パートについて【パート90】
1 ：可愛い奥様：
面接時の服装とか、子どもの長期休暇時の心配とかは
過去スレにあるんで、まずは調べましょう。
時給に対する愚痴は地域差があるのでほどほどに。
煽り荒らしは無視してﾏﾀｰﾘと語らいましょう。
★★★お願い★★★★★★★★★★★
次スレは>>970さんが立ててください。
★★★★★★★★★★★★★★★★★
前スレ
パートについて【パート89】
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/ms/1265283462/
確定申告についてはこちらをどうぞ
http://www.asahi-net.or.jp/～yt8m-sgmt/ado/tax.htm
年金改革については、こちらをどうぞ
http://www.asahi.com/money/pension/magazine/031223.html
読めないdat落ちスレのhtmlミラー作りますは
こちらを参考に依頼してください
http://ruku.qp.tc/dat2ch/
扶養を外れたほうがいいか？等はこちらで計算してください
世帯年収概算表
http://www.goodjob.jp/Cafe/incom.html
過去スレにあるんで、まずは調べましょう。
時給に対する愚痴は地域差があるのでほどほどに。
煽り荒らしは無視してﾏﾀｰﾘと語らいましょう。
★★★お願い★★★★★★★★★★★
次スレは>>970さんが立ててください。
★★★★★★★★★★★★★★★★★
前スレ
パートについて【パート89】
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/ms/1265283462/
確定申告についてはこちらをどうぞ
http://www.asahi-net.or.jp/～yt8m-sgmt/ado/tax.htm
年金改革については、こちらをどうぞ
http://www.asahi.com/money/pension/magazine/031223.html
読めないdat落ちスレのhtmlミラー作りますは
こちらを参考に依頼してください
http://ruku.qp.tc/dat2ch/
扶養を外れたほうがいいか？等はこちらで計算してください
世帯年収概算表
http://www.goodjob.jp/Cafe/incom.html
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>>1
乙です。
乙です。
乙です。
4 ：可愛い奥様：2010/03/06(土) 23:53:35 ID:8K5KpxV00
乙です。
いきなり愚痴です。
今度パート先の歓送迎会がありまして、
それに参加するのに、４人の送迎を頼まれました。
頼まれたのはお局さまからで、
その４人のうち３人ほとんどまったく接点ありません。
いつもは親しいメンバーで乗り合わせていくので、
そのつもりでOKしたあと、じゃあ誰々お願いね、と。
断ってもいいでしょうか？
３人のうち一人は、保険金詐欺も起こして危ない人なんで嫌なんです。
もし私の運転で事故でもしたら、一生だめにされそうな人なんです。
歓送迎会は行きたいのですが、
正直身の危険を感じます。
今からいい言い訳ないでしょうか？
いきなり愚痴です。
今度パート先の歓送迎会がありまして、
それに参加するのに、４人の送迎を頼まれました。
頼まれたのはお局さまからで、
その４人のうち３人ほとんどまったく接点ありません。
いつもは親しいメンバーで乗り合わせていくので、
そのつもりでOKしたあと、じゃあ誰々お願いね、と。
断ってもいいでしょうか？
３人のうち一人は、保険金詐欺も起こして危ない人なんで嫌なんです。
もし私の運転で事故でもしたら、一生だめにされそうな人なんです。
歓送迎会は行きたいのですが、
正直身の危険を感じます。
今からいい言い訳ないでしょうか？
5 ：可愛い奥様：2010/03/07(日) 00:24:48 ID:DorgD2gP0
車の保険が家族限定だからとかなんとか
>>4 面倒だけど、修理に出てるとか家人が使うことになったということにして、
今回は車出せないってのはどう？
一度ＯＫしたのに、だれだれ乗せたいからやっぱりＮＧ・・・とかは
局の心証害したりして面倒じゃない？
あとは、いつものメンバーさんのうちの誰かに車出してもらってそれに乗せてもらうことになったとか。
ちなみに、前スレがだいぶ残ってるので、
>>4をもう一回、前スレにコピペしたほうがいいかもね。
今回は車出せないってのはどう？
一度ＯＫしたのに、だれだれ乗せたいからやっぱりＮＧ・・・とかは
局の心証害したりして面倒じゃない？
あとは、いつものメンバーさんのうちの誰かに車出してもらってそれに乗せてもらうことになったとか。
ちなみに、前スレがだいぶ残ってるので、
>>4をもう一回、前スレにコピペしたほうがいいかもね。
7 ：可愛い奥様：2010/03/07(日) 00:31:08 ID:G6zh+Tvv0
車が故障した事にする。
それか歓送迎会をあきらめる。
へたに断ると後々言われるよね、きっと。
それか歓送迎会をあきらめる。
へたに断ると後々言われるよね、きっと。
眼病になっちゃうとか･･･
自分だけじゃなく他にも送らせるとか図々しいにもほどがあるね。
仕事場で勤務暦長ければ何をしても良いと思ってるのかな
人事ながら腹たった。
仕事場で勤務暦長ければ何をしても良いと思ってるのかな
人事ながら腹たった。
すみません愚痴です。。パート先で、社員と口論になってしまいました。(販売職）
こちらが悪くないと思っても、謝まった方がよいのかモヤモヤorz
昨日、普段なら聞き流せるような嫌みに激しく反応してしまい
大喧嘩になってしまいました。
年齢的にもすぐに次見つけることはむずかしいので
ストレス溜め込んで
「先日は申し訳ありませんでした。。」と謝ったほうがいいのか？
（相当険悪な終わりだったので）
きっぱり辞めてしまった方がいいのか？
明日仕事行くのが嫌で嫌で、胃がキリキリする。。
こちらが悪くないと思っても、謝まった方がよいのかモヤモヤorz
昨日、普段なら聞き流せるような嫌みに激しく反応してしまい
大喧嘩になってしまいました。
年齢的にもすぐに次見つけることはむずかしいので
ストレス溜め込んで
「先日は申し訳ありませんでした。。」と謝ったほうがいいのか？
（相当険悪な終わりだったので）
きっぱり辞めてしまった方がいいのか？
明日仕事行くのが嫌で嫌で、胃がキリキリする。。
嫌味なら毅然としてスルーすれば？
パートだから次がないからとヘコヘコしているとまた同事されるかも・・・
もしクビになるようなら断固戦う
パートだから次がないからとヘコヘコしているとまた同事されるかも・・・
もしクビになるようなら断固戦う
悪くないと自信を持って言えるのならば、謝らなくていいと思う。
嫌味なことをされれば怒る人だという認識を持たせておいた方がいい。
でも、もし、自分にも非があると思うなら、謝っておいた方がいいかも。
嫌味なことをされれば怒る人だという認識を持たせておいた方がいい。
でも、もし、自分にも非があると思うなら、謝っておいた方がいいかも。
>>10
＞自分だけじゃなく他にも送らせるとか図々しいにもほどがあるね。
普通の会社ならそう思いますよね？
私は新規オープンのスーパーに採用されて
現在は隣町の同じ系列のスーパーに研修に行っていますが
最初から上司に「2.3人で車に乗り合いして行ってください」と言われたときには愕然とした。
しかも私達3人は同じ市内とは言えども、住むところもバラバラだし
1人が車もないし、隣町までの交通手段が無いと言うことで
（もちろん、本来の勤務地の新規スーパーには歩きで行ける距離）
私ともう1人が交代で、渋々その人を送って行っているんだけど・・・
事故も怖いし、遅刻したら乗せた人にも迷惑が掛かるし困ってます。
何しろ会社命令だからな・・・それでもやっぱりおかしい。
採用のときに研修のことも決まっているんだから
自力で交通手段の無い人は採用しないで欲しい。
＞自分だけじゃなく他にも送らせるとか図々しいにもほどがあるね。
普通の会社ならそう思いますよね？
私は新規オープンのスーパーに採用されて
現在は隣町の同じ系列のスーパーに研修に行っていますが
最初から上司に「2.3人で車に乗り合いして行ってください」と言われたときには愕然とした。
しかも私達3人は同じ市内とは言えども、住むところもバラバラだし
1人が車もないし、隣町までの交通手段が無いと言うことで
（もちろん、本来の勤務地の新規スーパーには歩きで行ける距離）
私ともう1人が交代で、渋々その人を送って行っているんだけど・・・
事故も怖いし、遅刻したら乗せた人にも迷惑が掛かるし困ってます。
何しろ会社命令だからな・・・それでもやっぱりおかしい。
採用のときに研修のことも決まっているんだから
自力で交通手段の無い人は採用しないで欲しい。
16 ：可愛い奥様：2010/03/07(日) 17:25:45 ID:pBzymE3M0
県庁の臨時職員に応募しようと思うんですけど、志望動機がうまくまとまり
ません。正直勤務時間がちょうどいいのと、通いやすいのが動機なんですけど、
臨時でも県民のために働きたいとかにしたほうがいいんでしょうか？
ません。正直勤務時間がちょうどいいのと、通いやすいのが動機なんですけど、
臨時でも県民のために働きたいとかにしたほうがいいんでしょうか？
>>16
民営化前の郵便局履歴書に「いつも利用していて親しみがあるので」みたいなことを書いた記憶あり。
あとは「安心できる」とか？
臨時職員で「県民のために」はちょっとやりすぎっぽいけど、どうなんだろう。
それくらいなら書く人もいそうだよね。
民営化前の郵便局履歴書に「いつも利用していて親しみがあるので」みたいなことを書いた記憶あり。
あとは「安心できる」とか？
臨時職員で「県民のために」はちょっとやりすぎっぽいけど、どうなんだろう。
それくらいなら書く人もいそうだよね。
>>11
私ならとりあえず早めに一旦謝る。
イライラしながらでもとにかく一旦軽く謝るｗ
それで向こうが続けてなにかしてきても「こっちは謝りましたよね？！」っぽくならない？
辞めるのはそのときでもいいんじゃないかなと思っちゃう。
私ならとりあえず早めに一旦謝る。
イライラしながらでもとにかく一旦軽く謝るｗ
それで向こうが続けてなにかしてきても「こっちは謝りましたよね？！」っぽくならない？
辞めるのはそのときでもいいんじゃないかなと思っちゃう。
１週間後に採用でも不採用でもお知らせします、と言われて
連絡がなかったので2週間目にこちらから問い合わせたら
「担当者不在」と言われそのままいくら待てとも梨の礫
現在３週間目も過ぎようとしていますが一向に連絡なし
失礼な会社だ
連絡がなかったので2週間目にこちらから問い合わせたら
「担当者不在」と言われそのままいくら待てとも梨の礫
現在３週間目も過ぎようとしていますが一向に連絡なし
失礼な会社だ
就職活動始めて5日で即決ｷﾀ！
うれひぃ～。
4/1からガンバル！
うれひぃ～。
4/1からガンバル！
>就職活動始めて5日で即決ｷﾀ！
一言多いタイプ？自慢が多い人？
新たな職場で目をつけられないようにねwww
一言多いタイプ？自慢が多い人？
新たな職場で目をつけられないようにねwww
また落ちた。
資格無し子持ち主婦が就活する事自体無理なのかねorz
明日またハロワ行って来よう…田舎だから求人少ないけど何か見つかるといいな。
資格無し子持ち主婦が就活する事自体無理なのかねorz
明日またハロワ行って来よう…田舎だから求人少ないけど何か見つかるといいな。
>>11です。
レス頂いたみなさまありがとうございます！
正直明日「辞めます」って言うしかないかなぁと、凹みまくってたのですが
一旦様子みることにします。
感情殺して、軽く謝るのもありですよね。
しばらくはいじめのターゲットにされると思いますが
（パートいじめでストレス発散するタイプの社員なので）
簡単に辞めるのもくやしいような気もしてきました。
書き込んでほんとによかったです。
レス頂いたみなさまありがとうございます！
正直明日「辞めます」って言うしかないかなぁと、凹みまくってたのですが
一旦様子みることにします。
感情殺して、軽く謝るのもありですよね。
しばらくはいじめのターゲットにされると思いますが
（パートいじめでストレス発散するタイプの社員なので）
簡単に辞めるのもくやしいような気もしてきました。
書き込んでほんとによかったです。
>>21
なぜそんなところで突っかかる？
なぜそんなところで突っかかる？
うーん、私は>>21さんじゃないけど・・・
嬉しいのはわかるけど、浮かれすぎっていうか、
直前のレスはリロッなかったんだろうと想像するから、
私は>>21さんみたいに書き込もうとまでは思わないけどね、
ちょっと無神経かもしれないなとは思ったよ。
嬉しいのはわかるけど、浮かれすぎっていうか、
直前のレスはリロッなかったんだろうと想像するから、
私は>>21さんみたいに書き込もうとまでは思わないけどね、
ちょっと無神経かもしれないなとは思ったよ。
そんなこと言ったら、受かってうれしいという書き込みはできなくなるよ。
今は落ちる人の方がずっと多いんだから。
私は>21を読んで、パートなのに初出勤まで1カ月も待たされるの大丈夫だろうか
と思ってしまった。
今は落ちる人の方がずっと多いんだから。
私は>21を読んで、パートなのに初出勤まで1カ月も待たされるの大丈夫だろうか
と思ってしまった。
>20の間違いだった・・・
>就職活動始めて5日
この表現がもにょる原因かと
「5日で就職決まった自分」自慢？と思ってしまったよ。
優秀でも縁に恵まれない人もいるしね。
就職はタイミングだ！
この表現がもにょる原因かと
「5日で就職決まった自分」自慢？と思ってしまったよ。
優秀でも縁に恵まれない人もいるしね。
就職はタイミングだ！
>>21
早く決まって嬉しーい！と純粋に喜んでいるだけなのかもしれないけど、
文字にしてしまうと、自慢？と受け取られる可能性もあるし、
カキコする前に自分の書いたものを読み直してみたほうが良いよね。
自戒を込めてだけど。
早く決まって嬉しーい！と純粋に喜んでいるだけなのかもしれないけど、
文字にしてしまうと、自慢？と受け取られる可能性もあるし、
カキコする前に自分の書いたものを読み直してみたほうが良いよね。
自戒を込めてだけど。
思いやりの気持ちって大切だよね。
>>20
最初の一言がなければ、即決採用された事は凄いことだし祝福できると思ったよ
最初の一言がなければ、即決採用された事は凄いことだし祝福できると思ったよ
自分の５分前の人が「連絡がない」とグチっているのに
すぐ「就職活動始めて5日で即決ｷﾀ！うれひぃ～。」ってのはどうかと思うよ。
少しは前の人に対してレスするとか、
どうしても受かったことを報告したいなら、もっと書き方があるような。
すぐ「就職活動始めて5日で即決ｷﾀ！うれひぃ～。」ってのはどうかと思うよ。
少しは前の人に対してレスするとか、
どうしても受かったことを報告したいなら、もっと書き方があるような。
<<19
私なんて似たようなパターンで、>>19さんの話にプラスして2ケ月後くらいに自宅電話に
「折り返しお電話下さい」なんてメッセージが残ってたから掛けたら
「不採用のご連絡です」って人を馬鹿にするのも程があるって会社に当たった
事があるwww
私なんて似たようなパターンで、>>19さんの話にプラスして2ケ月後くらいに自宅電話に
「折り返しお電話下さい」なんてメッセージが残ってたから掛けたら
「不採用のご連絡です」って人を馬鹿にするのも程があるって会社に当たった
事があるwww
>36
在宅か、すぐ折り返しの電話入れられる状態だったら採用だったのかもｗ
採用したパート＆バイトに辞められまくる
履歴書のある相手に連絡しまくる>>辞めたパート＆バイトの補充
補充したパート＆バイトにまた辞められる＞エンドレスｗ
って会社に当たったコトある
このご時世、一度求人かけると大量に履歴書確保できるからね
在宅か、すぐ折り返しの電話入れられる状態だったら採用だったのかもｗ
採用したパート＆バイトに辞められまくる
履歴書のある相手に連絡しまくる>>辞めたパート＆バイトの補充
補充したパート＆バイトにまた辞められる＞エンドレスｗ
って会社に当たったコトある
このご時世、一度求人かけると大量に履歴書確保できるからね
>>32
自分リアルで言われたことあるorz
こっちは一応10年以上経験あり、相手は拡張子ってナニ？状態の箱入奥様。
自分はちょっと前に入ってて、その人は後から来たんだけど
その人の初日に気を使って、お昼を一緒に買いに行っての初会話が
「どのくらい探してた？うわぁ～大変だったんだ。私なんてここが一発OKだったよ★」
で、速攻で「あまり関わらない方がいい人認定」させて頂いた。
案の定KYで馴れ馴れしい人で、浮きまくってたな。
自分リアルで言われたことあるorz
こっちは一応10年以上経験あり、相手は拡張子ってナニ？状態の箱入奥様。
自分はちょっと前に入ってて、その人は後から来たんだけど
その人の初日に気を使って、お昼を一緒に買いに行っての初会話が
「どのくらい探してた？うわぁ～大変だったんだ。私なんてここが一発OKだったよ★」
で、速攻で「あまり関わらない方がいい人認定」させて頂いた。
案の定KYで馴れ馴れしい人で、浮きまくってたな。
それとこれとはちょっと違うんじゃないの
41 ：可愛い奥様：2010/03/08(月) 13:48:26 ID:SRZ3ym8z0
遅くなりましたが、４です。
ありがとうございました。
結果報告ですが、送迎断りました。
言い訳参考になりました！
今後絶対乗せていく話はうけないぞ！と反省しました。
はあ～よかった・・
いろんな人がいるから、
みんととぼちぼちうまくやっていくのが、一番神経使います。
仕事自体簡単だからそう思うのかもしれないけど・・
お金のために頑張ります～
決まった人もこれからの人も、きっといいとこあるから頑張って～
ありがとうございました。
結果報告ですが、送迎断りました。
言い訳参考になりました！
今後絶対乗せていく話はうけないぞ！と反省しました。
はあ～よかった・・
いろんな人がいるから、
みんととぼちぼちうまくやっていくのが、一番神経使います。
仕事自体簡単だからそう思うのかもしれないけど・・
お金のために頑張ります～
決まった人もこれからの人も、きっといいとこあるから頑張って～
>>41
ほんと、皆とつかず離れずで上手い具合にやっていくのって難しいね。
距離なしＫＹ婆と、意地悪ツンケン婆にはもうコリゴリだよorz
仕事は皆と連帯感を持ってこなし、プライベートにはお互い関わらない
…が理想だけど、現実はなかなかそうもいかない。
ほんと、皆とつかず離れずで上手い具合にやっていくのって難しいね。
距離なしＫＹ婆と、意地悪ツンケン婆にはもうコリゴリだよorz
仕事は皆と連帯感を持ってこなし、プライベートにはお互い関わらない
…が理想だけど、現実はなかなかそうもいかない。
うちの職場の人たち、
私が知らないところでお互いの家を行き来したり
ランチしたりしてたみたい。
正直うらやましい。
でも誘われなくて良かったと思う自分もいる。
知らなきゃ良かったんだけど
知ってしまって居心地悪い。
別に仕事で意地悪されてるわけでもないし
いいんだけどね。
私が知らないところでお互いの家を行き来したり
ランチしたりしてたみたい。
正直うらやましい。
でも誘われなくて良かったと思う自分もいる。
知らなきゃ良かったんだけど
知ってしまって居心地悪い。
別に仕事で意地悪されてるわけでもないし
いいんだけどね。
今日はタウンワークの配布日なので、さっそく応募の電話してみた。
前にもあったけど、電話で年齢聞くのはなぜだろう。
年を言った途端、なんか微妙な空気が流れる感じがするのは気のせいかな。
４０代は取るつもりないのなら、初めから言って欲しいぞよ。
前にもあったけど、電話で年齢聞くのはなぜだろう。
年を言った途端、なんか微妙な空気が流れる感じがするのは気のせいかな。
４０代は取るつもりないのなら、初めから言って欲しいぞよ。
私は逆に誘われて困ってる。
全員ならともかく一部の人でランチとか飲み会ってなんなのかしらね。
なるべく行かないように理由を作るのがたいへんだよ。
全員ならともかく一部の人でランチとか飲み会ってなんなのかしらね。
なるべく行かないように理由を作るのがたいへんだよ。
あー、もう自分何才なんだって自分自身に言いたくなるくらい口下手すぎる。
せっかく気を使って話しかけてくれてるのにうろたえちゃって良くわかんないことばっかり言っちゃって。
最初の話題と後の話題のつじつまが合わなくて嘘をついたみたくなってしまった。
あー嘘をついたんじゃないんだ、言葉がうまく出てこないだけなんだ･･･と言いたい。
でも私の事だからきっとまた妙なことを言ってしまう。話すのが上手になりたい。
ごめんなさい。
せっかく気を使って話しかけてくれてるのにうろたえちゃって良くわかんないことばっかり言っちゃって。
最初の話題と後の話題のつじつまが合わなくて嘘をついたみたくなってしまった。
あー嘘をついたんじゃないんだ、言葉がうまく出てこないだけなんだ･･･と言いたい。
でも私の事だからきっとまた妙なことを言ってしまう。話すのが上手になりたい。
ごめんなさい。
>>44
私なんて微妙な空気どころか、年齢を言ったら保留にされましたwww
「え～と…、しょ、少々お待ち下さいっ」って。
一応面接あったけど落ちました。ｿﾘｬｿｰﾖﾈ
まあ、それが今の職場の１フロア上という嫌な奇跡だったんで
受からなくて良かった気もしますが…
今は電話する所も見つからないので、もう少しこのクソ会社にいようかとorz
私なんて微妙な空気どころか、年齢を言ったら保留にされましたwww
「え～と…、しょ、少々お待ち下さいっ」って。
一応面接あったけど落ちました。ｿﾘｬｿｰﾖﾈ
まあ、それが今の職場の１フロア上という嫌な奇跡だったんで
受からなくて良かった気もしますが…
今は電話する所も見つからないので、もう少しこのクソ会社にいようかとorz
レスありがとう。
別にすごい忙しくすごしてるわけじゃないけど
休みの日は家事をやったり違う友達とランチしたりしたいよね。
細かい愚痴を私に言ってくる人もいるし
仲間はずれ感を感じつつも
その仲間入りをしたら面倒な事になりそう・・・と怖い。
どうせなら仕事の中身で悩みたいわｗ
別にすごい忙しくすごしてるわけじゃないけど
休みの日は家事をやったり違う友達とランチしたりしたいよね。
細かい愚痴を私に言ってくる人もいるし
仲間はずれ感を感じつつも
その仲間入りをしたら面倒な事になりそう・・・と怖い。
どうせなら仕事の中身で悩みたいわｗ
雑談してて相手の地雷を踏んでピキッとした顔を見てしまうことが何度かorz
「しまった」と思うけどどうしていいかわからず自分で自分がイヤになる。
「しまった」と思うけどどうしていいかわからず自分で自分がイヤになる。
地雷どころか頭上に誘導ミサイルが飛んできたよ、きょう。
人にケンカ売ってんのかと言いたくなったがこっちは大人なのでスルーした。
人にケンカ売ってんのかと言いたくなったがこっちは大人なのでスルーした。
求人票に書けないんだろうけど、明らかに専門的な勉強をしてきた人を
必要としている、というボーダーがあるのに、とりあえず面接だけやって、
その場で断られたことがある。
こっちも面接の途中で「あかん」と思った。
で、面接の後、職場をずっと案内してくれた。
まぁ、普段見られないような研究所だったので面白かったが。
必要としている、というボーダーがあるのに、とりあえず面接だけやって、
その場で断られたことがある。
こっちも面接の途中で「あかん」と思った。
で、面接の後、職場をずっと案内してくれた。
まぁ、普段見られないような研究所だったので面白かったが。
や～～っとパートが決まったよ。
去年の秋から就活していて
履歴書も何枚書いたか分かんないほど。
もう何でもいいや！と思って色々受けたけど
どっこにも引っかからない。
そんな状態が続いてたのに
私にはこれ以上はない！と言えるほどの
好条件のパートであっさり採用してくれた。
今までの努力が報われた気がしたよ。
途中で諦めかけた事もあったけど
応募しないと採用はないんだって
当たり前の事を実感しました。
去年の秋から就活していて
履歴書も何枚書いたか分かんないほど。
もう何でもいいや！と思って色々受けたけど
どっこにも引っかからない。
そんな状態が続いてたのに
私にはこれ以上はない！と言えるほどの
好条件のパートであっさり採用してくれた。
今までの努力が報われた気がしたよ。
途中で諦めかけた事もあったけど
応募しないと採用はないんだって
当たり前の事を実感しました。
51のような人になりたい
失礼なことを言われたらきちんと失礼だといい、
ひどいことをされたら正当に怒って、さらにこれ以上からまれないような人になりたい。
ひどいことをされたら正当に怒って、さらにこれ以上からまれないような人になりたい。
パート先はスーパーですが、店に掲示してある小さなポスターだけでも、
最近はけっこう応募があるらしい。
2年前までは、求人紙に毎週掲載しても、なかなか決まらなかったのに。
しかも、ここ数ヶ月採用になったのは全員２０代のフリーター、
オバサンの職場を荒らすなぁ・・・
最近はけっこう応募があるらしい。
2年前までは、求人紙に毎週掲載しても、なかなか決まらなかったのに。
しかも、ここ数ヶ月採用になったのは全員２０代のフリーター、
オバサンの職場を荒らすなぁ・・・
タウンワークの薄っぺらさに悲しくなった。
去年はもう少し厚かったのになぁ。
そんなこと言ったら、超氷河期といわれた時代でももっと厚かったし
アルバイト情報誌は週２だったんだけどね。
去年はもう少し厚かったのになぁ。
そんなこと言ったら、超氷河期といわれた時代でももっと厚かったし
アルバイト情報誌は週２だったんだけどね。
>>59
＞全員２０代のフリーター
だったらまだいいけど
私もスーパーで品出しのせいか、若い人より微妙なオッサンが多い。
寒いし力仕事もあるから男手があるほうがありがたいけど・・・
とはいえ、定年くらいの年齢ならまだ解かるけど
40歳そこそこの人がパートってのも、ある意味心配だ。
＞全員２０代のフリーター
だったらまだいいけど
私もスーパーで品出しのせいか、若い人より微妙なオッサンが多い。
寒いし力仕事もあるから男手があるほうがありがたいけど・・・
とはいえ、定年くらいの年齢ならまだ解かるけど
40歳そこそこの人がパートってのも、ある意味心配だ。
でも無職よりはいいと思うな
>>62
そうだけど
微妙と書いたのは、なんか性格的にモニョル様な感じの人が多いのよ。
仕事さえきっちりしてくれれば良いんだが・・・それも怪しい。
普通の人なら正社員で働くはずだし。
若い子は飲み込みも早いし、仕事も速いからね。
そうだけど
微妙と書いたのは、なんか性格的にモニョル様な感じの人が多いのよ。
仕事さえきっちりしてくれれば良いんだが・・・それも怪しい。
普通の人なら正社員で働くはずだし。
若い子は飲み込みも早いし、仕事も速いからね。
フロムエーに見開き2ページで載ってた
小ネタ100連発みたいなコーナーが好きだった。
求人情報よりそのページを読みふけってたｗ
すいません。ｽﾚﾁでした。
小ネタ100連発みたいなコーナーが好きだった。
求人情報よりそのページを読みふけってたｗ
すいません。ｽﾚﾁでした。
求人広告で見つけたパート、
自分の希望通りの条件なんだけど、場所が遠い
（片道40分。ちなみに労働時間は一日３時間）
３時間の仕事に往復1時間半弱もかけるのはしんどいかな
応募しようかどうしようかすごく悩む
自分の希望通りの条件なんだけど、場所が遠い
（片道40分。ちなみに労働時間は一日３時間）
３時間の仕事に往復1時間半弱もかけるのはしんどいかな
応募しようかどうしようかすごく悩む
求人案内買った。もう何か月買ってるだろう。
同じようなのしか載ってない。
同じようなのしか載ってない。
みんなＰＣで２ちゃんねる見てるのに
どうしてネットで検索しないんだろう？
紙媒体よりネットの方が情報は早いよ
ネット履歴書ですませて
履歴書提出しなくていいところもあるし
写真なしで済ませられるところもある
どうしてネットで検索しないんだろう？
紙媒体よりネットの方が情報は早いよ
ネット履歴書ですませて
履歴書提出しなくていいところもあるし
写真なしで済ませられるところもある
不動産のチラシポスティングって超収入少ないよね？
募集してるし、やってみたいけど、内職以下じゃちょっと白目向いて倒れちゃうかも。
募集してるし、やってみたいけど、内職以下じゃちょっと白目向いて倒れちゃうかも。
>>63
>普通の人なら正社員で働くはずだし。
倒産やリストラで職を失った中高年がたくさんいるからね
この景気では再就職も難しく、パートアルバイトで食いつないでいるみたい
うちの職場にも奥さんも子供もいてパートで働いてる40代がいっぱいいるよ
>普通の人なら正社員で働くはずだし。
倒産やリストラで職を失った中高年がたくさんいるからね
この景気では再就職も難しく、パートアルバイトで食いつないでいるみたい
うちの職場にも奥さんも子供もいてパートで働いてる40代がいっぱいいるよ
>>68
田舎町の求人はネット検索しても出て来ないんだよ…
田舎町の求人はネット検索しても出て来ないんだよ…
>不動産のチラシポスティング
私も気になっているのだが、
かなりな頻度で、募集チラシがあるよね。
すぐ辞めちゃうということなのかな？
どのくらい働いたら、いくら位になるんだろうね？
私も気になっているのだが、
かなりな頻度で、募集チラシがあるよね。
すぐ辞めちゃうということなのかな？
どのくらい働いたら、いくら位になるんだろうね？
そうだねー
普通の人なら正社員って考えるのは
まだ若いからだよ
スキルがある人でも40過ぎたら
正社員はなかなか厳しいよ
普通の人なら正社員って考えるのは
まだ若いからだよ
スキルがある人でも40過ぎたら
正社員はなかなか厳しいよ
>>49
あなたとは逆でランチに誘われた側だけど正直気を使って嫌だった
ランチやプライベートのお付き合いは気の合う人と一緒にするもんだ
職場の人はパートといえど利害が絡むからね
話が明らかに合わないと分かってるのに、話題を見つけて盛り上がる振りをするのも
お付き合いだと納得していても疲れるし
それに、お互い行き来をしていても駄目になるときは駄目になるもんだ
人間関係って
あなたとは逆でランチに誘われた側だけど正直気を使って嫌だった
ランチやプライベートのお付き合いは気の合う人と一緒にするもんだ
職場の人はパートといえど利害が絡むからね
話が明らかに合わないと分かってるのに、話題を見つけて盛り上がる振りをするのも
お付き合いだと納得していても疲れるし
それに、お互い行き来をしていても駄目になるときは駄目になるもんだ
人間関係って
76 ：可愛い奥様：2010/03/09(火) 11:14:57 ID:eommy8PA0
【政治】 民主党 「子ども手当、効果の数値目標や工程表は作ってない」「日本にいる外国人については、外国に住んでる子供にも支給する」
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1268100030/l50
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1268100030/l50
クリ○イトのネット版か
＞ネット履歴書とか写真なしで済ませられるところ
＞ネット履歴書とか写真なしで済ませられるところ
>>59>>61
中堅の食品スーパーで品だしのパートしてるけど、
うちも最近は２０～３０代前半のフリーターが増えた。
「こんなオバチャンの仕事をしてるのは、本当の自分じゃない」と
思ってるのか、ロッカーや食堂で、先輩のパートさんや、あげくに社員のことを
「バカ」とか「使えない」とか、影で言いまくってることを、みんな知ってる。
そういうの、誰も聞いてないと思っても、誰かが聞いてるんだよ。
おまけに「こんな会社つぶれろ」とか・・その前に、オマエらが辞めろ！
中堅の食品スーパーで品だしのパートしてるけど、
うちも最近は２０～３０代前半のフリーターが増えた。
「こんなオバチャンの仕事をしてるのは、本当の自分じゃない」と
思ってるのか、ロッカーや食堂で、先輩のパートさんや、あげくに社員のことを
「バカ」とか「使えない」とか、影で言いまくってることを、みんな知ってる。
そういうの、誰も聞いてないと思っても、誰かが聞いてるんだよ。
おまけに「こんな会社つぶれろ」とか・・その前に、オマエらが辞めろ！
出来ない人の仕事が納期に間に合いそうになくて、
やっかいな部分のフォローがまわってきた。
なのに当の本人、私に連携とろうともせず、なんの言葉もなく、
チャイムと共に無言で帰っていった。しかもその人は明日休み。
申し訳なさそうにしてくれたら、フォローもしてあげようと思えるかもしれないのに。
もう・・どうしてくれよう。キーーー！
やっかいな部分のフォローがまわってきた。
なのに当の本人、私に連携とろうともせず、なんの言葉もなく、
チャイムと共に無言で帰っていった。しかもその人は明日休み。
申し訳なさそうにしてくれたら、フォローもしてあげようと思えるかもしれないのに。
もう・・どうしてくれよう。キーーー！
あああ、辞めたい病のビッグウェーブが来てる
体力的に不調なのもあるけれど
他の人は、こういう時期をどうやって乗り越えてるんだろう
体力的に不調なのもあるけれど
他の人は、こういう時期をどうやって乗り越えてるんだろう
今日本社からきたお知らせ。
・タイムカードの端数切捨て（１５分刻み）
・とにかく人件費減らせ減らせ減らせ
パートばっかでまわしてるチェーン店で、
この不況の中がんばってるのに（他店が赤字でもうちは出してない）
とにかくねちねち嫌味三昧で、おだてられたというかほめられたことなんかない。
ちょっとはパートを大事にしてくれ。
そのうちスタッフ全員で反旗を翻すかもしれんｗ
・タイムカードの端数切捨て（１５分刻み）
・とにかく人件費減らせ減らせ減らせ
パートばっかでまわしてるチェーン店で、
この不況の中がんばってるのに（他店が赤字でもうちは出してない）
とにかくねちねち嫌味三昧で、おだてられたというかほめられたことなんかない。
ちょっとはパートを大事にしてくれ。
そのうちスタッフ全員で反旗を翻すかもしれんｗ
>>65
ありましたねー面白い連載いろいろ。ああいうお金もさっくり削減されていったんでしょうね。
ちょっと寂しい。
>>72
大学時代に塾のポスティングをやったけどかなりキツかった。
体力気力に自信がある人には向くかもだけど。
あの頃より今はセキュリティ云々でポストにたどり着くまで大変そうな気がするよ。
>>82
おっと、元同じ会社勤務かもｗ
ホッ○ペッ○ーの部署にもいたことあるわ。
ありましたねー面白い連載いろいろ。ああいうお金もさっくり削減されていったんでしょうね。
ちょっと寂しい。
>>72
大学時代に塾のポスティングをやったけどかなりキツかった。
体力気力に自信がある人には向くかもだけど。
あの頃より今はセキュリティ云々でポストにたどり着くまで大変そうな気がするよ。
>>82
おっと、元同じ会社勤務かもｗ
ホッ○ペッ○ーの部署にもいたことあるわ。
>>83>>85
同じく。この寒さも悪いのかもしれない。
「今辞めたら次働きたくなってもなかなかない」と暗示をかけています。
なかなか決まらなかった勤務前の就職活動を思い出したりして。
あとは職場内で楽しみを見つけることかな･･･。話が合う人をひとりでも多く見つけたり。
同じく。この寒さも悪いのかもしれない。
「今辞めたら次働きたくなってもなかなかない」と暗示をかけています。
なかなか決まらなかった勤務前の就職活動を思い出したりして。
あとは職場内で楽しみを見つけることかな･･･。話が合う人をひとりでも多く見つけたり。
辞めて引き蘢りたい。
でも無理。ジレンマで投げやりになりそうになるけど、
そんなことしても更に無意味。ニコニコニコニコ前向きに考えなくては！
でも、定年まで勤めたとしてあとン十年？嫌々考えない考えないw
明日からまた連日勤務に入る。頑張ろう・・・・
でも無理。ジレンマで投げやりになりそうになるけど、
そんなことしても更に無意味。ニコニコニコニコ前向きに考えなくては！
でも、定年まで勤めたとしてあとン十年？嫌々考えない考えないw
明日からまた連日勤務に入る。頑張ろう・・・・
私は仕事も職場も好きだったけど、最近、パートのお局婆の
ご機嫌を何かの拍子に損ねてしまい（でも本当に思い当たらない）、
「何が悪かったのか教えてください」と言っても、
「そんな事で？って聞き流されて、また自分が傷つくのがコワイから
言わないっ！」って言われて、どうしようもない状態です。
姑や小姑以上に気を遣ってきたつもりなんですが・・・。
ご機嫌を何かの拍子に損ねてしまい（でも本当に思い当たらない）、
「何が悪かったのか教えてください」と言っても、
「そんな事で？って聞き流されて、また自分が傷つくのがコワイから
言わないっ！」って言われて、どうしようもない状態です。
姑や小姑以上に気を遣ってきたつもりなんですが・・・。
みんな、状況は違うけれど苦労してるんですね・・・
パートの愚痴は、家庭ではこぼせないし（家が暗くなる）
かといって、溜めたら爆発しそうだし。
私も正に「あの電柱までは走ろう、そしたら止めよう」みたいな感じで、
ﾌﾗﾌﾗﾖﾛﾖﾛと続けてます・・・
パートの愚痴は、家庭ではこぼせないし（家が暗くなる）
かといって、溜めたら爆発しそうだし。
私も正に「あの電柱までは走ろう、そしたら止めよう」みたいな感じで、
ﾌﾗﾌﾗﾖﾛﾖﾛと続けてます・・・
＞「絶対痩せませんように」
笑ったww
笑ったww
私も辞めたい。
周期的に辞めたい波が来ると、妄想の旅にw
宝くじが当たったら絶対辞めてやる
↓
でもなんて言って辞めよう。まさか宝くじ当たったからって言えないしなぁ
↓
いろいろなパターン妄想
↓
さてと、『まだ』宝くじも当たっていないことだし、出勤するかー
ってのを繰り返しているw
辞めたら生活できないしorz
周期的に辞めたい波が来ると、妄想の旅にw
宝くじが当たったら絶対辞めてやる
↓
でもなんて言って辞めよう。まさか宝くじ当たったからって言えないしなぁ
↓
いろいろなパターン妄想
↓
さてと、『まだ』宝くじも当たっていないことだし、出勤するかー
ってのを繰り返しているw
辞めたら生活できないしorz
89です。
直接の原因は、絶対言わないの一点張りなので判りませんが、
お局婆はこの職場8年目（私は7年）になるのに、いつの間にか
私に追い越されていると被害妄想を抱いているみたいです。
実際そんなことは無いです。彼女の分野、私の分野と割り
振っているだけなので。怒りは「自分の問題」と自分で言い
つつも、「じゃ私のせいではないんですね？」と聞くと、
「そうと言いきれるわけではない」と、曖昧に濁して、
また自分の世界にもどる、この繰り返しです。
まあ、少しキテるのかな…と思えなくもありません。
近々パートの面談があるので、今までのことも含め、
ちょっと暴露しても良いかと思ってます。異動させて
もらえれば異動するかも。（勤務地も近くなるので）
直接の原因は、絶対言わないの一点張りなので判りませんが、
お局婆はこの職場8年目（私は7年）になるのに、いつの間にか
私に追い越されていると被害妄想を抱いているみたいです。
実際そんなことは無いです。彼女の分野、私の分野と割り
振っているだけなので。怒りは「自分の問題」と自分で言い
つつも、「じゃ私のせいではないんですね？」と聞くと、
「そうと言いきれるわけではない」と、曖昧に濁して、
また自分の世界にもどる、この繰り返しです。
まあ、少しキテるのかな…と思えなくもありません。
近々パートの面談があるので、今までのことも含め、
ちょっと暴露しても良いかと思ってます。異動させて
もらえれば異動するかも。（勤務地も近くなるので）
面倒臭い人ですね…。
ちょっとキテるのと、追い越されたという事に落ち込んでるのもあるのね。
本人が変わらない限り、どうすることも出来ないんじゃないかな。ほっとけ。
ちょっとキテるのと、追い越されたという事に落ち込んでるのもあるのね。
本人が変わらない限り、どうすることも出来ないんじゃないかな。ほっとけ。
>>94
いるいるそういうある事無いこと陰口言って
自分の立場を上（？）にもっていこうとする人
私なら○○さんがあなたの事言ってたよって言われても
あっそーって思って、その言ってきた人を要注意人物認定するのに
何故か信じちゃうんだよね。
いるいるそういうある事無いこと陰口言って
自分の立場を上（？）にもっていこうとする人
私なら○○さんがあなたの事言ってたよって言われても
あっそーって思って、その言ってきた人を要注意人物認定するのに
何故か信じちゃうんだよね。
>>89さん
めんどくさいお局さんですね。かまってちゃんになってるってゆうのもありそう。
私の職場でもみんなにどうしたの？とかだいじょうぶ？って言われたがりの人がいて
そのうちめんどくさいから、みんなかまわなくなったら、休職しちゃったけど。
診断書はウツ病にだったから、お局さんもやっぱりキテる人ですね。
めんどくさいお局さんですね。かまってちゃんになってるってゆうのもありそう。
私の職場でもみんなにどうしたの？とかだいじょうぶ？って言われたがりの人がいて
そのうちめんどくさいから、みんなかまわなくなったら、休職しちゃったけど。
診断書はウツ病にだったから、お局さんもやっぱりキテる人ですね。
4月からのパートが決まったんだけど、
なんで未経験なのに採用されたんだろう
仕事始まってから採用の理由聞いてもいいのかしら
なんで未経験なのに採用されたんだろう
仕事始まってから採用の理由聞いてもいいのかしら
そうですね、慣れて一通りのことが出来るようになって余裕ができたら聞いてみたら。
それよりも、一刻も早く仕事を覚えて未経験者を採用してくれたその会社の役に立てるといいですね。
そして長くそこでお勤めができるといいですね。
それよりも、一刻も早く仕事を覚えて未経験者を採用してくれたその会社の役に立てるといいですね。
そして長くそこでお勤めができるといいですね。
よかった、私だけじゃなかった、やめたい病
私の場合は給料システム再構築で時給が100円下がりそうなのが原因
パート全員一斉ダウンだから職場自体がやめたい病に感染している感じです
私の場合は給料システム再構築で時給が100円下がりそうなのが原因
パート全員一斉ダウンだから職場自体がやめたい病に感染している感じです
仕事場に発達障害者がいます。
数人いるのですが、中でも一番若い20代後半大卒男子の扱いには本当に困って
います。どうも自分でも自分は健常者うとは違うということを気づいては
いるようなのですが、支援センターなどでの教育は受けていない様子。
社会性が無く何度も同じことを教えても忘れる・・・例えば挨拶をしよう！と
いうこと、人の話に入り込んでくる。傍に黙って来て聞いている。等・・・
指摘すると癇癪を起す。早く辞めて欲しい。上司にも話したがクビにするわけにも
いかないしね・・・と。
話さないわけにもいかないし、あまりの非常識さ！こんな人間がのほほんと
生きていてはいけません。（苦笑）皆が迷惑しているのに・・・・・
色々アドバイスくださいませ。
数人いるのですが、中でも一番若い20代後半大卒男子の扱いには本当に困って
います。どうも自分でも自分は健常者うとは違うということを気づいては
いるようなのですが、支援センターなどでの教育は受けていない様子。
社会性が無く何度も同じことを教えても忘れる・・・例えば挨拶をしよう！と
いうこと、人の話に入り込んでくる。傍に黙って来て聞いている。等・・・
指摘すると癇癪を起す。早く辞めて欲しい。上司にも話したがクビにするわけにも
いかないしね・・・と。
話さないわけにもいかないし、あまりの非常識さ！こんな人間がのほほんと
生きていてはいけません。（苦笑）皆が迷惑しているのに・・・・・
色々アドバイスくださいませ。
>>89
私も今、似たような状態。
私ともう一人のパートさん（ともに入社1年未満）が、
勤続11年のお局より先に新しい仕事を教えてもらってるのが気に入らないらしく、
二人とも無視されてる。
挨拶すら無視される始末。
こちらからの挨拶は欠かさずするようにしてるけど、
もうお局のことは「かわいそうな人」と思って放っといてるよ。
私も今、似たような状態。
私ともう一人のパートさん（ともに入社1年未満）が、
勤続11年のお局より先に新しい仕事を教えてもらってるのが気に入らないらしく、
二人とも無視されてる。
挨拶すら無視される始末。
こちらからの挨拶は欠かさずするようにしてるけど、
もうお局のことは「かわいそうな人」と思って放っといてるよ。
車で10分接骨院受付、平日のみ。
徒歩2分ケーキ屋、土日も出。
時給は同じ（ケーキ屋は土日祝100円UP）
両方採用になったんだけど、
平日のみと徒歩2分のどちらがいいのか自分でも分からなくなってきた。
徒歩2分ケーキ屋、土日も出。
時給は同じ（ケーキ屋は土日祝100円UP）
両方採用になったんだけど、
平日のみと徒歩2分のどちらがいいのか自分でも分からなくなってきた。
徒歩2分近すぎてやだ。。
なんか、オンとオフの切り替えというか、仕事終わっても職場が目に付くって・・
なんか、オンとオフの切り替えというか、仕事終わっても職場が目に付くって・・
私も徒歩２分くらいだけど
職場は目に入らないや。
職場は目に入らないや。
×平日休み
○土日休み
○土日休み
子供さんがいなくて
旦那さんも平日休みなら
ケーキ屋さん
旦那さん土日休みや子供さんいるなら接骨院
旦那さんも平日休みなら
ケーキ屋さん
旦那さん土日休みや子供さんいるなら接骨院
多少太ってもいいならケーキ屋
ダイエット中なら接骨院
ダイエット中なら接骨院
ケーキや屋ってチェーン店かな個人かな。
以外と力仕事じゃないかなぁ？
ちなみに自分は不器用なのでケーキにリボンとか
かけられないわ。
私なら接骨院、病気もうつらないし。
以外と力仕事じゃないかなぁ？
ちなみに自分は不器用なのでケーキにリボンとか
かけられないわ。
私なら接骨院、病気もうつらないし。
106です。
ケーキ屋は個人店ですが、
意外と地味な作業が多いみたいです。
レジ以外にラッピングや袋詰め等。
特にクリスマスやイベント時は大変そう。
ダンナが土日休みなので、接骨院にしようかな。
みなさんありがとう。
頑張るよ。
ケーキ屋は個人店ですが、
意外と地味な作業が多いみたいです。
レジ以外にラッピングや袋詰め等。
特にクリスマスやイベント時は大変そう。
ダンナが土日休みなので、接骨院にしようかな。
みなさんありがとう。
頑張るよ。
旦那と休みずらしたいって人も多いけどね。
まずは仕事内容ですね。頑張ってください。
まずは仕事内容ですね。頑張ってください。
話の腰を折る空気読めない人って何とかならないのかな～
そんなことするくらいなら会話に入ってきて欲しくないんだけど。
そんなことするくらいなら会話に入ってきて欲しくないんだけど。
前スレで、フルタイム勤務歓迎の会社に扶養内パートで応募したと書いた者です。
書き逃げみたいになってしまってましたが、昨日、面接に行ってきました。
・・・がしかし、「残業バリバリ、仕事の量も責任も社員並み、扶養の時間調整？ムリムリ」
とのことで、全く会話が噛み合わず、社会保険についても先方からの説明は一切なし。
予想はしていましたが、お互いに時間を無駄にしただけのようでした。
履歴書に「扶養内での勤務を希望します」と明記しておいたんだから、
長時間拘束できる人が欲しいなら書類選考ですっぱり落としてほしかった。
なんでわざわざ「時間・曜日は応相談」とか求人に書いて面接に呼ぶんだろう？
フリーターみたいな若い人が欲しかったんでしょうね。応募なかったのかな。
レス下さった皆様ありがとう。色々悩んじゃうなあ。めげずにまた頑張ります。
書き逃げみたいになってしまってましたが、昨日、面接に行ってきました。
・・・がしかし、「残業バリバリ、仕事の量も責任も社員並み、扶養の時間調整？ムリムリ」
とのことで、全く会話が噛み合わず、社会保険についても先方からの説明は一切なし。
予想はしていましたが、お互いに時間を無駄にしただけのようでした。
履歴書に「扶養内での勤務を希望します」と明記しておいたんだから、
長時間拘束できる人が欲しいなら書類選考ですっぱり落としてほしかった。
なんでわざわざ「時間・曜日は応相談」とか求人に書いて面接に呼ぶんだろう？
フリーターみたいな若い人が欲しかったんでしょうね。応募なかったのかな。
レス下さった皆様ありがとう。色々悩んじゃうなあ。めげずにまた頑張ります。
>>118
私も今勤めている職場とは結果的に縁があって長続きしているが、
求人の告示に問題有りなとこだ。
その後も他の職種をたまに募集かけるけど、とにかく「ゆるく書いて
たくさんの人が応募してくるようにしたい。その中からこの人！と
思った人へ面接中に交渉しながら本来の条件を提示すればいい」位にしか
上は思ってないみたい。
私も事務職のはずが、メインは力仕事だしね...w
私も今勤めている職場とは結果的に縁があって長続きしているが、
求人の告示に問題有りなとこだ。
その後も他の職種をたまに募集かけるけど、とにかく「ゆるく書いて
たくさんの人が応募してくるようにしたい。その中からこの人！と
思った人へ面接中に交渉しながら本来の条件を提示すればいい」位にしか
上は思ってないみたい。
私も事務職のはずが、メインは力仕事だしね...w
クリーニング店のカウンター業務が年齢不問なので応募してみようかと思うのですが、どんな感じでしょうか
こういう人には向かないみたいな注意点があれば教えてください。とにかく48歳で20年ぶりに社会復帰
するので事務職では、年齢制限にひっかかりまくりなのです。
こういう人には向かないみたいな注意点があれば教えてください。とにかく48歳で20年ぶりに社会復帰
するので事務職では、年齢制限にひっかかりまくりなのです。
>>121
よく聞くのは
・クレーム対応ｶﾞﾝｶﾞﾚ
・ホコリに弱い人（アレルギー持ち）にはキツい業務かも
・衣類預かり時のチェックはしっかり
・暇な時期と多忙な時期がはっきりくっきり（これから多忙な時期に入りますね）
・客がみんな常識的な状態の衣類を預けにくるとは限らないらしい
アルバイト板にスレがありました。
↓
クリーニング屋のバイト その15
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1260352096/
よく聞くのは
・クレーム対応ｶﾞﾝｶﾞﾚ
・ホコリに弱い人（アレルギー持ち）にはキツい業務かも
・衣類預かり時のチェックはしっかり
・暇な時期と多忙な時期がはっきりくっきり（これから多忙な時期に入りますね）
・客がみんな常識的な状態の衣類を預けにくるとは限らないらしい
アルバイト板にスレがありました。
↓
クリーニング屋のバイト その15
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1260352096/
>>122
クリーニング屋のバイトその１５、とても参考になりました。ありがとう。
とりあえず面接に行って常識外の対応などについて質問してみようと思います。
若い子にはきつい仕事かも知れませんが、もうあれこれ迷っている
年ではないのでとりあえず履歴書送ってみます。
一時は介護も考えたので、少々の不衛生なものに対する覚悟はあります。
採用されると良いなぁ。
クリーニング屋のバイトその１５、とても参考になりました。ありがとう。
とりあえず面接に行って常識外の対応などについて質問してみようと思います。
若い子にはきつい仕事かも知れませんが、もうあれこれ迷っている
年ではないのでとりあえず履歴書送ってみます。
一時は介護も考えたので、少々の不衛生なものに対する覚悟はあります。
採用されると良いなぁ。
横だけど私もクリーニング屋さん気になってるので上のスレ見てきたけど
クレームで検索すると山ほど出てきてびびったよw
多少仕方ないとして、
トラブル時にすべてパートが対応しなくちゃいけないような環境だとしたら大変そう。
そうはいっても小規模な店で常に社員がつめてるわけにもいかないだろうし
「店長を出せ」なんてクレーマーみたいな人が来た時どうするんだろう。
クレームで検索すると山ほど出てきてびびったよw
多少仕方ないとして、
トラブル時にすべてパートが対応しなくちゃいけないような環境だとしたら大変そう。
そうはいっても小規模な店で常に社員がつめてるわけにもいかないだろうし
「店長を出せ」なんてクレーマーみたいな人が来た時どうするんだろう。
>>125 店長は配達で不在です、だったよ。聞いた話では。
うちの近所のクリーニング屋は基本1人で受付してるところが多いので
職場の人間関係で悩まなくていいかも、と思ったけど
やっぱり色々あるんだね
職場の人間関係で悩まなくていいかも、と思ったけど
やっぱり色々あるんだね
はーい、クリーニング店のパートですｗ
今から年に一度の稼ぎ時に入るので、忙しいです。
本当にクレームだらけなので、
生真面目で精神的に弱い人だとストレス抱えると思います。
いちゃもんとしか思えないクレームも多いので。
店長なんざいない、パートのみで回す店舗なので、
「店長を出せ！」と言われたら、
ひたすら謝罪して時間稼ぎをして、本社に回し、
主任や部長が最終的には出ていって頭を下げる、といったところ。
精神的な切り替えのうまい人なら向いてると思う。
今から年に一度の稼ぎ時に入るので、忙しいです。
本当にクレームだらけなので、
生真面目で精神的に弱い人だとストレス抱えると思います。
いちゃもんとしか思えないクレームも多いので。
店長なんざいない、パートのみで回す店舗なので、
「店長を出せ！」と言われたら、
ひたすら謝罪して時間稼ぎをして、本社に回し、
主任や部長が最終的には出ていって頭を下げる、といったところ。
精神的な切り替えのうまい人なら向いてると思う。
１２１です。
面接希望として問い合わせをしてみたら、本日面接してもらえることになりました。
焦って、履歴書用意しています。一日4時間から5時間、週4日なので時間的には拘束が少ないのですが
夜のシフトが8時までなのですが、コレがどのくらい入ってくるのかがネックになりそうです。
面接希望として問い合わせをしてみたら、本日面接してもらえることになりました。
焦って、履歴書用意しています。一日4時間から5時間、週4日なので時間的には拘束が少ないのですが
夜のシフトが8時までなのですが、コレがどのくらい入ってくるのかがネックになりそうです。
私もクリーニング受付。
このパートって立地にもよると思う。
年配DQNの多い地域ならやめたほうがいいかも。
ウチは高級住宅地ではないけど、比較的クレームもないし常連さんは皆いい人だ。
ただ・・・グチになるんだけど、同僚の一人が手が遅くて、閉店すぎても作業してるのか
しょっちゅう30分の残業をつける。
この仕事は「用のある客」しか来ないから、売り上げや伝票見たら忙しかったか、暇だったか
丸分かりなんだけど、皆がきっちり閉店時間が来たら帰る中、何をやったらあんなに遅くなるのか
不思議で仕方ない。
閉店間際に引き取りのお客さんが来たにしても、30分もかかるわけない。
手早くやった方が給料少ないなんて、もやもやする。
このパートって立地にもよると思う。
年配DQNの多い地域ならやめたほうがいいかも。
ウチは高級住宅地ではないけど、比較的クレームもないし常連さんは皆いい人だ。
ただ・・・グチになるんだけど、同僚の一人が手が遅くて、閉店すぎても作業してるのか
しょっちゅう30分の残業をつける。
この仕事は「用のある客」しか来ないから、売り上げや伝票見たら忙しかったか、暇だったか
丸分かりなんだけど、皆がきっちり閉店時間が来たら帰る中、何をやったらあんなに遅くなるのか
不思議で仕方ない。
閉店間際に引き取りのお客さんが来たにしても、30分もかかるわけない。
手早くやった方が給料少ないなんて、もやもやする。
やっと確定申告書が出ｷﾀｰ
我ながら遅すぎだけど、医療費控除以外の申告は初体験
明日にでも出そう
我ながら遅すぎだけど、医療費控除以外の申告は初体験
明日にでも出そう
他スレからのコピペ
555 ：氷上の名無しさん＠実況厳禁：2010/03/07(日) 23:59:53 ID:rtQJU0cc0
>>549
ついでにもう１つ恐ろしい話があるよ。
＞どんどんネットの時代に
と言ってるけど、そのネットが規制されるかもしれない。
今、民主党が国民に内緒で勝手に可決しようとしてる
「外国人参政権」と「人権擁護法案」てのがあるんだけど、
特にヤバイのが「人権擁護法案」。
もしこいつがもし可決しちまったら、２ちゃんもニコ動も確実にお終いだよ。
言論の自由を規制する法律で、これに違反したら礼状無しで即逮捕。
しかもこの法案は外国人も行使出来るらしいから本当にヤバイ法案。
北朝鮮の独裁国家みたいになりかねないよ！
マスゴミはまったく報道しないけど
それが3月15日にすでに可決されようとしているよ。
ウソだと思うならググってみな。
http://specific-asian-flash.web.infoseek.co.jp/zinkenyougo.htm
555 ：氷上の名無しさん＠実況厳禁：2010/03/07(日) 23:59:53 ID:rtQJU0cc0
>>549
ついでにもう１つ恐ろしい話があるよ。
＞どんどんネットの時代に
と言ってるけど、そのネットが規制されるかもしれない。
今、民主党が国民に内緒で勝手に可決しようとしてる
「外国人参政権」と「人権擁護法案」てのがあるんだけど、
特にヤバイのが「人権擁護法案」。
もしこいつがもし可決しちまったら、２ちゃんもニコ動も確実にお終いだよ。
言論の自由を規制する法律で、これに違反したら礼状無しで即逮捕。
しかもこの法案は外国人も行使出来るらしいから本当にヤバイ法案。
北朝鮮の独裁国家みたいになりかねないよ！
マスゴミはまったく報道しないけど
それが3月15日にすでに可決されようとしているよ。
ウソだと思うならググってみな。
http://specific-asian-flash.web.infoseek.co.jp/zinkenyougo.htm
>>117
？
？
流れを読むと、一人いるじゃない、話の腰折ってる人
例えば？
そんなに許せない書き込み方してる人は最近いないよ・・
ちょっと神経質じゃない？
ちょっと神経質じゃない？
138 ：可愛い奥様：2010/03/11(木) 22:29:26 ID:MGguqgMB0
私？
いやいや、私でしょう
117はパート先での話をしてるのかと思ってた。
>>117だけど、ここの書き込みじゃなくて職場の同僚ことなんだよ。
今度思うことがあったらチラシへ書くね。
今度思うことがあったらチラシへ書くね。
>>141 どんまい
>>104
亀だけど
私の職場にも発達障害者？いや軽度の池沼？じゃないかって人がいます。
たぶんまだ入って間もないので、上司も気が付いていないっぽい。
主に私が一緒に仕事でコンビを組んでいるんでなんかおかしいよこの人？と気が付いた。
おしゃべりはともかく仕事は出来ないし、自分がやりたくない仕事は覚える気が無いんだよ。
いや、仕事は出来なくてもいいけど、覚えようとする努力をしないのに腹が立つ。
しかも口が達者？（世間話とかが好き）なんで、傍から見ると普通の人に見えるんだけど
一緒に仕事するとあれ？って感じで気が付く。
104の若い人は仕事は出来る人なのかな？
そうだったら仕事は仕事と考えてスルーするしかないよ。
仕事が出来るだけマシだと思う。
亀だけど
私の職場にも発達障害者？いや軽度の池沼？じゃないかって人がいます。
たぶんまだ入って間もないので、上司も気が付いていないっぽい。
主に私が一緒に仕事でコンビを組んでいるんでなんかおかしいよこの人？と気が付いた。
おしゃべりはともかく仕事は出来ないし、自分がやりたくない仕事は覚える気が無いんだよ。
いや、仕事は出来なくてもいいけど、覚えようとする努力をしないのに腹が立つ。
しかも口が達者？（世間話とかが好き）なんで、傍から見ると普通の人に見えるんだけど
一緒に仕事するとあれ？って感じで気が付く。
104の若い人は仕事は出来る人なのかな？
そうだったら仕事は仕事と考えてスルーするしかないよ。
仕事が出来るだけマシだと思う。
>>138-139
(´・ω・｀)ﾂﾂﾞｶﾅｶｯﾀﾈ
(´・ω・｀)ﾂﾂﾞｶﾅｶｯﾀﾈ
>自分がやりたくない仕事は覚える気が無い
別にめずらしくもない、そんな人ふつうにいる。
覚えないのも上司のせい、みんな指図しない上や同僚のせい。
私のせいじゃない。
～されなかったから～してくれなかったから、だってだってﾁｬﾝ
単に覚える気ないだけw
別にめずらしくもない、そんな人ふつうにいる。
覚えないのも上司のせい、みんな指図しない上や同僚のせい。
私のせいじゃない。
～されなかったから～してくれなかったから、だってだってﾁｬﾝ
単に覚える気ないだけw
いるよな～。覚える気の無い人。
定期的なＰＣ作業で毎回同じ事をするだけなのに（初めてだとちょっと面倒かも）
毎回「どうやるの？」って聞いてきて、結局人にやらせる。
キャリアは一番長いのに、元社員なのに、なんで？ってすごく不思議。
定期的なＰＣ作業で毎回同じ事をするだけなのに（初めてだとちょっと面倒かも）
毎回「どうやるの？」って聞いてきて、結局人にやらせる。
キャリアは一番長いのに、元社員なのに、なんで？ってすごく不思議。
>>145-164
>>143です。
仕事を覚える気が無い人は確かに普通にいるけど
うちの池沼？っぽい人はまた違うんだな。
1度聞いたら覚えた気になっているような感じ。
だからどこが解からないってのが解かっていないっぽい。
＞毎回「どうやるの？」って聞いてきて、結局人にやらせる。
他人に丸投げして、ある意味自主的なところがあればマシだけど（作業も早いしね）
仕事で何やって良いのか本当は解かっていない人なんで、池沼じゃないかなと。
>>143です。
仕事を覚える気が無い人は確かに普通にいるけど
うちの池沼？っぽい人はまた違うんだな。
1度聞いたら覚えた気になっているような感じ。
だからどこが解からないってのが解かっていないっぽい。
＞毎回「どうやるの？」って聞いてきて、結局人にやらせる。
他人に丸投げして、ある意味自主的なところがあればマシだけど（作業も早いしね）
仕事で何やって良いのか本当は解かっていない人なんで、池沼じゃないかなと。
>>145-146の間違いでした
うちの子がそうだけどさ＞障害
事務とかは基本的に無理だよ
ピッキングとか品出しとかの作業系じゃないと
マニュアルにしか従えないから
挨拶はまぁ根本的に無理だから、させようとするのはムダだと思う
（脳味噌の中に挨拶という概念がないので）
叱る時に理由はいらない、全く理解してないから
○○は社会のルールです、ルール違反はしてはいけない、これだけでいい
癇癪おこしても許してはだめ、癇癪起こせば相手が諦めるのを学習してるから
事務とかは基本的に無理だよ
ピッキングとか品出しとかの作業系じゃないと
マニュアルにしか従えないから
挨拶はまぁ根本的に無理だから、させようとするのはムダだと思う
（脳味噌の中に挨拶という概念がないので）
叱る時に理由はいらない、全く理解してないから
○○は社会のルールです、ルール違反はしてはいけない、これだけでいい
癇癪おこしても許してはだめ、癇癪起こせば相手が諦めるのを学習してるから
そう！アタシも発達障害だ。
よく思うもん。
辞めたいよー。
でもタイミンｇｏｏ逃したぽい。
よく思うもん。
辞めたいよー。
でもタイミンｇｏｏ逃したぽい。
うちもちょっと足りない人がいる。事務とか無理だよね。
仕事ってもんが全くわかってないからいちいちイラつく。そんな自分がイヤだ。
まあそれ以前にとても幼稚なところ（幼児のような言い訳や嘘をつく）と
本能のままのところ（説明した直後でも、咄嗟に説明と違う行動をする）がある。
少しだけでいいから考えてから言動してください、と言ってみたけど。
そうかと思うと1日でも2日でも1人でずっと同じ画面を見ていたり。
挨拶は教えたら毎回同じ”変な”セリフを言うようになった。状況とか全く関係なし。
あぁ・・いやだ。きついわぁ。なんで異動させないんだよ・・。
こういう人と一緒の仕事（事務）どうしたらいいんだ。
仕事ってもんが全くわかってないからいちいちイラつく。そんな自分がイヤだ。
まあそれ以前にとても幼稚なところ（幼児のような言い訳や嘘をつく）と
本能のままのところ（説明した直後でも、咄嗟に説明と違う行動をする）がある。
少しだけでいいから考えてから言動してください、と言ってみたけど。
そうかと思うと1日でも2日でも1人でずっと同じ画面を見ていたり。
挨拶は教えたら毎回同じ”変な”セリフを言うようになった。状況とか全く関係なし。
あぁ・・いやだ。きついわぁ。なんで異動させないんだよ・・。
こういう人と一緒の仕事（事務）どうしたらいいんだ。
>>151
7行目の「変なセリフの挨拶」っていうのがどんな挨拶なのか気になる…。
7行目の「変なセリフの挨拶」っていうのがどんな挨拶なのか気になる…。
自分もたぶん発達障害。
だからマニュアルのある作業系の仕事に応募したのに、採用されたら臨機応変に動かねばならない部署だった。
１０以上の山を血反吐を吐きそうな気持ちで超えて、ギリギリギリぐらいところでなんとかこなしているけど
毎日辞めたくてしかたない。でも次面接に行く気力も無い。
だからマニュアルのある作業系の仕事に応募したのに、採用されたら臨機応変に動かねばならない部署だった。
１０以上の山を血反吐を吐きそうな気持ちで超えて、ギリギリギリぐらいところでなんとかこなしているけど
毎日辞めたくてしかたない。でも次面接に行く気力も無い。
電話聞きながらメモ取れない人がいる
何回言ってもお客様用のエレベーター乗っちゃうし
他にもいっぱい伝説のエピソードが
でも館内一の美人でスタイル抜群
だからお客さんからめっちゃ声掛けられてるｗ
そこへ割り込んで粗相の無いようにしてやらねばならない
でもずるい人やぬけがけする人じゃないんだよね
やめて欲しいな
何回言ってもお客様用のエレベーター乗っちゃうし
他にもいっぱい伝説のエピソードが
でも館内一の美人でスタイル抜群
だからお客さんからめっちゃ声掛けられてるｗ
そこへ割り込んで粗相の無いようにしてやらねばならない
でもずるい人やぬけがけする人じゃないんだよね
やめて欲しいな
>>152
うちの職場の人の場合。
ごく一般的なビジネス電話の受け方を教えたら
途中で言いにくい言い回しがあるらしく、そのフレーズを言う度必ず変な間がある。
この数年変わらず・・・。
まあ、それは仕方ないとして
ベテランさんの長い付き合いの相手（社内）との電話のやり取り
（少しくだけた言い回し）
を聞き覚えたらしく、取引先に同じような対応をしてる。使ってみたいんだと思う。
注意しても「そっか」で毎回終了。
同じ職場？と思うくらい>>151と同じ状態だけど
上司が放置しちゃってるからどうにもならない。
毎日同じ画面ジっと眺めてても怒られないから
本人曰く「仕事が楽しい」らしい。
自分じゃ絶対辞めないだろうし、会社が潰れるまでこのまま飼い続けるんだろうか。
うちの職場の人の場合。
ごく一般的なビジネス電話の受け方を教えたら
途中で言いにくい言い回しがあるらしく、そのフレーズを言う度必ず変な間がある。
この数年変わらず・・・。
まあ、それは仕方ないとして
ベテランさんの長い付き合いの相手（社内）との電話のやり取り
（少しくだけた言い回し）
を聞き覚えたらしく、取引先に同じような対応をしてる。使ってみたいんだと思う。
注意しても「そっか」で毎回終了。
同じ職場？と思うくらい>>151と同じ状態だけど
上司が放置しちゃってるからどうにもならない。
毎日同じ画面ジっと眺めてても怒られないから
本人曰く「仕事が楽しい」らしい。
自分じゃ絶対辞めないだろうし、会社が潰れるまでこのまま飼い続けるんだろうか。
でも、そういう人って、残るんだよね～、自分からは絶対にやめないし。
不思議だけど、スマートなお魚のようにひょろひょろと泳いでいる感じ？
周囲は「この人ね～～」って感じで生暖かくみているのに、
意外とずぶといのかバカなのかへっちゃらで長くいることになるタイプじゃない？
不思議だけど、スマートなお魚のようにひょろひょろと泳いでいる感じ？
周囲は「この人ね～～」って感じで生暖かくみているのに、
意外とずぶといのかバカなのかへっちゃらで長くいることになるタイプじゃない？
採用連絡ｷﾀ――(ﾟ∀ﾟ)――!!
