スタバ トヨタ方式導入で大幅な業績回復 [08/05]
1 :
暗黒男爵φ ★:2009/08/05(水) 11:09:36 ID:???0
米コーヒーチェーン大手スターバックスが“トヨタ生産方式”に準じた形で秒単位の
「カイゼン(改善)」活動を推進し、大幅な業績回復につなげている、と4日付の米紙
ウォールストリート・ジャーナルが伝えた。
ただ従業員からは、効率化が行き過ぎると「コーヒーショップを工場に変えてしまう」と
危ぶむ声も出ているという。
商品の材料をできるだけ近い場所にまとめ、コーヒーの種類が一目で分かるように
色別のラベルを張るなど、無駄を省くための努力をストップウオッチ片手に地道に進めた。
オレゴン州の店舗では、1つの注文をさばく時間を平均25秒まで短縮、客も増えたという。
日本のトヨタ自動車本社での勤務経験を持ち、生産方式に詳しい米国人がアドバイス。
10人余りのスタッフが全米の店舗を飛び回り、改善策の指導に当たっている。
改善活動によるコスト圧縮などで、スターバックスは不況にもかかわらず今年4−6月期に
1億5150万ドル(約144億円)の純利益(前年同期は670万ドルの純損失)を計上した。
(共同)
http://www.nikkansports.com/general/news/f-gn-tp2-20090805-527367.html
2 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:11:42 ID:waR8XwFG0
高かろうマズかろう
3 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:18:31 ID:CIvH9Ivm0
コーヒーショップw
4 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:18:32 ID:G+R4thXa0
んでトヨタみたいにまた大幅な赤字をってパターンか
5 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:20:44 ID:ZKeshvH20
カイゼン・ラテ グランデ
6 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:22:55 ID:4OaRbjmh0
日本のトヨタ自動車本社って設計とかの技術屋と事務屋しかいない気がするのだが
7 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:23:45 ID:ab2r7KYp0
そのカンバン式のところが大赤字で大変なことになってるんだが
8 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:24:13 ID:0yWvX6oZ0
物を探しやすいように改善するだけで、合理化反対と言うバカがいるんだよな
労働者には、物を探す無駄な時間が必要とかそれが労働にゆとりをもたらすとか
訳分からん屁理屈こねる労働組合は死ねよ
9 :
>>6:2009/08/05(水) 11:26:58 ID:1pv9YnIN0
人間機械化、、、、。
10 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:28:41 ID:yRk5r+fW0
すたば高いよ、
11 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:30:57 ID:QOV8QXxI0
そのうちに
改善の
捏造が始まる・・・
12 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:39:01 ID:idZ+vJU+0
アメリカじゃテイクアウトが多いのかどうか知らないけど日本だったら
いくら商品出す速度を上げたからって長時間居座る奴らをどうにかしないと意味ないんじゃね?
13 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:46:01 ID:Yov+HS/40
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<三三|=(_| r / (_)=|三三ラ
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14 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:48:59 ID:JTjwnIh80
客をベルトコンベアーにのってるノルマみたいな見方しだしたら危険
15 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:49:44 ID:ZKeshvH20
子供店長も導入します。
16 :
Ψ:2009/08/05(水) 11:54:29 ID:qw/x629d0
あぁ子供店長ぃいよねぇ
すんごくぃぃ
あんな子に言われたらママぃちころよ
17 :
Ψ:2009/08/05(水) 12:14:24 ID:l4FLqnWP0
ここでレクサス投入だなw
18 :
Ψ:2009/08/05(水) 12:26:44 ID:pbMS9QaR0
スタッフを「カイゼン」して量産型カトーにするんですね、判ります。
19 :
Ψ:2009/08/05(水) 17:12:10 ID:RAUcRTg40
出勤したらユニフォームが無(ry
20 :
g ◆zRMZeyPuLs :2009/08/05(水) 17:14:13 ID:W28K/Ews0
おんあに「すたばたかくね?」でナンパ出来るじゃん、
水だけもらってナンパする場所だよ。イケメンげんていな。
21 :
Ψ:
アメリカ人のダラダラ感を奪うとは