いわゆる目標設定について

目標が無い人というのは、この世に存在しない。
例えばパチンコが好きな人はパチンコが目標であり、
そのためには酒、タバコ、めし、女、睡眠を我慢できるだろう。
目標とは、そのためにはたとえ火の中水の中に入っても苦になら
ないようでないと目標たりえない。
ひるがえって企業における目標を見てみよう。
毎年、あるいは毎月企業では目標を立てるが、それは本当以下の
条件を満たしてるだろうか？
１、その目標を何としても達成したい気持ちはあるか？
例えばパチンコなら一日で１００万稼ぎたいという気持ちがあるかだ。
２、その目標に向かっていくことが楽しくてしょうがないか？
例えばパチンコなら、軍艦マーチを聞くだけでハイな気分になれるかだ。
こうした条件が無いと達成は難しい。

目標達成の過程と結果に楽しみややりがいを発生させているか？という
問題提起なのでしょうか？
うちは出来てないなぁ。お恥ずかしい。

目標！1327てん

＞1
評価・報酬とセットで目標設定を語らないと無意味でしょ。
目標だけが自律的に個人を動かすことはあり得ない。
個人のパチンコならともかく、会社組織ならなおのこと。

問題設定に無理がないか？＞アポロン

>例えばパチンコが好きな人はパチンコが目標であり、
>そのためには酒、タバコ、めし、女、睡眠を我慢できるだろう。
>目標とは、そのためにはたとえ火の中水の中に入っても苦になら
>ないようでないと目標たりえない。

これって目標か？
定義が違くない？

>>4
>>5
たおやかに同意
言いたいことはわからないでもないが
具体例が間違っているような気がする
ここらへんがアポロンが叩かれる理由だろうな

>>3
ﾜﾗﾀ
あの薬局、もう達成したのかな？

>>4
目標だけで人間が自律的に動くことは日常的にある。
恋愛がそうだ。

いまどきは小学生でも相手をゲットする（報酬を得る）ために行動してるぞ。
アポロンの恋愛行動ではストーカー規正法に抵触する。
経営についての知識だけでなく恋愛行動も消防並みに決定。

アポロンは古い人です、が、それが魅力とも言えましょう。

>8
もう1回＞４を読め。
＞評価・報酬とセットで目標設定を語らないと無意味でしょ。
＞目標だけが自律的に個人を動かすことはあり得ない。
＞個人のパチンコならともかく、会社組織ならなおのこと。
だから恋愛の例を出しても反証例にはならないの。
組織における目標の話に決まってるでしょ、バカねぇ。
パチンコにしても恋愛にしても＞9が言うように「報奨」が前提となってるの。
アタマ悪いねぇ。

「目標」の意味は「達成すべき事柄」であり、なぜそうすべきなのか
の根底に「評価されたい」「報酬を得たい」というのがあるわけ。
だから＞4や＞11のような指摘があるわけだ。
それは＞9で言うようにパチンコでも恋愛でも仕事でも同じだ。
もっとも「目標」の設定の仕方、基準値、管理方法によって結果は
異なるわけだが、評価・報酬というのはその結果に影響を与える
最も大きなパラメータであることくらいはわかるよな？

で、アポロンはたぶん設定の仕方や管理方法について考えたいの
だろう。だがやはりそれは単独では語れない。やはり評価・報酬
システムとリンクさせないと説得力を持ち得ないし、根源はそこに
突き当たるからだ。わかったか？＞アポ

＞１２
お前、いろんなとこで吠えてんだね（ｗ
アポロン氏もとことんボランティアに徹してますね。
恐れ入ります。

このやりとりを見て、12が単に吠えてるようにしか見えないとは
なんてお粗末・・・

>14
同意。＞13は内容に反論してみれば。できないだろうけどね。

常識人なら１２は放置

>16
なぜ？アポロンの言ってることのほうが正しいと思ってるわけ？