だが、しかし・・・私も恐らく発達障害。
>>153と同じく作業系の仕事に応募したが、採用されたのは頭使いそうな別部署。
これを断っても次の仕事見つかりそうもないし、血反吐吐きながら頑張るしか
なさそうだ(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ
だが、しかし・・・私も恐らく発達障害。
>>153と同じく作業系の仕事に応募したが、採用されたのは頭使いそうな別部署。
これを断っても次の仕事見つかりそうもないし、血反吐吐きながら頑張るしか
なさそうだ(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ
>>153
未診断なら>>149さんのように本当に発達障害と認定された人や身内に失礼だと思う。
というか、明らかに発達障害の人は行動自体がおかしいし、本人に自覚が無い。
自分が仕事が出来ない、ギリギリの状態と解かっているのなら大丈夫だと思う。
153さん程度なら仕事の向き不向きもあるから。
未診断なら>>149さんのように本当に発達障害と認定された人や身内に失礼だと思う。
というか、明らかに発達障害の人は行動自体がおかしいし、本人に自覚が無い。
自分が仕事が出来ない、ギリギリの状態と解かっているのなら大丈夫だと思う。
153さん程度なら仕事の向き不向きもあるから。
>>159
未診断だけど、発達障害という言葉が無いと思われる時代の子供の頃から
「集中力ない、落ち着きない、協調性無い」等々必ず通信簿に書かれていた。
作業系スポット派遣が限度なんだよね。なのにスポット派遣はどんどん縮小で仕事は取り合い状態・・・
自分みたいのは働かないのが世のため人の為って感じだけど、不景気で収入大幅減だから専業にもなれない。
贅沢したいわけじゃないのに、年々住みにくい世の中に・・・
未診断だけど、発達障害という言葉が無いと思われる時代の子供の頃から
「集中力ない、落ち着きない、協調性無い」等々必ず通信簿に書かれていた。
作業系スポット派遣が限度なんだよね。なのにスポット派遣はどんどん縮小で仕事は取り合い状態・・・
自分みたいのは働かないのが世のため人の為って感じだけど、不景気で収入大幅減だから専業にもなれない。
贅沢したいわけじゃないのに、年々住みにくい世の中に・・・
うーん、私も仕事柄ソレ系の方々と接する機会があるんだけど
発達障害やアスペの人って周りが見えないから同僚に申し訳ないとか思わない。
自分はきちんと仕事してるし(してねぇ！)
突然休むのも朝起きられないから仕方ないんです！という感じだったよ。
>>160さんは性格とか苦手分野とかの範疇かも。
自覚があるからまるっきりの障害ではないと思うよ？
発達障害やアスペの人って周りが見えないから同僚に申し訳ないとか思わない。
自分はきちんと仕事してるし(してねぇ！)
突然休むのも朝起きられないから仕方ないんです！という感じだったよ。
>>160さんは性格とか苦手分野とかの範疇かも。
自覚があるからまるっきりの障害ではないと思うよ？
履歴書の志望動機に「特にありません」て書いてきた人が居るらしい
何かスゲー、しかも受かってるし更にスゲー
何かスゲー、しかも受かってるし更にスゲー
自分は>>158だが、自閉とまでは行かないがADHDに相当すると思われる。
多分、>>160もそうじゃないかな？と。
ﾊﾟｯとみ、普通だが､時々笑っちゃｲｹないところで、どういう訳かﾍﾗﾍﾗ
してる時があったり。
自分は、環境に上手く適応できれば、どんな仕事内容でも努力次第で何とか
なる時もあれば(ﾉｯている時は、ﾓｰﾚﾂな集中力)、適応できず周囲からﾐｿｸｿ
言われて自信がなくなってしまい簡単な作業でもどうしようもない位ﾀﾞﾒになる
事もあり(こんな時は、どう頑張っても集中できない)。
耳から入ってくる情報を適切に処理できていない事も多く、的外れな所で神経
使っているから、ものすごく疲れてしまうと。
多分、>>160もそうじゃないかな？と。
ﾊﾟｯとみ、普通だが､時々笑っちゃｲｹないところで、どういう訳かﾍﾗﾍﾗ
してる時があったり。
自分は、環境に上手く適応できれば、どんな仕事内容でも努力次第で何とか
なる時もあれば(ﾉｯている時は、ﾓｰﾚﾂな集中力)、適応できず周囲からﾐｿｸｿ
言われて自信がなくなってしまい簡単な作業でもどうしようもない位ﾀﾞﾒになる
事もあり(こんな時は、どう頑張っても集中できない)。
耳から入ってくる情報を適切に処理できていない事も多く、的外れな所で神経
使っているから、ものすごく疲れてしまうと。
血反吐吐くような思いしたり、ものすごく疲れる職場にしがみついても
長続きしないと思うんだけどなあ。
今の職場は自分の能力の範囲内でゆとりをもってできる仕事なので楽しいけど
別の人にとってはそうではないみたい。
いつも暗い顔をしていて痛々しい。
こういうご時世なので気軽に別の仕事の方が向いているんじゃ？とも言えず見てるだけだけど
そのうちストレスで体壊すんじゃないかと思っている。
長続きしないと思うんだけどなあ。
今の職場は自分の能力の範囲内でゆとりをもってできる仕事なので楽しいけど
別の人にとってはそうではないみたい。
いつも暗い顔をしていて痛々しい。
こういうご時世なので気軽に別の仕事の方が向いているんじゃ？とも言えず見てるだけだけど
そのうちストレスで体壊すんじゃないかと思っている。
ここでアスペだと自己診断されてる方は
アルコールを過剰に取ってたりそういう方ではないでしょうか？
私はアルコール辞めてから仕事がテキパキできるように
なりましたよ。
アルコールを過剰に取ってたりそういう方ではないでしょうか？
私はアルコール辞めてから仕事がテキパキできるように
なりましたよ。
166 ：可愛い奥様：2010/03/13(土) 13:56:12 ID:Ly3D+LZ50
エバーライフ辞めて数ヶ月になりました。
ホント自由になりました。 今は仕事が楽しいです。 辞めてよかった。
エバーの給料は確かに良いとは思います。
他のコールセンターってだいたい時給1000円位ですんで。
でもその他諸々を考えたらエバー勤務は損な気がします。
今は残業ほとんど無し！あっても30分程度！
残業代はきっちり貰える！休日出勤一切無し！自由だぁぁ！！
でも一人暮らしとか家族持ちの人は生活費とか考えないといけないから
大変だと思います。
エバーの上の人達は、ＣＦ達が気持ちよく働けたら従業員数も増えて
もっと儲かると思うってゆうふうには考えないんですかね？
ホント自由になりました。 今は仕事が楽しいです。 辞めてよかった。
エバーの給料は確かに良いとは思います。
他のコールセンターってだいたい時給1000円位ですんで。
でもその他諸々を考えたらエバー勤務は損な気がします。
今は残業ほとんど無し！あっても30分程度！
残業代はきっちり貰える！休日出勤一切無し！自由だぁぁ！！
でも一人暮らしとか家族持ちの人は生活費とか考えないといけないから
大変だと思います。
エバーの上の人達は、ＣＦ達が気持ちよく働けたら従業員数も増えて
もっと儲かると思うってゆうふうには考えないんですかね？
167 ：可愛い奥様：2010/03/13(土) 13:57:06 ID:Ly3D+LZ50
エバーライフ結構、体調崩して辞めてる人が多かったな～
３ヶ月近くいたけど、その間に人も理念もガラリと変わる会社。
ノルマはない話しだったけど、一日100件かけろとか目標売上額はある。
しかも、「もう二度とかけてくるな」という過去歴があるとこにかけろ
という珍妙な業務命令あり。 明らかにクレーム対象者だよwww
給料安いし、自分も相手にも嫌な印象しかないからアホくさくて辞めた。
他に行くとこないから…とかで、辞めない？辞められない人がいたけど、
同じ条件でいくらでもあると思うんだけどね～
働いてる人には、ま、頑張って下さい、と。
で、これから入ろうかと検討している人には、下調べをきちんとしなよ？と、
お伝え致します。
３ヶ月近くいたけど、その間に人も理念もガラリと変わる会社。
ノルマはない話しだったけど、一日100件かけろとか目標売上額はある。
しかも、「もう二度とかけてくるな」という過去歴があるとこにかけろ
という珍妙な業務命令あり。 明らかにクレーム対象者だよwww
給料安いし、自分も相手にも嫌な印象しかないからアホくさくて辞めた。
他に行くとこないから…とかで、辞めない？辞められない人がいたけど、
同じ条件でいくらでもあると思うんだけどね～
働いてる人には、ま、頑張って下さい、と。
で、これから入ろうかと検討している人には、下調べをきちんとしなよ？と、
お伝え致します。
>>162
私、今のパート４っつめだけど、志望動機なんて書いた事ないよ、いつも空白だ
面接の時に志望動機を聞かれたら
職種や勤務時間が希望に合っていたからと答えてる。
総務をやってた事もあって履歴書を見る事もあった
（採用決定権はないけど相談はされる）
パートだと志望動機なんて見てない、見るのは歳と経験だけだよ。
私、今のパート４っつめだけど、志望動機なんて書いた事ないよ、いつも空白だ
面接の時に志望動機を聞かれたら
職種や勤務時間が希望に合っていたからと答えてる。
総務をやってた事もあって履歴書を見る事もあった
（採用決定権はないけど相談はされる）
パートだと志望動機なんて見てない、見るのは歳と経験だけだよ。
>>161
なるほど・・・自分は他人について考えすぎなんだろうか。
基本デスクワーク、でも一番苦手な職種でした。身体を動かさないと頭も動かない、みたいな。
一度で覚えろ二度と聞くな（専門的なことが多く無理）、覚えられないならメモ取れ（仕事しながらメモ取りは無理な状況）
後でいいからメモしろ（専門的すぎて後からだと思い出せない部分が多い）、メモしても理解していない状態でのメモなので
後から読んでもｲﾐﾌなことも・・・フルタイムだけどパートの仕事とは思えない内容です。
嫌味婆がいて「あなたは仕事する自体向いていない（鼻笑）」なので、精神的に負担増。
すぐ上の上司は若く仕事が出来るため異例の昇進だったらしく、仕事は出来るが他人の気持ちは考えられないタイプで
何故一度で覚えられない、と本気で思っていて「あなたの頑張りはわかるがカラ回りしている」とか言うｗ
まあ、庇ってくれアドバイスしてくれる人もいるけどね・・・
>>163
子供時代を振り返ってみてもADHDではないか？とは思います。
まさに書かれている通りのことが多いかも。笑うことに関しても、
本当は気になりまくりなのに気にしていないフリで笑ってごまかしたら「フザケている」と言われかなり落ち込んだことも。
>>164
庇ってくれる人のためになんとかやっている状態、それと忙しいから流されているというか。
残業が多くて、絶対断れない状況で平日は就業後の予定が一切立たないのもダメなんだろうな。
なるほど・・・自分は他人について考えすぎなんだろうか。
基本デスクワーク、でも一番苦手な職種でした。身体を動かさないと頭も動かない、みたいな。
一度で覚えろ二度と聞くな（専門的なことが多く無理）、覚えられないならメモ取れ（仕事しながらメモ取りは無理な状況）
後でいいからメモしろ（専門的すぎて後からだと思い出せない部分が多い）、メモしても理解していない状態でのメモなので
後から読んでもｲﾐﾌなことも・・・フルタイムだけどパートの仕事とは思えない内容です。
嫌味婆がいて「あなたは仕事する自体向いていない（鼻笑）」なので、精神的に負担増。
すぐ上の上司は若く仕事が出来るため異例の昇進だったらしく、仕事は出来るが他人の気持ちは考えられないタイプで
何故一度で覚えられない、と本気で思っていて「あなたの頑張りはわかるがカラ回りしている」とか言うｗ
まあ、庇ってくれアドバイスしてくれる人もいるけどね・・・
>>163
子供時代を振り返ってみてもADHDではないか？とは思います。
まさに書かれている通りのことが多いかも。笑うことに関しても、
本当は気になりまくりなのに気にしていないフリで笑ってごまかしたら「フザケている」と言われかなり落ち込んだことも。
>>164
庇ってくれる人のためになんとかやっている状態、それと忙しいから流されているというか。
残業が多くて、絶対断れない状況で平日は就業後の予定が一切立たないのもダメなんだろうな。
土曜日の昼のファストフードって地獄のよう
たった5時間だけなんだけど、お昼ご飯も食べられず結構辛い
平日は割りと楽しいけど、土日はヘトヘト
若い子みたいにシャキシャキやりたいけど、体力がついていかない…
たった5時間だけなんだけど、お昼ご飯も食べられず結構辛い
平日は割りと楽しいけど、土日はヘトヘト
若い子みたいにシャキシャキやりたいけど、体力がついていかない…
ほんと最近正社員並の仕事をやらされる
正社員よ、社命かもしれんがパートがそれやれるようになったら
お前らお払い箱になるかもしれんとはなぜ考えん
正社員よ、社命かもしれんがパートがそれやれるようになったら
お前らお払い箱になるかもしれんとはなぜ考えん
いやいや。お払い箱になるのはパートが先だよ。
こっちは、私が作った営業資料をコッソリ受け取って
自分（社員）がやったようにメール配信する輩が増えた。
同僚パートは、同じ画面を３時間見続ける人なのに、
長く勤めてて時給高いしねえ。。。
こっちは、私が作った営業資料をコッソリ受け取って
自分（社員）がやったようにメール配信する輩が増えた。
同僚パートは、同じ画面を３時間見続ける人なのに、
長く勤めてて時給高いしねえ。。。
ここに書き込みしてる自称発達障害の人はグレーか
特徴あっても周りの理解でなんとかやれる超軽度の人ですよ
>>151
考えて言動なんてできませんよ、応用は全くできないので
彼らの頭の中には記憶した会話の例文があって、
それ以外の受け答えはできない
教えるならあらゆるパターンの挨拶を指導しないと
>>161のように自分は正しい！と思っているので
仕事ができないなんて自分ではカケラも思ってないよ
一日中表作成とかハンコ押しとかでもさせるしかないだろうねぇ
作業所に入ることも出来ないし
特徴あっても周りの理解でなんとかやれる超軽度の人ですよ
>>151
考えて言動なんてできませんよ、応用は全くできないので
彼らの頭の中には記憶した会話の例文があって、
それ以外の受け答えはできない
教えるならあらゆるパターンの挨拶を指導しないと
>>161のように自分は正しい！と思っているので
仕事ができないなんて自分ではカケラも思ってないよ
一日中表作成とかハンコ押しとかでもさせるしかないだろうねぇ
作業所に入ることも出来ないし
そうそう。自分が仕事ができないなんて
カケラも思ってないのよ。あー
カケラも思ってないのよ。あー
社員だとサビ残サビ休出があるから
拘束時間で時給換算するとﾊﾟｰﾄ以下
拘束時間で時給換算するとﾊﾟｰﾄ以下
>>151だけど、”発達障害”を検索して少し参考になった。ありがとう。
うちのやばい人は、なにを言ってもたぶんなにもわかってない。
わかるようだったらとっくに自分から辞めてるだろう。
何人か書いてるような長文なんて絶対書けないと思う。
今自分がなにしているのかも理解していないし、人に説明することもままならない。
だいたいテキトーに受け答えするようにしてるようで、
声が大きくハキハキと３種類ぐらいの返答がフライング気味に返ってくる。
「おまえ話聞いてないだろ」と言いたくなる。
たった今説明したことでも、次の瞬間違うことをする。そして幼児のような言い逃れをする。
下手に見なれた単語があると、他が見えなくなるようで考えられないミスをしてくれる。
普通の日常会話もまあできるんだけど、仕事の話になると支障をきたす。
一見普通の人に見えるから困る。
これ軽度発達障害なのかな。
うちのやばい人は、なにを言ってもたぶんなにもわかってない。
わかるようだったらとっくに自分から辞めてるだろう。
何人か書いてるような長文なんて絶対書けないと思う。
今自分がなにしているのかも理解していないし、人に説明することもままならない。
だいたいテキトーに受け答えするようにしてるようで、
声が大きくハキハキと３種類ぐらいの返答がフライング気味に返ってくる。
「おまえ話聞いてないだろ」と言いたくなる。
たった今説明したことでも、次の瞬間違うことをする。そして幼児のような言い逃れをする。
下手に見なれた単語があると、他が見えなくなるようで考えられないミスをしてくれる。
普通の日常会話もまあできるんだけど、仕事の話になると支障をきたす。
一見普通の人に見えるから困る。
これ軽度発達障害なのかな。
>一見普通の人に見えるから困る。
よく言えば「保身」上手だからね。
生きていかなきゃならないんだから。
イライラすると体に毒だと思いながらもイライラするわー
よく言えば「保身」上手だからね。
生きていかなきゃならないんだから。
イライラすると体に毒だと思いながらもイライラするわー
>>173を読むのが後になってしまった。なるほど参考になります。
挨拶教えたはいいけど、「その”（変な）セリフ”はいらないよ」って言わないといけないなぁ。
なんかこちらとしては気まずいけど、しかたないね・・。
（”変なセリフ”は書きませんが「仕事終わりましたか？おはようございます」みたいな感じ）
気遣いを求めるなんてもってのほかか。
割り切るところは割り切って諦めます。
挨拶教えたはいいけど、「その”（変な）セリフ”はいらないよ」って言わないといけないなぁ。
なんかこちらとしては気まずいけど、しかたないね・・。
（”変なセリフ”は書きませんが「仕事終わりましたか？おはようございます」みたいな感じ）
気遣いを求めるなんてもってのほかか。
割り切るところは割り切って諦めます。
発達障害とは正反対に、常に世間を上手く渡ってきた感じの人が職場にいて、
もう何を言ってもかなわないってか、あの人に勝てる人は居ない。
難しい仕事はしない、できるかできないかじゃなくて、
簡単な仕事でも同じ時給なら、難しい仕事は損だから。
トイレに行くと３０分ぐらい帰ってこないことがある。
違う階の給湯室に居座って、そこにあるお菓子を食べてる。
そのお菓子もことわって食べてるんじゃなく、
だれかがお土産にもってきたのを見つけると、開けて食べる。
責任ある仕事を任されてないので、定時退社のはずなのに、
誰かひとりでも残業してると、手伝うという名目で同じ時間まで残業する。
仕事量が一番少なく、もちろん契約時間も一番少ないのに、
実際の勤務時間は一番多い。
総すかんだけど、まったく気にしない。
もう何を言ってもかなわないってか、あの人に勝てる人は居ない。
難しい仕事はしない、できるかできないかじゃなくて、
簡単な仕事でも同じ時給なら、難しい仕事は損だから。
トイレに行くと３０分ぐらい帰ってこないことがある。
違う階の給湯室に居座って、そこにあるお菓子を食べてる。
そのお菓子もことわって食べてるんじゃなく、
だれかがお土産にもってきたのを見つけると、開けて食べる。
責任ある仕事を任されてないので、定時退社のはずなのに、
誰かひとりでも残業してると、手伝うという名目で同じ時間まで残業する。
仕事量が一番少なく、もちろん契約時間も一番少ないのに、
実際の勤務時間は一番多い。
総すかんだけど、まったく気にしない。
それ、全然世間をうまく渡ってないような・・・・コピペだけど。
私の勤め先には、まったく逆の人がいる。
社保加入で、契約時間もそれなりの人なのに
103万以下の契約の人間よりも、勤務時間が短いorz
有給も多けりゃ、突発欠勤も多い。
社保加入で、契約時間もそれなりの人なのに
103万以下の契約の人間よりも、勤務時間が短いorz
有給も多けりゃ、突発欠勤も多い。
今年４３になるんだけどもう事務は無理かな
結婚までは証券会社、出産までは損保会社とどっちも一流会社ではあるけどそんなのなんの煽りにもならないよね
単発で通販の箱詰めとかももう年齢的に無理だろうか
結婚までは証券会社、出産までは損保会社とどっちも一流会社ではあるけどそんなのなんの煽りにもならないよね
単発で通販の箱詰めとかももう年齢的に無理だろうか
>>186
そんなやっすい仕事しなくても大手金融機関系の派遣に登録すればいいじゃない
金融機関は身元が大事だから年齢より、経歴と素性かもよ
もう子供も大きいんだろうし時間が自由になるのは大きいと思うけど
そんなやっすい仕事しなくても大手金融機関系の派遣に登録すればいいじゃない
金融機関は身元が大事だから年齢より、経歴と素性かもよ
もう子供も大きいんだろうし時間が自由になるのは大きいと思うけど
>>187
実は自分がいた損保会社がキャリアサービス?とかいうような派遣会社をやってるみたいなんだけど
調べてみたら自分の住んでる県にはその派遣会社がないのです。
あと、自分の勤めてた時は、多分日本全国本支店同じだったであろう、会社独自のソフトでしか打ち込みしたことないんですよね
希望は公共団体とか役所関係だけど、どこもエクセルワードできる人って書いてあるし自分できないから最初から敬遠してしまってます。
下の子供が幼稚園時代にでも勉強しておけばよかったとほんと後悔してます。
役所ってやはり若い人がパートは多いですよね
実は自分がいた損保会社がキャリアサービス?とかいうような派遣会社をやってるみたいなんだけど
調べてみたら自分の住んでる県にはその派遣会社がないのです。
あと、自分の勤めてた時は、多分日本全国本支店同じだったであろう、会社独自のソフトでしか打ち込みしたことないんですよね
希望は公共団体とか役所関係だけど、どこもエクセルワードできる人って書いてあるし自分できないから最初から敬遠してしまってます。
下の子供が幼稚園時代にでも勉強しておけばよかったとほんと後悔してます。
役所ってやはり若い人がパートは多いですよね
私は事務のパートだけど、４３歳って、まだギリ大丈夫だよ。
経験があるなら有利じゃないかな。
・・・と思ったけど、エクセルワードができないと難しいね。
今からでも遅くないから、本を買ってきて勉強してみたら？
役所はコネがあればなんとかなりそうだけど。
経験があるなら有利じゃないかな。
・・・と思ったけど、エクセルワードができないと難しいね。
今からでも遅くないから、本を買ってきて勉強してみたら？
役所はコネがあればなんとかなりそうだけど。
>>189
やっぱりエクセルワードは必須ですよね・・・
県の施設で２日間講習に応募しようと思ったんだけど、ちょうど子供の中学の親子登校日でできませんでした
ダイソーとかのエクセルワードの本でも買ってこようかな
やっぱりエクセルワードは必須ですよね・・・
県の施設で２日間講習に応募しようと思ったんだけど、ちょうど子供の中学の親子登校日でできませんでした
ダイソーとかのエクセルワードの本でも買ってこようかな
>186
ちょっと45歳が通りますよｗ
事務系は42-3歳まではまだ大丈夫
44歳頃からとたんに狭き門どころか玄関払い傾向が強くなります
いまのうちにどこかすべりこんで細く長く続けるのをオススメ
ちょっと45歳が通りますよｗ
事務系は42-3歳まではまだ大丈夫
44歳頃からとたんに狭き門どころか玄関払い傾向が強くなります
いまのうちにどこかすべりこんで細く長く続けるのをオススメ
普通は事務はPC技能必須だろうな。
でも打ち込み程度だけとかPCなしの事務もあるかもしれないね。
教えるほうが非常にストレスだから「PCできます」とかは言わないで見つけて欲しい。
わたしも45歳。
でも打ち込み程度だけとかPCなしの事務もあるかもしれないね。
教えるほうが非常にストレスだから「PCできます」とかは言わないで見つけて欲しい。
わたしも45歳。
44歳かあ
こんなご時世だから、今のうちに正社員の事務に滑り込んでおく方がいいかな
パートと正社員と悩む
こんなご時世だから、今のうちに正社員の事務に滑り込んでおく方がいいかな
パートと正社員と悩む
>>186
ホントその会社による。
一般的には既婚の事務パートでも30代半ばまでじゃないと厳しいとこが
多いが、過去私が受けた会社で「うちは20年30年続けてもらえるような、
子育てもひと段落終わった40代以降のご主人が転勤族ではない既婚女性のみ
取っている」と話してくれた会社があった。
実際10人くらいその場に事務パート女性らがいたが皆さん40～定年間近の方ばかり。
だたなかなかそういう会社も珍しいよね。
ホントその会社による。
一般的には既婚の事務パートでも30代半ばまでじゃないと厳しいとこが
多いが、過去私が受けた会社で「うちは20年30年続けてもらえるような、
子育てもひと段落終わった40代以降のご主人が転勤族ではない既婚女性のみ
取っている」と話してくれた会社があった。
実際10人くらいその場に事務パート女性らがいたが皆さん40～定年間近の方ばかり。
だたなかなかそういう会社も珍しいよね。
>>193
悩めるなんて羨ましいよ。40過ぎたら正社員がない地域です。
よくて契約社員。正社員でもﾎﾞｰﾅｽ無しの会社が多いです。
事務系なんて２０代女性しか採用なしです。
40は汚れ仕事ならあるけど。
悩めるなんて羨ましいよ。40過ぎたら正社員がない地域です。
よくて契約社員。正社員でもﾎﾞｰﾅｽ無しの会社が多いです。
事務系なんて２０代女性しか採用なしです。
40は汚れ仕事ならあるけど。
もったいないなあ
４０代女性って一番バリバリ女性が働いてたときじゃないの？
>>194
ちなみにどういう業種ですか？
>>195
扶養はずれるならそれなりに稼げないとだめなのにボーナスなしはきついですよね
最低いくらもらえれば扶養はずれても損にならないのかな
４０代女性って一番バリバリ女性が働いてたときじゃないの？
>>194
ちなみにどういう業種ですか？
>>195
扶養はずれるならそれなりに稼げないとだめなのにボーナスなしはきついですよね
最低いくらもらえれば扶養はずれても損にならないのかな
もうすぐ40に近いけど正社員になれるほど体力が持たないｏｒｚ
>>196さんは体力があってうらやましい
家族手当の額にもよるけど、扶養を外れるなら150万以上は稼がないとダメなんだっけ？
そうなると正社員しかないわけだが。
今の仕事も雇用保険掛けてもらうだけで良いんだけど
今年はどうも130万の壁に行くかもしれない・・・
頼むから残業は勘弁して。
>>196さんは体力があってうらやましい
家族手当の額にもよるけど、扶養を外れるなら150万以上は稼がないとダメなんだっけ？
そうなると正社員しかないわけだが。
今の仕事も雇用保険掛けてもらうだけで良いんだけど
今年はどうも130万の壁に行くかもしれない・・・
頼むから残業は勘弁して。
連投スマン
ちなみにパートでもボーナスが出る（たぶん寸志くらいだけど）けど
ほとんどの人にはもったいないと思われてしまうが
今までパートでボーナスなんて一度も貰ったことがないんで正直要らない。
扶養のことを考えるとギリギリなんで（調整なんて言い辛い職場）
時間内にきっちり仕事やって、時間になったら帰れるのが一番だなと思っている。
ちなみにパートでもボーナスが出る（たぶん寸志くらいだけど）けど
ほとんどの人にはもったいないと思われてしまうが
今までパートでボーナスなんて一度も貰ったことがないんで正直要らない。
扶養のことを考えるとギリギリなんで（調整なんて言い辛い職場）
時間内にきっちり仕事やって、時間になったら帰れるのが一番だなと思っている。
ここで聞いてもよろしいでしょうか？
直接雇用のパートを辞めて、派遣社員になる予定です。
現職のA社が「退社希望日まで1ヶ月を切ってしまっている」という理由で辞めさせてくれません。
A社：扶養枠内事務パート（同じ仕事をしている人が40名以上いる環境）、雇用保険加入。
3月末に辞めたい旨を3月12日に申告したが、上記理由で上司が認めてくれない。
就業規定では、辞める際はは1ヶ月以上前の申告とあるので、4月12日付退社ならOKとのこと。
後任への引継ぎはなく、不定期に募集をかけて人材を補充している。
B社：4月1日より就業予定の派遣先。派遣会社経由で個人情報提出済み、採用準備完了している様子。
開始日はずらせない事を確認済み。
質問です。
4月1日から予定通りB社で働きながら、A社に4月12日まで籍を置く事は可能でしょうか。
（A社は有休を利用し出社しない、という方法）
また、保険の手続き等でそれをB社に知られる事になると、何か問題はありますでしょうか。
法律ではパートは2週間前の申告でOKとどこかで聞いたのですが、この場合は適用外なのでしょうか。
もちろん1ヶ月前に申告できなかった私が悪いです。
派遣の募集は就業間近にならないと無かったりするので、このタイミングになってしまいました。
すぐに辞めるため「親が病気で」など嘘をついて辞めていく同僚も多いのですが、私はそれができず
バカ正直に話しています。
直接雇用のパートを辞めて、派遣社員になる予定です。
現職のA社が「退社希望日まで1ヶ月を切ってしまっている」という理由で辞めさせてくれません。
A社：扶養枠内事務パート（同じ仕事をしている人が40名以上いる環境）、雇用保険加入。
3月末に辞めたい旨を3月12日に申告したが、上記理由で上司が認めてくれない。
就業規定では、辞める際はは1ヶ月以上前の申告とあるので、4月12日付退社ならOKとのこと。
後任への引継ぎはなく、不定期に募集をかけて人材を補充している。
B社：4月1日より就業予定の派遣先。派遣会社経由で個人情報提出済み、採用準備完了している様子。
開始日はずらせない事を確認済み。
質問です。
4月1日から予定通りB社で働きながら、A社に4月12日まで籍を置く事は可能でしょうか。
（A社は有休を利用し出社しない、という方法）
また、保険の手続き等でそれをB社に知られる事になると、何か問題はありますでしょうか。
法律ではパートは2週間前の申告でOKとどこかで聞いたのですが、この場合は適用外なのでしょうか。
もちろん1ヶ月前に申告できなかった私が悪いです。
派遣の募集は就業間近にならないと無かったりするので、このタイミングになってしまいました。
すぐに辞めるため「親が病気で」など嘘をついて辞めていく同僚も多いのですが、私はそれができず
バカ正直に話しています。
社会保険加入なら今の状態だと問題だと思う。
とにかくバカ正直なのは辞めて31日で辞めるようにしたほうがいいよ
とにかくバカ正直なのは辞めて31日で辞めるようにしたほうがいいよ
また連投スマン
それか4月は有休消化のみで出社しないの？
だったら有休は諦めて3月末に退社をお願いするとか。
私も昔、社員で働いていたときに>>199の状態になったけど
（有休消化のときに転職先を見つけた）
B社の立場になる転職先から前職を退職する前だから
社会保険は入れずに前職を退職するまではバイトにしてくれた。
それは転職先の総務からの指摘で、私があとで気が付いたんだけど。
派遣先には今の状況を相談した？
それか4月は有休消化のみで出社しないの？
だったら有休は諦めて3月末に退社をお願いするとか。
私も昔、社員で働いていたときに>>199の状態になったけど
（有休消化のときに転職先を見つけた）
B社の立場になる転職先から前職を退職する前だから
社会保険は入れずに前職を退職するまではバイトにしてくれた。
それは転職先の総務からの指摘で、私があとで気が付いたんだけど。
派遣先には今の状況を相談した？
正社員にもぐりこんだほうがいいかなって言う人は
まずは採用されてから言うべき
自分が思ってる以上に厳しい現実を見たほうがいい
まずは採用されてから言うべき
自分が思ってる以上に厳しい現実を見たほうがいい
社長がいずれ正社員に、と言ってくれているが・・・
正社員は始終業が30分ずつ多くなり、残業当たり前。手当はあると思うが。
月に最低一度は土曜出勤がある。
土日祝休みでもしんどいので、やっぱパートのままでいい。
家事は旦那に手伝って貰え、というが手伝って貰ったほうが余計に手間だったり頼むのも大変なんだよね。
正社員は始終業が30分ずつ多くなり、残業当たり前。手当はあると思うが。
月に最低一度は土曜出勤がある。
土日祝休みでもしんどいので、やっぱパートのままでいい。
家事は旦那に手伝って貰え、というが手伝って貰ったほうが余計に手間だったり頼むのも大変なんだよね。
>>199
就業規則に記載されていて、それに署名、押印していたら就業規則に従わないといけないんじゃないかな？
署名などしてなければ、適用されるけれど、会社によるよ。
嘘を付くのが苦手なら、B社にも正直に相談してみたら？
派遣会社とは言え、B社がダブルワーク禁止だったら、A社に籍を置くのはまずいだろうから。
有給消化で出社しなくてもいいなら、雇用保険の手続きが遅くなるくらいしか問題はなさそう。
扶養内なら、社会保険は旦那の会社だよね？
理由を話して、離職票が遅くなる事を確認してみたらいいと思う。
就業規則に記載されていて、それに署名、押印していたら就業規則に従わないといけないんじゃないかな？
署名などしてなければ、適用されるけれど、会社によるよ。
嘘を付くのが苦手なら、B社にも正直に相談してみたら？
派遣会社とは言え、B社がダブルワーク禁止だったら、A社に籍を置くのはまずいだろうから。
有給消化で出社しなくてもいいなら、雇用保険の手続きが遅くなるくらいしか問題はなさそう。
扶養内なら、社会保険は旦那の会社だよね？
理由を話して、離職票が遅くなる事を確認してみたらいいと思う。
新聞折込の求人広告
今日はいつもより掲載数多かった
3月はチャンスか
今日はいつもより掲載数多かった
3月はチャンスか
がんばって定年まで勤めたい＠46
三月四月は人が入れ替わったりすることが多いからチャンスじゃないかな
条件さえあえば採用される可能性高い…かな
条件さえあえば採用される可能性高い…かな
>>203
最後1行心底ドウイ。
ある程度のことは目をつむるようにしているが
「お昼ご飯つくったお！」って洗い物の山と生ゴミだらけの流しを
帰ってから片付けるのはツライ。
しかも「自分は今日家事やったお！！」とばかりに
そのあと堂々とごろごろしてるのもムカツク。
体力には今でも自信あるし、独身時代も帰って寝るだけみたいなハードな仕事してたけど
今の扶養内のパートの方がツライ。
帰ってからやって当たり前の家事があるってしんどいね。
最後1行心底ドウイ。
ある程度のことは目をつむるようにしているが
「お昼ご飯つくったお！」って洗い物の山と生ゴミだらけの流しを
帰ってから片付けるのはツライ。
しかも「自分は今日家事やったお！！」とばかりに
そのあと堂々とごろごろしてるのもムカツク。
体力には今でも自信あるし、独身時代も帰って寝るだけみたいなハードな仕事してたけど
今の扶養内のパートの方がツライ。
帰ってからやって当たり前の家事があるってしんどいね。
使えない男と結婚すると苦労するねぇ
うちも家事育児いっさいできない人。
パートに出たらお金ためて、乾燥機と食洗機買ってクリーニング屋活用しよう。
もったいないなー。
パートに出たらお金ためて、乾燥機と食洗機買ってクリーニング屋活用しよう。
もったいないなー。
ボスパートの娘(19歳フリーター)が入ってきたんだけど、ボスは他には厳しいが娘にはやたら甘い。
娘のミスは指導員のミス(指導とは言ってもほぼボスに聞いてるのでほとんど教えてない)、
娘がやったことは棚上げで他はちょっとしたことでキレまくる。
たまたま友達が来ていて普段通りに話してたら「お客様には敬語使いなさい！」とキレるが
娘が知り合いでもない年配のお客さんにタメ口で見ていてもスルー。
他のミスは速攻店長に告げ口するが娘のミスは一切言わないので
現場をあまり見ない店長も娘はそこそこできると思っているらしい。
(娘も店長や社員の前だと態度が変わる)
娘がくるまでは厳しい人なんだと思って受け入れてたけど明らかに違うので
ボスから注意されたらムカついて仕方ない。
まだ社長や店長の娘なら我慢もできるが、たかがパートの娘に何でこっちが振り回されて
気を使わなきゃいけないのか…。
旦那がたまたま買い物に来てボス見て「あの人朝青龍そっくりだな、娘さんも似てるしああなるのか…」
と言ってくれてかなりスッキリはしたがｗ
娘のミスは指導員のミス(指導とは言ってもほぼボスに聞いてるのでほとんど教えてない)、
娘がやったことは棚上げで他はちょっとしたことでキレまくる。
たまたま友達が来ていて普段通りに話してたら「お客様には敬語使いなさい！」とキレるが
娘が知り合いでもない年配のお客さんにタメ口で見ていてもスルー。
他のミスは速攻店長に告げ口するが娘のミスは一切言わないので
現場をあまり見ない店長も娘はそこそこできると思っているらしい。
(娘も店長や社員の前だと態度が変わる)
娘がくるまでは厳しい人なんだと思って受け入れてたけど明らかに違うので
ボスから注意されたらムカついて仕方ない。
まだ社長や店長の娘なら我慢もできるが、たかがパートの娘に何でこっちが振り回されて
気を使わなきゃいけないのか…。
旦那がたまたま買い物に来てボス見て「あの人朝青龍そっくりだな、娘さんも似てるしああなるのか…」
と言ってくれてかなりスッキリはしたがｗ
>>208
＞帰ってからやって当たり前の家事があるってしんどいね。
激しく同意。本当にそうだよね。
この土日は泥のように眠りこけてて「仕事がしんどいんだもん」と言ったら、
「俺も仕事してるよ」って言われてしまった。カチンときた。
でも明日からもがんばろう。適度に手を抜こう。
＞帰ってからやって当たり前の家事があるってしんどいね。
激しく同意。本当にそうだよね。
この土日は泥のように眠りこけてて「仕事がしんどいんだもん」と言ったら、
「俺も仕事してるよ」って言われてしまった。カチンときた。
でも明日からもがんばろう。適度に手を抜こう。
やって当たり前にしなきゃいいと思うよ。
残業続きに
買って帰ったものを文句も言わず平らげてくれる家族に恵まれて
ワシは幸せだ
買って帰ったものを文句も言わず平らげてくれる家族に恵まれて
ワシは幸せだ
やらなくても文句は言われないんだ。
でも家の中はぐちゃぐちゃ、洗濯もの溜まり放題、流しには洗い物が・・・。
でもダンナは文句言わない。
自分の着る物がなくなったら色落ちも手洗いも気にせずに洗濯機まわしてくれる。
畳んでない洗濯物から引っ張り出して着てくれる。
家事ができてないと、私がイライラして勝手にやってﾂｶﾚﾀｰﾂｶﾚﾀｰ言ってるだけなのか？
明日も仕事だ。
>>199ではないが私も今のパート辞めたいと言ったら
さんざん引き止められて明日も話し合い。
挙句の果てに「今から3月いっぱいで辞めるのは無理」って
ごにょごにょ言って2週間引きのばしたのそっちじゃね？
あ～まじﾀﾞﾙﾋﾞｯｼｭ～。
でも家の中はぐちゃぐちゃ、洗濯もの溜まり放題、流しには洗い物が・・・。
でもダンナは文句言わない。
自分の着る物がなくなったら色落ちも手洗いも気にせずに洗濯機まわしてくれる。
畳んでない洗濯物から引っ張り出して着てくれる。
家事ができてないと、私がイライラして勝手にやってﾂｶﾚﾀｰﾂｶﾚﾀｰ言ってるだけなのか？
明日も仕事だ。
>>199ではないが私も今のパート辞めたいと言ったら
さんざん引き止められて明日も話し合い。
挙句の果てに「今から3月いっぱいで辞めるのは無理」って
ごにょごにょ言って2週間引きのばしたのそっちじゃね？
あ～まじﾀﾞﾙﾋﾞｯｼｭ～。
おっと、条文は627条ね。
社労士のサイト見れば詳しいよ
社労士のサイト見れば詳しいよ
218 ：可愛い奥様：2010/03/15(月) 02:02:35 ID:mjOJpbIgO
あ
219 ：可愛い奥様：2010/03/15(月) 02:10:43 ID:8QqSYua/0
ブランクあり四十路です。
気になることがあるので教えてください。
たいていは休憩６０分ですが、1日目から休憩時間はなじめましたか？
食堂とかお弁当食べる場所とかはお誘いがあるんでしょうか。
オバサマが多いところはそういうの誘ってくれる確立高いんだろうけど
今からだとおそらく自分より若い人が多いだろうから誘ってもらえないんじゃなかろうかと変な心配してます。
だったらいっそ１３時までで休憩なしって職場の方が、
いろんな話に加わらなくてもいいし楽なのかななんて思い始めてます。
気になることがあるので教えてください。
たいていは休憩６０分ですが、1日目から休憩時間はなじめましたか？
食堂とかお弁当食べる場所とかはお誘いがあるんでしょうか。
オバサマが多いところはそういうの誘ってくれる確立高いんだろうけど
今からだとおそらく自分より若い人が多いだろうから誘ってもらえないんじゃなかろうかと変な心配してます。
だったらいっそ１３時までで休憩なしって職場の方が、
いろんな話に加わらなくてもいいし楽なのかななんて思い始めてます。
>>219
職場によるとしかいえない。
既にグループが出来ているところなら入りづらいかもしれないし
外食に出る人が多いなら少人数ですぐに馴染めるかもしれないし。
誘われるよりもむしろ1人で食べたほうが気楽じゃないかなと。
職場によるとしかいえない。
既にグループが出来ているところなら入りづらいかもしれないし
外食に出る人が多いなら少人数ですぐに馴染めるかもしれないし。
誘われるよりもむしろ1人で食べたほうが気楽じゃないかなと。
私の場合は休憩時間は帰宅できる距離の会社しか選んでいないな。
でもこれから勤める会社は休憩中でも外出禁止（スーパーのせい？）
まぁ店長に許可を取れば外出できるけどね。
昼休み休憩の日は1週間に1日しかないから、たぶん帰宅して食べると思う。
でもこれから勤める会社は休憩中でも外出禁止（スーパーのせい？）
まぁ店長に許可を取れば外出できるけどね。
昼休み休憩の日は1週間に1日しかないから、たぶん帰宅して食べると思う。
>221
週１なら外出しないほうがいいよ
我慢しなされ
自分だけ特例を作らないほうが身のため
スーパーのような女性が多い職場は特に。
週１なら外出しないほうがいいよ
我慢しなされ
自分だけ特例を作らないほうが身のため
スーパーのような女性が多い職場は特に。
＞218
職場によるけど
身の上興味津々のお方がいる場合
たいてい誘われます。
親切ぶってる人がいる場合もｗ
職場によるけど
身の上興味津々のお方がいる場合
たいてい誘われます。
親切ぶってる人がいる場合もｗ
>>205
求職者も多くなるわけで
求職者も多くなるわけで
226 ：可愛い奥様：2010/03/15(月) 09:53:43 ID:XzUfIydT0
判例によると民法＜就業規則が正解
104です。 レスをくださった皆様、ありがとうございます。
私の職場の問題有りの人は、 朝の挨拶からはじまり、御礼やお詫びの言葉も全く出て来ません。
仕事はルーティンワークが得意です。 独り言を言いながらやっています。
見通しの立たない仕事には直ぐにパニックになり癇癪を起します
人が書類を見ている最中に突然やって来て、その書類を黙って取り上げて
見たりもします。ひったくる、ふんだくるという表現が適切だと思います。
それも一度や二度ではありません！ 『そういう時は「すみません、次に見せてください。」と言おうね！』と
注意をしたら、それは一度で覚えられやらなくなりました。
今一番困っているのが、他の人の話を聞きに行くことです。
わざわざ立って行き近づき、頭を突っ込み、覗き込んだり、聞き耳を立て 聞いていることです。 何度も何度も注意をしてもわからない様子です。
他の社員たちから『あいつ何？ムカツク！』『アレは問題ありの人間』と 陰で言われています。
五感が健常者と異なるからでしょう。 自分が聞きたい音だけを選択することが出来ない脳だから仕方がないだけ
ではすまないと思うのです。
ある時は彼は呼ばれていないのに、私が他人と話していると 近くに来て一緒に話を聞き、話に割って入って来て自分中心の話になり
私も腹立たしく思いました。
蝶々結びが出来なくてスニーカーはマジックテープの スニーカーです。また制服のエプロンも蝶々結びが出来なくて糞結びです。
上司にも話ましたが、クビにすることも出来ないから、あのような人間なんだと 付き合うしかないと言われました。
自分に『自閉症スペクトラム障害』だという自覚が 全く無いことです。
支援センターにでも出向き社会性やコミュニケーション能力、想像力を 働かすというテクニックを身につけて欲しい」ものです。
私の職場の問題有りの人は、 朝の挨拶からはじまり、御礼やお詫びの言葉も全く出て来ません。
仕事はルーティンワークが得意です。 独り言を言いながらやっています。
見通しの立たない仕事には直ぐにパニックになり癇癪を起します
人が書類を見ている最中に突然やって来て、その書類を黙って取り上げて
見たりもします。ひったくる、ふんだくるという表現が適切だと思います。
それも一度や二度ではありません！ 『そういう時は「すみません、次に見せてください。」と言おうね！』と
注意をしたら、それは一度で覚えられやらなくなりました。
今一番困っているのが、他の人の話を聞きに行くことです。
わざわざ立って行き近づき、頭を突っ込み、覗き込んだり、聞き耳を立て 聞いていることです。 何度も何度も注意をしてもわからない様子です。
他の社員たちから『あいつ何？ムカツク！』『アレは問題ありの人間』と 陰で言われています。
五感が健常者と異なるからでしょう。 自分が聞きたい音だけを選択することが出来ない脳だから仕方がないだけ
ではすまないと思うのです。
ある時は彼は呼ばれていないのに、私が他人と話していると 近くに来て一緒に話を聞き、話に割って入って来て自分中心の話になり
私も腹立たしく思いました。
蝶々結びが出来なくてスニーカーはマジックテープの スニーカーです。また制服のエプロンも蝶々結びが出来なくて糞結びです。
上司にも話ましたが、クビにすることも出来ないから、あのような人間なんだと 付き合うしかないと言われました。
自分に『自閉症スペクトラム障害』だという自覚が 全く無いことです。
支援センターにでも出向き社会性やコミュニケーション能力、想像力を 働かすというテクニックを身につけて欲しい」ものです。
>>227
上司はそう言うしかないだろうね。
一番近くで仕事してる人が迷惑被るんだよね。
私が前働いてたとこにも居たよ。
その人は１週間に１回しか風呂に入らない人で（肉体労働で相当汗かく、しかも女性）
強烈な（獣のような）臭いを常に放っていたので、周囲に人はほんとに迷惑してた。
