【1年0.5%】 日本振興銀行 【3年1%】

サービス残業はどの業界でも表面化し問題になっています。
このレスでも内部告発があり、会社は証拠隠滅に走ることでしょう。
働いた分、支払いしてもらいたい人は早めに相談（匿名でも可）
するべきです。前錦○町店の社員には過去の未払い分を
支払いしています。
東京労働相談センター　０１２０−６１０−８６０

横浜労働相談センター　０１２０−４３４−５６０

大阪労働相談センター　０１２０−６１０−１９９

千葉労働相談センター　０１２０−７８３−２０３

専門のアドバイザーが窓口または電話による相談に応じます。
受付時間　月曜日〜金曜日　１４時〜２０時まで
土曜日は　１３時〜１８時まで

牽制機能を働かせないと、ベンチャー企業は暴走することが多い

仕事の厳しさとは別に違法行為を許さない風土作りも必要です。

結局法務Ｇは削除依頼しても却下されたの？

一番下のＫがこのまま暴走を続ければ、溝が更に大きくなり
やがて数字にも表れることでしょうな。毎日が全力投球で
完投勝利を求める方程式、プロのピッチャーだって負けを
計算している。組織とはどのように動くのか理解することだろう。
補佐の○○さんみたいに人望ある方をトップにした方が
組織がうまく噛み合い良い方向へ流れていくのでと思います。

自分はおたくから１００万融資して貰いました。紹介を受けた知人も
１００万の契約で、私が紹介した知人も１００万でした。
おたくの上限は１００万ですか、決算書から色々な書類を
提出しても１００万とは、事業資金として少なくありませんか。
今時消費者金融でも１０分審査で５０万を簡単に融資する時代です。
どなたか営業の方、回答頂ければ幸いです。

貸す貸さないはこっちの勝手 違うとこに行け

945みたいな奴がいるから他の営業が困るんだ。
お客様本位か自分の成績本位かは置いといても、一円でも多く貸したいと思っている方が多いのに。

ここの営業行為はしつこいです。ここ数ヶ月で3回営業の電話があった。しかも断った瞬間態度が変わり、先に受話器を切られた。
どんな躾しているんだここの銀行は、少しは銀行らしく礼儀を知れ。次電話があったら警察へ営業妨害で
訴えてやる。

945　お前さんは社員か？ずいぶんお客をコケにするじゃないか、お前みたいな社員は、潰れて地獄へ落ちろ。

↑個人を特定して誹謗中傷する書き込みは御遠慮下さい。

私は以前お世話になっていました。今は仕事漬けから解放され、趣味まで
持てるようになり生活も充実しています。もし我慢して働いていたら、
精神的に参ってしまい家族を養うことが出来なかったことでしょう。
当時の店長から、お前はまだ若く将来がある、よく考えろと助言され
退職し本当によかったと思います。店長に感謝のしようがありません。

どこの文章から個人特定していますか。社員は個人特定ではない。
９４９さん、あなたは誰ですか？法務Gの方ですか。

羨ましいかぎりです。私は上の方とは全く逆に辞めてから1年半も就職できず、
毎日絶望的な日々を過ごしております。
若い方はすぐに再就職できる(もちろんご本人の努力の為)けれども、40歳を超えると
採用してくれる企業はほとんど見つかりません・・・・・

４０過ぎで退職したけど、すぐに新しい仕事につけた。
高学歴でもなし、転職も数度にのぼる。
でも収入も増えた。
今回は金融じゃない。
今は満足している。
辞めて正解と思う。

ＹさんＳさん。このスレで改善委員会しましょうよ

Ｓ、Ｙ
夜だけ早ければいいんですか？
朝でしょ、朝　朝　朝　朝
みんな待ってるよ
　

あと土曜もね。

残業を禁じて、インターネットを禁じて、
拠点経費を封鎖して……かよ。
各店舗を締め上げるばかりだな。
胡麻と拠点の連中は絞れば絞るほど出るって奴なのか。
餌をやって張り切らせるっていう選択肢はないのかよ。

３Ｋ、ついに狂ったのか？

まさか３６協定の指示が出るとは驚きだ。あとは有言実行でお願いします。
数字が厳しくなると某Ｋさんから、なぜ数字が悪いのに早く帰るのかと
詰められ、結局長時間労働に戻ることが予想されます。朝８時４５分
までの労働は立派な残業ですよね。どうせ労務管理にメスを入れるなら
全て襟を正しませんか。中途半端が一番良くないです。

これから残業管理するんだから、拠点への電話は１８時までにして
くれないと１９時に退社できないのでＫ先生よろしく頼むぜ！
まずはＫ先生の意識改革から始めてもらえませんか。Ｋ先生が
率先して早帰りして下さい。

