奥様たちならどう対処されますか？
新しい職場にもなかなか馴染めなくて悩んでいます
鋼の心が欲しいです
仕事を取り上げられ女性更衣室に勤務時間閉じ込められた。
全ての責任が私にあるよう人格攻撃され続けた。
何よりも辛かったのはそれを機会に始まった女性社員たちの苛め。
弱い立場の人間相手ならこんな事もするのか。
我慢して続けたが、鬱っぽくなった。
退職し新しい職場にきたが
女性の集団に拒否反応をおこしてしまう。
特に声。
また殴られるんじゃないか、あんな事言われたとか思い出して挙動不審に。
女性の集団を見ると顔が歪んでしまう。
近い距離に来られると「殴られる」と反射的に身構えてしまう
相手は事情を知らないから不愉快に思ってる。
過去を過去と割り切るべきなのに感情がついていかない。
夜中に昔の夢を見て泣く事もある。
奥様たちならどう対処されますか？
新しい職場にもなかなか馴染めなくて悩んでいます
鋼の心が欲しいです
>>313
なんというか…辛い苛めでした。
一時は裁判も考えましたが、感情の処理が追い付きません。
仲良くしてもらってた時もありますし。
お互い感情的だったと思います。
今はただ割りきって、新しい職場に馴染みたいのですが
人間が怖くなってしまって。
目の前の仕事や日常に取り組む事で忘れたいのですが。
なんというか…辛い苛めでした。
一時は裁判も考えましたが、感情の処理が追い付きません。
仲良くしてもらってた時もありますし。
お互い感情的だったと思います。
今はただ割りきって、新しい職場に馴染みたいのですが
人間が怖くなってしまって。
目の前の仕事や日常に取り組む事で忘れたいのですが。
>>312
それって、派遣会社通じて、もしくはユニオンとかに言って
訴えてもよかったんでは？どういう理由で指揮命令を拒否したのかはわからないけど。
自業自得にしても、『殴られる』は普通に傷害罪で訴えられるんでは？
>>312の場合は、かなりのトラウマにもなっちゃってるしね。
私も、以前の職場が雰囲気悪くて、全員仲がよくなく、
そのストレス発散というか八つ当たり的に社員から理不尽な事言われてた。
それもあるし、職場内でほとんどみな会話がない中3年以上いたから、
今いる所で全然話ができないよ。
前の所と真逆の所で喜ぶべきところだったんだろうが、
その環境に慣れてしまっていた自分がいて、全然順応できなかった、つか
今もできてない。
でも、変な人って思われてるけど、気にしなければマイペースでやれると
思えるようになって気が楽になったよ。
まあ、それでもストレスは感じるけど、慣れるしかないしね。
お局みたいな人がいなければ、極力関わらないようにしていくしかないんでない？
それって、派遣会社通じて、もしくはユニオンとかに言って
訴えてもよかったんでは？どういう理由で指揮命令を拒否したのかはわからないけど。
自業自得にしても、『殴られる』は普通に傷害罪で訴えられるんでは？
>>312の場合は、かなりのトラウマにもなっちゃってるしね。
私も、以前の職場が雰囲気悪くて、全員仲がよくなく、
そのストレス発散というか八つ当たり的に社員から理不尽な事言われてた。
それもあるし、職場内でほとんどみな会話がない中3年以上いたから、
今いる所で全然話ができないよ。
前の所と真逆の所で喜ぶべきところだったんだろうが、
その環境に慣れてしまっていた自分がいて、全然順応できなかった、つか
今もできてない。
でも、変な人って思われてるけど、気にしなければマイペースでやれると
思えるようになって気が楽になったよ。
まあ、それでもストレスは感じるけど、慣れるしかないしね。
お局みたいな人がいなければ、極力関わらないようにしていくしかないんでない？
>>315
詳しく言えませんが、
良心に基づき拒否しました。
派遣会社なんて問題をおこしたら味方になってくれません。
全て私の人格のせいと攻撃されました。
杜撰な会社で退職したその日に保険書が届きました。
何というか疲れ果てた。
職場苛めよりも業務がおかしい事を主張し
一人でしばらく戦いました。
味方してくれる人は誰もいなかったです。
私のやり方も先方の気持ちを考えず
ベストではなかったのだと思います。
今は無力感でいっぱいですし
また人格攻撃されるのかと思うと裁判も辛いです
人は人、私ももう少しマイペースに頑張ってみます
愚痴ｽﾏｿ
詳しく言えませんが、
良心に基づき拒否しました。
派遣会社なんて問題をおこしたら味方になってくれません。
全て私の人格のせいと攻撃されました。
杜撰な会社で退職したその日に保険書が届きました。
何というか疲れ果てた。
職場苛めよりも業務がおかしい事を主張し
一人でしばらく戦いました。
味方してくれる人は誰もいなかったです。
私のやり方も先方の気持ちを考えず
ベストではなかったのだと思います。
今は無力感でいっぱいですし
また人格攻撃されるのかと思うと裁判も辛いです
人は人、私ももう少しマイペースに頑張ってみます
愚痴ｽﾏｿ
夫がいるんだから、精神病むまで必死に働く必要なくない？派遣ですし。
雪が振ってきたから、明日休む奥様ってどれくらいいるのかしら？
雪が振ってきたから、明日休む奥様ってどれくらいいるのかしら？
今んとこは表面的には仲よさげだけど
単になれあってるだけで
仕事はテキトー他人には無関心
単になれあってるだけで
仕事はテキトー他人には無関心
>306
単に自分が気に食わないだけなのに
「ほかの人から見て悪印象だから」っていう感じの言い方だよね。
以前正社員だった会社で、事務を取り仕切ってる女に、
「連休を取ったから上司にチェックされてる」とかわけのわからんことを言われたのを思い出した。
人のボーナスの額とか、いつ休んだとか覚えてて変な人だった。
単に自分が気に食わないだけなのに
「ほかの人から見て悪印象だから」っていう感じの言い方だよね。
以前正社員だった会社で、事務を取り仕切ってる女に、
「連休を取ったから上司にチェックされてる」とかわけのわからんことを言われたのを思い出した。
人のボーナスの額とか、いつ休んだとか覚えてて変な人だった。
320 ：可愛い奥様：2011/02/10(木) 11:07:35 ID:4bVGeX0c0
イベントがあった時だけの単発派遣に行ってるんだけど、
派遣会社の営業担当者が信用できない。
他のスタッフのことをわざわざ言ってくる。
「○○さんは、面接の時に××な態度だった」
「△△さんはうちの雰囲気とは合わないのでやめてもらった」
「☆☆さんにこう言ったら、こう言い返されたので、辞退してもらった」
その他諸々。
「へ～～～ほ～～～～は～～～～」と適当に聞き流して、
話に乗らないようにしてるけど、「こいつだけは信用できん」と踏んだ。
一体どういうつもりで言ってくるのか…
私にはえらい愛想がよく、「また是非お願いしますね」
と言ってるが、腹の中では何考えてるんだか。
一歩間違えば、何を言い出す分からないし、
余所で私のことをなんて言ってるのか分かったもんじゃない。
いろいろ登録してるけど、
こんなにけじめのない営業担当は初めてだわ。
派遣会社の営業担当者が信用できない。
他のスタッフのことをわざわざ言ってくる。
「○○さんは、面接の時に××な態度だった」
「△△さんはうちの雰囲気とは合わないのでやめてもらった」
「☆☆さんにこう言ったら、こう言い返されたので、辞退してもらった」
その他諸々。
「へ～～～ほ～～～～は～～～～」と適当に聞き流して、
話に乗らないようにしてるけど、「こいつだけは信用できん」と踏んだ。
一体どういうつもりで言ってくるのか…
私にはえらい愛想がよく、「また是非お願いしますね」
と言ってるが、腹の中では何考えてるんだか。
一歩間違えば、何を言い出す分からないし、
余所で私のことをなんて言ってるのか分かったもんじゃない。
いろいろ登録してるけど、
こんなにけじめのない営業担当は初めてだわ。
学歴、旦那、出身地自慢する同僚が著しくウザイのですがどうしたらよいでしょうか？
「すごいですねー」棒
私は貝になりたい
「すごいですねー」棒
私は貝になりたい
>>321
同僚も派遣なの？
すばらしい経歴なのに正社員じゃなくて派遣だなんてもったいないですねー
社員なら
すばらしい経歴、旦那様がいるのにこんな会社で働いてるなんてもったいないですね、でいいんじゃない？
もっとふさわしい、素敵なお仕事がありそうなのに!!って
同僚も派遣なの？
すばらしい経歴なのに正社員じゃなくて派遣だなんてもったいないですねー
社員なら
すばらしい経歴、旦那様がいるのにこんな会社で働いてるなんてもったいないですね、でいいんじゃない？
もっとふさわしい、素敵なお仕事がありそうなのに!!って
>>321
相手にしない。関わってはいけない。
返事をしたら「相手にしてくれた」と思われて更にグチャグチャ言ってくるから、感情を込めない相槌だけで十分。
「ええ」「はい」とだけ繰り返してれば反応がないから自分から去って行ってくれると思うよ。
ただ、少しだけ笑顔で言った方がいいとも思うよ。
相手にしない。関わってはいけない。
返事をしたら「相手にしてくれた」と思われて更にグチャグチャ言ってくるから、感情を込めない相槌だけで十分。
「ええ」「はい」とだけ繰り返してれば反応がないから自分から去って行ってくれると思うよ。
ただ、少しだけ笑顔で言った方がいいとも思うよ。
>>322、>>323
レスありがとうございます。
教えてくださる社員様なのです。
その人は新卒で入って社内研修を受けて
複雑な社内規定を熟知されているのだと思いますが
入社間もない私に対して「本当に要領が悪いですよね」とか口が悪いというか…
教えてくれてるんだから仕方ないと思いますが
関係のない出身地自慢や学歴自慢
自分アゲ、他人サゲですわ
心の中で「ココリコミラクルタイプ」になりきって
「でたー！まさかのここで自分アゲ？」
「微妙な大学なんだけど！」
と悪口言ってしまいます。
レスありがとうございます。
教えてくださる社員様なのです。
その人は新卒で入って社内研修を受けて
複雑な社内規定を熟知されているのだと思いますが
入社間もない私に対して「本当に要領が悪いですよね」とか口が悪いというか…
教えてくれてるんだから仕方ないと思いますが
関係のない出身地自慢や学歴自慢
自分アゲ、他人サゲですわ
心の中で「ココリコミラクルタイプ」になりきって
「でたー！まさかのここで自分アゲ？」
「微妙な大学なんだけど！」
と悪口言ってしまいます。
「知性と品位は比例しないんですね」
327 ：可愛い奥様：2011/02/11(金) 02:08:13 ID:3JDBmcxMO
とうとう派遣切りなった。社員と派遣でブランクなし、36歳、一度も失業手当をうけとってない。
こういう場合240日の失業手当支給という認識でよいのでしょうか。
こういう場合240日の失業手当支給という認識でよいのでしょうか。
10年以上雇用保険に入ってた35～45歳って事だよね？
240日でいいと思うよ
240日でいいと思うよ
ありがとう！
しばらく失業保険もらいながら職業訓練に通う道を選ぶか、
ブランクをあけるのは不利とも聞くから貰わずに、
紹介きたら働くか。悩みます。
ブランクがないので仕事ないことはないって他の登録している派遣会社にも言われたので、
贅沢いわなきゃあるかな～と思いますが甘いかな。
不妊治療にかよっているから、子供がいつできるかわからないし、すごく悩む。
しばらく失業保険もらいながら職業訓練に通う道を選ぶか、
ブランクをあけるのは不利とも聞くから貰わずに、
紹介きたら働くか。悩みます。
ブランクがないので仕事ないことはないって他の登録している派遣会社にも言われたので、
贅沢いわなきゃあるかな～と思いますが甘いかな。
不妊治療にかよっているから、子供がいつできるかわからないし、すごく悩む。
派遣で１０年以上？？
３５歳以上で仕事ある？？
３５歳以上で仕事ある？？
331 ：可愛い奥様：2011/02/11(金) 16:35:06 ID:3JDBmcxMO
↑よく読んでね
あっ、ごめん！
自分がわるかった。
社員13年結婚後派遣で2年です。
ブランクないから見つけやすいとはいわれました。
自分がわるかった。
社員13年結婚後派遣で2年です。
ブランクないから見つけやすいとはいわれました。
46才だけど、新しい仕事決まった。
有名食品会社で時給1600円。
期間1年。とりあえず決まってよかった。
有名食品会社で時給1600円。
期間1年。とりあえず決まってよかった。
良かったね、がんばれ。
335 ：可愛い奥様：2011/02/12(土) 07:29:47 ID:bWKgcfYg0
45歳以上でも派遣の仕事来るのね。経理とか手に職系かしら。
ともあれおめでとう。
ともあれおめでとう。
契約満了で終了なら派遣切りじゃないよ
契約途中で保証もナシに切るなら派遣切りだけど
契約途中で保証もナシに切るなら派遣切りだけど
派遣会社に登録しようとしたけど複数の会社で登録に行くことさえことわられた。
HPで仕事をエントリーしてその時に登録してもらえばいいからって電話で言われました。
WEBで登録予約したところは確認の電話さえかかってこなかった。
年齢（４３）のせいで派遣もないし落ちこんでたら以前登録してた派遣会社から
状況確認があってフリーですって返事したらその日に紹介があった。
条件がいまいち（遠い、朝が早い、安い、交通費がない）で保留したけど期間を決めてでもいいからって
かなり熱心に言われました。会社によってそこまで違うんだろうか。職はＰＧです。
HPで仕事をエントリーしてその時に登録してもらえばいいからって電話で言われました。
WEBで登録予約したところは確認の電話さえかかってこなかった。
年齢（４３）のせいで派遣もないし落ちこんでたら以前登録してた派遣会社から
状況確認があってフリーですって返事したらその日に紹介があった。
条件がいまいち（遠い、朝が早い、安い、交通費がない）で保留したけど期間を決めてでもいいからって
かなり熱心に言われました。会社によってそこまで違うんだろうか。職はＰＧです。
よっぽどまともな人がよりつかない職場なんだろうね
フツーに考えて自分の子供くらいの人に指示されて仕事するのってやりずらいと思うし
特に相手がおばさんだったら男の人は言うべきことも言えなかったりする
フツーに考えて自分の子供くらいの人に指示されて仕事するのってやりずらいと思うし
特に相手がおばさんだったら男の人は言うべきことも言えなかったりする
私にレスかな、今まで長く働いてる人がいて
その人が事情があって辞めるから急いで次の人を捜してるみたいです。
場所と開発言語が問題なのかな。
今までもそんなに若い人はいなかったし、指示するのは同年代か３０代くらいですよ。
その人が事情があって辞めるから急いで次の人を捜してるみたいです。
場所と開発言語が問題なのかな。
今までもそんなに若い人はいなかったし、指示するのは同年代か３０代くらいですよ。
一部上場企業で40代半ば一般事務だけど、20代後半の男性社員が管理者だw
お互いここまで違うと割りきって楽しいよ。
友人を合コンにアレンジしてもらえない以外は、
非常に快適と言ってもらってる。
月1くらいで飲み会にも誘ってくれるし、
うまくやれてるんだと思う。
お互いここまで違うと割りきって楽しいよ。
友人を合コンにアレンジしてもらえない以外は、
非常に快適と言ってもらってる。
月1くらいで飲み会にも誘ってくれるし、
うまくやれてるんだと思う。
うちの会社の男性社員も局派遣のご機嫌取り一生懸命やってる
相手は更年期のばばあだから刺激しないのが一番って心得てるんだよね
そんで局は余計図にのってまともな若い子いびりたおす悪循環・・・
しっかしおばさんになるとなんで飲み会命になるんだろうね？
セクハラされる心配なくなるからなのかな
相手は更年期のばばあだから刺激しないのが一番って心得てるんだよね
そんで局は余計図にのってまともな若い子いびりたおす悪循環・・・
しっかしおばさんになるとなんで飲み会命になるんだろうね？
セクハラされる心配なくなるからなのかな
>>341
若さしか取り柄のない女は年齢話に敏感w
大企業ほど、職場で恋愛を考えてない男性は多い感じ。
セクハラ教育が行き過ぎてるからかw
なので仕事さえキッチリやって信頼されれば
仲間扱いしてくれる男性は結構いるよ。
正直、中小企業の男性ほど若い子好き。
なので雇われない。
まぁ待遇悪いからこちらからお断りだけどw
若さしか取り柄のない女は年齢話に敏感w
大企業ほど、職場で恋愛を考えてない男性は多い感じ。
セクハラ教育が行き過ぎてるからかw
なので仕事さえキッチリやって信頼されれば
仲間扱いしてくれる男性は結構いるよ。
正直、中小企業の男性ほど若い子好き。
なので雇われない。
まぁ待遇悪いからこちらからお断りだけどw
加齢臭ただよってきた
鬼女板で何言ってるのw
育児板に見当たらないのでこちらに。
子供が出来た。
今の仕事が三月末までの契約。
週明けにでも派遣元担当者に報告したほうが良いのかな？
三月末くらいまでまつべきか？
このご時世産後はいつ復帰できるんだろうか。
あー、なんとか九月くらいまで仕事できればいいな。
そして正社員辞めた過去の自分のバカ。
子供が出来た。
今の仕事が三月末までの契約。
週明けにでも派遣元担当者に報告したほうが良いのかな？
三月末くらいまでまつべきか？
このご時世産後はいつ復帰できるんだろうか。
あー、なんとか九月くらいまで仕事できればいいな。
そして正社員辞めた過去の自分のバカ。
３月末に契約終了したいなら、今月には言わないといけないよね。
９月まで働きたい旨、伝えて、
派遣会社に伝えてみたらいいんじゃないかな。
派遣会社でも時短や産休手当てがたくさんもらえる方法考えてくれるはず。
いつ出産なのかな？
予定日の六週間前まで働いたら、
色々手当てでたと思う。
有給あまってたら、最後まとめてとる手もある。
９月まで働きたい旨、伝えて、
派遣会社に伝えてみたらいいんじゃないかな。
派遣会社でも時短や産休手当てがたくさんもらえる方法考えてくれるはず。
いつ出産なのかな？
予定日の六週間前まで働いたら、
色々手当てでたと思う。
有給あまってたら、最後まとめてとる手もある。
>>347
ありがとうございます。
仕事自体が三月末までで終了です。
まだ妊娠判明直後なので出産予定は10月下旬です。
手当が貰えるととても助かりますよね。
有給は五月くらいに発生、現在は国保というとても微妙な立場…
まずは派遣元の保険に入らないと。
それ以前に仕事が四月以降もあると良いんですが。。
もう吐気とかでちょいちょい休んでるし早めに相談しないと。
体調持ち直してくれないかな。
まだまだ貯金したりしなきゃ。
ありがとうございます。
仕事自体が三月末までで終了です。
まだ妊娠判明直後なので出産予定は10月下旬です。
手当が貰えるととても助かりますよね。
有給は五月くらいに発生、現在は国保というとても微妙な立場…
まずは派遣元の保険に入らないと。
それ以前に仕事が四月以降もあると良いんですが。。
もう吐気とかでちょいちょい休んでるし早めに相談しないと。
体調持ち直してくれないかな。
まだまだ貯金したりしなきゃ。
最近って派遣でも社会保険加入がデフォだと思ってたけど
国保って珍しいね。派遣元が小さいのかな。
5月に有給がつくってことは今の仕事も11月くらいからってことかな？
4月から半年限定の仕事が見つかればいいけれど、
このご時世で妊婦さんへの新しい仕事の紹介は少ないかも。
単発も視野に入れて頑張ってね。
国保って珍しいね。派遣元が小さいのかな。
5月に有給がつくってことは今の仕事も11月くらいからってことかな？
4月から半年限定の仕事が見つかればいいけれど、
このご時世で妊婦さんへの新しい仕事の紹介は少ないかも。
単発も視野に入れて頑張ってね。
有給発生が今年の5月ってことなら、その派遣会社で稼働を始めてまだ2か月そこそこでしょ。
それならまだ社会保険加入の要件を満たさないよね。
3月末が契約満了なら短期案件で稼働中ってことだと思うから、ごくごく普通のことだと思う。
体調を崩しがちなら早めに申し出た方がお互いのためだと思うな。
よほどお金に困ってるってわけじゃないなら、お子さんと体を一番に考えていい時期だと思うわ。
それならまだ社会保険加入の要件を満たさないよね。
3月末が契約満了なら短期案件で稼働中ってことだと思うから、ごくごく普通のことだと思う。
体調を崩しがちなら早めに申し出た方がお互いのためだと思うな。
よほどお金に困ってるってわけじゃないなら、お子さんと体を一番に考えていい時期だと思うわ。
>>349
はい派遣元が小さく、健保は検討中という状態でした。
四月以降も仕事あるようなら社保切り替えというような。
ほんっと四月から半年くらいのお仕事あればいいのですが…。
状況がこれじゃ厳しいですね。
体調と相談で頑張ってみます。ありがとう。
>>350
おっしゃる通り、調べたら条件満たさなかったです。
ほんっとに社員辞める時期を失敗したー。
派遣ですし迷惑かけるのも失礼ですので早いうち担当営業さんに相談します。
実際に妊婦だからみんな気遣ってくれるの～♪仕事楽ちん♪
って言っていた子がいて、ウヘァっと思った…
ああはなるまい。
営業さんになんて言われるかな。
派遣元と営業さんとは長い付き合いでなんか緊張する。
はい派遣元が小さく、健保は検討中という状態でした。
四月以降も仕事あるようなら社保切り替えというような。
ほんっと四月から半年くらいのお仕事あればいいのですが…。
状況がこれじゃ厳しいですね。
体調と相談で頑張ってみます。ありがとう。
>>350
おっしゃる通り、調べたら条件満たさなかったです。
ほんっとに社員辞める時期を失敗したー。
派遣ですし迷惑かけるのも失礼ですので早いうち担当営業さんに相談します。
実際に妊婦だからみんな気遣ってくれるの～♪仕事楽ちん♪
って言っていた子がいて、ウヘァっと思った…
ああはなるまい。
営業さんになんて言われるかな。
派遣元と営業さんとは長い付き合いでなんか緊張する。
あ、以前、派遣勤務1年くらいしてた時も社保じゃなかったわ…
おかしいなぁ
おかしいなぁ
353 ：可愛い奥様：2011/02/13(日) 01:18:27 ID:yN4nTOYH0
>>343
私もそれ思った。 大企業、有名企業のが派遣とかに年齢気にしないよね。
仕事をきちんとやって、休まずに働いてくれるならＯＫという感じ。
うちの派遣先にも５０過ぎの派遣の人いるけど、上司とかもその人にはすごく気使って、
ちやほやしている。（地味な人だけど仕事と態度はきっちりしえいるから。反対に若い子には厳しい）
私もそれ思った。 大企業、有名企業のが派遣とかに年齢気にしないよね。
仕事をきちんとやって、休まずに働いてくれるならＯＫという感じ。
うちの派遣先にも５０過ぎの派遣の人いるけど、上司とかもその人にはすごく気使って、
ちやほやしている。（地味な人だけど仕事と態度はきっちりしえいるから。反対に若い子には厳しい）
354 ：可愛い奥様：2011/02/13(日) 01:35:05 ID:sNi1qngo0
子供出来ていきなり打ち切りとかすごいよね。
今時雇ってもらえるだけでありがたいのに、契約期間とか考えないで作っちゃったのかしら？
派遣だからいつでも辞められるとか、それ高校生のバイトでもけじめはつけられるよ今は。
そうゆうことする人がいるから、派遣を雇う側も簡単に切るんでしょ？問題になってること知らないの？
旦那さん何て言ってるの？夫婦揃って自分さえ良ければいい頭なの？
今時雇ってもらえるだけでありがたいのに、契約期間とか考えないで作っちゃったのかしら？
派遣だからいつでも辞められるとか、それ高校生のバイトでもけじめはつけられるよ今は。
そうゆうことする人がいるから、派遣を雇う側も簡単に切るんでしょ？問題になってること知らないの？
旦那さん何て言ってるの？夫婦揃って自分さえ良ければいい頭なの？
355 ：可愛い奥様：2011/02/13(日) 02:12:20 ID:8VW+JnH2O
↑え？使い捨てカイロの派遣が企業側にそこまで気を遣わなきゃならんの？
更新時期考えながら子造りする？欲しいからって一発で出来るわけじゃないよ。
あなたみたいな人って自分が使えなくて切られても他の派遣のせいにしてそう。
更新時期考えながら子造りする？欲しいからって一発で出来るわけじゃないよ。
あなたみたいな人って自分が使えなくて切られても他の派遣のせいにしてそう。
えー・・・派遣なら尚更、時期はかって計画できるじゃん。
正社員なら定年まで続くと思うからいつ休んでも同じかなって思うけど。
そもそも育児板ネタでしょ。
派遣スレがなくても質問スレとか相談スレとかに書けば、経験した人が
いろいろ意見くれるかもしれないし、あっちに移動したら？
使い捨てカイロwだから更新時期も考えず子作りするかどうかは人による。
ちゃんと考える人はしっかり計画するよ。
自分が違うからって他の人も違うと思うのは大間違いだと思う。
正社員なら定年まで続くと思うからいつ休んでも同じかなって思うけど。
そもそも育児板ネタでしょ。
派遣スレがなくても質問スレとか相談スレとかに書けば、経験した人が
いろいろ意見くれるかもしれないし、あっちに移動したら？
使い捨てカイロwだから更新時期も考えず子作りするかどうかは人による。
ちゃんと考える人はしっかり計画するよ。
自分が違うからって他の人も違うと思うのは大間違いだと思う。
３月末までの契約なのに何で今、妊娠したらいけないのか…。
派遣なんて所詮細切れ更新なんだから
契約期間満了するんだったら何の問題もないと思うけど…。
ただ有休ないのにツワリ程度で休むのはちょっと…と思う。
（私はツワリでも行ったので）
派遣なんて所詮細切れ更新なんだから
契約期間満了するんだったら何の問題もないと思うけど…。
ただ有休ないのにツワリ程度で休むのはちょっと…と思う。
（私はツワリでも行ったので）
>>357
3月末までだから、と思って妊娠したのなら「次の仕事、次の仕事」って
言わないんじゃないかなw
妊婦にはイヤな目にあわされてきてるから、気をつけてほしいなと思う。
本当に「体調が～」と言ってしょっちゅう休む、半休とる、挙句の果てに
「ギリギリまで働きたい」と言って（何かの手当て？が欲しいのか？w）
結局ドクターストップになって引き継ぎ一つもせず来なくなったとか。
散々迷惑かけて、産まれたらハガキよこしたり仕事中に見せに来たりして
もう本当に勘弁してほしいって気持ちになるわ。
3月末までだから、と思って妊娠したのなら「次の仕事、次の仕事」って
言わないんじゃないかなw
妊婦にはイヤな目にあわされてきてるから、気をつけてほしいなと思う。
本当に「体調が～」と言ってしょっちゅう休む、半休とる、挙句の果てに
「ギリギリまで働きたい」と言って（何かの手当て？が欲しいのか？w）
結局ドクターストップになって引き継ぎ一つもせず来なくなったとか。
散々迷惑かけて、産まれたらハガキよこしたり仕事中に見せに来たりして
もう本当に勘弁してほしいって気持ちになるわ。
この人の場合は期間限定の仕事で有給すら発生してないのに
仕事に穴を空けて更に次の仕事も探す気満々だから
派遣主婦同士にすら叩かれるんだろうね
職種的に体力を使わない等で業務上迷惑をかけなければ
契約後期に妊娠する事自体はそもそも個人の自由だと思う
定期健診位でしか休まずに最後2ヶ月で引継ぎしながら有給消化して
きれいに辞めて行った派遣も見たことあるので一概には言えないけど
>>338みたいなのとも一緒に働いて酷い目にあってるので
きちんと周囲に迷惑かけず･派遣の評判落さずができる人以外は
妊娠が判明した時点で報告&次の満了のタイミングで退職して欲しい
仕事に穴を空けて更に次の仕事も探す気満々だから
派遣主婦同士にすら叩かれるんだろうね
職種的に体力を使わない等で業務上迷惑をかけなければ
契約後期に妊娠する事自体はそもそも個人の自由だと思う
定期健診位でしか休まずに最後2ヶ月で引継ぎしながら有給消化して
きれいに辞めて行った派遣も見たことあるので一概には言えないけど
>>338みたいなのとも一緒に働いて酷い目にあってるので
きちんと周囲に迷惑かけず･派遣の評判落さずができる人以外は
妊娠が判明した時点で報告&次の満了のタイミングで退職して欲しい
＞上司とかもその人にはすごく気使って、
＞ちやほやしている。
このいびつさに気がつかないってのがおばさん脳
＞ちやほやしている。
このいびつさに気がつかないってのがおばさん脳
>>360
有能で人柄も良くて、辞めて欲しくない人には
何かと優遇するって普通じゃない？
何でも恋愛絡みというわけでもなければ
お局を怖がってるおだてということもない。
派遣なんて扱い難ければ切ればいいだけだし。
これが分からないのがゆとり脳
有能で人柄も良くて、辞めて欲しくない人には
何かと優遇するって普通じゃない？
何でも恋愛絡みというわけでもなければ
お局を怖がってるおだてということもない。
派遣なんて扱い難ければ切ればいいだけだし。
これが分からないのがゆとり脳
まぁまぁ、つ命の母
女特におばさんは客観的な目でも物事を見れないのが悪い点だよ
女特におばさんは客観的な目でも物事を見れないのが悪い点だよ
このご時世派遣のおばちゃんなんて満了とともに、
契約終了なんて簡単だと思う。
年下の社員が気を使って飲み会にまで誘うなんて、
ある意味うらやましいし、私も年をとってもそう思われる
スキルがほしいな。
契約終了なんて簡単だと思う。
年下の社員が気を使って飲み会にまで誘うなんて、
ある意味うらやましいし、私も年をとってもそう思われる
スキルがほしいな。
あのね上司（多分男）が単なる派遣に気を使うってのが普通じゃないの
それが理解できないんだね
それが理解できないんだね
若い、年寄り、正社員、派遣社員に関わらず、
今は男性がよく気を使ってると思うよ。
むしろ、たかが派遣って扱いをする会社って、
どんだけ昭和なんだよって思う。
その代わり、満了時に気に入らなければ即解雇だ。
今は男性がよく気を使ってると思うよ。
むしろ、たかが派遣って扱いをする会社って、
どんだけ昭和なんだよって思う。
その代わり、満了時に気に入らなければ即解雇だ。
誰もたかが派遣なんていってないけど？
管理者には管理者の派遣には派遣の与えられた役割がある
互いが互いの役割をキチンとこなしていれば会社はうまくまわっていく
だけどそこで人間の弱さがでてしまったらそこから腐っていく
おばさんになるまで会社で働いていてそういうの見てこなかったのかな
仕事に意識が高い女ほど女だからという理由の男からの特別扱いを嫌うよ
高卒とか短大卒の女とかはまた別なんだろうけど
管理者には管理者の派遣には派遣の与えられた役割がある
互いが互いの役割をキチンとこなしていれば会社はうまくまわっていく
だけどそこで人間の弱さがでてしまったらそこから腐っていく
おばさんになるまで会社で働いていてそういうの見てこなかったのかな
仕事に意識が高い女ほど女だからという理由の男からの特別扱いを嫌うよ
高卒とか短大卒の女とかはまた別なんだろうけど
仕事の意識高いなら、正社員になってキャリア積めばいいのに。
正社員がいやでも本物なら派遣会社なんか搾取されずにフリーでやれるでしょ。
そこそこ普通程度のスキルだから派遣なんじゃない？
正社員がいやでも本物なら派遣会社なんか搾取されずにフリーでやれるでしょ。
そこそこ普通程度のスキルだから派遣なんじゃない？
368 ：可愛い奥様：2011/02/13(日) 11:27:01 ID:TjW8e45UO
飽きっぽいから派遣が向いてる。三ヶ月毎や半年毎の契約で辞められるなんて嬉しすぎるんだが。
40代で一流企業は釣りかと思ってたが、
若いのがこれなら、本当にありなんだね。
若いのがこれなら、本当にありなんだね。
友人（４０代）も派遣で一部上場で働いてるよ。
友人の同僚の派遣の人たち数人と飲みに行ったけどみんな４０代だった。
まあ、最初は３０代で長く勤めてるからみたいだけど。
友人の同僚の派遣の人たち数人と飲みに行ったけどみんな４０代だった。
まあ、最初は３０代で長く勤めてるからみたいだけど。
若い子よりつかない職場ってたしかにある
寄り付かない以前に、おじ様ばかりの男所帯wで
若い子だと扱いに困るからNGってところはいくつかあった
若い子だと扱いに困るからNGってところはいくつかあった
中小に勤務してる。
社風が苦手。社内ルールやたらと改変。
毎月変わっていく。
覚えられないと、受け手が全責任を問われる
こんなに怒られる回数が多いのは初めて
社風が苦手。社内ルールやたらと改変。
毎月変わっていく。
覚えられないと、受け手が全責任を問われる
こんなに怒られる回数が多いのは初めて
375 ：可愛い奥様：2011/02/14(月) 01:27:59 ID:nZbRSINb0
>>372
今の派遣先がまさしくそれ。
私も若くて独身だったら、３ヶ月で辞めてたと思う。
社員の子で若い子は嫌気がさしてさっさと退職してしまうか、
入社して1年ぐらいで生気を吸い取られて異様に老け込んでしまい周囲と同化して長期勤めるかどっちか。
今の派遣先がまさしくそれ。
私も若くて独身だったら、３ヶ月で辞めてたと思う。
社員の子で若い子は嫌気がさしてさっさと退職してしまうか、
入社して1年ぐらいで生気を吸い取られて異様に老け込んでしまい周囲と同化して長期勤めるかどっちか。
生気を吸いとられるってwwwww
若い子はいくらでもいくとこあるけど
おばさんはしがみつくしかないからねー
おばさんはしがみつくしかないからねー
>>374
社内システムが２ヶ月に１回変わるんだけど…
普通社内システムなんて変わらないだろう
はじめがまだ理解出来てないのに
コロコロ変わり続け、本当にしんどいです
しかも自分たちは全く悪くなく
物覚えが悪いお前が悪いと私のせいにされる
社内システムが２ヶ月に１回変わるんだけど…
普通社内システムなんて変わらないだろう
はじめがまだ理解出来てないのに
コロコロ変わり続け、本当にしんどいです
しかも自分たちは全く悪くなく
物覚えが悪いお前が悪いと私のせいにされる
うちは部の責任者が２ヶ月ごとにすげ替えられてるｗ
替わる度に手順も基準も変わってわろす。
前の人は派遣の意見もどんどん取り上げて効率あげてたけど
新しい人に変わったら根本的欠陥まで何故か派遣のせいにされるように…
皆で今までいろいろ改善案出してきたんだけど
もう皆あきらめて給料分だけ働くと言ってる。
替わる度に手順も基準も変わってわろす。
前の人は派遣の意見もどんどん取り上げて効率あげてたけど
新しい人に変わったら根本的欠陥まで何故か派遣のせいにされるように…
皆で今までいろいろ改善案出してきたんだけど
もう皆あきらめて給料分だけ働くと言ってる。
>>378
大企業なのに、3年間に課長が5回変わった。
若手社員も当然、転勤ありの異動が頻繁。
しかも外資系のはしくれなので新年度が1月。
ゆえに年末年始に転居するはめに。
自分は派遣でいいや、と思うような企業でした。
収入は良いけど、家族も大変だよなぁ、と。
(何故か単身赴任する人は極稀だったので)
大企業なのに、3年間に課長が5回変わった。
若手社員も当然、転勤ありの異動が頻繁。
しかも外資系のはしくれなので新年度が1月。
ゆえに年末年始に転居するはめに。
自分は派遣でいいや、と思うような企業でした。
収入は良いけど、家族も大変だよなぁ、と。
(何故か単身赴任する人は極稀だったので)
２月４日まで前の派遣先で就業していて、現在次をエントリー中。
面接の予定もあり、うまくいけば、今月のうちに就業。
この場合、年金3号にしたり、雇用保険手続きはした方がいいのかな？
就業できる保証はもちろんないんです。
面接の予定もあり、うまくいけば、今月のうちに就業。
この場合、年金3号にしたり、雇用保険手続きはした方がいいのかな？
就業できる保証はもちろんないんです。
派遣会社に聞けば。
更新の確認のときなどに派遣会社の営業担当の人が会社に来て、お話するときってあるでしょ。
あれって勤務時間に入れていいんだよね？
でも1時間半近くって長すぎじゃない？
今日、同僚派遣がそんなことしていて、正直、ちょっとむかついた。
その間、フォローしていて自分の仕事が進まなかったんで。
いや、ただの愚痴です。
あれって勤務時間に入れていいんだよね？
でも1時間半近くって長すぎじゃない？
今日、同僚派遣がそんなことしていて、正直、ちょっとむかついた。
その間、フォローしていて自分の仕事が進まなかったんで。
いや、ただの愚痴です。
リクナビ派遣で気になる案件があったので某派遣会社に登録しに行きました。
その時に「もう別のかたに決まりそうなので」ということでその仕事は諦めたんですが
その後、何度か電話で他の仕事を紹介されましたが諸事情により断りました。
マイページにはやってみたい仕事が書いてあるのですが
紹介される仕事は、通勤に１時間以上かかったり
どうも自分には向いてない仕事ばかりなんです。
質問なんですが、やってみたい仕事の時は積極的にエントリーしていいのでしょうか？
それとも紹介された仕事はなるべく面談まで行くべきなんでしょうか？
その時に「もう別のかたに決まりそうなので」ということでその仕事は諦めたんですが
その後、何度か電話で他の仕事を紹介されましたが諸事情により断りました。
マイページにはやってみたい仕事が書いてあるのですが
紹介される仕事は、通勤に１時間以上かかったり
どうも自分には向いてない仕事ばかりなんです。
質問なんですが、やってみたい仕事の時は積極的にエントリーしていいのでしょうか？
それとも紹介された仕事はなるべく面談まで行くべきなんでしょうか？
その人自身の優先順位がよくわからないレスで
いいのでしょうか？
べきなんでしょうか？
と聞かれても答えようが無いとしか言えない…
やってみたい仕事を自分で選んでやりたいのか
とにかく稼動したくて何でもいいから仕事を紹介して欲しいのか
いいのでしょうか？
べきなんでしょうか？
と聞かれても答えようが無いとしか言えない…
やってみたい仕事を自分で選んでやりたいのか
とにかく稼動したくて何でもいいから仕事を紹介して欲しいのか
最初は自分の希望にそって、紹介断ればいいんじゃない？
そのうち、何なら我慢できるか自分で妥協するでしょ
そのうち、何なら我慢できるか自分で妥協するでしょ
>>384
マイページがあるような派遣会社の場合、
条件に合った案件しか掲載されない。
つまり、掲載されていない=条件に合わない=エントリーしても大体無駄
ということ。
この場合の「条件」というのは、
スタッフ側の希望条件ではなく、
案件側からの条件(裏条件含む)らしい。
某大手派遣会社の社員から聞いたんだけど
数年前の話だから今は分かりません。
マイページがあるような派遣会社の場合、
条件に合った案件しか掲載されない。
つまり、掲載されていない=条件に合わない=エントリーしても大体無駄
ということ。
この場合の「条件」というのは、
スタッフ側の希望条件ではなく、
案件側からの条件(裏条件含む)らしい。
某大手派遣会社の社員から聞いたんだけど
数年前の話だから今は分かりません。
裏条件って、どういうのがあるんだろうね。
エンジャパンでお仕事検索する時は、年齢設定を色々変えてみて
検索結果の数に一喜一憂ｗ
エンジャパンでお仕事検索する時は、年齢設定を色々変えてみて
検索結果の数に一喜一憂ｗ
391 ：可愛い奥様：2011/02/16(水) 18:50:22 ID:biNQ5LuZ0
おまえら！９０歳ジジイの年金でも年額４４０万（月３６.６万）だぞ！！！！！！！！
【西日本新聞2/16の読者投稿テレホンプラザより】
長年連れ添った家内が先月８２歳で亡くなり、一人暮らしになりました。
厚生年金と企業年金合わせて年額４４０万円を受けています。
家内が亡くなって１週間後、後期高齢者広域連合から「健康保険証の１割負担
を３割負担に変更する」と通知がありました。
聞いてみると夫婦の場合は年収５２０万までは１割負担なのに対し、単身だと
２８３万円まで引き下げられるとか。１人になって基準額を超えたために３割負担
を余儀なくされました。決まりがそうならやむを得ません。
高齢で病院通いしているだけに医療費負担が大きくなるのはちょっと困りますがね。
（福岡県糟屋郡、男、９０歳）
★90歳まで生きて手取り440万で医療費を心配するとは何と厚かましいじじぃなんだｗ
【西日本新聞2/16の読者投稿テレホンプラザより】
長年連れ添った家内が先月８２歳で亡くなり、一人暮らしになりました。
厚生年金と企業年金合わせて年額４４０万円を受けています。
家内が亡くなって１週間後、後期高齢者広域連合から「健康保険証の１割負担
を３割負担に変更する」と通知がありました。
聞いてみると夫婦の場合は年収５２０万までは１割負担なのに対し、単身だと