誰が注意してもきかなくて、その人がお気に入りだった男性社員に言ってもらったら
やっと３日に１回くらいは入るようになったｗ
上司はそう言うしかないだろうね。
一番近くで仕事してる人が迷惑被るんだよね。
私が前働いてたとこにも居たよ。
その人は１週間に１回しか風呂に入らない人で（肉体労働で相当汗かく、しかも女性）
強烈な（獣のような）臭いを常に放っていたので、周囲に人はほんとに迷惑してた。
誰が注意してもきかなくて、その人がお気に入りだった男性社員に言ってもらったら
やっと３日に１回くらいは入るようになったｗ
うちにエプロンがうまく着けられない人がいるけど
（後ろでクロスさせるやつね。蝶結びは出来るが）
行動もあれ？なんで、もしかして発達障害か？
身障、池沼の人を雇うと補助が出るんで
企業としても雇うところはあるんだよね。
本当にその人発達障害なのかな？（発達障害は障害者手帳は無い）
実は池沼（手帳持ち）じゃない？自閉症なら知能高そうな人もいるし。
（後ろでクロスさせるやつね。蝶結びは出来るが）
行動もあれ？なんで、もしかして発達障害か？
身障、池沼の人を雇うと補助が出るんで
企業としても雇うところはあるんだよね。
本当にその人発達障害なのかな？（発達障害は障害者手帳は無い）
実は池沼（手帳持ち）じゃない？自閉症なら知能高そうな人もいるし。
専門家でも無いのに、
勝手に診断するのはどうかと思う。
問題行動は迷惑だけど。
発達障害でも手帳出るよ。
仕事にならない状態なのにクビに出来ないっていうのが分からない。
パートなんだよね。
試用期間とかないのか？
勝手に診断するのはどうかと思う。
問題行動は迷惑だけど。
発達障害でも手帳出るよ。
仕事にならない状態なのにクビに出来ないっていうのが分からない。
パートなんだよね。
試用期間とかないのか？
>>230
以前私が正社員で働いてた所でもそういう枠の人が何人かいたよ。
税金が安くなるから雇っている、と聞いた。
今私はレジパートなんだけど、高卒新人社員が妙になれなれしくてびっくりしたよ。
売り場でいきなり腕組んできて「○○美（名前呼び捨て）、一緒に帰ろ～♪○○美～♪」
なんで自分の子供と同じくらいの子に名前呼び捨てされなきゃいけないんだ・・・。
その社員は漢字の間違え多いし計算も遅いし、もしかしておばかさんなのかな、と。
以前私が正社員で働いてた所でもそういう枠の人が何人かいたよ。
税金が安くなるから雇っている、と聞いた。
今私はレジパートなんだけど、高卒新人社員が妙になれなれしくてびっくりしたよ。
売り場でいきなり腕組んできて「○○美（名前呼び捨て）、一緒に帰ろ～♪○○美～♪」
なんで自分の子供と同じくらいの子に名前呼び捨てされなきゃいけないんだ・・・。
その社員は漢字の間違え多いし計算も遅いし、もしかしておばかさんなのかな、と。
最大手ファーストフードなんかそうだよね。
で、最低賃金で働かせて、補助金ｹﾞｯﾄ
で、最低賃金で働かせて、補助金ｹﾞｯﾄ
障害者枠があるのは知ってるが、
元々の人の書きこみは当人に自覚が無いわけだから、
障害者枠じゃないと思うんだけど。
障害者枠の人はちゃんと手帳申請してるはずだし、
それに一定期間が過ぎたら契約更新しなければいい。
これをうまく利用している会社もある。
元々の人の書きこみは当人に自覚が無いわけだから、
障害者枠じゃないと思うんだけど。
障害者枠の人はちゃんと手帳申請してるはずだし、
それに一定期間が過ぎたら契約更新しなければいい。
これをうまく利用している会社もある。
障害者であろうとなかろうと、上が何もしてくれないなら自分がなんとかするしかない。
パートの身の上でそこまで？と思うけど、辞めるとか部署異動が不可能なら、どうにか
やっていくしかないと思う。
うちにも同様の人がいるけど、指示はできるだけ短く具体的に、当人が学習するまでは
面倒でも何度も同じ指示を出す、一度に指示するのは多くても３つまで、口頭ではなく
メモ等による指示、期限及び優先順位はその都度確認し認識してもらう・・・等々
上記を実行することによって、幾分か仕事がやり易くなったよ。
正直、本心は「そんなこと社員がやってくれ！」だけど、自分のためでもあると思って、
創意工夫の日々ですorz
パートの身の上でそこまで？と思うけど、辞めるとか部署異動が不可能なら、どうにか
やっていくしかないと思う。
うちにも同様の人がいるけど、指示はできるだけ短く具体的に、当人が学習するまでは
面倒でも何度も同じ指示を出す、一度に指示するのは多くても３つまで、口頭ではなく
メモ等による指示、期限及び優先順位はその都度確認し認識してもらう・・・等々
上記を実行することによって、幾分か仕事がやり易くなったよ。
正直、本心は「そんなこと社員がやってくれ！」だけど、自分のためでもあると思って、
創意工夫の日々ですorz
今は発達障害でも手帳が出るのか。
発達障害でもピンきりなんだね。
>>235
障害者枠でなければ
104の発達障害の人はたんにコネ入社とかじゃね？
でも発達障害にしてはかなり重症だね。
療育受けていなくて普通の企業に入社できたのも不思議だ。
発達障害でもピンきりなんだね。
>>235
障害者枠でなければ
104の発達障害の人はたんにコネ入社とかじゃね？
でも発達障害にしてはかなり重症だね。
療育受けていなくて普通の企業に入社できたのも不思議だ。
>>236
なるほどなぁそうだよね。そういう人のおかげで、マニュアルを作れたり。
マニュアルにしきれない仕事もあるんだけど、
そもそもマニュアルに出来ないような仕事がおかしいって気づける。
必要以上に指示やチェックが必要だから、
たまに自分が口やかましいばばあになった気分になって凹んで、放置する。
その繰り返し。もっと自分も成長しなきゃ。
なるほどなぁそうだよね。そういう人のおかげで、マニュアルを作れたり。
マニュアルにしきれない仕事もあるんだけど、
そもそもマニュアルに出来ないような仕事がおかしいって気づける。
必要以上に指示やチェックが必要だから、
たまに自分が口やかましいばばあになった気分になって凹んで、放置する。
その繰り返し。もっと自分も成長しなきゃ。
239 ：可愛い奥様：2010/03/15(月) 12:55:30 ID:/4uf4rbX0
３ヶ月の試用期間終了後、みごとクビになりました。
言われたのは、やめなければいけない３日前。
ほかの人たちは、すでに知っていたようでした。
最後の日に」パートの人たちから
「送別会のかわりにランチしましょう」って言われました。
まだ、クビになったショックから立ち直ってなかったので
断ってしまいましたが
悪かったでしょうか？
継続雇用できない理由は教えてもらえませんでした。
言われたのは、やめなければいけない３日前。
ほかの人たちは、すでに知っていたようでした。
最後の日に」パートの人たちから
「送別会のかわりにランチしましょう」って言われました。
まだ、クビになったショックから立ち直ってなかったので
断ってしまいましたが
悪かったでしょうか？
継続雇用できない理由は教えてもらえませんでした。
私も今試用期間中なので人事と思えない
クビって凄いショックだよね
しかもこの就職難の時期に・・・
難しいかもしれないけど気持ち切り替えて新しいところを
探そうよ
クビって凄いショックだよね
しかもこの就職難の時期に・・・
難しいかもしれないけど気持ち切り替えて新しいところを
探そうよ
契約更新しない解雇も試用期間終了後の解雇も
正当な理由がないと出来ないよ
「こいつ使えねー、もっと出来る人ほしいんだけど・・・」
程度だと不当解雇になる
まっ、大概は労働者に納得させて
労働者側の都合による退職にしちゃってるけどね。
チクるなら労働基準監督署
正当な理由がないと出来ないよ
「こいつ使えねー、もっと出来る人ほしいんだけど・・・」
程度だと不当解雇になる
まっ、大概は労働者に納得させて
労働者側の都合による退職にしちゃってるけどね。
チクるなら労働基準監督署
3日前にクビ宣告って、酷い会社だね。
試用期間後すぐ首って単に正規に雇うよりも
安上がりだからだと思う。
で、また同じような募集をかけて試用期間いっぱいまで働かせてまた首。
こんなことがまかり通るのも、不景気で人手が余っているせいかね。
安上がりだからだと思う。
で、また同じような募集をかけて試用期間いっぱいまで働かせてまた首。
こんなことがまかり通るのも、不景気で人手が余っているせいかね。
教える手間を考えたら３カ月で次々クビって不効率な気がするんだけど。
それに安上がりと言っても最低賃金を下回っちゃいけないんでしょ？
それに安上がりと言っても最低賃金を下回っちゃいけないんでしょ？
試用期間じゃなくて短期雇用で何度も求人広告出してる工場知ってる。
仕事は単純。誰でも覚えられる。
現場責任者のお眼鏡にかなった人（おとなしい人」だけが残れるシステム。
仕事は単純。誰でも覚えられる。
現場責任者のお眼鏡にかなった人（おとなしい人」だけが残れるシステム。
うちの職場のパートさん１人が、今月で試用期間満了になるけど、雇用延長されないよ。
携帯端末を使ってやる簡単な仕事なんだけど、もう何十回教えても覚えない。
頭はそんなに悪くなさそうなんだけど、どうしても覚えられないみたいだ。
試用期間が終わったら独り立ちさせないといけないが、とても無理なので、
新たに募集をかけることになってる。
正直、みんなで忙しい時間の合間をぬって教えてきたのに、また一からかと思うと疲れるよ。
携帯端末を使ってやる簡単な仕事なんだけど、もう何十回教えても覚えない。
頭はそんなに悪くなさそうなんだけど、どうしても覚えられないみたいだ。
試用期間が終わったら独り立ちさせないといけないが、とても無理なので、
新たに募集をかけることになってる。
正直、みんなで忙しい時間の合間をぬって教えてきたのに、また一からかと思うと疲れるよ。
今日面接行ってきたけど、ダメだろな。
仕事も大変そうだし。
ハロワの求人って敷居高いものと低いものの差が大きい。
条件良ければ倍率すごいし、紹介状と履歴書はほとんど事前送りだし。
受かれば明日電話するて事でしたが、待たずに次に行きます。
タウンワークだったら、自分で簡単に応募できるから気分も楽だ。
仕事も大変そうだし。
ハロワの求人って敷居高いものと低いものの差が大きい。
条件良ければ倍率すごいし、紹介状と履歴書はほとんど事前送りだし。
受かれば明日電話するて事でしたが、待たずに次に行きます。
タウンワークだったら、自分で簡単に応募できるから気分も楽だ。
>>170
土日の昼ピーク、ファストフードで働いてるけど、ほんときっついよね。
最初の3ヶ月くらいは、5時間働いて帰ったら誇張なしで倒れこんでた。
疲れすぎて吐いて寝込んだこともあるw
毎週辞めたい辞めたいと思いながら1年半たったら、なんとかこなせてる自分がいる。
アラフォーのおばちゃんだけどさw慣れるもんだよ。
学生さんみたいな機敏さはない（求められてもいない）けど、
気配りとか丁寧さでなんとかがんばってる。
土日の昼ピーク、ファストフードで働いてるけど、ほんときっついよね。
最初の3ヶ月くらいは、5時間働いて帰ったら誇張なしで倒れこんでた。
疲れすぎて吐いて寝込んだこともあるw
毎週辞めたい辞めたいと思いながら1年半たったら、なんとかこなせてる自分がいる。
アラフォーのおばちゃんだけどさw慣れるもんだよ。
学生さんみたいな機敏さはない（求められてもいない）けど、
気配りとか丁寧さでなんとかがんばってる。
以前社員と大喧嘩になり、こっちは悪くないと思っても謝った方がいいのか？と書き込んだものです
結果的に「辞めます」と言うまで追いつめられて
今月いっぱいで辞めることになりました。
店長に呼び出されて
「社員の言い分とパートの言い分どっち信じるか？って言われたら
社員を信じる」と2時間もやり込められましたorz
以前から他パートさんの様に社員のご機嫌とりはできないタイプでしたが
仕事さえちゃんとやってれば問題ないのでは？
と思っていましたが、通用しない場合もあるんだと痛感しました。
心が折れてずっと下をいてる私に
「素直に非を認めて謝れないんだったら今日で辞めてくれてもいいんですよ？」（必死に謝ると思っていたんだと思う）
収入が途絶えると生活苦しくて
今日限りで辞めます！と言えなかった自分がみじめだなー
結果的に「辞めます」と言うまで追いつめられて
今月いっぱいで辞めることになりました。
店長に呼び出されて
「社員の言い分とパートの言い分どっち信じるか？って言われたら
社員を信じる」と2時間もやり込められましたorz
以前から他パートさんの様に社員のご機嫌とりはできないタイプでしたが
仕事さえちゃんとやってれば問題ないのでは？
と思っていましたが、通用しない場合もあるんだと痛感しました。
心が折れてずっと下をいてる私に
「素直に非を認めて謝れないんだったら今日で辞めてくれてもいいんですよ？」（必死に謝ると思っていたんだと思う）
収入が途絶えると生活苦しくて
今日限りで辞めます！と言えなかった自分がみじめだなー
いわゆる試用期間に当たる期間もとっくに経過してしまい、定期的に発達障害扱いされる。
確かにそんなトコロだが、 何だ？
相手がウワテ過ぎて参るぜ。
下のフロアから（アッシの代理を）引っ張って来るつもりなんか？ｗ
最近凄い喜ばれそうな人材が下のフロアに入って来てて、少しやな予感。
ポジション争い、保身の為に演技打つのとかいるのも女子アナみたいー。
今度の飲み会憂鬱。空気読まずにチラ裏スマソ
あー「どの面下げてそんなクチきくんだよｗ」の口か。結局。
確かにそんなトコロだが、 何だ？
相手がウワテ過ぎて参るぜ。
下のフロアから（アッシの代理を）引っ張って来るつもりなんか？ｗ
最近凄い喜ばれそうな人材が下のフロアに入って来てて、少しやな予感。
ポジション争い、保身の為に演技打つのとかいるのも女子アナみたいー。
今度の飲み会憂鬱。空気読まずにチラ裏スマソ
あー「どの面下げてそんなクチきくんだよｗ」の口か。結局。
すごいﾓﾗﾊﾗな職場・・・
もっとﾏｼなとこはいっぱいあると思うなあ
もっとﾏｼなとこはいっぱいあると思うなあ
>252
2時間も、はきつかったでしょうね。
>以前から他パートさんの様に社員のご機嫌とりはできないタイプでしたが
ご機嫌とりっていうかうまく社員を持ち上げたりおだてたりした方が
仕事が順調にまわることってあると思います。
それを人によっては媚びてるみたいで嫌だと感じるかもしれないけど。
2時間も、はきつかったでしょうね。
>以前から他パートさんの様に社員のご機嫌とりはできないタイプでしたが
ご機嫌とりっていうかうまく社員を持ち上げたりおだてたりした方が
仕事が順調にまわることってあると思います。
それを人によっては媚びてるみたいで嫌だと感じるかもしれないけど。
木下藤吉郎のゾウリ持ち精神でがんばってるよ。
ゴマスリなんてタダでできるし効果は大きい。
正社員喜ばせるボランティアだと思えばいいんだよ。
ゴマスリなんてタダでできるし効果は大きい。
正社員喜ばせるボランティアだと思えばいいんだよ。
社員に愛想よく
私も出来なくてﾓﾝﾓﾝと悩んでます。
他の人は裏では散々社員の悪口を言っても、社員の前では笑顔で
ご機嫌伺い出来るんだよな。私はなかなか要領よく出来なくて落ち込む
ことが多い。そんなこんなで他の人に比べて社員にきつく当たれてる
ような気がしないでもない。私も早く新しい仕事見つけてスパーッとやめたい。
私も出来なくてﾓﾝﾓﾝと悩んでます。
他の人は裏では散々社員の悪口を言っても、社員の前では笑顔で
ご機嫌伺い出来るんだよな。私はなかなか要領よく出来なくて落ち込む
ことが多い。そんなこんなで他の人に比べて社員にきつく当たれてる
ような気がしないでもない。私も早く新しい仕事見つけてスパーッとやめたい。
ご機嫌伺いと言うか
ふんふんそうですねーって感じで相槌打っていれば何とかなる。
ふんふんそうですねーって感じで相槌打っていれば何とかなる。
同僚というか、先輩のおばちゃんにおそらくマルチぽいものを勧められている。
サンプル貰って確かに効果はあったけど、継続して効果があるものなのかわからない。
値段は高いらしいので「今は無理、生活のために働いているので」と言ったけど、説明したい時間を作って、と・・・（この時点でマルチだと思った）
仕事は丁寧に教えてくれるし、ミスしても庇ってくれるし、ここは人間関係と思って、買う買わないを別にして話を聞きに行くべきか・・・
サンプル貰って確かに効果はあったけど、継続して効果があるものなのかわからない。
値段は高いらしいので「今は無理、生活のために働いているので」と言ったけど、説明したい時間を作って、と・・・（この時点でマルチだと思った）
仕事は丁寧に教えてくれるし、ミスしても庇ってくれるし、ここは人間関係と思って、買う買わないを別にして話を聞きに行くべきか・・・
大人の対応・・・とでも言えばいいのかな。
社員を旦那の親（トメウト）やコトメみたいなものだと思って対応してみたらどう？
別におべんちゃらいう必要はないけど、関係を悪くしたら後々面倒だって本能でわかるでしょ？
それと同じで、相手に下手に逆らわないように、うまく付き合うにはどうしたらいいか・・・ってことで。
社員を旦那の親（トメウト）やコトメみたいなものだと思って対応してみたらどう？
別におべんちゃらいう必要はないけど、関係を悪くしたら後々面倒だって本能でわかるでしょ？
それと同じで、相手に下手に逆らわないように、うまく付き合うにはどうしたらいいか・・・ってことで。
あ、ごめん、リロらなかった。
>>262は社員とうまく付き合えないって話にレスです、失礼。
>>262は社員とうまく付き合えないって話にレスです、失礼。
>>252
今後ICレコーダーかなんか持って行って会話録音しておく事を奨める
雇用主側に無断で録音したら証拠にはならんけど、参考資料にはなる
労働基準監督局に話すときも頭の整理がついていいと思うよ
必要以上に自分を責めたり、感情的にならないこと
落ち着いて対応して相手に隙を見せないように
とりあえず、監督局に相談してみるべし
そういうところは過去にも何かやらかしてる可能性が高いから
何か方法が見つかるかもしれない
今後ICレコーダーかなんか持って行って会話録音しておく事を奨める
雇用主側に無断で録音したら証拠にはならんけど、参考資料にはなる
労働基準監督局に話すときも頭の整理がついていいと思うよ
必要以上に自分を責めたり、感情的にならないこと
落ち着いて対応して相手に隙を見せないように
とりあえず、監督局に相談してみるべし
そういうところは過去にも何かやらかしてる可能性が高いから
何か方法が見つかるかもしれない
>>252
えーっ
なんかそれって酷くない？
２時間も追い詰めるとか社員の言い分を信じるとか
パート差別だよね！最悪！！
そんな会社辞めて正解だよ
収入が途絶えるのはキツイだろうけど
次、良い職場が見つかるように呪いかけてやろうｗ
えーっ
なんかそれって酷くない？
２時間も追い詰めるとか社員の言い分を信じるとか
パート差別だよね！最悪！！
そんな会社辞めて正解だよ
収入が途絶えるのはキツイだろうけど
次、良い職場が見つかるように呪いかけてやろうｗ
今日初出勤だったんだけど、店長の態度が良くなくてガッカリ。
お客の前でキレ気味にほかのバイトの男の子呼び捨てで呼びよせたり、
初めて来たお客が帰り際質問をしてきて、
隣の部屋から顔も出さず答えだけ早口で言ったり、
言葉も態度も全部が冷たい感じ。
実はもうひとつ採用になった所があるんだけど、
そっちに移ってしまおうかと考えてしまう。
お客の前でキレ気味にほかのバイトの男の子呼び捨てで呼びよせたり、
初めて来たお客が帰り際質問をしてきて、
隣の部屋から顔も出さず答えだけ早口で言ったり、
言葉も態度も全部が冷たい感じ。
実はもうひとつ採用になった所があるんだけど、
そっちに移ってしまおうかと考えてしまう。
>>252
会社側から辞めさせる場合は、１ヶ月前に宣告しなければいけない。
確か、会社からその場で解雇になる場合、1ヶ月分の給料を支払う義務があるよね。
会社から辞めろと言うのであれば、１ヶ月分のお給料さえいただければ、
明日から出勤しません。って言えたら良かったのにね。
そうしたら、給料の心配せずに就職活動ができたから。
何条だか覚えて無いけれど、自分に都合のいい部分だけ知ってる。
会社側から辞めさせる場合は、１ヶ月前に宣告しなければいけない。
確か、会社からその場で解雇になる場合、1ヶ月分の給料を支払う義務があるよね。
会社から辞めろと言うのであれば、１ヶ月分のお給料さえいただければ、
明日から出勤しません。って言えたら良かったのにね。
そうしたら、給料の心配せずに就職活動ができたから。
何条だか覚えて無いけれど、自分に都合のいい部分だけ知ってる。
>>252 そんなとこ辞めて正解だよ
たしかに収入が途絶えるのは困るだろうけど
長い目でみたらそんな職場去って次のことを考えたほうがいいよ
片方の意見しか聞かない店長ってダメ上司じゃん
しかし、辞めさせられたならなんとか反撃したいですね
二時間もやり込められるって心折れるわ
私も同じような境遇にあってもうすぐ退職しますよっと
たしかに収入が途絶えるのは困るだろうけど
長い目でみたらそんな職場去って次のことを考えたほうがいいよ
片方の意見しか聞かない店長ってダメ上司じゃん
しかし、辞めさせられたならなんとか反撃したいですね
二時間もやり込められるって心折れるわ
私も同じような境遇にあってもうすぐ退職しますよっと
>>252です
たくさんレス頂いて
みなさん温かくて泣けてきます。
言われっぱなしの2時間はほんとにキツかった。。
他パートさんは私より年上の人が多くて（私もほぼ40ですが）
とにかく次がないからと、社員には絶対服従。
かげでは悪口大会。
その切り替えがすごいなーとある意味うらやましかったりです。
この年齢になっても不器用な自分が情けないです。
>>268さん。
クビとは絶対言わないんですよ。
とにかく「辞めます」と言うまで追いつめるというか？
戦う気力もなくなるまで凹みました。
他の社員含めみんなが要注意人物だと言ってるようなこと言われると
笑顔も作れなくて正直もう仕事できないですよねorz(接客なので特に）
みなさんのアドバイスを噛み締めて、次探します。
ほんとうにありがとうございました！
たくさんレス頂いて
みなさん温かくて泣けてきます。
言われっぱなしの2時間はほんとにキツかった。。
他パートさんは私より年上の人が多くて（私もほぼ40ですが）
とにかく次がないからと、社員には絶対服従。
かげでは悪口大会。
その切り替えがすごいなーとある意味うらやましかったりです。
この年齢になっても不器用な自分が情けないです。
>>268さん。
クビとは絶対言わないんですよ。
とにかく「辞めます」と言うまで追いつめるというか？
戦う気力もなくなるまで凹みました。
他の社員含めみんなが要注意人物だと言ってるようなこと言われると
笑顔も作れなくて正直もう仕事できないですよねorz(接客なので特に）
みなさんのアドバイスを噛み締めて、次探します。
ほんとうにありがとうございました！
大喧嘩の話知らないんだけど、なにが原因だったの？
>>252
そんなところは辞めてよかったよ。
ただ、>社員のご機嫌とりができない、ってところは次の職場では気をつけたほうがいいと思う。
媚びる必要はないけど、適当な相槌でニコニコしてればオッケーな場合って
けっこうあるから。お互い、がんばりましょうね。
そんなところは辞めてよかったよ。
ただ、>社員のご機嫌とりができない、ってところは次の職場では気をつけたほうがいいと思う。
媚びる必要はないけど、適当な相槌でニコニコしてればオッケーな場合って
けっこうあるから。お互い、がんばりましょうね。
ID:+O2rzrAh0は接客業向きじゃないと思う
どんなことでも結局は、言ったか言わないか、なんだよね。
自分が絶対に正しい、間違って無いと思ってても
状況に合わせて、ぐっと飲み込んで、合わせて泳いでいけるかどうか。
そういうのってやっぱり経験値を積むことで獲得できるものだろうね
まあ中には生まれつきコビコビ体質の人もいるだろうけど、
>>252のいう切り替えが凄い人たちだって、色々くぐり抜けて来ているんだよ
そこは分かっていたほうがいいと思う。
自分が絶対に正しい、間違って無いと思ってても
状況に合わせて、ぐっと飲み込んで、合わせて泳いでいけるかどうか。
そういうのってやっぱり経験値を積むことで獲得できるものだろうね
まあ中には生まれつきコビコビ体質の人もいるだろうけど、
>>252のいう切り替えが凄い人たちだって、色々くぐり抜けて来ているんだよ
そこは分かっていたほうがいいと思う。
>>271
誰が見てるかも分からない匿名掲示板で理由を述べる必要なし
もし全面的に、法律に抵触するようなひどい事を>>252がしたならその場で首切られてもなんら雇用主側に落ち度はない
それを2時間もかけて、辞めますという言葉を引き出すようにもっていくという事は
雇用側になにか後ろめたい事があるということ
どうせ人件費削減したくて、ちょっとはっきりものを言う人をターゲットにしただけでは
いきなり首切らないところを見るとちょっと規模の大きいところなのかもしれないね
誰が見てるかも分からない匿名掲示板で理由を述べる必要なし
もし全面的に、法律に抵触するようなひどい事を>>252がしたならその場で首切られてもなんら雇用主側に落ち度はない
それを2時間もかけて、辞めますという言葉を引き出すようにもっていくという事は
雇用側になにか後ろめたい事があるということ
どうせ人件費削減したくて、ちょっとはっきりものを言う人をターゲットにしただけでは
いきなり首切らないところを見るとちょっと規模の大きいところなのかもしれないね
>>275 切り替えがすごいとかだけならいいが、
それで上司が片方の意見しか聞き入れないという職場ではダメなんじゃない？
結局上司にコビコビの人間だけ重宝されるんであっては
まともに仕事するのがばからしくなるし、かかわらなくても一方的に悪者にされる可能性だってある。
「パートと社員のどちらかを信用するかといわれたら社員」
の言葉にすべては集約されてると思う
普通は双方の話を聞いて公平な判断をしていかなければいつか仕事は回らなくなる時がくる
自分も突然同じ様な扱いになって辞めるけどそんなところにいつまでも勤めたくないと思った
そんなところに居続けると自分がどんどんダメになっていくと思ったから
自分のとこは一昨年店長がかわってからおかしくなった
ベテランパートが次々と辞め、さらに自分が辞めることで仕事がまわらなくなってきてざまあｗ
あわてて求人だしてるけど誰も来ないｗ
それで上司が片方の意見しか聞き入れないという職場ではダメなんじゃない？
結局上司にコビコビの人間だけ重宝されるんであっては
まともに仕事するのがばからしくなるし、かかわらなくても一方的に悪者にされる可能性だってある。
「パートと社員のどちらかを信用するかといわれたら社員」
の言葉にすべては集約されてると思う
普通は双方の話を聞いて公平な判断をしていかなければいつか仕事は回らなくなる時がくる
自分も突然同じ様な扱いになって辞めるけどそんなところにいつまでも勤めたくないと思った
そんなところに居続けると自分がどんどんダメになっていくと思ったから
自分のとこは一昨年店長がかわってからおかしくなった
ベテランパートが次々と辞め、さらに自分が辞めることで仕事がまわらなくなってきてざまあｗ
あわてて求人だしてるけど誰も来ないｗ
売上金が足りないとかの濡れ衣でなければ
正社員とケンカしても勝ち目がないのが普通だろうな。
良くも悪くも若いと自分の正義を振り回しがちだけど
負けるが勝ち、相手に花を持たせる、という姿勢の方が
職場ではうまく行って自分のストレスも減ると思う。
正社員とケンカしても勝ち目がないのが普通だろうな。
良くも悪くも若いと自分の正義を振り回しがちだけど
負けるが勝ち、相手に花を持たせる、という姿勢の方が
職場ではうまく行って自分のストレスも減ると思う。
みんな組合入ってないの？
パートは弱い立場なんだし、組合に入りましょう！
一人でも入れる組合もあるし、自分は●●ユニオンに
入っています。
時給の点で他のパートと差別されているので
交渉に入ります。
パートは弱い立場なんだし、組合に入りましょう！
一人でも入れる組合もあるし、自分は●●ユニオンに
入っています。
時給の点で他のパートと差別されているので
交渉に入ります。
>>278
＞「パートと社員のどちらかを信用するかといわれたら社員」
まあね、そこはね。でも
＞公平な判断をしていかなければいつか仕事は回らなくなる時がくる
知らないよ。非正規雇用の身でそこまで責任持てない、というか
そう思うのなら見捨てればよいだけの話で。
そこはそれパートなんだし、無駄な正義感振り回してもね、って。
自分のスタンスをどう取るか、
やっぱり状況判断も徐々に出来るようにはなった方がいい。
そんな私も大手の仲良しごっこにヘキヘキして、
今は小さな事務所で、上司を適当にあしらいながら日々過ごしてますがな
＞「パートと社員のどちらかを信用するかといわれたら社員」
まあね、そこはね。でも
＞公平な判断をしていかなければいつか仕事は回らなくなる時がくる
知らないよ。非正規雇用の身でそこまで責任持てない、というか
そう思うのなら見捨てればよいだけの話で。
そこはそれパートなんだし、無駄な正義感振り回してもね、って。
自分のスタンスをどう取るか、
やっぱり状況判断も徐々に出来るようにはなった方がいい。
そんな私も大手の仲良しごっこにヘキヘキして、
今は小さな事務所で、上司を適当にあしらいながら日々過ごしてますがな
自分はかつてパートに補助してもらって仕事してたからよくわかるけど
パートが正社員と同等に仕事できると思っていないし期待してもいない。
指示したことを正確・迅速に処理してくれればいい。
なのにパートが自分の仕事のやり方に口出してきて上司に
どっちが正しいんですか！？なんてやられたら、そりゃたまらんわｗ
上司も、残業厭わずハードワークをこなす正社員と短時間補助パートと
どちらを重用するか明らかだよ。
このスレ読むとパートとはどういう立場なのかわかってない人が多いなと思う。
自己主張してバリバリ働きたいなら正社員を選ぶべき。
パートが正社員と同等に仕事できると思っていないし期待してもいない。
指示したことを正確・迅速に処理してくれればいい。
なのにパートが自分の仕事のやり方に口出してきて上司に
どっちが正しいんですか！？なんてやられたら、そりゃたまらんわｗ
上司も、残業厭わずハードワークをこなす正社員と短時間補助パートと
どちらを重用するか明らかだよ。
このスレ読むとパートとはどういう立場なのかわかってない人が多いなと思う。
自己主張してバリバリ働きたいなら正社員を選ぶべき。
でも、向こうが嫌味を言ってきて、それについ言い返してしまったんだよね、発端。
で、2時間も上司がｸﾞﾁｸﾞﾁと。
正社員だろうがなんだろうが、嫌な職場であることには違いない。
>>282の職場と雰囲気同じかどうかもわかんないしね。
今回はやめて正解でしょ。
で、2時間も上司がｸﾞﾁｸﾞﾁと。
正社員だろうがなんだろうが、嫌な職場であることには違いない。
>>282の職場と雰囲気同じかどうかもわかんないしね。
今回はやめて正解でしょ。
普段から言われた仕事をハイハイとやる人には
誰も嫌みなんて言わないよ。
何かしら気になる態度があったんだと思う、日頃から。
誰も嫌みなんて言わないよ。
何かしら気になる態度があったんだと思う、日頃から。
>>285
なんでそんなにｹﾞｽﾊﾟｰ？
＞普段から言われた仕事をハイハイとやる人には
＞誰も嫌みなんて言わないよ。
いや、居るけど。あなたが狭い世界しか知らないだけ。
＞何かしら気になる態度があったんだと思う、日頃から
この確信の根拠を知りたい。正社員としての経験から？
正社員としての職歴なんて、ここでも珍しくない。
自分も10年正社員のちにパート転向組。
なんでそんなにｹﾞｽﾊﾟｰ？
＞普段から言われた仕事をハイハイとやる人には
＞誰も嫌みなんて言わないよ。
いや、居るけど。あなたが狭い世界しか知らないだけ。
＞何かしら気になる態度があったんだと思う、日頃から
この確信の根拠を知りたい。正社員としての経験から？
正社員としての職歴なんて、ここでも珍しくない。
自分も10年正社員のちにパート転向組。
人件費を削りたい一心で上層部が規定を作った結果、私のいた店はあれよあれよと言う間に潰れました
チェーン展開している接客業だけど、店舗によって面積の広い狭いはまちまちなのに
1店舗社員は何人パートは何人て通り一遍に決めて実行ｗ
私のいた広い店舗は仕事の質が落ち人は疲弊してまず人間関係がギスギス
接客の質も量も落ち売上激減というお決まりコース辿ったとさ
チェーン展開している接客業だけど、店舗によって面積の広い狭いはまちまちなのに
1店舗社員は何人パートは何人て通り一遍に決めて実行ｗ
私のいた広い店舗は仕事の質が落ち人は疲弊してまず人間関係がギスギス
接客の質も量も落ち売上激減というお決まりコース辿ったとさ
>>252は
＞以前から他パートさんの様に社員のご機嫌とりはできないタイプ
と言ってるから、その上司とうまくやってくのは無理でしょ。
淡々と仕事をこなすだけの、上司にご機嫌とらなくてもいい職場を探したらいいよ。
＞以前から他パートさんの様に社員のご機嫌とりはできないタイプ
と言ってるから、その上司とうまくやってくのは無理でしょ。
淡々と仕事をこなすだけの、上司にご機嫌とらなくてもいい職場を探したらいいよ。
>>287 もうすぐ辞める自分の勤め先の店もそういう上司に嫌気をさしてる状態だから
人間関係がギスギスしてそれをお客様も敏感に感じ取ってるみたいで
客数が明らかに減った
こちらはスーパーが近辺に4軒もあるという激戦区だからね
接客が悪ければ当然客は離れる。安さも大事だけど買い物できる雰囲気って大事だからね
まあ必要以上にパートさんが社員に食って掛かるってのは問題だけど
今回の件はちょっとあてはまらないようにおもう
なんでもかんでも言われるがままになってたら知らない間に勝手な人間像を作られかねない
人間関係がギスギスしてそれをお客様も敏感に感じ取ってるみたいで
客数が明らかに減った
こちらはスーパーが近辺に4軒もあるという激戦区だからね
接客が悪ければ当然客は離れる。安さも大事だけど買い物できる雰囲気って大事だからね
まあ必要以上にパートさんが社員に食って掛かるってのは問題だけど
今回の件はちょっとあてはまらないようにおもう
なんでもかんでも言われるがままになってたら知らない間に勝手な人間像を作られかねない
290 ：可愛い奥様：2010/03/16(火) 10:40:49 ID:Tp78igO00
こっちも>>252の意見（といっても実際は何が原因かわからない）しか聞いてないんだから
どっちが悪いのこうのってのはわからないね
自分は地図出版のために道や家の変更がないか調査してる仕事だけど
自分で時間作って仕事して直行直帰だし楽
でもやっぱりある程度お金がほしいからそろそろどこか腰すえないと
どっちが悪いのこうのってのはわからないね
自分は地図出版のために道や家の変更がないか調査してる仕事だけど
自分で時間作って仕事して直行直帰だし楽
でもやっぱりある程度お金がほしいからそろそろどこか腰すえないと
元々のリストラ作戦だった可能性は？
「クビ」って言わない辺りが怪しい。
上司のやり方も手馴れているっていうか。
社員と上手くやっていけるパートの人しかいらない職場なのでは。
「クビ」って言わない辺りが怪しい。
上司のやり方も手馴れているっていうか。
社員と上手くやっていけるパートの人しかいらない職場なのでは。
>>282
だったら全部正社員でまかなえばいいんだよ
社会保険も全部入って
年金、健康保険雇用保険半額会社負担で
言っとくけど、雇用保険は用件満たして被雇用者側からの申し立てがあれば
過去にさかのぼって保険料払わなきゃならないからね
退職する直前でもいいんだよ
>>291
今いる所でもそれに近いことが有った
ある人に凄い嫌がらせをしていて、確かに少し反抗的だったけど、そこまでするかと思ったし
あれは見せしめ＆リストラ作戦だと思う
異動で上司が変ってその人も救われたけど、あれ以上続くなら匿名で通報しようかと思ったもんだ
だったら全部正社員でまかなえばいいんだよ
社会保険も全部入って
年金、健康保険雇用保険半額会社負担で
言っとくけど、雇用保険は用件満たして被雇用者側からの申し立てがあれば
過去にさかのぼって保険料払わなきゃならないからね
退職する直前でもいいんだよ
>>291
今いる所でもそれに近いことが有った
ある人に凄い嫌がらせをしていて、確かに少し反抗的だったけど、そこまでするかと思ったし
あれは見せしめ＆リストラ作戦だと思う
異動で上司が変ってその人も救われたけど、あれ以上続くなら匿名で通報しようかと思ったもんだ
新規オープンの店に採用が決まった。
でも面接の時に、もしかしたら短期になるかもと言われた。
まわしてみて人数が足りそうだったらという理由。
要するに試用期間なのかね。
頑張れば長期で考えてくれるのだろうか・・。
でも面接の時に、もしかしたら短期になるかもと言われた。
まわしてみて人数が足りそうだったらという理由。
要するに試用期間なのかね。
頑張れば長期で考えてくれるのだろうか・・。
>>252です。いろいろなご意見ありがとうございます。
事の発端を簡単に説明すると
社員に振られた仕事をもくもくとやっていると
（○時までに終わらせて！と言う指示）
店長に「今はそれじゃなくて○○をしてもらわないと！」と言われ
私「社員さんに急ぎでたのまれたので。。」
社員「私そんなこと言いましたっけ？理解力0ですね～」
みたいな感じです。
そう言うことは多々あるのでかるーく
「あっそうでしたか？勘違いしてました」と言っておけばいいものを
爆発してしまって。
人件費削減の話はたしかにありました。
なんと言うか。。くやしいです。
事の発端を簡単に説明すると
社員に振られた仕事をもくもくとやっていると
（○時までに終わらせて！と言う指示）
店長に「今はそれじゃなくて○○をしてもらわないと！」と言われ
私「社員さんに急ぎでたのまれたので。。」
社員「私そんなこと言いましたっけ？理解力0ですね～」
みたいな感じです。
そう言うことは多々あるのでかるーく
「あっそうでしたか？勘違いしてました」と言っておけばいいものを
爆発してしまって。
人件費削減の話はたしかにありました。
なんと言うか。。くやしいです。
ひどい。
そんな口を聞く社員を信じるんだね、店長さん。
やっぱり、辞めて正解。で、本部にも事実を伝えよう！
そんな口を聞く社員を信じるんだね、店長さん。
やっぱり、辞めて正解。で、本部にも事実を伝えよう！
いるいる、こうゆう人
とにかく頭が固すぎて
やれって言われた事しか出来ない
どっちが優先順位か分らない、状況判断できない、
臨機応変にが出来ない、
なぜこっちを先にやれと言われたのか理解してない
でも、私は言われた通りにやったので間違っていないと主張する人。
とにかく頭が固すぎて
やれって言われた事しか出来ない
どっちが優先順位か分らない、状況判断できない、
臨機応変にが出来ない、
なぜこっちを先にやれと言われたのか理解してない
でも、私は言われた通りにやったので間違っていないと主張する人。
い
か
っ
ち
な
れ
た
こうですか？わかりません（＞＜）
か
っ
ち
な
れ
た
こうですか？わかりません（＞＜）
>>294
頑張って
変な人もいるけど、それはもうリストラありきで進めてたとしか思えない
開き直って訴えるのも手だけど、それは最終手段に取っておいて次さがそう
でもまだそこで働かなきゃいけないんだったら働いた時間と、誰が何を言ったか
どんな指示を出したかはきちんとメモを取ろう
そんなヤクザなところならキッチリ給料払わない可能性もあるから
頑張って
変な人もいるけど、それはもうリストラありきで進めてたとしか思えない
開き直って訴えるのも手だけど、それは最終手段に取っておいて次さがそう
でもまだそこで働かなきゃいけないんだったら働いた時間と、誰が何を言ったか
どんな指示を出したかはきちんとメモを取ろう
そんなヤクザなところならキッチリ給料払わない可能性もあるから
>>292ｵﾁﾂｹ
>>282もズレてると思うが、更に論点がズレてるぞ。
販売や接客業だと、社員１人に他は全部パートって所だってある。
職場によっては社員とパートの違いも大差無い所もあるし。
一概には言えないよ。
>>294
ハメられちゃったみたいだね。
そんなやり取りなら、謝ったとしても結果は変わらなかったでしょうね。
次、いい所が見付かるといいね。
>>293
新規オープンだと、しばらくは物珍しさに人が沢山来るので、スタッフも沢山必要になる。
１～２ヶ月して客の入りが落ち着くと、スタッフが余るので人を切ってく感じかな。
業者を使わず、オープン準備要員の場合もある。
>>282もズレてると思うが、更に論点がズレてるぞ。
販売や接客業だと、社員１人に他は全部パートって所だってある。
職場によっては社員とパートの違いも大差無い所もあるし。
一概には言えないよ。
>>294
ハメられちゃったみたいだね。
そんなやり取りなら、謝ったとしても結果は変わらなかったでしょうね。
次、いい所が見付かるといいね。
>>293
新規オープンだと、しばらくは物珍しさに人が沢山来るので、スタッフも沢山必要になる。
１～２ヶ月して客の入りが落ち着くと、スタッフが余るので人を切ってく感じかな。
業者を使わず、オープン準備要員の場合もある。
301 ：可愛い奥様：2010/03/16(火) 13:48:42 ID:GmHzUXSm0
パートを一方的にクビになったものです。
雇用主に対するどす黒い感情をどう昇華すればいいのでしょうか・・
雇用主に対するどす黒い感情をどう昇華すればいいのでしょうか・・
>>294 社員の指示にしたがってやっていて
いざとなったらしらばっくられる状態が多々あるなんてそんな職場辞めて正解だよ
そりゃ1回とかならまだしも何回もじゃぬれ衣着せられてるのと一緒じゃん
臨機応変にとかいう人もいるけど指示受けた場面で
「○時までにやってください」って指示があればそっち優先になるでしょ、
ま、とにかく店長が社員の意見のみしか聞かないんじゃ下の人はとばっちりうけるだけだから
精神衛生上よくない
今後続けても同じケースにあたることはじゅうぶん考えられるからね
もっといい次の職場がみつかりますように
いざとなったらしらばっくられる状態が多々あるなんてそんな職場辞めて正解だよ
そりゃ1回とかならまだしも何回もじゃぬれ衣着せられてるのと一緒じゃん
臨機応変にとかいう人もいるけど指示受けた場面で
「○時までにやってください」って指示があればそっち優先になるでしょ、
ま、とにかく店長が社員の意見のみしか聞かないんじゃ下の人はとばっちりうけるだけだから
精神衛生上よくない
今後続けても同じケースにあたることはじゅうぶん考えられるからね
もっといい次の職場がみつかりますように
304 ：可愛い奥様：2010/03/16(火) 15:07:40 ID:WdDW1WUD0
★株式会社ヴォーテ（東京都港区南青山1-4-2 八並ビル3F）
二次時面接行ったら、研修してから合否を判断するとw（研修中の給料はもちろんなし）
しかも研修までに自社化粧品の使用感等をアンケートに書いてくるという名目で
化粧品買わされそうになったw
アリエネ
二次時面接行ったら、研修してから合否を判断するとw（研修中の給料はもちろんなし）
しかも研修までに自社化粧品の使用感等をアンケートに書いてくるという名目で
化粧品買わされそうになったw
アリエネ
そういうの、どこかに通報できるんじゃないかな？
今月になってやっと求人チラシを見るようになった。
条件のいいのを見つけたのだが、業務内容に疑問が。
事務、とあるのに、食堂の調理補助もあり、と。
問い合わせたら…事務＞調理でなく、その逆。
事務はそんなにたくさん仕事ないですから～と。
広告に偽りあり、で幸先の悪いスタートを切りました。
今月になってやっと求人チラシを見るようになった。
条件のいいのを見つけたのだが、業務内容に疑問が。
事務、とあるのに、食堂の調理補助もあり、と。
問い合わせたら…事務＞調理でなく、その逆。
事務はそんなにたくさん仕事ないですから～と。
広告に偽りあり、で幸先の悪いスタートを切りました。
306 ：可愛い奥様：2010/03/16(火) 15:53:40 ID:WdDW1WUD0
医療事務講座通っていますが・・・
何でいろんなものをあとからあとから買わされるんでしょう?
はじめの受講料\144.480だけで済むと思ってたのにあとからあとから…
講習会初日には問題集や必要なさそうだと思う保健薬早見表。
この早見表は講座でしか使わないといわれ…もったいなー・・・・!!
そしてなんといっても一番不必要だと思うのは電卓。
家にもほとんど同じ機能が付いてる電卓あるよ。
→ハァこれらを合わせてまた、\158,780支払った。
でまた、昨日1か月先から講習会を受けてる人が受験対策セミナーで\5.000、
認定受験料で\6.500それぞれ支払っていた。こんなにお金掛かるのはじめから
わかってれば他の講座遠くても行ったのに・・・合計したら\170.280！
これなら講座やめて前からほしい某ブランドのバック買える!
本当にこんなにかかるの？医療事務の試験って?
何でいろんなものをあとからあとから買わされるんでしょう?
はじめの受講料\144.480だけで済むと思ってたのにあとからあとから…
講習会初日には問題集や必要なさそうだと思う保健薬早見表。
この早見表は講座でしか使わないといわれ…もったいなー・・・・!!
そしてなんといっても一番不必要だと思うのは電卓。
家にもほとんど同じ機能が付いてる電卓あるよ。
→ハァこれらを合わせてまた、\158,780支払った。
でまた、昨日1か月先から講習会を受けてる人が受験対策セミナーで\5.000、
認定受験料で\6.500それぞれ支払っていた。こんなにお金掛かるのはじめから
わかってれば他の講座遠くても行ったのに・・・合計したら\170.280！
これなら講座やめて前からほしい某ブランドのバック買える!
本当にこんなにかかるの？医療事務の試験って?