基準がコロコロ変わるように、３６協定も月末には撤回？（笑、、）

くだらん会社だな こんな前時代的な会社がまだあるんだな

皆さんに基本的な事聞いていいですか？

金融未経験で入社した方は解らなくても仕方ないと思いますが、
金融経験者（特にノンバンク関係）なら少なくとも面接の時に
ここは銀行の看板を持った事業者金融業者だと思わなかった？
俺はサラ金出身でこの銀行を受けたが内定を辞退した。
だって銀行なのに電話で新規開拓するのって変じゃない？
それってノンバンクと仕事内容同じじゃない？
金利が15％で客層も悪い…まさにノンバンクそのもの。
そして土曜日とかに研修あるとか言ってたし、給与も
毎月の業績で見直すと言っていた（歩合給ってこと？）
銀行なのに福利厚生悪すぎ！！
ハローワークの求人票には「退職金制度あり」になって
いたが、実際は退職金などない！！（後日ハローワーク
に苦情出しておきます）
俺は面接の時にこの銀行は昔の日○や商工Ｆ系のレベル
だなと思い内定辞退したよ。
皆も色々と不平不満を書込みしてるけど面接の時に何も
思わなかったの？
銀行と言うブランドに目が眩んで入社しただけじゃないの？

962だけど
あと銀行なのに自行の口座がない、ＡＴＭもない事自体銀行
じゃないよ。
預金業務は定期預金だけ（しかも他行の銀行口座に預け入れ）
銀行の業務って確か…「預金、為替、融資」だっけ

…やっぱりここは銀行じゃないよ。

定期預金通帳・証書がないっていうのが　俺的に微妙

>>962
その通りですが何か？

恥を知れ！この偽銀行が！！！！！！
俺もここに面接に言ってすぐ気付いたよ　街金以下とな！
おれも消費者金融出身だが、ここには行かなくて良かったよ
面接のとき、いきなりなんかあるかって？あんた馬鹿じゃーないの？
程度低すぎ↓↓↓　おまけに店内がタバコ臭い！
ここは不良のたまり場ですか？
別のところ転職して良かったよ！いまどき事業者で100万円って
小遣いにもならん！

この銀行はメガバンクや地方銀行、信用金庫、信用組合から融資を受けることが
困難になった事業者が駆込み寺として利用する銀行です。

私は地方銀行勤務のものですが、この銀行の利用が決算書で確認できた場合、
その取引先に対しては、追加融資を絶対にしないようにしています。

でも、ここしか借りれない人にとっては、やはり必要な銀行だと思います。
どんどん貸してやってください。そしてその融資金で当行のプロパーを回収
しちゃいます！！

店内が煙草臭いって、どこの店だ？
できれば教えてくれ。

過去のサービス残業代を取り戻そうじゃないか。今日東京労働相談センターへ
電話で相談したら、証拠を集め、管轄の労働基準監督署へ報告してくれる
そうです。私の場合月間で約２０時間タダ働きをしていました。
店長から２１時頃、勤怠入力してと言われてから一度入力し
その後毎日１時間から１時間半働いていたことを相談しました。
ひどい時は、更に帰りにポスティングも指示されやっていました。
労務管理も出来ない（知らない）店長に一任していたつけだと思う。　

この銀行は営業数字追及が極端に強すぎて、経営バランスが悪い。
利益を上げなければ会社の存続がないと聞くけど、
コンプライアンスより利益を優先している会社は皆滅びています。
日々の営業追求異常です。全体のバランスを見れる方を
お招きしたらいかがでしょうか。

Ｋは好き嫌い人事異動進行中。異動の根拠が見当たらない。
みんなＹＥＳマン徹しろよ。意見は禁物、死ぬ気で頑張ります
と繰り返し精神論を訴えろ。仕事は気合と根性です。
私の気合が不足していましたと反省も繰り返せ。
クライアントへいっても楽じゃないっすか。

みなさん、７時に帰れる環境の配慮ありますか。うちは全く
代わっていません。

会社に対する忠誠心ありますか？最近将来の不安を度々感じる、４５才を
過ぎると疲れが溜まり慢性疲労で常に身体がだるい状態です。
脳卒中で倒れ入院でもしたら、即解雇され路頭に迷うだろうなと
不安が押し寄せてきます。今までは１日の大半を仕事に費やして
いたから不安を感じる暇さえなかった。長時間労働と不規則な
食生活を続けていたら病気にならないほうがおかしいと思う。
身体がボロボロになる事がわかっていて、倒れるまで働くか
難しい高齢転職にチャレンジするか悩んでいます。
ベンチャー企業のリスクを理解せず入社した私が愚かであった。