２８３万円まで引き下げられるとか。１人になって基準額を超えたために３割負担
を余儀なくされました。決まりがそうならやむを得ません。
高齢で病院通いしているだけに医療費負担が大きくなるのはちょっと困りますがね。
（福岡県糟屋郡、男、９０歳）
★90歳まで生きて手取り440万で医療費を心配するとは何と厚かましいじじぃなんだｗ
大正生まれならそもそもかけてる月数が長いし、基金からももらってるならそりゃそれくらいの年金額でもおかしくない
年収440万って大卒サラリーマン五年目くらいかな？
病院にかかる頻度も高いし治療費も嵩むから、まあ仕方ない嘆きだとは思うけどな
年収440万って大卒サラリーマン五年目くらいかな？
病院にかかる頻度も高いし治療費も嵩むから、まあ仕方ない嘆きだとは思うけどな
９０歳の祖父＆母の年金をあてにしまくってる、
パラサイト高齢喪毒女が、前の派遣先にいたわ！
派遣の契約終了したら、身内が死んでも
自宅でひっそり白骨化させてしまいそうな人だった。
パラサイト高齢喪毒女が、前の派遣先にいたわ！
派遣の契約終了したら、身内が死んでも
自宅でひっそり白骨化させてしまいそうな人だった。
へー
>>392
どれだけの必要性で病院通いしてるかは疑わしいけど…
どれだけの必要性で病院通いしてるかは疑わしいけど…
ちゃんと納めてきた老人の年金は、腹立たないけど、
ナマポ母子で、自分の年収に近いといらつく。
ナマポ母子で、自分の年収に近いといらつく。
扶養内なのに、臨時勤務何日かOKしたら
「じゃ、明日も来てね」と当然のように社員に言われたｗ
断ったけど。
「じゃ、明日も来てね」と当然のように社員に言われたｗ
断ったけど。
健保の傷病手当金を申請しようと思うんだけど
営業担当に頼めばいいのかなぁ
いまいち営業担当の仕事範囲が分からん
営業担当に頼めばいいのかなぁ
いまいち営業担当の仕事範囲が分からん
ＨＰ等確認してもわからんようなら営業で良いと思う
営業がノータッチの仕事でも
担当部門がどこかをスタッフに教えるのは営業の仕事だと思うので
営業がノータッチの仕事でも
担当部門がどこかをスタッフに教えるのは営業の仕事だと思うので
>>398
傷病手当金なんてあるんだ・・・いいなぁ。
傷病手当金なんてあるんだ・・・いいなぁ。
みんな時給とか上がる？
自分もう３年は据え置き・・・。５年目。
そして来月31日でまた更新時期なんだけど、いつも３月20日くらいまで
派遣元は何も言ってこない。そんなものなの？
いつ切られるのか神経すり減らしてばかりでマジ辛い。
質問ばかりだけど、最初は１年契約→半年契約→３か月契約に
勝手に変更されているけど、これって営業がバカなの？
それともよくあること？
この板初めてなので失礼ばっかだったらごめん。
自分もう３年は据え置き・・・。５年目。
そして来月31日でまた更新時期なんだけど、いつも３月20日くらいまで
派遣元は何も言ってこない。そんなものなの？
いつ切られるのか神経すり減らしてばかりでマジ辛い。
質問ばかりだけど、最初は１年契約→半年契約→３か月契約に
勝手に変更されているけど、これって営業がバカなの？
それともよくあること？
この板初めてなので失礼ばっかだったらごめん。
連投すみません。生活残業か…。
うちは同じ部署に逆に手書きのタイムシートなのに、
全く残業をつけない独身の派遣さんがいます。
時給いくらか知らないけど、月20時間以上は残業してる模様。
仕事もできるし、残業代かからないから、相当かわいがられてる。
その派遣会社は派遣先の系列会社なので、
準社員風味扱いで可愛がるのは仕方ないにしても、
８年も雇ってまだ直接雇用の声もなければ、残業代も与えるでもなく…。
彼女はどんだけドＭなのかと思う。
相当いい人だけど、管理職が悪いだけじゃなく、彼女も悪いのだと思う。
私には一日トイレに立てないほど頑張っても、残業してもらったら困るって…。
残業代稼いでるんじゃないんですけど…。
派遣と社員が違うのは仕方ないけど、派遣先で違うのって相当理不尽。
うちは同じ部署に逆に手書きのタイムシートなのに、
全く残業をつけない独身の派遣さんがいます。
時給いくらか知らないけど、月20時間以上は残業してる模様。
仕事もできるし、残業代かからないから、相当かわいがられてる。
その派遣会社は派遣先の系列会社なので、
準社員風味扱いで可愛がるのは仕方ないにしても、
８年も雇ってまだ直接雇用の声もなければ、残業代も与えるでもなく…。
彼女はどんだけドＭなのかと思う。
相当いい人だけど、管理職が悪いだけじゃなく、彼女も悪いのだと思う。
私には一日トイレに立てないほど頑張っても、残業してもらったら困るって…。
残業代稼いでるんじゃないんですけど…。
派遣と社員が違うのは仕方ないけど、派遣先で違うのって相当理不尽。
403 ：可愛い奥様：2011/02/18(金) 00:37:10 ID:rEgMsHw20
セクハラにはみなさん気を付けてね
>>400
健康保険、支払ってないの？？？
健康保険、支払ってないの？？？
>>401 普通1か月以上前だと思うけど。でもそんなギリギリまで待たずに聞くけどね。こっちだって身の振り方はあるから。
担当がおかしいと思う。変更するなら、契約書交わさなきゃ。
担当がおかしいと思う。変更するなら、契約書交わさなきゃ。
3月末以降の更新なるかどうか…。
部署の社員の人達は居ないと困る、と
社交辞令で嬉しいこと言ってくれるが、会社の業績が悪い。
真っ先に切られるのは派遣だもんなぁ～。
部署の社員の人達は居ないと困る、と
社交辞令で嬉しいこと言ってくれるが、会社の業績が悪い。
真っ先に切られるのは派遣だもんなぁ～。
社員食堂の会社を管理してる総務の人が、
要望集めにいろんな部署回ってた。
社員の人にも派遣の人にも聞いて回ってくれてて、
みんな
デザートが欲しいとか、営業時間を伸ばして欲しいとか、
行列にならないように人を増やして欲しいとか具体的に要望だしてたんだけど
アラフォーの派遣の女性が吐き捨てるように「まっずい！」って言ってて引いた。
別に外にも食べるところいっぱいあるのに、その人毎日社食でみかけるし…。
かけそば一杯100円みたいな価格で、普通の立ち食いそばやファミレス並みの
味だから十分だと思うんだけど…。
福利厚生が別会社の派遣でも、
食堂使えるのは権利だとは思うけど、ありがたいとはみじんも思わないんだね…。
要望集めにいろんな部署回ってた。
社員の人にも派遣の人にも聞いて回ってくれてて、
みんな
デザートが欲しいとか、営業時間を伸ばして欲しいとか、
行列にならないように人を増やして欲しいとか具体的に要望だしてたんだけど
アラフォーの派遣の女性が吐き捨てるように「まっずい！」って言ってて引いた。
別に外にも食べるところいっぱいあるのに、その人毎日社食でみかけるし…。
かけそば一杯100円みたいな価格で、普通の立ち食いそばやファミレス並みの
味だから十分だと思うんだけど…。
福利厚生が別会社の派遣でも、
食堂使えるのは権利だとは思うけど、ありがたいとはみじんも思わないんだね…。
>408
何食べてもまずいっていう人、中高生のころはまわりにいっぱいいたけど、
大人になってもそんな人いるんだね。
当時からそういうこと言う人の気持ちがぜんぜんわからなかったが、あれってどういうことなんだろう。
舌が肥えてるアピールなのかな？
何食べてもまずいっていう人、中高生のころはまわりにいっぱいいたけど、
大人になってもそんな人いるんだね。
当時からそういうこと言う人の気持ちがぜんぜんわからなかったが、あれってどういうことなんだろう。
舌が肥えてるアピールなのかな？
まずい！！って
わざわざ言う人って、
｢ワタシはあなた達とは違う。｣とでも
言いたいのかね？
食事って、その人の性格が表れる。
好き嫌いや文句が多い
こだわりが強い等…
仕事の取り組み方にも
出るね
わざわざ言う人って、
｢ワタシはあなた達とは違う。｣とでも
言いたいのかね？
食事って、その人の性格が表れる。
好き嫌いや文句が多い
こだわりが強い等…
仕事の取り組み方にも
出るね
時代は変わって、生活も仕事も大変な思いしてる人が多くなってることが
分ってないから、職場にふさわしくない派手な格好とかブランド物とか、食べ物や店の批判したり・・・
昔のいい時のままの精神状態で、周りを不愉快にしちゃうんだろうね。
ｱﾗﾌｫｰでも地道で落ち着いてる人もいるから、ギャーギャーやられると、その人の痛さが目立つ
分ってないから、職場にふさわしくない派手な格好とかブランド物とか、食べ物や店の批判したり・・・
昔のいい時のままの精神状態で、周りを不愉快にしちゃうんだろうね。
ｱﾗﾌｫｰでも地道で落ち着いてる人もいるから、ギャーギャーやられると、その人の痛さが目立つ
ﾊﾞﾌﾞﾙ世代って言いたいのかな？
ﾊﾞﾌﾞﾙ世代は今やアラフィフだと思うけどな
アラフォーというか30代後半は初期氷河期世代だよ
ﾊﾞﾌﾞﾙ世代は今やアラフィフだと思うけどな
アラフォーというか30代後半は初期氷河期世代だよ
私も残業出来なくなった、今の派遣先
入社２ヶ月目なんだが、女性社員２人に呼び出されて
「あなたには最も少ない仕事量しか与えていないですけど？
無能なんですか？
残業するほどの仕事ですか？」
それ以来、タイムシートにはおさずに私も月20は残業してる
朝も早めに30分前出勤、
30分ほどサビ残。
サボっているわけでもないし…
ムカつくから資格とってさっさと転職だわ
入社２ヶ月目なんだが、女性社員２人に呼び出されて
「あなたには最も少ない仕事量しか与えていないですけど？
無能なんですか？
残業するほどの仕事ですか？」
それ以来、タイムシートにはおさずに私も月20は残業してる
朝も早めに30分前出勤、
30分ほどサビ残。
サボっているわけでもないし…
ムカつくから資格とってさっさと転職だわ
これから面接いってくる。
そろそろ就業したいもんだ。
そろそろ就業したいもんだ。
従業員を木刀で殴り、脅してため池に飛び込ませ溺死させる 人材派遣会社社長(38)に懲役11年判決…兵庫
兵庫県加西市で、従業員を脅しため池に飛びこませて死亡させたとされる会社社長に対し、
神戸地裁姫路支部は懲役１１年を言い渡しました。
判決によりますと人材派遣会社社長の中山哲也被告（３８）は去年６月、部下と共謀し、
従業員の白井武さん（当時３８）を木刀で殴った上に、脅して加西市のため池に飛び込ませ
溺死させました。
判決で、神戸地裁姫路支部は、「長時間にわたる暴行は悪質極まりない。日常的に暴行を加えていた
被害者に対するストレス発散ともいえる犯行で、酌量の余地はない」として懲役１１年を言い渡しました。
関西テレビ( 2011/02/18 19:14 更新）
http://www.ktv.co.jp/news/date/main.html
兵庫県加西市で、従業員を脅しため池に飛びこませて死亡させたとされる会社社長に対し、
神戸地裁姫路支部は懲役１１年を言い渡しました。
判決によりますと人材派遣会社社長の中山哲也被告（３８）は去年６月、部下と共謀し、
従業員の白井武さん（当時３８）を木刀で殴った上に、脅して加西市のため池に飛び込ませ
溺死させました。
判決で、神戸地裁姫路支部は、「長時間にわたる暴行は悪質極まりない。日常的に暴行を加えていた
被害者に対するストレス発散ともいえる犯行で、酌量の余地はない」として懲役１１年を言い渡しました。
関西テレビ( 2011/02/18 19:14 更新）
http://www.ktv.co.jp/news/date/main.html
どうせクビなのに、派遣会社が何も言ってこない。なんか言ってくれないと、こっちも動けない。散々な職場だった…
もうすぐにも辞めたいんだから、早くしてほしい。
もうすぐにも辞めたいんだから、早くしてほしい。
>>419
いつもsageてますが…
いつもsageてますが…
>>417
その年齢の大卒だと氷河期入ってるよね。
同じ年の高卒の知人がいるけど、就職の時は他の会社に行かないようにちょっとした拘束なんかも
あったりして、バブリーだったらしいよ。
同じ年でも一概にはきめられなさそう。
その年齢の大卒だと氷河期入ってるよね。
同じ年の高卒の知人がいるけど、就職の時は他の会社に行かないようにちょっとした拘束なんかも
あったりして、バブリーだったらしいよ。
同じ年でも一概にはきめられなさそう。
>>421
そうそう、高卒の時はまだバブル最後だったから就職良かった
推薦で一部上場大企業とか就職がざらだった
自分は短大卒なんだけど、たった2年でものすごい違いだったよ
自宅の子はそれでも銀行入社したりしてたから氷河期でもなかったのかな？
私ふくめ1人暮らし組は氷河期感覚だったけど
仕事が決まらなくて実家に帰った人もいたよ
そうそう、高卒の時はまだバブル最後だったから就職良かった
推薦で一部上場大企業とか就職がざらだった
自分は短大卒なんだけど、たった2年でものすごい違いだったよ
自宅の子はそれでも銀行入社したりしてたから氷河期でもなかったのかな？
私ふくめ1人暮らし組は氷河期感覚だったけど
仕事が決まらなくて実家に帰った人もいたよ
今正社員で働いてますが既婚になったので派遣かバイトに転職かなーと思っていたのですが、このスレを1から呼んでもうちょっと頑張ってみようと思いました。
正社員であることが唯一の誇りであり自慢w
＾＾
>>413
自分も、今月から働き始めたとこが、８～１７時なんだけど
朝は掃除のため１５分早く出勤（無給）
帰りは５時に仕事終わるがその後の後片付けなどに１時間弱かかるけど
１時間までは残業にならない（つまり後片付けに１時間はかけるな、残業発生するから）、
と初日に言われ、びっくりした。
すごい忙しいのに時給安いし、
そうかと思えば急に休みになったり、半日で返されたり、
雰囲気悪いし、みんな忙しくて教えてくれる余裕がないから自分で体得しろというような感じだし、
過去最悪な感じだ。辞めたい…
自分も、今月から働き始めたとこが、８～１７時なんだけど
朝は掃除のため１５分早く出勤（無給）
帰りは５時に仕事終わるがその後の後片付けなどに１時間弱かかるけど
１時間までは残業にならない（つまり後片付けに１時間はかけるな、残業発生するから）、
と初日に言われ、びっくりした。
すごい忙しいのに時給安いし、
そうかと思えば急に休みになったり、半日で返されたり、
雰囲気悪いし、みんな忙しくて教えてくれる余裕がないから自分で体得しろというような感じだし、
過去最悪な感じだ。辞めたい…
427 ：可愛い奥様：2011/02/23(水) 14:14:14.68 ID:4yY270o8O
やっと辞められる！
あんなところで３年、よく３年頑張った。
４月からの仕事も決まりそうだし、良かった！
あんなところで３年、よく３年頑張った。
４月からの仕事も決まりそうだし、良かった！
おつかれ。
ちょっと羨ましい。
ちょっと羨ましい。
私は早く働きたいのに決まらなくて困ってる。
３０代後半だから、もう条件云々なんて言ってられない。
今、面談結果待ちなんだけど、そこがダメならまた探さなきゃいけないから
早く結果が出て欲しい。
３０代後半だから、もう条件云々なんて言ってられない。
今、面談結果待ちなんだけど、そこがダメならまた探さなきゃいけないから
早く結果が出て欲しい。
10年ほど前に数カ月働かせてもらった、派遣会社に登録したままになってるんだけど
リーマン以降はほとんど連絡なかったのに
最近はお仕事あります電話がすごい
一日に数回かかってくることもあり
もう40歳なのにね
景気が回復してきてるということなのかな
リーマン以降はほとんど連絡なかったのに
最近はお仕事あります電話がすごい
一日に数回かかってくることもあり
もう40歳なのにね
景気が回復してきてるということなのかな
>>430
レスありがとうございます。
派遣先には言っていません。
入ったばかりでもめたくないなと思ったんですが、言ったほうがいいのかな。
あと今日わかったのですが、
同じ日に入った派遣の人が、
もう１０日ほどで契約が終了と「昨日」言われたと・・・
これは派遣先が悪い？派遣元？
今日はそのことが頭から離れず、鬱で仕事に身が入りませんでした。
レスありがとうございます。
派遣先には言っていません。
入ったばかりでもめたくないなと思ったんですが、言ったほうがいいのかな。
あと今日わかったのですが、
同じ日に入った派遣の人が、
もう１０日ほどで契約が終了と「昨日」言われたと・・・
これは派遣先が悪い？派遣元？
今日はそのことが頭から離れず、鬱で仕事に身が入りませんでした。
>>426
私は>>413なんだけど言えないよ…。
言ったらクビきられるもん。
先方は「お前が無能なだけ！仕事量は少ない」の一点ばり。
休み時間も自主的に削ってる。
皆自分の業務さえこなせればよい感じ。
昔は掃除さえ断ってた派遣さんがいて認められてたけど、
この会社じゃ「じゃチェンジ！」じゃなかろうか。
こどもの教育費もあるし…せめて仕事を覚えるまではと。
時給350円ダウンした挙げ句中小だけど、
このご時世だし強気になれない。
私は>>413なんだけど言えないよ…。
言ったらクビきられるもん。
先方は「お前が無能なだけ！仕事量は少ない」の一点ばり。
休み時間も自主的に削ってる。
皆自分の業務さえこなせればよい感じ。
昔は掃除さえ断ってた派遣さんがいて認められてたけど、
この会社じゃ「じゃチェンジ！」じゃなかろうか。
こどもの教育費もあるし…せめて仕事を覚えるまではと。
時給350円ダウンした挙げ句中小だけど、
このご時世だし強気になれない。
>>432
使えないから試用期間でｱﾎﾞｰﾝですか
それは職場が悪いのでは？
うちと環境似てるかも。
「仕事早く覚えないと首」みたいな事をちらつかせられますし
見限るのも手かも…
私は資格をとるまでと割りきってますわ
クビをちらつかせられると心臓に悪いし苛々しますわ
使えないから試用期間でｱﾎﾞｰﾝですか
それは職場が悪いのでは？
うちと環境似てるかも。
「仕事早く覚えないと首」みたいな事をちらつかせられますし
見限るのも手かも…
私は資格をとるまでと割りきってますわ
クビをちらつかせられると心臓に悪いし苛々しますわ
20分前以上に出社して掃除、帰りの掃除は時間内だけどやってる。
どうやら前の派遣さんはそれで切られたらしいから、それぐらいはやれ、と派遣元から言われた。
古臭い体制というか、公務員系なところってそんな気質じゃない？
派遣の使い方がわからないっつーか・・・。
どうやら前の派遣さんはそれで切られたらしいから、それぐらいはやれ、と派遣元から言われた。
古臭い体制というか、公務員系なところってそんな気質じゃない？
派遣の使い方がわからないっつーか・・・。
>>432
入ったばかりだからこそ、今言ったほうがいいかも。
派遣先ではなく、派遣元に。
派遣は契約条件ありきなんだから。
432さんの大切な時間を、派遣先に無給で拘束されるなんてありえないよ。
どうせもやもやするなら、契約条件と違うことは派遣元にきちんと伝えて
あとは堂々としていればいい。
その同じ日に入った派遣の人の件を見ても
派遣先がおかしいことは明確だけど
それをまるのみしてるなら、派遣元も悪いね。
入ったばかりだからこそ、今言ったほうがいいかも。
派遣先ではなく、派遣元に。
派遣は契約条件ありきなんだから。
432さんの大切な時間を、派遣先に無給で拘束されるなんてありえないよ。
どうせもやもやするなら、契約条件と違うことは派遣元にきちんと伝えて
あとは堂々としていればいい。
その同じ日に入った派遣の人の件を見ても
派遣先がおかしいことは明確だけど
それをまるのみしてるなら、派遣元も悪いね。
>>432
>>430じゃないけど、派遣「先」には直接言わないほうがいいよ
派遣「元」の派遣会社に相談という形で提示してみたらどうかな
後半については、試用期間云々は関係なく
元々の契約が今月いっぱいならば
例え今日契約更新がないと言われてもどこも誰も悪くはないよ
それはそういう契約
明日から来なくていい＝今日で契約打ち切りだというなら話は別だけどね
契約更新の有無は最終月の中旬～下旬に言い渡されることがほとんど
早めにこちらから尋ねたとしても、結論が出るのはその頃になるケースが多いと思うよ
>>430じゃないけど、派遣「先」には直接言わないほうがいいよ
派遣「元」の派遣会社に相談という形で提示してみたらどうかな
後半については、試用期間云々は関係なく
元々の契約が今月いっぱいならば
例え今日契約更新がないと言われてもどこも誰も悪くはないよ
それはそういう契約
明日から来なくていい＝今日で契約打ち切りだというなら話は別だけどね
契約更新の有無は最終月の中旬～下旬に言い渡されることがほとんど
早めにこちらから尋ねたとしても、結論が出るのはその頃になるケースが多いと思うよ
既存のパートさんが私を目の敵にしてきたような気がする。
私がいる前で堂々と「パート同士仲良くしようね」と聞こえるように言うので分かりやすい。
悔しかったらパートになればいいのに、という感じなのかも。
派遣の方が時給がいいから？私が媚らないから？とか色々考えちゃうけど
今の勤務体制が合っていて他人と話してる余裕ないしパートになる気が更々ないのでどうしようもない。
同じ土俵に上がらないのが一番か。
チラ裏でごめん。
私がいる前で堂々と「パート同士仲良くしようね」と聞こえるように言うので分かりやすい。
悔しかったらパートになればいいのに、という感じなのかも。
派遣の方が時給がいいから？私が媚らないから？とか色々考えちゃうけど
今の勤務体制が合っていて他人と話してる余裕ないしパートになる気が更々ないのでどうしようもない。
同じ土俵に上がらないのが一番か。
チラ裏でごめん。
432です。レスたくさんいただいてありがとうございます。
確かに一ヶ月ごとの更新ですので、
契約が一ヶ月で終了することもあるのはわかりますが、
通告は一ヶ月以上前にされるものだと思っていました。
そうでもないんですね。
自分もされそうだな・・・早めにこちらから見限ったほうがいいかな。
サービス早出・残業のことは、派遣元に相談してみようかと思います。
自分はとろいのでｗ過去の職場でもいつも自主的に早めに出社、遅めに退社だったのでいいんですが、
それを強要されるのはちょっと、と思いました。
ありがとうございました。
確かに一ヶ月ごとの更新ですので、
契約が一ヶ月で終了することもあるのはわかりますが、
通告は一ヶ月以上前にされるものだと思っていました。
そうでもないんですね。
自分もされそうだな・・・早めにこちらから見限ったほうがいいかな。
サービス早出・残業のことは、派遣元に相談してみようかと思います。
自分はとろいのでｗ過去の職場でもいつも自主的に早めに出社、遅めに退社だったのでいいんですが、
それを強要されるのはちょっと、と思いました。
ありがとうございました。
自分が以前稼動してた派遣元２社は
どちらも最終月に入ったらすぐに営業が更新の確認に来ていたよ
派遣元によるんだね
どちらも最終月に入ったらすぐに営業が更新の確認に来ていたよ
派遣元によるんだね
契約どおりに契約期間を終了するのに、変わった感覚だね
「解雇」じゃないんだから1カ月も前に通告したりしないよ
派遣という就業形態に慣れてない印象を受けるけどそうなのかな
派遣とパートなどの直雇用ではいろいろな違いがあるから
まずそこから把握した方が良いのでは
「解雇」じゃないんだから1カ月も前に通告したりしないよ
派遣という就業形態に慣れてない印象を受けるけどそうなのかな
派遣とパートなどの直雇用ではいろいろな違いがあるから
まずそこから把握した方が良いのでは
テンプとパソナで就業してた時は
契約終了の1ヶ月前には必ず通告があったな。
契約終了の1ヶ月前には必ず通告があったな。
以前、継続の場合は１ヶ月半前には「継続です」って
営業から電話or面談がありました。
現在、派遣元も派遣先も異なり、
３月末までの契約なのだけど
今日の時点で継続の話が来ない・・・
これって終了の可能性が高いのでしょうか。
ちなみに派遣先は４月に人事＆組織大編成があるらしいです。
営業から電話or面談がありました。
現在、派遣元も派遣先も異なり、
３月末までの契約なのだけど
今日の時点で継続の話が来ない・・・
これって終了の可能性が高いのでしょうか。
ちなみに派遣先は４月に人事＆組織大編成があるらしいです。
私は契約終了の１ヶ月半前になったら、自分から派遣元に契約の確認をしてるよ。
更新してほしい時だけw
１ヶ月前には、終了か更新かハッキリしてほしいよね。
更新してほしい時だけw
１ヶ月前には、終了か更新かハッキリしてほしいよね。
>>445
444ですが派遣元は早々に私に連絡くれて、
派遣先に更新の確認していいですかー？と聞いてきてるんだよね。
それからなしのつぶて。
派遣先がその人事関係でどうしよう、となっているのかな？
ダメならダメで次探したいんだけどなぁ～。
444ですが派遣元は早々に私に連絡くれて、
派遣先に更新の確認していいですかー？と聞いてきてるんだよね。
それからなしのつぶて。
派遣先がその人事関係でどうしよう、となっているのかな？
ダメならダメで次探したいんだけどなぁ～。
447 ：可愛い奥様：2011/02/25(金) 08:57:48.90 ID:JbOb6OsAO
>>438
私も今似ている状況。でも相手は同じ派遣。
コルセンで働いてるんですが、こないだ、同じ派遣会社の後輩に居眠り（これがほぼ毎回）の注意をしたら
そこから他社も含めて一気に無視されて、「またみんなでごはん行こうね～☆」とか
「偉そうだよね、社員にゴマスリやだ～☆」とか
完全蚊帳の外で聞こえるように言われるw
自分も30後半の子持ちババだけど、馴れ合いも子供自慢もウンザリ！
こっちはお客様の話聞いて稼いでんだ。
あんたらの下らない話聞きに仕事来てんじゃないっつーの。
そんな私は>>427
私も今似ている状況。でも相手は同じ派遣。
コルセンで働いてるんですが、こないだ、同じ派遣会社の後輩に居眠り（これがほぼ毎回）の注意をしたら
そこから他社も含めて一気に無視されて、「またみんなでごはん行こうね～☆」とか
「偉そうだよね、社員にゴマスリやだ～☆」とか
完全蚊帳の外で聞こえるように言われるw
自分も30後半の子持ちババだけど、馴れ合いも子供自慢もウンザリ！
こっちはお客様の話聞いて稼いでんだ。
あんたらの下らない話聞きに仕事来てんじゃないっつーの。
そんな私は>>427
空気読むのも大事な仕事。
転職して正解。
転職して正解。
449 ：可愛い奥様：2011/02/25(金) 10:14:44.84 ID:DANxOW1Y0
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
ものすごい性格悪いこと書くとさ
一歩会社から出たら
身なりにも勿論元々の容姿にも旦那の収入や暮らしにも・・・
小汚いパートの婆に偉そうに言われたくない
貴方は十ン年やってるから・・・
一歩会社から出たら
身なりにも勿論元々の容姿にも旦那の収入や暮らしにも・・・
小汚いパートの婆に偉そうに言われたくない
貴方は十ン年やってるから・・・
放置されて２ヶ月経過。他にも色々あって、こっちも限界で
クビだと思ってたら更新だって連絡がきた。
急に人手が必要になったか、後任が決まらなかったんだろう…
本格的に体壊したら元も子もないんで、派遣元に丁重にお断りしたら
続けておけ、次の保証はできない云々、だいぶ言われた。
4月から、何とかなるといいな…
クビだと思ってたら更新だって連絡がきた。
急に人手が必要になったか、後任が決まらなかったんだろう…
本格的に体壊したら元も子もないんで、派遣元に丁重にお断りしたら
続けておけ、次の保証はできない云々、だいぶ言われた。
4月から、何とかなるといいな…
453 ：可愛い奥様：2011/02/25(金) 21:32:57.50 ID:pm+KD0Jl0
今日面談があって継続更新してきた
時給が20円上がって有給もついたよ！
もうちょっとがんばろうｗ
時給が20円上がって有給もついたよ！
もうちょっとがんばろうｗ
がんがれ！ 超がんがれ！
455 ：可愛い奥様：2011/02/25(金) 22:25:24.39 ID:y1Gjd07eO
たった時給1７00円だよ。忙しいのにもっとあがらないかなあ＠都内
1700円、だと・・・？
都会はすごいな。いや、455のスペックが高いのか。
都会はすごいな。いや、455のスペックが高いのか。
私は朝１０時にはいちんちの仕事がほぼ終わるような
暇なとこ（都心）で1710円もらってるけど
ここ辞めたらきっと1600円前後の仕事しかまわされないだろうなー
暇なとこ（都心）で1710円もらってるけど
ここ辞めたらきっと1600円前後の仕事しかまわされないだろうなー
459 ：4５５：2011/02/26(土) 01:30:50.20 ID:CnfLJQv5O
激務な翻訳、たまに通訳してます。
普通は2000円前後もらえるはずなのだが、不景気で全体的に時給下がってますね。
普通は2000円前後もらえるはずなのだが、不景気で全体的に時給下がってますね。
忙しさと時給って比例しないよね。
時給は750円～1700円で仕事したけど
750円のケンタッキーのアルバイトが一番大変だった…。
時給は750円～1700円で仕事したけど
750円のケンタッキーのアルバイトが一番大変だった…。
うちなんて1300円ざますよ、
以前は1650円なのに世知辛いざますよ
以前は1650円なのに世知辛いざますよ
うちなんて７００円だよ。
最低賃金っていくらだっけって感じだ。
メシウマでしょ？奥様方。
最低賃金っていくらだっけって感じだ。
メシウマでしょ？奥様方。
コルセン勤務中。
年末から三人も欠員してるのに増員しないとは…
そのせいで客が怒ってばかりでやる気失せます。
>>451
大変でしたね。
コルセンで居眠り、注意に逆ギレって神経に羨ましささえ感じます。
年末から三人も欠員してるのに増員しないとは…
そのせいで客が怒ってばかりでやる気失せます。
>>451
大変でしたね。
コルセンで居眠り、注意に逆ギレって神経に羨ましささえ感じます。
>>443
私も３末なのに連絡ない。
更新ないならナイで構わないからハッキリして欲しい。
ただ、すでに４月中にやらなければならない仕事を任されてる。
ちなみに時給1100円。
この地方の相場は1000円～1100円。
東京時代の1700円が懐かしい。
私も３末なのに連絡ない。
更新ないならナイで構わないからハッキリして欲しい。
ただ、すでに４月中にやらなければならない仕事を任されてる。
ちなみに時給1100円。
この地方の相場は1000円～1100円。
東京時代の1700円が懐かしい。
ってか、同じ派遣社員なのに勤務態度を注意するってナシじゃない？
コルセンだから上司的立場だったのかしら
コルセンだから上司的立場だったのかしら
>>464
来週末なのにまだ更新の連絡がないｗ
いつも3日前ぐらいのギリギリ。
引き継ぎを考えるとせめて週明けには教えて欲しいなと…
4月に入ってからだと事務や入力の求人も減るかな？
3月中旬には次見つけたいけどなー
来週末なのにまだ更新の連絡がないｗ
いつも3日前ぐらいのギリギリ。
引き継ぎを考えるとせめて週明けには教えて欲しいなと…
4月に入ってからだと事務や入力の求人も減るかな？
3月中旬には次見つけたいけどなー
>>465
お局派遣
お局派遣
468 ：可愛い奥様：2011/02/26(土) 12:39:09.60 ID:XkwVpb4h0
>>459
翻訳と通訳両方で1400円@大阪。1700円思いっきりうらやましいです。
ダンナの転勤多くて各地で仕事してきて、基本2000円だったけど今は．．．
今の会社、いつも忙しいながら、働いた時間分の金額だけはきちんと
貰えてたのですが、たまたま今月も先月もしんどい海外出張があり、
拘束・実勤時間＞＞＞＞賃金計算時間、それなのに海外慣れしてない社員の
ためにツアコン業務（ｗまでやらないといけなかったんで、
さすがに文句言ったけど、全く加算してもらえませんでした。
元々仕事についても他のいろんな面でもいろいろ不満があったんですが、
この既に少ないお給料まで普通に貰えないのでは…と、3末で、と
昨日申し出ちゃいました。
四十路なんで今回辞めるともう仕事自体無いかもしれないけど、このまま
都合良く安く使われて消耗していくだけの毎日はもう良いかな、と…
春以降少しでも状況良くなれば良いですね。
翻訳と通訳両方で1400円@大阪。1700円思いっきりうらやましいです。
ダンナの転勤多くて各地で仕事してきて、基本2000円だったけど今は．．．
今の会社、いつも忙しいながら、働いた時間分の金額だけはきちんと
貰えてたのですが、たまたま今月も先月もしんどい海外出張があり、
拘束・実勤時間＞＞＞＞賃金計算時間、それなのに海外慣れしてない社員の
ためにツアコン業務（ｗまでやらないといけなかったんで、
さすがに文句言ったけど、全く加算してもらえませんでした。
元々仕事についても他のいろんな面でもいろいろ不満があったんですが、
この既に少ないお給料まで普通に貰えないのでは…と、3末で、と
昨日申し出ちゃいました。
四十路なんで今回辞めるともう仕事自体無いかもしれないけど、このまま
都合良く安く使われて消耗していくだけの毎日はもう良いかな、と…
春以降少しでも状況良くなれば良いですね。
>>４２６の後片付けに１時間もかかる業務ってなんだろう
工場派遣の人かな
工場派遣の人かな
同じ派遣会社から来てるスタッフの1人から理不尽な態度をとられてる。
他に人がいるところでは一応返事するけど、2人きりの場だと挨拶しても無視。
課は一緒でも別の係だし、個人的に話したこともないのに何故そうされるのかは分からない。
同じ仕事してるわけじゃないし実害はないんでスルーしてたけど
半年経っても状態が変わらないんで一応派遣会社の担当に言った。
そうしたら、気にしないでください、気にするだけ無駄です、と
私が気にしさえしなければそれでいいんだみたいな言い方された。
他のスタッフがあの担当は使えない、頼りにならないと言ってる意味が良く分かった。
私のちょっと前にイジメが原因で鬱になって辞めた人がいて問題になったらしいが、
そこまでひどい状態になったのは派遣会社の担当の能力不足もあるんだろうと思わずにはいられなかった。
他に人がいるところでは一応返事するけど、2人きりの場だと挨拶しても無視。
課は一緒でも別の係だし、個人的に話したこともないのに何故そうされるのかは分からない。
同じ仕事してるわけじゃないし実害はないんでスルーしてたけど
半年経っても状態が変わらないんで一応派遣会社の担当に言った。
そうしたら、気にしないでください、気にするだけ無駄です、と
私が気にしさえしなければそれでいいんだみたいな言い方された。
他のスタッフがあの担当は使えない、頼りにならないと言ってる意味が良く分かった。
私のちょっと前にイジメが原因で鬱になって辞めた人がいて問題になったらしいが、
そこまでひどい状態になったのは派遣会社の担当の能力不足もあるんだろうと思わずにはいられなかった。
派遣での働き方って、仕事に対する意識の違いが人それぞれあって、難しいと感じてる。
派遣複数名で同じ仕事してても、与えられた仕事だけを淡々とこなす人、その仕事を深く掘り下げて幅広くやろうとする人。
どちらも間違ってはいないのだけど、後者タイプがいると前者が仕事出来ない人の様な扱いされやすいよね。
私は今まで前者タイプで働いてて、派遣先の内部にあまり首を突っ込まない方が良いかなと思ってたけど、わからなくなってきた…。
ガツガツいった方が良いのかな？
派遣複数名で同じ仕事してても、与えられた仕事だけを淡々とこなす人、その仕事を深く掘り下げて幅広くやろうとする人。
どちらも間違ってはいないのだけど、後者タイプがいると前者が仕事出来ない人の様な扱いされやすいよね。
私は今まで前者タイプで働いてて、派遣先の内部にあまり首を突っ込まない方が良いかなと思ってたけど、わからなくなってきた…。
ガツガツいった方が良いのかな？
>>472
自分にメリットがある方でいいんじゃない？
つまり、この職場で経験積んでステップアップに役立てるとか
指揮命令者がそれを望んでる、なら後者がいいし。
派遣は大人しく言われたことだけやってればいい、という
社風なら前者でいる。
求められるスタンスが違ってやりにくいなら辞める。
こんな感じかな。
自分にメリットがある方でいいんじゃない？
つまり、この職場で経験積んでステップアップに役立てるとか
指揮命令者がそれを望んでる、なら後者がいいし。
派遣は大人しく言われたことだけやってればいい、という
社風なら前者でいる。
求められるスタンスが違ってやりにくいなら辞める。
こんな感じかな。
>>472
私のところも人によって意識に格差があってやりにくい。
私の派遣先では472さんの言う前者タイプは仕事が不完全なことが結構あり、
それを後者タイプがカバーして表面上は仕事がうまくまわってる。
派遣先はどちらのタイプも容認している、というかその実態に気づいていても
是正する気がないようなので意識だけでなく業務の習熟度も格差が広がっている。
最低限の仕事をこなしていればいいという考えはもちろん否定しないけど
最低限すらできず、不完全な仕事をしているのを他の人にカバーしてもらう
ことに慣れきってる人の意識は容認できません。
私のところも人によって意識に格差があってやりにくい。
私の派遣先では472さんの言う前者タイプは仕事が不完全なことが結構あり、
それを後者タイプがカバーして表面上は仕事がうまくまわってる。
派遣先はどちらのタイプも容認している、というかその実態に気づいていても
是正する気がないようなので意識だけでなく業務の習熟度も格差が広がっている。
最低限の仕事をこなしていればいいという考えはもちろん否定しないけど
最低限すらできず、不完全な仕事をしているのを他の人にカバーしてもらう
ことに慣れきってる人の意識は容認できません。
>>474
>私の派遣先では472さんの言う前者タイプは仕事が不完全なことが結構あり、
>それを後者タイプがカバーして表面上は仕事がうまくまわってる。
後者が不完全な部分をカバーしてたら、いつまでたっても前者は中途半端なままになっちゃうよね？
あえて、カバーしないで本人にミスを自覚させたり
教えてあげるのが、前者本人のためになるんじゃないの？
教えてあげないで、いつも勝手にフォローしたつもりになって、
それを周りに言いふらしてるなら、後者の自分の株上げて前者の株下げる作戦にしか見えないけどｗ
>私の派遣先では472さんの言う前者タイプは仕事が不完全なことが結構あり、
>それを後者タイプがカバーして表面上は仕事がうまくまわってる。
後者が不完全な部分をカバーしてたら、いつまでたっても前者は中途半端なままになっちゃうよね？
あえて、カバーしないで本人にミスを自覚させたり
教えてあげるのが、前者本人のためになるんじゃないの？
教えてあげないで、いつも勝手にフォローしたつもりになって、
それを周りに言いふらしてるなら、後者の自分の株上げて前者の株下げる作戦にしか見えないけどｗ
>>471
同じ部署なのに、会社の前で会って挨拶しても無視されるのはあった。
忘れ物して取りに帰るのに真正面ですれ違ったから、気づかなかったとかはないはずなのに目も合わさないで全くの無視とか。
一度だけじゃないから、わざとなんだろうなぁ、と。
同じ部署なのに、会社の前で会って挨拶しても無視されるのはあった。
忘れ物して取りに帰るのに真正面ですれ違ったから、気づかなかったとかはないはずなのに目も合わさないで全くの無視とか。
一度だけじゃないから、わざとなんだろうなぁ、と。
「最低限」って難しいよね。
今の職場、大量採用のところなので色んな人が居る。
自分やデスクワーク歴のある人は、デスクワークに有りがちな電話取りや書類書き等、
当たり前のことが当たり前に出来る。
そうじゃない人は、一つ書類書かせるのもすごく大変。
他人に読みやすく書く(字のきれいさ・文章の推敲)すら、
指示しないとやってない。
びっくりしたので書類の書き方教えたら、
5回ぐらい書きなおすハメになってるし。
誰にでも読める文章書くのって、そんなに難しいことだっけか…本当に分からなくなる。
今の職場、大量採用のところなので色んな人が居る。
自分やデスクワーク歴のある人は、デスクワークに有りがちな電話取りや書類書き等、
当たり前のことが当たり前に出来る。
そうじゃない人は、一つ書類書かせるのもすごく大変。
他人に読みやすく書く(字のきれいさ・文章の推敲)すら、
指示しないとやってない。
びっくりしたので書類の書き方教えたら、
5回ぐらい書きなおすハメになってるし。