ぼったくられてない？
昔ニチイ学館で4～5万くらいだった記憶が。
それにそんな難しくないから資格も取りやすいし、
大金払って習うようなもんでもないと思う。
昔ニチイ学館で4～5万くらいだった記憶が。
それにそんな難しくないから資格も取りやすいし、
大金払って習うようなもんでもないと思う。
新しく行き始めたパート先の、中堅パートが根性悪くて怖い…。
私を含めた新人４人にはかなりきつく当たるが、社員と古株のパートには
ごまをする。ああいうの、世渡り上手って言うんだろうか。
他の人は常識的な人ばかりなんだけどなぁ。新人みんな怖がってる。
人事なら「気にしない。関係ないじゃん」と言うけど、地味ーに
ストレスがたまる感じで。
私を含めた新人４人にはかなりきつく当たるが、社員と古株のパートには
ごまをする。ああいうの、世渡り上手って言うんだろうか。
他の人は常識的な人ばかりなんだけどなぁ。新人みんな怖がってる。
人事なら「気にしない。関係ないじゃん」と言うけど、地味ーに
ストレスがたまる感じで。
資格取得系の学校？会社？と仕事したことあったけど、
医療事務講座の人のクレーム凄かったよ。
大枚叩いて資格取ったのにぜんぜん仕事ないとか、働けても雀の涙とか…
その手のクレーム多すぎて、中の人たちもpgrって感じだった。
医療事務って資格なくても働けるし、実務経験優先だから
資格取得＝仕事 ではないんだよね。
広告の仕方とか、ちょっと詐欺まがいっぽいところあるよね。
医療事務講座の人のクレーム凄かったよ。
大枚叩いて資格取ったのにぜんぜん仕事ないとか、働けても雀の涙とか…
その手のクレーム多すぎて、中の人たちもpgrって感じだった。
医療事務って資格なくても働けるし、実務経験優先だから
資格取得＝仕事 ではないんだよね。
広告の仕方とか、ちょっと詐欺まがいっぽいところあるよね。
>>306
コピペ乙
コピペ乙
これもコピペだったのか。
医療事務系のコピペって多いのね。
国家資格以外って、持っててもあまり意味がなかったりするよね。
医療事務系のコピペって多いのね。
国家資格以外って、持っててもあまり意味がなかったりするよね。
コピペなのかw マジレスしちゃったよww
資格商法ってなくならないよね～
こないだもNHKクローズアップ現代で、主婦の就活やってたけど、
リクルートのひとが「やっぱり資格！」と煽ってた。
片手間に取れるよな資格もってたって、小さい子いたら働けないつの。
資格商法ってなくならないよね～
こないだもNHKクローズアップ現代で、主婦の就活やってたけど、
リクルートのひとが「やっぱり資格！」と煽ってた。
片手間に取れるよな資格もってたって、小さい子いたら働けないつの。
今のままだと就職厳しい、今の自分をバージョンアップするには？
資格習得だ、っていう感じだよね。
現実に、就業に結びつく資格って、簿記やパソコン関係かな。
司法書士、税理士などは時間もお金も頭も必要だから、あまり
現実的ではない。
個人的には語学の資格は役にたった。
資格習得だ、っていう感じだよね。
現実に、就業に結びつく資格って、簿記やパソコン関係かな。
司法書士、税理士などは時間もお金も頭も必要だから、あまり
現実的ではない。
個人的には語学の資格は役にたった。
>>304
一次面接全員通過な悪寒
一次面接全員通過な悪寒
看護師とか介護関係の資格とれば職には困らないだろうけど
激務に耐えられるかどうかだなぁ。
特に看護師とか若い子にまじって勉強ができるかどうか･･･。
激務に耐えられるかどうかだなぁ。
特に看護師とか若い子にまじって勉強ができるかどうか･･･。
>>316
うちの母は40歳で学校通って看護師の資格取ってたよ
やろうと思えばできると思う
私には無理だけどorz
今週は月曜日と火曜日はお休みだった
春休みで学生が入ってくれるから、自分はあまり必要とされてないようだorz
うちの母は40歳で学校通って看護師の資格取ってたよ
やろうと思えばできると思う
私には無理だけどorz
今週は月曜日と火曜日はお休みだった
春休みで学生が入ってくれるから、自分はあまり必要とされてないようだorz
>>306ニチイ卒業してニチイで働いていた経験あるけど
今そんなにかねかかるんだ～たまげた。
電卓は医療事務やりだしたら「これじゃないと！」って感じになるので
それはいいとおもうよ。人によりだけど、もちろん。
でも高いね。ニチイで何が何でも経験積ませてもらうんだ。
今はどうだか知らないけど、昔は新人でも無理やり入れてまわしていたから。
そんで耐えて1.2年したらおさらばしなされ。
でも医療事務ってボーナススゲー安いよー
盆暮れGW正月はレセプトで出なくちゃいけないからそこも覚悟しておいたほうがいいかも・・・。
今そんなにかねかかるんだ～たまげた。
電卓は医療事務やりだしたら「これじゃないと！」って感じになるので
それはいいとおもうよ。人によりだけど、もちろん。
でも高いね。ニチイで何が何でも経験積ませてもらうんだ。
今はどうだか知らないけど、昔は新人でも無理やり入れてまわしていたから。
そんで耐えて1.2年したらおさらばしなされ。
でも医療事務ってボーナススゲー安いよー
盆暮れGW正月はレセプトで出なくちゃいけないからそこも覚悟しておいたほうがいいかも・・・。
介護の資格とって働いてる
銀行で働いてたけどつまらなくて肉体労働の方が向いてると思ったし
職に困らないと思ったから
人からよく聞かれるのは排泄の処理ってどうよ？だけど
好きじゃないが出るもん出たら良かったと思えるようになった
激務だけど色んな働くパターンあるし短い期間で職場変わるのが
他に比べて変って思われない
銀行で働いてたけどつまらなくて肉体労働の方が向いてると思ったし
職に困らないと思ったから
人からよく聞かれるのは排泄の処理ってどうよ？だけど
好きじゃないが出るもん出たら良かったと思えるようになった
激務だけど色んな働くパターンあるし短い期間で職場変わるのが
他に比べて変って思われない
引継ぎなしでもうすぐ1年
自分が何を担当してるのかわかんない。
経理事務で入ったから
経理はやってる
一人事務員だから庶務もやってる
ネットワーク管理もいわれたからやってる
いわれた書類作成はしてる。
（見積り、請求書）
だけど申請手続きとかそんなのもやるとは聞いてない
入札資格申請も仕事ならば
まずそういってくれ
じゃないとこっちだって動けない
私は社員じゃないパートなんだ
すべてまるっと私の仕事にしないでくれ
変なソフト入れてPCがウィルス汚染されて
それをおかしくなったと私に持ってこないでくれ
じぶんでなんとかしろ
おかげで毎日残業だ
自分が何を担当してるのかわかんない。
経理事務で入ったから
経理はやってる
一人事務員だから庶務もやってる
ネットワーク管理もいわれたからやってる
いわれた書類作成はしてる。
（見積り、請求書）
だけど申請手続きとかそんなのもやるとは聞いてない
入札資格申請も仕事ならば
まずそういってくれ
じゃないとこっちだって動けない
私は社員じゃないパートなんだ
すべてまるっと私の仕事にしないでくれ
変なソフト入れてPCがウィルス汚染されて
それをおかしくなったと私に持ってこないでくれ
じぶんでなんとかしろ
おかげで毎日残業だ
前に、お局婆の機嫌損ねてるって書いた者ですが・・・。
最初から今まで、1ヵ月半もｸﾁきいて貰えません。
ちょうどこの時期のパート更新前の面談で訴えたら、
なんとその上司が、「そういう人にはいずれ辞めてもらう。」
と言い出してビックリ。もう一人いる男性上司にも呼ばれて、
「辛いと思うけど暫く我慢して」と言われました。
勿論、お局婆も彼らと面談しているが、彼女の余りの意固地さに
匙を投げられかけている様子。少し可哀想だけど、職場で
取る態度としてはねえ…。それに長すぎる。この間に一度、
「とにかく機嫌を直して」と頼んだのに、聞き入れてもらえ
なかったので、私も心が折れてしまった。
実際毎朝、会社に行くまで凄く辛いけど、行ったら仕事に
没頭するようにしています・・・。
なんとか良い方向に動いて欲しいです。
最初から今まで、1ヵ月半もｸﾁきいて貰えません。
ちょうどこの時期のパート更新前の面談で訴えたら、
なんとその上司が、「そういう人にはいずれ辞めてもらう。」
と言い出してビックリ。もう一人いる男性上司にも呼ばれて、
「辛いと思うけど暫く我慢して」と言われました。
勿論、お局婆も彼らと面談しているが、彼女の余りの意固地さに
匙を投げられかけている様子。少し可哀想だけど、職場で
取る態度としてはねえ…。それに長すぎる。この間に一度、
「とにかく機嫌を直して」と頼んだのに、聞き入れてもらえ
なかったので、私も心が折れてしまった。
実際毎朝、会社に行くまで凄く辛いけど、行ったら仕事に
没頭するようにしています・・・。
なんとか良い方向に動いて欲しいです。
悩みスレで、夫の浮気に悩む若妻（底辺ＤＱ）に
スペック知った途端に急に上から目線で
「資格でも取ってウンタラ～」とかアドバイスしてるチュプどもに
はいはいワロスワロス・・・と。
今時資格取ったからって出来婚で幼児と赤子持ちで
すぐに勤め先が決まるとかあり得ないだろ～と。
あいつら一体何年専業チュプやってんだろうね。
スペック知った途端に急に上から目線で
「資格でも取ってウンタラ～」とかアドバイスしてるチュプどもに
はいはいワロスワロス・・・と。
今時資格取ったからって出来婚で幼児と赤子持ちで
すぐに勤め先が決まるとかあり得ないだろ～と。
あいつら一体何年専業チュプやってんだろうね。
>>322
ここｦﾁｽﾚじゃないんで。
ここｦﾁｽﾚじゃないんで。
>>321
もしかしたら>>89さんかな？
そういう人っていうのは、周りの人も貴女と同じくらい迷惑こうむってると思うよ。
だから、たとえクチきいてもらえなくてもほっとけば。
あの人はあの人、私は私。みたいな割り切ったスタンスで考えていれば、何とも思わなくなるよ。
仕事上でかかわりがあるのだったら、あくまでビジネスライクにつきあい、それ以外は他人のフリをするのが一番。
仕事をちゃんとしていれば、周りの人はちゃんと見てるから。
その人に仕事をジャマされているんじゃなければほっとけ～。
もしかしたら>>89さんかな？
そういう人っていうのは、周りの人も貴女と同じくらい迷惑こうむってると思うよ。
だから、たとえクチきいてもらえなくてもほっとけば。
あの人はあの人、私は私。みたいな割り切ったスタンスで考えていれば、何とも思わなくなるよ。
仕事上でかかわりがあるのだったら、あくまでビジネスライクにつきあい、それ以外は他人のフリをするのが一番。
仕事をちゃんとしていれば、周りの人はちゃんと見てるから。
その人に仕事をジャマされているんじゃなければほっとけ～。
>>294をみて
とある社員に「今日中に」と言われた短時間で終わる仕事
（私から見たらしょうもない仕事）をしていて
直属の上司の仕事の依頼に「今急ぎの仕事してますので」と対応した
頭弱いパートの子を思い出した。
普段からいつまでたっても仕事を理解していなく
そんなことばっかやってるのでほんとイラつく。
手が空いたときはこれを進めましょうという、手が回らないけど重要な仕事よりも
そんなの依頼者が自分でやるか、必要ないでしょと思う仕事してたり。
とある社員に「今日中に」と言われた短時間で終わる仕事
（私から見たらしょうもない仕事）をしていて
直属の上司の仕事の依頼に「今急ぎの仕事してますので」と対応した
頭弱いパートの子を思い出した。
普段からいつまでたっても仕事を理解していなく
そんなことばっかやってるのでほんとイラつく。
手が空いたときはこれを進めましょうという、手が回らないけど重要な仕事よりも
そんなの依頼者が自分でやるか、必要ないでしょと思う仕事してたり。
しつこいね～
あんたみたいなのが他の仲間から蛇蝎のごとく嫌われてるって分からない？ｗ
出来る振りして、実はやってるのはご機嫌うかがいのみで
現場引っ掻き回して結局効率落としてるのは、あんたみたいな人なんだよ
あんたみたいなのが他の仲間から蛇蝎のごとく嫌われてるって分からない？ｗ
出来る振りして、実はやってるのはご機嫌うかがいのみで
現場引っ掻き回して結局効率落としてるのは、あんたみたいな人なんだよ
>店長に「今はそれじゃなくて○○をしてもらわないと！」と言われ
仕事の内容がどんな事であっても、
すぐ店長の指示に従ってその作業を始めて、
社員には「店長にこれをやれと言われたので○時までには終わりません」
と言えば大事にならないよね。
店長と社員なら、店長の指示を優先するのが当たり前なのに
なぜ社員の指示を優先しようとしたのか不思議だ。
２９４は店長から見ても、社員から見てもちょっとｲﾗｯとくる言動だよ。
仕事の内容がどんな事であっても、
すぐ店長の指示に従ってその作業を始めて、
社員には「店長にこれをやれと言われたので○時までには終わりません」
と言えば大事にならないよね。
店長と社員なら、店長の指示を優先するのが当たり前なのに
なぜ社員の指示を優先しようとしたのか不思議だ。
２９４は店長から見ても、社員から見てもちょっとｲﾗｯとくる言動だよ。
自分では仕事が出来るタイプだと思い込んでいる、
頭の悪い人が一番困るよね。
元の文の意味も分かってないみたいだし。
>>294と>>325じゃ状況が違う。
やめるって決めた人にいつまでも絡んでいて楽しいのか？
頭の悪い人が一番困るよね。
元の文の意味も分かってないみたいだし。
>>294と>>325じゃ状況が違う。
やめるって決めた人にいつまでも絡んでいて楽しいのか？
>>328 同意
>>325のような考え方のやつが同僚にいたら切れるかもしれないし、
そういうやつこそうわべだけ要領よくて嫌われそう
少なくとも自分が最も嫌う人種だな
すでに主さんは前に進む決意したんだしね
>>325のような考え方のやつが同僚にいたら切れるかもしれないし、
そういうやつこそうわべだけ要領よくて嫌われそう
少なくとも自分が最も嫌う人種だな
すでに主さんは前に進む決意したんだしね
ここ最近、ネット応募でも電話してからってとこでも
交通費全額支給のとこは必ず最寄り駅だけじゃなく、
「家から最寄り駅まで徒歩か、バスか」を聞いてくる。
家は徒歩だから受かるみたい。
短期（１～２ヶ月）のバイトだったのでいくつか応募してたんだけど
どの会社もそうだった。
最寄り駅も結局大事らしく、職場まで500円前後で選んでるっぽかった。
不景気を実感。
交通費全額支給のとこは必ず最寄り駅だけじゃなく、
「家から最寄り駅まで徒歩か、バスか」を聞いてくる。
家は徒歩だから受かるみたい。
短期（１～２ヶ月）のバイトだったのでいくつか応募してたんだけど
どの会社もそうだった。
最寄り駅も結局大事らしく、職場まで500円前後で選んでるっぽかった。
不景気を実感。
332 ：可愛い奥様：2010/03/17(水) 10:22:49 ID:DC+ezqcw0
自転車大歓迎って事だったんだろうか
ホームセンターで短期のパートをやった時
交通費の話になり「自転車買おうよ、健康にも良いよー」って
やたらに店の取扱商品を勧められた
ホームセンターで短期のパートをやった時
交通費の話になり「自転車買おうよ、健康にも良いよー」って
やたらに店の取扱商品を勧められた
なるほど、徒歩5分のところに即採用された私は交通費が掛からないからか。
私は徒歩20分。土日休み。社長奥が時々来るだけでほとんど一人事務。
こちらから見ても滅多に出ない掘り出し物。
近いって労使お互いに大事なんだね。
こちらから見ても滅多に出ない掘り出し物。
近いって労使お互いに大事なんだね。
うちの職場小売なんだけど自転車通勤は禁じられてる。
私は自転車で行ったほうが近いんだけど
仕方なく私鉄で2駅乗って通ってる。
もちろん交通費は出るけど、
自転車通勤解禁してくれたほうが向こうも助かるだろうになあ。
私は自転車で行ったほうが近いんだけど
仕方なく私鉄で2駅乗って通ってる。
もちろん交通費は出るけど、
自転車通勤解禁してくれたほうが向こうも助かるだろうになあ。
338 ：可愛い奥様：2010/03/17(水) 17:09:56 ID:6v2tr0u50
>>334 337
私も、自宅最寄駅から職場最寄駅までがひと駅で片道150円の
ところに採用されだヨ。
（その職場は駅前という立地的に自転車＆車通勤不可の場所）
面接の時に、担当者から、「近い！片道150円ですね～♪」と
喜ばれた。
だから、採用になった気がする。。。。まぁいいんだけど。
未経験で小学生3人の子がいる私は少々不利かなぁ～と思っていたんで、
採用になった時はかなりビックリしたんだが・・・
そうかぁ～経費節約のためか！納得！
でもきっかけはなんであれ、採用してもらったんだ、ガンバルよ！
私も、自宅最寄駅から職場最寄駅までがひと駅で片道150円の
ところに採用されだヨ。
（その職場は駅前という立地的に自転車＆車通勤不可の場所）
面接の時に、担当者から、「近い！片道150円ですね～♪」と
喜ばれた。
だから、採用になった気がする。。。。まぁいいんだけど。
未経験で小学生3人の子がいる私は少々不利かなぁ～と思っていたんで、
採用になった時はかなりビックリしたんだが・・・
そうかぁ～経費節約のためか！納得！
でもきっかけはなんであれ、採用してもらったんだ、ガンバルよ！
今頃交通費の話で盛り上がるなんてﾋﾞｯｸﾘだ
私も徒歩だわ 住宅地に近い=自宅の近所の人にも会う
態度を悪くもできないし下手な辞め方も絶対できない
当然っちゃ当然だけど、そこは雇う側も心得てるなと思う
態度を悪くもできないし下手な辞め方も絶対できない
当然っちゃ当然だけど、そこは雇う側も心得てるなと思う
いや、今こそ交通費なんでそ。
色々面接行ったけど、交通費の話が出ない方が少なかったよ。
色々面接行ったけど、交通費の話が出ない方が少なかったよ。
最近、採用されたばかりの人や、就活中の人がこのスレに増えたんだと思う。
私の所は、採用されてから交通費の説明があったくらいで、重要視はされてなかったわ。
私の所は、採用されてから交通費の説明があったくらいで、重要視はされてなかったわ。
私の職場も、どっちかって言うと地元のよりも遠くに行かせる傾向がある。
地元にも店舗があっても、３０分から一時間位の職場に行かせることが多い。
不思議なんだけどね・・・たぶんあまり知り合いとかが来てもまずいんだと思う。
応募した人も、ってっきり家の近くのところにいけると思ったのにってパターンが多い。
主婦だしパートなんだから通勤時間はできるだけ短いほうが助かるけど、仕方ないって感じ。
地元にも店舗があっても、３０分から一時間位の職場に行かせることが多い。
不思議なんだけどね・・・たぶんあまり知り合いとかが来てもまずいんだと思う。
応募した人も、ってっきり家の近くのところにいけると思ったのにってパターンが多い。
主婦だしパートなんだから通勤時間はできるだけ短いほうが助かるけど、仕方ないって感じ。
パート仲間（同じフロア、違う職種）に不思議ちゃんがいる。
仕事をこなすスピードが極遅、マイペース。
嫌味や苦情をを社員さんから言われていてもぽわんとした顔で無言のち
なんだかとんちんかんな受け答え。
この間も、
社員さんに
「この仕事は普通の人は１時間もかからずに終わらせる仕事だから、
今１０時なのでお昼前１２時までには仕上げてくださいね」
と依頼されていた。
その後、部長に来客。
（お茶だしは不思議ちゃんの仕事、なぜならお茶だしだけはちゃんとできるから）
不思議ちゃんがお茶出しにないかいので
課長が不思議ちゃんに
「その仕事よりも先にお茶出してもらわないと困るよ」
そこで不思議ちゃん、
「社員さんから急ぎの仕事を頼まれたので・・・」
社員さんプチ切れｗ
「急ぎの仕事は頼んでないですよ。・・・ホント、理解力ないよね」
結局、社員さんがお茶だししてた。
課長も社員さんも困っているのがわかる。
関わりがないときは面白いｗ
仕事をこなすスピードが極遅、マイペース。
嫌味や苦情をを社員さんから言われていてもぽわんとした顔で無言のち
なんだかとんちんかんな受け答え。
この間も、
社員さんに
「この仕事は普通の人は１時間もかからずに終わらせる仕事だから、
今１０時なのでお昼前１２時までには仕上げてくださいね」
と依頼されていた。
その後、部長に来客。
（お茶だしは不思議ちゃんの仕事、なぜならお茶だしだけはちゃんとできるから）
不思議ちゃんがお茶出しにないかいので
課長が不思議ちゃんに
「その仕事よりも先にお茶出してもらわないと困るよ」
そこで不思議ちゃん、
「社員さんから急ぎの仕事を頼まれたので・・・」
社員さんプチ切れｗ
「急ぎの仕事は頼んでないですよ。・・・ホント、理解力ないよね」
結局、社員さんがお茶だししてた。
課長も社員さんも困っているのがわかる。
関わりがないときは面白いｗ
他部署から不思議に思われてるやばい同僚のことを聞かれて
「やばい」と言ってしまった。
あ～あやっぱそれ言っちゃダメだよね。
まあ誰からみても事実だし、もうどうでもいいや。
「やばい」と言ってしまった。
あ～あやっぱそれ言っちゃダメだよね。
まあ誰からみても事実だし、もうどうでもいいや。
最近仕事決まった友達と話してたんだけど、友達は派遣に登録を進めるんだよね
ハロワはいろんな人が見てるから競争率すごくてなかなか難しいよって
あと、ピッキングって結構人気あるんですか？
しばらくブランクあった自分はまずはピッキングあたりからやりたいと思ってるんですが
それと最近求人でも年齢が「不問」ってなってるから40になった自分は応募していいのかどうか悩みます
求人誌の派遣ページとかは「２０代女性活躍中」「20代～30代の女性活躍」ってあるから対象外がわかりやすいんだけど
ハロワはいろんな人が見てるから競争率すごくてなかなか難しいよって
あと、ピッキングって結構人気あるんですか？
しばらくブランクあった自分はまずはピッキングあたりからやりたいと思ってるんですが
それと最近求人でも年齢が「不問」ってなってるから40になった自分は応募していいのかどうか悩みます
求人誌の派遣ページとかは「２０代女性活躍中」「20代～30代の女性活躍」ってあるから対象外がわかりやすいんだけど
今は年齢不問て表記することになったのよね
それでもどうしても面接の手間を省きたい所はそうやって書くんだと思うよ
それでもどうしても面接の手間を省きたい所はそうやって書くんだと思うよ
お宝求人の面接行ってきた。
予想してたけど希望者ｲﾊﾟｰｲ、パートなのに集団面接って初めてだ。
他人の前でこっちの経歴言いやがって、そんなの蟻かよ。
採用になってもこっちから願い下げだ、あばよ！
予想してたけど希望者ｲﾊﾟｰｲ、パートなのに集団面接って初めてだ。
他人の前でこっちの経歴言いやがって、そんなの蟻かよ。
採用になってもこっちから願い下げだ、あばよ！
356 ：可愛い奥様：2010/03/18(木) 14:52:34 ID:YeKjQZnu0
358 ：可愛い奥様：2010/03/18(木) 15:15:52 ID:YeKjQZnu0
派遣は派遣会社が仕事探して奨めてくるから
条件によってはなかなか紹介してくれない場合もあるけどさ
パートとは別物と私は思ってる。
条件によってはなかなか紹介してくれない場合もあるけどさ
パートとは別物と私は思ってる。
ついに返却された写真をはがして使う第二ラウンド突入ｗｗｗ
みなさんは何社目で決まった？
何社か面接に行ったけど合否の連絡してこないのっていまどきは普通？
交通費かけてわざわざ面接行ってるのに連絡もなしってなにごとなの！！
みなさんは何社目で決まった？
何社か面接に行ったけど合否の連絡してこないのっていまどきは普通？
交通費かけてわざわざ面接行ってるのに連絡もなしってなにごとなの！！
始業が早いとか（７時開始）、終業が遅いとか（２０時まで）、
ちょっと人が嫌がる時間帯で探すとすぐに見つかるんだけどね。
子どもが高校を卒業するまで無理かな・・あと６年もあるんですが。
ちょっと人が嫌がる時間帯で探すとすぐに見つかるんだけどね。
子どもが高校を卒業するまで無理かな・・あと６年もあるんですが。
○ー○化粧品の事務パートって
化粧品買わせるための餌なのかな
応募してみようか悩み中。
化粧品買わせるための餌なのかな
応募してみようか悩み中。
>>363
○ーラ化粧品かな？
実母が事務パートしてたけど、自分で使う分は買ってた。
あと、やたら宝石や着物、洋服等の展示会があって
事務パートも人集めしなきゃならないし、最終的に
着もしない毛皮や宝石を買うはめになって辞めた。
辞めて10年以上経つのに○ー○レディが化粧品買えとか
展示会の招待状を持ってやってくる。
○ーラ化粧品かな？
実母が事務パートしてたけど、自分で使う分は買ってた。
あと、やたら宝石や着物、洋服等の展示会があって
事務パートも人集めしなきゃならないし、最終的に
着もしない毛皮や宝石を買うはめになって辞めた。
辞めて10年以上経つのに○ー○レディが化粧品買えとか
展示会の招待状を持ってやってくる。
民間ってそういうのが怖いから自分は役所関係を探してます
でも役所臨時は若い子しか取らないかな
でも役所臨時は若い子しか取らないかな
年末に、入って1週間ほどで体調をくずして辞めてしまった所がある。
今は体も良くなって、また仕事を探しているのだけど、
その辞めた所に戻りたくて仕方ない。
でもそんなの無理だよね・・
今は体も良くなって、また仕事を探しているのだけど、
その辞めた所に戻りたくて仕方ない。
でもそんなの無理だよね・・
湯に黒の、店舗に卸すピッキングは腰がつらかった。
通販のもやったけど佐川系で無駄に体育会系。
ピッキングはカート使えるのがラクだけど、人力のみのは男の仕事だな。
通販のもやったけど佐川系で無駄に体育会系。
ピッキングはカート使えるのがラクだけど、人力のみのは男の仕事だな。
次の三連休は全部仕事入るお
時給換算で24ｋになるから頑張るお
時給換算で24ｋになるから頑張るお
直属の上司にマルチを勧められたorz
言葉を選びに選んで、上司を否定しないように断ったんだけど、
今まですごく親切にしてくれてたのに、周りには気づかれないところで
冷ややかな態度を取られている。
想像はしていたけどやっぱり悲しい。
万が一、仕事がやりづらくなるようなことがあれば、このことを上にチクってやろうと思う。
言葉を選びに選んで、上司を否定しないように断ったんだけど、
今まですごく親切にしてくれてたのに、周りには気づかれないところで
冷ややかな態度を取られている。
想像はしていたけどやっぱり悲しい。
万が一、仕事がやりづらくなるようなことがあれば、このことを上にチクってやろうと思う。
>>370
この前の看護師さん？
この前の看護師さん？
先輩パートが作っている請求書を整理していて誤字（変換ミス）を発見した
少なくともここ2年は間違えたまま発行していた模様
指摘するべき？
少なくともここ2年は間違えたまま発行していた模様
指摘するべき？
3週間前に面接行った会社から連絡なし。
不採用ならそれでもいいから、履歴書返して～。
あの写真、キタム●で350円もするんだから使いまわしたいんですがorz
不採用ならそれでもいいから、履歴書返して～。
あの写真、キタム●で350円もするんだから使いまわしたいんですがorz
>>375
350円て、一枚で350円？気合いの一枚ですか？
でも不採用でかつちっとも返してくれないような会社の使い回しって、
縁起悪いじゃないよ。
諦めてさっさと新しいの撮ったら？証明写真のボックスみたいなとこなら
700円で6枚ぐらいとれるのだし。
350円て、一枚で350円？気合いの一枚ですか？
でも不採用でかつちっとも返してくれないような会社の使い回しって、
縁起悪いじゃないよ。
諦めてさっさと新しいの撮ったら？証明写真のボックスみたいなとこなら
700円で6枚ぐらいとれるのだし。
履歴書って返却されないのがデフォだと思ってた。
返却してくれる会社の方が少ないかと…
返却してくれる会社の方が少ないかと…
しかし不採用で返却されない履歴書の扱いが気になるわ
こっちからしたら一応個人情報なわけだしね。
ちゃんと処分されたかどうかわかんないし
こっちからしたら一応個人情報なわけだしね。
ちゃんと処分されたかどうかわかんないし
面接の時、社長のツバやら何やらが喋る度履歴書に飛ぶのが見えて
あーもう返してくれなくていいよと思った。
結局採用されたから戻って来なかったけど
あーもう返してくれなくていいよと思った。
結局採用されたから戻って来なかったけど
>>368
同じような者です。
自分の場合は、面接した日の帰宅後、ぎっくり腰wになって
翌日 採用通知が来たものの、いつ治るかわからないし医者からも
デスクワークは当分控えるように言われ一度も出社せず辞退しました。
採用担当者は多分 ぎっくりなんて信用してないだろうなぁ…
同じような者です。
自分の場合は、面接した日の帰宅後、ぎっくり腰wになって
翌日 採用通知が来たものの、いつ治るかわからないし医者からも
デスクワークは当分控えるように言われ一度も出社せず辞退しました。
採用担当者は多分 ぎっくりなんて信用してないだろうなぁ…
>>374
相手先の社名を変換ミスすることはあり得ないと思いますが、
商品名とかかな？
自分で直せる環境なら何も言わず直したほうがいいと思いますが
勝手に操作してはいけないなら、指摘したほうがいいと思います。
でもその先輩はその字が正しいと思ってるのか、
それとも見過ごしてるだけなのか。
相手先の社名を変換ミスすることはあり得ないと思いますが、
商品名とかかな？
自分で直せる環境なら何も言わず直したほうがいいと思いますが
勝手に操作してはいけないなら、指摘したほうがいいと思います。
でもその先輩はその字が正しいと思ってるのか、
それとも見過ごしてるだけなのか。
○○支店が○○市店になってる自作の郵便ラベルに気が付いたのは
12枚あったのが残り2枚になった時、冷や汗ドワッの瞬間orz
このレベルのなら早めに教えて欲しいが
あいにくその頃は一人事務で誰も指摘してくれる人が居なかった。
12枚あったのが残り2枚になった時、冷や汗ドワッの瞬間orz
このレベルのなら早めに教えて欲しいが
あいにくその頃は一人事務で誰も指摘してくれる人が居なかった。
10時から4時のパートばかり探していたけれど、朝7時から12時までの仕事があったので面接を
受けてみたら凄く歓迎されて怖かった。４０も後半なんで朝、早く眼が覚めるので頑張ってみる。
とりあえず、仕事見つかってうれしい。週４で月に5万くらいになれば御の字。
受けてみたら凄く歓迎されて怖かった。４０も後半なんで朝、早く眼が覚めるので頑張ってみる。
とりあえず、仕事見つかってうれしい。週４で月に5万くらいになれば御の字。
385 ：可愛い奥様：2010/03/19(金) 12:36:16 ID:Xtkro734O
朝早い仕事って、その間お子さんとかはどうされてるんですか？
388 ：可愛い奥様：2010/03/19(金) 14:17:49 ID:wKUW8tFs0
月10マソ、保険も入って、駐車場1マソも交通費も自分持ち。こんな仕事はあり？
389 ：可愛い奥様：2010/03/19(金) 16:17:07 ID:ttiz34Jn0
test
>>385
私も7：30～11：30までの4時間勤務。
二週に一度7：00～11：00の早番あり。
家を出るのは通常で6：40。早番時は車を使えるので6：35。
真冬は真っ暗で新聞配達の人くらいしか歩いてなかったけど
これからは明るいので大分楽。
朝早いのは最初辛かったけど今は早く帰れるし、午後から昼寝するから平気。
子供達が中高生になるのと、ダンナが一番遅く家を出るので可能なんですけどね。
私も7：30～11：30までの4時間勤務。
二週に一度7：00～11：00の早番あり。
家を出るのは通常で6：40。早番時は車を使えるので6：35。
真冬は真っ暗で新聞配達の人くらいしか歩いてなかったけど
これからは明るいので大分楽。
朝早いのは最初辛かったけど今は早く帰れるし、午後から昼寝するから平気。
子供達が中高生になるのと、ダンナが一番遅く家を出るので可能なんですけどね。
就職支援の仕事してるんだけど、履歴書の写真は写真屋さんで撮ったほうがいいよ。
ＣＤに落としてくれるサービスもあるので、それを利用したら何度も自分で印刷できるでしょ。
ボックスの証明写真と違って光の量が多いからきれいに撮れます。
まぁ、何度も使いたくないかもしんないけどｗ
最初は1500円位（？）かかるけど、なにより気合いを感じて好印象！
毎日沢山の履歴書を見てるので写真は重要だなと思ってます。
ＣＤに落としてくれるサービスもあるので、それを利用したら何度も自分で印刷できるでしょ。
ボックスの証明写真と違って光の量が多いからきれいに撮れます。
まぁ、何度も使いたくないかもしんないけどｗ
最初は1500円位（？）かかるけど、なにより気合いを感じて好印象！
毎日沢山の履歴書を見てるので写真は重要だなと思ってます。
保険のセールスレディでしょ
服装自由って書いてたので応募し、受かったんだけど
私服ってだけでめちゃめちゃうるさいとこだった。
カジュアルじゃないズボン、胸元が開いていないトップス（どちらも地味な色限定）、
ネイル禁止（派手じゃなくても）、髪は1つか2つで縛るって・・。
飲食店なら当たり前だけど、簡単な事務作業の職場でこの縛りはなんだろう？
スーツはあるけど、それ以外で合う服が1枚もない。
時給千円だし辞退するつもり。
その場で言ってくれたらその場で断れたのに、後で封書で送られてくるって
何でそんな面倒なことするんだろう？
私服ってだけでめちゃめちゃうるさいとこだった。
カジュアルじゃないズボン、胸元が開いていないトップス（どちらも地味な色限定）、
ネイル禁止（派手じゃなくても）、髪は1つか2つで縛るって・・。
飲食店なら当たり前だけど、簡単な事務作業の職場でこの縛りはなんだろう？
スーツはあるけど、それ以外で合う服が1枚もない。
時給千円だし辞退するつもり。
その場で言ってくれたらその場で断れたのに、後で封書で送られてくるって
何でそんな面倒なことするんだろう？
>>395
>>393は>>388のことじゃないかな？
写真は写真屋さんに賛成。
免許更新の提出用にインスタント証明写真使ったことあるけど、あれはひどい。
あの写真を履歴書貼ったらそれだけで落とされそうな勢い。
写真屋で撮ったからって受かるワケじゃないけどね。
昔、正社員だった頃に採用にも関わってて、履歴書たくさん見てきたけど、
やっぱり人って第一印象大事だよ。
たとえそれがモノクロの写真であってもさ。
>>393は>>388のことじゃないかな？
写真は写真屋さんに賛成。
免許更新の提出用にインスタント証明写真使ったことあるけど、あれはひどい。
あの写真を履歴書貼ったらそれだけで落とされそうな勢い。
写真屋で撮ったからって受かるワケじゃないけどね。
昔、正社員だった頃に採用にも関わってて、履歴書たくさん見てきたけど、
やっぱり人って第一印象大事だよ。
たとえそれがモノクロの写真であってもさ。
>>394
面接で言ってくれればいいのにね。
スカートがダメなら私も辞退するな。
簡単な事務作業と言いつつ、力仕事とかあるの？って勘ぐりたくなるわ。
>>395
さすがに違うんじゃないかな？
>>392で就職支援の仕事って書いているのに、保険のセールスと思う人はいないと思う。
>>388の事かな？と思う。
アンカー付けて欲しいよね。
面接で言ってくれればいいのにね。
スカートがダメなら私も辞退するな。
簡単な事務作業と言いつつ、力仕事とかあるの？って勘ぐりたくなるわ。
>>395
さすがに違うんじゃないかな？
>>392で就職支援の仕事って書いているのに、保険のセールスと思う人はいないと思う。
>>388の事かな？と思う。
アンカー付けて欲しいよね。
毎日スーツでいいじゃん
それを自分の制服にしたら楽じゃない
私は事務だけど
カジュアル一辺倒の会社で
ジーンズばっかり
スカートはいてくと
今日はどうした？浮気しにいくのか？といわれる
それを自分の制服にしたら楽じゃない
私は事務だけど
カジュアル一辺倒の会社で
ジーンズばっかり
スカートはいてくと
今日はどうした？浮気しにいくのか？といわれる
ああ、ごめん >393は
>388にですけ
＞398は＞394に
これでいい？
>388にですけ
＞398は＞394に
これでいい？
＞今日はどうした？浮気しにいくのか？といわれる
セクハラじゃん
セクハラじゃん
401 ：可愛い奥様：2010/03/19(金) 21:10:38 ID:6rOLwPZR0
＞今日はどうした？浮気しにいくのか？といわれる
下品な職場。田舎なのかな？
下品な職場。田舎なのかな？
パート始めて２カ月、初めのうちは右も左もわからないから
小さくなって蚊の鳴くような声で話してたけど
最近は慣れて地声で話すように。
今日など忙しくて立て込んでいるときに上司に話しかけられたので
不機嫌な声でちょっと待ってください（＝ウルセー）って言っちゃった・・・
ブリっ子するのも限界があるよねえ。
小さくなって蚊の鳴くような声で話してたけど
最近は慣れて地声で話すように。
今日など忙しくて立て込んでいるときに上司に話しかけられたので
不機嫌な声でちょっと待ってください（＝ウルセー）って言っちゃった・・・
ブリっ子するのも限界があるよねえ。
時間の経過とともに態度がでかくなる人とはつきあいたくない
私は最初から馴れ馴れしい人のがイヤ。
聞いてもいない家族の話を、その新人が入って1日目から聞かされ、2日目には備品に口出し。
なんだか、新人なのに何年もいるかのような雰囲気をかもし出す人。
私が割りと距離置くタイプだから、余計そう感じるのかな。
聞いてもいない家族の話を、その新人が入って1日目から聞かされ、2日目には備品に口出し。
なんだか、新人なのに何年もいるかのような雰囲気をかもし出す人。
私が割りと距離置くタイプだから、余計そう感じるのかな。
>>381
レス㌧
「摘要」が「適用」になってたのです
ありがちな間違いだし、それが正しいと思ってるのかもしれないし
特に重要な項目でもないので気づかなかっただけなのかもしれない
勝手にこっそり修正するのは難しそうなので、機会をうかがって指摘します
レス㌧
「摘要」が「適用」になってたのです
ありがちな間違いだし、それが正しいと思ってるのかもしれないし
特に重要な項目でもないので気づかなかっただけなのかもしれない
勝手にこっそり修正するのは難しそうなので、機会をうかがって指摘します
自分はもうすぐ1年なのに一回りくらい下の高校生バイト(土日にいる)にすらまだ敬語使ってるｗ
昔から仕事中は仕事に夢中で周りが私語しても自分は話しかけられたら喋るくらいだけど、
そのせいかいつも大人しい、無口、真面目という印象を持たれる。
本当は皆みたいにはっちゃけたいけど今更できない。
昔から仕事中は仕事に夢中で周りが私語しても自分は話しかけられたら喋るくらいだけど、
そのせいかいつも大人しい、無口、真面目という印象を持たれる。
本当は皆みたいにはっちゃけたいけど今更できない。
履歴書は一度写真屋でひどい目にあって以来、インスタント写真だわ。
「肩が下がってるから～」とかの指示はともかく、表情にまで細かく指示されて
なかなかシャッター切ってもらえず、もうどういう表情作っていいかわかんなくなって、
顔がこわばり始めた頃パシャ。
出来上がった写真は、ひきつり半笑いのとんでもないものに。
「肩が下がってるから～」とかの指示はともかく、表情にまで細かく指示されて
なかなかシャッター切ってもらえず、もうどういう表情作っていいかわかんなくなって、
顔がこわばり始めた頃パシャ。
出来上がった写真は、ひきつり半笑いのとんでもないものに。
ウチの職場は出先の小さいところだし、服装なんて自由な筈なんだけど、
（本社もトックの昔に制服なんか着ていないし）ここの所長の忠犬
お局に「所長はキチンと制服着ているのが好みだから」と言われ、
凄く古くてﾎﾞﾛﾎﾞﾛのお古制服を４年間着させられた。裏地もﾋﾞﾘﾋﾞﾘに破れ
着るたびに荒んだ気持ちになるような制服。数年前にｾｼｰﾙで制服を購入
することを提案し、受け入れられて、安っちいが新しい制服着られること
になった。
あの制服のこと思い出すだけで嫌な気分になる。お局にあの制服で
縛られているような・・・。
（本社もトックの昔に制服なんか着ていないし）ここの所長の忠犬
お局に「所長はキチンと制服着ているのが好みだから」と言われ、
凄く古くてﾎﾞﾛﾎﾞﾛのお古制服を４年間着させられた。裏地もﾋﾞﾘﾋﾞﾘに破れ
着るたびに荒んだ気持ちになるような制服。数年前にｾｼｰﾙで制服を購入
することを提案し、受け入れられて、安っちいが新しい制服着られること
になった。
あの制服のこと思い出すだけで嫌な気分になる。お局にあの制服で
縛られているような・・・。
>>397
仕事内容は簡単な校正と封筒に書類入れたり宛名シール貼る仕事です。
聞いた限りでは、多分パートだけ集めた部屋で黙々と・・って感じだと思う。
髪の毛お団子（しないけど）もダメとかいちいち細かいのが謎ですよね。
グロスも禁止らしいんだけど、理由だけが知りたいｗ
>>398
そういう考え方もあるよね。
とりあえず髪の毛一本縛りとネイル禁止でめげた上に
服装も面倒くさそうだから辞退したよ。
仕事内容は簡単な校正と封筒に書類入れたり宛名シール貼る仕事です。
聞いた限りでは、多分パートだけ集めた部屋で黙々と・・って感じだと思う。
髪の毛お団子（しないけど）もダメとかいちいち細かいのが謎ですよね。
グロスも禁止らしいんだけど、理由だけが知りたいｗ
>>398
そういう考え方もあるよね。
とりあえず髪の毛一本縛りとネイル禁止でめげた上に
服装も面倒くさそうだから辞退したよ。
勤め先の会社も、当初はジーパンにＴシャツでいいわよ！と言いながら
入ると、色は黒で～柄はなしで～。と色々言われた。社員は短パンだったのにorz
短パン社員がいるのは、マズイと思ったのか。結局制服が決まった。
決まった途端、短パン社員はデキ婚。辞めて行った。なんの為の制服なんだ！って感じ
入ると、色は黒で～柄はなしで～。と色々言われた。社員は短パンだったのにorz
短パン社員がいるのは、マズイと思ったのか。結局制服が決まった。
決まった途端、短パン社員はデキ婚。辞めて行った。なんの為の制服なんだ！って感じ
>>406
そのくらいのことなら、こっそり修正しておいて、気付かれなかったらそのままスルー。
なんか言われたら、『あれ？っと思って直しときました～』でいいんじゃないかと思う。
…相手によりけりなのかな。
間違って使うようなひとなら、正しく直されても気づかないのでは。
そのくらいのことなら、こっそり修正しておいて、気付かれなかったらそのままスルー。
なんか言われたら、『あれ？っと思って直しときました～』でいいんじゃないかと思う。
…相手によりけりなのかな。
間違って使うようなひとなら、正しく直されても気づかないのでは。
教育教材のテレアポと単なる入力だとやはり入力のが楽かなあ･･･
テレアポは自給もいいしマイカー通勤可能。入力は自給850円で
バス通勤。入ってみないとなんともいえないけど悩み中。
学生時代テレアポのバイト経験はあるけど確かに大変だったが
割り切ってしまえばガチャギリも慣れたけど長続きはしなかｔった。
テレアポは自給もいいしマイカー通勤可能。入力は自給850円で
バス通勤。入ってみないとなんともいえないけど悩み中。
学生時代テレアポのバイト経験はあるけど確かに大変だったが
割り切ってしまえばガチャギリも慣れたけど長続きはしなかｔった。
>>413
やめとけ
古株はどんな逆恨みしてくるか分からん
放置しといて、後日なんで気付いてくれなかったのと聞かれたら
「え？～さんが間違えてたなんてぜんっぜん思ってもみませんでした」って
答えとくのが一番傷が浅くて済む
相手が性格のよいやさしい人なら指摘してもOKだろうけど
黙って直すのは最悪の手段だよ
やめとけ
古株はどんな逆恨みしてくるか分からん
放置しといて、後日なんで気付いてくれなかったのと聞かれたら
「え？～さんが間違えてたなんてぜんっぜん思ってもみませんでした」って
答えとくのが一番傷が浅くて済む
相手が性格のよいやさしい人なら指摘してもOKだろうけど
黙って直すのは最悪の手段だよ
>414
ﾃﾚｱﾎﾟは時給の分病む可能性も高いよ
絶対入力が楽
ﾃﾚｱﾎﾟは時給の分病む可能性も高いよ
絶対入力が楽
私も >>416に同意。
古株の陰険さ、本当に怖いよ。
さらっと、「あ、そうでした？済みません気づかなくて」的な
こと言っとくのが得策。
自分も、近々監査があるんで、古株に絶対気づかれないように
修正しておくのに骨を折ってます。
古株の陰険さ、本当に怖いよ。
さらっと、「あ、そうでした？済みません気づかなくて」的な
こと言っとくのが得策。
自分も、近々監査があるんで、古株に絶対気づかれないように
修正しておくのに骨を折ってます。
>>199です。
レスしてくれた皆さんありがとうございました。
お礼が遅くなってすみません。
何とか3/末で辞める事ができそうです。
上司に1週間放置され、やっと話し合いの時間を作ってもらったらネチネチ嫌味三昧でしたが、
辞めたらコイツとは関係ないし…と思えば余裕でした。
法的には2週間前告知でOKなんですね。いろいろググッて勉強になりました。
どうもありがとうございました。
レスしてくれた皆さんありがとうございました。
お礼が遅くなってすみません。
何とか3/末で辞める事ができそうです。
上司に1週間放置され、やっと話し合いの時間を作ってもらったらネチネチ嫌味三昧でしたが、
辞めたらコイツとは関係ないし…と思えば余裕でした。
法的には2週間前告知でOKなんですね。いろいろググッて勉強になりました。
どうもありがとうございました。
入力の仕事ってどんなのですか？
数字だけを打つもの？
それとも文章？
ノルマとか決まってるんでしょうか？
数字だけを打つもの？
それとも文章？
ノルマとか決まってるんでしょうか？
>>416
同意。
黙って直すのはNGだと思う。
古株の性格次第だけど
「今までずっと2年間間違えてたーーーー！！」という赤っ恥の事実を気づかせた相手が
>>406って事になると八つ当たりのターゲットになりそうな予感。
たまたま見て気づいたレベルなら、見なかったフリ。
>>406がチェックする立場で・・とかなら
一緒に勘違いしてたフリのほうがいいと思う。
「え、違うんですか？！私もこれであってると思ってました！！」ぐらいの感じが無難のような。
同意。
黙って直すのはNGだと思う。
古株の性格次第だけど
「今までずっと2年間間違えてたーーーー！！」という赤っ恥の事実を気づかせた相手が
>>406って事になると八つ当たりのターゲットになりそうな予感。
たまたま見て気づいたレベルなら、見なかったフリ。
>>406がチェックする立場で・・とかなら
一緒に勘違いしてたフリのほうがいいと思う。
「え、違うんですか？！私もこれであってると思ってました！！」ぐらいの感じが無難のような。
正直テレアポ如きで精神を病むってのが解らん。
>422
電話相手が悪かったら、ダイレクトに自分が病む仕事だよ。
「テレアポごとき」なんて言えないよ。
電話相手が悪かったら、ダイレクトに自分が病む仕事だよ。
「テレアポごとき」なんて言えないよ。
テレアポは受ける側からいうと
迷惑電話以外何者でもないので
テレアポする側が病んでもしかたない。
そのリスクを背負って就業してるんだということを認識するべき
迷惑電話以外何者でもないので
テレアポする側が病んでもしかたない。
そのリスクを背負って就業してるんだということを認識するべき
>>422
団塊モンスターなオヤジなんかにあたったら、悲惨
団塊モンスターなオヤジなんかにあたったら、悲惨
テレアポとは違うかもしれんが、コールセンターで三年勤務した経験あり。
今だに、客に怒鳴られたりネチネチ怒られたことを夢に見るよ。
電話系はキツイです。時給良くてもためらいます。
今だに、客に怒鳴られたりネチネチ怒られたことを夢に見るよ。
電話系はキツイです。時給良くてもためらいます。
テレオペさんが使うシステムを作る仕事をオペさんと同じフロアでしていたことがあるけれど、
本当にみんなスゲー！といつも思っていました。
（某サービス受信専門でした）
服装自由・シフト制・時給高め、からか若い子が多かったけどよく対応しきれるなぁと。
こちらから切ることは絶対にNGだし、基本的に電話をしてくる相手はキレ気味だし。
今でも自分には絶対に出来ないので尊敬しちゃいますね。
>>420
業界によって違うのでは？
顧客名簿もあるでしょうし、売り上げ数値もあるでしょうし。
募集要項に書いてあるかと。
本当にみんなスゲー！といつも思っていました。
（某サービス受信専門でした）
服装自由・シフト制・時給高め、からか若い子が多かったけどよく対応しきれるなぁと。
こちらから切ることは絶対にNGだし、基本的に電話をしてくる相手はキレ気味だし。
今でも自分には絶対に出来ないので尊敬しちゃいますね。
>>420
業界によって違うのでは？
顧客名簿もあるでしょうし、売り上げ数値もあるでしょうし。
募集要項に書いてあるかと。
テレアポと保険の外交員は難しいなぁ。
自分が迷惑と思ってることを人にするようなもんだし。
コールセンターのほうが働くならいいような気がする。
自分が迷惑と思ってることを人にするようなもんだし。
コールセンターのほうが働くならいいような気がする。
テレアポの面接行ったら、３０万～数百万までする教材を売るための
アポ取りの仕事でした･･･面接の場で辞退しますからと履歴書を
返して貰って帰ろうと思いつつ、そのまま帰宅してしまった・・
採用結果の打診が来る前に明日辞退の電話しようと思います。
アポ取りの仕事でした･･･面接の場で辞退しますからと履歴書を
返して貰って帰ろうと思いつつ、そのまま帰宅してしまった・・
採用結果の打診が来る前に明日辞退の電話しようと思います。
大手メーカーの契約社員の面接落ちた～
経歴も書類選考も筆記試験も入力試験も実技もべた褒めで
「こりゃイケる！！」と思ったんだけどな
やっぱり2歳児いたらダメか
おとなしくラーメン屋のパートおばちゃんに戻ります
経歴も書類選考も筆記試験も入力試験も実技もべた褒めで
「こりゃイケる！！」と思ったんだけどな
やっぱり2歳児いたらダメか
おとなしくラーメン屋のパートおばちゃんに戻ります
>>430まさかと思うけど、その現業？のラーメン屋パートも
経歴書に乗せたりした？
職業に貴賤はないというけれど、そのあたりを嫌う相手もいるよ。
てかうちの上司がそうだった。
事務系で学歴も資格もスキルも一応クリアしてたのに
ファストフードのパート正直に書いてた履歴書で「この人要らない」になった。
正直なのはいいことだけど、応募先に合わせてデザインするのも必要だなと感じた。
経歴書に乗せたりした？
職業に貴賤はないというけれど、そのあたりを嫌う相手もいるよ。
てかうちの上司がそうだった。
事務系で学歴も資格もスキルも一応クリアしてたのに
ファストフードのパート正直に書いてた履歴書で「この人要らない」になった。
正直なのはいいことだけど、応募先に合わせてデザインするのも必要だなと感じた。
ファーストフードやラーメン屋で長期間働くと
多少なりともそういう話し方や雰囲気が身につくからね。
「～の方からお預かりします」とか何でもかんでもマニュアル通りとか
ガサツなバタバタした動きとか。
大手企業の雰囲気とは馴染まない、場の空気を乱すと思われるんだろうね。
多少なりともそういう話し方や雰囲気が身につくからね。
「～の方からお預かりします」とか何でもかんでもマニュアル通りとか
ガサツなバタバタした動きとか。
大手企業の雰囲気とは馴染まない、場の空気を乱すと思われるんだろうね。
先週面接を受けて、金曜日に連絡します、と言われたんだけど
まだ何の連絡もない
時給は安かったけど他の条件は希望に合っていて、手ごたえもあったんだけど
いい加減な会社だったんだろうか
ずうずうしいけど期待してただけに、なんかがっかりした
まだ何の連絡もない
時給は安かったけど他の条件は希望に合っていて、手ごたえもあったんだけど
いい加減な会社だったんだろうか
ずうずうしいけど期待してただけに、なんかがっかりした
>>433
金曜が連絡予定日でまだ連絡来ないって・・・
一日遅れてるだけじゃないの
土日営業してるところだったら忙しくて今は連絡どころじゃないだろうし
そんなの許容範囲でそれぐらいでカリカリしてたらいい職場に巡り合えないよ
金曜が連絡予定日でまだ連絡来ないって・・・
一日遅れてるだけじゃないの
土日営業してるところだったら忙しくて今は連絡どころじゃないだろうし
そんなの許容範囲でそれぐらいでカリカリしてたらいい職場に巡り合えないよ
ID:aoEQRkVA0
＞大手企業の雰囲気とは馴染まない、場の空気を乱すと思われるんだろうね。
＞土日営業してるところだったら忙しくて今は連絡どころじゃないだろうし
単なる憶測だけで、なぜそこまで言えるのだろう。
会社で働いた経験あるんですか？
＞大手企業の雰囲気とは馴染まない、場の空気を乱すと思われるんだろうね。
＞土日営業してるところだったら忙しくて今は連絡どころじゃないだろうし
単なる憶測だけで、なぜそこまで言えるのだろう。
会社で働いた経験あるんですか？
大手企業に入社する社員は学生時代に
ファストフードでのアルバイトをしてましたって人はいないってことだろうか。
んなわけないよな
契約社員なら2歳児いるってことが一番の難点だったと思う。
ファストフードでのアルバイトをしてましたって人はいないってことだろうか。
んなわけないよな
契約社員なら2歳児いるってことが一番の難点だったと思う。
>>430以上のスペックの人がいたんだよ
採用されるときって面接にあまり手ごたえがないときが多いような気がする。
今の職場もその前の職場もそうだった。
いい手ごたえだ！これは採用されると思うとｳｷｳｷしてしまうような時って
悲しい結果になったような記憶が多々ある。
今の職場もその前の職場もそうだった。
いい手ごたえだ！これは採用されると思うとｳｷｳｷしてしまうような時って
悲しい結果になったような記憶が多々ある。
採用の結果を連絡なしで1ヶ月放置された経験あり
その間も募集かけていたので不採用の結果すらも
出すのが面倒なのかよ、この会社はｗと呆れていたら
「合格です」と雇用契約書を送ってきたｗ
誰かに逃げられたか、募集かけても適当なのが居なくて
私で我慢したのか、どっちにしろいい気はしなかったのでお断りした
今ならそんな会社でも働けるならお願いしますーって尻尾振るけどｗ
もうちょっと待ってみなよ>>433
その間も募集かけていたので不採用の結果すらも
出すのが面倒なのかよ、この会社はｗと呆れていたら
「合格です」と雇用契約書を送ってきたｗ
誰かに逃げられたか、募集かけても適当なのが居なくて
私で我慢したのか、どっちにしろいい気はしなかったのでお断りした
今ならそんな会社でも働けるならお願いしますーって尻尾振るけどｗ
もうちょっと待ってみなよ>>433
>>441わかるわかる!!
そうなんだよね、面接担当の人ととてもいろいろ話したりしてね・・・
向こうが「じゃすぐに○○なんかやってもらえそうですね」とか「うちそういうのできる人ほしいんですよ」とか
何か今即採用って言われてもおかしくない位雰囲気もよくて・・・
でも、１週間とか待たされた挙句「不採用」の連絡があったりする。
他にもっと条件のよい人がいたんだろうなって思うしかないけど。
しばらくちょっと落ち込んで「じゃ、あんなふうに好感触にしないでよ」ってちょと恨んだりｗ
そうなんだよね、面接担当の人ととてもいろいろ話したりしてね・・・
向こうが「じゃすぐに○○なんかやってもらえそうですね」とか「うちそういうのできる人ほしいんですよ」とか
何か今即採用って言われてもおかしくない位雰囲気もよくて・・・
でも、１週間とか待たされた挙句「不採用」の連絡があったりする。
他にもっと条件のよい人がいたんだろうなって思うしかないけど。
しばらくちょっと落ち込んで「じゃ、あんなふうに好感触にしないでよ」ってちょと恨んだりｗ
面接って基本的に貴方を採用しますね♪
を前提に話しを進めるんじゃないのかな？
だから上手い面接官に当ると採用された気になるような
採用しない限りはお客様になるんだから
失礼のない対応をしないとね
を前提に話しを進めるんじゃないのかな？
だから上手い面接官に当ると採用された気になるような
採用しない限りはお客様になるんだから
失礼のない対応をしないとね
郵送だったら、明日は祝日だから配達がないんだっけ?
まぁ、一日くらいでカリカリすんなには同意。
でも、待ち遠しいよね・・・
まぁ、一日くらいでカリカリすんなには同意。
でも、待ち遠しいよね・・・
先月あるお店に面接に行って、
「販売（レジ）と裏（調理）を少し手伝ってもらう」と言う話で採用になった。
実際働いてみると、裏（調理）がメインでお客が来たらレジに入るというものだった。
話が違うしあまりの重労働に腰をやられてしまい、2日で辞めさせてもらった。
今日給料の支払いについて電話があり、私が留守だったためダンナが出たのだけど、
「うちでは2日分だと振り込み手数料600円が引かれる」との事。
それか本店（遠い場所）に取りに来てもいいと。
ダンナが自分の考えで「手数料引かれてもいいので振込で」と答えたのだけど、
あとで調べてみたら振込手数料を引くのは違法だと分かった。
600円が惜しいんじゃなくて、違法だと分かっててやってるのか、
知らないでやってるのかとても気になった。
それと、このお店にいまだに「販売」として募集してて
調理の事など一切書いていないのもいいのかなと気になる。
「販売（レジ）と裏（調理）を少し手伝ってもらう」と言う話で採用になった。
実際働いてみると、裏（調理）がメインでお客が来たらレジに入るというものだった。
話が違うしあまりの重労働に腰をやられてしまい、2日で辞めさせてもらった。
今日給料の支払いについて電話があり、私が留守だったためダンナが出たのだけど、
「うちでは2日分だと振り込み手数料600円が引かれる」との事。
それか本店（遠い場所）に取りに来てもいいと。
ダンナが自分の考えで「手数料引かれてもいいので振込で」と答えたのだけど、
あとで調べてみたら振込手数料を引くのは違法だと分かった。
600円が惜しいんじゃなくて、違法だと分かっててやってるのか、
知らないでやってるのかとても気になった。
それと、このお店にいまだに「販売」として募集してて
調理の事など一切書いていないのもいいのかなと気になる。
面接の時に「３日でやめたら給料払わない」って言われた事がある。
>>447
約束しちゃうと、振り込み手数料を差し引くのは違法じゃないみたい。
ただ、今回は本人じゃ無いし、電話して交渉してみてもいいかもしれないけど、
600円の為にそこまでやる気力があるかどうかだよね。
求人の詐称はハロワからの紹介ならハロワ、求人誌なら発行会社に報告してもいいと思うよ。
飲食店なら応募前に1度行ってみると、どんなお店かわかるよ。
以前、事務で募集してる求人に「忙しい時は経営する焼肉店のお手伝い有」ってあって、
絶対、メインはお店だろうなと思って応募しなかった。
約束しちゃうと、振り込み手数料を差し引くのは違法じゃないみたい。
ただ、今回は本人じゃ無いし、電話して交渉してみてもいいかもしれないけど、
600円の為にそこまでやる気力があるかどうかだよね。
求人の詐称はハロワからの紹介ならハロワ、求人誌なら発行会社に報告してもいいと思うよ。
飲食店なら応募前に1度行ってみると、どんなお店かわかるよ。
以前、事務で募集してる求人に「忙しい時は経営する焼肉店のお手伝い有」ってあって、
絶対、メインはお店だろうなと思って応募しなかった。
年取ったからか最近メンタルが弱くなったと感じる
上司に怒られたり嫌な客に当たるとそれをずーっと引きずってしまう
夜寝ようとするとその場面が思い出されてきてなかなか寝付けなくなったりする
独身の頃は同僚と飲みに行って愚痴言いあったりすればすっきりしたけど
主婦パートの今はそんなことそうそうできないし
上司に怒られたり嫌な客に当たるとそれをずーっと引きずってしまう
夜寝ようとするとその場面が思い出されてきてなかなか寝付けなくなったりする
独身の頃は同僚と飲みに行って愚痴言いあったりすればすっきりしたけど
主婦パートの今はそんなことそうそうできないし
そんな時は２ｃｈに吐くのさ
私は叩かれないように細部を変えて、思い切りネットで愚痴る
私は叩かれないように細部を変えて、思い切りネットで愚痴る
452 ：可愛い奥様：2010/03/22(月) 12:28:30 ID:I6NGI0rT0
受かる時は早ければ当日や次の日に電話で合格の連絡があることが多い。
で、その人が断ったら次点の人に電話。
で、その人がやっぱり辞退しますって行ってこないのを見計らって
一週間後くらいに不合格の人には郵送で不採用通知ってイメージ。
求人広告載せるのにもお金がかかるからね。
で、その人が断ったら次点の人に電話。
で、その人がやっぱり辞退しますって行ってこないのを見計らって
一週間後くらいに不合格の人には郵送で不採用通知ってイメージ。
求人広告載せるのにもお金がかかるからね。
>>451
細部を抑えたって知ってる人が見たらすぐバレる…と思うと自分は書けなくなってしまうｗ
細部を抑えたって知ってる人が見たらすぐバレる…と思うと自分は書けなくなってしまうｗ
それはちょっと2ちゃん脳すぎｗ
実際の職場では下手に愚痴ったり、
「この仕事の仕方変じゃない？」とか言えないから、
アルバイト板とか重宝している。
皆、嫌な事は同じなんだな～って感じで。
「この仕事の仕方変じゃない？」とか言えないから、
アルバイト板とか重宝している。
皆、嫌な事は同じなんだな～って感じで。
>>452
即採用のところは・・・
即採用のところは・・・
即採用ってのは
スーパーやコンビニなんかの販売系と飲食店とかクリーニング受付くらいのような気が。
事務職は即採用ってところはかなりのブラックでしょうし
スーパーやコンビニなんかの販売系と飲食店とかクリーニング受付くらいのような気が。
事務職は即採用ってところはかなりのブラックでしょうし
>>457
事務職即採用だったけど、４年続いているよ。ブラックってほどでもないし
状況によるよね。面接してその日に引継ぎ。次の日から１人でした。
たいした仕事してないなぁと思う。２時間で引き継げる仕事だしorz
事務職即採用だったけど、４年続いているよ。ブラックってほどでもないし
状況によるよね。面接してその日に引継ぎ。次の日から１人でした。
たいした仕事してないなぁと思う。２時間で引き継げる仕事だしorz
1人事務や、建設業の事務だと、即採用は多いんじゃないかな？
社長も現場に行くから、何人も面接する時間が取れ無いみたい。
人事担当がいる職場だと、面接や採用などで時間が掛かる場合もある。
会社がブラックかどうかは、運によるよね。
私が以前、即決で働いた建設業は社長がヤクザっぽかった。
〇〇組名簿と書かれた本が事務の机に置かれていた事があって、その後辞めたわ。
社長も現場に行くから、何人も面接する時間が取れ無いみたい。
人事担当がいる職場だと、面接や採用などで時間が掛かる場合もある。
会社がブラックかどうかは、運によるよね。
私が以前、即決で働いた建設業は社長がヤクザっぽかった。
〇〇組名簿と書かれた本が事務の机に置かれていた事があって、その後辞めたわ。
>>459
○○組って建築関係では珍しい社名じゃないんだけど？
○○組って建築関係では珍しい社名じゃないんだけど？
職場の男性社員（30）が定時制高校卒業したての10代の女にメロメロになって
傍から見ててみっともないことこの上ない。
10代の女は身の上話聞いてみるとまともな家庭環境ではなく、普通に育てないのは
無理ないかもな…と同情できなくもないのだけれど、同性の友達が全くいなくて
とにかく男とみたら見境なく繋ぎをつけまくる地雷系。
（人前で平気で「しょんべんいきて～」とか「ま○こ」とか「ア○ル」とか口にしたり、
ちょくちょくみえみえのウソをついて仕事を休む。学がないので本人的にはアリなつもりの
言い訳を作ってくるが、私たちにしてみれば嘘バレバレで笑いの種にしている）
三十路の社員は今までまともな恋愛経験はなく、もう完璧に10代の子に振り回されている。
（本人にその自覚がないのがまたとても痛い）
女人禁制の男子寮に毎晩のように呼んでは一緒に御飯を食べたり服を買って貢いだり、
年齢差を気にして白髪を急に染めてみたりぼさぼさだった眉毛をその女の子に剃られてみたり。
その子を除いて他のパートは私を含め全員30代後半～40代。
男が若い子をひいきするのは本能だし、と多少のことには目をつぶってきたけれども、
その子が休みの日には朝イチからため息全開の上に「××さんがいないとやる気が出ない…」と
他のパート連中に愚痴。
じゃあ同じように仕事してるうちらは要らないってことかい？ともう堪忍袋の尾も切れかけ。
社員と女の子と二人まとめてどっか行ってほしい～!
傍から見ててみっともないことこの上ない。
10代の女は身の上話聞いてみるとまともな家庭環境ではなく、普通に育てないのは
無理ないかもな…と同情できなくもないのだけれど、同性の友達が全くいなくて
とにかく男とみたら見境なく繋ぎをつけまくる地雷系。
（人前で平気で「しょんべんいきて～」とか「ま○こ」とか「ア○ル」とか口にしたり、
ちょくちょくみえみえのウソをついて仕事を休む。学がないので本人的にはアリなつもりの
言い訳を作ってくるが、私たちにしてみれば嘘バレバレで笑いの種にしている）
三十路の社員は今までまともな恋愛経験はなく、もう完璧に10代の子に振り回されている。
（本人にその自覚がないのがまたとても痛い）
女人禁制の男子寮に毎晩のように呼んでは一緒に御飯を食べたり服を買って貢いだり、
年齢差を気にして白髪を急に染めてみたりぼさぼさだった眉毛をその女の子に剃られてみたり。
その子を除いて他のパートは私を含め全員30代後半～40代。
男が若い子をひいきするのは本能だし、と多少のことには目をつぶってきたけれども、
その子が休みの日には朝イチからため息全開の上に「××さんがいないとやる気が出ない…」と
他のパート連中に愚痴。
じゃあ同じように仕事してるうちらは要らないってことかい？ともう堪忍袋の尾も切れかけ。
社員と女の子と二人まとめてどっか行ってほしい～!