もちろんありません。少なくとも3Kを頂点とする体制になってからは。
行員をただただ働かせることしか考えていない会社にはとてもとても。
今はとりあえず、973さんも悩んでいるような転職の難しさがあるためだけで
まだ勤めています。あと、今の店の同僚がたまたまいい奴らばかりなので
そのためもあるかな。

自分も９７３さんと同じ悩みを抱えています。平日は家族との
会話もできず、コミュニケーションが取れず、先日妻から
この生活環境を続けたら、早死にするわねと言われ
我に戻りました。３５才以上の転職は確かに厳しいが
病気になってしまったら地獄へ落ちる、ましてや
この会社は保障制度も無く、病気になった人の面倒まで
みる体力もない。妥協している人が多いと思いますが、
今の体制でモチベーションを上げることは不可能に近い。
人参ぶら下げて走れ走れ〜　俺たち馬かよ　

人生最大の失敗は、この銀行に入ってしまった事。
後悔しても、転職する勇気がない自分に腹が立つ。
ズルズル深みへ嵌っている　早く更生しなくては
そろそろ寝ないと、明日も仕事ですか。

粉○決○？を暴く　利益解釈、利益の定義、利益の計上
マルサの女税務署に聞いてみよう。

新任店長にインタビュー
抱負ー店長になれば架電やポスティングをやらなくて
いいので嬉しいです。一般行員にプレッシャーを
かけるのが主業務です。やっとお山の大将になれて
光栄です。

みんな苦しんでるよね。
急激な人員や店舗の拡大に無理があるんじゃないの。
電話しまくっても、ちらし夜中までまいても、土曜日曜出ても、
利益出ないのは、今の世の中がそこまで必要としてないのではないの。
思い切って、首都圏に４〜５店舗にして
審査もしっかりやって、不良債権減らしたら。
そろそろ気がついていいのでは。
そうできない理由は、出資者のご都合なのかなあ。

国禁から借りようとしたら、あべし。
ここは銀行ではなかったんだね。

Ｋ氏就任で組織がバラバラになってしまった。ブロック長との信頼関係が
一気に崩れ落ちていく。数字の話し、しかしない低レベルＫ氏を推薦した
執行役は誰ですか。今月大丈夫ですかと確認のみのマネジメントなら
派遣社員でも十分です。組織のレベル落として何か得することありますか？
トップのＫ氏に聞きたい。日頃立派なこと言っても、行動が伴っていない
ような気がします。

○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○
このレスをみたあなたは・・・３日から７日に
ラッキーなことが起きるでしょう。片思いの人と両思いになったり
成績や順位が上ったりetc...でもこのレスをコピペして別々のスレに
５個貼り付けてください。貼り付けなかったら今あなたが１番起きて
ほしくないことが起きてしまうでしょう。
コピペするかしないかはあなた次第...
○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○

↑クズ

コンプライアンス責任者さんへ

このレスを監視しているのなら、就業規則通り、朝は
８時４５分前の出社を強要しないでくれ。
本店の場合、朝礼を８時４５分から開始するか
朝の時間外手当を支給するか、どちにかにすべき。
企業倫理を真剣に考えようじゃないか。
３６協定も履行させなさい。

ここの上層部で一生働こうなんて思っている人
いないと思うよ。みんな上場するまで我慢して
いるんだよ。肉体力的にも、精神的にも
ここで五年も働けばボロボロになるでしょうね。
その前に会社が持続できるか心配ですな。
若僧の執行役では若い社員たちを纏めることができない
ここに書かれているレスは、まんざらではないぞ。
沈みかかった船に命を捧げる人が何人いるかな
執行役たちの辞任から、歯車が狂ってきましたね。
ご愁傷様でした。最初で最後の書き込みです。

会社に組合作ろうかな・今は二、三名で簡単に作れるみたい。
会社と戦うことが狙いではなく、みんなが働きやすい会社を
作ることが最大の目的。会社に対する牽制機能が働くのも
骨太の会社作りには必要ではないかな。専門知識を勉強して
検討してみよう。

うちで組合なんて作れる訳がないだろう、アホかお前は
嫌なやつは、さっさと辞めればいいだろうが、
うちは寄せ集めの集団で、なんとか動いている会社なんだ。
普通の企業みたいに思われても困るよ。不満を聞いていたら
きりが無い。嫌になったら辞めればいいだけの話。
いくら訴えても状況は変わらないぞ。無駄なパワー
使うな。

みなさん　今日は訪問、申請何件できるのかな
今週が勝負ですよ。やる気あるんでしょ　だったら
結果残してくださいよ。

私、小額ながらも預金者です。
御行は本当に大丈夫なんですか。
何か心配になってきました。

社員の私も不安です。