誰にでも読める文章書くのって、そんなに難しいことだっけか…本当に分からなくなる。
472の後者タイプというか、自分の担当じゃなくて人の担当の仕事まで手を出す人(そのくせ、仕事を選り好みして嫌な仕事は他人に押し付ける)がいて、
手を出された仕事の人が辞めて、新しく入ってきた人は、そこまで知らないから
在庫数が管理簿と違って、焦ってたけど
後者タイプが勝手に在庫の補充してて、仕事を混乱させてた事はあった。
新しい人が、おかしい事に気づいて後者タイプに聞いて「大丈夫ですから」の一点張りで、事情も理由も説明しない。
手を出された仕事の人が辞めて、新しく入ってきた人は、そこまで知らないから
在庫数が管理簿と違って、焦ってたけど
後者タイプが勝手に在庫の補充してて、仕事を混乱させてた事はあった。
新しい人が、おかしい事に気づいて後者タイプに聞いて「大丈夫ですから」の一点張りで、事情も理由も説明しない。
居眠りを注意してはいけなくて、ミスはそっと指摘してあげないとダメなんですね
今は新規の派遣は雇えないが、他部署からの転籍はOKらしい。みんな偉くなってるから、昔のつてを当たってみよう。
支社に行きたい。
今朝早速応接室に呼ばれて面談。
「今のチームで一番できるのはあなた」と認めてくれてはいましたが、組織の都合上、私の待遇を良くするのはムリだと。
でも「どうか下がきちんと育つように指導してやってくれ」と。要するに、私は都合良く使われてるんですね。
丸3年、1円も時給が上がらない。
行員の世話をお願いするわりには、なんの誠意も感じられません。
派遣社員の更新作業がまるで流れ作業で、立ち止まって評価するという手順が抜け落ちてます。
社員登用は年に一度、100人受けて受かるのは2人とか。単なるポーズ。
約23時間前 ついっぷる for iPhoneから doridoridorido宛
支社に行きたい。
今朝早速応接室に呼ばれて面談。
「今のチームで一番できるのはあなた」と認めてくれてはいましたが、組織の都合上、私の待遇を良くするのはムリだと。
でも「どうか下がきちんと育つように指導してやってくれ」と。要するに、私は都合良く使われてるんですね。
丸3年、1円も時給が上がらない。
行員の世話をお願いするわりには、なんの誠意も感じられません。
派遣社員の更新作業がまるで流れ作業で、立ち止まって評価するという手順が抜け落ちてます。
社員登用は年に一度、100人受けて受かるのは2人とか。単なるポーズ。
約23時間前 ついっぷる for iPhoneから doridoridorido宛
昔勤めてた銀行に派遣で行って文句たれ
なんか勘違いしてるよね
なんか勘違いしてるよね
>>472です。
色々とご意見ありがとうございました。
やはり色々な考えがありますよね。
結局のところ、与えられた仕事は滞りなくこなして、＋αは伺いながらってとこでしょうか。
やりすぎても目障りになるだけですしね。
派遣の立ち位置って難しい…。
色々とご意見ありがとうございました。
やはり色々な考えがありますよね。
結局のところ、与えられた仕事は滞りなくこなして、＋αは伺いながらってとこでしょうか。
やりすぎても目障りになるだけですしね。
派遣の立ち位置って難しい…。
嫌だったら社員になりなよ
の一言で終了
の一言で終了
>>484
結局のとこ、空気読めで対応するしかないのでは？
正しいことが必ずしも歓迎されるわけではない、というのが社会の現実だし。
同じこと対応をしても、評価する会社（組織）とそうでない会社（組織）があると思うよ。
結局のとこ、空気読めで対応するしかないのでは？
正しいことが必ずしも歓迎されるわけではない、というのが社会の現実だし。
同じこと対応をしても、評価する会社（組織）とそうでない会社（組織）があると思うよ。
私の書き込みで誤解を招いてしまったようなのでレスします。
>>475
前者組の仕事があまりにも不完全でチーム全体の動きに
支障が出る際は気まずいけれどハッキリ指摘はしています。
それで次回から改善してくれればいいのですが、
「失敗しても誰かが指摘してくれるもんね～」と慣れ切って
いるところがあり、改善がみられません。
＞前者タイプは、ただ仕事の全容を把握してないだけで
いえいえ、単純な確認不足や見直し不足からくる
お粗末なミスが多いんです。
>>476
＞あえて、カバーしないで本人にミスを自覚させたり
ミスの内容を見て、指摘をせず本人に自身で気づかせた方が
よいと思うものに関してはその対応をしています。
＞後者の自分の株上げて前者の株下げる作戦
そんなことは考えたこともありません。
>>475
前者組の仕事があまりにも不完全でチーム全体の動きに
支障が出る際は気まずいけれどハッキリ指摘はしています。
それで次回から改善してくれればいいのですが、
「失敗しても誰かが指摘してくれるもんね～」と慣れ切って
いるところがあり、改善がみられません。
＞前者タイプは、ただ仕事の全容を把握してないだけで
いえいえ、単純な確認不足や見直し不足からくる
お粗末なミスが多いんです。
>>476
＞あえて、カバーしないで本人にミスを自覚させたり
ミスの内容を見て、指摘をせず本人に自身で気づかせた方が
よいと思うものに関してはその対応をしています。
＞後者の自分の株上げて前者の株下げる作戦
そんなことは考えたこともありません。
間違いがあるのは確かに問題なんだけど、その補完を含めて
何人か雇ってることもあるし、派遣に限らず出来る人出来ない人もいる、
仕事に対する姿勢も人それぞれなわけで。
他の人のミスや意識不足が気になるのは分かるけど、ただ少なくとも
それを監督し、評価するのは４７４さん含め派遣ではなく、その会社の
上司の仕事だよね。派遣の立場で他者を容認も何もないよ。
その働き方を会社が認めてるなら、それはそれで仕方ないし、きちんとしたければ
社員になって監督する立場になるか、他の評価の厳しい会社に移るしかない。
結局、自分の仕事をしつつ、486さんの言う通り、その会社の空気にあわせて
うまく対応するしかないと思うよ。それがずっと求められる派遣なんだと思う。
何人か雇ってることもあるし、派遣に限らず出来る人出来ない人もいる、
仕事に対する姿勢も人それぞれなわけで。
他の人のミスや意識不足が気になるのは分かるけど、ただ少なくとも
それを監督し、評価するのは４７４さん含め派遣ではなく、その会社の
上司の仕事だよね。派遣の立場で他者を容認も何もないよ。
その働き方を会社が認めてるなら、それはそれで仕方ないし、きちんとしたければ
社員になって監督する立場になるか、他の評価の厳しい会社に移るしかない。
結局、自分の仕事をしつつ、486さんの言う通り、その会社の空気にあわせて
うまく対応するしかないと思うよ。それがずっと求められる派遣なんだと思う。
>>487
＞＞前者タイプは、ただ仕事の全容を把握してないだけで
＞いえいえ、単純な確認不足や見直し不足からくる
＞お粗末なミスが多いんです。
そんなお粗末なミスは、騒ぎ立てる必要はないようなレベルだよね。
今まで487がやってきた仕事のレベルの低さが感じられる
＞＞前者タイプは、ただ仕事の全容を把握してないだけで
＞いえいえ、単純な確認不足や見直し不足からくる
＞お粗末なミスが多いんです。
そんなお粗末なミスは、騒ぎ立てる必要はないようなレベルだよね。
今まで487がやってきた仕事のレベルの低さが感じられる
派遣が同僚の勤務態度を指摘･評価･管理等するのは
ご法度だと思ってる
雇用条件が違っていて管理･指導が業務に含まれる場合は除くけど
自分の業務に影響が出てる場合のみ
その同僚派遣の業務結果に限定して話すのは有りだと思う
例えば①遅刻や居眠り→②その結果勤務時間が減る→
③当然同僚が実施できる業務量も減る→
④皺寄せで自分の業務量が増えるとか業務にとりかかる時刻が遅くなる
とかだったら
①～③を口にしたり態度に出したりは絶対せず④のみで指摘する
指摘ルートも対同僚派遣は絶対やらない
できれば派遣元営業→指揮命令者がベター
無理なら直接指揮命令者へ
ご法度だと思ってる
雇用条件が違っていて管理･指導が業務に含まれる場合は除くけど
自分の業務に影響が出てる場合のみ
その同僚派遣の業務結果に限定して話すのは有りだと思う
例えば①遅刻や居眠り→②その結果勤務時間が減る→
③当然同僚が実施できる業務量も減る→
④皺寄せで自分の業務量が増えるとか業務にとりかかる時刻が遅くなる
とかだったら
①～③を口にしたり態度に出したりは絶対せず④のみで指摘する
指摘ルートも対同僚派遣は絶対やらない
できれば派遣元営業→指揮命令者がベター
無理なら直接指揮命令者へ
>>488
自分も初派遣でそういうスタンスで2カ月ほど作業してきたが、
最近は誰が出来るだの誰が遅いのだの、煩くてかなわない。
「○×さんは全然ダメ！」とか同僚同士で叩いてるのを聞くと、
肩身が狭い思いだ・・・
自分は理解力は高いほうなので同僚や上司には何かと頼りにされがちだが、
作業は遅いので微妙なポジションではある。
駄目な人の作業が自分に振りかかって来るのは癪だろうけど、
自分がどこかで他の同僚に助けられているのは忘れちゃいけないやね…
自分も初派遣でそういうスタンスで2カ月ほど作業してきたが、
最近は誰が出来るだの誰が遅いのだの、煩くてかなわない。
「○×さんは全然ダメ！」とか同僚同士で叩いてるのを聞くと、
肩身が狭い思いだ・・・
自分は理解力は高いほうなので同僚や上司には何かと頼りにされがちだが、
作業は遅いので微妙なポジションではある。
駄目な人の作業が自分に振りかかって来るのは癪だろうけど、
自分がどこかで他の同僚に助けられているのは忘れちゃいけないやね…
派遣て、技術や知識があるからこそだった時代は遠い昔
今じゃバイトと変わらんもんね
今じゃバイトと変わらんもんね
>>492
> 今じゃバイトと変わらんもんね
今年になって景気が持ち直してきたのかな？
知識や経験のある人にはそれなりの待遇が用意されているような・・・
バイト感覚の人には厳しい時代がまた来ると思うよ。
> 今じゃバイトと変わらんもんね
今年になって景気が持ち直してきたのかな？
知識や経験のある人にはそれなりの待遇が用意されているような・・・
バイト感覚の人には厳しい時代がまた来ると思うよ。
PC操作殆どダメ＆全てがスローペースな人とペアになった。
社員も諦めモードで、マイペースに与える仕事は急がないコピーのみ。
そんな存在になるのもやだなあ・・・と思いつつ
かといって、コピーしか出来ない人の分も負荷が掛かってると思うと
割り食ってる感もぬぐえない心境。
不思議なのは、派遣会社の営業の評価が高い（らしい、本人談）のと
その本人自身も自己評価が高いこと。
過去の栄光物語を聞かされるたびに
「まともに受け止めてはダメ」と自分に言い聞かせて心を静めている。
社員も諦めモードで、マイペースに与える仕事は急がないコピーのみ。
そんな存在になるのもやだなあ・・・と思いつつ
かといって、コピーしか出来ない人の分も負荷が掛かってると思うと
割り食ってる感もぬぐえない心境。
不思議なのは、派遣会社の営業の評価が高い（らしい、本人談）のと
その本人自身も自己評価が高いこと。
過去の栄光物語を聞かされるたびに
「まともに受け止めてはダメ」と自分に言い聞かせて心を静めている。
>>494
営業の評価はリップサービスくらいに思っておいた方が良いよ。
士気感高める為のものだから。
褒めてやらせる感じかな。
営業がダメ出しや注意するのは、相当ヤバい時。
散々褒めておいて、いきなりダメ出し＆注意で首切られた人をよく見てきたよ。
ちゃんと周りは見てるから、その相方は気にしない方が身の為ですよ。
営業の評価はリップサービスくらいに思っておいた方が良いよ。
士気感高める為のものだから。
褒めてやらせる感じかな。
営業がダメ出しや注意するのは、相当ヤバい時。
散々褒めておいて、いきなりダメ出し＆注意で首切られた人をよく見てきたよ。
ちゃんと周りは見てるから、その相方は気にしない方が身の為ですよ。
結構な組織替えがあったけど４月からの更新できた。有休無駄になんなくて
よかった。これでＧＷは長期の旅行行ける。これから年度末まで残業辛いが
頑張れるよ。沈黙は金です。
よかった。これでＧＷは長期の旅行行ける。これから年度末まで残業辛いが
頑張れるよ。沈黙は金です。
派遣やめたいんですが、いつの間にか契約更新していて更新切れが
9月とな…
いつの間に更新したんですかい
9月とな…
いつの間に更新したんですかい
>>494です。
同時募集で入ったから時給は同じ。
「難しそうな事はあなたばっかりやってるね」などと
ご本人はコピーだけの毎日に不満気な様子。
そんな事言いながら、大量コピーの間は
たとえ電話がじゃんじゃん鳴りっぱなしであろうと意に介さず
ずっとコピー機を眺めているだけ。
仕事をしたいんだか何なんだか良く判らない。
見てるとイライラするので、出来るだけ視界に入れないようにします。
同時募集で入ったから時給は同じ。
「難しそうな事はあなたばっかりやってるね」などと
ご本人はコピーだけの毎日に不満気な様子。
そんな事言いながら、大量コピーの間は
たとえ電話がじゃんじゃん鳴りっぱなしであろうと意に介さず
ずっとコピー機を眺めているだけ。
仕事をしたいんだか何なんだか良く判らない。
見てるとイライラするので、出来るだけ視界に入れないようにします。
「コピー取り以外の難しそうなこともやる気満々でぜひやりたいって言われてましたよー＾＾」とアピール
込み入った事をさせようとすると途中でパニくってしまい
何度も１から説明しなければならず
社員もかえって面倒になって 単純作業しか与えていない様子。
普通、それだと「使えない奴」認定されたと思って落ち込むと思うけどね。
難しい事をさせると「良くわからない」
単純作業をさせると「コピーだけしかやること無い」って調子です。
・・・そういえば「前の職場もヒマで、やることが無かった」とか言ってた！
それは、単に彼女にまかせられる仕事が無かったって事では？？
いつの間にか、口だけ詐欺に引っかかってました・・・逝ってきます。
何度も１から説明しなければならず
社員もかえって面倒になって 単純作業しか与えていない様子。
普通、それだと「使えない奴」認定されたと思って落ち込むと思うけどね。
難しい事をさせると「良くわからない」
単純作業をさせると「コピーだけしかやること無い」って調子です。
・・・そういえば「前の職場もヒマで、やることが無かった」とか言ってた！
それは、単に彼女にまかせられる仕事が無かったって事では？？
いつの間にか、口だけ詐欺に引っかかってました・・・逝ってきます。
4月末まで契約があったのだが、
年明け早々に「多分」3月で辞めてもらうと指揮命令者から話があった。
派遣先と契約の話するのはルール違反。それは承知してる。
でも、正直に話してくれるのは指揮命令者の誠意だと思ってた。
その後どうなったのかなぁ～と思ってたら、
回り回って同僚が「私さんは4月までは続行だって！」と報告してくれた。
情報統制すらできない指揮命令者にがっくり。
家からまぁまぁ近いし仕事も楽だけど、
スキルアップもしないし理不尽な事も多い。
子育て中だからと諦めて居るべきなのか、他の仕事探すべきか。
せっかく認可保育園に入れてるだけにすげー悩む。
年明け早々に「多分」3月で辞めてもらうと指揮命令者から話があった。
派遣先と契約の話するのはルール違反。それは承知してる。
でも、正直に話してくれるのは指揮命令者の誠意だと思ってた。
その後どうなったのかなぁ～と思ってたら、
回り回って同僚が「私さんは4月までは続行だって！」と報告してくれた。
情報統制すらできない指揮命令者にがっくり。
家からまぁまぁ近いし仕事も楽だけど、
スキルアップもしないし理不尽な事も多い。
子育て中だからと諦めて居るべきなのか、他の仕事探すべきか。
せっかく認可保育園に入れてるだけにすげー悩む。
>>502
うちにも新しいこと教えるとパニクる派遣いる。
あとから追加された派遣だけど。
そいつも前の職場での評価良かったとか自分で言ってる。
実際はファックス送信ですらよく間違えてつかえない。
よくウソもつくし、社員も頭にきて上に強く言ってくれたから
切られるかもだけど。
要領悪くても素直ならいいんだけど
口ばっかで図々しいからキツイわ。
うちにも新しいこと教えるとパニクる派遣いる。
あとから追加された派遣だけど。
そいつも前の職場での評価良かったとか自分で言ってる。
実際はファックス送信ですらよく間違えてつかえない。
よくウソもつくし、社員も頭にきて上に強く言ってくれたから
切られるかもだけど。
要領悪くても素直ならいいんだけど
口ばっかで図々しいからキツイわ。
>>504
本当に要領悪くても素直なら良い？
そう言う人を何人も見てきたけど、結局素直でも要領悪いと文句たれるんだよね。
もう叩き合ってる姿が、見ていてウンザリするよ。
教え方一つ変えるだけで、つかえる人になるのにと思うこの頃。
本当に要領悪くても素直なら良い？
そう言う人を何人も見てきたけど、結局素直でも要領悪いと文句たれるんだよね。
もう叩き合ってる姿が、見ていてウンザリするよ。
教え方一つ変えるだけで、つかえる人になるのにと思うこの頃。
どう教えても使えない人間もいるけど
そういう人に当たったことがないんだろうね、幸せだね。
そういう人に当たったことがないんだろうね、幸せだね。
507 ：可愛い奥様：2011/03/01(火) 20:03:24.30 ID:p6G+Iq150
同じ作業要領なのにやるたびに間違える人間がいる。今のところにきて
初めてそんな人間がいるんだと知った。その人は４０代の男性社員で
派遣ではないけど。妻子もいるのでなかなかクビにはならない。
ここまで間違う人間、バイトやら派遣やらでも見たことない。
でも周りがフォローしてくれるから幸せな人生だろうね。
初めてそんな人間がいるんだと知った。その人は４０代の男性社員で
派遣ではないけど。妻子もいるのでなかなかクビにはならない。
ここまで間違う人間、バイトやら派遣やらでも見たことない。
でも周りがフォローしてくれるから幸せな人生だろうね。
>>503
子育て中の派遣、自分はあきらめています。
今の派遣先の前は２社残念な会社にあたり短期終了。
勤務時間が変わったり求職期間中の保育とか
保育園から文句？言われたりですごくすごく肩身せまかった。
今の派遣先は以前より時給400円低いけど
自宅から近くて当分契約終了はなさそうなゆるい大手。
しかし、たま～に他社派遣会社から
昔の時給レベルの仕事紹介がくると心揺れる。
でも保育園の事考えると今の仕事終了する勇気もない。
子育て中の派遣、自分はあきらめています。
今の派遣先の前は２社残念な会社にあたり短期終了。
勤務時間が変わったり求職期間中の保育とか
保育園から文句？言われたりですごくすごく肩身せまかった。
今の派遣先は以前より時給400円低いけど
自宅から近くて当分契約終了はなさそうなゆるい大手。
しかし、たま～に他社派遣会社から
昔の時給レベルの仕事紹介がくると心揺れる。
でも保育園の事考えると今の仕事終了する勇気もない。
大して仕事出来るわけでもないのに、大口叩いてる同僚って本当困るよね。
自分の周りにも居たけど、やはり要領も頭も悪くて、びっくりするほど使えない奴だった。
同世代でこんなの居るのかーと思ったら、
自分はもうちょっといい仕事もらえそうな気がして来たよ。
自分の周りにも居たけど、やはり要領も頭も悪くて、びっくりするほど使えない奴だった。
同世代でこんなの居るのかーと思ったら、
自分はもうちょっといい仕事もらえそうな気がして来たよ。
キャプチャを遷移にそって１つずつ渡しても、ダメな人はダメ。
ポイントを書き込む事をしないので、忘れる。
ややもすると、そのテキストの存在すら忘れている。
ポイントを書き込む事をしないので、忘れる。
ややもすると、そのテキストの存在すら忘れている。
派遣ごときに他人を評価する権限は、ないのが真理
愚痴もキリがないのでこの辺で止めるけど
リアルでは臆面にも出さず黙々とやってるんだから
2chみたいな毒吐き場で正論は辞めてほしい。
それに、あなたがいつかそういう同僚を持てば実際モヤモヤすると思うよ。
リアルでは臆面にも出さず黙々とやってるんだから
2chみたいな毒吐き場で正論は辞めてほしい。
それに、あなたがいつかそういう同僚を持てば実際モヤモヤすると思うよ。
んだ。評価はされても、するのは・・・ないな、と身に染みてる自分。
自分は何故か入る前に『何でもできる人らしい』という面接した上司の勝手な思い込みで
契約に至って半年近くになるが、実際はまったくスキルにあっておらず、
毎日行くのが恥ずかしい毎日。しかも社員からはどうも仕事ができる人が来たと
思われてたらしく警戒され、さらに自分のコミュ力の低さからなかなか慣れないでいたら、
変な人扱いとなり、ホント肩身の狭い状態。かといって勝手に思いこんだのは
そちらなのだから、使えないとわかったらとっとと切って欲しいと願ってる今日この頃。
一応、自分ではその部署に関連する勉強はしているのだけど、
いままでゆるーい職場だったので、それなりに対応できてたけど、今回は無理っぽい。
切られないなら、いつ辞めると言うか悩む。
自分は何故か入る前に『何でもできる人らしい』という面接した上司の勝手な思い込みで
契約に至って半年近くになるが、実際はまったくスキルにあっておらず、
毎日行くのが恥ずかしい毎日。しかも社員からはどうも仕事ができる人が来たと
思われてたらしく警戒され、さらに自分のコミュ力の低さからなかなか慣れないでいたら、
変な人扱いとなり、ホント肩身の狭い状態。かといって勝手に思いこんだのは
そちらなのだから、使えないとわかったらとっとと切って欲しいと願ってる今日この頃。
一応、自分ではその部署に関連する勉強はしているのだけど、
いままでゆるーい職場だったので、それなりに対応できてたけど、今回は無理っぽい。
切られないなら、いつ辞めると言うか悩む。
>507
何その下手な煽りｗ
何その下手な煽りｗ
さぁさぁ、３末までの契約なのにまだ何にも言ってこない派遣会社…。
いい加減だなぁー。
いい加減だなぁー。
入札、とれなかったということで派遣会社ごと今月末で終了！
521 ：可愛い奥様：2011/03/02(水) 09:37:12.60 ID:PR/1zRHcO
愚痴を聞くとモチベーション下がるよね。
言ってる本人はスッキリだろうけど。
ここは愚痴のたまり場みたいだから、モチベーション下げたくない時は見ない方が良いね。
言ってる本人はスッキリだろうけど。
ここは愚痴のたまり場みたいだから、モチベーション下げたくない時は見ない方が良いね。
>517
私とまさに同じ状況！
就業開始して1ヶ月経過したところだけど、最近周りの目が冷たいです。
もっと出来るヒトじゃなかったの？？？みたいな。
職場に居づらいことこの上なし。
お互いの幸せのために、とっとと切って欲しい。
私とまさに同じ状況！
就業開始して1ヶ月経過したところだけど、最近周りの目が冷たいです。
もっと出来るヒトじゃなかったの？？？みたいな。
職場に居づらいことこの上なし。
お互いの幸せのために、とっとと切って欲しい。
前の席の派遣さんの香水がくさい！
午後になると頭痛くなってくるくらい。
営業に言えば良いのか？
午後になると頭痛くなってくるくらい。
営業に言えば良いのか？
>>517
>>522
とっとと切られても凹むよ。
私の場合は開始初日で切られた。
非常識な事は勿論、してないけど、
向こうの求めているスキルとのギャップが激しかったみたい。
でも、顔合わせして私の経歴とかも見ていたのにね。
1年前の事だけど今思い出しても辛いよ。
>>522
とっとと切られても凹むよ。
私の場合は開始初日で切られた。
非常識な事は勿論、してないけど、
向こうの求めているスキルとのギャップが激しかったみたい。
でも、顔合わせして私の経歴とかも見ていたのにね。
1年前の事だけど今思い出しても辛いよ。
>>524
初日でとかあんまりだね。
＞ 非常識な事は勿論、してないけど、
＞ 向こうの求めているスキルとのギャップが激しかったみたい。
でも実際は(>>524さんがどうとかではなくて)あいつは感じ悪い無理！変えて！
とか初日から第一印象で決めつけて
クレーム出す社員とかいるらしいね…
初日でとかあんまりだね。
＞ 非常識な事は勿論、してないけど、
＞ 向こうの求めているスキルとのギャップが激しかったみたい。
でも実際は(>>524さんがどうとかではなくて)あいつは感じ悪い無理！変えて！
とか初日から第一印象で決めつけて
クレーム出す社員とかいるらしいね…
>>524
517だけど、開始初日って・・・酷すぎる。
顔合わせしてて、スキルギャップが激しいなんて
言われても。
初日で切られるのは私でも間違いなく凹むと思う。
>>525
>とか初日から第一印象で決めつけて
>クレーム出す社員とかいるらしいね…
そうなんだ。多分私もそんな感じ。初日から部署内の人
誰も話しかけてこなくて、なんか変な感じだと思って、
もともとコミュ力低いのが余計に喋れなくなった。
でも、私の場合はもう半年近いし、
部署の女性は私だけなんだけど、
変な人ってのはそこのフロアの女子が皆知っている状況で、
あえて誰も話しかけて来ないって状態。
まあ、ときどきトイレとか更衣室とかでは話したりするけど、
意地の悪い人は『いつまでいるの？』とか聞いてきたりする。
入る前はのんびりしてるいい会社、って聞いてたが、
私の印象は全く違う。
517だけど、開始初日って・・・酷すぎる。
顔合わせしてて、スキルギャップが激しいなんて
言われても。
初日で切られるのは私でも間違いなく凹むと思う。
>>525
>とか初日から第一印象で決めつけて
>クレーム出す社員とかいるらしいね…
そうなんだ。多分私もそんな感じ。初日から部署内の人
誰も話しかけてこなくて、なんか変な感じだと思って、
もともとコミュ力低いのが余計に喋れなくなった。
でも、私の場合はもう半年近いし、
部署の女性は私だけなんだけど、
変な人ってのはそこのフロアの女子が皆知っている状況で、
あえて誰も話しかけて来ないって状態。
まあ、ときどきトイレとか更衣室とかでは話したりするけど、
意地の悪い人は『いつまでいるの？』とか聞いてきたりする。
入る前はのんびりしてるいい会社、って聞いてたが、
私の印象は全く違う。
事務と言っても…それぞれだよなあ
クレーム対応や受発注の仕事は得意だったけど、
今の仕事では使えないやつ認定されたよ…
クレーム対応や受発注の仕事は得意だったけど、
今の仕事では使えないやつ認定されたよ…
社員や同僚からクレーム出たら切られるものなの？
うちで1人辞めさせたいとみんなが言ってる派遣がいて
自分にも社員たちから同意を求められた。
あいつツカエナイし協調性ないし、ムカつくとこがあるよね、みたいな。
自分も派遣だから何て言えばいいか微妙だけど
たしかにそのターゲットの派遣さんはなんか変わってるかんじ。
うちで1人辞めさせたいとみんなが言ってる派遣がいて
自分にも社員たちから同意を求められた。
あいつツカエナイし協調性ないし、ムカつくとこがあるよね、みたいな。
自分も派遣だから何て言えばいいか微妙だけど
たしかにそのターゲットの派遣さんはなんか変わってるかんじ。
>>527
職場や作業によりけりだよね。
でもクレーム対応得意なんて羨ましい。
自分はクレーム聞いてるだけで頭真っ白になってしまうorz
自分も今新しい仕事で躓いている。
眼精疲労酷いし、作業スピードが遅い。理解は速いんだけど。
エクセルとか打ってる仕事のほうが楽だなー。職変えた方がいいかしら…
職場や作業によりけりだよね。
でもクレーム対応得意なんて羨ましい。
自分はクレーム聞いてるだけで頭真っ白になってしまうorz
自分も今新しい仕事で躓いている。
眼精疲労酷いし、作業スピードが遅い。理解は速いんだけど。
エクセルとか打ってる仕事のほうが楽だなー。職変えた方がいいかしら…
>>528
そういう会社って、大企業で暇な人が多い会社なんだろうね
忙しいと1人の人にそんなにかまってられないから
大企業って、使える人は全体の2～3割ぐらいで他は使えない人ばっかだよね
5人集まっても使える人の1人分にもならないだろうなっていう
そういう会社って、大企業で暇な人が多い会社なんだろうね
忙しいと1人の人にそんなにかまってられないから
大企業って、使える人は全体の2～3割ぐらいで他は使えない人ばっかだよね
5人集まっても使える人の1人分にもならないだろうなっていう
派遣の顔合わせの時、派遣営業からもっと積極的にたくさん質問したり、
積極的な姿勢で自己アピールしないと！ と派遣営業から言われたことがあった。
自分は考えながら話すタイプでテキパキとしゃべる方ではないため、
もっと自己アピールした方が良かったのか、でも採用後、面談の時と印象が違うと
言われてもな、と悩んだ。
仕事ができると勝手に勘違いされるのは、こういう面談の雰囲気みたいなものも
ありますよね。派遣営業も自分の成績で必死のような気がするし。
積極的な姿勢で自己アピールしないと！ と派遣営業から言われたことがあった。
自分は考えながら話すタイプでテキパキとしゃべる方ではないため、
もっと自己アピールした方が良かったのか、でも採用後、面談の時と印象が違うと
言われてもな、と悩んだ。
仕事ができると勝手に勘違いされるのは、こういう面談の雰囲気みたいなものも
ありますよね。派遣営業も自分の成績で必死のような気がするし。
仕事が出来ない挙げ句、>>528のように変わり者認定されてる
同じ部署の人から勝手に「仕事認定出来ない」扱いされて萎縮しちゃって。
この教えかたじゃ私は理解出来ないなあ…。
馬鹿にされるからモチベーションも下がっていく
同じ部署の人から勝手に「仕事認定出来ない」扱いされて萎縮しちゃって。
この教えかたじゃ私は理解出来ないなあ…。
馬鹿にされるからモチベーションも下がっていく
34歳で派遣と正社員で仕事探してます。
スキルは、PG。派遣は1件、入札待ち。こちらは、自分のスキルとマッチしてる。やりたい仕事。かなりの確立で決まりそう。
正社員のほうは、PGではなく一般事務。雇う側も、暇です。っていうような感じ。お給料も、下がる。今日、二次面接にするって連絡頂いたんだけど、どうしたらいいのか本当に悩む。
ここで安全牌な正社員を選ぶのか、それとも、派遣でやりたい事をやるのか？
スキルさえあれば、40過ぎてもなんとかなるような気がするけど。
スキルは、PG。派遣は1件、入札待ち。こちらは、自分のスキルとマッチしてる。やりたい仕事。かなりの確立で決まりそう。
正社員のほうは、PGではなく一般事務。雇う側も、暇です。っていうような感じ。お給料も、下がる。今日、二次面接にするって連絡頂いたんだけど、どうしたらいいのか本当に悩む。
ここで安全牌な正社員を選ぶのか、それとも、派遣でやりたい事をやるのか？
スキルさえあれば、40過ぎてもなんとかなるような気がするけど。
今月末で終了なんだが、現場の人と話したら
勝手に上司が予算だけの都合で派遣を切っちゃうから困るといっていた。
言葉通りに受け取ると現場の人から私の仕事に対して苦情が出て終了というんじゃないだけ良かったかな。
たぶん4月からはハロワ生活。勉強しよう。
勝手に上司が予算だけの都合で派遣を切っちゃうから困るといっていた。
言葉通りに受け取ると現場の人から私の仕事に対して苦情が出て終了というんじゃないだけ良かったかな。
たぶん4月からはハロワ生活。勉強しよう。
怪我して契約切られました
制服クリーニング代4000円也
これから営業さんが取りに来る
怪我した自分が悪いんだけど
いともあっさり切られるのが派遣なんだね
わかってるけど、なんかがっくり
制服クリーニング代4000円也
これから営業さんが取りに来る
怪我した自分が悪いんだけど
いともあっさり切られるのが派遣なんだね
わかってるけど、なんかがっくり
>536
言語なに？
言語なに？
542 ：可愛い奥様：2011/03/04(金) 21:00:44.71 ID:rwTluSJj0
今の派遣先、上司と雑談しているだけで、５０代ぐらいの派遣の女性が
影で色々と嫌味言ってきたり、本当にうざい。
先日は、「課長があなたの悪口言ってたわよ。」と急に言ってくるし。
課長にもその５０代にも全然興味もなく、ただ仕事しに行っているだけなのに、
そういう面倒な人間関係のごちゃごちゃを作るのやめて欲しい。
同じ派遣同士で、私の上司でもないのに、有給について色々と指示出してきたり。
社員の人とランチいくのを阻止しようとしたり。
まあ、今回だけじゃないんだけれど、前のパート先もその前の正社員時代でも、
５０代の女性ってそういう人多かった。
あれって何なの？
影で色々と嫌味言ってきたり、本当にうざい。
先日は、「課長があなたの悪口言ってたわよ。」と急に言ってくるし。
課長にもその５０代にも全然興味もなく、ただ仕事しに行っているだけなのに、
そういう面倒な人間関係のごちゃごちゃを作るのやめて欲しい。
同じ派遣同士で、私の上司でもないのに、有給について色々と指示出してきたり。
社員の人とランチいくのを阻止しようとしたり。
まあ、今回だけじゃないんだけれど、前のパート先もその前の正社員時代でも、
５０代の女性ってそういう人多かった。
あれって何なの？
更年期
>>541
自分もPG歴5年でその辺の言語やシェルも書いてたが、
ブランク合って戻れる気がしないorz
せいぜいエクセルのマクロ組むのが精一杯だお…
WEBデザインとか仕事あればやってみたかったんだよなぁ
自分もPG歴5年でその辺の言語やシェルも書いてたが、
ブランク合って戻れる気がしないorz
せいぜいエクセルのマクロ組むのが精一杯だお…
WEBデザインとか仕事あればやってみたかったんだよなぁ
>>545
㌧。ソース読めれば、実際組まなくても簡単な書類作成とか出来たりするしね。
いまはIT系ではないけど、大規模な仕様を扱うようなデスクワークしてます。
仕様扱いのに慣れてない人ばかりの職場なので、重宝がられてはいる。
㌧。ソース読めれば、実際組まなくても簡単な書類作成とか出来たりするしね。
いまはIT系ではないけど、大規模な仕様を扱うようなデスクワークしてます。
仕様扱いのに慣れてない人ばかりの職場なので、重宝がられてはいる。
今の仕事、派遣会社が入札とれなくて終了って
先日ここで言ったけど、別の派遣会社から
いまの就業先の仕事４月からどぉよ？って言ってきた。
人間関係悪くない、通勤も楽、仕事内容も自分には適度。
だが・・・時給が５００円も下がる、しかしこの先
継続的な仕事があるかどうかも不安、あぁ悩む。
先日ここで言ったけど、別の派遣会社から
いまの就業先の仕事４月からどぉよ？って言ってきた。
人間関係悪くない、通勤も楽、仕事内容も自分には適度。
だが・・・時給が５００円も下がる、しかしこの先
継続的な仕事があるかどうかも不安、あぁ悩む。
派遣先で、「派遣、派遣」と何かと連呼される事ってありませんか？
派遣を大切にしてくれる会社ってあるんでしょうか？
派遣を大切にしてくれる会社ってあるんでしょうか？
デパート
社員一人に対して派遣50人の割合だからつおい
社員一人に対して派遣50人の割合だからつおい
>>547
500円！
おなじ仕事内容で？
だとしたら、ずいぶん安い入札金額だね。
こういう入札が多くなったために、だんだん安かろう悪かろうな人材しか入ってこなくなった、派遣先に昔いました。
でも、同じ人間を500円安く雇えるなら、派遣先はいいだろうね。
500円！
おなじ仕事内容で？
だとしたら、ずいぶん安い入札金額だね。
こういう入札が多くなったために、だんだん安かろう悪かろうな人材しか入ってこなくなった、派遣先に昔いました。
でも、同じ人間を500円安く雇えるなら、派遣先はいいだろうね。
500円を計算してみた…
8時間で4千円/20日で8万円/12ヶ月で96万円
次の仕事が決まるまで3～4ヶ月ブランクあっても
年度末の年収ベースでは帳尻が合う計算になるよね
お金が全てじゃないけど
現在のスペックが低くなければ次を探した方が良さそうだし
お金じゃないからこそ自分ならそこでは続けないと思う
8時間で4千円/20日で8万円/12ヶ月で96万円
次の仕事が決まるまで3～4ヶ月ブランクあっても
年度末の年収ベースでは帳尻が合う計算になるよね
お金が全てじゃないけど
現在のスペックが低くなければ次を探した方が良さそうだし
お金じゃないからこそ自分ならそこでは続けないと思う
>550,551
私はアラフィフなので簡単には次の仕事見つからないかも、
と思うのですが別に「私が働かなくちゃ！」という
状況でもないので550,551のカキコを見てちょっと強気に出たいと思いました。
たぶんこの話、断ります！
私はアラフィフなので簡単には次の仕事見つからないかも、
と思うのですが別に「私が働かなくちゃ！」という
状況でもないので550,551のカキコを見てちょっと強気に出たいと思いました。
たぶんこの話、断ります！
>>552
もし、あなたが私と同じ勤め先なら、時給ダウンはしかなないかも。
入札額がバカみたいに押さえられてるのよ。
私の会社も落とせなかったけど、
担当の人が「落とせなくてちょっとホッとした。皆に酷い条件を呑んでもらわなくちゃ
やっていかれないような金額なの」って涙ぐんでた。
もし、あなたが私と同じ勤め先なら、時給ダウンはしかなないかも。
入札額がバカみたいに押さえられてるのよ。
私の会社も落とせなかったけど、
担当の人が「落とせなくてちょっとホッとした。皆に酷い条件を呑んでもらわなくちゃ
やっていかれないような金額なの」って涙ぐんでた。
>>553
今の派遣会社の担当も同じようなこと言ってました。
落札の金額でスタッフの社保とか福利厚生の
負担をしていたらペイできない、と。
私の派遣先は法人関係なのですが、お仕事情報なので検索すると
4月からは軒並み時給1000円程度で出ています(六本木など都心でも)
皆様の税金と言えばそうなのですが
せめて常勤職員程度の月収はほしいかなぁ。
今の派遣会社の担当も同じようなこと言ってました。
落札の金額でスタッフの社保とか福利厚生の
負担をしていたらペイできない、と。
私の派遣先は法人関係なのですが、お仕事情報なので検索すると
4月からは軒並み時給1000円程度で出ています(六本木など都心でも)
皆様の税金と言えばそうなのですが
せめて常勤職員程度の月収はほしいかなぁ。
まあ備品管理とかデータ入力とか
そんな誰でもできる頭使わない仕事で
１０００円もらえるっていいと思うけどね
パートだったらそんなもらえないでしょ
そんな誰でもできる頭使わない仕事で
１０００円もらえるっていいと思うけどね
パートだったらそんなもらえないでしょ
>>554
皆様の税金系ｗｗ
業種は違うかもしれないけど私もソレでした。
もともと時給は高くないけど、別途交通費支給が魅力だったのに。
別会社では時給下げられて交通費込みになるらしいです。
意外と専門性が高めの所だったに研修とかはほぼなく、
自分で勉強するのも専門書を読む程度で現場対応等で困っていました。
それもあって私は落とせなかった時点で、
別会社にも登録してエントリー開始しました。
こちらも激安時給で短期更新で募集してそれでもぼつぼつ埋まっているらしいです。
不況なんだなって実感してます。
皆様の税金系ｗｗ
業種は違うかもしれないけど私もソレでした。
もともと時給は高くないけど、別途交通費支給が魅力だったのに。
別会社では時給下げられて交通費込みになるらしいです。
意外と専門性が高めの所だったに研修とかはほぼなく、
自分で勉強するのも専門書を読む程度で現場対応等で困っていました。
それもあって私は落とせなかった時点で、
別会社にも登録してエントリー開始しました。
こちらも激安時給で短期更新で募集してそれでもぼつぼつ埋まっているらしいです。
不況なんだなって実感してます。
法人って独法のことですか？（普通どんな会社でも「法人」て言いますよね）
>>554
昨年事業仕訳もあったし、公共事業は自民党時代からなんでも入札入札で
お安いところにお任せするようになったけど、派遣＝人件費ではなく、
物品費みたいな勘定でやっているから、適正な価格を判断する基準があいまい。
工事でも物品の調達でも、業者は役所との仕事をどんだけ安い金額で落としても
お得と判断すれば、億単位のものでも1円入札とかある。
安く落札したところには、それなりの人しか集まらないかというと
最近の就職難で、どんなところでも安く頑張る人も増えてきているから
今まで高く働いていた人にとっては、その時給でその働き？と思う。
お洋服でも食べ物でも日本人が安いものに飛びついていた状況は
中国産問題で流れは少し変わってきているのでしょうが、
税金使っているところは、そう簡単に行かないと思う。