うん、珍しくない。たくさんある。
建築関係の○○組が名簿作るとは思えないけどｗ
私も即採用に近かった。
ただパートなのに正社員がやりたがらないキツイ仕事が回ってきて
その分正社員が楽している感じ。
正社員の方が高い給料もらっているのにパートの方が仕事がキツイなんて
これもブラックだよね・・・
私も即採用に近かった。
ただパートなのに正社員がやりたがらないキツイ仕事が回ってきて
その分正社員が楽している感じ。
正社員の方が高い給料もらっているのにパートの方が仕事がキツイなんて
これもブラックだよね・・・
>>463
どんだけ世間狭いんだ…。
どんだけ世間狭いんだ…。
465 ：可愛い奥様：2010/03/22(月) 21:46:11 ID:yrAeC94S0
あーあ。ついに仕事がなくなった。１５年働いてきた
職場がなくなった。会社に依存してたから呆然としてる処
職場がなくなった。会社に依存してたから呆然としてる処
〇〇組は建築会社の名前ではなく、当時抗争で銃を打ち合いした組の名前です。
銃撃戦の翌日くらいに置いてあったんだ。
会社自体は、〇〇組って名前じゃなかったし、名簿は私が作りました。
建築会社の名簿があったくらいでは動じないよ。
銃撃戦の翌日くらいに置いてあったんだ。
会社自体は、〇〇組って名前じゃなかったし、名簿は私が作りました。
建築会社の名簿があったくらいでは動じないよ。
映画の製作現場で監督の名前の後に組つけて
○○組って名乗ってるのよくあるけど
>>463の論理だとそれもヤクザなのかｗ
名簿どころか、映画のクレジットにずら～と名前並ぶぞ
正社員よりパートが仕事きついのも
そりゃ体使った単純労働に近いことしか出来ないんだもん、しょうがないｗ
正社員の給与が高いのはそれだけ別の部分で貢献してるからだよ
てなことが分からないからパートするしかないのだよね
○○組って名乗ってるのよくあるけど
>>463の論理だとそれもヤクザなのかｗ
名簿どころか、映画のクレジットにずら～と名前並ぶぞ
正社員よりパートが仕事きついのも
そりゃ体使った単純労働に近いことしか出来ないんだもん、しょうがないｗ
正社員の給与が高いのはそれだけ別の部分で貢献してるからだよ
てなことが分からないからパートするしかないのだよね
>>467
なにトンチンカンなこと言ってるの？
なにトンチンカンなこと言ってるの？
やっぱりわからないんだｗ
ま、パートは社員のフォローが仕事だからねぇ。
社員がやりたがらないこととか、面倒でそれ専門の人がいたほうがいいこととか、
とにかく会社が補充したい部分の仕事を貰って働かせてもらってるのがパートってことです。
とにかく勘違いはしないほうがいい、
「私の方が大変な仕事をしてるのに、給料が社員より少ないなんて、プンプン」とかｗ
それならば貴方が社員になればいい・・・
でも、貴方が社員だったら、その仕事を率先してやりますか？
会社がその仕事はパートに任せればいいと言ってるのに
「いいえ私がやります、社員ですから」って自分の仕事のほかにその仕事もやりますか？
考えればわかることを考えなくなったらお終いだよ、
「だからパートは・・・」っていわれないためにも、もっと視野広げようよ。
社員がやりたがらないこととか、面倒でそれ専門の人がいたほうがいいこととか、
とにかく会社が補充したい部分の仕事を貰って働かせてもらってるのがパートってことです。
とにかく勘違いはしないほうがいい、
「私の方が大変な仕事をしてるのに、給料が社員より少ないなんて、プンプン」とかｗ
それならば貴方が社員になればいい・・・
でも、貴方が社員だったら、その仕事を率先してやりますか？
会社がその仕事はパートに任せればいいと言ってるのに
「いいえ私がやります、社員ですから」って自分の仕事のほかにその仕事もやりますか？
考えればわかることを考えなくなったらお終いだよ、
「だからパートは・・・」っていわれないためにも、もっと視野広げようよ。
だからいつでも自分に都合が悪くなったら辞めて他の所に移れるんだよね
仕事は正確にやるべきだが、帰属意識や責任は取る必要なし
仕事は正確にやるべきだが、帰属意識や責任は取る必要なし
山○組とか稲○組とかだったら893っぽいって解る書き方だけど
ただ○○組だったら大○組とか熊○組とかもあるからね。
ただ○○組だったら大○組とか熊○組とかもあるからね。
まかないが美味しくて太った
>>473
羨ましくないぞ、羨ましくなんかないからね
羨ましくないぞ、羨ましくなんかないからね
まかないつきの職場あこがれるわーw
うちは一部だけど大事な仕事でパートしかできない仕事がある。
絶対変だと思う。
できる人数名が一度に辞めたら、パニックになるだろう。
会社が悪いんだなこれは。
社員は自分が直接困ることじゃなきゃ、気づかないし動かないから
たまにやってらんね、って思うわ。
まあお局パートも長年「マニュアル作ってくれ」と言われても
「マニュアルにしきれません」なんて言っちゃうのもいけない。
前に一度だけ社員が介入しようとしたけど、イヤになったんだか
その社員辞めちゃってそれっきりだ。
他にも母ちゃんでもエスパーでもないんだよっ っていう仕事にはストレス。
絶対変だと思う。
できる人数名が一度に辞めたら、パニックになるだろう。
会社が悪いんだなこれは。
社員は自分が直接困ることじゃなきゃ、気づかないし動かないから
たまにやってらんね、って思うわ。
まあお局パートも長年「マニュアル作ってくれ」と言われても
「マニュアルにしきれません」なんて言っちゃうのもいけない。
前に一度だけ社員が介入しようとしたけど、イヤになったんだか
その社員辞めちゃってそれっきりだ。
他にも母ちゃんでもエスパーでもないんだよっ っていう仕事にはストレス。
まかないって憧れる
社員より給料が少ないと文句なんて滅相もございません。
社員のフォローのためのパート、じゅうじゅう承知でございます。
だからサービス残業や社員並みの仕事をしろと言わないでください。
所詮時給いくらのパート、時間分だけ仕事してさっさと帰らせてください。
・・・ってスルー検定中なの？
社員のフォローのためのパート、じゅうじゅう承知でございます。
だからサービス残業や社員並みの仕事をしろと言わないでください。
所詮時給いくらのパート、時間分だけ仕事してさっさと帰らせてください。
・・・ってスルー検定中なの？
479 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 01:06:22 ID:9Il3ozA70
塾ってさ、塾長以外が全員パートじゃない？
夕方からだし、責任重そうだけど、時給が
他の職種よりいいんだよね。面接行ってみようか。
夕方からだし、責任重そうだけど、時給が
他の職種よりいいんだよね。面接行ってみようか。
後から異動してきて、さっさと次に異動きまった社員から
社内改革と称して時給さげられた。店長から他の業務もやってくれって
言われたけど、やる気でないのでシラ通してやる。
社内改革と称して時給さげられた。店長から他の業務もやってくれって
言われたけど、やる気でないのでシラ通してやる。
そうそう毎日自由にならないし、ある程度好きなように時間調整したいから
保障も何にもないパートにしてるっちゅうのに、どこ行っても
社員並の責任負担仕事おっかぶされる。半年もいるとそうなる。
良識ある人は、優秀ってことだよ～とか、こちらの気分が悪くならぬよう
言葉を選んでくれるが、それってつまり、バイトパートの時給で
社員の仕事してくれりゃー会社ウマーって意味だwww
その手に乗るかと思いつつ、辞めるチャンスを逃してしまったー
曜日固定とか意味ワカランし。だから週5フルで働くなら、そもそも
パートなんかしねえでどっかの社員になるっつんだよwアホか。
保障も何にもないパートにしてるっちゅうのに、どこ行っても
社員並の責任負担仕事おっかぶされる。半年もいるとそうなる。
良識ある人は、優秀ってことだよ～とか、こちらの気分が悪くならぬよう
言葉を選んでくれるが、それってつまり、バイトパートの時給で
社員の仕事してくれりゃー会社ウマーって意味だwww
その手に乗るかと思いつつ、辞めるチャンスを逃してしまったー
曜日固定とか意味ワカランし。だから週5フルで働くなら、そもそも
パートなんかしねえでどっかの社員になるっつんだよwアホか。
受け持ちクラスの生徒の成績が上がらないと大変だと聞いた
10年前でも大変そうだったから今はもっと大変では
教えるのが好きで自分が勉強するのが好きな人しか向かないんじゃないかな
10年前でも大変そうだったから今はもっと大変では
教えるのが好きで自分が勉強するのが好きな人しか向かないんじゃないかな
485 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 08:39:54 ID:ARhzam9F0
>>479だけど、
授業以外の賃金でないんですか。
結局、授業以外は無賃になっちゃんうんですね。（ん？それって違法？）
頭脳労働だから、夕方からでも身体にやさしくていいかと思ったけど
甘いなー考えが、自分。 教えるのも勉強も好きですが、だからって
教えてる生徒の成績が上がるかどうかは、その子の頑張り次第とも思ったわけで。
はぁ、肉体労働でもちゃんんと時間給払ってくれる方が割がいいですね。
授業以外の賃金でないんですか。
結局、授業以外は無賃になっちゃんうんですね。（ん？それって違法？）
頭脳労働だから、夕方からでも身体にやさしくていいかと思ったけど
甘いなー考えが、自分。 教えるのも勉強も好きですが、だからって
教えてる生徒の成績が上がるかどうかは、その子の頑張り次第とも思ったわけで。
はぁ、肉体労働でもちゃんんと時間給払ってくれる方が割がいいですね。
ｲﾝﾀｰｴﾃﾞｭとかの掲示板で
「塾の講師のせいでうちの子の成績があがらない！」とわめいてる
母親軍団のｶｷｺみたら、塾や家庭教師をしようなんて思えなくなるよ…
「塾の講師のせいでうちの子の成績があがらない！」とわめいてる
母親軍団のｶｷｺみたら、塾や家庭教師をしようなんて思えなくなるよ…
どうだろう
今はどんな職種のパートでもキツイし無理難題を吹っ掛けられる傾向にあるようだし
自分がやってる仕事も結構労基法スレスレじゃないですか、それみたいなこともある
開き直って自分の好きな事をやるのも手だと思うけどね
働く場所の条件や人間関係なんかの環境にもよるだろうけど
今はどんな職種のパートでもキツイし無理難題を吹っ掛けられる傾向にあるようだし
自分がやってる仕事も結構労基法スレスレじゃないですか、それみたいなこともある
開き直って自分の好きな事をやるのも手だと思うけどね
働く場所の条件や人間関係なんかの環境にもよるだろうけど
>>476
もしや同じ会社？ってくらい似た状況。
パートは社員のサポート・・って、この会社に入るまでは思っていたけど、
うちはパートが何をやっているのか社員はよく分かっていなかったりして、
辞めるときはパートからパートへの引継ぎになり、社員は関わらない。
一度３人が一度に辞めたことがある。
いやがらせ的に辞めたので、後任への引継ぎもいい加減だった。
社員に聞いても分からないので、他の課の同じ仕事をしているパートさんに
教えてもらって、なんとか乗り切った。
変だよね～、こういうの。
もしや同じ会社？ってくらい似た状況。
パートは社員のサポート・・って、この会社に入るまでは思っていたけど、
うちはパートが何をやっているのか社員はよく分かっていなかったりして、
辞めるときはパートからパートへの引継ぎになり、社員は関わらない。
一度３人が一度に辞めたことがある。
いやがらせ的に辞めたので、後任への引継ぎもいい加減だった。
社員に聞いても分からないので、他の課の同じ仕事をしているパートさんに
教えてもらって、なんとか乗り切った。
変だよね～、こういうの。
>>488
変でも何でもないじゃん。
パートが自分の仕事、と言うか自分の立場を守るために
社員が手を出せない状況をあえて作り出してるだけ。
で>>476の介入しようとした社員は
危機を感じたお局パートたちによって上手く追い出されたんだよ。
変でも何でもないじゃん。
パートが自分の仕事、と言うか自分の立場を守るために
社員が手を出せない状況をあえて作り出してるだけ。
で>>476の介入しようとした社員は
危機を感じたお局パートたちによって上手く追い出されたんだよ。
むしろパートがいなくても全然OKって会社のほうが変。
491 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 09:34:55 ID:C3NmAYmc0
先日ハローワークで認定を待っていたら
「労基法をまともに遵守しない会社を紹介するな！」
「今後はお前ら担当職員に責任を取ってもらう！」と
激怒している人(４０代後半～５０代らしい)がいた。
その人の言う通りに”監督署との連携”は重要だが、
代表者名や所在地や社名を変えられると対処しきれない
のではないか？
ドラッグストアに勤務してた時、監督署が労基法違反を電話で
尋ねてきたことがあったが、そんな事を平日の日勤帯に
電話の聞き取り調査だけで済ましてしまう行政の対応も問題である。
「労基法をまともに遵守しない会社を紹介するな！」
「今後はお前ら担当職員に責任を取ってもらう！」と
激怒している人(４０代後半～５０代らしい)がいた。
その人の言う通りに”監督署との連携”は重要だが、
代表者名や所在地や社名を変えられると対処しきれない
のではないか？
ドラッグストアに勤務してた時、監督署が労基法違反を電話で
尋ねてきたことがあったが、そんな事を平日の日勤帯に
電話の聞き取り調査だけで済ましてしまう行政の対応も問題である。
>>105で「お局に無視されてる」と書き込んだ者ですが…。
先日お局が、もう一人のパートさんの方に謝ってきたらしい。
で、二人は以前のように仲良しに戻った。
でもお局は私のことだけ相変わらず無視。
女子中学生でもあるまいに、
こんなことでクヨクヨするのは馬鹿らしいと思いつつ、
この状況はさすがにこたえる。
お局以外のパートさんは優しいし、仕事も楽なのに時給がいいから辞める気はないけど、
もう嫌になるわ、ほんと。
先日お局が、もう一人のパートさんの方に謝ってきたらしい。
で、二人は以前のように仲良しに戻った。
でもお局は私のことだけ相変わらず無視。
女子中学生でもあるまいに、
こんなことでクヨクヨするのは馬鹿らしいと思いつつ、
この状況はさすがにこたえる。
お局以外のパートさんは優しいし、仕事も楽なのに時給がいいから辞める気はないけど、
もう嫌になるわ、ほんと。
以前勤めていた会社では、
私は女性経理の人の補佐として入ったんだけど、
入った瞬間から、別の部署（でも同じ部屋）のお局が、私にきつく当たる。
しばらくしたら、そのお局は私の上司の事が嫌いだったらしいがわかった。
ほんとｼﾗﾝｶﾞﾅの世界だった。
私は女性経理の人の補佐として入ったんだけど、
入った瞬間から、別の部署（でも同じ部屋）のお局が、私にきつく当たる。
しばらくしたら、そのお局は私の上司の事が嫌いだったらしいがわかった。
ほんとｼﾗﾝｶﾞﾅの世界だった。
この二つのレスのジエンの意味がわかりません、教えてください。
480 名前：可愛い奥様[sage] 投稿日：2010/03/23(火) 02:28:14 ID:d3fkTist0
後から異動してきて、さっさと次に異動きまった社員から
社内改革と称して時給さげられた。店長から他の業務もやってくれって
言われたけど、やる気でないのでシラ通してやる。
482 名前：可愛い奥様[sage] 投稿日：2010/03/23(火) 02:59:44 ID:d3fkTist0
>>470
>>480
が一緒の職場の同僚だったら面白いな
480 名前：可愛い奥様[sage] 投稿日：2010/03/23(火) 02:28:14 ID:d3fkTist0
後から異動してきて、さっさと次に異動きまった社員から
社内改革と称して時給さげられた。店長から他の業務もやってくれって
言われたけど、やる気でないのでシラ通してやる。
482 名前：可愛い奥様[sage] 投稿日：2010/03/23(火) 02:59:44 ID:d3fkTist0
>>470
>>480
が一緒の職場の同僚だったら面白いな
497 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 13:53:59 ID:+Vz+sOLv0
私、３２歳ですが
同級生の友人達と仕事の話をする時は「バイト」と言ってるし
皆も「バイト」という
何キッカケで 皆「パート」と言うようになるのだろう・・・
ちなみに職場では２０代の子は「バイトさん」と呼ばれ
４０代の人は「パートさん」と呼ばれ
唯一３０代の私は、どちら？！と思ってたら案の定「パートさん」だったわｗ
同級生の友人達と仕事の話をする時は「バイト」と言ってるし
皆も「バイト」という
何キッカケで 皆「パート」と言うようになるのだろう・・・
ちなみに職場では２０代の子は「バイトさん」と呼ばれ
４０代の人は「パートさん」と呼ばれ
唯一３０代の私は、どちら？！と思ってたら案の定「パートさん」だったわｗ
仕事のブランクを聞かれて１５年と答えた。終わったな・・・
応募殺到で電話で条件切ってる感じだった。
時給安くても残業無し扶養内だからかな。
応募殺到で電話で条件切ってる感じだった。
時給安くても残業無し扶養内だからかな。
>>500
どんな履歴書と言われると…普通のA4に手書きで、職務経歴書と添え状をPCで作って一緒に送ってます。
タイミングは募集が出て２日後に郵送。
スペックは一応書かれている条件はクリアしてましたが、他の応募者の方が素晴らしいんだろうなと。
どんな履歴書と言われると…普通のA4に手書きで、職務経歴書と添え状をPCで作って一緒に送ってます。
タイミングは募集が出て２日後に郵送。
スペックは一応書かれている条件はクリアしてましたが、他の応募者の方が素晴らしいんだろうなと。
やはり残業なし扶養内は狭き門なんですか？
最近は儲けたいからパートは敬遠されてるのかと思った
４０代の自分はますます厳しいのか
最近は儲けたいからパートは敬遠されてるのかと思った
４０代の自分はますます厳しいのか
>>502が素晴らし過ぎて、使いにくかも思われた可能性もありかと
郵送の前に電話で条件などを確認しておくと
広告等からでは読めないこともわかって
無駄に送らなくて済む場合もありますよ。
>>504
いえいえ、運とタイミングだと思います。
パートは雇いたいけどそんな長時間要らない、
若い子に振り回されるより、
落ち着きのある、ある程度の年齢の方がって経営者もいる筈ですし。
郵送の前に電話で条件などを確認しておくと
広告等からでは読めないこともわかって
無駄に送らなくて済む場合もありますよ。
>>504
いえいえ、運とタイミングだと思います。
パートは雇いたいけどそんな長時間要らない、
若い子に振り回されるより、
落ち着きのある、ある程度の年齢の方がって経営者もいる筈ですし。
>>504-505
ふつうは若い人の方が覚えも早くて
前の勤め先はどうだったなんてことを言い出さないし
何より経験を時給等に勘案しなくていいので
歓迎されます。
昨今の不況で年齢が高いと不利なのは確かです。
ふつうは若い人の方が覚えも早くて
前の勤め先はどうだったなんてことを言い出さないし
何より経験を時給等に勘案しなくていいので
歓迎されます。
昨今の不況で年齢が高いと不利なのは確かです。
>505
あなたのｱﾄﾞﾊﾞｲｽ
なんか違う気がする
ほめて伸ばしたいタイプの人なんだろうけど
現実を見せるべきだと思う。
>502がハロワから応募したのなら
再度条件確認の電話を入れた時点で
ｳｻﾞｰ認定されると思うが
あなたのｱﾄﾞﾊﾞｲｽ
なんか違う気がする
ほめて伸ばしたいタイプの人なんだろうけど
現実を見せるべきだと思う。
>502がハロワから応募したのなら
再度条件確認の電話を入れた時点で
ｳｻﾞｰ認定されると思うが
ハロワのおじさんは、採用一人のところに30人ぐらい来るって言ってたし
「事務は狭き門なんだろうな」と思っていたら、販売でもそんな感じらしい
田舎だし募集自体が少ないんだわ
諦めて、家で節約に励もうかと心が折れかけている
「事務は狭き門なんだろうな」と思っていたら、販売でもそんな感じらしい
田舎だし募集自体が少ないんだわ
諦めて、家で節約に励もうかと心が折れかけている
509 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 19:03:56 ID:5xFn2yS40
>>497
なんかその、３０代にもなって
「あくまでも私はバイト。パートなんぞではない」
という自意識がこっ恥ずかしいんですけど。
いいじゃん、どっちでも。（確か一応定義はあるはずだけど）
私の知り合いでも、「バイトが～」って言う人いるけどさ。なんかちょっと滑稽。
私の周りでは、フルタイムでもパートタイムでも「仕事」って言う人が多いけどな。
なんかその、３０代にもなって
「あくまでも私はバイト。パートなんぞではない」
という自意識がこっ恥ずかしいんですけど。
いいじゃん、どっちでも。（確か一応定義はあるはずだけど）
私の知り合いでも、「バイトが～」って言う人いるけどさ。なんかちょっと滑稽。
私の周りでは、フルタイムでもパートタイムでも「仕事」って言う人が多いけどな。
510 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 19:09:27 ID:3RDDMDJL0
経験、資格、年齢、不問で
内勤のところには100名近く応募が来るって言ってた。ハロワ
内勤のところには100名近く応募が来るって言ってた。ハロワ
>>495
>>433ですが、夕方電話がきて不採用でした
上のほうにあったけど、手ごたえありな時はダメな時、私も以前
経験したのを思い出した
あと連絡が遅いときはやっぱりダメみたいです（自分の場合）
わずかに期待してた自分がバカだった
>>433ですが、夕方電話がきて不採用でした
上のほうにあったけど、手ごたえありな時はダメな時、私も以前
経験したのを思い出した
あと連絡が遅いときはやっぱりダメみたいです（自分の場合）
わずかに期待してた自分がバカだった
学生時代に1200万投資しておけば、
年齢制限なしの、ブランクＯＫの、時間帯も好き勝手の
引く手あまたの、仕事も楽の、通勤なしの
時給3000円のパートの仕事につけたのになあ。
＞薬剤師
年齢制限なしの、ブランクＯＫの、時間帯も好き勝手の
引く手あまたの、仕事も楽の、通勤なしの
時給3000円のパートの仕事につけたのになあ。
＞薬剤師
>>511
働いて欲しい人には圧迫面接があるようですね。
私もひどい質問を浴びせられて、もう駄目だと思ってトボトボと歩いて帰ったその日に採用の連絡をもらいました。
就職は縁とタイミングです。
きっとまた縁のある会社が見つかるはずだから、頑張って！
働いて欲しい人には圧迫面接があるようですね。
私もひどい質問を浴びせられて、もう駄目だと思ってトボトボと歩いて帰ったその日に採用の連絡をもらいました。
就職は縁とタイミングです。
きっとまた縁のある会社が見つかるはずだから、頑張って！
圧迫面接で落ちたけど
履歴書を送っただけで受かったと連絡、
簡単な仕事だしそんなもんなのかと思った。
で、研修8時間（無給）あって、連絡が来たと思ったら今回は採用なし。
意味わからん。
だったら最初の連絡の時に言うべきじゃないの？
こんなの初めてなんだけど、もしかして今じゃ普通とかそういうことなのかな？
その研修はただ話を聞くだけだったし、ミスするようなこともない。
なんだったんだろ？
簡単な仕事だしそんなもんなのかと思った。
で、研修8時間（無給）あって、連絡が来たと思ったら今回は採用なし。
意味わからん。
だったら最初の連絡の時に言うべきじゃないの？
こんなの初めてなんだけど、もしかして今じゃ普通とかそういうことなのかな？
その研修はただ話を聞くだけだったし、ミスするようなこともない。
なんだったんだろ？
>>515
会社名や、業種を見ないと断言できないけど、派遣登録の流れに似てる。
登録は大抵受かるし、私の時も研修（ビデオ30分）は無給だった。
その後、社内選考で落選が続き、希望してない職種に派遣された。
その派遣会社、もう無くなったけどね。
釣り案件で登録だけさせられたり、ハロワの求人件数を増やす為に形だけ募集する会社もあるみたい。
会社名や、業種を見ないと断言できないけど、派遣登録の流れに似てる。
登録は大抵受かるし、私の時も研修（ビデオ30分）は無給だった。
その後、社内選考で落選が続き、希望してない職種に派遣された。
その派遣会社、もう無くなったけどね。
釣り案件で登録だけさせられたり、ハロワの求人件数を増やす為に形だけ募集する会社もあるみたい。
バイトもパートも基本同じ意味なんだろうけど
バイト＝学生・短期間の契約
パート＝成人・長期間の正社員でない契約って感じ。
バイト＝学生・短期間の契約
パート＝成人・長期間の正社員でない契約って感じ。
パートだと労組加入、有給あり、雇用保険？あり、ノルマあり。
バイトだと一切なしだった。
バイトだと一切なしだった。
>>517
そっか、派遣っぽいと言われたらそうかも。
派遣じゃないって書いてたんだけどね。
なんか凄い時間と交通費無駄にした～とイラっとしてたけど
もう割切りました。
ハロワで昔、パートは○時～○時まで、週に○日って契約だって聞いたことあるよ。
扶養控除内で働く人が多いから、なんかそんな枠だって。
バイトはシフト制みたいなのが多くて、フリーターのようにそれで生活できるまで
稼ぐ人もいれば学生みたいに２～３時間の人もいるとか。
そっか、派遣っぽいと言われたらそうかも。
派遣じゃないって書いてたんだけどね。
なんか凄い時間と交通費無駄にした～とイラっとしてたけど
もう割切りました。
ハロワで昔、パートは○時～○時まで、週に○日って契約だって聞いたことあるよ。
扶養控除内で働く人が多いから、なんかそんな枠だって。
バイトはシフト制みたいなのが多くて、フリーターのようにそれで生活できるまで
稼ぐ人もいれば学生みたいに２～３時間の人もいるとか。
パートだと生活にくたびれたオバサンというイメージが浮かぶので
バイトと呼ばれたいｗ
バイトと呼ばれたいｗ
人それぞれだなー
自分はパート＝子供のために頑張るカーチャンっぽくて好きだ
バイト＝独身って感じかな
あくまでも印象ね、印象
自分はパート＝子供のために頑張るカーチャンっぽくて好きだ
バイト＝独身って感じかな
あくまでも印象ね、印象
自分は、
バイト=責任感なさそうな学生
パート=気持ち的には準社員並に頑張ってるオバチャン
って感じ。
あくまでも個人的な印象ね。
バイト=責任感なさそうな学生
パート=気持ち的には準社員並に頑張ってるオバチャン
って感じ。
あくまでも個人的な印象ね。
パートもバイトも会社の規定に沿って呼ばれてるだけだからさｗ
会社によって全然違うのは当然だね。
会社によって全然違うのは当然だね。
526 ：可愛い奥様：2010/03/23(火) 22:01:50 ID:w+byuqzc0
なんか金鳥サッサのＣＭ思い出した。
金鳥サッサのおねえちゃん、（ニコ～～よしよし）
金鳥サッサのオバちゃん、（ムカっ、なにこの糞ガキ！）
金鳥サッサのおねえちゃん、（あらま、かわいい子ね）
↑
これうちのおかあちゃん♪
金鳥サッサのおねえちゃん、（ニコ～～よしよし）
金鳥サッサのオバちゃん、（ムカっ、なにこの糞ガキ！）
金鳥サッサのおねえちゃん、（あらま、かわいい子ね）
↑
これうちのおかあちゃん♪
まかないは無いけど、宅配の弁当が激安で美味い。
特に白飯がｳﾏｰで同時期に入った人全員じわじわピザ邁進中ｗ
特に白飯がｳﾏｰで同時期に入った人全員じわじわピザ邁進中ｗ
その昔働いていた店の店長が「30過ぎたらパートのオバちゃんさ、ハハハ」
そう言って、パートのオバちゃんたちに袋叩きにされていた
そう言って、パートのオバちゃんたちに袋叩きにされていた
まず、社員。
それ以外は、主婦はパート、退職後は嘱託。
残りがアルバイト（学生やフリーター）。
わたしの思いこみですが。
それ以外は、主婦はパート、退職後は嘱託。
残りがアルバイト（学生やフリーター）。
わたしの思いこみですが。
長く勤めてるパートさんが多い。
お子さんがまだ幼児という理由でショートだった人が、最近さりげなくフルになったり、
微妙に最古参らの口から嫌味が漏れだした。
陰口愚痴が乱れ飛ぶシフト争いが勃発しそうな予感。
働くべきなのだろうけど、ヒキ体質の為フル以上時間増やすのキツいから
同僚もフルになったのに併せてうまく調整してきたのに、
うちは人員がいない部署のせいか、
こっちはなしくずしに勤務時間を増やされている。稼げるからいいけど、
複雑な気持ち。
お子さんがまだ幼児という理由でショートだった人が、最近さりげなくフルになったり、
微妙に最古参らの口から嫌味が漏れだした。
陰口愚痴が乱れ飛ぶシフト争いが勃発しそうな予感。
働くべきなのだろうけど、ヒキ体質の為フル以上時間増やすのキツいから
同僚もフルになったのに併せてうまく調整してきたのに、
うちは人員がいない部署のせいか、
こっちはなしくずしに勤務時間を増やされている。稼げるからいいけど、
複雑な気持ち。
>>504
今までの職歴、職種によると思う。
どんな仕事でも良ければ短時間、扶養内であると思う。
扶養内ギリギリの収入は絶対に確保したい、
越えるのも嫌だけど、少なすぎるのも困るっていう人が、
多分一番職探し大変だと思う。
今までの職歴、職種によると思う。
どんな仕事でも良ければ短時間、扶養内であると思う。
扶養内ギリギリの収入は絶対に確保したい、
越えるのも嫌だけど、少なすぎるのも困るっていう人が、
多分一番職探し大変だと思う。
4時間契約で働き出したけど、残業が多くて実質６時間勤務になってる。
でも、契約を６時間にしてもらえない。なんでかな？
早く帰れる日は早く帰れってことかな？そんな日は無いけど。
最低時給に近いけど、計算してみたら５時間で年間１０３万ぎりぎり、
６時間だと超えてしまうことが分かった。困ったな・・・
でも、契約を６時間にしてもらえない。なんでかな？
早く帰れる日は早く帰れってことかな？そんな日は無いけど。
最低時給に近いけど、計算してみたら５時間で年間１０３万ぎりぎり、
６時間だと超えてしまうことが分かった。困ったな・・・
女性社員のぶりっ子ぶりが気持ち悪い
自分が失敗したり不手際があったときは泣き笑いのような表情を作ってクネクネしながら
「ずみ゛ま゛せ゛ぇ～～～ん゛ ｸﾞｽｸﾞｽｯ」と泣き真似
パートの私にシフト変更を頼んでくるときは「○日のシフト変えてもらっていいですか？
じゃあ○日と○日を、チェ～～～ンジ♪（オシャレ魔女の真似）ってことで」
30代バツ1子持ちということを別にしても気持ち悪い リアルに鳥肌が立つ
自分が失敗したり不手際があったときは泣き笑いのような表情を作ってクネクネしながら
「ずみ゛ま゛せ゛ぇ～～～ん゛ ｸﾞｽｸﾞｽｯ」と泣き真似
パートの私にシフト変更を頼んでくるときは「○日のシフト変えてもらっていいですか？
じゃあ○日と○日を、チェ～～～ンジ♪（オシャレ魔女の真似）ってことで」
30代バツ1子持ちということを別にしても気持ち悪い リアルに鳥肌が立つ
>533
6時間だと社保などに加入しなきゃいけないからです。
6時間だと社保などに加入しなきゃいけないからです。
ついでに
扶養超えそうなので・・・と話したほうがいいです。
２回に１回は定時で帰るようにしないと
超えちゃうと。
扶養超えそうなので・・・と話したほうがいいです。
２回に１回は定時で帰るようにしないと
超えちゃうと。
>>533
私はある工場で夜間5時間週6日働いてて、派遣会社経由で時給も昼より高いから
必然的に社保加入で扶養超えしてるんだけど
（午前中3時間別にパートしてて掛け持ちなのでどっちにしろ超える）
日中4時間の人も忙しいのと人がいないのとで6時間出っ放しが多い
でもやっぱり契約は4時間で残業がちょっと出るくらいなんだって
なんとか理由探して休み取るなりして調節してるみたいだよ。
私はある工場で夜間5時間週6日働いてて、派遣会社経由で時給も昼より高いから
必然的に社保加入で扶養超えしてるんだけど
（午前中3時間別にパートしてて掛け持ちなのでどっちにしろ超える）
日中4時間の人も忙しいのと人がいないのとで6時間出っ放しが多い
でもやっぱり契約は4時間で残業がちょっと出るくらいなんだって
なんとか理由探して休み取るなりして調節してるみたいだよ。
ダンナには家事育児支障が出ないようにやるから安心して～、
勤め先には手が足りないときはいつでもOKだよ～、
と安請け合いして挙句どっちつかずになりピンチに立たされている私ｗ
自分がこんな八方美人の性格とは知らなかった。
勤め先には手が足りないときはいつでもOKだよ～、
と安請け合いして挙句どっちつかずになりピンチに立たされている私ｗ
自分がこんな八方美人の性格とは知らなかった。
計算すると月84,000円ぐらいになるパートの求人がよく出てるので
ちょうどいいから応募したいんだけどどれも社保加入…
最近こういうのばっかりだからとても困る。
ちょうどいいから応募したいんだけどどれも社保加入…
最近こういうのばっかりだからとても困る。
>>535
なるほどね。同じ時間帯で働くフリーターの女の子は６時間契約で、
厚生年金と健康保険に入ってる、４時間のパートは雇用保険のみ。
だから、同じ仕事をしてても、６時間契約にしてもらえないんだ！
>>536
「扶養超えそう」と訴えたのですが、「超えてもいいじゃん」と
言われてしまいました。
ちなみに、ほかのベテランさんはみんな、数万ですが超えてるみたいです。
新米の自分だけ、さっさと帰るとは言いにくい雰囲気。
なるほどね。同じ時間帯で働くフリーターの女の子は６時間契約で、
厚生年金と健康保険に入ってる、４時間のパートは雇用保険のみ。
だから、同じ仕事をしてても、６時間契約にしてもらえないんだ！
>>536
「扶養超えそう」と訴えたのですが、「超えてもいいじゃん」と
言われてしまいました。
ちなみに、ほかのベテランさんはみんな、数万ですが超えてるみたいです。
新米の自分だけ、さっさと帰るとは言いにくい雰囲気。
社員が調整すりゃいいんだから～と絶対人足りないのに休んだり、
パートなんだから好きな時に出勤すりゃいいだろゴルァ！なんて気持ち
全然ないつもりです。
忙しい時期も分かってます。
でもね～…ウチはその他保障どころか雇用保険にだって入れないってのに
（パート・バイトには保険に入らせないように時間調整をしている）
会社（幹部）の都合で出勤ルーレット方式wってのに耐えれなくなってきた。
ある時ある月はこの曜日全部出て！だったり、ある時は月に全然入れなかったり
今月は忙しいのでということで、出勤できないって言ってる日を
無理やり調整させられた。
その結果8日連続とかになっても何の割増もないしさ～。
社員ができない（あえてやりたくない）仕事をやるのがパートです勘違いすんな
ってレスが上にあったけど、パートしか内容把握してないとか引き継げないって
間違把握してんのが義務だと思う。
雇用保険入れてくれない会社に、一年以上勤めるって損だよな。
パートなんだから好きな時に出勤すりゃいいだろゴルァ！なんて気持ち
全然ないつもりです。
忙しい時期も分かってます。
でもね～…ウチはその他保障どころか雇用保険にだって入れないってのに
（パート・バイトには保険に入らせないように時間調整をしている）
会社（幹部）の都合で出勤ルーレット方式wってのに耐えれなくなってきた。
ある時ある月はこの曜日全部出て！だったり、ある時は月に全然入れなかったり
今月は忙しいのでということで、出勤できないって言ってる日を
無理やり調整させられた。
その結果8日連続とかになっても何の割増もないしさ～。
社員ができない（あえてやりたくない）仕事をやるのがパートです勘違いすんな
ってレスが上にあったけど、パートしか内容把握してないとか引き継げないって
間違把握してんのが義務だと思う。
雇用保険入れてくれない会社に、一年以上勤めるって損だよな。
休憩時間を入れないといけないからって言われたのが、
6時間以上だった記憶がある。
6時間以上だった記憶がある。
そう言えば、純粋に6時間続けて働けないよね。
6時間働こうとすれば、休憩が約1時間（45～60分）で実際には7時間拘束されるよね。
休憩をどこに入れるかは様々だけどね。
旦那の会社にもよるけど、130万以下（交通費含む）なら旦那の会社の社保から抜けなくていい。
103万（交通費含まず）少し超えた所で、税金は大して掛からないよ。
会社としたら>>533が税金払うだけだから、「超えてもいいじゃん。」って言うのはヒドイとは思う。
少しでも税金を払うのが嫌なら、辞めたらいいんじゃない？
先輩方がそれで働いているなら、533だけ考慮してもらうのは難しそう。
6時間働こうとすれば、休憩が約1時間（45～60分）で実際には7時間拘束されるよね。
休憩をどこに入れるかは様々だけどね。
旦那の会社にもよるけど、130万以下（交通費含む）なら旦那の会社の社保から抜けなくていい。
103万（交通費含まず）少し超えた所で、税金は大して掛からないよ。
会社としたら>>533が税金払うだけだから、「超えてもいいじゃん。」って言うのはヒドイとは思う。
少しでも税金を払うのが嫌なら、辞めたらいいんじゃない？
先輩方がそれで働いているなら、533だけ考慮してもらうのは難しそう。
103万超えたら、夫の会社からの手当てがなくなる人は大打撃だよね。
>>504
いいわけねーだろ！と返さないと。
いいわけねーだろ！と返さないと。
7時間勤務契約（60分休憩）
これで扶養内でというのが無理。毎年130万超えをインチキ操作して
129万ぎりぎりにしていたという。
それでも追徴通知が旦那の会社へ行く、毎年毎年インチキ操作もやってられない。
103～130万越えても家族手当がカットされるわけじゃなかったし、扶養抜けた。
（5千円だものw）
だけど、ショートの人の倍近く働いているのに、さっぴかれまくって
ショートの人と手取りが大して変わりない金額のような・・・・・
いつか貰える厚生年金か、今の手取りを考えるかなんだけどねぇ。
これで扶養内でというのが無理。毎年130万超えをインチキ操作して
129万ぎりぎりにしていたという。
それでも追徴通知が旦那の会社へ行く、毎年毎年インチキ操作もやってられない。
103～130万越えても家族手当がカットされるわけじゃなかったし、扶養抜けた。
（5千円だものw）
だけど、ショートの人の倍近く働いているのに、さっぴかれまくって
ショートの人と手取りが大して変わりない金額のような・・・・・
いつか貰える厚生年金か、今の手取りを考えるかなんだけどねぇ。
↑
今は調整かけずに働いてトータル170万あるから抜けて正解だったんだろうな。
今は調整かけずに働いてトータル170万あるから抜けて正解だったんだろうな。
うん。
扶養抜けても年170マソ以上稼げば損はしないものね。
扶養抜けても年170マソ以上稼げば損はしないものね。
あこがれの厚生年金。
フルで働いてもそんなに稼げないよお
フルといっても週に何日勤務かにもよるか
新卒でいい仕事につけなかった
もしくはそれを手放したことを後悔しよう。
もしくはそれを手放したことを後悔しよう。
まぁ、それ以上に充実した育児を望んだから仕方ないよね。
新卒時は転勤族の旦那と結婚するなんて思いもしなかったなぁ。
わかってたらもっとパートできて割りのいい資格とってたのに。薬剤師とか。
わかってたらもっとパートできて割りのいい資格とってたのに。薬剤師とか。
芸能界とか目指してる人って、多少の適性はあれど誰がやっても
一緒系の、主に飲食系の仕事するじゃない？ウエイトレスとか。あとテレアポ。
あれなんなんだ？バイトだってもっと金貰える、給料があがっていくようなの、
頭使うのやればいいのにと思ってたんだけど、年とって納得。
なまじ大卒で頭も手際も社員並だったりして、時給高い事務だの
ルーティンじゃないようなバイト（パート）なんかやっちゃうと、
舞台やりたいからいつでも休めるようにバイトにしたつもりなのに
結局労働力当てにされて、自由に休めなかったり、会社にスケジュール
拘束される形になっちゃうからなんだね。
ウチの会社はサービス業でウェイターもいれば、内勤の事務員バイト
もいて、芸能界志望のバイト人口が多いんだけど、事務の方は
スケジュールがっちり会社に拘束されて、こんなんじゃ芸能活動できない
って辞めてくもんね。ウェイターの方は、好き勝手に長期休み取ったり
好きな時間に出勤できて、芸能界志望でも長く続く。
一緒系の、主に飲食系の仕事するじゃない？ウエイトレスとか。あとテレアポ。
あれなんなんだ？バイトだってもっと金貰える、給料があがっていくようなの、
頭使うのやればいいのにと思ってたんだけど、年とって納得。
なまじ大卒で頭も手際も社員並だったりして、時給高い事務だの
ルーティンじゃないようなバイト（パート）なんかやっちゃうと、
舞台やりたいからいつでも休めるようにバイトにしたつもりなのに
結局労働力当てにされて、自由に休めなかったり、会社にスケジュール
拘束される形になっちゃうからなんだね。
ウチの会社はサービス業でウェイターもいれば、内勤の事務員バイト
もいて、芸能界志望のバイト人口が多いんだけど、事務の方は
スケジュールがっちり会社に拘束されて、こんなんじゃ芸能活動できない
って辞めてくもんね。ウェイターの方は、好き勝手に長期休み取ったり
好きな時間に出勤できて、芸能界志望でも長く続く。
何かのコピペでしょw
>>555
元手がいくら掛かるとお思いで
元手がいくら掛かるとお思いで
>>559
国公立があるじゃない
国公立があるじゃない
薬剤師、飽和状態だよね
パートの薬剤師ならいつも募集出てるぞ。
資格取るならひくてあまたの看護士でしょう。
資格取るならひくてあまたの看護士でしょう。
薬剤師は、登録販売者の資格が出来てから、募集が減ったよね。
それまでは、薬局チェーンやスーパーなんかの募集が多かったけど、
そっちが、安い時給の登録販売者に切り替えたから。
病院とか調剤薬局の求人だけだと、以前ほど「ひくてあまた」って感じじゃない。
それまでは、薬局チェーンやスーパーなんかの募集が多かったけど、
そっちが、安い時給の登録販売者に切り替えたから。
病院とか調剤薬局の求人だけだと、以前ほど「ひくてあまた」って感じじゃない。
564 ：可愛い奥様：2010/03/25(木) 12:21:42 ID:X4/WFuS/0
_＿＿＿
／ ＼
. ／ _ノ ヽ＼ ハロワのー機械のーまーえでー♪
/ （ -‐） （‐-）
| （__人__）| 泣かないでくださいー
＼ ＿ ｀i i´ノ_
／ `⌒く（::::） そこにー仕事はーありませんー♪
| ￣￣￣⌒) .|
| ´￣￣￣ /. .| | 仕事なんかありませんー
／ ＼
. ／ _ノ ヽ＼ ハロワのー機械のーまーえでー♪
/ （ -‐） （‐-）
| （__人__）| 泣かないでくださいー
＼ ＿ ｀i i´ノ_
／ `⌒く（::::） そこにー仕事はーありませんー♪
| ￣￣￣⌒) .|
| ´￣￣￣ /. .| | 仕事なんかありませんー
最近入ったパートさん。
私もパートで同じ条件で働いてる。
その新人さん、忙しい時に限って途中で帰って行く。
「子どもが…。」って言われるとみんな何も言えなくなる。
でも聞いたぞ、この前早く帰ったのは子どもが理由じゃなくて、
家族で食事に行く約束してたからだろ？
たくさん出勤してお金は欲しい、でも子どもが小さいから忙しくても
途中で帰りたいなんて、あまりにも勝手すぎる。
シフトを組む時に、稼ぎたいと公言してる新人さんを優先で組んでるけど、
早く帰りたい時は休みにすれば、他の人が出勤できるのに。
一番頭にくるのは、そんな人を採用した会社。
そして陰で文句をブリブリ言いながら、彼女の前では「大丈夫だよ～」
って言ってる社員の人たち。
慣れた職場だから辞めたくは無いけど、今まで感じた事のないストレスが
半端なくって、抜け毛が凄いよ。
私もパートで同じ条件で働いてる。
その新人さん、忙しい時に限って途中で帰って行く。
「子どもが…。」って言われるとみんな何も言えなくなる。
でも聞いたぞ、この前早く帰ったのは子どもが理由じゃなくて、
家族で食事に行く約束してたからだろ？
たくさん出勤してお金は欲しい、でも子どもが小さいから忙しくても
途中で帰りたいなんて、あまりにも勝手すぎる。
シフトを組む時に、稼ぎたいと公言してる新人さんを優先で組んでるけど、
早く帰りたい時は休みにすれば、他の人が出勤できるのに。
一番頭にくるのは、そんな人を採用した会社。
そして陰で文句をブリブリ言いながら、彼女の前では「大丈夫だよ～」
って言ってる社員の人たち。
慣れた職場だから辞めたくは無いけど、今まで感じた事のないストレスが
半端なくって、抜け毛が凄いよ。
上が新中1で下新小４でだんだんお金が必要になってきてるのに旦那給料は上がらずにまるで新卒並みの金額
求人見てたんだけど、パートだと時間短いし期間限定が多いんですよね。
この年だからフルタイムになった方がいいのかなって悩みます。
どうやら近所にケアホームができるようで介護事務というのを募集してました。
医療事務経験者じゃなく不問だったし、みんな最初から始まる仕事ならオバサンでもできるかな、
と思ったり、でも新しいと土日関係なく激務かなと思ったり
はあー、なかなか応募までに二の足踏みまくりの今年４３才
求人見てたんだけど、パートだと時間短いし期間限定が多いんですよね。
この年だからフルタイムになった方がいいのかなって悩みます。
どうやら近所にケアホームができるようで介護事務というのを募集してました。
医療事務経験者じゃなく不問だったし、みんな最初から始まる仕事ならオバサンでもできるかな、
と思ったり、でも新しいと土日関係なく激務かなと思ったり
はあー、なかなか応募までに二の足踏みまくりの今年４３才
>>566
うわ。うちとスペック似てる。
違う所はダンナの給料が４月から下がる所だｗ
自分は年も年だし最後の就活にするつもりでフルタイム探してる。
今日、パート勤め最終日だった。良い職場だったけど一大決心して辞めたよ。
ケアホームの介護事務って事務より介護に重きを置かれそうな気がします。
人手不足が半端無い職場ですから最初にしっかりと確認された方がいいですよー
お互い頑張りましょ！
うわ。うちとスペック似てる。
違う所はダンナの給料が４月から下がる所だｗ
自分は年も年だし最後の就活にするつもりでフルタイム探してる。
今日、パート勤め最終日だった。良い職場だったけど一大決心して辞めたよ。
ケアホームの介護事務って事務より介護に重きを置かれそうな気がします。
人手不足が半端無い職場ですから最初にしっかりと確認された方がいいですよー
お互い頑張りましょ！
やはりフルタイムを選びましたか
例え今パートになって１～２年で期間満了になったら、年齢は上がるわ金は必要だわなのになかなかフルタイム探すにも大変かなと思いまして
介護事務、やはり激務ですよねー
近いのはいいけど体が小さく腰痛肩こり持ちにはやはり勤まらないかも
しかし最近はフルタイムが少ないのは何ででしょうか
派遣会社に頼んでしまうのかな
例え今パートになって１～２年で期間満了になったら、年齢は上がるわ金は必要だわなのになかなかフルタイム探すにも大変かなと思いまして
介護事務、やはり激務ですよねー
近いのはいいけど体が小さく腰痛肩こり持ちにはやはり勤まらないかも
しかし最近はフルタイムが少ないのは何ででしょうか
派遣会社に頼んでしまうのかな
>567
辞めてから探すの？
4月から給与下がるのに？
余裕あるねーwww
辞めてから探すの？
4月から給与下がるのに？
余裕あるねーwww
国勢調査員の募集がハッケン。
とりあえず応募してみた。
とりあえず応募してみた。
私も上が新中一。下が小３、４時間少しの勤務３７歳。
仕事内容はあまり好きじゃないが、嫌じゃない。
今のところがあまりにもいろいろ条件が充実しているので
（有給とか、土日休みとか）他にいく気力がない・・。
本音は後２万くらいあればな・・と仕事内容。
あぁぁ宝くじでも当たればな・・・。
仕事内容はあまり好きじゃないが、嫌じゃない。
今のところがあまりにもいろいろ条件が充実しているので
（有給とか、土日休みとか）他にいく気力がない・・。
本音は後２万くらいあればな・・と仕事内容。
あぁぁ宝くじでも当たればな・・・。
>>565
子供がいる人は子供のためにも、
まわりに恥ずかしいことをしちゃいけないんだよ。
わたしのまわりでとんでもない人たちの子供は、
当たりはずれなく、とんでもない子に育ってる。
子供に同情しとけ。
子供がいる人は子供のためにも、
まわりに恥ずかしいことをしちゃいけないんだよ。
わたしのまわりでとんでもない人たちの子供は、
当たりはずれなく、とんでもない子に育ってる。
子供に同情しとけ。
当たり外れなく・・・？
国勢調査員気になってぐぐってみたらうちの自治体でも募集してたー。
でもこれモロご近所とかまわったりするのかな。
だとしたらちょっと気まずいかも。
でもこれモロご近所とかまわったりするのかな。
だとしたらちょっと気まずいかも。
先月から始めた事務のパート
小規模の会社で、経理を含む事務全般をってことは了承して入ったけど
蓋を開けてみてびっくり
３年ほど前からまったく経理は機能してない。
さかのぼってよろしくねって言われても
他人が使った通帳みて入出金の仕分けなんてわかるはずもなく
きちんと整理されてないゴミ貯めみたいな書類置き場で
請求書と領収書の管理も全くされてないから、
本当に資金の流れなんてわからない。
会社と社長一家ときちんとお金わけてない感じもあるし。
もちろんその間に行われた決算も・・・
税金等も督促ばかりで、全然払ってない様子。
仕入先からも入金まだかの電話もある
やっぱり仕様期間中の今やめたほうがいいんだろうか・・・
たかだかパートだし、時給もそれなりだし、
ブラックでも自分は日々の作業こなしとけば支障ないのかって思ったり
小規模の会社で、経理を含む事務全般をってことは了承して入ったけど
蓋を開けてみてびっくり
３年ほど前からまったく経理は機能してない。
さかのぼってよろしくねって言われても
他人が使った通帳みて入出金の仕分けなんてわかるはずもなく
きちんと整理されてないゴミ貯めみたいな書類置き場で
請求書と領収書の管理も全くされてないから、
本当に資金の流れなんてわからない。
会社と社長一家ときちんとお金わけてない感じもあるし。
もちろんその間に行われた決算も・・・
税金等も督促ばかりで、全然払ってない様子。
仕入先からも入金まだかの電話もある
やっぱり仕様期間中の今やめたほうがいいんだろうか・・・
たかだかパートだし、時給もそれなりだし、
ブラックでも自分は日々の作業こなしとけば支障ないのかって思ったり
>>577
逃げて逃げてー！
逃げて逃げてー！
先刻電話が鳴ったが知らん番号なので留守電のままにしていた。
その後着信履歴からどこからなのかネットで調べたら先日面接
受けた会社だった。夜間のパート希望だったがまさかこんな時間に
電話が来るとは。しかも留守電に何もメッセージなしですか～
その後着信履歴からどこからなのかネットで調べたら先日面接
受けた会社だった。夜間のパート希望だったがまさかこんな時間に
電話が来るとは。しかも留守電に何もメッセージなしですか～
前回うちに来た調査員さんは同じマンションの顔見知り、
4フロア下に住んでる人だったよｗ
4フロア下に住んでる人だったよｗ
>>577
聞いた話だけど、経理も総務も何年もごちゃごちゃな上
一人に全部丸投げされていた女性社員の人
ある日、突然会社に来れなくなったんだって
病院行ったら鬱になってしまってたんだって
まだ27才くらいらしいけど、なかなか回復しないみたい
気を付けて…
聞いた話だけど、経理も総務も何年もごちゃごちゃな上
一人に全部丸投げされていた女性社員の人
ある日、突然会社に来れなくなったんだって
病院行ったら鬱になってしまってたんだって
まだ27才くらいらしいけど、なかなか回復しないみたい
気を付けて…
有給はあるけど使わせてくれない会社
退職するときに消化するらしいけど、1年間で消化しないのは積立？られないよね？
24したほうがいいのかな・・・
退職するときに消化するらしいけど、1年間で消化しないのは積立？られないよね？
24したほうがいいのかな・・・
>>853
そんな会社普通にｺﾞﾛｺﾞﾛしてるけど
そんな会社普通にｺﾞﾛｺﾞﾛしてるけど
>>853に期待
うちは有休はとれるし2日前申請までOKだけど
前日当日の突発・病欠は欠勤。そういうところも多いの？
極たまにしか突発・病欠なんてないのに、
有休残ってても欠勤かよってモチ下がったわ。
急に休んでばかりの人がいるからだろうな。
そんなのが多かったら困るだろうけどさ。
前日当日の突発・病欠は欠勤。そういうところも多いの？
極たまにしか突発・病欠なんてないのに、
有休残ってても欠勤かよってモチ下がったわ。
急に休んでばかりの人がいるからだろうな。
そんなのが多かったら困るだろうけどさ。
>>577
10日もしないうちに社長から「まだ出来ないの？もうそろそろ
出来てもいい頃だろ」とか責められるに1ﾍﾟｿ。
えぇ、以前こういう会社でパートして同じことされました。
（全く未整理の4年分の顧客名簿を1週間もあれば出来るだろ、ってノリ）
結局辛くなって3ケ月で辞めたよ。
10日もしないうちに社長から「まだ出来ないの？もうそろそろ
出来てもいい頃だろ」とか責められるに1ﾍﾟｿ。
えぇ、以前こういう会社でパートして同じことされました。
（全く未整理の4年分の顧客名簿を1週間もあれば出来るだろ、ってノリ）
結局辛くなって3ケ月で辞めたよ。
教育教材セールスのテレアポ落ちた･･･。凹むけど落ちたほうが
良かったのかな。鬱持ちの自分には長続きしなかったかもしれないし。
良かったのかな。鬱持ちの自分には長続きしなかったかもしれないし。
>589
顧客名簿ならできそうな気がするが
内容が濃いのかな・・・
私は経理で1年分たまってました。
１年だから４ヶ月で何とか
でもまるで触ってない経理の決算までするのはやっぱりいやだった。
顧客名簿ならできそうな気がするが
内容が濃いのかな・・・
私は経理で1年分たまってました。
１年だから４ヶ月で何とか
でもまるで触ってない経理の決算までするのはやっぱりいやだった。
顧客名簿は内容によるけどなんとかね。
かなり大変で時間はたくさん必要だろうけど
経理は積み重ねなのに、何年もさかのぼって
現残高とあわせるなんて不可能に近いと思う。
資料がちゃんと揃ってるわけじゃないし。
入出金は少ないほうではないし。
>>591は決算までして尊敬する。
経理しなくなってからの間の決算は嘘らしいし、
税金の申告もそれにともなって適当なんだろうなぁ
正直に言うと、>>582が言ってる方みたいに欝になるような責任感もないし。
なんとかしてやろうって思う人が入ったほうが、会社の為のような気もする。
かなり大変で時間はたくさん必要だろうけど
経理は積み重ねなのに、何年もさかのぼって
現残高とあわせるなんて不可能に近いと思う。
資料がちゃんと揃ってるわけじゃないし。
入出金は少ないほうではないし。
>>591は決算までして尊敬する。
経理しなくなってからの間の決算は嘘らしいし、
税金の申告もそれにともなって適当なんだろうなぁ
正直に言うと、>>582が言ってる方みたいに欝になるような責任感もないし。
なんとかしてやろうって思う人が入ったほうが、会社の為のような気もする。
持病餅と年齢で、けっこう有給もとり、さらにそれも消化して欠勤ばかりです。
昨年末から仕事が3倍位に増え、パートも増員すると話しでしたが、どういうわけか
不況で無理ってことに。週30時間以下（厚生年金の会社負担を避けるため）を強いられて
いるのに、残業が多くて年収130万をオーバーしそう。
そりゃ、仕事が3倍になればそうだわな。
社員は入れ替わり立ち替わり有給だの、欠勤だので、私もキリのいい日に休んでしまう
癖がついちゃった。パートって事務補佐なのに、私がコントローラーになっていて、
売掛買掛の日報まで作らされている（本当は私の仕事じゃなかったのに）
こんあんじゃ、本当に休めない。ということで、本当は責任感持って休まず出勤したいが、
最近、もう数々の不合理で嫌になっちまった。そういうときに持病も出て欠勤することに。
欠勤でもしないかぎり、年収の関係で社会保険が全部自腹になってしまうと訴えたけどね。
社保を自腹で払ったら、2ヶ月半分もタダ働きになるじゃないか！
こんな、不合理でもしょうがなくやり過ごしている方、いますか？
昨年末から仕事が3倍位に増え、パートも増員すると話しでしたが、どういうわけか
不況で無理ってことに。週30時間以下（厚生年金の会社負担を避けるため）を強いられて
いるのに、残業が多くて年収130万をオーバーしそう。
そりゃ、仕事が3倍になればそうだわな。
社員は入れ替わり立ち替わり有給だの、欠勤だので、私もキリのいい日に休んでしまう
癖がついちゃった。パートって事務補佐なのに、私がコントローラーになっていて、
売掛買掛の日報まで作らされている（本当は私の仕事じゃなかったのに）
こんあんじゃ、本当に休めない。ということで、本当は責任感持って休まず出勤したいが、
最近、もう数々の不合理で嫌になっちまった。そういうときに持病も出て欠勤することに。
欠勤でもしないかぎり、年収の関係で社会保険が全部自腹になってしまうと訴えたけどね。
社保を自腹で払ったら、2ヶ月半分もタダ働きになるじゃないか！
こんな、不合理でもしょうがなくやり過ごしている方、いますか？
誰にでも出来るっていう某大手ファストフード店に勤め始めて半年。
希望シフト制で、休みやすいのはいいんだけど、ハンパない忙しさ!!
それに完全マニュアル化してるとはいえ、覚えること多すぎて
もう潮時かと感じるこの頃・・・。
加えてテキパキ仕事をこなすけどガラが悪い先輩ﾊﾟｰﾄ主婦に
目を付けられ、何かにつけ仕事ができないと言われる。
昼ピークの急がしさを八つ当たりしてくる。
相談できるほど親しい人はいないし、やめるしかないか・・・
希望シフト制で、休みやすいのはいいんだけど、ハンパない忙しさ!!