>>554
昨年事業仕訳もあったし、公共事業は自民党時代からなんでも入札入札で
お安いところにお任せするようになったけど、派遣＝人件費ではなく、
物品費みたいな勘定でやっているから、適正な価格を判断する基準があいまい。
工事でも物品の調達でも、業者は役所との仕事をどんだけ安い金額で落としても
お得と判断すれば、億単位のものでも1円入札とかある。
安く落札したところには、それなりの人しか集まらないかというと
最近の就職難で、どんなところでも安く頑張る人も増えてきているから
今まで高く働いていた人にとっては、その時給でその働き？と思う。
お洋服でも食べ物でも日本人が安いものに飛びついていた状況は
中国産問題で流れは少し変わってきているのでしょうが、
税金使っているところは、そう簡単に行かないと思う。
>>557
そうですね＞法人。私の派遣先は教育系の法人、税金系です。
面倒くさい先生方との調整業務に資料作成、費用＆予算の管理
hpやらブログの更新、と自分ではそう単純な業務ではないと
思っているのですが思い上がりだったのかも。
今回から一年毎の入札制度になったそうでもし私がこの
案件を了承しても来年の３月末で終了、
そして来年の４月はまた入札した派遣会社から来た人が
引き継ぎもなく業務開始という流れになるみたいです。
私が残るのはマニュアル作成のため？と思うと今月末で
オサラバしたいかな、と思っています。
そうですね＞法人。私の派遣先は教育系の法人、税金系です。
面倒くさい先生方との調整業務に資料作成、費用＆予算の管理
hpやらブログの更新、と自分ではそう単純な業務ではないと
思っているのですが思い上がりだったのかも。
今回から一年毎の入札制度になったそうでもし私がこの
案件を了承しても来年の３月末で終了、
そして来年の４月はまた入札した派遣会社から来た人が
引き継ぎもなく業務開始という流れになるみたいです。
私が残るのはマニュアル作成のため？と思うと今月末で
オサラバしたいかな、と思っています。
↑こういうプライドだけは無意味に高い更年期派遣って最近多いような
派遣なんて身分的には使い捨ての日雇い労働者と同等なのに
それを忘れちゃおしまいよ
派遣なんて身分的には使い捨ての日雇い労働者と同等なのに
それを忘れちゃおしまいよ
>>559
自分のプライド、どう守ろうと勝手でしょw
というわけで時給1500円以下では働かないことにしてる。
40過ぎてるけど来月から1700円の仕事決まったよ。＠都内
時給低い仕事(出来る人が大勢いる)の方が
高齢になると決まりにくい気がする。
1400円の一般事務に応募した時はスルーされたし。
自分のプライド、どう守ろうと勝手でしょw
というわけで時給1500円以下では働かないことにしてる。
40過ぎてるけど来月から1700円の仕事決まったよ。＠都内
時給低い仕事(出来る人が大勢いる)の方が
高齢になると決まりにくい気がする。
1400円の一般事務に応募した時はスルーされたし。
> 面倒くさい先生方との調整業務に資料作成、費用＆予算の管理
> hpやらブログの更新、と自分ではそう単純な業務ではないと
> 思っているのですが思い上がりだったのかも。
思い上がりだと思う…その程度のことならできる人いっぱいいるでしょ…
> hpやらブログの更新、と自分ではそう単純な業務ではないと
> 思っているのですが思い上がりだったのかも。
思い上がりだと思う…その程度のことならできる人いっぱいいるでしょ…
562 ：可愛い奥様：2011/03/06(日) 20:08:59.83 ID:Glz+yOwO0
「正社員だけに適用されている厚生年金を派遣社員などにも」 菅首相が強い意欲★2
菅総理大臣は、社会保障に関する集中検討会議で、現在は正社員だけに適用されている
厚生年金を派遣社員などにも広げることに強い意欲を示しました。
菅総理大臣：「最後のところでいろいろ前向きな議論ができて、一つの方向性が見いだせる
のかなという感じがした」
会議では、「年金制度が雇用のゆがみを生んでいる」として派遣などの非正規雇用者にも
厚生年金を適用すべきだという意見が相次ぎました。これに対し、菅総理は「非正規の人に
こういう制度に入ってもらうことは合意ができている」と述べたうえで、「事業主の理解を
求めることに全力を挙げたい」と改革への意欲を強調しました。
▽テレビ朝日
http://www.tv-asahi.co.jp/ann/news/web/html/210305035.html
菅総理大臣は、社会保障に関する集中検討会議で、現在は正社員だけに適用されている
厚生年金を派遣社員などにも広げることに強い意欲を示しました。
菅総理大臣：「最後のところでいろいろ前向きな議論ができて、一つの方向性が見いだせる
のかなという感じがした」
会議では、「年金制度が雇用のゆがみを生んでいる」として派遣などの非正規雇用者にも
厚生年金を適用すべきだという意見が相次ぎました。これに対し、菅総理は「非正規の人に
こういう制度に入ってもらうことは合意ができている」と述べたうえで、「事業主の理解を
求めることに全力を挙げたい」と改革への意欲を強調しました。
▽テレビ朝日
http://www.tv-asahi.co.jp/ann/news/web/html/210305035.html
なんだかイライラしている人がいるようだが花粉のせい？
564 ：可愛い奥様：2011/03/06(日) 23:06:13.00 ID:MmxjJ7Ys0
奥様世代の女性の場合、ほとんど慰安婦派遣だろ(笑)？
派遣は厚生年金あるよね。
厚生年金ずっと入らされてるけど、
派遣なら実は払わなくてよかったのか？
所得が103万以下も入れってこと？
派遣なら実は払わなくてよかったのか？
所得が103万以下も入れってこと？
派遣でもアルバイトでも、働いてる時間数によるでしょ。
フルタイムなら自動的に厚生年金だよ。
管さんが言ってるのは、今対象になってない短期とか単発の派遣のことじゃない？
フルタイムなら自動的に厚生年金だよ。
管さんが言ってるのは、今対象になってない短期とか単発の派遣のことじゃない？
私は週30時間以上の契約じゃないと社会保険に入れないと言われた。
私は週5日で25時間の契約。
残業も多いし、年収見込み130万なんて軽く超えるので
ダンナの会社からは扶養外れろと言われ、
自分で国保と国民年金払うことになった。
こういうのも厚生年金に入れるようにしてくれるってことかなあ？
私は週5日で25時間の契約。
残業も多いし、年収見込み130万なんて軽く超えるので
ダンナの会社からは扶養外れろと言われ、
自分で国保と国民年金払うことになった。
こういうのも厚生年金に入れるようにしてくれるってことかなあ？
扶養内か、2百万は越えないと、もったいないんじゃないかな？
>>569
ttp://www.venturejinji-senmon.com/shaho_kanyusuruhito.html
1日または1週間の労働時間及び1ヶ月の労働日数が、同業の業務に従事する通常の従業員の
おおむね4分の3以上ある場合に、被保険者になります。
って書いてあるから、通常1日8時間/１週間40時間労働だと、1日６時間/1週間30時間以上じゃないと
加入は難しいかもね。
>>570さんがいうように、今の状態だともったいない気がする。
それにしても管さんは、加入資格があるのに加入してない派遣社員を言っているのか、
加入資格自体を拡大するのか、よくわからないね。
派遣社員は、全員加入してないと思っている気がするw
ttp://www.venturejinji-senmon.com/shaho_kanyusuruhito.html
1日または1週間の労働時間及び1ヶ月の労働日数が、同業の業務に従事する通常の従業員の
おおむね4分の3以上ある場合に、被保険者になります。
って書いてあるから、通常1日8時間/１週間40時間労働だと、1日６時間/1週間30時間以上じゃないと
加入は難しいかもね。
>>570さんがいうように、今の状態だともったいない気がする。
それにしても管さんは、加入資格があるのに加入してない派遣社員を言っているのか、
加入資格自体を拡大するのか、よくわからないね。
派遣社員は、全員加入してないと思っている気がするw
>571
わかってないだけだとｵﾓ。＞空き缶
わかってないだけだとｵﾓ。＞空き缶
課員が3人で全員派遣なのですが
私以外の2人が仲良くてつねにポツン状態
本日は1人お休みだったので地震とか天気とかの話をふるがすぐに終了。
むこうからは1日で一回も話しかけられなかった。なんだかな
前はとけこもうとしてたけど、ここまでくると無駄すぎて
ちなみに仕事以外で話しかけられた事入社してから1度もないかも
と思い返してみてゾッとした
私以外の2人が仲良くてつねにポツン状態
本日は1人お休みだったので地震とか天気とかの話をふるがすぐに終了。
むこうからは1日で一回も話しかけられなかった。なんだかな
前はとけこもうとしてたけど、ここまでくると無駄すぎて
ちなみに仕事以外で話しかけられた事入社してから1度もないかも
と思い返してみてゾッとした
>>569
自分も全く同じ条件で働いている。
もったいないのは良く分かっているんだが
ブランク長すぎて他では雇ってもらえなかったのでキャリアを積むために我慢してる。
ただ、他の多くの人はやってられない！と３月で辞めていく。
同業者中の口コミでうちは待遇が悪いと言われているらしく求人出しても応募が無いので
扶養内超短時間勤務(3時間)を募集しようとしているらしいｗ
たった３時間で何の仕事をさせるつもりなのか？？
３時間勤務者を１人分の補充としてあてがわれる部署がどんだけ困るか
上の人の想像力は皆無のよう。
それに今いる人が皆、3時間勤務に代えて欲しいといったらどうするんだか。。
ボーナスや保険を付けるという発想に至らないのが不思議。
自分も社会保険と厚生年金に入れてくれれば辞めたいとは思わないのだけど
制度改革に期待しつつ求人情報を眺める毎日です。
自分も全く同じ条件で働いている。
もったいないのは良く分かっているんだが
ブランク長すぎて他では雇ってもらえなかったのでキャリアを積むために我慢してる。
ただ、他の多くの人はやってられない！と３月で辞めていく。
同業者中の口コミでうちは待遇が悪いと言われているらしく求人出しても応募が無いので
扶養内超短時間勤務(3時間)を募集しようとしているらしいｗ
たった３時間で何の仕事をさせるつもりなのか？？
３時間勤務者を１人分の補充としてあてがわれる部署がどんだけ困るか
上の人の想像力は皆無のよう。
それに今いる人が皆、3時間勤務に代えて欲しいといったらどうするんだか。。
ボーナスや保険を付けるという発想に至らないのが不思議。
自分も社会保険と厚生年金に入れてくれれば辞めたいとは思わないのだけど
制度改革に期待しつつ求人情報を眺める毎日です。
>>573
業務上必要な会話があれば、それで充分じゃない？
職場で慣れあって、公私混同されて寄りかかられるのも面倒臭いし。
職場での会話に相応しい話題ならともかく、
私の職場では
樽みたいな婆が生理とか下痢の話までしたがるけど、キモい。そんなもん聞かされたくないわ。
業務上必要な会話があれば、それで充分じゃない？
職場で慣れあって、公私混同されて寄りかかられるのも面倒臭いし。
職場での会話に相応しい話題ならともかく、
私の職場では
樽みたいな婆が生理とか下痢の話までしたがるけど、キモい。そんなもん聞かされたくないわ。
短期派遣2人で同じ仕事をしていますが、
相方さんがどうにも要領が悪い。
半分ずつ仕事しているのに、聞き違いや勘違いが多くて
結局相手の確認作業に手を取られて仕事量が倍増する。
これだけ仕事しても、同じ時給かと思ったら
なんだか今日は泣けてきた。
だけど、対人スキルは彼女のほうが高くてみんなとうまくなじんでるし、
正直うらやましい。やっぱり人当りのよさは大事だね。
相方さんがどうにも要領が悪い。
半分ずつ仕事しているのに、聞き違いや勘違いが多くて
結局相手の確認作業に手を取られて仕事量が倍増する。
これだけ仕事しても、同じ時給かと思ったら
なんだか今日は泣けてきた。
だけど、対人スキルは彼女のほうが高くてみんなとうまくなじんでるし、
正直うらやましい。やっぱり人当りのよさは大事だね。
自分に直接被害が及ばない限り、周りの人は有能かどうかは関係なしで
人当たりの良さしか見ないよね。
社交性が高い人はそれで渡って行けちゃうから、ミスをあまり反省しなかったりするかも。
対人スキルが低め（失礼）の人の方が、言い訳もせず地道に仕事やる人が多い気がするよー。
がんばって
人当たりの良さしか見ないよね。
社交性が高い人はそれで渡って行けちゃうから、ミスをあまり反省しなかったりするかも。
対人スキルが低め（失礼）の人の方が、言い訳もせず地道に仕事やる人が多い気がするよー。
がんばって
今の職場に、仕事は出来るし真面目なんだけど、自分が忙しくなると周りに攻撃的になる人がいて最悪…。
そういう人がいると、周りもピリピリしちゃって仕事がしづらくなるんだよね。
20代と言えどもいい大人なんだから、感情のコントロールくらいしなよと思う。
職場なんだから、周りの事も考えないとね。
そういう人がいると、周りもピリピリしちゃって仕事がしづらくなるんだよね。
20代と言えどもいい大人なんだから、感情のコントロールくらいしなよと思う。
職場なんだから、周りの事も考えないとね。
人当たりのよさも、ある意味スキルといえるかも。
足して２で割ればちょうどいい２人ってことか。
足して２で割ればちょうどいい２人ってことか。
豚切りだけど、質問させて下さい。
数日前に、派遣会社から求人紹介のメールからエントリーし、社内選考でお祈りされた案件が、
また、数日前と同じフォームのメールで求人紹介されて来た。
こういう事はよくあるのでしょうか？
文面から見ても、再エントリーを促す感じではなく、意味が分からない。
数日前に、派遣会社から求人紹介のメールからエントリーし、社内選考でお祈りされた案件が、
また、数日前と同じフォームのメールで求人紹介されて来た。
こういう事はよくあるのでしょうか？
文面から見ても、再エントリーを促す感じではなく、意味が分からない。
>>577
ありがとう。仕事をこなすことくらいしかできないけど、
それが一番大事なことだと思って頑張ってます。
多分、職場の人も評価してくれているみたいで
次の仕事の割り振り表みたら仕事の比重が変わってた。
（でも、正直しんどい仕事を自分に割り振られてるｗ）
>>579
派遣には特に重要なスキルだと思う＜人当り
せめてこの期間中に対人スキルを学びたい。
軽い雑談がどうも苦手でうまく受け答えできないので。
ありがとう。仕事をこなすことくらいしかできないけど、
それが一番大事なことだと思って頑張ってます。
多分、職場の人も評価してくれているみたいで
次の仕事の割り振り表みたら仕事の比重が変わってた。
（でも、正直しんどい仕事を自分に割り振られてるｗ）
>>579
派遣には特に重要なスキルだと思う＜人当り
せめてこの期間中に対人スキルを学びたい。
軽い雑談がどうも苦手でうまく受け答えできないので。
パワハラ、セクハラありの会社。
今週で辞めてやる。
今週で辞めてやる。
来週からの仕事決まった～。年度末・始のサポート業務だから、
ごく短期で終了だけど、今まで長期希望してもなかなか決まらなかったから、
少しでも働いて家計の足しにできるのが単純にうれしい。
緊張するけど、ここのｽﾚを励みにがんがって行きます。
ごく短期で終了だけど、今まで長期希望してもなかなか決まらなかったから、
少しでも働いて家計の足しにできるのが単純にうれしい。
緊張するけど、ここのｽﾚを励みにがんがって行きます。
派遣会社から辞められるかどうかの連絡が来ない。
体調悪いし、明日は行かない。
体調悪いし、明日は行かない。
キジョ板に派遣スレあるの知らなくて
パートスレに書いてしまったので
ここに愚痴を・・・
派遣で仕事を探し始めて
先日初めて派遣先に顔合わせに行ったのだけど
顔合わせの後、先方からお断りされた。
何がだめだったんだろう・・・とずっと考えてしまう。
社内選考ならともかく、顔合わせ→落ちるってよっぽどだよね？
面接のとき先方の担当者は
「そんなにたいそうな仕事じゃないんで、もう軽い感じで来てもらえれば」
とか言ってたので、なんだかなおさらへこむ。
いちいちへこんだってしょうがないんだろうけど
思い起こしてみれば面接とかって落ちたことが今までなかったんだよなあ。
主婦で仕事を探すってのはこういうことかあ。
パートスレに書いてしまったので
ここに愚痴を・・・
派遣で仕事を探し始めて
先日初めて派遣先に顔合わせに行ったのだけど
顔合わせの後、先方からお断りされた。
何がだめだったんだろう・・・とずっと考えてしまう。
社内選考ならともかく、顔合わせ→落ちるってよっぽどだよね？
面接のとき先方の担当者は
「そんなにたいそうな仕事じゃないんで、もう軽い感じで来てもらえれば」
とか言ってたので、なんだかなおさらへこむ。
いちいちへこんだってしょうがないんだろうけど
思い起こしてみれば面接とかって落ちたことが今までなかったんだよなあ。
主婦で仕事を探すってのはこういうことかあ。
面接で落ちるなんて、わりとあるよ。
40代になっての面接は4勝7敗だ。
一部上場でも中小でも受かったり落ちたりだ。
40代になっての面接は4勝7敗だ。
一部上場でも中小でも受かったり落ちたりだ。
そうなのか。
面接担当の人、職歴の紙をそのとき初めて見たようだけど
一応年齢とかって最初に知らせてあるんだよね？
年齢とか、状況（小さい子供がいる）とかの理由で落とされたなら
どうしようもないので仕方ないなで済むけど、
そんなことは面接前からわかってるのでは・・・？とか思ったら
やっぱり私の対応がなんか問題あったのかなあとかでしょぼん。
ほかの派遣会社が話進めかけてたのを断ってそこに挑んだのに。
また一からだあ・・・
面接担当の人、職歴の紙をそのとき初めて見たようだけど
一応年齢とかって最初に知らせてあるんだよね？
年齢とか、状況（小さい子供がいる）とかの理由で落とされたなら
どうしようもないので仕方ないなで済むけど、
そんなことは面接前からわかってるのでは・・・？とか思ったら
やっぱり私の対応がなんか問題あったのかなあとかでしょぼん。
ほかの派遣会社が話進めかけてたのを断ってそこに挑んだのに。
また一からだあ・・・
具体的な年齢は知らないけど
スキルシートを見て面接おｋ出してるから
学歴･職歴の年数を足して最低○才以上の人だ･･･
というアタリはつけて呼ばれてると思う
派遣元も各々の企業が
どんな年齢層を採用してるか考えて社内選考するので
適当だと思われる年齢層のスタッフを紹介するし
他社競合が普通に多いと思われる
スキルシートを見て面接おｋ出してるから
学歴･職歴の年数を足して最低○才以上の人だ･･･
というアタリはつけて呼ばれてると思う
派遣元も各々の企業が
どんな年齢層を採用してるか考えて社内選考するので
適当だと思われる年齢層のスタッフを紹介するし
他社競合が普通に多いと思われる
>>587
単価競争で負けたってこともある。
競合他社の候補が同じ程度だった場合、
金額(派遣会社に払う方)が安い方にしたとか。
あと面接前にそんなじっくり書類を読み込んでる
面接官ばかりとは限らない。
社員雇うんじゃないんだから、そんなに労力かけない。
面接のその時に読んでることもあるらしいよ。
でも一番気になったのはコレ↓
>「そんなにたいそうな仕事じゃないんで、
オーバースペックだったのでは？
つまんないって、すぐ辞めてしまうことを懸念されたかも。
単価競争で負けたってこともある。
競合他社の候補が同じ程度だった場合、
金額(派遣会社に払う方)が安い方にしたとか。
あと面接前にそんなじっくり書類を読み込んでる
面接官ばかりとは限らない。
社員雇うんじゃないんだから、そんなに労力かけない。
面接のその時に読んでることもあるらしいよ。
でも一番気になったのはコレ↓
>「そんなにたいそうな仕事じゃないんで、
オーバースペックだったのでは？
つまんないって、すぐ辞めてしまうことを懸念されたかも。
スキルシートで落とされたよ
顔合わせという名の面接までたどり着けん
顔合わせという名の面接までたどり着けん
みなさんありがとう。
年齢は33歳、ブランク3年、子供3歳。
この3づくしの情報がすべて相手に先に伝わってると思っていたから
年齢やスキルなどで落とされたのではないんだと思ってた。
私はほとんどの経験が接客業で、エントリーしたのは
ひたすら入力の事務。
確かに面接時に経歴を見た面接担当の人が「接客業ばっかりだね」
という一言を言ってた。
慌てて同席していた派遣会社の担当が
「でもキー入力のスピードテストほか、パソコンスキルの結果が非常によかったです」
とフォローしてたなあ。
いろいろと落ちる原因ってたくさんあるんだね。
顔合わせまでいくということは、よほどのことがないと決まったもんなのかと
思っていたから落ち込んでたけど、
皆さんのお言葉いただいて元気でた。
明日からまたがんばる。
ありがとう。
年齢は33歳、ブランク3年、子供3歳。
この3づくしの情報がすべて相手に先に伝わってると思っていたから
年齢やスキルなどで落とされたのではないんだと思ってた。
私はほとんどの経験が接客業で、エントリーしたのは
ひたすら入力の事務。
確かに面接時に経歴を見た面接担当の人が「接客業ばっかりだね」
という一言を言ってた。
慌てて同席していた派遣会社の担当が
「でもキー入力のスピードテストほか、パソコンスキルの結果が非常によかったです」
とフォローしてたなあ。
いろいろと落ちる原因ってたくさんあるんだね。
顔合わせまでいくということは、よほどのことがないと決まったもんなのかと
思っていたから落ち込んでたけど、
皆さんのお言葉いただいて元気でた。
明日からまたがんばる。
ありがとう。
>>594
〆たのにｽﾏｿ
入力オンリーの仕事に接客業ばっかりの人は
ミスマッチだから敬遠されたんだと思う。
以前、100%入力の仕事してたけど、元秘書とか
元販売とかの人は半年持たずに辞めていったよ。
1日8時間、黙って入力してるのが合わなかったとかで。
(「気が狂いそう！」と言ってた人もいた)
(長く続けている人は地味なタイプばかり)
スキルの問題でもなく、適性の問題かと。
接客してた人は、営業事務の方が向いてると思います。
〆たのにｽﾏｿ
入力オンリーの仕事に接客業ばっかりの人は
ミスマッチだから敬遠されたんだと思う。
以前、100%入力の仕事してたけど、元秘書とか
元販売とかの人は半年持たずに辞めていったよ。
1日8時間、黙って入力してるのが合わなかったとかで。
(「気が狂いそう！」と言ってた人もいた)
(長く続けている人は地味なタイプばかり)
スキルの問題でもなく、適性の問題かと。
接客してた人は、営業事務の方が向いてると思います。
>>595
ありがとう。
ずっと美容部員をやってたんだけど
本当はずっとパソコンにかじりついていたいくらい、
パソコン大好き人間で、もう仕事で人とは話したくないくらいなんだｗ
でもたぶん伝わらないよねｗ
途中から現場からオフィスに異動になったから
ちょびっとは事務経験があるんだけど、経験って胸はれるもんではないので
潔く営業事務かコールセンターで探してみる。
ありがとう。
ずっと美容部員をやってたんだけど
本当はずっとパソコンにかじりついていたいくらい、
パソコン大好き人間で、もう仕事で人とは話したくないくらいなんだｗ
でもたぶん伝わらないよねｗ
途中から現場からオフィスに異動になったから
ちょびっとは事務経験があるんだけど、経験って胸はれるもんではないので
潔く営業事務かコールセンターで探してみる。
みんな優しいなあ、マルチの長文相手に
>>597みたいなこと書く人って
33歳という年齢にピキッときたか、子供という言葉にピキッときたか。
33歳という年齢にピキッときたか、子供という言葉にピキッときたか。
長期から長期で仕事を変わった。派遣元の会社も変わった。
２ヶ月間、旦那の扶養に入るの面倒だ。
２ヶ月間、旦那の扶養に入るの面倒だ。
>>583
おめでとうございます。
短期から長期にってあるかもしれませんよ。
以前４週間の短期で行きはじめてそのまま続けてほしいと言われて
結局２年くらい働きました。
今日まで２週間の短期に行ってましたが、来月からも２－３カ月の仕事が
有るから来ないかと言われました。仕事もあまりだし遠いので断ったけど。
今回はじめての派遣会社でしたが急遽ヘルプではいったので営業の人が
すごくありがたがってくれて長期を捜してくれるって言ってくれました。
短期でも行くとそれがきっかけで次につながるかもしれませんよ。
おめでとうございます。
短期から長期にってあるかもしれませんよ。
以前４週間の短期で行きはじめてそのまま続けてほしいと言われて
結局２年くらい働きました。
今日まで２週間の短期に行ってましたが、来月からも２－３カ月の仕事が
有るから来ないかと言われました。仕事もあまりだし遠いので断ったけど。
今回はじめての派遣会社でしたが急遽ヘルプではいったので営業の人が
すごくありがたがってくれて長期を捜してくれるって言ってくれました。
短期でも行くとそれがきっかけで次につながるかもしれませんよ。
みなさんは帰宅大丈夫でしたか？
途中だけ動いていた電車に乗れたとはいえ、半分くらいは徒歩で
帰りながら、やっぱり都心ではなく、家の近くで仕事したいなぁとしみじみ思った。
途中だけ動いていた電車に乗れたとはいえ、半分くらいは徒歩で
帰りながら、やっぱり都心ではなく、家の近くで仕事したいなぁとしみじみ思った。
でも多摩川越えないと時給がなぁ…
昨日。会社から10K以内の人は帰っていいといわれて
早速出ようとしたら終業時間まで出るなって アホか
暗くなる前に家つけんやろが
9.5kなんとか1時間40分でつきました。泊り確定の人
今日は帰れてるよな・・
早速出ようとしたら終業時間まで出るなって アホか
暗くなる前に家つけんやろが
9.5kなんとか1時間40分でつきました。泊り確定の人
今日は帰れてるよな・・
営業支社が同ビルに入っている派遣先で
営業マンがの車に乗り合いで送って貰ったよ
就業後すぐに歩き始めれば日付が変わる前に帰宅できそうだし
寒いし余震や犯罪に巻き込まれるのも心配だしで
便乗させてもらう事にした
歩く想定（余裕を持って計算）の倍の時間掛かったよｗ
後々面倒もあるから自力で歩けば良かったとも思ったけど
自分の家族とか心配な時だろうに
親切・紳士的にずっと運転してくれた社員さんに感謝
営業マンがの車に乗り合いで送って貰ったよ
就業後すぐに歩き始めれば日付が変わる前に帰宅できそうだし
寒いし余震や犯罪に巻き込まれるのも心配だしで
便乗させてもらう事にした
歩く想定（余裕を持って計算）の倍の時間掛かったよｗ
後々面倒もあるから自力で歩けば良かったとも思ったけど
自分の家族とか心配な時だろうに
親切・紳士的にずっと運転してくれた社員さんに感謝
関東住まいだと地震対策は必須なので
余裕で徒歩、またはチャリで帰れる、というのが
私の譲れない派遣先条件。
余裕で徒歩、またはチャリで帰れる、というのが
私の譲れない派遣先条件。
ガガやオノヨーコが寄付するというニュースを見て
日本で恩恵受けてるKPOPの奴らが寄付に名乗りをあげない
と文句言ってる人たちがいてびっくり。
日本で恩恵受けてるKPOPの奴らが寄付に名乗りをあげない
と文句言ってる人たちがいてびっくり。
早速、派遣から電話がかかってきた。
行方不明者の代わりに採用するという。
もちろん派遣だから断った。
派遣も企業も簡単にクビを切る
冷酷者だなと改めて感じた。
行方不明者の代わりに採用するという。
もちろん派遣だから断った。
派遣も企業も簡単にクビを切る
冷酷者だなと改めて感じた。
日本語で
金曜日、電車が止まって都内とは言え地域ごと孤立。
結局帰れず、避難所に泊まったよ。
あの時点で､帰宅指示出して欲しかった。どうせ業務止まったのに…
徒歩で帰れる婆が、ギャーギャー騒いでうざかった。
災害時に大袈裟に騒ぐ、不謹慎な婆集団。本当にムカつく。
結局帰れず、避難所に泊まったよ。
あの時点で､帰宅指示出して欲しかった。どうせ業務止まったのに…
徒歩で帰れる婆が、ギャーギャー騒いでうざかった。
災害時に大袈裟に騒ぐ、不謹慎な婆集団。本当にムカつく。
近くの新しいオフィス街で仕事している。
徒歩で余裕というほどでもないが、1時間も歩けば帰宅出来る距離だ。
電車組の色んな同僚に「今帰る？電車全部停まってるって！」と心配されて心が痛んだ…
さて、明日の問題だ。
20階以上のフロアに階段で行かなければならない。
震度6弱の揺れでエレベーターが壊れた。
オフィスビルなので、朝の階段での大混雑は避けられないだろう。
もう考えるだけで気分悪くなってきたわorz
とりあえずリュックサックの用意始めよう…仕事すんのかなこんなんで
徒歩で余裕というほどでもないが、1時間も歩けば帰宅出来る距離だ。
電車組の色んな同僚に「今帰る？電車全部停まってるって！」と心配されて心が痛んだ…
さて、明日の問題だ。
20階以上のフロアに階段で行かなければならない。
震度6弱の揺れでエレベーターが壊れた。
オフィスビルなので、朝の階段での大混雑は避けられないだろう。
もう考えるだけで気分悪くなってきたわorz
とりあえずリュックサックの用意始めよう…仕事すんのかなこんなんで
明日仕事あんのかなぁ
金曜日も早く帰れって言われて
時給どうなるのか聞いたら
こんな時にそういう話すんなって言われたし
金曜日も早く帰れって言われて
時給どうなるのか聞いたら
こんな時にそういう話すんなって言われたし
また電車とまったら嫌だなぁ…
もう歩けないよ
もう歩けないよ
東北地方に拠点があって通常業務ができない企業での話だけど･･･
輪番停電もあるし
地震絡みで調整業務が発生するような上司の
指揮命令系統下で仕事がある人以外はお休みにした方が建設的な気がする
金曜日はエレベーター動かなかったしトイレ流せなかったし
電車もまたいつ止まるかわからんよね
販促ツールのカスタマイズを営業さんから承って作成する部門なので
取り急ぎ依頼分を作成して営業さんへレスしても
そんなもの使う仕事は後回しになるはずだから
輪番停電もあるし
地震絡みで調整業務が発生するような上司の
指揮命令系統下で仕事がある人以外はお休みにした方が建設的な気がする
金曜日はエレベーター動かなかったしトイレ流せなかったし
電車もまたいつ止まるかわからんよね
販促ツールのカスタマイズを営業さんから承って作成する部門なので
取り急ぎ依頼分を作成して営業さんへレスしても
そんなもの使う仕事は後回しになるはずだから
停電だと全く仕事にならないよね、
もう明日は休みでいいのに、って思う。
もう明日は休みでいいのに、って思う。
>>615
＞停電だと全く仕事にならないよね、
＞もう明日は休みでいいのに、って思う。
独身時代に勤めてた会社で、台風の塩害で停電が丸二日続いたが、普通に仕事したよ。
ただ、コンピュータは使えないから、手仕事だけ、受注発注を携帯からしたり、売上打ち込みの準備とかしてた。
計算機が暗いから使えず、ブラインド上げて、窓際で使ったり、トイレも使えないから、裏にあった郵便局で借りたり、かなりストレスたまった。
二日目の夕方に、やっと電気がついた時は何故か涙出た。
＞停電だと全く仕事にならないよね、
＞もう明日は休みでいいのに、って思う。
独身時代に勤めてた会社で、台風の塩害で停電が丸二日続いたが、普通に仕事したよ。
ただ、コンピュータは使えないから、手仕事だけ、受注発注を携帯からしたり、売上打ち込みの準備とかしてた。
計算機が暗いから使えず、ブラインド上げて、窓際で使ったり、トイレも使えないから、裏にあった郵便局で借りたり、かなりストレスたまった。
二日目の夕方に、やっと電気がついた時は何故か涙出た。
不謹慎な婆……
ほんとうるさくてイラつくわね。
自分が常に一番注目されていないと、
気が済まない婆。
この度の地震でも、
当初は婆｢被害なし｣と言ってたのに、
他の人が｢自宅の家具が倒れて…｣と話したら
急に婆｢家族が危篤で明日から休みたい｣と。
嘘ついてまで……
もう仕事辞めちゃえばいいのに。
ほんとうるさくてイラつくわね。
自分が常に一番注目されていないと、
気が済まない婆。
この度の地震でも、
当初は婆｢被害なし｣と言ってたのに、
他の人が｢自宅の家具が倒れて…｣と話したら
急に婆｢家族が危篤で明日から休みたい｣と。
嘘ついてまで……
もう仕事辞めちゃえばいいのに。
ガソリンが給油できなくて
今日の１往復ぶんくらいしかないよ＠東北
今週中はもうタンクローリー車が来れないかもって話もガソスタの人から聞いた。
こういう状況だと、どうせ派遣だし・・・っていけないことを思ってしまう。
今日の１往復ぶんくらいしかないよ＠東北
今週中はもうタンクローリー車が来れないかもって話もガソスタの人から聞いた。
こういう状況だと、どうせ派遣だし・・・っていけないことを思ってしまう。
>615
通勤を控えるようにって言ったって、休みって言われない限りは行くしかないもんね。
通勤を控えるようにって言ったって、休みって言われない限りは行くしかないもんね。
電車動いてないし、タクシー使ってまで行く必要もないから休んだ。
幼児もちで交通も保育園も混乱しているので休みました。
どうせ派遣だし…と思って働いているわけではないけど
今日みたいな状況の中、毎日通勤できる自信がない。
いっそ仕事をやめて子供つれて西日本に住む実家に
しばらく避難しようかとか悩んでしまう。
どうせ派遣だし…と思って働いているわけではないけど
今日みたいな状況の中、毎日通勤できる自信がない。
いっそ仕事をやめて子供つれて西日本に住む実家に
しばらく避難しようかとか悩んでしまう。
て言うか、「どうせ派遣」だから、まともな企業側なら休んで欲しいと思ってるんじゃ？
何かあっても社員じゃないのに、足手まといで面倒なだけだし。
休むってメールしたら「そうして欲しい」って上司から返信きた。
何かあっても社員じゃないのに、足手まといで面倒なだけだし。
休むってメールしたら「そうして欲しい」って上司から返信きた。
都内だから休めって言われた。
行ける時に残業してくれたらいいって
行ける時に残業してくれたらいいって
624 ：可愛い奥様：2011/03/14(月) 15:02:04.15 ID:0hJdEbWV0
休んだよ。
通常で1時間半通勤にかかるけど、金曜に帰れなくてうんざりした。
最寄の電車止まっているし、タクシーで行くほどの気力はない。
これで更新なくてもいいよ。
未だに派遣先からも派遣元からも留守電にもメールにも返信なし。
なんでなんだろう？？
指揮社員の携帯に朝電話したらまだ自宅にいたよｗ
会社からわたしより近いのに行く気ないんだろうね。
仕事の引継ぎおねがいしたが、多分やってくれてない。
顧客にひたすら謝るのは私の役だろう。
それより、自分の家族と安否がわからない親戚が心配だ。
派遣でよかった。
通常で1時間半通勤にかかるけど、金曜に帰れなくてうんざりした。
最寄の電車止まっているし、タクシーで行くほどの気力はない。
これで更新なくてもいいよ。
未だに派遣先からも派遣元からも留守電にもメールにも返信なし。
なんでなんだろう？？
指揮社員の携帯に朝電話したらまだ自宅にいたよｗ
会社からわたしより近いのに行く気ないんだろうね。
仕事の引継ぎおねがいしたが、多分やってくれてない。
顧客にひたすら謝るのは私の役だろう。
それより、自分の家族と安否がわからない親戚が心配だ。
派遣でよかった。
同じく休んだ。
被災地域の方には本当に申し訳ない。
金曜帰れなくて、夜中に私鉄動くまで駅ビルの1階で夜明かしで
ボロボロで早朝帰宅。
今月で終了なんだけど､もう出勤しても仕事もないし
この上、また帰れないとか洒落にならないよ。
派遣会社、終業先も､当たり前の様に指示も連絡もなしw
もう…いいっしょ。
被災地域の方には本当に申し訳ない。
金曜帰れなくて、夜中に私鉄動くまで駅ビルの1階で夜明かしで
ボロボロで早朝帰宅。
今月で終了なんだけど､もう出勤しても仕事もないし
この上、また帰れないとか洒落にならないよ。
派遣会社、終業先も､当たり前の様に指示も連絡もなしw
もう…いいっしょ。
私も電車運休だったので休んだ。
私だけ派遣会社から「迂回してでも来て下さい」と言われたよ。
(他の派遣２人は自宅待機と言われたらしい)
金曜日は既に電車が運休しているのにも関わらず
会社から追い出され、帰宅難民決定で自宅に着いたのは夜中の3時。
いまさっき派遣会社から
「もしかしたら今日、来れたんじゃないの？最寄り駅じゃなくても他の駅から歩いて来て下さい。
○○会社は通常通り営業していますので。迂回した際はその分の交通費は出します」
とご丁寧に電話連絡があったよ。
明日、大丈夫なのだろうか。
私だけ派遣会社から「迂回してでも来て下さい」と言われたよ。
(他の派遣２人は自宅待機と言われたらしい)
金曜日は既に電車が運休しているのにも関わらず
会社から追い出され、帰宅難民決定で自宅に着いたのは夜中の3時。
いまさっき派遣会社から
「もしかしたら今日、来れたんじゃないの？最寄り駅じゃなくても他の駅から歩いて来て下さい。
○○会社は通常通り営業していますので。迂回した際はその分の交通費は出します」
とご丁寧に電話連絡があったよ。
明日、大丈夫なのだろうか。
>>627
ありがとう。そして早朝まで乙でした。
企業受付なんだけど、業務委託なのでただの人数合わせの為だけです。
有給休暇消化にも口出しするような派遣会社なので、もう慣れました…。
通勤ルートも知られてるし
「迂回ルートも、今日は家にいるんだから事前にネット調べておいてね！」って念を押された。
あ～、プレッシャーかけないで欲しいわ。
ありがとう。そして早朝まで乙でした。
企業受付なんだけど、業務委託なのでただの人数合わせの為だけです。
有給休暇消化にも口出しするような派遣会社なので、もう慣れました…。
通勤ルートも知られてるし
「迂回ルートも、今日は家にいるんだから事前にネット調べておいてね！」って念を押された。
あ～、プレッシャーかけないで欲しいわ。
あと二週間で終わり。 一部社員が冷たく居づらい。
繁忙期に辞めるせいか(というか元々は派遣先が３月までと言ってた)
超多忙の為送別会なし。最後の日にランチらしい｡
今まで人が入ったり異動したら必ず飲み会やっていたのに。
送別会をすごくやってほしい訳じゃないけど悲しくなった｡モチベ下がりまくり。
繁忙期に辞めるせいか(というか元々は派遣先が３月までと言ってた)
超多忙の為送別会なし。最後の日にランチらしい｡
今まで人が入ったり異動したら必ず飲み会やっていたのに。
送別会をすごくやってほしい訳じゃないけど悲しくなった｡モチベ下がりまくり。
630 ：可愛い奥様：2011/03/14(月) 19:16:47.68 ID:0hJdEbWV0
早く電車の予定発表にならないのかな・・・。
もう、このまま辞めたいｗ
家族のそばいにいたい。
明日はスニーカーで出勤予定。ビジネスカジュアルなんてしらんよ。
ソイジョイとか食べ物も入手。懐中電灯も用意してみた
もう、このまま辞めたいｗ
家族のそばいにいたい。
明日はスニーカーで出勤予定。ビジネスカジュアルなんてしらんよ。
ソイジョイとか食べ物も入手。懐中電灯も用意してみた
電車で二時間半遅れで会社辿り着いた
でも徒歩30分もかからない隣の課の派遣さんは欠勤
おかげで私がその人のカバーするはめになった
さすがに社員さんたちに陰口叩かれてたわ、その人
でも徒歩30分もかからない隣の課の派遣さんは欠勤
おかげで私がその人のカバーするはめになった
さすがに社員さんたちに陰口叩かれてたわ、その人
私は今週いっぱい休むって言ったよ。
派遣先も「そうしてください」だって。
派遣先も「そうしてください」だって。
>>629
私も、もう終了だけど送別会なんて無くて清々したよ。
年度末なんで忙しくて悪いから…って断ったよ。
業務の一つみたいに企画されて、行きたくなかった。
おまけに地震じゃ、結局無理でした。
更新しないってだけなのに、放り出して逃げるかね様な冷たい態度されてますよ。
こっちは派遣なんですよって、言ってやりたい。
私も、もう終了だけど送別会なんて無くて清々したよ。
年度末なんで忙しくて悪いから…って断ったよ。
業務の一つみたいに企画されて、行きたくなかった。
おまけに地震じゃ、結局無理でした。
更新しないってだけなのに、放り出して逃げるかね様な冷たい態度されてますよ。
こっちは派遣なんですよって、言ってやりたい。
私も今週一杯休む。電車で1時間だけど。
>>631の人みたいに白い目で見られてるんだろうな…。
でもライフラインに関わらない業種の派遣なんて、自ら率先して休むべきだと思う。
徒歩やチャリで行けるなら行くべきだろうけどさ。
>>631の人みたいに白い目で見られてるんだろうな…。
でもライフラインに関わらない業種の派遣なんて、自ら率先して休むべきだと思う。
徒歩やチャリで行けるなら行くべきだろうけどさ。
>>634
同じような方がいて心強い？です。
自分は前回の更新前に会社の都合で3月までといわれたのに
最近になって急に伸ばしてほしいと言われました。
派遣先に振り回されるのいやだったのと、気持ちが固まっていたので
更新しなかった。
こんな仕打ちにあうとは！って感じです。
もう開き直ってやるしかないですね。
あと２週間、お互いがんばりましょう！
同じような方がいて心強い？です。
自分は前回の更新前に会社の都合で3月までといわれたのに
最近になって急に伸ばしてほしいと言われました。
派遣先に振り回されるのいやだったのと、気持ちが固まっていたので
更新しなかった。
こんな仕打ちにあうとは！って感じです。
もう開き直ってやるしかないですね。
あと２週間、お互いがんばりましょう！
>>638
私、あと半月キツいわ…
電車の乱れとかも重なって、更に行きたくない。
辞める人に無関心になるのは分かるけど
嫌がらせみたいな感じになるのって理解できないよ。
入った頃とかは､いい感じで毎日流れてたのが、この１ヶ月、あんた達同じ人達？って位感じ悪いわ(笑)
ま、私の居る所はそういう部署らしいから､歴代前任者の方々も同じ目に遭ったんだろうな～
私、あと半月キツいわ…
電車の乱れとかも重なって、更に行きたくない。
辞める人に無関心になるのは分かるけど
嫌がらせみたいな感じになるのって理解できないよ。
入った頃とかは､いい感じで毎日流れてたのが、この１ヶ月、あんた達同じ人達？って位感じ悪いわ(笑)
ま、私の居る所はそういう部署らしいから､歴代前任者の方々も同じ目に遭ったんだろうな～
今週いっぱい休み奥、来週からは通常出社かな？
うち小学生の子どもがいて、学校は昼まで給食なし・学校の放課後預かりも休止で来週からどうすんべかなーと。
余震の恐れもまだまだあるし、子ども一人家に置いとくわけにはいかんし。
契約更新したところなので6月末まで契約が残ってるんだよな。。。
うち小学生の子どもがいて、学校は昼まで給食なし・学校の放課後預かりも休止で来週からどうすんべかなーと。
余震の恐れもまだまだあるし、子ども一人家に置いとくわけにはいかんし。
契約更新したところなので6月末まで契約が残ってるんだよな。。。
送別会ないのうらやましい
所詮派遣。社員と身分が違う
上辺だけの会話とか疲れるし
所詮派遣。社員と身分が違う
上辺だけの会話とか疲れるし
社員との身分の違い、わかる。わかってはいるけど。
いい職場であればあるほど、身に染みて辛い。
本音は言えないしね。
短期で働いている職場で、長期の延長打診きた。
でも、短期で働くのと、長期で働くのでは
心構えが違うし、ちょっと躊躇する。
この不況下にありがたい申し出だとは思うんだけど。
いい職場であればあるほど、身に染みて辛い。
本音は言えないしね。
短期で働いている職場で、長期の延長打診きた。
でも、短期で働くのと、長期で働くのでは
心構えが違うし、ちょっと躊躇する。
この不況下にありがたい申し出だとは思うんだけど。
644 ：可愛い奥様：2011/03/16(水) 15:24:32.45 ID:moUpEuX80
私も来週から勤務になった。
火曜日の朝に連絡をくれて火曜日の午後から出勤。
真っ当な会社だ。
火曜日の朝に連絡をくれて火曜日の午後から出勤。
真っ当な会社だ。
明日から通常通り出勤しなければなりません ＠岩手
ガソリン売ってないし、電車は不通だし
自転車で約40km、走り抜けるお！ ｱﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ(゜∀゜)
休んだら給料もらえないからね！ 5時頃家を出れば間に合うだろう！
ちなみに断水だから風呂入ってないぞ！
ガソリン売ってないし、電車は不通だし
自転車で約40km、走り抜けるお！ ｱﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ(゜∀゜)
休んだら給料もらえないからね！ 5時頃家を出れば間に合うだろう！
ちなみに断水だから風呂入ってないぞ！
岩手奥か！ 関東の何倍もたいへんですよね。
風呂なんて気にしない！
自転車結構走りなれてないとお尻や腿にくるから気をつけてね。
仕事休む電話したら、すごくイヤな声で対応されたが、
私は昨日のうちにお前より上の上司と話ついているんだボケ！
昨日のうちにお前の10倍は働いておいたんだ！問題ない！
もう、来月でやめよう。仕事今なくなるのは不安だけど、
家族が大事だと痛感したよ。
風呂なんて気にしない！
自転車結構走りなれてないとお尻や腿にくるから気をつけてね。
仕事休む電話したら、すごくイヤな声で対応されたが、
私は昨日のうちにお前より上の上司と話ついているんだボケ！
昨日のうちにお前の10倍は働いておいたんだ！問題ない！
もう、来月でやめよう。仕事今なくなるのは不安だけど、
家族が大事だと痛感したよ。
岩手奥がんばれ
専門事務が本来の契約業務だが
明日から派遣先がやっと受注を受けつけ始めるとの事で
応援部隊として同じ業務してるみんなでHELPをする事になった
被災してる人達には何もしてあげられないし
原発で命かけてる方達にもただ祈る事しかできない
自衛隊･消防･警察･レスキュー・医療従事者…
自分には何もできないなと今回悲しくて仕方なかったんだけど
物流を回復するささやかな手伝いをさせて貰えると思った＠食品メーカー
基本的に物資は国内にきちんとある
余震の中倉庫の状況を整えたり燃料･車両の手配に四苦八苦しているけど
ガソリン買占めが結局自分達の首を占めてる状況
専門事務が本来の契約業務だが
明日から派遣先がやっと受注を受けつけ始めるとの事で
応援部隊として同じ業務してるみんなでHELPをする事になった
被災してる人達には何もしてあげられないし
原発で命かけてる方達にもただ祈る事しかできない
自衛隊･消防･警察･レスキュー・医療従事者…
自分には何もできないなと今回悲しくて仕方なかったんだけど
物流を回復するささやかな手伝いをさせて貰えると思った＠食品メーカー
基本的に物資は国内にきちんとある
余震の中倉庫の状況を整えたり燃料･車両の手配に四苦八苦しているけど
ガソリン買占めが結局自分達の首を占めてる状況
648 ：可愛い奥様：2011/03/16(水) 21:15:06.48 ID:Jy5QeFoe0
派遣会社は極力自宅待機をと言ってるのに、
事業者が、数合わせにこだわってる。こんな状況だから
行っても仕事ないのに・・・。
帰りの足の保証がないので、子供一人で停電時、暗闇のなか置いていけず・・・
自己判断で休んでる。次の出勤時には冷たい視線を浴びるのは必至。
事業者が、数合わせにこだわってる。こんな状況だから
行っても仕事ないのに・・・。
帰りの足の保証がないので、子供一人で停電時、暗闇のなか置いていけず・・・
自己判断で休んでる。次の出勤時には冷たい視線を浴びるのは必至。
停電中子供に何かあってもそいつらが責任とってくれるワケじゃなし、
どーでもいい事にこだわる奴らなんて 気にスンナ！
一生付き合うわけでもない人達だもん
どーでもいい事にこだわる奴らなんて 気にスンナ！
一生付き合うわけでもない人達だもん
ﾊｹﾞﾄﾞ。
一般的な考えであれば、個人の安全は会社では保障しきれないから、
こういう未曾有の状況なら、個人の判断(自己責任)で構わないはず。
そのほうが会社も社員の安全守らなくていいから楽。
社員時代に総務寄りの仕事もしてたけど、確かこんな話だったような？
うちの派遣会社、それが全然分かって無いorz
いつまでも抱え込もうとしてて、なかなか解放してくれなくて困ったよ。
週が明けても、なんかｸﾞｽﾞｸﾞｽﾞして仕事有るのか無いのか、
8：30過ぎないと分からなくて、
結局業務無いのに、始業に合わせて無理して来た人もたくさん居たり。
状況が状況なだけに、出来たら仕事だけでも安心して臨ませてほしいのだが、
それはワガママなのだろうか。
一般的な考えであれば、個人の安全は会社では保障しきれないから、
こういう未曾有の状況なら、個人の判断(自己責任)で構わないはず。
そのほうが会社も社員の安全守らなくていいから楽。
社員時代に総務寄りの仕事もしてたけど、確かこんな話だったような？
うちの派遣会社、それが全然分かって無いorz
いつまでも抱え込もうとしてて、なかなか解放してくれなくて困ったよ。
週が明けても、なんかｸﾞｽﾞｸﾞｽﾞして仕事有るのか無いのか、
8：30過ぎないと分からなくて、
結局業務無いのに、始業に合わせて無理して来た人もたくさん居たり。
状況が状況なだけに、出来たら仕事だけでも安心して臨ませてほしいのだが、
それはワガママなのだろうか。
いろいろ職探しをしていて、派遣会社も5つくらい登録して
とりあえず請負の仕事が決まった。
できるだけ長く続けたいけど、２～３年後家族の状況を考えたら
またそのときの生活に見合った時間帯の職探しになるかもしれない。
そのとき新たに派遣会社に登録ってことになるだろうけど
登録だけなら30代半ばとかでも歓迎される？
仕事はあまりないだろうけど。
とりあえず請負の仕事が決まった。
できるだけ長く続けたいけど、２～３年後家族の状況を考えたら
またそのときの生活に見合った時間帯の職探しになるかもしれない。
そのとき新たに派遣会社に登録ってことになるだろうけど
登録だけなら30代半ばとかでも歓迎される？
仕事はあまりないだろうけど。
岩手奥がんがれ
こっちは仕事が中止になって、先月分の給料が支払われるか微妙だ＠宮城
どないしょー
こっちは仕事が中止になって、先月分の給料が支払われるか微妙だ＠宮城
どないしょー
今週月曜日～水曜日は通常営業。
今日は自宅待機。自宅待機か出勤か明日の朝までわからない、と。
もちろん明日も社員はほとんど来ない外資系。
派遣にはヘルメットも非常用グッズも用意されてない。
派遣はどうなってもいいって事ですね。
今日は自宅待機。自宅待機か出勤か明日の朝までわからない、と。
もちろん明日も社員はほとんど来ない外資系。
派遣にはヘルメットも非常用グッズも用意されてない。
派遣はどうなってもいいって事ですね。
まぁ自社の社員以外を守る義務がないからね。
>>651
４０代です。
先月２社登録（大手と中小）しました。
仕事も紹介してもらいましたよ。先月から短期の仕事に行ってていて、
来週、別の長期の仕事の面接に行きます。
WEBで登録して来社予約したけど連絡のない派遣会社（割と有名なところ）も１社ありました。
連絡ミスか年齢で放置されたかは不明。
地方の政令指定都市です。
４０代です。
先月２社登録（大手と中小）しました。
仕事も紹介してもらいましたよ。先月から短期の仕事に行ってていて、
来週、別の長期の仕事の面接に行きます。
WEBで登録して来社予約したけど連絡のない派遣会社（割と有名なところ）も１社ありました。
連絡ミスか年齢で放置されたかは不明。
地方の政令指定都市です。
これを期に自宅近くに勤務したいからやめたいと思ったけど、
夫の会社がこんなだとどうなるかと思うと・・・
きょうの為替みて外資の夫の会社は日本撤退あるかも・・・と
夫の会社がこんなだとどうなるかと思うと・・・
きょうの為替みて外資の夫の会社は日本撤退あるかも・・・と
メンタルは強い方だと自負していたのだが
こう余震が続くと、さすがにストレスでか体調不良で、頭痛腹痛胃痛。
しかし社員が、電車がこないだ、家族が体調不良だわ言って来ねー！
たかだか派遣なんだから無理しなくてもいいと思うんだけど
お客さんの対応などを考えると、ついつい必死で出社してしまう。
我ながら損な性格。
こう余震が続くと、さすがにストレスでか体調不良で、頭痛腹痛胃痛。
しかし社員が、電車がこないだ、家族が体調不良だわ言って来ねー！
たかだか派遣なんだから無理しなくてもいいと思うんだけど
お客さんの対応などを考えると、ついつい必死で出社してしまう。
我ながら損な性格。
派遣会社から出勤控えろとの全体指示が出てるのに
社員が溜め込んだ仕事を今頃になって放出したので休めない。
しかも本人休みやがった。
無能な外人（社員）はこれを機に帰ってほしい。そして戻ってくるな。
社員が溜め込んだ仕事を今頃になって放出したので休めない。
しかも本人休みやがった。
無能な外人（社員）はこれを機に帰ってほしい。そして戻ってくるな。
660 ：648：2011/03/18(金) 06:31:59.78 ID:oRk/iVdsO
昨日行ってたら娘パニックになっていたよ 停電いつくるかわからないなか震度４の揺れ連日。契約３月までだし次の派遣元とは契約しないことにした。仕事は落ち着いたら探す。仕事探しができるような平穏な日々がくること祈る
>>658
だねー。同僚もちょっとずつ体調悪くなっている。
自分は気遣わないといけないほうなので、そういうの見せてはいけないけど、
流石に毎日おにぎりしか食べられないのでメニエール悪化orz
>>660
子供の頃のそういう体験って結構引きずるからね。
出来たら近くに居てあげて欲しい。
だねー。同僚もちょっとずつ体調悪くなっている。
自分は気遣わないといけないほうなので、そういうの見せてはいけないけど、
流石に毎日おにぎりしか食べられないのでメニエール悪化orz
>>660
子供の頃のそういう体験って結構引きずるからね。
出来たら近くに居てあげて欲しい。
被災地と震災の影響を受けている地方の方が早く
安心して働けるようになるといいですね。
無理なさらないように。
安心して働けるようになるといいですね。
無理なさらないように。
関東の会社勤務で今週は自宅待機中です。
支社が西の地方にあるんですが、本社機能を支社に移動なんてことになったら
たとえ契約期間内でも仕事なくなっちゃう？
社員のうち何人かは今週の初めに支社に行った模様。
支社が西の地方にあるんですが、本社機能を支社に移動なんてことになったら
たとえ契約期間内でも仕事なくなっちゃう？
社員のうち何人かは今週の初めに支社に行った模様。
同じ派遣のおばさんが本当にムカつく。
私が真面目に仕事をしているとバカにしたように笑い、きちんと伝えたのに
「聞いてない」とキレられ、前もって説明しておくと「今そんなこと言われても
覚えてられないし」と言ってメモも取らずにそんなことを言い、書類の置き場所が
かわったからそのことを伝えたら、自分の勘違いで場所を間違えたにもかかわらず
「あなたの説明が下手なのよ」と何度も何度も言われた。
社員の人たちはとても優しいし、仕事も覚えてきてとてもやりがいがある。
でも今の仕事は入札制度なのでどんどん時給は下がっていくし、何より、
あのおばさんと今後も一緒に仕事をしていくのかと思うと本当にうんざりするので、
契約更新はしないでおこうと思う。
せっかくいい仕事を見つけたと思ったのにな。残念だ。
私が真面目に仕事をしているとバカにしたように笑い、きちんと伝えたのに
「聞いてない」とキレられ、前もって説明しておくと「今そんなこと言われても
覚えてられないし」と言ってメモも取らずにそんなことを言い、書類の置き場所が
かわったからそのことを伝えたら、自分の勘違いで場所を間違えたにもかかわらず
「あなたの説明が下手なのよ」と何度も何度も言われた。
社員の人たちはとても優しいし、仕事も覚えてきてとてもやりがいがある。
でも今の仕事は入札制度なのでどんどん時給は下がっていくし、何より、
あのおばさんと今後も一緒に仕事をしていくのかと思うと本当にうんざりするので、
契約更新はしないでおこうと思う。
せっかくいい仕事を見つけたと思ったのにな。残念だ。
665 ：可愛い奥様：2011/03/20(日) 23:20:21.83 ID:AGxIF6q8O
あげ
今月いっぱいで契約終了、
ちょっと前までは次の仕事探さなきゃ！と
思っていたけど今は４月から仕事ないなら
子ども連れて実家に疎開できる、うれしい、と
心から思える。
ちょっと前までは次の仕事探さなきゃ！と
思っていたけど今は４月から仕事ないなら
子ども連れて実家に疎開できる、うれしい、と
心から思える。
働かないですむ人はええなあ
ウチは自分以外の派遣がこの連休で皆疎開してしまって明日から超多忙になりそう
自分も子どもいるしできれば西に行きたいけど頼る宛もないし（親戚関係皆北関東w）
とりあえず出社。疎開奥たちは落ち着いたら戻ってきて又出てくるつもりらしい。
事情も気持ちも分かるけど、今まで通り接する事は出来なさそうな心の狭い自分
自分も子どもいるしできれば西に行きたいけど頼る宛もないし（親戚関係皆北関東w）
とりあえず出社。疎開奥たちは落ち着いたら戻ってきて又出てくるつもりらしい。
事情も気持ちも分かるけど、今まで通り接する事は出来なさそうな心の狭い自分
ってか、疎開できて、なおかつ疎開したいのならした方が良いと思ってる。
仕事を選択することも自分なんだしねぇ。
自分は今のところ疎開する気もないけど。
ただ、派遣という立場は、ホントに保障もなくて考えもんだな、と今頃思った。
仕事を選択することも自分なんだしねぇ。
自分は今のところ疎開する気もないけど。
ただ、派遣という立場は、ホントに保障もなくて考えもんだな、と今頃思った。
670 ：可愛い奥様：2011/03/21(月) 16:56:15.71 ID:gxeVdb+PO
ｽﾚ立て荒らしあげ
人が減れば１人あたりの紹介数も増えるし悪い話ばっかじゃない。
673 ：可愛い奥様：2011/03/21(月) 20:59:06.54 ID:O50ew2PA0
賞与昇給交通費退職金が出る
派遣か契約社員の方、いますか？
派遣か契約社員の方、いますか？
時給うｐは本人のスキルとタイミング次第
交通費は支給される派遣元や案件も無いわけではない
退職金は積み立て制度が選べたり気持ち程度の手当てがある派遣元も稀に有
契約社員はスレチ
交通費は支給される派遣元や案件も無いわけではない
退職金は積み立て制度が選べたり気持ち程度の手当てがある派遣元も稀に有
契約社員はスレチ
茄子書き忘れた
時給制なので原則無し
気持ち程度の手当てが出る派遣先に当たった事はあるが
応募の時点でこういうのが判る事は無いと思う
時給制なので原則無し
気持ち程度の手当てが出る派遣先に当たった事はあるが
応募の時点でこういうのが判る事は無いと思う
計画停電で停電になり、PCなどが使えないから仕事にならない場合、
その分の給与は支払わなくてもいい、と労働省の見解だと聞いたんだけど、ほんと？
その分の給与は支払わなくてもいい、と労働省の見解だと聞いたんだけど、ほんと？
計画停電の件はよくわからないけど、
先週自宅待機だったけど給料は全額でると
派遣会社から連絡きた。
先週自宅待機だったけど給料は全額でると
派遣会社から連絡きた。
三箇月更新の仕事です→震災の影響で予定変更。まず二週間のトライアルの後、更新判断で
と、なったんで断ったんだけど、
やっぱり初めは二箇月でその後更新継続の可能性大で調整できたんで、
明日再度顔合わせできませんか（震災前に一度顔合わせは済んでる）、と連絡来た
なんかいろいろ不信感でいっぱい
次の当てもないけど、やっぱり断ろうかなぁ
と、なったんで断ったんだけど、
やっぱり初めは二箇月でその後更新継続の可能性大で調整できたんで、
明日再度顔合わせできませんか（震災前に一度顔合わせは済んでる）、と連絡来た
なんかいろいろ不信感でいっぱい
次の当てもないけど、やっぱり断ろうかなぁ
私は帰宅難民と通勤中の余震を経験してから、外出が恐くなって地震後当日欠勤３回してしまい、クビになっちまった。自分悪いんだけどショック…。
不安な状況なのに、皆さん仕事と家庭こなして偉い。頑張ってね。
応援してるよー！
不安な状況なのに、皆さん仕事と家庭こなして偉い。頑張ってね。
応援してるよー！
>679 ずいぶん厳しいね。
契約途中じゃないよね？？
損保とか、このご時勢に忙しい職種だと今の時期休めないかもしれないけど、
わりと友達にきいても通勤に配慮してくれているとかで、
時短勤務や無理せず休んでというスタンスが多いみたい。
私はあの金曜に都内から神奈川に明け方に自宅に着いていらい、休みがち。
（行っても本来の仕事は状況が許さずできないのだけど）。
本日も昨日のうち休むと相談して有給休暇にした。
正直、自分に直接指揮する男性社員がすごく仕事もできなくて気がきかなくて、
部署の味噌っかすみたいな人なんで、すごく毎日イライラしてたんだけど、
仕事があるのはありがたいと仕事してきた。
でも、地震の日その社員があまりに自分のことでいっぱいいっぱいなので見て
本気でイヤになっちゃった。
他の社員さんの励ましや気遣いが身にしみる。
通勤に配慮してくれた、普段こわーい上司にも感謝。
派遣元もまともで感謝。
でも、でも、派遣の仕事より家族が大事だよ。
家族に仕事しているからといって不自由や不安な思いをさせたくない。
普段は帰宅すると7時半くらいだけど、ここ数日はちょくちょく休みをとっているので、
家族に不自由な思いをさせないことに自分でもほっとする。
契約途中じゃないよね？？
損保とか、このご時勢に忙しい職種だと今の時期休めないかもしれないけど、
わりと友達にきいても通勤に配慮してくれているとかで、
時短勤務や無理せず休んでというスタンスが多いみたい。
私はあの金曜に都内から神奈川に明け方に自宅に着いていらい、休みがち。
（行っても本来の仕事は状況が許さずできないのだけど）。
本日も昨日のうち休むと相談して有給休暇にした。
正直、自分に直接指揮する男性社員がすごく仕事もできなくて気がきかなくて、
部署の味噌っかすみたいな人なんで、すごく毎日イライラしてたんだけど、
仕事があるのはありがたいと仕事してきた。
でも、地震の日その社員があまりに自分のことでいっぱいいっぱいなので見て
本気でイヤになっちゃった。
他の社員さんの励ましや気遣いが身にしみる。
通勤に配慮してくれた、普段こわーい上司にも感謝。
派遣元もまともで感謝。
でも、でも、派遣の仕事より家族が大事だよ。
家族に仕事しているからといって不自由や不安な思いをさせたくない。
普段は帰宅すると7時半くらいだけど、ここ数日はちょくちょく休みをとっているので、
家族に不自由な思いをさせないことに自分でもほっとする。
681 ：可愛い奥様：2011/03/25(金) 16:36:54.16 ID:5EGNb1xtO
わたしも上のお二方とよく似た状況。行っても地震の影響で仕事は電話番くらいしかない。いつもの頭数だとやることない。停電の暗闇の中 子供待たせるのがいやなのが一番の理由だが
683 ：可愛い奥様：2011/03/25(金) 18:49:29.58 ID:jTFWO/lA0
震災の影響で派遣切りをする企業が多くなっている模様。
便乗して一方的な解雇を行う事業所には徹底した態度
で挑むべき。
国の対応を待っていたらいつになるかわからない。
「正社員じゃなくてもできる社会保険と雇用保険の活用方法教えます」
http://hisei1213.web.fc2.com/
「無職・フリーでもキャッシングに頼らないライフスタイル徹底ガイド」
http://mindly1225.web.fc2.com/
便乗して一方的な解雇を行う事業所には徹底した態度
で挑むべき。
国の対応を待っていたらいつになるかわからない。
「正社員じゃなくてもできる社会保険と雇用保険の活用方法教えます」
http://hisei1213.web.fc2.com/
「無職・フリーでもキャッシングに頼らないライフスタイル徹底ガイド」
http://mindly1225.web.fc2.com/
今回の災害が落ち着いたらだけど
何か主婦派遣の世間での評判が下がる予感…
何か主婦派遣の世間での評判が下がる予感…
>>679>>680>>681みたいな人が切られるなら当然すぎるけど、
「主婦派遣」って一括りにされて、みんな同レベルだと思われるのは
イヤだな～。
派遣だろうとバイトだろうと、外出が怖くて当日欠勤3連続なんて、
これからもいつどんなことで休まれるか分からないし怖いわ。
もちろん、業務自体が回ってなくて行っても意味ないって感じなら
別にいいかもしれないけど、この年度末の忙しい時に・・・
仕事より家族が大事なのは誰だって同じでしょうに。
これからは専業主婦として頑張ってほしい。
「主婦派遣」って一括りにされて、みんな同レベルだと思われるのは
イヤだな～。
派遣だろうとバイトだろうと、外出が怖くて当日欠勤3連続なんて、
これからもいつどんなことで休まれるか分からないし怖いわ。
もちろん、業務自体が回ってなくて行っても意味ないって感じなら
別にいいかもしれないけど、この年度末の忙しい時に・・・
仕事より家族が大事なのは誰だって同じでしょうに。
これからは専業主婦として頑張ってほしい。
681だが、職種、業種によると思うよ。
体調不良とかで3日くらい休む人も世間にはいるのに、ずいぶん厳しいと
私は思った。更新なしならまだわかるけど。
私の派遣元はもちろん売り上げさがるから本音は出勤してほしいみたいだけど、
費用だすからタクシーつかってもいいけど、無理はしないでとのことだった。
派遣先は社員さえ、やることないから、出勤した日は本当に雑務もほとんどない
男性社員と書類整理を奪いあったくらいの状況だった。
こわいからじゃなく、そこまでして、出勤したくない。
今は電車は動いているけど、最初の月曜は電車が動いている駅まで、
1時間歩いてから電車にのって出勤したが、派遣先はそこまでしなくていいといってくれた。
社員も電車が動いてない地域の社員は一般職は休んでいいことに
グループ会社すべてなっていた。
前の派遣先の知人にも聞いたら同じような感じだったよ。
とにもかくも、今度の更新までに自宅から30分圏内くらいの勤務先に変える。
家族と離れ離れになりそうで不安になった。
なんのために派遣しているのか・・・それはこのスレでも人それぞれだけど、
私は自分のしたい職種の仕事をしつつ、家族との時間を大切にしたいからだもん。
体調不良とかで3日くらい休む人も世間にはいるのに、ずいぶん厳しいと
私は思った。更新なしならまだわかるけど。
私の派遣元はもちろん売り上げさがるから本音は出勤してほしいみたいだけど、
費用だすからタクシーつかってもいいけど、無理はしないでとのことだった。
派遣先は社員さえ、やることないから、出勤した日は本当に雑務もほとんどない
男性社員と書類整理を奪いあったくらいの状況だった。
こわいからじゃなく、そこまでして、出勤したくない。
今は電車は動いているけど、最初の月曜は電車が動いている駅まで、
1時間歩いてから電車にのって出勤したが、派遣先はそこまでしなくていいといってくれた。
社員も電車が動いてない地域の社員は一般職は休んでいいことに
グループ会社すべてなっていた。
前の派遣先の知人にも聞いたら同じような感じだったよ。
とにもかくも、今度の更新までに自宅から30分圏内くらいの勤務先に変える。
家族と離れ離れになりそうで不安になった。
なんのために派遣しているのか・・・それはこのスレでも人それぞれだけど、
私は自分のしたい職種の仕事をしつつ、家族との時間を大切にしたいからだもん。
>>686
個人的には、派遣「なんて」って思ってないからかなぁ。
プライドの問題じゃなくて、ある程度の責任の問題だと思うし・・・
同じような仕事してても、派遣は定時になれば帰っていいよって言われるし
休日出勤も免除されるから、結婚してから派遣で働いてるだけ。
それでも目に余る状況なら残業することもあるけど。
なんか>>686さんの気に障ったみたいで申し訳なかったね。
個人的には、派遣「なんて」って思ってないからかなぁ。
プライドの問題じゃなくて、ある程度の責任の問題だと思うし・・・
同じような仕事してても、派遣は定時になれば帰っていいよって言われるし
休日出勤も免除されるから、結婚してから派遣で働いてるだけ。
それでも目に余る状況なら残業することもあるけど。
なんか>>686さんの気に障ったみたいで申し訳なかったね。
689 ：可愛い奥様：2011/03/25(金) 22:55:15.96 ID:6XZkVFGU0
子供が小学校に上がるので、もう送り迎えはなくなり残業もできるから（私の母が近くにすんでいるので）、
今の派遣先を辞めて（嫌いな職種だったが残業がゼロ）、外資系（私の得意分野）の派遣になろうと思って応募して採用されそうになったら、
今回の災害・・・。
その外資系企業も東京から撤退で、採用なし・・・。
今の派遣先からは延長されたのでしばらくは職はあり、ありがたいけれど・・
色々と夢も希望もなくなってしまいました。
今の派遣先を辞めて（嫌いな職種だったが残業がゼロ）、外資系（私の得意分野）の派遣になろうと思って応募して採用されそうになったら、
今回の災害・・・。
その外資系企業も東京から撤退で、採用なし・・・。
今の派遣先からは延長されたのでしばらくは職はあり、ありがたいけれど・・
色々と夢も希望もなくなってしまいました。
私のいるとこは震災で忙しくなりそう。震災の前まではあの人切られるらしいみたいな話をちらほら聞いたが、急に無くなった。
家にいても色々辛いし職場にいるほうが今は気が楽。
家にいても色々辛いし職場にいるほうが今は気が楽。
691 ：681：2011/03/25(金) 23:32:26.79 ID:5EGNb1xtO
私がいなきゃ回らないしって使命感素晴らしいけどさ、私んとこは年度末関係ないし、行っても仕事ないんだよー よく読んでほしいな あ あなたんちは計画停電区域か 子供いるのかどうかも聞いてみたい
>>687
そもそも体が悪いなら雇用契約する前に体を治したほうがいい。
まわりに迷惑がかかる。
また持病とかなら初めから週3日ほどの体に負担の少ない案件にすべきでは？
自分中心すぎると思うよ。仕事なのに。
そもそも体が悪いなら雇用契約する前に体を治したほうがいい。
まわりに迷惑がかかる。
また持病とかなら初めから週3日ほどの体に負担の少ない案件にすべきでは？
自分中心すぎると思うよ。仕事なのに。
今回の地震で、精神的に不安定になった人は沢山いるし、職種・家庭環境・住んでいる(勤め先)地域…人それぞれ抱えている状況は違うんだから、自分の価値観でとやかく言うのはどうかと思う。
>>688
685での強烈な嫌味から随分ブレてますねw
私も派遣を蔑んでるわけではないけど、
それこそ責任が限定されてるのが派遣だと思う。
しかも有事に家庭・身体を第一に考えた行動を取るのは
社員だって同じなのに、派遣だけ非難されるわけがない。
みな色々な事情があるのに「一緒にされたくない～」なんて
言い放つとは相当アレな人なんだとうな、と。
685での強烈な嫌味から随分ブレてますねw
私も派遣を蔑んでるわけではないけど、
それこそ責任が限定されてるのが派遣だと思う。
しかも有事に家庭・身体を第一に考えた行動を取るのは
社員だって同じなのに、派遣だけ非難されるわけがない。
みな色々な事情があるのに「一緒にされたくない～」なんて
言い放つとは相当アレな人なんだとうな、と。
696 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 09:59:03.96 ID:70IMzgD90
>>695
>責任が限定されてるのが派遣だと思う。
どう責任が限定されてるの？
派遣社員は派遣会社との短期雇用契約で契約がすべて。
契約不履行に抵触なら文句言えないよね？
そもそも外注だから社員と比較するのはおかしいんじゃない。
ねえ？どうして派遣先社員と比較するの？
どう派遣社員は責任が限定されるの？
説明して。
>責任が限定されてるのが派遣だと思う。
どう責任が限定されてるの？
派遣社員は派遣会社との短期雇用契約で契約がすべて。
契約不履行に抵触なら文句言えないよね？
そもそも外注だから社員と比較するのはおかしいんじゃない。
ねえ？どうして派遣先社員と比較するの？
どう派遣社員は責任が限定されるの？
説明して。
697 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 10:09:54.70 ID:V1YAkFqIO
派遣ｸｫﾘﾃｨ
>>693
そんなこと言っていたらキリがない。
広義で誤魔化し批判するタイプ？
家庭第一もわかるけど、それならそれで会社に迷惑かけないように配慮するのが大人じゃない。
少なくも>>679はクビになって本人も自分が悪いと反省してる
そんなこと言っていたらキリがない。
広義で誤魔化し批判するタイプ？
家庭第一もわかるけど、それならそれで会社に迷惑かけないように配慮するのが大人じゃない。
少なくも>>679はクビになって本人も自分が悪いと反省してる
家族との時間が大事というなら、それはそれで間違ってないと思う。
でも家族優先で休んだんだったらクビにされても文句は言えないよね。
それなのに「3回欠勤しただけで厳しすぎ」とか
「誰でも家族が大事なのは当たりまえでしょ」と主張するのが
おかしいって話だよね。
そこを指摘したら「だったらなんであんたは派遣なんてしてるの」ってのもおかしい。
「派遣なんだからいいでしょ」
「派遣だからってなんで○○されなきゃいけないの、社員だってしてるのに」
この2つの台詞を言う人って同じ人ってイメージ。
でも家族優先で休んだんだったらクビにされても文句は言えないよね。
それなのに「3回欠勤しただけで厳しすぎ」とか
「誰でも家族が大事なのは当たりまえでしょ」と主張するのが
おかしいって話だよね。
そこを指摘したら「だったらなんであんたは派遣なんてしてるの」ってのもおかしい。
「派遣なんだからいいでしょ」
「派遣だからってなんで○○されなきゃいけないの、社員だってしてるのに」
この2つの台詞を言う人って同じ人ってイメージ。
>>696
「人間なら誰でも」という意味で社員を例に出しただけのこと。
派遣に限らず、という意味。
責任が限定的とは、派遣が数日休んだところで
支障がない職場が健全だと常々思っているので使っただけ。
契約不履行で契約終了になったこととは問題が別。
残念だけど、終了になることはしょうがないことと思う。
ただ事情があって契約終了になった同じ立場の人を指して
「一緒にされたくない～」という態度が不快だっただけ。
まぁそんな人と一緒にされたくない人は多いだろうし
お互いさまで無問題でしたね。
大丈夫、他に大事なものがあってそちらを取った人と
一緒にはされませんよw
お仕事頑張ってください。
「人間なら誰でも」という意味で社員を例に出しただけのこと。
派遣に限らず、という意味。
責任が限定的とは、派遣が数日休んだところで
支障がない職場が健全だと常々思っているので使っただけ。
契約不履行で契約終了になったこととは問題が別。
残念だけど、終了になることはしょうがないことと思う。
ただ事情があって契約終了になった同じ立場の人を指して
「一緒にされたくない～」という態度が不快だっただけ。
まぁそんな人と一緒にされたくない人は多いだろうし
お互いさまで無問題でしたね。
大丈夫、他に大事なものがあってそちらを取った人と
一緒にはされませんよw
お仕事頑張ってください。
ID:0v0Go74r0
自分の主張が一番正しいと思ってるんだろうな・・・
自分の主張が一番正しいと思ってるんだろうな・・・
702 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 13:02:08.01 ID:9gV3oCvsO
>>700 で あなたはどこ住み？
703 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 14:03:22.79 ID:70IMzgD90
>>700
休む=業務バックアップフォローがあるのが健全なのはわかる。
ただし、それは同じ派遣会社の派遣同士であることじゃない。
派遣先に負担をかけるものではない。
それで>>679はｸﾋﾞになった流れだよね？
それにあたは説明できてないよ。
「責任が限定されてるのが派遣だと思う。 」
どうして、派遣社員だけが責任を限定されるの？
契約の範囲の責任が当然あるんじゃないの？
その契約に曜日日時が明記されてるはずだよね？
休む=業務バックアップフォローがあるのが健全なのはわかる。
ただし、それは同じ派遣会社の派遣同士であることじゃない。
派遣先に負担をかけるものではない。
それで>>679はｸﾋﾞになった流れだよね？
それにあたは説明できてないよ。
「責任が限定されてるのが派遣だと思う。 」
どうして、派遣社員だけが責任を限定されるの？
契約の範囲の責任が当然あるんじゃないの？
その契約に曜日日時が明記されてるはずだよね？
704 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 14:18:44.54 ID:9gV3oCvsO
705 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 14:22:21.74 ID:SHuEoMXh0
ドカタの派遣でも最近は若い主婦が応募してきて･･･････困ってる
でも１００％やる気を失せさせる決めセリフがある
「現場にはトイレがありませんので、男性の方と同じように、
ウンコもおしっこも、クルマとか電柱の陰で隠れてしてもらいます。
ウンコは、終わった後、必ず埋めるか、持ち帰ってください。
覗かれた等の苦情には、一切応じられません。」
これで１／３は辞退する
でも１００％やる気を失せさせる決めセリフがある
「現場にはトイレがありませんので、男性の方と同じように、
ウンコもおしっこも、クルマとか電柱の陰で隠れてしてもらいます。
ウンコは、終わった後、必ず埋めるか、持ち帰ってください。
覗かれた等の苦情には、一切応じられません。」
これで１／３は辞退する
どんな雇用形態の人でも
自身の生活や身内がまず大事なのや
各々の立場に応じた仕事の責任を果たすのは一緒だと思う
震災で怪我をしたり被災したり身内に不幸があった人と無事だった人
物理的に通勤困難な人と単に怖いとか停電で子供が可哀相だからという人
各々前者は派遣先の状況･体力に応じて
考慮してもらえた場合が多かったように思うけど
後者で契約に穴をあける場合には契約解除等の覚悟は持つべきだし
それに対する言い訳やグチを書き込む人は見苦しい
（最初に切られた件を報告した方は潔いと思うよ）
流通･サービス業の現場で働く人の多くはパート･バイトのはずだけど
主婦とお見受けする方々でも
早朝や遅い時間や停電中に一生懸命働いてる姿をたくさん見かけるよ
派遣なんだから穴あけておｋ系の発言は恥ずかしいと思う
自身の生活や身内がまず大事なのや
各々の立場に応じた仕事の責任を果たすのは一緒だと思う
震災で怪我をしたり被災したり身内に不幸があった人と無事だった人
物理的に通勤困難な人と単に怖いとか停電で子供が可哀相だからという人
各々前者は派遣先の状況･体力に応じて
考慮してもらえた場合が多かったように思うけど
後者で契約に穴をあける場合には契約解除等の覚悟は持つべきだし
それに対する言い訳やグチを書き込む人は見苦しい
（最初に切られた件を報告した方は潔いと思うよ）
流通･サービス業の現場で働く人の多くはパート･バイトのはずだけど
主婦とお見受けする方々でも
早朝や遅い時間や停電中に一生懸命働いてる姿をたくさん見かけるよ
派遣なんだから穴あけておｋ系の発言は恥ずかしいと思う
708 ：704：2011/03/26(土) 14:36:26.42 ID:9gV3oCvsO
千葉ですわ 人それぞれ状況、環境違うのだから、ひとくくりに責任論問われてもねえ・・・私の場合派遣元、派遣先からも無理しないよう言われてますし、有給使って休んでるわけでもないので。
>692 私はとても身体は丈夫です。
恥ずかしいくらい元気で、体調不良で過去に休んだことありません。
インフルエンザとかにもかからないように注意もしてます。
それだけに、良く体調不良で休む人も世間にはいるのになあと思いました。
早く通常業務ができるように・・・回復は困難ですが。
通常業務になったあとは一気に忙しいだろうけどね。
自宅待機になっている知人は収入が減る人と保障がある人といるようですが、仕事がなくても、
出勤していいだけ、恵まれていたのかも。
人によってかなり今の立場はちがうし、ここはグチスレじゃなかったのにすみませんでした。
恥ずかしいくらい元気で、体調不良で過去に休んだことありません。