それに完全マニュアル化してるとはいえ、覚えること多すぎて
もう潮時かと感じるこの頃・・・。
加えてテキパキ仕事をこなすけどガラが悪い先輩ﾊﾟｰﾄ主婦に
目を付けられ、何かにつけ仕事ができないと言われる。
昼ピークの急がしさを八つ当たりしてくる。
相談できるほど親しい人はいないし、やめるしかないか・・・
他に勤める場所が見つからないから命かけてるから仕事が出来るのか
それともてきぱきと働いてるように見える方法を見つけたか
タゲられてるなら辞めた方がいいかもね
多分そういう先輩がのさばってるというのはそこの職場の体質がそうなんだよ
おそらく今後も環境が変る事はありえないと思われる
生活に困ってないなら他さがしたら
その程度の問題なら職場変えれば解決する問題のような気がするよ
それともてきぱきと働いてるように見える方法を見つけたか
タゲられてるなら辞めた方がいいかもね
多分そういう先輩がのさばってるというのはそこの職場の体質がそうなんだよ
おそらく今後も環境が変る事はありえないと思われる
生活に困ってないなら他さがしたら
その程度の問題なら職場変えれば解決する問題のような気がするよ
597 ：可愛い奥様：2010/03/26(金) 19:05:41 ID:gJ2koWw20
パートでですが
試用期間で首になった個人経営の会社から
給料の明細が送られてきました。
「確かに受け取りました。」の返信が必要なのでしょうか？
試用期間で首になった個人経営の会社から
給料の明細が送られてきました。
「確かに受け取りました。」の返信が必要なのでしょうか？
598 ：可愛い奥様：2010/03/26(金) 19:12:51 ID:3nfcpA090
599 ：可愛い奥様：2010/03/26(金) 19:24:25 ID:gJ2koWw20
５９８さん。
ありがとうございます。
振込み確認してみます。
ありがとうございます。
振込み確認してみます。
スーパーだけど新しく入った人を上司が指導も注意もしないで、実質放置してるんだけど
試用期間過ぎてしまったんだけど入って一週間の仕事の内容を何ヶ月もやってる状態で
パートが中心で回してる状態なのに、この上司が育てた？人は全員、辞めるか何も出来ないけど居続けてる人（普通ならクビ)しかいない。
なのにパートが指導に口を出すと面白くないようので黙ってるけど
また間に合わないから更に新しく募集する、何も出来ない人が増えてくだけでうんざりする
試用期間過ぎてしまったんだけど入って一週間の仕事の内容を何ヶ月もやってる状態で
パートが中心で回してる状態なのに、この上司が育てた？人は全員、辞めるか何も出来ないけど居続けてる人（普通ならクビ)しかいない。
なのにパートが指導に口を出すと面白くないようので黙ってるけど
また間に合わないから更に新しく募集する、何も出来ない人が増えてくだけでうんざりする
転職の回数が多いし（短期の派遣もいくつかしたので）、来月で42歳になるし
次は細く長く腰をすえて働こうと決めてるんだが、なかなかないので
官公庁の半年間の臨時職員に応募するか迷い中。
でもその間に希望職種の求人が出てきたら困るけど…。
一般事務補助（データ入力、書類整理など）なんですが、
職務経歴書つけたほうがいいかな？
今までやってた総務事務とは関係ないかもしれないし、大げさな感じになるので
履歴書のみのほうがいいかな…。
次は細く長く腰をすえて働こうと決めてるんだが、なかなかないので
官公庁の半年間の臨時職員に応募するか迷い中。
でもその間に希望職種の求人が出てきたら困るけど…。
一般事務補助（データ入力、書類整理など）なんですが、
職務経歴書つけたほうがいいかな？
今までやってた総務事務とは関係ないかもしれないし、大げさな感じになるので
履歴書のみのほうがいいかな…。
どうせ受かんないんだからとりあえず応募しときなよ
毎日平日勤務で、週30時間未満勤務の場合（労働契約書）、
残業のせいで130万オーバーしたときは、会社が罰則をくら
うのじゃないかな？
うちは、週5（２５時間）勤務で時給1000円。年間就労日数240日とすると、
240日×5000円＝120万円。残業を月1万円以上すると130万になる。
だから残業は出来ない仕組になっているけど。
残業のせいで130万オーバーしたときは、会社が罰則をくら
うのじゃないかな？
うちは、週5（２５時間）勤務で時給1000円。年間就労日数240日とすると、
240日×5000円＝120万円。残業を月1万円以上すると130万になる。
だから残業は出来ない仕組になっているけど。
>>602
だねorz
だねorz
>>600の文章に誰も突っ込まないのは淋しい･･･。
>>606
ありがとう、そうしてみますね！！
ありがとう、そうしてみますね！！
意地悪お局パートに嫌味言われるので、有休取りにくい。
前は何かってーと、有休取れない、有休溜まってて３０日超えた、
とか言ってたのに、自分の旦那が有休奨励する暇な部署に追いや
られたらしく、それに合せて休むようになった。それなのに、
私が一日でも休もうとすると、「また休むの？」
もう私、４０日超えそうな勢いなんですが？あんたのお陰で！！
前は何かってーと、有休取れない、有休溜まってて３０日超えた、
とか言ってたのに、自分の旦那が有休奨励する暇な部署に追いや
られたらしく、それに合せて休むようになった。それなのに、
私が一日でも休もうとすると、「また休むの？」
もう私、４０日超えそうな勢いなんですが？あんたのお陰で！！
何人か先輩パートさんがいるんだけど、一人だけ私の仕事ぶりの細かい所までチェックして、ことごとく注意して、こっちの話は「言い訳はいい」と全く聞き入れてくれない人がいる。
他の先輩パートさんは皆いい人なので、まだ救われるんだけど。
でも、勤め始めて１０ヶ月。どんどん辛くなるばかり。相談した方がいいのか辞めた方がいいのか、こんなことをいい歳して悩むなんて思わなかったよ••••••
他の先輩パートさんは皆いい人なので、まだ救われるんだけど。
でも、勤め始めて１０ヶ月。どんどん辛くなるばかり。相談した方がいいのか辞めた方がいいのか、こんなことをいい歳して悩むなんて思わなかったよ••••••
>>611
気にくわないヤツはネチネチいじめてやめさせてやれみたいな人っているよね。
そういう人には極力接しないで他の人から仕事を割り振ってもらった方がいいよ。
私は上司に相談したら、その人、他の人も何人もやめさせてる人だったみたいで
「その人をやめさせるからここにいて欲しい。こちらがサポートするので」といわれ
おばちゃんパートは3ヶ月後にやめさせられてた。
こういう例もあるので、辞めるつもりなら辞める前に誰かに相談するのもいいと思う。
気にくわないヤツはネチネチいじめてやめさせてやれみたいな人っているよね。
そういう人には極力接しないで他の人から仕事を割り振ってもらった方がいいよ。
私は上司に相談したら、その人、他の人も何人もやめさせてる人だったみたいで
「その人をやめさせるからここにいて欲しい。こちらがサポートするので」といわれ
おばちゃんパートは3ヶ月後にやめさせられてた。
こういう例もあるので、辞めるつもりなら辞める前に誰かに相談するのもいいと思う。
官公庁の臨時職員って結局はコネとか、
更新の人達が多いという噂だが、
今はコネとかに五月蝿いからそうでもないの？
要有資格の技術者枠は別だと思うけど。
更新の人達が多いという噂だが、
今はコネとかに五月蝿いからそうでもないの？
要有資格の技術者枠は別だと思うけど。
パートの先輩。
残業に休日出勤と社員並みに仕事しているけど、仕事が出来る故か、
社員と話していもヒステリック気味で聞いている方がひやひやするタイプ。
そして機嫌が悪いと正論でイチャモンつけたり八つ当たりする。
仕事はどうにも正論だけでは通らない仕事なんだよね。イレギュラーなことが多くて。
仕事で使う道具が壊れて、社員に直してもらい「ありがとうございます、すっごく調子よくなりました！」
と明るく言っただけで「あなたって家でもそんなによく喋るの？」だと。
以前にも同じようなことあったので「家で独りで喋る？それじゃ基地外じゃないですか（）笑」で返したけど。
私は以前の食品系で働いていて、商品にならないものはパートで分けることがよくありその事を別の人としていたら
いきなり割り込んで「ここじゃなーんにも貰えないからねっ！」扱っているものは機械モノで当然なんだが・・・
自分もババアだけど口性無いババアが近くにいるとホント疲れる。
残業に休日出勤と社員並みに仕事しているけど、仕事が出来る故か、
社員と話していもヒステリック気味で聞いている方がひやひやするタイプ。
そして機嫌が悪いと正論でイチャモンつけたり八つ当たりする。
仕事はどうにも正論だけでは通らない仕事なんだよね。イレギュラーなことが多くて。
仕事で使う道具が壊れて、社員に直してもらい「ありがとうございます、すっごく調子よくなりました！」
と明るく言っただけで「あなたって家でもそんなによく喋るの？」だと。
以前にも同じようなことあったので「家で独りで喋る？それじゃ基地外じゃないですか（）笑」で返したけど。
私は以前の食品系で働いていて、商品にならないものはパートで分けることがよくありその事を別の人としていたら
いきなり割り込んで「ここじゃなーんにも貰えないからねっ！」扱っているものは機械モノで当然なんだが・・・
自分もババアだけど口性無いババアが近くにいるとホント疲れる。
市役所の市民課窓口業務(様々な証明書の申請受付・交付)の経験ある方いますか？
もしいらっしゃいましたら苦労話など聞かせてください。
もしいらっしゃいましたら苦労話など聞かせてください。
>>614
私はコネ無し
私はコネ無し
あーやっぱり来た。醜い陰口、シフト争い。
みんな見かけは子沢山3人4人は当たりまえ。全員大学まで行かせ海外留学まで。
家も購入済み、ご主人はメジャー企業、
ご自分も適度に扶養内に稼ぎ、テニス行ったりランチ行ったりしている。
フルでカツカツのうちとどこを比べても、こちらから見れば、
すべて恵まれて優雅そうにみえるのに、他人のシフトがそんなに死ぬ程気になるものなのかな。
扶養抜けたフルパートが、扶養内で短い時間勤務のパートより、
シフト増えるのは仕方ないと思うのだけど、そんなに気に入らないのか。
今まで貼り出されていたシフト表も、あまりに愚痴文句をいうパートが多いので
貼り出しを止めてしまったくらい。
みんな見かけは子沢山3人4人は当たりまえ。全員大学まで行かせ海外留学まで。
家も購入済み、ご主人はメジャー企業、
ご自分も適度に扶養内に稼ぎ、テニス行ったりランチ行ったりしている。
フルでカツカツのうちとどこを比べても、こちらから見れば、
すべて恵まれて優雅そうにみえるのに、他人のシフトがそんなに死ぬ程気になるものなのかな。
扶養抜けたフルパートが、扶養内で短い時間勤務のパートより、
シフト増えるのは仕方ないと思うのだけど、そんなに気に入らないのか。
今まで貼り出されていたシフト表も、あまりに愚痴文句をいうパートが多いので
貼り出しを止めてしまったくらい。
>>614
全員がコネとは限らないが、同じ程度の人がいたら、コネ有りを採るというのが当たり前の世界。
もちろんコネの無い人もいるけど、何か特技があるとか能力的に優れている人が生き残ってる。
ただし一年契約だから予算の関係で突然、その職が無くなることも普通にあるので、
継続性という面を考えるととても不安定な職場。
>>616
安い時給で働いている臨時職員と正職員の区別は一般市民にはわからないから、
税金で高給貰ってる癖にとかの難癖をつけられることは窓口だと多いみたいだよ。
全員がコネとは限らないが、同じ程度の人がいたら、コネ有りを採るというのが当たり前の世界。
もちろんコネの無い人もいるけど、何か特技があるとか能力的に優れている人が生き残ってる。
ただし一年契約だから予算の関係で突然、その職が無くなることも普通にあるので、
継続性という面を考えるととても不安定な職場。
>>616
安い時給で働いている臨時職員と正職員の区別は一般市民にはわからないから、
税金で高給貰ってる癖にとかの難癖をつけられることは窓口だと多いみたいだよ。
会社都合で切られることになったよ。
理由は社長が知り合いのオバちゃんにやらせたいからｗ
身内でかためたいみたいです。
私は社長と折りが悪かったので、辞めさせられます。
で、今引継ぎしているけど、わざとわからないように難しく説明したり、
知識がないとわかんないような教え方してやってますｗ
理由は社長が知り合いのオバちゃんにやらせたいからｗ
身内でかためたいみたいです。
私は社長と折りが悪かったので、辞めさせられます。
で、今引継ぎしているけど、わざとわからないように難しく説明したり、
知識がないとわかんないような教え方してやってますｗ
623 ：可愛い奥様：2010/03/27(土) 19:07:12 ID:d/rK7oEX0
今日初出勤。新人ばかりで仕事を回していたら
他の新人の子達が「ここまでパートにやらせるのはおかしい」って。
私は以前ブラックに勤めていたため、その辺りの感覚が麻痺しているのか、
まあいいじゃん、って感じだったけど、年上の私が上司に訴えることになり
しょうがなく言ったら「他の人達は文句言わずにやってますけどね」って
早速睨まれてしまった…。私にとっては良い職場なのに何やってんだ
八方美人の私のバカ。仕事を終えてもう3時間以上たってるのにずっと
このことばかり気にしてる。
他の新人の子達が「ここまでパートにやらせるのはおかしい」って。
私は以前ブラックに勤めていたため、その辺りの感覚が麻痺しているのか、
まあいいじゃん、って感じだったけど、年上の私が上司に訴えることになり
しょうがなく言ったら「他の人達は文句言わずにやってますけどね」って
早速睨まれてしまった…。私にとっては良い職場なのに何やってんだ
八方美人の私のバカ。仕事を終えてもう3時間以上たってるのにずっと
このことばかり気にしてる。
沈黙は金
>>623
初日になにか意見するなんて考えられない。
初日になにか意見するなんて考えられない。
>>623
なんで年下にいいように使われてるんだかわからん
なんで年下にいいように使われてるんだかわからん
年下連中のずるさにムカムカする
年下の子にはめられたんじゃなかろうか?
ずるさっていうかそれを読めなかった>>623も落ち度？があったかな
この手のずるさって年下関係ないし、はめたわけでもないと思う
うちの職場にもいる
何かある度に「抗議しよう！！」って皆を誘うわりに
じゃあ数人で抗議しに行くって話になると気配消すタイプｗ
大抵そういう人ばかりだから実際に抗議にいくところまでは話が進まないｗ
「初日だしまあ様子見ようよ」でヘラヘラしておけばよかったんじゃないかな
この手のずるさって年下関係ないし、はめたわけでもないと思う
うちの職場にもいる
何かある度に「抗議しよう！！」って皆を誘うわりに
じゃあ数人で抗議しに行くって話になると気配消すタイプｗ
大抵そういう人ばかりだから実際に抗議にいくところまでは話が進まないｗ
「初日だしまあ様子見ようよ」でヘラヘラしておけばよかったんじゃないかな
623です。
年下の子達にお願いされたのです。
もともとお願いされると断れない性格＋初日ってことで気合いが
入っていたので変な方向に張り切ってしまいました。
上司の応対はもっともだと思っています。
>>628
研修いらない職種です。
明日上司に、まだ何も知らない新参者が生意気言ってごめんなさい、と
謝ります。
それよりもう何も言わない方がいいのでしょうか？
年下の子達にお願いされたのです。
もともとお願いされると断れない性格＋初日ってことで気合いが
入っていたので変な方向に張り切ってしまいました。
上司の応対はもっともだと思っています。
>>628
研修いらない職種です。
明日上司に、まだ何も知らない新参者が生意気言ってごめんなさい、と
謝ります。
それよりもう何も言わない方がいいのでしょうか？
この場合、嵌められた方が馬鹿すぐるorz
まあ貶めた方には天罰が下る、ってもんさっ
>>632
続ける気があるなら謝ったほうがいいだろうね
あなたは上司にどういう言い方したのかな
皆の意見として「私が代表できましたー」というような言い方したのかな
で、その年下の子達はあなたがそういう対応をされた事を何も知らないの？
知ってたならどういう反応をしたのか知りたいｗ
続ける気があるなら謝ったほうがいいだろうね
あなたは上司にどういう言い方したのかな
皆の意見として「私が代表できましたー」というような言い方したのかな
で、その年下の子達はあなたがそういう対応をされた事を何も知らないの？
知ってたならどういう反応をしたのか知りたいｗ
> で、その年下の子達はあなたがそういう対応をされた事を何も知らないの？
> 知ってたならどういう反応をしたのか知りたいｗ
同意。。。
> 知ってたならどういう反応をしたのか知りたいｗ
同意。。。
新人ばかりで仕事が回るってすごいね
639 ：可愛い奥様：2010/03/27(土) 22:33:11 ID:d/rK7oEX0
本当に「様子見ようよ」ヘラヘラってしておけば良かったです。
次回はそれで切り抜けます。
身内にもバカバカ言われてますorz そういえば子供が幼稚園のときも
>>631に似たような事がありました。あのときも今と同じように後悔したのに
本当にバカです。
仕事も続けたいので明日朝一番に上司に謝ります。
上司に訴えたときに年下の子達も一緒に上司のところに言ったので
みんなの意見として言った感じにはなっていると思います。ただ無駄に
ハキハキと伝えたので煽動したと思われている可能性は高いです。
年下の子は上司の反応に対して何も言わないのでどう思っているかは
わかりません。
嵌める、というか要領がいい人は死ぬまで要領よく人生生きていけそうな
気がします…。
次回はそれで切り抜けます。
身内にもバカバカ言われてますorz そういえば子供が幼稚園のときも
>>631に似たような事がありました。あのときも今と同じように後悔したのに
本当にバカです。
仕事も続けたいので明日朝一番に上司に謝ります。
上司に訴えたときに年下の子達も一緒に上司のところに言ったので
みんなの意見として言った感じにはなっていると思います。ただ無駄に
ハキハキと伝えたので煽動したと思われている可能性は高いです。
年下の子は上司の反応に対して何も言わないのでどう思っているかは
わかりません。
嵌める、というか要領がいい人は死ぬまで要領よく人生生きていけそうな
気がします…。
>>634
お前の旦那の意見なんか聞いてない
お前の旦那の意見なんか聞いてない
>>640
それは私もそう思ったｗ
それは私もそう思ったｗ
＞嵌める、というか要領がいい人は死ぬまで要領よく人生生きていけそうな
＞気がします…。
だからそんなに人生捨てたもんじゃねーべ
＞気がします…。
だからそんなに人生捨てたもんじゃねーべ
まあ、正直 お願いされたからって
親しいわけでもない 今日会ったばっかりの人のお願いを
「まかしとけ！」とばかりにホイホイ聞いちゃう気がしれない。
調子いいのか、人がいいのか、考えなしなのか。
お願いしてきた年下同僚が要領いいというのとも
ちょっと違う気がする・・・
親しいわけでもない 今日会ったばっかりの人のお願いを
「まかしとけ！」とばかりにホイホイ聞いちゃう気がしれない。
調子いいのか、人がいいのか、考えなしなのか。
お願いしてきた年下同僚が要領いいというのとも
ちょっと違う気がする・・・
今、社員の中にパート一人で非常につらいときもあるけど、、
ここ見てるとパートが多いのもやっぱり違う意味できついな
集団行動苦手・・
抗議するのに人に頼むとかってどうやったら思いつくんだろう
それを受けちゃう人もすごいｗ
ここ見てるとパートが多いのもやっぱり違う意味できついな
集団行動苦手・・
抗議するのに人に頼むとかってどうやったら思いつくんだろう
それを受けちゃう人もすごいｗ
>>643
同じこと思った
実際>>623さんはそこまで不満じゃなかったのなら
頼まれたからってもっとよく考えて断ることも出来たんじゃないの？
言われるままに流されておいて、相手が悪いというような考え方
ちょっと改めた方がいいと思うけど
同じこと思った
実際>>623さんはそこまで不満じゃなかったのなら
頼まれたからってもっとよく考えて断ることも出来たんじゃないの？
言われるままに流されておいて、相手が悪いというような考え方
ちょっと改めた方がいいと思うけど
>>623
さくっというと頭悪すぎなような
さくっというと頭悪すぎなような
>>623は今朝上司に謝ったのかな？
上司はどのような態度だったのか気になる。
初日に上司に凸はビックリだが、反省しても時が経ち仕事に自信がついたころ
また同じことをしでかしそうな感じがする。
多分性格的な問題かな。
人に頼まれると嫌と言えないのではなくて、気が大きくなるタイプとゲスパー
上司はどのような態度だったのか気になる。
初日に上司に凸はビックリだが、反省しても時が経ち仕事に自信がついたころ
また同じことをしでかしそうな感じがする。
多分性格的な問題かな。
人に頼まれると嫌と言えないのではなくて、気が大きくなるタイプとゲスパー
＞人に頼まれると嫌と言えないのではなくて、気が大きくなるタイプとゲスパー
丸ッと同意。年上だったから～って必死に言ってるけど
担がれると簡単にみこしに乗っちゃうタイプと見た。
丸ッと同意。年上だったから～って必死に言ってるけど
担がれると簡単にみこしに乗っちゃうタイプと見た。
似たようなことがあったなぁ。
以前やってた仕事で新人だった頃研修中に新人同士で仕事内容の復習してたら
矛盾点？みたいな所出てきてそばにいる年上に相談した。
「凄い、よくそんなところ気付いたね～」と言われたんだが
研修を教えていた上司が戻るとその年上が上司に
「ココここおかしいと思うんですけど教えてください！」
ってシャシャリ出ちゃって私は唖然とした。
そうしたら「なんでこんなこと聞いてくるの？もしかして馬鹿？」みたいな返答だった。
本来私が質問して私が呆れられるのが筋なんだろうが
油揚げさらうようなマネして墓穴掘りやがったなｗｗとしか思えなかった。
まぁその年上、ウィルス感染した時の対処法でLANコード抜く、の説明に
データー全部飛んじゃう！と抜かし私が「それ電源コード…」と言ったら
黙ってて！と切れやがるし
初対面時私が割と最近結婚したんですとのどーでもいい会話に
「再婚？」とか聞いてくるし
私の出身は宮城です、といったら「福島？」と言ってくるし。
私が思わず苦笑したら「あー九州のほうの宮崎かと思っちゃって」との返答。
いずれにしてもおかしいだろ…
何かと痛い人だった。入って2週間ほどして飛んだけど。
以前やってた仕事で新人だった頃研修中に新人同士で仕事内容の復習してたら
矛盾点？みたいな所出てきてそばにいる年上に相談した。
「凄い、よくそんなところ気付いたね～」と言われたんだが
研修を教えていた上司が戻るとその年上が上司に
「ココここおかしいと思うんですけど教えてください！」
ってシャシャリ出ちゃって私は唖然とした。
そうしたら「なんでこんなこと聞いてくるの？もしかして馬鹿？」みたいな返答だった。
本来私が質問して私が呆れられるのが筋なんだろうが
油揚げさらうようなマネして墓穴掘りやがったなｗｗとしか思えなかった。
まぁその年上、ウィルス感染した時の対処法でLANコード抜く、の説明に
データー全部飛んじゃう！と抜かし私が「それ電源コード…」と言ったら
黙ってて！と切れやがるし
初対面時私が割と最近結婚したんですとのどーでもいい会話に
「再婚？」とか聞いてくるし
私の出身は宮城です、といったら「福島？」と言ってくるし。
私が思わず苦笑したら「あー九州のほうの宮崎かと思っちゃって」との返答。
いずれにしてもおかしいだろ…
何かと痛い人だった。入って2週間ほどして飛んだけど。
651 ：可愛い奥様：2010/03/28(日) 11:44:46 ID:bfa+gvOD0
半年前に辞めた人からメールが来た。
息子が大学受験が終わりました。
結果は、Ａ大合格。Ｂ大合格。Ｃ大特待生合格。Ｄ大特待生合格･･･まだ続く･･w
半年間連絡も取ってないのに･･
「おめでとう」くらいは返信しとくか･･とも思うが、放置の方が今後の為とも･･･
うれしいのはわかるが、聞いてもないのに、入試結果など知らせて来るか？？？？
息子自慢の激しい人だったが、変すぎて嫌。
息子が大学受験が終わりました。
結果は、Ａ大合格。Ｂ大合格。Ｃ大特待生合格。Ｄ大特待生合格･･･まだ続く･･w
半年間連絡も取ってないのに･･
「おめでとう」くらいは返信しとくか･･とも思うが、放置の方が今後の為とも･･･
うれしいのはわかるが、聞いてもないのに、入試結果など知らせて来るか？？？？
息子自慢の激しい人だったが、変すぎて嫌。
ごめんなさい。上げてしまいました。
放置でいいんじゃね
ここを読むと思慮深いとか、謙虚であるとか、そんなことがとても大事なんだなと気づかされる。
必要なことはしっかりと伝える。そうでないことには沈黙。
これだけでトラブルはかなり回避出来そうな気がするなぁ。
愚痴を書いて同情されたり、叩かれたり・・・
でもそれが実際の世間での本人に対する評価と同じだろうな。
ここも小さな世間だからね。
あと、変な人ってのはどこにでもいるよね。
その変な人に引きずられないように自分ってのをしっかり持って働きたいな、と思う今日この頃。
>>651
今後会う可能性があるのなら。返信するかな。
会わないのなら放置。子供自慢ほどうざいもの無し。
必要なことはしっかりと伝える。そうでないことには沈黙。
これだけでトラブルはかなり回避出来そうな気がするなぁ。
愚痴を書いて同情されたり、叩かれたり・・・
でもそれが実際の世間での本人に対する評価と同じだろうな。
ここも小さな世間だからね。
あと、変な人ってのはどこにでもいるよね。
その変な人に引きずられないように自分ってのをしっかり持って働きたいな、と思う今日この頃。
>>651
今後会う可能性があるのなら。返信するかな。
会わないのなら放置。子供自慢ほどうざいもの無し。
時給1500円以上貰える仕事ないかなあ～
656 ：可愛い奥様：2010/03/28(日) 13:54:02 ID:pESUA8RC0
>651
放置でいいでしょ。あったときなんか言われたらメール届いてなかった、
あ～そうなんだ～良かったね～とでも言っておけば。
放置でいいでしょ。あったときなんか言われたらメール届いてなかった、
あ～そうなんだ～良かったね～とでも言っておけば。
>>651
いるよねー・・・
いるよねー・・・
本当は長く勤められるところがいいなと思いつつ、めんどくさい人間関係や環境が嫌で
結局短期でつないでいる。
四月から夏までの農業パート行きま～す。
結局短期でつないでいる。
四月から夏までの農業パート行きま～す。
現場はパートばかりで、なにかあったらパート長を通して
会社に話がいくようになってるんだけど
先月分の給料が私の計算より少なくて、会社から
「調べておきます」という返事をもらって早2週間が過ぎ・・
ほんと、現場ではいろんな事がありますのよ。
せめてお給料くらいはきちんと過不足なく払っちゃあくれませんかね。
と、直接いえない分ココに書かせてもらいます。
会社に話がいくようになってるんだけど
先月分の給料が私の計算より少なくて、会社から
「調べておきます」という返事をもらって早2週間が過ぎ・・
ほんと、現場ではいろんな事がありますのよ。
せめてお給料くらいはきちんと過不足なく払っちゃあくれませんかね。
と、直接いえない分ココに書かせてもらいます。
660 ：可愛い奥様：2010/03/28(日) 15:52:26 ID:ZdF/4tEg0
友人がニチイで資格を取り、県の病院に派遣されていました
自分の部署は定時で終わるのですが、ニチイ仲間がいつまでも仕事が片付かず、
毎日2時間近い残業をしていました
まだ0才の子供がいるのに、帰れない雰囲気だったとか
そんなやりがいがある仕事に就いてたくさん給料もあるから頑張ってるのだと
感心していたらなんと時給700円！
友人は大学を出ています。
派遣で700円て・・ 最悪です。
もう辞めて大分経つから話してくれましたが。
自分の部署は定時で終わるのですが、ニチイ仲間がいつまでも仕事が片付かず、
毎日2時間近い残業をしていました
まだ0才の子供がいるのに、帰れない雰囲気だったとか
そんなやりがいがある仕事に就いてたくさん給料もあるから頑張ってるのだと
感心していたらなんと時給700円！
友人は大学を出ています。
派遣で700円て・・ 最悪です。
もう辞めて大分経つから話してくれましたが。
先輩パートがこと細かく教えてくれるのは本当に有難い。
早く効率よくこなせるようになるようにと叱咤激励してくれてるのもわかってる。
でも「教えたでしょ、ﾎﾗ、ﾎﾗ！」って煽られて、テンパって結局間違えちゃったよ（イレギュラーな作業）orz
確かに教わったし、メモもしたし読み返しもしたけど、実際お客様前にしてやるのは初めてだったんだよ（泣
早く仕事できるようになりたいなあ…本当に覚えが悪くなって辛いよ。愚痴ｽﾏｿ。
早く効率よくこなせるようになるようにと叱咤激励してくれてるのもわかってる。
でも「教えたでしょ、ﾎﾗ、ﾎﾗ！」って煽られて、テンパって結局間違えちゃったよ（イレギュラーな作業）orz
確かに教わったし、メモもしたし読み返しもしたけど、実際お客様前にしてやるのは初めてだったんだよ（泣
早く仕事できるようになりたいなあ…本当に覚えが悪くなって辛いよ。愚痴ｽﾏｿ。
おそらく先輩だって間違えたり失敗したりしていたと思う。
でもベテランになると初心はきれいさっぱり忘れるんだよ。
よく一度で覚えろ、なんて言うけどよほど簡単なことじゃない限り無理。
理解していなくてよくわからないままでメモを取っても、後から見るとｲﾐﾌなんだよね。
でもベテランになると初心はきれいさっぱり忘れるんだよ。
よく一度で覚えろ、なんて言うけどよほど簡単なことじゃない限り無理。
理解していなくてよくわからないままでメモを取っても、後から見るとｲﾐﾌなんだよね。
663 ：可愛い奥様：2010/03/28(日) 17:26:38 ID:XPVHoZj2O
寒いよう
>>662
ありがとう。頑張る。
ありがとう。頑張る。
>>664
コピペじゃないの？
コピペじゃないの？
667 ：可愛い奥様：2010/03/28(日) 18:33:28 ID:JKDkLAKl0
パートを始めて３年。
気が付いたら１８人いるパートの中で、勤務期間が５番目に長くなっていました。
次々に辞めていき、それも皆同じ事が原因です。
勤務期間の長い４人が、まるでパートの上司のような感じになっていて、私たちを
管理しています。そのくせ、自分たちは欠勤、遅刻早退しまくり。
上司もわかっていながら、４人に気を使い放置。
社員さんたちは、なんとかしようと動いてくれたようですが、場所長がそんな
感じなので、無駄だとあきらめています。
後に入ってきた人たちの為にも頑張らなくてはと思うのですが、最近疲れてしまいました。
私もそろそろ辞めようかな？
でも、あの４人の事を考えたら悔しいです。
ちょっと愚痴でした。
気が付いたら１８人いるパートの中で、勤務期間が５番目に長くなっていました。
次々に辞めていき、それも皆同じ事が原因です。
勤務期間の長い４人が、まるでパートの上司のような感じになっていて、私たちを
管理しています。そのくせ、自分たちは欠勤、遅刻早退しまくり。
上司もわかっていながら、４人に気を使い放置。
社員さんたちは、なんとかしようと動いてくれたようですが、場所長がそんな
感じなので、無駄だとあきらめています。
後に入ってきた人たちの為にも頑張らなくてはと思うのですが、最近疲れてしまいました。
私もそろそろ辞めようかな？
でも、あの４人の事を考えたら悔しいです。
ちょっと愚痴でした。
>>655
私の地元でその時給だと水商売しかない…
お水は色んな意味で無理だわー。
働き始めて一週間、今日休みだったのに突然社長から電話。
「シフト見間違えててホントは出勤だったとか？やべーどうしよう！」とか焦ってたら
午後から人足りないから出て欲しいって用件だったw
特に用事もないので行って来たよ。疲れた…
私の地元でその時給だと水商売しかない…
お水は色んな意味で無理だわー。
働き始めて一週間、今日休みだったのに突然社長から電話。
「シフト見間違えててホントは出勤だったとか？やべーどうしよう！」とか焦ってたら
午後から人足りないから出て欲しいって用件だったw
特に用事もないので行って来たよ。疲れた…
お水ねぇ…
私が器量良しで若かったら絶対ホステスで勝負して店持ちたいわ。
今伯母が病気で一時閉めてた小さなたこ焼き屋一応責任持たされて
時給いくらのパート待遇でやってる。
商売って大変だけど楽しい。
私が器量良しで若かったら絶対ホステスで勝負して店持ちたいわ。
今伯母が病気で一時閉めてた小さなたこ焼き屋一応責任持たされて
時給いくらのパート待遇でやってる。
商売って大変だけど楽しい。
４月から子供が幼稚園入園で幼稚園近辺にパート募集（飲食店）が多いから
子供を送ってお迎えまでの５時間パートで働きたいと思ってる
でもすでに夜週２，３回他の仕事をしてて
いきなり毎日の送り迎え、お弁当、パートでパンクしないか心配してる
しばらく様子を見て５月から職探しをするか、今見つけてる候補
週１回からＯＫの定食屋と週２回のすき家ならどれがいいと思う？
時給はすき家が８０円高くてまかないつき！
定食屋は靴を買わないといけないのが…
子供を送ってお迎えまでの５時間パートで働きたいと思ってる
でもすでに夜週２，３回他の仕事をしてて
いきなり毎日の送り迎え、お弁当、パートでパンクしないか心配してる
しばらく様子を見て５月から職探しをするか、今見つけてる候補
週１回からＯＫの定食屋と週２回のすき家ならどれがいいと思う？
時給はすき家が８０円高くてまかないつき！
定食屋は靴を買わないといけないのが…
すき家はブラック企業として有名
かつての中央出版みたいなもの？
内定者出しまくるトコ。
内定者出しまくるトコ。
>>671、672
ありがとん
相談してみてよかった～
すき家はあまりいい会社じゃないんだね
幼稚園が始まれば子供から手が離れるし少しでも家計の為に働きたい気持ちと
オフィス街だから昼は激務っぽい飲食店で働けるか心配だったんだよね
普通のすき家より時給も高めに設定されてるとこも不安で…
ここは環境に慣れるのを最優先にしてゆっくり探す事にします
ありがとん
相談してみてよかった～
すき家はあまりいい会社じゃないんだね
幼稚園が始まれば子供から手が離れるし少しでも家計の為に働きたい気持ちと
オフィス街だから昼は激務っぽい飲食店で働けるか心配だったんだよね
普通のすき家より時給も高めに設定されてるとこも不安で…
ここは環境に慣れるのを最優先にしてゆっくり探す事にします
>>674さんはこっちがいいと思う。
【時給】パートタイムママンPart18【日給】
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/baby/1267344054/
生活パターンに慣れるしかないよ。がんがれ～
【時給】パートタイムママンPart18【日給】
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/baby/1267344054/
生活パターンに慣れるしかないよ。がんがれ～
>>658
農業パートってどんなの？
農業パートってどんなの？
623 です。
レス下さった皆さんありがとうございます。
これからは気をつけます。
早めに出勤したら電車で上司と鉢合わせたので
昨日の事を謝りました。
「気にしなくていいですよ～これからも気になったことがあったら
言ってね～」と明るく言ってくれました。仕事内容もこれから少しずつ
改善してくれるそうです。
>>648で言われたようにまた同じことをしでかしそうな感じしますが
今回の事を忘れないようにします。
レス下さった皆さんありがとうございます。
これからは気をつけます。
早めに出勤したら電車で上司と鉢合わせたので
昨日の事を謝りました。
「気にしなくていいですよ～これからも気になったことがあったら
言ってね～」と明るく言ってくれました。仕事内容もこれから少しずつ
改善してくれるそうです。
>>648で言われたようにまた同じことをしでかしそうな感じしますが
今回の事を忘れないようにします。
680 ：可愛い奥様：2010/03/29(月) 08:05:43 ID:DVFY5/FF0
これはひどい
医療事務（外来窓口受付）／福岡市中央区
就業時間 1) 9:00～18:30 2) 9:30～14:00
670円 ←←
職 種 医療事務（請）／前原市
雇用形態 パート(夜勤）←←
就業時間 1) 18:45～0:15 2) 8:45～17:15
680円 ←←
医療事務（入院医事業部）（請）／東区
月給制 119,450円 ←←
就業場所 福岡県福岡市東区
医療事務（外来窓口受付）／福岡市中央区
就業時間 1) 9:00～18:30 2) 9:30～14:00
670円 ←←
職 種 医療事務（請）／前原市
雇用形態 パート(夜勤）←←
就業時間 1) 18:45～0:15 2) 8:45～17:15
680円 ←←
医療事務（入院医事業部）（請）／東区
月給制 119,450円 ←←
就業場所 福岡県福岡市東区
農業パートもいろいろだよね
私はビニールハウスの苺の手入れやったことある
他にも拾い畑に苗を農家の人が機械で植えたあとに
うまく植えられないで隙間が空いた場所に長い専用の筒みたいなので
1本1本苗を足していく作業とか。
私はビニールハウスの苺の手入れやったことある
他にも拾い畑に苗を農家の人が機械で植えたあとに
うまく植えられないで隙間が空いた場所に長い専用の筒みたいなので
1本1本苗を足していく作業とか。
採用の連絡きました！
前から入りたいと願っていた職場で、時給もこの近隣ではトップクラス。
すごく嬉しいけどずーっと専業してたので不安も大きいです。
子どもも高学年でそろそろお金がいるから思い切って面接受けて良かった。
前から入りたいと願っていた職場で、時給もこの近隣ではトップクラス。
すごく嬉しいけどずーっと専業してたので不安も大きいです。
子どもも高学年でそろそろお金がいるから思い切って面接受けて良かった。
面接で夫の職業を聞かれる事が多いんだけど、濁したいし出来れば嘘つきたいけど
ばれるものかな？
大まかに言っても、業種とか聞きたがるとこが多い。
前に聞かれて、バカ正直に答えたせいで仕事始まってから質問攻めにあい
厄介な思いして辞めたことがあるので用心してるんだけど・・。
面接した人がばらさなきゃいい話なんだけどね。
ばれるものかな？
大まかに言っても、業種とか聞きたがるとこが多い。
前に聞かれて、バカ正直に答えたせいで仕事始まってから質問攻めにあい
厄介な思いして辞めたことがあるので用心してるんだけど・・。
面接した人がばらさなきゃいい話なんだけどね。
ばれるっていうか雇用契約書に書いたりするんじゃない？
同居してる家族の会社とかお子さんがいたら在学してる学校とか。
私の夫は某自動車会社の販売店勤務なんだけど
何かにつけてそれを口にして嫌味を言ってくる上司に嫌気をさして最近辞めましたｗ
夫のことは自分の勤務に関係ないのにいちいち絡み付けてくるのがうっとおしくなったしね。
同居してる家族の会社とかお子さんがいたら在学してる学校とか。
私の夫は某自動車会社の販売店勤務なんだけど
何かにつけてそれを口にして嫌味を言ってくる上司に嫌気をさして最近辞めましたｗ
夫のことは自分の勤務に関係ないのにいちいち絡み付けてくるのがうっとおしくなったしね。
間違えたｗ
履歴書だ
履歴書だ
>>683
面接で夫の職業を聞くのは違法
面接で夫の職業を聞くのは違法
農業パート、短期でいいなと思うけど、
紫外線対策をいつも以上にしないと駄目だよね？
紫外線対策をいつも以上にしないと駄目だよね？
>>686
でも必ずと言っていいほど聞かれるよね
でも必ずと言っていいほど聞かれるよね
夫がぷー太郎とかだったら生活に困って会社の物盗んだりしそうだしね。
>>688
接客・販売・事務・工場・公官庁・・・どこも聞かれたことなんかないよ。
接客・販売・事務・工場・公官庁・・・どこも聞かれたことなんかないよ。
>>687
スプレータイプのＵＶケア商品あるからそういうの使ってみたら？
スプレータイプのＵＶケア商品あるからそういうの使ってみたら？
違法だったんだね、知りませんでした。
私は販売（アパレル）が多いんだけど、シフト制で遅番があったりするから
まず時間は大丈夫か聞かれ、大丈夫だと答えるとご主人は何時ごろ帰宅？と聞かれ、
それを答えると・・ってのが多かったです。
面接で「違法です！」なんて言えないし困った。
私は販売（アパレル）が多いんだけど、シフト制で遅番があったりするから
まず時間は大丈夫か聞かれ、大丈夫だと答えるとご主人は何時ごろ帰宅？と聞かれ、
それを答えると・・ってのが多かったです。
面接で「違法です！」なんて言えないし困った。
>>687
そこであの帽子ですよ。
そこであの帽子ですよ。
>>687
いつも以上にする必要はあるけど、汗かくから流れちゃうんだよね
農家の人がよくかぶってる麦わらと布がくっついてる帽子って
ほんとによくできた帽子だと思った、しばれるしｗ
でもそれだけじゃ不安だから、更に暑さ我慢して首にタオル巻いたり
帽子の中にはアイスノンを入れたりもしてたよ。
あと、多少衛生的におおらかにならないとやってけない部分もあったかな
トイレも簡易型のをちょこんと置いてあるだけで
畑の中でおやつとか食べる時間があるんだけど
いちいち畑に手洗い場なんて作ってないから、ウェットティッシュでささっと拭いても
落ちきれない土のついた手で皮むいた果物とか渡される。
（家の人にもよるけどね）
ビニールハウスや、ドーム型の倉庫の中での野菜選別なんかは
水場も近いから不便ではないけど、地域や場所によるかな
いつも以上にする必要はあるけど、汗かくから流れちゃうんだよね
農家の人がよくかぶってる麦わらと布がくっついてる帽子って
ほんとによくできた帽子だと思った、しばれるしｗ
でもそれだけじゃ不安だから、更に暑さ我慢して首にタオル巻いたり
帽子の中にはアイスノンを入れたりもしてたよ。
あと、多少衛生的におおらかにならないとやってけない部分もあったかな
トイレも簡易型のをちょこんと置いてあるだけで
畑の中でおやつとか食べる時間があるんだけど
いちいち畑に手洗い場なんて作ってないから、ウェットティッシュでささっと拭いても
落ちきれない土のついた手で皮むいた果物とか渡される。
（家の人にもよるけどね）
ビニールハウスや、ドーム型の倉庫の中での野菜選別なんかは
水場も近いから不便ではないけど、地域や場所によるかな
苺のハウスって、薬が怖そうなイメージ。
密閉されたハウスだから、薬も拡散しないし。
密閉されたハウスだから、薬も拡散しないし。
>>695
ビニールハウスは暑いですよ
雨の日は逆に寒かったりしますし
外畑の作業も天気に左右されて暑かったり寒かったりですけど。
苺の収穫ということは早朝の募集ですか？
私が行ってた所は、日が昇りきって気温が上がると
苺が柔らかくなってつぶれやすいので、涼しい早朝にやってました
北海道で日の出が早いから5時頃には収穫するって言ってたかな。
私はビニールハウス内の苺の手入れ
（余分な茎や葉をとりのぞいたり、苺を傷つけないように成長してきてかぶさった葉などよけたり）
収穫してエアコンの効いた寒い部屋での選別箱詰め作業だったので
8時出勤でしたが、それはそれで冷えて外との温度差でやられそうになりました。
ビニールハウスは暑いですよ
雨の日は逆に寒かったりしますし
外畑の作業も天気に左右されて暑かったり寒かったりですけど。
苺の収穫ということは早朝の募集ですか？
私が行ってた所は、日が昇りきって気温が上がると
苺が柔らかくなってつぶれやすいので、涼しい早朝にやってました
北海道で日の出が早いから5時頃には収穫するって言ってたかな。
私はビニールハウス内の苺の手入れ
（余分な茎や葉をとりのぞいたり、苺を傷つけないように成長してきてかぶさった葉などよけたり）
収穫してエアコンの効いた寒い部屋での選別箱詰め作業だったので
8時出勤でしたが、それはそれで冷えて外との温度差でやられそうになりました。
>>692
面接で聞かれた事はないけど、職場の普段親しくない人からとか
そういう質問されたら「普通の会社員です～」て答えてる。
業種とか聞いてきてもそんな感じで流してる。
面接で聞かれる事あるの知らなかった。
なんて答えとくのが無難なんだろう。
面接で聞かれた事はないけど、職場の普段親しくない人からとか
そういう質問されたら「普通の会社員です～」て答えてる。
業種とか聞いてきてもそんな感じで流してる。
面接で聞かれる事あるの知らなかった。
なんて答えとくのが無難なんだろう。
>>698
細かいところは農家によって違うのでなんともいえないけど
記載内容以外の作業もやることはあるのか聞いてみてから決めてもいいのでは？
作物についてとか、ためになる話も聞けたし
それなりに面白かったよー
細かいところは農家によって違うのでなんともいえないけど
記載内容以外の作業もやることはあるのか聞いてみてから決めてもいいのでは？
作物についてとか、ためになる話も聞けたし
それなりに面白かったよー
>>699
それが一番だよね。＞普通の会社員です～
住んでるところも適当に言っておくのがいいと思う。
親戚知人が近辺だったりするとそこから色々噂を聞きだそうとするから最悪。
「うちの旦那の後輩が私さんと小学校の同級生みたいなんだけど知ってる？」
激しくどうでもいい…知らんわ
それが一番だよね。＞普通の会社員です～
住んでるところも適当に言っておくのがいいと思う。
親戚知人が近辺だったりするとそこから色々噂を聞きだそうとするから最悪。
「うちの旦那の後輩が私さんと小学校の同級生みたいなんだけど知ってる？」
激しくどうでもいい…知らんわ
うちの会社はお昼休みが１２時から１２時５０分まで。
でも１２時４０分には昼礼が始まる。実質３０分くらいしか休めない。
朝も就業前に２０分掃除しなきゃならない。
これって普通なのかな・・
でも１２時４０分には昼礼が始まる。実質３０分くらいしか休めない。
朝も就業前に２０分掃除しなきゃならない。
これって普通なのかな・・
昼礼って初めて聞いたよ。
どんな話があるの？？
どんな話があるの？？
自給700円のカメラ屋のプリント受付で面接高速時間1時間半。
適正検査テスト（SPI）があるってどうよ？ 一日4時間のパートなのに？
今更鶴亀算だのテコの原理だの勉強しなおしてテストを受ける価値あんの？
いくらパートですら就職難の時代といえどアフォなの？何を偉そうに
新卒採用、正社員採用でもないのに･･･。何がSPIだよヴァカみたい。
適正検査テスト（SPI）があるってどうよ？ 一日4時間のパートなのに？
今更鶴亀算だのテコの原理だの勉強しなおしてテストを受ける価値あんの？
いくらパートですら就職難の時代といえどアフォなの？何を偉そうに
新卒採用、正社員採用でもないのに･･･。何がSPIだよヴァカみたい。
嫌なら受けなきゃいいだけじゃん
>>704
＞ 今更鶴亀算だのテコの原理だの勉強しなおしてテストを受ける価値あんの？
仕事が欲しいなら黙って受けるしかないだろ。
それが嫌なら他に行けばいいだけの話。
まぁそういう私もそんなテスト嫌だけどさ。
＞ 今更鶴亀算だのテコの原理だの勉強しなおしてテストを受ける価値あんの？
仕事が欲しいなら黙って受けるしかないだろ。
それが嫌なら他に行けばいいだけの話。
まぁそういう私もそんなテスト嫌だけどさ。
>>702
うちは朝と帰りに30分無給のミーティングがあるｗ
うちは朝と帰りに30分無給のミーティングがあるｗ
>>703
普通の会社の朝礼みたいな感じ。
朝は８時からと９時からの人がいるから朝礼が無いんだ。
あとは体操とか。
>>707
1時間無給なの？
私なら「時間で働くパートなのに・・・」って思っちゃいそうだよ。
多少は仕方ないのかなぁ
普通の会社の朝礼みたいな感じ。
朝は８時からと９時からの人がいるから朝礼が無いんだ。
あとは体操とか。
>>707
1時間無給なの？
私なら「時間で働くパートなのに・・・」って思っちゃいそうだよ。
多少は仕方ないのかなぁ
先日面接した会社で、根掘り葉掘り聞かれた。
「ご主人の職業は？」
「血液型は？」
「出身地は？」
「ご両親は健在？」
田舎の会社（ﾄｰﾁｬﾝ社長ｶｰﾁｬﾝ専務息子常務）だからか？
「ご主人の職業は？」
「血液型は？」
「出身地は？」
「ご両親は健在？」
田舎の会社（ﾄｰﾁｬﾝ社長ｶｰﾁｬﾝ専務息子常務）だからか？
血液型？
>>710
自演と決め付ける方がキモイよ
自演と決め付ける方がキモイよ
>711
それは自営業だからだと
自営で奥さん外に働きに出るって事は
かなりやばい状況なんじゃないかと推測し
なんかあったら・・・と思うんじゃないか？
というよりうちの会社にいた前の事務さんがそう
会社の金を自営の営業資金にまわしてました・・・
それは自営業だからだと
自営で奥さん外に働きに出るって事は
かなりやばい状況なんじゃないかと推測し
なんかあったら・・・と思うんじゃないか？
というよりうちの会社にいた前の事務さんがそう
会社の金を自営の営業資金にまわしてました・・・
>>711
面接で何を聞くべきか、何を見極めるべきかが分かってないだけじゃないかな。
面接で何を聞くべきか、何を見極めるべきかが分かってないだけじゃないかな。
716 ：可愛い奥様：2010/03/30(火) 10:28:57 ID:4WpY/uld0
「売り上げ不足と呉服買わされた」 パートが 松葉・健勝苑・ニッセン・信販会社など１０社提訴
http://www.asahi.com/national/update/1020/OSK200610200029.html
パート勤務先から「売り上げが足りない」などと言われて高額な呉服商品を買うよう求められたとして、
大阪府内の７０代女性２人が呉服販売会社「松葉」（大阪市）と同「健勝苑大阪」（同）、
通信販売大手「ニッセン」（京都市）の３社、２人とローン契約を結んだ信販会社７社の計１０社を相手に
計約１９００万円の損害賠償を求める訴訟を２０日、大阪地裁に起こした。
訴状によると、女性（７０）は９７～０６年に３社でパート勤務した際、上司から自社の商品を買うよう求められ、
着物など計４９点（約１５２０万円相当）を購入。別の女性（７２）は０４～０６年に松葉勤務時に
計１４点（約３８０万円相当）を買わされたとしている。原告側は「会社側は雇用者の立場を利用して
半強制的に購入させ、信販会社も支払い能力がないことを知りながらローン契約を結んだ」と主張している
http://www.asahi.com/national/update/1020/OSK200610200029.html
パート勤務先から「売り上げが足りない」などと言われて高額な呉服商品を買うよう求められたとして、
大阪府内の７０代女性２人が呉服販売会社「松葉」（大阪市）と同「健勝苑大阪」（同）、
通信販売大手「ニッセン」（京都市）の３社、２人とローン契約を結んだ信販会社７社の計１０社を相手に
計約１９００万円の損害賠償を求める訴訟を２０日、大阪地裁に起こした。
訴状によると、女性（７０）は９７～０６年に３社でパート勤務した際、上司から自社の商品を買うよう求められ、
着物など計４９点（約１５２０万円相当）を購入。別の女性（７２）は０４～０６年に松葉勤務時に
計１４点（約３８０万円相当）を買わされたとしている。原告側は「会社側は雇用者の立場を利用して
半強制的に購入させ、信販会社も支払い能力がないことを知りながらローン契約を結んだ」と主張している
717 ：可愛い奥様：2010/03/30(火) 10:46:45 ID:fJF2iL+80
26日に面接に行ったんだけど、結果は３１日に連絡しますと言われた。長いなぁ。
主婦だと後になって家の都合が～とか夫が～とか言い出して
辞めたりシフト崩したりしたりするといけないから先に聞きたいんじゃないの
血液型や星座はどうだろ？社員にそのヲタがいるのかもね。
辞めたりシフト崩したりしたりするといけないから先に聞きたいんじゃないの
血液型や星座はどうだろ？社員にそのヲタがいるのかもね。
>718
>田舎の会社（ﾄｰﾁｬﾝ社長ｶｰﾁｬﾝ専務息子常務）
これは？
法人になっててもこれはある意味自営ともいえる
一族経営じゃないかと
>田舎の会社（ﾄｰﾁｬﾝ社長ｶｰﾁｬﾝ専務息子常務）
これは？
法人になっててもこれはある意味自営ともいえる
一族経営じゃないかと
逆にもう落とす気満々で
質問したいこともないから
あえて応募者が「この会社はちょっと…」と思わせるような
そんな質問にしたのかも。
質問したいこともないから
あえて応募者が「この会社はちょっと…」と思わせるような
そんな質問にしたのかも。
そんじゃ一族経営だから根掘り葉掘り聞くんじゃないの？
私が以前面接に行った食品工場では、記入して、と言われた用紙に
「既婚、独身（死別、離別）を書く欄と家族の名前、年齢を書く欄があった。
採用が決まったわけでもないのに。
とりあえず書いて、採用の電話来たけど断った。
「既婚、独身（死別、離別）を書く欄と家族の名前、年齢を書く欄があった。
採用が決まったわけでもないのに。
とりあえず書いて、採用の電話来たけど断った。
>>725
市販の履歴書でも、結婚の有無と家族欄がのっている様式は
あったような・・・でも嫌な気配がしたなら縁がなかったのかもね
職種とは関係ない私事をきかれるのは
面接担当者個人にもよるね。面接の合否を決める権限を使って
気に入った異性は細かく家庭状況を聞くとか・・けっこうあるらしい。
（面接の顔写真の好みで合否を決めるひどい会社も昔はあったらしい）
市販の履歴書でも、結婚の有無と家族欄がのっている様式は
あったような・・・でも嫌な気配がしたなら縁がなかったのかもね
職種とは関係ない私事をきかれるのは
面接担当者個人にもよるね。面接の合否を決める権限を使って
気に入った異性は細かく家庭状況を聞くとか・・けっこうあるらしい。
（面接の顔写真の好みで合否を決めるひどい会社も昔はあったらしい）
>26日に面接に行ったんだけど、結果は３１日に連絡しますと言われた
私は、電話で応募したところ、1週間後に面接と言われ、
面接後、結果は2週間後電話でと言われたよ。好感触だったので期待していたら、
2週間後、不採用のお手紙が来ましたよ。時間を返してくれ～
私は、電話で応募したところ、1週間後に面接と言われ、
面接後、結果は2週間後電話でと言われたよ。好感触だったので期待していたら、
2週間後、不採用のお手紙が来ましたよ。時間を返してくれ～
すみません、質問です。
パート先で朝から働いて、遅いときは23時まで残業があります。
夕方食事や差し入れが出ないんですが、職場の人が
労働基準法違反なんだよ。って言っていましたが本当なんでしょうか？
過去に他社で社員だったりバイトだったりしたとき残業したことはありますけど
確かに夕食とか、差し入れとか出てましたけど、別に基準法違反ではなさそうな気もします。
けどあらかじめ食べる物をもってっておかないと悲惨な目にあったりもしてしまいます。
（周りに食べ物を売っているところがないのです）
該当スレがあったら誘導お願いします。
パート先で朝から働いて、遅いときは23時まで残業があります。
夕方食事や差し入れが出ないんですが、職場の人が
労働基準法違反なんだよ。って言っていましたが本当なんでしょうか？
過去に他社で社員だったりバイトだったりしたとき残業したことはありますけど
確かに夕食とか、差し入れとか出てましたけど、別に基準法違反ではなさそうな気もします。
けどあらかじめ食べる物をもってっておかないと悲惨な目にあったりもしてしまいます。
（周りに食べ物を売っているところがないのです）
該当スレがあったら誘導お願いします。
前の職場だけど、
姓名判断や占いにこっている社長の伯父とやらに採用予定の人のことを
色々聞いてたっていうのを後で聞かされたことがあるｗ
ＳＣの食品売り場のバイトに応募するか悩み中。
今から電話しようとしたらもうこんな時間かorz
姓名判断や占いにこっている社長の伯父とやらに採用予定の人のことを
色々聞いてたっていうのを後で聞かされたことがあるｗ
ＳＣの食品売り場のバイトに応募するか悩み中。
今から電話しようとしたらもうこんな時間かorz
面接で、「家に要介護の人はいる?」って聞かれたことがある。
いたらどうするっていうのだろう。
なんだかんだあって、そこに行ってるんだけど
田舎でパートの女性が多くて、
「誰々～の知り合いが～～で」…とかで世間が狭くて怖い。
自分で言ってないのに
うちの夫の勤務先が他の女性パートの一部にバレてて、ちょっといやだ。
夫は普通の会社員だけどさ。
いたらどうするっていうのだろう。
なんだかんだあって、そこに行ってるんだけど
田舎でパートの女性が多くて、
「誰々～の知り合いが～～で」…とかで世間が狭くて怖い。
自分で言ってないのに
うちの夫の勤務先が他の女性パートの一部にバレてて、ちょっといやだ。
夫は普通の会社員だけどさ。
いたら不採用でしょ
>>729
凄く身に覚えがあります・・・悩んで気づいてたら数日たってたりなんてこともありました。
電話してしまえばあっという間なんですけどね。
私はなるべく職場では同僚とはドライな関係でいたいんだけど、今の職場は結構ウエットな関係を
望む人ばかり。(出入りが激しいからそういう人が残っていく結果なんだろうけど)
そういう誘いがあってもなるべく悪く思われないように流したりしてたんだけど、その結果どうやら
誘い要員から外れたらしい、と今日気づいた。
今ついさっき、目の前で私以外の人たちが｢何処行く？」と盛り上がってたので。
む～、誘わないでーと思ってたのに、それがかなった(と思われる)のに、なんだろうこのモヤモヤ感。
我儘だな。
凄く身に覚えがあります・・・悩んで気づいてたら数日たってたりなんてこともありました。
電話してしまえばあっという間なんですけどね。
私はなるべく職場では同僚とはドライな関係でいたいんだけど、今の職場は結構ウエットな関係を
望む人ばかり。(出入りが激しいからそういう人が残っていく結果なんだろうけど)
そういう誘いがあってもなるべく悪く思われないように流したりしてたんだけど、その結果どうやら
誘い要員から外れたらしい、と今日気づいた。
今ついさっき、目の前で私以外の人たちが｢何処行く？」と盛り上がってたので。
む～、誘わないでーと思ってたのに、それがかなった(と思われる)のに、なんだろうこのモヤモヤ感。
我儘だな。
>>729
もうかけたかな？仕切り直して明日にするのかな？
同じように悶々としてる人たちがいましたよ
↓
電話がかけられない110
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1268470574/
もうかけたかな？仕切り直して明日にするのかな？
同じように悶々としてる人たちがいましたよ
↓
電話がかけられない110
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1268470574/
時々やってくる仕事やめたい波がやってきましたよ
今度の波は我ながらなかなかビッグウエーブ。やばい
今度の波は我ながらなかなかビッグウエーブ。やばい
３月の人事異動、私はパートだから無いんだが
私以外の社員さんが毎年異動していく。
今年はとうとう所長が異動になった。
働きやすくて、いごごちよかったんだけどな。すごく残念だ。