インフルエンザとかにもかからないように注意もしてます。
それだけに、良く体調不良で休む人も世間にはいるのになあと思いました。
早く通常業務ができるように・・・回復は困難ですが。
通常業務になったあとは一気に忙しいだろうけどね。
自宅待機になっている知人は収入が減る人と保障がある人といるようですが、仕事がなくても、
出勤していいだけ、恵まれていたのかも。
人によってかなり今の立場はちがうし、ここはグチスレじゃなかったのにすみませんでした。
>>708
無理しないように言われてて休む人と
言われてないのに自分の意思で休む人を
ひとくくりにしてるあなたのほうがおかしいんじゃないかな？
無理しないでと言われてる人の話はまた別だからね。
こちらは阪神大震災で家が丸焼けした地域だよ。
今回の地震では何も被害がないけれど、
だからどうってことは関係ないよね。
会社から何も言われてなくて家族優先他で休む人は
やっぱりクビになってもしかたがないと思うよ。
もちろん、家族優先を選んだ人を否定するわけではないからね。
無理しないように言われてて休む人と
言われてないのに自分の意思で休む人を
ひとくくりにしてるあなたのほうがおかしいんじゃないかな？
無理しないでと言われてる人の話はまた別だからね。
こちらは阪神大震災で家が丸焼けした地域だよ。
今回の地震では何も被害がないけれど、
だからどうってことは関係ないよね。
会社から何も言われてなくて家族優先他で休む人は
やっぱりクビになってもしかたがないと思うよ。
もちろん、家族優先を選んだ人を否定するわけではないからね。
711 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 15:23:52.60 ID:9gV3oCvsO
>>710 阪神大震災のときに首都圏が普通に暮らせていたことを考えると、西の方に今のこちらの状況はわからないと思うよ。帰りの電車が動くかわからないこと、強い余震が連日ある中自己判断で休む人を責めるのは違うと思う
712 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 15:25:16.31 ID:9gV3oCvsO
>>710 あなたは否定してないって言ってるが今までのレス読む限り十分否定していると思うが
713 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 15:36:43.37 ID:70IMzgD90
ここで人によって環境や価値感がそれぞれとか言う人は
そもそも、ネット掲示板に書き込まないほうがいい。
そういう考え自体も１つの価値感にすぎない。
それを主張してる時点で矛盾してる。
そもそも、ネット掲示板に書き込まないほうがいい。
そういう考え自体も１つの価値感にすぎない。
それを主張してる時点で矛盾してる。
>>711
もう、他人のレスの意図をちゃんと読めないくらい大変なら
.２ちゃんを見るのをやめるのもひとつの手段だと思うよ。
休む人を非難してるんじゃないということが
私のレスでわからないんだったら、判断力が低下してるんじゃないかな。
いろいろ気をもんで大変だろうから、そうなるのもしかたないと思うけど。
阪神大震災のときの首都圏の方々の心情や理解と
今回の地震の阪神在住の人たちの心情や理解は全然違うよ。
経験してる人としてない人の差は大きいよ。
もちろん、何もかもすべてを理解してる気はないけどね。
わからないことが多い上で違うと言ってるんだけどね。
まあ、休むのは仕方ないことだけど、休むなら覚悟が必要だよね。
ってことです。
もう、他人のレスの意図をちゃんと読めないくらい大変なら
.２ちゃんを見るのをやめるのもひとつの手段だと思うよ。
休む人を非難してるんじゃないということが
私のレスでわからないんだったら、判断力が低下してるんじゃないかな。
いろいろ気をもんで大変だろうから、そうなるのもしかたないと思うけど。
阪神大震災のときの首都圏の方々の心情や理解と
今回の地震の阪神在住の人たちの心情や理解は全然違うよ。
経験してる人としてない人の差は大きいよ。
もちろん、何もかもすべてを理解してる気はないけどね。
わからないことが多い上で違うと言ってるんだけどね。
まあ、休むのは仕方ないことだけど、休むなら覚悟が必要だよね。
ってことです。
>>711
千葉のどこ？
私も千葉の湾岸で液状化したとこだけど
毎日、通勤してるよ
電車は八割程度の運行だけど問題ない。
そりゃあ会社は無理しないように言うよ
仮に仕方なく休んだとしても
開き直ることじゃない
今はみんなが被災者でしょう
あなたの態度にいらっとする
千葉のどこ？
私も千葉の湾岸で液状化したとこだけど
毎日、通勤してるよ
電車は八割程度の運行だけど問題ない。
そりゃあ会社は無理しないように言うよ
仮に仕方なく休んだとしても
開き直ることじゃない
今はみんなが被災者でしょう
あなたの態度にいらっとする
716 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 15:58:46.87 ID:iq4tLqqR0
電車は八割程度の運行？
JRローカル線ですが
1時間1,2本で結構不便＠東海
JRローカル線ですが
1時間1,2本で結構不便＠東海
まぁ他人に迷惑かけるのは社会人としてっていうより人としてダメだよね
家族云々は理由にならないよ
家族云々は理由にならないよ
719 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 18:05:13.26 ID:iq4tLqqR0
自宅待機を命じられ、その間の賃金補償がない人が多く、解雇や派遣切り、
内定取り消しなども目立ってきた。
静岡県の４０代男性は派遣先の自動車部品メーカーが減産体制になり、２２日から自宅待機に。
「会社は給与を補償すると言わない。４月以降はどうなるか分からない」と不安を漏らした。
福島県の３０代男性は派遣元に「４月１６日で約１００人の派遣社員全員と契約を打ち切る」と通告された。
内定取り消しなども目立ってきた。
静岡県の４０代男性は派遣先の自動車部品メーカーが減産体制になり、２２日から自宅待機に。
「会社は給与を補償すると言わない。４月以降はどうなるか分からない」と不安を漏らした。
福島県の３０代男性は派遣元に「４月１６日で約１００人の派遣社員全員と契約を打ち切る」と通告された。
720 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 18:24:54.59 ID:9gV3oCvsO
私は迷惑かからない状況だから休んでるけど。まあ今回の地震は後々のことも含めて自己判断、自己責任でってこと。クビ覚悟で家族と家族をとった人たちのことを、一緒にしないでとか、専業主婦に戻れとか言うのにムカついただけ いらいらさせて すまんかったね
一緒にするなとか専業主婦に戻れとか
一言も言ってない人間に突っかかったり
改行はできないし、もうね・・・
一言も言ってない人間に突っかかったり
改行はできないし、もうね・・・
おまいら喧嘩すんな！
723 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 18:46:17.17 ID:9gV3oCvsO
あら 昨日の鼻息荒い派遣奥様じゃなかったんだ ごめんねー てっきり同じ人かと
724 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 18:47:51.75 ID:JOKmNcWz0
◆私の派遣の実体験
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
・交通費補助、保険、年金、有給、割増残業手当もすべてなし
・首かけパスの色が違っていて一目で派遣と分かる
・300円でカレーが食べられる社食は正社員しか使ってはならない
・昼休みはテレビもエアコンもない派遣専用の小部屋でコンビニ弁当
・エレベーターも正社員しか使えない
・タイムカードは自分で押してはならない。社員さんに預けて帰る
・ロッカーも使用不可。トイレで着替えて荷物はデスクの足元に置く
・トイレは正社員が許可をもらわないといけない（小便は2回/日、大便はNG）
・「頭痛薬下さい」と言ったら「派遣さんにはあげられない」と言われた
・デスクは派遣4人で1つの机を共有する
・タメでも一回り年下でも、正社員に対しては敬語を使わないといけない
・正社員とのプライベートの接触は厳禁。ご飯を食べに行くのもNG
727 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 19:01:58.90 ID:9gV3oCvsO
勘違いかどうかは 真偽のほどはわかんないけど一応謝っとくわ ごめーん でも あなたも私と同様相当暇だね
晩御飯大丈夫？
晩御飯大丈夫？
この期に及んでまだ同一人物の可能性を捨てないとかどんだけなんだろう。
他人の晩御飯の心配する前に、
自分が置かれてる状況を心配すればいいのにね。
まあ文章もロクに読み取れないみたいだし、しかたないか。
他人の晩御飯の心配する前に、
自分が置かれてる状況を心配すればいいのにね。
まあ文章もロクに読み取れないみたいだし、しかたないか。
4月からも仕事に打ち込める奥さまｳﾗﾔﾏ
この地震のﾄﾞｻｸｻにまぎれてかどうかはｼﾗﾝが、派遣全員、ｸﾋﾞに。
仕事探しに励むぞ～。
また派遣で就業できたらくるから宜しくw
730 ：可愛い奥様：2011/03/26(土) 20:45:39.12 ID:VD8Mxt9P0
頭数には数えるが、評価の対象ではない、そんなあなたの考え方に対し、部署内の全派遣社員が暴動を起こしそうですよ。
赤い銀行の飯◯次長！！ #haken #hakenhou
8:38 AM Mar 22nd ついっぷる for iPhoneから
悪通勤状況の中、出社できない行員の代わりに一所懸命仕事をした派遣。
片道3時間以上かけて出社した派遣。
そんな私達に上司は「勤怠は実労働時間で」とわざわざメールしてくる次長。
そして行員にはせっせと「タクシー使った人は交通費ちゃんと申請してね！
定刻出社にしていいから」と声高に叫ぶ。
8:35 AM Mar 22nd ついっぷる for iPhoneから
＞頭数には数えるが、評価の対象ではない
当たり前じゃん この人吐き違え発言ばっかりしてんだよね
ところでどこの銀行？
赤い銀行の飯◯次長！！ #haken #hakenhou
8:38 AM Mar 22nd ついっぷる for iPhoneから
悪通勤状況の中、出社できない行員の代わりに一所懸命仕事をした派遣。
片道3時間以上かけて出社した派遣。
そんな私達に上司は「勤怠は実労働時間で」とわざわざメールしてくる次長。
そして行員にはせっせと「タクシー使った人は交通費ちゃんと申請してね！
定刻出社にしていいから」と声高に叫ぶ。
8:35 AM Mar 22nd ついっぷる for iPhoneから
＞頭数には数えるが、評価の対象ではない
当たり前じゃん この人吐き違え発言ばっかりしてんだよね
ところでどこの銀行？
銀行の派遣って、頑張れば正社員に、ってところがあるけど、そういうとこなのかな。
銀行の世界は大変そうだ・・・
銀行の世界は大変そうだ・・・
まあこの人は独身時代に働いてた銀行にバツイチで系列派遣会社から行ってるらしく
何かいろいろ勘違いしてるっぽいんだよね
昔の同期のつてで行きたい支店に変えて欲しいとか、自分が今の職場では一番できるのにとか
何かいろいろ勘違いしてるっぽいんだよね
昔の同期のつてで行きたい支店に変えて欲しいとか、自分が今の職場では一番できるのにとか
自分はできるんだ、とか
やることはやってるからいいの、とかいう人は大体地雷だった
周りが見えてないタイプ
やることはやってるからいいの、とかいう人は大体地雷だった
周りが見えてないタイプ
>>726
自分と違う意見を持っていたり否定的なレスをしたりする人は、世の中に
最大一人しか存在しないと思ってるんじゃない？
だから自分に都合の悪いレスは同一人物と信じることができるんでしょう。
１つのレスにブチ切れて同一人物認定して張りついて捨てゼリフ吐いて・・・
こういう人が、普通に社会で働いているんだね。
自分と違う意見を持っていたり否定的なレスをしたりする人は、世の中に
最大一人しか存在しないと思ってるんじゃない？
だから自分に都合の悪いレスは同一人物と信じることができるんでしょう。
１つのレスにブチ切れて同一人物認定して張りついて捨てゼリフ吐いて・・・
こういう人が、普通に社会で働いているんだね。
＞独身時代に働いてた銀行にバツイチで系列派遣会社から行ってる
＞昔の同期のつてで行きたい支店に変えて欲しい
バブル期の人かな？
＞昔の同期のつてで行きたい支店に変えて欲しい
バブル期の人かな？
先日派遣元から、
今日一日だけの銀行の案内のお仕事が
あるんですがと電話きた。
休みだったが都合悪く
お断りしたが
トラブル続きのみ○ほ銀行での案内だったのかな？
今日一日だけの銀行の案内のお仕事が
あるんですがと電話きた。
休みだったが都合悪く
お断りしたが
トラブル続きのみ○ほ銀行での案内だったのかな？
み〇ほはア〇ァン〇ィからしか採らないって聞いたことある。
赤いところは…確かテ〇プから行った派遣は時給制の契約社員で直接雇用になったけど、システム統合が落ち着いたら殆どクビになったとか…。
銀行は他業種で役立つスキルは無いし、減点主義だから時給制で働くのは大変だよね…。
赤いところは…確かテ〇プから行った派遣は時給制の契約社員で直接雇用になったけど、システム統合が落ち着いたら殆どクビになったとか…。
銀行は他業種で役立つスキルは無いし、減点主義だから時給制で働くのは大変だよね…。
就業して１ヶ月以上経つけど、未だにミスばっかりしてる。
正直、この会社は自分に合わないとも思ってる（業務内容も、人間関係も）
先週の金曜日のこと。
ミスで生じた残務をこなすために残業（残業手当つかない程度に）をしていたら
社員の人が「あとは自分がやるので○さんは帰ってもいいですよ」と。
普通ならありがたく受け止めるべきだろうけど、
その人の冷たい表情ったら（普段は誰にでもニコニコしている人なんだ。）
きっとよく思われていないんだろうな。ババァのくせに仕事も遅いし人間関係ヘタクソだなって。
契約はもう一ヶ月くらい残っているし、社長にはいずれ契約社員にって言われているけど、
察して、自分から身を引くべきなのかな・・・
明日、行きたくない・・・
正直、この会社は自分に合わないとも思ってる（業務内容も、人間関係も）
先週の金曜日のこと。
ミスで生じた残務をこなすために残業（残業手当つかない程度に）をしていたら
社員の人が「あとは自分がやるので○さんは帰ってもいいですよ」と。
普通ならありがたく受け止めるべきだろうけど、
その人の冷たい表情ったら（普段は誰にでもニコニコしている人なんだ。）
きっとよく思われていないんだろうな。ババァのくせに仕事も遅いし人間関係ヘタクソだなって。
契約はもう一ヶ月くらい残っているし、社長にはいずれ契約社員にって言われているけど、
察して、自分から身を引くべきなのかな・・・
明日、行きたくない・・・
派遣先は首都圏にある外資系なんだけど、今回の大震災で関西へ移転しそうな雰囲気。
環境の良い職場だから残念なのもあるけど、40間近でこの社会状況じゃ次が見つかるかどうか･･･。
震災の影響で夫の仕事も展望が厳しく、将来リストラか解散かという感じ。
計画停電にも疲れてしまってネガティブなことばかり考えてしまう。
こういう時って気持ちをどう持ったらいいんだろう？
環境の良い職場だから残念なのもあるけど、40間近でこの社会状況じゃ次が見つかるかどうか･･･。
震災の影響で夫の仕事も展望が厳しく、将来リストラか解散かという感じ。
計画停電にも疲れてしまってネガティブなことばかり考えてしまう。
こういう時って気持ちをどう持ったらいいんだろう？
>>738
はっきり言って悪いけど、
ご自分でもある程度、自覚してる通り、あなたの能力不足がすべてだと思う。
もっとはっきり言うと逆戦力。
自己相応にしないと一番、つらいのはあなた。
能力主義の外資だとそういうこと明確に告げるから
その社員は精一杯、遠まわしに早く身を引いてください。ということだと思う。
むしろ優しい人じゃないの。
はっきり言って悪いけど、
ご自分でもある程度、自覚してる通り、あなたの能力不足がすべてだと思う。
もっとはっきり言うと逆戦力。
自己相応にしないと一番、つらいのはあなた。
能力主義の外資だとそういうこと明確に告げるから
その社員は精一杯、遠まわしに早く身を引いてください。ということだと思う。
むしろ優しい人じゃないの。
大地震に備えた株式投資
９４年１２月末、９５年１月末比較株価指数上昇率上位
上昇率上位 下落率上位
1 建設 １６．１ 1 電気機器 ▲１４．０
2 不動産 ６．１ 2 小売業 ▲１３．５
3 金属製品 ４．１ 3 精密機械 ▲１２．６
4 ガラス・土石 ▲ ０．１ 4 海運業 ▲１１．８
5 鉄鋼 ▲ ２．３ 5 パルプ・紙 ▲１１．５
6 銀行 ▲ ２．８ 6 通信業 ▲１１．２
7 倉庫 ▲ ３．６ 7 輸送機器 ▲１０．３
8 陸運 ▲ ３．７ 8 卸売業 ▲ ９．７
9 医薬品 ▲ ４．３ 9 繊維製品 ▲ ９．３
10 石油・石炭 ▲ ４．８ 10 非鉄金属 ▲ ９．
９４年１２月末、９５年１月末比較株価指数上昇率上位
上昇率上位 下落率上位
1 建設 １６．１ 1 電気機器 ▲１４．０
2 不動産 ６．１ 2 小売業 ▲１３．５
3 金属製品 ４．１ 3 精密機械 ▲１２．６
4 ガラス・土石 ▲ ０．１ 4 海運業 ▲１１．８
5 鉄鋼 ▲ ２．３ 5 パルプ・紙 ▲１１．５
6 銀行 ▲ ２．８ 6 通信業 ▲１１．２
7 倉庫 ▲ ３．６ 7 輸送機器 ▲１０．３
8 陸運 ▲ ３．７ 8 卸売業 ▲ ９．７
9 医薬品 ▲ ４．３ 9 繊維製品 ▲ ９．３
10 石油・石炭 ▲ ４．８ 10 非鉄金属 ▲ ９．
社長には契約社員にって言われてるなら
むしろミスをなくすように残りの期間内努力するほうが先じゃないか？
その努力もできないなら別の仕事探したほうがいいよね。
むしろミスをなくすように残りの期間内努力するほうが先じゃないか？
その努力もできないなら別の仕事探したほうがいいよね。
まだミスに気づいて申し訳ないって感じてるだけまし。
ミスしても堂々としてる人結構多いしｗ
一度ミスを列記して、もう一度手順の確認とかしてみてはどうだろう。
間違えやすい個所を付箋で目の前につけてちらちらみておくようにすると、
間違える前に気づけるかも。もうやってたらごめんね。
社長もむだに契約社員にする、なんていわないだろうし、
あなたの意気込みは買ってると思うから、頑張って。
ミスしても堂々としてる人結構多いしｗ
一度ミスを列記して、もう一度手順の確認とかしてみてはどうだろう。
間違えやすい個所を付箋で目の前につけてちらちらみておくようにすると、
間違える前に気づけるかも。もうやってたらごめんね。
社長もむだに契約社員にする、なんていわないだろうし、
あなたの意気込みは買ってると思うから、頑張って。
社長は現場の実情も知らずに安請け合いしたりするからね…
そのとばっちりを受けて尻拭いするのは、同じ部署の人だし。
休む休まないの話と同じで、決まりがどうとかじゃなくて
それによって現実に負担がかかるのは誰かってことだよね。
そのとばっちりを受けて尻拭いするのは、同じ部署の人だし。
休む休まないの話と同じで、決まりがどうとかじゃなくて
それによって現実に負担がかかるのは誰かってことだよね。
>>>738
社長が雇うって言ってるなら、いいんじゃない？
別に社員が給料払うわけじゃないし…
今、フォローしてくれる社員がとても仕事できて
あなたは中の上かもしれないしね。
辞めろとか雇わないとか言われるまで
気にしなくていいと思う。
社長が雇うって言ってるなら、いいんじゃない？
別に社員が給料払うわけじゃないし…
今、フォローしてくれる社員がとても仕事できて
あなたは中の上かもしれないしね。
辞めろとか雇わないとか言われるまで
気にしなくていいと思う。
管理者と現場の意見が違うってよくあるよね…
派遣だと、契約対応は管理者で
教育担当は現場社員とかなので
不穏な空気を感じる時とかあるw
派遣だと、契約対応は管理者で
教育担当は現場社員とかなので
不穏な空気を感じる時とかあるw
あと3日。 挨拶しても返ってこない事があり嫌な空気。
元々社員と派遣を差別してるバカな部署だから仕方ないけど、2年勤務してこの対応は悲しい。
こんな会社でも最後はお菓子配りと挨拶しなきゃいけないんだろか。鬱。
元々社員と派遣を差別してるバカな部署だから仕方ないけど、2年勤務してこの対応は悲しい。
こんな会社でも最後はお菓子配りと挨拶しなきゃいけないんだろか。鬱。
社員と派遣を差別って言葉よく聞くけど、区別じゃなくて差別なの？
具体的にどんな感じなんだろう。
具体的にどんな感じなんだろう。
私んとこは、
残業時の夜ごはん（マクドとかモスとかｗ）が
社員だけある。
派遣（私しかいない）は無視されてる。
残業時の夜ごはん（マクドとかモスとかｗ）が
社員だけある。
派遣（私しかいない）は無視されてる。
「残業するな！」と締め付けられるが、仕事量はそのまま。
もう少し長い目で見てくれればいいのに。
努力してるけど、ロボットにはなれませんよ。
皆こんなもん？
明らかに労働環境が悪くなっていく。
安い時給で買い叩かれたのに。
>>738
ネガすぎ。新人だもの、ミスくらいするよ。
日々成長するよう頑張ろう。
派遣は精神が図太くないとつらいですよ。
もう少し長い目で見てくれればいいのに。
努力してるけど、ロボットにはなれませんよ。
皆こんなもん？
明らかに労働環境が悪くなっていく。
安い時給で買い叩かれたのに。
>>738
ネガすぎ。新人だもの、ミスくらいするよ。
日々成長するよう頑張ろう。
派遣は精神が図太くないとつらいですよ。
>748
そんな感じ悪い人たち、二度と会わないのに配る必要なし。
ていうか一度もやめるときにお菓子配ったことないんだよな。
普段周りの人にあげたりもらったりはあったけど。
そんな感じ悪い人たち、二度と会わないのに配る必要なし。
ていうか一度もやめるときにお菓子配ったことないんだよな。
普段周りの人にあげたりもらったりはあったけど。
一人一人に配るんじゃなくて
みなさんでどーぞーって渡しちゃうとか
みなさんでどーぞーって渡しちゃうとか
本当にお世話になった人から配り始めて
終盤お菓子の数が足りなくなった風を装うとかw
終盤お菓子の数が足りなくなった風を装うとかw
うちも昼の弁当派遣の方が１００円高いって
文句言ってる派遣ばばあがいたけど
補助でてるだけでも太っ腹なんだよ。。。と言いたかった
ばばあになると派遣ってよりパートみたいな感覚になっちゃうんだろうな
文句言ってる派遣ばばあがいたけど
補助でてるだけでも太っ腹なんだよ。。。と言いたかった
ばばあになると派遣ってよりパートみたいな感覚になっちゃうんだろうな
延長打診きたけど、条件がちっとも上がらない。
不景気だし仕方ないのか、なめられてるのか。
環境がいいだけになかなか結論だせない・・・。
不景気だし仕方ないのか、なめられてるのか。
環境がいいだけになかなか結論だせない・・・。
>>759
同じだ～！
前回も断ったけど、時給アップ＋交通費負担ってことで手を打った。
今回の延長打診で「条件は変わらない」と言ってたから断るつもり。
みんな仲良くて居心地いいけど、仕事内容と条件が見合ってないし
これからも任される仕事は増えていきそうだから、ちょっと厳しいわ。
派遣先の弱みにつけこむようで条件交渉もしたくないから、適当に
違う理由をつけて辞退するよ・・・
派遣会社はどうでもいいけど、毎日一緒に働いてる人たちには極力
迷惑かけたくないよね。
同じだ～！
前回も断ったけど、時給アップ＋交通費負担ってことで手を打った。
今回の延長打診で「条件は変わらない」と言ってたから断るつもり。
みんな仲良くて居心地いいけど、仕事内容と条件が見合ってないし
これからも任される仕事は増えていきそうだから、ちょっと厳しいわ。
派遣先の弱みにつけこむようで条件交渉もしたくないから、適当に
違う理由をつけて辞退するよ・・・
派遣会社はどうでもいいけど、毎日一緒に働いてる人たちには極力
迷惑かけたくないよね。
自称仕事のできる人と年度末の仕事は鋼の心臓を持った自分でもくたびれる。休めないと文句を言うが休んだらというと人でなしと言うし、どっちなんだろう？
>>763
ひたすら「そーですねー」という
ひたすら「そーですねー」という
767 ： 忍法帖【Lv=8,xxxP】 ：2011/03/30(水) 18:53:22.97 ID:sx2j3kXwP
４月１日から新しい派遣先に行くから不安だ。
上の人（男性）が
「お昼はどこで食べているの？」
「今度女性いれるからね？女性がいたほうがいいよね」
「移転するビルはきれいだからね」
と・・・とても心配してくれる。
しかし、それらは私がどうでもいいと思っている点です。
約一名いる無能社員（直属）をどうにかしてくれ！
「お昼はどこで食べているの？」
「今度女性いれるからね？女性がいたほうがいいよね」
「移転するビルはきれいだからね」
と・・・とても心配してくれる。
しかし、それらは私がどうでもいいと思っている点です。
約一名いる無能社員（直属）をどうにかしてくれ！
レスありがとうございました。
まとめて一回で挨拶して上司にお菓子渡す！
そのかわり、仕事も置き土産してゆくｗ
あと一日がんばる。
まとめて一回で挨拶して上司にお菓子渡す！
そのかわり、仕事も置き土産してゆくｗ
あと一日がんばる。
770 ：可愛い奥様：2011/03/31(木) 00:09:39.39 ID:Eu3ssSTp0
今日もオマンコクチュクチュしてから出勤
部署の違う派遣が急に辞めることになったのを機に、セクハラされて被害を
直訴しても、ことごとく握りつぶす会社だと分かった。
法令順守だの御託を並べるくせにクソな会社だ。
まぁ、こんなところはいくらでもあるんだろうけど。
直訴しても、ことごとく握りつぶす会社だと分かった。
法令順守だの御託を並べるくせにクソな会社だ。
まぁ、こんなところはいくらでもあるんだろうけど。
20時近くまで仕事させる会社って何なの？社員雇えよ
周りの社員仕事出来な差すぎなんだよ、
派遣あてにしすぎだろ、定時に上がらせろよクソ社員。
大手だと社員がクソ過ぎる。
周りの社員仕事出来な差すぎなんだよ、
派遣あてにしすぎだろ、定時に上がらせろよクソ社員。
大手だと社員がクソ過ぎる。
774 ：可愛い奥様：2011/03/31(木) 20:57:07.53 ID:MG5eApkkO
20時前ぐらいで、こんなにキレる人いるんだw
時間ってことより
クソ社員にきれてるんだろ
クソ社員にきれてるんだろ
776 ：可愛い奥様：2011/03/31(木) 23:05:35.27 ID:MG5eApkkO
じゃあ最初の一文いらなかったね。
毎日朝5時出勤だったら20時前までやらされてたら
私もキレるな。
私もキレるな。
定時が17時半だったとして、毎日20時までだったら私はやだな。
契約前に残業が毎日あるって言われてて受けたならある程度我慢するけど、
バカ社員の後始末ならこういうとこで不満も書きたくなるかも。
担当の営業が契約書の内容を間違って送ってきて、
再送するから差し替えてといいつつこっちが指摘するまで送ってこない。
会うたびにどんどんむくんで不健康そうになっていくので
相当疲れてるんだろうけど、そのうち大失敗しそうで心配だ。
契約前に残業が毎日あるって言われてて受けたならある程度我慢するけど、
バカ社員の後始末ならこういうとこで不満も書きたくなるかも。
担当の営業が契約書の内容を間違って送ってきて、
再送するから差し替えてといいつつこっちが指摘するまで送ってこない。
会うたびにどんどんむくんで不健康そうになっていくので
相当疲れてるんだろうけど、そのうち大失敗しそうで心配だ。
うちのババは生活残業しまくってるけどな
780 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 08:29:36.47 ID:eUwpo+gpO
今いるﾊｹﾝ全員が新しい派遣元とは契約できず
そうとっかえされた
みんな意気消沈
だが蓋を開けてみたら、
昨日から出勤してる奴らがいた。
殺意抱いたのは
生まれて初めて
そうとっかえされた
みんな意気消沈
だが蓋を開けてみたら、
昨日から出勤してる奴らがいた。
殺意抱いたのは
生まれて初めて
意味わかんない
全員クビって言われてたのに
自分以外は契約更新されてたって事だと思う
自分以外は契約更新されてたって事だと思う
今の派遣は全員、表向きは経費削減（か何かの理由）で切られたが
別の派遣会社から、新たに派遣が雇われていた って事ではないだろうか？
別の派遣会社から、新たに派遣が雇われていた って事ではないだろうか？
787 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 19:21:05.75 ID:eUwpo+gpO
780です。意味不明な
カキコミすみません。
786さんが書いてくれた
内容で合ってます。
ありがとう。
アル中にならないよう
やけ酒やめて次探します。
カキコミすみません。
786さんが書いてくれた
内容で合ってます。
ありがとう。
アル中にならないよう
やけ酒やめて次探します。
788 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 20:01:56.02 ID:/JIkcbWb0
>>778
昔の派遣先、平均10～20時、稀に終電だったからがっぽり稼げた。
いい職場だった。
拘束時間が長いが休みはきっちりとれるので有休で10日間海外行けてたし。
今は、遊びの有休は許されない感じで休みを切り出せない。
昔の派遣先、平均10～20時、稀に終電だったからがっぽり稼げた。
いい職場だった。
拘束時間が長いが休みはきっちりとれるので有休で10日間海外行けてたし。
今は、遊びの有休は許されない感じで休みを切り出せない。
790 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 20:35:32.79 ID:DfYrbMGa0
>>773
大手って、できる社員とできない社員の差が雲泥の差だよね。
大手に社員として入社できるぐらいだから、それなりのバックグラウンド（コネ以外で）
のはずなのに、できない社員は高校生のバイト以下って感じの働きしかしないので
本当に驚く。 できる社員はすごく優秀で違う意味でびっくりするんだけれど。
うちの会社にも二人の上司が信じられないぐらい無能で（大手社員、高学歴）、
仕事の事をすべて聞いてきて、私の指示で動いてる・・・。
私がやった仕事でうまくいけば自分の手柄、間違っていた場合は私のせい・・・
２０歳以上も年下でしかも私のが業界短くてただの派遣なのに、
うんざりする。 その人たちの為に残業になると私もうんざり。
大手って、できる社員とできない社員の差が雲泥の差だよね。
大手に社員として入社できるぐらいだから、それなりのバックグラウンド（コネ以外で）
のはずなのに、できない社員は高校生のバイト以下って感じの働きしかしないので
本当に驚く。 できる社員はすごく優秀で違う意味でびっくりするんだけれど。
うちの会社にも二人の上司が信じられないぐらい無能で（大手社員、高学歴）、
仕事の事をすべて聞いてきて、私の指示で動いてる・・・。
私がやった仕事でうまくいけば自分の手柄、間違っていた場合は私のせい・・・
２０歳以上も年下でしかも私のが業界短くてただの派遣なのに、
うんざりする。 その人たちの為に残業になると私もうんざり。
791 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 22:27:40.06 ID:eUwpo+gpO
>>788 私だけならいいんです。
大半の方が更新なし。
みんな一斉に次のﾊｹﾝ先とは更新無しで、ありえないとか おかしいと
一緒に文句を言っていた
ほんの一部の人たちが蓋を開けたら残ってた
わたしたちを欺いていた
わけです。
中には仲良くしていた
(今となってはそう自分が思っていただけなんかな)人も残っていたので非常にショックでした。
自分語りは以上にします。スレ汚し申し訳ありませんでした。
大半の方が更新なし。
みんな一斉に次のﾊｹﾝ先とは更新無しで、ありえないとか おかしいと
一緒に文句を言っていた
ほんの一部の人たちが蓋を開けたら残ってた
わたしたちを欺いていた
わけです。
中には仲良くしていた
(今となってはそう自分が思っていただけなんかな)人も残っていたので非常にショックでした。
自分語りは以上にします。スレ汚し申し訳ありませんでした。
この人の文章読んでたら、切られるほうにまわされるのもわかる・・・
794 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 22:55:29.16 ID:eUwpo+gpO
仕事ができない人たちが
なぜか残ってますね。
年齢層も高い。
でも派遣先の職員とは
仲良くうまくやってた
ようですね。
ベテランの方は 派遣先に
とって目の上のタンコブ
だったようで今まで
何かと衝突してました。
イエスマンが残ったみたいですね
酔っ払いなんで
支離滅裂ですみません
なぜか残ってますね。
年齢層も高い。
でも派遣先の職員とは
仲良くうまくやってた
ようですね。
ベテランの方は 派遣先に
とって目の上のタンコブ
だったようで今まで
何かと衝突してました。
イエスマンが残ったみたいですね
酔っ払いなんで
支離滅裂ですみません
何らかの事情で派遣元が撤退する場合でも
横繋がりで同僚の派遣元を紹介されたり
派遣先がオフレコで次に取引する派遣元を紹介するのって
無い話ではないと思う
そういう情報を教えた相手も希望すれば一緒に残れる話なら
よっぽど嫌いな人でない限り教えてあげると思う
でも人数枠に制限があったりスキルや勤怠に難点有ったりで
次の派遣先や派遣元から受け入れて貰えない同僚がいる場合は
自分ならやっぱり黙っておくだろうな
横繋がりで同僚の派遣元を紹介されたり
派遣先がオフレコで次に取引する派遣元を紹介するのって
無い話ではないと思う
そういう情報を教えた相手も希望すれば一緒に残れる話なら
よっぽど嫌いな人でない限り教えてあげると思う
でも人数枠に制限があったりスキルや勤怠に難点有ったりで
次の派遣先や派遣元から受け入れて貰えない同僚がいる場合は
自分ならやっぱり黙っておくだろうな
>>794
そうなんだ。あまり飲み過ぎないようにね。
>>795
同意。
仲がいいとか悪いとか仕事に関係ない。
自分の意思というよりトラブル避けるため派遣会社から口止めされてると思う。
それに言ったところで僻まれるだけだしね。
そうなんだ。あまり飲み過ぎないようにね。
>>795
同意。
仲がいいとか悪いとか仕事に関係ない。
自分の意思というよりトラブル避けるため派遣会社から口止めされてると思う。
それに言ったところで僻まれるだけだしね。
797 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 23:07:39.89 ID:eUwpo+gpO
私は入って数ヶ月なんで
更新なしでも納得です。
だけど今まで一生懸命やってらした方たちが
罠にはめられたような気がして悔しかったのです。
新派遣元と派遣先の癒着？など事実関係は明らかにするのは難しいと思います。が、天下りの実態や入札についての問題点をこれから考えなんらかの形で動けないか思案中です。いい加減スレ違いなんで消えます。
ありがとうございました。
更新なしでも納得です。
だけど今まで一生懸命やってらした方たちが
罠にはめられたような気がして悔しかったのです。
新派遣元と派遣先の癒着？など事実関係は明らかにするのは難しいと思います。が、天下りの実態や入札についての問題点をこれから考えなんらかの形で動けないか思案中です。いい加減スレ違いなんで消えます。
ありがとうございました。
799 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 23:26:22.22 ID:eUwpo+gpO
自分でもそうだと思いますね 不都合な人物ですもん
ただこの水不足に
水の横領とか
津波映像ネットの動画で見て人がのみこまれてるよ 一緒に見てごらんよとか笑ってお話されてる姿には幻滅でした。 では今度こそ 最後にしますね おやすみなさい
ただこの水不足に
水の横領とか
津波映像ネットの動画で見て人がのみこまれてるよ 一緒に見てごらんよとか笑ってお話されてる姿には幻滅でした。 では今度こそ 最後にしますね おやすみなさい
800 ：可愛い奥様：2011/04/02(土) 23:34:39.75 ID:dkUxWFyB0
派遣でも人間関係って大事だよ。
ベテランなのに何かと衝突してたってことは
信頼関係が築けてなかったんじゃないの？
私の派遣先でも同様のことがあったけど、
切られた人はベテランになって、
謙虚さや努力を忘れ、自分の能力や立場を過信していた人たちだった。
残った自分達からみたら納得の人選。
派遣先も派遣元もしっかりみているんだなと感じた。
ベテランなのに何かと衝突してたってことは
信頼関係が築けてなかったんじゃないの？
私の派遣先でも同様のことがあったけど、
切られた人はベテランになって、
謙虚さや努力を忘れ、自分の能力や立場を過信していた人たちだった。
残った自分達からみたら納得の人選。
派遣先も派遣元もしっかりみているんだなと感じた。
不都合な人物だとかそういう問題じゃないだろうに、自分では
やっぱり気づかないもんなんだねぇ・・・
文章から滲み出る気味悪さ、粘着で思い込みの激しそうな感じ、
どこをとってみても人間関係うまくできそうな気がしない。
とにかく自分が不利なことが許せないだけで、なぜそうなったか
考えない人っているよね。
他の人から見たら、きっと納得の人選なんだろうな。
やっぱり気づかないもんなんだねぇ・・・
文章から滲み出る気味悪さ、粘着で思い込みの激しそうな感じ、
どこをとってみても人間関係うまくできそうな気がしない。
とにかく自分が不利なことが許せないだけで、なぜそうなったか
考えない人っているよね。
他の人から見たら、きっと納得の人選なんだろうな。
先日の地震で帰宅指示があったのですが、実働分しか時給が出なかった。
これって普通？
定時まで払ってくれないの？（派遣先は都心の大手IT企業）
地震の日も大規模停電の恐れが！って時もバッチリ定時まで働かせたくせに、
なーんにも無い日に無意味に帰宅指示。
仕事山積みなのにバタバタと追い出されて、バカみたい。
これって普通？
定時まで払ってくれないの？（派遣先は都心の大手IT企業）
地震の日も大規模停電の恐れが！って時もバッチリ定時まで働かせたくせに、
なーんにも無い日に無意味に帰宅指示。
仕事山積みなのにバタバタと追い出されて、バカみたい。
んー派遣先次第みたいだね。
あちこちのサイトなんか見てみると。
派遣会社もこんな災害、当然想定外だから、
対応に苦慮してるんじゃないかなあ。
あちこちのサイトなんか見てみると。
派遣会社もこんな災害、当然想定外だから、
対応に苦慮してるんじゃないかなあ。
直接聞けばいいのにね。
805 ：可愛い奥様：2011/04/03(日) 03:01:26.51 ID:PA4qgFbHO
地震で帰宅指示があった場合、
実働時間分しか支払われないのって
派遣ではしょうがないだろうと思ってた。
だって通常時、電車事故などで遅延したって
遅延証明書持ってても実働時間分だけだし。
こういう時、月給制の派遣だったら
満額支払われるのかな。
そこは興味あるw
実働時間分しか支払われないのって
派遣ではしょうがないだろうと思ってた。
だって通常時、電車事故などで遅延したって
遅延証明書持ってても実働時間分だけだし。
こういう時、月給制の派遣だったら
満額支払われるのかな。
そこは興味あるw
派遣先では会社としてはダメだけどこっそりつけといていいよってのはあるかも。
表だって言わないだけで結構あるんじゃないかなあ。払われなかったってのは言いやすいけどね。
表だって言わないだけで結構あるんじゃないかなあ。払われなかったってのは言いやすいけどね。
派遣先次第になるみたいだね今回は
自分の派遣先場合
11日は定時まで社内待機＆14日自宅待機分は
普通に勤務した形でタイムシートを記載する事に落ち着いたけど
決定するまで時間がかかったし公式に残る形でのメール通達は
曖昧な表現＆詳しくは指揮命令者に確認との事だった
（派遣元は休日扱いになる場合は有給付けて良いですよ的なメールが来た）
ちなみに14日早めに出社してしまった同僚は
タクシー代&昼で返された午後分の時給も最終的には貰えてた
電車通勤手段が当初不安定だったので
交通機関に起因する遅刻･早退は時給付けてＯＫにもなってる感じだけど
これは前の派遣先でも電車遅延時はタイムシート付けてねって
言われてたから割と普通にある対応なんだと思う
自分の派遣先場合
11日は定時まで社内待機＆14日自宅待機分は
普通に勤務した形でタイムシートを記載する事に落ち着いたけど
決定するまで時間がかかったし公式に残る形でのメール通達は
曖昧な表現＆詳しくは指揮命令者に確認との事だった
（派遣元は休日扱いになる場合は有給付けて良いですよ的なメールが来た）
ちなみに14日早めに出社してしまった同僚は
タクシー代&昼で返された午後分の時給も最終的には貰えてた
電車通勤手段が当初不安定だったので
交通機関に起因する遅刻･早退は時給付けてＯＫにもなってる感じだけど
これは前の派遣先でも電車遅延時はタイムシート付けてねって
言われてたから割と普通にある対応なんだと思う
11日は微妙な時間に地震有ったし、会社側も対応に苦慮したところだろうね。
うちは16時ごろに一度外に避難し、また戻れという指示があり、
結局帰宅指示が出たのは17時前。(通常は業務18時迄)
早い時間に帰宅指示出していれば、
車の迎えなり徒歩帰宅なり楽になった人も大勢居ただろうなと思うが、
会社としては安全確認出来るまでは社員野放しにはできないよね。
うちは16時ごろに一度外に避難し、また戻れという指示があり、
結局帰宅指示が出たのは17時前。(通常は業務18時迄)
早い時間に帰宅指示出していれば、
車の迎えなり徒歩帰宅なり楽になった人も大勢居ただろうなと思うが、
会社としては安全確認出来るまでは社員野放しにはできないよね。
そう思う
結果論としては地震後すぐ歩き始めてたら一番楽だったけど
大きな余震とか津波の可能性もあったから
定時位まで一時避難状態で待機させてた企業が正解だと思う
結果論としては地震後すぐ歩き始めてたら一番楽だったけど
大きな余震とか津波の可能性もあったから
定時位まで一時避難状態で待機させてた企業が正解だと思う
>>802
派遣先は契約に支払い義務がないと思うから出さない。
これ当然。
あとは派遣元の派遣会社が配慮して出すか出さないかになる。
出すと売上げがないのに余計な支出になるから出したくないと思う。
一部、大事なスタッフには特別扱いする程度。
派遣なんて所詮、バイトと同じ。
派遣先は契約に支払い義務がないと思うから出さない。
これ当然。
あとは派遣元の派遣会社が配慮して出すか出さないかになる。
出すと売上げがないのに余計な支出になるから出したくないと思う。
一部、大事なスタッフには特別扱いする程度。
派遣なんて所詮、バイトと同じ。
812 ：可愛い奥様：2011/04/03(日) 11:25:56.00 ID:gjZq8C3z0
ところで、
東電や東電関連に派遣されてる奥様いる？
社内はどんな感じだろう？
東電や東電関連に派遣されてる奥様いる？
社内はどんな感じだろう？
>>811
お言葉ですが、バイト以下ですよ。
お言葉ですが、バイト以下ですよ。
派遣元はすべて同じなのに、部署によって地震以降のタイムシートの
対応が違うが、派遣なので、別に気にしてない。
11日は定時でつけてよく、14日は自宅待機でつけていい人と欠勤の人といて（私は欠勤）。
以降電車の動きによって帰宅指示があったが、私は時間通りにタイムシート記入だが、
上司が他部署が定時でつけていいのを見て、内緒で定時につけていいといってくれたが、
派遣元に聞いたら、派遣先に従えとのこと。うーむ。
＞794 私も1年前に派遣元が入札できなくて同じ派遣元切られたけど、
他の派遣会社から来てくださいといわれたが、時給が100円も下がるので、辞退した。
でも、その話はやはり、全員に言われたわけではないので、内緒ですすめられたよ。
対応が違うが、派遣なので、別に気にしてない。
11日は定時でつけてよく、14日は自宅待機でつけていい人と欠勤の人といて（私は欠勤）。
以降電車の動きによって帰宅指示があったが、私は時間通りにタイムシート記入だが、
上司が他部署が定時でつけていいのを見て、内緒で定時につけていいといってくれたが、
派遣元に聞いたら、派遣先に従えとのこと。うーむ。
＞794 私も1年前に派遣元が入札できなくて同じ派遣元切られたけど、
他の派遣会社から来てくださいといわれたが、時給が100円も下がるので、辞退した。
でも、その話はやはり、全員に言われたわけではないので、内緒ですすめられたよ。
話変わるが、その昔１年前くらいの東電の仕事
時給安い（首都圏＠1400）のに、AccessかExcelVBAのプログラム改修まで求めてた。
もちろん誰も・・・w
たしか半年くらいずーっと応募してたなあ。
どうでもいい話ｽﾏｿ
時給安い（首都圏＠1400）のに、AccessかExcelVBAのプログラム改修まで求めてた。
もちろん誰も・・・w
たしか半年くらいずーっと応募してたなあ。
どうでもいい話ｽﾏｿ
816 ：可愛い奥様：2011/04/03(日) 23:05:36.39 ID:ug6uYvTh0
うちの派遣先は、地震で働けない分もきちんと支払ってくれてたよ。
でも、私は徒歩圏なので関係なく、普段通り出社してきちんと働きましたが・・・。
でも、私は徒歩圏なので関係なく、普段通り出社してきちんと働きましたが・・・。
>>814
派遣先で統一してくれるほうがいいけど、うちも部署任せ。
派遣の経費は、部署負担だからだと思う。
3/14は自宅待機だったけど、ずっとメール確認して仕事を進めてた。
それでも有給消化となったので、次回から自宅待機になっても、メールは確認しないことにしたよ。
派遣先で統一してくれるほうがいいけど、うちも部署任せ。
派遣の経費は、部署負担だからだと思う。
3/14は自宅待機だったけど、ずっとメール確認して仕事を進めてた。
それでも有給消化となったので、次回から自宅待機になっても、メールは確認しないことにしたよ。
うちは11日の時給は1日分または定時オーバーした人は働いた分だけ
いつもと違う経路で帰った人はその分全額支給
14日欠勤した人は全額出るという感じだった
月曜定休の私はとても悔しい…ｗ
いつもと違う経路で帰った人はその分全額支給
14日欠勤した人は全額出るという感じだった
月曜定休の私はとても悔しい…ｗ
今日は最高に忙しかった。
でも派遣は定時にあがるように指示があったので
お言葉に甘えた。
でも明日、積み残されてるだけな気がするw
でも派遣は定時にあがるように指示があったので
お言葉に甘えた。
でも明日、積み残されてるだけな気がするw
月曜から行ってる派遣先。
久々に17時定時だ、うれしい。
しか16時50分になると業務に使用している
資料、道具などなど全部カギ付きキャビネットに保管。
残業一切なし、いいよここ！
久々に17時定時だ、うれしい。
しか16時50分になると業務に使用している
資料、道具などなど全部カギ付きキャビネットに保管。
残業一切なし、いいよここ！
>>819
多分、残業させずに明日へ持越しな気配ｗ
多分、残業させずに明日へ持越しな気配ｗ
822 ：可愛い奥様：2011/04/07(木) 13:31:36.15 ID:LGDfUNrv0
福岡のキャリアビジネスでひどい目に遭いました。
正社員を退職しようと思っていた時に気になる派遣情報を見つけて早速登録へ。
そこで「それ以外にもあなたのスキルに合うこんないい仕事がある！
ぜひ考えてみませんか？」と強く勧められ、結局応募することに。
その他にも何件か候補がある、とのことだったんで会社にも退職の意向を伝えました。
しかしいざ顔合わせになったら、営業担当が待ち合わせの時間は勘違いしてるし、
私のスキルもまったく勘違い。
どの物件の顔合わせか特に言われなかったので、てっきり私が応募していた部署だと
思っていたら違う部署。
あまりにも食い違いが多すぎて、不安に思いながらも顔合わせ終了。その後、営業担当者
からの連絡はパッタリ途絶えました。
何度連絡しても、社内選考中なので焦らず待ってください･･･とノラリクラリ。
しばらくガマンして数週間後連絡してみると、あっさりと「あ～、あれ？駄目でした」だと！？
その他の案件も「まだ出るかどうか社内的にハッキリしてないみたいで」。。。
自分が是非！って勧めたくせに☆
結局何の仕事も決まらぬまま、正社員を退職することになりそうだったので
慌てて他の派遣会社で仕事を探しました。 ほんとにあの営業のＫ田！！
誠意がなさすぎる☆今までで最低の派遣会社です！
正社員を退職しようと思っていた時に気になる派遣情報を見つけて早速登録へ。
そこで「それ以外にもあなたのスキルに合うこんないい仕事がある！
ぜひ考えてみませんか？」と強く勧められ、結局応募することに。
その他にも何件か候補がある、とのことだったんで会社にも退職の意向を伝えました。
しかしいざ顔合わせになったら、営業担当が待ち合わせの時間は勘違いしてるし、
私のスキルもまったく勘違い。
どの物件の顔合わせか特に言われなかったので、てっきり私が応募していた部署だと
思っていたら違う部署。
あまりにも食い違いが多すぎて、不安に思いながらも顔合わせ終了。その後、営業担当者
からの連絡はパッタリ途絶えました。
何度連絡しても、社内選考中なので焦らず待ってください･･･とノラリクラリ。
しばらくガマンして数週間後連絡してみると、あっさりと「あ～、あれ？駄目でした」だと！？
その他の案件も「まだ出るかどうか社内的にハッキリしてないみたいで」。。。
自分が是非！って勧めたくせに☆
結局何の仕事も決まらぬまま、正社員を退職することになりそうだったので
慌てて他の派遣会社で仕事を探しました。 ほんとにあの営業のＫ田！！
誠意がなさすぎる☆今までで最低の派遣会社です！
派遣って、タイムカードじゃなくて手書き申請で部長に了承もらう会社（ＳＳとか）だと、
たとえ残業しても、本当の退社時間書きにくくない？
気を使って定時の時間をずらっと書いて提出してたな。
たとえ残業しても、本当の退社時間書きにくくない？
気を使って定時の時間をずらっと書いて提出してたな。
>>822
そういうのは公共の利益のために社名を晒していいと思うよ。
そういうのは公共の利益のために社名を晒していいと思うよ。
みんな辞める時はしっかり引き継ぎしてる？
今月末で辞めるけど、引き継ぎしろってしつこくて滅入る。
業務的に月末は最高潮に忙しくて説明してる時間もないし、そもそも
私だって前任の社員さんから引き継ぎ受けてないしな～。
派遣先の上司（実態知らず）が「更新しないなら、次の人にしっかり
仕事してもらえるように引き継ぎを」と派遣会社に言ってるようだけど、
月末は〆が続いて忙しい業務だってことすら理解せず言ってるから困る。
「次の方が来られるのは私がどうこう言うことじゃないからいいですけど、
じっくり説明するとか一緒にやってみましょうかとか、そういうことは
無理なので、来ても見ててもらうだけって感じになると思いますけど・・・」
としか言いようがない。
今月末で辞めるけど、引き継ぎしろってしつこくて滅入る。
業務的に月末は最高潮に忙しくて説明してる時間もないし、そもそも
私だって前任の社員さんから引き継ぎ受けてないしな～。
派遣先の上司（実態知らず）が「更新しないなら、次の人にしっかり
仕事してもらえるように引き継ぎを」と派遣会社に言ってるようだけど、
月末は〆が続いて忙しい業務だってことすら理解せず言ってるから困る。
「次の方が来られるのは私がどうこう言うことじゃないからいいですけど、
じっくり説明するとか一緒にやってみましょうかとか、そういうことは
無理なので、来ても見ててもらうだけって感じになると思いますけど・・・」
としか言いようがない。
>823
働いた分を申請するのになぜそんな遠慮するの？
自分が無能だから定時で終わらせられるはずの仕事が残業になってしまった、とかいうのならともかく。
働いた分を申請するのになぜそんな遠慮するの？
自分が無能だから定時で終わらせられるはずの仕事が残業になってしまった、とかいうのならともかく。
>>826
ん～なんだろう、雰囲気であるじゃない？
まあ遠慮だったりってのもあるけど。
あの派遣まだ残ってるぜ、みたく思われるのがすごい嫌で、
普段なるだけ急ピッチで仕事を終わらせ、真っ先に帰る。
どうしようもなく残った時も、自分は付けないで出す。
がめつい女だと思われたくないのかも。どうせ大した差じゃないだろうって。
ん～なんだろう、雰囲気であるじゃない？
まあ遠慮だったりってのもあるけど。
あの派遣まだ残ってるぜ、みたく思われるのがすごい嫌で、
普段なるだけ急ピッチで仕事を終わらせ、真っ先に帰る。
どうしようもなく残った時も、自分は付けないで出す。
がめつい女だと思われたくないのかも。どうせ大した差じゃないだろうって。
残業って自分の判断でやっていいものなの？
三月中旬から探し始めて、やっと今日派遣先決まった
決まったところ、一箇月前にも同じ求人が出てたんだよね
きっと前任の人一箇月で辞めたんだろうなぁ、こわｗ
でももう後がない歳だしたいしたスキルもないし、踏ん張ってがんばる
決まったところ、一箇月前にも同じ求人が出てたんだよね
きっと前任の人一箇月で辞めたんだろうなぁ、こわｗ
でももう後がない歳だしたいしたスキルもないし、踏ん張ってがんばる
>828
派遣先によってはおｋなところもまれにある
派遣先によってはおｋなところもまれにある
期限が決まってる仕事だったりすると
終わるまで当然残業だったりする。
もちろん自己判断、というか致し方なくw
でもいくら全額支払われるかといっても
日付が変わる前には帰りたいものだ。
むしろ自己判断で帰り、「終わりませんでした」と言いたい。
終わるまで当然残業だったりする。
もちろん自己判断、というか致し方なくw
でもいくら全額支払われるかといっても
日付が変わる前には帰りたいものだ。
むしろ自己判断で帰り、「終わりませんでした」と言いたい。
うっとこは定時になったら
「今やってる作業、今日中におわらないんです…」
とおうかがいをたてる。
昨年までは「いいよ～続きは僕らがやっとく」と定時で帰れたが、
最近は「残業、できるならしてください」と言われるｗ
「今やってる作業、今日中におわらないんです…」
とおうかがいをたてる。
昨年までは「いいよ～続きは僕らがやっとく」と定時で帰れたが、
最近は「残業、できるならしてください」と言われるｗ
うっとこ
うっとこ…
>>825
え、引継ぎしないの？？
後の派遣さんが困らないように、どんなに忙しくても引継書作って
きちんと引継ぎするよ？
まあ、辞めた後に電話やメールが来て「これってどうするんですか～？」なんて
聞かれたりしないためでもあるけど。
え、引継ぎしないの？？
後の派遣さんが困らないように、どんなに忙しくても引継書作って
きちんと引継ぎするよ？
まあ、辞めた後に電話やメールが来て「これってどうするんですか～？」なんて
聞かれたりしないためでもあるけど。
自分はできる派遣ざます！
バカ社員が多くて困るざます！って人に限って
生活残業ダラダラやるんだよー
そんであー忙しい忙しいっていってさー
バカ社員が多くて困るざます！って人に限って
生活残業ダラダラやるんだよー
そんであー忙しい忙しいっていってさー
837 ：可愛い奥様：2011/04/09(土) 13:17:35.78 ID:5lZ25GSq0
age
今の派遣先で一生を終えたいくらい楽だ。
業務自体は忙しいし時給糞安いけど、内容も好きだし人間関係もほどよくみんな無関心ですごくよい。
もとから好きだったが地震時に更に好きになったわ
電車が動かないとわかると偉い人の指示で食料買い込み→社員、バイト、派遣が好きに食べてよし。
・すぐ帰りたい人は早退おｋ
・定時で帰ってもおｋ
・定時後電車が無い人用に会議室を女性の休憩室や呑み部屋にそれぞれ解放
・23時くらいまで働けばタクシー代至急
私は元々定時どころか夜中になりそうな仕事の日だったから
どちらにせよタクシーだったんだけど、いつもは下にたくさんいるタクシーがいないからって
男性社員がタクシー捕まえてから呼びに来てくれた。
私が特別なわけじゃなくみんなにそうしてた。
そんな会社だから多少の無理は聞いてあげたいと思ってしまう。
派遣じゃなくてもそうだけど
「働かせてもらってる。ここで働きたい」
「働いてもらってる。ここで働いてほしい」
ってお互い大切に思えるのってよいなぁとしみじみ思った。
業務自体は忙しいし時給糞安いけど、内容も好きだし人間関係もほどよくみんな無関心ですごくよい。
もとから好きだったが地震時に更に好きになったわ
電車が動かないとわかると偉い人の指示で食料買い込み→社員、バイト、派遣が好きに食べてよし。
・すぐ帰りたい人は早退おｋ
・定時で帰ってもおｋ
・定時後電車が無い人用に会議室を女性の休憩室や呑み部屋にそれぞれ解放
・23時くらいまで働けばタクシー代至急
私は元々定時どころか夜中になりそうな仕事の日だったから
どちらにせよタクシーだったんだけど、いつもは下にたくさんいるタクシーがいないからって
男性社員がタクシー捕まえてから呼びに来てくれた。
私が特別なわけじゃなくみんなにそうしてた。
そんな会社だから多少の無理は聞いてあげたいと思ってしまう。
派遣じゃなくてもそうだけど
「働かせてもらってる。ここで働きたい」
「働いてもらってる。ここで働いてほしい」
ってお互い大切に思えるのってよいなぁとしみじみ思った。
840 ：可愛い奥様：2011/04/09(土) 22:31:58.40 ID:NOg8LsGj0
人材派遣って、派遣会社への登録そのものに年齢制限とかあったかしら？
842 ：可愛い奥様：2011/04/09(土) 23:08:34.91 ID:RgdIOVEA0
少し前、知人（45歳）が派遣会社に登録に行って、
”本当ならこの年齢の方はお断りするんだけど、
今回は○○さんのご紹介だったので…”と言われながら登録してきたって
聞いた。でもって登録したけど結局仕事話来てないみたいな…
自分は仕事の紹介してもらえるあても無いのに登録だけ行くのは嫌かな。
”本当ならこの年齢の方はお断りするんだけど、
今回は○○さんのご紹介だったので…”と言われながら登録してきたって
聞いた。でもって登録したけど結局仕事話来てないみたいな…
自分は仕事の紹介してもらえるあても無いのに登録だけ行くのは嫌かな。
>>839
建築系の技術です
いつもは技術だけあってみんな淡々としていて
あったかい会社とはかけ離れてるんですけどね
ここにいきつくまでに10社以上働いて、続かないところは2ヵ月でしたが
今は6年目だし、長い人は10年以上いるみたいです。
みなさんも合う会社に巡り合えますように！
建築系の技術です
いつもは技術だけあってみんな淡々としていて
あったかい会社とはかけ離れてるんですけどね
ここにいきつくまでに10社以上働いて、続かないところは2ヵ月でしたが
今は6年目だし、長い人は10年以上いるみたいです。
みなさんも合う会社に巡り合えますように！
>>835
引き続き書(マニュアル)があれば、マンツーマンで引き継ぎしないこと
けっこうあるけどね。
給与関係とか〆がシビアな仕事だと、〆前に手取り足取りしてられないし、
社員がいるわけだから、分からなかったら○さんに聞いてね～って感じで。
引き続き書(マニュアル)があれば、マンツーマンで引き継ぎしないこと
けっこうあるけどね。
給与関係とか〆がシビアな仕事だと、〆前に手取り足取りしてられないし、
社員がいるわけだから、分からなかったら○さんに聞いてね～って感じで。
そういう会社って局がでかい顔してるんだよな
おい○村！生活残業すんな！モチが下がるんだよ、時間内に仕事は済ませろよ！
派遣社員をしたことがないので教えてください。
契約期間3ヶ月で、更新ありの会社に勤めてたとして
次回の更新の有無はどういうタイミングで告知されますか？
やはりバイトなどと同じ1ヶ月前などでしょうか？
それとも契約内容によるのでしょうか？
突然「明日から来なくていいです」なんてことって有りますか？
契約期間3ヶ月で、更新ありの会社に勤めてたとして
次回の更新の有無はどういうタイミングで告知されますか？
やはりバイトなどと同じ1ヶ月前などでしょうか？
それとも契約内容によるのでしょうか？
突然「明日から来なくていいです」なんてことって有りますか？
>>847
更新なら、おおよそ一箇月前に意思確認があります
更新なしで終了の場合も、やはり一箇月前に告知が一般的
明日から来なくていい系は、全くないとは言えないけど、
もしあったら一箇月分の給料は貰えるんでがんばって交渉
更新なら、おおよそ一箇月前に意思確認があります
更新なしで終了の場合も、やはり一箇月前に告知が一般的
明日から来なくていい系は、全くないとは言えないけど、
もしあったら一箇月分の給料は貰えるんでがんばって交渉
>>848
ありがとうございます！応募してみます。
ありがとうございます！応募してみます。
今のところ今月いっぱいで終了することになっていて、新しい話を
進めてもらってる（別の派遣会社で）んだけど、なんだかもうすでに
気持ちが萎えそう。
○日まで就業中って言ってるのに、夕方に営業から電話かかってきて
「明日とか、職場見学ムリですよねぇ？昼間なんですけど・・・」とか
言われ「ムリです」と言ったら、先方が急いでる、他に取られるかも？
っぽいことを匂わせてきた。
こっちの都合を考慮せず1週間も待てず不合格って言われるなら、もう
ご縁がなかったってことでいいわ！と思った。
辞めるからって今の職場をないがしろにしていいわけじゃないし、
そういう自分勝手なことを押しつけてくる組織は、実際に働くのも
しんどそうとか思ったり。考えすぎかw
進めてもらってる（別の派遣会社で）んだけど、なんだかもうすでに
気持ちが萎えそう。
○日まで就業中って言ってるのに、夕方に営業から電話かかってきて
「明日とか、職場見学ムリですよねぇ？昼間なんですけど・・・」とか
言われ「ムリです」と言ったら、先方が急いでる、他に取られるかも？
っぽいことを匂わせてきた。
こっちの都合を考慮せず1週間も待てず不合格って言われるなら、もう
ご縁がなかったってことでいいわ！と思った。
辞めるからって今の職場をないがしろにしていいわけじゃないし、
そういう自分勝手なことを押しつけてくる組織は、実際に働くのも
しんどそうとか思ったり。考えすぎかw
4月1日から5月末までの2ヶ月短期で初めて派遣で働いている。
でも5月13日まで座学研修で、それから1週間現場でのOJT。
実質とりあえず一人立ちができるのがラスト10日間くらいなんだが
その間も時給がそこそこ高いので
こんな状態でお金をいただいていいんだろうかと思ってしまう。
でも5月13日まで座学研修で、それから1週間現場でのOJT。
実質とりあえず一人立ちができるのがラスト10日間くらいなんだが
その間も時給がそこそこ高いので
こんな状態でお金をいただいていいんだろうかと思ってしまう。
>>850
考え杉
派遣の選考なんてそんなペースが普通だから
就業中に万が一タイミング合って話が進んだらラッキー位に
楽に聞き流しておけばいいよ
派遣会社側も一応声はかけとくか程度の認識で
本気で今の仕事を急に休んで面接来れるとは思ってないよ
寧ろ一応話を持って来て関係を繋いでくれてるのでは？
考え杉
派遣の選考なんてそんなペースが普通だから
就業中に万が一タイミング合って話が進んだらラッキー位に
楽に聞き流しておけばいいよ
派遣会社側も一応声はかけとくか程度の認識で
本気で今の仕事を急に休んで面接来れるとは思ってないよ
寧ろ一応話を持って来て関係を繋いでくれてるのでは？
う～ん、社内選考が済んだ状況でもそんな悠長なのかな？
まだ連絡ないから、今後この話がポシャるのか進むのか、
ひとまず様子見ってところです。
まだ連絡ないから、今後この話がポシャるのか進むのか、
ひとまず様子見ってところです。
自分が派遣だってことわかってない人多いね
愚痴
先週仕事決まったものの、開始日を後日連絡するといわれて待機してたんだが、
明日仕事開始で、これから派遣会社に手続きに来いと連絡が
仕事が明日からはともかくこれから来いとは予想外
派遣元に不安を感じるけど、現場がよい職場である事を祈るわ
先週仕事決まったものの、開始日を後日連絡するといわれて待機してたんだが、
明日仕事開始で、これから派遣会社に手続きに来いと連絡が
仕事が明日からはともかくこれから来いとは予想外
派遣元に不安を感じるけど、現場がよい職場である事を祈るわ
派遣先の隣のオヤジがキモい。
・一日中PC叩きながら独り言がうるさい
・ガムをクチャクチャ噛むのをカッコいいと勘違いしている節あり。
・沸点低くてヒステリック
・ワルぶりたいのか、調子にのるとべらんめえ口調に変化
・さらに調子に乗ると舌を「コン！」と何度も鳴らす。
・英語が喋れないのに「多分」をわざわざ「パハッブス」
全てがキモくてバカ丸出し。気が狂いそう。
・一日中PC叩きながら独り言がうるさい
・ガムをクチャクチャ噛むのをカッコいいと勘違いしている節あり。
・沸点低くてヒステリック
・ワルぶりたいのか、調子にのるとべらんめえ口調に変化
・さらに調子に乗ると舌を「コン！」と何度も鳴らす。
・英語が喋れないのに「多分」をわざわざ「パハッブス」
全てがキモくてバカ丸出し。気が狂いそう。
コピペ？
一緒に入った人と全く合わない時は昼休み別々にしてる？
ほんと全てが嫌い過ぎてイライラする。パソコンがベタ打ちしか出来ず宛名シール1枚に数日かかってる。
それで忙しいとか言って私がすぐ終わるから何で仕事分担が偏ってるんだろうねとかw
出勤簿確認で1日かかるとか外見もカツラみたいなロングで気持ち悪い
ほんと全てが嫌い過ぎてイライラする。パソコンがベタ打ちしか出来ず宛名シール1枚に数日かかってる。
それで忙しいとか言って私がすぐ終わるから何で仕事分担が偏ってるんだろうねとかw
出勤簿確認で1日かかるとか外見もカツラみたいなロングで気持ち悪い
延長打診された時に条件の向上をお願いしたけど、
無理だったのでお断りした。
後釜募集のも同条件で派遣会社のHPに出てて、割とすぐに消えてたので
やっぱり不景気だしこの条件でもすぐ決まるんだなぁと思っていたら
条件少し変わって再掲載されてたｗ
ちょｗｗｗ条件変えられるなら、言ってほしかったよ・・・もう人間不信になるわー。
無理だったのでお断りした。
後釜募集のも同条件で派遣会社のHPに出てて、割とすぐに消えてたので
やっぱり不景気だしこの条件でもすぐ決まるんだなぁと思っていたら
条件少し変わって再掲載されてたｗ
ちょｗｗｗ条件変えられるなら、言ってほしかったよ・・・もう人間不信になるわー。
登録している派遣会社のサイトから応募して、折返し電話があった。
仕事内容、勤務時間や契約期間、所在地など詳細を聞いた後に
「派遣先はどちらでしょうか」と社名を尋ねると
それはお答えできませんと言われた。
それではいつ教えてくれるのかと聞いてみたら
「これから社内選考をして、残った場合には教えます」
エントリー後の、営業担当との詳細確認なのになんじゃそれ。
仕事内容、勤務時間や契約期間、所在地など詳細を聞いた後に
「派遣先はどちらでしょうか」と社名を尋ねると
それはお答えできませんと言われた。
それではいつ教えてくれるのかと聞いてみたら
「これから社内選考をして、残った場合には教えます」
エントリー後の、営業担当との詳細確認なのになんじゃそれ。
隣の席の30代半ばの女性の同僚の体臭が毎日朝の出社時からずっと臭くて…鼻がおかしくなりそう…口臭もあるし…はぁ…。
昨日は自分の担当の仕事を放置してずっとボケーッとしてるから、これやってないよ、って言ったら自分がやるのかどうか分からなくて考えてたとか、やらなくて良いって言われたかもとか、ぐずぐず言い出したんで、私が確認したらやっぱり普通に処理して良いもの。
彼女にそう伝えるとまだ納得いかないような様子で、すいませんも何にもなく。
貿易やった事無くても仕事出来ますよ、自信満々で言ってるが…MOQの意味も知らないし書いたメール見たらひどい英語だし…。
仕事以外では絶対に付き合いたくない。
昨日は自分の担当の仕事を放置してずっとボケーッとしてるから、これやってないよ、って言ったら自分がやるのかどうか分からなくて考えてたとか、やらなくて良いって言われたかもとか、ぐずぐず言い出したんで、私が確認したらやっぱり普通に処理して良いもの。
彼女にそう伝えるとまだ納得いかないような様子で、すいませんも何にもなく。
貿易やった事無くても仕事出来ますよ、自信満々で言ってるが…MOQの意味も知らないし書いたメール見たらひどい英語だし…。
仕事以外では絶対に付き合いたくない。
私は香水厨に悩まされた事ある
朝からﾌﾟｱｿﾞﾝのような臭い浴びてきて結局自分は辞めたけど
朝からﾌﾟｱｿﾞﾝのような臭い浴びてきて結局自分は辞めたけど
ま、じっさいそんなやつばかりだけどね
867 ：可愛い奥様：2011/04/16(土) 21:47:30.55 ID:WZZS25K20
age
868 ：可愛い奥様：2011/04/17(日) 18:52:48.26 ID:lCKtn/j/0
中小企業はばたばた潰れるよ。
今、普通に給料もらえていても、
経理や営業は下半期には顔真っ青だろうね。
経営陣以外ほとんどが非正規、派遣というところなら
なんとか持つかもしれないけど、正社員を多数抱えている企業は
生き残れるかどうかは、運頼み。
ボーナスが出る出ないのレベルじゃないから。マジで。
理由の有無にかかわらず、大抵の場合
借りた側がお金を返せなければ、
遅延損害金やそれに相当する料金ってのをもらえる契約になってる。
計画停電があろうとなかろうと、金を返せなければその分利息がわっさわっさｗｗｗ
国はバカだから責任のなすりつけしてる間に、どんどん中小が倒産ｗｗｗ
今正社員で働いていても、来年か再来年には、強制解雇になるよｗ
特に、何の肩書もない平社員はあぶないねｗｗｗ
失業給付等の申請が相次ぐだろうから、国も先回りして特別法令作って
失業給付金の減額や、給付時期の後倒し、遅延を認められるようにするかもｗｗ
いまのうちに辞めて職探したほうがいいかもよ。
来年、再来年になってから探すとなると、もう仕事先もないんじゃね？
今のうちに会社辞めて、身軽な派遣にでもなっておいたほうがいいかもな。
派遣会社も潰れるかもしれないけどねｗｗｗ仕事自体が取れなくてｗｗｗ
今、普通に給料もらえていても、
経理や営業は下半期には顔真っ青だろうね。
経営陣以外ほとんどが非正規、派遣というところなら
なんとか持つかもしれないけど、正社員を多数抱えている企業は
生き残れるかどうかは、運頼み。
ボーナスが出る出ないのレベルじゃないから。マジで。
理由の有無にかかわらず、大抵の場合
借りた側がお金を返せなければ、
遅延損害金やそれに相当する料金ってのをもらえる契約になってる。
計画停電があろうとなかろうと、金を返せなければその分利息がわっさわっさｗｗｗ
国はバカだから責任のなすりつけしてる間に、どんどん中小が倒産ｗｗｗ
今正社員で働いていても、来年か再来年には、強制解雇になるよｗ
特に、何の肩書もない平社員はあぶないねｗｗｗ
失業給付等の申請が相次ぐだろうから、国も先回りして特別法令作って
失業給付金の減額や、給付時期の後倒し、遅延を認められるようにするかもｗｗ
いまのうちに辞めて職探したほうがいいかもよ。
来年、再来年になってから探すとなると、もう仕事先もないんじゃね？
今のうちに会社辞めて、身軽な派遣にでもなっておいたほうがいいかもな。
派遣会社も潰れるかもしれないけどねｗｗｗ仕事自体が取れなくてｗｗｗ
>>812
友人が東電のコールセンターに先日まで行ってた。
東電で働いてるだけで嫌がらせにあった派遣がいたらしく、
派遣終了まで黙っておくよう指示があった。
停電がなくなったので派遣も予定より早く終了になったみたい。
転居手続きと停電問い合わせを受けてた
友人が東電のコールセンターに先日まで行ってた。
東電で働いてるだけで嫌がらせにあった派遣がいたらしく、
派遣終了まで黙っておくよう指示があった。
停電がなくなったので派遣も予定より早く終了になったみたい。
転居手続きと停電問い合わせを受けてた
870 ：可愛い奥様：2011/04/19(火) 09:54:19.21 ID:Oj/IqHIS0
マルチやめな
871 ：可愛い奥様：2011/04/20(水) 08:22:41.34 ID:v+h5wXw40
ババアあげ
こういう派遣もあるよ。東電グループ。
【原子力発電関連総合エンジニアリング企業での総務人事】
◆株主総会対応 時給 給与 1600円～
http://www.career-rise.co.jp/RPMv3/cr/index.cfm?fuseaction=job.web_detail&slct_job_id=1154
【原子力発電関連総合エンジニアリング企業での総務人事】
◆株主総会対応 時給 給与 1600円～
http://www.career-rise.co.jp/RPMv3/cr/index.cfm?fuseaction=job.web_detail&slct_job_id=1154
周りの人から仕事使えないと言われてやめろと言われている。
前の職場で普通にやれてきたから…酷いと思う
前の職場で普通にやれてきたから…酷いと思う
周りの人から仕事使えないと言われてやめろと言われている。
前の職場で普通にやれてきたから…
自分のどこが悪いのか
もう感情的にフルボッコされています
前の職場で普通にやれてきたから…
自分のどこが悪いのか
もう感情的にフルボッコされています
すみません、動揺のあまり二重書き込み。
録音して流してもいいかなと思うくらい…
録音して流してもいいかなと思うくらい…
自分に心当たりがないなら堂々としてればいい。
仕事が全然回ってこないので派遣会社に連絡したら
「年齢的に・・・」と言われた。
凄くへこんだ。
37歳はもうだめなんですね・・・
「年齢的に・・・」と言われた。
凄くへこんだ。
37歳はもうだめなんですね・・・
37歳⁈まだまだじゃん！
私、４４歳時点で話来て決まったよ
@近畿
他の会社にも登録したら？
私、４４歳時点で話来て決まったよ
@近畿
他の会社にも登録したら？
派遣で働くのは今回が初めてなんですが１年近く働いてます。
今月頭にそこで働く全員（30人ほど）が来月の更新希望を聞かれました。
続けたいと答えましたが、13日になって「申し訳ないが今月いっぱいで…」
と言われました。
仕事が減ってきたので結局10人ほど会社側は辞めさせたかったみたいです。
辞めさせる時は最低でも1ヶ月前に通達してくれると思ってたのですが…。
こういうのって派遣会社はよくあることですか？
今月頭にそこで働く全員（30人ほど）が来月の更新希望を聞かれました。
続けたいと答えましたが、13日になって「申し訳ないが今月いっぱいで…」
と言われました。
仕事が減ってきたので結局10人ほど会社側は辞めさせたかったみたいです。
辞めさせる時は最低でも1ヶ月前に通達してくれると思ってたのですが…。
こういうのって派遣会社はよくあることですか？
よくあります
例えば来月分の予算編成が中旬にならないと確定しない派遣先もありますし
派遣元に優先的に仕事を探してもらえるよう依頼してみたらどうでしょう
例えば来月分の予算編成が中旬にならないと確定しない派遣先もありますし
派遣元に優先的に仕事を探してもらえるよう依頼してみたらどうでしょう
40代半ばですが、ｺｰﾙｾﾝﾀｰで同じ案件に派遣会社3件が募集していたので全部応募してみました。
結果は１件目、採用連絡あり。2件目、採用者のみ一週間以内に連絡(今現在3日目。駄目っぽい？)
3件目、不採用。登録も出来ないと履歴書返送され凹む。でした。
登録会の内容も違うし、当たり前かもしれませんが同じ案件でも派遣会社によって、採用の基準が随分違うものなんですね。
結果は１件目、採用連絡あり。2件目、採用者のみ一週間以内に連絡(今現在3日目。駄目っぽい？)
3件目、不採用。登録も出来ないと履歴書返送され凹む。でした。
登録会の内容も違うし、当たり前かもしれませんが同じ案件でも派遣会社によって、採用の基準が随分違うものなんですね。
もしかしたら仕事決まるかも・・・
でも期待はしないようにしよう。
現在7連敗中・・・
でも期待はしないようにしよう。
現在7連敗中・・・
885 ： 忍法帖【Lv=17,xxxPT】 ：2011/04/21(木) 21:14:57.48 ID:VMC0SuwyP
>>878
>>879
私も４３歳だけど今月から派遣始めましたよ。
働き始めてからも２社から「お仕事のご案内です」って電話がありましたよ。
２月に登録しようとして「わざわざ来社いただいても紹介できる案件がありません。」って
言った派遣会社もあってその時はへこみましたけどね。
>>879
私も４３歳だけど今月から派遣始めましたよ。
働き始めてからも２社から「お仕事のご案内です」って電話がありましたよ。
２月に登録しようとして「わざわざ来社いただいても紹介できる案件がありません。」って
言った派遣会社もあってその時はへこみましたけどね。
886 ：可愛い奥様：2011/04/21(木) 22:24:47.88 ID:PLYdVtBKO
育児短縮時間を要求したら次回は更新できないって言われた・・・ショック。
労働基準法違反？
労働基準法違反？
>>879
田舎だからあまり派遣会社がなくて・・・
それでも望みをかけて色々登録してみます。
ありがとう。
>>885
やはり凹みますよね。
「引継ぎや指導する方が若いと自分より年齢高い人を派遣で来られるのは嫌がられる傾向が・・・」と
はっきり言われて驚いたと同時に凹みました。
私が３年前にいた派遣先では50歳の方が来られたので、年齢無関係なんだろうと思ってたのに。
お二方のお話聞いて前向きに諦めずに数社登録してみます。
10年前は子供が小さいからって断られたことも思い出した。
なんだかうまくいかないな。
田舎だからあまり派遣会社がなくて・・・
それでも望みをかけて色々登録してみます。
ありがとう。
>>885
やはり凹みますよね。
「引継ぎや指導する方が若いと自分より年齢高い人を派遣で来られるのは嫌がられる傾向が・・・」と
はっきり言われて驚いたと同時に凹みました。
私が３年前にいた派遣先では50歳の方が来られたので、年齢無関係なんだろうと思ってたのに。
お二方のお話聞いて前向きに諦めずに数社登録してみます。
10年前は子供が小さいからって断られたことも思い出した。
なんだかうまくいかないな。
年齢云々言うのは、派遣先にもよる。
「そこは20代の方が多い職場なので、○○さんには合わないと思います。」
と、派遣会社からはっきり言われたことがある。
でもその派遣会社からは、別の仕事を紹介してもらった。
「そこは20代の方が多い職場なので、○○さんには合わないと思います。」
と、派遣会社からはっきり言われたことがある。
でもその派遣会社からは、別の仕事を紹介してもらった。
>>877
忙しい職場なら、教えてもらえるのを待ってるだけじゃダメだよ。
自分で見て動いて聞いて、習得しないと。
新社会人なら手取り足取り教えてもらえるけど、ある程度社会経験あるなら、自分から察して動かないとね。
派遣なら尚更、即戦力を求められるよ。
忙しい職場なら、教えてもらえるのを待ってるだけじゃダメだよ。
自分で見て動いて聞いて、習得しないと。
新社会人なら手取り足取り教えてもらえるけど、ある程度社会経験あるなら、自分から察して動かないとね。
派遣なら尚更、即戦力を求められるよ。
そういう職場ってどんな立ち回りしてもダメ出しされるって。
同じ部署に派遣がいた場合
残業・休日出勤する時はその人に確認・了解とったりする？
残業・休日出勤する時はその人に確認・了解とったりする？
入ったばかりの時は、職場のスタンスを
確認するために同僚派遣に聞いた。
それ以外の場合は指揮命令者に聞く。
確認するために同僚派遣に聞いた。
それ以外の場合は指揮命令者に聞く。
894 ：可愛い奥様：2011/04/22(金) 18:20:44.32 ID:isZSNrbaO
意味がよくわからんが…同じ派遣に?