私以外の社員さんが毎年異動していく。
今年はとうとう所長が異動になった。
働きやすくて、いごごちよかったんだけどな。すごく残念だ。
経理の職業訓練または基金訓練に行った経験の人いる？
今年６月と９月に２つの試験が受けれるように
１年以上前から準備してたから、とりあえずそれ受けるつもりでは
いたんだけど、
資格や訓練受けたところで経験という高い壁は越えられないよなとも
思ったり。少し前なら資格と事務歴だけでもＯＫの経理補助パートとかあったけどね。
時間の無駄なのか、案外と有意義なのか？
就職できるかどうかは運だけど
「仕事に対して前向きです」のアピにはなるんだろうか。
今年６月と９月に２つの試験が受けれるように
１年以上前から準備してたから、とりあえずそれ受けるつもりでは
いたんだけど、
資格や訓練受けたところで経験という高い壁は越えられないよなとも
思ったり。少し前なら資格と事務歴だけでもＯＫの経理補助パートとかあったけどね。
時間の無駄なのか、案外と有意義なのか？
就職できるかどうかは運だけど
「仕事に対して前向きです」のアピにはなるんだろうか。
>>726
昔は家族構成を書く欄が履歴書にあったけど、
今は無いのが普通だと思う。
残っているのは、
結婚の有無じゃなくて扶養家族がいるかどうかだけじゃないだろうか。
介護はたまに突然辞める理由とか、
遅刻や急な欠勤の理由に「介護」を挙げる人がいるからじゃないかな。
私は以前これで酷い目に。
「介護」を出されると周りは何も言えない。
昔は家族構成を書く欄が履歴書にあったけど、
今は無いのが普通だと思う。
残っているのは、
結婚の有無じゃなくて扶養家族がいるかどうかだけじゃないだろうか。
介護はたまに突然辞める理由とか、
遅刻や急な欠勤の理由に「介護」を挙げる人がいるからじゃないかな。
私は以前これで酷い目に。
「介護」を出されると周りは何も言えない。
扶養家族って
子供はダンナの扶養に入っていれば自分の履歴書には0人と書いてｵｹ？
子供はダンナの扶養に入っていれば自分の履歴書には0人と書いてｵｹ？
オケ
ごめん、普通に配偶者の有無と配偶者を扶養しているかっていうのがあった。
>>738
昔職業訓練行ってました。
求人が「その課」（例えば○○職業訓練センター経理課あて）宛に来る
求人広告は給料が安いけど卒業生目当ての求人なので
比較的受かりやすかった。あと先生の紹介とか。
もちろん授業に無遅刻無欠勤だったりすることが望ましいけど。
昔職業訓練行ってました。
求人が「その課」（例えば○○職業訓練センター経理課あて）宛に来る
求人広告は給料が安いけど卒業生目当ての求人なので
比較的受かりやすかった。あと先生の紹介とか。
もちろん授業に無遅刻無欠勤だったりすることが望ましいけど。
>>723
場所は都会でも田舎体質の所は根堀葉堀尋常じゃないよ。
仕事が決まらないばかりに安易なところで落ち着いて
採用されてから夫の職業から会社名まで尋問。
社外の業務上交流する人にまで経歴書を見せてた様で
初対面の人でも私に関する事みんな知ってた。
携帯や住所を無意味なことで書かされ無駄に電話かけてきたり。
オーナー・マネージャー共にバツイチ。
出会いがないため採用基準に再婚狙いってのもあったみたいで、
色々気持ち悪い出来事が続き辞めた。
どこをどう間違えたら相手にされると思える訳？
20歳近く年齢差もあって私は既婚で夫との関係も良好。
どう間違ってもありえなす。
辞める時履歴書の返還求めたら原本無いと言われて
悪用されてるんじゃないかと怒り半分恐怖で怯えてる。
最悪っていうか悪夢。思い出したくも無い。
場所は都会でも田舎体質の所は根堀葉堀尋常じゃないよ。
仕事が決まらないばかりに安易なところで落ち着いて
採用されてから夫の職業から会社名まで尋問。
社外の業務上交流する人にまで経歴書を見せてた様で
初対面の人でも私に関する事みんな知ってた。
携帯や住所を無意味なことで書かされ無駄に電話かけてきたり。
オーナー・マネージャー共にバツイチ。
出会いがないため採用基準に再婚狙いってのもあったみたいで、
色々気持ち悪い出来事が続き辞めた。
どこをどう間違えたら相手にされると思える訳？
20歳近く年齢差もあって私は既婚で夫との関係も良好。
どう間違ってもありえなす。
辞める時履歴書の返還求めたら原本無いと言われて
悪用されてるんじゃないかと怒り半分恐怖で怯えてる。
最悪っていうか悪夢。思い出したくも無い。
>>738です。>>743レスありがとうございます！
今日、職安でこんな会話を耳にしてしまったyo。
「職業訓練受けたけど仕事がない！何か紹介汁！」と怒鳴るおじさん。
困惑する職員、訓練校の先生。（おじさんが訓練校に電話させてた）
>>743さんの行ってた頃は、そういう求人もあったんですね。うらやましい。
今は、おじさんの言うとおり間違いなくないなと。
いや、自分も期待してたわけじゃないからいいんだ・・。
しかも学校が自宅から片道２０キロ離れてるんでガソリン代も痛い。
正直、勉強は家でもできるしなぁ。もうちょい悩んでみます。
今日、職安でこんな会話を耳にしてしまったyo。
「職業訓練受けたけど仕事がない！何か紹介汁！」と怒鳴るおじさん。
困惑する職員、訓練校の先生。（おじさんが訓練校に電話させてた）
>>743さんの行ってた頃は、そういう求人もあったんですね。うらやましい。
今は、おじさんの言うとおり間違いなくないなと。
いや、自分も期待してたわけじゃないからいいんだ・・。
しかも学校が自宅から片道２０キロ離れてるんでガソリン代も痛い。
正直、勉強は家でもできるしなぁ。もうちょい悩んでみます。
簿記３級程度なら就活しながら家でやった方がいいでしょ
独身で自宅通いならいいけど、主婦が行くところじゃない＞職訓
独身で自宅通いならいいけど、主婦が行くところじゃない＞職訓
今、国の緊急支援枠っていうのがあって、
財産の制限とかに引っかからなければ、
補助金が出るのもあるよ。
でもガソリン代に悩む位だから補助金枠は非該当なのかな。
そうじゃなくて雇用保険掛けていた人とかなら、
雇用保険受給期間が延期されるし。
職業訓練って色々な年齢の色々な人達がいるよ。
キーワードでググったら個人のブログで色々出てくる。
悩むよりも仕事探しながら試験受けるつもりでいた方がいいと思う。
就職に有利以前にその職業訓練に受かるかどうかがまず難関だから。
倍率3倍とか当たり前の世界。
財産の制限とかに引っかからなければ、
補助金が出るのもあるよ。
でもガソリン代に悩む位だから補助金枠は非該当なのかな。
そうじゃなくて雇用保険掛けていた人とかなら、
雇用保険受給期間が延期されるし。
職業訓練って色々な年齢の色々な人達がいるよ。
キーワードでググったら個人のブログで色々出てくる。
悩むよりも仕事探しながら試験受けるつもりでいた方がいいと思う。
就職に有利以前にその職業訓練に受かるかどうかがまず難関だから。
倍率3倍とか当たり前の世界。
>>747
２級くらいは持ってるぞ。もう一個似たような経理関係の資格取るから
意味ないことはないっぽい。一応申し込みだけしてきたよ。
>>748
そんな倍率とは知らなかった。私もしかして取り越し苦労だった？ｗ
ブログ検索してみる！就活も継続してみるよ。
２級くらいは持ってるぞ。もう一個似たような経理関係の資格取るから
意味ないことはないっぽい。一応申し込みだけしてきたよ。
>>748
そんな倍率とは知らなかった。私もしかして取り越し苦労だった？ｗ
ブログ検索してみる！就活も継続してみるよ。
倍率は激しいところは激しい。
医療事務とか貿易事務とか
都心に近い学校は倍率が高かった気が。
上野の製くつ訓練の10倍が一番すごかった気が。
私が受けたのはリーマンショック前だから何とも言えないけど。
それと雇用保険受給対象外だと受かりやすいらしい。
就活はそのクラスの成果が担任の先生の評価に直接繋がるので
いい担任に当たるといいけどね。
医療事務とか貿易事務とか
都心に近い学校は倍率が高かった気が。
上野の製くつ訓練の10倍が一番すごかった気が。
私が受けたのはリーマンショック前だから何とも言えないけど。
それと雇用保険受給対象外だと受かりやすいらしい。
就活はそのクラスの成果が担任の先生の評価に直接繋がるので
いい担任に当たるといいけどね。
職訓で講師のバイトしてたけど
就活の相談なんてしたことない
地域によって違うのね
就活の相談なんてしたことない
地域によって違うのね
自分もパソコンの職業訓練行ったことあるけど、若年層（３５歳以下）のクラスだったから
主婦で子持ちなのは自分だけだった。ものすごく授業はゆっくりで簡単だった。
子供のいない主婦は数名いたけど、あとは全員ニート。話が合わない合わない。
若年じゃないクラス覗いたら頭の薄いオジサン＆白髪だらけのオバサンだらけだった。
この人たちは全員パソコン使えるようになったんだろうか…。
主婦で子持ちなのは自分だけだった。ものすごく授業はゆっくりで簡単だった。
子供のいない主婦は数名いたけど、あとは全員ニート。話が合わない合わない。
若年じゃないクラス覗いたら頭の薄いオジサン＆白髪だらけのオバサンだらけだった。
この人たちは全員パソコン使えるようになったんだろうか…。
>>752
え、講師と担任は同じなんですがｗ
え、講師と担任は同じなんですがｗ
あーｺﾞﾒﾝ
事務員の事なんだね＞相談役
事務員の事なんだね＞相談役
>>745
どっちも救い様のないキモメン
どっちも救い様のないキモメン
>>754
公務員さんですか？
少なくとも私が行ってた職業訓練校のクラスを持つ担任は公務員でした。
アルバイトで講師さんもいらっしゃってたけど
単科の授業で講師をしていた…といった感じです。
就職の相談は事務員さんはあまりされていない様子でしたよ。
公務員さんですか？
少なくとも私が行ってた職業訓練校のクラスを持つ担任は公務員でした。
アルバイトで講師さんもいらっしゃってたけど
単科の授業で講師をしていた…といった感じです。
就職の相談は事務員さんはあまりされていない様子でしたよ。
なにはともあれ
ID:t2rz8R9M0には公務員であれ
相談しないわｗｗｗ
ID:t2rz8R9M0には公務員であれ
相談しないわｗｗｗ
新しいパートが始まって数日たった。
まだ仕事にも慣れないし、人間関係もなんだか大変そうで
早くもビックウェーブが襲ってきたよ。
ケーキでも食べて気分を癒したい。
まだ仕事にも慣れないし、人間関係もなんだか大変そうで
早くもビックウェーブが襲ってきたよ。
ケーキでも食べて気分を癒したい。
●だったのか
うかつに触ってしまったなｗ
紹介もできないどうでもいい臨時のバイトには
別に興味ないのでいいですｗ
常勤職についてるしｗ
うかつに触ってしまったなｗ
紹介もできないどうでもいい臨時のバイトには
別に興味ないのでいいですｗ
常勤職についてるしｗ
てか、ここパートｽﾚじゃあ・・・ｗ
>>761
仕事は2、3週間経てばある程度は慣れてくるよ。
はじめは大変だろうけどやる気見せて頑張ってれば周りも受け入れてくれるんじゃないかな。
仕事上がったら甘いもの食べるのもいいし、気持ちの切り替えを大事にして無理ｽﾝﾅ。
仕事は2、3週間経てばある程度は慣れてくるよ。
はじめは大変だろうけどやる気見せて頑張ってれば周りも受け入れてくれるんじゃないかな。
仕事上がったら甘いもの食べるのもいいし、気持ちの切り替えを大事にして無理ｽﾝﾅ。
こっここにも局がいる！
人間関係で苦しみ3ヶ月頑張ったけど結局辞めた自分は
今は一人で出来るクリーニング店の受付とかに応募してる･･･
今は一人で出来るクリーニング店の受付とかに応募してる･･･
769 ：可愛い奥様：2010/03/31(水) 21:25:35 ID:fspAHLSN0
あ～あ。今日もミスしたよ。
一回もミスがない日がないよ（泣）
早く完璧にこなしたいものだ。
一回もミスがない日がないよ（泣）
早く完璧にこなしたいものだ。
>>768
人間関係か･･･たしかにひとりで出来る職場はそういう点はすごくラクだけど、
>>768さんが身体があまり丈夫でないなら勧めないです。
私も人間関係が面倒で苦しんだりもしてひとりでまわす職場にいたけれど、
体調が芳しくないときは地獄でした。
休むのが難しいのはもちろん、早退は100％無理ですし。結局そこがネックで私はその職場は退職となりました。。
人間関係か･･･たしかにひとりで出来る職場はそういう点はすごくラクだけど、
>>768さんが身体があまり丈夫でないなら勧めないです。
私も人間関係が面倒で苦しんだりもしてひとりでまわす職場にいたけれど、
体調が芳しくないときは地獄でした。
休むのが難しいのはもちろん、早退は100％無理ですし。結局そこがネックで私はその職場は退職となりました。。
>768
クリーニングの受付とかって、主婦相手の仕事は、
小さいことにうるさいおばちゃんが多くてメンドクサそうで私はダメ。
人間関係の苦手な私は、１人でできるポスティングが天職でした・・。
クリーニングの受付とかって、主婦相手の仕事は、
小さいことにうるさいおばちゃんが多くてメンドクサそうで私はダメ。
人間関係の苦手な私は、１人でできるポスティングが天職でした・・。
>>768
一人でクリーニングの受付やってましたよ。
確かに一人は精神的にラクだけど、
クレームが多い仕事なので大変でした。
あと決してキレイな職場ではないので
（持ってくる物は本当に汚い、臭い物が多いです）
潔癖な人は無理です。
一人でクリーニングの受付やってましたよ。
確かに一人は精神的にラクだけど、
クレームが多い仕事なので大変でした。
あと決してキレイな職場ではないので
（持ってくる物は本当に汚い、臭い物が多いです）
潔癖な人は無理です。
明日から新しい職場だ
がんばるぞ…
がんばるぞ…
パートが多いと女同士面倒だから人が少ないとこ探して職種問わずに選んだ
人数が少ないチェーンのラーメン屋でパートしてるけど、店長が代わって50近くの独身おやじ・・
なんか、遠方から流れてきた天涯孤独っぽい人で基本その人と2人のシフト
勤務2,3回目ぐらいから慣れるまで何回もキレられて他の人からもやな奴だと聞いてる上に
仕事にある程度慣れてくるとすっごい馴れ馴れしくしゃべってくる。それがうざすぎる
キレるか、ねちっこく小言を言うか、忙しいときにしつこく話しかけてくる、全部不快に感じる。
いくら店長でも、人間的におかしい人とあまり世間話をしたくないと思ってしまう・・
人数少ないとどうしても休むとき大変だし、苦手な人と2人になったときがつらい。
人数が少ないチェーンのラーメン屋でパートしてるけど、店長が代わって50近くの独身おやじ・・
なんか、遠方から流れてきた天涯孤独っぽい人で基本その人と2人のシフト
勤務2,3回目ぐらいから慣れるまで何回もキレられて他の人からもやな奴だと聞いてる上に
仕事にある程度慣れてくるとすっごい馴れ馴れしくしゃべってくる。それがうざすぎる
キレるか、ねちっこく小言を言うか、忙しいときにしつこく話しかけてくる、全部不快に感じる。
いくら店長でも、人間的におかしい人とあまり世間話をしたくないと思ってしまう・・
人数少ないとどうしても休むとき大変だし、苦手な人と2人になったときがつらい。
778 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 07:30:26 ID:MF5qxN610
779 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 09:36:14 ID:2nnYIj4R0
事業内容 福祉サービス
職 種 湯灌スタッフ
雇用形態 正社員
産 業 医療，福祉のうちその他の社会保険・社会福祉・介護事業
就業時間 変形労働時間制 １ヶ月単位 1) 7:30～16:30
月給制 200,000円～ 300,000円
就業場所 福岡県福岡市博多区
仕事の内容
２人１組となって、亡くなった方をお風呂に入れてさしあげるお仕事です。
＊資格などは必要ありません。
＊入社後研修致しますので安心して下さい。
職 種 湯灌スタッフ
雇用形態 正社員
産 業 医療，福祉のうちその他の社会保険・社会福祉・介護事業
就業時間 変形労働時間制 １ヶ月単位 1) 7:30～16:30
月給制 200,000円～ 300,000円
就業場所 福岡県福岡市博多区
仕事の内容
２人１組となって、亡くなった方をお風呂に入れてさしあげるお仕事です。
＊資格などは必要ありません。
＊入社後研修致しますので安心して下さい。
夫の今年の年収マイナス100万以上の予定。
でも今やってるパートってあまり稼げないんだよね。
稼げなくても自分の得意分野だからすっと勤めたいんだ。
昨日「他のパート掛け持ちしてローンのボーナス払い分だけでも
私が補填できるようにがんばる」って言ったら
「趣味で仕事してるお前なんか頼れるかよｐｇｒ」って言われた。
あんまりな言い方だったから怒ったら
「はいはいありがとうありがとう」ってさ。
こんな旦那選んだわたし死ね。
でも今やってるパートってあまり稼げないんだよね。
稼げなくても自分の得意分野だからすっと勤めたいんだ。
昨日「他のパート掛け持ちしてローンのボーナス払い分だけでも
私が補填できるようにがんばる」って言ったら
「趣味で仕事してるお前なんか頼れるかよｐｇｒ」って言われた。
あんまりな言い方だったから怒ったら
「はいはいありがとうありがとう」ってさ。
こんな旦那選んだわたし死ね。
>>778
私もそう思う。
一度ダンナさんにダンナさんだって言う事を黙っていて、
内緒で客として来てもらって、
どんな感じの男の人か見てもらったらどうだろうか？
50代の独身って偏見だけど思い込み激しそう。
私もそう思う。
一度ダンナさんにダンナさんだって言う事を黙っていて、
内緒で客として来てもらって、
どんな感じの男の人か見てもらったらどうだろうか？
50代の独身って偏見だけど思い込み激しそう。
いくらドロドロした人間関係があってもいい。
そのかわり仕事中は無駄口ゼロ、昼食は家でとれるなら。
今の職場はそれ満たしてて
職場はオバサンパート多しで、誰々にタゲられたら終わりだとか
50代で若い社員に手を出しまくってる色キチいじめだとか
子供同士が同級生で張り合ってて親同士も仲悪いとか
いろいろ噂はあるものの全くの他人事だわ。
そんな噂も別に教えてくれなくていいのに、それは我慢だけどね。
少人数のほうが人間関係濃そうなイメージ。
そのかわり仕事中は無駄口ゼロ、昼食は家でとれるなら。
今の職場はそれ満たしてて
職場はオバサンパート多しで、誰々にタゲられたら終わりだとか
50代で若い社員に手を出しまくってる色キチいじめだとか
子供同士が同級生で張り合ってて親同士も仲悪いとか
いろいろ噂はあるものの全くの他人事だわ。
そんな噂も別に教えてくれなくていいのに、それは我慢だけどね。
少人数のほうが人間関係濃そうなイメージ。
日曜日から今日まで５連休・・・・。ベッドメイクなんだけど、稼働率が
低いと出勤予定になっていても朝連絡が来て休まされる。
でも忙しい時は５連勤になったりする。入って４ヶ月、月にもらえる
お給料も定まらないし、考えちゃうなぁ・・・。
低いと出勤予定になっていても朝連絡が来て休まされる。
でも忙しい時は５連勤になったりする。入って４ヶ月、月にもらえる
お給料も定まらないし、考えちゃうなぁ・・・。
>>781
ありがとうございます。
お客の前ではかなりまともですよ。接客顔というか・・
暇な時間にいちいちお腹すいてないかとかあと2.3分で残業つくからつけていいとか
親切すぎるときがあって、そういうのもいつ逆パターンになるかわからないし
私が帰るときに寂しいとか言われたので女なら誰でもいいタイプで今のところ男子学生と
かなり高齢の女性しかいないので・・・って思ってしまう
こっちは必要以上の待遇は求めてないし、よそでお局女性に冷遇された経験があるので
逆に親切にしるぎるのもある意味パワハラだと思ってしまう・・そういう人って
職権乱用というか、態度が急変する場合もあるから
料理人はクセ者が多いかなあ・・・パートの群れはそういう意味では安心だったな
ありがとうございます。
お客の前ではかなりまともですよ。接客顔というか・・
暇な時間にいちいちお腹すいてないかとかあと2.3分で残業つくからつけていいとか
親切すぎるときがあって、そういうのもいつ逆パターンになるかわからないし
私が帰るときに寂しいとか言われたので女なら誰でもいいタイプで今のところ男子学生と
かなり高齢の女性しかいないので・・・って思ってしまう
こっちは必要以上の待遇は求めてないし、よそでお局女性に冷遇された経験があるので
逆に親切にしるぎるのもある意味パワハラだと思ってしまう・・そういう人って
職権乱用というか、態度が急変する場合もあるから
料理人はクセ者が多いかなあ・・・パートの群れはそういう意味では安心だったな
>>783 他によっぽど仕事がないとか、
お金に困ってないんだったら続けてもいいと思うけど、
忙しさの度合いで勝手に出勤、休みを決められるのはいやだなあ。
本当に給料も定まらないし、休みを利用して他を探した方がいいと思う。
お金に困ってないんだったら続けてもいいと思うけど、
忙しさの度合いで勝手に出勤、休みを決められるのはいやだなあ。
本当に給料も定まらないし、休みを利用して他を探した方がいいと思う。
ああ、料理人とか職人は頑固で気分屋でアクが強いよ
黙々と極めていくって感じで仕事してるから
周りの人のことに気使ってられないんだよ
ひたすら周囲はフォロー＆サポートしていくって割り切らないとやってけない
黙々と極めていくって感じで仕事してるから
周りの人のことに気使ってられないんだよ
ひたすら周囲はフォロー＆サポートしていくって割り切らないとやってけない
>>785 783です。お金には困ってます。w 求人誌には「月24日位の勤務」
と書かれていたのに実際は多くても20日位。
シフトは毎日変わります。昨日まで休みになっていた日が翌日は出勤になっていたり。
だから絶対休みたい日は希望休を出してます。それにシフトは古くからいる人
のは優遇されてます。（当然かな？）
辞めた方がいいな、と思いながらも40代後半なので二の足を踏んでます・・。
と書かれていたのに実際は多くても20日位。
シフトは毎日変わります。昨日まで休みになっていた日が翌日は出勤になっていたり。
だから絶対休みたい日は希望休を出してます。それにシフトは古くからいる人
のは優遇されてます。（当然かな？）
辞めた方がいいな、と思いながらも40代後半なので二の足を踏んでます・・。
新年度から時給計算が変わって職場が大変なことになってる
3か月ごとに成績集計して上位何％が基本給+100円とかまんなかへんだとﾌﾟﾗﾏｲｾﾞﾛとか
最下位ｸﾞﾙｰﾌﾟ（全体の5％）は基本給からﾏｲﾅｽ50円で
次の三ヶ月の集計が出ればその時の成績で再度時給算定だと。
うちはﾃﾞｰﾀ入力の会社なんだけど成績はﾃﾞｰﾀ一時間での入力速度と正確さと
勤怠状態を加味して順位を決めるそうな
多分GW明けにはかなりの離職率になると予想ｗ
3か月ごとに成績集計して上位何％が基本給+100円とかまんなかへんだとﾌﾟﾗﾏｲｾﾞﾛとか
最下位ｸﾞﾙｰﾌﾟ（全体の5％）は基本給からﾏｲﾅｽ50円で
次の三ヶ月の集計が出ればその時の成績で再度時給算定だと。
うちはﾃﾞｰﾀ入力の会社なんだけど成績はﾃﾞｰﾀ一時間での入力速度と正確さと
勤怠状態を加味して順位を決めるそうな
多分GW明けにはかなりの離職率になると予想ｗ
先月パート始めたばかりだけど既に不満が沸き起こってきたorz
パート主婦数人で回してる職場なんだけど(社長夫妻以外に社員らしき人はいない)
突然前日や当日にシフト変えられるので気が抜けない…
誰かが急に休んだ穴埋めでの変更ならまだしも単なる社長夫人のシフト作成ミスorz
「シフト作り間違えて午後から誰も来ないから(夕方まで)通しでよろしく」って帰る直前に言うな婆。
だいたい通し勤務あるなんて一度も聞いてないし…
短時間の交替制だからここ選んだのに他にも後出し条件多過ぎる。
時給は最低賃金だしやってらんねーよヽ(`Д´)ﾉ
パート主婦数人で回してる職場なんだけど(社長夫妻以外に社員らしき人はいない)
突然前日や当日にシフト変えられるので気が抜けない…
誰かが急に休んだ穴埋めでの変更ならまだしも単なる社長夫人のシフト作成ミスorz
「シフト作り間違えて午後から誰も来ないから(夕方まで)通しでよろしく」って帰る直前に言うな婆。
だいたい通し勤務あるなんて一度も聞いてないし…
短時間の交替制だからここ選んだのに他にも後出し条件多過ぎる。
時給は最低賃金だしやってらんねーよヽ(`Д´)ﾉ
>>788
もしかしてそこはイニシャルがCかMの派遣会社？
もしかしてそこはイニシャルがCかMの派遣会社？
近所に好条件の募集が出た。きっと応募殺到だろう・・・・
あの人もその人もあちらの方もこちらの方もきっと受けるだろうな
うまく採用されてご一緒するとまた同じことで揉めそう
そう思うと（向こうも思っているかw）応募できないおろかな私
あの人もその人もあちらの方もこちらの方もきっと受けるだろうな
うまく採用されてご一緒するとまた同じことで揉めそう
そう思うと（向こうも思っているかw）応募できないおろかな私
採用されてから考えたら？
好条件だったらもったいないじゃない。
好条件だったらもったいないじゃない。
そうですよね、きっと激戦になりそうな好条件です。日曜は完全休みだし
近所って本当に助かりますよね（小学生が居るので）
以前の職場で新人さんの履歴書回覧とかシフト取り合戦とかあれこれ
すさまじかったので怖気づいてますwでもまずは応募ですよね
ちゃんとした情報管理をしてくれると信じて明日朝一で行ってきます
近所って本当に助かりますよね（小学生が居るので）
以前の職場で新人さんの履歴書回覧とかシフト取り合戦とかあれこれ
すさまじかったので怖気づいてますwでもまずは応募ですよね
ちゃんとした情報管理をしてくれると信じて明日朝一で行ってきます
794 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 19:17:14 ID:MXKceSnM0
あー今日からパート始めたのに、勤務条件ほぼ同じで時給だけが
今のとこよりすごくいい求人発見。かなりショック。
今のとこよりすごくいい求人発見。かなりショック。
795 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 19:26:23 ID:F2xlvv9w0
時給が仕事の割りにいいところって変に考えちゃうなぁ。
半月に一度シフト申請(ほぼ要求どおり)何だかんだで2年続いてる職場です。
子供の学校行事や家族旅行にあわせて休めるって･･･他には変われそうもないw
どうか潰れないでください・・・と毎日祈ってますｗｗ
半月に一度シフト申請(ほぼ要求どおり)何だかんだで2年続いてる職場です。
子供の学校行事や家族旅行にあわせて休めるって･･･他には変われそうもないw
どうか潰れないでください・・・と毎日祈ってますｗｗ
時給が良い所って人の入れ替わり激しいよね。
797 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 19:53:51 ID:F2xlvv9w0
795だけど、私の職場は＠８５０だけど、ほぼ立ち仕事ですが肉体労働、とまではいけないけど、
事務職(座り仕事)ばかりやってきた主婦さんや、フリーターさんは2日くらいすると
『腰が痛くて･･･辞めます』の理由が多い。＞運動不足なのか立って動くのが辛いらしい。
接客もノルマもなく、シフトどおりの仕事で月に6万ぐらいもらえればいいと思うんだけどなぁ。
パートなんだから10万ほしいなんて贅沢は言いません。
事務職(座り仕事)ばかりやってきた主婦さんや、フリーターさんは2日くらいすると
『腰が痛くて･･･辞めます』の理由が多い。＞運動不足なのか立って動くのが辛いらしい。
接客もノルマもなく、シフトどおりの仕事で月に6万ぐらいもらえればいいと思うんだけどなぁ。
パートなんだから10万ほしいなんて贅沢は言いません。
今日から六大学新卒の女の子が入ってきた。
リクルート姿そのまんま。
ランチ中のラフな会話でも初対面とはいえ、受け答えはまるで面接仕様、
「なんでもやります！どんなことでもやります！！」とか初々しい。
大手事務とはいえ時給千円のパート。
ほんとに就職厳しいんだね･･・。
しかし、事務経験ゼロの新卒を採用する担当もどうかと思う（しかも倍率40倍
強）けど、新卒で正社員採用するより確かに格安な労働力だもんね･･･。
他のパート探そうと思ってたけど、ライバルがあんなハツラツとした新卒
22歳だと思ったら転職する気もなくなった。
リクルート姿そのまんま。
ランチ中のラフな会話でも初対面とはいえ、受け答えはまるで面接仕様、
「なんでもやります！どんなことでもやります！！」とか初々しい。
大手事務とはいえ時給千円のパート。
ほんとに就職厳しいんだね･･・。
しかし、事務経験ゼロの新卒を採用する担当もどうかと思う（しかも倍率40倍
強）けど、新卒で正社員採用するより確かに格安な労働力だもんね･･･。
他のパート探そうと思ってたけど、ライバルがあんなハツラツとした新卒
22歳だと思ったら転職する気もなくなった。
１週間も無給で研修があると言われた
9時～5時まで
その後働きだしてもサビ残があると言われた
交通費も出すとは言ってるが幾らだすとは言わない
大丈夫なのかな・・
9時～5時まで
その後働きだしてもサビ残があると言われた
交通費も出すとは言ってるが幾らだすとは言わない
大丈夫なのかな・・
>>797
>『腰が痛くて･･･辞めます』の理由が多い。＞運動不足なのか立って動くのが辛いらしい
それ私だ。二日とはいわず八ヶ月続けたけど、日に日に腰や肩やひざにきて立っていられなくなってしまった。
今は同じ軽作業だけど座ってられるので、疲労の度合いが違うよ。
仕事は何事も合う合わないがあるから、やってみないと分からないね。
>『腰が痛くて･･･辞めます』の理由が多い。＞運動不足なのか立って動くのが辛いらしい
それ私だ。二日とはいわず八ヶ月続けたけど、日に日に腰や肩やひざにきて立っていられなくなってしまった。
今は同じ軽作業だけど座ってられるので、疲労の度合いが違うよ。
仕事は何事も合う合わないがあるから、やってみないと分からないね。
801 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 22:41:58 ID:DIcS5UBT0
病欠する正社員の代わりにと3ヶ月契約で入った。
その人がなかなか病気で出てこなくって、いつまで延びるかわからないまま３ヵ月更新をした。
そのうち、その人には解雇勧告を出したので正社員になれるという感じの事を
社長奥に言われた。
喜んでいたんだけど、今日社長にその人が順調に回復しているので
とりあえずまた３ヵ月更新して、と言われた。
それだったら、ぬか喜びさせるなよ、こんちきしょう。
私の働きが悪かったのかなとか、変に勘繰ってしまうじゃないか。
その人がなかなか病気で出てこなくって、いつまで延びるかわからないまま３ヵ月更新をした。
そのうち、その人には解雇勧告を出したので正社員になれるという感じの事を
社長奥に言われた。
喜んでいたんだけど、今日社長にその人が順調に回復しているので
とりあえずまた３ヵ月更新して、と言われた。
それだったら、ぬか喜びさせるなよ、こんちきしょう。
私の働きが悪かったのかなとか、変に勘繰ってしまうじゃないか。
よく「採用されてから悩めば？」っていう人いるけど
採用の電話きたとき「ちょっと考えさせてください」って言いづらくない？
考えてから応募しろって感じ。
採用の電話きたとき「ちょっと考えさせてください」って言いづらくない？
考えてから応募しろって感じ。
803 ：可愛い奥様：2010/04/01(木) 23:40:33 ID:F2xlvv9w0
>>800
>仕事は何事も合う合わないがあるから、やってみないと分からないね。
若いうちにいろいろな職種を経験して自分に合った仕事を見つけて結婚後、パートで復活。＞自分
年齢のこともあるからとりあえず・・・なんて簡単な考えが出来ないから難しい。
やる気はあっても身体がついてこなくなるのは辛い今日この頃ですｗ
>仕事は何事も合う合わないがあるから、やってみないと分からないね。
若いうちにいろいろな職種を経験して自分に合った仕事を見つけて結婚後、パートで復活。＞自分
年齢のこともあるからとりあえず・・・なんて簡単な考えが出来ないから難しい。
やる気はあっても身体がついてこなくなるのは辛い今日この頃ですｗ
時給が下がったのと交通費カットで派遣を昨日退職しました。
今月は結婚式と新婚旅行があるからすぐに次探せなかった・・・。
旦那の月収が月に手取り23～25万で家賃が８．５万円。
なるべく早く・しかも時給のいい仕事探さないといけないんだけど
このご時勢希望通りなんて絶対ムリだろうな～。
妥協しなかったらいつまでも見つからなくて生活が破綻する。
しんどいよ～。
今月は結婚式と新婚旅行があるからすぐに次探せなかった・・・。
旦那の月収が月に手取り23～25万で家賃が８．５万円。
なるべく早く・しかも時給のいい仕事探さないといけないんだけど
このご時勢希望通りなんて絶対ムリだろうな～。
妥協しなかったらいつまでも見つからなくて生活が破綻する。
しんどいよ～。
805 ：可愛い奥様：2010/04/02(金) 00:28:39 ID:MpIs3Buu0
いやぁ手取り23～25万じゃこの先不安だよ・・・。
今日スーパーの商品出しの面接に行ってきた
でも結果は１１日まで待って下さいって・・・週末を2回挟むから
他の仕事も探しておこうかな
でも結果は１１日まで待って下さいって・・・週末を2回挟むから
他の仕事も探しておこうかな
>>805
やっぱ、引越し代が気になるんですよね。
敷金礼金がイタい・・・。
今都内なんだけど埼玉とかで探しても二人だと
マイナス1～1．5万が相場だと思います。
旦那は自分が働いてるときに妻が家に居るのが
嫌なタイプだから働くしかない。
やっぱ、引越し代が気になるんですよね。
敷金礼金がイタい・・・。
今都内なんだけど埼玉とかで探しても二人だと
マイナス1～1．5万が相場だと思います。
旦那は自分が働いてるときに妻が家に居るのが
嫌なタイプだから働くしかない。
東京で夫婦で家賃8万5千円って相場よりも既に安めのような。
もっと家賃が安いと交通の便が悪いだろうし。
何でダンナさんのタイプが分かっていながら、
結婚前に次の仕事も決めずに退職したんだろう。
生活レベルってなかなか下げられないんだよね。
仕事辞める事が分かってて結婚したダンナさんにも、
生活レベルを下げてもらって職探しするしか無い
もっと家賃が安いと交通の便が悪いだろうし。
何でダンナさんのタイプが分かっていながら、
結婚前に次の仕事も決めずに退職したんだろう。
生活レベルってなかなか下げられないんだよね。
仕事辞める事が分かってて結婚したダンナさんにも、
生活レベルを下げてもらって職探しするしか無い
年々生理中の鬱状態がひどくなってきている。
元々生理痛もひどいから薬も飲んでるけど、
２・３日目の出勤はかなり辛い。
かと言って、毎月休む訳にも行かないし。
いっそ早くあがってほしいものだ＠40前半
元々生理痛もひどいから薬も飲んでるけど、
２・３日目の出勤はかなり辛い。
かと言って、毎月休む訳にも行かないし。
いっそ早くあがってほしいものだ＠40前半
8万5千円で23万で夫婦二人
節約したら暮らせると思うけど
節約したら暮らせると思うけど
電気代をちまちま節約するより
家賃を下げるほうがずっと経済的と節約雑誌に載ってた。
駅徒歩20分
築20年
ワンルーム
こうだったら都内でもかなり安くなるでしょ。
家賃を下げるほうがずっと経済的と節約雑誌に載ってた。
駅徒歩20分
築20年
ワンルーム
こうだったら都内でもかなり安くなるでしょ。
夫婦二人だったら引越もしやすいだろう。
子供が成長した頃に、引っ越そうと言っていたのに、
夫親が弱って来てとてもじゃないが引っ越せない。あーあ。
この地で、夫婦まだ健康で動ける時代が潰れてしまうのだろうな・・・・
むなしい。
子供が成長した頃に、引っ越そうと言っていたのに、
夫親が弱って来てとてもじゃないが引っ越せない。あーあ。
この地で、夫婦まだ健康で動ける時代が潰れてしまうのだろうな・・・・
むなしい。
たとえ家賃が1万円下がったとしても引越し代や敷金礼金でかなりかかるでしょ。
元をとるのにどれだけの時期が必要？と考えたら引越しはお勧めしない。
と、引越しが趣味なバカコマが言ってみる。
元をとるのにどれだけの時期が必要？と考えたら引越しはお勧めしない。
と、引越しが趣味なバカコマが言ってみる。
いいなあ～引越でコマなら喜んで働くよw
足かせを自ら作っておいて文句言うなと言われた。
でも子は仕方ないが、親の事は想定外だったorz
子供と親で両足かせ、私はMだったのか？w
足かせを自ら作っておいて文句言うなと言われた。
でも子は仕方ないが、親の事は想定外だったorz
子供と親で両足かせ、私はMだったのか？w
連絡来なかったしダメだと分かっていた所でも、履歴書送り返されてくるとなんか凹むね…
さー次々。
さー次々。
転居して履歴書に書く最寄り駅で悩んでいます。（夫は車通勤）
一番、徒歩で近いのは私鉄Ａ駅、徒歩二十分。
でもいつも利用しているのはＪＲのＢ駅、歩くと三十分近くかかるけど
バス便があり、十分もかかりません。バス停も至近。
ＡからＢはひと駅で乗換えが可能・・・・応募先はほとんどがＪＲ沿線。
この場合、最寄り駅とか交通費申請とかはＢにして良いのでしょうか？
運賃はＡからＢに出て乗り換えた方が安いのですが（バスは高い）
バス代は出る距離なのでご近所さんはみなさん、Ｂ駅利用です。
一番、徒歩で近いのは私鉄Ａ駅、徒歩二十分。
でもいつも利用しているのはＪＲのＢ駅、歩くと三十分近くかかるけど
バス便があり、十分もかかりません。バス停も至近。
ＡからＢはひと駅で乗換えが可能・・・・応募先はほとんどがＪＲ沿線。
この場合、最寄り駅とか交通費申請とかはＢにして良いのでしょうか？
運賃はＡからＢに出て乗り換えた方が安いのですが（バスは高い）
バス代は出る距離なのでご近所さんはみなさん、Ｂ駅利用です。
>>820
普段利用する駅を書けばいい。
バス利用ならバス停も。
最寄り駅ってあるけど、実際働いた時の移動手段を書く物だよ。
その移動手段での移動時間を書く欄がある履歴書もあるし。
交通費で採用、不採用を決める会社はわからないけど、こんな事で採用を取り消したりは無いんじゃない？
会社によっては交通費の上限があるから、採用されてから交通費の相談をするものだよ。
普段利用する駅を書けばいい。
バス利用ならバス停も。
最寄り駅ってあるけど、実際働いた時の移動手段を書く物だよ。
その移動手段での移動時間を書く欄がある履歴書もあるし。
交通費で採用、不採用を決める会社はわからないけど、こんな事で採用を取り消したりは無いんじゃない？
会社によっては交通費の上限があるから、採用されてから交通費の相談をするものだよ。
>>812
仕事辞めたのは結婚後です。
通勤が遠くて体力が残らず家事が出来ないのと
去年暮れに近場で仕事見つけたので移ろうとしたら
社員から来年春から時給上げるから辞めないでと言われて
辞退したのに今年になってから春からは時給も下がって
交通費もゼロという話になったのでもう不信感で嫌になってしまいました。
四月開始で働くのが良かったのだろうけど
新しい職場で旅行を理由に一週間も休むのは不可能なので
そのまま無職突入・・・。
さすがに四月に入って新年度企業は早々求人してないですね。
二月三月はまだマシだったな。
求めるスペックに満たしてなくて応募できる仕事を見つけるのも
一苦労だわ。
仕事辞めたのは結婚後です。
通勤が遠くて体力が残らず家事が出来ないのと
去年暮れに近場で仕事見つけたので移ろうとしたら
社員から来年春から時給上げるから辞めないでと言われて
辞退したのに今年になってから春からは時給も下がって
交通費もゼロという話になったのでもう不信感で嫌になってしまいました。
四月開始で働くのが良かったのだろうけど
新しい職場で旅行を理由に一週間も休むのは不可能なので
そのまま無職突入・・・。
さすがに四月に入って新年度企業は早々求人してないですね。
二月三月はまだマシだったな。
求めるスペックに満たしてなくて応募できる仕事を見つけるのも
一苦労だわ。
>821
820です。
自転車置き場が飽和状態なのでやはりバス頼りになってしまうのですが
一度、交通費全額支給の所の面接で「かかりますね～」と言われ落ちたので
気になって・・・（原因が交通費とははっきりしていませんが）
Ａ駅はその沿線に行く以外使わないしパートでバス代の自腹はきついので
Ｂ駅（バス利用）と書いてこれからも探します。ありがとうございました。
820です。
自転車置き場が飽和状態なのでやはりバス頼りになってしまうのですが
一度、交通費全額支給の所の面接で「かかりますね～」と言われ落ちたので
気になって・・・（原因が交通費とははっきりしていませんが）
Ａ駅はその沿線に行く以外使わないしパートでバス代の自腹はきついので
Ｂ駅（バス利用）と書いてこれからも探します。ありがとうございました。
駅の周辺の自転車置き場が飽和状態って意味なんじゃないかな。
スーパーの面接うけてきた。
アルバイトと社員含めレジ経験けっこうあるんでいけるかなと思いきや
話を聞くと募集は精肉部ｗ 職安の募集要項にはレジ、品だしと書いてあるんだがｗ
部門の人の仕事、実はよく知らないんだよな。
スーパーの部門勤務の方、いたらどんなもんか教えてください。
って、まだ採用されるかわかんないけど。
アルバイトと社員含めレジ経験けっこうあるんでいけるかなと思いきや
話を聞くと募集は精肉部ｗ 職安の募集要項にはレジ、品だしと書いてあるんだがｗ
部門の人の仕事、実はよく知らないんだよな。
スーパーの部門勤務の方、いたらどんなもんか教えてください。
って、まだ採用されるかわかんないけど。
>>810
レスありがとうございます
担当者が若い女性なのですが
言う事がコロコロ変わり
連絡の日時などの約束も破るし
平気で嘘をついたり小細工をする人なのです
若い子なんだからもっと誠実に仕事をすればいいのに
と思いながら騙されたふりをして
彼女の言う事を聞いていたのですが
「じゃあ明日から無給で１週間働いてね☆ミャハ」
と言ってきたので流石にこれはどうなんだろ・・と思い
ここに書いてみました
面接から採用まで１ヶ月以上彼女に振り回されてしまいました
他でも採用を頂いていたので何ともいえない気分です
レスありがとうございます
担当者が若い女性なのですが
言う事がコロコロ変わり
連絡の日時などの約束も破るし
平気で嘘をついたり小細工をする人なのです
若い子なんだからもっと誠実に仕事をすればいいのに
と思いながら騙されたふりをして
彼女の言う事を聞いていたのですが
「じゃあ明日から無給で１週間働いてね☆ミャハ」
と言ってきたので流石にこれはどうなんだろ・・と思い
ここに書いてみました
面接から採用まで１ヶ月以上彼女に振り回されてしまいました
他でも採用を頂いていたので何ともいえない気分です
>>829
正社員の入社前研修では無給で丸１０時間×１週間拘束されたけど（お弁当のみ出た）
パートで１週間無給はひどかろう。
更衣室の場所や入退社の方法教えたりするのに１日は無給の研修があっても普通だけど。
せっかく働くなら、もう少しまともな会社で働いた方がいいと思う。
正社員の入社前研修では無給で丸１０時間×１週間拘束されたけど（お弁当のみ出た）
パートで１週間無給はひどかろう。
更衣室の場所や入退社の方法教えたりするのに１日は無給の研修があっても普通だけど。
せっかく働くなら、もう少しまともな会社で働いた方がいいと思う。
正社員がどーこーというのが多いけど、ウチは
50過ぎのオバチャン意地悪パートだ。
仕事も出来ないくせに、プライドばかり高くて
扱いにくいし、早く辞めて欲しいけど、あの人
辞めても、もう時給1000円以上のパートには
ありつけないって自覚してるんだろうなあ・・・
50過ぎのオバチャン意地悪パートだ。
仕事も出来ないくせに、プライドばかり高くて
扱いにくいし、早く辞めて欲しいけど、あの人
辞めても、もう時給1000円以上のパートには
ありつけないって自覚してるんだろうなあ・・・
今さらながらパートのおばちゃんってなんかほんとイヤだな。関わりたくないなって思った。
関わってろくなことない。なんであーなっちゃうんだろう。
私もそのパートのおばちゃんだからなおへこむ。
意味のわからない熱弁を聞き続けるしかないか、こっちがなんか言えば曲解は覚悟しなきゃならないし、もう面倒くさい。疲れたよ。
関わってろくなことない。なんであーなっちゃうんだろう。
私もそのパートのおばちゃんだからなおへこむ。
意味のわからない熱弁を聞き続けるしかないか、こっちがなんか言えば曲解は覚悟しなきゃならないし、もう面倒くさい。疲れたよ。
私も三十路おばちゃんパートなんだけど、
１０歳年上の先輩パートが扱いづらくて困る。
元ヤン＆パチンカス＆ヤニ中で何かあるとすぐブチ切れる。
小学生並の漢字も書けないし、それ以外でも明らかに頭が悪い。
悪い人ではないんだけど…こういう人と仲良くするってどうすりゃいいの？
１０歳年上の先輩パートが扱いづらくて困る。
元ヤン＆パチンカス＆ヤニ中で何かあるとすぐブチ切れる。
小学生並の漢字も書けないし、それ以外でも明らかに頭が悪い。
悪い人ではないんだけど…こういう人と仲良くするってどうすりゃいいの？
私は「仲良し職場」に閉口してる。
アドレス交換して私的メールのやり取りしてる人もいる。
シフト制の職場なのに「みんなでランチ行こう」とか。
無理だろｗで、結局「いける人だけで・・・」ってなって
当たり前だけどランチ後は微妙に変な雰囲気。
だいたいなんで休みの日にまで職場の人間と顔あわせなきゃならんのだ。
友達つくりに来てるんじゃない。
今までの職場はやめた後にメール交換して
ランチ行ったり飲みに行ったりしてたから
「携帯番号教えて」「アドレス教えて」にびっくりした。
職務上必要じゃないのに教えたくないわ。
アドレス交換して私的メールのやり取りしてる人もいる。
シフト制の職場なのに「みんなでランチ行こう」とか。
無理だろｗで、結局「いける人だけで・・・」ってなって
当たり前だけどランチ後は微妙に変な雰囲気。
だいたいなんで休みの日にまで職場の人間と顔あわせなきゃならんのだ。
友達つくりに来てるんじゃない。
今までの職場はやめた後にメール交換して
ランチ行ったり飲みに行ったりしてたから
「携帯番号教えて」「アドレス教えて」にびっくりした。
職務上必要じゃないのに教えたくないわ。
教えたくない時、どうやって断ってますか？
ヘタレなのでつい教えてしまう。
ヘタレなのでつい教えてしまう。
831ですが、
その50過ぎ意地悪オバチャンから徹底的に無視されて、
でも、仕事がやりづらいので、”大人の対応で〟
『仲良くやりましょうよ』と申し出たら、
「馴れ合いになりたくないから嫌」と言われましたwww
誰もアンタなんかと馴れ合いになんかなりたくないし、
なったつもりもないっての。
ちなみに、会社の連絡網で仕方なく携帯番号は教えてるけど、
メアドは、機種変時点で分からなくしてやった。
携帯は掛かってきても、気づかないフリしてる。
その50過ぎ意地悪オバチャンから徹底的に無視されて、
でも、仕事がやりづらいので、”大人の対応で〟
『仲良くやりましょうよ』と申し出たら、
「馴れ合いになりたくないから嫌」と言われましたwww
誰もアンタなんかと馴れ合いになんかなりたくないし、
なったつもりもないっての。
ちなみに、会社の連絡網で仕方なく携帯番号は教えてるけど、
メアドは、機種変時点で分からなくしてやった。
携帯は掛かってきても、気づかないフリしてる。
＞837
「効率的に仕事を進めるためにも最低限の会話だけはお願いします
そのほうがお互いにとってプラスですよ」とか言えばよかったのに。
「効率的に仕事を進めるためにも最低限の会話だけはお願いします
そのほうがお互いにとってプラスですよ」とか言えばよかったのに。
性格ひん曲がった婆には何言っても無駄なんだよね
何かかわいそうな人なんだなと思うしかない
何かかわいそうな人なんだなと思うしかない
>>839
「仲良くしましょう」とぜんぜん違うじゃん
「仲良くしましょう」とぜんぜん違うじゃん
4人いるうちの2人のパートのおばちゃんの視野の狭さに驚く
自分の仕事とその周りしか見えないの？
もっと全体のこと考えて動けよ
あと社員から注意されたら、怒られたという事実のみに不満を
募らせて文句と愚痴の嵐…
少しは自分を省みるということはないのか？
自分の仕事とその周りしか見えないの？
もっと全体のこと考えて動けよ
あと社員から注意されたら、怒られたという事実のみに不満を
募らせて文句と愚痴の嵐…
少しは自分を省みるということはないのか？
>>836
わざとじゃなくて本当にそうだったんだが、
機種変更後赤外線通信の方法が分からなかった。
「携帯めったに使わないから分からないんですよね。
アドレスはイタズラが来ない様に複雑にしてあって覚えてないです。」
で終わった。
わざとじゃなくて本当にそうだったんだが、
機種変更後赤外線通信の方法が分からなかった。
「携帯めったに使わないから分からないんですよね。
アドレスはイタズラが来ない様に複雑にしてあって覚えてないです。」
で終わった。
今の職場は仕事開始５分前までにタイムカードを押さなければ「遅刻」。
終了５分以降に押さなければ「早退」。
なんだこのルール…。
終了５分以降に押さなければ「早退」。
なんだこのルール…。
パートだけで回してる職場に入って二週間。
30代の私以外は全員40～50代のベテラン揃い。
やたら細かくてチェック厳しい人ばかりで
口うるさい姑が何人もいる家に嫁いだ気分だw
毎日一緒にシフト入る人に色々教えてもらうんだけど
全員微妙に違う事を言うので混乱する…
だいぶ慣れて来て見習うべき人とそうでもない人の区別がついて来たけど
それでもまだ騙されるorz
頼むからちゃんと文書でマニュアル作って徹底してくれよー
30代の私以外は全員40～50代のベテラン揃い。
やたら細かくてチェック厳しい人ばかりで
口うるさい姑が何人もいる家に嫁いだ気分だw
毎日一緒にシフト入る人に色々教えてもらうんだけど
全員微妙に違う事を言うので混乱する…
だいぶ慣れて来て見習うべき人とそうでもない人の区別がついて来たけど
それでもまだ騙されるorz
頼むからちゃんと文書でマニュアル作って徹底してくれよー
30代から見て40～50代を姑感覚で見るのはわからなくも無いけど
自分だっておばちゃんなんだからちょっとずうずうしいと思う
自分だっておばちゃんなんだからちょっとずうずうしいと思う
50代が多いパートってどんな職種？
私は40に突入したので、むしろ若い人ばかりの職場は敬遠してしまう
ほんとは役所的職場希望なんだけど、20代～30代前半までだろうなと諦めてしまってます
私は40に突入したので、むしろ若い人ばかりの職場は敬遠してしまう
ほんとは役所的職場希望なんだけど、20代～30代前半までだろうなと諦めてしまってます
自分は40代だけど、30代の頃は40代の人たちが恐かったｗ
いま３０歳ですが、まさに４０代の先輩パートが全員鬼ババアに見えます…
なんか、４０代の人って３０代に冷たくないですか？
なんか、４０代の人って３０代に冷たくないですか？
>>848
うちの会社は、軽作業で50代が多い。40代がいなくて
新規は、20代～30代。元々底辺な中小企業だけど。挨拶もしない人が
増えてきて、困る。あまり怖い人はいないけど、時給低いので続かない。
うちの会社は、軽作業で50代が多い。40代がいなくて
新規は、20代～30代。元々底辺な中小企業だけど。挨拶もしない人が
増えてきて、困る。あまり怖い人はいないけど、時給低いので続かない。
はぁ、行きたくないなぁ。
仕事に不満は多少あるけど辞めるほどでもない。でもこうやって辞めたい病がたまに来る。
このご時世だから次うまいこと見つからないかもしれない、そう考えたら辞める勇気もないんだけどね。
仕事楽しそうにしてるお母さん見ると、まぶしすぎて凹むわ。
仕事に不満は多少あるけど辞めるほどでもない。でもこうやって辞めたい病がたまに来る。
このご時世だから次うまいこと見つからないかもしれない、そう考えたら辞める勇気もないんだけどね。
仕事楽しそうにしてるお母さん見ると、まぶしすぎて凹むわ。
仕事ないよ～ 本当にないよ～全然ないよ～って言い聞かせるしかないｗ
でも頑張りすぎて精神的に壊れてしまうぐらいなら無理しないでね
その辺の加減が難しいね
でも頑張りすぎて精神的に壊れてしまうぐらいなら無理しないでね
その辺の加減が難しいね
854 ：可愛い奥様：2010/04/05(月) 09:17:18 ID:Q+MOYb7Q0
友人が極小な自営業。
事務員一名の募集をネットのと○ばーゆに
載せたら９３件の応募があったそうだ。
十代から五十代まで。
私のパート（４０代）が決まらないわけだorz
事務員一名の募集をネットのと○ばーゆに
載せたら９３件の応募があったそうだ。
十代から五十代まで。
私のパート（４０代）が決まらないわけだorz
先週も書いたかもしれんが月曜は求人サイトの更新日なので
ひととおり巡回してきたが収穫ゼロだったｗ
ひととおり巡回してきたが収穫ゼロだったｗ
仕事ないねー。時給も安くなったし。
電話で問い合わせた時点で切られるんだよ。
事務系はあきらめるか・・・でも、いくら他の仕事しても
ブランクは埋まらないしなあ・・・
電話で問い合わせた時点で切られるんだよ。
事務系はあきらめるか・・・でも、いくら他の仕事しても
ブランクは埋まらないしなあ・・・
>850
たぶんそれはあなたが
他のパートさんに対してイライラさせる存在だからじゃないかとｗ
たぶんそれはあなたが
他のパートさんに対してイライラさせる存在だからじゃないかとｗ
今働いているシフト制の職場、突発の休みやシフト変更には凄く厳しい。
シフト変更を申し出たら、あなたがいつでも勤務出来ると言ったらこっちも雇ったのよ！と怒られる。
厳しいのも仕方ないとは思うけど、ちょっと納得出来ないのは
みんなには散々厳しく言っておきながら、自分だけはシフト変えまくり。
月一ペースで突発休み、遅刻もしょっちゅう。そりゃないよｗ
シフト変更を申し出たら、あなたがいつでも勤務出来ると言ったらこっちも雇ったのよ！と怒られる。
厳しいのも仕方ないとは思うけど、ちょっと納得出来ないのは
みんなには散々厳しく言っておきながら、自分だけはシフト変えまくり。
月一ペースで突発休み、遅刻もしょっちゅう。そりゃないよｗ
20代30代は自己主張が強くね？
40代はわりと聞く耳ある人に思う
50代以降になるとまた自己主張が強くなるｗ
40代はわりと聞く耳ある人に思う
50代以降になるとまた自己主張が強くなるｗ
なんか怖いトコに入っちゃったわ。。
仕事は教えてくれない、質問しても全員答えが違う
マニュアルは無い、全部やり直される。
悔しいから頑張って仕事覚えたけど、ストレスで脱毛。。
新人さんが入ったら、今度はその子に同じことして
私に、同意を求めてくる。。。で、また脱毛。。
もう無理だ
仕事は教えてくれない、質問しても全員答えが違う
マニュアルは無い、全部やり直される。
悔しいから頑張って仕事覚えたけど、ストレスで脱毛。。
新人さんが入ったら、今度はその子に同じことして
私に、同意を求めてくる。。。で、また脱毛。。
もう無理だ
うちは怖い新人来た
仕事をやりかけてる途中で
「時間なんですけど」ってあがっていった
その仕事5分もかからないのに・・・
途中で帰るってどういうことよ
続きは私がやりましたよｗ
仕事をやりかけてる途中で
「時間なんですけど」ってあがっていった
その仕事5分もかからないのに・・・
途中で帰るってどういうことよ
続きは私がやりましたよｗ
うちの職場にもしかして軽度発達障害？見たいな人がいる。
飲食業なんだけど、自分で決めた手順を死守してる。
暇な時はそれでもいいけど土日のピークタイムはそれじゃ間に合わないから・・・と
イレギュラーな指示を出すとﾊﾟﾆくって
「今これやってるんで！！！！」と猛烈な反論をしてくる。
でも自分は仕事が出来ると思っているらしい。
「すみません」という言葉をきいた事がない。
飲食業なんだけど、自分で決めた手順を死守してる。
暇な時はそれでもいいけど土日のピークタイムはそれじゃ間に合わないから・・・と
イレギュラーな指示を出すとﾊﾟﾆくって
「今これやってるんで！！！！」と猛烈な反論をしてくる。
でも自分は仕事が出来ると思っているらしい。
「すみません」という言葉をきいた事がない。
障害とかではないだろうけど、不思議な人がいる。
たとえば５つあるうちの３つをすでに組み立ててたとして、
私が「あ、もう上がりの時間だから上がってくださいね～」と声をかけた。
一つ組み立てるのに10秒もかからない。
私だったら、「はーい」と言いつつ残りの二つを組み立てて帰るんだけど、同僚Aは
めちゃめちゃやりかけで「はーい」って上がっていく・・・
時間がかかるならともかく、そこでやめるか！？って感じ・・・
忙しくてご飯食べるヒマがないと不機嫌になるし。
子どもか！（ウチはご飯食べることはできるけど、別に給料から休憩時間は引かれない）
他にも何かとおかしな人だ・・・
たとえば５つあるうちの３つをすでに組み立ててたとして、
私が「あ、もう上がりの時間だから上がってくださいね～」と声をかけた。
一つ組み立てるのに10秒もかからない。
私だったら、「はーい」と言いつつ残りの二つを組み立てて帰るんだけど、同僚Aは
めちゃめちゃやりかけで「はーい」って上がっていく・・・
時間がかかるならともかく、そこでやめるか！？って感じ・・・
忙しくてご飯食べるヒマがないと不機嫌になるし。
子どもか！（ウチはご飯食べることはできるけど、別に給料から休憩時間は引かれない）
他にも何かとおかしな人だ・・・
ココって時々思いもかけない意地悪な事や思い遣り無い事書く人が居るから、傷付かないようにねー。
少し前に年上の人が入ってきたんだけど、ゆとり世代？みたいな感覚の人で
教えてもメモ取らないし、仕事覚えない慣れない、整理整頓が出来なく乱雑、言われるまで気がつかない
どうもバック・私服・言動からして、バブル時代のＯＬして以来の感じ
老眼もあるらしく、すぐ見えない見えないって眼鏡かければいいじゃないんですかっ？て言っても、でも眼鏡はちょっと・・
もちろん会社も人件費・経費と厳しいのに、こんな調子で働き続けられるんだろうか。
教えてもメモ取らないし、仕事覚えない慣れない、整理整頓が出来なく乱雑、言われるまで気がつかない
どうもバック・私服・言動からして、バブル時代のＯＬして以来の感じ
老眼もあるらしく、すぐ見えない見えないって眼鏡かければいいじゃないんですかっ？て言っても、でも眼鏡はちょっと・・
もちろん会社も人件費・経費と厳しいのに、こんな調子で働き続けられるんだろうか。
「見えないからって無理して目を細めてると、肩凝るし、シワができますよ」
と言ってあげてw
と言ってあげてw
希望シフト制の飲食店で働いてるんだけど、
ガツガツした品のない同世代の先輩パートがいて。
週５日８時間のフルタイムで働いてて、
週３日の短時間の私に「何でもっと働かないの？」と
週に１度は必ず聞いてくる。
お昼のピーク時が時間が早くたつし、自分のスキルも
上がるから大好きなんだとか。
でも、すごくピーク時はイライラして、後輩を不安にさせる。
自分のミスは決して認めない。
この人さえいなければ・・・