基本的には上長に許可もらえばオッケーでしょ。ただウザい派遣やパートもいるから休むのでヨロ、次の日にアザーシタって言うのは自己判断で
理不尽だが、3年ルールがある。私もあと半年の命。
となりの課の子はもうすぐ3年だが、上が法の目（会社のルール&派遣労働法）をかいくぐっても、
慰留させようとしているらしい。
愛されタイプだ。
あーあ、私は絶対そんなことされないだろーなと思ったら悲しくなった。
となりの課の子はもうすぐ3年だが、上が法の目（会社のルール&派遣労働法）をかいくぐっても、
慰留させようとしているらしい。
愛されタイプだ。
あーあ、私は絶対そんなことされないだろーなと思ったら悲しくなった。
派遣で長く働くのって幸せなのかね
>>896
むしろ、3年ルールがない職場を知らないw
派遣でも契約社員でも、リミットあるところばっかりじゃない？
でも>>897に同意。
そこまでするなら正社員で雇えよって思ってしまうから、いつも
断ってしまう。
むしろ、3年ルールがない職場を知らないw
派遣でも契約社員でも、リミットあるところばっかりじゃない？
でも>>897に同意。
そこまでするなら正社員で雇えよって思ってしまうから、いつも
断ってしまう。
うちの派遣先にはサボってる正社員がいっぱいいる。
ランチの予約を会社の電話で入れて２時間食事とかフツー。
そこをツメれば私なんかは別に雇わないでもいけるんだよね。
前にもそんな会社にいたことあるんだけど
買収されたよ。中国企業に。
駆け引きに負けて損したり印刷物はミスばっか。。
ここも危ないから今のうちに失業貯金しとこうと思う。
ランチの予約を会社の電話で入れて２時間食事とかフツー。
そこをツメれば私なんかは別に雇わないでもいけるんだよね。
前にもそんな会社にいたことあるんだけど
買収されたよ。中国企業に。
駆け引きに負けて損したり印刷物はミスばっか。。
ここも危ないから今のうちに失業貯金しとこうと思う。
>>900
地に足ついた選択しなよ
社員として雇われるだけの人望もなく
独立するだけの能力もないってだけなんだから
スーパーのパートとかファミレスの皿洗いだったら
６０まで働けるよ
時給ちょっといいからって
２０代の女の子でもできる仕事に
しがみついてるのは醜いよ
他人をひがむなんてもってのほか
地に足ついた選択しなよ
社員として雇われるだけの人望もなく
独立するだけの能力もないってだけなんだから
スーパーのパートとかファミレスの皿洗いだったら
６０まで働けるよ
時給ちょっといいからって
２０代の女の子でもできる仕事に
しがみついてるのは醜いよ
他人をひがむなんてもってのほか
>>900
人と自分を比べるからつらくなる。負けちゃあかん。
人と自分を比べるからつらくなる。負けちゃあかん。
別に人と自分を比べてる訳じゃなくね？
ちょっと愚痴らせて。
結婚してから1ヶ月～3ヶ月くらいの短期の仕事を何度か経験していたけど
派遣ではもちちろん、生まれて初めてイジメに遭ってしまった。
部内に同じ仕事をしている人は私を含めて派遣3名、一般職社員3名。
苛められてるのはこの会社が初めての私ともう一人の派遣。
苛めているのは一般職社員2人と、この会社の元社員で今回は派遣で来てる人。
内容はとても下らないものだから気にしなければいいのだけど
精神的にかなり堪えてしまって、寝付きと寝起きが悪くなって
朝目覚める瞬間に胸のあたりがキューっと苦しくなって辛い。
他の社員は全く問題なくて、もう一人の派遣の人とは話せる人なので
それが唯一の救い。
幸か不幸か4末で終わりのはずが、もう一ケ月延長の話を頂いて悩み中。
仕事自体は問題ないので、ちょっと我慢して頑張るべきか…。
とりあえず月曜からの一週間、なるべく気にしないようにして頑張る！
結婚してから1ヶ月～3ヶ月くらいの短期の仕事を何度か経験していたけど
派遣ではもちちろん、生まれて初めてイジメに遭ってしまった。
部内に同じ仕事をしている人は私を含めて派遣3名、一般職社員3名。
苛められてるのはこの会社が初めての私ともう一人の派遣。
苛めているのは一般職社員2人と、この会社の元社員で今回は派遣で来てる人。
内容はとても下らないものだから気にしなければいいのだけど
精神的にかなり堪えてしまって、寝付きと寝起きが悪くなって
朝目覚める瞬間に胸のあたりがキューっと苦しくなって辛い。
他の社員は全く問題なくて、もう一人の派遣の人とは話せる人なので
それが唯一の救い。
幸か不幸か4末で終わりのはずが、もう一ケ月延長の話を頂いて悩み中。
仕事自体は問題ないので、ちょっと我慢して頑張るべきか…。
とりあえず月曜からの一週間、なるべく気にしないようにして頑張る！
>>906
くだらないことだと余計にくるよね。
自分の過失とかならともかく、
相手がちょっとしたことで癇に障ったとかなら
もうこちらからはどうしようもないしねぇ。
短期で4末までならあと4日ほどだし、
あと1か月も乗り切れそうなら頑張って見てもいいけど、
苦しいようならお断りしてもいいかも。
ため込まないで、2chとかで愚痴はきだしたほうがいいよ。
そういうしょーもないｲｼﾞﾒする人ってホントにくだらないよね。
腹立つときは、
「ﾄﾞｩﾌﾌｗｗｗｗまたしょーもない言いがかりをつけてきたでござるよｗｗｗｺﾎﾟｫｗｗｗ
拙者の魅力に嫉妬でござるかｗｗｗｗｵｳﾌｗｗｗ」
とか脳内で（・∀・）ﾆﾔﾆﾔしてる。すべてがばからしくなってくるからｗ
くだらないことだと余計にくるよね。
自分の過失とかならともかく、
相手がちょっとしたことで癇に障ったとかなら
もうこちらからはどうしようもないしねぇ。
短期で4末までならあと4日ほどだし、
あと1か月も乗り切れそうなら頑張って見てもいいけど、
苦しいようならお断りしてもいいかも。
ため込まないで、2chとかで愚痴はきだしたほうがいいよ。
そういうしょーもないｲｼﾞﾒする人ってホントにくだらないよね。
腹立つときは、
「ﾄﾞｩﾌﾌｗｗｗｗまたしょーもない言いがかりをつけてきたでござるよｗｗｗｺﾎﾟｫｗｗｗ
拙者の魅力に嫉妬でござるかｗｗｗｗｵｳﾌｗｗｗ」
とか脳内で（・∀・）ﾆﾔﾆﾔしてる。すべてがばからしくなってくるからｗ
>>906
人や職場（環境）が合わないってどーしてもあるよね
「くだらない苛め」に、合う合わないもないけどさ
相手がおかしいんだから、906さんは堂々としていればいいよ
それが無理ならお断りしちゃえ
>>907
私の場合、くだらない苛めや中傷は
小公女セーラでのりきったｗ
おかげで、辛いことでも楽しめるスキルが身に付いたかもｗ
人や職場（環境）が合わないってどーしてもあるよね
「くだらない苛め」に、合う合わないもないけどさ
相手がおかしいんだから、906さんは堂々としていればいいよ
それが無理ならお断りしちゃえ
>>907
私の場合、くだらない苛めや中傷は
小公女セーラでのりきったｗ
おかげで、辛いことでも楽しめるスキルが身に付いたかもｗ
>>908
ｾｰﾗ系だと、どんどん自分のﾄﾞM体質に磨きがかかってこない？ｗ
>>909
ざまぁｗｗ
相手と同レベルにいると心が折れるんだよね。
だからもう異次元の目線で対応することにした→ﾄﾞｩﾌﾌへ
ｾｰﾗ系だと、どんどん自分のﾄﾞM体質に磨きがかかってこない？ｗ
>>909
ざまぁｗｗ
相手と同レベルにいると心が折れるんだよね。
だからもう異次元の目線で対応することにした→ﾄﾞｩﾌﾌへ
今行ってる派遣先に１０年以上働いてる人がいるんだけど、その人が全く使えない。
自分が楽する事しか考えてない。
自分の担当以外の仕事はしない主義らしい。
そのくせ、自分の仕事が忙しくなると他の人に助けてもらおうとする。
一体どういう神経してるんだろう・・・・・。
そういう神経だから、「このファイルってどこにあるの？どうやって探した？」と派遣３カ月の私に平気で聞けるのかしら・・・。
あんた一体何年そのファイルを見てるのよ、全く。。。
そもそも、PCの「検索」機能を知らないってどういう事？
自分が楽する事しか考えてない。
自分の担当以外の仕事はしない主義らしい。
そのくせ、自分の仕事が忙しくなると他の人に助けてもらおうとする。
一体どういう神経してるんだろう・・・・・。
そういう神経だから、「このファイルってどこにあるの？どうやって探した？」と派遣３カ月の私に平気で聞けるのかしら・・・。
あんた一体何年そのファイルを見てるのよ、全く。。。
そもそも、PCの「検索」機能を知らないってどういう事？
一人でも話せる人がいるならいいと思うけどな・・・
うちんとこには場末のスナックにいそうな四十路派遣女がいるよ
なれなれしくてあつかましいけど、男の人は女にやさしいから相手してやってる
それを自分はかわいがられてると勘違いして余計に自意識肥大させてタチが悪い
うちんとこには場末のスナックにいそうな四十路派遣女がいるよ
なれなれしくてあつかましいけど、男の人は女にやさしいから相手してやってる
それを自分はかわいがられてると勘違いして余計に自意識肥大させてタチが悪い
短期で大量採用、女ばっかの職場にいるんだけどさ、
同期の中にに妙な「仕切り屋」がいてムカツク。
同時スタートなのに、何でそんなに上から目線で人の仕事まで仕切っちゃうわけ？
人がミスったら「あなたは別の作業やっててちょうだい」とかまるで人を使えないヤツ呼ばわりするくせに、
自分がもっとヒドいミスやった時には、誰にも言わず陰でサッサと処理しちゃってるの、みんな知ってよ。
同期の中にに妙な「仕切り屋」がいてムカツク。
同時スタートなのに、何でそんなに上から目線で人の仕事まで仕切っちゃうわけ？
人がミスったら「あなたは別の作業やっててちょうだい」とかまるで人を使えないヤツ呼ばわりするくせに、
自分がもっとヒドいミスやった時には、誰にも言わず陰でサッサと処理しちゃってるの、みんな知ってよ。
>906
そのままにしとくと悪化するよ。
一旦やめたほうがいい。
そのままにしとくと悪化するよ。
一旦やめたほうがいい。
女っておばさんになると仕切りたくなるらしいよ
男はジジイじゃなくても仕切ってるよね
仕切る男ってあんま見ないなぁ
知らんぷりの男は多いけど
基本的に男って女と違って他人に関心ないし
高卒とかのヤンキー系はそういうのあるのかな
知らんぷりの男は多いけど
基本的に男って女と違って他人に関心ないし
高卒とかのヤンキー系はそういうのあるのかな
周囲が納得している人が仕切るのが男
周囲が「何であの人？」と思う人が仕切るのが女
って気がする。
周囲が「何であの人？」と思う人が仕切るのが女
って気がする。
あるあるｗ
男の方が実力にシビアだもんなー
男の方が実力にシビアだもんなー
>920
表向きはねｗ
表向きはねｗ
今日職場見学に行ってくる
指示をだす社員が４０代女性だが大丈夫か 女性ばかりの職場だが大丈夫かしつこいほど確認された
もしかして いわくつき？
指示をだす社員が４０代女性だが大丈夫か 女性ばかりの職場だが大丈夫かしつこいほど確認された
もしかして いわくつき？
>>923
40代、女性ばかりって言われても
そんなん相手による、としか言えないってのにねw
それとも何か、絶対服従できるかって言ってんの!?
と言いたくなる時がある。
たぶん営業は何も考えてない発言なんだろうけどね。
40代、女性ばかりって言われても
そんなん相手による、としか言えないってのにねw
それとも何か、絶対服従できるかって言ってんの!?
と言いたくなる時がある。
たぶん営業は何も考えてない発言なんだろうけどね。
前の派遣が、40女の指示なんか受けられっか！って辞めたとかかねw
何人も派遣が辞めてるような
くせのある社員の下につく人を募集したとき、
大人な方をお願いしますって
頼んだという話しは聞いたことがある。
何人も派遣が辞めてるような
くせのある社員の下につく人を募集したとき、
大人な方をお願いしますって
頼んだという話しは聞いたことがある。
以前、短期で入った仕事で一緒になった人からエステ勧誘のメールが来た。
その人は短期派遣の仕事の他にエステやら美容関係の仕事を掛け持ちしてるみたい。
こんな連絡を受ける為に連絡先を教えたんじゃないのになぁ…。
短期の仕事を終えて以来顔も合わせてないし、特に親しく付き合った訳じゃないのに面倒だ。
その人は短期派遣の仕事の他にエステやら美容関係の仕事を掛け持ちしてるみたい。
こんな連絡を受ける為に連絡先を教えたんじゃないのになぁ…。
短期の仕事を終えて以来顔も合わせてないし、特に親しく付き合った訳じゃないのに面倒だ。
>>926
私は派遣仲間にはほとんど連絡先教えてないな。
知り合って1か月以内に食事（夜）・飲みに行った人だけ、と
基準を決めてるので。
それ以外の人にどうしても教えなくてはならなくなったら
捨てアド教える。
私は派遣仲間にはほとんど連絡先教えてないな。
知り合って1か月以内に食事（夜）・飲みに行った人だけ、と
基準を決めてるので。
それ以外の人にどうしても教えなくてはならなくなったら
捨てアド教える。
929 ：可愛い奥様：2011/04/27(水) 16:04:56.18 ID:LNseN5Wb0
>>925
私が以前期限付き（産休代行3か月）で採用になった会社では、
一緒に仕事する女子社員がものすごく意地悪な若いね～ちゃんだった。
他の人に聞いてみたら、8か月で私が7人目。
私の前の人は3日で来なくなったらしい。
どうりで即決だったわけだ。
夜中にネットで登録→朝一で電話があり、
あれよあれよという間に翌日から仕事することに。
娘くらいの年齢だったので適当にやり過ごしたけど、
自分の娘だったら、張り倒すところだった 汗
担当にはなだめすかされ、延長頼まれたけどお断り。
こういうのって、事前に教えてくれないのかね～
ま、知ってたら誰も来ないんだろうけど。
派遣先も営業もグルだったんだろうか…
もう働くのが怖くなったよ。
私が以前期限付き（産休代行3か月）で採用になった会社では、
一緒に仕事する女子社員がものすごく意地悪な若いね～ちゃんだった。
他の人に聞いてみたら、8か月で私が7人目。
私の前の人は3日で来なくなったらしい。
どうりで即決だったわけだ。
夜中にネットで登録→朝一で電話があり、
あれよあれよという間に翌日から仕事することに。
娘くらいの年齢だったので適当にやり過ごしたけど、
自分の娘だったら、張り倒すところだった 汗
担当にはなだめすかされ、延長頼まれたけどお断り。
こういうのって、事前に教えてくれないのかね～
ま、知ってたら誰も来ないんだろうけど。
派遣先も営業もグルだったんだろうか…
もう働くのが怖くなったよ。
>925
> 自分の娘だったら、張り倒すところだった 汗
うわあ、お疲れ様でした。
しかしそこまでって相当だなあ。
> 自分の娘だったら、張り倒すところだった 汗
うわあ、お疲れ様でした。
しかしそこまでって相当だなあ。
>>914
いたいた。同じような状況でそういう人。
みんな同じ時期から同じ仕事任されてるのになぜアナタが仕切る？
なぜアナタが支持を出す？（しかも軽く命令口調）
自分の失敗は軽く流して、人の事となるとさも重大事に祭り上げる。
当然みんなから総スカン食らって、昼休みとか休憩時間も
その人が来ると急にシンとしちゃって。
ちょっと可哀そうかなとも思ったけど、なぜだか社員の人に
告げ口的なこともしてるらしかったので、うかつなことを喋れない。
せっかくの休憩時間に自由に愚痴も言えないなんて辛すぎるわｗ
いたいた。同じような状況でそういう人。
みんな同じ時期から同じ仕事任されてるのになぜアナタが仕切る？
なぜアナタが支持を出す？（しかも軽く命令口調）
自分の失敗は軽く流して、人の事となるとさも重大事に祭り上げる。
当然みんなから総スカン食らって、昼休みとか休憩時間も
その人が来ると急にシンとしちゃって。
ちょっと可哀そうかなとも思ったけど、なぜだか社員の人に
告げ口的なこともしてるらしかったので、うかつなことを喋れない。
せっかくの休憩時間に自由に愚痴も言えないなんて辛すぎるわｗ
若い意地悪なねーちゃんもいるけど、30代後半～40代後半くらいで
やたらと同性に厳しい女性担当者もいませんか。
課長とかちょっとしたポストについてる人。
地味っぽい無害そうなタイプの派遣には無視・鼻にもひっかけない、
綺麗っぽいちょっと派手系な派遣にはなんだか敵認定、てな感じ。
私はもちろん前者の地味系ｗなので、少々無視されても屁のかっぱだけど
ちょっと垢ぬけた感じの派遣さんなどはなんとなーく辛くあたられてて可哀そうだった。
今30代前半～くらいの女性だと、逆にどんな人にもフレンドリーに感じ良く
接して指導してくれる社員さんが多いような気がする。
やたらと同性に厳しい女性担当者もいませんか。
課長とかちょっとしたポストについてる人。
地味っぽい無害そうなタイプの派遣には無視・鼻にもひっかけない、
綺麗っぽいちょっと派手系な派遣にはなんだか敵認定、てな感じ。
私はもちろん前者の地味系ｗなので、少々無視されても屁のかっぱだけど
ちょっと垢ぬけた感じの派遣さんなどはなんとなーく辛くあたられてて可哀そうだった。
今30代前半～くらいの女性だと、逆にどんな人にもフレンドリーに感じ良く
接して指導してくれる社員さんが多いような気がする。
とりあえず、クンニで！
936 ：可愛い奥様：2011/04/28(木) 11:05:56.21 ID:H7R0Xb2i0
今行ってる派遣先、某銀行の事務センター
教える意識が社員にないから、みんなバラバラ（意識が）
任されるはじめての仕事でも、○投げ状態。
後は白ね・・って感じだから、責任は全て派遣にかかってくる
そんな状態だから、次々に人がやめていく。
経営が切羽つまってて人雇うのも適当・
はやくつぶれろクソ某銀行！
教える意識が社員にないから、みんなバラバラ（意識が）
任されるはじめての仕事でも、○投げ状態。
後は白ね・・って感じだから、責任は全て派遣にかかってくる
そんな状態だから、次々に人がやめていく。
経営が切羽つまってて人雇うのも適当・
はやくつぶれろクソ某銀行！
>936
銀行はこれからも吸収合併が続いていきますよ～。
話は変わるけど、隣の部署の派遣仲間(アラフォー女性、事務作業担当)が酷い。
自分も派遣だから連帯感を持とうと思っていたんだけど、
・事務のミスを繰り返す。
・管理職にもタメ口。気に入らない管理職を聞くに堪えない人格批判したり、
無視したりする。
・お気に入りの社員(特に男性)には媚びまくる。
・休職していた正社員女性の休職復帰時期を間違えたり、家賃補助などの手続きミスを
した為、正社員女性が正当な手続きを求めたところ、
「私のミスを指摘するなんて！」と逆切れしてイビったり無視している。
という人ということが分かったせいか、契約がきられることとなった。
同じ派遣の立場なんだけど、こういう人には首を斬り易いっていう利点があるんだな、と痛感した。
自分も上記のような状態になっていないか心配だけど…。
銀行はこれからも吸収合併が続いていきますよ～。
話は変わるけど、隣の部署の派遣仲間(アラフォー女性、事務作業担当)が酷い。
自分も派遣だから連帯感を持とうと思っていたんだけど、
・事務のミスを繰り返す。
・管理職にもタメ口。気に入らない管理職を聞くに堪えない人格批判したり、
無視したりする。
・お気に入りの社員(特に男性)には媚びまくる。
・休職していた正社員女性の休職復帰時期を間違えたり、家賃補助などの手続きミスを
した為、正社員女性が正当な手続きを求めたところ、
「私のミスを指摘するなんて！」と逆切れしてイビったり無視している。
という人ということが分かったせいか、契約がきられることとなった。
同じ派遣の立場なんだけど、こういう人には首を斬り易いっていう利点があるんだな、と痛感した。
自分も上記のような状態になっていないか心配だけど…。
昨年まで「毎年毎年、必ず発生していた」銀行事務センターの仕事、
今年も当てにしていたのに、なんと今年は「派遣は一切使わない」んらしい。
ヌルくて時給良くて、チョー美味しい仕事（あえてラクとはいわないが）
だったからかなぁ。残念。
今年も当てにしていたのに、なんと今年は「派遣は一切使わない」んらしい。
ヌルくて時給良くて、チョー美味しい仕事（あえてラクとはいわないが）
だったからかなぁ。残念。
短期はアレレな人に出会う確率が高いねw
会って数時間なのに離婚したい、昔から両思いの男がいる、
今でも互いに好きだの延々とくだらん話をされて同意を
求められて、仕事よりも相手するのが疲れた。
ちなみに晩婚の40代オバサン。
会って数時間なのに離婚したい、昔から両思いの男がいる、
今でも互いに好きだの延々とくだらん話をされて同意を
求められて、仕事よりも相手するのが疲れた。
ちなみに晩婚の40代オバサン。
今日で契約終了だ～
でも、楽しい職場だったので名残惜しいけど
楽しいと感じられるうちにおえられるうちが花かとも思うｗ
でも、楽しい職場だったので名残惜しいけど
楽しいと感じられるうちにおえられるうちが花かとも思うｗ
今の職場、ここを見ていると奇跡的に男性、女性問わず
社員の方々がみな親切で良い人。
嫌な人が一人もいない。大人数の職場なのに。
職場環境が物凄く快適で２年働いている。
だけど時給が安い。
前の派遣より300円以上もダウン。
（前のは専門職、今はそれをちょっとカスる程度）
でも前みたいにピリピリしながら毎日仕事するより、
時給安くても楽しく仕事出来る方がいいな…。
社員の方々がみな親切で良い人。
嫌な人が一人もいない。大人数の職場なのに。
職場環境が物凄く快適で２年働いている。
だけど時給が安い。
前の派遣より300円以上もダウン。
（前のは専門職、今はそれをちょっとカスる程度）
でも前みたいにピリピリしながら毎日仕事するより、
時給安くても楽しく仕事出来る方がいいな…。
943 ：可愛い奥様：2011/04/29(金) 12:38:20.09 ID:VN1hWnHU0
944 ：可愛い奥様：2011/04/29(金) 12:45:07.10 ID:/qzroAMf0
東電社員がテロ予告し脅迫「給料カットするなら、メルトダウンさせるよｗ」5【豚骨ベース】
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1304048132/
http://hatsukari.2ch.net/test/read.cgi/news/1304048132/
韓日友好！！！
日本の個人情報は韓国に任せろジャップ！！
【韓日】日本のソフトバンク、データセンターを韓国KTへ移転する案を推進[04/28]
http://orz.2ch.io/p/-/kamome.2ch.net/news4plus/1304009549/
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1304009549/
日本の個人情報は韓国に任せろジャップ！！
【韓日】日本のソフトバンク、データセンターを韓国KTへ移転する案を推進[04/28]
http://orz.2ch.io/p/-/kamome.2ch.net/news4plus/1304009549/
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1304009549/
うちの職場にもいるわ～仕切ってる人。オバフォー毒女。
入ったのが一番古いってだけ。私も同時に入ったんだけど一時やめて復帰したら
その人がいつのまにか完全にしきっていた。
シフトも自分の都合のいいようにまず入りたいだけ入れてから他の人の出勤日を決める
仕事の采配もその人が今日は誰々さんはこっち、とかあっち、とか。
あと、最初に給湯室の場所も教えてくれなかったり他にも独善的なとこがあってちょっともにょる。
でも、今時40オーバー、独身で派遣、一人暮らしで、この先この人どうするんだろうと思うよ。
時給も安いし絶対に上がらないしね。
かつかつで毎月やってるんだろうなと思って何も言わない。
だって扶養範囲の自分の方が自由になるお金多いんだもの。
入ったのが一番古いってだけ。私も同時に入ったんだけど一時やめて復帰したら
その人がいつのまにか完全にしきっていた。
シフトも自分の都合のいいようにまず入りたいだけ入れてから他の人の出勤日を決める
仕事の采配もその人が今日は誰々さんはこっち、とかあっち、とか。
あと、最初に給湯室の場所も教えてくれなかったり他にも独善的なとこがあってちょっともにょる。
でも、今時40オーバー、独身で派遣、一人暮らしで、この先この人どうするんだろうと思うよ。
時給も安いし絶対に上がらないしね。
かつかつで毎月やってるんだろうなと思って何も言わない。
だって扶養範囲の自分の方が自由になるお金多いんだもの。
>>948
普通は子供を躾けたり、家の中の采配をしたりで
発揮している労力がまるっと浮いているので
会社で支配的になってるんじゃない？
やっすい給料でそれなりに職場を回してくれるとなると
社員にとって便利でいいんだろうね。
他のパートさんの怨嗟も一身に引き受けてくれるので
社員は「いい人」になれるしw
普通は子供を躾けたり、家の中の采配をしたりで
発揮している労力がまるっと浮いているので
会社で支配的になってるんじゃない？
やっすい給料でそれなりに職場を回してくれるとなると
社員にとって便利でいいんだろうね。
他のパートさんの怨嗟も一身に引き受けてくれるので
社員は「いい人」になれるしw
自分もなんで社員はこんなあつかましい女放置してるんだろって不思議だった。。。
だから文句言ってませんよ本人には。>>951
でも独善的に物事決めるのは一番古株だから許されるって事ではないと思うけど。
つうか派遣会社もシフトくませたり丸投げするならするで
他の人にその人をリーダーだから従えとか言えばいいのにそういうことしないし。
祭日がある月は自分と自分の仲いい人だけその分多めに入れて、あとの人は少なくするってのは
どうなのかと思うわけよ。
本来は派遣会社が出勤日数決めるべきところなんだし。
まあ自分は扶養だからたくさん出れないから別にいいんだけどさ。
たくさん出勤したい人は待遇不満でどんどん辞めていってる。
でも独善的に物事決めるのは一番古株だから許されるって事ではないと思うけど。
つうか派遣会社もシフトくませたり丸投げするならするで
他の人にその人をリーダーだから従えとか言えばいいのにそういうことしないし。
祭日がある月は自分と自分の仲いい人だけその分多めに入れて、あとの人は少なくするってのは
どうなのかと思うわけよ。
本来は派遣会社が出勤日数決めるべきところなんだし。
まあ自分は扶養だからたくさん出れないから別にいいんだけどさ。
たくさん出勤したい人は待遇不満でどんどん辞めていってる。
955 ：可愛い奥様：2011/05/02(月) 10:43:46.63 ID:L+L+29vU0
本日は皆様の給与支払いの件で重要なお知らせがございます。
先般ご案内させて頂いておりました「3月15日お支払い分残金」および「3月31日
お支払い予定分」の件ですが、本日4月15日(金)でのお支払いが難しい状況と
なってしまいました。ご案内がこの時間になってしまった事を心からお詫び申し
上げます。
NSP 株式会社 （ Nippon Sales Promotion ）
先般ご案内させて頂いておりました「3月15日お支払い分残金」および「3月31日
お支払い予定分」の件ですが、本日4月15日(金)でのお支払いが難しい状況と
なってしまいました。ご案内がこの時間になってしまった事を心からお詫び申し
上げます。
NSP 株式会社 （ Nippon Sales Promotion ）
956 ：可愛い奥様：2011/05/02(月) 19:03:03.08 ID:ONpo8v3y0
派遣で入るとき、前任の派遣さんから1ヶ月引き継ぎがあったんだけど
この人がすごかった
この仕事のここがダメあれがダメと朝から晩まで
引き継ぎの合間に愚痴られ
ああーー変わりの人が見つかって良かった♪
代わりが来ないと辞められないからさ♪
と毎日言われた
確かに少々問題ありの職場だったが、この人も社会人としてどうかしてた
この人がすごかった
この仕事のここがダメあれがダメと朝から晩まで
引き継ぎの合間に愚痴られ
ああーー変わりの人が見つかって良かった♪
代わりが来ないと辞められないからさ♪
と毎日言われた
確かに少々問題ありの職場だったが、この人も社会人としてどうかしてた
957 ：可愛い奥様：2011/05/02(月) 19:09:21.91 ID:ONpo8v3y0
↑と同じ職場で、正社員の人に
「派遣さんって、いったん辞めてもしばらくしてから
他の部署にまた違うIDとって入ってくるよねー」って
すごくイヤそうに言われた
契約ごとに違うIDになっちゃうのはそういう決まりだから仕方ないのに
この人は、社内広報のサイト（写真付きでいちいち載る）で見かけただけの、
一緒に仕事もしたこともない、事業所も別の人に、
「あ、この派遣また来た！」とか言ってた
「派遣さんって、いったん辞めてもしばらくしてから
他の部署にまた違うIDとって入ってくるよねー」って
すごくイヤそうに言われた
契約ごとに違うIDになっちゃうのはそういう決まりだから仕方ないのに
この人は、社内広報のサイト（写真付きでいちいち載る）で見かけただけの、
一緒に仕事もしたこともない、事業所も別の人に、
「あ、この派遣また来た！」とか言ってた
女ばかりの部署は戦力とみなされてないから社員も派遣もろくなのいない。
失敗した。
失敗した。
>>958
確かに性別、年代が偏ってる職場ってどっかゆがんでるよねorz
私の職場もオバ臭くて（自分もだけど）、職場に行くとテンション下がる。
生き残るには馴れ合うしかないみたいだし。
ベテランさんはそれなりに楽しそうだけど無理だ。
辞められない自分もいやだ…
確かに性別、年代が偏ってる職場ってどっかゆがんでるよねorz
私の職場もオバ臭くて（自分もだけど）、職場に行くとテンション下がる。
生き残るには馴れ合うしかないみたいだし。
ベテランさんはそれなりに楽しそうだけど無理だ。
辞められない自分もいやだ…
人間関係が辛すぎる
仕事出来ないとレッテル貼られ
忙しい職場なのでみんながいらいらしてる
やめたいな
仕事出来ないとレッテル貼られ
忙しい職場なのでみんながいらいらしてる
やめたいな
2月から働き始めた会社、支店のさらに営業所みたいな所で
常駐は自分含め4人しかいない。
あと3人は男性社員。
お局がいないって、なんて快適なんだろう！
時給低いけど長く続けられそう。
一番下っ端の社員さんと同い年なので
二人っきりの時が超楽しい。
お局が5人もいた、前の職場が糞過ぎた・・・
常駐は自分含め4人しかいない。
あと3人は男性社員。
お局がいないって、なんて快適なんだろう！
時給低いけど長く続けられそう。
一番下っ端の社員さんと同い年なので
二人っきりの時が超楽しい。
お局が5人もいた、前の職場が糞過ぎた・・・
>>882
私も今、それやってます（コルセン同時に3社エントリー）。
１社目の面接で執拗に、
「他社の同じ募集に応募してないですよね!?」と確認されて、
していないと言ってしまった。
正確には「まだ」してないんだけど。
1社目が、この日までに仕事をする意思があるか確約して欲しいと言われた日が
第一希望（休日の条件、時給）の会社の面接日。
先週面接申し込みしたけど、
予約が多くて来週しか空いて無いと言われたので、通るか分からない。
どこで妥協するか、中々決め所が難しい。
私も今、それやってます（コルセン同時に3社エントリー）。
１社目の面接で執拗に、
「他社の同じ募集に応募してないですよね!?」と確認されて、
していないと言ってしまった。
正確には「まだ」してないんだけど。
1社目が、この日までに仕事をする意思があるか確約して欲しいと言われた日が
第一希望（休日の条件、時給）の会社の面接日。
先週面接申し込みしたけど、
予約が多くて来週しか空いて無いと言われたので、通るか分からない。
どこで妥協するか、中々決め所が難しい。