ガツガツした品のない同世代の先輩パートがいて。
週５日８時間のフルタイムで働いてて、
週３日の短時間の私に「何でもっと働かないの？」と
週に１度は必ず聞いてくる。
お昼のピーク時が時間が早くたつし、自分のスキルも
上がるから大好きなんだとか。
でも、すごくピーク時はイライラして、後輩を不安にさせる。
自分のミスは決して認めない。
この人さえいなければ・・・
,.=-'''￣￣￣￣￣￣｀ -､
／ ＼
./ .＼
{ }
.| ／￣""''-=,,,,＿,,,,,,==-'''"＼ |
.l, .（ ,. - ' .､ ,. - , .} |
l > ,=ﾆ＼ ゛ | ''゛_,=ヘ､ r' {_
/～''i /／＿＼_..`７| l､{''″／__`>ヽ |r｀i
l .{`|./ ヽ二・ﾆゝﾁ､ ! .ゝrﾆ・二r } ! i l
{ {（l { ﾉ | | ヽ :: }| ｿ/ 把握した
ヽヽ|.{ ／ | | ＼ i.|//
＼|.i ／ ,,.. | l._,, . ＼ i !/
乂i / - (__,）-゛ ' {丿
.l .!､. ,. !., ., / |
人 ＼ .!''''"￣～￣`''! ／ 人
./ | .＼ ,＼ '-"" ゛-' ／ ／ | .ヽ
ノ .{ ＼ .ヽ,., .: ,ｲ ／ } ヽ
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忌引きの事を書いたら、ここでフルボッコにされた人がいたな。
数年前だが。
たまにそういうのが溜まるらしいね。
数年前だが。
たまにそういうのが溜まるらしいね。
でも自分の他のパート多数が自分に対していじわるな行動とったんだとしたら
自分に落ち度があると疑うべきだと思うな
なんでも苛められた！！だの意地悪だ！って自分は悪くないと自分を肯定しないでさ
多数じゃなく一人二人なら苛め対象になってると思ってもいいけどさ
自分に落ち度があると疑うべきだと思うな
なんでも苛められた！！だの意地悪だ！って自分は悪くないと自分を肯定しないでさ
多数じゃなく一人二人なら苛め対象になってると思ってもいいけどさ
その状況によるし実際見てみないとわからないよそんなの
何もなくて年齢だけが理由で冷たくするってのは無いと思うけどね。
>868
でもそういう人ってこっちが勤務増やしたりすると「私のシフトが減る」とか言わない？
勤務先に似た人がいる
実際増やしたいクチの自分がシフト入れたら、影でそう言われたよ
みんな「散々自分が大変だから入れろって言ってたくせにねｗ」
と言ってくれたから気にしなくて済んだけど
忙しいｱﾋﾟｰﾙしたいだけの人なんだと思ってる
でもそういう人ってこっちが勤務増やしたりすると「私のシフトが減る」とか言わない？
勤務先に似た人がいる
実際増やしたいクチの自分がシフト入れたら、影でそう言われたよ
みんな「散々自分が大変だから入れろって言ってたくせにねｗ」
と言ってくれたから気にしなくて済んだけど
忙しいｱﾋﾟｰﾙしたいだけの人なんだと思ってる
>840のように40代全員にいじめられてるってのは
年齢じゃなくて>840に問題があると思うけどなー
自分は30代で40代ってなんて鬼婆ぁって言い方もｗ
あ、自分は30後半です
年齢じゃなくて>840に問題があると思うけどなー
自分は30代で40代ってなんて鬼婆ぁって言い方もｗ
あ、自分は30後半です
ごめん
>840じゃなくて>850でした
>840じゃなくて>850でした
どんな職場でもまともな上司（責任負える位の）がひとりいればなんとかなるんだけどね
上司も一緒に個人の悪口言ってるともうだめだと思う
40代って一般的には子どもがいれば子どもにお金がかかる頃じゃないかな
金銭的にツラいと勤務態度にもそういうの出ちゃう気がする
ｱﾗﾌｫｰな自分は実家が近所にあり恵まれた育児環境にあるのに、
仕事の文句ばかり言うヤツに腹が立つよ
そういうのに30代が多い気は残念ながらする
上司も一緒に個人の悪口言ってるともうだめだと思う
40代って一般的には子どもがいれば子どもにお金がかかる頃じゃないかな
金銭的にツラいと勤務態度にもそういうの出ちゃう気がする
ｱﾗﾌｫｰな自分は実家が近所にあり恵まれた育児環境にあるのに、
仕事の文句ばかり言うヤツに腹が立つよ
そういうのに30代が多い気は残念ながらする
書いた人の職場環境は各々で分からないんだから、細かいツッコミ入れてもしょうがない。書き込みするひとをもっと温かい目で見てやれと思う事もある。
>878 同意
>>877 上の二行に同意。
年代関係なくえらそうにしたりしてるお局存在はたいていどこの職場にもひとりはいるが、
上司がそれを上手くとめたりとかかわせない職場はダメ職場。
一緒に特定の人をいじめたりとか標的にするなんてのはもってのほか。
年代関係なくえらそうにしたりしてるお局存在はたいていどこの職場にもひとりはいるが、
上司がそれを上手くとめたりとかかわせない職場はダメ職場。
一緒に特定の人をいじめたりとか標的にするなんてのはもってのほか。
>>どんな職場でもまともな上司（責任負える位の）がひとりいればなんとかなるんだけどね
>>上司も一緒に個人の悪口言ってるともうだめだと思う
どーりでうちはブラック会社なわけだ。上司が部下を苛めて辞めるように
しむけたり、悪口言ったりしてるが、皆怖くて逆らえない。
女だけの職場ってやだねー。
>>上司も一緒に個人の悪口言ってるともうだめだと思う
どーりでうちはブラック会社なわけだ。上司が部下を苛めて辞めるように
しむけたり、悪口言ったりしてるが、皆怖くて逆らえない。
女だけの職場ってやだねー。
役所の電話交換手って大変な仕事ですか？
もう決まっちゃったろうなと思ったらまだあった
選考が厳しいんだろうか
もう決まっちゃったろうなと思ったらまだあった
選考が厳しいんだろうか
>>883
割り切りが出来るならいいんじゃないかと。
しょっぱなから怒ってる相手に、「担当部署へつなぎます」と
半ば強引に取り次ぎするのも苦じゃなければ。
役所に限らず、対エンドユーザーの電話対応はＤＱＮに当たる確立が多いね。
まぁ取引先相手限定の電話対応でもイヤな奴がいる事も多々だが。
あと、うちの役所は以前問い合わせしたら今時当然だろうが英語がかなり
レベル高く必要と言われた。
割り切りが出来るならいいんじゃないかと。
しょっぱなから怒ってる相手に、「担当部署へつなぎます」と
半ば強引に取り次ぎするのも苦じゃなければ。
役所に限らず、対エンドユーザーの電話対応はＤＱＮに当たる確立が多いね。
まぁ取引先相手限定の電話対応でもイヤな奴がいる事も多々だが。
あと、うちの役所は以前問い合わせしたら今時当然だろうが英語がかなり
レベル高く必要と言われた。
>>877
気持ちも分かるし、877さんの職場はそういう人が集まってしまってる
のかも知れんが、ホント>>811さんの言う通り「人による」よ。
私30代前半だけど、うちの職場の40代・50代の女性の先輩方、素敵な人だもん。
もちろん家庭有り子供有りで、色々あるだろうに、何かあってもたいてい事が終わってから
「実は半月位子供が一時不登校だったんだけど、直って安心してる」とか
全然そんな事になってたなんて気づかない位仕事中は出さない。
気持ちも分かるし、877さんの職場はそういう人が集まってしまってる
のかも知れんが、ホント>>811さんの言う通り「人による」よ。
私30代前半だけど、うちの職場の40代・50代の女性の先輩方、素敵な人だもん。
もちろん家庭有り子供有りで、色々あるだろうに、何かあってもたいてい事が終わってから
「実は半月位子供が一時不登校だったんだけど、直って安心してる」とか
全然そんな事になってたなんて気づかない位仕事中は出さない。
電話交換手って何となく仕事に飽きが来るイメージ
やったこともないのに勝手な想像で物いってごめん
このご時世だから仕事なんて選んでられないだろうけど。
やりがいなんて求めてないけど・・
やったこともないのに勝手な想像で物いってごめん
このご時世だから仕事なんて選んでられないだろうけど。
やりがいなんて求めてないけど・・
ここみてるとパート行くの怖くなるわ。
社員でしか働いたこと無いけど、パートの世界の方が怖そう。
嫌だったら辞めればいいやって気楽さはあるけど…。
社員でしか働いたこと無いけど、パートの世界の方が怖そう。
嫌だったら辞めればいいやって気楽さはあるけど…。
うちの田舎だと役場は既婚女性とらなかったよ。
ee
うちの役場のパートは既婚女性多い。
でも今の部署は男ばっかでなんか私浮いてる。
女の人と馬鹿なおしゃべりしたいよ。
でも今の部署は男ばっかでなんか私浮いてる。
女の人と馬鹿なおしゃべりしたいよ。
仕事に行くのに馬鹿なおしゃべりしたいって…
仕事黙々と出来る職場ありがたいじゃん。
うちの職場は仕事できないくせに人の噂話には熱心な
40代後半がいるけど、周りに避けられてるの気づいてないんだよね。
仕事黙々と出来る職場ありがたいじゃん。
うちの職場は仕事できないくせに人の噂話には熱心な
40代後半がいるけど、周りに避けられてるの気づいてないんだよね。
たまの雑談くらいしたがったっていいやんけ
そう噛みつくな。
そう噛みつくな。
ある日の日常会話
私「今度入った新人の○○さんはフリーターですか？」
店長「いや学生だよ、学費稼ぐためにいっぱいシフト入りたいって」
私「学生さんって就職したら辞めちゃいますよね」
店長「そんなの全員そうじゃん」
私「でも主婦は長く働きますよー」
店長「主婦だって辞めるでしょ、親の介護で辞めちゃう人も多いし」
結局、パートアルバイトって全員、辞める事前提で雇ってる訳ね。
だから雇用保険にも入れて貰えず、職場環境の不満と改善の提案を訴えても無視され、
人として大事に扱ってもらえないんだろうな。
正社員以外の非正規労働者は全員使い捨てっていうのを何とかして欲しい。
私「今度入った新人の○○さんはフリーターですか？」
店長「いや学生だよ、学費稼ぐためにいっぱいシフト入りたいって」
私「学生さんって就職したら辞めちゃいますよね」
店長「そんなの全員そうじゃん」
私「でも主婦は長く働きますよー」
店長「主婦だって辞めるでしょ、親の介護で辞めちゃう人も多いし」
結局、パートアルバイトって全員、辞める事前提で雇ってる訳ね。
だから雇用保険にも入れて貰えず、職場環境の不満と改善の提案を訴えても無視され、
人として大事に扱ってもらえないんだろうな。
正社員以外の非正規労働者は全員使い捨てっていうのを何とかして欲しい。
辞めるの前提と思われていない
パート・アルバイトなんて絶対ｺﾞﾒﾝだわ
馬鹿馬鹿しい
パート・アルバイトなんて絶対ｺﾞﾒﾝだわ
馬鹿馬鹿しい
雇用保険加入要件を満たしてるのに入れてもらえないなら
労働基準監督署へどうぞ。
労働基準監督署へどうぞ。
>>894みたいな探りを入れる人って苦手だわ。
噂好きのオバちゃんなんだね。
噂好きのオバちゃんなんだね。
>>894
自分さえ良ければいい人なんだね
それぞれにお金が必要だから働いてるのにね
学生から見たら「主婦なんてダンナの稼ぎがあるのに・・・」って思っているかもよ？
いちいち他人を貶めるために詮索すんなって感じだね
自分さえ良ければいい人なんだね
それぞれにお金が必要だから働いてるのにね
学生から見たら「主婦なんてダンナの稼ぎがあるのに・・・」って思っているかもよ？
いちいち他人を貶めるために詮索すんなって感じだね
>>891の気持ちわかる。
以前、30人中女性1人の職場で働いたことあるけど
精神的に疲れて１ヶ月もたなかった。
昔、女同士のいざこざで苦しんでたことが懐かしくなるくらいの気持ちになった。
その会社はずっと男性ばかりで回してて、初の試みだったみたい。
よく「そんな職場、天国じゃん。贅沢な。」と言われるが
耐えられなかった。
以前、30人中女性1人の職場で働いたことあるけど
精神的に疲れて１ヶ月もたなかった。
昔、女同士のいざこざで苦しんでたことが懐かしくなるくらいの気持ちになった。
その会社はずっと男性ばかりで回してて、初の試みだったみたい。
よく「そんな職場、天国じゃん。贅沢な。」と言われるが
耐えられなかった。
連勤連勤でさすがに疲労感が。
夜帰宅して、仕事があまり無い自営の旦那が横になってゲームしながら
早くメシ～～腹減った～～とか言うと
なんだか腹が立ってしまうことよ。
夜帰宅して、仕事があまり無い自営の旦那が横になってゲームしながら
早くメシ～～腹減った～～とか言うと
なんだか腹が立ってしまうことよ。
私の受ける予定のパートは雇用保険ありだけど。。。
時間の問題かなぁ？
時間の問題かなぁ？
新人が入ってきました
初日早々「お小遣い稼ぎにしました！」「時給はどのくらい上がりますか？」なんて言われ心底驚きました
一歳のお子さんを保育園に預けているみたいですが、旦那さんは年収400～700万(関東北部)で生活には困ってないらしく…子供が欲しい、でも金銭的に働かなければならない我が家にしてみれば、聞いていてすごく嫌な気持ちになりました
何なんでしょう…
初日早々「お小遣い稼ぎにしました！」「時給はどのくらい上がりますか？」なんて言われ心底驚きました
一歳のお子さんを保育園に預けているみたいですが、旦那さんは年収400～700万(関東北部)で生活には困ってないらしく…子供が欲しい、でも金銭的に働かなければならない我が家にしてみれば、聞いていてすごく嫌な気持ちになりました
何なんでしょう…
人は人だよ～。
でも、精神衛生上よくないなって思ったら、↓こんな対応で切り抜けて！
仕事だけの関係と割り切って、プライベートなことは自分からは振らない、
相手が話してることは当たり障りのない程度にフンフンと相槌、話を広げない。
携帯番号とか教えてって言われたら「ごめんね、仕事関係は自宅へお願い」と線引き。
休みの交替とかは、ホイホイしてあげずに、何度かに一度はＮＧで、他を当たってもらう。
仕事は遊びじゃないので、ミスしたらキチンと注意して、
浮かれ気分でいる場合はぴしゃりと
「もう慣れてきたから、これからは自分で考えて行動できるね」と突き放す。
とにかく、仕事関係の人と、必要以上に仲良しになる必要はないよ、頑張って！
でも、精神衛生上よくないなって思ったら、↓こんな対応で切り抜けて！
仕事だけの関係と割り切って、プライベートなことは自分からは振らない、
相手が話してることは当たり障りのない程度にフンフンと相槌、話を広げない。
携帯番号とか教えてって言われたら「ごめんね、仕事関係は自宅へお願い」と線引き。
休みの交替とかは、ホイホイしてあげずに、何度かに一度はＮＧで、他を当たってもらう。
仕事は遊びじゃないので、ミスしたらキチンと注意して、
浮かれ気分でいる場合はぴしゃりと
「もう慣れてきたから、これからは自分で考えて行動できるね」と突き放す。
とにかく、仕事関係の人と、必要以上に仲良しになる必要はないよ、頑張って！
入社して４日目。作業系の仕事だけど、皆さんのスピードについていけない。
早く人並みに出来るようになりたいな。
早く人並みに出来るようになりたいな。
派遣検討しているものですが、雇用保険はありだけど厚生年金や社会保険は無し。
一日6時間労働、交通費は実費。家からバスでちょっとだし、いいなぁと
思っていたんですが、1日6時間以上働く場合って年収が130万円未満でも
夫の扶養を外れてしまうんですよね？
計算してみたら、1日5時間で保険など扶養内の方が、6時間働くより手取りがいい
という結果に。6時間以上働いているみなさん、そういうの我慢して働いてるんでしょうか？
一日6時間労働、交通費は実費。家からバスでちょっとだし、いいなぁと
思っていたんですが、1日6時間以上働く場合って年収が130万円未満でも
夫の扶養を外れてしまうんですよね？
計算してみたら、1日5時間で保険など扶養内の方が、6時間働くより手取りがいい
という結果に。6時間以上働いているみなさん、そういうの我慢して働いてるんでしょうか？
>>906
派遣じゃなくてパートでした…
派遣じゃなくてパートでした…
＞1日6時間以上働く場合って年収が130万円未満でも
＞夫の扶養を外れてしまうんですよね？
130の壁を意識してるってことは税制上じゃなくて社保の扶養ってこと？
それは夫の会社の健保組合に確認してね。
＞夫の扶養を外れてしまうんですよね？
130の壁を意識してるってことは税制上じゃなくて社保の扶養ってこと？
それは夫の会社の健保組合に確認してね。
>>906
それは６時間以上働くと税金の方での扶養範囲を
超えたり、旦那さんの会社からの家族手当ての基準を
収入が超えてしまうって事ではないのかな？
130万未満なら健康保険や年金の方は大丈夫だと思ってた。
正社員の３分の２以上の時間働かせる場合、雇う側が
社会保険にいれなきゃならないって事みたいだけど
社保完備じゃなく、130万未満なら旦那さんの方の
社保から抜けなくても大丈夫じゃないの？
それは６時間以上働くと税金の方での扶養範囲を
超えたり、旦那さんの会社からの家族手当ての基準を
収入が超えてしまうって事ではないのかな？
130万未満なら健康保険や年金の方は大丈夫だと思ってた。
正社員の３分の２以上の時間働かせる場合、雇う側が
社会保険にいれなきゃならないって事みたいだけど
社保完備じゃなく、130万未満なら旦那さんの方の
社保から抜けなくても大丈夫じゃないの？
>>909
自分もそう思っていたんですが、昨日なにげなく調べていたら
社員の3/4以上の労働時間の場合、130万以内の年収でも自分で保険に入らないと
いけないと書いてあったので焦ってしまいました。
年間20～30万払うって結構な出費だし、子供の保育料（無認可）を考えると
1日6時間働いても3万程度の増収か…それだったら5時間程度の方が手取り良いし
他探そうかなぁとか考えていました。
>>908
もう少し調べて、分からなければ問い合わせてみます。
仕事内容が良いので、できれば今検討しているところに行きたいなぁと思うので。
自分もそう思っていたんですが、昨日なにげなく調べていたら
社員の3/4以上の労働時間の場合、130万以内の年収でも自分で保険に入らないと
いけないと書いてあったので焦ってしまいました。
年間20～30万払うって結構な出費だし、子供の保育料（無認可）を考えると
1日6時間働いても3万程度の増収か…それだったら5時間程度の方が手取り良いし
他探そうかなぁとか考えていました。
>>908
もう少し調べて、分からなければ問い合わせてみます。
仕事内容が良いので、できれば今検討しているところに行きたいなぁと思うので。
御礼忘れてました。
ありがとうございます>>908-909
ありがとうございます>>908-909
>>910さんの見解で合ってると思う。
私も先日いろいろ調べたから。
正社員の1日の労働時間の3/4以上・１か月の日数の3/4以上
の両方を満たす場合は、130万円以前の問題で社保加入しなきゃいけないよね。
社会保険事務所からもらった小冊子にもそう載ってるし。
でもハロワの相談員もそういうこと知らないから、
「130万円未満ならいいんじゃないですか」って言われると
もっと勉強しろ！！と思う。
私も先日いろいろ調べたから。
正社員の1日の労働時間の3/4以上・１か月の日数の3/4以上
の両方を満たす場合は、130万円以前の問題で社保加入しなきゃいけないよね。
社会保険事務所からもらった小冊子にもそう載ってるし。
でもハロワの相談員もそういうこと知らないから、
「130万円未満ならいいんじゃないですか」って言われると
もっと勉強しろ！！と思う。
先程の>>914ですが、社会保険事務所からもらった小冊子を見直してみたら
「3/4以上はひとつの目安で、個々の事例について就労形態等を総合的に勘案し、
社会保険事務所（健保組合）が最終的に判断します。」
と書いてあった。
いい案件を見つけたらいちいち聞かないといけないのか……。
「3/4以上はひとつの目安で、個々の事例について就労形態等を総合的に勘案し、
社会保険事務所（健保組合）が最終的に判断します。」
と書いてあった。
いい案件を見つけたらいちいち聞かないといけないのか……。
勉強になるなー。
もし自分で保険に入らなきゃいけない場合でも
会社側が「パートは保険に入れない」って場合は
自分で国保と国民年金って事になっちゃうのかな？
本当は雇う側がきちんとしてくれるのが一番だけど。
もし自分で保険に入らなきゃいけない場合でも
会社側が「パートは保険に入れない」って場合は
自分で国保と国民年金って事になっちゃうのかな？
本当は雇う側がきちんとしてくれるのが一番だけど。
私が前いた会社は
「週に２５時間以上勤務したら社会保険に加入」
って決まりがあった。
社保３万近く引かれて（住民税は引かれず）手取りが少なくてバカらしくなっちゃった。
「週に２５時間以上勤務したら社会保険に加入」
って決まりがあった。
社保３万近く引かれて（住民税は引かれず）手取りが少なくてバカらしくなっちゃった。
社保って3万も引かれる？
１万くらいじゃないの
１万くらいじゃないの
１０万くらい働いてって意味ね
>>910
>年間20～30万払うって結構な出費だし
社保でそれだけ自己負担があるって
どんだけ稼ぐつもりなの？
社保は半分は会社負担ですよ。
だから夫の会社だって社保の被扶養者にしたがらないし
自分の会社だってなんだかんだ言って加入させたくないんですよ。
>>917
夫の会社が社保の被扶養者拒否・自分の会社も拒否の場合はそういう事です。
>年間20～30万払うって結構な出費だし
社保でそれだけ自己負担があるって
どんだけ稼ぐつもりなの？
社保は半分は会社負担ですよ。
だから夫の会社だって社保の被扶養者にしたがらないし
自分の会社だってなんだかんだ言って加入させたくないんですよ。
>>917
夫の会社が社保の被扶養者拒否・自分の会社も拒否の場合はそういう事です。
ハロワ行って来ました。
件の会社に問い合わせてもらったら、扶養内になるように調整可能とのこと
なので（週のうち1日だけ5時間勤務とかにしてくれるそう）、来週面接行ってきます。
いろいろ情報下さった方、ありがとうございました。
>>922
>>906でも書いたように、社保のないパート先です。
なので国民年金だけで18万程度、さらに国民健康保険となると20は超えるかなと。
本当は社員の3/4以上の勤務時間だと会社が入れないといけないみたいですが、そんな
求人はほとんど無いのが現状ですので…。
件の会社に問い合わせてもらったら、扶養内になるように調整可能とのこと
なので（週のうち1日だけ5時間勤務とかにしてくれるそう）、来週面接行ってきます。
いろいろ情報下さった方、ありがとうございました。
>>922
>>906でも書いたように、社保のないパート先です。
なので国民年金だけで18万程度、さらに国民健康保険となると20は超えるかなと。
本当は社員の3/4以上の勤務時間だと会社が入れないといけないみたいですが、そんな
求人はほとんど無いのが現状ですので…。
925 ：可愛い奥様：2010/04/08(木) 16:44:41 ID:EzhKY+dbO
私は、厚生年金、社会保険、介護保険などで、月に4万弱払う。
>>906
一日の労働時間が６時間以上、週の労働日数が４日以上なら、社会保険は会社と折半。
今は、毎日５時間勤務ですが、年収１３０万を超えそうなので、社会保険は夫の扶養を外れ、
自己負担（まさしく年間２７万位の負担）という環境。
なので、欠勤しまくっています。会社も負担したくないので、文句は言いませんね（表向き）
一日の労働時間が６時間以上、週の労働日数が４日以上なら、社会保険は会社と折半。
今は、毎日５時間勤務ですが、年収１３０万を超えそうなので、社会保険は夫の扶養を外れ、
自己負担（まさしく年間２７万位の負担）という環境。
なので、欠勤しまくっています。会社も負担したくないので、文句は言いませんね（表向き）
>>927
今年の年収で決まるとか思っていたのだけど、１３０万÷１２か月≒１０８０００円
というのは３カ月続くと、夫の健保組合が扶養から外すといっているので、まめに
欠勤を１～２日は毎月入れています。パート先の会社は、未婚者が多いので、特に
年収１３０万の扱いについては言及もしてくれなかったので、自分で調べた結果
でした。音の健保組合は抜き打ちで妻の月収を出させることもあると聞いて、吃驚
しましたよ。
時給１１００円なので、年間就業日数２４０日で計算すると、年収１３２万になって
しまいます。ときどき残業もあるし、これまたマメに遅刻したりしています。
で、今は、パート先は私の待遇は扶養内という扱いですがね。年収１３０を超えたら
自己責任でしょうね。
今年の年収で決まるとか思っていたのだけど、１３０万÷１２か月≒１０８０００円
というのは３カ月続くと、夫の健保組合が扶養から外すといっているので、まめに
欠勤を１～２日は毎月入れています。パート先の会社は、未婚者が多いので、特に
年収１３０万の扱いについては言及もしてくれなかったので、自分で調べた結果
でした。音の健保組合は抜き打ちで妻の月収を出させることもあると聞いて、吃驚
しましたよ。
時給１１００円なので、年間就業日数２４０日で計算すると、年収１３２万になって
しまいます。ときどき残業もあるし、これまたマメに遅刻したりしています。
で、今は、パート先は私の待遇は扶養内という扱いですがね。年収１３０を超えたら
自己責任でしょうね。
役所のパート、あんな雑用で金もらえるなんて。
自分の方が仕事できるし、歳も若い。
絶対残ってやると決めてたから、提案書作ったり
服装とかも気をつけて若さアピールもしたのに。
長く勤めてるババァの方が大事らしい。
無駄になった2ヶ月返せって感じ。
自分の方が仕事できるし、歳も若い。
絶対残ってやると決めてたから、提案書作ったり
服装とかも気をつけて若さアピールもしたのに。
長く勤めてるババァの方が大事らしい。
無駄になった2ヶ月返せって感じ。
>>930
役所の臨時職員などは、ベンチウオーマー的な扱い。
以前、臨時で１年半も更新更新でやり続けてたけど、結果的には臨時ではなくて、
産休職員の代替だったと後で判明。産休の人のベンチ（仕事）を確保しておかないと
予算から外されるために臨時を雇用するみたい。でも、産休（１年以上休み）の代替
なのに臨時扱いされたので、クレームを労基署に入れたら、公務パートは労基法で
除外されているみたいなんだって。不合理さを感じず、中にはPCも扱えない人でも
「都合のいい人」が好まれるみたいね。今は、雇用保険は適用されたみたいだけど。
因みに臨時と代替非常勤の時給の差は、↓くらい開いている。私は時給９００円だったよ。
知人は臨時じゃなくて非常勤だけど、時給１３００円×７時間で、月１６日勤務、６０歳まで
雇用が認められたんだって（今５２歳かな？）
役所の臨時職員などは、ベンチウオーマー的な扱い。
以前、臨時で１年半も更新更新でやり続けてたけど、結果的には臨時ではなくて、
産休職員の代替だったと後で判明。産休の人のベンチ（仕事）を確保しておかないと
予算から外されるために臨時を雇用するみたい。でも、産休（１年以上休み）の代替
なのに臨時扱いされたので、クレームを労基署に入れたら、公務パートは労基法で
除外されているみたいなんだって。不合理さを感じず、中にはPCも扱えない人でも
「都合のいい人」が好まれるみたいね。今は、雇用保険は適用されたみたいだけど。
因みに臨時と代替非常勤の時給の差は、↓くらい開いている。私は時給９００円だったよ。
知人は臨時じゃなくて非常勤だけど、時給１３００円×７時間で、月１６日勤務、６０歳まで
雇用が認められたんだって（今５２歳かな？）
そうなんだ
いま臨時職員なんだけどあまりにも仕事がないので
「仕事ないですか？」って1日に何度も聞いているけど
やめた方がいいのかな…
いま臨時職員なんだけどあまりにも仕事がないので
「仕事ないですか？」って1日に何度も聞いているけど
やめた方がいいのかな…
>>935
私も入った頃は「何か出来ることはありますか？」と聞いていたけど
暇な時だったもので「ないよ～」と言われて途方に暮れた。
そんな時は「何かあったらいつでも声をかけてくださいね」と言って
今まで教えてもらったことをファイルにまとめてたよ。
そのファイルが今では自分のバイブル。
おかげで>>931の友人ではないが60まで更新していいと言われた。
そこまでは居るつもりないけどね。
私も入った頃は「何か出来ることはありますか？」と聞いていたけど
暇な時だったもので「ないよ～」と言われて途方に暮れた。
そんな時は「何かあったらいつでも声をかけてくださいね」と言って
今まで教えてもらったことをファイルにまとめてたよ。
そのファイルが今では自分のバイブル。
おかげで>>931の友人ではないが60まで更新していいと言われた。
そこまでは居るつもりないけどね。
937 ：930：2010/04/08(木) 21:15:55 ID:GQgA4Ldh0
役所ってどこでもそんな感じなんですか。税務署だったんですけど。
職員から仕事の説明を受けるのはいいんですけど、
ずっと勤めてるというだけで後は同じパートという立場の人から
偉そうに説明されるのは納得いかなくて。それに説明も下手だし。
その人たちは職員よりも偉そうでしたよ？
黒子に徹しているようには見えませんでしたけど。
雇用の基準とかも納得いかないし。
久しぶりの仕事だったけど、もう二度とあの職場は選びません。
職員から仕事の説明を受けるのはいいんですけど、
ずっと勤めてるというだけで後は同じパートという立場の人から
偉そうに説明されるのは納得いかなくて。それに説明も下手だし。
その人たちは職員よりも偉そうでしたよ？
黒子に徹しているようには見えませんでしたけど。
雇用の基準とかも納得いかないし。
久しぶりの仕事だったけど、もう二度とあの職場は選びません。
私が以前行ってた役所は（税務署じゃないけど）、10年以上続けてる
お局的存在な臨時が2～3人いたよ
若い職員なんかより長くいるので、後から入った私達はそのお局達から仕事の
指示を受けてた
まさに職員より偉そうだったけど、私は自分の仕事さえできればいいと思ってたので
あまり気にならなかったな
偉そうといってもお局も私もやってる仕事は同じで、職員の下っ端で
誰でも出来る仕事だったし、責任が全くなかった
仕事にやりがいを求めたり、プライドが高い人には向いてないかもね
お局的存在な臨時が2～3人いたよ
若い職員なんかより長くいるので、後から入った私達はそのお局達から仕事の
指示を受けてた
まさに職員より偉そうだったけど、私は自分の仕事さえできればいいと思ってたので
あまり気にならなかったな
偉そうといってもお局も私もやってる仕事は同じで、職員の下っ端で
誰でも出来る仕事だったし、責任が全くなかった
仕事にやりがいを求めたり、プライドが高い人には向いてないかもね
まだ規制のとこも多いんだし
釣りはﾔﾒﾃー
釣りはﾔﾒﾃー
何年も社保料を滞納したまま、もし会社が潰れたら、
かけてた社員の人達はどうなるんだろう。
私は扶養内パートだから関係ないけど、
不安がってるおばさん達が可哀想でならない
かけてた社員の人達はどうなるんだろう。
私は扶養内パートだから関係ないけど、
不安がってるおばさん達が可哀想でならない
941 ：可愛い奥様：2010/04/08(木) 22:37:25 ID:580X2tzYO
明日仕事行きたくねー
942 ：可愛い奥様：2010/04/08(木) 22:54:10 ID:714rE/LJ0
フー・・・
私も仕事辞めたい。けど、子供の学費のため我慢するしかないね。
質問させてください。
最近、仕事が急激に忙しくなって、残業しないと業務が終わりません。社員さんも基本的な
仕事を把握していないので（部署代えが頻繁）、古株の私が回しています。パートなのに、
なんか休憩もとれないくらい量が多く、とうとう苦情を訴えたのですが、社員さんは何の対策
も打ってくれません。そんなことが２か月以上も続き、もうヘトヘト。
欠勤すると、仕事はそのまんま積み残されています。もともと私のやるべき仕事の範疇では
なかったのですが、いつのまにか（社員さんが覚えてくれるまで）、誰も手伝ってくれなくな
って、子供の病気でどうしても有給を取りたいときなんかも、半休で会社に行き、後始末を
しなければいけない始末。ここまで放置されていて、「お子さんのことは大事だから、いつでも
休んでいいよ」と言われても、休むとなると翌日は大変な有様です。
これは、もう、あんた辞めていいよ、という一種のやり口なんでしょうか？
先週は自らの風邪で２日も休んでしまったのですが。誰もカバーしてくれなくて、３時間も残業して
くたくたになるばかりでした。そろそろ、私が辞表を出す時期なんでしょうか？
最近、仕事が急激に忙しくなって、残業しないと業務が終わりません。社員さんも基本的な
仕事を把握していないので（部署代えが頻繁）、古株の私が回しています。パートなのに、
なんか休憩もとれないくらい量が多く、とうとう苦情を訴えたのですが、社員さんは何の対策
も打ってくれません。そんなことが２か月以上も続き、もうヘトヘト。
欠勤すると、仕事はそのまんま積み残されています。もともと私のやるべき仕事の範疇では
なかったのですが、いつのまにか（社員さんが覚えてくれるまで）、誰も手伝ってくれなくな
って、子供の病気でどうしても有給を取りたいときなんかも、半休で会社に行き、後始末を
しなければいけない始末。ここまで放置されていて、「お子さんのことは大事だから、いつでも
休んでいいよ」と言われても、休むとなると翌日は大変な有様です。
これは、もう、あんた辞めていいよ、という一種のやり口なんでしょうか？
先週は自らの風邪で２日も休んでしまったのですが。誰もカバーしてくれなくて、３時間も残業して
くたくたになるばかりでした。そろそろ、私が辞表を出す時期なんでしょうか？
他の人ってのは、パートのことですか？ 社員はパートの仕事には不可侵なんでしょうか？
>>944
でもあなた・・・
>>926
＞なので、欠勤しまくっています。会社も負担したくないので、文句は言いませんね（表向き）
>>928
＞ときどき残業もあるし、これまたマメに遅刻したりしています。
そんな苦労しているようには見えないんだけど。
でもあなた・・・
>>926
＞なので、欠勤しまくっています。会社も負担したくないので、文句は言いませんね（表向き）
>>928
＞ときどき残業もあるし、これまたマメに遅刻したりしています。
そんな苦労しているようには見えないんだけど。
>>944
そういう人の愚痴は理解に苦しむ。責任感の勘違いも甚だしい。
家事を全然理解してないやってくれない夫の愚痴と同じで、
誰かがやらないと困るし不快だから我慢ならずやってしまってきたのでしょう？
夫婦なら好きとか絆だかでなんとかやってても、会社なんてね。
社員なんて自分が困らなきゃなんにもしないでしょうよ。
困らせなさいよ。知らん振りしなさいよ。痛い目に合わせなさいよ。
責任のないパートなんだから。処理しきれないってちゃんと伝えたんだったらOK。
結果クビになるとしたら＝あんた辞めていいよ ってことだね。
そういう人の愚痴は理解に苦しむ。責任感の勘違いも甚だしい。
家事を全然理解してないやってくれない夫の愚痴と同じで、
誰かがやらないと困るし不快だから我慢ならずやってしまってきたのでしょう？
夫婦なら好きとか絆だかでなんとかやってても、会社なんてね。
社員なんて自分が困らなきゃなんにもしないでしょうよ。
困らせなさいよ。知らん振りしなさいよ。痛い目に合わせなさいよ。
責任のないパートなんだから。処理しきれないってちゃんと伝えたんだったらOK。
結果クビになるとしたら＝あんた辞めていいよ ってことだね。
949 ：可愛い奥様：2010/04/09(金) 08:59:29 ID:Vqb/fX7Q0
ここ読んでいると自分がいかに悲惨は会社でパートしてたかわかるよ。
５時あがりなのに、いきなり夜中の１２時半まである仕事をさせられ、
その間に休憩時間が一切なし。説明もなしにわりふられた仕事を聞きにいくと
「バカだな！」とモラハラ上司が一言大声で。日曜は休みなのに携帯に電話がかかってきて
緊急の仕事ができたから出勤しろとの事。 我慢してその日は出勤して２時間仕事をして帰宅。
これ全て給料が未払いで、すぐに辞めたよ。 いかに上手に断るテクを身につけなきゃだめだな。
私の次に入った人は一ヶ月でトンズラしたらしい。
５時あがりなのに、いきなり夜中の１２時半まである仕事をさせられ、
その間に休憩時間が一切なし。説明もなしにわりふられた仕事を聞きにいくと
「バカだな！」とモラハラ上司が一言大声で。日曜は休みなのに携帯に電話がかかってきて
緊急の仕事ができたから出勤しろとの事。 我慢してその日は出勤して２時間仕事をして帰宅。
これ全て給料が未払いで、すぐに辞めたよ。 いかに上手に断るテクを身につけなきゃだめだな。
私の次に入った人は一ヶ月でトンズラしたらしい。
工エエェェ(´д｀)ェェエエ工
>>949
そこまでいくと仕事というよりボランティアだね。
そこまでいくと仕事というよりボランティアだね。
>>949
給料未払いは労基に相談したらよかったのに。
給料未払いは労基に相談したらよかったのに。
953 ：可愛い奥様：2010/04/09(金) 10:16:00 ID:ITatQpU90
学生の頃、合同庁舎5号館の清掃のバイトを２年間やったことがあるが、女子トイレの清掃はすごくたいへん。
まず女ってのは見栄っ張りな生き物だから、すぐうんこやションベンを溜めるね。
だから女は男とは比較にならないほどもの凄い勢いでションベンを出すので、和式便器の場合は割れ目から
飛び散った本流以外の水流や、便器の下方の激しくたたきつけられた小便の跳ね返りの飛末、
更にお尻に伝わって便器の後ろに落ちる尿滴などでびしゃびしゃになっているので、
男の方よりも何倍も清掃が大変なんだよ。
また女は男よりも遥かにぶっとくて、しかも信じられない位大量に排便するもんだから、
便器がでかい糞で詰まって流れなくなっていることが年中ある。しかも、直径６センチ以上で硬い女の糞
が詰まっていると、ラバーカップでは絶対に取れないんだよ。
その場合はゴム手袋をはめて、手を突っ込んでつかみ出すしかないので、当時はさすがにまいった。
そんで、掴み出してもそのままではまた詰まるので、その巨大うんこを細かくしてながしてやるしかないが、
とにかく臭くてものすごく硬くてマジで一苦労したよ。
まず女ってのは見栄っ張りな生き物だから、すぐうんこやションベンを溜めるね。
だから女は男とは比較にならないほどもの凄い勢いでションベンを出すので、和式便器の場合は割れ目から
飛び散った本流以外の水流や、便器の下方の激しくたたきつけられた小便の跳ね返りの飛末、
更にお尻に伝わって便器の後ろに落ちる尿滴などでびしゃびしゃになっているので、
男の方よりも何倍も清掃が大変なんだよ。
また女は男よりも遥かにぶっとくて、しかも信じられない位大量に排便するもんだから、
便器がでかい糞で詰まって流れなくなっていることが年中ある。しかも、直径６センチ以上で硬い女の糞
が詰まっていると、ラバーカップでは絶対に取れないんだよ。
その場合はゴム手袋をはめて、手を突っ込んでつかみ出すしかないので、当時はさすがにまいった。
そんで、掴み出してもそのままではまた詰まるので、その巨大うんこを細かくしてながしてやるしかないが、
とにかく臭くてものすごく硬くてマジで一苦労したよ。
>>948
＞社員なんて自分が困らなきゃなんにもしないでしょうよ。
いやあ、社員だってパートに何でもやらせていては、いつか破綻するよ。
あたしなんか、自分の分析したデータや企画を根こそぎ、企画会議にもっていかれ、それが
通ったものだから、「あいつ、盗人猛々しいと」思ったもんね。自分で練り上げた企画じゃないので、
分析データも半分も理解できなかったのだろうかしらんけど、後から「ここ教えて、これどういう意味」
なんて、ぬけぬけと質問してくる社員もいたよ。
旦那が何にもやってくれない、くれない＝暮れない族とは訳が違うと思うよ。
特に、昨今の、社員と非正規の能力差とか、ほとんどないでしょ。パートは会議とかに呼ばれないから
仕事の全容とかが把握できないだけで、その情報量の少なさで社員に隷属しているだけよ。
一昔前、自分がパートを抱えていたときなんか、全部社員の責任ってことで、
上司にポコられたもんだよ。今は、もう見境なく、人間力とか社員力が低下しているよ。社員の離職率の
ほうがパートより多い会社もあるしねー。
＞社員なんて自分が困らなきゃなんにもしないでしょうよ。
いやあ、社員だってパートに何でもやらせていては、いつか破綻するよ。
あたしなんか、自分の分析したデータや企画を根こそぎ、企画会議にもっていかれ、それが
通ったものだから、「あいつ、盗人猛々しいと」思ったもんね。自分で練り上げた企画じゃないので、
分析データも半分も理解できなかったのだろうかしらんけど、後から「ここ教えて、これどういう意味」
なんて、ぬけぬけと質問してくる社員もいたよ。
旦那が何にもやってくれない、くれない＝暮れない族とは訳が違うと思うよ。
特に、昨今の、社員と非正規の能力差とか、ほとんどないでしょ。パートは会議とかに呼ばれないから
仕事の全容とかが把握できないだけで、その情報量の少なさで社員に隷属しているだけよ。
一昔前、自分がパートを抱えていたときなんか、全部社員の責任ってことで、
上司にポコられたもんだよ。今は、もう見境なく、人間力とか社員力が低下しているよ。社員の離職率の
ほうがパートより多い会社もあるしねー。
社員の離職率のほうがパートより多い会社もあるしねー。 の続き。
３年持たない社員、直ぐに配置転換される社員、やたら休む社員。
不況のせいか、グローバリゼーションたらコンプライアンスたらのせいか、形だけを整わせるのに躍起な
会社。社員には手厚い待遇（じゃいないと訴えられるからー）
そんなこんなで、どこの会社もスキルのある（というか普通に真面目な）パートが、その部署の中核に
なってしまっている、とか何処かで読んだよ。
一日４時間５時間の短時間パートで、マニュアルがあるような仕事ならまだマシだけど、事務職だと
そりゃあ、経験のある主婦パートのほう社員より長けていることがあってもおかしくない。
子供が大きくなって、自営業をやめて、パートに出た時、煮え湯を飲むような屈辱や、社員のトロさ、
能力のなさ、上司のカバー力の無さに、まあびっくりしたよ。日本の企業よ、なんかおかしいよ。
同一労働同一賃金の法則と言うと、サビ残している若手の社員とパートはどっこいどっこいの賃金だのと、
２０代の社員は文句言っているらしいけど（おばちゃんは使いづらいとかね）、まともにビジネス文書も見
積書も書けない奴がいるような会社だから、パートのおばさんもお手上げなのさ。クレームはパートに任
せる輩もいるからね。
ほんと、３０前後の社員は、覇気もないし、進取の気性もない（みんながみんなじゃないけど）
小さな会社だと、負け組気分で、やる気ないんだろーね。分るけど、能力は培ってほしい。劣等感持ちながら
威張っているような関係では誰も得はしない。
３年持たない社員、直ぐに配置転換される社員、やたら休む社員。
不況のせいか、グローバリゼーションたらコンプライアンスたらのせいか、形だけを整わせるのに躍起な
会社。社員には手厚い待遇（じゃいないと訴えられるからー）
そんなこんなで、どこの会社もスキルのある（というか普通に真面目な）パートが、その部署の中核に
なってしまっている、とか何処かで読んだよ。
一日４時間５時間の短時間パートで、マニュアルがあるような仕事ならまだマシだけど、事務職だと
そりゃあ、経験のある主婦パートのほう社員より長けていることがあってもおかしくない。
子供が大きくなって、自営業をやめて、パートに出た時、煮え湯を飲むような屈辱や、社員のトロさ、
能力のなさ、上司のカバー力の無さに、まあびっくりしたよ。日本の企業よ、なんかおかしいよ。
同一労働同一賃金の法則と言うと、サビ残している若手の社員とパートはどっこいどっこいの賃金だのと、
２０代の社員は文句言っているらしいけど（おばちゃんは使いづらいとかね）、まともにビジネス文書も見
積書も書けない奴がいるような会社だから、パートのおばさんもお手上げなのさ。クレームはパートに任
せる輩もいるからね。
ほんと、３０前後の社員は、覇気もないし、進取の気性もない（みんながみんなじゃないけど）
小さな会社だと、負け組気分で、やる気ないんだろーね。分るけど、能力は培ってほしい。劣等感持ちながら
威張っているような関係では誰も得はしない。
>>946
あなたがやるしあなたの仕事の吸収が早いから
なんでもかんでもパートのあなたの仕事にするんでしょ＜社員やパート仲間
社員の仕事をパートがやったら駄目ってのはあるけど
パートの仕事を社員がやったら駄目なんてのはどこの企業にもないよ
中間管理職育成のために部下への指導で「後輩や部下ができる仕事は
どんどん振り分けて仕事も教えていかなきゃ駄目」ってのは言うけど
それが「お前はサボってもいいよ」って意味じゃないのはわかるよね？
残業して休日出勤しなきゃ終わらなくて、そのせいで生活が荒れて
税金の問題も出て当日欠勤や遅刻をしてしまって、また残業して休日出勤して
じゃ本末転倒で頑張っても頑張ってもあなたの評価は下がる一方だよ
一度上司と話し合ったほうがいいよ
>>954
うちはパートも会議やメーカー主催の展示会に参加してるよ
社員よりパートさんの方が詳しいからパートさんが管理職社員の教育をさせられたりしてる
でも給料も権限も社員の方が上
仕事できないのにパワハラだけはする馬鹿社員もいるしね
なので皆さんたまにブチ切れて倒れて旦那さんからお休みの電話が来たりしてるｗ
旦那相手だと「這ってでも出てこい」「仕事が終わるまで帰るな」とは言わないのよね
あなたがやるしあなたの仕事の吸収が早いから
なんでもかんでもパートのあなたの仕事にするんでしょ＜社員やパート仲間
社員の仕事をパートがやったら駄目ってのはあるけど
パートの仕事を社員がやったら駄目なんてのはどこの企業にもないよ
中間管理職育成のために部下への指導で「後輩や部下ができる仕事は
どんどん振り分けて仕事も教えていかなきゃ駄目」ってのは言うけど
それが「お前はサボってもいいよ」って意味じゃないのはわかるよね？
残業して休日出勤しなきゃ終わらなくて、そのせいで生活が荒れて
税金の問題も出て当日欠勤や遅刻をしてしまって、また残業して休日出勤して
じゃ本末転倒で頑張っても頑張ってもあなたの評価は下がる一方だよ
一度上司と話し合ったほうがいいよ
>>954
うちはパートも会議やメーカー主催の展示会に参加してるよ
社員よりパートさんの方が詳しいからパートさんが管理職社員の教育をさせられたりしてる
でも給料も権限も社員の方が上
仕事できないのにパワハラだけはする馬鹿社員もいるしね
なので皆さんたまにブチ切れて倒れて旦那さんからお休みの電話が来たりしてるｗ
旦那相手だと「這ってでも出てこい」「仕事が終わるまで帰るな」とは言わないのよね
公共施設のパートなんですが、登録したところから
各施設に振り当てられて仕事しています。
実際行ってみると、最初に登録した日数、時間と違う
シフトを言い渡されました。
実は最初に登録したとき、希望したシフトに空きがないので、すぐには採用されず、
しばらく待ってようやく「希望シフトが空きましたから」とのことで
仕事を始めたのに。
その話をして、じゃあ契約書のとおりにきてくださいとの事になり、
安心して行き始めたら。
またしても短縮時間で来てもらうことになったからと、事後承諾の形で
言われ、シフト表も勝手に短縮時間で記載されて印刷されていました。
たかが一時間の差だし、そこまでこだわることもないかとも思う一方、
そのために約１年待ってたのにと思うと釈然としません。
役所のパートってこういうものなのかなぁとうんざりしています。
各施設に振り当てられて仕事しています。
実際行ってみると、最初に登録した日数、時間と違う
シフトを言い渡されました。
実は最初に登録したとき、希望したシフトに空きがないので、すぐには採用されず、
しばらく待ってようやく「希望シフトが空きましたから」とのことで
仕事を始めたのに。
その話をして、じゃあ契約書のとおりにきてくださいとの事になり、
安心して行き始めたら。
またしても短縮時間で来てもらうことになったからと、事後承諾の形で
言われ、シフト表も勝手に短縮時間で記載されて印刷されていました。
たかが一時間の差だし、そこまでこだわることもないかとも思う一方、
そのために約１年待ってたのにと思うと釈然としません。
役所のパートってこういうものなのかなぁとうんざりしています。
>>954
わたしアンカーで・・日本の企業語られても知らんがなｗ
＞盗人とかって、なに言っちゃってんの。パートなんでしょ？そんなの当たり前のことじゃない。
うちの会社も社員への研修の数過程はパートがしているね。
わたしはただのパートだからね。そんな会社破綻すればいいってことよ。
研修に来た社員は「こんな影武者がいたとは知りませんでした」と言っていた。
パートが１～１０まで作った書類でも作成者は必ず社員じゃなきゃダメだし。
いいんだよそんな会社ｼﾗﾈ。
わたしアンカーで・・日本の企業語られても知らんがなｗ
＞盗人とかって、なに言っちゃってんの。パートなんでしょ？そんなの当たり前のことじゃない。
うちの会社も社員への研修の数過程はパートがしているね。
わたしはただのパートだからね。そんな会社破綻すればいいってことよ。
研修に来た社員は「こんな影武者がいたとは知りませんでした」と言っていた。
パートが１～１０まで作った書類でも作成者は必ず社員じゃなきゃダメだし。
いいんだよそんな会社ｼﾗﾈ。
長すぎて読めない低脳だけど
私は私と書くよ。
いい大人があたしだとどれだけいいこと書いても（読んでないからわからないけど）ムダだよ。
私は私と書くよ。
いい大人があたしだとどれだけいいこと書いても（読んでないからわからないけど）ムダだよ。
「あたし」とメールする人は地方在住で軽に白いモコモコつけて
メンソールのタバコを吸って偽物のシャネルのピアスとかして
髪の毛巻き巻きでハニーズで２５０円で買ったハーフパンツを
編みタイツと組み合わせて履いちゃう35歳で小学生の男子持ちの
人ってイメージがあるな。
背が低くて痩せてるから服は10年前のギャル服を着まわして
読む雑誌は通販雑誌だけだから
「あたしの好きなファッションは神戸ファッションなの」ってメールしてきそう
洗練されたいい女で「あたし」という人は皆無でしょ
というかどこで覚えてくるの？「あたし」って
メンソールのタバコを吸って偽物のシャネルのピアスとかして
髪の毛巻き巻きでハニーズで２５０円で買ったハーフパンツを
編みタイツと組み合わせて履いちゃう35歳で小学生の男子持ちの
人ってイメージがあるな。
背が低くて痩せてるから服は10年前のギャル服を着まわして
読む雑誌は通販雑誌だけだから
「あたしの好きなファッションは神戸ファッションなの」ってメールしてきそう
洗練されたいい女で「あたし」という人は皆無でしょ
というかどこで覚えてくるの？「あたし」って
すごくヒマな某省管轄施設で働いてる知人がいるけど、
ヒマで仕方なく時給最高！の話しかしません
ヒマなので勤務中に勉強して、いくつかの資格を取ったらしいです
なんだかなーと思えてならない
ヒマだなーなんて職場でも家でももう何年もクチにしてないよ・・・
ヒマで仕方なく時給最高！の話しかしません
ヒマなので勤務中に勉強して、いくつかの資格を取ったらしいです
なんだかなーと思えてならない
ヒマだなーなんて職場でも家でももう何年もクチにしてないよ・・・
>>962
スレチ＆自己紹介乙
スレチ＆自己紹介乙
>>964
何貴方もこんな感じな人だから反応したの？
何貴方もこんな感じな人だから反応したの？
パートスレで洗練されたとか言われても
その
困る
その
困る
あたし、ゆうとかメールで書く人は
相当アレだが
うちのパートの同僚は電話で
相手の名が聞き取れなかったら
「誰？」と電話の相手に聞く。
多分、日本一のバカパートだと思う。
相当アレだが
うちのパートの同僚は電話で
相手の名が聞き取れなかったら
「誰？」と電話の相手に聞く。
多分、日本一のバカパートだと思う。
女ばっかり狭い空間で気を使いながらシフト制で働いてすっごい疲れる
せっかく決まった仕事だけど、もうやめてしまいたくなっている。
ワンマン社長、経理をガッチリ握ってる奥、バカ息子。
同族会社ってほんと厄介。
社長はそのときの気分で言うことが変わるし、説教するのが好きだし
人のプライバシーを知りたがる。
ああ、もうやめるなら試用期間中だな。
ワンマン社長、経理をガッチリ握ってる奥、バカ息子。
同族会社ってほんと厄介。
社長はそのときの気分で言うことが変わるし、説教するのが好きだし
人のプライバシーを知りたがる。
ああ、もうやめるなら試用期間中だな。
>>969
NHKしか電波が入らないど田舎在住とかじゃね
NHKしか電波が入らないど田舎在住とかじゃね
>>970
私も経験した事あるけど本当に大変だよ
ストレスで髪の毛が抜けたしいつもイライラしていた
このご時世家族経営の事務パートだけは
奴隷体質じゃないと勤まらないと思う
景気がいい時はワンマン社長は気前がいいんだけどね
私も経験した事あるけど本当に大変だよ
ストレスで髪の毛が抜けたしいつもイライラしていた
このご時世家族経営の事務パートだけは
奴隷体質じゃないと勤まらないと思う
景気がいい時はワンマン社長は気前がいいんだけどね
げー。
明日夫が医者で奥さんが事務？してるクリニックの面接だよ＠看護師
そういう所は避けていたつもりだったんだけど立地の良さに目が眩んで見落としたorz
まあ、募集１人に対して4人くらいきてるみたいだったから落ちる確立の方が高いし
落ちてもいいやーで気楽に行ってくるﾉｼ
明日夫が医者で奥さんが事務？してるクリニックの面接だよ＠看護師
そういう所は避けていたつもりだったんだけど立地の良さに目が眩んで見落としたorz
まあ、募集１人に対して4人くらいきてるみたいだったから落ちる確立の方が高いし
落ちてもいいやーで気楽に行ってくるﾉｼ
>>949
これコピペ？
これコピペ？
>>970
スレ立てしてね
スレ立てしてね
社員ひとりとパートだけで回している部署。
ひとり欠けても大変なのに、まだ仕事量が増えるとか・・・
他のパートには悪いけど、やめちゃおうかな・・・残業が当たり前すぎてツライ。
ひとり欠けても大変なのに、まだ仕事量が増えるとか・・・
他のパートには悪いけど、やめちゃおうかな・・・残業が当たり前すぎてツライ。
>>977
辞めれるなら辞めたほうがいいよ
こっちは年々体力が落ちてきてるし休みの日と家に帰れば家事があるのに
社員は仕事以外にすることがない機械かロボットとしか見てないから
私も辞めたいけど他に仕事が無いから辞められない
辞めれるなら辞めたほうがいいよ
こっちは年々体力が落ちてきてるし休みの日と家に帰れば家事があるのに
社員は仕事以外にすることがない機械かロボットとしか見てないから
私も辞めたいけど他に仕事が無いから辞められない
私もやめたいけど
やめると告げた後
やめるまでの空気に
耐えられるかどうか・・・ｗ
やめると告げた後
やめるまでの空気に
耐えられるかどうか・・・ｗ
上司とは仕事の話かごく稀にに雑談振られた時くらいしか話さないが、
ほかのパートからみると私大事にされているらしい。
でも、旦那からしたら自分が無能だから、しわ寄せを文句言わずに対応してくれる私が大事なだけでしょと。
私からみたらかわいそうな位、仕事抱えてるのにな。
旦那にそれを言うと、だから女は社会に向かないんだよ言われる。
だったら、旦那の給料だけで生活させて貰いたい。
ほかのパートからみると私大事にされているらしい。
でも、旦那からしたら自分が無能だから、しわ寄せを文句言わずに対応してくれる私が大事なだけでしょと。
私からみたらかわいそうな位、仕事抱えてるのにな。
旦那にそれを言うと、だから女は社会に向かないんだよ言われる。
だったら、旦那の給料だけで生活させて貰いたい。
981 ：可愛い奥様：2010/04/09(金) 22:50:09 ID:jJu2AsXnO
パートしている奥様に旧帝早慶っておられますか？
私は、私立某女子大ですが、なんか馬鹿にされています。
私は、私立某女子大ですが、なんか馬鹿にされています。
あ
東京なんですが、某T女子大まで出てなんでパートなの？
旦那さん、一部上場とか、老舗の亭主じゃないの、とか、いろいろからかわれます。
もう４０代後半なので、Z女子大もマトモだった時代を知っている５０代の方々から
笑われています。うちの夫は、二部上場の社員で、確かに薄給です。そんなことも
筒抜けなんでしょうか。そういう私も某放送局勤務でした。今はなんというか、いろ
いろあって、パート勤務しないと生活できない。こういうのは普通ではないのですか？
旦那さん、一部上場とか、老舗の亭主じゃないの、とか、いろいろからかわれます。
もう４０代後半なので、Z女子大もマトモだった時代を知っている５０代の方々から
笑われています。うちの夫は、二部上場の社員で、確かに薄給です。そんなことも
筒抜けなんでしょうか。そういう私も某放送局勤務でした。今はなんというか、いろ
いろあって、パート勤務しないと生活できない。こういうのは普通ではないのですか？
職場の人が最終学歴知ってるってのがもうｗ
釣りじゃなくて？
釣りじゃなくて？
>>985
うわ、強烈・・
うわ、強烈・・
>982
早ですが別になんともないです。
大学名は履歴書見た人しか知らないと思う。話題にもならない。
早ですが別になんともないです。
大学名は履歴書見た人しか知らないと思う。話題にもならない。
次スレたつまで少し書き込み控えませんか
>>987
経歴がそこそこ以上だと上司がペラる
経歴がそこそこ以上だと上司がペラる
パートの経歴って、たいしたことなくても暇な先輩たちのネタになるよね
とにかく、新人来たらあら捜ししてる
女の人って好きか嫌いかはっきり区別したがるから新参ものには注目する。
とにかく、新人来たらあら捜ししてる
女の人って好きか嫌いかはっきり区別したがるから新参ものには注目する。
応募が結構あったなかで自分だけ採用されたらしい。
小梨なので突発的に休まないと思われたのだろう。
しかし配属先では超倍率をくぐり抜けたすごい人が来る、ってことになっていた・・・
いくら不況でも首都圏で時給８５０円のパート応募に、そんなすごいスキルあるヤツなんていねぇってのｗ
小梨なので突発的に休まないと思われたのだろう。
しかし配属先では超倍率をくぐり抜けたすごい人が来る、ってことになっていた・・・
いくら不況でも首都圏で時給８５０円のパート応募に、そんなすごいスキルあるヤツなんていねぇってのｗ
>994
乙
乙
>>996 釣りですか？
>>998
仰る通り、ことあるごとに嫌ないじられ方していますｗ
経歴見ても今の仕事に繋がることは何も無いのはわかっているに、思ったより使えない奴扱いされているし。
用事で残業を断った時なんて、先輩が残って仕事しているのに、先に帰るなんて・・・と社員がグチグチ。
パートで使って仕事のみ社員待遇なんて、先が見える会社だよな・・・
仰る通り、ことあるごとに嫌ないじられ方していますｗ
経歴見ても今の仕事に繋がることは何も無いのはわかっているに、思ったより使えない奴扱いされているし。
用事で残業を断った時なんて、先輩が残って仕事しているのに、先に帰るなんて・・・と社員がグチグチ。
パートで使って仕事のみ社員待遇なんて、先が見える会社だよな・・・
今月から異動になった・・・頑張るぞ！
1001 ：１００１：
このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。